Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Malo-de-Guersac située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Malo-de-Guersac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ST NAZAIRE, 44 - Saint-Nazaire, 44 - MONTOIR DE BRETAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
CDD de remplacement de 2 mois minimum. Vous assisterez un enseignant de maternelle. Vous avez en charge la gestion matérielle de la classe (rangement, entretien...). Vous accompagnez les élèves dans leur journée et apprentissages. Vous surveillez les élèves dans la cour et dans la classe. Vous assurez un service de restauration. Vous animez le temps périscolaire (7h30-8h30 et 16h30-18h15) Horaires max : 7h30-18h15
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) associé à un grand magazine national, à SAINT NAZAIRE les dimanches de cet été en matinée soient selon vos disponibilités et nos plannings les 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout . Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SAINT NAZAIRE- ne pas téléphoner
Dans le cadre d'une prestation pour notre client dans le domaine de l'aéronautique, vous interviendrez au sein d'un magasin logistique dédié à la préparation de commandes et à la distribution d'outillages. La maitrise du logiciel SAP est indispensable Vous interviendrez dans le cadre d'une remise à niveau des données et d'un traitement des anomalies identifiées entre les données informatiques et la réalité terrain. Vous jouerez un rôle clé dans cette phase de fiabilisation. Vos missions seront les suivantes : - Analyse de données issues du logiciel interne de gestion des stocks -Exploiter les alertes issues du logiciel LogiP -Identifier les écarts entre les stocks théoriques et les pratiques terrain -Remonter les analyses des écarts au chef de prestation - Suivi administratif des flux Réaliser les entrées/sorties de marchandises dans le logiciel SAP Assurer le suivi des mouvements de stocks - Contribuer à l'amélioration continue Participer à un travail de fond sur la fiabilité des stocks Collaborer avec les équipes opérationnelles pour fiabiliser les pratiques PROFIL : - Bonne maîtrise de SAP et/ou logiciels de gestion de stocks - À l'aise avec l'outil informatique et les chiffres - Connaissance du secteur logistique appréciée - Capacité d'analyse, rigueur et autonomie - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise à fort impact social ? Rejoignez-nous ! A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. ORGANISATION DU TRAVAIL : Horaires en régulière : 07h45-16h15 du lundi au jeudi et 07h15 - 12h45 le vendredi. Ce que nous proposons : - Un parcours d'intégration personnalisé - Temps plein du lundi au vendredi - Titres-restaurants (8,10 €), chèques vacances, indemnités de transport collective et individuelle, mutuelle et prévoyance d'entreprise (accord de prévoyance avantageux), avantages CSE - Événements internes conviviaux organisés sur temps de travail (BBQ, rencontres salariés, Noël.) - Environnement de travail inclusif et bienveillant
SAPRENA est une entreprise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale. Depuis plus de 30 ans présente sur la Loire-Atlantique, sa mission est la création d emplois durables pour les personnes en situation de handicap. Acteurs moteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, nos 450 collaborateurs mettent leurs expertises au service de nos clients, sur trois pôles d'activités : - Services (Propreté & Espaces Verts) - Industrie (Logistique & Conditionnement) - Restauration
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de journaux et de cadeaux en équipe et en extérieur à SAINT NAZAIRE le jeudi 31 juillet en matinée à SAINT NAZAIRE; Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SAINT NAZAIRE . Merci - ne pas téléphoner
Dans le cadre du renforcement de notre équipe support, nous recherchons activement une Assistant Administratif et Ressources Humaines (H/F) en CDD de 11 mois à temps complet, afin d'accompagner la croissance de notre entreprise et la structuration de nos projets internes. Présents dans les secteurs de la métallurgie, nous sommes reconnus pour notre expertise en installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie. Nous mettons un point d'honneur à développer une organisation solide et performante, en nous appuyant sur une équipe administrative engagée. Responsabilités - Assurer le secrétariat et la gestion administrative des dossiers du personnel - Effectuer la saisie de données relatives aux employés et maintenir les bases de données à jour - Gérer la documentation administrative, y compris les contrats, les fiches de paie et les documents légaux - Organiser et planifier les réunions, ainsi que gérer l'agenda du responsable de bureau - Assurer la réception des visiteurs et orienter les demandes vers les services appropriés Profil recherché - Vous disposez d'une expérience dans le domaine des ressources humaines - Vous maîtrisez parfaitement Microsoft Office et êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous avez un sens aigu de l'organisation et êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément - Vous faites preuve d'un excellent sens du service client et d'une grande capacité d'écoute - Vous êtes rigoureux(se) dans la gestion des documents et respectez la confidentialité des informations - Vous maitrisez une seconde langue ( anglais, espagnol ou portugais) Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où vous pourrez mettre en avant vos compétences organisationnelles, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Adecco restauration basé sur Saint Nazaire recherche pour l'un de ses clients un allotisseur - Environnement de travail : zone froide (3 degrés) - Vous êtes en charge d'assurer la répartition des commandes et de contrôler avant départ en livraison sur site (restaurants d'entreprise). - Expérience en logistique et répartition impérative - Connaissance informatique souhaitable - Faire le dispatching des plats (barquettes, bac inox) par jour de consommation et par établissement livré - regrouper les piles de caisse par tournée. Assurer le nettoyage de sa zone d'allotissement - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène alimentaire (HACCP) - Posséder une expérience en tant que magasinier ou préparateur de commandes - Supporter des températures basses (travail à 3°C) - Avoir une bonne condition physique (port de charges et mouvements répétitifs) Compétences : Travailler avec rigueur, rapidité et soin ; Etre capable de s'organiser et optimiser les différents temps de la journée ; Savoir être : professionnel, courtois, bienveillant et patient envers les personnes en situation de handicap présentes dans les équipes
Rattaché-e au Responsable d'exploitation, vous êtes chargé-e des interventions d'entretien/nettoyage, de vérifications réglementaires et fonctionnelles, d'accueil et de mise en configuration des équipements sportifs. Vos principales missions sont : - Assurer le nettoyage (intérieur et abords) et une veille sur l'entretien des espaces, du matériel et des abords des équipements sportifs. Cette mission représente environ 60 % du poste. - Veiller au bon fonctionnement des accès, dispositifs de secours et à la conformité du matériel sportif. - Assurer l'accueil des usagers et la fonction d'agent de sécurité incendie sur les équipements avec présence obligatoire (ERP 1ère catégorie et manifestations supérieures à 300 personnes). - Effectuer un reporting quotidien des incivilités, dysfonctionnements de fluides, infiltrations toitures, et dégradations de matériel/sols sportifs et toute autre information jugée nécessaire pour la continuité de fonctionnement de l'équipement. - Assurer la mise en configuration, la manutention et la préparation matérielle des équipements sportifs lors des montages et démontages relatifs aux manifestations, compétitions ou aménagements de sites. - Garantir la sécurisation des installations sportives et/ou effectuer les démarches de délégation à destination des usagers pour les fermetures. Planning sur trois semaines avec des horaires du matin 7h - 14h ou du soir 13h30 - 22h30. Travail le week-end par roulement. Curieux-se, ouvert-e, vous disposez d'une aisance relationnelle avérée. Vous êtes reconnu-e pour vos qualités d'écoute, de dialogue et vos capacités d'adaptation. Le poste nécessitant des déplacements réguliers sur les installations sportives, vous êtes titulaire du permis B. Ponctuel.le rigoureux-se, organisé-e, disponible (astreintes possibles), vous appréciez travailler en équipe et en transversalité. Vous savez. prendre des initiatives pour des interventions techniques dans le respect des règles de sécurité. Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose : En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 231,45 € brut/mois et une prime annuelle de 1801,73 € brut. Une organisation du travail principalement selon le calendrier scolaire. 27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 5 jours d'ATT. Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance. Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun. Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif. Un restaurant collectif aux tarifs avantageux. Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales). Les candidatures sont à adresser jusqu'au 7 septembre 2025, par mail en cliquant sur "Postuler", en indiquant le titre de l'annonce. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation en précisant le numéro d'offre suivant 2025/0059. A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams). Les entretiens se dérouleront le 16 septembre 2025. Emploi ouvert en priorité aux agents titulaires de la fonction publique (mutation, détachement ou inscrits sur liste d'aptitude), aux agents contractuels ainsi qu'aux candidats reconnus travailleurs handicapés dans les conditions prévues par l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique.
Bienvenue à Saint-Nazaire ! Réinventée, joyeuse et audacieuse, Saint-Nazaire ne choisit pas, elle embrasse tout : l océan, le marais, les paquebots XXL, l industrie, sa légende et son histoire... Pour offrir aux visiteurs et à ses habitants une expérience inédite et pleine de souffle. Urbaine, balnéaire et portuaire, l agglomération de Saint-Nazaire est plus que jamais renversante.
Mise en rayon, tenue des rayons, caisse
Nous recrutons un(e) conseiller(e) funéraire en remplacement d'un congé maternité. Vous aurez pour principales missions : L'accueil et l'information des familles : - Prise en charge des familles à l'agence. - Présentation des étapes concernant le déroulement des obsèques et de la cérémonie - Astreintes Conseil et accompagnement : - Présentation des différentes prestations et fournitures - Conseils pour sélectionner le lieu de cérémonie, les intervenants... - Organisation des obsèques - Coordination des différentes interventions - Ventes monuments - Ventes Contrat Prévoyance Obséques - Ventes magasin (Fleurs, articles.....) Titulaire du CQP Conseiller Funéraire OBLIGATOIRE. Vous faites preuve d'une écoute active et attentive aux familles, vous êtes bienveillant(e), empathique et êtes à l'aise dans la communication orale. Vous savez travailler en équipe et êtes réactif-ve.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié : 1 secrétaire d'équipe socio-éducative - H/F 0,40 ETP (14 heures) A pourvoir le 1er septembre 2025 Motif : Départ d'une salariée en retraite - Salaire selon CCN 66 (technicien qualifié) - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Qualification et Compétences requises : → Diplôme BAC minimum (secrétariat, gestion administrative.) → Autonomie - Réactivité dans le travail → Rigueur et organisation → Bonne maîtrise des logiciels WORD, EXCEL, OUTLOOK et SILAO → Excellente orthographe et qualités rédactionnelles → Sens relationnel, écoute, communication, accueil, aisance téléphonique → Connaissance du secteur social et médico-social MISSIONS: → Gestion du dossier unique de l'usager → Accueil téléphonique et physique → Suivi des effectifs → Suivi des congés et absences des salariés de l'équipe Jours travaillés : jeudi et vendredi Adressez votre candidature d'ici le 20 août 2025, à l'attention de : Monsieur le directeur Adaes44 - SEAD 113 rue de la Jaunaie - 44230 St-Sébastien s/Loire sead@adaes44.org
Pour mieux connaître l'Adaes44 et ses établissements et services, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste.
Les missions principales : Sous la responsabilité du directeur, l'animateur.rice socioculturel.le interviendra auprès des familles (parents et enfants), des adultes, et parfois de publics en situation de vulnérabilité. Il-elle contribuera à la mise en œuvre du projet social à travers trois axes majeurs : 1- Soutien aux familles et coéducation Accompagnement à la scolarité (CLAS) Temps d'échanges avec les parents (Pause-Café, Parenthèse ludique.) Valorisation des savoir-faire familiaux (1001 parents.) 2- Lien social et lutte contre l'isolement Animations de proximité (Terrain d'Aventure, Festoch d'Avalix, carnaval.) Sorties et séjours culturels Coopération avec les partenaires (Cité éducative, Pause Nord.) 3- Participation des habitants et cadre de vie Soutien aux projets citoyens et conviviaux Création d'espaces partagés et de rencontres Accompagnement des dynamiques bénévoles Candidature à déposer avant le 05 septembre - Envoi cv et lettre de motivation à l'attention de la directrice .
Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice de crèche, pour un poste en CDI, statut cadre au forfait (218 jours), pour travailler au sein de la structure associative dans le quartier du Pertuischaud. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivants : 07h30-19h00. Ce poste est à pourvoir à compter de septembre 2026 (dates précises à discuter) Responsable de l'établissement, vous en organisez le fonctionnement général en veillant à : - Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques; - Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement ; - Animer les Conseils d'Administration de l'association - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire - Garantir une bonne image de l'établissement et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles ; - Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène ; - Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles - Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets ; - Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation de la crèche et organiser le travail ; Compétences techniques : - Management et gestion des ressources humaines (équipe d'une dizaine de personnes); - Connaître le cadre législatif des Établissements d'Accueil du Jeune Enfant ; - Connaissances de la psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitif - Maîtrise de l'outil informatique. Compétences relationnelles : - Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe - Valoriser les compétences professionnelles ; - Savoir impulser une dynamique d'équipe, valoriser et cadrer - Savoir garder de la distance, rester professionnel
Venez rejoindre un projet associatif fort de bientôt quarante ans d'existence, situé dans la région côtière atlantique, dans la ville de Saint-Nazaire. La crèche multi-accueil Les P'tits Follets, gérée par l'association Les P'tits mousses créée en 1986, accueille une trentaine d'enfants dans sa maison idéalement située au milieu d'un jardin et actuellement portée par un projet de rénovation/agrandissement. Les enfants résidents de Saint-Nazaire sont accueillis de 0 à 4 ans.
Le secteur du transport vous intéresse, vous avez le sens du contact, et vous aimez conduire ? La STRAN recrute en partenariat avec l'AFTRAL, les futurs conducteurs et conductrices receveur pour le transport urbain de l'agglomération de SAINT-NAZAIRE. Contrat de Professionnalisation de 12 mois suivi d'un CDI. Rémunération de départ pendant la formation: 1834.58 €, évolutif ensuite à la prise de poste. Formation 100% financée (aucun coût pour vous), et vous êtes rémunérés ! Lieu de Formation : AFTRAL Saint-Nazaire (44) Démarrage de la Formation : 24 septembre 2025 pour 3 mois puis intégration à la STRAN. Un accompagnement par un tuteur en entreprise et un formateur pilote au centre de formation. Vous serez formé(e) au Titre Professionnel Conducteur de Transport en Commun sur route. Validation : code, permis D, FIMO Voyageur, formation Gestion de Conflits, Sauveteur Secouriste du Travail Vos missions : - Vous êtes maître à bord de votre véhicule, vous transportez les clients dans les meilleures conditions de sécurité, de confort et d'accueil dans un milieu urbain. - Vous assurez la vente et un contrôle visuel des titres de transport. - Vous contribuez à l'image de l'entreprise en offrant un service public de qualité. Votre Poste : - Une rémunération attractive avec une mutuelle d'entreprise gratuite + primes - Horaire hebdomadaire 35H - possibilité de week-end de repos rallongés - Temps Complet - Cycles de travail alternés - Plage horaire de fonctionnement du réseau du lundi au dimanche de 5H00 à 00H00. Votre Profil : - Doté d'un bon contact relationnel, souriant et cordial - Une bonne maîtrise de soi, sang-froid et résistance au stress pour maintenir votre vigilance de conduite et garantir la sécurité des passagers - Permis B en cours de validité et 21 ans révolus
La SPL STRAN (Société des transports de l'agglomération Nazairienne), opérateur de mobilité (transports urbains, gestion stationnement et location vélos) 245 salariés 44600 Saint Nazaire
Vous faites partie de l'équipe de production. A partir de fiches recettes, vous fabriquez tous les produits hors boulangerie (pizza, sandwichs, viennoiseries, tartes ...). Par la qualité de votre travail, vous êtes le principal garant de la qualité des produits. Vous travaillez par roulement 5 jours sur 7 sur une amplitude horaire de 4h30 à 20h30 (3 horaires différents)/ Fermeture le dimanche
Présentation de la société Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. L'Afpa est un opérateur majeur de formation professionnelle qualifiante avec près de 8000 Salariés et plus de 200 sites d'implantation. Elle s'est engagée depuis plusieurs mois dans la plus grande transformation de son histoire récente, en renouvelant et en modernisant son offre de services, en adaptant son modèle pédagogique aux nouveaux usages de la société apprenante et en concevant des solutions pour rapprocher les demandeurs d'emploi et les entreprises. Description du poste Au sein du centre de Saint-Nazaire recrute un.e assistant.e de direction dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. En appui du pôle administratif, vos missions principales seront : Accueil et secrétariat : - Organiser le suivi des activités de la Direction - Assister le directeur et l'équipe de direction dans le suivi des dossiers - Support sur le pôle administratif - Participation à la Gestion des Temps et Activités - Gestion des courriers, mails, et appels - Préparation et mise en forme de documents - Accueil des visiteurs Profil du candidat Vous préparez la formation secrétaire assistant.e ou assistant.e de direction en distanciel avec AFPA territoire digital. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office). Vous avez un bon relationnel, vous êtes rigoureux.se, organisé.e et avez un sens de la confidentialité. En contrat d'apprentissage vous êtes rémunéré.e entre 43 % et 100 % du smic en fonction de votre âge et votre situation. 13ème mois 35h sur 4.5 jours / semaine Début contrat : septembre 2025. Lieu de travail : Saint-Nazaire Alors venez forger votre expérience en intégrant nos équipes et en participant à de beaux projets de développement !
Animateur(trice) socioculturel(le) Maison de Quartier Chesnaie Trébale C.D.D. de remplacement du 1er septembre au 31 décembre 2025 Les missions relevant de l'animation globale et famille : - En référence : les actions en direction des familles du quartier de la Trébale (café des enfants, activités vacances scolaires). - En référence, les animations tout public quartier de la Trébale. - En collaboration avec l'équipe d'animation, définition et mise en œuvre des temps forts, soutien sur l'accompagnement scolaire Trébale. - Permanences d'accueil, d'écoute et d'accompagnement des habitants à la Chesnaie et à la Trébale. Candidature à adresser avant le 30 juillet 2025 à Fédération des Maisons de Quartier et de l'Insertion direction.mqchesnaie@orange.fr
Au sein d'une boulangerie artisanale et sous la responsabilité du responsable de magasin, véritable ambassadeur/ ambassadrice de nos produits de qualité, votre mission consiste à : - accueillir les clients avec sourire et sympathie - assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment - animer tout au long de la journée les offres commerciales - encaisser avec rigueur et rapidité - entretenir un environnement propre au sein du magasin Planning tournant sur une amplitude horaires 5h30-20h30 Expérience dans la vente de produits alimentaires indispensable. 1 poste à Trignac et 1 poste à Saint Nazaire
Rejoignez notre équipe dynamique à Saint-Nazaire ! En tant que préparateur de commandes, vous jouerez un rôle clé dans notre chaîne logistique, garantissant l'efficacité et la précision du conditionnement des produits avant leur envoi. Vos missions incluent : - Réception, vérification et stockage des produits ou marchandises. - Préparation des commandes clients selon les procédures de l'entreprise. - Utilisation de systèmes informatiques pour le suivi des articles. - Emballage, étiquetage et expédition sécurisée des commandes. - Maintien de la propreté et de l'organisation de l'entrepôt. - Utilisation possible d'équipements de manutention pour déplacer les marchandises. Des déplacement sur divers sites de la presqu'ïle guérandaise sont à prévoir. Les Caces R485 et R486 seraient un plus. Le poste de Préparateur de commandes (h/f) requiert un ensemble de compétences spécifiques pour assurer une performance optimale. Compétences requises : Le candidat idéal doit posséder une excellente organisation et être capable de gérer efficacement le temps pour respecter les délais de livraison. Il est indispensable d'avoir une bonne condition physique pour effectuer des tâches de manutention. Une attention aux détails est cruciale pour garantir l'exactitude des commandes préparées. Le candidat doit également démontrer des capacités à travailler en équipe, en favorisant une collaboration harmonieuse avec les collègues. Proactivité et capacité à résoudre les problèmes rapidement sont aussi des atouts majeurs pour ce rôle.
Fleurs & Senteurs de Saint Nazaire recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) fleuriste qualifié(e) à partir du mois de Septembre. Dynamique et autonome, avec au minimum le CAP fleuriste, On vous attends !! Vos missions ; - Accueil clientèle et prise de commande. - Réception des livraisons/arrivages et le rangement ainsi que la mise à l'eau. - Organisation du magasin et sa décoration. - Confections de bouquets, compositions, pièces de deuil, mariage. - Prise, préparation de commandes et livraisons. Vous avez un week-end sur deux libéré Nous restons à votre disposition pour tout renseignements. A bientôt !
Au sein d'une équipe composée de 3 personnes, vous aurez pour mission de : - réaliser les devis - prospecter pour trouver de nouveau chantier - faire les suivis de chantier par téléphone ou par mail - établir les factures - assurer la gestion administrative. Avoir une expérience dans le secteur du bâtiment (idéalement dans le domaine de la peinture) Vous bénéficierez d'une prime d' 3 % du montant de chaque devis signé (chantier commencé) Vous êtes reconnu pour votre rigueur et autonomie, Alors n'hésitez pas à nous rejoindre CANDIDATURE UNIQUEMENT PAR TELEPHONE : 07 68 40 65 75 OU SUR PRESENTATION A L'ADRESSE SUIVANTE : 38-40 CHEMIN DE BERT BUREAU 44600 SAINT NAZAIRE
PEINTURE GTM44 est une entreprise artisanale spécialisée dans les travaux de peinture intérieure et extérieure, ainsi que dans l'isolation, située à Saint-Nazaire (Loire-Atlantique).
Vous souhaitez donner du sens à votre futur emploi et intégrer une entreprise inclusive, dynamique et bienveillante? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, Saprena recrute pour son service logistique son/sa futur(e) Agent logistique en CDD. MISSIONS : Sous la responsabilité du manager logistique, vous intervenez en tant qu'agent logistique en prestation de service pour l'un de nos clients sur Montoir de Bretagne. Vous serez chargé d'exécuter des opérations de réception, de préparation et d'expédition de marchandises, de stockage, de tenue des stocks, et de distribution dans le respect des procédures, des délais, des normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité définies par l'entreprise. PROFIL : Vous êtes volontaire, rigoureux et autonome dans votre travail. Vous faite preuve d'adaptation pour répondre aux commandes. Vous maitriser l'outil informatique pour suivre votre activité. ORGANISATION DU TRAVAIL : - Horaires (07h45-12h00 / 12h45-16h15) du lundi au jeudi, (07h15- 12h25) le vendredi. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise à fort impact social ? Rejoignez-nous ! Ce que nous proposons - Un parcours d'intégration personnalisé - Prime de quart associée - Indemnités de transports individuel ou collectif - Chèques déjeuners - Mutuelle / Prévoyance - Avantages CSE A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Poste de DASS, responsable de proximité pour le CSAPA-CAARUD L'exercice des missions du professionnel s'inscrit dans le respect du projet associatif d'Oppelia et des droits des usagers. Activités du poste : - Encadrer les équipes du CSAPA, du CAARUD et du Pôle ressources au quotidien ; - Veiller à la continuité des activités et à la qualité des accompagnements ; - Conduire des projets en interne et en externe (élaboration, mise en oeuvre, évaluation) ; - Travailler en étroite collaboration et être force de proposition auprès de l'équipe de direction et des Délégués Addictions-Santé-Solidarité d'Oppelia Loire Atlantique. - Fournir un appui méthodologique interne auprès de l'équipe - Animer des groupes de travail - Réunions d'équipe hebdomadaires et transmissions quotidiennes - Suivi et renseignement de l'activité - Réunions inter partenariales, de concertation, de synthèse
Réalisation d'enquêtes téléphoniques auprès de particuliers EXCLUSIVEMENT EN LANGUE PORTUGAISE Travail à temps plein ou temps partiel sur la base des horaires de bureau, Maitrise parfaite des langues Portugaise et Française . Une bonne élocution et une bonne orthographe sont nécessaires au poste. Aisance sur informatique Une formation spécifique de télé enquêteur/trice et// ou une première expérience seraient un plus
Auxiliaire Ambulancier(ère) (H/F) Rejoignez une entreprise à taille humaine, où chaque intervention a du sens. Basée à Trignac, notre structure familiale compte une douzaine de collaborateurs investis. Dans le cadre du renforcement de notre équipe pour l'été, nous recherchons un(e) Auxiliaire Ambulancier(ère) motivé(e), sérieux(se) et soucieux(se) du bien-être des patients. Vos missions : Assister l'ambulancier dans le transport sanitaire des patients. Réaliser le brancardage et veiller au confort et à la sécurité des patients. Participer à la surveillance de l'état du patient durant le trajet. Apporter votre aide lors de la réalisation de gestes de premiers secours, sous supervision. Contribuer à l'entretien du véhicule et du matériel embarqué. Collaborer avec le SAMU, les équipes médicales et les services d'urgence pour garantir une prise en charge efficace. Profil recherché : Attestation d'Auxiliaire Ambulancier exigée. Expérience appréciée mais débutants acceptés avec formation. Aptitude à gérer les situations d'urgence avec sang-froid. Qualités relationnelles, sens du service, rigueur et autonomie. Conditions et avantages : Horaire : travail de jour et de nuit Rémunération : 11.89 Avantages : Mutuelle, prévoyance. Cadre de travail : Véhicules récents, interventions variées et équipe bienveillante. Perspectives : Possibilité d'évolution vers davantage de responsabilités. Pourquoi choisir notre équipe ? Une structure familiale où la solidarité est au cœur du métier. Des conditions matérielles optimales (équipements et véhicules récents). Un environnement professionnel stable, avec de vraies perspectives d'évolution. Un poste autonome, au sein d'une équipe soudée et expérimentée. Nous attendons votre candidature avec impatience
SERIS SECURITY recherche son/sa futur(e) Opérateur Télésurveillance SCT1 pour un CDI à temps complet basé à Saint Nazaire (44600). Horaires du poste : 06h30 - 18h30 // 18h30 - 06h30 Salaire : statut Employé coefficient 150 (1983.78€ brut mensuel) Missions principales : - Assurer la réception, l'identification et le traitement des alarmes (intrusion, incendie, assistance aux personnes, techniques.). - Piloter les interventions sur site et en garantir le bon déroulement. - Réaliser les levées de doute vidéo et la géolocalisation selon les procédures définies. - Accueillir et traiter les appels entrants, informer et orienter les interlocuteurs. - Veiller au retour à la normale des installations de sécurité. - Reporter les événements, anomalies et interventions via les outils informatiques. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle d'Opérateur en télésurveillance en cours de validité, ainsi qu'un SST à jour. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en DOM-TOM. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Au sein d'un restaurant indien, vous assurez la préparation des spécialités indiennes en appui du chef de cuisine pour les entrées, plats et desserts. Restaurant ouvert le midi (12h00-14h30) et le soir (18h00-22h30) Travail du mercredi au dimanche avec 2 jours de congés par semaine. Prise de poste immédiate.
L'association Solidarités Femmes de Loire-Atlantique membre de la Fédération Nationale Solidarité femmes recherche 2 travailleurs sociaux pour son lieu d'accueil et de ressources à st Nazaire ayant des connaissances de la problématique des violences faites aux femmes. Poste à pourvoir dès que possible sur 4 jours. Lieu de travail 44 : Saint Nazaire phase d'immersion à Nantes - déplacement sur le département VOS MISSIONS : Accueillir, informer, orienter les femmes victimes de violences et leur(s) enfant(s) Évaluation des demandes au regard des violences, évaluation du risque Participer au développement de partenariats locaux Participer à des projets de prévention et sensibilisation VOTRE PROFIL : De formation en travail social, vous justifiez de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez le sens de l'écoute. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).Vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre discrétion et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle. Vous maitrisez le Pack Office (Word, PowerPoint, Excel). Ce que nous proposons : Un poste engagé et porteur de sens au sein d'une association dynamique. Salaire et reprise d'ancienneté selon la CCN 66 Un environnement inclusif : nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Salaire et reprise d'ancienneté selon Convention collective nationale 66 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Pour candidater envoyer votre CV et LM.
Association accompagnant les femmes victimes de violences conjugales et/ou familiales
Description du poste et Missions / Sous la responsabilité de la cheffe de prestation logistique, le/la chef(fe) d'équipe logistique est chargé(e), tout en réalisant des opérations courantes au service logistique, de vérifier l'application des consignes et d'optimiser la qualité et la sécurité des opérations de manière à assurer la production et la traçabilité définies par l'entreprise. Pour cela, il/elle coordonne le travail de son équipe. Le salarié peut être amené(e) à renforcer la cheffe de prestation logistique pour le suivi des plannings, des présences, des approvisionnements et le bon fonctionnement du matériel. Il/elle lui rend compte de son travail et des difficultés rencontrées. Il/elle peut avoir un rôle de formateur auprès des salariés de son équipe. Enfin, le salarié applique et fait appliquer les réglementations et les procédures dans le respect des impératifs de satisfaction clients (qualité, délais, etc.). Poste à temps plein du lundi au vendredi en régulière. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience reconnue dans les métiers de la logistique et la gestion d'une d'équipe. Dynamique et rigoureux, vous faites preuve d'organisation, d'adaptabilité, d'une bonne aisance relationnelle et vous appréciez l'animation et la motivation d'équipe. Vous avez le sens du service et recherchez de la polyvalence sur votre poste. Vous avez à cœur d'apporter satisfaction à vos clients. Vous souhaitez vous engager dans une démarche managériale inclusive et participer à la création d'emploi de personnes en situation de handicap. Vos qualités relationnelles sont reconnues par vos pairs. Vous avez une bonne maîtrise des outils numériques et logiciels métiers (SAP / Pack office), vous avez des qualités rédactionnelles, autonome et êtes toujours en quête de nouveaux apprentissages.
DESCRIPTION DU POSTE Poste de DASS, responsable de proximité pour le CSAPA-CAARUD L'exercice des missions du professionnel s'inscrit dans le respect du projet associatif d'Oppelia et des droits des usagers. Activités du poste : - Encadrer les équipes du CSAPA, du CAARUD et du Pôle ressources au quotidien ; - Veiller à la continuité des activités et à la qualité des accompagnements ; - Conduire des projets en interne et en externe (élaboration, mise en oeuvre, évaluation) ; - Travailler en étroite collaboration et être force de proposition auprès de l'équipe de direction et des Délégués Addictions-Santé-Solidarité d'Oppelia Loire Atlantique. - Fournir un appui méthodologique interne auprès de l'équipe - Animer des groupes de travail - Réunions d'équipe hebdomadaires et transmissions quotidiennes - Suivi et renseignement de l'activité - Réunions inter partenariales, de concertation, de synthèse OPPELIA RECRUTE : DASS (DELEGUE ADDICTION SANTE SOLIDARITE) (H/F) Page 2 PROFIL - Diplôme : CAFERUIS, MASTER, DEIS. - Expérience en management de 3 à 5 ans souhaitée - Expérience en addictologie appréciée - Autonomie, capacité d'adaptation, ouverture d'esprit - Esprit d'équipe et capacité à animer des groupes de travail et réunion ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE : - Lieu de travail : Saint Nazaire et agglomération - déplacements au niveau départemental et régional ponctuels - Rémunération : selon qualification et ancienneté CCN 66 - Volume horaire : Temps plein - Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre o Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60% o Mutuelle avantageuse o OEuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances o 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels o Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€) o Véhicule de service
Présent à Saint-Nazaire depuis 1986, la Rose des Vents gère deux établissements médico-sociaux et deux consultations avancées/antennes sur son territoire de recours :
SERIS recrute un Opérateur CODA H/F pour un CDI à temps complet à partir du 1er septembre 2025, basé au centre de la télésurveillance à Saint-Nazaire (44). Poste en horaire de jour et nuit en vacations de 12h, coefficient Employé 150 (1983.78€ brut mensuel) Horaires : 06h30 - 18h30 // 18h30 - 06h30 Vos missions - Assurer la gestion téléphonique quotidienne et en situation d'urgence - Gérer la planification d'urgence des agences en heures non ouvrées (HNO) - Faire remonter les anomalies aux encadrants d'agence et au manager CODA - Appliquer les procédures propres à l'activité CODA - Envoi des interventions et rédaction des comptes rendus (mission dispatch) - Assurer les gardiennages d'urgence - Gérer la permanence téléphonique selon les contrats établis - Assurer le suivi et le traitement de la boîte mail COA - Réaliser diverses tâches informatiques liées à l'activité - Participer à la formation des nouveaux arrivants En tant qu'Opérateur CODA, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle des missions de téléphonie, de planification d'urgence et de dispatch pour notre réseau d'agences et nos clients extérieurs. Vous êtes le garant du bon fonctionnement des services en heures non ouvrées (HNO) et de la qualité des interventions à distance. Profil recherché Compétences techniques - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance des accords sur le temps de travail - Maîtrise des techniques d'opérateur Compétences comportementales - Autonomie, réactivité et dynamisme - Adaptabilité et sens de l'initiative Nos avantages sociaux: - Paiement des salaires au 1er du mois, - Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, - Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, - Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai.
Vous avez envie de changement ou d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez nos équipes ABMI ! Nos collaborateurs(trices) sont déjà en place sur site client ! Nos experts métiers seront là pour vous accompagner lors de votre arrivée. Ils/Elles vous aideront également à monter en compétences. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Poste à pourvoir à Saint-Nazaire. En tant qu'Ingénieur Approvisionneur, vos missions sont les suivantes : Votre quotidien : - Assurer les relations avec les fournisseurs ; - Gérer les approvisionnements et les stocks ; - Contribuer à la définition des plans d'action ; - Assurer la coordination des flux internes/externes ; - Participer aux réunions techniques et de suivi de projet ; - Assurer le suivi des flux et veiller à l'acheminement des marchandises ; - Analyser et surveiller les indicateurs de performance ; - Communiquer avec son environnement de travail direct, les clients ou les fournisseurs. Votre profil et votre personnalité : - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, de préférence dans le domaine de l'aéronautique. - Vous maîtrisez également l'outil SAP + Excel : TCD. - Vous disposez d'un anglais technique et courant.
ABMI :Depuis 35 ans, ABMI s engage pour la conception de produit de qualité et pour l optimisation de la performance des processus et des installations industrielles. C est pourquoi, au sein d ABMI, nous recherchons des collaborateurs passionnés, engagés dans la qualité et la performance des projets qu ils délivrent. C est pourquoi, aussi, nous voulons consacrer toute notre attention à vous écouter et à accompagner vos initiatives qui nourrissent votre passion et vous permettent de vous dépasser
Contexte de la mission : L'Office Socio Culturel Montoirin (OSCM) est une association de loi 1901. Elle bénéficie de l'agrément "Education populaire", ainsi que de l'agrément "Centre Social". Elle a pour objet de favoriser l'épanouissement et l'éducation de la personne, ainsi que de contribuer à l'exercice de la citoyenneté. Son territoire d'intervention se situe sur la commune de Montoir de Bretagne. L'action culturelle à l'OSCM est développée à partir de ses valeurs et principes éducatifs. Son projet culturel défini avec les habitants de la commune, se structure autour de 4 axes : - La programmation culturelle et les projets participatifs - Les ateliers culturels - La gestion du matériel du secteur - La co-animation de la commission « Ouverture Culturelle » Ses principales missions : Animations et programmation Culturels : En coopération avec le second animateur culturel Il.elle élabore et formalise des projets d'animation dans les domaines culturels et socio culturels. Il.elle contribue à développer de la médiation culturelle dans et en dehors des « murs » de l'OSCM. Ses projets peuvent s'adresser à tous les publics. Il.elle contribue à la définition de la programmation culturelle existante de l'Association en lien avec les autres professionnels et les élus de la commission Culture OSCM. Concernant cette programmation, une répartition des tâches et des responsabilités sera mise en place avec l'autre animateur culturel. Il.elle participe à l'organisation concrète des manifestations culturelles de l'OSCM. Il.elle propose, en lien avec les habitants des quartiers, des projets culturels visant à créer du lien et du vivre ensemble. Il.elle développe des partenariats locaux dans le domaine Culturel. Référent Ateliers Culturels : Il.elle soutient et permet le développement de projets individuels et collectifs autour des pratiques amateurs Il.elle a en charge le suivi et le développement des ateliers artistiques, musicaux et d'expression. Il.elle accompagne les différents intervenants (salariés et bénévoles) sur le plan pédagogique, Il.elle contribue à évaluer les ateliers tant en direction des intervenants que des bénéficiaires. Il.elle propose des temps de formation adaptés aux besoins des intervenants. Il.elle valorise les projets des différents ateliers Il.elle participe à la mise en place des inscriptions en lien avec l'Accueil - Contrôle les inscriptions effectives auprès du secrétariat pour chaque atelier culturel - Il.elle développe, autour des ateliers, des projets transversaux et intergénérationnels Il.elle participe aux entretiens d'embauche de nouveaux animateurs avec le Directeur Gestion Logistique : Il.elle a en charge le suivi du matériel son et lumière de l'association. Il.elle contribue à former les bénévoles et les utilisateurs de ce matériel. En lien avec l'accueil et le directeur, il.elle planifie l'utilisation des salles de l'OSCM, organise et facilite le prêt de matériel aux associations et aux adhérents. Instances : En coopération avec le second animateur culturel Il.elle participe à l'animation de la vie associative de l'OSCM à travers les différentes instances et le lien qu'elle devra créer et développer avec les bénévoles. Il participe à l'accueil des publics au sein du Centre Social. Il.elle anime les différents collectifs autour de projets culturels d'habitant.e.s Pour mener ses missions, Il.elle s'appuie sur les commissions de l'OSCM dont la commission Culture qu'elle co-animera
L'Office SocioCulturel Montoirin est une association agissant pour le développement local à Montoir de Bretagne. Son cœur de projet, Être, Faire et Vivre ensemble, s'articule principalement autour de la participation des habitant.e.s de la commune. L'OSCM met en œuvre un projet social, à travers des actions sur les dimensions sociale, familles, enfance, jeunesse, et culturel. Son fil conducteur.
Dans notre boutique, nous recherchons un(e) apprenti(e) CAP Fleuriste pour septembre. - Vendre des plantes, fleurs et compositions. - Conseiller les clients dans leur choix. - Tenir la caisse. La boutique est ouverte 7j/7 de 9H30 à 19H30. Si vous êtes dynamique, manuel(le) et créatif(ive), que vous avez le sens des responsabilités et que la fleur vous passionne, vous êtes celui ou celle que nous cherchons pour renforcer notre équipe .
VOS MISSIONS : Autonome dans la gestion quotidienne des copropriétés et garant de la bonne communication avec les parties prenantes internes et les syndics, vous disposez des connaissances sur les notions fondamentales tenant à la gestion des copropriétés / ASL / EDDV / AFUL, vous êtes le référent du contrôle et du pilotage de l'activité de syndic (prestation externalisée). A cet effet, Vous pouvez assister à des réunions de conseil syndical ou participer à des visites sur site, Vous préparez et gérez la participation aux AG en lien avec les services dédiés à la gestion du patrimoine ou au contact des locataires, Vous analysez les états et les documents joints à la convocation, Vous identifiez les sujets qui nécessitent une attention et les présentez aux concernés, avant arbitrage si besoin est pour arrêter le positionnement de vote de Silène à l'AG, Vous relayez et exploitez les données concernant la gestion technique des immeubles, Vous vous assurez du bon suivi par les syndics de la gestion des sinistres et des travaux, ainsi que l'application des résolutions prises en AG, Vous contrôlez les informations contenues dans les différents documents envoyés par le syndic (budget, appels de fonds (ADF), RGDD) et vous assurez du respect des modalités fixées par le règlement de copropriété Vous établissez les budgets associés à transmettre aux services concernés, Si besoin, vous prenez attache avec le syndic pour obtenir les explications ou les corrections des écarts des ADF, Vous collectez tous documents nécessaires à la ventilation et à l'analyse des budgets ou des bilans et vous les transmettez aux services concernés, Vous participez à l'analyse des éventuels écarts par rapport au budget, Vous contrôlez et visez les ADF spécifiques (travaux, fonds de roulement, fonds travaux) Vous contrôlez et visez les ADF ordinaires, après vous être assuré de leur conformité avec le budget voté en AG et ceci en lien avec les services concernés, Vous traitez le relevé général de dépenses et vous fournissez les éléments nécessaires pour la régularisation de charges récupérables auprès des services concernés. Interlocuteur(ice) privilégié(e) sur le sujet, vous disposez des procédures internes à suivre et/ou aidez à leur modélisation. Orienté(e) solutions, vous êtes force de propositions pour l'amélioration des process afin d'accompagner les évolutions de l'activité de gestion de copropriétés, et permettre une fluidité des relations avec nos partenaires syndics et vos collègues des autres services de Silène. Afin de faciliter ce travail, vous contribuez à la mise en place du logiciel de gestion des copropriétés (IBAYA) en cours de déploiement. En tant que fonction support, vous apportez également une assistance juridique, administrative ou comptable à tous les services utilisateurs. CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ VOUS : Titulaire d'un diplôme Bac + 2 à Bac +4 avec une spécialité exigée en droit immobilier et de bonnes notions comptables, vous disposez d'une expérience confirmée (minimum de 2 à 5 ans) en administration et gestion immobilière. Les prérequis tenant de l'activité de syndic sont des attendus, et la connaissance du monde du logement social est un plus. Vous vous reconnaissez dans les savoir-faire suivants notamment : - Bonne organisation, gestion des priorités et des dossiers multiples - Autonomie/ prise d'initiative, facilité à organiser les échanges en interne, maintenir une relation partenariale avec les syndics et décrocher votre téléphone pour assurer le suivi des différents dossiers - Rigueur et sens de l'engagement, - Connaissance des outils bureautiques et informatiques, - Facilité à rendre-compte et/ou faire du reporting d'activités.
Envie de donner du sens à votre métier ? Situé dans une ville attrayante, en bord de mer et à 60km de Nantes, Silène se positionne comme un bailleur social engagé et actif pour le bassin nazairien. L'humain, la mixité et le respect des autres sont des valeurs importantes dans le développement de notre entreprise de 200 salariés.
L'APEI OUEST recrute pour ses établissements et services Enfance Jeunesse (IME, SESSAD, PCPE GLA, PCPE RAPT) qui accompagnent des enfants, adolescents et jeunes adultes jusqu'à 25 ans porteurs de Troubles du NeuroDéveloppement (TND) dont les Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) : UN(E) ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL Sous la responsabilité de la Directrice de Territoire et dans le respect du projet associatif et des projets des établissements et services Enfance Jeunesse : - Communiquer avec les différents acteurs de l'environnement des jeunes accueillis ; - Conseiller les familles et les jeunes accompagnés sur leurs droits, par des rencontres individuelles ou collectives / réaliser des évaluations sociales / centraliser les informations pour les dossiers MDPH ; - Définir les projets d'accompagnement sociaux / contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de plus de 16 ans ; - Développer et entretenir un réseau professionnel local ; - Participer à la vie institutionnelle. COMPETENCES REQUISES - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). - La connaissance des publics présentant des Troubles du Neuro- Développement (TND) dont les Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) est appréciée. - Esprit d'analyse, qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, patience et discrétion, autonomie de travail. - Titulaire du permis B. Poste à pourvoir le 25 août 2025. Adresser, avant le 29 juin 2025, lettre de motivation et CV détaillé, à :Madame la Directrice de Territoire - ESAT OCEANIS
L'Apei Ouest 44 (Association du Mouvement Parental UNAPEI) concourt à l'épanouissement des personnes par l'éducation, la formation le travail, l'habitat. Elle accompagne 650 personnes au sein de 19 Etablissements et Services par des professionnels salariés de l'Apei Ouest 44 (300 salariés). L'IME L. Desmonts situé à St Nazaire, établissement accompagnant 71 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap mental.
Le conducteur-receveur joue un rôle-clé dans la performance au quotidien du réseau de la STRAN. Premier représentant de l'entreprise auprès de la clientèle, il contribue très largement au développement de l'image de marque de l'entreprise. Activité principale - Il est chargé de transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. - En qualité d'agent commercial, il accueille et renseigne les clients tout en assurant la vente des titres de transports. - En tant que « patron » de son bus, il prévient et gère les situations conflictuelles ou imprévues. Compétences requises - Titulaire du permis D « Transport en commun » et de la FIMO. - Motivation pour une fonction en contact permanent avec le public. Qualités requises - Bonne élocution et bonne présentation. - Excellentes qualités de contact et d'accueil. - Sens de la qualité du service rendu à la clientèle. - Adhésion aux valeurs du Service Public. - Très bonne maîtrise de soi. - Qualités de psycho-motricité : réflexes, concentration, contrôle. Conditions de travail - Horaires irréguliers. - Services en directs ou en deux vacations. - Travail possible la nuit, les week-ends et jours fériés.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique; Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Notre client, avionneur, industriel est à la recherche d'Opérateur logistique (H/F). Activités et responsabilités principales : Réceptions, expéditions et manutentions de grosses pièces/marchandises Profil recherché : Savoir : Caces requis : R489 3 et 4 impérativement / le 2B, la nacelle et le pont. Mais posibilité d'être formée à ces CACES. Savoir-être : Réactif Organisé, ordonné et autonome Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Montoir de Bretagne recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur d'activité de la construction aéronautique et spatiale, un Ajusteur série H/F. Vos missions consisteront à : - procéder à des opérations de montage ; - lecture de plan ; - choisir le rivet adapté à la pièce ; - repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leurs modes de fixation ; - réaliser les opérations de pose de fixations (perçage, alésage, fraisage et taraudage) ; - réaliser l'étanchéité PR, interposition et recouvrement ; - réaliser la métallisation ; - procéder à des opérations d'ajustage ; - s'assurer de la conformité des pièces réalisées ; - renseigner les données de traçabilité. Horaires : 2X8 Salaire : à définir Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation ajusteur monteur de type CAP, BEP, BAC professionnel, CQPM ou équivalent. Idéalement, vous possédez une première expérience sur une poste similaire. Vous maîtrisez le procéder d'application de mastic d'étanchéité. Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre goût pour travailler en équipe seront un atout pour mener à bien votre mission. N'hésitez pluus ! On vous attend ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco de Saint Nazaire recherche un Technicien Laboratoire H/F pour son client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique Airbus Atlantic situé à Saint Nazaire (44600) Le site Airbus Atlantic de Saint-Nazaire (44) est spécialisé dans la fabrication et la mise en forme de pièces métalliques complexes pour l'ensemble des programmes Airbus, mais également certains avions Bombardier et Dassault. Il fabrique également des tubes et gaines métalliques. Pour en savoir plus : vidéo En tant que Technicien Laboratoire H/F, vous serez amené à : - Contribuer aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité signalés par l'équipe commerciale et le client. - Réaliser les contrôles Qualité selon les normes en vigueur concernant le contrôle final et la certification, les points d'arrêt et le travail hors séquence. - Assurer la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus). - Fournir un retour d'information et un coaching aux fonctions Operations et Support sur les questions de qualité. A ce titre, vos missions principales consisteront à : - Réaliser les contrôles Qualité et l' attestation des ordres de fabrication en l'absence de délégation. - Réaliser les activités de qualité prédictive et coaching offert aux opérations. Vous aurez pour responsabilités de : - Inspecter, attester et mener la surveillance, - Conduire la P p s, - Prévenir les F o d, - Gérer les non-conformités le cas échéant, - Etre le point de contact en atelier pour les problèmes de qualité. - Effectuer des activités d'amélioration, de prédiction et de coaching selon les besoins. PROFIL - Titulaire d'un diplôme minimum Bac type Bac pro Laboratoire ou d'un Bac+2 type BTS en systèmes numériques ou Electrotechnique, DUT en mesures physiques, Génie Electrique et informatique industrielle ou encore en Génie Mécanique et productique. Un CQPM technicien d'essais peut également convenir - Une première expérience en milieu industriel est appréciée - La maitrise de l'anglais niveau B1, notamment à l'écrit est nécessaire - Au-delà de vos compétences techniques vous êtes reconnu pour votre qualité relationnelle. Nous offrons : Un salaire en fonction de votre expérience, en incluant les primes d'équipe, les paniers, et 13ème mois mensualisé. Le contrat débutera dès que possible. Choisir Adecco c'est aussi choisir un programme de fidélité innovant : - un CET à hauteur de 6%, - un Club fidélité qui permet de bénéficier d'offres promotionnelles Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir de l'industrie aéronautique. Chez Airbus Atlantic, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets innovants qui repoussent les limites de la technologie aéronautique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon frais Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Vous travaillerez au plus tôt à 7h30 du Lundi au Samedi avec un jour de repos en semaine / planning et horaire tournant
La Supérette SPAR recrute un(e) Employé(e) Libre-Service Polyvalent du Lundi au Dimanche midi avec 1 jour 1/2 de repos en semaine: Vous aurez en charge la disposition des produits, définir les besoins d'approvisionnement, suivre les stock et l'entretien du rayon ainsi que l'encaissement. Une formation en interne (tutorat) est possible en amont du contrat de travail pour un(e) candidat(e) non formé(e) mais fortement intéressé(e) par le poste.
Nous recherchons une personne pour réaliser le nettoyage de locaux (résidences, cages d'escaliers, bureaux). - nettoyage et aspiration - vitrerie - dépoussiérage du mobilier de bureaux - sanitaires Activité le matin (6h00 / 13h00); le véhicule de fonction fourni est à récupérer le matin Zone de Brais La prise de poste est immédiate.
Chez BAMe : - Nous formons des salariés en insertion aux métiers de la restauration - Nous cuisinons maison, avec des produits frais et de saison, au maximum bio et locaux - Nous favorisons la cuisine végétarienne pour réduire notre impact sur l'environnement - Nous ne jetons aucun déchet, car nous utilisons uniquement de la vaisselle en dur ! Qu'allez-vous faire chez BAMe ? Vous êtes vendeur.se et responsable du comptoir déjeuner sur la raffinerie TotalÉnergies, à Donges, ouvert de 7h15 à 14h45. Ce comptoir propose aux salariés du site, en continu : - Une offre petit déjeuner : boissons chaudes, viennoiseries, gâteaux. - Une offre de snacking sain : sandwich, salades, plats à réchauffer. La cuisine est réalisée à la cuisine centrale à Saint-Herblain (composants des sandwichs, des salades.). La mise en place (sandwichs, salades) et les cuissons (cookies, déjeunettes.) sont réalisées au comptoir. Plus précisément, vous êtes en charge de : 1. L'animation du comptoir et la vente des produits - Vous accueillez et conseillez les clients (avec votre plus beau sourire) - Vous servez les clients en boissons et plats / snacking - Vous gérez l'encaissement - Vous présentez BAMe, ses activités et ses valeurs 2. La gestion du comptoir - En début de service, vous : o Réalisez la cuisson du pain et la préparation des sandwichs o Mettez en place le comptoir (présentation des produits en vitrine réfrigérée, organisation du poste de travail.) - En fin de service, vous procédez à l'inventaire des produits et vous faites la caisse - Vous prévoyez le réassort (quantités) à la cuisine 3. L'hygiène du comptoir - Vous êtes garant du respect des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire. - Vous veillez au bon entretien et nettoyage quotidien du matériel et de l'espace. Qui êtes-vous ? - Vous avez une expérience en vente en restauration - Vous aimez le contact client, vous avez le sourire et un bon relationnel - Vous êtes polyvalent et vous savez réaliser plusieurs tâches en même temps - Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le sens des responsabilités - Vous avez envie de proposer une alimentation saine et durable - Vous êtes motivé pour vous investir (et progresser) dans une entreprise sociale hyper dynamique ! - Vous avez le permis B, boîte de vitesse manuelle Informations complémentaires Type de contrat : CDI 37 heures / semaine Horaires : Du lundi au vendredi de 7h30 à 15h avec 30 min de pause Un A/R avec voiture 2 mercredis par mois à St Herblain Date de début : 25 Aout 2025 Rémunération : 1 950 € brut soit environ 1 550 € net + indemnités kilométriques (environ 100€) Autre avantage : Repas pris en charge Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% Prise en charge à 50% titre de transport ou forfait mobilité (vélo,.)
BAMe est une entreprise d'insertion développant une activité de traiteur et de restauration en entreprise sous la forme de comptoirs déjeuner installés au sein d'entreprises ou sur des zones d'activité. Les plats sont préparés avec des produits frais, locaux et de saison, et proposons : - Des prestations traiteur : cocktails, buffets, plateaux-repas. - Des comptoirs déjeuner : restauration froide ou chaude, dans les espaces restauration des entreprises - entre 30 et 100 couverts/jour.
L'entreprise Challancin recrute un(e) agent(e) d'entretien en CDD pour intervenir sur différents sites à St Nazaire et ses alentours. Durée : jusqu'au 30 août 2025 Temps de travail : 35 heures par semaine Secteur St Nazaire et environs (multi-sites) Véhicule de service mis à disposition Vos missions : -Nettoyage de bureaux, sanitaires, vestiaires et espaces communs -Application des procédures d'hygiène et sécurité -Utilisation de matériel professionnel adapté Contrat : CDD jusqu'au 30/08/2025
Bienvenue à Saint-Nazaire ! Réinventée, joyeuse et audacieuse, Saint-Nazaire ne choisit pas, elle embrasse tout : l'océan, le marais,les paquebots XXL, l'industrie, sa légende et son histoire. Pour offrir aux visiteurs et à ses habitants une expérience inédite et pleine de souffle. Urbaine, balnéaire et portuaire, l'agglomération de Saint-Nazaire est plus que jamais renversante. Pour renforcer ses équipes, le service Restauration Municipal recherche un-e Cuisinier-ère UPAM. Vos missions Au sein du service Cuisine Municipale, votre mission est de produire, contrôler la préparation, de conditionner les préparations culinaires et de réceptionner et contrôler les marchandises et d'entretenir les locaux et le matériel. Produire et en contrôler les prestations en tenant compte des impératifs de qualité et de gestion : - Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène. - Cuisiner et préparer les plats dans le respect des règles de l'art culinaire. - Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, texture, présentation.). - Evaluer la qualité de la prestation. Conditionner et répartir des plats : - Veiller au respect du conditionnement. Réceptionner et contrôler des marchandises selon les procédures définies (en fonction du poste occupé) : - Contrôler les approvisionnements (quantité, qualité) - Réceptionner les éléments constitutifs des repas dans le respect des procédures du plan de maîtrise sanitaire. Réaliser et suivre les autocontrôles et la traçabilité : - Se conformer au plan de maîtrise sanitaire. - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable. Nettoyer et entretenir le matériel et les locaux - Mettre en œuvre les procédures d'hygiène Réaliser les opérations d'entretien Activités secondaires, accessoires, ponctuelles - Assurer une polyvalence au sein de la structure en fonction des nécessités de service (y compris le remplacement de chauffeur). Participer à la vie et aux évolutions du service (commissions, recettes..) - Prise de congés en périodes de vacances scolaires - Interventions ponctuelles soir week-end et jours fériés dans le cadre de réceptions publiques. - Repas ½ heure compris dans le temps de travail. Conditions particulières - Obligation de porter les équipements de protection individuelle - Gestes répétitifs, manutentions -Travail ponctuel en zone à température dirigée. Votre profil Diplômé niveau V en cuisine. vous occupez des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. Vous disposez d'une expérience professionnelle et vous maitrisez la règlementation en matière d'hygiène en restauration collective (paquet hygiène, H.A.C.C.C.P). La connaissance des techniques culinaires et de production est obligatoire. Vous êtes réactif et bien organisé et vous savez repérer les dysfonctionnements et les signaler au responsable. Vous avez les connaissances de base en matière de sécurité et de santé au travail. Vous maîtrisez les outils informatiques bureautiques (Word, Excel principalement). Vous appréciez de travailler en équipe, dans un esprit d'entraide entre collègues.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Saint-Nazaire un ouvrier paysagiste qualifié en entretien. Mission : Vous êtes autonome et à l'aise sur l'entretien (taille de haie, tonte, désherbage, débroussaillage etc...), avez une bonne connaissance des végétaux et l'envie de vous investir dans une nouvelle équipe. Type et durée du contrat : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Pour renforcer son équipe, ADT44 recherche un.e responsable de secteur sur St Nazaire et les alentours. Le ou la responsable de secteur a un rôle pivot entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile qu'il ou elle encadre et coordonne, et la direction de la structure. Doué(e) d'une forte capacité d'adaptation et de bon sens, il ou elle analyse les demandes et affecte, en fonction de leurs compétences, les intervenants les mieux adaptés aux besoins identifiés. Au travers d'une fonction d'encadrement et de coordination, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de gérer des situations parfois délicates, même dans l'urgence. Les missions sont : - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Encadrer et soutenir les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité dans le respect du droit du travail. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes, être à l'écoute des intervenants et veiller à leurs formations. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires des réseaux sociaux et de santé, l'entourage familial et social. - Participer au développement de son secteur d'intervention.
Depuis la création d'Atlas Sécurité en 2003, l'humain est au coeur de notre projet. Il est aujourd'hui plus essentiel que jamais. Avec désormais plus de 600 collaborateurs, notre entreprise de sécurité privée doit veiller à maintenir cet esprit « familial » qui a longtemps été la marque d'Atlas Sécurité. Aujourd'hui comme hier, nos collaborateurs sont nos premiers ambassadeurs ; ils incarnent sur le terrain, auprès de nos clients, ces valeurs qui nous sont chères : la confiance, l'agilité et la proximité. Soucieux d'améliorer la sécurité de nos employés, réduire les risques sur le lieu de travail et de créer des conditions de travail meilleures, nous sommes certifiés sur les normes ISO 45001 et NF 241. Dans un contexte de croissance continue, Atlas Sécurité, recherche un Agent de prévention et de sécurité (H/F) pour l'un de nos sites situé à Donges (44). VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Assurer la prévention et la sécurité des biens et des personnes, des accès et des déplacements de personnes dans un établissement recevant du public. - Veillez au respect des consignes de sécurité du site. - Assurer l'accueil et le contrôle d'accès. - Contrôle des registres de sécurité. - Contrôle du respect des consignes données. LE PROFIL : Vous êtes obligatoirement titulaire de la Carte professionnelle, et du SST. Vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faite preuve de persévérance, d'écoute et de diplomatie. Rejoignez-nous ! Horaires : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en nuit Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 semaine Rémunération : 2 093,47€ par mois Permis/certification: Carte Professionnelle CNAPS (Requis) Certificat SST (Requis) Permis B (Requis) Date de début prévue : 26/07/2025
Depuis la création d'Atlas Sécurité en 2003, l'humain est au coeur de notre projet. Il est aujourd'hui plus essentiel que jamais. Avec désormais plus de 600 collaborateurs, notre entreprise de sécurité privée doit veiller à maintenir cet esprit « familial » qui a longtemps été la marque d'Atlas Sécurité. Aujourd'hui comme hier, nos collaborateurs sont nos premiers ambassadeurs ; ils incarnent sur le terrain, auprès de nos clients, ces valeurs qui nous sont chères : la confiance, l'agilité et la proximité. Soucieux d'améliorer la sécurité de nos employés, réduire les risques sur le lieu de travail et de créer des conditions de travail meilleures, nous sommes certifiés sur les normes ISO 45001 et NF 241. Dans un contexte de croissance continue, Atlas Sécurité, recherche un Agent de prévention et de sécurité (H/F) pour l'un de nos sites situé à Donges (44). VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Assurer la prévention et la sécurité des biens et des personnes, des accès et des déplacements de personnes dans un établissement recevant du public. - Veillez au respect des consignes de sécurité du site. - Assurer l'accueil et le contrôle d'accès. - Contrôle des registres de sécurité. - Contrôle du respect des consignes données. LE PROFIL : Vous êtes obligatoirement titulaire de la Carte professionnelle, et du SST. Vous savez gérer votre stress, vous êtes autonome, vous appréciez le travail terrain et faite preuve de persévérance, d'écoute et de diplomatie. Rejoignez-nous ! Horaires : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en nuit Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Durée du contrat : 1 mois Rémunération : 1 983,78€ par mois Permis/certification: Carte Professionnelle CNAPS (Requis) Certificat SST (Requis) Permis B (Requis)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance aéronautique, un(e) monteur(euse) lacotes aéronautique à Montoir-de-Bretagne (44550) en intérim pour une durée de 6 mois. Le salaire proposé est compris entre 11.88 et 12EUR de l'heure pour une durée de travail de 37 heures par semaine. Une expérience de 0 à 1 an dans le domaine et un diplôme de BEP/CAP sont requis pour ce poste. - Monter et ajuster les lacotes aéronautiques selon les normes en vigueur - Effectuer les opérations de contrôle qualité - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies - Travailler en équipe pour garantir la satisfaction du client - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la maintenance aéronautique - Diplôme de BEP/CAP en mécanique ou équivalent - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures établies - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bonne capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus Rejoignez une entreprise spécialisée dans la maintenance aéronautique et participez à des projets stimulants et variés.
Notre agence INTERIM NATION de Donges recherche actuellement pour l'un de ses clients spécialisé dans le processus de rotomoulage, un Opérateur / Opératrice en plasturgie sur machines tournantes (H/F) sur Montoir de Bretagne. De la préparation des matériaux à la finition et à l'assemblage, vous intervenez sur les étapes suivantes : - Préparation des matériaux (Granulés de plastique) - Chargement des granulés dans le moule en respectant le poids exact du produit - Assembler les pièces du moule pour passer au frittage (Le moule est chauffé, ce qui fait fondre et compacter le matériau à l'intérieur. Pendant ce frittage , le moule tourne autour de deux axes. Cette étape du processus de rotomoulage permet de créer une couche solide et uniforme) - Démoulage Savoir faire : - Savoir lire un plan - Savoir réaliser son autocontrôle Contrat longue durée comprenant une formation 4 semaines avec un tuteur VOUS ETES : Bon bricoleur, rigoureux, autonome, et l'envie de vous investir dans un vrai projet professionnel Une expérience ou une formation dans la mécanique serait un plus Temps de travail : 35 heures / semaine Taux horaire : SMIC Horaires : 2x8 (5h - 13h / 13h - 21h) du lundi au vendredi Travail en atelier Pour les embauches : 13ème mois + prime intéressement Avantages : Mutuelle intérimaire + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET à 8%. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez plus ! POSTULEZ !
MESSAGE IMPORTANT : NOUS RECRUTONS POUR UNE FORMATION DE NIVEAU BAC PRO ! DARTY, 1er réparateur de France recrute des Apprentis Techniciens réparateurs en électroménager (F/H) intervenant au domicile des clients ; Vous êtes à la recherche d'une formation certifiante sur un métier d'avenir et d'une entreprise pour réaliser votre alternance ? Rejoignez la Tech'Académie en partenariat avec le CFA FNAC DARTY en contrat d'alternance de 12 mois. A la clé, un Titre professionnel de Technicien/ne en électroménager connecté (TSEC) de niveau IV (Bac pro) reconnu par le ministère de l'Emploi et les branches professionnelles. Vous vivez près de Nantes et vous souhaitez réaliser votre période en entreprise près de votre domicile, Darty prend en charge vos frais de déplacements et d'hébergements pendant votre période de formation. Et la suite ? A l'issue de l'obtention de votre diplôme et de la validation de votre période de mise en application en entreprise, vous rejoignez les équipes SAV de Darty en CDI ! Les informations à retenir : Un contrat de 12 mois alternant 2 semaines pratiques dans notre Centre SAV de Nantes et alentours ainsi que 2 semaines en formation dans ce même lieu. Début de la formation : septembre Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Rémunération par l'entreprise selon le barème légal (43 à 100% du SMIC en fonction de l'âge) : Entre 18 et 20 ans : 760€ / Entre 21 et 25 ans : 936€ / +26 ans : 100% du SMIC avec charge en fonction du contrat). Parlons de vous : Vous êtes en reconversion professionnelle ou vous souhaitez poursuivre vos études dans une filière technique. Vous souhaitez vous investir dans un métier d'avenir avec un impact positif pour la planète : chez Darty, nous avons à cœur de réparer les appareils plutôt que de les remplacer. Vous êtes titulaire du Permis B. Votre relationnel est un vrai atout pour accompagner vos futurs clients à prendre soin de leurs appareils. Vous êtes curieux et avez déjà une expérience en réparation dans le cadre professionnel ou privé : chez Darty nous vous formons à la réparation d'appareils électroménagers. Vous futures missions comme Technicien Réparateur en Electroménager : -Diagnostiquer et réparer les appareils au domicile des clients -Anticiper vos interventions par un pré-diagnostic de recherche de panne -Gérer vos prévisionnels de commandes de pièces détachées -Conseiller vos clients pour une meilleure utilisation de leurs appareils, les faire bénéficier de conseils d'experts pour augmenter la durée de vie de leurs produits et leur proposer leurs offres d'abonnement « Il n'y a pas de routine : les lieux d'interventions, les échanges clients, les défis sont différents chaque jour. Il y a un fort sentiment d'entraide en interne et une communication fluide entre les responsables et les collègues. Les perspectives d'évolution sont réelles ». Lucas, Technicien réparateur confirmé.
Au sein d'une boulangerie artisanale, vous serez chargé(e) de gérer et développer l'activité de production et de vente d'une boulangerie, dans le respect de la politique de l'entreprise. Vous animerez les équipes de vente, encadrerez le personnel et veillerez à développer le CA et la rentabilité du magasin. Vos missions seront: - Conseiller, répondre aux attentes de la clientèle et de la fidéliser; - Optimiser le CA et les performances commerciales du point de vente; - Gérer administrativement la boutique (stocks, inventaires) et ses effectifs (planning); - Garantir l'application des recettes ANGE en production, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des actions commerciales, et des consignes de merchandising avec le responsable de production; - Animer votre équipe: former et motiver;
LES MISSIONS : Accueillir et accompagner les clients (H/F) en salle ou au bar. 8h30 à 15h30 Servir les commandes en salle + service au Bar Maintenir la propreté et l'ordre dans la salle Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer un service fluide Effectuer l'encaissement des clients LE PROFIL RECHERCHÉ : Une expérience significative sur un poste similaire (au moins 6 mois) Polyvalence Communication Adaptabilité Organisation Poste à pourvoir des que possible du Lundi au Vendredi Téléphoner pour prendre RDV entre 8h et 11h ou après 17h00.
2 CONSEILLERS EN TRANSACTION IMMOBILIÈRE (H/F) Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. Forte d'un réseau de 4800 collaborateurs, multi-métiers, Laforêt se place de nouveau sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier en 2025. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son suivi client, recherche 2 Conseiller(e)s Immobilier. Votre quotidien sera rythmé par des missions variées, à la fois commerciales, relationnelles et stratégiques. Développer votre portefeuille de biens - Rechercher activement de nouveaux biens à la vente dans votre secteur (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) - Renforcer votre notoriété locale et bâtir un réseau de partenaires (commerçants, artisans, entreprises, etc.) - Mettre en place des actions de terrain pour capter des mandats, notamment en exclusivité Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet - Identifier les besoins et attentes de vos clients vendeurs comme acquéreurs - Proposer des biens pertinents et assurer les visites - Conseiller de manière claire sur les aspects juridiques, techniques et financiers - Négocier les conditions de vente jusqu'à l'accord final entre les parties Gérer vos projets client de manière rigoureuse - Suivre les étapes du projet, du compromis à la signature définitive - Collaborer avec les notaires et autres intervenants - Garantir une expérience fluide, rassurante et professionnelle pour vos clients Participer activement à la vie de l'agence - Travailler en synergie avec l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs - Partager vos réussites et vos idées pour améliorer les pratiques - Contribuer à entretenir un climat de travail stimulant, basé sur la confiance et l'entraide Avantages du poste : Rejoignez votre agence Laforêt et donnez un coup d'accélérateur à votre carrière ! - Une rémunération déplafonnée qui récompense vraiment vos efforts Chez Laforêt, votre performance fait toute la différence : plus vous vous impliquez, plus vos revenus grimpent. - Des opportunités d'évolution concrètes Votre progression dépend de vos résultats. À vous de jouer, les perspectives sont là ! - Une formation sur-mesure dès le départ On vous accompagne pas à pas avec un parcours de formation personnalisé pour être opérationnel rapidement et l'accès à plus de 150 modules. - Des outils pros pour performer au quotidien CRM, supports marketing, outils digitaux... Tout est pensé pour vous faire gagner du temps et des mandats. Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel, - Que vous apprenez vite et bien, - Que La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, - Que vous êtes organisé(e) et autonome, mais aimer travailler en équipe. Alors rejoignez-nous !
DIPLOMES / CQP MAC APS /SST - Accueil - Surveillance générale de magasin - Sécurité et technique d'incendie (de base) - Secours et assistance aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou évènement exceptionnel - Assure la protection des biens meubles et immeubles ainsi que celle des personnes physiques ou morales liées directement ou indirectement à la sécurité des biens.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre Agence R.A.S Intérim de Saint Nazaire, recherche un cuisinier en collectivité H/F VOS MISSIONS : - Réaliser les différents plats, entrées et déserts en respectant le menu - Adapter les recettes en fonction des régimes alimentaires et des préférences - Contrôler les denrées alimentaires (date, conservation...) - Recevoir, inspecter et stocker les denrées alimentaires. - Assurer la propreté de la cuisine et des équipements. - Suivre les protocoles de sécurité alimentaire pour prévenir les risques de contamination PROFIL RECHERCHE : - Maîtrise des techniques culinaires et capacité à travailler dans un environnement de production alimentaire. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en autonomie Rémunération ett avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 159 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI ainsi que notre service 24h/24 et 7j/7 unique font toute la différence.
Ambulancier(ère) Diplômé(e) d'État (H/F) Rejoignez une entreprise à taille humaine, où professionnalisme rime avec esprit d'équipe. Implantée à Trignac, notre structure de 12 collaborateurs fonctionne dans une ambiance conviviale et solidaire. Nous recherchons un(e) Ambulancier(ère) diplômé(e) d'État, motivé(e) et autonome, pour intégrer notre équipe sur le dernier semestre de l'année 2025. Vos missions au quotidien : Prendre en charge et transporter les patients en toute sécurité. Réaliser les gestes de premiers secours en cas d'urgence. Assurer le brancardage et la manutention dans le respect du confort du patient. Vérifier l'état du véhicule sanitaire et du matériel embarqué. Collaborer avec les équipes médicales, le SAMU et les services d'urgence. Profil recherché : DEA (Diplôme d'État d'Ambulancier) exigé. Expérience souhaitée, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Capacité à intervenir en autonomie la nuit, avec calme et réactivité. Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. Rigueur et fiabilité dans les interventions. Conditions et avantages : Horaires : travail de jour et de nuit Rémunération : 13 € brut/heure + heures supplémentaires payées. Avantages : Mutuelle, prévoyance, prime pour tâches complémentaires. Interventions : En moyenne 190 sorties mensuelles, principalement déclenchées par le SAMU Centre 15. Matériel : Véhicules récents et bien entretenus. Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance familiale et un management de proximité. Des missions variées et valorisantes, au service de la santé publique. Une équipe soudée et impliquée, où l'entraide est une priorité. Un poste en autonomie, pour les professionnels passionnés. Nous attendons votre candidature avec impatience !
La mairie de Crossac recherche pour son pôle enfance, un animateur (H/F) pour la pause méridienne. Les horaires de travail sont : Les lundis, mardis et jeudis : 11h30 - 13h30 Les vendredis : 11h15 - 13h30 Hors vacances scolaires + réunions de services : obligatoires (5 dans l'année, les jeudis matins) + analyse de pratique : facultative (5 dans l'année) Tranche d'âges : non fixe, maternelles ou primaires Missions : - Animer le temps méridien (extérieur ou intérieur) - Accompagner les enfants en sécurité lors des transferts école/accueil - Encadrer les temps de repas (à table ou au self) - Prodiguer des soins de premiers secours - Régler les conflits Compétences et diplômes : - Responsable - Bienveillant - Disponible - Force de proposition Diplômes : - BAFA - CAP AEPE - PSC1 souhaité
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité pour des magasins à Saint Nazaire En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ; mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes obligatoires : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Votre agence Abalone TT Saint Nazaire est ravie de vous accompagner tout au long de votre parcours ! Nous recherchons pour notre client spécialisé en restauration collective : Un(e) cuisinier(ère) H/F basé sur le bassin nazairien. Vos missions: - Préparer les produits, éplucher, couper, émincer. - Préparer les entrées, les plats, les sauces et les desserts. - Connaitre les différentes cuissons des légumes, des viandes, des poissons. - Faire le service. - Faire la plonge. - Ranger et nettoyer les différents espaces de travail Poste: mission en intérim prise de poste dès que possible. Travail en journée, Horaire flexible, Disponible le week-end et jours fériés. Rémunération : Selon profil de 12€ à 14€ brut horaire, IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés), compte épargne temps rémunéré à 5%, avantage partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc ).. Profil et expérience: Connaissance obligatoire des normes HACCP, vous êtes soucieux(se) de la propreté et de l'hygiène, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), créatif(ve), vous aimez travailler en équipe et vous savez gérer le stress. Première expérience réussie dans le secteur de la restauration collective et/ou de la restauration traditionnelle souhaitée. Cette annonce vous intéresse n'hésitez plus ...postulez !!! Delphine sera ravie d'échanger avec vous !
ABALONE ST NAZAIRE ZAC DE GRANCHAMPS 3 RUE BARBARA 44570 TRIGNAC 02 40 01 98 98 saintnazaire@abalone-interim.com
Rattaché.e à la responsable du service commerce, le ou la chargée.e d'accompagnement à pour mission d'instruire les demandes d'accompagnement individuel ou collectif des commerçants auprès de la Ville (recherche de locaux, animations commerciales, suivi locatif) ou de l'Agglomération (soutien financier), dans le cadre des stratégies existantes pour le centre-ville ou à l'échelle de l'agglomération. Vos missions sont les suivantes : Animations commerciales du centre-ville : En lien avec le service évènementiel, mettre en place une programmation annuelle d'animations dans le centre ville de Saint-Nazaire, en concertation avec les commerçants réunis au sein de l'Office du Commerce et de l'Artisanat. Piloter l'organisation des animations commerciales, en planifiant les ressources nécessaires et en assurant la circulation de l'information avec les services concernés. Participer à la communication de ces évènements Gestion et suivi des commerçants locataires de la Ville : Assurer un suivi régulier des commerces locataires ou concessionnaires de la Ville, en lien avec le service gestion locative, afin de garantir une relation de confiance mutuelle avec les exploitants dans le cadre de leur relation contractuelle avec la Ville. Contribuer à la définition du projet et la sélection du porteur de projet en cas de renouvellement du contrat. Accompagnement des commerçants : Instruction et suivi du dispositif de soutien à la rénovation des devantures commerciales dans les centralités (Agglomération). Suivi du dispositif d'indemnisation travaux à l'échelle de l'agglomération en lien avec la responsable du service, le service juridique et financier. Accompagnement des commerçants dans les pôles de proximité, en interface avec les services concernés, et suivi des projets de dynamisation urbaine et commerciale (Trébale, Kerlédé...). Environnement spécifique du poste : Travail ponctuellement sur le temps du déjeuner, en soirée ou le week-end. Vous possédez une expérience similaire, vous êtes doté.e d'une aisance orale et rédactionnelle, capable d'animer des réunions et de mobiliser efficacement des réseaux internes et externes. Vous aimez travailler en équipe et possédez d'excellentes qualités relationnelles, associées à une réelle capacité d'écoute, d'ouverture d'esprit et de créativité. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et réactive, maîtrisant les méthodes et outils de gestion de projet. Votre maîtrise de l'outil informatique fait de vous un(e) communicant(e) averti(e), confortable avec les outils. Avec un sens aigu du service public, vous comprenez l'importance de répondre aux besoins des commerçants et de collaborer avec les différents acteurs du territoire. Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose : En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 480,26 € brut/mois et une prime annuelle de 1801.73 € brut. Une organisation du temps de travail souple. 27 jours de congés annuels, 15 jours de RTT (dont la journée de solidarité). Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance. Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun. Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif. Un restaurant collectif aux tarifs avantageux. Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales). Les candidatures sont à adresser jusqu'au 27 août 202, par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l'annonce et la référence 2025/0073. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation. A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams). Les entretiens se tiendront le 10 septembre et un second entretien est à prévoir.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F, engagé et motivé sur le secteur de St Nazaire auprès d'une personne dépendante. Vos missions seront : - aide au quotidien (lever/coucher, toilette, habillage) - aide pour les repas et les courses - aide pour l'entretien du cadre de vie - accompagnement aux sorties et loisirs Vos atouts : - vous êtes reconnus pour vos qualités humaines - votre autonomie et prise de décision Expérience exigée de 6 mois chez un particulier Paiement chèque CESU Si vous êtes intéressé(e) merci de contacter M. Mechineau au 02.40.01.84.06
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Chargé.e de relation entreprises pour notre agence de Trignac Description du poste : Rattaché.e à la responsable du Pôle relation entreprises et en interaction avec la manager du territoire, vous jouerez un rôle clé en favorisant la mise en relation des bénéficiaires de France Travail avec les entreprises en recherche de futurs collaborateurs. Votre action sera principalement centrée autour des missions suivantes : Développer et entretenir un réseau d'entreprises , vous serez en charge d'identifier et prospecter des entreprises locales sur les différents bassins d'emploi. Contribuer à promouvoir les profils des candidats auprès des recruteurs en mettant en avant leurs compétences et leur potentiel, Assurer un rôle de conseil auprès des entreprises sur leurs besoins en recrutement, tout en valorisant les dispositifs et aides à l'embauche proposés par France Travail, Appui au pôle conseil, aider les conseillers en insertion professionnelle à réaliser le matching entre les profils des bénéficiaires et les besoins des entreprises recueillis, Contribuer au soutien des bénéficiaires dans leur insertion professionnelle durable en les préparant aux attentes des recruteurs (coaching entretien, ajustement des candidatures), Organiser et animer des événements professionnels : job dating, rencontres entreprises, forums, tables rondes, petits dejs infos, webinaires, etc., Réaliser une veille pour affiner votre connaissance du marché de l'emploi et de ses acteurs sur votre territoire ainsi que des événements et actualités pouvant servir votre mission, Garantir le suivi des actions et des résultats via un reporting précis et régulier. Et vous ? Titulaire d'un Bac+2 à Bac+5 en ressources humaines ou commerce, vous justifiez d'une première expérience en relation entreprise et/ou placement, idéalement en intérim, formation ou recrutement. Doté(e) d'une excellente connaissance du marché de l'emploi local, vous identifiez les besoins des entreprises et y répondez efficacement. Vos qualités relationnelles vous permettent de développer des partenariats solides. Organisé(e), rigoureux(se) et proactif(ve), vous êtes force de proposition, créatif(ve) et à l'aise en autonomie comme en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et plateformes professionnelles. Sensible aux valeurs de CATALYS Conseil (ESUS, Charte de la Diversité), vous souhaitez contribuer à son ancrage territorial et à l'efficacité de ses accompagnements, dans un cadre bienveillant et collaboratif Bienveillance, collaboration et engagement sont le terreau de l'épanouissement professionnel de chacun au service de la performance sociale et économique de l'entreprise. Retrouver notre offre en détail sur notre site carrière
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Vous intégrez une équipe dynamique dans un structure à taille humaine de onze enfants maximum. Poste à pourvoir au 25 Août 2025 Horaires variables de 7h30 à 19h, CDI temps partiel 28h sur 4 jours (lundi, mardi, jeudi, vendredi). Convention collective service à la personne. Vous assurez l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille, apportez les soins quotidiens (repas, change, sommeil), proposez des activités d'éveil, veillez au respect des mesures d'hygiène et de sécurité, participez à la cohésion de l'équipe. Profil recherché : DE Auxiliaire de Puériculture Candidature uniquement par mail ptitesgrainesdemarinsrecrute@gmail.com à l'attention de Mme LE GASCOIN
Micro crèche, accueil de jeunes enfants de moins de 3 ans
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Montoir de Bretagne (44). Sur un site industriel SEVESO en postes uniquement de journée en 2*8 au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Horaire du lundi au vendredi : 07h00 - 13h00 et/ou 07h30 - 19h30 Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel(le) de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Notre entreprise en plein développement recherche des " Ouvriers Paysagistes confirmés" pour : La création : - plantation - engazonnement - pose de clôture / création de murets - terrassement - création et mise en place de menuiseries L'entretien : - tonte - taille - désherbage Nous recherchons une personne motivée ayant le Permis B .( le permis EB serait un plus).
Entreprise de création et d'entretien des espaces verts dans le Morbihan, 40 employés qualifiés spécialisés dans leurs domaines de compétence (maçonnerie, élagage, clôture, plantation, entretien...).
LINKIAA (Pôle Littoral) recrute pour son Service d'Interventions Educatives à Domicile (SIED) un Travailleur Social (H/F) basé à Saint-Nazaire; Poste en contrat temporaire (CDD ou interim selon profil) à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 09/08/25 (prolongation à prévoir) Missions - Exercice de mesures éducatives en milieu ouvert dans le cadre de la mesure éducative personnalisée - Accompagner les jeunes et leurs familles en modulant l'intensité et le cadre de l'accompagnement en fonction de leurs besoins et leurs problématiques - Participation aux réunions et aux groupes de travail organisés dans le service, dans l'association - Développement d'actions collectives en direction des jeunes et de leur famille. - Participation au développement du projet de service Profil et Compétences - Titulaire du diplôme d'état d'Éducateur spécialisé ou Éducateur de jeunes enfants ou Assistant de service social - Bonne connaissance du dispositif de protection de l'enfance - Expérience en milieu ouvert souhaité - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Aptitude à développer des projets - Capacité d'analyse - Capacité pour l'exercice des responsabilités - Qualité de rédaction et de synthèse
Ensemble, Créateurs d'avenirs Retrouvez tous nos postes à pourvoir sur Linkiaa.fr / onglet Nos Emplois
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour des sites basés à Saint-Nazaire (44). Sur des sites industriels en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 130 + différentiel lors de la prise de poste en vacation SSIAP 1 (coefficient 140). Horaire selon planning. Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le SSIAP 1 valide et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Nous recherchons pour nos sites de saint nazaire des profils Agent(e)s de Sécurité (H/F) expérimenté(e)s ou débutant(e)s. Vos missions : En tant qu'Agent de Sécurité- (h/f), vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Intervention sur système de sécurité incendie En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. Votre Profil : Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant comme expérimenté. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées.
Entreprise : TARGET SECURITY au capital de 10.000 ?.
Particularités du poste - Travail exclusivement auprès de public en difficulté d'apprentissage - Pas de travail après 18h - Pas de travail le samedi. - Déplacement sur tout l'ouest du département Missions : - Il (elle) effectue l'évaluation de chacune des personnes - Il (elle) enseigne le code de la route par des séances collectives et la conduite automobile en s'adaptant au mieux aux disponibilités des personnes accueillies, selon une pédagogie adaptée. - En mission annexe, il (elle) assure le suivi et l'entretien du parc de voitures auto-école - Il (elle) développe les moyens pédagogiques appropriés et les mieux adaptés aux difficultés des personnes accueillies. - Il (elle) accompagne les élèves dans leur inscription administrative (ANTS et inscription à l'examen du code). - Il (elle) peut développer des activités complémentaires (formation à la mobilité, prévention routière ) Profil du candidat : - Sens du contact et des responsabilités, - Capacité d'adaptation et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe, avec des partenaires et/ou des interlocuteurs différents - Autonomie et esprit d'initiative - Capacité à mobiliser des personnes - Bon niveau rédactionnel - Maîtrise des outils informatiques et numériques. Diplômes requis : CCP ECSR (certificat de compétence professionnelles d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière) ou équivalent.
Envie de liberté, de sens, et de réussite ? Rejoignez une agence pas comme les autres. Vous rêvez de devenir votre propre patron tout en intégrant une équipe soudée et bienveillante ? Vous cherchez un métier humain, stimulant et porteur de sens ? Chez Sixième Avenue L'Immobilier par M6, anciennement Stéphane Plaza Immobilier, nous vous offrons l'opportunité d'écrire votre propre succès. accompagné(e), formé(e), valorisé(e). Vos missions, si vous les acceptez : Accompagner vos clients dans leurs projets de vie (achat, vente, estimation). Créer une relation de confiance et durable avec votre portefeuille client. Être un acteur incontournable de votre secteur grâce à un suivi terrain actif. Contribuer à la dynamique et au développement de l'agence. Votre profil : Vous aimez le contact humain et avez une vraie écoute. Vous êtes animé(e) par l'envie de faire réussir vos clients. Débutant(e) ou expérimenté(e), ce qui compte, c'est votre motivation et votre ambition. Vous souhaitez vous épanouir dans un cadre bienveillant et stimulant. Pourquoi nous rejoindre ? Notoriété forte : élue agence immobilière de l'année 5 années consécutives (2021 à 2025). Formations gratuites & illimitées : savoir-être, savoir-faire, outils métier. Accompagnement sur mesure et coaching personnalisé. Outils digitaux puissants et accès aux locaux de l'agence en toute autonomie. Pas de frais fixes mensuels (contrairement à certains réseaux comme IAD). Rémunération motivante et évolutive à la hauteur de vos résultats. Nos valeurs : Bienveillance, empathie, bien-être au travail, responsabilité et engagement sont au cœur de notre ADN. Ce que nous attendons de vous : Une vraie envie de contribuer au développement de l'agence. La richesse de vos expériences passées et votre capacité à être force de proposition. Prêt(e) à rejoindre une aventure humaine unique ? Envoyez-nous votre candidature à pcau@sixiemeavenue.com
le delphanie à Montoir de Bretagne recherche employé(e) polyvalent(e) 25 hs repos wend un service soir par semaine fixe ou en fonction des besoins de service service en salle, nettoyage et redressage, entretien courant de l'établissement en équipe poste à pourvoir au 1er juillet 2025
Au sein de notre association "Solidarité Femmes" vous serez chargé(e) de l'animation et non du suivi social. L'animatrice.teur enfants garde, encadre, organise et met en œuvre des activités d'animation, auprès des bébés, enfants et adolescent.e.s accueilli.e.s . Vos missions : - Assurer l'accueil et la garde des enfants sur site (de 1 mois à 16 ans) - Organiser des actions d'animation adaptées, en interne individuelles ou collectives. - Surveiller dans un cadre harmonieux le déroulement des activités et veiller au respect des consignes et des règles de vie sociale en favorisant l'autonomie des enfants. - Préparer les outils et matériels éducatifs ainsi que les projets d'activités. - Assurer le quotidien, la sécurité et les règles d'hygiène de la salle de jeux des enfants et en accord avec les mères assurer les repas, les toilettes, l'habillage. - Être en lien avec les mères sur les actions mises en place. - Participer activement aux réunions internes. Dans ce cadre, transmission d'observations et mise en œuvre des décisions prises sur son champ d'intervention. - Travailler et échanger avec les partenaires de l'association, - Apporter un soutien aux actions militantes portées par l'association, - Représenter l'association auprès du public, de partenaires, d'institutions ou de collectivités, - Intervenir et participer lors de colloques, conférences-débats, tables rondes - Assurer le rangement et le nettoyage des pièces d'animation (salle de jeux, cuisine). - Identifier les besoins en matériel pédagogique, éducatif, ludique. - Pour l'ensemble des missions ci-dessus, la/le professionnel.le est tenu.e de remplir et mettre à jour les outils statistiques et réaliser les écrits nécessaires. Dans l'idéal vous êtes issu.e de qualification: Educateur.trice de jeunes enfants, Monitrice.teur éducatrice.teur, Technicien.ne de l'intervention sociale et familiale, ou titulaire du BPJEPS. Force de proposition, vous êtes organisé.e, dynamique et savez prendre des initiatives. Vous êtes reconnu.e pour votre patience, votre discrétion et vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes sensible à la lutte contre les violences faites aux femmes, aux droits des femmes et des enfants et à l'égalité Femmes/Hommes Lieu de travail : Saint-Nazaire - centre d'accueil et de ressource pour les femmes victimes de toutes formes de violences. Salaire et reprise d'ancienneté selon Convention collective nationale 66 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à Catherine Vignaud directrice contact@solidaritefemmes-la.fr
Le Delphanie restaurant routier et ouvrier (Montoir de Bretagne) propose un poste d'employé(e) polyvalent(e) : tenue du poste plonge et tenue du poste prépa sandwich expérience du service souhaitée debutant(e) accepté(e) repos du vendredi apres midi au dimanche inclus. fermé entre Noel et le jour de l'An. poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons un agent de sécurité arrière-caisse (H/F) pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un magasin situé à Saint-Nazaire. Missions principales : Assurer la sécurité des clients et du personnel dans la zone arrière-caisse Surveiller les transactions et prévenir les comportements frauduleux Intervenir en cas d'incident ou de situation conflictuelle Appliquer les consignes de sécurité et les procédures du magasin Rédiger les rapports d'intervention et de surveillance Profil recherché : Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) Débutants acceptés - formation en interne assurée Vigilance, ponctualité et sens du service Conditions : CDI à temps plein - 35H/semaine Horaires variables selon les besoins du magasin Poste basé à Saint-Nazaire (44600)
Le poste : Votre agence PROMAN Montoir de Bretagne recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur d'activité de la construction aéronautique et spaciale, un Préparateur avions H/F. Vos missions consisteront à : - passer l'aspirateur sur toutes les surfaces internes de l'avions (grilles, sous planchers, rails) ; - protèger des fenêtres et autres parties de l'avion ; - travailler en équipe pour optimiser au mieux le décapage ; - s'adapter aux aléas en temps réel du planning ; - autocontrôler son travail. Horaires : 2X8 Salaire : à définir selon profil Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché : Vous êtes intéressé pour travailler dans le mileu de l'aéronautique et vous possèdez une forte adaptibilité. Vous recherchez un emploi manuel. Vous êtes motivé et intéressé par une nouvelle expérience, rejoingez-nous! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche de monteur lacotte dont les principales missions sont de : Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, les opérations de montage de différents ensembles ou sous-ensembles selon la procédure définie ; Réaliser le montage des éléments dans le respect des délais ; S'assurer de la conformité du montage en regard des spécifications client et conformément aux gammes et fiche technique DAHER ; Respecter les conditions particulières d'accès de manutention et les modes opératoires spécifiés ; Respecter les règles en usage chez le client ; Vérifier et autocontrôler son travail ; Prposer des solutions d'amélioration dans une logique de progrès permanent. Profil recherché : Vous possédez d'une formation CAP /BEP mécanique, monteur cellule d'aéronef, CQPM monteur de cellule aéronef ou équivalent. Vous avez également déjà une expérience professionnelle sur le programme A330. Savoir-être : Rigoureux Force de proposition Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche de monteur matelas dont les principales missions sont de : Lecture de plans d'installations des supports matelas ; Vissage des supports matelas en plastiques à la structure de l'avion ; Positionnement des matelas au bon endroit ; Installation de différents supports de fixation des matelas à la structure en focntion des zones de l'avion ; Autocontrôler son travail. Profil recherché : Vous êtes intéressé par le milieu de l'aéronautique. Vous avez une première expérience dans l'industrie ou l'aéronautique. Savoir-être : Rigoureux Dynamique Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Notre client, avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien tourné vers l'innovation, est à la recherche de responsable client (H/F) Vous serez en charge de : Assurer la gestion des inspections clients ; Contribuer à améliorer la perception des compagnies en leur démontrant que prise en compte du client est un point essentiel pour AIRBUS ATLANTIC ; Contribuer à la réduction des coûts en diminuant les retours clients sur la qualité produit ; Assurer la cohérence entre la politique AIRBUS et le fonctionnement en termes d'inspections clients ; Assurer la gestion des Major Manufacturing Issues sur le SA, coordination multi-métiers. Ce poste exige une prise de conscience de tout risque potentiel de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Profil recherché : Vous avez également une première expérience en industrie ou en aéronautique. Vous avez et souhaiter développer vos compétences dans les domaines suivants : Connaissance en anglais du vocabulaire technique Savoir être : Autonome Organisé Esprit d'équipe bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique; Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Notre client, avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien tourné vers l'innovation, est à la recherche d'agent de production (F/H). Activités et responsabilités principales : Remplissage des matelas ; Recoudre les matelas pour le former ; Fixer, Coller des bandes adhésifs sur les matelas Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une première expérience en industrie. Savoir-être : Précision et minutie Organisé Capacité à travailler en équipe Vous êtes précis, méticuleux et vous savez faire preuve de sérieux Poste à pourvoir en 2*8 voir 3*8. Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Temporis Saint-Nazaire recrute un Menuisier poseur (H/F) pour intervenir sur des chantiers neufs et/ou de rénovation. Tes missions : Pose de menuiseries intérieures et extérieures (bois, alu, PVC) Installation de portes, fenêtres, volets, parquets, placards. Lecture de plans, prise de mesures, finitions soignées Travail en binôme ou en autonomie selon les chantiers Ton profil : Tu maîtrises les techniques de pose et les outils associés Tu es précis(e), soigneux(se) et autonome Tu sais t'adapter aux contraintes du chantier B apprécié pour te rendre sur les différents sites Ce qu'on t'offre : Une mission à démarrer rapidement Des chantiers variés avec une entreprise sérieuse et respectueuse Rémunération selon ton expérience + panier + déplacement Un suivi régulier par Samy & Christophe à l'agence Intéressé(e) ? Appelle le ou envoie ton CV à : Temporis Saint-Nazaire : L'intérim avec du savoir-faire. et du savoir-être.
Nous recherchons un Ingénieur Thermique Énergétique pour renforcer nos équipes spécialisées dans le domaine de la construction navale. Dans le cadre du développement de nouveaux navires, vous prenez en charge les études de conception fonctionnelle de systèmes CVC / HVAC. Vous réaliserez les missions suivantes : * Élaboration de l'architecture du système, * Création et mise à jour des schémas fonctionnels (PID), * Spécification des composants principaux, * Réalisation de bilans thermique et documents généraux CVC / HVAC, * Rédaction des notes de fonctionnement des systèmes, * Participation aux réunions techniques, reporting. De formation Ingénieur Bac +5 avec une spécialisation en énergétique ou thermique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le dimensionnement de systèmes énergétiques. Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants : * analyse fonctionnelle * réalisation de schémas fonctionnels et de bilans thermiques * systèmes CVC / HVAC * bon niveau d'anglais Vous faites preuve de bonnes capacités d'analyse, de rigueur, de logique et avez un bon esprit d'équipe. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique. Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
L'agence SYNERGIE BTP basée à TRIGNAC (44) recherche pour l'un de ses clients un PEINTRE FACADIER (H/F). Qualification N1 à N4. Chantiers situés sur Saint-Nazaire.- Montage des échafaudages. - Préparation et nettoyage de la façade. Enlever ancien revêtement si besoin. - Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. - Réparer les supports maçonnés, les façades avec du ciment, du mortier... - Préparation des produits à appliquer : enduits, peintures, vernis, laques, résines, etc. - Pose des revêtements et éléments extérieurs isolants. Travail en HAUTEUR serait un plus. - Manipulation des outils : pinceaux, rouleaux, brosses, pistolets, cutters, ciseaux, raclettes, scie électrique, ponceuse, etc. - Bonne connaissance des supports et des revêtements à appliquer. - Maîtrise des techniques d'application d'enduit, de peinture... - Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier. Minutieux, précis et polyvalent. Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence PROMAN Montoir de Bretagne recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur d'activité de la construction aéronautique et spaciale, un Inspecteur qualité INCOMING H/F. Vos missions consisteront à : - extraire des données techniques PE ; - extraire des données technique Matière ; - contrôle à réception de la conformité administrative et physique des pièces et lots de pièces avionnables PE ; - contrôle à réception de la conformité administrative et physique des pièces et lots de pièces avionnables Matière ; - déclaration de la conformité des pièces et lots de pièces dans SAP via une décision d'utilisation ; - établir un document via standard doc ; - créer un OF de retouche. Ce poste regroupe 2 parties : SAV : toute la partie pièces composantes de l'avion mais aussi tous l'outillage externe (vis, boulons, scootch à contrôler la qualité). Pièces élémentaires : toutes les pièces composantes de l'avion comme la tuyauterie, pièces de la structure, cadres, pièces plus ou moins volumiques. Horaires : journée normale ou 2X8 Salaire : à définir selon profil Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 Profil recherché : Vous avez effectué une formation dans le domaine de la qualité et vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine (en particulier sur les programmes Airbus). Votre sens de la communication et votre proactivité vous permettent de travailler en équipe et d'échanger avec de nombreux interlocuteurs. Vous faites preuve d'excellents capacités organisationnelles et avez une bonne apétence pour les outils informatiques. Vous êtes motivé et intéréssé par une nouvelle expérience, rejoingez-nous! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chez SERBA, filiale de NOVAM Ingénierie, nous sommes convaincus que chaque projet est une aventure humaine et technique. Spécialistes de l'ingénierie des structures, nous accompagnons nos clients de la conception à l'exécution sur des projets variés et ambitieux : santé, enseignement, recherche, industrie. Pourquoi nous rejoindre ? - Un bureau d'études reconnu pour son expertise et son innovation, - Un collectif de 230 talents, répartis sur 8 agences à travers l'Ouest de la France, - Un environnement où la diversité des compétences fait notre force. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons notre futur ingénieur structure (H/F) au sein de notre agence de Saint Nazaire (située à proximité de la mer ). Intégré.e à une équipe dynamique, vous interviendrez sur une grande diversité de projets - bâtiments et génie civil, de toutes envergures - depuis la conception jusqu'à la réalisation. Vous serez le responsable de votre dossier de A à Z (rendez-vous de chantiers, plans annotés, notes de calculs, plans d'exécution et détails). Un rôle clé au cœur des échanges, en collaboration avec l'équipe du bureau d'études et tous les acteurs du projet : maîtres d'ouvrage, architectes, bureaux de contrôle, BET, entreprises. Votre capacité à piloter les projets, à analyser les enjeux et à offrir des conseils avisés est essentielle ! Mais au-delà de vos compétences techniques, c'est aussi votre personnalité qui fera toute la différence ! Idéalement titulaire d'un diplôme d'ingénieur en Génie Civil ou équivalent dans construction (formation type : INSA, ENSAM, ESTP, Ponts et Chaussées, CHEBAP.), vous êtes reconnu.e pour vos qualités d'expertise dans le domaine de la structure / du génie civil ! Grâce à votre expérience opérationnelle, vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe, vous vous distinguez en tant que professionnel de talent ! NOVAM, ce sont les avantages d'un grand groupe couplés aux atouts d'une petite entreprise. En plus du poste clé que nous proposons, nous vous offrons un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement professionnel. Notre package social attractif est conçu pour votre bien-être et votre engagement, comme en témoigne notre ancienneté moyenne de 8 ans ! Vous en découvrirez tous les détails lors de nos échanges. Prêt.e à rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature et lançons cette aventure ensemble !. Sophie, notre chargée RH, échangera d'abord avec vous dans la bonne humeur, avant que Mathieu, notre Directeur d'agence (curieux de vous rencontrer !), ne prenne le relais. Nous croyons en la diversité comme une richesse. Nos postes sont ouverts à tous, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. A ce titre, nos postes sont ouverts à tous !
Recherche serveur(se) pour restaurant traditionnel sur front de mer Saint Nazaire a compte du 25 aout 2025 afin de compléter son équipe pour un contrat de 6 mois pouvant déboucher sur cdi 35 heures semaine 1850€ brut plus heures supplémentaire et tips jour de fermeture hebdomadaire le lundi mardi soir et dimanche soir( fermeture hivernale la première semaine octobre et trois semaine a compter du 29 décembre) recherche personne ayant une première expérience professionnel disponible et sérieuse.
Restaurant transat 60 bd wilson st nazaire
L'agence Adéquat de Rezé Aéronautique recrute un Coordinateur Technique A330 Système électrique et mécanique F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Vos missions: Support technique en production * Analyser les anomalies d'assemblage et non-conformités (NC), rédiger les documents associés (concessions, DQN, etc.). * Assurer le suivi et la résolution des NC en lien avec les équipes concernées. * Proposer et formaliser les gammes de rattrapage et de parachèvement Amélioration continue Identifier les dysfonctionnements en atelier non résolus par les équipes de première ligne. * Participer à l'analyse des processus industriels pour en améliorer l'efficacité. * Contribuer à la démarche LEAN (réduction des gaspillages, amélioration des méthodes). * Participer à l'analyse des défaillances (Failure Analysis) et à la validation des processus (PVF). Gestion des outils et équipements * Suivre les demandes de réparation et création de petits outillages. * Rédiger les spécifications techniques pour la création ou l'amélioration d'outillages. * Participer aux démarches d'étalonnage des outils existants . Gestion des parachèvement * Évaluer les demandes de parachèvement en lien avec les équipes multifonctionnelles (MFT). * Remplir les formulaires requis et s'assurer de leur retour au demandeur. Suivi des ordres de fabrication * Identifier et signaler les ordres de fabrication bloqués. * Aider à la priorisation des ordres de travail en série ou de rattrapage en fonction des blocages, NC ou dérogations. Qualité et EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) * Veiller à l'application des normes de qualité et des règles EH&S en atelier. * Contribuer à l'identification et au traitement des situations à risque (Near Miss). * Participer à la diffusion des exigences qualité et sécurité. Support logistique * Participer à la priorisation des besoins en matière/standards pour les travaux de rattrapage. Profil : * Expérience de travail sur avions * Bonne connaissance des processus qualité, production et logistique * Formation travail en hauteur * Bonne compréhension écrit en anglais * Connaissance SAP, 3D jump, IDM * Esprit d'analyse, rigueur, sens du travail en équipe et réactivité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&rlz=1C1GCEV_enFR1124FR1124&oq=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yBwgCEAAY7wUyBwgDEAAY7wUyBwgEEAAY7wXSAQgzNzIxajBqN6gCALACAA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat recherche un Assembleur structure avion F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Vos missions: * Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites * Vérifiez que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication * Assurer la traçabilité pour les composants série requis * Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface (mastic, alodine, etc) * Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité sont conformes et enregistrés * Réaliser les opérations ci-dessus selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables * Appliquer les règles de santé et de sécurité Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme (ou équivalent) d'ajusteur et avez les compétences suivantes : * Maitrise du logiciel SAP * Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan * Réaliser l'autocontrôle des pièces produites Savoir-être : * Rigoureux(se), autonome et responsable de sa production * Etre force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe * Savoir communiquer au sein d'une équipe de production N'hésitez pas à nous rejoindre et à candidater ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&rlz=1C1GCEV_enFR1124FR1124&oq=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yBwgCEAAY7wUyBwgDEAAY7wUyBwgEEAAY7wXSAQgzNzIxajBqN6gCALACAA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences réparties sur tout le territoire, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre agence RAS Intérim St Nazaire recherche un Conducteur d'Engins de Chantier (H/F) disposant du CACES R482 pour l'un de ses clients. Les missions : - Livraison d'engins de chantier auprès de différents clients - Conduite d'engins de chantier. - Manutentions diverses possibles. - Assurer le chargement et le déchargement du véhicule - Entretien et contrôle du véhicule - Respecter les règles de sécurité en vigueur Le profil recherché : - Permis C et/ou CE, Carte chrono et FIMO à jour - CACES R482 à jour - Une première expérience serait un plus Rémunération : Taux horaire selon profil + 10% IFM et 10% ICCP Nombreux avantages : - Agence joignable 24/7 - CET jusqu'à 5%, afin de faire fructifier vos IFM et ICCP - Acompte de paie à la semaine possible, pour pallier aux imprévus du quotidien - Possibilité de formation, afin de développer vos compétences et d'évoluer sur de nouveaux métiers - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et postulez directement en ligne !
Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un-e Assistant-e Commercial-e pour notre département commercial France. Rattaché-e à notre Directeur Commercial France, votre mission principale sera : - La prise en charge du relationnel et des demandes de notre clientèle de revendeurs (Fournitures industrielles, Négoces de matériaux, Loueurs) d'un secteur géographique. Vous devez : - Renseigner sur les aspects techniques (lèves-plaques, pulvérisateurs.), délais, prix, disponibilités, - Assurer les relations permanentes avec notre force de vente en région, - Codifier les commandes, - Confirmer des propositions commerciales ou de visites (courriers), - Mettre à jour le fichier clients, - Exploiter les informations techniques et en rechercher si nécessaire, - Assister ponctuellement la force de vente sur des salons en France. A la suite d'un solide parcours de formation, au siège, entouré-e par nos équipes, sur nos produits et notre politique d'entreprise, nous vous accompagnerons au quotidien dans votre réussite. Conditions : - RTT - Période d'essai de 2 mois - Treizième mois + Participation sur les bénéfices + primes + chèques cadeaux - Prise de poste en septembre Votre profil et compétences : - 2 ans dans poste similaire : Assistanat commercial en PME - Maîtrise d'Excel (TRES BON NIVEAU) et d'Outlook. ERP spécifiques. - Excellentes qualités d'expression orale et écrite, sens de l'organisation, rigueur, autonomie dans un esprit de solidarité d'équipe. Si vous souhaitez être fier(e) de vendre français : envoyez votre CV et lettre de motivation !
SOFOP TALIAPLAST (29 M euros CA dont 3,3M euros à l'export, 238 salariés) fabrique et commercialise une gamme complète d'outillage, d'équipement de protection individuelle et de signalisation pour l'Industrie et les métiers du BTP. Entreprise leader sur son marché. Trois activités essentielles : l'injection plastique, la découpe et l'assemblage du métal, la vulcanisation du caoutchouc. L'entreprise possède toutes les machines-outils traditionnelles alliées aux nouvelles technologies.
MANPOWER ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client, acteur de l'industrie automobile de défense, un animateur qualité (H/F). -S'assurer de la bonne application du référentiel par les équipes et apporter l'accompagnement nécessaire -Participer de manière active aux routines quotidiennes et hebdomadaires de l'UEP -Valider la polyvalence des équipes de production -Accompagner les équipes dans la maitrise des outils qualité : QRQC, 5M, etc.. -Réaliser des audits de poste -Garantir l'efficience des chaînes de contrôle permettant d'assurer la conformité des produits fournis aux clients : -Améliorer l'efficience des contrôles pour en améliorer la robustesse et l'efficacité -Créer la documentation et les enregistrements pour les nouvelles gammes en partenariat avec les équipes méthodes -S'assurer de l'application des procédures de gestion des non-conformités -S'assurer de la mise en œuvre des analyses et plans d'actions robustes -Communiquer auprès du client, les plans d'actions mis en œuvre sur les écarts des présentations précédentes -Assurer la sécurisation du client sur les véhicules Vos atouts : -Savoir animer et communiquer -Etre pédagogue, persuasif et à l'écoute -Savoir travailler en équipe -Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse -Rigoureux et sérieux Compétences techniques : -Niveau bac2/4 en qualité ou équivalent -Première expérience en Qualité dans le secteur industriel -Connaissance des logiciels de gestion internes ainsi que des outils bureautiques MS Office (Word, Excel, Powerpoint) -Connaissance des outils qualité Adressez-nous votre candidature sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) _______________ Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150e brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre agence Adéquat de Saint Nazaire recrute un Technicien méthodes et procédés Mastic et Peinture F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! * Contribuer à la recherche et au développement de nouveaux procédés * Mettre en oeuvre et optimiser les procédés de masticage, consistant à appliquer des produits pâteux entre les pièces pour absorber les vibrations et prolonger leur durée de vie * Assurer le suivi des procédés de peinture primaire * Qualification de nouvelles peintures * Analyser les écarts et défauts constatés en production, proposer des actions correctives et contribuer à l'amélioration continue des procédés * Collaborer de manière transversale avec les différentes équipes Profil : * Titulaire d'un BAC +2 / +3 avec une expérience significative ou Master 2 génie des matériaux ou chimie * Bonne connaissance technique * Anglais courant * Rigoureux, curieux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Rezé Aéronautique qui recrute un Soudeur F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Au secteur Tubes & Pipes, vous rejoindrez le service soudure et serez rattaché au responsable d'équipe autonome de production. Vous serez responsable de réaliser le soudage de pièces aéronautique au sein d'une équipe de production. Le travail se caractérise par la grande diversité des références traitées, la diversités des procédés mis en oeuvre et la grande rigueur demandée. Vos missions principales consisteront à : * Préparer des pièces avant soudure * Dégraisser * Nettoyer * Régler la température * Démagnétiser * Réaliser des opérations de soudages en accord avec les processus prédéfini * Attester la conformité des pièces dans le cadre du processus d'autocontrôle * Signaler immédiatement les écarts au standard sécurité et qualité * Proposer des améliorations de processus, d'organisation ou de sécurité Profil : * Titulaire d'un diplôme (ou équivalent) dans le domaine de la soudure aéronautique ou une discipline apparentée * Utiliser le système SAP * Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan * Réaliser l'autocontrôle des pièces produites * Etre rigoureux, autonome et responsable de sa production * Etre force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe * Savoir communiquer au sein d'une équipe de production Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&rlz=1C1GCEV_enFR1124FR1124&oq=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yBwgCEAAY7wUyBwgDEAAY7wUyBwgEEAAY7wXSAQgzNzIxajBqN6gCALACAA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#). Adéquat, Simplement pour vous !
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Rezé Aéronautique qui recrute un Opérateur sur commande numérique F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : * Ajuster la machine * Ajuster les outils et les pièces * Réaliser des opérations d'usinages en accord avec le processus prédéfini * Contrôler la trajectoire pendant les opérations d'usinage * Assurer la conformité d'usinage en utilisant la définition et la pièce de référence * Attester la conformité des pièces dans le cadre du processus d'autocontrôle * Signaler immédiatement les écarts au standart sécurité et qualité * Proposer des améliorations de processus, d'organisation ou de sécurité Horaire en 3x8 et SD possible Profil : * Titulaire d'un diplôme (ou équivalent) de technicien d'usinage sur commande numérique * Utiliser le système SAP * Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan * Réaliser l'autocontrôle des pièces produites * Rigoureux, autonome et responsable de sa production * Force de proposition pour améliorer la performance de l'équipe * Savoir communiquer au sein d'une équipe de production Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&rlz=1C1GCEV_enFR1124FR1124&oq=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yBwgCEAAY7wUyBwgDEAAY7wUyBwgEEAAY7wXSAQgzNzIxajBqN6gCALACAA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#). Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat de Saint Nazaire recrute un coupeur cintreur sertisseur F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Dans l'unité tuyauteries, vous serez responsable de réaliser l'équipement et les tests de tuyauteries au sein d'une équipe de production. Vos missions : * Réalisation de cintrage et sertissage sur tubes en Inox, Inconel, Titane et alliage léger * En auto-vérification, vous attestez la qualité de votre travail de manière autonome. * Vous remontez les non-conformités rencontrées à votre hiérarchie. * Vous rendez compte de votre activité en réunion d'équipe. * Vous mesurez la performance de votre activité. * Vous faites et mettez en oeuvre des propositions d'amélioration de vos performances sur les axes * Sécurité / Qualité / Coût / Délai / Personnel. * Autocontrôle des pièces produites, déclaration des non-conformités, propositions et mise en oeuvre d'actions correctives Horaire en 3x8 Profil : * Pratique de SAP * Lecture de plans et vision dans l'espace * Rigoureux, assidu, dynamique * Proactif et capable de prendre des décisions Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat de Saint Nazaire recrute un Technicien d'essai laboratoire F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! * Vous contribuerez aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité et des problèmes techniques de qualité signalés par l'équipe commerciale et le client, pour s'assurer que les mesures appropriées d'endiguement, d'archivage, corrective et curatives sont prises par la fonction concernée par l'intermédiaire d'équipes multifonctionnelles. * Vous réaliserez les contrôles qualité selon les normes en vigueur concernant le contrôle final et la certification, les points d'arrêt et le travail hors séquence, notamment les activités critiques (si non déléguées). * Vous assurerez la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus). * Vous fournirez également un retour d'information et un coaching aux fonctions Operations et Support sur les questions de qualité et les observations de la Surveillance Opérationnelle. Enfin, vous participerez activement aux améliorations de processus. LIVRABLES CLÉS : * Contrôles qualité et attestation des ordres de fabrication en l'absence de délégation * Surveillance Opérationnelle (processus, produits, personnes) * Optimisation des activités d'inspection * Réponse rapide aux problèmes de qualité * Amélioration des processus * Enquêtes et analyse des causes racines * Prévention des FOD (dommages par corps étrangers) * Ouverture/Clôture des non-conformités le cas échéant et soutien à l'atelier en offrant une expertise sur les questions de qualité * Réalisation des activités de qualité prédictive et coaching offert aux opérations RESPONSABILITÉS CLÉS : * inspecter, attester et mener la surveillance, conduire la PPS, prévenir les FOD, gérer les non-conformités le cas échéant, être le point de contact en atelier pour le problèmes de qualité * Effectuer des activités d'amélioration, de prédiction et de coaching selon les besoins Profil : * Titulaire d'un BAC PRO laboratoire, vous possédez une première expérience significative dans ce domaine dans le secteur industrie * Bon niveau d'anglais à l'écrit * Excellente qualité relationnelle Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Au sein de la Direction du Cycle de l'Eau de la CARENE, le responsable du Service Production et Adduction de l'Eau Potable sera placé sous l'autorité du Directeur du Cycle de l'Eau. Le responsable aura en charge - Le management de 11 agents - L'exploitation en régie des ouvrages et équipement s de production et de transport de l'eau potable, dans un contexte de sécurisation du département et de préservation de la ressource. Vos missions : - Veiller à la sécurité du personnel et des chantiers - Consolider l'organisation du service, avec la définition des process en lien avec les autres services - Piloter la gestion technique et des conseils auprès des équipes du service - Participer aux grands projets de la direction ;;( plan de secours, PGSSE, etc - Être le référent des démarches de préservation de la nappe de Campbon - Représenter la collectivité lors des réunions, expertise d'assurance - Proposer et suivre les budgets de fonctionnement et d'investissement de son service - Piloter les démarches administratives de son service en lien avec le service en charge de la relation à l'usager et de la coordination administrative - Rédiger et établir les supports divers courriers, rapports, notes, cahiers des charges et marchés publics Management : - Manager en direct les agents du service - Mobiliser animer et diriger l'ensemble des équipes - Proposer et accompagner les stratégies d'organisation - Coordonner, organiser et gérer les missions Conditions particulières : Être disponible, en cas de besoin, en dehors des horaires de service Bureau sur le site de l'usine de potabilisation de Campbon Le permis B est indispensable pour vous déplacer sur un territoire allant de Guérande à Vigneux de Bretagne VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur. Vous disposez impérativement de connaissances et d'une expérience dans le domaine de l'eau potable et management d'équipe. Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques. Vous êtes en capacité d'utiliser rapidement les logiciels « métier ». La rigueur et le sens de l'organisation sont des qualités reconnues, tout comme l'enthousiasme pour le travail en équipe. Vos qualités relationnelles et votre écoute auprès des entreprises et des administrations sont également appréciés. La proactivité, la réactivité et l'autonomie sont présentes, avec une disposition à faire des propositions. Urbaine, balnéaire et portuaire, au coeur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose : - En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle de 1801 73 brut - Une organisation du temps de travail souple (télétravail possible) - 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT (dont la journée de solidarité) - Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance - Une prise en charge de 75 de votre abonnement aux transports en commun - Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif - Un restaurant collectif aux tarifs avantageux - Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales). Les candidatures sont à adresser jusqu au 14 septembre 2025 par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l annonce et la référence 2025/0033 . Merci de joindre un CV et une lettre de motivation. A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams. Les entretiens se tiendront le 26 septembre. Emploi ouvert en priorité aux agents titulaires de la fonction publique (mutation, détachement ou inscrits sur liste d'aptitude) puis aux agents contractuels ainsi qu'aux candidats reconnus travailleurs handicapés dans les conditions prévues par l'article 352 4 du Code Général de la Fonction Publique.
Rattaché.e au service des systèmes d'information et de la gestion locative, nous recherchons un.e Chargé.e de gestion locative, dans le cadre d'un surcroît d'activité, pour renforcer notre équipe avec enthousiasme, rigueur et bienveillance. Le poste est basé à Saint-Nazaire, à temps plein, en contrat à durée déterminée de 3 mois. VOS MISSIONS : Au sein du service Gestion Locative, vous interviendrez en appui des chargées de gestion sur les missions suivantes : - Etablir la facturation des réparations locatives de la vie du bail. - Participer aux opérations de régularisation des charges (mensuelles et annuelles) : saisie, contrôle, révision des acomptes. - Assurer le suivi administratif du quittancement : mise à jour des données locatives et patrimoniales. - Traiter les réclamations des locataires relatives au quittancement et aux charges. - Contribuer aux tâches courantes de gestion et à l'archivage des documents. - Effectuer les paramétrages de premier niveau du logiciel de gestion locative sur le périmètre défini. VOTRE PROFIL : Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, doté.e d'un bon esprit d'équipe et respectueux.se des procédures. A l'aise avec les outils informatiques, vous savez manier les logiciels avec efficacité. Vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion locative ou en comptabilité. VOS AVANTAGES - Un métier avec du sens, - Une équipe à taille humaine, - Salaire en fonction de l'expérience, - Travail en journée du lundi au vendredi, - 32 CP ouvrés au prorata du temps de présence, - Prime 13e mois, - Tickets Restaurant d'une valeur faciale de 9€. - Participation aux transports à hauteur de 50% + forfait mobilité dans la limite de 300 €/an selon accord collectif en vigueur. - Mutuelle tarif isolé ou famille. ENVIE DE REJOINDRE UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE ET ENGAGÉE ? Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par mail, sous la référence recrutement « Chargé.e de quittancement CDD », à recrutement@silene-habitat.com ou par courrier à SILENE, Service Ressources Humaines, 17 Rue Mendés France, BP 63, 44602 Saint-Nazaire Cedex.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Rejoignez CRIT Aéro et plongez dans une expérience incroyable chez Airbus Atlantic à Montoir-de-Bretagne, où vous participerez à la fabrication des tronçons centraux et de la pointe avant des A320, A330 et A350. Une opportunité exceptionnelle de contribuer à des projets de haute technologie, tout en évoluant au sein d'une équipe passionnée. Notre atout ? Un suivi individuel à chaque étape pour vous accompagner et vous faire évoluer. Prêt à décoller ? Embarquez avec nous. Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes et les attentes du poste : Assurer la gestion des Inspections Clients A320 A330 A350 & A400M vis-à-vis des unités de production Contribuer à améliorer la perception des compagnies en leur démontrant que la prise en compte du Client est un point essentiel pour Airbus Atlantic Montoir de Bretagne. Contribuer à la réduction des coûts en diminuant les retours Clients sur la Qualité Produit. Assurer la cohérence entre la politique Airbus et le fonctionnement Montoir de Bretagne en termes d'inspections clients Assurer la gestion des MMI (Major Manufacturing Issues) sur le SA, en coordination multi-métiers. Administratif : invitation du client, préparation du statut théorique, avancement prod et qualité avion Aller sur avion, faire une pré visite pour organiser la venue du client Interlocuteur privilégié(e) avant la visite puis lors de la visite Faire faire les réparations aux équipes en fonction des retours client Débriefing client Pour en savoir plus sur ce poste, des compétences de base sont nécessaires : anglais obligatoire : technique + conversationnel car déjeuner avec clients. Expérience souhaitée mais pas obligatoire en aéro, en qualité. savoir être. Esprit client, satisfaction, Maitrise des relations interculturelles, Diplomatie, écoute active, Autonome, Proactif, Organisation Travail en équipe (entraide) et en MFT, Recherche de compromis. Envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Diplôme de formation BAC +2, avec une expérience réussie sur un poste similaire N'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap.
« Rejoingnez CRIT Aéro et plongez dans une expérience incroyable chez Airbus Atlantic à Montoir-de-Bretagne, où vous participerez à la fabrication des tronçons centraux et de la pointe avant des A320, A330 et A350. Une opportunité exceptionnelle de contribuer à des projets de haute technologie, tout en évoluant au sein d'une équipe passionnée. Notre atout ? Un suivi individuel à chaque étape pour vous accompagner et vous faire évoluer. Prêt à décoller ? Embarquez avec nous. » Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes et les attentes du poste : Analyser et valider les structures composites et hybrides en termes de résistance statique et en fatigue conformément aux méthodes validées. Assurer le respect des réglementations de navigabilité, des principes, processus et méthodes de conception applicables et des principes directeurs des capacités de fabrication. Définir, interpréter et valider les essais. Assurer l'interface et la communication avec les parties prenantes concernées. Fournir les informations pertinentes au Bureau d'Études pour l'élaboration des plans de fabrication et soutenir les autres fonctions (production, support client, .) selon les besoins. Fournir une analyse calcul concernant la réparation/acceptation des structures endommagées. Assurer le suivi, l'orientation et le soutien des entreprises sous-traitantes fournissant des travaux d'analyse structurelle. Nous recherchons chez nos candidats une bonne capacité de communication avec un parfait sens relationnel Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Engagement, rigueur et intérêt pour l'industrie Vous avez une bonne maîtrise des environnements techniques liés à la conception et à l'industrialisation. N'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap.
QUI SOMMES-NOUS ? MISTRAS Group Inc. compte 6.000 collaborateurs dans le monde et est le leader mondial en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Fort de ses 40 ans d'expérience en France, de ses 480 collaborateurs et de ses 12 implantations MISTRAS Group SAS, filiale française, est un acteur majeur dans ce secteur. Nous nous engageons dans la lutte contre les discriminations et pour l'égalité professionnelle F/H. Toutes les fonctions et les intitulés figurant dans ce document se déclinent au féminin comme au masculin. DESCRIPTION DU POSTE : MISTRAS Group SAS recrute pour son Agence basée à Trignac 44 un(e) Superviseur(se) Travaux sur Cordes H/F. Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, innovant, doté d'une expertise reconnue, en menant à bien un challenge technique et humain, alors ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Responsable d'affaire et opérationnel implanté à Trignac 44, vous gérez et contrôlez la sécurité des activités sur cordes (Travaux d'Accès difficiles). Vous assurez la sécurité sur le chantier et pilotez l'équipe en prenant en compte les politiques, procédures et modes opératoires de Mistras et du client. PRINCIPALES ACTIVITES : - Conformément aux procédures QSHE Mistras, prend en compte la santé, sécurité et le management des risques ; - Analyse les prestations TAD, identifie les ressources nécessaires, chiffre la prestation, prépare les documents liés à la prestation ; - Réalise, avec son équipe, les prestations dans les délais. ; - Contribue au développement commercial de l'activité ; - Supervise et/ou assure des tâches liées au matériel y compris l'inventaire/ inspection, anticipe les besoins en équipement ; - Rédige et prépare en lien avec les fonctions support, les plans de prévention, les analyses de risques, le reporting, et la documentation technique ; - Accompagne, forme et conseille les équipes de cordistes et autres intervenants. PROFIL: Idéalement de formation technique, vous disposez de 5 ans d'expérience à minima, en tant que coordinateur(trice) d'activités travaux sur cordes au sein d'une société de prestation de service de préférence dans un secteur industriel. Vous possédez idéalement une certification IRATA de niveau 3 ou une autre certification cordiste. Vous connaissez et appliquez les exigences liées à votre niveau de certification. Également, vous développez et maintenez un haut niveau d'exigence sur les procédures de secours. Véritable homme ou femme de terrain, vous aspirez à évoluer sur Cordes au côté de votre équipe. La connaissance générale des méthodes CND serait un atout indéniable pour le poste. Poste basé à Trignac (44). Déplacements ponctuels à prévoir en France. Le Permis B est indispensable pour les déplacements réguliers dans le cadre professionnel. Salaire selon compétences et expérience Avantages : Temps de travail hebdomadaire de 37h/semaine, 12 RTT par an, Programme de cooptation, Plan de formation individualisé, Plan d'Epargne d'Entreprise et de Retraite Collectif, Véhicule de service et carte carburant, CSE (chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits). Aptitudes : Autonome, rigoureux(se) et dynamique Organisé(e) et structuré(e) Disponible Bon relationnel Aptitude physique Bonne capacité d'adaptation Leadership Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, word, .) Si cette opportunité vous intéresse, merci de nous adresser votre candidature à l'adresse suivante : recrutement.fr@mistrasgroup.com
Rejoignez MISTRAS Group SAS (MGSAS), 430 collaborateurs en France, leader en contrôle non destructif, inspection et instrumentation. Société en forte croissance, c'est par notre engagement de proximité, notre capacité à mobiliser des ressources importantes et une expertise développée et reconnue, que nous construisons avec nos clients un partenariat de long terme.
Ramoneur (H/F) 44 - Saint Nazaire et alentours (Sud Loire également) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons activement un ramoneur, débutant (formation en interne possible) ou confirmé. CDD 4 mois, à compter de la mi-août ou fin août, avec perspectives d'évolution Temps plein (35h) PERMIS B OBLIGATOIRE Vos missions principales : - Informations auprès des utilisateurs ; - Ramonage de tout type de conduits de fumée ; - Nettoyage & contrôle des appareils de chauffage bois ; - Vérification des conformités ; - Rapports d'intervention ; - Diagnostiquer des anomalies ; - Pouvoir travailler en hauteur (de manière très occasionnelle) serait un plus ; Vos qualités : - Apprentissage rapide, autonome - Rigueur, ponctualité - Manuel et habile - Sens du contact, sérieux Nos Avantages : - Salaire de base selon niveau de maitrise ; - Véhicule de service équipé ; - Panier repas ; - Mutuelle d'entreprise ; - Smartphone ;
OLIVIER RAMONAGE est une entreprise spécialisée dans le ramonage de tous types de conduits de fumées. Nous intervenons principalement chez les particuliers dans un rayon de 50km autour de Saint Nazaire.
Dans une épicerie fine et pizzeria italienne, vous assisterez le pizzaiolo et serez en charge principalement de la mise en place des garnitures, préparation des sauces, préparation des pâtes... et aussi la préparation de la pâte Vous serez également amené(e) à aider en cuisine (plonge...) et en charge de l'entretien de la salle en fonction de l'activité. Contrat de 35 heures par semaine, ou moins selon vos disponibilités. Planning : du mercredi au dimanche de 10h30 à 14h30 et de 19h à 22h (priorités les vendredi matin et soir, samedi soir et dimanche soir si temps partiel). Le contrat est à pourvoir immédiatement.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile ayant de bonnes connaissances techniques et aimant le contact avec la clientèle pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu pour ce poste sera chargé de procéder à des inspections et à des tests sur les véhicules automobiles afin de s'assurer qu'ils répondent aux normes de sécurité et de pollution. Le contrôleur technique devra également être en mesure de fournir des conseils aux clients sur l'entretien et la réparation des véhicules. Une formation spécifique en mécanique automobile est requise pour ce poste, un agrément de contrôleur technique automobile en cours de validité ainsi qu'une excellente connaissance des normes et des procédures de sécurité. Responsabilités: Exécuter des tests et des inspections sur les véhicules. Inspecter les systèmes mécaniques et électriques des véhicules. Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électriques. Tester les systèmes de sécurité et de contrôle des véhicules. Vérifier l'état des pneus, des freins, des amortisseurs et de la suspension. Utiliser des outils spécialisés pour effectuer des tests sur les véhicules et le logiciel du contrôle technique. Surveiller l'état général du véhicule. Avantages : Réductions tarifaires Véhicule de fonction Programmation : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail posté Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Auto Bilan Saint Nazaire Vecquerie est une entreprise située 72 rue de la vecquerie à Saint-Nazaire. Notre société est professionnelle, agile et axée sur le relationnel, notre objectif est de travailler dans l'entraide et la bienveillance ,une petite entreprise à taille humaine. Points clés de notre environnement de travail : Opportunités d'évolution
Nous recherchons pour l'un de nos clients du secteur aéronautique un CINTREUR/SERTISSEUR F/H pour un renfort d'activité. Poste basé sur St Nazaire (44600) en 3*8 ouvert en local uniquement.Missions principales: - réalisation de cintrage et sertissage sur tubes Inox, Inconel, Titane et alliage léger - auto vérification de votre travail - remontées des non conformités Etre à l'aise ne lecture de plan et vision dans l'espace Poste ouvert aux candidatures sans diplôme mais avec une expérience manuelle Etre titulaire du CQPM Ajusteur (187) ou BEP/CAP/BAC pro aéro option structure serait un plus POSTE UNIQUEMENT EN LOCAL / PAS OUVERT AUX GD POSTE EN 3*8 Précision - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Logique - Méthode - Minutie - Organisation - Sens des responsabilitésVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le GEIQ PROPRETE Loire Bretagne recherche pour ses entreprises adhérentes, un/une agent/e d'entretien de copropriétés H/F en contrat de professionnalisation CDD de 8 mois en moyenne. Vous interviendrez dans des immeubles, copropriétés et résidences. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « agent/e d'entretien et rénovation en propreté ». La formation se déroulera à Saint-Herblain ou à Saint-Nazaire en fonction de votre commune de résidence et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Démarrage de mission entre 6h et 7h du lundi au vendredi (voir samedi). Formation du lundi au samedi entre 9 et 17h en fonction du planning. Les horaires et les missions pourront être amenés à être modifiés en fonction des besoins des entreprises adhérentes. Missions : - Réaliser des techniques d'entretien courant, de désinfection et de rénovation. - Réaliser la répurgation des containers poubelles. - Utiliser des machines types : autolaveuse, monobrosse, injecteur-extracteur. - Réaliser des tournées multisites en autonomie Profil souhaité : - Débutants acceptés (une expérience préalable dans la propreté est un plus). - Projet professionnel dans le secteur de la propreté et souhaiter suivre une formation professionnelle. - Être en mesure d'accepter des horaires de mission en décalé et un rythme de travail en 6/7 jours.
Ettic recherche pour l'un de ses coopérateurs, l'Apei Ouest 44 à Saint Nazaire, un(e) psychologue à partir du 22/09/2025. L'Apei Ouest 44 concourt à l'éducation, au travail, à la citoyenneté et à l'inclusion des personnes en situation de handicap intellectuel. Association du mouvement parental, membre de l'Unapei, l'Apei Ouest 44 est une entreprise du champ de l'économie sociale et solidaire. Elle emploie 360 salariés au sein de 19 établissements et services médico-sociaux. Recrute au sein de la Maison des Services pour le Service d'Accompagnement Psychologique, situé à Saint-Nazaire, un(e) neuropsychologue CDI à temps partiel de 0.50 ETP (Possibilité de compléter par un 0.50 ETP sur le SAMSAH TSA) Poste disponible à compter de septembre 2025 Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 Salaire brut mensuel pour 1 ETP : + reprise d'ancienneté éventuelle + indemnité mensuelle brute Laforcade de 238 € Vos missions : Le service d'accompagnement psychologue est composé de 3 psychologues, sous la responsabilité d'un chef de service. Il intervient auprès de professionnel et personnes accompagnées ayant un trouble neuro-développementale, troubles psychiques avec ou sans déficience, étant en ESAT, en foyer de vie, en foyer d'accueil et d'hébergement, en accueil de jour, et en SAVS. Les réunions d'équipe ont lieu une fois par semaine, temps régulier de coordination avec les équipes de direction de chaque site. - Accompagnement de la Personne - Réaliser les bilans psychométriques et neurocognitif des personnes dans une démarche d'accompagnement global, en accord avec les recommandations des bonnes pratiques. - Rédiger les bilans neuropsychologiques et effectuer des restitutions adaptées aux personnes - Proposer un protocole de prise en charge et de rééducation, ainsi que des interventions adaptées aux besoins identifiés, en lien avec l'équipe éducative. - Travail en lien avec les équipes de direction de chaque site et avec les professionnels - Suite à la réalisation des évaluations, effectuer des restitutions à l'équipe, de façon à favoriser la compréhension des capacités, des besoins et du mode de fonctionnement de la personne. - Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et les suivis de l'accompagnement. - Informer, conseiller, proposer une posture et des outils de compensation adaptés aux les professionnels de l'équipe.
Plusieurs associations majeures du secteur Sanitaire, Social, Médico-Social (SSMS)et Service à la Personne (SAP) se sont réunies pour créer une Entreprise de Travail Temporaire (ETT) sociale et solidaire dédiée à ce secteur. Vous êtes en quête de sens, vos motivations sont dirigées vers la satisfaction de l autre, vous avez envie de participer à la construction d un projet novateur, axé sur le social et la solidarité, n hésitez plus, vous êtes la personne que nous recherchons.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la navale un/e manutentionnaire (H/F) pour une mission en intérim. Vos tâches : - Effectuer la manutention de marchandises - Scanner les colis - Trier et ranger les produits - Respecter les consignes de sécurité Modalités du poste: - Intitulé: Manutentionnaire (H/F) - Lieu: Saint-Nazaire - Durée de contrat: Intérim 18 mois - Horaires: 37 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération à l'heure - Salaire: Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en manutention souhaitée - Capacité à utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité - Dynamisme et rigueur Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que manutentionnaire (H/F) pour contribuer à la bonne marche de ses activités.
En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes : -Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves -Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation -Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves -Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Poste à pourvoir à temps complet en lycée à partir du 01/09/2025 jusqu'à la fin de l'année scolaire. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un BAC + 2 minimum en Ingénierie Mécanique + Expérience professionnelle ou d'un BAC + 5 Ingénierie Mécanique / École d'ingénieur. Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
SYNERGIE Guérande recrute un agent de transit F/H en aide au service exploitation pour coordonner les opérations pour l'un de ses clients situé à Montoir de Bretagne.En tant qu'agent de transit F/H , vous serez en charge de : - Organiser le transport des marchandises - Suivre les dossiers opérationnels - Coordonner les opérations de transport - Contrôler les dossiers et appliquer la réglementation - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Intervenir sur des dossiers de réservation de fret - Intervenir sur des dossiers de déclaration en douane - Intervenir sur des dossiers de transit export marchandises - Intervenir sur des dossiers de transit import marchandises - Législation sociale - Organisation de la chaîne de transport national et international - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises - Techniques d'import/export - Communication avec les services internes et externes Esprit d'équipe - Capacité à anticiper - Organisation - Sens des détails - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Greet, c'est bien plus qu'un hôtel : c'est un lieu de vie chaleureux, responsable et engagé. Nous valorisons le lien social, la consommation locale, le respect de l'environnement et le bien-être de nos clients comme de nos équipes. Dans le cadre de notre ouverture prochaine, nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent(e). Chez Greet, chaque séjour est une rencontre, chaque geste compte, et chaque collaborateur est un acteur du changement. Notre hôtel est pensé comme un lieu de vie, convivial, responsable et ancré dans son territoire. Nous favorisons le réemploi, la consommation locale, la sobriété énergétique et surtout, le lien humain. Vos missions : Accueillir les clients avec sourire, écoute et attention Gérer les check-in/check-out, les réservations, les appels Participer activement à la vie de l'hôtel : service petit-déjeuner, aide au bar, accompagnement des événements Partager nos engagements avec les clients : produits locaux, pratiques durables, bonnes adresses du coin Être garant(e) du bien-être de nos hôtes, à chaque moment de leur séjour Le profil idéal : Vous êtes polyvalent(e), enthousiaste et avez le sens du service Vous aimez le contact humain et les échanges sincères Vous avez une appétence pour les démarches écoresponsables Vous êtes à l'aise en français et avez une bonne maîtrise de l'anglais Vous appréciez les produits du terroir, les initiatives locales et les projets engagés Ce que nous proposons : Un cadre de travail porteur de valeurs et d'engagements concrets Une équipe soudée, bienveillante et passionnée Une formation à nos pratiques responsables et à l'accueil Greet Une expérience humaine au cœur de l'hospitalité durable Prêt(e) à embarquer dans l'aventure Greet ? Envoyez votre CV et un petit mot sur ce qui vous motive
Hôtel Greet. Correspondante privilégiée
Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers sur Trignac et ses alentours. Vos missions principales: - Pose de Menuiseries extérieures gamme PVC, BOIS, ALU, Mixte - Pose d'occultation type volets roulants, volets battants, stores . - Pose de portes de garage, portails. - S'assurer d'une parfaite qualité de travail pour la satisfaction de nos clients
Menuiserie Charpente Orvaltaise est une entreprise basée sur Orvault et Trignac depuis 1984, reconnue dans les domaines de la menuiserie extérieure, intérieure, la charpente, la métallerie, l'agencement et le dépannage. MCO intervient auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels sur Nantes et sa périphérie, et toute la Loire-Atlantique. Grâce à son équipe de 110 collaborateurs, MCO cherche continuellement à évoluer.
Rejoignez notre client pour le lancement d'un projet d'envergure : la construction d'un immense bâtiment d'accueil et tertiaire en plein chœurs des Chantiers de l'Atlantique à Saint Nazaire ( 44600 ). Nous sommes à la recherche d'un profil Centraliste Béton ( H/F ) à partir du mois de septembre, vos missions seront les suivantes : - Gestion de la production de béton - Mélange et formulation de béton en fonction des besoins du chantier - Contrôle qualité - Coordination avec le chantier - Maintenance des équipements Titulaire d'un CAP dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, vous connaissez les normes en vigueur sur les chantiers. Afin de répondre aux attentes de ce poste, il est important d'être organisé et à l'écoute. Une première expérience similaire serait appréciée. Ce poste est également ouvert en Grands Déplacements à partir du 01/09. Rejoignez notre client afin de participer à ce grand projet enrichissant et dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower, en collaboration avec ST NAZAIRE BTP, recherche pour le compte d'une enterprise spécialisée dans les activités de télécommunication un Chef d'equipe Technicien monteur radio H/F. Cette enterprise, reconnue dans le secteur des télécommunications, évolue dans un environnement exigeant et innovant. Elle contribue au déploiement et à la maintenance d'équipements techniques de pointe. Les missions seront variées, vous : -Participer aux visites techniques sur chantier -Conduire et animer une équipe pour la réalisation de chantier GSM/Radio -Organiser et répartir sur le terrain le travail de son équipe -Installer l'infrastructure passive d'accueil des équipements -Installer et mettre en service les équipements radio -Réaliser les mesures coaxiales / calibrage des RET Effectuer les visites techniques sur chantier -Rédiger un Reporting quotidien ou hebdomadaire De formation technique (BEP Électrotechnique, CAP ou Formation Télécoms) vous justifiez idéalement d'un an d'expérience dans un métier technique, idéalement du BTP -Habilitation electrique à jour, -Formation hauteur, -Autonomie, tout en appréciant le travail en équipe, -Mobilité, déplacements fréquents en France. Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré
Manpower, en collaboration avec ST NAZAIRE BTP, recherche pour le compte d'une enterprise spécialisée dans les activités de télécommunication un Technicien monteur radio H/F. Cette enterprise, reconnue dans le secteur des télécommunications, évolue dans un environnement exigeant et innovant. Elle contribue au déploiement et à la maintenance d'équipements techniques de pointe. En intégrant l'équipe, vous serez amené à : -Préparer les chantiers et sécuriser les zones d'intervention. -Lire et interpréter les plans d'exécution. -Coordonner les tâches avec votre binôme. -Gérer les échanges avec les intervenants externes. -Récupérer et restituer le matériel. -Monter des structures techniques pour baies et coffrets. -Installer gaines, câblages et raccordements techniques. -Réaliser les tests et essais techniques de fonctionnement. -Identifier et localiser les pannes pour maintenance. De formation technique (BEP Électrotechnique, CAP ou Formation Télécoms) vous justifiez idéalement d'un an d'expérience dans un métier technique, idéalement du BTP -Habilitation electrique à jour, -Formation hauteur, -Autonomie, tout en appréciant le travail en équipe, -Mobilité, déplacements fréquents en France. Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré
Parmi une équipe de 37 Maîtres-Nageurs Sauveteurs, vos missions seront les suivantes, au sein des différentes piscines de l'Agglomération : Accueillir, renseigner, orienter, conseiller les différents publics, dont les associations. Faire respecter le règlement intérieur de l'établissement. Vérifier et contrôler l'hygiène et la sécurité : main courante, assurer le nettoyage de la ligne air/eau du bassin ludique, mettre en place les robots, analyser l'eau des bassins, faire l'inventaire de la pharmacie, etc. Assurer la surveillance des bassins : médiation (conflits, lycra, tenue, etc.), prise de décision (bassin, rotation, fermeture, etc.), faire respecter le POSS (plan d'organisation de la surveillance et des secours). Élaborer, organiser et mettre en œuvre le projet pédagogique de natation scolaire et les projets d'animations. Enseigner la natation aux différents publics (scolaires, école de natation, aquaphobie), encadrer et animer des activités aquatiques (aquagym, aquabike, circuit training, aquapalmes, sport santé). Participer aux réunions d'équipe et assurer des tâches administratives liées aux différentes activités. Surveiller et contrôler la qualité et la température de l'eau des bassins. Assurer l'entretien des bassins et du matériel pédagogique lors des fermetures techniques. Particularités du poste : Participation ponctuelle à des évènements. Mobilité sur toutes les piscines de l'Agglomération, selon besoins de remplacement, renfort, fermeture technique.
L'Association Voir Ensemble recrute à compter de septembre 2025. Pour Le Foyer de Vie les Amarres à Trignac Accompagnant Educatif et Social (ou Aide soignant) en CDI 0.7 ETP Missions globales : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Contribuez à un accompagnement global des personnes accueillies par le développement, la préservation ou la prévention de la perte de leur autonomie et de leur vie sociale et relationnelle. - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et relayer l'information. - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention selon la préconisation médicale et/ou paramédicale - Adapter les modalités de réalisation du soin à l'état de la personne et à ses habitudes de vie. - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle - Garantir la surveillance et la sécurité des biens et des personnes Profil : - Diplôme AES Conditions globales : Conditions de travail : - Travail 1 week end sur 2, soit le samedi ou le dimanche en 11h - 1 mercredi de repos sur un cycle de 4 semaines - Unité de vie de 7 résidents Salaire : Convention Collective 66 - Indemnité Laforcade - Indemnité sujétion 9.21
Voir Ensemble, association emploie 470 salariés et gère une trentaine d'établissements et services médico sociaux spécialisés dans la déficience visuelle avec handicaps et/ou troubles associés Voir Ensemble développe ses services auprès d'un large éventail de publics, de la petite enfance aux aînés. Elle impulse un mode d'accompagnement visant à reconnaître chaque personne handicapée comme actrice de sa propre vie, dans son identité, son histoire, sa culture, ses besoins et ses projets.
Que diriez-vous d'Intégrez un environnement international, dynamique et innovant, au cœur des activités d'industrialisation d'Airbus ? Nous recherchons un(e) Manufacturing Engineering H/F, pour une mission basée à Saint-Nazaire. Au sein du département Manufacturing Engineering Extended Enterprise, vous apporterez votre expertise aux équipes projets (Bureau d'études, Achats, Pôle NPI, Tolérancement, Fournisseurs) afin d'assurer la bonne réalisation des phases d'industrialisation. Vous interviendrez à différents stades du développement produit, de la faisabilité à la validation industrielle, en contribuant à l'optimisation du design sur les aspects suivants : -Choix matières, procédés, tolérancement, cotation fonctionnelle, traitements thermiques, -Réduction des coûts et amélioration des process industriels. Vous validerez les livrables Manufacturing Engineering : -MFC, PFMEA, Tooling Register, PRR, Control Plan. Vous accompagnerez également les fournisseurs à l'international lors de revues techniques, en : -Apportant votre expertise sur les procédés de fabrication, -Garantissant la conformité des pièces et sous-ensembles selon la définition technique, -Résolvant les anomalies techniques identifiées. Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur en mécanique, avec une expérience confirmée dans la fabrication de pièces usinées et/ou tôlées. Compétences attendues : -Lecture de plans 3D, tolérancement, cotation fonctionnelle, procédés aéronautiques, -Très bonnes connaissances des normes de fabrication, -Une expérience avec les fournisseurs aéronautiques est un réel atout. Savoir-être : -Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et à l'aise pour gérer plusieurs projets en parallèle, -Vous savez communiquer, argumenter et négocier avec des interlocuteurs variés (BE, fournisseurs, achats, programme). Spécificités du poste Langues : Français et anglais courant exigés. Déplacements à prévoir
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
LHH Recruitment Solutions est un cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Planificateur / Ordonnanceur / Approvisionneur (h/f) en CDI. Vos missions principales :. En lien direct avec la production, vous gérez l'ensemble du flux logistique de l'entreprise : - Planification : Élaborer les plannings de production à court et moyen terme. - Ordonnancement : Séquencer les ordres de fabrication selon les capacités atelier. - Approvisionnement : Suivre les besoins en matières premières, passer les commandes fournisseurs, veiller à la disponibilité des composants. - Assurer le bon déroulement du cycle logistique, de l'achat à la livraison. - Gérer les stocks et suivre les indicateurs de performance (OTD, ruptures, etc.). - Participer aux réunions de production et être l'interface entre achats, production et logistique. Profil recherché :. - Bac +2/3 en logistique, gestion industrielle ou supply chain. - Expérience de 2 à 4 ans sur un poste similaire, en environnement industriel. - Autonomie, sens de l'organisation, proactivité. - Maîtrise d'un ERP (type Sage X3, Cegid, SAP.). - Capacité à prendre des décisions rapides et à anticiper les imprévus. Salaire : Selon profil et expérience, entre 30 et 35K€ de fixe + intéressement, participation Localisation : secteur Saint-Nazaire
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS de saint-nazaire recherche des calorifugeurs H/F pour une entreprise spécialisée dans l'isolation. Vous interviendrez sur les Chantiers de l'Atlantique. Vos missions principales sont : - Protéger et isoler les systèmes incendie. - Fixer et poser des matériaux étanches. - découpe au cutter et pose de laine de verre Horaires : contrat du lundi au vendredi , heure de début : 7h Salaire : 12.50€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Avec votre expérience similaire, votre ponctualité, votre motivation et votre sérieux, ce poste est fait pour vous! Avoir une bonne connaissance de l'environnement serait un réel avantage! Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Il s'agit d'une épargne libre, selon vos souhaits, de vos primes. Ce compte est rémunéré à 8% ce qui est très avantageux. Acompte de paie à la semaine si besoin Possibilité d'intégration, de formation et contrat CDD/CDI à terme Signatures des contrats électroniques Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement, CE...).
Notre client, basé à Saint-Nazaire, est un acteur majeur et reconnu dans le domaine de l'ingénierie et de la maintenance industrielle. Il intervient sur des sites de production complexes, en particulier dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie navale et d'autres industries de pointe. Aujourd'hui, pour accompagner son développement, notre agence PARTNAIRE de Saint-Nazaire recherche : UN CHEF D'EQUIPE SERRURERIE H/F En tant que Chef d'Équipe Serrurerie, vous encadrerez une équipe de 4 à 5 serruriers, principalement sur des travaux liés aux chemins de câbles et à la phase 2 de l'électricité. Dans le cadre de votre mission d'intérim de 18 mois, vos missions seront les suivantes : La réalisation des travaux de serrurerie avec votre équipe (environ 75% en production et 25% en suivi pour le bloc, et 50/50 production/suivi pour le bord). La participation à un point journalier avec votre Responsable pour le placement des effectifs, le suivi du planning et l'identification des points bloquants. La traçabilité des demandes de travaux supplémentaires et la gestion des points bloquants. L'assurance que les conditions de sécurité sont réunies avant et pendant chaque intervention. La réalisation de la logistique au bloc : transfert du matériel (chemins de câbles, cornières, supports) des locaux de l'entreprise vers le bloc. Excellente capacité à lire des plans de chemins de câbles Expérience significative acquise à bord (milieu naval/industriel) Connaissances en soudure Un excellent savoir-être et des qualités de leader. Démarrage : Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 (avec une possibilité d'adaptation de la date) Lieu de la mission : Saint-Nazaire Taux horaire : entre 12EUR et 15EUR selon vos compétences Durée de la mission : 18 mois Horaires : 7h-11h30 / 12h15-15h45 HORAIRES VARIABLES Prêt(e) à relever ce défi stimulant et à faire partie d'une équipe experte ? Postulez dès maintenant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, leader des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique, un Chef d'équipe tuyauterie H/F. Vos missions : - À partir des plans et du dossier technique, vous orchestrez chaque détail de l'intervention. - Planifier les tâches et optimiser le temps sont votre quotidien. - Vous êtes le garant de la bonne exécution des travaux, tout en veillant au respect des délais et du budget. - Sur le chantier, vous veillez à ce que l'équipement soit entretenu, le matériel rangé et les lieux impeccables après chaque intervention. - Vous êtes le gardien des bonnes pratiques : respect des règles de sécurité et de prévention, transmission des procédures QSSE à vos équipes, et accueil des nouveaux collaborateurs. - Vous n'êtes pas seulement un superviseur, vous participer aussi à la qualité du travail. - Côté administratif, vous suivez les heures, gérez les besoins matériels et vous assurez que tout soit en ordre pour le bon déroulement de votre chantier. - Formation : de niveau BP, Bac ou BTS avec maîtrise des bases informatiques (mail, Excel niveau 1) - Expérience : de 3 à 5 ans dans la tuyauterie - Qualités : dynamisme, relation client, gestion du temps et prise de décision - Horaires de travail : Du fait de la nature spécifique de la mission et du niveau de responsabilité vous donnant une certaine autonomie dans la gestion de votre temps de travail, ce dernier est décompté en jours travaillés. - Habilitations correspondantes au poste, CYS - GIES2 / N2 / RC2 / GSI 2, CYS - SMS Tx en hauteur/Utilisation échaf/Port harnais
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, leader des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique, un Dessinateur Tuyauterie H/F. Vos missions : - Effectuer des travaux de préparation de chantier avec maîtrise logiciel Microstation pour gérer de la 3D en tuyauterie - Réalisation d'isométriques de fabrication, épreuve, montage, jointage.. - Réalisation de plan 3D de tuyauterie et GC - Mise à jour de plans de tuyauterie et GC Votre profil : - Vous êtes rigoureux et volontaire - Vous maitrisiez le logiciel Microstation. - Connaissance en tuyauterie gaz ou pétro.
SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recherchons pour l'un de nos clients, secteur aéronautique, un(e) technicien(ne) d'essai laboratoireVous contribuerez aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité et des problèmes techniques de qualité signalés par l'équipe commerciale et le client, pour s'assurer que les mesures appropriées d'endiguement, d'archivage, correctives et curatives sont prises par la fonction concernée par l'intermédiaire d'équipes multifunctionnelles. Vous réaliserez les contrôles Qualité selon les normes en vigueur concernant le contrôle final et la certification, les points d'arrêt et le travail hors séquence, notamment les activités critiques (si non déléguées). Vous assurerez la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus). Vous fournirez également un retour d'information et un coaching aux fonctions Operations et Support sur les questions de qualité et les observations de la Surveillance Opérationnelle. Enfin, vous participerez activement aux améliorations de processus. LIVRABLES CLÉS : Contrôles Qualité et attestation des ordres de fabrication en l'absence de délégation. Surveillance Opérationnelle (processus, produits, personnes), Optimisation des activités d'inspection, Réponse rapide aux problèmes de qualité, Amélioration des processus, Enquêtes et analyse des causes racines, Prévention des FOD (dommages par corps étrangers), Ouverture/Clôture des non-conformités le cas échéant et soutien à l'atelier en offrant une expertise sur les questions de qualité. Réalisation des activités de qualité prédictive et coaching offert aux opérations. RESPONSABILITÉS CLÉS : inspecter, attester et mener la surveillance, conduire la PPS, prévenir les FOD, gérer les non-conformités le cas échéant, être le point de contact en atelier pour le problèmes de qualité. Effectuer des activités d'amélioration, de prédiction et de coaching selon les besoins. Une première expérience en industrie serait un plus. Niveau B1 en anglais écrit pour la rédaction de rapport.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Célestine vous propose une mission en tant que CHAUFFEUR PL CACES G H/F ! Vos missions: - Arrimer et disposer le matériel de façon à ne prendre aucun risque pour lui, les autres usagers de la route et pour les engins. - Effectuer le transport des matériels avec les documents nécessaires chez les clients (bon de sortie de location, bon de transport). - Assurer la prise en main du matériel lors d'une première utilisation. - Contrôler le matériel avant de le récupérer et si le client est sur place, lui faire signer les documents (carnet chauffeur, constat d'anomalies, ...). - Communiquer au responsable d'agence les différents renseignements sur les chantiers. Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers du transport, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Vous devrez faire preuve d'une large autonomie, d'un bon relationnel, de rigueur, d'organisation, de réactivité. Votre goût du travail en équipe sera un réel atout. Détenir un permis C et une FIMO en cours de validité CACES G R482 nécessaire Expérience dans la conduite d'engins de TP Horaire en journée du lundi au vendredi : 7h30/12h et 14h/17h45 soit 38h75 de travail effectif par semaine.
Après une période d'intégration, vous êtes rapidement autonome sur votre poste grâce aux compétences techniques acquises au cours de vos formations et aux compétences que vous avez développées sur le terrain. - Vous réalisez la prise de cotes sur site, vous savez lire un plan isométrique et visualiser les différents éléments dans l'espace. - Vous réalisez l'ensemble des opérations (traçage, débit, formage, roulage, moulurage, agrafage, pliage) de préfabrication en atelier. - Vous participez aux opérations de pose d'isolant, de tôle et de finition sur chantier. - Vous êtes capable d'utiliser les différentes machines (plieuse, cisaille, bordeuse, ) et outils (meuleuse, visseuse, cisaille à main...) afin de réaliser vos missions avec habilité, rapidité et précision, tout en étant attentif aux normes de sécurité et de qualité. - Vous êtes autonome, bricoleur et avez bonne capacité d'adaptation. Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes rigoureux et vous aimez le travail en équipe. À terme, vous ambitionnez d'encadrer une équipe. - Convention collective du Bâtiment - Statut à définir selon profil - Taux horaire à définir en fonction du profil - Primes et accessoires selon nos accords - Indemnités transport, trajet et repas et Indemnité Grand Déplacement selon nos accords - Avantages caisse de congés payés du bâtiment - Clause de mobilité nationale.
Nous recrutons pour le compte de notre client, spécialiste de systèmes de protection incendie depuis plus de 20 ans, un Monteur sprinkler H/F. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vos principales missions sont : - Mise en place du local source dans l'entreprise, du moteur, canalisation et le déplacement du réseau de tuyauterie de sprinklage. - Réaliser le montage des réseaux sprinkler et RIA, (antennes, supports, collecteurs, têtes de sprinkler) - Prise en charge du dépannage des équipements techniques (tuyauteries, pompes, robinetteries.etc.) - Gestion et suivi du matériel sur vos chantiers Déplacement sur les départements suivants : 44-85-53-49 Vous êtes débutant, expert ou en reconversion . Vous savez travailler en toute autonomie, vous avez également le goût du terrain. Alors, postulez sans plus tarder !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous. L'agence R.A.S Intérim de Saint Nazaire recherche pour l'un de ses clients, des vendeurs prêt à porter H/F Vos missions : - Conseiller et accompagner les clientes en magasin, tout au long de l'acte de vente - Gérer la réception des colis et le rangement en réserve - Participer à l'implantation du magasin et disposer les articles dans les rayons - Etiqueter les prix - Veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur du CVC ? Une belle opportunité s'offre à vous. GIF PAYS DE LOIRE recrute, pour le compte de son client, un Monteur CVC (H/F/D) pour intervenir sur différents sites dans le département 44. VOS MISSIONS Intégré à une équipe technique, vous assurez l'installation, la maintenance et la rénovation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation. - Installation et remplacement de systèmes de ventilation, caissons de ventilation, PAC et climatisation (monosplit) - Intervention en itinérance sur le département en fonction des clients - Réalisation de travaux de plomberie nécessaires aux installations CVC - Rénovation de chaufferies existantes - Effectuer des soudures simples dans le cadre de certains chantiers VOTRE PROFIL - Expérience sur un poste similaire requise - Bonne maîtrise des équipements de ventilation et de climatisation - Compétences avérées en plomberie - Capacité à réaliser des petits travaux de soudure - Sens du diagnostic pour la rénovation de chaufferies - Autonomie et rigueur dans la réalisation des interventions - Faculté d'adaptation à divers environnements de travail - Fiabilité et sérieux dans le suivi des procédures - Esprit d'équipe pour intervenir efficacement aux côtés des collaborateurs - Bon relationnel pour assurer le contact avec les clients - Capacité d'organisation pour gérer l'itinérance et les interventions multiples dans la journée GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs de Loire-Atlantique (44) 90 salariés - 1 Directeur - 1 Directeur Adjoint - 6 Chefs de Service Educatif 1 CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F) CDI, temps plein, Saint-Nazaire Postes à pourvoir à partir de septembre 2025 Les AELA œuvrent au titre de la protection de l'enfance auprès de 72 enfants et adolescents, de 6 à 21 ans, placés et dont la situation est suffisamment complexe pour que le département les oriente vers cet établissement. Dans ce cadre, des modalités d'accompagnements souples et adaptables sont proposées : 2 petits hébergements de 4 places pour les plus jeunes, 2 autres hébergements de 6 places (complétés par du « hors les murs ») pour les adolescents, 2 Services Extérieurs œuvrant auprès de ceux pour qui même un petit collectif est impensable, 2 services ambulatoires (STADE) allant vers des jeunes en situation de Placements Non Exécutés afin de créer du lien. Vos Missions : Par délégation de votre Directeur, auquel vous êtes rattaché hiérarchiquement, - Vous organisez la prise en charge de 11 adolescents en situation complexe, ayant une mesure de placement protection de l'enfance, en logements diffus sur le littoral nazairien (Service Extérieur). - Vous êtes garant de la qualité et de la sécurité de l'accompagnement proposé en respect du cadre du placement judiciaire ou administratif sous couvert du cadre réglementaire des ESMS. - Vous prenez en charge la gestion managériale de votre équipe, et êtes garant du respect de la CCN 66. Dans ce cadre, votre équipe est composée de 5 travailleurs sociaux (dont 1 animateur d'Activité de Jour). - Vous êtes en lien étroit avec la psychologue du service et avec votre homologue du littoral (cheffe de service du STADE). - Vous animez des réunions d'équipe hebdomadaire de service ainsi que toute réunion nécessaire au bon accompagnement des jeunes et participez à des temps de concertation avec les partenaires au besoin. - Vous êtes en lien avec les jeunes accueillis et leurs familles (admission, suivi de l'accompagnement etc.). - Vous êtes membre de l'équipe de direction et contribuez à la vie de l'établissement, aux projets. - Vous représentez la Fondation et le service auprès des partenaires institutionnels. Votre Profil : Diplôme de niveau 3 (Bac +2), CAFERUIS souhaité. Expérience significative dans le domaine de la protection de l'enfance. Souhait de participer à une prise en charge atypique de jeunes en situation complexe. Titulaire du permis B. Conditions : - CDI Temps plein - Prise de poste au plus tard en septembre 2025 - Rémunération selon la grille de la convention 66 en fonction de la date d'obtention de Votre diplôme et de votre expérience dans la fonction - Astreintes - 18 Congés Trimestriels - Déplacements possibles (région/département/national) - Titres restaurant - Remboursement des abonnements de transports à hauteur de 50 % Lieu de travail : Poste basé à SAINT NAZAIRE (44) Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdr ouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivat
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Découper, monter, assembler ! ?? Célestine vous propose une mission en tant que MONTEUR DE GAINES H/F à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Monter et assembler des gaines de ventilation - Préparer et poser les éléments nécessaires à l'installation d'un équipement de ventilation - Lecture de plan ISO (capacité à visualiser le plan en 2D et 3D) - Découper et poser les gaines de ventilation selon les plans définis - Travaux de soudure selon le procédée 111. - Port de charges à prévoir Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Vous êtes rigoureux, dynamique et souhaitez vous investir dans une entreprise sur du long terme. - Une première expérience est demandée - Connaissance du secteur de la navale. - Vous savez utiliser les outils tels qu'une disqueuse - La licence 111 est un plus.
Un métier où chaque grain compte pour une oeuvre sans accroc ! ?? Célestine vous propose une mission de PEINTRE SABLEUR H/F à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Maîtriser les techniques de sablage adaptées à divers matériaux (inox, métal, plastique, etc.). - Réparer les surfaces en les nettoyant et décapant, régler les outils et abrasifs, puis sélectionner et préparer l'équipement nécessaire. - Eliminer la rouille ou les revêtements, réaliser des finitions de surface. - Contrôler la qualité du travail, respecter les normes de sécurité, collaborer avec les équipes, entretenir les équipements et signaler les problèmes éventuels. Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP en tant peintre sableur. Vous avez une habileté manuelle, le souci du détail et de la vigilance. Votre sens de l'observation sera un véritable atout dans la réussite de ce poste. Première expérience fortement appréciée.
Calo, tuyaux et bon boulot est votre devise! ?? Célestine vous propose une mission de CALORIFUGEUR.SE à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Préparer les surfaces concernées avant la pose - Installer les matériaux isolants - Utilisation d'outils adaptés Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine, Adrien et Guillaume, vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Faites-nous confiance ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-cdd-cdi. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Une première expérience est appréciée. Connaissance du site des chantiers de l'Atlantique Rigoureux, polyvalent et minutie sont des atouts pour réussir cette mission.
SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recherchons pour l'un de nos clients, secteur aéronautique, un(e) technicien(ne) assurance qualitéMission : Contribuer au maintien du système de management de la qualité au sein de FAMAT. Activités significatives : - Assurer la veille documentaire et la mise à jour du Système de Management de la Qualité (SMQ) : normes, spécifications clients et réglementaires... - Assurer l'archivage dans le respect des exigences applicables. - Réaliser la gestion des pré libérations. - Réaliser des audits internes : contrôler, analyser les procédures et identifier les causes des défaillances constatées. - S'assurer de la réalisation des plans d'action ou de remédiation auprès des opérationnels concernés. - Participer à la gestion de configuration (CAD, CID) en intégrant les modifications techniques dans le SMQ. - Participer à la validation de gammes en attestant de la conformité de celles-ci en collaboration avec le service technique. - Contribuer à la mise à jour des procédures qualité. - Résoudre les problèmes méthodique par l'identification des causes et par des actions correctives dans le cadre des non conformités suite aux audits. - Administrer le logiciel de la Gestion Electronique des Documents (GED). - Sanctionner sous délégation qualité SAFRAN AE des PVPR. - Informer les nouveaux arrivants des règles qualité. - Piloter la résolution de problème sur les déviations qualité. A l'aise informatiquement Expérience sur un poste similaire en apprentissage Diplôme BUT QLIO est appréciéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour son Foyer d'Accueil et d'Hébergement et Foyer de Vie Vieillissant du Foyer Gabriel Fauré à Saint-Nazaire, établissement accueillant des adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés UNE ACCOMPAGNATRICE SOCIO-EDUCATIVE / UN ACCOMPAGNATEUR SOCIO-EDUCATIF CDI à temps complet - Poste à pourvoir au 11septembre 2025 Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire mensuel de base : 1801.80 € bruts pour 1 ETP + indemnité mensuelle Laforcade de 238€ pour 1 ETP + reprise d'ancienneté éventuelle MISSIONS Sous la responsabilité de la Cheffe de Service et dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, il/elle assure : Une mission de sécurité et d'accompagnement : - Assurer l'accompagnement des personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes accompagnées, au sein de l'entité de travail, en articulation avec les autres services de l'établissement. COMPETENCES REQUISES - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide soignant (DEAS) ou Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME). - La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles du comportement associés est appréciée. Adresser, avant le 29 aout 2025, lettre de motivation et CV détaillé, à : Madame la Directrice de Territoire ESAT OCEANIS. Les entretiens se dérouleront le mercredi 5 septembre 2025 matin.
L'Apei Ouest 44 (Association du Mouvement Parental UNAPEI) concourt à l'épanouissement des personnes par l'éducation, la formation, le travail, l'habitat. Elle accompagne 650 personnes au sein de 19 établissements et services par des professionnels salariés de l'APEI Ouest 44 (300 salariés). Le Foyer Gabriel Faure, situé à Saint-Nazaire, est un établissement accueillant des adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un(e) opérateur(trice) poinçonneur(se) à Saint-Nazaire (44600) en contrat intérimaire de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. - Effectuer le poinçonnage de pièces métalliques selon les spécifications techniques - Contrôler la conformité des pièces produites - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité établies Modalités du contrat: - Contrat d'intérim de 6 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine Salaire: - Rémunération horaire entre 11.88 et 13EUR, selon profil et expérience Compétences et formations attendues: - Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine de la métallurgie ou équivalent - Première expérience réussie en poinçonnage ou domaine similaire - Connaissance des techniques de poinçonnage et de contrôle qualité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur industriel, en tant qu'opérateur(trice) poinçonnage et participez à son développement en apportant vos compétences et votre dynamisme.
Notre agence Adéquat de Saint Nazaire recrute un nouveau talent : Un Agent de Production F/H De le cadre des activités aéronautique de notre client, vous intégrez leurs équipes de production sur le site de Brais et participez à la fabrication de composants techniques : matelas d'isolation thermo-phonique. Vos principales missions : * Préparer la production * Réaliser les opérations de fabrications selon les standards qualité et les consignes de sécurité * Monter et assembler * Découpe de laine isolante * Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des pièces produites * Signaler toute non-conformité ou anomalie Horaire en 2x8 Profil : * Une première expérience en industrie ou en production est appréciée * Vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Depuis plus de 130 ans, Intertek, Groupe International, a pour objectif de devenir le partenaire le plus fiable au monde en matière d'assurance qualité en dépassant les attentes de nos clients à travers la mise en œuvre de solutions innovantes d'assurance qualité, de test, d'inspection et de certification pour leurs opérations et leurs chaînes d'approvisionnement. Nous rejoindre c'est faire partie d'une famille mondiale qui défend la diversité, choisit toujours l'option la plus juste et agit avec précision, dynamisme et passion. Nous nous faisons confiance et prenons plaisir à gagner ensemble. Notre futur nous appartient et nous le façonnons. Nous créons de la croissance durable, pour tous. Venez donner vie à la qualité et la sécurité, durablement. Notre Business Line Intertek Caleb Brett inspecte et teste les cargaisons de marchandises en vrac de ses clients, notamment le pétrole brut, les carburants, les céréales, les engrais et de nombreux autres produits. Nous intervenons dans les principaux ports et régions de production pétrochimique. En tant qu'Inspecteur / Chimiste (H/F) vos missions vous amènent à : - prélever des échantillons (échantillonnage mécanisé) - établir les mesures (hauteur, vérification de capteurs, volume, température, tests sur produits) - rédiger des rapports Nous allons aimer chez vous : votre formation supérieure BAC + 2 scientifique (mesures physiques, chimie ou autre), La connaissance des produits manipulés (produits pétroliers finis, pétrole brut et produits chimiques) est idéalement souhaitée Autonomie, rigueur, capacité à prendre des initiatives et à travailler en équipe Les indispensables : Aisance avec l'environnement Office et niveau d'anglais bon à l'écrit comme à l'oral. Permis B obligatoire dans le cadre de l'utilisation du véhicule de service. Travail de jour, nuit, weekend et jours fériés selon planning annualisé établi. Pourquoi nous rejoindre : Vous bénéficiez d'un plan d'intégration et d'un accompagnement quotidien Prime vacances, prise en charge de 67% de la mutuelle, 60% de vos titres restaurants (ou panier repas ou frais professionnel), prévoyance, accord de participation aux bénéfices et d'intéressement, Comité Social et Economique, véhicule de service, primes diverses. Venez partager une expérience dédiée à la qualité, la sécurité et le développement durable sur ce poste à pourvoir en CDI sur notre site de Donges (44).
Nous recherchons pour le compte de notre client, avionneur et équipementier industrie et services basé sur le site de AIRBUS à Montoir de Bretagne, des opérateurs préparation d'avions F/H.Vous réaliserez la sécurisation, la préparation et le nettoyage des avions au travers des activités principales suivantes, dans la réalisation de l'autocontrôle de votre activité et en respectant les délais fixés : - sécurisation et préparation : Lors de l'arrivée et du départ des tronçons et pointes avant d'avions dans l'atelier, vous devrez installer puis retirer : * les moyens d'accès et les planchers provisoires en bois (environ 25kg), * les moyens d'éclairage, * les protections (bâches, tapis, caoutchoucs...) des différents éléments de l'avion. L'objectif est de permettre aux opérateurs de production de travailler en toute sécurité et de respecter les délais de fabrication. - nettoyage / cleaning : * aspirer et dégraisser (à l'aide de produits spécifiques) les zones concernées avec les ressources à disposition (aspirateurs, lingettes) et conformément aux règles techniques et de sécurité. L'objectif est d'enlever tous les "objets résiduels" liés à la fabrication pouvant être dangereux lors des prochaines étapes de production et in fine en vol. Port de charges lourdes, mouvements répétitifs, postures contraignantes. Vous travaillerez dans les tronçons, les pointes avant et autres milieux confinés dans toutes les positions (allongée, debout, bras en l'air, à genoux...). Vous pourrez également être amené(e) à travailler en hauteur. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : taux horaire 11.88 + primes Mission sur du long terme. Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un(e) Coordinateur(trice) technique aéronautique à Montoir-de-Bretagne - 44550. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 3 mois, avec des horaires de 35 heures par semaine et une rémunération entre 12 et 14EUR de l'heure. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BAC sont requis pour ce poste. - Coordonner les activités techniques liées au secteur aéronautique - Assurer le suivi des dossiers techniques et réglementaires - Participer à l'organisation des interventions techniques - Collaborer avec les différents services pour garantir la qualité des prestations - Assurer le reporting des activités et des résultats Modalités du poste: - Lieu: Montoir-de-Bretagne - 44550 - Durée du contrat: Intérim 3 mois - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire: Entre 12 et 14EUR de l'heure Profil recherché: - Expérience de 1 à 2 ans dans le secteur aéronautique - Niveau d'études: BAC Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, ayant une expérience dans le secteur aéronautique et un niveau d'études BAC.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Responsable méthodes et ordonnancement à Montoir-de-Bretagne (44550) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC+3. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 16EUR de l'heure. - Développement et mise en place des méthodes de travail et des outils d'ordonnancement - Suivi et optimisation des processus de production - Participation à l'amélioration continue des procédures et des flux de production - Coordination des équipes de production et respect des délais - Analyse des indicateurs de performance et proposition d'actions correctives si nécessaire Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Lieu : Montoir-de-Bretagne (44550) - Durée hebdomadaire : 35 heures - Rémunération : Entre 13 et 15EUR de l'heure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BAC+3 dans le domaine de l'industrie ou équivalent - Maîtrise des méthodes de travail et des outils d'ordonnancement - Capacité à analyser les processus de production et à proposer des améliorations - Bonne gestion de projet et aptitude à coordonner des équipes Si vous êtes passionné-e par l'industrie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Responsable méthodes et ordonnancement.
Garant de la qualité des produits et de la satisfaction des clients en assurant l'application des recettes , des procédures et des valeurs de l'entreprise, vous faites le lien entre votre équipe de production et de votre responsable hiérarchique. Vous assurez le management de votre équipe, l'organisation, la formation des préparateurs, vous les accompagnez et veillez au respect des normes de l'enseigne, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous assurez la gestion des stocks et les approvisionnements. Fermeture le dimanche.
