Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-les-Bois située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-les-Bois. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - LE CHATELET, 18 - MARCAIS, 18 - MAISONNAIS ... .
Au sein de l'EHPAD Intercommunal du Sud-Cher vous avez les missions suivantes: - Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. - Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement. - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (ex : carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres de la FPH et à l'établissement (ex : carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absence, recrutement, litiges et contentieux, gestion du suivi en lien avec la médecine du travail...) - Gestion administrative collective et individuelle des agents (dont médecine du travail, déclaration AT, suivi TMS, préparation des dossiers comité médical) - Gestion et traitement des données / informations (ex : recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité - Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi (dont réponse à enquête) pouvant inclure des données financières. - Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité (ex : participation élaboration de l'EPRD, ERRD, M22, compta analytique, gestion et suivi des intervenants extérieurs intérimaires et/ou libéraux .) - Accueil et orientation des usagers (physique et/ou téléphonique) - Etablir et analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Savoir s'organiser et prioriser ses activités - Classer des données, des informations, des documents de diverses natures - Conseiller et orienter les choix des personnes - Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier - Rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart financier et budgétaire. - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Rechercher avec l'appui du conseil juridique, les réponses à apporter dans le domaine de la gestion des RH et du statut des fonctionnaires/agents publics - Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers - Assurer la continuité de service (polyvalence en matière d'accueil physique et téléphonique, notamment).
Vos missions seront: - Assurer la sécurité affective et physique des enfants accueillis - Pratiquer les changes et soins aux enfants - Planification, organisation et accompagnement des enfants lors de la prise des repas - Participation aux jeux spontanés des enfants et proposition d'ateliers d'éveil - Transmissions aux familles - Rangement du linge, gestion des lessives - Œuvrer au bon déroulement du projet pédagogique de la structure - Anticiper les situations à risque - Accompagner l'équipe de la structure dans sa pratique pédagogique Savoir-faire recherchés: - Communication/relationnel - Prise d'initiative - Autonomie - Sens de l'organisation Vous avez soit le diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants soit celui d'auxiliaire de puériculture.
En tant que Adjoint Rayon Fruits et Légumes, vos missions seront de : - Gérer et d'animer le rayon Fruits et légumes, à partir d'objectifs de chiffre d'affaire et de marges fixés par la direction. - Gérer les stocks, les catalogues, les commandes en centrale d'achats. - S'assurer de la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des réglementations, des règles d'hygiène et de sécurité. - S'assurer de la mise en valeur des produits. - Veiller à la qualité du service rendu à la clientèle et participer à la vente. - Attirer et fidéliser les clients en offrant une qualité de service optimale. - Gérer les inventaires. - Respecter les concepts de l'enseigne Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant qu'Adjoint de Rayon Fruits et Légumes dans un Hypermarché ou Supermarché. - Vous avez une parfaite connaissance des produits, de la réglementation en vigueur - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00529
Dans une usine de transformation de fourrage, vous travaillez pour une entreprise en développement et au sein d'une équipe jeune. Vous connaissez le milieu agricole, êtes autonome sur votre poste et êtes capable d'assurer l'encadrement d'un autre salarié. Vous avez pour missions: Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production, Contrôler la qualité des fourrages et du produit fini, Gérer le stockage de la marchandise dans l'entrepôt et le suivi des commandes, Charger et décharger les camions/conteneurs de livraison et d'expédition(conduite d'engins agricoles et de chariots élévateurs). Vous avez impérativement une première expérience réussie dans le domaine de la production. Travail en journée dans un environnement confortable , sans astreinte le week-end. Vous pourrez bénéficier d'une formation interne.
Au sein d'une exploitation agricole Sud cher avec atelier vaches allaitantes, grandes cultures et diversifications. Vous participez aux différents travaux sur l'exploitation : rangement, conduite de tracteur, entretien et nettoyage du site, récolte. Vous êtes autonome sur votre poste.
Gamm vert Synergies Ouest recrute pour son magasin de ST MAUR (36250) : Conseiller Vendeur/euse Végétal en jardinerie (H/F) Vous êtes passionné(e) par la nature et l'univers végétal ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez nous chez Gamm Vert auprès de notre équipe ! Pour vous : Cultivez votre passion ! - Une expertise : En serre, en pépinière ou en magasin, assurer avec sensibilité l'entretien des produits végétaux et apporter des conseils valorisant auprès de nos clients. - De sublimes rayons : De la poterie jusqu'aux engrais ! Effectuer les mises en rayon, l'approvisionnement et l'entretien des rayons du domaine végétal. - Un esprit organisé : Réceptionner, contrôler, organiser les marchandises et s'assurer de leur conformité. - De la polyvalence : Être attentif à la démarque, participer aux inventaires, réaliser des encaissements et aider les clients pour le chargement de leurs achats, Chez nous : Partagez votre savoir-faire ! - Un cadre inspirant : Travailler chaque jour au sein de l'univers de la jardinerie et auprès d'une équipe conviviale ! - Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés - Une équipe solidaire : Collaborer pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Vos conditions de travail : - Un contrat en CDD de Janvier 2026 à mai 2026. - Pour 35 heures par semaine, travail le weekend, selon planning - La Rémunération : SMIC brut - Le statut : Employé. - Avantages : Tickets Restaurants/Prime d'intéressement / Participation / 13ème mois Profil idéal ! - Vous êtes dynamique, passionné(e) par le commerce, et vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel ? - Vous disposez à minima d'un CAP ou un BAC dans le domaine de l'horticulture, des espaces verts ou de l'univers de jardinerie ? - Vous disposez d'une ou plusieurs expériences commerciales, de distribution en conseil jardin et produit végétal ? - Alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêt(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV !
Vous intervenez au sein de l' EHPAD de Lignières et Le Chatelet, vous participez à la commission d'admission qui pourrait être rendue commune aux deux EHPAD vous accompagnez le résident dès son entrée tout au long de son parcours dans l'établissement vous accompagnez la famille en tant que médiateur et notamment dans les phases d'acceptation vis à vis de l'évolution de son parent vous conseillez l'équipe de soin, l'animation et la direction dans les conduites à tenir et de contribuer à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé vous êtes une ressource en termes d'information des équipes sur le comportement de la personne âgée en institution et les sensibiliser aux bases de la psychologie vous participez à la définition du projet d'établissement et au projet psychologique Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation.
Vous travaillez pour un regroupement d'établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes. Vous effectuez les soins aux patients, le suivi de la distribution des médicaments et pouvez être amené(e) à déléguer certaines tâches. Travail en journée de 12h. Différents types de contrats possibles (CDD, CDI) selon votre disponibilité. Postes a pourvoir sur le site de Chateaumeillant ou Lignières.
L'EHPAD Intercommunal du Sud-Cher propose partagé entre les résidences de Lignières-18160 (75 places dont 14 en unité protégée), Chateaumeillant (121 places dont 28 en unité protégés et un PASA de 14 places) et de Le Châtelet-18170 (66 places dont 15 en unité protégée). Vos Missions : Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité. Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagements de l'environnement). Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne (outils de communication, formations). Réadaptation de la mobilité et des transferts Améliorer, maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergo motrices, des aménagements, des aides techniques, des ateliers d'activité physique. Réadaptation des troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer et apparentées) Renforcer, stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de l'environnement, ateliers de stimulation de groupe). Prévention et traitement des risques de chute Préconisation d'aménagements de l'environnement et d'aides techniques. / Rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes. Programmes d'alternatives aux contentions. Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés Préconisation, réglage et adaptation des fauteuils roulants. Préconisation, réalisation d'aides techniques à la posture. Préconisation, réalisation de dispositifs d'aides à la prévention et au traitement des escarres. Aides techniques Préconisation et entraînement à l'utilisation d'aides techniques pour la mobilité, l'équilibre, les repas, la toilette, l'habillage, les loisirs, la cognition... Aménagement de la chambre et des lieux de vie. Assurer la formation, le conseil, l'éducation Des soignant(e)s : ergomotricité, prévention des troubles musculo-squelet- tiques, accompagnement des sujets Alzheimer et maladies apparentées, accompagnement des troubles sensoriels et moteurs. Des stagiaires : assurer l'accueil et l'encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires. Participer à une démarche qualité Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention et de ses résultats aux différents intervenants.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Chez Cultura, on a une mission : faire vivre et aimer la culture en permettant au plus grand nombre de se cultiver, créer et apprendre, sans complexe. Et pour cela nos équipes partagent le goût du commerce, le sens du client et une réelle passion pour nos activités culturelles et créatives.Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un salaire fixe sur 12 mois (selon profil). À cela peut s'ajouter une partie variable comprenant : Une prime individuelle annuelle équivalente à 1 mois de salaire, Une prime d'intéressement trimestrielle, Une prime de participation annuelle. Des avantages comme des tickets restaurant, des remises sur tes achats en magasin et la possibilité d'emprunter des produits. Pour plus de détails, rendez-vous sur : https://recrutement.cultura.com/ Le poste de Responsable de Secteur (f/h) peut faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicapTon projet est d'allier produits, passion, management et commerce ? Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Resaponsable de Secteur ! Au sein du magasin, tu animes l'équipe de conseillers de vente du secteur Editorial (Livres, Musique, Vidéo et Gaming). Véritable manager et commerçant, tu: * Elabores et animes ton projet commercial Editorial toujours dans une logique de satisfaction client. * Développes le chiffre d'affaires et la marge par le dynamisme commercial que tu construis avec ton équipe. * Recrutes, animes et mets en avant les potentiels de ton équipe en développant les compétences des collaborateurs. * Organises les flux, en pilotant la réception des marchandises pour la mise en rayon quotidienne et les commandes clients. #manager #développeur #commerçant #créatif #enthousiaste #énergique #curieux #rigoureux #organisé Tu as une expérience significative de manager dans l'univers de la distribution et tu as suivi une formation en Commerce / Management / Gestion. Si ton projet, en intégrant notre enseigne, est de trouver des valeurs humaines, de les partager et de construire un parcours évolutif vers un poste de Direction de Magasin... Alors faisons route ensemble ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction CHATEAUROUX recherche pour le compte de son client, un Technicien(ne) Réseau sec H/F. Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérim basé à Saint-Maur (36). Vos missions : - Mise en service et tests des équipements. - Lecture de plans et adaptation aux spécificités des sites d'intervention. - Intervention chez les clients en respectant les normes de sécurité établies. Compétences et qualités requises : - Expérience préalable dans les réseaux courants faibles ou la sécurité électronique. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. - Excellente capacité d'adaptation et d'interprétation des plans techniques. - Sens du service client développé et capacité à travailler en équipe. Avantages du poste : majoration de 5% du cet, 13e mois, prime. Salaire : 12.5EUR/heure. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Axxia distributeur BMW MINI, recherche un(e) comptable en CDI. Rejoignez une entreprise qui accompagne ses collaborateurs, qui pourra vous proposer une perspective de carrière durable et dans laquelle vous pourrez vous épanouir professionnellement. Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Comptable du site, vous aurez pour mission : * Codification, saisie et classement numérique de divers documents, * Saisie et règlement de factures fournisseurs, * Suivi des comptes fournisseurs, * Suivi de la trésorerie / rapprochement bancaire / remise en banque / contrôle des caisses, * Suivi des comptes clients, * Relances clients, * Respect des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Vous êtes issu(e) d'une formation dans ce domaine type minimum Bac+2. Vous êtes motivé(e), impliqué(e), dynamique, prêt à vous investir efficacement et durablement. Autonome et organisé, vous aimez travailler en équipe. Alors, REJOIGNEZ-NOUS ! * Poste à pourvoir immédiatement * Type d'emploi : CDI 39 heures * Formation(s) exigée(s) : Bac +2 comptabilité minimum * Accord de participation * Mutuelle familiale prise en charge à 70% Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 200,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Triangle Intérim La Poste Châteauroux (anciennement Régional Intérim), recherche, pour l'un de ses clients, un monteur pneumatique H/F Vous aurez pour mission : - L'intervention sur des véhicules poids lourds, des engins de travaux publics, des véhicules agricoles- L'entretien, le dépannage- Le démontage, et le montage de pneumatique sur site ou en atelier- les opérations de réparation Si vous avez l'esprit d'équipe, de la rigueur, le sens du service client, et une expérience significative dans le domaine du service rapide en mécanique, n'hésitez à nous rejoindre en postulant à notre offre. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et êtes ouvert aux opportunités, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature !
Letapos;EHPAD Intercommunal du Sud-Cher propose un poste à temps partagé sur ses trois résidences ( Lignières 18160 -75 places dont 14 en unité protégée et un PASA de 14 places / Le Châtelet 18170 -66 places dont 15 en unité protégée / Châteaumeillant 18370 -121 places dont 28 en unité protégée et un PASA de 14 places) MISSIONS Améliorer letapos;indépendance et letapos;autonomie des résidents. Mettre en uvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité. Missions spécifiques Autonomie dans les activités de la vie quotidienne Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagements de letapos;environnement). Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne (outils de communication, formations). Réadaptation de la mobilité et des transferts Améliorer, maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergomotrices, des aménagements, des aides techniques, des ateliers detapos;activité physique. Réadaptation des troubles cognitifs (maladie detapos;Alzheimer et apparentées) Renforcer, stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de letapos;environnement, ateliers de stimulation de groupe). Prévention et traitement des risques de chute Préconisation detapos;aménagements de letapos;environnement et detapos;aides techniques. / Rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes. Programmes detapos;alternatives aux contentions. Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés Préconisation, réglage et adaptation des fauteuils roulants. Préconisation, réalisation detapos;aides techniques à la posture. Préconisation, réalisation de dispositifs detapos;aides à la prévention et au traitement des escarres. Aides techniques Préconisation et entraînement à letapos;utilisation detapos;aides techniques pour la mobilité, letapos;équilibre, les repas, la toilette, letapos;habillage, les loisirs, la cognition... Aménagement de la chambre et des lieux de vie. Assurer la formation, le conseil, letapos;éducation Des soignant(e)s : ergomotricité, prévention des troubles musculosquelettiques, accompagnement des sujets Alzheimer et maladies apparentées, accompagnement des troubles sensoriels et moteurs. Des stagiaires : assurer letapos;accueil et letapos;encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires. Participer à la démarche qualité Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention et de ses résultats aux différents intervenants. Contrat : CDD;CDI;Mutation
Recherche un (une) psychologue clinicien(ne) à temps partiel ou temps plein avec pour missions générales : de participer à la commission detapos;admission qui pourrait être rendue commune aux deux EHPAD detapos;accompagner le résident dès son entrée tout au long de son parcours dans letapos;établissement detapos;accompagner la famille en tant que médiateur et notamment dans les phases detapos;acceptation vis à vis de letapos;évolution de son parent de conseiller letapos;équipe de soin, letapos;animation et la direction dans les conduites à tenir et de contribuer à la mise en oeuvre du projet detapos;accompagnement personnalisé detapos;être une ressource en termes detapos;information des équipes sur le comportement de la personne âgée en institution et les sensibiliser aux bases de la psychologie de participer à la définition du projet detapos;établissement quant au projet psychologique Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation;Vacation
Description du poste : Soufflet Agriculture recherche pour son silo de VICQ EXEMPLET (36), un : Chef de silo F/H Au centre d'une région de polyculture élevage, le site cumule une activité de collecte et des activités d'approvisionnement en productions végétales et animales. Il s'agit d'un site centralisateur de collecte disposant d'un séchoir et de plusieurs nettoyeurs. Vous participez à la collecte de céréales et à la distribution d'agrofournitures d'une gamme complète d'engrais, de semences, de produits phytosanitaires. destinés aux agriculteurs. Vous assurez les responsabilités qui vous seront confiées en fonction des besoins : .en réceptionnant les productions livrées par les agriculteurs au silo, en effectuant les opérations d'agréage, les classements et en vous assurant de la bonne conservation des grains. .en distribuant les approvisionnements que les agriculteurs enlèvent au silo. .en veillant à la qualité de l'accueil de la clientèle. .en ayant la responsabilité du site en matière de rangement, d'entretien et d'administration des opérations. .en participant aux différentes actions commerciales en appui aux Agents Relation Culture. Description du profil : De formation de type BTSA ou BAC pro avec une première expérience en silo. Connaissances informatiques indispensables Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et de ses contraintes et ambitions. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans un silo de stockage de céréales. Il s'agit d'un poste évolutif : le candidat devra être en capacité de progressivement prendre en charge la gestion du silo et au départ en retraite du responsable devenir le second de site. Vous maitrisez la conduite d'engins de manutention (Manitou, .) Votre motivation et votre disponibilité feront la différence
