Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Malo située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 91 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Malo. 59 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - PLEURTUIT, 35 - ST BRIAC SUR MER, 35 - ST JOUAN DES GUERETS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la réparation de casques audios, un AGENT DE PRODUCTION H/F. Cette offre représente une opportunité unique de rejoindre une équipe dynamique et innovante dans un environnement technologique avancé. Le poste consiste à assembler et vérifier les différents composants des casques audios. Vos missions : - Assemblage précis des composants selon les instructions techniques. - Contrôle qualité des produits finis pour garantir leur conformité. - Maintenance de premier niveau des équipements de production. - Rapport de tout dysfonctionnement ou anomalie rencontrée dans le processus de production. Compétences attendues pour ce poste : - Rigueur et attention au détail pour assurer la qualité des produits. - Capacité à suivre des procédures strictes. - Apte à travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. - Connaissances de base en mécanique ou électronique serait un plus. Avantages du poste : Horaires de journée : 8h30 - 17h30 Contrat à la semaine renouvelable Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Vous aimez travailler en équipe et vous êtes à la recherche d'une expérience au contact des enfants, dans un cadre dynamique ? Le poste d'accompagnement et de surveillance scolaire au sein du pôle « Enfance-Jeunesse-Hygiène des Locaux » de la Mairie de Pleurtuit est fait pour vous ! Profil recherché : - Disponibilité : de 11h30 à 14h00 les lundis, mardis, jeudis et vendredis, du 2 mars au 10 avril 2026, soit 10 heures par semaine. Possibilité de renouvellement du contrat après les vacance scolaires de printemps. - Pédagogue, autonome, et à l'aise avec les règles de sécurité. Missions : - Accompagner les enfants de l'école au restaurant scolaire - Participer au service des enfants de maternelle - Surveiller les enfants sur les temps méridien dans la cour de l'école et proposer des temps d'activités.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une célèbre boulangerie-pâtisserie, un Vendeur H/F. Située au coeur de la ville, la boulangerie est reconnue pour la qualité de ses produits et l'accueil chaleureux de son équipe. Ce rôle offre l'opportunité de rejoindre un environnement professionnel passionnant et dynamique. Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients avec enthousiasme et professionnalisme. - Assurer la mise en rayon des produits en respectant les normes d'hygiène et de qualité. - Gérer les transactions à la caisse et maintenir un espace de travail propre et ordonné. - Participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Nous recherchons une personne avec les compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. - Sens du service et bonne capacité de communication. - Expérience préalable dans la vente ou dans un milieu similaire est appréciée. Avantages du poste : CDI 24h / semaine Salaire : SMIC Horaire Idéal pour un poste étudiant Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Vous recherchez un poste polyvalent, dynamique et sur du long terme dans un environnement événementiel ? Rejoignez une structure reconnue et participez activement au bon déroulement des manifestations accueillant du public. Votre mission : En tant qu'assistant d'exploitation polyvalent H/F, vous interviendrez sur plusieurs volets essentiels au bon fonctionnement du site : Suivi logistique des manifestations : Mise en place des salles selon les consignes (mobilier, équipements.) Installation et gestion des pauses café Manutention : stockage et déstockage du matériel Nettoyage et remise en ordre des espaces après événements Accueil et exploitation des manifestations : Accueil du public, des participants et relation clientèle Permanence pendant l'ouverture au public Ouverture et fermeture du bâtiment selon le planning et les astreintes Participation au service bar Nettoyage, entretien et maintenance : Nettoyage des différents espaces du bâtiment Remise en état du mobilier et du matériel Petit entretien et maintenance courante Suivi du rangement et de la propreté des réserves Profil recherché : Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation À l'aise avec le public, les participants et la relation clientèle Bon relationnel et sens du service Capacité à travailler en équipe comme en autonomie Aisance avec la manutention et les tâches techniques Flexibilité horaire indispensable (travail en soirée, nuit et week-end) Une première expérience sur un poste similaire est un plus Habilitations SST/électriques souhaitables
le pressing NETTEX recrute. Vos missions seront les suivantes : - Accueil des clients et encaissement - Réception et livraison des vêtements - détachage des vêtements - Mise en machine - Repassage - Emballage Profil recherché : - Expérience dans la vente/commerce en lien avec la clientèle (type commerce artisanale, hôtellerie restauration...) - Expérience en encaissement Vous travaillerez du lundi au samedi 1 semaine sur 2 : 1 semaine le matin (9h à 15h) / 1 semaine l'après-midi (13h30-19h30) N'hésitez pas à vous présenter directement au pressing pour échanger avec nous Nous sommes ouverts à l'immersion professionnelle et à la formation.
Votre principale mission sera de favoriser les ventes de façon pérenne selon les principes de distribution RETOUR DE PLAGE. Dans ce contexte le/la candidat(e) se verra confier les tâches et activités suivantes : - Accueillir et conseiller nos clients de façon bienveillante - Fabriquer et vendre nos bijoux - Contribuer à la bonne organisation de la boutique Parce que nos clients reconnaissent notre savoir-faire grâce à des salariés investis, nous nous orientons vers ces profils : - Vous avez l'esprit positif, pense collectif, curieux(se), impliqué(e) - Vous aimez les activités manuelles, le travail en équipe et la vente - Vous êtes, motivé(e), dynamique et êtes force de proposition - Vous appréciez les bijoux de création fabriqués en France - Vous savez écouter un client pour mieux le conseiller - Vous avez des connaissances en langues étrangères Rattachement hiérarchique : Responsable boutique. Localisation : Saint-Malo LES AVANTAGES : - Collaborer avec une équipe dynamique et conviviale - Heures supplémentaires, du dimanche et jours fériés majorées - Participation financière transport - Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50% - Plan d'épargne entreprise : participation - Réductions tarifaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance travailleurs handicapés (RQTH). En effet, signataire de la « Charte de la Diversité » : nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion des personnes en situation de handicap. Si vous souhaitez postuler merci de faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en indiquant les dates de contrat pour lesquelles vous souhaitez postuler.
Depuis plus de 30 ans chez RETOUR DE PLAGE nous créons et fabriquons nos propres bijoux sur l'île d'Oléron et nous les vendons dans nos 13 boutiques et sur notre e-shop. Tous nos produits sont conçus mains et fabriqués en France. Nous sommes une entreprise de 75 salariés où les valeurs de partage, de cohésion, de respect sont des axes forts de l'entreprise.
L'entreprise : Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 100 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Rejoindre Les Thermes Marins de Saint-Malo, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDD dans le cadre de son actvité saisonnière. Il n'y a aucun prérequis pour intégrer ce poste. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions...) et animerez des piscines de jets. Vos principales missions consistent à : - Accueillir et installer les clients - Accompagner le client afin de s'assurer du bon déroulement du soin - Maîtriser le matériel spécifique à l'hydrothérapie - Garantir au client un parcours sécurisé - Réaliser des protocoles de soins collectifs ou individuels en hydrothérapie en respectant les spécificités techniques et l'intimité du client afin que la prestation réponde aux objectifs et bienfaits attendus - Évaluer la satisfaction du client en lui posant des questions sur son ressenti à sa prise de congé Le poste est à pourvoir en CDD (35 heures complet) à compter du 2 février 2026 jusqu'au 1er novembre 2026. Travail le week-end. Évolution de la rémunération selon expérience à partir de la prise de fonction - Prime de soins et prime le dimanche - Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux - Vêtements de travail fournis et blanchis - Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe - CSE - Possibilité de logement au démarrage. Votre profil : - Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service - Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale - Vous aimez le travail en équipe - Niveau anglais A1 apprécié * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
L'entreprise : La Blanchisserie de la Côte d'Émeraude est une blanchisserie industrielle au service des hôtels et restaurants sur Saint-Malo, Saint-Brieuc, Rennes et Nantes. Le secteur de la blanchisserie industrielle est en pleine mutation technologique avec l'arrivée de la robotisation et de l'automatisation de l'ensemble du process de traitement du linge. Leader régional du secteur, la Blanchisserie de la Côte d'Emeraude fait partie du groupe des Thermes Marins de Saint Malo et poursuit des investissements importants dans ces nouvelles technologies. Rejoindre la Blanchisserie de la Côte d'Emeraude, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Dans un environnement de travail propre, vous intégrez l'entreprise en tant qu'Opérateur (trice) de Production Débutant (e) pour traiter le linge à l'aide d'outils industriels et modernes : - Tri du linge et envoi dans le flux de nettoyage, - Alimentation des machines à plier, - Rangement du linge, - Préparation du linge à expédier. En suivant le programme de formation interne, vous pourrez rapidement accéder au statut d'Opérateur de production Confirmé puis Expérimenté avant de pouvoir évoluer vers des responsabilités de Conducteur de Ligne ou Chef d'Equipe. Les postes sont à pourvoir en CDI temps complet, 35 heures hebdomadaires, possibilité 39 heures. Débutant(e) accepté(e). L'organisation du temps de travail est en équipes (5h-13h et 13h-21h). Programme de formation interne et postes évolutifs. - Mutuelle - Tickets restaurant Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), dynamique et rigoureux(se), - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapide, - Vous souhaitez développer vos compétences pour prendre des responsabilités au sein de l'entreprise. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
L'entreprise : La Blanchisserie de la Côte d'Émeraude est une blanchisserie industrielle au service des hôtels et restaurants sur Saint-Malo, Saint-Brieuc, Rennes et Nantes. Le secteur de la blanchisserie industrielle est en pleine mutation technologique avec l'arrivée de la robotisation et de l'automatisation de l'ensemble du process de traitement du linge. Leader régional du secteur, la Blanchisserie de la Côte d'Emeraude fait partie du groupe des Thermes Marins de Saint Malo et poursuit des investissements importants dans ces nouvelles technologies. Rejoindre la Blanchisserie de la Côte d'Emeraude, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Dans un environnement de travail propre, vous intégrez l'entreprise en tant qu'Opérateur (trice) de Production Débutant (e) pour traiter le linge à l'aide d'outils industriels et modernes : - Tri du linge et envoi dans le flux de nettoyage, - Alimentation des machines à plier, - Rangement du linge, - Préparation du linge à expédier. En suivant le programme de formation interne, vous pourrez rapidement accéder au statut d'Opérateur de production Confirmé puis Expérimenté avant de pouvoir évoluer vers des responsabilités de Conducteur de Ligne ou Chef d'Equipe. Le poste est à pourvoir en CDD temps complet 35 heures hebdomadaires, (possibilité 39 heures) du 3 février 2026 au 31 octobre 2026. Débutant(e) accepté(e). L'organisation du temps de travail est en équipes (5h-13h et 13h-21h). Programme de formation interne et postes évolutifs. - Mutuelle - Tickets restaurant Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), dynamique et rigoureux(se), - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapide, - Vous souhaitez développer vos compétences pour prendre des responsabilités au sein de l'entreprise. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
Missions : Au sein de la commune de SAINT-PERE-MARC-EN-POULET, commune de plus de 2 500 habitants en plein développement démographique, et d'une superficie de 1 974 hectares, sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics (revêtement, signalisation, sécurisation, .) et de ses abords (fossés, fauchage, .). Vous serez également amené à participer ponctuellement à d'autres missions techniques confiées aux services techniques. Description des activités : - Entretien de la voirie communale (point à temps, peinture, réparation de nids-de-poule, désherbage, pose de bordures, etc.) - Pose, entretien et remplacement de la signalisation routière et des panneaux Gestion des fossés et des busages de fossés - Entretien du matériel mis à disposition - Santé, hygiène et sécurité au travail - Suivi des obligations en matière de sécurité des abords des ERP : places PMR et accessibilité bâtiments. - Aide à la mise en place des animations municipales - Autres missions techniques confiées aux services Savoir-faire : - Connaissances techniques et polyvalence tous corps d'état - Connaissances en mécanique et entretien d'engins - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et les appliquer - Capacité à travailler en équipe et en extérieur par tous les temps - Capacité à rendre compte des missions confiées - Pratique de lecture de plans techniques de (routiers, réseaux.) Savoir-être : - Sens de l'organisation, des responsabilités et des relations humaines - Autonomie et rigueur - Disponibilité, écoute et réactivité - Adaptabilité Profil du poste : - Grade : Cadre d'emploi des adjoints techniques - Catégorie C (adjoint technique, adjoint technique de 1ère classe, adjoint technique principal de 2ème classe, adjoint technique principal de 1ère classe) - Mutation, détachement, liste d'aptitude ou candidature secteur privé acceptée - Formation : CAP ou BEP travaux publics ou génie civil - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Qualités : relationnelles, autonomie, sens des initiatives, connaissance des collectivités locales - Autres : o Permis B obligatoire o Permis C (poids lourds) o Permis EC (semi-remorques) serait un plus o CACES tractopelle o Autres CACES appréciés o Connaissances en mécanique Rémunération et émoluments : statutaire (grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + prime de fin d'année Autres avantages : R.T.T (travail sur 37.5 heures protocole RTT), affiliation de la commune au COS BREIZH, participation employeur si adhésion aux contrats groupe mutuelle et prévoyance, téléphone professionnel
Manpower ST MALO recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent operateur usinage (h/f) (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Réaliser des usinages en série par enlèvement de matière à l'aide de machines-outils conventionnelles. -Effectuer des usinages spécifiques de pièces cylindriques. -Exécuter des usinages de pièces coniques. -Procéder à l'usinage de pièces prismatiques selon les dossiers techniques. -Lire et interpréter les instructions techniques fournies. -Contrôler la qualité des pièces usinées. -Réaliser des réglages sur les machines-outils. -Respecter les procédures de sécurité et de qualité. Les horaires: 169 heures par mois en contrat 35h avec possibilité d'heures supplémentaires majorées. La rémunération: Entre 13,50 et 14,50 euros bruts/heures Vous possédez une solide expérience en usinage et en fabrication, maîtrisez la lecture de plans et les réglages machines, et vous êtes rigoureux, autonome et motivé pour intégrer notre équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations techniques ou de personnalité -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : Le Dispositif Les Hautes Roches Un/e ASSISTANT/E SOCIAL/E (H/F) CDD à temps partiel (0.40 ETP) Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à Saint-Malo. Accompagnant 88 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans. - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD) - et 45 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD à temps partiel (remplacement maladie) - ETP : 0.40 ETP (14 h/semaine) - Poste à pourvoir au plus tôt - Selon Convention Collective 1966 - Lieu de travail : SESSAD du Dispositif Les Hautes Roches à Saint-Malo Définition de la fonction Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, vous serez chargé(e) : - D'intégrer une équipe pluridisciplinaire, - D'assurer une fonction de lien, d'information et d'accompagnement auprès des familles, des enfants et jeunes du SESSAD en ce qui concerne les questions sociales, d'ouverture ou de renouvellement de droits, de protection de l'enfance et de liens avec les partenaires de la protection de l'enfance. Missions - Être l'interlocuteur (trice) des familles sur les questions sociales. Les recevoir au service ou effectuer des visites à leur domicile. - Être l'interlocuteur (trice) en lien avec les cheffes des services, des partenaires de la protection de l'enfance. - Être capable d'orienter les familles vers les structures ou services qui pourraient les soutenir dans certaines démarches. - Participer au rendez-vous d'admission. - Informer les familles sur leurs droits, qu'il s'agisse de droit commun ou de droit sur le handicap, soit individuellement soit dans le cadre de réunions d'information. - Être en capacité d'aider à la constitution de dossiers (sécurité sociale, MDPH, transport...) en gardant le souci de l'autonomie des personnes accueillies. - Aborder avec les familles concernées par le handicap, d'autres aspects ayant trait à la parentalité, à l'emploi, au logement. - Soutenir la recherche de solutions facilitant le quotidien de l'enfant/ jeune et/ou sa famille. - Concevoir et animer des actions de groupe - Etablir des bilans sociaux - Être en capacité de rédiger un écrit d'IP ou de signalement. - S'informer régulièrement sur l'évolution de la législation. Compétences et Aptitudes attendues Vous inscrirez votre intervention dans le cadre du projet d'établissement, des projets de services et des projets personnalisés, ainsi que des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sont attendues une connaissance du travail en SESSAD, une expérience du travail avec les familles et des partenaires de la protection de l'enfance. - Capacité d'adaptation et de travail en équipe, facilités relationnelles, capacités rédactionnelles. - Bonne connaissance des dispositifs médico-sociaux. Diplômes et Expérience - Diplôme d'Etat d'Assistant de service social obligatoire - Permis B Modalités de réponse à l'annonce Date limite de retour des candidatures : dès que possible Envoyer CV et lettre de motivation à : Mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org Consultez nos sites : https://www.pepbretillarmor.org/nos-offres-demploi/
L'IME-SESSAD "Les Hautes Roches" Accueillant en accueil de jour 42 enfants jusque 14 ans qui présentent une déficience intellectuelle et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme et accompagne en Prestation en Milieu Ordinaire 29 jeunes (0-20 ans) qui présentent une déficience intellectuelle et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme
Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission : Vous participez aux opérations de conditionnement des produits cosmétiques, veiller au bon déroulement des lignes de production, assurer le tri, l'emballage et le contrôle qualité des produits finis, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Vos principales missions : - Préparer les lignes de conditionnement en mettant à disposition les articles et packagings nécessaires, - Réaliser les opérations de conditionnement sur différentes machines conformément aux fiches de conditionnement et aux procédures internes, - Effectuer l'emballage des produits conditionnés, - Réaliser des contrôles qualité en cours de production et vérifier la conformité aux standards définis, - Prélever les échantillons pour le service Contrôle Qualité (début, milieu et fin de production), - Assurer la palettisation des produits finis selon les consignes établies, - Nettoyer, ranger et identifier le matériel et les zones de travail après production, - Maintenir la propreté de la zone de conditionnement et du SAS d'accès, - Remonter toute anomalie ou dysfonctionnement aux interlocuteurs concernés, - Respecter les objectifs de production journaliers, - De manière ponctuelle, participer aux opérations d'inventaire et contribuer aux opérations de nettoyage de la zone de production. Poste en 2x7 avec les horaires suivants : 6h-13h30 ou 13h25-20h55 (30min de pause). Profil recherché : - Expérience : Vous disposez d'une expérience similaire en environnement industriel, le milieu cosmétique serait un atout pour votre candidature, - Rigueur et organisation : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre sens du détail et votre rigueur. Evolution possible ! CDD de 3 mois avec évolution possible sur un poste d'Opérateur Conduite de Ligne (CDI) après formation en interne. Nous recherchons des candidats avec potentiel prêts à s'investir sur le long terme dans le but d'accompagner notre croissance. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle.
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au cœur de notre atelier, vous intervenez sur l'ensemble du processus de fabrication : de la réception des matières jusqu'au conditionnement des vracs. Votre rôle contribue directement à la qualité finale des produits. Vos principales missions : - Préparation et lancement de production : Vous réceptionnez et contrôlez les pesées, vérifiez les équipements et vous vous assurez que toutes les conditions sont réunies pour démarrer une production en toute sécurité. - Fabrication des produits : Vous réalisez les fabrications conformément aux processus définis. Vous respectez scrupuleusement les instructions, suivez les paramètres de production et assurez la cohérence du produit tout au long du process. - Suivi qualité et conformité : Vous effectuez les autocontrôles indispensables : vérification visuelle, températures, paramètres de production. Vous assistez le Contrôle Qualité pour les prélèvements en cours et en fin de fabrication et veillez au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). - Conditionnement et gestion des vracs : Vous conditionnez les vracs selon les exigences demandées, collez les étiquettes correspondantes et assurez la conformité documentaire pour chaque lot. Vous contribuez ainsi à une préparation optimale des expéditions. - Nettoyage, hygiène et maintenance de premier niveau : Vous assurez le nettoyage des équipements et de la zone de production selon les procédures internes. - Vous réalisez les petits travaux de maintenance (électriques ou mécaniques) et veillez à l'ordre du local technique ainsi qu'à l'approvisionnement en produits de nettoyage et EPI. - Polyvalence et soutien aux équipes : Vous intervenez en renfort sur les activités de pesée, de réception, de stockage, d'expédition ou de conditionnement lorsque nécessaire. Votre adaptabilité contribue à la fluidité du service. Profil recherché : - Une première expérience en environnement industriel : Un passage en cosmétique, pharmaceutique, chimie ou agroalimentaire est un vrai plus. - Rigueur et sens des responsabilités : Vous aimez suivre les procédures et travailler avec précision. - Organisation et autonomie : Vous savez gérer plusieurs étapes à la fois et vous adapter aux priorités du moment. - Goût pour le travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec les opérateurs, la production, le contrôle qualité et la logistique. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 35h hebdomadaire, du lundi au vendredi (9h30-17h00). En fonction de l'organisation de la production et des équipes les horaires peuvent être modifiés, équipe de l'après-midi ou du matin. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
La Blanchisserie de la Côte d'Émeraude est une blanchisserie industrielle au service des hôtels et restaurants de Saint-Malo, Saint-Brieuc, Rennes et Nantes. Nos chauffeurs vont chercher le linge sale dans plus de 200 établissements. Le linge est ensuite trié, lavé et repassé, reconditionné et renvoyé dans les établissements. À la pointe de l'innovation la Blanchisserie de la Côte d'Émeraude bénéficie d'une excellente notoriété et la satisfaction de nos clients est notre première force depuis 30 ans. Description du poste : La Blanchisserie de la Côte d'Emeraude recherche un.e assistant.e service client terrain. L'assistant.e service client joue un rôle d'interface entre le service client, la production et les clients. Il.elle a la charge d'assurer les flux exceptionnels (mise en place, retrait de linge etc.). En participant à la campagne d'inventaires annuelle, il .elle a la vision globale du fonctionnement du client et de ses besoins. Synthèse des missions principales : - Participer activement avec le.la Gestionnaire Service Client à la campagne d'inventaires annuelle afin de recenser les niveaux de stock pour mener les actions correctives pré-saison; remonter les informations terrains à l'équipe commerciale. - Assurer la préparation (déballage), la mise en place des réassorts et le cas échéant leur livraison - Affectation du linge pucé et décati si besoin - Gestion des retours de linge hors flux récurrent - Livraison des nouveaux stocks - Réalisation de missions de livraison hors flux récurrent/dépannages - Gestion du stock client d'articles logistiques (cabris, sacs) Poste en CDI - 35H par semaine, temps de travail annualisé Poste à pourvoir à partir du mois de février. Mutuelle - Contrat intéressement - CSE Profil recherché : - Capacité à conduire un véhicule utilitaire léger (Permis B) - Bon relationnel client - Rigueur dans la gestion des dossiers - Capacité à travailler sur le terrain - Travail en équipe - Savoir prioriser les urgences et le respect des échéances - Vous êtes motivé.e et rigoureux.se - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'emploi durable et stable.
Vos activités seront les suivantes : - Assurer l'accueil (informations aux clients), faciliter le séjour de la clientèle (services divers) et gérer les départs/arrivées. - Effectuer les fonctions administratives du séjour (facturation, gestion du planning...) - Assurer les encaissements et les caisses le soir Vous avez un bon relationnel et possédez un très bon niveau anglais ou allemand ou hollandais.... Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous disposez d'une première expérience dans l'accueil et le tourisme. L'utilisation des interfaces UNICAMP et ESEASON seraient un plus. Poste à pourvoir du 01/04/2026 au 04/10/2026 35h sur 5 jours en avril - mai - juin et septembre 35h sur 6 jours en juillet et août Nous attendons vos candidatures par mail. Nous serons présents au Forum de l'Emploi de Saint-Malo, les 6 et 7 février 2026. Venez nous rencontrer !
Camping des Chevrets *** - Bord de Mer situé sur un parc de 21 Hectares entre St Malo et Cancale 600 Emplacements
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement s'inscrivant dans le cadre du programme Petites Ville de Demain, la commune recrute (voie contractuelle ou statutaire) un-e agent-e des espaces verts à temps complet dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 10 agents. MISSIONS Agent-e des services techniques vous assurez les missions du service espaces verts en étroite collaboration avec le responsable. Vous participez au sein de l'équipe à l'entretien des espaces verts publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : - Travaux d'entretien des espaces verts et paysagers (tonte, taille, désherbage manuel et méthode alternative, fleurissement, arrosage, élagage) - Propreté urbaine - Création de massifs, plantations diverses, création de gazons . - Entretien des terrains de sport - Entretien du cimetière - Entretien du matériel PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent des espaces verts, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques d'entretien des espaces verts. - Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, discrétion, capacités d'initiatives, sens de l'écoute. - Compétence professionnelles souhaitées : reconnaissance des végétaux, mise en œuvre de la gestion différenciée des espaces verts et zéro-phytosanitaires - Être titulaire du permis B
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet - Foyer de Vie de la Résidence du Phare à St Malo Un Surveillant de Nuit (H/F/X) Le Dispositif Habitat du Pays d'Alet est composé de : - La résidence de Rousse représentant 18 places en Habitat Accompagné (HA La Caravelle), 8 places en Service d'Accueil Temporaire (SAT Le Trimaran) et 20 places en Accueil de Jour (SAJ Macarthur) - Un foyer d'hébergement « La Grande Maison » de 52 places - Un foyer d'accueil médicalisé « Le Marais » de 22 places - La Résidence du Phare composé d'un foyer de vie de 43 places en internat et d'un accueil de jour de 14 places (le SAJ Kersauzon). Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice et par délégation de la cheffe de service : Rattaché(e) à l'équipe de surveillants de nuit, vous êtes en charge de la surveillance de nuit de personnes adultes en situation de handicap mental, psychique. - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies - Vous appliquez une discrétion professionnelle absolue et suivez les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP). - Vous assurez la surveillance de nuit des personnes, des bâtiments / locaux et équipements. - Vous intervenez auprès des résidents si nécessaire (écoute, change, toilette.) - Vous êtes garant, la nuit, de la prévention sécurité et incendie du bâtiment. - Vous rendez compte des évènements et faites le lien avec les équipes de jour via les outils mis à disposition (logiciel Ogirys, transmissions orales.). - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. - Vous participez aux réunions qui vous incombent (réunions SDN, analyse des pratiques.). - Vous pouvez intervenir sur les autres foyers du dispositif Habitat en fonction des besoins. Profil recherché : Expérience auprès de la population concernée et expérience des soins de nursing impérative. Formation « Surveillant de nuit » souhaitée. Expérience dans un poste similaire Connaissance du secteur médico-social. Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures. Capacité relationnelle et de communication. Sens de l'écoute. Motivation pour intervenir auprès de résidents en situation de handicap mental ou psychique et pour le travail de nuit. Utilisation des outils informatiques. Contrat proposé : CDI temps plein à pourvoir dès que possible Horaire d'internat, travail 1 week-end sur 2 Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 25 janvier 2026 Référence de l'offre : 2026-8 SDN Phare CDI 1 ETP
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e cuisinier.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Organiser et préparer des repas (préparation froide et cuisson) ; - Elaborer les menus ; - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux ; - Réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments. - Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés ; - Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP Cuisine. Vous connaissez bien les règles HACCP. Vous êtes volontaire, rigoureux et assidu. Vos conditions de travail : Horaires : 7h-15h ; Travail un week-end sur deux ;
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Saint-Malo. Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, en Ille et Vilaine. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité et sur toute la Bretagne.
La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Préparateur esthétique automobile (H/F). Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée. Vos missions principales : - Le nettoyage des véhicules (intérieur/extérieur des véhicules occasions et neufs) - La rénovation des véhicules (lustrage, polissage, protection carrosserie, shampouinage des sièges...) - relation client Contrat à Durée Indéterminée Temps complet du lundi au vendredi. Horaires en journée formation interne possible permanence dans nos locaux le jeudi de 10h à 12h
Dans le cadre de missions en restauration collective (scolaire, entreprise, santé, médico-social), nous recherchons des Employé(e)s de restauration collective pour des missions en intérim. Vos missions : - Aide à la préparation des repas (préparations froides, épluchage, assemblage) - Mise en place et réassort des lignes de service - Plonge et nettoyage de la vaisselle - Entretien des locaux dans le respect des normes d'hygiène (HACCP) Démarrage : Dès que possible Horaires : Possibilité de travailler le midi et le soir, selon vos disponibilités Localisation : Saint Malo Salaire : 11.88EUR/h - Les débutants sont acceptés pour ce poste - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Sens du travail en équipe et bon relationnel - Rapidité, rigueur et ponctualité - Capacité à travailler en horaires variables
Le poste est à pouvoir dès que possible pour un CDD de 6 mois évolutif afin de renforcer l'équipe suite à un congés maladie Vous êtes reconnu(e) pour votre expérience et votre autonomie. Vous avez déjà travaillé(e) au moins 1 an sur le même poste. Vous aurez à mener les missions suivantes: - Réalisation de bouquets et compositions florales pour toutes occasions - Ouverture et fermeture du magasin - Gestion de la caisse Le magasin est ouvert 7 jours sur 7, le planning et les jours de congés seront à définir avec l'employeur.
Commerce de détail de fleurs et compositions florales Magasin ouvert du lundi au dimanche midi.
Pour compléter son équipe, la résidence de tourisme Lagrange Vacances "Les Roches Douvres" est actuellement à la recherche de son personnel de ménage. Contrat de 22h par semaine. Travail les jours fériés et week-ends. Possibilité de logement de fonction. Responsabilités : 1/ Préparer les logements et les chambres pour l'arrivée des nouveaux clients : - Assurer le nettoyage et la désinfection - Assurer le rangement - Contrôler l'état général du logement et informer des disfonctionnement/s ou / et dégradations éventuels 2/ Procéder au nettoyage et rangement des lieux communs : - Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs, bureaux et sanitaires - Assurer la propreté des sols, surfaces et équipements Profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Sens de l'organisation et souci du détail - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et collègues - Flexibilité et capacité à s'adapter aux différentes tâches quotidiennes Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
Pour la gestion de l'hébergement ponctuel de son tiers-lieu, la commune de Saint Suliac recherche un(e) agent d'accueil et d'entretien. En collaboration avec la responsable, vous assurerez : - la gestion des réservations sur le logiciel - l'accueil des randonneurs - la remise des clés - l'entretien quotidien des chambres et sanitaires en fonction des arrivées et départs Vous travaillerez du lundi au samedi, de 15h à 19h soit 24 heures hebdomadaires, du 1er avril 2026 au 31octobre 2026 Compétences attendues : - organisation et rigueur - Sens de l'accueil - bon relationnel - Sens du service public - bonne capacité à travailler en équipe ainsi qu'en autonomie Aptitudes en : - bureautique - encaissement - entretien et hygiène des locaux - Maîtrise de l'anglais serait un plus En fonction des nécessités, vous pourrez être amené à effectuer des tâches de renfort sur les autres services communaux.
Fabrication des pâtes au pétrin travail posté sur manège de production Emballage des produits nettoyage du plan de travail et du laboratoire
Sous la responsabilité Des DIRECTEURS et de l'assistante de direction, LES MISSIONS DU POSTE Missions et activités du poste Polyvalence, Réceptionner, orienter et renseigner les correspondants téléphoniques MISSIONS DU POSTE - Réception et identification des appels, analyse de la demande et orientation soit vers la personne recherchée, soit vers une structure ou un service compétent - Mise en relation et suivi fonctionnel de la prise en charge de l'appel (poste occupé, interlocuteur absent .) - Utiliser les consoles téléphoniques et autres systèmes liés (enregistrement des appels, message, .) - Respecter et mettre en œuvre les consignes reçues - Classement, Archivage COMPETENCES REQUISES - Confidentialité - Polyvalence - Une bonne élocution, - un sens du relationnel, un sens du service. - Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps, - une rapidité d'exécution des tâches, une bonne organisation. - Être patient(e).
Travailleur Social en prévention spécialisée Saint-Malo (35) CDD 3 mois (remplacement arrêt maladie) L'Association LE GOELAND recrute pour son Service de Prévention Spécialisée un Travailleur Social (H/F) Relevant du cadre de la protection de l'enfance, la mission de prévention spécialisée est mise en œuvre à Saint-Malo par l'association Le Goéland depuis 1972. Le service constitué d'une équipe pluridisciplinaire, accompagne les jeunes de 10 à 25 ans et se déploie sur l'ensemble de la ville de Saint Malo. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, (éducateurs.trices et psychologue) : - Dans une démarche « d'aller-vers », vous allez à la rencontre des jeunes, de 10 à 25 ans sur l'espace public. - Vous assurez l'accompagnement éducatif des jeunes rencontrés dans le respect des principes de la prévention spécialisée. - Vous participez à l'animation d'un local d'accueil situé sur le quartier de la découverte et proposez des animations aux jeunes (activités, sorties.), notamment certaines soirées. - Vous participez à l'organisation d'actions partenariales - Vous contribuez à la mise en œuvre du Projet de service 2024-2028 Profil attendu - Aptitudes pour concevoir et animer des projets collectifs. - Appétence affirmée pour le partenariat et le travail en équipe. - Aptitudes à aller-vers, à l'écoute. - Autonomie et Responsabilité pour concevoir, mener et évaluer des projets éducatifs individuels et/ou collectifs. - Une expérience dans l'animation socio-éducative/culturelle et une connaissance des réseaux sociaux seront appréciées. - Diplôme de travailleur social (ES, DEJEPS.) et permis exigés Conditions - Salaire et reprise d'ancienneté déterminés conformément à la CCN66 - Prime d'internat - Congés trimestriels - Prise en charge 100% de la mutuelle par l'employeur - Prise en charge à 50 % de l'abonnement aux transports en commun Candidature à adresser dès que possible : Par courrier : Monsieur le Directeur Association Le Goéland - 22 avenue Jean Jaurès - CS 31765 - 35417 SAINT-MALO CEDEX Ou Par mail. : secretariat.direction@asso-legoeland.fr
Je recrute pour mon client ( spécialisé dans la fabrication de cosmétiques ) 1 agent de conditionnement (H/F). Missions: - conditionnement - étiquetage - contrôle qualité Horaires: 6h-13h30 ou bien 13h25-20h55 ou bien 9h-16h30
-Le receveur placier (H/F) assure le placement des commerçants dans le respect de la réglementation en matière d'installation et d'occupation du domaine public. Il encaisse les redevances liées à l'utilisation du domaine public, et prévient et gère les conflits en lien avec le partage de l'espace public. Marché hebdomadaire le vendredi de 7h à 13h et le lundi en juillet août Contrat vacataire (5 semaines d'absences autorisée hors juin/juillet/août) : - 100 € brut (environ 80 € net) par marché du 1er septembre au 31 mai - 150 € brut (environ 120 € net) par marché du 1er juin au 31 août Activité du receveur placier - Accueil et placement des commerçants et forains (abonnés et volants) et encaissement des droits de place - Veiller à l'application et au respect de la réglementation relative aux marchés d'approvisionnement - Tenir les régies de recettes des marchés - Gestion des commerçants sédentaires occupant le domaine public - Gestion des litiges entre ou avec les commerçants - Ouvrir les séances des marchés - Vérifier au respect du stationnement par les commerçants - Veiller à la libération des places des marchés aux horaires déterminés dans l'arrêté municipal - S'assurer de l'évacuation des déchets Vérifier la situation administrative des commerçants - Contrôler les règles et les conditions de sécurité relatives à l'accès et à la circulation du public et des moyens d'intervention - Informer et renseigner les professionnels et particuliers sur la réglementation en vigueur et les orienter vers les services compétents - Gérer les contestations liées au placement et aux droits de place - Gérer la présence des commerçants non enregistrés, non autorisés, voire en situation irrégulière
Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens ? Le bien-être des personnes qui vous entourent vous tient à cœur ? Ce poste est fait pour vous ! La résidence Edilys la Vallée, membre du réseau Argo, recherche un linger(e) à temps complet en contrat à durée indéterminé. Etre salarié du réseau Argo, c'est . - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur des priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail Vos missions : - Entretenir le linge des résidents et de la résidence - Respecter les normes d'hygiène Rejoindre le réseau Argo, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Prime annuelle - Contrat d'intéressement - Remboursement de la moitié des frais de transport en commun - Planning de travail régulier du lundi au vendredi - Activités sociales et culturelles du CSE Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Vous faites preuve de rigueur et de capacités d'organisation.
Missions Au sein de l'équipe logistique, vous assurez le contrôle des composants et le suivi opérationnel des flux : Gestion des commandes clients et fournisseurs Organisation et suivi des expéditions Coordination avec les transporteurs Suivi des livraisons et gestion des retards Gestion des réceptions et des stocks Établissement et contrôle des documents logistiques (bons de livraison, factures, etc.) Interface avec les équipes commerciales et les fournisseurs Poste basé à Dinard (horaires stables) Environnement technique et structuré Équipe à taille humaine Rémunération selon expérience
Contenu du poste de gardien : Par sa présence au sein de la Résidence, il crée un climat de sécurité. Il surveille les entrées et détecte les mouvements inhabituels. Il garantit la tranquillité et la sécurité des résidents et assure la propreté et l'entretien des parties communes, soit (sans que cette liste soit exhaustive) : - Nettoyage des halls, cages d'escaliers, ascenseurs, portes palières, passages entre immeubles, - Veille au bon usage des locaux, au respect du règlement intérieur, surveille les passages - Accueil et information des nouveaux résidents - Gestion des ordures ménagères et déchets verts - La propreté du sous-sol et les parkings aériens - Les espaces verts : tonte régulière des pelouses et taille des haies - Petits travaux de peinture - Petites réparations - Pendant les trois mois de l'été : la gestion quotidienne de la piscine : contrôles sanitaires, gestion des produits, l'ouverture et la fermeture du bassin. Il veille au respect des consignes d'accès et d'utilisation de la piscine. - Veille au bon fonctionnement des installations particulières telles que : les ascenseurs, les grilles d'accès rue et parking, la porte du garage, les pompes de relèvement des eaux en sous-sol. - Contrôle des tâches confiées aux préposés d'entreprises extérieures. Le poste nécessité une résidence permanente sur place et à l'année. Pour cela un appartement de fonction de Type 3 est mis à sa disposition au RdC. Les consommables sont à sa charge. Au titre de ce logement un avantage à nature est déclaré. Horaire de travail : Conformément à la Convention collective des gardiens, concierges et employés d'immeuble : 35 heures hebdomadaires de travail effectif inclus dans un temps de présence de 47h30 hebdomadaires. Situé à Dinard, ce poste nécessite une présence ininterrompue du 1er juin au 15 septembre. - Une bonne condition physique, aptitude de manipuler les équipements d'entretien et de nettoyage - Maîtriser les travaux d'entretien de bâtiment (petite électricité, plomberie, peinture etc.) et d'entretien des espaces verts - Une expérience dans la maintenance ou de gardiennage est un plus Poste vacant de suite pour une durée de 4 mois. (d'autres contrats pourront être proposé selon l'activité, à votre convenance)
La résidence, construite en 2002, est constituée de 4 bâtiments de 3 étages chacun, soit un total de 76 appartements. Les espaces verts comprennent plusieurs zones de pelouse et des haies séparant les appartements en RdC. La résidence est close sur tout son périmètre et partiellement bordée d'une haie. Elle est équipée d'une piscine.
vous serez en charge de l'intégralité du nettoyage des locaux d un fournil et laboratoire de boulangerie/ pâtisserie : * balayage, * lavage des sols et mur plafond mobilier, * entretien des machine chambre froide... machine selon programme établit * entretien des carreaux du magasin chaque semaine Le travail en après-midi horaire qui peut être adapté selon les possibilités du candidat qui pourra auto gérer son planning repos samedi dimanche 25h semaine fréquence horaire entre (12h a 19h30) idéal en complément d'un autre travail
AU PAIN D'AUTREFOIS ROCABEY
Vous serez en charge de la livraison des 3 points de vente et des 2 dépôts. Travail à temps partiel de 6h a 9h30 le matin pour la partie livraison sauf samedi 6h 14h convient à une personne cherchant un complément de salaire une autre journée de congé est possible le poste est évolutif selon le candidat et peu passer sur un plein temps si la personne ouverte à aider en production ou nettoyage des locaux.
L'Association Educative L'Envol Recrute à compter de Janvier 2026 2 Assistants Familiaux/ Assistantes Familiales Dans le cadre du dispositif AEMO-IH Sur le territoire Lamballe/Dinan L'Association Educative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 140 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 300 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service et de la Direction de l'établissement, l'assistant(e) intervient auprès d'enfants confiés, en complémentarité, en cohérence et en articulation avec les autres professionnels référents dans le respect des objectifs du projet d'accompagnement personnalisé. Ses missions : - Accueillir des enfants (0 à 17ans), dans le cadre de séjours de répit ou de mise à l'abri ; - Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne et des règles de vie ; - Animer des activités ludiques et éducatives, favoriser l'ouverture sur le monde, la citoyenneté et accompagner l'enfant dans les activités d'éveil ou d'apprentissage ; - Effectuer toute démarche d'accompagnement, de suivi ou de soutien dans le cadre du projet de l'enfant et en lien avec l'éducateur référent du service ; - Participer à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant et à son accompagnement et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Participer à l'évaluation du séjour, des besoins et des ressources disponibles ; - Participer au projet de service, projet d'établissement et aux autres projets institutionnels au sein d'équipes pluri professionnelle. - Participer à la Démarche Qualité et de Gestion des Risques menée avec l'ensemble des professionnels de l'établissement. Le Dispositif AEMO-IH va renforcer ses équipes en janvier 2026. Il accompagnera des enfants de 0 à 17 ans, confiés au département au titre de la protection de l'enfance, à partir du domicile parental, dans un cadre judicaire ou administratif. Le service est constitué d'une équipe pluridisciplinaire (ES, EJE, TISF, psychologue, assistant familial, responsable de service) Profil : - Titulaire de l'agrément délivré par le conseil départemental (agrément obligatoire) / Débutant accepté ; - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles ; - Force de propositions dans les activités avec les enfants et les jeunes ; - Maîtrise des outils informatiques. - Permis B indispensable pour conduite de véhicule de service. Poste : Convention collective 1966 et Protocole d'accord institutionnel relatif à la fonction d'Assistant Familial Mutuelle Œuvres sociales Analyse de la pratique Transversalité Groupes de réflexion éducative et clinique Envoyer CV et lettre de motivation en indiquant la référence 081225AEMO-IH-AF-STM à : Monsieur le Directeur - Maison d'Enfants l'Envol - 3, place Saint-Pierre - 22000 SAINT-BRIEUC ou par mail
FICHE DE POSTE : RÉCEPTIONNISTE D'HÔTEL Rattachement hiérarchique : 1er de Réception / Responsable hébergement / Adjointe de Direction / Directeur d'hôtel ________________________________________ Missions principales : - Accueillir les clients à leur arrivée et assurer leur départ (check-in / check-out) - Gérer les réservations (téléphone, e-mail, plateformes en ligne) - Renseigner les clients sur les services de l'hôtel et les activités locales - Traiter les demandes et réclamations clients avec professionnalisme - Assurer la facturation et les encaissements - Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle - Contrôle chambre - Assurer le service du bar - Aider au service petit-déjeuner en cas de besoin ________________________________________ Activités quotidiennes : - Tenir le planning des chambres et optimiser le taux d'occupation - Coordonner avec les services internes (étages, maintenance, restauration) - Mettre à jour les dossiers clients et le logiciel hôtelier - Appliquer les procédures de sécurité et de confidentialité - Assurer la passation des consignes entre équipes ________________________________________ Compétences requises : Savoirs : - Techniques d'accueil et de relation client - Logiciels hôteliers (PMS : Opera Cloud) - Règles de facturation et d'encaissement Savoir-faire : - Excellente communication orale et écrite - Gestion du stress et des situations conflictuelles - Organisation et rigueur Savoir-être : - Sens du service et de l'hospitalité - Présentation soignée - Discrétion et courtoisie - Disponibilité et esprit d'équipe - Ponctualité ________________________________________ Profil recherché : Expérience : débutant accepté, expérience souhaitée en hôtellerie Langues : français courant, anglais obligatoire (autres langues appréciées) ________________________________________ Conditions de travail : Horaires : travail en shifts (matin / soir / nuit, week-ends et jours fériés, coupure occasionnellement) Type de contrat : CDD saisonnier de 35h ou 39h à partir d'avril 2026 Rémunération : Smic hôtelier
Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'une clientèle de particuliers exigeante ? Rejoignez une entreprise reconnue sur Saint-Malo pour la qualité de ses prestations et son savoir-faire artisanal ! Votre mission : En tant que paysagiste, vous interviendrez chez des particuliers pour : Préparer et réaménager les emplacements (remise de terre, nivellement, comblement des trous, engazonnement). Réaliser la taille et le ramassage des haies. Réaliser l'entretien général des espaces verts du camping (désherbage, arrosage, broyage, entretien courant). Effectuer les travaux de plantation, transplantation et déplacement de végétaux. Assurer la mise en valeur paysagère des nouveaux mobil-homes Participer au calage et au raccordement des mobil-homes Entretenir l'extérieur des hébergements (façades, gouttières, terrasses et abords) Ce que nous vous offrons : Un cadre de travail agréable au sein d'une entreprise à taille humaine Des projets variés et valorisants Un poste en mission d'intérim avec possibilité d'évolution CDD saisonnier jusque fin mars voire jusque fin septembre Travail en semaine, repos les weekends Jusqu'à 2200€ brut mensuel Profil recherché Vous maîtrisez les techniques d'entretien des espaces verts telles que la taille, la plantation et la transplantation. Vous possédez également de bonnes bases en aménagement paysager, notamment en matière de nivellement, d'intégration des végétaux et d'harmonisation des espaces. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation et l'entretien du matériel de jardinage (tondeuses, taille-haies, outils manuels). Le poste implique un travail en extérieur, le port de charges ainsi que des gestes répétitifs. Doté(e) d'un bon sens de l'observation, vous apportez un soin particulier aux détails afin de garantir un rendu esthétique et soigné. Autonome et rigoureux(se), vous savez organiser votre travail efficacement. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux besoins et aux contraintes du camping.
L'entreprise : Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel et deux bars viennent compléter cette offre. Rejoindre le Grand hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint Malo recherche un-e réceptionniste tournant-e en CDD saisonnier. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant alliant confort raffiné et bien-être. Vous rejoindrez une équipe passionnée et investie, animée par la volonté d'offrir à chaque client une expérience inoubliable. En tant que réceptionniste, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Vos principales missions seront : - Accompagner nos clients depuis leur arrivée jusqu'à leur départ. - Vente des prestations de l'hôtel, des restaurants, du centre de thalasso et SPA - Participer à la gestion du standard. - Suivi de la facturation. - Gestion des demandes clients. - Assurer les remplacements de nuit. Nous vous proposons un CDD à temps plein, 39 heures hebdomadaires, le poste est à pourvoir à partir du lundi 23 mars 2026 jusqu'au 6 décembre 2026 . 2 week-end de repos toutes les 6 semaines. - Rémunération selon grille HCR. - Prime d'ancienneté. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - CSE. - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe - Vêtements de travail fournis et blanchis. - 50% sur votre abonnement annuel de transports en commun. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous disposez de notions de service client excellentes. - Vous êtes à l'aise au Front Office et au téléphone. - Vous maitrisez la langue anglaise. - Vous avez acquis une première expérience similaire d'au moins 1 an. - Vous appréciez le travail en équipe. - Souriant.e et agréable. - Vous savez vous exprimer de façon claire et précise. - Permis B exigé Notre Chef de réception et son équipe sont à la recherche de leur nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux pour fluides, un Manœuvre H/F pour un chantier Restaurant Universitaire à Saint Malo. Dans cette mission, vous serez amené(e) à : -Nettoyer les espaces du chantier -Désinfecter les locaux -Balayer les sols -Éliminer les déchets -Maintenir l'ordre des zones communes -Contrôler la propreté des installations -Collaborer avec l'équipe -Respecter les normes d'hygiène Les horaires : du lundi au jeudi : 08h00-12h00 et 13h00-16h45 Le vendredi : 08h00-12h00 et 13h00-15h Vous possédez une expérience en nettoyage et maintenance, une formation adaptée et des compétences en gestion des espaces. Soyez rigoureux, autonome et dynamique pour contribuer efficacement à nos équipes. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Dans le cadre de notre développement, notre cabinet d'expertise comptable 100 % digitalisé, à taille humaine et en forte croissance, recrute un(e) Assistant(e) Comptable (H/F). Notre cabinet accompagne une clientèle variée (TPE, PME, startups) en s'appuyant sur des outils numériques performants et des process dématérialisés, afin de proposer un service réactif et à forte valeur ajoutée. Le poste est à pourvoir de suite, jusqu'au 30/062026, selon l'activité d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Vous aurez pour principales missions : - La saisie et le contrôle des écritures comptables via des outils dématérialisés - Le traitement des flux (achats, ventes, banques) avec reconnaissance automatique - Le lettrage des comptes - La préparation et le suivi des déclarations de TVA - La participation aux travaux de révision comptable - Les échanges clients via des plateformes collaboratives - L'amélioration continue des process digitaux du cabinet Votre profil : Formation en comptabilité (BTS Comptabilité, DUT GEA, DCG ou équivalent) Une première expérience en cabinet d'expertise comptable est appréciée À l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux La connaissance de logiciels type Pennylane, MyUnisoft, Cegid, Sage, ACD, Quadratus est un plus Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Bon relationnel, esprit d'équipe et goût pour l'innovation Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
Pourquoi nous rejoindre ? Cabinet moderne, process 100 % dématérialisés Outils performants et méthodes de travail collaboratives Environnement bienveillant et esprit d'équipe Accompagnement à la montée en compétences Possibilités d'évolution Rémunération attractive selon profil et expérience Télétravail possible (selon organisation)
L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture Le poste proposé concerne l'IME inclus dans le DISPOSITIF Les Hautes Roches à Saint-Malo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans : - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu Ordinaire (SESSAD) - 51 enfants/jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) - Type de poste : CDI à 0.65 ETP - jours de travail du lundi au mercredi - Poste à pourvoir le : dès que possible - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : Saint-Malo Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et de service, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de travailler auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du spectre autistique au sein de l'IME. Missions - accompagner les enfants et jeunes dans les divers apprentissages en utilisant des approches comportementales et développementales et des modes de communication adaptées (en respect des RBPP autisme), - mettre en place un cadre contenant et sécurisant, - suivre et construire des outils au profit des enfants accompagnés, - travailler en équipe pluridisciplinaire, - adapter l'intervention par votre questionnement, - travailler en lien avec les familles des enfants et jeunes accueillis, - participer à l'évaluation des capacités de l'enfant afin d'adapter les objectifs du projet personnalisé, - travailler à la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet individualisé de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - rendre compte de votre travail Compétences et Aptitudes attendues - connaissance du public en situation de handicap secteur enfance et particulièrement TSA - qualités relationnelles, humaines, d'écoute et de communication, - sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - rigueur, sens de l'organisation, capacité rédactionnelle. Diplômes et Expérience - Diplôme exigé : Educateur spécialisé / Moniteur éducateur - Permis de conduire exigé Date limite de retour des candidatures : au plus tard 14/12/2025 Envoyer CV et lettre de motivation par mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org
Sous l'autorité de la Responsable Hôtelière, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous assurerez des missions de cuisine, service et entretien des parties communes de la Résidence autonomie le Clos Breton (56 personnes âgées autonomes - 20 agents) Cuisine : - Préparation et production des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - En collaboration avec le chef de cuisine : proposition de repas et élaboration des repas en autonomie (1 week-end sur 3) - Remplacement des cuisiniers (2) en cas d'absence - continuité du service public - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel de cuisine - Participation à la gestion des stocks alimentaires Service et entretien : - Service à table auprès des résidents - Entretien des parties communes - Application des protocole d'hygiène et de sécurité Organisation du travail : - 1 week-end sur 3 en cuisine (autonomie) - planning annualisé
La pharmacie du Centre Commercial de la Madeleine à Saint Malo recherche, dans le cadre de l'accroissement de son activité un(e) préparateur ( trice) en pharmacie à temps plein. Le poste consiste en la délivrance des ordonnances aux patients. Notre patientèle est très à l'écoute des conseils que nous lui prodiguons grâce aux nombreux produits dont nous disposons tant en orthopédie, parapharmacie, micronutrition, aromathérapie et phytothérapie. Nous effectuons les nouvelles missions ( Vaccinations, TROD, ...) L'emploi du temps est réparti sur 4 jours hebdomadaire avec un samedi sur 2 travaillé. Les horaires d'ouverture sont : de 9h30 à 12h30 en continu du lundi au samedi. Notre équipe est composée de 2 pharmaciens adjoints, 5 préparatrices, 2 esthéticiennes , 3 rayonnistes et 1 apprentie.
Manpower recherche, pour le compte de son client fabricant de produits azotés et d'engrais, un Agent de maintenance batiment H/F à 35400 SAINT-MALO. En intégrant l'équipe, vous serez amené à : -Nettoyer les planchers des installations -Balayer les diverses surfaces -Entretenir les équipements de nettoyage -Réaliser des travaux de bâtiment -Assurer le rangement des outils -Contrôler la propreté des zones industrielles -Appliquer les consignes de sécurité -Signaler toute anomalie constatée Les horaires : 8h00-12h00, 12h45-16h30 et fin à 15h45 le vendredi, 38h par semaine. La remuneration: -Taux horaire de 12,05 sans CACES / 12,15 avec CACES -Prime douche de 25% du taux horaire Vous êtes ponctuel, dynamique et rigoureux. Vos expériences en maintenance, votre formation technique et vos compétences en sécurité vous permettront de vous adapter rapidement. Permis B indispensable pour ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
employé polyvalent de restauration mise en place fabrication plonge entretien des locaux respect des règles d'hygiène Formation interne
Nous recherchons pour notre client, une société de paysage basée à Saint-Méloir-des-Ondes, un.e paysagiste. Vous interviendrez sur des chantiers de création et/ou d'entretien d'espaces verts auprès de clients particuliers et/ou professionnels. Vos missions : - Création et aménagement paysager (plantations, engazonnement, maçonnerie paysagère...) ; - Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, désherbage) ; - Utilisation et entretien du matériel ; - Respect des règles de sécurité et de qualité ; - Travail en équipe et relation client. Profil recherché : Formation en paysage ou expérience dans le domaine. Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. Goût du travail en extérieur.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise basée à Dinard, un.e chargé.e de test industriel. Vos missions : - Effectuer les réglages, les tests et les contrôles visuels et technologiques des produits selon les procédures définies ; - Contrôler le fonctionnement et le respect aux normes des équipements électroniques ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements, et si nécessaire oriente les produits défectueux vers les services concernés ; - Renseigner les supports de suivi d'intervention : rédiger les comptes rendus de test, non conformités ; - Garantir la conformité de l'équipement testé (respecter le déroulement des procédures de tests); - Contribuer à la tenue des objectifs qualité ; - Respecter les objectifs de temps et les délais impartis ; - Respecter les normes de sécurité. Votre profil : Bac+2 / Bac+3 minimum en Mesures Physiques, Informatique Industrielle et/ou Électrotechnique. Expérience confirmée en : - Tests, réglages et contrôles de produits industriels, notamment d'équipements électroniques. - Utilisation et maîtrise des outils de test (bancs de test, instruments de mesure, logiciels associés). - Diagnostic de pannes et gestion des non-conformités. Capacité à travailler dans le respect des processus et procédures internes, dans une démarche d'amélioration continue. Vous savez travailler en équipe et appréciez les environnements collaboratifs. Cette mission est à pourvoir pour une durée de 25 jours, renouvelable selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre armement un matelot motivé , dynamique avec le sens de l'équipe notre spécialité : la pêche d'araignées de mer , la visite médical a jour est obligatoire.
Nous recherchons un matelot motivé , dynamique pour rejoindre notre équipe nous pêchons les araignées de mer , il faut obligatoirement une visite médical à jour
Notre agence Manpower Saint-Malo recrute pour son client , société spécialisée dans l'aménagement et la logistique et dans le cadre d'une mission ponctuelle à Dinard, un manutentionnaire (H/F). Vous serez chargé(e) du déchargement de camion, du décartonnage ainsi que de la mise en place de mobilier sur chantier. Rémunération : 12.02 Bruts/heures Horaires : 8H30 - 18H Nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de travailler en équipe et de s'impliquer pleinement dans la mission. Une bonne condition physique est nécessaire. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous sommes un courtier indépendant de référence en assurance d'Entreprises, favorisant l'écosystème régional en Bretagne et sur le Grand Ouest. Fort de 26 collaborateurs engagés et experts dans leur métier, nos équipes sont solidaires des intérêts de nos clients et délivrent un service sur-mesure. Ancré dans le territoire et partenaire de nombreux évènements régionaux, notre management est basé sur l'humain, la confiance et l'autonomie. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Sinistres IARD en CDI pour renforcer notre équipe dédiée. Rattaché au service Indemnisation, votre mission principale consistera à gérer des sinistres RC, construction, DAB, flotte, .pour nos clients professionnels, entreprises et particuliers. Votre objectif sera d'assister les clients dans le suivi de leurs dossiers sinistres et la défense de leurs intérêts, assurer une communication de qualité avec les clients et les compagnies, et challenger les positions des assureurs en cas de refus. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - De l'ouverture à la clôture, vous serez responsable de l'analyse, du traitement et du suivi des dossiers sinistres en amiable et contentieux. - Vous missionnerez des experts pour défendre les intérêts de nos assurés, assurant ainsi la meilleure issue possible pour chaque dossier. - Vous négocierez les termes d'indemnisation et maintiendrez une communication fluide et précise avec les clients, et autres parties impliquées dans le processus. - Vous assurerez le suivi administratif, informatique et comptable des dossiers, respectant les processus établis. - Vous contribuerez aux réunions d'amélioration et soutiendrez l'intégration et la formation des nouveaux gestionnaires. Profil attendu : - Profil plutôt sénior, vous détenez une expérience significative en gestion de sinistres professionnels. - Rigoureux, organisé, avec un excellent sens du service client et des qualités relationnelles développées. - Vous avez une forte aptitude à analyser les situations, à argumenter et à négocier efficacement. - Capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe. - Aisance avec les outils informatiques. Votre futur environnement de travail : Basé à St-Malo, notre ville offre un cadre de vie extraordinaire entre terre et mer. Nos équipes bénéficient de bureaux entièrement rénovés et lumineux, de services de restauration et d'une salle de sport à proximité, d'un Comité Social et Économique (CSE) impliqué, d'une douche et d'un bel espace de convivialité. Voici ce que nous vous offrons : - Poste en CDI basé à Saint Malo -Télétravaille possible jusqu'à 2 jours /semaine - Tickets restaurant - Mutuelle, Prévoyance et Art 83 - Contrat d'intéressement avec abondement - 6 semaines de congés payés Vous vous reconnaissez ? Adressez-nous votre CV et une lettre d'accompagnement expliquant en quoi vos expériences font de vous la personne idéale pour nous rejoindre ! A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. Heux Assurances s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés. La forme grammaticale utilisée dans ce document vaut tant pour les hommes que pour les femmes. Heux Assurances invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue. Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications sont surtout envoyées par courrier électronique.
La crêperie "MARGAUX" située dans les remparts Intra-Muros recherche une personne pour travailler au sein de la cuisine en équipe avec un crêpier et un plongeur. Cuisine avec produits locaux et frais. Environnement bienveillant et chaleureux - équipe familiale et conviviale. Votre mission : - Cuisson des ingrédients à la Plancha - Préparation de la chantilly et du chocolat, de la frangipane faits Maison. Si vous êtes débutant(e), l'employeur qui occupe le poste de crêpier pourra vous former. Horaires : lundi et mardi 11h - 15h30 / vendredi, samedi et dimanche 11h - 15h30 et de 18h à la fermeture de la crêperie (22h maximum). Jour de Repos : mercredi et jeudi. Poste à pourvoir à partir de Début Mars jusque mi Novembre. Immersion possible sous convention France Travail à réouverture à partir du 16/02
Nous recherchons un/e serveur/se pour notre crêperie familiale. Vous aimez le travail en équipe, la satisfaction des clients, rejoignez notre équipe composée de 2 personnes en salle. Capacité de 45 couverts en intérieur. Bel environnement en terrasse sur place du marché aux légumes à St Malo Intra Muros. Contexte bienveillant, équipe chaleureuse. Nous travaillons uniquement avec des produits locaux et frais. Horaires : lundi et mardi uniquement de 11h à 15h30 / vendredi, samedi et dimanche 11h-15h30 + 19h-21h30. Jour de repos : Mercredi et Jeudi. Prise de poste souhaitée début Mars jusque mi novembre. Immersion possible sous convention France travail sur la semaine du 16/02 lors de réouverture.
Pour le compte de notre client, Hôtel 4 étoiles de prestige reconnu pour la qualité de ses prestations et son cadre élégant, nous recrutons un(e) Serveur(se) en CDI afin de garantir un service irréprochable et une expérience client à la hauteur des standards de l'établissement. Vous évoluerez dans un environnement haut de gamme, au sein d'une équipe professionnelle et attentive, au service d'une clientèle française et internationale. Vos principales responsabilités : - Accueillir les clients à leur arrivée et les accompagner tout au long de leur séjour - Gérer les réservations (téléphone, mail, plateforme) et les départs - Fournir les informations touristiques ou pratiques sur Dinard et ses environs - Répondre aux demandes spécifiques et gérer les éventuelles réclamations avec diplomatie - Effectuer les tâches administratives liées à la réception - Assurer la coordination avec les autres services (ménage, maintenance, restauration) Localisation : Saint Malo Démarrage : Mi février Type de contrat : CDIHoraires : Semaine et week-end, amplitude horaires de 7h à 22hSalaire : Selon expérience - Une première expérience réussie dans un établissement hôtelier de standing similaire est un réel atout - Présentation irréprochable et excellent sens de l'accueil, avec une forte orientation client - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion hôtelière (Word, Excel, Outlook PMS apprécié) - Sens aigu de l'organisation, rigueur professionnelle et grande discrétion - Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères indispensable, l'anglais courant est obligatoire
-Vous assurez un accueil personnalisé et chaleureux, le bien-être des clients est toujours votre priorité. - Vous faites le lien avec les différents départements de l'hôtel selon les demandes clients, vous êtes un "facilitateur" reconnu au sein de l'établissement. - Vous serez amener à travailler à la réception ainsi qu'au service réservation, au petit déjeuner et bar. - Vous avez à cœur d'améliorer continuellement la qualité des services de l'hôtel. - Vous êtes garant de la fidélisation du client, ils reviendront sûrement un peu pour vous. - Lors du travail de nuit, vous êtes responsable des activités de l'établissement en l'absence de votre hiérarchie : clôture de journée, encaissement, et anticipation des besoins du lendemain. - Attentif aux autres et à l'environnement qui vous entoure : vous contribuez à rendre le séjour aussi irréprochable qu'inoubliable en apportant votre petite touche personnelle ! - Doté d'un solide esprit d'équipe et d'un sens du relationnel aiguisé, vous êtes aux petits soins des besoins des clients. - Très à l'aise en français ainsi qu'une 2ème langue. - travaille le weekend - 35H semaine 2 jours de repos horaire du soir 14H45-22H30
Maxi Zoo, incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce, recherche un vendeur conseil en animalerie (H/F). Ce qui rythme tes journées : - Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. - A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. - Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. - Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste : - Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. - Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). - Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. - Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. - Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Ce que nous te proposons : Contrat : CDI 35h Rémunération : 1 910 € brut mensuel Prise de poste : au plus tôt Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans notre Showroom, Envie de salle de bain de Saint Malo, l'animation de votre équipe de vente sera votre quotidien. Vous irez également à la rencontre des clients, essentiellement des particuliers, à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vous serez le garant de la rentabilité du Showroom tout en faisant de la satisfaction client une priorité. Votre quotidien ? Animer l'équipe de vente : mise en place des objectifs, préparation des plannings, suivi des résultats, etc. Accueillir les clients, identifier leurs besoins et leur vendre l'offre de produits et services la plus adaptée Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente S'assurer de l'attractivité du showroom à tout moment : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours Etre en relation avec les fournisseurs au quotidien et gérer les stocks Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une expérience solide dans la vente, idéalement dans un univers de produits techniques, et avez des affinités pour la décoration, le design, l'architecture. Une première expérience en management d'équipe est fortement appréciée. Enfin, des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation sont essentielles pour accompagner nos clients vers l'offre de produits la plus adaptée. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Notre restaurant, situé à quelques pas de la gare, est spécialisé dans la restauration italienne. Tous nos plats sont réalisés à partir de produits de qualité, locaux ou provenant d'Italie. Pour compléter notre équipe, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide de cuisine (F/H) pour satisfaire les papilles de nos clients. Missions : En collaboration avec le gérant, vous : - Réalisez la préparation et la confection manuelle des pizzas - Participez à l'élaboration des autres plats de la carte (pâtes fraîches, salades... ) - Veillez à l'entretien de la cuisine et du matériel Et vous ? - Vous ne jurez que par le « fait maison » ? - Vous êtes passionné(e) et vous souhaitez vous investir dans une entreprise familiale ? Alors c'est vous que nous souhaitons intégrer dans l'équipe ! A savoir : - Repos les week-ends (sauf ouverture exceptionnelle) et une soirée par semaine ; - Un programme d'intégration vous attend pour faciliter votre arrivée ! A presto ! Logement non proposé.
Au cœur de la Côte d'Emeraude, Dinard est une Ville du littoral breton surclassée 20-40 000 habitants qui accueille plus de 10 000 habitants permanents et bénéficie d'un cadre de vie envié, préservé et fortement attractif. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la collectivité recherche son futur cuisinier (H/F). Poste à temps complet à pourvoir dès que possible jusqu'à fin janvier (renouvelable). Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement d'hébergement pour personnes âgées autonomes à la résidence autonomie Dupuy. Missions principales : Produire la totalité des repas (midi et soir) des Résidents en collaboration avec le responsable de la cuisine et les autres collègues. Réceptionner et vérifier quotidiennement les marchandises et procéder à leur stockage. Prévoir les commandes nécessaires à la restauration. Missions spécifiques : Connaître et appliquer quotidiennement la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) pour garantir la sécurité alimentaire, remplir les fiches de suivi (DLC, étiquetage, prélèvements quotidiens, etc.). Suivre et remplir les fiches de contrôle quotidiennes (plan de nettoyage, fiches de températures lors de la réception des marchandises, dans les chambres froides). Effectuer une visite mensuelle en salle afin de sonder la satisfaction des résidents concernant les repas et recueillir leurs doléances. Mission occasionnelle : Remplacer l'agent d'entretien polyvalent lors de ses congés. Conditions: Travail à temps complet, du lundi au dimanche (selon cycle hebdomadaire) Catégorie C - cadre d'emploi des adjoints techniques. A pourvoir dès que possible CV + lettre de motivation obligatoires format PDF.
En tant que serveur(se) au sein du restaurant vous êtes amené(e) à prendre des commandes, effectuer le service des plats et boissons et aussi participer à l'entretien du restaurant. Service en coupure, établissement qui sert de la cuisine Italienne et pizza Napolitaine. 2,5 jours de repos hebdomadaires
Vous êtes soigneux(se) et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et êtes fédérateur(trice) , vous aimez les challenges ? Nous avons le poste qu'il vous faut . Cadre verdoyant , vous aurez la responsabilité de préparer les boissons et cocktails pour le restaurant et la terrasse. Poste à pourvoir d'Avril à début Novembre. Expérience 1 saison mininum . ** Logement possible en fonction des disponibilités**
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas
Description de l'entreprise : Les Maisons de Bricourt - Cancale - Bretagne Appartenant aux Maisons de Bricourt, groupe fondé et dirigé par la Famille Roellinger, la Ferme du Vent propose 6 hébergements d'exception faisant face au Mont-Saint-Michel. Situé en Bretagne, à Saint-Méloir-des-Ondes, sur un site naturel remarquable, vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Nous sommes convaincus qu'offrir des moments de bonheur à nos clients, n'est possible que si chacun de nos collaborateurs trouve sa place et son épanouissement dans son travail. Rejoindre les Maisons de Bricourt : C'est intégrer un équipage passionné C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter de repas du personnel fait et préparé avec amour. Description du poste En tant que réceptionniste polyvalent(e), vous êtes un point de repère pour les clients tout au long de leur séjour. Vous assurez un accueil chaleureux et attentif tout en veillant aux détails. En lien avec l'esprit des Maisons de Bricourt. Vous faites preuve de disponibilité et avez un sens de l'hospitalité auprès des clients comme de l'équipage. Vous travailler avec rigueur et organisation, dans une recherche constante de qualité. Vous adoptez un état d'esprit polyvalent - polytalent et vous savez adapter aux besoins du service. Vos missions : (liste non exhaustive) : Vous assurez l'accueil des clients de l'hôtel et de l'espace bien-être. Vous gérez la facturation de l'hôtel et vérifiez les notes des restaurants. Vous suivez les dossiers des clients séjournant à l'hôtel. Vous accompagnez les clients tout au long de leur séjour. Vous participez au service du petit-déjeuner. Vous assurez un soutien opérationnel pour le service d'étage et le ménage en chambre. Vous assurer le suivi des réservations de l'espace bien-être. Qualifications - Vous êtes rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. - Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire ou vous êtes issu d'une formation hôtelière. - Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit - Votre présentation et soignée et votre relationnel est de qualité. - Vous adoptez une attitude souriante, professionnelle et attentive. - Vous êtes véhiculé(e) INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Deux jours de congé consécutifs toute l'année - Planning fixe - CDD de 8 mois (d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance) - Sur une base de 35h pouvant être amené à faire des heures supplémentaires - Salaire BRUT (35h) : 1971.71€ - Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : - Prime de participation - Indemnités repas - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) - 6 semaines de congés payés Poste non logé Poste à pourvoir dès le 2 mars 2026
Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et participez à des missions essentielles au quotidien ! Chez Temporis Saint-Malo, nous sommes toujours à la recherche de talents pour accompagner nos clients dans leur développement. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Opérateur(trice) en assainissement pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux d'assainissement. Si vous aimez le travail de terrain, l'esprit d'équipe et les missions concrètes, ce poste est fait pour vous ! Poste : Opérateur en assainissement H/F Lieu : secteur Saint-Malo Type de contrat : Intérim (évolution possible en ) Vos missions : En binôme avec le chauffeur-opérateur, vous jouerez un rôle essentiel au bon déroulement des interventions. À ce titre, vos missions seront notamment : - Accompagner et assister le chauffeur-opérateur lors des interventions. - Préparer le matériel nécessaire à l'exécution des travaux. - Aider à la préparation du véhicule (curage de la citerne, plein d'eau, plein de GO). - Mettre en place le balisage et sécuriser le chantier. - Réaliser les opérations de curage et de pompage, sous les instructions du chauffeur. - Nettoyer le chantier ainsi que le matériel après intervention. - Rendre compte de votre intervention au bureau et signaler tout dysfonctionnement ou difficulté rencontrée. Contraintes liées au poste : - Manutention de plaques et de tuyaux. - Travail . -Interventions possibles en espaces confinés. Votre profil : - Motivé(e), volontaire et appréciant le travail en équipe. - À l'aise avec le travail manuel. - Respectueux des consignes de sécurité. Une première expérience dans l'assainissement, les travaux publics ou un poste similaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. Pourquoi choisir Temporis Saint-Malo ? Avec TEMPORIS, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive + 10 % de congés payés + 10 % d'IFM. - Mutuelle. - CET (Compte Épargne Temps). - Accès à des formations. - Avantages FASTT : aide à la mobilité, logement, garde d'enfants. - Possibilité d'acomptes. Intéressé(e) ? Venez rencontrer Mélody et Gloria à l'agence Temporis de Saint-Malo ou contactez-nous au .
Les PEP Brétill'Armor recrutent un(e) : éducateur/trice spécialisé (e) en CDD pour: Son SESSAD "Les Hautes Roches" Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités : - Le médico-social - La protection de l'enfance - Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à SaintMalo. Accompagnant 94 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans. - 7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air, - 36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD) - et 51 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD à temps partiel (1 mois) - ETP : 19 h/semaine - Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 remplacement arrêt maladie. - Selon Convention Collective 1966 - 15 jours de congés supplémentaires aux congés payés - Lieu de travail : SESSAD du Dispositif Les Hautes Roches à Saint-Malo - Définition de la fonction Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans leur développement, leur autonomie et leur inclusion, en collaboration avec leur famille et une équipe pluridisciplinaire. Missions - Construire et mettre en œuvre des projets personnalisés en collaboration avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire, -Intervenir en milieu scolaire, à domicile, ou dans les lieux de vie pour favoriser l'inclusion sociale et scolaire dans le respect des RBPP, -Soutenir les familles dans la compréhension des besoins de leur enfant et les accompagner dans le rôle éducatif, -Participer aux réunions d'équipe, institutionnelles, et analyses de la pratique, -Rendre compte de son travail à sa hiérarchie. Compétences et Aptitudes attendues Vous inscrirez votre intervention dans le cadre du projet d'établissement, du projet personnalisé d'accompagnement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Sont attendues : - Une connaissance du travail en SESSAD/PMO, - Une expérience auprès d'enfants ayant des Troubles du Neuro Développement (TND) - La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Patience, créativité, sens de l'écoute - Aisance dans les écrits professionnels Des formations complémentaires sur les approches recommandées par les RBPP en matière de TND (TSA/TDI/TDAH) seront des atouts supplémentaires. Diplômes et Expérience - Diplômes : Éducateur Spécialisé Modalités de réponse à l'annonce Date de retour des candidatures : 05/01/2026 Envoyer CV et lettre de motivation à : Madame La Directrice Dispositif « LES HAUTES ROCHES » - 14, rue du Val Saint-Joseph - 35 400 SAINT-MALO
Titulaire du CQP, nous recherchons un rondier / intervenant en sécurité (H/F). Vous assurez la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer les consignes de sécurité. Vous interviendrez sur des établissements dans le secteur de Saint-Malo et Dinan. Vous serez chargé(e) d'effectuer : - Le contrôle d'accès - La surveillance générale des sites - Les interventions sur alarme - Les rondes de surveillance - Les ouvertures et fermetures Une formation en interne de 3 à 5 jours sera effectuée. Poste de jour/nuit par roulement. Un véhicule de service, un téléphone portable et une tenue sont fournis par l'entreprise pour toute la durée de la vacation. VOUS DEVEZ ÊTRE TITULAIRE DE LA CARTE PROFESSIONNELLE ET D'UN PERMIS DE CONDUIRE VALIDE. Doté(e) d'une grande conscience professionnelle, vous êtes dynamique, avec le sens de l'observation, des responsabilités et des valeurs. Avantages: Mutuelle Prime d'habillage et de déshabillage Heures supplémentaires rémunérées CDI Temps pleins Prévoyance Indemnité de panier de jour
Au sein d'un traiteur cuisine Thaï, vous serez en charge de venir en appui en cuisine : * plonge, *épluchages, *légumes et tailler les légumes, *entretien du plan de travail, *et préparation de quelques plats.
Les Ets Eric LEQUERTIER, spécialisés en création et aménagement de JARDINS, ESPACES BIEN-ETRE ET PISCINES pour particuliers recherche un(e) assistant(e) commercial(e) et administratif(ve) du mardi au samedi. Rattaché au Responsable du site, vous serez l'interlocuteur privilégié de votre portefeuille clients pour le secteur RELAXATION PISCINES Votre technicité alliée à une connaissance précise de notre gamme de produits vous permettront de commercialiser l'ensemble des produits proposés par notre agence ainsi que l'ensemble du suivi administratif au travers des principales tâches suivantes : Accueil téléphonique et physique en magasin, gestion et suivi des dossiers, gestion des plannings, utilisation de l'outil informatique, tenue du magasin, gestion du stock .. Venez rejoindre une équipe dynamique où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie. Un parcours d'intégration personnalisé vous sera proposé en fonction de votre expérience professionnelle. Le profil recherché Titulaire d'un Bac + 2 dans le domaine de l'assistanat ou du commerce, vous possédez une première expérience réussie sur des fonctions similaires idéalement dans le monde du Spa- jacuzzi et de la piscine ou la vente au particulier d'un produit d'investissement (cuisines, menuiseries, automobiles.) De nature organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez une forte capacité d'adaptation et de polyvalence. Votre capacité d'analyse, votre prise d'initiative et votre force de proposition seront gages de réussite sur ce poste. Enfin, doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe. La maîtrise de l'outil informatique et notamment le Pack Office ainsi que la gestion d'un standard est indispensable. Connaissance du logiciel CODIAL serait un plus Infos complémentaires Poste basé à la Richardais CDD Remplacement congé maternité A pourvoir début janvier Rémunération : Selon profil + Indemnités repas + avantage CSE + Mutuelle familiale Joindre CV + LETTRE DE MOTIVATION
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS - ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois
Rattaché/e à l'agence régionale de Nantes et votre Chef d'Exploitation, vous interviendrez dans une salle de sport, située à Rue de la Ville ès Meniers, 35730 Pleurtuit, et serez, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, en charge de : - Nettoyage de sanitaires/vestiaires/douches (enlèvement toiles d'araignées, vidage corbeilles, aspiration, essuyage, lavage sol) - Nettoyage accueil/circulation de la salle de sport (enlèvement toiles d'araignées, aspiration, essuyage, lavage sol) Avoir une expérience dans le nettoyage serait un plus. Toutefois, nous recherchons avant tout des qualités tels que: - rigueur - ponctualité - autonomie - confiance Horaire : - Dimanche : 06h00/09h00 et 19h00/22h30 Possibilité d'heures supplémentaires le dimanche jusqu'à 13h. Majoration des heures liées au dimanche et à la nuit Prise de poste le plus rapidement possible
SOR est un groupe national. Avec 54 agences réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l'un des leaders du secteur de la Propreté et Services au niveau national.
Missions : En toute autonomie vous serez en charge : D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité -D'utiliser les outils de communication embarqués -D'assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à SAINT MALO Contrat : 600 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Missions : En toute autonomie vous serez en charge : D'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité -D'utiliser les outils de communication embarqués -D'assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à DINARD Contrat : 600 h/an Activité : Scolaire Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le) La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Le groupe ANVIE recherche un maitre de maison (H/F) pour son lieu de vie et d'accueil (LVA) de St Lunaire. Ce LVA accueil 6 jeunes, âgés de 10 à 18 ans, pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Vos missions : * participation à la prise en charge socio-éducative et au projet personnalisé de l'enfant * accompagnement des enfants dans les tâches du quotidien (rangement, vêture, hygiène, ...) * participation à l'entretien des locaux et à la maintenance des biens * participation aux réunions d'équipes et aux analyses des pratiques * préparation des repas * gestion du linge et des réserves alimentaires Horaires en soirée et un samedi sur deux travaillé / Pas d'horaire fractionné
Le lieu de vie et d'accueil de Saint Lunaire accueille 6 jeunes âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie missions : * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes, tu les accompagnes dans le développement de leur autonomie * participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie * participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiger des écrits le concernant * transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Le planning prévoit des nuits couchées et des week-ends travaillés
Vous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / CombativitéVous contribuez au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de l'enfant dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec son entourage familial Vos missions principales : - Création de la relation d'aide - Accompagnement éducatif en individuel et/ou en collectif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe pluridisciplinaire - Participation à la vie du SESSAD - Lien avec les écoles et/ou les crèches, participation aux ESS, - Suivi des projets d'accompagnement personnalisé des enfants L'accompagnement se fait sur les lieux de vie des enfants (école, crèche, domicile...)
SERVEUR Rattachement hiérarchique : Chef de Rang / Responsable étage / 1er de Réception / Adjointe de Direction / Directeur d'hôtel ________________________________________ Missions principales : Assurer un service de qualité auprès des clients, de l'accueil jusqu'à l'encaissement, en veillant à leur satisfaction et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. ________________________________________ Activités et tâches : Avant le service : - Préparer la salle (mise en place des tables, propreté, matériel) - Vérifier les stocks nécessaires au service - Prendre connaissance des allergènes Pendant le service : - Accueillir et installer les clients - Veiller au bon déroulement du service et à la satisfaction client - Gérer les réclamations simples avec professionnalisme Après le service : - Débarrasser et nettoyer la salle - Plonge - Participer au rangement et au nettoyage du matériel - Entretien du matériel et des locaux en respectant les règles d'hygiène et de sécurité ________________________________________ Compétences requises : - Sens de l'organisation et rapidité d'exécution - Sens de l'accueil et du service - Bonne présentation - Esprit d'équipe - Ponctualité - Résistance au stress et aux périodes de forte affluence ________________________________________ Profil recherché : Expérience : débutant accepté, expérience souhaitée dans un poste similaire Langues : maîtrise du français de base (autres langues appréciées) ________________________________________ Conditions de travail : Horaires : variables avec ou sans coupure (week-ends et jours fériés) Type de contrat : CDD saisonnier de 35h à partir d'avril 2026 Rémunération : Smic hôtelier Uniforme : Port d'une tenue professionnelle
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur de la construction spécialisé dans les activités de démolition, d'aménagement intérieur et extérieur, ainsi que dans les travaux de maçonnerie, de pose de placo et de carrelage, un CHEF D'EQUIPE H/F Description du poste: En tant que chef d'équipe, vous serez le/la principal(e) responsable de la supervision et de la coordination des activités sur les chantiers. Vous veillerez à la sécurité, à la qualité et au respect des délais de réalisation des travaux. Vos missions : - Organiser le site de travail et répartir les tâches. - Superviser et motiver votre équipe sur le terrain. - Contrôler la qualité des travaux effectués et veiller au respect des normes de sécurité. - Assurer la liaison avec les autres corps de métier et les gestionnaires de projet. - Résoudre les problèmes techniques et apporter des solutions efficaces. Compétences requises : - Expérience confirmée en gestion d'équipe dans le secteur de la construction. - Capacité à lire des plans et des schémas techniques. - Compétences en résolution de problèmes et en gestion des conflits. - Habiletés en communication pour coordonner efficacement avec les équipes et les clients. Avantages du poste : Contrat à la semaine, renouvelable. Salaire : Selon grille du bâtiment Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Vous aimez travailler en plein air, assurer le bon fonctionnement des équipements et participer à la vie d'un site touristique dynamique ? Rejoignez l'équipe d'un camping à Saint-Malo ! Votre mission : En tant que technicien de maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement de la saison. Vos missions principales seront : Réaliser l'entretien courant des installations (électricité, plomberie, menuiserie, espaces verts.) Intervenir rapidement en cas de panne ou dysfonctionnement Assurer la maintenance préventive des équipements collectifs Participer aux opérations de montage/démontage (mobil-homes, équipements extérieurs) Veiller à la propreté, à la sécurité et au bon état général du site Travailler en lien avec les équipes d'accueil et d'entretien pour une coordination optimale Ce que nous vous offrons : CDD saisonnier jusque fin mars voire plus (fin septembre) Lieu : Saint-Malo 35 heures par semaine - Travail les week-ends et jours fériés Rémunération jusqu'à 2049€ brut mensuel selon profil et expérience Un environnement de travail agréable, au cœur d'un site touristique Vous êtes diplômé(e) en électricité, plomberie, menuiserie, ou disposez de solides connaissances dans l'un ou plusieurs de ces domaines. Passionné(e) par votre métier, vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et reconnu(e) pour votre sérieux ainsi que votre implication au quotidien. Flexible et adaptable, vous savez répondre efficacement aux besoins de l'entreprise. Vous appréciez le travail en équipe tout en faisant preuve d'autonomie, de polyvalence et d'habileté. Une expérience ou une connaissance du secteur de l'hôtellerie de plein air ou du tourisme serait appréciée. La maîtrise de l'anglais n'est pas indispensable, mais constitue un atout. Ce poste nécessite une bonne disponibilité, l'activité s'exerçant les week-ends et jours fériés
NOUS PROPOSONS UN POSTE DE VENDEUR DE FRUITS ET LEGUMES SOUS LES HALLES DE DINARD CDI 35 H DU MARDI AU DIMANCHE POSTE UNIQUEMENT LE MATIN
Nous recherchons un Adjoint au Chef Boulanger (H/F) en CDI pour travailler de nuit à l'Atelier de notre boulangerie-pâtisserie artisanale Maison JOYEUX situé à La Richardais sur la Côte d'Emeraude. Le Chef sera en charge d'une équipe composée de Boulangers et d'Apprentis, - bon savoir-faire technique - aimer le travail d'équipe, - volonté de transmettre, - aimer innover. Labo neuf de 600m2, très bien équipé (Pétrin spirale, diviseuse, façonneuse, etc.) Viennoiseries 100 % maison, Pain BIO au levain fermentation lente, large gamme de pains spéciaux (fruits, graines, farine de petit épeautre, maïs, sarrazin, meule T80, seigle, etc) qui se renouvelle avec les saisons, créativité pour les fêtes.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un architecte paysagiste, un conducteur de travaux H/F. Le conducteur de travaux H/F sera en charge de la coordination et du suivi opérationnel des chantiers paysagers, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité des interventions. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes techniques et les partenaires afin d'assurer la bonne réalisation des projets paysagers. Vos missions : - Organiser, planifier et suivre les différentes phases des chantiers - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants - Assurer le suivi administratif et technique des projets - Veiller au respect des normes et des règles de sécurité - Communiquer régulièrement avec le client et les parties prenantes - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus Compétences attendues : - Expérience confirmée dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine paysager - Connaissance des techniques et matériaux liés au paysage - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Bonnes compétences organisationnelles et relationnelles - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de chantier - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Avantages du poste : - Intégration au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur paysager - Environnement de travail dynamique et collaboratif - Opportunités de développement professionnel au sein du groupe
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement, la commune recrute (voie contractuelle) un agent d'entretien et cantine (H/F) à temps non complet (environ 29 heures annualisées - temps réduit sur les vacances scolaires). Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable et pouvant déboucher sur une titularisation. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 38 agents. Poste à pourvoir au plus tard le 2 mars 2026 MISSIONS Vous serez chargé-e des missions suivantes : Entretien des locaux Ménage dans les divers bâtiments de la collectivité : sanitaires, sols (aspirateur, serpillère), plan de travail, etc . Cantine Service et surveillance des enfants à la cantine municipale PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent d'entretien, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques de nettoyage des locaux. Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un atelier d'artisan plisseur localisé en Bretagne, un Ouvrier en confection H/F. Au sein de cet atelier dynamique et créatif, le candidat sera intégré dans une équipe dédiée à la confection de produits spécialisés. Vos missions : - Réaliser les plis sur les morceaux de tissus. - S'impliquer dans le maintien de la propreté et de l'ordre dans l'atelier. Les compétences attendues pour ce poste sont : - Attention aux détails et précision dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Avantages du poste : Horaires de journée : 8h30 - 17h30 Contrat à la semaine, renouvelable en fonction de l'activité Salaire : Smic horaire Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
L'entreprise : Les hôtels Antinéa et Le Jersey appartiennent au Groupe des Thermes Marins de Saint-Malo. Ils sont situés sur la plage de Sillon, face à la baie de Saint-Malo. Ils ont respectivement 20 et 18 chambres, dont la majorité avec vue sur la mer. Nous accueillons toute l'année des curistes en court ou long séjour, et notre restaurant est accessible à tous nos clients demi-pensionnaires ou non, ainsi qu'à toutes les personnes qui désirent se restaurer et découvrir notre carte. Rejoindre les Hôtels Antinéa et Le Jersey, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Nous recherchons 1 Serveur /Serveuse restaurant pour compléter l'équipe. - Le poste est à pourvoir à partir du 2 février 2026 en CDI à temps complet 39h. - Travail en coupure ou en continu - 2 jours de repos hebdo - week end par roulement. - Vêtements de travail fournis et blanchis - Salaire selon convention HCR + AN Repas + Mutuelle +Intéressement. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactif-ve, vous souhaitez intégrer une équipe unie et un environnement à taille humaine. - Vous êtes attentif-ve au détail, la satisfaction client est votre priorité - Vous appréciez le travail en équipe mais savez faire preuve d'autonomie - Débutant-e accepté-e Notre restaurant est à la recherche de sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation ! * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
L'entreprise : Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel et deux bars viennent compléter cette offre. Rejoindre le Grand hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint-Malo recherche pour la saison un-e Chauffeur.se-Bagagiste en CDD (temps complet) afin de renforcer ses équipes. Vos principales missions seront les suivantes : - Prise en charge les clients pour les transferts entre l'hôtel et la gare, l'hôtel et l'aéroport de Rennes, - Prise en charge des clients à l'arrivée et au départ de l'hôtel (accompagnement en chambre, prise en charge des bagages au départ) - Service de conciergerie (réservation de restaurants, de taxis, d'activités..) Le poste est à pourvoir en CDD temps complet 39h hebdomadaire du 22 juin 2026 au 6 septembre 2026 inclus. - Travail le samedi et dimanche . - Vêtements de travail fournis et blanchis - Rémunération selon convention HCR Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous maitrisez la langue anglaise - Débutant.e accepté - Vous appréciez le travail en équipe - Permis B exigé * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Spécialiste dans le recrutement et l'accompagnement de médecin dans leur parcours, je recherche pour mon partenaire, un service de prévention : - Un médecin du travail (H/F) en contrat CDI Ou - Spécialiste ou Généraliste, désirant réorienter son activité en santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement) La structure : Service de santé avec un pôle d'activités dynamique et performant, mais aussi avec des secteurs d'activité variés Vous serez le pivot d'une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens (HSE, chimie), d'assistants de service social, dont vous assurerez l'animation et la coordination. Vous participerez à la dynamique de projet engagée dans des locaux modernes et bien équipés. Rattaché(e) au service de prévention, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Activités du poste : - Conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail - Établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise - Établir des rapports de synthèse/visite - Participer à des réunions CSSCT - Assurer le suivi médical des salariés - Participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement - Participer à la veille sanitaire Les avantages de cette structure : - Intégrer un groupe dynamique, bénéficier du soutien de ses confrères et des équipes pluridisciplinaires - Évoluer dans une structure moderne et à la pointe de la technologie - Contribuer aux projets d'équipe avec collaboration de l'ensemble des membres de l'association Le profil recherché - Sens du relationnel, de l'écoute et du dialogue, - Créativité, force de proposition et anticipation, - Capacité à rendre compte (aide à la prise de décision), - Maîtrise des techniques d'animation et de communication orale, - Vous êtes titulaire d'un DES ou CES en médecine du travail ou équivalent, - Ce poste est ouvert aux médecins de toute spécialité souhaitant intégrer une formation de médecin du travail.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un grand groupe de transport touristique, un AGENT D'ESCALE (H/F). Au sein de cette entreprise reconnue, le candidat intégré aura pour mission d'assurer l'accueil et l'accompagnement des voyageurs, ainsi que la coordination des opérations au sein de l'escale. Ce poste clé garantit la qualité du service et la fluidité des déplacements des clients. Vos missions : - Accueillez et renseignez les passagers au guichet ou par téléphone - Contrôlez les identités des passagers et leur réservation - Procédez à l'enregistrement des passagers, et à l'édition des cartes d'embarquement - Encadrez les passagers ayant des besoins spécifiques (personnes en situation de handicap, animaux de compagnie, transport de marchandises dangereuses) ; - Participez aux opérations d'embarquement et de débarquement des différents passagers : piétons, fret, motorisés. - Participez au tri des véhicules selon leur gabarit, sur le parking d'embarquement - Veillez à la satisfaction des passagers tout en étant attentif aux règles de sécurité et de sûreté - que ce soit en gare maritime et sur le quai - Informez et assistez les passagers en cas de situations d'urgence (retard ou d'incident) Horaires flexibles : 6h-23h a variable Travail Week-end / jour férié Contrat jusqu'à février minimum Avantage et compétences attendues - Une partie du travail est effectuée en extérieur, - Votre rythme de travail est basé sur des plannings tournants (tôt le matin ou tard le soir), - Jours travaillés du lundi au dimanche (jours fériés inclus), - Les 2 jours de repos hebdomadaires changent d'une semaine sur l'autre, - Avoir un bon niveau en anglais (niveau B2 minimum).
Pleurtuit, ville de 7 000 habitants bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle à 5 mn de la mer et à 15 mn de Saint-Malo, recrute : - un(e) Responsable gestionnaire du camping municipal Classé 2 * et situé à 3 minutes à pied du centre-ville, le camping de l'Estuaire propose une halte nature et au calme, idéale pour visiter la Côte d'Emeraude. Il se compose d'un bâtiment d'accueil, d'un espace détente, d'un local à vélos, d'un bloc sanitaire, d'une aire de jeux pour enfants et dispose de 58 emplacements. Sous l'autorité du Responsable des services techniques, vous aurez la responsabilité du fonctionnement quotidien du camping, celui-ci sera ouvert du samedi 18 avril au samedi 12 septembre. Sous l'autorité du Responsable des services techniques, vous aurez la responsabilité du fonctionnement quotidien du camping, celui-ci sera ouvert du samedi 18 avril au samedi 12 septembre. MISSIONS : - Gérer l'accueil des touristes (réservations/arrivées/départs/accueil téléphonique/réclamations) et les orienter vers les sites touristiques de la Région, - Gérer le planning de réservations des emplacements, - Apporter un accueil personnalisé et adapté aux touristes à vélo (Critères du LABEL VELO à respecter) - Assurer la gestion administrative et financière (facturation et encaissements), - Tenir une régie de recettes (contrôle de la caisse, transmission au service comptabilité), - Assurer tous les affichages nécessaires (sécurité, informations diverses), - Veiller au respect des règles de sécurité sanitaire, de tranquillité et de bienséance dans l'enceinte du camping, - Vérifier les emplacements (respect des dimensions) et pose des repères numérotant les emplacements, - Assurer un contrôle visuel hebdomadaire du bon état des emplacements (espaces verts, haies, alimentations électriques, borne eau potable). En cas de panne importante, faire intervenir les services techniques, - Effectuer la tonte des pelouses des emplacements libérés avant l'arrivée des nouveaux occupants, - Exécuter le nettoyage quotidien des sanitaires, bacs à vaisselle et des locaux communs, - Sortir les conteneurs des ordures ménagères, vider les conteneurs de tri sélectif (conteneurs emballages, plastique et verre) la veille de la collecte et les rentrer après ramassage, - Nettoyer les conteneurs à ordures ménagères et assurer la propreté des espaces communs du camping, - Tenir un registre du suivi hebdomadaire de l'ensemble des interventions et contrôles effectués MOYENS MIS A DISPOSITION : - Téléphone portable + ordinateur portable + imprimante/scanner + petit matériel de bureau, - Petit matériel d'entretien (caisse à outils et divers outillages : balai, râteau, etc.), - Logiciel de gestion du camping. COMPETENCES REQUISES : - Expérience professionnelle souhaitée sur un poste équivalent - Bonne organisation, anticipation et très grande rigueur dans la gestion des réservations et de la régie de recettes, - Bonne connaissance du territoire pour renseigner ou orienter efficacement les vacanciers, - Langue étrangère obligatoire : anglais. Une 2ème langue étrangère appréciée, - Maîtrise de l'informatique, - Qualités relationnelles affirmées - disponibilité - dynamisme, - Techniques d'accueil et d'animation, - Savoir faire remonter à l'autorité hiérarchique les problèmes constatés, - Respect des décisions de l'autorité territoriale et des procédures/règlements mis en place dans la collectivité, Mise à disposition d'un emplacement au camping gratuit avec fluides gratuits et accès illimité aux équipements contrainte résider sur place pendant la durée du contrat où à moins de 10 KM du camping CONDITIONS DE RECRUTEMENT : Recrutement par voie contractuelle / temps de travail basé sur le rythme saisonnier : - Responsable gestionnaire : CDD du 13 avril au 16 septembre 2026 - Horaires annualisés sur la base d'un 35H - Travail dimanche et jours fériés
L'entreprise : Tout proche de la cité corsaire, directement sur la plage, l'Hôtel Le Nouveau Monde**** propose 83 chambres avec vue mer ou côté sud. Il possède Spa, piscine à jets sous-marins, hammam, solarium. - Le restaurant « Les 7 Mers » largement ouvert sur la mer, propose de véritables aventures culinaires à travers une cuisine du monde. - Le bar « Le Comptoir » propose une carte de cocktails élaborés ainsi qu'un large choix de whiskies, alcools du monde et thés variés. Rejoindre l'Hôtel Le Nouveau Monde****, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Dans le cadre de notre activité saisonnière, nous recherchons 1 serveur.se. Vous rejoindrez une équipe dynamique et motivée, animée par la volonté de créer une expérience client mémorable. En tant que serveur.se, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Votre mission principale sera : - Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service. - Accueillir chaleureusement les clients et les accompagner tout au long du repas. - Effectuer le service à table (plats, boissons, vins.) avec rigueur. - Coordonner les actions avec les commis et les autres membres de l'équipe. - Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques. Nous vous proposons un CDD de 5 mois, temps plein, 39 heures hebdomadaires, jusqu'au 30 septembre 2026. Le poste est à pourvoir à partir de mai 2026. Les avantages de nous rejoindre : - Rémunération selon grille HCR. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - CSE. - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactifve, vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentifve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous avez acquis une première expérience dans la restauration haut de gamme. - Vous appréciez le travail en équipe. - Anglais correct souhaité Notre restaurant est prêt à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
L'entreprise : Tout proche de la cité corsaire, directement sur la plage, l'Hôtel Le Nouveau Monde**** propose 83 chambres avec vue mer ou côté sud. Il possède Spa, piscine à jets sous-marins, hammam, solarium. Le restaurant « Les 7 Mers » largement ouvert sur la mer, propose de véritables aventures culinaires à travers une cuisine du monde. Le bar « Le Comptoir » propose une carte de cocktails élaborés ainsi qu'un large choix de whiskies, alcools du monde et thés variés. Rejoindre l'Hôtel Le Nouveau Monde****, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. L'Hôtel Le Nouveau Monde**** de Saint-Malo recrute : Un.e serveur.euse petit déjeuner. Vous rejoindrez une équipe dynamique et motivée, animée par a volonté de créer une expérience client mémorable. En tant que serveur.se, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Votre mission principale sera : - Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service. - Accueillir chaleureusement les clients et les accompagner tout au long du petit déjeuner. - Effectuer le service à table (plats, boissons, vins.) avec rigueur. - Coordonner les actions avec les autres membres de l'équipe. - Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques. Nous vous proposons un CDD de 5 mois, temps complet., 35 heures hebdomadaires, jusqu'au 30 septembre 2026. Le poste est à pourvoir à partir de mai 2026. - Horaires de travail : 6h00 - 13h30 - 2 jours de repos fixes. Les avantages de nous rejoindre : - Rémunération selon grille HCR. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - CSE. - Vêtements de travail fournis et blanchis. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactifve, vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentifve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous avez acquis une première expérience dans la restauration haut de gamme. - Vous appréciez le travail en équipe. - Anglais correct souhaité Notre équipe du petit déjeuner est prête à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
L'entreprise : Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel : - Le restaurant Le Cap Horn offre une carte gastronomique et une très belle vue sur mer. - Le restaurant La Verrière propose une carte traditionnelle et une carte diététique. - Le restaurant La Terrasse est ouvert aux beaux jours, avec une cuisine de marché simple et rafraîchissante. - Deux bars viennent compléter cette offre : La Passerelle offre une vue panoramique sur la baie de Saint-Malo, et le bar de la thalasso est dédié aux curistes. Rejoindre le Grand Hôtel des Thermes, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Le Grand Hôtel des Thermes de Saint-Malo***** recrute : Un.e serveur.euse petit déjeuner dans le cadre de son activité saisonnière. Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez au service du petit-déjeuner, offrant à nos clients un moment agréable pour bien commencer la journée. En tant que serveur.se, vous serez au cœur de l'expérience de nos clients. Votre mission principale sera : - Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service. - Accueillir les clients et les accompagner tout au long du petit déjeuner. - Effectuer le service à table avec rigueur. - Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques. Nous vous proposons un CDD à temps partiel, 25 heures hebdomadaires, à partir du 1er mai jusqu'au 30 septembre 2026. Horaires : 6h00 - 11h00 ou 6h30 - 11h30 ou 7h00 - 12h00 2 jours de repos consécutifs Les avantages de nous rejoindre : - Rémunération selon grille HCR. - Avantages en nature repas. - Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux. - Vêtements de travail fournis et blanchis. - Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe. - 50% sur votre abonnement annuel de transports en commun. Les qualités qui feront votre succès : - Dynamique et réactifve, vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentifve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. - Vous avez acquis une première expérience dans la restauration haut de gamme. - Vous appréciez le travail en équipe. - Anglais correct souhaité Notre équipe du petit déjeuner est prête à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation. * Pour candidater à l'offre d'emploi, merci de vous présenter à notre job dating le jeudi 29 janvier de 9h30 à 15h30 au Grand Hôtel des Thermes (100 Bd Hébert, 35400 Saint-Malo). Inscription auprès de France Travail requise => POSTULEZ SUR CETTE OFFRE POUR VOUS INSCRIRE
Rejoignez une équipe qui fait vivre le sport en Bretagne ! Le GIP Sport Bretagne, opérateur public majeur au service du développement du sport sur l'ensemble du territoire breton - de l'accueil de stages sportifs à la formation professionnelle en passant par l'accompagnement vers la performance - recrute son prochain Responsable Finances (H/F) pour renforcer sa trajectoire financière. Implanté à Dinard, dans un cadre de travail exceptionnel à deux pas de la mer, Sport Bretagne œuvre chaque jour pour rendre le sport accessible à toutes et tous, tout en accompagnant les politiques sportives régionales et nationales. Mission : piloter et optimiser les finances de notre organisation, aux côtés de collaborateurs passionnés, dans un environnement innovant, responsabilisant et tourné vers l'intérêt général. Si vous souhaitez mettre votre expertise comptable et financière au service d'un organisme qui a du sens, rejoignez-nous et contribuez à renforcer la performance financière d'un projet collectif et structurant pour le sport breton. ACTIVITES Pilotage financier, budgétaire : - Pilotage de l'élaboration et de la mise en œuvre des budgets initiaux et des budgets rectificatifs (OHCB) - Exécution budgétaire et financière : - Mise en place, suivi et exploitation d'une comptabilité analytique : - Suivi et gestion de la trésorerie : - Référent du contrôle interne budgétaire et comptable : - Encadrement et animation des services financiers de l'ordonnateur, en dépenses comme en recettes - Suivi financier des missions du GIP par service : - Participation au dialogue de gestion avec les Membres financeurs du GIP (Etat, Région) - Participation au Comité de Direction et appui technique et stratégique sur les décisions de l'établissement - Rôle de conseil, d'expertise et d'alerte auprès de l'ordonnateur (Direction) sur l'ensemble des questions financières, budgétaires et comptables Elaboration/passation/suivi/contrôle des marchés publics : - Définition et programmation des besoins en lien avec les services prescripteurs et la direction - Choix et sécurisation des procédures de passation des marchés publics dans le respect de la réglementation en vigueur - Rédaction et validation de l'ensemble des pièces administratives et financières des marchés (DCE, CCAP, AE, BPU, DQE, clauses financières) - Pilotage de la procédure de consultation : publication, analyse financière des offres, participation aux commissions et rédaction des rapports - Notification des marchés et suivi de leur exécution financière - Suivi juridique et financier des contrats jusqu'à leur clôture, en lien avec les partenaires institutionnels. - Mise en place et suivi des outils de contrôle et de sécurisation de la commande publique. PROFIL SOUHAITÉ Les savoirs : - Maîtrise approfondie des règles de la comptabilité publique (PCC, GBCP, M9 HCB) et de la commande publique. - Solides connaissances en pilotage budgétaire, analyse financière et contrôle de gestion. Les savoir-faire : - Capacité à gérer l'intégralité de la chaîne financière et de la commande publique, de la programmation à l'exécution. - Aptitude à produire des analyses financières fiables et à alerter la direction sur les risques financiers et juridiques. - Capacité à encadrer des équipes et à travailler en transversalité avec de multiples interlocuteurs. Une grande disponibilité est requise en fonction de l'activité de l'établissement et des contraintes du calendrier budgétaire et comptable, interlocuteur privilégié pour la déclinaison des politiques sportives de la Région et de l'État en Bretagne. CONDITIONS DE TRAVAIL Modalités : Forfait jours Lieu de travail : Dinard Effectif du service : 4 personnes dont le Responsable POUR POSTULER (rh@sportbretagne.bzh) : CV et lettre de motivation obligatoires https://choisirleservicepublic.gouv.fr/offre-emploi/2026-2165855/?tracking=1&idOrigine=518
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Pleurtuit, ville dynamique de 7 000 habitants, offre un cadre de vie attractif grâce à une situation géographique privilégiée, à seulement 5 minutes du littoral et 15 minutes de Saint-Malo. Alliant qualité de vie, attractivité et proximité, la collectivité veille à préserver une dimension humaine et une accessibilité à tous les publics. En raison d'un prochain départ, la commune recrute un cadre expérimenté et pluridisciplinaire pour assurer la responsabilité du Pôle Aménagement - Services techniques. Ce pôle porte des projets structurants et transversaux, orientés vers l'amélioration du cadre de vie et la maîtrise d'un développement harmonieux du territoire. Membre de l'équipe de direction et placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous contribuerez activement aux réflexions stratégiques de la collectivité. Vous assurerez la direction, la coordination et l'animation du pôle Aménagement - Services techniques, en pilotant un large panel d'actions couvrant l'aménagement, les services techniques et la conduite de projets. Ce poste offre une grande diversité de thématiques, un rôle clé dans les orientations communales et l'opportunité de s'inscrire dans des projets à fort impact pour les habitants. Missions : URBANISME - Participer à la politique de développement de la ville en matière d'urbanisme et d'aménagement - Organiser, accompagner et suivre le travail des agents en charge de l'instruction et de la pré-instruction des demandes d'autorisation d'occuper le sol - Recevoir les pétitionnaires pour des projets complexes - Mettre en œuvre et suivre les procédures de modification et de révision du PLU, ainsi que les enquêtes publiques afférentes - Prévenir et gérer les contentieux liés à cette compétence (répondre aux recours gracieux et assurer le suivi des contentieux en lien avec l'avocat de la commune) - Préparer et animer les réunions de la commission urbanisme PROJETS D'AMENAGEMENT - Monter, piloter et coordonner les projets d'aménagement urbain de la commune - Evaluer l'opportunité des projets des opérateurs privés et les accompagner le cas échéant - Mettre en œuvre les montages opérationnels définis sur les zones à urbaniser de la commune (ZAC, PUP, .) et suivre leur exécution SERVICES TECHNIQUES PROJETS STRUCTURANTS : - Assurer le pilotage des projets de construction et d'aménagement de bâtiments et espaces publics découlant d'études pré-opérationnelles - Impulser la mise en œuvre opérationnelle des projets d'Attractivités - Assurer la transmission d'informations au Responsable des services techniques pour le suivi des chantiers - Réaliser les dossiers de demandes de subvention d'investissement FONCTIONNEMENT GENERAL : - Porter une réflexion en coût global des actions - Impulser une logique d'anticipation et d'entretien préventif du patrimoine communal - Garantir les actions et le retour d'informations pour les autres services et les élus FONCIER - Proposer des orientations stratégiques en matière de gestion du patrimoine et conseiller les élus - Mettre en œuvre les outils de veille et de maîtrise foncière - Organiser, accompagner et suivre le travail de l'agent en charge du volet foncier o Gestion et suivi des dossiers fonciers (cessions, acquisitions, rétrocessions lotissements, préemptions .) o les procédures de classement ou déclassement du domaine public o les relations et les négociations avec l'ensemble des intervenants (service des domaines, notaires, syndics, propriétaires, agences immobilières, géomètres et concessionnaires de réseaux.) dans le cadre des transactions immobilières MISSIONS COMPLEMENTAIRES - Assurer la gestion administrative et budgétaire du service ainsi que la veille juridique, la rédaction des délibérations, arrêtés et notes de présentation nécessaires, la rédaction et le suivi des marchés publics
Depuis 1947, notre client n'a cessé de se développer autour de deux activités : la fabrication de Produits Frais (Yaourts, Fromages Frais et Desserts) et la fabrication de poudre de Lait. Aujourd'hui, cette entreprise très ancrée sur le territoire et affichant une image fière de ses racines bretones, compte près de 200 collaborateurs. Manpower St Malo renforce son équipe de Talents en recrutant un Ouvrier Agroalimentaire H/F pour accompagner ce développement d'activité. Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous serez amené à : -Fabriquer les préparations pour tout type de recettes. -Préparer les cuves de produit selon les besoins et en respectant la recette. -Enregistrer la préparation (N de cuve utilisée, litrage, heure d'ensemencement, N de tank du lait standardisé utilisé, nom du produit, n de ferment, température de vidange des cuves, N de lot du sucre et des ingrédients utilisés). -Préparer une cuve de détergent en fin de production en respectant les dosages pour le nettoyage du petit matériel. -Contrôler les recettes selon le cahier des charges. -Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Horaires de travail 3x8 avec possibilité de travail le samedi en fonction de la charge. Vous avez une 1ère expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ou vous venez du secteur de la restauration. Votre gestion du stress et votre organisation personnelle sont vos atouts. Vous êtes autonome, efficace et vous voulez vous engager dans la réussite de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en 1 clic directement via l'application. En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : -Congés payés et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ). -Partenariat BlablaCar Daily. -Etc. Adressez-nous rapidement votre candidature.
Depuis 1947, notre client n'a cessé de se développer autour de deux activités : la fabrication de Produits Frais (Yaourts, Fromages Frais et Desserts) et la fabrication de poudre de Lait. Aujourd'hui, cette entreprise très ancrée sur le territoire et fière de ses racines bretones, compte près de 200 collaborateurs. Manpower St Malo renforce son équipe de Talents en recrutant un Conducteur de Machine Agroalimentaire H/F pour accompagner ce développement d'activité. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez amené(e) à : -Mettre en place les bobines et pots pour le conditionnement, -Régler les machines, -Assurer les points de contrôles (poids, étanchéité, goût, nettoyage, conformité emballage, traçabilité... ), -Identifier et isoler les lots défectueux, -Intervenir sur les machines en maintenance premier niveau, -Travailler dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. -Assurer la maintenance premier niveau Horaires de travail : 3x8 avec possibilité de rotation le week-end Idéalement issu(e) d'une formation Technique (de type mécanique, maintenance), vous vous intéressez à la gestion de production. Dynamique et rigoureux(se), vous appréciez le travail d'équipe et souhaitez aujourd'hui rejoindre une entreprise agroalimentaire au savoir-faire reconnu. Il n'est pas nécessaire que vous connaissiez le secteur agroalimentaire pour ce poste. Cependant, il est souhaitable que vous ayez déjà travaillé sur de la maintenance premier niveau sur un site industriel. Postulez en 1 clic directement via l'application. En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple : -Congés payés et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ). -Partenariat BlablaCar Daily.
Manpower recherche, pour le compte de son client dans le secteur de l'ingénierie études techniques, un Monteur câbleur en électronique - H/F à 35400, ST MALO. L'entreprise est une SAS dynamique. Elle se distingue par son savoir-faire, son innovation et son engagement envers l'excellence. Son effectif et son organisation favorisent l'épanouissement professionnel. Dans ce poste, vous serez amené à : -Lire et comprendre les plans de câblage -Suivre scrupuleusement les plans établis -Réaliser la fabrication des cordons -Effectuer le câblage des armoires électriques -Réaliser la soudure des câbles -Utiliser les outils spécifiques comme la table élévatrice -Manipuler la pince, le cutter et le décapeur thermique -Reporter l'avancement sur PC conformément aux plans Les horaires : 9H - 13H, 14H - 18H, vendredi 17H La rémunération: -12,50 brut par heure Vous justifiez d'une expérience obligatoire en câblage. Vous maîtrisez la lecture de plans, possédez des compétences en soudure, manipulation d'outils et démontrez rigueur et sens de l'organisation. Formation technique exigée pour exercer ce poste H/F. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Le poste : Votre agence PROMAN SAINT MALO recherche pour son client spécialisé dans la pierre un Opérateur d'usinage H/F - niveau 2 VOS MISSIONS - Prépare et organise son poste de travail - Régler la machine-outil en fonction de la série et choisit les bons outils - S'assure du bon état des outils et de leur remplacement - Appelle le programme d'usinage sur la commande numérique, - Gérer le stockage de la matière première (manutention à proximité des machines) Effectue son travail : - Se forme à l'utilisation du parc machines et outils propres à l'usinage - Conçoit certains programmes d'usinage - Réalise les opérations d'usinage sur une partie du parc machines (numérique et traditionnel) - Respecte à la lettre les consignes de sécurité - Range la matière première à proximité à l'endroit dédié - Contrôle, alerte et entretient - Contrôler la qualité des pièces produites ainsi que la conformité avec les plans ou gammes de production - Alerte en cas d'erreur sur la gamme ou nomenclature - Effectue les retouches - Informer le Responsable de Production des dérives - Fait la maintenance de premier niveau des machines. - Maintient son espace de travail propre et rangé Profil recherché : PROFIL : Compétences requises - Avoir des connaissances mécaniques avérées - Connaitre le fonctionnement et les mesures de sécurité des machines (CN et traditionnelles) - Connaitre les fonctionnalités de réglages de l'outil de production - Connaître les points de contrôle qualité des produits fabriqués - Savoir utiliser les instruments de mesure pour contrôler les pièces - Savoir travailler dans la précision - Excellente manualité - Utiliser certains moyens de manutention (transpalette, gerbeur.) - Savoir réaliser un programme d'usinage - Connaître les interventions de maintenances préventives de niveau 1 Cette annonce vous correspond, n'hésitez pas POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! Notre chargé de recrutement se chargera de votre candidature et vous contactera Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication d'équipements de communication, un Chargé de diagnostic produit H/F à DINARD (35800). Intégré(e) au service, vous serez amené(e) à : -Mettre en œuvre les phases de tests et réglages de produits. -Réaliser des mesures précises avec des appareils de test. -Analyser les non-conformités constatées. -Contrôler la fiabilité des systèmes testés. -Diagnostiquer les anomalies détectées. -Consigner rigoureusement les résultats d'essais. -Optimiser les procédures de test existantes. -Collaborer étroitement avec les équipes techniques. Les horaires : 9H12 - 14H18 La rémunération : taux horaire de 14,50 brut Vous possédez une expérience en électronique et en utilisation d'appareils de test. Vous détenez idéalement un BTS électronique. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé pour garantir la fiabilité produit efficace. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Votre mission Au sein de l'atelier de conditionnement, vous intervenez en véritable référent technique et garant du bon déroulement des opérations. Vous assurez la préparation des lignes, la coordination des équipes et la fiabilité du conditionnement, dans le respect des exigences qualité et des BPF. Vos principales missions : - Démarrage et arrêt des machines : Vous gérez le démarrage et l'arrêt de toutes les machines de conditionnement, en veillant à leur préparation, réglage et mise en conformité avant, pendant et après chaque production. - Maintenance et optimisation : Vous assurez la maintenance préventive et réactive des équipements de conditionnement, en effectuant de petites réparations électriques et mécaniques pour maintenir un environnement de production optimal. - Supervision de la production : Vous pilotez les lignes de conditionnement en respectant les cadences définies, tout en optimisant leur performance et en animant les opérateurs pour garantir une production fluide. - Suivi de la qualité et conformité : Vous vous assurez du respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et intervenez pour valider la palettisation, le filmage des produits finis, ainsi que la documentation nécessaire à chaque étape de la production. - Assurance qualité : Vous réalisez des autocontrôles qualité, complétez les dossiers de lot de conditionnement et assistez le contrôle qualité pour la prise d'échantillons en cours et fin de production. Profil recherché : - Expérience en réglage et production : Vous avez une expérience solide dans le réglage de machines de conditionnement et une bonne maîtrise des processus de production. - Autonomie et réactivité : Vous êtes capable de réagir rapidement face aux aléas de production et aux pannes pour assurer une continuité de service sans faille. - Sens de l'organisation : Vous êtes rigoureux(se), avec une forte capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter des délais serrés. - Leadership et esprit d'équipe : Vous aimez animer une équipe et assurer une bonne communication pour que chaque membre soit impliqué dans le bon déroulement de la production. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail stimulant et évolutif : Rejoignez une équipe passionnée où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis. - Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance : Vous aurez un impact direct sur la production et la qualité des produits. CDI, 37.5h hebdomadaire, du lundi au vendredi avec plusieurs horaires : - 2x7 (principalement) = 5h45-13h45 / 13h-21h, - Journée = 7h30-15h30. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
La ville de Pleurtuit recrute un(e) agent(e) chargé de l'accueil et du funéraire. Il doit assurer l'accueil physique et téléphonique de la Mairie et gérer les affaires funéraires. De plus, il doit assurer le remplacement des agents en charge de l'état-civil, des élections et des mouillages. Sous l'autorité de la responsable du pôle « moyens généraux », vous aurez à exercer les missions suivantes : Missions principales/régulières : 1) Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés et de tout type de public - Renseigner le public sur place, par téléphone, par courriel, par courrier - Recevoir, filtrer et orienter les appels - Prendre des messages et les transmettre aux personnes concernées - Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence 2) Maintenir l'accueil et orienter le public vers les différents services - Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité - Orienter le public vers les services ou organismes compétents - Gérer les demandes des administrés - Informer les usagers lors de la remise de différents formulaires administratifs - Délivrer des documents administratifs - Affranchir le courrier 3) Gérer les affaires funéraires - Faire la mise à jour des concessions - Faire les déclarations de décès et les transcriptions - Autoriser les fermetures de cercueil - Autoriser les inhumations et de crémation - Gérer les achats de concession - Gérer les procédures de reprises des concessions (échues ou en état d'abandon.) - Veiller au règlement intérieur des cimetières 4) Remplacer l'agent en charge de l'Etat Civil, des élections et des mouillages en cas d'absence et le soutenir dans ses tâches quotidiennes 5) Divers - Gérer les réservations du vidéoprojecteur - Assurer les photocopies des associations - Numériser les actes d'état civil (mariage, décès) Missions secondaires/occasionnelles : - Répondre à des courriers simples de demandes de renseignements sur la commune - Afficher et suivre les documents officiels (hors autorisations d'urbanisme) - Gérer le courrier « arrivée » (enregistrement et répartition) en l'absence de la secrétaire de direction - Gérer la boite mail « mairie » en l'absence de la secrétaire de direction - Assurer le remplacement de l'agents en charge de l'état-civil, des élections, des mouillages et des cimetières, en leur absence - Assurer la commande et le réapprovisionnement des fournitures administratives et de bureautique en lien avec l'assistante de direction - Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service municipal - Gérer la réservation des salles en l'absence de la secrétaire de direction - Inscrire à la Journée d'Appel à la Défense - Inscrire les usagers sur les listes électorales Horaires : Tous les matins du lundi au vendredi (hors mardi) de 08h30 à 12h, le mardi de 08h30 à 12h20. Travail une semaine sur 2 les après-midis du mercredi et du vendredi de 13h30 à 17h30. Heures complémentaires possibles.
Vous serez conseiller (H/F) en vins de la foire aux vins d'une grande-surface durant 10 jours du Mardi 28 avril 2026 au samedi 9 mai 2026 hors dimanche et Vendredi 1 mai 2026. Connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
MISSION Organise le travail de l'équipe hygiène afin de garantir l'entretien et la propreté du centre dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. MANAGEMENT - Intégrer et former les collaborateurs de son équipe - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Garantir l'application du règlement et des procédures internes RELATION CLIENT - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client dans les différents espaces - S'informer de la satisfaction des clients sur la qualité de service - Participer à l'animation générale du site (évènements, activités.) - Être force de proposition dans un objectif d'amélioration continue de l'expérience client ENTRETIEN - Participer aux activités de nettoyage, de désinfection et d'entretien courant des locaux et espaces du personnel - Garantir l'approvisionnement quotidien des consommables (savon, papier WC.) - Garantir l'entretien courant des matériels et machines utilisées - Gérer les stocks et produits d'entretien - Définir les besoins d'approvisionnement - Effectuer des opérations de petite maintenance et de réparation - Créer et mettre à jour les protocoles liés à son activité - Reporter l'activité à sa hiérarchie SECURITE - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité du centre (port des EPI.) - Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux et des installations
Le centre aqualudique AquaMalo est implanté à Saint Malo (35). Vous y retrouverez un espace aquatique intérieur constitué de 4 bassins : 1 bassin sportif de 50 mètres, 1 bassin d'activité de 200m², 1 ludique de 350m², 1 pataugeoire et 1 toboggan interactif inédit en France; un espace extérieur avec bassin nordique, plateforme de jeux et toboggan accessible de Avril à Novembre et un espace bien-être avec sauna hammam jacuzzi etc.
Nous recherchons un OUVRIER OSTREICOLE (H/F) pour notre client spécialisé dans la production et la vente de crustacés. Vous assurerez les missions suivantes sous la responsabilité de chef d'équipe de marée : - Elever les huîtres - Gérer les poches et la croissance des huîtres, le calibrage, le criblage - Entretenir les parc à huîtres - Conditionner L'activité de ce poste est principalement en extérieur. Les conditions : salaire 1800€ brut / mois, selon expérience, sans compter les primes Une formation en interne est prévue dès le démarrage. D'autres contrats pourront être proposés à votre convenance Profil recherché Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans les métiers ostréicoles. Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence, vous aimez le travail d'équipe et travailler en extérieur
L'accueil de loisirs SIVU Animation à la Vie Sociale est à la recherche d'un animateur ou d'une animatrice Pour les 2 ans 1/2 -10 ans Avec BAFA ou équivalent: CAP petite enfance , BPJEPS, Licence 2 en STAPS, licence science de l'éducation, BAc pro animation. ou sans BAFA Idéalement une première expérience de travaille avec les enfants être en capacité d'animer des activités adaptées à la tranche d'âge Avoir un bon esprit d'équipe Je cherche à recruter pour les vacances scolaires et période des mercredis de l'année.
Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules (poids inférieur à 3,5 tonnes) et vous travaillez en équipe. Les horaires et jours de travail sont aménageables Un roulement est possible Toutes les heures supplémentaires sont payables et des primes sont versées ** Si vous êtes titulaire du BAC PRO Mécanique automobile et que le poste de contrôleur/contrôleuse technique automobile vous intéresse, la possibilité de vous former pour obtenir l'agrément pourra être étudiée. **
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la société Torchio recherche un(e) vendeur(se) pour son showroom de Saint-Jouan-des-Guérets, situé à 8 km de Saint-Malo. Vos missions principales : -Accueillir, conseiller et accompagner les clients jusqu'à la validation de leurs choix et/ou la vente -Proposer des solutions de décoration intérieure à travers des croquis ou des conceptions 3D -Mettre en valeur les produits en associant harmonieusement matières et couleurs -Développer une relation de confiance grâce à votre sens du contact, de l'écoute et de la satisfaction client Missions complémentaires (ponctuelles) : -Participation à la logistique du showroom -Chargement et déchargement de marchandises -Préparation de commandes et gestion des stocks -Service et appui aux artisans partenaires Conditions : CDD - remplacement congé maternité 37 heures par semaine Travail du lundi au samedi (repos hebdomadaire le mardi) Votre profil : Issu(e) d'une formation commerciale, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente. Vous avez le goût de l'esthétique et savez proposer des solutions adaptées aux attentes de vos clients. Une connaissance du carrelage et/ou du sanitaire serait un atout apprécié. Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine et un showroom inspirant ? Rejoignez-nous ! Qui sommes nous ? La société Torchio est entreprise familiale et indépendante spécialiste en carrelage et en faïence depuis 50 ans. AUTHENTICITE, CONFIANCE, DURABILITE, PRECURSEURS, ESPRIT FAMILIAL sont les 5 valeurs qui nourrissent la philosophie de l'entreprise qui ne cesse de se développer et qui compte aujourd'hui 100 salariés sur 9 sites (Hambye, Carentan, Tourlaville, Caen, Granville, Saint Malo, Avranches, Alençon, Verneuil d'Avre et d'Iton). En quelques mots, TORCHIO c'est : 6600 m2 d'exposition, 22 millions de CA en 2024, 100 collaborateurs, 2500 clients pros, 80 000 références proposées. La société se positionne aujourd'hui comme le leader sur le marché en Normandie et en Bretagne.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le son ESAT Utopi Catarmor, à Saint-Malo, Un Moniteur d'Atelier pour le pôle Espaces Verts (H/F/X) Rejoignez une équipe engagée au service de valeurs fortes ! www.utopi.bzh Producteur de biens et de services de qualité, l'ESAT recherche la performance et le développement des compétences, il met au point les processus de fabrication les plus adaptés, et vise l'épanouissement des travailleurs. Nous plaçons la bienveillance, le partage, le respect, l'égalité et l'inclusion, au cœur de notre travail quotidien et de notre démarche citoyenne et solidaire. L'ESAT, réparti sur 3 sites, à Saint-Malo et Dinard, gère un agrément de 233 places Description du poste : Dans le respect du projet d'établissement, des besoins d'accompagnement des personnes accueillies, des règles de sécurité et des exigences de qualité de la production, vous participez à la mise en œuvre des activités de production du pôle travaux paysagers de l'ESAT en encadrant une équipe d'agents de l'ESAT ; Vous apportez aux agents un soutien professionnel et médico-social et contribuez à la définition et au suivi de leur projet individualisé ; A ces fins, vous êtes en collaboration constante avec les professionnels et les partenaires de l'établissement ; Vous êtes placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction de l'ESAT. Profil recherché : - CAP et 7 ans d'expérience professionnelle, ou BP et 5 ans d'expérience professionnelle, ou BTS et 3 ans d'expérience professionnelle en activité paysagère, éxigé - Expérience et intérêt pour l'accompagnement et l'insertion professionnelle du public accueilli en ESAT - Capacité d'intégration et de collaboration au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Bonne autonomie, capacité à être force de proposition pour l'animation et le développement de l'activité, ainsi que pour améliorer la qualité du service rendu - Compétence organisationnelle, gestion des équipements, sécurité au travail, aisance dans un relationnel clients - Maîtrise de l'outil informatique - Permis B requis pour le poste, le permis BE est un plus Contrat proposé : - CDD temps plein de 3 mois à pourvoir du 30 mars au 26 juin 2026. Une perspective de prolongation est possible. - Horaire d'externat, travail du lundi au vendredi - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 01/02/2026 Référence de l'offre : 2026-9 MA EV Catarmor CDD 1 ETP
KILOUTOU s'appuie sur une culture forte de la responsabilisation et de la promotion interne et attache beaucoup d'importance à l'ambiance au travail !C'est donc 4 870 équipiers formés et motivés, 527 agences partout en France, un parc de 250 000 matériels, plus de 1 000 références pour répondre aux besoins d'une clientèle diversifiée (entreprises du BTP, artisans, PME, collectivités locales, industries), des engagements concrets pour le climat. Avec KILOUTOU, la location de matériels est un métier à forte valeur ajoutée. Votre mission : Vous assurez au quotidien la qualité de service de livraison en PL et VL et vous êtes un relais majeur de l'image de marque de Kiloutou auprès de nos clients. A bord d'un véhicule dernière génération, équipé d'outils digitaux modernes, nous vous confions la responsabilité : - de la bonne conduite et de l'entretien de votre véhicule (Porteur) -de la manipulation des engins motorisés (nacelles, pelleteuses.) au chargement et au déchargement et de leur démonstration auprès du client. Vos horaires de journée Passionné.e par votre métier, vous êtes reconnu.e pour : -Votre dynamisme, votre goût du travail en équipe -Votre habileté de conduite -Votre sens relationnel et votre sens du service client -Votre efficacité et vos connaissances techniques -Votre exemplarité en matière de sécurité et de réglementation Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO/FCO et idéalement CACES Grue. Comment intégrer nos équipes ? Jeune conducteur.trice comme conducteur.trice expérimenté.e, votre exploitation et votre manager seront proches de vous pour vous accompagner dans votre intégration et la réussite dans votre métier. Vous ne connaissez pas notre univers et notre gamme de matériels ? Ce n'est pas un frein: Kiloutou accompagne ses nouveaux équipiers grâce à un réel parcours d'intégration et à son école de formation interne.. Alors rejoignez nous!
Aujourd'hui, KILOUTOU est labellisé TOP EMPLOYER depuis 10 ans, pour la troisième année consécutive certifié "HAPPY CANDIDATE" et pour la première fois, "HAPPY TRAINEES". Le groupe KILOUTOU compte plus de 7 000 équipiers et poursuit son développement à l'international avec une présence dans 7 pays : la France, la Pologne, l'Espagne, l'Allemagne, l'Italie, le Danemark et le Portugal.
INOVA est la 1ère entreprise en France à exercer sous forme SCOP (société coopérative et participative) tous les métiers de la gestion et de la vente immobilière : syndic de copropriété, gestion locative, transaction. L'entreprise est née en 2018 du rachat par ses salariés d'un portefeuille historique d'administration de biens sur le territoire Breton. Nous recrutons un assistant de copropriété (H/F) pour remplacer une collaboratrice absente pour maladie. Le poste est un CDD à pouvoir jusqu'au 28 aout 2026. MISSIONS En collaboration avec un gestionnaire, vous gérez un portefeuille de copropriétés et effectuez les missions suivantes : → Assurer la relation quotidienne avec les copropriétaires, fournisseurs et gardiens (ordres de services - demandes de devis - relances fournisseurs.) → Rédiger et diffuser les convocations d'assemblées générales et procès-verbaux (à titre exceptionnel, participation aux assemblées générales) → Participer à la mise en œuvre des décisions d'assemblées générales → Rédiger des courriers aux copropriétaires et aux conseils syndicaux → Etablir les carnets d'entretien → Mettre à jour le registre immatriculation des copropriétés et le registre des mandats (liste non limitative) Nous utilisons le logiciel THETRAWIN de SEIITRA et POWIMO. AVANTAGES Vous bénéficiez de tickets restaurant (9€), d'une prime de 13ème mois et d'une prime de vacances, d'une prime de gestion d'un nouvel immeuble, d'une prime de participation ; d'une prise en charge d'une partie des frais des vacances, des licences aux club sportifs et culturels, des sorties scolaires.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un établissement 3 étoiles situé à mi-chemin entre le centre de Saint-Malo et les plages de Dinard, un Serveur Petit-Déjeuner H/F. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de contribuer à une expérience client de qualité dans un cadre exceptionnel. Vous serez la première impression de l'établissement auprès des invités, d'où l'importance de votre contribution à l'atmosphère accueillante du lieu. Vos missions : - Accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle. - Prise de commandes et service en salle. - Veiller à la propreté de votre espace de travail et au respect des normes d'hygiène. - Répondre aux demandes des clients de manière efficace et courtoise. Mission d'avril à novembre Horaires variables : 6h-13h environ Travail les week-ends et jours fériés --- Pour ce poste, nous recherchons une personne aux compétences suivantes : - Excellentes compétences en communication et en service client. - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide. - Sens de l'organisation et attention aux détails. - Expérience préférable dans le service en restauration. Salaire : 12.02 EUR /heure Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Employé Polyvalent en Restauration Rapide À propos de nous : Notre établissement Tacos Avenue, spécialisé dans la restauration rapide, est réputé pour son ambiance de travail dynamique et soudée. Nous cherchons à agrandir notre équipe avec des personnes motivées. Vos missions : Gérer la caisse et les encaissements. Préparer les différents produits de notre gamme selon les standards de qualité. Assurer l'entretien quotidien du local pour garantir un espace propre et accueillant. Profil recherché : Débutant accepté, une formation sera donnée. Immersion/ observation via convention France Travail en amont possible Capable de travailler efficacement au sein d'une équipe. Dynamisme et sens du service client sont des atouts indispensables. Conditions de travail : Travail en équipe réduite, dans un environnement dynamique et convivial. CDI 20H . travail les Samedi -Dimanche - amplitude horaire 10h - 23h30. Repas offert sur horaire de travail / ou panier repas + prime laverie Comment postuler : Merci de nous envoyer votre CV ou de passer directement nous voir à l'adresse suivante : 43 Rue de la Croix Desilles, 35400 Saint-Malo Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre équipe. À bientôt chez Tacos !
Employé Polyvalent en Restauration Rapide À propos de nous : Notre établissement Tacos Avenue, spécialisé dans la restauration rapide, est réputé pour son ambiance de travail dynamique et soudée. Nous cherchons à agrandir notre équipe avec des personnes motivées. Vos missions : Gérer la caisse et les encaissements. Préparer les différents produits de notre gamme selon les standards de qualité. Assurer l'entretien quotidien du local pour garantir un espace propre et accueillant. Profil recherché : Débutant accepté, une formation sera donnée. Immersion/ observation via convention France Travail en amont possible Capable de travailler efficacement au sein d'une équipe. Dynamisme et sens du service client sont des atouts indispensables. Conditions de travail : Travail en équipe réduite, dans un environnement dynamique et convivial. CDI 30H évolutif 35H en fonction de vos besoins. travail les Vendredi - Samedi -Dimanche - Lundi - amplitude horaire 10h - 23h30. 3 jours de repos consécutifs Repas offert sur horaire de travail / ou panier repas + prime laverie Comment postuler : Merci de nous envoyer votre CV ou de passer directement nous voir à l'adresse suivante : 43 Rue de la Croix Desilles, 35400 Saint-Malo Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre équipe. À bientôt chez Tacos !
Mission : vous serez en charge de l'animation des ventes de vins de Bordeaux dans une grande surface le Vendredi 13 mars 2026 et le Samedi 14 mars 2026. Profil recherché : Connaissances en vins et spiritueux impératives, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Nous recherchons pour notre client, une entreprise située à St Malo et spécialisée dans la mécanique de précision et l'impression 3D métal, un.e programmeur FAO (Fabrication Assistée par Ordinateur). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Programmer sur logiciel ESPRIT l'usinage 3,4 et 5 axes. Pièces issues de blocs matière ou d'impression 3D métal ; - Définir et programmer les outillages de prise de pièces ; - Gérer les outils de coupe ; - Simuler en FAO pour certains devis. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro Usinage/Bac +2 avec une expérience en programmation impérative. Vous maîtrisez la lecture de plans. Vous connaissez idéalement le logiciel ESPRIT. Vous avez une expérience en usinage sur machines. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, un établissement accueillant des personnes âgées, un.e aide soignant.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer les soins de base : toilette, aide à l'habillage, change ; - Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents ; - Accompagner les résidents dans leur quotidien : repas, déplacements, loisirs ; - Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, etc.) pour garantir une prise en charge optimale. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) et/ou vous justifiez d'une expérience en EHPAD ou en soins gériatriques. Vous avez le sens de l'écoute, vous faites preuve d'empathie et de bienveillance. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes capable de travailler en équipe. La mission est à pourvoir pour une durée de 25 jours dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) accueillant des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement au quotidien et des soins réguliers, un.e AES pour participer à l'accompagnement global des résidents. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, mobilité, communication...) - Participer à la mise en oeuvre des projets personnalisés ; - Favoriser l'autonomie, la vie sociale, la participation et le bien-être des personnes accueillies ; - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducateurs, paramédicaux...) ; - Participer à la vie institutionnelle et aux activités proposées. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES). Vous avez une une connaissance du public en situation de handicap. Vous avez le sens du travail en équipe, faites preuve de bienveillance, patience et d'autonomie. Vous avez une capacité d'adaptation, d'écoute et de respect du rythme des résidents. Temps plein avec heures supplémentaires, travail en roulement, matin / soir / week-end. La mission est à pourvoir pour une durée de 25 jours dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposés au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une industrie agroalimentaire basée à Saint-Malo, un.e conducteur.trice de ligne. Rattaché.e au responsable de production, vous serez chargé.e de : - Réaliser les réglages sur les différentes machines ; - Contrôler l'approvisionnement en matières premières ; - Surveiller le bon déroulement des opérations ; - Effectuer la programmation et le bon fonctionnement des équipements ; - Assurer le bon déroulement des étapes de conditionnement ; - Respecter des normes de productivité et de qualité ; - Appliquer des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; - Assurer les contrôles et les diagnostics de pannes ; - Animer une équipe de 4 à 5 opérateurs ; - Assurer la sécurité des biens et des collaborateurs. Vous justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement en agroalimentaire. Vous avez connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité. La mission est à pourvoir pour une durée de 25 jours dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, un.e technicien piscine construction. Dans le cadre de votre poste, vos missions seront : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées ; - Réalisation du PVC armé (liner) ; - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques ; - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau ; - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques ; - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations. Votre profil : - Vous êtes qualifié.e et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance) ; - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines ; - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations ; - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service ; - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle. Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires La mission est à pourvoir pour une durée de 25 jours dans un premier temps. D'autres contrats pourront vous être proposer au terme de la mission selon l'activité et à votre convenance.
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Saint Malo, nous recherchons un profil afin d'offrir un moment inoubliable durant 3 jours en Février. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute(a)actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Pour le compte de notre client, un hôtel 4 étoiles de prestige reconnu pour la qualité de ses prestations et son cadre élégant, nous recrutons un(e) Aide Gouvernant(e) en CDI afin de garantir l'excellence du service des étages. Vous évoluerez dans un environnement de travail haut de gamme, au sein d'équipes professionnelles, au service d'une clientèle française et internationale. Vos missions : - Assister la Gouvernante Générale dans l'organisation et la supervision du service housekeeping - Garantir la propreté irréprochable des chambres et des parties communes, conformément aux standards d'un hôtel 4 étoiles - Contrôler la qualité des prestations et le respect des procédures internes - Participer à la gestion du linge, des stocks et des produits d'entretien - Encadrer et accompagner les équipes de femmes/valets de chambre - Assurer une coordination fluide avec la réception et les autres services de l'hôtel Localisation : St Malo Démarrage : Mi février Type de contrat : CDI Rythme de travail : Travail en semaine et le week-end, de 9h à 17h Salaire : Selon expérience - Expérience confirmée en hôtellerie, idéalement en établissement 4* ou 5* - Sens aigu du détail, de l'esthétique et de la qualité de service - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Bon relationnel et compétences en encadrement
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) en DOCUMENTATION : - Temps complet (36h) sur deux établissements : 18h St Malo et 18h Dol de Bretagne. - Jusqu'à la fin de l'année scolaire. - Profil : Licence minimum exigée dans le domaine de la documentation, de l'édition ou des métiers du livre.
Le poste : Votre agence PROMAN ST MALO recherche son CHEF TUYAUTEUR H/F VOS MISSIONS : Préparer les travaux confiés - Planifie la charge de travail dans son périmètre d'après les consignes de sa hiérarchie. - Prépare le matériel nécessaire pour la réalisation des travaux. - Anticipe les besoins en collaboration avec les autres corps de métiers (atelier, échafaudeur, grutage, contrôleur NDT) - Assure le lancement des travaux et le suivi, en informant les parties concernées et sa hiérarchie de l'état d'avancement des projets en cours et des difficultés rencontrées. - Effectue des visites à bord des navires en amont de l'arrêt technique afin de préparer les travaux à venir. - Effectue et/ou participe à la rédaction des rapports de visite - S'assure de la tenue des fiches suiveuses des travaux confiés, se coordonne avec le/la responsable qualité pour les différents points d'arrêt (NDT contrôle du client et de la classe) Piloter son équipe - Encadre son équipe dans la réalisation des travaux bord/atelier - Vérifie et fait respecter les règles de sécurité, environnement, rangement/propreté, comportement. - S'assure de la bonne utilisation du matériel - Vérifie les lancements et l'avancement des travaux confiés, fait corriger les éventuels défauts et transmet son expérience à son équipe - Suit la bonne adaptation charges / capacités de son équipe et anticipe les besoins de ressources en appui du/de la contremaitre - Participe à l'évaluation au quotidien des ouvrier(e)s qui lui sont confiés en appui du/de la Contremaitre - Si nécessaire, participe au travail de ses ouvrier(e)s dans le cadre de ses compétences Profil recherché : De Formation Baccalauréat Professionnel/BTS ou expérience significative en tuyauterie navale (+5/6 ans) - Expérience dans la fonction d'encadrement et de management d'équipe Vous êtes titulaire : - CACES Pont roulant - CACES Chariot roulant - CACES Nacelle élévatrice Cette annonce vous correspond, n'hésitez pas POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! Notre chargé de recrutement se chargera de votre candidature et vous contactera Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous proposons un contrat à durée déterminée saisonnier temps plein base 35 heures du 28 mars au 1er novembre. Agent de réservations et d'escale tourisme - loisirs - transport maritime Votre qualité d'accueil, votre sens relationnel avec le public, vos compétences déjà acquises ou votre volonté de vous investir et de tenter une nouvelle expérience vous permettront d'accueillir, informer et vendre nos prestations maritimes auprès de nos visiteurs Français et étrangers. Une formation interne vous permettra de connaître nos services ainsi que le logiciel de réservations. Le planning n'est pas changeant ni communiqué à la semaine, il est élaboré pour une longue période vous permettant ainsi d'organiser votre vie. Nos points de ventes étant ouverts 7 jours sur 7, le planning peut intégrer des jours fériés ou le samedi ou le dimanche, le repos hebdomadaire est de deux jours à deux jours et demi généralement consécutifs. Les horaires d'ouverture et de fermeture ne sont ni trop tôt ni trop tard, pas de travail de nuit. Si nous vous demandons éventuellement d'effectuer des heures supplémentaires, celles-ci seront payées avec les taux de majoration.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise d'ostréiculture basée à Saint-Méloir-des-Ondes, des ouvriers.eres ostréicoles. Vos missions : - Réaliser le virage de poches ; - Assurer la mise en bourriche ; - Préparer les commandes et les expéditions ; - Respecter les règles de sécurité. Votre profil : - Vous êtes motivé et volontaire ; - Vous avez une première expériences ou souhaitez découvrir l'univers ostréicole. Vos conditions de travail : - Horaires variables en fonction des marées ; - Travail en extérieur. La mission est à pourvoir pour une durée d'une semaine dans un premier temps, d'autres contrats pourront vous être proposer au terme de cette mission selon l'activité et à votre convenance.
Le GEIQ BTP 53 recrute pour sa formation de bardeur en alternance ! Les missions d'un(e) bardeur(euse) : - Prépare et installe le chantier en mettant en place le matériel, les équipements, notamment de sécurité, il réceptionne les matériaux et les stocke, il met en place les moyens d'accès, - Met en œuvre certaines activités relatives aux supports et aux éléments porteurs (poses, découpes), à l'isolation thermique (préparation, application, réalisation, pose), aux revêtements d'étanchéité bitumeux (exécution de travaux préparatoires, réalisation de revêtements d'étanchéité sous protection lourde, réalisation de revêtements d'étanchéité autoprotégés), - Réalise des travaux d'entretien (reconnaissance et réparation des désordres d'étanchéité) et de repliement du chantier (nettoyage du chantier, gestion des déchets, contrôle du matériel, repliement du chantier). Ce métier requière de la technicité, de la rigueur, de la précision, c'est pourquoi nous allons vous former au métier pendant 12 mois via le contrat de professionnalisation ou d'apprentissage. Cette formation vous permettra de valider vos compétences et de travailler sur la transition écologique des bâtiments. Pré-requis à la formation et au métier : - Accepter de travailler avec des déplacements (territoire Grand Ouest). - Accepter de travailler en extérieur - ne pas être soumis au vertige - Maîtriser les savoirs généraux - (Niveau B1). - Être volontaire pour s'inscrire dans un parcours de formation. - La formation se déroulera au CFA BTP du Mans (possibilité logement) Débuts du contrat et de la formation : 16 février
BTP CONSTRUISONS GEIQ BTP SAINT MALO DINAN (Groupements d'employeurs pour l'insertion et la qualification)
Nous recrutons un-e Repasseur-se industriel-le ! Vous avez de l'expérience en blanchisserie, pressing ou repassage industriel et le travail bien fait vous tient à cœur ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez une équipe conviviale d'opérateurs polyvalents en confection, où votre savoir-faire fait toute la différence Vos missions au quotidien : - Réaliser le repassage d'articles tricotés à l'aide de fers et de presses industrielles - Garantir un repassage de qualité, en respectant les normes de l'entreprise (taille, tenue, toucher du produit) - Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements de repassage - Travailler en équipe pour une production fluide et efficace - Appliquer les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité Votre profil : - Expérience indispensable en blanchisserie, pressing ou repassage industriel - Bonne connaissance des machines de repassage industrielles - Rigueur, sens du détail et goût du travail soigné - Esprit d'équipe et respect des délais Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous intégrez une équipe dynamique, dans un environnement structuré et bienveillant, où la qualité et le savoir-faire sont vraiment valorisés. Envie de donner un coup de chaud à votre parcours pro ? Postulez dès maintenant, on a hâte de vous rencontrer !
Nous recrutons un-e Mécanicien-ne en confection ! Vous aimez la couture, le travail soigné et les détails qui font toute la différence ? Bonne nouvelle : nous recherchons un-e mécanicien-ne en confection pour rejoindre une équipe dynamique et engagée Vos missions si vous les acceptez : - Coudre les accessoires d'identification des produits : griffes de marque, puces de taille, étiquettes de composition - Respecter avec précision le dossier technique (emplacements, coloris de fils), en vous appuyant sur le prototype - Renseigner la fiche suiveuse : quantités réalisées, pièces conformes et non conformes, avec date et signature Ce que nous attendons de vous : - De la rigueur, de la précision et le goût du travail bien fait - Le respect des consignes et des fiches produits - Une première expérience de 6 mois minimum en confection
L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en collège sur le champ professionnel Habitat auprès des élèves de 4ème et 3ème SEGPA. Vous rejoindrez l'équipe du collège Duguay Trouin à Saint-Malo (35) dans le cadre d'un CDD à temps complet (18h heures par semaine devant élèves) jusqu'au 3 juillet 2026. Le poste est à pourvoir immédiatement. Enseignement de découverte professionnelle sur les métiers du bâtiment : Le contenu des enseignements se répartit en plusieurs domaines complémentaires : -découverte des métiers du champ habitat et des formations, -visites de centres de formation, d'entreprises, -enseignements technologiques en référence aux programmes du collège et appuyés sur les activités du champ professionnel, -préparation, suivi et évaluation des stages en entreprises, -activités pratiques : réalisation de projets techniques (mais ne relevant pas de la pré-professionnalisation) permettant de mettre en œuvre des compétences transversales relevant des métiers de l'habitat. Missions inhérentes à l'enseignement en SEGPA : -Encadrement des élèves, participation aux suivis des périodes en entreprises, évaluations périodiques des acquis, participation aux synthèses, conseils de classes et réunions pédagogiques et administratives, surveillance des examens, . -Développement auprès des élèves de leurs compétences et connaissances en lien avec le socle commun. -Contribution aux différents parcours de l'élève (avenir, citoyen, culture et artistique, santé). -Un lien étroit est nécessaire avec le reste de l'équipe pour un travail collaboratif et coopératif servant prioritairement cet objectif de formation. Accompagnement et formation : Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant du 2nd degré public ! Conditions particulières d'exercice : -Formation pédagogique dès la prise de poste -Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement -Accès au restaurant scolaire -Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels -Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux -En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l'éducation et l'épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d'enseignement, d'accompagnement à la vie scolaire, d'accompa
Pour compléter notre équipe, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) plongeur(se) (F/H) pour accueillir et satisfaire nos clients. Au sein de notre établissement et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vous : - assurez la plonge de la cuisine - soutenez l'équipe en cuisine en cas de besoin Vous travaillez en horaires de coupure. Et vous ? Vous êtes souriant(e), ponctuel(le) et dynamique ? La cuisine italienne vous fait vibrer ? Vous êtes prêt(e) à mener vos missions avec passion ? Vous vous retrouvez dans ces quelques phrases ? Alors c'est avec vous que nous souhaitons travailler ! Le poste est à pourvoir en CDI mais d'autres contrats peuvent vous être proposés, à votre convenance. Jours de congé : SAMEDI ET DIMANCHE
Assistant(e) Gestionnaire de Copropriété (H/F) CABINET CEGI - La Richardais (35780) Le Cabinet Emeraude Gestion Immobilière (C.E.G.I. Sarl), syndic de copropriété indépendant présent sur la Côte d'Émeraude depuis plus de 19 ans, recrute une Assistant(e) Gestionnaire de Copropriété pour renforcer son équipe. Le poste est basé au siège, à La Richardais, à proximité immédiate de Dinard, Saint-Malo et Pleurtuit. Vos missions Rattaché(e) à un Gestionnaire de Copropriété, vous participez activement à la gestion quotidienne d'un portefeuille d'immeubles. Vos missions incluent : - La gestion administrative des dossiers de copropriétés : traitement des mails, courriers, appels téléphoniques, demandes des copropriétaires. - La préparation des assemblées générales et conseils syndicaux (édition, envois, convocations, organisation logistique). - La rédaction, mise en forme et diffusion des procès-verbaux et documents administratifs. - Le suivi administratif des travaux (demandes de devis, relances entreprises, planification d'interventions, suivi des OS). - Le suivi des dossiers sinistres en lien avec les assurances et les entreprises. - La mise à jour des dossiers des copropriétés, archivage, classement et suivi documentaire. - L'assistance quotidienne du gestionnaire dans toutes ses tâches courantes pour fluidifier la relation clients et assurer une gestion rigoureuse. Votre profil - Formation de type Bac +2 dans le domaine administratif, juridique ou immobilier (BTS PI apprécié mais non obligatoire). - Première expérience réussie dans une fonction administrative, idéalement dans l'immobilier ou la gestion locative / copropriété. - Organisation, rigueur, capacité d'adaptation et sens des responsabilités. - Aisance rédactionnelle et excellente expression orale. - Très bon relationnel : capacité à écouter, orienter, accompagner les copropriétaires et interlocuteurs externes. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Sens du service clients et envie d'évoluer au sein d'une équipe dynamique. Rémunération et avantages - Salaire fixe selon expérience et profil. - Mutuelle prise en charge par l'entreprise. - 13e mois. - Travail au sein d'une structure indépendante, à taille humaine, offrant proximité, réactivité et esprit d'équipe. À propos du Cabinet CEGI Syndic indépendant, le Cabinet CEGI privilégie la qualité de la gestion et la proximité avec ses copropriétaires. Nos points forts : compétences juridiques solides, transparence comptable, réactivité, disponibilité, esprit d'équipe et continuité de service. Notre structure nous permet de maintenir une relation personnalisée et un suivi rigoureux de chaque immeuble. Candidature Envoyer CV et lettre de motivation à : lmasse@cegi-syndic.com
Syndic de Copropriété, le Cabinet Emeraude Gestion Immobilière (C.E.G.I. Sarl) est présent sur la Côte d Emeraude depuis plus de 10 ans (Création de CEGI le 13/06/2006), implanté à La Richardais, à proximité immédiate de Dinard, Saint-Malo et Pleurtuit.
Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes notre référent dans la gestion et l'optimisation de l'activité SAV JARDIN - PISCINE. Missions : - Chiffrer, planifier et assurer le suivi des contrats d'entretien annuel, ainsi que des opérations d'hivernage et de mise en route pour les piscines et les spas de particuliers - Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions efficaces pour résoudre les problèmes signalés par les clients et gérer le suivi des réclamations. - Diriger et encadrer une équipe technique dédiée au service après-vente, en assurant la tenue et la mise à jour des plannings d'interventions des techniciens, saisie des heures jusqu'à la facturation - Assurer le suivi administratif de toutes les activités liées au service après-vente - Assurer la vente de produits piscine et d'accessoires au magasin, en fournissant des conseils d'expert aux clients. Si vous êtes passionné(e) par le monde du jardin et de la piscine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, nous serions ravis de vous rencontrer. Profil recherché - Rigoureux(e) et organisé(e), qui aura à cœur de cerner les besoins techniques du client, suivre son dossier SAV de A à Z et lui apporter une réponse optimale ; - Capacité à diriger et à motiver une équipe de techniciens - Vous maîtrisez le Pack Office et avez des facilités d'utilisation de logiciels informatiques (La connaissance du logiciel CODIAL est un plus). - Solide expérience dans la réparation et l'entretien des installations mentionnées - Idéalement dans le domaine du service après-vente et de la vente de produits piscine et d'accessoires, vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans dans la gestion d'un SAV, associant le service, la technique et la satisfaction client. Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? Alors, n'hésitez plus ! Informations utiles - Du lundi au vendredi -Horaire 39 heures hebdomadaire - Indemnités repas, mutuelle famille, avantage CSE., - Opportunité de rejoindre une entreprise leader dans son secteur. - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Possibilités d'avancement professionnel et de développement de carrière. Rémunération selon l'expérience
Rejoignez dès maintenant le groupe ERIC LEQUERTIER, une entreprise familiale, où la qualité de vie au travail de nos collaborateurs est au cœur de sa stratégie en s'efforçant de valoriser tous les talents, incarnant ainsi une entreprise reconnue autant pour son expertise que pour son engagement envers la qualité de services dans des domaines variés tels que la création, l'aménagement et l'entretien de jardin, piscines et espaces bien être auprès de particuliers et collectivités.
Vous êtes soigneux(se) et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et êtes fédérateur(trice) , vous aimez les challenges ? Nous avons le poste qu'il vous faut . Afin de compléter notre équipe , nous recherchons un plongeur/plongeuse en CDD. Condition de travail très agréable avec une équipe en cuisine solidaire et dynamique Poste à pourvoir d'Avril à début Novembre. Débutant(e) accepté(e) ** Logement possible en fonction des disponibilités**
Eric Lequertier, entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines haut de gamme, recrute un(e) Technicien Piscine Construction expérimenté pour renforcer son équipe technique. Vos missions Sous la responsabilité directe du Responsable Production, vous interviendrez en autonomie sur des chantiers de particuliers, en construction neuve comme en rénovation : - Réalisation des travaux de construction, rénovation et maintenance de piscines privées (chantiers techniques et valorisants) - Réalisation du PVC armé (liner) - Installation, paramétrage et mise en service des équipements de traitement de l'eau et des systèmes domotiques - Analyse, gestion et équilibrage de la chimie de l'eau - Diagnostic et résolution des dysfonctionnements techniques - Conseils techniques aux clients sur le fonctionnement et la maintenance des installations Vous avez l'esprit d'initiative et souhaitez intervenir sur des missions variées et techniques ? Rejoignez notre équipe dynamique, où la satisfaction de nos salariés est au cœur de notre stratégie ! Profil recherché Profil recherché - Vous êtes hautement qualifié(e) et justifiez d'une expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la piscine (construction, rénovation ou maintenance). - Maîtrise du PVC armé, du traitement de l'eau et de la chimie appliquée aux piscines - Connaissance des systèmes domotiques et de l'automatisation des installations - Autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service - Capacité à intervenir sur des chantiers haut de gamme et à conseiller la clientèle Informations utiles - CDI - Rémunération attractive selon votre expérience - Du lundi au vendredi - 39 heures hebdomadaires - Avantages : indemnités de déplacement et repas, mutuelle familiale, avantages CSE. - Rejoignez une entreprise leader dans son secteur ! - Ambiance de travail dynamique et collaborative, propice à l'épanouissement professionnel.
Rejoignez dès maintenant le groupe ERIC LEQUERTIER, une entreprise familiale où la qualité de vie au travail de nos collaborateurs est au cœur de notre stratégie. Nous nous efforçons de valoriser tous les talents, incarnant ainsi une entreprise reconnue autant pour son expertise que pour son engagement envers la qualité de services dans des domaines variés tels que la création, l'aménagement et l'entretien de jardins, piscines et espaces bien-être auprès de particuliers et collectivités.
TRIANGLE INTERIM C'EST . Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Notre client recherche un / une : Maçon Pierre H/F Missions principales : Taille et façonnage des pierres Pose et assemblage des pierres pour la construction de murs, voûtes, et autres ouvrages Réalisation de travaux de restauration et de rénovation du patrimoine bâti Application des mortiers et enduits adaptés Respect des règles de sécurité et des consignes du chef de chantier Lecture de plans et adaptation aux spécificités du chantier Poste à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil . Profil : Expérience confirmée en maçonnerie pierre Connaissance des techniques traditionnelles et des matériaux naturels Précision, patience et sens du détail Capacité à travailler en équipe Vous êtes mobile et disponible pour travailler sur St-Malo.
Association à vocation sociale basée à Saint Malo, TY AL LEVENEZ comprend plusieurs pôles d'activité : Habitat Jeunes (Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire, Restauration associative. En lien avec la responsable de salle, vous êtes garant.e de la qualité du service en salle lors de l'accueil des groupes. Vous faites de la mise en place et de l'approvisionnement du self, petit déjeuner; mise en place et service de la restauration à table (service au plat, occasionnellement à l'assiette). Vous assurez le débarrassage et le nettoyage de la salle, dans le respect des protocoles. Vous assurez la plonge mécanique des petits déjeuners, participez à la fabrication des paniers repas. Vous savez tenir une caisse. Vous travaillez en équipe, à tour de rôle les soirs et par roulement deux week end par mois (jours de repos en semaine). Vous bénéficiez de la restauration sur place. Vous appréciez le contact avec une clientèle variée. Vous bénéficiez d'un 13ème mois, d'une restauration sur place à prix préférentiel, d'un CSE (chèques vacances), mutuelle prise en charge à 70% et d'une bonne ambiance.
Le Restaurant "Le Cambusier" à Saint Malo recherche dans le cadre de son activité un(e) serveur/serveuse. Le profil recherché: Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez intégrer une équipe unie dans un environnement à taille humaine. Vous êtes attentif(ve) au détail, la satisfaction client est votre priorité. Le poste: - Accueil, conseils et service du client - Mise en place de la salle (entretien et nettoyage de la salle) - Vous savez travailler en équipe avec le personnel de la cuisine par la fluidité de service Vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine Vous travaillez en service du midi et du soir Vous travaillez les weekends et jours fériés
Le Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour l'un de ses clients , un mécanicien automobile débutant ou confirmé à ST MALO Le poste est à pourvoir en CDI. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur, vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, pneumatiques, éclairage Réparation et intervention sur les véhicules Formation en mécanique automobile niveau CAP à Bac+2, première expérience réussie dans ce domaine Permis B requis Type de contrat : CDI - 35 heures hebdo (dont le samedi) Période d'essai de 2 mois renouvelable une fois - Statut Employé Fixe : 2100 Euros bruts mensuel (négociable selon les compétences) Prime mensuelle sur objectifs pouvant aller jusqu'à 550 Euros Participation + Prime d'intéressement + Titre Restaurant + Mutuelle + Une épargne salariale attractive + Challenges fournisseurs et internes
Entreprise : Les Maisons de Bricourt - Le Coquillage - Saint-Méloir-des-Ondes- Bretagne Dirigé par le Chef Hugo Roellinger, le Coquillage est un restaurant gastronomique distingués récemment de trois étoiles au guide Michelin et d'une étoile verte. Hugo Roellinger, élu chef de l'année 2025 au Gault et Millau, propose une cuisine identitaire, maritime et potagère dans le respect du territoire environnant Situé en Bretagne, à Saint-Méloir-des-Ondes, sur un site naturel remarquable, vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Nous sommes convaincus qu'offrir des moments de bonheur à nos clients, n'est possible que si chacun de nos collaborateurs trouve sa place et son épanouissement dans son travail. Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche Profil recherché : - Idéalement issu(e) d'une formation certifiante dans le domaine de la restauration ou d'une expérience significative. - Savoir être : être disponible et poli, chaleureux avec l'équipage - Savoir-faire : rigoureux, méthodique, toujours en quête d'excellence - Etat d'esprit : « polyvalent-polytalent » - Permis B indispensable EN TANT QUE COMMIS PATISSIER : - Assurer la préparation et la confection des petits déjeuners (notamment pains et viennoiseries) - Suivre scrupuleusement les recettes - Assurer la production des desserts pour le restaurant - Assurer la production des gâteaux d'accueil pour les hébergements - Assurer le service des desserts en salle - Respecter les normes d'hygiène - Veiller à l'entretien des locaux de la pâtisserie et du matériel Informations complémentaires : - Deux jours et demi de congé par semaine toute l'année dont deux jours consécutifs - Planning fixe en coupure - Poste en CDI - Salaire brut sur une base de 35 heures - 1 823.07 €uros - Heures supplémentaires majorées jusqu'à 43h par semaine en haute saison et 41h par semaine en basse saison. - Mutuelle d'entreprise - Prime de participation - Repas du personnel de qualité - vue mer - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé Date de prise de poste : A partir du 2 mars 2026 Envoyez votre candidature à recrutement@roellinger-bricourt.com
Entreprise : Les Maisons de Bricourt - Le Bistrot de Cancale - Port-Mer, Bretagne Imaginé par Hugo et Marine Roellinger, Le Bistrot de Cancale est le dernier né des Maisons de Bricourt, face à la plage de Port-Mer. Sous la houlette de Chloé et Maxime, Le Bistrot de Cancale est un lieu où il fait bon vivre pour y partager une cuisine traditionnelle des bords de mer. Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche Profil recherché : En tant que Plongeur/Plongeuse, Vous travaillez avec discrétion et portez une attention particulière aux détails. Vous effectuez vos missions avec rigueur et dans une recherche constante de qualité Vous adoptez un état d'esprit polyvalent - polytalent. Aucune expérience préalable n'est indispensable : nous serons heureux de vous former au sein de notre équipe ! Missions : - Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle - Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements et ustensiles de cuisine - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Respecter le protocole de nettoyage (vaisselle fragile, argenterie.) - Assurer le nettoyage et le ménage de la cuisine Informations complémentaires : - Deux jours de congé consécutifs toute l'année - Planning fixe en coupure - CDD de 8 mois (d'autres contrats pourront être proposé à votre convenance) - Sur une base de 35h pouvant être amené à faire des heures supplémentaires - Salaire BRUT (35h) : 1823.07€ - Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : - Prime de participation - Indemnités repas - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) - 6 semaines de congés payés Poste non logé ! Permis B indispensable Poste à pourvoir dès le 2 mars 2026
À propos du poste Nous recherchons un plongeur ou une plongeuse en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé de notre cuisine, garantissant que la vaisselle et les ustensiles sont toujours propres et prêts à l'emploi. Votre rôle est essentiel pour maintenir un environnement de travail efficace et respectueux des normes de sécurité alimentaire. Responsabilités Assurer le nettoyage et la désinfection de la vaisselle, des ustensiles et des équipements de cuisine Participer à la préparation des aliments en suivant les consignes du personnel de cuisine Maintenir l'ordre et la propreté dans l'espace de plonge Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide Aider à la gestion des stocks de produits d'entretien et signaler les besoins en approvisionnement Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une première expérience en restauration ou dans un poste similaire Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes capable de travailler sous pression Vous êtes attentif(ve) aux détails et respectez les normes d'hygiène Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous êtes motivé(e) par le travail en cuisine et que vous souhaitez contribuer à une expérience culinaire exceptionnelle, rejoignez-nous dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
"LE ROCHER" Restaurant sur St Malo, quartier de Rothéneuf avec une capacité de 60 couverts recherche une personne pour effectuer la plonge. Vous aurez pour missions principales : - Nettoyage et entretien de la vaisselle - Rangement - Soutien au personnel de cuisine Poste à pourvoir à partir du 15 janvier 2026. Vous travaillerez en coupures de 11h à 15h et de 20h à 23h00 environ, du mercredi matin au dimanche midi. Vous aurez 2 jours 1/2 de repos consécutifs.
Situé au 24 Place du Canada à Saint-Malo, Le Rocher est un restaurant français qui offre une expérience culinaire authentique. Avec son emplacement privilégié, il propose une vue imprenable sur la mer. La carte, régulièrement mise à jour, met en avant des produits frais et de saison, sélectionnés avec soin auprès de producteurs locaux. Vous pourrez savourer des plats traditionnels revisités avec créativité, mettant à l'honneur les saveurs de la Bretagne. L'ambiance est chaleureuse et raffinée.
Mission - Métier : Animateur/rice h/f - Temps de travail : Temps plein - Type de contrat : CDD - Niveau d'expérience : Moins de 2 ans - CDD à pourvoir du 16 au 27 février 2026 Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement : - Vous élaborez le projet d'animation et en assurez sa bonne mise en œuvre, en vous adaptant aux contraintes du service. - Vous fédérez les équipes autour de votre projet et proposez des activités variées, nombreuses et adaptées à nos résidents. - Dans un souci d'ouverture et afin de lutter contre l'isolement de nos résidents, vous favorisez les échanges avec les intervenants extérieurs (familles, associations, administrations.) et contribuez activement à inscrire l'établissement dans le réseau gérontologique local. Rejoindre notre établissement, c'est : - Des horaires stables ; du lundi au vendredi 10h-18h (pause 1 heure) - Un établissement à taille humaine ; - Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; - Des formations; - Avantages d'une grande entreprise ; - Avantages sociaux : CSE, primes, participations aux repas et transports en commun. - Parking gratuit Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Situé à Dinard, l'EHPAD Korian Villa la Balnéaire est implanté à 400 mètres du front de mer. Sa localisation exceptionnelle et le confort des installations garantissent une grande qualité de vie. Notre établissement à taille humaine est particulièrement bien doté en ressources médico-soignantes. La qualité des services hôteliers et de restauration en font une structure reconnue sur son territoire.
GERINTER Saint-Malo recherche pour l'un de ses client des Employé(e)s Libre-Service (H/F) pour renforcer les équipes sur différents rayons : Épicerie Fruits & Légumes Frais Libre-Service Liquides Vos missions principales : Mettre en rayon les produits selon les consignes Approvisionner et effectuer la rotation des marchandises Contrôler les dates de péremption et la qualité des produits Maintenir la propreté et de l'attractivité du rayon Accueillir et renseigner les clients si besoin Information complémentaire : Poste à pouvoir des que possible en CDI, 36,75 heures semaines. Repos le dimanche et un jour (non fixe) dans la semaine (certains dimanches travaillés en juillet et en août), 13ème mois, Mutuelle prise en charge, Participation, Intéressement et remise de 5% sur vos achats en magasin. Profil recherché Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Apprécie le travail en équipe et le contact client Une première expérience en grande distribution est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Disponible sur des horaires variables (matin, après-midi, week-end selon planning)
