Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Maime située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Maime. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - MANOSQUE, 04 - FORCALQUIER, 04 - ST MICHEL L OBSERVATOIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Plusieurs postes sont à pourvoir Vous aurez comme missions la récolte et le conditionnement de fleurs
Vous êtes essentiels à notre avenir. Nous espérons l'être également au vôtre ! Chez B. Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier. Parce que vous avez le savoir-faire, l'expertise et que vous voyez l'humain au-delà du patient, nous voulons travailler avec vous. Notre objectif ? Une meilleure qualité de vie et autonomie pour nos patients, et toujours plus d'épanouissement dans le métier de soignant, pour vous, au quotidien. Nous aussi, nous voyons l'humain au-delà de nos patients, mais aussi de nos collaborateurs. C'est ce qui fait le sens de notre philosophie, « Sharing Expertise ». Nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e), en CDI à temps plein (ou à 80 %), pour la gestion du secrétariat de notre centre de dialyse de Manosque. Vos principales missions : Rattaché(e) à la direction de l'établissement, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous aurez comme principales missions : Du secrétariat médical : - L'accueil physique, téléphonique et administratif lié à l'organisation de la prise en charge des patients, de toutes personnes extérieures ; - Assurer le secrétariat médical des médecins néphrologues attachés au centre ; - Réaliser la frappe du courrier médical ; - Du classement et de l'archivage ; - Assurer la gestion des dossiers vacanciers. Du secrétariat administratif : - Rédaction de courriers divers ; - Facturation en lien avec les services partagés ; - Tâches administratives en lien avec les activités du centre (reporting des séances, suivi des hospitalisations, etc.). Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé(e) en secrétariat médical (niveau BTS) et ayant une expérience significative de 3 ans minimum en secrétariat médical (idéalement au sein d'un service hospitalier ou d'une clinique privée). L'organisation, la rigueur, le dynamisme, le sens de l'aide et de l'écoute, et la capacité à travailler en équipe sont essentiels dans notre environnement. Maîtrise du pack office (Excel) souhaitée, une appétence pour les outils informatiques sera appréciée, ainsi que la maîtrise de l'anglais pour l'accueil des patients vacanciers étrangers. Votre rémunération et vos avantages sociaux : - Salaire proposé pour le poste : entre 1 877 € et 2 384 € selon l'expérience sur le métier ; - La prime SEGUR à 206 € brut par mois ; - Mutuelle + prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (700 € à 1000 € d'économie/an) ; - Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP) ; - Intéressement et participation ; - Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ; - Tickets restaurants à 10 € par jour.
Vous travaillez sur 3 jours: jeudi, vendredi, samedi Vos Tâches : préparation et chargement du marché, trajets, déballage et vente, suivi des commandes clients. Expérience en vente de pain bio serait un plus. Qualités : rigueur, autonomie, relationnel Véhicule et matériel fournis. Votre rémunération: Salaire fixe plus commissions sur chiffre d'affaires. Environ 1500 à 1800 nets par mois suivant saison
Vos activités seront la préparation de commandes, la gestion des livreurs, l'ouverture de la boutique et vente. Expérience en vente de pain bio et/ou sensibilité pour l'alimentation saine seraient un plus Qualités : rigueur, service, relationnel, présentation Horaires 5h-12h 2 jours de repos: mercredi et dimanche
Si tu es intrigué par ce concept atypique, nous t'invitons à découvrir notre offre. Missions OPÉRATIONNELLES -Accueillir, orienter, renseigner le client pendant son séjour -Préparer les lodges pour l'arrivée des clients -Participer à la préparation du service restauration (petit déj, épicerie, soirée barbecue) -Entretenir les lodges et sanitaires -Suivre la qualité et l'expérience des clients -Informer les clients des événements ayant lieu sur le Nature Camp et dans la région -Gérer la caisse de l'accueil et de la restauration MARKETING & COMMUNICATION -Suivre le parcours client avant/pendant/après -Promouvoir l'offre sur les réseaux sociaux (création de contenus photos, vidéos) -Mettre en place des actions promotionnelles ÉVÈNEMENTIEL -Suivi des projets évènementiels sur le Nature Camp -Prospection et vente de projet events Contrat pour juillet et aout
Lodg'ing est une entreprise créée en mars 2018, avec une ambition de devenir LA marque de référence en hôtellerie nomade. Notre concept ? Proposer des solutions d'hébergement insolite, en pleine nature, en garantissant une expérience WOW !
Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Assistant de Gestion H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : accompagner au quotidien nos collaborateurs Flexeo et nos agences du réseau France. Ce que sera votre métier : - Réaliser la gestion administrative du personnel (contrat de travail, DUE, gestion des absences, attestations salaires, mutuelle). - Etre le référent et l'interlocuteur des salariés pour les demandes et questions des salariés (Mutuelle, Tickets restaurants, etc.). - Etre un relais d'information sur les sujets RH auprès des managers et des collaborateurs : paie, formations obligatoires, absences. - Appliquer la politique « Qualité et sécurité » de l'entreprise. - Assurer l'ensemble des traitements nécessaires à la paye des salariés et à la facturation des clients. Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances de la législation sociale et êtes à l'aise à l'oral et l'écrit. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment WORD et EXCEL. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel. Réactif, organisé, dynamique, vous avez la capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle tout en respectant le caractère confidentiel attenant à votre poste. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec la Responsable du service. Ce que nous vous offrons : 11 RTT à l'année Une mutuelle et un Comité d'entreprise Une carte restaurant ( SWILE ) Un programme de formation digital et présentiel
Dans un environnement de travail où vous serez amené/e à collaborer avec les différents services de l'entreprise, les clients et fournisseurs, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de l'ensemble des activités relatives à la commercialisation des pièces de rechange, accessoires et produits auprès d'une clientèle de professionnels - Développement des ventes au comptoir et hall magasin de pièces de rechange, accessoires, et produits annexes - Assurer l'accueil téléphonique - Effectuer les recherches de produits et prise de commandes par téléphone - Information et conseil des clients sur les conditions tarifaires ainsi que sur le délai de mise à disposition - Préparation et suivi des commandes pour livraison. PROFIL : Titulaire d'une formation de Magasinier ou d'un CQP Conseiller de vente confirmé ou fort d'une expérience professionnelle dans le secteur, vous êtes un/e professionnel/le dans le domaine du commerce des Pièces de Rechange ou la mécanique automobile. Vous êtes une personne de terrain et possédez un réel intérêt pour l'activité commerciale. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels liés à l'activité. Rigoureux/se et polyvalent/e, vous savez argumenter et convaincre, vous êtes doté/e d'un bon sens commercial et avez une bonne aisance relationnelle
Vos missions: - Accueil physique, standard téléphonique, - Traitement de mails, classement des documents, adaptation aux procédures internes, - Relation propriétaires et professionnels du batiment. - Saisie et rapprochement bancaire - Traitement de chèques Maîtrise de l'outil informatique exigée. Pas d'évolution d'heures
Vous effectuez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires et non-alimentaires selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillez à l'entretien de l'espace de vente et au réassort. Prise de poste immédiate Possibilité de reconduction de CDD ou évolution vers un CDI . Travail le week-end ;
Le/La Réceptionniste SPA doit veiller à ce que tout soit prêt et parfait pour les clients. Le/La Réceptionniste SPA doit assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, gérer les plannings des soins. Le/La Réceptionniste SPA doit assurer un conseil personnalisé à chaque client pour les soins et les produits. Le/La Réceptionniste SPA s'occupe de fidéliser la clientèle. Le/La Réceptionniste SPA doit également maintenir le spa propre et rangé et respecter les normes d'hygiène et de sécurité
La/le Réceptionniste est l'interlocuteur privilégié(e) des clients. La/le Réceptionniste doit assurer l'accueil physique et téléphonique. La/le Réceptionniste doit assurer le suivi des clients pendant toute la durée de leurs séjours. Le/la Réceptionniste est également chargé(e) du contrôle des réservations et des factures. Le/la Réceptionniste, lors du départ des clients, doit s'assurer que leur séjour s'est bien déroulé, procède à l'encaissement et au check out.
Boulangerie Pâtisserie De March situé à Volx 04130 Recrute pour compléter son équipe en vente : Contrat 22h30 Établit de la manière suivante : Lundi Repos hebdomadaire Mardi Repos hebdomadaire Mercredi 6h -12h30 / 16h - 19h Jeudi Repos hebdomadaire Vendredi 6h - 12h 30 Samedi 16h-19h Attention : Dimanche 1 sur 2 dans le mois 6h-13h Poste à pourvoir au mois de mai Profil autonome & Dynamique ++++ Expérience en vente
Vos missions: En lien direct avec l'Assistante de Direction, vos principales tâches consisteront à: - Gérer la relation clients par le traitement des appels entrants, la boîte mail et le SAV - Créer et suivre les dossiers clients (nouveaux clients, dossiers en cours): prendre les rdv pour les états des lieux, créer les fiches clients, les devis, gérer les ordres de mission sur logiciels internes et extranet assureurs - Planifier les chantiers: gestion des plannings RDV états des lieux, création des plannings sur Google agenda (zone géographique, temps trajet, durée du RDV) - Gérer les bons pour accord et bons d'intervention - Contrôler et suivre les dossiers test d'humidité - Relancer les devis. Votre profil: - Vous avez une expérience dans le monde du sinistre ((assurances, syndic de copropriété, agence immobilière...) - Vous êtes titulaire d'un BTS relation client, assurance ou gestion PME (souhaité) - Vous savez accueillir et rassurer une clientèle sinistrée - Vous maîtrisez la relation client (aisance orale et écrite) - Vous aimez gérer plusieurs dossiers en même temps et dans des délais courts en sachant garder votre calme dans les situations urgentes - Vous êtes à l'aise avec les logiciels des gestion/ERP - Vous aimez travailler en équipe et communiquer
Contrat saisonnier du 01/05/2024 au 31/08/2024. Horaires de 14h30 à 20h30. Repos le dimanche. Sous la responsabilité du chef de réception, vous effectuerez toutes les activités courantes de l'accueil des clients, de la prise de réservation jusqu'à son départ. Vos compétences indispensables: - La polyvalence et le sens du service - Anglais courant - Connaissances des logiciels informatiques et réseaux sociaux - Formation Bac +2 et/ou formation professionnelle - Bonne présentation
Devenez un acteur clé d'un réseau de jardineries grand public, rejoignez l'équipe Gamm Vert en devenant Agent de magasin (H/F). À propos de nous : DuranSia, ancrée sur le territoire des Alpes et de la Provence, s'engage à fournir aux agriculteurs tous les moyens nécessaires pour garantir la réussite de leurs cultures, que ce soit pour les céréales, les plantes à parfums, l'élevage, l'arboriculture, le maraîchage, ou la collecte de céréales locales. En plus de notre engagement envers l'agriculture, nous partageons nos meilleures pratiques de jardinage avec le grand public grâce à nos enseignes Gamm Vert. Rejoignez Gamm Vert, une enseigne de jardinerie spécialisée dans le libre-service agricole, l'animalerie, la décoration et les produits du terroir. En tant que membre de notre équipe, vous développez vos compétences tout en contribuant à notre croissance et au succès de nos magasins spécialisés dans le jardinage. Nous recherchons un Agent de magasin pour notre magasin Gamm Vert de Forcalquier à partir du 1er juillet 2024. Descriptif de la mission : Sous la responsabilité du Chargé d'activité, vous contribuez à la gestion du point de vente et vous veillez à l'optimisation de la satisfaction client. Vos principales missions sont les suivantes : - Aller au-devant des clients pour les accueillir et chercher à connaître leurs besoins ; - Assurer l'encaissement des clients ; - Soigner la qualité des relations avec les clients et chercher à les fidéliser ; - Assurer la réception des marchandises ; - Assurer la préparation des commandes ; - Servir les clients au magasin et charger la marchandise ; - Participer au fonctionnement du site (veiller à la cohérence dans l'agencement, propreté du site, respect des procédures internes, participer aux inventaires) ; Votre profil : Titulaire du permis B, l'obtention du CACES R489 cat 3 serait un plus. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur le même type de poste. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'aptitudes commerciales, vous êtes une personne à l'écoute et vous avez le sens du service client. Vous êtes une personne joviale, vous aimez travailler en équipe et vous savez vous adapter à votre environnement. La rigueur et l'organisation sont des qualités indispensables pour vous. Les avantages que nous vous offrons : Le poste que nous vous proposons s'inscrit dans les valeurs de notre coopérative et s'accompagne d'avantages attractifs tels que : - Mutuelle prise en charge à 100 % pour le collaborateur, par l'employeur ; - Titres restaurant ; - Prime de 13ème mois (à partir de 6 mois d'ancienneté) ; - Prime d'intéressement et de participation (à partir de 6 mois d'ancienneté) ; - Plan d'Épargne Entreprise ; - Plan d'Épargne Retraite ; - Compte Épargne Temps. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous avez entre 16 et 29 ans, Vous êtes motivé(e) et dynamique. Le Centre d'Aide à la Décision de la Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprenti(e)(s): Chocolaterie dont la réputation n'est plus à faire, sur la commune de Manosque recherche pour compléter son équipe un(e) apprenti(e) souhaitant préparer un CAP Chocolatier-Confiseur. Belle entreprise, à taille humaine où l'esprit d'entreprendre et la créativité sont à l'honneur! Le chef et son équipe vous transmettront tous les savoir-faire de ce métier artisanal, au sein d'un bel atelier équipé et performant, vous garantissant la réussite de votre diplôme ! Vos missions : - Préparation et confection des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Mise en boîte des produits et conseil à la clientèle. Avantages : Partage de passion / Horaires souples / Travail d'équipe fort ! Si vous aussi, vous êtes un passionné et souhaitez vous former ou vous reconvertir professionnellement, venez tentez l'aventure ! Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à nous envoyer votre CV par mail: cademploi04@cmar-paca.fr N'hésitez pas à nous contacter !
Devenez un acteur clé d'un réseau de jardinerie grand public, rejoignez l'équipe Gamm Vert en devenant Chargé d'Activité Grand Public (H/F). À propos de nous : DuranSia, ancrée sur le territoire des Alpes, s'engage à fournir aux agriculteurs tous les moyens nécessaires pour garantir la réussite de leurs cultures, que ce soit pour les céréales, les plantes à parfums, l'élevage, l'arboriculture, le maraîchage, ou la collecte de céréales locales. En plus de notre engagement envers l'agriculture, nous partageons nos meilleures pratiques de jardinage avec le grand public grâce à nos enseignes Gamm Vert. Rejoignez Gamm Vert, une enseigne de jardinerie spécialisée dans le libre-service agricole, l'animalerie, la décoration et les produits du terroir. En tant que membre de notre équipe, vous développez vos compétences tout en contribuant à notre croissance et au succès de nos magasins spécialisés dans le jardinage. Nous recherchons notre Chargé d'Activité Grand Public pour notre magasin Gamm Vert de Forcalquier. Descriptif de la mission : En tant que Chargé d'activité Grand Public, vous serez chargé de superviser et de gérer toutes les opérations liées au fonctionnement d'un magasin spécialisé dans le grand public, en partenariat avec votre responsable : - Assurer la mise en place des actions commerciales ; - Aller au-devant du client pour l'accueillir et chercher à connaître ses besoins ; - Soigner la qualité des relations avec le client et chercher à le fidéliser ; - Encadrer, superviser, coordonner les magasiniers qui évoluent sur le segment Grand Public du site ; - Assurer la gestion des stocks et de l'inventaire ; - Analyser au quotidien l'évolution des indicateurs clés pour le magasin (Chiffre d'affaires, marge, qualité et niveau des stocks, démarque, évolution de la fréquentation, fidélisation clientèle.) et proposer des plans d'action ; - Optimiser la performance commerciale (affichages des prix, promotions, mise en valeur des produits, rentabilité de l'opération.) ; - Veiller au respect de la règlementation applicable (affichages légaux, hygiène, sécurité.) - Appliquer strictement la politique commerciale de l'entreprise ; Votre profil : Titulaire d'une formation BAC + 2/3 en management des unités commerciales, ou techniques de distributions, ou commerce/vente en distribution, ou management/gestion des entreprises. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la distribution. Vous maîtrisez les techniques de vente, d'encadrement et d'animation commerciale. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'aptitudes commerciales, vous êtes une personne à l'écoute et vous avez le sens du service client. Vous avez un esprit d'initiative et vous savez être force de proposition. Dynamique, vous savez vous organiser, gérer les priorités, être polyvalent(e) et travailler en équipe. La rigueur, le sens des responsabilités, la persévérance et la ténacité sont des qualités qui vous définissent. Les avantages que nous vous offrons : Le poste que nous vous proposons s'inscrit dans les valeurs de notre coopérative et s'accompagne d'avantages attractifs tels que : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur ; - Titres restaurant ; - Prime de 13ème mois (à partir de 6 mois d'ancienneté) ; - Prime d'intéressement et de participation (à partir de 6 mois d'ancienneté) ; - Plan d'Epargne Entreprise ; - Plan d'Epargne Retraite ; - Compte Epargne Temps. Horaires : Ouverture du site du lundi au samedi (horaires modulables) Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Assistant Comptable H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : Assurer la gestion quotidienne du service trésorerie Ce que sera votre métier : Effectuer les rapprochements bancaires, Contrôler et justifier les écarts liés aux rapprochements bancaires, Encaisser les lettres de change relevé, Traiter les paiements étrangers, Gérer les rejets de virements, Assurer la gestion des impayés clients, Traiter et gérer la boite mail générale du service ainsi que l'assistance aux agences du réseau, Assurer une assistance vis à vis de l'équipe administrative et comptable sur les travaux courants du siège Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation supérieure en comptabilité, vous souhaitez mettre à profit vos compétences dans un contexte réactif et en fort développement. Vous êtes rigoureux et à l'aise avec les chiffres. Vous appréciez et maîtrisez les outils informatiques (pack office). Vous disposez d'excellentes capacités organisationnelles et relationnelles, doté d'une grande aisance téléphonique, vous avez le sens de l'écoute et le goût du contact. Organisé, dynamique, vous êtes force de proposition et avez la capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Responsable de Service. Ce que nous vous offrons : Une mutuelle et un Comité d'entreprise Une carte restaurant ( SWILE ) Un programme de formation digital et présentiel Rémunération selon profil.
Le Cabinet d'ophtalmologie Ophtamax à Manosque (04100) recherche un(e) secrétaire médicale afin d'accompagner son développement. Vous aurez pour mission l'accueil physique et téléphonique des patients, la gestion du standard ainsi que les tâches de secrétariat. Une bonne maîtrise de l'écrit et de l'orthographe sont demandée. Vous justifiez d'une expérience sur un poste de secrétaire médicale. Le poste est à pourvoir immédiatement à temps plein ou à temps partiel, à répartir sur le créneau d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 18h00. Rémunération selon expérience CV et lettre de motivation à transmettre par mail à direction@ophtamax.com
Sous la responsabilité du responsable vente, vous aurez la charge de conseiller et concrétiser les ventes, vous avez une attitude commerçante et proposez des ventes additionnelles dans un univers omnicanal (point de vente, téléphone, web,...).
Rejoindre NORAUTO, c'est intégrer l'enseigne leader des centres-auto du groupe Mobivia. Nos projets sont rythmés par l'innovation automobile et la passion du client. C'est pour cette raison que dans nos centres, experts techniques et commerçants collaborent au quotidien au service de l'automobiliste. Le point commun de nos 21 000 collaborateurs répartis à travers le monde : des valeurs humaines « Partage, Entreprendre, Performance, Respect, Authenticité ».
ADF, reconnu sur le territoire des Alpes de Haute Provence en matière de formations tertiaires et numériques, est à la recherche de son apprenti.e en BTS GPME. Sur un poste de gestion administrative de la formation, vous apprendrez à couvrir différents champs: - la gestion de la planification des actions de formations courtes, - le lien aux stagiaires et aux équipes pédagogiques pour finaliser les dossiers. Vous serez amené(e) également à gérer les aspects administratifs/pédagogiques des stagiaires en formation (convocations, émargements, organisation d'examens, etc.). Vous aimez la planification et avez de réelles compétences en matière d'organisation et d'anticipation, vous aimez travaillez à la fois avec rigueur et souplesse, vous savez vous adapter à un environnement en perpétuel mouvement: vous avez potentiellement les qualités requises pour ce poste. Attention: ce poste est réservé à l'apprentissage. N'hésitez pas à nous contacter pour toute précision utile.
Nous recherchons un-e vendeur-se en boulangerie. Vos missions consistent à assurer l'accueil de la clientèle, réaliser l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits. Vous confectionnez les sandwichs et pizzas. Vous êtes garant-e du respect des règles d'hygiène alimentaire.
Type de contrat : CDI Statut : Cadre / Agent de maîtrise / Employé Poste basé à : Manosque (04) Weldom, une rencontre évidente Des défis à relever pour accompagner l'expansion de notre réseau, une digitalisation à orchestrer... Weldom se trouve à l'aube d'une nouvelle ère qui vise à transformer les territoires, en ayant un impact positif sur son écosystème. Notre ambition : être utiles aux autres et au monde en améliorant l'Habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi. Pour y parvenir, la marque a besoin de la force collective et de talents, d'hommes et de femmes prêts à accompagner le développement de l'entreprise que ce soit en magasin, au siège ou dans nos entrepôts. Et si nous étions faits pour nous rencontrer ? Description : Le poste est basé à Manosque. Rattaché au Directeur de magasin, membre du comité de direction composé de 5 membres ), en lien avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, les services internes mais aussi avec les autres magasins, en lien avec les clients et les fournisseurs, ta mission sera la suivante : - Manager une équipe de 5 à 10 personnes ; - Définir et mettre en œuvre la politique commerciale et merchandising dans ton secteur dans le respect du concept de proximité proposé par l'entreprise ; - Garantir la satisfaction clients ; - Proposer des leviers de développement co-construits avec ton équipe afin d'atteindre les objectifs de tes rayons et du magasin ; - Contribuer activement au développement de tes collaborateurs ; - Animer et fédérer ton équipe autour des valeurs et du projet d'entreprise ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Profil : Passionné de bricolage, tu as un excellent relationnel client, tu es à l'écoute et tu transformes facilement les besoins des clients en solutions efficaces. Exemplaire dans ta posture, tu aimes le travail d'équipe. Véritable manager coach, tu sais facilement responsabiliser ton équipe pour atteindre ensemble, les performances durables de vos rayons. Membre du comité de direction magasin, tu garantis et animes les performances économiques des rayons dont tu as la charge. Tu contribues à l'amélioration continue de la relation clients et des process métiers. Tu accompagnes le développement des "savoir-faire et savoir-être" de ton équipe. Tu disposes d'une formation commerciale et d'une expérience d'au moins 2 ans en vente, idéalement dans l'univers du bricolage. Tu es à l'aise avec les outils informatiques et mobiles. Tu connais la législation commerciale et tu as des bases en législation sociale. WELDOM s'engage pour plus de diversité et d'inclusion. Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous nous appuyons sur les compétences et l'expérience professionnelle requise pour occuper le poste recherché, et accompagnons nos futur.es collaboratrices et collaborateurs dans l'adaptation de leur poste de travail.
Chargé/e de travailler au sein d'un domaine de 3.5 hectares comprenant une résidence de 11 villas et un hôtel 4*, vous effectuerez l'ensemble des travaux liés à l'entretien et la réalisation des espaces verts (tonte, taille haies, de rosiers, arrosages, binage, rotofil, plantation, entretien du matériel ). La connaissance des réseaux d'arrosage automatique est nécessaire Vous serez également chargé/e de l'entretien et du contrôle des 14 piscines, du spa. Vous êtes une personne dynamique, motivé/e, sérieux/se et de confiance ayant le sens du détail et des responsabilités animés/ées par les espaces verts et le travail bien fait. Vous avez envie de vous épanouir au sein d'un beau domaine dans une structure à taille humaine et familiale. CDD de 6 mois. Travail le samedi de juin à septembre, 2 jours de repos dont le dimanche. Expérience de 2 ans ou diplome exigés.
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se) ? Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie ? Alors ce partenariat est fait pour vous. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT , possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement)
Afin d'accompagner son développement, BURGER KING est aujourd'hui en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever. BURGER KING bénéficie d'une aura incomparable, d'une personnalité et d'un ADN unique, permettant un marketing décalé et inédit qui fait son succès commercial au quotidien. POSTE Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe, vous brûlez de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance, alors ces responsabilités sont faites pour vous : - Faites grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; - Gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements ) ; - Enflammez les ventes ; - Transmettez les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes. PROFIL Vous avez : - Le sens des responsabilités ; - L'envie de faire grandir une équipe ; - Le goût du challenge ; - L'envie de mettre le feu à votre carrière. Nous avons : - Une équipe de 40 personnes à enflammer ; - Un développement ambitieux ; - Un parcours de formation sur mesure ;
Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles au sein d'une enseigne de grande distribution. Vous êtes accueillant-e et vous avez une appétence pour le contact avec la clientèle. Pré-requis exigé: être à l'aise en informatique et si possible une expérience en caisse. Travail le week-end . Poste à pourvoir immédiatement.
Au sein d'un restaurant traditionnel (80 couverts ) vous serez en charge de la mise en place de la salle, de l'accueil des clients, du service des plats. Vous assurez l'entretien de la salle en fin de service. Services du soir de 19h à la fermeture Possibilité de prendre le contrat que pour juillet
Dans le cadre de l'ouverture d'un CHAMAS Tacos, nous recherchons un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Restauration Rejoignez un groupe dynamique et original pour une ouverture de Restaurant à MANOSQUE. Vos missions principales : - Être polyvalent(e) sur les postes du restaurant (préparation des produits, service client, caisse) - Confectionner les plats de notre menu avec précision, rapidité et propreté - Connaître en détail nos produits ainsi que les possibles risques alimentaires (allergènes, etc.) - Assurer l'approvisionnement et la qualité des aliments sur la chaîne de service - Offrir un accueil et un service client exceptionnel, - Utiliser systématiquement les fiches de préparation, de traçabilité et de contrôle d'hygiène - Contribuer aux tâches d'entretien et de nettoyage du restaurant, - Possibilité d'évolution au poste de responsable et manager . Qualités principales : - Vous êtes passionné(e) par la restauration et le contact avec le client - Vous aimez travailler en équipe en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène - Vous faites preuve de bonne humeur - Vous savez vous adapter aux différentes activités avec un sens avisé de l'urgence.
Recherche jardinier pour entretien domaine (taille, tonte, désherbage, plantation) avec connaissance maraichage pour gestion culture maraichère d'environ 1.5 hectare (préparation de sol, plantations, récolte, entretien). Capacité à travailler en autonomie, à faire preuve d'initiative et connaitre la manipulation d'engins agricole. Travailler à l'APAARE, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique, sympathique, bienveillante et bénéficier d'un cadre de travail agréable, ainsi que d'une latitude dans la mise en place de projets. Nous attachons une importance particulière à la formation des salariés, dans le but de mieux comprendre son action et ainsi de mieux accompagner les enfants. Créatif (ve), autonome, enthousiaste, attentif (ve) aux autres ? Venez nous rejoindre ! Profil recherché : - Vous êtes autonome et Vous savez manager votre temps - Vous aimez travailler en équipe - Vous avez quelques connaissances fondées sur les enfants ou la volonté d'être formé(e) - Titulaire du permis B Travail du lundi au vendredi. Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise ELIXYR BTP du Groupe EVEREST recrute pour le renforcement de ses équipes un : 1 PEINTRE POLYVALENT Tâches principales : Dépose des éléments avant travaux Rebouchage, décroutage, etc ... Enduit, Ponçage, réalisation de gouttelette... Mise en peinture murs, vernis ou laques, plafonds Ragréage des sols, pose de sol souple, plinthe etc ... Savoir- être professionnels : - Respect des consignes de sécurité - Autonomie - Rigueur - Travail seul ou en équipe - Ponctualité - Permis B indispensable - Véhicule de Service CDI - 39h Hebdomadaire Salaire mensuel de départ : 1800 € à 1900€ Net Période d'essai de 2 mois renouvelé 1 fois Nos bureaux sont situés sur Les Mées
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. La division Ingenierie de PROMAN EXPERTISE recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les produits cosmétiques naturels issus de plantes cultivées en Provence, un TECHNICIEN AMELIORATION QUALITE - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 6 mois, basé à Manosque (04). Vos missions sont les suivantes : - Réalisation des investigations suite non-conformité et pilotage des investigations en lien avec les réclamations clients - Analyse des causes sources, pilotage de groupes de travail et animation de réunion avec acteurs internes et externes - Création et suivi d'efficacité des plans d'action en coordination avec les équipes internes et les fournisseurs / sous-traitants - Gestion de litige avec les fournisseurs - Revue de la cohérence générale des plans d'actions et pilotage des indicateurs - Communication des actions mises en place et résultats obtenus - Contrôle des dossiers de lot des Produits Finis produits sur le site : exactitude réglementaire, intégralité des éléments de validation, et respect des - gammes de contrôle - Organisation et exécution des actions opérationnelles courantes dans le respect des procédures qualité/ hygiène/ sécurité/environnement, du délai demandé et de la réglementation - Décision d'utilisation du produit fini (sauf en cas de non-conformité) - Participation dans le déploiement de l'assurance qualité sur l'ensemble du périmètre production Profil recherché : De formation Bac+2 à Bac +3 orientée qualité/laboratoire, vous bénéficiez d'une première expérience dans l'industriel (AQ ou packaging). Vous disposez de bonnes capacités de synthèse et d'analyse et vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques et des systèmes d'information. Ainsi que de connaissances solide en qualité (AQL/ ISO22716/Panoplie de défaut/ Contrôle statistique /ISO9001 .) ou dans le domaine du packaging. Organisé, rigoureux, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et vous êtes rapidement autonome, une fois les consignes expliquées. La maîtrise de l'anglais serait un atout (vous serez à échanger à l'oral en anglais avec les fournisseurs).
Rejoignez l'équipe des Gardiens Anti-Feu! Chez GROUPE QUALIFEU, nous ne combattons pas les dragons, mais nous sommes les protecteurs de la vie et de la sécurité. Si vous avez l'étoffe d'un héros moderne et que vous recherchez une aventure professionnelle passionnante, ne cherchez plus, votre quête commence ici ! Qui sommes-nous ? Nous sommes l'équipe de choc derrière la sécurité incendie ! Basés à Mallemort, nous étendons notre rayonnement sur les terres ensoleillées de la région PACA et de l'OCCITANIE. Nous sommes une entreprise spécialisée dans la vente, l'installation et la maintenance des équipements de protection incendie. Notre mission : sauver des vies et protéger les biens en fournissant des équipements de protection incendie de qualité supérieure. Vous êtes notre héros si vous êtes : - Un aventurier de terrain, toujours prêt à relever de nouveaux défis. - Un as de l'équipe, capable de forger des liens solides. - Rigoureux, autonome, organisé, et persévérant. - Énergique, avec un charisme qui brille comme une torche. - Curieux, avide de connaissances. - Titulaire du Permis B. Vos missions héroïques : - Assurer l'installation, les vérifications annuelles et la maintenance préventive des équipements anti-feu pour nos clients, en les fidélisant par votre expertise (extincteurs, alarmes, désenfumage, RIA, etc.). Les avantages d'être un Gardien Anti-Feu : - Votre propre destrier : une voiture de service. - Des forces renforcées : panier repas. Si vous avez eu le courage de lire jusqu'ici, alors vous êtes prêt(e) pour l'action ! Enflammez notre boîte de réception avec votre candidature à recrutement@qualifeu.fr. N'oubliez pas d'ajouter vos précieux CV et lettre de motivation pour nous convaincre que vous êtes notre prochain héros. L'heure de devenir un Gardien Anti-Feu est arrivée. Rejoignez notre quête et devenez le protecteur de vies et de biens que vous êtes destiné à être ! #GardienAntiFeu Secteur d'intervention : Manosque (04) Programmation : Du lundi au vendredi Lieu du poste : Déplacements fréquents
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'Occitane est à la recherche de ses futurs talents aux Etages Le Valet ou Chambre de chambre a la charge du : - Nettoyage des chambres et parties communes - Recharger les offices
Le/la Gouvernant(e) prend part aux travaux de nettoyage des chambres et parties communes. Le/ la Gouvernant(e) assiste le/la Gouvernant(e) Général(e) pour former un binôme solide. Le/ la Gouvernant(e), sous la responsabilité de son/sa responsable, doit assurer l'organisation et le fonctionnement du service. Le/ la Gouvernant(e) fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Rattaché(e) à la Responsable Administratif et Financier vous assurez la tenue de la comptabilité courante de l'entreprise en collaboration avec les différents services. De formation de type BAC + 2 en comptabilité avec une première expérience significative en comptabilité générale acquise au sein d'une entreprise ou d'un cabinet comptable, vous disposez de solides compétences pour remplir les missions suivantes : - Vérifier et enregistrer en comptabilité les frais généraux - Assurer la saisie quotidienne des écritures de banque et effectuer les rapprochements bancaires journaliers, - Procéder au lettrage des comptes auxiliaires, - Effectuer les relances clients, suivre les litiges - Procéder aux prélèvements SEPA et remises de chèques, - Saisir les immobilisations, - Gérer les notes de frais, contrôler les frais de déplacements et en assurer le suivi, - Assurer le suivi de la caisse boutique, - Participer à la préparation des déclarations fiscales, des déclarations d'échange de biens et services (DEB, DES), - Assister la RAF dans la préparation des clôtures mensuelles et annuelles. Profil recherché : De formation BAC + 2 (type BTS comptabilité/Gestion) avec une première expérience significative en comptabilité générale en entreprise et si possible en entreprise de production Dynamisme et rigueur, Réactivité, agilité, bonne capacité d'adaptation, Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe, Respect de la confidentialité des informations traitées, L'utilisation de Sage X3 serait un plus.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire. Vos missions consisterons à : - Mettre en marche les machines de triage, - Veiller au bon déroulement du triage, - Suivre un process détaillé, - Peser des cartons de semences, - Ranger les cartons dans les bâtiments, - Remplir les feuilles correspondante à chaque triage, - Nettoyer les machines entre chaque triage. Ce poste est à pouvoir dès le mois de juin Profil recherché : Vous connaissez les règles de sécurité en usine, Vous possédez le Caces 3 et êtes disponible sur le long terme, Vous êtes organisé, minutieux et ponctuel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis plus de 30 ans nous accompagnons de nombreux collaborateurs des secteurs du sport, de l'animation, des loisirs, de la petite enfance, du social et du médico-social vers l'emploi en Région SUD PACA. Rejoignez notre équipe saisonnière à Forcalquier (04) en tant que Maitre nageur sauveteur et contribuez à offrir une expérience de baignade sécurisée et agréable ! Lieu : Forcalquier (04) Type de Contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) saisonnier, Période d'emploi : Du 13 mai au 07 juillet inclus Vos Missions : En tant que MNS , vos responsabilités comprendront, entre autres : Assurer la surveillance et la sécurité des usagers. Intervention rapide en cas de situation d'urgence ou d'accident. Maintenir un environnement sûr et propre autour des bassins. Participer à la mise en place et au respect des consignes de sécurité, encadrement des cours des scolaires Horaires : mai 25h/semaine puis 39h/semaine en juin
Mission générale: Broyage des déchets verts et transport de matières broyées Activités principales : -Chargement de végétaux à broyer dans l'engin de broyage -Broyage de l'ensemble des déchets verts sur toutes les plateformes du territoire DLVAgglo. -Transport de matières sur les sites de compostages, d'épandage ou de traitement -Respecter les plannings de broyage -Entretien mécanique des machines et transport si besoin -Suivi des heures de fonctionnement des machines -Nettoyage du camion et des équipements (intérieur, extérieur) -Respect du planning d'entretien des machines et véhicules Autres activités -Participation aux animations liées à la prévention et au compostage -Livraison et mise en place des bacs de compostage -L'agent peut être amené à faire des remplacements sur les autres postes du service à la demande de la hiérarchie -Participer aux réunions de service et aux formations portant sur la sécurité ou l'organisation du service SAVOIR -Code de la route et règles de sécurité liées aux broyage et traitement des déchets verts -Être attentif aux évolutions de la règlementation mise en place dans le service portant sur la sécurité ou l'organisation du service -Connaître les techniques de valorisation bois et déchets verts -Respecter les consignes de sécurité et de manipulation ainsi que les limites des engins manipulés (diamètre, poids,.) SAVOIR FAIRE -Vigilance sur les risques liés au broyage sur site (délimitation d'un périmètre sécurisé) -Respecter les usagers présents sur la plateforme -Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des végétaux broyer -Avoir des notions sur le compostage ou de réutilisation des déchets verts -Savoir rendre compte -Autonomie et priorisation de ses activités selon les urgences SAVOIR ÊTRE -Discrétion, autonomie et adaptabilité -Polyvalence -Respectueux des codes, règlements, procédures et matériels -Conscience de la qualité et de la continuité du service de collecte -Être résistant, prudent, à l'écoute des usagers
POINT P recrute un/une MAGASINIER CONSEIL L'équipe de l'agence POINT.P de Manosque recherche son Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil. + Afficher salaire / horaires /rythme télétravail
L'ADSEA 04, association créée en 1965, acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les alpes de hautes Provence, recrute en CDI un/une travailleur(se) social (H/F) pour le service de la prévention pour son service ATPE à Manosque 04. !!Poste à pouvoir le 2 septembre 2024!! Dans le cadre des missions du CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité). Le service de l'ATPE (Aide au travail personnel de l'enfant) propose aux enfants et aux jeunes du territoire de Manosque l'appui et les ressources complémentaires dont ils ont besoin pour s'épanouir et réussir à l'école par la la mise en place d'un accompagnement dans le cadre scolaire mais aussi familial, en positivant et confortant les liens parent- enfant.
APPEL INTERIM MANOSQUE Recherche pour son client une ou un Agent / Agente de nettoyage industriel H/F Vous aurez pour mission le nettoyage dans une zone de production agroalimentaire avec du port de charges lourdes. Longue mission. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
APPEL INTERIM recrute pour son client une ou un agent de production H/F. Vous aurez pour mission la participation a la production sur une ligne de fabrication agroalimentaire. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
APPEL INTERIM recherche un maganisier cariste H/F. Le candidat retenu pour ce poste sera responsable de la gestion des stocks, y compris le suivi des stocks, la préparation des commandes et l'organisation des livraisons. Il sera également chargé de surveiller les niveaux de stock et de signaler tout problème lié à la disponibilité des produits. Le candidat idéal est organisé, détaillé et capable de travailler efficacement sous pression. Vos caces sont à jour. Responsibilities: Gérer les stocks et les inventaires. Surveiller les niveaux de stock et s'assurer qu'ils sont maintenus à un niveau approprié. Organiser le transport des marchandises entre les différents sites. Gérer les commandes et les livraisons.;Élaborer des plans de stockage et de distribution efficaces. Gérer les processus d'approvisionnement et de réapprovisionnement. Travailler en étroite collaboration avec le personnel de la chaîne d'approvisionnement pour garantir que les produits sont livrés à temps. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Située à Manosque, notre entreprise existe depuis 12 ans. Vindicis est un cabinet de syndic indépendant et familial en pleine croissance. Afin de nous adapter à l'arrivée de nombreux nouveaux clients, nous recherchons un(e) gestionnaire de copropriété pour renforcer notre équipe qui compte à ce jour 7 personnes. Le siège de notre société est à Manosque et nous disposons également d'un bureau à la Foux d'Allos où se trouve une partie de notre parc. Poste : Nous recherchons un Gestionnaire de Copropriété (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne d'environ 25 immeubles, situés principalement à la Foux d'Allos mais également à Orcières Merlette et à Digne-les-Bains. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion administrative des copropriétés - Coordonner les travaux d'entretien et de réparation - Préparer et suivre les budgets des copropriétés - Organisation et tenue des conseil syndicaux et des Assemblées Générales de copropriétaires - Veiller au respect des règles et réglementations en vigueur - Suivi des dossiers d'assurance - Visites d'immeubles - Gestion des appels et des e-mails Vous serez soutenu en permanence par l'ensemble de vos collègues du point de vue technique, administratif, juridique et comptable. Profil recherché: Une première expérience dans la gestion de copropriétés est souhaitée. Communication : excellent relationnel à l'oral et à l'écrit. Vous êtes précis et respectueux, doté d'un grand sens de la diplomatie. Vous savez rédiger des mails et des courriers. Organisation : gestion des priorités, rigueur dans le suivi des dossiers Capacité d'adaptation Discrétion Maîtrise souhaitée de l'outil informatique. Vous serez formé à l'utilisation de notre logiciel professionnel ICS. Permis B indispensable. Vous bénéficierez d'une formation en interne. Poste basé à Manosque ou à la Foux d'Allos (selon profil), déplacements à prévoir. Les Plus - Ambiance conviviale et cadre de travail agréable - Missions variées - Circuit de décision court - Des responsabilités - Amélioration de vos compétences - Équipe dynamique - Perspectives d'évolution
L'Agitateur Floral, réseau de transmission florale recherche un-e télésecrétaire sur MANOSQUE (04). Descriptif du poste : vous prendrez les appels téléphoniques, gérerez les commandes et traiterez les éventuelles réclamations. Profil du candidat : vous êtes dynamique, réactif-ve, autonome. Vous avez une bonne élocution et maîtrisez parfaitement l'orthographe. Merci de nous transmettre votre C.V et lettre de motivation. ***Travail en présentiel.*** CDD de 6 mois renouvelable.
Descriptif du poste : Vous démarchez par téléphone uniquement, des fleuristes via un fichier clients existant afin de développer le portefeuille clients de la Société (travail en btob) et en effectuez le suivi commercial. La notoriété et l'image de marque de notre Société vous aideront à atteindre vos objectifs mensuels (publicité dans la presse professionnelle, mailing...). Profil du candidat : Vous êtes dynamique, réactif, autonome et avez une bonne élocution. Vous avez un fort esprit COMMERCIAL et le goût du CHALLENGE. Vous avez une expérience significative en tant que commercial-e ou dans le domaine de la télévente. Formation assurée en interne. Travail en présentiel. CDD de 6 mois renouvelable
Situé entre Luberon et Verdon, à Forcalquier, la Bastide Saint Georges, boutique hôtel 4* recrute un/une responsable de salle en CDD saisonnier à temps complet (41h/ semaine) pour la saison 2024 (contrat de 6 à 7 mois) . Casa Gia est un restaurant d'une capacité d'environ 60 couverts, où l'on prend le temps d'accueillir et de partager avec nos clients, et ou les maîtres mots sont la générosité, l'authenticité, le professionnalisme. Si vous êtes passionné(e), vous pourrez vous épanouir au sein d'une structure à taille humaine, privilégiant la bonne humeur et le travail bien fait. Rejoignez une maison dynamique, en pleine expansion avec des propriétaires passionnés. Idéalement issu d'une formation hôtelière de type BAC HOTELLERIE, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire au sein d'un établissement de même niveau. Condition de travail : - 2 jours de congés par semaine en avril / mai, et octobre / novembre et 1.5 jour de juin, à septembre. - Service du soir uniquement (de 17h00 à 00H00) sauf événement particulier + dimanche midi (hors juillet-août et pour les groupes) Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes une personne souriante, dynamique et qui a le sens du service. Courtois(e) et aimable, vous aimez faire plaisir et être à l'écoute de la clientèle. Vous êtes réactif et vous savez vous adapter rapidement à toutes situations. Vous parlez couramment le français, et vous avez un bon niveau en Anglais. Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses une passion et l'envie de travailler en équipe avec authenticité et loyauté, alors rejoignez-nous ! Le domaine n'est pas accessible en transports en commun. Possibilité de logement dans une villa partagée avec chambre individuelle.
La Régie des Eaux DLVAgglo gère près de 36 000 abonnés en eau potable, 33 000 en assainissement collectif, et 2 800 en assainissement non collectif. Pour consolider son équipe d'environ 80 collaborateurs, la Régie recherche un(e) exploitant(e) assainissement collectif. Mission générale : Vous assurez le suivi et le bon fonctionnement des ouvrages et des réseaux d'assainissement collectif et, selon les besoins du service des ouvrages et réseaux d'eau potable, de votre périmètre. Activités principales : - Assurer les nettoyages divers et entretiens courants des ouvrages STEP et postes de relevages, - Vérifier le bon déroulement de traitement de l'eau, ajustement et réglages, - Maintenance des équipements et réparations élémentaires, - Mesures autocontrôle, - Gestion des approvisionnements en réactifs et matériels, - Entretien des locaux et espaces extérieurs, - Relevés compteurs, temps de fonctionnement, contrôles des paramètres de réglage, - S'assurer de sa sécurité et de celle du chantier auquel il participe, - Recherche de pollution, - Surveillance des réseaux de collecte, - Suivi et contrôle des opérations de curage préventif et curatif, - Travaux de réparation sur les conduites et raccordements, - Assurer la réalisation des branchements et raccordements neufs. Activités complémentaires : - En fonction du plan de charge et des besoins du service, l'agent pourra être amené à faire des interventions sur les ouvrages et réseaux d'eau potable. Savoir faire : - Solides notions en fonctionnement des ouvrages et réseaux d'assainissement collectif, - Solides notions en matière de calculs de dosages de réactifs et de volumes, - Connaissance de base en fonctionnement des ouvrages et réseaux d'eau potable, - Surveillance et maintenance des ouvrages et réseaux d'assainissement, - Savoir réaliser des travaux de réparations sur réseaux eau et assainissement, - Respect des consignes et des procédures, - Interprétation des données de télégestion, - Adaptabilité aux outils informatiques. Savoir être : - Sens du service public, - Réactivité, ponctualité, - Qualités relationnelles et d'écoute, - Sens du travail en équipe, - Disponibilité (astreintes), - Capacité à prendre des initiatives.
La Régie des Eaux DLVAgglo recrute ! Etablissement Public Industriel et Commercial créé le 1er janvier 2024 pour assurer l'exercice des compétences eau potable et assainissement (collectif et non collectif) sur le périmètre de la communauté d'agglo Durance Luberon Verdon Agglomération (DLVAgglo), 25 communes au cœur d'un territoire dynamique et de sa Ville centre Manosque, sur un territoire de 846 km² où vivent 65 000 habitants, soit près de 40% de la population des Alpes de Haute-Provence
Vous travaillez avec des personnes qui ont besoin d'aide dans leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison. Nous recrutons pour un contrat en CDI sur une base horaire de 104h dans le mois. Vos responsabilités au quotidien : - Entretien du logement : dépoussiérer, laver (sol + vitres), aérer, ranger, - Entretien du linge : plier, repasser, ranger, laver - Aide au course + Préparation des repas - Aide aux actes de la vie quotidienne : promenade et sorties. - Accompagnement au rendez-vous médicaux et aux formalités administratives - Surveiller l'état de la personne et informer le personnel soignant ou la famille d'un éventuel changement Au-delà de l'aide physique, l'intervenant H/F apporte un véritable soutien moral à la personne et crée un lien social avec elle. Il/Elle veillera ainsi à son bien-être et à ce qu'elle ne s'isole pas complètement du reste de la société. Avantages : - Reprise de votre ancienneté possible. - Indemnités de transport : Vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire. - Prime à l'embauche : 500€ ( après 3mois d'ancienneté ) - Chèque vacances ainsi que des cartes cadeaux (Période Noel) Tous nos collaborateurs/trices sont munis d'un smartphone professionnel. Nous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrait d'augmenter votre rémunération
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de gros et spécialisée, un Assistant comptable fournisseurs (H/F) pour son site de Manosque (04). Au sein d'un service comptable de 7 personnes et sous la direction de la responsable comptable, vous serez chargé(e) des tâches suivantes : -suivi administratif -commandes administratives -DEB -gestion des sinistres Poste sur une base de 37 ou 39h Vous avez une formation comptable type BTS ou BUT et souhaitez acquérir une première expérience en comptabilité ou continuer à développer vos compétences au sein d'une équipe expérimentée et animée par l'efficacité au service des utilisateurs internes.
Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de gros et spécialisée, un Assistant comptable fournisseurs (H/F) pour son site de Manosque (04).
Nous recrutons un valet/femme ou homme d'entretien en CDI ou CDD à temps partiel, pour le nettoyage des chambres, en départ, recouche, et l'entretien de notre hôtel. 9h00 - 15 h00 ( peuvent varier selon activités en - ou + ) Pause repas ( fourni sur place) de 30 min, Expérience en hôtellerie appréciée.
Nous recherchons un(e) spa praticien(ne) pour notre saison 2024. Vous travaillerez en autonomie, notre spa ne comporte qu'une seule cabine, avec un espace humide bassin de détente, jacuzzi, hammam. Nous proposons une modulation du temps de travail en fonction de la saison. De fin avril à fin mai et d'octobre à mi-novembre vous travaillerez 30h/semaine et de juin à fin septembre 39h/semaine. Vous pourrez vous épanouir au sein d'une structure à taille humaine, privilégiant la bonne humeur et le travail bien fait. Rejoignez une maison dynamique, avec des propriétaires passionnés, en pleine expansion, avec l'ouverture cette année d'un nouveau spa. - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés - Date de début prévue : 22 avril 2024
Situé entre Luberon et Verdon, à Forcalquier, la Bastide Saint Georges, boutique hôtel 4* recrute un/une femme/valet de chambre en CDD saisonnier de 6 mois (fin avril à fin octobre 2024). Le domaine est composé de 29 chambres et 11 villas Vos missions : entretien des chambres et des espaces communs Poste non logé Horaires de travail de 8h00 à 16h30 Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses une passion et l'envie de travailler en équipe avec authenticité et loyauté un besoin alors rejoignez-nous ! Le domaine n'est pas accessible en transports en commun
Agent des Services Hospitaliers (H/F) - CDD de remplacement - 6 mois avec possibilité de renouvellement- Fonction publique hospitalière PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre d'Accueil Spécialisé de Forcalquier-Mane est un établissement public social et médico-social qui accueille et accompagne des personnes adultes en situation de handicap orientés par la MDPH et dont l'orientation relève d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), d'un Foyer de Vie (FDV) ou d'un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir, installer la personne et aménager son l'environnement (confort, hygiène et sécurité), en lien avec l'équipe ; - Accompagner les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (petit-déjeuner, repas, goûter.) ; - Réceptionner et contrôler la conformité des repas ; - Dresser les préparations culinaires ; - Dresser les tables ; - Participer à l'organisation des évènements festifs du service et de l'établissement, dans son domaine d'activité ; - Participer à la gestion des stocks de produits (entretien, alimentaires.) ; - Participer au nettoyage et entretenir les locaux et les outils, spécifiques à son domaine d'activité ; - Participer à la sécurité pour le signalement de tous défauts mettant en jeu la sécurité des personnes ; - Respecter les différents régimes alimentaire et prescriptions médicales autour des repas et des collations ; - Participer aux réunions de service, Le contrat de travail est un contrat de remplacement, susceptible d'être renouvelé. Travail en horaires d'internat à savoir 6h30/14h00 ou 07h00/14h30 ou 07h30/15h00 ou 13h30/21h00 et un week-end sur deux. 37h30 par semaine en repos variable du lundi au dimanche avec 14 RTT par an. PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissances générales : hygiène générale, alimentaire, du linge. - Connaissance du handicap - Utilisation simple de l'outil informatique - Qualités professionnelles requises : avoir le sens de l'écoute et de l'empathie, être rigoureux et avoir le sens de l'organisation, savoir travailler en autonomie et en équipe pluri-professionnelle, être capable de prioriser et planifier. - Débutant(e) accepté(e). - Permis B exigé. Salaire : 2 190 euros brut (sans les variables de paie). Poste à pourvoir immédiatement
Vous interviendrez sur : - le tracé - le montage de cloisons, de faux-plafonds, le doublage et la pose de bande de calicot, - la peinture et les finitions Vous bénéficiez de primes paniers Permis B obligatoire Autonome Expérience 2 ans exigée
Entreprise de rénovation avec chantiers de rénovation, en rénovation de bâtiments communaux et/ou de particuliers
Vos missions Préparer les supports et réaliser les travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs et plafonds. Travailler en chantier de rénovation, sur le département 04. Selon le chantier, peut avoir à réaliser des activités annexes telles que les enduits, placo, et idéalement vous savez poser de la menuiserie. Vous êtes autonome. Lors de la période d'essai les frais kilométriques seront remboursés puis suite à cette période vous disposerez d'un véhicule de fonction.
Vous intégrerez notre agence située à manosque et composée de 4 personnes. Vos missions : - Gestion, souscription et développement d'un portefeuille assurance client et banque. Le / La candidat-e devra être doté-e d'un fort caractère commercial, dans une approche globale. Par la suite vous pourrez évoluer sur d'autres spécialisations. Nos valeurs : l' humain, le professionnalisme, le respect de soi et d'autrui et la remise en question permanente.
Créée en 1888, ANDRETY est une entreprise multi spécialiste dans la distribution de matériels de second œuvre de bâtiment & des solutions pour l'habitat auprès d'une clientèle de Professionnels, de Particuliers, de Collectivités & d'Industries. 10 agences & 6 salles d'exposition Au Fil Du Bain sont implantées sur 5 départements en Provence, Alpes & Méditerranée. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour l'agence de Manosque un poste de « Vendeur Plomberie, Chauffage, Sanitaire H/F » Référence de l'offre VE/SACHA-04MAN202305 Vos principales missions : - Réceptionner les appels téléphoniques - Accueillir et conseiller une clientèle de professionnels et de particuliers. - Réaliser des devis clients, saisir des commandes clients. - Assurer la vente des produits au Libre-Service. - Suivre le bon acheminement des marchandises commandées par les clients. - Participer aux évènements commerciaux (journée portes ouvertes, ...) - Participer aux opérations d'inventaire du site auquel vous êtes rattaché. - ... Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC ou BAC+2 commerce, ou vous justifiez d'au moins une première expérience réussie dans la vente au sein du négoce de bâtiment ou de la distribution spécialisée* Compétences requises en plomberie ou électricité* Qualités professionnelles : - Autonomie - Dynamisme. - Esprit d'équipe. - Sens du relationnel. - Sens du service client.
En intégrant notre entreprise, vous rejoignez une société de transport de voyageurs dynamique, en constante croissance, cultivant une image de qualité auprès de ses clients. Vous serez en charge de transporter les personnes dans les conditions de sécurité et de confort, en respectant l'horaire annoncé, le code de la route et la règlementation. Vos missions seront les suivantes dans le cadre des services réguliers et occasionnels : - Prendre connaissance de votre feuille de route, - Respecter les consignes du chef d'exploitation, - Prendre en fonction le véhicule, - Recevoir les passagers à bord, - Contrôler les titres de transport, - Renseigner les usagers - Assurer la sécurité dans le véhicule. Votre profil : Vous êtes un(e) conducteur(-trice) autonome et rigoureux (-euse). Vous avez le sens du service et de la responsabilité. Vous souhaitez développer vos compétences ? N'hésitez pas à nous contacter. Nous vous attendons ! ***Contrat de travail en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou temps complet ou contrat en période scolaire)*** Vos prises de poste peuvent s'effectuer sur Forcalquier / Riez ou Manosque selon votre lieu de résidence.
La Pizza de Manosque recrute un(e) Cariste H/F en CDI. Votre rôle au sein de notre société sera d'aider le service logistique sur la partie expédition et approvisionnement au niveau du rangement et préparation des produits finis et des matières premières. Vos missions principales seront : - Préparer les commandes clients - Aider à charger les camions d'expédition - Ranger les fabrications des produits finis - Ranger les matières premières et articles de conditionnement réceptionnés - Mise à disposition des matières premières et articles de conditionnement en fonction de la production du jour - Réaliser des comptages de matières - Mettre les fiches d'identification sur les palettes et vérifier les quantités - Etablir des fiches de non-conformité - Vérifier la conformité des palettes expédiées - Participer à la polyvalence dans le service logistique - Respecter le plan de nettoyage des locaux de stockage Compétences - Connaitre les besoins de la traçabilité et les mettre en œuvre - Connaitre les conditions de stockage (respect de la chaîne du froid) - Autonomie, réactivité et sérieux Diplôme requis : Titulaire du CACES 3 et 5
Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS remplace, vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale. Quel que soit votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage et la proximité avec vos clients. Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Intégrer CARGLASS c'est : - être formé-e par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée, - utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek ), - travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Vos missions sont les suivantes : - réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - « chouchouter » vos clients : diagnostic, vente de produits (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...), - gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPÉRIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! - vous êtes motivé(e) et aimez le contact client - vous êtes polyvalent(e) - vous appréciez le travail en équipe - vous voulez évoluer et relever de nouveaux défis !et vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 1910€ + prime mensuelle d'équipe variable pouvant atteindre 300€ + intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire + carte de tickets restaurant + mutuelle + Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! « Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »
Missions principales: - Accueil et Accompagnement du public - Tenue globale de l'épicerie - Pilotage du comité d'Usagers - Communication interne - Travail d'équipe avec salariat et bénévolat Missions Spécifiques: 1) Social : - Accueil individualisé des bénéficiaires et montage des dossiers de prise en charge (dossiers sociaux) - Accompagnement social individuel et collectif des bénéficiaires - Participation aux réunions de réseau - Travail avec les partenaires sociaux 2) Épicerie: - Respect de la règlementation en vigueur en ce qui concerne la traçabilité et les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire (relevé des températures, contrôle de la chaîne du froid et des marchandises, entretien du mobilier, des locaux etc ) - Organisation du fonctionnement de l'épicerie - Supervision des achats, commandes, livraisons - Lien avec la Banque alimentaire - Information et formation auprès des bénévoles 3) Comité des Usagers: Soutien technique auprès et avec les représentants du comité des usagers Poste à pourvoir le 2 mai 2024
1. Le/la Coordinateur Séminaires & Banquets est en charge des demandes téléphoniques & mails, traitement de ces dernières et réalisation de devis. 2. Le/la Coordinateur Séminaires & Banquets supervise l'évènement sur site : déjeuner, dîner, séminaire, mariage, baptême, privatisation
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'Occitane est à la recherche de son futur talent en Sommellerie : Le/la commis sommelier gère la cave en veillant aux stocks et à la bonne conservation des bouteilles. Le/la commis sommelier est présent(e) lors du service pour conseiller la clientèle et effectuer le service des vins à table, respecter la verrerie en rapport avec les vins servis tout en respectant les règles très précises de la profession.
En étroite collaboration avec le ou la chargé(e) d'affaires, vous exécuterez les missions techniques. - Vous organisez vos missions de terrain. - Vous êtes polyvalent(e), capable de traiter des dossiers de bornage, division foncière, de copropriété, d'implantation, de topographie etc. - Vous utilisez GNSS, Théodolite, Scanner, etc. - Vous produisez les livrables à remettre aux clients sous le contrôle du Géomètre Expert. - Vous participez au développement de l'activité. Votre profil: - Diplômé(e) niveau BTS Géomètre Topographe, MGTMN ou équivalent comptant 3 ans d'expérience. - Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives. - Vous maîtrisez Autocad, Covadis, ou tout autre logiciel DAO. - Vous êtes dynamique et autonome. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. - Vous avez un bon esprit d'équipe et aimez progresser. - Vous aimez travailler autant en extérieur qu'en intérieur. - Vous avez le Permis B. Pourquoi nous rejoindre? - Formation continue technique et juridique assurée - Horaires flexibles - Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées - Télétravail possible. - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant - Participation aux résultats
Au sein d'un restaurant traditionnel (80 couverts ) vous serez en charge du comptoir, savoir faire une préparation de cocktails. Vous serez amené à soutenir l'équipe en service. Contrat à partir de juin Services du soir à partir de 18h
Vous assurez la sécurité de magasin à MANOSQUE Missions : - Surveillance en arrière caisse - Contrôle des accès - Accueil du magasin - Sécurité de galerie marchande -TENUE DE PC DE SECURITE ET VIDEOSURVEILLANCE Vous possédez le SSIAP 1 + SST à jour et la carte professionnelle en cours de validité. Paiement des Heures Supplémentaires au mois Plusieurs postes à pourvoir.
Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2022 avec un chiffre d'affaires de 3,8 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 4 400 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens. Aussi engagé dans le sport, PROMAN a été le Recruteur Officiel de la Coupe du Monde de Rugby France 2023, un rôle qui a du sens pour le 1er acteur du recrutement 100% familial et indépendant au monde. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Chargé de Formation H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : Accompagner au quotidien nos agences dans le traitement des formations de notre personnel intérimaire. Ce que sera votre métier : - Traitement des demandes de formation des agences - Validation des dispositifs et le montage des opérations de formation en coordination avec les agences et l'ensemble des partenaires concernés - Mise à jour et archivage des dossiers dans le logiciel formation - Gestion administrative de la formation (convention, convocation, suivi) - Relance d'organismes de formation - Suivi des remboursements de formation et leur imputation - Réception et traitement des appels téléphoniques. - Rôle de conseil auprès des agences et d'Interface avec le siège - Recherche de financement (Pôle emploi, OPCO, les régions, FSE, état) Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation supérieure, vous souhaitez mettre à profit vos compétences dans un contexte réactif et en fort développement. De par vos qualités, vous avez le sens de la confidentialité, aimez travailler en équipe et votre rigueur et méthodologie de travail vous permettent de répondre efficacement aux sollicitations des agences. Réactif, organisé, dynamique, vous avez la capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle tout en respectant le caractère confidentiel attenant à votre poste. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment WORD et EXCEL. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel. Ce que nous vous offrons : 11 jours de RTT à l'année Une mutuelle et un Comité Une carte restaurant ( SWILE ) Un programme de formation digital et présentiel
Myotec, leader français en électrostimulation et nutrition sportive, recherche pour l'ouverture de sa nouvelle franchise à MANOSQUE, un(e) Coach en électrostimulation (H/F), passionné(e) par la remise en forme et ayant des notions en nutrition. Notre mission est d'offrir une expérience unique à nos adhérents, en les accompagnant vers une amélioration de leurs conditions physiques. Pour accomplir cela, nous avons besoin de toi ! 1. RESPONSABILITÉS - Animer des séances de coaching en électrostimulation et remise en forme - Gérer les prises de rendez-vous et l'agenda du centre - Fournir un suivi personnalisé de chaque adhérent, avec des conseils nutritionnels adaptés - Participer à la gestion générale du studio (administratif, hygiène, organisation) - Veiller au maintien de la propreté et de l'organisation de l'établissement. - Gestion du stock et de vente de la partie Nutrition 2. COMPÉTENCES REQUISES - Titulaire d'un BAC+2 (BTS ou DUT) en diététique ou un diplôme similaire (STAPS / BTS Force de Vente / BTS MUC / Ecole de commerce / BPJEPS AGFF) - Dynamique, proactif(ve) et polyvalent(e) - Excellentes aptitudes en matière d'écoute, pédagogie et sens du relationnel - Capacité à travailler en équipe et gérer les priorités - Maitrise des outils bureautiques. 3. QUALITÉS PERSONNELLES Nous recherchons avant tout une personne : - Motivée, passionnée et empathique - Dynamique, enthousiaste, bienveillante - Organisée, rigoureuse et responsable - Aimant travailler dans une ambiance conviviale. NOS AVANTAGES En tant que membre de la famille Myotec, nous te proposons : - Une formation certifiante à notre méthode dès ton intégration. - Un environnement de travail innovant et dynamique - Des opportunités de formation continue - Un système de rémunération attrayant (fixe + variable) - L'opportunité de travailler au sein d'une équipe bienveillante et passionnée. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après examen de ton dossier, si ton profil correspond à nos attentes, nous te convierons pour une première entrevue. Cette rencontre sera l'occasion de discuter de ton parcours, de tes motivations et de tes ambitions. A l'issue de cette première étape, si nos attentes sont mutuelles, tu seras invité(e) à participer à une journée d'immersion dans l'un de nos centres. Ce sera l'occasion pour toi de découvrir le quotidien d'un coach Myotec. COMMENT POSTULER ? Es-tu prêt(e) à prendre part à l'aventure Myotec et à apporter ton dynamisme à notre équipe ? Alors, envoie-nous ton CV et une lettre de motivation décrivant pourquoi tu es le coach idéal pour Myotec. Postule dès maintenant ! Nous avons hâte de découvrir ton profil ! Alors n'attends plus, rejoins-nous et ensemble, changeons la vie de nos adhérents ! Myotec MANOSQUE, c'est la passion du bien-être, l'innovation constante et l'expertise au service de nos adhérents. Et demain, c'est avec toi !
Participer à l'aventure du premier opérateur mondial de corners sushis en supermarchés, ça vous tente ? Hana Group, c'est d'abord une aventure entrepreneuriale débutée en 2012 par nos deux fondateurs, Jacques et Laurent, toujours présents dans la société et membres du comité de direction. Hana Group, c'est aussi plus de 1000 corners dans le monde (à la fois en Europe et aux Etats-Unis), de nombreuses marques et concepts (Sushi Gourmet, Sushi Market, Genji, Della Mamma, Wok Street, etc.) et plus de 300M€ de chiffre d'affaires. Hana Group, c'est surtout défendre trois valeurs : l'audace, qui est l'ADN de l'entreprise depuis sa création, la générosité et la confiance dans nos collègues et dans nos partenaires (Auchan, Monoprix, Leclerc, Delhaize, Whole Foods Market, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks. Qualités recherchées : Sens du commerce Fort esprit d'équipe Sens développé de la qualité et de l'hygiène (Normes HACCP) Une première expérience en cuisine est appréciée #SUSHI #WOK Temps de travail = 35 heures par semaine. Du lundi au samedi, dimanche OFF Des plages horaires variables suivant votre planning : Prise de poste : entre 6h et 11h Fin : entre 14 et 19h Type d'emploi : Temps plein, CDD 35H dés que possible Rémunération : 1 797,00€ par mois Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Restauration: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'OCCITANE est à la recherche de son nouveau talent en Cuisine. Le/la Commis de Cuisine contribue à l'élaboration des mets en exécutant différentes opérations de préparation des ingrédients et des denrées sous la responsabilité du / de la Chef(fe) de Partie ou Demi-Chef(fe) de Partie. Le/la Commis de Cuisine exécutera des tâches simples et apprendra de l'observation et de la pratique des professionnels qui l'entourent. Le/la Commis de Cuisine, placé(e) sous les ordres du Chef Exécutif, du Second(e), des Chefs de Partie, sera en charge de tous types de travaux. Le/la Commis de Cuisine doit apprendre et assimiler les fiches techniques afin de gagner en efficacité dans le travail. Le/la Commis de Cuisine peut être amené(e) à de la polyvalence ponctuelle comme participer à des évènements extérieurs, remplacer un/une demi-chef(fe) de partie.
Réaliser pains , viennoiseries et pâtes feuilletés, Aide à la mise en place des petits-déjeuners
Le/la Plongeur(euse) doit connaître le matériel et les ustensiles mis à disposition. Le/la Plongeur(euse) est en charge du nettoyage du matériel utilisé et doit respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Le/la plongeur(euse), lorsqu'il n'y a pas de vaisselle à nettoyer, doit aider la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place..
Vous avez des connaissances dans le management et dans l'aménagement du territoire ? Vous avez envie de vous investir dans une petite structure à taille humaine, dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Votre travail sera composé: D'une première mission principale de gestion des dossiers fonciers: - Vous prendrez connaissance de la consistance du Domaine Foncier de l'ASA. - Vous participerez aux bornages auxquels notre établissement est convié et à ceux que notre établissement mandatera, - Vous instruirez et suivrez les demandes d'occupation du domaine public de l'ASCM pour le compte de tiers. - Vous instruirez les dossiers de cession, d'acquisition, d'échange foncier et d'établissement de servitudes au bénéfice de notre établissement ou au bénéfice de tiers. - Vous rédigerez les conventions de rétrocession de réseaux, incluant des servitudes. D'une seconde mission de gestion des dossiers d'urbanisme: - Vous répondrez aux consultations sur les demandes d'autorisation d'urbanisme (permis d'aménager, permis de construire, déclaration préalable.) soumises à l'ASCM. - Vous connaîtrez les documents d'urbanisme du territoire et ferez part des avis de l'ASCM lors de leur modification/révision. D'une mission complémentaire de mise à jour du SIG mis en place au sein de l'ASCM (QGis): - Vous mettrez à jour et actualiserez les données. - Vous serez force de proposition pour son amélioration, la valorisation des données. De manière générale: - Vous répondrez et suivrez les DICT/DT reçues par l'ASCM, - Vous veillerez à la préservation du domaine public de l'ASCM, de ses propriétés, des servitudes, ses ouvrages, au respect du droit d'eau et des obligations qui y sont associées, - Vous assurerez la relation avec les différents porteurs de projets, tiers, collectivités, services urbanisme, administrations, notaires et géomètres. Votre profil: - Diplôme minimum Bac+3 ciblé dans les domaines de l'aménagement du territoire, développement local et de l'urbanisme ou apporter la preuve par ses activités antérieures de sa capacité à occuper le poste à pourvoir - Connaissance en géomatique - Connaissance en domanialité publique serait un atout - Permis B valide indispensable et disposant d'un véhicule personne Conditions d'emploi: CDI à temps complet basé dans les locaux de l'ASCM à Volx (04130), avec une période d'essai de 6 mois renouvelable une fois Rémunération selon vos qualifications et vos expériences Mutuelle complémentaire (prise en charge à 50%) et Tickets restaurants (prise en charge à 60 %) 39 heures hebdomadaires, avec RTT Le poste est à pourvoir dès que possible. Envoyez une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé sur info@canaldemanosque.com Les candidatures seront acceptées jusqu'au 24 mai 2024
Vous avez des connaissances dans le management et dans l'hydraulique ? Vous avez envie de vous investir dans une petite structure à taille humaine, dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Votre travail sera composé: - De l'encadrement et de l'animation du personnel: gestion administrative du personnel, entretiens annuels, actualisation et mise en œuvre du Document Unique d'Évaluation des Risques - Du pilotage budgétaire et comptable, en accord avec le Syndicat: gestion et suivi du budget, développement des ressources financières, validation des documents comptables - Du pilotage stratégique de l'ASCM, avec la Directrice adjointe et de projets: Représentation dans les instances du territoire et relations avec les partenaires et pouvoirs publics, animation des instances - Du pilotage opérationnel de l'ASCM, avec la Directrice adjointe et de projets: définition et mise en œuvre des actions et projets (études et travaux neufs de sécurisation, demandes de subventions et appels d'offres...), suivi de la maîtrise d'œuvre déléguée et des marchés de travaux neufs - Des missions annexes suivantes: astreintes de 2ème niveau, en complément de celle de 1er niveau des agents d'exploitation, police de l'eau et des ouvrages (formation proposée), supervision de l'exploitation de la microcentrale hydroélectrique du Largue et réalisation des tâches liées ainsi que l'installation de production photovoltaïque installée sur la toiture des locaux de l'ASCM. Le Directeur travaillera en lien et en doublon avec la Directrice adjointe et de projets pour le pilotage stratégique et opérationnel de l'ASCM. La Directrice adjointe et de projets le remplacera en cas d'absence ou d'empêchement ou l'assistera à sa demande sur les missions qui lui sont propres, et inversement. La Directrice adjointe et de projets sera l'interlocutrice privilégiée pour les (pré)contentieux, pour les dossiers fonciers, pour l'urbanisme et pour les Contrats de Canaux. Votre profil: - Diplôme minimum Bac+5 ciblé dans les domaines de l'hydraulique ou apporter la preuve par ses activités antérieures de sa capacité à occuper le poste à pourvoir - 5 ans minimum d'expérience en management - 5 ans minimum sur des fonctions de gestion / direction / développement - Bonne maîtrise des règles de fonctionnement d'un établissement public ou équivalent - Permis B valide indispensable et disposant d'un véhicule personne Conditions d'emploi: CDI à temps complet basé dans les locaux de l'ASCM à Volx (04130), avec une période d'essai de 6 mois renouvelable une fois Rémunération selon vos qualifications et vos expériences Mutuelle complémentaire (prise en charge à 50%) et Tickets restaurants (prise en charge à 60 %) 39 heures hebdomadaires, avec RTT Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous êtes intéressé/e ? Ce poste correspond à vos compétences ? Envoyez une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé sur info@canaldemanosque.com Les candidatures seront acceptées jusqu'au 31 mai 2024
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. La division Ingenierie de PROMAN EXPERTISE recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les produits cosmétiques naturels issus de plantes cultivées en Provence, un TECHNICIEN D'ANALYSE PHYSICO CHIMIQUE - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI, basé à Manosque (04). Les missions principales seront : 1/ Analyses de routine R&D, par HPLC-DAD et CPG-FID principalement, des conservateurs / filtres solaires / actifs dans les formules cosmétiques et les matières premières. - Dosages des formules cosmétiques (stabilités, vérification des teneurs) selon les protocoles établis. - Dosages des matières premières (spécifications, sécurisation) selon les protocoles établis. - Rédaction des certificats d'analyses relatifs à ces dosages - Interprétation des résultats et transmission des rapports aux autres services en relation. 2/ Gestion des analyses de routine effectuées en sous-traitance. - Traitement des demandes - Etablissement de devis - Envoi des échantillons - Transmission et échanges de résultats. - Relation sous-traitance. 3/ Vie du laboratoire - Rédaction quotidienne du cahier de laboratoire - Maintien de l'hygiène et de la sécurité du laboratoire - Participation à la gestion du laboratoire (suivi de stocks, commandes matériel, nettoyage et suivi des équipements.) - Suivi des indicateurs - Amélioration continue autour des analyses réalisées Les missions pourront être évolutives en fonction du profil recruté, notamment avec une ouverture sur le développement et la validation de méthodes. Profil recherché : De formation Bac +2/3 en chimie analytique, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum en laboratoire d'analyses chimiques Vous maîtrise les techniques HPLC et CPG. La maîtrise des logiciels Chroméléon et OpenLAB ainsi qu'une première expérience en développement de méthode serait un plus Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous avez un bon relationnel ainsi qu'une bonne capacité à travailler en équipe Vous avez un bon sens critique et savez prendre du recul
L'académie d'Aix-Marseille recrute un/e enseignant/e contractuel/le dans la discipline Lettres anglais. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Poste à 18h devant élèves, ce qui correspond à un temps complet. (Temps de préparation des cours non inclus). Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Profil recherché : Connaissances : - Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des personnels non enseignants (personnels administratifs, techniques, médico-soc
Le Groupe Objectif Plus recherche ses futur(e)s alternant(e)s pour la session de formation BPJEPS Activités Physiques Pour Tous (APT) en Septembre 2024 Les conditions de la Formation Qualifiante : o Durée : 1500 heures de formation (Théorie + Pratique) o Date : Septembre 2024 à Aout 2025 o Lieu : Sainte-Tulle (04) o Certifications : BPJEPS Activités Physiques Pour Tous (APT) o Statut : alternance o Rémunération : contrat d'alternance en fonction de l'âge de la personne o Prérequis : avoir 17 ans minimum, être détenteur des TEP du BPJEPS APT "L'éducateur sportif enseigne une ou plusieurs disciplines à des groupes de publics variés : débutants de tous âges, licenciés en club sportif, touristes... à moins qu'il ne donne des cours individuels. L'éducateur veille à la sécurité des personnes qu'il encadre et au respect du règlement. Il sait prodiguer les gestes de premiers secours. Il exerce dans les clubs sportifs, souvent à temps partiel. En tant qu'indépendant, il propose ses prestations aux particuliers ou aux associations sportives, salles privées, centres de vacances La plupart des éducateurs sportifs cumule plusieurs emplois ou exercent parallèlement une autre activité professionnelle pour arriver à un temps plein."
Votre agence CRIT à Aix-en-Provence recherche pour son client, centre d'appels spécialisé dans le domaine banque et assurance situé sur Manosque, des téléconseiller(e)s (H/F) ! Au sein de l'environnement stimulant d'un Centre de Relation Clientèle et d'une équipe dynamique, vos principales missions seront : - Réception d'appels entrants - Écoute, prise en charge, et traitement de la demande des appelants - Procédures administratives, saisie informatique et suivi des demandes Salaire : SMIC horaire 11,65 EUR brut + prime mensuelle jusqu'à 150 EUR brut / mois au bout de 3 mois d'ancienneté. Vous possédez idéalement une première expérience réussie dans la relation clientèle à distance ? Vous faites preuve d'une aisance à l'oral, possédez une bonne élocution, et connaissez les bases d'un discours client de qualité ? Vous faites preuve d'adaptabilité et savez évoluer dans un milieu exigeant en terme de procédures, de sécurité et de confidentialité ? Vous êtes dynamique, rigoureux, capable de travailler en équipe, vous savez gérer votre stress et les appels conflictuels ? Vous êtes disponible à temps plein du lundi au vendredi sur une amplitude horaire maximale ? La maîtrise d'une langue étrangère (notamment l'allemand et le néerlandais) serait un plus. N'attendez plus, postulez, et travaillons ensemble !
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable et d'avenir ? Le Centre d'Aide à la Décision de la Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans souhaitant recruter : Entreprise de fabrication de glaces recherche un « ambassadeur » pour rejoindre son équipe. En effet, plus qu'un vendeur de glaces, cette petite équipe à l'esprit familial et très soudée a besoin d'un collaborateur partageant les valeurs du terroir et le concept du fait maison pour valoriser les saveurs provençales. Vos missions : - Conseiller une belle clientèle, fidèle et lui faire découvrir des produits frais, locaux et de qualité. - Gérer les stocks, organiser et entretenir l'espace de vente - Installer et mettre en place la terrasse Compétences : - Autonomie, prise d'initiative, polyvalence, bon relationnel clientèle - Sensibilité aux produits régionaux Si vous êtes un amoureux de glaces et de notre belle région et que vous vous reconnaissez dans cette offre, venez tenter l'aventure ! Conditions et avantages : - CDI / 35H - Travail le week-end / 2 jours de repos consécutifs en semaine - 13 ème mois et commissions - Goûter aux glaces et remise de 30% sur les produits ;) Pour candidater, nous vous invitons à envoyer votre CV par mail: cademploi04@cmar-paca.fr N'hésitez pas à nous contacter ! Un second poste similaire est à pourvoir pour un contrat de 3 mois. rapprochez-vous de nos services au besoin pour plus d'informations.
Vous souhaitez vivre une aventure dans une société à taille humaine en pleine évolution ! Avec 98% de taux de recommandation de la part des familles et 100% des parents qui nous disent que leurs enfants sont heureux dans nos crèches, nous sommes impatients de vous rencontrez pour vous faire partager notre ambition et nos valeurs. Chez Victoliane, nous avons compris depuis longtemps que le bien-être de nos salariés(ées) est garant du bien-être des enfants et de leurs familles. Nos salarié(e) sont associé(e)s à la réflexion et à l'élaboration des projets et sont formé(e) de façon continue. - Description de l'emploi: En tant qu'Agent(e) de puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez missions principales : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, de la co-construction du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction. - Participer à l'encadrement des stagiaires suivant votre niveau d'expérience. Vous justifiez d'un des diplômes suivant: Auxiliaire de puériculture Educateur de Jeunes Enfants CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance BEP Carrières Sanitaires et Sociales Bac Pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne
Victoliane et son partenaire Les micro-crèches de Provence est un ensemble de 17 micro-crèches implantées sur Aix-en-Provence et ses alentours. Depuis sa naissance en 2012, notre réseau a soutenu des centaines de familles dans la parentalité et a contribué à l'épanouissement de plus de 300 enfants.
Nous recherchons dès à présent un technicien support de proximité poste de travail pour rejoindre une de nos missions Dans un environnement Microsoft le technicien sera en charge de l'univers poste de travail assurera l'installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et téléphoniques (matériels et logiciels). À la demande des utilisateurs, celui-ci assure la maintenance (à distance ou sur site) de ces équipements et traite les incidents. Concernant l'installation, le technicien de proximité assure l'installation initiale des équipements informatiques et téléphoniques ainsi que leur mise à jour. Pour finir, le technicien poste de travail traite les incidents à distance, établit des diagnostics de traitement des incidents et aide à la prise en main des équipements et logiciels installés. Les missions : Veiller au bon fonctionnement général des équipements informatiques et téléphoniques. Effectuer l'installation des équipements et leur mise à jour. Contrôler les équipements à l'aide d'outils spécifiques. Diagnostiquer et traiter les incidents. Intervenir en cas de problème et assurer la maintenance de ces équipements. Gérer le pack informatique connecté au réseau. S'assurer de la bonne exploitation et administration du réseau téléphonique, de la messagerie vocale, de la vidéo transmission, etc. Gérer les stocks de fournitures téléphoniques. Aider les usagers à prendre en main les équipements et logiciels. Poste basé à Manosque. Equipe de 4 personnes, de l'autonomie et du vécu sur un environnement similaire est attendu.
Créée en 1888, ANDRETY est une entreprise multi spécialiste dans la distribution de matériels de second œuvre de bâtiment & des solutions pour l'habitat auprès d'une clientèle de Professionnels, de Particuliers, de Collectivités & d'Industries. 10 agences & 6 salles d'exposition Au Fil Du Bain sont implantées sur 5 départements en Provence, Alpes & Méditerranée. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour l'agence de Carpentras un poste de « Conseiller technique sédentaire génie climatique H/F » Vos missions principales : - A partir de données clients, plans ou CCTP, réaliser des études et chiffrage en Génie Climatique (Energies Fossiles, ENR, ). - Accueillir et conseiller une clientèle de professionnels et de particuliers. - Assurer l'assistance technique des clients. - Réaliser des devis clients. - Transformer devis en commandes et saisir commandes clients. - Suivre les commandes fournisseurs et le bon acheminement des marchandises commandées. - Réaliser des tâches administratives pour l'activité. - Assurer une veille concurrentielle. Liste non exhaustive
Afin de remplacer notre agent d'entretien en poste et par la suite de renforcer l'équipe nous recherchons un agent d'entretien général. L'agent d'entretien général assure l'entretien, la maintenance du bâtiment et prévient la sécurité des personnes. Entretien - Évacuation des déchets (cartons, déchets ménagers) et désinfection des locaux déchets. - Organisation du tri sélectif. - Propreté des espaces extérieurs. - Entretien du matériel. - Suivi des cahiers d'entretien présents dans les étages. Sécurité et prévention - Vérifications mensuelles du registre de sécurité et suivi du carnet sanitaire. - Accompagnement des organismes externes aux visites règlementaires. - Contrôle des équipements. - Formation du personnel au SSI Maintenance - Dépannages et réparations. - Divers travaux à la demande des responsables de services. - Participe à la matériovigilance du matériel médical. - Participe également à la politique d'économie d'énergie. - Gestion des stocks et des achats
APPEL INTERIM MANOSQUE recherche un Chauffeur PL Benne (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client . Le candidat idéal ou la candidate idéale devra être capable de conduire en toute sécurité et de fournir un service de transport efficace. Responsabilités: - Assurer le transport en toute sécurité et ponctualité - Charger et décharger - Maintenir la propreté et l'entretien du véhicule - Suivre les itinéraires assignés et respecter les horaires Vous avez la fimo, la chrono et le permis C à jour. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour une opportunité passionnante de devenir un Chauffeur professionnel et compétent.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
u prépares un contrat en alternance type BTS type Management commercial opérationnel (MCO) et tu sens que le commerce est fait pour toi ? Viens nous rejoindre ! En étroite collaboration avec la conseillère de vente permanente et la responsable de boutique, tu animeras le point de vente. Tes qualités relationnelles te permettront d'attirer, d'orienter les clients dans leurs achats et de les fidéliser. Grâce à la vente de produits complémentaires, tu augmenteras la performance de la boutique. Tu apprendras le passage de commandes, la gestion du stock, le merchandising et la mise en avant des produits en boutique. Ta créativité et ton sens de l'initiative te permettront d'aider à alimenter nos réseaux sociaux. Ton dynamisme, ta réactivité et ta capacité à travailler en équipe te permettront de participer à la mise en place d'évènements et d'animations commerciales.
APPEL INTERIM Recrute pour son client une ou un Cuisinier / Cuisinière de collectivité. Diplômé(e) et complétement autonome. Vous aurez pour missions : - Préparation de la production culinaire - Nettoyage des locaux / de l'espace de restauration - Plonge batterie / vaisselle Longue mission Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
le métier Technicien chercheur de fuite et de réseaux exige une expertise dont les compagnies d'assurances ont grand besoin pour répondre aux premières phase des sinistres « Dégât des eaux » et des sinistres « Sécheresse ». NOUVEAU MÉTIER : IMAGINONS LE ENSEMBLE ! Le Technicien chercheur de fuite détermine la provenance des fuites d'eau et leur cause. Pour cela, il contrôle toutes les installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, les canalisations et les tuyauteries; Il travaille à partir de bons d'intervention et selon des règles strictes de sécurité et de conformité. Il passe 3/4 de son temps sur le terrain et 1/4 au bureau. Activités terrain: - Repérage des installations, canalisations et équipements sanitaires sur plan et/ou sur le lieu d'intervention. - Prise de photos / réalisation de croquis et plans côtés. - Vérification de la conformité aux normes de sécurité et du bon fonctionnement. - Analyse et recherche de fuites. - Traçage de repères - Vérification des réglages des appareils et canalisations et tests. - Relation client Activités bureau: - Étude du lieu d'intervention. - Vérification des matériels à utiliser chez le client. - Réalisation de plans sur ordinateur. - Rédaction de compte-rendus sur Word Le poste de chercheur de fuite d'eau demande des connaissances générales dans le bâtiment. Il doit avoir des notions aussi bien dans la plomberie que tout ce qui se rapporte à la construction. Il peut avoir déjà travaillé dans le bâtiment ou disposer d'une expérience dans un métier qui s'y rapporte. Il est d'un naturel bricoleur et il est capable de travailler en autonomie. Vous êtes qualifiés dans un de ces secteur et souhaitez découvrir un nouveau métier ? Technicien froid et industriel Ouvrier qualifié bâtiment Chef d'équipe bâtiment Conducteur de travaux bâtiment Dessinateur industriel et architecture Plombier Economiste de la construction Métreur
*** Poste en Alternance *** Nous cherchons pour l'une de nos entreprises, spécialisée dans le secteur d'activité de la construction de routes et autoroutes, un Maçon Voirie et Réseaux Divers en alternance (H/F) rattaché à l'agence de Carros. Le poste Le maçon VRD est chargé de la réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, de parkings, de voies ferrées et les éléments de voirie (chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, aménagement du cadre de vie, caniveaux, etc.). Vos missions Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Votre profil Vous souhaitez vous former aux travaux publics Vous aimez travailler en équipe, en extérieur et vous êtes capable de vous adapter aux conditions météorologiques ; Vous êtes très vigilant(e) concernant le respect des règles de sécurité sur chantier. La formation Aucun frais n'est à prévoir par le candidat.
Nous recherchons pour la vaste propriété de notre client, un Gardien de Propriété qui sera en charge de la sécurité du grand domaine et du gardiennage du site dans son ensemble, en assurant une présence permanente. La personne sera responsable de la surveillance complète du site et des demeures situées sur l'ensemble de la propriété. Le poste est situé dans la belle campagne de Manosque, dans le Lubéron (04), France. Il s'agit d'un CDI logé à pourvoir dès que possible. Taches et responsabilités Assurer le bon fonctionnement de l'ensemble de la propriété située sur un vaste terrain. Surveillance générale et gardiennage de l'intégralité de la propriété Contrôle des entrées et sorties Rondes régulières en journée avec compte-rendus Pouvoir intervenir en cas d'urgence durant la nuit Etre le maitre de clés du domaine Gestion du système de vidéosurveillance Vérification permanente des limites de clotures Signaler tout dysfonctionnement du système de vidéosurveillance Accueillir les invités et superviser les interventions des fournisseurs, prestataires extérieurs et artisans Etre d'astreinte les samedis et dimanches Gestion du courrier et réception des colis Réaliser des petits travaux de réparation ou de bricolage Le week-end: pouvoir nourrir les animaux présents sur la propriété Etre disponible si le propriétaire a besoin d'assistance (aide ponctuelle, courses à la demande) Profil recherché 3 à 5 ans années d'expérience minimum dans une fonction similaire Personne fiable, ayant un sens prononcé des responsabilités Être titulaire du permis B pour déplacement avec véhicule de service Conditions de l'emploi Poste à pourvoir: Dès que possible Lieu de travail: Près de Manosque, Lubéron (04) Contrat de travail: CDI - Temps plein Astreinte le week end Poste logé pour un gardien seul ou en couple, dans une maison indépendante de 90m2 toute neuve sur le domaine Petits animaux de compagnie acceptés
Sous l'autorité du chef d'atelier vos principales missions seront de : -Réaliser les interventions en atelier ou en extérieur selon les consignes transmises -Réaliser des opérations de diagnostics, de réparation/dépannage, d'entretien et de préparation/mise en route de matériels neufs et d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel -Pour les travaux extérieurs, gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention -Rendre compte du travail effectué Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec la politique du groupe en matière de sécurité, environnement et qualité. Formations possibles chez les constructeurs et en interne dans notre propre école T3M ACADEMY
Notre société basée à Manosque est spécialisée dans la maintenance et la vente d'équipements aéronautiques tels que : Hélices, régulateurs de roues, freins d'avions commerciaux, génératrices-démarreurs, pompes à carburant, vérins et trains d'atterrissage ... Nous recherchons un peintre aéronautique (H/F) en alternance afin d'obtenir une MC de technicien en peinture aéronautique. Sous la responsabilité du responsable de production, vous serez chargé(e) de préparer et peindre les équipements des différents éléments de roues et de freins d'avion. Cet emploi participe à l'efficacité globale de l'atelier. Pré-requis : BAC PRO ou TITRE PRO Aéronautique ou Carrosserie. Alternance : 1 semaine en centre (Vitrolles 13) / 3 semaines en entreprise. Durée de la formation : 12 mois (septembre 2024) Avantages : Statut Salarié, Formation gratuite et rémunérée. Poursuite d'études possibles : BTS Aéronautique, licences européennes hélicoptères ou avion (PART 66)
Le Centre Communal d'Action Sociale de la commune de Forcalquier recrute un directeur (H/F) pour assurer la direction de la Résidence Autonomie Saint Michel. Missions : Gestion administrative et budgétaire : - Elaborer le budget prévisionnel et le compte administratif - Maitrise des principes de la comptabilité publique et de la M57 et connaissances appréciées du logiciel INETUM - Evaluer et gérer les dépenses - Négocier les tarifs avec les fournisseurs - Se charger des tenues des instances de la résidence : convocation /ODJ/ animation de la réunion/compte rendu - Mise en œuvre des décisions du conseil d'administration - Mise en place des procédures correspondant au statut de la résidence - Rédiger les arrêtés et délibérations, les fait approuver par les instances délibérantes et s'assure du contrôle de légalité - Elaboration et suivi de l'exécution des marchés publics Management opérationnel et gestion des ressources humaines : - Piloter et animer les équipes - Etablir et contrôler les plannings de présence hebdomadaires - Entretenir une forte cohésion et un bon climat social - Gérer l'accueil, l'embauche des salariés et la gestion administrative des RH en concertation avec le CDG04 Accueil et suivi social des résidents : - Informer et procéder à l'évaluation des nouveaux demandeurs - Assurer le protocole d'accueil des nouveaux résidents - Être à l'écoute du résident (soutenir, stimuler, encourager) - Gérer le processus des demandes d'entrée de façon opérationnelle et administrative Coordonner les partenaires professionnels et familles : - Etablir et maintenir le lien entre la direction, les résidents, les familles de résidents et les partenaires professionnels - Assurer la coordination du Conseil de la Vie Sociale avec les représentants de résidents et familles de résidents Gestion matérielle et technique de l'établissement avec l'agent d'entretien : - Définit les besoins en matériels et en équipements et procède aux achats - Contribue à l'aménagement des espaces de vie - Collabore aux projets de restructuration/ rénovation internes avec la mairie Gestion de la cuisine satellite - Participer aux commissions des menus - Veiller à la qualité de la prestation du prestataire Elaborer le projet d'établissement et préparer l'évaluation ESSMS : - Analyser les besoins et les attentes des résidents et usagers de l'établissement - Définir, mettre en œuvre et améliorer en permanence, le projet d'établissement en cohérence avec les orientations des élus et les politiques publiques vis-à-vis des personnes âgées. - Mettre en place des auto évaluations périodiques - Mise en place de l'Amélioration continue de la qualité d'un PACQ et la promotion de RBPP Force de proposition : - Participer à des groupes de travail avec la mairie - Faire des recherches, rencontrer des partenaires " d'animation" - Rechercher et établir des partenariats institutionnels et acteurs locaux (EHPAD, associations, ...) Compétences : Capacité à encadrer une équipe, initier et développer des projets - Qualités relationnelles et sens de l'écoute - Adaptabilité, rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Prise de recul, discrétion professionnelle et respect de la vie privée des personnes accueillies - Qualités managériales avérées, disponibilité, dynamisme, force de proposition et de conviction - Diplômes à annexer avec la candidature
Mission générale: Assure les opérations d'accueil et de contrôle des visiteurs, de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchetterie. Organiser les enlèvements des déchets lorsque les contenants sont pleins, en relation avec le responsable de secteur. Activités principales - Accueil et contrôle systématique des visiteurs - Enregistrement sur l'outil de contrôle d'accès, des passages des usagers autorisés à l'accès du site - Quantification des déchets des volumes des apports professionnels enregistrés sur l'outil de contrôle - Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières - Conseil aux usagers dans le cadre du tri sélectif - Commande des rotations de bennes pour l'enlèvement via l'outil de contrôle - Enregistrement sur l'outil de contrôle des enlèvements de bennes - Gardiennage et protection du site Autres activités: - Réparation, entretien de contenants, petits matériels et équipement de l'installation - L'agent peut être amené à faire des remplacements sur les autres postes du service à la demande de la hiérarchie - Participer aux réunions de service et aux formations Modalités particulières: travail le week-end et poste itinérant sur les déchetteries du territoire de l'agglomération CARACTERISTIQUES RELATIONNELLES: Travail seul, en équipe et au contact du public NIVEAU D'ETUDES: Brevet des collèges / CAP / BEP FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES : Manipulation d'un smartphone Formation à l'utilisation de l'application pour le contrôle d'accès Notice d'utilisation à connaitre Permis de conduire B obligatoire
Le responsable du secteur adulte de la médiathèque d'Herbès organise et met en œuvre la politique documentaire et la mise en valeur des collections adulte et Musique. Il assure la programmation culturelle variée et de qualité, maintien un partenariat fort avec les acteurs locaux du secteur culturel, éducatif et social. Il accompagne l'évolution du réseau des médiathèques de DLVAgglo. -Activités principales : -Encadre l'équipe de 5 agents du secteur Adulte et Musique -Organise et met en œuvre la politique documentaire du secteur, assure le suivi des commandes -Participe à l'élaboration de la programmation culturelle de la médiathèque, en particulier de la section adulte -Organise et participe à l'accueil du public (prêt, retours, renseignements, inscriptions) -Organise le catalogage; l'indexation, la régulation et la signalétique des collections adultes -Participe aux prises de décision du réseau, anime des groupes de travail interne -Participe à la formation des équipes -Assure l'organisation et le suivi des partenariats du secteur adulte -Participe au groupe réseau de pilotage "Numérique" , assure le suivi des commandes de livres numériques pour le réseau -Assure le service de PEB -Activités complémentaires : Participer aux montage et démontage d'exposition, participer à la logistique des animations proposées dans la programmation culturelle des médiathèques et à leur diffusion -SAVOIR: -Bonne connaissance de l'offre éditoriale dans toute sa diversité -Compétences informatiques : maîtrise du traitement informatisé des documents, bureautique -SAVOIR FAIRE: -Rigueur et sens de l'organisation -Capacité à proposer un accueil du public de qualité favorisant la fidélisation des lecteurs, la convivialité du lieu et la sociabilité des espaces -Capacité d'animation -SAVOIR ÊTRE: -Qualité relationnelle -Travail en équipe -Goût pour l'animation
MISSION GENERALE: Assurer la gestion administrative des activités liées aux marchés publics. - Activités principales : Gestion administrative Secrétariat des commissions (convocations, état des présents, élaboration des tableaux, réservation des dates, suivi et relance de la présence des membres) Reconduction annuelle des marchés Rédaction des décisions municipales et communautaires sur Air Délib. Archivage des dossiers marchés dans la GED. Gestion administrative des sous-traitances Gestion financière possible Etablissement des certificats de paiement - Activités complémentaires : Frappe courrier - Classement, archivage régulier - Traitement du courrier arrivée et départ -Savoir être : Rigueur, discrétion, sens de l'organisation, méthodique -Relations relationnelles: Internes: hiérarchie, public, Services internes Externes: Entreprises, Services de l'État, Bureaux d'études, Divers publics, Poste d'accueil
Mission générale: (Remplacement/saisonnier pendant la période estivale 2024) Collecte des déchets ménagers et assimilés, transport jusqu'au lieu de traitement / valorisation, vidage. Activités générales: - Collecter les bacs à ordures ménagères - Veiller à la sécurité lors des déplacements, de la collecte et du déchargement - Vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages. - Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la collecte Activités complémentaires : - Remplacements sur les autres postes du service de collecte, à l'atelier ou en déchetterie (y compris les samedis et jours fériés). - Réparation, entretien de contenants et petits matériels. - Participer aux réunions de service et aux formations.
Mission générale: (Remplacement/saisonnier pendant la période estivale 2024) Collecte des déchets ménagers et assimilés, transport jusqu'au lieu de traitement / valorisation, vidage. Activités générales: - Conduire l'équipage de collecte des déchets ménagers dans les règles du code de la route et les règles de sécurité lié aux recommandations de la CNAMTS R 437 (49% chauffeur). - Participer à la collecte des bacs à ordures ménagères (51% pour les chauffeurs ripeurs). - Collecter les bacs à ordures ménagères (100% ripeur) - Veiller à la sécurité lors des déplacements, de la collecte et du déchargement - Vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages. - Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la collecte Activités complémentaires : - Remplacements sur les autres postes du service de collecte, à l'atelier ou en déchetterie (y compris les samedis et jours fériés). - Réparation, entretien de contenants et petits matériels. - Participer aux réunions de service et aux formations.
Missions La/le Commis de cuisine assure les actions de préparations préliminaires de mise en place. Elle/Il réalise et dresse des préparations culinaires simples sous la responsabilité d'un n+1. Elle/Il participe à la satisfaction de chaque client en appliquant les consignes de son responsable afin que les qualités organoleptiques et bactériologiques des entrées, plats, desserts, grignotage soient irréprochables. Elle/Il participe à l'entretien des locaux et matériels dans le respect des normes et des lois en vigueur. Avant, pendant et après le service : Participer à la mise en place, l'élaboration et l'envoi des préparations culinaires Range les denrées alimentaires, produits d'entretien, consommables en respectant le FIFO Apprend à utiliser les fiches techniques Rassemble tous les produits nécessaires à l'élaboration des plats Réalise les préparations culinaires préliminaires : mise en décongélation, nettoyage et épluchage des légumes, découpe des fruits, tranchage des charcuteries, remise en température Participe à la préparation des garnitures ou de mets simples Participe à l'envoi des plats en respectant le tempo donné par son n+1 Réapprovisionne en denrées alimentaires, préparations, condiments, etc. Signale à son n+1, afin d'éviter les ruptures, les denrées (fraîches, surgelées, sèches) à commander Participe à l'élaboration du repas du personnel Apprend les techniques de production culinaire : températures et modes de cuisson, découpage, désossage, réalisation des sauces & des appareils Participer à la mise en place et au réassort de la vaisselle et du matériel Prépare et vérifie la vaisselle et le petit matériel Réapprovisionne les différents postes de la cuisine en vaisselle et en petit matériel Range la vaisselle et le matériel de cuisine. Entretenir et nettoyer les locaux Connaît et utilise les divers produits lessiviels en respectant les consignes d'utilisation Nettoie le matériel de cuisine (plancha, friteuse, four, micro-ondes ) Réapprovisionne en produits et matériel d'entretien Participe à la fermeture du poste de travail auquel il est affecté : sécurise, range, nettoie Le cas échéant, assure la plonge avant, pendant et après le service Assure le nettoyage des locaux (cuisine, épicerie, chambres froides ), du petit matériel et de la vaisselle. Applique les règles d'hygiènes et de sécurité Respecte le plan de maîtrise sanitaire ; applique les règles d'hygiène et les bonnes pratiques Respecte les normes de sécurité inhérentes à sa fonction (gestes & postures, accessoires, tenues, procédures ) Porte une tenue conforme aux normes d'hygiène et de sécurité.
Description du poste Rattaché au conducteur de travaux, le technicien interviendra sur des installations de types : Courant Fort : * Borne IRVE, * TGBT, TD * Câblages associés, * Maintenance des réseaux Qualifications Minimum BAC Pro Electricien ou CAP Electricité.
Description du poste Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes : * assurer les fonctions administratives * Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie * Rendre compte de ses interventions quotidiennement * Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1 * assurer les fonctions de production * Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance. * Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage * Effectuer la pose de câble de petite à grosse section, * S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier * S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier * Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement), * Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 » * Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas * Vérifie le câblage effectué Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement Permis B obligatoire.
PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. La division Ingenierie de PROMAN EXPERTISE recrute pour l'un de ses clients, spécialisée dans les produits cosmétiques naturels issus de plantes cultivées en Provence, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE - H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 6 mois, Rattaché au Responsable Maintenance du pôle Fabrication et intégrez une équipe composée de 10 techniciens de maintenance. Vos missions sont les suivantes : - Vous réalisez la maintenance curative, préventive et amélioratives sur les équipements de fabrication (réacteurs, mélangeur,) et sur les lignes de conditionnement - Procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance et diagnostiquer les pannes - Déterminer un plan d'actions pour remettre le système en état dans les délais requis - Assurer une traçabilité des interventions réalisées, notamment à l'aide de comptes- rendus dématérialisés (GMAO) Profil recherché : De formation Bac à Bac + 2/3 orientée maintenance, électrotechnique, vous bénéficiez d'une première expérience, acquise sur les machines de production (réglages, pré-diagnotic de pannes). Idéalement, vous disposez de vos habilitations électriques. Vous disposez de bonnes en techniques analytiques classiques et vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques et idéalement la GMAO. Organisé, rigoureux, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et vous êtes rapidement autonome, une fois les consignes expliquées. Plus d'informations sur le poste : Lundi au vendredi en horaires alternés 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Possibilité de travailler en horaire de nuit ponctuellement dans le cadre de remplacement.
Dans un nouveau cadre de travail agréable, nous sommes prêts à accueillir un-e peintre, peintre plaquiste ou peintre polyvalent-e. Votre polyvalence facilitera les interventions. Vous êtes en capacité d'échanger avec le conducteur de travaux sur les besoins spécifiques et sur le délai de réalisation des ouvrages. Vous serez amené-e à traiter différentes interventions durant la semaine avec un véhicule et matériel attitrés. COMPÉTENCES REQUISES : - Protection/Bâchage - Grosse plâtrerie/Piquetage reprise décroutage - Ratissage/Ponçage - Rechampis/Traiter les angles - Papier peint (décollage/prépa/pose) - Application peinture - Pose toile de verre - Projection gouttelette (maîtrise utilisation/nettoyage machine) - Nettoyage fin de chantier & auto contrôle de son travail COMPÉTENCES COMPLÉMENTAIRES APPRÉCIÉES : - Ragréage - Linoleum sol souple en dalle ou en lé - Parquet flottant - Pose de plinthes/Coupe à l'onglet - Placoplâtre + Calicot (montage structure pour placoplâtre) - Petite électricité
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis professionnels et personnels ? Nous recherchons des candidats motivés pour nous rejoindre. Qui sommes nous ? Le Groupe AVEC , premier opérateur global de santé en France, accompagne déjà 1 millions de personnes sur le territoire. A chaque étape de leur vie, nous leur proposons des services utiles à domicile, en ehpad, à l'hôpital et en médecine de ville. Vous participez à réinventer le prendre soin : "D'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible".* Description du poste : Dans le but de renforcer ses équipes, nous recrutons un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles H/F en alternance dans le cadre du Titre professionnel ADVF. En partenariat avec le Groupe AVEC vous avez la possibilité d'intégrer notre CFA Académie AVEC ou le centre de formation de votre choix. Vos missions d'aide à la personne : Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation, l'habillage. Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : aide à la réalisation des courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers, entretien, rangement. Rôle d'animateur : Animer des activités et favoriser l'autonomie de la personne aidée Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence. Coordonner son action avec l'ensemble de l'équipe Votre profil : Nous recherchons des candidats avec une bonne capacité d'écoute et de communication, avec un grand cœur mais nous valorisons également la ponctualité, la fiabilité. "Nous avons l'école et l'entreprise il ne manque plus que vous . N'hésitez pas à candidater nous serions ravis de vous rencontrer ! Rejoignez nous ! "
Si vous êtes recruté, vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir les commandes dans les règles de l'art - Maintenir notre espace commercial propre et organisé Vous avez : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Horaires prévus : du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos consécutifs. Type de contrat : CDI (35hrs OU Temps Partiel) - Salaire : 11,65€ par heure
pour la saison été , des contrats sont proposés sur le secteur de la communauté de communes des postes sont avec Bafa obligatoire , d'autres non
Nous recherchons un chef d'equipe pour une enseigne Carte pro obligatoire
Missions principales : 1) Assurer le montage d'opérations d'amélioration de l'habitat dans le cadre d'OPAH et en « diffus » 2) Suivre et évaluer les actions, les partenariats et la communication de l'opération programmée 3) Améliorer le fonctionnement du service et participer à la vie de l'équipe HDT Tâches et activités : 1) Assurer le montage d'opérations d'amélioration de l'habitat (rénovation énergétique + copropriétés + LHI) dans le cadre d'opérations programmées et en diffus Effectuer des visites de logement avant, pendant et après travaux (hormis les dossiers adaptation) Conseiller les propriétaires sur la faisabilité technique, le coût des travaux envisagés et les possibilités de financement Instruire les dossiers de demandes de subvention Assurer le suivi administratif (en cas de besoin de la conseillère habitat) des dossiers jusqu'à achèvement des travaux et paiement des subventions Si besoin tenir des permanences d'information et intervenir sur les dossiers d'adaptation (tâche dévolue à la conseillère habitat) 2) Suivre et évaluer les actions, les partenariats et la communication d'opérations programmées Concevoir des supports d'information et de sensibilisation auprès des particuliers Recueillir, alimenter et croiser des données, pour faire des bilans statistiques et techniques Être l'interlocuteur-trice des syndics, agences immobilières, professionnels du bâtiment et autres partenaires du projet Assurer une communication fluide et régulière avec les financeurs et maitres d'ouvrage Animer des réunions et/ou comités techniques avec les partenaires et les financeurs 3) Améliorer le fonctionnement du service et participer à la vie de l'équipe HDT Collaborer avec l'ensemble de l'équipe HDT pour établir les bilans aux financeurs et pour améliorer le suivi des dossiers de demande d'aide individuelle Participer aux réunions d'équipe S'informer sur l'évolution des aides et de la règlementation Suivre et améliorer la politique de communication relative à ses actions (site internet, articles, flyers.) Etablir ou améliorer des outils et tableaux de suivi Savoirs - Gestion de projets, conduite d'opérations - Maitrise des dispositifs institutionnels d'amélioration de l'habitat - Connaissances techniques en bâtiment et/ou dans le domaine de la lutte contre l'insalubrité - Connaissances de la règlementation dans le domaine de l'immobilier (décence) - Maitrise de la méthodologie idoine (diagnostics immobiliers, études thermiques) et de la défiscalisation - Maitrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook, Powerpoint) Savoir-faire - Autonomie et sens de l'organisation - Qualités rédactionnelles - Travail en équipe pluridisciplinaire Savoir-être - Capacité d'adaptation et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés - Qualités relationnelles et sens de l'écoute auprès d'un public défavorisé - Discrétion et confidentialité
2 Postes à pourvoir de suite jusqu'à fin juin 2024 Nous recherchons un/une agent/e de conditionnement sur machines automatisées. Vos tâches seront les suivantes : * Conditionner les produits de parfumerie en respectant les consignes de sécurité * Contrôler la qualité des produits conditionnés Vous travaillerez au sein d'une entreprise familiale, et dans une équipe dynamique et motivée. Une expérience sur ligne de conditionnement serait appréciée mais ce n'est pas obligatoire. Il y a une possibilité de port de charges lourdes ponctuelle. Horaire de travail - Du lundi au vendredi : 9h00-12h00 // 13h00-17h00 ***Pour candidater, veuillez nous adresser votre CV par mail en format PDF uniquement***
nous recherchons dans le cadre d'un contrat à temps partiel de 20h semaine, un maitre ou une maitresse de maison en CDI. Travailler à l'APAARE, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique, sympathique, bienveillante et bénéficier d'un cadre de travail agréable, ainsi que d'une latitude dans la mise en place de projets éducatifs. Nous attachons une importance particulière à la formation des salariés, dans le but de mieux comprendre son action et ainsi de mieux accompagner les enfants. Créatif (ve), autonome, enthousiaste, attentif (ve) aux autres ? Venez nous rejoindre ! Profil recherché : - Vous êtes autonome et Vous savez manager votre temps - Vous aimez travailler en équipe - Vous avez quelques connaissances fondées sur les enfants ou la volonté d'être formé(e) - Titulaire du permis B Missions : Sous l'autorité de l'équipe de direction, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le respect des projets associatifs et d'établissement, la/le Maitresse de maison (H/F) : - Assume une fonction polyvalente dans une organisation quotidienne sur le champ de l'entretien des locaux, lingerie, tâches ménagères ainsi que des tâches de gestion simple (stock des produits d'hygiène et d'entretien). - Contribue à l'accompagnement éducatif de l'usager dans les actes de la vie quotidienne, en lien permanent avec un membre de l'équipe éducative. - Informer l'équipe de l'ensemble des procédures d'hygiène réglementaires et veille à leur suivi Poste à pourvoir le plus tot possible
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable! Le Centre d'Aide à la Décision de la Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans souhaitant recruter: Entreprise d'électricité générale spécialiste de la domotique recherche un collaborateur pour renforcer son équipe. En perpétuelle croissance et formant son chemin vers l'excellence, la société se spécialise également dans l'énergie solaire avec l'installation de panneaux photovoltaïques. Vous travaillerez en binôme et vos missions porteront sur: -l'installation électrique de projets de construction neuve ou de rénovation. -la pose en toiture de panneaux photovoltaïques -l'installation de la climatisation, des luminaires et des systèmes connectés (alarme, vidéosurveillance, autoconsommation ) -la collaboration avec les architectes et/ou les particuliers Permis B obligatoire. Périmètre d'intervention dans un rayon de 50 km maximum. Si vous êtes une personne expérimentée, autonome, rigoureuse et soigneuse, venez tenter l'aventure ! CDD 35 H, de 3 mois pour commencer Salaire en fonction des compétences et de l'expérience Poste ouvert aux personnes en reconversion professionnelle souhaitant se former en alternance au métier d'électricien Avantages: Chef d'entreprise dynamique véhiculant une bonne entente et le bien-être au travail Panier repas / EPI Formations en interne possibles Horaires attractives: travail du mardi au jeudi de 8H à 17H30 / vendredi de 8H à 16H30 / WE et lundi OFF Equipement en outils et véhicules neufs Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à envoyer votre CV par mail : cademploi04@cmar-paca.fr N'hésitez pas à nous contacter !
Nous recherchons pour l'ouverture prochaine de notre restaurant en Juin un(e) commis(e) de cuisine pour la saison d'été de juin à septembre ou de juillet à août. Vos missions : - Préparation de tous les ingrédients nécessaires à l'élaboration des plats et des menus. - Dressage des plats - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle Horaires en coupure : 11h à 14h et 18h30 à 22h Le salaire sera défini en fonction de votre expérience . Ce poste est non logé .
A Forcalquier, dans les Alpes de Haute Provence, notre école " la Colline aux étoiles" recherche un(e) directric(e) et enseignant(e) pour la rentrée 2024. Minimum 5 ans révolus d'enseignement. Bac +3, minimum. La connaissance de l'anglais est un vrai plus. Une expérience de direction est une forte plus value et notamment la qualité d'une bonne gestion relationnelle est importante. La proximité d'habitat également est importante. L'école existe déjà. Elle a son agrément et ses locaux et le projet se renouvelle. Nous cherchons LA personne idéale, pouvant accompagner ce projet. Il s'agit d'une classe à effectif réduit : 14 élèves maximum. Possibilité d'évoluer avec une 2ème classe ensuite si suffisamment d'élèves veulent intégrer l'école, et dans ce cas nous recruterions un(e) deuxième enseignant(e). Nos valeurs : un enseignement qui suit le rythme et les besoins de l'enfant, une approche bienveillante axée sur les pédagogies Montessori, Freinet, la pédagogie par la nature et la pédagogie de projet. Si vous êtes intéressé(e), merci de me contacter par message privé en envoyant votre CV+ lettre de motivation. Salaire : 2400€ net. Temps de travail : réf convention collective enseignement privé hors contrat.
Mission générale: Collecte des déchets ménagers et assimilés, transport jusqu'au lieu de traitement / valorisation, vidage. Activités générales: - Conduire l'équipage de collecte des déchets ménagers dans les règles du code de la route et les règles de sécurité lié aux recommandations de la CNAMTS R 437 (49% chauffeur). - Participer à la collecte des bacs à ordures ménagères (51% pour les chauffeurs ripeurs). - Collecter les bacs à ordures ménagères (100% ripeur) - Veiller à la sécurité lors des déplacements, de la collecte et du déchargement - Vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages. - Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la collecte Activités complémentaires : - Remplacements sur les autres postes du service de collecte, à l'atelier ou en déchetterie (y compris les samedis et jours fériés). - Réparation, entretien de contenants et petits matériels. - Participer aux réunions de service et aux formations.
MISSIONS En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne.) - Entretenir le cadre de vie (logement, linge .) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers .) - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste - Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Permis de conduire indispensable CONDITIONS - CDI - Temps de travail : selon les missions confiées - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Filière : intervention - Catégorie : Employé(e) - Communes d'interventions : Manosque, Ste Tulle, Pierrevert, Corbières - Mutuelle et déplacements pris en charge DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi par mail ou par voie postale : FEDERATION ADMR 04 4 Avenue Demontzey 04000 Digne-les-Bains
L'Agitateur Floral, chaîne de transmission florale, recherche pour ses locaux situés à Manosque, un-e assistant-e comptable. Vos missions : - saisie comptable, - pointage des comptes clients et fournisseurs, - rapprochement bancaire, - suivi des clients, - gestion des impayés, des compensés, - répondre au téléphone, - passer des commandes Vous maitrisez l'outil bureautique et vous avez une bonne orthographe CDD de 6 mois renouvelable.
Pour consolider son équipe d'environ 80 collaborateurs, la Régie recherche un(e) chef(fe) d'usines eau potable. Mission générale : Vous assurez la conduite et l'entretien du(des) site(s) de production d'eau potable placé(s) sous sa responsabilité et assure le suivi et le bon fonctionnement des ouvrages, dont la nouvelle usine de potabilisation de Manosque (ultrafiltration 1 000 m3/h). Activités principales : - Sur le(s) site(s) de production dont il a la charge : o Exploitation courante des installations d'eau potable, optimisation du fonctionnement, contrôle du traitement, suivi process et analytique, o Adapter les réglages afin de garantir la conformité de l'eau et d'optimiser les consommations en électricité, eau et réactifs, o Assurer l'autocontrôle et l'autosurveillance des installations, o Garantir le bon fonctionnement et la fiabilité des équipements en place, o Diagnostiquer les pannes d'équipement, les dérives et dysfonctionnements process, mettre en œuvre des moyens correctifs, o Assurer le suivi de la maintenance préventive et curative des installations affectées, o Anticiper et assurer la bonne gestion des approvisionnements en réactifs et matériel, o Anticiper et assurer la bonne gestion des sous-produits et garantir leur suivi, o Réaliser le nettoyage et l'entretien courant des équipements, ouvrages, bâtiments et espaces verts, - Assurer les tâches administratives inhérentes à la fonction - Assurer le reporting de l'activité et du fonctionnement des installations (hebdomadaire, mensuel, annuel), - Participer à l'élaboration de documents et outils de suivi d'exploitation. Activités complémentaires : En fonction du plan de charge et des besoins de service, le collaborateur pourra être amené à faire des interventions sur les réseaux d'eau potable. Savoir faire : - Maîtrise de la réglementation en eau potable, - Capacité à la gestion et à la maintenance des installations de production et de distribution d'eau potable, - Capacités rédactionnelles exigées. - Maîtrise des outils informatiques basiques indispensables. - Assurer l'exploitation courante des installations (pilotage, analyse et entretien), - Optimiser le fonctionnement des installations, - Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements, - Capacité à développer des outils informatiques de suivi d'exploitation, - Aisance pour l'utilisation de logiciel SIG et de supervision type Topkapi, Savoir être : - Sens du service public, - Réactivité, ponctualité, - Sens du travail en équipe, - Disponibilité (astreintes), - Qualités relationnelles et d'écoute, - Capacité à prendre des initiatives.
La Régie des Eaux DLVAgglo gère près de 36 000 abonnés en eau potable, 33 000 en assainissement collectif, et 2 800 en assainissement non collectif.
Pour consolider son équipe d'environ 80 collaborateurs, la Régie recherche un(e) exploitant(e) eau potable. Mission générale : Au sein du pôle d'exploitation Manosquin, vous assurez le suivi et l'optimisation des ouvrages et des réseaux d'eau potable du secteur dont vous avez la charge. Activités principales : - Assurer la réalisation des branchements et raccordements neufs, - Assurer l'entretien, les manœuvres et les réparations sur les conduites de distribution, réseaux de collecte, - Participer à l'amélioration du rendement de réseau, suivi de la sectorisation et recherche de fuites, - Assurer les interventions sur branchements, - Assurer le suivi des prestataires de services intervenant sur le secteur de travail, - Contrôle des réservoirs, vérification des niveaux, des consommations, - Contrôles de fonctionnement des unités de traitement, chloration, réalise des prélèvements et analyses, - Entretien des locaux et espaces extérieurs, - Intervention sur compteurs : vérification, renouvellement, etc., - S'assure de sa sécurité et de la sécurisation du chantier auquel il participe. Activités complémentaires : - En fonction du plan de charge et des besoins du service, vous pourriez être amené à faire des interventions sur les ouvrages et réseaux d'assainissement. - Effectuer le changement des bouteilles de chlore. Savoir faire : - Solides notions en fontainerie, fonctionnement des ouvrages et réseaux d'eau potable, - Solides notions en matière de chloration, de calculs de dosages de réactifs et de volumes, - Connaissance de base en fonctionnement des ouvrages et réseaux d'assainissement, - Surveillance et maintenance des ouvrages et réseaux d'eau potable, - Savoir réaliser des travaux de réparations sur réseaux eau et assainissement, - Respect des consignes et des procédures, - Interprétation des données de télégestion, - Recherche de fuite, utilisation du corrélateur, - Savoir réaliser des travaux de branchement neuf, - Adaptabilité aux outils informatiques. Savoir être : - Sens du service public, - Réactivité, ponctualité, - Qualités relationnelles et d'écoute, - Sens du travail en équipe, - Disponibilité (astreintes), - Capacité à prendre des initiatives
APPEL INTERIM recrute pour son client un/une poseur(se) menuisier H/F. Vous avez de l'expérience en pose de menuiserie. Vous aurez pour mission la pose et installation de tous types de fermetures intérieures et extérieures . Vous avez le permis B. Vous êtes sérieux (se) et motivé(e). Longue mission avec possibilité de CDI Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Dans le but de renforcer son activité le SAAD est à la recherche d'un/e Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) afin d'intégrer notre équipe dynamique. Vous travaillez avec des personnes qui ont besoin d'aide dans leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison. Nous recrutons pour un contrat en CDI sur une base horaire de 104h. Compte tenu des mouvements fréquents, le permis est souhaitable. Vos responsabilités au quotidien: - Entretien du logement : dépoussiérer, laver (sol + vitres), aérer, ranger, - Entretien du linge : plier, repasser, ranger, laver - Aide au course + Préparation des repas - Aide aux actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, l'habillage et déshabillage ainsi que les promenade et sorties. - Accompagnement au rendez-vous médicaux et aux formalités administratives - Surveiller l'état de la personne et en informer le personnel soignant ou la famille d'un éventuel changement Au-delà de l'aide physique, l'intervenant H/F apporte un véritable soutien moral à la personne et crée un lien social avec elle. Il/Elle veille ainsi à son bien-être et à ce qu'elle ne s'isole pas complètement du reste de la société. Avantages : - Reprise de votre ancienneté possible. - Indemnités de transport : Vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire. - Prime à l'embauche : 500€ ( après 3mois d'ancienneté ) Tous nos collaborateurs H/F sont munis d'un smartphone professionnel. Nous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrait d'augmenter votre rémunération à découvrir lors d'un futur entretien.
Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans les travaux de ré-novations d'aménagements intérieurs et extérieurs. Nous recherchons une personne qualifiée- Ouvrier qualifié. H/F et possédant le permis B. En tant que OUVRIER QUALIFIE (h/f) vous serez en charge de : - Ouvrages en plaques de plâtre ( cloisons sèches, doublage,plafond...), - Réaliser des enduits, - Poser du carrelage, - Techniques de découpe de matériaux, - Fiche métier générale : - Ouvrier exécutant les travaux de son métier à partir de directives et sous contrôle de bonne fin. Il est responsable de la bonne réalisation de ces travaux qui peuvent impliquer la lecture de plans et la tenue de documents d'exécution qui s'y rapportent. - Disposer d'une certaine autonomie et est à même de prendre des initiatives en rapport avec ses travaux. Votre profil : Faire preuve de rigueur et de précision, savoir travailler en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 126,00€ par mois Avantages : - Prise en charge du transport quotidien
Vous assurez l'entretien de locaux commerciaux ou copropriété pour des professionnels , vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes en mesure de travailler seul(e) et êtes ainsi garant(e) de la bonne réalisation des opérations. Vous intervenez sur Manosque et proches alentours, le matin Le véhicule est un plus mais pas indispensable. Vous êtes en mesure de travailler le samedi
Mission générale: Sur chaque période de vacances scolaires, la directrice coordinatrice organise et dirige des séjours enfants, suivant les orientations du service enfance jeunesse et citoyenneté. Activités principales: Écriture des projets pédagogiques et bilans Organisation logistique et pédagogique des séjours Dossiers de demande de subvention et rapport (DDCSPP, Colos apprenantes, CAF...) Suivi commandes et inventaire matériel Élaboration des budgets et exécution financière Gestion des inscriptions Organisation des réunions d 'information et du lien avec les familles Valorisation des projets mis en place (presse, élus, familles) Travail en lien avec les autres services et partenaires pour mobiliser les familles les plus éloignées Travail avec l'équipe d'animation du centre de l'enfance pour la co-construction des séjours Autres activités: Référente séjours VVV Relais d'information séjour VASCO Démarche régionale « Sauvons nos colos » Peut renforcer l'encadrement des enfants sur les temps du mercredi au centre de l'enfance
Vous êtes diplômé/e, idéalement possédez le niveau de certification des coachs sportifs pratiquant et enseignant le pilates ou justifiez d'une expérience similaire. Nous vous proposons un contrat de 10 heures négociable, de septembre 2024 à juin 2025, pour animer des ateliers hebdomadaires Gym & Pilates. Jours de travail négociables.
Mission principale : gérer la clientèle et la logistique du service commercial Détail (liste non limitative) : Saisie des commandes prises par le responsable commercial Gestion des bons (chargement, livraison...) Commande des emballages Planification des transports Il s'agit du remplacement d'un arrêt maladie
** Prise de poste immédiate ** Vos missions : - conduite d'un camion citerne de 19 tonnes - pompage des fosses septiques et/ou bacs à graisse - curage, débouchage des fosses. Travail en plein air, du lundi au vendredi de 8h à 16h (horaires variables suivant l'heure de prise de poste) en journée non stop. Salaire SMIC + avantages (13ème mois + prime d'entretien du camion + panier). Salaire évolutif
Vous êtes dynamique et motivé ! Vous êtes à la recherche d'une entreprise pour votre apprentissage! Le Centre d'Aide à la Décision de la Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprentis: Entreprise d'électricité générale spécialiste de la domotique recherche un collaborateur pour renforcer son équipe. En perpétuelle croissance et formant son chemin vers l'excellence, la société se spécialise également dans l'énergie solaire avec l'installation de panneaux photovoltaïques. Vous travaillerez en binôme et serez formé sur : -l'installation électrique de projets de construction neuve ou de rénovation. -la pose en toiture de panneaux photovoltaïques -l'installation de la climatisation, des luminaires et des systèmes connectés (alarme, vidéosurveillance, autoconsommation ) Permis B obligatoire. Périmètre d'intervention dans un rayon de 50 km maximum. Si vous préparez un CAP ou un BP en électricité, que vous êtes une personne, autonome, rigoureuse et soigneuse, venez tenter l'aventure ! Avantages: Chef d'entreprise dynamique véhiculant une bonne entente et le bien-être au travail EPI Horaires attractives: travail du mardi au jeudi de 8H à 17H30 / vendredi de 8H à 16H30 / WE et lundi OFF Equipement en outils et véhicules neufs Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à envoyer votre CV par mail : cademploi04@cmar-paca.fr N'hésitez pas à nous contacter !
L'IAP recherche pour son restaurant d'application "La Braise" un(e) serveur(se). CAP restauration (spécialité commercialisation et services en hôtel-café-restaurant) ou équivalent exigé. CDD de remplacement du 13/05/2024 au 02/06/2024 éventuellement renouvelable. Repos hebdomadaire le dimanche et le lundi + 1 jour de repos par semaine. Vous aurez pour mission d'effectuer les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes..) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous effectuerez le service des plat à table. Vous appliquerez les procédures internes. ACTIVITÉS Organisation, mise en place et préparations liées à votre poste de travail suivant les procédures définies par la direction. Réalisation du service des mets, des préparations. Application des procédures d'entrées et sorties de marchandises liées à votre poste de travail. Gestion des caisses et transferts avec le siège de l'association. Application des procédures d'hygiène et de sécurité. Réalisation du nettoyage et rangement des matériels, machines, produits de l'atelier.
Nous recherchons pour le restaurant de notre camping ouvert uniquement le soir, notre plongeur (euse)
Vous diagnostiquez, entretenez, réparez et conseillez dans le respect des méthodes d'intervention et de sécurité afin d'assurer et de développer la satisfaction de chaque client sur les prestations de mécaniques rapides (pneus/ géométrie/ entretien/ freinage/....). Vous avez obligatoirement 1 an d'expérience sur même type de poste.
- Accueil, écoute, information, orientation des usagers, - élaboration d'un diagnostic social, d'un projet global d'intervention en accord avec l'usager, - accompagnement social et éducatif dans le cadre de l'aide à la personne, - élaboration de projets et accompagnement de groupes dans le cadre d'actions collectives, - participation aux différentes instances internes (réunions, commissions, groupes de travail .) et externes, - analyse et conception de projets en lien avec les membres de l'équipe, - tenue de permanences d'accueil, - visites à domicile, - instructions, traitements, et suivis de dossiers administratifs (dont demandes de RSA ), - réalisation de rapports et enquêtes sociales (dont rapports protection enfance, signalements, demandes d'AED, de travailleur familial .), enquêtes pour les demandes d'agrément d' assistant(e) familial(e) ; d'aide à l'élaboration des projets de contrat d'insertion RSA etc
- Déplacements à domicile pour visites, - rédaction de rapports médico-sociaux, - participation aux instances de régulation (équipes techniques) et aux réunions inter-services (notamment avec les assistantes sociales polyvalentes / APA), - participation aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire (PCH) et commissions APA (si besoin), - participation à des instances de coordination APA- PCH. Tâches principales Pour l'APA : - évaluations médico-sociales, à domicile des personnes âgées, - détermination de leur Groupe Iso Ressource, - mise en place d'un plan d'aide déterminé par les besoins de la personne dépendante, en relation avec elle, la famille et les partenaires (existants) : structures de soins, structures d'aide à la personne, Pour la PCH - évaluation à domicile des difficultés de la personne handicapée, - évaluation des besoins et proposition d'un plan d'aides diverses dans un but de compensation du handicap.
La Pizza de Manosque recrute un(e) Technicien de Maintenance H/F en CDI. Dans tous les services de l'entreprise, il/elle assure des missions de maintenance préventive et curative sur tous types d'appareils de production, détecte les pannes et établit un diagnostic avant son intervention. Activités - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne ou en référer sa hiérarchie - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Conseiller et former les utilisateurs aux matériels - Actualiser des données techniques - Modifier des paramètres sur les écrans tactiles des machines (IHM) - Apporter un appui technique à une équipe - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance avec le responsable - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants - Participer à la maintenance bâtiment Compétences - Bonne maîtrise de la mécanique industrielle, - Capacité à détecter les pannes électriques, - Connaissances techniques en hydraulique, pneumatique seraient un plus, - Connaissances en informatique (Excel) - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Travail en équipe - Capacité d'adaptation
La Pizza de Manosque recrute un(e) Chef d'équipe production H/F en CDI. Activités - Assurer la mise en œuvre de la fabrication en assurant les critères qualité, coûts, délais et quantités - Participer à l'élaboration du planning - Manager l'équipe de production - Former le personnel aux différents postes et compléter les feuilles de formation - Assurer la gestion et le bon déroulement de la production - Respecter les objectifs fixés et les coûts de production - Assurer le suivi des besoins de la ligne en matières premières - Savoir gérer un temps d'arrêt supérieur à 20 minutes - S'assurer de l'état et du rangement de l'usine avant et après la production Compétences - Sens du management du personnel (autorité, motivation du personnel, esprit d'équipe et relationnel) - Sens des responsabilités, réactivité et sens de l'organisation - Connaitre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Savoir utiliser un mode opératoire, une recette - Maitrise de l'environnement informatique (tableur) Diplôme et expérience requise - Expérience (2 ans minimum) dans le domaine de l'agroalimentaire, et idéalement dans le domaine de la boulangerie.
Pour la saison 2024, de mi-avril à fin septembre, vous travaillez au sein d'un restaurant semi gastronomique: Dès maintenant, vous travaillez 3 services/semaine en extras - Entretien du poste de travail et plonge, - Épluchage des légumes et des fruits, Service du soir du mardi au samedi + service du midi du vendredi au dimanche Poste évolutif.
Vous devrez former un groupe de 10 personnes dont l'objectif est l'obtention du titre professionnel « Comptable assistant » du 13 mai au 12 décembre 2024 (coupure de 15 jours en aout), temps partiel (2 jours/semaine). Le titre comprend les opérations comptables au quotidien (la gestion administrative et comptable des clients, des fournisseurs, des opérations de trésorerie), la préparation des opérations comptables périodiques (la gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de TVA, la gestion des variables et paramètres de paie, la présentation et transmission des tableaux de bord) la participation aux opérations comptables de fin d'exercice (traitement des immobilisations et des valeurs mobilières de placement, traitement des stocks, créances et dettes d'exploitation, traitement des emprunts et l'affectation du résultat). Vous travaillerez en binôme avec la référente pédagogique.
Leader mondial sur le marché de la distribution de solutions auditives et n°1 en France, Amplifon travaille à améliorer la qualité de vie de ses clients en leur fournissant la solution auditive adaptée à leur besoin. Notre culture d'entreprise est caractérisée par notre expertise métier, l'innovation, la formation et l'esprit d'équipe, et ce, grâce à des hommes et des femmes qui font de leur passion leur métier. Si vous avez l'esprit d'initiative, le sens du service client et que vous désirez travailler dans un groupe dynamique, vous êtes à la bonne adresse ! Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle h/f en Centre d'audioprothèse, , vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Manosque 35 heures hebdomadaires Poste en CDD ou interim de 1 mois renouvelable Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste.
Le/la Barman(aid) doit servir les boissons commandées par les clients. Le/la Barman(aid) doit réaliser les cocktails classiques de la carte et proposer également des compositions de son choix. Le/la Barman(aid) doit veiller à l'application des lois en vigueur (prix et tarification, hygiène et sécurité, appellations, affichage, protection des mineurs...)
CDD de remplacement - 3 mois avec possibilité de renouvellement- Fonction publique hospitalière PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre d'Accueil Spécialisé de Forcalquier-Mane est un établissement public social et médico-social qui accueille et accompagne des personnes adultes en situation de handicap orientés par la MDPH et dont l'orientation relève d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), d'un Foyer de Vie (FDV) ou d'un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH). MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer principalement le rôle de tierce personne auprès des personnes dépendantes et les aider dans les actes de la vie quotidienne, - Maintenir ou développer l'autonomie et le bien-être du résident, - Assurer l'observance de la santé de la personne accueillie, - Contribuer à tenir à jour le Projet Personnalisé du résident par le recueil des données et l'observer au quotidien et lors des ateliers, en lien permanent avec les autres professionnels concernés, - Mettre en œuvre des actions d'animation et d'éveil visant à favoriser l'autonomie et l'inclusion, - Assurer la communication écrite ou orale avec l'équipe pluri-professionnelle, - Assurer l'organisation et l'animation du repas, - Mettre en place différents ateliers ou activités d'animation en fonction du champ de compétences, selon le Projet Personnalisé des résidents concernés, - Assurer le rôle de référent, - Appliquer et veiller au respect des protocoles de soins d'hygiène et de sécurité. Travail en horaires d'internat à savoir 6h30/14h00 ou 13h30/21h00 et un week-end sur deux. 37h30 par semaine en repos variable du lundi au dimanche avec 14 RTT par an. PROFIL RECHERCHÉ : - Titres - Diplômes ou niveau : Diplôme d'AES ou d'AMP exigé, AFGSU 2. - Connaissances générales : Connaissances générales en bureautique et connaissances souhaitées sur le dossier informatisé du résident : logiciels PSI et AIRMES (des explications seront apportées par un personnel de l'équipe pour leur utilisation). - Connaissances spécifiques : Communication et relation d'aide, droit des usagers du système de santé, méthodologie d'analyse de situation, gestion du stress, santé publique. - Qualités professionnelles requises : capacité d'adaptation, réactivité, rigueur, esprit d'équipe, esprit de synthèse. - Débutant accepté. - Permis B exigé. Salaire : 2392 euros brut (sans les variables de paie). Poste à pourvoir immédiatement
Vous avez en charge la cuisson des pains, baguettes, viennoiseries dans un terminal de cuisson. Vous effectuez l'installation, balisage, étiquetage, coupe, des produits sur cette surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous serez en contact avec la clientèle et devez la conseiller.
Mission générale: - Assurer selon un planning, le remplacement des agents des deux structures pour de courtes périodes : RTT, congés, maladie. - Prise en charge d'un groupe d'enfants de moins de 4 ans, et jusqu'à 6 ans si l'enfant est en situation de handicap - Favoriser une relation de confiance avec les familles - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques - Accueillir au quotidien l'enfant et sa famille : être à l'écoute et assurer les transmissions écrites et orales sur le déroulement de la journée - Accompagner, observer l'enfant dans le jeu libre Activités principales: Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants (EJE): - S'adapter au particularités de fonctionnement de chaque groupe - Se mettre à jour, régulièrement sur les changements de situations et habitudes de chaque enfant - Accompagner l'enfant et sa famille lors de la familiarisation à la vie en collectivité selon le guide d'adaptation - Accueillir l'enfant au quotidien et sa famille: être à l'écoute et assurer les transmissions écrites et orales sur le déroulement de la journée, faciliter la séparation - Identifier et répondre aux différents besoins de chaque enfant: physiologique, physique... - Encourager l'enfant dans ses acquisitions - Prendre en charge un groupe d'enfants - Accompagner, observer l'enfant dans le jeu libre - Connaître l'effectif enfant tout au long de la journée - Assurer les transmissions quotidiennes entre collègues Autres activités: - Repérer les premiers signes de mal être chez l'enfant et agir en conséquence - Préparation des biberons - Rangement et entretien, désinfection de l'environnement proche de l'enfant (table, lit, table de change), jeux jouets... - Organiser des activités en fonction des tranches d'âge en collaboration avec l'EJE - Aménager les espaces en fonction des besoins et veiller à la sécurité - Participer aux différentes réunions de service selon planning Compétences professionnelles: - Connaître le rôle de chacun dans l'équipe, - Savoir respecter les besoins de l'enfant, apporter les soins d'hygiène nécessaires - Respecter le projet de l'établissement, et le règlement intérieur - Savoir s'adapter à différentes situations, s'organiser - Savoir communiquer - Maitriser les situations d'urgence et faire face aux imprévus Savoir être: - Savoir garder de la distance, rester professionnel - Soumise au secret professionnel et droit de réserve - Respect d'autrui - Disponible, motivé, créatif, autonome, patient - Ne pas porter de jugement
Nous sommes une petite exploitation arboricole à la recherche d'un chef d'équipe dont les missions principales seront les suivantes : suivi de l'avancée du travail sur un chantier, lien avec le chef de culture, taille des pommiers, ouverture et fermeture des filets paragrêle, suivi de la récolte, arrosage. Perspective d'évolution en fonction du profil. Des connaissances en mécanique de base et en conduite d'engins seraient appréciées mais pas obligatoires. Contrat saisonnier ou CDI selon le profil et la volonté du candidat.