Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Malo-de-Guersac située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Malo-de-Guersac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Saint-Nazaire, 44 - Montoir-de-Bretagne, 44 - MONTOIR DE BRETAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Votre agence PROMAN à Montoir de Bretagne recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur d'activité de la construction aéronautique et spaciale, un Ajusteur Structure (H/F). Ce poste se déroule sous forme de CQPM (Certificat de Qualification Paritaire à la Métallurgie). Vos missions constiteront à : Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites ; Vérifiez que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication ; Assurer la traçabilité pour les composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces réaliser les protections de surface ; Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité (tel que les mastics et les peintures) sont conformes et enregistrés ; S'assurer que toutes les opérations ci-dessus ont été exécutées selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables ; Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail ; Signaler immédiatement les écarts au standard sécurité et qualité ; Proposer des améliorations de process, d'organisation ou de sécurité. BOURGET2025 Profil recherché : Savoir et Savoir-faire : Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan Savoir-être : Rigoureux Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un gestionnaire approvisionnement H/F. Vous rejoindrez une équipe d'une vingtaine de personnes qui est en charge de l'approvisionnement en pièces élémentaires . Votre rôle dans cette organisation sera de gérer les flux d'approvisionnement sur un panel de fournisseurs. Vous serez en interface avec les interfaces client des fournisseurs et les différents services interne, et contribuerez à la livraison des pièces élémentaires pour garantir les objectifs de production des avions. Tâches et responsabilités : Vos missions principales consisteront à : Passer les commandes dans le respect des conditions logistiques fournisseurs afin de garantir la livraison client. Suivre les livraisons jusqu'à mise en stock libre. Analyser les plans d'approvisionnement clients et les décliner vers les fournisseurs. Vérifier la stratégie de stock: Gestion des modifications, obsolescence, couverture. Gérer les collaborations de délais et quantités entre les Clients et fournisseurs. Analyser les retards et prioriser les urgences selon les besoins des chaînes d'assemblage et du support client. Participer aux interactions avec les fournisseurs et avec les départements transverses afin de mettre en œuvre des actions correctives et préventives. Appliquer les solutions logistiques pré-définies afin de garantir les livraisons des clients. Taux horaire selon profil. Mission du 14/07 au 15/02 Profil recherché : Bac +2 ou Bac +5 Gestion d'un carnet de commandes, panel de fournisseurs, convertir d'un besoin en commande, échange avec le client, retard à gérer, gérer les paramétrages. Le Client demande des pièces, interface avec les fournisseurs. Bon relationnel, savoir gérer la pression. Connaissance de SAP, Google suite. Anglais : niveau intermédiaire. Compétences prioritaires obligatoires à avoir : Expérience en supply officer. Compétences accessoires : Connaissances de Google suite Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) à SAINT NAZAIRE les dimanches 08 JUIN. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal, selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SAINT NAZAIRE - ne pas téléphoner
SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) assistant(e) ADVRattaché(e) au Responsable ADV Export, vous assisterez la direction des ventes, établirez la documentation nécessaire aux expéditions des marchandises à l'export, suivrez la facturation client et les autres documents administratifs divers. Plus particulièrement, vous serez amené(e) à réaliser : - Les lettres de crédit ou acompte - L'établissement des contrats vente et achat - La transmission des informations aux chantiers - La vérification des photos de chargement - L'établissement des A7, Factures proforma, packing list, no wood certificate - L'envoi des docs pour la douane aux différents commissionnaires en douane/ transitaires - Pour les expéditions de Belgique, saisie du document douanier dans le système EBALIE - La saisie des instructions BL sur l'intranet des compagnies maritimes - L'envoi des photos et documents au client - La vérification des BL draft et validation sur l'intranet des compagnies maritimes ou directement au transitaire - Le suivi des paiements des acomptes et des balances et les relances des clients - Le suivi des claims - La facturation et le contrôle des marges Une première expérience sur un poste similaire Maitrise des principaux outils (world, Excel) et outils métiers AS400, Anglais courantVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Synergie Montoir est à la recherche d'Agents logistique H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique.Vous serez en charge de : - décharger et charger les camions - sortir les rolls / pièces manuellement pour les mettre en place sur la zone de stockage - servir les équipes de production en quincaillerie, pièces et outils de production Poste physique, avec beaucoup de manutention/marche. Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Montoir est à la recherche de Magasiniers H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique.Au sein d'un grand site industriel et de production, vous serez en charge de : - déballer les pièces et les marquer - alimenter le magasin - remplir les gabarits - remplir les mallettes Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un(e) conseiller(e) funéraire en remplacement d'un congé maternité. Vous aurez pour principales missions : L'accueil et l'information des familles : - Prise en charge des familles à l'agence. - Présentation des étapes concernant le déroulement des obsèques et de la cérémonie - Astreintes Conseil et accompagnement : - Présentation des différentes prestations et fournitures - Conseils pour sélectionner le lieu de cérémonie, les intervenants... - Organisation des obsèques - Coordination des différentes interventions - Ventes monuments - Ventes Contrat Prévoyance Obséques - Ventes magasin (Fleurs, articles.....) Titulaire du CQP Conseiller Funéraire OBLIGATOIRE. Vous faites preuve d'une écoute active et attentive aux familles, vous êtes bienveillant(e), empathique et êtes à l'aise dans la communication orale. Vous savez travailler en équipe et êtes réactif-ve.
L'APEI OUEST recrute pour ses établissements et services Enfance Jeunesse (IME, SESSAD, PCPE GLA, PCPE RAPT) qui accompagnent des enfants, adolescents et jeunes adultes jusqu'à 25 ans porteurs de Troubles du NeuroDéveloppement (TND) dont les Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) : UN(E) ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL Sous la responsabilité de la Directrice de Territoire et dans le respect du projet associatif et des projets des établissements et services Enfance Jeunesse : - Communiquer avec les différents acteurs de l'environnement des jeunes accueillis ; - Conseiller les familles et les jeunes accompagnés sur leurs droits, par des rencontres individuelles ou collectives / réaliser des évaluations sociales / centraliser les informations pour les dossiers MDPH ; - Définir les projets d'accompagnement sociaux / contribuer à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de plus de 16 ans ; - Développer et entretenir un réseau professionnel local ; - Participer à la vie institutionnelle. COMPETENCES REQUISES - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). - La connaissance des publics présentant des Troubles du Neuro- Développement (TND) dont les Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) est appréciée. - Esprit d'analyse, qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, patience et discrétion, autonomie de travail. - Titulaire du permis B. Poste à pourvoir le 25 août 2025. Adresser, avant le 29 juin 2025, lettre de motivation et CV détaillé, à :Madame la Directrice de Territoire - ESAT OCEANIS
L'Apei Ouest 44 (Association du Mouvement Parental UNAPEI) concourt à l'épanouissement des personnes par l'éducation, la formation le travail, l'habitat. Elle accompagne 650 personnes au sein de 19 Etablissements et Services par des professionnels salariés de l'Apei Ouest 44 (300 salariés). L'IME L. Desmonts situé à St Nazaire, établissement accompagnant 71 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap mental.
Vous accueillez, conseillez les clients. Vous faites la mise en place. Vous préparez les sandwiches/ pizzas... Vous aurez à effectuer la cuisson de viennoiseries et pains ainsi que des produits salés. Formation interne assurée par l'employeur. Vous réalisez la vente et l'encaissement. Vous procédez au nettoyage de l'espace de vente. PLANNING LUNDI AU SAMEDI 16H-20H TRAVAIL 1 SAMEDI SUR 2
Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, nous recherchons un(e) vendeur (se) en tabac presse. Vous aurez en charge l'accueil client, la vente, l'encaissement, la mise en place des produits et le nettoyage. Formation théorique 1 jour de cours par semaine au Centre de formation à Trignac. Cette offre est un contrat d'apprentissage dédié à un public de moins de 30 ans ou sans limite d'âge pour un public ayant une reconnaissance de travailleur handicapé. Avantages : Salaire selon l'âge et barème en vigueur. Aide au permis B selon critères d'âges. Carte étudiant des métiers, nombreux avantages et réductions financières : restaurant universitaire, cinéma
La Direction Départementale des Territoires et de la Mer (DDTM) de Loire-Atlantique recherche un agent qui sera chargé de la rédaction d'actes administratifs ainsi que de la conduite de vérifications sur le terrain dans le cadre du plan POLMAR. La DDTM 44 est un service déconcentré de l'État placé sous l'autorité du préfet de département. Elle est son interlocuteur technique sur les thématiques agricoles, maritimes, d'aménagement du territoire, d'urbanisme, d'eau, d'environnement, de prévention des risques, de logement, de renouvellement urbain, de sécurité et éducation routières. Elle compte plus de 300 agents. La Délégation à la Mer et au Littoral (DML) de la DDTM est un service de proximité en charge des affaires de la mer et du littoral. La mission POLMAR relève du pôle gestion de l'espace littoral et maritime (GELM). Le pôle GELM est en charge de la gestion du domaine public maritime et des cultures marines. Le chef de pôle est le référent départemental POLMAR. Le dispositif POLMAR (POLlutions MARines) Terre est une mesure pour lutter contre les pollutions marines par hydrocarbures sur le littoral français. Ce dispositif est rattaché à l'Organisation de la Réponse de Sécurité civile (ORSEC), qui est le tronc commun de tous les plans d'urgence. L'agent(e) sera chargé(e) de la rédaction d'actes administratifs ainsi que de la conduite de vérifications sur le terrain et assurera notamment les missions suivantes: - Participation à l'élaboration et à la mise à jour du plan POLMAR Terre du 44 : conception de schémas et graphiques - Instruction des dossiers de demande de renouvellement de zones de mouillages et équipements légers et autres titres d'occupation du domaine public maritime. - Réalisation de vérifications terrain dans le cadre de la gestion du domaine public maritime. - Participation aux contrôles des cultures marines, aux côtés des contrôleurs spécialisés. Compétences et qualités recherchées : - Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques courants. - Qualités relationnelles : capacité d'écoute, réactivité, sens de l'organisation, aptitude à la communication. - Discrétion demandée. - Permis B Le poste étant de catégorie B, un diplôme de niveau baccalauréat est exigé.
Le Secrétariat Général Commun Départemental du département de Loire-Atlantique gère les recrutements des contractuels sur les périmètres du : - Ministère de l'Intérieur (Préfecture 44, SCGD 44,...) - Ministère de la Transition écologique (DDTM 44...) - Ministère de l'agriculture et la Souveraineté nationale (DDTM 44, DDPP 44) - Ministères sociaux (DDETS 44).
Au sein d'une entreprise dynamique, vous aurez pour rôle d'accueillir les clients et de les conseiller sur des produits de pâtisserie et de chocolaterie haut de gamme, ainsi que la gestion du salon de thé. L'entretien de l'espace de vente et l'encaissement feront également partie de vos missions. Jour de congé: le lundi ainsi qu'un après-midi par semaine, dimanche après-midi, et travail le dimanche matin par roulement. Heures supplémentaires à prévoir pendant les fêtes. Poste à pourvoir le mardi 22 juillet 2025.
Accueil téléphonique Accueil physique individuel ou collectif des jeunes, des parents, des professionnels Information, orientation vers les partenaires du réseau Planification des rendez-vous des intervenants Saisie de données statistiques Participation aux réunions cliniques et aux réunions d'organisation internes à la MDA, élaboration des ordres du jour, de compte-rendu. Envoi des mailings concernant les différentes réunions organisées par la MDA en lien avec les coordinateurs Participation au classement de la documentation, à l'actualisation des différentes données Participation aux évènements organisés par la MDA (séminaire, conférence.) POSTE A POURVOIR EN JUILLET/AOUT 2025 : selon votre dispo.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, vous êtes en charge de : - préparation de snacking - la mise en place du rayon de la marchandise - l'accueil de la clientèle - la prise de commande et des ventes et encaissement - l'entretien de la boutique et de toutes les tâches inhérentes au poste. Horaires : 15h30 - 19h45 mardi, jeudi, vendredi, samedi. / 9h00 - 13h15 le dimanche Repos le lundi et mercredi Poste évolutif possible
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et entretien des extérieurs H/F pour les aires d'accueil de Grands Passages du secteur de St Nazaire Notre agent a comme missions : - L'accueil des familles sur le/s site/s de Grands Passages - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien des extérieurs (nettoyage des containers poubelles, entretien et nettoyage des parties communes, des allées...), CDD Saisonnier 35 h / semaine du mercredi au dimanche Pour la période Juin 2025 à Fin Août 2025 Salaire : 1864 € brut / mois + prime 200€ brut
- L'activité de cet emploi s'exerce au sein d'une entreprise de tuyauterie industrielle en contacts avec différents interlocuteurs. - Elle peut s'effectuer en environnement bruyant et implique la manipulation de charges (plus ou moins lourdes). - Exécuter des opérations de réception d'éléments de tuyauterie et de stockage. - Livraisons sur site extérieur en camion plateau (permis B) - Le port d'équipement de protection (chaussures de sécurité, gants, casque..) est requis. - Préparer les commandes et expédier les marchandises en constituant les colis ou lots. - Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolis, caddie) ou d'engins à conducteur autoporté (chariot élévateur) - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Effectuer des opérations d'assemblage simple, d'emballage, d'approvisionnement de lignes de production. - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux. - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires) - Renseigner sa fiche de suivi journalier.
Nous recherchons un vendeur (H/F) en boulangerie, vos missions seront : - la vente des produits - la tenue de la caisse - l'entretien de la boulangerie Vous êtes dynamique, vous aimez le contact clientèle, vous avez une expérience en vente en boulangerie. Planning sans coupure, vous serez soit sur l'ouverture de la boulangerie soit sur la fermeture. Si vous êtes intéressé(e), postulez en nous adressant votre cv par mail ou présentez-vous directement à notre boulangerie avec votre CV. Nous sommes également ouvert pour accueillir un/e apprenti/e en vente en boulangerie.
Nous recherchons avant tout des personnes motivées, que vous ayez une expérience ou que vous soyez débutant, vous serez le (ou la) bienvenu(e). Il y aura une période de formation, afin d'intégrer au mieux les processus de notre boucherie. Vous serez accompagné par l'un de nos préparateurs, cela afin d'aider à la préparation de spécialités bouchères, tels que: - confection de salades, et de produits marinés - la préparation de farce à saucisse et merguez - la préparation des marinades pour les viandes - aider à l'organisation de la chambre froide - Nettoyage de votre poste de travail Notre équipe compte aujourd'hui 11 personnes, jeunes et dynamiques.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, spécialisé dans le secteur du transport, un/e Agent/e de Transit Maritime Export (h/f) en CDI. Votre mission : orchestrez le transport maritime de A à Z Passionné(e) par le transport international ? Envie de relever des défis dans un environnement dynamique et stimulant ? En tant qu'Agent/e de Transit Maritime Export, vous jouerez un rôle clé dans le bon acheminement des marchandises aux quatre coins du monde. Rigueur, réactivité et organisation seront vos meilleurs alliés ! Vos challenges quotidiens : - Planifier et optimiser les prestations de transport maritime. - Gérer et contrôler les documents de transport. - Négocier avec les transporteurs et optimiser les coûts. - Suivre l'acheminement des marchandises et informer les clients. - Conseiller les clients et gérer les imprévus avec des solutions adaptées. - Vérifier la conformité des dossiers et gérer la facturation. Votre profil : - Diplômé(e) en Transport et Logistique ou Commerce International, vous avez une première expérience en transit maritime. - Doté(e) d'une bonne maîtrise des Incoterms, la réglementation transport et la chaîne logistique n'ont plus de secret pour vous. - Organisé(e) et agile, vous possédez un excellent sens du service client. Pourquoi rejoindre cette aventure ? - Cadre de travail agréable, basé sur la côte nazairienne, entre terre et mer. - Une entreprise à taille humaine avec des locaux modernes. - Une équipe dynamique et bienveillante, prête à vous accueillir ! - Les avantages chez notre client : rémunération selon profil + télétravail + RTT + tickets restaurants + comité d'entreprise + participation et intéressement Vous voulez faire voyager votre carrière ? Postulez dès maintenant !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Prépare son charriot avec le linge, les produits et fournitures nécessaires Nettoie et assure l'entretien des chambres de l'hôtel Utilise les produits nettoyants en respectant le plan d'économie en vigueur Retourne tout article (objet perdu) retrouvé selon la procédure en vigueur Veille sur l'entretien des machines ainsi que sur l'équipement de nettoyage mis à sa disposition Repère les anomalies d'ordre technique et en informe le/la Gouvernante Informe le Service de réception ainsi que le/la Gouvernante Général de toute présence douteuse (objet ou personne) ou situation anormale dans le lobby ou les étages. Peut être amené(e) à effectuer des missions et horaires d'équipier selon l'activité de l'hôtel Contribue, par une relation chaleureuse et personnalisée, à la fidélisation du client.
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Au sein de la direction des déchets de Saint-Nazaire Agglomération, sous l'autorité des chefs d'équipes, vous avez pour mission d'assurer la collecte des déchets ménagers en porte à porte et apport volontaire. L'activité du poste comporte le remplacement des chauffeurs grue pour la collecte en apport volontaire. Vos missions : - Assurer l'ensemble des tâches relatives à la prise de poste (prendre connaissance du planning, des consignes, vérification du véhicule). - Collecter les déchets ménagers en porte-à-porte sur l'ensemble des tournées et du territoire (ordures ménagères, encombrants, dépôts sauvages, etc.) - Conduire les véhicules de collecte dans le respect du code de la route et des règles de sécurité. - Collecter les déchets ménagers en apport volontaire (vidage des colonnes aériennes et enterrées au moyen des grues auxiliaires) dans le respect de l'ensemble des règles de sécurité et des consignes inhérentes à l'activité et au métier. - Contrôler le contenu des différents contenants, taux de remplissage, et appliquer les procédures adaptées à chaque catégorie de déchets. - Assister le conducteur du véhicule de collecte dans ses manœuvres (poste de ripeur). - Nettoyer les lieux lorsque le domaine public est sali au vidage des déchets ménagers (balayage) et assurer le nettoyage du véhicule au retour de tournée et de l'aire de lavage. - Signaler tout incident de collecte. - Rendre compte de son activité auprès des responsables hiérarchiques. Lorsque l'agent n'est pas affecté en tournée, il peut être amené à réaliser tout type de missions : Maintenance mécanique du parc de conteneurs aériens et enterrés. Livraison de bacs ou de sacs, ouverture, fermeture et mise en sécurité des locaux. Diverses missions de nettoyage du domaine public, nettoyage des points tri, lavage des bacs roulants, du site de Brais, des colonnes, etc. Participer aux formations liées aux activités du service. Particularités du poste : Horaires variables (matin-6h00/journée-8h00/après-midi-13h00, quart de chaleur) du lundi au vendredi. Variables selon aléas et nécessités de service (collectes possibles le samedi, jours fériés). Vous êtes en possession du permis VL et PL, d'une FIMO/COS en cours de validité. Vous possédez votre CACES grues auxiliaires R390. Vous faites preuve d'une forte capacité d'adaptation (évolution du métier au regard des réglementations en cours, demandes nouvelles, horaires variables et travail le week-end.). Autonome et sérieux.se, vous appréciez travailler en équipe et vous avez le sens du service public. Vous avez la volonté de développement des connaissances (suivre les formations nécessaires). Vous êtes force de proposition dans l'évolution de l'organisation des collectes. Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose : En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 251,39 € et une prime annuelle de 1801.73 € brut. 27 jours de congés annuels, 11 jours de RTT, (dont la journée de solidarité). Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance. Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun. Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif. Un restaurant collectif aux tarifs avantageux. Les candidatures sont à adresser jusqu'au 15 juin 2025 par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l'annonce et la référence 2025/0054 (CV + lettre de motivation). Les entretiens se tiendront le 30 juin. Emploi ouvert en priorité aux agents titulaires de la fonction publique (mutation, détachement ou inscrits sur liste d'aptitude) puis aux agents contractuels ainsi qu'aux candidats reconnus travailleurs handicapés dans les conditions prévues par l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique
Vous souhaitez donner du sens à votre futur emploi et intégrer une entreprise inclusive, dynamique et bienveillante? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, Saprena recrute pour son service logistique son/sa futur(e) : Agent logistique - CDI Temps plein Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS : Sous la responsabilité du manager logistique, vous intervenez en tant qu'agent logistique en prestation de service pour l'un de nos clients sur Montoir de Bretagne. Vous serez chargé d'exécuter des opérations de réception, de préparation et d'expédition de marchandises, de stockage, de tenue des stocks, et de distribution dans le respect des procédures, des délais, des normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité définies par l'entreprise. PROFIL : Vous êtes volontaire, rigoureux et autonome dans votre travail. Vous faite preuve d'adaptation pour répondre aux commandes. Vous maitriser l'outil informatique pour suivre votre activité. ORGANISATION DU TRAVAIL : - Horaires (07h45-12h00 / 12h45-16h15) du lundi au jeudi, (07h15- 12h25) le vendredi. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise à fort impact social ? Rejoignez-nous ! Ce que nous proposons - Un parcours d'intégration personnalisé - Prime de quart associée - Indemnités de transports individuel ou collectif - Chèques déjeuners - Mutuelle / Prévoyance - Avantages CSE A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste et Missions / Sous la responsabilité de la cheffe de prestation logistique, le/la chef(fe) d'équipe logistique est chargé(e), tout en réalisant des opérations courantes au service logistique, de vérifier l'application des consignes et d'optimiser la qualité et la sécurité des opérations de manière à assurer la production et la traçabilité définies par l'entreprise. Pour cela, il/elle coordonne le travail de son équipe. Le salarié peut être amené(e) à renforcer la cheffe de prestation logistique pour le suivi des plannings, des présences, des approvisionnements et le bon fonctionnement du matériel. Il/elle lui rend compte de son travail et des difficultés rencontrées. Il/elle peut avoir un rôle de formateur auprès des salariés de son équipe. Enfin, le salarié applique et fait appliquer les réglementations et les procédures dans le respect des impératifs de satisfaction clients (qualité, délais, etc.). Poste à temps plein du lundi au vendredi en régulière. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience reconnue dans les métiers de la logistique et la gestion d'une d'équipe. Dynamique et rigoureux, vous faites preuve d'organisation, d'adaptabilité, d'une bonne aisance relationnelle et vous appréciez l'animation et la motivation d'équipe. Vous avez le sens du service et recherchez de la polyvalence sur votre poste. Vous avez à cœur d'apporter satisfaction à vos clients. Vous souhaitez vous engager dans une démarche managériale inclusive et participer à la création d'emploi de personnes en situation de handicap. Vos qualités relationnelles sont reconnues par vos pairs. Vous avez une bonne maîtrise des outils numériques et logiciels métiers (SAP / Pack office), vous avez des qualités rédactionnelles, autonome et êtes toujours en quête de nouveaux apprentissages.
SAPRENA est une entreprise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale. Depuis plus de 30 ans présente sur la Loire-Atlantique, sa mission est la création d emplois durables pour les personnes en situation de handicap. Acteurs moteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, nos 450 collaborateurs mettent leurs expertises au service de nos clients, sur trois pôles d'activités : - Services (Propreté & Espaces Verts) - Industrie (Logistique & Conditionnement) - Restauration
Rejoignez une entreprise familiale où chaque mission a du sens ! Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, les Ambulances Nazairiennes accompagnent les patients avec humanité et professionnalisme. Transmise de père en fils, notre entreprise familiale place le bien-être des patients et le respect des équipes au cœur de ses priorités. Chaque membre de notre équipe contribue à un service de qualité dans un environnement solidaire et bienveillant. Votre rôle : Auxiliaire Ambulancier (H/F) Aux côtés de l'ambulancier diplômé, vous participez à la prise en charge des patients dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bienveillance. Vos missions principales : Accompagner les patients lors des trajets sanitaires Assurer leur confort et leur sécurité durant les transferts entre domicile, hôpital ou autres structures. Adapter votre posture et votre comportement selon l'état du patient. Participer aux gestes de premiers secours Intervenir en soutien en cas d'urgence sous la supervision de l'ambulancier. Observer l'état général du patient et signaler tout changement. Assurer l'entretien du véhicule et du matériel Contribuer au nettoyage, à la désinfection et à la vérification quotidienne de l'ambulance et du matériel embarqué. Collaborer avec les équipes médicales Aider à la transmission des informations utiles à la continuité des soins. Travailler en équipe dans le respect des protocoles de santé et de sécurité. Profil recherché : Titulaire de l'attestation d'Auxiliaire Ambulancier (formation obligatoire) Permis B en cours de validité Sens du contact Rigueur, ponctualité et professionnalisme Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe à taille humaine soudée et respectueuse Des valeurs fortes d'engagement, de solidarité et de respect Un poste valorisant où chaque jour compte Rémunération attractive + primes Poste basé à Saint-Nazaire (44600) Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV à rh44@bci44.fr ou postulez directement via cette annonce. Faites partie d'une aventure humaine au service des autres !
Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, nous recherchons un(e) vendeur (se) en boulangerie. Vous aurez en charge l'accueil client, la vente, l'encaissement, la mise en place des produits et le nettoyage. Formation théorique 1 ou 2 jours par semaine. Salaire selon l'âge et barème en vigueur. Etablissement fermé le dimanche. Pour postuler merci de vous présenter à notre établissement, nous sommes disponibles pour vous rencontrer tous les jours de la semaine, le matin.
Bonjour, Notre entreprise en plein développement recherches des " Ouvriers Paysagiste confirmé" pour : La création : - plantation - engazonnement - pose de clôture / création de murets - terrassement - création et mise en place de menuiseries L'entretien : - tonte - taille - désherbage Nous recherchons des personnes motivés ayant le Permis B .( le permis EB serait un plus). Salaire à définir selon profil. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 643,54€ à 2 556,64€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée expérience entretien de parcs et jardins: 2 ans
Entreprise de création et d'entretien des espaces verts dans le Morbihan, 40 employés qualifiés spécialisés dans leurs domaines de compétence (maçonnerie, élagage, clôture, plantation, entretien...).
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Nous recherchons dans le cadre du renforcement de nos équipes, des Conseillers(ères) en Insertion Professionnelle (CIP) H/F. Les missions du poste : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle H/F, vous aurez pour mission d'accompagner les demandeurs d'emploi dans leur démarche de retour à un emploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, les besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. - Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. - Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats. - Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Le profil recherché : - Justifier d'une expérience équivalent à 5 ans dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi. - Avoir une excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement. - Avoir une capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels - Avoir une aisance relationnelle, une écoute active et une capacité à motiver les candidats. - Sens de l'organisation et autonomie. - Maîtrise des outils numériques (dont un premier niveau de connaissance de l'IA). Infos complémentaires - CDD 6 mois pouvant déboucher sur un CDI - Prime trimestrielle - Prime semestrielle - Ticket restaurant - CSE - Mutuelle - Remboursement transport 50% - Télétravail possible Bienvenue chez GROUPE AKSIS - Siège National Rejoignez Aksis, acteur engagé des transitions professionnelles depuis 1993 ! Depuis plus de 30 ans, Aksis accompagne les salariés, les demandeurs d'emploi et les entreprises dans leurs projets d'évolution professionnelle partout en France. Présent sur l'ensemble des bassins économiques, nous contribuons chaque jour à dynamiser les parcours et à révéler les talents. Aksis est l'une des entités du Groupe Aksis Mooveus, aux côtés de : Mooveus, spécialisée dans la formation professionnelle, Avec 900 collaborateurs répartis dans 260 agences, nous sommes fiers de porter des valeurs fortes : l'engagement, l'écoute, l'agilité et l'impact social. En 2023, une nouvelle étape a été franchie avec l'entrée du groupe Proman, à notre capital, renforçant ainsi notre capacité de développement et d'innovation. Envie de donner du sens à votre parcours professionnel et d'accompagner les évolutions de demain ? Bienvenue chez Aksis !
Vous travaillez avec un statut indépendant avec la société BVHL CAR'CONCEPT. Vous nettoyez et lavez les véhicules en sortie d'intervention, de réparation, ou d'entretien chez des concessionnaires notamment. Votre expérience vous permettra d'évoluer dans les types de nettoyages et lavages demandés. Possibilité d'assistance mensuelle administrative et comptable Le chiffre d'affaire net minimum garanti est de 110€ net/ jour - en période habituelle - hors crise sanitaire -
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et engagée au sein d'une entreprise spécialisée dans l'entretien sur les chantiers de l'Atlantique. Nous recherchons des agents d'entretien motivés et rigoureux pour garantir la propreté et le bon fonctionnement des espaces de travail. Missions principales : - Assurer l'entretien des vestiaires, réfectoires, bureaux et sanitaires. - Veiller à la conformité des opérations d'entretien selon les normes de sécurité et d'hygiène. - Collaborer avec les équipes de chantier pour garantir un environnement de travail propre et sain. Votre profil : - Vous avez une expérience dans l'entretien ? C'est un plus, mais votre motivation et votre sérieux compteront tout autant ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et votre capacité à travailler en autonomie. - Vous avez d'excellentes compétences en communication et un esprit d'équipe. - Vous êtes capable de respecter les délais et de suivre des procédures de sécurité. Alors ce poste est fait pour vous !!!
CDD D'un an du 1er septembre au 31 août 2026 (réunion de rentrée obligatoire le vendredi 29 août, toute la journée) Horaires : En période scolaire : Lundi : 7h15-8h45 / 11h30-13h30 / 16h15-18h Mardi : 7h-10h15 / 11h30-13h30 / 16h15-18h45 Mercredi : 8h30-18h30 Jeudi : 7h45-8h45 / 11h30-13h30 / 16h15-18h15 Vendredi : 7h15-8h45 / 11h30-13h30 / 16h15-18h45 Pendant les vacances scolaires : 4 journées de 10 heures par semaine (1 journée de repos par semaine) (2 semaines de congés à Noël, 1 aux vacances d'avril et 3 l'été + pont de l'Ascension) Mini-camps possibles l'été + réunions de services : en journée, obligatoires (planning fourni en début d'année) + analyse de pratique : facultatives (5 dans l'année) Tranche d'âges : non fixe, maternelles ou primaires Missions : - Animation des temps d'accueil - Accompagner les enfants en sécurité lors des transferts école/accueil - Prodiguer des soins de premiers secours - Régler les conflits Compétences et diplômes : - Responsable - Bienveillant - Disponible - Force de proposition Diplômes : - BPJEPS - BAFA - PSC1 souhaité
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Pour renforcer son équipe, ADT44 recherche un.e responsable de secteur sur St Nazaire et les alentours. Le ou la responsable de secteur a un rôle pivot entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile qu'il ou elle encadre et coordonne, et la direction de la structure. Doué(e) d'une forte capacité d'adaptation et de bon sens, il ou elle analyse les demandes et affecte, en fonction de leurs compétences, les intervenants les mieux adaptés aux besoins identifiés. Au travers d'une fonction d'encadrement et de coordination, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de gérer des situations parfois délicates, même dans l'urgence. Les missions sont : - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Encadrer et soutenir les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité dans le respect du droit du travail. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes, être à l'écoute des intervenants et veiller à leurs formations. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires des réseaux sociaux et de santé, l'entourage familial et social. - Participer au développement de son secteur d'intervention.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Montoir de Bretagne (44). Sur un site industriel SEVESO en postes uniquement de journée en 2*8 au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Horaire du lundi au vendredi : 07h00 - 13h00 et/ou 07h30 - 19h30 Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel(le) de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en DOM-TOM. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Enserrée entre Brière et océan, l'Association EHPAD Camille Claudel vous accueillera dans un cadre familial et convivial, "Recréer son chez-soi" est notre priorité tant pour le résident que pour vos futurs collègues. Favoriser, en toutes circonstances, le travail en équipe afin d'assurer un accompagnement de qualité, fait partie de nos valeurs. Si vous souhaitez partager cette aventure professionnelle à nos côtés, n'hésitez plus, venez nous rejoindre pour que nous puissions bénéficier de vos compétences. 2 postes à pourvoir Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de votre infirmière et des cadres Soignants, vous serez affecté(e) au Pôle d'Activités et de Soins Adaptés de nuit qui a pour vocation de : - Favoriser l'endormissement en proposant des activités calmes et apaisantes ; - Accompagner les résidents présentant des troubles du sommeil (insomnies, angoisses nocturnes, troubles du comportement, réveils précoces...) en leur proposant des Thérapeutiques non médicamenteuses (snoezelen, balnéothérapie, huiles essentielles, massages...) ; - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les deux aides-soignants de l'équipe de nuit. Votre profil: - Assistant(e) de soins en Gérontologie (ASG) - (H/F), Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Medico- Psychologique (AMP) / Accompagnant(e) Educatif et Social (AES) ; - Connaissance des problèmes liés au vieillissement et à la fin de vie ; - Savoir réagir rapidement et de manière adaptée à une situation d'urgence. - Une expérience antérieure dans un service similaire est appréciée, en particulier dans l'accompagnement de personnes âgées ou dépendantes Conditions de travail: - Un CDI à temps partiel (121,34 heures / mois), de jour à compter du 01/07/2025 - 1 samedi sur 2 (primes fériés) - Horaires de travail : de 15H00 à 23H30 la semaine et de 14H00 à 22H30 le week-end - Une rémunération motivante (Convention Collective CCN51) Avantages: - Des avantages sociaux - Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante. - Opportunités de formation continue et de développement professionnel. - Participation à un projet innovant centré sur le bien-être des résidents.
L'agence Adecco Tertiaire - Saint Nazaire - recrute pour son client basé à ST NAZAIRE (44600), un Agent d'Entretien (h/f) en intérim. Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'hygiène des vitrines du rayon frais.. Vous devrez également veiller à la bonne utilisation des équipements de nettoyage et assurer le respect des consignes de sécurité. Nous recherchons une personne consciencieuse et organisée, dotée d'un bon sens du détail et capable de respecter les consignes établies. Une connaissance des produits de nettoyage et une maîtrise des équipements de nettoyage sont nécessaires pour ce poste. Le contrat débutera le 17 juin 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement d'un hypermarché de renom ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à l'entretien de notre espace de vente pour offrir une expérience agréable à nos clients ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Saint-Nazaire un ouvrier paysagiste H/F qualifié en entretien. Mission : Vous êtes autonome et à l'aise sur l'entretien (taille de haie, tonte, désherbage, débroussaillage etc...), avez une bonne connaissance des végétaux et l'envie de vous investir dans une nouvelle équipe. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive à pourvoir dès que possible. Vous justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon frais Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Vous travaillerez au plus tôt à 7h30 du Lundi au Samedi avec un jour de repos en semaine / planning et horaire tournant
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon ÉPICERIE Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Amplitude horaire de de 5h00 à 12h00 Du Lundi au Vendredi
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon ÉPICERIE Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Amplitude horaire de de 5h00 à 12h00 Du Lundi au Samedi
Nous sommes à la recherche, pour le compte de notre client, avionneur et équipementier du secteur industriel et des services, dont les installations sont situées sur le site d'AIRBUS à Montoir-de-Bretagne, de plusieurs opérateurs installeurs matelas F/H.Vous serez chargé d'installer sur la structure de l'avion des matelas Isophoniques et Isothermiques, tout en respectant les délais : - Lecture de plans d'installations des supports matelas - Vissage des supports matelas en plastiques à la structure de l'avion - Positionnement des matelas au bon endroit - Installation de différents supports de fixation des matelas à la structure en fonction des zones de l'avion - Autocontrôler son travail Vous pourrez être amené à travailler dans un environnement multi-activité et sur différents programmes avions (A320/A330/A350/A400M). Vous travaillerez dans les tronçons, les pointes avant et autres milieux confinés dans toutes les positions (allongée, debout, bras en l'air, à genoux...). Vous devrez faire preuve de vigilance vis-à-vis de votre environnement de travail, des consignes de sécurité, de qualité via les normes aéronautiques notamment tout ce qui est relatif aux objets résiduels susceptibles d'endommager les avions. Contrat longue durée. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : 12EUR/h + primes diverses Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Injecter un matériau (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions seront les suivantes : taille des haies et arbustes - entretien des pelouse et tonte - plantations - débroussaillage - désherbage des massifs - nettoyage des allées et terrasses
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour un CDI à temps plein à SAINT NAZAIRE 44600. Poste à pourvoir dès que possible. Votre carte professionnelle délivrée par le CNAPS doit être en cours de validité. Diplôme SST à jour également utile.
Rejoignez une équipe humaine et engagée ! Vous recherchez un environnement de travail bienveillant, où l'esprit d'équipe, la convivialité et l'engagement sont au cœur du quotidien ? Rejoignez Net Service, une entreprise à taille humaine spécialisée dans le nettoyage professionnel en Loire-Atlantique depuis plus de 40 ans. Basée à Saint-Nazaire, Net Service, ce sont plus de 80 collaborateurs mobilisés chaque jour pour satisfaire nos clients sur tout le bassin nazairien et l'ouest du département. Nos domaines d'intervention : - Entretien de locaux industriels et tertiaires - Entretien des parties communes et répurgation - Travaux exceptionnels et interventions d'urgence Le poste : Assistant-e d'agence Vous serez la première personne avec qui l'on entre en relation lorsque l'on nous contacte : un rôle clé, garant de notre image et de la qualité de notre accueil. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs - Gestion de la messagerie et utilisation de notre logiciel métier - Traitement du courrier (réception, mise sous pli) - Rédaction, envoi et suivi des devis- - Prise de rendez-vous pour les devis - Gestion administrative des dossiers commerciaux - Facturation et relances clients - Archivage numérique des documents Profil recherché - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook, imprimantes/photocopieurs) - Aisance à l'accueil téléphonique : écoute active, courtoisie, sens du contact - Capacité à comprendre le besoin du client, à reformuler clairement sa demande et à la traiter ou la transmettre efficacement à l'interlocuteur concerné - Autonomie, rigueur, fiabilité, sens de l'organisation - Esprit d'équipe, adaptabilité et communication fluide Les conditions du poste - CDD du 1er juillet au 31 août 2025 - Temps partiel : 86,67 heures par mois (20 heures/semaine) - Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 Pourquoi nous rejoindre ? Chez Net Service, nous mettons tout en oeuvre pour accueillir chaque nouveau collaborateur avec bienveillance et professionnalisme. Vous intégrerez une équipe investie, chaleureuse, et motivée à vous accompagner dans votre mission. Envie de faire partie de l'aventure ? Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous souhaitez mettre votre énergie et vos compétences au service d'une PME engagée ? Postulez dès maintenant, et rencontrons-nous !
La société Net Service, spécialisée dans le nettoyage industriel, le nettoyage de bureaux, le nettoyage des parties communes d'immeubles d'habitations et d'affaires est située à Saint-Nazaire en Loire-Atlantique. Net Service, c'est 60 salariés, principalement à temps plein et en CDI. Rejoignez nos équipes pour participer au développement de la société sur le département !
Le Tabac de la Vecquerie recrute un barman H/F, Vos missions principales : Approvisionner en produits le bar et ranger Réceptionner les produits et en effectuer le stockage Réaliser la mise en place des produits et matériels Accueillir le client et préparer les boissons et cocktails selon les fiches techniques Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle Effectuer la plonge de la verrerie Travail du mardi au vendredi 10h30 - 20h30 / mercredi 14h - 20h30
Envie de liberté, de sens, et de réussite ? Rejoignez une agence pas comme les autres. Vous rêvez de devenir votre propre patron tout en intégrant une équipe soudée et bienveillante ? Vous cherchez un métier humain, stimulant et porteur de sens ? Chez Stéphane Plaza Immobilier, nous vous offrons l'opportunité d'écrire votre propre succès. accompagné(e), formé(e), valorisé(e). Vos missions, si vous les acceptez : Accompagner vos clients dans leurs projets de vie (achat, vente, estimation). Créer une relation de confiance et durable avec votre portefeuille client. Être un acteur incontournable de votre secteur grâce à un suivi terrain actif. Contribuer à la dynamique et au développement de l'agence. Votre profil : Vous aimez le contact humain et avez une vraie écoute. Vous êtes animé(e) par l'envie de faire réussir vos clients. Débutant(e) ou expérimenté(e), ce qui compte, c'est votre motivation et votre ambition. Vous souhaitez vous épanouir dans un cadre bienveillant et stimulant. Pourquoi nous rejoindre ? Notoriété forte : élue agence immobilière de l'année 5 années consécutives (2021 à 2025). Formations gratuites & illimitées : savoir-être, savoir-faire, outils métier. Accompagnement sur mesure et coaching personnalisé. Outils digitaux puissants et accès aux locaux de l'agence en toute autonomie. Pas de frais fixes mensuels (contrairement à certains réseaux comme IAD). Rémunération motivante et évolutive à la hauteur de vos résultats. Nos valeurs : Bienveillance, empathie, bien-être au travail, responsabilité et engagement sont au cœur de notre ADN. Ce que nous attendons de vous : Une vraie envie de contribuer au développement de l'agence. La richesse de vos expériences passées et votre capacité à être force de proposition. Prêt(e) à rejoindre une aventure humaine unique ? Envoyez-nous votre candidature à pcau@stephaneplazaimmobilier.com
La Société SAM SURETE recherche des agent(e)s de sécurité pour des magasins à SAINT NAZAIRE à partir de mi juin 2025 En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - SSIAP (optionnel)
SAM-SURETE est une entreprise privée de prévention, gardiennage et de sécurité des personnes et des biens. Elle met à la disposition de ses clients son savoir-faire et son expérience pour couvrir tous leurs besoins en matière de sécurité. Implantés à Nantes (44), nous intervenons dans toute la région Poitou Charente, Bretagne et Loire Atlantique (44, 17, 85, 56, 35, 49). Sur demande, nous pouvons également intervenir dans toute la France.
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité pour des magasins à Saint Nazaire En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
L'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire Atlantique recrute, pour sa MECS Maison d'Enfants à Caractère Social « Les Amarres » un Agent technique (ouvrier d'entretien) H/F. MISSIONS: Entretien et maintenance au sein d'un parc locatif de bâtiments et studios Travaux de peinture, placo, jardinage, électrique, plomberie . Relations avec les entreprises extérieures PROFIL SOUHAITE: Ce poste s'adresse à un candidat H/F pouvant justifier d'un diplôme et / ou d'une expérience dans le secteur de la maintenance de l'entretien et/ou des métiers du bâtiment. Débutant accepté. Maitriser et respecter les règles d'hygiènes et de sécurité au travail Capacité d'évaluation, d'analyse et d'autonomie dans la fonction Compétence dans le domaine électrique apprécié type BH BS manœuvre Les candidatures sont à adresser avant le 06/06/2025 accompagnée d'une lettre de motivation. Poste à pourvoir : poste à temps plein en Contrat à Durée Déterminée du 10 juin au 14 août 2025. Rémunération selon la CCNT 66 Poste basé à St-Nazaire (44)
Votre agence Synergie recherche pour un de ses clients, spécialisé dans les solutions de rotomoulage de haute qualité, des agents de finition pour mission en 2*8. Au cours de la dernière étape du processus de rotomoulage , le produit peut être usiné par des robots ou à l'aide d'outils de détourage spécialisés. Le produit final est assemblé, testé, inspecté et emballé . Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous aimez le travail bien fait, les matériaux nobles et les défis techniques ? Cette opportunité est faites pour vous ! Notre client est une référence incontournable dans la conception et la pose de plans de travail en marbre, granit et quartz. Forte de 30 collaborateurs passionnés, l'entreprise se distingue par son savoir-faire artisanal et son exigence en matière de qualité. En intégrant leur équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets uniques et prestigieux. Votre mission ? En tant qu'agent de manutention, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en assurant une pose impeccable des plans de travail et autres éléments décoratifs : - Pose et finition : Installer les éléments avec précision et assurer une finition parfaite. - Gestion du matériel : Entretenir vos outils et assurer la disponibilité de votre véhicule de fonction. - Relation client : Offrir une expérience client irréprochable grâce à votre professionnalisme et votre sens du service. - Amélioration continue : Participer à l'évolution des techniques et apporter vos idées pour optimiser les processus. Le profil recherché : - Une première expérience en pose et finition (idéalement dans le domaine de la marbrerie, menuiserie, cuisine, agencement ou bâtiment). - Rigueur et précision : Vous savez lire et interpréter des plans techniques et réaliser des prises de mesure impeccables - Sens du relationnel : Vous êtes à l'écoute des clients et aimez le travail en équipe. - Vous êtes à l'aise avec la manipulation de matériaux lourds (marbre, granit, quartz). Ce que l'entreprise vous offre : - Un poste en CDI au sein d'une entreprise dynamique et reconnue - Une formation interne pour vous perfectionner dans la pose de matériaux nobles - Un véhicule de fonction pour vos déplacements professionnels. - Un panier repas pour alléger vos frais du quotidien. - L'opportunité de travailler sur des réalisations haut de gamme et développer votre expertise. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe passionnée et participez à des projets d'exception !
Notre cabinet est un spécialiste du secteur tertiaire (finance, assurance, commerce, juridique ) sur toute la France. Nous nous démarquons par notre réactivité, notre pugnacité et notre accueil 100 % optimiste et dynamique.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de SAINT NAZAIRE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant un/e vendeur/se charcuterie/traiteur/fromage H/F. Description du poste Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. CDI TEMPS PARTIEL OU TEMPS COMPLET (selon votre disponibilité). 13eme mois + mutuelle+ avantage sur achats
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
En tant que gérant.e de mon restaurant, vous serez amené.e à diriger l'ensemble des activités du restaurant (qui sont nombreuses !), assisté.e de mon salarié en place. Je cherche une personne gourmande et à l'aise en cuisine qui saura s'occuper aussi bien de la gestion des commandes et des stocks que de la création des plats, de la gestion des services, de la communication sur les réseaux ou encore de la création d'événements. Je souhaite une personne enthousiaste et dynamique, qui a à coeur de faire d''Osez Joséphine un restaurant de quartier, avec un accueil exceptionnel et une ambiance généreuse et légère. Une formation (faites ou à faire) HACCP est (ou sera) obligatoire. Vous aurez en main la gestion comptable du restaurant ainsi que toutes les missions inhérentes à son activité. La responsabilité est grande mais le quotidien est plein de possibles ! Osez Joséphine est une cantine du midi qui travaille avec des produits bios et locaux (au maximum !). Nous servons entre 30 et 40 couverts par midi et souhaiterions développer une offre du soir. Il serait apprécié des propositions d'évènements (concerts/expos/, spectacles...) Une experience significative dans la restauration serait un plus. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation enthousiaste. Pour tout renseignement, n'hésitez pas à me contacter au 06.87.28.58.80 ! A bientôt :) Agathe
Un petit restaurant du midi qui fait aussi salon de thé le mercredi après-midi. Des produits locaux et/ou bios, tout frais, tout cuisiné maison. Une ambiance chaleureuse et douce, de la bonne musique et de la couleur !
Le diplôme d'auxiliaire de puériculture est EXIGE. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en crèche collective associative de 40 places ( enfants de 2 mois et demi à 3 ans et enfants porteur de handicap jusqu'à 5 ans), vos missions seront les suivantes : Réaliser la prise en charge d'enfants de la naissance à cinq ans, les guider dans les gestes de la vie quotidienne Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort. Vous pouvez élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe. Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant. Vous êtes attendu-e sur une participation active au projet pédagogique ainsi qu'à la vie associative de la structure. Le poste d'auxiliaire de puériculture a la responsabilité du suivi des traitements administrés aux enfants, et ce, en lien avec les responsables d'unité, la direction et l'infirmière. Poste à pourvoir à compter du 16 juin 2025.
Association multi-accueil les petits moussaillons . 40 places d'accueil pour les enfants de 2.5 mois à 4 ans. Une équipe dynamique de 15 salariées.
La mairie de Crossac recherche pour son pôle enfance, un animateur (H/F) pour la pause méridienne. Les horaires de travail sont : Les lundis, mardis et jeudis : 11h30 - 13h30 Les vendredis : 11h15 - 13h30 Hors vacances scolaires + réunions de services : obligatoires (5 dans l'année, les jeudis matins) + analyse de pratique : facultative (5 dans l'année) Tranche d'âges : non fixe, maternelles ou primaires Missions : - Animer le temps méridien (extérieur ou intérieur) - Accompagner les enfants en sécurité lors des transferts école/accueil - Encadrer les temps de repas (à table ou au self) - Prodiguer des soins de premiers secours - Régler les conflits Compétences et diplômes : - Responsable - Bienveillant - Disponible - Force de proposition Diplômes : - BAFA - CAP AEPE - PSC1 souhaité
Ton ambition : devenir ton propre patron ? T'épanouir à travers un métier humain ? Bénéficier d'une marque reconnue pour réussir ? Être rémunéré(e) à la hauteur de tes performances ? Intégrer une équipe où règne bienveillance et entraide ? TOI : Tu aimes aller au contact des autres Tu as un grand sens de l'écoute Tu as envie de participer à la concrétisation des projets de vie de nos clients Issu(e) de l'immobilier ou pas, quelle que soit ta motivation, notre ambition : te permettre de réaliser ton projet professionnel ! Nous accélérons notre croissance sur Saint-Nazaire et sa périphérie et recrutons des AGENTS COMMERCIAUX INDEPENDANTS. L'entreprise : Puissance médiatique : agence immobilière de l'année élue pour la 5ème année (2021, 2022, 2023, 2024, 2025) Acteur majeur sur Saint-Nazaire, Au cœur de nos valeurs : bienveillance, empathie, bien-être au travail, responsabilité et engagement Nos engagements : Formation initiale et continue internes gratuites : métier, savoir-faire, savoir-être Accompagnement sur mesure Outils métier et digitaux performants Utilisation en totale autonomie des locaux de l'agence Et si on parlait d'argent ? Rémunération attractive à la hauteur de tes performances Pas de facturation mensuelle comme chez IAD par exemple Nos attentes : Que tu fasses bénéficier à l'équipe des compétences que tu as acquises au sein de tes expériences passées Que tu sois force de proposition pour participer au développement de l'agence
Cette offre est un Contrat d'apprentissage avec Alternance entre entreprise et centre de formation ICFA Trignac. L'enseigne G20 Supermarché recherche un(e) apprenti(e) Employé(e) Libre-Service (ELS) pour rejoindre une équipe dynamique et polyvalente. Vous serez formé(e) sur divers postes afin de vous offrir une expérience complète dans le secteur de la grande distribution. Missions : Réception et mise en rayon des produits Gestion des stocks et commandes Accueil et conseil des clients Tenue de caisse Maintien de la propreté et de l'ordre dans le magasin Réalisation de tâches d'entretien et de nettoyage Cette offre est un contrat d'apprentissage dédié à un public de moins de 30 ans ou sans limite d'âge pour un public ayant une reconnaissance de travailleur handicapé Motivé(e), dynamique et polyvalent(e) Sens du service client Rigueur et organisation Capacité à travailler en équipe Flexibilité et disponibilité sur des amplitudes horaires comprises entre 06h00 et 21h15.
LINKIAA (Pôle Littoral) recrute pour son Service d'Interventions Educatives à Domicile (SIED) un Travailleur Social (H/F) basé à Saint-Nazaire; Poste en CTT à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 110/06/25 (prolongation possible) Missions - Exercice de mesures éducatives en milieu ouvert dans le cadre de la mesure éducative personnalisée - Accompagner les jeunes et leurs familles en modulant l'intensité et le cadre de l'accompagnement en fonction de leurs besoins et leurs problématiques - Participation aux réunions et aux groupes de travail organisés dans le service, dans l'association - Développement d'actions collectives en direction des jeunes et de leur famille. - Participation au développement du projet de service Profil et Compétences - Titulaire du diplôme d'état d'Éducateur spécialisé ou Éducateur de jeunes enfants ou Assistant de service social - Bonne connaissance du dispositif de protection de l'enfance - Expérience en milieu ouvert souhaité - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Aptitude à développer des projets - Capacité d'analyse - Capacité pour l'exercice des responsabilités - Qualité de rédaction et de synthèse - Permis B exigé
Ensemble, Créateurs d'avenirs Retrouvez tous nos postes à pourvoir sur Linkiaa.fr / onglet Nos Emplois
Linkiaa (pôle Littoral) recrute pour son équipe « Zéphyr appartement », située à Saint-Nazaire Un(e) Chef(fe) de Service Éducatif (H/F) Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Le service accueille 27 adolescent(es) et jeunes majeur(es) en hébergement diffus dans la ville de Saint-Nazaire. Missions En qualité de cadre hiérarchique, il/elle s'inscrit dans le cadre des décisions de politique générale de l'association, participe à la réalisation et à l'évaluation du projet de service et veille à sa mise en œuvre. Il/elle est chargé(e) de : - l'animation générale du service en tant que membre de l'équipe de direction, - l'animation technique et méthodologique des équipes éducatives en veillant au respect du cadre de la mission, - veiller à la mise en œuvre du projet individualisé du jeune et aux liens avec la famille dans le cadre des décisions judiciaires ou administratives, - garantir les relations partenariales et avec les prescripteurs, - participer à la gestion des ressources humaines, - représenter le service dans des instances de concertation et de réflexion internes et externes, - veiller à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité. Compétences et formations - Titulaire d'un diplôme de niveau II dans le domaine de l'action sociale - Bonne connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance - Expérience professionnelle dans le secteur social - Qualité rédactionnelle et de synthèse - Animation d'équipe tant sur le plan technique que managérial - Maitrise de l'outil informatique Rémunération - Selon les conditions statutaires définies par la CCNT du 15 mars 1966 - Reprise d'ancienneté suivant expérience, sujétion de responsabilité, prime d'astreintes
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Pour la période du 22 juin au 1er Novembre avec possibilité de travailler aussi à Noël. Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
CRÊPIER-E RECHERCHÉ-E - SAISON 2025 évolutif Crêperie Le Nazaire - Port de Saint-Nazaire (44) La Crêperie Le Nazaire, établissement emblématique de la ville, a été récemment reprise par une nouvelle équipe passionnée. Notre ambition : proposer une cuisine sincère et de qualité, autour de galettes et crêpes artisanales, réalisées à partir de produits frais, locaux et de saison. Située face au port, la crêperie est en pleine relance avec une équipe dynamique et une forte exigence sur le fait-maison. Nous recherchons un-e crêpier-e pour rejoindre notre équipe dès maintenant, soit dans le cadre d'un contrat saisonnier jusqu'à fin septembre évolutif. Le poste est ouvert également aux profils en reconversion ou débutants motivés, souhaitant être formés en interne comme commis avant de devenir crêpier-e. MISSIONS PRINCIPALES : Préparation et cuisson des galettes et crêpes à la billig Mise en place, gestion des matières premières, rigueur d'hygiène Travail en coordination avec la salle et le reste de la cuisine Respect des recettes, des temps, et de l'engagement qualité maison Participation active à la vie de l'équipe et à l'ambiance du service CONDITIONS PROPOSÉES : Contrat : saisonnier ou évolutif Horaires : 35h ou 39h/semaine (temps partiel possible) Salaire : à partir de 12,50 € brut/heure, à négocier selon expérience Repos : 2 jours + 1/2 journée de repos par semaine Lieu de travail : en plein cœur du port, à Saint-Nazaire Début de contrat : immédiat AVANTAGES & CONVENTION COLLECTIVE HCR : Mutuelle entreprise prise en charge à 50 % Repas fournis sur place Tenue de travail fournie Heures supplémentaires majorées Respect des temps de pause, de repos et des coupures PROFIL RECHERCHÉ : Expérience en crêperie souhaitée ou motivation forte pour apprendre Sérieux-se, ponctuel-le, organisé-e Capacité à travailler en autonomie, mais aussi en équipe Respect des normes d'hygiène et sens du détail Envie de s'inscrire dans une équipe engagée, qui valorise le produit et l'humain UNE OPPORTUNITÉ POUR APPRENDRE Tu n'es pas encore crêpier-e, mais tu veux apprendre sérieusement ce métier ? Pas de problème. Nous formons en interne des profils motivés, en commençant par la mise en place et les bases de la cuisine. Nous croyons à la transmission et à l'évolution progressive, dans le respect de chacun-e. POUR POSTULER : Par mail : contact@lenazaire.fr Ou directement sur place : Crêperie Le Nazaire, 9 avenue de la Vieille Ville, Saint-Nazaire (44) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre La Crêperie Le Nazaire, c'est intégrer une maison qui valorise la qualité, l'humain et le goût du vrai. Nous relançons un lieu chargé d'histoire avec une vision claire : travailler avec du bon produit, dans une ambiance respectueuse et moderne, où chacun a sa place. Ici, on avance ensemble, avec transparence, sincérité et exigence.
La Crêperie Le Nazaire est une crêperie artisanale située face au port de Saint-Nazaire. Reprise en 2025 par une nouvelle équipe de professionnels passionnés, l?établissement est en pleine transformation avec une ambition claire : proposer une cuisine authentique, faite maison, en valorisant les produits frais, locaux et de saison. Notre carte évolue autour de galettes fines de sarrasin et de crêpes gourmandes, avec une attention particulière portée à la qualité et à la satisfaction
La Supérette SPAR recrute un(e) Employé(e) Libre-Service Polyvalent du Lundi au Dimanche midi avec 1 jour 1/2 de repos en semaine: Vous aurez en charge la disposition des produits, définir les besoins d'approvisionnement, suivre les stock et l'entretien du rayon ainsi que l'encaissement. Une formation en interne (tutorat) est possible en amont du contrat de travail pour un(e) candidat(e) non formé(e) mais fortement intéressé(e) par le poste.
Nous recherchons des AGENTS DE SECURITE (H/F) Sous la responsabilité de votre chef de poste vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueil et contrôle d'accès - Surveillance Générale - Effectuer des Rondes de Surveillance et Rondes Techniques sur le site selon les consignes en vigueur - Secours aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou événement exceptionnel REMUNERATION Coefficient 140 + Primes mensuelles PRE-REQUIS Etre titulaire de la carte professionnelle et SST à jour
Rejoignez une entreprise familiale où chaque mission a du sens ! Qui sommes-nous ? Fondée il y a plus de 20 ans, les Ambulances Nazairiennes est une entreprise familiale transmise de père en fils, engagée dans l'accompagnement et le bien-être des patients. Nos valeurs fondamentales - humanité, professionnalisme et engagement - guident notre travail au quotidien. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité, tout en cultivant un esprit d'équipe fort et bienveillant. Vos missions : En tant qu'ambulancier(ère), vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge et le transport des patients en toute sécurité. Vos principales responsabilités seront : Assurer le transport sanitaire des patients - Prendre en charge des patients nécessitant un transport médicalisé (consultations, hospitalisations, urgences). - Garantir leur confort et leur sécurité durant le trajet. - Adapter votre conduite en fonction de l'état du patient et des impératifs médicaux. Intervenir dans les situations d'urgence - Réagir rapidement et efficacement en cas de détresse vitale. - Effectuer les gestes de premiers secours en attendant une prise en charge médicale adaptée. - Collaborer avec les équipes de secours et de soins d'urgence pour assurer une continuité des soins optimale. Accompagner et rassurer les patients - Être à l'écoute des patients et de leurs familles pour les accompagner avec bienveillance. - Gérer le stress et les émotions des patients en leur apportant un soutien moral. Veiller à l'entretien et à l'hygiène du véhicule et du matériel médical - Assurer la désinfection et la maintenance du véhicule pour garantir des conditions sanitaires irréprochables. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel médical embarqué et le réapprovisionnement des stocks nécessaires. Respecter les procédures et la réglementation en vigueur - Appliquer les protocoles sanitaires et de sécurité. - Tenir à jour les documents administratifs et médicaux liés aux interventions. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou du Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) Permis de conduire catégorie B obligatoire Sens des responsabilités, esprit d'équipe et réactivité Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale où vous êtes considéré(e) et valorisé(e) Un cadre de travail chaleureux et bienveillant Rémunération attractive + primes Poste basé à Saint Nazaire 44600 Comment postuler ? Envoyez votre CV à rh44@bci44.fr ou via cette annonce Rejoignez nous !
Dans le cadre d'une contrat saisonnier et sous la responsabilité du responsable de la maison de l'enfance et de la jeunesse, vous travaillerez en binôme avec l'animateur jeunesse en poste sur la période estivale (juillet-août). Vous exercerez les fonctions d'animateur(trice) auprès d'enfants âgés de 11 à 17 ans en vous appuyant sur le projet pédagogique de la structure. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique sociale et culturelle de la collectivité à destination de l'ensemble du public pré-ado / ado en fédérant les différents partenaires (services communaux, associations.). - Encadrer des groupes de jeunes âgés de 11 à 17 ans pendant les vacances scolaires - Animer et piloter des actions éducatives en veillant à la sécurité du public. - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité. - Participer aux actions de prévention à destination du public pré-ado/ado. - Connaître les techniques d'animation, d'encadrement et les besoins liés au public. - Appréhender les enjeux de sécurité du public. - Planifier et gérer son temps de travail. - Être disponible et polyvalent. - Savoir anticiper. - Être capable de s'adapter. - Savoir rendre compte. Une première expérience serait un plus car l'agent recruté(e) sera, en partie, en autonomie sur le poste.
La commune de Saint-Joachim, située à 15 km de Saint Nazaire, recrute un agent d'entretien pour le bâtiment sportif.
Vous avez toujours aimé les jeux de construction ? ?? Guillaume vous propose une mission en tant que MECANICIEN MONTEUR H/F. Vos missions: - Façonner des pièces de construction selon le plan établi et le mode opératoire habituel; - Ajuster les différentes pièces d'assemblage; - Contrôler le bon fonctionnement des mécanismes; - Identifier les anomalies et oeuvrer à la mise aux normes, sans oublier la rédaction de rapports de contrôle. Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Lecture de plans, de diagrammes et de schémas. Niveau Bac Pro ou BTS maintenance mécanique
Recherche contrôleur / contrôleuse technique automobile et moto Bac dans l'automobile ou moto obligatoire Poste sur St Nazaire et ses environs Contrat en CDI 38h/semaine Formation possible
Nous recherchons, pour un de nos clients basé sur Saint Nazaire, un Tourneur Rectifieur H/F. Le tourneur Rectifieur niveau 1 réalise les opérations d'usinage qui lui sont confiées en veillant à sa sécurité et en respectant les procédures et les consignes écrites ou orale qui lui sont données. En interaction avec l'équipe de production, les missions principales sont les suivantes : - Assurer la production qui lui est confiée en suivant les exigences des documents interne et clients - Pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage - Réception des pièces brutes ; placement des pièces sur une palette et fixation sur la machine. - Mise en marche des machines ; surveillance de l'usinage et de la précision. - Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des opérations réalisées - Renseigner et viser les documents aux étapes qui lui sont confiées - Organise et maintien la propreté de son poste de travail - Rend compte à son responsable hiérarchique de toute dérive ou anomalie concernant une pièce ou un matériel - Assure la maintenance préventive de niveau 1 liée à son poste, son îlot. Rémunération selon le profil et l'expérience. Le tourneur rectifieur niveau 1 doit par sa formation ou par son expérience posséder : - Une connaissance des propriétés des matériaux à usiner, - Une connaissance des règles de sécurité, - Une maîtrise des normes qualité, - Une maîtrise de la lecture de plan, - Une maîtrise de moyens et des méthodes de contrôle. Vous justifiez d'une expérience similaire significative. De plus, vous êtes reconnue pour votre capacité d'adaptation et votre autonomie. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez-plus, postulez !
PARTNAIRE DONGES - Recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur d'activité des travaux d'isolation un ECHAFAUDEUR (H/F) dans le cadre d'une mission de travail temporaire. Les missions d'un échafaudeur (H/F) comprennent : Décharger les matériaux sur les zones de stockage Assembler les différents éléments de l'échafaudage Lire un plan et un équerrage Monter et fixer une installation métallique pour réaliser un échafaudage en suivant le plan de l'ouvrage Utiliser les outils d'aplomb pour vérifier les niveaux S'assurer que l'échafaudage est correctement nivelé et ajusté pour garantir la stabilité et la sécurité Maîtriser les différentes techniques de montage pour réaliser divers types d'échafaudages (fixe, tubulaire, multidirectionnel, de maçon, de façade) Suivre les procédures de sécurité strictes, y compris le port d'équipements de protection individuelle Démonter l'échafaudage en respectant l'ordre et les procédures appropriées Informations complémentaires : Lieu de la mission : MONTOIR DE BRETAGNE Horaires : Journée Mission de 6 semaines minimum. La formation Monteur Echafaudeur SFECE est requise. Vous êtes motivé et volontaire ? Vous aimez le travail physique en extérieur ? N'hésitez plus, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et travailler sur des projets industriels d'envergure ? Une belle opportunité s'offre à vous. Notre client recherche actuellement un Ingénieur Calcul Flexibilité (H/F/D) pour renforcer son équipe basée sur le secteur de Saint-Nazaire. En tant qu'Ingénieur Calcul Flexibilité, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur des projets liés à la chimie, la pétrochimie et d'autres industries de process. Vous participerez à toutes les étapes, de la faisabilité aux études, en passant par la conception et le suivi en phase travaux. Voici vos missions: - Lister les lignes à calculer selon les documents de projet et spécifications clients - Définir les hypothèses de calcul et établir les notes méthodologiques - Modéliser, appliquer les cas de charges, analyser et interpréter les résultats selon les règles applicables - Rédiger et mettre à jour les notes de calcul - Collaborer avec les projeteurs pour optimiser les tracés des lignes et leur supportage - Formuler des préconisations adaptées pour les lignes non validées - Assister les intervenants du projet sur les sujets relatifs aux calculs de flexibilité - Rédiger les spécifications et réquisitions du matériel de tuyauterie - Accompagner les chefs de projets lors des clarifications techniques - Réaliser les revues documentaires des notes de calcul et plans des fournisseurs Rémunération selon profil et expérience. Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire, de préférence dans le secteur industriel. - Diplôme d'Ingénieur spécialisé en mécanique ou équivalent - Maîtrise des outils informatiques CAESAR II, FEPipe, Pack Office ; la connaissance des outils PIPESTRESS et/ou ANSYS est un plus - Connaissance des codes de construction et des normes applicables (ASME, CODAP, CODETI, EN13480, RCC-M, PED, API...) - Expérience de l'application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE - Capacité à travailler en équipe, à partager ses connaissances et à s'entraider
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein de projets industriels d'envergure? Notre client recrute un Ingénieur Instrumentation (H/F/D) pour développer et piloter des projets innovants dans le secteur industriel sur Saint-Nazaire. Vous intervenez sur l'ensemble des étapes de conception et de réalisation des projets industriels. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée d'environ 70 personnes (techniciens & ingénieurs) pour une industrie locale, propre et efficiente où l'efficacité, la coopération et la rigueur sont au centre des attentes. Voici vos missions : - Réaliser des études de faisabilité et définir les matériels adaptés, - Contribuer à la création des schémas PID et à l'analyse des risques d'exploitation, - Participer à l'élaboration des analyses fonctionnelles de base, - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins du projet, - Définir des standards de montage d'instruments, - Rédiger des spécifications techniques pour divers instruments (vannes, capteurs.), - Analyser et suivre les offres fournisseurs, clarifier les aspects techniques, assurer la gestion des commandes, - Coopérer pour la sélection et le suivi des fournisseurs, - Vérifier la documentation technique issue des fournisseurs, - Participer aux réceptions techniques en atelier et sur sites industriels, -Contrôler les documents d'études produits par le bureau d'études, - Élaborer des spécifications pour les travaux et établir les estimations budgétaires, - Veiller au respect des budgets, des délais et traiter les éventuels dysfonctionnements, - Garantir l'application des procédures Qualité et Sécurité. Rémunération selon profil et expérience. Le poste est à pourvoir en CDI. - De formation Bac +5 de type Ingénieur en instrumentation, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans des projets industriels similaires où l'instrumentation occupe une place clé. - Maîtrise des technologies de mesure physique et physico-chimique, - Bonnes connaissances en instrumentation industrielle et automatisation, - Capacité à rédiger des spécifications techniques précises, - Analyse de documents techniques et gestion des fournisseurs, - Rigueur dans le suivi des procédures de sécurité et de qualité, -
Dans le cadre de son développement, TRYBA Saint-Nazaire recherche un technicien poseur de menuiseries. Vous aurez la charge de la pose de nos produits (portes, volets, fenêtres) chez une clientèle de particuliers. Nous intervenons essentiellement sur Saint-Nazaire et la Presqu'ile de Guérande, La Baule. Nous installons des menuiseries en Bois, PVC et Aluminium, à la marque TRYBA. Nous recherchons un technicien méthodique, organisé, avec une maîtrise des techniques et normes de pose (DTU).
Entreprise indépendante, OUVERTURES CONSEILS 44 est l'un des 300 espaces conseils de la marque TRYBA : Concepteur, fabricant et installateur de menuiseries en Pvc, Aluminium et bois. Dans le cadre de son ouverture sur Saint-Nazaire, dans un nouveau show-room situé sur la zone commerciale de l'Immaculée, nous recrutons un ou une assistant(e) commercial(e). Si vous souhaitez participer au challenge du développement de cette nouvelle concession, rejoignez-nous !
Description de l'entreprise : Rejoignez une entreprise dynamique et reconnue dans le domaine de la manutention sur le site des chantiers de l'Atlantique. Nous recherchons des opérateurs de manutention passionnés, prêts à relever des défis au sein d'un environnement de travail stimulant et collaboratif. Votre mission : En tant qu'Opérateur de Manutention, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations. Votre expertise en manutention et votre sensibilité à la sécurité seront vos atouts pour garantir une performance optimale au sein de notre équipe. Vos responsabilités incluent : - Effectuer le port de charges en toute sécurité, en respectant les protocoles et procédures en vigueur. - Réaliser des travaux en hauteur avec professionnalisme, contribuant à l'efficacité des opérations. - Assurer la manutention manuelle et mécanique de colis, en veillant à leur intégrité et à leur bonne gestion. - Collaborer à des activités de co-manutention avec d'autres équipes, favorisant un esprit d'entraide et de coopération. Ce que nous recherchons : - Des candidats motivés, capables de s'adapter à des conditions de travail variées. - Une expérience dans la manutention est un atout, mais nous sommes également heureux d'accueillir des personnes prêtes à apprendre. - La possession de l'accueil sécurité des chantiers de l'Atlantique est un plus qui serait très apprécié. - Un bon esprit d'équipe et des aptitudes en matière de communication. Si vous êtes prêt à mettre vos compétences au service d'une équipe passionnée et à évoluer dans un milieu enrichissant, adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Contexte Vous êtes un(e) Responsable de service de proximité, motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Vous aimez le travail en équipe, co-construire des projets, et assurer la qualité de vie et les conditions de travail de vos collaborateurs, Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle Protection de l'Enfance Créé en 2017, le Pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs) et un Accueil à St Nazaire dédié à l'Observation et l'Orientation des jeunes (AOO). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires. Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Protection de l'Enfance, le/la Responsable de service a pour missions principales l'animation du service et l'encadrement des équipes éducatives, vous serez amené à être mobile sur les différents services selon les besoins. Vous concevez, mettez en œuvre et coordonner des projets collectifs sur le service ou au sein du Pôle Protection de l'Enfance. Vous participez aux partenariats en lien avec les projets individuels et collectifs. Vous participez aux réunions du service et analyse de pratiques. Vous utiliserez vos compétences pour : Animer, piloter et soutenir l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer les professionnels et assurer la gestion des ressources humaines. Proposer une prise en charge adaptée aux jeunes mineurs accueillis. Développer le partenariat en corrélation avec les besoins des personnes accueillies. Suivre la démarche qualité. Collaborer avec le Directeur de Pôle dans la gestion budgétaire et administrative du service. Veiller au bon fonctionnement de la structure et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Diplômes et expérience : Formation CAFERIUS ou un diplôme de niveau 2 dans le domaine social ou médico-social ; Expérience d'encadrement appréciée; Permis de conduire obligatoire. Informations complémentaires : Lieu de travail: Montoir de Bretagne, Guérande, Saint Nazaire, Pontchâteau, Campbon Rémunération selon CCN ECLAT : coefficient 450. CDI statut cadre au forfait jours. Date de fin de dépôt des candidatures : dès que possible
En presque 100 années, les PEP Atlantique Anjou ont développé un ensemble de champs de compétences qui font de notre mouvement un partenaire incontournable des pouvoirs publics. L'accompagnement de la personne est la dimension transversale à nos activités : les politiques Educatives Vacances Loisirs Culture, les politiques Sociales et Educatives de proximité (scolarisation des enfant malades à domicile,ALSH, accueil ados...) et la protection de l'Enfance (accueil de mineurs non accompagnés).
Vos missions : - Diagnostiquer des pannes et défauts sur les mécaniques des véhicules - Exécuter les travaux de réparation et de dépannage demandés par le chef datelier - Contrôler les résultats obtenus et valider son travail par rédaction correcte des feuilles de travaux Votre profil : - Formation Bac pro Maintenance des véhicules poids lourds ou Transport en Commun ou équivalent BEP mécanique poids lourds - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en mécanique poids lourd, agricole et/ou transport en commun - Vous êtes rigoureux, ponctuel et possédez si possible le permis D Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Rejoignez MENWAY 2 avenue Barbara 44570 TRIGNAC. Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité. Nombreux avantages : CE, CET, Parrainage (Primes de cooptation...), Mutuelle, 1% logement...
La commune de Besné, comptant 3 317 habitants, se distingue par son dynamisme et sa jeunesse, avec un tissu associatif bien développé et une offre culturelle riche, offrant ainsi de nombreux services à ses résidents. Située en Loire-Atlantique, sur l'estuaire de la Loire, à proximité du littoral et aux portes de la Brière, la commune est actuellement à la recherche de son nouveau directeur ou directrice du Multi Accueil. Le Multi Accueil, d'une capacité de 20 places, est intégré au sein d'une maison de l'enfance qui accueille également les services d'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), d'accueil périscolaire (APS), de relais parents-enfants (RPE) et un espace jeunes. Cette configuration favorise un espace collaboratif entre les professionnels de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse, avec un réseau intercommunal bien présent et la réalisation de projets interservices, tels que la semaine de la parentalité. Le directeur ou la directrice travaillera avec une équipe de six personnes sous la supervision de la directrice générale des services (DGS) et en collaboration avec les élu.e.s. Temps partagé : 50 % DIRECTION administratif 50 % ANIMATION auprès des enfants Directrice de la structure Participation à la définition, à la mise en oeuvre et à la coordination du projet d'établissement Assistance et conseil technique auprès des élus Préparation de la commission d'attribution des places en concertation avec élu.e.s et hiérarchie Optimisation du taux de fréquentation de la structure (lors de la commission d'attribution des places ainsi que pour les accueils occasionnels tout au long de l'année) Coordination de la relation aux familles : Accueil, orientation et inscriptions Suivis des contrats, des heures de présence enfants Elaboration de la facturation aux familles Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale Suivi du budget et des achats de la structure Management/encadrement d'équipe: Recrutement, intégration des stagiaires, gestion des absences Préparation et conduite de réunions Evaluation des projets d'activités socio-éducatives Développement et animation des partenariats Relations avec la CAF et la PMI Veille juridique, sanitaire et sociale Educatrice de Jeunes enfants Assurer l'accueil des enfants et des familles Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Mettre en oeuvre le projet pédagogique Animer les activités et encadrer les enfants Proposer, concevoir et mettre en place des animations et des sorties Assurer le suivi et la mise en application des règles d'hygiène et de sécurité Assurer la communication avec l'équipe pédagogique Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants Titulaire du concours d'EJE Expérience exigée sur un poste similaire
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint Nazaire qui recrute un Gestionnaire Supply Chain F/H pour son client, AIRBUS/ Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre AIRBUS/Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Passer les commandes dans le respect des conditions logistiques fournisseurs afin de garantir la livraison client - Suivre les livraisons jusqu'à mise en stock libre - Analyser les plans d'approvisionnement clients et les décliner vers les fournisseurs - Vérifier la stratégie de stock : gestion des modifications, obsolescence, couverture - Gérer les collaborations de délais et quantités entre les clients et fournisseurs - Analyser les retards et prioriser les urgences selon les besoins des chaînes d'assemblage et du support client - Participer aux interactions avec les fournisseurs et avec les départements transverses afin de mettre en oeuvre des actions correctives et préventives - Appliquer les solutions logistiques prédéfinies afin de garantir les livraisons des clients Profil : - Expérience en Supply Chain et vif intérêt pour ce domaine - Connaissance de SAP (ou autre ERP similaire) et dans les logiciels de gestion de données (Excel, Power Bi) - Capacité à communiquer et influencer - Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la Supply Chain ou une discipline apparentée - Compétences linguistiques : Connaissances de la langue anglaise Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Responsable méthodes et ordonnancement à Montoir-de-Bretagne (44550) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC+3. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 16EUR de l'heure. - Développement et mise en place des méthodes de travail et des outils d'ordonnancement - Suivi et optimisation des processus de production - Participation à l'amélioration continue des procédures et des flux de production - Coordination des équipes de production et respect des délais - Analyse des indicateurs de performance et proposition d'actions correctives si nécessaire Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Lieu : Montoir-de-Bretagne (44550) - Durée hebdomadaire : 35 heures - Rémunération : Entre 13 et 15EUR de l'heure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BAC+3 dans le domaine de l'industrie ou équivalent - Maîtrise des méthodes de travail et des outils d'ordonnancement - Capacité à analyser les processus de production et à proposer des améliorations - Bonne gestion de projet et aptitude à coordonner des équipes Si vous êtes passionné-e par l'industrie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Responsable méthodes et ordonnancement.
La SOCIETE CHALLACIN PREVENTION ET SECURITE recrute des agents de sécurité sureté pour le CH HEINLEX Le poste est à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDI temps plein 151,67. Salaire 1798,99 BRUT. Horaires de travail :pas de prestation en semaine Tous les week-ends de 09h 00 a 19h00 samedi et dimanche Une vacation par semaine de 19h00 à 07h00 au centre hospitalier de saint Nazaire. Diplôme requis : CQP APS ou TFP APS ou plus. . L'agent de sécurité aura pour missions : - Se présenter aux équipes de SURETE DU CHU. - Assurer la surveillance des zones d'arrivée, - Gérer les flux des accompagnants. - Renforcer à titre exceptionnel l'équipe de sécurité sûreté mobile pour les interventions dans les étages - Assurer le respect des règles d'accès selon le plan défini par le responsable du service de sécurité sûreté - Intervenir et traiter des urgences suite à des alertes ou situation à risques dans le domaine de la sûreté - Faire des rondes toutes les deux heures au minimum dans les secteurs d'urgences Consigner toutes les activités et les interventions effectuées sur la main courante si besoin.
coordinateur challancin carrefour
Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein rattaché à l'agence de Saint Nazaire (44) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1850€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : Assurer les tâches de livraison : Effectuer la livraison, l'installation, la mise en service des produits à domicile ou au sein des collectivités et éventuellement l'enlèvement des marchandises. Vous, assurer de la conformité des biens transportés, de l'emballage au regard de la commande initiale. Instruire les clients sur les modes d'utilisation des matériels. Faire signer et remplir les bordereaux et autres documents administratifs signifiant la bonne réception du plis et nécessaire à la demande de prise en charge du dossier. Effectuer des démarches auprès des clients afin de leur proposer des produits et matériels vendus par la société et adaptés à leurs besoins. Assurer le suivi logistique : Effectuer la réception des marchandises. Décharger, contrôler, trier, étiqueter et classer les marchandises, enregistrer les entrées et les sorties de marchandises, lors des absences du magasinier Gérer les retours de matériels, les expéditions et réceptions fournisseurs sur le matériel de démo. Préparer les tournées de livraison. S'assurer du respect du protocole interne mis en place par HMS. Décontaminer le matériel à livrer et de retour de location (quand absence collaborateur) Venir en soutien des collaborateurs et faire ressortir l'esprit d'équipe. Le poste nécessite un excellent contact client et le souci constant de la satisfaction de la clientèle. Ce poste est un poste mixte de livraison de dispositifs médicaux, et par ailleurs de livraison, installation, démonstration, mise en service de matériel médical. Une période de formation viendra permettre d'optimiser la qualité. Il ne s'agit pas de livraison express type messagerie, mais d'un poste qui nécessite d'être à l'aise avec le client en termes d'échange, d'organisation, et qui nécessite des compétences en terme d'expression orale avec le client, et écrites sur les remontées d'information à l'agence Cette liste nullement exhaustive a simplement pour but de présenter les domaines d'actions de la fonction. Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Vous êtes organisé, autonome et avez le souci constant de la satisfaction client. Rencontrons-nous !
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. - Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc) - Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : - Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles. 2. Gestion de la Maison - Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons - Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût des colocataires - Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple) - Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). - Suivi et gestion du budget de la maison 3. Visites et Prospection - Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. - Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) - Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison - Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. - Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. - S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. - Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : - Collaboration avec l'Adjoint(e) pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. - Participation au recrutement des différents intervenants Conditions : - Poste à temps plein de nuit, avec une journée travaillée par semaine, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine) - Plage horaire habituelle de 12H - Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés et téléphone professionnel - Primes en fonction du taux d'occupation de la maison Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e étancheur.euse pour intervenir sur les paquebots en construction. Vos missions : - Réaliser la fermeture des surbaux ou trémies à câbles pour assurer la protection coupe-feu et/ou l'étanchéité des installations. - Mise en oeuvre de mortier, mastic ou encore de cadres modulaires. Compétences et formations attendues : - Première expérience en tant que calorifugeur.euse / étancheur.euse - Travaux réalisés à bord des Chantiers de l'Atlantique Vous avez une première expérience en tant que calorifugeur / étancheur et vous avez déjà travaillé à bord des Chantiers de l'Atlantique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e Préparateur.trice de chantier à Saint-Nazaire (44600) Vos missions seront les suivantes : - Garantir l'approvisionnement, le suivi technique et l'avancement du chantier - Réaliser la préparation des travaux de confection, d'intégration, de réparation et d'essais dans le domaine de la tôlerie, soudure et tuyauterie - Effectuer des études détaillées : - Analyser les éléments de fabrication et proposer les procédés, les moyens et les modes opératoires - Etablir les documents de fabrication, validation ou installation (gammes, procédures, cahiers des charges...) et en contrôler la conformité d'application - Identifier et analyser les dysfonctionnements et définir les actions correctives - Organiser et mettre à jour les supports d'information - Suivre la production (nomenclatures, documentation technique...) - Assurer la préparation physique des pièces et accessoires - S'assurer de la conformité des livraisons sur chantier - Communiquer avec les chargé.e.s d'affaires et la direction Pour ce poste de Préparateur.trice Industriel.le, nous recherchons un.e candidat.e possédant les compétences et formations suivantes : - Connaître les compétences métiers de son domaine (tuyauterie, chaudronnerie, métallurgie...) - Connaître les méthodes de fabrication et d'assemblage - Rédiger, lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication - Connaître les règles de l'entreprise et les exigences/règles QHSE liées à son métier et à son environnement de travail - Posséder les qualifications et/ou autorisations/habilitations nécessaires à la réalisation des travaux Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé.e pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Préparateur.trice de chantier à Saint-Nazaire (44600) en contrat intérimaire de 6 mois.
Présentation de l'établissement : Notre client, groupe reconnu pour sa présence nationale avec des établissements pour personnes âgées, offre un cadre serein, un lieu de travail agréable pour son équipe et un espace de vie apaisant pour leurs résidents. Description du poste : Rattaché(e) à la Directrice Médicale, et en collaboration avec la direction des établissements, vous participerez à l'amélioration de la prise en charge gérontologique en favorisant une coordination des prescriptions adaptée aux besoins des résidents. Missions principales : * Assurer la qualité et la continuité des soins. * Animer les commissions gériatriques. * Coordonner les professionnels de santé internes (cadre infirmier, infirmières, aides-soignantes) et externes (médecins généralistes, kinésithérapeutes). * Évaluer l'adéquation entre l'état de santé des résidents et les capacités de prise en charge de l'établissement avant et durant leur accueil. * Réaliser les évaluations AGGIR et PATHOS en collaboration avec l'équipe soignante. * Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé pour chaque résident. * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, notamment concernant les prescriptions médicamenteuses. * Contribuer à la réflexion sur l'évolution de l'établissement. Temps partiel 40% - Titulaire d'un diplôme en médecine générale et inscrit au conseil national de l'ordre des médecins - Spécialisation en gériatrie (Capacité nationale de gérontologie, DESC de gériatrie ou Diplôme universitaire de médecin coordonnateur en EHPAD). Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe accueillante, humaine et réactive. ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! Nous recherchons un MENUISIER POSEUR H/F ! Prêt à plonger dans l'art de la menuiserie, à poser des éléments alliant esthétique et fonctionnalité, et à façonner des intérieurs uniques ? Ce que tu feras : - Installer des éléments de menuiserie intérieure avec précision. - Maîtriser les techniques de pose, d'ajustement et de finition pour des résultats irréprochables. - Garder ton enthousiasme, même face aux défis techniques ! Ton profil : - Bonne connaissance des matériaux, des techniques de pose et des normes de sécurité. - Maîtrise des ajustements et des finitions pour garantir des installations impeccables et durables. - Un esprit positif et créatif, prêt à relever tous les défis. Pourquoi choisir TEMPORIS Saint-Nazaire ? En plus de missions stimulantes, nous t'offrons : Nos avantages : - +21% de bonus sur ton salaire (IFM + ICP). - Les avantages de notre partenaire FASST : mutuelle, aide à la garde d'enfants, mobilité, logement, etc. - Un CE local avec des offres exclusives. - Un compte épargne temps rémunéré à 5 %. - Un espace personnel en ligne pour gérer tes documents facilement. - Et bien sûr, un café offert dès que tu passes nous voir ! Intéressé ? Postule dès maintenant : mail : / ou passe directement à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle, Saint-Nazaire
TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe accueillante, humaine et réactive. ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir ! NOUS SOMMES A LA RECHERCHE D'UN CHEF D'EQUIPE MENUISIER POSEUR!!! Es-tu prêt à plonger dans l'univers délicat de la menuiserie, à poser des structures qui allient fonctionnalité et esthétique, et à devenir l'architecte éphémère des intérieurs ? Rejoins TEMPORIS et prépare-toi à laisser ton empreinte à travers la précision du bois ! Tes Responsabilités : ° Prendre les plans, les outils et les matériaux pour installer des éléments de menuiserie intérieure. ° Maîtriser les techniques de pose, d'ajustement et de finition pour des résultats impeccables. ° Collaborer avec une équipe de passionnés de la menuiserie pour créer des espaces fonctionnels et esthétiques. ° Garder le sourire, même lorsque les ajustements précis te réservent des défis techniques. Exigences : ° Connaissance des matériaux de menuiserie, des techniques de pose et des normes de sécurité. ° Compétences techniques pour assurer des installations parfaites et durables et compétence en gestion d'équipe. ° Un esprit positif prêt à transformer les espaces, même face aux défis des ajustements. La TEAM TEMPORIS de Saint-Nazaire t'attend avec de supers avantages : +21% sur ton salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). Un CE riche en partenaires locaux Des acomptes à la demande tous les mercredis Un compte épargne temps rémunéré à 5% (sur demande) Un espace personnel dématérialisé pour tous tes documents Un café quand tu viens nous voir ! Alors si tu es prêt à devenir notre intérimaire phare, n'attends plus et postule dès aujourd'hui en ligne ou contacte Samy : - par mail : - par téléphone : - ou passe directement nous voir à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire !
Notre agence INTERIM NATION de Donges recherche actuellement pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie un SOUDEUR H/F sur le secteur de Montoir de Bretagne. Vous effectuez les missions suivantes : - Savoir lire un plan QMO et MOS de soudage - Connaissances des normes de soudage - Maitrise des procédés 136-111-141 - Savoir réaliser son autocontrôle - Travail en hauteur, permis nacelle 3B - Localisation, atelier et sites de montage - Esprit d'équipe, savoir retransmettre son métier - La maitrise de l'anglais est un plus Temps de travail : 35 heures / semaine Taux horaire : Selon profil Avantages : Mutuelle intérimaire + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET à 8%. VOUS ETES : Rigoureux, autonome, vous avez une expérience ou une formation de base dans la soudure. Formation serrurier/soudeur (BAP Pro RCI accepté) POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez plus ! POSTULEZ !
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche de monteur matelas dont les principales missions sont de : Lecture de plans d'installations des supports matelas ; Vissage des supports matelas en plastiques à la structure de l'avion ; Positionnement des matelas au bon endroit ; Installation de différents supports de fixation des matelas à la structure en focntion des zones de l'avion ; Autocontrôler son travail. Profil recherché : Vous êtes intéressés par le milieu de l'aéronautique. Vous avez une première expérience dans l'industrie ou l'aéronautique. Savoir-être : Rigoureux Dynamique Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche de monteur lacotte dont les principales missions sont de : Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, les opérations de montage de différents ensembles ou sous-ensembles selon la procédure définie ; Réaliser le montage des éléments dans le respect des délais ; S'assurer de la conformité du montage en regard des spécifications client et conformément aux gammes et fiche technique DAHER ; Respecter les conditions particulières d'accès de manutention et les modes opératoires spécifiés ; Respecter les règles en usage chez le client ; Vérifier et autocontrôler son travail ; Prposer des solutions d'amélioration dans une logique de progrès permanent. Profil recherché : Vous possédez d'une formation CAP /BEP mécanique, monteur cellule d'aéronef, CQPM monteur de cellule aéronef ou équivalent. Vous avez également déjà une expérience professionnelle sur le programme A330. Savoir-être : Rigoureux Force de proposition Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche d'inspecteur qualité assemblage dont les principales missions sont de : Assurer le suivi de l'autocontrôle, si applicable, le suivi des procédés spéciaux, selon application ; Assurer la relation avec le service contrôle client ; Assurer le suivi des non conformités, des actions correctives et préventives ; Assurer les relevés et les enregistrements liés aux phases de contrôle ; Assurer la rédaction et l'enregistrement des PV d'anomalies ; Assurer et contrôler l'identification et la traçabilité du produit en accord avec les dossiers de fabrication ; Contrôler la mise en oeuvre des procédures et instructions émises en interne ou par le client ; Contrôler l'application des modifications en accord avec les avis de diffusion ; Contrôler le produit à réception d'origine client et fournisseur ; Contrôler le produit en cours de réalisation et en final en fonction des standards attendus ; Engager sa responsabilité en validant l'opération dédiée à sa phase de contrôle ; Informer toute anomalie constatée ; Connaître et appliquer les règles, procédures et processus liés à ses interventions et savoir où les trouver ; Vérifier la conformité de son travail à l'aide des référentiels génériques et spécifiques défini dans la documentation technique de travail ; Connaître les règles d'hygiène et sécurité propres à ses activités. Utiliser les EPI ; Rendre compte de son travail. Profil recherché : Vous possédez une formation dans le domaine de la qualité et vous avez une expérience similaire. Savoir-être : Rigoureux Force de proposition Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche de cordinateur de production dont les principales missions sont de : Suivre l'encours et l'avancement de la ligne de production en termes d'approvisionnement et de moyens de production ; Réduire, corriger et anticiper les manquants et anomalies et fait l'interface avec le service supply pour assurer la livraison des pièces dans les délais fixés au POD ; Participer aux réunions de production et informe des retards de livraison et de leurs causes et proposer des solutions alternatives ; Analyser et suivre les points logistiques de son périmètre ; Gérer les non conformités ; Participer aux réunions production informer et alerter si besoin ; Gérer les moyens de livraison ; Collaborer et piloter les flux physiques avec la logistique magasin et de proximité ; Reporter à sa hiérarchie, ainsi qu'à son environnement (maîtrise, services support), les KPI, les alertes et les risques associés à son activité. Profil recherché : Vous possédez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou sur un poste de support logistique. Savoir-être : Rigoureux Force de proposition Autonome Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower ST NAZAIRE AERONAUTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ajusteur Finition (H/F) pour participer à la fabrication de pièces critiques pour les moteurs d'avions de demain. Vos missions : -Réaliser les opérations d'ajustage, de montage et de finition sur des pièces mécaniques de haute précision. -Lire et interpréter des plans techniques et des gammes de fabrication. -Utiliser les outils manuels et machines d'atelier (lime, perceuse, meuleuse, etc.). -Contrôler la conformité des pièces selon les exigences qualité. -Travailler en étroite collaboration avec les services méthodes, qualité et production. -Poste en horaires postés 3x8 (matin, après-midi, nuit). (6h-13h / 20h-2h/ 13h-20h avec possibilité d'heures supplémentaires samedi -Prime d'équipe attractive en complément du salaire de base. -Formation CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, ajustage ou équivalent. -Expérience souhaitée dans un environnement industriel exigeant (aéronautique, automobile, etc.). -Rigueur, minutie et sens du travail en équipe. -Connaissance des normes qualité et sécurité en milieu industriel. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas, postuler ! Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci- dessous dans le navigateur pour en savoir plus ! http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaire/mes-infos-et-avantages/mes-avantages.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu es en formation BTS, Bachelor ou Master, ou équivalent, dans le domaine commercial * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu as l'esprit d'équipe * Tu as le Permis B et tu es idéalement véhiculé Modalités : * Contrat Apprentissage ou Professionnalisation de 12 mois (24 mois envisageable), 39h/hebdo * Rémunération motivante composée d'un fixe (en fonction de la législation) + commissions + défraiement * Mutuelle Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es compétitif(ve) et as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu possèdes un bon sens des affaires et une forte aisance relationnelle * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu es un challenger déterminé à performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! #BecomeBoss Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Au sein du service documentation technique, vous aurez en charge la rédaction technique et l'illustration de notice, manuel et catalogue pièces de rechange ainsi que le suivi technique. Vous maîtrisez la suite Adobe Illustrator, In design idéalement Xpress ainsi que Word et excel. Vous avez la connaissance d'un logiciel de CAO 3D.
Bureau d'études industrielles Mécanique tôlerie chaudronnerie (machines spéciales) 2 - Ingénierie documentaire Etude, conception et réalisation de documentation technique Documentation technique de formation, Catalogue de pièces de rechange, notice d'utilisation manuel de maintenance, mode opératoire, fiche atelier, Animation virtuelle 3D, rendu réaliste...
Adéquat recrute pour son client SPIRIT Un Comptable fournisseurs F/H Intérim de 12 mois Vous souhaitez faire partie de ces équipes et d'un groupe moteur de l'industrie française ? Alors ce poste est fait pour vous ! Missions : -Garantir l'exactitude des informations et respecter les délais de traitement. -S'assurer de la validation des factures et de leur enregistrement, y compris celles en devises différentes, tout en réconciliant les commandes émises. -Soutenir la revue des balances fournisseurs en fin de mois et préparer les CAP et CCA pour les cut-off. -Suivre les litiges aux réceptions ou de différentiels de commandes avec les interlocuteurs concernés. -Gérer proactivement les solutions de litiges et assurer le suivi mensuel du compte Réception/Facturation. -Extraire et analyser les fichiers de paiements et transmettre les informations à la trésorerie pour les règlements. -Contribuer à l'intégration, à l'automatisation et à la digitalisation des processus de facturation. -Assurer l'amélioration des outils financiers pour accroître l'efficacité opérationnelle. Profil : De niveau Bac +2/+3 en comptabilité vous justifiez d'1 à 5 années d'expérience en comptabilité fournisseur. La connaissance de SAP est un plus. Niveau d'anglais intermédiaire requis. Vous faites preuve d'une attitude positive, proactive et d'une bonne capacité d'organisation. Vous possédez de solides compétences en Excel et en analyse de données. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat recrute pour son client SPIRIT Un Technicien de maintenance F/H Intérim de 6 mois Vous souhaitez faire partie de ces équipes et d'un groupe moteur de l'industrie française ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous pouvez être amené à utiliser les nacelles et/ou les chariots et/ou les ponts roulants, à effectuer des travaux en hauteur et des travaux électriques. Vous travaillez en poste 2x8, ou en journée. Le travail le samedi et/ou dimanche est possible. Possibilité d'astreinte. Missions : -Résoudre les problèmes d'équipement ou à défaut faire intervenir la sous-traitance, et mettre en place des mesures correctives d'amélioration. -Assurer l'entretien régulier des équipements production et bâtiment (remplacement des filtres des machines, changer les ampoules, maintenir le niveau de graissage). -Améliorer la fiabilité et l'efficacité des équipements. -Respecter les contrôles obligatoires des machines et équipements et de leur entretien régulier. -Assurer le suivi de l'activité maintenance dans la GMAO. -Garantir la bonne gestion des pièces de rechange des équipements. -Soutenir les entreprises extérieures sur : - Démontage, déplacement, montage, installation et réparation de machines et d'équipements industriels, en accord avec les plans, schémas, dessins ou instructions verbales. -Démantèlement/déplacement des équipements et des machines. Profil : De niveau Bac +2 en filière technique, vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle avec des connaissances dans les milieux suivants : Mécanique ; Electricité ; Automatisme, Pneumatique ; Robotique ; Hydraulique ; Lean manufacturing. Vous faites preuve d'autonomie, d'une attitude proactive et d'une bonne capacité d'organisation. Vous possédez des habilitations électriques (BR, B2V, BC, H1, HC). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le pôle marketing/communication (composé de 9 personnes) de Saint-Nazaire Agglomération Tourisme / Saint Nazaire Renversante assure une mission transversale pour l'ensemble de la structure. Il déploie une stratégie et un plan d'actions marketing off et on line ambitieux au service de la promotion de la destination, des visites, des musées et de la Saison patrimoine, à l'attention des différentes cibles de clientèles et partenaires. Vous avez envie de rejoindre notre équipe pour contribuer à la promotion d'un territoire riche, tendance et renversant ? On vous attend ! Vous effectuez vos missions sous la responsabilité d'Arnaud, Responsable de pôle, en relation directe avec Marie, Chargée de communication et de relations presse et en collaboration/interaction avec les membres de l'équipe. Vos missions principales : >> Production de contenus rédactionnels : - Rédaction de contenus et mise à jour du site web saint-nazaire-tourisme.com - Envoi de la programmation aux supports de communication externes. - Saisie de la programmation sur Infolocale et autres supports externes. >> Relations presse : - Organisation des voyages de presse pour des journalistes français et internationaux - Planification et organisation des conférences de presse et rédaction des communiqués - Mise à jour des fichiers presse - Suivi et analyse des retombées presse >> Événementiel : - Contribution à l'organisation d'éductours Vous participez également aux temps forts de la vie d'équipe : réunion d'équipe, comité éditorial, séminaire . Votre profil : Niveau de formation initiale : Formation de l'enseignement supérieur dans une discipline en relation avec l'alternance proposée. Niveau Licence 3 ou Master. Savoir : - Permis B et pratique régulière du vélo ou de la trottinette électrique - Parfaite maîtrise du français à l'écrit et à l'oral - Maîtrise de l'anglais impératif (une deuxième langue est un plus) - Maîtrise des logiciels de mise en page - Connaissance de l'offre touristique Savoir-être : - Disponibilité et sens de l'écoute - Aisance relationnelle avec tous types de publics - Travail en équipe - Rigueur, organisation - Réactivité, curiosité, engagement - Dynamisme - Bonne présentation Savoir-faire : - Rédiger, organiser un propos, un argumentaire - Planifier, programmer, organiser - Travailler en mode projet en équipe Conditions : - Lieu : Saint-Nazaire, à 230 mètres de la Grande Plage exactement ! - Proximité de la gare (10 min via les transports en commun) - A partir de septembre/octobre 2025 en contrat d'apprentissage - 35 heures par semaine. Travail en soirée ou le week-end très ponctuellement. - Avantages : 6 semaines de congés payés, tickets restaurants au bout de 3 mois d'ancienneté (pris en charge à 60% par l'entreprise), mutuelle d'entreprise à couverture familiale avec prise en charge à 70%, carte pass pour accès gratuit à une sélection de sites touristiques de Loire Atlantique. - Processus de recrutement : réception des candidatures jusqu'au 19 juin, entretiens les 23 et 24 juin
Sur des paquebots neufs situés aux Chantiers de l'Atlantique à Saint Nazaire, vous intervenez pour la pose de moquettes . Connaissance des tapis Body et Border, des techniques de couture à chaud. Connaissance ou capacité d'adaptation souhaitée à la pose de moquette , le tout avec la technique couture chauffante. Ce poste nécessite de l'expérience et de très bonnes compétences. Avoir des notions d'anglais serait un plus mais pas indispensable. Le salaire sera déterminé selon expérience du candidat. Vous devez être en capacité d'effectuer les trajets domicile-travail par vos propres moyens. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 8h à 16h30 - pause de 1h le midi. Les repas sont payés par l'entreprise. (Carte rechargeable pour bénéficier des restaurants des bateaux).
Pour son Foyer d'Accueil et d'Hébergement et Foyer de Vie Vieillissant du Foyer Gabriel Fauré à Saint-Nazaire, établissement accueillant des adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés UNE ACCOMPAGNATRICE SOCIO-EDUCATIVE / UN ACCOMPAGNATEUR SOCIO-EDUCATIF CDI à temps complet - Poste à pourvoir au 1er juillet 2025 Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire mensuel de base : 1801.80 € bruts pour 1 ETP + indemnité mensuelle Laforcade de 238€ pour 1 ETP + reprise d'ancienneté éventuelle MISSIONS (selon la fiche de poste en vigueur) Sous la responsabilité de la Cheffe de Service et dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, il/elle assure : Une mission de sécurité et d'accompagnement : - Assurer l'accompagnement des personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes accompagnées, au sein de l'entité de travail, en articulation avec les autres services de l'établissement. COMPETENCES REQUISES - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide soignant (DEAS) ou Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME). - La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles du comportement associés est appréciée. Adresser, avant le 15 juin 2025, lettre de motivation et CV détaillé, à : Madame la Directrice de Territoire ESAT OCEANIS. Les entretiens se dérouleront le mercredi 18 juin 2025 matin.
Dans le cadre de notre développement sur la Loire Atlantique (44), nous sommes à la recherche de notre futur/re collaborateur/trice. Nous recherchons un profil "Ingénieur conception mécanique H/F en CDI" - Description du poste : - Etude et conception mécanique - Conception de solutions techniques et mise en plans - En tant que garant technique du projet, assure les réunions techniques clients - Pilotage de dessinateurs / projeteurs sur des projets de grandes envergures - Support technique durant les phases de réalisation
Dans le cadre de notre développement dans le département sur la Loire Atlantique (44), nous sommes à la recherche de notre futur/re collaborateur/trice. Nous recherchons un profil "Dessinateur projeteur mécanique H/F en CDI" - Description du poste : - Etude et conception mécanique de machines spéciales - Etude cinématique - Conception des solutions techniques, intégration d'éléments du commerce (actionneurs.) - Travail en équipe projet avec le bureau d'études automatismes et électriques - Nomenclature et Mise en plans - Réalisation des dossiers techniques et des cahiers des charges fournisseurs - Support technique durant les phases de réalisation
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe électricien éclairage public H/F. Vos missions : En tant que Chef d'Équipe Électricien, vous jouerez un rôle central dans la réalisation des chantiers, en assurant la pose et l'installation d'équipements extérieurs selon votre spécialité : Raccordement et installation des réseaux électriques (EP/SLT/VPU/IRVE/...) Mise en place d'infrastructures : éclairage public, bornes de recharge, vidéosurveillance, ombrières solaires. Intervention sur les réseaux de distribution électrique, en travaux neufs et en maintenance Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Compétences attendues Passionné(e) par la technique, vous maîtrisez les installations électriques et savez encadrer une équipe sur le terrain. Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d'honneur à respecter et faire respecter les consignes de sécurité. À l'écoute et réactif(ve), vous assurez le bon déroulement des opérations en remontant les informations techniques et les éventuels dysfonctionnements. Vous appréciez le travail en extérieur, vous avez le sens du contact et aimez le travail en équipe ; vous êtes volontaire, autonome Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez avec un statut indépendant, avec la société BVHL CAR'CONCEPT. Vous avez en charge la gestion du parking de la concession, prise en charge des véhicules clients à leur arrivée et restitution du véhicule client en fin d'intervention. Débutant acceptés Possibilité d'assistance mensuelle administrative et comptable Le chiffre d'affaire net minimum garanti est de 100€ net/ jour - en période habituelle - hors crise sanitaire -
remplacement à compter du 25/08/2025 en CDD sur un arrêt maladie (terme incertain) - Assurer l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes accompagnés dans le cadre d'accueils réguliers ou ponctuels. - Contribuer à la cohérence de l'accompagnement au sein de l'entité de travail en articulation avec les autres services de l'établissement Une connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles, des TED et de l'autisme et des comportements associés est appréciée
Vos missions : - Vous animerez des formations théoriques et pratiques dans le domaine de la construction navale pour nos différents publics (apprentis, formation continue, demandeurs d'emplois) ; - Vous participerez à l'élaboration des contenus de formations et des examens tout au long de l'année ; - Vous évaluerez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année ; Profil recherché : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous êtes diplômé(e) en chaudronnerie, métallerie ou soudage - Vous avez une expérience significative en construction navale, métiers de bords - Vous maitrisez l'environnement naval (repérage à bord, lecture de plans naval, vocabulaire, etc.) ; - Vous connaissez l'agencement bord (cabine équipage et voyageur) ; - Vous êtes passionné(e) par les métiers de la construction navale et vous trouvez un sens à transmettre votre expérience ; - Vous aimez le travail en équipe N'hésitez plus, rejoignez-nous et fabriquons ensemble l'industrie du futur ! Tarifs d'intervention / salaire selon expérience
Dans le cadre de la montée en puissance et de l'accroissement de nos activités, nous recrutons 2 Chefs d'équipe pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous participerez à des projets industriels de grande envergure dans des secteurs tels que l'aéronautique, l'énergie, la métallurgie et la navale. En tant que leader, vous serez responsable de la coordination et de la supervision d'une équipe de tuyauteurs/soudeurs, en garantissant la qualité et la sécurité des travaux réalisés. Description des activités : Manager l'équipe de soudure : Encadrer et coordonner une équipe de tuyauteurs/soudeurs, en s'appuyant sur le chef de section pour la gestion des priorités et des objectifs. Gestion des ressources et des délais : Organiser les tâches, répartir les activités et garantir la gestion optimale des ressources (outils, consommables, etc.), tout en respectant les délais de production. Contrôle qualité : Effectuer des contrôles visuels et des vérifications pour s'assurer que les soudures sont conformes aux plans et normes techniques. Garantir le respect des paramètres de soudage avec les documents de soudage. Gestion des déchets et réapprovisionnement : Assurer la gestion des déchets liés à l'activité et effectuer les demandes de réapprovisionnement en fonction des besoins. Sécurité : En appui du chef de section, veiller à la sécurité du personnel sur le poste de travail et faire respecter les normes de sécurité en vigueur. Suivi de la production : Annoncer la quantité utilisée et consommée en fonction des ordres de fabrication (OF) et faire des points réguliers pour assurer l'efficacité de l'équipe. Profil recherché : Vous maîtrisez impérativement les procédés de soudure MIG, TIG et ARC. Vous justifiez d'une expérience significative en soudage et en gestion d'équipe dans un environnement industriel idéalement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs, et votre capacité à gérer efficacement les ressources et les délais. Vous avez une excellente maîtrise des techniques de soudure manuelle et automatique et êtes capable d'intervenir directement si nécessaire. Vous êtes proactif(ve) et apportez des solutions d'amélioration continue pour optimiser la productivité et la qualité. La connaissance d'une langue étrangère est apprécié ( anglais, espagnol ou portugais) Conditions : Rémunération : Selon profil et expérience, conformément à la convention collective. Travail en atelier et/ou sur chantier. Horaires : Journée ou équipe selon les besoins des projets. Port d'EPI obligatoire. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer à des projets d'envergure, cette offre est faite pour vous !
Dans l'optique de renforcer nos équipes, nous recherchons 5 Opérateurs logistique sûreté, en CDI, avec pour objectif d'une prise de poste rapide. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir - Contrôler à 100 % les accès à l'installation portuaire (pièces d'identité) - Contrôler au poste d'inspection Filtrage les personnes entrantes sur l'installation portuaire. - Respecter les taux préfectoraux en vigueur - Remplir les « reporting » - Réaliser les rondes de sûreté sur l'installation portuaire - Rendre compte à sa hiérarchie des dysfonctionnements Afin de remplir correctement vos missions vous avez : - Expérience de sites SEVESO et des risques chimiques. Notions de sécurité. - Notions d'anglais (basique conversationnel) - Capacité à accueillir différentes professions et nationalités du milieu maritime et portuaire - Casier judiciaire vierge Les plus : - Détenteur du N1 - Détenteur de la formation ACVS modules 1 et 2 - Double agrément préfectoral et du procureur de la république à jour Pour exercer vos missions, une autorisation préfectorale sera nécessaire. Par conséquent, une enquête de moralité sera effectuée par la préfecture avant la délivrance de cette autorisation. De plus, le travail s'effectuant dans une Zone d'Accès Restreint (ZAR), il est obligatoire de détenir la nationalité française ou bien la nationalité d'un pays membre de l'Union Européenne. Salaire : - Classification : ASC B - Taux horaire 12.65 € / heure - Mensuel : 1918.62 € - Forfait incommodité : 131.71 € / mois proratisé selon absence - Indemnité de panier nette par jour travaillé : 7.30 € - Indemnité de déplacement nette par jour travaillé : 15,00 € - Indemnité de téléphone nette par mois : 30,00 € - Horaires selon présence navire. - Secteur géographique : Donges / Montoir de Bretagne / Nantes
Ittaka Grand Ouest recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et Réseaux extérieurs un Monteur Réseau Electrique Aéro-Souterrain H/F Vous participerez à la construction et à l'entretien des installations des lignes aériennes et des réseaux souterrains d'électricité ou de télé communication Vous réalisez des travaux de raccordement sur les réseaux aériens ou souterrains Vous veillez à l'application rigoureuse des règles de sécurité et au respect de l'ensemble des normes sur les chantiers De formation CAP/BEP conception d'ouvrages électriques à Bac Pro électrotechnique ou équivalent, vous avez acquis une première expérience concluante sur un poste similaire. Connaissances en raccordement aérien et souterrain, confection d'accessoires souterrain BT et HTA Habilitations électriques à jour CACES Nacelle ou travaux en hauteur
Acteur actif de solutions RH, le groupe ITTAKA réalise différentes prestations de services : intérim, recrutement, formation et management de transition.
Reconnu comme un acteur majeur de l'industrie aérospatiale, notre client conçoit et fabrique des aérostructures de pointe pour les avions commerciaux, les plateformes de défense et l'aviation d'affaires et régionale. Grâce à une expertise avancée dans le travail de l'aluminium et des composites, il développe des solutions innovantes. Présent à l'international, il accompagne également le marché des pièces de rechange en proposant des solutions adaptées aux besoins des constructeurs et opérateurs aéronautiques. Aujourd'hui, pour accompagner son développement, notre agence PARTNAIRE de Saint-Nazaire recherche : UN TECHNICIEN DE MAINTENANT H/F Dans le cadre de votre mission d'intérim de 6 mois, vos missions seront les suivantes : Résoudre les problèmes d'équipement ou à défaut faire intervenir la sous-traitance, et mettre en place des mesures correctives d'amélioration Assurer l'entretien régulier des équipements production et bâtiment (remplacement des filtres des machines, changer les ampoules, maintenir le niveau de graissage...) Améliorer la fiabilité et l'efficacité des équipements Respecter les contrôles obligatoires des machines et équipements et de leur entretien régulier Assurer le suivi de l'activité maintenance dans la GMAO Garantir la bonne gestion des pièces de rechange des équipements. Soutenir les entreprises extérieures sur : Démontage, déplacement, montage, installation et réparation de machines et d'équipements industriels, en accord avec les plans, schémas, dessins ou instructions verbales Démantèlement/déplacement des équipements et des machines Vous pouvez être amené à utiliser les nacelles et/ou les chariots et/ou les ponts roulants, à effectuer des travaux en hauteur et des travaux électriques. Rattaché au : Responsable des services généraux Horaires : en 2x8 ou en journée Contrat : Intérim Rémunération : entre 12EUR et 15EUR BRUT / H selon votre profil Durée : 6 mois Lieu de travail : Montoir de Bretagne Profil : de niveau Bac +2 en filière technique, vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle avec des connaissances dans les milieux suivants : Mécanique ; Electricité ; Automatisme, Pneumatique ; Robotique ; Hydraulique ; Lean manufacturing. Vous faites preuve d'autonomie, d'une attitude proactive et d'une bonne capacité d'organisation. Vous possédez les habilitations électriques BR, B2V, BC, H1, HC Rejoignez un leader mondial de l'aérospatiale et participez à la fabrication des avions de demain en postulant à cette offre ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le SUPER U de Montoir de Bretagne recrute. Vos missions : Approvisionnement, des fruits et légumes, rangement et nettoyage du rayon. Vous travaillerez au plus tôt à 5h et au plus tard à 19h45. Travail Lundi au Samedi avec un jour de repos en semaine à déterminer.
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche d'ajusteur structure avion (H/F) dont les principales missions sont de : Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites ; Vérifier que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication ; Assurer la traçabilité pour les composants de série requis ; Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface ; Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité ; S'assurer que toutes les opérations ci-dessus ont été exécutées selon les exigences des plans de la qualité et des normes applicables ; Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail ; Propose des améliorations de process, d'organisation ou de sécurité ; Signaler immédiatement les écarts au service standard sécurité et qualité. BOURGET2025 Profil recherché : Etre titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'ajustage montage. Savoir et Savoir-faire : Pratique de SAP Lire un ordre de fabrication, une fiche d'instruction et un plan Réaliser l'autocontrôle des pièces produites Savoir-être : Rigoureux Force de proposition Autonome Responsable de sa production Bonne communication Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la navale un/e manutentionnaire (H/F) pour une mission en intérim. Vos tâches : - Effectuer la manutention de marchandises - Scanner les colis - Trier et ranger les produits - Respecter les consignes de sécurité Modalités du poste: - Intitulé: Manutentionnaire (H/F) - Lieu: Saint-Nazaire - Durée de contrat: Intérim 18 mois - Horaires: 37 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération à l'heure - Salaire: Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en manutention souhaitée - Capacité à utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité - Dynamisme et rigueur Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que manutentionnaire (H/F) pour contribuer à la bonne marche de ses activités.
Le poste : vous rejoindrez une équipe de 13 personnes au sein du département " Contrôle de la Production & Logistique Centrale (PC&L Cross Plant)" en charge des opérations logistique de réception, de stockage, de préparation et de distribution pour les sites de Montoir de Bretagne et Saint Nazaire ainsi que du pilotage transverse des activités logistique des autres sites du groupe. Dans le cadre de l'appel d'offre lancé début 2025 sur le périmètre de la Logistique pour les établissements de Montoir de Bretagne et de Saint-Nazaire, une gestion de la transition contractuelle est indispensable pour assurer le démarrage des nouveaux prestataires au 01/01/2026 et ainsi garantir la continuité de service. Dans ce contexte, le gestionnaire de contrat devra gérer les activités suivantes : Gérer le plan de transition en tri partie : - Garantir la bonne application du contrat entre les fournisseurs et par Airbus, le respect du budget et des économies. - Créer, challenger, valider les demandes de modification (Change Request), les spécifications de travail (Work specification), les demandes de service ad hoc et les réclamations. - Contribuer aux demandes de modification (Change Request) durant cette transition. - Animer les gouvernances en tri partie pour garantir la bonne exécution du plan de transition. - Aider le Procurement et les opérations à mettre en oeuvre et monitorer les mécanismes contractuels. Assurer l'adhésion des opérations logistiques aux processus et exigences internes des parties prenantes afin de garantir la transition tout en garantissant la performance logistique: - Mettre en œuvre et surveiller les accords de niveau de service (Service Level Agreements) avec les parties prenantes internes - Anticiper, comprendre/challenger les requêtes des parties prenantes internes et assurer la mise en œuvre des modifications. Assurer la gestion des risques avec les parties prenantes internes et le prestataire de service logistique, effectuer une analyse de la cause racine et gérer des plans de mitigation. Gérer le respect des obligations réglementaires et de sécurité : - Être responsable de tous les sujets liés aux autorités de navigabilité, à la qualité, à l'environnement, à la santé et à la sécurité et aux marchandises dangereuses liés aux opérations logistiques. - Contribuer aux audits d'entreprise et à la maturité industrielle. - Planifier, préparer, effectuer des audits en collaboration avec la Qualité et mettre en œuvre des actions pour clôturer les non-conformités. MISSION A POURVOIR DE SUITE POUR UN PREMIER CONTRAT E 3 MOIS RENOUVELABLE SUR DU LONG TERME TAUX HORAIRE SELON PROFIL Profil recherché : Une expérience en industrie de 10 ans minimum est attendue. Connaissance en pilotage d'opération, relation client/fournisseur, Logistique IT (système ERP), contracting, qualité Un anglais littéraire est nécessaire (documentation en anglais). Une connaissance SAP est nécessaire et une connaissance WMS serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client basé à Montoir de Bretagne, recherche un Réparateur polyvalent chargé de réaliser différentes opérations sur un conteneur afin de satisfaire ses clients. À propos de la mission Réaliser les opérations : - Redresser les tôles à l'aide de l'outil adapté - Réaliser les différents assemblages par différents procédés (découpage, soudage, meulage, perçage, pliage, etc...) - Assembler par apport de métal des pièces ou éléments variées en utilisant un ou plusieurs procédés de soudure - Réaliser des retouches de peinture à l'aide d'un pinceau, pistolet ou rouleau selon la préparation exigée des conteneurs - Laver le conteneur en fonction des fiches d'instruction (à froid, vapeur, produit désinfectant, etc...) - Préparer le conteneur afin qu'il puisse recevoir de la marchandise particulière selon la demande client Assurer le contrôle qualité : - Contrôler visuellement les réparations - Réaliser l'examen des soudures par ressuage - Identifier les non-conformités et réalise les éventuelles modifications Entretenir le matériel: - Assurer l'entretien du matériel : nettoyage et maintenance de premier niveau - Nettoyer et entretenir les locaux techniques Respecter les règles de sécurité: - Porter les EPI spécifiques - Respecter le plan de circulation de son site Vous serez amené à l'aide d'un chariot élévateur, la manutention des conteneurs sur le dépôt. Liste des missions non exhaustives Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un parcours de formations sera mis en place pour vous aider dans la réalisation de vos missions Profil recherché - Vous maîtrisez les plans et les règles de circulation sur un parc. - Vous avez de l'expérience en chaudronnerie/soudure de minimum 1 an avec des compétences en soudure. - Vous bénéficiez idéalement d'une expérience de conduite de chariots élévateurs avec un CACES 4-R489 en cours de validité. - Vous êtes réactif(ve), avec un bon relationnel, autonome, rigoureux(se) et proactif(ve). - Vous possédez un fort esprit d'équipe. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Le Collectif à l'Envers recrute une personne chargée du développement et de la diffusion de ses projets. Le Collectif à l'Envers est une association qui accompagne les créations de Ronan Le Gouriérec et Gweltaz Hervé, deux artistes qui défendent une musique traditionnelle imaginée. Depuis quelques années, ce sont principalement des spectacles créés pour le jeune public qui tournent : Par le Bout du Noz, Sopryton ? Complétement barano ! Baribulles, Zone d'Artivites, BA.Baribulles. Le Collectif à l'Envers reçoit notamment le soutien de la DRAC Pays de la Loire, la Ville de Saint-Nazaire et le département de Loire Atlantique. Elle ne reçoit plus le soutien de la Région Pays de la Loire. La personne aura pour principale mission l'accompagnement des projets de la structure dans ses démarches de diffusion et d'actions de médiation. Elle évoluera dans les réseaux développés par les membres du Collectif : jeune public, musique traditionnelle, pluridisciplinaire, jazz, musique improvisée, musique du monde. Elle sera au cœur de l'activité artistique et relationnelle de la compagnie. Sous la responsabilité du CA et en lien avec l'équipe artistique et l'administratrice de production, il ou elle aura à : - Assurer la prospection et le suivi de la diffusion des spectacles produits et/ou diffusés par Le Collectif à l'Envers - Assurer la logistique des dates vendues - Tenir et mettre à jour un répertoire d'organisateurs de spectacle en France et en Europe (Bob booking) - Se déplacer sur certaines représentations des spectacles vendus - Tenir et mettre à jour l'agenda partagé de la compagnie - Tenir, mettre à jour et développer le site internet Compétences requises pour le poste : - Connaissance des réseaux du spectacle vivant - Aisance des outils bureautiques (Drive, Trello, Mailchimp), des réseaux sociaux et multimédias - Disponibilité pour être présent sur des manifestations ou événements à des fins de prospections. - Qualités relationnelles - Permis B - Anglais souhaitable Conditions : CDDU sur une base de 30h envisagées par mois pour 540€ brut (ou free lance) contrat d'un mois renouvelable. Poste à pourvoir à partir d'août ou septembre 2025 Entretien le 28 juillet à Saint-Nazaire
Rejoindre B2EB, c'est participer à son développement, intégrer une équipe d'experts, dans la joie, la bonne humeur, reconnue par ses clients (bailleurs sociaux et professionnels, organismes publiques, syndic de copropriété). Nous vous attendons pour compléter cette belle équipe ! Vos principales missions seront de : * Piloter la Réhabilitation de l'enveloppe des bâtiments et des ouvrages liés. * Assurer la conception, la gestion économique, technique et administrative des projets qui vous sont confiés. * Répondre aux besoins des maitres d'ouvrages publiques ou privés, des syndicats de copropriétés. * Contribuer à l'image de savoir-faire et de sérieux de B2EB, par la qualité de votre travail et de la relation avec les clients. B2EB vous offre : * des bureaux modernes en open-space avec un espace convivial pour se détendre, * la possibilité de télétravailler, * des horaires flexibles, * des RTT * des collègues super sympa Plus qu'une formation c'est votre expérience de 3 ans minimum, de management de projet dans le domaine du bâtiment qui intéresse B2EB. Vos atouts : * Maîtriser les méthodes, normes et outils standards de conception * Maîtriser les techniques d'écoconception * Maîtriser les logiciels de conception (AUTOCAD) et les outils de gestion de projet (MULTIDOC - BILOBA) * Savoir lire une carte ou plan 2D / 3D Vous êtes force de proposition et savez travailler en équipe ? Vous savez jouer au billard et aimez partager des moments de convivialité ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
PARTNAIRE SAINT NAZAIRE : Recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la projection thermique et l'usinage : UN / UNE OPERATEUR - TECHNICIEN SABLAGE METALLISATION PROJECTION THERMIQUE H /F Sous l'autorité du responsable de production, vous avez en charge la réalisation d'opération projection thermique sur des pièces toutes dimensions traitées à l'unité ou en petites séries. Vous serez en charge de préparer les pièces (masquage), vous assurerez les opérations de sablage et de projection thermique : Mise en place des pièces, réglage du robot en appliquant les paramètres de projection A l'issue de la projection vous effectuez le contrôle visuel et dimensionnel des pièces confiées Vous assurerez la maintenance préventive de 1er niveau Vous devrez respecter les consignes de sécurité, produire en respectant les exigences qualité du procédé et en veillant à respecter les cycles de production Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois minimum. Informations complémentaires : Localisation : Poste basé sur Saint-Nazaire Rémunération : entre 12EUR et 13EUR / heure selon votre profil Horaires : 2X8 - 5h-13h pour le matin, 13h-21h pour l'après-midi (pouvoir se rendre sur le lieu de travail de manière autonome) Vous êtes issu d'une formation de niveau BEP à BAC +3, idéalement dans le domaine de la mécanique, de la conduite d'installation robotisée ou du traitement de surface Une expérience dans l'industrie et des connaissances en instruments de contrôle, en lecture de plan mécanique serait un plus Possibilité de formation en interne pour l'apprentissage du poste Les qualités requises : capacité d'adaptation, esprit d'équipe, sérieux(se), ponctuel(le) Vous vous reconnaissez à travers cette annonce d'emploi ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Adecco Trignac recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de la plasturgie à Montoir de Bretagne un Machiniste H.F. Vous serez chargé de fabriquer des réservoirs de tracteurs en plastique et des réservoirs d'eau en faisant fondre dans un four des micro billes de plastique. En fondant, ces billes vont prendre la forme d'un moule de réservoir en acier préalablement définit et constituer le réservoir. Vos missions seront les suivantes: - Nettoyage et entretien des plans de joint - Mise en place des inserts, entretoises et noyaux - Chargement de la matière plastique - Envoie en cuisson - Positionnement et orientation du moule - Démoulage et contrôle de la pièce Informations complémentaires: Poste à pourvoir dès à présent Horaires: 2x8 (5H 13H ou 13H 21H) ou de nuit (21H 5H). Rémunération : 11,88€/h + panier repas Vous souhaitez vous investir dans une entreprise sur le long terme? Vous êtes une personne autonome, volontaire, minutieuse et ponctuelle ? Vous disposez d'une appétence pour la mécanique ou la maintenance? Le travail manuel et technique vous intéresse? Cette annonce vous correspond? N'hésitez plus à postuler !
L'agence Adecco recrute pour son client basé à ST NAZAIRE (44600), un Préventeur SSE (h/f). Notre client, acteur majeur dans le domaine de l'énergie et des services environnementaux, recherche un Préventeur SSE pour renforcer ses équipes sur les divers chantiers de Saint Nazaire et alentours. Votre rôle consistera à assurer la prévention des risques professionnels, à réaliser des analyses de risques, à gérer les audits et à garantir le respect des normes de sécurité. Vous serez également en charge de la formation SST, de l'analyse de l'accidentologie et devrez faire preuve de rigueur, de communication, d'adaptabilité et d'un fort sens des responsabilités. Rattaché(e) à la Responsable SSE, vous êtes le véritable chef d'orchestre de la prévention sur le terrain. Vous intervenez auprès des équipes de l'entreprise, des intérimaires et des sous-traitants, en atelier comme sur site client. Déplacements à prévoir : 90 % de vos interventions se feront à Saint-Nazaire et ses alentours. Votre mission détaillé : - Piloter la sécurité sur votre périmètre avec autonomie et rigueur - Identifier et analyser les risques en amont des chantiers - Accueillir, former et sensibiliser les nouveaux arrivants aux bonnes pratiques SSE - Mener des audits sur le terrain et accompagner les équipes dans l'amélioration continue - Animer des causeries sécurité et s'assurer que les bonnes pratiques deviennent des réflexes - Garantir l'application des procédures et modes opératoires - Être un véritable soutien terrain pour diffuser et ancrer la culture SSE - Superviser les travaux à risques et intervenir en cas de situation dangereuse - Analyser les incidents avec les différentes méthodes (5M, 5 Pourquoi, arbre des causes) et mettre en place des actions correctives - Mettre à jour le document unique et suivre les actions SSE - Préparer et participer aux audits de certification - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les sujets SSE - Assurer un reporting clair et efficace, tout en proposant des axes d'amélioration Nous recherchons un candidat avec au moins une formation BAC+2/+3 en HSE et une première expérience en prévention sécurité sur le terrain; Nous recherchons une personne dynamique, pédagogique, organisée et qui possède un esprit d'initiative. Le contrat débutera dès que possible pour un contrat longue durée. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique avec un recruteur Adecco, suivi d'un entretien physique avec le client. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à la sécurité des chantiers de notre client ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aide Monteur en Serrurerie Vous êtes motivé(e), manuel(le) et curieux(se) d'apprendre un métier technique ? Cette opportunité est pour vous ! Votre agence Temporis Saint-Nazaire recherche un Aide Monteur en Serrurerie H/F pour intégrer une entreprise locale reconnue, intervenant sur un chantier de prestige. Vos missions : Aider à la pose de garde-corps, rampes et éléments décoratifs métalliques Préparer le matériel et assister le monteur sur les chantiers Participer au montage et à l'installation sur site Profil recherché : Première expérience sur chantier appréciée Sérieux(se), volontaire et à l'aise avec le travail manuel Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe Ce que Temporis vous offre : +21% sur votre salaire avec les IFM + ICP Accès à notre CE (cinéma, voyages, chèques cadeaux ) Aide au logement et à la mobilité Une équipe sympa et dispo pour vous accompagner ! Poste basé à Saint-Nazaire et alentours - horaires de journée Idéal pour découvrir un métier technique et évoluer rapidement dans une entreprise de confiance ! Postulez sans attendre ou venez nous rencontrer à l'agence Temporis Saint-Nazaire ! NOtre mail : notre téléphone :
Temporis Saint-Nazaire, l'agence qui fait rimer intérim avec humanité, recherche un conducteur de pelle à pneu H/F pour l'un de ses clients spécialistes des travaux publics ! Ta mission, si tu l'acceptes : Conduire une pelle à pneu sur chantiers TP Participer aux travaux au sol si besoin Veiller à la sécurité sur site Entretenir le matériel confié Ton profil : Tu possèdes le CACES R482 catégorie B1 en cours de validité Tu as une première expérience sur pelle à pneu Tu es rigoureux(se), autonome et soucieux(se) du travail bien fait Pourquoi choisir Temporis ? +21% sur ton salaire avec les IFM et ICP Accès à une mutuelle dès la 1ère heure Aide au logement, garde d'enfants, crédit. via le FASTT Une équipe bienveillante et dispo, qui connaît ton prénom Mission à pourvoir rapidement - longue durée possible Chantier basé à Saint-Nazaire et alentours Postule vite en agence, ou envoie ton CV à
Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Saint-Nazaire. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un revenu complémentaire en toute autonomie. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires. Statut d'indépendant Vous possédez une tablette Androïd (version 9 au minimum) et une caméra Ricoh Theta compatible ou avez la possibilité d' acquérir cet équipement Important : vous devez disposer d'un véhicule motorisé pour pouvoir vous déplacer facilement entre les différentes interventions. Avantages du poste : - Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. - Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes. - Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires. - Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7. La suite des événements ? La voici ! : - Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) - Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes) - Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion
STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de SAINT-NAZAIRE (44). Missions et responsabilités : - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme : - Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.
Dans le secteur de la manutention portuaire : Sea Invest Montoir exploitation recherche un(e) Chargé-e de mission RSE (F/H) en alternance. Lieu : Port de Montoir-de-Bretagne (44550) Type de Contrat : Temps plein (35h/semaine) - Lundi au Vendredi Démarrage : Septembre 2025 Durée du contrat : 12 à 24 mois ___________________________________________________________________ À Propos de Sea Invest : SEA-invest est un opérateur international de terminaux pour le Vrac Sec, les Fruits & Denrées Alimentaires, les Marchandises Conventionnelles, le Vrac Liquide et les Conteneurs. Aujourd'hui, le groupe jouit d'une excellente réputation dans les domaines de la manutention, du transport, de l'entreposage et d'autres activités portuaires. SEA-invest est actif dans pas moins de 23 ports répartis sur deux continents et travaille en étroite collaboration avec de nombreuses industries. Grâce à sa proximité et à sa connectivité, SEA-invest est devenue un maillon essentiel de la chaîne logistique de ses clients, tant pour le producteur que pour l'utilisateur final. Une équipe engagée à vos côtés : Vous intégrerez une petite équipe RQSE de terrain, composée d'un Responsable et d'une Coordinatrice RQSE, impliqués au quotidien dans l'amélioration continue de la performance environnementale, sociale et sécuritaire du site. Vous serez pleinement accompagné-e et responsabilisé-e sur des missions transverses, avec une forte dimension opérationnelle et humaine. ___________________________________________________________________ Vos missions principales : Rattaché-e au service RQHSE / RSE, vous contribuerez activement à la structuration et à l'animation de notre démarche RSE : - Poursuivre le déploiement de la stratégie RSE au sein de l'entreprise - Évaluer la maturité RSE de nos parties prenantes (clients, partenaires.) - Prioriser les enjeux durables à partir de notre matrice de double matérialité - Participer à la rédaction de la politique RSE, en lien avec la Direction - Sensibiliser les équipes internes aux enjeux environnementaux et sociétaux - Proposer des actions concrètes pour réduire nos impacts - Suivre les indicateurs et piloter un tableau de bord RSE - Organiser des campagnes de sensibilisation en interne - Rédiger le rapport annuel RSE - Contribuer aux projets transverses du service Votre profil : - Diplôme visé : Bac+4 /+5 en RSE, développement durable, transition environnementale ou équivalent - Bonnes connaissances des enjeux environnementaux et sociétaux - À l'aise dans la gestion de projets transverses et dans le travail en équipe - Organisé-e, rigoureux-se, engagé-e, force de proposition - Capacité à analyser des données chiffrées et à les restituer clairement - Véhicule personnel indispensable : le site n'est pas desservi par les transports en commun Nos avantages : - Tickets restaurant (swile) - 13ème mois - Intéressement et/ou participation - Chèques vacances - Une expérience terrain concrète dans un secteur industriel stimulant _______________________________________________________________________ Notre processus de recrutement : 1. Pré-sélection des candidatures : examen des qualifications, compétences et du parcours professionnel 2. Entretien avec le responsable des ressources humaines et le manager concerné. Nous privilégions les échanges en face à face, mais un entretien à distance peut être proposé si aucune autre option n'est possible. 3. Validation finale et intégration du candidat retenu Ce processus peut varier en fonction du poste. Si votre candidature est retenue, nos recruteurs vous contacteront pour vous accompagner tout au long des étapes suivantes. Nous encourageons toutes les candidatures, dans le respect de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion. ___________________________________________________________________ Sea-Invest, un océan d'opportunités.
Tu es à l'aise derrière un volant et encore plus quand il s'agit de manier un chariot tout terrain ? Tu as le CACES F en poche et tu cherches une nouvelle aventure ? Cette offre est pour toi ! Tes missions : Conduite d'un chariot de manutention tout terrain pour transporter et déplacer divers matériaux Approvisionnement de chantiers ou zones de stockage Veiller à la sécurité et à l'entretien du matériel Aide ponctuelle aux équipes sur le terrain Ton profil : CACES F à jour Expérience en conduite de chariots tout terrain appréciée autonomie et rigueur Pourquoi choisir Temporis ? +21 ans d'expérience dans l'intérim Un accompagnement personnalisé tout au long de ta mission Une équipe à l'écoute et réactive Accès à un CE avantageux et à une mutuelle entreprise Aides au logement, à la mobilité ou à la garde d'enfants grâce au FASTT Tu es prêt à relever le défi ? Alors postule vite ou passe nous voir directement en agence Temporis Saint-Nazaire ! Contact nous par mail ou par téléphone
Envie de rejoindre une aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Appart'City, N°1 français des appart-hôtels, vous invite à faire partie de son histoire. Avec une centaine d'établissements (du 2 au 4 étoiles) en France, Belgique et Suisse et 1 500 collaborateurs, nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où chaque idée compte et où l'humain est au cœur de tout. Cette vision se retrouve dans nos valeurs d'entreprise, votées par l'ensemble de nos collaborateurs : bienveillance, convivialité, cohésion d'équipe et considération de l'individu. Pourquoi nous ? Nous croyons que l'excellence de nos services repose avant tout sur nos collaborateurs. En tant que leader des appart-hôtels, nous nous engageons à offrir à nos clients une expérience unique : la liberté d'un appartement avec les services d'un hôtel - le meilleur des deux mondes ! Appart'City c'est aussi . Un environnement où agilité et innovation sont encouragées Un cadre dans lequel vous pouvez évoluer et vous former Une entreprise élue « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Engagée pour la diversité » depuis 2022 par le magazine Capital. Nous recherchons actuellement un(e) Réceptionniste F/H pour notre Appart'City Saint - Nazaire Océan (44600). Cet appart-hôtel en quelques mots . 3 étoiles 114 logements Labellisé Clef Verte
Nous rejoindre, c'est avant tout intégrer une aventure humaine. Leader français des appart-hôtels avec une centaine d'établissements, nous comptons à ce jour 1500 collaborateurs. Vous êtes authentique, positif et souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs, alors nous pouvons certainement faire équipe !
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Saint-Nazaire recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Votre futur site logistique : - Entrepôt situé à Saint-Nazaire. - Horaires de matin ou d'après-midi - Site desservi par les transports en commun Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés - Itinérant(e) Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat au ## ## ## ## ##.
? Donnez un coup de boost à votre avenir dans l'électricité ! ?? Adrien vous propose une mission en tant que TIREUR DE CÂBLES H/F à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Câblage et raccordement d'installations électriques à très basse tension - Installation de chemins de câbles et de goulottes - Tirage de câbles en respectant les normes de sécurité - Pose et raccordement de tableaux électriques - Mise sous tension et réalisation des tests nécessaires avant la réception des installations Aquila RH Saint-Nazaire, c'est avant tout un entretien personnalisé où nous prenons le temps de vous connaître et de comprendre vos aspirations. Si, comme Géraldine, Célestine, Adrien et Guillaume, vous êtes passionné par votre métier, il est fort probable que vous soyez la personne que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire possède un pôle spécialisé dans les métiers industriels et propose des opportunités en intérim, CDD et CDI sur Saint-Nazaire et ses alentours. Votre profil: Habilitations électriques H0B0. La connaissance du site des Chantiers de l'Atlantique est un plus. Vous avez une 1ère expérience du même type réussie.
Le GEIQ PROPRETE Loire Bretagne recherche pour ses entreprises adhérentes, un/une agent/e d'entretien de copropriétés H/F en contrat de professionnalisation CDD de 8 mois en moyenne. Vous interviendrez dans des immeubles, copropriétés et résidences. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « agent/e d'entretien et rénovation en propreté ». La formation se déroulera à Saint-Herblain ou à Saint-Nazaire en fonction de votre commune de résidence et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Démarrage de mission entre 6h et 7h du lundi au vendredi (voir samedi). Formation du lundi au samedi entre 9 et 17h en fonction du planning. Les horaires et les missions pourront être amenés à être modifiés en fonction des besoins des entreprises adhérentes. Missions : - Réaliser des techniques d'entretien courant, de désinfection et de rénovation. - Réaliser la répurgation des containers poubelles. - Utiliser des machines types : autolaveuse, monobrosse, injecteur-extracteur. - Réaliser des tournées multisites en autonomie Profil souhaité : - Débutants acceptés (une expérience préalable dans la propreté est un plus). - Projet professionnel dans le secteur de la propreté et souhaiter suivre une formation professionnelle. - Être en mesure d'accepter des horaires de mission en décalé et un rythme de travail en 6/7 jours.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication et la pose d'ouvrages d'art en charpente métallique un Superviseur (H/F) Cette société est reconnue pour son engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation dans leur domaine. Vos principales missions qui se dérouleront en grande partie sur le terrain seront : - Assurer la coordination des activités de production et veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. - Planifier et organiser le travail des équipes en fonction des impératifs de production. - Participer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des performances opérationnelles. - Assurer le suivi des indicateurs de production et proposer des actions correctives si nécessaire. Nous recherchons un candidat avec au moins 4 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la fabrication de matériel électrique. Doté d'un excellent sens de l'organisation et de bonnes capacités managériales, vous êtes capable de gérer efficacement les opérations de production. Compétences techniques : - Lecture de Plan - Gestion du Temps - Productivité de la Main-d'œuvre - Gestion des Opérations - Management d'Équipe- Animation de réunions Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à la réussite des opérations de production ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie - Contrôler et valider les pièces commandées avant de débuter un chantier - Dépose/pose et réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages - Remise en état des éléments - Remplacement des éléments soudés - Remplacement des éléments vitrés - Restructuration des véhicules sur marbre serait un plus ! - Réalisation des travaux de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage - Réparation plastique et matériaux composites - Préparation des supports avant peinture - Ajustage des éléments CDI 39h par semaines du lundi au vendredi 3 semaines de congés l'été et 1 semaine l'hiver en règle général. salaire 2600 a 2800 euros BRUT a négocier selon savoir faire et expériences Profil recherché Vos atouts : Vous êtes avant tout déterminé(e), rigoureux(euse) et ambitieux(euse), attentif, autonome, responsable Vous effectuez votre métier avec passion Vous avez le sens du travail en équipe Vous faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité Vous contribuez à la qualité du service client attendu Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !
À propos de CAROCEAN Le Réseau AD est le premier réseau indépendant multimarque d'entretien et de réparation automobile en France. Les réparateurs AD sont de véritables experts sur l'ensemble des métiers de la mécanique et de la carrosserie. Ils entretiennent et réparent les véhicules que quels que soient leur marque, leur modèle et leur âge. Un réseau dont les valeurs fortes et constitutives sont, depuis près de 35 ans, la proximité, la confiance et la compétence.
Vous avez l'œil affûté, une vraie rigueur terrain, et l'envie d'intégrer une entreprise industrielle innovante ? Nous recrutons un Technicien Qualité pour renforcer l'équipe en horaire après-midi uniquement. Contrôle visuel, conformité produit, rédaction de constats, sensibilisation qualité, traçabilité numérique : un poste clé pour garantir l'excellence de production. Intérim longue mission ou CDD selon vos choix - Horaires fixes du lundi au vendredi après-midi - Salaire entre 2400€ et 2500€ brut + panier + prime + indemnité transport - Formation prévue dès l'intégration Vous avez un CQPM Technicien Qualité ou une première expérience dans le domaine ? Vous êtes rigoureux, autonome et à l'aise avec les outils numériques ? Ce poste est fait pour vous ! Contactez-moi pour en savoir plus ou envoyez votre candidature en MP. Et si ce n'est pas pour vous, pensez à partager !
Depuis 1986, SIMI, une entité de GESTAL, met en avant une expertise RH de premier plan. Pendant 37 ans, nous avons accompagné les fleurons industriels du bassin Saint-Nazaire Nantes, particulièrement dans les secteurs de la Naval, de l'aéronautique et de l'énergie. En tant qu'acteur majeur de l'emploi régional, notre réactivité, notre qualité et notre proximité sont soutenues par une profonde expertise en ressources humaines.
Présentation du Poste : Dans le cadre de son développement, SOFIANE VOYAGES, entreprise familiale présente dans le transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, recherche un conducteur de car (H/F) motivé et ayant le sens du service client. Au sein d'une équipe dynamique de 35 personnes, en lien direct avec les dirigeants de l'entreprise, Vous serez chargé(e) d'assurer la conduite de lignes régulières scolaires, consistant à transporter les élèves vers leur établissement le matin et à les reconduire à proximité de leur domicile en fin de journée. Vos missions : - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, de la réglementation transport, des horaires et des itinéraires transmis. - Accueillir et assister les clients - Gérer au mieux les incidents éventuels - Assurer la propreté du véhicule - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise - Diagnostiquer les pannes du véhicule et en informer notre atelier interne - Participer à notre démarche d'amélioration continue Profil recherché : Ponctuel, rigoureux, autonome, bon relationnel, présentation soignée, sens du service. Qualifications : Permis de conduire valide (permis D) avec Carte FCO, carte de chronotachygraphe et visite médicale à jour. CDI temps partiel 60 à 80 heures mensuelles Horaires indicatifs des lignes scolaires : Lundi Mardi Jeudi Vendredi : 06h00-09h00 et 16h00-18h00 Mercredi : 07h00-08h30 et 12h00-13h00) Les avantages du poste incluent un emploi du temps annualisé, du temps libre en milieu de journée, des repos les week-ends ainsi que l'intégralité des vacances scolaires. Mise à disposition d'un véhicule à domicile possible, sous réserve d'étude préalable. Des heures complémentaires en tourisme sont aussi possibles en fonction de vos disponibilités. Rémunération de base en fonction de votre expérience + 13eme mois (après 1 an d'ancienneté) + Mutuelle+ CSE
Présentation du Poste : SOFIANE AUTOCARS, présent dans le transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, recherche un conducteur de car (H/F) motivé et ayant le sens du service client. Au sein d'une équipe dynamique de 35 personnes, en lien direct avec les dirigeants de l'entreprise, vous évoluerez sur les activités suivantes : - Ramassage scolaire matin et soir - Ligne régulière - Transfert gares/aéroports - Transport occasionnel (Evènementiel, sorties à la journée, périscolaire.) - Relais tourisme Afin d'assurer un service d'excellence, vous aurez à votre disposition une flotte d'autocars, haut de gamme et récents. Vos missions : - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, de la réglementation transport, des horaires et des itinéraires transmis. - Accueillir et assister les clients - Gérer au mieux les incidents éventuels - Assurer la propreté du véhicule - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise - Diagnostiquer les pannes du véhicule et en informer notre atelier interne - Participer à notre démarche d'amélioration continue Profil recherché : Ponctuel, rigoureux, autonome, bon relationnel, présentation soignée, sens du service. Qualifications : Permis de conduire valide (permis D) avec Carte FCO, carte de chronotachygraphe et visite médicale à jour. Après une expérience réussie dans le transport en commun, vous souhaitez vous lancer dans le tourisme ? Nous vous proposons de bénéficier d'un plan de montée en compétences interne, accompagné d'un tuteur. CDI temps complet ou temps partiel Durée du travail contractuelle adaptable en fonction de vos besoins. Rémunération de base en fonction de votre expérience + indemnités « tourisme »+ 13eme mois (après 1 an d'ancienneté) + Mutuelle+ CSE
CAROCEAN recherche pour sa filiale CARROSSERIE AD DE L'ESTUAIRE à St Nazaire (44) un(e) peintre automobile possédant un CAP de peintre carrossier et d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Missions : - Mise en apprêt des éléments réparés ou éléments neufs - Préparation des éléments avant mise en peinture - Masquage du véhicule - Application base de finition + vernis PRE-REQUIS : CAP Peintre Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire Autonome, rigoureux (se), minutieux (se), assidu (e) CDI 35h Rémunération : 2100 € brut, selon expérience
La Carrosserie de l'Estuaire, située à Saint-Nazaire dans le département de la Loire-Atlantique (44) est expert dans la réparation mécanique, la peinture et la carrosserie, sur toutes marques de véhicules. Nous garantissons un service de qualité. La sécurité et le confort sont nos maîtres-mots. Nous recherchons, pour compléter notre équipe, un(e) peintre automobile.
L'agence Adecco de Saint Nazaire recherche un gestionnaire contrats H/F pour son client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique Airbus Atlantic situé à Saint Nazaire (44600). Le site Airbus Atlantic de Saint-Nazaire (44) est spécialisé dans la fabrication et la mise en forme de pièces métalliques complexes pour l'ensemble des programmes Airbus, mais également certains avions Bombardier et Dassault. Il fabrique également des tubes et gaines métalliques. Pour en savoir plus : vidéo En tant que gestionnaire contrats H/F , vos missions principales seront les suivantes : - Garantir la bonne application du contrat entre les fournisseurs et par Airbus, le respect du budget et des économies. - Créer, challenger, valider les demandes de modification (Change Request), les spécifications de travail (Work specification), les demandes de service ad hoc et les réclamations. - Contribuer aux demandes de modification (Change Request) durant cette transition. - Animer les gouvernances en tri partie pour garantir la bonne exécution du plan de transition. - Aider le Procurement et les opérations à mettre en œuvre et monitorer les mécanismes contractuels. - Mettre en œuvre et surveiller les accords de niveau de service (Service Level Agreements) avec les parties prenantes internes - Anticiper, comprendre/challenger les requêtes des parties prenantes internes et assurer la mise en œuvre des modifications. - Être responsable de tous les sujets liés aux autorités de navigabilité, à la qualité, à l'environnement, à la santé et à la sécurité et aux marchandises dangereuses liés aux opérations logistiques. - Contribuer aux audits d'entreprise et à la maturité industrielle. - Planifier, préparer, effectuer des audits en collaboration avec la Qualité et mettre en œuvre des actions pour clôturer les non-conformités. PROFIL - Expérience dans l'industrie - Vous êtes une personne autonome, avec le sens relationnel et êtes proactive Nous offrons : Un salaire en fonction de votre expérience, en incluant les primes d'équipe, les paniers, et 13ème mois mensualisé. Choisir Adecco c'est aussi choisir un programme de fidélité innovant : - un CET à hauteur de 6%, - un Comité d'Entreprise avec des remboursements sur le sport, la culture, loisirs, vacances... - un Club fidélité qui permet de bénéficier d'offres promotionnelles Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir de l'industrie aéronautique. Chez Airbus Atlantic, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets innovants qui repoussent les limites de la technologie aéronautique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport, pour un défi unique dans le magasin de TRIGNAC (44). SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager de Rayon H/F, sur l'univers TEXTILE. - Rémunération attractive : Salaire entre 2300€ et 2600€ brut/mois selon ton profil, + primes collectives (équivalent à un 13e mois).- - Avantages sociaux : Tickets restaurant (180€/mois, pris en charge à 60%), mutuelle, etc. - Perspectives de carrière : Évolution possible vers des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) au sein du réseau de magasins. - Un environnement dynamique et motivant : Rejoins une équipe passionnée et enthousiaste, où l'humain et la performance sont au cœur de nos valeurs. Mission: Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous serez à la tête de votre univers Textile. -Manager et dynamiser votre équipe pour atteindre les objectifs et offrir une expérience client d'exception. -Piloter vos rayons : analyser les performances, gérer les stocks, optimiser le merchandising et assurer la disponibilité des produits. -Former et accompagner vos conseillers de vente pour en faire des experts, aussi bien sur les chaussures que sur les accessoires de sports collectifs. -Fidéliser la clientèle en offrant des solutions sur-mesure, grâce à votre passion pour le sport et votre connaissance des produits. -Mettre en place des plans d'action pour booster les ventes et faire de votre rayon une référence en matière de chaussure et d'équipement sportif. -Anticiper et organiser : maîtriser les flux de marchandises, veiller à la gestion des retours et gérer les réclamations avec agilité. -Fédérer votre équipe : animer les réunions, créer un esprit de cohésion et challenger chacun pour viser l'excellence. Profil: Un(e) manager passionné(e), avec une expérience de 2 ans minimum dans la grande distribution ou la vente d'articles de PAP / Textile. Un(e) passionné(e) de sport Un(e) commerçant(e) dynamique, toujours prêt(e) à anticiper les besoins des clients et à innover pour leur offrir le meilleur. Un(e) coach d'équipe, capable de motiver et de fédérer vos collaborateurs vers la réussite collective.édérer vos collaborateurs vers la réussite collective.
CDI - 35h - 2200 à 2500€ brut/mois Vous aimez le terrain, les challenges qualité et le contact humain ? Rejoignez une équipe engagée sur un site industriel emblématique : les Chantiers de l'Atlantique. Vos missions : - Visites qualité & audits de poste - Suivi des non-conformités, plans d'actions & indicateurs - Animation de causeries, sensibilisation & accompagnement des équipes-Interface client sur site Votre profil : - Bac+3 qualité ou équivalent - Goût du terrain et bon relationnel - Rigueur, autonomie et esprit d'analyse Ce que nous offrons : - CDI temps plein (7h30-15h30) - Panier repas - Environnement dynamique et humain - Poste basé à Saint-Nazaire Envie de rejoindre une entreprise reconnue et en pleine croissance ? Postulez dès maintenant !
La société Atlantis Montaza recherche dans la cadre de son activité navale un chef d'équipe disponible pour intervenir sur ses chantiers, notamment à bord des navires. Rattaché au directeur, les missions seront les suivantes : Réception des plans d'exécution et dossier de montage du chargé d'affaires Identification de ses tâches et Gestion du Planning d'équipes (par semaine et ou jour) Réunion Hebdomadaire de coordination entre le Responsable Chantier et le chef d'équipe Etablissement d'un compte rendu de réunion et diffusion (chaque semaine) Suivi de l'approvisionnement = suivi des commandes (livraison et préparation) avec le préparateur et le magasinier Etablissement des appels à livraison internes Contrôle matière, Equipement de Travail (petit et gros outillage), EPI Réalisation de la visite de préparation de chantier Préparation de l'environnement de travail, demande d'accès, échafaudage, permis de feu, balisage de zone, etc.. Lecture de QMOS ET DMOS Connaissance des standards de tuyauteries Pas de grand déplacement , le poste est local PROFIL * Management des équipes * Rigueur et méthodes * Capacité à travailler en équipe * Respecter les règles sécurité * Ponctualité
Adsearch cabinet de recrutement du groupe Adéquat, recrute un(e) manager de transition sur de la gestion de contrats (H/F) pour notre client leader du secteur aéronautique, Airbus. Au sein du département "Contrôle de la production & logistique centrale " vos missions se déroule en 3 axes majeurs : Gérer le plan de transition - Garantir la bonne application du contrat entre les fournisseurs et par Airbus, le respect du budget et des économies. - Animer les gouvernances en tri partie pour garantir la bonne exécution du plan de transition. Garantir la performance logistique - Mettre en oeuvre et surveiller les accords de niveau de service (Service Level Agreements) avec les parties prenantes internes - Anticiper, comprendre/challenger les requêtes des parties prenantes internes et assurer la mise en oeuvre des modifications. Gérer le respect des obligations réglementaires et de sécurité : - Être responsable de tous les sujets liés aux autorités de navigabilité, à la qualité, à l'environnement, à la santé et à la sécurité et aux marchandises dangereuses liés aux opérations logistiques. - Contribuer aux audits d'entreprise et à la maturité industrielle. Votre Profil : Connaissance de l'univers industriel du pilotage d'opération, de la qualité et du contracting. Une première expérience dans l'aéronautique est un plus. Aisance dans la gestion de la relation client/fournisseur Vous parlez anglais idéalement niveau B2 ou plus, vous avez un fort esprit de négociation et d'argumentation. Orienté solution, vous êtes force de proposition avec l'esprit d'équipe. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).Le poste vous intéresse ? N'hésitez pas à me contacter directement par téléphone au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
??? Rejoignez une équipe dynamique dans les Travaux Publics. Nous recherchons un Chef d'équipe expérimenté (H/F) ?? Compétences techniques requises : Lecture et interprétation de plans de travaux publics Organisation et supervision des chantiers (terrassement, voirie, canalisation, réseaux divers...) Gestion des équipes et répartition des tâches Contrôle de la conformité des travaux et respect des délais Maîtrise des règles de sécurité et des normes environnementales ?? Savoir-être attendus : Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe Sens des responsabilités et autonomie sur le terrain Réactivité face aux imprévus et prise d'initiatives Bonne communication avec les équipes et les clients Rigueur et exigence dans la qualité du travail fourni ? Savoir-être essentiels : Esprit d'équipe Ponctualité Sens de l'organisation ? Savoir-être essentiels : Esprit d'équipe Ponctualité Sens de l'organisation Management d'équipe sur terrain. Rigoureux
Vous aimez résoudre, anticiper et optimiser ? Rejoignez une industrie agroalimentaire en pleine croissance et mettez vos compétences au service de machines de haute technicité. NOUS RECRUTONS :?? Technicien de Maintenance Hydraulique & Mécanique (H/F) ??? Missions : Maintenance préventive et curative sur équipements de production industrielle agroalimentaire et industriel. ? Compétences techniques : Diagnostic et dépannage hydraulique et mécanique Lecture de plans et schémas techniques Utilisation des outils de métrologie et maintenance Connaissance des systèmes pneumatiques et motorisés Application des normes de sécurité en milieu agroalimentaire ?? Savoir-être recherchés : Autonomie et réactivité Rigueur dans l'exécution des tâches Esprit d'analyse Sens du travail en équipe Respect des consignes et procédures vous êtes passionnée par l'optimisation, trouvez des solutions est votre point fort ? Vous savez travailler en autonomie? Vous avez minimum 1 à 2 ans d'expérience ? Votre diplôme est en lien avec la maintenance industriel ? Ce poste est fait pour vous!!
Le GIST, service de prévention et santé au travail interentreprises, recherche 1 Infirmier/infirmière en santé au travail. Poste à pourvoir sur le site de Saint Nazaire en CDI, à temps complet. Principales missions: -entretiens santé travail, -visites d'informations et de prévention initiales, -réalisation d'entretiens intermédiaires, -interventions et prévention collective en entreprise Permis et véhicule indispensable (déplacements sur les centres du Gist et en entreprises) Travail en journée sur 4 jours et demi (mercredi ou vendredi après-midi non travaillé selon organisation du service) Une formation et une expérience en santé travail serait un plus
