Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-sur-Écaillon située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Classer et archiver des documents administratifs. Rédiger des courriers, des notes et des comptes rendus. Assurer la communication interne et externe de l'entreprise. Etablir devis, factures. Traiter les appels téléphoniques, les e-mails et le courrier. Gérer les demandes des salariés, des fournisseurs et des clients. Accueillir les visiteurs.
Une entreprise avec des valeurs humaines.
Pour une entreprise qui commercialise du matériel de forage vos missions seront les suivantes: - suivi et mise en places des transports - échanges avec clients et fournisseur - saisie et suivi des commandes jusqu'à la livraison finale - tâches administratives Horaires: du lundi après-midi au vendredi après-midi
Nous recrutons des Opérateurs de Production Agroalimentaire (H/F). Mission de 1 mois Secteur : Transformation de produits carnés - Ambiance artisanale et conviviale Tu es rigoureux(se), et tu n'as pas peur de retrousser tes manches ? Viens rejoindre une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie de qualité ( plats cuisinés.). Tes missions principales : Décartonner et préparer les matières premières (viandes, épices, emballages.) Peser, cuire, mouler, baratter les langues de bœuf Tartiner et trancher les aliments fabriqués Participer à la préparation de plats cuisinés Réaliser les contrôles qualité (poids, couleur, etc.) Nettoyage et entretien des machines et postes de travail Saisie et suivi des ordres de fabrication Compétences requises : Utilisation de machines : cutter, trancheur, operculeuse. Lecture et application d'un ordre de fabrication Calculs simples et respect des consignes Vigilance et capacité à détecter les anomalies Qualités appréciées : Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe Bonne communication et capacité d'adaptation Volonté de s'impliquer et d'apprendre Infos pratiques : (port de charges, cadence soutenue) Environnement froid (-8°C), bruyant et odorant (travail de viande) Atelier propre, organisé en petits postes de travail Horaires : 6h00 - 14h00 ou 7h00 - 15h00, flexibilité demandée Ce poste est fait pour toi si tu aimes : Le travail bien fait La diversité des tâches Une ambiance qui sent bon l'artisanat Les + TEMPORIS qui font la différence : +21% sur ton salaire (IFM + ICP ) Des avantages partenaires (mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc.) Un CE local avec plein de bons plans Des acomptes chaque mercredi si besoin Un compte épargne temps rémunéré à 5% Un espace perso 100% digital pour tous tes docs Et surtout. un café offert quand tu viens nous voir L'équipe Temporis t'accueille au 10 Bd Saly - 59300 Valenciennes, du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h. Tu peux aussi postuler directement sur www.temporis.fr en créant ton espace candidat. Alors, prêt(e) à relever le défi ? La TEAM TEMPORIS t'attend avec le sourire !
Intégré à un service administratif composé d'une assistante administrative et d'une assistante technique, vous aurez en charge (liste non exhaustive) : - La gestion du standard - La gestion de la boîte mail générale - Le renseignement aux clients - Les formalités administratives (déclaration des sous-traitants, marchés publics, DOE, PPSPS, etc.) - Les déclarations légales sur les sites appropriés - Le support sur des tâches diverses (facturation, suivi des règlements, relances impayés, rapprochements bancaires, etc.) - Etc. Vous êtes à l'aise avec le pack Office en particulier Excel, Outlook. Ce poste est ouvert en contrat de 28h ou 35h par semaine, à définir ensemble.
Recrutement d'un-e Assistant-e d'Éducation au sein du Lycée Eugène Thomas de Le Quesnoy Missions : Les Assistant-e-s d'Éducation (A.E.D.) exercent au sein d'un établissement d'environ 800 élèves et avec un internat mixte d'environ 80 élèves. Détails des différentes tâches : - Encadrement et surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration, les devoirs surveillés, en salle d'études, au sein de la maison des lycéens, dans la cour et les couloirs et en service d'internat ; - L'encadrement des sorties et voyages scolaires ; - Gestion administrative au sein du Service de la Vie Scolaire : accueil physique des personnes, réception téléphonique, diffusion d'informations à destination des élèves, utilisation de différents logiciels (traitement de texte, tableur, Powerpoint, Pronote), réalisation et traitement des courriers et courriels à destinations des usagers, gestion des absences et retards, des convocations en liaison avec les Conseillers Principaux d'Éducation ; - L'accès et l'aide à l'utilisation des nouvelles technologies (aide à la documentation, accès aux technologies de l'information et de la documentation) ; - L'encadrement et l'animation des activités de l'internat et de la maison des lycéens ; - L'aide à l'étude et aux devoirs ; - Participation à l'animation du Comité d'Internat ; - Participation à l'animation de la Vie Lycéenne ; - L'aide aux dispositifs collectifs d'intégration des élèves en situation d'handicap. Conditions : - Être titulaire d'un bac + 2 minimum (aide aux devoirs - soutien scolaire). - Le dispositif fait appel en priorité à des étudiant-e-s, notamment boursiers. Contrat : Les Assistant-e-s d'Éducation, sont recruté-e-s sur des contrats de droit public. Ce contrat à durée déterminée est conclu pour une durée d'une année scolaire allant du 1er Septembre de l'année en cours au 31 Août de l'année suivante. Les Assistant-e-s d'Éducation peuvent éventuellement se voir proposer un autre contrat à durée déterminée et le cas échéant, pouvoir poursuivre leurs missions dans la limite d'un engagement maximal de six ans. Une période d'essai est égale à un douzième du contrat initial. Le contrat peut-être établi pour un mi-temps ou un temps plein avec un service obligatoire sur l'internat et l'externat. Rémunération : Les Assistant-e-s d'Éducation sont rémunéré-e-s à l'indice majoré 366 correspondant à environ 1 485,86 euros net pour un temps plein. Le mi-temps est cumulable avec une bourse d'enseignement supérieur. Service : Le temps de travail annuel est de 1607 heures (pour un temps plein) qui sont à étaler sur 39 semaines pour un contrat de douze mois. Soit un temps de travail hebdomadaire de 41 heures et 13 minutes pour un temps plein sans crédit d'heures formation et 20 heures et 36 minutes pour un mi-temps sans crédit d'heures formation. A qui adresser votre candidature : Il est impératif d'envoyer une lettre de motivation ainsi qu'un curriculum vitae à l'intention de Madame MENET-CARMELEZ, Proviseure. Correspondant en charge du suivi : Monsieur HOUACINE, Conseiller Principal d'Éducation. Les candidatures sont à envoyer uniquement par courriel à l'adresse suivante : viescolaire.0590168m@ac-lille.fr Les entretiens se dérouleront en juin 2024
La Direction des Ressources Humaines (DRH) est un service d'établissement de l'UPHF sous la direction d'une Directrice des Ressources Humaines, Madame Karine WIART, sous la hiérarchie directe du Directeur Général des Services, Monsieur Eric BRICOUT. Les Ressources Humaines assurent la gestion administrative des agents titulaires et contractuels, la gestion de la rémunération principale et complémentaire, le développement des compétences, l'aide au pilotage et l'action sociale. Mission principale : Au sein du pôle des pôles de gestion des personnels de la Direction des Ressources Humaines, le gestionnaire en ressources Humaines a pour mission la réalisation d'actes administratifs (contrats, arrêtés.) dans le domaine RH ; il-elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du service. Il-elle informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Il-elle gère et paie les agents dont il a la responsabilité. Missions ou activités spécifiques liées au poste : - Alimentation et mise à jour le Système d'Informations RH, des bases de données, des tableaux de bord. - Fiabilisation les données. - Préparation et rédaction les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires et contractuels o Constituer le dossier administratif de la population gérée o Gérer les données relatives à la population gérée o Établir les contrats de travail en respectant le cadre légal o Instruire les procédures de gestion individuelle o Produire des actes administratifs - Préparation et vérification les éléments pour la mise en œuvre de la paie de la population gérée - Participation au plan de contrôle interne comptable o Contrôler les données o Croiser les données administratives et de paie o Repérer les anomalies - Accueil physique et téléphonique et orientation des interlocuteurs internes et externes Compétences et connaissances requises : - Accueillir et prendre des messages - Accueillir les populations concernées - Enregistrer et classer les documents - Rédiger des rapports ou des documents - Savoir rendre compte - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques Compétences comportementales : - Sens de l'organisation - Rigueur/fiabilité - Sens de la confidentialité - Réactivité - Sens relationnel - Capacité d'écoute Contraintes liées au poste : contraintes liées à la paie Diplôme, formation ou expérience requise : Baccalauréat Informations complémentaires : Management ? Oui Non Temps partiel possible ? Oui Non Télétravail possible ? Oui Non Emploi réservé aux personnes en situation de handicap.
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Vous débutez un contrat de remplacement d'une durée indéterminée (remplacement) dès que possible. Vous avez envie de développer vos compétences dans le domaine de la blanchisserie. Une expérience en pressing ou blanchisserie industrielle est nécessaire pour ce poste. Vous effectuez les livraisons et retraits de linge auprès des clients externes avec le véhicule fourni (collectivités, gites, dépôts, etc...), le permis B est indispensable. Vous réceptionnez des articles en textile et vous effectuez le nettoyage et le repassage selon les normes d'hygiène et de sécurité et la règlementation environnementale .Vous serez amené (e) à enregistrer les paiements et vous remettrez les articles traités aux clients. Vous gérez également le Relais Colis.
Vos missions et fonctions : - Accompagner et aider les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne : toilettes, repas, . - Susciter la participation des personnes accueillies dans la définition, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs projets. - Veiller au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne : soins de nursing (lever, toilette, habillage, hygiène, confort, repas, coucher) - d'informer les membres de l'équipe pluridisciplinaire (paramédicaux, encadrants, surveillant de nuit, direction .) des éléments nécessaires au bien-être et à la santé des personnes accueillies ; - Mettre en œuvre des activités d'éveil, de détente et d'animations dans le cadre d'une démarche de projet, qui correspondent aux besoins et désirs des personnes accueillies et qui s'inscrivent dans les Projets Personnalisés d'Accompagnement définis par l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la vie de l'équipe pluridisciplinaire. - Participer aux animations notamment sur les unités de vie et assurer les sorties - Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Votre profil : Avoir le sens de l'observation, savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et communiquer avec l'ensemble des intervenants. Développer une méthodologie de travail adaptée à la population accueillie. Gérer les situations imprévues dans la sérénité et le calme. Bienveillance, discrétion, curiosité, dynamisme, créativité, capacité de remise en question
Notre client, spécialisé dans la production de laminés marchands, recherche des Opérateurs laminoirs (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Effectue les réglages des équipements et les adapte pendant la fabrication - Mise en service, en cadence de l'équipement (pilon, presse, filière, laminoir, ...) et approvisionne ou place la pièce - Contrôle le déroulement des opérations de déformation des métaux, repère les dysfonctionnements et détermine des actions correctives - Enlèvement des pièces réalisées, vérifie la qualité et repère les non-conformités - Remplit les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) - S'occupe de la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Effectue une opération de déformation - Forme un matériau spécifique : titane et ses alliage, aluminium et ses alliages, acier, acier inox, cuivre et ses alliages - Effectue le montage/démontage des outillages de déformation ou de coupe (matrice, poinçon, cylindre, ...) et en fait la mise au point - Vérifie un four de chauffe et le paramètre - Effectue des opérations d'identification et de conditionnement de bobines, pièces ... Vous êtes motivé ? Ne craignez ni la chaleur, ni la poussière ni les environnements bruyants ? Contactez-nous sans tarder ! Travail en 5*8
Vous interviendrez en renfort de l'équipe pour la période de la Fête des Mères. Vous serez en charge de la réalisation des bouquets et des compositions florales. Vous devez donc être autonome sur cette activité.
Sous la responsabilité de la Directrice, vous serez garant(e) de la gestion et tenue comptable des établissements et service en collaboration avec le cabinet comptable. Vous assurez dans les délais, l'échéancier commun établi au niveau associatif, la comptabilité en application des lois, des décrets, des circulaires, réglementations. Vous respecterez les procédures existantes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et le cabinet comptable. Vous intervenez dans le respect des valeurs, des orientations de l'Association, des règlements, des procédures internes, des textes législatifs et conventionnels. Vous rendez compte à votre supérieur hiérarchique. Vous aurez notamment pour missions : Relatives à la comptabilité - Saisie, codification des factures par dossier comptable - Saisie des recettes liées au dotation - Pointage des comptes d'immobilisation - Pointage des comptes de charge, des produits, des comptes de tiers - Gestion de la caisse - Elaboration des factures de séjour Relatives à la gestion - Participe à l'élaboration des budgets, des comptes administratifs - Participe à l'élaboration des plan pluri annuel d'investissement - Participe à l'élaboration des indicateurs ANAP - Complète les tableaux de bords - Participe aux réunions comptables - Participe à la démarche d'évaluation Relative à l'administration - Collecte tous les éléments des dossiers des usagers et assure le classement, l'archivage - reçoit les appels téléphoniques, accueil physique - rédaction de comptes rendus, de bon de commande Le profil recherché : - De formation Bac + 2 BTS COMPTABILITE GESTION - Vous maitrisez l'ensemble du processus comptable et ses annexes - Vous êtes à l'aise avec les chiffres et maitrisez le domaine de l'administration - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec un esprit d'analyse et de synthèse - Vous aimez les projets - Vous aimez les relations humaines, et souhaitez donner du sens à votre mission - Autonome dans l'organisation du travail, vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles. - Maitrise des outils informatiques Connaissance du secteur médico social et logiciel EIG serait un plus Les conditions : - CDI temps plein (35h/semaine) - Rémunération Selon la CCN de travail des établissements & services pour personnes inadaptées & handicapées du 15 mars 1966 Les candidatures sont à adresser à : Madame la Directrice - 3 rue de la Gare - à Artres 59269 email : directrice@aamhf-lesboetes.org Tel : 03.27.46.21.81
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
Proch'Emploi recherche pour un réseau de crèche Valenciennois, un Animateur en Relais Petite Enfance H/F A ce titre, vos missions seront de : - Construire et animer des programmes d'activités avec les auxiliaire de puériculture - Organiser et assurer régulièrement des temps de rencontre pour les enfants, ainsi que des temps communs avec les parents - Contribuer à la réalisation du projet de fonctionnement du RPE dans ses dimensions éducatives, didactiques et sociales - Soutenir vos collègues dans leur fonction éducative notamment à partir des observations faites lors des rencontres et activités - Contribuer aux partenariats avec les différentes structures petite enfance de son territoire - Garantir le bon fonctionnement de l'établissement (sécurité, logistique, achat...) Vous serez bien sûr accompagné pour maitriser l'ensemble des protocoles et procédures de la structure. La patience, la douceur et la maitrise des mots feront de vous un professionnel en parfait apprentissage de la collectivité. Vous possédez Bac+2 ESF et le BAFA dans l'idéal.
Vous assurez la prise en charge des travailleurs handicapés ou de personnes en situation d'inadaptation sociale ou de dépendance dans le cadre d'activités techniques en espaces verts. Vous encadrez les personnes dans une perspective d'insertion socio-professionnelle et apportez votre expertise. Vous réalisez des travaux d' espaces verts pour des clients particuliers ou des entreprises. Vous possédez impérativement le permis B pour la conduite du véhicule de fonction. Vous avez idéalement une expérience en encadrement des espaces verts. Il s'agit d'un contrat de 15 jours à 1 mois renouvelable (remplacement arrêt).
Vous travaillez au sein d'un atelier et assurez les missions de service rapide dans le domaine de la mécanique. Vous effectuez le montage de pneus, la réparation des crevaisons, le montage de plaques d'immatriculation et assurez les vidanges. Vous pouvez évoluez également en polyvalence en partie vente conseils magasin si vous le souhaitez. Poste en CDD au départ pour la saison en fonction de votre disponibilité jusqu'à 6 mois.
Nous recrutons pour notre client, une entreprise familiale spécialisé dans la production de pièces métalliques (découpe et pliage), un CHEF D'EQUIPE PRODUCTION H/F en CDI. Le poste est basé à SOLESMES, et à pourvoir dans les meilleurs délais.Sous la supervision de votre Responsable de production, vous êtes le garant de la production dans le respect des conditions de rendement, qualité, coût, sécurité et délais. Vos missions sont les suivantes : - Animer et gérer l'équipe : organisation du travail, suivi de la performance, formation, entretiens annuels, conduite de réunions, gestion de conflits - Prévoir le planning, vérifier le bon fonctionnement des machines et la conformité de la production, suivre l'approvisionnement, reporting - Veiller à la sécurité, propreté et qualité, formation des nouveaux arrivants, faire assurer la maintenance du matériel - Organisation et rigueur - Autonomie - Réactivité et proactivité - Agilité dans les décisions - Esprit de communication et leadership Connaissances des caractéristiques des matières premières Maîtrise de la lecture de plan: impératif Connaissance des machines de découpe Utilisation d'un ERP Techniques de résolution de problèmes et culture de l'amélioration continue Connaissance des règles QHSE Expérience de quelques années requise INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Rémunération : 31-33 kEUR à négocier selon profil - Avantages : Prime d'assiduité, prime sur objectifs, chèque KDO, prime de vacances - Fermeture de l'entreprise 2 semaines en Août et entre noël et le jour de l'an - 39h hebdo
Vous informez et incitez les habitants à trier correctement l'ensemble de leurs déchets, afin d'optimiser la qualité et la quantité des matériaux à recycler en fin de collectes. VOS MISSIONS: - Informer et sensibiliser les usagers, sur les consignes du tri, la prévention et la valorisation des déchets ménagers. - Développer la communication et mettre en œuvre des actions pour augmenter le nombre de « trieurs» et pour améliorer la qualité du tri et des ordures ménagères. Gérer les réclamations et les sollicitations des usagers. - Assurer le contrôle qualité des bacs de tri avant le passage du camion de collecte, identifier et remonter les problématiques et proposer des solutions correctives. - Gérer des bacs : constatation des casses et enregistrement des demandes sur l'outil numérique portatif (tablette, ordinateur), suivi des prestations des maintenances et des livraisons. Un véhicule de service, un ordinateur ainsi que des équipements de protection sont mis à disposition. COMPETENCES TECHNIQUES: - Connaissances techniques en matière de prévention des déchets, de modes de consommation et de préservation des ressources - Maitrise de la communication écrite et orale - Maitrise de l'outil informatique (traitement de texte, tableur, Excel.) et des nouvelles technologies (tablettes, internet .) - Savoir gérer les procédures d'accueil et renseigner les usagers
Dans le respect des techniques, des règles et des procédures de l'établissement et sous la responsabilité du référent du bureau recettes, le gestionnaire financier exécute les actes administratifs et de gestion financière courante. Il recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement et à l'efficacité du service. Il informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. A ce titre, le gestionnaire : - Alimente les bases de données financières et comptables (logiciel financier SIFAC + tableurs Excel) - Communique avec les partenaires externes et internes - Met en œuvre le contrôle interne et comptable - Pilote et contrôle les pièces de recettes (contrôle des demandes de facturation, contrôle des pièces justificatives, engagement des recettes dans le logiciel SIFAC) - Veille à la conformité et à la régularité des opérations traitées - Veille à la lisibilité des opérations traitées - Assure le circuit, la communication des pièces de recettes et veille à leur archivage ordonné - Établit les tableaux de suivi des recettes pour l'ensemble de l'établissement - Alimente les bases de données relatives à l'exécution budgétaire des recettes et information de suivi des recettes auprès des interlocuteurs internes (services partenaires) - Informe les clients sur le traitement des factures les concernant en lien avec le service recette de l'agence comptable Compétences et connaissances requises : Rigueur et efficacité dans le traitement des demandes Connaissance des outils bureautiques et du logiciel financier SIFAC Connaissance des structures et de l'organisation de l'université Savoir rendre compte à sa hiérarchie Sens du service public et respect des règles de déontologie de la fonction publique Dans le cadre d'un service central, en tant qu'expert du domaine, savoir conseiller et orienter les gestionnaires financiers des autres services Capacité au dialogue avec tous les services et notamment avec le service partenaire principal (agence comptable) Capacité de raisonnement et d'analyse Capacité d'adaptation aux nouvelles règles de fonctionnement, procédures, savoir les diffuser et les expliquer Compétences comportementales : Aptitudes relationnelles dans l'environnement professionnel (savoir allier rigueur et souplesse) Discrétion, neutralité Loyauté Etre volontaire, entreprenant Capacité à travailler en équipe et en transversalité Sens du dialogue Capacité d'adaptation Être diplomate, conciliant Esprit solidaire Fiabilité, vigilance, capacité d'attention Organisé Ouverture d'esprit Emploi de catégorie C. Poste à pourvoir le 1/9/25
Participer, au sein du pôle Développement Durable & Responsabilité Sociétale (DD&RS), au déploiement de la stratégie en matière de transition écologique de l'UPHF, particulièrement sur la mobilité u développement de ces partenariats Les missions principales vont consister à : - prioritairement mettre en œuvre et suivre le plan de mobilité, en liaison avec le chargé de mission pour la mobilité et la biodiversité et l'économe de flux - organiser et promouvoir les évènements du pôle en liaison avec l'économe de flux et/ou la responsable du pôle - informer la communauté universitaire et les parties prenantes des actions en faveur du DD&RS Il/elle assurera ses misions sur les différents sites de l'UPHF : Valenciennes, Cambrai, Maubeuge et Wallers. Catégorie : B Compétences et connaissances requises : Capacité à gérer des projets Autonomie et rigueur Maitrise des outils de bureautique Connaissance d'outils de de conception graphique (Canva, .) Connaissances relatives à la mobilité et à la transition écologique Compétences comportementales : Relationnel : multiples contacts transversaux impliquant de tisser et d'entretenir de solides relations au sein de l'établissement et avec les partenaires extérieurs, aisance relationnelle avec tout type de publics. Force de proposition : Il prend part aux réunions de travail pour apporter son point de vue et proposer des solutions. Innovateur, créatif : Il doit être capable de sortir des schémas classiques pour explorer d'autres voies créatives. Rigoureux : La gestion de projet requiert une grande rigueur, notamment pour tenir les documents à jour et respecter les étapes définies. Capacité d'analyse et de synthèse : Un esprit vif et agile est indispensable pour absorber un grand nombre d'informations et les traduire en objectif ou en action. Capacités d'écoute et d'adaptation à un public diversifié (personnels, étudiants, extérieurs.)
Logimm est une agence immobilière dynamique et en pleine croissance. Nous recherchons aujourd'hui un(e) conseiller(ère) en immobilier passionné(e) pour rejoindre notre équipe de Le Quesnoy et contribuer à notre succès. En tant que conseiller(ère) en immobilier, vous serez chargé(e) de : Prospecter et développer un portefeuille clients (vendeurs, acquéreurs, bailleurs). Conseiller les clients dans leurs projets immobiliers, en fonction de leurs besoins et de leur budget. Gérer les visites de biens immobiliers et négocier les conditions de vente ou de location. Assurer un suivi régulier des transactions et garantir la satisfaction des clients tout au long du processus. Rédiger les annonces immobilières, en mettant en valeur les biens. Nous recherchons une personne ayant : Une première expérience réussie en immobilier ou dans un secteur similaire (commercial, vente, etc.). Une formation en immobilier (BTS, Licence ou équivalent) est un plus. Un excellent sens du relationnel et une forte capacité à écouter et comprendre les besoins des clients. Un tempérament autonome, organisé et persuasif, avec un esprit de négociation. La connaissance du secteur de Le Quesnoy et ses environs est un atout majeur. Permis B et véhicule personnel. Ce que nous offrons : Vous serez accompagné et formé par le directeur de l'agence (18 ans d'expérience dans l'immobilier). Vous bénéficierez de son réseau et de son relationnel pour développer votre activité. Nous ne vous offrons pas seulement un poste de conseiller ou conseillère en immobilier mais une véritable opportunité en étant totalement accompagnée au quotidien. Un package de rémunération attractif liée à la performance. Formation continue et accompagnement pour vous aider à progresser dans votre carrière.
LOGIMM est un réseau de mandataires en immobilier sur internet. Aujourd'hui la profession d'agent immobilier est en pleine mutation. Elle évolue avec son temps. Internet a métamorphosé notre métier et ces changements permettent à un négociateur immobilier d'exercer son métier de manière indépendante en home office depuis son domicile. Nous proposons des honoraires de négociation réduits par rapport à une agence immobilière traditionnelle et une commission élevée (80%) pour nos négociateurs.
Notre agence LOGIC NORD de Maubeuge recrute un(e) DESSINATEUR PROJETEUR H/F en CDI. Vous serez affecté au bureau d'étude sous la responsabilité du directeur développements produits. Vos missions : - Vous êtes amené à assurer le bon développement des produits tôleries et contribuez à leur amélioration continue. - Vous allez concevoir des produits en tôlerie. Pour mener à bien ces missions, vous devez avoir les qualités suivantes : - Maitrise des techniques liées au dessin industriel Maitrise des logiciels (CAO, Solidworks.) - Conception, réalisation de maquettes et prototypages (recherche de solutions) Capacité d'analyse (documents techniques, réglementation.) - Connaissances des process d'industrialisation. - Expériences dans le domaine de la tôlerie style chaudronnerie souhaitées.
LOGIC NORD fait partie d'un réseau d agences de travail temporaire et de placement en CDD et CDI. Les agences LOGIC Intérim sont généralistes et travaillent dans des secteurs d activité variés avec les métiers du Bâtiment, des Travaux Publics et de l Industrie, mais également du Transport ou du Paysage, aussi du médical
Le poste : Votre agence Proman de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique, un PILOTE DE FLUX H/F . Vous aurez pour mission l'ordonnancement des opérations et des tâches quotidiennes de la réception à l'expédition des flux afin de garantir le respect des délais, ainsi que la coordination des opérations avec le client conformément à l'offre de service. Chargements/Déchargements camions Saisie informatique sur logiciel interne + SAP Préparation de commandes Interface Client (prise en compte des demandes, gestion des mails.) Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience significative dans la gestion de flux, en process logistique. Vous avec une bonne connaissance des normes et procédures de sécurité, et maitrisez les outils bureautiques (Excel, WMS) et SAP Vous êtes titulaire des caces 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 7 mois.
L'ALEFPA recrute pour son CER "Oxygène", un(e) éducateur/trice spécialisé(e). Missions : 1. Sous l'autorité du chef de service, au sein d'une équipe composée de 13 professionnels, vous exercerez votre fonction éducative en horaires d'internat. 2. L'éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne au quotidien, de manière individuelle et collective, 6 mineurs placés par décision de justice, dans le cadre du nouveau Code de la Justice Pénale des Mineurs (CJPM) du 30 septembre 2021 ; et agit avec eux avec empathie, soutien, bienveillance et autorité. 3. Vous faites preuve de discrétion et de confidentialité. 4. Vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous serez force de propositions en terme de supports (partenariat, appétence personnelle spécifique, ouverture de la structure vers l'extérieur.) 5. Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre, de l'application, du suivi et de l'évaluation du projet personnalisé du jeune, du règlement de fonctionnement, du respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, et du document individuel de prise en charge de l'adolescent dont vous êtes le/la référent(e). 6. Vous devez avoir une bonne connaissance des problématiques des jeunes et être attentif(ve) à leur environnement familial. 7. Vous serez amené(e) à participer à des audiences au tribunal, à des synthèses et à produire des bilans écrits sur la situation des jeunes. 8. Vous participerez régulièrement à des séjours de rupture et serez en capacité d'être force de propositions. 9. Vous ferez preuve d'autonomie dans la mise en œuvre de vos missions au quotidien. Vous rendrez compte de vos activités par écrit et/ou oral auprès de votre hiérarchie. Profil : - Diplôme souhaité Educateur(trice) Spécialisé(e) ou niveau 5 en travail social minimum - Expérience appréciée dans le secteur de la protection judiciaire de la jeunesse - Capacité d'adaptation, d'écoute, d'organisation et de rigueur - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Dynamisme, enthousiasme, bienveillance, créativité - Maitrise des outils bureautique, bonne maîtrise du français à l'écrit - Permis B obligatoire
Pour notre partenaire basé à Solesmes avec un Concept Store Unique : Mode, Coiffure & Esthétique en un seul lieu, vous serez formé(e) au métier de chargé(e) de communication webmarketing en contrat d'apprentissage. Vous préparez un BACHELOR (Bac + 3): Chargé de Communication Webmarketing. Vous aurez deux jours de formation par semaine au sein de notre école de Valenciennes. Vous aurez pour principales missions: - Création de contenus pour les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.) - Rédaction de posts, articles, newsletters et autres supports de communication - Aide à la création de visuels (Canva, Photoshop, etc.) et de vidéos (Reels, Stories.) - Suivi des performances des campagnes et veille sur les tendances du secteur - Participation à l'organisation d'événements internes ou externes - Mise à jour du site web et gestion de contenus (CMS type WordPress)
L'école du Commerce Pigier dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
OFFRE D'EMPLOI - AGENT DE PRODUCTION & CONDITIONNEMENT (profil cuisinier) Secteur agroalimentaire Tu es à l'aise en cuisine, tu sais suivre une recette les yeux fermés, et tu n'as pas peur d'un peu de froid ou d'odeurs fortes ? Alors continue de lire, on a une super opportunité pour toi ! Notre client, acteur reconnu dans le secteur agroalimentaire, recherche un(e) agent(e) de production et de conditionnement . L'idée ? Participer à la fabrication de produits gourmands en respectant des process bien ficelés ! Ton quotidien ? Préparer et manipuler des matières premières : viande, légumes, alcools,etc... Suivre les recettes avec précision (comme en cuisine !) Travailler dans un environnement frais avec parfois de fortes odeurs (tu dois être ok avec ça !) Effectuer des tâches manuelles, Participer aux réglages machines, au dosage, à la conduite de ligne et au contrôle qualité Horaires : Du lundi au vendredi, sur des horaires 07h-15h ou 06h-14h Un peu de souplesse est demandée : certaines recettes prennent un peu plus de temps selon les commandes. Les + TEMPORIS qui font la différence : +21% sur ton salaire (IFM + ICP ) Des avantages partenaires (mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc.) Un CE local avec plein de bons plans Des acomptes chaque mercredi si besoin Un compte épargne temps rémunéré à 5% Un espace perso 100% digital pour tous tes docs Et surtout. un café offert quand tu viens nous voir L'équipe Temporis t'accueille au 10 Bd Saly - 59300 Valenciennes, du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h. Tu peux aussi postuler directement sur www.temporis.fr en créant ton espace candidat. Alors, prêt(e) à relever le défi ? La TEAM TEMPORIS t'attend avec le sourire !
Les missions du poste Nous renforçons nos équipes sur l'agence de PROUVY Enfilez vos équipements de sécurité et en route vers le chantier avec votre nouvelle équipe ! Entre tonte, débroussaillage et taille de haies et désherbage, vos missions sont variées et sans routine. Vous êtes également amené à travailler sur nos chantiers de travaux neufs ; construction et aménagement urbain (aires de jeux, plantation, pose de clôture.) Et parce que seul on avance plus vite mais qu'ensemble on va plus loin, vous travaillez avec une équipe audacieuse et pleine d'énergie. On vous confie tout le matériel nécessaire à la pointe de la technologie facilitant votre quotidien, et diminuant notre impact sur l'environnement. Autodidacte ou diplômé (CAPA, BPA, BTSA) en travaux paysagers, toutes les portes sont ouvertes pour réussir dans ce métier. Vous avez des connaissances en maçonnerie paysager, vous appréciez créer et vous êtes bricoleur ? Au-delà des compétences, nous recherchons avant tout une personnalité partageant les valeurs de l'entreprise. Minutieux, vous apporterez une attention particulière au travail bien fait et vous êtes soucieux du respect de l'environnement. On dit de vous que vous êtes une personne aimant le travail en équipe, bienveillant et prenant le temps d'aider ses collègues. Alors si vous vous reconnaissez dans cette annonce, rejoignez nous !! Vous êtes le nouveau talent que nous recherchons. Le profil recherché Nous recherchons une personne qui peut à la fois travailler sur nos chantiers d'entretien mais également sur nos créations. La polyvalence est au coeur de votre emploi. En véritable passionné, vous pouvez aider sur la petite maçonnerie, la plantation et encore bien plus. Infos complémentaires Intégrer France Environnement, c'est évoluer dans un environnement de travail encourageant et stimulant. Travailler et échanger avec des collègues expérimentés et solidaires. Et parce que nous prenons soin de nos collaborateurs et de leur famille, tu bénéficieras d'une mutuelle familiale et compétitive. Une rémunération attractive te sera proposée en lien avec tes déplacements quotidiens sur chantier.
Bienvenue chez France Environnement. Nés en 1993 d'une filiale du groupe hollandais KRINKELS, 2ème acteur des aménagements paysagers et urbains en Europe, nous sommes aujourd'hui 190 collaborateurs en France, organisés autour de 5 agences spécialisées dans la création, l'aménagement et l'entretien d'espaces verts naturels et urbains. Nous couvrons 3 régions : l'Île-de-France, Hauts-de-France et Grand Est. Notre groupe est en plein extension avec, de prochaines ouvertures de dépôts.
Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, recrute ici pour un expert du monde de l'eau, des déchets et des aménagements urbains qui élabore des solutions innovantes pour les collectivités et les industriels au travers d'études techniques, d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre complète. Une équipe composée de 40 ingénieurs et techniciens s'engage au quotidien pour satisfaire l'ensemble de leurs clients. 6 implantations en France dont le fonctionnement est basé sur des valeurs humaines, mettant à l'honneur des conditions de travail saines autour du respect et de l'entraide. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, la société recrute un.e Ingénieur.e hydraulique confirmé.e pour leur agence de Prouvy. Dans le cadre d'une création de poste liée à leur développement, vos missions seraient les suivantes : - L'élaboration des réponses aux appels d'offres - La réalisation de missions de maîtrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT) et de suivi d'exécution (VISA, DET, AOR) - La réalisation d'études techniques à caractère général - L'organisation des missions et le pilotage des techniciens - La gestion des missions confiées sur les plans techniques, administratifs, financiers et contractuels Modalités du poste : - Poste basé à Prouvy (59) - CDI temps plein - Statut cadre - Forfait jour avec RTT en + des 5 semaines de congés - Fourchette de rémunération : entre 40 et 45k bruts annuels selon votre expérience - Prime de surcoût de la vie, prime d'intéressement, prime rapport d'affaires, primes exceptionnelles, prime vacances ... - Véhicule de service - Titres-restaurants - Accompagnement personnalisé pour éventuelle mobilité (déménagement) Si l'ingénierie hydraulique ou le génie de l'eau sont votre domaine de prédilection, ce poste pourrait sans doute vous correspondre, notamment si : - Vous êtes issu.e d'une formation supérieure en ingénierie hydraulique, du génie de l'eau ou de l'environnement - Vous disposez d'au minimum 4 années d'expérience à un poste équivalent dans le domaine de l'eau et l'assainissement - Ce poste vous a permis de développer vos aptitudes en gestion de projet Concernant votre personnalité, ce poste pourrait également vous correspondre si : Vous êtes autonome et rigoureux(se), vous êtes force de proposition et avez la capacité à prendre du recul. Vous êtes reconnu(e) pour qualités rédactionnelles, ainsi que pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité.
Assurer la découpe des matières textiles selon les gabarits, les consignes de production et les exigences de qualité au vue de l impression et la confection d'articles textiles les activités principales : lire et interpréter les fiches techniques positionner les tissus en respectant le sens, les motifs et le droit fil utiliser les outils de coupes manuels ou mécaniques Effectuer le placement des patrons pour optimiser la matière et réduire les pertes Identifier les défauts sur les tissus et les signaler Classer et étiqueter les pièces découpées selon les lots de production Entretenir son poste de travail et les outils de découpe Respecter les règles de sécurité et les normes d qualité
Le poste de chargé-e de l'aide au pilotage de la charge d'enseignement et du domaine recherche est rattaché à la Cellule d'Aide au pilotage (CAP). La CAP est un service participatif, de soutien et de ressource au cœur de l'université. Elle est un appui à la Présidence, à la Direction Générale de l'UPHF, à la Direction de l'INSA HDF pour le suivi de la mise en œuvre de plan d'actions stratégiques et des grandes démarches structurantes comme le projet d'établissement. Les activités sont transversales et impliquent un lien fort avec les différentes directions, services et composantes. Le chargé-e de l'aide au pilotage de la charge d'enseignement et du domaine recherche travaille sous l'autorité du Directeur Général des Services, en étroite collaboration avec l'équipe du service (7 personnes). Il a deux missions principales : Aide au pilotage de la charge d'enseignement, référente de l'outil VT, dans ce cadre : - Rassembler, produire, traiter, construire des données portant sur la charge d'enseignement : o Construire et fiabiliser des bases de données o Construire, développer et suivre des requêtes permettant la fiabilisation et l'extraction des données o Intégrer les données, contrôler leur validité et leur cohérence o Réaliser les tests d'incohérences mettant en valeur les données à corriger - Construire et mettre à disposition des données portant sur la charge d'enseignement : o Produire les indicateurs o Alimenter les tableaux de bord o Présenter les résultats o Identifier et analyser les causes les écarts entre les objectifs et les réalisations o Assister les collègues de la CAP sur leurs divers dossiers, entre autres le suivi de la soutenabilité de l'offre de formation o Aider à la construction d'indicateurs et de tableaux de bord en relation avec l'offre de formation - Être le référent du logiciel VT de l'université o Accompagner les utilisateurs au quotidien o Former les utilisateurs o Animer le réseau Aide au pilotage du domaine recherche (nouvelle mission au sein du service) - Rassembler traiter, construire des données o Identifier et collecter les informations nécessaires o Piloter le suivi et le reporting de différentes données o Être l'interlocuteur privilégié des unités de recherche et de la Direction de la Recherche et de la Valorisation - Construire et mettre à disposition des données o Proposer des outils et des indicateurs pertinents o Produire les indicateurs o Alimenter les tableaux de bord o Présenter les résultats o Assister les directions et services dans les diverses enquêtes recherche - Suivre la politique d'établissement en matière de recherche o Participer à la mise en place et faire le suivi descontrats d'Objectifs et de Moyen des unités de recherche o Répondre aux indicateurs et jalons du contrat d'établissement Connaissances : - Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche. - Objectifs et projets de l'établissement - Techniques statistiques et informatiques de collecte et de traitement de données - Méthodologie de conduite de projet - Connaissances budgétaires générales - Finances publiques - Systèmes d'information - Traiter des données - Maitrise avancée des outils de bureautique - Concevoir des tableaux de bord - Rédiger des rapports, des synthèses - Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision - Construire et faire vivre un dispositif d'évaluation de la performance - Traiter des données - Maitrise avancée des outils de bureautique - Concevoir des tableaux de bord - Rédiger des rapports, des synthèses - Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision Contraintes liées au poste - Relations fréquentes avec l'ensemble de la communauté universitaire - Travail sur des dossiers transversaux non répétitifs - Manipulation de données confidentielles - Utilisation de l'ensemble du système d'information de l'établissement
HITP est une entreprise spécialisée dans les travaux publics et les aménagements extérieurs. Elle fait partie du groupe familial HIOLLE, composé de onze filiales principalement basées sur le Nord de la France. La polyvalence et l'expertise de nos équipes, nous permettent de proposer à nos clients une offre complète, de la préparation de vos sols aux finitions extérieures : terrassement, assainissement, voiries, démolition, enrobé, pavage, etc... Rejoindre HITP, c'est intégrer une entreprise à taille humaine en développement, tout en étant en mesure de pouvoir évoluer au sein d'un Groupe solide, aux compétences variées. Nous recherchons un Chauffeur pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable d'un Camion 4x8. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des chantiers. Vos missions principales seront de transporter, charger et décharger les marchandises d'un endroit à un autre en toute sécurité selon les instructions fournies, en respectant les règles de conduite et les réglementations routières, tout en maintenant la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Voici le profil recherché : Expérience préalable en tant que chauffeur souhaitée ; Permis PL et FIMO obligatoire ; CACES A et C1 en cours de validité ; Vous êtes autonome, fiable, ponctuel, organisé et avez un bon relationnel pour interagir avec l'équipe. Si vous êtes une personne motivée, responsable et que vous aimez le monde du TP, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique ! TYPE DE CONTRAT : CDI ; LOCALISATION : local basé à Prouvy (59) avec déplacements journaliers, pas de grands déplacements ; HORAIRES DE TRAVAIL : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi, heures supplémentaires payées ; AVANTAGES : paniers repas, indemnité de trajet, prime sur chantier, cartes cadeaux.
HITP est une entreprise spécialisée dans les travaux publics et les aménagements extérieurs. Elle fait partie du Groupe HIOLLE, un groupe industriel familial, composé de onze filiales principalement basées sur le Nord de la France. La polyvalence et l'expertise de nos équipes, nous permettent de proposer à nos clients une offre complète, de la préparation de vos sols aux finitions extérieures : terrassement, assainissement, voiries, démolition, enrobé, pavage, etc...
Notre societe EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) technicien(ne) pour le nettoyage d'un opticien sur Le Quesnoy 1 fois par semaine le mardi. de 07h30 à 09h30 CDI 10H/MOIS. 12€30 BRUT DE L'HEURE. Tâche à effectuer: -Dépoussiérage des meubles, bureaux.. -Détartrage et désinfection des WC -Aspiration et lavage du sol
Aide à la réalisation de différents types de chantiers ( enrobés et/ou VRD) selon les consignes précises du chef de chantier, et ce dans le respect des règles de sécurité et de qualité en vigueur. Application de revêtements sur voiries et chaussées. Petite maçonnerie (pavage, dallage, pose de caniveaux et bordures) . Compétences demandées : travailler en sécurité, vouloir apprendre et enrichir ses connaissances, être à l'écoute des consignes, travailler à l'extérieur.
Nous recrutons pour notre adhérent, situé à Valenciennes, DES CONDUCTEURS DE LIGNE H/F/ en CDD. Vos missions seront les suivantes : * Conduite et surveillance de la production d'installations automatisées ou semi automatisées * Effectuer le contrôle qualité des pièces sur la ligne de production * Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective de 1er et 2nd niveau Vous êtes diplômé d'une formation technique en conduite de ligne de type : * Bac Pro Pilote de ligne de Production / Maintenance * BTS Maintenance des Systèmes / Contrôle Industriel et Régulation Automatique / Electrotechnique * DUT / BUT Génie Electrique - Informatique Industrielle Vous êtes rigoureux et appréciez le travail en équipe.
TEMPORIS recrute des Agents de Production pour un de nos clients dans le secteur de la fabrication ! Mission de 1 mois Si tu as un esprit d'équipe et que tu veux contribuer à la production de produits de qualité, cette mission est faite pour toi ! Tes missions : Assembler, monter et fixer les pièces des produits, pour que tout soit prêt à fonctionner. Respecter les consignes de fabrication simples mais essentielles, pour garantir la qualité et la sécurité. Vérifier la conformité esthétique de chaque assemblage (la perfection, ça te connaît !). Nettoyer et vérifier les machines pour qu'elles soient toujours au top de leur performance. Conditionner les produits avant leur expédition, avec soin et rigueur. Ton profil : Tu as des compétences en fabrication et production, et tu sais respecter les normes de sécurité. Tu maîtrises les procédures qualité et tu es capable de repérer les défauts techniques (l'œil affûté, c'est toi !). Formation ou expérience professionnelle dans ce domaine. Rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité et sens de l'organisation sont tes points forts. Pourquoi choisir TEMPORIS ? +21% sur ton salaire : ça fait plaisir, non ? C'est ce que tu touches grâce aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés). Avantages de notre partenaire : mutuelle, garde d'enfant, déplacements, mobilité, logement. on pense à tout ! Un CE riche en partenaires locaux pour t'offrir des réductions et des bons plans. Acomptes à la demande chaque mercredi, pour avoir plus de flexibilité. Compte épargne temps rémunéré à 5%, parce que ton futur compte aussi. Espace personnel dématérialisé pour accéder à tous tes documents, simplement. Et bien sûr, un café quand tu viens nous voir pour échanger ! La TEAM TEMPORIS t'attend ! Viens nous rencontrer à l'agence au 10 Bd Saly, 59300 Valenciennes, ou connecte toi sur notre site www.temporis.fr pour créer ton espace candidat. On est là du lundi au vendredi, de 08h à 12h00 et de 14h à 18h00 ! On a hâte de te rencontrer et de t'accueillir dans l'aventure TEMPORIS !
Pour l'un de nos client, nous recherchons des couleurs pour l'aciérie : Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Mettre en place les répartiteur avec centrage et les remplir - Brancher les sondes de température et flexible d'air - Préparer les baguettes - Brancher et débrancher les flexibles hydrauliques de poche sur le tiroir - Mettre en place le tube de projection de jet - Vérifier la température du métal - Prendre un échantillon à mi-poche - Préparer les lingotière - Allumer les brûleurs chauffage répartiteur - Préparer les pastilles - Contrôler m'état des outils - Surveiller le bon déroulement de la production Le poste se situe dans un environnement chaud et poussiéreux, est en horaires en 5*8 et en contrat renouvelable à long terme. Si vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BAC professionnel en fonderie, mécanique, productique, électrotechnique ou une première expérience réussie sur un poste similaire, alors n'hésitez pas à postuler.
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+3 minimum, afin de dispenser des cours de physique-chimie à une élève de Première ST2S, déscolarisée pour raisons médicales, à son domicile au Quesnoy, sur 3 séances de 2 heures. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné(e) à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
L'INSA HdF est un institut de formation et de recherche qui propose des formations de Bac+1 à Bac+8. L'institut est un établissement-composante de l'Université Polytechnique Hauts-de-France (UPHF) et l'un des 7 Instituts du Groupe INSA, un réseau unique et singulier. . L'INSA HdF propose un large panel de plus de 50 formations codélivrées avec l'UPHF et répondant aux enjeux et besoins du monde socio-économique et environnemental. Sur la base du rapport JOUZEL-ABBADIE, remis au Ministère de l'Enseignement Supérieur de la Recherche et de l'Innovation en Février 2022 et sur la base de la politique du Groupe INSA qui a décidé d'intégrer dans les formations les problématiques du Climat/Energie et Responsabilité Sociétale en partenariat avec le Think Tank Shift Project, l'INSA HdF a décidé de renforcer le socle des connaissances et compétences sur les aspects DDRS auprès de ses étudiants à travers un projet philanthropique d'éducation soutenu par STELLANTIS. Le but de ce projet sera donc de contribuer à augmenter le niveau d'intégration des problématiques DDRS dans les réalisations professionnelles de nos futurs diplômés via une formation adaptée et des études in-situ sur le territoire du Valenciennois. Cela se fera entre autres via la mise en place de l'approche par compétences au travers de SAE (situation authentique d'apprentissage et d'évaluation) et la mise en place de plateformes d'éducation bilatérales en direction des populations et des étudiants. L'ingénieur.e management de projet sera en charge : * de coordonner le projet philanthropique d'éducation sur les aspects DDRS, de la planification à la mise en oeuvre en passant par le suivi financier * de valoriser les actions mises en place en interne et en externe du suivi des indicateurs Plus précisément, l'ingénieur.e aura pour mission de : * Animer le projet (réunions de suivi, gérer le planning) * Travailler avec les agglomérations, les bailleurs sociaux et les entreprises extérieures * Prospecter les intervenants extérieurs et assurer le suivi (accueil, déplacements...) * Travailler auprès de la population dans les quartiers sélectionnés vo * Accompagner les étudiants pour une meilleure intégration dans les quartiers ET * Organiser des événements pédagogiques (Créathon + fresque du climat + conférences...) * Monter les dossiers de financement des plateformes technologiques auprès de la cellule des marchés * Suivre les indicateurs * Travailler avec les équipes administratives et l'Ingénieur pédagogique recruté dans le * cadre de ce projet Compétences requises : Gestion de projet Coordination et animation Connaissance des réseaux professionnels en lien avec le développement durable Analyse des données, production de tableaux de synthèse Rédaction de rapports d'activités, de compte-rendus de réunions... Qualités requises : Savoir accompagner les changements Avoir le sens de l'initiative Avoir une bonne capacité d'adaptation Être à l'écoute : Être rigoureux et autonome Savoir travailler en équipe Disposer d'une bonne capacité rédactionnelle Être à l'aise à l'oral Informations complémentaires : Durée du contrat : CDD d'un an renouvelable Date de début : dès que possible Déplacements prévus Niveau exigé : Bac+5 avec quelques années d'expérience dans la gestion de projet La connaissance des enjeux de la transition écologique/énergétique sera un plus.
L'INSA HdF est un institut de formation et de recherche qui propose des formations de Bac+1 à Bac+8. L'institut est un établissement-composante de l'Université Polytechnique Hauts-de-France (UPHF) et l'un des 7 Instituts du Groupe INSA, un réseau unique et singulier. . L'INSA HdF propose un large panel de plus de 50 formations codélivrées avec l'UPHF et répondant aux enjeux et besoins du monde socio-économique et environnemental. Sur la base du rapport JOUZEL-ABBADIE, remis au Ministère de l'Enseignement Supérieur de la Recherche et de l'Innovation en Février 2022 et sur la base de la politique du Groupe INSA qui a décidé d'intégrer dans les formations les problématiques du Climat/Energie et Responsabilité Sociétale en partenariat avec le Think Tank Shift Project, l'INSA HdF a décidé de renforcer le socle des connaissances et compétences sur les aspects DDRS auprès de ses étudiants à travers un projet philanthropique d'éducation soutenu par STELLANTIS. Le but de ce projet sera donc de contribuer à augmenter le niveau d'intégration des problématiques DDRS dans les réalisations professionnelles de nos futurs diplômés via une formation adaptée et des études in-situ sur le territoire du Valenciennois. Cela se fera entre autres via la mise en place de l'approche par compétences au travers de SAE (situation authentique d'apprentissage et d'évaluation) et la mise en place de plateformes d'éducation bilatérales en direction des populations et des étudiants. Missions : L'ingénieur.e pédagogique sera en charge : ° de conduire le développement d'actions et de projets innovants dans le domaine du RSE impliquant les technologies éducatives en lien avec l'offre de formation de l'établissement ° de contribuer à la valorisation des initiatives pédagogiques des enseignants, des activités et des projets ° d'appuyer le développement professionnel en pédagogie des enseignants et l'activité d'ingénierie pédagogique Plus précisément, l'ingénieur.e aura pour mission de : Monter, conduire et suivre des projets de formation impliquant les technologies éducatives Accompagner et former les équipes d'enseignants sur des questions d'ingénierie pédagogiques : scénarisation de cours, création de dispositifs instrumentés pour l'enseignement et l'apprentissage (Moodle, etc.), produire et mettre à disposition des ressources documentaires (documents, capsules vidéo, outils et logiciels spécifiques), participer au démarrage des activités créées dans le cadre du projet Valoriser et communiquer sur les initiatives pédagogiques Assurer la veille et la prospection autour de l'innovation pédagogique S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue : évaluer et capitaliser les acquis, réorienter les actions, les dispositifs et/ou la politique multimédia Contribuer à l'organisation d'événements (événements pédagogiques : Créathon + fresque du climat + conférences...) identifier les besoins en termes d'intervenants extérieurs Travailler avec les équipes pédagogiques et l'Ingénieur management recruté dans le cadre de ce projet Compétences requises : Sciences de l'éducation Ingénierie pédagogique Théories de l'apprentissage Technologies de l'information et de la communication (TIC) Conception de séquences pédagogiques et des supports associés Coordination et animation d'activités pédagogiques Analyse et exploitation des données Qualités requises : Disposer d'une bonne capacité rédactionnelle Savoir accompagner les changements Avoir le sens de l'initiative Avoir une bonne capacité d'adaptation Être à l'écoute Être rigoureux et autonome Savoir travailler en équipe Informations complémentaires : Durée du contrat : CDD d'un an renouvelable Date de début : dès que possible Déplacements prévus sur le territoire Niveau exigé : Bac+3 avec expérience La connaissance des enjeux de la transition écologique/énergétique sera un plus.
Le poste est rattaché au service juridique au sein de la Direction Générale. Placé sous l'autorité du responsable du service juridique, Il(elle) participe aux activités du service juridique et assure un rôle de conseil auprès de la gouvernance et de l'équipe de direction de l'UPHF. Le(la) chargé(e) des affaires juridiques est également le correspondant fonctionnel de l'établissement composante, l'institut National des Sciences Appliquées Hauts de France INSA HdF. Il (elle)assure l'accompagnement et la réponse aux sollicitations de la gouvernance de l'INSA HdF. Localisation du poste : Direction/service : Direction Générale, service des services juridiques Site : Mont Houy Mission principale : Conseiller les services et composantes de l'Université dans des situations posant des questions juridiques Expertises, conseils et veille juridique ( étude de texte, rédaction de note,.) Gérer des dossiers contentieux Seconder le responsable du service dans les dossiers disciplinaires des enseignants Participer à l'écriture de statuts et de règlements intérieurs, Participer à la vie institutionnelle Organiser les élections aux instances de l'UPHF et de l'INSA Hdf, soutien aux élections des instances des composantes et services. Participer au pilotage des instances de l'UPHF de l'INSA Hdf. Rédaction et publication actes: compte rendu, délibérations et arrêtés des conseils Nominations et délégations de signature ou de pouvoir Proposer et présenter les procédures découlant de l'activité du service. Participer aux dossiers transversaux du service. Compétences et connaissances requises : Maitrise du droit administratif et du droit public en général ; Maitrise de l'organisation administrative et institutionnelle des établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel ; Connaissance générale des principes juridiques y compris en droit privé ; Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches et organiser son activité et celle du service en tenant compte des contraintes et des échéances Capacité à structurer et rédiger des documents d'aide à la décision, des notes techniques ou administratives, des documents de synthèse Capacité à appliquer et à faire appliquer les textes réglementaires Capacité à élaborer des outils d'analyse et de synthèse et en rendre compte Capacité à adapter ses explications aux divers interlocuteurs Savoir rendre compte Maitrise des outils de bureautique Compétences comportementales : Confidentialité Autonomie Sens de l'organisation, rigueur et discrétion Capacité d'écoute et de conseil Adaptabilité Dynamisme Diplôme, formation ou expérience requise : Bac +3 minimum avec expérience ou Bac +5 en droit Contraintes liées au poste : Disponibilité lors des périodes d'accroissement d'activité, assurer la continuité du service en prenant en charge les dossiers de ses collègues. Poste directement en relation avec la Direction Générale et la Gouvernance, une grande réactivité est demandée.
Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité du responsable, les principales missions seront : - Assistance et conseils scientifiques et techniques, auprès des maitres d'ouvrages en charge des actions sur les milieux aquatiques. - Animation et coordination pour la mise en œuvre de travaux de restauration des milieux aquatiques. - Suivi des travaux de restauration en cours - Relevés de terrain nécessaires à la conception des dossiers (Relevés topo, carto, débit,.) - Définition de protocole pour le suivi écologique des travaux de restauration - Recherche de subvention - Recherche et identification de projets de restauration en lien avec la mise en œuvre du PDPG 59 et la feuille de route du pôle technique (Continuité écologique, restauration d'habitats piscicoles, zones de reproduction, lutte contre l'érosion des sols) - Soutien technique aux opérations d'inventaire - Relationnel avec les AAPPMA et réalisation d'animations visant la mise en œuvre d'opérations d'entretien des milieux et/ ou de petites opérations de restauration des milieux. *SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Forte autonomie et affinité pour les missions de terrain - De solides connaissances du monde de la pêche (la pratique de la pêche sera un plus indéniable) - Esprit débrouillard et bricoleur - Maîtrise des outils informatiques (Pack office (Word, Excel, Powerpoint, SIG (QGIS)) *SAVOIR-ETRE - Bonne qualité relationnelle et grande aisance orale nécessaire pour le travail avec nos partenaires techniques - Goût du travail en équipe - Aisance en communication et excellente maîtrise du français NIVEAU D'ETUDE ET PRE-REQUIS : - BAC+2/3 (et plus) dans le domaine de l'environnement et plus particulièrement des milieux aquatiques - Une expérience professionnelle dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B obligatoire afin de vous rendre sur les sites (non desservis par les transports en commun). - Le permis fluvial serait un plus
La Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord (FDAAPPMA 59), structure associative départementale, est chargée de coordonner les actions de 83 associations (AAPPMA), regroupant plus de 27 000 pêcheurs (toutes cartes confondues).La FDAAPPMA 59 a pour mission la promotion et le développement de la pêche de loisir, l'éducation à 'environnement, ainsi que la préservation et la restauration des milieux aquatiques du département.
Au sein du pôle technique, le/la chargé(e) de mission assure des missions ayant trait à la mise en œuvre des études de connaissance et leurs suivis. Il/Elle assure plus particulièrement une mission de monitoring sur l'anguille, mise en œuvre depuis 2010 dans le département du Nord. Il/Elle veille à la valorisation des données au sein des différents dispositifs et partenariats. Au sein du pôle technique « milieux aquatiques » et sous la responsabilité directe de la responsable des pôles, les principales missions seront : - Pilotage et mise en œuvre des études liées à la connaissance des espèces piscicoles. La Fédération de pêche du Nord est notamment engagée dans un suivi annuel visant le monitoring de l'espèce Anguille. Le/la chargé(e) de mission aura à charge l'organisation annuelle de ce suivi ainsi que la recherche prospective de méthodes innovantes permettant de préciser l'état des populations dans le département. Le/la chargé(e) de mission précisera les méthodes à déployer afin de mettre en œuvre les sujets connaissances liées à la feuille de route du pôle, il définira les besoins en matière de protocole, d'études complémentaires à mener pour développer les sujets d'études définis (suivi annuel permettant d'évaluer l'état des populations de truite fario, de barbeau fluviatile et brochet). Le/la chargé(e) de mission participera aux opérations d'inventaire annuels et à leurs organisations. - Pilotage et mise en œuvre d'études spécifiques liées à la connaissance des espèces et de leurs milieux. - Appui technique au déploiement d'un outil technique (web) permettant le renseignement de données, l'archivage et la valorisation notamment dans le cadre de la mise en valeur du PDPG de 2024 et des données piscicoles, thermiques etc. - Valorisation scientifique et tout public des études menées par le pôle technique. - Appui technique aux partenaires institutionnels de la Fédération notamment dans le cadre des SAGEs, plan(s) pluriannuel(s) de restauration et d'entretien, convention cadre annuelle.SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : - Très bonnes connaissances sur les espèces piscicoles, leurs traits biologiques ainsi que les techniques d'inventaires (Pêche électrique, ADN env, .) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Access.) - Maitrise des outils de cartographies (QGIS) et des bases de données. - Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles - Développer son expertise métier et assurer une veille innovante dans son domaine d'activité - Une expérience professionnelle minimum dans le domaine de compétence, une expérience en Fédération de pêche et de protection des milieux aquatiques serait un plus. - Permis B (vous vous déplacez sur différents sites non desservis pas les transports en commun,le permis fluvial serait un plus. Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Fédération Départementale des Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique du Nord avant le 11 avril 2025.
Suite à notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) ayant des connaissance dans le transport et la logistique. Il a pour but de trouver de nouveaux clients pour stocker de la marchandise dans notre dépôt mais aussi pour notre partie transport. Un PC portable, un téléphone et une voiture de fonction seront mis à votre disposition. Salaire fixe 2300 brut + commissions
Société de stockage et logistique avec un entrepôt neuf de 650m2
Pour notre partenaire, leader mondial de la restauration rapide, vous serez formé(e) au métier de responsable de point de vente (H/F) par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous préparez un titre professionnel reconnu BAC + 2: "Responsable de point de vente". Vous aurez cours tous les jeudis + deux mardis par mois au sein de notre école basée à Anzin. Principales missions: - Exerce sa vigilance afin d'aller au-devant des attentes des clients - Sous la responsabilité de sa hiérarchie, coache les employés pour assurer un haut niveau de qualité de service et veille au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant - Communique et transmet ses connaissances en matière de Culture Service et forme les employés ; il les observe et effectue constamment de la formation corrective - Peut être amené(e) à effectuer toute tâche qui pourrait s'avérer nécessaire à la bonne marche du restaurant : accueil clientèle, prise de commande (comptoir, bornes, etc.), service à table, préparation, production des produits, nettoyage, etc. - Répond aux attentes de nos clients, les aide à résoudre leurs difficultés et gère efficacement leurs réclamations ou remarques négatives éventuelles en faisant immédiatement appel à un membre de l'équipe de gestion en cas de litige - Peut être amené(e) à procéder aux vérifications relatives aux points de contrôles HACCP ; aux points de contrôles opérationnels notamment liés à la LCQ ; aux outils publicitaires, de communication et de commande (affichage et/ou programmation informatique : Affichage DGCCRF, PLV, Publicité, nouvelles campagnes, commande en ligne, informations des employés : bandes de formation, informations de la composition des nouveaux produits, etc.) - S'assure qu'en fonction des besoins et objectifs du restaurant, il y a en permanence suffisamment de produits bruts (produits frais, sortie de produits congelés, etc.) ; et une bonne gestion du tempering et/ou de la production en cuisine (en fonction du type de restaurant Full Kitchen/Full Restaurant) afin d'optimiser les pertes
L'école du Commerce dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Pour notre partenaire, leader mondial de la restauration rapide, vous serez formé(e) au métier d'assistant manager (H/F) par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous préparez un titre professionnel reconnu niveau BAC: "Assistant Manager d'Unité Marchande". Vous aurez cours tous les jeudis + deux mardis par mois au sein de notre école basée à Anzin. Vous placez le client au premier plan : Vous êtes en charge du service à la clientèle, vous allez à son contact pour l'accueillir et anticiper ses attentes. Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous coachez les employés pour assurer un haut niveau de qualité de service et veille au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant. Vous Communiquez et transmettez vos connaissances en matière de Culture Service et formez les employés ; vous les observez et effectuez constamment de la formation corrective. Vous Pouvez être amené(e) à effectuer toute tâche qui pourrait s'avérer nécessaire à la bonne marche du restaurant : accueil clientèle, prise de commande (comptoir, bornes, etc.), service à table, préparation, production des produits, nettoyage, etc. Vous répondez aux attentes de nos clients, les aide à résoudre leurs difficultés et gérez efficacement leurs réclamations ou remarques négatives éventuelles en faisant immédiatement appel à un membre de l'équipe de gestion en cas de litige.
À propos de la mission Le responsable d'exploitation gère, dans les dimensions techniques, financières et humaines, une usine ou plateforme à laquelle peut être rattaché un ou plusieurs ateliers intégrés client, dans un souci de satisfaction clientèle et de performance économique. Vos activités principales : - Management / social - Animer, motiver son équipe pour atteindre les résultats fixés par la direction - Méthodes et organisation - Maintenir les outils de mesure de performance économique (rentabilité dossier, client, unité d'oeuvre) et qualitative (taux de service, délai et qualité produit) - Finance - Proposer au responsable de site les solutions de réduction des niveaux de stocks de matières premières - Développement - S'impliquer totalement dans la démarche qualité du site et du groupe - Qualité / sécurité - Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs, et mettre en place les actions correctives qui y sont liées Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR - 16,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,34EUR - 19,36EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Formation supérieure en gestion de production ou logistique industrielle - Expérience à un poste de direction similaire - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Proch'Emploi recherche pour une entreprise spécialisée dans l'aménagement et fournitures de salles de bain haut de gamme, des Poseurs de salle de bain H/F A votre prise de poste, vos missions seront les suivantes: - Pose d'éléments sanitaires (lavabo, WC, évier, baignoire, cabine de douche, lave-main, paroi de douche) - Pose de radiateurs - Pose de robinetterie, mitigeur thermostatique, vannes, robinets - Pose de carrelage/faïence - Raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées. - Installation des réseaux d'eau froide sanitaire et eau chaude sanitaire - Intervention sur des chantiers neufs, et de rénovation - Plâtrerie Heures supplémentaires payées tous les mois, paniers repas, mutuelle Travail en binôme, camionnette à disposition pour vous déplacer sur les chantiers sur le grand valenciennois Très bon savoir-être, profil polyvalent et autonome
Vos missions et fonctions : Membre de l'équipe d'accompagnement, l'aide-soignant de nuit aide et assiste les personnes accompagnées pour les besoins liés à l'état de santé, à l'hygiène et au confort physique. En collaboration avec le surveillant de nuit, il assure la sécurité, la surveillance, le bien-être et le sommeil des habitants durant la nuit en lien avec le projet d'accompagnement personnalisé. A ce titre il/elle est chargé(e) de : Accompagner les personnes accueillies au coucher ; Établir des relations de qualité et de confiance qui lui permettent d'appréhender les besoins et attentes de chaque habitant ; Accompagner la personne pour gérer ses réveils nocturnes ; Effectuer les changes des protections selon les besoins des habitants ; Effectuer le nettoyage quotidien de certains espaces ; Établir le lien et échange avec les collègues (infirmière, équipe éducative.) concernant l'actualité de la journée et des nuits précédentes et tient compte des informations qui lui sont données. : état général des personnes accueillies, informations sur le déroulement de la journée des personnes accueillies (troubles du comportement, chutes, fatigue, sommeil la journée, besoin hydratation, etc.) ; Rendre compte du déroulement de la nuit pour les personnes accueillies et effectue le tour des chambres avec ses collègues de jour ; Assurer la transmission des informations importantes concernant les habitants à ses collègues : - par des échanges réguliers. - par le biais des transmissions sur le logiciel imago Prendre connaissance du Projet d'Accompagnement Personnalisé de chaque personne accueillie et apporte son analyse du suivi du sommeil et déroulement des nuits pour la rédaction du projet annuel ; Effectuer les transmissions entre les collègues de nuit sur les nuits précédentes : problématiques rencontrées, informations. Il informe les membres de l'équipe pluridisciplinaire (paramédicaux, encadrants, direction .) des éléments nécessaires au bien-être et à la santé des résidents pour la nuit et les transcrit sur le logiciel Imago dans les habitudes de vie de chaque personne accueillie ; Travailler en équipe et participer au dispositif institutionnel.
InPharmaSci est une des filiales du groupe International Athena Pharmaceutiques réputée pour son négoce de licences et de brevets, son choix de référence produits et ses 50 licences commercialisées par an. Située à Prouvy (59), avec nos 170 collaborateurs, nous sommes spécialisés dans le développement, la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques, positionnée sur le marché des formes sèches pour nos clients basés à l'international. En plus de notre expertise dans la fabrication et le conditionnement, nous avons créé un pôle R&D afin de parfaire toutes les étapes dans le cycle du médicament. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour notre service Contrôle Qualité Analytique : UN TECHNICIEN CHIMISTE (H/F) VOS MISSIONS : Votre objectif consiste, sous la responsabilité du Manager, à assurer la conduite des analyses Contrôle Qualité, dans le respect des protocoles et des règles HSE. Pour ce faire, vos missions seront principalement les suivantes : - Vous assurez la conduite d'analyses et de contrôle physicochimiques, pharmaco techniques aux différents stades de la production : matières premières, produits en cours de fabrication, produits finis en respectant les monographies, pharmacopées et procédures internes - Vous interprétez, centralisez et analysez les résultats en conformité avec les Bonnes Pratiques de Fabrication - Vous participez aux enquêtes afin d'identifier les causes des résultats hors spécifications - Vous respectez les protocoles définis dans le respect de la réglementation pharmaceutique. FORMATION : Vous avez validé un Bac+2 de type DUT ou BTS Chimie. Idéalement, vous avez déjà mis en pratique vos connaissances en HPLC et CPG. Vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 ans minimum en laboratoire de contrôle analytique acquise idéalement en industrie pharmaceutique. Vous avez des connaissances sur la pharmacopée Européenne et avez de bonnes connaissances en Anglais. Dès votre arrivée, une intégration vous sera proposée avec une présentation du site, des équipes et des formations (BPF, HSE, ATEX, Logiciel SAP, etc...) LE PACKAGE : CDD de 6 mois - Rémunération brute fixe de 1954,31 € x 13 mois Primes de paniers & indemnité de temps de pause Travail sur 4 jours - Acquisition de RTT Mutuelle prise en charge à 100 % - Autres avantages : intéressement selon les résultats de l'entreprise, CSE Transmettez votre candidature (CV - Lettre de motivation souhaitée) à Jessica GILLES : recrutement@athenaips.com
Nous sommes une entreprise basée à Prouvy (59), spécialisée dans la sous-traitance de produits pharmaceutiques positionnée sur le marché des formes sèches et ayant une forte orientation « Service Client ».
L'entreprise est spécialisée dans la conception et la pose de portail, de clôture, de portillon.SYNERGIE CAUDRY RECRUTE Pour notre client basé à Solesmes, nous recherchons un manoeuvre H/F - Assurer la pose de portails : implantations, réalisation de massif béton, pose suivant devis et selon les règles de sécurité. - Assurer la pose de clôtures : implantations, pose de tous types de clôtures suivant devis et selon les règles de sécurité. - Choisir et utiliser le matériel adapté au chantier. - Intervenir en cas de SAV : diagnostic et réparations. - Contrôler et nettoyer le chantier après intervention. - Respecter les règles de sécurité sur le chantier et sur site. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que Manoeuvre et vous possédez le permis BE Grand déplacement à la semaine. Démarrage de mission au plus vite. Vous avez un bon esprit d'équipe, êtes autonome/polyvalent, êtes capable de travailler dans un environnement complexe et êtes rigoureux dans votre travail ? Ce poste est fait pour vous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CARISTE MANUTENTIONNAIRE RECHERCHÉ(E) . Mission de 1 mois Secteur agroalimentaire - Mission au top avec la team Temporis ! Tu sais manier un chariot comme personne, tu as l'œil pour le contrôle des marchandises, et l'informatique ne te fait pas peur ? Alors cette mission est faite pour toi ! Ce qu'on attend de toi : Pour l'un de nos clients spécialisé dans l'agroalimentaire, on recherche un(e) cariste manutentionnaire motivé(e) et sérieux(se) ! Tes missions : Chargement / déchargement des marchandises Contrôle des températures et des matières premières à la réception Préparation de commandes Gestion des stocks, inventaire, facturation via le logiciel SAGE Utilisation des chariots élévateurs → CACES 1-3-5 à jour Horaires de travail : Du lundi au vendredi En horaires fixes : 07h00 - 15h00 ou 06h00 - 14h00 Pourquoi choisir Temporis ? Parce qu'on a plein d'avantages pour toi : +21% de salaire (IFM + ICP) Mutuelle, garde d'enfants, logement, mobilité et + grâce à nos partenaires Un comité d'entreprise plein de bons plans locaux Acomptes dispo tous les mercredis Compte épargne temps rémunéré à 5% Espace perso dématérialisé pour tous tes documents Et un bon café quand tu passes à l'agence On t'attend à l'agence ! La Team Temporis Valenciennes Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h 10 Boulevard Saly - 59300 VALENCIENNES Tu peux aussi postuler directement sur notre site : www.temporis.fr → crée ton espace candidat en quelques clics ! À très vite ! ???? La Team Temporis Valenciennes
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence de POINT.P PROUVY recherche son (sa) Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche dopportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. Linfo en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le métier de commercial itinérant : atch?v=etH82vVL31s" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. Vous excellez dans lart de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe. Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI recherche pour l'un de ses clients sur la métropole Lilloise, un Peintre en bâtiment (H/F) Vos missions: - Vous préparez les surfaces à traiter - Vous appliquez des enduits - Vous utilisez des outils électroportatifs pour poncer, percer, ... - Vous vernissez, peignez un surface, ou posez un papier peint - Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité - Vous nettoyez votre environnement de travail Votre profil: Vous êtes titulaire d'une formation diplômante (CAP/BEP, Bac pro ou titre pro) en Peinture du bâtiment, et vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire. Vous disposez idéalement du permis B pour vous rendre sur les différents chantiers.
Qui sommes-nous ? Sttraten est une société spécialisée dans l'assistance technique et le conseil en ingénierie située dans le Valenciennois. Nous apportons aux entreprises le savoir-faire de nos ingénieurs et de nos techniciens afin de leur offrir les moyens nécessaires à la réalisation de leurs projets. Ce que nous offrons ? Un accompagnement et un suivi personnalisé L'opportunité d'agir et de collaborer au développement et à la transformation industrielle de nos clients Un CSE avec une plateforme 100% digitale personnalisée, intuitive vous proposant des avantages exclusifs négociés auprès des meilleures marques et services Une prime vacances chaque année, une prime de cooptation, des évènements "Team building" pour favoriser la cohésion de nos équipes, des challenges collaborateurs Nous recherchons actuellement pour rejoindre notre agence de Valenciennes un Business Manager, une personne motivée et ambitieuse pour rejoindre notre équipe dynamique dans un environnement de travail à la fois fun et professionnel. Une bonne dose d'humour et de charisme peut faire toute la différence ! En tant que Business Manager, vous aurez pour missions : Le développement commercial d'un portefeuille de clients dans l'industrie (Transport, Agro-industries, Energies...) et l'identification des opportunités Le recrutement de votre équipe de consultants répondant aux besoins techniques de vos clients (du sourcing du profil à l'intégration puis à l'accompagnement du collaborateur tout au long de son parcours au sein de l'entreprise) La gestion de votre BU : relations clients, facturation ...
Nous recherchons un(e) consultant(e) en recrutement en contrat d'apprentissage ! Directt Formation du groupe ASSIFEP est un centre de formation innovant opérant dans le secteur Nord Pas-de-Calais. Nous vous proposons la formation TITRE PROFESSIONNEL CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT (NIVEAU VI, EQUIVALENT BAC+4) reconnu par l'état RNCP 38826. Vous débuterez par 2 mois en centre de formation à Cuincy pour acquérir des bases solides, suivi d'une semaine de formation tous les 2 mois toujours en centre. Les missions attribuées au sein de votre entreprise d'accueil seront les suivantes : - Mettre en place la procédure de recrutement des candidats, - Sélectionner les candidats : qualifications téléphoniques, tests d'admission, entretiens... - Accompagner les candidats sur leur projet professionnel et leur recherche d'entreprise ou de formation - Mettre en relation les candidats sélectionnés avec les entreprises - Sourcing, - Réunion d'information collective / forum. - Faire un reporting régulier de l'activité. Ce que nous pouvons vous apporter : Un BAC+4, Une école pour votre année d'apprentissage, Une entreprise d'accueil. Vous percevrez une rémunération et aucun frais ne sont à prévoir pendant cette période de formation. Le contrat d'apprentissage vous lie à l'entreprise dès le début de la formation Date de début prévue : 12-05-2025 Vous souhaitez poursuivre vos études ou faire une reconversion professionnelle dans un secteur quine connait pas la crise ? Postulez et nous pourrons discuter ensemble de cette opportunité !
Avec un centre d'apprentissage à CUINCY, Directt Formation vous propose des formations professionnelles dans le domaine du Tertiaire.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, implanté sur le QUESNOY et spécialisé en agro-alimentaire , un technicien de maintenance(h/f). Rattaché(e) au responsable maintenance, vos missions sont les suivantes: - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les cadences en tenant compte de la conformité des produits - Participer à l'amélioration continue des installations - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Description du profil recherché : - Formation BAC+2 de type MSMA, MEI ou équivalent - Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement en agro-alimentaire - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Qualités requises pour le poste: Méthode, rigueur, autonomie, motivation , fort esprit d'analyse et de synthèse Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. N'hésitez pas à postuler pour ce poste !!
Vous travaillez au sein d'une entreprise spécialiste de la maintenance, l'entretien et l'exploitation de d' installations de chauffage et plomberie. En tant que techniciens de visites d'entretiens, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Effectuer les visites d'entretiens annuels des chaudières chez les locataires - Nettoyer les différents composants (brûleur, échangeur, etc.) - Réaliser le suivi de vos interventions en validant vos visites ou en indiquant l'absence du locataire Permis B (Requis) car déplacement à prévoir Profil recherché : Vous êtes volontaire, avez de l'expérience dans l'entretien de chaudières et idéalement un diplôme en chauffage, plomberie ou encore dans le domaine du dépannage. Horaires de journée Salaire : Selon profil Contrat renouvelable Lieu du poste : Déplacements fréquents
Le poste : Votre agence PROMAN de Valenciennes recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F. Vos missions consisteront à : - Câbler du matériel. - Positionner et équiper une armoire électrique. - Raccorder des éléments basse tension. - Connecter des équipements électriques. - Contrôler une installation électrique. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim ! Profil recherché : Vous acceptez les déplacements à la semaine. Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez le caces nacelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable 12 mois.
La société HIOLLE LOGISTIQUE qui fait partie du Groupe familial HIOLLE INDUSTRIES, attaché depuis près de 50 ans à nos valeurs : RESPECT - INNOVATION - ENGAGEMENT, recherche au sein de ses locaux basés à Trith-Saint-Léger (59) des opérateurs amiante. Après une période d'intégration et de formation, au sein de l'activité désamiantage ferroviaire, vous serez en charge de réaliser sans déplacements : - Toutes tâches liées aux activités amiante ; - Les travaux de manutention pour évacuer les déchets et les matériaux ; - Le montage et démontage des éléments ferroviaires ; - Le nettoyage et la décontamination du chantier ; - Les tests d'essai et contrôles sur les trains ; - Le chargement et déchargement des containers. Vous réaliserez vos missions dans le respect des normes de sécurité : port des équipements de protection individuelle pendant le temps de travail en zone par vacations. Les missions seront effectuées en poste (matin/après-midi). Variables : Indemnité salissure, indemnité d'éloignement, panier repas, primes chantier, prime annuelle. Profil recherché : Nous recherchons avant tout des personnes motivées. Vous possédez idéalement l'habilitation Opérateur de Chantier Sous-Section 3. Si vous ne la possédez pas, nous vous formerons à la sous-section 3. Vous disposez d'une expérience dans un métier technique, si possible lié au désamiantage, à la mécanique, la démolition ou au démantèlement.
Au sein d'une équipe de maîtrise d'oeuvre vous serez en charge de la réalisation de plans APS/APD/DET/Récolement portant sur des bâtiments à usage logistique et industrie.
La société I.C.I. Ingénierie Conseil & Immobilier créée en 1998, est spécialisée dans le montage d opérations immobilières dans les secteurs industriels, logistiques, tertiaires et commerciaux. Nous intervenons sur les missions de Maîtrise d'Oeuvre, d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et de gestion immobilière. Nous développons par ailleurs une activité de promotion immobilière.
Au sein d'une société de maîtrise d'œuvre spécialisée dans la construction de bâtiments d'activités (messagerie/logistique/industriel) vous aurez en charge le suivi d'un ou plusieurs chantiers sous la responsabilité du directeur technique. Au travers de l'organisation des réunions de chantiers hebdomadaires et de la réalisation des comptes-rendus vous veillerez à la bonne exécution technique des travaux, au respect du planning et du budget.
Proch'Emploi recherche pour une structure à taille humaine, spécialisée en efficacité énergétique et automatisation de système B to B, basée sur le Valenciennois un Automaticien H/F Ce poste sera occupé dans le domaine du bâtiment, de l'électricité ou du chauffage. Issu d'un cursus en Automatisme avec un diplôme de BTS, DUT, BUT ou licence, vos principales missions sont : - Participer à la conception et au développement de systèmes automatisés - Établir un cahier des charges des opérations d'automatisation - Réaliser les schémas de câblage et synoptique. - Programmer et configurer les automates programmables industriels (API) et interfaces hommes-machines (IHM) - Réaliser des tests et des simulations pour valider les fonctionnalités des systèmes automatisés - Réaliser la mise en service sur site Travail en binôme au début pour la prise de poste, puis en autonomie. Permis B obligatoire car des déplacements régionaux sont à prévoir, et sur la région parisienne ponctuellement. POUR POSTULER Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme VALENCIENNES valenciennes@prochemploi.fr
Vos missions: - Vous êtes chargé(e) de la livraison de pièces chez les clients. - Activités navette régionale. Vous possédez le PERMIS CE SPL.
Votre agence Partnaire Valenciennes recherche pour l'un de ses client situé dans la zone industrielle de Rouvignies, des chaudronniers (H/F). Notre client est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique. Vous aurez pour missions : - réaliser des assemblages chaudronnés conformément aux plans et croquis transmis - déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés - préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du produit, réaliser les pièces et / ou structures métalliques à partir de plans, - vérifier la conformité et de la qualité du produit fini), tout en respectant les consignes de sécurité et le référentiel qualité. Vous êtes titulaire d'une formation en soudage, chaudronnerie industrielle ou serrurerie mécanique. L'utilisation de machine type rouleuse et plieuse, la technique de redressage à chaud est pour vous un acquis. Vous savez lire un plan/schéma technique. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un Médecin H/F en Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel pour le Centre d'Examens de Santé situé à Aulnoy-lez-Valenciennes (59). Vos missions : Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé et vous souhaitez vous y impliquer en participant aux actions liées à son développement. Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, dentistes, infirmières, secrétaires). Vous assurez les consultations médicales et interprétez les examens complémentaires. Vous analysez, avec l'assuré, les résultats de l'EPS afin de personnaliser les conseils de suivi. Vous délivrez des conseils d'éducation (promotion de la santé, éducation thérapeutique) permettant à l'assuré de s'approprier la gestion de sa santé. Votre profil : Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France. Le poste est compatible avec une autre activité professionnelle. Possibilité d'effectuer un cumul emploi-retraite. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S..
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.), 120 salariés, intervient dans le secteur de la Prévention de la Santé, gère huit Centres d'Examens de Santé, le Centre de Promotion de la Santé de l'Aisne (C.P.S.A.), le Service de Soins Infirmiers à Domicile (S.S.I.A.D.) et le Centre de Vaccination de Liévin.
Vous maitrisez les coupes hommes/femmes/enfants ainsi que les techniques de coiffure. Vous procéderez aux encaissements. Vous êtes capable de travailler en équipe et parfois en autonomie. Vous avez le sens du service client
Les missions du poste Pas de monotonie et vive la polyvalence ! Vous aimez travailler en plein air et par tous les temps. Vous êtes passionné par la nature et le végétal. Après quelques années à apprendre le métier sur le terrain, Vous coordonnez et animez l'équipe qui vous accompagne au quotidien. Organisé, vous êtes responsable du bon suivi de votre chantier que ce soit en terme de délai, et de qualité. On dit de vous que vous êtes communicant et engagé, faisant de vous l'interlocuteur privilégié pour vos supérieurs, votre équipe et les clients. Enfilez vos équipements de sécurité et guidez votre équipe ! Nous recherchons une personne ayant des compétences en travaux d'entretiens (tonte, débroussaillage, taille de haies...) Vous travaillez sur nos chantiers d'espaces verts et vous assurez la bonne exécution des tâches de l'équipe. Vos responsabilités sont nombreuses et variées. Vous réalisez des tâches manuelles et managériales en supervisant la bonne exécution des opérations. En véritable chef d'orchestre, vous aurez à encadrer mais aussi à vous assurer du bon travail de votre équipe sur des tâches d'entretien (tonte, débroussaillage, désherbage...) Véritable lien entre la hiérarchie et l'équipe, vous organisez, supervisez et veillez à la bonne avancée des travaux au quotidien. Plus qu'une satisfaction personnelle, c'est un sentiment d'accomplissement collectif. Le résultat final sera en phase avec ce que vous souhaitez et sera le reflet de votre ambition et de votre engagement. Rémunération définie suivant expérience, panier et déplacement journalier, prime objectif mensuelle et d'autres avantages chez France Environnement. Le profil recherché Autodidacte ou diplômé (CAPA, BPA, BTSA) en aménagements paysagers, toutes les portes sont ouvertes pour réussir dans ce métier. Vous conduisez votre équipe tous les jours sur les chantiers, ainsi les conditions d'exercice nécessitent le permis B et remorque. Nous recherchons avant tout une personnalité qui saura s'intégrer dans nos équipes unies et engagées. Infos complémentaires Intégrer France Environnement, c'est évoluer dans un environnement de travail encourageant et stimulant. Travailler et échanger avec des collègues expérimentés et solidaires. Et parce que nous prenons soin de nos collaborateurs et de leur famille, tu bénéficieras d'une mutuelle familiale et compétitive. Une rémunération attractive te sera proposée en lien avec tes déplacements quotidiens sur chantier.
Bienvenue chez France Environnement Nés en 1993 d'une filiale du groupe hollandais KRINKELS, 2ème acteur des aménagements paysagers et urbains en Europe, nous sommes aujourd'hui 180 collaborateurs en France, organisés autour de 6 agences spécialisées dans la création, l'aménagement et l'entretien d'espaces verts naturels et urbains. Nous couvrons 3 régions : l'Île-de-France, Hauts-de-France et Grand Est. Pour nous découvrir, tu peux consulter notre marque employeur (www.franceenvironnement.eu)
Nous recherchons pour notre adhérent, industrie agroalimentaire basée dans le Valenciennois, UN ELECTROMECANICIEN H/F. Au sein de l'usine, vos missions principales seront de : Réaliser la maintenance curative et préventive des équipements industriels, que ce soit sur des éléments électriques ou mécaniques. Etre capable de diagnostiquer des pannes machines. Réaliser les opérations de maintenance sur nos équipements afin d'atteindre nos objectifs de flexibilité, de rendement et pertes. Ëtre force de proposition sur la criticité des organes et apportez des solutions viables aux problèmes afin de pérenniser nos installations. De formation impérative Bac+2 en électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience significative en apprentissage ou avez eu une expérience concluante de moins de 3 ans au sein d'un site industriel (en dépannage de préférence), idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire. Vous avez de solides connaissances en électronique, mécanique et pneumatique, et maîtrisez les bases de l'automatisme (Siemens) Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve d'une grande réactivité. Vous êtes autonome et avez une bonne aisance relationnelle. Vous êtes rigoureux (se) tant dans votre travail que dans le respect des règles sécurité/qualité.
L'ASEC, association d'aide à domicile située à Bouchain depuis plus de 25 ans , recherche pour la période estivale (vacances d'été juillet et août) un ou une auxiliaire de vie sur le secteur de Haspres et ses environs (10 kms autour de Haspres) Vos principales missions seront les suivantes : - Aide et accompagnement des personnes dans les actes essentiels de la vie : lever, coucher, toilettes complètes ou aides à la toilette, habillage, transferts , changes, utilisation du matériel médical - Aide et accompagnement des personnes dans les activités de la vie courante : ménage, entretien du linge , aide aux repas , courses . Vous connaissez les pathologies et les processus invalidants de l'ergonomie, de la santé, de l'hygiène, de l'entretien du linge, du cadre de vie, de la responsabilité et la déontologie, ainsi que les limites du métier. Vous intervenez principalement auprès de personnes âgées et ou handicapées. Profil recherché : - Vous avez le sens du respect, de l'écoute, du savoir être et de la bienveillance envers les personnes fragiles. Votre autonomie est un atout essentiel pour exercer au mieux ce métier. Vous souhaitez intégrer une structure qui a su s'adapter aux exigences du métier. Débutants motivés et consciencieux acceptés Informations complémentaires : -Contrat modulable selon vos souhaits et disponibilités (de 30 à 120 h/mois) -Interventions dans un rayon de 15 kms maximum autour du lieu d'habitation -Remboursement frais kilométriques entre chaque prestations : 0.45 €/km -Rémunération : prise en compte ancienneté dans la branche + diplôme -Téléphone professionnel pour vos plannings -Équipements de protection contre le covid 19 à disposition de nos salariés
Missions principales : Réalisation de travaux de couverture en milieu industriel (bâtiments, hangars, usines.) Pose, réfection et étanchéité de toitures (principalement du bac acier) Pose d'éléments de sécurité (garde-corps, lignes de vie.) Respect des consignes de sécurité et des procédures de chantier Lecture de plans et prise de côtes Travail en hauteur obligatoire Profil recherché : Expérience confirmée en couverture industrielle Connaissance des matériaux et techniques propres à la couverture Aptitude au travail en hauteur indispensable (habilitation souhaitée) Sens du travail en équipe et rigueur Permis B obligatoire
Vous êtes responsable d'une équipe d'opérateur / opératrice de désamiantage. Vous aurez pour tâches : - Lecture, présentation et application des plans de retrait amiante - Encadrement d'une équipe de chantier composée au minimum de 2 opérateurs - Superviser et participer aux travaux préparatoires, d'installation et de confinement - Vous avez connaissances des procédures amiante - Contact et organisation des prestations d'analyses - Vous avez idéalement une culture HSE en animation de d'heure sécurité. Qualités professionnelles : : - Implication - Capacité managériale - Capacité a se coordonner aux différents services - Force de proposition - Respecter les règles de sécurité, environnement, hygiène, liées au travail en amiante Vous possédez obligatoirement la formation SS3 AMIANTE pour un démarrage rapide dans ce poste. - Travail du Lundi au Jeudi - Prime selon objectifs Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
OPERATEURS SS3, Personnel Opérateur Chantier SS3. Vous êtes rigoureux, sérieux et avez envie de vous impliquer dans une entreprise pleine d'avenir. Nous recrutons des opérateurs amiante SS3. Vous aurez pour tâches, la réalisation de travaux de désamiantage sous l'autorité du chef d'équipe et du conducteur de travaux. Exceptionnellement vous pourrez effectuer des travaux de déplombage/ Curage. Vous serez formé en interne aux usages et techniques de l'entreprise et développerez vos compétences avec des formations externes selon besoins de l'entreprise (travail en hauteur, CACES....) Permis B obligatoire VOS AVANTAGES: Déplacement nationaux, ( le plus souvent IDF) Panier repas Prime d'objectif Mutuelle individuelle: Prise en charge par l'employeur Travail du lundi au jeudi VOS TÂCHES: réalisation des travaux préparatoires, d'installation et de confinement Respect des processus et des procédures de retrait amiante connaissance et application des plans de retrait amiante Respect des consignes hiérarchiques Vous avez idéalement une culture HSE QUALITES PROFESSIONNELLES : Assiduité Motivation Rigueur Implication Force de proposition Respect des consignes Travail en sécurité Culture SSE (santé-sécurité-environnement) Télétravail : Non Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Périodes de travail de 8 heures Repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: Désamiantage: 1 an (Exigé) - formation opérateur SS3 en cours de validité Permis/certificat: permis B (Exigé) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: 75 % (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Maintenance Électromécanique ! Mission de 1 mois Vous êtes passionné(e) par la technique et l'électromécanique ? Vous aimez résoudre des problématiques techniques tout en garantissant la performance des équipements ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Notre client recherche un Technicien de Maintenance Électromécanique pour prendre en charge la maintenance de plusieurs sites. Un rôle clé où chaque journée est différente et pleine de défis stimulants ! Vos missions au quotidien : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements techniques sur plusieurs sites. Gérer les interventions et suivre les dépannages afin d'assurer la disponibilité optimale des équipements. Réaliser des rapports détaillés et établir des devis si nécessaire. Participer à l'élaboration et la mise en place de procédures de maintenance pour garantir un fonctionnement optimal sur le long terme. Le profil idéal ? C'est vous si : Vous êtes un Technicien expérimenté dans le domaine de l'électromécanique. Vous maîtrisez les méthodes de recherche de panne et vous êtes à l'aise avec les outils techniques. Vous aimez travailler sur des équipements divers et faire preuve d'initiative pour résoudre des problèmes rapidement. Envie de participer à cette aventure ? Alors n'attendez plus, postulez dès maintenant ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h00 et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir L'équipe vous accueille du lundi au vendredi 10 Bd Saly 59300 Valenciennes. également en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Tu es passionné par la mécanique et le secteur industriel ? Mission de 2 mois au total Tu cherches un poste stimulant où tu pourras mettre tes compétences à l'épreuve tout en intégrant une équipe ? Cette offre est pour toi ! Nous recrutons pour l'un de nos clients des mécaniciens spécialisés dans la maintenance et le convoyage de bandes transporteuses. Plusieurs postes sont à pourvoir rapidement ! Les missions qui t'attendent : Maintenance préventive et corrective des bandes transporteuses : inspection, entretien, remplacement de pièces, réglages. Installation et mise en service de nouveaux équipements et systèmes de convoyage. Gestion des pannes et des dysfonctionnements en toute autonomie pour assurer une production fluide. Intervention sur site dans un environnement industriel, souvent en hauteur et dans des conditions variées (température, bruit, etc.). Respect des normes de sécurité et des procédures internes. Ce que nous attendons de toi : Disponibilité et rigueur pour garantir un travail de qualité. Autonomie et sens de l'initiative pour intervenir efficacement en cas de panne. La capacité à ne pas compter tes heures dans un environnement de travail exigeant, mais passionnant. Pourquoi choisir TEMPORIS ? +21% sur ton salaire grâce aux IFM (Indemnités de Fin de Mission) et ICP (Indemnités Congés Payés), c'est un vrai plus ! Des avantages concrets : mutuelle, garde d'enfants, déplacements, mobilité, logement. on pense à tout pour toi ! Un CE bien fourni avec des réductions et bons plans locaux pour faciliter ton quotidien. Acomptes à la demande chaque mercredi, pour plus de flexibilité. Compte épargne temps rémunéré à 5%, car ton futur est tout aussi important que ton présent. Un espace personnel dématérialisé pour gérer tes documents facilement. Et bien sûr, un café offert quand tu viens nous rencontrer ! Tu veux faire partie de l'aventure TEMPORIS ? Viens nous rencontrer à l'agence : 10 Bd Saly, 59300 Valenciennes Ou connecte toi sur www.temporis.fr pour créer ton espace candidat. Nous sommes là pour toi du lundi au vendredi, de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. La TEAM TEMPORIS t'attend !
On recrute un(e) BARDEUR ETANCHEUR pour un de nos clients à Prouvy ! Mission de 1 mois Tu as le souci du détail et tu veux qu'aucune goutte ne passe à travers ? Ce poste est fait pour toi ! Au programme : Préparer et installer des éléments d'étanchéité et de bardage comme un(e) pro (panneaux, isolants, etc.). Assurer l'étanchéité des structures en posant des membranes et des produits adaptés (bitume, résines, PVC.). Contrôler la qualité visuellement pour que chaque chantier soit nickel et durable. Respecter les règles de sécurité, parce qu'on veut que tu sois toujours à 100% sur le terrain. Maintenir la propreté et l'ordre sur ton espace de travail. Le chantier, c'est un peu ton terrain de jeu ! Appliquer les normes et procédures, notamment en matière de sécurité et de protection contre les intempéries (on ne plaisante pas avec ça). Profil recherché : Tu as de l'expérience en bardage et étanchéité, et ça se voit ! Le détail et la qualité, c'est ton crédo. Tu es un expert de la sécurité, toujours prêt à appliquer les bonnes pratiques pour protéger ton équipe. Tu as un sens de l'organisation à toute épreuve (le chantier propre, c'est important !). Alors postule maintenant ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h00 et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir L'équipe vous accueill 10 Bd Saly 59300 Valenciennes. également en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vos principales missions consisteront à : - Effectuer les travaux préparatoires du chantier de désamiantage selon les consignes de la hiérarchie - Monter un confinement selon les consignes données et en vérifier l'étanchéité - Préparer les différentes zones en prenant en compte les consignes et notices de postes et mettre en place des balisages, clôtures, équipements de protection collective - Éliminer tous les matériaux d'amiante en place dans les bâtiments sous la responsabilité de l'encadrant de chantier - Conditionner et évacuer les déchets d'amiante et respecter la procédure de décontamination avant sortie de la « zone amiante » Vous serez amené à travailler en milieu extérieur (travail en hauteur) ou intérieur. Vous êtes respectueux des consignes (règles de sécurité, port des EPI, balisage, etc.) et appréciez le travail d'équipe. Idéalement, vous possédez une formation pour accéder aux chantiers (risque amiante sous-section 3).
Notre société de couvertures recherche un conducteur de travaux ou un assistant conducteur de travaux H/F: Vous connaissez les normes de Qualité Sécurité Environnement dont vous aurez la charge, vous devez savoir faire des devis et la planification des chantiers . Vous assisterez le gérant dans la gestion des chantiers et de l'entreprise , assurerez le suivi du planning et des chantiers et gèrerez les commandes de matériel et de matériaux. etc . Salaire selon profil et expérience.
Vous êtes pontier cabine H/F et assurez les missions suivantes : - Environnement de Travail : Atelier industriel en intérieur, en autonomie ou en équipe. - Horaires Postés : possibilité de 5*8 - Type de Contrat : Contrat intérim à la semaine renouvelable avec possibilité de longue mission. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aspirez à vous investir au sein d'un groupe d'envergure mondiale. Le candidat idéal pour le poste de pontier cabine en expédition possède une solide expérience, est titulaire du CACES pont cabine, et démontre une connaissance approfondie des procédures de levage ainsi que des normes de sécurité. Doté(e) d'excellentes compétences en communication, il assure une coordination efficace avec les équipes au sol, tout en faisant preuve de vigilance, de réactivité et de rigueur pour garantir la sécurité et la fluidité des opérations. Sa fiabilité quotidienne et sa capacité à travailler en équipe font de lui un élément clé pour le succès des expéditions.
Sous la responsabilité du chef du chantier (secteur du Valenciennois et Cambrésis), vos missions seront les suivantes : - Pose en rénovation ou neuf de toitures (tuiles, ardoises, tôles, EPDM,...) - Pose de chéneaux, de gouttières, de descente des eaux pluviales - Raccordement des éléments de toitures - Fixation, pliage et soudure sur divers métaux - Découpe et pose de divers matériaux : ardoises, tuiles, plastique, zinc, tôle, aluminium, plomb - Utilisation en conditions de sécurité les outils requis pour ce poste - Soucieux de la satisfaction du client et de la qualité du travail Rémunération selon profil et expérience Avantages : Panier / Indemnités de trajets / Mutuelle / Possibilité d'évolution
Vos différentes missions : - Effectuer des opérations de transfert, de tri et de stockage à l'aide d'engins de chantier adaptés en appliquant les consignes et modes opératoires, - Vérifier la nature des déchets et informer la hiérarchie si le déchet est estimé non conforme à la catégorie de l'installation, - Vérifier le bon fonctionnement des matériels et s'assurer du bon état des équipements, Profil recherché Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine. Vous possédez impérativement le permis C et le CACES R482b. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux dans la réalisation de vos tâches. Période d'immersion prévue (5 jours).
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un chirurgien-dentiste (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée (C.D.I.) à temps partiel (mardi matin, mercredi matin et vendredi matin) pour le Centre d'Examens de Santé situé à Maubeuge (59). Vos missions : - Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé ; - Vous souhaitez vous y impliquer en participant au développement de ces actions ; - Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec une équipe médicale et administrative (médecins, infirmières, secrétaires) conformément au référentiel élaboré par la CNAM ; - Vous examinez chaque consultant pour établir un bilan de son état bucco-dentaire ; - Vous analysez avec le consultant les résultats du dépistage afin de personnaliser les conseils de suivi ; - Vous délivrez des conseils de prévention et d'éducation pour la santé bucco-dentaire. Votre profil : - Vous possédez le diplôme de chirurgien-dentiste. - Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S au 03.23.57.59.59
Sous la responsabilité du Directeur de Site, vous optimiserez les moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs fixés. Vous proposerez des améliorations en matière de qualité, rentabilité et sécurité, et rendrez compte de vos actions via des tableaux de bord et autres outils de reporting. Dans ce cadre, voici vos missions : - Management et Social : Diriger, motiver et animer votre équipe pour atteindre les résultats fixés. Participer à la définition et à l'application des règles d'hygiène, sécurité et conditions de travail. - Méthodes et Organisation : Garantir le respect des agréments et certifications, optimiser les process d'exploitation et de production, et veiller à l'application des procédures internes. - Finance : Participer à l'élaboration du budget annuel, analyser les écarts par rapport au budget et proposer des solutions de réduction des stocks. - Développement : Contribuer au développement des clients existants et s'impliquer dans la démarche qualité du site et du groupe. - Qualité, Sécurité et Environnement : Assurer l'animation qualité/sécurité sur le site, former les nouveaux collaborateurs aux risques liés à leur poste, et analyser les accidents du travail pour prévenir leur récurrence. Ce poste, basé à THIANT est à pourvoir dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois évolutive. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département SUPPLY vous proposent des opportunités de carrière.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à « Adresse et lieu du salon (CC CV) » Salaire : 1805 à 2060 € bruts selon profil Temps de travail : 35h à 39h Type de contrat : CDD temps plein
Le chargé de la gestion et du développement de l'alternance met en œuvre la politique de prospection des entreprises susceptibles d'accueillir un ou plusieurs alternants. Il recense les éventuels besoins de l'entreprise en formation spécifique. Il assure la gestion administrative de la formation continue et de l'apprentissage. Il développe et maintient les relations avec les entreprises. Missions principales : Il est chargé de prospecter des entreprises qui pourraient être intéressées par l'embauche d'un alternant et de recenser les éventuels besoins de l'entreprise en formation spécifique ou prestations. Il est en charge également de la campagne de collecte de taxe d'apprentissage ainsi que de son suivi. Il assure la gestion administrative de la formation continue et de l'apprentissage Il développe et maintient les relations avec les entreprises. Activités et Tâches : - Rechercher et sélectionner les entreprises potentielles - Présenter les formations et services de l'IT2S aux clients potentiels afin de les démarcher - Accueillir et conseiller le prospect - Promouvoir l'apprentissage et la formation continue - Convaincre et obtenir l'engagement de signature d'un contrat en alternance - Gérer les dossiers de demande de financement - Préparer les devis - Gérer les conventions et les contrats - Suivre les facturations - Entretenir régulièrement des relations avec l'entreprise tout au long de la durée du contrat - Remonter les besoins de l'entreprise afin d'adapter l'offre de l'IT2S - Renforcer les relations entre l'IT2S et les entreprises - Alimenter le CRM de l'établissement (Eudonet) - Rechercher continuellement de nouveaux partenaires et tenir une base de données. - Rédiger un bilan annuel des actions réalisées - Réaliser une veille réglementaire et diffuser l'information Missions ou activités spécifiques liées au poste : Gestion des plateformes spécifiques à la formation continue et à l'apprentissage : FCAManager, TransitionPro, Pégase, Myformasup, EDOF. Travail en collaboration avec le RAF, le service financier, Hubhouse et le service communication de l'IT2S. Compétences requises : - Connaissance générale de la réglementation et des modes de fonctionnement et de financement de l'apprentissage et de la formation continue - Organisation de l'enseignement supérieur - Connaissance des milieux professionnels et du marché de l'emploi, des partenaires et des réseaux de l'apprentissage - FCAManager, TransitionPro, Pégase, Myformasup, Eudonet. - Apporter des réponses à des besoins spécifiques - Construire et faire vivre un réseau d'entreprises - Evaluer et hiérarchiser les besoins - Capacité d'analyse, de synthèse - Savoir mettre au point des procédures et des outils de gestion - Savoir gérer son activité en autonomie dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Planifier et rendre compte des activités - Rigueur - Capacité d'adaptation, réactivité et autonomie - Qualités relationnelles Contraintes liées au poste : Déplacement en entreprise, disponibilité pour les salons professionnels (Made in Hainaut, etc.)
Le centre de Santé a pour mission d'assurer, envers l'ensemble des étudiants et des personnels de l'Université, la prévention, la promotion et l'éducation à la santé. Le service veille au maintien des conditions, personnelles et collectives, de travail nécessaire à leur bien-être, leur réussite et leur accomplissement. Dans une approche globale, personnelle et environnementale, le service implique son sens de l'accueil et de l'écoute, ses compétences pour le diagnostic et l'évaluation afin de mieux conseiller et orienter les étudiants et les personnels. Elle est un peu complexe cette phrase Mission principale : Médecin du Service de Santé Etudiante et du travail auprès des personnels, il exerce sa mission sous l'autorité du médecin-directeur et sous l'autorité fonctionnelle conjointe du président de l'Université et du Directeur Général des Services. 50 % en qualité de médecin auprès des étudiants 50 % en qualité de médecin de prévention auprès du personnel Mission auprès des étudiants : - Assurer des consultations de médecine générale à dimension médicale, psychologique et sociale pour les étudiants qui en font la demande, ou sur orientation d'une infirmière du service, ou des consultations de spécialité (si titulaire d'un diplôme de spécialité) ; - Contribuer au dispositif d'accompagnement et d'intégration dans l'établissement des étudiants handicapés ou porteurs d'une maladie invalidante ; - Assurer le suivi sanitaire préventif des étudiants étrangers conformément à l'article L. 313-7 du code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile ; - Assurer une visite médicale à tous les étudiants exposés à des risques particuliers durant leur cursus ; - Participer aux programmes de prévention et des actions d'éducation à la santé ; - Participer aux programmes d'études et de recherches sur la santé des étudiants avec les différents acteurs de la vie universitaire et notamment des études épidémiologiques. Mission auprès du personnel : - Assurer les visites médicales systématiques, occasionnelles et de reprises des agents ; - Prescrire les examens complémentaires de surveillance - Conseiller et orienter vers une consultation complémentaire ou une prise en charge spécialisée ; - Proposer des aménagements de poste ; - Évaluer les risques professionnels lors des visites des postes de travail et de locaux ; - Participer aux actions de prévention ; - Travailler en coopération avec les acteurs du service, le service prévention des risques de l'établissement et la direction des ressources humaines. - Apporter son expertise médicale dans les instances de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT, commission santé...) - Tenir à jour les documents médico-administratifs : dossiers médicaux en santé au travail, fiches établissement, registres d'activité. Connaissances spécifiques : - Addictologie et psychiatrie - Epidémiologie - Connaissances en pathologies courantes - Principes de l'ergonomie au travail - Management de la santé et de la sécurité au travail - Prevention des risques psychosociaux - Suivi des vaccinations - Suivi de la condition physique - Prévention des maladies professionnelles et des risques sanitaires - Evaluation de l'aptitude au travail - Code la santé publique et du droit du travail Compétences et connaissances requises : - Ecouter et conseiller - Savoir travailler en équipe dans le respect du secret médical et en réseaux - Savoir faire preuve d'initiative - Savoir être rigoureux - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Diplôme d'État de docteur en médecine, complété par une formation de spécialité (Diplôme d'Études Spécialisées, Certificat d'Etudes Spécialisé ou autre titre reconnu équivalent) en médecine et santé au travail. Flexibilité : les activités seront exercées sur les différentes antennes de l'UPHF - Valenciennes, Cambrai et Maubeuge.
Vos missions : - Cerner l'état de la personne accompagnée (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical informatisé - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins et attentes des personnes accompagnées - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec la personne accompagnée et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Surveiller l'état clinique de la personne accompagnée (constantes, fonctions d'élimination, comportement...) et informer l'équipe sur l'évolution de l'état clinique dans le cadre du secret partagé - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide aux personnes accompagnées (lever, toilette, marche, soins post opératoires, repas...) - Participer à la vie quotidienne des personnes présentant des troubles de comportement pour mieux cerner les problématiques qui pourraient relever de la santé - Travailler en collaboration avec les partenaires extérieurs (CH, professionnels libéraux..) - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs informatiques
Sous la responsabilité hiérarchique du Médecin-Directeur du Centre de santé de l'Université Polytechnique Hauts de France, le/la diététicien(ne) aura pour mission principale d'assurer le suivi diététique et l'accompagnement personnalisé des étudiants, qu'ils soient adressés par un professionnel de santé du service ou qu'ils en fassent la demande. Localisation du poste : Direction/service : Centre de Santé Vacation de 6h00 mensuelle Date de prise de poste souhaitée : au plus vite Site : MONT HOUY - TERTIALES L'évaluation des besoins nutritionnels des étudiants, la définition d'objectifs individualisés et l'élaboration de plans alimentaires adaptés à leurs spécificités (habitudes alimentaires, pathologies, etc.). La conduite de consultations individuelles pour assurer le suivi diététique, apporter des conseils personnalisés et ajuster les plans alimentaires en fonction des progrès et des besoins de chaque étudiant. L'animation d'ateliers ou de séances d'éducation nutritionnelle collectives sur des thématiques variées (équilibre alimentaire, prévention des troubles du comportement alimentaire, etc.). La participation à des actions de prévention et de promotion de la santé au sein de l'université, en collaboration avec les autres professionnels du centre de santé (médecins, infirmiers, psychologues, etc.). La gestion des dossiers patients et la traçabilité des consultations. La veille scientifique et la mise à jour de ses connaissances en matière de nutrition et de diététique. Travailler en équipe pluridisciplinaire et faire le lien entre les différents acteurs. Réaliser des bilans diététiques Maitriser les outils d'analyse Pratiques d'entretien individuel ou collectif Connaître les problématiques en milieu étudiant Connaitre les décrets et lois en vigueur Connaître les politiques d'éducation et de promotion de la santé Savoir utiliser les outils de bureautique et de recueil de données spécifiques à l'état sanitaire des étudiants Capacité d'écoute Capacité à se situer dans l'institution et le service Capacité à établir les relations professionnelles et à élaborer des stratégies dans un travail d'équipe Capacité à respecter la confidentialité et le secret professionnel BAC +2 - BTS Diététique Mobilité sur tous les sites
InPharmaSci est une des filiales du groupe international Athena Pharmaceutiques réputée pour son négoce de licences et de brevets, son choix de références produits et ses 50 licences commercialisées par an. Située à Prouvy (59), avec nos 170 collaborateurs, nous sommes spécialisés dans le développement, la fabrication et le conditionnement de produits pharmaceutiques, positionnée sur le marché des formes sèches pour nos clients basés à l'international. En plus de notre expertise dans la fabrication et le conditionnement, nous avons créé un pôle R&D afin de parfaire toutes les étapes dans le cycle du médicament. Nous recherchons pour notre service Développement Industriel : UN CHEF DE PROJETS DEVELOPPEMENT & TRANSFERT INDUSTRIEL (H/F) VOS MISSIONS : Rattaché au service R&D Industriel, votre objectif consistera à réaliser la gestion de projets pour des clients à l'international. Pour ce faire, vos missions se décomposeront principalement de la façon suivante : - Vous coordonnez et pilotez les projets de transfert de production et/ou industrialisation de nouveaux produits en définissant et en mettant en oeuvre les actions liées à ces projets, - Vous assurez l'optimisation des procédés de fabrication, en termes de qualité et de productivité, en identifiant les opportunités d'amélioration en assistant la production dans la mise en oeuvre de ces améliorations, - Vous définissez, rédigez et faites appliquer l'ensemble des documents (analyse de risque, protocoles, rapports, etc...) relatifs aux projets suivis, - Vous travaillez en étroite collaboration avec tous les services en interne (Assurance Qualité, Contrôle Qualité, Fabrication, Conditionnement, Maintenance, etc...) , - Vous communiquez sur la documentation et l'avancement des projets avec les clients, - Vous aidez à l'élaboration et la mise en place de méthodes de travail et rédigez les procédures qualité correspondantes au sein du service. VOTRE FORMATION : De niveau Master, Ingénieur et/ou Pharmacien Industriel, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en gestion de projets de développement industriel sur un site de production pharmaceutique. Une expérience en formes sèches serait un plus. Vous maîtrisez less outils bureautiques Word et Excel. Vous avez un niveau d'anglais professionnel suffisant. LE PACKAGE : CDI - Rémunération fixe (13 mois) à définir selon profil Statut Cadre - RTT - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % Autres avantages : Restaurant d'entreprise, intéressement selon les résultats de l'entreprise, CSE Transmettez votre candidature (CV - Lettre de motivation souhaitée) à Jessica GILLES : jessica.gilles@athenaips.com
Missions confiées : - Mesure & MAP géométrique Collecter les données clients pour réaliser la mesure : Fichiers numériques pour le Laser (Num outil, Num pièces, .) Les attendus du client (mesure de contrôle, de réglage, d'analyse,.) - Mesurer & régler les installations MAP 0 : Déroule ou pilote le régleur sur les activités (Altimétrie, répétabilité mouvements, Etc.) Mesure & règle les installations (réglage sommaire en autonomie, pilote le régleur si besoin) Edite les rapports suivant le cahier des charges client (ou standard 2iVAL) - Réglage Produit / Process MAP 1 : Déroule ou pilote le régleur sur les activités (Hygiène, pièces percées, influences soudure, Etc.) Présentation des pièces dans les outils ou machines pour analyse & correction Vérification de la conformité des fonctions : tenue des pièces, accostage, verrouillage, déformation . Vérification de la qualité du produit pendant & après assemblage Edite les rapports suivant le cahier des charges client (ou standard 2iVAL) Compétences techniques requises : Lecture de plans mécaniques & Fiches géométrie (FRA, fiches navette, D504, Etc.) Maitrise la mesure Laser ou bras articulé Maitrise les logiciels de mesure Compréhension et mise en oeuvre des tâches dans un planning donné Travail en collaboration avec d'autres acteurs et d'autres métiers Compte-rendu du travail à sa hiérarchie (Mail, LUP, Avancements, Etc.) Utilisation des appareils de métrologie (lunette d'altimétrie, pied à coulisse, palmer .) Ce poste nécessite des déplacements en Europe sur chantiers industriels Poste ouvert aux Débutants car formation possible en interne Connaissance des règles de sécurité en milieu industriel est un plus (EPI, Procédure d'intervention en ilôt robotisé). Être rigoureux, réactif et avoir un bon relationnel.
La MAS Althéa de La Bassée accueille 10 adultes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) ou des Troubles Psychiques en hébergement complet, et 28 résidents en EAM VOS COMPETENCES - Comprendre les particularités des personnes TSA - Accompagner le résident dans les actes quotidiens de la vie (toilette, habillage, prise des repas) - Avoir un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutient - Mettre en place des activités - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Diplômé : Diplôme d'Etat d'AES (D.E.A.E.S) ou d'AMP (D.E.A.M.P) Vos atouts : Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, conduite et animation de projet, connaissance de l'autisme Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en soirée * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous recherchons un vendeur préparateur, poste basé à PROUVY Votre mission principale consistera à servir les clients et à préparer les produits destinés à la vente. Profil recherché : Ce que nous recherchons : Une personne polyvalente avec ou sans expériences, possédant la valeur du travail, dynamique, autonome, organisée et sachant travailler en équipe. Ce que nous proposons : -> Contrat à temps partiel, 24h par semaine sur 5 jours. -> Le magasin est ouvert du mardi au dimanche matin, heures majorées les dimanches; -> 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; -> Formation interne TERACT. Unis par la nature.
Nous recrutons des Opérateurs de Production Agroalimentaire (H/F) Secteur : Transformation de produits carnés - Ambiance artisanale et conviviale Tu es rigoureux(se), et tu n'as pas peur de retrousser tes manches ? Viens rejoindre une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie de qualité ( plats cuisinés.). Tes missions principales : Décartonner et préparer les matières premières (viandes, épices, emballages.) Peser, cuire, mouler, baratter les langues de bœuf Tartiner et trancher les aliments fabriqués Participer à la préparation de plats cuisinés Réaliser les contrôles qualité (poids, couleur, etc.) Nettoyage et entretien des machines et postes de travail Saisie et suivi des ordres de fabrication Compétences requises : Utilisation de machines : cutter, trancheur, operculeuse. Lecture et application d'un ordre de fabrication Calculs simples et respect des consignes Vigilance et capacité à détecter les anomalies Qualités appréciées : Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe Bonne communication et capacité d'adaptation Volonté de s'impliquer et d'apprendre Infos pratiques : (port de charges, cadence soutenue) Environnement froid (~8°C), bruyant et odorant (travail de viande) Atelier propre, organisé en petits postes de travail Horaires : 6h00 - 14h00 ou 7h00 - 15h00, flexibilité demandée Ce poste est fait pour toi si tu aimes : Le travail bien fait La diversité des tâches Une ambiance qui sent bon l'artisanat Les + TEMPORIS qui font la différence : +21% sur ton salaire (IFM + ICP ) Des avantages partenaires (mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc.) Un CE local avec plein de bons plans Des acomptes chaque mercredi si besoin Un compte épargne temps rémunéré à 5% Un espace perso 100% digital pour tous tes docs Et surtout. un café offert quand tu viens nous voir L'équipe Temporis t'accueille au 10 Bd Saly - 59300 Valenciennes, du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h. Tu peux aussi postuler directement sur www.temporis.fr en créant ton espace candidat. Alors, prêt(e) à relever le défi ? La TEAM TEMPORIS t'attend avec le sourire !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LE QUESNOY (59530 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : Tes Missions : - Gestion des produits et du merchandising : Valoriser les rayons en optimisant la présentation des produits, en vérifiant les dates de péremption et en garantissant un étiquetage précis pour maintenir la fraîcheur et la visibilité des produits. - Réception et gestion des stocks : Assurer la réception des livraisons, contrôler leur conformité, et organiser efficacement la réserve pour faciliter l'accès aux produits et leur disponibilité en magasin. - Accueil et conseils clients : Créer une expérience client positive en offrant un accueil chaleureux et un conseil personnalisé, afin de répondre précisément aux besoins des clients. - Suivi du tableau de bord DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un : - TP Assistant manager d'unité marchande (BAC) - TP Manager d'Unité marchande (BAC+2) Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être professionnels : - Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais. - Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de stratégie. - Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive. - Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail. - Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité : - pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés - profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !) - Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois. - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Tu cherches un moyen de t'insérer dans le monde du travail tout en obtenant un diplôme reconnu par l'Etat? Tu as l'envie de te former aux métiers du Commerce et de la Grande Distribution? Tu veux une formation qui casse les codes traditionnels de l'école ? Alors n'hésite plus, le CFA Alterline est fait pour toi ! Le CFA Alterline te propose une approche reposant sur la proximité et la bienveillance. Nous mettons tout en œuvre pour te donner confiance et t'aider à ...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O43591
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois * Intéressement * PPV * Primes * CSE * RTT ? Les missions proposées : Nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) juridique en droit des sociétés : * Le suivi et la gestion du secrétariat juridique (approbations des comptes, modifications statutaires) - idéalement une expérience significative sur ce type de mission, * Formalités juridiques, * Gestion administrative (rédaction de courriers, archivage, numérisation, classement), * Missions annexes en fonction des compétences et appétences. Types de dossiers principaux : PME, professions libérales, associations ? Le profil recherché : * Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques). * Maîtrise du Pack Office, principalement Excel et PowerPoint. * Connaissance de PolyActe. * Expérience professionnelle en cabinet de conseils/cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur dans le suivi des dossiers. * Excellente communication écrite et orale. * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
Description du poste : Vous assisterez le responsable logistique dans ses missions quotidiennes attenantes aux préparations des expéditions de marchandises ainsi qu'à la réception de matières premières et diverses marchandises. Vous assurez également les commandes auprès des différents transporteurs, des demandes de prises en charges marchandises, le suivi journalier des expéditions et le traitement des anomalies de transport. Vos missions : -Mise sur palette (utilisation caces 3) -Réception/rangement des livraisons -Traitement/expédition/rangement des commandes sorties de machines -Gestion des stocks -Entretien de son espace de travail -Préparation des appels de stock -Reconditionnement après production des commandes pour l'expédition -Toutes autres tâches demandées par le responsable Logistique Description du profil : Expérience souhaitée sur ce même poste (Profil débutant débrouillard, motivé et rigoureux accepté) Logiciel utilisé : Outils bureautiques (World , Excel) et spécifiques (EDI transporteurs, Station DPD, etc.) Horaire de journée Rémunération selon profil CACES R486 catégorie 3 Vous êtes organisé, avez le sens du contact, et êtes réactif.
À propos du poste Nous recherchons un débutant ou une débutante motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est une excellente opportunité pour acquérir de l'expérience et développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. Vous serez formé(e) sur le terrain et aurez l'occasion d'apprendre aux côtés de collègues expérimentés. Responsabilités * Participer aux activités quotidiennes de l'équipe * Suivre les instructions des superviseurs et des collègues * Contribuer à la réalisation des objectifs de l'équipe * Apprendre les procédures et les processus liés au poste * Maintenir un environnement de travail propre et organisé * Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une bonne communication Profil recherché * Motivation et envie d'apprendre * Capacité à travailler en équipe * Sens de l'organisation et rigueur * Bonnes compétences en communication * Flexibilité et adaptabilité face aux nouvelles tâches Si vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi et à vous engager dans votre développement professionnel, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 11,65€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 12/05/2025
L'agence Domino Care Valenciennes recherche des moniteurs éducateurs (H/F) diplômés d'état pour des missions en intérim dans un établissement du médico-social. **Missions :** - Accompagner des enfants, adolescents ou adultes dans leur quotidien, en tenant compte de leurs besoins spécifiques. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets éducatifs individualisés. - Organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sportives adaptées aux capacités et aux intérêts des usagers. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés, médecins, etc.) pour assurer un suivi cohérent des bénéficiaires. - Évaluer les progrès et les difficultés des usagers, et adapter les actions en conséquence. - Sensibiliser et informer les familles sur les moyens d'accompagnement et de soutien. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État de moniteur-éducateur (DEME) ou d'un titre équivalent reconnu. Vous possédez une expérience antérieure dans un poste similaire, ce qui vous permet de comprendre les enjeux spécifiques rencontrés par les personnes que vous accompagnez. Vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience tout en étant capable de poser un cadre éducatif clair. Votre esprit d'analyse et votre créativité vous permettent de vous adapter aux situations diverses et de proposer des solutions adaptées. Vous appréciez le travail en équipe et savez établir une bonne communication avec différents partenaires. Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez-nous !
Description du poste : Adwork's Solesmes recrute pour l'un de ses clients, une entreprise à taille humaine située à Solesmes, un Chef d'Équipe Atelier H/F en CDI. Vous encadrerez une équipe de 5 à 10 personnes en horaires postés (2x8) pour garantir une production efficace dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. Vos missions : -Organiser et répartir le travail selon les compétences -Adapter l'organisation aux aléas et assurer la réactivité -Suivre les indicateurs de production, analyser les écarts -Contrôler les produits finis -Former, accompagner et faire progresser votre équipe -Appliquer et faire respecter les règles de sécurité -Assurer une bonne communication au sein de l'équipe Description du profil : Compétences requises : -Maîtrise des outils de production, ERP, lecture de plans -Connaissances QHSE et logique d'amélioration continue -Solides compétences managériales : animation, suivi, recadrage -Sens de l'organisation, réactivité, rigueur et pédagogie Conditions proposées : -CDI basé à Solesmes -Horaires postés en 2x8 - 169h/mois -Salaire à partir de 15,50EUR/h selon profil + primes -Un environnement de travail stable, humain et engagé Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à : cv.solesmes[a]adworks.fr Ou contactez-nous au :***
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à DENAIN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement proposant des sujets stimulants, où les fortes valeurs humaines et l'organisation à taille humaine vous permettront de vous épanouir pleinement dans votre carrière. Comment contribuer activement au succès des interventions chirurgicales en tant qu'Infirmier(e) de bloc opératoire dans un hôpital ? Vous serez responsable d'assister les chirurgiens lors des interventions tout en garantissant le bon déroulement des opérations - Préparer et ajuster le matériel nécessaire pour chaque intervention chirurgicale - Assister activement les chirurgiens en tant qu'aide opératoire pendant les procédures - Assurer la gestion et le suivi rigoureux des instruments en salle d'opération Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de bloc opératoire avec expérience en aide opératoire et instrumentiste. - Expérience d'un an minimum en bloc opératoire requise - Diplôme d'État d'Infirmier requis ou équivalent reconnu en bloc opératoire - Compétences démontrées en gestion et organisation d'un bloc opératoire - Aptitudes relationnelles exceptionnelles et sens du travail en équipe indispensables Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Adecco recrute pour un de ses clients un brigadier h/f Votre mission : Réaliser les man?uvres afin de décharger et ou de charger les camions, navettes ou wagons dans le respect des coûts, de la qualité, des délais et de la sécurité Plus précisément : · Lire correctement une feuille de chargement (commentaires, priorités, étiquettes spécifique, peintures). · Savoir utiliser le trackeur pour optimiser les temps de chargement et fluidifier la circulation dans les halls de chargement. · Donner les consignes pour placer les bois de calage par les chauffeurs selon la longueur des produits à charger. · S?assurer de la conformité du chargement (calage des fardeaux, etc. ?). · Savoir utiliser le pied à coulisse pour réaliser le poids métrique ou contrôler la qualité des fardeaux (épaisseur largeur) en absence d?étiquette. · Savoir utiliser le logiciel pipeline pour la création d?étiquette. · Accrocher le palonnier adéquat aux fardeaux (chaînes, câble électrique et organes de sécurité) et réaliser les check list palonnier. · Diriger les man?uvres du pontier. · Effectuer les taches pour le bon fonctionnement de la fabrication (évacuations des chutes, bennes, etc.). · Travailler en collaboration avec le gestionnaire de parc et le basculeur. · Faire le reclassement (place pour le futur stockage). · Charger le wagon R90 et vérifier la conformité.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à TRITH ST LEGER pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur VALENCIENNES et sa région. Notre agence : 53 rue de Paris 59300 VALENCIENNES. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI forte d'un réseau de 390 agences d'emploi, propose de nombreux postes en CDD, CDI, Travail temporaire. L'agence Samsic Emploi est LE partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Notre équipe, composée d'expertes en recrutement, recherche UN ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL SECTEUR DE LA METALLURGIE (H/F) pour un de ses clients. Nous proposons une opportunité passionnante pour un poste d'assistant administratif et commercial au sein d'un établissement réputé dans le secteur de la métallurgie. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations quotidiennes en fournissant un soutien administratif et en assurant la communication entre les différents départements. Vos missions incluront :***Gérer et organiser les documents administratifs, y compris les factures et courriers entrants***Assurer la communication avec les clients et les partenaires par téléphone, courrier électronique et courrier postal***Soutenir l'équipe commerciale dans le suivi des commandes et la gestion des devis***Planifier et organiser les réunions internes et externes***Participer à l'amélioration des processus administratifs et commerciaux***Ce poste varié est idéal pour une personne dynamique qui cherche à développer ses compétences dans un environnement stimulant et convivial. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne organisée et motivée, disposée à s'investir pleinement dans ses missions d'assistanat administratif et commercial. Vous devez faire preuve d'une excellente communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, être à l'aise avec le travail en équipe et montrer une sensibilité pour les détails. L'établissement est à la recherche de quelqu'un qui est proactif et capable de s'adapter à des tâches variées au quotidien. Vous pourrez ainsi contribuer efficacement au développement de la structure. Qualités recherchées :***Excellente organisation***Compétences en communication interpersonnelle***Capacité à gérer le temps***Sens du détail***Esprit d'équipe***Relationnel clientéle***Maitrise du pack office***Les + de l'agence : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) - CET (10% IFM / 10% CP) Consultez l'ensemble de nos offres et surfez sur l'emploi via notre appli . N'attendez plus ! Inscrivez-vous sur notre site***!
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Description du poste : Synergie recherche pour l'un de ses client, des soudeurs MIG-MAG / PLASMA et ARC SEMI AUTO H/F Vous assemblez des structures métalliques par point de soudure selon le process de montage, gabarits et plans Vous soudez divers éléments métalliques de différentes tailles et de différentes épaisseurs en vue de fabriquer des structure métalliques Compétences techniques : - Vous assemblez par soudage semi-auto des éléments métalliques de différentes épaisseurs - Vous pourriez réaliser les tests d'épreuve ballons - Vous êtes autonome, précis, minutieux, adaptable et polyvalent - Assurer le contrôle qualité des soudures effectuées. - Participer à l'assemblage et à la finition des pièces. Description du profil : Profil : -Expérience significative en soudure (MIG, MAG, PLASMA, SEMI-AUTO...) -Titulaire d'un diplôme en soudure ou formation équivalente. -Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. -Sens de l'organisation et souci du détail. Parking sur le site Rémunération selon compétence Horaire de journée Si vous êtes passionné par la soudure et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Synergie Caudry recherche des conducteurs de lignes pour une société basée dans les alentours de Caudry. Vos missions : -Ramasser et conditionner les produits sortis de machine -Aider au changement de série (sleeve, encre, papier) + réapprovisionnement - Réglage de machine - Maintenance de premier niveau - Gérer les éventuels dysfonctionnements - Contrôle qualité et tri - Participer à l'amélioration continue de la ligne de production -Nettoyage machine / entretien de son poste de travail - Expérience dans le domaine exigée Horaire 2*8 : 6h-14h30 et 13h30-21h Description du profil : Expérience souhaitée sur le poste de conducteur / pilote de ligne. Horaire en 2*8 Rémunération selon profil Compétences techniques : Bonne connaissance des machines et des process de production. Aptitudes : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression.
TEMPORIS recrute des Agents de Production pour un de nos clients dans le secteur de la fabrication ! Si tu as un esprit d'équipe et que tu veux contribuer à la production de produits de qualité, cette mission est faite pour toi ! Tes missions : Assembler, monter et fixer les pièces des produits, pour que tout soit prêt à fonctionner. Respecter les consignes de fabrication simples mais essentielles, pour garantir la qualité et la sécurité. Vérifier la conformité esthétique de chaque assemblage (la perfection, ça te connaît !). Nettoyer et vérifier les machines pour qu'elles soient toujours au top de leur performance. Conditionner les produits avant leur expédition, avec soin et rigueur. Ton profil : Tu as des compétences en fabrication et production, et tu sais respecter les normes de sécurité. Tu maîtrises les procédures qualité et tu es capable de repérer les défauts techniques (l'œil affûté, c'est toi !). Formation ou expérience professionnelle dans ce domaine. Rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité et sens de l'organisation sont tes points forts. Pourquoi choisir TEMPORIS ? +21% sur ton salaire : ça fait plaisir, non ? C'est ce que tu touches grâce aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés). Avantages de notre partenaire : mutuelle, garde d'enfant, déplacements, mobilité, logement. on pense à tout ! Un CE riche en partenaires locaux pour t'offrir des réductions et des bons plans. Acomptes à la demande chaque mercredi, pour avoir plus de flexibilité. Compte épargne temps rémunéré à 5%, parce que ton futur compte aussi. Espace personnel dématérialisé pour accéder à tous tes documents, simplement. Et bien sûr, un café quand tu viens nous voir pour échanger ! La TEAM TEMPORIS t'attend ! Viens nous rencontrer à l'agence au 10 Bd Saly, 59300 Valenciennes, ou connecte toi sur notre site www.temporis.fr pour créer ton espace candidat. On est là du lundi au vendredi, de 08h à 12h00 et de 14h à 18h00 ! On a hâte de te rencontrer et de t'accueillir dans l'aventure TEMPORIS !
Vous aurez en charge une équipe de de 5 à 10 personnes postés en assurant les missions principales ci-après : · Organiser le travail, répartir le travail en fonction des compétences et de la charge de travail · Adapter l'organisation aux impératifs et imprévus, réactivité · Assurer une productivité efficiente et la faire progresser. · Assurer le suivi de la production : exactitude des informations reportées, analyse des écarts de production, déclaration des non-conformités · Contrôle des produits finis (quantité, qualité, accessoires), · Faire progresser vos collaborateurs et évaluer leur performance. · Accompagner les nouveaux, les former, les évaluer. · Assurer la circulation des informations entre les équipes · Vérifier et faire appliquer des consignes de sécurité Vous aimez communiquer, êtes pédagogue, réactif, polyvalent, agile, rigoureux et organisé
Rejoins MK Energies - Concepteur et intégrateur de solutions dans les métiers de l'énergie - et viens développer ton expertise dans le monde de l'électricité industrielle et de l'automatisme autour de projets toujours plus ambitieux et motivants. MK Énergies recherche ses futurs talents pour renforcer ses métiers d'excellence. Nous recherchons pour notre entreprise MK VALENCIENNES un Chef d'équipe / Technicien de maintenance ELECTROMECANIQUE ! Tes futures missions chez MK Energies : * Tu organises et distribues le travail sur votre chantier. * Tu contrôles l'installation finale, réaliser les essais et la mise en service. * Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs. * Tu t'assures du respect du cahier des charges. * Tu réalises les travaux supplémentaires après consultation et accord du client. Dans ton quotidien : * Tu participes aux réunions d'affaires et de chantier. * Tu consultes et passes certaines commandes fournisseurs. * Tu travailles sur des technologies : Mécanique, Electrique, Pneumatique et Hydraulique. Chez MK Energies, ta sécurité est notre priorité : Nous sommes tous acteur de notre engagement Qualité / Sécurité / Environnement dans le cadre du MASE. A ton niveau : * Tu es proactif et fais remonter toutes idées susceptibles d'améliorer la sécurité et la qualité et remontes les accidents et presqu'accidents au service QSE. * Tu participes et fais vivre les causeries et les procédures QSE de MK Energies. * Tu intègres les règles de sécurité dès la conception de l'étude. Des déplacements, astreintes et travaux en week-end sont à prévoir ! Tes compétences pour performer chez nous : * Tu as une formation technique appropriée ; * Tu as une expérience en électromécanique ; * Tu connais les règles de l'art de l'électricité (courant fort et courant faible) ; * Tu planifies, contrôles et réceptionnes les travaux ; * Tu sais mettre en avant tes capacités relationnelles et de management. Les petits " +" : * Tu as une expérience significative d'au moins 3 ans dans le milieu industriel, * Tu fais preuve de bienveillance et d'autorité en fonction des situations. * Tu es pédagogue et aimes transmettre ton savoir-faire * Tu as les habilitations électriques nécessaires pour intervention et tu possèdes le CACES nacelle 3B. Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes * Chèques vacances * Participation Prise poste au plus tôt
Notre client à PROUVY recherche un(e) expert(e) en commerce et réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, les valeurs humaines sont profondément ancrées dans la culture d'entreprise, offrant des défis stimulants dans un environnement stable. Rejoignez-nous et découvrez une mentalité unique.Voulez-vous relever le défi quotidien du poste de Mécanicien dépanneur (F/H) ? Notre client recherche un professionnel pour effectuer divers travaux mécaniques, assurer la maintenance des véhicules et intervenir en cas d'urgence. - Réaliser des réparations mécaniques sur véhicules industriels et légers - Conduire des révisions et entretiens réguliers pour assurer la longévité des véhicules - Effectuer des contrôles périodiques de sécurité et de performance - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adéquates - Assurer un service de dépannage 24/7 avec efficacité et professionnalisme Découvrez ce package attractif : - Contrat: contrat - Salaire: 22000€ à 26400€/an selon profil Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Prévoyance santé - Prime de 13e mois - Prime qualité
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Passionnés de mobilité, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises du transport.
Description du poste : Tes Missions :***Gestion des produits et du merchandising : Valoriser les rayons en optimisant la présentation des produits, en vérifiant les dates de péremption et en garantissant un étiquetage précis pour maintenir la fraîcheur et la visibilité des produits.***Réception et gestion des stocks : Assurer la réception des livraisons, contrôler leur conformité, et organiser efficacement la réserve pour faciliter l'accès aux produits et leur disponibilité en magasin.***Accueil et conseils clients : Créer une expérience client positive en offrant un accueil chaleureux et un conseil personnalisé, afin de répondre précisément aux besoins des clients.***Suivi du tableau de bord DIPLOME PROPOSE : Selon ton profil, nous pourrons te proposer un :***TP Assistant manager d'unité marchande (BAC)***TP Manager d'Unité marchande (BAC+2)***Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. Description du profil : Savoir être professionnels :***Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais.***Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de stratégie.***Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive.***Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail.***Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité :***pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés***profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !)***Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois.***Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Description du poste : Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Notre client recrute un Electromécanicien secteur ferroviaire (H/F/D). En tant qu'Electromécanicien secteur ferroviaire, vous aurez l'opportunité de travailler sur des équipements de pointe et de participer activement à l'amélioration continue des processus techniques de maintenance ferroviaire. Les missions attendues du poste : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques et mécaniques. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions correctives adaptées. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Suivre et rédiger les rapports d'intervention. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en électromécanique ou dans un domaine connexe et possédez une première expérience dans le secteur ferroviaire ou un domaine similaire. Compétences attendues pour le poste : - Excellentes connaissances en électricité et en mécanique. - Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. - Sens de l'observation et capacité d'analyse. - Rigueur et sens de l'organisation. - Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre client pour contribuer à des projets passionnants dans le secteur ferroviaire. Les + de l'agence : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) - CET (10% IFM / 10% CP) Consultez l'ensemble de nos offres et surfez sur l'emploi via notre appli . N'attendez plus ! Inscrivez-vous sur notre site***!
Rejoignez-nous en tant que Talent Acquisition Specialist (F/H) ! Vous êtes passionné.es par le recrutement, l'accompagnement des talents et le développement de la marque employeur ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos idées seront valorisées ? Nous avons une opportunité taillée pour vous ! Tu ne nous connais pas ? Nous sommes un Cabinet de Conseil en Ingénierie, travaillant en étroite collaboration avec les Leaders des Industries de pointe. Nous sommes à la recherche de Talents passionnés et dévoués pour rejoindre nos équipes. Pourquoi Nous Rejoindre ? - Projets Stratégiques : Devenez un pilier dans la construction d'une équipe de talents pour accompagner nos ambitions de croissance. - Développement Personnel : Évoluez dans un environnement propice à l'apprentissage continu et à l'innovation. - Culture Dynamique : Rejoignez une équipe soudée, motivée et ouverte à vos initiatives. - Impact Direct : Participez activement à la structuration de notre marque employeur et à l'amélioration de nos pratiques RH. Votre Impact ? En tant que Talent Acquisition Specialist (F/H), vous serez un acteur clé de notre croissance. Vous piloterez la stratégie de recrutement et contribuerez à renforcer notre positionnement comme employeur de choix. Vos Missions seront de : 1. Stratégie de Recrutement & Gestion des Talents - Élaborer et mettre en oeuvre une stratégie de recrutement innovante en collaboration avec l'équipe commerciale. - Identifier et attirer les meilleurs profils via le sourcing, l'approche directe (notamment sur les réseaux sociaux) et la création d'un vivier de talents. - Accompagner les candidats tout au long de leur parcours chez SACI TECHNOLOGY : pré-qualification, entretien, évaluation technique, validation avec les Ingénieurs d'Affaires, négociation et onboarding. 2. Accompagnement & Intégration des Talents - Garantir une expérience candidat optimale, depuis la phase d'entretien jusqu'à l'intégration (journée d'intégration, bilans, rapports d'étonnement). - Suivre vos candidats et assurer leur succès à long terme dans l'entreprise. 3. Amélioration de la Marque Employeur - Participer à des actions visant à renforcer l'attractivité de SACI TECHNOLOGY : forums écoles, salons professionnels, afterworks, partenariats, formations, conférences... - Collaborer à la stratégie marketing RH pour promouvoir nos valeurs et notre culture d'entreprise. 4. Développement des Compétences - Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs en les animant, en gérant les intermissions,. Petit Récap' du Profil Attendu ? - Expérience confirmée dans le recrutement, idéalement dans un environnement technique, industriel ou IT - Compétences démontrées en sourcing et en gestion des processus de recrutement complets - Excellent relationnel, capacité à travailler en équipe et sens aigu de l'organisation - Intérêt pour le marketing RH et l'animation des collaborateurs - Dynamique, proactif.ve et motivé.e par les défis d'un environnement en pleine expansion - Localisation : Postes basées à FAMARS - Type de Contrat : CDI
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à FAMARS pour 7 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 1 an, 2 ans, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recrutons : un Manager de rayon boulangerie H /F Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre directeur, vous êtes garants de la progression du chiffre d'affaire de votre rayon en satisfaisant et fidélisant le client. Chez Supermarché Match, votre mission : Vous assurez et supervisez la fabrication complète de la gamme de boulangerie sur la base de nos nombreuses fiches recettes regroupant tous les grands classiques ainsi que des créations de recettes nées de nos boulangers Vous optimisez l'organisation et la gestion de votre rayon Vous êtes responsable de vos résultats (chiffre d'affaires, marge,.) Vous répondez à la demande de nos clients et les conseillez sur la base de votre professionnalisme pour leur apporter une totale satisfaction Vous faites évoluer votre rayon et votre équipe avec bienveillance Vous respectez et veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, que vous êtes titulaire d'un CAP boulangerie, que vous avez déjà animé une équipe, que vous êtes doté d'un tempérament de leader et fédérateur d'une équipe et en plus que vous êtes rigoureux, autonome et faîtes preuve d'initiative et de créativité. Rejoignez-nous sur la route d'une alimentation saine et savoureuse, devenez notre cerise sur le gâteau ! Avantages : Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire Prime de performance individuelle: L'Enjeu est de 1,35 mois de salaire Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps 12 jours RTT/an Perspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !
Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois ? Les missions proposées : * Prendre en charge les dossiers clients : collecte des pièces et contrôle des dossiers, * Gérer des dossiers de formalités légales d'entreprises : vous aurez la charge de la gestion complète de dossiers de formalités légales pour nos clients (immatriculations, modifications statutaires, cessions de parts, dissolutions, liquidations, etc), en utilisant nos outils internes ainsi que ceux de l'INPI, des greffes, et d'autres institutions, * Entretenir des relations avec les institutions : vous serez en contact régulier avec les institutions légales (greffes, INPI, Chambre des Métiers et Artisanat, .), * Secrétariat juridique : gestion des tâches administratives, le cas échéant. ? Le profil recherché : * Bac +2 minimum (type DUT carrières juridiques), * Connaissance de PolyActe appréciée, * Maîtrise du Guichet Unique, * Expérience confirmée de minimum 1 an en formalités juridiques * Expérience professionnelle en cabinet de conseils/cabinet d'expertise comptable souhaitée, * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur, * Excellente communication écrite et orale, * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
? Intégrer le 1er cabinet indépendant des Hauts-de-France est un challenge qui vous tente ? ? Vous avez ouvert la bonne annonce ! Notre cabinet de Valenciennes réunit 150 talents et 7 associés dont 6 experts-comptables. Situé en plein centre de Valenciennes, à deux pas du tramway et de la gare, nous proposons une offre globale d'assistance et de conseil grâce à nos équipes spécialisées dans des domaines clés : expertise-comptable, audit, Ressources Humaines, juridique, paie, gestion de patrimoine, RGPD Et bien plus ! Nous accompagnons une clientèle régionale diversifiée : des TPE et PME-PMI, des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, ainsi que des groupes familiaux, dans tous les secteurs d'activité. Actifs dans une démarche de responsabilité sociétale, nous nous engageons pleinement envers nos collaborateurs, clients et partenaires locaux, en nous impliquant chaque jour pour créer un impact positif. Notre cabinet est aussi un véritable lieu de vie où la convivialité, la dynamique d'équipe et la solidarité sont essentielles. Sorties, activités en équipe, animations fun et sportives. ici, travailler rime avec plaisir et cohésion ! ? BDL en quelques chiffres : 350 collaborateurs 8 cabinets dans les Hauts-de-France Evaluation du parcours d'intégration par les nouveaux arrivants depuis octobre 2023 : 8.4/10 Evaluation de l'accueil au sein de l'équipe : 9.2/10 La satisfaction de nos collaborateurs est notre priorité. Elle est la votre également ? Rejoignez-nous ! ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Découvrez notre page LinkedIn : BDL - Expertise comptable, audit & conseil : posts - LinkedIn Avantages : * 13ème mois * PPV * Primes * Télétravail 1 jour/semaine * 15 RTT * CSE * Participation ? Les missions proposées : Nous recherchons notre futur(e)Juriste en droit des sociétés, afin d'intégrer notre équipe actuellement composée de 2 managers, 3 juristes, 3 assistantes et 1 apprentie. * Gérer la rédaction, la relecture et la correction des divers documents juridiques liés aux sociétés. * Effectuer des recherches juridiques approfondies pour soutenir l'équipe juridique dans l'analyse des problématiques liées aux sociétés. * Suivre des dossiers de constitution et de modification des sociétés. * Participer à la veille juridique en droit des sociétés afin de maintenir une connaissance à jour des évolutions législatives et réglementaires. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et externes (comptables, avocats) pour assurer la conformité et la régularité des opérations. * Approbation des comptes, tenue des AG Types de dossiers principaux : PME, associations, professions libérales ? Le profil recherché : * Bac +5 en droit des sociétés, * Expérience professionnelle de minimum 3 ans sur un poste d'assistant(e) juridique en droit des société ou déjà sur un poste de juriste, * Solides compétences en matière d'analyse juridique et de rédaction de documents juridiques, * Excellentes capacités organisationnelles et grande rigueur dans le suivi des dossiers, * Excellente communication écrite et orale, * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur. Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Le Quesnoy : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire et soutien scolaire.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
L'agence Domino Care Valenciennes est à la recherche d'un.e Aide-soignant.e (H/F) pour des contrats à durée déterminée ponctuels dans un EHPAD du Valenciennois. ** Vos principales missions incluront : ** - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, en veillant à leur bien-être ; - Participer activement aux actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas) et à l'accompagnement des résidents ; - Observer l'état de santé des résidents et transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale ; - Collaborer avec les autres professionnels de santé pour garantir un suivi optimal des soins ; - Être à l'écoute des résidents et de leurs familles, pour répondre à leurs besoins et préoccupations. Contrats en CDD d'un ou quelques jours. Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant ou d'une qualification équivalente. Nous attendons également de vous des qualités humaines telles que l'écoute, la bienveillance et une grande capacité d'adaptation. Votre esprit d'équipe et votre sens des responsabilités seront des atouts majeurs pour assurer une prise en charge de qualité des résidents. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre savoir-faire à nos équipes, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour une expérience professionnelle enrichissante où chaque contribution est valorisée.
L'agence Domino Care Valenciennes recherche des éducateurs spécialisés (H/F) diplômés d'état pour des missions en intérim dans un établissement du médico-social. **Vos missions :** - Évaluer les besoins des personnes confiées, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. - Élaborer et mettre en oeuvre des projets individualisés en fonction des objectifs éducatifs définis. - Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours de vie, en favorisant leur autonomie et leur intégration sociale. - Organiser et animer des activités pédagogiques visant à stimuler l'apprentissage, le développement personnel et social. - Assurer un suivi administratif des dossiers des usagers, en veillant à la confidentialité et au respect des droits de chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES) ou d'un titre équivalent reconnu. Vous possédez une expérience antérieure dans un poste similaire, ce qui vous permet de comprendre les enjeux spécifiques rencontrés par les personnes que vous accompagnez. Vous faites preuve d'empathie, d'écoute et de patience tout en étant capable de poser un cadre éducatif clair. Votre esprit d'analyse et votre créativité vous permettent de vous adapter aux situations diverses et de proposer des solutions adaptées. Vous appréciez le travail en équipe et savez établir une bonne communication avec différents partenaires. Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez-nous !
Pour une enseigne de magasins d'électro menager , la société S3M Sécurité recrute un agent de sécurité H/F en CDI, à temps partiel pour son site de Prouvy. Vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Lutte contre la démarque - Accueil et contrôle d'accès - Surveillance Générale d'un site - Secours et assistance aux personnes - Rondes de surveillance Concernant le contrat - CDI - Temps partiel - Rémunération de 12,21€ brut par heure (coefficient 140) * Concernant les diplômes - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,21€ par heure Avantages : * Flextime Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Permis/certification: * Carte Professionnelle CNAPS (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions : Entretenir l'engin dont il a la responsabilité : contrôler son état et effectuer les petites réparations. S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie. En cours d'utilisation : Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser. Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. Extraire, manipuler des matériaux. Conduire sur route les engins. Réaliser un rapport journalier. Description du profil : Vous disposez d'expérience sur ce même poste. Rémunération selon compétence Horaire de journée Possibilité de déplacement (au jour ou à la semaine) Vous êtes polyvalent, attentif, rigoureux et capable de vous adapter et de travailler dans des environnements complexes? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
POSTE : Technicien Maintenance H/F DESCRIPTION : L'agence ACTUAL Cambrai recherche, pour l'un de ses clients basé à Solesmes, un technicien de maintenance (H/F) dynamique et motivé. Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérim, c'est une opportunité à saisir pour rejoindre une entreprise renommée et évoluer dans un environnement professionnel stimulant. En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de la gestion des équipements et des installations, assurant ainsi le bon fonctionnement des infrastructures. Votre rôle consistera à réaliser la maintenance préventive dans le respect des normes de sécurité. Vous devez : * Contrôler, surveiller et entretenir les équipements (entretien préventif) * Mettre en place des points de contrôles réguliers conformément aux prescriptions machines * Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic et réparer * Compléter les carnets de maintenance * Avoir des compétences : en mécanique, en électricité et en automatisme Date de début du contrat : le plus rapidement possible Durée du contrat : 3 mois, avec possibilité de prolongation Temps partiel : Non Heures par semaine : 35h Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV à l'adresse mail de l'agence ACTUAL Cambrai : @.**. Rejoignez une équipe passionnée et investie dans la réussite professionnelle de ses collaborateurs. primes PROFIL : Pour le poste de Technicien de maintenance (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes techniques - Connaissance approfondie des équipements industriels - Maîtrise des outils de maintenance préventive - Bonne compréhension des plans techniques et schémas électriques Le candidat idéal devrait avoir une expérience pratique d'au moins 2 ans dans le domaine de la maintenance industrielle. De plus, une certification en maintenance industrielle serait un atout majeur. Si vous êtes passionné par la maintenance technique, que vous avez le sens du détail et que vous êtes capable d'intervenir rapidement en cas de panne, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer le bon fonctionnement de nos équipements.
Notre client est un grand nom de l'Industrie, venez découvrir une entreprise spécialisée dans la fabrication de portes et fenêtres en métal. Vous allez y découvrir de superbes équipes. Quant au GROUPE ACTUAL : Acteur majeur du travail et de l'emploi en France depuis plus de 30 ans, ACTUAL group est une entreprise patrimoniale française organisée autour de 4 métiers : travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation Travailler avec notre agence ACTUAL CAMBRA...
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Lys Du Hainaut, située à Maing ( 10 mn de Valencienne) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 85 places, dont 11 en UVA Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
Votre agence Aquila RH, acteur local du recrutement à Valenciennes, spécialisée dans le secteur de l'Industrie depuis 7 ans, recherche :1 CHAUDRONNIER - SECTEUR DÉBIT (H/F) Vos missionsLire et interpréter les plans de fabrication.Réaliser les opérations de débit sur différents matériaux métalliques.Travailler sur scie à ruban, effectuer du cisaillage et du pliage.Contrôler la qualité des pièces usinées et assurer les ajustements si besoin.Travailler en lien avec les équipes de production, de montage et de soudure. Poste à pourvoir en intérim longue durée.Horaires de journée ou en 2*8Rémunération : 2300€ brut mensuel IFM/ICP comprises sur une base de 35h/semaine. AVANTAGES EXCLUSIFS :Rejoindre Aquila RH Valenciennes, c'est bénéficier de privilèges supplémentaires :2 acomptes possibles par semaine.Avance de trésorerie à hauteur de 100 % sur vos indemnités de congés payés.Rémunération de 5 % supplémentaires sur vos IFM / ICP via le programme MyBonus.Prime de fidélité de 200 € brut dès 1517 h travaillées sur les 12 derniers mois.L'application mobile « Mistertemp Group » vous permettant de consulter nos offres, gérer vos contrats et vos fiches de paie.Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (Billetterie, parcs et loisirs, art et culture).Mutuelle d'entreprise.Accès au FASTT pour vos projets logement, pour obtenir des réductions sur des locations de véhicules et un accès prioritaire aux gardes d'enfants. Profil recherchéVous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste de chaudronnier, opérateur débit ou métallier dans un environnement industriel.Vous êtes à l'aise avec le travail en atelier et appréciez le travail manuel, rigoureux et soigné.Vous avez une vraie culture de la sécurité et veillez à travailler dans le respect des règles en vigueur. Si votre profil correspond à ce descriptif de poste, notre consultant vous recontactera par téléphone très rapidement pour un 1er échange.Suivez-nous sur la page Facebook « Aquila RH Valenciennes » pour connaître toute notre actualité en temps réel.A bientôt. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2300 € par mois
CARISTE MANUTENTIONNAIRE RECHERCHÉ(E) Secteur agroalimentaire - Mission au top avec la team Temporis ! Tu sais manier un chariot comme personne, tu as l'œil pour le contrôle des marchandises, et l'informatique ne te fait pas peur ? Alors cette mission est faite pour toi ! Ce qu'on attend de toi : Pour l'un de nos clients spécialisé dans l'agroalimentaire, on recherche un(e) cariste manutentionnaire motivé(e) et sérieux(se) ! Tes missions : Chargement / déchargement des marchandises Contrôle des températures et des matières premières à la réception Préparation de commandes Gestion des stocks, inventaire, facturation via le logiciel SAGE Utilisation des chariots élévateurs → CACES 1-3-5 à jour Horaires de travail : Du lundi au vendredi En horaires fixes : 07h00 - 15h00 ou 06h00 - 14h00 Pourquoi choisir Temporis ? Parce qu'on a plein d'avantages pour toi : +21% de salaire (IFM + ICP) Mutuelle, garde d'enfants, logement, mobilité et + grâce à nos partenaires Un comité d'entreprise plein de bons plans locaux Acomptes dispo tous les mercredis Compte épargne temps rémunéré à 5% Espace perso dématérialisé pour tous tes documents Et un bon café quand tu passes à l'agence On t'attend à l'agence ! La Team Temporis Valenciennes Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h 10 Boulevard Saly - 59300 VALENCIENNES Tu peux aussi postuler directement sur notre site : www.temporis.fr → crée ton espace candidat en quelques clics ! À très vite ! ???? La Team Temporis Valenciennes
Description du poste : Qui sommes-nous ? Poweend est une jeune entreprise, fondée en 2020 par Octave Klaba (fondateur et président d'OVH Cloud), qui œuvre dans le domaine de l'éolien. Notre activité consiste à concevoir, produire, exploiter et maintenir nos éoliennes. Nous nous engageons également à remettre les sites d'implantation en état à la fin de la durée de l'exploitation. Nous produisons une énergie décarbonée et renouvelable, à un prix compétitif et stable. La vocation de Poweend est de prouver qu'il est possible de faire de l'éolien autrement : 1. Une industrie locale : Nous allons produire dans les Hauts de France, une éolienne dont les matières premières et composants viennent un maximum de France ou d'Europe. Notre siège social est en France, où nous payons nos impôts 2. Une responsabilité de bout en bout : Nous gérons l'intégralité du cycle de vie de l'éolienne, de sa conception à son recyclage, en passant par sa production et sa maintenance 3. Un impact limité sur les paysages : Nous concevons une éolienne de taille moyenne, qui sera implantée dans des zones d'activité économique, où les paysages ne risquent pas d'altération 4. Un impact maîtrisé sur les finances publiques : Notre cible est de vendre l'énergie directement aux industriels, sans bénéficier de prix d'achat incluant des subventions publiques 5. Un modèle rentable pour faire école : En concevant un unique modèle et en en industrialisant la production, notre objectif est de créer un modèle vertueux duplicable partout en Europe A ce stade : . Nous sommes en phase de conception / certification de notre éolienne ; . Nous sommes en train de concevoir nos chaînes de production et d'en acheter les machines ; . Nous cherchons des partenaires industriels pour implanter nos éoliennes sur leurs sites, et leur fournir notre énergie propre ; . Nous recrutons massivement, dans tous nos métiers ; . Nous sommes passés de 4 à 30 personnes en deux ans, et ce n'est pas fini ! Les valeurs qui nous tiennent à cœur sont la collaboration, la passion, l'innovation, la responsabilité et se déclinent dans tous nos domaines d'action : organisation, RH, technologie, business model, impact environnemental, etc. - Installation et Montage : Préparer et installer des éoliennes selon les plans et procédures, en assurant le contrôle et les ajustements nécessaires. - Maintenance Préventive : Effectuer les tâches de maintenance (nettoyage, graissage, remplacement de pièces) et garantir la conformité des équipements. - Maintenance Curative : Diagnostiquer à distance, préparer les interventions, réparer sur site et remettre en service les installations dans le respect des procédures de sécurité. - Amélioration Continue : Analyser les incidents, proposer des actions correctives et participer à l'amélioration des processus, de la qualité et de la sécurité. - Traçabilité : Documenter toutes les interventions et actions dans l'ERP et assurer la communication avec la hiérarchie. - Formation : Bac +2/3 dans le domaine - Expérience : 2-3 ans, alternance comprise - Maîtrise des techniques de maintenance et des procédures de sécurité - Capacité à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements - Esprit d'analyse et amélioration continue - Autonomie, rigueur et travail en équipe Au-delà de ces éléments, nous accorderons une grande importance à la personnalité et à la motivation du candidat.
Aquila RH Valenciennes est une agence de recrutement CDI / CDD et intérim dont les engagements sont l'écoute, la proximité, la réactivité et l'accompagnement.Notre client, expert dans le secteur de l'Industrie, recherche :1 CHAUDRONNIER / SOUDEUR (H/F) Vos missionsTracer des développés selon les différents paramètres.Suivre et analyser les dossiers techniques (plans, schémas.).Réaliser des opérations de calibrage et d'ajustage. Réaliser des travaux de soudures suivant différents procédés.Effectuer de l'assemblage et du montage sur différentes pièces.Assurer la conformité des pièces en suivant les indications du plan.Maintenance préventive et curative des équipements de production.Respecter les règles et les consignes de sécurité. Rémunération : 2 294 € mensuel brut IFM / ICP comprises sur une base de 35 h / semaine. Le poste est à pourvoir rapidement en intérim pour du long terme.Horaires de journée. AVANTAGES EXCLUSIFS : Rejoindre Aquila RH Valenciennes, c'est bénéficier de privilèges supplémentaires :2 acomptes possibles par semaine.Avance de trésorerie à hauteur de 100 % sur vos indemnités de congés payés.Rémunération de 5 % supplémentaires sur vos IFM / ICP via le programme MyBonus.Prime de fidélité de 200 € brut dès 1517 h travaillées sur les 12 derniers mois.L'application mobile « Mistertemp Group » vous permettant de consulter nos offres, gérer vos contrats et vos fiches de paie.Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (Billetterie, parcs et loisirs, art et culture).Mutuelle d'entreprise.Accès au FASTT pour vos projets logement, pour obtenir des réductions sur des locations de véhicules et un accès prioritaire aux gardes d'enfants. Profil recherchéVous êtes autonome, réactif, minutieux.Vous avez une expérience significative sur un poste similaire.Vous possédez un diplôme de type CAP/BEP ChaudronnerieVous avez connaissance des règles de sécurité. Vous vous reconnaissez au travers de cette offre d'emploi ? Merci de nous adresser votre CV en répondant directement à cette annonce.L'un de vos collaborateurs prendra contact avec vous après étude de votre candidature. Vous pouvez également nous suivre sur notre page Facebook Aquila RH Valenciennes pour connaitre toute notre actualité en temps réel.A bientôt, l'équipe Aquila RH Valenciennes. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2294 € par mois
Pour le secteur, nous recherchons un(e) aide ménager(ère) Vos missions : * Entretien du domicile (ménage, repassage, vitrerie,...) Ce que nous vous proposons : * Un contrat CDI adapté à vos souhaits horaires * Des missions près de chez vous * Des formations régulières pour développer vos compétences * Un parcours d'intégration personnalisé avec un suivi régulier d'une formatrice * Un salaire horaire brut de 11,88€ * Des avantages : mutuelle prise en charge à 50%, planning stable, horaires de journée (du lundi au vendredi) Profil recherché : * Vous aimez le ménage * Fiable, organisé(e) et responsable * Mobilité requise pour les domiciles non desservis par les transports en commun Domicile Clean vous accompagne pour devenir un(e) professionnel(le) du nettoyage. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, alors postulez dès maintenant ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Question(s) de présélection: * Etes vous intéressé(e) par le travail au domicile de clients particuliers? * Aimez vous travailler seul(e)? * Selon vous quel produit est indispensable pour une prestation de ménage de qualité? Lieu du poste : En présentiel
