Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montoir-de-Bretagne située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 30 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montoir-de-Bretagne. 120 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ST NAZAIRE, 44 - Saint-Nazaire, 44 - ST BREVIN LES PINS ... .
Pour son Foyer d'Accueil et d'Hébergement et Foyer de Vie Vieillissant du Foyer Gabriel Fauré situé à Saint-Nazaire recrute UNe ACCOMPAGNATEUR(TRICE) SURVEILLANT(E) DE NUIT en CDI à temps complet Poste à pourvoir le 1er avril 2026 MISSIONS (selon la fiche de poste en vigueur) Sous la responsabilité de la Cheffe de Service et dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, il/elle assure : Une mission de sécurité et d'accompagnement : Permettre aux personnes accompagnées de séjourner dans un établissement en toute sécurité et plus particulièrement la nuit. A ce titre, il(elle) assure à la fois la sécurité et le bien-être des personnes et la sécurité des bâtiments ; Contribuer à la cohérence de l'accompagnement des personnes accompagnées au sein de l'entité de travail en articulation avec les autres services de l'établissement. COMPETENCES REQUISES Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou Titulaire de l'Attestation de formation à la fonction de surveillant de nuit qualifié. La connaissance du public présentant des déficiences intellectuelles et troubles des comportements associés est appréciée. Titulaire du permis B. Adresser, avant le 20 février 2026, lettre de motivation et CV détaillé à secretaireterritoire.carene@apeiouest44.fr ou Apei Ouest 44 - Madame la Directrice du Territoire de la Carene - 56 rue Michel-Ange 44600 Saint-Nazaire Les entretiens se tiendront le 26 février 2026 matin.
L'Apei Ouest 44 (Association du Mouvement Parental UNAPEI) concourt à l'épanouissement des personnes par l'éducation, la formation, le travail, l'habitat. Elle accompagne 650 personnes au sein de 19 établissements et services par des professionnels salariés de l'APEI Ouest 44 (300 salariés). Le Foyer Gabriel Faure, situé à Saint-Nazaire, est un établissement accueillant des adultes en situation de handicap avec ou sans troubles associés.
Nous recrutons pour notre client, des Aides Fleuristes, Opérateurs de Ligne et Préparateurs de Commandes (H/F) pour participer à la fabrication et à l'expédition de bouquets et compositions florales. Notre client recrute pour renforcer ses équipes pendant les périodes de forte demande, notamment pour la période de La Saint Valentin du 05 au 12 février 2026. Vos missions : - Création de bouquets (sur ligne de production ou manuellement, selon vos aptitudes) - Emballage des compositions florales - Préparation des commandes : mise en carton et palettisation - Respect des consignes de qualité et de cadence Lieu de travail : Malville (44260) Horaires : Temps plein, en journée Ce poste est fait pour vous si... - Vous aimez travailler avec les fleurs et avez une sensibilité créative - Vous êtes manuel, minutieux et rigoureux - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise avec le travail cadencé et répétitif - Une formation en fleuristerie est un plus, mais la motivation et la précision sont essentielles ! Débutant(e) accepté(e), formation assurée sur place Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou contactez moi directement, Julie, pour en discuter !
Rejoignez une entreprise dynamique en tant qu'Assistant Administratif (H/F) ! Basé à MONTOIR DE BRETAGNE (44550), ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant. Vous serez en charge d'assister de : - Édition, contrôle et saisie des pointages sur AUXEOS - Suivi et saisie des absences - Organisation et suivi des visites médicales - Création des accès aux sites de production - Réception et rédaction des courriers - Accueil téléphonique - Classement des documents administratifs - Rédaction des commandes d'achats de petits outillages et EPI - Enregistrement et classement des factures - Rédaction des contrats intérimaires via PEOPULSE - Saisie des heures dans les tableaux de bord affaires - Impression de plans - Participation à la préparation des chantiers - Participation à la réunion hebdomadaire des effectifs Ce poste est à temps plein avec une semaine de travail de 35 heures. Intégrez une équipe où votre potentiel sera reconnu et développé. Pour plus de détails sur cette offre n'hésitez pas à contacter l'agence responsable de cette offre au *** (voir postuler). H/F, Qualifié ou avec une première expérience en tant qu'assistante administrative. Vous avez une bonne aisance relationnelle. Vous savez être proche des opérationnels du terrain. Votre rigueur et votre autonomie seront autant d'atouts que votre esprit d'équipe et d'initiative. Votre implication sera primordiale pour maintenir la satisfaction de nos clients. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques (pack Office) Vous participerez activement à nos démarches Qualité et Sécurité. Vous avez un bon niveau d'Anglais.
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production H/F Tâches ; montage assemblage de petits composants électroniques. Horaires : Journée 8h -16h45 (lundi au jeudi avec 45 min de pause déjeunée) et vendredi 8h à 12h 30. Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et motivé(e) alors n'hésitez pas et postuler directement à cette annonce ou nous contacter au *** (voir postuler). Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150e brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
MANPOWER ST NAZAIRE INDUSTRIE recrute FACTEURS H/F pour son client LA POSTE pouvant être basés sur : Savenay-Campbon, St Etienne de Montluc, St-Nazaire, Pontchâteau, Montoir de Bretagne, Herbignac, Guérande, La Baule. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant ! -Trier, préparer et distribuer l'ensemble du courrier et des colis aux entreprises ou aux particuliers -Développer une relation client de qualité -Contribuer à la satisfaction client Les tournées peuvent se faire en : -véhicule fourgonnette (boite automatique) -vélo à assistance électrique (formation avant l'utilisation) -Staby (scooter à 3 roues) formation avant l'utilisation Conditions de travail : Horaires en journée du Lundi au Samedi (avec 1 jour de repos dans la semaine) Vous devez êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans et être disponible les samedis. -Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. -Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. -Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Ce poste est susceptible de vous intéresser ? Alors adressez-nous votre candidature. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150 brut. - Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Votre agence MANPOWER Saint-Nazaire industrie recherche pour son client - Chantiers de l'Atlantique - 4 opérateurs logistique (H/F) avec le CACES R489 - 3 Poste à pourvoir de suite sur leur site de préfabrication de gaines basé à Montoir de Bretagne. - Charger les marchandises - Décharger les produits - Préparer les commandes (réalisation de picking et de colisage des gaines) - Effectuer la manutention - Garantir le respect des procédures - Optimiser l'espace de stockage Conditions de travail : - Poste en intérieur et extérieur à Montoir de Bretagne - Horaires de journée : lundi au jeudi 07h15 - 12h00 / 12h30 - 15h30 vendredi 07h15 12h00 / 12h30 - 14h15 - Rémunération : 13,88 à 14 en fonction du profil prime 13ème mois indemnité kilométrique panier de 6,66/jour - Possession du CACES R489 - 3 à jour permis B obligatoire - Vous possédez de l'expérience en logistique - Vous êtes quelqu'un d'organiser, avez une bonne capacité d'adaptation Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
Rejoignez une équipe passionnée et engagée au cœur d'un cadre exceptionnel ! Situé au bord de l'estuaire de la Loire, à seulement 45 minutes de Nantes, 20 minutes de Pornic et 10 minutes de Saint-Nazaire, l'EHPAD "Mer et Pins" vous propose une opportunité unique de contribuer au bien-être des résidents dans un environnement dynamique et humain. L'établissement Mer et Pins regroupe 4 résidences et accueille des personnes âgées dans des structures modernes et bien équipées : - Fleur d'Ajonc (50 lits) : pour des personnes âgées handicapées. - Les Camélias (78 lits) : pour des personnes âgées handicapées et ayant des troubles cognitifs légers. - Les Sylphes (60 lits) : pour des personnes âgées avec des troubles cognitifs et comportementaux. - Vent d'Ouest (122 lits, résidence récente de 3 ans) : pour des personnes âgées dépendantes physiques et avec des troubles cognitifs. Nous croyons fermement dans les valeurs de partage, d'accompagnement et d'altérité. C'est dans ce cadre que nous recherchons un(e) Agent(e) d'accueil à temps plein pour rejoindre notre équipe. Vos missions : En rejoignant nos équipes, vous contribuez au bien-être des résidents à travers : - L'accompagnement ou recherche de personnes dans les locaux, lieux internes ou externe - Accueil des personnes (résidents, agents, familles, etc.) - Contrôle d'identité des visiteurs - Information et conseil à des tiers (agents, résidents, familles, etc.) dans son domaine d'activité - Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Votre profil : Vous êtes un(e) Agent(e) d'accueil, rigoureux(se), autonome et possédez d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes à l'écoute, et souhaitez contribuer à un environnement de travail où les valeurs humaines sont au cœur de chaque mission. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail apaisant et moderne, dans une région au cadre de vie agréable, entre mer et nature. - Une doublure à votre arrivée pour vous assurer une prise de poste sereine et en toute confiance. - Avantages divers : CGOS, participation aux transports en commun, accès à la formation dès votre arrivée, salle de pause, et bien plus encore ! Expérience et qualifications : - Débutant(e) accepté(e) - Une expérience avec la personne âgée ou le handicap serait un atout, tout comme la connaissance du logiciel NETSOINS. - Permis B (optionnel). Conditions : - Type de contrat : CDD jusqu'au 28 février 2026 - Temps plein. - Rémunération : à partir de 1949 € brut/mois, selon la grille de la fonction publique hospitalière. - Primes : Ségur. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant et structuré, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du traitement des déchets, un agent de curage à Saint-Nazaire Vos missions seront les suivantes: - Réalisation du curage des réseaux d'assainissement - Nettoyage des canalisations - Utilisation des équipements de curage et de nettoyage - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat : - Intitulé : Agent de curage - Lieu : Saint-Nazaire - 44600 - Durée : Intérim 6 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Salaire : Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) par heure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BEP/CAP dans le domaine du traitement des déchets - Connaissance des techniques de curage et de nettoyage des réseaux d'assainissement - Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur du traitement des déchets, en tant qu'agent de curage à Saint-Nazaire - 44600 et participez à une mission essentielle pour l'environnement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du traitement des déchets, un agent de curage à Saint-Nazaire - 44600 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. - Réalisation du curage des réseaux d'assainissement - Nettoyage des canalisations - Utilisation des équipements de curage et de nettoyage - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat : - Intitulé : Agent de curage - Lieu : Saint-Nazaire - 44600 - Durée : Intérim 6 mois - Horaires : 37 heures par semaine - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BEP/CAP dans le domaine du traitement des déchets - Connaissance des techniques de curage et de nettoyage des réseaux d'assainissement - Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur du traitement des déchets, en tant qu'agent de curage à Saint-Nazaire - 44600 et participez à une mission essentielle pour l'environnement.
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE BTP recherche, des Opérateurs de production - H/F à 44550, MONTOIR DE BRETAGNE. -Vous aurez un rôle essentiel et vous serez amené à : -Réaliser l'assemblage mécanique à l'aide d'outils dynamométriques. -Utiliser des outils pneumatiques et hydrauliques pour le montage. -Procéder aux réglages mécaniques et aux mises au point. -Assurer l'assemblage hydraulique et ses raccordements. -Effectuer des travaux sur basse tension avec rigueur. -Interpréter des schémas électriques et mécaniques. -Consigner les opérations dans les outils de suivi de production. -Mettre en œuvre les outils et standards Lean 5S pour optimiser les process -Horaires en 2*8 et/ou nuit Conditions de travail : travail en hauteur à 10 - 15 mètres de hauteur sur nacelle - déconseillé pour les personnes ayant le vertige risque magnétique Vous possédez une expérience confirmée, une formation technique et une bonne maîtrise des assemblages mécaniques, hydrauliques et électriques. Vous savez travailler en autonomie et respecter les standards Lean avec rigueur. Postulez en ligne ! Conditions salariales : Taux horaire en fonction de l'expérience prime panier prime d'équipe indemnités transport RTT 13ème mois/heure prime blanchissage Disponible de suite ou prochainement, adressez-nous votre candidature au plus vite pour échanger avec nous sur le poste. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : -- CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), -- CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), -- Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, -- FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, -- Prime de parrainage de 150 brut -- Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower ST NAZAIRE AERONAUTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, 12 opérateurs de saisie (H/F). Mission à pourvoir à partir du 19 janvier pour une durée de 2 mois sur site d'AIBRUS ATLANTIC à Montoir de Bretagne. Tâches : - Saisie de valeurs sur Google Sheet - Vérifier l'exactitude des informations - Mettre à jour les bases de données - Respecter les procédures établies Conditions de travail : - Horaires en cycle de 2*8 - Mission de 2 mois sur le site d'AIRBUS ATLANTIC à Montoir de Bretagne - Vous possédez de l'expérience dans les tâches administratives - Vous maîtrisez les outils bureautiques et collaboratifs - Vous êtes rigoureux, avez une bonne capacité d'adaptation Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training)
Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour rejoindre notre équipe dans le secteur du commerce de détail (presse, confiserie, snacking, viennoiserie, café...). Il s'agit : D'accueillir et conseiller la clientèle De gérer la mise en rayon D'effectuer des encaissements Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant Gérer ouverture du magasin. Poste de 16,50h / semaine réparties de la façon suivante: Lundi : 5h45-9h00 Mercredi: 6h00-9h00 Jeudi: 5h45-9h00 1 samedi ou 1 dimanche selon roulement : 7h30-14h50 Une expérience en caisse serait apprécié.
Nous recherchons un conseiller de vente (H/F) pour notre rayon Jardin en CDD saisonnier de mars à septembre. Tes missions: Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats. Vendre et contribuer aux objectifs du magasin (chiffre d'affaires, marge, gestion des stocks). Assurer la bonne tenue des rayons : approvisionnement, propreté et sécurité. Participer aux animations commerciales et promouvoir les services du magasin. Travailler en équipe dans un environnement dynamique et bienveillant. Ton profil: Tu aimes le contact client et tu t'intéresses à l'univers du jardin. Tu es à l'écoute et tu aimes conseiller. Débutants(es) acceptés(ées), formation en vente appréciée. Tu es motivé(e) et prêt(e) à t'investir pour la saison. Rejoins-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un.e Agent.e de maintenance à Montoir-de-Bretagne (44550) en contrat intérimaire de 3 mois. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine, ainsi que d'un BAC Professionnel. Le travail demandé consiste à réaliser la maintenance de premier niveau (remplacement d'outil coupant, réglage et test) suivant des gammes d'interventions définies sur des UPA (unité de perçage automatique) et des bonbonnes de sertissage sur les outils servant aux avions A320, A330, A340, A380, A350. Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Contrat : Intérim de 3 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance industrielle ou équivalent - Connaissances en mécanique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve face aux imprévus Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en maintenance industrielle seront valorisées et développées.
Nous recherchons un conseiller/conseillère funéraire pour accompagner les familles endeuillées. Vos missions : Accueillir et accompagner les familles en deuil avec écoute, empathie et discrétion jusqu'au jour de la sépulture. Conseiller sur l'organisation des obsèques et proposer des prestations adaptées (cérémonie, contrats obsèques, articles funéraires.) Réaliser les démarches administratives liées aux obsèques (déclarations, autorisations, coordination des intervenants) Contribuer à la vie de l'entreprise en apportant un service de qualité et un accompagnement personnalisé Ménage et entretien des locaux et des chambres funéraires Préparation des cercueils Profil recherché : Sens de l'écoute, bienveillance et empathie Qualités relationnelles et esprit d'équipe Rigueur et sens de l'organisation Une expérience dans le secteur funéraire ou un diplôme de conseiller funéraire fortement recommandé. Permis B obligatoire Rémunération selon expérience et profil
Au sein du département technique, vous êtes le garant de la fluidité des missions de nos techniciens. Entre logistique de pointe, gestion administrative et interface RH, votre rôle est stratégique pour assurer le succès de nos interventions partout dans le monde. Rattaché(e) au Manager du service, vous orchestrez le quotidien opérationnel : - logistique Voyage : gestion autonome des réservations (vols, hôtels, véhicules), gestion des aléas et suivi budgétaire (devis/factures). - interface RH & Paie : préparation des ordres de mission et transmission des éléments variables de paie. Vous faites le pont entre le terrain et les services centraux. - conformité & Finance : contrôle rigoureux des notes de frais et mise à jour des profils voyageurs dans nos systèmes. - pilotage du Planning : mise à jour des déplacements, détection des conflits logistiques et force de proposition pour ajuster l'activité. - conseil interne : vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des techniciens pour toutes leurs questions logistiques et contractuelles. Pour cette mission de 7 mois, nous vous proposons une rémunération de 35 à 37K€ sur 13 mois en fonction de votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Dans le cadre d'un renfort d'activité, notre client, acteur reconnu dans le secteur de la sidérurgie, recherche un Préparateur de commandes H/F pour une mission intérim longue durée basée à Saint-Nazaire. Vos missions : - Préparer les commandes journalières - Charger et décharger les camions - Réceptionner, stocker et expédier les marchandises - Garantir les contrôles qualitatifs et quantitatifs - Remplir les bons de travail - Appliquer strictement les consignes de sécurité - Remonter les incidents et les non-conformités Profil recherché : - CACES R484 pont roulant catégorie 1 obligatoire - CACES R489 catégorie 3 obligatoire - Visite médicale à jour impérative - Expérience en préparation de commandes, idéalement en environnement industriel ou sidérurgique - Rigueur, autonomie et respect des règles de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique; Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. Notre client, industriel, prestataire de services industriels et logisticien tourné vers l'innovation, est à la recherche d'un Agent logistique/magasinier (F/H) pour le magasin général, en réception. Vos missions : Réception marchandises, contrôle ; Manutention des pièces, décaissage, cerclage ; Reception physique et informatique. Profil recherché : Vous êtes un profil : Dynamique Motivé Rigoureux Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. N'attendez plus, venez nous rejoindre ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Agent d'accueil et de collation pour une mission en intérim sur le secteur de Saint-Nazaire. Vos missions : - Accueillir et orienter les donneurs - Participer à l'information, promotion et fidélisation des donneurs - Assurer la gestion matérielle de votre poste de travail - Participer à l'installation et à la désinstallation des collectes mobiles - Accompagner les donneurs à la collecte et surveiller Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et contribuez à un projet humain et solidaire. Cette opportunité est proposée par notre agence de recrutement spécialisée, dédiée à votre réussite professionnelle. Le poste d'Employé de restauration (h/f) requiert un ensemble de compétences essentielles pour garantir un service de qualité. Le candidat idéal doit posséder une bonne maîtrise des techniques de service en salle et être capable d'assurer un service rapide et efficace. Une connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est indispensable pour ce rôle. Il est crucial que le candidat ait une capacité à travailler en équipe afin de maintenir une excellente coordination avec le personnel de cuisine. Une expérience préalable dans le secteur de la restauration sera considérée comme un atout majeur. Le candidat doit faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour s'ajuster aux horaires variables et aux besoins spécifiques du service. Enfin, une attitude positive et un bon relationnel client sont essentiels pour offrir une expérience agréable aux clients. Être capable de gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme est également une compétence recherchée.
Actual recrute un Magasinier (H/F) Secteur Pays de Retz ! Missions principales : - Préparer les départs pour le traitement de surface, incluant l'huilage des pièces - Renforcer l'emballage de pièces de grandes dimensions et gérer les livrables pour la chaudronnerie. - Participer au déballage et au contrôle de réception des pièces. - Effectuer le picking et la gestion des stocks. Conditions : - Poste à temps plein : 35 heures par semaine. - Taux horaire : En fonction de l'expérience du profil Nous recherchons un Magasinier (H/F) dynamique et organisé pour rejoindre notre équipe ! Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire, avec capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Maîtrise des techniques de gestion et d'optimisation des stocks pour assurer une disponibilité constante des produits. - Sens de l'organisation et capacité à structurer efficacement l'espace de stockage pour une gestion optimale de l'inventaire. - À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de stock, ainsi qu'avec les systèmes de suivi automatisés. - Attention aux détails et rigueur dans le contrôle qualité pour garantir la précision des commandes et des livraisons. - Indispensable : CACES R485 Cat.2 (gerbeur). Si tu es motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe proactive, ce poste est fait pour toi !
Votre agence SAMSIC EMPLOI PORNIC recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la restauration collective, des Employé(e)s Polyvalent(e)s dans le cadre de remplacements / dépannages en cas d'absence de salariés, avec possibilité de mission long terme selon les besoins. Secteurs d'intervention : Saint-Brévin-les-Pins Machecoul Saint-Père-en-Retz Le Pellerin Vos missions : Plonge Mise en place Service en self Nettoyage de la salle et du self Pause déjeuner de 30 minutes Travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis Horaires selon les sites : Saint-Brévin-les-Pins et Saint Père en Retz : 8h00 14h30 Si poste en plonge : plutôt 9h30 15h30 ou 10h30 16h30 Machecoul : 9h30 17h15 Le Pellerin : établissement scolaire (lycée avec internat) Horaires possibles en coupure, avec service du soir Vos avantages : Taux horaire fixe +10% Indemnités de Fin de Mission +10% Congés Payés Acompte possible chaque semaine Comité d'entreprise : loisirs, sorties, jeux, chèques cadeaux Aides & services : santé, logement, garde d'enfants, mobilité CET 5% : l'épargne qui rapporte Intéressé(e) ? Postulez en ligne avec votre CV ou venez nous rencontrer en agence : SAMSIC EMPLOI PORNIC 2 rue du Traité de Rome 44210 PORNIC 02 40 21 00 06
Dans le cadre de notre développement, nous créons un poste d'Assistant(e) Administration des Ventes (ADV). Vous serez l'interlocuteur(trice) ADV unique du site et interviendrez en autonomie sur l'ensemble des missions administratives liées à nos prestations industrielles de formation et de qualification. Vos missions : En lien direct avec la direction et les interlocuteurs internes et externes, vous prenez en charge la gestion administrative des prestations de formation et de qualification jusqu'à la facturation : * Assurer le traitement administratif complet des dossiers * Garantir la mise à jour, la fiabilité et la structuration des données dans l'ERP * Être l'interlocuteur(trice) administratif(ve) de référence auprès des financeurs, entreprises clientes, apprenants et partenaires * Gérer les plannings, convocations, conventions et l'organisation logistique des prestations * Assurer le suivi de la facturation et des encaissements * Mettre en place et suivre les tableaux de bord et indicateurs * Vérifier la conformité réglementaire des dossiers * Rechercher, diffuser l'information et assurer le reporting Le poste évoluera vers des missions de conseil client, notamment lors des appels entrants, dans un contexte industriel. * Formation CAP / Bac administratif * Expérience confirmée (minimum 5 ans) en ADV ou gestion administrative * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) * Capacité à travailler en autonomie, à structurer et à prioriser * Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités * Aisance relationnelle et posture professionnelle * Appétence pour le milieu industriel * Anglais apprécié, SST serait un plus * Temps de travail : 24 heures hebdomadaires sur 3 jours * Possibilité de complément d'heures selon l'activité Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste clé, en autonomie, avec un réel impact organisationnel * Un environnement industriel et opérationnel * Des missions évolutives dans une structure en développement Vous souhaitez vous positionner sur un poste structurant et durable ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature.
Nous recherchons une personne sérieuse,ponctuelle motivée et souriante Service au bar/pmu et vente au tabac presse FDJ cadeaux(formation interne ) 22h semaine Jours fériés non travaillés / travail le samedi et le dimanche
L'ECOLE STE THERESE A CORSEPT RECHERCHE UN(E) PROFESSEUR DES ECOLES EN REMPLACEMENT D'UN CONGE MALADIE ORDINAIRE NIVEAU DE CLASSE : TPS / PS DATES DU CONTRAT : Du 19/01/2026 jusqu'au 13/02/2026 reconductible ATTENTION, ELEMENTS INDISPENSABLES POUR ENSEIGNER EN ECOLE : Licence minimum, 50 mètre nage et le PSC1
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale (TISF) Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations... Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
Dans le cadre d'un renfort d'activité, le groupe La Poste, acteur majeur du secteur postal, recherche un(e) facteur / factrice. Vous serez en charge de la préparation et de la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vos missions Ramasser les lots de courrier pour la tournée Effectuer la distribution du courrier à vélo ou en véhicule pour les zones péri-urbaines et rurales, selon les tournées Garantir la remise des envois en respectant les procédures Maintenir un contact de qualité avec les clients, avec professionnalisme Une formation interne au poste est prévue par les équipes de La Poste au démarrage de votre mission. Les conditions Taux horaire : 12.02 EURTravail du lundi au vendredi + un samedi sur 2 6h30 à 14h15 Nous recherchons un candidat qui aime bouger, travailler en extérieur, avec le sens du service et de la relation clientèle. Nous recherchons pour le poste de facteur(trice) les compétences suivantes : Bon sens de l'orientation et autonomie dans le travail Sérieux(se), ponctuel(le), et dynamique Maîtrise des outils numériques (travail avec un smartphone) Respect des consignes de sécurité et du code de la route Permis B obligatoire (minimum 2 ans d'ancienneté) Être à l'aise avec les différents moyens de locomotion (vélo, scooter, staby, voiture)
Rejoignez une entreprise familiale où chaque mission a du sens ! Aux côtés de l'ambulancier diplômé, vous participez à la prise en charge des patients dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bienveillance. Vos missions principales : Accompagner les patients lors des trajets sanitaires Assurer leur confort et leur sécurité durant les transferts entre domicile, hôpital ou autres structures. Adapter votre posture et votre comportement selon l'état du patient. Participer aux gestes de premiers secours Intervenir en soutien en cas d'urgence sous la supervision de l'ambulancier. Observer l'état général du patient et signaler tout changement. Assurer l'entretien du véhicule et du matériel Contribuer au nettoyage, à la désinfection et à la vérification quotidienne de l'ambulance et du matériel embarqué. Collaborer avec les équipes médicales Aider à la transmission des informations utiles à la continuité des soins. Travailler en équipe dans le respect des protocoles de santé et de sécurité. Profil recherché : Titulaire de l'attestation d'Auxiliaire Ambulancier (formation obligatoire) Permis B en cours de validité Sens du contact Rigueur, ponctualité et professionnalisme Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe à taille humaine soudée et respectueuse Des valeurs fortes d'engagement, de solidarité et de respect Un poste valorisant où chaque jour compte Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV en postulant directement via cette annonce. Faites partie d'une aventure humaine au service des autres !
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, vous êtes en charge de : - préparation de snacking - la mise en place du rayon de la marchandise - l'accueil de la clientèle - la prise de commande et des ventes et encaissement - l'entretien de la boutique et de toutes les tâches inhérentes au poste. Deux jours de travail par semaine
Du vendredi au dimanche, en ouverture ou en fermeture : Mis en rayon des produits ( viennoiseries, pâtisserie et pain) Accueil de la clientèle et encaissement. Préparation des sandwiches. Nettoyage du poste de travail et réapprovisionnement de la boutique.
Vente et conseil client en fruits et légumes Réception et mise en rayon des marchandises Préparation des commandes Livraison chez les clients Entretien de l'espace de travail
SERIS recrute un Opérateur CODA H/F pour un CDD du 05/01/2026 au 30/04/2026 à temps complet, basé au centre de la télésurveillance à Saint-Nazaire (44). Poste en horaire de jour et nuit en vacations de 12h, coefficient Employé 150 (2039,33 brut mensuel) Horaires : 07h15 - 19h15 // 19h15 -07h15 Vos missions - Assurer la gestion téléphonique quotidienne et en situation d'urgence - Gérer la planification d'urgence des agences en heures non ouvrées (HNO) - Faire remonter les anomalies aux encadrants d'agence et au manager CODA - Appliquer les procédures propres à l'activité CODA - Envoi des interventions et rédaction des comptes rendus (mission dispatch) - Assurer les gardiennages d'urgence - Gérer la permanence téléphonique selon les contrats établis - Assurer le suivi et le traitement de la boîte mail COA - Réaliser diverses tâches informatiques liées à l'activité - Participer à la formation des nouveaux arrivants En tant qu'Opérateur CODA, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle des missions de téléphonie, de planification d'urgence et de dispatch pour notre réseau d'agences et nos clients extérieurs. Vous êtes le garant du bon fonctionnement des services en heures non ouvrées (HNO) et de la qualité des interventions à distance. Profil recherché Compétences techniques - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance des accords sur le temps de travail - Maîtrise des techniques d'opérateur Compétences comportementales - Autonomie, réactivité et dynamisme - Adaptabilité et sens de l'initiative Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Vous prendrez votre poste dans une boulangerie avec une équipe jeune et dynamique. Vous aurez à charge: -accueillir les clients avec sourire et sympathie - assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment - animer tout au long de la journée les offres commerciales - encaisser avec rigueur et rapidité - entretenir un environnement propre au sein du magasin Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations du Snacking.
SERIS SECURITY recherche son/sa futur(e) Opérateur Télésurveillance SCT1 pour un CDI à temps complet basé à Saint Nazaire (44600). Horaires du poste : 07h15 - 19h15 // 19h15 - 07h15 Salaire : statut Employé coefficient 150 (2039,33€ brut mensuel) Missions principales : - Assurer la réception, l'identification et le traitement des alarmes (intrusion, incendie, assistance aux personnes, techniques.). - Piloter les interventions sur site et en garantir le bon déroulement. - Réaliser les levées de doute vidéo et la géolocalisation selon les procédures définies. - Accueillir et traiter les appels entrants, informer et orienter les interlocuteurs. - Veiller au retour à la normale des installations de sécurité. - Reporter les événements, anomalies et interventions via les outils informatiques. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle d'Opérateur en télésurveillance en cours de validité, ainsi qu'un SST à jour. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
L'OSCM est une association d'éducation populaire, bénéficiant d'un agrément "Centre social", délivré par la CAF. Une de ses activités consiste à proposer des Accueils Collectifs de Mineurs pour les temps Périscolaires. Aussi ce poste est proposé dans ce cadre, en particulier dans celui du Pôle Loisirs Inclusions. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 3 animateur.trice.s, les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 7h30 à 9h et de 16h30 à 18h45, le mercredi de 7h45 à 18h30 (dont 45 minutes de pause minimum) et de 8 à 10 semaines en périodes extrascolaires . Vous aurez également 6h par semaine, dédiées à la préparation de ces temps d'animation et/ou à des temps de formation. Vos tâches principales: - Accueillir en toute sécurité les enfants à besoin particulier au sein du Pôle Loisirs Inclusion - Proposer des animations variées, à caractère éducatif - Savoir communiquer régulièrement avec les familles - Savoir travailler en équipe (Permettre à l'enfant de participer le plus souvent possible aux animations avec tous les enfants) - Être assidu.e et ponctuel.le - 13ème mois après 1 ans d'ancienneté - Prise de poste: A partir du 21 janvier 2026 Dépôt des candidatures : direction@oscm.fr (CV+ Lettre de motivation)
L'association Solidarités Femmes de Loire-Atlantique membre de la Fédération Nationale Solidarité femmes recherche une travailleuse sociale pour son lieu d'accueil et de ressources à Saint-Nazaire ayant des connaissances de la problématique des violences faites aux femmes. Poste à pourvoir dès que possible sur 4 jours. Lieu de travail 44 : Saint Nazaire - déplacement sur le département VOS MISSIONS : Accueillir, informer, orienter les femmes victimes de violences et leur(s) enfant(s) Évaluation des demandes au regard des violences, évaluation du risque Participer au développement de partenariats locaux Participer à des projets de prévention et sensibilisation VOTRE PROFIL : De formation en travail social, vous justifiez de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez le sens de l'écoute. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).Vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre discrétion et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle. Vous maitrisez le Pack Office (Word, PowerPoint, Excel). Ce que nous proposons : Un poste engagé et porteur de sens au sein d'une association dynamique. Salaire et reprise d'ancienneté selon la CCN 66 Un environnement inclusif : nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap. Salaire et reprise d'ancienneté selon Convention collective nationale 66 des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées. Pour candidater envoyer votre CV et LM.
Au sein d'une boulangerie et sous la responsabilité du responsable de magasin, votre mission consiste à : - accueillir les clients avec sourire et sympathie - assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment - animer tout au long de la journée les offres commerciales - encaisser avec rigueur et rapidité - entretenir un environnement propre au sein du magasin Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. Selon votre expérience, nous vous proposons de mettre en place une formation.
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète !
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 2024 : 20.4 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 102 600 collaborateurs // 2100 entreprises // 61 pays // www.vinci-energies.com Intégrer le Groupe VINCI Energies c'est avant tout rejoindre un réseau de 2100 entreprises à taille humaine, autonomes, responsables et implantées localement. Notre mission est de proposer à nos clients des solutions à forte valeur ajoutée (technicité et offres de services) tout en répondant aux enjeux économiques, énergétiques et sociétaux. VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l'environnement. VINCI Facilities Loire Océan (10.5 M€ de CA, 65 collaborateurs) implanté à Bouguenais proche de Nantes (44), recherche un/une Technicien paysagiste F/H en CDI à Donges pour accompagner son développement. Sous la responsabilité du Responsable d'affaires, vos principales missions seront : Participation comme équipiers sur différents travaux paysagers : - Abattages et élagage - Aménagement paysager - Maçonnerie et VRD - Installation clôture et portails Participer aux travaux d'entretien des espaces verts de site industriel et tertiaires (tontes, fauchage, taille, débroussaillage) Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité. Sécuriser l'environnement de son poste de travail : signalisation, porter les équipements de protection individuelle nécessaires La réalisation des rapports d'intervention à destination de nos clients, via notre GMAO Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou CAP dans le domaine du paysage (entretien ou aménagements). Vous justifiez d'une première expérience dans le monde des espaces verts en création et/ou entretien. Vous êtes sensible à la sécurité : vous veillez au respect des consignes de sécurité. Le permis B est indispensable pour les déplacements sur le 44. Ponctuel(le), organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous avez le sens du relationnel. Début souhaité : Dès que possible Poste à pourvoir en CDI à Donges (44) , statut non-cadre Rémunération : à négocier selon expérience + avantages Groupe (Intéressement Collectif, Participation, PEG, mutuelle) Indemnité : Petit déplacement IPD, Panier Pourquoi nous rejoindre ? Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2100 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international. Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien. Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes. Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Adecco Tertiaire Trignac recrute un assistant achats H/F pour travailler chez un de ses clients sur St Nazaire. Au sein de l'équipe achat, vous travaillez en support des acheteurs pour la préparation et le traitement des dossiers d'achat. A ce titre : - vous participez à la préparation de dossiers d'appel d'offres, - vous rédigez les commandes et les avenants, - vous suivez les avis de modifications en relation avec le bureau d'études et la supply chain, - vous traitez les litiges de facturation en relation avec les fournisseurs et avec nos services comptabilité et logistique, - vous êtes en relation avec les fournisseurs afin de tenir à jour nos bases d'informations (fiches fournisseurs, informations financières, documents sociétaires) . - Votre aisance relationnelle vous permet d'allier diplomatie et bonne communication - Organisé, rigoureux et réactif, vous savez traiter simultanément plusieurs taches avec autonomie - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation du pack office (World, Excel) et d'un ERP (AX et/ou SAP) - l'anglais serait un plus
Rejoignez un réseau d'entreprises familiales passionnées : 1 poste à pourvoir Vous souhaitez intégrer un réseau d'entreprises familiales où la passion du métier se transmet avec authenticité et engagement ? Votre mission En tant qu'Ambulancier Diplômé d'État, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge des patients. Vos missions seront variées et stimulantes, mêlant urgence et transport sanitaire programmé, en ambulance ou VSL. Vos principales responsabilités : Transport sanitaire : assurer le transport de patients vers les structures de soins, en adaptant la prise en charge à chaque situation (urgente ou non) Intervention en premiers secours : agir avec professionnalisme lors de situations d'urgence médicale Soutien humain : rassurer et accompagner les patients et leurs proches, avec bienveillance Entretien du matériel : garantir le bon état des véhicules et du matériel médical embarqué Participation à la vie de l'entreprise : contribuer aux projets de développement et à l'amélioration continue des pratiques Profil recherché Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui partage notre passion du métier et nos valeurs humaines : Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) obligatoire Capacité à gérer le stress, réagir avec rigueur et sang-froid Souplesse horaire, disponibilité et adaptabilité Esprit d'équipe, bon relationnel, sens du service et de l'accompagnement humain Pourquoi nous rejoindre ? Des dirigeants passionnés, eux-mêmes issus du terrain Des équipements récents et performants, pour vous offrir les meilleures conditions de travail Un fort ancrage territorial et des liens solides avec les acteurs locaux de santé Une activité variée, mêlant urgences et transports programmés, trajets courts et longs Une entreprise à taille humaine, où chacun peut participer aux projets d'évolution Une organisation souple, pensée pour favoriser l'équilibre vie pro / vie perso Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh44@bci44.fr Les Ambulances Brévinoises, c'est bien plus qu'un emploi : C'est une équipe, une passion commune, et une mission au service des autres.
Tu es attentif(ve) aux détails et rien ne t'échappe quand il s'agit de conformité et de qualité du travail ? ?? Adrien recherche, pour l'un de ses clients, un(e) Contrôleur(se) Qualité pour garantir la conformité des pièces chaudronnées, mécano-soudées, assemblées et de tuyauterie, dans un environnement industriel exigeant et stimulant. Vos missions: Au sein de l'atelier et en lien direct avec les équipes de production, tes principales missions seront : - Contrôler la conformité des pièces chaudronnées, mécano-soudées, assemblées et de tuyauterie - Réaliser les contrôles visuels, dimensionnels et documentaires - Vérifier le respect des plans, cahiers des charges, normes et exigences clients - Identifier, analyser et signaler toute non-conformité - Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des actions qualité - Participer activement à l'amélioration continue des processus qualité - Servir de relais qualité auprès des équipes de production Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, chaque candidat est pris au sérieux : nous prenons le temps de vous rencontrer, de comprendre votre parcours et vos ambitions. Si, comme Géraldine, Célestine, Adrien ou Guillaume, vous êtes passionné(e) par votre métier, vous pourriez être la personne que nous recherchons pour notre client ! Notre agence de Saint-Nazaire dispose d'un pôle spécialisé dans les métiers de l'industrie et propose des opportunités en intérim, CDD ou CDI sur Saint-Nazaire et ses alentours. Votre profil: Tu as une formation ou une expérience en chaudronnerie et souhaites évoluer vers un poste orienté qualité ? C'est un véritable atout ! ?? Rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) aux détails, tu sais faire preuve d'assertivité pour garantir la conformité des pièces. Le travail de terrain te motive, tu aimes collaborer avec les équipes et tu sais allier exigence qualité et esprit d'équipe. Tu as une formation ou une expérience en chaudronnerie, mécano-soudure ou tuyauterie Tu sais lire et interpréter des plans techniques sans difficulté Tu connais les procédés de fabrication et d'assemblage Tu maîtrises les bases du contrôle qualité : dimensionnel, visuel et documentaire Les outils de mesure (pied à coulisse, jauges...) n'ont pas de secret pour toi L'informatique te permet de suivre et reporter tes contrôles facilement Tu es rigoureux(se), autonome et possèdes un excellent relationnel
La commune de Montoir de Bretagne recherche un-e Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale. Rattaché au Pôle Solidarités Citoyenneté Loisirs et sous la responsabilité de la Directrice du Pôle, le Centre Communal d'Action Sociale est composé d'une équipe de 4 personnes et constitue l'outil privilégié de la commune pour la mise en œuvre de sa politique sociale, témoignant de son engagement en faveur des publics les plus démunis. Force de proposition auprès de la Directrice du Pôle, vous collaborerez à la définition et à la mise en œuvre de la politique sociale de la collectivité. Vous aurez pour principales missions l'évaluation, le conseil et l'accompagnement de toute personne résidant sur la commune confrontée à des difficultés sociales. Vous serez chargé de rechercher des réponses concrètes aux problèmes de la vie quotidienne en vue d'améliorer les conditions d'existence et de favoriser l'insertion sociale. Sur le volet des actions collectives, vous aurez également en charge la mise en place d'actions de prévention. Dans le cadre de vos missions, vous montrez une appétence pour le travail en mode collaboratif et avez à cœur de favoriser le travail en équipe, dans une logique de soutien et de solidarité mutuelle. Dans ce cadre, vos principales activités seront les suivantes : Sur le plan de l'accompagnement social (public de plus de 26 ans) : -Réaliser les diagnostics socio-économiques (logement, budget, consommation, alimentation, cadre de vie, santé.) des situations individuelles en appréciant les capacités d'autonomie des usagers -Elaborer les projets de suivi et d'accompagnement socio-budgétaire -Rédiger les rapports sociaux liés aux demandes de secours ou d'aides de droit commun -Mobiliser si besoin les fonds et dispositifs d'action sociale en interne ou en externe -Apporter les réponses lors de situations d'urgence -Réaliser des interventions sociales d'intérêt collectif (actions éducatives budgétaires, lien social, logement, prévention, maintien à domicile.) Sur le plan des logements : -Mettre en œuvre l'accès au logement -Agir en prévention des expulsions : enquêtes assignations et expulsions, suivi individualisé des ménages en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs -Prévenir le mal-logement et la précarité énergétique -Instruire les dossiers de domiciliation Sur le plan de la politique à destination des seniors : -Assurer le rôle de référent sur les situations individuelles auprès du CLIC -Participer à l'évaluation du maintien à domicile en lien avec les partenaires -Instruire les dossiers portage de repas et télé-assistance -Coordonner les plans Grand froid et Canicule -Mettre en œuvre la Semaine bleue : coordination des acteurs partenaires, organisation et suivi des manifestations -Gérer les dossiers concernant l'aide sociale légale et l'obligation alimentaire PROFIL : -Formation supérieure dans le domaine de l'économie sociale et familiale + Expérience professionnelle appréciée sur des fonctions similaires -Maîtrise des dispositifs d'aide sociale légale et des dispositions relatives au surendettement, au droit de la consommation, aux tutelles -Connaissances du rôle et des missions des différentes institutions et partenaires -Méthode d'ingénierie de projets -Techniques d'entretien (capacités d'écoute, d'observation, d'analyse et d'évaluation) et aptitudes à la négociation et à la médiation -Techniques rédactionnelles : Rédaction et mise en forme courriers, compte rendu, rapports -Capacité à travailler en partenariat, en équipe et en transversalité -Autonomie, polyvalence, réactivité, organisation, méthodologie, rigueur -Gestion du stress et capacité à travailler dans l'urgence TEMPS DE TRAVAIL & AVANTAGES : -Temps complet, 25 jours CA + 23 RTT, convention télétravail -Rém. statutaire grade Assistants socio-éducatifs territoriaux - cat. A +CTI + RIFSEEP + PFA -COS, Amicale, ...
Rattaché(e) à la Responsable SIRH et Contrôle de Gestion Sociale, au sein de la Direction des Ressources Humaines, votre rôle sera de collecter, analyser et synthétiser les données sociales pour permettre à l'entreprise d'optimiser sa politique RH et ses coûts financiers. Principales missions : - Assurer les reportings des données : création et suivi de tableaux de bord sur plusieurs indicateurs sociaux (effectifs, turnover, absentéisme, Masse salariale.) - Réaliser des études et chiffrages spécifiques à la demande de la Direction - Préparer les chiffrages, les indicateurs nécessaires aux relations sociales et négociations avec les partenaires sociaux - Remplir les obligations légales et stratégiques : indicateurs BDESE, NAO, index égalité professionnelle - Garantir la fiabilité et la cohérence des données sociales - Être force de proposition dans l'amélioration des outils et indicateurs - Réaliser des analyses ponctuelles à la demande de la Direction - Participer à l'évolution des outils SIRH et reporting
Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur dynamique et motivé(e) qui partage nos valeurs. CDD remplacement maternité du 16/03/2026 au 30/08/2026 ( sous réserve de modification) Garant(e) de la qualité de nos services, vous aurez en charge la gestion des clients d'un secteur géographique couvert par votre agence. Vos missions au quotidien seront les suivantes : Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings...) Assurer le recrutement, l'intégration et le développement des compétences Assurer la gestion administrative (DPAE, congés...) Assurer la gestion de la satisfaction des clients (évaluer des besoins clients, mise en place des prestations, suivi...), Participer au développement commercial de l'agence (prospection, devis, rendez-vous partenaires...) Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (BTS SP3S, BTS ESF, Services à la Personne, Management, Commercial, Ressources Humaines), vous avez 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Doté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial.Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap). Vous maîtrisez idéalement le secteur médico-social et vous saurez être un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois des clients mais également partenaires et prescripteurs
Vous recherchez un métier au carrefour du social et du juridique. Vous avez le sens de l'analyse des situations, le sens du service, et vous avez la rigueur attendue pour l'exercice d'un mandat judiciaire. Vous aimez : - contribuer à chercher des solutions pour les personnes protégées - aider, accompagner, garantir leurs droits Vous avez la volonté de vous impliquer dans la réalisation des projets du service. Nous vous proposons un CDD (3 mois) rémunéré 2 100 € bruts par mois (reprise d'ancienneté possible). Vous travaillerez en trinôme avec un(e) autre délégué(e) MJPM et un(e) assistant(e) MJPM. Pour faciliter votre prise de poste, vous serez accompagné par notre équipe de formateurs. Nous vous proposons une formation continue, de la supervision et de l'analyse de la pratique. Profil recherché : - Diplômé Bac + 3 dans le secteur social ou juridique - Etre titulaire du CNC est un atout Qualités attendues : Sens des responsabilités et du travail en équipe Capacités d'adaptation et d'autonomie Empathie Sens de l'écoute Vos avantages : . 25 jours de congés annuels, 21 RTT et ponts chômés . Carte déjeuner . Véhicules de service à disposition (automatique et manuel) . Télétravail possible . Avantages CSE (carte CEZAM, chèques vacances) . Indemnités de transport, aide à la mobilité durable Poste à pourvoir de suite,
Entreprise Chez Les Comptoirs d'Alice (Groupe Crescendo Restauration), la passion du produit frais guide notre quotidien. Des plats cuisinés sur place, un buffet généreux, des desserts maison, le tout dans un cadre chaleureux et contemporain. Rejoindre notre enseigne, c'est intégrer un Groupe en forte croissance, où chaque collaborateur est acteur de son développement professionnel. Poste Vos missions en tant qu'Expert : - Accompagner votre responsable dans la gestion quotidienne du secteur produit ou service - Transmettre les standards de qualité et veiller à leur application - Former et encadrer les équipes sur le terrain - Assurer les liens opérationnels entre les différents pôles du restaurant Ce que nous vous offrons : - Une fonction stratégique au sein d'un groupe humain et ambitieux - Des formations continues et un parcours évolutif vers l'encadrement - Un management collaboratif et formateur - Un cadre structuré qui encourage la montée en compétences CDI - 39h00 Rémunération : à partir de 2000 euros brut par mois + primes Dans le respect de sa politique diversité, notre Groupe évalue uniquement les compétences requises pour le poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, conformément à la législation. Profil recherché Titulaire d'un diplôme en cuisine ou en service (CAP ou Bac Pro), ou riche d'une expérience équivalente, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre enthousiasme et votre sens du collectif. Votre priorité : transmettre votre passion et garantir la qualité de l'expérience client.
Nous recherchons un barman ou une barmaid pour la saison estivale à La Cabane des Pins Vos missions: Préparer des boissons et cocktails Accueillir et conseiller les clients Assurer la propreté du bar
Missions principales : - Assurer les opérations de manipulation et d'installation du matériel nécessaire aux évènements - Missions polyvalentes au sein des services techniques Activités principales : - Manutentions diverses - Mise en place et retrait du matériel (barrières, chaises, estrades, chapiteaux ...) pour les manifestations et notamment estivales - Inventaire, suivi et maintenance du matériel et des manifestations - Mise en place d'une signalisation temporaire suivant les règles de sécurité - Toute tâche nécessitée par les besoins des services techniques PROFIL : - Permis B exigé ; C et EB seraient un plus - Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité - Prendre des initiatives dans des interventions de 1er niveau à titre préventif ou curatif en sachant situer la limite de ses compétences - Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement - Appliquer les règles de sécurité du travail - Port des EPI adéquats, connaissances des gestes et postures professionnels - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites et orales - Bonne pratique de la lecture et de l'analyse des fiches ATAL et documents - Identifier, évaluer, choisir des matériels, des outils adaptés à la réalisation des activités de son domaine - Maitrise de la conduite du véhicule poids lourd dans les espaces urbains - Respect des consignes de sécurité relatives aux produits manipulés - Utiliser le matériel pour travaux en hauteur (enfin plateforme élévatrice ) - Signaler les anomalies (casse, matériels manquants, pannes,...) - Posséder l'habilitation électrique BS serait un plus - Sens du travail en équipe, écoute et dialogue - Méthode, rigueur - Réactivité et disponibilité - Bonne résistance physique Pour postuler, merci d'adresser une lettre de motivation et un CV au plus tard le 12/02/2026 par courrier : Madame la Maire Mairie de Saint-Brevin-les-Pins Place de l'Hôtel de Ville - 44250 SAINT BREVIN LES PINS ou par mail : recrutement@cc-sudestuaire.fr
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, basé à Saint Nazaire, à proximité de Nantes, des Logisticiens Opérateur - trices logistique H/F Candidature en local seulement # Vous réalisez les tâches liées à la réception (comptage, contrôle et étiquetage), à la mise en stock des produits, à leur préparation (picking, Kitting, emballage) et à leur expédition. Parfaitement compétent dans ces missions et en inventaire, vous contribuez aux projets et aux initiatives de l'entrepôt. Vous disposez d'une certaine autonomie pour prendre des décisions dans un cadre défini. Vous consultez les membres plus expérimentés de l'équipe pour les problèmes en dehors des directives/paramètres définis. Responsabilités essentielles : -Suivre toutes les directives et politiques EHS. -Participer aux activités 5S et Lean Manufacturing de l'atelier. -Gérer la réception et les livraisons des outillages et matériaux dans notre entrepôt. Ceci comprend : - Recevoir physiquement les articles provenant des fournisseurs/transitaires et les déplacer vers les emplacements de stockage. -Organiser, gérer et optimiser le stockage de tous les outillages, parties de l'entrepôt pour assurer leur bon emplacement et un bon fonctionnement de l'installation. -Préparer les commandes de matériel nécessaires aux opérations de maintenance du projet, et les mettre à disposition selon le planning. -Livrer et charger les commandes. -Maintenir des registres d'inventaire précis de toutes les pièces entrantes / sortantes. -Mettre à jour de l'ERP. -Travailler en collaboration avec les personnes de l'unité. o Formation professionnelle idéalement en logistique o 1 an dans le service logistique d'une entreprise dans le domaine de l'assemblage industriel. Adressez-nous votre candidature sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) _______________ Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150e brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Description IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l'aéronautique, la défense, l'énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 240 M€ de chiffre d'affaires en 2024, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative. Missions Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un opérateur logistique - conducteur d'engins aéronautiques H/F. Le poste est basé à Montoir de Bretagne (44). A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous réalisez les tâches de manutention, de stockage et de chargement en respectant les procédures de travail définies par l'entreprise Vous conduisez des engins de manutention sous couvert d'une autorisation de conduite et dans le respect des règles de circulation et de sécurité Vous effectuez des livraisons de marchandises Vous remplissez tout document propre à votre activité Vous maintenez vote zone de travail propre et rangée et prenez soin du matériel confié et mis à votre disposition Profil Vous disposez d'une expérience solide en logistique, vous êtes titulaire du permis CACES (1-3 et 5). Vous êtes un homme ou une femme de terrain, réactif (ve) et autonome, en recherche de polyvalence et productivité. Vous avez le sens de l'écoute et vous respectez les règles de sécurité et les consignes qui vous sont données. Vous avez le sens du service client. La rigueur et l'organisation n'ont plus de secret pour vous. Vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique, soucieuse de votre épanouissement, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. » Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l'ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c'est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier a obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de l'intégration et de l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d'évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations. Nous attachons une attention particulière à l'intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe. En bref, l'aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu'à vous de la rejoindre :)
Vos missions : - Surveiller les locaux - Contrôler les accès - Intervenir en cas d'incident - Dialogue et prévention des tensions Poste à pourvoir : - Chantiers de l'Atlantique - Prestations de 12h, jour/nuit - Heures supplémentaires payées mensuellement - Carte professionnelle obligatoire Vous êtes débutant(e) et vous souhaitez travailler en tant qu'agent de sécurité (H/F) ! Ce poste est fait pour vous!
Votre agence MANPOWER Saint-Nazaire Industrie recherche pour son client - spécialiste de la conception, du développement et de la fabrication des moteurs destinés aux applications marines - un gestionnaire administratif des itinérants (H/F). Mission de 6 mois à pourvoir dès que possible sur Saint-Nazaire. Au sein du service des itinérants et en soutien du manager, vous effectuez les tâches suivantes : - Assurer la gestion des déplacements (réservation, annulation) - Etablir les éléments nécessaires au service RH (réalisation d'avenants au contrat de travail en fonction de l'activité des itinérants) - Gérer les éléments de paie des itinérants - Vérifier les notes de frais - Mettre à jour le planning des déplacements - Organiser les dossiers administratifs - Collaborer avec les équipes internes - Suivre les indicateurs administratifs - Vous possédez une expérience sur un poste similaire (gestion parc poids lourd par exemple) - Vous faites preuve d'autonomie et de fermeté - vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler dans l'urgence - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne aisance de l'anglais Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training) - Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire - De nombreux partenariats (Blablacar Daily... )
Au sein de la Direction de l'Offre Nouvelle, vous serez placé.e sous la responsable de programmes immobiliers du service Saint-Nazaire Estuaire dont la mission principale est de réaliser les programmes annuels de nouvelles résidences dans le cadre des orientations stratégiques de Silène. Le poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée. Le poste est basé à Saint-Nazaire (44600). VOS MISSIONS : 1- Réaliser le suivi financier des opérations de résidences neuves : Vos compétences en gestion vous permettent d'assurer le suivi des dépenses des opérations de résidences neuves et d'en contrôler l'équilibre financier (entre dépenses et recettes). Acteur dans ce contrôle financier, vous créez les fiches financières et comptables, assurez leur mise à jour et alertez en cas d'anomalie / de dépassement. Vous prenez également en charge les dossiers de demande de financement en lien avec les responsables d'opérations (sollicitations des subventions auprès des financeurs, préparation des dossiers.) Par ailleurs, vous gérez comptablement les marchés passés avec nos prestataires. Vous suivez à l'aide de tableaux, les budgets et les avenants de travaux. Vous contrôlez et traitez les factures à l'aide de tableau de répartition pour un traitement par programme. 2- Prendre en charge la gestion administrative des opérations de résidences neuves : Intégré.e au sein d'une équipe projet, vous prenez en charge la gestion administrative des opérations. Vous assurez le contrôle de légalité des marchés publics et leur notification dans le cadre du lancement des opérations. Vous gérez les demandes de sous-traitance. Vous maîtrisez les logiciels informatiques (Word, Excel et PowerPoint) et êtes en capacité d'enregistrer des informations dans les logiciels métiers de l'entreprise (PREM) : - informations liées aux programmes : prix de revient, plan de financement, marchés/bons de commande. - informations liées aux logements : saisie des logements et des annexes. Vous réalisez les actions administratives nécessaires à la mise en service des logements (convention APL, déclarations fiscales, base patrimoniale de Silène, .) Par ailleurs, vous assurez le suivi et la création de tableaux de bord. 3- Assurer l'interface avec les parties prenantes : Votre sens du relationnel vous permet de vous positionner en interface des acteurs mobilisés dans le cadre de l'opération : - Responsable d'opérations / conducteurs de travaux, par une gestion efficiente de l'information et par la mise en œuvre de reporting réguliers. - Interlocuteurs concernés par la mise en œuvre et la clôture du chantier : permis de construire, réunion de lancement de chantier avec les entreprises et la maîtrise d'œuvre. - Direction administrative et financière : vous réalisez les opérations nécessaires à la pré-clôture de l'opération. VOTRE PROFIL : Formation supérieure technique (bac +2/3) de type BTS ou I.U.T dans le domaine de la comptabilité et/ou gestion des entreprises est exigée. Une expérience d'au minimum 3 ans est demandée, une connaissance des marchés publics serait appréciée Votre rigueur et votre capacité à gérer vos dossiers de manière autonome vous permettent de définir les priorités et de respecter les délais impartis. Soucieux.ieuse de la qualité de votre travail et de la fiabilité des résultats, vous savez vous autocontrôler et développer des qualités d'écoute et de disponibilité, afin d'organiser et de coordonner les informations. Le poste requiert un très bon relationnel et une maitrise de l'orthographe.
Situé au bord de l'estuaire de la Loire, à 45 minutes de Nantes, 20 min de Pornic et 10 min de Saint-Nazaire, l'établissement public "Mer et Pins" constitué de 4 résidences recherche un(e) agent de soins, à temps plein ou 80%. Présentation : EHPAD de 310 lits répartis en 4 sites : Fleur d'ajonc : 50 lits pour des personnes âgées handicapées Les Camélias : 78 lits pour personnes âgées handicapées et des personnes âgées ayant des troubles cognitifs légers Les Sylphes : 60 lits pour personnes âgées avec des troubles cognitifs et troubles du comportement Vent d'Ouest (résidence récente - 2 ans) : 122 lits pour des personnes âgées dépendantes physique et des personnes âgées avec des troubles cognitifs Le partage, l'accompagnement et l'altérité sont des valeurs portées par l'établissement. L'EHPAD Mer et Pins est à la recherche d'un(e) agent de soins qui rejoindra nos équipes. Missions : - Restaurer et maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Observer et évaluer l'état clinique d'un résident - Assurer l'hygiène de l'environnement - Transmettre pour le maintien de la continuité des soins - Maintenir et favoriser le lien social Travail en journée de 7h matin ou après-midi avec 1 week-end sur 2 travaillés, planning fourni à l'année. Vous bénéficierez d'une doublure à votre arrivée pour une prise de poste en toute confiance. Savoir être requis : Rigueur, autonomie, qualités relationnelles, sens de l'écoute, esprit d'équipe, empathie. Votre profil : Vous recherchez un poste avec un équilibre vie privée et vie professionnelle, qui correspond à vos valeurs en associant qualité de soins et environnement de travail de qualité. Expérience requise : Une expérience avec la personne âgée et/ou le handicap serait un plus, la connaissance du logiciel NETSOINS également. Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière. + prime Ségur + primes de dimanches et jours fériés. Avantages : CGOS, participation aux transports en communs, droit à la formation dès votre arrivée, salle de pause.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre agence RAS Intérim de Pornic recherche des inventoristes H/F le 02 Février 2026 de 4h à 8h sur St Brevin. Compter les articles du rayon attribué Comptage manuel ou à l'aide d'un scan Rapport de la mission au responsable Votre profil : - Rigueur - Discrétion Rémunération Et Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! Alors rejoignez le GROUPE RAS ! #RasInterim #DoncToutVaBien. N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ou créez votre profil sur notre application MyRAS !
Ambulancier(ère) Diplômé(e) d'État (H/F) Rejoignez une entreprise à taille humaine, où professionnalisme rime avec esprit d'équipe. Implantée à Trignac, notre structure de 12 collaborateurs fonctionne dans une ambiance conviviale et solidaire. Nous recherchons un(e) Ambulancier(ère) diplômé(e) d'État, motivé(e) et autonome, pour intégrer notre équipe sur le dernier semestre de l'année 2025. Vos missions au quotidien : Prendre en charge et transporter les patients en toute sécurité. Réaliser les gestes de premiers secours en cas d'urgence. Assurer le brancardage et la manutention dans le respect du confort du patient. Vérifier l'état du véhicule sanitaire et du matériel embarqué. Collaborer avec les équipes médicales, le SAMU et les services d'urgence. Profil recherché : DEA (Diplôme d'État d'Ambulancier) exigé. Expérience souhaitée, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Capacité à intervenir en autonomie, avec calme et réactivité. Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. Rigueur et fiabilité dans les interventions. Conditions et avantages : Horaires : travail de jour et de nuit Rémunération : 13 € brut/heure + heures supplémentaires payées. Avantages : Mutuelle, prévoyance, prime pour tâches complémentaires. Interventions : En moyenne 190 sorties mensuelles, principalement déclenchées par le SAMU Centre 15. Matériel : Véhicules récents et bien entretenus. Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance familiale et un management de proximité. Des missions variées et valorisantes, au service de la santé publique. Une équipe soudée et impliquée, où l'entraide est une priorité. Un poste en autonomie, pour les professionnels passionnés. Nous attendons votre candidature avec impatience !
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Donges, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Vos missions après formation L'équipier autonome de production industrielle, EAPI, travaille dans le secteur 'Tubes and Pipes' sur le site de Saint Nazaire - Ville. - Il travaille en fin de flux, sur la finition des pièces avant leur livraison. - Il réalise des opérations de sertissage. - Il réalise des opérations d'essai de pression. - Il réalise des opérations de marquage et d'équipement des tuyauteries. - Il fixe les étiquettes sur les pièces, la mousse sur les tuyauteries, installe des réchauffeurs et pose le vernis. - Il réalise des opérations d'autocontrôle en amont des procédures d'inspection de qualité. Profil recherché Nous recherchons des personnes motivées, manuelles et précises, désireuses de s'engager dans un projet professionnel stable et qualifiant. Vous avez : - Une appétence pour le travail manuel et minutieux - Le goût du travail en équipe - De la rigueur, de la patience, et le sens des responsabilités - Une première expérience en industrie, mécanique, menuiserie, maintenance ou bâtiment est un plus, mais pas obligatoire
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour petit remplacement : - accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - réaliser un suivi d'activité - aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. Journée de 7h45 avec amplitude de 7h30 à 19h. Travail du lundi au vendredi. Profil: formation petite enfance (CAP, auxiliaire de puériculture, éducateur jeunes enfants...)
Dans le cadre de son accroissement d'activité les Voyages Lefort sont à la recherche de conducteur / conductrice de car à temps complet à Donges. Vous serez en charge du transport du personnel au sein d'une entreprise privée. La prise de service est à Donges. Vous serez amener à réaliser différentes missions : - Assurer la conduite du transport routier de voyageurs selon le parcours défini. - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, des consignes de l'entreprise, des horaires et itinéraires. - Maintenir une ambiance calme, sereine dans le véhicule avec les clients et prévenir en cas de problème. - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise. - Maintenir dans un bon état le matériel dont vous avez la responsabilité. Le poste est à pourvoir à temps partiel dès que possible en CDD. Vous bénéficierez d'une prime qualité, prime de participation aux bénéfices, et d'une prime 13ème mois (minimum d'1 an d'ancienneté). Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Permis D obligatoire.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Saint-Nazaire un ouvrier paysagiste H/F qualifié en entretien des espaces verts. Mission : En tant que jardinier, vous êtes autonome et à l'aise sur l'entretien (taille de haie, tonte, désherbage, débroussaillage etc...), avez une bonne connaissance des végétaux et l'envie de vous investir dans une nouvelle équipe. Type et durée du contrat : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Agent(e) de sécurité à bord des paquebots en construction sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint Nazaire, Vous aurez pour principales missions : - Filtrer et contrôler les entrées et sorties de personnes et de véhicules - L'alerte et l'accueil des secours - Le suivi, le contrôle et la gestion des permis de feu à bord - Effectuer des rondes de surveillance et de prévention - Intervenir et/ou donner l'alerte - Effectuer les levées de doute - La prévention des incendies - Relever les anomalies présentant un risque pour les personnes et les biens Vous devez également intervenir sur des missions de sûreté. Profil : Personne sérieuse, motivée Carte professionnelle du métier de la sécurité OBLIGATOIRE. Conditions : travail en 2x8 et 2x12h avec nuits et weekends par roulement. Coefficient 150 CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - Prime bord de 1,00 €/heure de travail à bord. - Acompte sur les heures effectuées au delà de 161 heures dans le mois, heures payées à taux normal (cas échéant majoration fin d'année). - Prime qualité navale de 100 € brut par mois soumise à conditions (absence, retard, qualité du travail). - Majoration de 10% des heures de nuit et dimanche - Prime habillage de 0,13€/ heure travaillée - Panier repas -10h de travail 4,36€ et +10h de travail 4,42€ - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Indemnité tenue de 15€ - Prime de cooptation de 500€ par recrutement L'entreprise bénéficie d'une convention établie par le SDIS pour les sapeurs-pompiers volontaires.
Nous recherchons pour un de nos clients situé à Saint Nazaire un Agent de propreté. Vous aurez en charge l'entretien de bureaux sanitaires et locaux sociaux. Du lundi au vendredi de 5 h30 à 7 h 30. Horaires modifiables le soir de 18 h 00 à 20 h 00
Notre entreprise en plein développement recherche des " Ouvriers Paysagistes confirmés" pour : La création : - plantation - engazonnement - pose de clôture / création de murets - terrassement - création et mise en place de menuiseries L'entretien : - tonte - taille - désherbage Nous recherchons une personne motivée ayant le Permis B .( le permis EB serait un plus).
Notre entreprise en plein développement recherche des Ouvriers Paysagistes spécialisés (H/F) dans l'entretien pour : L'entretien : - tonte - taille - désherbage Nous recherchons des personnes motivés ayant le Permis B (le permis EB serait un plus). Salaire à définir selon profil.
Rejoignez une entreprise familiale où chaque mission a du sens ! Qui sommes-nous ? Fondée il y a plus de 20 ans, les Ambulances Nazairiennes est une entreprise familiale transmise de père en fils, engagée dans l'accompagnement et le bien-être des patients. Nos valeurs fondamentales, humanité, professionnalisme et engagement, guident notre travail au quotidien. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité, tout en cultivant un esprit d'équipe fort et bienveillant. Vos missions : En tant qu'ambulancier(ère), vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge et le transport des patients en toute sécurité. Vos principales responsabilités seront : Assurer le transport sanitaire des patients - Prendre en charge des patients nécessitant un transport médicalisé (consultations, hospitalisations, urgences). - Garantir leur confort et leur sécurité durant le trajet. - Adapter votre conduite en fonction de l'état du patient et des impératifs médicaux. Intervenir dans les situations d'urgence - Réagir rapidement et efficacement en cas de détresse vitale. - Effectuer les gestes de premiers secours en attendant une prise en charge médicale adaptée. - Collaborer avec les équipes de secours et de soins d'urgence pour assurer une continuité des soins optimale. Accompagner et rassurer les patients - Être à l'écoute des patients et de leurs familles pour les accompagner avec bienveillance. - Gérer le stress et les émotions des patients en leur apportant un soutien moral. Veiller à l'entretien et à l'hygiène du véhicule et du matériel médical - Assurer la désinfection et la maintenance du véhicule pour garantir des conditions sanitaires irréprochables. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel médical embarqué et le réapprovisionnement des stocks nécessaires. Respecter les procédures et la réglementation en vigueur - Appliquer les protocoles sanitaires et de sécurité. - Tenir à jour les documents administratifs et médicaux liés aux interventions. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou du Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) Permis de conduire catégorie B obligatoire Sens des responsabilités, esprit d'équipe et réactivité Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale où vous êtes considéré(e) et valorisé(e) Un cadre de travail chaleureux et bienveillant Rémunération attractive + primes Comment postuler ? Envoyez votre candidature via cette annonce Rejoignez nous !
Nous recherchons un Opérateur logistique (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Nazaire (44600). Ce poste offre une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et diversifié. En tant qu'Opérateur Logistique, vous serez impliqué dans diverses tâches telles que l'affectation magasin, l'expédition, l'emballage et le chargement. Une expérience en logistique est appréciée, et des compétences informatiques de base sont requises. Les horaires de journée sont du lundi au jeudi de 8h à 16h30 (avec 1h de pause non rémunérée) et le vendredi de 7h à 12h45. Les horaires 2/8 sont de 5h15 à 12h57 et de 12h57 à 20h57. Le salaire est de 12 euros de l'heure, avec des avantages tels que des tickets restaurant à 10 euros Le profil recherché pour le poste de Manutentionnaire et métiers de la logistique (h/f) doit posséder diverses compétences essentielles pour réussir dans ce domaine. Compétences en manutention : Le candidat doit être capable de manipuler des charges lourdes avec efficacité et sécurité. Une attention particulière aux détails est nécessaire pour éviter les erreurs lors de la manipulation des marchandises. Organisation : Une excellente capacité d'organisation est requise pour gérer le stockage et l'inventaire des produits. Le candidat doit être capable de planifier et de prioriser les tâches de manière efficace. Connaissance des outils logistiques : L'expérience avec les outils de gestion logistique, tels que les systèmes de gestion d'entrepôt, est un atout majeur. Travail d'équipe : La capacité à travailler en équipe est cruciale, car le candidat collaborera avec d'autres employés pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques. Adaptabilité : Le candidat doit être flexible et capable de s'adapter à des environnements de travail dynamiques et changeants. En résumé, le candidat idéal pour ce poste devra démontrer une excellente maîtrise des compétences logistiques, alliant efficacité, sécurité et capacité à travailler en équipe.
Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur dynamique et motivé(e) qui partage nos valeurs, CDD de 6 mois, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de Mars à Septembre 2026 ( date approximative à redéfinir). Garant(e) de la qualité de nos services, vous aurez en charge la gestion des clients d'un secteur géographique couvert par votre agence. Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings...) - Assurer le recrutement, l'intégration et le développement des compétences - Assurer la gestion administrative (DPAE, congés...) - Assurer la gestion de la satisfaction des clients (évaluer des besoins clients, mise en place des prestations, suivi...), Participer au développement commercial de l'agence (prospection, devis, rendez-vous partenaires...) Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (BTS SP3S, BTS ESF, Services à la Personne, Management, Commercial, Ressources Humaines), vous avez 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Doté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial. Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap). Vous maîtrisez idéalement le secteur médico-social et vous saurez être un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois des clients mais également partenaires et prescripteurs.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de St Nazaire, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
SUPPLAY Pornic recrute des inventoristes pour réaliser le comptage et le contrôle des stocks d'un de ses clients. Agence d'intérim recrute des agents d'inventaire (H/F) pour une mission ponctuelle. Saint-Brévin-les-Pins Lundi 02 février 2026 Horaires : 4h00 - 8h00 Vos missions - Compter les articles du rayon attribué - Effectuer le comptage manuel ou à l'aide d'un scanner - Faire un retour de mission au responsable sur site Profil recherché - Rigueur - Discrétion - Sérieux et ponctualité - Rigoureux, Débutants acceptés. Horaires variables. Mission intérim courte, idéale pour un complément de revenus. 20 postes à pourvoir
PME à taille humaine, nous recherchons un Conseiller de Vente (H/F) mobile, pour venir en renfort de nos équipes dans nos 3 points de vente: Guérande, Saint-Nazaire et Saint-Brévin-Les-Pins. *Déplacements réguliers* De façon non exhaustive, le conseiller de vente (H/F) sera amené(e) à : - S'adapter au lieu de vente sur lequel il/elle sera appelé(e) et à l'équipe en place - Accueillir, accompagner et conseiller les clients dans le magasin - Assurer la vente de la recherche des besoins à l'encaissement sur caisse informatisée - Gérer le flux client et assurer les services et la fidélisation - Assurer le service après-vente, proposer et réaliser les services de l'enseigne : changement de pile, bracelet de montre, perçage d'oreilles - Est chargé de la mise en place et de la présentation produits en vitrine - Assurer la bonne tenue du magasin, entretient l'espace de vente et arrière - Appliquer les règles et procédures de sécurité - Réaliser les inventaires - Met en place et optimise les opérations commerciales Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : Compétences métier : . Connaitre les fondamentaux sur les métaux, les gemmes, les mailles, techniques de fabrication, vocabulaire de la profession . Connaitre la politique de service de l'enseigne . Connaitre l'ensemble des procédures et le logiciel utilisé . Maitriser les basiques de la vente et relation client . Maitriser les techniques de merchandising pour réaliser des vitrines . Maitriser le service après-vente Compétences personnelles : . Avoir de bonnes valeurs commerciales, le sens du commerce . Avoir l'esprit d'équipe : être solidaire et partager son expérience . Avoir le goût du challenge . Capacité à gérer son stress en cas de surcroit d'activité . Adaptabilité et réactivité . Sens des responsabilités
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié : 1 Travailleur.se social.e Poste à pourvoir le 19 février 2026 Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : Accompagnement éducatif de mineurs dans leur milieu familial dans le cadre de mesures d'assistance éducative en milieu ouvert judiciaires ou administratives. Mise en place des nouvelles pratiques dans le cadre de la Mesure Educative Personnalisée (MEP) et participation au développement du partenariat sur le territoire de Saint Nazaire. Qualification et Compétences requises : → Diplôme d'éducateur.rice spécialisé.e, d'assistant.e de service social ou d'éducateur.rice de jeunes enfants → Expérience en milieu ouvert → Autonomie - Réactivité dans le travail → Capacité d'organisation Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 6 février 2026, par mail à : Adaes44 Monsieur le Directeur du SEAD 113 rue de la Jaunaie 44230 Saint-Sébastien s/Loire sead@adaes44.org
Vous recherchez un métier au carrefour du social et du juridique. Vous avez le sens de l'analyse des situations, le sens du service, et vous avez la rigueur attendue pour l'exercice d'un mandat judiciaire. Vous aimez : - contribuer à chercher des solutions pour les personnes protégées - aider, accompagner, garantir leurs droits Vous avez la volonté de vous impliquer dans la réalisation des projets du service. Nous vous proposons un CDI rémunéré 2 100 € bruts par mois (reprise d'ancienneté possible). Vous travaillerez en trinôme avec un(e) autre délégué(e) MJPM et un(e) assistant(e) MJPM. Pour faciliter votre prise de poste, vous serez accompagné par notre équipe de formateurs. Nous vous proposons une formation continue, de la supervision et de l'analyse de la pratique. Profil recherché : - Diplômé Bac + 3 dans le secteur social ou juridique - Etre titulaire du CNC est un atout Qualités attendues : Sens des responsabilités et du travail en équipe Capacités d'adaptation et d'autonomie Empathie Sens de l'écoute Vos avantages : . 25 jours de congés annuels, 21 RTT et ponts chômés . Carte déjeuner . Véhicules de service à disposition (automatique et manuel) . Télétravail possible . Avantages CSE (carte CEZAM, chèques vacances) . Indemnités de transport, aide à la mobilité durable Poste à pourvoir de suite,
Vous souhaitez vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante au service de la petite enfance ? Alors. N'hésitez pas ! Rejoignez la crèche Les P'tits Serpentins à St Brevin les Pins ! Quelles seront vos missions en quelques mots ? En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous prendrez en charge la création et l'animation pédagogique de la structure. Vous accompagnerez également le(la) directeur(trice) dans la gestion de la structure et assurerez la continuité de direction. Ainsi, vous - Créez, animez, actualisez le projet pédagogique de l'établissement. - Accompagnez l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. - Veillez à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. - Accompagnez l'équipe éducative au quotidien. - Mettez en place une organisation pour l'accueil et le suivi des stagiaires. Située dans la commune de St Brevin les Pins, la Crèche accueille 24 enfants du lundi au vendredi de 6H00 à 22H00 (et potentiellement le samedi selon les besoins des familles). Et si on parlait un peu de vous ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'Educateur Jeunes Enfants et vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance. Vous savez transmettre vos idées et vos pratiques, vous avez une capacité d'écoute et avez à cœur d'évoluer au sein d'une structure bienveillante envers les enfants, les parents et les professionnel(le)s. Salaire mensuel : Entre 2100 et 2200€ bruts pour 151.67H
Réaliser les activités de production sur un ou plusieurs outils de production en appliquant et en respectant les règles de sécurité, qualité, environnement et productivité Selon son poste défini sur ligne, de la réception des matières premières jusqu'à la mise à disposition des produits finis en magasin, l'opérateur de production doit : - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Réaliser des opérations de production (alimentation et engagement des matières premières, montage cisaille, opération de parachèvement, pesée des produits, conditionnement, évacuation etc .) - Produire des pièces conformément aux instructions en réalisant les réglages nécessaires - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle - Détecter, signaler les anomalies concernant le produit ou l'outil - Entretenir son outil de production et effectuer la maintenance 1er niveau - Renseigner les documents de production - Participer à la traçabilité du produit (étiquette, marquage etc.) - Assurer la formation au poste des nouveaux entrants - Participer aux améliorations (production / qualité / SST / environnement), aux projets de l'équipe et ou de l'entreprise L'opérateur de production peut être amené à réaliser des activités à caractère logistique : - Assurer la manutention des matières premières, des produits et des consommables - Réaliser la préparation des matières premières - Assurer les flux d'entrée et de sortie des machines - Assurer le chargement et déchargement des véhicules - Manutentionner les produits (matière première, produits finis, consommables) - Assurer l'emballage de produits en sortie de ligne de production ou réemballage des produits ayant subi des dommages sur parc ou nécessitant une modification de conditionnement pour répondre aux attentes clients - Garantir la bonne application du protocole transport (par lui-même et par les chauffeurs) En complément, ci-dessous, les primes versées aux salariés postés 2*8 au sein de notre entité ArcelorMittal Centres de Services : -Indemnité Habillage et Déshabillage : 25% du taux horaire brut de base sur une base 35 heures -Paniers de jours : 2,65 euros par jour travaillé (6h de travail effectif) -Indemnité casse-croûte : 50% du taux horaire brut de base sur une base 35 heures -Prime de 13ème mois -Prime de vacances : 830 euros bruts / an -Prime de transport : 0,153 par kilomètre dans la limite de 45 km aller/retour par jour travaillé. Le versement de la prime de transport est conditionné à une journée de travail effectif. La prime est proratisée en fonction du nombre de jours de présence dans le mois Particularité : Pour le personnel posté 3*8, les majorations de nuit s'élèveront à hauteur de 50% du taux horaire pour l'ensemble des heures réalisées dans le cadre du poste pour la partie du cycle de nuit. Paniers de nuit
ArcelorMittal Centres de Services fait partie du groupe ArcelorMittal, n°1 de l exploitation sidérurgique et minière, leader sur tous les principaux marchés mondiaux de l acier
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons pour nos sites de saint nazaire des profils Agent(e)s de Sécurité (H/F) expérimenté(e)s ou débutant(e)s. Vos missions : En tant qu'Agent de Sécurité- (h/f), vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Intervention sur système de sécurité incendie En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. Votre Profil : Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant comme expérimenté. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Pour candidater, contactez nous par mail à l'adresse suivante : b.drici@targetgroup.fr
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon ÉPICERIE Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Amplitude horaire de de 5h00 à 19h00. Planning tournant. Du Lundi au Samedi
Le super U de Montoir de Bretagne recrute un ou une employé (-e) libre service au rayon frais Vous entretenez votre rayon ( Facing). Vous approvisionnez votre rayon. Rangement / Nettoyage du rayon. Vous travaillerez au plus tôt à 5h00 du Lundi au Samedi avec un jour de repos en semaine / planning et horaire tournant
Nous recherchons pour notre structure un(e) Auxiliaire de puériculture. Vos missions seront : - organiser et mettre en place des activités ludiques - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène - assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement
2 CONSEILLERS EN TRANSACTION IMMOBILIÈRE (H/F) Saint-Nazaire/Pornichet et Saint-Nazaire/Trignac Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. Forte d'un réseau de 4800 collaborateurs, multi-métiers, Laforêt se place de nouveau sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier en 2025. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt Saint-Nazaire, reconnue pour son professionnalisme et son suivi client, recherche 2 Conseiller(e)s Immobilier. Votre quotidien sera rythmé par des missions variées, à la fois commerciales, relationnelles et stratégiques. Développer votre portefeuille de biens - Rechercher activement de nouveaux biens à la vente dans votre secteur (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) - Renforcer votre notoriété locale et travailler avec un réseau de partenaires (commerçants, artisans, entreprises, etc.) - Mettre en place des actions de terrain pour capter des mandats en exclusivité Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet - Identifier les besoins et attentes de vos clients vendeurs comme acquéreurs - Proposer des biens pertinents et assurer les visites - Conseiller de manière claire sur les aspects juridiques, techniques et financiers - Négocier les conditions de vente jusqu'à l'accord final entre les parties Gérer vos projets client de manière rigoureuse - Suivre les étapes du projet, du compromis à la signature définitive - Collaborer avec les notaires et autres intervenants - Garantir une expérience fluide, rassurante et professionnelle pour vos clients Participer activement à la vie de l'agence - Travailler en synergie avec l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs - Partager vos réussites et vos idées pour améliorer les pratiques - Contribuer à entretenir un climat de travail stimulant, basé sur la confiance et l'entraide Avantages du poste : Rejoignez votre agence Laforêt Saint-Nazaire et donnez un coup d'accélérateur à votre carrière ! - Une rémunération déplafonnée qui récompense vraiment vos efforts!, Chez Laforêt, votre performance fait toute la différence : plus vous vous impliquez, plus vos revenus grimpent. - Des opportunités d'évolution concrètes. Votre progression dépend de vos résultats. À vous de jouer, les perspectives sont là ! - Une intégration et une formation sur-mesure dès le départ. On vous accompagne pas à pas avec un parcours de formation personnalisé pour être opérationnel rapidement et l'accès à plus de 100 modules e-learning. - Des outils pros pour performer au quotidien CRM, supports marketing, outils digitaux... Tout est pensé pour vous faire gagner du temps et des mandats. Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel, - Que vous apprenez vite et bien, - Que la satisfaction client et la quête du résultat vous animent, - Que vous êtes organisé(e) et autonome et que vous aimez travailler en équipe. Alors rejoignez-nous !
Vos missions seront les suivantes : Tonte, nettoyage de jardin, taille des haies et arbustes, entretien des pelouses et massifs, désherbage, débroussaillage et nettoyage des allées et terrasses
Vous faites la mise en place du rayon et servez les clients selon leur demande. Vous les renseignez sur les produits. Vous intervenez sur le rayon traiteur charcuterie et fromage. Vous respectez les règles d'hygiène alimentaire. Vous entretenez votre espace de travail. Travail du matin (05h - 12h) ou de l'après-midi (14h - 21h) sur 5 jours. Repos le dimanche et un autre jour de la semaine par roulement. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire.
hypermarché AUCHAN situé dans le centre commercial Océanis.
Type de recrutement Emploi saisonnier - adjoint d'animation de 2ème classe non titulaire Périodes Poste d'animateur à pourvoir pendant les périodes de vacances : Hiver : Du 16 au 20 février 2026. Printemps : 13 au 24 avril 2026. Eté : Du 06 au 31 juillet et du 03 au 31 aout 2026. Missions du poste En accord avec le projet éducatif du Service Sports, Jeunesse et Prévention, vous aurez en charge l'accueil de public adolescents 13-17 ans / Préadolescents 10-12 ans. Vous vous inscrirez dans une démarche qualitative, favorisant leur implication. Encadrement, animation des jeunes durant leur présence aux activités (activités et sorties). Préparation individuelle et collective de ce travail en accord avec le projet pédagogique et dans le respect de la législation en vigueur. Profil recherché BAFA /BAFD Permis B (souhaité) Expérience similaire nécessaire (bonne connaissance du public adolescents et/ou préadolescents) Disponibilité indispensable Qualités relationnelles, organisationnelles et aptitudes à travailler en équipe Temps de travail Temps complet Une réunion d'équipe de préparation en amont des vacances scolaire est à prévoir Rémunération Basée sur le 1er échelon du grade d'adjoint d'animation de 2ème classe (équivalent du SMIC) Date-limite de dépôt des candidatures Candidatures examinées toute l'année, en fonction des besoins Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté de communes Sud-Estuaire 6, boulevard Dumesnildot - BP 3014 - 44560 PAIMBOEUF ou par mail à : recrutement@cc-sudestuaire.fr Pour toute information complémentaire, contactez Monsieur Jean-Louis BRARD, Coordinateur du Service Sports, Jeunesse et Prévention - 02 40 27 33 33.
Située entre Nantes et Saint-Nazaire dans le département de la Loire-Atlantique, la Communauté de Communes Sud Estuaire regroupe 6 communes et compte 30 198 habitants (chiffres INSEE 2015).
Vincent, notre Commandant de Bord de ce recrutement vous parle de votre future mission : "En rejoignant Airbus Atlantic à Montoir de Bretagne ou Saint-Nazaire, vous serez formé(e) à un métier d'avenir, reconnu, qui vous ouvrira les portes du leader du secteur Aéronautique. Vous pourrez travailler sur les programmes A320, A330, A350 et A400M, des avions reconnus dans le monde entier. Intéressé(e) ?! Rejoignez dès à présent l'aventure Crit Aéro !" Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Effectuer la préparation des composants à assembler, métalliques ou composite Vérifier que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et fiches d'instruction Effectuer le perçage des composants, fixation des pièces, application de protections de surface (mastic, alode, etc.) Contrôle Qualité Traçabilité des opérations Remonter les anomalies au Manager, Services Qualité et Méthodes Savoir bien lire les plans, fiche d'instructions Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste Poste en 2X8 avec majoration de votre taux horaire à 25% Nous recherchons chez nos candidats de la minutie avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et assiduité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme CQPM Ajusteur Monteur Cellules Aéronefs, CAP Aéronautique, option structure, CAP Mécanicien cellule aéronef (MCA), Bac pro Aéronautique, option structure ou Bac pro Aéronautique, option mécanicien système cellule... avec une première expérience réussie sur un poste similaire.. Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Alisson, notre Commandante de Bord de ce recrutement vous parle de votre future mission : "En rejoignant Airbus Atlantic à Montoir de Bretagne ou Saint-Nazaire, vous serez formé(e) à un métier d'avenir, reconnu, qui vous ouvrira les portes du leader du secteur Aéronautique. Vous pourrez travailler sur les programmes A320, A330, A350 et A400M, des avions reconnus dans le monde entier. Intéressé(e) ?! Rejoignez dès à présent l'aventure Crit Aéro !" Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments du système ( vérins, bielles...) Alimenter l'équipement mécanisé et surveiller le montage mécanique des éléments du système Vérifier le montage ( parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, et procéder aux ajustements, retouches...) Contrôler la qualité, repérer par marquage et isoler les non-conformités Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (interventions, incidents,...) Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste Poste en 2*8 avec majoration de votre taux horaire à 25% Nous recherchons chez nos candidat.es de la minutie avec un parfait respect des consignes et règles de sécurité Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et assiduité Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir. Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme Bac Pro Aéronautique option Systèmes, BAC pro Aéronautique option Systèmes Avioniques (BAC MSA), Brevet Militaire Mécanicien Avion Armée de l'Air ou Aéronavale, Assembleur monteur de systèmes mécanisés CQPM MQ 0082, Bac Pro aéronautique option Avionique, Bac Pro Aéronautique Mécanicien Systèmes Cellules... avec une première expérience réussie sur un poste similaire.. Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap.
SYNERGIE MONTOIR recherche pour l'un de ses clients du secteur aéronautiques des MONTEURS SYSTEMES F/H pour un renfort d'activité.Missions principales: - Préparer et intégrer les composants du système pour construire l'avion, conformément à la définition et aux règles applicables. - Utiliser des outils manuels ou des machines pour ajuster/assembler des pièces ou des composants. Une première expérience sur ce poste est recommandée. Le CQPM Monteur Systèmes (082) doit être obtenu ou CAP et/ou BAC pro aéro option systèmes. Poste ouvert en local (pas de grand déplacement) Précision - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Logique - Méthode - Minutie - Organisation - Sens des responsabilitésVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association Voir Ensemble recrute à compter de février 2026 Pour Le Foyer de Vie les Amarres à Trignac Accompagnant Educatif et Social (ou Auxiliaire de vie) en CDD 0.7 ETP Missions globales : - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Contribuez à un accompagnement global des personnes accueillies par le développement, la préservation ou la prévention de la perte de leur autonomie et de leur vie sociale et relationnelle. - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et relayer l'information. - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention selon la préconisation médicale et/ou paramédicale - Adapter les modalités de réalisation du soin à l'état de la personne et à ses habitudes de vie. - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle - Garantir la surveillance et la sécurité des biens et des personnes Profil : - Diplôme AES, auxiliaire de Vie Conditions globales : Conditions de travail : - Travail 1 week end sur 2, soit le samedi ou le dimanche en 11h - 1 mercredi de repos sur un cycle de 4 semaines - Unité de vie de 7 résidents Salaire : Convention Collective 66 - Indemnité Laforcade - Indemnité sujétion 9.21
L'association Marie Moreau recrute un Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur (h/f) pour accompagner un public de moins de 20 ans en CDI à temps plein. Qu'allez-vous trouver dans notre Association ? Venir "Chez Nous" c'est s'engager dans une démarche responsable, inclusive, innovante, collective et d'autodétermination. Ça vous dit ? Alors rejoignez-nous ! Vos missions : En référence au projet associatif, vos missions seront : L'accompagnement et le soutien des personnes vivant des situations de handicap, en accord avec leurs attentes et leurs besoins Le déploiement et la mobilisation de ressources à partir du sens et des expériences des personnes (soutien de projets d'accompagnement, animation de temps spécifiques, .) Des interventions en milieu ordinaire et en milieu spécialisé Vous vous inscrivez dans : Une démarche d'amélioration continue de l'association et d'évaluation des actions réalisées. Une dynamique favorisant l'accès des élèves dans les structures de droit commun et visant le renforcement des capacités d'autodétermination. La mise en œuvre de moyens de compensation liées aux limitations des élèves et/ou obstacles dans leur environnement La réalisation d'actions de soutiens individuels ou collectifs auprès des élèves en articulation avec les personnes concourant au projet personnalisé. Connaissances spécifiques : Modèle de développement humain - processus de production du handicap Prise en compte des postures favorisant le développement des capacités d'autodétermination Votre profil : Diplôme d'état d'Educateur Spécialisé ou Diplôme d'état de Moniteur Educateur Permis B CDI ouvert à tout public Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires extérieurs Adaptabilité ; agilité Formation sur la gestion des conflits serait un + Le poste : - Rémunération fixée selon l'annexe 3 de la CCN 66 ; votre diplôme et votre expérience - Contrat CDI à temps plein à pourvoir à compter du 2 février 2026. Les entretiens se dérouleront au fur et à mesure de la réception des candidatures avec un binôme de cadres hiérarchiques. Envoyer votre lettre de candidature + C.V. avant le 28 janvier 2026 à rh@marie-moreau.fr
Rattaché(e) au Responsable de Département Produits Editoriaux, vous êtes un véritable ambassadeur de la relation client. Vous dynamisez par vos ventes et les résultats du rayon produits éditoriaux. - Vous accueillez, accompagnez et conseillez les clients sur les produits et services les mieux adaptés à leurs besoins, disponibles en magasin et sur Fnac.com - Vous vendez les produits en valorisant les services Fnac et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement...), - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique. Profil : Vous avez envie de découvrir et/ou d'évoluer dans le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels, vous êtes dynamique, polyvalent et autonome, et êtes reconnu pour votre sens du service très développé. Alors, n'hésitez pas pour postuler à cette annonce. Poste à pourvoir en 35h à la FNAC de Saint-Nazaire (44600) Les possibilités d'évolution via la mobilité interne sont réelles et privilégiées. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et étudions toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Au coeur d'une belle station balnéaire familiale, à Saint Brevin Les Pins, le restaurant La Villa Rose Marie recherche pour cette nouvelle saison 2026 des serveurs/euses en extra Actuellement en travaux d'agrandissement et de rénovation, nous recherchons des extras disponibles les week-ends. Nous ouvrons début mars. Face à la mer, notre établissement est composé d'une belle salle lumineuse et d'une grande terrasse sous les pins. Vous recherchez un emploi au sein d'une équipe dynamique et joviale ? Vous disposez d'expérience ou bien vous êtes motivé(e) à apprendre ?! Vous souhaitez avoir un complément de revenu pour arrondir vos fins de mois ? Chaque jour, nous cultivons la bonne humeur. L'esprit d'équipe est indispensable, vous aimez le contact avec les clients. Une présentation soignée sera souhaitée. Nous mettrons à contribution vos forces pour des services agréables et optimales, dans une ambiance conviviale. Notre devise : être rapide et efficace sans oublier le plaisir et le partage ! CDD ou CDI selon la situation et les besoins de chacun Poste non logé Nous contacter par mail ou par téléphone au 07.50.04.85.69
Au coeur d'une belle station balnéaire familiale, à Saint Brevin Les Pins, le restaurant La Villa Rose Marie recherche pour cette nouvelle saison 2026 des serveurs/euses. Actuellement en travaux d'agrandissement et de rénovation, nous recherchons des saisonniers disponibles pour juillet et août. Face à la mer, notre établissement est composé d'une belle salle lumineuse et d'une grande terrasse sous les pins. Vous recherchez un emploi au sein d'une équipe dynamique et joviale ? Vous disposez d'expérience ou bien vous êtes motivé(e) à apprendre ?! Chaque jour, nous cultivons la bonne humeur. L'esprit d'équipe est indispensable, vous aimez le contact avec les clients. Une présentation soignée sera souhaitée. Nous puiserons dans vos forces pour des services agréables et optimales, dans une ambiance conviviale. Notre devise : être rapide et efficace sans oublier le plaisir et le partage ! CDD saisonnier à partir de début juillet jusqu'à fin août, en coupure midi et soir 35h/semaine avec 2 jours de repos Poste non logé Nous contacter par mail ou par téléphone au 07.50.04.85.69
Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons un(e) vendeur(se) de glaces dynamique et souriant(e). Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente et du service des glaces dans le respect des règles d'hygiène. Missions Accueillir et conseiller les clients avec le sourire Servir les glaces et desserts glacés Encaisser les ventes Maintenir le point de vente propre et attractif Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché Sens du contact et bon relationnel Dynamique, ponctuel(le) et sérieux(se) Capacité à travailler en équipe Une première expérience en vente ou restauration est un plus (non obligatoire) Nous offrons Un cadre de travail agréable et convivial Une formation au poste Une expérience enrichissante au contact de la clientèle Pour postuler : Envoyez votre CV et/ou quelques lignes de motivation à contact@folieglacee.com
Folie Glacée est une entreprise fabriquant de la crème glacée artisanale pour revendre en B2B et B2C.
Manpower St Nazaire Industrie, recherche, un Animateur / Coordinateur en hygiène sécurité environnement HSE - H/F à 44550 MONTOIR DE BRETAGNE. En lien avec le responsable EHS, vous serez amené à : -Coordonner les activités EHS sur le périmètre défini -Assurer la communication avec les services de production et supports -Participer activement aux réunions SQUAL Sécurité, Qualité, Activité -Piloter les routines EHS et réaliser les inspections terrain -Identifier et proposer des mesures de prévention adaptées -Suivre et analyser les accidents et actions correctives -Mettre à jour la documentation et analyses de risques -Sensibiliser salariés et sous-traitants aux règles EHS Vous êtes diplômé(e) Bac5 en Hygiène, Sécurité et Environnement avec au moins 3 ans d'expérience en HSE. Vous maîtrisez ISO 14001, ISO 45001, Lean, audits et analyse approfondie des risques. Adressez-nous votre candidature sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) _______________ Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150e brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower St Nazaire Industrie recherche, 3 Ingénieurs qualité - H/F à 44500, MONTOIR DE BRETAGNE. Intégré(e) à l'équipe, vous serez amené(e) à : -Appliquer le système de gestion de la qualité ISO 9001 -Réaliser des audits internes -Évaluer les risques et définir des plans d'actions -Déployer les plans de contrôle qualité -Analyser les non-conformités et proposer des solutions -Assurer l'amélioration continue des procédés -Former les équipes aux exigences qualité -Coordonner la mise à jour des AMDEC Vous disposez d'une expertise en système qualité et audit interne - H/F, d'aptitudes en résolution de problèmes et analyse statistique - H/F, ainsi que d'une bonne maîtrise des outils informatiques classiques pour accompagner les équipes. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Prime de parrainage de 150 brut - Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE BTP recherche 5 Inspecteurs qualité - H/F à 44550 MONTOIR DE BRETAGNE. Dans ce poste, vous serez amené à : -Superviser le respect du plan de contrôle et la traçabilité. -Identifier et appliquer les activités de contrôle qualité. -Surveiller la mise en œuvre des standards Qualité. -Auditer la validité des outils de mesure. -Valider les opérations non-standards. -Réaliser des audits de poste réguliers. -Stopper la production en cas de non-conformité. -Gérer les non-conformités et assurer leur clôture. Vous justifiez d'une solide expérience en audit interne qualité et gestion des non-conformités, maîtrisez les normes ISO9001, la CAO et les outils informatiques classiques. Formation d'ingénieur qualité exigée avec brio. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Prime de parrainage de 150 brut - Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower St Nazaire Industrie recherche, un Planificateur - H/F à 44550 MONTOIR DE BRETAGNE. Vous rejoindrez une équipe dynamique, vous serez amené à : -Établir les prévisions des livraisons. -Analyser la charge-capacité. -Assurer l'alignement avec le plan de production. -Contrôler les données systèmes. -Fournir les objectifs hebdomadaires. -Suivre la vue charge en heures. -Proposer des scénarios d'ajustement. -Maintenir les fiches articles à jour. Vous êtes diplômé d'un Bac5 en Supply Chain management, maîtrisez les outils Office et les logiques MRP, et possédez de solides compétences analytiques, organisationnelles et relationnelles. Postulez dès maintenant ! Devenir collaborateur Manpower c'est : - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150 bruts - Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT) - Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50% - Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER - Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint Nazaire Aéronautique qui recrute un Mécanicien système F/H pour son client, Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Vos missions: * Préparer et intégrer les composants systèmes avion, selon la définition, et les règles applicables * Utiliser des outils manuels ou des machines pour monter/assembler des pièces ou des composants Profil : * Vous êtes formé et possédez une première expérience dans le domaine * Vous êtes rigoureux, minutieux et avez un bon esprit d'équipe N'hésitez pas à nous rejoindre et à candidater ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&rlz=1C1GCEV_enFR1124FR1124&oq=adequat+a%C3%A9ro+st+naz&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIICAEQABgWGB4yBwgCEAAY7wUyBwgDEAAY7wUyBwgEEAAY7wXSAQgzNzIxajBqN6gCALACAA&sourceid=chrome&ie=UTF-8#). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Timothée, notre Commandant de Bord de ce recrutement vous parle de votre future mission : « En rejoignant Airbus Atlantic Montoir de Bretagne, vous intégrerez une entreprise leader du marché de l'aéronautique où il fait bon travailler, reconnu dans le monde entier pour son savoir-faire unique. Les différents programmes A320, A330, A350 et A400M attendent votre expertise et vos compétences pour continuer de grandir. Intéressé ?! Rejoignez dès à présent l'aventure Crit Aéro ! » Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. Pour préparer ce voyage, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : Assister les inspecteurs dans la collecte et l'organisation des données techniques et des observations d'inspection. Participer à la rédaction et à la mise en forme des rapports d'inspection, en s'assurant de la clarté et de la précision des informations. Tableur excel / sheet Vérifier la cohérence et l'exhaustivité des informations avant validation finale Collaborer étroitement avec les inspecteurs et les équipes d'ingénierie. Travail en quart matin ou après-midi Nous recherchons chez nos candidats une bonne capacité de communication avec un parfait sens relationnel Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste : Dynamisme, rigueur et une bonne organisation Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme de formation Bac Professionnel ou BTS/DUT à dominante technique (mécanique, aéronautique, maintenance industrielle, etc.) ou équivalent, avec une expérience réussie sur un poste similaire.. Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : « Je m'envole avec Airbus » Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Soudeur Mécanicien (H/F) -Réaliser des soudures -Contrôler la qualité des assemblages -Effectuer des montages mécaniques -Lire et interpréter les plans -Préparer les surfaces à souder -Respecter les normes de sécurité -Utiliser les techniques MAG, MIG et MIG PULSE -Assurer le suivi des processus -Montage mécanique Vous êtes expérimenté(e) en soudage - H/F et montage - H/F, diplômé(e) reconnu(e) possédant la licence SOUDAGE MAG-MIG-MIG PULSE-FFAG. Maîtrisez ISO9606 et normes techniques. Adressez-nous votre candidature sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150 brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
MANPOWER ST NAZAIRE INDUSTRIE recherche pour son client, acteur de l'industrie automobile de défense, Mécanicien Monteur H/F -Montage ensembles / sous-ensembles mécaniques -Assemblage de pièces mécaniques en suivant les plans techniques et les normes de qualité et de sécurité -Diagnostiquer des pannes et défauts sur les mécaniques des véhicules -Exécuter les travaux de réparation et de dépannage demandés par le chef d'atelier -Contrôler les résultats obtenus et valider son travail par rédaction correcte des feuilles de travaux -Démontage pont, boite de vitesse, freins, moteur -Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile, en maintenance industrielle (CAP, BEP, BP... ), ou vous avez une expérience similaire dans la mécanique, le montage et la maintenance industrielle, -Vous appréciez le travail manuel, êtes bricoleur(euse) et vous effectuez les opérations courantes de maintenance de votre véhicule personnel (changement de pneus, vidanges... ) -Vous appréciez le travail en équipe. Adressez-nous votre candidature sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150 brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Adecco Tertiaire Trignac recrute pour l'un de ses clients un coordinateur garantie H/F - Vous êtes garant du traitement administratif et technique des PV de garantie - Vous prenez connaissance et vérifiez le bien fondé des observations et réclamations du bord - Vous organisez des actions nécessaires en relation avec les fournisseurs et les secteurs techniques de l'entreprise - Vous organisez les missions à bord entre l'Armateur et nos fournisseurs ou sous-traitants intervenants - Vous organisez le suivi des livraisons de pièces de rechange à bord du navire - Vous préparez et participez aux réunions de garantie à bord du navire en exploitation (analyse des problèmes sur le terrain, rendre compte de l'avancement.) - Vous remontez les sujets importants via le service qualité pour partager le retour d'expérience et améliorer les futurs - Vous tenez en permanence informé le Chargé d'Affaires Garantie afin de s'assurer la satisfaction du client et la maitrise budgétaire - Des déplacements ponctuels sont à prévoir Vous avez de bonnes bases techniques en mécanique, tuyauterie, en électricité. idéalement dans le domaine navale Vous disposez d'un bon relationnel afin de communiquer avec les différents acteurs (Interne Chantiers de l'Atlantique/Clients/fournisseurs) Vous maîtrisez les outils bureautiques informatiques Un bon niveau d'anglais est nécessaire sur ce poste (écrit, parlé).
Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe, nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur industriel un(e) Ingénieur(e) infrastructure. En tant qu'Ingénieur(e) infrastructure, vos missions seront de : * Installer, configurer et maintenir les environnements de virtualisation VMware selon les bonnes pratiques. * Déployer et administrer les baies de stockage, incluant le zoning, le provisioning et l'optimisation des performances. * Assurer l'intégration entre les infrastructures serveurs, réseau et stockage, en garantissant disponibilité et résilience. * Mettre en œuvre les stratégies de sauvegarde, de réplication et de reprise d'activité. * Surveiller, diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau 2/3, tout en assurant l'optimisation continue de l'infrastructure. * Documenter les architectures, procédures et standards, et accompagner les équipes internes lors des mises en production. Ce que propose notre client * CSE : chèques cadeaux, places de cinéma... * mutuelle familiale pris à 60% par l'employeur * 70% de prise en charge des transports * réseau de crèche BABYLOU * 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire * Pour pouvoir intervenir sur ce poste, une habilitation est nécessaire. Vos expertises, notre force commune * Expertise VMware : administration avancée de vSphere (ESXi, vCenter), HA, DRS, vMotion. * Expertise stockage : maîtrise des baies SAN/NAS (NetApp, Dell EMC, HPE ou équivalent), protocoles FC, iSCSI, NFS. * Infrastructure serveurs : bonnes connaissances des environnements x86, firmware, BIOS, HBA et interconnexions. * Haute disponibilité & sécurité : mise en œuvre de PRA/PCA, sauvegarde, réplication et bonnes pratiques de sécurisation. * Exploitation & support : capacité à diagnostiquer des incidents complexes, optimiser les performances et documenter l'existant.) Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Rigueur et sens du détail, indispensables pour des environnements critiques et complexes. * Esprit d'analyse et de résolution de problèmes, avec une approche méthodique face aux incidents. * Autonomie et sens des responsabilités, tout en sachant escalader lorsque nécessaire. * Capacité à travailler en équipe, en interaction avec les équipes réseau, sécurité et applicatives. * Pédagogie et communication, pour documenter, expliquer et accompagner les utilisateurs ou équipes internes.
INTERIM NATION Donges recherche pour l'un de ses clients un agent d'entretien (H/F) sur le bassin Nazairien, 44600. Vos missions principales : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, parties communes, sites clients, etc.) - Vérifier l'état de propreté des locaux et signaler toute anomalie - Effectuer la vérification et le suivi des stocks de produits et de matériel d'entretien - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Conditions de travail : - Horaires : selon planning et tournée - Interventions sur différents sites - Travail en autonomie après formation Profil recherché : - Sérieux(se), autonome et organisé(e) - Sens du détail et du travail bien fait - Une première expérience en nettoyage est appréciée (mais non obligatoire) ------------------------------------------------------------------------------------------------ Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 60 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
PARTNAIRE recrute pour un client sur le secteur de ST NAZAIRE un PEINTRE AERONAUTIQUE (H/F). Notre client est un acteur incontournable de la sous-traitance industrielle de haute précision, spécialisé dans le traitement de surface et la peinture de composants critiques. Intégrer leurs ateliers, c'est rejoindre une structure à taille humaine qui place l'excellence esthétique et la protection technique au coeur de sa production, au sein d'un environnement certifié où la qualité du geste est la priorité absolue. Vos principales responsabilités : - Préparation des surfaces : Réaliser le dégraissage, le ponçage, le masquage complexe des zones à ne pas peindre et le nettoyage minutieux des supports. - Préparation des mélanges : Préparer les produits (peintures polyuréthanes, époxy, vernis, apprêts) en respectant strictement les fiches de données techniques et les dosages préconisés. - Application technique : Appliquer la peinture au pistolet en cabine, en garantissant une épaisseur constante et une finition sans défaut (grains, coulures). -Contrôle Qualité : Vérifier la conformité de votre travail - Maintenance : Assurer le nettoyage et l'entretien de premier niveau de votre matériel de pulvérisation et de votre poste de travail. Au-delà de votre technique, nous recherchons une personne dotée d'une grande conscience professionnelle, consciente des enjeux de sécurité liés aux composants aéronautiques. - Savoir-faire : Vous maîtrisez parfaitement l'application au pistolet et vous êtes à l'aise avec la lecture de fiches techniques. Vos qualités personnelles : - Minutie : Vous avez "l'oeil" pour détecter la moindre imperfection et vous visez l'excellence esthétique. - Discipline : Vous respectez scrupuleusement les consignes d'hygiène et de sécurité. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en atelier et savez communiquer efficacement avec les préparateurs et les contrôleurs qualité. Type de contrat : Intérim Horaires : 3x8 Th : En fonction du poste Poste à pourvoir rapidement Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au coeur d'une belle station balnéaire familiale, à Saint Brevin Les Pins, le restaurant La Villa Rose Marie recherche pour cette nouvelle saison 2026 un/e serveur/euse. Actuellement en travaux d'agrandissement et de rénovation, le poste est à pourvoir pour début mars. Face à la mer, notre établissement est composé d'une belle salle lumineuse et d'une grande terrasse sous les pins. Vous recherchez un emploi au sein d'une équipe dynamique et joviale ? Vous disposez d'expérience ou bien vous êtes motivé(e) à apprendre ?! Chaque jour, nous cultivons la bonne humeur. L'esprit d'équipe est indispensable, vous aimez le contact avec les clients. Une présentation soignée sera souhaitée. Nous puiserons dans vos forces pour des services agréables et optimales, dans une ambiance conviviale. Notre devise : être rapide et efficace sans oublier le plaisir et le partage ! CDD à partir de début mars jusqu'à fin septembre, 35h/semaine avec 2 jours de repos Poste non logé Nous contacter par mail ou par téléphone au 07.50.04.85.69
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint-Nazaire qui recrute Un Coordinateur de production F/H pour son client, Daher. Missions : -Suivre l'encours et l'avancement de la ligne de production en termes d'approvisionnement et de moyens de production - Réduire, corriger et anticiper les manquants et anomalies et fait l'interface avec le Service Supply pour assurer la livraison des pièces dans les délais fixés au POD - Participer aux réunions de production et informe des retards de livraison et de leurs causes et proposer des solutions alternatives, - Analyser et suivre les points Logistiques de de son périmètre - Gérer les Non -Conformités : Rejet, Rebut, Rework, URE, RIO - Participer aux réunions Production informer et alerter si besoin - Gérer les moyens de livraison (Arrivée/Départ) - Collaborer et piloter les flux physiques avec la Logistique magasin et de proximité - Participer à la démarche d'amélioration continue de son activité - Reporter à sa hiérarchie, ainsi qu'à son environnement (maîtrise, services support), les KPI, les alertes et les risques associés à son activité Horaire de 2*8 Profil : -Vous possédez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou sur un poste de Support Logistique. Vous cherchez une entreprise dans laquelle vous investir. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Venez nous rencontrer en agence : 11 AVENUE ALBERT DE MUN 44600 SAINT NAZAIRE Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat aéronautique de Saint-Nazaire recrute un nouveau talent : Inspecteur qualité Assemblage F/H Missions principales : * Assurer la conformité des pièces aéronautique selon les normes établies * Identifier et traiter les non-conformités * Utiliser des moyens de mesure pour s'assurer de la conformité des pièces * Travailler en étroite collaboration avec les équipes transverses Poste à pourvoir en 2x8 Profil : * Vous avez effectué une formation dans le domaine de la qualité et vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le secteur aéronautique * Vous maitrisez l'outil SAP * Vous avez le sens de la communication * Vous êtes organisé, rigoureux et aimez le travail d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Saint Nazaire recrute un nouveau talent : Un Monteur lacottes F/H Sur site client à Montoir de Bretagne (44) 2*8 Missions : -Réaliser le montage des éléments dans le respect des délais, -S'assurer de la conformité du montage en regard des spécifications client et conformément aux gammes et fiche technique, -Respecter les conditions particulières d'accès, de manutention et les modes opératoires spécifiés, -Vérifier et autocontrôler son travail, -Installation des matelas d'isolation dans tout l'avion et de supports métalliques ou plastique (lacottes) qui accueilleront l'électricité et tuyauterie installée par Airbus, Profil : Formation CFP (certificat de formation professionnelle), CAP/BET Mécanique Générale, Monteur cellule d'aéronef, CQPM Monteur cellule d'aéronef ou équivalent. Idéalement une expérience professionnelle sur le programme A330 Rémunération et avantages : - 12 - 13€/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat de Saint-Nazaire recrute Un Préparateur avion F/H Mission : Réaliser, à partir d'un plan ou d'une fiche d'instruction, les opérations de pose, de montage, de démontage, et de fixation de différents ensembles ou sous-ensembles et assurer des opérations de nettoyage. Profil recherché : -Travail en hauteur - Travail en milieu étroit - Travail minutieux (s'il reste une poussière risque d'incendie dans l'avion) - Travail avec postures contraignantes (accroupi toute la journée, à genou, debout bras levés, penché en avant) - Travail avec beaucoup de marche (mobilité sur tout le site de MONTOIR) - Adaptabilité à une variante de planification à l'heure Rémunération et avantages : - 12 - 13€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Technico-commercial Pneumatiques Industriels BtoB (H/F). Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché au responsable des ventes de la ligne produits industriels vous intervenez sur le secteur de Saint -Nazaire (44). Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et à nos outils (CRM...), vous vendrez des pneumatiques et des prestations de services autour du pneumatique auprès de nos clients et prospects. Si vous aime le commerce, le terrain et le travail en équipe : Alors ... Vous êtes notre Profil + ! Votre mission : Assurer la vente de produits et services auprès d'un portefeuille existant, Développer l'activité par le biais de la prospection, Assurer une qualité de conseil et un argumentaire percutant pour emporter la vente grâce à une politique commercial du Groupe. Pour vous y aider, vous bénéficierez des conseils de votre responsable qui vous aidera dans votre démarche. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les agences de votre secteur et participerez à l'animation des opérations commerciales. Profil Homme / Femme de terrain, commercial dans l'âme, vous avez une expérience réussie dans la vente auprès d'une clientèle de professionnels et/ou un niveau bac/bac +2 commerce. Vos atouts : Bon communiquant, vous avez un goût prononcé pour les produits techniques. Votre dynamisme et votre sens du commerce vous permettent de réaliser les objectifs définis par la direction. Vous savez gérer les priorités de manière autonome. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous possédez obligatoirement le permis B. Une expérience dans le pneumatique est un plus. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe + variable, primes selon objectifs et 13ème mois, Un véhicule de service, un ordinateur et un téléphone, Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Embarquement immédiat avec ton agence Adéquat de Saint Nazaire qui recrute un inspecteur qualité F/H pour son client, AIRBUS/ Airbus Atlantic, le leader européen de la construction aéronautique. Rejoindre AIRBUS/Airbus Atlantic, c'est intégrer l'un des fleurons de l'industrie aéronautique européenne, numéro 2 mondial dans le domaine des aérostructures. Une entreprise à la pointe de la technologie aéronautique, qui se réinvente et innove avec passion. L'esprit d'équipe, un savoir-faire unique et une ouverture sur l'international font partie de la culture du groupe AIRBUS. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Missions : Vous contribuerez aux investigations et à l'analyse des causes profondes des problèmes qualité / techniques qualité signalés par l'équipe métier et le client afin de garantir un confinement et archivage appropriés, ainsi que la mise en oeuvre de mesures correctives et curatives par la fonction responsable au sein d'équipes multifonctionnelles. Vous réaliserez des inspections qualité conformément aux normes définies, des contrôles finaux et des attestations, des points d'arrêt, des travaux hors séquence, y compris des activités critiques. Vous fournirez également un retour d'information et un accompagnement aux finitions opérationnelles et support sur les problèmes qualité et les observations de la surveillance opérationnelle. Vous participerez à l'amélioration des processus Profil : * Connaissance approfondie des normes environnementales. * Expertise en méthodologies et outils de qualité. * Capacité d'analyse. * Excellente capacité rédactionnelle. * Maîtrise des techniques d'audit. * Maîtrise de l'anglais technique. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le secteur aéronautique redécolle et offre des perspectives d'évolution. Venez prendre un nouvel envol. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Conducteur de Salle de Contrôle Polyvalent pour une mission d'intérim sur notre site industriel situé à Montoir-de-Bretagne. Missions principales: Assurer la conduite, la surveillance et l'optimisation des installations de production de ciment, depuis la salle de contrôle comme sur le terrain. Ses responsabilités incluront notamment : - Superviser et piloter les installations pour garantir la continuité et la qualité du processus industriel - Assurer le bon fonctionnement des équipements : alimentation, conduite, nettoyage, entretien des installations de matières premières, de broyage, d'expédition ciment et de l'usine - Communiquer les consignes d'entretien et de nettoyage nécessaires au maintien en bon état des équipements - Réaliser des essais de contrôle qualité (perte au feu, surface Blaine.) et prendre les décisions nécessaires pour garantir la conformité du produit - Veiller au respect des procédures qualité, sécurité, environnement et énergie Attributions complémentaires Le Conducteur de Salle de Contrôle Polyvalent devra également : - Assurer la production dans le respect des normes internes et des objectifs de performance - Piloter et optimiser les installations de matières premières, le broyeur ciment et les installations d'expédition - Réaliser des rondes de surveillance pour détecter toute anomalie - Effectuer les prélèvements et analyses en cours de production - Signaler clairement les problèmes rencontrés dans une démarche d'amélioration continue - Optimiser la conduite des installations pour réduire les consommations énergétiques - Identifier les points de contrôle essentiels lors des rondes - Assurer le nettoyage des installations afin de maintenir un environnement de travail
Adecco Tertiaire de Trignac recherche un assistant paie H/F pour un remplacement maladie chez un de ses clients. Vous serez en charge : - Gestion des pointages des équipes - Contrôles des éléments de paie - Gestion de la DSN Il s'agit d'une mission de 6 semaines sur un remplacement maladie Vous détenez une expérience confirmée sur un poste similaire Vous maitriser les éléments qui constituent la paie des salariés A l'aise sur les outils informatiques Disponible du 2 février 2026 pour une durée de 6 semaines Salaire 12,5€ de l'heure
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Rejoignez une enseigne en pleine expansion et participez à une aventure humaine et professionnelle unique ! Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à Saint-Nazaire (44), nous recrutons pour le compte de notre client, spécialisé dans la vente de matériel de bricolage, d'aménagement et de rénovation de l'habitat, des Équipiers Dépôt/Equipiers magasin H/F en CDI à temps plein. Ouverture du magasin prévue le 20 mai 2026 à Saint-Nazaire (44). Des journées de recrutement seront organisées les 11 et 12 mars 2026. À l'issue de ces entretiens, si votre candidature est retenue : journée d'intégration puis vous intégrerez un parcours de formation pratique de 4 semaines dans un des magasins partenaires (Vannes ou Rennes). enfin, vous rejoindrez le magasin pour participer à la phase d'implantation en amont de l'ouverture, une période intense rythmée par de nombreuses livraisons et des manutentions fréquentes de charges lourdes. Plage horaire : 7h le plus tôt et 20h max le soir. Magasins fermés entre 12h et 14h. Vous voulez voir à quoi ressemble le poste d'un Equipier ? Cliquez sur le lien suivant : https://www.youtube.com/watch?v=FUr2YGGEx-M DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. Le concept, c'est proposer des prix bas, disponibles toute l'année dans plus de 90 magasins. Il est basé sur la technique du libre-service de gros(cash and carry) et du marchandisage jumelé. Situés en périphérie des grandes agglomérations, les dépôts s'étendent sur des surfaces de 1 500 à 2 000 m2. Les produits sont neufs et sont présentés sur palettes, en conditionnement et cartons d'origine. le premier magasin a ouvert ses portes en mai 2004 à Bruay-la-Buissière, dans le Pas-de-Calais. Aujourd'hui, il en existe plus de 100 en France et en Europe ! MISSIONS : - Accueillir et conseiller votre client.e pour garantir sa satisfaction - S'assurer de la bonne tenue de votre rayon (voire de la gestion des stocks), de la disponibilité permanente des produits, de la visibilité des prix, de la propreté et sécurité de votre environnement. - Gérer les opérations d'encaissement, de financement et l'administratif, analyser les écarts - Prendre en charge les retours produits (S.A.V) Motivation et Avantages : - Les clients satisfaits - L'esprit d'équipe - L'envie de rendre service - Vous participerez à des projets d'entreprise - Vous pouvez changer de métier si vous voulez : passer du rayon au drive ou du rayon à l'accueil ou au SAV - La relation avec l'équipe - De réelles opportunités d'évoluer (si vous le souhaitez !) - Le contact terrain - Une rémunération juste ET EN BONUS ? Au sein d'une équipe à taille humaine et d'une ambiance dynamique, vous profiterez des promotions spéciales en magasin, d'une mutuelle d'entreprise, de primes pour tous, d'un Comité d'Entreprise actif. Rémunération et avantages proposés : Salaire 1840 € brut mensuel + prime mensuelle basée sur les résultats du magasin (20% du salaire mensuel brut). Prime de progrès (intéressement) trimestrielle + participation annuelle + prime annuelle de 60% du salaire Tickets restaurant de 5 € (max 18 tickets). Remise 20% sur les produits MDD (Marques De Distributeur). Un jour de repos fixe en semaine. Profil recherché Nous accompagnons les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement. Important : le poste nécessite un port de charges lourdes. * Vous souhaitez vous lancer dans un nouveau projet professionnel * Vous avez une première expérience d'au moins 1 an dans la grande distribution et/ou la distribution spécialisée * Vous êtes organisé.e ? (Post-it et to-do list sont vos alliés) * Être dans le feu de l'action, ça vous connaît ! * Prêt.e à relever les défis en équipe ?
Le Garage de l'Estuaire recrute un peintre en carrosserie automobile expérimenté (H/F) pour intégrer son équipe dynamique. Rejoignez une équipe soudée et familiale ! Conditions de travail : Horaires stables : Du lundi au vendredi (pas de week-end !) Congés : 3 semaines en août + 1 semaine à Noël Profil recherché : Diplôme exigé : Peintre automobile / Peintre carrossier Expérience confirmée en peinture automobile Connaissance de la marque de peinture Sikkens (utilisée sur nos véhicules) Avantages : Salaire attractif (selon profil et expérience) Mutuelle d'entreprise Primes selon performance
Notre agence Adéquat de Saint-Nazaire recherche des nouveaux talents pour ses clients : Contrôleur qualité tuyauterie navale H/F Vos missions : - Suivi de la préfabrication de la tuyauterie PVC au sien de l'atelier et en informatique - Management et relationnel avec les tuyauteurs - Planification de la préfabrication en atelier Votre profil : - Lecture de plans et de schémas - Connaissance management - Connaissance tuyauterie industrielle dans le secteur naval - Maitrise du logiciel EXCEL Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de SAINT-NAZAIRE recrute des nouveaux talents : POSEUR CONFINEMENT INDUSTRIEL (F/H) Mission en déplacement Votre mission : - Pose de film thermoformé - Respect des règles de sécurités Profil : - Habilitation travail en hauteur - Caces nacelle R486 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au .## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Trignac recrute un ou une Conducteur d'engin manuscopique F/H pour une mission de longue durée située sur les chantiers de l'Atlantique Missions :- Conduire un engin manuscopique avec option tourelle Participer aux travaux collectifs et au soulèvement de charges Assurer la sécurité sur le chantier et respecter les consignes de sécurité Profil : CACES F à jour avec option tourelle Expérience en conduite d'engin manuscopique Rigueur et respect des consignes de sécurité Capacité à travailler en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue Notre agence Adéquat de Trignac recrute des nouveaux talents : Assistant Gestion (F/H) Missions : gestion de la facturation clients suivi et mise à jour des documents administratifs missions diverses administratives en fonction des sujets Profil : Bac + 2 en gestion Maitrise du pack office ( Outlook, Word, Excel mini), connaissance Opéris serait un plus Communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral en interne et externe Savoir rédiger des documents de matière professionnelle Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! TRANSFLEX, acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Saint Nazaire (44) : - Une / Un technico-commercial(e) itinérant(e) VOTRE QUOTIDIEN: Rattaché(e) au responsable d'agence, vous rejoignez une équipe qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Développez le chiffre d'affaires et prospectez sur un secteur géographique déterminé. Votre clientèle est constituée d'entreprises et de professionnels de tous secteurs industriels, - Conseillez votre clientèle sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins, afin de leur vendre notre gamme de produits (tuyaux, raccords et composants hydrauliques ou pneumatiques), - Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité. A PROPOS DE VOUS: Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS Technico-commercial (BTS CCST) ou BUT Génie Mécanique et Productique, des connaissances dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique. Une expérience réussie dans les domaines de l'hydraulique et/ou du pneumatique est un plus. Votre autonomie, votre implication et votre réactivité constituent des atouts essentiels pour la réussite de cette mission. En rejoignant notre entreprise, vous élargirez votre champ d'expertise dans la vente et le conseil technique. Vos talents de négociateur(rice) et votre sens du relationnel feront la différence. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants, - Véhicule de société, - Téléphone, - Ordinateur portable. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres - 15 agences de proximité - 2 plateformes logistiques - 40 000 références en stock - 300 000 articles livrés par an. Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Rejoignez l'équipe du Camping *** La Dune de Jade à Saint-Brévin-les-Pins Dans un cadre naturel, au sein d'une équipe stable et expérimentée, nous proposons des postes d'entretien de mobil homes et de locaux. Une formation et un suivi seront mis en place par nos responsables de ménage. Camping ouvert à l'année, nous recrutons 6 agents d'entretien pour constituer la future base de notre équipe ménage 2026. Vos missions : - L'entretien des hébergements locatifs (mobil-homes, chalets, villas.) - Le nettoyage des espaces communs : sanitaires, salles, réception, salle de fitness, etc. - Travail en binôme Un accompagnement garanti : - Formation complète sur place, assurée par nos 2 encadrantes ménage - Suivi quotidien pour vous permettre de monter en compétences sereinement Les profils débutants sont les bienvenus ! Conditions du poste : - Contrat à temps plein : 35h/semaine sur 7 à 8 mois - Nombreux week-ends libres hors juillet/août - Poste non logé (résidence requise à moins de 30 minutes du camping) Profil recherché : Nous recherchons avant tout des personnes : - Dynamiques et motivées - Sérieuses et prêtes à s'investir - Appréciant le travail en équipe, indispensable à notre organisation Travailler à La Dune de Jade, c'est aussi : - Un camping ouvert toute l'année - Une équipe stable : 20 CDI renforcés par 20 saisonniers en haute saison - Une ambiance de travail chaleureuse et bienveillante - Des moments de convivialité réguliers : pauses café, pause viennoiserie mensuelles, soirées de début et de fin de saison... - Une réunion hebdomadaire dédiée à l'équipe ménage Si votre profil correspond à notre recherche, veuillez nous transmettre votre CV. Toute candidature fera l'objet d'une réponse.
Afin de poursuivre son développement, Aretzia recherche un/une Technicien(ne) en traitement des eaux industrielles H/F en CDI, pour le centre de traitement des déchets aqueux et hydrocarburés. Vous intégrerez une nouvelle structure au sein d'une équipe à taille humaine et serez rattaché(e) au Responsable d'exploitation. Vos missions : - Exploitation et pilotage des différents équipements de traitement physico-chimique, biologique et de neutralisation, - Réception des camions en déchargement, échantillonnage et expédition des déchets, - Réalisation des analyses de routine en bord de ligne, - Conduite du process conformément aux consignes du laboratoire, - Gestion de la plateforme (5S, routines de nettoyage...), - Respect des normes et procédures en vigueur, - Reporting et suivi des paramètres auprès du responsable Les missions se réalisent quotidiennement sur le terrain (environnement extérieur). Titulaire d'un diplôme en Pilotage des procédés / Génie des procédés / Chimie / Gestion et maîtrise de l'eau ou équivalent, vous disposez d'une première expérience significative (stage, alternance, etc) en environnement de traitement des eaux industrielles (industrie agroalimentaire, chimique, métallurgie, traitement de surface, traitement de l'eau...). Vous êtes sensible aux domaines de l'environnement et de l'eau. Vous êtes autonome, polyvalent, sérieux(se) et disposez d'un bon relationnel. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (pack office). Enfin vous appréciez le travail d'équipe et le challenge. Alors ce poste est fait pour vous !
Tu aimes le concret, les défis techniques et le travail bien fait ? Tu cherches à t'investir et t'épanouir en entreprise ? ?? Ce poste est fait pour toi. ?? TA MISSION (si tu l'acceptes) : Diagnostiquer, dépanner et réparer des pannes électriques et mécaniques sur grues, ponts roulants, palans, treuils... Réaliser la maintenance préventive et corrective des appareils de levage industriels Mettre en service les nouvelles installations Intervenir sur le terrain, en toute autonomie, en garantissant sécurité et fiabilité Lire des schémas électriques, assurer les essais et rédiger tes rapports d'intervention Lecture et interprétation de schémas électriques Maintenance hydraulique et pneumatique a prévoir Capacité à comprendre des plans, des schémas unifilaires, des vues éclatées, etc. Câblage et raccordement d'équipements Montage et mise en service d'équipements électriques Réglage, essais fonctionnels, vérification des normes et de la sécurité. Dépannage et maintenance de systèmes électriques Recherche de pannes à l'aide de multimètres, pinces ampèremétriques, tests d'isolement... Réparation ou remplacement de composants défectueux Ce poste te convient si : Tu es diplômé en électrotechnique et maintenance. Tu n'a pas peur de la hauteur ( 30 m min ) Tu recherches une vrai équipe. Tu sais t'investir et apprécier le travail de qualité. Tu n'aimes pas les postes monotones. ?? Ce poste est fait pour toi. AVANTAGES : Un salaire à TA juste valeur. 22 jours compensatoires déclenchés avec une astreinte par mois. CET entreprise jour d'ancienneté Vous avez les habilitations suivantes : BT HTA B2V PORT DU HARNAIS et travail en hauteur Sens de l'analyse et logique de diagnostic Autonomie dans les interventions sur site Rigueur dans la rédaction des rapports et des fiches d'intervention Connaissance de la sécurité en environnement industriel (ATEX, levage, etc.)
En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes : -Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves -Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation -Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves -Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Poste à pourvoir au collège à temps complet dès que possible jusqu'au 09/03/2025 avec possibilité de renouvellement. Profil recherché : Vous êtes diplômé d'un BAC+5, BAC+4 ou BAC+3 en LETTRES et vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
Le cabinet de recrutement de synergie recherche pour l'un de ses clients un technicien Frigoriste F/H.Vous rejoignez l'équipe de quatre technicien.ne.s et intervenez sur un site industriel, chez un clients de prestige Vous missions seront: -Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements de production en froid, -Suivre les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive, -Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO. -Respecter, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, Issu(e) d'une formation en Maintenance Frigo / énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Thermique et / ou vous justifiez d'expériences sur un poste similaire. Une seule chose à faire P.O.S.T.U.L.E.R. Pour plus d'information contacter Maxence *** (voir postuler)
Notre agence Adéquat de Saint-Nazaire recrute de nouveaux talents : Opérateur de gru mobile (F/H) pour travailler sur le site des chantiers de l'atlantique Missions : - Conduire et manoeuvrer une grue mobile - Assurer le levage et le déplacement de charges lourdes - Effectuer les opérations de montage et démontage de la grue - Veiller à l'entretien courant de la grue et signaler toute anomalie Profil : - Titulaire du CACES R483 catégorie B - Expérience significative en conduite de grue mobile - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du levage - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'entreposage et du stockage non frigorifique, située à Saint-Nazaire (44600). Nous recherchons dix préparateur-rice-s de commandes (H/F) pour renforcer les équipes existantes. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois en intérim, avec des horaires en équipe. En tant que préparateur-rice de commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne logistique de notre client. Votre mission principale consistera à assurer le chargement et le déchargement des marchandises, ainsi qu'à préparer les commandes avec précision et efficacité. Vous contribuerez ainsi à la satisfaction des clients en garantissant la qualité et la rapidité des opérations. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où votre capacité à collaborer et à vous adapter sera valorisée. Vous évoluerez au sein d'une équipe engagée, où l'esprit d'équipe et la rigueur sont des qualités essentielles pour réussir. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, idéal pour celles et ceux qui souhaitent découvrir le secteur de la logistique. Nous recherchons des candidat-e-s motivé-e-s, prêt-e-s à s'investir dans un environnement de travail stimulant. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et s'ajuster aux besoins de l'entreprise. - Rigueur : nécessaire pour garantir la précision et la qualité des opérations. Compétences techniques - Chargement / Déchargement : vous maîtrisez les techniques de manipulation des marchandises. - Préparation de commandes : vous êtes capable de suivre les procédures pour assurer la conformité des livraisons. Le poste est à temps plein, avec une prise de poste dès que possible. Vous travaillerez en horaires d'équipe, dans un cadre professionnel stimulant et structuré. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès.
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste Au sein de notre centre Afpa de Saint-Nazaire, nous recherchons un animateur socio éducatif -gestionnaire d'hébergement h/f Vos missions seront: - la gestion hôtelière de l'hébergement - L'accueil social des apprentis et accompagnement des stagiaires - Participer à la politique d'animation du Village des solutions et au lien avec les partenaires - Veiller à la qualité des conditions de vie des bénéficiaires. - Avoir un rôle d'animateur entre les bénéficiaires, le Centre AFPA et les structures extérieures notamment dans le cadre de l'accompagnement social des bénéficiaires hébergés ou non - Etre l'interlocuteur privilégié des bénéficiaires de l'établissement. Profil du candidat Formation et Expérience professionnelle dans l'animation et/ou l'accompagnement socio-éducatif. Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel et d'une capacité à coordonner et développer des relations. Autres informations Salaire 2196 euros bruts sur 13 mois Les + à l'Afpa : - Rémunération sur 13 mois - Temps de travail aménagé sur 4,5 jours - Accord RTT - Frais de transport en commun remboursé à hauteur de 65%/forfait mobilité douce - Accord télétravail - Avantages du Comité Social Economique (CSE) - Parcours de formation et d'accompagnement personnalisé - Environnement de travail inclusif et responsable : accords handicaps, télétravail, équilibre vie professionnelle/personnelle, droit à la déconnexion, etc.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! NOUS SOMMES A LA RECHERCHE D'UN SOLIER !!! Es-tu prêt à plonger dans l'univers vibrant des revêtements de sol, à créer des surfaces qui captivent le regard, et à devenir l'artiste éphémère des sols ? Rejoins TEMPORIS et prépare-toi à laisser ton empreinte sur les espaces avec tes talents de solier ! Tes Responsabilités : ° Prendre les plans, les matériaux et les outils pour installer des revêtements de sol avec précision. ° Maîtriser les techniques de pose, de découpe et de finition pour des résultats impeccables. ° Collaborer avec une équipe de passionnés de l'aménagement intérieur pour créer des sols uniques. ° Garder le sourire, même lorsque les détails techniques et les motifs complexes te réservent des défis. Nos exigences : ° Expérience sur un poste similaire. ° Connaissance des matériaux de revêtement, des techniques d'installation et des normes de qualité. ° Compétences techniques pour réaliser des poses de revêtement précises et esthétiques. ° Un esprit positif prêt à transformer les espaces, même face aux défis des motifs complexes. La TEAM TEMPORIS de Saint-Nazaire t'attend avec de supers avantages : - +21 % de ton salaire en IFM et ICP - Avantages FASST : mutuelle, logement, garde d'enfant, mobilité - Comité d'entreprise avec de nombreuses réductions locales - Acomptes à la demande tous les mercredis - Compte épargne temps rémunéré à 5 % - Espace personnel dématérialisé pour gérer tous tes documents Et un café quand tu viens nous voir ! Alors si vous êtes prêt à devenir notre intérimaire phare, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui en ligne ou bien : Par mail : Par téléphone : Ou directement à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe réactive, humaine et engagée à vos côtés. Faites le choix d'une agence qui connaît votre métier.
Marie, notre Commandante de Bord de ce recrutement vous parle de votre future mission : "Se former avec Airbus Atlantic, c'est intégrer un parcours d'apprentissage au coeur d'un acteur majeur de l'aéronautique. Grâce à un accompagnement de qualité et des technologies de pointe, vous développerez des compétences recherchées dans le secteur. Cette formation est une véritable opportunité pour accéder à un métier passionnant et évoluer dans un environnement dynamique. Intéressé(e) ?! Rejoignez dès à présent l'aventure Crit Aéro ! Ce que nous recherchons pour Airbus Atlantic ? Des Femmes ou Hommes en quête d'un poste technique avec une formation certifiante ! Quel que soit votre parcours, vous nous intéressez ! Vous pensez reconversion, alors préparez vos bagages pour l'embarquement. 10 places vous attendent à bord de ce vol qui débutera la 16/02/2026 et nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII. Pour préparer l'embarquement, vous serez convié(e) à un entretien dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes.... Vous serez formé(e) par Crit Aéro dans le cadre d'une longue mission avec Airbus Atlantic et un diplôme à l'atterrissage. Faisons une escale sur le plan de vol du métier d'Ajusteur Monteur Aéronautique... Rassurez-vous, durant la formation vous apprendrez tout de ce super métier : - Maitriser les compétences numériques de base - Identifier et vérifier tous les éléments nécessaires à l'activité - Maintenir l'organisation et la propreté du poste de travail - Réaliser une production - Contrôler une production - Contribuer à l'amélioration du poste de travail L'équipier d'unité autonome de production industrielle assure une production, en respectant strictement les règles liées à l'environnement et à la sécurité. Il est intégré au sein d'une équipe autonome qui répond à des règles de fonctionnement, il doit respecter les exigences de qualité, coûts et délai et productivité. Check-list des compétences de base : Connaissances en calcul, mécanique générale et lecture de plans mais c'est surtout votre envie et votre dextérité que nous visons... Nous recherchons chez nos candidat(e)s de la minutie et un respect infaillible de la qualité et de la sécurité Le petit + de Crit Aéro : Les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous Avant le décollage, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et assiduité Votre passeport reprenant votre formation technique soudure, chaudronnerie, métallerie, serrurerie, usinage, menuiserie, ébénisterie, maintenance, mécanique...et/ou une belle expérience qui vous aura permis de développer votre dextérité ou la lecture de plans... Vous n'avez pas de formation technique ? Alors votre envie fera la différence Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Crit Aéro vous accompagne aussi pour trouver votre logement... Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Décollage pour Airbus"
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence PUM de Saint Nazaire recherche son futur commercial terrain H/F. Vous êtes le visage de PUM sur le terrain Vous rendez visite aux clients dans un rayon de 40 km autour du point de vente Vous ciblez et développez des relations avec les professionnels du bâtiment tels que les plombiers, maçons, piscinistes, paysagistes et Travaux Publics. Vous faites le bonheur de nos clients Vous êtes à l'écoute du client et anticipez leur besoin pour leur vendre des produits et services appropriés Vous conseillez les clients en vous basant sur les données recueillies et assurez une réponse proactive à leurs besoins. Vous travaillez en binôme avec un Commercial Sédentaire Vous rédigez des devis et relancez les prospects pour assurer une conversion optimale Vous négociez et suivez les commandes jusqu'à la livraison Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme. L'info en plus Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de Commercial Terrain chez PUM : https://www.youtube.com/watch?v=D5lOYhMVodo Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une opportunité stimulante où votre passion et vos valeurs humaines seront valorisées. Vous appréciez le travail collaboratif dans un esprit convivial et engagé. Vous êtes passionné par le commerce et le service client. Vous savez convaincre, vous adapter à votre interlocuteur et on vous reconnaît d'excellentes qualités d'écoute. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la navale un/e manutentionnaire (H/F) pour une mission en intérim. Vos tâches : - Effectuer la manutention de marchandises - Scanner les colis - Trier et ranger les produits - Respecter les consignes de sécurité Modalités du poste: - Intitulé: Manutentionnaire (H/F) - Lieu: Saint-Nazaire - Durée de contrat: Intérim 18 mois - Horaires: 37 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération à l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en manutention souhaitée - Capacité à utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité - Dynamisme et rigueur Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que manutentionnaire (H/F) pour contribuer à la bonne marche de ses activités.
Nous cherchons un serveur ou une serveuse pour la saison. Vos missions : Prendre les commandes Servir les plats et les boissons Assurer la propreté de la salle
Le poste : L'agence Proman Pornic recrute un peintre laqueur sur Saint Brevin les Pins, Mission du poste : Préparation / Contrôle des supports et des produits : - Réceptionner les peintures de finition et les éléments à laquer - Choisir les produits et types de finition : déterminer l'aspect visuel et tactile recherché - Préparer les produits : sélectionner les types de peintures, évaluer les volumes de peintures nécessaires , réaliser les mélanges en respectant les dosages prescrits - Réceptionner et contrôler les éléments à laquer : refuser les éléments non conformes, contrôle qualitatif des états de surface (griffure, accros d'usinage, tâches de graisse) - S'assurer du bon fonctionnement de la cabine de dégraissage - Réaliser des tests qualité - Régler le matériel et la ligne, vérifier le bon fonctionnement général de la ligne (convoyeur, aspiration dans les cabines, ventilation et température dans les espaces de séchage) - Assurer le laquage des produits : appliquer avec précision et régularité la bonne quantité de produit sur les supports, manuellement avec un pistolet, respecter le procédé (grammage, nombre de couches, application d'un primaire.) - Contrôler la qualité de la finition : contrôler l'aspect final à la vue et au toucher - Réparer les anomalies liées aux finitions : identifier les causes de dysfonctionnement des matériels, intervenir sur les process - Mettre en œuvre en respectant les contraintes environnementales - Equiper, contrôler et expédier les supports Maintenance : - Entretenir le poste de travail - Maintenir en état les matériels d'application manuels et automatiques ainsi que les matériels connexes à l'activité Profil recherché : CAP en peinture industrielle , carroserie, naval ou aeronautique Une première experience est préférable Poste du lundi au vendredi Taux horaire : 12.44€ , prime panier, prime équipes, 13 ème mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché au Pôle Education et sous la responsabilité de la responsable du service petite enfance, l'agent(e) accompagne les enfants accueillis au sein des écoles maternelles de la Ville suivant les besoins sur la pause méridienne et assure l'entretien des locaux. Poste à pouvoir dès que possible jusqu'au 10 juillet 2026. Missions : - accompagne les enfants sur la pause méridienne de 12h à 13h30 (surveillance, accompagnement, sécurité physique et psychique des enfants, accompagnement au restaurant scolaire) - assure l'entretien des locaux et des supports pédagogiques au quotidien de 16h30 à 17h30 - dispose d'une vision globale sur le lien collectivité employeur et Education Nationale avec à l'appui la Charte de collaboration enseignants/atsem en place sur la collectivité Profil recherché : Expérience en école appréciée, a minima auprès de jeunes enfants Être à l'écoute du public et de ses besoins Expérience sur un poste d'entretien de locaux souhaitée Connaissances en lien avec le développement du jeune enfant Faire preuve d'adaptabilité Sens du travail en équipe, dynamisme et autonomie Titulaire d'un diplôme CAP AEPE ou BAFA Type de contrat : - Contrat à durée déterminée (possibilité d'honorer seulement le temps du midi sur la pause méridienne ou que le soir pour l'entretien des locaux) Durée du travail : - 10h/ semaine lundi, mardi, jeudi et vendredi sur la pause méridienne (12h-13h30) et entretien des locaux (16h30 à 17h30) SITE NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS - VEHICULE PERSONNEL + PERMIS B OBLIGATOIRE Les personnes intéressées doivent adresser un CV ainsi qu'une lettre de motivation. Monsieur le Maire POLE EDUCATION Service Petite enfance 11, place de la Mairie 44570 TRIGNAC Pour tout renseignement veuillez contacter Mme BERTHO au 02.52.20.07.01 recrutement@mairie-trignac.fr
1- Définition du poste - objectifs L'agent participe aux activités de production des repas, à la distribution et au service des repas et d'accompagnement des enfants. L'agent aide à l'entretien des locaux et des matériels 2 - Activités principales du poste - Préparations de production de repas : préparation chaude et froide selon l'affectation - Distribution et service des repas - Accompagnement des enfants - Entretiens des matériels - Entretien des locaux - Réception et contrôle livraison - (selon besoin) conduite véhicule professionnel 3 - Activités secondaires du poste Pour des raisons de continuité de service ou de fortes activités sur un des secteurs de la Ville, l'agent pourra être appelé ponctuellement par sa hiérarchie sur des missions, autre que celles définies dans la présente fiche de poste 4 - Compétences techniques et aptitudes professionnelles particulières requises pour le poste Savoir faire: - Réaliser les tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets et aider à la réalisation des techniques culinaires de base dans le respect des règles d'hygiène - Présenter les mets de manière agréable - Maintenir en température les préparations culinaires à l'avance - Repérer les dysfonctionnements et les signaler au chef de production - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures et effectuer les auto- - Contrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire - Assurer le repas dans le respect des règles d'hygiène Compétence techniques (les savoirs) : - Notion sur les techniques culinaires de base, les denrées alimentaires, la présentation et la décoration des plats - Règle d'hygiène et microbiologie, procédures et auto contrôle mis en place dans le cadre de la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point = Analyse des dangers - points critiques pour leur maîtrise) - Risque professionnel de la restauration collective - Bonne pratique de la manutention et des gestes professionnels - Conditions de remise des repas aux enfants ; technique de service en salle selon le type de service (à table ou en self) et selon l'âge des enfants - Accompagnement des enfants pendant les repas : connaissance des allergies, connaissance pour une explication sur les besoins nutritionnels des enfants, geste de premiers secours - Technique d'accueil du groupe et individualisée Savoir être : - Adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant les repas - connaître les gestes de première urgence - Appliquer les consignes d'accueil - Se contenir devant les enfants - Parler sur un ton apaisé - Éviter les gestes brusques et les emportements lors des services auprès des enfants 5 - Contraintes horaires et autres Station debout Gestes répétitifs Déplacements sur plusieurs secteurs 6-Rémunération et autres Contrat horaire, rémunération en fonction des heures réelles réalisées sur l'indice de la grille des adjoints techniques territoriaux Participation employeur transport à 75% Participation mutuelle à hauteur de 15e si l'agent a souscrit un contrat labélisé à son nom Adhésion COS gratuite dés votre arrivée Merci d'envoyer vos CV+LM Monsieur le Maire 11 place de la Mairie 44570 TRIGNAC recrutement@mairie-trignac.fr
CRIT Saint-Nazaire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le levage , un mécanicien (ne)H/F. Le poste est basé à Donges. Rattaché(e) au responsable de parc, vous aurez pour mission: Vous assurez la maintenance et la réparation du parc matériel composé d'engins de levage (grues mobiles, camion bras...). Vous procédez aux réparations, établissez les diagnostics de pannes et intervenez en mécanique, électricité, électronique, hydraulique, dans le cadre de réglages ou de réparations. Des déplacements à la journée seront à prévoir sur chantier en fonction des pannes. Poste en journée normale Vous êtes issu(e) d'une formation technique dans la filière de la Maintenance des matériels (engins TP, agricoles, de construction et de manutention). - Vous avez une première expérience dans la maintenance d'engins TP ou de manutention. - Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et savez organiser votre travail en autonomie. - Vous possédez le permis B.
Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un profil Monteur Câbleur d'atelier F/H. Votre mission est de confectionner des armoires, coffrets et boitiers électriques en toute autonomie. A partir de plans (schéma électrique) avec lesquels vous êtes très à l'aise, vous réalisez le montage et le câblage de l'ensemble du matériel. Vous avez une bonne maitrise des techniques de: sertissage, coupe, dénudage, serrage et une bonne connaissance de l'outillage (pince à sertir, à dénuder, fer à souder) indispensables au bon déroulement de votre mission. Le poste est à pourvoir en Journée normale
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un charpentier métallique dans le secteur du BTP. Vos missions: - Port de charges lourdes - Assemblage de structures métalliques (Habilitation travaux hauteur obligatoire) - Effectuer des tâches de manutention sur les chantiers de construction - Aider les ouvriers qualifiés dans leurs différentes missions - Respecter les consignes de sécurité et les règles de travail sur les chantiers Compétences et formations attendues: - Profil bricoleur - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et motivation - Respect des consignes de sécurité Rejoignez notre client en tant que CHARPENTIER
Tes missions : * Participer à des débriefings réguliers * Préparer les rendez-vous en suivant la stratégie commerciale * Prospecter de nouveaux clients * Négocier commercialement et élaborer des contrats * Participer aux foires et salons * Assurer le suivi des rendez-vous Profil recherché : Chaque personne est unique et nous comptons sur toi pour apporter ta touche personnelle à notre équipe. Tu es notre pépite commerciale si : * Tu as la fibre commerciale et de l'ambition * Tu es compétitif(ve) et as "faim" de t'exprimer et de t'accomplir * Tu es curieux(se) et aimes expérimenter * Tu es ambitieux(se) et désires dépasser tes objectifs * Tu possèdes un bon sens des affaires et une forte aisance relationnelle * Tu as l'esprit d'équipe et souhaites partager tes connaissances * Tu es un challenger déterminé à performer ! * Tu as le Permis B et tu es véhiculé (défraiement) Si tu rêves d'une entreprise qui valorise tes performances et te permet d'évoluer, tu es à la bonne porte ! Prêt(e) à vivre une expérience hors du commun ? N'attends plus et viens faire ta place dans notre équipe ! Pour plus d'informations, n'hésites pas à visiter le site internet : https://www.murteriso.com/
Nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique pour accompagner notre client, spécialiste en production de moteurs et turbomachines. Dans le cadre de vos fonctions, vous prenez en charge la réalisation d'études de conception mécanique de systèmes de motorisation. Vos missions seront les suivantes : * Proposer des solutions techniques en réponse aux cahiers des charges et aux spécifications, * Concevoir pièces et des ensembles mécanique en veillant au respect des règles de conception et aux process de production / réalisation, * Réaliser des calculs de pré dimensionnement, * Réaliser les plans d'ensembles et les nomenclatures, * Participer et animer des réunions techniques, * Participer aux démarches d'amélioration continue. De formation Ingénieur Bac+5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans en bureau d'études. Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants : * logiciel CAO CREO * utilisation d'ERP et de PLM * conception mécanique, mise en plan * anglais technique * une connaissance dans le domaine des moteurs ou machines thermiques serait un plus Vous êtes rigoureux, méthodique et vous appréciez le travail en équipe. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique. Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence RAS ST NAZAIRE recrute un Conducteur de bus pour l'un de ses clients. Vos missions : Assurer la conduite en toute sécurité des voyageurs Accueillir, informer les voyageurs Délivrer les billets de transports Encaisser les personnes Remplir les feuilles de compte Surveiller le bon fonctionnement du bus Rendre compte régulièrement à ses supérieurs. Selon la ville où l'emploi est exercé, mais aussi les services mis à disposition, il se peut qu'il faille également créer les itinéraires. Et enfin, prendre en charge les bagages des passagers. Permis D, Carte chrono (interurbains) et FIMO à jour Le profil recherché : Une première expérience obligatoire Excellentes compétences en conduite Sens des responsabilités Bienveillance, amabilité et sociabilité Bon sens de l'orientation Respect des horaires Rémunération : Taux horaire selon profil + 10% IFM et 10% ICCP Nombreux avantages : Agence joignable 24/7 CET jusqu'à 5%, afin de faire fructifier vos IFM et ICCP Acompte de paie à la semaine possible, pour pallier aux imprévus du quotidien Possibilité de formation, afin de développer vos compétences et d'évoluer sur de nouveaux métiers Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et postulez directement en ligne !
Au sein du SESSAD de Saint-Nazaire, de taille humaine, votre principale mission sera l'accompagnement éducatif à visée inclusive modulable selon les projets des jeunes. Objectif général du poste : Mettre en œuvre dans le cadre du projet d'établissement, le projet éducatif individualisé des usagers. L'intervenant éducatif participe à l'élaboration du projet éducatif individualisé de l'usager avec les différentes personnes participant à l'éducation des usagers : les familles, les psychologues, les équipes enseignantes (dans le cadre d'une intégration scolaire : instituteurs, etc.) ainsi que les autres intervenants éventuels. Il en assure la mise en oeuvre effective auprès des usagers en respectant les préconisations des psychologues et superviseurs ABA. Il est force de propositions en fonction de ses compétences particulières ou spécialités. Cette fonction implique la lecture des bilans, des programmes et des documents de transmission et la mise en pratique des recommandations qui y figurent ou sont données par les psychologues. Il assure l'application des programmes éducatifs proposés par les psychologues, cadres cliniques, RPL et responsable national pédagogique. Il prépare des outils pédagogiques. Il organise et coordonne les projets partenariaux nécessaires à la réalisation des projets individuels : recherche de partenaires, propositions à l'équipe de partenaires, suivi des conventions. Avec les autres intervenants, il contribue à l'évaluation régulière des usagers sans remplacer les autres membres vacataires de l'équipe éducative (enseignants, psychomotriciens, orthophonistes.). Il assure la collecte des données relatives à ces programmes, les repas et les différentes activités de la structure ; il accompagne les usagers dans les lieux d'accueil et d'inclusion. Il participe aux sessions de formation, aux réunions de groupe, aux réunions de supervision etc. Il met en place des pratiques éducatives visant la sécurité et l'intégrité physique et morale de l'usager. Il assure la mise en place et rangement des salles de travail (classes, salles d'activités collectives, salle de préparation) Il est référent du projet d'un usager vis-à-vis tant des parents que des psychologues superviseurs. Il intervient également auprès des autres usagers selon les nécessités du service. Il est l'interlocuteur privilégié de la famille de cet usager. Il a pour rôle de centraliser certaines informations concernant l'usager et de retransmettre à l'ensemble de l'équipe travaillant auprès de l'usager. Champ des Relations : En Interne : - L'équipe éducative au sens le plus large. En Externe : - Relations avec les parents notamment dans le cadre du suivi du projet éducatif individualisé - Relations avec les intervenants extérieurs éventuels - Relations avec l'équipe pédagogique lors des inclusions scolaires - Relations avec les divers partenaires intervenant auprès de l'usager dans le cadre des inclusions Compétences requises : - conception, conduite et évaluation de projet éducatif personnalisé - capacité à créer des outils éducatifs adaptés - capacité à travailler en équipe et en partenariat - capacité à respecter les consignes d'un Nos valeurs : Exigence, bienveillance, collégialité, transparence Formations internes et externes assurées, temps de préparation de matériels prévus. Diplôme demandé : Educateur spécialisé ou équivalent Horaires de jour du lundi au vendredi, mercredi après-midi non travaillé. Etablissements fermés en partie pendant les vacances scolaires. Poste à pourvoir à partir de mi-février jusqu'en décembre 2026. Contexte : Remplacement congé maternité + congé naissance Salaire suivant le diplôme et l'ancienneté (CCN 66) Avantages sociaux : Tickets Restaurant, Forfait Mobilité Durable, chèque vacances, mutuelle...
Dans le cadre de l'extension de l'écosystème SAP de l'entreprise et de nouveaux projets liés à la production,vous aurez la responsabilité de mettre en oeuvre et maintenir un environnement de développement des applications (supply chain, logistique) En tant que Chef de projet SAP, vos missions seront de : * Recueillir et analyser les besoins fonctionnels liés à la gestion des achats, approvisionnements et stocks. * Piloter les projets d'implémentation, de migration ou d'évolution du module SAP MM. * Coordonner les équipes (internes et externes) tout au long des phases projet : cadrage, conception, paramétrage, tests, formation, déploiement. * Garantir la qualité et la cohérence des solutions SAP MM mises en place. * Assurer le support de niveau 2/3 sur le module MM et résoudre les incidents fonctionnels. * Rédiger et mettre à jour la documentation fonctionnelle et technique. * Former et accompagner les utilisateurs clés et finaux. * Assurer la veille technologique sur les évolutions SAP et proposer des axes d'optimisation. Ce que notre client propose: - Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs,voyages, associations sportives, médiathèque gratuite. - Forfait jours sur la base de 218 jours - Une rémunération sur 13 mois - Accord intéressement et participation * 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vos expertises, notre force commune * Excellente maîtrise du module SAP MM (configuration, intégration, processus métier). * Connaissance des interactions avec d'autres modules SAP (FI, SD, PP, WM, etc.). * Bonne compréhension des processus achats, gestion des stocks, approvisionnements et logistique. * Expérience en conduite de projets SAP (méthodologie ASAP, Agile ou hybride). * Maîtrise des outils de tests et de documentation projet. Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Capacité d'analyse et de synthèse. * Leadership et aptitude à la gestion d'équipes pluridisciplinaires. * Excellente communication écrite et orale. * Organisation, rigueur et sens du service client. * Force de proposition et orientation résultats.
Dans un contexte de transformation digitale et d'optimisation des processus financiers, notre groupe déploie et fait évoluer son système SAP pour accompagner sa croissance. Le module SAP FI (Finance) constitue un pilier stratégique de cette transformation, garantissant la fiabilité des données financières, la conformité réglementaire (IFRS, normes locales) et la fluidité des échanges entre les différents métiers (achats, ventes, comptabilité, contrôle de gestion). En tant que Chef de projet SAP, vos missions seront de : * Recueillir et analyser les besoins fonctionnels en lien avec la comptabilité générale, fournisseurs, clients, immobilisations et trésorerie. * Piloter l'implémentation, la migration (ex : passage à SAP S/4HANA) ou l'évolution du module SAP FI. * Rédiger les spécifications fonctionnelles et superviser le paramétrage du module. * Coordonner les phases projet : cadrage, conception, paramétrage, tests, recette, formation et déploiement. * Garantir la conformité réglementaire et fiscale. * Assurer le support fonctionnel de niveau 2/3 sur SAP FI. * Former et accompagner les key users et utilisateurs finaux. * Veiller aux évolutions réglementaires et proposer des axes d'optimisation. Ce que notre client propose: * Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en chargeà 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs,voyages, associations sportives, médiathèque gratuite. * Forfait jours sur la base de 218 jours * Une rémunération sur 13 mois * Accord intéressement et participation * 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vos expertises, notre force commune * Maîtrise approfondie de SAP FI (configuration, paramétrage, processus métiers). * Connaissance des sous-modules : Comptabilité générale (GL), Comptabilité fournisseurs (AP), Comptabilité clients (AR), Immobilisations (AA), Trésorerie (TR). * Bonne compréhension des processus financiers, fiscaux et réglementaires. * Connaissances des intégrations avec d'autres modules SAP (CO, MM, SD). * Expérience en gestion de projets SAP (méthodologie ASAP, Agile, ou hybride). * Connaissances des évolutions SAP S/4HANA Finance. Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. * Leadership et sens de la coordination. * Pédagogie et aisance relationnelle avec des interlocuteurs métiers variés. * Organisation, rigueur et sens du service. * Proactivité et orientation résultats.
Rattaché.e au secteur exploitation, vous serez un.e chef.fe d'orchestre de l'exploitation, vous garantissez la performance des infrastructures et le confort des collaborateurs. Vos défis au quotidien : * Pilotage Multiservices : Vous orchestrez la maintenance (réseaux, bâtiment, nettoyage, déchets) avec une exigence de qualité absolue. * Gestion de Contrats : Vous pilotez vos prestataires externes d'une main de maître (budgets, KPI, plans de progrès). * Amélioration Continue : Vous analysez les dysfonctionnements et proposez des solutions techniques innovantes pour optimiser le site. * Sécurité & Conformité : Vous veillez au respect des normes HSE et gérez les risques opérationnels. * Collaboration : Vous travaillez main dans la main avec le service Travaux pour mutualiser les expertises.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Construction & Bâtiment vous proposent des opportunités de carrière
Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe, nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur du industriel, un(e) Responsable Travaux Bord - Génie Emménagement. En tant que Responsable Travaux Bord, vos missions seront de : * Piloter les contrats de sous-traitance dans le domaine emménagement (cabines, locaux, cuisines...) * Encadrer une équipe de 3 à 5 superviseurs de travaux * Collaborer avec des partenaires et superviser les interventions d'entreprises étrangères * Garantir le bon déroulement des travaux en assurant le suivi du planning, de la qualité et de la sécurité * Être l'interlocuteur privilégié du client ainsi que des fournisseurs * Assurer le management terrain, l'animation des équipes et le suivi opérationnel * Assurer l'installation des équipements, tout en veillant au respect des normes en vigueur Ce que propose notre client * CSE : chèques cadeaux, places de cinéma... * mutuelle familiale pris à 60% par l'employeur * 70% de prise en charge des transports * réseau de crèche BABYLOU Avec un minimum de 5 ans d'expérience dans les secteurs industriel ou BTP, vous avez géré des projets d'envergure. Le petit + ? : bonne maitrise de l'anglais Vos expertises, notre force commune * Diplômé(e) d'ingénieur (ou équivalent) généraliste, construction/BTP TCE (tous corps d'état) * Connaissance des normes applicables en milieux publics ou tertiaires * Maîtrise des pratiques et exigences liées aux projets industriels * Anglais professionnel indispensable * Capacité à piloter des opérations en respectant qualité, délais et sécurité Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Capacité à prendre du recul et à gérer plusieurs priorités simultanément * Forte maturité professionnelle et aisance relationnelle * Engagement durable dans un projet structurant et volonté d'évolution
Au sein de la DSI d'un acteur industriel, le domaine GED pilote les applications de gestion documentaire utilisées pour stocker, valider et partager la documentation de l'entreprise. Avec un volume de données en constante augmentation et des utilisateurs variés, les enjeux sont forts : garantir des solutions robustes, accessibles et opérationnelles en continu. Dans ce contexte, nous recherchons, pour notre client, un(e) professionnel(le) pour prendre la responsabilité du domaine GED et accompagner son évolution dans un environnement industriel exigeant et multi métiers. Dans le cadre de vos fonctions, vous intervenez sur l'ensemble des applications de gestion documentaire de l'entreprise (documentation bureautique, documents techniques d'ouvrages, documents fournisseurs). Au quotidien, vous collaborez étroitement avec les équipes métiers (études, qualité, achats, armement.) et les autres domaines du SI pour déployer et maintenir des solutions intégrées au système d'information global (CAO, ERP, mobilité.). Vos responsabilités au quotidien : - Piloter le périmètre GED : TMA, MCO, projets, documentation, exploitation - Accompagner les métiers : recueil de besoins, conseil, traduction fonctionnelle et technique - Conduire les projets GED : spécifications, suivi des développements, tests, recettes, planning, budget - Assurer la cohérence technique : architecture, flux, sécurité, supervision - Garantir la pérennité des applications face à l'évolution des usages et des volumes - Contribuer à la feuille de route stratégique du domaine Environnement de travail : Vous évoluez dans un environnement multi-technologies, avec un socle basé sur Alfresco, en collaboration avec une TMA externalisée spécialisée GED. - Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur en informatique (ou équivalent) - Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en gestion de projets informatiques, avec un bagage technique suffisant pour comprendre les enjeux et orienter les choix de mise en œuvre - Vous avez déjà été confronté(e), même ponctuellement, à des enjeux de gestion documentaire ; une connaissance d'Alfresco serait un vrai plus Soft skills : - Vous faites preuve de rigueur et d'un fort sens de l'organisation - Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, d'analyse et votre aisance en communication, ce qui vous permet de travailler efficacement en équipe - Curieux(se), dynamique et autonome, vous êtes force de proposition et jouez un rôle actif dans les démarches d'amélioration continue
Depuis plus de 20 ans, le Groupe « Les Résidentiels » accueille des seniors autonomes valides ou semi-valides au sein de 6 résidences situées en Loire-Atlantique, Vendée, Charente-Maritime et Deux-Sèvres. Pour faire face à l'essor de l'activité, le groupe renforce son équipe commerciale en proposant un poste de conseiller commercial. Poste basé à Saint Brévin les Pins (Loire Atlantique) Rattaché(e) à la Direction du Développement Commercial et en lien opérationnel avec l'équipe de la résidence, vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie commerciale des 6 résidences ainsi que le développement de leur chiffre d'affaires. Missions : Véritable ambassadeur-(drice) de la marque, vous organisez votre emploi du temps autour de deux grandes missions : 1/ Traitements des flux entrants : Vous traitez toutes les demandes de documentation déposées sur notre site internet et les orientations qui nous sont adressées par un réseau de prescripteur. ð Vous traitez et optimisez les demandes de renseignements des prospects pour l'ensemble des résidences du Groupe, émission d'appels, prise de rdv pour les visites. ð Vous participez à la réalisation des visites de la résidence de Saint Brévin les Pins ð Vous participez aux actions commerciales du groupe, journées évènements. -2/ Entretien et travail au long court de la base de prospects : => Vous participez au suivi et relance quotidienne des prospects des 6 résidences du groupe (Royan, St Sulpice de Royan, Tonnay Charente, Château d'Olonne, St Brevin et Niort) => Vous assurez la partie administrative (établissement des devis, reporting...) Profil : Niveau Bac +2 de type (BTS NRC /MUC) avec plusieurs expériences commerciales réussies Expérience dans un poste similaire ou en lien avec les seniors exigée. Animé par la notion de challenge et de développement Capacité d'anticipation et de négociation Vous faites preuve de disponibilité, de réactivité, d'un bon sens de l'écoute et de discrétion. Appétence pour la relation avec les personnes âgées. Statut : CDI - 35h Rémunération brute fixe + prime variable mensuelle + mutuelle Repas pris sur place dans un restaurant qualitatif Travail possible certains WE Date limite de candidature : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu de travail : Saint Brevin les Pins Date d'embauche : Dès que possible La formation initiale de trois jours aura lieu sur le site de St Brevin les Pins (Loire Atlantique)
