Offres d'emploi à Notre-Dame-du-Bec (76)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Notre-Dame-du-Bec. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - EPOUVILLE, 76 - MONTIVILLIERS, 76 - HARFLEUR ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Notre-Dame-du-Bec

Offre n°1 : Assistant(e) Service Technique Administratif et Logistique (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 76 - EPOUVILLE ()

EMPLOI : ADMINISTRATION ET LOGISTIQUE.
RELATION DE TRAVAIL :
Sous l'autorité du Directeur des services techniques, le collaborateur inter agit :
- En interne avec tous les services de l'Entreprise et plus précisément avec les collaborateurs du service technique,
- En externe avec les sous-traitants et les clients.
FINALITE DE L'EMPLOI :
- Traitement des transports des pièces détachées du service technique,
- Traitement des Rapports d'interventions des Techniciens et des sous-traitants,
- Assistance à la coordination de l'équipe technique et des sous-traitants,
- Assistance à la planification des mises en services des matériels vendus ou loués, les travaux d'entretien, de VGP et de réparations de l'ensemble de nos matériels,
DESCRIPTIF DU TRAVAIL :
- Suivi des transports des pièces détachées du service technique,
- Contrôle de la facturation des transports des pièces détachées du service technique,
- Contrôle et suivi des Rapports d'interventions des Techniciens et des sous-traitants,
- Contrôle et saisie des données dans les différents systèmes de gestion de l'information (logiciel interne, Synchroteam, SAGE),
- Assistance dans l'Organisation des tâches des techniciens de maintenance et des sous-traitants,
- Assistance à la planification les interventions,
- Préconiser toutes améliorations possibles.
RESPONSABILITE ET LATITUDE D'ACTION :
- Appliquer la politique du Directeur Technique,
CONNAISSANCE NECESSAIRES :
- Autonomie, dynamisme, réactivité et Polyvalence.
- Capacité d'analyse et d'anticipation.
- Aptitude à l'organisation et à la communication.
- Maitrise des langues :
o ANGLAIS,
o ALLEMAND souhaité.
HORAIRES :
- Travail en journée, sur 5 Jours.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Comptabilité générale
  • - Logiciels comptables
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Logistique (Logistique) | Bac ou équivalent
  • - Comptabilité générale (Comptabilité) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ALTERVAL

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Mise en place et présentation des produits services et encaissement conseil envers les clients et entretien et nettoyage du magasin.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • A LA GALETTE NORMANDE

Offre n°3 : Animateur commercial (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - HARFLEUR ()

Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires sur Le Havre et alentours.
>>Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations.<<

PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES :
- Vous êtes amené à prospecter en BtoC et BtoB.
- Vous êtes capable d'analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de professionnels.
- Votre capacité d'écoute et de compréhension des projets vous amènent naturellement à conclure vos ventes en cycle court dans un contexte ultra concurrentiel.
- Vous devez mettre en avant les atouts et offres commerciales de GLASS EXPRESS.
- Vous vous démarquez de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution que vous lui proposez, tout en respectant les valeurs de GLASS EXPRESS.
- Reporting de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés.

COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter aux demandes des clients.
- Bonne connaissance des produits et services de GLASS EXPRESS ainsi que de la concurrence.
- Maîtrise des circuits de décision et de commercialisation : BtoB, BtoC, réseaux directs ou indirects.

APTITUDES PROFESSIONNELLES :
- Motivé, autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du challenge pour atteindre les objectifs.
- Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la concurrence.
- Votre excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour améliorer vos performances.

Requis pour le poste : .
- Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Organiser des actions marketing (promotions, opérations spéciales, animations…) dans les différents points de vente de son réseau
  • - Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Participer à des salons et des événements commerciaux

Entreprise

  • GLASS EXPRESS FRANCE

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vos missions:
Mise en place du magasin,
Renseigner et encaisser le client
Tenir propre son espace de travail

Une expérience ou une formation en vente sera nécessaire
Vous êtes dynamique, sérieux.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AU FOURNIL DU GOLF

    Entreprise fermée le dimanche Le 25 décembre 1 janvier

Offre n°5 : Maraîcher / Maraîchère (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 An(s) - minimum sur le même poste
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Afin de renforcer l'équipe d'une exploitation maraichère et d'une activité familiale de primeurs sur la région havraise, vous serez chargé du sarclage, du bottelage de fines herbes et de la récolte.
Vous aiderez aussi à la préparation de commandes et au chargement du camion.

Poste avec des tâches répétitives. Station accroupie et/debout prolongée

Vous travaillez par tous les temps dans un environnement extérieur : pluie, boue, chaleur, froid etc...et êtes apte à la manutention.

Horaires de journée du lundi au vendredi (amplitude 8h-18h)

Profil recherché : personne expérimenté avec au moins 6 mois en emploi saisonnier sur même type de poste

Compétences

  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Offre n°6 : Assistant RH et comptable (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - RH et comptabilité
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale dynamique, spécialisée dans le secteur du paysage
Nous recherchons notre futur(e) Assistante de Direction, avec une expertise en comptabilité et gestion RH

Vos missions principales :
Comptabilité :
- Suivi de la trésorerie et élaboration du budget prévisionnel
- Vérification des factures avec les bons de livraison
- Rapprochements bancaires et établissement de la TVA
- Paiement des fournisseurs
- Préparation du bilan et des situations intermédiaires
- Préparation des éléments pour la paie
- Archivage dématérialisé des documents comptables

Gestion administrative & RH :
- Relations avec les assurances, banques, organismes de formation et de recrutement
- Gestion des intégrations collaborateurs : contrats de travail, DPAE, visites médicales, obligations légales
- Suivi des arrêts de travail et autres formalités administratives

Horaires :
Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h00
Mercredi : 8h00 - 12h30

Profil recherché :
- Formation en comptabilité / gestion / RH
- Expérience sur un poste similaire (PME ou structure à taille humaine)
- Polyvalence, rigueur, sens de la confidentialité et autonomie
- Maîtrise des outils informatiques et des bases en comptabilité

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VASSE PAYSAGE

Offre n°7 : Agent de production electromécanicien H/F

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un agent de production Electromécanicien H/F
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous participez à la fabrication et à l'assemblage de produits industriels (ventilateurs, petites ventilations, générateurs écologiques).
Vous intervenez à la fois sur la production et sur les aspects techniques (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique).

Vos missions :
- Réaliser l'assemblage et le montage des produits selon les consignes et plans techniques.
- Effectuer les réglages et petites interventions de maintenance de premier niveau.
- Contrôler la qualité des produits finis et signaler toute anomalie.
- Compléter les documents de suivi (ordre de production, stocks utilisés).
- Participer à la démarche d'amélioration continue (sécurité, qualité, organisation).
-Veiller au respect des règles de sécurité et maintenir votre poste de travail propre et rangé

Horaires de journée
Base 39.92h

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
**Profil recherché:**
Formation ou expérience en électromécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique.
Bonnes notions en électricité et mécanique, des connaissances en hydraulique/pneumatique seraient un plus.
Capacité à travailler en atelier, à lire et appliquer des consignes techniques.
Rigueur, polyvalence, respect des règles de sécurité.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°8 : Livreur / Employé Polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Dans le cadre du développement de notre pizzeria Pizza Chez Vous à Octeville-sur-Mer, nous recherchons un livreur / employé polyvalent.

Vos missions :
- Assurer les livraisons de pizzas dans les meilleurs délais, avec professionnalisme et courtoisie.
- Participer aux tâches en cuisine : préparation simple, entretien et rangement.
- Contribuer au bon fonctionnement de l'équipe et au respect des règles d'hygiène.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- Ponctualité, dynamisme et bon relationnel.
- Esprit d'équipe, polyvalence et sens du service client.

Compétences

  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Livrer une commande
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • PIZZA CHEZ VOUS

Offre n°9 : Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle de la personne et au développement de son autonomie en l'assistant dans la gestion de la vie courante et en prévenant les risques d'exclusion sociale
Vos missions principales :
- Création de la relation et diagnostic
- Information et orientation
- Accompagnement dans la vie quotidienne
- Médiation
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Aisance relationnelle
- Méthode
- FiabilitéCe poste s'inscrit dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans
Les objectifs principaux sont les suivants :
- Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte
- Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique d'autodétermination
- Privilégier les solutions de droit commun

Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives, budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par :
- Le logement (axe prioritaire)
- L'emploi et la formation
- La vie sociale et les loisirs
- La santé
- Les droits et recours

Vos principales qualités et compétences :
- Autonomie dans le poste
- Aisance relationnelle
- Méthode
- Fiabilité
- connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du Havre

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SESSD A P F

Offre n°10 : Opérateurs de Conditionnement (h/f)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Votre agence Adecco Le Havre recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'emballage de pièces industrielles, situé sur SANDOUVILLE, un opérateur de conditionnement (H/F).

Vous contribuerez à la constructions de contenants destinés au transport de pièces industrielles. Affectés à différents secteurs, votre mission impliquera donc de :

- Manipuler et assembler diverses pièces,
- Utiliser divers outils : machines de découpe, scie pendulaire, manipuler des chevrons, madriers, cloueurs et agrafeuses pneumatiques,
- Lire et interpréter des plans de construction et fiches débit,
- Respecter les règles QHSE,
- Réaliser des calculs, conversions et prises de mesures,
- Effectuer un contrôle qualité rigoureux des constructions,
- Porter des charges selon les exigences,
- Assurer le respect du cahier des charges client,
- Maîtriser l'outil informatique,
Veuillez noter que les différents postes peuvent impliquer des travaux en hauteur.

Bien qu'une formation en interne soit proposée afin d'acquérir l'ensemble des compétences nécessaires, nous valorisons la motivation, l'implication et le savoir-être.
Une polyvalence dans les travaux manuels ainsi qu'une expérience dans le secteur du BTP ou sur des postes "touche-à-tout" seront fortement appréciées.

Informations sur la mission :

- Durée : Minimum 6 mois de mission
- Horaires : 7H30 - 11H30 / 12H30 - 15H45, avec évolution possible sur shift matin / après-midi.
- Rémunération : Entre 11,88€ et 12€/h (voir + selon le profil) + tickets restaurant.
- Habilitations : Les CACES R489 catégorie 3 et pontier (CACES R484) sont des atouts appréciés.
Un entretien avec le client sera organisé afin de vous présenter l'activité.


Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°11 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Notre client est un acteur majeur dans le secteur du commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces, offrant une large gamme de produits de qualité pour les besoins en aménagement et rénovation. Avec une présence nationale, notre client s'engage à offrir un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs.

En tant que Vendeur conseil (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.

Vos missions incluront :
- le conseil client sur les produits du magasin
- la manutention diverse

Profil :
Nous recherchons un Vendeur Conseil (h/f) avec BTS MANAGEMENT, COMMERCIAL OPERATIONNEL ou au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre orientation client, votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre rigueur. En termes de compétences techniques, vous maîtrisez la gestion des stocks, l'utilisation de logiciels de gestion d'inventaire, les connaissances en logistique, la manipulation d'équipement de manutention, ainsi que les normes de sécurité et d'hygiène.


Formations

  • - Négociation commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°12 : Responsable adjoint(e) de magasin (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en vente retail
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique

Missions principales :
- Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité.
- Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration.
- Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits.
- Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable.
- Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés.
- Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société.

Profil recherché :
- Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique.
- Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
- Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants.
- Appétence pour le conseil client et la vente.
- Motivation et capacité à inspirer les autres.
- Rigueur et souci du détail.

Nous offrons :
- Une ambiance de travail conviviale et dynamique.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion des réclamations clients
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une transaction
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Optimiser les processus de paiement en ligne
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
  • - Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents
  • - Cosmétique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • YVES ROCHER MONTIVILLIERS

Offre n°13 : Acheteur approvisionneur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Votre mission
- Vous avez la charge de trouver des ressources d'approvisionnements et de contractualiser avec les fournisseurs les conditions de prix, délais, conditions d'achats pour l'approvisionnement des matières premières, composants et services entrant dans la composition des produits fabriqués.
- Vous gérez les besoins prévisionnels pour matières (alu, tôles acier, inox, ...)
- Vous transformez les demandes d'achats en commandes fournisseurs
- Vous gérez les litiges (litige Qualité, litige Quantité, litige Prix Facturé)

Véhicule de service

Profil :
- Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 à 5 ans en achats industriels
- Vous avez une bonne connaissance des techniques de négociation et des outils informatiques liés aux achats
- Capacité à travailler en équipe et collaborer avec les différents services

Compétences

  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Formations

  • - Achat | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DLSI LE HAVRE 2

Offre n°14 : Responsable de magasin d'articles de fête (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Harfleur ()

Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s.

Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre.

En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur.

Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de HARFLEUR. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous :
- Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur.
- Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité.
- Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe.
- Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré.
- Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients.

Profil recherché
D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif, doté(e) d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client.

Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s.

Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s.

Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats.

Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°15 : Pizzaïolo - Employé Polyvalent de la restauration (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Chez Pizza Chez Vous, nous croyons qu'une bonne pizza, c'est avant tout une équipe passionnée et soudée.
Dans le cadre du développement de notre pizzeria d'Octeville-sur-Mer, nous recherchons un pizzaiolo polyvalent prêt à mettre la main à la pâte. et à partager notre goût du service client !

Vos missions:
- Préparation & mise en place : assurer la qualité et la fraîcheur des ingrédients.
- Fabrication des pizzas : réaliser des pizzas savoureuses et régulières, à l'aide de notre four convoyeur, dans le respect de nos standards de rapidité et de qualité.
- Livraisons : apporter nos pizzas directement chez nos clients, avec le sourire et le sens du service.
- Polyvalence : contribuer aux tâches du quotidien (nettoyage, rangement, organisation) pour maintenir un cadre de travail agréable.
- Esprit d'équipe : participer activement à la vie de la pizzeria dans une ambiance conviviale.

Profil recherché:
- Dynamique, motivé(e) et polyvalent(e).
- Sens du service client et esprit d'équipe.
- Expérience en restauration ou en préparation de pizzas appréciée, mais nous formons aussi les débutants motivés !

Nous offrons :
- Rémunération attractive selon profil : de SMIC à 2 400 € brut/mois.
-Panier repas + indemnités kilométriques pour les livraisons.
- Un environnement de travail convivial et dynamique, avec des perspectives d'évolution

Pourquoi nous rejoindre ?
Entreprise en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution.
Formation et accompagnement pour monter en compétences.
Ambiance de travail stimulante et bienveillante.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer le temps de cuisson pour chaque pizza
  • - Préparer des pizzas en respectant les normes d'hygiène
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • PIZZA CHEZ VOUS

Offre n°16 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Nous recherchons notre serveur(se) brasserie :

Au sein de notre enseigne d'une capacité d'environ 100 couverts sur :
- Une mise en place traditionnelle
- Accueil clientèle
- La prise de commande
- L'entretien de la salle

Vous travaillerez en service : lundi et mercredi de 12 à 15 heures, repos le mardi. Le jeudi de 12 à 15H et 19 à 22 heures. le vendredi 12-15 et 19-23 et le samedi 12-15 et 19-23 et le dimanche de 12 à 16. Horaires modulables. Pas de travail le soir.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PMA

Offre n°17 : Agent de service Intérieur (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Harfleur ()

Missions générales :
Restauration :
-Installe les tables (mettre les couverts.)
-Assure la mise en température des repas
-Accueille les personnes venant se restaurer
-Sert et dessert les plats dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène
-Nettoie la table et l'ensemble de la salle à manger
-Assure la plonge

Entretien des parties communes :
-Assure le nettoyage, l'entretien et le rangement des parties communes et des lieux de vie
-Assure les conditions d'hygiène des locaux dans le respect des normes réglementaires
-Participe à la gestion des produits d'entretien, en assure le stockage ainsi que la sécurité de leur emploi
-Sort les poubelles

Compétences :
-Dynamisme
-Sens de l'organisation
-Communication adaptée aux résidents
-Sens du travail en équipe
-Application des consignes d'hygiène et de sécurité

Conditions requises pour le poste :
-Expérience en tant qu'Agent de service ou poste similaire notamment dans la restauration

Poste à pourvoir :
-1er octobre 2025
-CDD de 1 an - Temps partiel 50%
-Rémunération selon CCN66

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - le sens de l'organisation
  • - Respect des consignes, des décisions prises
  • - Avoir le sens du travail en équipe

Entreprise

  • LIGUE HAVRAISE - FAM SALAMANDRE

Offre n°18 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST MARTIN DU MANOIR ()

Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel.

Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Magasinier (H/F). Sous l'autorité du Responsable atelier vous avez pour missions :

- Réceptionner physiquement les livraisons de colis ;
- Vérifier la conformité des marchandises reçues avec les bons de livraison (quantité, qualité, emballage, etc.) ;
- Signaler les éventuelles anomalies (produits manquants, endommagés, erreurs de commande au Responsable atelier et à l'acheteuse) ;
- Mettre en stock les produits dans l'entrepôt dans les emplacements prévus selon la nature du produit et les règles de sécurité ;
- Récupérer les outils après utilisation et les ranger et/ou les mettre en charge pour le lendemain ; veiller au bon fonctionnement du matériel ;
- Ranger les accessoires (cales, systèmes de fermeture, systèmes de fixation) ;
- Réaliser des inventaires tournants ;
- Emballer et étiqueter les colis conformément aux standards, préparer des commandes ;
- Mettre à jour le stock informatique ;
- Maintenir le magasin propre, sécurisé et organisé ;
- Participer aux petits travaux si besoin (monter un bureau de travail, une chaise de bureau) ;
- Suivre la qualité et contrôler les projets aménagés avant livraison.

Type de contrat : CDI temps plein 39h
Type de poste : Magasinier (H/F)
Salaire : 12,50€ brut/h
Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an
Lieu de travail : Saint Martin du Manoir (76)
Travail du lundi au vendredi

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Logistique, Bac Pro Logistique, ou équivalent. Vous justifiez idéalement d'une première expérience en entrepôt/logistique. Vous êtes logique, organisé et rigoureux. Vous respectez les consignes et les règles de sécurité. Vous aimez le travail en équipe.


Prise de poste : dès que possible

Entreprise

  • HOME GREEN

Offre n°19 : Responsable Commercial Sécurité Maritime Croisières & Ferries H/F (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

À propos de Nous :

VIKING Life-Saving Equipment est un leader mondial de la sécurité maritime, fournissant des produits et services de sauvetage de haute qualité aux navires commerciaux, plateformes offshore, navires de passagers et secteurs de la défense. Présente dans plus de 70 pays, notre mission est de protéger et sauver des vies en mer.

Présentation du poste :

Nous recherchons un Responsable Commercial H/F motivé(e) et orienté(e) client pour rejoindre notre équipe Croisières et Ferries en France. Basé(e) de préférence à Montivilliers (76) ou à Evry (91), l'un des principaux centres maritimes français, vous serez chargé(e) de développer de nouvelles activités et de gérer les comptes existants dans l'industrie maritime liée aux croisières et ferries.

Responsabilités principales :

- Promouvoir et vendre l'ensemble du portefeuille d'équipements de sécurité et de solutions de services de VIKING (radeaux de sauvetage, MES, EPI, sécurité incendie, canots de sauvetage, etc.).
- Développer et entretenir des relations solides avec un important chantier naval de croisière en France et les armateurs de ferries français.
- S'efforcer d'atteindre les objectifs du Plan d'Affaires pour les KPI et les prévisions.
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et générer des prospects auprès des clients Croisières & Ferries.
- Préparer et assurer le suivi des devis, appels d'offres et contrats de service.
- Collaborer avec les équipes techniques et de service pour garantir la satisfaction client et la livraison dans les délais.
- Représenter VIKING lors de salons professionnels, événements sectoriels et réunions clients.

Profil recherché :

- Expérience confirmée dans la vente B2B, idéalement dans les secteurs maritime, industriel ou des équipements de sécurité.
- Une bonne connaissance du marché maritime français est un atout majeur.
- Excellentes compétences en communication, négociation et développement de relations.
- Autonomie, organisation et orientation résultats.
- Maîtrise du français et bon niveau d'anglais.
- Disponibilité pour voyager en France et occasionnellement à l'étranger.

Ce que nous offrons :

- Un rôle dynamique dans une entreprise internationale avec une mission porteuse de sens.
- Un salaire compétitif avec des primes basées sur la performance.
- Des opportunités de formation et de développement.
- Un environnement d'équipe collaboratif et bienveillant.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Entreprise

  • VIKING LIFE-SAVING EQUIPMENT FRANCE

Offre n°20 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Brother's snack recherche des équipiers polyvalents (H/F) en restauration rapide avec ou sans expérience.
Vous serez amené à faire de la pizza.
Une Préparation Opérationnelle à l'Emploi pourra être envisagée pour les profils débutants.

Compétences

  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza

Entreprise

  • AGMA

Offre n°21 : Fleuriste H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous aurez à :
- accueillir la clientèle,
- Géger la réception de marchandises,
- Réaliser les confections et créations florales adaptées aux évènements,
- Effectuer de la prise de commandes (via florajet ou téléphone...),
- Réaliser les inventaires.
- Procéder à l'encaissement par tous moyens,
- Entretien des locaux et du magasin.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DELPH FLOR

Offre n°22 : Médiateur / Médiatrice adulte relais (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avoir critères légaux de l'offre
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

La ville de Montivilliers recherche une personne pour un contrat adulte relais sur un poste de Médiateur Prévention.
L'adulte relais aura un vrai rôle de médiation sociale, afin d'améliorer les relations entre les habitants des quartier identifiés en contrats de ville.
Contrat réservé au public de plus de 26 ans, sans emploi et résidant en quartier dit politique de la ville "QPV" : critères impératifs pour postuler.

Sous la responsabilité de la coordination du CLSPD et en présence de l'éducateur de prévention et/ou de la Brigade Médiation Proximité Environnement, le médiateur prévention sera chargé de :
- Aller au contact du public (enfant, jeunes, familles),
- Animer, organiser en relation directe avec le public, une ou plusieurs activités dans le cadre du projet prévention (mise en place d'action, suivi, encadrement et évaluation),
- Proposer des temps de médiation avec le support loisir, sportif, culturel, en travaillant en lien avec les services municipaux et les partenaires du territoire,
- Encadrer des élèves temporairement exclus de leur établissement scolaire ou soumis à une mesure de responsabilisation.

Compétences

  • - Approches de la non-violence
  • - Prévention des incivilités
  • - Techniques de médiation sociale
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Assurer une médiation
  • - Créer une relation de confiance
  • - Effectuer des patrouilles régulières
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Relayer de l'information
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • MAIRIE MONTIVILLIERS

Offre n°23 : AGENT DE PROPRETE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Dans le cadre d'un remplacement, vous devrez réaliser le nettoyage des bureaux, sanitaires, réfectoire et vestiaire.
Prestations tertiaires classiques d'entretien.
Vous devrez être autonome, réactif aux besoins et prendre en compte la co-activité.
Respect obligatoire des règles de circulation et de sécurité.
Prestation de 6h à 8h30 du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SAMSIC II

    Entreprise de nettoyage SAMSIC

Offre n°24 : Dessinateur Projeteur en Construction Métallique H/F (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Dessinateur(trice) Projeteur(euse) en Construction Métallique pour son agence située à Gonfreville l'Orcher (près du Havre).
Notre service Construction Métallique intervient dans les domaines de la métallerie (escaliers, garde-corps, .) et de la charpente & structure métallique (bâtiments, passerelles, .), de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés et les calculs.
Vous serez intégré à notre équipe Construction Métallique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
- Analyser la demande, le besoin,
- Élaborer et proposer des solutions techniques,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement) suivant les normes,
- Réaliser la mise en plan (réalisation des plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, .),
- Assurer la vérification des travaux avant remise du livrable au client.

Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE.
Vous serez donc amené à :
- Participer et animer des causeries,
- Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
- Réaliser des audits SSE.
Ce que nous vous proposons :
- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
- Période d'intégration prévue dès votre arrivée.

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°25 : Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous serez en charge de la pose de menuiseries extérieures : fenêtres alu/pvc/bois , portes d'entrée, volets roulants et battants, portes de garage , portails, carports, pergolas, tout en garantissant un travail de qualité dans le respect des délais et des normes de sécurité.

Missions :
- Lire et interpréter les plans pour assurer une pose précise
- Installer des fenêtres, portes, et autres structures sur les chantiers
- Participer à des projets de construction et de rénovation en respectant les délais impartis-
- Utiliser des outils manuels et électroportatifs avec soin et compétence
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction du client

Profil recherché :
- Expérience significative dans le domaine de la menuiserie et de la pose
- Maîtrise des techniques de travail de pose
- Compétences avérées en lecture de plans
- Sens du détail et souci du travail bien fait
- Sens du service pour répondre aux attentes de la clientèle essentiellement au domicile de particuliers
- Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière
- Respect des normes de sécurité sur le chantier

Horaires de travail :
Lundi au jeudi 8h00/12h00 13h00/17h00
Vendredi 08h00/12h00 13h00/16h00

Compétences

  • - BSH0 chargé d'intervention en basse tension
  • - H0B0 Habilitation électrique
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Domotique
  • - Electricité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Installer un équipement électronique
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés
  • - Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Nettoyer et assurer la bonne tenue du chantier
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Répondre aux attentes d'un client

Formations

  • - Menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ROGER

Offre n°26 : Maçon Traditionnel Bâtiment (H/F) - Expérience exigée (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Vos missions :

- Réalisation de fondations, dalles, murs, cloisons, chapes...
- Montage de murs en briques, parpaings, pierres
- Pose de coffrages, ferraillage et bétonnage
- Lecture de plans et respect des consignes techniques
- Travaux de rénovation, réhabilitation et finitions


Profil recherché :

- Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle bâtiment
- Bonne autonomie sur chantier
- Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers
- Esprit d'équipe, rigueur et professionnalisme

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°27 : Enseignant(e) d'Economie-Gestion Marketing - SEINE MARITIME (76) (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en économie gestion Marketing L8013, sur la commune de MONTIVILLIERS du 09/09 au 31/08/2026.

La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°28 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Vous travaillerez dans les communes du canton de Criquetot L'Esneval.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous aurez pour mission d'accompagner et d'aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les bénéficiaires, personnes âgées et personnes en situation de handicap :
- Aide à la toilette pas de toilette intime seul(e) ;
- Aide à l'habillage;
- Aide au repas;
- Activités ménagères....
Travail 1 dimanche sur 5
2 jours de congés par semaine.
Connaissance du métier demandé (expérience auprès de personnes âgées même personnelle), possibilité d'immersion pour découvrir le poste en amont du contrat.
Prise de poste à partir du 1er octobre.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller

Formations

  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Offre n°29 : Responsable achats et approvisionnement (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Laurent-de-Brèvedent ()

Manpower LISIEUX recherche, pour le compte d'un de son client spécialisé dans la fabrication de structures métalliques, un(e) acheteur approvissionneur à 76700 SAINT-LAURENT-DE-BREVEDENT.
Contrat à durée indéterminée, début 01/09/2025, Rejoignez une équipe engagée et performante pour relever de nouveaux défis dynamique.
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Analyser les besoins et proposer des solutions
-Négocier avec les fournisseurs
-Gérer les commandes et les approvisionnements
-Assurer le suivi des livraisons
-Évaluer la qualité des produits
-Coordonner les équipes internes
-Optimiser les coûts d'achat
-Rédiger et mettre à jour la documentation

Vous disposez d'une solide expérience en achat, d'une formation de niveau cadre et de compétences en négociation et analyse. Vous maîtrisez les outils de gestion et travaillez avec rigueur efficace.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°30 : Enseignant(e) en biotechnologie-HAS CLASSE DE SEGPA- SEINE-MARITIME (76) (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Biotechnologies santé environnement (BSE) dans un collège de Gonfreville l'Orcher en Section d'Enseignement Générale et Professionnelle Adaptée (SEGPA) auprès d'élèves de 4ème et de 3ème de l'académie de Normandie pour une durée déterminée jusqu'au 20/01/2026.

Activités principales :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes et référentiels nationaux ;
- Transmettre des connaissances disciplinaires ;
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves ;
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation ;
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe ;
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire ;
- Assurer le suivi des élèves durant les périodes de formation en milieu professionnel.

Compétences transversales :
- Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.
- Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique.
- Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
- Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
- Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves en centre de formation et en périodes de formation en milieu professionnel.

Compétences spécifiques :
Assurer les enseignements en champ professionnel « Hygiène Alimentation Services » (HAS) :
- Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique :
- Techniques de préparation des repas et collation
- Techniques d'entretien des locaux et du linge
- Nutrition/ alimentation
- Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves ;
- Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves ;
- Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.

Diplôme demandé : BAC + 2 à BAC + 5 :
- BTS ESF et/ou DECSF
- BTS Diététique
- BTS Biotechnologies
- Cursus scientifique en biologie, biochimie, agro-alimentaire, alimentation et environnement
Une expérience professionnelle dans les secteurs professionnels ciblée par les diplômes est souhaitée

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Formations

  • - Développement professionnel et personnel | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

Offre n°31 : Enseignant(e) de Sciences de la vie et de la terre - SEINE MARITIME (76) (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - CRIQUETOT L ESNEVAL ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) de SVT en collège dans un établissement public de l'Académie de Normandie :
-18H au collège de CRIQUETOT L'ESNEVAL jusqu'au 5/10/2025
La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Formations

  • - Sciences naturelles | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

Offre n°32 : Menuisier/Plaquiste (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GAINNEVILLE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un menuisier/plaquiste. Vous serez chargé(e) de la réalisation de travaux de menuiserie/plaquiste sur chantier, de la pose d'éléments (portes, fenêtres/placo..) ainsi que de l'utilisation d'outils.
Le poste est à pourvoir en intérim, CDD ou CDI. **PROFIL RECHERCHÉ**Vous disposez d'une première expérience réussie. Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie ou dans les métiers du plâtre et de l'isolation. Vous maîtrisez les techniques de pose d'éléments ainsi que la pose de plaques de plâtre. Intégrez une équipe passionnée et dynamique, évoluant dans un cadre de travail stimulant et convivial !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°33 : CHEF DE CHANTIER GROS OEUVRE (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Les missions sont :
- En lien direct avec le conducteur de travaux, vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et de la qualité des travaux sur le chantier
- Préparer, organiser et superviser le travail des équipes sur le terrain
- Veiller au respect des plans, des délais et des consignes de sécurité
- Coordonner les interventions des différents corps d'état en gros œuvre
- Gérer les approvisionnements en matériaux et matériel
- Encadrer les équipes de maçons et de compagnons (internes et sous-traitants)
-Assurer le reporting quotidien au conducteur de travaux
- Participer aux réunions de chantier

Compétences

  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Maîtrise des outils informatiques de base
  • - Lecture de plans
  • - Connaissances techniques en maçonnerie
  • - coffrage, ferraillage et béton

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°34 : Cariste deviseur (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Tâches et missions :

1. Conduite et manutention (CACES 4 / Spreader) :
- Conduire un chariot élévateur CACES 4 (chariots frontaux gros tonnage)
- Manipuler les containers maritimes à l'aide d'un Spreader
- Assurer le déplacement, le stockage et le positionnement des containers dans le respect des consignes de sécurité
- Participer aux opérations de chargement/déchargement

2. Évaluation technique et établissement de devis :
- Réaliser un diagnostic visuel et technique des containers (état général, dommages, corrosion, pièces manquantes)
- Identifier les pièces à remplacer ou à réparer (portes, joints, panneaux, coins ISO, etc.)
- Rédiger des devis chiffrés selon les réparations nécessaires, en lien avec les barèmes internes ou les grilles de réparation standard (IICL ou autres normes)
- Saisir les devis dans le logiciel interne (ERP ou outil dédié)
- Proposer des solutions techniques adaptées au type de container (dry, reefer, open top...)

3. Suivi et coordination :
- Travailler en collaboration avec les équipes de maintenance et les techniciens soudeurs
- Assurer un reportings régulier à la hiérarchie sur l'état du parc containers
- Vérifier la conformité des réparations effectuées avec le devis initial

Le profil recherché
- Connaissance des composants d'un container maritime (structure, ferrures, panneaux, plancher...)
- Expérience en rédaction de devis techniques, idéalement dans un environnement industriel ou logistique
- Connaissance des normes IICL ou des standards de réparation (atout appréciable)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion (ERP, Excel...)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Conditionner des produits
  • - Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné
  • - CACES R489 4

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°35 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Nous recherchons un(e) commis de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre établissement.

Vos missions principales :
- Assister le chef de cuisine dans la préparation des plats.
- Participer à la mise en place avant le service.
- Contribuer à l'entretien et au nettoyage de la cuisine.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil recherché :
- Débutant accepté.
- Passion pour la cuisine et envie d'apprendre.
- Capacité à travailler en équipe.
- Bonne organisation et rigueur.

Horaires :
- Du mardi au dimanche.
10h30 à 14h00 et de 18h00 à 22h30.

Avantages :
- Ambiance conviviale et esprit d'équipe.
- Opportunité de développement de compétences en cuisine.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIZZZA SNACK DEL MONDO

Offre n°36 : Nettoyeur industriel (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d' expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.

Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.

Pour un de nos clients Normands, spécialisé dans les services aux industries, nous recherchons des Nettoyeurs Industriels (H/F) en mission intérimaire.

Vous êtes rigoureux(se), autonome et soucieux(se) des détails ? Vous avez à coeur de garantir un environnement de travail propre et sécurisé ? Alors, cette opportunité est faite pour vous !

En tant qu'Agent de Nettoyage Industriel, vous aurez pour mission principale d'assurer le nettoyage et la désinfection des installations. Votre quotidien sera rythmé par les tâches suivantes:

- Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des équipements et des locaux industriels selon les protocoles établis.
- Mettre en oeuvre des produits d'entretien spécifiques et complexes en respectant scrupuleusement les procédures de sécurité.
- Effectuer des opérations de démontage et de remontage d'éléments simples pour faciliter le nettoyage.
- Travailler dans le strict respect des normes d'hygiène et de sécurité , des consignes de sécurité pour les opérateurs de production (y compris votre propre sécurité) et des règles de protection de l'environnement.
- Contrôler la qualité de votre travail et identifier les éventuels problèmes ou dysfonctionnements au niveau des locaux, des machines et des installations de production, et en informer votre responsable.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à la performance de l' entreprise, n'hésitez plus et postulez ! Nous recherchons une personne motivée et consciencieuse, idéalement titulaire d'une des formations suivantes :

- CQP Ouvrier qualifié en nettoyage industriel
- CQP Opérateur en nettoyage industriel
- C.A.P. Maintenance et hygiène des locaux
- BAC PRO Hygiène et Environnement

Une première expérience dans le secteur du nettoyage industriel est un plus.

Au-delà de votre formation, votre sens de l'organisation, votre capacité à suivre des procédures et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Mes avantages:

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 59

Offre n°37 : Employé de rayon (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.
Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :

1- Implanter nos concepts de Fin d'année
2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux
3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération

Votre profil :

Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier.

SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE EDITOR

    Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.

Offre n°38 : Monteur nettoyeur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients des Monteurs Nettoyeurs expérimentés. Ce poste est à pourvoir au plus tard le lundi 15 septembre 2025, sur des sites prestigieux tels que Cabot Carbone, ExxonMobil, et Air Liquide à St Jean de Folleville.

Veuillez noter que le poste de Monteur Nettoyeur implique des responsabilités de montage avec une partie de nettoyage. Ce n'est pas un poste de nettoyeur industriel. Assurez-vous de remplir toutes les conditions requises : VM à jour, N1, ARI et jointage obligatoires.
Principales missions :
- ramassage manuel de déchets au sol
- nettoyage des sols, unités et pièces
- travaux de montage/ jointage

Ce poste est proposé à temps plein.

Ne manquez pas cette occasion de faire partie d'une entreprise innovante et de travailler sur des projets captivants !

Agence responsable : Merci de contacter notre agence pour plus de détails et pour soumettre votre candidature.
Nous recherchons un candidat pour le poste de Monteur-Nettoyeur (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise requis dans les domaines suivants :

- Compétences en assemblage mécanique : Le candidat doit démontrer une expertise solide dans l'assemblage de composants mécaniques, en garantissant un niveau de précision élevé.
- Lecture de plans techniques : Une maîtrise approfondie de la lecture et de l'interprétation des plans techniques est essentielle pour assurer un assemblage correct et efficace.
- Utilisation d'outils manuels et électriques : Le candidat doit être compétent dans l'utilisation des outils manuels et électriques nécessaires pour le montage, tout en respectant les normes de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe : Une bonne capacité à collaborer avec d'autres membres de l'équipe est cruciale pour atteindre les objectifs communs.
- Rigueur et attention aux détails : Une attention particulière aux détails et une rigueur dans l'exécution des tâches sont nécessaires pour assurer la qualité du travail.

Nous valorisons l'expérience antérieure dans un poste similaire et la capacité à s'adapter rapidement à de nouvelles méthodes de travail. Le candidat doit faire preuve d'initiative et d'une volonté constante de se développer professionnellement.

Entreprise

  • ERGALIS LE HAVRE 3226

Offre n°39 : Conseiller/ conseillère de vente (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans sur un poste similaire
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CDD) pour un remplacement de congé maternité.

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients.
- Identifier leurs besoins et leur présenter les produits adaptés.
- Participer à la mise en place des opérations commerciales.
- Contribuer à l'animation du point de vente.
- Assurer le suivi des stocks et l'approvisionnement.
- Veiller à la propreté et à la bonne tenue du magasin.
- Fidéliser la clientèle.

Profil recherché :
- Expérience significative dans la vente retail, idéalement dans le secteur des cosmétiques.
- Excellentes compétences relationnelles et de communication.
- Sens du service et du conseil client.
- Capacité à travailler en équipe.
- Dynamique, motivé(e) et réactif(ve).
- Bonne présentation.

Conditions :
Type de contrat : CDD (remplacement congé maternité)
Durée : 35 heures par semaine
Localisation : Gonfreville l'Orcher

Nous offrons :
- Une ambiance de travail agréable et conviviale.

Poste à pourvoir dès que possible.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe !

Compétences

  • - Maintenir une communication claire et efficace avec les clients
  • - Conseiller sur les styles adaptés à la morphologie et au teint du client
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins
  • - Veiller à la satisfaction du client
  • - Analyser les besoins du client pour conseiller sur les produits adaptés

Formations

  • - Cosmétique | Bac ou équivalent
  • - Force vente | Bac ou équivalent

Entreprise

  • YVES ROCHER GONFREVILLE L'ORCHER

Offre n°40 : AGENT DE PROPRETE DES ECOLES (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FONTENAY ()

Prestataire de service, nous réalisons l'entretien des écoles les lundis mardis jeudis et vendredis après la sortie des élèves. Vous serez amené à nettoyer les salles de classes, les sanitaires et circulation.
Travail en équipe.
Profil véhiculé ( voiture ou 2 roues) obligatoire pour les personnes extérieures à Fontenay, site non desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SAMSIC II

Offre n°41 : Conducteur / Conductrice de grue à benne (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - poste similaire
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un professionnel qualifié pour occuper le poste de Conducteur SPL Bras de Grue. Ce rôle est essentiel pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations de transport et de manutention au sein de notre entreprise.

Les principales missions qui vous seront confiées incluent :
- Conduire un véhicule Super Poids Lourd (SPL) équipé d'un bras de grue, tout en assurant le respect des consignes de sécurité routière et des règles internes.
- Effectuer les opérations de chargement et déchargement à l'aide du bras de grue, en veillant à optimiser les manœuvres pour réduire le temps d'immobilisation. - Participer aux opérations de levage tout en surveillant les performances et la sécurité lors des manipulations.
- Assurer la maintenance préventive du véhicule et du matériel embarqué pour garantir leur bon état de fonctionnement.
- Remplir la documentation administrative liée aux livraisons, transferts, incidents éventuels et renseigner les rapports journaliers d'activités.
- Collaborer avec l'équipe logistique pour planifier efficacement itinéraires et plannings afin d'assurer la ponctualité des livraisons.
- Respecter les meilleures pratiques environnementales dans le cadre des transports réalisés par la société.

Pour exceller dans ce rôle, vous devrez disposer des compétences suivantes :
- Un permis CE requis pour conduire un SPL équipé d'un bras articulé.
- Maitrise technique avancée du maniement du bras grue dans diverses conditions opérationnelles.
- Bonne connaissance des règles de sécurité liées au transport routier et aux travaux de manipulation par engins mécanique.

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
  • - CACES R490

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°42 : Technicien courant faible H/ F (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Missions :
Raccordement et mise en service de lecteurs de badges et autres dispositifs d'accès.
Maintenance et vérification des systèmes de câblage courant faible
Interventions sur réseaux de communication interne (alarmes, contrôle d'accès, etc.).

Expérience souhaitée sur site industriel, idéalement en environnement pétrochimique.
Titulaire au minimum d'un N1 ou N2 à jour.
Une habilitation électrique B0/H0V serait un plus

Compétences

  • - Câbler un matériel
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°43 : Assistant maîtrise d'ouvrage (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant maîtrise d'ouvrage - AMOA (H/F)

L'entreprise dynamique et reconnue, opère dans le secteur du transport routier de fret interurbain et fournit des services complémentaires dans la préparation et la mise en conformité des véhicules


Vos missions :
Dans le cadre du déploiement et de l'amélioration de ses outils informatiques, notre client, acteur majeur du secteur automobile et logistique, recherche un(e) AMOA capable d'accompagner les équipes dans la mise en place d'un nouveau logiciel métier.

Vous serez en charge de :
-Réaliser des tests fonctionnels et des améliorations sur le logiciel
-Participer à la mise en place et au paramétrage de l'outil
-Former les équipes internes à l'utilisation du logiciel
-Être force de proposition pour optimiser les processus
-Assurer le support de niveau 1 auprès des utilisateurs
-Documenter les procédures et suivre les retours terrain



Profil recherché :
-Formation en informatique, gestion de projet ou systèmes d'information
-Expérience en AMOA, support utilisateur ou déploiement logiciel
-Bonne maîtrise des outils bureautiques et des environnements applicatifs
-Capacité à travailler en autonomie, sens de l'écoute et esprit d'analyse
-À l'aise sur le terrain comme en environnement technique
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°44 : Roboticien (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Roboticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).

Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :

- Étudier les parties robotiques et automatismes des machines,
- Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.


Ce que nous vous proposons :

- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
- Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
- Titres-restaurant.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Formations

  • - Robotique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°45 : UN(E) ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Sous la responsabilité du chef de service et du directeur d'établissement, l'accompagnement éducatif et social (A.E.S) exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne des personnes handicapées.

Missions générales :
-Accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne dans un objectif de bien-être physique et psychique
-Aide et accompagne les résidents individuellement ou collectivement, dans le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration, et d'insertion
-Administre les traitements préalablement préparés par les infirmières
-Participe à l'accompagnement éducatif, pédagogique, thérapeutique des personnes
-Organise des loisirs, activités éducatives, et de détente en lien avec le projet personnalisé
-Accompagne dans la relation à l'environnement/maintien à la vie sociale
-Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation des projets personnalisés des résidents
-Transmet des informations utiles concernant les résidents à l'équipe pluridisciplinaire
-Informe et collabore avec les familles/tuteurs autour du projet de vie des résidents
-Participe à la vie institutionnelle

Compétences :
-Intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d'écoute
-Maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
-Aptitude pour l'outil informatique

Conditions requises pour le poste :
-Diplôme d'Etat d'AMP ou AES exigé
-Permis de conduire
-Expérience souhaitée

Poste à pourvoir :
-CDD à compter du 15 septembre 2025 jusqu'au 15 avril 2026
-Horaires d'internat
-Rémunération selon la CCN 1966

Compétences

  • - Adaptabilité aux différentes pathologies
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Rendre compte de son activité

Formations

  • - Aide médico-sociale (aes/amp) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LIGUE HAVRAISE - FAM Perrey

Offre n°46 : Agent/Agente vacataire pour viabilité hivernale (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

En cas de neige ou verglas, vous participez à la viabilité hivernale sur le secteur du centre de Gonfreville.

Dans ce cadre, vous assurez des astreintes (nuit-week-end).

Vous participerez à l'entretien et l'exploitation du réseau routier de votre centre : interventions d'urgence, balisage de chantiers, entretien de la signalisation, fauchage, curage des fossés.

Profil recherché
Vous êtes intéressé(e) par le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes disponible et titulaire du permis C.

Semaine de 35h sur 5 jours travaillés.

Contrat de 6 mois du 1/10/25 au 31/03/25.

Rémunération hors VH de 1801.73 euros brut + rémunération des astreintes et interventions en dehors des heures de services (nuit, week-end)

Rémunération en période de VH de 2 161.10€ brut par mois hors service faits VH.

Candidature : LM+CV à l'adresse suivante : rh.pfgrh.district-de-rouen.dirno@developpement-durable.gouv.fr

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Règles de sécurité routière
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Communiquer efficacement avec les équipes et le public
  • - Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
  • - Nettoyer les abords de route et effectuer les travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de voirie
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions

Entreprise

  • DISTRICT DE ROUEN - POLE EXPLOITATION

    La DIR Nord-Ouest est un service déconcentré de l'État du Ministère de l'Aménagement du territoire et de la Décentralisation. Service de l'État en charge de l'entretien, de l'exploitation et de l'ingénierie d'un réseau constitué de 1070 Km de routes nationales.

Offre n°47 : TECHNICIEN / TECHNICIENNE DE MAINTENANCE EN MATERIELS AGRICOLES (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MANNEVILLETTE ()

Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe.
Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel.
Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques.
Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs).
Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables).
Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café.
Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée.
Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience).
Mutuelle entreprise.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - Connexion électrique
  • - CQP technicien de maintenance des matériels agricoles
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Interprétation de diagnostics électroniques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Matériel de levage
  • - Méthodes de diagnostic électronique
  • - Normes de sécurité
  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Règles de sécurité
  • - Technologie des équipements électriques
  • - Technologie des équipements électroniques
  • - Utilisation de logiciels de diagnostic automobile
  • - Utilisation de machine-outil
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Conseiller les agriculteurs sur l'entretien des machines
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les circuits électriques et électroniques embarqués
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former les utilisateurs à l'opération sécuritaire des machines
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser les essais de fonctionnement des matériels agricoles
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Remettre en état et dépanner les circuits et composants électriques et électroniques embarqués des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Utiliser les appareils de métrologie et de tests adaptés pour s'assurer du bon fonctionnement de l'équipement

Offre n°48 : AGIES recrute un directeur(trice) à temps plein (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Dans le cadre de son Projet Social de Territoire (2024-27), AGIES gère un Centre Social constitué de 4 Pôles d'activité :
- 1 Pôle « Projets d'habitants » : Rassemblements et formations des bénévoles / projets et soutien aux initiatives des habitants dans de multiples domaines (Droits des femmes, solidarité, Transition écologique),
- 1 Pôle « Education et Parentalité » : Multi Accueil - 15 places / RPE / LAEP /CLAS / Projets Ecoles-Familles / Comité de parents / Activités d'éveil P/JE,
- 1 Pôle « Animation de la Vie Sociale » : Programme Nutrition-Santé / Ateliers adultes divers,
- 1 Pôle « Accès aux droits : MFS / Ateliers Jeunes / Ateliers numériques.

En 2024/25 AGIES a élaboré son projet associatif qui s'articule autour des 3 axes suivants :
- Pour plus de démocratie
- Pour plus de justice sociale
- Pour une transition écologique solidaire et citoyenne

Vous aurez la charge de :
Par délégation et en lien avec le Conseil d'Administration, le (la) directeur(trice) est chargé(e) :
- De diriger et mettre en œuvre le projet global de l'association
- D'assurer la cohérence de l'ensemble des activités d'AGIES
- D'impulser des dynamiques de développement social local en lien avec les partenaires institutionnels, locaux et les habitants
- De développer et gérer les ressources humaines de l'association
- De veiller à la bonne gestion administrative et financière de l'association

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Capacité à établir un diagnostic de territoire
  • - Maîtrise de la méthodologie projet / évaluation
  • - Connaissance et capacité d’analyse des publics a
  • - Capacité à élaborer, exécuter / analyser un budget
  • - Connaissance du secteur associatif
  • - Maîtrise de l’environnement institutionnel des CS
  • - Capacité à concevoir une stratégie globale
  • - Capacité à manager des équipes

Formations

  • - Animation socioculturelle (DESJEPS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS GONFREVILLE INITIATIVE ECHANG S

Offre n°49 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Aide ménagère à domicile
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

SHIVA recrute ses futurs aide ménager à domicile
Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage, vitres chez les particuliers.
Faire preuve de rigueur dans vos actions et vous aurez à rendre un service de qualité.
Etre en capacité de communiquer et de bien mettre en œuvre les consignes des clients.

Vous avez le choix de vos horaires, des lieux de travail et de votre planning en fonction de vos disponibilités et activités.
Convient à un complément d'activité à une autre activité salariée ou auto entreprise, poste compatible avec la vie de famille.

Déplacements chez les particuliers, avoir un moyen de locomotion.
Secteur Cantons de Gonfreville L'Orcher, de Montivilliers et de Criquetot L'Esneval - Octeville sur Mer
Vous pouvez choisir le nombre d'heures que vous souhaitez effectuer avec des contrats réguliers vous sont proposés tout au long de l'année chez des clients fidélisés (CDD d'usage), déplacements en campagne au domicile du client.

Réunion de recrutement prévue à l'agence France Travail Harfleur le 24 septembre matin. Mesevènementsemploi.francetravail.fr



Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir le linge
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • SHIVA MONTIVILLIERS

Offre n°50 : Responsable Budgétaire H/F (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le Groupe Hospitalier du Havre recrute un Responsable Budgétaire H/F pour renforcer ses équipes en CDI sur Montivilliers.

Vous occupez une fonction stratégique au sein du GHT, en intervenant sur les dimensions budgétaires, comptables, de contrôle interne et de gestion de la paie sur les sites de Lillebonne et Pont-Audemer.

Votre mission principale consiste à garantir le pilotage financier efficace de ces établissements, en lien avec les orientations définies au niveau de la direction commune, en apportant expertise, rigueur et accompagnement aux équipes locales.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers (Entre Montivilliers, Lillebonne et Pont-Audemer), une grande capacité d'organisation et un goût affirmé pour le travail collaboratif.

Vos principales activités sont :

* Budget principal Hôpital Lillebonne et Hôpital Pont-Audemer et budget USLD (Unité de Soins de Longue Durée) Hôpital Pont Audemer :

Élaboration, suivi et révision du budget principal et du budget USLD.

Participation aux arbitrages budgétaires, en lien avec la direction.

Suivi de l'exécution budgétaire mensuelle et analyse des écarts.

Animation de réunions budgétaires locales avec les encadrants administratifs

Analyse pluriannuelle des données financières et pilotage des marges de manœuvre

Rédaction de notes de synthèse financières à destination des instances.

* Contrôle Interne :

Élaboration et mise à jour du plan de contrôle interne financier.

Mise en place et suivi d'une cartographie des risques financiers.

Elaboration et mise à jour des processus de la chaine des dépenses et des recettes.

Sensibilisation des agents aux bonnes pratiques comptables et budgétaires.

* Supervision de la Paie des établissements de Lillebonne et Pont-Audemer :

Vérification mensuelle de la bonne liquidation de paie en lien avec les services RH locaux.

* Management des équipes finances (3 agents) des établissements de Lillebonne et Pont Audemer.

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à BAC+5 en finances, gestion, comptabilité.

Une spécialisation en finances hospitalières sera appréciée.

Une expérience est souhaitée dans la gestion budgétaire ou comptable du secteur public.

Connaissance de la réglementation budgétaire (M21).
POUR POSTULER MERCI DE TRANSMETTRE VOTRE LETTRE DE MOTIVATION

Compétences

  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière
  • - connaissance de la réglementation budgétaire M21
  • - maitrise outils informatiqueS

Formations

  • - Gestion financière comptabilité (Finance Gestion ou Comptable) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - (Finance AVEC 5 ans d'expérience) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL GUSTAVE FLAUBERT

Offre n°51 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Le Groupe Hospitalier du Havre recrute un Contrôleur de Gestion Sociale H/F pour renforcer ses équipes au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Le poste est ouvert aux titulaires et contractuels ( CDI avec 4 mois de période d'essai).

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines et du Dialogue Social, vous concevez, actualisez et mettez en uvre les méthodes et outils de gestion permettant d'assurer l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle de la masse salariale et des moyens RH engagés, tant au niveau de la Direction que des pôles et directions fonctionnelles de l'établissement.

Vous assurez notamment les missions suivantes :
- Suivi budgétaire : réalisation et actualisation des prévisions budgétaires (dépenses RH, en particulier titre 1, et recettes RH, rattachements), suivi annuel et infra-annuel de l'exécution budgétaire, participation aux actions de clôture budgétaire et rédaction des analyses correspondantes pour le rapport administratif
- Certification des comptes : coordination des échanges de la DRH avec le commissaire aux comptes et production des principaux documents attendus (notamment : provision ARE, CNRACL, CET)
- Contrôle de gestion sociale : production de tableaux de bord, participation active aux dialogues de gestion RH institués avec les pôles et les directions
- Mises à disposition : gestion des conventions et de la facturation en recettes et dépenses
- Production d'études diverses à la demande de la Direction des ressources humaines et du dialogue social, de la Direction des finances et du pilotage de gestion, et de la Direction générale

Le périmètre couvert concerne les personnels non médicaux et les sages-femmes de l'établissement. Vous avez cependant vocation à étendre ses travaux à l'échelle des établissements de la Direction commune (Lillebonne, Pont-Audemer) et à coopérer avec les partenaires du Groupement Hospitalier de Territoire.

De formation BAC +5 en contrôle de gestion sociale ou contrôle de gestion.
Une spécialisation RH sera appréciée.
Une expérience dans le domaine des Ressources Humaines et une maîtrise d'Excel et de Business Objects (BO) sont souhaitées.
La connaissance de l'environnement hospitalier et des règles relatives à la paye et aux statuts du personnel non médical et des sages-femmes serait appréciée.
La détention du permis B est requise.
Le poste a vocation à évoluer, selon un rythme à définir, avec un exercice territorial (à minima, à l'échelle de la Direction commune avec les Centres Hospitaliers de La Risle (Pont-Audemer) et Caux-Vallée-de-Seine (Lillebonne).

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

  • HOPITAL GUSTAVE FLAUBERT

Offre n°52 : Manager des Ventes (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Le Manager des Ventes met en œuvre la politique définie par la direction et développe la force de vente. Il est garant de l'organisation de la vente, de l'offre de sa boulangerie et suit le résultat des ventes. Il contribue à l'amélioration des process de vente grâce à son excellence opérationnelle. Sa maîtrise, sa technicité et l'animation de l'équipe font de lui le pilier de l'équipe de vente.

Mission gestion de la vente :
o Il accueille et conseille le client
o Il propose des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives
o Il clôture la vente par l'encaissement
o Il prépare et remet la commande client
o Il organise et met en place des opérations et action promotionnelles mises en place par le service marketing
o Il veille à la pleine satisfaction client par la qualité de l'offre et de service (qualité et quantités des produits, accueil, écoute, rapidité de service)
o Il maîtrise parfaitement le livret de ventes (produits, normes emballage, techniques de ventes.) et s'assure de la connaissance et du respect de ces exigences vis-à-vis des équipes
o Il respecte et fait les respecter les normes et exigences de ventes de l'enseigne
o Il recueille et traite les réclamations clients
o Il s'assure de la sécurisation des fonds et est le garant de la gestion des caisses
o Il orchestre les relances avec justesse pour limiter les pertes et invendus
o Il propose le programme fidélité au client
o Il maîtrise les compositions des produits

Mission Gestion de la Boulangerie :
o Il s'assure de la qualité d'accueil de son point de vente par le contrôle de l'extérieur (parkings, façades, poubelles extérieures.) et de l'intérieur (musique, chauffage, climatisation, propreté tables, toilettes, éclairage, sol.)
o Il maîtrise parfaitement et veille à l'application des règles du marchandisage pour la mise en valeur des produits
o Il propose des solutions en cas de défaillance technique de matériel
o Il maîtrise parfaitement le terrain et s'y implique au quotidien lors des ouvertures et/ou fermetures de la boulangerie
o Il réalise les commandes nécessaires au service vente (boissons, emballages.) et contrôle les livraisons
o Il contrôle le respect strict des normes d'Hygiène et de Sécurité Alimentaire fixées par l'enseigne (HACCP)
o Il apporte des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation des tâches, etc)

Mission Animation Equipe :
o Il forme les nouveaux collaborateurs, les apprentis et les référents junior en vente
o Il accompagne et développe l'équipe de vente
o Il orchestre et suit les pauses des équipes en fonction de l'activité et des règles légales
o Il dynamise les ventes par sa communication, son enthousiasme et la mise en place de challenges internes
o Il apporte des améliorations dans la mise en valeur des produits, l'organisation et les techniques de vente

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail décalé (matin ou soir)

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Former les nouveaux employés aux techniques de vente

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°53 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions:
- Accueil, accompagnement et conseil des clients
- Préparation des desserts, café
- Prise de commande et encaissement
- assurer les ventes suggestives
- Mise en place des desserts, de la salle
- Assurer l'entretien et le nettoyage de la salle, du matériel et des équipements

Poste à pourvoir aout 2025 / Formation préalable à l'embauche

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • OTACOS MONTIVILLIERS

Offre n°54 : Mécanicien moto confirmé (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère expérience appréciée
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le Pôle de la moto recherche un mécanicien confirmé (H/F) pour rejoindre notre équipe.
En tant que mécanicien, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques.

Missions principales:
- Assurer l'entretien, la réparation et le diagnostic des pannes sur différents types de motos.
- Effectuer des révisions complètes et des interventions courantes (vidanges, remplacement de plaquettes, filtres, courroies, etc.).
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électroniques et électriques.
- Monter, régler et tester les pièces et accessoires.
- Assurer le service après-vente et le conseil technique aux clients.
- Contrôler et garantir la qualité des réparations effectuées.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier.

Compétences requises :
- Excellentes connaissances en mécanique moto (moteur, transmission, freins, suspensions, etc.).
- Maîtrise des systèmes électroniques et électriques embarqués.
- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à proposer des solutions.
- Bonne maîtrise de l'utilisation des outils et équipements de diagnostic.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
- Bon relationnel et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie et à respecter les délais.

Profil recherché :
- Formation en mécanique moto
- Expérience significative en tant que mécanicien moto
- Passion pour l'univers de la moto
- Salaire selon expérience

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Formations

  • - Mécanique cycle motocycle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PÔLE DE LA MOTO

Offre n°55 : Ouvrier Maraîcher / Ouvière Maraîchère (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur même type de poste
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant.

Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel.

Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes.

Vous travaillez du :
lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30
mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30

Compétences

  • - Configurer et paramétrer un équipement ou un système électronique
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - Horticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL DES QUATRE FERMES

Offre n°56 : Conducteur / Conductrice d'engins agricoles (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - GRAIMBOUVILLE ()

L'Association D'insertion des Salariés Agricoles recherche pour une entreprise utilisatrice un conducteur d'engins pour u e mission d'intérim.
Maitrise de la conduite des tracteurs bennes obligatoire.
CACES valide demandé
Poste à pourvoir rapidement
Du lundi au vendredi, 35h par semaine

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • AIDSA

    AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.

Offre n°57 : Vacher / Vachère (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAUVEUR D EMALLEVILLE ()

L'Association d'Insertion Des Salariés Agricoles recherche pour une exploitation en polyculture/élevage (blé, orge, colza, lin, betteraves, maïs), situé dans le 76 un(e) vacher(e) pour une mission d'intérim longue.
Vos missions seront :
- Traite, 150 vaches laitières, en binôme (en roto 26 places)
- Paillage, soins des animaux, alimentation.
La rémunération selon expériences et compétences.
35heures/semaine.
Vous disposez sur place d'un vestiaire, sanitaire, douche et d'une salle de pause avec petit déjeuner offert.
Horaire : 06h30-9h00 ensuite pause déjeuner de 30min offerte (café, biscuits etc. sur place), puis, si autres travaux comme par ex-paillage etc. Jusqu'à 11h30/12h
Reprise à 16h45 jusqu'à 19h/19h30

Diplôme agricole demandé ou au minimum une expériences dans l'agriculture.

Compétences

  • - Procédure de traite
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite

Entreprise

  • AIDSA

    AIDSA (Association d Insertion des Salariés Agricoles) est une Entreprise de Travail Temporaire d insertion (ETTI) créée en 1992. Son objectif est de favoriser l emploi et de répondre au besoin de main d œuvre du territoire. AIDSA met à disposition du personnels salariés au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion.

Offre n°58 : Formateur / Formatrice Habilitation Electrique (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le CESR City'pro, 47 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne et de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un formateur en Habilitation Électrique H/F pour son site de Gonfreville L'Orcher.

Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos formations Habilitation Electrique (Basse et Haute Tension). Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est :

-L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers)
-L'encadrement des cours théoriques et pratiques
-L'évaluation des candidats
-Le renseignement des documents administratifs
-Le suivi des stagiaires - Le retour auprès de la direction

ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité et justifier d'une expérience dans le domaine de 3 ans minimum, en tant qu'électricien ou formateur. Une expérience en nacelle serait un plus. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique.

Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable, et des équipements de protection individuelle.

Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !

Entreprise

  • CESR'PRO

Offre n°59 : Ajusteur monteur aéronautique H/F

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ajusteur monteur aéronautique

Vos missions principales seront :

-Réaliser les opérations de perçage, fraisurage, rivetage sur des pièces en aluminium, titane et carbone.

- Assurer les opérations d'assemblage : pose de produit d'interposition, montage d'éléments mécaniques...

- Garantir la conformité et la qualité des pièces traitées selon les normes aéronautiques strictes.

- Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité lors de chaque opération pour maintenir un environnement de travail sécurisé.

- Participer à l'optimisation des processus de fabrication et à l'amélioration continue de la production.


- Horaires: 2*8
- Ces postes sont ouverts aux grands déplacements

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'aéronautique
- Vous êtes titulaire d'un CQPM Ajusteur validé
- Capacité à lire et interpréter les plans techniques
- Maîtrise des techniques de montage, d'assemblage et de réglage
- Rigoureux(se), précis(e) et respectueux(se) des normes de qualité et de sécurité


Entreprise

  • CRIT

Offre n°60 : Cariste d'entrepôt (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Description du poste
Vos missions :

Choisir et préparer les engins de manutention
Charger et décharger les marchandises
Vérifier les charges, veiller à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème
Déplacer et stocker les produits dans les réserves
Etre en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs

Avantages :

Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés
CET 10%
Participations aux bénéfices
Acompte de paye à la semaine si besoin
Possibilité de formation et d'évolution
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...)


Profil recherché
Votre profil :

Connaissances des gestes et postures de manutention
Savoir gérer des approvisionnements et des stocks
Savoir respecter des règles de sécurité
Possession du CACES 3 ET 5 afin de pouvoir accomplir les missions demandées
Maitrise du CACES 5

Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.

Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • PJ2I

    PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.

Offre n°61 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers :

- le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement,
- le repassage,
- les courses,
- la préparation de repas simples
Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, vous êtes rigoureux
Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,.

Nos engagements:
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Les avantages:
Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes.

Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif.

Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail. Possibilité d'immersion pour découvrir le poste.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • APEF

Offre n°62 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F)


En tant qu'électromécanicien, vous assurez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements industriels selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. Vous contribuez à la performance de l'appareil de production en garantissant la disponibilité des équipements.

Vos responsabilités :
-Maintenance préventive et curative des équipements mécaniques et électrotechniques.
-Lecture de plans et schémas techniques, diagnostic de pannes.
-Intervention sur les automatismes : lecture de pannes, lancement de programmes.
-Adaptation et amélioration des équipements selon les besoins de production.
-Utilisation de la GMAO et rédaction de rapports d'intervention.
-Respect des consignes HSE, tri des déchets, port des EPI.
-Collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes.


-Formation : BEP/BAC en mécanique ou maintenance expérience de 5 ans minimum, ou Bac2 (BTS/DUT) en électromécanique, maintenance ou électrotechnique.
-Compétences : mécanique, électrotechnique, pneumatique, hydraulique, automatisme.
-Habilitations : électriques HT/BT, CACES R489 et R486, travail en hauteur.
-Qualités : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, bon relationnel.

Pourquoi nous rejoindre ?
-Un environnement technique stimulant.
-Des équipements variés et modernes.
-Une équipe dynamique et engagée.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°63 : Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :

Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...

De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise ).

TRAVAIL UNIQUEMENT LE SAMEDI DE 8h00 à 19h00

Entreprise

  • NORAUTO

Offre n°64 : Préventeur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Offre d'emploi : Préventeur (H/F)

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Préventeur ! Nous recherchons un candidat expérimenté pour une mission d'intérim de 4 mois, débutant dès que possible, sur divers chantiers locaux et avec de grands déplacements à prévoir au niveau national.

Vos missions principales incluent :
Évaluer les risques professionnels et animer la prévention sur le terrain.
Sensibiliser et former les équipes à la sécurité.
Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations légales.
Piloter les plans d'actions et indicateurs sécurité.
Contribuer à la gestion des accès, du matériel et des prestataires.
Contrôler et assurer la qualité/sécurité des dossiers en charge.

Profil recherché :
Formation Bac +2 en QHSE/QSSE avec expérience en prévention sécurité
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Habilitations : N2 obligatoire, réception échafaudage R408 souhaitée, SST apprécié.
Permis B et véhicule indispensables.

Qualités attendues : Autonomie, sens des responsabilités, pédagogie, sens du relationnel et diplomatie. Réactivité, mobilité, esprit d'équipe.

Nous offrons un environnement stimulant où la sécurité est au coeur de nos priorités, ainsi que la possibilité d'animer, former et accompagner les équipes au quotidien.

Ce poste est proposé par notre agence expérimentée, dédiée à la mise en relation des meilleurs talents avec des opportunités professionnelles enrichissantes.
Nous recherchons un candidat pour le poste de Préventeur (h/f). Le profil idéal doit posséder une expertise approfondie dans le domaine de la prévention des risques.

Le candidat doit avoir une connaissance solide dans l'évaluation et la gestion des risques professionnels. Une expérience préalable dans la mise en place de protocoles de sécurité est essentielle.

La maîtrise des réglementations en santé et sécurité au travail est indispensable pour ce rôle. Le candidat doit également être capable de former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques.

Des compétences en communication sont primordiales afin de collaborer efficacement avec différents départements et assurer une culture de sécurité robuste au sein de l'organisation.

Entreprise

  • ERGALIS LE HAVRE 3226

Offre n°65 : Chimiste Laboratoire (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d' expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.

Notre mission: offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.

Pour un de nos clients Normands, expert des revêtements haut de gamme et produits spécialisés, nous recherchons des Chimistes (H/F) en mission intérimaire. Le poste est basé à Gonfreville l'Orcher (76).

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chimiste Laboratoire, en recherche et développement !

Votre mission: gérer l'obsolescence des produits au sein du laboratoire de recherche et développement.

À cet égard, vos responsabilités incluront les éléments suivants:

- Fabrication de matières premières
- Application en cabine d'application à l'aide d'un pistolet
- Réalisation de divers tests et essais sur le produit, en conformité avec le cahier des charges du client
- Rédaction d'un rapport détaillé
- Suivi de l'avancement du projet en étroite collaboration avec les services process et contrôle qualité
- Respecter les normes et procédures de sécurité
- Maintenir le poste de travail dans des conditions de propreté et de sécurité nécessaire à la réalisation des tests et essais. Profil recherché:

- Une première expérience sur une mission similaire sous forme de contrat court, alternance ou stage est exigée.
- BAC +3, BAC+4, BAC+5 dans le domaine de la chimie.
- Curiosité, capacité d'analyse et de synthèse, approche pratique, et aptitude à collaborer en équipe.

Mes avantages, en tant qu'intérimaire Partnaire:

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 59

Offre n°66 : cuisinier snacking (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - traiteur,restauration traditionnelle
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions :
- Préparation des snacks froids
- Préparation des snacks chauds
- Cuisson des préparations

Horaires : 6h30-14h
Repos : dimanche et lundi

Compétences

  • - Types de produits traiteurs
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BENOIT LEROY CREATEUR DE DOUCEURS

Offre n°67 : Aide -ménager(e)/ Garde d'enfants / Auxiliaire de vie à Montivilliers (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Montivilliers , nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
des tickets restaurants ;
une indemnisation de vos déplacements ;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • REN SERVICES

Offre n°68 : Electricien Monteur - câbleur (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Vos missions seront :
- Travaux de raccordements sur réseaux électriques haute tension et basse tension, principalement sur les réseaux souterrains
- Préparation et reprise de branchements
- Réalisation des accessoires : boites de dérivation, remontée souterraine, tête de câble..

Ce poste correspond à vos compétences ? N'hésitez plus, passez la vitesse SUP !

- Visite médicale à jour Obligatoire
- AIPR
- CACES nacelle R486 cat B
- Habilitations B1/B1V : B2/B2V

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°69 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Automaticien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).

Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.



A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

- Étudier la partie électricité et automatisme des machines,

- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,

- Participer aux revues techniques,

- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),

- Épauler les monteurs et metteurs point,

- Participer ou réaliser la mise en route,

- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients,

- Participer et animer des causeries,

- Réaliser des audits SSE.



Ce que nous vous proposons :

- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,

- Période d'intégration prévue dès votre arrivée,

- Titres-restaurant.

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Installer du matériel d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°70 : AFFRETEUR (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Sous la responsabilité de votre responsable vos missions seront :
- Gestion du planning
- Garantir la qualité des prestations
- Recherche et prise de commandes clients avec leur suivi
- Planification des transports en optimisant la rentabilité
- Suivi et contrôle des transports avec la gestion des conducteurs
- Prise des rendez-vous Entrée / Sortie sur les terminaux
- Création / Ouverture / Suivi / Clôture des dossiers informatiques

Vous connaissez les réglementations et la législation en vigueur concernant les transports, le commerce international et les normes douanières.

Compétences

  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - MAITRISE DES OUTILS INFORMATIQUE
  • - MAITRISE DES LOGICIELS D'EXPLOITATION Tracking S-O

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°71 : Comptable fournisseurs (F/H)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Au sein d'une équipe de 5 comptables, vous intervenez principalement sur les activités de comptabilité fournisseurs et quelques activités de comptabilité clients.
Votre mission sera principalement orientée sur la saisie comptable et les rapprochements bancaires et pourra être amenée à évoluer au fur et à mesure des actions et capacités.

Ce poste est à pourvoir dès maintenant à Harfleur, sur un poste en 35 heures du lundi au vendredi, en présentiel de 08h30 à 17h30.
Des tickets restaurants sont proposés.

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA - APPEL MEDICAL - APPEL MEDICAL

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°72 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous intervenez au domicile du patient, personne âgée dépendante, pour :

- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
- Repérer les changements dans l'état de santé du patient, surveiller l'état général du patient/résident.
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun.
- Distribuer les médicaments au patient et informer l'infirmier des manifestations anormales, de l'apparition ou de l'évolution d'escarres, du risques de chutes...
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier.
- Soins de nursing avec usage de matériel approprié ; Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...) ; Techniques de manipulation du patient ; Entretenir, désinfecter et décontaminer un outil ou un équipement.
- Informer le patient/résident sur le mode d'intervention à domicile.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (ou DEAES ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°73 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vos missions seront les suivantes :
- Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l'entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc.

-Intervention chez plusieurs clients sur les zones de Montivilliers et alentours proches (Octeville-sur-Mer, Fontaine-la -Mallet, Epouville, Cauville-sur-mer) chaque semaine, selon un planning défini à proximité de leur domicile.
- Moyen de locomotion nécessaire pour les missions dans ce secteur.

Informations complémentaires :
- indemnité kilométrique inter vacations si besoin du véhicule (cela dépend du secteur d'intervention)
- mise en place possible d'une PMSMP avant le recrutement en fonction du profil et de l'expérience si cela est nécessaire

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • VIVASERVICES

Offre n°74 : Responsable d'equipe (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Vous animez une équipe de 20 à 30 employés polyvalents avec comme maîtres mots : motivation, formation et animation des équipes.
Vous assurez la gestion courante du restaurant dans le respect des procédures KFC : suivi des stocks et approvisionnements, dossiers du personnel et plannings.
Vous respectez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, les procédures KFC et la législation du travail.
Vous assurez le service client en développant les ventes.
Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur du restaurant.
Profil recherché :
Vous avez le sens du contact client et des responsabilités.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et de disponibilité.
Vous aimez travailler en équipe.
Vous avez l'esprit d'initiative, du leadership et une bonne gestion du stress.
Bonus variables en fonction des objectifs + PRIMES TRIMESTRIELLES

Vous avez obligatoirement une expérience de management en restauration.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un service après-vente
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • KFC

Offre n°75 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Angerville-l'Orcher ()

Nous recherchons un agent de nettoyage pour l'entretien des cages d'escaliers et des halls d'immeubles. Vous gérez aussi les ordures ménagères, rangement et nettoyage des poubelles et le nettoyage de bureaux.
Vous travaillez les matins du lundi au samedi sur 3 sites différents :
Poste à pourvoir sur CRIQUETOT / GONNEVILLE LA MALLET / ANGERVILLE L ORCHER

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • SARL L'ENTRETIEN

Offre n°76 : Formateur(rice) en sécurité Niveau 1 et 2 (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Activités : Les formations réalisées sont des formations règlementaires
- Appliquer les programmes de formations existants,
- Animer des sessions de formation à partir de supports pédagogiques existants, en s'adaptant en permanence au public, en appréciant ses besoins, en régulant les phénomènes de groupe ou relations individuelles,
- Manipuler des matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques spécifiques liées à la sécurité,
- Evaluer les prérequis et les compétences terminales des stagiaires,
- Accueillir, informer et renseigner les stagiaires.


Compétences
- Communication orale,
- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint.),
- Comportement relationnel approprié,
- Ecoute et reformulation des demandes, compréhension des interlocuteurs et prise en compte de leurs attentes,
- Adaptation,
- Curiosité, force de proposition, esprit d'équipe, sens de la collaboration et discrétion.
- Partage spontanément ses expériences.
- Relations internes avec tous les services et la Direction en fonction du périmètre d'intervention.

Compétences

  • - Techniques de formation en présentiel
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition

Entreprise

  • ELEVACTION

Offre n°77 : Formateur(ice) Habilitations Electriques Basse et Haute Tension (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Le poste:
Animation de formations réglementaires électriques en Basse et Haute Tension (NF C18-510)
Animation des parties théoriques et pratiques en suivant le déroulé pédagogique.
Gestion du groupe de stagiaires et des documents administratifs.
Possibilité de développer d'autres formations sur le thème de l'Electricité.
Poste basé sur le région Havraise.

Le profil:
Bonne connaissance de la norme NF C 18-510.
Expérience pratique en entreprise de travaux électriques.
Bonne pédagogie, dynamisme.
Souhaite partager et transmettre des retours d'expérience.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Habilitation électrique (Bac pro Electricité) | Bac ou équivalent
  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELEVACTION

Offre n°78 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - A ce poste
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Sous la responsabilité de la Responsable logistique, au sein de l'IME La Parentèle qui accompagne 116 enfants et jeunes adultes en situation de handicap, vous aurez pour missions principales :
- Assurer la confection des plats chauds et froids (laver et éplucher les légumes, travailler les fruits, travailler les condiments, refroidir réglementairement une préparation.) ;
- Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif ;
- Dresser les préparations ;
- Élaborer les plats en fonction des textures (cuire un liquide, cuire des œufs, analyser ou rectifier les préparations si nécessaire.) ;
- Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures ;
- Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux (nettoyage, rangement) ;
- Réceptionner et vérifier les denrées livrées ;
- Gérer les stocks ;
- Participer à la démarche qualité.
Prolongation de contrat possible.

Compétences

  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IME LA PARENTELE - APAJH

Offre n°79 : Traiteur (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnez l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE liés à ces deux activités. Vous maîtrisez les techniques liées à ces deux métiers et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous êtes garant(e), au quotidien, de la qualité offerte aux clients en faisant de cette dernière votre priorité.
Vous exercez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission Traiteur :
o Applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .)
o Sélectionne les produits frais
o Réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, .
o Prépare les sauces, les vinaigrettes .
o Soigne la présentation
o Réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail matin (à partir de 5h00)

Formations

  • - Traiteur | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°80 : Directeur adjoint (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à 2 ans dans le commerce
    • 76 - GONFREVILLE L' ORCHER ()

Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice) de magasin, le/la Directeur(trice) adjoint(e) pilote en autonomie son secteur au sein du magasin dans le respect du concept. Il manage son équipe et les indicateurs de performance. Il garantit la satisfaction client et le respect des process et règles. Il est le relais du directeur du magasin dans l'exploitation. Il/elle garantit et transmet les valeurs, les fondamentaux et les ambitions de l'entreprise pour proposer une offre utile en commerçant utile et en entreprise utile. Il/ elle accompagne la transformation sociétale et environnementale de l'entreprise. Gestion de l'équipe de 4 à10 personnes.

Vos missions:

Management:
- Attirer, détecter, recruter et intégrer les futurs talents
- Evaluer et développer les compétences de tous grâce à la formation continue et au partage des connaissances
- Identifier, former et accompagner les collaborateurs évolutifs
- Rythmer et ritualiser l'accompagnement et l'animation de l'équipe
- Inspirer et fédérer son équipe autour de la vision de l'entreprise et du projet magasin
- Faire respecter l'éthique, les valeurs, et les comportements au sein de l'équipe
- Organiser et coordonner les ressources de son équipe selon les besoins de l'activité

Commerce et exploitation:
- Assurer un parcours client omnical (magasin, caisses autonomes, drive, livraison, VAD, SAV)
- Anticiper son commerce, animer et développer l'attractivité de son secteur
- Garantir l'approvisionnement des rayons et l'application des normes merchandising
- Garantir le respect des procédures et règles d'identifications clients
- Assurer la bonne e-réputation du magasin
- Garantir notre promesse "prix bas"
- Assurer le traitement du recyclage des produits usagés (DEEE, collecte pour les éco-organismes)
- Manager les prestataires externes

Gestion:
- Garantir une gestion de stock efficace
- Suivre, animer les indicateurs de performance et mettre en place les plans d'actions nécessaires
- Maîtriser les flux financiers par le contrôle et le respect des procédures caisses, financement, SAV et démarque

Global magasin:
- Garantir la sécurité des biens et des personnes
- Appliquer et faire appliquer les règles et process de l'entreprise
- Participer ou mener des projets régionaux et/ou d'entreprise

Avantages:
- Intéressement/ participation
- Ticket restaurant
- Chèques vacances
- 20% de remise sur les produits électro dépôt

Compétences

  • - Merchandising / Marchandisage
  • - Gestion des stocks et inventaires
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Négocier avec les fournisseurs pour obtenir de meilleures conditions
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
  • - Sens du résultat
  • - Organisation personnelle et gestion des priorités
  • - Manager coopératif
  • - Techniques de vente
  • - Pédagogie et transfert de savoir
  • - Connaissance des produits et des services
  • - Analyse et résolution de problèmes
  • - Respect des procédures
  • - Sens relationnel
  • - Connaissance des outils informatiques

Formations

  • - Commerce | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ELECTRO DEPOT

Offre n°81 : Agent(e) de sécurité incendie (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Pour un de nos clients situé à Gonfreville-L'Orcher, nous recherchons un agent de sécurité incendie en CDD en août 2025.

Missions:

- Réalisation de rondes de sécurité et de vérifications des moyens incendie dans des locaux à sommeil ;
- Gestion des accès ;
- Assistance à personne ;
- Réalisation de rapports par le biais de la main courante électronique ;
- Gestion des FDO/Pompiers lorsque nécessaire ;

CQP APS, SST, SSIAP 1 sont obligatoires.
Une bonne maîtrise de l'incendie est nécessaire et un bon sens de l'orientation est préconisé.

Horaires: Variables mais majoritairement en 10-12 heures

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Formations

  • - SSIAP | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE

Offre n°82 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

La Ville de Gonfreville l'Orcher est située à l'estuaire de la Seine, à proximité du Havre et du Pont de Normandie. Cette ville de 9000 habitants, est majorée à 10 000 habitants par la présence sur son territoire d'un quartier dit « prioritaire ». Les valeurs de la commune sont la paix, la solidarité, l'accès à un service public de qualité pour tous et l'humain avant tout.
La municipalité accorde une attention particulière au développement des activités sportives au sein de sa commune. Le complexe Aquatique Gd'O est une piscine sport et loisirs pour toute la famille. Ce vaste espace de convivialité baigné de lumière à vocation ludique et sportive accueille aussi les scolaires. Bassin sportif, jeux aquatiques pour les plus petits, espace détente, toutes les conditions sont réunies pour satisfaire le plus grand nombre, dans le respect des règles de sécurité.

En qualité de Maître Nageur Sauveteur et sous la responsabilité directe du chef de bassin, vous assurez la sécurité aquatique des usagers du complexe, l'animation et l'encadrement des activités de natation et de remise en forme, et une partie de gestion administrative.

Missions ou activités

- ASSURER LA SÉCURITÉ AQUATIQUE DES USAGERS DE Gd'O :
Effectuer la surveillance continue des espaces aquatiques dévolus (respect du code du sport et du POSS),
Faire respecter et faire comprendre le règlement intérieur de Gd'O (prévention des incidents et accidents),
En cas de début de noyade ou de noyade, assurer le sauvetage du/des usagers en danger,
Prodiguer les gestes de réanimation ou de premiers secours en cas de nécessité,
Conseiller les usagers des risques liés à l'utilisation des équipements de Gd'O ou d'éléments extérieurs (soleil, apnées.),

- ANIMER ET ENCADRER LES ACTIVITÉS DE LA NATATION ET DE LA FORME :
Enseigner la natation scolaire en coordination avec les professeurs des écoles dans le respect du projet pédagogique commun à l'Éducation Nationale et Gd'O,
Enseigner la natation dans le cadre des cours proposés par Gd'O,
Animer des séances d'Aqua-forme
Préparer, évaluer des séances proposées et en rendre compte,

- GARANTIR LES CONDITIONS D'HYGIENE ET DE SECURITE DES BAIGNEURS
S'assurer de la bonne qualité visuelle et chimique de l'eau des bassins,
Être capable de procéder aux analyses physico-chimiques de l'eau des bassins,
Faire respecter le règlement intérieur de Gd'O,
Outre la sécurité aquatique, assurer la sécurité des usagers hors de l'eau.

GESTION ADMINISTRATIVE
Tenir à jour les documents utilisés dans le cadre scolaire et les transmettre au Chef(fe) de bassin pour compilation,
Renseigner la main-courante et les fiches d'état quotidiennes et d'intervention de l'infirmerie,
Informer les usagers sur le fonctionnement du complexe (horaires, tarifs, caractéristiques des prestations. ) dans le respect de l'obligation de réserve,

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Natation (Avoir diplôme Maitre Nageur Sauv) | Bac ou équivalent
  • - Éducation sportive (BPJEPS Activité Aquatique Natation ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°83 : Soudeur TIG/ARC inox acier et carbonne (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Nous recherchons un SOUDEUR H/F. Vous interviendrez sur divers chantiers industriels et serez en charge des travaux de soudure selon les normes et qualifications en vigueur.

Vos principales missions :
- Lire et interpréter les plans techniques et isométriques.
- Réaliser des soudures selon les procédés TIC/ARC carbone en toute position
- Préparer, assembler et souder les éléments conformément aux exigences techniques.
- Vérifier la conformité des soudures et effectuer les ajustements nécessaires.
- Assurer l'application des techniques de jointage et garantir l'étanchéité des assemblages.
- Respecter les consignes de sécurité et appliquer les procédures spécifiques aux environnements industriels.
- Participer aux interventions sur site et en atelier selon les besoins.

Profil recherché :
- Qualifications soudure obligatoire.
- Habilitation Jointage
- Expérience confirmée en soudure industrielle.
- Qualification en TIC/ARC
- Habilitation N1 obligatoire.
- Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute et respect des consignes.
- Ponctualité et adaptabilité.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Caractéristiques des matériaux en acier revêtu (zingué, galvanisé, plombé, aluminé, plastifié)
  • - Caractéristiques des matériaux en inox
  • - Caractéristiques des métaux ferreux (acier, fonte, …)
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs > à 20mm
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs : de 0,5 à 5 mm
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs : de 5 à 20 mm
  • - Connaissance des gaz de protection (argon pur, hélium, etc.) et des paramètres de soudage
  • - Fondamentaux de la métallurgie
  • - Lecture de plans techniques
  • - Réglages des paramètres de soudage
  • - Techniques de soudage
  • - Titre professionnel soudeur TIG électrode enrobée
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Appliquer des normes de sécurité strictes lors du soudage
  • - Documenter les procédures de soudage pour la formation continue
  • - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ...
  • - Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
  • - Utiliser des techniques de soudage à l'arc sous protection gazeuse avec électrode fusible

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°84 : Cariste (h/f)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Votre agence d'intérim digital recrute ! Nous recherchons un cariste 1, 3, 5 pour notre client situé sur la zone industrielle de Gonfreville l'Orcher.

Vos missions seront les suivantes :
- Décharger de camion
- Ranger les palettes dans les racks
- Déplacement au sein du site des citernes
- Entretien et organisation du site
- Manutention


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 12,00 EUR par heure
Avantages :
- TR
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

N'hésitez pas à postuler dès maintenant sur l'application mobile IZIWORK.
C'est avec plaisir que nous vous appellerons pour en échanger !

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- CACES 1A - R489
- CACES 1B - R489
- CACES 3 - R489
- CACES 5 - R489

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°85 : Electrotechnicien Bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?

ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un(e) Électricien(ne) pour l'une de ses agences située au Havre ou à Elbeuf.

Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).

Vous serez intégré à notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :

- Étudier la partie électricité des machines et installations,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.

Ce que nous vous proposons :

- Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants,
- Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
- Titres-restaurant.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°86 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence du HAVRE recrute en intérim pour son client, un CHEF DE CUISINE (H/F)

Les tâches qui vous seront confiées sont les suivantes :
- Encadrement d'une équipe de 4 personnes (un second de cuisine, deux commis ainsi que le plongeur );
- Sélectionner les produits frais, les préparer en épluchant, coupant, éminçant... ;
- Réalisation des cuissons : légumes, viandes, poissons : faire revenir, sauter, flamber, blanchir... ;
- Préparation des sauces ;
- Préparation des pâtisseries ;
- Dressage et envoi des préparations ;
- Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité ;
- S'adapter aux rythmes des services ;
- Organiser son travail en fonction du personnel présent ;
- Nettoyer la cuisine.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
- Permis B et véhicule sont nécessaires pour se rendre sur le lieu de travail ;
- Cuisine traditionnelle et type brasserie ;
- 39 Heures par semaine ;
- Horaire 7h30-15h00 avec deux soirs travaillés par semaine ;
- Les vendredis soirs, les week-ends et les jours fériés ne sont pas travaillés (libres)

De formation initiale CAP de cuisine ou restauration, vous bénéficiez d'une expérience significative à un poste similaire.
Passionné et créatif, vous faites preuve d'anticipation et savez gérer votre stress. Véritable travail d'équipe, la cohésion et les règles d'hygiène sont au cœur de votre métier !
Le savoir être est très important , c'est ce qui fera la différence dans le choix du candidat.

Compétences et connaissances :
- Une excellentes connaissances des normes d'hygiène et de propreté ;
- Une très bonne organisation et meneur ou meneuse d'homme ;
- Bon gestionnaire ;
- Curieux-se et créatif-ve, préparation des menus et de la carte de la brasserie ;
- Capacité à former, savoir déléguer ;
- Avoir une communication efficace avec l'ensemble du personnel ainsi qu'avec la direction ;
- Avoir une bonne connaissance de la cuisine.

Rémunération : Salaire au départ 2400 € NET , possibilité d'évoluer selon compétences après plusieurs semaines.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous bénéficiez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • CAP INTER

Offre n°87 : CARRELEUR (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Dans le cadre de son développement, notre client basé sur Gonfreville L'ORCHER (76700) recherche un(e) carreleur(se) qualifié(e) et motivé(e) pour intervenir sur différents chantiers (neuf et rénovation).

Vos missions :
-Préparer les surfaces à carreler (ragréage, chape, étanchéité)
- Découper et poser carrelages, faïence, mosaïque, grès cérame, etc.
- Réaliser les joints
- Respecter les normes de sécurité et de qualité

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb
  • - Connaissance des matériaux et techniques de pose

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°88 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Mécanicien sur le secteur d'Harfleur.
En tant que Mécanicien, vous serez en charge d'intervenir sur les équipements industriels afin d'assurer leur bon fonctionnement, en réalisant des opérations de maintenance, de réparation et d'amélioration continue.

VOS MISSIONS :
- Diagnostiquer les pannes sur des machines tournantes (pompes, turbines, moteurs, alternateurs, compresseurs, ventilateurs) ;
- Démonter les systèmes, remplacer les pièces défectueuses et remonter les ensembles selon les plans et procédures ;
- Assurer l'entretien, la réparation et la remise en état de ces équipements ;
- Réaliser la maintenance préventive et curative des machines ;
- Renseigner les outils de suivi (GMAO, fiches techniques, rapports d'intervention) ;
- Informer votre responsable des interventions réalisées et des problèmes rencontrés ;
- Entretenir la relation client à votre niveau.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Dès que possible - Mission longue durée
- Temps plein - Rémunération selon le profil : Entre 13EUR50 et 18EUR - Avantages : Panier repas + Indemnités de trajet

COMPÉTENCES
- Rigueur
- Polyvalence
- Réactivité
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe

EXIGENCES
- Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- Connaissance des machines tournantes et des équipements de production
- Utilisation d'outils de GMAO
Serait un plus de posséder les accueils des différents sites pétrochimiques de notre bassin d'emploi

Entreprise

  • LEADER LE GRUCHET VALASSE 2106

Offre n°89 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Electromécanicien pour intervenir sur le secteur de Sandouville.
En tant qu'Électromécanicien, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des équipements électromécaniques, en intervenant sur le diagnostic, la réparation et l'optimisation des installations.

VOS MISSIONS :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements pour garantir la conformité des installations ;
- Diagnostiquer les pannes, identifier les composants défectueux et établir un plan d'intervention ;
- Réparer ou remplacer les pièces usées selon les plans et procédures techniques ;
- Mettre à jour les supports de suivi (GMAO, rapports techniques, fiches d'intervention) ;
- Communiquer efficacement les actions réalisées et remonter les informations à votre supérieur hiérarchique.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Dès que possible - Mission de longue durée - Temps plein - Rémunération en fonction du profil : Entre 16EUR et 20EUR - Avantages : Panier repas + Indemnités de trajet

COMPÉTENCES :
- Rigueur
- Polyvalence
- Adaptabilité
- Réactivité
- Sens de l'organisation

EXIGENCE :
- Expérience de 2 à 3 ans minimum
- Lecture et interprétation de schémas électriques
- Connaissance des normes de sécurité électrique

Serait un plus de posséder les accueils des différents sites pétrochimiques de notre bassin d'emploi

Entreprise

  • LEADER LE GRUCHET VALASSE 2106

Offre n°90 : Chaudronnier réparateur (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Chaudronnier réparateur pour intervenir sur un dépôt situé dans le secteur de Gonfreville-l'Orcher.
En tant que Chaudronnier, vous serez en charge de réaliser les réparations et opérations associées sur les conteneurs, en assurant leur conformité, leur qualité et leur sécurité.

VOS MISSIONS :- Réaliser des opérations de réparations, soudures sur des conteneurs frigorifiques après diagnostic effectué ;
- Nettoyer les conteneurs et son poste de travail ;
- Effectuer de la peinture.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Dès que possible - Mission longue durée - Temps plein - Rémunération selon le profil : Entre le SMIC et 12EUR50 - Avantages : Panier repas + indemnité de trajet

COMPÉTENCES
- Rigueur
- Polyvalence
- Motivation
- Curiosité
- Sérieux

EXIGENCES
- Formation en chaudronnerie ou domaine similaire
- Expérience de 1 à 2 ans minimum sur ce poste

Serait un plus de posséder le travaux en hauteur, le port du harnais

Entreprise

  • LEADER LE GRUCHET VALASSE 2106

Offre n°91 : Agent de transit (F/H)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

.Vos missions :
- Coordonner les expéditions nationales et internationales avec rigueur et réactivité
- Assurer la communication entre les différents acteurs de la chaîne logistique
- Surveiller et optimiser le processus de livraison pour garantir la satisfaction des clients
- Gérer les documents de transport et de douane avec précision
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour résoudre les problèmes opérationnels en temps réel


Formations

  • - Import export | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°92 : Agent de transit (F/H)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Montivilliers ()

Vos missions :
- Planifier et organiser les transports internationaux pour assurer une livraison efficace
- Coordonner avec les services douaniers pour faciliter les formalités administratives
- Communiquer avec les clients et les partenaires pour garantir une expérience fluide
- Gérer les imprévus et résoudre les problèmes logistiques rapidement
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus opérationnels

Formations

  • - Import export | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°93 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels .
Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

«En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°94 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - HARFLEUR ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°95 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

En tant qu'auxiliaire de vie, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage

Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers: Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels . Si vous êtes véhiculé (e) , Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km et assurance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°96 : Chauffeur / Chauffeuse poids lourd aspiratrice (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - CONDUITE SPL
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un Conducteur SPL Aspiratrice pour rejoindre notre équipe dédiée à la fourniture de services de haute qualité dans le secteur des travaux publics.
Vous serez principalement responsable de l'exploitation d'un poids lourd équipé d'une aspiratrice pour réaliser divers chantiers.
Votre rôle clé sera crucial pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations sur site.

Vos missions incluront :
- Conduire et manipuler un véhicule poids lourd avec une aspiratrice, en veillant au respect des normes de sécurité et de conduite.
- Réaliser des opérations d'aspiration sur différents types de chantiers (voiries, réseaux divers, sites industriels) selon les spécificités demandées par le client.
- Assurer l'entretien basique du véhicule et des équipements afin de maintenir leur bon fonctionnement.
- Collaborer avec les équipes sur terrain pour coordonner efficacement les interventions tout en respectant les délais imposés.
- Remplir les feuilles de route et rendre compte des tâches accomplies quotidiennement auprès du responsable opérationnel.
- Être en mesure d'intervenir rapidement en cas de panne ou incident mécanique mineur lors des interventions.

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un candidat qui dispose d'un ensemble solide de compétences professionnelles et techniques :

- Expérience préalable en conduite SPL, idéalement avec utilisation d'équipements spécialisés tels que l'aspiratrice excavatrice.
- Maîtrise des règles de sécurité routière et capacité à identifier les risques potentiels liés aux activités spécifiques du site.
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et autres membres de l'équipe.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - FIMO/FCOS à jour
  • - Maîtrise des règles de sécurité routière

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°97 : Electricien (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Electricien automobile / Accessoiriste (H/F)

L'entreprise est spécialisée dans l'aménagement de véhicules utilitaires depuis plus de 30 ans. Elle garantit qualité de service grâce à son savoir-faire et son innovation dans la fabrication de carrosseries et remorques.

Offre en travail temporaire transformable en CDI.
Dans ce poste, vous serez amené à :
-Poser des éléments électriques sur véhicules (convertisseurs, gyrophares, triflashs).
-Installer des attelages avec faisceaux et rampes avec sirène.
-Mettre en place des accessoires tels que galeries et pupitres.
-Fixer des marchepieds et serrures.
-Monter des meubles métalliques et aménagements bois.
-Identifier les éléments nécessaires à la composition des ensembles électriques.
-Lire et interpréter des plans de câblage techniques.
-Réaliser branchements, soudures et raccordements précis.

Vous disposez d'une expérience confirmée en installation électrique automobile - H/F, maîtrisez le câblage, le branchement et la lecture technique. Vous êtes titulaire, idéalement, de l'habilitation NSC18510 et démontrez rigueur et réactivité.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°98 : MAÇON COFFREUR H/F (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()


Vos Missions :
- Montage de structures en béton armé
- Coffrage, ferraillage, coulage de dalles, murs, poteaux
- Lecture de plans de coffrage
- Travaux en sécurité selon les procédures du site

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°99 : Chaudronnier(ière) (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Iziwork Rouen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la remise au norme et la réfection de citernes, un CHAUDRONNIER D'ATELIER CONFIRMÉ (H/F).

Compétences attendues :
- Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux
- Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
- Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
- Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
- Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
- Soudure MIG/MAG acier


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 15,50 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Avoir une expérience de 3 ans minimum
- Notre client recherche un chaudronnier confirmé


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°100 : Cariste caces 4 débutant (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la réparation et remise aux normes de citernes, des :

CARISTES CACES 4 JUNIORS ACCEPTES


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Cariste avec caces 4 même débutant accepté.
- Le savoir être et la motivation primeront.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°101 : Peintre industriel (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Iziwork recherche un(e) peintre industriel(le).

Vos missions :
- Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...).
- Nettoyage avec de l'eau sous pression, puis séchage avec de l'air comprimé ; séchage des petites pièces en atelier, des grosses dans un four à 30° environ.
- Traçage et marquage de la surface à peindre.
- Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...).
- Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...).
- Réglage de l'équipement d'application.
- Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur.
- Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques).
- Retouches et finitions à la main.
- Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ...
- Maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements.
- Nettoyage et rangement du matériel de peinture.


Profil recherché

- Les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures.
- La lecture de fiches techniques.
- Les règles d'hygiène et de sécurité.

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°102 : ELECTRICIEN (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Notre client? spécialisé dans la location de container, cherche un électricien tertiaire / frigoriste (H/F).

Poste avec formation pour apprendre les bases de la maintenance frigo.


À propos de la mission

Votre mission principale sera d'assurer la maintenance et la réparation des conteneurs frigo.

Missions :
- Diagnostiquer les pannes sur les installations frigorifiques
- Entretenir et réparer les systèmes de climatisation
- Assurer le suivi des performances des équipements


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 12,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 14,52EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Profil ouvert à la formation
- Intéressé(e) par l'univers de l'installation de la maintenance CVC

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°103 : Technicien chimiste (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Chimiste (H/F)


Vous avez l'âme d'un(e) expérimentateur(trice) et le goût du travail en laboratoire ? Rejoignez une entreprise internationale reconnue dans le secteur de l'énergie et contribuez à l'innovation dans le domaine des lubrifiants techniques.

Votre mission : Au sein du département Recherche & Développement, vous serez chargé(e) de :
-Fabriquer des échantillons d'huiles selon des formulations précises
-Réaliser des tests de performance et de conformité sur les produits
-Participer à l'optimisation des mélanges destinés aux laboratoires d'essais de nos clients
-Contribuer activement aux programmes R&D en lien avec les équipes techniques



Profil recherché :
-Formation en chimie (Bac 2 à Bac 5)
-Expérience en formulation ou en laboratoire souhaitée
-Rigueur, autonomie et sens du détail
-Intérêt marqué pour les environnements techniques et industriels
Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°104 : Dessinateur Projeteur en Installation Générale (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

ACFT Bureau d'Études, PME Normande d'une cinquantaine de personnes en pleine croissance, cherche à renforcer ses équipes et est à la recherche d'un dessinateur - projeteur / dessinatrice projeteuse en Tuyauterie.

Notre service Installation Générale intervient dans les domaines de la tuyauterie et de la chaudronnerie, de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés via scan 3D et les calculs.

Vous pouvez trouver quelques exemples de réalisation sur notre site internet : https://www.acft-be.fr/bureau-d-etudes-installation-generale-tuyauterie-industrielle/

Vous serez intégré à notre équipe Installation Générale composée de dessinateurs / projeteurs et de chefs de projets et serez sous la responsabilité du responsable de l'activité.

Vos missions :
- Analyser la demande, le besoin,
- Élaborer et proposer des solutions techniques,
- Réaliser des relevés et participer aux scans 3D,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement, calcul technique),
- Réaliser la mise en plan (réalisation des plans d'ensembles & de détails, nomenclatures ),

Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous serez donc amené à :
- Participer et animer des causeries,
- Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
- Réaliser des audits SSE.

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges
  • - AutoCAD
  • - Tekla

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°105 : Ingénieur Calculateur en Génie Civil F/H (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Qui sommes-nous ?
ACFT Bureau d'Études, avec ses 4 agences, apporte depuis 1999 son expertise et des livrables de qualité pour accompagner nos clients à atteindre leurs objectifs. Nous intervenons dans des secteurs d'activités variés tels que l'énergie, la chimie, la parfumerie, la pharmacie, l'agro-alimentaire, les transports, la cimenterie ou l'automobile. Nos domaines d'intervention concernent la mécanique, la charpente métallique, la tuyauterie, la chaudronnerie, la métallerie, l'électricité et l'infographie. Grâce à nos équipes, nous assurons une gestion de qualité des projets de nos clients en respectant les délais, de l'étude jusqu'à la réalisation.
ACFT Bureau d'Études est un Bureau d'Études au service de l'industrie et de l'ingénierie spécialisé en Mécanique, Charpente Métallique, Tuyauterie, Chaudronnerie et Electricité Instrumentation Automatisme. Nous intervenons principalement en régions Normandie et Île de France pour des interventions au forfait dans nos locaux ou en assistance technique chez nos client(e)s.

Intégrer ACFT Bureau d'Études est l'assurance de réaliser des projets captivants et de monter en compétence dans plusieurs secteurs d'activité.
ACFT Bureau d'Etudes est dans la démarche MASE depuis 2011 et a la certification depuis 2013


Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? La vie d'entreprise et les valeurs humaines sont deux éléments essentiels pour vous ?
ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance, renforce ses équipes et est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Calculateur(trice) en Génie Civil pour son agence du Havre située à Gonfreville-l'Orcher.

En étroite collaboration avec le responsable de l'activité Calcul, vous viendrez l'épauler dans les besoins de la société. Vous prendrez en charge les études relatives au Génie Civil.
Vous aurez la charge d'accompagner le client dans la définition de son besoin, de la phase projet à la phase de réalisation.

Missions principales :
- Analyser la demande, le besoin des clients,
- Réaliser le chiffrage des prestations,
- Définir les hypothèses de calcul,
- Concevoir et dimensionner les différents projets,
- Analyser les résultats et proposer des solutions techniques,
- Rédiger les notes de calculs,
- Coordonner la réalisation des projets,
- Réaliser les plans de ferraillage,
- Participer et animer des causeries,
- Réaliser des audits SSE.

Ce que nous vous proposons :
Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants et pluridisciplinaire,
Possibilité d'acquérir ou de gagner en compétences sur les autres disciplines de calcul,
Période d'intégration prévue dès votre arrivée,
Rémunération, à négocier selon votre profil, à partir de 36 K euros brut annuel,

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Maîtrise de TEKLA
  • - Structures Métalliques
  • - Nucléaire
  • - Maîtriser les normes de construction
  • - Audit
  • - Génie Civil
  • - Eurocodes
  • - Accompagnement du client
  • - Agroalimentaire
  • - Maîtrise de Robot et/ou SCIA

Entreprise

  • ACFT

    ACFT Bureau d'Études, l'assistance technique et la gestion de projet sont au coeur du savoir-faire d'ACFT Bureau d'Études, et cela depuis plus de 20 ans. Nos équipes peuvent intervenir en Mécanique, Construction Métallique, Installation Générale & Tuyauterie, Chaudronnerie, Électricité - Instrumentation - Automatisme, Infographie 3D, dans des secteurs d'activités variés. Nos prestations : Assistance technique industrielle, Forfait, Conseil, Formation, Équipes dédiées, Études, Réalisations.

Offre n°106 : Chargé de qualification / validation (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chargé de qualification / validation (H/F)

-Conduire et suivre la qualification des équipements de conditionnement aseptique selon des protocoles définis
-Préparer et piloter les équipements pour assurer le bon déroulement des tests
-Installer et utiliser l'instrumentation nécessaire à la qualification
-Contribuer à l'analyse des résultats
-Appliquer rigoureusement les règles de sécurité en laboratoire et lors de la manipulation de produits chimiques



Formation et langues :
-Diplôme supérieur (Bac2 à Bac5) en microbiologie, industries agroalimentaires ou génie des procédés
-Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral
Compétences et qualités :
-Connaissances en microbiologie et en règles d'asepsie appréciées
-Autonomie, rigueur, réactivité
-Bon relationnel et sens du travail en équipe
-Capacité à respecter les délais dans un environnement exigeant
-Intégrité et orientation vers l'action


Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°107 : Administrateur (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Octeville-sur-Mer ()

Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Spécialiste données Technique (H/F)

-Recueillir, organiser et consigner les données techniques dans le système ERP.
-Vérifier la véracité des données avant toute création ou modification.
-Assurer la mise à jour continue des données techniques dans le Système d'Information.
-Collaborer avec les équipes méthodes, production et bureau d'études pour garantir la cohérence des données.
-Être le garant de la fiabilité des informations techniques utilisées en production.


-Formation Bac 2 en méthodes, bureau d'études, génie mécanique et productique ou mécanique/automatisme industriel.
-Première expérience souhaitée dans la gestion de données techniques en environnement industriel.
-Bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes ERP.
-Rigueur, autonomie et sens du détail.
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services.



Une première expérience en assemblage industriel serait appréciée. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et avez le sens du détail.
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Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°108 : Infirmier(e) en MAS (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - expérience souhaitée
    • 76 - EPOUVILLE ()

L'activité se déroule en centre d'hébergement social pour personnes en situation de handicap

Description du poste :
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médico-sociale dans le cadre de l'aide à la prise des thérapeutiques
- Prévenir et anticiper les signes du vieillissement
- Coordonner et organiser les soins et les actions éducatives des résidents en cohérence avec leur projet de vie et de soins
- Contribuer à la rédaction du projet de vie et de soins des personnes accueillies en concertation avec l'ensemble des acteurs du soin et de la vie quotidienne des résidents
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé physique et mentale des résidents accueillis
- Veiller à l'observation et application des thérapeutiques prescrites dans le respect des recommandations, de la réglementation en vigueur et des procédures de la Fondation John Bost.
- Favoriser une continuité de soins cohérente et sécurisée par le biais de l'utilisation du dossier patient numérique.
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients et de leur famille
- S'inscrire dans une dimension pédagogique et collaborative du suivi des résidents

Ce poste est à pouvoir à compter du 1er octobre 2025
Vous avez envie de vivre une nouvelle expérience professionnelle
Vous êtes disponible et ouvert à différents types d'accompagnement et de soins
Vous êtes professionnel et respectueux
Doté d'une grande autonomie
Travail d'équipe

Salaire : Fixé par la Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, des soins, de
cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 - CCN51

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Soins de nursing
  • - Utilisation de logiciels de gestion de patients
  • - Gestion des soins de fin de vie
  • - Gestion des dossiers médicaux
  • - Communication patient
  • - Gestion des dossiers patients
  • - Diplôme d'Etat d'infirmier(ière)
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Identifier les signes cliniques d'urgence
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Garantir des pratiques de soins inclusives pour les minorités
  • - Réaliser un diagnostic infirmier
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Travail en équipe et sens de l'organisation
  • - Ecoute
  • - Disponibilité
  • - Réactivité

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état d'aide soignant ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • magdala.rh@johnbost.fr

    La Fondation JOHN BOST, est une institution sanitaire et médico-sociale protestante a but non lucratif, reconnue d'utilité publique depuis 1877. Elle accueille, accompagne et soigne des personnes (enfants, adultes) souffrant de troubles psychiques et de handicap physique et/ou mental, ainsi que des personnes âgées dépendantes, dont l'état nécessite une vie sociale adaptée.

Offre n°109 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Electromécanicien (H/F).


En tant qu'électromécanicien, vous assurez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements industriels selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. Vous contribuez à la performance de l'appareil de production en garantissant la disponibilité des équipements.

Vos responsabilités :
-Maintenance préventive et curative des équipements mécaniques et électrotechniques.
-Lecture de plans et schémas techniques, diagnostic de pannes.
-Intervention sur les automatismes : lecture de pannes, lancement de programmes.
-Adaptation et amélioration des équipements selon les besoins de production.
-Utilisation de la GMAO et rédaction de rapports d'intervention.
-Respect des consignes HSE, tri des déchets, port des EPI.
-Collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes.


-Formation : BEP/BAC en mécanique ou maintenance expérience de 5 ans minimum, ou Bac2 (BTS/DUT) en électromécanique, maintenance ou électrotechnique.
-Compétences : mécanique, électrotechnique, pneumatique, hydraulique, automatisme.
-Habilitations : électriques HT/BT, CACES R489 et R486, travail en hauteur.
-Qualités : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, bon relationnel.

Pourquoi nous rejoindre ?
-Un environnement technique stimulant.
-Des équipements variés et modernes.
-Une équipe dynamique et engagée.

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°110 : Infirmièr SSIAD TEMPS PLEIN /TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Dans le cadre du service de soins à domicile, vous devrez :
- assurer la prise en charge des personnes à domicile.
- évaluer l'état de santé au jour le jour du patient et adaptez sa prise en charge en fonction.
- réaliser principalement des soins d'hygiène et de confort ainsi que quelques soins techniques (comme la réfection de pansement ou encore la perfusion en sous-cutanée ).
- surveiller la prise des traitements et participer à la mise en place de piluliers sécurisés (vérification des plaquettes, surveillance de la prise,
gestion des stocks).
Vous coordonnez votre intervention avec l'AS (travail en binôme possible) et pouvez être amené à mettre en place des protocoles de réfection de pansements simples (comme scalp ou début d'escarre).
Soins relationnels avec la personne âgée dans son milieu de vie. Vous pouvez être amené à faire le lien entre le patient, son entourage et l'équipe soignante.
Votre profil : Nous recherchons des candidat(e)s qui s'épanouissent dans le contact avec autrui, doté(e)s de qualités
relationnelles (bonne capacité d'écoute et de communication), qui sont à l'aise et apprécient l'échange avec la
personne âgée. Nous valorisons la ponctualité, l'implication et la capacité à s'adapter à toutes situations. Vous êtes
diplômé(e) d'Etat, débutant(e) ou confirmé(e), en début de carrière ou en reconversion professionnelle. Le SSIAD
AVEC vous accompagnera pour vous permettre un épanouissement professionnel.
Rémunération et avantages :
-Convention collective BAD -Salaire de base : 2584.96€ (salaire indicatif BRUT pour un temps PLEIN) -
Heures majorées de dimanche / de jours fériés / supplémentaires.
Prime de cooptation proposée par le Groupe. -Un smartphone de fonction + un véhicule de SERVICE (pas de frais d'essence, d'assurance auto professionnelle ou d'inquiétude en lien avec l'usage
de son véhicule personnel)
-Participation aux frais de mutuelle.
«Si vous êtes dynamique, motivé(e) et adaptable, ce poste est fait pour vous ! Notre équipe vous attend !»

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

    Service de soins à domicile.

Offre n°111 : Câbleur industriel (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Câbleurs industriels pour intervenir en atelier sur le secteur de Montivilliers.

En tant que Câbleur, vous serez en charge de réaliser le câblage et le raccordement des équipements en respectant strictement les plans, les normes électriques et les procédures de sécurité pour garantir la fiabilité des installations et la protection des personnes.

VOS MISSIONS :
- Lecture et analyse de schéma de réseaux ;
- Câblage d'armoires ;
- Connaissances sur le sertissage et les cosses.

Mise en place d'un coffre test lors du processus d'accueil pour évaluer les compétences techniques. Une analyse des savoir-faire et des appétences du candidat est effectuée dès le premier jour.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
Dès que possible - Mission longue durée- Temps plein - TH = 11EUR88 - Avantages : Panier repas = 9EUR84

COMPÉTENCES
- Rigueur
- Esprit logique
- Curiosité
- Motivation
- Sérieux

EXIGENCES
- Diplôme d'Electricien industriel / Formation qualifiante ou certifiante dans le domaine
- Poste ouvert aux débutants ainsi qu'aux jeunes diplômés sortant de formation
Serait un plus de posséder l'Habilitation électrique B1V

Entreprise

  • LEADER LE GRUCHET VALASSE 2106

Offre n°112 : CARROSSIER (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

CLEMAJOB recrute pour son client basé au HAVRE, un Réparateur de Containers.

Mission Principale :
Le réparateur de containers est responsable de la maintenance et de la réparation des containers (maritimes, aériens ou autres) afin d'assurer leur bon état de fonctionnement et leur conformité aux normes de sécurité et de qualité.

Responsabilités :

Réparation et Entretien :
o Réparer les structures endommagées, y compris les soudures, les panneaux, les portes, les charnières, etc.
o Remplacer les pièces endommagées ou défectueuses.
o Effectuer des travaux de peinture et de traitement anticorrosion.
Sécurité et Conformité :
o Veiller à ce que toutes les réparations soient conformes aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur.
o Maintenir un environnement de travail sûr en respectant les procédures de sécurité.

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°113 : Boulanger (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnerez l'ensemble des produits de la gamme Feuillette liés à cette activité.
Vous maîtrisez les techniques liées à votre métier et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous êtes garant(e) au quotidien de la qualité offerte aux clients, en faisant de cette dernière votre priorité. Vous exercez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission Boulanger :
o Réalise la pâte à pain quotidiennement selon les normes de l'enseigne
o Règle les outils de production : four, pétrin, façonneuse, diviseuse
o Procède au pétrissage de la pâte
o Laisse fermenter la pâte le temps nécessaire
o Façonne les pâtons de pain selon la finalité souhaitée
o Cuit le pain
o Fabrique les viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins...
o Présente les produits réalisés en vitrine
o Réalise la production en fonction de la demande

Mission Traiteur :
o Fabrique des entrées salées froides ou chaudes en pâte levée, feuilletée ou brisée, de différentes tailles (quiche.)
o Réalise des fougasses, des ficelles .

Horaire :
- Travail de nuit
- Travail à la journée

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°114 : Pâtissier (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Vous confectionnerez l'ensemble des produits de la gamme Feuillette. Vous maîtrisez les techniques liées au métier et exécutez les fiches techniques de l'enseigne. Vous serez garant(e), au quotidien, de la qualité offerte aux clients, faisant de cette dernière votre priorité.
Vous exercerez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de votre laboratoire par un respect de l'entretien quotidien.

Mission pâtissier :
o Prépare les desserts : les gâteaux, les petites pâtisseries, les viennoiseries, conformément aux fiches techniques
o Prépare les biscuits et la pâtisserie salée
o Décore les gâteaux et desserts
o Réalise les préparations du laboratoire de pâtisserie de manière autonome et efficace
o Prépare les vitrines pour les espaces pâtisserie et traiteur
o Veille à la propreté et à l'entretien des équipements et instruments de travail
o Réalise et organise ses tâches en production en fonction de la demande et respecte la fiche de production communiquée

Horaire :
- Travail à la journée
- Travail de nuit (à partir de 5h00)

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Chaîne du froid
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FEUILLETTE HARFLEUR

Offre n°115 : Réparateur conteneurs/Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 04/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

MISSION
Au sein de notre dépôt de Gonfreville L'Orcher, vous réalisez des opérations de réparation de conteneurs en respectant les normes de réparations, les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais.

RESPONSABILITES
- A partir de devis et consignes délivrées par le Responsable de Parc, vous exécutez des tâches de réparations du conteneur en utilisant les outils appropriés au type de réparation à accomplir et dans l'application de la procédure existante et des normes de réparation :
- Redressage
- Traçage
- Découpage
- Meulage
- Soudure
- Perçage
- Rivetage
- Peinture
- Vous rendez compte quotidiennement du suivi des travaux auprès du Responsable en renseignant une fiche d'activité ou en clôturant sur tablette le devis de réparation.
- Vous maintenez la propreté de la zone de travail, de l'atelier ou du parc et vous prenez soin des équipements utilisés.

PROFIL ET COMPETENCES
- Formation Chaudronnerie
- Maîtrise des techniques de soudure semi-automatique (acier, inox est un plus)
- Autonomie, Habilité, précision, fiabilité, respect des délais et sens du travail en équipe.
- Gestion des priorités et sens de l'organisation
- Impliqué, motivé et vigilant aux règles de sécurité.

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CCIS France

    CCIS (CMA CGM Inland Services) est une filiale du Groupe CMA CGM, dédiée au développement de solutions de transport terrestre. CCIS France est le spécialiste de la réparation et de la maintenance de conteneur maritime.

Offre n°116 : Futur(e) Auxiliaire de vie (H/F) débutant

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous souhaitez devenir auxiliaire de vie et accéder à un contrat de professionnalisation qui vous permettra d'aboutir au titre professionnel Aide de vie aux familles ?

Vous pouvez venir rencontrer l'employeur lors d'une réunion d'information le 17 septembre 25 à l'agence d' Harfleur.
Inscription sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/473091/auxiliaire-de-vie-a-domicile-groupe-avec-association-mosellane-ouvert-aux-debutants-harfleur

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé(e) pour la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.
Vous aurez les missions suivantes :
- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier.
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage.

Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer le 17/09/25 après midi ou le 19/09/25 matin.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Devenir auxiliaire de vie

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D AIDE AUX PERSON

Offre n°117 : Cuisinier / cuisinière (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Le restaurant le Kozy recherche un cuisinier ou une cuisinière.

Vous travaillez du lundi au samedi sur les services du soir selon un planning fixe, de 10h00 à 14h00 et de 18h00 à 22h30, avec un jour de repos en semaine.
Service d'environs 90 couverts

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE KOZY GONFREVILLE L'ORCHER

Offre n°118 : Stage Gestionnaire RH F/H (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Tu rejoindras l'équipe RH au sein d'un site industriel Safran, avec pour mission principale de gérer l'administratif des intérimaires.

Voici ce que tu feras au quotidien :

Gérer les dossiers administratifs des intérimaires présents sur le site

Suivre les contrats avec les agences d'intérim, en lien avec les gestionnaires paie et les RRH de proximité

Organiser et accompagner l'accueil et l'intégration des intérimaires, en coordination avec l'équipe SSE pour un accueil renforcé selon les postes

Vérifier la facturation des agences, notamment les éléments variables de paie

Veiller à la bonne saisie des infos dans notre outil de gestion des intérimaires (Peopulse)

Proposer des idées pour améliorer Peopulse, afin de simplifier la vérification des factures et faciliter le travail des équipes

Participer à l'amélioration et à la documentation du logiciel qui gère les parcours d'intégration des salariés internes ou en mobilité
Tu es étudiant(e) en Master RH, gestion ou encore en école de commerce

Tu es rigoureux(se), organisé(e) et tu as un vrai sens du service

Tu es à l'aise avec les outils informatiques RH et tu aimes les processus digitalisés

Tu sais travailler en équipe et communiquer avec différents interlocuteurs (RRH, équipes SSE, agences.)

Tu as un bon esprit d'analyse et tu n'hésites pas à proposer des idées pour améliorer les outils et processus

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Offre n°119 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - Montivilliers ()

Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients en cabinet un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) basé à Montivilliers (76).



Vous êtes en quête d'un nouveau défi professionnel au sein d'un environnement à taille humaine ?



Vous êtes au bon endroit !



Votre mission :

- Prendre en charge la gestion complète d'un portefeuille de 250 paies multi-conventions sur CEGID,

- Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales dans le respect des échéances légales,

- Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties des salariés, contrats de travail, attestations, etc,

- Conseiller et accompagner les clients sur les problématiques de paie et de gestion du personnel,

- Veiller à l'application des différentes conventions collectives et des évolutions légales et réglementaires,

- Collaborer étroitement avec les autres services du cabinet pour garantir une prestation de qualité.

Profil recherché :




- Diplômé(e) d'une formation supérieure en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines (BTS, DUT, Licence professionnelle, etc.),
- Expérience de 2 ans minimum en tant que gestionnaire de paie en cabinet d'expertise comptable,
- Bonne connaissance de CEGID (un plus)
- Maîtrise des conventions collectives et de la législation sociale en vigueur,
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
- Excellentes compétences relationnelles et sens du service client.

Entreprise

  • TALENTS FINANCE

Offre n°120 : Employé commercial drive (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail le samedi - .
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour Market recherche un(e) :

Employé commercial drive (F/H)

Vos principales missions :

* Préparer et conditionner les commandes des clients
* Accueillir les clients et remettre leurs commandes
* Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés
* Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité
* Traiter rapidement les commandes clients, grâce à son terminal radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique
* Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés...)

Vous pouvez être amené à :

* Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
* Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
* Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
* Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
* Réaliser des contrôles d'hygiène
* Développer les ventes en fidélisant les clients

Votre profil :

* Vous avez le goût du commerce
* Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
* Vous pouvez être amené à travailler le samedi et le dimanche

Les avantages Carrefour Market :

* Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité
* Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques
* Politique active de formation
* Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.



Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.

* La connaissance des produits serait un plus

Formations

  • - Gestion rayon | Aucune formation scolaire

Offre n°121 : E.Leclerc - EMPLOYE(E) DRIVE EN CDI H/F - H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE DRIVE !

En tant qu'EMPLOYÉ DRIVE EN CDI, vous êtes un maillon essentiel de notre service client ! Votre rôle est central pour garantir la satisfaction de nos clients. Au quotidien, vos missions s'articuleront autour de :

* La PRÉPARATION MINUTIEUSE ET RAPIDE des commandes : vous veillez à ce que chaque panier soit complet et conforme aux attentes de nos clients.
* L'ACCUEIL CHALEUREUX ET EFFICACE de la clientèle : vous êtes le premier contact, remettez les commandes avec le sourire et répondez aux éventuelles questions.
* La GESTION ET LE RÉAPPROVISIONNEMENT DES STOCKS : vous assurez la disponibilité des produits et la bonne tenue de l'espace drive.
* Le RESPECT DES RÈGLES D'HYGIÈNE ET DE SÉCURITÉ : vous contribuez à un environnement de travail et de service impeccable.

Vous rejoignez une équipe dynamique où l'entraide est de mise, dans un environnement de travail qui bouge !


PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons avant tout une personne motivée et rigoureuse !

* Vous êtes disponible dès 6h00 du matin.
* Vous êtes organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
* Vous avez un excellent sens du service client et un bon relationnel.
* Vous appréciez le travail en équipe et êtes proactif(ve).
* Une première expérience dans le domaine du drive, de la logistique ou de la grande distribution serait un plus, mais votre motivation et votre capacité d'adaptation feront la différence !
* Vous êtes disponible et dynamique.

Poste à pourvoir en CDI

Entreprise

  • GONFREVILDIS

    Le centre E.Leclerc de GONFREVILLE L'ORCHER emploie 430 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1982 et accueille chaque année des milliers de clients. Avec 726 magasins, 140 000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 23,5 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros (hors carburants) en 2023. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entr...

Offre n°122 : VENDEUR ALIMENTAIRE EN BOULANGERIE (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.

Offre n°123 : Vendeur alimentaire en boulangerie (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement du rayon boulangerie :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon boulangerie serait un plus.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle + 5 semaines de congés payés + 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°124 : Porteur / Porteuse funéraire (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PORTEUR FUNERAIRE (H/F)
En tant que Porteur Funéraire (H/F), votre rôle est d'accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Vous jouez un rôle essentiel lors des cérémonies funéraires, qu'elles soient religieuses ou civiles.


-Vos missions en tant que porteur :



-Accompagner les familles pendant les cérémonies en leur offrant un soutien et un service respectueux.
-Transporter manuellement le cercueil de la chambre funéraire au corbillard, puis à l'église ou à la salle de recueillement, et enfin au cimetière ou au crématorium
-Préparer les cercueils
-Effectuer la mise en bière et présentation du défunt
-Porter les cercueils des défunts durant les convois
-Placement des fleurs, gerbes et couronnes, accueil et orientation des invités lors de la cérémonie
-Assister aux cérémonies civiles ou religieuses
-Procéder à la mise en fosse
-Possibilité de réaliser des TSC

PROFIL :
Vous êtes une personne prête à s'engager dans ce rôle important et respectueux, qui exige :

-Une tenue appropriée : costume noir, chaussures de ville noires, chemise blanche.
-Un sens aigu du respect et de la dignité pour accompagner les familles dans ces moments sensibles.
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et avez le permis B nécessaire à la conduite d'un véhicule funéraire, transmettez-nous votre candidature au plus vite.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°125 : Agent / Agente de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - OCTEVILLE SUR MER ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Comptable gestion locative en CDI H/F .
Le poste :
Vous participez activement au pilotage et à l'optimisation des charges, en garantissant la fiabilité des données et la conformité des régularisations. Véritable référent(e) sur votre périmètre, vous jouez un rôle central entre les équipes internes, les partenaires et les utilisateurs.
Vos missions :***Suivre, contrôler et analyser les charges : vérification des factures, intégration des données, cohérence des régularisations***Assurer une veille sur les règles applicables et leur mise en œuvre correcte***Suivre l'évolution des consommations (eau, électricité, chauffage.) et identifier les écarts ou anomalies***Participer à l'élaboration de projets visant à optimiser les charges et anticiper les impacts économiques***Contribuer à la préparation des arrêtés de comptes et à la production de rapports de synthèse***Répondre aux questions des utilisateurs et apporter un soutien aux équipes internes***Collaborer avec l'IT pour améliorer les outils de gestion et de suivi***Accompagner le Directeur Financier lors de réunions de restitution***Établir et suivre la facturation des locataires
Le profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion, comptabilité ou data, avec une première expérience réussie, peu importe le secteur. Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres, et appréciez le travail d'analyse. Vous avez également un bon sens du relationnel et aimez travailler en transversal avec plusieurs interlocuteurs. La maîtrise d'Excel est indispensable ; la connaissance d'outils de reporting est un plus.

Offre n°126 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Gonfreville-l'Orcher ()

Description du poste :
Rejoignez notre équipe comme Employé(e) Commercial(e) au Leclerc de Gonfreville l'Orcher !
Chez nous, un job, c'est bien plus qu'une simple mise en rayon. C'est l'opportunité de devenir le visage de votre rayon, d'être au coeur de l'action et de faire la différence pour nos clients. Si vous êtes du matin et prêt à relever un défi stimulant, cette annonce est pour vous !
Vos missions au quotidien : un rôle clé au sein du magasin***Gestion du rayon : Des réserves jusqu'aux linéaires, c'est vous qui donnez vie au rayon. Vous gérez l'approvisionnement, la mise en place des produits et le respect de nos standards de qualité (facing, étiquetage, propreté, dates de péremption).***Relation client : Vous êtes le premier point de contact ! Votre sourire et votre expertise sont essentiels pour guider et conseiller nos clients, et leur offrir une expérience d'achat agréable.***Organisation et autonomie : Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon et de la gestion des stocks. Votre sens de l'organisation est crucial pour démarrer la journée du bon pied, car le magasin vous attend dès 5h00 du matin .***Un job dynamique : Préparez-vous à un travail physique incluant le port de charges lourdes . L'énergie, c'est la clé de la réussite !
Description du profil :
Le profil que l'on recherche : passion, organisation et énergie !
Plus qu'un CV, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Vous êtes quelqu'un de disponible, autonome et qui aime quand les choses sont bien faites. Si vous êtes organisé(e) et que le travail en équipe ne vous fait pas peur, alors vous avez déjà toutes les qualités pour réussir chez nous !

Offre n°127 : E.Leclerc - Employé(e) Commercial(e) / Employé(e) de Rayon H/F - H/F

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE COMME EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) AU LECLERC DE GONFREVILLE L'ORCHER !

Chez nous, un job, c'est bien plus qu'une simple mise en rayon. C'est l'opportunité de devenir le visage de votre rayon, d'être au coeur de l'action et de faire la différence pour nos clients. Si vous êtes du matin et prêt à relever un défi stimulant, cette annonce est pour vous !

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : UN RÔLE CLÉ AU SEIN DU MAGASIN

* GESTION DU RAYON : Des réserves jusqu'aux linéaires, c'est vous qui donnez vie au rayon. Vous gérez l'approvisionnement, la mise en place des produits et le respect de nos standards de qualité (facing, étiquetage, propreté, dates de péremption).
* RELATION CLIENT : Vous êtes le premier point de contact ! Votre sourire et votre expertise sont essentiels pour guider et conseiller nos clients, et leur offrir une expérience d'achat agréable.
* ORGANISATION ET AUTONOMIE : Vous êtes garant de la bonne tenue du rayon et de la gestion des stocks. Votre sens de l'organisation est crucial pour démarrer la journée du bon pied, car le magasin vous attend dès 5H00 DU MATIN.
* UN JOB DYNAMIQUE : Préparez-vous à un travail physique incluant le PORT DE CHARGES LOURDES. L'énergie, c'est la clé de la réussite !


PROFIL RECHERCHÉ

LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE : PASSION, ORGANISATION ET ÉNERGIE !

Plus qu'un CV, c'est votre personnalité qui nous intéresse. Vous êtes quelqu'un de disponible, autonome et qui aime quand les choses sont bien faites. Si vous êtes organisé(e) et que le travail en équipe ne vous fait pas peur, alors vous avez déjà toutes les qualités pour réussir chez nous !

Entreprise

  • GONFREVILDIS

    Le centre E.Leclerc de GONFREVILLE L'ORCHER emploie 430 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1982 et accueille chaque année des milliers de clients. Avec 726 magasins, 140 000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 23,5 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros (hors carburants) en 2023. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entr...

Offre n°128 : Opérateur Polyvalent CDI temps partiel H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Opérateur Polyvalent CDI temps partiel H/F Temps partiel Description de l'entreprise SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d'intégrité, SGS emploie collaborateurs, et exploite un réseau de plus de bureaux et laboratoires à travers le monde. SGS France s'attache à porter haut les valeurs et l'offre du groupe. Après plus de 130 ans de développement, SGS France compte aujo...

Offre n°129 : Vendeur en décoration (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Description du poste :
Rejoignez une enseigne dynamique spécialisée dans l'ameublement et la décoration, proposant des produits tendances et de qualité pour embellir les intérieurs de nos clients. Nous mettons un point d'honneur à offrir une expérience client exceptionnelle grâce à nos équipes passionnées et investies.
Votre mission :
En tant que vendeur(se), vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre enseigne et assurerez :***L'accueil, le conseil et l'accompagnement des clients dans leurs choix d'ameublement et de décoration.***La mise en valeur des produits en rayon et le réassort selon les besoins.***La gestion des encaissements et le suivi des commandes clients.***La participation aux actions commerciales et aux opérations de mise en avant des produits.***L'entretien du magasin afin de garantir une ambiance chaleureuse et accueillante.
Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez conseiller et orienter.***Vous avez un goût prononcé pour la décoration et le design d'intérieur.***Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion de caisse.

Offre n°130 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°131 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Montivilliers ()

Ce poste s'inscrit dans le cadre de la création de places de SESSAD pro auprès de jeunes en situation de handicap âgés de 16 à 25 ans
Les objectifs principaux sont les suivants :
- Permettre une transition sécurisée entre les secteur enfance et adulte
- Offrir des mises en situation concrètes dans les différents domaines pour respecter la logique d'autodétermination
- Privilégier les solutions de droit commun
Le ou la conseillère en économie sociale et familiale participera aux démarches administratives, budgétaires et de la vie quotidienne sur la base des accompagnements par :
- Le logement (axe prioritaire)
- L'emploi et la formation
- La vie sociale et les loisirs
- La santé
- Les droits et recours
Vos principales qualités et compétences :
- Autonomie dans le poste
- Aisance relationnelle
- Méthode
- Fiabilité
- connaissance fine de l'accompagnement par le logement souhaitée sur le territoire de santé du Havre

Offre n°132 : CONSEILLER DE VENTE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations.
Une connaissance en plomberie serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°133 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Criquetot-l'Esneval ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°134 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Harfleur ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°135 : Accompagnant Educatif & social (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront :
Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents
Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident
Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident.
Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement.
Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet
Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements).
Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs)


Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES.
Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap
Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens.
Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire

Entreprise

  • FONDATION JOHN BOST

Offre n°136 : Collaborateur d'Agence H/F

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à proximité de Gonneville-la-Mallet. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes :
- Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail.
- Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie.
- Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc.
- Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients.

Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.

Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation.

Personne en charge du recrutement :
Thomas LASSALLE / NEXTEP HR LE HAVRE

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°137 : Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Poste et missions

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence de Montivilliers (76).

Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers.

Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients.

Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :

* Assurer la promotion et la vente des produits et services
* Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning
* Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation
* Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..)
* Maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux

La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance.

Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation.

Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité.

En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

Offre n°138 : Responsable achat et approvisionnement H/F

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Saint-Laurent-de-Brèvedent ()

Vous êtes passionné par les achats et la négociation ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre chaîne d'approvisionnement ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

Négociation et contractualisation : Obtenez les meilleures conditions pour nos matières premières et services.
Gestion des besoins : Assurez l'approvisionnement en matériaux essentiels.
Support et transformation : Collaborez avec le service Devis et transformez les demandes en commandes.
Suivi des commandes et litiges : Gérez les commandes et résolvez les litiges.
Mise à jour des systèmes : Gérez les données d'achat et réalisez des analyses.

Bac + 2/3 dans les achats
Expérience industrie métallurgique

Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de type ERP

Pourquoi rejoindre cette société ?

Impact direct : Influencez la qualité et la rentabilité de nos produits.
Environnement : Relevez de nouveaux défis chaque jour.
Évolution professionnelle : Développez vos compétences et progressez avec nous.
Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre succès

Contactez nous !

Entreprise

  • Temporis Experts & Cadres Le Havre

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°139 : Stage Chargé (e) de communication Pôle Outillages Opérations (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Tu rejoindras le pôle outillages des Opérations Le Havre.
Tu seras en charge d'assurer la communication entre tous les services du pôle ainsi que vers l'extérieur du pôle.
Tu travailleras sur différents supports de communications et notamment sur la communication digitale.
Les objectifs du stage seront les suivants :
- Affiner la stratégie de communication du pôle outillages
- Créer des contenus de communication pour la France et l'international
- Créer du contenu digital innovant
- Participer à la préparation des évènements du pôle
- Etendre son influence au delà du pôle outillages (méthodes process)
- Assister la gestionnaire communications des Opérations Le Havre
Master en Communication / Marketing

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°140 : ACHETEUR / APPROVIONNEUR H/F

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - ST LAURENT DE BREVEDENT ()

Notre agence SOS INTERIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients.

Vos missions:

- Exploiter le résultat du calcul des besoins
- Consulter, négocier et contractualiser
- Gérer les commandes d'achats
- Gérer les litiges
- Mettre à jour les données des systèmes d'informations et réaliser les analyses

- Temps de travail : 42 heures semaine
- Véhicule de service

Diplômé(e) dans le domaine.
A l'aise avec l'outil informatique.
Ponctuel.
Sérieux. Expérience sur un poste similaire.

Entreprise

  • SOS Le Havre Intérim

Offre n°141 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GONNEVILLE LA MALLET ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire situé proche de Gonneville-la-Mallet, un(e) Assistant(e) en soins dentaires (H/F) en CDI.
Vos missions
En tant qu'Assistant(e) en soins dentaires, vous serez responsable de :***Assister le praticien durant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil).
* Accueillir les patients et gérer leurs rendez-vous avec professionnalisme.
* Assurer la gestion administrative des dossiers patients (facturation, devis).
* Veiller à la stérilisation du matériel et à l'entretien des équipements du cabinet.
Votre profil
* Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Assistant(e) dentaire ou en cours de formation.
* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du relationnel.
* Une première expérience en cabinet dentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
Postulez dès maintenant !

Offre n°142 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet dentaire dynamique et reconnu situé proche de Montivilliers, un(e) Assistant(e) Dentaire Junior (H/F) en CDI.
Votre rôle
En tant qu'Assistant(e) Dentaire Junior, vous serez un soutien essentiel pour le praticien dans la gestion des soins et du cabinet. Vos missions principales seront :***Assister le praticien pendant les soins (préparation du matériel, assistance au fauteuil, stérilisation).
* Accueillir et accompagner les patients avec bienveillance.
* Gérer les rendez-vous, les dossiers patients et la facturation.
* Participer à l'entretien des équipements et du matériel.
Votre profil
* Vous êtes titulaire du diplôme d'Assistant Dentaire ou en cours de formation.
* Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens du relationnel.
* Une première expérience, même en alternance, sera appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Offre n°143 : Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTIVILLIERS ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, une agence d'assurance dynamique, un Chargé de Clientèle Particuliers H/F en CDI, basé proche de Montivilliers.
Missions :
Rattaché(e) à l'agence, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille clients particuliers. Vos principales missions incluent :***Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en matière de couverture d'assurance,
* Proposer des solutions adaptées pour protéger leurs biens, leur santé et leur avenir,
* Suivre et actualiser les contrats en fonction des changements de situation des clients,
* Fidéliser la clientèle par un service de qualité et une écoute active,
* Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence.
Profil recherché :
* Expérience en banque ou en assurance requise,
* Formation Bac+2 minimum (secteur bancaire, assurance, ou équivalent),
* Sens de l'écoute, capacité à comprendre les besoins des clients,
* Dynamisme, autonomie et aptitude à travailler en équipe.
Envoyez votre candidature pour rejoindre une équipe solide et participer à la croissance de l'agence !

Offre n°144 : Ouvrier / Ouvrière des espaces verts (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - HARFLEUR ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
ouvrier espace vert (H/F)
Le poste :
Vous êtes passionné par la nature et les espaces verts ? Nous recherchons un ouvrier motivé pour rejoindre les équipes de notre client !
Responsabilités : Entretien des espaces verts (Plantations, taille de haies) Création d'espaces verts (pose de bordures, pose de pavés). Entretien et nettoyage du chantier. S
Conditions : Poste à temps plein. Salaire compétitif selon l'expérience + indemnités Avantages sociaux et opportunités de développement professionnel.




PROFIL :
Profil recherché :

Qualifications : Expérience préalable dans le domaine des espaces verts souhaitée.
Connaissance des techniques d'entretien et de gestion des espaces verts.
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
Sens de l'organisation et souci du détail.
Volonté d'apprendre et d'acquérir de nouvelles compétences.
etre titualire du permis B afin de pouvoir conduire un véhicule entreprise.
Vous êtes passionné par le travail en plein air et vous souhaitez contribuer à la beauté de notre environnement,
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°145 : Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F.
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire (professionnels du soin, socio-éducatif et administratif) et sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vos principales missions comprendront :
Exerce une mission d'intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences de la perte d'autonomie des résidents
Anime des activités psycho-sociales adaptées aux capacités de chaque résident
Contribue à l'observation clinique en équipe pluridisciplinaire et enrichit le contenu des analyses en réunion clinique afin de garantir une qualité d'accompagnement optimal pour chaque résident.
Participer aux transmissions orales et écrites en lien avec les équipes de jour et de nuit de l'établissement.
Contribue à l'élaboration et à la rédaction des projets personnalisés d'autonomie et à la mise en oeuvre du projet
Participe à la vie institutionnelle de l'établissement (réunions, manifestations fondation, évènements).
Accompagnement individuel du résident (RDV médicaux et autres rendez-vous extérieurs)
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'AES.
Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap
Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens.
Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire

Offre n°146 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - EPOUVILLE ()

Description du poste

Dans le cadre de son développement, la société ERC est à la recherche d'un(e) secrétaire comptable (H/F). Fondée en 1990 à Epouville, ERC accompagne ses clients, municipalités, bailleurs, entreprises ou particuliers dans l'étude et la réalisation de leurs projets de chauffage, plomberie, sanitaire, ventilation et climatisation.

Vos missions :

Administratives et comptables :


Accueil physique (réception des marchandises, signatures des bons de livraison, .) et téléphonique
Enregistrement des candidatures
Suivi administratif des chantiers 
Envoi des situations de travaux 
Rédaction de courrier, envoi de documents, 
Saisie comptable des achats, des ventes, 
Gestion analytique
Déclaration de TVA
Préparation des salaires pour envoi au cabinet comptable
Recouvrement des factures
Gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs
Classement, traitement du courrier et des e-mails
Préparation des documents pour les chantiers 
Suivi des dossier RH
Gestion, préparation et envoi des appels d'offre


Votre profil :

Idéalement issu(e) d'une formation BTS Comptabilité, maîtrisant l'administratif et l'organisation, vous disposez déjà d'une expérience concrète d'environ 2 ans dans le domaine du BTP.

Compétences techniques exigées : Compétences numérique : Excel, Word, Sage100, BAtigest

Qualités relationnelles nécessaires : Communication, esprit d'équipe, esprit d'initiative

 

Offre n°147 : Agent de maintenance polyvalent F/H - EPI Normandie (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - GONFREVILLE L ORCHER ()

Vous intervenez sur des chantiers particuliers ou professionnels, sur des travaux d'installation ou d'entretien de ventilation.



Poste à pourvoir rapidement, longue mission.- Polyvalent, vous possédez de bonnes notions en électricité, mécanique et hydraulique.
- Rigoureux, autonome, ayant le sens du service client, vous aimez aussi bouger et travailler de vos mains !
- Permis B obligatoire

Entreprise

  • EPI Normandie

    EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Agent de maintenance polyvalent H/F

Offre n°148 : Chef de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste de Manager chez ALDI en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Responsable d'Etablissement Marchand RNCP38666), niveau 6, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Rejoignez un acteur majeur de la grande distribution, engagé dans une politique de qualité, de simplicité et d'efficacité. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, responsabilisant et formateur, au sein d'un réseau de magasins en constante évolution.
Vos missions
En binôme avec un(e) Manager expérimenté(e), vous apprendrez à :***Participer à la gestion quotidienne du point de vente (ouverture/fermeture, organisation du travail, planification des équipes)***Encadrer et motiver une équipe de collaborateurs polyvalents***Garantir la bonne tenue du magasin et le respect des procédures internes***Veiller à la satisfaction client au quotidien***Suivre les indicateurs de performance et contribuer aux objectifs commerciaux
Description du profil :***Vous êtes dynamique, autonome et aimez le travail en équipe***Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation et de la relation client***Une première expérience en commerce ou grande distribution est un plus

Offre n°149 : OPERATEUR POLYVALENT CDI temps partiel HARFLEUR (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Harfleur ()

Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de la supervision en environnement maritime, nous recherchons actuellement un-e Opérateur logistique pétrochimie H/F en CDI à temps partiel.Vos missions et responsabilités consistentp>Après une solide formation à notre métier, vous assurez la sécurité à quai et à bord des opérations portuaires lors des chargements et déchargements des navires.Vous avez pour fonctions : Gestion des opérations d'approvisionnement en produits pétrolier et chimiques dans divers secteurs d'activité (stockage, énergie).Opérations de déchargements portuaires, fluviale, ferroviaire et routier (vrac liquide).Sécuriser les opérations de transferts de fluides.Aide aux connexions et déconnexions des dispositifs de chargement/déchargement.Surveillance des volumes de fluide déchargés et à réception.CDI à temps partiel (752 heures à l'année sur 6 à 7 /Semaines )

Offre n°150 : OPERATEUR POLYVALENT CDI temps partiel HARFLEUR (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - HARFLEUR ()

OPERATEUR POLYVALENT CDI temps partiel HARFLEUR Temps partiel Description de l'entreprise Nous sommes SGS - le leader mondial du testing, de l'inspection et de la certification. Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de durabilité, de qualité et d'intégrité. Nous employons plus de collaborateurs et exploitons un réseau de bureaux et laboratoires, mobilisés pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté. Après plus de 130 ans de développement, S...

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