Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Mars-de-Coutais située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Mars-de-Coutais. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - LA CHEVROLIERE, 44 - Saint-Aignan-Grandlieu, 44 - LA MONTAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre mission au sein d'une équipe de plusieurs personnes : - Vous assurez l'emballage, l'étiquetage, les bons de livraison et le stockage dans frigo à l'aide de votre CACES 1B. Horaires de journée ou équipe. Entreprise non desservie par les Transports en Communs. Vous justifiez d'une expérience similaire dans le secteur de la logistique, vous êtes en possession d'un CACES 1B R489 en cours de validité.
Coopérative Maraichère de Fruits et Légumes
Nous recherchons pour l'un de nos clients (sous-traitant d'Airbus), un préparateur de commandes basé à Saint-Aignan De Grandlieu.Sous la responsabilité du responsable entrepôt, vous préparez les commandes demandées par Airbus. Une fois formé sur le poste de préparateur de commandes, vous êtes amenés, selon votre aisance, a réceptionner et expédier les commandes (de manière physique et informatique). Conditions : - Horaires : 6h40-15h / 9h40-18h une semaine sur deux - poste non accessible en transport en commun - salaire selon profilVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions principales : Rattaché au responsable de l'activité TPMR (Transport de Personnes à Mobilité Réduite), vous assurez principalement le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire, plus occasionnellement des adultes, vous conduirez une clio en boîte automatique (circuit sur commune de La Montagne). Vous devez notamment : - Veiller à prendre en charge des enfants en situation d'handicap, selon une tournée préétablie ; - Conduire, déposer et assurer la sécurité des personnes, - Assurer le suivi et l'entretien courant du véhicule ; - Veiller au bon état général du véhicule et à sa propreté. Profil recherché : - A l'écoute, ayant un bon relationnel avec les enfants - Ponctuel, sérieux, autonome, polyvalent - Soucieux de la sécurité, du confort des usagers et du respect du Code de la Route - Maitrise de la conduite d'un véhicule volumineux équipé pour les personnes à mobilité réduite. - Une bonne connaissance du secteur géographique est requise - Vous vous adaptez à des horaires variables. Vous recherchez un poste à temps partiel avec une suspension de votre activité professionnelle durant les vacances scolaires ? Le métier de Conducteur Accompagnateur H/F peut vous intéresser. Ce poste convient tout particulièrement dans le cadre d'un complément d'activité ou de retraite, ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Prérequis : - Permis B en cours de validité - Lecture et écriture du français - Extrait de casier judiciaire vierge (bulletin n°3) Niveau V ou V bis de l'Education Nationale - Handicap compatible avec la conduite et l'accompagnement - Le service requiert l'utilisation simplifiée d'un smartphone mis à disposition par l'entreprise o Type de contrat : CDD jusqu'au 16/07/2025 o Volume horaire : 10h hebdomadaires du lundi au vendredi o Salaire : base conventionnelle, taux horaire brut 12,00 € + prime panier 10,025 € nets par jour travaillé Poste à pourvoir immédiatement.
Au sein du service Supply Chain, vous coordonnez l'activité logistique opérationnelle de l'expédition de marchandises. Vos principales missions sont les suivantes :- Gérer les expéditions de commandes de produits semi-finis à destinations des autres filiales et/ou clients. - Définir le colisage selon les caractéristiques produits et les contraintes de chargement containers - Sélectionner les produits à expédier en fonction de différents critères produits - Utilisation de l'outil informatique avec la création de colisage, affectation du produit, gestion des commandes, traçabilité produit - Chargement et déchargement Poste à pourvoir du lundi au vendredi, horaires de journée 8H-16H21 Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Votre personnalité : Vous avez le sens du rythme et êtes de nature ponctuelle ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Notre client est un acteur logistique indépendant spécialisé dans la supply chain industrielle depuis plus de 100 ans. Présent dans toute la France, le groupe accompagne les secteurs exigeants comme l'aéronautique, la défense ou l'énergie. Afin de restructurer l'équipe, il recherche un(e) Gestionnaire cockpit H/F. Dans un environnement logistique dynamique, vous assurez la coordination des flux physiques et informatiques au sein du cockpit logistique : - Édition et suivi de la charge logistique - Gestion des litiges liés aux flux de pièces - Suivi des demandes clients via un outil spécifique (inventaire, transferts de pièces, etc.) - Gestion des mails entrants, relances et échanges téléphoniques avec les clients internes - Supervision des entrées camions sur le site. Vous avez déjà travaillé dans ce domaine et avez de l'expérience en saisie informatique. Votre aisance informatique est votre atout ! Poste à pourvoir sur du long terme. Horaires en régulière: 8h-16h Rémunération selon profil: taux horaire min 11.88EUR + tickets restaurantsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez un acteur majeur des légumes frais, dans une ambiance coopérative conviviale ! Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA - 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides. Dans le cadre de la saison 2025, nous recrutons : Préparateur(trice) de commandes (H/F) CDI et CDD Saisonnier - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible - Basé à La Chevrolière (44) Au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, votre rôle consiste à garantir la préparation soignée des commandes de fruits et légumes frais. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Préparer les commandes avec rigueur, en suivant les données indiquées par le PDA (quantité, référence produit, spécificités clients.), - Organiser les commandes sur la plateforme en respectant le plan de mise à quai, - Respecter la préparation des commandes selon l'heure de départ - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Manutention de colis (maximum 10 kg, pas de port de charge lourde), travail sous température dirigée (froid sec et froid humide, de 4°C dans les frigos à 14°C au sein du bâtiment). Horaires modulables selon la saisonnalité, avec un travail de 1 à 2 samedis par mois (horaires de journée) et une journée de récupération dans la semaine. Transports en commun non desservis. Profil recherché : - Expérience souhaitée en préparation de commandes (débutants acceptés selon motivation) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Rigueur, organisation et rapidité d'exécution - Permis CACES 1-3-5 (souhaitable, mais pas obligatoire) Avantages proposés : - Mutuelle prise en charge à 60% pour une couverture optimale - Tickets restaurant pour vos repas - Possibilité de travailler à temps partiel, en fonction de vos disponibilités - Ambiance coopérative conviviale et dynamique, avec une réelle entraide entre collègues
La Société Coopérative Agricole OCEANE (70 maraîchers Adhérents, 85 salariés, 182 Millions de C.A., 89000 tonnes/an) est spécialisée dans la commercialisation de légumes frais, siège situé à La Chevrolière (44), au Sud Nantes. www.oceane.tm.fr
Rejoignez un acteur majeur des légumes frais, dans une ambiance coopérative conviviale ! Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA - 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides. Dans le cadre de la saison 2025, nous recrutons : Au sein d'une équipe, vous avez pour rôle de suivre l'état d'avancement des commandes et l'état du chargement dans l'ordre des priorités en lien avec les transporteurs extérieurs. Au quotidien, vos missions consistent à : - Effectuer les annonces transports, créer et valider les camions pour la gestion des bons de transport et éditer les bons - Être l'interlocuteur unique des transporteurs (les renseigner de l'évolution des commandes, des éventuels retards ou de l'anticipation des chargements) et le référent lancement collecte (anticiper et informer la collecte des manquants nécessaires pour les chargements les plus rapides et leurs transmettre durant la journée une mise à jour des articles à mettre à disposition au plus vite pour le chargement). - Effectuer les sorties informatiques de stock des marchandises - Gérer le flux des transporteurs extérieurs au bureau et des chauffeurs sur le quai (les orienter, indiquer les temps de chargement.) Manutention de colis (maximum 10 kg, pas de port de charge lourde), travail sous température dirigée (froid sec et froid humide, de 4° (pour 7 frios) à 14°C (le reste du bâtiment). Horaires modulables selon la saisonnalité, avec un travail de 1 à 2 samedis par mois et une journée de récupération dans la semaine. (Transports en commun non desservis). Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, et ayant le goût du travail en équipe ainsi qu'une expérience en logistique. Si vous possédez les CACES 1-3-5 ou avez une expérience en conduite de chariot autoporté, c'est un plus ! Avantages proposés : - Mutuelle prise en charge à 60% pour une couverture optimale, - Tickets restaurant pour vos repas, - Possibilité de travailler à temps partiel, en fonction de vos disponibilités, - Ambiance coopérative conviviale et dynamique, avec une réelle entraide entre collègues.
Envie de rejoindre une agence d'intérim spécialisée dans les métiers de l'industrie, l'agroalimentaire, du tertiaire et du second œuvre ? Alors Solano Multitech est fait pour vous. Notre devise : employer les savoir-faire ! Nos 39 agences d'intérim partout en France ont la particularité d'être composées de personnes bénéficiant d'expériences professionnelles dans ces 4 domaines d'activité. Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptées à vos envies ainsi qu'à vos compétences. Rejoignez en tant que collaborateur intérimaire, une entreprise à taille humaine et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé. Nos valeurs : #expertise #proximité #convivialité. Notre agence, recrute pour un de ces clients spécialité dans le domaine de l'industrie : Un chargé de recouvrement (H/F) Vous aimez sentir que vos actions ont un impact ? Vous êtes tenace, organisé(e) et diplomate ? Ce poste est fait pour vous ! vous serez chargé(e) d'assurer l'efficacité des processus liés au recouvrement des créances tout en préservant la satisfaction client. À ce titre, vous aurez pour missions : Identifier les interlocuteurs adéquats (connaissance des contrats et l'environnement) Traitement du passif des créances auprès des particuliers et des professionnels Assurer les relances téléphoniques et mails des factures non réglées en partenariat avec les interlocuteurs internes Détecter et qualifier précisément les motifs de retard de paiement Remettre en contentieux certains dossiers en lien avec la responsable juridique Assurer un reporting auprès de son responsable Conditions : Travail du lundi au vendredi (8h30-12h/14h-17h30) variable selon le planning de l'entreprise Rémunération et avantages : Tickets-restaurants Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 en comptabilité / gestion administrative, vous avez une première expérience dans le domaine du recouvrement. Vous faites preuve d'anticipation, de rigueur, de fermeté et de gestion des priorités. Vous avez également des qualités relationnelles et êtes à l'aise au téléphone. Enfin, vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel notamment). Vous avez une Aisance informatique (Utilisation EPR, Pack Office, Office 365). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Le process de recrutement chez Solano : Entretien téléphonique avec nos chargées du Recrutement : Horia, Laetitia ou Marion Entretien physique à l'agence avec Horia, Laetitia ou Marion afin d'évaluer vos souhaits et compétences Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors envoyez-nous votre candidature ! Nous serons ravis de vous accueillir autour d'un café ou d'un thé. Solano Multitech Nantes
Une boulangerie familiale située à La Montagne (44) recherche un vendeur H/F pour un poste à pourvoir fin Août. Le poste est de 22h par semaine, horaires 9h ou 10h-13h00 le jeudi 6h30-10h00 / 15H30-19H00 (longue interruption à prendre en compte) Votre sens du service, votre facilité à interagir avec les clients et votre première expérience en vente seront des atouts. Vous devez être à l'aise avec le rendu de la monnaie et capable de préparer un sandwich (une formation interne sera proposée si nécessaire). CAP,BEP et équivalent conseiller-ère en vente souhaité Une première expérience en vente alimentaire dans un commerce artisanal serait appréciée.
Une boulangerie familiale située à La Montagne (44) recherche un vendeur H/F pour un poste à pourvoir immédiatement. Le poste est de 30h par semaine, du lundi au samedi, de 06h30 à 13h00. Les jours de repos sont le dimanche et le jeudi. Votre sens du service, votre facilité à interagir avec les clients et votre première expérience en vente seront des atouts. Vous devez être à l'aise avec le rendu de la monnaie et capable de préparer un sandwich (une formation interne sera proposée si nécessaire). CAP,BEP et équivalent conseiller-ère en vente souhaité Une première expérience en vente alimentaire dans un commerce artisanal serait appréciée.
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en recyclage : 2 trieurs de palettes (h/f) poste à pourvoir en intérim dès que possible Sud Loire - Site difficile d'accès en transport en commun !! Mission en environnement extérieur !! Vos missions : - Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension, - Effectuer la petite réparation lors du tri, - Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations, - Conditionner les palettes réparées en piles droites, - Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes. - Connaître la description technique et utiliser les consommables adéquats, Conditions : Travail en journée : 8h/16h avec 45 mn de pause déjeuner Rémunération au SMIC Mutuelle d'entreprise prise en charge à 65% Profil recherché Être rigoureux, attentif et à l'écoute ; Travail en sécurité ; Utilisation d'outils ; Le respect des consignes ; Sensibilité aux notions de recyclage et d'économie circulaire Savoir compter ! Aisance avec les chiffres attendue Postulez et nous vous contacterons !
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD, Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte). Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).
La Ville de Bouaye (8 000 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute pour le 25/08/2025 Responsable adjoint accueil de loisirs - animateur (F/H) au sein de la Direction Enfance, Jeunesse et Actions Scolaires Accueil de loisirs Cadre d'emplois des animateurs / Temps non complet (31H32) MISSIONS : L'agent, en tant que responsable adjoint, assure le bon fonctionnement et l'organisation de l'accueil de loisirs élémentaire les mercredis ainsi que pendant certaines périodes de vacances scolaires. Il encadre également les enfants durant le temps périscolaire du midi et du soir. Force de proposition, il contribue à la conception et à la mise en œuvre des activités d'animation en cohérence avec le projet éducatif des services. ACTIVITES : -Gérer et encadrer le personnel : - Répartir le personnel selon les besoins (rééquilibrage en fonction des effectifs). - Veiller à la dynamique et au bien-être de l'équipe en concertation avec la coordinatrice. - Être garant de l'application et de la mise en œuvre du projet pédagogique. - S'assurer du respect par l'équipe des règles d'hygiène et de sécurité. - Suivre et accompagner des stagiaires. - Co-animer les différents temps de réunion AL. - Participer aux temps de préparation et échange (en direct ou par écrit) avec la responsable des Accueils de loisirs. -Gérer l'administration et la logistique de l'AL : - Éditer les listes de présence des enfants (Concerto). - Faire des demandes d'intervention du service technique par le biais du logiciel openGST. - Pointer sur tablette les fréquentations. - Réaliser des devis pour les achats de fournitures dans le respect du budget alloué. - Informer le pôle enfance et actions scolaires et la responsable restauration des effectifs (enfants présents et nombre d'adultes encadrants). - S'assurer de l'état de fonctionnement et de propreté des locaux. -Assurer le relais sur la gestion des affaires courantes de l'accueil de loisirs élémentaire, en cas d'absence du responsable. COMPETENCES : - Connaître les étapes du développement des enfants, sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif et social. - Maîtriser les techniques d'animation, de créativité et d'expression. - Maîtriser les gestes de premiers secours. - Connaître les bases de gestion et de règlementation d'un accueil de loisirs. - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité applicables dans les établissements scolaires. - Connaître les méthodologies de projets éducatifs et pédagogiques. - Autonomie et sens de l'organisation. - Aptitude à l'encadrement et au management. - Disponibilité et capacité d'adaptation. - Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux. - Maîtriser les différentes techniques d'animation adaptées aux différents âges. - Gérer les plannings, les remplacements et les congés du personnel. - Réguler les conflits et maintenir une dynamique d'équipe positive. - Être l'interlocuteur des familles. - Prioriser les tâches et gérer plusieurs projets simultanément. - Respecter les délais et les procédures. - S'adapter aux imprévus et ajuster les priorités. - Garantir la sécurité et le bien-être des enfants. - Organiser et gérer les activités périscolaires en fonction des besoins des enfants. - Coordonner les activités et assurer le bon déroulement des temps périscolaires. - Savoir déceler, évaluer et signaler toute forme de problème avec l'enfant. - Capacité à manager et fédérer, sens de la communication. - Faire preuve de diplomatie et de pédagogie. - Être rigoureux et vigilant. - Avoir le sens des responsabilités dans l'encadrement des enfants. - Capacité à travailler en équipe et à s'intégrer au collectif de travail. - Esprit participatif, force de propositions. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES/ COORDONNEES DE L'EMPLOYEUR : Contrat de 3 mois renouvelable Poste à pourvoir au 16 juin 2025
Entreprise située à proximité de l'aéroport, notre client est un acteur majeur de l'industrie agro-alimentaire autour des produits de la mer. Ils recherche leur futurs préparateur de commande pour compléter leur effectif. Site accessible en transport en commun.Synergie Rezé recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes F/H. Votre mission consiste à préparer les commandes avant leur expédition. Vous assurez la mise en cartons de produits commandés par un client et leur étiquetage et constituer les palettes. Une première expérience sur ce poste est souhaitée. Pour ce poste : - Accepter le travail dans le froid ( positif, entre 0 et 2°c ) - Horaires régulières : 7h/7h30 - 15h/15h30 - prime panier Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISÉ H/F ou MONITEUR EDUCATEUR H/F ou EDUCATEUR JEUNES ENFANT H/F, sur LA MONTAGNE. Contrats: - Dès que possible - Groupe de Jeunes : 4 à 7 ans - Temps Plein Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. Compétences et formations - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance souhaitée - Capacité à accompagner des jeunes présentant des troubles du comportement et à gérer des conflits - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) Type d'emploi : CDD Horaires : - Travail en journée - Travail en soirée - Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un renfort pour la saison, les Serres de la Piogerie recrutent un préparateur de commandes H/F pour renforcer notre équipe pendant la haute saison. De la réception des commandes par informatique au stockage, vous effectuez la préparation des commandes de A à Z en autonomie. - Préparer et expédier les commandes dans le respect des procédures (manutention des colis, des palettes, préparation de bon d'expédition) - Assurer la traçabilité (n° de lot, n° de palette, n° de commande) - Travailler en collaboration avec les lignes de conditionnement pour répondre aux commandes (qualité, quantité, délais) - Utilisation d'une cercleuse automatique - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène - Alerter lors de dérives mécaniques ou organisationnelles - Connaître et savoir utiliser les bases des outils informatiques Office (Word/Excel/Outlook) - Veiller à l'ordre et à la propreté de la zone de préparation de commandes et d'expédition Contrat à durée déterminée de 6 mois à pourvoir dès que possible 35h hebdomadaire : Embauche entre 8H et 9H selon les besoins de l'entreprise - Débauche entre 16H et 20H selon les commandes de la journée Important volume d'heures supplémentaires Travail le samedi matin occasionnellement (1 samedi matin travaillé sur 6 semaines environ) Le profil recherché : La rigueur, l'organisation, le dynamisme et le goût pour le travail en équipe sont indispensables pour la réussite à ce poste. La maîtrise de la conduite de transpalette électrique est obligatoire sur ce poste. (Le CACES 1 serait un plus. Si ce n'est pas le cas, une formation en interne sera délivrée). Pourquoi venir chez nous ? - Poste dynamique et en totale autonomie - Environnement de travail agréable (construction d'un nouvel atelier de conditionnement fin 2023) - Possibilité de déjeuner sur place (réfectoire à disposition)
Les Serres de la Piogerie et de Saint Léger se situent aux alentours de Nantes, sur les communes de Bouaye et de Saint-Léger-les-Vignes (44). Nous cultivons différentes variétés de petites tomates : la tomate cocktail et la cerise. Toute l?année, une équipe de près de 100 personnes assure le travail dans les cultures. L?été, nous accueillons jusqu?à 200 saisonniers pour nous aider durant la pleine saison !
Devenez Préparateur de Commandes (F/H) - Horaires de journée, CDI - Nantes Fini le travail de nuit et les week-ends ! Vous aimez votre métier mais aspirez à un meilleur équilibre vie pro/vie perso ? Rejoignez PLG, un acteur engagé et reconnu dans la logistique ! Ce que nous vous proposons Nous recrutons des Préparateurs de commandes (F/H) en CDI pour notre site de Nantes. Vous intégrerez une équipe de 18 personnes et interviendrez sur des missions variées : - Préparation de commandes (picking, petits et moyens colis) - Préparation pour l'affrètement (colis volumineux) - Confection, étiquetage et expédition des colis (-30kg) - Palettisation, filmage - Réception des marchandises Le profil que nous recherchons Titulaire des CACES 1b obligatoire, les CACES 3 et 5 sont un vrai plus Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), à l'aise avec les outils informatiques et aimez travailler en équipe Vous avez le sens du service et un excellent savoir-être #lemeilleurrecruteurc'estvous Cette offre n'est pas tout à fait faite pour vous ? Ce sera peut-être pour une prochaine fois, mais votre réseau lui, peut être intéressé ! N'hésitez pas à partager cette opportunité PLG. Notre activité Le Groupe PLG, filiale de la société internationale BUNZL, est une entreprise à forte empreinte historique qui a su devenir un acteur incontournable et le leader français de la distribution de produits d'hygiène et de sécurité. Nous conseillons les professionnels - hôtellerie restauration, collectivités, hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, industrie - et commercialisons une gamme complète de produits et matériels couvrant l'ensemble de leurs besoins (hygiène, désinfection, matériel...). Pourquoi rejoindre PLG ? - Des horaires stables : du lundi au vendredi, 7h-12h / 13h-15h30 - Un environnement dynamique et bienveillant, où la sécurité et l'esprit d'équipe sont essentiels - Une formation Sauveteur Secouriste du Travail (SST) pour tous nos logisticiens - Un accompagnement humain Nos avantages - Rémunération fixe + titres restaurant (60 % pris en charge par l'employeur) - Mutuelle avantageuse (70 % prise en charge) - 3 jours de congés supplémentaires offerts - Accès à des tarifs préférentiels sur nos produits - Partenariat avec Action Logement : aides à la mobilité, logement, accompagnement personnalisé PLG est une entreprise inclusive La diversité est une force. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quelles que soient votre origine, votre genre, ou votre situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant ! Et si ce poste ne vous correspond pas, n'hésitez pas à le partager dans votre réseau - le bon profil s'y trouve peut-être !
CDD saisonnier à pourvoir à compter du 15 juin au 15 septembre 2025 Sous la responsabilité de la responsable du service mobilité, en soutien à l'assistante des transports scolaires, vous participez à la gestion administrative des inscriptions au service de transports scolaires du territoire et au renseignement des familles. Vous aurez en charge les missions suivantes : Assistance aux familles pour l'inscription des élèves - Assure l'accueil physique, téléphonique et mail des familles et usagers des transports scolaires (numéro de téléphone et boite mail dédiée) - Renseignements sur les procédures d'inscription en ligne (identifiants, connexion, renouvellement d'abonnement, formalités post-inscription.) - Renseignements sur les modalités de paiement Gestion des demandes de points d'arrêts - Gestion des demandes en soutien de l'assistante transport scolaire et de la responsable de service, en lien avec le référent régional - Renseignements aux familles sur la procédure Gestion des inscriptions - Instruction et validation des dossiers dans le logiciel dédié - Gestion des inscriptions tardives Participation à la définition et à la modification des circuits de cars pour la rentrée scolaire - Vérification des circuits de cars et des capacités des cars - Edition des circuits en lien avec l'assistante transport scolaire et la responsable de service - Edition des listes d'élèves par circuit et par établissement, transmission aux communes et établissements scolaires - Edition et transmissions des fiches aux transporteurs Appui administratif au service mobilité - Missions ponctuelles, selon les besoins du service - Prise de rendez-vous, informations aux usagers, etc.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire Ambulancier (H/F). Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISÉ H/F ou MONITEUR EDUCATEUR H/F ou EDUCATEUR JEUNES ENFANT H/F, sur LA MONTAGNE. Contrats: - Du 21/07 au 31/08 - Groupe de Jeunes : 4 à 7 ans - Temps Plein Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. Compétences et formations - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance souhaitée - Capacité à accompagner des jeunes présentant des troubles du comportement et à gérer des conflits - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 6 semaines Horaires : - Travail en journée - Travail en soirée - Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/07/2025
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISÉ H/F ou MONITEUR EDUCATEUR H/F, sur LA MONTAGNE. Contrats: - Du 05/07/2025 au 07/09/2025 - Groupe d'adolescent - 80 % Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. Compétences et formations - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance souhaitée - Capacité à accompagner des adolescents présentant des troubles du comportement et à gérer des conflits - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 9 semaines Horaires : Travail en journée Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 05/07/2025
Nous recherchons pour la rentrée de septembre 2025 un(e) ASEM pour assister l'enseignant(e) dans une classe de PS-MS. Vos tâches seront les suivantes : - participer à l'accueil des enfants et des familles - accompagner les élèves dans leur journée et leurs apprentissages - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants - assister l'enseignant(e) dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé - assurer l'entretien de l'école, du mobilier et du matériel pédagogique - contrôler l'approvisionnement en matériels et en produits Contrat du 01/09/2025 au 31/08/2026 Jours travaillés : jeudi et vendredi + 2 samedi matins dans l'année scolaire (pas de jours travaillés pendant les vacances scolaires) Horaires à titre indicatif : - jeudi : 8h30 - 12h et 15h - 17h30 - vendredi : 8h30 - 12h et 15h - 17h40 - samedi : 8h45 - 12h00 CAP petite enfance souhaitée Expérience d'un an exigée Une immersion professionnelle est proposée fin juin pour découvrir l'environnement de travail.
Dans le cadre de la saison 2025, les Serres de la Piogerie recrutent des agents de conditionnement H/F pour assurer le contrôle et la pesée des tomates. Vous assurez différentes activités en atelier de conditionnement : - Le contrôle qualité des produits - La pesée des tomates - La mise en barquette ou en colis Selon les besoins, vous pouvez intervenir ponctuellement en serre à la récolte et à l'entretien des plants de tomates. La rigueur, la dextérité et le goût pour le travail en équipe sont nécessaires pour la réussite à ce poste. Prise de poste immédiate pour un CDD de 5 à 6 mois sur 35 heures par semaine. Poste du Lundi au Vendredi en horaires de journée variables selon les commandes : Embauche entre 7h30 et 10h00 selon la saison - Fin variable entre 16h00 et 20h00 suivant les commandes du jour. Possibilité de travailler le samedi matin ponctuellement (1 samedi matin sur 6/7 semaines environ). A partir du mois d'avril, le lieu de travail ne sera pas desservi par les transports en commun, vous devrez pouvoir vous organiser pour vous rendre sur le site. Pourquoi venir chez nous ? - Poste sur le terrain - Travail en équipe - Horaires avantageux - Possibilité de faire des heures supplémentaires - Possibilité de déjeuner sur place (réfectoire à disposition) - Prime de présence selon ancienneté - Possibilité de postuler sur du long terme à la suite du CDD - Matériels et équipements récents
Nous recherchons un(e) secrétaire médicale pour un remplacement d'été ; à compter du VENDREDI 01/08/2025 au LUNDI 25/08/2025 INCLUS Les horaires de secrétariat sont 8h-11h et 14h-17h du lundi au vendredi. Les missions principales seront : Prise de RDV téléphonique Accueil Physique Transmission des messages « patients-->médecins » et « médecins-->patients » Gestion du courrier :Scanneriser les comptes-rendus / Destruction documents Nettoyage du matériel médical et stérilisation Vérification des feuilles de soins (ALD, TP, AT...), les compléter et les envoyer aux différentes caisses. Logiciels utilisés : Agenda MG RDV Eo Candidat débutant accepté. Les candidat(e)s peuvent faire parvenir leur CV par mail : bernadette.cabinet@wanadoo.fr ou nous contacter par téléphone au 02 40 32 91 58
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 41 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Pour renforcer notre équipe logistique, nous recrutons 1 Assistant.e logistique (H/F) en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre service administratif logistique. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) Une carte ticket restaurant Des RTT Une prime de participation au groupe Un comité d'entreprise Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, notre futur(e) assistant(e) aura pour missions principales : - Répondre aux demandes des différents services / interlocuteurs - Traiter grâce et sur les outils monétiques les différentes demandes via les canaux mails ou téléphone. - Traiter et suivre les différents fichiers de données et demandes de l'application métier (par exemple fichiers de clôture d'intervention, analyse de parc, création de compte, d'enseigne et d'identifiant client). - Assurer le contrôle et la qualité des portails monétique (effectuer les actions de maintenance/mise à jour des abonnements sur les différents portails monétiques) - Se coordonner aux différents services administratifs et opérationnels (anticiper les éventuels besoins, remonter les problématiques rencontrées) - Participer à des projets avec certains partenaires Pour réaliser ces missions, une formation interne (produits et logiciels) et un accompagnement sont dispensés dès l'arrivée. Profil recherché : rigueur, autonomie, Politesse et courtoisie, esprit d'équipe, organisation et esprit d'initiative Expérience : débutant.e acceptée mais une première expérience en saisie serait un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC sa
Etablissement de protection de l'enfance et disposant de services diversifiés : internats, service de visite en présence d'un tiers, services d'accompagnement en milieu ouvert, service d'accueil de jour de répit. Pour notre site de La Montagne, nous recherchons un Educateur Spécialisé ou assistant social, F / H, à temps plein, en CDD de trois mois pour remplacement d'arrêt maladie, possiblement renouvelable. Missions : Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois au sein du service de Visites en Présence d'un Tiers, exerçant des mesures judiciaires de protection de l'enfance en milieu ouvert, rattaché à l'Établissement Félix GUILLOUX, vous travaillerez sous la responsabilité d'une cheffe de service et de l'équipe de direction. Votre action s'inscrit dans le projet éducatif de l'établissement. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, éducateurs spécialisés) vous : - Veillez à ce que les Visite en Présence d'un Tiers se déroulent dans un cadre sécurisant pour l'enfant ainsi que pour le/les parents : - une présence continue, - une interdiction nommée de la violence verbale et physique, - une interdiction nommée du dénigrement des personnes présentes et/ou absentes - la garantie que le parent ne soit pas sous substances toxiques/psychoactives. - Mettez en place les conditions d'accueil favorables à la rencontre entre le/les parents et le mineur. - Créez les conditions permettant de travailler dans un cadre de relations de confiance : - En prenant la référence de suivis de situations permettant la continuité - En respectant la parole de chacun et son intégrité - Sans jugement des situations. - Dans le cadre de la référence des situations, vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès du mineur, du ou des représentants légaux ainsi que des partenaires. Vous vous assurez de la qualité de la communication et de la coopération. - Dans le cadre des réunions de suivis de situation, vous rendez compte de vos observations et de l'évolution du lien entre le/les parents et le mineur. Vous participez avec l'équipe pluridisciplinaire à l'analyse et à l'évaluation du lien. Vous mettez en perspective votre posture de tiers. - En parallèle de l'évaluation du lien parent(s)/enfant, vous tendez à remobiliser le ou les parent(s) dans sa place de parent. - Vous proposez des aménagements et/ou des médiations spécifiques, pour favoriser la mise en mots entre le(s) parent(s) et son enfant en soutenant les interactions. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. - Vous anticipez, organisez et envoyez les calendriers de l'ensemble des VPYT dont vous avez la référence - Vous pouvez, au besoin, prendre le relais des VPT de vos collègues en cas d'absence. - Vous participez aux réunions d'équipe : réunion de suivis de situations, réunion de fonctionnement, réunion de projet de service, réunion d'analyse de la pratique Description du profil : - Diplômé(e) Educateur Spécialisé ou d'assistant social, vous avez acquis une expérience auprès des enfants et des familles en difficulté. - Une expérience en protection de l'enfance est nécessaire - Vous avez une connaissance du cadre réglementaire et législatif qui régit le secteur de la protection de l'enfance. - Vous avez de bonnes capacités d'organisation, de planification et d'autonomie ; des compétences relationnelles de bienveillance et d'écoute, des capacités d'analyse et de synthèse ; de communication et de rédaction ; savez prendre de la distance et questionner votre pratique. -certificat d'honorabilité demandé Poste : Poste en CDD de 3 mois à La Montagne (44), à temps plein, à pourvoir dès que possible. Salaire fonction de la grille indiciaire d'un éducateur spécialisé/Assistant social dans la Fonction publique hospitalière Base de 38h20 par semaine Nos avantages : 25 jours de congé 20 RTT, prime SEGUR
URGENT Nous recherchons : 1 SURVEILLANT DE NUIT H/F SUR LA MONTAGNE. Contrat: - 100% : Du 07 au 14 Juillet 2025 et du 11 Aout au 1er Septembre 2025 Groupe d'adolescents Horaires internat : 22H00-7H15 Le Surveillant de Nuit assume sur le service une surveillance de nuit. Il assure des tâches concernant l'entretien du linge dans la maison et le ménage des locaux collectifs. Il veille à la sécurité des biens et des personnes durant la nuit. Il transmet les informations sur un cahier de liaison.. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE - Garantir la sécurité et la protection des enfants la nuit ; - Veiller à garantir les bonnes conditions de sommeil des enfants et des jeunes ; - Prendre en charge un accompagnement si survenue de cauchemars, problèmes d'endormissement et situations liées aux enfants la nuit ; - Les Surveillants de Nuit ont, au sein des équipes, une fonction éducative auprès des jeunes. A ce titre, ils participent, de leur place, à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des jeunes (en particulier au réveil et petit déjeuner) ; - En lien avec les besoins du groupe et particulièrement sur les temps de levers et de la préparation avant les départs à l'école, les Surveillants de Nuit peuvent avant l'arrivée des professionnels assurer des accompagnements à la douche ; - Ils sont garant du Projet Institutionnel, du Projet de Service et des Projets Personnalisés des jeunes au niveau de leur fonction (concernant certains rituels ou habitude/spécificité mis en place) - Ils doivent rester joignable en gardant le téléphone du service avec eux et réceptionner les communications téléphoniques la nuit ; - Vérifier les locaux : fermeture, sécurité, fonctionnement alarme incendie, mise sous alarme intrusion ; - Transmettre les informations dans un cahier de liaison ; - Informer la personne d'astreinte pour les situations nécessitant un relai ou une intervention ; - S'occuper de l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage, couture, pliage et tri) et prendre en charge le ménage des locaux communs (en relais avec les éducateurs et maîtres de maison) -Intervenir sur un autre site pendant les vacances scolaires ou pendant l'absence du groupe (transfert)-Les maîtres et maîtresses de maison ont, au sein des équipes, une fonction éducative auprès des jeunes. A ce titre, ils participent, de leur place, à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des jeunes. -Ils sont garant du Projet Institutionnel, du Projet Educatif et des Projets Personnalisés des jeunes au niveau de leur fonction. CONDITIONS : - Rémunération : statutaire.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN AGENT D'EXPEDITION (H/F) pour son client situé secteur Sud Loire. Entreprise spécialisée dans la réalisation de meubles pour le nautisme, le camping-car et l'agencement intérieur. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Manutention de meubles - Sortie des bons de livraison - Utilisation du CACES R485 Cat 1 - Filmage de palettes - Port de charges Horaire : Journée normale Lieu de travail : Secteur Sud Loire Type de contrat : Intérim Salaire : 11.88EUR -12EUR brut Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Posséder une première expérience dans l'industrie - Posséder le CACES R485 cat 1 - Travail dynamique Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Nous recherchons un(e) venteuse ou vendeur dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe en boulangerie. Vous aurez pour mission de superviser les ventes, garantir un service client de qualité et assurer la gestion des stocks. Si vous êtes organisé(e), aimez le contact avec la clientèle et avez une expérience en vente, ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : expérience en vente, leadership, bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible. * 35H00 2 jours de repos * prime fin d'année
Vous assurez le service en restauration scolaire et/ou la surveillance des enfants à l'école Jean de la Fontaine pendant la pause du midi. Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi et vendredi midi de 11h50 à 13h20. Ponctualité, bienveillance et patience requises par l'employeur. 2 postes à pourvoir **** Merci de joindre votre CV et un courrier de motivation qui seront transmis à l'employeur.****
Domaine Viticole familial, à Saint Mars de Coutais recherche un(e) vendeur (se) en cave. Profil débutant accepté avec formation en interne assurée. CDI de 35h : du lundi au vendredi et 1 samedi matin par mois travaillé. Horaires 9h-12h /14h-18h (horaires flexibles négociables) Travail à temps partiel possible Vous aurez pour missions : * Missions d'accueil : Accueil des clients, conseils, vente, encaissement * Missions logistiques : préparation de commandes, conditionnement en bib, étiquetage des bouteilles et mise en carton. Caces souhaité mais non obligatoire Port de charge à prévoir lors de la manutention des produits ( bibs et cartons) Travail à la vigne ponctuel et non obligatoire (formation assurée) Rémunération : Salaire à définir selon expériences -
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 41 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Pour renforcer notre équipe logistique, nous recrutons 1 Assistants.es logistique (H/F) en CDI à pourvoir dès que possible au sein de notre service administratif coordination. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) Une carte ticket restaurant Des RTT Une prime de participation au groupe Un comité d'entreprise Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, notre futur(e) assistant(e) aura pour missions principales : - Contrôler et Saisir informatiquement les demandes d'installations, orientées par les différents services internes, - Après une période de formation de plusieurs mois, vous pourrez être amené à contacter les clients, pour confirmer, valider et saisir leur demande dans le logiciel interne Pour réaliser ces missions, une formation interne (produits et logiciels) et un accompagnement sont dispensés dès l'arrivée. Profil recherché : rigueur, dynamisme, aisance au téléphone, esprit d'équipe, organisation et esprit d'initiative Expérience : débutant.e accepté.e mais une première expérience en saisie serait un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC sa
Les gentlemen boulangers recrutent !!! Du choix des matières premières, blés Bio 100% français, à la fabrication ancestrale au levain naturel, en passant par la vente au plus proche des besoins des clients, la Boulangerie Arsène propose des pains et pâtisseries 100 % Bio de grande qualité, faits avec amour !!! Pour compléter le savoir-faire des équipes en place, nous avons besoin de vous !! oui, de vous !!! Une personne motivée et dynamique qui a soif d'apprendre et qui veut aller de l'avant. Vous privilégiez la qualité du produit, les valeurs et le cadre de travail ? Ce poste de vendeur sur les marchés nantais est fait pour vous ! Les marchés, garants d'une ambiance conviviale entre collègues et commerçants, vous donneront l'opportunité de travailler avec notre clientèle agréable et motivée par la qualité de nos produits et de notre service. Nous avons besoin de quelqu'un qui puisse renforcer notre équipe de vente afin de pallier aux départs en vacances de certains vendeurs ainsi qu'à l'accroissement d'activité dû aux marchés en plus que nous faisons sur la côte atlantique. Nous, l'équipe de vente, travaillons le matin au grand air pour une journée de travail commençant entre 5 h et 7 h et se terminant entre 14 h et 16h. Nos CDI 35h s'étalent sur 4 jours seulement, ce qui signifie 3* jours de repos dont 2 consécutifs* !!! Les jours de travail en semaine sont aménageables et le travail le week-end indispensable. Ces jours-ci, le samedi et le dimanche, sont les meilleurs car la clientèle y est encore plus souriante et détendue. Le travail le dimanche est majoré à 20%. (Salaire horaire de base 12.38 € brut). Ce contrat en CDD renfort saisonnier s'étend du 1er juillet au 31 août. Les dates effectives de début et de fin peuvent être ajustées quelque peu. Motivé/e par cette aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Envie d'être fière de la démarche et du produit au sein d'une entreprise qui ne cesse d'évoluer ? Après une formation interne aux produits et un accompagnement sur vos premiers marchés, vos missions seront : Prise en charge de votre camion utilitaire et marchandises au fournil (à Bouaye) Installation de votre banc sur le marché, gestion du stand, en autonomie ou en binôme Assurer la promotion et la vente des produits, ainsi que la fidélisation de la clientèle Gestion et tenue de votre caisse Démontage et rangement du stand Retour au fournil et déchargement de la marchandise Enfin, outre les qualités requises pour un bon vendeur/se, orienter, satisfaire et fidéliser, vous devez être à l'aise avec les chiffres, pour le rendu monnaie, avoir une bonne élocution et être à l'aise avec la conduite d'un camion utilitaire Le permis de conduire indispensable et il est nécessaire d'être véhiculé pour se rendre au fournil à Bouaye tôt le matin. Il est indispensable de répondre aux questions de présélection accompagnants cette offre. En résumé : CDD temps plein, 4 jours de travail, 3 jours de repos dont 2 consécutifs. Travail tôt le matin et le week-end Travail majoré dimanche et férié Possibilité d'heures supplémentaires (système de badgeuse donc toutes les heures sont comptées) Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois
Les gentlemen boulangers recrutent !!! Du choix des matières premières, blés Bio 100% français, à la fabrication ancestrale au levain naturel, en passant par la vente au plus proche des besoins des clients, la Boulangerie Arsène propose des pains et pâtisseries 100 % Bio de grande qualité, faits avec amour !!! Pour compléter le savoir-faire des équipes en place, nous avons besoin de vous !! oui, de vous!!! Une personne motivée et dynamique qui a soif d'apprendre et qui veut aller de l'avant. Vous privilégiez la qualité du produit et le cadre de travail ? Ce poste de vendeur sur les marchés nantais est fait pour vous ! Les marchés, garants d'une ambiance conviviale entre collègues et commerçants, vous donneront l'opportunité de travailler avec notre clientèle agréable et motivée par la qualité de nos produits et de notre service. Nous, l'équipe de vente, travaillons le matin au grand air pour une journée de travail commençant entre 5 h et 7 h et se terminant entre 14 h et 16h. Nos CDI 35h s'étalent sur 4 jours seulement, ce qui signifie 3* jours de repos dont 2 consécutifs* !!! Les jours de travail en semaine sont aménageables et le travail le week-end indispensable. Ces jours-ci, le samedi et le dimanche, sont les meilleurs car la clientèle y est encore plus souriante et détendue. Le travail le dimanche est majoré à 20%. (salaire horaire de base 12.38 € brut). Possibilité de temps partiel selon les besoins de l'entreprise. Une prime annuelle est attribuée à chacun en fin d'année (après une année civile complète au sein de l'entreprise) ainsi qu'une participation aux bénéfices. Motivé/e par cette aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Envie d'être fière de la démarche et du produit au sein d'une entreprise qui ne cesse d'évoluer? Après une formation interne aux produits et un accompagnement sur vos premiers marchés, vos missions seront : Prise en charge de votre camion utilitaire et marchandises au fournil (à Bouaye) Installation de votre banc sur le marché, gestion du stand, en autonomie ou en binôme Assurer la promotion et la vente des produits, ainsi que la fidélisation de la clientèle Gestion et tenue de votre caisse Démontage et rangement du stand Retour au fournil et déchargement de la marchandise Enfin, outre les qualités requises pour un bon vendeur/se, orienter, satisfaire et fidéliser, vous devez être à l'aise avec les chiffres, pour le rendu monnaie, avoir une bonne élocution et être à l'aise avec la conduite d'un camion utilitaire. Le permis de conduire est indispensable et il est nécessaire d'être véhiculé afin de se rendre au fournil à Bouaye tôt le matin. N'hésitez pas à joindre un message détaillant vos motivations. En résumé, VOS CONDITIONS : CDI temps plein, 4 jours de travail, 3 jours de repos dont 2 consécutifs Travail tôt le matin et le week-end Heures majorées nuit, dimanche et férié Primes annuelles (intéressement + prime boulangère) Possibilité d'heures supplémentaires Mutuelle d'entreprise Système de pointeuse donc heures supplémentaires rémunérées ou rattrapées Permis B indispensable, véhiculé (pour se rendre au fournil à Bouaye) Rémunération : environ 1 900,00€ brut par mois
Vous assurez le transport de personnes à mobilité réduite ou à autonomie réduite avec un minibus Vous avez la responsabilité d'un circuit, des personnes transportées (sécurité, accompagnement) et avez la capacité à réagir face aux imprévus (comportements, neige, verglas, bouchons etc...). Vous accompagnerez des usagers de leur domicile vers leur institution du lundi au vendredi de 07h00 à 09H00 et de 16H 30 à 18H30 de l'arrêt du chat qui guette au bac d'Indret Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. Le véhicule est stationné à votre domicile en dehors des missions. Les frais de carburant sont à la charge de l'entreprise. PSC1 (brevet de secourisme) obligatoire
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Sur un site industriel, vous êtes en charge des missions suivantes : - Tri / Démontage de cage, - Vidange des produits résiduels, - Rangement du parc, - Alimentation de la presse, - Vidage bac de ferraille / benne, - Organisation rebottling (insertion poches neuves dans cages propres), - Gestion des flux de cage. Manutention de charges. Profil recherché Titulaire du Caces n°3 serait un + Profil recherché - vous êtes dynamique, consciencieux, et motivé, - vous êtes respectueux des procédures ainsi que des règles de Sécurité, - ponctuel, assidu, vous vous adaptez facilement à un environnement et à une équipe. Temps complet 37h sur 4,5 jours du lundi au vendredi midi (vendredi après-midi non travaillé) du lundi au jeudi : 7h45 à 16h45 le vendredi : 8h à 12h
AMBULANCE DIANE MARTIPONTAINE RECRUTE ! Équipage Ambulancier de Nuit (H/F) 2 Postes à pourvoir basés à Bouaye (44) - CDI - Démarrage dès que possible Planning : 4 nuits par semaine (roulement adaptable en concertation avec l'équipe) Qui sommes-nous ? Ambulance Martipontaine, entreprise à taille humaine, regroupe 16 professionnels engagés dans une mission commune : assurer des transports sanitaires avec rigueur, bienveillance et réactivité. Nous cultivons un environnement de travail solidaire, respectueux et humain, où chacun a sa place et son importance. Vos missions En binôme, vous intervenez sur diverses missions nocturnes : Transports sanitaires : urgences, transferts, sorties d'hospitalisation, rapatriements Conduite et entretien du véhicule Transmission des informations aux équipes soignantes Participation à la vie d'équipe et à l'organisation des gardes de nuit Organisation du planning 4 nuits par semaine, planning établi avec l'équipe Horaires fixes (ex : 20h - 6h, ajustables selon vos disponibilités) Repos respecté selon la réglementation en vigueur Profil recherché Diplôme d'Ambulancier d'État (ADE) ou certificat d'Auxiliaire Ambulancier Permis de conduire valide Rigueur, sang-froid, esprit d'équipe et ponctualité Expérience de nuit appréciée - débutants motivés bienvenus ! Ce que nous vous offrons Une ambiance conviviale et une équipe soudée Véhicules récents et bien entretenus Prime de nuit + heures supplémentaires majorées Intéressé(e) ? Rejoignez une entreprise qui place l'humain au cœur de ses priorités. Envoyez votre candidature à : rh44@bci44.fr
Vous aurez la mission de participer à la dynamique de l'établissement, Bel Hôtel 3* et son restaurant Bistronomique sur la région Nantaise, vous accueille à ses postes. Établissement de 44 chambres, restaurant, bar, séminaires pour servir une clientèle d'affaire et de tourisme. Dans un parc arboré, court de tennis, piscine extérieure et jacuzzi. Poste terrain, opérationnel et autonome. Impliquer auprès des équipes et de la clientèle, vous participez à l'ensemble de l'activité des services de l'établissement. Vous participez à l'accueil et au suivi du séjour clients. Mise en place et contrôle des procédures. Vous êtes intégré à une équipe de 18 collaborateurs. Avoir une forte sensibilité en restauration et de la polyvalence sera un atout important. Salaire selon profil et expérience. Logement possible. Si vous aviez des questions ou vous souhaitiez postuler, vous pouvez m'envoyer un email à : olivier@somewheretomeet.fr en joignant votre CV et Lettre de motivation.
Hotel 3 étoiles de 44 chambres situé sur Bouaye.
L'association Anim'action (Port-Saint-Père et Saint Mars de Coutais) développe des projets et services autour de la petite enfance, l'enfance, la jeunesse, la famille, la vie associative et l'animation de la vie locale. L'association Anim'action recherche un(e) nouveau(elle) salarié(e) : Animateur / Animatrice JEUNESSE (Mini-camps ÉTÉ 2025) Missions et responsabilités : - Animation d'un groupe de jeunes (jeunes de 11 à 18 ans) - Participation au travail d'équipe (échange, préparation, aménagement) - Accompagnement des jeunes dans la vie quotidienne, et dans le suivi de groupe Compétences : - Disposer de compétences dans l'animation d'activités autour de différents supports : activités manuelles jeux extérieurs, activité d'expression... - Attrait pour les principes de l'éducation nouvelle et de l'éducation populaire - BAFA en cours ou complet + PSC1 souhaité - Expérience souhaitée en animation - Permis B serait un plus - Brevet de Surveillant de Baignade serait un plus Aptitudes : - Autonomie sur le travail en animation - Capacité à travailler en équipe - Qualité de savoir-être (écoute, disponibilité, communication...) avec les jeunes, l'équipe d'animation mais également avec les parents Conditions du poste : - Période d'embauche : Du 29/06/25 au 06/07/25 - 1 journée de préparation rémunérée courant juin - Convention Collective de l'Animation : contrat d'engagement éducatif (CEE) - 67 € brut par journée + 10% de prime de précarité + 10% Congés payés + 8€ par nuitée en camp Modalités de dépôt de la candidature : Candidatez, dès que possible, auprès de d'Achkhène AGOPIAN enfancejeunesse@animaction.asso.fr (02 40 31 31 66) / ANIM'ACTION 29, rue de Pornic 44710 Port-St-Père (02 40 31 53 18).
Association socio-éducative : Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Famille... 27 permanent(e)s. Multi-accueil (0-3 ans), Accueil Périscolaire, Accueils de Loisirs (3-11 ans), Passerelle Jeunesse (11-14 ans), Animation Ados (+ de 15 ans), Animation Tous Publics (ateliers, animations famille, festival...), Soutien à la vie associative locale. Territoire : Port-St-Père, St-Mars-de-Coutais, Communauté de Communes C?ur Pays de Retz (selon les secteurs d'activité).
Vous travaillerez dans un multi-accueil de 24 places où les taux d'encadrement sont respectés. La structure est labellisée Écolo-crèche. L'équipe apporte une réflexion spécifique à l'éducation à l'environnement ainsi à qu'à l'accompagnement des émotions des enfants et de leurs familles. L'équipe travaille en itinérance ludique et utilise au maximum la communication positive et gestuelle auprès des enfants. L'équipe travaille également en motricité libre et est organisée pour respecter le positionnement d'un « adulte phare » disponible pour les enfants. Missions : Sous la direction de la responsable du multi-accueil, vous assurerez les missions d'assistant.e petite enfance au sein de la structure. - Accueil de l'enfant et de sa famille en cohérence avec le projet de la structure, transmission des informations à la famille et à l'équipe - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant, au respect de son rythme et à sa sécurité affective - Organisation des activités d'éveil et de jeux dans le cadre du projet éducatif ; Aide de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Participation à l'hygiène de l'environnement de l'enfant (réfection des lits, chambre, nettoyage des jeux et du matériel) - Participation à la vie de la structure : réunions d'équipe, suivi du projet d'établissement - En cas d'absence de l'agent de restauration, assurer la préparation et le service des repas Conditions d'emploi : Planning hebdomadaire fixe. Les horaires peuvent varier selon les jours entre 7h45 et 18h42. Organisation du travail sur 36h00 hebdomadaire avec 6 RTT par an. Réunions d'équipe une fois mois, intégrant des temps d'analyse de pratique animés par une psychologue. Emploi permanent de la Fonction Publique Territoriale. Le grade d'adjoint d'animation est accessible sans concours. Rémunération statutaire- prime mensuelle (185 € brut) et prime annuelle (1180 € brut par an). Participation employeur à la prévoyance. Prestations du COS44 (participation chèques-vacances, participation CESU, aide loisirs, tarifs billetterie..). Emploi permanent de la Fonction Publique Territoriale. Le grade d'adjoint d'animation est accessible sans concours. Poste à pourvoir le 18 août 2025. Profil : - Connaissances du développement physique, moteur et affectif du jeune enfant ; - Techniques d'écoute et d'observation ; - Capacité à travailler en équipe ; Ponctualité ; capacités d'adaptation ;
Vous travaillerez dans un multi-accueil de 24 places où les taux d'encadrement sont respectés. La structure est labellisée Écolo-crèche. L'équipe apporte une réflexion spécifique à l'éducation à l'environnement ainsi à qu'à l'accompagnement des émotions des enfants et de leurs familles. L'équipe travaille en itinérance ludique et utilise au maximum la communication positive et gestuelle auprès des enfants. L'équipe travaille également en motricité libre et est organisée pour respecter le positionnement d'un « adulte phare » disponible pour les enfants. Missions : Sous la direction de la responsable du multi-accueil municipal, vous assurerez les missions suivantes : - Accueil de l'enfant et de sa famille en cohérence avec le projet de la structure, transmission des informations à la famille et à l'équipe - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant, au respect de son rythme et à sa sécurité affective : aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins, assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant, accompagner les enfants sur le temps de repas - Organisation des activités d'éveil et de jeux dans le cadre du projet éducatif - Aide de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Préparation, mise en œuvre et suivi des consignes liées à l'hygiène, la santé et la sécurité des enfants accueillis - Participation à l'hygiène de l'environnement de l'enfant (nettoyage des jeux et du matériel) - Participation à la vie de la structure : réunions d'équipe, participation à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement Conditions d'emploi : Planning hebdomadaire fixe. Horaires entre 7h45 et 18h42 selon les jours. Organisation du travail sur 36h00 hebdomadaire avec 6 RTT par an. 4 semaines de congés imposées pendant la fermeture de la structure (3 semaines en été et une semaine aux vacances de Noël). Réunions d'équipe une fois mois, intégrant des temps d'analyse de pratique animés par une psychologue. Rémunération statutaire- prime mensuelle (236 € brut) et prime annuelle (1180 € brut par an). Participation employeur à la prévoyance. Prestations du COS44 (participation chèques-vacances, participation CESU, aide loisirs, tarifs billetterie..). Emploi permanent de la Fonction Publique Territoriale accessible par mutation ou inscription sur liste d'aptitude au grade d'auxiliaire de puériculture de classe normale. A titre dérogatoire, un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, car les besoins du service et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Au-delà un CDI pourrait être proposé. Poste à pourvoir le 18 août 2025
Notre nouvelle Agence Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche un préparateur de commandes (H/F) pour son client situé a la Chevrolière. Votre mission : - Réceptionner les pièces provenant de tous les secteurs de l'atelier - Ranger et classer les meubles dans les palettes au bon endroit afin de les rassembler par kit/commandes lors de la livraison - Mise en palette des pièces et emballage - Maintenir le poste en état de propreté - Utilisation du gerbeur accompagnant Poste à pourvoir immédiatement sur du long terme Horaire : Régulier Vos points forts : - CACES 1 et 3 seront un plus - Vous aimez le secteur de la logistique - Vous êtes motivé et dynamique, Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. À très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI des SORINIÈRES.
La Ville de Bouaye (8 300 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute à compter du 1er septembre 2025 Un(e) apprenti(e) des espaces verts (H/F) au sein de la direction des services techniques à temps complet CONTEXTE : La commune de Bouaye recherche un(e) apprenti(e) des espaces verts à temps complet pour une durée d'un an. La collectivité s'engage à offrir à ses habitants un cadre de vie agréable et écologique en mettant l'accent sur la valorisation et la gestion de ses espaces verts et espaces publics. Dans le cadre de son engagement en faveur de la formation et de l'insertion professionnelle, nous proposons un poste d'appenti(e) en espaces verts au sein de notre service technique. MISSIONS : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez amené(e) à participer aux missions suivantes : - Entretien des espaces verts : tonte des pelouses, taille des haies, désherbage, ramassage des feuilles, etc. - Embellissement paysager : création de massifs, plantations d'arbustes et de fleurs, entretien des arbres. - Gestion de la biodiversité : préservation des espaces naturels, gestion des végétaux et des plantes. - Entretien des équipements de jardinage : nettoyage et maintenance des outils et du matériel horticole utilisé. - Respect des consignes de sécurité : utilisation des équipements de protection individuelle (EPI) et respect des règles de sécurité liées aux travaux de jardinage et à l'utilisation des machines. RELATIONS HIERARCHIQUES : - Maitre d'apprentissage : chef d'équipe des espaces verts - Supérieur hiérarchique du service : responsable du service espaces verts et espaces publics RELATIONS FONCTIONNELLES : - Relation quotidienne avec les agents techniques - Relation quotidienne avec les responsables de la DST - Relations avec l'ensemble des services de la collectivité PROFIL RECHERCHE : - Formation : Vous préparez un CAP, BEP ou Bac pro en aménagement paysager, espaces verts, ou toute autre formation en lien avec les métiers du jardinage et de l'environnement. - Compétences : - Avoir une première expérience (stage, emploi saisonnier, etc.) dans le domaine des espaces verts serait un plus - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Bonne condition physique et capacité à travailler en extérieur, parfois par mauvais temps - Sens de l'observation et respect de l'environnement - Qualités : - Esprit d'équipe et volonté d'apprendre - Polyvalence et réactivité - Capacité d'écoute et à rendre compte COORDONNEES DE L'EMPLOYEUR : Contrat d'apprentissage en alternance Durée : 1 an Lieu de travail : Territoire de la commune de Bouaye Horaires : 35 heures hebdomadaire Envoyer lettre de motivation + CV A l'attention de Monsieur le Maire par voie postale : 12 rue de Pornic 44830 BOUAYE ou par mail à rh2@bouaye.fr Entretiens de recrutement : 30/06/2025
Rejoignez notre crèche LPCR SAINT AIGNAN DE GRANDLIEU et « contribuez, pas à pas, à l'éveil des générations » Poste à pourvoir à partir du 25 août 2025. Un accueil du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 43 enfants répartis en 3 sections (d'âge) : Bébé, Moyens, Grand Crèche avec deux espaces jardins et une salle sensorielle Et une équipe en or : Bienveillance et solidarité sont les moteurs de notre équipe Vous êtes passionné(e)s de pédagogie Notre projet éducatif pensé pour l'enfant s'appuie sur un concept international très innovant les 5 compétences clés du XXIème siècle Pensée Critique, Communication, Coopération, Créativité et Citoyen responsable. Dans votre crèche, vous donnerez aux enfants les clefs pour grandir et s'épanouir aujourd'hui, mais aussi se préparer sereinement au monde de demain. Vous êtes créatif : Avec votre équipe, vous déploierez notre mission éducative « Offrir un environnement qui révèle le potentiel de chaque enfant et qui développe les compétences clefs indispensables pour son avenir » en personnalisant vos projets en fonction des enfants et de leur famille, des ressources et du territoire et des envies de l'équipe. Nos projets : Itinérance ludique, Journée sans ou cent jeux, journée sans horloge, La langue signée avec les petits, le portage sur la section des bébés, la motricité libre, des journées solidarité et écoresponsable pour les enfants et les familles, l'éveil musical . Rejoignez Les Petits Chaperons Rouges et bénéficiez d'un cadre de travail stimulant et épanouissant. Développez votre expertise et vos compétences en rejoignant le 1er formateur du secteur (nombreux programmes et outils de formation en présentiel ou en e-Learning, Grâce à notre réseau de 750 crèches donnez de l'élan à votre carrière (évolutions professionnelles internes favorisées, mobilité géographique facilitée, suivi de carrière personnalisé. Bénéficiez d'avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle vie professionnelle (congés supplémentaires, places en crèche.) Rejoignez une entreprise engagée qui donne du sens à votre quotidien , et découvrez un esprit d'entreprise.
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 41 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Nous recrutons un(e) Agent / Agente d'entretien et de propreté de bureaux (H/F) en CDI à compter du mois de juillet. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Une carte ticket restaurant Des RTT Une prime de participation au groupe Un comité d'entreprise Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, notre futur(e) Agent / Agente d'entretien et de propreté de bureaux aura pour missions principales : - Entretien quotidien des locaux selon les instructions de la direction : entretenir les sols, les meubles, les sanitaires, les espaces repas, nettoyer les matériels et mobiliers de points de contact, ... - Travaux de grand nettoyage occasionnels : vitres intérieures, frigos, ... Pour réaliser ces missions, une formation en binôme et un accompagnement sont dispensés dès l'arrivée. Expérience dans un poste similaire exigée. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC SA.
Dans le cadre de votre activité, vous assurez l'élaboration des menus, l'économat et la production des repas selon la réglementation en hygiène alimentaire. En collaboration avec l'équipe soignante vous respectez les régimes et textures demandées .Formation haccp serait un plus travail 1 week end sur 2 , t semaine de 4 jours primes de dimanche suivant convention 51 , attention lieu de travail non desservi par les transports en commun remplacement du 01 au 07/07/25, du 18/08/25 au 21/09/25
Société située dans le pays de Retz entre Nantes et Pornic - Besoin URGENT Ambulancier H/F pour un poste en CDI/CDD. DEA ou Auxiliaire Ambulancier en priorité mais possibilité d'embaucher sans diplôme avec néanmoins PSC1 et visite médicale permis validée par préfecture. Temps plein 35 heures/semaine avec +/- heures supplémentaires, taux horaire, paniers repas suivant convention collective. Pas de travail de nuit, ni de week-end. Poste à pourvoir immédiatement. Contact par mail ou directement par téléphone.
Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un site logistique. Vos missions : - Contrôle d'accès des personnes et véhicules - Rondes de prévention et de surveillance - Gestion des alarmes et incidents - Application des consignes de sécurité du site - Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : Carte professionnelle à jour (obligatoire) Ponctualité, rigueur et sens du service Expérience en milieu logistique souhaitée Bonne présentation et savoir-être professionnel Poste à temps partiel 60h/mois - Amplitude horaire de 09h00/21h00 ou 21h00/09h00 Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Au sein d'un atelier de confection, vous réaliserez tout ou partie des opérations de montage/assemblage de pièces (ensembles ou sous-ensembles) à base de différents matériaux (feutre, tissu, cuir ) sur une chaîne de production pour confectionner au moyen de diverses machines (piqueuse plate, machine canon, automate de coutures, surjeteuse ) ou à la main, sur mesure ou en petite série, des articles coiffants/de chapellerie : Chapeau à plat (casquette, )-Chapeau formé(képi, )-Chapeau tissu « coupé-cousu »(béret, calot, postillon )-Chapeau moulé (feutre, bicorne ). 2 postes à pourvoir de suite. Attribution de Tickets Restaurant Proposition d'un poste en CDI avec éventualité d'une période en intérim au préalable. Missions principales : - Vérifier les morceaux d'étoffes et procéder au choix et aux montages/réglages des machines à employer (tension/vitesse/choix du pied-guide, ) et sélectionner les fournitures/consommables - Réaliser des opérations de préparation (repassage, boutonnière, fixation d'éléments de renforts, ) et de finition pour confectionner les pièces et sous-ensembles en fonction du modèle à réaliser. - Positionner les pièces en fonction des repères s'il y en a, monter et assembler tout ou partie de l'article ou des sous-ensembles par piquage selon le ou les postes missionnés (ex : pose visière, pose galonnages, confection fonds, ) - Respecter les consignes du cahier des charges ou de la fiche technique si existants ainsi que les données/impératifs de production transmis (Qualité, Quantité, Délais) - Vérifier la qualité du travail rendu / Contrôler le respect des mesures imposées / Ecarter les défauts matières ou confection - Remonter les malfaçons (non-conformités des fournitures et/ou matières, défauts, litiges de montage) aux liaisons et au rattachement fonctionnel. - Procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes - Assurer les cadences de fabrication - Effectuer le nettoyage du poste de travail (chutes, résidus, ) et des équipements / Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements employés. - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Autres missions : - Peut également façonner/confectionner des pièces de passementerie (pattes d'épaules, bas de manches, bandeaux, manchons ) - Transmettre les techniques du métier et mener des actions de sensibilisation au métier - Consigner les données d'activité (nombre de pièces .) et Renseigner à la demande les supports de suivi de fabrication ou de suivi qualité. vous devez impérativement posséder une première expérience professionnelle en atelier de confection/ milieu industriel. un diplôme en couture est apprécié.
Sous la responsabilité du Responsable secteur, vous serez en charge de : - Assembler et monter des modules en bois et matériaux associés - Lire et interpréter des plans 3D pour assurer un montage précis - Vérifier la qualité et la conformité des éléments assemblés - Respecter les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité) Vous travaillez sur 4.5 jours du lundi au vendredi matin
L'Aquaretz recrute un CDI temps partiel 1 week-end / 2 (7H/semaine) Surveillant de Baignade (H/F) Description du poste En tant que Surveillant de Baignade, vous serez responsable de la sécurité des baigneurs et du bon déroulement des activités aquatiques dans les piscines. Responsabilités - Surveiller attentivement les baigneurs pour assurer leur sécurité - Intervenir rapidement en cas d'urgence ou d'incident - Faire respecter les règles de sécurité et veiller à ce que les équipements soient utilisés correctement - Assurer la propreté des espaces aquatiques - Participer à la mise en place et au rangement du matériel nécessaire aux activités nautiques Exigences - Certification de secourisme et de sauvetage aquatique exigée - Expérience préalable en surveillance aquatique appréciée - Capacité à fournir des services tout en respectant les règles de port de charges Rejoignez notre équipe dédiée à assurer la sécurité et le bien-être des usagers des piscines. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,79€ par heure Horaires : Travail les jours fériés Week-ends uniquement Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel
vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap de 0 et 60 ans au sein du pays de retz (de st brevin à st aignan de grand lieu, le pellerin ...), sur des interventions ponctuelles ou répétitives sur l'année pour relayer les aidants . idéalement vous avez un diplôme moniteur éducateur, amp, aes ....ou avez une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap (ouvert aux personnes en formation dans ce domaine) rémunération en fonction des interventions en CESU , possibilité de cumuler les interventions pour avoir à minima un temps partiel
Qui sommes-nous ? Chez Moving On Transport, nous proposons des solutions de transport international sur la zone Europe. Dans le cadre de notre développement d'activité, nous renforçons notre équipe d'exploitation. Actuellement, notre équipe est composée de 3 exploitants et d'une assistante administrative. Vos missions : Exploitation Gérer une flotte de 10 à 12 semi-remorques tautliner. Prendre des commandes sur les bourses de fret et en assurer le suivi. Calculer les temps de route. Gérer les aléas et les urgences avec réactivité. Commerce Passer de nombreux appels et e-mails par jour (clients actuels, clients potentiels et bourses de fret). Assurer le respect des objectifs de marge en fonction du marché. Administratif Mettre à jour un planning et un tableau de suivi de rentabilité. Envoyer les missions aux entreprises sous-traitantes. Profil recherché Vous maîtrisez l'anglais professionnel (écrit et oral). Réactif(ve) et rigoureux(se). À l'aise au téléphone avec un excellent sens du relationnel. La maîtrise de la géographie européenne est un plus. Vos avantages Formation Interne. Mutuelle d'entreprise. Salaire : 30 K€ Semaine de travail du Lundi au Vendredi de 08h00 à 17h30. Entreprise à taille humaine. Poste à pourvoir immédiatement Chez Moving On Transport, le respect des engagements est notre principale valeur, et votre talent est notre moteur !
Synergie Nantes Tertiaire recherche, pour son client basé à Saint Aignan Grandlieu, un.e responsable maintenance F/H. Notre client est spécialisé dans la conception et le développement de solutions à valeur ajoutée pour le secteur aéronautique principalement.En tant que responsable maintenance, vous pilotez l'activité de la maintenance des moyens de production, des utilités et de l'infrastructure. Vous mettez en oeuvre les moyens en personnel et techniques pour réaliser la maintenance préventive, corrective et de fiabilisation des équipements industriels. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Vous définissez. la politique de Maintenance et pilotez les Fiches projets qui en découlent ; Vous pilotez le plan de sécurisation du site ; Vous pilotez les actions liés au plan d'action stratégique ; Vous pilotez le contrat de performance client interne / fournisseur ; Vous vous assurez de la bonne réalisation du plan de Maintenance Préventive et du traitement des anomalies associées ; Vous êtes l'interlocuteur privilégié lors des audits de certification ; Vous gérez les arrêts techniques du site ; Vous challengez constamment vos équipes à améliorer l'outil de production sur les plans de la productivité, de la fiabilité, de la qualité produit et des rendements matières ; Vous assurez la disponibilité des moyens conformes aux objectifs de l'entreprise ; Vous supportez en tant que relais et participer au déploiement de la démarche Kaizen et du chantier d'amélioration de productivité et performance ; Vous veillez au développement des méthodologies de maintenance préventive, prédictive et proposez les moyens adaptés (pièces de rechange dédiées, fréquence d'intervention, moyens de mesure statistique, etc...) ; Vous proposez des améliorations de performance énergie dans son domaine ; Vous gérez votre service et faite respecter la discipline, les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Titulaire d'un bac +3 orienté maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste à responsabilité similaire. Vous avez déjà managé des équipes. Vous avez des compétences en maintenance industrielle mais également des connaissances ou une appétence pour les moyens généraux. Des connaissances du secteur aéronautique serait un plus pour le poste. Vous maitrisez l'anglais technique opérationnel. Motivé.e, sérieux.se, leadership, vous êtes doté.e d'une bonne aisance relationnelle vous permettant de communiquer facilement les informations et de manager une équipe.
Votre agence Startpeole de Pornic recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la charpente bois. Vous serez en charge de l'assemblage de fermes bois à l'aide de connecteurs métalliques en respectant les plans de fabrication. Vous serez amené à utiliser du matériel électroportatif (scie circulaire...)Horaires en régulièresTaux horaires en fonction du profil. Profil Vous devez impérativement savoir lire un plan et savoir utiliser une scie circulaire. Profil charpentier ou menuisier ou ayant de bonnes aptitudes manuelles. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Vous aurez pour mission principale de seconder la responsable export au niveau du back-office, sur les activités de gestion et suivi administratif, commercial et logistique des ventes Export, et plus précisément : - Accueil téléphonique - Consultations fournisseurs (Demandes de prix, relances) - Devis clients - Traitement et suivi des commandes (fournisseurs & clients) - Préparation & suivi des expéditions et livraisons (fournisseurs, clients) - Consultations transitaires - Facturation clients (bons de livraison, listes de colisage, factures et autres formalités Export) - Relance règlements clients - Gestion des litiges clients (livraisons non-conformes, facturation) et fournisseurs (retours, avoirs) - Relance des devis auprès des clients La maitrise courante de l'anglais est impérative (bilingue anglais). Logiciels : Word, Excel, logiciel ERP Qualités Requises : Méthodique, polyvalent, rigoureux Diplôme : Bac + 2 (minimum) Expérience : confirmée dans poste similaire Le poste pourra évoluer vers un poste plus commercial. Horaires hebdomadaires entre 35 et 39h (selon le souhait de RTT ou non)
PARTNAIRE ST PHILBERT DE GRAND LIEU recherche un profil manutentionnaire (h/f) sur parc extérieur pour une société spécialisée en recyclage de palettes. Avec 650 collaborateurs répartis sur 30 agences en France, la société place l'humain au coeur de son activité. Les métiers de la palette sont variés pour répondre à tous les besoins en logistique de leurs clients. Après une période de formation entre 15 jours et 2 mois en binôme, vous aurez en charge le tri de palettes en autonomie sur une zone définie du parc extérieur de l'entreprise. Ainsi, vous triez des palettes selon leurs états (revente en direct, réparation ou broyage) et selon les références pré-établies (format, nombre de lames...). Vous complétez un bon papier après votre tri, en comptant et notant le nombre de références du lot. Vous aurez pour objectif à terme le tri de 750 à 800 palettes / jour. Port de charges répétés (entre 6 et 25kg selon les modèles de palettes), station debout prolongé. Vous travaillez sur le parc extérieur et êtes soumis possiblement aux intempéries. Poste en intérim, à pourvoir dès que possible, pour un contrat de 12 mois, renouvelable. Secteur la Chevrolière (non accessible aux transports en commun). Horaires : 8h-16h avec 1h de pause (15 min le matin et 45 min le midi) - base 35h / semaine Rémunération au SMIC en vigueur. Après une période de 2 mois, une prime sur objectif sera mise en place à 208EUR/mensuel, une prime vacances à 75% du salaire versée en 2 fois, une prime bonus selon les résultats de l'entreprise en fin d'année. Poste ouvert à tous les candidats acceptant les conditions énoncées dans l'annonce (port de charges répétés, travail en extérieur, savoir compter). Votre dynamisme fera la différence. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Agence Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche une Assistant ADV et Logistique (H/F ) pour son client situé à Bouaye. 1- Administratif -A partir des devis signés, génération des commandes clients dans l'ERP - sur Cegid Trade -Edition des bons de livraison -Edition et suivi envoi des factures (logiciel YOOZ ; portail clients) -Création des comptes clients dans l'ERP 2- Transport et logistique -Organisation des transports (connexion sur interface des transporteurs) -Rédaction planning des réceptions conteneur (1x semaine) -Suivi des livraisons et facturation transport -Suivi de la relation logistique en lien avec le responsable logistique -Suivi des indicateurs de performance 3- Commerce -Suivi des stocks et contrats des clients identifiés -Suivre les contrats ouverts -Gestion du standard téléphonique + adresse mail « contact » Horaire : De 08h30 à 12h00 - de 13h30 à 17h00 du lundi au jeudi De 08h30 à 12h00 - de 14h00 à 16h00 le vendredi Contrat 3 mois en intérim Par votre parcours professionnel vous justifiez d'un minimum de 3 ans sur un poste Assistannat adv/logistique. Vous vous reconnaissez dans ce profil N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. À très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI des SORINIÈRES.
PARTNAIRE Saint Philbert de Grand Lieu, recrute pour l'un de ses clients, un Technicien BE (H/F). Vous intégrerez une entreprise de plus de 300 salariés, spécialisée dans la conception, l'installation et la maintenance de systèmes de contrôle commande de postes électriques et d'automatismes. Vous aurez pour mission : - Réalisation de schémas électriques d'armoires dans le domaine de la défense, transport et énergie. - Rédaction de procédure de test, - Suivi de production. Prise de poste dès que possible, en intérim, sur une durée de 8 mois minimum. Temps de travail : - 35h/sem sur 4.5 jours, - du lundi au jeudi : 8h30-12h / 13h-17h15 ; le vendredi : 8h-12h. Rémunération : selon profil + participation de 6EUR40/jour si repas pris au restaurant inter-entreprises. Le site est accessible en transports en commun. Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome sur SEE ELECTRICAL. Vous êtes à un clic de votre futur Job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 36 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte au sein de 42 agences, près de 800 collaborateurs dédiés au service de plus de 150 000 clients. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud. Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Dans le cadre de notre projet ERP, nous recherchons un(e) chef (fe) de projet AMOA basé(e) sur La Montagne. ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein du service Applicatifs Métier de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous participez à la coordination de la refonte de notre système informatique en étroite collaboration avec nos référents métiers. Vous avez envie d'un nouveau challenge professionnel et de vous investir dans un projet d'envergure à dimension humaine? Véritable rôle clé pour la réussite de notre projet, vous êtes une personnalité ambitieuse et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et de la communication. Interlocuteur (trice) référent (e), vous impulsez une dynamique d'accompagnement au changement au sein de nos équipes. Votre ADN ? La culture de la réussite, le sens des responsabilités, la gestion des priorités, la rigueur et l'autonomie ! De formation Bac+3 à Bac +5 en gestion / management de projets ou disposant idéalement d'une première expérience sur une fonction de chef de projet en lien avec le Système d'Information vous êtes reconnu(e) pour être fédérateur/trice et axé(e) sur l'atteinte des objectifs fixés. Vos missions: - Participer à l'analyse des besoins (réalisation d'audits, rédaction de supports et animations d'ateliers) - Rédiger les spécifications fonctionnelles - Piloter, coordonner et accompagner nos équipes internes et nos prestataires externes en assurant une communication fluide (réorganisations des services, formations, supports et documentation utilisateurs.) - Organisation et suivi de la recette métier : cas de tests, suivi des tests réalisés par le métier et des corrections effectuées par les équipes techniques, reporting - Participation et animation des comités projets hebdo avec les équipes techniques Le projet ERP : - Périmètre : Achats, Logistique, Administration des ventes, Finance - Équipe de trente personnes (métiers, prestataires et équipe technique interne) Aucune connaissance technique n'est requise. Cependant, nous précisions à titre informatif que l'environnement technique du projet est le suivant : - Logiciels mis en place : Salesforce, Sage X3, Rootstock - Outil de gestion de projet et de CI/CD : Azure DevOps CE QUE NOUS PROPOSONS ? La personne retenue bénéficiera d'un accompagnement personnalisé pour sa montée en compétence, sera formée par nos experts en la matière et évoluera au sein d'une équipe de professionnels dédiés à son épanouissement et à sa réussite. Rattachement au responsable Applicatif Métiers du Groupe et au Directeur du Projet Poste à pourvoir en CDI sur La Montagne Télétravail Salaire à définir selon profil Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement JDC sa
JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis 35 ans et l'aboutissement d?une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 42 agences ,150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous accompagnons l'ensemble des commerçants de proximité en proposant une large gamme de produits et services #connectés: systèmes d?encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud...
Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES 1 pour toute l'année scolaire (F/H) Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? L'entreprise n'est pas accessible par les transport en commun ! Missions : - Préparer les commandes des différents magasins (commande vocale) - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) - Port de charge Profil : - Être titulaire du CACES 1 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Travail en autonomie - Travailler en entrepôt ambiant - Horaire en 2*8 avec 1 samedi par mois - Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + prime de transport + panier - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - - Application à l'aide d'une spatule ou d'un pistolet, des joints d'étanchéité - - Préparation des pièces avant peinture - - Lecture de plans en vue de la pose. - - Respect des consignes de sécurité et d'application - - Transparence dans la remontée d'information aux responsables d'équipes - -Nettoyage et rangement de la zone de travail. Poste à pourvoir en horaires décalées : 5H-13H/13H-21H/21H-5H du lundi au vendredi Vous justifiez d'une première expérience dans le secteur industriel. Vous souhaitez occuper un poste manuel, et travaillez en équipe. Contactez nous en agence pour davantage d'informations
AGS Records Management, filiale du Groupe Mobilitas (spécialiste international de la mobilité, présent dans 96 pays avec 4000 salariés) est le spécialiste français de l'Archivage Physique et Numérique. Leader en France métropolitaine et dans les DOM-TOM en termes de Centres de Conservation et de Numérisation, nous répondons, par la mise en place de solutions globales, aux enjeux stratégiques de nos clients que sont la gestion documentaire et de traitement de l'information. Nous recherchons : Un(e) Gestionnaire Client en CDI - 36h50 hebdomadaire (base 151h67 + RTT) Missions : En binôme avec le commercial dont vous gérez le portefeuille, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client pour un parfait suivi des prestations commandées et l'évolution de ses besoins. Vous êtes le relais entre la Direction Commerciale, les services opérationnels et le service Comptabilité. A ce titre, vous créez les fiches clients, vous saisissez les commandes clients, vous contrôlez la conformité des prestations réalisées et vous prenez en compte les réclamations clients. Profil : De formation BAC à BAC +2/3, vous disposez d'une première expérience acquise idéalement au sein d'un service Administration des Ventes. Vous faites preuve d'initiative et d'autonomie dans le respect des process établis et appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités d'organisation, votre sens de l'écoute active et de la communication tant orale qu'écrite. Polyvalent (e), réactif (ve), vous avez aussi le sens commercial et celui du service client. Dextérité informatique (pack office et EXCEL) Horaires : 09h - 17h45 du lundi au jeudi et 09h - 16h45 le vendredi.
L'agence Adecco de Machecoul recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de carton ondulé un Coupeur Régleur CN (h/f) Votre rôle consistera à opérer et régler les machines de découpe et de façonnage de carton ondulé, selon les spécifications techniques. Vous serez chargé de surveiller la production, d'assurer la qualité des produits finis, et d'effectuer la maintenance préventive des équipements. Formation assurée. Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et rigoureux, doté d'un bon esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Vous devrez être capable de travailler en équipe, de faire preuve de précision et de respecter les consignes de sécurité. - Réglages Machines - Programmation Cn - Commande Numérique . Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor, offrant des opportunités d'évolution et de développement professionnel ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons pour notre client, acteur français majeur dans le traitement et la distribution des objets (courrier, colis, imprimés publicitaires), des agents de courrier- Assurer le tri/ Décharge les colis et les oriente vers la zone de tri, flashe ces colis en arrivée. oriente les colis détériorés vers la zone de réfection. - Tri par circuit ou secteur en séparant les colis spécifiques du tri général et les colis sensibles. - Approvisionne le chantier de tri. -Permis B obligatoire (minimum 2 ans) - Horaires/ 3h15 à 10h00 Dispersion, déchargement manuel de camions. - 13h45 à 20h45 Tri du courrier Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche un Animateur Qualité Sécurité secteur bois (H/F) pour son client situé à la Chevrolière. Votre mission : Animer la Qualité du site - Traiter les demandes de non-conformité client - Assurer le respect et la mise à jour la documentation - Contrôler le respect des processus internes via des audits, contrôles par échantillonnage - Analyser les indicateurs qualité et les communiquer aux collaborateurs et services - Sensibiliser et former le personnel aux enjeux de la qualité - Piloter le plan d'action qualité du site - Garantir la réponse aux exigences clients : conformité des produits, respect des délais - Identifier les principales causes de non-qualité et proposer des solutions adaptées Partie sécurité - Réaliser l'accueil QHSE des nouveaux arrivants - Réaliser les enquêtes de risques liés à la sécurité - Suivre les audits et les indicateurs sur la partie sécurité Horaire en journée Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle, - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Vos points forts : - Expérience du domaine du bois - Excellentes compétences en communication et en animation. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets. - Avoir les connaissances du pack office Excel, Word Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI des SORINIERES. Vanessa, Elise et Romane
ABOUTIR EMPLOI LES SORINIÈRES, agence d'emploi, recherche un(e) agent de production - tri (H/F) pour son client situé à la Chevrolière Entreprise spécialisée dans la collecte des cartouches d'imprimante. Votre mission : - Nettoyage des cartouches - Tri des cartouches Horaire : 39H du lundi au jeudi : 8h 12h30 - 13h 16h30, vendredi : 8h30 12h30 - 13h 16h Lieu de travail : Secteur de la Chevrolière Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil Vos points forts : - Vous êtes motivé et dynamique. - Vous aimez travailler debout Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. À très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI des SORINIÈRES.
Aboutir Emploi, Agence d'emploi, recherche un Monteur assembleur H/F pour son client secteur La Chevrolière Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'équipe vous assurez le respect des objectifs de production - Assembler et monter les caissons, - utilisation des outils portatifs, colisage, - appliquer les consignes de sécurité et environnementales Horaires : JN / 2*8 Lieu de travail : Chevrolière Type de contrat : intérim long Rémunération : Selon profil Vos points forts : Certains éléments faciliterons votre intégration : - Vous êtes manuel (lle) , bricoleur (se) Maitrise des outils portatifs, lecture de plan Faire preuve de dextérité, précision, d'habileté manuelle Maitriser l'utilisation des outils : Visseuse, agrafeuse, colle... Faire preuve d'attention et d'un bon raisonnement pour s'adapter et résoudre rapidement les petits Votre prochain emploi en un clic ! Pour postuler présentez vous à notre agence de Vallet 4 Route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt. L'équipe Aboutir Emploi
Réceptionner les appels téléphoniques, accueillir le public, trier, classer et préparer des dossiers, gérer le courrier, et les plannings, saisir des données... ce sont quelques-unes des missions qu'un adjoint administratif ou une adjointe administrative assure au quotidien. Globalement, ce poste permet d'effectuer des tâches administratives d'exécution (comme le secrétariat ou la comptabilité) dans une société. L'assistant ou l'assistante logistique effectue la préparation, la coordination et le suivi logistique permettant de réaliser les opérations d'achat ou de vente conclues entre un fournisseur et un client. Il dépend du responsable logistique et l'assiste en recherchant le mode de transport et les transporteurs adéquats, en analysant les coûts proposés, en assurant le suivi des opérations (contact avec les entrepôts de stockage et les transporteurs, préparation des documents et autorisations nécessaires, respect des coûts et délais, suivi des litiges) et de la gestion des stocks. Il peut être amené à gérer également le planning des personnes sous la responsabilité du gestionnaire logistique, à effectuer certaines tâches de contrôle et d'intendance sur site (inspection des dispositifs de sécurité) et parfois à participer aux travaux de manutention. L'assistant logistique doit être organisé, rigoureux et réactif car une faille ou un problème dans la chaîne logistique peut avoir des conséquences financières importantes. Il doit connaître les termes commerciaux internationaux, la législation des douanes, les régimes de transit et la gestion des stocks. Il doit aussi maîtriser l'anglais dans la plupart des cas ainsi que les logiciels métiers. Horaires flexibles (temps plein) + possibilité de travail le samedi.
Rejoignez un acteur majeur des légumes frais, dans une ambiance coopérative conviviale ! Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA - 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides. Dans le cadre de la saison 2025, nous recrutons : Aide comptable (H/F) CDD / Stage temps plein à pourvoir dès que possible Poste à pourvoir dès que possible - Basé à La Chevrolière (44) Sous l'autorité de la Responsable Comptable, vous intégrez l'équipe en place composée d'une dizaine de personnes. A ce titre, vos missions consistent à : - Effectuer l'enregistrement des factures en comptabilité et les contrôler et les encaissements - Suivi et gestion des litiges clients - Diverses tâches administratives : accueil, gestion du courrier . Horaires indicatifs : temps plein 35h du lundi au vendredi (9h/17h ou 8h/16h). Profil recherché : Diplômé(e) ou en cours de validation d'un cursus de type Bac ou équivalent dans le domaine de la comptabilité, vous disposez d'une première expérience dans des fonctions comparables. Nous recherchons une personne autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre bon sens relationnel et vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils pack office 365. Avantages proposés : - Mutuelle prise en charge à 60% pour une couverture optimale, - Tickets restaurant pour vos repas, - Possibilité de travailler à temps partiel, en fonction de vos disponibilités, - Ambiance coopérative conviviale et dynamique, avec une réelle entraide entre collègues.
Manpower NANTES AERONAUTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité FAI (H/F) sur Saint-Aignan-Grandlieu. Vous serez en charge de réaliser et constituer des dossiers de première livraison (FAI) des produits en accord avec les exigences qualité clients, Groupe et réglementaire, ainsi que de contribuer à la résolution de problèmes dans le cadre d'évènement de non-qualité et à la surveillance et amélioration des processus internes. Dans ce cadre, vos missions consistent à : - Rassembler les informations (en lien avec la qualité, les processus) en collaboration avec les différents services - Rédiger les documents techniques FAI - Vérifier la cohérence des documents clients avec les étapes de fabrication des pièces -Participer au suivi des indicateurs permettant de vérifier la conformité -Rédiger et valider les dossiers de première livraison -Réaliser des activités d'inspection de pièces aéronautiques sur nos produits en cas de non-conformité -Porter les messages de la Qualité Titulaire d'un niveau BAC2 ou d'une expérience significative en qualité, vous avez déjà travaillé sur un poste similaire, notamment les FAI. Vous êtes capable de lire un plan technique et connaissez les outils informatiques (Pack office,;, ERP... ) Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent : CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... rdv sur notre site ou en agence pour savoir
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'IME-SESSAD L'Estuaire recherche un éducateur spécialisé H/F à 100% disponible courant juin pour intervenir sur le SESSAD du Fil Bleu à Saint Jean de Boiseau. Poste à pourvoir pour 1 mois en CDD renouvelable. L'IME-SESSAD l'Estuaire est habilité à accueillir des enfants, adolescents et jeunes adultes jusqu'à 20 ans. Ces jeunes en situation de handicap, présentent des troubles du spectre autistique et/ou une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Les activités sont réparties sur cinq communes : - Saint Brévin les Pins : des internats, des accueils de jours et le SESSAD autisme Estuaire, - Saint Jean de Boiseau : un accueil de jour et le SESSAD autisme Le Fil Bleu, - Le Pellerin : un accueil de jour - Pontchâteau : Le SESSAD Le Brivet. - Pornic : Le SESSAD La Ria Les SESSAD sont ouverts 210 jours par an (220 jours pour le précoce) selon un calendrier transmis à l'ensemble des familles en début d'année scolaire. Les SESSAD Autisme proposent un accompagnement personnalisé qui repose sur une connaissance spécifique et actualisée de l'autisme en tant que Trouble Neuro-Développemental. A ce titre, l'équipe pluridisciplinaire met en place un accompagnement global et intervient dans les différents milieux de vie du jeune, en fonction de ses besoins et de son rythme. De plus, l'intervention dans les lieux de vie du jeune permet une aide à la compréhension des particularités autistiques et un soutien des intervenants. Son action est orientée, selon les âges, vers : - la prise en charge pour les enfants jusqu'à 20 ans comportant le conseil et l'accompagnement des familles et de l'entourage familier de l'enfant, l'aide au développement psychomoteur initial de l'enfant et la préparation des orientations collectives ultérieures ; - le soutien à l'intégration scolaire ou à l'acquisition de l'autonomie comportant l'ensemble des moyens médicaux, paramédicaux, psychosociaux, éducatifs et pédagogiques adaptés. Les interventions s'accomplissent dans les différents lieux de vie et d'activité de l'enfant ou adolescent (domicile, crèche, école...) et dans les locaux du service. Missions de la fonction : L'éducatrice ou éducateur spécialisé intervient auprès des familles afin d'accompagner les parents dans la prise en charge et l'élaboration du projet de vie de leur enfant. Il leur prodigue écoute, conseils, informations, orientation et soutien. Ce professionnel partage également le quotidien des enfants pour les aider à acquérir le plus d'autonomie possible. Il travaille en collaboration avec les équipes médicales et éducatives pour fournir un cadre bienveillant et épanouissant à l'enfant. Temps de travail : poste à 100% sur une base de 37h30. Contrat à durée déterminée de 1 mois renouvelable Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et de l'ancienneté Contact : Mme Michèle PERIN, Cadre responsable des SESSAD à candidatures.ime@imelestuaire.fr Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi et Travail en journée Formation: DEES indispensable Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de son développement, les Serres de la Piogerie recrutent un responsable d'équipe/référent H/F pour travailler en collaboration avec le chef de culture pour assurer le suivi quotidien d'une équipe de 10 à 15 personnes en serre selon la saison. Vous accompagnez votre équipe au quotidien sur le terrain. Les missions principales sont les suivantes : - Participer activement aux travaux culturaux : récolte, effeuillage, taille, palissage, débarrassage, mise en place des cultures, etc. - Former les nouveaux saisonniers sur les différentes activités en serre - Suivre, accompagner et animer l'équipe pour assurer la qualité du travail et l'avancée des travaux en serre - Assurer la prise de poste de son équipe et répartir le travail sur la journée - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité de son équipe - Assurer la remontée des informations vers le chef de culture Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible. 35H hebdomadaire avec annualisation du temps de travail du Lundi au Vendredi. Travail occasionnel le Samedi matin les semaines avec un jour férié. Horaires variables selon la saison : Embauche entre 6H15 et 8H15 et débauche entre 14H15 et 17H30. Rémunération : Taux horaire négociable sur une base de 151.67 heures par mois + Paiement d'heures supplémentaires en cours d'année (compteur d'heures) Le profil recherché : Le poste nécessite une présence permanente en serre, beaucoup de présence terrain et une forte appétence pour la gestion d'équipe. Agilité, flexibilité et esprit d'équipe sont indispensables pour la réussite à ce poste. Vous possédez une première expérience dans l'encadrement d'équipe ou vous justifiez d'une première expérience en maraîchage et souhaitez évoluer vers un métier d'encadrement. Alors postulez dès maintenant ! Les raisons de nous rejoindre : - Production durable, respect des ressources et de l'environnement - Poste sur le terrain au contact de la nature - Matériels et équipements modernes - Un parcours d'intégration sur mesure - Valorisation de l'évolution en interne - Réfectoire à disposition du personnel - Des projets d'innovations et d'agrandissements dynamisants - Primes de fin d'année selon résultat et implication
Rattaché au directeur de site, vous prenez en charge la responsabilité d'une serre (culture + équipe) et veillez au bon état de santé des plantes et décidez des mesures à prendre ou à tester pour améliorer au quotidien la qualité des productions. Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables des autres serres du site, les chefs d'équipes et la direction technique. Vos principales missions seront les suivantes : - Garantir les performances agronomiques et humaines de la serre grâce à des outils informatiques performants - Organiser le travail en serre, établir le planning et assurer le respect de ce dernier - Suivre votre culture par des observations et mesures en serre - Remonter toutes les anomalies rencontrées (techniques ou organisationnelle) - Appliquer et suivre la stratégie climatique (climat, irrigation, suivi sanitaire...) - Conduire les différentes analyses et diagnostics liés la plante : électro conductivité, acidité, engrais... - Manager les équipes de serre et suivre la qualité du travail des équipes pour garantir l'atteinte des objectifs de qualité et de productivité - Assurer la gestion des compétences, la formation et l'accompagnement des saisonniers - Assurer le suivi sanitaire de la serre en relation avec les intervenants extérieurs. - Déployer et suivre la stratégie PBI (Protection Biologique Intégrée) Contrat CDI - Forfait 42H/semaine - Statut Agent de maîtrise assimilé cadre Horaires variables (Embauche entre 6H et 8H15 et fin de journée entre 14H30 et 17H30 suivant la saison). Astreinte une semaine par mois. Salaire suivant expérience. De formation technique (type BTSA en maraichage/horticulture ou ingénieur agronome), vous possédez une première expérience significative (3 à 5 ans) acquise sur ce type de poste, qui vous a permis d'obtenir des résultats probants. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique à taille humaine, au sein de laquelle vous pourrez mettre en avant vos compétences techniques et humaines. Organisé(e), rigoureux(se), impliqué(e), vous aimez les challenges, alors postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour l'un de nos clients à Saint-Aignan-Grandlieu des opérateurs logistique F/H.Vos missions : - réception et contrôle qualité / quantité des marchandises - tri et dispatch des pièces aéronautiques pour les magasins concernés Horaires : 9h00-18h00 Taux horaire : - 11.88EUR brut par heure Avantages : - primes paniers - Accessible en transport en commun Débutant accepté, formation assurée sur le poste. Poste à pourvoir dès maintenant Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Akkodis Talent*, le spécialiste de l'intérim et du recrutement dans les domaines de l'IT et de l'ingénierie recrute pour son client basé à Saint Aignan de Grandlieu un Consultant Data expert Microsoft FabricVous serez en charge de gérer les projets de modernisation des plateformes de données. Vous jouerez un rôle clé dans le design, le développement et l'optimisation des solutions data basées sur Microsoft Fabric et ses composants (OneLake, Data Factory, Power BI, etc.). Plus précisément vos missions seront les suivantes - Analyser les besoins métiers en matière de données et de reporting. - Concevoir et implémenter des architectures data sur Microsoft Fabric. - Mettre en œuvre des pipelines de données via Data Factory (intégré dans Fabric). - Modéliser les données dans OneLake en adoptant une approche Lakehouse. - Développer des dashboards et rapports dans Power BI. - Participer à l'industrialisation des processus ETL/ELT. - Collaborer avec les équipes métier, data et IT pour assurer l'adoption de la plateforme. - Assurer la gouvernance, la sécurité et la qualité des données dans l'environnement Fabric. - Réaliser une veille active sur les innovations de l'écosystème Microsoft. Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine de informatique, data engineering ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience dans un rôle similaire (consultant BI, data engineer, architecte data.) Vous possédez de bonnes connaissances techniques sur : - Maîtrise de Microsoft Fabric et de ses composants : - Power BI, Data Factory, OneLake, Synapse (T-SQL), Notebooks Spark - Bonne connaissance des architectures Lakehouse / Data Warehouse / Real-Time Analytics - Pratique des formats Delta/Parquet - Connaissance en scripting : SQL, Python ou DAX - Expérience avec Azure Data Services est un plus (Data Lake, Synapse, Azure ML) Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez comprendre les besoins métiers Vous avez le sens de la pédagogie pour accompagner la conduite du changement Rigueur, autonomie, esprit analytique seront de réels atouts lors de cette mission Le salaire est en fonction de l'expérience Des déplacements réguliers à la Ferrière sont à prévoir, le permis B est donc obligatoire
Assurer la fonction préparation et l'adapter en fonction de l'importance des travaux - Produire et communiquer aux Agents de maîtrise de l'atelier de chaudronnerie les dossiers techniques nécessaires aux interventions, y compris les arrêts techniques. Préparer et animer des réunions techniques avec les Agents de maîtrise - Etablir des modes opératoires techniques d'intervention et des plans (DAO) - Rédiger et contrôler des cahiers de soudage, gérer les QS et QMOS, assurer la veille réglementaire et normative dans le domaine du soudage - Rédiger des instructions techniques et de sécurité, les intégrer aux dossiers de préparation de chantiers - Analyser les risques au cours de la préparation des travaux, en privilégiant la mise en œuvre de dispositifs de protections collectives - Participer à l'élaboration des CCTP et à la sélection des candidatures - Lancer les approvisionnements et passer les demandes d'achats correspondantes - Planifier les besoins avec les Agents de maîtrise - Rédiger des procédures qualité relatives aux activités de chaudronnerie et gérer la documentation correspondante - Gérer les dossiers techniques (documentation, plans, nomenclature, modifications, archivage) Prêter assistance sur les chantiers de maintenance - Etre en soutien technique auprès des opérationnels - Suivre et relancer les approvisionnements magasin Saint-Nazaire - Intervenir sur les chantiers à différentes hauteurs Coordonner les travaux - Organiser, planifier et contrôler - Réceptionner les travaux réalisés par les sous-traitants Apporter son support technique dans l'élaboration des assemblages soudés - Réceptionner les travaux réalisés par les sous-traitants Assurer les missions dans le respect des normes et de la réglementation (sécurité, environnement)
Nantes Saint-Nazaire Port assure l'interface entre terre et mer, au service du territoire et de son économie. Plate-forme logistique et industrielle internationale, il est connecté à plusieurs modes de transport : maritime, fluvial, ferroviaire, terrestre et aérien. Chaque année, il accueille plus de 2 700 escales de navires, 800 trains de marchandises et plus de 350 barges fluviales. 4e grand port maritime français et 1er port de la façade atlantique française.
Notre EA Pourquoi choisir entre vos engagements et vos compétences ? Rejoignez une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes en situation de handicap ! Nous rejoindre, c'est travailler au sein d'une entreprise engagée, ayant des valeurs humaines et bienveillantes, fortes. Que vous connaissiez notre secteur d'activité ou non. Rejoignez nos équipes et donnez du sens à votre activité professionnelle ! Rattaché à l'association APF France Handicap, APF Entreprises œuvre pour construire une société inclusive et solidaire : en garantissant une insertion sociale et professionnelle durable aux personnes en situation de handicap, grâce à son réseau de 53 sites et 6 000 collaborateurs, en France. APF Entreprises Pays de la Loire, est une entreprise adaptée et couvre les départements du 44 et du 72. A ce jour, nous comptons près de 200 collaborateurs. Nos activités sont très variées : sous-traitance industrielle, prestations de services, transport, etc. Vos missions principales : Le chef d'équipe, rattaché directement au Responsable d'activités, a pour mission principale d'être le garant de l'atelier et responsable de la nouvelle activité tertiaire pour un client externe. - Encadrer une équipe de 30 personnes sur notre atelier de sous-traitance industrielle ; - Encadrer une équipe de 4 personnes dans le cadre de chantiers de câblages et en assurer la sécurité ; - Organiser les postes de travail, valoriser et développer les compétences. S'inscrire dans une dynamique inclusive ; - Conduire les activités, le contact client et l'organisation de la production, dont vous aurez la charge. Vous devez avoir une vision/gestion d'un chantier et vous adapter aux différents corps de métier sur site ; - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale (prix, devis et factures). Faire preuve de propositions innovantes sur la production et répondre aux évolutions des exigences clients ; - Assurer la maintenance des machines dans notre atelier ; - Participer activement au travail d'équipe et à l'atteinte des objectifs collectifs ; - Assurer la sécurité et la protection des salariés ; - Possibilité de missions transverses pour les périodes hors chantier. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires classiques.
PRO ARCHIVES SYSTEMES, filiale du Groupe Mobilitas (spécialiste international de la mobilité, présent dans 96 pays avec 4000 salariés) est le spécialiste français de l'Archivage Physique et Numérique. Leader en France métropolitaine et dans les DOM-TOM en termes de Centres de Conservation et de Numérisation, nous répondons, par la mise en place de solutions globales, aux enjeux stratégiques que sont la gestion documentaire et de traitement de l'information. Nous accompagnons plus de 7 000 clients à travers le territoire et réalisons un chiffre d'affaires annuel de 42 millions d'euros. Nous recherchons un(e) RESPONSABLE RECOUVREMENT (H/F) basé(e) au siège social situé à La Chevrolière (44). Directement rattaché au Service Comptabilité, vous êtes responsable de la gestion et du suivi des créances clients (20 000 factures par an sur environ 5 000 comptes clients payeurs) avec pour objectif d'assurer la bonne santé financière de l'entreprise. En collaboration avec une collaboratrice dédiée au traitement opérationnel, vous travaillez en étroite collaboration avec les services comptables, juridiques et commerciaux. Vos principales missions sont : Recouvrement - Piloter l'outil dédié KWOTE pour administrer les scénarios de relances (courriers, MED, téléphoniques.), suivre les encours et prioriser les actions. - Effectuer les relances clients (téléphoniques, écrites, mails) dans le respect des scénarios de relance sur une catégorie de clients (répartition des clients avec la chargée de recouvrement) - Préparation et dépose des déclarations de créances auprès des mandataires. - Gérer les priorités de recouvrement selon les encours et les risques identifiés. - Suivi des plateformes de déposes de factures clients. - Initier et suivre les actions contentieuses en collaboration directe avec les services dédiés du recouvrement juridique du Groupe. Comptabilité tiers - Alerter la comptabilité sur des anomalies d'imputation des règlements clients. - Identifier et générer des demandes d'avoirs auprès de la facturation. - Gestion des clients douteux (OD dans le logiciel comptable et suivi de ces dossiers). - Reporting - Élaborer et analyser les indicateurs clés (DSO, balance âgée, taux de recouvrement). - Présenter régulièrement les résultats et proposer des actions correctives. - Réunions interservices - Collaborer avec les équipes commerciales, ADV et comptabilité pour résoudre les litiges bloquants. - Animer des réunions de suivi avec l'équipe commerciale afin d'informer / récupérer des informations clients pour fluidifier les encaissements et améliorer les - process en amont du recouvrement. - Reporting au Groupe réguliers avec l'accompagnement du Responsable Comptable Profil recherché De formation supérieure en gestion, finance ou comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en recouvrement (minimum 3 à 5 ans), et souhaitez évoluer vers un poste avec davantage de responsabilités. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre diplomatie, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités. Une expérience en pilotage de relances via un outil dédié (comme KWOTE) est un plus. Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les outils de gestion (ERP, logiciels métiers) dans un environnement exigeant. Pourquoi nous rejoindre : Une entreprise dynamique, tournée vers la transformation digitale Un poste avec une vraie responsabilité et une vision transverse. Un environnement de travail fondé sur la confiance, la coopération et le respect. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : 31 200 € annuel + variable sur objectif 2 000€ par an.
Chez Hyper U, le secteur Droguerie - Parfumerie - Hygiène est bien plus qu'un simple rayon : c'est un univers en constante évolution, au cœur des attentes de nos clients. Pour le faire grandir, nous cherchons un manager engagé, curieux et orienté résultat. Vos missions : Piloter et développer l'activité commerciale du secteur DPH Analyser les performances et optimiser la rentabilité du rayon Mettre en œuvre une offre pertinente et attractive, en lien avec les tendances du marché Encadrer, former et motiver votre équipe au quotidien Garantir un accueil et un conseil client irréprochables Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le commerce, idéalement dans l'univers de la grande distribution. Sens de l'initiative, esprit d'analyse, leadership et goût du terrain sont des atouts que vous saurez mettre au service de votre rayon. Rejoindre Hyper U, c'est. Intégrer un magasin à taille humaine, engagé pour ses clients et ses équipes, où chaque manager a un rôle clé dans la performance collective. Prêt(e) à relever le défi ? Transmettez-nous votre candidature et construisons ensemble le commerce de demain.
Sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques (RST) et en collaboration avec les adjoints au Maire concernés, vous serez responsable de la gestion du patrimoine bâti de la commune. Vous encadrerez également l'équipe dédiée à la maintenance des bâtiments municipaux, composée d'un chef d'équipe et d'agents techniques. Vous participerez activement à la définition et à la mise en œuvre des priorités stratégiques en matière de gestion et de valorisation du patrimoine bâti communal. 1. Encadrement et management de l'équipe bâtiments - Animer et encadrer l'équipe technique dédiée aux bâtiments municipaux, en lien avec le chef d'équipe maintenance. - Valider les plannings d'intervention, prioriser les fiches d'intervention et établir des tableaux de bord pour le suivi des activités. 2. Gestion du patrimoine bâti et projets - Proposer des priorités et anticiper les besoins futurs pour l'entretien, la rénovation ou la création de bâtiments communaux. - Proposer les modes de mise en œuvre adaptés, en régie ou, si nécessaire, mobiliser des maîtrises d'œuvre externes, assistances à maîtrise d'ouvrage (AMO), économistes ou experts pour garantir la faisabilité et la qualité des projets. - Piloter les opérations neuves, de rénovation ou de réhabilitation prévues, en maîtrise d'œuvre interne ou externe, dans le cadre des programmes d'investissement municipaux liés au patrimoine bâti. - Collaborer avec les autres services municipaux (urbanisme, finances, environnement) et les services thématiques (éducation, culture, vie locale, etc.) pour définir précisément les besoins en fonction des priorités fixées par les élus 3. Gestion budgétaire et marchés publics Expérience significative dans un poste similaire.
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 41 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud NOTRE FORCE ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! CE QUE NOUS PROPOSONS ? Un poste administratif au sein du service Administration Des Ventes (ADV). Vous aurez pour mission d'assurer le contrôle et la saisie de l'ensemble des dossiers commerciaux ainsi que les dossiers de transfert et avenants des contrats de nos clients commerçants. Vous bénéficierez également : d'un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) d'une carte ticket restaurant des RTT d'une prime de participation au groupe d'un comité d'entreprise d'une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, notre futur(e) assistant(e) ADV aura notamment pour missions de : - Réceptionner et saisir des contrats monétiques - Rechercher et contrôler les informations relatives au dossiers - Assurer le suivi des dossiers commerciaux : dossiers incomplets, ... - Saisir les fiches d'installation pour les commerciaux - Saisir les éléments du chiffre d'affaires commercial - Traiter les demandes d'avenant au contrat client - Mettre à jour et contrôler les informations relatives aux dossiers commerciaux - ... Pour réaliser ces missions, une formation interne (produits et logiciels) et un accompagnement sont dispensés dès l'arrivée. PROFIL RECHERCHE ? De formation niveau BAC, avec une expérience professionnelle de 6 mois à 1 an minimum. Compétences requises : - Compétences en informatique +++ Word, Excel - Organisation et rigueur - Sens de l'initiative, proactivité - Polyvalence - dynamisme - Autonomie - Bon rédactionnel - Ecoute, bon relationnel - Discrétion. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC sa
Le restaurant TIP TOE SNACK recrute 4 à 5 aides de cuisine pour la saison d'AVRIL à OCTOBRE 2025 - CDD de 30heures par semaine ou 35 heures hebdomadaires. Les missions: - préparation des sandwichs, des burgers et des salades. Pas de service en salle. Amplitude horaire de 11h à 19h - Travail en semaine et le week-end - jour de repos selon planning Un moyen de locomotion est indispensable pour se rendre sur le lieu de travail.
Adéquat recrute pour U-Logistique : des préparateurs de commandes (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Entrepôt non desservis par les transports en commun. Missions : - Préparer les commandes des différents magasins (commandes vocales) - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Entrepôt à température ambiante Horaire en 2*8 : 5h-12h30 / 12h30-19h45 Profil : - Débutant accepté - CACES R489 CAT 1B est un plus mais pas obligatoire - Horaires selon entrepôts - Travaille les samedis + vacances scolaire + 2 mois vacances été - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Il vous manque une information, vous avez une question ? Contactez-nous au ##.##.##.##.##
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1200 collaborateurs. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Intégré (e) à la team monétique à La Montagne, notre futur(e) conseiller(ère) clientèle à distance évoluera au sein de la cellule #téléconseil. CE QUE NOUS PROPOSONS ? Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) de nos produits et services monétiques auprès de nos clients et prospects. Un salaire minimum garanti les 3 premiers mois du contrat Puis un salaire fixe + une rémunération variable attractive Un management de proximité Jours travaillés du lundi au vendredi Des RTT Une carte ticket restaurant Une prime de participation Un comité d'entreprise (CSE) Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Ce que nous recherchons ? La perle Rare;) Deux postes sont à pourvoir Sur des campagnes d'appels sortants, vous renouvelez les contrats et présentez au quotidien nos produits et services monétiques auprès de nos clients professionnels. Doté(e) d'un réel sens de la communication et de la performance, vous participez aux renouvellements de nos contrats et mettez en avant les nouveautés à proposer. Les ingrédients de la réussite ? Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et aimez travailler en équipe Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité et votre rebond commercial Vrai.e challengeur.se, la détermination et l'efficacité vous caractérisent Ce qui compte pour nous, c'est votre volonté et votre envie de bien faire. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC sa
Vous assurez le poste de vendeur ou vendeuse manutentionnaire en poissonnerie sur des marchés. Travail sur 4 jours du mercredi au samedi. 35 heures. Débutant accepté si motivé Le permis BE serait un plus mais n'est pas obligatoire
l'agent est chargé d'assurer l'entretien et la maintenance des espaces verts et naturels de la commune, ainsi que les terrains de sports, dans le respect de la qualité paysagère du site. TÂCHES LIÉES AU POSTE : - Entretien général des espaces verts de la commune en fonction des spécificités paysagères et écologiques du site, et notamment : - tontes, - taille, débroussaillage, fauchage, - désherbage manuel, - participation au fleurissement, - réalisation de petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts. - Utilisation et maintenance courante du matériel et des équipements mis à disposition - Divers : - Participation active à la mise en place des fêtes et événements communaux, QUALIFICATIONS REQUISES : - Formation dans le domaine des espaces verts - Connaissances des techniques et pratiques d'entretien (taille, tonte ou fauchage.) - Connaissance et application des consignes de sécurité - Permis B exigé
Nous recherchons un Technicien CAO pour venir renformer l'équipe du bureau d'études, pour une mission de 6 mois. Vous serez en charge de concevoir les meubles dans le logiciel de CAO (Solid Edge) à partir de plans détaillés reçus par le client. Dans ce cadre, vous : - Participez au dimensionnement des pièces ; - Dessinez les composants ou ensembles dans la CAO : modèles 3D et mises en plan en intégrant le process d'industrialisation ; Profil : - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vous savez faire preuve d'organisation et de méthode. - La connaissance de Solid Edge (ou Solidworks) et des process industriels serait appréciée. - Vous travaillez sur 4.5 jours du lundi au vendredi matin
Notre enjeu est d'offrir aux collectivités publiques les technologies les plus innovantes pour la gestion de leur patrimoine en réduisant de manière significative leurs impacts CO2. Entreprise reconnue pour son expertise, nous engrangeons les prix et les reconnaissances depuis une dizaine d'années. Au sein d'une unité autonome et polyvalente de production de données, vous avez la charge de la création d'un référentiel géographique, de la collecte terrain des données, du traitement et de la mise à disposition des informations pour nos ingénieurs génie civil à travers notre plateforme Logiroad-center. Vous serez le garant de la qualité en proposant les solutions d'amélioration à votre équipe et pourrez faire évoluer vos compétences dans le cadre d'un parcours d'accompagnement adapté. MES MISSIONS - Vérifier et tester un référentiel géographique routier - Collecter les informations du patrimoine routier avec des équipements numériques (caméras, lidars, outils scientifiques) - Assurer le suivi et l'entretien du matériel de collecte - Assurer le traitement des données collectées à travers nos outils d'aide à l'analyse - Intégrer les données collectées dans notre plateforme logiroad-center - Contribuer au bon déroulement des commandes clients (Coût/Qualité/Délais). - Participer au plan d'amélioration continue MES QUALITES - Organisé-e, rigoureux-se, force de proposition - Appétence pour les nouvelles technologies - Esprit d'équipe et d'entreprise - Ambitieux-se et volontaire - Valeurs RSE et normes éthiques élevées - Une connaissance SIG serait un plus - Formation BAC/BTS/BUT / débutant-e accepté-e - Permis B obligatoire MA SEMAINE TYPE - 35% Collecte des informations terrain - 35% Traitement et analyse des données. - 15% Intégration et contrôle des données - 15% Formation continue et montée en compétence MES AVANTAGES - Rémunération (25-30K€) suivant le profil - Mutuelle et prévoyance 100% employeur - Plan d'intéressement et de formation - Tickets restaurant (11€) - Séminaires entreprise, RTT, Télétravail, CSE, Afterworks et événements - Formation initiale aux outils métiers, - Accompagnement technique pour la bonne réalisation des missions
Dans une unité de vie de 11 résidents : Vos missions : Vous réaliserez les soins aux résidents, les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne et aiderez au maintien de leur autonomie. Prendre soin des résidents - Installer le résident et le mobiliser afin de maintenir ses capacités motrices - Assurer les soins de confort, d'hygiène corporelle, de maintien de l'autonomie, de prévention d'escarres et de réhabilitation diverse - Réaliser les soins délégués par l'IDE dans le champ de compétence relatif au diplôme d'AS (Arrêté du 22/10/2005) - -Mesurer les paramètres vitaux : fréquence cardiaque, température, poids, qualité de la respiration, TA.) - Dispenser les soins liés à l'élimination (changes, accompagnement aux WC, pose bassin.) - Surveiller l'élimination urinaire, le transit - Prévenir les risques liés à la personne âgée (prévention d'escarre, stimulation à l'hydratation.) - Aider à la prise des repas (stimulation, aide partielle, aide totale) si besoin - Surveiller l'alimentation et l'hydratation - Observer le comportement et les capacités cognitives Assurer la qualité du séjour - Accueillir les résidents et leurs familles - Répondre aux sollicitations des résidents - Assurer la sécurité et la protection du résident - Mettre en place des activités occupationnelles (jeux, balade.) Accompagner le résident en fin de vie - Assurer les soins de confort - Etablir une relation avec entourage - Effectuer les soins autour du décès - Soutenir et aider l'entourage Communiquer - Participer aux réunions de service - Transmettre les informations à l'équipe à l'écrit et à l'oral - Participer au bilan d'autonomie et autres bilans Entretenir - Entretenir l'environnement direct et indirect du résident - Gérer les stocks et les approvisionnements des étages en produits de soins
Situé à Sainte-Pazanne, dans le département de la Loire Atlantique à 30 km de Nantes et 20 km de la côte (Pornic), la Résidence Victor Ecomard accueille 80 résidents dans un cadre paisible au coeur du bourg, proche de la place du Marché. L'EHPAD Victor Ecomard est géré par une association privé loi 1901, à but non lucratif, et adhère à un regroupement de 4 EHPAD : - Retz Accueil à Machecoul - Résidence l'Immaculée à Saint-Cyr en Retz - Résidence les Glycines à Saint-Philbert de Bouaine
vous ferez du montage et du tressage d'andouilles (selon les processus vire ou guemenée) et la fabrication d'andouillettes port de charges 10 à 12gs Horaires en fonction de la saison hors été lundi au jeudi 6h/6h30 à 12h et 12h30 à 14h45, et vendredi 6h30 à 11h45 et en été du lundi au jeudi 6h/6h30 à 12h et 12h30 à 15h30, et le vendredi 06h30 à 12h30 Prérequis respect des procédures et procédés de fabrication , connaissance dans le domaine de l'industrie agro-alimentaire serait un plus
Il s'agit d'un poste à pourvoir à compter de ce jour. Le salaire est défini par la convention collective CCN51 (dont Ségur) avec possibilité de reprise d'ancienneté et des avantages du conseil d'entreprise ( chèques CAD'HOC, ). Vous bénéficierez des formations, bien-être au travail (sophro et massage), communication bienveillante, formation « fin de vie », analyse de la pratique Le médecin coordonnateur en Ehpad est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. Votre rôle sera donc d'élaborer et de mettre en œuvre le projet de soin, de donner votre avis sur l'admission d'un résident, de réalisation l'évaluation gérontologique du résident, de préparer la coupe PATHOS.
L'Association Anadom, est une association spécialiste des services médico-sociaux à domicile à but non lucratif qui est constituée d'équipes pluridisciplinaires et implantée sur différents sites géographiques. Le respect, le service, l'écoute et la confiance sont les valeurs au c?ur de notre projet d'établissement. Afin de répondre aux demandes de nos bénéficiaires situés dans le département, nous recrutons des Employés à domicile sur les communes des Port-Saint-Père et communes limitrophes. Forts de notre adaptabilité nous pourrons déterminer ensemble votre temps de travail à savoir : temps plein ou temps partiel. / Poste en CDI. Vos missions : Au sein d'une équipe d'aides à domicile, d'auxiliaires de vie sociale et d'un Responsable de Secteur : - Vous réaliserez au domicile de personnes âgées ou handicapées des prestations d'aide à la vie quotidienne. - Vous assurerez l'entretien du logement et du linge. - Vous participerez à la préparation de repas - Vous assisterez les personnes dans leurs sorties (courses, promenades, rendez-vous médicaux...) Votre profil : - Vous disposez de capacités relationnelles, vous êtes disponible et à l'écoute. - Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous savez vous adapter à tout type de public. - Une expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap serait un plus. - Nombreux déplacements à prévoir sur votre secteur d'intervention Avantages : - Convention Collective Nationale de la Branche d'Aide des soins et des services à Domicile - Salaire brut SMIC + éventuelle reprise d'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - Evolution : + 4,5 % au bout de 4 ans - Remboursement du Km à 0,45€ et temps de trajet entre chaque intervention - Votre véhicule est assuré par ANADOM pour vos déplacements professionnels. - Smartphone - Ticket restaurant - Mutuelle - Avantages du CSE - Avantages liés au 1% au logement
L'Association Anadom, est une association spécialiste des services médico-sociaux à domicile à but non lucratif qui est constituée d'équipes pluridisciplinaires et implantée sur différents sites géographiques. Le respect, le service, l'écoute et la confiance sont les valeurs au cœur de notre projet d'établissement. Afin de répondre aux demandes de nos bénéficiaires situés dans le département, nous recrutons des Employés à domicile sur les communes de Bouaye et communes limitrophes. Forts de notre adaptabilité nous pourrons déterminer ensemble votre temps de travail à savoir : temps plein ou temps partiel. / Poste en CDI. Vos missions : Au sein d'une équipe d'aides à domicile, d'auxiliaires de vie sociale et d'un Responsable de Secteur : - Vous réaliserez au domicile de personnes âgées ou handicapées des prestations d'aide à la vie quotidienne. - Vous assurerez l'entretien du logement et du linge. - Vous participerez à la préparation de repas - Vous assisterez les personnes dans leurs sorties (courses, promenades, rendez-vous médicaux...) Votre profil : - Vous disposez de capacités relationnelles, vous êtes disponible et à l'écoute. - Réactif(ve) et autonome dans votre pratique, vous savez vous adapter à tout type de public. - Une expérience auprès de personnes âgées et/ou porteuses de handicap serait un plus. - Nombreux déplacements à prévoir sur votre secteur d'intervention Avantages : - Convention Collective Nationale de la Branche d'Aide des soins et des services à Domicile - Salaire brut SMIC + éventuelle reprise d'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - Evolution : + 4,5 % au bout de 4 ans - Remboursement du Km à 0,45 € et temps de trajet entre chaque intervention - Votre véhicule est assuré par ANADOM pour vos déplacements professionnels. - Smartphone - Ticket restaurant - Mutuelle - Avantages du CSE - Avantages liés au 1% au logement
Groupe français familial présent sur trois domaines d'activités : constructeur d'avions, équipements & systèmes aéronautiques et logistique & services. À partir du plan et des fiches d'instruction, vous serez à même de : - Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation, - Ajuster. - Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage, alésage, fraisage) - Positionner et assembler les pièces les unes aux autres - Assurer l'étanchéité et la protection des pièces - Réaliser la métallisation - Procéder aux tests de contrôle du fonctionnement - Renseigner les données de traçabilité Habile manuellement et précis dans ses gestes, l'ajusteur-monteur aéronautique est capable de respecter rigoureusement les consignes ainsi que le temps et la qualité requis pour réaliser ses tâches et de travailler efficacement en équipe. Il sait également faire preuve de résistance physique (environnement bruyant, poussière, position debout prolongée...) et d'adaptation (horaires décalés, déplacements...).Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste en CDI. Horaires : mercredis et weekends non travaillés, 7h à 16h30. Site scolaire de 700 couverts en moyenne situé à BOUAYE (44), publics allant de la maternelle à la 3ème. Equipe Elior constituée de 6 personnes. Rémunération : 1850.10€ brut Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Environnement : Poste en CDI. Horaires : mercredis et weekends non travaillés, 7h à 16h30. Site scolaire de 700 couverts en moyenne situé à BOUAYE (44), publics allant de la maternelle à la 3ème. Equipe Elior constituée de 6 personnes. Rémunération : 1850.10€ brut et 13ème mois Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez notre entité dédiée au marché de l'enseignement. #LeJobQueJeVeux
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à Sainte-Pazanne et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels : limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés ( 0.48/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Vous avez la motivation nous avons la formation ! Vous aimez l'autonomie, les responsabilités, le relationnel, le transport est fait pour vous. Préparez un titre professionnel conducteur routier marchandises porteur et tous véhicules H/F. Missions : Vous conduirez une semi afin de transporter des marchandises en courte et moyenne distances selon la réglementation du travail, du transport routier et en gérant les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). Vous effectuez des opérations liées au transport (arrimage des charges, chargement/déchargement, l'émargement de documents, contrôle des marchandises, du véhicule ...). Vous êtes titulaire du Permis B français valide. Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT, - Mise à disposition d'une entreprise de transport, - Travail en retour quotidien.
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à Saint-Jean-de-Boiseau et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels : limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés (0.48/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Entreprise familiale créée en 1948, notre client est un acteur majeur du transport et de la logistique en France et en Europe. Avec une flotte diversifiée, une équipe de 190 passionnés et un fort engagement RSE, notre client allie proximité, réactivité et performance pour répondre aux défis du secteur. Rejoignez une entreprise à taille humaine, en constante évolution ! Votre agence Partnaire Transport recherche un Conducteur Routier SPL (H/F) pour assurer la livraison de marchandises en grande distribution. - Poste de travail : Saint-Aignan de Grandlieu (44860) - Horaires : 2h00-12h30 du lundi au samedi ou 12h30-20h30 du lundi au vendredi - Taux horaire : 12.43 E + frais convention transport - Longue mission Vos missions : - Effectuer des livraisons en semi-remorque auprès des plateformes et magasins de la Grande Distribution. - Respecter les tournées et les délais impartis. - Assurer le chargement/déchargement et le contrôle des marchandises. - Veiller au respect des consignes de sécurité et de la réglementation routière. Rejoignez un acteur clé du transport et de la logistique ! Votre profil : - Permis CE, FIMO/FCO à jour + carte conducteur - Expérience en conduite SPL appréciée - Sens du service, rigueur et autonomie Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre client est une entreprise familiale fondée en 1945, spécialisée dans le transport sur-mesure, la logistique et la location de véhicules industriels. Fort d'un savoir-faire éprouvé, notre client accompagne les secteurs du BTP, de l'agroalimentaire, de l'industrie et des hydrocarbures grâce à une flotte de 1900 véhicules et 33 sites répartis sur tout le territoire national. Rejoignez une entreprise engagée dans une démarche de qualité et de responsabilité environnementale en postulant auprès de votre agence Partnaire Nantes Transport. Nous recherchons un Conducteur Routier SPL (H/F) pour une activité en messagerie régionale. Vous serez en charge de la livraison et de l'enlèvement de marchandises auprès de clients professionnels et/ou particuliers, en assurant un service fiable et de qualité. Poste à pourvoir : Conducteur SPL (H/F) en trafic régional Localisation du poste : Saint Aignan de Grandlieu (44). Type de poste : CDI à pourvoir rapidement. Horaires de journée : 7h00-17h00 / Heures supplémentaires majorées. Votre mission : - Assurer les livraisons et enlèvements de fret palettisé en respectant les délais. - Effectuer les tournées régionales en optimisant les trajets. - Gérer le chargement et le déchargement avec soin. - Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter la réglementation du transport routier et les consignes de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? - Stabilité & évolution : Des opportunités de carrière et de formation. - Matériel moderne & performant : Travaillez avec des équipements récents. - Proximité & esprit d'équipe : Une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes. - Réactivité & engagement : Un acteur reconnu pour son sérieux et son service client. Vous aussi, choisissez la bonne voie avec Partnaire Transport et donnez du sens à votre carrière ! Votre profil : - Permis CE, FIMO/FCO/ADR et carte conducteur à jour. - Expérience en messagerie appréciée. - Autonomie, rigueur et sens du service client. - Bonne connaissance du réseau routier régional. - Rémunération attractive + primes (panier repas, heures sup...). - Matériel récent et bien entretenu. - Entreprise à taille humaine et dynamique.
nous recherchons un agent de nettoyage dans le secteur de la Chevrolière ( ZI tournebride ) prestations a effectuer le mardi et jeudi de 8h00 a 10h00 prestation a effectuer le mardi de 17h30 a 19h00 et le vendredi de 13h00 a 14h30 prestation a effectuer le mercredi de 12h00 a 13h00
A la recherche d'un poste de Conducteur de ligne (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vous serez responsable de l'ensemble de la ligne de production de l'arrivée des produits jusqu'à leurs transformations. Vous organiserez : - L'approvisionnement en matières premières, - Le contrôle des produits finis, - La gestion des machines, - L'entretien et la réparation des machines, - Le bon fonctionnement de la ligne de production, - La sécurité du personnel. Vous veillerez à effectuer vos tâches dans le respect de la qualité, la sécurité et des normes exigées par l'entreprise. Fiche métier générale : Le conducteur de ligne est le garant de la ligne de production, il est responsable du produit brut à son arrivée sur la chaine. Il assiste et surveille sa transformation. Perspectives d'évolutions : après quelques années d'expérience le conducteur de ligne peut devenir chef d'équipe ou responsable de production. Votre personnalité : Rigueur, organisation et vigilance sont vos maitres-mots ! Si vous disposez d'un bon sens de l'écoute et d'un bon relationnel, lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/Bac /BTS dans les domaines de la conduite de système de production automatisée, automatisation, électrotechnique, électronique ou équivalent OU d'une expérience sur un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
L'agence Aboutir Emploi Les Sorinières, agence d'emploi, recherche un Cariste pour son client situé à La Chevrolière : Votre mission : - Préparation de commandes - Chargement et déchargement des camions de marchandises. Horaire variable (39h) : Matin : 06h-14h Journée : 08h-17h30 AM : 12h-21h Panier repas Vos points forts : - Etre titulaire de son CACES 1B et 3 - Profil ayant envie de s'investir et aimant la polyvalence sont les bienvenus - Bon esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV. À très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI des SORINIÈRES.
Nous recherchons un ouvrier pour installer des cheminées (coffrages) avec foyers fermés, inserts, poêles à bois et conduits de fumées, ramonages. Nous sommes une entreprise familiale. Nous avons un magasin d'exposition situé à Rezé (44400). Nous vendons et installons des cheminées et des poêles chez les particuliers depuis plus de 30 ans. Notre atelier est situé au Parc d'Activités du Pont Béranger à Saint Hilaire de Chaléons (44680 - axe Nantes - Pornic). L'embauche le matin et le retour le soir des chantiers s'effectuent à partir de cet atelier à Saint Hilaire de Chaléons. Connaissances dans le bâtiment (charpente, placo ou maçonnerie, ...). Vous travaillez en binôme sur les chantiers, sur 4 JOURS, du MARDI au VENDREDI. Travail propre et soigné chez les particuliers. Travail en hauteur, sur les toitures. Débutant accepté, formation assurée par l'entreprise. Semaine 35H + heures supplémentaires payées. Tickets restaurants, mutuelle. Salaire à défini. Contrat durable possible à moyen terme.
Aquila RH Saint Père-en-Retz, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour une entreprise industrielle française, leader dans le secteur de l'habillement et de l'équipement un MECANICIEN EN CONFECTION EN ARTICLES COIFFANTS (H/F) dans la région du Pays de Retz (44). - Disponibilité sur le long terme - Possibilité d'évolution - Horaires : 8h00-12h30 et 13h15-17h45 du lundi au jeudi soit 36 heures sur 4 jours - Vendredi non travaillé - 20 minutes de pauses rémunérées - 6 jours de RTT par an - Tickets restaurants d'une valeur de 9EUR par jour travaillé, avec une participation employeur à hauteur de 5.40EUR Vos missions: Missions principales : - Contrôler les étoffes et préparer les machines en sélectionnant les réglages appropriés ainsi que les fournitures et consommables nécessaires. - Réaliser les opérations de préparation et de finition pour assembler les pièces et sous-ensembles, conformément au modèle à produire. - Positionner les éléments selon les repères éventuels, puis assembler partiellement ou totalement les articles ou sous-ensembles par piquage, selon la mission confiée - Appliquer rigoureusement les consignes du cahier des charges ou de la fiche technique, ainsi que les objectifs de production définis - Vérifier la qualité du travail effectué, s'assurer du respect des dimensions requises et isoler les défauts de matière ou de confection. - Signaler toute non-conformité aux responsables concernés. - Réaliser les réparations nécessaires et trier les articles non conformes. - Maintenir les cadences de production prévues. - Nettoyer régulièrement le poste de travail ainsi que les équipements utilisés. - Effectuer la maintenance préventive ou corrective de premier niveau sur les machines employées. - Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre profil: SAVOIR-FAIRE : - Reconnaître les morceaux/pièces des articles à confectionner - Organiser la mise en place des équipements nécessaires - Connaitre les matières textiles et leurs caractéristiques techniques - Connaître les techniques de piqûres machine et de couture manuelle - Connaître les bases de patronage et de gradation - Lire, analyser et respecter les cahiers des charges, notices, dossiers techniques en référence - Déchiffrer et appliquer les barèmes de mesure - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité. SAVOIR-ETRE : - Ecoute et Communication - Rigueur et Minutie - Rapidité et Réactivité - Responsabilité, Autonomie et Autocontrôle - Travail en équipe et respect de ses collaborateurs Niveau de formation requis : CAP, BEP, BAC PRO Expérience professionnelle requise : 1an souhaité sur des machines à coudre industrielles Avantages AQUILA RH : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2025 Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants ... Ce profil vous correspond ? Parfait, direction l'agence AQUILA RH au 17 Place de l'Église à Saint Père en Retz ! On vous attend du lundi au vendredi, entre 8h30 et 12h30 pour un café et des sourires et de 14h à 18h, mais avec un peu moins de café vendredi, on ferme à 17h30 !
Actual Machecoul recrute un Opérateur commande numérique (h/f) pour son client basé à la Chevrolière et spécialisé dans la fabrication, l'aménagement et l'agencement de meubles en bois. Sur ce poste, vous préparez, chargez et découpe des panneaux de bois, assurer le rendement de la machine à commande numérique et organisez le flux de production. Vous serez également amené à effectuer la maintenance de premier niveau et assurerez le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail. Conditions de travail : - Poste à temps plein, en journée puis 2*8 à partir de juillet - Rémunération selon profil Nous recherchons uune personne justifiant d'une formation en commande numérique et/ou d'une expérience significative dans ce domaine. Le/la candidat(e) idéal(e) doit posséder les compétences suivantes : - Connaissance des machines à commandes numériques - Capacité à interpréter des plans techniques - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Bon esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans cette annonce? Contactez-nous!
Rejoignez un acteur majeur des légumes frais, dans une ambiance coopérative conviviale ! Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA - 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides. Dans le cadre de la saison 2025, nous recrutons : Réceptionnaire Magasinier (H/F) CDD saisonnier temps plein Poste à pourvoir dès que possible - Basé à La Chevrolière (44) Au sein d'une équipe, vous avez pour rôle de réceptionner, contrôler et ranger les marchandises entrant sur la plateforme. Muni(e) d'un PDA (terminal embarqué), vos missions sont les suivantes : - Réceptionner les apports et marchandises tout en contrôlant les quantités, les références des produits et les variantes logistiques - Corriger à réception et en stock les erreurs constatées et remonter l'information - Réaliser l'inventaire du stock physique - Assurer la rotation des marchandises physiquement en respectant les flux informatiques et le plan de stockage Manutention de colis (maximum 10 kg, pas de port de charge lourde), travail sous température dirigée (froid sec et froid humide, de 4°C dans les frigos à 14°C au sein du bâtiment). Horaires modulables selon la saisonnalité, avec un travail de 1 à 2 samedis par mois (horaires de journée) et une journée de récupération dans la semaine. Transports en commun non desservis. Profil recherché : - Expérience souhaitée en préparation de commandes (débutants acceptés selon motivation) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Rigueur, organisation et rapidité d'exécution - Permis CACES 1-3-5 (souhaitable, mais pas obligatoire Avantages proposés : - Mutuelle prise en charge à 60% pour une couverture optimale - Tickets restaurant pour vos repas - Possibilité de travailler à temps partiel, en fonction de vos disponibilités - Ambiance coopérative conviviale et dynamique, avec une réelle entraide entre collègues
Rejoignez un acteur majeur des légumes frais, dans une ambiance coopérative conviviale ! Depuis 1993, la Société Coopérative Agricole OCEANE (175 M€ de CA - 120 salariés) s'est affirmée comme un leader dans le domaine des légumes frais en France et à l'international. Nos maraîchers, passionnés et engagés, cultivent une large gamme de légumes sous serre et en plein champ, au cœur des Pays de la Loire, tout en respectant l'environnement grâce à des certifications telles que la Haute Valeur Environnementale et le zéro résidu de pesticides. La coopérative recrute un(e) : Comptable - Assistant Responsable Administratif Financier (H/F) CDI temps plein Poste à pourvoir dès que possible - Basé à La Chevrolière (44) Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, vous avez pour rôle d'assister la RAF dans la gestion des opérations comptables et administratives de la coopérative, en garantissant la conformité et l'efficacité des processus. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : Gestion comptable et rémunération des producteurs : - Saisir les litiges producteurs - Réaliser la rémunération producteurs en contrôlant les grilles de prix et l'application des règles de rémunération et préparer les virements producteurs - Préparer les documents pour les clôtures mensuelles et annuelles Gestion administrative - Support au service Administratif et Financier : - Assurer le suivi et l'archivage des documents administratifs et financiers - Préparer les documents pour les producteurs : courriers, DU, réunions . - En général, assister dans tout domaine le service Administratif & Financier Gestion des subventions et aides : - Aider à la préparation de la rédaction des fiches mesure du dossier de demande de financement (Programme Opérationnel) - Saisir les opérations comptables dans les logiciels dédiés Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, organisée, ayant un sens des priorités et le goût du travail en équipe. Idéalement diplômé(e) en finance, en comptabilité, en gestion ou domaine connexe (minimum BAC+2), vous disposez d'une expérience similaire dans le domaine de la comptabilité. Si c'est votre cas le poste est fait pour vous ! Avantages proposés : - Mutuelle prise en charge à 60% pour une couverture optimale, - Tickets restaurant pour vos repas, - Prime 13ème mois - Ambiance coopérative conviviale et dynamique, avec une réelle entraide entre collègues.
Manpower NANTES INDUSTRIE LOGISTIQUE recrute pour son client, un Magasinier H/F pour une mission temporaire dans le secteur de la fabrication de matériel de levage et de manutention. Il s'agit d'une mission d'intérim à débuter rapidement pour une durée d'un mois, localisée à ST AIGNAN GRAND LIEU, 44860. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Réceptionner les marchandises. -Contrôler et répartir les composants. -Gérer les stocks de consommables et de matériaux. -Préparer les expéditions et emballer le matériel. -Décharger et charger les camions en vérifiant la concordance des livraisons. -Transmettre les informations sur les non-conformités des livraisons reçues. -Enregistrer les éléments dans l'ERP et/ou fichier OMP. -Classer les bons de livraisons. Expérience en logistique industrielle est requise. -Rémunération de 12 brut/heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. Etre intérimaire chez MANPOWER c'est aussi bénéficier de : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % pour vos IFM et une partie de CP -un CSE Ouest CSEC national -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). -La pose de congés payés possible lorsque vous êtes en mission longue Processus de recrutement : Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous avons actuellement 6 postes ouverts pour le rôle de Manager de restaurant. Sous la responsabilité du Directeur ou de la Directrice du restaurant, vos missions seront les suivantes : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Moyen de locomotion indispensable en cas de fermeture tardive Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le domaine de la restauration rapide et avez déjà managé une équipe. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Notre client situé à Saint-Aignan-Grandlieu est à la recherche de son futur chef d'équipe pour la gestion l'organisation et la supervision de l'équipe de nettoyage industriel au sein d'une usine cliente de leur structure.Votre mission sera d'encadrer une équipe de 3 personnes et de suivre le cahier des charges pré établi. Il conviendra également de gérer votre effectif avec votre supérieur. Réaliser les plannings hebdomadaires d'interventions, faire les commandes de consommables auprès de votre hiérarchie, rédiger des rapports et tenir des réunions hebdomadaire avec le directeur du site, trouver des solutions d'optimisation et d'amélioration. Vous devrez aussi superviser et réaliser des taches sur le terrain. Le nettoyage pour ce client nécessite essentiellement l'utilisation de soufflette et d'aspirateur. Bien tenir compte de la partie désinsectisation très importante en industrie Agro-alimentaire. Cependant celle ci est réalisé sans utilisation de produit. Pour des évènements spéciaux le client peut aussi vous demander des opérations de travaux de ménage "esthétique" mais aussi certaines grandes opérations de nettoyage sur un poste donné. Pour ce poste : - Milieu poussiéreux - Travail manuel demandant une certaine souplesse - Horaires actuels 7h/14h - lundi au vendredi ( ponctuellement le samedi ) Avantages : - Salaire attractif - Possibilité d'évolution interne - Primes de productions - EPI fournies - Accessibilité formation CACES Nacelle - Tickets restaurants et mutuelle entreprise Connaissance des structures très règlementées comme dans l'industrie agro-alimentaire- Connaissance de base Excel- Compétences managériales- Gestion de stock- Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance- Savoir être- Commerciales- Respect de la sécurité
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, acteur reconnu du secteur industriel, un Technicien Ordonnancement (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, en lien avec les opérationnels et le service commercial, vos missions seront les suivantes : -Elaborer le planning de production pour l'ensemble des machines en fonction des commandes clients, capacités de production et ressources disponibles ; -Ordonner et programmer la production selon les objectifs de productivité et de délais ; -Optimiser le rendement de l'atelier pour assurer la productivité, limiter les temps de réglages et réduire les déchets ; -Ajuster le planning de production en fonction des imprévus et besoins supplémentaires ; -Collaborer avec les équipes productions, commerciales et maintenance. Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en Qualité, Logistique Industrielle et Organisationnelle (QLIO) ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience réussie en ordonnancement et planification. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'organisation et autonomie. Vous possédez un bon relationnel et êtes capable de gérer le stress, en faisant preuve de logique et de réactivité face aux imprévus. Vous avez un attrait pour les expériences terrain et chercher une expérience dans un environnement industriel dynamique. Informations Pratiques : -Statut : Technicien -Horaires : Alternance entre une semaine à 38 heures sur 5 jours et une autre semaine à 32 heures sur 4 jours (vendredi non travaillé). -Localisation : Poste basé au sud de Nantes. -Rémunération : À définir selon le profil et l'expérience, avec des primes de fin d'année, de vacances, des remboursements de transport et d'autres avantages sociaux (titres-restaurants, intéressement, participation). Vous êtes passionné par l'organisation et la gestion des flux de travail ? Vous appréciez trouver des solutions efficaces pour optimiser les processus de production ? Prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez-nous dès que possible !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous avez à cœur d'accompagner les personnes âgées ou en situation d'handicaps dans leur quotidien et leur apporter une véritable aide humaine ? Rejoignez l'équipe VIVRE ADOM ! En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être de nos bénéficiaires. Vos missions principales : - Aide au lever et au couché. - Aide à la toilette et à l'habillage. - Soutien à la mobilité. - Aide au repas. - Aide-ménagère. - Accompagnement social. Information sur le poste : - Type de contrat : CDI (temps plein/ temps partiel) - Date à pourvoir : Dès que possible - Volume horaire : à partir de 15h/semaine. - Salaire : 11.88 -12.18 € Nos avantages : - Comité d'entreprise - Plannings à la carte - Suivi personnalisé Profil recherché Vous êtes passionné(e) par le secteur médico-social et souhaitez évoluer dans un environnement enrichissant ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une personne : - Vous détenez un diplôme ou titre au minimum de niveau V dans le secteur sanitaire, médico-social ou sociale. - Si vous souhaitez obtenir un diplôme d'auxiliaire de vie, il est possible de suivre une formation en alternance d'une durée d'un an. - Ou possédez une expérience de plus de 3 ans dans le domaine sanitaire, médico-social ou social. - Discrète, dynamique et autonome
Spécialisés dans l?aide et l'accompagnement à domicile, les services de proximité VIVRE ADOM sont des acteurs clés de l?aide à domicile pour les personnes âgées, dépendantes et/ou en situations de handicaps. Notre mission : aider chaque personne fragile selon ses besoins dans l?ensemble des gestes de la vie quotidienne pour préserver le lien social de tous et chacun !
Nous recherchons des employés motivés pour rejoindre nos équipes. Aujourd'hui, Nilfisk est un leader mondial en fabrication et vente du matériel de nettoyage haut de gamme et des services après-vente fiables au marché professionnel et industriel. Fonctions : Après une période de formation, vous serez responsable des opérations de maintenance sur des machines de nettoyage professionnelles auprès d'entreprises et d'institutions de votre propre région. Vos tâches comprennent les réparations, les dépannages et l'entretien préventif. Vous endosserez par ailleurs un rôle de conseiller dans les domaines de l'entretien (préventif) et du nettoyage. Le poste à pourvoir correspond à une fonction à plein temps. Zone de travail : Vos activités s'effectueront sur le département de Loire Atlantique (44). Profil : Pour cette fonction diversifiée, nous sommes à la recherche d'un-e technicien-ne de maintenance correspondant au profil suivant : De préférence une formation technique Bac +2 De bonnes connaissances techniques Un esprit commercial (pour donner de façon optimale des conseils avisés à nos clients par rapport aux réparations et à l'entretien) Une attitude professionnelle orientée client Des connaissances et de l'expérience en informatique Personne indépendante capable d'organiser son planning journalier Titulaire d'un permis de conduire B
VOTRE MISSION Dans le cadre du projet d'établissement et de la réglementation en vigueur : assurer la gestion administrative, sociale et financière avec rigueur et réactivité en vue de contribuer à une saine gestion de l'établissement et à un pilotage serein de l'activité. Description du poste : En lien direct avec les chefs d'établissement, - Assurer une saine gestion de l'activité : cela implique la veille, l'anticipation, et l'alerte - Respecter le devoir de réserve et de confidentialité - Prendre du recul par rapport à l'activité courante en vue de développer la prospective de l'établissement Activités principales : - Comptabilité, trésorerie et budgets - Suivi du Social et de l'administration du personnel - Préparation et/ou participation aux Conseils d'Administration et Assemblées - Participation à la gestion administrative de l'immobilier et des grands travaux ACTIVITES PONCTUELLES en lien avec la vie des établissements Profil recherché : - Possèder une expérience significative sur un poste similaire (Compétences comptables, maîtrise de la paie ) - Etre polyvalent, autonome, réactif, savoir s'organiser et prioriser les tâches - Savoir mener une comptabilité générale et analytique - Maîtriser des outils informatiques (logiciel de comptabilité Charlemagne, excel, word.) - Avoir de bonnes capacités relationnelles - Confidentialité et devoir de réserve Ce poste est à pouvoir à partir du 20 août 2025. Il est classé dans la catégorie professionnelles des agents de maitrise (Strate III) suivant la convention collective des salariés des établissements privés 2015. Envoyer votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 15 juin 2025 à l'attention de Mme LATOUCHE Sylvie, cheffe d'établissement : A l'adresse mail suivante : contact@saint-hermeland.com Ou à l'adresse suivante : Collège St Hermeland 8 rue de l'ancienne église 44830 BOUAYE
L'ensemble scolaire, regroupe 2 établissements : le collège St Hermeland (500 élèves) et l'école Notre Dame deLa Trinité (340 élèves)
Opportunité exceptionnelle : Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur/Conducteur de Machine Agro (H/F) ! Situé à Saint-Aignan-Grandlieu (44860), ce poste polyvalent vous offre la chance de travailler avec des lignes automatisées de pointe. Vous serez responsable de la conduite de plusieurs lignes, de l'approvisionnement, des réglages de paramètres, du contrôle qualité et de la maintenance. Vos missions incluront : - Approvisionnement et conditionnement de sacs de 25 kg - Fabrication et préparation des recettes avec précision - Manutention manuelle et mise en palette Un atout supplémentaire ? La possession des CACES R489 1, 3 et 5. Profitez de cette chance pour démontrer votre autonomie et votre expertise sur les lignes de production. Ce poste est proposé par notre agence partenaire, dédiée à vous offrir le meilleur environnement de travail. Ne manquez pas cette occasion unique de valoriser vos compétences dans un cadre dynamique et stimulant ! Profil Recherché pour le Poste : Opérateur / Conducteur de Machine Agro (h/f) Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en tant qu'opérateur de machine dans le secteur agroalimentaire. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité et des normes de qualité est indispensable pour garantir le bon fonctionnement des équipements et la qualité des produits. Il est essentiel que le candidat ait des compétences en maintenance préventive et une capacité à résoudre rapidement les problèmes techniques pour minimiser les temps d'arrêt. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler sous pression sont également requises. La maîtrise des outils informatiques pour la gestion des machines et le suivi de la production est un atout important. De plus, une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel est cruciale pour assurer une production harmonieuse et efficace. Enfin, une adaptabilité et une volonté d'apprendre de nouvelles techniques et technologies sont des qualités essentielles pour évoluer dans un environnement en constante innovation.
Fabriquer des ensembles mécanos soudés Réparer par le remplacement ou la remise en état des éléments défectueux Exécuter les travaux d'oxycoupage, de formage et d'assemblage de pièces mécano soudées
Nantes ST Nazaire Port:4e port français. Pour les fleurons de l industrie française et les entrep.du Gd Ouest, il joue un rôle dans les approvisionnements et les expéditions nationales, européennes et internationales. Il contribue aux synergies d acteurs et de compétences utiles au développement durable de ce territoire. Outil industriel de développement économique et aménageur, il travaille en partenariat avec les acteurs publics et privés à la valorisation de l'estuaire de la Loire
Fabriquer des ensembles mécanos soudés Réparer par le remplacement ou la remise en état des éléments défectueux Exécuter les travaux d'oxycoupage, de formage et d'assemblage de pièces mécano soudées 38h/semaine - Primes - CSE
Dans le cadre de son développement, les Serres de la Piogerie recrutent un Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement en CDD à pourvoir dès que possible jusqu'en Novembre 2025. Vous intervenez sur les missions suivantes : - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène - Piloter une ligne de conditionnement (mise en route et arrêt des machines, approvisionnement de la ligne en produits et emballages, gestion des changements de format) - Garantir la tenue des objectifs de performance de la ligne - Organiser et anticiper la production - Animer et coordonner l'équipe de conditionnement (jusqu'à 10 personnes/ligne) - Réaliser la maintenance de premier niveau sur les machines - Suivre la production (qualité, quantité, délai) - Gérer la traçabilité (n° de lot, agréages) - Préparer l'expédition des commandes (manutention des palettes, préparation de bon d'expédition) - Connaître et savoir utiliser les bases des outils informatiques Office (Word/Excel/Outlook). Contrat CDD de 39H hebdomadaire. Rémunération : Taux horaire négociable + 17.33 heures supplémentaires payées tous les mois majorées à 25% + 10% de congés payés tous les mois Horaires de journée du Lundi au Vendredi (Embauche entre 07h30 et 9H et fin de journée variable selon les commandes de la journée, entre 16H30 et 19H30) 1 samedi matin travaillé sur 6 à 7 semaines environ Le profil recherché : Un goût prononcé pour le terrain et le travail en équipe est indispensable pour la réussite à ce poste. Vous faites preuve de motivation et dynamisme. Vous justifiez d'une expérience similaire en agroalimentaire ou bien vous justifiez d'une première expérience en agroalimentaire et vous souhaitez évoluer vers la conduite de ligne. Le CACES 1 serait un plus, si ce n'est pas le cas, une formation en interne sera délivrée. Quelques détails qui comptent : - Possibilité de déjeuner sur place (réfectoire à disposition) - Environnement de travail agréable (construction d'un nouvel atelier de conditionnement fin 2023) - Des projets d'innovations et d'agrandissements dynamisants
AU DEPART DE GEODIS NANTES EN PL LIVRAISONS : MATINEE SECTEUR CENTRE VILLE APRÈS MIDI SECTEUR NANTES SUD OBLIGATOIRE : CQC A JOUR ADR A JOUR CARTE CONDUCTEUR A JOUR PERMIS VALIDES
La société CHALLANCIN recherche un(e) agent d'entretien pour assurer le nettoyage d'un supermarché situé à Bouaye. Missions : Assurer le balayage et l'autolavage des sols à l'aide d'une autolaveuse Effectuer le nettoyage des bureaux et sanitaires Respecter les consignes et procédures de nettoyage mises en place Profil recherché : Personne dynamique, sérieuse et ponctuelle Capacité à travailler en équipe Formation assurée sur place, y compris sur l'utilisation de l'autolaveuse Expérience appréciée, mais débutants acceptés Rémunération : Taux horaire selon profil Horaires : Du lundi au samedi, de 6h30 à 9h15
Vous vous occuperez d'une fratrie de trois enfants âgés de 5 ans, 3 ans et 7 mois, au domicile de la famille. Leurs besoins : - Semaine impaires : lundi et jeudi de 07h30 à 09h00 et de 16h15 à 18h00 ainsi que les vendredi de 07h30 à 09h00. - Semaine paires : Lundi et jeudi de 07h30 à 09h00 et de 16h15 à 18h00. Vos missions sont variées et incluent notamment : - Accompagner les enfants au réveil et leur préparation, - Accompagner ou récupérer les enfants à l'école, au périscolaire, aux activités sportives - Préparation des repas - Participer au développement - Mise en place d'activités - etc. Vous avez le sens des responsabilités, vous êtes autonome et patient(e) ! Vous avez un très bon relationnel (politesse, courtoisie, ponctualité) et êtes diplômé ou expérimenté professionnellement du secteur sanitaire et social. Votre passion pour l'éveil de l'enfant est un atout ! Mobile : vous aurez à transporter les enfants à l'école avec votre véhicule. Nous vous proposons un CDI à temps partiel évolutif selon vos disponibilités et votre secteur géographique. Idéal pour un complément d'heures ! Grâce à notre réseau, nous pouvons vous proposer un complément avec Maison et Services ainsi que Vivre ADOM.
En tant que Responsable Comptable, vous aurez pour rôle d'assurer la gestion comptable et financière du magasin en garantissant la fiabilité des comptes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Administrative et Financière. Tenue de la comptabilité générale : enregistrement des opérations comptables, suivi des écritures et contrôle des comptes Gestion de la trésorerie : intégration et suivi des flux financiers, rapprochements bancaires et optimisation des paiements Élaboration des états financiers : comptes de résultat et compte d'exploitation dans notre logiciel Pilote Suivi des stocks, des écarts de caisse, feuilles de caisse Participation à l'élaboration du budget et au suivi des indicateurs financiers Respect des obligations légales et fiscales Collaboration avec le cabinet d'expertise comptable et les commissaires aux comptes et autres interlocuteurs financiers Formation : Bac +3 à Bac +5 en Comptabilité, Gestion ou Finance Expérience : Minimum 2 années en comptabilité, idéalement dans la grande distribution Compétences techniques : Maîtrise des logiciels comptables (une expérience significative des logiciels Cegid et Pilote sera un plus) et outils bureautiques (Excel, ERP, etc.). Qualités : Rigueur, organisation, esprit analytique, autonomie et sens des responsabilités Ce que nous offrons : Un poste clé au sein d'une enseigne dynamique Des perspectives d'évolution et des formations régulières. Un environnement de travail convivial et stimulant Poste en CDI, statut d'Agent de Maitrise, temps pleins (un samedi matin à prévoir tous les mois) Rejoignez-nous et participez à notre succès !
Dans le cadre de notre développement, 1 poste à pourvoir de cuisinier(e) ou pizzaiolo polyvalent : Fabrication des pizzas Fabrication de burgers maison / street food, Kebab, salades. Vous cuisinerez des produits frais dans une ambiance dynamique Vous serez formé à nos méthodes de travail et accompagné dans la prise de poste. Fin de service 21h00 en semaine et 22H30 Samedi Dimanche Jours de congés Lundi Mardi et dimanche midi
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien Polyvalent H/F dans le cadre d'un CDD de 35h /semaine, dés que possible pendant 6 mois. Vos missions seront de l'entretien des vitres, remise en état de propreté de bâtiments : utilisation de matériels tel que : autolaveuses, monobrosses, aspirateurs, shampooineuse, nettoyage haute pression. Le planning sera défini à la semaine, sur une base 5h à 13h ou 8h à 16h, horaire modifiable en fonction du chantiers, sur le secteur de Nantes, La Chevrolière et sa périphérie. Mise a disposition d'un vehicule d'entreprise. Homme/Femme motivé.e, discret.e, vous êtes soucieux du travail bien fait. Votre sens du service et votre engagement seront la base de notre relation de confiance. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre rémunération 12,67 (salaire négociable en fonction des compétences) et primes.. Vous bénéficiez également de la fourniture des EPI, d'indemnités (frais d'entretien) ainsi que d'une prime de fin d'année. Notre entreprise à taille humaine est soucieuse de la qualité et du bien-être de ses salariés, Notre vocation ? Rendre nos clients heureux ! Alors, Cap de nous rejoindre ?
CNH est une société à taille humaine évoluant depuis plus de 30 ans dans les métiers du nettoyage pour les professionnels. Le savoir faire de CNH lui permet d'intervenir sur tout type de locaux (tertiaire, industriel, surface de vente, résidentiel, collectivité etc...)
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien Polyvalent Travaux Exceptionnels H/F dans le cadre d'un CDI de 35h /semaine. Vos missions seront de l'entretien des vitres, remise en état de propreté de bâtiments : utilisation de matériels tel que : autolaveuses, monobrosses, aspirateurs, shampooineuse, nettoyage haute pression. Le planning sera défini à la semaine, sur une base 5h à 13h ou 8h à 16h, horaire modifiable en fonction du chantiers, sur le secteur de Nantes, La Chevrolière et sa périphérie. Mise a disposition d'un vehicule d'entreprise. Homme/Femme motivé.e, discret.e, vous êtes soucieux du travail bien fait. Votre sens du service et votre engagement seront la base de notre relation de confiance. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre rémunération 12,67 (salaire négociable en fonction des compétences) et primes.. Vous bénéficiez également de la fourniture des EPI, d'indemnités (frais d'entretien) ainsi que d'une prime de fin d'année. Notre entreprise à taille humaine est soucieuse de la qualité et du bien-être de ses salariés, Notre vocation ? Rendre nos clients heureux ! Alors, Cap de nous rejoindre ?
Vous contribuez à améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées chaque jour en intervenant au domicile de familles, de personnes en situation de handicap et de personnes âgées plusieurs postes à pourvoir sur le secteur Pont St martin, St Aignan de Grand lieu , st philbert, machecoul, corcoue , legé cdd juillet et Aout pour renforcer l'équipe pendant les congés estival Indemnisation des kilomètres
Le « prendre soin » a du sens pour vous ? Rejoignez nos équipes d'employé.e.s à domicile et auxiliaires de vie A l'Adar, je n'y viens pas par hasard ! Expert grand âge, handicap et aide au répit sur la Loire-Atlantique depuis 50 ans. En autonomie, vous serez aux côtés des bénéficiaires pour les actes de leur vie quotidienne. Grâce à vous ils pourront affirmer leurs choix et vivre chez eux ! Ce que nous proposons => Un emploi sur mesure Proche de votre domicile CDI temps plein (temps partiel choisi ) Parcours d'intégration Missions variées et adaptées aux compétences => Des avantages financiers Un salaire stable tous les mois Indemnité kilométrique supérieure à nos concurrents Abonnement transport en commun pris en charge à 100% par l'employeur Mutuelle et prévoyance Reprise de l'ancienneté dans la Branche Comité d'Entreprise (culture et vacances) Prime de parrainage => Une qualité de vie au travail Réunion d'équipe 2 fois par mois Prévention des risques professionnels Centre de formation intégré Mobilité (mutation) géographique sur une antenne Service d'assistante sociale et psychologie Vous possédez un niveau de français courant (lu, parlé, écrit) Un salaire de 1817€ à 1983€ brut /mois selon votre expérience 12 antennes de proximité Un catalogue de 18 formations +1200 intervenants en Loire-Atlantique Des salarié.és fidèles Une association féminine 11 ans (en moyenne) 96% de femmes
Vous souhaitez rejoindre une association experte dans l'accompagnement au quotidien à domicile depuis bientôt 50 ans? L'ADAR44, c'est 1700 intervenants qui œuvrent auprès de 18 000 bénéficiaires sur le département Loire-Atlantique.
3 postes à pourvoir! Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, œuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne. L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la Démarche Qualité ISO 9001, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la cité, au maintien du lien avec les proches. L'AIMR recrute un(e) Aide soignant DE dans le cadre de remplacements réguliers. Poste basé à Saint Jean de Boiseau au sein d'un EHPAD de 88 lits. Établissement équipé de rails au plafond pour faciliter les transferts de résidents. Accès bus (ligne E8) Sous la responsabilité de l'infirmière référente, et intégré au sein d'une équipe paramédicale, vous effectuez les tâches suivantes : - Soins de nursing, aide aux repas et transfert des résidents - Respect de l'autonomie et stimulation dans les actes de la vie quotidienne - Respect des habitudes de vie des résidents - Accompagnement des personnes désorientées au sein d'une unité spécifique - Nettoyage et entretien du matériel médical - Renseignement du dossier de soins Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées.
Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, œuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne. L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la Démarche Qualité ISO 9001, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la cité, au maintien du lien avec les proches. L'AIMR recrute un(e) Aide soignant DE dans le cadre de remplacements réguliers. Poste basé à Saint Jean de Boiseau au sein d'un EHPAD de 88 lits. Établissement équipé de rails au plafond pour faciliter les transferts de résidents. Accès bus (ligne E8) Sous la responsabilité de l'infirmière référente, et intégré au sein d'une équipe paramédicale, vous effectuez les tâches suivantes : - Soins de nursing, aide aux repas et transfert des résidents - Respect de l'autonomie et stimulation dans les actes de la vie quotidienne - Respect des habitudes de vie des résidents - Accompagnement des personnes désorientées au sein d'une unité spécifique - Nettoyage et entretien du matériel médical - Renseignement du dossier de soins Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées. 3 postes à pourvoir
Situé à Sainte-Pazanne, dans le département de la Loire Atlantique à 30 km de Nantes et 20 km de la côte (Pornic), la Résidence Victor Ecomard accueille 80 résidents dans un cadre paisible au cœur du bourg, proche de la place du Marché. L'EHPAD Victor Ecomard est géré par une association privé loi 1901, à but non lucratif, et adhère à un regroupement de 4 EHPAD : - Retz Accueil à Machecoul - Résidence l'Immaculée à Saint-Cyr en Retz - Résidence les Glycines à Saint-Philbert de Bouaine Dans le cadre de la continuité du service, la Résidence recherche un Aide-soignant (H/F). Vos missions : Vous réaliserez les soins aux résidents, les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne et aiderez au maintien de leur autonomie. Prendre soin des résidents - Installer le résident et le mobiliser afin de maintenir ses capacités motrices - Assurer les soins de confort, d'hygiène corporelle, de maintien de l'autonomie, de prévention d'escarres et de réhabilitation diverse - Réaliser les soins délégués par l'IDE dans le champ de compétence relatif au diplôme d'AS (Arrêté du 22/10/2005) - -Mesurer les paramètres vitaux : fréquence cardiaque, température, poids, qualité de la respiration, TA.) - Dispenser les soins liés à l'élimination (changes, accompagnement aux WC, pose bassin.) - Surveiller l'élimination urinaire, le transit - Prévenir les risques liés à la personne âgée (prévention d'escarre, stimulation à l'hydratation.) - Aider à la prise des repas (stimulation, aide partielle, aide totale) si besoin - Surveiller l'alimentation et l'hydratation - Observer le comportement et les capacités cognitives Assurer la qualité du séjour - Accueillir les résidents et leurs familles - Répondre aux sollicitations des résidents - Assurer la sécurité et la protection du résident - Mettre en place des activités occupationnelles (jeux, balade.) Accompagner le résident en fin de vie - Assurer les soins de confort - Etablir une relation avec entourage - Effectuer les soins autour du décès - Soutenir et aider l'entourage Communiquer - Participer aux réunions de service - Transmettre les informations à l'équipe à l'écrit et à l'oral - Participer au bilan d'autonomie et autres bilans Entretenir - Entretenir l'environnement direct et indirect du résident - Gérer les stocks et les approvisionnements des étages en produits de soins Votre profil : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant Vous êtes autonome, dynamique et doté d'un excellent relationnel. Vous savez identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne. Vous savez utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins. Expérience sur un poste similaire souhaitée. Type d'emploi : Horaires : - Du lundi au dimanche - Horaires variables - Travail en journée
Dans le cadre de la croissance de nos activités, nous recrutons un Ouvrier TP et Paysage H/F en CDI à Saint-Aignan-Grand-Lieu. Qui sommes-nous? Créée en 1978, l'entreprise BURON Paysage, entreprise familiale à taille véritablement humaine, s'agrandit de jour en jour. Nous réalisons toutes sortes de chantiers, dans la gestion, création et entretien d'espaces verts, et dans les travaux publics et particuliers. Nous intervenons partout en Loire-Atlantique, principalement dans l'agglomération Nantaise, dans le Pays de Grand-Lieu et dans le Pays de Retz. Découvrez nous sur notre site web Vos missions Nous recherchons un ouvrier TP / Paysage, polyvalent et motivé. Vos missions principales seront : -La réalisation de terrassements et préparations de terrains avec des engins dédiés (bobcat, mini-pelles,...) et outils manuels. -La réalisation régulière d'enrobés, bicouches et autres revêtements de sols sur voiries et chez les particuliers. -La mise en place de balisages sur la Voie Publique selon les normes et les procédures de l'entreprise. -L'entretien et la création d'espaces paysagers à l'aide d'engins et outils motorisés. -L'entretien des matériels et outils dédiés à vos missions Vous êtes : Titulaire du permis B (BE et C appréciés) Titulaire du CACES R482 A et de l'AIPR À l'aise avec la relation client Doté d'une expérience dans les enrobés et bicouches Une personne attentive, désireuse d'apprendre et d'évoluer, et à l'écoute (collègues, clients, ...). Vous êtes rigoureux-euse, réatif-ve et avez un fort esprit d'équipe. Vous vous retrouvez dans nos valeurs : travail soigné, convivialité et solidarité. Ce que nous vous proposons : -Une mutuelle d'entreprise avec de bonnes garanties -Un compte d'épargne entreprise -Un pack d'EPI et tenue de travail régulièrement changés -Du matériel adapté et de qualité pour chaque activité Poste à pourvoir dès que possible.
vous interviendrez au sein d'une maison de retraite, travail du matin ou d'après midi suivant roulement 1 week end sur deux 2 postes à pourvoir de suite en CDI temps plein
Vous contribuez à améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées chaque jour en intervenant au domicile de familles, de personnes en situation de handicap et de personnes âgées. En fonction de votre profil, vous les accompagnez dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide à la toilette, Aide à la mobilité et aux transferts (pour les personnes réalisant ces tâches travail 1 week end sur 4) , Aide à la préparation et prise des repas, Aide aux courses, Accompagnement dans la vie sociale, sorties..., Entretien du cadre de vie.Amplitude horaire 8h/20h plusieurs postes à pourvoir sur le secteur Pont St martin, St Aignan de Grand lieu , st philbert, legé, la chevrolière Possibilité CDD ou CDI , temps partiel, temps plein. Poste à pourvoir en janvier 2025 Indemnisation des kilomètres Parcours intégration et parrainage Formation Possibilité d'évolution interne
L'EHPAD St Martin est un établissement privé associatif adhérant à la FEHAP (CCN 51) . Il se situe dans la commune de la Chevrolière à 25 min de Nantes. L'établissement accueille 92 résidents. La structure est récente et moderne, lieu lumineux et agréable. L'esprit est convivial et familial. Vous assurez les soins relationnels et techniques, de confort et de bien-être des résidents. Vos missions principales : - Réaliser les soins quotidiens des résidents (soins d'hygiène et de confort) - Aider aux actes de la vie quotidienne (prise des traitements) - La réalisation des transmissions écrites et orales ainsi que la traçabilité des soins (logiciel utilisé : NetSoins) - L'aide et le soutien psychologique aux résidents et à leur entourage. - L'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation. - L'entretien du matériel de soin. - Travail en collaboration avec une Psychologue, un Ergothérapeute, des praticiens libéraux et des prestataires de services intervenant dans l'établissement - Travail sous la responsabilité de l'infirmier(e), de l'infirmière référente et de la Direction. Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignante. - Une expérience serait un plus - Organisé(e) - Sens de l'écoute et de l'observation - Maîtrise des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité - Maîtrise des outils informatiques Rémunération : Selon CCN51 : - 376 points + 11 points de prime fonctionnelle + prime dimanche et jours fériés + prime décentralisée + prime SEGUR + prime Grand Age.
Votre agence Start People Pornic recherche un Conducteur SPL (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine des travaux publics à Port St Père. Le poste est à pourvoir à partir du 16 juin en mission d'intérim Etre titulaire du Caces Chargeuse serait un plus. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : - Effectuer du chargement de matériaux - Manutentions diverses sur chantier - Conduite de camion Vous avez le goût du transport ? Vous avez une première expérience réussie dans les TP? Vous êtes titulaire d'un permis C-CE, FCO/FIMO à jour avec carte conducteur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Les gentlemen boulangers recrutent !!! Du choix des matières premières, blés Bio 100% français, à la fabrication ancestrale au levain naturel, en passant par la vente au plus proche des besoins des clients, la boulangerie Arsène propose des pains et pâtisseries 100 % Bio de grande qualité, faits avec amour !!! Pour compléter le savoir-faire des équipes en place, nous avons besoin de vous !!! Une personne motivée, compétente qui a soif d'apprendre et qui veut aller de l'avant. Vous privilégiez la qualité du produit et le cadre de travail ? Nous également !!! Nous travaillons avec un four à bois, des pétrins à bras plongeants, sur plusieurs levains. Nos matières premières, farines et autres, sont toutes en agriculture biologique et en grande majorité locales. De plus, nous travaillons beaucoup de blés anciens (type Petit Epeautre, Khorasan...) et avons développé une belle gamme de produits naturellement sans gluten. Nous défendons avec passion nos valeurs du bon, du bio et de la qualité et mettons tous autant d'application dans la production que dans la présentation et la vente. Nous proposons nos produits sur les marchés, principalement de Nantes et son agglomération. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un Boulanger (H/F) en CDI temps plein à partir de mi-juillet. Nous vous assurerons une formation interne sur nos méthodes de panification au levain et en pousse lente (farines bio). VOS CONDITIONS : Le travail s'effectue sur des plages horaires du matin principalement, mais aussi l'après-midi. Vous serez amenés à travailler un week-end par mois en moyenne. Vos horaires de nuit et du dimanche sont majorées Une prime repas vous est allouée. Nous avons mis en place un système de pointeuse, donc les heures supplémentaires sont rémunérées ou rattrapées. Vous pouvez bénéficier de notre mutuelle d'entreprise Une prime annuelle est versée après une année civile dans l'entreprise Un intéressement a été mis en place au sein de l'entreprise VOS MISSIONS : Pétrissage des pâtes : pains au levain, 100% farines Bio, large gamme de pains spéciaux, farines de blés anciens. Travail en alternance au pétrissage, façonnage et au four. Vous deviendrez à terme autonome sur toute notre gamme de pains. Cuisson des pains au four à bois Cuisson des brioches et viennoiseries Entretien général des postes de travail et du fournil. VOTRE PROFIL : CAP minimum avec au moins 1 à 2 ans d'expérience. Vous êtes: passionné(e), dynamique, autonome, rigoureux(se), généreux(se) et créatif(ve). Vous devrez pouvoir vous rendre par vos propres moyens au fournil à Bouaye. Type d'emploi : Temps plein, CDI, 35h Rémunération : à partir de 12,70€ par heure
Envie d'évoluer dans un environnement où votre expertise a du sens ? Ici, l'excellence repose sur des méthodes rodées, des outils à la hauteur et surtout, une équipe soudée qui avance ensemble. Prêt(e) à faire la différence avec nous ? Experte en charpente et structure bois, la société LEDUC intervient sur un large panel de chantiers de construction bois, alliant savoir-faire traditionnel et expertise dans des solutions innovantes, pour des projets à la fois durables et modernes. Nous recrutons un(e) : DESSINATEUR / DESSINATRICE Charpente et construction bois Localisation : SAINTE PAZANNE (44) Votre mission : gérer le chiffrage et les études de projets diversifiés tout en assurant le rôle de référent technique auprès du client ! Vous nous accompagnez notamment sur les missions suivantes : Dimensionnement de la structure, plans de charpente et documents de fabrication et de pose, Etablissement de devis : chiffrage des fournitures, fabrication et pose de nos charpentes Recherche des informations auprès des intervenants extérieurs pour trouver les solutions techniques adaptées à chaque chantier : clients, artisans, architectes, bureaux de contrôle, Contact clientèle auprès de constructeurs, charpentiers et particuliers, Echanges avec l'ensemble des services de l'entreprise : commerce, production, chantier. Votre profil : avant tout, un(e) passionné(e) de la construction bois ! L'entreprise aura besoin : De votre expérience similaire d'au moins trois ans De votre maîtrise des logiciels charpente bois (PAMIR, idéalement SEMA ou CADWORK, ACORD BAT) De votre aptitude au « travailler ensemble » Vos intérêts à rejoindre notre équipe ? Un environnement stimulant : vous rejoindrez une entreprise tournée vers l'avenir, grâce à des collaborateurs enthousiastes, œuvrant dans un bel esprit d'équipe. Des alternatives innovantes et respectueuses de l'environnement : la construction bois offre aujourd'hui de vraies solutions d'avenir face aux enjeux fonciers et environnementaux ; nos compétences et notre expertise nous permettent de répondre à ces opportunités Notre philosophie : transmettre pour grandir, responsabiliser pour réussir.
La société LEDUC, 30 ans d existence, est leader sur le marché de la construction bois (charpentes industrielles et traditionnelles, ossature bois), elle recrute pour son siège proche de NANTES
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'installation d'armoires électriques assemblées et basé à ST AIGNAN GRANDLIEU (44860), un Monteur/Câbleur (h/f). Dans le cadre d'un surcroit de travail sur l'année 2025, notre client est une entreprise filiale de Vinci renommée opérant dans l'installation d'armoires électriques. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Réaliser le câblage d'armoires électriques et d'équipements électroniques - Effectuer le montage et le câblage industriel - Lire et interpréter des schémas électriques - Assembler des racks avec intégrations de faisceaux et cartes électroniques - Participer au montage et câblage d'armoires DEFENSE. Nous recherchons un candidat avec une expérience si possible sur un poste similaire ou débutant (à défaut, un profil monteur câbleur énergie ouvert à passer des formations en interne) De formation Bac pro Melec ou BTS Electrotechnique. Travail à temps plein sur 35h semaine du lundi au jeudi 7h30-16h15 et le vendredi 7h30-11h30. (accessible en transport en commun) Taux/Horaire : A définir en fonction du profil + une indemnités repas de 7.10€
Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous travaillez 4 jours par semaine sur 35 heures. Amplitude horaire : du mardi au jeudi : 9h - 19h ; vendredi 8h30 - 19h et samedi 8h30 - 17h. Candidature d'une personne en réorientation professionnelle possible, si motivation et projet validé.
Salon de coiffure M BIS COIFFURE ouvert du mardi au samedi
Nous recherchons pour l'un de nos clients à Saint-Aignan-Grandlieu des opérateurs logistique F/H.Vos missions : - réception et contrôle qualité / quantité des marchandises - tri et dispatch des pièces aéronautiques pour les magasins concernés Horaires : 9h00-18h00 Taux horaire : - 11.88EUR brut par heure Avantages : - primes paniers - Accessible en transport en commun Débutant accepté, formation assurée sur le poste. Poste à pourvoir dès maintenant Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Débutant accepté, formation assurée sur le poste.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un Intégrateur - Projeteur H/F pour notre client Naval Group. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par les valeurs que prône cette entreprise : stabilité, bien-être des employés et une organisation humaine. Rattaché(e) au responsable du service, vos missions sont de : - Réaliser l'intégration de tout ou partie des matériels et des réseaux dans la maquette numérique CAO d'une zone attitrée sous la supervision d'un REM, - Réaliser cette intégration conformément aux plans généraux validés par l'architecte, aux données fonctionnelles (schémas et plans fournisseurs), aux données de technologie et aux contraintes de fabrication/montage, - Assurer cette intégration dans le respect des règles du métier des normes et réglementations applicables aux programmes, des allocations d'exigences des architectes, des différents systèmes et des règles transverses - Justifier des choix et compromis et de la réponse aux exigences spécifiées pour le programme au moyen du dossier de justification, De niveau BAC +2/3, vous avez un diplôme qui vous a formé à la conception 3D dans le domaine industriel. Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans la conception 3D au sein d'un bureau d'études dans le domaine de l'industrie navale ou dans un environnement technique complexe. Vos compétences : vous connaissez les outils de CAO/DAO en particulier 3DX ou CATIA V5 + Vous avez déjà évolué sur une des spécialités recherchées (tuyau, carlingage ou électricité). Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de curiosité et d'autonomie dans l'accomplissement de vos missions. Votre rigueur, votre esprit méthodique, votre capacité d'écoute et d'analyse seront des atouts pour votre réussite sur ce poste.
