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Nous avons sélectionné 82 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Malo. 68 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - ST MELOIR DES ONDES, 35 - DINARD, 35 - ST BRIAC SUR MER ... .
fabrication des pâtes au pétrin travail posté sur manège de production Emballage des produits nettoyage du plan de travail et du laboratoire
Travailleur Social en prévention spécialisée Saint-Malo (35) CDD 3 mois (remplacement arrêt maladie) L'Association LE GOELAND recrute pour son Service de Prévention Spécialisée un Travailleur Social (H/F) Relevant du cadre de la protection de l'enfance, la mission de prévention spécialisée est mise en œuvre à Saint-Malo par l'association Le Goéland depuis 1972. Le service constitué d'une équipe pluridisciplinaire, accompagne les jeunes de 10 à 25 ans et se déploie sur l'ensemble de la ville de Saint Malo. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, (éducateurs.trices et psychologue) : - Dans une démarche « d'aller-vers », vous allez à la rencontre des jeunes, de 10 à 25 ans sur l'espace public. - Vous assurez l'accompagnement éducatif des jeunes rencontrés dans le respect des principes de la prévention spécialisée. - Vous participez à l'animation d'un local d'accueil situé sur le quartier de la découverte et proposez des animations aux jeunes (activités, sorties.), notamment certaines soirées. - Vous participez à l'organisation d'actions partenariales - Vous contribuez à la mise en œuvre du Projet de service 2024-2028 Profil attendu - Aptitudes pour concevoir et animer des projets collectifs. - Appétence affirmée pour le partenariat et le travail en équipe. - Aptitudes à aller-vers, à l'écoute. - Autonomie et Responsabilité pour concevoir, mener et évaluer des projets éducatifs individuels et/ou collectifs. - Une expérience dans l'animation socio-éducative/culturelle et une connaissance des réseaux sociaux seront appréciées. - Diplôme de travailleur social (ES, DEJEPS.) et permis exigés Conditions - Salaire et reprise d'ancienneté déterminés conformément à la CCN66 - Prime d'internat - Congés trimestriels - Prise en charge 100% de la mutuelle par l'employeur - Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Candidature à adresser dès que possible : Par courrier : Monsieur le Directeur Association Le Goéland - 22 avenue Jean Jaurès - CS 31765 - 35417 SAINT-MALO CEDEX Ou Par mail. : secretariat.direction@asso-legoeland.fr
Je recrute pour mon client ( spécialisé dans la fabrication de cosmétiques ) 1 agent de conditionnement (H/F). Missions: - conditionnement - étiquetage - contrôle qualité Horaires: 6h-13h30 ou bien 13h25-20h55 ou bien 9h-16h30
-Le receveur placier (H/F) assure le placement des commerçants dans le respect de la réglementation en matière d'installation et d'occupation du domaine public. Il encaisse les redevances liées à l'utilisation du domaine public, et prévient et gère les conflits en lien avec le partage de l'espace public. Marché hebdomadaire le vendredi de 7h à 13h et le lundi en juillet août Contrat vacataire (5 semaines d'absences autorisée hors juin/juillet/août) : - 100 € brut (environ 80 € net) par marché du 1er septembre au 31 mai - 150 € brut (environ 120 € net) par marché du 1er juin au 31 août Activité du receveur placier - Accueil et placement des commerçants et forains (abonnés et volants) et encaissement des droits de place - Veiller à l'application et au respect de la réglementation relative aux marchés d'approvisionnement - Tenir les régies de recettes des marchés - Gestion des commerçants sédentaires occupant le domaine public - Gestion des litiges entre ou avec les commerçants - Ouvrir les séances des marchés - Vérifier au respect du stationnement par les commerçants - Veiller à la libération des places des marchés aux horaires déterminés dans l'arrêté municipal - S'assurer de l'évacuation des déchets Vérifier la situation administrative des commerçants - Contrôler les règles et les conditions de sécurité relatives à l'accès et à la circulation du public et des moyens d'intervention - Informer et renseigner les professionnels et particuliers sur la réglementation en vigueur et les orienter vers les services compétents - Gérer les contestations liées au placement et aux droits de place - Gérer la présence des commerçants non enregistrés, non autorisés, voire en situation irrégulière
CDD de remplacement d'un agent absent : 17h30 semaine (organisation à la carte sur ½ journée ou sur 2.5 jours) Poste à pourvoir immédiatement Missions : - Accueillir et conseiller le public sur les démarches d'urbanisme - Enregistrer les demandes d'urbanisme - Réaliser la pré-instruction des autorisations d'urbanisme et assurer la liaison des dossiers avec le service instructeur - Préparer les décisions diverses - Classer, archiver et afficher les arrêtés Profils recherchés - Capacité de lecture et analyse des différents types de plans et documents d'urbanisme - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers - Autonomie dans le travail - Discrétion et secret professionnel - Rigueur et méthode - Qualités relationnelles - Sens du travail en équipe - Savoir gérer son temps et être organisé Merci d'envoyer votre candidature à : rh@saintbriac.fr
Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Edilys la Vallée, membre du réseau Argo, recherche un linger(e) à temps complet en contrat à durée indéterminé. Etre salarié du réseau Argo, c'est . - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail Vos missions : - Entretenir le linge des résidents et de la résidence - Respecter les normes d'hygiène Rejoindre le réseau Argo, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Prime annuelle - Contrat d'intéressement - Remboursement de la moitié des frais de transport en commun - Planning de travail régulier du lundi au vendredi - Activités sociales et culturelles du CSE Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Vous faites preuve de rigueur et de capacités d'organisation.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la réparation de casques audios, un AGENT DE PRODUCTION H/F. Cette offre représente une opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et innovante dans un environnement technologique avancé. Le poste consiste à assembler et vérifier les différents composants des casques audios. Vos missions : - Assemblage précis des composants selon les instructions techniques. - Contrôle qualité des produits finis pour garantir leur conformité. - Maintenance de premier niveau des équipements de production. - Rapport de tout dysfonctionnement ou anomalie rencontrée dans le processus de production. Compétences attendues pour ce poste : - Rigueur et attention au détail pour assurer la qualité des produits. - Capacité à suivre des procédures strictes. - Apte à travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. - Connaissances de base en mécanique ou électronique serait un plus. Avantages du poste : Horaires de journée : 8h30 - 17h30 Contrat à la semaine renouvelable Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Contenu du poste de gardien : Par sa présence au sein de la Résidence, il crée un climat de sécurité. Il surveille les entrées et détecte les mouvements inhabituels. Il garantit la tranquillité et la sécurité des résidents et assure la propreté et l'entretien des parties communes, soit (sans que cette liste soit exhaustive) : - Nettoyage des halls, cages d'escaliers, ascenseurs, portes palières, passages entre immeubles, - Veille au bon usage des locaux, au respect du règlement intérieur, surveille les passages - Accueil et information des nouveaux résidents - Gestion des ordures ménagères et déchets verts - La propreté du sous-sol et les parkings aériens - Les espaces verts : tonte régulière des pelouses et taille des haies - Petits travaux de peinture - Petites réparations - Pendant les trois mois de l'été : la gestion quotidienne de la piscine : contrôles sanitaires, gestion des produits, l'ouverture et la fermeture du bassin. Il veille au respect des consignes d'accès et d'utilisation de la piscine. - Veille au bon fonctionnement des installations particulières telles que : les ascenseurs, les grilles d'accès rue et parking, la porte du garage, les pompes de relèvement des eaux en sous-sol. - Contrôle des tâches confiées aux préposés d'entreprises extérieures. Le poste nécessité une résidence permanente sur place et à l'année. Pour cela un appartement de fonction de Type 3 est mis à sa disposition au RdC. Les consommables sont à sa charge. Au titre de ce logement un avantage à nature est déclaré. Horaire de travail : Conformément à la Convention collective des gardiens, concierges et employés d'immeuble : 35 heures hebdomadaires de travail effectif inclus dans un temps de présence de 47h30 hebdomadaires. Situé à Dinard, ce poste nécessite une présence ininterrompue du 1er juin au 15 septembre. - Une bonne condition physique, aptitude de manipuler les équipements d'entretien et de nettoyage - Maîtriser les travaux d'entretien de bâtiment (petite électricité, plomberie, peinture etc.) et d'entretien des espaces verts - Une expérience dans la maintenance ou de gardiennage est un plus Poste vacant de suite pour une durée de 4 mois. (d'autres contrats pourront être proposé selon l'activité, à votre convenance)
La résidence, construite en 2002, est constituée de 4 bâtiments de 3 étages chacun, soit un total de 76 appartements. Les espaces verts comprennent plusieurs zones de pelouse et des haies séparant les appartements en RdC. La résidence est close sur tout son périmètre et partiellement bordée d'une haie. Elle est équipée d'une piscine.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une célèbre boulangerie-pâtisserie, un Vendeur H/F. Située au coeur de la ville, la boulangerie est reconnue pour la qualité de ses produits et l'accueil chaleureux de son équipe. Ce rôle offre l'opportunité de rejoindre un environnement professionnel passionnant et dynamique. Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients avec enthousiasme et professionnalisme. - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les normes d'hygiène et de qualité. - Gérer les transactions à la caisse et maintenir un espace de travail propre et ordonné. - Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Nous recherchons une personne avec les compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. - Sens du service et bonne capacité de communication. - Expérience préalable dans la vente ou dans un milieu similaire est appréciée. Avantages du poste : CDI 24h / semaine Salaire : SMIC Horaire Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Vous participez aux opérations de conditionnement des produits cosmétiques, veiller au bon déroulement des lignes de production, assurer le tri, l'emballage et le contrôle qualité des produits finis, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Vos principales missions : Préparer les lignes de conditionnement en mettant à disposition les articles et packagings nécessaires, Réaliser les opérations de conditionnement sur différentes machines conformément aux fiches de conditionnement et aux procédures internes, Effectuer l'emballage des produits conditionnés, Réaliser des contrôles qualité en cours de production et vérifier la conformité aux standards définis, Prélever les échantillons pour le service Contrôle Qualité (début, milieu et fin de production), Assurer la palettisation des produits finis selon les consignes établies, Nettoyer, ranger et identifier le matériel et les zones de travail après production, Maintenir la propreté de la zone de conditionnement et du SAS d'accès, Remonter toute anomalie ou dysfonctionnement aux interlocuteurs concernés, Respecter les objectifs de production journaliers, De manière ponctuelle, participer aux opérations d'inventaire et contribuer aux opérations de nettoyage de la zone de production. Poste en 2x7 avec les horaires suivants : 6h-13h30 ou 13h25-20h55 (30min de pause). Profil recherché : Expérience : Vous disposez d'une expérience similaire en environnement industriel, le milieu cosmétique serait un atout pour votre candidature, Rigueur et organisation : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre sens du détail et votre rigueur. Evolution possible ! CDD de 3 mois avec évolution possible sur un poste d'Opérateur Conduite de Ligne (CDI) après formation en interne. Nous recherchons des candidats avec potentiel prêts à s'investir sur le long terme dans le but d'accompagner notre croissance. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Vous avez une formation en cuisine, traiteur, pâtisserie ou restauration En appliquant nos recettes, vous participez à la préparation de produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries), de produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, salades composés, plats chauds, etc.), Vous êtes sérieux/se, motivé(e), organisé(e) et avez le goût du travail bien fait, vous cherchez un poste à temps partiel (25 h/semaine) ? Nous vous proposons de remplacer une personne en congé maternité, du 1er janvier au 18 avril 2026. Trois rythmes de travail en moyenne et par roulement Horaires en continu, SANS COUPURE FERME le dimanche + un jour de repos dans la semaine.
Rejoindre Ange c'est , partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco responsable . Ange est aujourd'hui le 2nd réseau français de boulangeries. Nous comptons 200 points de vente en france.
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e cuisinier.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Organiser et préparer des repas (préparation froide et cuisson) ; - Elaborer les menus ; - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux ; - Réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments. - Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés ; - Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP Cuisine. Vous connaissez bien les règles HACCP. Vous êtes volontaire, rigoureux et assidu. Vos conditions de travail : Horaires : 7h-15h ; Travail un week-end sur deux ; La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo. Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille et Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité et sur toute la Bretagne.
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de contenants plastique destinés aux professionnels de l'industrie un/une opérateur/ opératrice soufflage en plasturgie H/F. Jusqu'ici tout va bien ? En toute autonomie, vos principales missions seront : - L'approvisionnement des machines en matière plastique ; - La vérification de la conformité d'aspect des produits et réalisation d'opérations de contrôle qualité ; - La transmission des pièces défectueuses vers la zone d'évacuation ou de recyclage ; - La réalisation des reprises, des finitions par ébavurage - la palettisation des produits finis. Travail en horaires décalés établis sur un planning de 5 semaines intégrant des horaires de matin (6h-14h), après-midi (14h-22h), nuit (22h-6h) et weekend (détails en agence) Place au profil ! Pas d'expérience exigée, votre motivation et votre dynamisme sont la clé du succès. Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir en 5*8 Du lundi au Dimanche Taux horaire : 12.02€ BRUT/HEURE Postulez vite !! Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Gloria et Mélody vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Contactez-les au pour postuler et discuter de cette opportunité !
vous serez en charge de l'intégralité du nettoyage des locaux d un fournil et laboratoire de boulangerie/ pâtisserie : * balayage, * lavage des sols et mur plafond mobilier, * entretien des machine chambre froide... machine selon programme établit * entretien des carreaux du magasin chaque semaine Le travail en après-midi horaire qui peut être adapté selon les possibilités du candidat qui pourra auto gérer son planning repos samedi dimanche 25h semaine fréquence horaire entre (12h a 19h30) idéal en complément d'un autre travail
AU PAIN D'AUTREFOIS ROCABEY
Vous serez en charge de la livraison des 3 points de vente et des 2 dépôts. Travail à temps partiel de 6h a 9h30 le matin pour la partie livraison sauf samedi 6h 14h convient à une personne cherchant un complément de salaire une autre journée de congé est possible le poste est évolutif selon le candidat et peu passer sur un plein temps si la personne ouverte à aider en production ou nettoyage des locaux.
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement s'inscrivant dans le cadre du programme Petites Ville de Demain, la commune recrute (voie contractuelle) un-e agent-e des espaces verts à temps complet dès que possible pour un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 10 agents. MISSIONS Agent-e des services techniques vous assurez les missions du service espaces verts en étroite collaboration avec le responsable. Vous participez au sein de l'équipe à l'entretien des espaces verts publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : - Travaux d'entretien des espaces verts et paysagers (tonte, taille, désherbage manuel et méthode alternative, fleurissement, arrosage, élagage) - Propreté urbaine - Création de massifs, plantations diverses, création de gazons . - Entretien des terrains de sport - Entretien du cimetière - Entretien du matériel PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent des espaces verts, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques d'entretien des espaces verts. - Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, discrétion, capacités d'initiatives, sens de l'écoute. - Être titulaire du permis B
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou CCA avec AFGSU2 et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1976e et 2500e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelL'assistant(e) social(e) travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Il/elle accompagne les parents des enfants suivis par le SESSAD (aides financières, dossiers administratifs, suivi MDPH...) il/elle conseille et soutient les familles face aux difficultés inhérentes au handicap, les il/elle accompagne les parents dans leurs recherches d'accueil temporaire, de séjours de vacances, de loisirs, d'orientation. il/elle organise et entretient des partenariats avec les professionnels extérieurs en fonction des besoins repérés, Il/elle participe aux suivis sociaux (CADEC, CDAS...)
Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) Le Sémaphore de la Côte d'Émeraude de Dinard recherche un-e animateur-rice social-e et socioculturel-le à 50% en CDI. Le GEM est un espace d'accueil, d'échanges, de rencontres où les personnes peuvent participer à des activités et élaborer des projets. Les objectifs principaux du Sémaphore sont : - d'accueillir toute personne souhaitant créer du lien social, faire par/pour/ ensemble, ré-duire le mal-être, rompre l'ennui, - et d'atteindre, à terme, un fonctionnement autonome de l'association. Le collectif a la particularité d'être géré par un bureau collégial valorisant et développant les com-pétences des membres du collectif et leur autodétermination. Il fait appel à l'association l'autre Regard, structure employeur sous convention d'appui à la gestion salariale. Dans ce contexte institutionnel et sous la responsabilité hiérarchique du coordinatrice du GEM, le rôle de l'animateur-rice social-e est de garantir le respect des valeurs du GEM à travers ses principes de pair-aidance, d'autodétermination de ses membres et l'autogestion du GEM. Il facilite l'accueil, l'organisation des espaces collectifs et les activités au sein du GEM. Il sensibilise à la santé mentale. Missions : Accueil / communication : - Accueillir des adhérents (Inscription, mise à jour), - Être facilitateur-rice de liens entre les membres du GEM, à l'écoute de chacun et favoriser la convivialité, - Se positionner en médiateur-rice selon les situations, - Accompagner le collectif dans la communication (courrier, mail, compte-rendu réunion, en-voi mail, programme, réseaux sociaux), - Participer à l'élaboration du rapport d'activité. Gestion des espaces collectifs et du matériel pédagogique : - Coordonner l'entretien de la maison, le garage, le terrain (hygiène, sécurité.), du minibus ( visites, réparations), - Accompagner le collectif dans l'entretien, le rangement, stockage, - Accompagner le collectif dans l'application des normes sanitaires et de sécurité selon les besoins du moment et des activités. Animation/ co-animation des activités du GEM : - (co)Préparer, (co)animer des temps d'accueil et d'activités, accueillir les bénévoles et pres-tataires - Animer des temps informels en étant à l'écoute des besoins du groupe, des propositions plus personnelles en lien avec la vie associative du Collectif, - Transporter des adhérent-es, accompagner lors des sorties et actions interGEM et partenaires, - Informer, communiquer sur les activités et projet, gérer les inscriptions, - Coordonner le planning mensuel des activités en lien avec la commission planning/réunion adhérents : réservations, négociations tarifaires, suivi des partenariats (prêts de salle, de matériels.) - Développer des partenariats pour la réalisation des projets et l'ouverture sociale des membres du GEM Profil souhaité : - expérience dans l'accueil d'un lieu collectif : polyvalence et capacité d'adaptation - maîtrise de techniques d'ateliers multiples ( manuelles et artistique, activité physique ), - connaissance du public variée, (fragilités et troubles psychiques), - capacité d'écoute active, dynamique et jovial, - maîtrise des outils informatiques.
AGREMENT par le Conseil Départemental OBLIGATOIRE. Définition de la fonction : - Mise à l'abri des jeunes bénéficiaires d'une mesure de placement à domicile - Accueil transitoire dans le cadre d'une « respiration » - Eloignement de l'internat collectif - Construction séquentielle de l'accueil au sein de l'établissement - Accueil immédiat de protection Missions, Compétences et Aptitudes attendues : - Bonne connaissance du public accueilli et de l'organisation de l'ASE - Capacité à rendre compte - Aptitudes relationnelles et discrétion - Capacité d'écoute, d'adaptabilité et de souplesse - Capacité à faire face à des situations conflictuelles et/ou traumatiques en adoptant une posture professionnelle ; - Implication dans le travail d'équipe pluri professionnelle dans un esprit de coopération au service des jeunes accueillis ; - Créativité et esprit d'initiative ; - Aisance rédactionnelle ; - Rigueur, capacité d'anticipation et d'organisation ; - Réactivité et « sang-froid » ; - Respect des consignes et des procédures ; - Gestion d'un compte professionnel. Diplômes et Expérience : - Agrément par le Conseil Départemental - Formation obligatoire d'assistant familial - Permis B et Résidence dans un rayon de 20 kilomètres autour de Saint-Malo CANDIDATURES à transmettre (Lettre de motivation et CV) par mail uniquement à Monsieur GUILLEMET, directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org
Le Foyer "La Passerelle" est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composé de 3 services : 1 internat collectif, 1 service d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD). Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, de participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et de bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes.
LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN EQUIPIER POLYVALENT H/F POUR LA SAISON ESTIVALE 2026 Le Grand Hôtel Dinard, hôtel 5*, perpétue une tradition d'élégance pour cette destination mythique. Concierge Clefs d'Or, piscine privée, Spa Diane Barrière signé Chantal Peyrat, sauna et hammam excellent pour nimber chaque journée d'une aura de sérénité. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Gouvernante Générale. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT. Assurer la mise en place et disposition des salles de séminaires et/ou autre événement collectif. Assurer les différentes opérations de manutention (transport de marchandises, matelas, mobilier) et autres. Assurer la mise en place des chambres clients et prise en charge du transport du linge et nettoyages ponctuels (lustres, fenêtres, escaliers .). Assurer le stockage et la réception des marchandises, matériels et équipements. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI. La prime de fin de saison, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard -46 avenue George V -35800 Dinard -pour un job dating de 9h30 à 16h30
Grand Hôtel Barrière de Dinard 5*, établissement du Groupe Lucien Barrière, membre du réseau Leading hôtels of the world.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au cœur de notre atelier, vous intervenez sur l'ensemble du processus de fabrication : de la réception des matières jusqu'au conditionnement des vracs. Votre rôle contribue directement à la qualité finale des produits. Vos principales missions : - Préparation et lancement de production : Vous réceptionnez et contrôlez les pesées, vérifiez les équipements et vous vous assurez que toutes les conditions sont réunies pour démarrer une production en toute sécurité. - Fabrication des produits : Vous réalisez les fabrications conformément aux processus définis. Vous respectez scrupuleusement les instructions, suivez les paramètres de production et assurez la cohérence du produit tout au long du process. - Suivi qualité et conformité : Vous effectuez les autocontrôles indispensables : vérification visuelle, températures, paramètres de production. Vous assistez le Contrôle Qualité pour les prélèvements en cours et en fin de fabrication et veillez au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). - Conditionnement et gestion des vracs : Vous conditionnez les vracs selon les exigences demandées, collez les étiquettes correspondantes et assurez la conformité documentaire pour chaque lot. Vous contribuez ainsi à une préparation optimale des expéditions. - Nettoyage, hygiène et maintenance de premier niveau : Vous assurez le nettoyage des équipements et de la zone de production selon les procédures internes. - Vous réalisez les petits travaux de maintenance (électriques ou mécaniques) et veillez à l'ordre du local technique ainsi qu'à l'approvisionnement en produits de nettoyage et EPI. - Polyvalence et soutien aux équipes : Vous intervenez en renfort sur les activités de pesée, de réception, de stockage, d'expédition ou de conditionnement lorsque nécessaire. Votre adaptabilité contribue à la fluidité du service. Profil recherché : - Une première expérience en environnement industriel : Un passage en cosmétique, pharmaceutique, chimie ou agroalimentaire est un vrai plus. - Rigueur et sens des responsabilités : Vous aimez suivre les procédures et travailler avec précision. - Organisation et autonomie : Vous savez gérer plusieurs étapes à la fois et vous adapter aux priorités du moment. - Goût pour le travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec les opérateurs, la production, le contrôle qualité et la logistique. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 35h hebdomadaire, du lundi au vendredi (9h30-17h00). En fonction de l'organisation de la production et des équipes les horaires peuvent être modifiés, équipe de l'après-midi ou du matin. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
L'entreprise : Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 90 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Rejoindre les Thermes Marins de Saint-Malo, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDI. Il n'y a aucun prérequis pour intégrer ce poste. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions...) et animerez des piscines de jets. Vos principales missions consistent à : - Accueillir et installer les clients - Accompagner le client afin de s'assurer du bon déroulement du soin - Maîtriser le matériel spécifique à l'hydrothérapie - Garantir au client un parcours sécurisé - Réaliser des protocoles de soins collectifs ou individuels en hydrothérapie en respectant les spécificités techniques et l'intimité du client afin que la prestation réponde aux objectifs et bienfaits attendus - Évaluer la satisfaction du client en lui posant des questions sur son ressenti à sa prise de congé Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI, 35 heures (temps complet). Travail le week-end. - Évolution de la rémunération selon expérience à partir de la prise de fonction - Prime de soins et prime le dimanche - Intéressement- Participation - Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux - Vêtements de travail fournis et blanchis - Possibilité de logement au démarrage - Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe - CSE. Votre profil : - Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service - Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale - Vous aimez le travail en équipe - Niveau anglais A1 apprécié
Missions : Au sein de la commune de SAINT-PERE-MARC-EN-POULET, commune de plus de 2 500 habitants en plein développement démographique, et d'une superficie de 1 974 hectares, sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics (revêtement, signalisation, sécurisation, .) et de ses abords (fossés, fauchage, .). Vous serez également amené à participer ponctuellement à d'autres missions techniques confiées aux services techniques. Description des activités : - Entretien de la voirie communale (point à temps, peinture, réparation de nids-de-poule, désherbage, pose de bordures, etc.) - Pose, entretien et remplacement de la signalisation routière et des panneaux Gestion des fossés et des busages de fossés - Entretien du matériel mis à disposition - Santé, hygiène et sécurité au travail - Suivi des obligations en matière de sécurité des abords des ERP : places PMR et accessibilité bâtiments. - Aide à la mise en place des animations municipales - Autres missions techniques confiées aux services Savoir-faire : - Connaissances techniques et polyvalence tous corps d'état - Connaissances en mécanique et entretien d'engins - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et les appliquer - Capacité à travailler en équipe et en extérieur par tous les temps - Capacité à rendre compte des missions confiées - Pratique de lecture de plans techniques de (routiers, réseaux.) Savoir-être : - Sens de l'organisation, des responsabilités et des relations humaines - Autonomie et rigueur - Disponibilité, écoute et réactivité - Adaptabilité Profil du poste : - Grade : Cadre d'emploi des adjoints techniques - Catégorie C (adjoint technique, adjoint technique de 1ère classe, adjoint technique principal de 2ème classe, adjoint technique principal de 1ère classe) - Mutation, détachement, liste d'aptitude ou candidature secteur privé acceptée - Formation : CAP ou BEP travaux publics ou génie civil - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Qualités : relationnelles, autonomie, sens des initiatives, connaissance des collectivités locales - Autres : o Permis B obligatoire o Permis C (poids lourds) o Permis EC (semi-remorques) serait un plus o CACES tractopelle o Autres CACES appréciés o Connaissances en mécanique Rémunération et émoluments : statutaire (grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + prime de fin d'année Autres avantages : R.T.T (travail sur 37.5 heures protocole RTT), affiliation de la commune au COS BREIZH, participation employeur si adhésion aux contrats groupe mutuelle et prévoyance, téléphone professionnel
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et participez à des missions essentielles au quotidien ! Chez Temporis Saint-Malo, nous sommes toujours à la recherche de talents pour accompagner nos clients dans leur développement. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Opérateur(trice) en assainissement pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux d'assainissement. Si vous aimez le travail de terrain, l'esprit d'équipe et les missions concrètes, ce poste est fait pour vous ! Poste : Opérateur en assainissement H/F Lieu : secteur Saint-Malo Type de contrat : Intérim (évolution possible en ) Vos missions : En binôme avec le chauffeur-opérateur, vous jouerez un rôle essentiel au bon déroulement des interventions. À ce titre, vos missions seront notamment : - Accompagner et assister le chauffeur-opérateur lors des interventions. - Préparer le matériel nécessaire à l'exécution des travaux. - Aider à la préparation du véhicule (curage de la citerne, plein d'eau, plein de GO). - Mettre en place le balisage et sécuriser le chantier. - Réaliser les opérations de curage et de pompage, sous les instructions du chauffeur. - Nettoyer le chantier ainsi que le matériel après intervention. - Rendre compte de votre intervention au bureau et signaler tout dysfonctionnement ou difficulté rencontrée. Contraintes liées au poste : - Manutention de plaques et de tuyaux. - Travail . -Interventions possibles en espaces confinés. Votre profil : - Motivé(e), volontaire et appréciant le travail en équipe. - À l'aise avec le travail manuel. - Respectueux des consignes de sécurité. Une première expérience dans l'assainissement, les travaux publics ou un poste similaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. Pourquoi choisir Temporis Saint-Malo ? Avec TEMPORIS, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM. - Mutuelle. - CET (Compte Épargne Temps). - Accès à des formations. - Avantages FASTT : aide à la mobilité, logement, garde d'enfants. - Possibilité d'acomptes. Intéressé(e) ? Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis de Saint-Malo ou contactez-nous au .
Le restaurant L'Olivier recherche un(e) serveur/euse. Vos missions - la mise en place et la préparation de la salle - l'accueil des clients - la préparation des commandes - le service - l'encaissement Les conditions de travail : - Horaires en coupure : 10h30 - 14h/14h30 18h30 - 22h/22h30 Travail en week-end, 2 jours de repos consécutifs par semaine. Poste non logé Poste à pourvoir de suite
L'Olivier est une brasserie / pizzeria située à Saint-Malo. Petite équipe et environnement familial.
Les PEP Brétill'Armor recrutent un(e) : éducateur/trice spécialisé (e) en CDD pour: Son SESSAD "Les Hautes Roches" Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à SaintMalo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans. - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD) - et 51 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD à temps partiel (1 mois) - ETP : 19 h/semaine - Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 remplacement arrêt maladie. - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : SESSAD du Dispositif Les Hautes Roches à Saint-Malo - Définition de la fonction Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans leur développement, leur autonomie et leur inclusion, en collaboration avec leur famille et une équipe pluridisciplinaire. Missions - Construire et mettre en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire, -Intervenir en milieu scolaire, à domicile, ou dans les lieux de vie pour favoriser l'inclusion sociale et scolaire dans le respect des RBPP, -Soutenir les familles dans la compréhension des besoins de leur enfant et les accompagner dans le rôle éducatif, -Participer aux réunions d'équipe, institutionnelles, et analyses de la pratique, -Rendre compte de son travail à sa hiérarchie. Compétences et Aptitudes attendues Vous inscrirez votre intervention dans le cadre du projet d'établissement, du projet personnalisé d'accompagnement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Sont attendues : - Une connaissance du travail en SESSAD/PMO, - Une expérience auprès d'enfants ayant des Troubles du Neuro Développement (TND) - La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Patience, créativité, sens de l'écoute - Aisance dans les écrits professionnels Des formations complémentaires sur les approches recommandées par les RBPP en matière de TND (TSA/TDI/TDAH) seront des atouts supplémentaires. Diplômes et Expérience - Diplômes : Éducateur Spécialisé Modalités de réponse à l'annonce Date de retour des candidatures : 05/01/2026 Envoyer CV et lettre de motivation à : Madame La Directrice Dispositif « LES HAUTES ROCHES » - 14, rue du Val Saint-Joseph - 35 400 SAINT-MALO
L'IME-SESSAD "Les Hautes Roches" Accueillant en accueil de jour 42 enfants jusque 14 ans qui présentent une déficience intellectuelle et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme et accompagne en Prestation en Milieu Ordinaire 29 jeunes (0-20 ans) qui présentent une déficience intellectuelle et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme
Titulaire du CQP, nous recherchons un rondier / intervenant en sécurité (H/F). Vous assurez la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer les consignes de sécurité. Vous interviendrez sur des établissements dans le secteur de Saint-Malo et Dinan. Vous serez chargé(e) d'effectuer : - Le contrôle d'accès - La surveillance générale des sites - Les interventions sur alarme - Les rondes de surveillance - Les ouvertures et fermetures Une formation en interne de 3 à 5 jours sera effectuée. Poste de jour/nuit par roulement. Un véhicule de service, un téléphone portable et une tenue sont fournis par l'entreprise pour toute la durée de la vacation. VOUS DEVEZ ÊTRE TITULAIRE DE LA CARTE PROFESSIONNELLE ET D'UN PERMIS DE CONDUIRE VALIDE. Doté(e) d'une grande conscience professionnelle, vous êtes dynamique, avec le sens de l'observation, des responsabilités et des valeurs. Avantages: Mutuelle Prime d'habillage et de déshabillage Heures supplémentaires rémunérées CDI Temps pleins Prévoyance Indemnité de panier de jour
Au sein d'un traiteur cuisine Thaï, vous serez en charge de venir en appui en cuisine : * plonge, *épluchages, *légumes et tailler les légumes, *entretien du plan de travail, *et préparation de quelques plats.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un groupe de restauration collective, un cuisinier en restauration collective H/F . Vous êtes passionné par la cuisine et souhaitez mettre votre talent au service d'une entreprise reconnue dans le secteur de la restauration collective ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante où vous pourrez exprimer votre créativité culinaire tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques et les consignes de l'établissement - Assurer la qualité gustative et la présentation des plats - Participer à la gestion des stocks et des commandes - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné - Contribuer à l'élaboration des menus en collaboration avec l'équipe Compétences attendues : - Expérience antérieure en cuisine collective ou traditionnelle - Connaissance des normes HACCP - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Organisation et rigueur - Créativité et passion pour la cuisine Avantages du poste : - horaires sans coupures Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Les Ets Eric LEQUERTIER, spécialisés en création et aménagement de JARDINS, ESPACES BIEN-ETRE ET PISCINES pour particuliers recherche un(e) assistant(e) commercial(e) et administratif(ve) du mardi au samedi. Rattaché au Responsable du site, vous serez l'interlocuteur privilégié de votre portefeuille clients pour le secteur RELAXATION PISCINES Votre technicité alliée à une connaissance précise de notre gamme de produits vous permettront de commercialiser l'ensemble des produits proposés par notre agence ainsi que l'ensemble du suivi administratif au travers des principales tâches suivantes : Accueil téléphonique et physique en magasin, gestion et suivi des dossiers, gestion des plannings, utilisation de l'outil informatique, tenue du magasin, gestion du stock .. Venez rejoindre une équipe dynamique où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie. Un parcours d'intégration personnalisé vous sera proposé en fonction de votre expérience professionnelle. Le profil recherché Titulaire d'un Bac + 2 dans le domaine de l'assistanat ou du commerce, vous possédez une première expérience réussie sur des fonctions similaires idéalement dans le monde du Spa- jacuzzi et de la piscine ou la vente au particulier d'un produit d'investissement (cuisines, menuiseries, automobiles.) De nature organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez une forte capacité d'adaptation et de polyvalence. Votre capacité d'analyse, votre prise d'initiative et votre force de proposition seront gages de réussite sur ce poste. Enfin, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. La maîtrise de l'outil informatique et notamment le Pack Office ainsi que la gestion d'un standard est indispensable. Connaissance du logiciel CODIAL serait un plus Infos complémentaires Poste basé à la Richardais CDD Remplacement congé maternité A pourvoir début janvier Rémunération : Selon profil + Indemnités repas + avantage CSE + Mutuelle familiale Joindre CV + LETTRE DE MOTIVATION
Nous recherchons un/une agent(e) d'entretien pour travailler chez les particuliers et les professionnels. Amplitudes de journée: doit être disponible à partir de 6h30, ou disponible jusqu'à 17h30 CDD de 6 mois à compter de fin janvier 2026 Week-end et jours fériés garantis. Equipe dynamique et sympathique A l'issue d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Véhicules avec boite manuelle.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois
Rattaché/e à l'agence régionale de Nantes et votre Chef d'Exploitation, vous interviendrez dans une salle de sport, située à Rue de la Ville ès Meniers, 35730 Pleurtuit, et serez, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, en charge de : - Nettoyage de sanitaires/vestiaires/douches (enlèvement toiles d'araignées, vidage corbeilles, aspiration, essuyage, lavage sol) - Nettoyage accueil/circulation de la salle de sport (enlèvement toiles d'araignées, aspiration, essuyage, lavage sol) Avoir une expérience dans le nettoyage serait un plus. Toutefois, nous recherchons avant tout des qualités tels que: - rigueur - ponctualité - autonomie - confiance Horaire : - Dimanche : 06h00/09h00 et 19h00/22h30 Possibilité d'heures supplémentaires le dimanche jusqu'à 13h. Majoration des heures liées au dimanche et à la nuit Prise de poste le plus rapidement possible
SOR est un groupe national. Avec 54 agences réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l'un des leaders du secteur de la Propreté et Services au niveau national.
Missions : En toute autonomie vous serez en charge : D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité -D'utiliser les outils de communication embarqués -D'assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à SAINT MALO Contrat : 600 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Missions : En toute autonomie vous serez en charge : D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité -D'utiliser les outils de communication embarqués -D'assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à DINARD Contrat : 600 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif au social pour compléter notre équipe déjà en poste. L'accompagnant éducatif et social, accompagne et stimule la personne en situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne en privilégiant le maintien de l'autonomie et en garantissant sa sécurité. Nous avons également des besoins en accompagnement pour des personnes âgées sur le secteur de Saint-Malo et environ. Il s'agit d'accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidien (aide au lever, habillage, toilette, préparation de repas, suivi du traitement etc...). Missions variées et différents temps de travail possibles. Pour que rester chez soi. soit toujours un plaisir ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 130 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui place ses clients au centre de leur accompagnement en apportant bienveillance, respect, considération et bien être.
Sous l'autorité de la Responsable Hôtelière, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous assurerez des missions de cuisine, service et entretien des parties communes de la Résidence autonomie le Clos Breton (56 personnes âgées autonomes - 20 agents) Cuisine : - Préparation et production des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - En collaboration avec le chef de cuisine : proposition de repas et élaboration des repas en autonomie (1 week-end sur 3) - Remplacement des cuisiniers (2) en cas d'absence - continuité du service public - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel de cuisine - Participation à la gestion des stocks alimentaires Service et entretien : - Service à table auprès des résidents - Entretien des parties communes - Application des protocole d'hygiène et de sécurité Organisation du travail : - 1 week-end sur 3 en cuisine (autonomie) - planning annualisé
En tant qu'employé(e) principal(e), vous serez en charge des missions suivantes : Mise en place du rayon Fruits et Légumes Respect des règles d'hygiène, de traçabilité , de sécurité Veiller au maintien et au respect de la chaine du froid Encaissement et relation client Mise en rayon et Facing Gestion des stocks Gestion du flux colis (réceptions, inventaires et remise aux clients) Réception des marchandises, suivi des commandes Ouverture/fermeture du magasin selon planning Gestion du flux argent et des caisses Support à l'équipe et encadrement opérationnel Inventaires Gestion du vol/démarque inconnue Nettoyage Profil recherché: Vous avez idéalement une expérience réussie en libre-service, distribution et/ou commerce de proximité. Vous aimez le contact client. Vous êtes dynamique et vous savez vous adapter rapidement. Vous êtes rigoureux. Vous avez un esprit d'équipe. Vous prenez des initiatives. Vous êtes disponible ! Une connaissance des rayons Fruits et légumes, des règles d'hygiène dans un magasin alimentaire est un plus ! Salaire (selon profil / Expérience) Primes annuelles selon objectifs Horaires du magasin : Du lundi au Samedi 8h 20h Dimanche 9h 13h (roulement) Vous souhaitez intégrer une équipe sympathique et soudée? N'hésitez pas à postuler à l'adresse carrefour.saintbriac@gmail.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Aide de Cuisinier H/F spécialités Turques. Votre mission: -Création des menus -Connaissance de la viande kébab mis en broche -Règles d'hygiène et de sécurité Vous justifiez impérativement d'un minimum de 4 ans d'expérience en cuisine turque.
A. MISSIONS PRINCIPALES: Missions liées à la production des repas : préparer et cuisiner les entrées, les plats chauds et les desserts, en vérifiant leur qualité et leur goût (réajuster les plats en fonction des effectifs présents communiqués), Respecter les normes HACCP. Missions liées au service des repas - assurer le service des enfants et les assister durant le repas si nécessaire, - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité : respect d'autrui, de l'environnement, - Accompagnement des enfants sur le trajet restaurant scolaire- établissement scolaire, Missions d'entretien du matériel et des locaux : avant et après le service, nettoyer les plans de travail et salle de restauration, selon les normes HACCP et faire la plonge, lavage du linge. B. MISSIONS SECONDAIRES: Accompagnement des enfants sur le trajet restaurant scolaire- établissement scolaire, Participation aux événements de la commune : vœux du Maire TOUTE AUTRE ACTIVITÉ NÉCESSAIRE AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE ET PLUS GÉNÉRALEMENT DE LA MAIRIE DE LA RICHARDAIS.
Recherche Agent de Service Hôtelier pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Missions : service des petits-déjeuners en chambre et des repas en salle à manger ; bio-nettoyage des chambres et entretien des parties privatives et communes ; participer aux actions d'animation et au maintien du lien social. Aide aux repas des résidents ainsi qu'aux couchers. 1 week-end sur 3 travaillé.
Effectuer les réglages, les tests et les contrôles visuels et technologiques des produits selon les procédures définies Contrôler le fonctionnement et le respect aux normes des équipements électroniques Diagnostiquer les dysfonctionnements, et si nécessaire oriente les produits défectueux vers les services concernés Renseigner les supports de suivi d'intervention : rédiger les comptes rendus de test, non conformités Garantir la conformité de l'équipement testé (respecter le déroulement des procédures de tests) Respecter les objectifs de temps et les délais impartis Respecter les normes de sécurité
Le groupe ANVIE recherche un maitre de maison (H/F) pour son lieu de vie et d'accueil (LVA) de St Lunaire. Ce LVA accueil 6 jeunes, âgés de 10 à 18 ans, pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Vos missions : * participation à la prise en charge socio-éducative et au projet personnalisé de l'enfant * accompagnement des enfants dans les tâches du quotidien (rangement, vêture, hygiène, ...) * participation à l'entretien des locaux et à la maintenance des biens * participation aux réunions d'équipes et aux analyses des pratiques * préparation des repas * gestion du linge et des réserves alimentaires Horaires en soirée et un samedi sur deux travaillé / Pas d'horaire fractionné
Le lieu de vie et d'accueil de Saint Lunaire accueille 6 jeunes âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie missions : * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes, tu les accompagnes dans le développement de leur autonomie * participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie * participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiger des écrits le concernant * transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Le planning prévoit des nuits couchées et des week-ends travaillés
LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN AGENT DE MAINTENANCE H/F. Poste à pourvoir pour la saison 2026 VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT: Assurer les dépannages sur tous les corps d'état (Electricité, plomberie) Assurer les petits travaux de remise en état ponctuel du complexe. (peinture, carrelage) Effectuer les analyses piscine et rondes techniques Enregistrer les interventions dans notre logiciel informatique TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI. La prime de fin saison, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating- 46 avenue George V -35800 Dinard de 9h30 à 16h30
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un Talent : un commis de Bar (H/F) pour la saison 2026. Vos missions : Rattaché(e) à Tom - Responsable Restauration et de ses assistants, vos principales missions seront : Accueillir les clients et assurer un service de qualité au bar afin de garantir la satisfaction clientèle. Exécuter la production des consommations selon les fiches techniques. Faire les mises en place du bar et participer aux animations. Réceptionner les produits, suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes. Compétences Lorsqu'on vous demande votre principale qualité, vous répondez toujours "avec moi c'est action/réaction" ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre réactivité et votre minutie. Une expérience confirmée en tant que barman alliée à des qualités d'esprit d'équipe et de rigueur, ainsi qu'une sensibilité pour le contact client. Votre "Plus" ? La connaissance du logiciel MICROS. Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard 46 avenue George V -35800 Dinard - pour un job dating de 9h30 à 16h30
Le Grand hôtel de Dinard, hôtel 5* recherche un Talent : un/une Réceptionniste pour la saison 2026. Vos missions Sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe de Réception, vous contribuez à l'accueil et à l'information des clients durant toute la durée de leur séjour. Vos principales missions seront : Accueillir nos clients et les renseigner pendant leur séjour Proposer et vendre l'ensemble des services et produits de l'établissement (Bar/Restaurant/Produits boutique) Prendre ponctuellement des réservations Effectuer la facturation client Alimenter les fichiers clients Dans le respect des normes Qualité Groupe et Leading. Les avantages de ce poste : Journée continue Contact direct avec les clients Variété des missions Compétences Une excellente présentation est requise. Votre excellent sens du relationnel, votre discrétion et votre capacité d'organisation sont reconnus, tout comme votre rigueur. Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint Malo recherche un-e réceptionniste tournant-e en CDI. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant alliant confort raffiné et bien-être. Vous rejoindrez une équipe passionnée et investie, animée par la volonté d'offrir à chaque client une expérience inoubliable. En tant que réceptionniste, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Vos principales missions seront : - Accompagner nos clients depuis leur arrivée jusqu'à leur départ. - Vente des prestations de l'hôtel, des restaurants, du centre de thalasso et SPA - Participer à la gestion du standard. - Suivi de la facturation. - Gestion des demandes clients. - Assurer les remplacements de nuit. Nous vous proposons un CDI à temps plein, 39 heures hebdomadaires, le poste est à pourvoir à partir du lundi 26 janvier 2026. 2 week-end de repos toutes les 6 semaines. - Rémunération selon grille HCR - Prime d'ancienneté - Avantages en nature repas - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux - CSE - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : Dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous disposez de notions de service client excellentes. - Vous êtes à l'aise au Front Office et au téléphone. - Vous maitrisez la langue anglaise. - Vous avez acquis une première expérience similaire d'au moins 1 an. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous savez vous exprimer de façon claire et précise. Notre Chef de réception et son équipe sont à la recherche de leur nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation.
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel et deux bars viennent compléter cette offre. Rejoindre le Grand hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant.
Description du poste Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Aolys La Fontaine, membre du réseau Argo accueille des personnes fragilisées par l'âge, en situation d'isolement, ou rencontrant des difficultés physiques ou sensorielles. L'établissement peut accueillir 90 résidents et propose des appartements à la location allant du T1 bis au T2. La résidence comprend 2 unités de vie accueillant des personnes désorientées. Divers services hôteliers sont proposés (cuisine réalisée sur place, nettoyage du linge, ménage, activités, sorties extérieures...). Trois modes d'accueil sont disponibles : l'hébergement permanent, temporaire et l'accueil de jour. Située dans le quartier du Petit Paramé, dans un cadre agréable, la Résidence est récente et est entourée d'espaces verts. Le mobilier est moderne. La résidence est accessible avec les bus 4 et 6 depuis le centre et situé non loin de la gare. Un parking gratuit est à votre disposition. Le poste : La résidence Aolys La Fontaine au Lièvre recherche un(e) agent(e) polyvalent(e) à durée indéterminée à temps plein. Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire soudée (17 AS, 4 IDE, ergothérapeute, psychologue, médecin coordonnateur ). Lors de votre arrivée vous serez accueilli par la Responsable hôtelière, qui vous fera visiter les locaux et vous présentera votre fiche de tâches. Vous bénéficierez de plusieurs jours de doublon avec un collègue. Vos missions : - Être à l'écoute des résidents - Répondre à leur demande en faisant « avec » et non « à leur place » - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne - Assurer l'entretien des locaux communs, des logements et du linge. - Assurer le service et la mise en place de la salle de restaurant Lien vers la fiche de poste : https://www.argo-asso.com/envie-de-nous-rejoindre/nos-metiers/equipes-soins/auxiliaire-ou-assistante-de-vie/ Le contrat : Rémunération horaire de 13.22€, indemnité Ségur incluse Horaires de jour, 1 week-end sur 2 Rejoindre le réseau Argo, c'est bénéficier d'avantages : - Prime annuelle - Prime de dimanche et jour férié - Reprise d'ancienneté partielle - Contrat d'intéressement - Repas à prix réduit Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Vous bénéficiez idéalement d'un diplôme d'assistant de vie aux familles ou ASSP. Etre salarié du réseau Argo, c'est aussi - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas
Pour notre magasin de St Jouan les Guerets, nous recherchons un Équipier-e polyvalent.e en CDI 35h. Les missions principales sont : Accueil client - Accueil client : renseignements, conseil, présentation du concept - Bonne tenue du magasin : merchandising, prix, affichage, rangement, nettoyage. - Réception des marchandises et mise en rayon : pointage des bons de livraison, mise en rayon, mise en place des prix - Installation des promotions et animations commerciales du point de vente Commerce - Tenue de caisse : encaissement, procédure ouverture et fermeture caisse - Comptage et saisie lors de réalisation d'inventaires - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vie d'équipe : - Participation à la vie du magasin : vous faites preuve de polyvalence et apportez votre aide en fonction des besoins, toujours dans le but d'assurer le fonctionnement de l'activité et le service client. - Développement de vos compétences et contribution active à l'intégration et la formation de vos collègues au sein du réseau. Rejoindre NOUS anti gaspi, en quelques mots c'est : - Participer concrètement à la réduction du gaspillage alimentaire et donner accès au plus grand nombre à des produits de qualité revalorisés - vivre une expérience en point de vente alimentaire inédite et disruptive au sein d'un réseau en croissance qui bouscule le marché alimentaire français, - Bénéficier d'un accompagnement dès l'intégration et sur le long terme (mobilité interne, montée en compétences etc.). Descriptif du profil recherché : Vous disposez d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe et la satisfaction client vous motive. Rejoignez-NOUS !
Fondée par Charles Lottmann et Vincent Justin en 2018, NOUS anti-gaspi est une des 40 plus grosses entreprises à impact de France, lauréate Impact 40. Elle emploie 280 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 45 millions. La mission de l'entreprise est de réduire le gaspillage alimentaire et de bâtir une consommation responsable, de qualité et à prix accessible.
L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture Le poste proposé concerne l'IME inclus dans le DISPOSITIF Les Hautes Roches à Saint-Malo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans : - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu Ordinaire (SESSAD) - 51 enfants/jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) - Type de poste : CDI à 0.65 ETP - jours de travail du lundi au mercredi - Poste à pourvoir le : dès que possible - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : Saint-Malo Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et de service, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de travailler auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du spectre autistique au sein de l'IME. Missions - accompagner les enfants et jeunes dans les divers apprentissages en utilisant des approches comportementales et développementales et des modes de communication adaptées (en respect des RBPP autisme), - mettre en place un cadre contenant et sécurisant, - suivre et construire des outils au profit des enfants accompagnés, - travailler en équipe pluridisciplinaire, - adapter l'intervention par votre questionnement, - travailler en lien avec les familles des enfants et jeunes accueillis, - participer à l'évaluation des capacités de l'enfant afin d'adapter les objectifs du projet personnalisé, - travailler à la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet individualisé de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - rendre compte de votre travail Compétences et Aptitudes attendues - connaissance du public en situation de handicap secteur enfance et particulièrement TSA - qualités relationnelles, humaines, d'écoute et de communication, - sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - rigueur, sens de l'organisation, capacité rédactionnelle. Diplômes et Expérience - Diplôme exigé : Educateur spécialisé / Moniteur éducateur - Permis de conduire exigé Date limite de retour des candidatures : au plus tard 14/12/2025 Envoyer CV et lettre de motivation par mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org
Vous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéVous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide - Accompagnement éducatif en individuel et/ou en collectif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe pluridisciplinaire - Participation à la vie du SESSAD - Lien avec les écoles et/ou les crèches, participation aux ESS, - Suivi des projets d'accompagnement personnalisé des enfants L'accompagnement se fait sur les lieux de vie des enfants (école, crèche, domicile...)
À propos du poste Nous recherchons un plongeur ou une plongeuse en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé de notre cuisine, garantissant que la vaisselle et les ustensiles sont toujours propres et prêts à l'emploi. Votre rôle est essentiel pour maintenir un environnement de travail efficace et respectueux des normes de sécurité alimentaire. Responsabilités Assurer le nettoyage et la désinfection de la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine Participer à la préparation des aliments en suivant les consignes du personnel de cuisine Maintenir l'ordre et la propreté dans l'espace de plonge Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide Aider à la gestion des stocks de produits d'entretien et signaler les besoins en approvisionnement Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une première expérience en restauration ou dans un poste similaire Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes capable de travailler sous pression Vous êtes attentif(ve) aux détails et respectez les normes d'hygiène Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous êtes motivé(e) par le travail en cuisine et que vous souhaitez contribuer à une expérience culinaire exceptionnelle, rejoignez-nous dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable ! Informations complémentaires : Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique Description du poste Nous recherchons des Techniciens en Assainissement H/F pour nos agences de Rennes (Saint Armel et Saint-Jacques-de-la-Lande). En tant que Technicien en Assainissement, vous jouez un rôle essentiel pour la préservation de l'environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l'acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. Vos missions : Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). Vous effectuez la pompage de déchets dangereux sur divers sites industriels de la région Centre. Vous acheminez les déchets d'assainissement vers les installations de traitement. Vous renseignez tous les documents inhérents à la collecte réalisée Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l'environnement. C'est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente ! Autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et de rigueur. Vous avez le sens du service client. Des connaissances dans les secteurs de l'environnement et de l'assainissement seraient un plus. Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu'ils montrent de la motivation et de l'envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée. Informations supplémentaires Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence ! Un package de rémunération attractif : 13ème mois pour bien finir l'année Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé ! Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches Des petits plus au quotidien : Panier repas pour garder la forme Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus
"LE ROCHER" Restaurant sur St Malo, quartier de Rothéneuf avec une capacité de 60 couverts recherche une personne pour effectuer la plonge. Vous aurez pour missions principales : - Nettoyage et entretien de la vaisselle - Rangement - Soutien au personnel de cuisine Poste à pourvoir à partir du 15 janvier 2026. Vous travaillerez en coupures de 11h à 15h et de 20h à 23h00 environ, du mercredi matin au dimanche midi. Vous aurez 2 jours 1/2 de repos consécutifs.
Situé au 24 Place du Canada à Saint-Malo, Le Rocher est un restaurant français qui offre une expérience culinaire authentique. Avec son emplacement privilégié, il propose une vue imprenable sur la mer. La carte, régulièrement mise à jour, met en avant des produits frais et de saison, sélectionnés avec soin auprès de producteurs locaux. Vous pourrez savourer des plats traditionnels revisités avec créativité, mettant à l'honneur les saveurs de la Bretagne. L'ambiance est chaleureuse et raffinée.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Mission - Métier : Animateur/rice h/f - Temps de travail : Temps plein - Type de contrat : CDD - Niveau d'expérience : Moins de 2 ans - CDD à pourvoir du 16 au 27 février 2026 Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement : - Vous élaborez le projet d'animation et en assurez sa bonne mise en œuvre, en vous adaptant aux contraintes du service. - Vous fédérez les équipes autour de votre projet et proposez des activités variées, nombreuses et adaptées à nos résidents. - Dans un souci d'ouverture et afin de lutter contre l'isolement de nos résidents, vous favorisez les échanges avec les intervenants extérieurs (familles, associations, administrations.) et contribuez activement à inscrire l'établissement dans le réseau gérontologique local. Rejoindre notre établissement, c'est : - Des horaires stables ; du lundi au vendredi 10h-18h (pause 1 heure) - Un établissement à taille humaine ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; - Des formations; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE, primes, participations aux repas et transports en commun. - Parking gratuit Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Situé à Dinard, l'EHPAD Korian Villa la Balnéaire est implanté à 400 mètres du front de mer. Sa localisation exceptionnelle et le confort des installations garantissent une grande qualité de vie. Notre établissement à taille humaine est particulièrement bien doté en ressources médico-soignantes. La qualité des services hôteliers et de restauration en font une structure reconnue sur son territoire.
GERINTER Saint-Malo recherche pour l'un de ses client des Employé(e)s Libre-Service (H/F) pour renforcer les équipes sur différents rayons : Épicerie Fruits & Légumes Frais Libre-Service Liquides Vos missions principales : Mettre en rayon les produits selon les consignes Approvisionner et effectuer la rotation des marchandises Contrôler les dates de péremption et la qualité des produits Maintenir la propreté et de l'attractivité du rayon Accueillir et renseigner les clients si besoin Information complémentaire : Poste à pouvoir des que possible en CDI, 36,75 heures semaines. Repos le dimanche et un jour (non fixe) dans la semaine (certains dimanches travaillés en juillet et en août), 13ème mois, Mutuelle prise en charge, Participation, Intéressement et remise de 5% sur vos achats en magasin. Profil recherché Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Apprécie le travail en équipe et le contact client Une première expérience en grande distribution est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Disponible sur des horaires variables (matin, après-midi, week-end selon planning)
Vous recherchez un travail en équipe, dans une ambiance familiale et conviviale alors Postulez!!! La Boucherie Moderne est composée d'une équipe de 19 personnes répartie entre le magasin situé au 74 rue Ville Pépin et sur les marchés de Saint Malo. Nous recherchons pour compléter notre équipe un aide boucher, aimant le contact clientèle. Vous travaillerez au magasin, nous sommes reconnu pour nos produits labellisés et la qualités de ces derniers. Nous travaillons la Blonde d'Aquitaine, les volailles landaises, le porc élevé sur pailles,... Vous travaillerez 39 heures par semaine avec un week-end sur 2 travaillés et l'autre ou vous finissez le samedi à 15h avec dimanche et lundi en repos, les plannings sont fixes avec une semaine A et une semaine B ce qui vous permet d'organiser votre vie de famille plus facilement. Le salaire sera défini ensemble en fonction de votre profil. Vous serez en charge de la gestion de la rôtissoire, l'approvisionnement de la vitrine, la mise en valeur des produits, l'entretien des locaux... Nous étudierons tous profils, aide cuisinier, commis de cuisine,... Débutant ou confirmé.
Le Restaurant LE ROCHER à Saint Malo, référencé au Guide Michelin et au Collège Culinaire de France recrute un(e) ASSISTANT(E) MAITRE D'HÔTEL (H/F) pour renforcer son équipe. Nous proposons une cuisine bistronomique et une belle carte de vins sélectionnés pour une clientèle française et internationale. Le poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Maître d'Hôtel dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe de salle. En tant qu'Assistant(e) Maître d'Hôtel, vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement du service en salle et soutiendrez notre Maître d'Hôtel dans la gestion de l'équipe et l'organisation du service. Votre rôle est essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle, en veillant à la qualité du service et à l'ambiance de la salle. Missions principales : - Assister le Maître d'Hôtel dans l'organisation et la gestion quotidienne du service en salle. - Accueillir et installer les clients avec professionnalisme et convivialité. - Superviser le travail de l'équipe de salle (Serveurs, Commis de salle, etc.). - Assurer le bon déroulement du service en veillant au respect des standards de qualité. - Coordonner la communication entre la cuisine et la salle pour garantir la fluidité du service. - Participer à la mise en place et à l'entretien de la salle. - Contribuer à la gestion des stocks et à l'optimisation de l'organisation du service. *prise de poste au 16 janvier * logement possible
Nous recrutons pour un groupe reconnu dans le domaine du diagnostic immobilier, qui allie expertise technique, proximité terrain et accompagnement humain. Avec 485 collaborateurs et une forte culture d'équipe, ce groupe place la progression individuelle au cœur de son projet collectif. Rejoignez une équipe de Diagnostiqueurs Immobilier et contribuez à un monde plus sûr ! Rejoignez l'agence de Cesson-Sévigné et développez votre expertise sur le secteur nord de l'Ille-et-Vilaine. Votre quotidien : Réaliser des diagnostics techniques réglementaires avant vente, location, travaux ou démolition (amiante, plomb, termites, DPE, électricité, gaz.). Intervenir auprès d'une clientèle variée : particuliers, professionnels, collectivités, bailleurs. Participer au développement de votre secteur avec l'appui d'une équipe soudée et expérimentée. Pas encore certifié ? Aucun problème. Une formation complète est prise en charge dès l'embauche. Vous êtes formé.e par des experts et accompagné.e dans chaque étape de votre montée en compétences. Pourquoi ce poste ? Une polyvalence technique stimulante, avec des missions diversifiées. Des perspectives d'évolution vers des expertises complémentaires (BIM, audits énergétiques, déchets.). Un environnement bienveillant et structuré, qui valorise les initiatives et l'autonomie. Ce que vous y gagnez : CDI + accompagnement personnalisé ; Rémunération fixe selon profil (à partir de 2000 € brut) + variable ; Voiture de service, tickets-restaurant, prime d'intéressement ; Une entreprise qui investit dans ses collaborateurs (formation continue, mobilité, spécialisation).
Nous recherchons pour l'ouverture d'un nouvel établissement moderne de toilettage canin à ST Servan, un toiletteur canin (H/F) expérimenté. Vous participerez à la création du nouvel établissement. Le poste est à pourvoir mi avril / début mai. Vos qualités : - autonomie - patience - sensibilité à la cosmétique animale et aux soins de peaux, balnéothérapie des chiens - être à l'aise avec les chiens - être patient, passionné, respectueux des animaux - être à l'aise avec les chiens - être exigeant sur la qualité du travail - être rigoureux - sens du relationnel Vos horaires : amplitude de 10 h à 19 h avec pause déjeuner Avantage : prise en charge du stationnement
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La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Agent Polyvalent (H/F). Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux. Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des bureaux, espaces communs et sanitaires Respecter les plannings de travail Gérer les stocks de produits d'entretien Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez une expérience dans le domaine du cleaning Vous avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie CDI 35h à pourvoir dès que possible Vos missions : Entretien de locaux, immeubles. Secteur : Saint-Malo Travail en semaine, l'après-midi. Horaire en continu. Véhicule de service. Salaire selon expérience
La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Agent Polyvalent (H/F). Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux. Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des bureaux, espaces communs et sanitaires Respecter les plannings de travail Gérer les stocks de produits d'entretien Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez une expérience dans le domaine du cleaning Vous avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie CDI 35h à pourvoir dès que possible Vos missions : Entretien de locaux, immeubles. Secteur : Saint-Malo Travail en semaine, le matin. Horaire en continu. Véhicule de service. Salaire selon expérience
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur de la construction spécialisé dans les activités de démolition, d'aménagement intérieur et extérieur, ainsi que dans les travaux de maçonnerie, de pose de placo et de carrelage, un CHEF D'EQUIPE H/F Description du poste: En tant que chef d'équipe, vous serez le/la principal(e) responsable de la supervision et de la coordination des activités sur les chantiers. Vous veillerez à la sécurité, à la qualité et au respect des délais de réalisation des travaux. Vos missions : - Organiser le site de travail et répartir les tâches. - Superviser et motiver votre équipe sur le terrain. - Contrôler la qualité des travaux effectués et veiller au respect des normes de sécurité. - Assurer la liaison avec les autres corps de métier et les gestionnaires de projet. - Résoudre les problèmes techniques et apporter des solutions efficaces. Compétences requises : - Expérience confirmée en gestion d'équipe dans le secteur de la construction. - Capacité à lire des plans et des schémas techniques. - Compétences en résolution de problèmes et en gestion des conflits. - Habiletés en communication pour coordonner efficacement avec les équipes et les clients. Avantages du poste : Contrat à la semaine, renouvelable. Salaire : Selon grille du bâtiment Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un conducteur de travaux H/F. Le conducteur de travaux sera en charge de la coordination et du suivi opérationnel des chantiers paysagers, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité des interventions. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes techniques et les partenaires afin d'assurer la bonne réalisation des projets paysagers. Vos missions : - Organiser, planifier et suivre les différentes phases des chantiers - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Assurer le suivi administratif et technique des projets - Veiller au respect des normes et des règles de sécurité - Communiquer régulièrement avec le client et les parties prenantes - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus Compétences attendues : - Expérience confirmée dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine paysager - Connaissance des techniques et matériaux liés au paysage - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Bonnes compétences organisationnelles et relationnelles - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de chantier - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Avantages du poste : - Intégration au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur paysager - Environnement de travail dynamique et collaboratif - Opportunités de développement professionnel au sein du groupe
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un technicien de piscine en CDI. Le technicien de piscine intègre une équipe dynamique et participe à la réalisation, l'entretien et la maintenance des installations de piscines conçues par l'architecte paysagiste. Vous évoluez dans un environnement où la qualité du travail et la satisfaction client sont au cœur des priorités. Vos missions : - Installer et mettre en service les équipements de piscines selon les plans et spécifications techniques - Assurer la maintenance préventive et curative des installations - Effectuer les contrôles de qualité et veiller au bon fonctionnement des systèmes de filtration et traitement de l'eau - Intervenir sur les réparations et adaptations nécessaires pour garantir la sécurité et la pérennité des piscines - Collaborer étroitement avec les équipes de conception et les clients pour répondre aux besoins spécifiques - Respecter les normes environnementales et de sécurité en vigueur Les compétences attendues : - Connaissance des systèmes de piscine, équipements techniques et traitement de l'eau - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Qualités relationnelles pour travailler en équipe et échanger avec les clients - Respect des règles de sécurité et des normes environnementales Avantages du poste : - Intégrer un groupe reconnu et dynamique - Évolution des compétences grâce à la diversité des projets - Environnement de travail stimulant dans un secteur en développement
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un atelier d'artisan plisseur localisé en Bretagne, un/une AGENT DE PRODUCTION H/F. Au sein de cet atelier dynamique et créatif, le/la candidat-e sera intégré-e dans une équipe dédiée à la confection de produits spécialisés. Vos missions : - Réaliser les plis sur les morceaux de tissus. - S'impliquer dans le maintien de la propreté et de l'ordre dans l'atelier. Les compétences attendues pour ce poste sont : - Attention aux détails et précision dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Avantages du poste : Horaires de journée : 8h30 - 16h30 Contrat à la semaine, renouvelable en fonction de l'activité Salaire : Smic horaire Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client spécialisé dans le gros œuvre, un Coffreur H/F. Ce groupe, reconnu dans le domaine de la construction, propose un cadre de travail dynamique et orienté vers la qualité. Description du poste : Le Coffreur joue un rôle crucial dans la réalisation des coffrages et le coulage du béton conformément aux plans fournis. Vos missions : - Préparer les moules pour le coulage du béton. - Assembler les banches et les positionner selon les plans. - Appliquer les produits de démoulage sur les surfaces. - Couler, vibrer et surfacer le béton dans les moules. - Démouler en prenant soin des surfaces. Compétences requises : - Capacité à lire et interpréter les plans de ferraillage et les plans techniques. - Connaissance des différentes techniques et matériaux de coffrage. - Sérieux/sérieuse et rigoureux/rigoureuse, avec un bon esprit d'équipe. Avantages du poste : IFM ET CP Salaire : rémunération selon expérience. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Notre agence Adéquat recrute un nouveau talent pour son client, filiale spécialisée dans la location de matériels TP: Mécanicien TP Atelier (F/H) Vous entretenez et réparez les engins de Travaux Publics et équipements de notre parc (marques diverses) en atelier. Vos missions : Diagnostiquer une panne Déterminer une solution de remise en état de l'équipement Entretenir et réparer les engins Changer une/les piéce(s) défectueuse(s) Contrôler le fonctionnement avant et après réparation Renseigner correctement les supports de suivi d'intervention Transmettre les informations à ses collègues Respecter les procédures de sécurité au sein de l'atelier Possibilité d'encadrer un stagiaire ou un mécanicien moins expérimenté Déplacement occasionnel sur chantier en cas de besoin. Horaires variables de journée 39h/semaine du Lundi au Vendredi CDI Salaire et avantages : 37 jours de CP/ an heures supplémentaires payées Super mutuelle familiale prise en charge à 92% par l'entreprise Prime de participation annuelle Plan de retraite Prime de salissure Ticket restaurant Salaire selon profil Profil : Formation initiale: Mécanicien TP Vos compétences : Compétences : hydraulique, électricité, transmission, moteurs électronique embarquée Vous savez lire un schéma électrique et savez commander les pièces adaptées. Vous êtes rigoureux, polyvalent et autonome. Vous aimez les défis et vous confronter aux problématiques de diagnostic. Le permis B est indispensable. Le permis C serait un plus. La mécanique vous passionne? Rejoignez une entreprise familiale tournée vers l'humain ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Horaires : Mercredi de 11h30 à 16h Missions : Assurer des cours de français en agence pour des élèves de niveau seconde et première. Préparer les élèves au baccalauréat de français. Fournir un soutien scolaire personnalisé et adapté aux besoins de chaque élève. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Profil recherché : Diplôme : Bac+2 minimum, avec au moins 2 ans d'études en français à l'université. Expérience : Expérience en pédagogie et en soutien scolaire appréciée. Compétences : Pédagogie, motivation, capacité à adapter les méthodes d'enseignement aux besoins des élèves. Qualités : Sens de l'écoute, patience, rigueur. Conditions : Salaire : 15 euros net de l'heure. Nombre d'élèves : 2 (un élève de seconde et un élève de première). Contact : Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à (adresse email ou coordonnées de l'entreprise).
Capaceo à Saint-Malo, en Bretagne, est un centre pédagogique spécialisé dans le soutien scolaire pour les élevés de la classe de CM2 à la Terminale afin d'aider l'étudiant à décrocher son BAC.
Entretien des espaces chiens et chats. Soins aux animaux. Accueil et conseil du public. Travail en équipe. Poste évolutif Horaires : 1 semaine 32 h / 1 semaine 38 h 8h30 - 12h30 / 14 h - 18 h Travail le week-end en alternance
Rejoignez une équipe passionnée et dynamique dans un cadre exceptionnel en bord de mer ! Le Restaurant Les Charmettes, idéalement situé face à la grande plage du Sillon à Saint-Malo, recrute un(e) Plongeur(se) pour la saison 2026, de début avril à fin septembre. Un cadre exceptionnel : Vous évoluerez dans une cuisine ouverte, avec vue directe sur la mer et les clients. Ambiance familiale, conviviale et professionnelle, esprit paillote de plage, dans un lieu vivant et chaleureux. Cuisine maison, carte courte, produits frais, aux influences du monde. Environ 100 couverts par service. Vos missions Nettoyer et mettre en place la terrasse du restaurant Finaliser la vaisselle du service petit-déjeuner Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine pendant le service Veiller à la propreté et à l'organisation des espaces de travail Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché Sérieux(se), dynamique et volontaire Sens de l'organisation et du travail bien fait Appréciant le travail en équipe Une première expérience en plonge est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Conditions proposées CDD saisonnier 35h par semaine Poste en coupure Poste non logé
Description du poste : Nous recherchons un(e) plongeur/plongeuse pour rejoindre notre équipe au sein du restaurant Côté Mer à Dinard. Débutants acceptés - pas d'expérience requise. Missions principales : Nettoyage de la vaisselle, des verres et des ustensiles de cuisine. Maintien de la propreté des espaces de travail. Assistance ponctuelle en cuisine ou en salle si nécessaire. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : Contrat : CDI Temps de travail : 25h hebdomadaires Horaires : Du lundi au dimanche (2 jours de repos consécutifs par semaine) Salaire : Selon profil Profil recherché : Motivation et dynamisme. Sens de l'organisation et rigueur. Capacité à travailler en équipe.
Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons : - Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée - Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club - Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité - Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché : -Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent -Carte professionnelle d'éducateur sportif - Statut indépendant (ou prêt à le devenir) - Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais - Pleurtuit - Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir lencaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
SportDical (http://sportdical.fr), salle d'Activités Physiques Adpatées située à Saint-Malo (35), recherche pour compléter son équipe un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée. POSTE : - CDI 23h avec possibilité d'évolution en termes d'heures - 23h/semaine repartis sur 4 journées ou en 1/2 journée dont 1 samedi / 3 - Prise de poste au lundi 23 février 2026 (en doublon la première semaine) - Rémunération: selon profil et expériences PROFIL : - Minimum licence STAPS-APAS - Titulaire d'une carte professionnelle - Formation aux gestes et soins d'urgence - Expériences en réadaptation cardiovaculaire/respiratoire, gym douce type renforcement musculaire et "Pilates" MISSIONS PRINCIPALES : - Conception et encadrement de séances collectives d'endurance sur appareils (ergocycle, tapis, rameur, elliptique) et de gymnastique douce auprès d'un public majoritairement atteint de pathologies chroniques diverses, sédentaires et séniors COMPETENCES REQUISES : - Être autonome, rigoureux et créatif dans la conception et l'encadrement des séances et être capable de vite s'adapter dans toutes situations - Être à l'écoute, empathique et doté d'un excellent sens relationnel - Assurer une communication qualitative avec l'équipe POUR POSTULER : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation avant le 18 janvier 2026 à contact.sportdical@gmail.com
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialiste de la création de garde corps, verrière, escaliers, mobilier et autres pièces de métallerie sur mesures haut de gammes. Vos principales missions seront: En atelier vous serez en charge de la réalisation de A à Z d'ouvrages sur mesures en acier, inox et aluminium (de la lecture de plans aux finissions) Sur chantier vous serez chargé de la pose, réglages et retouches si nécessaire des éléments que vous aurez fabriqué en atelier préalablement. Votre profil: De formation métallier ou chaudronnier, vous justifiez de 2 ans minimum d'expérience sur un poste de similaire. De nature minutieuse et soucieuse du travail bien fait? Ce poste est fait pour vous! Poste basé à SAINT MALO Avec vous, c'est du métal sur mesure et du travail en acier-titude ! Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Gloria et Mélody vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Contactez-les au pour postuler et discuter de cette opportunité !
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et devenez Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur ! Nous recrutons pour notre client, un leader dans les secteurs Énergie, Hydrocarbures et Eau Potable, un Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur H/F. Ce poste est basé à Québriac, avec des déplacements possibles en Bretagne, Pays de Loire et Manche. Poste : Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur H/F Lieu : Québriac, Bretagne Type de contrat : / CDD / Intérim Horaires : 39h sur 4 jours (Lundi au Jeudi) Vos missions : - Supervision et gestion d'une équipe de tuyauteurs/soudeurs pour l'assemblage et le montage de tuyauterie industrielle (acier, inox, aluminium). - Lecture et interprétation des plans 2D/3D, P&ID et isométriques. - Réalisation de soudures TIG (procédé 141) et contrôle de leur qualité. - Passivation, brossage, peinture des éléments de tuyauterie. - Respect des normes de sécurité HSE et gestion des approvisionnements en matériel. -Collaboration avec les responsables et autres corps de métier pour assurer la bonne marche des projets. Votre profil : - Vous avez un CAP/BEP en chaudronnerie ou un Bac Pro TCI, avec au moins 5 ans d'expérience en tuyauterie industrielle. - Vous maîtrisez les techniques de soudure, de lecture de plans et connaissez les normes industrielles multi-fluides. - Sens de l'organisation, rigueur, et capacité à travailler en équipe. Pourquoi rejoindre Temporis Saint-Malo ? - Salaire attractif + avantages sociaux (CET, mutuelle, acomptes). - Véhicule de service du lundi au jeudi. - Formation continue et accompagnement personnalisé. - Accompagnement FASTT - Possibilité de demander des acomptes Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de St Malo ou contacter les au
Pour renforcer notre équipe pour la saison, nous recherchons un(e) serveur/serveuse, en contrat saisonnier du 04 février au 31 octobre 2026, avec possibilité d'évolution. Vous aurez pour principales missions : - Vous serez en charge du service en salle - Accueil clients - Entretien du matériel. Les jours travaillés sont le mercredi midi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche midi. Lundi et mardi à partir du mois de juin. Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs
Nous recherchons pour notre client, un établissement accueillant des personnes âgées, un.e aide soignant.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer les soins de base : toilette, aide à l'habillage, change ; - Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents ; - Accompagner les résidents dans leur quotidien : repas, déplacements, loisirs ; - Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, etc.) pour garantir une prise en charge optimale. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) et/ou vous justifiez d'une expérience en EHPAD ou en soins gériatriques. Vous avez le sens de l'écoute, vous faites preuve d'empathie et de bienveillance. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes capable de travailler en équipe. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise située à St Malo et spécialisée dans la mécanique de précision et l'impression 3D métal, un.e programmeur FAO (Fabrication Assistée par Ordinateur). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Programmer sur logiciel ESPRIT l'usinage 3,4 et 5 axes. Pièces issues de blocs matière ou d'impression 3D métal ; - Définir et programmer les outillages de prise de pièces ; - Gérer les outils de coupe ; - Simuler en FAO pour certains devis. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro Usinage/Bac +2 avec une expérience en programmation impérative. Vous maîtrisez la lecture de plans. Vous connaissez idéalement le logiciel ESPRIT. Vous avez une expérience en usinage sur machines. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une industrie agroalimentaire basée à Saint-Malo, un.e conducteur.trice de ligne. Rattaché.e au responsable de production, vous serez chargé.e de : - Réaliser les réglages sur les différentes machines ; - Contrôler l'approvisionnement en matières premières ; - Surveiller le bon déroulement des opérations ; - Effectuer la programmation et le bon fonctionnement des équipements ; - Assurer le bon déroulement des étapes de conditionnement ; - Respecter des normes de productivité et de qualité ; - Appliquer des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; - Assurer les contrôles et les diagnostics de pannes ; - Animer une équipe de 4 à 5 opérateurs ; - Assurer la sécurité des biens et des collaborateurs. Vous justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement en agroalimentaire. Vous avez connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e technicien piscine construction. Dans le cadre de votre poste, vos missions seront : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées ; - Réalisation du PVC armé (liner) ; - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques ; - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau ; - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques ; - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations. Votre profil : - Vous êtes qualifié.e et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance) ; - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines ; - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations ; - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service ; - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle. Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo ! Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille-et-Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité en Bretagne. Exploitez votre VRAI potentiel avec Job-box Saint-Malo !
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e responsable maintenance piscine et SAV. Dans le cadre de votre poste, voici vos missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel, ainsi que des opérations d'hivernage et de mise en route pour les piscines et les spas de particuliers ; - Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions efficaces pour résoudre les problèmes signalés par les clients et gérer le suivi des réclamations ; - Diriger et encadrer une équipe technique dédiée au service après-vente, en assurant la tenue et la mise à jour des plannings d'interventions des techniciens, saisie des heures jusqu'à la facturation ; - Assurer le suivi administratif de toutes les activités liées au service après-vente ; - Assurer la vente de produits piscine et d'accessoires au magasin, en fournissant des conseils d'expert aux clients. Votre profil : Vous êtes rigoureux.e et organisé.e, vous avez à coeur de cerner les besoins techniques du client, suivre les dossiers SAV de A à Z et apporter une réponse optimale ; Vous avez une capacité à diriger et à motiver une équipe de techniciens. Vous maîtrisez le Pack Office et avez des facilités d'utilisation de logiciels informatiques (La connaissance du logiciel CODIAL est un plus). Vous avez une solide expérience dans la réparation et l'entretien des installations mentionnées( idéalement dans le domaine du service après-vente et de la vente de produits piscine et d'accessoires). Vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans la gestion d'un SAV, associant le service, la technique et la satisfaction client. Travail du lundi au vendredi 39 heures hebdomadaires. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
Ma Kibell produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essentiellement, 2 en Normandie et 3 en Pays de Loire. 22 magasins sont gérés en propres À propos du POSTE: Nous recherchons un ou une vendeur/vendeuse pour notre magasin de DINARD pour nous épauler en CDD à temps partiel de 19.5 heures semaine du 12 FEVRIER 2026 au 17 JANVIER 2027 selon un planning annualisé Ce contrat pourra être amené à devenir un temps plein au cours de sa durée Travail le SAMEDI, certains dimanches et jours fériés Vous serez autonome sur le poste Vous effectuerez la mise en rayon, la gestion de la caisse, la vente et le conseil clients Vous pourrez assister le responsable sur les commandes de réapprovisionnement, et sur la réalisation des vitrines Vous devrez assurer le respect des règles sanitaires, etc. Votre PROFIL : justifiant d'une expérience dans la vente, nous attendons de vous d'aimer le contact clientèle : vous prendrez plaisir à conseiller nos clients, à communiquer avec eux sur la qualité de nos produits et à les fidéliser Autres: Salaire mensuel de 1855.0 EUR brut Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste (formation) de 3 Jours inclus dans le contrat de travail Mutuelle d'entreprise Prime challenge mensuelle qui peut s'ajouter à la rémunération À votre CV , vous joindrez, une lettre de motivation PERSONNALISÉE (compléter, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Nous recherchons un OUVRIER OSTREICOLE (H/F) pour notre client spécialisé dans la production et la vente de crustacés. Vous assurerez les missions suivantes sous la responsabilité de chef d'équipe de marée : - Elever les huîtres - Gérer les poches et la croissance des huîtres, le calibrage, le criblage - Entretenir les parc à huîtres - Conditionner L'activité de ce poste est principalement en extérieur. Les conditions : Poste à pourvoir sur du long terme salaire 1800€ brut / mois, selon expérience, sans compter les primes Une formation en interne est prévue dès le démarrage. Profil recherché Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans les métiers ostréicoles. Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence, vous aimez le travail d'équipe et travailler en extérieur
Nous recherchons pour notre client, une entreprise d'ostréiculture basée à Saint-Méloir-des-Ondes, des ouvriers.eres ostréicoles. Vos missions : - Réaliser le virage de poches ; - Assurer la mise en bourriche ; - Préparer les commandes et les expéditions ; - Respecter les règles de sécurité. Votre profil : - Vous êtes motivé et volontaire ; - Vous avez une première expériences ou souhaitez découvrir l'univers ostréicole. Vos conditions de travail : - Horaires variables en fonction des marées ; - Travail en extérieur. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et lancez votre carrière dans l'aéronautique ! Temporis Saint-Malo recrute pour son client, un acteur majeur du secteur aéronautique à Pleurtuit, un(e) Électromécanicien(ne) passionné(e) et motivé(e) ! Si vous avez des compétences en maintenance d'équipements industriels et que vous souhaitez évoluer dans un environnement , cette opportunité est faite pour vous ! Poste : Électromécanicien(ne) H/F Lieu : Pleurtuit Type de contrat : Intérim en vu de - Horaires de journée (du lundi au vendredi) Vos missions : En tant qu'Électromécanicien(ne), vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et le contrôle des équipements aéronautiques. Voici un aperçu de vos principales missions : - Démontage, nettoyage et inspection des équipements (visuelle, dimensionnelle et électrique). - Remontage des équipements et réalisation de tests sur banc pneumatique pour garantir leur bon fonctionnement. Compétences recherchées : Pour réussir dans ce poste, vous devez maîtriser les compétences suivantes : - Lecture de plans et de schémas techniques pour comprendre les spécifications des équipements. - Compréhension de l'anglais technique pour lire les documents et manuels en anglais. - Maîtrise des instruments de mesure pour effectuer les contrôles de précision. Rémunération : - 1928€ brut mensuel + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) + 10% de Congés Payés (CP). - Primes éventuelles en fonction des performances. Pourquoi rejoindre Temporis Saint-Malo ? Chez Temporis, nous vous offrons bien plus qu'un simple emploi ! En tant que salarié(e) Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - CET (Compte Épargne Temps) : Gérez vos congés selon vos besoins. - Mutuelle : Mise en place d'une couverture santé pour vous et vos proches. - Formations professionnelles : Accédez à des formations pour vous perfectionner et évoluer dans votre métier. - Services FASTT : Aide à la garde d'enfants, mobilité, logement, etc. - Acomptes : Possibilité de demander des acomptes pour mieux gérer vos finances. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis St Malo ou contacter les au
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et développez votre carrière ! Notre agence Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l'écoute, recherche un(e) Métallier(ère) pour l'un de nos clients, un spécialiste reconnu dans le travail des métaux et des ouvrages métalliques. L'entreprise se distingue par son expertise dans la ferronnerie, la métallerie et la serrurerie, réalisant des projets sur-mesure pour des clients exigeants. Poste : Métallier(ère) (H/F) Lieu : Saint-Briac-Sur-Mer et alentours Type de contrat : Mission intérim, Temps plein, 39h/semaine, Du lundi au vendredi Vos missions : Sous la responsabilité de votre responsable d'atelier et en toute autonomie, vous interviendrez sur la réalisation d'ouvrages de métallierie et de serrurerie variés pour les clients particuliers, artisans du bâtiment et industriels (petites séries). Parmi vos tâches principales : - Réalisation de rampes, garde-corps, portails, et autres ouvrages métalliques - Fabrication et pose de menuiserie acier (portes, fenêtres) - Conception et installation d'escaliers en métal ou métal-bois - Soudure, découpe et assemblage des éléments métalliques, dans le respect des normes et de la sécurité. Votre profil : Nous recherchons un(e) métallier(ère) passionné(e), avec une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un réel souci du détail dans la réalisation de vos tâches. Votre esprit d'équipe, votre volonté et votre curiosité vous permettent de réussir dans un environnement et en constante évolution. Pourquoi choisir Temporis Saint-Malo ? Avec Temporis, vous ne choisissez pas simplement un poste, mais une expérience professionnelle enrichissante, accompagnée de nombreux avantages : - Rémunération attractive : Salaire fixe + 10% de CP (Congés Payés) + 10% d'IFM (Indemnité de Fin de Mission) - Avantages sociaux : Accès à une mutuelle pour vous et vos proches, et mise en place d'un CET (Compte Épargne Temps) - Formation continue : Des opportunités pour vous perfectionner et développer vos compétences grâce à des formations adaptées. - Services FASTT : Bénéficiez d'un accès à des services utiles tels que la garde d'enfants, l'aide à la mobilité, ou encore l'accès à des solutions de logement. - Acomptes : En cas de besoin, possibilité de demander des acomptes sur salaire. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis St Malo ou contacter les au
Temporis Saint-Malo, agence d'emploi indépendante et engagée, accompagne chaque jour les talents dans leurs projets professionnels. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialiste reconnu de la charpente et du bardage métallique en Bretagne, un Monteur en charpente métallique H/F. Vous aimez le travail en extérieur, le montage de structures métalliques et le travail d'équipe ? Cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Rattaché(e) à une équipe de chantier, vous interviendrez sur des chantiers professionnels. Sur chantier, vous serez en charge de : - Lire et interpréter les plans de montage - Monter et poser des charpentes métalliques - Réaliser les ajustements et les finitions - Travailler dans le respect des consignes de sécurité - Organisation des déplacements - Poste à pourvoir en déplacement à la semaine, au départ de Saint-Malo Possibilité de chantiers à la journée, aux alentours de Saint-Malo et en grands déplacements. Votre profil : - Formation en métallerie, chaudronnerie ou construction métallique - Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire - À l'aise avec la lecture de plans - Minutieux(se), rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait - Bon esprit d'équipe et motivation terrain Vous aimez voir les structures prendre forme grâce à votre savoir-faire ? Vous souhaitez intégrer une entreprise et spécialisée ? Ce poste est fait pour vous ! Horaires : journée. Du lundi au jeudi. Rémunération : entre 12,29 € et 16,97 € brut / heure, selon profil et grille BTP Poste à pourvoir rapidement ! Les avantages TEMPORIS : - En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité de demander des acomptes Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de Temporis St Malo ou contactez les au , elles seront ravis de vous parler plus en détails de ce poste.
Missions principales : Prospecter et développer un portefeuille clients sur un secteur géographique défini. Assurer le suivi commercial et technique des clients existants. Présenter et promouvoir les produits/services de l'entreprise. Négocier et conclure des contrats de vente. Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale. Participer à des salons professionnels et des événements commerciaux. Profil recherché : Expérience réussie en vente et en négociation commerciale. Connaissance technique des produits/services proposés (un plus). Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Excellentes capacités relationnelles et de communication. Permis B obligatoire. Conditions : Voiture de service fournie. Rémunération selon profil et expérience. Avantages sociaux selon la convention collective applicable.
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel : - Le restaurant Le Cap Horn offre une carte gastronomique et une très belle vue sur mer. - Le restaurant La Verrière propose une carte traditionnelle et une carte diététique. - Le restaurant La Terrasse est ouvert aux beaux jours, avec une cuisine de marché simple et rafraîchissante. Deux bars viennent compléter cette offre : La Passerelle offre une vue panoramique sur la baie de Saint-Malo, et le bar de la thalasso est dédié aux curistes. Rejoindre le Grand Hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes de Saint-Malo***** recrute : Un.e serveur.euse petit déjeuner. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez au service du petit-déjeuner, offrant à nos clients un moment agréable pour bien commencer la journée. En tant que serveur.se petit déjeuner, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Votre mission principale sera : - Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service. - Accueillir les clients et les accompagner tout au long du petit déjeuner. - Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques. Nous vous proposons un CDI à temps partiel, 25 heures hebdomadaires. Le poste est à pourvoir à partir du 26 janvier 2026. Horaires : 6h00 - 11h00 ou 6h30 - 11h30 ou 7h00 - 12h00 2 jours de repos consécutifs Les avantages de nous rejoindre : - Rémunération selon grille HCR. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - CSE. - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe. - 50% sur votre abonnement annuel de transports en commun. - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactif(ve), vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif(ve) au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous avez acquis une première expérience dans la restauration. - Vous appréciez le travail en équipe. - Anglais correct souhaité. Notre équipe du petit déjeuner est prête à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation.
DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant que Consultant ISEAH RH, vous devenez acteur de l'emploi sur votre territoire. Vous : * accompagnez les entreprises locales dans leurs besoins en recrutement et en compétences, * identifiez, suivez et valorisez les talents, * proposez des solutions adaptées : recrutement, alternance, formation, * développez des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux, * construisez votre activité en autonomie, avec l'appui de la tête de réseau. L'intégration au réseau se fait dans le cadre d'une licence de marque, et non d'un contrat de franchise, garantissant : * le transfert du savoir-faire / * une formation initiale complète, * un accompagnement structuré au lancement / * l'accès à des outils professionnels (CRM, ATS, supports), * une exclusivité territoriale / * l'appui des pôles experts du groupe / * un interlocuteur identifié durant tout le développement. Vous entreprenez en indépendant, tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. ISEAH RH un modèle pensé pour : * sécuriser le démarrage / * limiter les investissements matériels / * accompagner chaque porteur de projet à son rythme. L'accès au réseau est présentés de manière transparente, après validation du projet et du territoire, ISEAH RH est volontairement sélectif : * Premier échange de découverte * Présentation du modèle et des conditions d'intégration * Parcours de formation et accompagnement au lancement Vous exercez en tant qu'entrepreneur indépendant, juridiquement autonome, sous la marque ISEAH® RH, dans le respect d'un savoir-faire, de méthodes, d'outils et de process définis par la tête de réseau. La durée du contrat de licence de marque est de 5 ans. L'accès au réseau est conditionné par : * Un droit d'entrée forfaitaire de 19 500 € HT, comprenant la formation initiale, le transfert de savoir-faire, l'accompagnement au démarrage et l'accès aux outils du réseau, * Des redevances récurrentes représentant 10 % du chiffre d'affaires, ventilées comme suit : o Redevance d'exploitation liée à l'accompagnement réseau, aux outils et aux services mutualisés, o Participation aux actions de communication et de notoriété de la marque. Le/la Consultant(e) ISEAH® RH commercialise, sur son territoire, des prestations de : * Recrutement et placement de candidats / * Conseil en ressources humaines, * Accompagnement emploi-formation (alternance, formation continue, dispositifs d'insertion). Il/elle s'engage à respecter : * l'image de marque ISEAH® RH / * la charte de communication, * les méthodes commerciales / * les process opérationnels définis par la tête de réseau. Le consultant conserve la pleine maîtrise de son activité, de son organisation et de son chiffre d'affaires, tout en bénéficient d'un accompagnement structuré et continu.
Suite à un départ, nous recherchons un matelot pour le navire Penn Kregen, coquillier bulotier armé en petite pêche à Saint-Malo ( 35400 ). Il faut avoir obligatoirement son certificat de matelot pont et sa visite médicale à jour
Nous recherchons un matelot (H/F) pour intégrer une équipe motivée et dynamique sur un catamaran fileyeur à araignées en petite pêche, au départ de Saint-Malo (35). Il faut être rigoureux, disponible et adaptable. Avoir son certificat de matelot pont
Vous souhaitez rejoindre un groupe international qui œuvre pour garantir une alimentation plus saine et plus sûre ? Rejoignez Kersia, groupe en forte croissance et leader mondial de la biosécurité. Notre objectif partagé est d'améliorer la performance des élevages et d'apporter des solutions à forte valeur ajoutée dédiées à l'industrie agroalimentaire. En proposant des solutions innovantes aux éleveurs et aux industriels de l'agroalimentaire grâce à notre expertise scientifique et à notre expérience terrain, nous garantissons la sécurité des aliments sur l'ensemble de la chaîne alimentaire « de la fourche à la fourchette ». Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : Content Manager - Communication Corporate (H/F) Poste en CDI basé à Dinard (35) VOTRE TERRAIN D'ACTION En tant que Content Manager, au sein de la Direction Communication Groupe, vous piloterez la stratégie de contenus éditoriaux et jouerez un rôle clé dans le rayonnement de notre marque, en valorisant nos expertises, notre vision et notre engagement. Vos missions seront les suivantes : - Élaborer et coordonner le calendrier éditorial global (interne & externe) - Rédiger et publier des contenus engageants sur tous types de supports : articles, newsletters, LinkedIn, scripts vidéo, brochures, etc. - Superviser la production de contenus avec nos agences partenaires et notre graphiste interne (vidéo, graphisme, traduction) - Collaborer avec les équipes internes (RH, RSE, technique, marketing .) et les filiales pour identifier des sujets à fort impact - Mesurer la performance des contenus, analyser les résultats et proposer des optimisations éditoriales régulières VOTRE PROFIL - Formation supérieure en communication, journalisme ou marketing éditorial - Expérience confirmée de 5 ans souhaité dans un poste similaire, idéalement en environnement international - Excellente plume en français et en anglais - vous maniez les mots avec justesse, clarté et impact - Maîtrise des outils de publication (CMS, réseaux sociaux, newslettering.) - Créatif-ve, rigoureux-se, structuré-e, avec une excellente capacité d'analyse et d'interprétation Pourquoi choisir Kersia ? Parce que chez nous, vous ne serez pas un simple observateur : vous serez acteur du développement d'une entreprise internationale aux côtés d'une équipe communication dynamique, dans un environnement stimulant, bienveillant et engagé pour un monde plus sain.
Vous aimez travailler en extérieur, voir le résultat concret de votre travail et entretenir des espaces verts au fil des saisons ? Rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Votre agence Temporis Saint Malo recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du paysage sur la Côte d'Émeraude, un Ouvrier paysagiste entretien H/F. Vos missions au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers d'entretien d'espaces verts, publics ou privés : - Tonte des pelouses - Taille de haies, arbustes et massifs - Débroussaillage - Désherbage manuel ou mécanique - Soufflage et ramassage des déchets verts - Entretien courant des espaces paysagers Le profil recherché : - Une première expérience en entretien paysager est appréciée - Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe - Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) - Soucieux(se) du travail bien fait et du respect des consignes de sécurité - B Informations complémentaires : - Poste à temps plein - Horaires de journée - Chantiers situés sur la Côte d'Émeraude (35) - Indemnité repas - Indemnité de déplacement - Prime de Partage de la Valeur Les avantages Temporis : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Services FASTT : garde d'enfant, aide à la mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Venez rencontrer Gloria et Mélody à l'agence Temporis Saint Malo ou appelez-nous au . Avec Temporis, vous cultivez votre avenir professionnel.
Temporis Saint-Malo, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recrute pour l'un de ses clients un Technicien Piscine confirmé H/F. Secteur Saint-Malo et alentours. Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine ? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, reconnue pour la qualité de ses réalisations haut de gamme et pour l'attention portée au bien-être de ses collaborateurs ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : - Vous intervenez en totale autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées - Pose et réalisation de PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, équilibrage et suivi de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des pannes et dysfonctionnements techniques - Conseil et accompagnement des clients pour l'utilisation et l'entretien de leur installation Dès votre arrivée : Un parcours d'intégration personnalisé vous est proposé, avec une formation aux méthodes internes selon votre niveau d'expérience. Profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience en construction, rénovation ou maintenance de piscines - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée - Connaissance des systèmes domotiques et automatisés - Autonomie, rigueur, sens du service client et goût pour le travail bien fait - À l'aise sur des chantiers haut de gamme Informations complémentaires : - 39h/semaine, du lundi au vendredi - Avantages client : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, CSE. - Entreprise reconnue et leader sur son secteur - Ambiance de travail conviviale et collaborative Les avantages TEMPORIS : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - +10 % IFM +10 % congés payés - Formations pour monter en compétences - Services FASTT : garde d'enfants, mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Gloria ou Mélody vous accueillent à l'agence Temporis Saint-Malo. Avec Temporis, donnez de la profondeur à votre carrière.
Le restaurant du Dinard Golf est situé à Saint Briac sur Mer, offrant une vue magnifique sur le golf et la mer. Nous sommes à la recherche d'un serveur(se) pour rejoindre notre équipe. **Description du Poste ** Vous travaillerez en équipe, Clientèle de bar tout au long de la journée et un service le midi uniquement. **Exigences :** - Expérience souhaitée mais pas obligatoire - Compétences en communication. - Capacité à maintenir un environnement propre, organisé et efficace. **Avantages :** Pas de service du soir Poste à pourvoir à compter du 1er décembre
La Maison HECTOR recherche pour son établissement LE LION D'OR situé à St MALO au cœur de Intra Muros un(e) plongeur(se). Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur dans notre établissement. Une polyvalence serait un plus afin d'évoluer au mieux au sein de notre établissement. Le poste est évolutif par la suite à tout niveau.
Au sein d'une usine de production d'engrais granulés, vos missions principales seront: - Assurer l'alimentation en produits finis de la ligne d'ensachage ou en matières premières de la ligne de production (CACES C1). - Dans l'intervalle, aide auprès des collègues à l'ensachage ou au chargement des camions (si CACES 3, sinon nous le ferons passer via l'agence), - nettoyage zones de travail et engins. - Maintenir sa zone de travail propre et en veillant au bon fonctionnement des chargeuses, le tout dans le respect de la politique générale et des règles de sécurité de l'entreprise. Travail principalement en 3*8 du lundi au samedi 13h00 : 5h-13h00, 13h-21h00 ou 21h-05h00. Possibilité de travail en 4*8 sur 1 ou 2 cycles de 4 semaines dans l'année (travail le week-end avec dimanche de 12h00 et jours de repos dans la semaine). Salaire: taux horaires + primes - passage de consigne - prime d'assiduité - Prime de douche - primes panier (à partir de 7h de travail minimum) : > prime panier jour (cycle matin ou APM) > prime panier nuit (cycle nuit) Vous possédez le CACES R482 C1 à jour et vous avez u=ne solide expérience en conduite de chargeuse. Vous aimez la polyvalence sur un poste de travail, vous êtes dynamique, autonome et curieux pour apprendre de nouvelles choses. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise? n'hésitez plus et postuler à notre offre!
1. Mission Générale Dans le cadre de la structuration de l'activité d'Adesio, le/la titulaire du poste aura pour mission principale de fluidifier l'expérience utilisateur et de décharger l'équipe technique centrale du support de premier niveau. Il/Elle assurera le développement et l'intégration des outils d'aide en ligne (self-care), la maintenance du site vitrine, ainsi que la production des contenus pédagogiques à destination des clients. Il/Elle agira comme une interface technique entre le Produit et les Utilisateurs. 2. Responsabilités et Activités Principales A. Développement Front-End & Outils Clients Intégration des outils de support : Configuration et personnalisation des modules d'aide intégrés à l'application (chatbots, bulles d'aide, widgets de notification). Maintenance du site web (Adesio.com) : Gestion des mises à jour, intégration de nouvelles pages, optimisation du référencement technique (SEO) et des temps de chargement. Maquettage et UX : Participation à l'élaboration de wireframes pour les nouvelles fonctionnalités et proposition d'améliorations ergonomiques de l'interface existante. B. Customer Success & Contenu Technique Base de connaissances : Création, rédaction et mise à jour des articles de la FAQ et du centre d'aide. Tutoriels : Conception de tutoriels (vidéo ou pas-à-pas interactifs) pour faciliter l'onboarding des nouveaux utilisateurs. Documentation : Rédaction de fiches techniques claires pour accompagner les mises à jour produits (Release Notes). C. Support Technique Niveau 1 Qualification des tickets : Réception et premier diagnostic des retours utilisateurs (bugs vs incompréhension). Résolution immédiate : Traitement des demandes simples ne nécessitant pas d'intervention sur le cœur du code (Back-End). Escalade : Transmission structurée des bugs complexes à l'équipe de développement Core.
Adecco ST Malo, recherche pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) de contrôle qualité (H/F). Vous serez en charge de garantir la qualité de la production tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vous contrôlerez la conformité des standards de production et assurerez la traçabilité des produits en fonction des cahiers des charges et des commandes clients. Vous aurez pour missions : - Réalisation des contrôles réception : matières premières, produits achetés et sous-traités - Vérification de la conformité des produits fabriqués - Suivi et contrôle de l'application des règles, procédures et consignes qualité - Gestion des non-conformités : analyse, mise en œuvre d'actions préventives et correctives - Formation des opérateurs aux outils et standards qualité - Participation à l'amélioration continue des processus - Diplôme : Bac +2 ou équivalent - Expérience professionnelle appréciée - Compétences requises : normes qualité, outils de gestion de la qualité, Communication - Savoir être : Rigueur, réactivité, autonomie, esprit d'analyse - Horaires en 2 x 8. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Postulez !
AS RENOV est une entreprise spécialisée dans la rénovation complète de l'habitat avec maîtrise d'œuvre. Nous rayonnons essentiellement sur le bassin malouin. Nos équipes accompagnent leurs clients de la conception de leurs projets de construction, rénovation et extensions jusqu'à la réalisation. Notre société est professionnelle, rigoureuse et en évolution perpétuelle, et notre objectif est de faire correspondre nos valeurs aux aspirations de chacun. Vous êtes Façadier-Ravaleur (H/F) ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se) et vous aimez les challenge ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez-nous ! Vos missions : Techniques de sablage Procédés de fixation collée Utilisation de matériel de nettoyage Machines à projeter Techniques de talochage Caractéristiques des enduits Caractéristiques des peintures Techniques d'hydro sablage Technique d'isolation thermique par l'extérieur
Vous souhaitez être Facteur H/F et vous savez que vous serez amené(e) à occuper un poste stimulant dans lequel rapidité, sérieux et polyvalence constitueront votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch Rennes ! Vous serez un pilier de l'activité de l'entreprise auprès de laquelle vous serez délégué(e). Vos missions seront les suivantes : - La réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client - La promotion et la vente des produits / services - La réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) - L'amélioration continue de la qualité perçue auprès du client et à la résolution des problèmes - Chargement et transport des marchandises - Livraison des marchandises sous un créneau spécifique à des particuliers ou des professionnels - Vérification d'usage du véhicule et de l'état des marchandises - Prise en charge et retour des colis refusés Attention, une première expérience sur un poste similaire est préférable mais pas obligatoire ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? - Vous êtes dynamique et rigoureux ? - Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans ? Alors n'attendez plus et postulez rapidement ! A bientôt !
Pourquoi postuler ? - Rejoindre une entreprise française ambitieuse et innovante, reconnue pour son savoir-faire en conception et fabrication de cartes électroniques, et solidement implantée sur des marchés exigeants comme le médical, la défense, l'énergie ou l'industrie; - Intégrer une équipe à taille humaine (80 personnes) au sein d'un groupe en pleine croissance, disposant d'outils industriels performants et d'une structure agile, où la qualité, la robustesse des process et la stabilité familiale favorisent un climat de confiance durable - Occuper un rôle stratégique et transversal, en prise directe avec les clients et les services internes (achats, qualité, production, méthodes), au coeur de projets techniques, commerciaux et de gestion; - Évoluer dans un cadre de travail stimulant, à Saint-Malo, entre mer et technologies, avec des interactions régulières avec les autres entités du groupe et la possibilité de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée. Vous Le profil idéal est issu d'une formation en électronique ou en génie électrique (Bac Pro, BTS, DUT) et dispose d'une expérience en environnement industriel, lui permettant de comprendre des produits techniques et des process de fabrication. Toutefois, le poste est également ouvert à des profils techniques issus d'autres spécialités industrielles (méthodes, industrialisation, mécanique, usinage, CVC, automatisme.), dès lors qu'ils disposent d'une solide culture technique, d'une appétence pour la coordination transverse et souhaitent évoluer progressivement vers un rôle d'interface entre les clients et les équipes internes. La priorité est donnée à la compétence métier, à la capacité de compréhension technique et à la posture projet Vos missions Au sein du service Commercial de notre site ASICA, vous aurez pour mission principale d'assurer l'interface avec les clients et le suivi d'un portefeuille client qui vous sera confié. Vos missions seront les suivantes : - Participer aux phases d'avant-vente en assurant un support technique et en coordonnant des équipes (achats, méthodes, qualité, production) autour du projet, - Réaliser les chiffrages matières et main d'oeuvre d'offres commerciales, - Communiquer avec le client tout au long de l'affaire et assurer le rôle d'interface entre le client et les équipes de l'entreprise, - Animer des réunions des nouveaux produits, - Suivre l'avancement des projets et des commandes selon le respect des engagements et veiller à sa bonne exécution, - Analyser les besoins des prospects ou des clients pour ensuite être force de propositions des solutions électroniques adaptées. Votre futur employeur ASICA est un des quatre EMS du Groupe Prenveille employant 80 personnes et implanté à Saint-Malo. Réalisant un CA de 14 M°€/an, l'entreprise conçoit et fabrique des solutions électroniques pour le secteur médical (ISO 13485 et ISO 9001) et autres segments industriels. Le Groupe Prenveille est un acteur français reconnu dans la conception et la fabrication de solutions électroniques. Il est composé de 4 entreprises implantées sur tout le territoire français. Son siège social est situé à Saint-Malo en Ille-et-Vilaine. Fort de ses 220 collaborateurs, 33 M€ de CA, 18 M€ d'achats, le Groupe Prenveille propose son expertise et son accompagnement pour tous les projets en électronique industrielle. Conditions - Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible - Epargne salariale - Ordinateur portable - Mutuelle d'entreprise - Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine - Poste localisé à Saint-Malo
Démarrez votre carrière en utilisant MIAO sur des projets de construction. Ambiance conviviale et collaborative assurée ! - Titre du poste : Dessinateur ou Dessinatrice Métreur(se) - Lieu : Saint-Malo - Profil : Junior et / ou reconversion - Avantages : RTT, tickets restaurant, week-end dès le vendredi midi - 37h/semaine, Télétravail possible - Démarrage : dès que possible Le contexte du recrutement Vous arriverez pour prendre le relais d'un collègue et rejoindrez une équipe qui veut garder son énergie, sa rigueur et sa bonne ambiance. En bref, vous intégrerez une structure qui valorise la transmission, la bienveillance et l'accompagnement des nouveaux. Pourquoi on a besoin de vous Vous allez contribuer à la continuité et à la qualité de notre service bureau d'études. Vous produirez des avant-projets fiables, chiffrés et garantirez la faisabilité des maisons dès la conception. Votre objectif : transformer chaque brief en projet concret, techniquement réalisable et économiquement pertinent, en lien direct avec les commerciaux et l'équipe technique. Les missions du poste Ce que vous ferez concrètement - Exploiter MIAO pour dessiner, métrer, insérer, ajuster, et repérerez les alertes techniques ou quantitatives. - Collaborer avec les commerciaux sur la base de briefs ou d'esquisses, pour transformer les envies clients en vrais projets. - Concevoir des plans de permis de construire et d'exécution, en respectant les normes et en assurant la cohérence des quantitatifs. Avec qui vous allez bosser Vous rejoignez une équipe de 6 dessinateurs répartis sur 3 sites. À Saint-Malo, votre responsable assurera votre intégration et veillera personnellement à ce que vous vous sentiez accueilli.e et accompagné.e. Ambiance collaborative, bienveillante et conviviale : ici, on partage, on s'entraide, et on avance ensemble. Au quotidien, vous travaillerez en binôme avec un autre dessinateur. Contactez-nous si. - Vous connaissez MIAO, All plan, Archicad, Revit Building, - Vous aimez travailler en équipe et demander de l'aide : ici, on préfère quelqu'un qui pose des questions plutôt que quelqu'un qui reste bloqué - Vous êtes curieux(se) et méthodique : vous cherchez l'info, analysez les alertes et vérifiez la cohérence de vos dossiers. Ce qu'on vous propose en plus - Formation pour bien démarrer - RTT, tickets resto, télétravail possible - Un vrai tremplin pour débuter et progresser dans le métier - Une ambiance où chacun a sa place, où l'on prend soin des nouveaux et où la bienveillance est la règle Prêt(e) à vous lancer ? Envoyez-nous votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive. On vous répond vite, et si ça colle, on se rencontre, On a hâte de vous accueillir dans l'équipe !
Vendez des projets de vie, pas des produits ! COMMERCIAL-COMMERCIALE B2C - MAISONS INDIVIDUELLES Secteur : Saint-Malo CDI - Statut VRP salarié Rémunération moyenne : 40 à 60K€ brut/an - possible jusqu'à 70K€ selon investissement Le job en quelques mots Ce poste, c'est pour celles et ceux qui aiment gagner, travailler et réussir. L'entreprise, membre d'un groupe solide qui n'a pas connu la crise, développe son équipe commerciale sur le secteur. On cherche un-une vrai-vraie chasseur chasseuse d'opportunités, accrocheur / accrocheuse Votre profil Vous avez déjà vendu à des particuliers (restauration, hôtellerie, immobilier, menuiserie, automobile, etc.) Vous aimez le secteur de la construction ou êtes curieux-se de le découvrir Bonus si vous êtes bricoleur ou bricoleuse ou que vous savez différencier un mur porteur d'une cloison Vous aimez relever les défis et atteindre vos objectifs Vous savez détecter et saisir les opportunités Votre mission : - Conseiller et accompagner les clients dans leur projet de maison individuelle - Identifier des opportunités terrain et client - Proposer des solutions sur mesure (plans, aménagements, budget) - Collaborer étroitement avec l'équipe technique : bureau d'études, métreur, dessinateur - Travailler en lien direct avec le directeur commercial - Utiliser des outils performants : modélisation 3D, supports de vente modernes Intégration et accompagnement : Pas besoin de tout connaître avant de commencer : Un processus d'intégration est prévu pour découvrir le produit, le marché et les méthodes de vente spécifiques au secteur. Pourquoi ce poste vaut le coup : - Un secteur porteur et une entreprise qui a les reins solides - Rémunération attractive : 40-60K€ en moyenne, jusqu'à 70K€ possible - Véhicule, mutuelle, outils d'aide à la vente performants - Appui concret d'une équipe complète (BE, métreur, dessinateur) - Soutien direct du directeur commercial - Liberté dans l'organisation : horaires d'agence lundi-vendredi ou mardi-samedi, sans obligation de travailler le samedi Le process de recrutement Vous postulez (CV ou présentation rapide par mail : recrutement@quatreg.com) Premier échange avec notre consultant Entretien avec le directeur commercial Prêt-e à passer à l'action ? Envoyez votre candidature ou répondez directement à cette annonce. On vous rappelle, on échange. et on avance.
BURGER KING recherche des talents ne ratez pas l'opportunité de rejoindre notre grande aventure ! Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER - De belles opportunités d'évolution Sur vendredi, samedi et dimanche Formation assurée avant la prise de poste. Poste à pourvoir de suite
BURGER KING recherche des talents ne ratez pas l'opportunité de rejoindre notre grande aventure ! Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER - De belles opportunités d'évolution Temps partiel à partir de 7 heures hebdomadaire jusqu'à 20 heures Sur vendredi, samedi et dimanche Formation assurée avant la prise de poste. Poste à pourvoir de suite
BioDecap est spécialisée dans les prestations de service de décapage et nettoyage au laser. Cette technologie est propre pour la surface et la planète. Après une triple formation obligatoire : sécurité Laser - réglages Laser - Les matières et leur caractéristiques, Vous irez chez les clients réaliser les prestations. Nous fournissons le véhicule le laser et les accessoires, le matériel de sécurité. Nous vous souhaitons autonome, avec le gout des matières et du travail bien fini. Les interventions sont en ille et vilaine. et planifiées à l'avance. Ponctuellement des déplacements hors secteurs ou interagences sont à prévoir. Vous travaillez sur des projets variés principalement pour des entreprises : Patrimoine, tags, moules industriels, graffitis. Peu de télétravail. Formation POEI + CDI. 1 postes à pourvoir
Axce's Habitat vous propose un poste de commercial. Nous souhaitons compléter notre équipe de conseillers commerciaux sur plusieurs secteurs en Ille Et Vilaine, Côtes d'Armor et Morbihan. QUELQUES MOTS SUR AXCE'S HABITAT : Groupe historique de plus de 40 ans d'existence. Fortement implanté sur l'Ille Et Vilaine, le Morbihan et les Côtes d'Armor dans le domaine de la construction de maison individuelle, Axce's Habitat, compte 7 agences et une trentaine de collaborateurs. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier de notre expertise et de perspectives motivantes au sein d'une entreprise solide et à taille humaine. Au-delà de notre chiffre d'affaires (Information que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble : la satisfaction de nos clients ! Vous serez chargé(e) d'accompagner nos clients dans la réalisation de leur projet : premier achat, résidence secondaire, investissement locatif, une large palette d'offres s'offre à vous ! Mais pas que ! Vous devez également conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements. Vous travaillez en étroite collaboration avec votre manager et le service de communication. Nous vous confions un secteur géographique, rattaché à l'agence de Pleurtuit.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Centre Administratif à Saint-Malo Un Gestionnaire de Facturation Usagers (H/F/X) Description du poste : - Rattaché.e au responsable de Facturation Usagers et en étroite collaboration avec les établissements (secrétariats et directions) dans un environnement multisite, au sein d'une petite équipe, vous aurez pour mission de contrôler les états de présence ainsi que les conventions d'accueil afin d'établir la facturation mensuelle des usagers (participation aux frais d'hébergement, participation accueil de jour et participation temporaire) après une formation interne. - Vous travaillerez en autonomie sur les dossiers confiés, en collaboration étroite avec les autres gestionnaires facturation de l'équipe, - Vous serez également amené.e à rédiger des courriers et contacter les tutelles - Vous assurerez le suivi de l'activité sous tableur EXCEL, le contrôle des écritures comptables liées à la facturation et leur cohérence en lien avec l'activité, les relances des impayés, le calcul des lignes budgétaires liées à la facturation, les travaux liés aux suivis budgétaires. - Qualités requises : rigueur, capacité d'analyse, sens de l'organisation, appétence pour les chiffres, qualités relationnelles Profil recherché : - Titulaire d'un bac minimum exigé - Notions comptables souhaitées - Expérience demandée dans la fonction - Connaissance des logiciels de bureautique - La connaissance des logiciels ALFA-CEGI et du secteur sanitaire ou médico-social serait un plus Contrat proposé : - CDI à 0.70 ETP, soit 24.50 heures /semaine à pourvoir : dès que possible - Rémunération selon la CCNT66 annexe 2 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 09.01.2026 Référence de l'offre : 2025-437 GFU Siège CDI 0.7 ETP
Adecco St Malo recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance navale, un préparateur de bateaux (H/F) basé à Saint-Malo. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, en longue durée, avec des horaires de journée. En tant que Préparateur / Mécanicien, vous jouerez un rôle essentiel dans l'entretien et la réparation des moteurs in bord et hors-bord. Votre expertise contribuera à maintenir la performance et la sécurité des bateaux, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Vous serez également amené à effectuer des manutentions de bateaux, et vous pourrez également réaliser de la stratification ou le travail du bois. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur maritime, souhaitant développer ses compétences techniques tout en évoluant dans un environnement dynamique et collaboratif. Nous recherchons un candidat motivé, attiré par le domaine du nautisme, habile de ses mains (certaines tâches mécaniques) et ayant des connaissances en ce qui concerne les matériaux composites; - Aider à mettre à l'eau les bateaux - Passer le karcher - Manutention - Stratification - Entretien des bateaux - Petites tâches de mécanique Ce poste à temps plein est basé à Saint-Malo, offrant une belle opportunité de travailler dans un cadre maritime stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la maintenance navale. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité
Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes notre référent dans la gestion et l'optimisation de l'activité SAV JARDIN - PISCINE. Missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel, ainsi que des opérations d'hivernage et de mise en route pour les piscines et les spas de particuliers - Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions efficaces pour résoudre les problèmes signalés par les clients et gérer le suivi des réclamations. - Diriger et encadrer une équipe technique dédiée au service après-vente, en assurant la tenue et la mise à jour des plannings d'interventions des techniciens, saisie des heures jusqu'à la facturation - Assurer le suivi administratif de toutes les activités liées au service après-vente - Assurer la vente de produits piscine et d'accessoires au magasin, en fournissant des conseils d'expert aux clients. Si vous êtes passionné(e) par le monde du jardin et de la piscine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, nous serions ravis de vous rencontrer. Profil recherché - Rigoureux(e) et organisé(e), qui aura à cœur de cerner les besoins techniques du client, suivre son dossier SAV de A à Z et lui apporter une réponse optimale ; - Capacité à diriger et à motiver une équipe de techniciens - Vous maîtrisez le Pack Office et avez des facilités d'utilisation de logiciels informatiques (La connaissance du logiciel CODIAL est un plus). - Solide expérience dans la réparation et l'entretien des installations mentionnées - Idéalement dans le domaine du service après-vente et de la vente de produits piscine et d'accessoires, vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans la gestion d'un SAV, associant le service, la technique et la satisfaction client. Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? Alors, n'hésitez plus ! Informations utiles - Du lundi au vendredi -Horaire 39 heures hebdomadaire - Indemnités repas, mutuelle famille, avantage CSE., - Opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son secteur. - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Possibilités d'avancement professionnel et de développement de carrière. Rémunération selon l'expérience
Eric Lequertier, entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines haut de gamme, recrute un(e) Technicien Piscine Construction expérimenté pour renforcer son équipe technique. Vos missions Sous la responsabilité directe du Responsable Production, vous interviendrez en autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées (chantiers techniques et valorisants) - Réalisation du PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations Vous avez l'esprit d'initiative et souhaitez intervenir sur des missions variées et techniques ? Rejoignez notre équipe dynamique, où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie ! Profil recherché Profil recherché - Vous êtes hautement qualifié(e) et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance). - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle Informations utiles - CDI - Rémunération attractive selon votre expérience - Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires - Avantages : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, avantages CSE. - Rejoignez une entreprise leader dans son secteur ! - Ambiance de travail dynamique et collaborative, propice à l'épanouissement professionnel.
MISSION Organise le travail de l'équipe hygiène afin de garantir l'entretien et la propreté du centre dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. MANAGEMENT - Intégrer et former les collaborateurs de son équipe - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Garantir l'application du règlement et des procédures internes RELATION CLIENT - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client dans les différents espaces - S'informer de la satisfaction des clients sur la qualité de service - Participer à l'animation générale du site (évènements, activités.) - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client ENTRETIEN - Participer aux activités de nettoyage, de désinfection et d'entretien courant des locaux et espaces du personnel - Garantir l'approvisionnement quotidien des consommables (savon, papier WC.) - Garantir l'entretien courant des matériels et machines utilisées - Gérer les stocks et produits d'entretien - Définir les besoins d'approvisionnement - Effectuer des opérations de petite maintenance et de réparation - Créer et mettre à jour les protocoles liés à son activité - Reporter l'activité à sa hiérarchie SECURITE - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité du centre (port des EPI.) - Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux et des installations
Recherche aide-soignant (ou AMP ou DEAES) pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Vos missions : - accompagner les personnes âgées dans les actes essentiels de la vie quotidienne - être vigilant(e) à l'état de santé de la personne - dispenser les soins d'hygiène et de confort - identifier les modifications et alerter le responsable de soins. Vous participerez aux actions d'animation et de maintien du lien social. Vous serez recruté(e) sur la base d'un temps complet et travaillerez un week-end sur trois et trois jours par semaine, sur la base d'un horaire quotidien de 11h40. Contrat à durée indéterminée Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Piloter la stratégie de développement associée aux antennes SATCOM Répondre à des appels d'offre Piloter les activités innovation en lien avec les antennes SATCOM Rédiger des spécifications technique
Rattaché(e) à notre Chef Concierge, vous aurez les missions suivantes pour la saison 2026. Répondre aux attentes et aux besoins de la clientèle. Assurer la supervision et la formation nécessaires aux employés du service de la Conciergerie. Assister le Chef Concierge dans ses fonctions et le remplacer lors de ses absences. Connaître l'ensemble des points de vente de l'hôtel ainsi que les heures d'ouverture afin d'être capable d'en informer les clients, Mémoriser dans la mesure du possible les noms des clients ainsi que leurs habitudes, Promouvoir, au cours de ses contacts avec le client, les services offerts par l'Hôtel, Assurer les missions de Chasseurs-Voituriers en cas de nécessité, Se tenir informé de l'ensemble des événements se déroulant à l'intérieur et à l'extérieur de l'hôtel (foires, congrès, réunions, salons...), Savoir résoudre les problèmes ponctuels avec efficacité et discrétion, Assurer une parfaite communication avec les différents services de l'établissement afin de respecter les volontés des clients, Veiller et superviser les travaux effectués par les employés du Hall, Être le garant de l'image de notre établissement. Profil: Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Votre sens inné du contact, de la confidentialité, votre rigueur, votre expérience de l'hébergement et votre forte sensibilité client sont vos atouts. Etre titulaire du permis B Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. **RDV au Job Dating le mardi 20 janvier 2026 de 9h30 à 16h30 - 46 avenue George V -35800 Dinard. **
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un Talent : une(e) Animateur(trice) Club Enfant (H/F) pour la saison 2026. Vos missions : Rattaché(é) sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe Réception, vous aurez comme principales missions : Mettre en place, respecter et faire respecter les standards opérationnels de notre Club Enfant ; Accueillir les familles et prendre en charge les enfants à partir de 4 ans ; Encadrer et animer des ateliers ludo-éducatifs artistiques ou sportifs; Mettre en confiance les enfants et les parents ; Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ; Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel. Spécificités horaires : Travail week-end et jour férié // Journée continue Compétences Vous vous sentez à l'aise au contact des enfants et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vos principales qualités sont votre organisation, votre créativité, votre esprit d'équipe et votre énergie. Nous recrutons deux animateurs(trices) pour enfants avec de l'expérience et de la passion dans un des 10 arts majeurs : Cinéma, Musique, Arts médiatiques et Art culinaire, Architecture, Sculpture, Arts visuels (dessin, peinture), Arts de la scène (théâtre, danse, cirque, magie), Bande dessinée, Poésie et littérature. Diplôme obligatoire : BAFA (titulaire) ou une équivalence reconnue par l'état (référence : Arrêté du 9 février 2007 fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions d'animation et de direction pour enfants.) Votre "plus" ? Avoir des notions de secourisme Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* Au grand hôtel Barriere de Dinard 46 avenue George V -35800 Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Pour la saison 2026 vos missions: Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Cheffe de Réception et vous aurez comme missions : Accueillir les clients, Acheminer les bagages jusqu'à leur chambre, Garer et mettre à disposition le véhicule des clients, Prendre en charge les tâches inhérentes à la Conciergerie (courses, courrier, prise de réservation restaurant...) Dans le respect des normes Qualité Groupe et Leading. Lieu de travail : 46 Avenue George V - 35800 DINARD, soit à 25 min de Saint-Malo, à 30 min de Dinan et à 15 min de Beaussais-sur-Mer. Avantage du poste : Travail en continue Votre Profil Organisation, autonomie, rigueur et courtoisie sont les qualités demandées pour ce poste. Ainsi qu'une présentation soignée et un sens du contact avéré. Permis B indispensable Nous acceptons les débutants, une formation sera assurée. Nos pétillances Le 13ème mois et intéressement participation La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Émeraude tous les jours. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. N'hésitez plus, rejoignez nous ! RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026 au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Au sein du service hébergement, sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe Réception, vous aurez comme principales missions : Vous serez en charge de l'accueil des clients pendant la nuit, du suivi des réservations tardives, en respectant les normes du groupe Barrière ; Contrôler la facturation et réaliser la clôture via le logiciel hôtelier dans le respect des procédures ; Accomplir les formalités d'accueil, de départ et de réservations des clients en respectant les normes du groupe Barrière ; Garantir la sécurité de l'établissement, des biens et des personnes ; Garantir le respect de l'application des procédures de contrôle et la conformité des Chiffres d'Affaires ; Éditer les états contrôle. Compétences Vous arborez un sourire en toute circonstance ? Disponibilité, fiabilité et sens du service sont vos atouts ? Le rythme décalé de la nuit et le fait d'être en totale autonomie dans votre travail ne vous dérange pas. Vous êtes sûrement le Talent que nous recherchons ! Permis B, ancienneté de 2 ans. Savoir être : Courtois(e) Sens du contact Nos "Pétillances" : Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, *Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. * Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. N'hésitez plus, rejoignez nous ! *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un plongeur pour la saison 2026. Vos missions Rattaché(e) à notre Chef de Cuisine et nos Sous-Chef, vos principales missions seront : Assurer le nettoyage des matériels et locaux. Assurer les tâches de préparation qui vous seront confiées. Assurer le stockage et l'approvisionnement en vaisselle des différents points de vente. Appliquer la politique de développement durable du Groupe Barrière. Compétences : Lorsqu'on vous demande votre principale qualité, vous répondez toujours "avec moi c'est action/réaction" ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre réactivité et votre minutie. Une formation sera assurée à votre arrivée. Nos "Pétillances" : Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *** Veuillez vous présenter au JOB DATING du mardi 20 Janvier 2026 Entre 9h30 et 16h30 au 46 avenue George V 35800 Dinard. *** Veuillez venir muni(e) de votre CV actualisé
JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
Description du poste : JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier complet : - conseiller mes clients à atteindre leurs projets en valorisant leur travail - former des personnes que j'ai choisi à faire de même. Tous les jours nous échangeons : être indépendant sans être isolé c'est vraiment rassurant. Ce que je propose : Les banques ferment à tour de rôle. Les épargnants, vous, moi auront à l'avenir de moins en moins de contacts, de continuité avec un conseiller bancaire. Pas de leur faute malheureusement mais du contexte. Notre marché : les 33 millions d'épargnants particuliers et professionnels, 9000 milliards d'euros vont changé de génération d'ici 10-15 ans avec les babay boomers. Le besoin va être colossale dans mon métier.Nous sommes 6000 en France, il en faudrait bien plus pour couvrir le besoin. Je recrute des candidats (H/F) que je vais former sur les deux métiers pour devenir à terme des indépendants : Prêts à REELLEMENT entreprendre avec ambition Bien câblés et qui apprennent rapidement Curieux et humble dans le respect des process de formation et pour être plus rapidement opérationnel Diplomé bac +5 comprenant l'un des codes suivants (voir francecompetence.fr) NSF 313 Finances Banque assurance NSF 128 Droit NSF 122 Economie NSF 314 Comptabilité gestion L'examen AMF est un plus Une opportunité construite 1/ Période d'essai pour découvrir le métier en complétant ces revenus (pas d'engagement de votre part, de mon côté je prends du temps de mon entreprise sans retour immédiat) 2/ Mise au point d'un plan de sortie financier et de formation 3/Mon métier, conseil réglementé à temps plein, aucun plafond à la rémunération tout dépend de votre implication et de vos capacités relationnelles L'aventure est belle, et encore plus quand elle est partagé. Je viens des sports collectifs et je sais à quel point c'est important de vivre les moments difficiles en étant bien entouré et de célébrer les victoires ensembles!!
Qui sommes-nous ? Entreprise familiale indépendante implantée à Saint-Malo depuis 150 ans, Tercy Levillain réalise des ouvrages sur mesure, principalement en rénovation : agencement, menuiseries intérieures et extérieures, projets architecturaux pour particuliers et professionnels. Nous disposons d'un atelier bois en interne, travaillons en lien étroit avec les conducteurs de travaux, et portons une attention forte à la qualité d'exécution et à la satisfaction client. ________________________________________ Votre rôle Vous êtes chef d'équipe sur le terrain. Vous réalisez les ouvrages, organisez la pose, coordonnez les interventions et êtes le référent technique du chantier. ________________________________________ Vos missions Sur chantier - Lecture et compréhension des plans d'exécution - Organisation et coordination du chantier - Réalisation et pose d'ouvrages d'agencement et de menuiserie - Encadrement et formation des compagnons / apprentis - Dialogue quotidien avec le conducteur de travaux - Adaptation aux contraintes spécifiques de la rénovation (bâtis existants, imprévus, coactivité) En atelier (selon profil) - Participation à la fabrication en atelier bois - Ajustements, finitions, préparation des ouvrages La polyvalence fabrication / pose est un vrai plus, sans être obligatoire. Qualité & relation client - Respect des méthodes, des délais et des règles de sécurité - Souci du détail, finitions propres, chantier tenu - Posture professionnelle auprès du client - Objectif constant : client satisfait et travail dont on est fier ________________________________________ Le profil que nous recherchons Compétences techniques - Menuisier agenceur expérimenté - niveau N4P2 - Solide expérience en rénovation - Capacité à lire, comprendre et appliquer des plans - À l'aise en autonomie sur chantier, avec responsabilité d'équipe Savoir-être - Exigence personnelle élevée sur la qualité du travail - Sens de l'organisation et du collectif - Capacité à expliquer, transmettre, faire progresser - Bon relationnel : dialogue fluide avec les conducteurs de travaux et les clients Ce poste est fait pour vous si Vous aimez les chantiers complexes, le sur-mesure, et voir un ouvrage terminé "dans les règles de l'art". Ce poste n'est pas fait pour vous si Vous cherchez un poste répétitif ou sans responsabilité d'équipe. ________________________________________ Ce que nous offrons - CDI - Temps plein - Entreprise structurée, mais à taille humaine - Atelier bois interne - Chantiers variés et techniquement intéressants - Participation - Tickets restaurants ou panier repas lors des déplacements - Conditions et rémunération selon profil et expérience
Le camping LE LONGCHAMP recherche une personne en CDD de 9 mois à partir du 5 janvier 2026 Vos missions : - Suivi et entretien des espaces verts du camping ( tonte , taille, débroussaillage,...) - Travaux d'aménagements végétalisation - Engazonnement - Entretien divers (aire de jeux...) Vous serez intégré(e) à la réflexion globale des aménagements des espaces verts. Horaires : Hors période d'ouverture du camping du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) de 8h30 à 12h30 et de 14h à 18h00. Pendant l'ouverture du camping (avril à septembre) : travail le week-end de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30. Vous travaillerez en équipe avec 2 autres personnes et serez intégré(e) au service technique du camping. Le permis B est indispensable car, vous devrez vous déplacer en voiturette. CACES mini-pelle serait un plus.
Camping de 270 emplacements (mobile-homes et emplacement nus de camping) 2 blocs sanitaires, 2 piscines avec toboggan, espaces verts.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au sein de l'atelier de conditionnement, vous intervenez en véritable référent technique et garant du bon déroulement des opérations. Vous assurez la préparation des lignes, la coordination des équipes et la fiabilité du conditionnement, dans le respect des exigences qualité et des BPF. Vos principales missions : - Démarrage et arrêt des machines : Vous gérez le démarrage et l'arrêt de toutes les machines de conditionnement, en veillant à leur préparation, réglage et mise en conformité avant, pendant et après chaque production. - Maintenance et optimisation : Vous assurez la maintenance préventive et réactive des équipements de conditionnement, en effectuant de petites réparations électriques et mécaniques pour maintenir un environnement de production optimal. - Supervision de la production : Vous pilotez les lignes de conditionnement en respectant les cadences définies, tout en optimisant leur performance et en animant les opérateurs pour garantir une production fluide. - Suivi de la qualité et conformité : Vous vous assurez du respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et intervenez pour valider la palettisation, le filmage des produits finis, ainsi que la documentation nécessaire à chaque étape de la production. - Assurance qualité : Vous réalisez des autocontrôles qualité, complétez les dossiers de lot de conditionnement et assistez le contrôle qualité pour la prise d'échantillons en cours et fin de production. Profil recherché : - Expérience en réglage et production : Vous avez une expérience solide dans le réglage de machines de conditionnement et une bonne maîtrise des processus de production. - Autonomie et réactivité : Vous êtes capable de réagir rapidement face aux aléas de production et aux pannes pour assurer une continuité de service sans faille. - Sens de l'organisation : Vous êtes rigoureux(se), avec une forte capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter des délais serrés. - Leadership et esprit d'équipe : Vous aimez animer une équipe et assurer une bonne communication pour que chaque membre soit impliqué dans le bon déroulement de la production. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 37.5h hebdomadaire, du lundi au vendredi avec plusieurs horaires : - 2x7 (principalement) = 5h45-13h45 / 13h-21h, - Journée = 7h30-15h30. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions Staffmatch Rennes recrute pour l'un de ses clients dans le secteur de la distribution un(e) employé(e) libre service H/F. Vos missions : - Déplacement des marchandises de la réserve en rayons de service - Rangement et étiquetage des marchandises - Entretien et nettoyage des rayons de présentation - Réapprovisionnement des rayons - Réalisation de l'inventaire des marchandises Profil recherché Vous êtes motivé(e) et volontaire ? Vous souhaitez intégrer une équipe accueillante, dynamique et bienveillante ? Vous recherchez une mission en intérim et/ou du plus long terme ? Alors n'hésitez plus et postuler pour nous rejoindre
Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Être salarié du réseau Argo, c'est : - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur de ses priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel. Le réseau Argo recherche 1 médecin coordonnateur H\F à temps partiel (0,60 ETP) pour nos 2 résidences de Saint-Malo (35). Être Médecin coordonnateur au sein du réseau Argo, c'est avant tout être le référent médical de la résidence. Le médecin coordonnateur constitue une équipe responsable du projet de soins et d'accompagnement de l'établissement avec le responsable de résidence. Il est rattaché au Directeur du Territoire. Ses principales missions consistent à : - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. - Informer, former, sensibiliser à la gérontologie, en fonction des situations rencontrées - Assurer la coordination avec les autres prestataires de soins externes à la résidence (libéraux, établissements de santé, secteur psychiatrique, HAD...) - Donner son avis sur les entrées des résidents en fonction des critères médicaux d'admission. - Valider l'évaluation de l'autonomie des résidents (grille AGGIR) et évaluer les soins médico-techniques nécessaires à la prise en charge des pathologies (outil Pathos). - Participer à l'élaboration des protocoles, du projet de soins et du projet d'accompagnement des résidents. Ainsi, être Médecin coordonnateur au sein du réseau Argo, c'est surtout travailler en équipe : - avec l'équipe d'accompagnement, composée d'infirmiers, aides-soignants, aide médico-psychologiques, auxiliaires de vie, mais aussi psychologues, ergothérapeutes ou psychomotriciens... - avec le directeur ou le responsable de l'établissement avec les intervenants médicaux et paramédicaux (médecins traitants, kinés, hôpitaux, HAD, réseaux soins palliatifs...) Mais c'est aussi, être en relation... : - avec les résidents et leurs familles : - avec l'ensemble du réseau : il est en lien avec ses homologues des autres établissements à l'occasion des réunions annuelles, travaille avec les personnes ressources du réseau (cadre de santé...) et peut s'appuyer sur les 30 années d'expérience d'un réseau composé de 23 établissements ! Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Titulaire d'un DESC en gériatrie, de la capacité en gérontologie ou d'un DU en gérontologie, vous adhérez à nos valeurs. Vous êtes généraliste ? Le réseau peut financer la réalisation, dans un délai de 3 ans, d'une formation gérontologique.
L'enseignant a pour mission principale l'enseignement théorie et pratique des disciplines du département « Construction Exploitation Sécurité » Ces disciplines se déclinent de la façon suivante : - La gestion des risques dans les activités à dynamique rapide - Exploitation du navire, commerce, - Construction, architecture navale, - La sécurité et la sûreté maritime - Le candidat devra être en mesure d'exploiter, lors des cours de travaux pratiques, l'ensemble des maquettes pédagogiques du département «Construction, Exploitation, Sécurité » notamment le simulateur incendie, les simulateurs abandon (embarcations) et le simulateur de chargement (une formation spécifique est cependant prévue). L'enseignant, en fonction de ses compétences peut être amené à avoir des missions d'enseignement dans d'autres matières. Vos missions d'enseignement seront, notamment : - Œuvrer en formation initiale et continue ; - Structurer, planifier et organiser son enseignement ; - Délivrer aux élèves un enseignement conforme aux référentiels pédagogiques en vigueur ;- - Assortir cet enseignement de supports pédagogiques appropriés ; - Assurer le tutorat des élèves engagés dans un projet dans le cadre de leur cursus... Et bien d'autres activités, en lien avec cette fonction d'enseignement mais également des activités complémentaires comme : - Participer à la vie de l'établissement, à la renommée de l'école, à son dynamisme ; - Participer à la vie des départements d'enseignement ; - Veiller à l'assiduité et à la discipline des élèves pendant les temps où ils lui sont confiés ; - Veiller à la sécurité des élèves placés sous sa responsabilité ; - Justifier la réalisation de ses missions, notamment en s'inscrivant dans la démarche qualité de l'ENSM, en appliquant notamment les procédures dédiées à la pédagogie et en maintenant à jour son propre dossier pédagogique ... La liste de ces missions n'est pas exhaustive. Compétences : Connaitre la théorie des disciplines enseignées. Maitriser les savoir-faire, compétences et mises en pratique de ces disciplines conformément aux exigences de la profession. Être un bon pédagogue, avoir le sens de la communication et du travail en équipe. Respecter les règles du service public et de l'intérêt commun. Profil recherché : Officier de la Marine Marchande, Officier ou sous-officiers de la Marine Nationale, navigant ou reconverti à terre, possédant une expérience significative de la conduite et de la maintenance, des auxiliaires et des installations techniques d'un navire. Cadre ou ingénieur d'armement en charge du suivi technique de la flotte et des programmes de constructions neuves. Cadre issu de l'industrie, ayant des compétences dans le domaine maritime
L'École Nationale Supérieure Maritime est un Etablissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel relevant du ministère de la transition écologique et solidaire. L ENSM forme les officiers de la Marine marchande, et délivre un titre d'ingénieur aux élèves qui se destinent aux domaines maritime et para-maritime. Elle est implantée sur quatre sites : Le Havre, Saint-Malo, Nantes, et Marseille.
Depuis 25 ans, l'association Pass'Emploi, structure de l'économie sociale et solidaire du Pays de Saint Malo, favorise, par l'emploi et la Mobilité, l'insertion sociale et professionnelle durable de chacun-e. L'association est actuellement organisée autour de 3 pôles d'activités : - L'insertion par l'activité économique à travers 3 chantiers d'insertions - L'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion - Une plateforme de mobilité inclusive, Pass'Mobilité, proposant des services pour une mobilité durable et solidaire (Vélo-école, conseils, diagnostics mobilité, location de véhicules.) L'association Pass'Emploi recrute un-e moniteur-trice vélo-école en CDI. Au sein du pôle mobilité « Pass'Mobilité » constitué de 4 personnes, le-la moniteur-trice véloécole sera en charge de : - Coordonner et développer la vélo-école en lien avec la cheffe de projet et la direction de l'association - Porter et partager le plaidoyer pour une mobilité durable et inclusive - Coordonner et animer les animations d'apprentissage du vélo et de remise en selle en individuel et en collectif, ainsi que les actions de formation à la mobilité à vélo des scolaires et accueils périscolaires (Savoir Rouler A Vélo), centres de loisirs, entreprises et tout autre partenaire du territoire. - Construire les supports pédagogiques des séances adaptés aux interventions et aux référentiels - Coanimer les partenariats existants et développer de nouveaux partenariats - Coorganiser et participer aux projets de l'association en matière de mobilité (balades pédagogiques, bourses à vélo,.) - Assurer le suivi administratif, en lien avec les services supports de l'association, et pédagogique des interventions (Évaluations, bilans, compte-rendu ...) - Participation à l'élaboration d'outils de communication et d'information. Formation et compétences - Être titulaire d'un CQP Animateur Mobilité à Vélo ou d'un Diplôme d'État du sport (BPJEPS Activité Physique pour Tous - APT, VTT, activités du cyclisme), avec une carte professionnelle à jour - Complément de formation sur le vélo apprécié (si BPJEPS APT) - Compétences et expériences en animation (groupe et individuel) et en pédagogie de formation - Compétences en animation d'un réseau de partenaires - Capacités d'évaluation et de reporting - Permis B obligatoire Qualités : - Dynamisme, autonomie et esprit d'initiative - Travail en équipe et capacité d'organisation - Bon relationnel et bienveillance, motivation pour travailler sur le terrain auprès de tous les publics CONTRAT ET CONDITIONS DE TRAVAIL - CDI (prise de poste souhaitée au 15 décembre 2025) - Poste à temps plein (35 h par semaine) du lundi au vendredi, avec présences ponctuelles en soirée et les week-ends - Basé à Saint Malo avec des déplacements sur l'ensemble de l'agglomération de Saint- Malo, la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont Saint Michel, et de la Communauté de Communes de la Bretagne Romantique - Localisation bureaux : Saint Malo et Dol de Bretagne - Ille et Vilaine (35) - Salaire : Indice 315 de la Convention Collective Ateliers et Chantier d'Insertion - Avantages : Tickets restaurant. Congés 5 semaines + 5 jours de congés mobiles Envoyer lettre de motivation et CV par mail en précisant « Candidature à l'offre de Moniteur/ Monitrice Vélo-École » à l'adresse contact@passemploi.fr Tel : 02.99.19.14.12 sur les horaires d'ouverture des bureaux du lundi au vendredi de 9h à 17h
Inscrite dans le champ et les valeurs de l'économie sociale et solidaire et de l'insertion par l'activité économique, l'association PASS'EMPLOI, dont le siège est situé sur Saint-Malo, gère plusieurs missions autour de l'insertion professionnelle.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission : Au cœur de notre service flux pour assurer la disponibilité des matières, piloter la planification et optimiser l'ensemble de notre chaîne logistique au sein d'une entreprise cosmétique en pleine croissance. Vos principales missions : Ordonnancement & Planification : Piloter les opérations avec précision - Vous réalisez les déclarations, lancements et déductions d'ordres de fabrication et de conditionnement, puis communiquez les informations clés aux équipes de production et au Responsable Flux. - Vous calculez les besoins en matières premières et articles de conditionnement, ajustez les plannings selon les réceptions, et informez le service commercial, la R&D et les formulateurs de toute évolution. - Vous mettez à jour les nomenclatures dans l'ERP (Open Prod) et analysez les écarts de planification afin de recommander des actions correctrices. Gestion des approvisionnements : Garantir la disponibilité des ressources - Vous assurez la qualification des nouveaux fournisseurs via les questionnaires qualité et travaillez en lien étroit avec la R&D pour sourcer les matières premières nécessaires aux projets. - Vous actualisez les bases de données selon les offres de prix reçues et suivez attentivement l'évolution des stocks. - Vous anticipez, calculez et validez les achats nécessaires (matières premières, fournitures labo et prod), passez les commandes, vérifiez les accusés de réception et veillez à leur conformité. - Vous sourcer et négociez les prestations de transport. - Vous établissez des tableaux de bord fiables et participez activement aux inventaires. Logistique & Coordination des flux : Assurer une circulation fluide des marchandises - Vous organisez et gérez le transport des marchandises entrantes et sortantes en garantissant le respect des délais et des contraintes qualité. - Vous pouvez être amené(e) à conduire le chariot élévateur pour les opérations de chargement et déchargement afin de fluidifier les flux lorsque la situation l'exige (cf. si vous disposez des habilitations requises). Profil recherché : - Expérience et formation : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en logistique, gestion de production ou achats. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste similaire, de préférence en environnement industriel. - Compétences techniques : Vous maîtrisez les outils informatiques et les environnements ERP (Open Prod serait un atout). Vous connaissez les réglementations logistiques telles que les Incoterms et êtes à l'aise avec les démarches d'achat et de transport. - Qualités personnelles : Organisation, rigueur, méthode et capacité d'anticipation sont vos maîtres mots. Vous savez gérer les priorités, faire preuve de réactivité et travailler en coordination avec plusieurs services. Votre sens du service, votre fiabilité et votre communication font de vous un véritable pilier pour la gestion des flux. CDI, 35h hebdomadaire, du lundi au vendredi (9h-16h30). Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Transdev VAD recrute 3 conducteurs accompagnateur (H/F) en CDI Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Chez Transdev, nous sommes les artisans de la mobilité, transportant chaque jour 11 millions de personnes à travers le monde avec des services respectueux de l'environnement et adaptés aux besoins des territoires. Rejoindre Transdev, c'est rejoindre une communauté mondiale engagée dans un métier qui a du sens : rendre possible la mobilité pour tous ! Votre destination Rejoignez dès à présent Transdev VAD et plus particulièrement notre équipe de SAINT-MALO ! Nous assurons les déplacements d'établissements spécialisés (IME, IEM, ITEP, ESAT .) ainsi que ceux d'organismes publics dans le cadre de transports à la demande, de lignes régulières ou de transport de personnes à mobilité réduite au sein des agglomérations dans 12 départements du Grand Ouest. Votre feuille de route Assurer un service de transport à la demande, de type arrêt à arrêt en mini-bus pour le réseau MAT. Le service fonctionne 7 jours sur 7, avec un système de roulement incluant les samedis et dimanches. Transporter nos passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Votre profil Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le) et appréciez le contact avec le public Garant(e) de la sécurité, vous en maîtrisez toutes les exigences en termes de vigilance sur la route, de sens des responsabilités, de réactivité et de gestion des conflits Vous êtes disponible, flexible et saurez facilement vous adapter aux conditions de travail du poste Vous êtes titulaire du permis B boîte manuelle valide depuis au moins 3 ans, ou 2 ans en cas de conduite accompagnée PSC (Brevet de secourisme) souhaité Visite médicale professionnelle du permis de conduire obligatoire avant embauche auprès d'un médecin agréé par la Préfecture A savoir Type de contrat : CDD 130 heures mensuelles Horaires (sur la base d'un roulement service matin ou après-midi) : Du lundi au vendredi : première prise de service à 5H30, fin de service 21H45. Samedi : première prise en charge à 6H30, dernière dépose à 21h45. Dimanche et jours fériés : première prise en charge à 9H30, dernière dépose à 20h45 Rémunération : Coefficient 136V - taux horaire de 12,56 € Lieu de remisage : SAINT-MALO Envie de nous rejoindre cet été ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : vadrecrutement@transdev.com A travers nos recrutements, nous offrons un environnement de travail inclusif, en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'emploi des travailleurs handicapés.
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
VOS MISSIONS : Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut Vos défis du quotidien : - Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente - Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats - Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs - Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent - Vous choisissez de créer (ou non) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite Notre recrutement en 5 étapes : - Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1 prise de contact - On signe ensemble votre contrat - Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête - Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK - Vous finalisez votre dossier, et voilà ! Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! À PROPOS DE VOUS : Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout : - Vous appréciez le contact humain - Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas - Vous avez l'âme d'un entrepreneur - Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK. Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts. Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle. INFOS COMPLÉMENTAIRES : - 100% en distanciel, 100% libre ! - Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage - La possibilité de créer votre espace de coworking - Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien - Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top - Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! - Une équipe réactive au siège pour répondre à toutes vos questions.
BSK Immobilier s'est créé en 2010 autour d'une famille et de professionnels de l'immobilier, passionnés et ambitieux. Nos 4 500 mandataires développent leur entreprise sur deux volets : la transaction immobilière et le développement de leurs propres équipes. Aujourd'hui, avec plus de 65 000 clients et plus de 4 000 mandataires indépendants sur l'ensemble du territoire national, nous recherchons nos futurs talents en immobilier pour continuer notre croissance fulgurante ! ?
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
