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Nous avons sélectionné 39 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Laurent-du-Pont. 111 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - COUBLEVIE, 38 - ST JOSEPH DE RIVIERE, 73 - ST PIERRE D ENTREMONT ... .
Missions du poste : - effectuer, sous la responsabilité du responsable de service, la gestion de groupe d'enfants âgés de 3 à 10 ans au sein des services périscolaires (restaurant et accueil de loisirs périscolaire, matin et soir) - Assurer la surveillance et l'animation de ces temps périscolaires Tâches principales et activités : Temps d'accueil périscolaire - Récupérer un groupe d'enfants à sa sortie de classe à l'aide d'une liste - Contrôler des effectifs journaliers et s'assurer de leur validité - Accompagner des enfants sur des trajets école restaurant ou accueil de loisirs périscolaire à pied - Remettre des enfants à un adulte en vérifiant identité et autorisation - Eduquer et sensibiliser les enfants à la diversité des goûts, au tri des déchets, au respect des autres et à la vie en collectivité - Mener et animer des activités avec un groupe d'enfants (3 à 10 ans) : aménager les espaces - Réagir en cas de problèmes, accidents et appliquer les procédures d'urgence, soigner des petites blessures - savoir réagir et s'adapter aux situations imprévues - accompagner les enfants pendant le temps du repas (self, retour du plateau, service à table) Temps dédié à la préparation o Mettre en chauffe les plats avec respect des températures et temps requis o Assurer les découpes nécessaires, mise en ramequins... o Nettoyage des tables Temps dédié à l'entretien des locaux o Entretien ménager quotidien des salles de restauration o Entretien quotidien de la cuisine/self/plonge o Entretien des locaux communs o Entretien approfondi pendant les vacances scolaires Grade : Adjoint technique, catégorie C Temps complet Date d'arrivée au poste : au plus tard le 12/01/2026.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Le profil recherché Profil recherché : - Permis B obligatoire depuis 2 ans - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, 7h30-14h30 . Poste en matin - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,18€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Description de la fonction : Participe à la fabrication du fromage pâtes molles lactiques (saint-Marcellin, St Félicien, Chèvre.) et des pâtes pressées cuites et non cuites sous la responsabilité du responsable fromager. Mission : Fabrication de fromages: moule les fromages selon les instructions données, respecte les protocoles sanitaires et de traçabilité, nettoie et assure l'hygiène de la fromagerie et du matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Affinage des fromages: assure les opérations de séchage et d'affinage en cave, nettoie et entretient au quotidien la cave et le matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Emballage et commercialisation: participe aux opérations de conditionnement Aide au réassort du magasin Applique les politiques et règlement de l'entreprise Partage ses connaissances et informations reçues avec les autres membres de l'équipe Effectue toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat Profil/Compétences : Rigueur et respect des instructions données Esprit d'équipe Capacité à communiquer et partager les informations Ponctuel et dynamique Être capable de faire face à la pression des pics d'activité Savoir travailler en autonomie Candidature : Poste en CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon convention du GAEC. Pas d'expérience particulière requise. Débutant accepté Lettre de motivation et CV à adresser par mail : gaec.plantimay@orange.fr
Description de la fonction : Participe à la fabrication du fromage pâtes molles lactiques (saint-Marcellin, St Félicien, Chèvre.) et des pâtes pressées cuites et non cuites sous la responsabilité du responsable fromager. Mission : Fabrication de fromages: moule les fromages selon les instructions données, respecte les protocoles sanitaires et de traçabilité, nettoie et assure l'hygiène de la fromagerie et du matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Affinage des fromages: assure les opérations de séchage et d'affinage en cave, nettoie et entretient au quotidien la cave et le matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Emballage et commercialisation: participe aux opérations de conditionnement Aide au réassort du magasin Applique les politiques et règlement de l'entreprise Partage ses connaissances et informations reçues avec les autres membres de l'équipe Effectue toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat Profil/Compétences : Rigueur et respect des instructions données Esprit d'équipe Capacité à communiquer et partager les informations Ponctuel et dynamique Être capable de faire face à la pression des pics d'activité Savoir travailler en autonomie Candidature : Poste en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible Rémunération selon convention du GAEC. Pas d'expérience particulière requise. Débutant accepté Lettre de motivation et CV à adresser par mail : gaec.plantimay@orange.fr
Cherche vendeuse en boulangerie, un mi temps pour commencer, avec possibilité de temps plein pour fin janvier. Travail Week end et jour férié. Minimum 3 jours de repos par semaine
Magasin indépendant de proximité. Vente de produits paysans, locaux, bio. Description des tâches Servir et accueillir la clientèle, encaisser Mettre en rayon Ouvrir et fermer le magasin sous la supervision de responsables Suivre les procédures établies (hygiène, ménage,etc...) Manutentionner et ranger du magasin Profil recherché : Autonomie, dynamisme et rigueur Une première expérience réussie en vente et encaissement est attendue Ce poste ne pourra malheureusement pas vous convenir : Si vous n'aimez pas la polyvalence Si vous n'êtes pas à l'aise avec le relationnel Si la manutention et la station debout (95% du temps) vous font peur Type de contrat : CDD de 6 mois reconductible. Contrat de 20h/semaine (créneaux à définir ensemble du mardi au samedi de 8h à 12h30 et de 14h30 à 19h30). Période d'essai de 2 semaines Début du contrat : Première quinzaine de février. Arrangement possible. Rémunération : Taux horaire 12,06 € brut Autres avantages : 15% de remise sur les achats en magasin Récupération des invendus Participation des salariés au résultat de l'entreprise Mutuelle (prise en charge à 100 % par l'entreprise) 2 jours de repos consécutifs (dimanche et lundi) Lieu de travail : 121, Route des Echelles, Saint Laurent du Pont (38380) CV et lettre de motivation obligatoires à contact@leshallesdechartreuse.fr
CDD du 12/01/2026 au 01/03/2026 Mission : Vous ferez la plonge, l'entretien de la cuisine et de la salle de restauration. Vous pourrez aussi être amené à effectuer l'entretien des espaces de vie. Vous travaillerez du lundi au dimanche, 5 ou 6 jours par semaine à définir en fonction de l'activité. Horaires de 18h30 au 22h00 1 ou 2 jours de congés par semaine. Poste non logé
Vous êtes passionné(e) par le monde du végétal et du jardinage ? Vous aimez conseiller et accompagner les clients dans leurs choix ? Rejoignez une jardinerie dynamique et familiale où passion et convivialité sont les maîtres mots ! Votre mission: En tant que Vendeur polyvalent en jardinerie, vous serez au cœur de l'expérience client en assurant : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats (plantes, outillage, produits de jardin, décoration, etc.) Assurer la mise en rayon, l'étiquetage et la présentation des produits Participer à la réception des marchandises et au réassort des rayons Gérer l'entretien des espaces de vente (propreté, arrosage, rangement) Encaisser les ventes et garantir un excellent service client PORT DE CHARGE Profil recherché : Expérience souhaitée dans la vente, idéalement en jardinerie, pépinière, ou magasin de bricolage Connaissances en animalerie, élevage, jardinage ou produits d'extérieur appréciées Bonne condition physique (port de charges à prévoir) Polyvalence, rigueur et sens du service client Esprit d'équipe et autonomie Poste en CDD avec évolution possible.
Prise de poste Janvier 2026 Temps de travail 28h / semaine (80 %) Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à favoriser l'autonomie et l'intégration sociale de travailleurs en situation de handicap, en assurant un accompagnement individuel et collectif. 1. Projets personnalisés - Evaluation des besoins et capacités - Co-construction et suivi du projet avec le travailleur, l'équipe et les partenaires - Rédaction des plans d'actions, synthèses et comptes rendus 2. Coordination des stages et admissions - Organisation des visites et stages de découverte - Lien avec IME, familles, MDPH, travailleurs sociaux - Participation aux commissions d'admission 3. Soutien social global - Aide dans les démarches administratives - Prévention des situations de rupture (absentéisme, logement, endettement, santé) - Orientation vers les partenaires sociaux 4. Animation d'ateliers - Thématiques : vie quotidienne, citoyenneté, vie professionnelle - Création d'outils pédagogiques adaptés (FALC, pictogrammes) - Développement de l'autonomie et de la responsabilisation - Participation à la rédaction du projet d'établissement et de pôle 5. Instances usagers - Accompagnement des représentants élus - Animation d'une dynamique participative 6. Formation des travailleurs - Identification des besoins en compétences - Conception de modules : hygiène, budget, mobilité, sécurité - Suivi et évaluation des acquis Profil recherché - Diplôme d'État de CESF exigé - Connaissance de l'insertion professionnelle et du secteur médico-social - Compétences solides en accompagnement social - Pédagogie, créativité, aisance relationnelle - Maîtrise des outils visuels et supports adaptés - Capacité à évaluer, formaliser et rendre compte Conditions de travail - Travail sur le site de l'ESAT - Travail en équipe pluridisciplinaire - Déplacements réguliers (visites, stages, coordination) - Participation possible en soirée ou week-end (instances, événements) Rémunération : 1 705.34 € brut mensuel + 142.11 € brut mensuel de Prime de fin d'année si lissée + 192.80 € brut mensuel de Prime Castex/MSE
Pole d'établissements de l'Association CRF regroupant un ESAT, un FOYER, et un SAVS ,avec 25 salariés
Poste d'ouvrier(e) paysagiste H/F à pourvoir pour un CDD 4 mois renouvelable Travail du lundi au vendredi - 39 heures par semaine Départ chaque matin de notre local à St Aupre Expérience minimum 1 an Travail en équipe et autonome suivant les tâches Vous serez amené à faire de l'entretien de jardin (tonte, taille, débroussaillage, élagage, abattage ..), de la création et aménagement paysagers (clôture, dallage, pavage, engazonnement, plantation ...), déneigement
Qui sommes-nous ?Aquila RH Voiron, agence d'emploi spécialisée dans les secteurs industrie, BTP, transport et tertiaire, accompagne les talents sur des missions variées et motivantes. Je suis Mélanie, et je vous propose cette opportunité en intérim. L'entreprise : Entreprise locale ancrée dans le domaine de la plomberie et du chauffage, elle recherche un(e) Poseur(se) de gaines de ventilation (H/F) pour ses chantiers régionaux. Les conditions- Intérim - Voiron - 39h / semaine - Salaire attractif + avantages chantier Vos missions: Vos responsabilités- Installer et raccorder les gaines sur chantier - Poser les grilles et accessoires - Vérifier la qualité des installations - Travailler en sécurité et en équipe Votre profil: Expérience similaire appréciée - Sérieux et ponctuel Envie de contribuer à des chantiers ambitieux ?Envoyez votre candidature, je reviendrai rapidement vers vous
Soudeur/se assembleur/se dans notre atelier situé à Entre Deux Guiers. Premier contrat en CDD pouvant évoluer en CDI. Vous serez en charge de la modification et de la fabrication et l'assemblage d'ouvrage métallique, garde-corps, portail, charpente... Vous devez être autonome pour la soudure semi automatique/TIG, l'assemblage et pour la lecture de plan. Vous serez amenés à utiliser des postes semi auto et divers petits outillages Vous effectuerez le débit de barre en métal, découpe, pliage, meulage, soudage. Salaire à négocier selon compétence. 35H/semaine. Candidature par mail, téléphone au 07.86.28.01.21 ou directement dans notre atelier. Le poste serait à pourvoir dès maintenant ou à compter à partir lundi 5 janvier 2026. CAP / BEP (Optionnel)
Vous êtes passionné(e) par le monde du végétal et du jardinage ? Vous aimez conseiller et accompagner les clients dans leurs choix ? Rejoignez une jardinerie dynamique et familiale où passion et convivialité sont les maîtres mots ! Votre mission En tant que responsable Pépinière, vous serez au cœur de l'expérience client en assurant : Compétences spécifiques 1. Connaissance des plantes et des arbres 2. Expertise en horticulture 3. Compétences en gestion de projet 4. Connaissance des outils et des équipements de jardinage 5. Capacité à élaborer un plan de maintenance 6. Capacité à résoudre les problèmes liés aux plantes et à l'entretien 7. Connaissance de la santé et de la sécurité liées au travail de jardinage Compétences non techniques 1. Gestion du temps et des ressources 2. Communication efficace avec les clients et les employés 3. Esprit d'initiative et créativité 4. Connaissance de la gestion financière et de la planification budgétaire 5. Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions éclairées 6. Compétences en vente et en marketing pour promouvoir des produits et des services 7. Connaissance des bonnes pratiques de jardinage et de l'horticulture pour garantir la qualité des produits. Responsabilités : - Créer et maintenir des designs de jardins attrayants pour les clients - Élaborer des plans de plantation et gérer le processus de plantation - Contrôler les stocks de plantes, d'outils et d'équipements de jardinage - Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes et besoins - Surveiller les performances et le budget de la jardinerie - Assurer la conformité aux règlements de santé et de sécurité au travail Exigences : - Expérience significative en gestion d'une jardinerie - Bonne connaissance des plantes, de leur entretien et de leur croissance - Capacité à gérer et motiver une équipe de jardiniers - Bonne communication et capacité à interagir avec les clients - Connaissance des normes en matière de santé et sécurité dans une jardinerie - Capacité à gérer et optimiser les stocks de produits horticoles - Compétences en gestion administrative et financière
Nous recherchons un/une Accompagnant Éducatif Petite Enfance /CAP petite enfance en CDI et un CDD pouvant évoluer, au sein d'une crèche associative de 25 places. Équipe de 10 salariés, cadre de travail très agréable. Vous êtes dynamique, motivé(e) et disponible, n'hésitez pas à nous rejoindre ! 30h / semaine _ du lundi au vendredi : amplitude de 6h30 à 18h30 Vous aurez en charge un groupe d'enfants âgés de de 10 semaines à 5 ans. POSTE URGENT A POURVOIR DE SUITE. CAP AEPE indispensable.
Missions : participer aux activités de traite, d'alimentation et soin du bétail. - Prise en charge de la traite : Regroupe le bétail, matin et soir pour la traite, prépare le matériel de traite (filtre à lait ), assure la traite en conformité au protocole de traite. - Alimentation du bétail: Distribue les rations alimentaires calculées selon des formules préétablies, conduit le troupeau au pâturage et apprécie l'abondance de l'herbe, l'abreuvement et la surface nécessaire suivant l'effectif du troupeau. - Soin du bétail : Observe le comportement de l'animal et le manipule pour détecter et traiter les maladies fréquentes, assure les protocoles de soin suivant les ordonnances vétérinaires, détecte les chaleurs d'après le planning de fécondité, surveille les animaux en gestations, aide à la mise bas. - Entretien des locaux et conduite / utilisation de matériel : Nettoie et réalise la maintenance de la salle de traite et du matériel de traite ainsi que des dépendances, entretien des clôtures et aires de stockage, conduit les engins agricoles (tracteur, bol mélangeur ) et assure la maintenance courante. Peut réaliser certains travaux des champs liés à la récolte de fourrages et aux ensilages. - Gestion globale : Applique les politiques et règlement de l'entreprise , partage ses connaissances et informations reçues avec les autres membres de l'équipe, effectue toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat. - Profil/Compétences : Rigueur et respect des instructions données Esprit d'équipe Capacité à communiquer et partager les informations Ponctuel et dynamique Être capable de faire face à la pression des pics d'activité Savoir travailler en autonomie Le poste exige une capacité à maintenir son attention dans le temps et une bonne résistance physique. Poste CDI , rémunération selon convention du GAEC. Les profils débutants ayant terminé une formation agricole sans expérience salariale sont acceptés. Lettre de motivation et CV à adresser au plus tard le : 30 décembre 2025
Description de la fonction : La fonction de second fromager, joue un rôle clé dans la maturation et la gestion des fromages. Son rôle principal consiste à assister le (la) fromager (e) dans le processus de maturation, en veillant à ce que les fromages développent leurs qualitésorganoleptiques optimales. Par ailleurs, en l'absence du fromager (e), il/elle doit être en mesure de coordonner l'équipe placée sous sa responsabilité et également, communiquer le savoir-faire et les objectifs de qualité et de production imposés par l'activité, ainsi que par le passage de consignes, la tenue des fiches de fabrication. Le poste exige une capacité à maintenir son attention dans le temps, une bonne résistance physique (manutentions permanentes), ainsi qu'une capacité à adopter un bon rythme de travail nécessaire aux respectes des délais préétablis et des échéanciers de fabrication et de production, et d'établir des priorités dans la réalisation de son travail. Soutien et liens avec notre technicien externe sous contrôle de la direction. Mission : Fabrication de fromages: Gère les transferts et les réceptions des laits entre la ferme et la fromagerie, et au sein de la fromagerie. Gère l'atelier lactique et l'atelier présure selon les fiches de fabrication spécifiques à Plantimay Renseigne la fiche de comptabilité matières et le cahier de liaison. Respecte les protocoles sanitaires et de traçabilité. Nettoie et assure l'hygiène de la fromagerie et du matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Assure la maintenance des installations de la fromagerie. Garantis le niveau de qualité requis par la ferme de Plantimay et l'application du guide des bonnes pratiques d'hygiène européen (GBPHE). Gère les stocks et l'approvisionnement en auxiliaire de fabrication et les consommables. Affinage des fromages: Respecte et fait respecter les protocoles d'affinage, sanitaires et la traçabilité Trie les lots et gère les stocks, sélectionne les produits pour la vente. Nettoie et entretient au quotidien la cave et le matériel selon le Plan de Maitrise Sanitaire. Qualité des fromages Est garant de la qualité organoleptique du produit fini. Est garant de la bactériologique du produit fini. Conduite d'équipe: Anime, encadre et motive une équipe de collaborateurs mise en place et à disposition par le (la) fromager (e) et la direction en veillant au bon déroulement journalier de la production sur la ligne de fabrication ou dans les activités de support Cette mission implique un contrôle rigoureux (du démarrage jusqu'à la fin d'activité) de la qualité et de l'efficacité du travail effectué par le personnel sous sa responsabilité Cette mission ne comprend pas de responsabilités en gestion administrative des ressources humaines,telles que le recrutement, la gestion des plannings, la gestion des conflits de niveau 2 et 3 ou la gestion administrative du personnel. Ces missions relèvent de la hiérarchie ou du service RH. Globalité : Applique les politiques et règlements de l'entreprise Partage ses connaissances et informations reçues avec les autres membres de l'équipe Droit de réserve sur le leadership, confidentialité sur les protocoles de fabrications et décisions stratégique de l'entreprise Effectue toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie de l'état d'avancement des missions, des problèmes rencontrés et des résultats obtenus. Effectuer les contrôles et les enregistrements nécessaires (qualité, fiche de fabrication...) Passer les consignes en fin de poste Profil/Compétences : Maitrise les process de fabrication. Maitrise les techniques d'affinage des fromages. Sait adapter les procédures à la spécificité de la matière première. Maitrise des étapes de la fabrication des fromages. Les profils débutants ayant terminé une formation agricole sans expérience salariale sont acceptés. Cv et lettre de motivation à envoyer avant le 30/12/25
Missions : participer aux activités de traite, d'alimentation et soin du bétail. - Prise en charge de la traite : Regroupe le bétail, matin et soir pour la traite, prépare le matériel de traite (filtre à lait ), assure la traite en conformité au protocole de traite. - Alimentation du bétail: Distribue les rations alimentaires calculées selon des formules préétablies, conduit le troupeau au pâturage et apprécie l'abondance de l'herbe, l'abreuvement et la surface nécessaire suivant l'effectif du troupeau. - Soin du bétail : Observe le comportement de l'animal et le manipule pour détecter et traiter les maladies fréquentes, assure les protocoles de soin suivant les ordonnances vétérinaires, détecte les chaleurs d'après le planning de fécondité, surveille les animaux en gestations, aide à la mise bas. - Entretien des locaux et conduite / utilisation de matériel : Nettoie et réalise la maintenance de la salle de traite et du matériel de traite ainsi que des dépendances, entretien des clôtures et aires de stockage, conduit les engins agricoles (tracteur, bol mélangeur ) et assure la maintenance courante. Peut réaliser certains travaux des champs liés à la récolte de fourrages et aux ensilages. - Gestion globale : Applique les politiques et règlement de l'entreprise , partage ses connaissances et informations reçues avec les autres membres de l'équipe, effectue toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat. - Profil/Compétences : Rigueur et respect des instructions données Esprit d'équipe Capacité à communiquer et partager les informations Ponctuel et dynamique Être capable de faire face à la pression des pics d'activité Savoir travailler en autonomie Le poste exige une capacité à maintenir son attention dans le temps et une bonne résistance physique. Poste CDD de 6 mois , rémunération selon convention du GAEC. Les profils débutants ayant terminé une formation agricole sans expérience salariale sont acceptés. Lettre de motivation et CV à adresser au plus tard le : 30 décembre 2025
l'Association recrute un Chef de Service (H/F) pour l'un de ses établissements, les FOYERS CENTRE ISERE , constitué de foyers d'hébergement et d'un SAJ, implanté sur le voironnais. Cet établissement de 159 places pour adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques, emploie plus de 100 salariés. Ce poste est à pourvoir au sein du SAJ à COUBLEVIE. Rattaché(e) a la Direction, vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement défini par la Direction dans le cadre de la politique associative vous devez : - assurer le management des équipes éducatives et la gestion fonctionnelle des structures qui vous sont confiées, - Gérer le temps de travail de vos équipes à l'aide d'un outil informatisé et selon les dispositions légales, conventionnelles et accords d'entreprise, - Animer des réunions d'équipe et des plateaux techniques, et rendre compte à la Direction, - Apporter le soutien nécessaire à vos équipes dans la progression individuelle et collective, - Organiser la mise en oeuvre et l'actualisation des projets personnalisés des résidents accueillis, - Etre garant de la sécurité morale et physique des résidents, - Accueillir, informer et conseiller les familles des résidents, - Contribuer à l'optimisation du budget de l'établissement, - Veiller à la qualité de service rendu aux résidents en regard des dispositions règlementaires et des orientations associatives, - Etre acteur de l'évaluation interne, processus d'amélioration continue, - Assurer des astreintes. Poste à pourvoir : à partir du1 er décembre 2025 Type de contrat : CDD - temps plein Lieu : Coublevie / la Buisse - fci@afiph.org -- melanie.porcher@afiph.org Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience. Avantages : congés légaux et conventionnels, RTT, Télétravail possible (un jour/semaine). PROFIL RECHERCHÉ Expérience de coordination et d'encadrement souhaitée Diplôme d'encadrement de niveau 6 exigé (CAFERUIS...) Bonne connaissance du handicap Sens des responsabilités et de l'initiative, force de proposition Capacité d'organisation, d'animation, de travail en équipe Maîtrise des outils informatiques et bonne capacité relationnelle. Permis B OBLIGATOIRE
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. l'Association recrute un(e) AES(H/F) en CDD l'un de ses établissements, les FOYERS CENTRE ISERE, constitué de foyers d'hébergement et d'un SAJ, implanté sur le voironnais. Rattaché(e) au chef de service du foyer LA PLAINE, dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie définie par la direction. activités clefs : Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi. Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé. Veiller au bien être physique et psychologique de la personne accompagnée Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées Administrer et ou accompagner à la prise de médicaments selon les protocoles en vigueur (ordonnance... Rédiger des écrits professionnels, transmettre et expliquer aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Veiller à la sécurité des publics.
Description du poste : Chartreuse est une marque de produits artisanaux fabriqués par les moines chartreux depuis 1605. Elle tient son nom du massif de la Chartreuse, situé dans les Alpes, où fut érigé un ermitage pour vivre en solitude et en communauté, en prières et en contemplation dans le silence du monastère. Pour aider les moines à faire rayonner l'Ordre, 90 personnes travaillent à leur service dans des domaines variés : de l'embouteillage à la commercialisation des produits Chartreuse en France et dans le monde entier, à l'animation des sites touristiques et culturels des Caves de la Chartreuse à Voiron et de Paris Vauvert, à la fabrication de produits de soin et de bien-être issus du savoir-faire monastique chartreux autour des plantes aromatiques et médicinales. Contexte : Nous souhaitons créer le poste de Responsable Prévention & Sécurité H/F afin de répondre aux besoins et nouveaux enjeux de l'entreprise. Missions : En tant que Responsable Prévention et Sécurité multi-sites, votre rôle principal est d'évaluer et prévenir les risques professionnels au sein des différents sites Chartreuse. Dans ce cadre, vos attributions seront les suivantes : Mise en œuvre de la politique Prévention et Sécurité : -Évaluer les risques professionnels des salariés -Analyser les procédures internes de prévention -Décliner les objectifs Prévention et Sécurité en fonction du contexte réglementaire, des orientations de la direction et des contraintes internes -Élaborer et faire valider un plan global d'action, définir des plans de prévention, identifier les projets prioritaires d'amélioration, participer à la communication interne et externe. -Participer au comité de pilotage Santé et Sécurité au Travail (SST) Déploiement de la stratégie Prévention et Sécurité : -Faire vivre la culture Prévention et Sécurité interne -Valider les standards internes Prévention et Sécurité -Apporter un appui opérationnel technique, méthodologique aux managers et aux salariés dans l'application des standards et dispositions réglementaires, gérer les non-conformités. -Assurer les relations avec les autorités, organisations professionnelles et organismes de contrôle, garantir les obligations réglementaires -Effectuer des reportings Animation des projets sécurité et sûreté : -Mettre en œuvre les objectifs sécurité -Déployer les plans d'action définis dans le DUERP, proposer des solutions préventives et curatives -Améliorer les standards sécurité Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Teams...) Connaissance de la législation du travail Connaissance de la réglementation en matière d'établissement recevant du public Maîtrise de l'anglais technique Aptitudes professionnelles Esprit d'équipe et bon relationnel Force de proposition Pédagogie Rigueur et organisation Formation en résolution de problème : 8D, Ishikawa, RSP, QRQC 10 ans minimum d'expérience sur un poste similaire Basé à Entre-Deux-Guiers (38) 1 à 2 déplacements hebdomadaire sur notre site de Voiron (38) et des déplacements ponctuels sur nos sites déportés Prime de 13e mois Prime de vacances Prime d'Intéressement et Participation Statut Cadre
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence VOIRON et de ses collaborateurs, dès que possible. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI temps plein Une rémunération de 11,88€ à 12,18€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Encadrer une équipe de charpentier/couvreur et réalisation l'étude de devis et détails d'exécution sous l'autorité directe du gérant. La partie Etudes : - Réaliser le métré à l'aide d'un drone - Etablir les plans préliminaires et transmettre les éléments de devis - Répondre au client sur des points techniques charpente - Analyser une charpente existante pour réaliser un diagnostic de situation et identifier les fragilités et travaux à effectuer - Organiser et planifier l'étude charpente pour la soumettre dans les délais - Définir et commander la quantité de matériaux nécessaire pour chaque poste de construction en bois - Déterminer les sections, les dimensions, les assemblages du plan de fabrication en respectant les règles de l'art - Réaliser les schémas, les dessins de détail (assemblages, ancrages, couverture...) et les plans d'exécution en CAO - Établir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier - Gérer les approvisionnements pour les chantiers et les stocks - Réaliser le plan de montage et préparer l'implantation de l'échafaudage, en identifiant l'environnement du chantier - Participer à l'élaboration de la partie technique des appels d'offre - Avoir une connaissance approfondie des normes et de la réglementation relative à la construction La partie chantiers : - Monter ou démonter l'échafaudage et le parapluie en respectant les règles de sécurité - Mettre en place les équipements base vie, équipement de stockage - Réaliser des ossatures bois - Valider le Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé (PPSPS) - Tailler avec une machine à commande numérique (speed cut), assembler et lever - Réaliser l'étanchéité à l'air et l'isolation principalement biosourcée - Mettre en œuvre les éléments de couverture et de zinguerie - Participer aux réunions de chantier Votre profil : Maitriser le logiciel CADWORK Maitriser le dimensionnement de la structure Avoir des notions de physique du bâtiment en lien avec la rénovation énergétique Avoir des notions de couverture zinguerie Maitriser l'outil informatique Travailler en équipe Autonome Passionné Curieux Prise de poste : début mars 2026
Fondée en 1936, l'entreprise Barbier & Pyot est située à Saint Laurent du Pont en Isère (38) au coeur de la Chartreuse. L'entreprise est spécialisée dans l'éco construction en neuf et en rénovation. Elle intervient en charpente, couverture, zinguerie, isolation naturelle et biosourcée, toiture à caractère historique et énergie renouvelable dans une démarche de qualité et de sécurité. L'entreprise emploie 10 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 1 000 000€.
L'établissement et service d'accompagnement par le travail (ESA° des Echelles accueille des personnes en situation de handicap psychique et intellectuelle auxquelles il offre des possibilités d'actions diverses à caractère professionnel ainsi qu'un soutien médico-social et éducatif en vue de favoriser leur épanouissement. Le.La Moniteur.trice d'atelier doit : -Mettre en place et superviser une activité de production manuelle et/ou technique dans le but d'accompagner, de responsabiliser les bénéficiaires et de faciliter leur insertion professionnelle et leur intégration sociale. Une expérience et/ou connaissance des espaces verts est apprécié pour ce poste. CDD de remplacement à pourvoir dès que possible jusqu'au 02.12.2025. Avantage : Mutuelle, aides sociales, Action Logement, CP supplémentaires la première année d'entrée dans les effectifs en fonction du nombre d'enfants, CET...
Pour un cabinet dentaire, recherche assistant dentaire qualifié(e) (H/F) , motivé(e) et prêt(e) à s'investir sur les tâches à réaliser Prise de RDV, accueil physique et téléphonique Assistance au fauteuil Désinfection, Stérilisation, Préparation CDD renouvelable, prise de poste début 2026
URGENT : Dans le cadre de ses missions, l'association Bulle d'Air recherche un/e moniteur/monitrice éducateur ou accompagnant éducatif et social pour prendre en charge à son domicile, une jeune adulte en situation de handicap. Vous exercez une fonction d'accompagnement dans la vie sociale, dans les activités et loisirs, ainsi que dans la vie quotidienne (pas de soin, ni de tâches ménagères). Vous êtes disponible le jeudi matin de 9h à 12h , et certains mardis de 10h à 17h Une connaissance des troubles du neurodéveloppement est indispensable. Vous êtes autonome, organisé (e), ponctuel(le). Vous aimez travailler seul(e) et savez vous adapter à différentes situations. Vous recherchez un complément d'emploi ? Vous êtes expérimenté-e ,bienveillant-e, calme et à l'écoute ? Alors rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! Taux horaire : 18€ brut /heure (+ 10% CP et 10% de précarité). Au-delà de la rémunération, vous bénéficiez d'un forfait déplacement pour chaque intervention.
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recherche pour notre filiale FAURE VERCORS des conducteurs receveurs / conductrices receveuses , en contrat CDI : CPS 110h, contrat lié à la période scolaire avec possibilité de temps complet sur les deux dépôts. Contrats possibles entre 90h et 110h pour assurer du ramassage scolaire pour la rentrée scolaire 2025-2026 en priorité et des occasionnels... conducteurs polyvalents pour du temps complet. Vous serez affectés sur le dépôt de St Aupre durant la période scolaire et hors vacances scolaires vous serez mis à disposition sur le dépôt de Sassenage. Poste basé essentiellement sur St Aupre pour un contrat à temps partiel. Vous souhaitez devenir conducteur, nous pouvons prendre en charge le financement de votre permis et de la FIMO. Salaire de Base brut : 13.05€ coef 140V, convention nationale du transport, plus primes diverses complémentaires. Avantages : Mutuelle familiale, Prévoyance et 13ème mois au bout d'un an de présence dans l'entreprise.
Vous serez chargé-e de l'entretien de magasins et vous effectuerez aussi le ménage au domicile de particuliers. Vous travaillerez du lundi au vendredi et vos horaires de travail sont à définir avec l'employeur selon vos disponibilités. Vous récupérerez un véhicule de service à Saint Laurent du Pont pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention. Profils débutants motivés étudiés. Salaire à négocier en fonction de l'expérience. Poste URGENT.
Société CLEANING COMPAGNY, FACE A SA CROISSANCE, recherche un CDI EN 35 HEURES, un AGENT DE TRAVAUX DE RENOVATION pour travaux multi services dans les habitations sur le secteur 38/73. SALAIRE SELON Compétences
Challancin recherche un(e) agent(e) de nettoyage consciencieux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien et la propreté du laboratoire Biogroup de Saint-Laurent-du-Pont afin de garantir un environnement sain et agréable pour nos collaborateurs et visiteurs. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation - Capacité à travailler en autonomie
Magasin indépendant de proximité. Vente de produits paysans, locaux, bio. Dans le cadre de son développement, Les Halles de Chartreuse recherchent une quatrième personne pour rejoindre l'équipe. Description des tâches Garantir de la bonne tenue et du bon fonctionnement du magasin, tout en participant aux tâches quotidiennes Gérer l'approvisionnement du magasin (commandes aux fournisseurs) Former et encadrer les nouveaux salariés ou des remplacements Faire le lien avec les fournisseurs, producteurs et partenaires Participer au développement du magasin Des tâches administratives diverses liées à la gestion courante de la SCOP pourront s'ajouter éventuellement à l'évolution du poste. Expériences nécessaires : Vente et accueil clientèle Gestion de rayon (commandes / gestion de stocks) Manutention ou travail physique avec rythme intense/soutenu Maîtrise des outils de bureautique (mail, pack office, internet .) Profil recherché : Sensibilité pour les circuits courts, l'agriculture paysanne et biologique Goût pour le travail en équipe et en collectif Autonomie, dynamisme et rigueur Bonne aptitude à la polyvalence et à la priorisation des tâches Ce poste ne pourra malheureusement pas vous convenir : Si vous n'aimez pas la polyvalence Si vous n'êtes pas à l'aise avec le relationnel et le travail en coopération Si la manutention et la station debout (95% du temps) vous font peur Type de contrat : CDI de 35 h/semaine (créneaux à définir ensemble du mardi au samedi de 8h à 12h30 et de 14h30 à 19h30). Période d'essai de 1 mois. Début du contrat : A définir ensemble Rémunération : Taux horaire 12,06 € brut Autres avantages : 25% de remise sur les achats en magasin Récupération des invendus Participation des salariés au résultat de l'entreprise Mutuelle (prise en charge à 100 % par l'entreprise) 2 jours de repos consécutifs (dimanche et lundi)
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Entre-deux-Guiers (38380), un Conducteur SPL H/F pour une Société savoyarde spécialiste en transport régional, national et international. Nous recrutons pour notre client un Chauffeur SPL Distribution H/F. Prise de service à Entre-deux-Guiers (38380). Prise de poste entre 6h30 et 7h30 en fonction de la tournée attribuée. Travail du lundi au vendredi. Vos missions seront: - Conduite d'un ensemble articulé en trafic régional - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation - Opération de chargement et de déchargement - Assurer la livraisons de marchandises diverses palettisées - Utilisation transpalette - Mise à quai - Gestion du hayon - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer l'entretien du véhicule Au démarrage de la mission, une période de distribution en PL sera a effectuer (2-3 jours). Vous passerez ensuite sur la distribution en SPL. Votre profil: - Titulaire du permis EC et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Savoir être. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
MENTECH GRENOBLE AGENCE D'INTERIM & RECRUTEMENT recherche pour son client : spécialiste de la charpente, couverture, zinguerie et constructions à ossature bois UN(E) COUVREUR ZINGUEUR QUALIFIÉ(E) H/F Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous intervenez sur des bâtiments de logements collectifs, en neuf ou en rénovation. Vos missions : - Réaliser des travaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, bac acier, etc.) - Poser et entretenir les éléments en zinc (gouttières, chenaux, rives, etc.) - Assurer l'étanchéité des toitures - Réparer et maintenir des toitures existantes - Travailler dans le respect strict des règles de sécurité Votre profil - Formation en couverture/zinguerie (CAP/BEP ou équivalent) - Expérience confirmée en couverture et en zinguerie - Autonomie, rigueur et capacité à s'adapter aux situations variées Votre contrat Durée hebdomadaire de travail : 39h00 par semaine sur cinq jours Contrat intérim avec possibilité de renouvellement (selon le volume de l'activité de l'entreprise) Rémunération de 13 € à 15 € brut de l'heure selon vos compétences Pourquoi nous rejoindre ? Mission intérim avec possibilité de renouvellement : Selon votre performance et les besoins du client, cette mission peut déboucher sur une opportunité à long terme. Environnement dynamique et stimulant : Vous évoluez au sein d'une petite équipe, dans un secteur en constante évolution Accompagnement et suivi personnalisé : Notre agence vous accompagne tout au long de votre mission et vous propose des avantages (épargne, CE en ligne...) Rejoignez notre agence Mentech !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Le Centre de pneumologie Henri BAZIRE est un SMR spécialisé dans la prise en charge des affections respiratoires chroniques. Il est l'établissement de référence sur le département de l'Isère. Sa situation exceptionnelle et ses projets de développement le place comme intervenant majeur de la filière pneumologique grenobloise. C'est un établissement à dimension humaine de 71 lits où la prise en charge est assurée par une équipe médicale et paramédicale pluridisciplinaire. Nous recherchons un/une aide soignant(e) temps plein ou temps partiel pour compléter notre équipe. Salaire de base 2171€ + reprise d'ancienneté + prime semestrielle + acquisition de RTT. CSE très actif (appartements mer, montagne, chèques vacances ...).
Rejoignez l'agence VOIRON et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI temps partiel Une rémunération de 12.38 € brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Vous effectuerez les réparations, les révisions et les contrôles périodiques des véhicules poids-lourds selon les règles de sécurité et la règlementation en vigueur. Vous serez amené(e) à effectuer des recherches de pannes via les outils de diagnostic. Intégrer notre entreprise, c'est choisir une entreprise familiale où vous pourrez donner de nouvelles perspectives à votre carrière, développer vos compétences grâce à notre politique de formation et de gestion des parcours professionnels. Venez rejoindre une entreprise ambitieuse qui contribue au développement des solutions durables pour un transport de marchandises efficace, sûr et respectueux de l'environnement. Découvrez un métier passionnant par sa perpétuelle évolution technologique ! Expérience d'un an minimum dans la mécanique PL ou significative dans la mécanique de véhicules motorisés Connaissance des normes Euro souhaitée Connaissance des outils de diagnostic (valise diagnostic) Permis PL souhaité Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Le poste est fait pour vous, rejoignez-nous !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Saint Laurent du Pont, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F.Travail une semaine sur deux matin ou après midi Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Dynamisme et esprit d'équipe sont les critères principaux de ce poste.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O10572
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Provenc'halles » un Employé de Vente (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS…) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous. Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ? Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients. - Encaissement des marchandises. - Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise. - Assurer la qualité des F&L mis en vente. - Contrôler l’affichage des produits. - Collaborer avec l’ensemble de l’équipe et partenaires. - Appliquer les méthodes et procédures de l’entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées. Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine. Vous bénéficierez d’une formation et d’un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d’évolutions professionnelles s’offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1817,54 € (sur 12 mois) , une mutuelle d’entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O78089
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! POSTE POUR DES ETUDIANTS ET /OU PERSONNES A LA RETRAITE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
débutant accepté Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Saint Laurent du pont, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Trad en recrutant un(e) employcommercial Rayons trad fromage charcuterie H/F.Disponible immédiatement Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manage. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien.Sa force : des prix bas, toute l'année, sur une large gamme de produits qui misent sur le plaisir. Et parce que « moins cher » ne rime pas avec « moins bien », Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France.Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable.
- mettre en rayon les différents produits, en transportant les articles de la réserve au magasin, parfois à l'aide de transpalettes électriques ; - contrôler le balisage, l'affichage et l'étiquetage des prix et des promotions ; - informer le responsable de rayon d'un éventuel manque afin d'anticiper la commande ; - veiller à ce que le rayonnage reste propre et bien agencé ; - réceptionner les livraisons des fournisseurs ; - vérifier la conformité des arrivages ; - renseigner les clients ; - inspecter les produits en vente (date de péremption, qualité de l'emballage, etc.). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Notre client, basé au pied de la Chartreuse, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité honorable de diversité et d'inclusion. Vous vous sentirez fier de travailler pour une entreprise aussi respectueuse des valeurs importantes.Prêt(e) à façonner l'avenir en tant qu'Agent de fabrication (F/H) avec nous ? Pour notre client situé à Saint Laurent du Pont, vous assurerez la continuité de chaque étape du processus de production en respectant toutes les normes de sécuritPréparer le mélange en manipulant et pesant les sacs de matières premières selon les indications - Assurer le démarrage de la ligne, le contrôle de la production et l'approvisionnement de la machine - Effectuer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine, garantissant la propreté du poste de travail et de la ligne de fabrication Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: 12 euros/heure + primes diverses Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Indemnité kilométrique - Primes Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse pour garantir la qualité et la sécurité de notre production. - Expérience préalable en production requise, garantissant une compréhension des processus industriels - Capacité à préparer des mélanges en respectant les instructions - Aptitude à assurer le démarrage et l'approvisionnement régulier de la machine Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
INITIAL recrute pour son client sur Saint Laurent du Pont, un(e) MECANICIEN VL (H/F).Vos missions : Réaliser les vidanges et l'entretien courant des véhicules.Monter et démonter les pneus sur différents types de véhicules.Assurer la sécurité et la propreté de l'atelier.Participer aux tâches d'entretien générales selon les besoins.Caractéristiques : Rémunération : Selon profil et expérience.Le poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez !
Notre client spécialisé dans la fabrication de meubles est à la recherche d'un Vernisseur / Applicateur de vernis - (H/F). Vos missions sont les suivantes : - Préparation des produits (vernis, teintes, durcisseurs, diluants), - Réglage, utilisation et entretien du pistolet et de la pompe Airmix, - Ponçage, préparation et contrôle des supports, - Vérification qualité et retouches, - Nettoyage et maintenance du matériel, - Respect des règles de sécurité et utilisation des EPI... Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Début de mission : dès que possible Merci de nous transmettre vos CV ! Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Votre rigueur, organisation et autonomie vous permettront de mener à bien votre mission. Maîtrise du vernissage au pistolet (HVLP, Airless ou Airmix). Bonnes connaissances des produits de finition
[67016] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Le neuropsychologue est chargé de réaliser une évaluation du fonctionnement cognitif du patient, puis de proposer un protocole de prise en charge et de rééducation. Dans ce cadre, il est amené à réaliser les missions suivantes : -Evaluer les fonctions cognitives et l'état psychoaffectif -Rédaction de compte-rendu neuropsychologique et transmission des résultats au patient ainsi qu'à l'équipe soignante -Elaboration et réalisation de séances de réhabilitation neuropsychologique par des prises en charge individuelles -Informer le patient sur les troubles et les former à la gestion de leurs difficultés et aux moyens de compensations possibles Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Piment renforce son équipe pour accompagner l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de remorques agricoles et routières. Nous recherchons un Monteur-Assembleur motivé, rigoureux et prêt à s'investir dans un atelier à taille humaine. V os missions :***Assemblage complet des remorques : châssis, essieux, structures, rampes. * Lecture de plans et gammes de fabrication. * Réalisation de montages mécaniques et petites opérations mécano-soudées. * Contrôle qualité des produits finis et respect des procédures de sécurité. * Participation à la bonne tenue et au rangement de l'atelier. Description du profil : Votre profil :***Première expérience en montage, mécanique, soudure ou assemblage appréciée , mais profil débutant accepté si motivé et manuel. * Aisance avec les outils d'atelier et goût pour le travail bien fait. * Sérieux, autonomie et capacité à travailler en équipe. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à votre consultant Piment ou postulez directement via l'agence. Nous serons ravis d'échanger avec vous !
Contexteetnbsp;: Dans le cadre de ses competeacute;tences Eau Potable et Assainissement, le Pays Voironnais a pour missions : la production, la distribution et la facturation de letrsquo;eau aupretegrave;s de 39 000 abonneteacute;s reteacute;partis sur 22 communes (860 km reteacute;seau). Les 11 autres communes du nord du territoire (4 800 abonneteacute;s) sont alimenteteacute;es en eau par letrsquo;intermeteacute;diaire de 2 Syndicats intercommunaux des eaux. la collecte et le traitement des eaux useteacute;es de 35 000 abonneteacute;s raccordeteacute;s au reteacute;seau, et le contretocirc;le des installations detrsquo;assainissement non collectif de 8 300 abonneteacute;s, reteacute;partis sur les 33 communes. Ces missions sont exerceteacute;es principalement en reteacute;gie directe. Letrsquo;uniteteacute; Relation etagrave; letrsquo;usager du service Cycle de l'Eau est composeteacute;e de 25 personnes reteacute;parties sur 4 petocirc;les detrsquo;activiteteacute;. Elle assure letrsquo;ensemble des missions en lien direct avec les usagersetnbsp;: accueil, reletegrave;ve des compteurs, contretocirc;le en assainissement et facturation. La reletegrave;ve des compteurs est effectueteacute;e une fois par an sur letrsquo;ensemble des communes en reteacute;gie, ce qui repreteacute;sente + de 46 000 compteurs. Votre retocirc;le : Contribuer au respect du planning de reletegrave;ve et etagrave; la qualiteteacute; des informations reteacute;colteteacute;es, en suivant les proceteacute;dures mises en place. Missionsetnbsp;: Sous letrsquo;autoriteteacute; de letrsquo;Adjoint Reletegrave;ve vous serez chargeteacute;(e) des missions suivantesetnbsp;: Relever des compteurs detrsquo;eau, selon un planning preteacute;eteacute;tabli etagrave; respecter Assurer la geteacute;olocalisation des compteurs non reteacute;feteacute;renceteacute;s Alerter les usagers conformeteacute;ment etagrave; la reteacute;glementation en vigueur en cas de surconsommation ou detrsquo;anomalie constateteacute;e Reteacute;aliser des petits travaux de plomberie et reteacute;paration de fuites detrsquo;eau Proceteacute;der au remplacement de compteurs anciens ou deteacute;faillants Effectuer les contretocirc;les terrain pour la facturation Analyser ses tourneteacute;es ou interventions, traiter les anomalies et en assurer le suivi Remplacer les colletegrave;gues en cas de besoin Informer et conseiller les abonneteacute;s en cas de coupure d'eau et distribuer les packs detrsquo;eau en fonction des besoins Saisir le bilan de letrsquo;activiteteacute; quotidienne dans un tableau Reteacute;aliser du reporting et des alertes aupretegrave;s du responsable hieteacute;rarchique
Description: Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale reconnue pour la qualité de son parc de véhicules et son savoir-faire depuis plus de 60 ans ? Le cabinet Piment recherche un Mécanicien Poids Lourds (H/F) dans le cadre d’un renforcement d’équipe. 🎯 Vos missions :Au sein de l’atelier et sous la responsabilité du chef d’équipe, vous aurez en charge : L’entretien préventif et curatif des poids lourds et remorques Les travaux mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques Le diagnostic des pannes et la mise en place des réparations adaptées Le contrôle périodique du matériel roulant Le suivi des interventions via les outils internes La garantie d’un haut niveau de sécurité et de fiabilité du parc Profil Attendu: Profil recherché : Formation en mécanique PL / VI / maintenance véhicules industriels Débutant motivé ou mécanicien confirmé : tous les profils étudiés Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Une première expérience en véhicules industriels est un plus
Description du poste : Pourquoi ne pas saisir l'occasion de dynamiser un chantier en tant qu'Électricien courant faible (F/H) ? Rejoignez une entreprise experte en projets de logements collectifs pour installer et maintenir des systèmes avancés de télécommunications et de contrôle d'accès. - Installer des systèmes d'interphonie, de téléphonie et de télévision pour des logements collectifs - Câbler et configurer des prises RJ45, TV, et dispositifs de contrôle d'accès - Élaborer des rapports d'intervention après chaque opération de maintenance - Utiliser efficacement des outils bureautiques et logiciels pour planifier les interventions - Respecter les plannings et délais pour assurer une satisfaction client optimale Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 14€ de l'heure, selon expérience - Primes et intéressements - Véhicule de service Description du profil : Nous recherchons un Électricien courant faible (F/H) expérimenté pour une entreprise spécialisée dans les projets de logements collectifs, experts en systèmes de télécommunication et de contrôle d'accès. - Maîtrise des principaux systèmes d'interphonie et de contrôle d'accès, ainsi que des réseaux filaires et hertziens - Expertise en câblage de prises RJ45, prises TV, platines interphones, et lecteurs VIGIK - Aptitude à réaliser des travaux de réseaux courants faibles conformément aux normes en vigueur - Capacité à établir des rapports d'intervention détaillés après chaque opération de maintenance ou SAV - BTS, idéalement complété par 2 à 5 ans d'expérience en tant que technicien courant faible Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Notre client, basé au pied de la Chartreuse, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité honorable de diversité et d'inclusion. Vous vous sentirez fier de travailler pour une entreprise aussi respectueuse des valeurs importantes.Prêt(e) à façonner l'avenir en tant qu'Agent de fabrication (F/H) avec nous ? Pour notre client situé à Saint Laurent du Pont, vous assurerez la continuité de chaque étape du processus de production en respectant toutes les normes de sécurité : - Préparer le mélange en manipulant et pesant les sacs de matières premières selon les indications - Assurer le démarrage de la ligne, le contrôle de la production et l'approvisionnement de la machine - Effectuer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine, garantissant la propreté du poste de travail et de la ligne de fabrication Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: 12 euros/heure + primes diverses Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Indemnité kilométrique - Primes Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Description du poste : Prêt(e) à façonner l'avenir en tant qu'Agent de fabrication (F/H) avec nous ? Pour notre client situé à Saint Laurent du Pont, vous assurerez la continuité de chaque étape du processus de production en respectant toutes les normes de sécurité : - Préparer le mélange en manipulant et pesant les sacs de matières premières selon les indications - Assurer le démarrage de la ligne, le contrôle de la production et l'approvisionnement de la machine - Effectuer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine, garantissant la propreté du poste de travail et de la ligne de fabrication Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois minimum - Salaire: 12 euros/heure + primes diverses Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Indemnité kilométrique - Primes Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse pour garantir la qualité et la sécurité de notre production. - Expérience préalable en production requise, garantissant une compréhension des processus industriels - Capacité à préparer des mélanges en respectant les instructions - Aptitude à assurer le démarrage et l'approvisionnement régulier de la machine Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Rattaché(e) au service Qualité Process et Industrialisation, vous intégrez une équipe composée de 5 personnes. Vous êtes en charge des missions principales suivantes :
- Vous réalisez les examens spécifiques laboratoire et les essais demandés dans les gammes de fabrication à l'aide des différents moyens mis à disposition (microscope, rugosimètre, machine de traction, machine de dureté, spectromètre ...) et en rédigez les comptes-rendus,
- Vous réalisez le contrôle métallurgique de la matière première,
- Vous rédigez les modes opératoires et les procédures des différents essais,
- Vous supervisez les essais réalisés chez les sous-traitants,
- Vous assurez un rôle de conseil auprès de la fabrication afin de donner suite notamment à des problèmes qualité, des réclamations clients, et vous participez aux groupes de travail demandant une expertise laboratoire,
De formation Bac+2, idéalement dans le domaine de la métallurgie ou le traitement des matériaux, vous disposez d'une première expérience en laboratoire.
Des connaissances en métrologie seront appréciées.
Vous êtes ouvert(e) d'esprit, avez de bonnes capacités d'analyse et êtes force de proposition.
[61013] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont CDD Temps Plein Jour (en 7h30) au sein de l'EAM Les Alpages L'AES collabore et communique avec l'ensemble des équipes soignantes. MISSION DU POSTE : Accompagner les résidents dans tous les aspects de leur vie quotidienne (physique, médicale, psychologique et sociale) dans le respect du bien être de la personne humaine dans sa globalité et conformément aux protocoles et aux recommandations de bonnes pratiques des soins en EAM. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7416
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O13050
[75946] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Un poste de cuisinier à temps plein est annoncé vacant pour une durée de 3 mois avec possibilité de renouvellement au sein du service "Unité Centrale de Production Alimentaire" (UCPA) Horaires : 7h à 15h du lundi au vendredi, fériés inclus, 15 jours de RTT par an. Vos missions : Assurer la production en liaison froide de 750 000 repas par an, soit environ 3000 repas par jour, pour les patients et résidents des Centres Hospitaliers de Saint-Laurent-du-Pont, Voiron et Saint Geoire en Valdaine, et des EHPAD de Coublevie et d'Entre Deux Guiers, en tenant compte des spécificités (régimes, textures...) liées aux différents publics accueillis (patients âgés, handicapés, hébergés en long séjour, hospitalisés en court séjour...) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer et améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille. Vous effectuerez ces tâches de ménage et de repassage au domicile de nos clients particuliers, dans le Pays Voironnais et ses alentours. Vous travaillerez du lundi au vendredi (pas de travail le week-end), disponible rapidement et possédant une forte motivation. Prise en charge des indemnités kilométriques (0.39 centimes /km), mutuelle. Formation et intégration assurée par votre agence AXEO, vous bénéficierez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs …) Vos principales missions sont : Nettoyer, entretenir, désinfecter : les espaces et les sols,- les sanitaires, - les surfaces vitrées, - les meubles, équipements et appareils ménagers - Laver, ranger la vaisselle et matériel de cuisine Selon les demandes il y aura aussi l'entretien du linge et du repassage Vous bénéficiez si possible d’une expérience d’au moins 1 an dans des postes équivalents. Dans le cas contraire vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées.
Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c’est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Rattaché(e) au service Qualité Process et Industrialisation, vous intégrez une équipe composée de 5 personnes. Vous êtes en charge des missions principales suivantes : - Vous réalisez les examens spécifiques laboratoire et les essais demandés dans les gammes de fabrication à l'aide des différents moyens mis à disposition (microscope, rugosimètre, machine de traction, machine de dureté, spectromètre ...) et en rédigez les comptes-rendus, - Vous réalisez le contrôle métallurgique de la matière première, - Vous rédigez les modes opératoires et les procédures des différents essais, - Vous supervisez les essais réalisés chez les sous-traitants, - Vous assurez un rôle de conseil auprès de la fabrication afin de donner suite notamment à des problèmes qualité, des réclamations clients, et vous participez aux groupes de travail demandant une expertise laboratoire, De formation Bac+2, idéalement dans le domaine de la métallurgie ou le traitement des matériaux, vous disposez d'une première expérience en laboratoire. Des connaissances en métrologie seront appréciées. Vous êtes ouvert(e) d'esprit, avez de bonnes capacités d'analyse et êtes force de proposition.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel, et souhaitez évoluer dans un environnement unique en lien avec une communauté monastique dans lequel règne la bienveillance et le respect des traditions. En étroite collaboration avec le directeur de la distillerie, vous assurez la planification, la conduite et le contrôle de l'ensemble des opérations de fabrication des liqueurs et Spécifique (distillation, macération, extraction, assemblage). Vous veillez au respect des exigences de qualité, sécurité et traçabilité, et du cadre réglementaire des établissements ICPE, ceci dans le respect absolu du secret de fabrication. Ainsi, vous aurez pour principales missions :- Élaborer et mettre en œuvre le planning de fabrication : distillation, macérations, extractions, assemblages.Garantir le bon approvisionnement des matières premières, conformément au planning de fabrication.- Superviser la préparation des moutures et le suivi des recettes validées.- Garantir la conformité organoleptique et analytique des lots produits.- Assurer la traçabilité intégrale des opérations de fabrication.- Encadrer et animer l'équipe de production (cuverie, cave, maintenance) 3 personnes.- Développer la polyvalence, la montée en compétence et la cohésion de l'équipe.- Appliquer et faire appliquer les protocoles HACCP, SST et procédures internes.- Garantir la propreté et l'intégrité des zones de production.- Identifier les risques ATEX et veiller à la conformité des installations - Participer aux audits internes et aux inspections réglementaires.- Planifier et préparer les sessions de validation des liqueurs.- Garantir la confidentialité absolue du secret de fabrication.- Piloter les actions d'amélioration technique et organisationnelle.- Superviser la maintenance préventive et curative avec l'opérateur technique.- Responsable de la conformité technique et qualitative des produits intermédiaires.De formation Bac+2 à Bac+5 en chimie, procédés ou agroalimentaire, ., vous possédez une expérience significative sur un poste très opérationnel en distillerie, spiritueux ou production alimentaire liquide.Votre autonomie est forte d'autant qu'elle s'exprime dans un cadre de travail exceptionnel mais loin des villes. Vos valeurs reposent sur la bienveillance, le respect strict de la confidentialité et le souci de l'être humain.
Time Recrutement connecte les entreprises ambitieuses aux talents qui font la différence. Spécialisés dans l'identification de profils rares et à fort potentiel, nous allions expertise métier, approche humaine et réactivité. Chaque mission est pensée comme un défi à relever, avec la précision d'un athlète et l'engagement d'un partenaire de confiance. Nous accompagnons nos clients avec des solutions sur mesure, pour des recrutements durables, performants et alignés ave...
Description du poste : Vos principales missions consisteront, entre autre, à : - Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, ...) - Poser des matériaux isolants, de l'enduit et de peinture. Déplacements régionaux sur les différents chantiers. Description du profil : Vous avez une première expérience sur ce poste et vous aimez le travail en équipe. Vous connaissez les techniques d'application d'enduit et de patine. Vous êtes une personne méticuleuse, polyvalente et rigoureuse. Vous souhaitez évoluer sur un secteur en expansion ? alors postulez-vite !
POSTE : Menuisier Atelier H/F DESCRIPTION : Description SLASH Intérim, leader du recrutement indépendant, s'engage à accompagner votre parcours professionnel avec innovation et proximité. Nous recherchons actuellement pour l'un de nos partenaires un(e) MENUISIER ATELIER H/F pour un poste en CDI à Entre-deux-Guiers (38380). Prise de poste prévue pour le 1er Décembre 2025, le candidat retenu bénéficiera d'une rémunération de 14.50 EUR par heure. Responsabilités: - Fabrication et montage de divers éléments de menuiserie. - Lecture de plans et de schémas de construction. - Utilisation et entretien des outils et machines de menuiserie. - Respect des normes de sécurité au sein de l'atelier. Profil recherché: - Expérience confirmée en atelier de menuiserie. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Précision et attention au détail. Ce poste en CDI est une excellente opportunité pour les professionnels de la menuiserie désireux de stabiliser leur carrière dans un environnement de travail dynamique et bien équipé. Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise qui valorise le savoir-faire et le développement professionnel. PROFIL :
Description du poste : Votre agence R.A.S INTERIM spécialisée dans le transport de voyageurs sur toute la région, recherche des conducteurs receveurs H/F pour un de ses clients sur SAINT AUPRE Contrat à temps complet. Description du poste :***Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour.***Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titres de transport.***En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients. Description du profil : Profil recherché Permis D + FIMO Voyageurs exigés+ carte conducteur Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité Expérience demandée : Les débutants sont acceptés. Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO? Contactez-nous. Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir. Salaire : Taux horaire à 13.05€ brut/heure Cette offre vous intéresse? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV dès maintenant en répondant à cette annonce.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Bonjour, une famille recherche un baby-sitter à les deux alpes pour le soir du 31 décembre, lors de leur séjour du 27 décembre au 3 janvier. ils ont deux garçons, nael et jad, et il s'agit de plusieurs heures de garde. si vous êtes intéressé(e), merci de faire savoir votre disponibilité pour cette date.
Vous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé.En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes :Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres.Alors, relever ce défi vous intéresse ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En tant qu'aide-soignant(e) en service de médecine polyvalente (H/F), vous contribuez à la prise en charge globale des patients souffrant de pathologies médicales variées, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante.Dans ce cadre, vos missions consistent à :Participer à l'accueil, l'information, l'éducation et l'accompagnement des patients ainsi que leur entourage,Réaliser les soins techniques, en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité : Observation et recueil de données relatives à l'état de santé des patients, prélèvements urinaires, préparations digestives en vue des différents examens digestifs, prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec la diététicienne, etc.,Apporter une aide pour les gestes de la vie quotidienne selon l'autonomie du patient et son évaluation clinique : Toilettes, prises de repas, lever et coucher, etc.,Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des patients : Hygiène des chambres et locaux, en fonction des protocoles en vigueur, réfection des lits et entretien du linge,Participer à l'entretien du matériel de soins et à la gestion des stocks,Transmettre des observations par écrit et oral, à l'ensemble de l'équipe, pour assurer la traçabilité des soins,Participer à l'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation et des nouveaux professionnels de santé du service.Alors, intéressé(e) ?
Période : Du : 02/02/2026 - Au : 31/05/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en SMR / Médecine Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : SMR (25lits)Médecine (6 lits)Médecine colocalisée avec service de SMR (25 lits),encadré par 1,6 PH et deux FFI. Polyvalence et soutien de l'équipe médicale du SMR vers la médecine.Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Notre client, basé sur le Pays Voironnais, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité valorisant les efforts individuels dans une organisation à taille humaine offrant des perspectives d'évolution.Prêt(e) à transformer vos compétences en succès en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ? Rejoignez notre client dynamique pour contribuer à l'installation et à l'optimisation d'infrastructures solaires sur différents sites, tout en garantissant la sécurité. - Installer des panneaux solaires photovoltaïques sur divers supports - Connecter les panneaux au réseau électrique - Exécuter des travaux de câblage électrique - Assurer la sécurité sur le chantier - Participer à l'optimisation des processus d'installation et maintenance Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 13 de l'heure selon expérience Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - Véhicule de service Nous recherchons un Technicien/ Électricien (F/H) spécialisé(e) en installation de panneaux photovoltaïques pour installer des panneaux solaires photovoltaïques et assurer la sécurité sur le terrain. - Maîtrise de l'installation de systèmes photovoltaïques et bonne connaissance des normes de sécurité - Expérience significative de 2 ans en câblage électrique et en branchement au réseau - Diplôme d'État en électricité ou certification en installation de systèmes photovoltaïques - Capacité à travailler en hauteur et par conditions météorologiques variées - Solides compétences en travail d'équipe et autonomie dans les projets d'installation Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
[50670] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Les missions concernent l'hygiène hospitalière et la lutte contre les infections associées aux soins, qu'il s'agissent de prévention , de formation, de surveillance épidémiologique ou d'expertises et de conseils dans des domaines variés : réalisation et organisation des soins, architecture, procédés et produits de désinfection, hygiène de l'environnement, procédures de prévention, risque biologique. 1 poste d'infirmier Hygiéniste à 80% en temps partagé (60% au sein du CH de Saint-Laurent-du-Pont, 20% au sein du CH de Saint-Geoire-en-Valdaine) Missions de l'IDE Hygiéniste : -Mise en oeuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des mesures de précautions complémentaires, des contrôles de l'environnement. -Elaboration des protocoles de soins en collaboration avec les services concernés et l'évaluation de leur application. -Investigation d'épidémies. -Recueil des données épidémiologiques dans le cadre de la surveillance des infections et leur restitution aux services concernés. -Mise en oeuvre des évaluations de pratiques professionnelles dans le domaine de la prévention des infections. -Avis sur la construction ou l'aménagement de nouveaux locaux. -L'étude et le choix des matériels et produits utilisés pour les soins et l'entretien. -Compagnonnage auprès des équipes soignantes / participation aux actions de formation continue du personnel soignant dans le domaine de l'hygiène, notamment les correspondants des établissements. -L'infirmier hygiéniste exerce sa fonction en collaboration avec le réseau RIPIN au sein des deux établissements en fonction des projets définis dans le programme annuel d'action. Il travaille en étroite collaboration avec les personnes ressources (médecin coordonnateur, cadre ou infirmier coordonnateur, président de CLIN, direction des soins) de l'établissement. Diplômes et qualités requises : L'infirmier en hygiène hospitalière est un infirmier qui a acquis ou va acquérir un savoir dans le domaine de l'hygiène hospitalière et de la prévention du risque infectieux nosocomial. -Titulaire du DE infirmier -Justifier de 4 ans d'expérience professionnelle en service de soins. Une expérience variée sera un atout. -Savoir utiliser l'outil informatique (messagerie, Word, Excel, PowerPoint) -Etre titulaire d'un diplôme universitaire sur la prévention des infections nosocomiales ou sur l'hygiène hospitalière ou engagement à le passer dans les 3 ans -Maintenir à jour ses connaissances en participant aux actions de formation continue. -Capacité avérée à travailler en équipe pluridisciplinare -Disposer d'une aptitude à la communication, et de capacités relationnelles avec différents partenaires pour un travail en équipe. -Faire preuve de rigueur et avoir une excellente capacité d'organisation -Avoir des dispositions pour la pédagogie et pour la rédaction écrite -Une présentation soignée est indispensable. Liens hiérarchiques/fonctionnels : -Hiérarchiques : Direction des deux établissements -Fonctionnels : médecins du réseau RIPIN de chaque établissement Pour tous renseignements sur le poste, s'adresser à : Elodie FAURE-BONDAT, Cadre supérieur de santé CH de Saint-Laurent-du-Pont - Tel Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste :***Sécuriser une zone de chantier***Décharger des marchandises, des produits***Déplacer des produits vers la zone de stockage***Assembler des éléments de structures métalliques***Installer des éléments de structures métalliques***Fixer les éléments d'une structure métallique***Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse Description du profil : Profil sérieux, ponctuel. Vous justifiez idéalement d'une 1ère expérience en tant que poseur en charpente métallique. Vous savez lire un plan technique et effectuer des calculs simples
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au ceur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l’équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l’équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d’exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d’hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2515,90 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l’équivalent d’un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O95322
[67897] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont CDD de remplacement Sous la responsabilité de l'infirmier, l'aide-soignant s'occupe de l'hygiène et veille au confort physique et moral des malades. Au quotidien, il aide les patients à effectuer leur toilette et à s'habiller. Certains malades doivent rester à jeun avant une opération, d'autres suivent un régime particulier. Il vérifie donc les consignes avant de préparer les chariots de repas. L'aide-soignant accompagne dans leurs déplacements les personnes privées d'autonomie. Il les aide à s'asseoir, à se nourrir, à sortir de leur lit. Son travail s'étend à certaines tâches d'entretien comme le changement de la literie et du linge, ainsi que le nettoyage et le rangement des chambres et des espaces de vie. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Description du poste : Vous évoluerez au sein d'un établissement de qualité regroupant un pôle Sanitaire/Grand Âge (où vous serez affecté) et un pôle handicap. Dans cet hôpital réputé, vous mettez vos compétences au service des patients pour assurer des soins de suite et de réadaptation. Vos missions seront les suivantes : - Intervenir sur une unité de soins de suite et de réadaptation de 23 lits - Garantir la qualité des soins dans un service de médecine polyvalente de 6 lits - Contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD de l'hôpital Salaire selon convention collective. Logement possible un mois (en chambre de garde équipée) Description du profil : Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce***ou***A bientôt.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Aux côtés du Responsable, le Responsable de Production Adjoint (H/F) est le moteur de l’équipe de production. Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l’équipe production en relayant les informations du Responsable Production - Coordonner la fabrication des produits en respectant les différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs avec le Responsable Production - Participer à la gestion des stocks et au bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d’hygiène CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68950
Vous êtes conductrice ou conducteur routier expérimenté(e) en SPL. Vous recherchez un poste en zone longue à destination de l'Italie ? Venez travailler chez les Transports MOTTIER ! Une petite équipe et deux exploitants agréables vous attendent. - vous connaissez la géographie Italienne - vous savez débâcher et bâcher - Les lots partiels ne vous font pas peur - vous êtes débrouillard et de bonne compagnie - vous savez sangler des chargements eccléctiques - vous avez le soucis du travail bien fait Au départ Entre-deux-Guiers (38) Permis CE + FIMO/FCO à jour Horaire mensuel pouvant aller jusqu'à 210 heures. Vous serez formé en Eco-conduite Téléphone d'entreprise
Le Groupe familial Guy-Casset est implanté depuis 1976 au cœur du massif de la Chartreuse, sur la commune des Echelles à proximité de Chambéry (73). Aujourd'hui, fort de ses trois sociétés et de ses 190 collaborateurs, il est un acteur incontournable du transport et de la logistique en Haute-Savoie, Savoie et en Isère. Idéalement situé entre le sillon rhodanien et les Alpes, les Transports Guy-Casset sont à 1/2 heure de Chambéry, à une heure de Grenoble et à 1 heure 30 de ...
Rejoignez une entreprise solide du secteur du transport, où la stabilité de l'emploi et la qualité des conditions de travail sont au cœur de nos priorités. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et corrective de camions et remorques - Intervenir sur la mécanique, l'électricité et l'hydraulique - Garantir la disponibilité et la sécurité des véhicules Votre profil : - Expérience en maintenance (industrielle, véhicules, engins.) - Esprit d'équipe et sérieux Nous offrons : - Un CDI avec horaires fixes (pas d'astreinte de nuit) - Une rémunération motivante avec avantages - mutuelle / prévoyance / CE - Logement de fonction
Description du poste : Votre créativité et votre précision seront-elles stimulées en tant que Mécanicien de maintenance (F/H) ? Vous aurez l'occasion de contribuer à la maintenance et l'optimisation des équipements de production au sein de notre client. - Assurer la maintenance préventive et curative d'un parc de 35 équipements de production - Réaliser des interventions techniques sur des installations diversifiées : hydraulique, pneumatique, soudure, mécanique générale - Collaborer étroitement avec les opérateurs de production afin de fiabiliser vos diagnostics et optimiser les interventions Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure minimum Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Rejoignez notre client pour un remplacement en maintenance mécanique et apportez votre expertise en environnement industriel diversifié - Formation en maintenance industrielle ou mécanique (industrielle/automobile) requise - Minimum 2 ans d'expérience en maintenance préventive et curative - Solides compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique - Capacité d'intervention autonome et collaboration efficace avec les équipes de production Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client, basé au pied de la Chartreuse, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking privé. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise, reconnue pour ses valeurs et sa mentalité humaine, offre des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle qui feront votre bonheur.Votre créativité et votre précision seront-elles stimulées en tant que Mécanicien de maintenance (F/H) ? Vous aurez l'occasion de contribuer à la maintenance et l'optimisation des équipements de production au sein de notre client. - Assurer la maintenance préventive et curative d'un parc de 35 équipements de production - Réaliser des interventions techniques sur des installations diversifiées : hydraulique, pneumatique, soudure, mécanique générale - Collaborer étroitement avec les opérateurs de production afin de fiabiliser vos diagnostics et optimiser les interventions Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure minimum Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale reconnue pour la qualité de son parc de véhicules et son savoir-faire depuis plus de 60 ans ? Le cabinet Piment recherche un Mécanicien Poids Lourds (H/F) dans le cadre d'un renforcement d'équipe. Vos missions : Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez en charge :***L'entretien préventif et curatif des poids lourds et remorques * Les travaux mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques * Le diagnostic des pannes et la mise en place des réparations adaptées * Le contrôle périodique du matériel roulant * Le suivi des interventions via les outils internes * La garantie d'un haut niveau de sécurité et de fiabilité du parc Description du profil : Profil recherché :***Formation en mécanique PL / VI / maintenance véhicules industriels * Débutant motivé ou mécanicien confirmé : tous les profils étudiés * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe * Une première expérience en véhicules industriels est un plus
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Intégré(e) à l'équipe « Maintenance et Travaux Neufs », vous intervenez principalement sur le parc machines de l'entreprise. A ce titre, vos missions sont : -Assurer la maintenance préventive et curative d'un parc de 35 équipements de production. -Réaliser des interventions techniques sur des installations diversifiées : hydraulique, pneumatique, soudure, mécanique générale... -Collaborer étroitement avec les opérateurs de production afin de fiabiliser vos diagnostics et optimiser les interventions Salaire en fonction du profil Le poste est en journée ou du matin. PROFIL : Le profil recherché : - Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle ou en mécanique (industrielle ou automobile) et justifier d'une première expérience. - Disposer de bonnes bases en mécanique, hydraulique et pneumatique, et fait preuve d'autonomie dans ses interventions. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous rechercons un conducteur SPL en régional pour assurer une navette régulière avec un départ à 4h30. Vous êtes consciencieux et agréable, vous travaillerez directement chez notre client basé à Belmon-Tramonet.
Description du poste : Vos missions consisteront alors à : - Assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les consignes de sécurité. - Veiller au bon état du véhicule et effectuer les vérifications nécessaires avant chaque départ. - Charger et décharger les marchandises selon les procédures en vigueur. Les horaires sont de journée. Description du profil : Vous avez une première expérience en bâché et en transport régional ou national. Vous disposez des permis et cartes à jour. Et vous êtes une personne autonome, rigoureuse et prudente. Vous souhaitez intégrer une entreprise locale reconnue dans le secteur du transport ? Alors postulez-vite!
Notre client est un établissement situé à ENTRE DEUX GUIERS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Quels défis enrichissants en tant qu'Infirmier(e) F/H dans un établissement pour personnes âgées aimeriez-vous relever ? Dans cet établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins infirmiers de qualité. - Assurer la surveillance et le suivi de l'état de santé des résidents. - Administrer les traitements prescrits tout en respectant les protocoles médicaux. - Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire pour optimiser le bien-être des patients. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Vous êtes un infirmier diplômé d'État avec deux ans d'expérience en soins infirmiers, spécialisé dans l'assistance aux personnes âgées - Diplôme d'État en soins infirmiers requis pour le poste d'infirmier de (F/H) - Expertise prouvée dans le soin aux personnes âgées - Capacité avérée à travailler en équipe dans un environnement exigeant - Aptitudes interpersonnelles exceptionnelles pour assurer un accompagnement bienveillant et respectueux Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Description du poste : Description Rejoignez une entreprise familiale dynamique dans le domaine de la menuiserie bois ! SLASH Intérim recherche pour un de ses clients, un MENUISIER H/F pour une position en CDI basée à Saint-Christophe-sur-Guiers (38380). Au sein d'une équipe de 15 salariés, vous aborderez des projets variés de pose de menuiserie intérieure et extérieure, y compris parquets, escaliers, agencements, terrasses, bardages bois, et charpentes traditionnelles. Responsabilités : - Installation et finition de différents ouvrages en bois selon les plans fournis, - Préparation et assemblage des pièces en atelier et sur site, - Maintenance et restauration des installations existantes, - Contribution à l'optimisation des processus de travail pour garantir la qualité et l'efficience. Profil recherché : - Formation en menuiserie ou expérience équivalente, - Capacité à lire et interpréter des plans techniques, - Maîtrise des outils et techniques spécifiques à la menuiserie bois, - Polyvalence, précision et attention aux détails. Ce poste est idéal pour ceux qui cherchent une carrière stable dans une entreprise respectée avec de réelles opportunités de développement professionnel. Si vous êtes motivé, passionné par le bois et prêt à vous investir sur du long terme, ce poste est pour vous ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à votre conseiller SLASH Intérim. La prise de poste est immédiate.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier d'Isère, un Kinésithérapeute (F/H) en CDD long à partir de fin avril 2026 jusqu'à fin 2026 pour un poste partagé entre USLD et SMR. Vous évoluerez au sein d'un établissement de qualité regroupant un pôle Sanitaire/Grand Âge (où vous serez affecté) et un pôle handicap. Dans cet hôpital réputé, vous mettez vos compétences au service des patients pour assurer des soins de suite et de réadaptation. Vos missions seront les suivantes : -Intervenir sur une unité de soins de suite et de réadaptation de 23 lits -Garantir la qualité des soins dans un service de médecine polyvalente de 6 lits -Contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD de l'hôpital Vous serez amené à travailler autant sur le service SMR/médecine que le service USLD de l'établissement demandant une certaine polyvalence ! Salaire selon convention collective. Logement possible un mois (en chambre de garde équipée) Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce * ou * A bientôt. Localité : St Pierre D Entremont 38380 Contrat : CDD Durée : 8 mois Date de début : 2026-04-24
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client, basé sur le Pays Voironnais, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité valorisant les efforts individuels dans une organisation à taille humaine offrant des perspectives d'évolution.Prêt(e) à transformer vos compétences en succès en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ? Rejoignez notre client dynamique pour contribuer à l'installation et à l'optimisation d'infrastructures solaires sur différents sites, tout en garantissant la sécurité. - Installer des panneaux solaires photovoltaïques sur divers supports - Connecter les panneaux au réseau électrique - Exécuter des travaux de câblage électrique - Assurer la sécurité sur le chantier - Participer à l'optimisation des processus d'installation et maintenance Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: à partir de 13€ de l'heure selon expérience Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - Véhicule de service
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Devenez acteur d'un avenir écologique en rejoignant notre cabinet, expert des Energies Renouvelables.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier d'Isère, un Kinésithérapeute (F/H) en CDD à partir d'avril 2026 jusqu'à fin 2026, suite à un départ en retraite. Poste sur le service de SMR/médecine.Vous évoluerez au sein d'un établissement de qualité regroupant un pôle Sanitaire/Grand Âge (où vous serez affecté) et un pôle handicap. Dans cet hôpital réputé, vous mettez vos compétences au service des patients pour assurer des soins de suite et de réadaptation. Vos tâches seront les suivantes : - Intervenir sur une unité de soins de suite et de réadaptation de 23 lits - Garantir la qualité des soins dans un service de médecine polyvalente de 6 lits - Contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD de l'hôpital Salaire selon convention collective. Logement possible un mois (en chambre de garde équipée)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier d'Isère, un Kinésithérapeute (F/H) en CDD long à partir de fin avril 2026 jusqu'à fin 2026 pour un poste partagé entre USLD et SMR.Vous évoluerez au sein d'un établissement de qualité regroupant un pôle Sanitaire/Grand Âge (où vous serez affecté) et un pôle handicap. Dans cet hôpital réputé, vous mettez vos compétences au service des patients pour assurer des soins de suite et de réadaptation. Vos tâches seront les suivantes : - Intervenir sur une unité de soins de suite et de réadaptation de 23 lits - Garantir la qualité des soins dans un service de médecine polyvalente de 6 lits - Contribuer au bien-être des résidents de l'EHPAD de l'hôpital Salaire selon convention collective. Logement possible un mois (en chambre de garde équipée)
Vous êtes conductrice ou conducteur routier expérimenté(e) en SPL. Vous recherchez un poste en régional, sur semi bâché et transport de marchandises en lot partiels. - vous savez débâcher et bâcher - vous savez changer un pneu et faire vos niveaux - vous êtes débrouillard et de bonne compagnie - vous savez sangler des chargements eccléctiques - vous avez le soucis du travail bien fait Au départ Entre-deux-Guiers (38) Permis CE + FIMO/FCO à jour Horaire mensuel pouvant aller jusqu'à 210 heures. Vous serez formé en Eco-conduite Téléphone d'entreprise Participation CE
Le Groupe familial Guy-Casset est implanté depuis 1976 au cœur du massif de la Chartreuse, sur la commune des Echelles à proximité de Chambéry (73). Aujourd'hui, fort de ses trois sociétés et de ses 190 collaborateurs, il est un acteur incontournable du transport et de la logistique en Haute-Savoie, Savoie et en Isère. Idéalement situé entre le sillon rhodanien et les Alpes, les Transports Guy-Casset sont à 1/2 heure de Chambéry, à une heure de Grenoble et à 1 heure 30 de Lyon ...
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis en tant que Menuisier Atelier H/F dans une équipe enthousiaste ? Rejoignez une équipe dynamique où vous pourrez démontrer vos compétences en menuiserie tout en travaillant de manière autonome - Fabriquer des pièces de menuiserie sur mesure en suivant les plans fournis - Utiliser avec expertise divers outils traditionnels et électroportatifs - Assurer un contrôle qualité rigoureux des produits finis - Collaborer efficacement avec l'équipe pour optimiser les processus de production - S'adapter aux priorités et gérer son temps de travail de manière autonome Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) menuisier(ère) atelier H/F expérimenté(e), passionné(e) et prêt(e) à intégrer une équipe dynamique. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans en menuiserie atelier - Maîtrise des outils traditionnels et électroportatifs exigée - Capacité à lire des plans techniques et à travailler de manière autonome - Rigueur professionnelle et sens aigu de l'esprit d'équipe - Certificat professionnel en menuiserie apprécié - Attitude positive et motivation à contribuer à des projets variés Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : Selon profil***Mission en 36 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Nous recherchons actuellement un professionnel passionné prêt à contribuer à l'entretien et à la réparation de véhicules poids lourds pour le compte de l'un de nos clients. - Réaliser les diagnostics des pannes mécaniques et électriques sur les poids lourds. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative des véhicules. - Veiller à la conformité des véhicules en effectuant les contrôles techniques nécessaires. - Assurer la réparation des systèmes mécaniques et hydrauliques en respectant les normes de sécurité. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de réparation et de maintenance. - Maintenir l'atelier propre et organisé en respectant les consignes de sécurité et d'environnement. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes passionné(e) par les moteurs et les défis techniques ? Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourd motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique ! - Expérience en mécanique sur poids lourds ou véhicules similaires - Capacité à diagnostiquer des pannes et effectuer des réparations de manière autonome - Bonnes compétences en communication pour collaborer avec une équipe diversifiée - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Flexibilité et capacité à gérer les priorités dans un environnement en constante évolution - Engagement à se conformer aux normes de sécurité et de qualité rigoureuses Ce que nous offrons : Nous vous proposons un poste en CDI à temps plein (35h/semaine), avec un démarrage dès que possible. Vous rejoindrez une équipe dynamique dans un cadre de travail stimulant et bienveillant. Le lieu de travail est situé dans une ville accueillante, propice à un bon équilibre de vie professionnelle et personnelle. N'hésitez pas à saisir cette opportunité pour évoluer dans un environnement qui valorise vos compétences et votre engagement ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
[68992] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Réaliser des soins infirmiers, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostique, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner.Analyser, organiser, dispenser des soins infirmiers de qualité tant sur le plan curatif que préventif ou qu'éducatif soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre tel que défini dans les documents de références. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Vous êtes conductrice ou conducteur routier en Porteur / Permis C Vous recherchez un poste en zone courte sur du régional ? Venez travailler chez les Transports Guy Casset ! Une petite équipe agréable vous attendent. - vous connaissez la géographie isère - Savoie - Drôme - vous savez débâcher et bâcher - vous êtes débrouillard et de bonne compagnie - vous savez sangler des chargements eccléctiques - vous avez le soucis du travail bien fait Au départ de Entre-Deux-Guiers (38) Permis C + FIMO/FCO à jour Horaire mensuel pouvant aller jusqu'à 200 heures.
[67899] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[60967] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont Réaliser des soins infirmiers, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostique, au traitement et à la recherche afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner.Analyser, organiser, dispenser des soins infirmiers de qualité tant sur le plan curatif que préventif ou qu'éducatif soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre tel que défini dans les documents de références. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Nuit
[60968] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont CDD de remplacement 3 mois renouvelable Sous la responsabilité de l'infirmier, l'aide-soignant s'occupe de l'hygiène et veille au confort physique et moral des malades. Au quotidien, il aide les patients à effectuer leur toilette et à s'habiller. Certains malades doivent rester à jeun avant une opération, d'autres suivent un régime particulier. Il vérifie donc les consignes avant de préparer les chariots de repas. L'aide-soignant accompagne dans leurs déplacements les personnes privées d'autonomie. Il les aide à s'asseoir, à se nourrir, à sortir de leur lit. Son travail s'étend à certaines tâches d'entretien comme le changement de la literie et du linge, ainsi que le nettoyage et le rangement des chambres et des espaces de vie. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
[60954] Centre Hospitalier de Saint-Laurent-du-Pont -Pour le service de SMR/médecine, -1 semaine 2 jours le mardi et mercredi -Equipe de rééducation pluridisciplinaire avec des kinésithérapeutes, une ergothérapeute, un EAPA, une orthophoniste, une diététicienne. -Vos missions principales : -Prise en charge du patient durant toute la durée du séjour (évaluation, dispensation de soins kinésithérapiques.) -Education et conseils au patient et à son entourage dans le cadre du projet de soins -Cotations des actes de PMSI et rédaction de compte-rendu -Participer au staff pluridisciplinaire et aux réunions de service -Participer à la vie institutionnelle (CLIN, CLUD, CLAN.) -Participer à l'élaboration de projets spécifiques au domaine d'activité et/ou en lien avec le projet d'établissement, le projet de pôle et le projet de service -Assurer une veille spécifique à son domaine d'activité (mise en oeuvre des procédures et protocoles institutionnels.). Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise. Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%). Le poste : Nous recrutons un(e) Assistant / Assistante Petite enfance, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil situé à Voiron. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : Ce poste est à pourvoir à compter du 01.01.2026 En tant que Assistant / Assistante Petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique. Compétences Relationnelles Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives; Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - techniques d'éveil de l'enfant - relation à l'enfant - règles d'hygiène et de propreté Spécialités principales : - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne Habilitations et diplômes: - CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance - BEP Service à la personne - BEP Sanitaire et Social - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne Compétences comportementales : - Adaptation - Esprit collectif - Capacité d'action Langues : - Français
Léa et Léo
Notre partenaire, entreprise en forte croissance est spécialisé en gestion de la paie et solutions RH pour des structures de toutes tailles et secteurs d'activités à l'échelle nationale. Leur mission : offrir à leurs clients un service fiable, réactif et conforme aux exigences légales en constante évolution. Pour cela, ils s'appuient sur une équipe d'experts passionnés, une technologie performante et une approche centrée sur la qualité du service et la proximité client. Le poste : Description Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un profil de Référent Technique Paie et Logiciel - F/H/X en CDI à Voiron (38). Au sein d'une équipe à taille humaine de 5 personnes avec qui vous collaborerez sur la totalité du portefeuille clients, vous apporterez à ces derniers un support technique en matière de Social et de connaissances logicielles. Missions - Assurer la réception, le diagnostic et la résolution des demandes (Logiciel/Paie) émises par les clients ; - Intervenir sur le paramétrage logiciel de premier niveau - Garantir la qualité et l'efficacité des dispositifs mis en place ; - Renseigner votre activité dans l'outil de suivi en interne ; - Maintenir une veille légale, règlementaire et technique ; - Prendre part à la création et à l'animation de modules de formation ; - Réaliser de manière très ponctuelle quelques missions liées à la paie (DSN, soldes de tout compte?). Package - 33/36Keuros base 37h - RTT - Modulation des horaires - Prime sur objectif représentant près de 5% de la rémunération annuelle brute - Tickets Restaurant pris en charge à 60% - Mutuelle Les plus - La paie est le coeur de métier de notre client, tout le monde parle le même langage (formateurs, gestionnaires et chargés de support) - L'accent mis sur l'intégration des collaborateurs avec un parcours balisé et un suivi régulier ; - Un fort esprit d'équipe avec la tenue d'événements collaboratifs chaque trimestre ; - Un équilibre de vie respecté grâce à la possibilité d'effectuer jusqu'à 3jours de télétravail par semaine ; - Une grande place donnée à la formation afin de développer vos compétences et conforter vos acquis. L'avis de notre expert Margaux FILLARDET Cette structure, experte dans son domaine, valorise l'expertise métier et la montée en compétences. Un cadre idéal pour quelqu'un qui souhaite s'inscrire dans la durée tout en prenant un peu de hauteur sur la production de paie. Profil recherché : Issu de formation en paie minimum Bac +2, vous justifiez de 4 ans en paie et maitrisez l'entièreté d'un cycle de paie. Vous maitrisez impérativement le logiciel SILAE et êtes à l'aise avec les outils informatiques de manière générale. A l'aise au téléphone, vous avez à coeur d'apporter réponses pertinentes et conseils à vos clients. Rigueur, technicité et sens de l'écoute seront des forces au quotidien. REF: EFV/2023
EFFEKTIV
Vous souhaitez intégrer une entreprise faisant parti d'un groupe spécialiste du tissage industriel ? Notre client, situé sur le Pays Voironnais propose des opportunités dans le secteur de la fabrication de textiles pour des candidats talentueux et motivés. Votre agence Randstad de Voiron recherche pour son client un Opérateur Tisseur (H/F). Ce poste est basé sur le Pays Voironnais, et est à pourvoir dans le cadre d'un fort surcroît d'activité, dès que possible ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez l'entreprise, où stabilité, valorisation des efforts individuels et organisation à taille humaine sont des valeurs profondément ancrées.Rattaché aux équipes de tisseurs (f/h) déjà en place sur l'ensemble des ateliers, vous avez pour tâches de : - la préparation pour le tissage (bobines de fils) - la préparation des fils (bobinage, pressage, ourdissage, …) le garnissage ou le montage d'un ou plusieurs métiers de tissage selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais...) Vous êtes amené à travailler en horaires décalés type (2x8) sur 40 heures par semaine : 5h-13h ou 13h-21h du lundi au vendredi. Vous possèdez un Ticket restaurant par jour travaillé.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise. Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%). Le poste : Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 30 berceaux, situé à Voiron L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : Ce poste est à pourvoir à compter du 01.01.2026 En tant qu?Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique. - S?assurer de la transmission des informations en l'absence de la direction - Avoir la responsabilité de l'ouverture ou de la fermeture de l'établissement Compétences techniques : Connaître le développement psychomoteur et affectif du enfant ;Savoir concilier la théorie et la pratique et transmettre son savoir-faire. Compétences relationnelles : Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;Savoir travailler en équipe; faire preuve de créativité et d'initiatives; Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - psychologie de l'enfant - eléments de base en psychomotricité - techniques d'éveil de l'enfant Spécialités principales : - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Proposer et animer des activités d'éveil et intervenir en cas de chute, dispute, ... Habilitations et diplômes: - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Compétences comportementales : - Créativité - Ecoute ouverte - Sens des priorités Langues : - Français
Située dans un cadre verdoyant à proximité d'un centre-ville, cette résidence médicalisée accueille un peu plus d'une centaine de résidents dans un environnement chaleureux, moderne et adapté à toutes les dépendances. L'établissement propose des espaces lumineux et spacieux, un jardin thérapeutique, des salles de kinésithérapie et de balnéothérapie, ainsi que des ateliers de stimulation sensorielle. L'équipe pluridisciplinaire, investie et bienveillante, oeuvre au quotidien pour offrir un accompagnement de qualité, individualisé et respectueux du projet de vie de chaque résident. Le poste : Notre consultant Victor Motte, spécialisé sur les métiers de la santé, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, un EHPAD privé, un Médecin Coordonnateur H/F. En lien étroit avec la direction et les équipes soignantes, vous serez garant(e) de la qualité de la prise en charge médicale et gérontologique des résidents. Vos principales missions seront les suivantes : - Coordonner la prise en charge médicale et paramédicale au sein de l'établissement - Élaborer et actualiser le projet général de soins, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes - Contribuer à la démarche qualité, à la prévention des risques et à l'évaluation des pratiques professionnelles - Assurer la coordination avec les médecins traitants, les familles et les partenaires extérieurs (HAD, kinésithérapeutes, psychologues, etc.) - Participer activement à la vie institutionnelle et à la promotion d'une culture bienveillante et bientraitante Vous pourrez compter sur une direction à l'écoute, une équipe stable et engagée, ainsi qu'un environnement de travail agréable favorisant les échanges et la collaboration interdisciplinaire. Pour postuler : - Via cette annonce - En me contactant directement sur LinkedIn : Victor Motte Profil recherché : Profil recherché - Docteur en médecine, inscrit à l'Ordre des Médecins en France - Expérience en gériatrie ou appétence pour la coordination et le travail en équipe - Qualités relationnelles, pédagogiques et organisationnelles reconnues - Goût pour la démarche qualité, la prévention et l'amélioration continue des pratiques
IKIWAY
Un quotidien bien organisé pour les enfants comme pour les parents ! Vous souhaitez contribuer au bien-être d'une famille en assurant à la fois la garde des enfants et l'entretien du domicile, Louise, Paul et Marceau vous attendent pour s'occuper d'eux et de leur maison. Les lundis, mardis, jeudis de 16h à 20h et les mercredis matins. Rejoignez l'agence de Voiron, une équipe engagée de 45 collaborateurs, au service du mieux vivre et grandir à domicile. Vos missions au quotidien : Assurer les trajets entre l'école ou la crèche et le domicile Préparer les repas et les aider à manger Accompagner les routines : toilette, mise en pyjama, coucher Proposer des activités adaptées à leur âge (jeux, lecture, etc.) Veiller à leur état de santé et repérer les signes de fatigue ou de malaise Ranger les espaces utilisés et transmettre les infos aux parents et à l'agence Réaliser les tâches ménagères du quotidien : entretien du logement (poussière, sols, linge, etc.) Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI temps plein, adapté à vos disponibilités et souhaits horaires ; Une rémunération de 11.88€ brut/heure + prime gouvernant(e) Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé ; Des formations pour développer vos compétences ; Indemnité kilométrique de 0,45 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Expérience professionnelle d'au moins 1 an auprès d'enfants de moins de 3 ans OU diplôme validé dans la petite enfance (CAP AEPE, CAP Petite Enfance, BEP Sanitaire et Social...) Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. l'Association recrute un(e) AES(H/F) en Contrat d'apprentissage l'un de ses établissements, les FOYERS CENTRE ISERE, constitué de foyers d'hébergement et d'un SAJ, implanté sur le voironnais. Cet établissement de 159 places pour adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques, emploie plus de 100 salariés. Rattaché(e) au chef de service du foyer LA PLAINE, dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie définie par la direction. activités clefs : Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi. Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé. Veiller au bien être physique et psychologique de la personne accompagnée Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées Administrer et ou accompagner à la prise de médicaments selon les protocoles en vigueur (ordonnance... Rédiger des écrits professionnels, transmettre et expliquer aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Veiller à la sécurité des publics.
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Rattaché(e) au chef de service du foyer LA PLAINE, dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous participez à la mise en oeuvre de la stratégie définie par la direction. activités clefs : Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi. Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé. Veiller au bien être physique et psychologique de la personne accompagnée Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées Administrer et ou accompagner à la prise de médicaments selon les protocoles en vigueur (ordonnance... Rédiger des écrits professionnels, transmettre et expliquer aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Veiller à la sécurité des publics.
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l'accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un CDI l'Afiph, recherche un(e) Educateur spécialisé(e) (H/F). Le poste est basé au sein du foyer LA PLAINE. Vous serez rattaché(e) au (N+1). Vos missions principales ? - Coordonner des programmes / des projets / des activités individuelles ou collectives - Coordonner en lien avec sa hiérarchie les acteurs internes et externes qui gravitent autour de la personne accompagnée (médicaux, familles, Centres Médico-Psychologiques...) - Créer et entretenir un réseau de partenaires - Elaborer les plannings des ateliers/activités internes et externes des personnes accompagnées selon leur projet individuel - Rédiger divers écrits pour différents partenaires et institutions - Superviser les écrits professionnels - Contribuer à l'élaboration et la mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activités - Assurer la (co)référence de personnes accompagnées dans leur projet de vie : participer aux relations avec les familles/tuteurs - Contribuer au quotidien à la recherche d'autonomie des personnes accompagnées - Proposer, organiser, animer et suivre des activités à destination des personnes accompagnées - Accompagner les personnes en fonction des plannings d'activités et/ou besoins - Administrer ou accompagner à la prise de médicaments les personnes accompagnées selon les protocoles en vigueur (ordonnances...) - Transmettre et expliquer aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir Pour les fonctions paramédicales, éducatives et services généraux, la vaccination ci-dessous est obligatoire : - diphtérie/tétanos/polio (DTP) - hépatite B (ou sérologie Hep B) Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez la responsabilité du secteur jeunesse qui accueille une trentaine de jeunes collégiens les mercredis après midi, vendredi soirs à la MJC, les mardis midi au collège et durant les vacances scolaires. Vos missions consisteront à : - Concevoir le projet d'activités avec les jeunes, - Mettre en œuvre et animer ces projets - Organiser, coordonner et évaluer les différentes actions : activités, projets, séjours. - Faire la promotion du secteur jeunesse et des différentes activités : plannings, affiches, articles journal. sur le site internet et les réseaux sociaux. - Assurer les échanges avec les familles La finalité du poste est d'accompagner les jeunes vers leur épanouissement et leur autonomie dans une démarche citoyenne tout en étant en adéquation avec les valeurs de la MJC.Expérience en animation jeunesse indispensable ainsi qu'un BPJEPS
Connaissez-vous le groupe Adéquation ? Nous proposons, depuis 30 ans sur le Voironnais : => un accompagnement personnalisé des salariés en parcours. => des missions auprès de nos clients. Nous recherchons un(e) maitresse de maison, pour intervenir sur les missions suivantes : - de la préparation des repas (cuisine traditionnelle) - de l'entretien ménager. - de la gestion des stocks (anticipation, commandes). Quel prérequis pour candidater ? => Vous savez travailler en autonomie. => Vous savez respecter des instructions. => Vous êtes ponctuel(le). => Vous aimez le contact humain. Si vous vous reconnaissez dans cette description, vous pouvez être la personne que nous recherchons, alors prenez dès maintenant contact avec nous ! Quels sont nos atouts ? => Sourire et bienveillance de nos équipes. => Nous vous accompagnerons dans votre parcours vers l'emploi durable (conseils, formation, coaching). => Découvrez nos différents secteurs d'activité ; nous partons de vos Savoir-Faire pour les transformer en compétences. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 12.88 € par heure Nombre d'heures : 35h par semaine Lieu du poste : La Buisse. Horaires : - 13h30-20h30 du lundi au vendredi Ce poste est à pourvoir à partir du 18 août 2025. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. ACTEUR DE TERRAIN, VOUS PUISEZ VOTRE ÉNERGIE DANS LE TRAVAIL EN ÉQUIPE. VOUS ÊTES FORCE DE PROPOSITION POUR GÉRER ET ANIMER VOTRE RAYON AU QUOTIDIEN. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous avez l'esprit d'équipe
Aquila RH Voiron est une agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et les métiers du tertiaire. Nous sommes votre partenaire privilégié tout au long de votre parcours et votre évolution professionnelle. Comme envers nos clients, vos compétences et vos besoins sont notre priorité. Je suis Mélanie, consultante en recrutement chez Aquila RH Voiron. Vous êtes passionné par la construction et les travaux publics ? Vous avez de l'expérience en tant que Maçon VRD et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante ? Cette opportunité est faite pour vous ! Aujourd'hui, je recrute un Maçon VRD H/F en CDI pour l'un de nos clients. Ne manquez pas cette chance de mettre en avant vos compétences ! Vos missionsEn tant que Maçon VRD, vous serez en charge de la réalisation de travaux liés à la voirie, aux réseaux divers (VRD) et à l'aménagement urbain. Vous participerez à des projets variés, allant de la construction de routes à la création d'espaces publics et de parcs. Vos missions incluront : La préparation du terrain et des fondationsLa pose de bordures, de canalisations et de revêtementsLa conduite d'engins de chantier, si nécessaireLe respect strict des normes de sécurité et de qualité Votre rémunération : Taux horaire compris entre 12€ et 15€ (selon votre expérience)Panier repasIndemnité de déplacement Profil recherchéNous recherchons un Maçon VRD dynamique et passionné par son métier, possédant les qualifications suivantes : Expérience significative en tant que Maçon VRDConnaissance approfondie des matériaux, des techniques de construction et des outilsCapacité à travailler en équipe et à suivre les directivesEngagement envers la sécurité sur les chantiersPermis de conduire pour se déplacer sur les chantiers Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 15 € par heure
Description du poste : Vos missions consisteront alors à : - Effectuer des travaux et la manutention des menuiseries. - Contrôler son travail. - Gérer l'entretien du matériel mis à disposition et le planning. - Organiser le travail. - Gérer la transmission des documents et des informations. Les horaires sont de journée. Description du profil : Vous avez une formation et/ou une première expérience significative sur ce poste. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et vigilante. Vous souhaitez une entreprise familiale implantée depuis presque 40 ans ? Alors postulez vite !
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. COMMERÇANT ET GESTIONNAIRE DANS L'ÂME, VOUS ÊTES AUDACIEUX ET CRÉATIF . VOUS SAVEZ ACCOMPAGNER, FÉDÉRER ET FAIRE MONTER EN COMPÉTENCES VOS COLLABORATEURS. Avec un fort esprit commerçant, le Manager de rayon pilote l'activité globale de son ou ses rayons sous l'autorité du Directeur, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes garant de la réalisation des objectifs quantitatifs (chiffre d affaires, résultats de gestion) et qualitatifs (audits, satisfaction clients), dans le respect de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA, tout en maîtrisant les coûts et en respectant les procédures. Vous êtes responsable de l'animation et de l'organisation de l'activité de votre équipe (6 à 8 personnes), dans le respect de la politique sociale du Groupe PROVENCIA. Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, prime sur objectifs, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de remise sur achats dans l'ensemble de nos 40 magasins, 1% logement - vous avez d'excellentes qualités relationnelles et avez le sens du service au client. - vous êtes fédérateur et avez le sens du management - vous faites preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation - vous êtes autonome et avez l'esprit d équipe
ENSEMBLE : OSONS ET CONSTRUISONS NOTRE RÉUSSITE Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. Nous recherchons pour notre hypermarché Carrefour de Voiron un/une Manager de Département PGC (Epicerie/Produits Frais Libre Service). Avec un fort esprit commerçant, le Manager de département gère un ou plusieurs secteurs en optimisant leur exploitation (commerce, gestion, management) sous l'autorité du Directeur, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes garant de la réalisation des objectifs quantitatifs (chiffre d affaires, résultats de gestion) et qualitatifs (audits, satisfaction clients), dans le respect de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA, tout en maîtrisant les coûts et en respectant les procédures. Vous veillez à la satisfaction clientèle par un service de qualité. Vous êtes responsable de l'animation et de l'organisation de l'activité de votre équipe (3 Managers de rayon et 20 Employés commerciaux), dans le respect de la politique sociale du Groupe PROVENCIA. Vous participez à la vie globale de notre magasin. Vous pouvez être amené à seconder le Directeur de magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, prime sur objectifs, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le même type de poste. - vous avez d'excellentes qualités relationnelles et avez le sens du service au client. - vous êtes fédérateur et avez le sens du management - vous faites preuve de rigueur et avez le sens de l'organisation - vous êtes réactif et savez prendre du recul - vous êtes autonome, exemplaire et avez l'esprit d équipe
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. VÉRITABLE COMMERÇANT, GESTIONNAIRE, AUDACIEUX ET INNOVANT, VOUS SAVEZ ACCOMPAGNER, FÉDÉRER ET FAIRE MONTER EN COMPÉTENCES VOS COLLABORATEURS Avec un fort esprit commerçant, vous pilotez l'activité globale de votre rayon sous l'autorité du Manager de rayon, en visant la meilleure satisfaction clients. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. Vous êtes le garant de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA au sein de votre rayon afin de développer les ventes, les résultats, la performance économique, l'image du magasin . Vous veillez à la bonne tenue de votre rayon dans le respect des procédures du groupe. Leader de proximité, vous savez fédérer votre équipe (3 à 4 personnes), en veillant à l'application de la charte managériale du Groupe. Détecteur de talents, vous faites monter en compétences vos collaborateurs en lien avec notre service Développement des compétences. Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe * vous avez le sens de l'écoute et faites preuve de curiosité
Vous souhaitez devenir acteur dans une entreprise bas carbone innovante et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain Labellisée "Engagé RSE confirmé **", nous vous offrons un environnement innovant, durable et stimulant. Avec 17 sites, 1150 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 300 M€, notre entreprise familiale valorise l'humain, la formation et le bien-être au travail. Nous recrutons en CDI pour notre site basé à Voreppe (38) (Proximité de Grenoble), un : Responsable Bureau Etudes Sud-Est H/F Vos missions : Rattaché au Directeur Industriel, vous managez l'équipe du Bureau d'Etude régional et êtes le garant de la réalisation et de l'optimisation des études techniques en conformité avec les règlementations. Vous êtes le référent technique auprès des interlocuteurs internes et externes. A ce titre, vos missions sont les suivante. 1/ Management d'équipe : Manager et pérenniser le bureau d'études en organisant une polyvalence Superviser le bon fonctionnement du bureau d'études Etre garant du respect des choix stratégiques d'entreprise pour les solutions proposées au BE Gérer les coûts du bureau d'études Participer au recrutement des membres de son équipe, veiller à l'intégration et au développement des compétences Former ses collaborateurs et participer au parcours d'intégration des collaborateurs des autres services Créer, entretenir et développer la motivation et l'engagement de son équipe autour des valeurs PROS. 2/ Etudes techniques: Etre le référent technique de son périmètre géographique Etre l'interlocuteur technique du service commerce, supply chain, qualité et production Etre le soutien technique dans la gestion des litiges externes Faire connaitre et présenter les solutions techniques et les nouveaux produits auprès des bureaux de contrôle, bureaux d'études Participer au comité BE et aux groupes de projet métier Etre l'interlocuteur régional de la R&D Agit dans le respect des règles et des consignes de sécurité Groupe Poste en CDI à pourvoir dès que possible et basé à Voreppe (38) (proximité de Grenoble). Issu d'une formation supérieure de type Bac+5 minimum idéalement dans le domaine du Génie civil ou du bâtiment, vous disposez idéalement d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire vous permettant d'avoir connaissance des règlementations de la construction. Animé par un fort esprit de leadership, vous êtes un homme/femme de terrain et êtes reconnu par votre management de proximité. Méthodique, vous faites preuve de rigueur et d'organisation et êtes reconnu pour votre capacité d'analyse, votre goût du travail en équipe ainsi que par vos connaissances techniques. Enfin, vous maîtrisez les calculs de base dans le domaine du béton armé et connaissez le logiciel AUTOCAD (ou similaire). Avantages : Prime de fin année équivalent à 1 mois Prime de vacances Mutuelle d'entreprise avantageuse Prime d'Intéressement et de Participation Tickets Restaurant Télétravail Processus de recrutement : Votre candidature est présélectionnée Vous êtes contacté(e) pour un premier échange téléphonique Vous rencontrez les équipes RH et les opérationnels lors de 2 entretiens (visio ou présentiel) Votre candidature est retenue Bienvenue chez Rector ! "Ensemble construisons notre réussite" Rector Lesage, entreprise handi-accueillante.
Le Groupe RECTOR LESAGE, www.rector.fr, groupe industriel familial en croissance, implanté sur l'ensemble du territoire national ainsi qu'à l'international (en Belgique et Pologne), avec près de 1150 collaborateurs, 17 sites de productions et un C.A de plus de 300 M€, est l'un des Leaders Européens de la production et de la commercialisation d'éléments de construction (solutions en béton préfabriqué destinées aux professionnels du bâtiment). Notre Groupe place l'épanouiss...
Poste de moniteur éducateur H/F temps plein en CDI à pourvoir DES QUE POSSIBLE - CCN 1966 L'association AFIPH recrute pour l'un de ses établissements, les FOYERS CENTRE ISERE, constitué de foyers d'hébergement et d'un SAJ implanté sur le Voironnais. Cet établissement de 159 places pour adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques, emploie plus de 100 salariés. Rattaché(e) au Chef de service, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie définie par la Direction dans le cadre la politique associative et du projet d'établissement. Vous assurez l'accompagnement éducatif d'adultes déficients intellectuels avec troubles associés : Conduire une action éducative auprès du public accueilli dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leurs personnalités en cohérence avec leur projet individuel. Etablir une communication éducative contribuant au développement des potentialités de chacun. Encadrer des activités éducatives et professionnelles. Animer les temps de vie au quotidien (accueil, repas ...). Favoriser leur intégration dans la vie sociale. Veiller au bon déroulement du service en assurant une présence éducative. Rédiger et établir les différents documents dans le cadre du projet individuel personnalisé avec le projet de l'établissement. Travailler en collaboration avec une équipe pluriprofessionnelle. Poste basé au FOYER LA PLAINE A LA BUISSE (38500) FOYERS CENTRE ISERE - 386 Route de Grenoble - 38500 LA BUISSE Profil recherché: Salaire estimation en brut à temps plein et selon convention 66. Diplôme d'état de ME EXIGÉ. Permis B OBLIGATOIRE. Connaissance de la loi 2002-2. Maîtrise de Packoffice. Avantages : RTT Programmation : Travail le week-end Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez devenir acteur d'une entreprise labellisée "Exemplaire RSE", engagée durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1015 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre entreprise familiale place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Nous recrutons en CDI pour l'un de nos sites basés à Tournefeuille (31), Voreppe (38), Mulhouse (68), Couëron (44) ou Courcelles-sur-Seine (27) un : ACHETEUR STRATEGIQUE GROUPE H/F Vos missions : Rattaché au Responsable des Achats Groupe, vous pilotez un portefeuille de plusieurs familles d’achats directs sur des périmètres régionaux et nationaux. A ce titre : - Vous assurez le sourcing, la qualification en lien étroit avec les services techniques et qualités, et la veille des sources d’approvisionnement. - Vous pilotez la relation fournisseur et gérez les litiges. - Vous négociez les conditions d’achats et mettez en place des contrats. - Vous établissez un reporting de votre activité. - Vous participez à l’amélioration du processus achats, à la mise en place de nouveaux KPI et à la fiabilisation des données. - Vous êtes en relation étroite avec la Supply Chain en région. Vous apportez votre support et votre expertise pour l’optimisation de nos flux et de nos stocks. De formation supérieure (ingénieur ou équivalent), vous bénéficiez d’une expérience significative des achats techniques en contexte industriel. Vous possédez de bonnes connaissances en informatique (ERP, tableurs) et savez négocier en anglais. De par la nature de l’activité : · Vous êtes disponible et mobile pour réaliser des déplacements (25% du temps environ) en France et à l’International. · Vous êtes autonome dans la déclinaison de vos objectifs en plans d’action et reporting associés. Les principales qualités requises pour ce poste sont la diplomatie, la ténacité, la rigueur et la forte capacité à évoluer dans un environnement groupe. Avantages : Prime de fin année équivalent à 1 mois Prime de vacances Mutuelle d’entreprise avantageuse Prime d'Intéressement et de Participation Tickets Restaurant Télétravail Processus de recrutement : Votre candidature est présélectionnée Vous êtes contacté(e) pour un premier échange téléphonique Vous rencontrez les équipes RH et les opérationnels lors de 2 entretiens (visio ou présentiel) Votre candidature est retenue Bienvenue chez Rector ! "Ensemble construisons notre réussite" Rector Lesage, entreprise handi-accueillante.
Le Groupe RECTOR LESAGE, www.rector.fr, groupe industriel familial en croissance, implanté sur l’ensemble du territoire national ainsi qu’à l’international (en Belgique et Pologne), avec près de 1150 collaborateurs, 17 sites de productions et un C.A de plus de 300 M€, est l’un des Leaders Européens de la production et de la commercialisation d’éléments de construction (solutions en béton préfabriqué destinées aux professionnels du bâtiment). Notre Groupe place l’épanouissement de l’Homme au...
Je recherche un(e) aide soignant(e) ou faisant fonction de NUIT pour l'accompagnement et la surveillance nocturne des résidents dépendants de l'EHPAD. Horaire : 20h-6h avec un week-end sur deux travaillé. Missions : accompagnement des résidents dépendants pour le coucher et la nuit : mise aux toilettes, déshabillage/habillage, change des protections, utilisation de verticalisateur/ lève malade. Avantage : 1 Repas offert/ nuit
EHPAD LE BON ACCUEIL de St Bueil cherche un(e) Aide-soignant(e) ou faisant fonction pour accompagner les 52 résidents de l'établissement dans les actes de la vie quotidienne : lever/coucher, toilette/ douche, habillage/déshabillage, changes, repas ... CDD de 3 mois dans un premier temps, renouvelable et CDI possible selon motivation. Travail en journée, 1 week-end/2 Temps plein ou partiel possible.
Aquila RH Voiron est un cabinet de recrutement local et indépendant, spécialisé dans les CDI, CDD et missions d'intérim. Nous valorisons nos candidats en tant que partenaires et ambassadeurs auprès de nos clients. Notre objectif ? Vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel et renforcer les liens avec les entreprises locales. Nos valeurs - Transparence, Engagement pour la Performance, et Égalité des Chances - sont au cœur de toutes nos actions. Pourquoi Voiron ?Située au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, Voiron est une ville dynamique où il fait bon vivre et travailler. Profitez d'un environnement naturel privilégié tout en développant votre carrière dans un secteur en pleine croissance. L'Opportunité :Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien/Mécanicien Confirmé H/F en CDI. Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et valorisant, cette offre est faite pour vous ! Vos missionsDiagnostiquer et réaliser les entretiens courants des véhicules.Conseiller et fidéliser notre clientèle grâce à votre expertise.Assurer la qualité et la sécurité de chaque intervention.Respecter rigoureusement les normes de sécurité en vigueur. Ce que Nous Offrons :Un contrat CDI à temps plein de 35 heures par semaine, avec la possibilité d'heures supplémentaires.Un salaire compétitif de 2200 à 2400 € brut par mois, accompagné de primes variables selon l'activité et le chiffre d'affaires.Une opportunité d'intégrer un groupe automobile de renommée et de travailler dans une équipe à taille humaine, où votre passion et votre expertise seront valorisées. Pré-requisPermis B obligatoire Profil recherchéDiplômé(e) d'un CAP/BEP ou BAC PRO en Maintenance des Véhicules Automobiles.Au moins 2 ans d'expérience en mécanique.Vous êtes rigoureux(se), avez un bon esprit d'analyse, et aimez travailler en équipe.Passionné(e) par l'automobile, vous cherchez à intégrer une équipe dynamique et conviviale. C'est le moment de donner un nouvel élan à votre carrière ! Rejoignez nous à Voiron, une ville qui allie qualité de vie et dynamisme professionnel. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle avec nous ! Les inscriptions à l'agence se font uniquement sur rendez-vous. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2300 € - 2600 € par mois
```html Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à SAINT CASSIEN (38500). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant, désireux de suivre des leçons axées sur le style rock. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner chaque jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85699
Description du poste : Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière de trois enfants 24 mois, 6 ans et de 10 ans lundi mardi jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00. Démarrage début janvier 2026. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026. Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2025-2026. De nombreuses missions à pourvoir dès maintenant de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. CDI à temps partiel de 10 heures par semaine - activité principale ou complément d'emploi Les missions : - veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). - proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. - communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes Description du profil : Les compétences et l'expérience requises :***Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant***Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances)***Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète.***Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...) Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids recrute spécifiquement pour une GARDE D'ENFANTS régulière de trois enfants 24 mois, 6 ans et de 10 ans lundi mardi jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00. Démarrage début janvier 2026. Disponibilité requise jusqu'à la fin de l'année scolaire 2025-2026. Kangourou Kids recherche également en continu NOUNOU et BABYSITTER H/F pour des missions régulières sur l'année scolaire 2025-2026. De nombreuses missions à pourvoir dès maintenant de 4 à 20 heures par semaine selon disponibilités. CDI à temps partiel de 10 heures par semaine – activité principale ou complément d'emploi Les missions : - veiller à la sécurité et au bien-être des enfants au domicile comme lors des trajets (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). - proposer, initier et participer à des activités ludiques et éducatives adaptées en fonction de l'âge et de la situation des enfants. - communiquer avec les familles et les enfants et transmettre en permanence les informations importantes PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences et l'expérience requises : • Qualités relationnelles, patience, vigilance, capacité à animer des temps de jeux, aide aux devoirs selon l'âge, respect des horaires et du rythme de vie de l'enfant • Expérience vérifiable auprès d'enfants (animation, emploi en école maternelle ou primaire, crèche, animation périscolaire, en centre de loisirs ou colonies de vacances) • Disponibilité de manière régulière soit les matins 7h00-8h30, les midis 11h30-h 13h30 ou les soirs en sortie d'école à partir de 16h00 ou 17h00/17h30 selon les besoins ou encore le mercredi en demi-journée ou journée complète. • Permis B selon les missions et les besoins des familles pour les trajets école/domicile ou conduite à des activités extra-scolaires. Les avantages : Kangourou Kids propose tout au long de l'année des formations dans le domaine de la petite enfance (Formation initiation Montessori, premiers secours, CAP AEPE en formation hybride à distance et en présentiel...) Participation frais de transport, Mutuelle, Avantages salariés, réductions, accompagnement social et sur le logement, indemnités km 0.60€/km.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Aquila RH Voiron, spécialiste du recrutement local, recherche des mécaniciens automobiles pour renforcer les équipes de plusieurs concessions sur Voiron et sa périphérie dans le cadre de remplacements de personnel pour une période indeterminée. Vos missions👉 Vos missions :Réaliser l'entretien courant : vidanges, freins, pneus, filtres.Effectuer les diagnostics et réparations mécaniques si possibleIntervenir sur les travaux de maintenance et réglages diversRespecter les procédures qualité et sécurité de l'atelier 🕒 Horaires :Du lundi au vendredi - 8h à 17h (1h de pause déjeuner) 💥 Pourquoi nous rejoindre ?Rémunération attractive : salaire + 20% IFM + 10% ICPMissions régulières selon vos disponibilitésAteliers accueillants, professionnels et organisésOpportunité de développer votre expérience et d'évoluer avec Aquila RH Pré-requisCAP en maintenance automobileExpérience de 2 ans en maintenance auto à minima Profil recherché🎯 Profil recherché :CAP Maintenance AutomobileExpérience réussie en mécanique automobileAutonomie, rigueur et capacité d'adaptation 📞 Intéressé(e) ?Envoyez votre CV ou contactez Aquila RH Voiron. Accueil uniquement sur rendez-vous après un premier échange téléphonique. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de charpente: [OUVRIER DU BÂTIMENT] UN(E) CHARPENTIER (H/F) [Punaise]Prise de poste sur La buisse [Globe terrestre Europe-Afrique]Chantiers principalement dans la région, pas de grand déplacement [Calendrier détachable]Démarrage le plus rapidement possible, longue mission [Euro]Taux horaires selon experience et niveau d'autonomie + 10% IFM + 10% ICCP + primes selon la convention de l'entreprise Profil recherché : -Vous justifiez de minimum 2 ans d'experience et vous souhaitez intégrer une entreprise sur le long terme? -Vous êtes autonome et rigoureux sur les chantiers? -Vous êtes disponible rapidement? _N'hésitez plus et postulez vite!_ _L'entreprise n'attend plus que vous! _
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine recrute un agents de service hospitalier qualifié pour le secteur EHPAD (unité protégée) Vos missions : En collaboration avec notre équipe d'infirmiers et d'aides-soignants : Vos activités principales : - Vous réalisez le nettoyage des parties communes et des chambres des résidents de l'établissement ; - Vous nettoyez le matériel; Qui êtes-vous ? -Vous avez de l'expérience dans le domaine médico-social et avez déjà travaillé dans des structures de la santé. - Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence - Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents - Vous avez le sens des responsabilités En nous rejoignant, vous bénéficiez : - D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables - D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans vos projets de professionnalisation. - D'un travail en binôme privilégié Type de contrat : CDD Temps plein, possibilité de temps partiel Poste à pourvoir à immédiatement Conditions de travail : Journée de 07h30 (matin/soir) 1 weekend sur deux travaillé Salaire : environ 2000€ brut mensuel
Description du poste Le Centre de Cotagon recrute une psychologue clinicienne diplômée (Master 2 de psychologie clinique ou équivalent) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Le centre accueille des personnes adultes en situation de handicap psychique, nécessitant un accompagnement clinique individualisé, un soutien dans leur parcours de vie et une coordination avec les acteurs du soin. Missions principales - Mener des entretiens cliniques individuels auprès des usagers - Réaliser des évaluations et bilans psychologiques - Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'actualisation des projets d'accompagnement personnalisés - Animer des groupes thérapeutiques, ateliers d'expression ou groupes de parole - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs spécialisés, psychomotricien, direction, coordinateur, etc.) - Animer les réunions cliniques et nourrir la réflexion collective autour des pratiques professionnelles - Assurer le lien avec les établissements et équipes de soins (psychiatrie, CMP, hôpitaux, médecins, etc.) - Solliciter les équipes de soins pour les besoins en repli hospitalier, en suivi médical ou pour toute problématique relevant de la santé mentale - Rédiger des observations, analyses et comptes-rendus cliniques dans le respect du secret professionnel - Participer activement à la dynamique institutionnelle et aux projets transversaux du centre Profil recherché - Master 2 en Psychologie Clinique et Psychopathologie (obligatoire) - Numéro ADELI ou RPPS - Très bonne connaissance du handicap psychique et de la psychopathologie de l'adulte - Compétences en coordination, travail en réseau et échanges avec les structures de soins - Qualités relationnelles, écoute active, sens de l'analyse - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Une expérience en milieu médico-social est un plus A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi
Foyer de vie pour adultes en situation de handicap psychique situé à Saint Geoire en Valdaine. Encadrement des personnes dans le respect des valeurs associatives soutenues par l établissement et selon leur projet personnalisé.
Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine recrute un(e) AIDE SOIGNANT (H/F) de JOUR pour le secteur SMR (30 lits). Poste à pourvoir immédiatement Vos missions : En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, .), vous réalisez les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vous activités principales : - Accueillir, informer et accompagner le résident - Veiller au confort physique et moral du patient - Accompagnement et suivi du résident (état de santé) - Entretenir le matériel et l'environnement du résident - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins (Easily) - Aider/accompagner les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins Qui êtes-vous ? - Vous justifiez d'un diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'une forte expérience en soins - Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence - Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents - Vous avez le sens des responsabilités En nous rejoignant, vous bénéficiez : - D'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables - D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans vos projets de professionnalisation. - D'équipements modernes et adaptés aux prises en charge (DPI, lève malade, .) - D'un travail en binôme privilégié - De la possibilité de travailler à la campagne dans une ville associative et culturelle animée (vie associative et sportive, culture, éducation avec la présence de plusieurs écoles, cabinets médicaux et paramédicaux, commerces,.) Type de contrat : CDD Temps plein, possibilité de temps partiel Conditions de travail : Journée de 07h30 Salaire en fonction du profil Candidature à adresser à : Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine A l'attention de Mme Schulze, cadre supérieure de santé 1101 route de Plampalais 38620 SAINT GEOIRE EN VALDAINE direction@hlsgv.fr
Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en valdaine recrute un AIDE SOIGNANT/AGENT DE SOIN NON DIPLOME EXPERIMENTE (H/F) de JOUR pour le secteur EHPAD (151 lits). Poste à pourvoir immédiatement Vos missions : En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, .), vous réalisez les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vous activités principales : - Accueillir, informer et accompagner le résident - Veiller au confort physique et moral du patient - Accompagnement et suivi du résident (état de santé) - Entretenir le matériel et l'environnement du résident - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins (Easily) - Aider/accompagner les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins Qui êtes-vous ? - Vous justifiez d'un diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'une forte expérience en soins - Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence - Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents - Vous avez le sens des responsabilités En nous rejoignant, vous bénéficiez : - D'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables - D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans vos projets de professionnalisation. - D'équipements modernes et adaptés aux prises en charge (DPI, lève malade, .) - D'un travail en binôme privilégié - De la possibilité de travailler à la campagne dans une ville associative et culturelle animée (vie associative et sportive, culture, éducation avec la présence de plusieurs écoles, cabinets médicaux et paramédicaux, commerces,.) Type de contrat : CDD Temps plein, possibilité de temps partiel Conditions de travail : Journée de 07h30 Salaire en fonction du profil Candidature à adresser à : Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine A l'attention de Mme Schulze, cadre supérieure de santé 1101 route de Plampalais 38620 SAINT GEOIRE EN VALDAINE direction@hlsgv.fr
Description du poste : Vous serez alors en charge de l'installation et de la maintenance du réseau de distribution d'eau potable et évacuation des eaux usées. Ainsi, vous devrez également : - tester l'étanchéité d'un réseau de canalisation. - raccorder un réseau d'eau potable. - localiser les défaillances de canalisation et identifier la nature. - utiliser les appareils de mesure topographique, tracer des angles et des pentes. - lire des plans et des schémas. Description du profil : Vous avez une première expérience sur ce poste. Vous êtes une personne autonome, polyvalente et vous aimez travailler en équipe. Vous accordez une importance particulière au respect des règles de sécurité. Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? alors postulez !
Structure de proximité à dimension humaine et en constant développement, DISTRI CLUB MEDICAL s'adresse aux professionnels de santé, aux particuliers et aux collectivités. Nos valeurs : proche, solidaire et responsable nous animent et illustrent la façon dont nous exerçons nos métiers, au plus près de nos collaborateurs et de nos clients. Description du poste Vous renseignez, conseillez, vendez et louez du matériel médical à destination de patients, clients, mais aussi à des professionnels de santé (infirmiers, médecins). Nous vous formons sur le matériel médical mais une expérience dans ce secteur est un plus. Vous interviendrez sur des missions de vente, d'encaissement et d'administratif et mettant l'humain au cœur de vos priorités. Développement de l'activité commerciale du magasin pour une clientèle de particuliers et/ou de professionnels : - Accueil, vente en magasin, conformité des dispositifs médicaux et des exigences qualité attendus par les clients particuliers, mise en rayon, aménagement des vitrines - Etre force de proposition, créer des partenariats, assurer des formations auprès des prescripteurs et établissements de santé, cibler, prospecter, informer, assurer la promotion des prestations, réaliser des objectifs, veille règlementaire - Occasionnellement commandes, réception, contrôle, inventaires Assurer la gestion administrative : - Gère ses dossiers et effectue la traçabilité demandée (informations patients, facturation, convention, vérification, saisie des tarifs, suivi des règlements et encaissements) Profil du candidat recherché : Issu(e) d'une formation dans la vente de type bac+2, vous êtes autonome et polyvalent(e), ponctuel, vous êtes doté(e) d'un bon contact humain, êtes à l'écoute de vos clients, vous avez le sens commercial et de l'accueil. Nous souhaitons intégrer dans nos équipes des personnes dynamiques, dégourdies, avenantes, de confiance avec un bon esprit d'équipe. Professionnels de santé en reconversion ? Vous êtes les bienvenus ! Conditions de travail : CDD 6 mois renouvelable, 11.97€/h, trois jours/semaine à définir, 7h/jour, temps de travail évolutif selon l'activité, 1 samedi travaillé par mois, prévoir 3 jours de formation à Annemasse pour la validation du certificat PSDM (pris en charge par la franchise). Expérience 1 an en vente exigée.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie familiale, vous intégrez notre équipe de 13 personnes et aurez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - le renseignement et la vente, - l'encaissement (caisse automatique), - l'entretien de l'espace de vente - le réapprovisionnement. - Gérer la fermeture Vous avez le sens du commerce de proximité, vous savez faire preuve de réactivité. Poste à pourvoir dès que possible. Accompagnement à la prise de poste : travail en binôme les premières semaines Vous avez déjà une première expérience en vente.
Vous serez chargé(e) de: - garantir l'attractivité des rayons (alimentation, épicerie, liquide, droguerie ou produits frais libre service ) tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks -accueillir et conseiller les client(e)s . -Procéder au transport, au rangement et à l'étiquetage des produits en rayon. -Effectuer le remplissage des rayons. Réaliser des contrôles d'hygiène. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Effectuer la tenue de caisse. Une expérience en grande distribution ou commerce est demandée, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Poste à pourvoir dès que possible. Repos hebdomadaire dimanche + un jour en semaine.
Gestion administrative générale : - Accueil des visiteurs et gestion des appels téléphoniques. - Réception, tri, et distribution du courrier. - Rédaction et envoi de courriers, d'e-mails et de documents administratifs. - Classement et archivage des dossiers (physiques et numériques). - Suivi des agendas et prise de rendez-vous pour les agents immobiliers. 2. Gestion des dossiers immobiliers : - Préparation et suivi des documents de vente, de location et d'achat (promesses de vente, contrats de location, etc.). - Coordination des signatures de contrats (vendeurs, acheteurs, locataires). - Gestion des dossiers clients (constitution, vérification des documents requis, mise à jour des informations). - Suivi des demandes de travaux, coordination avec les prestataires et artisans pour les réparations ou rénovations. - Gestion des dossiers de sinistres (comme les dégâts des eaux) : déclaration à l'assurance, suivi des interventions, coordination avec les experts et suivi des indemnisations. - Suivi des paiements et des encaissements (acompte, loyer, honoraires). 3. Gestion des relations avec les clients : - Assurer le suivi des relations avec les acheteurs, les vendeurs, les locataires et les propriétaires. - Organiser et planifier les visites des biens immobiliers. - Répondre aux demandes de renseignements des clients potentiels. 4. Assistance aux agents immobiliers : - Préparation des dossiers pour les rendez-vous et les visites. - Tenue des tableaux de bord et suivi des indicateurs de performance (ventes, locations, etc.). - Recherche de biens immobiliers en fonction des critères des clients. - Gestion de la publicité et de la communication (annonces immobilières, brochures, etc.). 5. Suivi juridique et réglementaire : - Veille juridique sur les réglementations en vigueur dans le secteur immobilier. - Suivi des déclarations administratives et fiscales liées aux biens immobiliers (copropriété, diagnostics, etc.). - Préparation des documents pour les notaires, avocats, ou autres parties prenantes légales. 6. Gestion financière et comptable : - Suivi des paiements, factures, et relances en cas de retard. - Gestion des comptes fournisseurs et clients. - Préparation des états financiers pour la direction ou les clients. Évolution salariale possible selon les compétences et l'ancienneté. Horaire de travail: lundi de 14 à 18h du mardi au vendredi: de 9h à 12h et de 14h30 à 18h Poste à pourvoir fin aout/début septembre
Titulaire du CAEPE ou Auxiliaire de Puériculture uniquement ou d'un des diplômes prévus par l'arrêté du 29 juillet 2022 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans des modes d'accueil du jeune enfant. https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000046138910 Pour des remplacements au sein de différentes structures du Pays Voironnais. Certains lieux sont accessibles en transports en communs, d'autres non. Poste à temps non complet. Horaires variables sur 5 jours (lundis, mardis, mercredis, jeudis, vendredis). Amplitude horaires pouvant aller de 7h55 à 18h30. Missions principales : Interventions auprès d'enfants de 0 à 3 ans - Accueillir les enfants et les parents. - Accompagner les enfants dans la vie quotidienne. - Seconder les auxiliaires de puériculture dans les activités d'éveil, d'éducation, de soins d'hygiène et de confort. - Prendre en charge un groupe, repérer les besoins de l'enfant et y répondre. - Animer des ateliers à visée éducative. - Entretenir les locaux, le matériel et le linge dans le respect des règles d'hygiène spécifiques à la collectivité. - Assurer la mise en température des repas et la préparation des gouters. Profil recherché et prérequis Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance) ou d'un des diplômes prévus par l'arrêté du 29 juillet 2022 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans des modes d'accueil du jeune enfant. https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000046138910 Titulaire du CAEPE ou Auxiliaire de Puériculture uniquement. Expérience sur poste similaire souhaitée. Connaissances du jeune enfant : besoin et développement. Sens du travail en équipe et capacités relationnelles. Autonomie et polyvalence, rigueur et méthodologie.
