Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Malo située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 80 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Malo. 70 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Dinard, 35 - ST JOUAN DES GUERETS, 35 - PLEURTUIT ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous êtes passionné par la cuisine, rigoureux et motivé à l'idée de travailler dans un environnement structuré et dynamique ? CRIT recrute pour son client, acteur reconnu de la restauration collective, un Second de Cuisine H/F basé à Dinard (35800). Vos missions au quotidien : Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous participerez activement au bon fonctionnement de la cuisine, en assurant : Préparation des repas : - Aide à la confection des plats chauds et froids - Participation à la mise en place des ingrédients (épluchage, découpe, préparation) - Dressage des assiettes dans le respect des consignes - Hygiène et sécurité alimentaire : - Respect strict des normes HACCP - Nettoyage régulier du poste de travail et des équipements - Contribution au maintien d'une cuisine propre et sécurisée Poste à pourvoir immédiatement : Lieu : Dinard - proche mer, cadre agréable et dynamique Contrat : Intérim de 3 mois (possibilité de prolongation selon profil) Durée : 35h/semaine Horaires : Journée, du lundi au vendredi ou avec roulement (pas de service tard le soir) Salaire : entre 11,88EUR et 13EUR/h selon expérience Profil recherché : Niveau de formation : CAP Cuisine ou équivalent (souhaité) Expérience : Débutant accepté, mais une première expérience en cuisine collective est un plus Savoir-faire : - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Organisation et réactivité en période de coup de feu - Bonne gestion du temps Qualités personnelles recherchées : - Esprit d'équipe - Dynamisme, rigueur et sens du service
Vous avez une formation en cuisine, traiteur, pâtisserie ou restauration En appliquant nos recettes, vous participez à la préparation de produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries), de produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, salades composés, plats chauds, etc.), Vous êtes sérieux/se, motivé(e), organisé(e) et avez le goût du travail bien fait, vous cherchez un poste à temps partiel (25 h/semaine) ? Nous vous proposons de remplacer une personne en congé maternité, du 1er janvier au 18 avril 2026. Trois rythmes de travail en moyenne et par roulement Horaires en continu, SANS COUPURE FERME le dimanche + un jour de repos dans la semaine.
Rejoindre Ange c'est , partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco responsable . Ange est aujourd'hui le 2nd réseau français de boulangeries. Nous comptons 200 points de vente en france.
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e cuisinier.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Organiser et préparer des repas (préparation froide et cuisson) ; - Elaborer les menus ; - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux ; - Réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments. - Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés ; - Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP Cuisine. Vous connaissez bien les règles HACCP. Vous êtes volontaire, rigoureux et assidu. Vos conditions de travail : Horaires : 7h-15h ; Travail un week-end sur deux ; La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo. Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille et Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité et sur toute la Bretagne.
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de contenants plastique destinés aux professionnels de l'industrie un/une opérateur/ opératrice soufflage en plasturgie H/F. Jusqu'ici tout va bien ? En toute autonomie, vos principales missions seront : - L'approvisionnement des machines en matière plastique ; - La vérification de la conformité d'aspect des produits et réalisation d'opérations de contrôle qualité ; - La transmission des pièces défectueuses vers la zone d'évacuation ou de recyclage ; - La réalisation des reprises, des finitions par ébavurage - la palettisation des produits finis. Travail en horaires décalés établis sur un planning de 5 semaines intégrant des horaires de matin (6h-14h), après-midi (14h-22h), nuit (22h-6h) et weekend (détails en agence) Place au profil ! Pas d'expérience exigée, votre motivation et votre dynamisme sont la clé du succès. Ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir en 5*8 Du lundi au Dimanche Taux horaire : 12.02€ BRUT/HEURE Postulez vite !! Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Gloria et Mélody vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Contactez-les au pour postuler et discuter de cette opportunité !
vous serez en charge de l'intégralité du nettoyage des locaux d un fournil et laboratoire de boulangerie/ pâtisserie : * balayage, * lavage des sols et mur plafond mobilier, * entretien des machine chambre froide... machine selon programme établit * entretien des carreaux du magasin chaque semaine Le travail en après-midi horaire qui peut être adapté selon les possibilités du candidat qui pourra auto gérer son planning repos samedi dimanche 25h semaine fréquence horaire entre (12h a 19h30) idéal en complément d'un autre travail
AU PAIN D'AUTREFOIS ROCABEY
Vous serez en charge de la livraison des 3 points de vente et des 2 dépôts. Travail à temps partiel de 6h a 9h30 le matin pour la partie livraison sauf samedi 6h 14h convient à une personne cherchant un complément de salaire une autre journée de congé est possible le poste est évolutif selon le candidat et peu passer sur un plein temps si la personne ouverte à aider en production ou nettoyage des locaux.
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement s'inscrivant dans le cadre du programme Petites Ville de Demain, la commune recrute (voie contractuelle) un-e agent-e des espaces verts à temps complet dès que possible pour un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 10 agents. MISSIONS Agent-e des services techniques vous assurez les missions du service espaces verts en étroite collaboration avec le responsable. Vous participez au sein de l'équipe à l'entretien des espaces verts publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : - Travaux d'entretien des espaces verts et paysagers (tonte, taille, désherbage manuel et méthode alternative, fleurissement, arrosage, élagage) - Propreté urbaine - Création de massifs, plantations diverses, création de gazons . - Entretien des terrains de sport - Entretien du cimetière - Entretien du matériel PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent des espaces verts, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques d'entretien des espaces verts. - Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, discrétion, capacités d'initiatives, sens de l'écoute. - Être titulaire du permis B
Le contrat est proposé pour un CDD de remplacement de 2 mois évolutif. Vous travaillerez à la crèche de Dinard. En collaboration avec la directrice de la crèche, vous aurez pour mission d'accueillir et d'accompagner l'enfant et sa famille dans leur quotidien au sein d'un établissement d'accueil de jeunes enfants Assurer le bien-être et la sécurité des enfants : veiller à leur confort, leur hygiène et leur épanouissement au quotidien. Accompagner le développement et l'éveil des enfants : organiser des activités adaptées et favoriser leur inclusion dans le groupe. Accueillir et créer un lien de confiance avec les familles : échanger quotidiennement et transmettre les informations essentielles. Participer à la vie de la structure et au travail en équipe : contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et respecter les procédures de l'établissement. Veiller à l'hygiène et à l'entretien des espaces et du matériel : garantir un environnement sain et sécurisé. Profil : Vous possédez un CAP Petite Enfance ou CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance ou BEP carrières sanitaire et sociale.
La communauté de commune regroupe huit communes situées dans les départements d'Ille-et-Vilaine et des Côtes d'Armor qui sont désireuses d'œuvrer ensemble pour le développement harmonieux de leur territoire et le maintien d'un service de proximité. Nous recherchons actuellement des collaborateurs pour effectuer des remplacements de durée variable au sein de nos crèches.
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou CCA avec AFGSU2 et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1976e et 2500e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelL'assistant(e) social(e) travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Il/elle accompagne les parents des enfants suivis par le SESSAD (aides financières, dossiers administratifs, suivi MDPH...) il/elle conseille et soutient les familles face aux difficultés inhérentes au handicap, les il/elle accompagne les parents dans leurs recherches d'accueil temporaire, de séjours de vacances, de loisirs, d'orientation. il/elle organise et entretient des partenariats avec les professionnels extérieurs en fonction des besoins repérés, Il/elle participe aux suivis sociaux (CADEC, CDAS...)
Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) Le Sémaphore de la Côte d'Émeraude de Dinard recherche un-e animateur-rice social-e et socioculturel-le à 50% en CDI. Le GEM est un espace d'accueil, d'échanges, de rencontres où les personnes peuvent participer à des activités et élaborer des projets. Les objectifs principaux du Sémaphore sont : - d'accueillir toute personne souhaitant créer du lien social, faire par/pour/ ensemble, ré-duire le mal-être, rompre l'ennui, - et d'atteindre, à terme, un fonctionnement autonome de l'association. Le collectif a la particularité d'être géré par un bureau collégial valorisant et développant les com-pétences des membres du collectif et leur autodétermination. Il fait appel à l'association l'autre Regard, structure employeur sous convention d'appui à la gestion salariale. Dans ce contexte institutionnel et sous la responsabilité hiérarchique du coordinatrice du GEM, le rôle de l'animateur-rice social-e est de garantir le respect des valeurs du GEM à travers ses principes de pair-aidance, d'autodétermination de ses membres et l'autogestion du GEM. Il facilite l'accueil, l'organisation des espaces collectifs et les activités au sein du GEM. Il sensibilise à la santé mentale. Missions : Accueil / communication : - Accueillir des adhérents (Inscription, mise à jour), - Être facilitateur-rice de liens entre les membres du GEM, à l'écoute de chacun et favoriser la convivialité, - Se positionner en médiateur-rice selon les situations, - Accompagner le collectif dans la communication (courrier, mail, compte-rendu réunion, en-voi mail, programme, réseaux sociaux), - Participer à l'élaboration du rapport d'activité. Gestion des espaces collectifs et du matériel pédagogique : - Coordonner l'entretien de la maison, le garage, le terrain (hygiène, sécurité.), du minibus ( visites, réparations), - Accompagner le collectif dans l'entretien, le rangement, stockage, - Accompagner le collectif dans l'application des normes sanitaires et de sécurité selon les besoins du moment et des activités. Animation/ co-animation des activités du GEM : - (co)Préparer, (co)animer des temps d'accueil et d'activités, accueillir les bénévoles et pres-tataires - Animer des temps informels en étant à l'écoute des besoins du groupe, des propositions plus personnelles en lien avec la vie associative du Collectif, - Transporter des adhérent-es, accompagner lors des sorties et actions interGEM et partenaires, - Informer, communiquer sur les activités et projet, gérer les inscriptions, - Coordonner le planning mensuel des activités en lien avec la commission planning/réunion adhérents : réservations, négociations tarifaires, suivi des partenariats (prêts de salle, de matériels.) - Développer des partenariats pour la réalisation des projets et l'ouverture sociale des membres du GEM Profil souhaité : - expérience dans l'accueil d'un lieu collectif : polyvalence et capacité d'adaptation - maîtrise de techniques d'ateliers multiples ( manuelles et artistique, activité physique ), - connaissance du public variée, (fragilités et troubles psychiques), - capacité d'écoute active, dynamique et jovial, - maîtrise des outils informatiques.
"Confiserie CAROLINE" située à l'entrée de la plage de l'écluse à Dinard recherche une personne à partir du mois de février 2026 pour la vente, la fabrication des gaufres, des crêpes, des sandwichs et des paninis. Vous travaillerez avec la responsable durant toute l'année et accompagné(e) de saisonnier(es) durant l'été. Les heures de travail: 11h à 19h avec la pause déjeuner hors période estivale. Contrat de février à octobre 2026 Les horaires sont lissés sur l'année : le contrat est proposé 35h/ semaine mais, vous serez amené(e) à réaliser moins d'heures en hiver et plus en été. 2 jours de congés par semaine : jeudi et vendredi en dehors du mois de juillet et août Expérience fortement souhaitée sur poste similaire Si vous n'avez jamais travaillé dans ce secteur d'activité, l'employeur propose d'1 jour ou 2 d'immersion afin de découvrir le métier et si vous êtes intéressé(e) la responsable vous formera directement sur place. *Prise de poste début février *
AGREMENT par le Conseil Départemental OBLIGATOIRE. Définition de la fonction : - Mise à l'abri des jeunes bénéficiaires d'une mesure de placement à domicile - Accueil transitoire dans le cadre d'une « respiration » - Eloignement de l'internat collectif - Construction séquentielle de l'accueil au sein de l'établissement - Accueil immédiat de protection Missions, Compétences et Aptitudes attendues : - Bonne connaissance du public accueilli et de l'organisation de l'ASE - Capacité à rendre compte - Aptitudes relationnelles et discrétion - Capacité d'écoute, d'adaptabilité et de souplesse - Capacité à faire face à des situations conflictuelles et/ou traumatiques en adoptant une posture professionnelle ; - Implication dans le travail d'équipe pluri professionnelle dans un esprit de coopération au service des jeunes accueillis ; - Créativité et esprit d'initiative ; - Aisance rédactionnelle ; - Rigueur, capacité d'anticipation et d'organisation ; - Réactivité et « sang-froid » ; - Respect des consignes et des procédures ; - Gestion d'un compte professionnel. Diplômes et Expérience : - Agrément par le Conseil Départemental - Formation obligatoire d'assistant familial - Permis B et Résidence dans un rayon de 20 kilomètres autour de Saint-Malo CANDIDATURES à transmettre (Lettre de motivation et CV) par mail uniquement à Monsieur GUILLEMET, directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org
Le Foyer "La Passerelle" est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composé de 3 services : 1 internat collectif, 1 service d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD). Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, de participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et de bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la nutrition animale, un Assistant Logistique (H/F). Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à orchestrer les flux de produits et à garantir l'efficacité des opérations logistiques. Vos missions : - Coordination des activités de réception, de stockage et d'expédition des marchandises - Gestion des stocks et suivi de l'inventaire - Préparation des commandes et vérification des expéditions - Utilisation de systèmes informatiques de gestion des stocks (ERP) - Communication avec les différents départements pour assurer la fluidité des opérations Compétences attendues : - Expérience préalable en logistique ou dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques, notamment des ERP - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux, organisé et proactif Profil recherché : - Formation Bac+2 à bac +3 en logistique, achats ou équivalent - Première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industrie ou agroalimentaire, international - A l'aise avec les outils informatique (pack office, ERP) - Rigueur, sens de l'organisation et gout pour le travail en équipe - Bon niveau d'anglais apprécié. Avantages du poste : Horaires de journée - 38H /semaine Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue dans le reconditionnement de casque audios, un AGENT DE PRODUCTION (H/F). Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à redonner une seconde vie aux équipements électroniques (casques audios) ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Agent de Production H/F, vous serez en charge de différentes tâches variées et stimulantes. Vos missions : - Assurer le démontage et le remontage des appareils - Tester les équipements pour vérifier leur bon fonctionnement - Effectuer les réparations nécessaires selon les procédures établies - Gérer l'emballage et la préparation des produits pour expédition - Participer à l'amélioration continue des process de production Horaires: Journée : 8h30-18h du lundi au vendredi
Suite à un départ en retraite, le pressing NETTEX recrute. Deux postes sont à pourvoir. Vos missions seront les suivantes : - Accueil des clients et encaissement - Réception et livraison des vêtements - détachage des vêtements - Mise en machine - Repassage - Emballage Profil recherché : - Expérience dans la vente/commerce en lien avec la clientèle (type commerce artisanale, hôtellerie restauration...) - Expérience en encaissement Vous travaillerez du lundi au samedi 1 semaine sur 2 : 1 semaine le matin (9h à 15h) / 1 semaine l'après-midi (13h30-19h30) N'hésitez pas à vous présenter directement au pressing pour échanger avec nous Nous sommes ouverts à l'immersion professionnelle et à la formation.
LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN EQUIPIER POLYVALENT H/F POUR LA SAISON ESTIVALE 2026 Le Grand Hôtel Dinard, hôtel 5*, perpétue une tradition d'élégance pour cette destination mythique. Concierge Clefs d'Or, piscine privée, Spa Diane Barrière signé Chantal Peyrat, sauna et hammam excellent pour nimber chaque journée d'une aura de sérénité. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Gouvernante Générale. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT. Assurer la mise en place et disposition des salles de séminaires et/ou autre événement collectif. Assurer les différentes opérations de manutention (transport de marchandises, matelas, mobilier) et autres. Assurer la mise en place des chambres clients et prise en charge du transport du linge et nettoyages ponctuels (lustres, fenêtres, escaliers .). Assurer le stockage et la réception des marchandises, matériels et équipements. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI. La prime de fin de saison, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard -46 avenue George V -35800 Dinard -pour un job dating de 9h30 à 16h30
Grand Hôtel Barrière de Dinard 5*, établissement du Groupe Lucien Barrière, membre du réseau Leading hôtels of the world.
Le poste est à pouvoir dès que possible pour renforcer l'équipe Vous êtes reconnu(e) pour votre expérience et votre autonomie. Vous avez déjà travaillé(e) au moins 1 an sur le même poste. Vous aurez à mener les missions suivantes: - Réalisation de bouquets et compositions florales pour toutes occasions - Ouverture et fermeture du magasin - Gestion de la caisse Le magasin est ouvert 7 jours sur 7, le planning et les jours de congés seront à définir avec l'employeur.
Commerce de détail de fleurs et compositions florales Magasin ouvert du lundi au dimanche midi.
Le poste est à pouvoir dès que possible pour un CDD de 6 mois évolutif afin de renforcer l'équipe suite à un congés maladie Vous êtes reconnu(e) pour votre expérience et votre autonomie. Vous avez déjà travaillé(e) au moins 1 an sur le même poste. Vous aurez à mener les missions suivantes: - Réalisation de bouquets et compositions florales pour toutes occasions - Ouverture et fermeture du magasin - Gestion de la caisse Le magasin est ouvert 7 jours sur 7, le planning et les jours de congés seront à définir avec l'employeur.
Vos missions : Dans le cadre du développement de notre Hospitalisation à Domicile (HAD), nous recherchons un(e) Agent(e) logistique en établissement de santé, en CDD de 12 mois, à temps plein (100%), sur notre site d'HAD de Saint-Malo. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : Gestion des entrées et sorties patients : - Préparation du panier de soins (incluant le "tour de base") ; - Réception et préparation du matériel pour les entrées ou les réapprovisionnements ; - Livraison de matériel à domicile ; - Préparation des commandes et bons de livraison ; -Retrait du matériel en fin de prise en charge ; -Décontamination, nettoyage et réintégration du matériel. Missions hebdomadaires récurrentes : -Préparation anticipée de kits de soins ; -Vérification des péremptions de produits/matériels ; -Rangement hebdomadaire de la réserve/logistique ; -Commandes ponctuelles et rangement associé ; -Nettoyage et désinfection du véhicule ; -Transferts logistiques entre les sites de Dinan et Saint-Malo ; -Gestion du matériel non utilisé (retour, rangement) ; -Récupération du matériel dispatché. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/titre professionnel ou vous avez une expérience équivalente ; - Vous avez les connaissances de base en hygiène hospitalière et matériovigilance ; - Des déplacements inter-sites et au domicile des patients sont à prévoir. Rémunération et avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; -Indemnités Ségur ; -Prime annuelle conventionnelle de 5% ; -Accord d'intéressement ; -Mutuelle (60% à la charge de l'employeur) ; -Organisme de formation en interne ; -Véhicule de service. Si ce poste vous intéresse, adressez votre candidature (CV + lettre de motivation)en indiquant en objet le libellé du poste correspondant.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au cœur de notre atelier, vous intervenez sur l'ensemble du processus de fabrication : de la réception des matières jusqu'au conditionnement des vracs. Votre rôle contribue directement à la qualité finale des produits. Vos principales missions : - Préparation et lancement de production : Vous réceptionnez et contrôlez les pesées, vérifiez les équipements et vous vous assurez que toutes les conditions sont réunies pour démarrer une production en toute sécurité. - Fabrication des produits : Vous réalisez les fabrications conformément aux processus définis. Vous respectez scrupuleusement les instructions, suivez les paramètres de production et assurez la cohérence du produit tout au long du process. - Suivi qualité et conformité : Vous effectuez les autocontrôles indispensables : vérification visuelle, températures, paramètres de production. Vous assistez le Contrôle Qualité pour les prélèvements en cours et en fin de fabrication et veillez au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). - Conditionnement et gestion des vracs : Vous conditionnez les vracs selon les exigences demandées, collez les étiquettes correspondantes et assurez la conformité documentaire pour chaque lot. Vous contribuez ainsi à une préparation optimale des expéditions. - Nettoyage, hygiène et maintenance de premier niveau : Vous assurez le nettoyage des équipements et de la zone de production selon les procédures internes. - Vous réalisez les petits travaux de maintenance (électriques ou mécaniques) et veillez à l'ordre du local technique ainsi qu'à l'approvisionnement en produits de nettoyage et EPI. - Polyvalence et soutien aux équipes : Vous intervenez en renfort sur les activités de pesée, de réception, de stockage, d'expédition ou de conditionnement lorsque nécessaire. Votre adaptabilité contribue à la fluidité du service. Profil recherché : - Une première expérience en environnement industriel : Un passage en cosmétique, pharmaceutique, chimie ou agroalimentaire est un vrai plus. - Rigueur et sens des responsabilités : Vous aimez suivre les procédures et travailler avec précision. - Organisation et autonomie : Vous savez gérer plusieurs étapes à la fois et vous adapter aux priorités du moment. - Goût pour le travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec les opérateurs, la production, le contrôle qualité et la logistique. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 35h hebdomadaire, du lundi au vendredi (8h-15h30). En fonction de l'organisation de la production et des équipes les horaires peuvent être modifiés, équipe de l'après-midi ou du matin. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Je recrute pour mon client ( spécialisé dans la fabrication de cosmétiques ) 1 agent de conditionnement (H/F). Missions: - conditionnement - étiquetage - contrôle qualité Horaires: 6h-13h30 ou bien 13h25-20h55 ou bien 9h-16h30
On recrute 20 personnes pour un inventaire ! Vendredi 2 janvier - de 4h à 9h Mission simple : compter les articles selon les rayons. Débutants acceptés (H/F). Tu es dispo ? Envoie-nous un message sur stmalo@ras-interim.fr ou au 0257950130
Vous souhaitez devenir facteur, nous vous proposons une formation en alternance (Contrat de Professionnalisation ou en Apprentissage selon votre âge) pour intégrer un emploi au sein de La POSTE. Vous validerez un Titre professionnel de Conducteur Livreur Véhicule Utilitaire Léger dans le cadre d'une alternance de 7 mois , dans les locaux de l'AFPA. La rentrée avec le centre de formation FORMAPOSTE, aura lieu le 22 février 2026 dans les locaux de l'AFPA de Rennes. Alternance entre votre lieu de travail et le centre de formation à Rennes. Professionnel de la distribution du courrier et du colis, le facteur réalise les travaux de préparation, tri et distribution du courrier qui lui sont confiés. il exerce la majeure partie de son métier à l'extérieur et peut-être amené à réaliser du port de charge port de charges (25kg maxi) Vous devez : Savoir lire, écrire et compter, se repérer dans l'espace. Etre titulaire du permis B. Pour les personnes en contrat de professionnalisation (+ de 30 ans) être inscrites à France Travail. Un casier judiciaire vierge (B3) vous sera demandé. Processus de recrutement : Les recrutements seront effectués par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) - ouverte à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Réunion d'information collective le 20/01/2026 à l'agence France Travail de Saint-Malo à 9h. Inscription obligatoire sur "mesevenenementsemploi"
L'entreprise : Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 90 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Rejoindre les Thermes Marins de Saint-Malo, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDI. Il n'y a aucun prérequis pour intégrer ce poste. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions...) et animerez des piscines de jets. Vos principales missions consistent à : - Accueillir et installer les clients - Accompagner le client afin de s'assurer du bon déroulement du soin - Maîtriser le matériel spécifique à l'hydrothérapie - Garantir au client un parcours sécurisé - Réaliser des protocoles de soins collectifs ou individuels en hydrothérapie en respectant les spécificités techniques et l'intimité du client afin que la prestation réponde aux objectifs et bienfaits attendus - Évaluer la satisfaction du client en lui posant des questions sur son ressenti à sa prise de congé Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI, 35 heures (temps complet). Travail le week-end. - Évolution de la rémunération selon expérience à partir de la prise de fonction - Prime de soins et prime le dimanche - Intéressement- Participation - Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux - Vêtements de travail fournis et blanchis - Possibilité de logement au démarrage - Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe - CSE. Votre profil : - Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service - Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale - Vous aimez le travail en équipe - Niveau anglais A1 apprécié
Missions : Au sein de la commune de SAINT-PERE-MARC-EN-POULET, commune de plus de 2 500 habitants en plein développement démographique, et d'une superficie de 1 974 hectares, sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics (revêtement, signalisation, sécurisation, .) et de ses abords (fossés, fauchage, .). Vous serez également amené à participer ponctuellement à d'autres missions techniques confiées aux services techniques. Description des activités : - Entretien de la voirie communale (point à temps, peinture, réparation de nids-de-poule, désherbage, pose de bordures, etc.) - Pose, entretien et remplacement de la signalisation routière et des panneaux Gestion des fossés et des busages de fossés - Entretien du matériel mis à disposition - Santé, hygiène et sécurité au travail - Suivi des obligations en matière de sécurité des abords des ERP : places PMR et accessibilité bâtiments. - Aide à la mise en place des animations municipales - Autres missions techniques confiées aux services Savoir-faire : - Connaissances techniques et polyvalence tous corps d'état - Connaissances en mécanique et entretien d'engins - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et les appliquer - Capacité à travailler en équipe et en extérieur par tous les temps - Capacité à rendre compte des missions confiées - Pratique de lecture de plans techniques de (routiers, réseaux.) Savoir-être : - Sens de l'organisation, des responsabilités et des relations humaines - Autonomie et rigueur - Disponibilité, écoute et réactivité - Adaptabilité Profil du poste : - Grade : Cadre d'emploi des adjoints techniques - Catégorie C (adjoint technique, adjoint technique de 1ère classe, adjoint technique principal de 2ème classe, adjoint technique principal de 1ère classe) - Mutation, détachement, liste d'aptitude ou candidature secteur privé acceptée - Formation : CAP ou BEP travaux publics ou génie civil - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Qualités : relationnelles, autonomie, sens des initiatives, connaissance des collectivités locales - Autres : o Permis B obligatoire o Permis C (poids lourds) o Permis EC (semi-remorques) serait un plus o CACES tractopelle o Autres CACES appréciés o Connaissances en mécanique Rémunération et émoluments : statutaire (grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + prime de fin d'année Autres avantages : R.T.T (travail sur 37.5 heures protocole RTT), affiliation de la commune au COS BREIZH, participation employeur si adhésion aux contrats groupe mutuelle et prévoyance, téléphone professionnel
Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif au social pour compléter notre équipe déjà en poste. L'accompagnant éducatif et social, accompagne et stimule la personne en situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne en privilégiant le maintien de l'autonomie et en garantissant sa sécurité. Nous avons également des besoins en accompagnement pour des personnes âgées sur le secteur de Saint-Malo et environ. Il s'agit d'accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidien (aide au lever, habillage, toilette, préparation de repas, suivi du traitement etc...). Missions variées et différents temps de travail possibles. Pour que rester chez soi. soit toujours un plaisir ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 130 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui place ses clients au centre de leur accompagnement en apportant bienveillance, respect, considération et bien être.
Sous l'autorité de la Responsable Hôtelière, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous assurerez des missions de cuisine, service et entretien des parties communes de la Résidence autonomie le Clos Breton (56 personnes âgées autonomes - 20 agents) Cuisine : - Préparation et production des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - En collaboration avec le chef de cuisine : proposition de repas et élaboration des repas en autonomie (1 week-end sur 3) - Remplacement des cuisiniers (2) en cas d'absence - continuité du service public - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel de cuisine - Participation à la gestion des stocks alimentaires Service et entretien : - Service à table auprès des résidents - Entretien des parties communes - Application des protocole d'hygiène et de sécurité Organisation du travail : - 1 week-end sur 3 en cuisine (autonomie) - planning annualisé
Les PEP Brétill'Armor recrutent un(e) : éducateur/trice spécialisé (e) en CDD pour: Son SESSAD "Les Hautes Roches" Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à SaintMalo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans. - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD) - et 51 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD à temps partiel (1 mois) - ETP : 19 h/semaine - Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 remplacement arrêt maladie. - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : SESSAD du Dispositif Les Hautes Roches à Saint-Malo - Définition de la fonction Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans leur développement, leur autonomie et leur inclusion, en collaboration avec leur famille et une équipe pluridisciplinaire. Missions - Construire et mettre en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire, -Intervenir en milieu scolaire, à domicile, ou dans les lieux de vie pour favoriser l'inclusion sociale et scolaire dans le respect des RBPP, -Soutenir les familles dans la compréhension des besoins de leur enfant et les accompagner dans le rôle éducatif, -Participer aux réunions d'équipe, institutionnelles, et analyses de la pratique, -Rendre compte de son travail à sa hiérarchie. Compétences et Aptitudes attendues Vous inscrirez votre intervention dans le cadre du projet d'établissement, du projet personnalisé d'accompagnement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Sont attendues : - Une connaissance du travail en SESSAD/PMO, - Une expérience auprès d'enfants ayant des Troubles du Neuro Développement (TND) - La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Patience, créativité, sens de l'écoute - Aisance dans les écrits professionnels Des formations complémentaires sur les approches recommandées par les RBPP en matière de TND (TSA/TDI/TDAH) seront des atouts supplémentaires. Diplômes et Expérience - Diplômes : Éducateur Spécialisé Modalités de réponse à l'annonce Date de retour des candidatures : 05/01/2026 Envoyer CV et lettre de motivation à : Madame La Directrice Dispositif « LES HAUTES ROCHES » - 14, rue du Val Saint-Joseph - 35 400 SAINT-MALO
En tant qu'employé(e) principal(e), vous serez en charge des missions suivantes : Mise en place du rayon Fruits et Légumes Respect des règles d'hygiène, de traçabilité , de sécurité Veiller au maintien et au respect de la chaine du froid Encaissement et relation client Mise en rayon et Facing Gestion des stocks Gestion du flux colis (réceptions, inventaires et remise aux clients) Réception des marchandises, suivi des commandes Ouverture/fermeture du magasin selon planning Gestion du flux argent et des caisses Support à l'équipe et encadrement opérationnel Inventaires Gestion du vol/démarque inconnue Nettoyage Profil recherché: Vous avez idéalement une expérience réussie en libre-service, distribution et/ou commerce de proximité. Vous aimez le contact client. Vous êtes dynamique et vous savez vous adapter rapidement. Vous êtes rigoureux. Vous avez un esprit d'équipe. Vous prenez des initiatives. Vous êtes disponible ! Une connaissance des rayons Fruits et légumes, des règles d'hygiène dans un magasin alimentaire est un plus ! Salaire (selon profil / Expérience) Primes annuelles selon objectifs Horaires du magasin : Du lundi au Samedi 8h 20h Dimanche 9h 13h (roulement) Vous souhaitez intégrer une équipe sympathique et soudée? N'hésitez pas à postuler à l'adresse carrefour.saintbriac@gmail.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Aide de Cuisinier H/F spécialités Turques. Votre mission: -Création des menus -Connaissance de la viande kébab mis en broche -Règles d'hygiène et de sécurité Vous justifiez impérativement d'un minimum de 4 ans d'expérience en cuisine turque.
A. MISSIONS PRINCIPALES: Missions liées à la production des repas : préparer et cuisiner les entrées, les plats chauds et les desserts, en vérifiant leur qualité et leur goût (réajuster les plats en fonction des effectifs présents communiqués), Respecter les normes HACCP. Missions liées au service des repas - assurer le service des enfants et les assister durant le repas si nécessaire, - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité : respect d'autrui, de l'environnement, - Accompagnement des enfants sur le trajet restaurant scolaire- établissement scolaire, Missions d'entretien du matériel et des locaux : avant et après le service, nettoyer les plans de travail et salle de restauration, selon les normes HACCP et faire la plonge, lavage du linge. B. MISSIONS SECONDAIRES: Accompagnement des enfants sur le trajet restaurant scolaire- établissement scolaire, Participation aux événements de la commune : vœux du Maire TOUTE AUTRE ACTIVITÉ NÉCESSAIRE AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE ET PLUS GÉNÉRALEMENT DE LA MAIRIE DE LA RICHARDAIS.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour son dispositif Enfance La Passagère - SESSAD à Saint-Malo Un Educateur spécialisé (H/F/X) Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de service du Dispositif enfance, vous contribuerez à l'accompagnement individualisé ou de groupes auprès d'enfants, adolescents, jeunes adultes qui présentent une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, de troubles du Spectre de l'autisme ou handicap psychique. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dont les actions pédagogiques, éducatives et thérapeutiques sont coordonnées et supervisées. Vous exercerez votre métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif. Vous contribuez à la qualité de l'accompagnement de chaque enfant. Vous avez pour missions : - D'accueillir et d'accompagner les enfants et leurs parents - D'évaluer les besoins des enfants, leurs compétences et leurs potentialités et formaliser des bilans - De coordonner l'élaboration et la mise en œuvre du PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) co-construit avec l'enfant et ses parents, - De concevoir et proposer des modalités d'accompagnement individuelle et/ou collective en réponse aux objectifs du PAP, - De créer et mettre en place des objectifs, du matériel et des outils de structuration adaptés aux besoins des enfants, - D'identifier et mettre en place des stratégies éducatives en réponse aux comportements défis (outils d'évaluation, lecture des bilans, programmes .), - D'accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant, - D'accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents, - De mettre en place, développer le travail en réseau et partenariat. Profil recherché : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) exigé, - Expériences antérieures auprès d'enfants, adolescents et/ou jeunes adultes en situation de handicap, exigées, - Connaissance du champ enfance et de ses différents partenaires, souhaitée, - Expérience dans les missions d'accompagnement éducatif en SESSAD souhaitée, - Vous disposez d'une aisance relationnelle et de capacités rédactionnelles vous permettant de vous inscrire à la fois dans une dynamique d'équipe et un travail en autonomie. Vous avez une capacité d'adaptation - Maitrise du logiciel OCTIME et OGIRYS appréciée. - Permis B. Compétences requises : - Vous faites preuve d'autonomie et de souplesse permettant la prise d'initiatives dans un cadre donné. - Vous avez des capacités à travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique, éducative et thérapeutique, les familles et les partenaires. - Vous faites preuve de créativité dans l'élaboration d'outils éducatifs adaptées au profil de chaque enfant. - Vous êtes force de proposition. Contrat proposé : CDI temps plein à pourvoir à dès que possible Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 07 janvier 2026 Les entretiens de recrutement se dérouleront le jeudi 15 janvier 2026 Référence de l'offre : 2025-434 ES Passagère CDI 1 ETP
L'hôtel Les Charmettes est un boutique hôtel 3 étoiles de 16 chambres situé face à la grande plage du Sillon à Saint-Malo, avec un accès direct à la plage. Notre établissement de charme comprend deux villas du XIXe siècle, un bar-restaurant et une boutique. Pour la saison 2026 (de mi-février à mi-novembre), nous recherchons un/une Réceptionniste polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Missions principales Accueil des clients, gestion des check-in / check-out Réponses aux demandes tout au long du séjour Gestion des mails et des réservations (téléphone et e-mail) Missions de conciergerie Participation à la gestion de la boutique : conseil client, ventes en direct et en ligne, préparation des commandes, mise à jour des stocks Contribution à la gestion des réseaux sociaux La connaissance du logiciel GALAXY est un plus Profil recherché Maîtrise impérative de l'anglais oral et écrit Polyvalence, sens du travail en équipe et bon relationnel Aisance à l'écrit comme à l'oral Bonne maîtrise informatique Expérience minimum requise : 1 an sur un poste similaire Conditions du poste CDD saisonnier de mi-février à mi-novembre 39 heures par semaine Deux jours de repos consécutifs Cadre de travail privilégié en bord de mer, dans un établissement à taille humaine
Recherche Agent de Service Hôtelier pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Missions : service des petits-déjeuners en chambre et des repas en salle à manger ; bio-nettoyage des chambres et entretien des parties privatives et communes ; participer aux actions d'animation et au maintien du lien social. Aide aux repas des résidents ainsi qu'aux couchers. 1 week-end sur 3 travaillé.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un groupe de restauration collective, un cuisinier en restauration collective H/F . Vous êtes passionné par la cuisine et souhaitez mettre votre talent au service d'une entreprise reconnue dans le secteur de la restauration collective ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante où vous pourrez exprimer votre créativité culinaire tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques et les consignes de l'établissement - Assurer la qualité gustative et la présentation des plats - Participer à la gestion des stocks et des commandes - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné - Contribuer à l'élaboration des menus en collaboration avec l'équipe Compétences attendues : - Expérience antérieure en cuisine collective ou traditionnelle - Connaissance des normes HACCP - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Organisation et rigueur - Créativité et passion pour la cuisine Avantages du poste : - horaires sans coupures Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Effectuer les réglages, les tests et les contrôles visuels et technologiques des produits selon les procédures définies Contrôler le fonctionnement et le respect aux normes des équipements électroniques Diagnostiquer les dysfonctionnements, et si nécessaire oriente les produits défectueux vers les services concernés Renseigner les supports de suivi d'intervention : rédiger les comptes rendus de test, non conformités Garantir la conformité de l'équipement testé (respecter le déroulement des procédures de tests) Respecter les objectifs de temps et les délais impartis Respecter les normes de sécurité
Carrefour City recrute un-e employé-e polyvalent-e ! Vous aimez le contact client, le travail en équipe et la diversité des missions ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions : - Accueil et conseil des clients -Mise en rayon et gestion des stocks -Encaissement et entretien du magasin Profil recherché : Souriant-e, réactif-ve et organisé-e, vous aimez le rythme et la polyvalence du commerce de proximité. Rejoignez une enseigne conviviale où chaque journée est différente !
Le groupe ANVIE recherche un maitre de maison (H/F) pour son lieu de vie et d'accueil (LVA) de St Lunaire. Ce LVA accueil 6 jeunes, âgés de 10 à 18 ans, pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Vos missions : * participation à la prise en charge socio-éducative et au projet personnalisé de l'enfant * accompagnement des enfants dans les tâches du quotidien (rangement, vêture, hygiène, ...) * participation à l'entretien des locaux et à la maintenance des biens * participation aux réunions d'équipes et aux analyses des pratiques * préparation des repas * gestion du linge et des réserves alimentaires Horaires en soirée et un samedi sur deux travaillé / Pas d'horaire fractionné
Le lieu de vie et d'accueil de Saint Lunaire accueille 6 jeunes âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie missions : * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes, tu les accompagnes dans le développement de leur autonomie * participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie * participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiger des écrits le concernant * transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Le planning prévoit des nuits couchées et des week-ends travaillés
LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN AGENT DE MAINTENANCE H/F. Poste à pourvoir pour la saison 2026 VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT: Assurer les dépannages sur tous les corps d'état (Electricité, plomberie) Assurer les petits travaux de remise en état ponctuel du complexe. (peinture, carrelage) Effectuer les analyses piscine et rondes techniques Enregistrer les interventions dans notre logiciel informatique TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI. La prime de fin saison, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating- 46 avenue George V -35800 Dinard de 9h30 à 16h30
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un Talent : un commis de Bar (H/F) pour la saison 2026. Vos missions : Rattaché(e) à Tom - Responsable Restauration et de ses assistants, vos principales missions seront : Accueillir les clients et assurer un service de qualité au bar afin de garantir la satisfaction clientèle. Exécuter la production des consommations selon les fiches techniques. Faire les mises en place du bar et participer aux animations. Réceptionner les produits, suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes. Compétences Lorsqu'on vous demande votre principale qualité, vous répondez toujours "avec moi c'est action/réaction" ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre réactivité et votre minutie. Une expérience confirmée en tant que barman alliée à des qualités d'esprit d'équipe et de rigueur, ainsi qu'une sensibilité pour le contact client. Votre "Plus" ? La connaissance du logiciel MICROS. Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard 46 avenue George V -35800 Dinard - pour un job dating de 9h30 à 16h30
Le Grand hôtel de Dinard, hôtel 5* recherche un Talent : un/une Réceptionniste pour la saison 2026. Vos missions Sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe de Réception, vous contribuez à l'accueil et à l'information des clients durant toute la durée de leur séjour. Vos principales missions seront : Accueillir nos clients et les renseigner pendant leur séjour Proposer et vendre l'ensemble des services et produits de l'établissement (Bar/Restaurant/Produits boutique) Prendre ponctuellement des réservations Effectuer la facturation client Alimenter les fichiers clients Dans le respect des normes Qualité Groupe et Leading. Les avantages de ce poste : Journée continue Contact direct avec les clients Variété des missions Compétences Une excellente présentation est requise. Votre excellent sens du relationnel, votre discrétion et votre capacité d'organisation sont reconnus, tout comme votre rigueur. Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint Malo recherche un-e réceptionniste tournant-e en CDI. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant alliant confort raffiné et bien-être. Vous rejoindrez une équipe passionnée et investie, animée par la volonté d'offrir à chaque client une expérience inoubliable. En tant que réceptionniste, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Vos principales missions seront : - Accompagner nos clients depuis leur arrivée jusqu'à leur départ. - Vente des prestations de l'hôtel, des restaurants, du centre de thalasso et SPA - Participer à la gestion du standard. - Suivi de la facturation. - Gestion des demandes clients. - Assurer les remplacements de nuit. Nous vous proposons un CDI à temps plein, 39 heures hebdomadaires, le poste est à pourvoir à partir du lundi 26 janvier 2026. 2 week-end de repos toutes les 6 semaines. - Rémunération selon grille HCR - Prime d'ancienneté - Avantages en nature repas - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux - CSE - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : Dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous disposez de notions de service client excellentes. - Vous êtes à l'aise au Front Office et au téléphone. - Vous maitrisez la langue anglaise. - Vous avez acquis une première expérience similaire d'au moins 1 an. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous savez vous exprimer de façon claire et précise. Notre Chef de réception et son équipe sont à la recherche de leur nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation.
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel et deux bars viennent compléter cette offre. Rejoindre le Grand hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant.
Vous intervenez sur l'entretien général du camping : -Entretien des lieux publics du camping, diverses réparations -Entretien des mobile-homes (calage des mobil-home et branchement, fixation étagère, placard, fuite d'eau....) -Entretien des espaces verts Travail en extérieur. Poste à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 Travail du lundi au vendredi. Pas de logement possible.
Description du poste Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Aolys La Fontaine, membre du réseau Argo accueille des personnes fragilisées par l'âge, en situation d'isolement, ou rencontrant des difficultés physiques ou sensorielles. L'établissement peut accueillir 90 résidents et propose des appartements à la location allant du T1 bis au T2. La résidence comprend 2 unités de vie accueillant des personnes désorientées. Divers services hôteliers sont proposés (cuisine réalisée sur place, nettoyage du linge, ménage, activités, sorties extérieures...). Trois modes d'accueil sont disponibles : l'hébergement permanent, temporaire et l'accueil de jour. Située dans le quartier du Petit Paramé, dans un cadre agréable, la Résidence est récente et est entourée d'espaces verts. Le mobilier est moderne. La résidence est accessible avec les bus 4 et 6 depuis le centre et situé non loin de la gare. Un parking gratuit est à votre disposition. Le poste : La résidence Aolys La Fontaine au Lièvre recherche un(e) agent(e) polyvalent(e) à durée indéterminée à temps plein. Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire soudée (17 AS, 4 IDE, ergothérapeute, psychologue, médecin coordonnateur ). Lors de votre arrivée vous serez accueilli par la Responsable hôtelière, qui vous fera visiter les locaux et vous présentera votre fiche de tâches. Vous bénéficierez de plusieurs jours de doublon avec un collègue. Vos missions : - Être à l'écoute des résidents - Répondre à leur demande en faisant « avec » et non « à leur place » - Accompagner les résidents dans l'animation de la vie quotidienne - Assurer l'entretien des locaux communs, des logements et du linge. - Assurer le service et la mise en place de la salle de restaurant Lien vers la fiche de poste : https://www.argo-asso.com/envie-de-nous-rejoindre/nos-metiers/equipes-soins/auxiliaire-ou-assistante-de-vie/ Le contrat : Rémunération horaire de 13.22€, indemnité Ségur incluse Horaires de jour, 1 week-end sur 2 Rejoindre le réseau Argo, c'est bénéficier d'avantages : - Prime annuelle - Prime de dimanche et jour férié - Reprise d'ancienneté partielle - Contrat d'intéressement - Repas à prix réduit Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Vous bénéficiez idéalement d'un diplôme d'assistant de vie aux familles ou ASSP. Etre salarié du réseau Argo, c'est aussi - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la construction d'autres bâtiments, un(e) Manoeuvre - H/F pour divers chantiers secteur 22/35 Vous serez amené à : -Charger et décharger des matériaux. -Organiser les flux de marchandises. -Assister l'équipe lors des finitions. -Contrôler la qualité des matériaux. -Respecter les consignes de sécurité. -Adapter les méthodes de travail. -Collaborer avec les autres équipes. -Optimiser la logistique sur site. La remuneration: Selon profil et grille BTP Horaire: Selon planning chantier Vous disposez d'expériences en manutention, maîtrisez les techniques de finitions et possédez une bonne rigueur. Formation en construction et dynamisme sont indispensables pour contribuer efficacement au chantier et apprendre rapidement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre d'un recrutement, la société AMS propreté recherche pour un de ses clients situé rue de la Grassinais à Saint Malo , un agent de propreté. Vous aurez en charge l'entretien de bureaux, sanitaires et locaux sociaux. Les mardis et jeudis de 11 h 30 à 13 h 30 .
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fruits et légumes, un Cariste (H/F) pour un poste basé à La Gouesnière (35350). En tant que Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques de l'entreprise. Votre mission principale consistera à assurer le chargement des camions et le stockage des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur. Vous serez également charger de réaliser l'étiquetage des commandes. Vous êtes rigoureux, attentif aux détails et capable de travailler efficacement en équipe. Votre sens de l'organisation et votre capacité à respecter les consignes de sécurité sont des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. Rigueur : indispensable pour garantir la précision dans le stockage et la gestion des marchandises. Sens de l'organisation : pour optimiser les flux de travail et assurer une gestion efficace des stocks. CACES R489 Chariot Conducteur Porté 1A : nécessaire pour manipuler les chariots élévateurs en toute sécurité. Ce poste est à temps plein et basé à La Gouesnière, offrant une expérience enrichissante dans le secteur du commerce de gros de fruits et légumes. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires de journée. 10h30-12h30 et 14h-20h Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower recherche, pour le compte de son client, un Manoeuvre - H/F à Saint Malo (35400) dans le cadre des travaux de démolition et ferraillage. Dans ce poste dynamique, vous serez amené à : -Réaliser les opérations de démolition. -Effectuer le ferraillage. -Procéder au rebouchage au mortier. -Assurer la manutention des matériaux divers. -Appliquer strictement les consignes de sécurité. -Porter les équipements de protection individuelle. -Collaborer efficacement avec l'équipe sur le chantier. -Participer à l'entretien général du site. Les horaires : 2X8(6H14H30/13H21H30) La remuneration: Panier de 11,50 A determiner Vous justifiez d'expériences en chantier, d'une formation technique adaptées, maîtrisez les gestes de sécurité et les techniques de démolition et manutention. Votre rigueur et votre esprit d'équipe feront la différence. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Notre agence Manpower Saint-Malo recrute pour son client , société spécialisée dans l'aménagement et la logistique et dans le cadre d'une mission ponctuelle à Dinard, un manutentionnaire (H/F). Vous serez chargé(e) du déchargement de camion, du décartonnage ainsi que de la mise en place de mobilier sur chantier. Rémunération : 11,88 Bruts/heures Horaires : 8H30 - 18H Vos avantages : -Congés payés et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ). -Partenariat BlablaCar Daily. -Etc. Nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de travailler en équipe et de s'impliquer pleinement dans la mission. Une bonne condition physique est nécessaire. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F pour les aires d'accueil du secteur de St Malo Notre agent a comme missions : - L'entretien des espaces verts, - La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie...), - L'entretien de l'aire (karcher, gestion des encombrants...) Poste polyvalent Profil bricoleur Habilitation électrique BR souhaitée. CDI 35h00 / semaine du lundi au vendredi ou samedi matin (+ astreinte à définir) Salaire : 1864€ brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions
Pour notre magasin de St Jouan les Guerets, nous recherchons un Équipier-e polyvalent.e en CDI 35h. Les missions principales sont : Accueil client - Accueil client : renseignements, conseil, présentation du concept - Bonne tenue du magasin : merchandising, prix, affichage, rangement, nettoyage. - Réception des marchandises et mise en rayon : pointage des bons de livraison, mise en rayon, mise en place des prix - Installation des promotions et animations commerciales du point de vente Commerce - Tenue de caisse : encaissement, procédure ouverture et fermeture caisse - Comptage et saisie lors de réalisation d'inventaires - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vie d'équipe : - Participation à la vie du magasin : vous faites preuve de polyvalence et apportez votre aide en fonction des besoins, toujours dans le but d'assurer le fonctionnement de l'activité et le service client. - Développement de vos compétences et contribution active à l'intégration et la formation de vos collègues au sein du réseau. Rejoindre NOUS anti gaspi, en quelques mots c'est : - Participer concrètement à la réduction du gaspillage alimentaire et donner accès au plus grand nombre à des produits de qualité revalorisés - vivre une expérience en point de vente alimentaire inédite et disruptive au sein d'un réseau en croissance qui bouscule le marché alimentaire français, - Bénéficier d'un accompagnement dès l'intégration et sur le long terme (mobilité interne, montée en compétences etc.). Descriptif du profil recherché : Vous disposez d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe et la satisfaction client vous motive. Rejoignez-NOUS !
Fondée par Charles Lottmann et Vincent Justin en 2018, NOUS anti-gaspi est une des 40 plus grosses entreprises à impact de France, lauréate Impact 40. Elle emploie 280 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 45 millions. La mission de l'entreprise est de réduire le gaspillage alimentaire et de bâtir une consommation responsable, de qualité et à prix accessible.
Rejoindre les Maisons de Bricourt : - C'est intégrer un équipage passionné - C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés - C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter de repas du personnel fait et préparé avec amour. Description du poste EN TANT QUE RECEPTIONNISTE POLYVALENT(E) Savoir Être : Avoir le sens de l'hospitalité, être disponible, aimable et chaleureux avec les clients et l'équipage Savoir Faire : travailler avec rigueur, toujours en quête de l'excellence Etat d'esprit : « Polyvalent - Poly talent » Vos missions : (liste non exhaustive) - Assurer l'accueil des clients de l'hôtel - Assurer la facturation de l'hôtel et vérifier les notes des restaurants - Suivre les dossiers des clients séjournant à l'hôtel - Faire le suivi des réservations - Accompagner les clients pendant la durée de leur séjour - Assurer le ménage en chambre avec le service d'étage Qualifications - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - La maîtrise de l'Anglais courant. - D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e) - Vous bénéficiez d'une expérience significative ou êtes issue d'une formation hôtelière - Être véhiculé(e) INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Contrat : CDD jusqu'au 25 janvier 2026 évolutif - Temps de travail : 35 heures par semaine (évolutif selon activité) - Rémunération : 1 895,87 € brut / mois (base 35h) - Organisation : -Deux jours de congé consécutifs toute l'année -Planning fixe, favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle - Mutuelle d'entreprise - Environnement de travail bienveillant et cadre naturel exceptionnel, face à la baie de Cancale AVANTAGES : - Prime de participation - Indemnités repas - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé Envoyez votre candidature à recrutement@roellinger-bricourt.com
Nous recherchons un Ouvrier Paysagiste (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera passionné par l'aménagement paysager et désireux de contribuer à l'entretien d'espaces extérieurs exceptionnels. Responsabilités Effectuer des travaux d'entretien paysager tels que la tonte, la taille des arbustes et des haies, et la plantation de végétaux Assurer le bon fonctionnement des équipements et outils de jardinage Suivre les directives du chef d'équipe Expérience dans le domaine paysager appréciable Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises Connaissance des plantes, arbres, et techniques d'entretien des divers végétaux souhaitée Possibilité d'évolution
L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture Le poste proposé concerne l'IME inclus dans le DISPOSITIF Les Hautes Roches à Saint-Malo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans : - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu Ordinaire (SESSAD) - 51 enfants/jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) - Type de poste : CDI à 0.65 ETP - jours de travail du lundi au mercredi - Poste à pourvoir le : dès que possible - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : Saint-Malo Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et de service, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de travailler auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du spectre autistique au sein de l'IME. Missions - accompagner les enfants et jeunes dans les divers apprentissages en utilisant des approches comportementales et développementales et des modes de communication adaptées (en respect des RBPP autisme), - mettre en place un cadre contenant et sécurisant, - suivre et construire des outils au profit des enfants accompagnés, - travailler en équipe pluridisciplinaire, - adapter l'intervention par votre questionnement, - travailler en lien avec les familles des enfants et jeunes accueillis, - participer à l'évaluation des capacités de l'enfant afin d'adapter les objectifs du projet personnalisé, - travailler à la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet individualisé de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - rendre compte de votre travail Compétences et Aptitudes attendues - connaissance du public en situation de handicap secteur enfance et particulièrement TSA - qualités relationnelles, humaines, d'écoute et de communication, - sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - rigueur, sens de l'organisation, capacité rédactionnelle. Diplômes et Expérience - Diplôme exigé : Educateur spécialisé / Moniteur éducateur - Permis de conduire exigé Date limite de retour des candidatures : au plus tard 14/12/2025 Envoyer CV et lettre de motivation par mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org
Vous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéVous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide - Accompagnement éducatif en individuel et/ou en collectif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe pluridisciplinaire - Participation à la vie du SESSAD - Lien avec les écoles et/ou les crèches, participation aux ESS, - Suivi des projets d'accompagnement personnalisé des enfants L'accompagnement se fait sur les lieux de vie des enfants (école, crèche, domicile...)
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialiste de la création de garde corps, verrière, escaliers, mobilier et autres pièces de métallerie sur mesures haut de gammes. Vos principales missions seront: En atelier vous serez en charge de la réalisation de A à Z d'ouvrages sur mesures en acier, inox et aluminium (de la lecture de plans aux finissions) Sur chantier vous serez chargé de la pose, réglages et retouches si nécessaire des éléments que vous aurez fabriqué en atelier préalablement. Votre profil: De formation métallier ou chaudronnier, vous justifiez de 2 ans minimum d'expérience sur un poste de similaire. De nature minutieuse et soucieuse du travail bien fait? Ce poste est fait pour vous! Poste basé à SAINT MALO Avec vous, c'est du métal sur mesure et du travail en acier-titude ! Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes Intéressé(e) ? Gloria et Mélody vous attendent à l'agence Temporis Saint-Malo Contactez-les au pour postuler et discuter de cette opportunité !
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et devenez Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur ! Nous recrutons pour notre client, un leader dans les secteurs Énergie, Hydrocarbures et Eau Potable, un Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur H/F. Ce poste est basé à Québriac, avec des déplacements possibles en Bretagne, Pays de Loire et Manche. Poste : Chef d'équipe Tuyauteur/Soudeur H/F Lieu : Québriac, Bretagne Type de contrat : / CDD / Intérim Horaires : 39h sur 4 jours (Lundi au Jeudi) Vos missions : - Supervision et gestion d'une équipe de tuyauteurs/soudeurs pour l'assemblage et le montage de tuyauterie industrielle (acier, inox, aluminium). - Lecture et interprétation des plans 2D/3D, P&ID et isométriques. - Réalisation de soudures TIG (procédé 141) et contrôle de leur qualité. - Passivation, brossage, peinture des éléments de tuyauterie. - Respect des normes de sécurité HSE et gestion des approvisionnements en matériel. -Collaboration avec les responsables et autres corps de métier pour assurer la bonne marche des projets. Votre profil : - Vous avez un CAP/BEP en chaudronnerie ou un Bac Pro TCI, avec au moins 5 ans d'expérience en tuyauterie industrielle. - Vous maîtrisez les techniques de soudure, de lecture de plans et connaissez les normes industrielles multi-fluides. - Sens de l'organisation, rigueur, et capacité à travailler en équipe. Pourquoi rejoindre Temporis Saint-Malo ? - Salaire attractif + avantages sociaux (CET, mutuelle, acomptes). - Véhicule de service du lundi au jeudi. - Formation continue et accompagnement personnalisé. - Accompagnement FASTT - Possibilité de demander des acomptes Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de St Malo ou contacter les au
Pour renforcer notre équipe pour la saison, nous recherchons un(e) serveur/serveuse, en contrat saisonnier du 04 février au 31 octobre 2026, avec possibilité d'évolution. Vous aurez pour principales missions : - Vous serez en charge du service en salle - Accueil clients - Entretien du matériel. Les jours travaillés sont le mercredi midi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche midi. Lundi et mardi à partir du mois de juin. Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs
Nous recherchons pour notre client, un établissement accueillant des personnes âgées, un.e aide soignant.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer les soins de base : toilette, aide à l'habillage, change ; - Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents ; - Accompagner les résidents dans leur quotidien : repas, déplacements, loisirs ; - Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, etc.) pour garantir une prise en charge optimale. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) et/ou vous justifiez d'une expérience en EHPAD ou en soins gériatriques. Vous avez le sens de l'écoute, vous faites preuve d'empathie et de bienveillance. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes capable de travailler en équipe. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise située à St Malo et spécialisée dans la mécanique de précision et l'impression 3D métal, un.e programmeur FAO (Fabrication Assistée par Ordinateur). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Programmer sur logiciel ESPRIT l'usinage 3,4 et 5 axes. Pièces issues de blocs matière ou d'impression 3D métal ; - Définir et programmer les outillages de prise de pièces ; - Gérer les outils de coupe ; - Simuler en FAO pour certains devis. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro Usinage/Bac +2 avec une expérience en programmation impérative. Vous maîtrisez la lecture de plans. Vous connaissez idéalement le logiciel ESPRIT. Vous avez une expérience en usinage sur machines. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une industrie agroalimentaire basée à Saint-Malo, un.e conducteur.trice de ligne. Rattaché.e au responsable de production, vous serez chargé.e de : - Réaliser les réglages sur les différentes machines ; - Contrôler l'approvisionnement en matières premières ; - Surveiller le bon déroulement des opérations ; - Effectuer la programmation et le bon fonctionnement des équipements ; - Assurer le bon déroulement des étapes de conditionnement ; - Respecter des normes de productivité et de qualité ; - Appliquer des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; - Assurer les contrôles et les diagnostics de pannes ; - Animer une équipe de 4 à 5 opérateurs ; - Assurer la sécurité des biens et des collaborateurs. Vous justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement en agroalimentaire. Vous avez connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e technicien piscine construction. Dans le cadre de votre poste, vos missions seront : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées ; - Réalisation du PVC armé (liner) ; - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques ; - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau ; - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques ; - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations. Votre profil : - Vous êtes qualifié.e et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance) ; - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines ; - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations ; - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service ; - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle. Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo ! Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille-et-Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité en Bretagne. Exploitez votre VRAI potentiel avec Job-box Saint-Malo !
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e responsable maintenance piscine et SAV. Dans le cadre de votre poste, voici vos missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel, ainsi que des opérations d'hivernage et de mise en route pour les piscines et les spas de particuliers ; - Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions efficaces pour résoudre les problèmes signalés par les clients et gérer le suivi des réclamations ; - Diriger et encadrer une équipe technique dédiée au service après-vente, en assurant la tenue et la mise à jour des plannings d'interventions des techniciens, saisie des heures jusqu'à la facturation ; - Assurer le suivi administratif de toutes les activités liées au service après-vente ; - Assurer la vente de produits piscine et d'accessoires au magasin, en fournissant des conseils d'expert aux clients. Votre profil : Vous êtes rigoureux.e et organisé.e, vous avez à coeur de cerner les besoins techniques du client, suivre les dossiers SAV de A à Z et apporter une réponse optimale ; Vous avez une capacité à diriger et à motiver une équipe de techniciens. Vous maîtrisez le Pack Office et avez des facilités d'utilisation de logiciels informatiques (La connaissance du logiciel CODIAL est un plus). Vous avez une solide expérience dans la réparation et l'entretien des installations mentionnées( idéalement dans le domaine du service après-vente et de la vente de produits piscine et d'accessoires). Vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans la gestion d'un SAV, associant le service, la technique et la satisfaction client. Travail du lundi au vendredi 39 heures hebdomadaires. La mission est à pourvoir pour une durée d'un mois dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
Ma Kibell produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essentiellement, 2 en Normandie et 3 en Pays de Loire. 22 magasins sont gérés en propres. À propos du poste: Nous recherchons un ou une vendeur/vendeuse pour notre magasin de Dinard pour nous épauler en CDD à temps partiel de 19.5 heures semaine du 12 février 2026 au 17 Janvier 2027 selon un planning annualisé. Ce contrat pourra être amené à devenir un temps plein au cours de sa durée. Travail le samedi, certains dimanches et jours fériés. Vous serez autonome sur le poste. Vous effectuerez la mise en rayon, la gestion de la caisse, la vente et le conseil clients. Vous pourrez assister le responsable sur les commandes de réapprovisionnement, et sur la réalisation des vitrines. Vous devrez assurer le respect des règles sanitaires, etc. Votre profil : justifiant d'une expérience dans la vente, nous attendons de vous d'aimer le contact clientèle : vous prendrez plaisir à conseiller nos clients, à communiquer avec eux sur la qualité de nos produits et à les fidéliser. Autres: Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste (formation) de 3 Jours inclus dans le contrat de travail. Mutuelle d'entreprise. Prime challenge mensuelle qui peut s'ajouter à la rémunération.
Nous recherchons un OUVRIER OSTREICOLE (H/F) pour notre client spécialisé dans la production et la vente de crustacés. Vous assurerez les missions suivantes sous la responsabilité de chef d'équipe de marée : - Elever les huîtres - Gérer les poches et la croissance des huîtres, le calibrage, le criblage - Entretenir les parc à huîtres - Conditionner L'activité de ce poste est principalement en extérieur. Les conditions : Poste à pourvoir sur du long terme salaire 1800€ brut / mois, selon expérience, sans compter les primes Une formation en interne est prévue dès le démarrage. Profil recherché Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans les métiers ostréicoles. Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence, vous aimez le travail d'équipe et travailler en extérieur
Nous recherchons pour notre client, une entreprise d'ostréiculture basée à Saint-Méloir-des-Ondes, des ouvriers.eres ostréicoles. Vos missions : - Réaliser le virage de poches ; - Assurer la mise en bourriche ; - Préparer les commandes et les expéditions ; - Respecter les règles de sécurité. Votre profil : - Vous êtes motivé et volontaire ; - Vous avez une première expériences ou souhaitez découvrir l'univers ostréicole. Vos conditions de travail : - Horaires variables en fonction des marées ; - Travail en extérieur. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et lancez votre carrière dans l'aéronautique ! Temporis Saint-Malo recrute pour son client, un acteur majeur du secteur aéronautique à Pleurtuit, un(e) Électromécanicien(ne) passionné(e) et motivé(e) ! Si vous avez des compétences en maintenance d'équipements industriels et que vous souhaitez évoluer dans un environnement , cette opportunité est faite pour vous ! Poste : Électromécanicien(ne) H/F Lieu : Pleurtuit Type de contrat : Intérim en vu de - Horaires de journée (du lundi au vendredi) Vos missions : En tant qu'Électromécanicien(ne), vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et le contrôle des équipements aéronautiques. Voici un aperçu de vos principales missions : - Démontage, nettoyage et inspection des équipements (visuelle, dimensionnelle et électrique). - Remontage des équipements et réalisation de tests sur banc pneumatique pour garantir leur bon fonctionnement. Compétences recherchées : Pour réussir dans ce poste, vous devez maîtriser les compétences suivantes : - Lecture de plans et de schémas techniques pour comprendre les spécifications des équipements. - Compréhension de l'anglais technique pour lire les documents et manuels en anglais. - Maîtrise des instruments de mesure pour effectuer les contrôles de précision. Rémunération : - 1928€ brut mensuel + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) + 10% de Congés Payés (CP). - Primes éventuelles en fonction des performances. Pourquoi rejoindre Temporis Saint-Malo ? Chez Temporis, nous vous offrons bien plus qu'un simple emploi ! En tant que salarié(e) Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - CET (Compte Épargne Temps) : Gérez vos congés selon vos besoins. - Mutuelle : Mise en place d'une couverture santé pour vous et vos proches. - Formations professionnelles : Accédez à des formations pour vous perfectionner et évoluer dans votre métier. - Services FASTT : Aide à la garde d'enfants, mobilité, logement, etc. - Acomptes : Possibilité de demander des acomptes pour mieux gérer vos finances. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis St Malo ou contacter les au
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et développez votre carrière ! Notre agence Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l'écoute, recherche un(e) Métallier(ère) pour l'un de nos clients, un spécialiste reconnu dans le travail des métaux et des ouvrages métalliques. L'entreprise se distingue par son expertise dans la ferronnerie, la métallerie et la serrurerie, réalisant des projets sur-mesure pour des clients exigeants. Poste : Métallier(ère) (H/F) Lieu : Saint-Briac-Sur-Mer et alentours Type de contrat : Mission intérim, Temps plein, 39h/semaine, Du lundi au vendredi Vos missions : Sous la responsabilité de votre responsable d'atelier et en toute autonomie, vous interviendrez sur la réalisation d'ouvrages de métallierie et de serrurerie variés pour les clients particuliers, artisans du bâtiment et industriels (petites séries). Parmi vos tâches principales : - Réalisation de rampes, garde-corps, portails, et autres ouvrages métalliques - Fabrication et pose de menuiserie acier (portes, fenêtres) - Conception et installation d'escaliers en métal ou métal-bois - Soudure, découpe et assemblage des éléments métalliques, dans le respect des normes et de la sécurité. Votre profil : Nous recherchons un(e) métallier(ère) passionné(e), avec une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un réel souci du détail dans la réalisation de vos tâches. Votre esprit d'équipe, votre volonté et votre curiosité vous permettent de réussir dans un environnement et en constante évolution. Pourquoi choisir Temporis Saint-Malo ? Avec Temporis, vous ne choisissez pas simplement un poste, mais une expérience professionnelle enrichissante, accompagnée de nombreux avantages : - Rémunération attractive : Salaire fixe + 10% de CP (Congés Payés) + 10% d'IFM (Indemnité de Fin de Mission) - Avantages sociaux : Accès à une mutuelle pour vous et vos proches, et mise en place d'un CET (Compte Épargne Temps) - Formation continue : Des opportunités pour vous perfectionner et développer vos compétences grâce à des formations adaptées. - Services FASTT : Bénéficiez d'un accès à des services utiles tels que la garde d'enfants, l'aide à la mobilité, ou encore l'accès à des solutions de logement. - Acomptes : En cas de besoin, possibilité de demander des acomptes sur salaire. Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis St Malo ou contacter les au
Temporis Saint-Malo, agence d'emploi indépendante et engagée, accompagne chaque jour les talents dans leurs projets professionnels. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialiste reconnu de la charpente et du bardage métallique en Bretagne, un Monteur en charpente métallique H/F. Vous aimez le travail en extérieur, le montage de structures métalliques et le travail d'équipe ? Cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Rattaché(e) à une équipe de chantier, vous interviendrez sur des chantiers professionnels. Sur chantier, vous serez en charge de : - Lire et interpréter les plans de montage - Monter et poser des charpentes métalliques - Réaliser les ajustements et les finitions - Travailler dans le respect des consignes de sécurité - Organisation des déplacements - Poste à pourvoir en déplacement à la semaine, au départ de Saint-Malo Possibilité de chantiers à la journée, aux alentours de Saint-Malo et en grands déplacements. Votre profil : - Formation en métallerie, chaudronnerie ou construction métallique - Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire - À l'aise avec la lecture de plans - Minutieux(se), rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait - Bon esprit d'équipe et motivation terrain Vous aimez voir les structures prendre forme grâce à votre savoir-faire ? Vous souhaitez intégrer une entreprise et spécialisée ? Ce poste est fait pour vous ! Horaires : journée. Du lundi au jeudi. Rémunération : entre 12,29 € et 16,97 € brut / heure, selon profil et grille BTP Poste à pourvoir rapidement ! Les avantages TEMPORIS : - En rejoignant Temporis, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Accompagnement FASTT : garde d'enfants, aide à la mobilité, logement - Possibilité de demander des acomptes Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence de Temporis St Malo ou contactez les au , elles seront ravis de vous parler plus en détails de ce poste.
Missions principales : Prospecter et développer un portefeuille clients sur un secteur géographique défini. Assurer le suivi commercial et technique des clients existants. Présenter et promouvoir les produits/services de l'entreprise. Négocier et conclure des contrats de vente. Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale. Participer à des salons professionnels et des événements commerciaux. Profil recherché : Expérience réussie en vente et en négociation commerciale. Connaissance technique des produits/services proposés (un plus). Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Excellentes capacités relationnelles et de communication. Permis B obligatoire. Conditions : Voiture de service fournie. Rémunération selon profil et expérience. Avantages sociaux selon la convention collective applicable.
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel : - Le restaurant Le Cap Horn offre une carte gastronomique et une très belle vue sur mer. - Le restaurant La Verrière propose une carte traditionnelle et une carte diététique. - Le restaurant La Terrasse est ouvert aux beaux jours, avec une cuisine de marché simple et rafraîchissante. Deux bars viennent compléter cette offre : La Passerelle offre une vue panoramique sur la baie de Saint-Malo, et le bar de la thalasso est dédié aux curistes. Rejoindre le Grand Hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes de Saint-Malo***** recrute : Un.e serveur.euse petit déjeuner. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez au service du petit-déjeuner, offrant à nos clients un moment agréable pour bien commencer la journée. En tant que serveur.se petit déjeuner, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Votre mission principale sera : - Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service. - Accueillir les clients et les accompagner tout au long du petit déjeuner. - Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques. Nous vous proposons un CDI à temps partiel, 25 heures hebdomadaires. Le poste est à pourvoir à partir du 26 janvier 2026. Horaires : 6h00 - 11h00 ou 6h30 - 11h30 ou 7h00 - 12h00 2 jours de repos consécutifs Les avantages de nous rejoindre : - Rémunération selon grille HCR. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - CSE. - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe. - 50% sur votre abonnement annuel de transports en commun. - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactif(ve), vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif(ve) au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous avez acquis une première expérience dans la restauration. - Vous appréciez le travail en équipe. - Anglais correct souhaité. Notre équipe du petit déjeuner est prête à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation.
Suite à un départ, nous recherchons un matelot pour le navire Penn Kregen, coquillier bulotier armé en petite pêche à Saint-Malo ( 35400 ). Il faut avoir obligatoirement son certificat de matelot pont et sa visite médicale à jour
Nous recherchons un matelot (H/F) pour intégrer une équipe motivée et dynamique sur un catamaran fileyeur à araignées en petite pêche, au départ de Saint-Malo (35). Il faut être rigoureux, disponible et adaptable. Avoir son certificat de matelot pont
Vous aimez travailler en extérieur, voir le résultat concret de votre travail et entretenir des espaces verts au fil des saisons ? Rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Votre agence Temporis Saint Malo recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du paysage sur la Côte d'Émeraude, un Ouvrier paysagiste entretien H/F. Vos missions au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers d'entretien d'espaces verts, publics ou privés : - Tonte des pelouses - Taille de haies, arbustes et massifs - Débroussaillage - Désherbage manuel ou mécanique - Soufflage et ramassage des déchets verts - Entretien courant des espaces paysagers Le profil recherché : - Une première expérience en entretien paysager est appréciée - Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe - Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) - Soucieux(se) du travail bien fait et du respect des consignes de sécurité - B Informations complémentaires : - Poste à temps plein - Horaires de journée - Chantiers situés sur la Côte d'Émeraude (35) - Indemnité repas - Indemnité de déplacement - Prime de Partage de la Valeur Les avantages Temporis : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - Salaire + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM - Accès à des formations professionnelles - Services FASTT : garde d'enfant, aide à la mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Venez rencontrer Gloria et Mélody à l'agence Temporis Saint Malo ou appelez-nous au . Avec Temporis, vous cultivez votre avenir professionnel.
Temporis Saint-Malo, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recrute pour l'un de ses clients un Technicien Piscine confirmé H/F. Secteur Saint-Malo et alentours. Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine ? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, reconnue pour la qualité de ses réalisations haut de gamme et pour l'attention portée au bien-être de ses collaborateurs ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : - Vous intervenez en totale autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées - Pose et réalisation de PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, équilibrage et suivi de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des pannes et dysfonctionnements techniques - Conseil et accompagnement des clients pour l'utilisation et l'entretien de leur installation Dès votre arrivée : Un parcours d'intégration personnalisé vous est proposé, avec une formation aux méthodes internes selon votre niveau d'expérience. Profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience en construction, rénovation ou maintenance de piscines - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée - Connaissance des systèmes domotiques et automatisés - Autonomie, rigueur, sens du service client et goût pour le travail bien fait - À l'aise sur des chantiers haut de gamme Informations complémentaires : - 39h/semaine, du lundi au vendredi - Avantages client : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, CSE. - Entreprise reconnue et leader sur son secteur - Ambiance de travail conviviale et collaborative Les avantages TEMPORIS : - Compte Épargne Temps (CET) - Mutuelle intérimaire - +10 % IFM +10 % congés payés - Formations pour monter en compétences - Services FASTT : garde d'enfants, mobilité, logement - Acomptes possibles Intéressé(e) ? Contactez-nous ! Gloria ou Mélody vous accueillent à l'agence Temporis Saint-Malo. Avec Temporis, donnez de la profondeur à votre carrière.
Le restaurant du Dinard Golf est situé à Saint Briac sur Mer, offrant une vue magnifique sur le golf et la mer. Nous sommes à la recherche d'un serveur(se) pour rejoindre notre équipe. **Description du Poste ** Vous travaillerez en équipe, Clientèle de bar tout au long de la journée et un service le midi uniquement. **Exigences :** - Expérience souhaitée mais pas obligatoire - Compétences en communication. - Capacité à maintenir un environnement propre, organisé et efficace. **Avantages :** Pas de service du soir Poste à pourvoir à compter du 1er décembre
La Maison HECTOR recherche pour son établissement LE LION D'OR situé à St MALO au cœur de Intra Muros un(e) plongeur(se). Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur dans notre établissement. Une polyvalence serait un plus afin d'évoluer au mieux au sein de notre établissement. Le poste est évolutif par la suite à tout niveau.
Au sein d'une usine de production d'engrais granulés, vos missions principales seront: - Assurer l'alimentation en produits finis de la ligne d'ensachage ou en matières premières de la ligne de production (CACES C1). - Dans l'intervalle, aide auprès des collègues à l'ensachage ou au chargement des camions (si CACES 3, sinon nous le ferons passer via l'agence), - nettoyage zones de travail et engins. - Maintenir sa zone de travail propre et en veillant au bon fonctionnement des chargeuses, le tout dans le respect de la politique générale et des règles de sécurité de l'entreprise. Travail principalement en 3*8 du lundi au samedi 13h00 : 5h-13h00, 13h-21h00 ou 21h-05h00. Possibilité de travail en 4*8 sur 1 ou 2 cycles de 4 semaines dans l'année (travail le week-end avec dimanche de 12h00 et jours de repos dans la semaine). Salaire: taux horaires + primes - passage de consigne - prime d'assiduité - Prime de douche - primes panier (à partir de 7h de travail minimum) : > prime panier jour (cycle matin ou APM) > prime panier nuit (cycle nuit) Vous possédez le CACES R482 C1 à jour et vous avez u=ne solide expérience en conduite de chargeuse. Vous aimez la polyvalence sur un poste de travail, vous êtes dynamique, autonome et curieux pour apprendre de nouvelles choses. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise? n'hésitez plus et postuler à notre offre!
1. Mission Générale Dans le cadre de la structuration de l'activité d'Adesio, le/la titulaire du poste aura pour mission principale de fluidifier l'expérience utilisateur et de décharger l'équipe technique centrale du support de premier niveau. Il/Elle assurera le développement et l'intégration des outils d'aide en ligne (self-care), la maintenance du site vitrine, ainsi que la production des contenus pédagogiques à destination des clients. Il/Elle agira comme une interface technique entre le Produit et les Utilisateurs. 2. Responsabilités et Activités Principales A. Développement Front-End & Outils Clients Intégration des outils de support : Configuration et personnalisation des modules d'aide intégrés à l'application (chatbots, bulles d'aide, widgets de notification). Maintenance du site web (Adesio.com) : Gestion des mises à jour, intégration de nouvelles pages, optimisation du référencement technique (SEO) et des temps de chargement. Maquettage et UX : Participation à l'élaboration de wireframes pour les nouvelles fonctionnalités et proposition d'améliorations ergonomiques de l'interface existante. B. Customer Success & Contenu Technique Base de connaissances : Création, rédaction et mise à jour des articles de la FAQ et du centre d'aide. Tutoriels : Conception de tutoriels (vidéo ou pas-à-pas interactifs) pour faciliter l'onboarding des nouveaux utilisateurs. Documentation : Rédaction de fiches techniques claires pour accompagner les mises à jour produits (Release Notes). C. Support Technique Niveau 1 Qualification des tickets : Réception et premier diagnostic des retours utilisateurs (bugs vs incompréhension). Résolution immédiate : Traitement des demandes simples ne nécessitant pas d'intervention sur le cœur du code (Back-End). Escalade : Transmission structurée des bugs complexes à l'équipe de développement Core.
Adecco ST Malo, recherche pour l'un de ses clients un(e) technicien(ne) de contrôle qualité (H/F). Vous serez en charge de garantir la qualité de la production tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vous contrôlerez la conformité des standards de production et assurerez la traçabilité des produits en fonction des cahiers des charges et des commandes clients. Vous aurez pour missions : - Réalisation des contrôles réception : matières premières, produits achetés et sous-traités - Vérification de la conformité des produits fabriqués - Suivi et contrôle de l'application des règles, procédures et consignes qualité - Gestion des non-conformités : analyse, mise en œuvre d'actions préventives et correctives - Formation des opérateurs aux outils et standards qualité - Participation à l'amélioration continue des processus - Diplôme : Bac +2 ou équivalent - Expérience professionnelle appréciée - Compétences requises : normes qualité, outils de gestion de la qualité, Communication - Savoir être : Rigueur, réactivité, autonomie, esprit d'analyse - Horaires en 2 x 8. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Postulez !
AS RENOV est une entreprise spécialisée dans la rénovation complète de l'habitat avec maîtrise d'œuvre. Nous rayonnons essentiellement sur le bassin malouin. Nos équipes accompagnent leurs clients de la conception de leurs projets de construction, rénovation et extensions jusqu'à la réalisation. Notre société est professionnelle, rigoureuse et en évolution perpétuelle, et notre objectif est de faire correspondre nos valeurs aux aspirations de chacun. Vous êtes Façadier-Ravaleur (H/F) ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se) et vous aimez les challenge ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez-nous ! Vos missions : Techniques de sablage Procédés de fixation collée Utilisation de matériel de nettoyage Machines à projeter Techniques de talochage Caractéristiques des enduits Caractéristiques des peintures Techniques d'hydro sablage Technique d'isolation thermique par l'extérieur
Vous souhaitez être Facteur H/F et vous savez que vous serez amené(e) à occuper un poste stimulant dans lequel rapidité, sérieux et polyvalence constitueront votre quotidien ? Vous aimez le challenge et êtes disponible rapidement ? Bienvenue chez Staffmatch Rennes ! Vous serez un pilier de l'activité de l'entreprise auprès de laquelle vous serez délégué(e). Vos missions seront les suivantes : - La réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client - La promotion et la vente des produits / services - La réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) - L'amélioration continue de la qualité perçue auprès du client et à la résolution des problèmes - Chargement et transport des marchandises - Livraison des marchandises sous un créneau spécifique à des particuliers ou des professionnels - Vérification d'usage du véhicule et de l'état des marchandises - Prise en charge et retour des colis refusés Attention, une première expérience sur un poste similaire est préférable mais pas obligatoire ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? - Vous êtes dynamique et rigoureux ? - Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans ? Alors n'attendez plus et postulez rapidement ! A bientôt !
Pourquoi postuler ? - Rejoindre une entreprise française ambitieuse et innovante, reconnue pour son savoir-faire en conception et fabrication de cartes électroniques, et solidement implantée sur des marchés exigeants comme le médical, la défense, l'énergie ou l'industrie; - Intégrer une équipe à taille humaine (80 personnes) au sein d'un groupe en pleine croissance, disposant d'outils industriels performants et d'une structure agile, où la qualité, la robustesse des process et la stabilité familiale favorisent un climat de confiance durable - Occuper un rôle stratégique et transversal, en prise directe avec les clients et les services internes (achats, qualité, production, méthodes), au coeur de projets techniques, commerciaux et de gestion; - Évoluer dans un cadre de travail stimulant, à Saint-Malo, entre mer et technologies, avec des interactions régulières avec les autres entités du groupe et la possibilité de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée. Vous Le profil idéal est issu d'une formation en électronique ou en génie électrique (Bac Pro, BTS, DUT) et dispose d'une expérience en environnement industriel, lui permettant de comprendre des produits techniques et des process de fabrication. Toutefois, le poste est également ouvert à des profils techniques issus d'autres spécialités industrielles (méthodes, industrialisation, mécanique, usinage, CVC, automatisme.), dès lors qu'ils disposent d'une solide culture technique, d'une appétence pour la coordination transverse et souhaitent évoluer progressivement vers un rôle d'interface entre les clients et les équipes internes. La priorité est donnée à la compétence métier, à la capacité de compréhension technique et à la posture projet Vos missions Au sein du service Commercial de notre site ASICA, vous aurez pour mission principale d'assurer l'interface avec les clients et le suivi d'un portefeuille client qui vous sera confié. Vos missions seront les suivantes : - Participer aux phases d'avant-vente en assurant un support technique et en coordonnant des équipes (achats, méthodes, qualité, production) autour du projet, - Réaliser les chiffrages matières et main d'oeuvre d'offres commerciales, - Communiquer avec le client tout au long de l'affaire et assurer le rôle d'interface entre le client et les équipes de l'entreprise, - Animer des réunions des nouveaux produits, - Suivre l'avancement des projets et des commandes selon le respect des engagements et veiller à sa bonne exécution, - Analyser les besoins des prospects ou des clients pour ensuite être force de propositions des solutions électroniques adaptées. Votre futur employeur ASICA est un des quatre EMS du Groupe Prenveille employant 80 personnes et implanté à Saint-Malo. Réalisant un CA de 14 M°€/an, l'entreprise conçoit et fabrique des solutions électroniques pour le secteur médical (ISO 13485 et ISO 9001) et autres segments industriels. Le Groupe Prenveille est un acteur français reconnu dans la conception et la fabrication de solutions électroniques. Il est composé de 4 entreprises implantées sur tout le territoire français. Son siège social est situé à Saint-Malo en Ille-et-Vilaine. Fort de ses 220 collaborateurs, 33 M€ de CA, 18 M€ d'achats, le Groupe Prenveille propose son expertise et son accompagnement pour tous les projets en électronique industrielle. Conditions - Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible - Epargne salariale - Ordinateur portable - Mutuelle d'entreprise - Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine - Poste localisé à Saint-Malo
Démarrez votre carrière en utilisant MIAO sur des projets de construction. Ambiance conviviale et collaborative assurée ! - Titre du poste : Dessinateur ou Dessinatrice Métreur(se) - Lieu : Saint-Malo - Profil : Junior et / ou reconversion - Avantages : RTT, tickets restaurant, week-end dès le vendredi midi - 37h/semaine, Télétravail possible - Démarrage : dès que possible Le contexte du recrutement Vous arriverez pour prendre le relais d'un collègue et rejoindrez une équipe qui veut garder son énergie, sa rigueur et sa bonne ambiance. En bref, vous intégrerez une structure qui valorise la transmission, la bienveillance et l'accompagnement des nouveaux. Pourquoi on a besoin de vous Vous allez contribuer à la continuité et à la qualité de notre service bureau d'études. Vous produirez des avant-projets fiables, chiffrés et garantirez la faisabilité des maisons dès la conception. Votre objectif : transformer chaque brief en projet concret, techniquement réalisable et économiquement pertinent, en lien direct avec les commerciaux et l'équipe technique. Les missions du poste Ce que vous ferez concrètement - Exploiter MIAO pour dessiner, métrer, insérer, ajuster, et repérerez les alertes techniques ou quantitatives. - Collaborer avec les commerciaux sur la base de briefs ou d'esquisses, pour transformer les envies clients en vrais projets. - Concevoir des plans de permis de construire et d'exécution, en respectant les normes et en assurant la cohérence des quantitatifs. Avec qui vous allez bosser Vous rejoignez une équipe de 6 dessinateurs répartis sur 3 sites. À Saint-Malo, votre responsable assurera votre intégration et veillera personnellement à ce que vous vous sentiez accueilli.e et accompagné.e. Ambiance collaborative, bienveillante et conviviale : ici, on partage, on s'entraide, et on avance ensemble. Au quotidien, vous travaillerez en binôme avec un autre dessinateur. Contactez-nous si. - Vous connaissez MIAO, All plan, Archicad, Revit Building, - Vous aimez travailler en équipe et demander de l'aide : ici, on préfère quelqu'un qui pose des questions plutôt que quelqu'un qui reste bloqué - Vous êtes curieux(se) et méthodique : vous cherchez l'info, analysez les alertes et vérifiez la cohérence de vos dossiers. Ce qu'on vous propose en plus - Formation pour bien démarrer - RTT, tickets resto, télétravail possible - Un vrai tremplin pour débuter et progresser dans le métier - Une ambiance où chacun a sa place, où l'on prend soin des nouveaux et où la bienveillance est la règle Prêt(e) à vous lancer ? Envoyez-nous votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive. On vous répond vite, et si ça colle, on se rencontre, On a hâte de vous accueillir dans l'équipe !
Vendez des projets de vie, pas des produits ! COMMERCIAL-COMMERCIALE B2C - MAISONS INDIVIDUELLES Secteur : Saint-Malo CDI - Statut VRP salarié Rémunération moyenne : 40 à 60K€ brut/an - possible jusqu'à 70K€ selon investissement Le job en quelques mots Ce poste, c'est pour celles et ceux qui aiment gagner, travailler et réussir. L'entreprise, membre d'un groupe solide qui n'a pas connu la crise, développe son équipe commerciale sur le secteur. On cherche un-une vrai-vraie chasseur chasseuse d'opportunités, accrocheur / accrocheuse Votre profil Vous avez déjà vendu à des particuliers (restauration, hôtellerie, immobilier, menuiserie, automobile, etc.) Vous aimez le secteur de la construction ou êtes curieux-se de le découvrir Bonus si vous êtes bricoleur ou bricoleuse ou que vous savez différencier un mur porteur d'une cloison Vous aimez relever les défis et atteindre vos objectifs Vous savez détecter et saisir les opportunités Votre mission : - Conseiller et accompagner les clients dans leur projet de maison individuelle - Identifier des opportunités terrain et client - Proposer des solutions sur mesure (plans, aménagements, budget) - Collaborer étroitement avec l'équipe technique : bureau d'études, métreur, dessinateur - Travailler en lien direct avec le directeur commercial - Utiliser des outils performants : modélisation 3D, supports de vente modernes Intégration et accompagnement : Pas besoin de tout connaître avant de commencer : Un processus d'intégration est prévu pour découvrir le produit, le marché et les méthodes de vente spécifiques au secteur. Pourquoi ce poste vaut le coup : - Un secteur porteur et une entreprise qui a les reins solides - Rémunération attractive : 40-60K€ en moyenne, jusqu'à 70K€ possible - Véhicule, mutuelle, outils d'aide à la vente performants - Appui concret d'une équipe complète (BE, métreur, dessinateur) - Soutien direct du directeur commercial - Liberté dans l'organisation : horaires d'agence lundi-vendredi ou mardi-samedi, sans obligation de travailler le samedi Le process de recrutement Vous postulez (CV ou présentation rapide par mail : recrutement@quatreg.com) Premier échange avec notre consultant Entretien avec le directeur commercial Prêt-e à passer à l'action ? Envoyez votre candidature ou répondez directement à cette annonce. On vous rappelle, on échange. et on avance.
BURGER KING recherche des talents ne ratez pas l'opportunité de rejoindre notre grande aventure ! Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER - De belles opportunités d'évolution Sur vendredi, samedi et dimanche Formation assurée avant la prise de poste. Poste à pourvoir de suite
BURGER KING recherche des talents ne ratez pas l'opportunité de rejoindre notre grande aventure ! Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER - De belles opportunités d'évolution Temps partiel à partir de 7 heures hebdomadaire jusqu'à 20 heures Sur vendredi, samedi et dimanche Formation assurée avant la prise de poste. Poste à pourvoir de suite
La fédération départementale Familles Rurales en convention avec l'association locale Familles Rurales et la mairie recherche un-e animateur-trice pour l'accueil de loisirs de Saint Jouan des Guérets. Poste en CDI à pourvoir dès la rentrée de janvier. Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Temps de travail : 10h par jour de temps de travail le mercredi scolaire. 2h30 de temps de préparation par semaine scolaire. Possibilité de réunion de préparation en dehors de ces temps. 9h30 de temps de travail par jour pendant les vacances scolaires, du lundi au vendredi. 995h heures de travail pour une année entière de janvier à décembre : 62 % ETP. Rémunération selon la Convention Collective Familles Rurales. Diplôme et expérience: BAFA ou équivalent Compétences: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Sans contact de notre part dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature. NOTRE STRUCTURE En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations départementales et 1 fédération régionale qui agissent en faveur des familles en milieu rural et périurbain. Familles Rurales fédération départementale d'Ille-et-Vilaine soutien la vie associative des 27 associations locales du Mouvement, s'engage quotidiennement pour les familles, défend le droit à la différence et développe des services favorisant le mieux vivre en milieu rural. Elle assure la gestion de 19 accueils de loisirs et 4 espaces jeunes. La fédération est composée de 5 pôles d'activités qui soutiennent les associations et agissent en faveur de la petite enfance, la parentalité, l'enfance jeunesse, la défense des consommateurs et l'inclusion des enfants en milieu ordinaire. L'équipe de la fédération départementale est composée de 20 salariés au siège fédéral et de nombreux salariés sur site, soutenu par 8 administrateurs.
BioDecap est spécialisée dans les prestations de service de décapage et nettoyage au laser. Cette technologie est propre pour la surface et la planète. Après une triple formation obligatoire : sécurité Laser - réglages Laser - Les matières et leur caractéristiques, Vous irez chez les clients réaliser les prestations. Nous fournissons le véhicule le laser et les accessoires, le matériel de sécurité. Nous vous souhaitons autonome, avec le gout des matières et du travail bien fini. Les interventions sont en ille et vilaine. et planifiées à l'avance. Ponctuellement des déplacements hors secteurs ou interagences sont à prévoir. Vous travaillez sur des projets variés principalement pour des entreprises : Patrimoine, tags, moules industriels, graffitis. Peu de télétravail. Formation POEI + CDI. 1 postes à pourvoir
Axce's Habitat vous propose un poste de commercial. Nous souhaitons compléter notre équipe de conseillers commerciaux sur plusieurs secteurs en Ille Et Vilaine, Côtes d'Armor et Morbihan. QUELQUES MOTS SUR AXCE'S HABITAT : Groupe historique de plus de 40 ans d'existence. Fortement implanté sur l'Ille Et Vilaine, le Morbihan et les Côtes d'Armor dans le domaine de la construction de maison individuelle, Axce's Habitat, compte 7 agences et une trentaine de collaborateurs. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier de notre expertise et de perspectives motivantes au sein d'une entreprise solide et à taille humaine. Au-delà de notre chiffre d'affaires (Information que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble : la satisfaction de nos clients ! Vous serez chargé(e) d'accompagner nos clients dans la réalisation de leur projet : premier achat, résidence secondaire, investissement locatif, une large palette d'offres s'offre à vous ! Mais pas que ! Vous devez également conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements. Vous travaillez en étroite collaboration avec votre manager et le service de communication. Nous vous confions un secteur géographique, rattaché à l'agence de Pleurtuit.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Centre Administratif à Saint-Malo Un Gestionnaire de Facturation Usagers (H/F/X) Description du poste : - Rattaché.e au responsable de Facturation Usagers et en étroite collaboration avec les établissements (secrétariats et directions) dans un environnement multisite, au sein d'une petite équipe, vous aurez pour mission de contrôler les états de présence ainsi que les conventions d'accueil afin d'établir la facturation mensuelle des usagers (participation aux frais d'hébergement, participation accueil de jour et participation temporaire) après une formation interne. - Vous travaillerez en autonomie sur les dossiers confiés, en collaboration étroite avec les autres gestionnaires facturation de l'équipe, - Vous serez également amené.e à rédiger des courriers et contacter les tutelles - Vous assurerez le suivi de l'activité sous tableur EXCEL, le contrôle des écritures comptables liées à la facturation et leur cohérence en lien avec l'activité, les relances des impayés, le calcul des lignes budgétaires liées à la facturation, les travaux liés aux suivis budgétaires. - Qualités requises : rigueur, capacité d'analyse, sens de l'organisation, appétence pour les chiffres, qualités relationnelles Profil recherché : - Titulaire d'un bac minimum exigé - Notions comptables souhaitées - Expérience demandée dans la fonction - Connaissance des logiciels de bureautique - La connaissance des logiciels ALFA-CEGI et du secteur sanitaire ou médico-social serait un plus Contrat proposé : - CDI à 0.70 ETP, soit 24.50 heures /semaine à pourvoir : dès que possible - Rémunération selon la CCNT66 annexe 2 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 09.01.2026 Référence de l'offre : 2025-437 GFU Siège CDI 0.7 ETP
Nous recrutons pour un groupe reconnu dans le domaine du diagnostic immobilier, qui allie expertise technique, proximité terrain et accompagnement humain. Avec 485 collaborateurs et une forte culture d'équipe, ce groupe place la progression individuelle au cœur de son projet collectif. Rejoignez une équipe de Diagnostiqueurs Immobilier et contribuez à un monde plus sûr ! Rejoignez l'agence de Cesson-Sévigné et développez votre expertise sur le secteur nord de l'Ille-et-Vilaine. Votre quotidien : Réaliser des diagnostics techniques réglementaires avant vente, location, travaux ou démolition (amiante, plomb, termites, DPE, électricité, gaz.). Intervenir auprès d'une clientèle variée : particuliers, professionnels, collectivités, bailleurs. Participer au développement de votre secteur avec l'appui d'une équipe soudée et expérimentée. Pas encore certifié ? Aucun problème. Une formation complète est prise en charge dès l'embauche. Vous êtes formé.e par des experts et accompagné.e dans chaque étape de votre montée en compétences. Pourquoi ce poste ? Une polyvalence technique stimulante, avec des missions diversifiées. Des perspectives d'évolution vers des expertises complémentaires (BIM, audits énergétiques, déchets.). Un environnement bienveillant et structuré, qui valorise les initiatives et l'autonomie. Ce que vous y gagnez : CDI + accompagnement personnalisé ; Rémunération fixe selon profil (à partir de 2000 € brut) + variable ; Voiture de service, tickets-restaurant, prime d'intéressement ; Une entreprise qui investit dans ses collaborateurs (formation continue, mobilité, spécialisation).
Adecco St Malo recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance navale, un préparateur de bateaux (H/F) basé à Saint-Malo. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, en longue durée, avec des horaires de journée. En tant que Préparateur / Mécanicien, vous jouerez un rôle essentiel dans l'entretien et la réparation des moteurs in bord et hors-bord. Votre expertise contribuera à maintenir la performance et la sécurité des bateaux, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Vous serez également amené à effectuer des manutentions de bateaux, et vous pourrez également réaliser de la stratification ou le travail du bois. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur maritime, souhaitant développer ses compétences techniques tout en évoluant dans un environnement dynamique et collaboratif. Nous recherchons un candidat motivé, attiré par le domaine du nautisme, habile de ses mains (certaines tâches mécaniques) et ayant des connaissances en ce qui concerne les matériaux composites; - Aider à mettre à l'eau les bateaux - Passer le karcher - Manutention - Stratification - Entretien des bateaux - Petites tâches de mécanique Ce poste à temps plein est basé à Saint-Malo, offrant une belle opportunité de travailler dans un cadre maritime stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la maintenance navale. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité
Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes notre référent dans la gestion et l'optimisation de l'activité SAV JARDIN - PISCINE. Missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel, ainsi que des opérations d'hivernage et de mise en route pour les piscines et les spas de particuliers - Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions efficaces pour résoudre les problèmes signalés par les clients et gérer le suivi des réclamations. - Diriger et encadrer une équipe technique dédiée au service après-vente, en assurant la tenue et la mise à jour des plannings d'interventions des techniciens, saisie des heures jusqu'à la facturation - Assurer le suivi administratif de toutes les activités liées au service après-vente - Assurer la vente de produits piscine et d'accessoires au magasin, en fournissant des conseils d'expert aux clients. Si vous êtes passionné(e) par le monde du jardin et de la piscine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, nous serions ravis de vous rencontrer. Profil recherché - Rigoureux(e) et organisé(e), qui aura à cœur de cerner les besoins techniques du client, suivre son dossier SAV de A à Z et lui apporter une réponse optimale ; - Capacité à diriger et à motiver une équipe de techniciens - Vous maîtrisez le Pack Office et avez des facilités d'utilisation de logiciels informatiques (La connaissance du logiciel CODIAL est un plus). - Solide expérience dans la réparation et l'entretien des installations mentionnées - Idéalement dans le domaine du service après-vente et de la vente de produits piscine et d'accessoires, vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans la gestion d'un SAV, associant le service, la technique et la satisfaction client. Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? Alors, n'hésitez plus ! Informations utiles - Du lundi au vendredi -Horaire 39 heures hebdomadaire - Indemnités repas, mutuelle famille, avantage CSE., - Opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son secteur. - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Possibilités d'avancement professionnel et de développement de carrière. Rémunération selon l'expérience
Eric Lequertier, entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines haut de gamme, recrute un(e) Technicien Piscine Construction expérimenté pour renforcer son équipe technique. Vos missions Sous la responsabilité directe du Responsable Production, vous interviendrez en autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées (chantiers techniques et valorisants) - Réalisation du PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations Vous avez l'esprit d'initiative et souhaitez intervenir sur des missions variées et techniques ? Rejoignez notre équipe dynamique, où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie ! Profil recherché Profil recherché - Vous êtes hautement qualifié(e) et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance). - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle Informations utiles - CDI - Rémunération attractive selon votre expérience - Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires - Avantages : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, avantages CSE. - Rejoignez une entreprise leader dans son secteur ! - Ambiance de travail dynamique et collaborative, propice à l'épanouissement professionnel.
MISSION Organise le travail de l'équipe hygiène afin de garantir l'entretien et la propreté du centre dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. MANAGEMENT - Intégrer et former les collaborateurs de son équipe - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Garantir l'application du règlement et des procédures internes RELATION CLIENT - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client dans les différents espaces - S'informer de la satisfaction des clients sur la qualité de service - Participer à l'animation générale du site (évènements, activités.) - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client ENTRETIEN - Participer aux activités de nettoyage, de désinfection et d'entretien courant des locaux et espaces du personnel - Garantir l'approvisionnement quotidien des consommables (savon, papier WC.) - Garantir l'entretien courant des matériels et machines utilisées - Gérer les stocks et produits d'entretien - Définir les besoins d'approvisionnement - Effectuer des opérations de petite maintenance et de réparation - Créer et mettre à jour les protocoles liés à son activité - Reporter l'activité à sa hiérarchie SECURITE - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité du centre (port des EPI.) - Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux et des installations
Le Restaurant LE ROCHER à Saint Malo, référencé au Guide Michelin et au Collège Culinaire de France recrute un(e) ASSISTANT(E) MAITRE D'HÔTEL (H/F) pour renforcer son équipe. Nous proposons une cuisine bistronomique et une belle carte de vins sélectionnés pour une clientèle française et internationale. Le poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Maître d'Hôtel dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe de salle. En tant qu'Assistant(e) Maître d'Hôtel, vous serez un élément clé dans le bon fonctionnement du service en salle et soutiendrez notre Maître d'Hôtel dans la gestion de l'équipe et l'organisation du service. Votre rôle est essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle, en veillant à la qualité du service et à l'ambiance de la salle. Missions principales : - Assister le Maître d'Hôtel dans l'organisation et la gestion quotidienne du service en salle. - Accueillir et installer les clients avec professionnalisme et convivialité. - Superviser le travail de l'équipe de salle (Serveurs, Commis de salle, etc.). - Assurer le bon déroulement du service en veillant au respect des standards de qualité. - Coordonner la communication entre la cuisine et la salle pour garantir la fluidité du service. - Participer à la mise en place et à l'entretien de la salle. - Contribuer à la gestion des stocks et à l'optimisation de l'organisation du service.
Description du poste à pouvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé sur le secteur de Saint-Malo, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto ou d'un CAP mécanique avec 3 ans d'expérience minimum, ainsi qu'un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe. Le permis B est indispensable pour ce poste.
Recherche aide-soignant (ou AMP ou DEAES) pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Vos missions : - accompagner les personnes âgées dans les actes essentiels de la vie quotidienne - être vigilant(e) à l'état de santé de la personne - dispenser les soins d'hygiène et de confort - identifier les modifications et alerter le responsable de soins. Vous participerez aux actions d'animation et de maintien du lien social. Vous serez recruté(e) sur la base d'un temps complet et travaillerez un week-end sur trois et trois jours par semaine, sur la base d'un horaire quotidien de 11h40. Contrat à durée indéterminée Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la maçonnerie, un Chef d'Équipe H/F. Ce poste s'adresse à une personne capable de gérer et de superviser une équipe sur différents chantiers. Vos missions : - Superviser le bon déroulement des travaux sur les chantiers de maçonnerie. - Coordonner et planifier les tâches de chaque membre de l'équipe. - Veiller au respect des normes de sécurité sur les chantiers. Compétences requises : - Expérience confirmée en tant que chef d'équipe dans le domaine de la maçonnerie ou du BTP. - Capacité à diriger, motiver et superviser une équipe. - Excellente compréhension des plans et des documents techniques. - Compétence en gestion de projet et en résolution de problèmes. Salaire selon grille du bâtiment. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre". - Assurer la liaison entre la direction et les équipes sur le terrain. - Contrôler la qualité des travaux réalisés et rapporter toute anomalie.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, spécialiste dans la réparation de casques audios, un Customer Success Manager (CSM) H/F En tant que Customer Success Manager, le candidat sera chargé d'assurer la satisfaction et la fidélisation des clients en leur apportant un accompagnement personnalisé autour des services de réparation de casques audios. Ce poste implique un rôle clé dans la relation client, la coordination entre les équipes internes et la résolution efficace des demandes. Vos missions : - Assurer le suivi et la satisfaction des clients tout au long de leur parcours - Agir comme interlocuteur privilégié pour les clients, répondre à leurs questions et anticiper leurs besoins - Coordonner les échanges entre les équipes techniques, commerciales et logistiques - Analyser les retours clients pour proposer des améliorations des services - Participer à la mise en place de nouvelles actions pour renforcer la relation client - Gérer les dossiers clients avec rigueur et professionnalisme Vos compétences : - Maitrise des outils CRM et pack office 365 - Expérience ou intérêt pour la relation cleint professionnelle - Capacité à gérer et coordonner un portefeuille de comptes Qualité relationnelles : - Excellence en communication - Ecoute active et compréhension fine des besoins clients - Gestion bienveillante des situations délicates Savoir être : - Esprit d'équipe et collaboration *- Organisation, rigeur et autonomie - Motivation et engagement sur le long terme. Au-delà des compétences techniques, c'est avant tout votre personnalité et votre motivation qui feront la différence Profils bienvenus : Junior motivé - Technico-commercial
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines de luxe, un ASSISTANT SAV H/F. Le candidat sera responsable de supporter le service après-vente, essentiel à notre réussite. Vous rejoindrez une équipe techniquement compétente, chargée d'offrir un service client irréprochable. Vos missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel des piscines et spas. - Diagnostiquer les problèmes technique et proposer des solutions adaptées pour maximiser la satisfaction client. - Diriger et gérer le planning d'interventions de l'équipe technique SAV, depuis la saisie des heures jusqu'à la facturation. - Superviser le suivi administratif lié aux activités SAV. - Participer à la vente au magasin, en donnant des conseils avérés sur les produits et accessoires piscine. Compétences attendues : - Expérience préalable en gestion de SAV ou dans le domaine technique. - Capacité à gérer une équipe et à planifier des activités avec précision. - Solides compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et l'équipe. - Compétences administratives développées, avec une attention particulière pour la précision dans la saisie des données et le suivi des fiches techniques. Avantages du poste : Rémunération attractive selon votre expérience, horaires du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires, indemnités de déplacement et de repas, mutuelle familiale, avantages CSE, ambiance de travail dynamique et collaborative, propice à l'épanouissement professionnel.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un conducteur de travaux H/F. Le conducteur de travaux sera en charge de la coordination et du suivi opérationnel des chantiers paysagers, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité des interventions. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes techniques et les partenaires afin d'assurer la bonne réalisation des projets paysagers. Vos missions : - Organiser, planifier et suivre les différentes phases des chantiers - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Assurer le suivi administratif et technique des projets - Veiller au respect des normes et des règles de sécurité - Communiquer régulièrement avec le client et les parties prenantes - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus Compétences attendues : - Expérience confirmée dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine paysager - Connaissance des techniques et matériaux liés au paysage - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Bonnes compétences organisationnelles et relationnelles - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de chantier - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Avantages du poste : - Intégration au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur paysager - Environnement de travail dynamique et collaboratif - Opportunités de développement professionnel au sein du groupe
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un technicien de piscine en CDI. Le technicien de piscine intègre une équipe dynamique et participe à la réalisation, l'entretien et la maintenance des installations de piscines conçues par l'architecte paysagiste. Vous évoluez dans un environnement où la qualité du travail et la satisfaction client sont au cœur des priorités. Vos missions : - Installer et mettre en service les équipements de piscines selon les plans et spécifications techniques - Assurer la maintenance préventive et curative des installations - Effectuer les contrôles de qualité et veiller au bon fonctionnement des systèmes de filtration et traitement de l'eau - Intervenir sur les réparations et adaptations nécessaires pour garantir la sécurité et la pérennité des piscines - Collaborer étroitement avec les équipes de conception et les clients pour répondre aux besoins spécifiques - Respecter les normes environnementales et de sécurité en vigueur Les compétences attendues : - Connaissance des systèmes de piscine, équipements techniques et traitement de l'eau - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Qualités relationnelles pour travailler en équipe et échanger avec les clients - Respect des règles de sécurité et des normes environnementales Avantages du poste : - Intégrer un groupe reconnu et dynamique - Évolution des compétences grâce à la diversité des projets - Environnement de travail stimulant dans un secteur en développement
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un ouvrier en confection (H/F). Vous êtes passionné par le secteur de la confection et souhaitez apporter votre savoir-faire à une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez notre client en tant qu'ouvrier en confection H/F ! Vous interviendrez sur diverses tâches de production et veillerez à la qualité des produits finis. Votre rigueur et votre dextérité seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Vos missions : - Assembler les pièces de tissu selon les instructions fournies - Utiliser des machines à coudre et autres outils de confection - Contrôler la qualité des produits finis - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication Compétences attendues : - Pliage manuel : Savoir réaliser des plis à la main, avec une précision et une uniformité parfaites. Cela inclut la création de plis réguliers pour des vêtements comme des jupes plissées, des pantalons, des chemises, etc. - Pliage avec machines : Certaines machines industrielles sont conçues pour réaliser des plis rapidement et efficacement, en particulier pour des productions en grande quantité. Cela nécessite la maîtrise de machines spécifiques comme des plisseurs automatiques ou des presses à plis. - Pliage pour la présentation : Dans le cadre de la vente, le pliage esthétique des tissus ou des vêtements est crucial pour offrir un produit final bien présenté. Le pliage doit non seulement respecter la forme du vêtement mais aussi mettre en valeur le design. horaires en journée 8h-17h30
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client spécialisé dans le gros œuvre, un Coffreur H/F. Ce groupe, reconnu dans le domaine de la construction, propose un cadre de travail dynamique et orienté vers la qualité. Description du poste : Le Coffreur joue un rôle crucial dans la réalisation des coffrages et le coulage du béton conformément aux plans fournis. Vos missions : - Préparer les moules pour le coulage du béton. - Assembler les banches et les positionner selon les plans. - Appliquer les produits de démoulage sur les surfaces. - Couler, vibrer et surfacer le béton dans les moules. - Démouler en prenant soin des surfaces. Compétences requises : - Capacité à lire et interpréter les plans de ferraillage et les plans techniques. - Connaissance des différentes techniques et matériaux de coffrage. - Sérieux/sérieuse et rigoureux/rigoureuse, avec un bon esprit d'équipe. Avantages du poste : IFM ET CP Salaire : rémunération selon expérience. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Le magasin BOULANGER à Saint Malo recherche un Livreur - Installateur (H/F). Vous installez et récupérez le cas échéant le matériel chez nos clients Vous travaillez seul(e) ou en binôme en fonction du besoin Vous avez des connaissances techniques dans le domaine de la mise en service des appareils domestiques. Dans le cas contraire une formation en interne pourra être réalisée. Jours travaillés du Lundi au Samedi avec un jour de repos hebdomadaire à définir avec l'employeur.
BOULANGER St Malo
Piloter la stratégie de développement associée aux antennes SATCOM Répondre à des appels d'offre Piloter les activités innovation en lien avec les antennes SATCOM Rédiger des spécifications technique
Sur un site naturel remarquable, vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Nous sommes convaincus qu'offrir des moments de bonheur à nos clients, n'est possible que si chacun de nos collaborateurs trouve sa place et son épanouissement dans son travail. Rejoindre les Maisons de Bricourt : C'est intégrer un équipage passionné C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter de repas du personnel fait et préparé avec amour. DESCRIPTION DU POSTE En tant que Lingère/Linger : Savoir Être : Avoir le sens du détail et du travail de qualité Savoir Faire : travailler avec rigueur, toujours en quête de l'excellence Etat d'esprit : « Polyvalent - Polytalent » Qualifications : - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre intégrité sont vos atouts. - Votre faites preuve de dynamisme et de réactivité. - Vous faites preuve d'initiative et vous bénéficiez d'une organisation de travail - Vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 6 mois Missions : - Réceptionner et livrer le linge - Traiter et nettoyer les tissus - Contrôler le linge - Suivre les procédures de nettoyage - Gérer les stocks de linge - Assurer la transmission des informations entre les équipes et le service de blanchisserie - Assurer le service de blanchisserie des clients de l'hôtel INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Deux jours de congé consécutifs toute l'année - Planning fixe - Horaire de journée - Contrat à durée indéterminée - Temps de travail à 35h par semaine - Salaire BRUT : 1895.87€ - Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : - Primes de participation - Indemnités repas - Tarif préférentiel Maisons de Bricourt et Relais & Châteaux - 6 semaines de congés payés Poste à pourvoir dès que possible Candidature à envoyer à recrutement@ roellinger-bricourt .com
Recrutement dans le respect des gestes barrières.
Entreprise : Les Maisons de Bricourt - Le Bistrot de Cancale - Port-Mer, Bretagne Imaginé par Hugo et Marine Roellinger, Le Bistrot de Cancale est le dernier né des Maisons de Bricourt, face à la plage de Port-Mer. Sous la houlette de Chloé et Maxime, Le Bistrot de Cancale est un lieu où il fait bon vivre pour y partager une cuisine traditionnelle des bords de mer. Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche Profil recherché : Savoir être : Avoir le sens de l'organisation, être disponible, aimable et chaleureux avec l'équipage Savoir-faire : travailler en autonomie avec rigueur et méthode, toujours en quête d'excellence Etat d'esprit : « polyvalent-polytalent » Missions : Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements et ustensiles de cuisine Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Respecter le protocole de nettoyage (vaisselle fragile, argenterie.) Assurer le nettoyage et le ménage de la cuisine Informations complémentaires : - Deux jours de repos consécutifs - Planning fixe en coupure - CDD poste évolutif - 41h/semaine - Mutuelle d'entreprise - Repas du personnel - vue sur mer ! - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé ! Permis B indispensable Date de prise de poste : Dès que possible
Le Restaurant "Le Cambusier" à Saint Malo recherche dans le cadre de son activité un(e) serveur/serveuse. Le profil recherché: Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez intégrer une équipe unie dans un environnement à taille humaine. Vous êtes attentif(ve) au détail, la satisfaction client est votre priorité. Le poste: - Accueil, conseils et service du client - Mise en place de la salle (entretien et nettoyage de la salle) - Vous savez travailler en équipe avec le personnel de la cuisine par la fluidité de service Vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine Vous travaillez en service du midi et du soir Vous travaillez les weekends et jours fériés
Rattaché(e) à notre Chef Concierge, vous aurez les missions suivantes pour la saison 2026. Répondre aux attentes et aux besoins de la clientèle. Assurer la supervision et la formation nécessaires aux employés du service de la Conciergerie. Assister le Chef Concierge dans ses fonctions et le remplacer lors de ses absences. Connaître l'ensemble des points de vente de l'hôtel ainsi que les heures d'ouverture afin d'être capable d'en informer les clients, Mémoriser dans la mesure du possible les noms des clients ainsi que leurs habitudes, Promouvoir, au cours de ses contacts avec le client, les services offerts par l'Hôtel, Assurer les missions de Chasseurs-Voituriers en cas de nécessité, Se tenir informé de l'ensemble des événements se déroulant à l'intérieur et à l'extérieur de l'hôtel (foires, congrès, réunions, salons...), Savoir résoudre les problèmes ponctuels avec efficacité et discrétion, Assurer une parfaite communication avec les différents services de l'établissement afin de respecter les volontés des clients, Veiller et superviser les travaux effectués par les employés du Hall, Être le garant de l'image de notre établissement. Profil: Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Votre sens inné du contact, de la confidentialité, votre rigueur, votre expérience de l'hébergement et votre forte sensibilité client sont vos atouts. Etre titulaire du permis B Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. **RDV au Job Dating le mardi 20 janvier 2026 de 9h30 à 16h30 - 46 avenue George V -35800 Dinard. **
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un Talent : une(e) Animateur(trice) Club Enfant (H/F) pour la saison 2026. Vos missions : Rattaché(é) sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe Réception, vous aurez comme principales missions : Mettre en place, respecter et faire respecter les standards opérationnels de notre Club Enfant ; Accueillir les familles et prendre en charge les enfants à partir de 4 ans ; Encadrer et animer des ateliers ludo-éducatifs artistiques ou sportifs; Mettre en confiance les enfants et les parents ; Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ; Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel. Spécificités horaires : Travail week-end et jour férié // Journée continue Compétences Vous vous sentez à l'aise au contact des enfants et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vos principales qualités sont votre organisation, votre créativité, votre esprit d'équipe et votre énergie. Nous recrutons deux animateurs(trices) pour enfants avec de l'expérience et de la passion dans un des 10 arts majeurs : Cinéma, Musique, Arts médiatiques et Art culinaire, Architecture, Sculpture, Arts visuels (dessin, peinture), Arts de la scène (théâtre, danse, cirque, magie), Bande dessinée, Poésie et littérature. Diplôme obligatoire : BAFA (titulaire) ou une équivalence reconnue par l'état (référence : Arrêté du 9 février 2007 fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions d'animation et de direction pour enfants.) Votre "plus" ? Avoir des notions de secourisme Nos "Pétillances" Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière. *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* Au grand hôtel Barriere de Dinard 46 avenue George V -35800 Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Pour la saison 2026 vos missions: Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Cheffe de Réception et vous aurez comme missions : Accueillir les clients, Acheminer les bagages jusqu'à leur chambre, Garer et mettre à disposition le véhicule des clients, Prendre en charge les tâches inhérentes à la Conciergerie (courses, courrier, prise de réservation restaurant...) Dans le respect des normes Qualité Groupe et Leading. Lieu de travail : 46 Avenue George V - 35800 DINARD, soit à 25 min de Saint-Malo, à 30 min de Dinan et à 15 min de Beaussais-sur-Mer. Avantage du poste : Travail en continue Votre Profil Organisation, autonomie, rigueur et courtoisie sont les qualités demandées pour ce poste. Ainsi qu'une présentation soignée et un sens du contact avéré. Permis B indispensable Nous acceptons les débutants, une formation sera assurée. Nos pétillances Le 13ème mois et intéressement participation La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Émeraude tous les jours. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. N'hésitez plus, rejoignez nous ! RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026 au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Au sein du service hébergement, sous la responsabilité de Gaëlle - Cheffe Réception, vous aurez comme principales missions : Vous serez en charge de l'accueil des clients pendant la nuit, du suivi des réservations tardives, en respectant les normes du groupe Barrière ; Contrôler la facturation et réaliser la clôture via le logiciel hôtelier dans le respect des procédures ; Accomplir les formalités d'accueil, de départ et de réservations des clients en respectant les normes du groupe Barrière ; Garantir la sécurité de l'établissement, des biens et des personnes ; Garantir le respect de l'application des procédures de contrôle et la conformité des Chiffres d'Affaires ; Éditer les états contrôle. Compétences Vous arborez un sourire en toute circonstance ? Disponibilité, fiabilité et sens du service sont vos atouts ? Le rythme décalé de la nuit et le fait d'être en totale autonomie dans votre travail ne vous dérange pas. Vous êtes sûrement le Talent que nous recherchons ! Permis B, ancienneté de 2 ans. Savoir être : Courtois(e) Sens du contact Nos "Pétillances" : Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, *Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. * Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. N'hésitez plus, rejoignez nous ! *RENDEZ VOUS LE 20 JANVIER 2026* au grand hôtel Barriere de Dinard pour un job dating de 9h30 à 16h30
Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un plongeur pour la saison 2026. Vos missions Rattaché(e) à notre Chef de Cuisine et nos Sous-Chef, vos principales missions seront : Assurer le nettoyage des matériels et locaux. Assurer les tâches de préparation qui vous seront confiées. Assurer le stockage et l'approvisionnement en vaisselle des différents points de vente. Appliquer la politique de développement durable du Groupe Barrière. Compétences : Lorsqu'on vous demande votre principale qualité, vous répondez toujours "avec moi c'est action/réaction" ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre réactivité et votre minutie. Une formation sera assurée à votre arrivée. Nos "Pétillances" : Une prime de fin de saison, La majoration des horaires de nuit, La garantie d'avoir un minimum de week-ends non travaillés, Le paiement des heures supplémentaires, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients, voilà votre future raison d'être. *** Veuillez vous présenter au JOB DATING du mardi 20 Janvier 2026 Entre 9h30 et 16h30 au 46 avenue George V 35800 Dinard. *** Veuillez venir muni(e) de votre CV actualisé
Pour notre magasin de La Richardais, nous recherchons un Équipier-e polyvalent.e en CDI 35h. Les missions principales sont : Accueil client - Accueil client : renseignements, conseil, présentation du concept - Bonne tenue du magasin : merchandising, prix, affichage, rangement, nettoyage. - Réception des marchandises et mise en rayon : pointage des bons de livraison, mise en rayon, mise en place des prix - Installation des promotions et animations commerciales du point de vente Commerce - Tenue de caisse : encaissement, procédure ouverture et fermeture caisse - Comptage et saisie lors de réalisation d'inventaires - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vie d'équipe : - Participation à la vie du magasin : vous faites preuve de polyvalence et apportez votre aide en fonction des besoins, toujours dans le but d'assurer le fonctionnement de l'activité et le service client. - Développement de vos compétences et contribution active à l'intégration et la formation de vos collègues au sein du réseau. Rejoindre NOUS anti gaspi, en quelques mots c'est : - Participer concrètement à la réduction du gaspillage alimentaire et donner accès au plus grand nombre à des produits de qualité revalorisés - vivre une expérience en point de vente alimentaire inédite et disruptive au sein d'un réseau en croissance qui bouscule le marché alimentaire français, - Bénéficier d'un accompagnement dès l'intégration et sur le long terme (mobilité interne, montée en compétences etc.). Descriptif du profil recherché : Vous disposez d'un bon relationnel, vous aimez le travail en équipe et la satisfaction client vous motive. Rejoignez-NOUS !
Fondée par Charles Lottmann et Vincent Justin en 2018, NOUS anti-gaspi est une des 40 plus grosses entreprises à impact de France, lauréate Impact 40. Elle emploie 280 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 45 millions. La mission de l'entreprise est de réduire le gaspillage alimentaire et de bâtir une consommation responsable, de qualité et à prix accessibles.Dans le cadre d'une politique Ressources Humaines inclusive, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés
JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
Description du poste : JMT Le Royaume des Animaux s'installe à Pleurtuit ! Ouverture prévue courant mars 2026 - Recrutement dès maintenant pour constituer une toute nouvelle équipe en Février 2026 Qui sommes-nous ? JMT Le Royaume des Animaux arrive à Pleurtuit ! Notre nouveau magasin ouvrira ses portes courant mars 2026, et nous recrutons dès aujourd'hui pour former une équipe complète, soudée et motivée. JMT, c'est une entreprise à taille humaine où règne une ambiance conviviale, animée par des passionnés des animaux (et des clients tout aussi mordus !). Ici, pas de vente d'animaux vivants, mais une véritable caverne d'Ali Baba avec ses 8 000 références disponibles en magasin et plus de 12 000 références sur catalogue : accessoires, alimentation, produits de soin. tout pour chouchouter nos compagnons à poils, plumes ou écailles : Cheval Chien - Chat Aquariophilie Terrariophilie Petit mammifère Basse cour ( poule, caprin, ovin, canard, ... ) Colombophilie Oiseaux de volière Votre mission Participer à l'ouverture d'un tout nouveau magasin et transformer chaque visite client en une expérience inoubliable. Plus concrètement, vous serez amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle en comprenant leurs besoins et en leur proposant les produits les plus adaptés. Assurer la mise en rayon et la présentation des articles pour garantir un espace de vente attractif et ordonné. Gérer les stocks et les réapprovisionnements, participer aux commandes et anticiper les besoins. Encaisser et fidéliser nos clients, en assurant un service irréprochable jusqu'à la fin de la visite. Veiller à l'entretien du magasin, afin de maintenir un environnement propre, agréable et professionnel. Participer activement à la mise en place et à l'organisation d'un magasin neuf, aux côtés de l'équipe qui sera constituée. Le profil idéal ? Passionné(e) par les animaux et leur bien-être. Excellent sens du service client, à l'écoute et capable de proposer des conseils personnalisés. Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique pour la mise en rayon et la gestion des stocks. À l'aise en équipe, tout en étant autonome dans vos missions quotidiennes. Réactif(ve), polyvalent(e) et motivé(e) par un projet d'ouverture. Une formation liée à l'animalerie (Bac Pro TCVA, Canin/Félin, formations spécialisées.) est un vrai plus. Une première expérience en vente ou en relation client serait appréciée, mais la motivation et l'envie d'apprendre restent prioritaires. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à l'ouverture d'un magasin neuf : une aventure professionnelle valorisante et motivante. Intégrer une nouvelle équipe où chacun pourra trouver sa place et contribuer à la dynamique du magasin. Travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et tournée vers l'entraide. Évoluer dans une entreprise à taille humaine, où votre engagement sera reconnu. Profiter de formations régulières pour développer vos compétences en produits, techniques de vente et connaissance animale. Réelles opportunités d'évolution interne selon vos aspirations et vos performances.
Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier complet : - conseiller mes clients à atteindre leurs projets en valorisant leur travail - former des personnes que j'ai choisi à faire de même. Tous les jours nous échangeons : être indépendant sans être isolé c'est vraiment rassurant. Ce que je propose : Les banques ferment à tour de rôle. Les épargnants, vous, moi auront à l'avenir de moins en moins de contacts, de continuité avec un conseiller bancaire. Pas de leur faute malheureusement mais du contexte. Notre marché : les 33 millions d'épargnants particuliers et professionnels, 9000 milliards d'euros vont changé de génération d'ici 10-15 ans avec les babay boomers. Le besoin va être colossale dans mon métier.Nous sommes 6000 en France, il en faudrait bien plus pour couvrir le besoin. Je recrute des candidats (H/F) que je vais former sur les deux métiers pour devenir à terme des indépendants : Prêts à REELLEMENT entreprendre avec ambition Bien câblés et qui apprennent rapidement Curieux et humble dans le respect des process de formation et pour être plus rapidement opérationnel Diplomé bac +5 comprenant l'un des codes suivants (voir francecompetence.fr) NSF 313 Finances Banque assurance NSF 128 Droit NSF 122 Economie NSF 314 Comptabilité gestion L'examen AMF est un plus Une opportunité construite 1/ Période d'essai pour découvrir le métier en complétant ces revenus (pas d'engagement de votre part, de mon côté je prends du temps de mon entreprise sans retour immédiat) 2/ Mise au point d'un plan de sortie financier et de formation 3/Mon métier, conseil réglementé à temps plein, aucun plafond à la rémunération tout dépend de votre implication et de vos capacités relationnelles L'aventure est belle, et encore plus quand elle est partagé. Je viens des sports collectifs et je sais à quel point c'est important de vivre les moments difficiles en étant bien entouré et de célébrer les victoires ensembles!!
Qui sommes-nous ? Entreprise familiale indépendante implantée à Saint-Malo depuis 150 ans, Tercy Levillain réalise des ouvrages sur mesure, principalement en rénovation : agencement, menuiseries intérieures et extérieures, projets architecturaux pour particuliers et professionnels. Nous disposons d'un atelier bois en interne, travaillons en lien étroit avec les conducteurs de travaux, et portons une attention forte à la qualité d'exécution et à la satisfaction client. ________________________________________ Votre rôle Vous êtes chef d'équipe sur le terrain. Vous réalisez les ouvrages, organisez la pose, coordonnez les interventions et êtes le référent technique du chantier. ________________________________________ Vos missions Sur chantier - Lecture et compréhension des plans d'exécution - Organisation et coordination du chantier - Réalisation et pose d'ouvrages d'agencement et de menuiserie - Encadrement et formation des compagnons / apprentis - Dialogue quotidien avec le conducteur de travaux - Adaptation aux contraintes spécifiques de la rénovation (bâtis existants, imprévus, coactivité) En atelier (selon profil) - Participation à la fabrication en atelier bois - Ajustements, finitions, préparation des ouvrages La polyvalence fabrication / pose est un vrai plus, sans être obligatoire. Qualité & relation client - Respect des méthodes, des délais et des règles de sécurité - Souci du détail, finitions propres, chantier tenu - Posture professionnelle auprès du client - Objectif constant : client satisfait et travail dont on est fier ________________________________________ Le profil que nous recherchons Compétences techniques - Menuisier agenceur expérimenté - niveau N4P2 - Solide expérience en rénovation - Capacité à lire, comprendre et appliquer des plans - À l'aise en autonomie sur chantier, avec responsabilité d'équipe Savoir-être - Exigence personnelle élevée sur la qualité du travail - Sens de l'organisation et du collectif - Capacité à expliquer, transmettre, faire progresser - Bon relationnel : dialogue fluide avec les conducteurs de travaux et les clients Ce poste est fait pour vous si Vous aimez les chantiers complexes, le sur-mesure, et voir un ouvrage terminé "dans les règles de l'art". Ce poste n'est pas fait pour vous si Vous cherchez un poste répétitif ou sans responsabilité d'équipe. ________________________________________ Ce que nous offrons - CDI - Temps plein - Entreprise structurée, mais à taille humaine - Atelier bois interne - Chantiers variés et techniquement intéressants - Participation - Tickets restaurants ou panier repas lors des déplacements - Conditions et rémunération selon profil et expérience
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront : * Installer, raccorder et maintenir les réseaux électriques aériens et souterrains. * Poser les câbles et équipements électriques conformément aux plans et normes en vigueur. * Réaliser les branchements et tests de conformité sur site. * Participer à la maintenance, aux dépannages et à la mise en service des installations. * Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures internes. Maîtrise des techniques de câblage, raccordement et relevés de tension. Lecture de plans électriques et rigueur dans l'exécution des travaux. Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Bonne condition physique et mobilité sur chantiers. Expérience souhaitée dans le montage ou la maintenance de réseaux électriques aéro-souterrains. Contrat renouvelable. Venez nous rejoindre et postulez à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos missions seront : * Encadrer et coordonner une équipe d'ouvriers TP sur chantier. * Organiser le travail et répartir les tâches selon les compétences. * Veiller au respect des délais, des plans et des consignes techniques. * Assurer la sécurité sur le chantier et la bonne utilisation du matériel. * Contrôler la qualité des travaux et remonter les problèmes à la hiérarchie. Expérience confirmée en Travaux Publics et en encadrement d'équipe. Connaissance des techniques TP et des engins de chantier. Rigueur, autonomie et leadership naturel. Capacité à gérer le planning et organiser les chantiers. Bon relationnel et esprit d'équipe. Formation en TP (Bac Pro, BTS ou équivalent) souhaitée. Contrat renouvelable. Venez nous rejoindre et envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Votre agence Axia Intérim de St Malo est à la recherche d'un(e) Maçon(ne) pour un chantier à Saint-Malo. Votre mission, sous la responsabilité du chef de chantier: - Projection du béton (machine à projeter / pompe à béton) - Réglage et mise à niveau des surfaces - Application des techniques adaptées selon les supports - Vérification des épaisseurs, finitions et conformité - Entretien du matériel et respect des règles de sécurité Contrat renouvelable. Expérience en projection et réglage de béton. Techniques de maçonnerie traditionnelles et spécifiques au béton projeté. Capacités d'autonomie, d'organisation et de rigueur. Esprit d'équipe et respect des consignes. CAP/BEP Maçonnerie ou équivalent et/ou première expérience réussie. CACES ou habilitations spécifiques appréciés (pompe à béton, projection). Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09
Votre Agence Axia Intérim de Saint-Malo est à la recherche d'un(e) coffreur(se) expérimenté(e) pour un chantier aux alentours de Saint-Malo. Description du poste : - Lecture et interprétation des plans de construction. - Préparation des moules pour le coulage de béton (coffrage bois, métal, ou préfabriqué). - Montage et démontage des coffrages avec précision. - Réalisation des coffrages complexes pour éléments structurels : dalles, poteaux, poutres, escaliers. - Respect strict des consignes de sécurité sur chantier. Profil attendu : - Minimum 2-3 ans d'expérience en tant que coffreur sur des chantiers de construction. - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. - Bonne maîtrise des techniques de coffrage et des outils associés. - Sens de l'organisation et souci du détail. Vous possédez une formation en coffrage, bâtiment ou gros œuvre (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) et/ou une solide expérience dans le domaine du coffrage. La lecture de plans serait un vrai plus. Contrat renouvelable. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Nous recherchons un bancheur H/F expérimenté(e) pour intégrer une équipe dynamique sur un chantier situé aux alentours de Saint-Malo. Description du poste : - Mise en place des banches et leur ancrage pour la réalisation de murs en béton. - Lecture et interprétation des plans de construction pour assurer la précision des travaux. - Réalisation des coffrages et des banches pour les murs, poteaux et autres éléments structuraux en béton armé. - Contrôle de la qualité des banches avant coulage du béton. - Travail en équipe pour garantir l'efficacité et le respect des délais. - Respect des normes de sécurité en vigueur sur le chantier. Profil recherché : 3 à 5 ans d'expérience en tant que bancheur dans le domaine de la construction. Excellente maîtrise des techniques de pose de banches et de coffrages. Autonomie et rigueur dans le travail. Bonne capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins du chantier. Respect des normes de sécurité et des consignes sur site. Vous possédez une formation bâtiment ou gros œuvre (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) et/ou une solide expérience dans le domaine de la banche. Contrat renouvelable. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront : * Pose et installation de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, escaliers, mobiliers). * Lecture et interprétation de plans et gabarits. * Ajustements et finitions sur chantier. * Vérification de la qualité de l'installation et respect des normes de sécurité. * Participation à l'entretien et au rangement des outils et du matériel. Expérience réussie en menuiserie et pose (intérieure ou extérieure). Maîtrise des techniques de mesure, découpe et assemblage. Lecture de plans et souci du détail. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et sur chantier. CAP, BEP ou Bac Pro en menuiserie ou équivalent souhaité. Contrat renouvelable. Venez nous rejoindre et envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Le camping LE LONGCHAMP recherche une personne en CDD de 9 mois à partir du 5 janvier 2026 Vos missions : - Suivi et entretien des espaces verts du camping ( tonte , taille, débroussaillage,...) - Travaux d'aménagements végétalisation - Engazonnement - Entretien divers (aire de jeux...) Vous serez intégré(e) à la réflexion globale des aménagements des espaces verts. Horaires : Hors période d'ouverture du camping du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) de 8h30 à 12h30 et de 14h à 18h00. Pendant l'ouverture du camping (avril à septembre) : travail le week-end de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30. Vous travaillerez en équipe avec 2 autres personnes et serez intégré(e) au service technique du camping. Le permis B est indispensable car, vous devrez vous déplacer en voiturette. CACES mini-pelle serait un plus.
Camping de 270 emplacements (mobile-homes et emplacement nus de camping) 2 blocs sanitaires, 2 piscines avec toboggan, espaces verts.
Horaires : Mercredi de 11h30 à 16h Missions : Assurer des cours de français en agence pour des élèves de niveau seconde et première. Préparer les élèves au baccalauréat de français. Fournir un soutien scolaire personnalisé et adapté aux besoins de chaque élève. Suivre et évaluer les progrès des élèves. Profil recherché : Diplôme : Bac+2 minimum, avec au moins 2 ans d'études en français à l'université. Expérience : Expérience en pédagogie et en soutien scolaire appréciée. Compétences : Pédagogie, motivation, capacité à adapter les méthodes d'enseignement aux besoins des élèves. Qualités : Sens de l'écoute, patience, rigueur. Conditions : Salaire : 15 euros net de l'heure. Nombre d'élèves : 2 (un élève de seconde et un élève de première). Contact : Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à (adresse email ou coordonnées de l'entreprise).
Capaceo à Saint-Malo, en Bretagne, est un centre pédagogique spécialisé dans le soutien scolaire pour les élevés de la classe de CM2 à la Terminale afin d'aider l'étudiant à décrocher son BAC.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, solidement implantée localement et reconnue depuis plus de 20 ans ? Chez ADEFI Sécurité, vous évoluerez dans une organisation agile où l'autonomie, la confiance et la conscience professionnelle sont au cœur de notre fonctionnement. Si vous souhaitez participer à des projets variés, découvrir de nouvelles technologies et accompagner nos clients dans la sécurisation de leurs installations, rejoignez-nous ! Vos missions - Gestion du magasin et du stock, inventaire du stock sur demande ; - Gestion des achats et commandes fournisseurs : achats opérationnels, suivi commandes fournisseurs et délais, réception des commandes, traitements des objections et SAV au besoin ; - Entretien et suivi du matériel d'essais feu type, préparation des consommes chantiers ou essais feu type ; - Gestion des commandes clients et commandes chantier : enregistrement, suivi, informations délais d'approvisionnement, préparation et envoi ; - Gestion des ventes au comptoir : accueil client, maintenance des extincteurs, facturation ; - Gestion des plans de sécurité incendie - Gestion du parc automobile ; - Maintenance courante du dépôt et des bureaux : petites réparations, entretien des extérieurs ; - Interventions ponctuelles sur les chantiers en soutien aux techniciens de l'agence ; - Toute autre tâche qui pourra être demandée par la direction en lien avec vos fonctions ; Votre profil - Forte autonomie, gestion des priorités - Appétence pour le travail en équipe - Adaptabilité Rémunération 26 000 € bruts annuels, base 39h
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture et vitrerie, un Ravaleur - H/F à Saint-Malo (35400). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : -Préparer les chantiers et sécuriser les zones de travail -Nettoyer et débarrasser les surfaces avant intervention -Appliquer les techniques de ravalage sur les façades -Contrôler la conformité des revêtements appliqués -Respecter les consignes de sécurité sur les échafaudages -Collaborer avec les équipes de façade - H/F -Analyser les supports et préparer les matériaux -Rendre compte de l'avancement des interventions Les horaires : Horaires de travail : SELON ENTREPRISE UTILISATRICE. Vous êtes un Ravaleur - H/F expérimenté, doté d'une formation en façade et d'une attestation échafaudage qualification N3P2. Vos compétences techniques, rigueur et autonomie vous permettront de relever ce challenge. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au sein de l'atelier de conditionnement, vous intervenez en véritable référent technique et garant du bon déroulement des opérations. Vous assurez la préparation des lignes, la coordination des équipes et la fiabilité du conditionnement, dans le respect des exigences qualité et des BPF. Vos principales missions : - Démarrage et arrêt des machines : Vous gérez le démarrage et l'arrêt de toutes les machines de conditionnement, en veillant à leur préparation, réglage et mise en conformité avant, pendant et après chaque production. - Maintenance et optimisation : Vous assurez la maintenance préventive et réactive des équipements de conditionnement, en effectuant de petites réparations électriques et mécaniques pour maintenir un environnement de production optimal. - Supervision de la production : Vous pilotez les lignes de conditionnement en respectant les cadences définies, tout en optimisant leur performance et en animant les opérateurs pour garantir une production fluide. - Suivi de la qualité et conformité : Vous vous assurez du respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et intervenez pour valider la palettisation, le filmage des produits finis, ainsi que la documentation nécessaire à chaque étape de la production. - Assurance qualité : Vous réalisez des autocontrôles qualité, complétez les dossiers de lot de conditionnement et assistez le contrôle qualité pour la prise d'échantillons en cours et fin de production. Profil recherché : - Expérience en réglage et production : Vous avez une expérience solide dans le réglage de machines de conditionnement et une bonne maîtrise des processus de production. - Autonomie et réactivité : Vous êtes capable de réagir rapidement face aux aléas de production et aux pannes pour assurer une continuité de service sans faille. - Sens de l'organisation : Vous êtes rigoureux(se), avec une forte capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter des délais serrés. - Leadership et esprit d'équipe : Vous aimez animer une équipe et assurer une bonne communication pour que chaque membre soit impliqué dans le bon déroulement de la production. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 37.5h hebdomadaire, du lundi au vendredi avec plusieurs horaires : - 2x7 (principalement) = 5h45-13h45 / 13h-21h, - Journée = 7h30-15h30. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions Staffmatch Rennes recrute pour l'un de ses clients dans le secteur de la distribution un(e) employé(e) libre service H/F. Vos missions : - Déplacement des marchandises de la réserve en rayons de service - Rangement et étiquetage des marchandises - Entretien et nettoyage des rayons de présentation - Réapprovisionnement des rayons - Réalisation de l'inventaire des marchandises Profil recherché Vous êtes motivé(e) et volontaire ? Vous souhaitez intégrer une équipe accueillante, dynamique et bienveillante ? Vous recherchez une mission en intérim et/ou du plus long terme ? Alors n'hésitez plus et postuler pour nous rejoindre
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
Votre mission consiste essentiellement à : - Réalisation de terrassements ; - Manipulation d'engins ; - Approvisionnement de matériaux (déblais, GNT, sable etc.) ; - Réalisation d'aménagements en équipe (pince lève bordure sur mini-pelle) ;
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous disposez d'une expérience en tant que repasseur / repasseuse industriel, en blanchisserie ou en pressing ? Alors, poursuivez votre lecture. Nous recherchons un repasseur industriel F/H expérimenté.e pour rejoindre notre équipe d'opérateurs polyvalents en confection. Le/la candidat.e idéal.e aura une solide expérience dans le repassage de vêtements et tous textiles à grande échelle, ainsi qu'une connaissance approfondie des machines de repassage industrielles. MISSIONS : - Effectuer le repassage des articles tricotés à l'aide de fers à repasser industriels et de presses. - Assurer la qualité du repassage en respectant les normes de l'entreprise, afin de fixer la bonne taille et/ou le bon toucher du produit - Maintenir et nettoyer les équipements de repassage. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. QUALITES NECESSAIRES Vous justifiez impérativement d'une expérience en blanchisserie / pressing. Vous connaissez le fonctionnement des machines de repassage industriel Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail. Vous avez la capacité de travailler en équipe et de respecter les délais impartis, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. NATURE DU CONTRAT : CDD de 3 mois- temps plein POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION : minimum conventionnel + primes.
L'enseignant a pour mission principale l'enseignement théorie et pratique des disciplines du département « Construction Exploitation Sécurité » Ces disciplines se déclinent de la façon suivante : - La gestion des risques dans les activités à dynamique rapide - Exploitation du navire, commerce, - Construction, architecture navale, - La sécurité et la sûreté maritime - Le candidat devra être en mesure d'exploiter, lors des cours de travaux pratiques, l'ensemble des maquettes pédagogiques du département «Construction, Exploitation, Sécurité » notamment le simulateur incendie, les simulateurs abandon (embarcations) et le simulateur de chargement (une formation spécifique est cependant prévue). L'enseignant, en fonction de ses compétences peut être amené à avoir des missions d'enseignement dans d'autres matières. Vos missions d'enseignement seront, notamment : - Œuvrer en formation initiale et continue ; - Structurer, planifier et organiser son enseignement ; - Délivrer aux élèves un enseignement conforme aux référentiels pédagogiques en vigueur ;- - Assortir cet enseignement de supports pédagogiques appropriés ; - Assurer le tutorat des élèves engagés dans un projet dans le cadre de leur cursus... Et bien d'autres activités, en lien avec cette fonction d'enseignement mais également des activités complémentaires comme : - Participer à la vie de l'établissement, à la renommée de l'école, à son dynamisme ; - Participer à la vie des départements d'enseignement ; - Veiller à l'assiduité et à la discipline des élèves pendant les temps où ils lui sont confiés ; - Veiller à la sécurité des élèves placés sous sa responsabilité ; - Justifier la réalisation de ses missions, notamment en s'inscrivant dans la démarche qualité de l'ENSM, en appliquant notamment les procédures dédiées à la pédagogie et en maintenant à jour son propre dossier pédagogique ... La liste de ces missions n'est pas exhaustive. Compétences : Connaitre la théorie des disciplines enseignées. Maitriser les savoir-faire, compétences et mises en pratique de ces disciplines conformément aux exigences de la profession. Être un bon pédagogue, avoir le sens de la communication et du travail en équipe. Respecter les règles du service public et de l'intérêt commun. Profil recherché : Officier de la Marine Marchande, Officier ou sous-officiers de la Marine Nationale, navigant ou reconverti à terre, possédant une expérience significative de la conduite et de la maintenance, des auxiliaires et des installations techniques d'un navire. Cadre ou ingénieur d'armement en charge du suivi technique de la flotte et des programmes de constructions neuves. Cadre issu de l'industrie, ayant des compétences dans le domaine maritime
L'École Nationale Supérieure Maritime est un Etablissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel relevant du ministère de la transition écologique et solidaire. L ENSM forme les officiers de la Marine marchande, et délivre un titre d'ingénieur aux élèves qui se destinent aux domaines maritime et para-maritime. Elle est implantée sur quatre sites : Le Havre, Saint-Malo, Nantes, et Marseille.
