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LE CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CREUSE RECHERCHE 2 AGENTS D'EXPLOITATION POUR EXERCER AU SEIN DU CENTRE D'EXPLOITATION DE GENTIOUX PIGEROLLES DURANT LA PERIODE DE LA VIABILITE HIVERNALE (MI-NOVEMBRE 2025 A MI-MARS 2026) PERMIS B & C OBLIGATOIRES ET EN COURS DE VALIDITE REMUNERATION : 1950€ BRUT + ASTREINTES & HS Placé sous l'autorité du Chef de Centre, l'agent d'exploitation, en toutes circonstances, entretient et répare les espaces et voies publics ainsi que leur matériel et leur outillage ou engin de chantier qu'il est amené à utiliser (tronçonneuse, débroussailleuse, outillage électroportatif, camion, chargeur, super-épareuse .) tout en respectant les règles de sécurités édictées. Contraintes liées au poste : Horaires de travail fixes ; Horaires décalés pour les travaux de fauchage ; Astreintes territoriales (en dehors et pendant la période de viabilité hivernale décidée par l'Assemblée Départementale); Sollicitation hors des horaires de travail et des astreintes pour les interventions d'urgence.
Date limite de dépôt de candidature le 17/09/2025 Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d'hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques rencontrées. Pour répondre aux évolutions engagées dans l'établissement nous recrutons plusieurs accompagnants éducatif et social. L'Accompagnant Éducatif et Social : - Assure les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être des usagers - Accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne au regard des besoins spécifiques validés en équipes pluridisciplinaires, en préservant ou restaurant leur autonomie, dans le respect du rythme de vie, de l'intimité, de l'intégrité et dans la bientraitance des personnes accueillies - Applique les protocoles d'intervention déclinés individuellement - Intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle (AES, IDE, AS) - Établit une relation de qualité pour répondre à l'isolement de la personne et cherche à appréhender ses besoins, ses désirs afin de lui apporter une réponse adaptée - Propose également des accompagnements éducatifs et sociaux : participation à des sorties, activités manuelles, culturelles, motrices, jeux, chants, etc.
* lettre de motivation et CV indispensables Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d'hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques rencontrées. Le projet d'établissement se décline à partir de deux interventions complémentaires guidées par : - Un projet socioéducatif visant à promouvoir les droits et les libertés de chaque personne accueillie - Un projet de soin qui accompagne les différents projets de vie Sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de service, le Moniteur Educateur : - Contribue a l'évaluation des besoins - Construit et met en œuvre le projet individualise d'accompagnement des résidents - Inscrit son environnement de travail dans le projet d'établissement Il ou elle reconnait et s'appuie sur l'expertise des proches aidants et leurs savoirs expérientiels dans une volonté de cohérence. Vos missions : - Exercer une relation éducative au sein d'un espace collectif en : o Contribuant à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels o Œuvrant au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes o Veillant à la sécurité, la tranquillité, la bonne hygiène ainsi qu'au bien-être des personnes accueillies dans le respect de la vie collective o Interrogeant et réajustant les pratiques o Vous engageant et vous inscrivant dans une relation avec chaque personne - Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration en : o Animant la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif o Soutenant l'inscription des personnes dans l'organisation spatio-temporelle de la vie quotidienne. o Construisant et animant des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution. o Favorisant l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social. - Participer au dispositif institutionnel en : o Vous situant au sein d'une équipe pluriprofessionnelle o Concourant activement à la mise en œuvre de notre nouveau projet associatif o Participant de manière engagée au
**Prise de poste dès que possible** Le technicien administratif : - Assure l'accueil physique et téléphonique au sein de l'établissement (orientation et information du public externe et interne) - Gère le courrier (arrivée et départ) - Suit les éléments administratifs liés aux séjours des résidents (contrat de séjour et ses annexes, règlement intérieur...) - Prépare, met en forme les documents et courriers relatifs au service sous l'autorité de la direction - Suit et met à jour les tableaux de bord et les éléments statistiques de l'établissement (journées d'hébergement, dépendance.) - Prépare les éléments nécessaires à la rédaction des contrats de travail - Participe à l'élaboration des éléments variables de paie
** Prise de poste dès que possible** Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d'hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques rencontrées. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Adjoint de l'établissement, vous rejoindrez l'équipe soignante de l'établissement composée principalement de 3 infirmiers et 14 aides-soignants. L'aide-soignant de nuit : - Dispense des soins adaptés d'hygiène et de confort (observation et mesure des principaux paramètres liés à l'état de santé, réponse aux besoins vitaux de la personne accompagnée, réassurance et apaisement des angoisses) - Assure la surveillance des locaux et de la sécurité des personnes (s'assurer du respect des consignes de sécurité, contrôler la fermeture des accès, se mettre ne lien avec les services d'urgence) - Entretien un espace de vie agréable (assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'usager, assurer l'entretien du matériel de soin de l'appareillage) Qualités : Avoir le sens du terrain et l'esprit d'anticipation maîtrise de l'outil informatique serait un plus 11 jours de repos par mois en moyenne, 2 weekend travaillés par mois Congés annuels + congés trimestriels
Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d'hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques rencontrées. Ø Membre actif d'une équipe pluridisciplinaire qui porte une attention particulière au projet de soin de chaque résident. Vous veillerez à la qualité du séjour, à l'hygiène et à la sécurité. Ø En collaboration avec l'infirmier (e) et sous sa supervision, vous accompagnez les résidents au quotidien et assurez un suivi médical et paramédical. Ø Intégré au fonctionnement quotidien du service, vous êtes respectueux des rythmes de chacun et sensible aux différentes demandes de chaque résident. Vous êtes motivé(e) et sensible aux questions du handicap et notamment à celle de l'autisme. Vous êtes patient(e) et en capacité de prendre en charge dans les actes élémentaires de la vie quotidienne des personnes en difficulté relationnelle importante. Aide-soignant, vous assistez l'équipe soignante et éducative dans la prise en charge des résidents et l'administration des soins. En collaboration et sous le contrôle de l'infirmier, vous appliquez strictement les normes et les procédures en vigueur et l'obligation de confidentialité quant à la diffusion des informations en votre possession. Vous accompagnez pour votre domaine les résidents et mettez en œuvre le projet d'établissement et plus particulièrement de soins. Vous intervenez dans les locaux de l'établissement mais accompagnez aussi les résidents dans les activités extérieures. Vous entretenez de bonnes relations avec les résidents et vos collègues. Compétences et savoir-faire : Connaissance du handicap mental et moteur impérativement. Connaissance de l'environnement institutionnel. Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire. Qualités : Avoir le sens du terrain et l'esprit d'anticipation maîtrise de l'outil informatique serait un plus Planning : Vous travaillez de 14h à 21h45 ou de 07h00 à 14h45 11 jours de repos par mois en moyenne, 2 weekend travaillés par mois Congés annuels + congés trimestriels
Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille 56 personnes en situation de handicap. Il a constitué son offre d'hébergement autour de 7 groupes de vie afin de répondre de manière différenciée aux différentes problématiques repérées. Dans le cadre du projet d'établissement, vous participez à la prise en charge de l'usager au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous dispensez les soins de nature préventive, curative, éducative tout en respectant l'intimité, la dignité, les droits de la personne, et en privilégiant le relationnel et la technique. Vous évaluez les besoins en santé et élaborez en coopération avec la personne son projet de soins. A travers la dynamique d'aller à la rencontre de la personne sur son lieu de vie, vous veillez à la mise en œuvre de son projet de soins en lien avec les professionnels présents au quotidien (Accompagnants Educatifs et Sociaux, Moniteurs Educateurs, Aides-soignants). Vous participez à l'évaluation de ce projet avec les partenaires médicaux et/ou paramédicaux qui interviennent dans l'établissement. Vous organisez et planifiez les soins, sous prescriptions médicales, en concertation avec la personne. Vous l'accompagnez dans l'observance thérapeutique. Vous veillez en lien et en collaboration avec l'équipe à la sécurisation du circuit du médicament. Vous participez aux différents temps de réunion, de formation et d'analyse des pratiques. Par cet accompagnement, vous devez permettre et favoriser l'évaluation globale de la démarche de soins des usagers et leur orientation. Membre actif d'une équipe pluridisciplinaire qui porte une attention particulière au projet de soins de chaque résident, vous veillerez à la qualité du séjour, à l'hygiène et à la sécurité. En collaboration avec le médecin coordonnateur et sous sa supervision, vous accompagnez les résidents au quotidien et assurez un suivi médical et paramédical. Intégré au fonctionnement quotidien du service, vous êtes respectueux des rythmes de chacun et sensible aux différentes demandes de chaque résident. Vous êtes motivé(e) et sensible aux questions du handicap et des approches en santé communautaire. Vous êtes convaincu(e) du pouvoir d'agir des personnes en situation de handicap. Vous intervenez dans les locaux de l'établissement mais accompagnez aussi les résidents dans les activités extérieures. Vous entretenez de bonnes relations avec les résidents et vos collègues.
Notre agence Optineris GUERET et AUBUSSON recrute pour l'un de ses clients des Ouvriers Forestiers en mission d'intérim. Le poste est à pourvoir avec une prise de poste située à 20 minutes d'Aubusson et de Bourganeuf. En intégrant une équipe spécialisée dans la gestion forestière, vous participerez activement à différentes missions au coeur de la nature. Votre quotidien sera rythmé par des travaux variés Vos missions et responsabilités seront les suivantes : - Réaliser des travaux d'entretien - Effectuer l'élagage, le débroussaillage et le nettoyage des parcelles - Utiliser et entretenir le matériel manuel et mécanique mis à disposition (tronçonneuse, débroussailleuse, outils forestiers divers) - Assurer le respect des règles de sécurité lors des chantiers individuels ou en équipe - Veiller au maintien de la propreté et à la bonne organisation du site de travail Informations supplémentaires : - Mission avec départ à la semaine (logement pris en charge par l'entreprise) - Départ sur chantier chaque semaine, retour en fin de semaine - Équipement fourni par l'entreprise pour garantir votre sécurité - Rémunération selon la convention collective en vigueur, complétée par les avantages Optineris : primes, compte épargne temps, accès à des aides sociales, accompagnement FASTT pour la mutuelle, logement, garde d'enfant ou déplacement Compétences techniques et savoir-être attendus : Vous aimez travailler en extérieur et au sein d'une équipe dynamique. Vous appréciez les missions qui vous amènent à évoluer en pleine nature et en forêt. Adaptable et fiable, vous savez faire preuve de rigueur et de sens des responsabilités, notamment dans le respect des consignes de sécurité. Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, d'autonomie, et savez vous investir sur des missions longues en extérieur quel que soit le climat. Un intérêt pour la gestion forestière et le soin apporté à l'environnement est un véritable atout pour réussir sur ce poste. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vos missions au guichet : - Accueillir, informer et orienter les client·es du bureau de poste. - Gérer les opérations courantes : affranchissement, dépôt et retrait de courrier/colis, remises contre signature, etc. - Accompagner les client·es dans l'utilisation des automates ou services numériques. - Assurer la mise à disposition des formulaires, la saisie des opérations simples et le respect des procédures. - Garantir un service de qualité, fluide, courtois et sécurisé. - Veiller à la bonne tenue du guichet et au respect des délais de traitement. Horaires : 35h/semaine - du lundi au samedi, entre 8h00 et 19h00 (avec jour de repos en semaine) Salaire brut : 1?880.71 EUR / mois (soit 12,40 EUR brut/h) + primes selon conditions
