Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Paul située dans le département 19. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Paul. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - Sainte-Fortunade, 19 - ST SYLVAIN, 19 - LAGUENNE SUR AVALOUZE ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou chef de service et vous interviendrez au sein de l'I.M.E. de Sainte-Fortunade avec pour principales missions : - Contribuer à l'intégration sociale et à l'insertion professionnelle de jeunes en situation de handicap, par l'encadrement d'activités techniques, au travers d'un accompagnement professionnel, éducatif et social en lien avec les ateliers de l'I.M.E. et selon les immersions avec les partenaires - Favoriser le développement et l'épanouissement, aider à l'acquisition et au retour de l'autonomie professionnelle - Définir une prise en charge dans le cadre du projet d'établissement et du projet individuel des jeunes, en leurs donnant des outils pratiques et méthodologiques leur permettant d'intégrer des comportements nécessaires à la tenue de postes de travail dans un cadre professionnel adapté - Développer, réaliser et évaluer des immersions collectives en entreprises - Développer des partenariats dans le monde du travail Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur(trice) technique spécialisé(e) et/ou C.E.S.F. et vous possédez une expérience dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 955,66 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : selon vos disponibilités
Les PEP est une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Ces valeurs : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté. 23 établissements sur la Corrèze, 500 professionnel(le)s Rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive.
Nous recherchons un Menuisier - Charpentier ( H/F) en CDI Vos missions principales : Menuiserie en pose ( porte fenêtre...) intérieure et extérieure Charpente fabrication et pose Agencement , fabrication escalier Très occasionnellement vous serez amené a réaliser des travaux de couverture Travail du Lundi au Jeudi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 et le vendredi de 8h à 12h Nous sommes ouverts aux personnes souhaitant un contrat d'apprentissage , en reconversion professionnelle .. "Ce poste est ouvertes aux personnes en situation de handicap"
Vous effectuez l'abattage Possibilité de déplacement sur le Limousin avec le véhicule de l'entreprise. Départ quotidien de Laguenne.
CDI à pourvoir au 1er septembre 2025 - Secteur : Industrie du meuble ACTIVITÉS: - L'assistant(e) administratif(ve) assure l'accueil téléphonique des clients et des fournisseurs. - Il/elle assure le secrétariat et contribue au suivi des dossiers, des chantiers, des transports. - Il/elle participe au suivi des commandes clients : bons d'ateliers, bons de commandes, bons de livraison. COMPETENCES ET QUALITES : L'assistant(e) administratif(ve) participe à la gestion et à l'organisation de l'entreprise. Le poste requiert des compétences en secrétariat et en gestion commerciale. L'exercice de ces fonctions nécessite l'utilisation d'outils informatiques généraux et spécifiques (traitement de texte, internet, logiciels de gestion commerciale SAGE). La personne assurant ces tâches doit faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'initiative. Le poste exige du savoir être et de la souplesse dans les relations avec ses interlocuteurs. Une expérience dans ce type de mission est un plus pour ce poste. FORMATION Idéalement: - BTS en secrétariat, gestion ou commerce - BTS Technico-commercial - DUT Gestion des Entreprises et des Administrations
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et de l'approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https: urlr.me ZatK8w Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes ... l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoinsRigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaireFier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagéPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein du magasin, au rayon boucherie, vous êtes en charge des missions suivantes : - Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage - Conseil aux clients / Opérations promotionnelles - Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraîcheur du rayon - Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Salaire suivant profil et expérience Horaires journée Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP Boucher ou équivalent et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire. Vous aimez votre métier ? vous souhaitez vous investir dans la durée ? Rejoignez nous ;)
Nous recherchons pour le compte de notre client, un boucher (f/h) Contrat intérim longue durée pour commencer, poste évolutifAu sein du magasin, au rayon boucherie, vous êtes en charge des tâches suivantes : - Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage - Conseil aux clients / Opérations promotionnelles - Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraîcheur du rayon - Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Salaire suivant profil et expérience Horaires journée
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Savoir être Savoir Faire Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Sainte-Fortunade (19490) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2007553 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR MOULES (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Montage et réglage des outillages et périphériques lors des changements de formats et/ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu Horaires de travail du lundi au jeudi 5h-13h, vendredi 05h-12h Nombreux avantages : indemnités de salissures, de transport, panier repas, prime d'habillage PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous avez des connaissances en mécanique, cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'agence Temporis Biars recherche 2 ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL H/F sur le secteur de Saint Chamant. Vos missions : - Vous assurez l'accueil téléphonique des clients et des fournisseurs. - Vous gérez le secrétariat et contribuez au suivi des dossiers, des chantiers, des transports. - Vous participez au suivi des commandes clients : bons d’ateliers, bons de commandes, bons de livraison. - Vous contribuez à la gestion et à l'organisation de l'entreprise. Compétences requises : - secrétariat et en gestion commerciale - utilisation d'outils informatiques généraux et spécifiques (traitement de texte, internet, logiciels de gestion commerciale SAGE). Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'initiative. Une expérience dans ce type de mission est un plus pour ce poste. Formation : - BTS en secrétariat, gestion ou commerce - BTS Technico-commercial - DUT Gestion des Entreprises et des Administrations Informations complémentaires : Poste en Prise de poste dès que possible Salaire annuel brut 26k € Horaires de bureau
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la conception et fabrication de meubles, 2 assistant administratif et commercial (F H) Vos activités sont les suivantes : - Vous gérez l'accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs - Vous gérez le secrétariat et vous contribuez au suivi des dossiers, des chantiers et des transports - Vous participez au suivi des commandes clients : bons d'ateliers, bons de commandes, bons de livraison - Vous participez à la bonne gestion et organisation de l'entreprise Compétences et qualités requises : - Secrétariat et gestion commerciale - Utilisation et maîtrise d'outils informatiques généraux et spécifiques (tableurs, traitement de texte, internet, logiciels de gestion commerciale SAGE) - Autonomie, rigueur, esprit d'initiative Une expérience dans ce type de mission est un plus pour ce poste. Horaires 8h 12h 13h30 17h30 du lundi au jeudi et 8h 12h 13h30 15h30 le vendredi Prise de poste dès que possible Salaire brut annuel 26K€ CDI avec une période d'essai de 2 mois renouvelable Vous devez être titulaire d'un Bac+2 (ex : BTS en secrétariat, BTS Technico Commercial et ou DUT Gestion des entreprises et des Administrations) et ou avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, rejoignez nous ;) Contrat : CDI (2025-07-21) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 1 année(s) Salaire Annuel : 25500 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Description du poste : L'agence Temporis Brive recherche 2 ASSISTANT ADMINISTRATIF ET COMMERCIAL H/F sur le secteur de Saint Chamant. Vos missions : -Vous assurez l'accueil téléphonique des clients et des fournisseurs. -Vous gérez le secrétariat et contribuez au suivi des dossiers, des chantiers, des transports. - Vous participez au suivi des commandes clients : bons d'ateliers, bons de commandes, bons de livraison. - Vous contribuez à la gestion et à l'organisation de l'entreprise. Compétences requises : - secrétariat et en gestion commerciale - utilisation d'outils informatiques généraux et spécifiques (traitement de texte, internet, logiciels de gestion commerciale SAGE). Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'initiative. Une expérience dans ce type de mission est un plus pour ce poste. Formation : -BTS en secrétariat, gestion ou commerce -BTS Technico-commercial -DUT Gestion des Entreprises et des Administrations Informations complémentaires : Poste en CDI Prise de poste dès que possible Salaire annuel brut 26k € Horaires de bureau
CDI à pourvoir au 1er septembre 2025 ou ALTERNANCE Secteur : Industrie du meuble Missions principales : Dans le cadre de la fabrication de meubles, l'opérateur sur machine à commande numérique participe à l'usinage de pièces à l'aide de machines à commande numérique (centre d'usinage, scie, plaqueuse de chants, centre de perçage). Encadré(e) par un responsable, vous devrez : - Préparer et régler les machines à commande numérique selon les consignes et les programmes fournis. - Approvisionner les machines en matières premières (panneaux, pièces.). - Lancer et suivre les cycles d'usinage dans le respect des plans, programmes et tolérances. - Contrôler la qualité des pièces produites (dimensionnelle, visuelle.) et ajuster les paramètres si besoin. - Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, vérification de sécurité.). - Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement. Profil recherché : Formation BAC PRO productique Bois ou Métallurgie Compétences techniques : - Connaissances de base en lecture de plans, cotation et matériaux bois seraient un plus - Sensibilité à l'environnement industriel et aux outils numériques. - Intérêt pour la programmation et les machines automatisées. Qualités personnelles : - Méthodique, rigoureux(se), attentif(ve) aux détails. - Esprit logique, capacité à se concentrer. - Esprit d'équipe, réactif(ve) et envie d'apprendre un métier technique. Conditions de travail : - Environnement : Atelier de production, usinage CNC, ambiance industrielle. - Sécurité : Formation et EPI fournis, respect strict des consignes. 38H hebdo comprenant 3 heures sup structurelles
CDI à pourvoir au 1er septembre 2025 - Secteur : Industrie du meuble Missions principales : L'assistant(e) bureau d'études participe à la conception technique, à l'industrialisation et à la préparation de la fabrication de meubles. Il/elle travaille en lien étroit avec la production, les méthodes, la qualité, le commerce et les clients. Encadré(e) par son responsable, l'assistant(e) aura pour missions : Activités principales : - Faire l'étude des plans de masses des chantiers pour permettre le chiffrage. - Modéliser les meubles et composants à l'aide de logiciels de CAO (TopSolid) - Élaborer les plans de fabrication et de montage, fiches techniques, nomenclatures. - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits (choix des matériaux, méthodes d'assemblage.). - Réaliser des mises en plan pour le service production ou les clients. - Mettre à jour les documents techniques (plans, notices). - Collaborer avec les équipes de production pour ajuster les plans selon les contraintes atelier et le commerce. Profil recherché : Formation : BAC+2 ou 5 ans d'expérience en bureau d'études Compétences techniques : - Maîtrise de base d'un logiciel de CAO (Top Solid) - Lecture de plans. - Connaissances en fabrication ou assemblage de meubles appréciées. Qualités personnelles : - Précision, rigueur, organisation. - Curiosité technique, capacité à proposer des solutions. - Bon relationnel pour le travail en équipe et la communication avec l'atelier. Conditions de travail : - Environnement : Bureau d'études au sein d'un site industriel (contact régulier avec l'atelier et le commerce). - Horaires : 38H comprenant 3 heures sup structurelles - Poste de travail équipé (logiciels CAO, base documentaire), EPI si déplacements atelier. Avantages : - Formation au métier dans un environnement dynamique. - Encadrement par une équipe expérimentée. - Participation active à des projets concrets
L'agence Temporis BIARS recherche pour un de ses clients un Opérateur sur machine à commande numérique H/F. Notre client est spécialisé dans la conception et la réalisation de meubles. Vos missions principales : Encadré(e) par un responsable, - Vous participez à l’usinage de pièces à l’aide de machines à commande numérique (centre d’usinage, scie, plaqueuse de chants, centre de perçage). - Vous réparez et réglez les machines à commande numérique selon les consignes et les programmes fournis. - Vous approvisionnez les machines en matières premières (panneaux, pièces…). - Vous lancez et suivez les cycles d’usinage dans le respect des plans, programmes et tolérances. - Vous contrôlez la qualité des pièces produites (dimensionnelle, visuelle…) et ajustez les paramètres si besoin. - Vous assurez la maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, vérification de sécurité…). - Vous respecter les règles de sécurité, qualité et environnement. Profil recherché : Formation : - BAC PRO productique Bois ou Métallurgie Compétences techniques : - Connaissances de base en lecture de plans, cotation et matériaux bois seraient un plus - Sensibilité à l’environnement industriel et aux outils numériques. - Intérêt pour la programmation et les machines automatisées. Qualités personnelles : - Méthodique, rigoureux(se), attentif(ve) aux détails. - Esprit logique, capacité à se concentrer. - Esprit d’équipe, réactif(ve), et envie d’apprendre un métier technique. Conditions de travail : - Environnement : Atelier de production, usinage CNC, ambiance industrielle. - Sécurité : Formation et EPI fournis, respect strict des consignes. Poste à pourvoir en Prise de poste dès que possible Salaire annuel brut : 24k€
Description du poste : L'agence Temporis Biars recherche pour un de ses client un Agent d'entretien H/F sur le secteur de Saint Chamant. Notre client est spécialisé dans la conception et fabrication de meubles. Vos principales missions : - Entretien des bureaux : Vidage des corbeilles et remplacement des sacs poubelle Dépoussiérage des surfaces (bureaux, rebords, meubles, équipements) Aspiration et lavage des sols Nettoyage des vitres intérieures si nécessaire Désinfection des poignées de porte, interrupteurs et surfaces de contact - Entretien des sanitaires : Nettoyage et désinfection des WC, lavabos, robinetterie et murs si besoin Réapprovisionnement des consommables (papier toilette, savon, essuie-mains) Lavage des sols et désinfection des surfaces Nettoyage des miroirs et éléments en inox Contrôle de l'état général et signalement des anomalies - Entretien de la salle de pause : Nettoyage des tables, plans de travail et éviers Nettoyage extérieur des appareils électroménagers (micro-ondes, frigo, cafetière) Aspiration et lavage du sol Vidage des poubelles et remplacement des sacs Désinfection des surfaces de contact Contrat à mi-temps : entre 13 et 17 heures / semaine Le soir à partir de 18 h ou entre 12 h - 13 et 14 h ou le samedi matin. Si ce poste vous intéresse, sautez sur l'occasion et postulez ! Nous serons ravis de recevoir vos candidatures.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la conception et fabrication de meubles un Technicien Bureau d'Etudes et Méthodes (F/H)Encadré par le responsable BE et Méthodes, vous participez à la conception technique, à l'industrialisation et à la préparation de la fabrication de meubles. Vous travaillez en lien étroit avec la production, les méthodes, la qualité, le commerce et les clients. Vos activités sont les suivantes : - Faire l'étude des plans de masses des chantiers pour permettre le chiffrage - Modéliser les meubles et composants à l'aide de logiciels de CAO (TopSolid) - Élaborer les plans de fabrication et de montage, fiches techniques clients, nomenclatures atelier - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits (choix des matériaux, méthodes d'assemblage, ...) - Réaliser des mises en plan pour le service production ou les clients - Mettre à jour des documents techniques (plans, notices) - Collaborer avec les équipes de production pour ajuster les plans selon les contraintes atelier et le commerce Compétences requises : - Maîtrise de base du logiciel TOPSOLID - Lecture de plans - Des connaissances en fabrication ou assemblage de meubles serait appréciées - Précision, rigueur, organisation - Curiosité technique, capacité à proposer des solutions - Bon relationnel pour le travail en équipe et la communication avec l'atelier Conditions de travail : - Environnement : Bureau d'Etudes au sein d'un site industriel (contact régulier avec l'atelier et le commerce) - Horaires : journée - Matériel : Poste de travail équipé (logiciels CAO, base documentaire), EPI si déplacements dans l'atelier Prise de poste dès que possible Salaire brut annuel : 29K€ contrat avec une période d'essai de 2 mois renouvelable
Description du poste : L'agence Temporis BRIVE recherche pour un de ses client un Assistant Bureau d'Études et Méthodes H/F sur le secteur de Saint Chamant. Notre client est spécialisé dans la conception et fabrication de meubles. Vous serez encadré par le responsable Bureau d'Études de la société. Vos principales missions : -Faire l'étude des plans de masses des chantiers pour permettre le chiffrage. -Modéliser les meubles et composants à l'aide de logiciels de CAO (TopSolid) -Élaborer les plans de fabrication et de montage, fiches techniques, nomenclatures. -Participer à l'industrialisation des nouveaux produits (choix des matériaux, méthodes d'assemblage.). -Réaliser des mises en plan pour le service production ou les clients. -Mettre à jour les documents techniques (plans, notices). -Collaborer avec les équipes de production pour ajuster les plans selon les contraintes atelier et le commerce. Compétences requises : -Maîtrise de base d'un logiciel de CAO (Top Solid) -Lecture de plans. -Connaissances en fabrication ou assemblage de meubles appréciées. -Précision, rigueur, organisation. -Curiosité technique, capacité à proposer des solutions. -Bon relationnel pour le travail en équipe et la communication avec l'atelier. Conditions de travail : -Environnement : Bureau d'études au sein d'un site industriel (contact régulier avec l'atelier et le commerce). -Horaires : Journée -Matériel : Poste de travail équipé (logiciels CAO, base documentaire), EPI si déplacements atelier. - Type de contrat : CDI avec période d'essai de 2 mois renouvelable - Salaire annuel brut : 28k€
Description du poste : L'agence Temporis Brive recherche pour un de ses clients un Opérateur sur machine à commande numérique H/F. Notre client est spécialisé dans la conception et la réalisation de meubles. Vos missions principales : Encadré(e) par un responsable, - Vous participez à l'usinage de pièces à l'aide de machines à commande numérique (centre d'usinage, scie, plaqueuse de chants, centre de perçage). -Vous réparez et réglez les machines à commande numérique selon les consignes et les programmes fournis. -Vous approvisionnez les machines en matières premières (panneaux, pièces.). -Vous lancez et suivez les cycles d'usinage dans le respect des plans, programmes et tolérances. -Vous contrôlez la qualité des pièces produites (dimensionnelle, visuelle.) et ajustez les paramètres si besoin. -Vous assurez la maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, vérification de sécurité.). -Vous respecter les règles de sécurité, qualité et environnement. Profil recherché : Formation : -BAC PRO productique Bois ou Métallurgie Compétences techniques : -Connaissances de base en lecture de plans, cotation et matériaux bois seraient un plus -Sensibilité à l'environnement industriel et aux outils numériques. -Intérêt pour la programmation et les machines automatisées. Qualités personnelles : -Méthodique, rigoureux(se), attentif(ve) aux détails. -Esprit logique, capacité à se concentrer. -Esprit d'équipe, réactif(ve), et envie d'apprendre un métier technique. Conditions de travail : -Environnement : Atelier de production, usinage CNC, ambiance industrielle. -Sécurité : Formation et EPI fournis, respect strict des consignes. Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Salaire annuel brut : 24k€
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la conception et fabrication de meubles, un opérateur sur machine à Commandes Numériques (CN) f/hRattaché(e) au responsable de production, vos tâches sont les suivantes : - Participer à l'usinage des pièces à l'aide de machine à commandes numériques (centre d'usinage, scie, plaqueuse de chants, centre de perçage) - Préparer et régler les machines à commandes numériques selon les consignes et les programmes fournis - Approvisionner les machines en matières premières (panneaux, pièces, ...) - Lancer et suivre les cycles d'usinage dans le respect des plans, programmes et tolérances - Contrôler la qualité des pièces produites (dimensionnelle, visuelle, ...) et ajuster les paramètres si besoin - Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, vérification de sécurité, ...) - Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement Compétences techniques : - Connaissances de base en lecture de plans, cotation et matériaux bois serait un plus - Sensibilité à l'environnement industriel et aux outils numériques - Intérêt pour la programmation et les machines automatisées Qualités requises : - Méthodique, rigueur, attention aux détails - Esprit logique, capacité à se concentrer - Esprit d'équipe, réactivité et envie d'apprendre un métier technique Environnement de travail : - Atelier de production, usinage CNC, ambiance industrielle - Sécurité : Formation et EPI fournis, respect strict des consignes de sécurité Horaires : 8h 12h 12h30 16h30 et 6h 12h le vendredi Salaire brut annuel 25 K€ Prise de poste dès que possible contrat avec période d'essai 2 mois
L'agence Temporis Biars recherche pour un de ses client un Agent d'entretien H/F sur le secteur de Saint Chamant. Notre client est spécialisé dans la conception et fabrication de meubles. Vos principales missions : - Entretien des bureaux : Vidage des corbeilles et remplacement des sacs poubelle Dépoussiérage des surfaces (bureaux, rebords, meubles, équipements) Aspiration et lavage des sols Nettoyage des vitres intérieures si nécessaire Désinfection des poignées de porte, interrupteurs et surfaces de contact - Entretien des sanitaires : Nettoyage et désinfection des WC, lavabos, robinetterie et murs si besoin Réapprovisionnement des consommables (papier toilette, savon, essuie-mains) Lavage des sols et désinfection des surfaces Nettoyage des miroirs et éléments en inox Contrôle de l’état général et signalement des anomalies - Entretien de la salle de pause : Nettoyage des tables, plans de travail et éviers Nettoyage extérieur des appareils électroménagers (micro-ondes, frigo, cafetière) Aspiration et lavage du sol Vidage des poubelles et remplacement des sacs Désinfection des surfaces de contact Contrat à mi-temps : entre 13 et 17 heures / semaine Le soir à partir de 18 h ou entre 12 h - 13 et 14 h ou le samedi matin. Si ce poste vous intéresse, sautez sur l'occasion et postulez ! Nous serons ravis de recevoir vos candidatures.
L'agence Temporis Biars recherche pour un de ses client un Assistant Bureau d’Études et Méthodes H/F sur le secteur de Saint Chamant. Notre client est spécialisé dans la conception et fabrication de meubles. Vous serez encadré par le responsable Bureau d’Études de la société. Vos principales missions : - Faire l’étude des plans de masses des chantiers pour permettre le chiffrage. - Modéliser les meubles et composants à l’aide de logiciels de CAO (TopSolid) - Élaborer les plans de fabrication et de montage, fiches techniques, nomenclatures. - Participer à l’industrialisation des nouveaux produits (choix des matériaux, méthodes d’assemblage…). - Réaliser des mises en plan pour le service production ou les clients. - Mettre à jour les documents techniques (plans, notices). - Collaborer avec les équipes de production pour ajuster les plans selon les contraintes atelier et le commerce. Compétences requises : - Maîtrise de base d’un logiciel de CAO (Top Solid) - Lecture de plans. - Connaissances en fabrication ou assemblage de meubles appréciées. - Précision, rigueur, organisation. - Curiosité technique, capacité à proposer des solutions. - Bon relationnel pour le travail en équipe et la communication avec l’atelier. Conditions de travail : - Environnement : Bureau d’études au sein d’un site industriel (contact régulier avec l’atelier et le commerce). - Horaires : Journée - Matériel : Poste de travail équipé (logiciels CAO, base documentaire), EPI si déplacements atelier. - Type de contrat : avec période d’essai de 2 mois renouvelable - Salaire annuel brut : 28k€
Temporis Brive, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche des profils motivés et adaptables. Aujourd'hui, le talent recherché est UN MENUISIER DE FABRICATION H/F sur le secteur de TULLE-ARGENTAT Nous recherchons pour notre client un menuisier d’atelier H/F pour de la fabrication de meubles en panneau de particules . Vos missions sont les suivantes : - Ajuster des éléments façonnés - Contrôler la stabilité, la dimension des éléments façonnés - Poser un ensemble menuisé - Réaliser des meubles - Débiter des pièces - Réaliser des gabarits de fabrication - Réaliser les finitions d'un ouvrage Profil recherché: Consciencieux(se) et assidu(e) dans votre travail, vous savez faire preuve d'initiative et possédez un véritable esprit d'équipe. > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5% > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt de véhicule...)
Votre agence Start People de TULLE, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production -Préconditionner les pièces Horaires de travail du lundi au vendredi 3x8 5h-13h / 13h-21h / 21h-05h Nombreux avantages : indemnités de salissures, de transport, panier repas, prime d'habillage PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de la Corrèze, dont le siège social est basé à Tulle, recrute 1 agent administratif - service logistique à compter du 1er septembre pour 3 mois, potentiellement renouvelable 2,5 mois supplémentaires. VOS MISSIONS, VOS ACTIVITES : Le poste sera réparti sur des activités « Achat - Administratif - Logistique ». Vous serez amené/ée à réaliser les missions suivantes : - Gérer le stock et la délivrance de fourniture de bureau et autres petites fournitures diverses - Gérer le stock et la délivrance des imprimés UCANSS aux Professionnels de Santé - Gérer l'utilisation du parc automobile : réservation des véhicules - Réalisation des navettes entre sites et autres courses extérieures - Réalisation de l'affranchissement du courrier sortant de l'organisme - Réapprovisionnement d'équipement divers logistique COMPETENCES ATTENDUES : - Compétence bureautique : Pack office Windows 10 et messagerie électronique - Globalement être à l'aise avec l'outil informatique - Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel - Travailler en équipe, partager l'information - Travailler en transversalité - Faire preuve de rigueur, de disponibilité et d'adaptabilité - Etre autonome dans ses activités - Solliciter sa hiérarchie en cas de besoin - Adapter sa communication et son comportement en fonction de son interlocuteur - Contribuer à donner une image positive de l'organisme de la Sécurité Sociale - Alerter et rendre compte à hiérarchie de ses activités à bon escient - Assurer la suppléance au sein de son service - Collaborer avec l'ensemble des acteurs de son environnement professionnel CONDITIONS DU POSTE : - Poste à pourvoir en CDD, à compter du 1er septembre 2025, basé sur Tulle - Niveau 3 de la classification UCANSS - Temps de travail : 39 heures / semaine, avec jours de RTT - Horaires de travail : horaires variables mais à adapter aux contraintes d'ouverture de l'accueil du public - Rémunération : 1 917,57 € bruts mensuels - Gratification annuelle au prorata du temps de présence (13ème mois) - Prime allocation vacances (versée en mai et septembre), équivalente à un 14ème mois - Prime d'intéressement annuelle sous condition de présence et du taux d'atteinte des objectifs de la Caisse - Titres-restaurant d'une valeur faciale de 11,52€ à hauteur d'un par jour travaillé avec une prise en charge de 60% par l'employeur, soit 4,61€ restant à charge du salarié/e - Prime de crèche jusqu'aux 3 ans de votre enfant pour les gardes en crèche ou par une assistante maternelle - Prestations sociales et culturelles du Comité Social et Economique (CSE) (chèques vacances, tickets cinéma, piscine.) - Prise en charge de 50 % d'un abonnement transport collectif - Versement d'un Forfait Mobilité Durable pouvant aller jusqu'à 500 € selon le mode de transport utilisé pour vous rendre au travail : vélo, covoiturage... (sous conditions) - Complémentaire Santé - Régime de prévoyance Merci d'adresser un CV à jour et une lettre de motivation à l'adresse mail : recrutement.cpam-correze@assurance-maladie.fr La candidate, le candidat retenu/e devra se conformer aux exigences du Plan de Sécurité du Système d'Information.
Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe de Brive la gaillarde en tant que facteur-trice ! Nous recherchons FACTEUR (H/F) Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité !Votre rôle : Garantir la livraison efficace du courrier et des colis Organiser et préparer votre itinéraire depuis le centre de tri Entretenir une relation de proximité avec les habitants Poste basé au centre de tri de Ussac Véhicule mis à disposition (exemple : vélo électrique ou voiture de tournée) Compétences recherchées : Sens de l'orientation Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité Ponctualité et autonomie À l'aise avec les outils numériquesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Mission 1 : Recettes : Saisir les recettes de la collectivité budget Ville et budgets annexes : - Créer des nouveaux tiers : garant de la qualité des tiers saisis dans le logiciel comptable - Engager les recettes suivant les notifications ou contrat (loyers) - Assurer la collecte et vérifier la conformité administratives et financières des pièces justificatives nécessaires aux opérations de recettes - Effectuer les opérations comptables de régularisation des recettes encaissées par la trésorerie (P 503) - Rédiger les certificats administratifs nécessaires à la comptabilisation ou à la régularisation des opérations de recettes -Comptabiliser les annulatifs sur exercice et sur exercice antérieur - Enregistrer et comptabiliser les dépenses et recettes des différentes régies - Saisir des dépenses de la collectivité budget Ville (loyers et secours) - Gérer les prélèvements automatiques stationnement si besoin. Dépenses : - Participer aux opérations de mandatement au regard des besoins du service Mission 2 : - Effectuer les demandes de versement du FCTVA (tous budgets confondus) - Faire les déclarations de TVA mensuelles et trimestrielles - Suivre les marchés et élaborer les certificats de paiement - Instruire et suivre les dossiers afférents aux subventions d'investissement tous budgets confondus de manière transversale avec les services municipaux concernés - Etablir des plans de financement des opérations en relation avec les services instructeurs- suivre les subventions votées en Conseil Municipal avec transmission des dossiers aux différents partenaires - Elaborer des courriers de demandes de subventions et autres documents nécessaires aux dossiers - Enregistrer les arrêtés attributifs de subvention et les engager - Rassembler et transmettre les pièces justificatives aux partenaires pour demander les versements d'acomptes - Assurer le suivi des subventions avec les services opérationnels. Mission 3 : - Effectuer le suivi et le contrôle des régies conjointement avec l'adjoint au responsable de service - Mettre à jour et éliminer des archives définitives, suivant le process et les demandes du service des archives. Profils recherchés - Autonomie, précision, rigueur, réactivité et sens de l'organisation sont demandés - Bon relationnel avec les collègues exigé, ainsi qu'avec les partenaires et institutions extérieures - La polyvalence est indispensable - Prise d'initiative très demandée - Expérience similaire appréciée. Poste à pourvoir le 01/09/2025 Date limite de candidature le 18/07/2025
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou cheffe de service et vous interviendrez au sein du C.M.P.P. Départemental - site de Tulle, avec pour principales missions: - Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers et/ou de leurs familles - Assurer l'orientation vers les professionnel(le)s compétent(e)s - Organiser et enregistrer les agendas et les emplois du temps des professionnel(le)s - Constituer, mettre en forme, tenir à jour, classer et archiver les dossiers des usagers - Saisir et mettre à jour des tableaux de suivi d'activité - Gérer les absences des professionnel(le)s (annulation parents + taxis, report RDV, noter dans le logiciel Orgamédi) - Prendre des notes, rédiger des comptes rendus - Enregistrer et procéder à l'expédition du courrier - Etre le relai d'informations auprès de l'équipe pluridisciplinaire - Mettre en page des courriers/documents des professionnel(le)s et de l'établissement - Participer aux réunions de coordination Vous êtes titulaire d'un diplôme en secrétariat et vous possédez idéalement une expérience professionnelle dans un établissement médico-social. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 722,08 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en termes de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : à compter du 01/09/2025. Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
BIOCOOP Tulle recherche 1 Vendeur(se) rayon Fruits et légumes H/F pour septembre 2025 VOS BIO-MISSIONS : - Passage de commande, suivi des stocks de votre rayon - Réception et mise en rayon des produits réassort, - Mise en place de la dynamique commerciale du rayon (politique prix, promotions, .) - Gestion de la propreté / hygiène du rayon, - Polyvalent(e), vous participerez également à la vie du magasin en fonction des besoins et des priorités : accueil, conseil, caisse, aide sur les autres rayons. VOTRE BIO-PROFIL : De préférence, vous possédez une première expérience réussie de 2 ans minimum dans le domaine de la distribution ou de la vente. Vous êtes polyvalent(e) sur les différents postes du magasin. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez un très bon relationnel. Vous êtes force de propositions. VOS BIO-ASPIRATIONS : Vous êtes sensible à l'économie sociale et solidaire, vous vous sentez concerné par le développement de l'agriculture biologique pour tous. VOS BIO-COMPETENCES : Disponible, autonome, accueillant(e), vous faites preuve d'une adaptabilité remarquable et êtes organisé(e) Travail du mardi au samedi. Port de charges Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 840,00€ par mois Avantages : Réductions tarifaires Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Saisissez-vous l'occasion de coordonner efficacement des stocks en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Vous aurez l'opportunité d'assurer la gestion et l'organisation des stocks au sein d'une équipe dynamique et accueillante. - Organiser le stockage des produits pour optimiser l'espace - Manipuler des charges en respectant les consignes de sécurité - Enregistrer informatiquement chaque mouvement de stock Mission à pourvoir du 18 au 22 août. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond!
Description de l'entreprise : Nous sommes une salle de fitness dynamique et innovante, dédiée à offrir à nos membres une expérience sportive exceptionnelle. Nous cherchons un(e) chargé(e) d'accueil et de ventes en alternance pour rejoindre notre équipe et renforcer notre équipe commerciale. Description du poste : En tant que chargé(e) d'accueil et de ventes en alternance, vous serez responsable de l'accueil et de la gestion des relations avec nos membres et nos prospects. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour promouvoir nos services, gérer les ventes et améliorer la satisfaction de nos membres. Responsabilités principales : Accueillir et gérer les relations avec nos membres et nos prospects Promouvoir nos services et abonnements à nos membres et nos prospects Gérer les ventes et les réservations de nos services Répondre aux questions et aux réclamations des membres et des prospects Gérer les inscriptions et les paiements des membres Collaborer avec l'équipe pour améliorer la satisfaction des membres et augmenter les ventes Maintenir l'ordre et la propreté de la salle de fitness Proposer des idées créatives pour améliorer l'expérience des membres et augmenter les ventes Profil recherché : Étudiant(e) en commerce, marketing, ou domaine connexe Passion pour le service client et la vente Excellentes compétences en communication écrite et orale Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément Bonne organisation et capacité à gérer les priorités Connaissance des outils de gestion de la relation client et des logiciels de gestion de vente est un plus Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance de travail conviviale et motivante Opportunité d'apprendre et de développer vos compétences en vente et en service client Un environnement flexible et stimulant avec des défis quotidiens Accès gratuit à notre salle de fitness Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par le service client et la vente, et souhaitez contribuer à la croissance de notre salle de fitness, envoyez votre CV et une lettre de motivation ici.
L'orange bleue est une salle de sport conviviale et dynamique où personne ne porte de jugement sur l'autre. Club de sport de de 500 m2 où nos coachs sportifs diplômés d'Etat guident nos adhérents en fonction de leurs capacités pour qu'ils atteignent leur objectif (prise de masse, perte de poids, etc.).
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Votre rôle : Garantir la livraison efficace du courrier et des colis Organiser et préparer votre itinéraire depuis le centre de tri Entretenir une relation de proximité avec les habitants Poste basé au centre de tri de Ussac Véhicule mis à disposition (exemple : vélo électrique ou voiture de tournée) Description du profil : Compétences recherchées : Sens de l'orientation Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité Ponctualité et autonomie À l'aise avec les outils numériques
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Le magasin INTERMARCHE TULLE recherche un employé commercial pour son rayon fruits et legumes .Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Rejoins l'aventure Adopt' - Vendeur(se) en parfumerie Tu as le nez affûté, le sens du contact et l'amour du parfum ? Chez Adopt', nous croyons que chacun mérite de trouver la senteur qui lui ressemble. Et pour ça, nous avons besoin de toi ! Un(e) vendeur(se) passionné(e), dynamique, avec un vrai sens du service client et l'envie de partager l'univers de la parfumerie. Tu aimes conseiller, écouter et créer une expérience d'achat mémorable ? Tu es au bon endroit. Tes missions : Accueillir et conseiller chaque client avec le sourire Faire découvrir nos parfums, cosmétiques et accessoires Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés Participer à la mise en valeur de la boutique (merchandising, vitrines.) Gérer les encaissements et contribuer à la bonne tenue du magasin Tu es souriant(e), enthousiaste et tu aimes le contact humain Une première expérience en vente est un plus, mais ta motivation compte encore plus ! Tu as une affinité particulière avec le monde de la beauté et du parfum. Disponible, polyvalent(e) et impliqué(e) Contrat et avantages: - CDI Temps partiel - Rémunération : SMIC - Primes d'intéressement - Challenges mensuels, chèques cadeaux... - Mutuelle d'entreprise - Dotations Adopt - Possibilités d'évolutions au sein du groupe
Adopt' est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et le soin. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la pa...
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année. Mission : - Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer - Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre - Répertorier les informations sur une tablette La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire. Profil recherché : Ce poste comprend du déplacement sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie. Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.
LTd
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Notre client, basé à TULLE, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile et de la réparation de motocycles. Saisissez-vous l'occasion de coordonner efficacement des stocks en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F H) ? Vous aurez l'opportunité d'assurer la gestion et l'organisation des stocks au sein d'une équipe dynamique et accueillante. - Organiser le stockage des produits pour optimiser l'espace - Manipuler des charges en respectant les consignes de sécurité - Enregistrer informatiquement chaque mouvement de stock Mission à pourvoir du 18 au 22 août. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 1 semaines - Salaire: 11.88 € heure Devenez magasinier-gestionnaire de stocks (F H) pour une mission d'une semaine sans expérience préalable nécessaire, dans le respect des normes de sécurité et de précision. - Rangement efficace et organisé des produits en stock - Manipulation et port de charges en toute sécurité - Enregistrement méticuleux des mouvements de stock sur logiciel informatique Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un consultant valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo. Contrat : intérim (2025-08-18 au 2025-08-25) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 0 mois Salaire Horaire : 11.88 €
Description du poste : Saisissez-vous l'occasion de coordonner efficacement des stocks en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Vous aurez l'opportunité d'assurer la gestion et l'organisation des stocks au sein d'une équipe dynamique et accueillante. - Organiser le stockage des produits pour optimiser l'espace - Manipuler des charges en respectant les consignes de sécurité - Enregistrer informatiquement chaque mouvement de stock Mission à pourvoir du 18 au 22 août. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure Description du profil : Devenez magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) pour une mission d'une semaine sans expérience préalable nécessaire, dans le respect des normes de sécurité et de précision. - Rangement efficace et organisé des produits en stock - Manipulation et port de charges en toute sécurité - Enregistrement méticuleux des mouvements de stock sur logiciel informatique Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.
L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à TULLE (19) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CONSEILLER SERVICE APRES-VENTE AUTOMOBILE - H/F en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Accueillir et accompagner les clients dans la prise en charge de leur véhicule dans nos ateliers Assurer la prise en charge des véhicules Prendre les RDV par téléphone et les planifier Coordonner l'intervention de réparation mécanique entre le client et l'atelier Développer le commerce et conseiller le client sur les prestations à effectuer Restituer les véhicules aux clients et vous assurer de leur satisfaction Expliquer la facturation et traiter les réclamations éventuelles Faire des devis et encaissements Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Maîtrisez les outils informatiques tels que les traitements de texte et les tableurs Gérez les relations clients et les conflits avec professionnalisme Collaborez activement et travaillez en équipe, avec un esprit collectif affirmé Faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un sens commercial Adoptez une approche orientée vers la satisfaction client Développez votre esprit d'analyse et d'observation pour identifier et résoudre les problématiques Etes titulaire du permis B, ce qui vous permet de tester, déplacer les véhicules et effectuer des contrôles qualité. Justifiez d'une expérience sur un poste similaire La connaissance et une expérience des marques seraient un plus. **Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !**
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction des Affaires Financière (DAF) de Tulle, l'alternant en comptabilité/finances participe aux travaux de fiabilisation des comptes sur plusieurs directions afin de préparer la future certification des comptes. Il sera investi des missions suivantes et supervisé directement par la responsable de l'équipe des finances de Tulle : •Recenser les actifs immobilisés et vérifier leur évaluation et la comptabilisation au coût historique. •Réaliser le rapprochement entre l'inventaire physique et l'actif comptable de l'établissement et diagnostiquer les ajustements comptables nécessaires afin d'assurer au bilan et dans la comptabilité générale l'image fidèle attendue. •Réaliser le rapprochement entre l'actif comptable de l'établissement et l'actif comptable de la trésorerie hospitalière. •Rédiger une procédure d'inventaire des actifs pour une mise à jour annuelle par l'ordonnateur. •Accompagner la DRM dans la mise en place effective d'un fichier de suivi des immobilisations en cours en cohérence avec Hélios (identification des dépenses, suivi des intégrations, dates de mise en service prévisionnelles, etc.). •Mettre en place le tableau de mouvement de l'actif (entrées, sorties) entre l'ouverture et la clôture pour une production à chaque clôture d'exercice. •Mettre en place l'enregistrement par composant des immobilisations avec la rédaction d'une procédure pour une mise en application par le service concerné. •Révision des durées d'amortissement selon durées de la M21. •Rédiger une méthode de valorisation et de dépréciation des immobilisations financières et mise en place d'un tableau de suivi •Des missions de fiabilisation sur d'autres cycles (recettes, RH, achat, ...) seront proposées. •Rédaction de procédures en lien avec l'activité du service financier (gestion de la dette, suivi des engagements hors bilan, suivi des fonds propres...) L'alternant en comptabilité/finances assure le suivi de l'ensemble de ces missions de préparation à la certification en collaboration avec les acteurs internes. PROFIL RECHERCHÉ : · Bac + 3 comptabilité/gestion en cours ou validé · Très bonnes connaissances de la comptabilité générale. · Maîtriser les logiciels de bureautique (Word, Excel). · Savoir rédiger et mettre en forme des documents : procédures, fiches techniques, notes de synthèse et rapports. · Faire preuve d'engagement professionnel. · Etre force de proposition. · Curiosité professionnelle. · Esprit d'équipe. · La connaissance de logiciel comptable spécialisé du secteur hospitalier serait un plus. · La connaissance de la M21 serait également très appréciée. · Ouverture d'esprit. · Capacité de remise en question. · Très grande rigueur. · Compétences organisationnelles. · Etre capable de gagner en autonomie au fur et à mesure des missions tout en rendant compte au N+1.
Le Centre Hospitalier de Tulle fait partie, depuis le 2 mai 2024, d'une direction commune mise en place à cette date et qui regroupe les Centres Hospitaliers de Brive, Tulle, Ussel, Bort-les-Orgues et les EHPAD du Pays de Brive et d'Eygurande.
Description du poste : Envie de relever un défi quotidien comme Conducteur de transport en commun (F/H) ? Pourquoi pas la formation chauffeur de bus? Après obtention de votre permis, vous serez en charge d'assurer le transport en toute sécurité et de manière ponctuelle pour divers types de trajets quotidiens et touristiques, En fonction de votre recherche d'emploi. - Conduire des bus sur différentes lignes touristiques dans la ville - Assurer le transport scolaire en respectant les horaires établis - Effectuer des trajets de bus de ville selon les itinéraires prévus Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.8 euros/heure Description du profil : Nous cherchons un conducteur de transport en commun (F/H) passionné et fiable pour lignes touristiques, transport scolaire et bus de ville. - Détention du permis D et de la FIMO/FCO en cours de validité - Excellente connaissance des itinéraires et horaires de transport en commun - Compétences en relation client pour offrir un service de qualité - Capacité à gérer les situations d'urgence et à assurer la sécurité des passagers Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : VENDEUR (H/F) Notre agence Start People de Tulle recrute un Vendeur (H/F) pour tenir le stand d'une fromagerie sur le marché de Tulle. Vos missions : -Installer et ranger le stand -Effectuer les ventes et encaissements -Accueillir et identifier les besoins des clients -Renseigner les clients -Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoir -Veiller à la mise à jour des promotions -Gérer les litiges clients Travail le samedi 07h-13h. PROFIL : Vous avez le goût du contact client ? Vous savez conseiller, écouter et négocier ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
L'Adapei de la Corrèze recrute pour son Equipe Mobile Médico-Sociale dédiée aux Personnes Handicapées Vieillissantes située à Tulle : Un EDUCATEUR SPECIALISE - CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein 1ETP L'Equipe Mobile Médico-Sociale à destination des personnes handicapées vieillissantes assure les missions suivantes : - Mise en place et coordination d'un plan d'accompagnement adapté au bénéfice de la personne visant le maintien à domicile dans les conditions les plus optimales possibles - Appui auprès des professionnels d'accompagnement œuvrant dans le champ du handicap ou la personne âgée et des accueillant familiaux MISSIONS ET PROFIL DU POSTE Aider au développement de l'épanouissement et des capacités d'autonomie des personnes accompagnées Analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement Apporter une expertise dans la construction du projet d'accompagnement Participer aux accompagnements Collaborer avec l'ensemble des équipes Etablir une relation éducative avec la personne, mobilise les ressources de son environnement Favoriser l'intégration sociale et améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées COMPETENCES REQUISES SAVOIRS Ensemble des connaissances découlant du DE Educateur Spécialisé Compréhension des différentes pathologies et handicaps et des stratégies éducatives en découlant SAVOIR-FAIRE Assurer un accompagnement social et éducatif spécialisé Participer à la conception et à la conduite des projets collectifs et individualisés Travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité de communication orale et écrite SAVOIR-ETRE Capacité d'écoute Adaptabilité et capacité d'ouverture Sens de l'organisation et des priorités Capacité de prise de distance REMUNERATION Selon CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible DIPLOMES REQUIS DE D'Educateur Spécialisé ou DE Conseiller en Economie Sociale et Familiale CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI Donner du sens à son travail pour s'engager ensemble pour l'inclusion. Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle : - Aménagement pluri-hebdomadaire du temps de travail - CET - Compte Epargne Temps - Mutuelle avec participation employeur 50% - Organisation de journées d'accueil pour les nouveaux embauchés - Accords d'entreprise avantageux (9 jours de congés employeurs pour ceux ne bénéficiant pas de congés trimestriels, 2 jours enfants malade) - Avantages CSE (chèque vacances, chèques cadeaux, carte loisirs et services) DEPOT DES CANDIDATURES Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant le 22/08/2025, à : Monsieur Franck SIMONEAU - Directeur Général 3 allée des châtaigniers - 19360 MALEMORT recrutement@adapei-correze.fr DATE DE PRISE DE FONCTION Septembre 2025
Description de la mission FIDUCIAL Sécurité recrute un Agent de Sécurité (H/F) en CDI pour un site client stratégique situé à Tulle (19). Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les titres d'accès ; - Assurer la sécurité des personnes et la sûreté des biens par une présence et une vigilance permanente ; - Porter la première assistance aux personnes ; - Aider à l'évacuation en cas de sinistre ; - Assurer la sécurité des personnes par le respect des consignes données ; - Veiller à l'évacuation des lieux en fin de journée ; - Porter soutien aux équipes mobiles en cas d'incident, d'accident ou de consignes données ; - Signaler tout incident ou dégradation de matériel ou dysfonctionnement ; Profil du candidat recherché Profil recherché - Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) - SST à jour (Sauveteur Secouriste du Travail) - Expérience dans la sécurité appréciée, mais débutants acceptés avec formation interne - Capacité à travailler de manière autonome et réactive CDI, horaire en jour ou nuit selon le planning (selon les semaines) coefficient 140 échelon 2 niveau 3 Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant et rejoignez nos équipes: amandine.sagnard@fiducial.net
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur SPL avec possibilité de découché. À ce poste, vous avez la responsabilité du transport de marchandises en véhicules Super Poids Lourds (SPL) sur des trajets régionaux ou nationaux selon les besoins de l'entreprise. Vous assurez la livraison et la collecte des produits auprès des clients et partenaires, en veillant au respect strict des règles de sécurité routière et des délais impartis. Vos missions et responsabilités principales incluent - Préparer votre tournée en fonction des instructions transmises (planning, bons de livraison, itinéraires recommandés). - Prendre en charge la vérification de l'état du véhicule avant et après chaque mission (contrôles des niveaux, état général, équipements de sécurité). - Charger et décharger les marchandises, en ayant soin de veiller à la conformité et à l'intégrité des produits transportés. - Assurer la livraison des marchandises dans le respect des horaires, auprès des différents sites clients. - Effectuer le suivi des documents de transport et assurer le reporting d'éventuels incidents ou anomalies rencontrés lors des trajets. - Respecter les procédures de sécurité, la réglementation du transport routier et les consignes internes de l'entreprise. - Veiller à la propreté et à l'entretien courant du véhicule confié. - Possibilité de découché selon la planification des trajets et des besoins. Nous recherchons un professionnel du transport, rigoureux dans l'exécution de ses missions et attaché à la sécurité. Vous êtes titulaire du permis SPL (EC) valide ainsi que de la FIMO/FCO à jour. La maîtrise de la réglementation en vigueur dans le transport routier de marchandises est indispensable.
Dans le cadre d'un départ en retraite et sous la responsabilité de la directrice du secrétariat général commun départemental, vous êtes en charges des missions suivantes : Partie Comptabilité : - enregistrement des factures - préparation du bilan - préparation des factures de vente (en début de mois) - enregistrement de la caisse dans la comptabilité - préparation des budgets prévisionnels - suite aux Assemblées Générales qui ont lieu après le bilan : éditions des soldes réels - rapprochements bancaires - saisie comptable - rédaction des comptes rendus réunion Partie administrative : - gestion de l'intendance - réévaluation des montants des aides + mise à jour des conventions - préparation des parapheurs pour signatures aux différents interlocuteurs (président, trésorier, ...) Logiciel SAGE Horaires : 8h30 12h30 13h15 15h15 du lundi au jeudi et 8h30 12h30 le vendredi (flexible sur la demi journée d'absence) Travail 28h par semaine
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Description de l'entreprise : Nous sommes une salle de fitness dynamique et innovante, dédiée à offrir à nos membres une expérience sportive exceptionnelle. Nous cherchons un(e) Community Manager en alternance pour rejoindre notre équipe et renforcer notre présence sur les réseaux sociaux. Description du poste : En tant que Community Manager en alternance, vous serez responsable de la gestion de notre communication sur les réseaux sociaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour créer du contenu engageant, animer notre communauté en ligne et augmenter notre visibilité. Responsabilités principales : Gérer et animer nos comptes sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, etc.). Créer du contenu attrayant (textes, images, vidéos) pour promouvoir nos services, événements et actualités. Planifier et publier régulièrement des posts sur les réseaux sociaux. Interagir avec notre communauté en répondant aux commentaires et messages. Organiser des animations et des concours pour engager notre audience. Analyser les performances des publications et fournir des rapports sur les activités et l'engagement. Proposer des idées créatives pour développer notre communauté et accroître notre visibilité. Profil recherché : Étudiant(e) en communication, marketing digital, ou domaine connexe. Passion pour les réseaux sociaux et connaissance des tendances actuelles. Excellentes compétences en communication écrite et orale. Capacité à créer du contenu visuel et rédactionnel attractif. Créativité, dynamisme et esprit d'initiative. Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Connaissance des outils de gestion des réseaux sociaux et des logiciels de création graphique (Canva, Photoshop, etc.) est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance de travail conviviale et motivante. Opportunité d'apprendre et de développer vos compétences en marketing digital. Un environnement flexible et stimulant avec des défis quotidiens. Accès gratuit à notre salle de fitness. Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par les réseaux sociaux et souhaitez contribuer à la croissance de notre salle de fitness, envoyez votre CV et une lettre de motivation ici.
Environnement professionnel Liaisons hiérarchiques ou fonctionnelles AGRIA Secrétariat général commun départemental (SGCD) Société de restauration collective Les activités principales Gestion administrative du RIA : - traitement du courrier arrivé avec un enregistrement informatique ; - rédaction de courriers ; - mise à jour des listings des convives, vérification des indices, actualisation des données ; - délivrance, suivi et annulation des badges ; - mise à jour des listings de communication ; - organisation et animation de la commission des menus mensuelle (convocation, ordre du jour, prise de note, compte rendu, envoi et analyse des menus, logistique de la réunion) ; - diffusion des menus ; - gestion des réunions de l'AGRIA (convocation, ordre du jour, prise de note, compte rendu.) ; - participation à des réunions ; - rédaction, suivi et mise à jour des conventions ; - Communication (affichage, mailing.). Gestion financière du RIA : - vérification du chiffre d'affaires des caisses - récupération des chèques et des facturettes des cartes bancaires - enregistrement des chèques - transmission des chèques au CCP ; dépôt d'espèces à la Banque Postale ; - Enregistrement des factures fournisseurs et transmission pour règlement au trésorier. Suivi des factures fournisseurs et relances ; - Gestion de la comptabilité et utilisation d'un logiciel de comptabilité ; - Établissement des factures du RIA aux structures, suivi des factures éditées, dépôt sur Chorus ; - Assurer le lien et la transmission des éléments comptables au comptable, et au SGCD ; - Suivi du compte bancaire, rapprochement bancaire ; - Archivage des documents comptables ; - Relance des soldes compte client négatif ; - Élaboration du budget de fonctionnement du RIA ; Suivi du marché de restauration : - vérification de la facture de prestation alimentaire et des éléments fournis par la société de restauration collective ; - enregistrement du nombre de repas ; - vérification du paramétrage des caisses ; - suivi des éléments statistiques et financiers du prestataire de restauration (décompte des repas servis ; solde des comptes clients ; chiffre d'affaires total des caisses ; chiffre d'affaires ventes des caisses ; détail du chiffre d'affaires par prestation par groupe et famille ; le chiffre d'affaires des ventes global ; la synthèse des opérations financières que cela soit les versements chèque bancaire, carte bancaire, espèces ou tickets ; synthèse de facturation ; synthèse de T.V.A. ; balance..) ; - vérification des tarifs applicables aux convives notamment à l'occasion des actualisations des prix dans le cadre du marché ; - participation à l'analyse des offres du marché de restauration (lors de l'appel à la concurrence) ; - lors d'une panne du matériel en cuisine, obligation d'appeler les fournisseurs pour le dépannage, suivre les contrats de maintenance ; - inventaire du mobilier et équipements mis à disposition de la société de restauration collective par l'AGRIA ; - vérification mensuelle consignée de l'état de propreté du restaurant ; - inspection des locaux afin de prendre en compte des travaux d'entretien immobilier. Poste à 80%, soit 28 heures sur 5 jours, possibilité aux besoin d'un poste à 100%. Si 80% 6h par jour du lundi au jeudi et 4h le vendredi
Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Travailler de chez vous et gagner de l'argent à temps choisi - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante - Aider les femmes à se révéler et s'épanouir dans leur féminité Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce au télétravail et aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement d'un coach personnel(le) - Vous gagnez de 25% à 33% de commissions sur toutes vos ventes - Votre donnez du sens à votre mission
N°1 de l'univers féminin en vente à domicile, Au Moulin Rose propose différentes gammes de créations originales : cosmétiques bien-être et soins, maquillage, accessoires, lingerie et bijoux.
Description du poste : FIDUCIAL Sécurité recrute un Agent de Sécurité (H/F) en CDI pour un site client stratégique situé à Tulle (19). Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les titres d'accès ; - Assurer la sécurité des personnes et la sûreté des biens par une présence et une vigilance permanente ; - Porter la première assistance aux personnes ; - Aider à l'évacuation en cas de sinistre ; - Assurer la sécurité des personnes par le respect des consignes données ; - Veiller à l'évacuation des lieux en fin de journée ; - Porter soutien aux équipes mobiles en cas d'incident, d'accident ou de consignes données ; - Signaler tout incident ou dégradation de matériel ou dysfonctionnement ; Description du profil : Profil recherché - Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) - SST à jour (Sauveteur Secouriste du Travail) - Expérience dans la sécurité appréciée, mais débutants acceptés avec formation interne - Capacité à travailler de manière autonome et réactive CDI, horaire en jour ou nuit selon le planning (selon les semaines) coefficient 140 échelon 2 niveau 3 Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant et rejoignez nos équipes:***
Aujourd'hui, ils cherchent une personne pour aller à la rencontre de ces pros, discuter avec eux, comprendre leur fonctionnement, leur présenter la solution, et voir si ça peut coller à leurs besoins. Une formation est prévue à Bordeaux, puis un accompagnement dans la durée. Vous êtes autonome dans votre organisation, avec un cadre de travail défini. Côté revenu, 5 ventes/mois vous assurent 37K&#;/an minimum, et il évolue avec le développement de votre portefeuille, grâce à un modèle récurrent.
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Dans le cadre d'un départ en retraite et sous la responsabilité de la directrice du secrétariat général commun départemental, vous êtes en charges des missions suivantes : Partie Comptabilité : - enregistrement des factures - préparation du bilan - préparation des factures de vente (en début de mois) - enregistrement de la caisse dans la comptabilité - préparation des budgets prévisionnels - suite aux Assemblées Générales qui ont lieu après le bilan : éditions des soldes réels - rapprochements bancaires - saisie comptable - rédaction des comptes rendus réunion Partie administrative : - gestion de l'intendance - réévaluation des montants des aides + mise à jour des conventions - préparation des parapheurs pour signatures aux différents interlocuteurs (président, trésorier, ...) Logiciel SAGE Horaires en journée Travail 35h par semaine Description du profil : Vous devez idéalement être titulaire d'un Bac+2 en comptabilité et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Qualités attendues : réactivité, autonomie, rigueur, bon relationnel
RESPONSABILITÉS : Avoir des actions de soins auprès des enfants Mener des activités selon l'âge des enfants et leurs besoins Recevoir les transmissions de l'enfant et de la famille et faire le lien avec l'équipe Participer aux actions d'entretien des locaux Veiller à l'environnement de l'enfant et sa sécurité Respecter les protocoles d'hygiène PROFIL RECHERCHÉ : Diplômes : Auxiliaire de puériculture de préférence CAP AEPE Qualités recherchées : Avoir des aptitudes relationnelles et de grandes facilités d'adaptation Savoir évaluer l'état clinique de l'enfant Avoir le sens de l'observation Etre calme - patient - disponible Connaitre le développement psychomoteur de l'enfant Avoir le sens de l'organisation et de l'autonomie Respecter la confidentialité et le secret professionnel Collaborer au projet d'équipe Horaires de travail : En journée (différents roulements) En vacation matin 6h30-14h30 ou soir 12h45-20h00 5 jours par semaine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. · Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes. · Aide à la toilette, préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. · Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles. · Ménage. · Aide à la toilette. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience préalable en tant qu'auxiliaire de vie ou dans un domaine similaire.- - Excellentes compétences en communication et capacité à s'adapter à différents besoins. - Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. POURQUOI REJOINDRE VITADOM ? -Vous aurez la chance de travailler dans une équipe dynamique et bienveillante. -Un planning stable et adapté à vos disponibilités. - Des missions proches de chez vous. - Un salaire entre 12EUR35EUR et 12EUR50brut/heure. - Mutuelle à tarifs négociés. - L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... - Remboursement des frais kilométriques 0.45 EUR / km SI VOUS AVEZ ENVIE DE METTRE VOTRE DYNAMISME AU SERVICE DE NOS AÎNÉS ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV. NOUS AVONS HÂTE DE VOUS RENCONTRER ET DE VOUS ACCUEILLIR DANS NOTRE ÉQUIPE ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ VITADOM ET BÉNÉFICIEZ DE CONDITIONS DE TRAVAIL UNIQUES POUR ACCOMPAGNER LES AÎNÉS ET LES PERSONNES DÉPENDANTES AVEC PROFESSIONNALISME, BIENVEILLANCE ET OPTIMISME ! VITADOM est un leader régional du service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) autorisé par le conseil départemental intervenant auprès de toute personne en situation de vulnérabilité.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé polyvalent en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vos missions :***Accueil, conseil et encaissement des clients***Mise en rayon et réassort des produits***Gestion de la propreté et de l'attractivité de l'espace de vente***Participation aux inventaires***Suivi des stocks et rangement de la réserve***Application des consignes d'hygiène et de sécurité Description du profil :***Tu es souriant(e), réactif(ve) et à l'écoute***Tu aimes le contact client et le travail d'équipe***Tu es polyvalent(e), organisé(e) et autonome
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Notre client est un acteur majeur du secteur des transports terrestres et par conduites, basé à TULLE.Envie de relever un défi quotidien comme Conducteur de transport en commun (F/H) ? Pourquoi pas la formation chauffeur de bus? Après obtention de votre permis, vous serez en charge d'assurer le transport en toute sécurité et de manière ponctuelle pour divers types de trajets quotidiens et touristiques, En fonction de votre recherche d'emploi. - Conduire des bus sur différentes lignes touristiques dans la ville - Assurer le transport scolaire en respectant les horaires établis - Effectuer des trajets de bus de ville selon les itinéraires prévus Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.8 euros/heure
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Description du poste : Manon , de l'agence ACTO MEDICAL SERVICES recherche pour son client, un centre d'imagerie médicale situé à Tulle, un(e) manipulateur(trice) en radiologie H/F : Vos missions principales porteront sur les postes de Radiologie et/ou Mammographie , où vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :***Prise en charge des patients * Gestion des examens * Respect des normes et des protocoles * Entretien et gestion du matériel médical Description du profil : Diplôme d'État de Manipulateur d'Électroradiologie Médicale. Vous devez allier compétences techniques en imagerie médicale, rigueur, sens de l'organisation, capacité à communiquer avec les patients et les équipes, ainsi qu'un respect strict des règles de sécurité.
Description du poste : Les missions du poste***Les talents à mettre en oeuvre - Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène). - Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs ! - Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits ! L'univers du métier - Le matin, même pas peur, on démarre à 6h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » ! - Station debout prolongée; - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. Les atouts qui nous feront craque - Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. - Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente et la préparation de produits alimentaires, idéalement dans l'univers de la pâtisserie. * Vous êtes passionné(e) par votre métier et avez le sens du service. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes.
Description du poste : Les talents à mettre en oeuvre - Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. - Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) - Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! L'univers du métier - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. - Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! Description du profil : Les atouts qui nous feront craquer - Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. - Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Description du poste : Vos missions :***Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G. * Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution. * Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente. * Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente. * Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine. Description du profil : Votre profil :***Passion pour la vente : Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par les résultats. La vente est pour vous un véritable terrain de jeu que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ! * Connaissance des nouvelles technologies : Vous êtes à l'aise avec les solutions de fibre optique, 5G et les enjeux de connectivité. * Autonomie et organisation : Vous gérez votre emploi du temps et vos missions avec efficacité et rigueur. * Esprit de conquête : Vous aimez prospecter, convaincre et transformer chaque rencontre en opportunité. * Excellentes qualités relationnelles : Vous savez écouter, comprendre et conseiller efficacement vos prospects et clients. Pourquoi nous rejoindre ?***Rémunération attractive : Un salaire compétitif avec un système de primes motivant (rémunération variable basée sur la performance). * Autonomie et flexibilité : Un emploi sur le terrain avec une grande liberté d'action. * Formation et développement : Nous vous offrons des formations continues sur nos produits et techniques de vente pour développer vos compétences. * Ambiance de travail conviviale : Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et solidaire. * Évolution rapide : Évoluez rapidement au sein de notre entreprise Compétences clés recherchées :***Vente BtoC & BtoB * Négociation commerciale * Fibre optique et 5G * Prospection et fidélisation * Autonomie et esprit d'équipe * Relation client * Débutant(e)s accepté(e)s Prêt·e à rejoindre l'aventure ? Vous êtes vendeur/vendeuse à domicile débutant.e ou expérimenté.e dans la fibre, à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Rejoignez Circet Distribution, leader dans la vente à domicile . Plusieurs types de contrat disponibles et commissions élevées. Ne perdez plus de temps, postulez dès maintenant et devenez le/la capitaine de votre propre succès dans le monde de la fibre optique et de la 5G !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous assurez le transport de personnes en toute sécurité sur divers trajets. Vous conduisez des passagers selon un itinéraire prédéfini Vous assurez la sécurité des passagers durant le trajet Vous maintenez le véhicule en bon état de fonctionnement et de propreté Une prise en charge du permis est possible préalablement au recrutement. Une immersion pour découvrir le métier et les conditions d'emploi vous sera également proposée. Poste ouvert en CDI de 87 heures par mois jusqu'à temps plein selon vos besoin.
Autocars Faure est une entreprise de transport de voyageurs en plein développement, propose une offre de mobilité variée : - Transport Scolaire - Lignes Régulières - Services Occasionnels - Voyages Longues Distances Cette entreprise familiale, dynamique et à l'écoute de ses collaborateurs, est prête à vous accueillir.
Au sein du service Traitement de Surfaces / Thermique / Peinture / CND, vous serez en charge de : - contrôler les pièces mais aussi clients externes (principalement aéro) par contrôle non destructif - faire occasionnellement du contrôle peinture en fonction des impératifs de la production - réaliser les opérations de production pour lesquelles vous êtes qualifié-e conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences Qualité, Santé Sécurité Environnement et l'engagement en matière de délai - assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail (maintenances préventives et contrôles divers) - maintenir, développer et partager vos compétences et votre expérience technique - effectuer des propositions visant à optimiser le processus industriel - définir les temps de contrôle dans le cadre de remise d'offre - rédiger les fiches d'instructions et les soumettre pour validation à notre niveau 3 référent. Salaire suivant profil et expérience Travail en horaires équipe 2*8
Quel impact aurez-vous en tant que Serveur (F/H) sur nos clients? Rejoignez l'équipe dynamique de notre client pour offrir une expérience de service exceptionnelle dans un cadre unique et prestigieux - Accueillir chaleureusement les invités et répondre à leurs besoins dans un environnement professionnel - Prendre les commandes, servir les plats et boissons avec précision et courtoisie - Assurer la mise en place et le maintien de la propreté des espaces de service Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Agent de Nettoyage - Temps partiel Horaires : 2 heures par jour, de 06h00 à 08h00, du lundi au vendredi Date de Début : Dès que possible Lieu de Travail : Tulle Description du Poste : Nous recherchons un agent de nettoyage motivé et fiable pour rejoindre notre équipe. Le poste consiste à assurer la propreté et l'hygiène des locaux selon les standards établis. Responsabilités : Nettoyer et désinfecter les surfaces, les sols et les équipements. Vider les poubelles et remplacer les sacs. Réapprovisionner les fournitures de nettoyage et d'hygiène. Signaler toute anomalie ou besoin de réparation. Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène. Qualifications : Expérience préalable en nettoyage est un atout. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Ponctualité et fiabilité. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à (adresse email) ou nous contacter au (numéro de téléphone) pour plus d'informations.
AB-NET-PRO n'est pas qu'une entreprise de nettoyage mais développe un véritable service d'hygiène qui demande une rigueur et une présentation impeccable. Entreprise valorisante, elle responsabilise ses agents grâce à des formations et à l'évolution des missions. Au cœur de l'entreprise et en partenariat avec la direction vous participez pleinement au développement de l'entreprise accompagné par le responsable du secteur.
L'Adapei de la Corrèze recrute pour son Etablissement d'Accueil Non Médicalisé de Tulle / Ussel : Un Chef de Service H/F Contrat à Durée Déterminée - Temps plein 1 ETP MISSIONS ET PROFIL DU POSTE Mise en œuvre du projet d'établissement/services Veiller à la conformité des actions de l'établissement avec les règlementations en vigueur. Animer des démarches d'amélioration continue de la qualité, des pratiques professionnelles et des prestations délivrées. Assurer une vigilance des droits et du respect des personnes accompagnées. Promouvoir la Bientraitance. Participer à la rédaction des projets personnalisés des personnes accompagnées et à leur restitution en cas de besoin. S'assurer de la bonne tenue des caisses d'argent des résidents et en assurer le contrôle. Gestion et animation des ressources humaines Evaluer les besoins en personnel de l'établissement/services. Contribuer au recrutement des équipes. Organiser le travail de l'équipe au moyen de : la gestion et le suivi des plannings du personnel, la programmation des activités du service, la coordination des interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques en interne et en externe. Veiller au respect de la règlementation et de la législation en vigueur. Participer et/ou animer les réunions des équipes. Coordonner la communication et les échanges entre les différents acteurs internes et externes. Représentation et promotion Mener des actions de communication et de promotion de l'établissement/service Participer à des groupes de travail et des commissions, en interne et au niveau du territoire COMPETENCES REQUISES - Savoir : Références théoriques en adéquation avec le public reçu par structure Connaissances de l'environnement institutionnel Connaissances en management, encadrement du personnel Connaissances en gestion administrative et financière et en droit - Savoir-faire Evaluer les actions menées par un service Proposer des orientations pour l'action du service Valoriser les compétences individuelles et collectives Manager une équipe pluridisciplinaire : encadrer, animer, conduire Recueillir, traiter, analyser et transmettre les informations du terrain, analyser et transmettre celles de la direction - Savoir-être Capacité relationnelle et aptitude à la communication orale et écrite Esprit d'analyse et de synthèse Capacité d'écoute Capacité d'organisation et d'adaptation Sens des responsabilités REMUNERATION Selon CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible DIPLOMES REQUIS CAFERUIS CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI Donner du sens à son travail pour s'engager ensemble pour l'inclusion Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle : - Répartition pluri-hebdomadaire du temps de travail. - Accord entreprise avantageux (9 jours de congés employeurs pour ceux ne bénéficiant pas de congés trimestriels, 2 jours enfants malade) - Mutuelle avec participation employeur 50% - Prévoyance - Avantages CSE (chèque vacances, chèques cadeaux, carte loisirs et services), 1 % Patronal (prêts achats, travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement (selon ressources) DEPOT DES CANDIDATURES Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant le 06/08/2025, à : Monsieur Franck SIMONEAU - Directeur Général 3 allée des châtaigniers - 19360 MALEMORT recrutement@adapei-correze.fr DATE DE PRISE DE FONCTION 01/09/2025 pour une durée de 6 mois
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP propreté et prévention en biocontamination dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise de propreté ADOR PRO à Tulle. La formation se déroulera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement. Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - des opérations de nettoyage courant auprès des professionnels - Nettoyage manuel et mécanisé - Nettoyage des bureaux - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des communs Profil recherché : Eligible au contrat d'apprentissage: Avoir moins de 30 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.
Le Centre de formation INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Propreté et prévention en Biocontamination en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. Bachelor Responsable Développement et Qualité en Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
*** Urgent**** Vous effectuerez l'entretien courant de bureaux, locaux, sanitaires. Une formation en interne sera réalisée pour vous permettre d'acquérir les procédures et techniques en vigueur dans l'entreprise. Vos horaires de travail sont répartis du lundi au vendredi 2h50 par jour de 16h30 à 19h00 (Horaires non modifiables)
Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes : - Préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. - Aide à la toilette - Aide aux transferts - Entretien de la maison - Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles. Profil recherché : - Expérience préalable en tant qu'assistant(e) de vie ou dans un domaine similaire. - Excellentes compétences en communication et capacité à s'adapter à différents besoins. - Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. Pourquoi rejoindre Vitadom ? -Vous aurez la chance de travailler dans une équipe dynamique et bienveillante. -Un planning stable et adapté à vos disponibilités. - Des missions proches de chez vous. - Un salaire à partir de 12.35€ brut/heure. - Mutuelle à tarifs négociés. - L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... - Remboursement des frais kilométriques 0.45€ / km Si vous avez envie de mettre votre dynamisme au service de nos aînés : envoyez-nous votre CV. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Leader régional du Service à la Personne Assistalliance Vitadom est spécialisé dans le maintien à domicile. Présente en Nouvelle Aquitaine et Région Occitanie depuis 2006, notre entreprise emploie plus de 300 salariés répartis sur nos 12 établissements de proximité.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
****** POSTE STAUTAIRE ***** Sans concours recrutement contractuel Le Conservatoire de Musique & de Danse de Tulle (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant parti d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 35 enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de Brive et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine recrute un agent chargé d'enseigner le saxophone à temps complet. Mission 1 : Enseigner le saxophone, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés S'insérer dans les projets avec le public scolaire et orchestre à l'école Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps de concertations, groupes de travail, et instances pédagogiques de l'établissement. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation sont demandés, Bon relationnel avec les enfants, les parents, les partenaires et les collègues exigé. La polyvalence est un plus. Prise d'initiative demandée. Expérience similaire appréciée. Merci d'adresser CV+lettre de motivation+si possible arrêté de situation administrative par courrier à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Tulle. Mairie 10 rue Félix Vidalin 19000 TULLE ou par mail Prise de poste : 01/09/2025 Date limite de candidature : 18/07/2025
Poste statutaire ou à défaut contractuel. Le Conservatoire de Musique & de Danse de TULLE (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant partie d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 38 enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de BRIVE et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine, recrute un agent chargé de l'enseignement de l'accordéon chromatique, au sein du CRD de TULLE, à mi temps (10 h 00 hebdomadaires). Mission 1 : Enseigner l'accordéon chromatique, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés S'insérer dans les projets avec le public scolaire, parcours d'éducation artistique et culturel de la ville Favoriser les liens avec les structures culturelles autour de l'accordéon chromatique, notamment la Cité de l'Accordéon et des Patrimoines. Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps de concertations, groupes de travail, et instances pédagogiques de l'établissement. Profils recherchés Autonomie, rigueur, sens de l'organisation sont demandés Bon relationnel avec les élèves, les parents et les collègues exigé La polyvalence est un plus Prise d'initiative assez demandée Expérience similaire appréciée. CONDITIONS D'EXERCICE : Poste à temps non complet : 10 h 00 hebdomadaires Rémunération suivant grilles indiciaires de la fonction publique + régime indemnitaire mis en place au sein de la collectivité. Candidature (CV + lettre de motivation + si possible arrêté de situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Tulle ,par mail Pour plus de renseignements, merci de prendre contact avec Madame Laëtitia CHAPELLE au 05.55.20.69.20. Prise de poste au 01/09/2025 Date limite des candidatures au 18/07/2025
*****Poste statuaire ***** Sans concours ,recrutement contractuel Le Conservatoire de Musique & de Danse de Tulle (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant parti d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 35enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de Brive et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine recrute un agent chargé d'enseigner la guitare électrique à temps complet Mission 1 : Enseigner la guitare électrique, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés S'insérer dans les projets avec le public scolaire, parcours d'éducation artistique et culturel de la ville Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps de concertations, groupes de travail, et instances pédagogiques de l'établissement. Profil recherché : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation sont demandés, Bon relationnel avec les élèves, les parents, les partenaires et les collègues exigé. La polyvalence est un plus. Prise d'initiative demandée. Expérience similaire appréciée. Prise de poste : 01/09/2025 Date limite des candidatures : 18/07/2025 Transmettre impérativement dans votre candidature CV et lettre de motivation Adresser CV + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire, Mairie de Tulle , 10 Rue Félix Vidalin , 19000 TULLE
Age d'Or Services Tulle recrute un(e) livreur(se) de repas à domicile dans le cadre d'un CDD de 3 semaines du 25 août au 14 septembre 2025, pour un remplacement. Les livraisons s'effectuent les lundis, mercredis et vendredis. Vous aurez pour mission de livrer les repas au domicile de nos bénéficiaires selon une tournée définie, tout en respectant les consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous veillerez également au bien-être des personnes livrées et ferez remonter toute information utile à l'équipe encadrante. Permis B obligatoire. Une bonne présentation, de la ponctualité, de la rigueur et un bon relationnel sont attendus. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail
OCEANE INTERIM recrute 2 chefs de chantiers - d'équipe - être cordiste BTP terrassement - maçon - peintre - urbain - finisseur et pour divers travaux de TP Avec Diplôme CAP/BEP métiers - Formations et / ou bonnes Expériences Professionnelles acquises sur plusieurs années A partir du 07/07/2025 Travaux en hauteur sur cordes d'accès difficile & Travaux au sol et de manutention - manœuvre. Océane intérim évalue, gère les talents pour nos clients et accompagne les salariés dans le développement de leurs compétences. Nous développons un savoir-faire dans différents secteurs d'activités en vous apportant un conseil personnalisé dans l'analyse des besoins salariés et clients. Océane intérim reste à votre disposition.
OCEANE INTERIM recrute 2 Conducteurs de travaux - être cordiste BTP terrassement - maçon - peintre - urbain - finisseur et pour divers travaux de TP + 2 chefs de chantiers - d'équipe Avec Diplôme CAP/BEP métiers - Formations et / ou bonnes Expériences Professionnelles acquises sur plusieurs années A partir du 07/07/2025 Travaux en hauteur sur cordes d'accès difficile & Travaux au sol et de manutention - manœuvre. Océane intérim évalue, gère les talents pour nos clients et accompagne les salariés dans le développement de leurs compétences. Nous développons un savoir-faire dans différents secteurs d'activités en vous apportant un conseil personnalisé dans l'analyse des besoins salariés et clients. Océane intérim reste à votre disposition.
Recherche auxiliaire ambulancier/ère CDD 6 MOIS diplômé(e), pour travailler en zone rurale dans une équipe déjà constituée de 15 personnes. Remplacement formation à partir de fin Aout Vous êtes IMPÉRATIVEMENT titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Missions : réaliser le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées,...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Heures d'attentes payées dans 35 heures Heures supplémentaires payées à partir de la 36ème heure Panier repas 8 euros a minima L'employeur applique les mesures sanitaires COVID 19 Vous devez impérativement détenir le permis depuis au moins 3 ans.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Dans le cadre d'une vacance d'emploi, l'académie de Limoges recherche une technicienne/un technicien de Recherche et Formation en chimie et sciences physiques, à compter du 01/09/2025 au sein du lycée Edmond Perrier à Tulle (19) Vos Activités principales seront : - Assurer l'ensemble des actions nécessaires au bon fonctionnement des laboratoires - Concevoir et conduire des expériences de laboratoire dans les domaines de la Physique Chimie (Conception de maquettes pédagogiques pour les TP, TIPE...) - Régler des appareils et/ou conduire des mesures. - Utiliser et mettre à disposition des enseignants le matériel tant en physique qu'en chimie en pré- et post-bac pour les cours, TP et TIPE - Assister les enseignants des pré- et post-bac dans les TP et durant les TIPE - Réaliser la maintenance de 1er niveau et réparer le matériel courant de laboratoire - Assurer la liaison avec les différents fournisseurs sur l'achat du matériel et le suivi de maintenance - Gérer les fiches de sécurité des produits chimiques présents au laboratoire - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au sein des laboratoires et des salles d'enseignement - Assurer la gestion des équipements de protection individuelle EPI - Superviser la gestion du stockage des produits chimiques et l'évacuation des déchets chimiques - Participer avec les coordonnateurs à la rédaction des rapports d'opportunité et des CCTP - Planifier l'occupation des salles de cours et travaux pratiques au quotidien Vous participez également à l'entretien des salles de TP (verrerie, matériel, paillasses) et vous contribuez à la formation des préparateurs de laboratoire, tout en collaborant efficacement avec les équipes pédagogiques, l'intendance et les autres intervenants. Conditions particulières d'exercice : Le lycée Edmond PERRIER est un lycée Général et Technologique (série sciences et technologies du management et de la gestion) accueillant également des classes préparatoires scientifiques PSCI (physique, chimie et sciences de l'ingénieur) et PC (physique chimie). L'équipe de Physique Chimie se compose de 5 enseignants dans le secondaire, 3 enseignants de CPGE (classes préparatoires aux grandes écoles), un technicien BAP B, et 1 ATRF (adjoint technique) BAP B. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau baccalauréat et vous disposez d'une expérience confirmée. Vous maîtrisez la mise en œuvre des appareillages et êtes capable de concevoir des contenus expérimentaux en lien avec les programmes des différentes filières, de la voie pré-bac au post-bac. Vous savez vous adapter à l'évolution des enseignements et des technologies, et êtes en mesure d'assister les enseignants durant les séances de travaux pratiques. Vous connaissez la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, avez le sens du travail en équipe, et faites preuve d'un bon relationnel avec les enseignants comme avec les étudiants.
DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Tulle et dans la région (Formations Septembre 2025 et Janvier 2026) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations, formation et certification linguistique en Anglais, de notre formation initiale complète à notre méthodologie, notre pédagogie et à l'utilisation de tous nos programmes, cours et supports de cours, - tous nos outils pédagogiques, de notre plateforme de création et d'animation de cours, - tous nos outils logistiques, de gestion, juridique, contractuel, communication, etc. Bénéficier de tout notre accompagnement, notre soutien et du partage de savoir-faire de notre réseau d'experts et de passionnées RécréAnglais pour vous lancer en toute sérénité. PROFIL RECHERCHE: RécréAnglais recherche des personnes bilingues ou ayant un très bon anglais oral, enthousiaste et pédagogue, ayant à cœur de transmettre l'anglais aux enfants. Des personnes autonomes, ayant l'envie et la capacité d'exercer leur activité de manière indépendante. Coût d'entrée micro franchise 2250€ (comprenant toutes les formations initiales), coût additionnel pour les formations linguistiques certifiantes (tarif selon niveau - calculé par notre partenaire de formation, financement CPF possible). Rejoignez notre réseau notre réseau d'anglophones, enseignants, expats et passionnés d'anglais et bénéficiez de l'image de marque et de la notoriété d'un projet en plein développement et qui a fait ses preuves depuis plus de 12 ans.
RécréAnglais est un réseau national de franchise qui regroupe plus de 130 formateurs indépendants certifiés RécréAnglais, proposant l'anglais en s'amusant aux 3 à 11 ans grâce à une méthodologie alternative qui a fait ses preuves, et ce, depuis plus de 15 ans. Un projet clé en main permettant de créer sa propre activité, tout en bénéficiant d'un accompagnement, de formations, du savoir-faire RécréAnglais et de tous les outils nécessaires pour un lancement en toute sérénité.
Le service Le pôle budget et logistique comprend deux sections placées sous la responsabilité d'un chef de section : section « budget », et section « logistique ». Placé à la tête d'une équipe de 6 agents polyvalents, le chef de la section « logistique » organise l'activité de son équipe. Il dispose d'une bonne connaissance de la gestion logistique. Il veille à l'harmonisation des pratiques. Vos missions Achats et suivi budgétaire - Mettre en œuvre des divers marchés régionaux et nationaux - Participer à la définition des besoins d'achat et de renouvellement de matériel - Mettre en concurrence les prestataires, les superviser, contrôler la bonne exécution de leurs interventions et vérifier la conformité des commandes et du service fait - Assurer le suivi administratif, budgétaire et juridique des opérations - Exploitation, contrôle et suivi des installations techniques et des contrats d'entretien pour les services administratifs et résidences - Suivre la programmation des travaux immobiliers et du parc automobile - Planifier, coordonner et suivre l'ensemble des travaux et projets - Recueillir et prendre en compte les besoins exprimés par les services occupants - Piloter et suivre la maintenance du patrimoine immobilier - Interventions et dépannages des diverses installations techniques, des serrures et coffres du mobilier Organiser les déménagements et la manutention dans les services administratifs et les résidences - Pour réalisation de travaux - Pour l'organisation des réceptions - Pour la réorganisation de services - Pour le remplacement de mobilier - Pour réaliser des inventaires - Pour les arrivées et départs Organiser la réalisation de travaux en régie - Gestion des parcs et jardins - Suivre le plan de gestion du parc (4,7 ha) - Organiser et suivre les travaux dans le parc - Suivre le contrat d'entretien des espaces verts - Contrôles réglementaires et sécurité Gestion du parc automobile - Suivre le plan de gestion du parc automobile - S'assurer du bon état des véhicules et plus particulièrement le suivi des maintenances et contrôles techniques des véhicules Organisation des diverses manifestations avec participation personnelle - Organiser la répartition des moyens (parc automobile, bâtiment, salles de réunion, protocoles, salles de restaurant, mobilier et fournitures, tenues de service, matériel entretien du parc) - Organiser la gestion matérielle avec mise en place et renfort éventuel de service pour diverses : o Réceptions et réunions o Visites (journée du patrimoine, visite du parc, fête de la musique) o Visites officielles : présidentielles, ministérielles. o Soirées électorales o Pavoisement o Organiser l'accueil des invités et visiteurs o Tenue des astreintes bâtimentaire et sécurité incendie.
CONTEXTE : La CPAM de la Corrèze est un organisme de sécurité sociale qui compte 243 collaborateurs, accompagnant de manière dynamique et innovante les assurés, les professionnels de santé et les employeurs. Actuellement sur 2 sites (Tulle et Brive), elle conduit un projet immobilier pour réunir l'ensemble des services sur un site unique basé à Tulle. La Caisse est présente sur 3 points d'accueil répartis sur le département. La Caisse gère également des œuvres : 2 Centres de Soins Infirmiers (CSI) à Tulle et Ussel, 2 SSIAD (Tulle/Brive, Ussel/Egletons) et 2 Centres de Santé Dentaire (Brive et Tulle). La CPAM de la Corrèze recherche un/une responsable SSIAD et CSI. Le poste implique des déplacements réguliers sur les différents sites du SSIAD et du CSI. Le/La responsable devra être disposé/ée à se déplacer pour assurer la bonne marche des opérations sur l'ensemble des sites concernés. Le/La responsable du SSIAD et du CSI travaillera en étroite collaboration avec deux infirmières coordinatrices (IDEC), localisées sur les sites de Tulle et Ussel, ainsi que 3 secrétaires. La convention d'objectifs et de gestion de l'Assurance maladie prévoit le transfert des centres de santé des CPAM aux UGECAMS. Dans ce cadre, il est prévu que le SSIAD et le CSI soient transférés à l'Ugecam (Auvergne-Limousin-Poitou-Charentes) au 1er juin 2026. En étroite concertation avec son Directeur, le/la responsable pilote le transfert de ces deux structures de la CPAM à l'UGECAM. A l'issue, le/la responsable sera chargé/ée de piloter les 2 structures en définissant et mettant en œuvre les orientations stratégiques, d'assurer le management de l'équipe en lien avec les deux IDEC et développera les partenariats sur le département de la Corrèze. MISSIONS : Sous la responsabilité de la Sous-Directrice de la CPAM, puis de l'UGECAM, vous serez chargé(e) de : -Piloter le transfert du SSIAD et du CSI de la CPAM à l'UGECAM -Concevoir et animer le projet d'établissement -Assurer la gestion administrative et financière -Veiller à la qualité de service et à la conformité réglementaire (en lien avec les IDEC) -Gérer et organiser le service en collaboration avec les IDEC -Encadre et manager des équipes -Assurer une coordination avec les acteurs de santé -Assurer une coordination avec les partenaires -Assurer la relation avec les patients et leur entourage COMPETENCES : -Expérience en management d'équipe, capacité à mobiliser les équipes pour conduire les projets -Connaissance de la règlementation (code santé publique, sécurité sociale, conventions dentaires,...) -Connaissance des mécanismes budgétaires -Sens de l'organisation -Aisance relationnelle CONDITIONS : -CDI sur Tulle ou Brive -Date de prise de poste souhaitée : 01/10/2025 -Temps plein : horaires variables sur 39h par semaine, du lundi au vendredi avec RTT -Niveau 7 de la grille administrative de la classification UCANSS -Rémunération : 2891,57€ mensuels bruts -Gratification annuelle au prorata du temps de présence (13ème mois) -Allocation vacances équivalente à un 14ème mois - Prime d'intéressement annuelle sous condition de présente et d'atteinte des objectifs -Titres restaurant (valeur faciale 11,52€) / CSE -Prise en charge à 50% d'un abonnement transport / Forfait mobilité durable (prime versée sous conditions) -Complémentaire santé / prévoyance Le/la candidat/e retenu/e devra se conformer aux exigences du Plan de Sécurité du Système d'Information. Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM de la Corrèze porte une attention particulière à l'égalité Hommes/Femmes et à l'intégration des personnes en situation de handicap. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Candidatures obligatoirement composées d'un CV et d'une lettre de motivation, à envoyer au plus tard le 18/07/2025 par mail
Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du service et du résultat, où chacun au quotidien mobilise ses compétences pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés : AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN.
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Vous viendrez compléter l'équipe Dekra . Vous ferez passer les contrôles auto uniquement. Vous devez avoir nécessairement le BAC Pro mécanique , et vous pourrez passer les habilitations afin d'exercer les missions de contrôle des véhicules qui vous seront confiés. Vous accueillez également les clients, proposez les rendez vous et encaissez. Vous travaillez du lundi au Vendredi 08h00/12h00 et 14h00/18h00, possibilité de manger sur place .
Description de l'entreprise : Nous sommes une salle de fitness dynamique et en pleine croissance, dédiée à offrir des programmes de remise en forme personnalisés et de qualité à nos membres. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Coach Sportif en alternance préparant un BPJEPS Activités de la Forme (AF), Activités Physiques pour Tous (APT) ou un Certificat de Qualification Professionnelle d'Instructeur Fitness (CQP IF). Description du poste : En tant que Coach Sportif en alternance, vous aurez pour mission d'encadrer et d'accompagner nos membres dans leur pratique sportive. Vous travaillerez sous la supervision de notre équipe de coaches expérimentés, tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant et convivial. Responsabilités principales : Encadrer les séances de fitness, cours collectifs et entraînements personnalisés. Accueillir et orienter les nouveaux membres, effectuer les bilans de condition physique. Élaborer des programmes d'entraînement adaptés aux besoins et objectifs des membres. Assurer le suivi et la motivation des adhérents tout au long de leur parcours. Participer à l'organisation et à l'animation d'événements sportifs au sein de la salle. Veiller à la sécurité et au bien-être des membres durant les séances. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Profil recherché : Étudiant(e) en BPJEPS Activités de la Forme, Activités Physiques pour Tous, ou en CQP Instructeur Fitness. Passion pour le sport et le bien-être. Excellentes compétences relationnelles et capacité à motiver les autres. Esprit d'équipe, dynamisme et proactivité. Capacité à s'adapter à différents publics et à personnaliser les séances en fonction des besoins. Connaissance des techniques de coaching et des outils d'entraînement. Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance de travail conviviale et professionnelle. Accès à des formations continues et des opportunités de développement professionnel. Une expérience enrichissante au sein d'une équipe passionnée par le sport et le bien-être. Accès gratuit à notre salle de fitness et à ses équipements. Comment postuler : Si vous êtes passionné(e) par le sport et souhaitez développer vos compétences en coaching, envoyez votre CV et une lettre de motivation ici.
Nous recherchons un régisseur d'immeuble H/F pour l'un de nos clients sur le secteur de Tulle (19). Cette mission s'inscrit dans une dynamique de gestion technique de site et de coordination des services aux occupants. Vous serez au cœur des opérations quotidiennes, en lien avec les prestataires de maintenance, les entreprises intervenantes, et les acteurs de la sécurité. Vos missions au quotidien : Planification et coordination des interventions techniques (maintenance, travaux, agent polyvalent) Suivi des incidents : déclenchement et gestion des dépannages (plomberie, chauffage, électricité, etc.) Encadrement des prestataires : accompagnement sur site, vérification des interventions, suivi des contrats Sécurité et prévention : collaboration avec le prestataire incendie, organisation des exercices d'évacuation, surveillance des accès Communication et organisation : mise à jour des plannings, envoi de mails, création/adaptation de la signalétique Tâches administratives diverses : suivi du courrier, gestion des outils bureautiques (Excel, Outlook) Nous recherchons une personne : Titulaire d'un BAC+2 ou BAC+3, idéalement dans le domaine de la gestion technique, de l'immobilier ou de la maintenance Autonome, proactive et organisée, capable de prioriser ses tâches et de gérer plusieurs sujets en parallèle À l'aise avec les outils informatiques (Excel, Outlook, Word), notamment pour suivre des tableaux de bord ou envoyer des communications écrites Dotée d'un excellent relationnel et d'un bon sens du service Polyvalente et capable de travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs internes et externes Durée : Mission de 12 semaines minimum Horaires : 38h par semaine, du lundi au vendredi, de 8h00 à 12h15 et de 13h30 à 17h00 Avantages : Tickets restaurant + 11 jours de RTT sur la période
L'agence WELLJOB de Mulhouse
Description : Conseiller et proposer l'offre de produits aux adhérents et aux prospects afin d'assurer la fidélisation et la progression du portefeuille. Vos missions principales seront : - Contribuer, en appui du conseiller commercial, à promouvoir et vendre la gamme de produits (santé, prévoyance, retraite, auto-habitation), sur la base d'objectifs à réaliser -Accueillir et renseigner les adhérents, prospects ou professionnels de santé - Conseiller les adhérents et prospects - Assurer le suivi du portefeuille afin de développer la multi-détention et fidéliser les adhérents - Répondre à toute demande d'information et/ou réclamations des adhérents (SAV), prospects ou professionnels de santé, relatives à la gestion des contrats de la mutuelle - Assurer le reporting de son activité Profil : - Vous êtes en formation de niveau Bac +3 minimum. - Vous avez idéalement une expérience professionnelle (stage ou alternance) sur une fonction commerciale. - Vous maîtrisez les logiciels informatiques (Word, Excel, messagerie). - Vous êtes dynamique et vous avez un excellent relationnel. - Vous êtes autonome et organisé(e). Conditions d'exercice : - Emploi exercé en agence, en contact avec le public - Lieu de travail : TULLES (19) - Type de contrat : Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage - Qualification : Employé(e)
La Mutuelle Prévifrance (274 millions d'euros de chiffre d'affaires, 500 collaborateurs et près de 400 000 personnes protégées dont 15 000 entreprises) fait partie des acteurs majeurs dans le secteur de la protection sociale. Poursuivant son développement, elle propose à ses adhérents une large gamme de produits, tant sur son coeur de métier qu'en matière d'épargne-retraite et d'assurances de biens. Elle dispose également de son propre réseau de soins en optique et en audioprothèse.
Employeur : AUDRERIE _ 18 avenue du Docteur SCHWEITZER _ 19000 TULLE L'activité principale de la SA AUDRERIE consiste à réaliser des études d'exécution préalables aux travaux de construction de réseaux électriques pour le compte de donneurs d'ordre institutionnels comme ENEDIS ou les syndicats d'électrification. A côté de ce savoir-faire, de nouvelles activités ont vu le jour, liées aux levés topographiques, à la détection des réseaux enterrés, pour laquelle nous possédons la certification « Détection & Géoréférencement » depuis 2017. C'est dans le cadre de cette activité que nous recherchons un(e) Topographe Géo-détecteur(rice). Rejoindre le GROUPE DEJANTE Infra, c'est bénéficier : - D'une formation auprès de professionnels passionnés pour lesquels la transmission est une valeur forte, - De perspectives d'évolutions au sein un GROUPE reconnu dans 18 domaines d intervention (réseaux secs, réseaux humides, bâtiment, urbanisme ) répartis sur 9 sites en Auvergne, Corrèze, Lot, Tarn N'hésitez pas à découvrir nos métiers sur notre site https://www.dejante-infra.com/ MISSION ET ACTIVITES : - Géodétection multi réseaux dans le cadre d opérations d'investigations complémentaires (IC/OL), Marquage piquetage avant travaux, - Plans géo-référérencés d ouvrages construits (PGOC/PGOD) pour réseaux ENEDIS, GRDF, EU,EP, AEP. - Relevés topographiques, - Réalisation des plans sur logiciels type Microstation Atlas Carto 200, Géovisual, Land2 map. PERIODE ET LIEU DE TRAVAIL : Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible, des déplacements sur les régions Limousin, Auvergne, nord Midi Pyrénées sont à prévoir. PROFIL : - Formation BAC PRO / BTS/DUT ou licence dans les spécialités Topographie/Travaux Publics - Expérience idéale (au moins 1 an en alternance), - Connaissance des outils de détection type Vivax Métrotech et Géoradar GSSI FGUTILSCAN-DF 655. - Être autonome, rigoureux(se), - Connaissances des outils DAO Microstation Atlas carto 200, Géovisual, Land2map. - Permis B - Sens du contact relationnel - La connaissance de la région serait un plus, la qualification ENEDIS ADNT 3002 et la connaissance de la norme Cartographique ENEDIS (V3) serait un plus.
GROUPE DEJANTE Infra - Un ancrage territorial fort : l'héritage de femmes et d'hommes au service d'un territoire - Des compétences plurielles : toujours plus de savoirs et d'expertise - La passion de l'innovation : chaque projet est un nouveau challenge, une aventure humaine et intellectuelle - La richesse humaine : sérénité et professionnalisme au service de la satisfaction de nos clients
Le restaurant la Rôtisserie recherche un(e) apprenti(e) serveur/se, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation: Contrat sur 12 ou 24 mois (première ou deuxième année de cursus) Votre rigueur, sérieux, désir d'apprendre seront vos principaux atouts Restaurant ouvert 7j/7 midi et soir Travail en coupure - Repos 2 à 3 jours / semaine
Rigoureux, sérieux, désireux d'apprendre Restaurant ouvert 7j/7 midi et soir Travail en coupure
Nous recherchons un Commis / Commise de cuisine qui sera en charge de la gestion du poste froid (entrées et desserts) Connaissance des normes hygiène HACCP Restaurant ouvert 7j/7 midi et soir Travail en coupure
Vous avez une formation dans le domaine de l'écologie, de la gestion environnementale et du développement durable. Vos missions : Rattaché(e) au directeur et au Président, le (la) chargé(e) de mission aura notamment en charge : -La rédaction du plan de gestion du site de la Maison de la Chasse et de la Nature (70 hectares) -La gestion administrative de dossiers Ecocontribution -Le montage et le suivi de projets d'actions visant à la préservation ou à la restauration de la biodiversité, la rédaction des rapports techniques -La gestion et la coordination de projets, le montage de dossiers de financement. Déplacements occasionnels, départementaux, régionaux et nationaux. Forclusion des candidatures avec CV et lettre de motivation le mardi 15 juillet 2025 à l'attention de Monsieur le Président . Prise de poste septembre 2025 (à négocier selon la disponibilité)
Détail du poste Notre Agence basé dans les Landes et spécialiste du Grand déplacement est à la recherche d'un aide-foreur, expérimenté ou débutant, dans le cadre de d'une mission en intérim de forage d'eau et de géothermie. Compétences requises : - Manipulation et manutention des outils, tiges de forage, etc. - Suivi et entretien de l'environnement de l'atelier de forage - Notions en électricité (branchement pompe et armoire) - Notion en pompage d'eau (suivi de nappe) L'aide-foreur est sous la responsabilité de son chef d'équipe dans les phases de préparation, installation et repli de l'atelier de forage et de la réalisation des ouvrages et opérations. Le profil recherché Permis et habilitations souhaitées : - Permis B obligatoire - Permis C souhaité - AIPR - Carte BTP - VM à jour
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en forte croissance qui œuvre pour des lieux de vie sains et sûrs, avec des équipes passionnées, performantes et bienveillantes ? Alors vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons Technicien de maintenance en protection incendie H/F En Contrat d'apprentissage Nous vous formerons au métier de Vérificateur. Durant votre formation, vous passerez le CAP d'Agent Vérificateur d'Appareils Extincteurs. Durant dix mois, vous alternerez entre formation terrain et théorique. Apprentissage terrain avec un tuteur de l'agence sur le secteur de Tulle 1 semaine de cours par mois L'ensemble des frais seront couverts par l'entreprise. Vous deviendrez LE SPECIALISTE du risque incendie de nos clients sur notre département 19 Et nous avons besoin de vous dès que possible. Votre rôle est primordial pour la sécurité de nos clients, et pour cela vous serez amené(e) à ORGANISATION Assurer chaque semaine la gestion de votre planning en lien avec votre manager et la prise de rendez-vous avec les clients, - Assurer le maintien de son stock minimum de pièces détachées dans votre véhicule, - Prendre soin de vos outils, s'assurer du bon fonctionnement de vos balances, et veiller à l'entretien usuel de votre véhicule et à son maintien en bon état technique, - Assurer la vérification et la maintenance des extincteurs, - Assurer la vérification et la maintenance de RIA, blocs de secours - Effectuer les interventions d'urgence demandées par les clients dans le respect des délais convenus avec eux COMMUNICATION - Remonter d'information sur tablette numérique - Informer et conseiller le client sur la réglementation et les moyens complémentaires de protection à mettre en œuvre Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine et familiale actives et motivées. Une rémunération attractive, la prise en charge des repas, une prime de participation. La mise à disposition d'outils de travail - Véhicule de société, tablette. carte essence. Vous dépendez de l'agence de Clermont Ferrand Prérequis - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou supérieur - Vous avez le permis B -Vous avez le sens du contact et le goût de la relation client -Rigoureux et bricoleur, vous appréciez le travail en équipe
Spécialisée dans le domaine de la protection Incendie, DESAUTEL est une entreprise familiale comptant aujourd'hui plus de 1000 salariés. Acteur majeur en matière de protection des biens et des personnes, l'entreprise est aujourd'hui présente sur tout le territoire national par son réseau de 26 agences. Centrés historiquement autour de l'extincteur, nous avons au fil du temps complété notre offre en proposant des solutions de détection, d'extinction automatiques, de désenfumage, et formation.
Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement. Description du profil : Diplôme universitaire en ressources humaines, en commerce ou dans un domaine connexe. Expérience avérée dans un rôle de gestion ou de direction. Excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion du temps. Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe. Forte orientation client et capacité à établir et à entretenir des relations durables. Esprit d'entreprise et capacité à prendre des initiatives pour développer les activités du cabinet de recrutement. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de recrutement. Connaissance du marché du travail local et de l'industrie du recrutement. Si vous êtes passionné par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante de diriger votre propre cabinet de recrutement, nous serions ravis d'examiner votre candidature, de vous former et de vous intégrer en contrat de licence de marque. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre réseau de cabinets de recrutement.
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Opticien - collaborateur, sous la houlette de votre responsable, vous aurez les tâches suivantes : - L'accueil client, la recherche des besoins au travers du parcours santé visuel du client, la vente, le contrôle de vue dans nos salles tout équipées et le montage des équipements. Aussi bien optique que lentilles. - La participationl'animation merchandising du magasin (facing, PLV.) - La participation l'animation commerciale hors magasin (démarchage CE, relances clients, partenariats.) - la participation à la gestion du stock, du tiers payant et de la caisse - Dans un contexte de reste à charge 0 vous accentuerez les ventes valorisées sur des verres et montures de qualité - La bonne tenue du magasin (propreté, petit entretienp>Passionné par la relation client et animé par l'envie de bien faire vous avez déjà une expérience similaire dans ce domaine où vos capacités d'organisation sont reconnues.Vous êtes performants dans l'examen de vue et avez des compétences en adaptation lentilles.Vous êtes entreprenant et force de proposition dans tous les domaines liés au magasin (animation commerciale, relation client, aménagement du magasin, collections montures).Vous savez travailler en équipe de plusieurs personnes.Rémunération suivant expérienceIntéressementChallengesTicket restaurantMutuelleAvantages famille et amis
Notre agence Fauché basée à Objat, recherche son/sa futur(e)Technicien(ne) de Maintenance CFO (H/F),pour rejoindre nos équipes en maintenance, qui interviennent dans le 19.Rattaché(e) au Chargé d'Affaires , vous représentez l'image de la société auprès de vos clients industriels et tertiaires.En tant que Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort (CFO), vous assurez la maintenance préventive et curative itinérante sur les sites de nos clients de Corrèze (19).A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, poste de transformation, BAES, équipements terminaux,Vérification et autocontrôle des interventions réalisées,Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser,Planification et suivi des interventions des sous-traitants,Suivi et mise à jour de la GMAO,Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves,Réalisation de travaux induits par la maintenance.
Nous recherchons un.e Médecin Prescripteur à temps partiel (30%) pour notre Maison de Retraite médicalisée située à Brive-la-Gaillarde .Sous la responsabilité du Médecin Coordonnateur, voici vos principales missions :- Assurer le suivi médical des résidents et la tenue du dossier médical et de soins- Participer à l'élaboration des projets individuels de soins et à l'évaluation gérontologique du résident- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans l'EHPAD et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques- Suivre la mise en place du projet général de soins, veiller à sa mise en œuvre et assurer l'encadrement médical en collaboration avec le Médecin Coordonnateur- Intervenir en cas d'urgence ou de risques vitaux des résidents nécessitant une organisation adaptée des soins en concertation avec l'équipe soignante et le Médecin Coordonnateur- Suivre les procédures, protocoles de suivi et d'urgence des résidents- Participer à la démarche éthique et déontologiqueEn l'absence du médecin coordonnateur, vous serez en charge de donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
MINISTERE DE LA *** - ATGIP Vos missions : Pôle budgétaire - Assurer depuis le siège, l'intérim des fonctions budgétaires et financières des gestionnaires administratifs locaux, ponctuellement absents ainsi que le traitement facturier de certains ateliers dont le siège ; - Contribuer à la préparation du budget prévisionnel des ateliers concernés ; - Soutenir le personnel du siège et des ateliers dans le domaine financier ; - Création de tiers, demande d'achats, service fait - Pôle dépenses - Traiter et générer les liquidations, mandater et prendre en charge les mandats pour paiement ; - Générer le fichier d'échange ; - Traiter des incidents de paiement et traiter des relances fournisseurs. - Conditions particulières d'exercice : - Variation de la charge de travail en fonction du calendrier (période de fin de gestion en fin d'année). - Déplacements ponctuels sur les sites. - Cette fiche de poste n'est pas exhaustive : ce personnel peut avoir en charge toutes autres tâches directement liées à la structure et à ses missions, compt tenu des nécessités de service et des demandes de sa hiérarchie. Localisation administrative Ministère de la *** - Agence du Travail d'Intérêt Général et de l'Insertion Professionnelle (ATIGIP) - 11 rue Louisa Paulin - BP 534 - 19015 TULLE Cedex Votre profil : Connaissances : Environnement professionnel Notion de comptabilité général et stocks, clients, fournisseurs Savoir-faire : Bonne connaissance des logiciels bureautiques Connaissance de l'environnement Chorus appréciée Savoir-être : Rigueur, méthode, adaptabilité, bonnes capacités rédactionnelles, disponibilité, pédagogie, réactivité, sens des responsabilités, discrétion Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Expérience sur un poste équivalent apprecié. Offres de formation associées à votre prise de poste : Des formations seront assurées sur les prologiciels internes. Nos activités : Le service à compétence nationale, dénommé « Agence du travail d'intérêt général et de l'insertion professionnelle des personnes placées sous main de *** » et rattaché au directeur de l'administration pénitentiaire, a pour mission de développer le travail d'intérêt général (TIG) ainsi que la formation professionnelle, le travail et l'insertion professionnelle et par l'activité économique pour les personnes placées sous main de *** (PPSMJ), en particulier dans les établissements pénitentiaires. Au sein de l'ATIGIP, le service des fonctions supports (SFS) est basé au siège à TULLE et opère toutes les actions transverses à l'ATIGIP au service de l'ensemble de ses agents. Le service facturier, budgétaire et financier gère la comptabilité commerciale de la régie industrielle des établissements pénitentiaires, ainsi que la comptabilité budgétaire de l'ATIGIP à hauteur de 43 millions d'euros annuels. Pour plus d'informations : *atigip-**** - *travail-**** Composition et effectifs du service L'ATIGIP est composé de 266 personnels, répartis au siège à Tulle et à Paris, ainsi que dans les ateliers situés sur tout le territoire national. Votre hiérarchie : Le supérieur hierarchique direct de l'agent est le responsable du service facturier, budgétaire et financier. Vos interlocuteurs métiers : Dans le cadre de l'exercice de ses fonctions, ce personnel est principalement en relation avec : - Le responsable du service facturier, budgétaire et financier, - L'agent comptable, - Les ateliers du service de l'emploi pénitentiaire, - Les services du siège de l'agence, - Les clients, - Les fournisseurs. Organisation de travail : Travail en présentiel, télétravail possible Restauration : Restaurant administratif. Accessibilité en transport / Parking : *** personnel (parking gratuit à disposition), train, bus. Rémunération : 1950 pour les agents non titulaires selon l'expérience. Remboursement de 75% du titre de transport. Type de contrat : CDD d'une durée de 6 mois, renouvelable si besoin. Durée de travail : 36h20 par semaine soit 7h16 par jour du lundi au vendredi. Congés : 25 jours de congé annuel, 8 jours de RTT, 5 jours de congés compensateurs et 2 jours hors période. Une lettre de motivation doit accompagnée votre CV Ref : C196O91688
Opticien - collaborateur, sous la houlette de votre responsable, vous aurez les tâches suivantes : - L'accueil client, la recherche des besoins au travers du parcours santé visuel du client, la vente, le contrôle de vue dans nos salles tout équipées et le montage des équipements. Aussi bien optique que lentilles. - La participation à l'animation merchandising du magasin (facing, PLV.) - La participation l'animation commerciale hors magasin (démarchage CE, relances clients, partenariats.) - la participation à la gestion du stock, du tiers payant et de la caisse - Dans un contexte de reste à charge 0 vous accentuerez les ventes valorisées sur des verres et montures de qualité - La bonne tenue du magasin (propreté, petit entretien, .) Passionné par la relation client et animé par l'envie de bien faire vous avez déjà une expérience similaire dans ce domaine où vos capacités d'organisation sont reconnues. Vous êtes performants dans l'examen de vue et avez des compétences en adaptation lentilles. Vous êtes entreprenant et force de proposition dans tous les domaines liés au magasin (animation commerciale, relation client, aménagement du magasin, collections montures). Vous savez travailler en équipe de plusieurs personnes. Rémunération suivant expérience Intéressement Challenges Ticket restaurant Mutuelle Avantages famille et amis Diplôme : BTS Opticien lunetier ou équivalent Expérience : débutant accepté
Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous aurez pour mission l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de la personne et du domicile : * Aide au lever et coucher de la personne * Aide à la toilette * Aide à la préparation des repas * Entretien du cadre de vie ainsi que du linge * Accompagnement aux courses. PROFIL RECHERCHÉ Profil : * Autonomie, sens de l'organisation. * Savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. * Faire preuve de bienveillance. VITADOM C'est : * Un salaire BRUT PAR MOIS de 12EUR35 et 12EUR75. * Nous proposons un CDI à temps partiel évolutif ou un complément de revenus. * Une mutuelle d'entreprise. * Un Comité d'Entreprise. * Des indemnités kilométriques à hauteur de 0,45 cts/km et des temps de trajets entre 2 clients. * L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... * Un planning adapté en fonction de vos disponibilités. A VOS CV ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
BIENVENUE CHEZ VITADOM une entreprise qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous avez envie d'être utile aux autres ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile avec VITADOM. Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles.
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Vous interviendrez dans le cycle de l'eau et deviendrez un partenaire clé des collectivités et des industriels. Votre mission - Produire et distribuer une eau potable de qualité, assurer la collecte et le traitement des eaux usées tout en valorisant les ressources pour un avenir plus durable. Rejoignez cette aventure et participez activement à la protection de notre planète ! Le poste : Missions et rôles : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe, votre mission principale sera d'assurer les opérations d'exploitation sur les installations (STEP, postes de relevage et réseau d'assainissement) Tâches : - Assurer le suivi de l'autosurveillance - Proposer des améliorations techniques et assurer la maintenance de premier et deuxième niveau - Réaliser les interventions de réglage pour optimiser le process - Réaliser les prélèvements et les analyses d'auto contrôle - Traiter les incidents en liaison avec les managers - Appliquer les consignes de sécurité et systèmes qualité environnement - Assurer le suivi des sous-traitants Profil recherché : Logiciels et habilitations : Maîtrise des outils bureautiques et GMAO Formation et niveau d'études : Formation Bac +2 dans les métiers de l'eau Expérience professionnelle dans les métiers de l'eau Informations complémentaires : Qualités appréciées : autonomie, rigueur, dynamisme, ténacité, réactivité, adaptabilité
Et si votre expertise devenait votre liberté ? Après 20 ans à piloter des équipes, à structurer des projets, à décider pour d'autres, vous avez accumulé un capital rare : l'expérience stratégique. Vous connaissez les rouages des entreprises, les vrais leviers de performance, et surtout les enjeux des dirigeants. Ce capital peut aujourd'hui devenir votre moteur. Le poste : Nous vous proposons de créer votre propre cabinet de conseil, en rejoignant un réseau international qui valorise l'indépendance sans jamais laisser seul. Depuis plus de 30 ans, ce réseau accompagne des entreprises dans l'optimisation de leurs coûts et la transformation de leur organisation, dans plus de 60 pays. Plus de 800 consultants seniors, tous issus de fonctions de haut niveau, ont fait le choix d'exercer autrement. Vous conservez votre liberté, mais vous accédez à une méthodologie éprouvée, à des outils puissants, à une formation sur mesure, et surtout à une communauté professionnelle active. Vous développez votre propre portefeuille clients, à votre rythme, dans votre domaine d'expertise, en bénéficiant d'un accompagnement constant pour structurer et sécuriser votre activité. Profil recherché : Ce projet s'adresse à des professionnels qui ont envie d'entreprendre, sans renoncer à l'exigence, ni au sérieux d'un cadre structuré. Un processus d'intégration clair vous permet d'évaluer, étape par étape, si cette démarche est la bonne pour vous. Vous êtes à un moment de votre parcours où vous voulez mettre votre expérience au service d'un projet qui vous ressemble. Pour aller plus loin, laissez-vous guider par notre parcours de découverte question2job, cliquez sur Postuler et décidez si cette opportunité vous correspond vraiment !
ME AND MY BOSS
Vous avez un excellent réseau, un goût prononcé pour l'entrepreneuriat et vous cherchez un projet porteur de sens - Votre mission : révolutionner l'accès à la prévention santé Les dirigeants sont souvent débordés et délaissent leur santé. Grâce à une plateforme innovante, vous leur offrez une solution clé en main pour centraliser leurs besoins et créer une meilleure synergie entre les acteurs de la santé. Le poste : Un concept en pleine expansion Créé en 2022, ce réseau ambitionne de devenir un acteur incontournable de la santé des dirigeants. Avec ses premiers franchisés implantés à Tours, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Strasbourg et Chambéry, le déploiement se poursuit à l'échelle nationale. Profil recherché : Pourquoi vous ? Vous avez un sens du contact hors pair et savez fédérer autour de vous. Vous cherchez un projet entrepreneurial innovant, avec un impact concret. Vous souhaitez investir dans une opportunité d'avenir. Prêt(e) à changer les règles du jeu ? Postulez dès maintenant et découvrez notre concept en 5 étapes claires. À chaque étape, vous restez libre de poursuivre l'aventure- ou non !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez part quotidiennement a la vie du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les rotations, les stocks, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Envie de rejoindre une équipe passionnée dans l'univers du digital et de la relation client ? Ce poste est fait pour vous. Chez Bouygues Telecom, nous pensons que la technologie a plus de sens quand elle rapproche les gens. En tant que vendeur(se), vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions principales seront : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix (téléphones, forfaits, accessoires, objets connectés.) Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs Fidélisation de la clientèle Assurer la mise en rayon, le merchandising et la bonne tenue de la boutique Participer à la gestion administrative des ventes (encaissement, ouverture/fermeture, suivi des stocks.)- Vous avez idéalement une première expérience dans la vente et la relation client. - Votre sens du travail en équipe, votre dynamisme et votre relationnel sont des atouts pour le poste. Vous aimez le contact client, avez le goût du challenge et le sens du service Souriant(e) et persuasif(ve), vous savez créer une relation de confiance Vous êtes à l'aise avec les produits high-tech et les offres téléphoniques - Vous souhaitez être former aux techniques de ventes avec notre école partenaire "Alors formation". Contrat et avantages: - CDI - 35 heures - Rémunération selon la grille d'alternance - Primes d'intéressement - Challenges individuels motivants - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise - Perspectives d'évolution Prise de poste : Dès que possible
Les clubs Bouygues Telecom sont nés d'une collaboration entre Bouygues Telecom et le groupe Sedadi, franchisé indépendant avec plus de 600 collaborateurs. Notre objectif est de rendre la technologie accessible à tous. Pour cela, nous pensons que notre première richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs. Nous vous proposons un parcours d'intégration complet et individualisé qui vous aidera à découvrir toutes les composantes de votre futur métier...
En qualité de vendeur-se automobile, vous commercialiserez des véhicules, des produits, des services périphériques et proposerez des solutions de financement, effectuerez la reprise des véhicules d'occasion et réaliserez l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Au sein de notre concession, vos missions principales seront les suivantes : - Commercialisation des véhicules, produits et services: prospection, développement et fidélisation de la clientèle - Traitement multicanal des demandes - commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client - présentation des possibilités de financement ainsi que des produits périphériques - vente de produits, technologies et prestations périphériques simples - accompagnement du client aux mobilités durables; - Reprise des véhicules d'occasion: estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur - proposition d'un prix de reprise en concertation avec son supérieur hiérarchique; - Gestion administrative des activités de commercialisation; - Organisation des activités en fonction des objectifs déterminés par la hiérarchie; - Etablissement des comptes rendus d'activité commerciale; - Renseignement et mise à jour de la base de données clients/ prospects; - Mise en œuvre du plan d'actions commerciales de l'entreprise; - Suivi des agents et réparateurs présents sur le secteur d'activité du titulaire; - Participation à la livraison des véhicules ou livraison des véhicules lorsque le conseiller en livraison n'existe pas; - Application des procédures qualité, des procédures constructeurs et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise; - Maintien des conditions d'accueil favorables à l'expérience client dans la surface d'exposition.Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans l'automobile et êtes issu(e) d'une formation « niveau BTS ». Vous avez un permis B en cours de validité. Vous êtes pationné(e) par les marques Opel et KIA. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et la négociation. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez plus, adressez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !
Passionné(e) par l'automobile et la vente ? Vous souhaitez intégrer un groupe leader dans la distribution automobile en France ? Le Réseau Edenauto, 5ème distributeur automobile en France, vous offre cette opportunité ! Nous recherchons un Vendeur Automobile (F/H) en CDI pour la société OPIA CORREZE à Tulle (19).
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Votre mission : - Créer et diriger votre propre agence franchisée - Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation - Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans - Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe Ce que vous offre le groupe HEXAOM : - Formation complète et accompagnement de proximité - Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets - Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale - Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé✅ Profil recherché : - Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats - À l'aise dans la relation client, le développement commercial et l'encadrement d'équipe - Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en !
⚠️ BIEN LIRE - DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ Apport personnel : à partir de 20 000 € Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entrepr...
Description du poste : CAPACTUEL CONSEIL RH cabinet de recrutement fondé en 2004 recrute un vendeur automobile confirmé (F/H) pour Le Réseau Edenauto, 5ème distributeur automobile en France. Au sein De la concession Opel/Kia, nous recherchons un vendeur automobile BtoC (F/H) en CDI à Tulle (19). En tant que vendeur automobile, vous commercialiserez des véhicules neufs, dans le hall auprès de particuliers, et réaliserez les financements ainsi que la vente de produits et services annexes. Vos principales missions incluent : -Commercialisation : Prospection téléphonique, vente de véhicules et services, fidélisation -Reprise de véhicules d'occasion : Estimation, négociation -Gestion administrative : Constitution des dossiers de la vente à la livraison, comptes rendus d'activité et mise à jour de la base de données -Autres : Livraison de véhicules, application des procédures, participation et animation du showroom Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC/BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans l'automobile ou sur un poste de commercial. Titulaire du permis B, vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les CRM. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et le challenge. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir sur une base de 39 heures hebdomadaire. Le payplan vendeur de la concession vous sera présenté au cours d'un entretien. Rémunération : Fixe + commissions non plafonnées + voiture de fonction. N'hésitez plus, adressez-nous votre CV à conseil.rh[a]capactuel.info. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !
Nous recrutons dans le domaine de la défense pour de nouveaux projets sur Tulle (19), un Technicien en Traitement de surface (H/F). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Missions : - Réaliser ou superviser les traitements de surface (anodisation, phosphatation, passivation, grenaillage, peinture, etc.) sur pièces métalliques ou composites - Définir les procédés adaptés selon la matière (acier, aluminium, titane...) et les exigences fonctionnelles (anticorrosion, friction, adhérence...) - Contrôler la conformité des surfaces traitées (épaisseur, rugosité, adhérence, coloration, etc.) - Participer à l'amélioration continue des process : réduction des déchets, optimisation des bains chimiques, automatisation, etc - Gérer les documents qualité : fiches suiveuses, PV de contrôle, AMDEC procédés, plans de validation - Collaborer étroitement avec les services Qualité, Bureau d'études, Méthodes, Maintenance - Veiller au respect strict des normes environnementales et de sécurité (REACH, ICPE...) De formation Bac+2 Traitement des matériaux, Chimie, Génie Matériaux, vous avez plus de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez la maitrise des procédés suivants : galvanisation, électrodéposition, sablage, peinture industrielle, traitements thermochimiques. Une Connaissances des normes : ISO 2081, ISO 13018, MIL-DTL-5541, STANAG si applicables à la défense. Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuves de rigueur, de respect des procédures et vous avez un sens du client développé.
Nous recrutons dans le domaine de la défense pour de nouveaux projets sur Tulle (19), un Ingénieur en Traitement de surface (H/F). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Missions : - Réaliser ou superviser les traitements de surface (anodisation, phosphatation, passivation, grenaillage, peinture, etc.) sur pièces métalliques ou composites - Définir les procédés adaptés selon la matière (acier, aluminium, titane...) et les exigences fonctionnelles (anticorrosion, friction, adhérence...) - Contrôler la conformité des surfaces traitées (épaisseur, rugosité, adhérence, coloration, etc.) - Participer à l'amélioration continue des process : réduction des déchets, optimisation des bains chimiques, automatisation, etc - Gérer les documents qualité : fiches suiveuses, PV de contrôle, AMDEC procédés, plans de validation - Collaborer étroitement avec les services Qualité, Bureau d'études, Méthodes, Maintenance - Veiller au respect strict des normes environnementales et de sécurité (REACH, ICPE...) De formation Bac+5 ingénieur Matériaux / Chimie / Génie industriel, vous avez plus de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez la maitrise des procédés suivants : galvanisation, électrodéposition, sablage, peinture industrielle, traitements thermochimiques. Une Connaissances des normes : ISO 2081, ISO 13018, MIL-DTL-5541, STANAG si applicables à la défense. Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuves de rigueur, de respect des procédures et vous avez un sens du client développé.
Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Nous recrutons dans le domaine de l'industrie pour de nouveaux projets sur Tulle (19), un Inspecteur CND (H/F). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Vous serez au sein du service Traitement de Surfaces / Thermique / Peinture / CND. Missions : - Contrôler les pièces client mais aussi clients externes (principalement aéro) par contrôle non destructif - Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail (maintenances préventives et contrôles divers) - Effectuer des propositions visant à optimiser le processus industriel - Définir les temps de contrôle dans le cadre de remise d'offre - Rédiger les fiches d'instructions et les soumettre pour validation à notre niveau 3 référent - Faire occasionnellement du contrôle peinture en fonction des impératifs de la production De formation bac +2 dans le domaine de l'aéronautique, de la métallurgie, du traitement des matériaux et/ou du contrôle non destructif. Vous possédez la qualification COSAC/CIFM de niveau 2 dans une des méthodes suivantes : ressuage, magnétoscopie, RX et/ou US Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuves de rigueur, de respect des procédures et vous avez un sens du client développé.
Agent de Support Client H/FType de contrat : Statut indépendant/FreelanceOnepilot permet aux e-commerçants d'externaliser simplement et à la carte leur support client et leur prospection commerciale.Tes missionsEn tant qu'agent Onepilot, tu es un freelance chargé d'aider les consommateurs de nos clients à résoudre leurs problèmes, via email, chat ou téléphone.Après avoir suivi une formation en ligne sur chaque client, tu auras accès à une base de connaissances détaillée et à la technologie Onepilot, qui te permettront de répondre rapidement et efficacement aux demandes.Tu travailles depuis chez toi, à ton rythme, et tu es rémunéré(e) à la tâche :0,40 € à 2 € par ticket, selon la complexité et ta localisationMoyenne : 15 €/h, jusqu'à 22 €/h pour les plus performantsCe qu'on rechercheTu es à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologiesTu es curieux(se), dynamique et orienté(e) résolution de problèmesTu aimes communiquer (communication écrite et orale)Tu es disponible au moins 20h/semaineProcessus de recrutementPrévois 15 minutes pour postuler :Indique tes disponibilitésEnvoie une vidéo de présentationPasse quelques tests rapidesVérifie ton identitéTu te reconnais dans cette offre ? Nous t'invitons à postuler dès aujourd'hui en cliquant sur le bouton de candidature Monster.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Votre mission ? En lien avec le Responsable de service, vous pilotez la planification et le suivi des travaux d'assainissement dans le cadre du programme pluriannuel d'investissement. Le poste : Tâches principales : Planifier et coordonner les chantiers avec les collectivités et gestionnaires de réseaux (Atlantic'Eau, SYDELA?). Définir les opérations (techniques, réglementaires, financières) et les prioriser selon les enjeux. Piloter les projets : rédaction des cahiers des charges, passation des marchés, suivi des travaux. Suivre les chantiers réalisés par des tiers (promoteurs, aménageurs') et contrôler la conformité des ouvrages. Instruire les demandes d'urbanisme pour le volet assainissement (CU, PC, PA). Assurer une veille juridique et technique. Profil recherché : Bac +2/3 Métiers de l'eau ou autre formation Idéalement 2 ans expérience sur un poste similaire Vos atouts seront : Maîtrise des règles techniques relatives à l'assainissement (conception et gestion des réseaux) et à la conduite d'opération - Maîtrise de la gestion et de l'organisation de projet et de chantiers d'infrastructures - Capacité à diagnostiquer et conseiller selon les orientations fixées - Connaissance de la réglementation, des procédures et de l'urbanisme * Maîtrise des règles de base de la communication et du traitement de l'information
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité TP/VRD nous recherchons un-e conducteur-rice de travaux pour être le responsable technique et commercial de chantier Type d'aménagement Urbain, d'infrastructure linéaire ou de réseaux divers. - Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins - Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers - Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire - Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs - Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs - Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives - Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux - Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception - Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe - Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires - Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) - Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération - Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge - Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet - Assurer la gestion contractuelle des marchés publics - Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier - Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux - Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier Profil recherché : De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier. Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes. Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement télécom, un Electrotechnicien IRVE - tertiaire h/f Effectuer des travaux d'installation et de mise en service d'équipements électriques pour les bornes de recharge de véhicules électriques, équipements tertiaires - En cas de panne, repérer le dysfonctionnement à l'aide d'un ordinateur, - Remplacer la pièce défectueuse et assurer la remise en service de l'appareil, - Prendre en charge la réparation et la maintenance des appareils contenant des composants électroniques, - Concevoir une carte électronique sur commande, en réaliser le schéma, effectuer des tests de conformité et rédiger un document de fabrication, - Effectuer l'implantation et le raccordement de la carte électronique, - Apporter des solutions d'amélioration au besoin, - Intervenir sur les automatismes en lien avec les équipements électriques. Suivre la facturation et les couts des chantiers de son équipe Profil recherché : Le poste d'Électrotechnicien est accessible aux titulaires d'une licence pro-BTS Systèmes numériques, d'un DUT Génie électrique et informatique industrielle ou d'une licence Professionnelle Électrique et électronique.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement télécom, nous recherchons un Chargé d'études Fibre Optique H/F Vous serez en charge : - Dimensionner les réseaux pour répondre au besoin de desserte en tenant compte des règles d'ingénierie et du cahier des charges client. - Déterminer le parcours du réseau dans un souci d'optimisation des infrastructures. - Dimensionner le réseau fibre optique. - Maîtriser les règles d'utilisation des infrastructures mobilisables. - Préparer et analyser les relevés terrain. - Produire les calculs de charge des supports aériens. - Réaliser les commandes d'accès - Etablir et publier les livrables nécessaires aux travaux. - Assurer un support technique auprès des équipes terrain. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Réseaux et Télécoms, Assistant Technique d'Ingénieur, Dessin Industriel ou BTP, vous avez une expérience en bureau d'études en fibre optique et/ou en cuivre. Vous maîtrisez QGIS - Autocad et ainsi les logiciels d'Ingénierie Télécoms.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement télécom, nous recherchons un Chargé d'études électricité IRVE Vous serez en charge : - Réaliser les études techniques en réseau basse tension. - Traiter des demandes de raccordements et calcul de puissance - Rechercher les solutions techniques les plus adaptées - Réaliser des devis concernant les travaux supplémentaires éventuels - Présenter les dossiers techniques nécessaires au client avant tout démarrage de travaux. - Réaliser des études techniques sur le réseau Profil recherché : Issu(e) d'une formation Réseaux Télécoms ou électriques, Assistant Technique d'Ingénieur, Dessin Industriel, électricité ou BTP, vous avez une expérience en bureau d'études en électricité et/ou en IRVE.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement télécom, nous recherchons un Technicien Monteur Câbleur GSM/Radio H/F. Sous l'autorité du conducteur de travaux vous interviendrez sur des opérations de déploiement 4G/5G : Vous assurez les missions suivantes : - Intervenir sur des pylônes pour l'intégration ou le swap des équipements - Installer et dépanner des équipements Sigfox - Effectuer l'installation et le changement des bras de déport et de mâts - Effectuer le renfort des infrastructures pylônes - Contrôler les pylônes et la zone technique d'un site et assurez sa maintenance préventive - Effectuer de la maintenance corrective (réparation/installation clôtures, portails, cuivre au sol, serrurerie, espace verts ?) Profil recherché : De formation CAP ou BEP Electrotechnique ou d'une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la radio, GSM Vous connaissez les règles du métier de la Radio et les règles de sécurité. Habilitation travail en hauteur Habilitation électrique
Envie de changement - Besoin de liberté - Et si vous vous lanciez dans un projet qui vous ressemble vraiment - Rejoignez une enseigne spécialisée dans la conception de cuisines et d'intérieurs sur mesure, forte de plus de 20 ans d'expérience sur le terrain ?. Ici, pas de magasin, pas de local commercial à louer . Vous travaillez depuis chez vous, avec des outils digitaux performants , et surtout directement chez vos clients . Votre quotidien se passe sur le terrain, au plus près de leurs projets, pour les accompagner de manière personnalisée dans la création de leur cuisine ou de leur intérieur sur mesure. Le poste : Nous recherchons des profils très diversifiés, avec une petite expérience dans le secteur de l'aménagement intérieur. Si vous êtes en reconversion, une formation diplômante, certifiée Qualiopi , vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour réussir. Votre mission : accompagner vos clients dans la conception de leur projet de cuisine, de salle de bain ou de réaménagement de leur pièce de vie. Vous gérez votre activité en toute autonomie sur votre secteur, et développer une vraie relation de proximité avec vos interlocuteurs. Vous serez soutenu(e) par un réseau solide de plus de 80 franchisés en France , partageant les mêmes valeurs et une même ambition de qualité. Profil recherché : Ce projet est fait pour vous si vous aimez conseiller, créer, écouter et échanger. Si vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et que vous avez une vraie fibre entrepreneuriale, commerciale et humaine. C'est aussi une belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent entreprendre sans les contraintes d'un local ou d'une structure physique lourde. Un apport personnel de départ est toutefois nécessaire (minimum 10 000 €). Aucune lettre de motivation n'est demandée. Cliquez simplement sur « Postuler » et laissez-vous guider par un mini-parcours de 5 questions pour découvrir si ce projet est fait pour vous .
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement télécom, nous recherchons un Conducteur de travaux IRVE/Génie Electrique h/f Vous interviendrez sur des chantiers de systèmes électriques IRVE, d'installation d'infrastructures électriques et de bornes de recharge Vous serez en charge des missions suivantes : Organisation et gestion de la prise d'informations L'élaboration des plans d'exécution et de détail L'organisation et management du personnel de chantier Les Commandes des travaux aux sous-traitants Suivre l'exécution des chantiers ainsi que le suivi de l'avancement Suivre la facturation et les couts des chantiers de son équipe Profil recherché : Bac + 2 à Bac + 5 en travaux publics ou réseaux télécoms, avec une expérience significative sur un poste similaire.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité VRD recherche, un Géomètre/ Projeteur VRD H/F. Rattaché(e) au responsable de l'Agence, vous aurez pour mission : - Levés topo, implantations, nivellement - Projet VRD (profils, métrés cubatures) - Plans d'exécution - Plans de recollement - Logiciels : AutoCAD et COVADIS/MENSURA Profil recherché : De formation Bac +2 de type BTS Géomètre Topographe, outre vos compétences techniques, vous êtes rigoureux, méthodique, observateur et avez un goût prononcé pour le terrain.
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Nous recherchons un animateur H/F pour la foire aux vins à INTERMARCHÉ TULLE les 11, 12 et 13 septembre. Disponibilité requise pour toutes les dates. Expérience en foire aux vins indispensable. Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : • Accueillir le client • Dynamiser les ventes • Créer un climat convivial et festif • Faire découvrir les offres par le biais de jeux et d'offres promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : • Excellente présentation • Attrait pour la relation clientèle • Dynamique, sociable • Motivé et tenace • Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : • Formations sur la vente et les produits • 10% de précarité • 10% de congés payés • Frais de transports • Frais repas
TOP SELLING, agence spécialisée dans les métiers de l'animation commerciale, du merchandising et de la promotion des ventes, vous propose des offres d'emplois sur l'ensemble du territoire national : animateur/trice commercial(e), animateur/trice street marketing, merchandiseur, promoteur des ventes. Vous avez le sens du contact, êtes souriant, avec une bonne présentation ? Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?
Votre quotidien sera rythmé par : La prospection téléphonique et terrain. La recherche de contacts de futurs partenaires. La réalisation de rendez-vous pris lors de votre prospection en respectant la méthode de vente. Le renseignement de notre CRM avec les informations et les documents nécessaires à la création des différents produits. Satisfaction Client : La satisfaction client est également importante lors des renouvellements de contrats et des upsell. Formation sur 2 semaines : Semaine 1 : En agence, découverte de l'environnement et du phoning. Semaine 2 : Au siège, formation à l'argumentaire de vente. Profil - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en commercial terrain ou télévente en cycle court. - Vous avez une expérience, idéalement, dans le même secteur d'activité (vente de sites internet, solutions digitales, etc.) ou dans des secteurs similaires. - Vous présentez une stabilité professionnelle avec au moins 2 ans passés dans la même entreprise. - Vous maîtrisez les outils informatiques (CRM, Excel, etc.). - Vous avez en moyenne 8 ans d'expérience avant ce poste est valorisé. Savoir faire/ Savoir être : - Forte ténacité et résilience. - Motivé par les challenges et la rémunération variable. - Goût pour la prospection plutôt que la fidélisation. - Organisé pour gérer planning et rendez-vous tardifs. - Bonne capacité d'apprentissage pour maîtriser l'argumentaire de vente. - Titulaire du permis B #ESLOC1
