Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trignac située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trignac. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ST NAZAIRE, 44 - Donges, 44 - Montoir-de-Bretagne ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous vous proposons, au sein d'une boulangerie traditionnelle (fabrication maison), d' intégrer l'équipe. - accueillir les clients avec sourire et sympathie - assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment - réaliser les encaissements - entretenir un environnement propre au sein du magasin
Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES : * Accueil physique et téléphonique : - des usagers du CSAPA/CAARUD et de leur entourage, - des partenaires, - des professionnels, *Orientation en interne ou externe en fonction des demandes, ACTIVITES DU POSTE : ACCUEIL, EVALUATION ET ACCOMPAGNEMENT DE LA PERSONNE ET/OU DE SON ENTOURAGE - Assurer l'accueil des usagers du CSAPA/CAARUD ; - Assurer des transmissions écrites (dossier patient informatisé) et orales ; - Orienter l'usager en interne (autre professionnel ou service) et en externe (services spécialisés adaptés) en fonction des besoins identifiés ; - Assurer le lien avec les différentes institutions partenaires ; - Accueillir et accompagner l'entourage de personnes confrontées à des problématiques addictives ; - Participer au développement d'activités collectives et de médiation. PREVENTION, INTERVENTION PRECOCE ET REDUCTION DES RISQUES : - Intégrer les principes de la réduction des risques dans ses pratiques d'accompagnement, favoriser l'accès au matériel et contribuer au développement des outils (prévention des overdoses, analyse de substance.) ; TRAITEMENT DE L'INFORMATION : - Participer au recueil des données via le logiciel Eo - Utiliser le pack office
Notre société spécialisée dans la prestation de service dans le domaine du secteur tertiaire, recrute un.e hôte.hôtesse d'accueil (H/F), pour un évènement sur un de nos sites situé à Donges (44). Nous recherchons un(e) Hôte(sse) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'Hôte(sse), vous serez responsable de fournir un excellent service client et d'assurer le bon fonctionnement du bureau. Responsabilités: - Accueillir et diriger les visiteurs vers les bonnes personnes - Répondre aux appels téléphoniques et transférer les appels aux membres de l'équipe concernés - Gestion, création de badges et enregistrement des entrées et sorties des visiteurs - Gestion du courrier - Etc Exigences: - Maîtrise de l'informatique et des logiciels standards - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens du service client et capacité à traiter les demandes avec professionnalisme - Bonnes compétences en anglais pour communiquer avec les clients internationaux - Expérience préalable dans un rôle similaire serait un plus Si vous êtes une personne organisée, aimable et capable de gérer efficacement les tâches administratives, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe accueillante et dynamique. Expérience: Hôtesse d'accueil ou similaire: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Date de début prévue : 28/04/2025
- Notre client, fournisseur de matériel pour les chantiers de l'atlantique recherche pour le développement de son agence, un préparateur de commandes avec CACES 3.8 À propos de la mission Rattaché au chef de dépôt, vous aurez pour mission : - La préparation des commandes en matériaux, agencement, décoration - La mise sur palettes, le conditionnement - Le chargement du camion Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - CACES R480 CAT 3 - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 3 - R489
Vous êtes dynamique, motivé, vous aimez la relation clients et le travail d'équipe? Alors venez rejoindre notre équipe de vente en boulangerie pâtisserie artisanale. Conditions : Boulangerie fermée tous les dimanches 2 jours de repos par semaine Pas d'horaires en coupure Pas de fermeture annuelle
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Vous souhaitez travailler pour de grandes marques françaises et internationales ? Et gagner en compétences ? CPM France vous propose de rejoindre ses équipes ! Depuis 40 ans, CPM France recrute, forme et développe les compétences des professionnels du terrain : chefs de secteurs, chefs des ventes, commerciaux terrain, animateurs-démonstrateurs, merchandiseurs, ambassadeurs de marque...
Nous recherchons plusieurs Préparateurs / Préparatrices de commandes dynamiques et organisés(es) pour rejoindre notre équipe logistique. Vous serez responsable de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises, tout en garantissant l'exactitude des commandes et le respect des délais. Ce poste est réservé aux personnes capables de travailler dans des conditions difficiles (le froid, la chaleur, la poussière et le bruit) Vos missions principales : Réception et contrôle de marchandises lourdes et encombrantes, souvent dans des délais très serrés. Stockage des produits dans les emplacements dédiés Préparation des commandes clients à l'aide de bons de commande Emballage et conditionnement de produits fragiles Gestion des stocks et inventaires Utilisation d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur, etc.) Respect des règles de sécurité et des procédures de qualité Profil recherché : Expérience significative en tant que Préparateur / Préparatrice de commandes de minimum de 6 mois Avoir une formation ou une qualification dans le domaine de la préparation de commande Maîtrise des techniques de stockage, de préparation de commandes et d'expédition Capacité à travailler dans le bruit, le froid, la chaleur et la poussière... Sens de l'organisation, rigueur et précision Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Permis de conduire B et véhicule personnel (indispensable). Conditions de travail : Horaires en coupure, y compris les week-ends et les jours fériés. Lieu de travail : sans transport en commun à proximité. Travail à réaliser dans des chambres froides, des chambres chaudes... Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
Votre agence MANPOWER Saint-Nazaire Industrie recherche pour son client - fournisseur d'acier à destination des industriels - un assistant logistique/gestionnaire des stocks (H/F) pour son site basé sur Saint-Nazaire. Possiblité de longue mission. Sous la responsabilité du responsable logistique et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Créer et gérer les articles - Créer ou demander la création de protocoles et des commandes SAP - Maitriser le processus d'approvisionnement matières premières afin d'assurer la couverture des besoins clients - Garantir la prise en compte des commandes d'achats par les fournisseurs - Piloter le processus de relance fournisseurs afin de prioriser les commandes urgentes, d'anticiper la mise à disposition de la matière dans les temps, et demander les expéditions prioritaires pour garantir le service client - Alerter le Responsable Approvisionnements sur les dérives et retards majeurs des fournisseurs - Etudier les dérogations poids et largeurs fournisseurs afin qu'elles soient en cohérence avec le cahier des charges client - Vous possédez une forte expérience et expertise dans le domaine de la logistique et notamment sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux, organisé et avez une forte capacité d'adaptation - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques et collaboratifs et autres logiciels de gestion type SAP Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, nous recherchons un(e) vendeur (se) en boulangerie. Vous aurez en charge l'accueil client, la vente, l'encaissement, la mise en place des produits et le nettoyage. Formation théorique 1 ou 2 jours par semaine. Salaire selon l'âge et barème en vigueur. Etablissement fermé le dimanche. Pour postuler merci de vous présenter à notre établissement, nous sommes disponibles pour vous rencontrer tous les jours de la semaine, le matin.
Dans le cadre du parcours de formation d'un élève en alternance au lycée professionnel Brossaud Blancho à Saint-Nazaire, nous recherchons un accompagnant pour un soutien individualisé hors entreprise, à raison de 220 heures sur l'année scolaire (environ 11 heures par semaine sur 20 semaines de cours). Missions principales : L'accompagnement visera à soutenir un élève en situation de handicap auditif dans les matières générales, en particulier : Français / Histoire-Géographie Anglais L'aide humaine aura pour missions de : Reformuler les propos tenus par les enseignants et les camarades afin de garantir l'accès à l'information. Expliquer le vocabulaire, les tournures de phrases ou les consignes qui pourraient poser difficulté. Favoriser la compréhension du contenu pédagogique et du contexte de classe (remarques, interpellations, échanges informels...). Proposer un soutien visuel adapté (prise de notes, repères écrits, etc.). Aider à la concentration, à la gestion de l'emploi du temps et à la méthodologie de travail. Adapter son accompagnement en fonction des besoins spécifiques de l'élève et en lien avec l'équipe pédagogique. Profil recherché : Bac ou équivalent. Bonne maîtrise de la langue française (à l'écrit comme à l'oral). Notions en anglais nécessaires. Sens de l'écoute, patience et capacité d'adaptation. Expérience dans l'accompagnement éducatif ou en milieu scolaire appréciée. Capacité à travailler en lien avec les enseignants et à ajuster son intervention selon les matières. Organisation du temps de travail : 220 heures réparties sur l'année scolaire 2025/2026 (environ 11 heures par semaine). Lieu d'intervention : Lycée Brossaud Blancho - Saint-Nazaire Date de début souhaitée : Septembre 2025 (jusqu'à juin 2026)
Le GRETA ne propose que des contrats à durée déterminée de droit public. Il est important de bien faire figurer la notion de contrat à TEMPS INCOMPLET et non à TEMPS PARTIEL. En effet, cette précision non négligeable a des conséquences sur le traitement servi à l'agent contractuel de droit public. Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT Pour un temps incomplet avec une quotité de 60 %,la durée de service hebdo est 22h45
- Gérer un portefeuille de références - Travailler avec le service achat pour la mise en contrat - Contrôler et valider les propositions de commandes générées par le système d'information AX - Le traitement et le suivi des commandes aux fournisseurs jusqu'à la livraison - Assurer la conformité des livraisons avec les fournisseurs - Collaborer sur les délais avec les fournisseurs - Communiquer avec la production sur les délais - Assurer la gestion des anomalies de réception - Optimiser les niveaux de stock - Assurer le reporting de l'activité - Être le point focal approvisionnement d'une ligne
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Notre CSE (Comité Social et Economique) est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour un poste d'assistant administratif. Voici un récapitulatif des missions proposées : - accueil physique et téléphonique des salariés (répondre aux questionnements, accompagner dans les démarches ...) - répondre aux sollicitations par mail en lien avec les activités du CSE - gestion du site internet du CSE (création de pages internet, mise en valeur des prestations, communication sur les prestations ...) - tenue de caisse et suivi des encaissements (paiement des prestations par carte bancaire, chèques, espèces) - saisie informatique (remboursement des prestations, billetterie, activités culturelles, traitement des données, réaliser des statistiques ...) - participation aux réunions et saisie des comptes-rendus Les compétences et qualités recherchées : - maitrise de l'outil informatique (word, excel, publisher) - notions de comptabilité - aisance relationnelle - rigueur et organisation Vous allez intégrer une formation de type BTS Gestion PME/PMI
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client son/sa futur/e GESTIONNAIRE DE STOCKS (H/F), dans le cadre d'un CDI Vos missions Intégré(e) au cœur d'un environnement logistique stratégique, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux de pièces techniques. En toute autonomie sur votre périmètre, vous collaborerez étroitement avec les équipes logistiques du client final. Vos missions principales allient travail sur le terrain et administratif : - Chargement et déchargement de camions à l'aide du CACES 3 - Contrôle des marchandises réceptionnées - Enregistrement informatique des marchandises (réception et sortie matière) - Approvisionnement quotidien du parc logistique - Réalisation d'inventaires réguliers - Communication et coordination avec les équipes logistiques partenaires Profil recherché - Titulaire du CACES 3 validé - Parfaite maîtrise des outils informatiques (Excel, messagerie) - La connaissance de SAP est un plus - Le poste peut nécessiter le port de charges - Autonomie, rigueur et organisation sont indispensables pour s'épanouir pleinement sur ce poste Horaires - Lundi au jeudi : 7h - 15h - Vendredi : 7h - 12h Rémunération - Rémunération selon profil et expérience - Tickets restaurant - Indemnités kilométriques pour les trajets domicile-travail Pourquoi nous rejoindre ? Vous cherchez un poste alliant responsabilités terrain et coordination logistique dans un environnement industriel stimulant ? Rejoignez une équipe engagée et contribuez au bon fonctionnement d'un site à taille humaine. Envie de tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous assisterez un enseignant de maternelle. Vous avez en charge la gestion matérielle de la classe (rangement, entretien...). Vous accompagnez les élèves dans leur journée et apprentissages. Vous surveillez les élèves dans la cour et dans la classe. Vous assurez un service de restauration. Horaires max : 8h-17h30 Il s'agit d'un remplacement sur les dates : 22 avril, 2 mai, 9 mai, 15-16 mai, 22-23 mai. Idéal pour découvrir le métier et éventuellement rentrer dans notre corps de remplacement.
Nous recherchons avant tout des personnes motivées, que vous ayez une expérience ou que vous soyez débutant, vous serez le (ou la) bienvenu(e). Il y aura une période de formation, afin d'intégrer au mieux les processus de notre boucherie. Vous serez accompagné par l'un de nos préparateurs, cela afin d'aider à la préparation de spécialités bouchères, tels que: - confection de salades, et de produits marinés - la préparation de farce à saucisse et merguez - la préparation des marinades pour les viandes - aider à l'organisation de la chambre froide - Nettoyage de votre poste de travail Notre équipe compte aujourd'hui 11 personnes, jeunes et dynamiques.
Dans le cadre d'un développement d'activité C-Lancé recrute. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le/la coordinateur(trice) met en œuvre les orientations stratégiques décidées par les instances dirigeantes, en assurant la gestion quotidienne de l'association. 1. Coordination des activités et Management : - Proposer, organiser et suivre les projets définis par le Conseil d'Administration. - Encadrer et accompagner les équipes de bénévoles et de salariés (équipe de 5 salariés et 3 intervenants réguliers...) - Réaliser les entretiens annuels et les recrutements en lien avec le Conseil d'administration - Gérer les aspects logistiques liés aux actions menées. 2. Gestion financière : - Élaborer le prévisionnel avec l'aide de l'expert-comptable - Assurer le pilotage budgétaire - Assurer une gestion rigoureuse de la trésorerie : o Veiller à un niveau de trésorerie suffisant. o Anticiper les besoins et, le cas échéant, initier des démarches de prêts (après validation du CA). 3. Financements et développement : - Assurer une veille et répondre aux appels à projets et appels d'offres (collectivités, État, fondations.). - Monter les dossiers de financement et préparer et présenter les bilans des actions - Développer de nouvelles opportunités de financement et de partenariats. 4. Représentation et partenariats : - Développer la notoriété de l'association et rencontrer les prescripteurs, entreprises, associations et partenaires pour présenter l'association - Représenter l'association auprès des partenaires et du tissu local - Fidéliser et développer les relations institutionnelles et associatives. 5. Animation de la vie associative : - Animer et mobiliser les bénévoles, préparer et organiser les conseils d'administration, assemblées générales, etc. - Veiller à la mise en œuvre des décisions du CA. 6. Réglementation et qualité (organisme de formation) : - Veiller au respect de l'ensemble des obligations réglementaires liées à l'activité de formation de l'association. - Assurer la conformité avec les exigences Qualiopi ou autres certifications qualité : - Suivre et mettre en œuvre les procédures internes nécessaires à la qualité. - Préparer et accompagner les audits de certification. - Former et sensibiliser les équipes aux exigences qualité et réglementaires. - Mettre en place des outils de suivi et d'amélioration continue, assurer une veille juridique sur les évolutions réglementaires du secteur de la formation. 7. Accompagnement à la création d'activité (50 % d'un temps plein) - Accueillir, informer et orienter les porteurs de projet. - Accompagner les différentes étapes de la création d'activité : de l'idée à la formalisation jusqu'au développement... - Proposer des actions collectives ou individuelles d'accompagnement, animer des ateliers ou formations sur la création d'entreprise. Temps partiel possible (80% à 95%). Réunions et événements en soirée réguliers (une fois par semaine ou tous les 15 jours en moyenne) Compétences : - Coordination de projets, gestion administrative, financière et réglementaire. - Bonne connaissance du fonctionnement des organismes de formation et des cadres légaux (Qualiopi, décret formation, etc.). - Compétence en réponse à appels à projets, pilotage budgétaire, suivi de trésorerie. - Capacités rédactionnelles et relationnelles solides. Qualités : - Organisation, rigueur, autonomie, esprit d'analyse. - Flexibilité et agilité - Sens du service, pédagogie, écoute. - Esprit d'initiative, capacité à rendre compte. - Capacité à travailler en lien étroit avec des administrateurs, des bénévoles, des salariés et des prestataires - Capacité à "aller vers", aisance dans les relations publiques Profil : - Bac +4 bac +5 gestion de projets/ESS/administration/management. **Une lettre de motivation est indispensable à l'étude de la candidature**
C-Lancé, association loi 1901 accompagne toutes celles et ceux qui entreprennent. De l'idée t à l'installation en passant par les entrepreneurs déjà installés. Nous sommes actuellement 3 salariés et nos bureaux se situent au sein de la Maison de l'Entreprise. Entrée de ville à Saint-Nazaire.
Vous êtes dynamique, motivé, vous aimez la relation clients et le travail d'équipe? Alors venez rejoindre notre équipe de vente en boulangerie pâtisserie artisanale. Poste à pourvoir dès que possible. Boulangerie fermée tous les dimanches. 2 jours de repos dans la semaine. Pas d horaires en coupure. Pas de fermeture annuelle, congés à poser en accord avec les collègues. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Boulangerie Pâtisserie 100% artisanale et ouverte depuis le 16/11/2020. Proposer des produits de qualité, accueillir et conseiller notre clientèle chaleureusement sont nos priorités. L'équipe est jeune, dynamique et motivée.
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint-Nazaire qui recrute un Agent opérationnel qualité F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : - Contribuer aux investigations et à l'analyse des causes profondes des problèmes de qualité / techniques qualités signalés par l'équipe métier et le client - Réaliser des inspections qualité conformément aux normes définies, des contrôles finaux et des attestations, des points d'arrêt, des travaux hors séquence , y compris des activités critiques. - Assurer la surveillance opérationnelle Profil : - qualité/contrôle sur avion, attestation de conformité, BTS ou licence Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Synergie Montoir est à la recherche d'Agents logistique H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique. Vous serez en charge de : - décharger et charger les camions - sortir les rolls / pièces manuellement pour les mettre en place sur la zone de stockage - servir les équipes de production en quincaillerie, pièces et outils de production Poste physique, avec beaucoup de manutention et de marche. Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Montoir est à la recherche des Préparateurs de commandes H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique. Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de : - picking sur un magasin automatisé - saisir la pièce correspondante à la référence avec la bonne quantité - conditionner la marchandise Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Montoir est à la recherche de Magasiniers H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique. Au sein d'un grand site industriel et de production, vous serez en charge de : - déballer les pièces et les marquer - alimenter le magasin - remplir les gabarits - remplir les mallettes Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
DOMIPREST, Société de Services à La Personne, recherche pour ses services un Jardinier qualifié afin de répondre aux attentes de ses clients. Dans ce cadre vous interviendrez chez des clients particuliers pour la taille des haies et des arbustes, la tonte, le désherbage, le ramassage des feuilles et tous les petits travaux de jardinage. Vous êtes autonome et organisé (e) et avez une expérience significative de plusieurs années dans ce domaine. Travail en équipe. Diplômes : CAPA, BEPA ou BAC PRO Travaux Paysagers Permis B exigé et permis remorque souhaitée. Merci de vous présenter avec votre CV à l'Agence DOMIPREST 1, rue de l'Etoile du Matin 44600 Saint Nazaire ou de téléphoner au : 06-32-63-52-00
Adecco recherche pour son client basé à Saint Brévin les Pins, un(e) agent(e) d'accueil dynamique et organisé(e). En tant que premier contact de l'entreprise, vous jouerez un rôle essentiel dans l'image de l'entreprise que nous renvoyons à nos visiteurs, partenaires et clients. Vos missions principales :. - Accueil physique des visiteurs, clients et partenaires - Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants - Réception, tri et distribution du courrier - Gestion des livraisons et des plis Pourquoi nous rejoindre ?. - Une entreprise conviviale et à taille humaine - Un environnement de travail agréable et bienveillant - Des missions variées au cœur de l'activité de l'entreprise . - Excellent sens du relationnel et de la communication - Bonne maîtrise du téléphone et des outils bureautiques de base - Sens de l'organisation, autonomie et ponctualité - Une première expérience à un poste similaire est un plus
Vos missions : - Préparation de commandes (matériaux de constructions) - Conseil client dans le magasin - Port de charges - Conduite de chariots R489 1 et 3 Mission longue avec possibilité de prolongation Salaire selon profil Votre profil : - Une première Expérience professionnelle sur un poste de magasinier cariste et préparateur de commandes est demandée. - Vous êtes rigoureux, autonome dans votre travail - Vous possédez le Caces 1 et 3 R489 à jour - Le Caces R482 C1 est un plus - Vous possédez un bon relationnel client 40 heures Hebdomadaire Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Rejoignez MENWAY 2 avenue Barbara 44570 TRIGNAC. Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité. Nombreux avantages : CE, CET, Parrainage (Primes de cooptation...), Mutuelle, 1% logement...
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Grand Passage Saint Nazaire Notre agent a comme missions : - L'accueil des familles sur les sites de Grands Passages - Encaissements des fluides liés à la location - Faire respecter le règlement intérieur du site, - Le petit entretien des extérieurs CDD Saisonnier de Juin 2025 à Septembre 2025 35h / semaine du lundi au vendredi + astreinte Salaire : 1828 € bruts / mois + prime 200€ bruts proratisée au temps de présence + prime astreinte
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et entretien des extérieurs H/F pour les aires d'accueil de Grands Passages du secteur de St Nazaire Notre agent a comme missions : - L'accueil des familles sur le/s site/s de Grands Passages - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien des extérieurs (nettoyage des containers poubelles, entretien et nettoyage des parties communes, des allées...), CDD Saisonnier 35 h / semaine du mercredi au dimanche Pour la période Juin 2025 à Fin Août 2025 Salaire : 1828 € brut / mois + prime 200€ brut
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Vous êtes à la recherche d'une expérience dans le secteur de la logistique au sein de l'entreprise CHANTIERS DE L'ATLANTIQUE ? Cette offre est faite pour vous ! Votre agence Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client un gestionnaire magasin/stocks (H/F). Mission en intérim à pourvoir dès que possible sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint-Nazaire. Au sein du magasin du service offshore, vous effectuez les missions suivantes : -Distribution du matériel -Enregistrement entrée/sortie dans fichier de suivi (Excel) -Approvisionnement du magasin -Centraliser les demandes de matériel du service offshore opération -Transmettre les demandes au magasin CDA (MPO) -Récupérer le matériel au MPO -Enregistrer dans fichier de suivi les réceptions (Excel) -Livraison du matériel -Préparation et rangement du matériel dans des containers ou sur site de production (sous-station) Vos conditions de travail -Poste en journée normale (07h26 - 15h38) -Mission de 2 mois renouvelable -Taux horaire de 13.75 à 14 prime de 13ème mois indemnité transport -Vous possédez une solide expérience en gestion stocks, gestion d'espace logistique ou en approvisionnement -Vous êtes rigoureux, dynamique, réactif et avez une bonne capacité d'adaptation -Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire) Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
LES VALEURS LUMANISY Elles tiennent en trois mots : confiance, respect, loyauté ! Trois mots qui ont du sens, qui sont le fruit d'un travail d'équipe réunissant l'ensemble des salariés LUMANISY ! Parce que la richesse ne connaît pas de grade et découle d'un bouillon de styles et d'idées, chez LUMANISY, nous aimons travailler ensemble. NOTRE MISSION Parce que nous considérons que l'Humain est LA source d'énergie nécessaire à toute organisation, Lumanisy accompagne les entreprises et leurs salariés, contribuant ainsi à leur bien-être et leur performance. Dans nos équipes, nous comptons des assistant(e)s de service social au travail, infirmier(e)s de santé au travail et psychologues du travail. LUMANISY est une société dynamique au sein de laquelle on ne s'ennuie pas. C'est idéal pour avoir des échanges animés, riches en réflexions !! Vous cherchez une nouvelle mission qui fait sens ? Vous avez envie de faire partie d'une entreprise en pleine croissance, qui place l'humain au cœur de son développement ? Ne cherchez plus, voici une belle opportunité ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) du Travail en CDD à temps plein, jusqu'au retour de notre collaborateur/trice. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ ! En tant qu'Assistant(e) Social(e) du Travail, vous êtes soumise au secret professionnel et serez un maillon du système au sein de nos entreprises clientes, et au profit de leurs salariés. Vous serez la personne vers qui l'on se tourne en cas de difficulté impactant le travail ou la vie personnelle. Vous apporterez également votre expertise au sein des clientes, et participerez activement à des projets d'amélioration continue du bien-être au travail. Dans le cadre de l'intervention sociale individuelle, vous apporterez une écoute, de l'information et du conseiller. Vous accompagnerez également les salariés qui le souhaitent dans leurs démarches. Dans le cadre de l'intervention sociale collective, vous serez sur le terrain afin d'observer, écouter et remonter les sujets à forte implication sociale si cela est nécessaire. Les sujets sont variés : L'accueil des nouveaux entrants, afin de faciliter leur intégration. La vie personnelle via le droit de la famille, le budget, l'enfance, l'accompagnement suite à un décès, l'accompagnement des proches aidants etc. Le handicap : le repérage, le conseil du salarié et de son employeur, l'accompagnement dans les démarches, le maintien dans l'emploi etc. La vie au travail : l'écoute dans un espace neutre permettra à chacun de déposer ce dont il a besoin, vous informerez sur le système de retraite, la formation, apporterez du conseil en amont d'entretien, ferez du lien avec des partenaires internes et/ou externe.. Vous proposerez des solutions concrètes aux challenges du quotidien ! Livré à vous-même ? Non ! Vous serez autonome, mais vous bénéficierez d'un support interne à LUMANISY - car vous ferez partie de notre équipe ! Vous travaillez également en lien avec des partenaires internes à vos sociétés clientes, dans le respect de la déontologie professionnelle de chacun. Vous cultiverez vos liens avec des partenaires externes, certains que vous connaissez et d'autres que vous découvrirez certainement car nous en apprenons chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ? Une équipe soudée : Vous ne serez jamais seul(e). Un manager de proximité et des collègues bienveillants vous accompagneront à chaque étape ! Avantages : Titres-Restaurant Couverture santé à 100% et prévoyance Prime d'ancienneté et jours de congés supplémentaires Matériel fourni : Un ordinateur portable et un téléphone pour travailler dans les meilleures conditions. Développement professionnel : Sessions d'analyses de pratiques professionnelles et accompagnement régulier pour booster vos compétences Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se).
Vous souhaitez intégrer une société en pleine expansion avec de vraies valeurs partagées par notre équipe dynamique, candidatez dès à présent. Lumanisy est une société, fondée en 2003 et spécialisée dans l'assistance, la prévention et les interventions sociales en entreprise.
Le secteur du transport vous intéresse, vous avez le sens du contact, et vous aimez conduire ? La STRAN recrute en partenariat avec l'AFTRAL, les futurs conducteurs et conductrices receveur pour le transport urbain de l'agglomération de SAINT-NAZAIRE. Contrat de Professionnalisation de 12 mois suivi d'un CDI. Rémunération de départ pendant la formation: 1834.58 €, évolutif ensuite à la prise de poste. Formation 100% financée (aucun coût pour vous), et vous êtes rémunérés ! Lieu de Formation : AFTRAL Saint-Nazaire (44) Démarrage de la Formation : 1er septembre 2025 pour 3 mois puis intégration à la STRAN. Un accompagnement par un tuteur en entreprise et un formateur pilote au centre de formation. Vous serez formé(e) au Titre Professionnel Conducteur de Transport en Commun sur route. Validation : code, permis D, FIMO Voyageur, formation Gestion de Conflits, Sauveteur Secouriste du Travail Vos missions : - Vous êtes maître à bord de votre véhicule, vous transportez les clients dans les meilleures conditions de sécurité, de confort et d'accueil dans un milieu urbain. - Vous assurez la vente et un contrôle visuel des titres de transport. - Vous contribuez à l'image de l'entreprise en offrant un service public de qualité. Votre Poste : - Une rémunération attractive avec une mutuelle d'entreprise gratuite + primes - Horaire hebdomadaire 35H - possibilité de week-end de repos rallongés - Temps Complet - Cycles de travail alternés - Plage horaire de fonctionnement du réseau du lundi au dimanche de 5H00 à 00H00. Votre Profil : - Doté d'un bon contact relationnel, souriant et cordial - Une bonne maîtrise de soi, sang-froid et résistance au stress pour maintenir votre vigilance de conduite et garantir la sécurité des passagers - Permis B en cours de validité et 21 ans révolus Ce recrutement se déroule avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), un service de France Travail. Pour y participer, téléphonez au 02 40 01 86 00 pour s'inscrire à la réunion d'information (avec employeur et centre de formation) programmée le Mardi 20 mai 2025
L'association Solidarités Femmes de Loire-Atlantique membre de la Fédération Nationale Solidarité femmes recherche 2 travailleurs sociaux pour son lieu d'accueil et de ressources à st Nazaire ayant des connaissances de la problématique des violences faites aux femmes. Poste à pourvoir dès que possible sur 4 jours. Lieu de travail 44 : Saint Nazaire phase d'immersion à Nantes - déplacement sur le département VOS MISSIONS : Accueillir, informer, orienter les femmes victimes de violences et leur(s) enfant(s) Évaluation des demandes au regard des violences, évaluation du risque Participer au développement de partenariats locaux Participer à des projets de prévention et sensibilisation VOTRE PROFIL : De formation en travail social, vous justifiez de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez le sens de l'écoute. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).Vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre discrétion et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle. Vous maitrisez le Pack Office (Word, PowerPoint, Excel). Ce que nous proposons : Un poste engagé et porteur de sens au sein d'une association dynamique. Salaire et reprise d'ancienneté selon la CCN 66 Un environnement inclusif : nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Salaire et reprise d'ancienneté selon Convention collective nationale 66 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Pour candidater envoyer votre CV et LM.
Association accompagnant les femmes victimes de violences conjugales et/ou familiales. Vous avez un intérêt pour les thématiques des violences conjugales et des violences faites aux femmes, aux droits des femmes et des enfants et plus généralement à l'égalité femmes-hommes. Connaissances du secteur de l'action sociale.
Pour un restaurant , vous assurez le bon fonctionnement des équipements et installations du restaurant : vous réalisez la maintenance prévention et curative des équipements (cuisine, salle, froid, climatisation....), diagnostiquer et résoudre les pannes pour garantir une continuité de service, veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène en matière de maintenance, assurer le suivi des interventions et gérer les stocks de pièces de rechange, Collaborer avec l'équipe pour anticiper les besoins en maintenance et proposer des améliorations, travailler en coordination avec les prestataires externes si nécessaire. Vous êtes de formation maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent Expérience en maintenance d'équipements techniques idéalement en restauration ou industrie alimentaires. Connaissances en électricité, plomberie et systèmes de ventilation appréciées Disponible pour travailler en horaires flexibles y compris les week-ends et jours fériés
. Elle recherche pour son antenne CMPEA de Saint Nazaire (44), un Assistant Social H/F en CDD à temps partiel - 0.40 ETP - Base 37 heures. Du 12 mai 2025 au 5 avril 2026. Vos missions principales, *Accompagnement social des familles des enfants et adolescents suivis dans le CMPE *Rôle d'interface avec les professionnels des autres institutions *Réalisation d'actions de prévention individuelles et collectives *Participation aux synthèses dans une équipe pluridisciplinaire Présence obligatoire le mardi après-midi pour la réunion d'équipe Profil : Diplôme d'assistant social exigé. Expérience auprès d'enfants souhaitée Salaire & avantages : - Salaire minimum de 1 016 € brut par mois (Prime médico-social + Prime décentralisé) - Prime d'ancienneté selon profil - 6 semaines de congés payés - 18 jours de RTT - Mutuelle et prévoyance - Carte titre restaurant - Œuvres sociales du CSE - Prise en charge à hauteur de 50% d'un abonnement de transport en commun ou prime transport. - Action logement (Facilite l'accès au logement)
L'association Les Apsyades (Métropole de Nantes), reconnue d'utilité publique depuis 1919, 210 collaborateurs, 6 000 patients accompagnés par an, 15 millions d'euros de budget, ayant pour mission le développement d'une offre de soins par une approche pluridisciplinaire en addictologie et en psychiatrie enfants et adultes, composée de 4 établissements (9 consultations CMPEA, 7 antennes CSAPA, 1 SMRa et 1 CPP) répartis sur le département de Loire Atlantique.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie , vous assurez la vente de produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie , l'encaissement , la mise en rayon, la prise de commandes. Contrat sur 2 jours -> samedi 09h00-17h00 / dimanche 09h00-13h00, conviendrait à un profil étudiant.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, Contrat d'apprentissage vendeur(se) boulangerie : vous serez formé(e) à la vente de produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie , l'encaissement , la mise en rayon, la prise de commandes. Vous préparez un bac pro vente.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de minerais et métaux et basé à ST NAZAIRE (44600), un Gestionnaire des Stocks (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la métallurgie, reconnu pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la durabilité. Avec une solide réputation dans l'industrie, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vos principales missions seront : - Relancer les approvisionnements auprès des fournisseurs internes. - Créer des ordres de fabrication - Nettoyer les bases de données (articles). - Assurer la gestion quotidienne des stocks et des approvisionnements - Participer à l'élaboration des prévisions de stocks et des budgets d'approvisionnement Nous recherchons un professionnel doté d'une solide expérience en gestion des stocks, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un excellent esprit d'équipe. Vous savez gérer les priorités et résoudre les problèmes de manière proactive. Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Taux horaire : entre 14 et 15 euros bruts, en fonction du profil. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise innovante et ambitieuse, offrant de réelles perspectives d'évolution et un environnement de travail stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Présentation de Rexel : L'énergie d'un leader Poste basé à Saint Nazaire Bd de l'Europe Rexel, expert en distribution multicanale pour le monde de l'énergie, accompagne les professionnels dans la mise en place de solutions innovantes et durables. Présent dans 24 pays et coté en bourse, nous nous engageons pour une croissance durable à travers la digitalisation et l'innovation. En France, nos 5000 collaborateurs, 500 agences et 8 centres logistiques génèrent un chiffre d'affaires de 3,7 milliards d'euros (2023). Handi- accueillante, l'entreprise REXEL pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Missions : Branchez-vous sur des projets à haute tension En tant que Commercial Agence, vous serez le premier contact de notre clientèle professionnelle et jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions seront : Relation client Accueillir nos clients avec convivialité et professionnalisme, tout en offrant des conseils personnalisés Participer à rendre l'agence attractive en mettant en place un merchandising dynamique Satisfaction client Proposer des solutions et services créateurs de valeur ajoutée pour répondre aux besoins de nos client Promouvoir nos offres digitales et notre site e-commerce pour renforcer la digitalisation de notre service client Respect des règles et procédures Soutenir et participer activement aux animations commerciales. Gérer les éventuels litiges clients et le service après-vente (SAV) avec rigueur et réactivité Profil recherché : Un(e) pro de l'électricité sous tension positive Chez Rexel, nous valorisons avant tout les compétences, l'expérience et les qualités personnelles : Formation et expérience : Vous préparez une formation commerciale et/ou technique, et vous avez un intérêt aux secteurs de l'électricité, de la domotique ou de la maîtrise d'énergie. Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre envie de faire la différence. Avantages : Des circuits de carrière bien isolés Package de rémunération attractif : Salaire sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle, et prévoyance. Évolution interne : En 2022, 915 collaborateurs ont évolué au sein de Rexel en France et à l'international. Culture d'entreprise dynamique : Environnement innovant, digitalisé et stimulant où 86 % de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur. Rexel : Un engagement durable pour un futur électrisant Rejoindre Rexel, c'est faire partie d'une entreprise qui investit dans l'énergie renouvelable et la transition écologique, tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa démarche. Prêt(e) à rallumer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez Rexel, où chaque talent éclaire l'avenir. Branchez-vous sur l'aventure Rexel ! Notre processus de recrutement : Un échange de 30 minutes avec notre équipe Recrutement Un entretien avec votre futur Responsable Parfois, un dernier entretien avec le Directeur de Pôle ou la RRH Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons actuellement un Maître / maîtresse de maison pour un contrat à durée déterminée à temps plein d'avril à fin août 2025. Ce contrat pourra ensuite être renouvelé du 01/09/2025 au 30/06/2026. Secteur de travail St-Brévin et Montoir de Bretagne : l'établissement étant multisites, vous pouvez être amené(e) à intervenir sur les différents sites (y compris à St Père en Retz). Mission générale Prendre en charge et traiter les aspects quotidiens (alimentation, hébergement) lié au bien-être physique et psychologique des usagers en situation de handicap. Activités spécifiques Hygiène des locaux et des matériels communs Contrôle et suivi de la propreté des locaux suivant les protocoles Nettoyage et entretien des locaux suivant les protocoles Aménagement de l'environnement Réception, tri, marquage et suivi du linge Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine Contrôle qualité Compétences Règles d'hygiène et techniques de bio-nettoyage Adapter son comportement, sa pratique professionnelle y compris à des situations critiques Evaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels Permis B obligatoire. Temps plein, CDD.
Le Foyer de vie Les Abris de Jade est un établissement public médico-social, accueillant et accompagnant des adultes en situation de handicap. Nous mettons un point d'honneur à favoriser l'autonomie et développer les potentialités de chacun de nos résidents tout en leur garantissant un accompagnement adapté.
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) conseiller-e funéraire. La zone d'intervention en agence est Saint Nazaire, Saint Brevin les Pins et Challans. Vous aurez pour principales missions : L'accueil et l'information des familles : - Prise en charge des familles à l'agence. - Présentation des étapes concernant le déroulement des obsèques et de la cérémonie - Astreintes Conseil et accompagnement : - Présentation des différentes prestations et fournitures - Conseils pour sélectionner le lieu de cérémonie, les intervenants... - Organisation des obsèques - Coordination des différentes interventions - Ventes monuments - Ventes Contrat Prévoyance Obséques - Ventes magasin (Fleurs, articles.....) Titulaire du CQP Conseiller Funéraire OBLIGATOIRE. Vous faites preuve d'une écoute active et attentive aux familles, vous êtes bienveillant(e), empathique et êtes à l'aise dans la communication orale. Vous savez travailler en équipe et êtes réactif-ve.
Nous recherchons un(e) aide cuisine/plongeur(se) pour renforcer notre équipe pendant la saison estivale. Conditions de travail : Poste les week-ends à partir de mi-avril jusqu'à fin juin Temps plein en juillet et août Service midi et soir Missions principales : Aider à la préparation des plats Laver la vaisselle, les ustensiles de cuisine et les équipements, et maintenir la cuisine propre et organisée. Compétences requises : Autonomie sur le poste Bon relationnel et sens du service client Informations supplémentaires : Nous souhaitons intégrer la nouvelle recrue rapidement. Merci de nous faire parvenir votre candidature dès que possible.
L'association Habitat Jeunes recherche un agent de maintenance, excellent bricoleur pour réaliser divers travaux de maintenance des logements jeunes, pour la réfection de logements (peinture, tapisserie, montage de kitchenette...). Remplacement pour arrêt maladie. CDD de minimum 7 mois. Permis B obligatoire.
Association créée en 1957, l Association Habitat Jeunes de la Région Nazairienne agit en faveur de l'émancipation des jeunes par l'habitat. L'association gère des résidences Habitat Jeunes implantées sur Saint-Nazaire accueillent des jeunes âgés de 16 à 30 ans en emploi, en formation ou en insertion professionnelle.
Camping LA DUNE DE JADE **** St Brévin les Pins Nous recherchons un(e)réceptionniste afin de compléter notre équipe. Nous offrons : - Un environnement de travail très agréable (camping nature en bord de mer), - Un quotidien au sein d'une équipe stable et qualifiée, - Une période de formation par la responsable de secteur, - Un contrat en temps complet de 6 mois, - Certains week ends libres, - Des responsables hiérarchiques à l'écoute. Missions : - Accueillir et renseigner les clients, - Créer et suivre des réservations sur le logiciel, - Effectuer les tâches administratives incombant au poste (gestion de courrier, comptabilité journalière...). Qualités recherchées: - Esprit d'équipe et convivialité, - Rigueur et organisation, - Expérience exigée d'une saison minimum en réception, - La connaissance du logiciel eseason et/ou du système vacaf représentent de vrais atouts. Salaire négociable suivant profil et compétences. Poste non logé. Si vous correspondez à ces critères vous pouvez nous transmettre votre CV, toute candidature fera l'objet d'une réponse.
Camping 4 étoiles ouvert à l'année Situation: bord de Mer et proximité du centre ville 200 emplacements
L'IME-SESSAD l'Estuaire recherche une éducateur spécialisé (H/F) à temps plein pour intervenir sur les internats à saint Brévin Les Pins. CDD de 3 mois renouvelables. Poste à pourvoir immédiatement. Pourquoi rejoindre l'IME de l'Estuaire ? - Impact Social : Contribuez activement à l'amélioration de la qualité de vie des jeunes en situation de handicap (TDI, TSA, troubles associés) ; - Formation Continue : Accédez à des opportunités de formation continue pour développer vos compétences et progresser dans votre carrière ; - Environnement de Travail Stimulant : Profitez d'un cadre de travail bien équipé, propice à l'épanouissement professionnel ; - Équipe Dynamique : Travaillez avec une équipe engagée, où la collaboration est au cœur de nos actions. Vos missions : - Vie institutionnelle : Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement, travaillez en équipe pluriprofessionnelle, travaillez auprès des familles et des proches des jeunes. - Vie quotidienne : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne notamment les toilettes, les changes ou les repas. Porter une attention particulière à la communication des jeunes. Veiller à l'hygiène corporelle, vestimentaire et alimentaire des résidents. Maintenir et améliorer le confort de vie des résidents. - Accompagnement aux loisirs : Concevoir, proposer et animer des activités adaptées aux besoins des jeunes. - Bientraitance : Prioriser la qualité de prise en charge et veiller au respect des droits des résidents. Vos compétences : - Créativité dans l'élaboration d'outils éducatifs adaptées au profil de chaque jeune - Connaissance des TSA et/ou du handicap intellectuel sévère ou profond - Notions en CAA, TEACCH ou ABA - Aptitude à exercer en équipe auprès d'un public non verbal Profil recherché : - Diplôme souhaité : Éducateur spécialisé, moniteur éducateur, Licence professionnelle Autisme, certificat national d'intervention en autisme, etc. - La priorité sera donnée à la connaissance du public sur le diplôme - Autonomie, écoute, esprit d'équipe - Travail en équipe pluridisciplinaire composés de professionnels médicaux, paramédicaux et éducatifs - Esprit d'équipe, bienveillance à l'égard des personnes en situation de handicap - Capacité à rendre compte par écrit et à l'oral de ses activités, en interne et en externe Conditions de travail : - Type de contrat : CDD renouvelable possibilité de poste pérenne - poste à pourvoir immédiatement - Rémunération : Selon diplôme, expérience et grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, avec reprise de l'ancienneté. Négociable. - Avantages : RTT, formation continue - Lieu de travail : Institut médico-éducatif de l'Estuaire à St Brévin les Pins en internat (travail weekend et fériés à prévoir) Candidatez via France Travail ou par mail à l'attention de Mme Kéromnès à l'adresse candidatures.ime@imelestuaire.fr
Vous aurez comme mission de vendre, encaisser, préparer les sandwiches, faire la mise en place des produits, ouverture ou fermeture du magasin, entretenir son lieu de travail. travail en équipe. horaires du matin. Repos le lundi. 35h/semaine. Vous avez impérativement à minima 1 an d'expérience en vente en boulangerie
Dans l'attente de l'intégration d'un salarié recruté en CDI, nous recherchons un Délégué à la vente H/F pour notre agence de Saint Nazaire, dans le cadre d'une mission de 7 mois. Vos missions principales : * L'accueil Physique et téléphonique * Le conseil clientèle en magasin sur nos produits, * La vente de matériel médical, * La facturation client et tenue de caisse en magasin, * La préparation des dossiers clients (saisie.) Cette offre est faite pour vous ? * Doté(e) d'un excellent relationnel client, d'un sens de l'écoute, une grande rigueur, un sens de la négociation et des responsabilités, nous vous formerons et vous accompagnerons pour vous permettre de réussir sur ce poste. * Vous disposez d'une première expérience dans la vente. Nos avantages sont : * Un contrat à 35 heures (les agences sont ouvertes du lundi au samedi midi) * Une mutuelle * Une prévoyance * Une prise en charge à hauteur de 50% des abonnements de transports en commun. Conditions : * Type d'emploi: CDD * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: à partir de 1900€ selon profil * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Emeline, l'Assistante RH Un entretien en présentiel avec Ludivine, la Responsable de l'agence. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau EQUIP'SANTE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Montoir de Bretagne. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois . Il s'agit d'un contrat à temps plein ou temps partiel. Vos missions incluront : - Participer aux activités de production culinaire : préparation, assemblage et dressage des plats, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Assurer la mise en place des espaces de restauration ainsi que la distribution et le service des repas. - Réceptionner et stocker les produits alimentaires, et veiller au rangement, nettoyage et entretien des matériels et espaces de restauration. Ce poste est une occasion idéale pour développer vos compétences dans un environnement dynamique et respectueux de la charte qualité de l'établissement. Pour postuler, contactez l'agence responsable de cette offre. Nous avons hâte de découvrir votre enthousiasme et votre savoir-faire ! Le poste d'Employé de restauration (h/f) nécessite un ensemble de compétences spécifiques et un niveau de compétence approprié pour assurer un service de qualité. Le candidat idéal doit posséder des compétences en service à la clientèle avec une capacité démontrée à interagir de manière positive avec les clients. Une bonne maîtrise des techniques de préparation des aliments est essentielle pour garantir la qualité et la présentation des plats. Le candidat doit également avoir une aptitude à travailler en équipe, car la collaboration avec d'autres membres du personnel est cruciale pour le bon fonctionnement de l'établissement. La capacité à gérer efficacement le temps et à respecter les délais est importante, tout comme l'aptitude à maintenir un environnement de travail propre et sûr en suivant les normes d'hygiène et de sécurité. Enfin, une attitude positive et une volonté d'apprendre sont des atouts majeurs, permettant au candidat de s'adapter rapidement aux besoins changeants du secteur de la restauration.
Nous proposons un poste d'assistant(e) dentaire qualifié(e) à Saint-Nazaire. Nous recherchons une personne polyvalente (stérilisation, fauteuil, secrétariat) pour un contrat de 32h. Nous sommes une équipe de 3 praticiens, 3 secrétaires et 3 assistances (dont une qui va nous quitter) Nous pratiquons uniquement de l'orthodontie. Le cabinet est situé proche du Parc Paysager et du front de mer. Le cabinet est équipé de matériel récent (radio, caméra trios et imprimante 3D).
Titulaire du BNSSA - Possibilité de logement. 1 poste sont à pourvoir du 01/07/25 au 31.08.2025 + Possibilité le week end d'Avril, Mai et Juin FINALITÉ DU POSTE : Sous la direction du responsable Piscine, en collaboration avec lui ou en son absence, le surveillant Piscine doit assurer que l'espace piscine et ses environs sont en permanence un lieu sain, sûr, propre et convivial pour notre clientèle. MISSIONS Contrôle : De la qualité de l'environnement de l'espace piscine De l'application de la législation en vigueur et de la réglementation interne de la société (SPLASH) Communication : Informe son supérieur hiérarchique et la Direction de tout événement pouvant représenter un danger pour notre clientèle ou le personnel de la société. Relations avec la clientèle Promouvoir l'image de la société en ayant une attitude conviviale et professionnelle ; Un uniforme propre et correct en rapport avec son activité. Hygiène et Sécurité : Assure chaque jour un nettoyage général et une préparation de la piscine en vue de toujours avoir un espace conforme à la législation en vigueur, à la réglementation Hygiène interne et à la demande de notre clientèle. Assure la surveillance des baigneurs au sein du complexe aquatique Formalité administrative: Remplir, chaque jour, comme prévu par l'administration, sa fiche de suivi de temps de travail et la rendre chaque mois le jour indiqué. TOUTE AUTRE TACHE RAISONNABLE DEMANDEE PAR LE RESPONSABLE DE SERVICE OU LA DIRECTION
Mission principale : Le Gestionnaire de stocks a pour mission principale de coordonner le stockage des marchandises en s'assurant de l'arrivage et des livraisons à effectuer. Ce spécialiste des stocks à une bonne connaissance des produits. Connaissances requises : Bac pro à Bac +2 dans le domaine de la logistique CACES 3 valide Connaissance en logistique Connaissance des règles de sécurité Bonne maitrise des logiciels de bureautique : Pack office, messagerie Connaissance/maîtrise des logiciels OBEXTO et SAP (indispensable) Connaissances en tuyauterie est un plus Connaissances des normes qualités et de normes de contrôle Expériences sur un poste similaire recommandé Spécificités du poste : Poste alliant le travail sur le terrain et administratif Activités : Cette liste est révisable, évolutive et non exhaustive Réception des matières : Réceptionner les commandes matières Contrôler qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées (contrôle visuel et dimensionnel) Détecter une quelconque anomalie (colis endommagé, produit manquant, etc.) Enregistrer informatiquement les marchandises sur le logiciel OBEXTO et SAP ainsi que sur Excel Superviser le rangement dans les zones dédiées Assurer le chargement/ déchargement des matières Sortie des matières : Gérer les sorties de matières selon les kittings Mettre les matières à disposition sur des palettes Sortie informatiquement du matériel et des matières sur OBEXTO et sur Excel Logistique : Organiser l'espace de stockage afin de faciliter le passage des manutentionnaires Gérer le barnum blanc sur le parc logistique avec les tuyaux préfabriqués et fabriqués Assurer la logistique globale pour le projet « GAZ » Divers : Effectuer l'inventaire annuel Assurer la préparation des pièces, l'envoie et le déchargement pour le client Port de charges/ Manutention Relation avec le client Aptitudes et qualités requises : Rigueur, autonomie, organisation, méthodique Être sensible aux coûts Capacité à anticiper la charge de travail et gérer les aléas Capacité à analyser les risques liés à la sécurité Réactivité Polyvalence Sens du relationnel, diplomatie Capacité à prendre des décisions et à faire preuve d'initiative Capacité à proposer des solutions Capacité à communiquer et à transférer les informations
Dans le cadre d'une contrat saisonnier et sous la responsabilité du responsable de la maison de l'enfance et de la jeunesse, vous travaillerez en binôme avec l'animateur jeunesse en poste sur la période estivale (juillet-août). Vous exercerez les fonctions d'animateur(trice) auprès d'enfants âgés de 11 à 17 ans en vous appuyant sur le projet pédagogique de la structure. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique sociale et culturelle de la collectivité à destination de l'ensemble du public pré-ado / ado en fédérant les différents partenaires (services communaux, associations.). - Encadrer des groupes de jeunes âgés de 11 à 17 ans pendant les vacances scolaires - Animer et piloter des actions éducatives en veillant à la sécurité du public. - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité. - Participer aux actions de prévention à destination du public pré-ado/ado. - Connaître les techniques d'animation, d'encadrement et les besoins liés au public. - Appréhender les enjeux de sécurité du public. - Planifier et gérer son temps de travail. - Être disponible et polyvalent. - Savoir anticiper. - Être capable de s'adapter. - Savoir rendre compte. Une première expérience serait un plus car l'agent recruté(e) sera, en partie, en autonomie sur le poste.
La commune de Saint-Joachim est située à 15 km de Saint Nazaire.
Structure familiale où la bonne humeur est au rendez-vous. Nous recherchons un ou une Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Horaire selon les besoins du service : De 10h à 14h et de 18h à 22h Vos missions : Accueillir les clients Prendre les commandes Servir des pizzas et autres plats Aider a la préparation des pizzas et plats Conditions du contrat : CDD saisonnier de 4 mois au début de l'embauche Un CDI est possible à l'issu du CDD en fonction des compétences et profil En hiver Fermeture le jeudi et les samedis et dimanche midi Profil recherché : Personne enthousiaste et motivée Aimant travailler en équipe
Restaurant d'hôtel Centre Gare recherche un serveur qualifié pour assurer un service de qualité et convivial. - Vous assurez le service de restaurant depuis la préparation de la salle - accueil du client - Service à table, encaissement, remise en état de la salle - Participer à la fidélisation de la clientèle existante - Contribuer à la satisfaction permanente des clients en assurant une prestation de qualité - Effectuer la fabrication et gérer votre fonds de caisse - Maitrise de l'anglais vivement conseillé Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Un poste polyvalent entre restaurant/bar et réception - Une formation assurée en réception, même sans expérience hôtelière - Un cadre dynamique et convivial
Pour renforcer son équipe, ADT44 recherche un.e responsable de secteur sur St Nazaire et les alentours. Le ou la responsable de secteur a un rôle pivot entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile qu'il ou elle encadre et coordonne, et la direction de la structure. Doué(e) d'une forte capacité d'adaptation et de bon sens, il ou elle analyse les demandes et affecte, en fonction de leurs compétences, les intervenants les mieux adaptés aux besoins identifiés. Au travers d'une fonction d'encadrement et de coordination, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de gérer des situations parfois délicates, même dans l'urgence. Les missions sont : - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Encadrer et soutenir les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité dans le respect du droit du travail. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes, être à l'écoute des intervenants et veiller à leurs formations. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Effectuer les démarches administratives de prise en charge des personnes aidées. - Coopérer avec les partenaires des réseaux sociaux et de santé, l'entourage familial et social. - Participer au développement de son secteur d'intervention.
Vous travaillez avec un statut indépendant avec la société BVHL CAR'CONCEPT. Vous nettoyez et lavez les véhicules en sortie d'intervention, de réparation, ou d'entretien chez des concessionnaires notamment. Votre expérience vous permettra d'évoluer dans les types de nettoyages et lavages demandés. Possibilité d'assistance mensuelle administrative et comptable Le chiffre d'affaire net minimum garanti est de 110€ net/ jour - en période habituelle - hors crise sanitaire -
Rejoignez une équipe dynamique engagée en faveur de l'insertion professionnelle ! Fort de plus de 100 salariés, l'APIE œuvre depuis plus de 38ans sur le territoire Nazairien à travers différentes activités : espaces verts, bâtiment, menuiserie, propreté, mise à disposition de salariés,. Sous la responsabilité du responsable technique, vous encadrez une équipe de 7 à 8 salariés en parcours d'insertion, pour le nettoyage des plages et espaces naturels de Saint Nazaire Agglo (plages, étangs du bois Joalland et de Guindreff) Principales missions : - Encadrement d'une équipe composée de salariés en contrat d'insertion. - Expliciter les objectifs, les tâches et les responsabilités de chacun - Être en lien avec les autres collègues encadrants et de l'accompagnement socio-professionnel, dans l'intérêt des parcours accompagnés - Suivi des règles liées à l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail des salariés en parcours d'insertion - Remontée des problématiques rencontrées au responsable technique, dans des perspectives d'amélioration continue Prérequis et exigences : - Une capacité à intégrer la finalité d'accompagnement socioprofessionnel de l'association d'insertion et à s'intégrer au fonctionnement de l'équipe - Savoir organiser le travail et encadrer une équipe dans l'intérêt de l'accompagnement des parcours des salariés Permis B. Une formation et.ou expérience dans l'accompagnement de publics en parcours d'insertion serait un plus. Lieu de travail : 3, boulevard Leferme 44600 Saint Nazaire Type de contrat : CDD saisonnier - de début juin à fin septembre. Particularité des horaires : - Lundi de 8 h 30 à 12 h 30 - 13 h 00 à 16 h 30 - Mardi : REPOS - Mercredi : REPOS - Jeudi : de 8 h 30 à 12 h 30 - 13 h 00 à 16 h 30 - Vendredi : de 8 h 30 à 13 h 30 - Samedi de 8 h 30 à 13 h 00 - Dimanche de 8 h 30 à 13 h 15 Salaire : Convention collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion ; et avantages /travail du weekend Soumettre votre candidature à M.Antoine Drouet, Directeur : antoine.drouet@apie44.fr
Situé au bord de l'océan, le Camping de Mindin, à Saint Brévin, recherche 2 barman / barmaid. Poste du 4 juillet au 30 août au bar du camping, en horaires d'après-midi et soirée. Vous prenez les commandes, servez et faites les encaissements. Vous clôturez la caisse et fermez le bar. 35h hebdo.
Camping de Mindin, 73 emplacements. Accès direct mer. Piscine couverte et chauffée. Camping convivial et familial. Nombreuses animations en haute saison.
Contexte Vous êtes un(e) éducateur spécialisé motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle Protection de l'Enfance Créé en 2017, le pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs), un service d'évaluation et d'orientation basé à La Turballe (12 jeunes). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires. Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Vous interviendrez sur le service de Montoir de Bretagne sur un dispositif s'adressant aux jeunes entre 15 et 18 ans, relativement autonomes hébergés en appartements. Vous accompagnez le jeune à la construction d'un projet individualisé, Vous accompagnez les jeunes dans les gestes et actes de la vie, Vous proposez et animer des activités éducatives et pédagogiques en journée tout en garantissant l'épanouissement et le bien-être du jeune, Vous participez activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe. Missions générales de coordination : Vous assurez le suivi logistique quotidien des équipes (matériels, transports, locaux), en lien avec les prestataires et référents concernés. Vous assurez la communication interne entre les membres de l'équipe et informe la hiérarchie en cas de difficulté spécifique. Vous gérez la caisse de l'équipe, avec remise des justificatifs au service comptable dans le cadre de l'usage de la carte bancaire nominative. Vous animez des temps de travail ou réunions, sur délégation de la cheffe de service. Vous coordonnez les actions d'équipe relevant de son périmètre de responsabilité. Vous contribuez à la veille sociale et réglementaire en lien avec l'activité du service. Vous Représentez l'équipe à l'extérieur, selon mandat défini préalablement. Vous assurez le reporting des besoins logistiques des espaces de travail. Vous organisez l'accueil des stagiaires et encadre le tutorat des renforts/remplaçants. Vous assurez le suivi administratif des bénévoles Vous participez à l'élaboration du bilan d'activité Vous utiliserez vos compétences pour : Organiser et animer des activités, Participer et réaliser les écrits professionnels de tous documents en lien avec votre activité, Formaliser et transmettre votre savoir professionnel. Diplômes et expérience : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (obtenu, en cours ou en VAE) Permis B exigé
En presque 100 années, les PEP Atlantique Anjou ont développé un ensemble de champs de compétences qui font de notre mouvement un partenaire incontournable des pouvoirs publics. L'accompagnement de la personne est la dimension transversale à nos activités : les politiques Educatives Vacances Loisirs Culture, les politiques Sociales et Educatives de proximité (scolarisation des enfant malades à domicile,ALSH, accueil ados...) et la protection de l'Enfance (accueil de mineurs non accompagnés).
Le restaurant "LES PAPILLES" vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique en tant que serveuse pour un CDD de 4 mois. Situé dans un cadre chaleureux et convivial, "LES PAPILLES" est réputé pour sa cuisine raffinée et son service impeccable. Vos principales missions : Accueillir et conseiller nos clients avec sourire et courtoisie Assurer un service en salle irréprochable et personnalisé Maintenir la propreté et l'organisation des espaces de travail Participer aux tâches de mise en place et de nettoyage en fin de service Profil recherché : Vous avez une expérience significative de 6 mois minimum en restauration Vous êtes dynamique, motivée, et possédez un excellent sens du service La communication et la satisfaction client sont vos priorités Vous êtes capable de travailler en équipe et de gérer les périodes de forte affluence Nous offrons : Un cadre de travail agréable et une ambiance de travail chaleureuse Une rémunération attractive, définie selon votre profil et vos compétences Un jour de repos fixe le dimanche pour un équilibre travail-vie personnelle Envoyez par mail votre CV accompagné d'une lettre de motivation mettant en avant votre expérience, votre passion pour le service client, et votre disponibilité. Rejoignez-nous et contribuez à faire de chaque repas une expérience mémorable pour nos clients !
Le restaurant "Le Manège" est un établissement réputé situé à Saint-Nazaire, dans la région des Pays de la Loire. Connu pour son ambiance chaleureuse et son cadre unique, "Le Manège" offre une expérience culinaire exceptionnelle qui ravira les amateurs de bonne cuisine.
Ton ambition : devenir ton propre patron ? T'épanouir à travers un métier humain ? Bénéficier d'une marque reconnue pour réussir ? Être rémunéré(e) à la hauteur de tes performances ? Intégrer une équipe où règne bienveillance et entraide ? TOI : Tu aimes aller au contact des autres Tu as un grand sens de l'écoute Tu as envie de participer à la concrétisation des projets de vie de nos clients Issu(e) de l'immobilier ou pas, quelle que soit ta motivation, notre ambition : te permettre de réaliser ton projet professionnel ! Nous accélérons notre croissance sur Saint-Nazaire et sa périphérie et recrutons des AGENTS COMMERCIAUX INDEPENDANTS. L'entreprise : Puissance médiatique : agence immobilière de l'année élue pour la 5ème année (2021, 2022, 2023, 2024, 2025) Acteur majeur sur Saint-Nazaire, Au cœur de nos valeurs : bienveillance, empathie, bien-être au travail, responsabilité et engagement Nos engagements : Formation initiale et continue internes gratuites : métier, savoir-faire, savoir-être Accompagnement sur mesure Outils métier et digitaux performants Utilisation en totale autonomie des locaux de l'agence Et si on parlait d'argent ? Rémunération attractive à la hauteur de tes performances Pas de facturation mensuelle comme chez IAD par exemple Nos attentes : Que tu fasses bénéficier à l'équipe des compétences que tu as acquises au sein de tes expériences passées Que tu sois force de proposition pour participer au développement de l'agence
Nous recherchons dans le cadre d'un départ en retraite, un(e) assistant(e) d'accueil pour assurer un accueil de qualité et efficace auprès de notre clientèle. En tant qu'assistant(e) d'accueil vous serez la première image de notre office et aurez pour responsabilités d' : - Assurer l'accueil physique des clients avec professionnalisme et bienveillance - Orienter les clients vers les interlocuteurs appropriés - Gérer la prise de rendez-vous et le suivi des plannings - Veiller au bon confort des clients en salle d'attente - Prendre ponctuellement en charge le standard téléphonique en cas de besoin - Assurer diverses tâches administratives (scans, classement, mise à jour dossiers, gestion des fournitures) - Effectuer les demandes de formalités préalables et postérieures (selon expérience) - Rédiger ponctuellement des actes simples (selon expérience) Nous recherchons une personne organisée, souriante et dotée d'un excellent sens du service client. De niveau BAC +2 ou équivalent, vous devez avoir des qualités d'élocution, d'écoute et maîtriser l'informatique, en particulier Word, Excel et Outlook. Une première expérience en accueil idéalement en étude notariale, agence immobilière ou cabinet juridique est un plus. Envoyez LM et CV à contact@oceanis.notaires.fr, Journée d'entretien le mercredi 14 mai 37 Heures avec 1 RTT/ mois. Horaires du lundi au vendredi sur des plages horaires de 9H à 18H30 (modulables selon les besoins de l'étude)
Située à SAINT NAZAIRE, secteur OCEANIS, l'étude compte aujourd'hui 40 collaborateurs et traite des dossiers en droit de la famille, successions, immobilier et affaires.
Adecco, recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur de la menuiserie industrielle basé à Saint Brévin Les Pins, un(e) Opérateur(trice) Qualité pour renforcer son équipe et garantir la conformité de ses produits aux exigences clients et aux normes en vigueur. Missions principales. - Contrôler la conformité des pièces/produits en cours de production et en fin de fabrication - Effectuer des tests et mesures selon les procédures définies - Compléter les documents de suivi qualité (fiches de contrôle, rapports non-conformité.) - Signaler toute anomalie ou écart détecté - Participer à l'amélioration continue du système qualité - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production Rémunération & avantages. - Salaire : 12,10 € / heure - Avantages : - Tickets restaurant - Prime d'assiduité - Prime de fin d'année - Horaires : Travail en journée - Première expérience en contrôle qualité appréciée (débutant accepté selon profil) - Connaissance des outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.) - Lecture de plans techniques serait un plus - Rigueur, autonomie et sens de l'observation - Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement
Contexte Vous êtes un(e) éducateur spécialisé motivé(e) par votre métier, Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance, Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir, Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention. Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs ! Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Le Pôle Protection de l'Enfance Créé en 2017, le pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs), un service d'évaluation et d'orientation basé à La Turballe (12 jeunes). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires. Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Vous interviendrez sur le service de Montoir de Bretagne sur un dispositif s'adressant aux jeunes entre 15 et 18 ans, relativement autonomes hébergés en appartements. Vous accompagnez le jeune à la construction d'un projet individualisé, Vous accompagnez les jeunes dans les gestes et actes de la vie, Vous proposez et animer des activités éducatives et pédagogiques en journée tout en garantissant l'épanouissement et le bien-être du jeune, Vous participez activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe. Vous utiliserez vos compétences pour : Organiser et animer des activités, Participer et réaliser les écrits professionnels de tous documents en lien avec votre activité, Formaliser et transmettre votre savoir professionnel. Diplômes et expérience : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé (obtenu, en cours ou en VAE) Permis B exigé
Synergie Montoir est à la recherche d'Agents de réception H/F pour son client spécialisé en logistique dans l'industrie aéronautique. Au sein d'un entrepôt logistique, vous serez en charge de : - contrôler la marchandise réceptionnée (quantité / qualité / référence) - saisir les pièce sous le logiciel SAP - mettre en place la marchandise soit dans le magasin automatisé, pédestre ou palletier en fonction du volume de la pièce. Horaires : - 2x8 Rémunération : - taux horaire : 11.88EUR/h - prime panier - prime d'équipe OU tickets restaurant Mission à pourvoir sur du long terme (18 mois). Cette offre correspond à vos attentes ? Postulez et nous reviendrons vers dans les plus brefs délais. Réaliser des reconditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez un acteur majeur de l'industrie sidérurgique en France, engagé dans l'innovation, la neutralité carbone et la transition énergétique. Présente sur tout le territoire avec 40 sites industriels, cette entreprise emploie plus de 15 000 collaborateurs, dont 800 chercheurs répartis sur trois centres de R&D. Elle produit chaque année 11 millions de tonnes d'acier liquide, soit environ un tiers de la production européenne de ses aciers plats. Aujourd'hui, pour accompagner son développement, notre agence PARTNAIRE de Saint-Nazaire recherche : UN GESTIONNAIRE DE STOCK H/F Dans le cadre de votre mission intérim de 18 mois, vos missions seront les suivantes : Planification, Ordonnancement à court et moyen terme des ordres de fabrications dans SAP tout en respectant les contraintes clients (Qualité, Délais) Suivi et communication des avances et/ou retard de production Communication des délais aux différents services (customer Service, expédition, réception) Relance des approvisionnements des besoins en matière première (relances fournisseurs internes) Nettoyage des bases de données (articles de stock) dans SAP-supprimer les doublons... Lieu : Saint-Nazaire Rémunération : Entre 13EUR et 15EUR / heure Contrat : Intérim Durée : 18 mois Horaires : Journée - Horaires flexibles de 7h45 à 18h30 Prêt(e) à forger l'avenir de l'industrie avec nous ? Rejoignez une entreprise innovante, engagée et tournée vers le futur - votre talent y fera toute la différence. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein de notre établissement de restauration rapide, vous : -confectionnez les pizzas, pâtes et sandwiches, les Hamburgers -gérez les encaissements -effectuez l'entretien des lieux et de l'outillage cuisine. Vous êtes de confiance et souriant (e) présentez-vous sur place avec votre cv ou téléphoner I
implantation, récolte et entretien
Sunêlia Vacances réunit des campings indépendants partageant la même volonté d'innover et les mêmes exigences de qualité : de l'aménagement de nos espaces plein air à la conception de nos prestations, chaque détail compte pour vous faire vivre de belles vacances. Ce qui nous différencie au Sunêlia Le Fief ? Nos hébergements récents (- 7 ans d'ancienneté !), nos animations dès le mois d'avril jusqu'à septembre et nos clubs enfants à partir de 18 mois, notre passion pour la satisfaction client et la volonté de toujours proposer des solutions innovantes à nos clients ! Vous travaillerez dans le camping Sunêlia Le Fief 5 étoiles situé à Saint Brevin Vos missions seront d'assurer la sécurité autour du parc aquatique extérieur et intérieur. Poste à pourvoir de début juillet à fin août et pour les week-end de l'ascension et pentecôte. Pas de possibilité de logement
Camping 5 étoiles situé dans la jolie station balnéaire de St Brevin les Pins.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Saint-Nazaire un ouvrier paysagiste qualifié en entretien. Mission : Vous êtes autonome et à l'aise sur l'entretien (taille de haie, tonte, désherbage, débroussaillage etc...), avez une bonne connaissance des végétaux et l'envie de vous investir dans une nouvelle équipe. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
LES MISSIONS : Accueillir et accompagner les clients (H/F) en salle ou au bar. Servir les commandes en salle + service au Bar Maintenir la propreté et l'ordre dans la salle Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer un service fluide Effectuer l'encaissement des clients LE PROFIL RECHERCHÉ : Une expérience significative sur un poste similaire (au moins 6 mois) Polyvalence Communication Adaptabilité Organisation Poste à pourvoir des que possible du Lundi au Vendredi
Vos missions : - Préparer les plats chauds et froids pour des patients et selfs dans une cuisine centrale. - Respecter des règles HACCP / CCP, - Confectionner des repas pour 260 personnes, - Prendre en compte les fiches techniques.. Votre Profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP ou équivalence de cuisinier - Vous avez une première expérience dans le domaine de la restauration - Vous acceptez de vous déplacer sur différents sites : Saint Nazaire, Guérande, Piriac, Herbignac. - Vous avez l'esprit d'équipe. Rémunération en fonction du profil Travail 1 week-end sur 3, prime de 74.50 EUR/Week-end Avantages: Mutuelle d'entreprise, 13éme mois, RTT Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Rejoignez MENWAY 2 avenue Barbara 44570 TRIGNAC.
Votre agence Synergie de Montoir de Bretagne recherche pour un de ses clients, spécialisé dans la logistique industrielle , un opérateur logistique spécialisé pour une mission en 3*8. Manutention/port de charges lourdes Conduite de traine Permis C si possible Permis B Poste en 3*8 Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La société WIZBII recherche pour la société GEIQ INDUSTRIE 44 des Usineurs en alternance. Vos missions : -Configurer le programme -Planifier le montage des pièces -S'assurer de la conformité des pièces -Remplir des documents de traçabilité -Assurer la maintenance de premier niveau Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nantes le Mercredi 29 avril de 16h à 20h lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 millions d'utilisateurs sur l'ensemble des services et organise toute l'année de nombreux évènements de recrutement partout en France.
Vos missions seront les suivantes : taille des haies et arbustes - entretien des pelouse et tonte - plantations - débroussaillage - désherbage des massifs - nettoyage des allées et terrasses
L'ANSDPAH (Association de soins à domicile ) recherche des personnes ayant déjà travaillé à domicile avec aide à la toilette simple (6 mois d'expérience) ou ayant fait une formation d'accompagnement soins et services à la personne. Sous la responsabilité de l'infirmière de secteur, elle réalise les soins d'hygiène et de confort au domicile des personnes âgées. Elle est garante d'un certain nombre de transmissions nécessaires au suivi de la personne en charge. Les activités : Lors des premiers soins, en collaboration avec l'infirmière, elle participe : - Au complément du recueil des données et de l'évaluation des besoins de la personne, - A la réalisation des premiers soins et à la rédaction du protocole de soins, - A l'information de la personne et de sa famille concernant le fonctionnement du service. Au quotidien et en autonomie, elle assure : - Les soins d'hygiène et de confort (et si besoin mobilisations nécessaires avec matériel adapté), - Les tournées chez les usagers - L'observation et la transmission orale et/ou écrite de toute information utile au suivi des personnes Les qualités nécessaires : - Sens de l'écoute - Esprit d'équipe dans les relations de travail, - Rigueur - Respect du secret médical en toute situation C'est l'occasion pour vous de venir découvrir un métier passionnant et d'en faire peut-être une vocation.
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Pour les remplacements de congés maladie et congés annuels de nos salarié(es). Vous travaillez en binôme sur 5 jours de 7h à 18h45. Vous avez l'AEPE (CAP Petite Enfance) et justifiez de deux ans d'expérience dans ce domaine. Le salaire sera calculé selon la convention collective des services à la personne, et sera fonction de vos qualifications.
Nous recherchons une personne pour réaliser le nettoyage de locaux (résidences, cages d'escaliers, bureaux). - nettoyage et aspiration - vitrerie - dépoussiérage du mobilier de bureaux - sanitaires Activité le matin (6h00 / 13h00); le véhicule de fonction fourni est à récupérer le matin Zone de Brais La prise de poste est immédiate.
POST E NON LOGE Poste à pourvoir dès que possible jursqu' au 31/08/2025. + 3 postes à pourvoir en contrat saisonnier du 1er juillet au 31 août 2025. Effectue le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Entretient la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP).
Afin de compléter notre équipe, le restaurant de la Poste à Donges recherche un(e) serveur(se) en CDI à 25h/semaine. Nombre de couverts : De 50 à 90 couverts maximum en fin de semaine. En collaboration avec 2 autres serveurs , vous serez dédié(e) à la partie Brasserie et votre mission sera de : - Veiller à la mise en place du service - Entretenir l'espace de restauration - Accueillir et installer les clients à leur table - Prendre les commandes et servir - Gérer l'encaissement - Servir des boissons au bar - Veiller à l'entretien après service Vos horaires : Du lundi au vendredi de 10h30 à 15h30 (Possibilité d'adapter vos horaires si besoin dans la mesure du possible) Possibilités de quelques heures complémentaires ponctuelles en fin de semaine selon le flux (environ 2h00). Le poste ne nécessite pas de travail en soirée, le weekend ou les jours fériés (restaurant fermé) Pré-requis : De préférence avec expérience. Les débutants sont les bienvenus s'ils ont une expérience dans le commerce. (Notre clientèle est de proximité et le service client est notre principale préoccupation pour conserver leur fidélité) Vous partagez nos valeurs (entraide, bienveillance, empathie) et êtes de nature souriante, joviale. Vous aimez le contact et avez le sens du service client. Vous aimez travailler en équipe, êtes vif (vive) d'esprit, organisé(e) et autonome. Rémunération : 11.88 € brut / heure Toutes les heures effectuées seront payées Avantages : Repas offert pour chaque service Mutuelle entreprise Prime de vacances (Noël) Transport en commun à proximité Poste à pourvoir courant mai. Vous pouvez vous déplacer pour déposer votre candidature le matin entre 09h00 et 11h00 ou l'après midi après 15h30. Vous pouvez également envoyer votre candidature par mail : pylemoguedet@orange.fr Vous êtes motivé(e) par cette offre ? N'hésitez plus, contactez nous !
Le restaurant de la Poste à Donges est un établissement de restauration ouvrière, ouvert uniquement le midi et en semaine (Fermé les weekends et jours fériés). Nous proposons à nos fidèles clients une cuisine traditionnelle (buffet et/ou brasserie) et un service au Bar. Très attachés à nos valeurs : Entraide, bienveillance, empathie, nous sommes une équipe de 5 personnes qui travaillons dans un esprit familial et convivial et dans un climat de confiance.
Nous recherchons pour notre Client, acteur majeur du domaine Aéronautique, basé à Montoir de Bretagne, un Assistant Administratif Achat (H/F) Au sein d'une équipe, rattaché à votre Responsable Achats et Logistique, le poste a pour mission : - assurer le saisie et le suivi d'une partie des commandes d'achats de l'entreprise - assurer le traitement, le classement et l'archivage des factures fournisseurs -saisie des commandes WEB dans l'ERP - suivi de commandes et communiqations vers les demandeurs ( nota : la gestion des stocks est à la charge des opérations) - réception et enregistrement administratif des commandes ( BL...) - vérification et transmission des factures au contrôle de gestion Votre profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 12 mois d'expérience dans un domaine similaire Bon niveau d'Anglais Technique lu et écrit Autonome en communication avec tous les interlocuteurs, notamment avec les services supports, souvent en visio Sens de l'organisation : rigueur, réactivité, qualité relationnelle, sensible aux exigences qualité Connaissances et maîtrise de logiciels : word / excel/ MS Office /ERP Si intéressée, rappeler nous vite au 02 28 55 08 75 ou par mail au : r379.stnazaire@randstad.fr
Nous proposons un poste d'assistante dentaire à Saint Nazaire (44600) Nous cherchons une personne polyvalente (secrétariat , stérilisation, fauteuil , chirurgie ) pour un contrat de 30 à 35h capable de s'intégrer dans une équipe sympa et dynamique . Nous sommes une équipe actuellement de 3 praticiens et 3 assistantes (dont une qui va malheureusement nous quitter ). Nous avons une activité d'omnipratique avec implantologie. Nous exerçons dans un cadre très agréable dans une structure de 150m2 , avec vue dégagée sur une grande terrasse.Nous disposons de 2 salles de soins et d'un bloc . Le cabinet est situé dans un quartier très sympa, à deux pas du parc paysager, à trois pas du front de mer , et surtout avec une patientèle fidèle agréable et respecteuse .
Créée en 2008 l'entreprise DAVID PAYSAGE réalise des aménagements extérieurs, des entretiens d'espaces verts et de piscine. Soucieux de garantir une image qualitative, nous sommes plus de 100 collaborateurs à avoir rejoint l'équipe ! Dans le cadre du développement de notre entreprise à SAINT ANDRE DES EAUX, nous sommes à la recherche d'un(e) ouvrier(e) paysagiste Dans ce contexte, vous aurez en charge les missions suivantes : - Pose de pavés, bordures, dallages, clôtures, portail - Réalisation de mur en parpaings, pierres naturelles, placage en pierres - Réalisation de terrasse bois - Réalisation de massifs, engazonnement Profil recherché : - Permis B : exigé - Permis BE : souhaité Vous êtes reconnu pour : Sens de l'organisation Polyvalence et esprit d'équipe. Capacité d'adaptation aux changements. Du lundi au vendredi Type d'emploi : Temps plein, CDI Heures supplémentaires majorées Prime semestrielle Expérience : Accepte un débutant mais une expérience ferait de vous le profil idéal. Une formation d'adaptation au poste de travail est envisageable pour mettre à niveau vos compétences si besoin.
Créée en 2008 l'entreprise DAVID PAYSAGE réalise des aménagements extérieurs, des entretiens d'espaces verts et des piscines. Le site de SAINT ANDRE DES EAUX a été repris fin d'année 2024.
Recherche un responsable adjoint qui s'occupera de: Gestion caisse Mise en rayon Gestion de l'équipe en binôme avec un autre adjoint. Prise de commande Service client Gestion DLC, hygienes.... Travail du lundi au dimanche 12h30. 1 Dimanche sur 4 en repos. Une journée et demi de repos en semaine à déterminer.
Notre Agence Atlantique Expansion Pro recherche un(e) assistante(e) commerciale en immobilier d'entreprises et de commerces ! Afin de compléter notre équipe composée de notre gérante de chargé(e)s d'affaires, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) pour notre agence située à Saint-Nazaire (44600). Vous avez des qualités relationnelles, administratives et vous avez de l'expérience dans l'immobilier. Voici le profil recherché : - Être à l'aise au téléphone et à l'accueil client - Avoir une expérience de l'immobilier - Dynamique et motivé(e) - Aimer travailler en équipe - Maîtrise obligatoire du pack office (WORD, EXCEL, POWER POINT) Missions : - Réception des appels entrants et rappel des clients prospects avec la découverte client - Rédaction des mandats, offres et baux commerciaux - Tenue du Registre des mandats - Suivi des procédures électroniques - Aider les chargés d'affaires sur le plan administratif (mises en page des documents etc.) et prospection - Accueil physique des clients à l'agence - Une partie comptabilité comptant 1h maximum par semaine : entrer les factures dans le logiciel et réalisation des salaires en fin de mois avec la gérante - Mettre à jour les chiffres dans les différents tableaux Excel - Effectuer la veille en vente et location Vous souhaitez postuler ? Envoyez-nous vos candidatures à contact@atlantique-expansion.pro A très bientôt !
Nous recherchons un/e apprenti/e pâtissier pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : Préparation et confection de produits de pâtisserie Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Le candidat idéal : Passionné par la pâtisserie Désireux d'apprendre Rigoureux et respectueux des normes de sécurité et d'hygiène Horaires : 6h30/13h30 repos le mercredi et jeudi
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour un remplacement congé maternité pour une prise de poste rapide jusqu'au 25 juillet 2025 : - accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - réaliser un suivi d'activité - aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. Journée de 7h45 avec amplitude de 7h30 à 19h. Travail du lundi au vendredi sauf le mardi, 4 jours travaillés. Profil: formation petite enfance (CAP, auxiliaire de puériculture, éducateur jeunes enfants...)
Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans le pneu et l'entretien automobile, faisant partie d'un groupe dynamique avec plus de 20 agences dans le Grand Ouest. Nous sommes spécialistes du pneu et de l'entretien automobile. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : 1 Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F) - CDI basé à Saint Brévin les Pins (44) Vos missions : Vous accueillerez et conseillerez la clientèle. Vous conforterez votre image de professionnel de l'automobile en apportant des conseils et du service en cas de besoin aux clients. Vous planifierez et répartirez l'ensemble des tâches entre les membres de l'atelier. Vous contrôlerez les factures fournisseurs à l'aide des bons de livraison. Profil recherché : - Disponibilité, réactivité, sens de la relation client. - Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe. Votre rémunération : - Salaire et primes motivants. - Mutuelle pour vous et votre famille. Ce que nous offrons : - Autonomie dans votre poste après formation. - Ambiance familiale avec valeurs de proximité et bienveillance. - Pratiques RSE responsables au sein de notre activité et de nos équipes. - Perspectives d'évolution au sein de notre réseau de plus de 20 agences. - Cadre de travail agréable. Envie de travailler dans un environnement valorisant la qualité du service et le bien-être des collaborateurs ? Rejoignez-nous !
Nous sommes une entreprise familiale spécialisée dans le pneu et l'entretien automobile, faisant partie d'un groupe dynamique avec plus de 20 agences dans le Grand Ouest. Nous sommes spécialistes du pneu et de l'entretien automobile. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : 1 Responsable atelier mécanique auto (H/F) - CDI basé à SAINT BREVIN LES PINS (44) Vos missions : Vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous confortez votre image de professionnel de l'automobile en apportant des conseils et du service en cas de besoin aux clients. Vous intervenez sur la maintenance et l'entretien des véhicules légers de nos clients (particuliers et professionnels). Profil recherché : - Disponibilité, réactivité, sens de la relation client. - Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe. - Connaissances et compétences dans le milieu de la mécanique automobile souhaitées. - Expérience en maintenance automobile. Votre rémunération : - Salaire et primes motivants. - Mutuelle pour vous et votre famille. Ce que nous offrons : - Autonomie dans votre poste après formation. - Ambiance familiale avec valeurs de proximité et bienveillance. - Pratiques RSE responsables au sein de notre activité et de nos équipes. - Perspectives d'évolution au sein de notre réseau de plus de 20 agences. - Cadre de travail agréable. Envie de travailler dans un environnement valorisant la qualité du service et le bien-être des collaborateurs ? Rejoignez-nous !
L'agence Adecco Pontchâteau recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'isolation et intervenant sur la raffinerie TOTALENERGIES à DONGES (44480), des Opérateurs Thermoformage (Thermo plasticiens ) (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'isolation, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Travailler avec notre client offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à des projets d'envergure. Votre rôle consistera à faire du thermo bâchage ; travail en hauteur. Vous serez amené à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à faire preuve d'initiative pour résoudre les problèmes opérationnels. Profil : Nous recherchons des candidats ayant au moins 6 mois d'expérience sur un poste similaire, avec une bonne connaissance des machines de thermoformage, la capacité à lire des plans techniques, et des compétences avérées en réglage et entretien des machines thermoformantes. La maîtrise des matériaux thermoplastiques et des techniques de contrôle qualité est essentielle. Le contrat débutera fin avril, pour une durée de 3 semaines dans un premier temps Vous travaillerez à temps plein en horaire journée. Habilitations idéalement souhaitées : Formation aux risques pétrochimiques niveau 1, port du harnais Rejoindre notre client est une opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant et de contribuer à des projets innovants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Enserrée entre Brière et océan, l'Association MAEPA Camille Claudel vous accueille dans un cadre familial et convivial. "Recréer son chez-soi" est notre priorité, tant pour nos résidents que pour nos collaborateurs. Nous favorisons le travail en équipe afin d'assurer un accompagnement de qualité, car le bien-être de chacun est au cœur de nos valeurs. Ici les résidents vont au restaurant pour déguster des repas savoureux et appétissants. Si vous souhaitez partager cette aventure professionnelle avec nous, rejoignez-nous et mettez votre passion et vos compétences au service de nos résidents ! En tant que cuisinier(ère) au sein de notre établissement, vous serez en charge de : - Préparer en liaison chaude les repas pour nos 84 résidents ainsi que les plateaux pour les salariés et invités. - Connaître et respecter les régimes alimentaires et les textures adaptées (normal, haché, mixé, manger main). - Maitriser les préparations avec des produits frais et locaux. - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Participer à la gestion des stocks et des commandes pour garantir une cuisine de qualité tout en limitant le gaspillage. - Collaborer avec l'équipe soignante afin de répondre aux besoins nutritionnels spécifiques des résidents. - Contribuer à l'animation de moments conviviaux autour des repas. Compétences : - Travailler en totale autonomie, maitriser la cuisine collective et restauration classique. - Connaissance des normes HACCP et des régimes alimentaires spécifiques. - Respect strict des procédures HACCP pour garantir la sécurité alimentaire. - Maîtrise des régimes alimentaires spécifiques et des textures adaptées (normal, haché, mixé, manger main). - Notions de diététique et d'équilibre nutritionnel pour les personnes âgées. - Techniques de conservation et de stockage des denrées alimentaires. - Règles de gestion des stocks et d'approvisionnement en cuisine collective. - Élaboration et cuisson de repas en liaison chaude pour un grand nombre de convives. - Adaptation des plats aux besoins spécifiques des résidents (régimes médicaux, allergies, textures modifiées). - Organisation du travail en cuisine pour assurer une production fluide et efficace. - Gestion des commandes et réduction du gaspillage alimentaire. - Travail en équipe avec le personnel soignant pour assurer une alimentation adaptée aux résidents. Qualités humaines : Dynamisme, empathie, et capacité à créer un environnement convivial et rassurant. Conditions de travail : - Un CDD à temps plein (151.67 heures / mois) longue durée, dès que possible - Travail 1 week-end sur 2 - Horaires de travail : de 07H00 à 18H30 avec 2 temps de pause inclus (Soit 10,25H/Jour) - Rémunération motivante (Convention Collective CCN51) Avantages: - Des avantages sociaux attractifs - Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante. - Opportunités de formation continue et de développement professionnel. - Participation à un projet innovant centré sur le bien-être des résidents.
Linkiaa (Pôle Littoral) recrute pour son Service d'Accueil Familial un Travailleur social (H/F), basé(e) à Saint-Nazaire CDI à temps plein à pourvoir au plus tôt Missions Sous l'autorité hiérarchique du chef service, vous avez pour mission de mettre en œuvre le projet personnalisé des enfants dont vous avez la référence, au côté de l'assistant(e) familial(e) et de la psychologue. En étroite collaboration avec l'assistant(e) familial(e), vous élaborez, à partir d'une évaluation, des hypothèses d'intervention pour chaque jeune. Au sein d'une équipe pluri disciplinaire, vous développez des actions de soutien à la parentalité et contribuez à la mise en œuvre du projet de service : - Accompagner des enfants et jeunes majeurs confiés (0/21 ans) accueillis chez des assistants familiaux - Participer aux différentes synthèses et aux audiences - Collaborer de manière étroite avec l'assistant familial dans le cadre du projet de l'enfant. - Animer des rencontres médiatisées - Rédiger les notes, rapports et autres documents techniques - Participer à un travail pluridisciplinaire au sein du service et avec les différents partenaires et l'ASE Profil et compétences - Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, Assistant de service social, EJE - Expérience dans le secteur de la Protection de l'enfance. - Connaissances souhaitées du travail avec les assistants familiaux - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur - esprit d'équipe - aisance rédactionnelle. - Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance. - Permis B exigé Attestation d'honorabilité exigée Rémunération - Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966 - Congés trimestriels - Carte tickets restaurant
Ensemble, Créateurs d'avenirs Retrouvez tous nos postes à pourvoir sur Linkiaa.fr / onglet Nos Emplois
Nous recherchons pour un de nos clients, un magasin, situé à Saint Nazaire (44), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge du filtrage, contrôle d'accès, rondes de sécurité. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires fixes: 12h -19h30 du lundi au samedi Le coefficient est de 150 soit 1 922,27€ brut par mois (12,674 € brut/heure) CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND44
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en insertion professionnelle pour notre agence de Trignac Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur les prestations : Parcours Emploi Santé (PES) à destination des demandeurs d'emplois de longue durée qui expriment des difficultés de santé faisant obstacle au retour à l'emploi. Votre rôle sera de leur permettre de déterminer les leviers d'actions et de faire rayonner un pôle de partenaires, pour orienter et redynamiser leur parcours, afin de favoriser un retour vers l'emploi. Valoriser son image (VS2) à destination des demandeurs d'emplois, vous accompagnez les bénéficiaires en groupe sur le développement de leur savoir-être en entreprise et leur image professionnelle afin de faciliter leur intégration professionnelle. Vos missions : Analyse partagée de la situation et entretiens individuels de suivi, Information sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle (reconversion, formation, création d'activité, VAE), Accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel, Animation éventuelle d'ateliers, Rédaction d'un document de synthèse à destination du bénéficiaire pour faciliter la réflexion et la mise en œuvre de son projet Et vous ? Diplômé.e d'une formation de niveau Bac+2 minimum (dans les secteurs : psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation) Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des acteurs et des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs. Vous avez une expérience minimale de 1 an sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectifs (découverte multi métiers, orientation) et de transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Poste à pourvoir : Du 15/06 au 31/08/2025 Poste non logé Nous recherchons un(e) surveillant(e) de baignade pour assurer la sécurité des baigneurs au lac de Saint-Viaud durant la période estivale. Description du poste : Vous serez responsable de la surveillance des zones de baignade, de l'assistance aux baigneurs en difficulté et de la mise en œuvre des secours si nécessaire. Vous devrez également veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le site. Responsabilités : Surveiller les zones de baignade Assister les baigneurs en difficulté Apporter les premiers secours Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène Maintenir l'ordre et la sécurité sur le site Profil recherché : Titulaire du BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique) Sens de l'observation et réactivité Capacité à travailler en équipe Disponibilité sur les créneaux indiqués (13h-18h, du mardi au dimanche) Conditions : Contrat temporaire du 15 juin au 31 août 2025 35 heures par semaine (horaires de travail : 13h-18h, du mardi au dimanche) Travail en Duo
Notre entreprise Les jardiniers de l'Ouest est spécialisée dans les petits travaux de jardinages agrées services à la personnes. Tontes, entretien de massifs et jardins, taille de haies toutes hauteurs, notre objectifs est d'accompagner les particuliers dans l'entretien de leurs jardins. Dans le cadre du développement de notre activité nous recherchons un/une paysagiste qualifié-e: Vos missions: seul ou en équipe vous devrez effectuer des travaux de tontes, désherbage, soufflage, taille de haies et arbustes chez des particuliers exclusivement. Vous devez être autonome dans votre travail, être force de proposition, avoir l'esprit d'entreprise. Votre motivation doit être le travail bien fait et le service client. Pour ce poste nous recherchons une personne qui soit autonome, communicative, soigneuse, flexible et sachant s'adapter aux changements de manière positive. Le contrat de travail étant annualisé vous aurez des semaines de 4 ou 5 jours selon la saison. Indemnité de paniers et primes selon résultats. Mutuelle. Congés annuels répartis entre les fêtes et le mois d'août.
Notre entreprise est spécialisée dans les travaux d'entretien de jardin chez les particuliers. Notre credo: le service de proximité, le sourire et la réactivité. Taille de haies, de petits arbustes, tonte, soufflage, désherbage, entretien de massifs, nos clients bénéficient pour ces travaux d'un crédit d'impôts. Nous travaillons en étroite collaboration avec les grimpeurs de l'Ouest ce qui nous permet de valoriser nos métiers et diversifier notre clientèle.
Nous recherchons un(e) Responsable Pièces détachées pour la gestion et la commercialisation des pièces détachées et accessoires pour les engins de matériel BTP. Le candidat ou la candidate aura les responsabilités suivantes : Relation avec la clientèle BTP : Assurer un excellent service client et entretenir des relations de qualité avec les professionnels du secteur du BTP. Pièces détachées et accessoires pour les engins : S'occuper de la gestion et de la mise à disposition des pièces et accessoires nécessaires aux engins. Gestion des achats et des stocks : Superviser les achats, le stockage, l'inventaire et la rotation des pièces et accessoires. Rédaction des devis et facturations : Établir des devis précis et gérer la facturation des clients. Relations avec les fournisseurs et constructeurs : Négocier et collaborer avec les fournisseurs et les constructeurs pour assurer la qualité et la disponibilité des produits. Si vous êtes intéressé(e) par cette offre mais ne répondez pas à tous les critères, une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) pourrait être envisagée pour vous permettre de vous former aux exigences du poste. De plus, une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) peut également être envisagée pour vous familiariser avec les spécificités du poste et vous permettre de démontrer vos compétences. Si vous êtes une personne dynamique, volontaire et rigoureuse avec une expérience significative dans ce domaine, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Vente et réparation de matériel de, travaux publics Concessionnaire ATLAS - HIDROMEK -SUNWARD
Le Delphanie, à Montoir de Bretagne, recherche sa ou son barmaid/barman. Rigueur, dynamisme, sens de la relation client, discrétion une expérience en bar est souhaitée mais pas exigée 30 heures hebdomadaires en semaine. Repos les week-ends. Le poste est à pourvoir rapidement Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de prendre contact par téléphone ou sur place.
Situé au bord de l'océan, le Camping de Mindin, à Saint Brévin, recherche un employé polyvalent pour différentes missions : * Cuisine Nous avons un service le soir tous les jours de la semaine. Sont présents sur la carte : pizzas, frites, menus enfants, coupes glacées, gaufres, profiteroles et fondants au chocolat. Vous préparez en binôme les repas en grande quantité lors des soirées à thèmes (moules-frites / paella / galinhada ) Vous assurez le suivi des stocks ainsi que la propreté de la cuisine et de la plonge. * Bar Vous prenez les commandes, servez et faites les encaissements. Salaire en fonction de l'expérience. Expérience souhaitée au moins 1 saison en camping. Poste logé (animal non autorisé)
Le diplôme d'auxiliaire de puériculture ou d'éducateur/éducatrice de jeunes enfants est EXIGE. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en crèche collective associative de 40 places ( enfants de 2 mois et demi à 3 ans et enfants porteur de handicap jusqu'à 5 ans), vos missions seront les suivantes : Réaliser la prise en charge d'enfants de la naissance à cinq ans, les guider dans les gestes de la vie quotidienne Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort. Vous pouvez élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe. Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant. Vous êtes attendu-e sur une participation active au projet pédagogique ainsi qu'à la vie associative de la structure. Le poste d'auxiliaire de puériculture a la responsabilité du suivi des traitements administrés aux enfants, et ce , en lien avec les responsables d'unité, la direction et l'infirmière. Poste à pourvoir dès à présent.
Bonjour, Notre entreprise en plein développement recherches des " Ouvriers Paysagiste confirmé" pour : La création : - plantation - engazonnement - pose de clôture / création de murets - terrassement - création et mise en place de menuiseries L'entretien : - tonte - taille - désherbage Nous recherchons des personnes motivés ayant le Permis B .( le permis EB serait un plus). Salaire à définir selon profil. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 643,54€ à 2 556,64€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée expérience entretien de parcs et jardins: 2 ans
Entreprise de création et d'entretien des espaces verts dans le Morbihan, 40 employés qualifiés spécialisés dans leurs domaines de compétence (maçonnerie, élagage, clôture, plantation, entretien...).
Cette offre est un Contrat d'apprentissage avec Alternance entre entreprise et centre de formation ICFA Trignac. L'enseigne G20 Supermarché recherche un(e) apprenti(e) Employé(e) Libre-Service (ELS) pour rejoindre une équipe dynamique et polyvalente. Vous serez formé(e) sur divers postes afin de vous offrir une expérience complète dans le secteur de la grande distribution. Missions : Réception et mise en rayon des produits Gestion des stocks et commandes Accueil et conseil des clients Tenue de caisse Maintien de la propreté et de l'ordre dans le magasin Réalisation de tâches d'entretien et de nettoyage Cette offre est un contrat d'apprentissage dédié à un public de moins de 30 ans ou sans limite d'âge pour un public ayant une reconnaissance de travailleur handicapé Motivé(e), dynamique et polyvalent(e) Sens du service client Rigueur et organisation Capacité à travailler en équipe Flexibilité et disponibilité sur des amplitudes horaires comprises entre 06h00 et 21h15.
PREPA BAC OU BTS - SEPT 2025 Contrôle et saisie des relevé d'heures, contrôle et saisie des achats, gestion des contrats intérim, gestion des dossiers de formation, gestion dossier du personnel, traitement courriers, facturation clients, gestion du parc auto, rapprochements bancaires, classement, archivage, accueil physique et téléphonique. Rémunération selon la grille
Linkiaa (Pôle Littoral) recrute pour son Service d'Accueil Familial un Travailleur social (H/F), basé(e) à Saint-Nazaire CDD à temps partiel (0.80 ETP) à pourvoir au plus tôt Missions Sous l'autorité hiérarchique du chef service, vous avez pour mission de mettre en œuvre le projet personnalisé des enfants dont vous avez la référence, au côté de l'assistant(e) familial(e) et de la psychologue. En étroite collaboration avec l'assistant(e) familial(e), vous élaborez, à partir d'une évaluation, des hypothèses d'intervention pour chaque jeune. Au sein d'une équipe pluri disciplinaire, vous développez des actions de soutien à la parentalité et contribuez à la mise en œuvre du projet de service : - Accompagner des enfants et jeunes majeurs confiés (0/21 ans) accueillis chez des assistants familiaux - Participer aux différentes synthèses et aux audiences - Collaborer de manière étroite avec l'assistant familial dans le cadre du projet de l'enfant. - Animer des rencontres médiatisées - Rédiger les notes, rapports et autres documents techniques - Participer à un travail pluridisciplinaire au sein du service et avec les différents partenaires et l'ASE Profil et compétences - Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, Assistant de service social, EJE - Expérience dans le secteur de la Protection de l'enfance. - Connaissances souhaitées du travail avec les assistants familiaux - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur - esprit d'équipe - aisance rédactionnelle. - Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance. - Permis B exigé Attestation d'honorabilité exigée Rémunération - Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966 - Congés trimestriels - Carte tickets restaurant
Formation du secteur paysage souhaitée Expérience et/ou cap aménagement paysager Permis B souhaité Lieu : St Brevin les Pins
Offre d'emploi : Enseignant de la conduite et de la sécurité routière - Lieu : Saint-Nazaire (44) - Type de contrat : CDI - Temps plein Description du poste : Nous recherchons un Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Saint-Nazaire. Vous aurez pour mission principale de former et d'accompagner nos élèves dans l'apprentissage de la conduite et des règles de sécurité routière afin de garantir leur réussite au permis de conduire tout en leur inculquant des valeurs de sécurité et de responsabilité. Vos missions : - Dispenser des cours pratiques de conduite (véhicules légers). - Assurer les formations théoriques liées au code de la route - Évaluer les progrès des élèves et adapter les leçons en conséquence. - Veiller au respect des consignes de sécurité pendant les cours. - Participer au suivi pédagogique des élèves et aux échanges avec l'équipe. Profil recherché : - Titulaire du Titre Pro ECSR (Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière) ou équivalent obligatoire. - Permis B en cours de validité. - Pédagogue, patient(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Capacité à motiver et rassurer les élèves. - Des horaires compatibles avec votre vie de famille Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive à 15,50 € brut/heure. - Des tickets restaurant, un CSE et une mutuelle - Un environnement de travail bienveillant et dynamique. - Possibilité de développer vos compétences dans une équipe soudée et professionnelle. Comment postuler ? - Envoyez nous votre candidature à n.hulin@groupe-afsr.fr ou contactez nous directement au 06.49.55.03.77. - Rejoignez nous et contribuez à former les conducteurs responsables de demain ! À très bientôt à Saint-Nazaire !
Pour son Etablissement et Service d'Aide par le Travail situé à Saint-Nazaire, l'ESAT Océanis un(e) moniteur d'atelier d'espaces verts (H/F). Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe de l'ESAT, dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement et dans le cadre de l'accompagnement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap au sein d'un atelier Espaces Verts, vous : - Assurez l'accompagnement des travailleurs d'ESAT ; - Assurez l'organisation et l'encadrement de l'équipe en garantissant sa sécurité ; - Garantissez la qualité des prestations ; - Assurez et êtes garant de l'entretien et du bon fonctionnement de l'ensemble des outils utilisés dans l'atelier. COMPETENCES REQUISES - Titulaire d'un CAP horticulture + 7 ans de pratique professionnelle dans le domaine des Espaces Verts ou Brevet Professionnel/BAC professionnel horticulture + 5 ans de pratique professionnelle dans le domaine des Espaces Verts. - Et / ou Certificat de Branche de Moniteur d'Atelier 2ème classe (CBMA). - Expérience sur poste similaire souhaitée. - La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles du comportement associés et/ou atteint de troubles du psychisme et/ou psychiatriques, est appréciée. - Capacité de travail en équipe, bon relationnel, sens de l'organisation, autonomie, aisance clientèle. - Titulaire du permis B et permis E. CDI à temps COMPLET Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire mensuel de base : 1 801.80 € bruts bruts pour 1 ETP + reprise d'ancienneté éventuelle + indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 €. Adresser, avant le 30 avril 2025, lettre de motivation manuscrite et CV détaillé, à : Madame la Directrice de Territoire ESAT OCEANIS 56, rue Michel Ange 44600 SAINT NAZAIRE Ou par mail : secretaireterritoire.carene@apeiouest44.fr
L'Apei Ouest 44 concourt à l'éducation, au travail, à la citoyenneté et à l'inclusion des personnes en situation de handicap intellectuel. Association du mouvement parental, membre de l'Unapei, l'Apei Ouest 44 est une entreprise du champ de l'économie sociale et solidaire. Elle emploie 360 salariés au sein de 20 établissements et services médico-sociaux.
PARTNAIRE DONGES - Recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine des travaux de peinture et de vitrerie, un ECHAFAUDEUR (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Les missions d'un échafaudeur comprennent : Décharger les matériaux sur les zones de stockage Assembler les différents éléments de l'échafaudage Lire un plan et un équerrage Monter et fixer une installation métallique pour réaliser un échafaudage en suivant le plan de l'ouvrage Utiliser les outils d'aplomb pour vérifier les niveaux S'assurer que l'échafaudage est correctement nivelé et ajusté pour garantir la stabilité et la sécurité Maîtriser les différentes techniques de montage pour réaliser divers types d'échafaudages (fixe, tubulaire, multidirectionnel, de maçon, de façade) Suivre les procédures de sécurité strictes, y compris le port d'équipements de protection individuelle Démonter l'échafaudage en respectant l'ordre et les procédures appropriées Informations complémentaires : Lieu de la mission : Donges et ses alentours Horaires : Journée Salaire : 12EUR négociable selon profil Vous êtes motivé et volontaire ? Vous aimez le travail physique en extérieur ? N'hésitez plus, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
PARTNAIRE DONGES - Recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité Exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin, un OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) En tant que OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) vous serez en charge des missions suivantes : Conduite d'engin ( CACES 1 et 3 obligatoire) Faire de la production Faire de l'ensachage Gérer les stocks Respect des consignes de sécurité et port des EPI Horaires : 3*8 Prime : Oui Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine. Vous posséder le CACES 1 et 3 avec de l'expérience de conduite. Alors n'hésitez plus ! Vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un Opérateur Pesée (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Nazaire (44600). Ce poste est à pourvoir a partir du 12 mai pour une période de 6 mois renouvelable. En tant qu'opérateur de pesée, vous aurez la responsabilité de garantir la précision des pesées des matières premières utilisées dans notre production industrielle. Vous vérifierez les poids pour vous assurer qu'ils sont conformes aux spécifications de production et enregistrez les résultats pour référence future. Vos missions incluront également le déchargement et la répartition des produits sur les zones de fabrication ou de stockage. Pour réussir dans ce rôle, être titulaire des certifications CACES R 489-3 et R484-1 serait un atout majeur. Ce poste est à temps plein, avec une charge horaire de 35 heures par semaine. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès collectif! Ce poste est proposé par notre agence de recrutement de confiance, toujours à la recherche des meilleurs talents pour nos partenaires. Nous recherchons un candidat pour le poste d'opérateur pesée (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques : Une maîtrise des équipements de production et une capacité à suivre les procédures de fabrication. Attention aux détails : Une attention particulière est requise pour assurer la qualité des produits finis. Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production. Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux changements de processus ou aux nouvelles méthodes de travail. Nous cherchons un candidat qui saura démontrer un haut niveau de professionnalisme et un engagement envers l'excellence dans toutes les tâches de production.
Dans le cadre de la montée en puissance et de l'accroissement de nos activités, nous recrutons 2 Chefs d'équipe pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous participerez à des projets industriels de grande envergure dans des secteurs tels que l'aéronautique, l'énergie, la métallurgie et la navale. En tant que leader, vous serez responsable de la coordination et de la supervision d'une équipe de tuyauteurs/soudeurs, en garantissant la qualité et la sécurité des travaux réalisés. Description des activités : Manager l'équipe de soudure : Encadrer et coordonner une équipe de tuyauteurs/soudeurs, en s'appuyant sur le chef de section pour la gestion des priorités et des objectifs. Gestion des ressources et des délais : Organiser les tâches, répartir les activités et garantir la gestion optimale des ressources (outils, consommables, etc.), tout en respectant les délais de production. Contrôle qualité : Effectuer des contrôles visuels et des vérifications pour s'assurer que les soudures sont conformes aux plans et normes techniques. Garantir le respect des paramètres de soudage avec les documents de soudage. Gestion des déchets et réapprovisionnement : Assurer la gestion des déchets liés à l'activité et effectuer les demandes de réapprovisionnement en fonction des besoins. Sécurité : En appui du chef de section, veiller à la sécurité du personnel sur le poste de travail et faire respecter les normes de sécurité en vigueur. Suivi de la production : Annoncer la quantité utilisée et consommée en fonction des ordres de fabrication (OF) et faire des points réguliers pour assurer l'efficacité de l'équipe. Profil recherché : Vous maîtrisez les procédés de soudure MIG, TIG et ARC. Vous justifiez d'une expérience significative en soudage et en gestion d'équipe dans un environnement industriel idéalement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs, et votre capacité à gérer efficacement les ressources et les délais. Vous avez une excellente maîtrise des techniques de soudure manuelle et automatique et êtes capable d'intervenir directement si nécessaire. Vous êtes proactif(ve) et apportez des solutions d'amélioration continue pour optimiser la productivité et la qualité. Conditions : Rémunération : Selon profil et expérience, conformément à la convention collective. Travail en atelier et/ou sur chantier. Horaires : Journée ou équipe selon les besoins des projets. Port d'EPI obligatoire. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et contribuer à des projets d'envergure, cette offre est faite pour vous !
Votre agence Synergie de Montoir de Bretagne vous propose une formation pour devenir monteur en calorifuge industriel.Objectifs de formation : -Reconnaitre la technologie des matériaux - Déposer et poser de l'isolant et du revêtement sur tuyauteris et appareils simples - Avoir les habilitations nécessaires pour intervenir sur site Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Le Carrefour Market de Saint Nazaire recherche un(e) Employé(e) Commercial en alternance. Votre profil : Vous souhaitez obtenir un CQP ou un Titre Professionnel d'Employé Commercial en alternance. Vous êtes en capacité à travailler en équipe et avez le sens du service client. Rattaché(e) au Manager de rayon, vous êtes garant(e) de : - Attractivité du rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks, - Accueillir et conseiller les clients du rayon Fruits et Légumes, - Effectuer le remplissage des rayons, - Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon, - Réaliser des contrôles d'hygiène. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Comment se passe la formation Carrefour ? La formation Carrefour c'est l'opportunité d'apprendre un métier grâce à une formation théorique ET terrain accompagné par un tuteur et un formateur. Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation qui se passent en distanciel au sein du magasin. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Votre contrat pendant cette formation : Contrat d'apprentissage de 6 à 12 mois / 35h par semaine. Vous percevez une rémunération en pourcentage de 35 à 100% du Salaire Minimum Conventionnel en fonction de votre âge. Date de prise de poste : avril 2025 Description du profil recherché : Aisance relationnelle, rigueur, qualité d'écoute, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des responsabilités, sens des priorités, et orientation client sont les qualités indispensables pour ce poste. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive : salaire conventionnel plus favorable Mutuelle et régime de prévoyance Intéressement et participation Remise sur achats Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Mission longue durée selon profil Notre agence Adéquat de Saint-Nazaire recrute un Assistant comptable (F/H) pour l'un de ses clients basé sur Montoir de Bretagne. Missions : - Saisir les opérations comptables (factures client et fournisseurs, gestion des paies) - Assister le comptable dans la production des documents comptables (situation, bilan, compte de résultat) - Effectuer les relances clients et les paiements fournisseurs Profil : - Titulaire d'un Bac Pro comptabilité (DEUST, DUT GEA, BTS CGO ) - Faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir une grande capacité d'analyse - Maîtriser les logiciels de bureautique de traitement comptable et fiscal. - Connaissance dans les secteurs BTP, construction navale et commerce serait un plus Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Adéquat, Simplement pour vous !
Marie notre Commandante de Bord de ce recrutement vous parle de votre future mission : Rejoins CRIT Aéro et plonge dans une expérience incroyable chez Airbus Atlantic à Montoir-de-Bretagne, où tu participeras à la fabrication des tronçons centraux et de la pointe avant des A320, A330 et A350. Une opportunité exceptionnelle de contribuer à des projets de haute technologie, tout en évoluant au sein d'une équipe passionnée. Notre atout ? Un suivi individuel à chaque étape pour vous accompagner et vous faire évoluer. Prêt à décoller ? Embarquez avec nous. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments du système ( vérins, bielles...) - Alimenter l'équipement mécanisé et surveiller le montage mécanique des éléments du système - Vérifier le montage ( parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, et procéder aux ajustements, retouches...) - Contrôler la qualité, repérer par marquage et isoler les non-conformités - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (interventions, incidents,...) Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste Poste en 2*8 avec majoration de votre taux horaire à 25% Nous recherchons chez nos candidat.es de la minutie avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et assiduité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir. Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme Bac Pro Aéronautique option Systèmes, BAC pro Aéronautique option Systèmes Avioniques (BAC MSA), Brevet Militaire Mécanicien.ne Avion Armée de l'Air ou Aéronavale, Assembleur.euse monteur.euse de systèmes mécanisés CQPM MQ 0082, Bac Pro aéronautique option Avionique, Bac Pro Aéronautique Mécanicien.ne Systèmes Cellules... avec une première expérience réussie sur un poste similaire.. Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap.
Actual recherche activement un(e) Chef de chantier (H/F), spécialisée dans la tuyauterie industrielle et la construction navale à St Nazaire 44600 FR. Ce rôle clé implique la supervision, la coordination et la vérification des travaux sur site, en étroite collaboration avec le client. Mission Principale : - Préparation : prendre connaissance des commandes, planifier les travaux, évaluer les effectifs. - Management : faire respecter le cahier des charges, répartir l'activité entre les équipes, manager et donner des objectifs de production. - Suivi d'activité : respect du planning, contrôle de la qualité, suivi des travaux supplémentaires. - Sécurité : participer à l'analyse du plan de prévention, veiller au respect des consignes HSE. Profil recherché : Expérience professionnelle dans le secteur industriel, idéalement naval. Leadership, communication, réactivité et gestion des aléas sont essentiels. Connaissance en chaudronnerie/tuyauterie est un plus. Connaissances requises : Maitrise de la planification et de l'ordonnancement, lecture de plans isométriques et schématiques. A l'aise en informatique et respectueux des règles de sécurité. Ce poste est à pourvoir dès que possible en Intérim, à temps plein sur 4,5 jours par semaine avec une rémunération selon profil incluant panier et déplacements. Le poste de Chef de chantier (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'études au niveau IV - Baccalauréat dans les domaines général, technologique, professionnel ou équivalent. De plus, le candidat idéal devrait justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 à 5 ans dans le domaine de l'industrie.
Votre agence Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client - acteur majeur de travaux de menuiserie et d'agencement bord - des Chefs de Bord (H/F). Mission en intérim à pourvoir dès que possible à bord des navires sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint-Nazaire. -Suit la réalisation et contrôle les travaux à bord des navires en respectant les délais, la qualité et les coûts. -Participe à l'état des lieux de conformité tôlerie -Veille au traçage général des ouvrages -Anticipe et analyse les points techniques -Prépare et planifie les tâches, suit les jalons de montage et les tableaux VAV. -Assure le bon suivi des fiches autocontrôle conformes au plan qualité. -Expériences de 3 ans minimums en tant que CHEF DE BORD Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
Restaurant traditionnel front de mer Saint Nazaire recherche pour compléter son équipe serveur(se) du 1er juillet au 31 aout 2025 pour la saison contrat 35heures semaine 1850€ brut plus heures supplémentaires plus pourboire. Personne motivée étudiant accepté avec première expérience professionnel de préférence. Etablissement fermé le lundi
Restaurant transat 60 bd wilson st nazaire
Restaurant traditionnel front de mer Saint Nazaire recherche pour compléter son équipe serveur(se) de mi mai au 31 aout 2025 pour la saison contrat 35heures semaine 1850€ brut plus heures supplémentaires plus pourboire. Personne motivée étudiant accepté avec première expérience professionnel de préférence. Etablissement fermé le lundi
SAVOIR Titulaire d'un diplôme ou d'une certification qui confère le titre de Maitre-Nageur Sauveteur/ Maitre-Nageuse Sauveteuse (MNS) ex : BEESAN, BP JEPS AAN. Possession du PSE 1 en cours de validité Possession de la carte professionnelle en cours de validité. Maîtriser la réglementation relative à l'accueil du public et des actes et procédures d'urgence en cas d'accident. Parfaite connaissance des publics et des activités. SAVOIR FAIRE Faire preuve de vigilance et de sang froid Faire preuve d'adaptabilité face à des équipes, des publics et des situations diverses. Concevoir un projet d'animation Mettre en œuvre, animer et dynamiser les activités et animations. SAVOIR ETRE Esprit d'équipe, d'initiative. Pédagogie, aisance relationnelle, dynamisme. Disponibilité, ponctualité. Rigueur, organisation. Force de proposition.
Rattaché(e) à la Responsable Accueil, au sein d'une équipe accueil de 7 personnes, serez en charge de la gestion du point information vélo. En tant qu'ambassadeur(rice), vous renseignez les visiteurs sur tous les atouts et l'offre de la destination liés au vélo (structures d'accueil, sites de visites, agenda animations ) Vous informez et conseillez les cyclotouristes. Vous renseignez sur la navette bus qui assure la traversée du pont (mise à disposition des informations à bord de la navette, échange régulier avec les conducteurs). Vous assurez la mise en relation avec les partenaires vélo de la destination. Vous participez à la collecte quotidienne des données statistiques et assurez le suivi de leur saisie sur le logiciel Ingénie. Vous proposez la prise de photos souvenirs, la remise du diplôme Destination Vélo, tampons Loire à Vélo / Vélodyssée ainsi que la commercialisation de produits boutique vélo. Vous participez également à la dynamique de communication avec la mise en avant de contenus autour du vélo sur les réseaux sociaux. De formation Bac + 2 minimum (Tourisme ou Communication), ou avec une première expérience dans le secteur touristique, ou l'accueil de public vous maîtrisez au moins deux langues étrangères dont obligatoirement l'anglais. Vous avez une maitrise parfaite de l'orthographe, êtes apte à tenir une caisse et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes dynamique et avenant(e), doté(e) d'un sens du relationnel avéré (disponibilité, écoute, diplomatie et empathie). Capable de travailler en autonomie, curieux(se) avec un esprit d'initiative, organisé(e) et ponctuel (le). Une connaissance du territoire de Saint Brevin et du Sud Estuaire serait un plus. CDD saisonnier 35h du vendredi au mardi du 23/06 au 31/08/202524 Convention collective des organismes du tourisme. Possibilité de mutuelle d'entreprise Accès gratuit dans certains sites touristiques du département Candidatures (CV et lettre de motivation obligatoire) à adresser par mail : recrutement@tourisme-saint-brevin.fr
Notre station balnéaire située dans un cadre exceptionnel sur la Côte de Jade en Loire Atlantique, entre la Loire et l'Océan, dispose d'un patrimoine riche et propose des activités diverses toute l'année au sein d'un environnement préservé. La destination Saint Brevin a le privilège d'être située au carrefour de 2 grands itinéraires cyclables européens (EV6 - Loire à Vélo et EV1 - Vélodyssée). Chaque année plus de 45 000 passages vélo sont comptabilisés à St Brevin.
Notre client basé à Montoir de Bretagne, recherche un Réparateur polyvalent chargé de réaliser différentes opérations sur un conteneur afin de satisfaire ses clients. À propos de la mission Réaliser les opérations : - Redresser les tôles à l'aide de l'outil adapté - Réaliser les différents assemblages par différents procédés (découpage, soudage, meulage, perçage, pliage, etc...) - Assembler par apport de métal des pièces ou éléments variées en utilisant un ou plusieurs procédés de soudure - Réaliser des retouches de peinture à l'aide d'un pinceau, pistolet ou rouleau selon la préparation exigée des conteneurs - Laver le conteneur en fonction des fiches d'instruction (à froid, vapeur, produit désinfectant, etc...) - Préparer le conteneur afin qu'il puisse recevoir de la marchandise particulière selon la demande client Assurer le contrôle qualité : - Contrôler visuellement les réparations - Réaliser l'examen des soudures par ressuage - Identifier les non-conformités et réalise les éventuelles modifications Entretenir le matériel: - Assurer l'entretien du matériel : nettoyage et maintenance de premier niveau - Nettoyer et entretenir les locaux techniques Respecter les règles de sécurité: - Porter les EPI spécifiques - Respecter le plan de circulation de son site Vous serez amené à l'aide d'un chariot élévateur, la manutention des conteneurs sur le dépôt. Liste des missions non exhaustives Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Un parcours de formations sera mis en place pour vous aider dans la réalisation de vos missions Profil recherché - Vous maîtrisez les plans et les règles de circulation sur un parc. - Vous avez de l'expérience en chaudronnerie/soudure de minimum 1 an avec des compétences en soudure. - Vous bénéficiez idéalement d'une expérience de conduite de chariots élévateurs avec un CACES 4-R489 en cours de validité. - Vous êtes réactif(ve), avec un bon relationnel, autonome, rigoureux(se) et proactif(ve). - Vous possédez un fort esprit d'équipe. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons des installateurs / installatrices en sanitaire qualifiés(es) et expérimentés(es) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la réparation et de la maintenance de systèmes de plomberie et de chauffage dans des bâtiments résidentiels et commerciaux. Vos missions principales : Installation et réparation de systèmes de plomberie dans des bâtiments neufs et anciens. Réalisation de travaux d'urgence, souvent dans des conditions météorologiques extrêmes. Installation et pose de tuyauteries, d'équipements sanitaires (lavabos, WC, douches, etc.) et de systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, etc.) Raccordement des appareils et équipements aux réseaux d'eau, de gaz et d'électricité Réalisation de travaux de dépannage et de réparation sur les installations existantes Contrôle de la conformité et de l'étanchéité des installations Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Conseils et assistance technique auprès des clients Profil recherché : Expérience significative en installation sanitaire. Formation et qualification dans le domaine de l'installation sanitaire. Disponibilité totale, y compris les week-ends et jours fériés. Connaissance des différents matériaux et équipements sanitaires et de chauffage Aptitude à lire et interpréter des plans et des schémas techniques Sens de l'organisation, rigueur et précision Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement Habilitation électrique H0BO Permis de conduire B Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation via le site France Travail
- Gestion du standard téléphonique, prise de réservation et suivi des dossiers - Gérer les arrivées, et départs en respectant les procédures - Veiller au bon déroulement du séjour des clients. - Vous participez à la fidélisation de la clientèle existante - Contribuer à la satisfaction permanente des clients en assurant une prestation de qualité tout au long du séjour. - Effectuer la facturation et gérer votre fonds de caisse - Vous assurez le service du bar, du restaurant et aider au petit-déjeuner - Veiller à l'application de la politique tarifaire et des procédures d'audits internes - Maitrise de l'anglais vivement conseillée - Connaissance de nos logiciels FOLS et RESAWEB serait un vrai avantage, en plus de l'environnement informatique (Pack Office, Internet, etc)
Rattaché au pôle infrastructure d'un grand groupe industriel, votre rôle consistera à garantir la disponibilité, la performance et la sécurité du système d'information critique. Vous prendrez en charge : Le maintien en condition opérationnelle (MCO) et le maintien en condition de sécurité (MCS) de l'ensemble de l'infrastructure systèmes. La résolution d'incidents complexes et la mise en place d'actions correctives et préventives. La participation aux projets d'évolution et d'optimisation de l'architecture systèmes et réseaux. Le monitoring proactif des systèmes et des applications à l'aide d'outils dédiés (Nagios). La gestion des sauvegardes et restaurations via Netbackup. L'administration et l'optimisation des environnements de virtualisation VMware ESX et Horizon. La gestion des solutions de stockage EMC. L'administration des systèmes d'exploitation Windows, Linux et Solaris. La gestion des bases de données PostGre, Oracle et SQL Server. L'ordonnancement des traitements à travers Control M. La documentation technique des procédures et des architectures. La collaboration étroite avec les équipes internes et les prestataires externes. Votre environnement technique : Vous évoluerez au sein d'un environnement technique riche et stimulant, comprenant notamment : Outils : Control M, Netbackup, VMware ESX & Horizon, EMC (Stockage), Nagios. Systèmes d'exploitation : Windows Server, distributions Linux (RedHat, CentOS, Debian, etc.), Solaris. SGBD : PostgreSQL, Oracle Database, Microsoft SQL Server. Rythme de travail : Du lundi au vendredi, avec une flexibilité horaire entre 7h30 et 18h00, complété par un système d'astreinte 24/7. 2 jours de télétravail par semaine.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Infogérance vous proposent des opportunités de carrière.
Votre agence MANPOWER Saint-Nazaire Industrie recherche pour son client - spécialisé dans les travaux de maintenance et réparations sur sites industriels - des tuyauteurs industriels (H/F). Poste à pourvoir sur divers sites industriels (CARGILL St Nazaire/Redon/Montoir - SPEM - TOTAL - SFDM - HCI... ) - Lecture d'un plan isométrique - Cintrage d'éléments de tuyauteries sur divers sites industriels - Travaux de montage d'éléments de tuyauteries en atelier ou sur sites - Vous possédez une expérience en tuyauterie gaz et/ou pétrochimie - Vous possédez les habilitations harnais/hauteur N1 Risques chimiques Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
Vous êtes à la recherche d'une expérience en tant que monteur de gaines et de conduits de ventilation dans le secteur de la construction navale ? Cette offre est faite pour vous ! Votre agence Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client - acteur majeur du secteur naval dans l'activité d'installation de conduits - des monteurs gaines (H/F). Mission en intérim à pourvoir dès que possible à bord des navires sur le site des Chantiers de l'Atlantique. -Vous effectuez le montage de gaines et conduits de ventilation de dimensions différentes dans différentes zones à bord (cuisine, salle des machines... ) -Vous effectuez de la découpe de gaines -Vous effectuez de la lecture de plans -Vous effectuez la pose par sertissage ou par procédé de soudure -Vous effectuez des travaux de serrurerie (pose et assemblage de chemins de câble... ) Vos conditions de travail -Poste à bord des navires -Horaires en journée -Mission d'une semaine renouvelable -Taux horaire en fonction du profil panier repas indemnité kilométrique -Vous possédez une formation type CAP, BEP ou encore Bac Professionnel en installations thermiques ou froid et conditionnement -Vous possédez une licence de soudure 111 (PF - PD - PG) à jour -Vous aimez le travail en équipe, vous êtes autonome, rigoureux et minutieux Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
La Crêperie Suzette est une charmante crêperie située à Saint-Nazaire, réputée pour ses délicieuses galettes et crêpes préparées avec des ingrédients frais et de qualité. Nous recherchons actuellement un(e)Serveur / Serveuse (F/H) passionné(e) et talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : Accueillir et conseiller les clients. Prendre les commandes et assurer le service en salle. Présenter les plats et servir les boissons. Gérer l'encaissement et les réservations. Assurer la propreté et l'organisation de la salle. Contribuer à l'ambiance chaleureuse de l'établissement. Profil recherché : Expérience préalable en restauration souhaitée. Excellentes compétences en communication et en relation client. Capacité à travailler en équipe. Dynamisme, efficacité et sens du service. Bonne présentation et courtoisie.
Rejoignez une équipe dynamique avec une ambiance de travail de travail au top ! Venez vivre votre saison estivale en bord de mer dans des établissements de renom. Cliquez sur le bouton ci-dessous pour accéder aux offres d'emploi et postuler.
Le GEIQ PROPRETE Loire Bretagne recherche pour ses entreprises adhérentes, un/une agent/e d'entretien de copropriétés H/F en contrat de professionnalisation CDD de 8 mois en moyenne. Vous interviendrez dans des immeubles, copropriétés et résidences. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « agent/e d'entretien et rénovation en propreté ». La formation se déroulera à Saint-Herblain ou à Saint-Nazaire en fonction de votre commune de résidence et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Démarrage de mission entre 6h et 7h du lundi au vendredi (voir samedi). Formation du lundi au samedi entre 9 et 17h en fonction du planning. Les horaires et les missions pourront être amenés à être modifiés en fonction des besoins des entreprises adhérentes. Missions : - Réaliser des techniques d'entretien courant, de désinfection et de rénovation. - Réaliser la répurgation des containers poubelles. - Utiliser des machines types : autolaveuse, monobrosse, injecteur-extracteur. - Réaliser des tournées multisites en autonomie Profil souhaité : - Débutants acceptés (une expérience préalable dans la propreté est un plus). - Permis B obligatoire - Projet professionnel dans le secteur de la propreté et souhaiter suivre une formation professionnelle. - Être en mesure d'accepter des horaires de mission en décalé et un rythme de travail en 6/7 jours.
Camping La Dune de Jade **** St Brévin Afin de compléter notre équipe de ménage nous recherchons une personne motivée et dynamique. Missions: - Ménage des locatifs (mobil homes et chalets) - Entretien des locaux communs (sanitaires, salles de location, salle de fitness...) Conditions: - Travail en équipe - Temps complet 35h - Contrat de 7 mois Salaire au smic + prime mensuelle permettant un salaire à 13€/heure. Permis B indispensable, ou habiter sur St Brévin. Poste non logé. Début du contrat dans les meilleurs délais. Merci de nous transmettre votre CV, toute candidature fera l'objet d'une réponse.
LITRIMARCHE TRIGNAC, magasin spécialisé dans la vente de literie, recherche vendeur(se) polyvalent(e) Interlocuteur(rice) privilégié(e) du client, vous êtes chargé(e) de le conseiller et de l'accompagner dans ses achats en lui proposant nos produits et services. Ainsi que de l'encaissement, de la mise en rayon, des commandes fournisseurs, de la réception des marchandises, des livraisons. Vous avez de l'expérience dans la vente ou en hôtellerie/restauration, vous êtes dynamique, volontaire, à l'écoute, doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, vous avez une excellente présentation et faîtes preuve d'un solide tempérament de gagneur(se) CDI à temps plein 39 h. Poste à pourvoir de suite. Journée de travail de 8 Heures.
Client : Notre client est installateur de systèmes d'extinction par sprinkler dans le secteur du bâtiment. Comptant aujourd'hui 17 agences en France, elle intervient tant au niveau national qu'à l'international et compte 550 collaborateurs en France. Fier des certifications les plus complexes, notre client maîtrise l'ensemble des techniques d'extinction. Ils sont concepteur, préfabriquant, installateur, exploitant et opérateur de maintenance. Acteurs majeurs de la protection incendie, notre client forme une société indépendante. Choisir de les intégrer, c'est opter pour une entreprise leader de la protection incendie. Poste : Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous intervenez principalement auprès de donneurs d'ordre (prescripteurs, bureaux d'étude, architectes...) sur les régions Bretagne et Pays de Loire. Vos missions : - Fidélisation de nos clients ainsi que la prospection sur votre territoire - Etablissement de solutions techniques et d'offres financières pour des projets de travaux de 150 K€ à 5 M€ - Etudes de cas et classification des risques incendie - Négociations des devis - Passation d'affaire avec les Chargés d'Affaires Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme +2/5 (BTS, BUT, Master, Ingénieur) Vous aimez comprendre ce que vous vendez : Ce poste s'inscrit dans un environnement technique, encadré par un système normatif exigeant, où la précision et la rigueur sont essentielles. Votre capacité à apprendre ce système et votre esprit d'analyse feront la différence. Compétences requises: expérience dans le secteur du bâtiment (idéalement, dans les domaines de l'électricité du bâtiment, CVC, etc) Aisance relationnelle, pugnacité, force de persuasion sont vos atouts.
SYENRGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) gestionnaire administration du personnelIntégré(e) au service RH, vous réaliserez la gestion administrative RH dans le respect des processus administratifs, des délais et de la réglementation sociale en vigueur Les missions sont les suivantes : - Initier le processus d'accueil et d'intégration du collaborateur (démarches administratives, contrat, signature...) - Effectuer les affiliations auprès des différents organismes (DPAE, mutuelle, prévoyance...) - Gérer administrativement les dossiers du personnel dans notre outil de gestion interne (embauches, sorties, saisie des pièces administratives...) - Compléter/modifier le dossier administratif du collaborateur informatiquement (données personnelles et contractuelles, affectation, organisation, ...) - Envoi des SDTC, gestion des courriers suite à démission, retraite, ... - Assurer un rôle de conseil et de support auprès des clients internes (RH, managers, salariés) notamment en ce qui concerne l'utilisation des outils internes de saisie des pointages, de demande de congés, de demandes d'acompte (...) - Assurer l'interface entre le CSP paie et les salariés via notre système de communication interne (gestion des entrées/sorties, des demandes de régularisation, des demandes d'acompte, des saisies sur salaire, ...) - Gérer les réclamations paie et les appels des collaborateurs - Suivi des horaires spécifiques - Suivi des AT/MP en lien avec le service SSE - Préparer et suivre les tableaux de bord RH, le bilan social, ... - Gérer les médailles du travail - Suive les travailleurs étrangers - Assurer la gestion documentaire et l'archivage De formation supérieure (BTS / Licence RH) Vous maitrisez impérativement la législation paie. Vous êtes à l'aise avec le Pack Office, notamment Excel.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles, FIGEAC AÉRO est un groupe international présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 397.2 M€. Vous aurez pour missions principales : - Contrôler et valider la conformité des dossiers techniques en veillant au respect des exigences clients (plans, nomenclatures et normes) ; - Surveiller, gérer et mettre à jour les qualifications contrôle, autocontrôle, délégation de contrôle et procédés spéciaux internes ; - Assurer le reporting des indicateurs et mesurer les écarts avec les objectifs définis ; - Analyser les causes racines des non-conformités internes ; - Mettre en oeuvre et suivre la réalisation des différentes actions pour corriger et éradiquer les non-conformités relevées ; - Réaliser et suivre les éléments qui incombent à son activité au titre du traitement de la NQI et/ou NQE (cliniques qualité, enregistrements, sécurisations, analyses QRQC, qualifications, dérogations) ; - Rédiger et transmettre les demandes de dérogations aux clients ; - Participer et/ou préparer des audits, et si nécessaire en assurer la réalisation et le suivi ; - Rédiger des notes, des synthèses, des procédures et instructions ; - Participer aux démarches APQP. Poste à pourvoir au plus tôt sur le site de Saint Nazaire. Profil Recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine de la qualité avec une expérience significative sur un poste équivalent ; - Vous maitrisez l'outil informatique ; - Vous maitrisez les outils qualité et de résolution de problèmes ; - Vous faites preuve de rigueur, d'un esprit de synthèse et d'un bon relationnel ; - Pour réussir dans vos missions vous faites preuve d'analyse et êtes force de proposition ; - La maitrise de l'anglais oral et écrit est un plus. Une raison de plus pour nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs. Figeac Aero est un groupe engagé en faveur de l'égalité des chances et favorise la diversité des individus au sein de ses équipes. Pour accompagner sa constante évolution, nous favorisons au quotidien la promotion interne comme en témoignent les différents parcours de nos collaborateurs Soucieux des générations futures, le groupe engage des actions en faveur de l'environnement et de la RSE.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile ayant de bonnes connaissances techniques et aimant le contact avec la clientèle pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu pour ce poste sera chargé de procéder à des inspections et à des tests sur les véhicules automobiles afin de s'assurer qu'ils répondent aux normes de sécurité et de pollution. Le contrôleur technique devra également être en mesure de fournir des conseils aux clients sur l'entretien et la réparation des véhicules. Une formation spécifique en mécanique automobile est requise pour ce poste, un agrément de contrôleur technique automobile en cours de validité ainsi qu'une excellente connaissance des normes et des procédures de sécurité. Responsabilités: Exécuter des tests et des inspections sur les véhicules. Inspecter les systèmes mécaniques et électriques des véhicules. Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électriques. Tester les systèmes de sécurité et de contrôle des véhicules. Vérifier l'état des pneus, des freins, des amortisseurs et de la suspension. Utiliser des outils spécialisés pour effectuer des tests sur les véhicules et le logiciel du contrôle technique. Surveiller l'état général du véhicule. Type d'emploi : Temps plein Salaire : 1 800,00€ net à 2 100,00€ net par mois Avantages : Réductions tarifaires Véhicule de fonction Programmation : Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail posté Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Dès à présent Type d'emploi Temps plein
Auto Bilan Saint Nazaire Vecquerie est une entreprise située 72 rue de la vecquerie à Saint-Nazaire. Notre société est professionnelle, agile et axée sur le relationnel, notre objectif est de travailler dans l'entraide et la bienveillance ,une petite entreprise à taille humaine. Points clés de notre environnement de travail : Opportunités d'évolution
A l'atelier, vous réalisez des travaux de montage mécanique sur structures peintes: vissage, boulonnage. vous réalisez également la mise en place de la structure chez le client. Horaires: journée normale Rémunération: 12.50€/heure + tickets restaurants Mission potentiellement renouvelable selon l'état d'avancement
Réalisation de coffrage pour certaines parties de la construction d'un bâtiment neuf en béton : les fondations, les murs et les planchers. Réalisation des dalles en béton, des escaliers et des poutres.
UBF Construction créée en 2017 par deux associés passionnés par la construction, est une société spécialisée dans le Gros-oeuvre.
Dans le cadre de son accroissement d'activité, les Voyages Lefort sont à la recherche de conducteur/conductrice CPS. La prise de service est à St Brévin Les Pins (44250), coefficient 140V CPS. Vous intégrerez une entreprise structurée favorisant l'épanouissement professionnel. Elle est composée d'un parc de plus 150 véhicules et environ 180 collaborateurs, répartis sur 3 sites (Vertou, Saint-Brévin les Pins, Ancenis). Vous intégrerez une entreprise de proximité stimulante et dynamique ayant des valeurs de partage et le sens du service. Vous serez amené(e) à réaliser différentes missions : - Assurer la conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières ou scolaire. - Informer et accueillir les voyageurs. Délivrer les billets de transport et encaisser le montant de la vente. - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, des consignes de l'entreprise, des horaires et itinéraires. - Maintenir une ambiance calme, sereine dans le véhicule avec les clients et prévenir en cas de problème. - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise. - Maintenir dans un bon état le matériel - Travailler de jour comme de nuit, avec de grandes amplitudes entrecoupées de coupures. - Réaliser des billets collectifs Les qualités requises pour ce poste seront d'adopter : - Conduite rationnelle, prudente, confortable et économique - Etre respectueux(e) des horaires (départ, arrêts, arrivée) de l'itinéraire et des points d'arrêt définis par le cahier des charges - Avoir une connaissance et respect de la réglementation routière - Etre courtois(e) Vous bénéficierez de formation régulière pour permettre votre intégration et évolution dans l'entreprise. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Les Voyages Lefort sont basés en Loire Atlantique dont le siège social est à Ancenis. Entreprise Familiale et dynamique qui exploite des activités variées dans le transport de voyageurs : lignes régulières, transport scolaire et tourisme sur Ancenis-Vertou-St Brévin les Pins.
Nous recherchons, pour notre client basé à Montoir-de-Bretagne, un Contrôleur qualité agro-alimentaire H/F ! Vous cherchez à vous investir sur du long terme ? Ce poste est à pourvoir en CDI. Rattaché(e) à la Direction des opérations, vous aurez pour principales missions : - Vérifier et contrôler les marchandises d'origine agricole au moment et lieu des opérations, - Echanger avec les personnels navigants sur les opérations d'inspection, - Travailler en équipe sur les inspections et communiquer sur les opérations avec votre Bureau, - Déterminer la qualité des matières premières agricoles. - Votre lieu de travail sera, à 70%, Montoir-de-Bretagne. Pour le reste du temps, vous serez en déplacement sur le bassin Nantais et quelque fois en Bretagne. Travail du lundi au dimanche. Rémunération de 24K€ hors primes. De formation BAC minimum ou équivalent, la connaissance du secteur agricole, maritime, ou portuaire est un plus. Le domaine de la qualité vous intéresse. Une formation technique est assurée et nous vous accompagnons dans la prise de poste. Un véhicule de société vous est attribué ainsi qu'un PC portable et un smartphone. L'anglais est un plus. Un entretien au sein de l'entreprise sera effectué avec le Responsable.
GIF Pays de la Loire recherche pour son client spécialisé dans la distribution de matériel électrique pour les industriels, un technicien sédentaire en électrotechnique et / ou automatisme (H/F). Poste basé à Montoir-de-Bretagne (44). VOS MISSIONS - Vous serez formé progressivement sur site au sein de l'agence pour devenir technico-commercial. - Votre parcours commencera en tant que magasinier, afin de maîtriser l'ensemble des produits proposés par l'entreprise. - Vous évoluerez vers un rôle de support client / hotline, en soutien des technico-commerciaux itinérants. - Basé sur site, vous entretiendrez une relation privilégiée avec les clients de l'entreprise, qui sont exclusivement des industries. - Vous assurerez le support technique aux clients avec une possibilité d'évolution vers un poste itinérant. À ce titre, vos missions incluront : - Identifier les besoins du client. - Définir la solution technique pour les projets du client. - Conseiller le client dans le choix des produits. - Établir des devis selon le besoin du client. - Suivre les devis. - Assurer le suivi des commandes. - Monter une maquette de présentation technique. VOTRE PROFIL : - Vous avez une formation Bac +2 minimum, comme un BTS, DUT, ou une licence professionnelle en électrotechnique, CRSA, EMI, GEII ou équivalent. - Vous êtes débutant ou avez une première expérience réussie dans un poste similaire. - Vous êtes dynamique et possédez un bon relationnel. - Vous êtes curieux et avez envie d'apprendre. - Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies. - Vous êtes précis et rigoureux dans l'exécution de vos missions. - Vous savez être force de proposition.
Tu aimes le concret, les défis techniques et le travail bien fait ? Tu cherches à t'investir et t'épanouir en entreprise ? ?? Ce poste est fait pour toi. ?? TA MISSION (si tu l'acceptes) : Diagnostiquer, dépanner et réparer des pannes électriques et mécaniques sur grues, ponts roulants, palans, treuils... Réaliser la maintenance préventive et corrective des appareils de levage industriels Mettre en service les nouvelles installations Intervenir sur le terrain, en toute autonomie, en garantissant sécurité et fiabilité Lire des schémas électriques, assurer les essais et rédiger tes rapports d'intervention Lecture et interprétation de schémas électriques Maintenance hydraulique et pneumatique a prévoir Capacité à comprendre des plans, des schémas unifilaires, des vues éclatées, etc. Câblage et raccordement d'équipements Montage et mise en service d'équipements électriques Réglage, essais fonctionnels, vérification des normes et de la sécurité. Dépannage et maintenance de systèmes électriques Recherche de pannes à l'aide de multimètres, pinces ampèremétriques, tests d'isolement... Réparation ou remplacement de composants défectueux Ce poste te convient si : Tu es diplômé en électrotechnique et maintenance. Tu n'a pas peur de la hauteur ( 30 m min ) Tu recherches une vrai équipe. Tu sais t'investir et apprécier le travail de qualité. Tu n'aimes pas les postes monotones. ?? Ce poste est fait pour toi. AVANTAGES : Un salaire à TA juste valeur. 22 jours compensatoires déclenchés avec une astreinte par mois. CET entreprise jour d'ancienneté Vous avez les habilitations suivantes : BT HTA B2V PORT DU HARNAIS et travail en hauteur Sens de l'analyse et logique de diagnostic Autonomie dans les interventions sur site Rigueur dans la rédaction des rapports et des fiches d'intervention Connaissance de la sécurité en environnement industriel (ATEX, levage, etc.)
Le poste - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie - Contrôler et valider les pièces commandées avant de débuter un chantier - Dépose/pose et réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages - Remise en état des éléments - Remplacement des éléments soudés - Remplacement des éléments vitrés - Restructuration des véhicules sur marbre serait un plus ! - Réalisation des travaux de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage - Réparation plastique et matériaux composites - Préparation des supports avant peinture - Ajustage des éléments CDI 39h par semaines du lundi au vendredi 3 semaines de congés l'été et 1 semaine l'hiver en règle général. salaire 2600 a 2800 euros BRUT a négocier selon savoir faire et expériences Profil recherché Vos atouts : Vous êtes avant tout déterminé(e), rigoureux(euse) et ambitieux(euse), attentif, autonome, responsable Vous effectuez votre métier avec passion Vous avez le sens du travail en équipe Vous faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité Vous contribuez à la qualité du service client attendu Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !
Célestine vous propose une mission en tant que CHAUFFEUR PL CACES G H/F ! Vos missions: - Arrimer et disposer le matériel de façon à ne prendre aucun risque pour lui, les autres usagers de la route et pour les engins. - Effectuer le transport des matériels avec les documents nécessaires chez les clients (bon de sortie de location, bon de transport). - Assurer la prise en main du matériel lors d'une première utilisation. - Contrôler le matériel avant de le récupérer et si le client est sur place, lui faire signer les documents (carnet chauffeur, constat d'anomalies, ...). - Communiquer au responsable d'agence les différents renseignements sur les chantiers. Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers du transport, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Vous devrez faire preuve d'une large autonomie, d'un bon relationnel, de rigueur, d'organisation, de réactivité. Votre goût du travail en équipe sera un réel atout. Détenir un permis C et une FIMO en cours de validité CACES G R482 nécessaire Expérience dans la conduite d'engins de TP Horaire en journée du lundi au vendredi : 7h30/12h et 14h/17h45 soit 38h75 de travail effectif par semaine.
Rattaché(e) au Responsable de Département Produits Editoriaux, vous êtes un véritable ambassadeur de la relation client. Vous dynamisez par vos ventes et les résultats du rayon produits éditoriaux. - Vous accueillez, accompagnez et conseillez les clients sur les produits et services les mieux adaptés à leurs besoins, disponibles en magasin et sur Fnac.com, - Vous vendez les produits en valorisant les services Fnac et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement...), - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique. Profil : Vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels, vous êtes dynamique, polyvalent et autonome, et êtes reconnu pour votre sens du service très développé. Alors, n'hésitez pas pour postuler à cette annonce. Poste à pourvoir en 35h au magasin FNAC, de Saint-Nazaire (44) Les possibilités d'évolution via la mobilité interne sont réelles et privilégiées.
CAROCEAN recherche pour sa filiale CARROSSERIE AD DE L'ESTUAIRE à St Nazaire (44) un(e) peintre automobile possédant un CAP de peintre carrossier et d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Missions : - Mise en apprêt des éléments réparés ou éléments neufs - Préparation des éléments avant mise en peinture - Masquage du véhicule - Application base de finition + vernis PRE-REQUIS : CAP Peintre Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire Autonome, rigoureux (se), minutieux (se), assidu (e) CDI 35h Rémunération : 2100 € brut, selon expérience
Découper, monter, assembler ! ?? Célestine vous propose une mission en tant que MONTEUR DE GAINES H/F à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Monter et assembler des gaines de ventilation - Préparer et poser les éléments nécessaires à l'installation d'un équipement de ventilation - Lecture de plan ISO (capacité à visualiser le plan en 2D et 3D) - Découper et poser les gaines de ventilation selon les plans définis - Travaux de soudure selon le procédée 111. - Port de charges à prévoir Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine et Guillaume vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-CDD-CDI. Votre profil: Vous êtes rigoureux, dynamique et souhaitez vous investir dans une entreprise sur du long terme. - Une première expérience est demandée - Connaissance du secteur de la navale. - Vous savez utiliser les outils tels qu'une disqueuse - La licence 111 est un plus.
Ami.e.s serruriers, nous avons besoin de vous ! ?? Célestine, consultante en recrutement chez Aquila RH à Saint-Nazaire, vous propose une mission en tant que SERRURIER BORD H/F. Vos missions: - Travaux de serrurerie; - Pose de cablofils - Pose de carlingage - Lecture de plans Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine, Adrien et Guillaume, vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Faites-nous confiance ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-cdd-cdi. Votre profil: Expérience en pose de cablofil impérative Bonne maitrise en lecture de plans - Licence 111 à jour - Badge accès CDA
Calo, tuyaux et bon boulot est votre devise! ?? Célestine vous propose une mission de CALORIFUGEUR.SE à SAINT-NAZAIRE (44). Vos missions: - Préparer les surfaces concernées avant la pose - Installer les matériaux isolants - Utilisation d'outils adaptés Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme Géraldine, Célestine, Adrien et Guillaume, vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement VOUS que nous recherchons pour NOTRE CLIENT ! Faites-nous confiance ! Notre agence de Saint-Nazaire a un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie, et propose des opportunités sur Saint-Nazaire et ses communes voisines en intérim-cdd-cdi. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Une première expérience est appréciée. Connaissance du site des chantiers de l'Atlantique Rigoureux, polyvalent et minutie sont des atouts pour réussir cette mission.
