Offres d'emploi à Saint-Julien (22)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Julien située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Julien. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PLOUFRAGAN, 22 - PLAINTEL, 22 - TREGUEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Julien

Offre n°1 : Chargé de communication (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 5 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Coordonner la communication externe et interne :
- Elaborer, réaliser, mettre en oeuvre la stratégie de communication globale
- Participer à la création des supports de communication
- Gérer les relations avec les médias, coordonner des revues de presse
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication des travaux menés au sein du centre technique

Contribuer à renforcer l'efficacité commerciale de l'Association :
- Participer à l'élaboration d'une communication de l'offre de services
- Accompagner les actions commerciales avec une communication adaptée

Gérer le site web et les réseaux sociaux :
- Actualiser le site
- Concevoir les messages et les supports de communication en fonction des cibles
- Créer des infographies et des visuels

Contribuer à l'organisation des événements et à l'animation des réseaux de partenaires :
- Contribuer à faire émerger et organiser des formats évènementiels innovants
- Contribuer à l'animation et à la coordination des divers réseaux

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Communication digitale
  • - Communication interne
  • - Réaliser le bilan des actions de communication
  • - Administrer un site web
  • - Organiser une conférence de presse
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Améliorer le positionnement d'un site web
  • - Adapter une campagne de communication à sa cible
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Rédiger un communiqué de presse
  • - Promouvoir les intérêts économiques et stratégiques d'une structure
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Rédiger un rapport d'activité
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Organiser un évènement
  • - Planifier la réalisation d'une action de communication

Entreprise

  • ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

    ZOOPOLE développement, association loi 1901 créée en 1993, est l'alliance unique d'un centre technique spécialisé dans le domaines des productions et de la santé animales, de l'agro-alimentaire, et des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation.

Offre n°2 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 10 Mois
  • 32H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Dans le cadre d'un CDD de 10 mois de remplacement sur la base du 32 heures.

Vous accompagnez environ 25 salariés en parcours dans une entreprise d'insertion.

Votre mission : accompagner vers l'emploi et / ou la formation professionnelle les salarié-e-s en CDD insertion qui occupent des fonctions de manutentionnaires, caristes, chauffeurs de collecte. Aider à la résolution des difficultés sociales et personnelles qui entravent l'accès à l'emploi. Favoriser l'émergence de projets professionnels. Accompagner à la mise en œuvre d'un plan d'action de transition professionnelle.

Cette offre vous intéresse ? Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation par mail.

Compétences

  • - Marché de l'emploi
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Assurer le suivi d'un client
  • - Conseiller un client

Formations

  • - sciences humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EMMAUS ACTION OUEST

Offre n°3 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 05/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

" La Supply Chain est au service des enseignes du groupe Carrefour et des consommateurs.Elle comprend l'ensemble des activités de gestion des flux marchandises et des flux d'informations regroupant tous les maillons de la chaîne de manière transverse : des commandes de marchandises auprès des fournisseurs, de leur réception, leur stockage, leur préparation en entrepôts, leur livraison aux points de ventes jusqu'à la mise à disposition des produits dans les linéaires.  Carrefour recherche pour son entrepôt un(e) :  Préparateur de commande (H/F) en contrat de professionnalisation Votre profil : Vous souhaitez vous former dans le domaine de la logistique. Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique.  Nous vous proposons un CDD de 7 mois vous permettant d'obtenir un Certificat de Professionnalisation reconnu par la branche professionnelle du transport et de la logistique (formation théorique de 280 heures réparties sur toute la durée du contrat + formation au caces 1).    Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en entrepôt par un tuteur.  Vos missions :   Identifie le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélève les quantités commandées. Prépare les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition afin qu'elles puissent être expédiées aux magasins. Construire sa palette en respectant le mode opératoire. Assurer la qualité de la constitution du support de préparation et filmer les palettes ou rolls. La préparation se fait via un système de reconnaissance vocale. Les avantages de Carrefour :  Une rémunération sur 13 mois Intéressement + participation Mutuelle/prévoyance Offres CSE 5 semaines de Congés Payés Prime Transport Prime de Production Panier repas Des perspectives d'évolution pour grandir Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.  Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.   "

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recrutons un ou une vendeuse en boulangerie/pâtisserie.

Vous êtes dynamique, souriant(e) et motivé(e).

Ce poste est à pourvoir de suite, en contrat CDI 35h/ semaine. 2 jours de repos dont le dimanche.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • LE TARTAPAIN

Offre n°5 : Responsable de boutique H/F

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recrutons un ou une responsable de boulangerie/pâtisserie
L'objectif de ce poste est de gérer les plannings, contrôler les caisses, s'assurer du maintien de règles d'hygiène et de sécurité...
Ce poste est à pourvoir de suite
Horaires hebdomadaire : 35 à 39 h
2 jours de repos dont le dimanche

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Agencer un espace de vente
  • - Préparer les commandes
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • LE TARTAPAIN

Offre n°6 : préparateur de commandes C1 Etudiant (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 18 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Tu souhaites travailler dans la logistique pendant tes études ?
Adéquat te forme au CACES Caces 1 !
Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique.
Etudiants : disponibles tous les samedis et durant les vacances scolaires.
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage)
Profil :
- Débutant accepté
- Formation au CACES 1 R489
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
- Travail en environnement froid (3 degrés)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
!

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°7 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F ETUDIANTS (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Notre agence Adéquat de ST BRIEUC recrute des nouveaux talents : PREPARATEURS DE COMMANDE ETUDIANTS(F/H)
Missions :
- PREPARATION DE COMMANDES EN UTILISANT LA COMMANDE VOCALE
- FILMAGE PALETTES
- CONDUITE CHARIOT DE PREPARATION
Profil :
- RIGOUREUX
- TRAVAIL A TEMPERATURE FROIDE
- TRAVAIL EN 2X8 LE SAMEDI ET LES VACANCES SCOLAIRES
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ).
.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°8 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People de ST BRIEUC recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la conditionnement de produits d'entretien, un préparateur de commandes (H/F).
POSTE :
PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)
Vous êtes chargé de la préparation des commandes en fonction d'une fiche établie.
Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : outils informatiques, scanneur...
PROFIL :
Vous possédez une première expérience en préparation de commandes idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du Caces 1 en cours de validité.
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celle de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .
Horaires de travail en 2*8 ou journée. Mission longue durée.
Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

  • Start People

Offre n°9 : Employé de magasin H/F

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 mois - sur même type de poste
  • Nombre de postes : 3
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Dans le cadre de l'implantation d'un magasin discounter non-alimentaire, nous recherchons des employés de magasin polyvalents. Vous travaillerez sur une amplitude horaire de 6h00 à 20h00 du lundi au samedi (le dimanche exceptionnellement sur base de volontariat) . Vous aurez des missions variées et opérationnelles :
- Vous traitez les livraisons (stock, déchargement du camion)
- Vous disposez les produits en rayons
- Vous rangez et nettoyez les espaces du point de vente
- Vous accompagnez et renseignez les clients
- Vous gérez le passage en caisse.

Les entretiens de recrutement auront lieu courant de semaine prochaine sur le secteur de Loudéac.

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Offre n°10 : AGENT DE PRODUCTION AGRO F/H (H/F)

  • Publié le 30/12/2020 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 18 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 4
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

RESPONSABILITÉS
Notre agence  Réseau Alliance  de Saint-Brieuc 0296772420 recherche pour l'un de ses clients,

AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE F/H

Vous travaillez sur un ligne de production et vous êtes disponible en 2X8 sur du long terme

L'entreprise n'est pas desservit par les transports en commun
PROFIL RECHERCHÉ
Cette mission est accessible sans formation ou expérience particulière, mais nécessite un très bon savoir-être, de la ponctualité, du dynamisme et être apte à travailler sous cadence.
En raison de certaines tâches de manutention, l'aptitude à porter de fables charges est également nécessaire.

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE

    Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire. De groupes d'envergure internationale aux PME régionales, dans des domaines aussi variés que l'industrie, la logistique, le BTP... 

Offre n°11 : Hôtesse de caisse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - sur même type de poste
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Pour un magasin spécialisé dans la vente de prêt à porter, vous assurez la tenue de la caisse:
- Accueil, enregistrement de la vente, désactivation de l'antivol, encaissement

Vous travaillerez du lundi au samedi , horaire et jours de congés à définir avec l'employeur selon planning
Amplitude horaire du magasin: 9h30/12h15 et 14h00/19h15

Prise de poste dès que possible, remplacement dans le cadre d'un congé maternité

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Accueillir les personnes
  • - Enregistrer la vente d'un article
  • - Désactiver l'antivol d'un article

Formations

  • - vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Offre n°12 : Magasinier / Magasinière

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manœuvre
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Le salarié H/F alternera en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes :
- Exécution des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes, d'approvisionnement selon les impératifs de délais
- Contrôle de la marchandise
- Réalisation des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention
- Gestion du magasin (aménagement/rangement)
- Accueil et prise en compte des demandes des salariés et des fournisseurs
- Remise du matériel aux salariés de l'entreprise
- Saisie des commandes et des stocks avec l'outil informatique
- Gestion des achats auprès des fournisseurs (identifier, comparer, analyser les devis, négocier)
- Connaissance de l'hydraulique (notion de base)
- Respect des règles de sécurité

Entreprise

  • GEIQ 22 MULTI SECTEURS

    GEIQ 22 Multi Secteurs est un groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification. Le but étant d'être formé pour une embauche durable. N'hésitez plus à envoyer votre CV par mail à contact@geiq22.fr ou pour plus d'informations appelez au 02.96.77.33.25 ou au 02.96.77.33.24. Seule votre motivation nous intéresse. Pour plus d'informations visitez notre site internet : http://www.geiq22.fr

Offre n°13 : Assistant de Direction SI (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Recherche: Assistant de Direction SI (H/F)
Rattaché à la Direction des Systèmes d'Information, en tant qu'Assistant de Direction SI, vous avez pour rôle principal de veiller à la bonne gestion quotidienne du service et de sa coordination avec les autres services de l'entreprise.
Vous avez pour cela comme missions les suivantes :
* Gestion budgétaire du service et des projets : Préparation du budget, suivi budgétaire, mise en place de tableaux de bord,
* Gestion des commandes : Lien avec le budget, gestion des modèles de commandes, assistance aux Chefs de Projet, lien avec le juridique, prise en charge du processus de validation des commandes,
* Gestion de la facturation : Validation de certaines factures, suivi du niveau de facturation et des délais de règlement, suivi des litiges,
* Gestion des fournisseurs : Création, assurances, plan de prévention des risques,
* Gestion des contrats : Maintien des modèles de contrats, lien avec le juridique, relecture critiq...

Offre n°14 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour notre agence de Saint Brieuc.

Vous serez en charge de l'accompagnement des demandeurs d'emploi sur l'accompagnement à un retour à l'emploi durable.
Vous assurez des entretiens individuels, animez des ateliers collectifs de retour à l'emploi et rédigez les synthèses de vos accompagnements.

Vous avez une expérience d'une année minimum, stage(s) qualifiant(s) inclus dans l'accompagnement au retour à l'emploi ou à la mobilité professionnelle. Vous êtes à l'aise avec l'animation d'atelier, en présentiel comme en distanciel.

Avantages supplémentaires :
23 RTT par an.
Accord de Télétravail
Participation bénéfices

Compétences

  • - Marché de l'emploi
  • - Outils bureautiques
  • - Droit de la formation
  • - Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
  • - Réaliser un bilan de compétences
  • - Accueillir les personnes
  • - Intervenir auprès d'un public de salariés
  • - Constituer un dossier de demande d'aide à la formation
  • - Définir des besoins en formation
  • - Formaliser un projet de formation
  • - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Définir un projet individuel avec la personne
  • - Gérer un dossier de demandeur d'emploi
  • - Renseigner un public, des usagers
  • - Agilité numérique
  • - Maîtrise de l'outils informatique
  • - Maîtrise des réseaux sociaux

Formations

  • - psychologie | Bac+2 ou équivalents
  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CATALYS CONSEIL

Offre n°15 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F LONGUE MISSION PLOUFRAGAN (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)


Notre agence Adéquat de ST BRIEUC recrute des nouveaux talents : PREPARATEURS DE COMMANDE (F/H)
Missions :
- PREPARATION DE COMMANDES EN UTILISANT LA COMMANDE VOCALE
- FILMAGE PALETTES
- CONDUITE CHARIOT DE PREPARATION
Profil :
- AVEC CACES 1 APPRECIE MAIS NON INDISPENSABLE
- RIGOUREUX
- TRAVAIL EN 2X8 DU LUNDI AU SAMEDI AVEC 1 JOUR DE REPOS DANS LA SEMAINE
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ).
.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°16 : DIFFERENTS POSTES DANS DIFFERENTES STRUCTURES (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 35H Horaires irréguliers
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 5
  • Niveau : Manœuvre
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

VOUS SOUHAITEZ OBTENIR UN POSTE AVEC OU SANS QUALIFICATION, DANS LE DOMAINE DE L'AGRO ALIMENTAIRE, DU BATIMENT....etc. VOUS ACCEPTEZ DE TRAVAILLER AU FROID, VOIRE HUMIDE, EN EXTERIEUR.
VOUS ETES EN MESURE DE VOUS DEPLACER DANS UN RAYON DE 20 KMS AUTOUR DE ST BRIEUC.
VOUS POUVEZ TRAVAILLER EN 2X8 (6H/13H OU 13H/21 HEURES PAR EXPEMPLE).
VOUS ACCEPTEZ DE TRAVAILLER SUR DES POSTES DE PREPARATEUR DE COMMANDES, D'AGENT DE PRODUCTION, AGENT DE CONDITIONNEMENT, MANUTENTION,
LES CANDIDATURES DE PERSONNES MANUELLES AVEC UNE APPETENCE POUR LE BRICOLAGE.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Régler les paramètres des machines et des équipements
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Entretenir un outil ou matériel

Offre n°17 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
  • 1H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans plusieurs secteurs : automobile, restauration, coiffure, hôtellerie, magasin de bricolage, magasin d'achat/vente, mode, agences de voyages et bien d'autres !

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu.

Ref. : 20200114G17

Compétences

  • - Techniques de comptage
  • - Techniques de communication
  • - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
  • - Collecter les résultats d'une enquête
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • QUALISENS/ REACT FRANCE

    Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)

Offre n°18 : Vérificateur de prestations sociales (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le Vérificateur est chargé de la vérification technique et/ou du contrôle prévu dans le cadre des procédures de contrôle interne ou de la vérification comptable. Il peut veiller à l'application des procédures de contrôle interne dans la gestion quotidienne des activités.

Activités :
- Appliquer les procédures de travail et de vérification en vigueur dans son domaine d'activité.
- Evaluer les risques et alerter sur les situations particulières.
- Assurer la formalisation et la traçabilité des constats dans le cadre du plan de contrôle.

Profil :
- Etre capable d'intégrer les normes et procédures en vigueur.
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité.
- Identifier les risques ou dysfonctionnements éventuels.
- Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.
- Disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute et communication orale adaptée et de qualités pédagogiques.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Outils bureautiques
  • - Analyse des risques

Entreprise

  • MSA D'ARMORIQUE

    La Mutualité Sociale Agricole (MSA), organisme privé chargé d'une mission de service public, gère le régime de sécurité sociale agricole pour l'ensemble des branches de la sécurité sociale (la maladie, la famille, la vieillesse, les accidents du travail, et le recouvrement). Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance.

Offre n°19 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'UDAF recherche 2 mandataires judiciaires (H-F) à la protection des majeurs.
Missions :
- intervenir dans le cadre de mandats judiciaires,
- établir une relation d'aide à la personne,
- réaliser une expertise sociale et juridique de la situation globale de la personne dans son environnement,
- assurer la protection et la gestion des ressources et des biens de la personne,
- rendre compte de l'exercice effectif des mesures à l'autorité judiciaire ,
- s'impliquer dans les dynamiques partenariales.
Profil requis :
- être titulaire du CNC mandataire judiciaire si possible. A défaut : titulaire d'un diplôme d'État de travail social (assistant social, éducateur spécialisé ou conseiller ESF) ou de droit.
Expérience professionnelle dans le métier souhaitée.
véhicule de service ou frais de déplacement


Candidature (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae détaillé) à adresser pour le 29/01/2021 à M. Le Président de l'UDAF 22.

Compétences

  • - Techniques de conduite d'entretien
  • - Gestion comptable
  • - Gestion administrative
  • - Intervenir dans le cadre d'une sauvegarde de justice
  • - Gérer un patrimoine immobilier
  • - Gérer un patrimoine financier
  • - Élaborer un budget prévisionnel
  • - Accompagner une personne dans les actes de la vie civile
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
  • - Gérer le budget d'une personne
  • - Définir des axes d'intervention
  • - Informer un bénéficiaire sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations
  • - Intervenir dans le cadre d'une curatelle
  • - Intervenir dans le cadre d'une Tutelle
  • - Tableur Utilisation normale
  • - Traitement de texte Utilisation normale

Formations

  • - travail social (CNC mandataire judiciaire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • UDAF 22

    L' UDAF des Côtes d' Armor est une Association qui accompagne les familles dans tous les domaines de la vie quotidienne; petite enfance, éducation, lutte contre le surendettement, le logement, la défense du consommateur, soutien de la parentalité.. Parmi ses actions, l'UDAF s'inscrit dans le champ social et médico-social avec des missions de protection juridique auprès des majeurs protégés, s'appuyant notamment sur son service mandataire judiciaire.CCN 66.

Offre n°20 : Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 15 Jour(s)
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Poste de TISF diplômé (e) à pourvoir au sein du SAMSAH Ti Dihun à mi-temps et au sein CSSRAA l'Avancée à mi-temps dans le cadre de l'absence de la personne titulaire du poste jusqu'au 22/01 dans un premier temps.
DE TISF demandé
L'Associaiton Hospitalière de Bretagne applique la CCN 51 et reprend de l'ancienneté sur des fonctions similaires à hauteur de 75 %

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE PLOUGUERNEVEL

    L'Association Hospitalière de Bretagne (plus de 1300 salariés) est composée de plusieurs établissements sanitaires et médico-sociaux : 584 lits et places regroupant des activités de médecine, soins de suite, addictologie, psychiatrie, gériatrie. L'Association Hospitalière de Bretagne, établissement pluridisciplinaire ESPIC

Offre n°21 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 18 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle spécialisée dans la production de plats cuisinés surgelés situé à Plélo entre Saint-Brieuc et Guingamp, des agents de production F/H.Vous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis
Vous rangez et nettoyez le poste de travail en fin de journée

Entreprise

  • Randstad

Offre n°22 : AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE A TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 18 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.
L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients , nous "travaillons en famille"!
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle spécialisée dans la production de plats cuisinés surgelés situé à Plélo entre Saint-Brieuc et Guingamp, des agents de production à temps partiel F/H (1 à 3 jours / semaine).Vous participez aux opérations de fabrication et de conditionnement de produits alimentaires élaborés
Vous participez aux opérations de déballages des matières premières et à leur broyage
Vous mettez en barquette et étiqueter les produits finis

Entreprise

  • Randstad

Offre n°23 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le/la conseiller(e) emploi est polyvalent(e) et travaille sur la mise en place et le suivi d'accompagnements sur mesure, à la fois pour des personnes en situation de handicap, pour des employeurs, et pour les organismes de formation professionnelle. Il/elle effectue un travail opérationnel de terrain et est en dialogue permanent avec les acteurs des bassins d'emploi du département. Autonome et prêt(e) à travailler en équipe, il/elle est force de proposition et pro-actif/ve.
ACTIVITES PRINCIPALES : - Accompagnement vers et en entreprises des personnes en situation de handicap, apprentis ou ayant un projet d'apprentissage : évaluer la situation de la personne au CFA et en entreprise, proposer un accompagnement individualisé ; accompagner la prise de poste, l'intégration, le maintien en formation et en emploi- Promouvoir l'apprentissage auprès des partenaires sociaux et médicaux sociaux, des acteurs du SPE et les établissements scolaires et spécialisés - Suivi administratif des activités

Compétences

  • - Marché de l'emploi
  • - Accueillir les personnes
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Définir un projet individuel avec la personne

Entreprise

  • LADAPT OUEST

Offre n°24 : Agent / Agente de nettoyage industriel

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 10 Mois
  • 7H Travail le samedi
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, votre mission consistera à la mise ne propreté de divers équipements de froid ainsi que des équipements d'air .
Poste à pourvoir début mars 2021.
En général, horaires = 5 heures voire 6 heures jusque midi voire 13 heures.
Vous travaillerez tous les samedis uniquement;
Permis B exigé.
Experience non exigée. Savoir se rendre polyvalent, être dynamique.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°25 : Jardinier / Jardinière

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein du Service Parcs, Jardins & Paysages, constitué de 78 agents répartis , l'agent sera chargé :
- Entretenir en fonction des spécialités biologiques et paysagères des sites (zones cultivées, non cultivées, espaces naturels) : tondre, débroussailler, désherber, tailler, bêcher, fertiliser, entretenir arbres & arbustes...
- Assurer le ramassage des feuilles et le désherbage de la voirie
- Planter et entretenir des massifs floraux
- Aménager et créer de nouveaux espaces verts
- Préserver la qualité des sites et prévention des risques
- Utiliser tout matériel à moteur : débroussailleuse, tronçonneuse, souffleur, sécateur électrique
- Conduite de tout véhicule : camion <3,5 T, tracteur, tondeuse autotractée et autoportée, dumper
- Entretenir les équipements et matériels

Vous savez faire preuve de dextérité manuelle, aimez travailler en plein air.
horaires de travail : 8H 12H / 13H30 17H30 du lundi au vendredi (1 lundi sur 2 non travaillé)

Compétences

  • - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...)
  • - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Entretenir des équipements

Formations

  • - horticulture (jardin et espaces verts) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°26 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

CDD 35H ST-BRIEUC. ACCUEIL DES VISITEURS / ACCUEIL TELEPHONIQUE / GESTION DU COURRIER, DES MAILS / RESERVATIONS DES SALLES / ADMINISTRATIF DIVERS.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Orienter les personnes selon leur demande
  • - Étudier une demande client
  • - Renseigner un client

Entreprise

  • PENELOPE L'AGENCE

    Depuis 1971, le Groupe Pénélope est spécialisé dans les métiers de l'accueil visiteurs et téléphonique ainsi que tous les services qui y sont associés (conciergerie, factotum, solutions de gestion informatisée de l'accueil,...). Aujourd'hui, le Groupe emploie plus de 4000 personnes et s'appuie sur un réseau d'agences répartis sur toute la France. En tant qu'ambassadeur d'image, nos valeurs s'articule autour de la qualité de service, la proximité et le prestige.

Offre n°27 : Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour notre Agence de St Brieuc.

Vous aiguillez et conseillez des salariés dans le cadre du service de Conseil en Évolution Professionnelle (CEP)

Vous devez pour mener à bien votre mission :
- Réaliser des diagnostics de situation et des entretiens individuels de suivi
- Accompagner la co-construction du projet professionnel
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (reconversion, formation, création d'activité,VAE)
- Assurer des séances collectives sur des thématiques comme le CPF, l'ingénierie financière des formations,
- Rédiger des livrables avec précision et rigueur en décrivant les actions réalisées et à mettre en oeuvre pour faciliter le déroulement du projet

Vous avez une expérience de 1 à 3 ans sur les dispositifs d'accompagnement au projet ou d'orientation.

Avantages :
23 RTT par an.
Accord Télétravail
Participation bénéfices

Compétences

  • - Marché de l'emploi
  • - Outils bureautiques
  • - Droit de la formation
  • - Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
  • - Réaliser un bilan de compétences
  • - Accueillir les personnes
  • - Intervenir auprès d'un public de salariés
  • - Constituer un dossier de demande d'aide à la formation
  • - Définir des besoins en formation
  • - Formaliser un projet de formation
  • - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Définir un projet individuel avec la personne
  • - Gérer un dossier de demandeur d'emploi
  • - Renseigner un public, des usagers
  • - Agilité numérique
  • - Maîtrise de l'outils informatique
  • - Maîtrise des réseaux sociaux

Formations

  • - psychologie | Bac+2 ou équivalents
  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CATALYS CONSEIL

Offre n°28 : CONSEILLER DE VENTE - COTES D'ARMOR (22) (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Recherche: CONSEILLER DE VENTE - COTES D'ARMOR (22) (H/F)
Dans la salle expo, vous irez à la rencontre de nos clients, particuliers et professionnels, à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques pour leurs projets. Vous présenterez l'ensemble des produits et services correspondant à leurs besoins. Votre objectif sera de négocier et de conclure la vente d'une offre sur-mesure.
Votre quotidien ?
- Accueillir les clients, identifier leurs besoins et les accompagner vers le choix le plus adéquat
- Etablir les propositions de devis, négocier et conclure les ventes des offres de produits et services
- Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente
- Participer à l'attractivité du showroom : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours

Offre n°29 : Assistant Qualité (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Recherche: Assistant Qualité (H/F)
Vos tâches sont les suivantes :
* Gestion de la réclamation client (80 % du poste) et mise à jour de l'indicateur : Gestion base de donnée qualité, synthèse réclamations, investigation, relance...
* Gestion de l'écart analytique (sauf s'il y a une décision urgente en absence du Service Technique) et mise à jour de l'indicateur : Investigations, relance laboratoire, vérification résultats, go qualité,
* Certificat d'analyse, attestation qualité : Demande export, UK,
* Gestion quarantaine, DLUO courte en support à Lucie : Faire le lien entre les services, relancer les actions, mettre à jour la base de donnée,
* Suivi HACCP : Mise à jour HACCP,
* Mise à jour de la procédure : Réétiquetage, go qualité...

Offre n°30 : Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 24 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

"Rapprocher le numérique du quotidien des français, c'est l'ambition de la mobilisation historique en faveur de l'inclusion numérique du plan France Relance"

Dans le cadre de ce dispositif National, Saint Brieuc Armor Agglomération recherche un CONSEILLER/ MÉDIATEUR NUMÉRIQUE H/F pour un contrat de 2 ans.

Pour candidater : 1 - envoi d'un CV et LM à l'adresse mail indiquée ci dessous 2- inscription sur www.conseiller-numerique.gouv.fr,

Vos missions principales : conduite d'actions de médiation numérique (accompagner et former les publics divers par des actions individuelles ou collectives , former les médiateurs, communiquer sur les actions engagées, et documenter la médiation ) - participation aux instances de coordination

Idéalement issu(e) d'une formation dans les métiers du livre ou médiation numérique, vous avez une une très bonne connaissance de l'environnement/inclusion numérique. Vos compétences techniques/technologiques, et pédagogiques seront essentielles !

Compétences

  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  • - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • - Accompagner les publics vers l'autonomie dans les usages, les pratiques des outils et des services numériques

Entreprise

  • SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

    Etablissement public de coopération intercommunal - 151 000 habitants - 750 collaborateurs

Offre n°31 : Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Travail à son domicile (dont télétravail)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Pour réussir dans votre mission, BIO3G vous propose : Une rémunération stimulante, non plafonnée, composée d'un fixe (1055.58€ brut mensuel) auquel s'ajoute : commissions, primes, challenges, 13ème mois + un forfait de 100€ mensuel pour les frais inhérents à votre activité à domicile.
Un parcours d'intégration pour vous aider à maîtriser les aspects techniques et commerciaux liés à notre métier et une formation à nos produits.

**Dans le contexte actuel, l'employeur garantit connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engage à les mettre en œuvre. **

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Contacter un client ou un prospect
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • BIO3G

Offre n°32 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Societe ACOMEX, prestataire Ouest de collecte des déchets médicaux et vétérinaires recherche dans le cadre de son développement un(e) chauffeur collecteur.basé sur son agence de PLAINTEL près de SAINT -BRIEUC.
Vous assurez en autonomie les tournées de collecte auprès des professionnels de santé et du secteur vétérinaire.
sur les départements 22 et 29.
Vous êtes organisé, autonome, rigoureux
Vous êtes responsable de l'entretien du véhicule de type Fourgon MASTER .

39 heures sur 4 jours par semaine
Permis B , formation ADR assurée

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • ACOMEX

    Prestation de collecte des déchets médicaux et des déchets vétérinaires sur l'Ouest

Offre n°33 : Animateur/animatrice en structures Cap Sports/Pass Loisirs (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 06/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein des structures Cap Sports/Pass Loisirs accueillant 3 groupes d'âge (6/7 ans, 8/11 ans e 11/16 ans) vous participez à l'animation en assurant la mise en œuvre de projets pédagogiques et d'animation.

Titulaire du BEES ou BPJEPS ou BAPAAT ou Licence 2 ou 3 STAPS et/ou CQP Canoë kayak, tir à l'Arc, VTT, gymnastique, Escalade, Sports co, Badminton, Tennis, Danse, BMX, Foot.
Le BAFA (stagiaire ou diplôme) est exigé ainsi qu'une première expérience auprès du public concerné.

Contrats d'un à 2 mois en fonction du besoin et de vos disponibilités à compter de juillet 2021.

Contacts : Samuel HAYS 02 96 62 55 87 ou Christine DUAULT 02 96 62 53 62

Date limite de candidature : 1er février 2021

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°34 : Cuisiniers H/F

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Au sein d'un centre de vacances et sous la responsabilité du directeur de la structure vous assurez la préparation des repas pour des groupes d'enfants et d'animateurs.

Vous maîtrisez les normes HACCP et disposez idéalement d'une première expérience en restauration collective.
La maîtrise du suivi et de la gestion des stocks, des commandes, l'élaboration des menus et des qualités relationnelles et pédagogiques sont attendues sur ce poste.

Contrat d'un à 2 mois en fonction du besoin et de vos disponibilités à compter de juillet 2021.



Date limite de candidature : 1er février 2021

Compétences

  • - Modes de conservation des produits alimentaires
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Appréciation gustative
  • - Cuisiner des plats pour des enfants
  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Préparer des desserts
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Cuisiner des légumes, des fruits

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°35 : Préparateur/Vendeur sandwichs/ (H/F)

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous intégrerez une équipe de 7 personnes et ferez la préparation des sandwichs, la mise en place des produits, assurez la vente et l'entretien du magasin.
Sens du contact clientèle, maîtrise du rendu de monnaie sont demandés pour ce poste en ouverture ou fermeture de magasin.
Vos horaires : 6h30/14h ou 12h/20h, 2 jours de repos consécutif par semaine, travail le week-end selon planning établi à l'avance.

Vous présenter directement à l'employeur le matin pour déposer votre candidature.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • LA MIE CALINE

    Chaîne de restauration rapide proposant des sandwichs, produits chauds et desserts sur place ou à emporter.

Offre n°36 : Moniteur éducateur / TISF (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 17H50 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'association ADMR Des Sources à la Baie recrute un(e) TISF en CDD de 6 mois.
Vous travaillerez au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Vous travaillerez au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance.
Les missions principales sont :
- Accompagner et motiver la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie
- Intervenir auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne, dans l'éducation des enfants
- Assurer l'accompagnement des personnes par un accompagnement individuel ou dans le cadre d'actions collectives
Remboursement des frais kilométriques selon notre convention collective (BAD) - ou véhicule de service
horaire: principalement de 16h30 à 18h30 plus le mercredi et le samedi. diplôme TISF ou moniteur éducateur ou CESF

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
  • - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants

Entreprise

  • ADMR FÉDÉRATION 22

    L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°37 : préparateur de commandes C1 Etudiant (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 03/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 18 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Tu souhaites travailler dans la logistique pendant tes études ?
Adéquat te forme au CACES Caces 1 !
Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique.
Etudiants : disponibles tous les samedis et durant les vacances scolaires.
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage)
Profil :
- Débutant accepté
- Formation au CACES 1 R489
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
- Travail en environnement froid (3 degrés)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
!

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°38 : Aide aux personnes âgées avec Click and Care Côtes d'Armor (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Conçue par une équipe de médecins, Click&Care est la 1ère plateforme professionnelle et sélective qui met en relation des aides à domicile soigneusement sélectionnées, des personnes âgées ou en perte d'autonomie, et leurs familles.

Notre ambition est de créer une solution de maintien à domicile Humaine, Professionnelle et Accessible pour les Familles, tout en valorisant le métier de l'aide à domicile.

POURQUOI REJOINDRE CLICK&CARE :
- Des emplois en CDI adaptés à votre emploi du temps et proches de chez vous.
- Une rémunération de 13€/h, soit plus de 30% par rapport à une structure traditionnelle.
- Choisissez vous même votre employeur en fonction de vos affinités.
- Bénéficiez du label de la société Click&Care, créée par une équipe de médecins, en rejoignant la Communauté d'aides à domicile la plus qualifiée et sûre de France.

CONDITIONS :
- Vous justifiez obligatoirement d'un diplôme dans le secteur médico-social de type DEAVS, Assistant de vie, AMP, Aide-soignant, etc.
- Expérience de plus de 3 ans déclarée
- Références professionnelles solides

DESCRIPTION DU POSTE :
- Vous aurez pour rôle d'accompagner la personne âgée ou en perte d'autonomie dans son quotidien : entretien de son domicile, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activité de loisir.

QUALITES :
- Ecoute, bienveillance, patience, discrétion, organisation, esprit d'initiative, disponibilité, vigilance, bonne élocution.

Entreprise

  • Click and Care Côtes d'Armor

Offre n°39 : Responsable de compte / Chargé de Recrutement et RH - (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Installées au cœur des sites de leurs clients, les agences d'intérim Randstad Inhouse vous offrent un terrain de jeu grandeur nature et la promesse d'un quotidien stimulant, formateur et gratifiant. Venez donner un visage humain à nos technologies, devenez créateur d'emploi, de valeur et de performance. Ensemble, portons l'esprit Human Forward* !Pour renforcer notre positionnement de leader sur le marché, nous recrutons un(e) : Responsable de recrutement et compétences intérimaires h/fAprès une formation théorique, vous intégrez votre agence hébergée. Responsable et autonome au quotidien, vous êtes néanmoins entouré d'une solide équipe et bénéficiez de process éprouvés et d'outils performants pour mener à bien votre tâche : - Vous prenez en charge le sourcing sur votre bassin d'emploi et recrutez les compétences nécessaires à la pérennité de l'activité de votre client. - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des aspects administratifs, RH et organisationnels. - Vous êtes garant de notre positionnement de leader sur le marché en instaurant une relation de confiance avec l'ensemble de vos interlocuteurs (clients, intérimaires, partenaires). * Human forward : l'homme au cœur de chaque process

Entreprise

  • Randstad

Offre n°40 : TECHNICIEN PRESTATIONS (H/F)

  • Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H33 Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - Secteur des services
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Les activités confiées seront les suivantes :
- Traiter les dossiers Complémentaire Santé Solidaire, en utilisant les applicatifs métiers et les différents outils de consultation
- Etudier le droit aux prestations au regard de la législation concernée,
- S'assurer de la présence de toutes données nécessaires au traitement des dossiers,
- Informer et renseigner les assurés sociaux sur la complétude de leur dossier de Complémentaire Santé Solidaire à l'accueil
- Rédiger les différents courriers de réponse et traiter les réclamations,
- Valoriser l'offre dématérialisée par la promotion des télé-services et de la digitalisation,
- Veiller à la qualité de service pour nos publics
- Traiter les dossiers de Complémentaire Santé Solidaire en direct en RDV accueil

Dans un 1er temps à Lannion, le poste sera définitivement basé sur Saint Brieuc
Un parcours d'intégration et formations sont prévus afin de faciliter l'intégration et la prise de fonction.

Compétences

  • - Recueillir les informations et documents des clients
  • - Étudier une demande client
  • - Mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • - Capacité à tenir des objectifs
  • - aisance sur outils informatique

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CPAM

Offre n°41 : Manager d'Unité Marchande (H/F)

  • Publié le 16/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - dans le commerce si pas diplômé(e)
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous préparerez un titre professionnel de niveau Bac+2 "Manager d'Unité Marchande" en alternant les cours à l'ISFFEL de St Pol de Léon (29) et formation dans l'un des magasins Casino proche de chez vous.
Tout au long de votre alternance dans le Groupe Casino, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté et apprendrez un métier opérationnel.

Vos missions vous permettront d'acquérir des :
- compétences en gestion :
* garantir l'approvisionnement des rayons et de la fiabilité des stocks
* mettre en place les promotions et les animations commerciales
* gérer un rayon de A à Z (suivi du CA, marge, démarque, mise en place d'actions correctives)
* assurer la gestion informatique des commandes, des inventaires, de l'étiquetage
- aptitudes en management : diriger, guider, accompagner l'équipe du rayon
- savoir-faire commerciaux :
* optimiser les linéaires (remplissage, tenue, organisation du travail)
* accueillir, conseiller les clients.

2 postes à pourvoir.

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Préparer les commandes
  • - Contrôler la conformité d'un produit

Entreprise

  • GEANT ST BRIEUC

Offre n°42 : Magasinier - Gestionnaire de stock (H/F)

  • Publié le 21/10/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 10 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 10 mois en alternance et une formation de CQP Magasnier (Formation CACES, gestes et postures, préparation de commandes, techniques et produits, accueil et vente )

Vous recevez nos clients professionnels et assurez le chargement et le déchargement des camions de négoce ainsi que la préparation des commandes à l'aide d'un chariot élévateur. Vous êtes garant des entrées et sorties de nos produits dans le secteur qui vous est affecté. Vous participez à la gestion des stocks. Vous êtes en charge de l'ordre et de la propreté du magasin.

La formation se déroulera à Landivisiau (organisme de formation interne Groupe Quéguiner) et à l'agence de St-Brieuc.

Démarrage de la session en février 2021.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • - intérêt pour le milieu de la construction
  • - intérêt pour ses produits techniques

Entreprise

  • QUEGUINER MATERIAUX

    Filiale du Groupe QUEGUINER qui dénombre actuellement plus de 1100 salariés, QUEGUINER Matériaux est un négociant indépendant, multispécialiste en matériaux de construction. Fort de 34 agences implantées sur les quatre départements bretons et la Loire Atlantique

Offre n°43 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier viager (H/F)

  • Publié le 01/09/2020 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le viager est un marché en forte croissance ! Rejoignez Renée Costes le n°1 du viager en France et devenez Conseiller Expert Viager.

Sur un marché de niche, l'expertise et le relationnel font la différence, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation de plusieurs semaines.

Avec un budget publicitaire de 3 millions d'euros, les contacts sont fournis sur votre secteur.

Tenace, ambitieux(se), vous vous démarquez par vos qualités relationnelles et commerciales. BAC+2 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'immobilier et/ou la gestion de patrimoine.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge pour votre carrière, ce poste est fait pour vous.

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Évaluer la valeur d'un bien immobilier
  • - Conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • - Définir des actions de promotion commerciale

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENEE COSTES VIAGER; RENEE COSTES TRANSA

    Le viager permet aux séniors de compléter leurs revenus et se présente comme un investissement attractif pour les acquéreurs, classé socialement responsable (ISR). Le Groupe Renée Costes est le n.1 du viager immobilier en France. Le Cabinet Renée Costes Viager accompagne près d un millier de transactions viagères par an. Il détient une part de marché de 45 % au niveau national et enregistre un taux de croissance de 15 à 20 %.

Offre n°44 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRANDAN (22800)

Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) manutentionnaire / agent de conditionnement.Vous travaillez sur ligne, poste debout, cadencé et gestes répétitifs.
Vous vissez les vaporisateurs sur les flacons, coller les étiquettes, vérifier la conformité des produits, mise en cartons, faire une palette...
Horaires en 2*8: 6h00/13h05 - 12h55/20h00 (variable)

Entreprise

  • Randstad

Offre n°45 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRANDAN (22800)

Vous travaillez sur ligne, poste debout, cadencé et gestes répétitifs.
Vous vissez les vaporisateurs sur les flacons, coller les étiquettes, vérifier la conformité des produits, mise en cartons, faire une palette...
Horaires en 2*8: 6h00/13h05 - 12h55/20h00 (variable)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°46 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRANDAN (22800)

Vous préparez les produits destinés à être livrés aux clients et stockés au sein de l'entreprise.
Vous suivez les indications du bon de commande émis par le service commercial. Vous rassemblez les produits et les conditionnez dans un conteneur spécifique (colis, carton, palette, etc.). Après vérification de la conformité de sa préparation par rapport à la commande (quantités, références, etc.),vous sur-emballez le tout et vous transmettez la commande.
Le Caces 1 est impératif

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°47 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 05/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRANDAN (22800)

Vos missions principales :

- Effectuer sur ligne les opérations liées à la production et/ou au conditionnement, en respectant les cadences définies - S'assurer de la qualité des produits fabriqués
- Détecter, localiser et signaler les défauts d'aspects des produits et les trier
- Assurer la transmission des consignes aux opérateurs de son équipe (lors des rotations de poste) et de l'autre équipe (lors du changement d'équipe). - Optimiser le rangement autour des machines, en respectant les règles.
- Signaler au pilote de ligne les besoins d'approvisionnement

Compétences

  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Entreprise

  • GPT EMPLOYEURS ATOUTS PAYS DE RANCE

    Atouts a été créé pour proposer des contrats pérennisés (CDI) en proposant à ses salariés de travailler dans plusieurs entreprises tout au long de l'année. Cette formule du groupement d'employeurs permet de mutualiser les besoins en personnel de ses sociétés adhérentes (soit pour des besoins à temps partiel, soit pour des besoins saisonniers récurrents) et recruter un salarié en CDI à temps plein. Atouts regroupe 151 salariés et 180 entreprises partenaires.

Offre n°48 : Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - TREMUSON (22440)

Vous assurerez la livraison de colis sur le département des Côtes d'Armor.
Vous conduirez un véhicule utilitaire léger de moins de 3.5 tonnes et possédez impérativement le permis VL avec au moins 2 ans de conduite.
Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste afin de devenir autonome dans la gestion de vos tournées.
Vous respecterez les consignes de livraison et de sécurité.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • TRANSPORTS MULTICOURSES

    Solutions de transport de colis et envoi colis express

Offre n°49 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Travail itinérant
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREMUSON (22440)

Au départ de Trémuson, vous effectuez des livraisons de messagerie CHRONOPOST de 6h à 14 h du mardi au samedi.
Véhicule fourni.
Poste à pourvoir immédiatement
Formation interne assurée,
Possibilité d'immersion avant l'embauche par une PMSMP de 15 jours
Les heures supplémentaires seront rémunérées


Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • TSE SARL

Offre n°50 : ASSISTANT COMMERCIAL SEDENTAIRE (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 9 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - QUINTIN (22800)

RESPONSABILITÉS
Notre agence Réseau Alliance de Saint Brieuc recherche pour l'un de ses clients,

UN(E) ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) SÉDENTAIRE H/F

Vos missions :

- Prise de commande
- Organisation de la prospection pour 3 commerciaux
- Réalisation d'affrètements
- Accueil téléphonique.
PROFIL RECHERCHÉ
Vos compétences:
- Polyvalence
- Autonomie
- Travail en équipe
- Rigoureux
- Connaissance du logiciel de gestion SAP BUSINESS ONE serait un plus.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques? Alors n'hésitez plus et transmettez nous votre CV, nous vous rappellerons pour échanger sur votre parcours !!!! 

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE .

    Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire. De groupes d'envergure internationale aux PME régionales, dans tous secteurs d'activité. L'humain au cœur de l'emploi, un référent est disponible dans nos agences afin qu'ensemble nous trouvions le contrat qui VOUS convient ! Votre agence de Saint Brieuc se situe au Carré Rosengart - Quai Armez ! Contactez nous au 02 96 77 24 20.

Offre n°51 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 9 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - QUINTIN (22800)

Vous recherchez une expérience dans la vente et l'animation commerciale ?
Vous aimez l'informatique et avez déjà pratiqué l'utilisation d'une CRM ?
Vous connaissez ou appréciez le milieu agricole ?
Vous aimez les relations humaines et le travail dans une petite équipe réactive et à taille humaine
Ce poste est pour vous

ARC société de nutrition animale spécialisée dans les aliments pour porcelets recherche dans le cadre d un remplacement de congé maternité ( 9 mois) un(e) assistante commercial( e)
L' assistant( e) commerciale a un rôle commercial sédentaire de prise de commande et d'organisation de la prospection des 3 commerciaux terrains et de réalisation d'affrètements.
Il(elle) est en lien permanent avec les commerciaux, les clients éleveurs ou industriels , l'usine et les transporteurs. La prise de contact se fait par téléphone .
L'organisation du travail est basée sur l'utilisation du logiciel de gestion SAP business one et les applications de sa CRM.

Compétences

  • - Établir un devis
  • - Réceptionner les appels téléphoniques
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Renseigner un client
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • ARC

    ARC PME de 20 personnes specialisée en nutrition animale.

Offre n°52 : Inventoriste (F/H)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Jour(s)
  • 4H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 30
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

Vos missions : INVENTAIRE MAGASIN

- Compter les articles/produits

- Effectuer la saisie manuelle et/ou par scan

Débutants acceptés.

Rapidité, dextérité, rigueur, professionnalisme, ponctualité et esprit d'équipe sont des qualités qui vous correspondent.

Horaire 06h00 - 10h30

Alors n'attendez plus et transmettez nous votre candidature !!

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°53 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

" Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon fruits et légumes (H/F)  Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution. Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.   Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :   Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.Les avantages Carrefour :   Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.   Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.  Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.   Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.  "

Offre n°54 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 02/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce caisse (H/F)Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse  :  Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)Proposer les services complémentaires à la venteAssurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapideRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsMaîtriser les techniques d'encaissement et de contrôleLes avantages Carrefour :  Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins,pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.  Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.  Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°55 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 02/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon alimentaire (H/F)  Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre serviceLe centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :  Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.Développer les ventes en fidélisant les clients.Accueillir et conseiller les clients du rayon.Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.Trier et enregistrer les marchandises non vendables.Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.Les avantages Carrefour : Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achat  La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.  Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°56 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce caisse (H/F)Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse  :  Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)Proposer les services complémentaires à la venteAssurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapideRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsMaîtriser les techniques d'encaissement et de contrôleLes avantages Carrefour :  Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins,pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.  Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.  Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°57 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - LANGUEUX (22360)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionL'univers de la logistique vous attire depuis toujours ? Si c'est le cas, nous avons certainement une mission pour vous !
Adecco Saint Brieuc recherche pour un de ses clients spécialisé dans la nutrition animale et produits dérivés un Préparateur de commande Cariste(H/F) sur Yffiniac (22).
Vos missions :
- la préparation des commandes;
- le chargement et déchargement de camions;
- le picking de marchandises;
- la conduite de chariot élévateur caces 1 3 5.Votre profilVous disposez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que préparateur de commandes et/ou cariste si possible en entrepôt logistique.
Vous êtes titulaire du caces 1 3 5. L'utilisation de l'outil informatique n'est pas un frein pour vousNous vous proposonsInformations pratiques :
Rémunération 10,85 euros + 13ème mois+ indemnité de panier 5,75 euros de l heure
Horaires 2*8.
Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !
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Entreprise

  • Adecco Saint Brieuc

Offre n°58 : Secrétariat et assistanat médical ou médico-social (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - Secrétariat médicosocial
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Au sein du service d'ONCOLOGIE du Centre Armoricain de Radiothérapie, d'Imagerie Médicale et d'Oncologie (CARIO), vous serez chargé(e) principalement de l'accueil physique et téléphonique, de la frappe, de la gestion des dossiers patients et de la préparation des consultations.
Vous maitrisez l'outil bureautique et la terminologie médicale.

Déplacements inter-sites possibles (dpt 22) : permis B

CV et lettre de motivation à CARIO - Service Ressources Humaines - 10 rue François Jacob CS 30701- 22198 PLERIN CEDEX
mp.calon@cario-sante.fr

Compétences

  • - Terminologie médicale
  • - Outils bureautiques
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Encaisser des actes médicaux
  • - Effectuer la déclaration d'actes médicaux auprès d'organismes spécifiques
  • - Saisir des comptes rendus d'actes médicaux
  • - Excel et Word (expertise)

Formations

  • - secrétariat assistanat médicosocial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CARIO

    service d'imagerie médicale, de radiothérapie et d'oncologie du centre armoricain de radiothérapie (CARIO)

Offre n°59 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 20H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 3 ans - sur le meme type de poste
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Sous la responsabilité de la direction et de l'assistante de direction et en relation directe avec les responsables de secteur et les salariés, vous accomplirez toutes les tâches du secrétariat commercial et apporterez votre soutien à l'assistante de direction.

Une expérience dans le même type de poste est impératif, travail en équipe et rigueur sont indispensables
- Gestion dossiers clients :devis,réception des commandes,PPSPS,N100,suivi de chantiers,DOE
- Gestion fournisseur : contrat de sous traitance,suivi des commandes( regroupement BL/BC), réservation(billets de trains, hôtels...)
-Administratif :mise a jour site internet, gestion du stock fournitures bureautique,gestion du stock vêtements de travail,réception et tri du courrier,gestion des véhicules de service(suivi assurance,cartes carburant,entretien..), soutien à l'assistante de direction,standard téléphonique(réception des appels et transfert). poste a temps partiel entre 20 et 25 heures semaine
bonne maitrise pack office

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Gestion administrative
  • - Logiciel de gestion clients
  • - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
  • - Établir un devis
  • - Réceptionner les appels téléphoniques
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Renseigner un client
  • - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - De bonnes bases en anglais seraient un plus
  • - Logiciel de gestion BATIGEST ou similaire

Entreprise

  • TLPI

Offre n°60 : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

L'animateur socio-éducative intervient à domicile auprès de personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés. Il travaille dans le cadre d'un accompagnement interdisciplinaire, en participant à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet Individualisé de la personne, dans sa dimension globale propre au projet du service. Il assure l'accompagnement éducatif et social afin de permettre aux personnes qu'il accompagne de développer leur autonomie, leur socialisation, leur inclusion et tous les accès aux dispositifs qui peuvent répondre à leurs besoins. Il facilite l'accès à l'environnement social dans différents domaines d'intervention : transports, vacances
Sous l'autorité du responsable de service, il travaille étroitement avec les membres de l'équipe du SAVS et des partenaires. Rdv au service, visites à domicile et accompagnement en lieux extérieurs.
Poste départemental au départ du site de Plérin et de l'antenne de Lannion.
CDD 1 mois reconductible

Compétences

  • - Accompagnement socio-éducatif
  • - Adaptabilité
  • - Collaborer à la réalisation d'un objectif commun
  • - Connaissance des dispositifs des vacances adaptées
  • - Développement et stimulation de l'autonomie
  • - Maintien du lien social et familial
  • - Maîtrise de soi
  • - Rendre compte

Formations

  • - action sociale (DUT Animateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Pôle Domicile - APF FRANCE HANDICAP

    Pôle Domicile des Côtes d'Armor - APF FRANCE HANDICAP

Offre n°61 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Dans le cadre d'une réorganisation du pôle administratif, le CFA Bâtiment de Plérin recherche un(e) assistant(e) pédagogique.

Au sein de notre CFA, vous travaillerez au pôle pédagogique.
Vous vous occuperez de la gestion administrative courante du service : suivi des plannings de groupes de formation, suivi des emplois du temps des formateurs, préparation des inscriptions aux examens des apprentis, préparation des visites en entreprise....

L'utilisation d'un logiciel pédagogique type YPAREO serait un plus ainsi que le fait d'avoir déjà exercé à un poste avec des fonctions similaires.

Maîtrise essentielle du Pack Office.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Accueillir une clientèle
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Saisir des documents numériques
  • - PACK OFFICE

Entreprise

  • BATIMENT CFA bretagne

Offre n°62 : Chargé / Chargée de mission en agriculture (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Recherche Animateur/trice Installation
Vous avez envie de promouvoir l'agriculture et l'installation.
Vous participerez aux temps forts de la structure tels que l'Assemblée Générale, les Conseils d'Administration mais aussi les divers événements organisés tout au long de l'année : Ferme en Ville, Terre Attitude ...
Vos missions :
-Coordination du dossier installation : veille et suivi politique du dossier, organisation et animation de groupes avec les élus en charge du dossier, interventions dans les lycées agricoles
-Coordination du Point Accueil Installation : accueil et orientation des porteurs de projets, réalisation de plannings, gestion du Point Accueil Installation, etc
-Organisation d'événements : Forum installation, Assemblée Générale, tables rondes
-Rédaction de communiqués de presse, de comptes-rendus des réunions, etc
-Veille, suivi et appui avec les professionnels sur les dossiers d'actualité et de productions.

Compétences

  • - Animation de réunions
  • - Bon relationnel
  • - Bonne aptitude à la conduite de plusieurs projets
  • - Bonne connaissance du domaine agricole
  • - Capacités rédactionnelles
  • - Connaissance des acteurs du domaine agricole
  • - Esprit d'initiative

Formations

  • - élevage | Bac+2 ou équivalents
  • - élevage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • JEUNES AGRICULTEURS DES COTES D ARMOR

    Le syndicat des Jeunes Agriculteurs s'adresse aux jeunes exploitants, lycéens, étudiants, et salariés agricoles âgés de moins de 35 ans. Il s'est donné comme missions fondamentales de : Promouvoir le métier d'agriculteur Favoriser l'installation de jeunes et le renouvellement des générations, Faciliter la transmission d'exploitations par des agriculteurs allant en retraite JA 22, fédère les JA cantonaux, synthétise leurs revendications et leur attentes.

Offre n°63 : Inventoriste Plérin (Réf. recruteur 124105) (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
  • 5H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Pour une mission le 30 Janvier 2021 / 20 postes à pourvoir = Idée :Faites une équipe et pensez au covoiturage
Vous aurez pour mission principale le comptage d'articles et le scannage de codes-barres avec l'aide d'un appareil dédié.
Une bonne expression orale vous permettra de vous placer rapidement en qualité de professionnel de l'inventaire auprès de notre clientèle exigeante.
Idéalement vous avez déjà une première expérience de l'inventaire.
Horaires : 18h - 22h30/23h

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • FAIRSON INVENTAIRE

    Notre site Fairson Job, vous propose des missions sur votre secteur. Inscrivez-vous directement sur https://www.fairsonjob.fr/Login ! Fairson Inventaire est spécialisée dans l'externalisation des inventaires et intervient sur l'ensemble du territoire ainsi qu'à l'étranger pour une clientèle variée La qualité de nos interventions, le savoir-faire de nos équipes et notre gamme de prestations adaptée aux besoins de nos clients font de nous un acteur reconnu sur ce marché en croissance.

Offre n°64 : Technicien / Technicienne informatique (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLERIN (22190)

Nous sommes actuellement à la recherche d'une technicienne en informatique (H/F) afin de renforcer notre équipe.

Poste en CDI, à Plérin sur mer (22),

Nous recherchons une personne avec un très bon esprit d'équipe, capable de s'intégrer rapidement dans une structure à taille humaine. Collaboration en équipe importante, sens de l'organisation, résistance au stress, dynamisme et bonne humeur quotidienne. L'accompagnement de la clientèle professionnelle demande un relationnel aisé.

Zone de déplacements : Côtes d'Armor / Bretagne,

Vous avez de bonnes connaissances dans l'administration des réseaux et systèmes ainsi que la gestion des logiciels d'infrastructure. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire serait la bienvenue.

ACSEND propose des solutions informatiques pour les professionnels. Nous collaborons étroitement avec des partenaires tels que DYNABOOK France, EPSON France, KASPERSKY France, LANCOM R&S.

Compétences

  • - Réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • - Superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • - Effectuer une assistance technique

Entreprise

  • ACSEND

Offre n°65 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 27/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLERIN (22190)

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People St Brieuc recrute pour l'un de ses clients, sur le secteur de St Brieuc un assistant administratif et recrutement (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois.
POSTE :
ASSISTANT ADMINISTRATIF ET RECRUTEMENT (H/F)
Au sein d'une équipe recrutement composée de 3 personnes, vous apportez votre soutien sur les missions suivantes :
* Diffusion des annonces sur les différents supports pour les postes CDI
* Tri et envoi des CV aux opérationnels pour les recrutements CDD, stages et alternants
* Support administratif dans la gestion des embauches : rédaction des propositions d'embauche, préparation administrative des intégrations avec l'équipe administration du personnel, parc auto et informatique
* Soutien dans la gestion des campagnes d'entretiens annuels : diffusion et collecte des supports, suivi des tableaux de bords, analyse des contenus
* Suivi des périodes d'essai : suivi des échéances en soutien des managers, préparation des courriers de renouvellement
* Soutien à l'organisation logistique des séminaires (Intégration, métiers...)

Les missions pourront être évolutives en fonction du profil et des besoins du service.
PROFIL :
Diplômé d'un BTS ou licence professionnelle en ressources humaines, avec une première expérience RH en stage, alternance ou CDD, idéalement en recrutement.
Vous êtes dynamique, pro-actif, enthousiaste, et recherchez une expérience professionnelle autonome et polyvalente. Vous avez un excellent sens relationnel, êtes à l'aise dans la communication écrite et orale et appréciez particulièrement le travail d'équipe.

Rémunération : 1650 € bruts mensuels + avantages groupe (Tickets restaurants, mutuelle, intéressement et participation)
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Start People

Offre n°66 : Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - sur le même type de poste en PAP
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

En binôme avec la responsable du magasin, vous aurez pour missions :

- Le développement du chiffre d'affaire à travers l'organisation du magasin, le merchandising...
- La participation au dynamisme du point de vente
- L'animation d'équipe

Vous êtes polyvalent (e), dynamique et avez l'esprit d'équipe.

Expérience impérative en prêt à porter !

*** Formation d'un mois à prévoir *** Prise de poste au plus vite ***

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Offre n°67 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La société Azaé recherche un assistant de vie H/F en CDI à temps plein.

Vos missions :

- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie.
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples.


Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digital organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

  • WIZBII

    Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l'ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde sont excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme ?

Offre n°68 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile #1job (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 02/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession commerciale
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Passionné par la vente et les relations humaines, vous recherchez l'expérience qui vous permettra de vous accomplir ? Vous aimez travailler en autonomie ?
REJOIGNEZ VITE MAGASINS BLEUS ET, ENSEMBLE, REDONNONS DU SENS A LA PROXIMITE CLIENT
Nous recherchons un commercial sur le secteur de PLAINTEL. Managé par le Responsable de votre Région, vous serez en charge de la commercialisation d'une large gamme de prêt-à-porter Homme/Femme/Enfant de grandes marques auprès d'une clientèle de particuliers. Vous bénéficierez d'un véhicule-boutique et d'une collection de vêtements réassortie chaque semaine. Après une période de formation, nous vous fournirons votre véhicule-boutique et vous partirez sillonner votre secteur à la rencontre de vos clients.
Statut : CDI / VRP. Salaire attractif et non plafonné, challenges réguliers, véhicule-boutique fourni (+ carte essence)
Permis B indispensable

Compétences

  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Conseiller un client
  • - permis B

Entreprise

  • MAGASINS BLEUS

    Nous sommes une entreprise familiale fondée en 1943 et spécialisée depuis sa création dans la vente à domicile de vêtements de prêt-à-porter. Nous distribuons une large gamme pour habiller toute la famille : femme, homme et enfants. Nous commercialisons également du linge de maison, des sous-vêtement, des vêtements de travail et de la literie (matelas et sommiers) de grandes marques.

Offre n°69 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLEDRAN (22960)

La société Azaé recherche un assistant de vie H/F en CDI à temps temps plein.

Vos missions :

- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie.
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples.



Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digital organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

  • WIZBII

    Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l'ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde sont excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme ?

Offre n°70 : Crêpier / Crêpière

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 20H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an - sur le même type de poste
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Nous recherchons un(e) crêpier/crêpière qui aura pour missions :

- La préparation de la pâte ainsi que la production de crêpes et galettes.

Vous travaillez le jeudi et le vendredi en journée - Prise de poste à 06h

*** Poste à pourvoir au plus vite ***

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe

Entreprise

  • LA TREGUEUSIENNE

Offre n°71 : Ouvrier / Ouvrière du paysage

  • Publié le 10/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 26H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Vous procéderez à l'entretien des espaces naturels sur la région de St- BRIEUC au sein d'un chantier d'insertion. Vous travaillerez en extérieur et travaillerez dans les différents domaines liés à l'entretien et à l'aménagement de l'environnement .
Un accompagnement social et Professionnel vous sera proposé dans le cadre de votre parcours en chantier d'insertion. Vérifier votre éligibilité à l'insertion A.C.I (Ateliers et Chantiers d'Insertion) auprès de votre conseiller Pôle Emploi.

Merci de nous transmettre votre candidature complète CV+LETTRE+FICHE DE LIAISON ET ATTESTATION d'éligibilité (Être impérativement bénéficiaire du RSA SOCLE, attestation CAF)- ou bénéficiaire de l'ASS. a retirer impérativement auprès de votre conseiller Pôle emploi

Offre n°72 : Emploi - Commercial Sédentaire - Aäsgard Trégueux (H/F)

  • Publié le 05/10/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

RESPONSABILITÉS
Rejoindre la team Aäsgard, c'est

- Un poste en CDI 39 heures - Statut employé
- Un parcours d'intégration de 3 mois pour vous accompagner dans vos nouvelles missions et un parcours de formation tout au long de votre carrière
- Une rémunération à la hauteur de vos performances avec un commissionnement non plafonné (rémunération entre 30 et 40 K € annuel brut)
- Une expérience enrichissante dans un Groupe dynamique avec des perspectives d'évolution en tant que Directeur de Magasin (sous conditions de mobilité et performances)

Ce que vous nous apportez ? Votre talent !

En tant qu'interlocuteur unique et véritable commerçant, vous prenez plaisir à :

- Accueillir chaleureusement les clients
- Constituer, développer et gérer un portefeuille clients
- Analyser leurs besoins ainsi que la faisabilité technique et transformer leur rêve en projet, conclure les ventes et suivre les clients jusqu'à l'installation finale
- Fournir un service de qualité, dans le respect de la politique commerciale
- Garantir la satisfaction client
PROFIL RECHERCHÉ
Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité et de l'expérience :

Vous aimez relever des challenges et vous faites de la satisfaction client une priorité

Vous justifiez d'une expérience dans le commerce auprès des particuliers, idéalement dans le secteur de l'aménagement de la maison.

La présence en magasin le samedi est obligatoire.

Si votre candidature est retenue, vous serez contacté pour un entretien téléphonique ou pour un entretien vidéo.

Entreprise

  • Aäsgard St Brieuc

    Rattaché au Groupe Valeor (Groupe Breton fort de 350 collaborateurs répartis sur 37 magasins, nous réalisons un chiffre d'affaires de 55 millions d'euros), Aäsgard est le leader spécialisé dans la distribution et l'installation de poêles scandinaves haut de gamme. Présent sur le grand ouest, nous tendons à nous développer sur tout l'hexagone et avons pour ambition de doubler nos effectifs au cours des 3 prochaines années. Pour accompagner notre développement, nous recru...

Offre n°73 : Jardinier paysagiste F-H (H/F)

  • Publié le 18/08/2020 | mise à jour le 01/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 24 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Entreprise de paysage située à Trégueux recrute un(e) apprenti(e) qui, durant sa formation pratique se familiarisera avec l'entretien et l'aménagement des espaces verts et des surfaces semées et plantées, les semis et les plantations, la décoration florale des bâtiments, l'observation et l'amélioration de la santé et du développement des plantes, l'utilisation et l'entretien de machines. Il (elle) recevra ainsi une formation variée qui lui facilitera l'accès à la vie professionnelle. Formation théorique centre de formation indifférent pour préparer un BPA ou Bac pro Aménagements paysages

Offre n°74 : Agent d'élevage avicole F-H (H/F)

  • Publié le 29/11/2020 | mise à jour le 01/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 4
    • 22 - LE FOEIL (22800)

Dans le cadre de prévisions de départ en retraite, HUBBARD SAS recherche 4 employés d'élevage polyvalents (H/F) pour les sites de Saint-Gildas et Le Foeil (22). Vos missions seront les suivantes :


- Soin aux animaux : suivant le programme défini par le technicien, alimentation des animaux, contrôle de température, entretien des litières.
- Traitement des œufs : ramassage des œufs, désinfection, identification
- Nettoyage et entretien du matériel et du bâtiment

Après une période de formation en interne :

- Vous effectuez les prélèvements de semences sur les coqs
- Vous participez à l'insémination des poules en cage principalement (travail en autonomie) mais aussi au sol (travail en équipe)
- Vous participez également à diverses tâches en intervention: Chargement et déchargement d'animaux, lavage de bâtiment, vaccination, etc.


Profils débutants acceptés.
Motivé(e), volontaire, bonne conscience professionnelle et esprit d'équipe, sont les qualités attendues.

Conditions :

Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible
Durée du travail : 35H/semaine en modulation
Vous pouvez être amené(e) à travailler le week-end suivant le planning défini

Rémunération selon profil. Avantages : prime biosécurité, prime insémination, 13e mois, prime vacances, carte pass restaurants.


Offre n°75 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Dans le cadre d'une ouverture d'un nouveau lieu de vie et d'accueil, vous contribuez à la mise en place du suivi éducatif et personnalisé et au vivre avec. En favorisant l'épanouissement de chaque enfant dans le respect des autres, vous veillerez à son bien-être au quotidien par la mise en place d'activités et d'actions. Vous pouvez intervenir sur le collectif et en temps individuel si besoin.
Au quotidien, vos missions sont :
-l' établissement d'une relation éducative de qualité individualisée et cohérente ,
-l'accompagnement éducatif de l'enfant et du groupe avec une autorité bienveillante
-la conception et la conduite d'actions socio-éducatives au sein de notre équipe pluridisciplinaire : ateliers et activités.
- analyse des situations et construction de projet adapté.

Vous connaissez le public 6-12 ans. Vous disposez d'une grande capacité relationnelle, d'un intérêt pour aider et accompagner ce public. Grande disponibilité, possible nuits et week-end.

Compétences

  • - Communication interne
  • - Communication externe
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Formations

  • - action sociale (moniteur educateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DOMICIL'ADOS

    Lieu de vie et d'Accueil pour adolescentes de 10 à 18 ans placées par l'Aide Sociale à L'Enfance, les jeunes que nous accueillons sont présentes 24/24h et 7j/7. Notre équipe se compose d'animateurs, d'assistants d'éducation , d'éducateurs, parfois de stagiaires ASS ou éducateurs, educateurs spécialisés... en plus de la direction. Nos missions sont notamment d'accompagner le jeune vers l'autonomie, prise en charge du quotidien "par le vivre avec", élaboration de projets personnalisés.

Offre n°76 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Dans le cadre d'une ouverture d'un nouveau lieu de vie et d'accueil à Saint Brieuc, vous contribuez à la mise en place du suivi éducatif et personnalisé et au vivre avec. En favorisant l'épanouissement de chaque enfant dans le respect des autres, vous veillerez à son bien-être au quotidien. Vous pouvez intervenir sur le collectif et en temps individuel si besoin.
Au quotidien, vos missions sont :
-l' établissement d'une relation éducative de qualité individualisée et cohérente ,
-l'accompagnement éducatif de l'enfant et du groupe avec une autorité bienveillante
-la conception et la conduite d'actions socio-éducatives au sein de notre équipe pluridisciplinaire.
- analyse des situations et construction de projet adapté.
- lien avec l'extérieur (référent ASE, école, soins...)

Vous connaissez le public 6-12 ans. Vous disposez d'une grande capacité relationnelle, d'un intérêt pour aider et accompagner ce public. Grande disponibilité, possible nuits et week-end.

Compétences

  • - Communication interne
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Formations

  • - action sociale (Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - action sociale (Moniteur Educateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DOMICIL'ADOS

    Lieu de vie et d'Accueil pour adolescentes de 10 à 18 ans placées par l'Aide Sociale à L'Enfance, les jeunes que nous accueillons sont présentes 24/24h et 7j/7. Notre équipe se compose d'animateurs, d'assistants d'éducation , d'éducateurs, parfois de stagiaires ASS ou éducateurs, educateurs spécialisés... en plus de la direction. Nos missions sont notamment d'accompagner le jeune vers l'autonomie, prise en charge du quotidien "par le vivre avec", élaboration de projets personnalisés.

Offre n°77 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 22H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Nous recherchons pour l'une de nos collectivités, un auxiliaire de puériculture H/F au sein d'une crèche.

Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions principales:
- les soins quotidiens, l'accompagnement des enfants individuellement et collectivement et collaborerez aux activités d'éveil afin de participer à leur développement.
- Accueil des enfants et les parents
- Aménagement des temps et des espaces de vie adaptés en fonction de l'âge de l'enfant
- Organisation et animation des activités d'éveil,
- Suivi des règles de sécurité et d'hygiène dans le respect de la règlementation et des protocoles en place ...
Formation auxiliaire de puériculture nécessaire

Compétences

  • - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
  • - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ...
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Réaliser un suivi d'activité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CDGFPT

    Le Centre de Gestion des Côtes d'Armor assure depuis plus de 25 ans l'assistance informatique à plus de 550 collectivités et établissements publics. Son service Conseil et assistance informatique intervient pour ces collectivités dans les domaines de L installation et maintenance des logiciels métiers (Berger-Levrault et JVS Mairistem), la formation, le support téléphonique pour l'assistance à l'utilisation des logiciels métiers, l'installation des matériels, systèmes et réseaux bureautiques.

Offre n°78 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous intervenez auprès de personnes à différentes périodes de leur vie (actifs, retraités, personnes âgées ou familles), pour effectuer les tâches suivantes d'aide à la personne dans :
- Les actes ordinaires de la vie courante : entretien courant du logement, du linge, courses, préparation des repas.
- Les actes essentiels de la vie des personnes ou des enfants : aide dans l'accomplissement des gestes d'hygiène, aide à l'habillage, au lever/ coucher, la prise des repas ...

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • ENTOUR'AGES

    AIDE A DOMICILE association présente depuis 1992 sur Saint Brieuc et l'agglomération polyvalence équipe dynamique

Offre n°79 : Préparateur en pharmacie (F/H)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 8 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Nous recherchons pour le compte de notre client, une officine située à proximité de St Brieuc, un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé.
Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien.
Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle.
Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.
Vous êtes titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie ou étudiant en pharmacie inscrit en 3éme année minimum avec de l'expérience au comptoir.
Les horaires sont réguliers et vous pouvez également travailler le samedi. Connaissance du logiciel souhaitée.

Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).

Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Réceptionner un produit
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Formations

  • - préparation pharmacie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°80 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manœuvre
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Sparfel, société spécialisée dans les aménagements extérieurs et sols sportifs, est un groupe précurseur de 120 salariés doté d'une solide renommée et d'une parfaite maîtrise de son métier.
Nous recrutons un Ouvrier Paysagiste, pour intégrer son équipe de Saint Brieuc (dépôt à Plerneuf)
En équipe, vous participez aux travaux d'aménagements paysagers et sols sportifs (préparer les sols, installer les pelouses, plantes, arbres...réalisation des aménagements pavés, clôtures, systèmes de drainage, d'éclairages extérieurs..).. Chantiers sur les Côtes d'Armor, poste polyvalent.
Outil de travail performant et moderne, équipe qualifiée et stable.
Permis B demandé sur ce poste et si vous avez un Caces conduite d'engins c'est un atout.
1ère expérience sur poste similaire demandée ou dans un environnement TP, VRD ou agricole.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS SPARFEL

    Sparfel, société spécialisée dans les aménagements extérieurs et sols sportifs, est un groupe à dimension humaine doté d'une solide renommée et d'une parfaite maîtrise de son métier. Environnement de travail de qualité (EPI). La société offre des possibilités d'évolution au sein de ses différents services. Esprit d'équipe, dynamisme, volontaire et investissement

Offre n°81 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

La société Azaé recherche un assistant de vie H/F en CDI à temps plein.

Vos missions :

- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie.
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples.


Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digital organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

  • WIZBII

    Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l'ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde sont excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme ?

Offre n°82 : Aide à Domicile Polyvalentà Saint-Brieuc (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 27H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes "Madame ou Monsieur indispensable?" Alors, cette offre O2 est faite pour vous !

Chez O2, être aide à domicile c'est réaliser des missions diversifiées :
Ménage, repassage
Garde d'enfants
Accompagnement des personnes âgées (ou handicapées)

Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au dimanche, 1 week-end sur 2 de 09h00 à 18h00 à Saint-Brieuc et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
UN EMPLOI PROCHE DE CHEZ VOUS
UN PLANNING ADAPTÉ À VOS DISPONIBILITÉS
DES FORMATIONS TOUT AU LONG DE VOTRE CARRIÈRE AFIN D'EXERCER DES MISSIONS VARIÉES
DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE
DES AVANTAGES SOCIAUX : TÉLÉPHONE, FRAIS DE TRANSPORT (remboursement des frais kilométriques), MUTUELLE.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Laver des vitres
  • - Garder des enfants scolarisés et les accompagner dans leurs activités quotidiennes (trajet maison-école, repas/goûter, sorties, ...)
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • O2

Offre n°83 : PRÉPARATEUR EN PHARMACIE (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 06/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, une officine idéalement située sur le secteur de SAINT BRIEUC, un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé.
tâche ponctuelles sur l'officine.Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien.
Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle.
Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°84 : Assistant ménager à Saint-Brieuc et ses alentours (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 27H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes "Madame ou Monsieur Impeccable ?" Alors, cette offre O2 est faite pour vous !

Nous recherchons plusieurs intervenants dès aujourd'hui afin d'assurer chez nos différentes familles clientes le ménage et le repassage du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 à Saint-Brieuc et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle

Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport (remboursement des frais km), mutuelle

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • O2

Offre n°85 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 04/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession commerciale
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Notre société Origine Else propose une gamme unique de cosmétiques 100% naturels, sans conservateur, respectueux de la planète et des consommateurs. La marque Skinny est la première gamme beauté à base d'huile de coco vierge et non-comédogène. Une huile de coco cosmétique.

Nous recherchons des ambassadeurs/ambassadrices indépendant(e)s et passionné(e)s par la cosmétique naturelle, ayant envie de s'investir pour développer la marque sur la France. Nous recherchons des personnes rigoureuses et organisées. Des personnes ayant déjà une expérience en vente à domicile et au minimum dans la vente.

Soyez dans les premiers/premières à construire le réseau pour Origine Else.

- Possibilité d'évoluer rapidement.
- Une gamme exclusive sans concurrence directe.
- Assistance téléphonique, E-mail, réseaux sociaux.
- Emploi non-salarié : vendeuse(eur) à domicile indépendant.
- Challenges : produits offerts, cadeaux etc.

N'hésitez pas à prendre contact pour en discuter !

Compétences

  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • MOVE HEALTH

    Soins cosmétiques naturels pour le corps et visage.

Offre n°86 : Préparateur en pharmacie (F/H)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 8 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien.
Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle.
Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Réceptionner un produit
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Formations

  • - pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°87 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 2H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Association Prestat'Air - Services à la personne , recherche pour le compte de l'un de ses clients, un(e) aide à domicile afin d'épauler notre client dans ses tâches quotidiennes : Entretien courant sols et surfaces, entretien du linge.

Qualités requises :
Savoir organiser son travail dans le temps imparti-
Être capable de s'adapter aux différentes personnes ou familles
Savoir écouter et comprendre les instructions remontées par vos clients ou nous même
Établir une relation de confiance avec vos clients
Faire preuve de discrétion
Respecter les règles d'hygiène et distanciations sociales en vigueur

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir du mobilier

Entreprise

  • PRESTAT'AIR - UN SOUFFLE DANS VOTRE QUOT

Offre n°88 : Délégué(e) pédagogique (H/F)

  • Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre mission sera de développer le chiffre d'affaires de votre secteur exclusif : Côtes-d'Armor (22), Finistère (29).
Vous assurez :
- la promotion de nos produits pédagogiques ;
- la prise de rendez-vous téléphonique et la prospection terrain ;
- les visites quotidiennes chez les clients et la démonstration de nos produits ;
- la prise de commandes.
Poste itinérant, basé en home office.
Rémunération : fixe de 1000 € + commissions + primes.
Remboursement de frais professionnels.
Fichier clients et matériel de démonstration fournis. Vous bénéficiez d'une formation initiale à nos produits et à nos techniques de vente, ainsi que d'un suivi adapté.

Compétences

  • - Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Élaborer des propositions commerciales
  • - Conseiller une clientèle ou un public
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Définir les modalités d'une vente avec un client

Entreprise

  • LES EDITIONS EDELIOS

Offre n°89 : Aide à Domicile Polyvalent H/F à Saint-Brieuc

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 27H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous êtes "Madame ou Monsieur indispensable?" Alors, cette offre O2 est faite pour vous !

Chez O2, être aide à domicile c'est réaliser des missions diversifiées :
Ménage, repassage
Garde d'enfants
Accompagnement des personnes âgées (ou handicapées)

Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au dimanche, 1 week-end sur 2 de 09h00 à 18h00 à Saint-Brieuc et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
UN EMPLOI PROCHE DE CHEZ VOUS
UN PLANNING ADAPTÉ À VOS DISPONIBILITÉS
DES FORMATIONS TOUT AU LONG DE VOTRE CARRIÈRE AFIN D'EXERCER DES MISSIONS VARIÉES
DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE
DES AVANTAGES SOCIAUX : TÉLÉPHONE, FRAIS DE TRANSPORT, MUTUELLE.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Laver des vitres
  • - Garder des enfants scolarisés et les accompagner dans leurs activités quotidiennes (trajet maison-école, repas/goûter, sorties, ...)
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • O2

Offre n°90 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

L'ADMR (Association du service à domicile) des Sources à la Baie recrute un/une auxiliaire de Vie Sociale sur le secteur de Saint-Brieuc, en CDD de remplacement, 28h/semaine.
L'auxiliaire de vie sociale intervient auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien. vos missions:
- Aider à domicile les usagers dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne : ménage, repassage, course, préparation des repas, aide à la toilette.
Votre rôle d'écoute et votre fonction relationnelle sont essentiels pour soutenir efficacement les personnes aidées.
Si utilisation du véhicule personnel : indemnisation selon notre convention collective de la branche de l'aide à domicile. l'employeur s'engage à respecter les règles sanitaires liées à la crise du COVID .

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAES souhaité ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR FÉDÉRATION 22

    L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°91 : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f) H/F

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre missionAdecco partenaire pour l'emploi en CDD/CDI, recherche pour son futur partenaire, 1 RESPONSABLE EXPLOITATION TRANSPORT (H/F) - Secteur Auchy-Les-Mines.Directement rattaché(e) au directeur exploitation de l'entreprise, vous êtes responsable de la maîtrise des coûts de transport, du suivi de la qualité des prestations et de la performance des prestataires et fournisseurs sélectionnés. A ce titre, vous :Managez, animez l'équipe de 10 exploitantes transportsVous êtes le garant des tournées de nos chauffeurs et de leur optimisation.Pilotez la gestion administrative (Facturation, gestion des litiges).Suivez la flotte véhicule VL+PL (contrôle véhicule en agence, entretiens réparations)Analysez et assurez le suivi des indicateurs de performances (axes d'évolution, satisfaction clients, rentabilité de chaque véhicule)Profil recherché :Expérience en management d'équipe sédentaire + chauffeurs de minimum 5 ansMaîtrise de la législation du transport et de la géographie nationaleExpérience en gestion de tournée indispensableProfil tourné opérationnelVous souhaitez mettre votre talent auprès d'une structure à forte valeur humaine ? Adoptez le réflexe Adecco.fr ; candidatez en ligne. 30000 Date de début de contrat : 14/01/2021

Entreprise

  • Adecco

Offre n°92 : Responsable Système d'Information Géographique -SIG- (H/F)

  • Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Encadrer une équipe composée de deux géomaticiens intégrateurs de données, d'un topographe et un dessinateur/projeteur :

Assurer l'encadrement hiérarchique des agents,organiser, animer et mobiliser les moyens humains en fonction des contraintes rencontrées dans la gestion des données SIG, Garantir une mise à jour de la base en flux de données pour le bon déploiement des outils SIG et l'adhésion des utilisateurs
Rendre compte de l'activité, Participer à des réunions de services et aux différents comités et groupes de travail. Accompagner les utilisateurs et les décideurs. Évaluer les besoins, Définir les clauses techniques, les spécifications fonctionnelles et rédiger les cahiers des charges et suivre les opérations relevant de la commande publique.
De formation BAC +2 à BAC +3 voire BAC +4, vous maîtrisez les outils SIG (ArcGIS), CAO/DAO (AutoCAD). Vous avez le sens des responsabilités et êtes pédagogue. Vous connaissez l'anglais technique.

Compétences

  • - Langages de programmation informatique
  • - Réaliser les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques
  • - Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques
  • - Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats
  • - Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique

Entreprise

  • SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

Offre n°93 : Aide ménager / ménagère à domicile

  • Publié le 18/12/2020 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 28H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous réaliserez l'entretien courant de logements : sanitaires, sols, vitres, etc
Vous réaliserez l'entretien du linge : repassage, pliage.
Vous interviendrez auprès de divers publics (personnes âgées, personnes en situation de handicap, famille)
Vous conduirez votre véhicule avec une indemnisation de 0.40€/kms
Interventions sur St Brieuc et la grande couronne (15 à 20 kms autour).
Pas de travail le week end.
Amplitude de travail 8h-18h
Pour débuter temps de doublure systématique

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • DOMICILE ACTION ARMOR

    Nous sommes une association à but non lucratif implantée sur le territoire costarmoricain depuis 1942. Chaque année nous aidons environ 2500 foyers : personnes seules, couples, familles, retraités pour des travaux ménagers, du soutien moral dans la maladie ou vieillesse, une aide éducative, etc. Nous attachons une grande importance à l'écoute, la bienveillance, l'humanité et l'honnêteté. Formations régulières, réunions d'équipe mensuelle, temps de doublure, téléphones professionnels, EPI

Offre n°94 : Chasseur / Chasseuse immobilier (H/F)

  • Publié le 18/12/2020 | mise à jour le 04/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession commerciale
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Vous possédez un bon relationnel clientèle et avez une première expérience réussie dans le secteur de l'immobilier ?

Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons dans le département des candidats pour un poste de chasseur(se) immobilier.

Vous accompagnerez l'acquéreur dans son parcours d'achat : de la découverte du projet jusqu'à la conclusion de la vente chez le notaire.

Indépendant, vous n'aurez pas de lien hiérarchique et organiserez vous-même votre temps de travail.

Vous serez rémunéré sur la base de commissions sur vos ventes.

L'employeur met en place les mesures de sécurité sanitaire nécessaires lors de la phase de recrutement ainsi que lors de l'exercice de prise de poste.

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Entreprise

  • IMMOH !

    Réseau de chasseurs immobiliers professionnels

Offre n°95 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 14/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Le CIAS de Saint-Brieuc Armor Agglomération est un service public qui accompagne les personnes âgées et les personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez intégrer une équipe d'aide à domicile à taille humaine tout en effectuant un métier d'utilité publique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Vous représenterez une aide précieuse pour nos bénéficiaires notamment en assurant le maintien de leur autonomie à domicile et en entretenant leur cadre de vie.

Vous travaillerez sur un secteur réduit en fonction de votre lieu d'habitation.

En rejoignant le CIAS, voici vos avantages :
- remboursement des frais kilométriques et prise en charge des intermissions
- indemnité de travail le week-end et jours fériés
- supplément familial si vous avez des enfants
- 10% de congés payés les 6 premiers mois
- smartphone professionnel et télégestion
- heures complémentaires rémunérées

(Véhicule et Permis B obligatoires)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Entreprise

  • CIAS SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

    CIAS ST BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION Service polyvalent d'aide et et de soins à domicile

Offre n°96 : Staffeur / Staffeuse (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
Le poste vous intéresse? Alors foncer et postuler en ligne! Votre profilLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
Le poste vous intéresse? Alors foncer et postuler en ligne! Nous vous proposonsLe placo, l'isolation vous connaissez? Votre agence Adecco de St Brieuc recherche des plaquiste (h/f).
Votre mission sera d'intervenir sur des chantiers neufs et de rénovations.
Vous poserez des rails, des cloisons, des faux-plafonds et découperez des plaques, et aussi poserez de l'isolation.
Vous êtes autonome, performant et habile
Vous bénéficiez d'une expérience significative et êtes reconnu en tant que professionnel dans votre métier
Rémunération : selon qualification en fonction de la grille du bâtiment
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Entreprise

  • Adecco

Offre n°97 : ASSISTANT TRAVAUX (h/f) H/F

  • Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - ST BRIEUC (22000)

Votre missionJe recrute pour mon client, dans le cadre d'une intégration en CDI, un(e) Assistant(e) Travaux H/FPoste en CDI 35H / semaine à pourvoir sur Villeneuve d'Ascq.Tes missions : Dans le cadre du développement de l'entreprise et de l'entretien des bâtiments, tu as la responsabilité de faire réaliser les projets liés aux programmes travaux et maintenance des sites (intégrant les extensions et réhabilitations).A ce titre, tu es en charge de :- établir les programmes de travaux en coordination avec les responsables de sites et le responsable du pôle travaux- adapter le cahier des charges et les plans aux contraintes techniques et aux dernières évolutions commerciales et technologiques,- assurer le suivi et la gestion des travaux sur l'ensemble des sites- garantir la sécurité, la faisabilité, la pérennité et la conformité aux normes des bâtiments- optimiser les coûts de construction et d'entretien du patrimoine- veiller au respect des délais, des normes d'enseigne (image et concept magasin) et des engagements financiers.Ton profil ?Tu es passionné(e) par ton métier.Tu as une première expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire et est familier.e des interventions multi-sites.Tu es reconnu.e pour ton aisance dans la conduite de projets et de travaux multi-techniques.Une bonne connaissance des Etablissements Recevant du Publics serait un plus.Tu as l'esprit d'équipe, le sens du service, de l'agilité, du dynamisme et de l'autonomie.Salaire en fonction du profil payé sur 12,6 moisAccessible en transport en commun 28980 Date de début de contrat : 14/01/2021

Offre n°98 : Responsable commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 23/08/2019 | mise à jour le 25/07/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - (22000)

Description du poste :
Vous serez en charge de :
- Recruter, former et accompagner dans la durée, les nouveaux partenaires commerciaux.
- Suivre les résultats commerciaux des nouveaux entrants.
- Etudier les indicateurs clés de la performance et identifier les axes d'amélioration.
- Concevoir et mettre en place des actions susceptibles de développer les résultats commerciaux.
THESEIS vous apporte les produits et services nécessaires : des formations commerciales et réglementaires, des solutions de prospection, un accompagnement, une fine sélection de produits immobiliers et financiers, un service de courtage et des services innovants de suivi clients..
L'important étant de vous dégager du temps commercial pour piloter votre équipe, THESEIS vous accompagne sur vos tâches au quotidien.
Description du profil :
De formation supérieure, vous avez impérativement une expérience de « développement commercial » réussie dans l'environnement de l'investissement locatif ( Pinel, LMNP...) et plus globalement dans la gestion de patrimoine.
Femme ou Homme de terrain, vous connaissez parfaitement les techniques de vente en investissement locatif, la commercialisation de supports mobiliers et vous êtes à l'aise pour les transmettre.
Vous êtes un bon communiquant et vous disposez de qualités d'analyse, de synthèse, de rigueur. Vous savez faire preuve de pédagogie.
Vous aimez relever les défis ? Rejoignez-nous !
Des déplacements sont à prévoir

Offre n°99 : Technicien / Technicienne avicole (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 06/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - ST BRANDAN (22800)

Gerinter St Brieuc, Agence de RECRUTEMENT en CDI-CDD et INTERIM, recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Mesure Avicole H/F, sur la région de Saint Brandan.

Familier(ère) du milieu agricole et/ou avicole, votre mission consiste à effectuer la mesure d'œufs en laboratoire.

Vous serez amenés à intervenir dans les parcs avicoles pour collecter les œufs à étudier.

Nous recherchons des candidats autonomes, rigoureux et réactif.

Permis B + Véhicule obligatoire

Poste à pourvoir de suite - Longue mission

Nous vous invitons à postuler au plus vite : 02.96.68.37.37.

Vous pouvez retrouver l'ensemble de nos offres ainsi que les coordonnées de toutes nos agences sur notre site www.gerinter.fr

Compétences

  • - Techniques culturales
  • - Veille informationnelle
  • - Production animale
  • - Procéder à des études/expérimentations
  • - Déterminer des besoins en financement

Entreprise

  • GERINTER SAINT BRIEUC

    Gerinter St Brieuc, agence de Travail Temporaire régionale généraliste, recrute pour ses clients des profils spécifiques et appropriés, pour répondre à leurs attentes professionnelles et géographiques.

Offre n°100 : Agent d'élevage laitier F-H (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience souhaitée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - QUINTIN (22800)

Exploitation laitière située aux alentours de Quintin recherche une personne pour intervenir sur la traite, alimentation, paillage, soins et surveillance. Prévoir d'être disponible un week-end sur 3. Démarrage dès que possible. Comité d'entreprise

Offre n°101 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 14/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - QUINTIN (22800)

Le CIAS de Saint-Brieuc Armor Agglomération est un service public qui accompagne les personnes âgées et les personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez intégrer une équipe d'aide à domicile à taille humaine tout en effectuant un métier d'utilité publique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Vous représenterez une aide précieuse pour nos bénéficiaires notamment en assurant le maintien de leur autonomie à domicile et en entretenant leur cadre de vie.

Vous travaillerez sur un secteur réduit en fonction de votre lieu d'habitation.

En rejoignant le CIAS, voici vos avantages :
- remboursement des frais kilométriques et prise en charge des intermissions
- indemnité de travail le week-end et jours fériés
- supplément familial si vous avez des enfants
- 10% de congés payés les 6 premiers mois
- smartphone professionnel et télégestion
- heures complémentaires rémunérées

(Véhicule et Permis B obligatoires)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • CIAS SAINT BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION

    CIAS ST BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION Service polyvalent d'aide et et de soins à domicile

Offre n°102 : Responsable Adjoint / Adjointe (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - LANGUEUX (22360)

Histoire d'Or recrute un(e) Responsable Adjoint(e):

Vous développez activement les ventes et êtes garant de la qualité de service pour fidéliser la clientèle
Vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de l'enseigne et secondez le Directeur du magasin
Véritable chef d'orchestre sur la surface de vente, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires
Vous intégrez et formez les nouveaux talents, animez l'équipe, gérez les priorités et êtes garant de la bonne application de nos procédures...
Chez Histoire d'Or, au-delà de votre diplôme, c'est votre personnalité et votre vécu professionnel qui seront déterminants. Fort d'une expérience réussie d'au moins deux ans dans la vente et l'animation d'équipe (retail, hôtellerie, restauration, loisirs). Vous nous apportez votre énergie, votre enthousiasme et votre envie de découvrir un nouvel univers nous nous chargeons du reste.

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Agencer un espace de vente
  • - Préparer les commandes
  • - Valoriser un produit
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • HISTOIRE D'OR

Offre n°103 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

L'ADMR (Association du service à domicile) des Sources à la Baie recrute un/une auxiliaire de Vie Sociale sur le secteur de Langueux, en CDI, 25h/semaine.
L'auxiliaire de vie sociale intervient auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien. vos missions:
- Aider à domicile les usagers dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne : ménage, repassage, course, préparation des repas, aide à la toilette.
Votre rôle d'écoute et votre fonction relationnelle sont essentiels pour soutenir efficacement les personnes aidées.
Si utilisation du véhicule personnel : indemnisation selon notre convention collective de la branche de l'aide à domicile. l'employeur s'engage à respecter les règles sanitaires liées à la crise du COVID .

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAES souhaité ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR FÉDÉRATION 22

    L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°104 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 8 Mois
  • 30H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - LANGUEUX (22360)

L'ADMR (Association du service à domicile) des Sources à la Baie recrute un/une auxiliaire de Vie Sociale sur le secteur de Langueux, Trégueux, Ploufragan.
L'auxiliaire de vie sociale intervient auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien.
Vos missions:
- Aider à domicile les usagers dans l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne : ménage, repassage, course, préparation des repas, aide à la toilette.
Votre rôle d'écoute et votre fonction relationnelle sont essentiels pour soutenir efficacement les personnes aidées.
Utilisation du véhicule personnel avec indemnisation selon notre convention collective de la branche de l'aide à domicile. l'employeur s'engage à respecter les règles sanitaires liées à la crise du COVID .

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAES souhaité ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADMR FÉDÉRATION 22

    L'ADMR est une association locale qui a pour but de permettre aux familles, aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap de bien vivre chez elles, d'être les actrices de leur propre vie, libres de leurs choix et à même de décider pour elles-mêmes ou avec leur entourage de ce qui est bon pour elles. Les associations locales du réseau ADMR se donne pour mission d'intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers.

Offre n°105 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - EN TANT QU'OUVRIER PAYSAGISTE
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - PLOUVARA (22170)

Gerinter St Brieuc, Agence de RECRUTEMENT en CDI-CDD et INTERIM, recherche pour l'un de ses clients un PAYSAGISTE H/F, au départ de PLOUVARA.

Votre mission consiste à:

Préparer les sols (terrassements, désherbage )
Effectuer les plantations de végétaux et les protéger
Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture)
Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés )
Tailler les arbres et arbustes
Assurer l'entretien des surfaces

Votre métier s'exerce en extérieur et en relation directe avec les clients. L'activité se déroule également par tous les temps.

Poste à pourvoir au plus vite - mission longue durée

Nous vous invitons à postuler au plus vite : 02.96.68.37.37.

Vous pouvez retrouver l'ensemble de nos offres ainsi que les coordonnées de toutes nos agences sur notre site www.gerinter.fr

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration

Formations

  • - travaux paysagers (CAP MINIMUM TRAVAUX PAYSAGERS.) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GERINTER SAINT BRIEUC

    Gerinter St Brieuc, agence de Travail Temporaire régionale généraliste, recrute pour ses clients des profils spécifiques et appropriés, pour répondre à leurs attentes professionnelles et géographiques.

Offre n°106 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

La société Azaé recherche un assistant de vie H/F en CDI à temps plein.

Vos missions :

- Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie.
- Concevoir des repas spécifiques.
- Accompagner une personne dans la prise de son repas.
- Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité.
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Entretenir les espaces.
- Effectuer les courses.
- Effectuer des tâches administratives simples.
- Préparer des repas simples.


Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digital organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

  • WIZBII

    Azaé recrute ses futurs talents ! Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l'ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde sont excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme ?

Offre n°107 : Aide à domicile à Plérin et ses alentours (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 27H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLERIN (22190)

Chez O2, être aide à domicile c'est réaliser des missions diversifiées :

Ménage, repassage
Garde d'enfants
Accompagnement des personnes âgées (ou handicapées)
Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer ces prestations du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 à Plérin et ses alentours.

Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :

un emploi proche de chez vous
un planning adapté à vos disponibilités
des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
des perspectives d'évolution professionnelle
des avantages sociaux : téléphone, frais de transport (remboursement des frais kilométriques), mutuelle


Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres/

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • O2

Offre n°108 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - D - Transport de personnes
  • Nombre de postes : 4
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - PLERIN (22190)

La société Cars Rouillard recherche des conducteurs(rices) de car pour renforcer ses équipes sur le site de Plérin.
Poste en CDI sur la base de 110h/mois.
Circuit régulier pouvant être complété par des billets collectifs en journée ou le Week-End.
Possibilité d'augmenter la durée contractuelle en fonction des disponibilités.

Profil recherché : titulaire du Permis D et de la FIMO voyageur.

Avantages : 13ème mois + prime qualité + intéressement + Participation + avantage Comité d'Entreprise

Compétences

  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule

Entreprise

  • CARS ROUILLARD

    La SAS Cars Rouillard, entreprise familiale créée en 1963, est spécialisée dans le transport de voyageur. Elle compte une centaine de salariés et une flotte de 95 véhicules. L'activité de l'entreprise se décline en 3 gammes : - Services réguliers - Services de location de cars (« occasionnel ») - Services touristiques

Offre n°109 : Aide poseur/ poseuse de sanitaires (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat travail temporaire insertion - 2 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - sur même type de poste
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 22 - ST JULIEN (22940)

Aide à la pose de sanitaires. Port de charges lourdes.

Vous devez vérifier impérativement votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique (IAE) auprès de votre conseiller référent Pôle emploi.

Compétences

  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

  • ALTER

Offre n°110 : NEGOCIATEUR IMMOBILIER H/F

  • Publié le 04/06/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLAINE HAUTE (22800)

Ce métier vous a toujours, attiré, intéressé ? Vous n'avez jamais osé parce que vous n'y connaissez rien. Il ne s'agit pas d'un métier compliqué, et bien sûr, nous vous apprendrons à appliquer la « méthode TRANSAXIA », qui vous permettra de réussir, même dans la France profonde. IMPORTANT : NI DROIT D'ENTREE (ce n'est pas une franchise) NI ROYALTIES MENSUELLES Envoyer CV et Lettre de motivation à : secretariat@transaxia.fr ou premières informations : Philippe DARRAS : 06 98 06 66 30. ETRE COURAGEUX ET TENACE AVOIR UNE BONNE PRESENTATION OSEZ : « il n'est pas nécessaire d'espérer, pour entreprendre, ni de réussir pour persévérer » Guillaume d'orange.

Offre n°111 : AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 12 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client un agent de quai (F/H)Vos tâches:
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ou des matières premières
Réaliser diverses opérations plus simples (inventaire, emballage, .)
Réaliser diverses opérations de manutention (déchargement, réception, expédition, . de marchandises)
Trier et stocker les matières premières et les produits
Contrôler la marchandise
Conduire des engins de manutention
Respecter les normes de sécurité
Entretenir son espace de travail
Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la quantité)
Veiller aux normes de sécurité et d'hygiène

Entreprise

  • Randstad

Offre n°112 : Professeur / Professeure d'enseignement professionnel (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - EN ENSEIGNEMENT
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La Chambre de Métiers de Bretagne recrute pour son Centre de Formation des apprentis du site de Ploufragan (proche St Brieuc), un(e) Professeur de Boucherie. Pour un remplacement d'un salarié en arrêt maladie.
Description de la mission :
-Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel des diplômes concernés,
-Concevoir des outils et supports pédagogiques,
-Assurer l'évaluation et la validation des compétences visées par les diplômes concernés,
-Assurer l'accompagnement individualisé des apprentis et stagiaires,
Compétences :
Compétences professionnelles liées au métier de peintre applicateur de revêtements et au niveau d'enseignement. Maitrise de l'outil informatique.
Pédagogue, innovant et à l'écoute des publics et des entreprises.
Très bonne connaissance du secteur professionnel.
Diplôme de niveau IV minimum (BP - BAC PRO) en boucherie et justifier d'une expérience professionnelle.
Expérience dans l'enseignement est un plus.

Compétences

  • - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • - Évaluer les connaissances des élèves
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques

Offre n°113 : Technicien Essais Cliniques et Expérimentation Animale (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

En collaboration avec l'équipe en place, il (elle) sera chargé(e) de :

- La préparation, l'entretien et le nettoyage du matériel des essais
- La participation aux manipulations des animaux (soins courants mais aussi actes techniques sous la responsabilité des vétérinaires)
- La réalisation de travail de laboratoire
- La saisie et l'archivage informatique des données d'essais
- La gestion administrative liée aux essais (appels, mails, envoi / réception de colis et prélèvements)

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Préparer des échantillons et réaliser le montage de tests et d'essais selon un protocole
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • - Connaissance du milieu de l'élevage

Entreprise

  • ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

    ZOOPOLE développement, association loi 1901, est l'alliance d'un centre technique spécialisé dans le domaines des productions et de la santé animales, de l'agroalimentaire, des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation. Le pôle Expertise (marque CTPA) réalise au sein de l'Association depuis plus de 20 ans des essais terrain de validation dans les espèces porcine, bovine et aviaire pour des entreprises du médicament vétérinaire ou de l'agroalimentaire.

Offre n°114 : Conseiller et Formateur Productions Animales (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 5 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Contribuer au développement commercial de l'activité de formation et de conseil auprès des professionnels des filières de productions animales :
- Organiser le démarchage et l'analyse des besoins auprès des prospects et clients
- Rédiger les propositions commerciales, en assurer le suivi commercial
- Assurer une veille technique, scientifique, réglementaire et commerciale, et contribuer à l'actualisation de l'offre de prestations
- Développer de nouveaux outils de formation en lien avec son domaine d'intervention
- Contribuer à la construction et l'animation du réseau d'intervenants

Intervenir en formation et sur les évènements de diffusion scientifique :
- Construire, adapter les contenus d'intervention
- Animer les sessions de formation
- Contribuer à la mise en place d'évènements de diffusion scientifique
- Participer à la gestion des formations (organisation administrative et logistique) en lien avec l'équipe administrative

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Animer une formation
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • - Présenter et promouvoir une formation
  • - Compétences dans 1 production animale

Entreprise

  • ZOOPOLE DEVELOPPEMENT

    ZOOPOLE développement, association loi 1901, est l'alliance d'un centre technique spécialisé dans le domaine des productions et de la santé animales, de l'agroalimentaire, des matériaux composites, et d'une technopole accompagnant les projets d'innovation. Le pôle Formation et Diffusion scientifique (marque ISPAIA) propose au sein de l'Association de la formation professionnelle continue dans les secteur productions animales, industries agro-alimentaires, laboratoires, restauration collective.

Offre n°115 : Agent de réception-expédition (F/H)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Vos tâches:

Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ou des matières premières

Réaliser diverses opérations plus simples (inventaire, emballage, )

Réaliser diverses opérations de manutention (déchargement, réception, expédition, de marchandises)

Trier et stocker les matières premières et les produits

Contrôler la marchandise

Conduire des engins de manutention
Respecter les normes de sécurité
Entretenir son espace de travail

Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la quantité)

Veiller aux normes de sécurité et d'hygiène

Vous devez avoir au moins 1 année d'expérience dans la logistique

Horaire: SOIT 2H15-10H (du Mardi - Samedi) soit 5h-8h puis 15h-19h (du Lundi - Vendredi)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°116 : Agent de tri (F/H)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Rattaché au responsable d'équipe :
Vous serez en charge d'identifier ou trier des matériaux en fonction de leur nature.
Vous devrez respecter les règles de sécurité et d'hygiène
Vous devrez assurer le tri de déchets recyclables sur un tapis en suivant une cadence sur une nouvelle ligne automatisée.
Travail en horaires postés 6h-13h30 ou 13h30-21h

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • - Stocker un produit
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°117 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 8 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de ST BRIEUC, recherche plusieurs manœuvres TP (H/F) pour leur client, entreprise spécialisée en voirie et réseaux sur le secteur de Ploufragan.
POSTE :
MANOEUVRE TP (H/F)
Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:

Réaliser la signalisation et balisage du chantier
Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zone
Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées...
Répandre des gravillons ou les déblayer
Préparer du mortier, aider au réglage du béton...
Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés,...)
Epandre différents matériaux de revêtements...

Horaires de journée du lundi au vendredi
Chantiers secteur St Brieuc et alentours. Mission longue à pourvoir.
CET MUTUELLE et PRIMES
PROFIL :
Rigoureux, dynamique vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.
Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Start People

Offre n°118 : Chargé de reconversion et de reclassement des salariés H/F

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans - sur même type de poste
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Rattaché(e) à l'UIMM des Côtes d'Armor, en équipe avec le/la chef projet reconversion et reclassement et en lien étroit avec l'ensemble des partenaires réunis en Comité de Pilotage,.

Votre mission principale sera de réaliser des accompagnements individuels et collectifs vers l'emploi auprès d'un public impacté par des restructurations, pouvant être des licenciements pour motif économique.

Profil :

Titulaire d'une formation conseiller insertion professionnel ou équivalent, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur des missions d'accompagnement des mobilités professionnelles, de bilans de compétences, de reclassement et de conseil à la recherche d'emploi.

Votre connaissance des métiers et des parcours de formation proposés par les organismes de formation locaux est indispensable pour être performant dans cette fonction. Vous avez également une très bonne maîtrise des techniques d'entretiens individuels et d'animation de groupe.

Compétences

  • - Techniques de conduite d'entretien
  • - Marché de l'emploi
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir les personnes
  • - Intervenir auprès d'un public de salariés
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UIMM DES COTES D ARMOR

Offre n°119 : Logisticien / Logisticienne de production (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 16H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Le groupement d'employeurs ADELIANCE recherche pour compléter ses équipes un agent de production logistique H/F sur Ploufragan.

Vos missions :

- Réaliser les commandes clients (petites séries, variété des modèles)
- Lire des plans, suivre les gammes de production
- Découper des pièces, collages, pressages et assemblages

- Assurer la réception des marchandises et suivi administratif (bon de fabrication, colisage)
- Préparer et expédier les marchandises
- Ranger et nettoyer l'entrepôt et l'atelier
- Assurer la tenue des stocks (entrée et sortie des matières)

Matériel / outillage
Transpalette et chariot automoteur, presse hydraulique, table de sciage, malaxeur à colle.
- Ports de charges lourdes - Charges de 25/30 kg à déplacer

Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digitale organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Gestion des flux de production
  • - Répartir l'activité entre les ateliers/équipes
  • - Définir des flux de production
  • - Définir un dispositif de suivi de production
  • - CACES 1
  • - CACES 3
  • - Excel

Entreprise

  • WIZBII

    ADELIANCE est un groupement d'employeurs implanté en Côtes d'Armor, créé en 1999. Notre mission est de créer de l'emploi pérenne en partageant les compétences de nos salariés entre plusieurs entreprises adhérentes. Chaque année, ADELIANCE recrute des adeptes du temps partagé sur un large panel de métiers allant de la production au tertiaire, en passant par les fonctions supports et la logistique.

Offre n°120 : OPÉRATEUR DÉBIT CN (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Nous recherchons pour le compte de notre client, un opérateur commande numérique (H/F)Conduite de machine de débit de pièces métalliques, celles-ci pouvant être complètement pilotées par commande numérique ou en réglage manuel. Type de machines concernées :
- grenailleuse à commande numérique
- Scie à bande à commande numérique
- Perceuses à commande numérique
- Robot de grugeage à commande numérique
- Machine à découper et perçage de toles en commande numérique
- Scie à butée programmable
- Guillotine (manuelle)
- Plieuse (manuelle)
Conduite de ligne de manutention de pièces (rouleaux de convoyage, ripeurs à chaine, lifts). Commande par action manuelle.
Manutention de pièces au pont roulant avec sanglage par des chaines ou prise de pièces planes par aimant magnétique. Ordonnancement des pièces en lots.
Manutention manuelle de pièces de poid inférieur à 20kg. Rangement sur palettes.
Utilisation de transpalettes pour transfert de lots de petites pièces.
Surveillance des stocks de consommables et de l'état de l'outillage des machines.
Après une période de formation avec des horaires de journée, travail en 2 x 8.

Entreprise

  • Randstad

Offre n°121 : Préparateur-magasinier / Préparatrice-magasinière

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 36H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté - CACES 3 INDISPENSABLE
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Dans le cadre de son développement, BELMET société indépendante de négoce en produits sidérurgiques en pleine expansion recherche pour renforcer son équipe un/une magasinier préparateur de commande en CDI pour son agence de PLOUFRAGAN.

Mission : Réception et contrôles de marchandises, mise en stock, préparation des commandes, chargement des camions.

Pour ce poste polyvalent, nous recherchons une personne ayant une forte capacité d'adaptation, capable de travailler à la fois en équipe et en toute autonomie, dynamique, soucieuse de sa sécurité et de celle des autres.
La connaissance des produits sidérurgiques et la possession du permis EC constitue un plus pour ce poste mais pas obligatoire. CACES 3 INDISPENSABLE.

Horaire : de 13H30 à 20 H 45

Poste à pourvoir rapidement

Envoyer lettre de motivation, CV et prétention par mail

Entreprise

  • Ste BELMET

Offre n°122 : DEBITEUR DE METAL F/H (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 2 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

RESPONSABILITÉS
Notre agence Réseau Alliance de Saint Brieuc 0296772420 recherche pour l'un de ses clients,


UN DÉBITEUR H/F


Vos tâches :

- Prendre des mesures
- Faire de la découpe de métal à la scie
PROFIL RECHERCHÉ
Ce poste nécessite une première expérience, nous recherchons une personne motivée et autonome. Vous disposez d'une première expérience en débit de matériaux sur commandes numérique


N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail !

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE

    Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire. De groupes d'envergure internationale aux PME régionales, dans tous secteurs d'activité. L'humain au cœur de l'emploi, un référent est disponible dans nos agences afin qu'ensemble nous trouvions le contrat qui VOUS convient ! Votre agence de Saint Brieuc a déménagée au Légué au Carré Rosengart - Quai Armez à Saint-Brieuc !  Contact au 02 96 ...

Offre n°123 : Téléconseiller / Téléconseillère en banque (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La société Crédit Agricole recherche un un conseiller accueil bancaire en ligne H/F en CDI.

Vos missions :

- Vendre des produits et services de base en appels entrants et sortants sur des actions spécifiques et suite à des demandes par mail
- Assurer la réception et le traitement des appels entrants en cohérence avec la certification
- Assister et monitorer les clients
- Gérer les messages électroniques émis pas nos clients
- Mettre à jour nos bases d'information
- Communiquer aux agences des informations exploitables commercialement
- Faciliter les contacts clients en développant les données NTIC (optin, adresse mail)

Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement digital organisé par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats.

Compétences

  • - Gestion des comptes clients
  • - Traitement des opérations sur titres
  • - Accueillir une clientèle
  • - Enregistrer des opérations comptables
  • - Étudier une demande client

Entreprise

  • WIZBII

    La finalité du Crédit Agricole c'est d'être le partenaire de confiance de tous ses clients : Sa solidité et la diversité de ses expertises lui permettent d'accompagner dans la durée chacun de ses clients dans leur quotidien et leurs projets de vie, en les aidant notamment à se prémunir contre les aléas et à prévoir sur le long terme. Il s'engage à rechercher et protéger les intérêts de ses clients dans tous ses actes. Il les conseille avec transparence, loyauté et pédagogie.

Offre n°124 : Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 7H50 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Entretien régulier bureaux du lundi au vendredi

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • BRICO NETT

Offre n°125 : Commercial / Commerciale auprès des particuliers (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

La société Technitoit recherche un commercial H/F en CDI à temps plein.

Au sein d'une équipe de 5 à 6 personnes, vos missions :

- Commercialiser des solutions de rénovation et amélioration de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers sur un secteur géographique local.
- Participer au brief journalier.
-Prospecter des clients.
-Proposer de solutions ciblées et pertinentes en fonction des besoins clients.
-Elaborer des contrats.
-Participer aux foires, salons et galeries marchandes.
-Gérer des rendez-vous fournis.


Le poste est à pourvoir à l'occasion d'un événement de recrutement organisé digital par la société WIZBII en charge de la pré-sélection des candidats

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • WIZBII

    Technitoit, 1er et seul fabricant-applicateur en France de ses propres produits facilite votre chantier en s'occupant de toutes les démarches. Avec Technitoit, vous n'aurez qu'un seul interlocuteur puisque l'entreprise travaille avec son propre groupement d'artisans, sans aucun intermédiaire, et ce partout en France. Chez Technitoit, leader de la rénovation de l'habitat, on fabrique, on applique et on pose avec des produits exclusifs issus de notre laboratoire de recherche et développement.

Offre n°126 : création d'une micro crèche (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE sur un secteur porteur en pénurie de structures. Notre Société propose un accompagnement complet dans la réalisation de votre projet en vous proposant une assistance dans la phase de création de votre micro-crèche. Cette assistance porte sur : l'étude d'implantation, les choix d'investissements les mieux adaptés à votre cas pour les locaux, l'ensemble des démarches administratives pour la mise en place du projet (Mairie, CAF, PMI, banques, architecte). Notre accompagnement se concrétise par un contrat d'assistance d'une durée limitée à la mise en place de votre projet. Pour l'exploitation de votre structure, un accompagnement peut vous être proposé, si vous le souhaitez.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
  • - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

    Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Il manque plus de 300 000 places en France. Vous bénéficierez d'une véritable expertise pour la création de votre micro-crèche. Si vous êtes bien cette perspective de créer votre propre structure, merci de revenir vers nous, nous vous communiquerons les informations sur cet accompagnement.

Offre n°127 : Plieur (F/H)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Plieur (H/F), vos tâches à effectuer sont :
- Définition des Vés en fonction des épaisseurs, nuances et angles des plis à réaliser.
- Réglage des butées de la machine.
- Eventuellement tracé du pli sur la pièce.
- Chargement et évacuation des pièces (manuellement ou au palan ou au pont roulant)
- Manutention de pièces au pont roulant avec sanglage par des chaines ou prise de pièces planes par aimant magnétique. Ordonnancement des pièces en lots.
- Manutention manuelle des pièces de poids inférieur à 20kg. Rangement sur palettes.
- Utilisation de transpalettes pour transfert de lots de petites pièces.
- Lecture de plans

Compétences

  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Identifier des non-conformités
  • - Réaliser l'enlèvement des marchandises
  • - Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°128 : RESPONSABLE D'AFFAIRES (H/F)

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 4 ans - Niveau ingé atteint par l'expérience
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

Sous l'autorité d'un responsable, vous prendrez en charge le montage et le suivi d'opérations de maîtrise d'ouvrage ou de gestion de parc, en lien ou non avec une maîtrise d'œuvre. Garant des objectifs opérationnels fixés, vous en rendez compte et êtes force de proposition. Vous assurerez les activités suivantes :

- Diagnostics techniques avec ou sans maître d'œuvre
- Anticipation des problématiques, proposition des solutions et montage de dossiers
- Estimation des travaux, optimisation des coûts, engagement des dépenses et respects des équilibres financiers
- Pilotage, planification, coordination, contrôle et correction de l'avancement des dossiers avec tous les interlocuteurs
- Contrôle, analyse et rédaction des dossiers d'appel d'offre, Participe et anime aux commissions d'attribution
- Montage et suivi des dossiers de financement
- Réception et suivi de la GPA
- Relations avec l'ensemble des services, et représentation auprès des locataires, des partenaires lors de réunions

Compétences

  • - Gestion administrative
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Élaborer un budget prévisionnel
  • - Établir un montage financier
  • - Prospecter un marché
  • - Capacité à suivre un nombre important de dossiers
  • - Capacités d'analyse et de synthèse
  • - Connaissances techniques et réglementaires
  • - applicables aux bâtiments et connaissance
  • - des modes de financement du logement social

Entreprise

  • COTES D ARMOR HABITAT

Offre n°129 : Commis / Commise de chantier (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLOUFRAGAN (22440)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionL'univers du bricolage et de l'habitat vous attire depuis toujours ? Si c'est le cas, nous avons certainement une
mission pour vous !
Adecco Saint Brieuc recherche pour un de ses clients situé à Ploufragan (22) un Agenceur, Bricoleur (H/F) pour l'amenagement de cloison à ossature bois.
Une mission avec de l'ambition !
Vos missions :
- menuiserie intérieure
- preparation et pose de terrasse en bois
-pose de cloison ossature bois.
Votre profilVous aimez le bricolage et avez une première expérience idéalement sur ce poste.
Vous êtes rigoureux, manuel et bon bricoleur.
Top ! C'est un atout pour
cette mission.Nous vous proposonsConcrètement :
Salaire 10.22EUR/h
Mission de longue durée
Les horaires de travail : journée
08h 12h / 12h45 16h45
Vous correspondez à ce profil ? C'est tout ce que nous recherchons !
--------------------------------------------------
Aptitude(s)
* AGENCEMENT MENUISERIE
* MENUISERIE BOIS
* PETITS TRAVAUX MENUISERIE

Entreprise

  • Adecco Saint Brieuc

Offre n°130 : Conducteur d'engins agricoles F-H (H/F)

  • Publié le 10/01/2021 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience souhaitée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Entreprise travaux agricoles et travaux publics située à Plaintel recherche un conducteur d'engins agricoles s avec expérience pour des travaux de moisson dans un premier temps puis différents travaux de la terre en fonction des saisons et entretien des engins agricoles. Ce poste s'adresse à une personne ayant des connaissances en travaux publiques et qui a idéalement les permis C et EC (poids lourds). CDI temps plein

Offre n°131 : CONDUCTEUR D'INSTALLATION DE PASTEURISATION (F/H) (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client connu régionalement et nationalement dans la milieu de la production et le conditionnement de produits alimentaires , un(e) conducteur(trice) d'installation de pasteurisations (F/H).Descriptif du poste: Vous conduisez une ligne de production automatisée(s) dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaireVos tâches seront:- de coordonner et réguler l'activité de production- de respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité et de contrôler, diagnostiquer et communiquer sur les pannes.- d'assurer la maintenance (préventive et/ou curative), animer une équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines- de proposer des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)Vos compétences seront la connaissance du cycle de fabrication, la maîtrise de toutes les étapes d'une ligne automatisée et une parfaite maîtrise du fonctionnement des machines et de l'expertise dans les procédures de contrôleProfil recherché: Vous avez déjà une expérience en tant qu'opérateur de productionLa conduite demande de l'ordre et de la méthode, ainsi que des capacités à gérer son travail de manière autonome et physique.L'atout au poste: grande autonomie et liberté + responsabilité car atelier central de l'usineVos forces seront également: - l'écoute et animation d'équipe.- l'esprit d'analyse, de rigueur et pédagogie.- la souplesse pour vous former et participer aux groupes de travail.Travail sur postes automatisés (séquences) ou manuels, utilisation de micro-ordinateurs.Capacité de rédaction (fiches d'anomalies, fiches sécurité, analyses)Horaires: 3X8 = 05H - 13H / 13H - 21H / 21H - 05HSalaire entre (1685€ / 1800€) + prime de panier (8€/jour) + prime d'habillage (1.50€) + Prime de fonction spécifique: environs 100€ brut / mois + 13eme mois.Pas de travail le dimanche soirRéf. de l'offre: 001-SB-R000548_02R

Entreprise

  • Randstad

Offre n°132 : création d'une micro crèche (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Vous souhaitez créer votre propre micro-crèche sur un secteur en pénurie de structures. Notre Société propose un accompagnement complet dans la réalisation de votre projet en vous proposant une assistance dans les phases de création de votre micro-crèche. Cette assistance porte sur : l'étude d'implantation, la recherche de locaux, les choix d'investissements les mieux adaptés à votre cas, l'ensemble des démarches administratives pour la mise en place du projet. Nous apportons également une assistance dans la mise en place des financements les mieux adaptés.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
  • - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

    Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Il manque plus de 300 000 places en France. Vous bénéficierez d'une véritable expertise pour la création de votre micro-crèche. Si vous êtes bien dans la perspective de créer votre propre structure, à votre demande, nous vous communiquerons par mail les informations sur cet accompagnement.

Offre n°133 : Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Vous conduisez une ligne de production automatisée(s) dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire

Vos tâches seront:

- de coordonner et réguler l'activité de production
- de respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité et de contrôler, diagnostiquer et communiquer sur les pannes.
- d'assurer la maintenance (préventive et/ou curative), animer une équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines
- de proposer des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique)

Vos compétences seront la connaissance du cycle de fabrication, la maîtrise de toutes les étapes d'une ligne automatisée et une
parfaite maîtrise du fonctionnement des machines et de l'expertise dans les procédures de contrôle

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
  • - Définir les données de programmation
  • - Régler les paramètres des machines et des équipements
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°134 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Technicien de maintenance (H/F), vos missions seront les suivantes
- Entretenir le parc machine en réalisant au quotidien les interventions de maintenance curative et préventive des installations et en rendre compte sur la GMAO
- Participer à la mise en place des actions d'amélioration (modification d'installations existante ou création de nouvelles)
- Participer à l'installation de nouveaux équipements, dans le cadre des travaux neufs et projets investissements.
- Assurer l'astreinte maintenance à la semaine (du lundi au dimanche) suivant le planning établi
- Effectuer des rondes de sécurité (suivi des installations vapeur, eau, air, froid)
- Assurer le remplacement de titulaires
- Accompagner et former le personnel production à la maintenance 1er niveau.
- Proposer et mettre en place des plans de maintenance préventive.
- Poste en 2x8 (travail de nuit possible si volontaire).
Prime panier, prime d'habillage, prime d'astreinte
CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, loisirs, billetterie, voyage
Mutuelle et prévoyance
Récupération des heures supplémentaires

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer une pièce défectueuse
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Changer une pièce défectueuse
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses

Formations

  • - électromécanique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°135 : Animateur sécurité (H/F)

  • Publié le 01/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 5 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - PLAINTEL (22940)

POSTE : Animateur Sécurité H/F
PROFIL : De formation Bac +3 à 5 spécialisée en HSE, vous justifiez d'une expérience significative sur
un poste similaire. Réactif(ve), autonome et organisé(e), vous avez un bon esprit de synthèse
et de bonnes capacités de communication orales et écrites. Ouvert(e) aux échanges et
interactions, vous savez vous montrer diplomate et pédagogue.
DESCRIPTION : Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Ses 1 500 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. Au sein de cette filiale du Groupe Samsic, vous pourrez très rapidement évoluer vers des postes à responsabilités.
Notre client, spécialisé dans les produits et services agroalimentaires recrute dans le cadre de son developpement un(e) animateur(trice) sécurité.
Rattaché(e) au responsable de site, vous déployez et animez la politique sécurité du site. A
ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Proposer des plans d'actions et en assurer le suivi, en étroite collaboration avec.
l'ensemble des interlocuteurs concernés
- Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs.
- Proposer et déployer les outils de management de la sécurité : gestion des alertes risques, visite.
sécurité terrain, document unique...
- Suivre et mettre à jour les formations réglementaires.
- Suivre les actions nécessaires pour suivre les objectifs fixés en audit.
- Animer des groupes de travail d'amélioration continue sur la sécurité.
- Gérer les accidents de travail et en animer les analyses.
- Vérifier l'application des règles de sécurité, par les salariés et les intervenants des entreprises.
extérieures à l'occasion des interventions sur les sites

En bref : Animateur sécurité, Gestion du risque, Norme QHSE

Entreprise

  • Samsic Emploi

Offre n°136 : Conducteur de ligne industrielle F/H (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 10/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4000 collaborateurs.Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.Nous recrutons pour notre client, entreprise du secteur agroalimentaire située à Plaintel (22), un 'Conducteur de ligne industrielle'. Le conducteur d'installation assure la conduite d'un atelier de production en respectant les consignes et les exigences de rendement, délais, qualité, sécurité et environnement. Il maîtrise l'ensemble des tâches de production de son atelier et en assure l'animation.Missions : - Coordonner et réguler l'activité de son atelier- Assurer l'animation du personnel sur ligne : gestion des pauses et des intérimaires- Appliquer et faire appliquer les consignes de qualité, sécurité et environnement de son atelier- Veiller au respect des cahiers des charges et/ou recettes et remonter tout dysfonctionnement à son responsable- Veiller au bon état de fonctionnement des différentes machines et alerter son responsable et/ou la maintenance- Suivre l'ensemble des autocontrôles de son atelierVotre profil : - Vous possédez un diplôme dans la conduite d'installation et/ou une première expérience professionnelle dans ce domaine. - Vous êtes rigoureux, réactif et autonome. - Vous appréciez le travail en équipe. Conditions et avantages : - Poste à pourvoir en CDI. - Rémunération à déterminer selon profil + primes + mutuelle + CSE. Poste à pourvoir dès que possible à Plaintel (22).Gestion d'une ligne de production - Respect des consignes de qualité, sécurité et environnementale - Assurer la maintenance de premier niveau - Assurer les autocontrôles.

Entreprise

  • Synergie

Offre n°137 : ANIMATEUR SECURITE - (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 5 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'élaboration des produits à base d'œufs à destination de la restauration collective et de l'industrie agro-alimentaire un(e) animateur(rice) sécurité F/H. Ce poste est à pourvoir rapidement.
Le Groupe est présent dans des secteurs d'avenir aussi divers que l'alimentation humaine, les énergies et la chimie renouvelable, la nutrition et les expertises animales.
Il possède un portefeuille de marques fortes, leaders sur leurs marchés.Rattaché(e) au responsable de site, vous déployez et animez la politique sécurité du site.
Ace titre, vos tâches principales sont les suivantes :
- Proposer des plans d'actions et en assurer le suivi, en étroite collaboration avec
l'ensemble des interlocuteurs concernés
- Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs
- Proposer et déployer les outils de management de la sécurité : gestion des alertes risques, visite
sécurité terrain, document unique .
- Suivre et mettre à jour les formations réglementaires
- Suivre les actions nécessaires pour suivre les objectifs fixés en audit
- Animer des groupes de travail d'amélioration continue sur la sécurité
- Gérer les accidents de travail et en animer les analyses
- Vérifier l'application des règles de sécurité, par les salariés et les intervenants des entreprises
extérieures à l'occasion des interventions sur les sites

Entreprise

  • Randstad

Offre n°138 : Technicien hygiène / sécurité / environnement (F/H)

  • Publié le 18/12/2020 | mise à jour le 04/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 5 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

Rattaché(e) au responsable de site, vous déployez et animez la politique sécurité du site.

Ace titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Proposer des plans d'actions et en assurer le suivi, en étroite collaboration avec
l'ensemble des interlocuteurs concernés
- Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs
- Proposer et déployer les outils de management de la sécurité : gestion des alertes risques, visite
sécurité terrain, document unique
- Suivre et mettre à jour les formations réglementaires
- Suivre les actions nécessaires pour suivre les objectifs fixés en audit
- Animer des groupes de travail d'amélioration continue sur la sécurité
- Gérer les accidents de travail et en animer les analyses
- Vérifier l'application des règles de sécurité, par les salariés et les intervenants des entreprises
extérieures à l'occasion des interventions sur les sites

Profil de candidat recherché
De formation Bac +3 à 5 spécialisée en HSE, vous justifiez d'une expérience significative sur
un poste similaire. Réactif(ve), autonome et organisé(e), vous avez un bon esprit de synthèse
et de bonnes capacités de communication orales et écrites. Ouvert(e) aux échanges et
interactions, vous savez vous montrer diplomate et pédagogue.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)
  • - Mettre en place des procédures qualité

Formations

  • - animation qualité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°139 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIEL H/F

  • Publié le 16/12/2020 | mise à jour le 03/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 22 - PLAINTEL (22940)

RESPONSABILITÉS
Dans une dynamique de réactivité, d'autonomie, d'agilité et dans le respect des règles de sécurité, vos missions seront les suivantes :

- Entretenir le parc machine en réalisant au quotidien les interventions de maintenance curative et préventive des installations et en rend compte sur la GMAO

-Participer à la mise en place des actions d'amélioration (modification d'installations existante ou création de nouvelles)

- Participer à l'installation de nouveaux équipements, dans le cadre des travaux neufs et projets investissements.

- Assurer l'astreinte maintenance à la semaine (du lundi au dimanche) suivant le planning établi

- Effectuer des rondes de sécurité (suivi des installations vapeur, eau, air, froid)

- Assurer le remplacement de titulaires

- Accompagner et former le personnel production à la maintenance 1er niveau.

- Proposer et mettre en place des plans de maintenance préventive.

- Poste en 2x8 (travail de nuit possible si volontaire).


Avantages :

- Prime panier, prime d'habillage, prime d'astreinte

- CSE : Chèques cadeaux, chèques vacances, loisirs, billetterie, voyage.

- Mutuelle et prévoyance

- Récupération des heures supplémentaires
PROFIL RECHERCHÉ
Titulaire d'un diplôme niveau minimum BEP à BTS ou issu(e) d'une formation de maintenance et/ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur et de réactivité pour intervenir rapidement et réduire le temps d'immobilisation des machines par des interventions pérennes. Vous savez prendre des décisions dans l'urgence. Doué pour le travail en équipe, doté d'un bon relationnel et rigoureux, vous souhaitez vous investir sur un site en pleine transformation.

Formations

  • - génie industriel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE MERCATO DE L'EMPLOI

    Vous souhaitez participer à la réussite d'une entreprise aux valeurs indéniables. Vous avez à cœur de soutenir la production française agroalimentaire et apporter vos compétences techniques, cette offre va sûrement vous intéresser. Je suis Alexa MALAISE, Consultante Indépendante en Recrutement au Mercato de l'Emploi et je recherche pour mon client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour intégrer au plus vite son service Maintenance sur le secteur de Plaintel.

Offre n°140 : Psychologue Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 17H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an - EN NEURO VOIRE EN PSYCHOLOGIE
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - PLAINTEL (22940)

L'EPSMS Ar Goued recherche pour la Section d'Éducation Spécialisée accueillant 14 adolescents de 12 à 20 ans présentant des Troubles du Spectre Autistique Un/Une Psychologue/Neuropsychologue à 50% CDI qui aura pour missions principales de :
-Recueillir et analyser les besoins et/ou demandes d'intervention à l'admission des enfants et des adolescents et tout au long de leur accompagnement
-Réaliser les évaluations, observations et bilans intermédiaires et leur restitution
-Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés
-Soutenir la réflexion clinique des professionnels et partenaires pour adapter les accompagnements
-Mener un travail d'accompagnement clinique, d'observation, d'écoute et de soutien dans le cadre d'entretiens individuels ou d'ateliers collectifs
Pour la mission d'appui :
-Analyser les besoins et/ou demandes d'intervention
-Concevoir et mener des actions d'information, de sensibilisation et de conseils

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EPSMS AR GOUED

    *** horaires et périodes de présence durant les congés scolaires définis avec l'agent en fonction du calendrier d'ouverture du service et des besoins ***

Offre n°141 : Conducteur d'engins agricoles F-H (H/F)

  • Publié le 11/06/2020 | mise à jour le 03/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - PLAINTEL (22940)

ETA située à Plaintel recherche un(e) conducteur (trice) d'engins agricoles pour effectuer des travaux de cultures (pulvérisation, semis ensilage...). Ce poste s'adresse à une personne autonome, polyvalente et respectueuse du matériel.

Offre n°142 : Agent de Service Hôtelier(h/f)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - LA MEAUGON (22440)

DomusVi - TREMUSON - LA TOURELLE D'ARGENT - 2204 (Référence : 508575) / L'agent de service hôtelier réalise des opérations d'entretien et d'hygiène des locaux.
Il/elle contribue à une prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Ils/elles participent aux tâches hôtelières permettant d'assurer le bien-être des résidents.
Missions
Effectuer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux en veillant au respect du confort et du bien-être du résident.
Effectuer le service de restauration en respectant les règles dictées par les conditions d'hygiène.
Réaliser la remontée d'informations permettant une meilleure prise en charge du résident.
Participer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire
Missions particulières de plonge
Missions particulières de lingerie
Compétences et qualités requises

Qualités relationnelles / Sens de l'écoute, du service et de l'attention portée aux personnes âgées / Souci du détail, de l'ordre et de la propreté / Sens du travail en équipe.
Chaque année, vous exprimez vos souhaits d'évolution, géographiques ou fonctionnels, à votre responsable lors d'un entretien. Le maintien et le développement de vos compétences se concrétisent au travers du plan de formation qui en découle.
Vous êtes accompagné(e) dans votre évolution
Qualités relationnelles / Sens de l'écoute, du service et de l'attention portée aux personnes âgées / Souci du détail, de l'ordre et de la propreté / Sens du travail en équipe.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

Offre n°143 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - LA MEAUGON (22440)

DomusVi - TREMUSON - LA TOURELLE D'ARGENT - 2204 (Référence : 504655) / La résidence La Tourelle D'Argent, située à Tremuson (22), recherche un Aide-Soignant H/F pour des vacations ponctuelles sur le mois de Janvier 2021.
Au sein de l'équipe de soins (IDE, AS, AMP) encadrée par l'infirmière coordinatrice, vous avez pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie.

Vous contribuez par votre action à une prise en charge globale des personnes accueillies, en stimulant et/ou aidant la personne âgée selon son autonomie, au cours des actes de soins comme dans sa participation à la vie sociale de la résidence.

Vous assurez le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles de l'établissement.

Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'au développement de la démarche qualité.
Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe.¿
La qualité de l'accompagnement repose sur la relation d'écoute et de confiance que vous entretenez avec les résidents et leurs familles.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise car notre métier consiste à accompagner des gens fragiles, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. DomusVi accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

Offre n°144 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée (1)
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - TREGUEUX (22950)

POSTE : Magasinier Cariste H/F
PROFIL : Vous êtes en possession du permis CACES 3 à jour.
Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la logistque (prépapartion des commandes, gestion des stocks, manutention...
DESCRIPTION : Vous recherchez un CDD, CDI, CDI Intérimaire ou des missions d'intérim en Bretagne Rejoignez Awel Intérim, le Réseau Breton d'agences d'emploi.
"Awel interim de st brieuc recherche un de ses clients, spécialiste de la découpe, et de l'assemblage d'éléments en bois, un magasinier cariste en possession du CACES 3.
Vous aurez pour mission :
- La gestion des stocks.
- La préparation de commandes.
- La réception et le chargement des camions.
Mission longue durée, plusieurs mois.
Horaire en 2/8.
Du lundi au vendredi"

En bref : Cariste, Magasinier, CACES, CACES 3, Gestion des stocks

Entreprise

  • Awel Intérim

Offre n°145 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 30H Travail samedi et dimanche
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Au sein de la boulangerie, vous travaillerez en autonomie du lundi au samedi (jour de repos le dimanche).
Les horaires seront à définir avec l'employeur.
Vous interviendrez dans la fabrication du pain-viennoiseries et pains spéciaux.
Prise de poste dès que possible.

Possibilité de se présenter directement à la boulangerie pour faire acte de candidature

Compétences

  • - Boulage des pâtons
  • - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Boulangerie BEAULANT BRUNO

Offre n°146 : création d'une micro crèche (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Vous souhaitez créer votre propre micro-crèche sur un secteur en pénurie de structures. Notre Société propose un accompagnement complet dans la réalisation de votre projet en vous proposant une assistance dans les phases de création de votre micro-crèche. Cette assistance porte sur : l'étude d'implantation, la recherche de locaux, les choix d'investissements les mieux adaptés à votre cas, l'ensemble des démarches administratives pour la mise en place du projet. Nous apportons également une assistance dans la mise en place des financements les mieux adaptés.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
  • - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

    Les implantations de micro-crèches sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Il manque plus de 300 000 places en France. Vous bénéficierez d'une véritable expertise pour la création de votre micro-crèche. Si vous êtes bien dans la perspective de créer votre propre structure, à votre demande, nous vous communiquerons par mail les informations sur cet accompagnement.

Offre n°147 : Chargé / Chargée d'affaires de la construction (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - IDEALEMENT CHARP.METALL OU BOIS
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Nous cherchons un chargé d'affaires confirmé H/F, dans le cadre du développement de notre activité. Basés dans nos tous nouveaux locaux proches de la RN12, nous menons des chantiers innovants dans le grand Ouest.
Votre mission au sein de l'équipe consiste à :
- Suivant les objectifs définis avec la direction, vous gérez vos projets de A à Z,
- Vous réalisez les métrés, devis ; vous négociez et suivez vos chantiers dans le respect du budget et délais prévus, jusqu'à réalisation complète du chantier et réception par le client,
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chargé d'Affaires Bâtiment, idéalement acquise dans le domaine de la charpente métallique et/ou bois.
De formation Bac + 2, vous maîtrisez les logiciels Batigest ainsi que le Pack Office.
Rigoureux, organisé, vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et votre sens relationnel.

Mutuelle prise en charge à 60% pour toute la famille - Tickets restaurant

Compétences

  • - Élaborer des solutions techniques et financières
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Analyser les besoins du client
  • - Analyser les données économiques du projet
  • - Définir un avant-projet

Entreprise

  • 1 rue Louis Paturel - TREGUEUX

    Spécialisée dans la fourniture de pose de charpente métallique et bois, ainsi qu'en métallerie / serrurerie, notre société est basée en proximité de la RN12 et nos projets sont concentrés sur le Grand Ouest. Notre entreprise est reconnue pour son savoir-faire en bâtiments agricoles, industriels et tertiaires. Nos collaborateurs travaillent dans un bon esprit d'équipe et notre développement nous permet de les accompagner dans leur évolution professionnelle.

Offre n°148 : Commercial / Commerciale auprès des particuliers

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 3 mois - minimum en prospection
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Vos missions principales :
- Prospection terrain en porte à porte auprès d'une clientèle de particuliers.
- Gestion d' un fichier de particuliers déjà existant.
- Vente des produits surgelés par téléphone,
- Livraison des commandes prises

.Vous travaillez du lundi au vendredi.
Amplitude de travail pouvant être importante avec une coupure dans l'après midi.
Une formation interne est prévue (utilisation GPS, terminal paiement).
Le poste est à pourvoir rapidement.. Posséder le permis B depuis au moins 2 ans.

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • THIRIET DISTRIBUTION - DEPOT

Offre n°149 : Vendeur / Vendeuse en outillage (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans - RAYON "outillage" SOUHAITE
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Vous assurez le conseil, la vente ainsi que la gestion des rayons dont vous serez en charge
Vous prendrez également en charge la partie caisse (en renfort)
Horaires et jours de congé selon planning
Prévoir de travailler le samedi
Une expérience dans la vente est exigée


Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Offre n°150 : Agent tractoriste en cultures légumières F-H (H/F)

  • Publié le 20/10/2020 | mise à jour le 03/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience souhaitée
  • Nombre de postes : 1
    • 22 - TREGUEUX (22950)

Exploitation maraîchère située à Trégueux recherche un(e) conducteur(rice) de tracteur (avec arracheuse de poireaux, planteuse de salades, ramasseuse à choux, tracté avec remorque à tapis) pour intervenir sur différents travaux des sols aux alentours de Trégueux. Possibilité de manger sur place. Démarrage dès que possible.

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