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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Thomas. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - CASTILLON SAVES, 31 - STE FOY DE PEYROLIERES, 31 - Bonrepos-sur-Aussonnelle ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Atelier et Chantier d'Insertion spécialisé dans la production maraîchère biologique, à destination des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, afin de favoriser leur insertion durable et leur retour vers l'emploi grâce à des actions d'accompagnement. L'agent polyvalent assure les missions nécessaires au bon fonctionnement de nos diverses activités: Activités de base : pépiniériste - Réalisation des opérations de mise en culture (semis, repiquage, bouturage, greffe de plants.) d'espèces végétales maraîchères selon les règles de sécurité et les objectifs d'exploitations. - Gestion des stocks - Entretient des semis (arrosage, bassinage, protection contre les maladies et ravageurs) - Surveiller le développement des cultures et informer le chef de culture de toutes anomalies de croissance - Entretient du matériel - Inventaire Activités complémentaires : maraîchage bio Réaliser des opérations de préparation, d'entretien des cultures et de récolte de légumes selon les règles d'hygiène, les normes environnementales et les impératifs de production Moyens généraux et de production : entretien des matériaux et des locaux, travaux d'espaces verts (débroussaillage.), travaux de petit bricolage, irrigation. Relation clients : accueil et information des adhérents, accueil du public et des adhérents. Conditions d'exercice de l'activité : La. Le salarié polyvalent (h/f) travaille sur les différentes activités du jardin, seul.e ou en équipe, à l'extérieur ou sous serres, par tous les temps, sous la responsabilité des encadrants. Elle.il peut être amené à utiliser des véhicules motorisés et des engins agricoles. Les personnes intéressées doivent, avant de postuler, vérifier avec un conseiller leur éligibilité à l'IAE (insertion par l'activité économique).
Le Jardin de Cocagne Terra Ferma (association Loi 1901), est une structure de l'IAE spécialisée dans la production maraîchère biologique sur le territoire de la Gascogne Toulousaine. L'objectif est de proposer des contrats de travail à durée déterminée à des personnes éloignées de l'emploi. Ces personnes s'engageront, dans le cadre de leur contrat, à suivre un accompagnement social et professionnel dans le but d'aboutir à des solutions durables de retour à l'emploi.
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Description des activités significatives de l'emploi : Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans les feux d'artifices, un(e) Assistante éditions de commandes/Opératrice cabine H/F, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières. Les missions seront les suivantes : Éditions de commandes : Sous l'autorité du responsable production, vous aurez la charge de : - Saisir les commandes sur le logiciel SAP - Effectuer les éditions des listes de prélèvements des colis et des étiquettes - Transmettre les éditions aux différentes équipes de préparateurs Ce poste nécessite de la rigueur, le sens du travail en équipe, la maîtrise du matériel informatique et notamment du logiciel SAP. Quand les éditions seront finalisées, vous basculerez sur le poste d'opératrice cabine (poste manuel), en renfort d'équipe. Opératrice cabine : - Montage et manipulation quotidienne des petits artifices - Bonne lecture des différentes références d'artifices - Mettre dans des colis les références notifiées sur le bon de commande - Travail en autonomie dans des cabines - Rythme soutenu - Pas de manutention lourde Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. CDD du 02/03/2026 au 25/09/2026 Rémunération : 1870€ brut/mois + TR Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : Minimum 2 ans d'expérience souhaitées en tant que Préparateur/trice commandes ou en tant qu'opératrice/teur polyvalent(e) en industrie ou sur poste similaire. Formation en interne sur le poste Connaissance exigée sur le logiciel SAP - Sérieux.se - Rigoureux.se - Minutieux.se - Aime le travail manuel - Avoir une bonne compréhension et lecture des bon de commandes et des étiquettes produits - Respecter et faire appliquer les normes de sécurité - Être prudent dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Savoir s'auto-contrôler - Station debout prolongée (opératrice cabine)
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH Bonrepos sur Aussonnelle, 31470. Public accueilli : enfants de 3-11 ans Dates, horaires : Du lundi au vendredi de 7h30 à 19h + 1 journée de préparation en amont à prévoir Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance des publics (enfants, jeunes...) - Connaissance de techniques pédagogiques - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
AGENT POLYVALENT H/F Au sein d'un château où se mêlent histoire, nature et vin de caractère, nous recherchons un Agent Polyvalent prêt à mettre ses talents au service du domaine. Missions : Entretien des espaces extérieurs et petits travaux (électricité simple, petite réparation, clôtures, nettoyage.). Préparation et emballage des commandes (cartons de vin). Réalisation de livraisons ponctuelles dans un village proche. Réception de marchandises et rangement du stock. Profil recherché : Autonomie, polyvalence et sens de l'organisation. Compétences en petits travaux manuels. Permis B souhaité. Rigueur, fiabilité et bonne présentation. Conditions : Contrat : 1 jour/semaine (évolutif selon l'activité) Ambiance familiale et cadre de travail agréable Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV !
CDI à pourvoir Une expérience significative dans le domaine des carnivores domestiques (animaux de compagnie type chiens, chats, nouveaux animaux de compagnie et autres espèces) est indispensable. Vous serez amenés à effectuer des astreintes à domicile de nuit par système de rotation. Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : Missions : - Assurer des missions de capture, de ramassage d'animaux sur la voie publique et de transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux afin de les amener au crématorium - Assurer un suivi des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Entretien des chenils et chatteries - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). Vous serez formé à nos méthodes de travail Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus. Compétences requises : Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle, et vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux, Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles Rémunération composée d'un salaire de base de 1864 € brut + primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés + salissure ): salaire moyen mensuel selon astreintes effectuées : 2022 € bruts
Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s. Les avantages : - Sécurité et stabilité de l'emploi - Un seul contrat de travail - Garantie de salaire - Diversité des tâches - Développement des compétences « Ça bouge, ça change et c'est stable !... » Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, 2 Opératrices Cabine H/F à Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Le Groupe : Indépendance, éthique et excellence sont les maîtres mots de notre entreprise. En plus de faire partie d'une entreprise nationalement et même internationalement connue, vous contribuerez à la mise en place des plus beaux feux d'artifices français et étranger. CDD du 06/04/2026 au 31/07/2026, avec possibilité de prolongation Salaire : 1850€ brut mensuel + Ticket Restaurant Principales missions : En tant qu'Opérateur Cabine H/F, vous effectuerez les missions suivantes : - Montage et manipulation quotidienne des petits artifices - Bonne lecture des différentes références d'artifices - Mettre dans des colis les références notifiées sur le bon de commande - Travail en autonomie dans des cabines - Rythme soutenu - Pas de manutention lourde Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Profil recherché : Expérience similaire souhaitée dans le secteur de l'industrie Vous êtes : - Sérieux.se - Rigoureux.se - Minutieux.se - Avoir une bonne compréhension et lecture des bon de commandes et des étiquettes produits - Respecter et faire appliquer les normes de sécurité - Être prudent.e dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Savoir s'auto-contrôler Poste ouvert aux personnes en situation d'handicap
Vous cherchez un temps partiel ou un complément d'heures ? Nous recrutons un(e) agent(e) de nettoyage industriel pour un poste stable dans un environnement agréable, idéal en complément d'activité. Poste basé à Fonsorbes Horaires : - Le samedi de 9h à 12h pour l'entretien de bureaux Vous interviendrez en toute autonomie pour assurer l'entretien. Vos missions principales seront : - Le nettoyage des sols - Le maintien de la propreté des parties communes - La garantie d'un cadre propre, accueillant et sécurisé pour les résidents Ce que nous vous proposons : - Un poste stable avec une ambiance conviviale et professionnelle - Une formation complète à la prise de poste - Du matériel de qualité pour travailler dans de bonnes conditions - Un accompagnement personnalisé - Un site bien desservi par les transports en commun - Une proximité géographique (idéal si vous êtes du secteur) Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), autonome et rigoureux(se) - Vous êtes disponible rapidement - Vous recherchez un complément d'heures ou une reprise d'activité Rejoignez une entreprise humaine, qui valorise ses collaborateurs et leur implication au quotidien. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et faites partie de notre équipe dynamique !
Vous souhaitez trouver un emploi où vos compétences relationnelles feront la différence ? Rejoignez-nous ! Vos Missions : En tant qu'Hôte / Hôtesse de caisse, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients grâce à votre disponibilité et votre bienveillance. Vos principales missions incluent : - Accueillir les clients avec le sourire et veiller à leur fidélisation par un service impeccable. - Enregistrer les achats et effectuer les encaissements dans le respect des procédures. - Assurer la bonne tenue de votre caisse, en veillant à la rapidité et à la précision, pour améliorer l'expérience de nos clients. Profil Recherché : - Débutant(e) ou expérimenté(e), ce poste est fait pour vous si vous aimez le contact client et avez le sens du service. - Le savoir-être est primordial : nous attendons de vous que vous soyez accueillant(e), souriant(e), rapide et rigoureux(se). Ce Que Nous Offrons : - Type d'emploi : CDD 30 heures par semaine (remplacements). - Formation : Une formation interne pour vous aider à maîtriser les outils et les procédures de caisse. - Environnement de Travail : Une ambiance agréable. Qualités Attendues : - Accueillant(e) et souriant(e) - Sens du service client - Rapidité - Rigueur Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à offrir un service d'excellence à nos clients ? *** Venez nous recontrer au forum DEFI EMPLOI de St Lys - JEUDI 19 FEVRIER de 8H30 à 12h30 - Salle de la Gravette ***
AGENT D'ENTRETIEN H/F Nous recherchons un(e) Agent d'entretien polyvalent(e) pour intervenir au sein d'un château situé à Cazaux-Savès, comprenant un domaine, un gîte et un parc. Le poste est évolutif, avec possibilité d'augmentation du temps de travail selon l'activité et vos compétences. Vos missions Ménage complet du domaine (pièces de vie, espaces communs, zones d'accueil.) Entretien du gîte : préparation des chambres, nettoyage après départ des visiteurs Accueil des hôtes et visiteurs (présentation des lieux, remise des clés, petites informations pratiques) Tour du parc : vérification de la propreté et du bon état des extérieurs Repassage et entretien du linge Petites tâches de soutien logistique selon besoins Votre profil Expérience souhaitée en ménage ou entretien de lieux touristiques / d'hébergement Sens du service et de l'accueil Autonomie, fiabilité et discrétion Bon relationnel et présentation soignée Permis B apprécié (site non desservi) Conditions Temps partiel évolutif selon les besoins du domaine Rémunération : 12 à 14 € brut / heure selon profil
L'Association les Jeunes Handicapés (AJH) est une association parentale qui accompagne 830 adultes en situation de handicap et/ou dépendance et nous recrutons un(e) Assistant Service Social pour le foyer de vie Saint Médard. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle dans le respect de la règlementation en vigueur : - CCN66 : Reprise ancienneté selon profil et convention collective - Accords de branche & QVT : égalité professionnelle, 18 jours de congés supplémentaires par an, mutuelle, prévoyance, action logement... - Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres avantages. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement découvrir un nouvel environnement professionnel, venez nous rejoindre au sein de l'association. MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice du Dispositif, en collaboration avec la Directrice adjointe et les Chefs de service, l'assistant(e) de service social accompagne le processus administratif d'admission et de sortie d'établissement de la personne accompagnée, en lien avec les instances compétentes. Elle/Il a en charge l'accompagnement social, administratif et socio-économique des personnes accueillies sur nos établissements de LAHAGE et BOIS DE LA PIERRE. Principales tâches : - Assurer le suivi du dossier administratif des personnes accueillies (IMAGO DU). - Effectuer les dossiers de renouvellements de droits (CPAM, MDPH, etc ) - Participer aux réunions de synthèses ainsi qu'aux diverses réunions pluridisciplinaires - Apporter un appui technique auprès des équipes - Participer à l'élaboration des PPA - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les familles - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les mandataires judiciaires. - Développer un partenariat structures internes et externes à l'AJH et tous secteurs (ordinaire, sanitaire, médico-social ) permettant de faciliter le parcours et la circulation des résidents - Contribuer à l'élaboration d'enquêtes et d'études portant sur son champ d'expertise - Effectuer des interventions sur les différents sites du Dispositif - Assurer la veille sociale PROFIL - DE Assistant de service social obligatoire - Connaissance du handicap mental et psychique - Capacité de travail en équipe - Maîtrise de l'informatique (Word et Excel exigés) Conditions salariales : - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi - Rémunération mensuelle brute : reprise ancienneté selon expérience et convention collective CCN 15 mars 1966 - Indemnité mensuelle métier : 238 euros En vous remerciant pour votre attention.
!! La Fédération Régionale des Maisons des Jeunes et de la Culture (FRMJC) d'Occitanie recrute pour le poste d'ANIMATION JEUNESSE référent 11-15 ans à la MJC de Saint-Lys (31) sous CCD sans terme précis !! LE POSTE Sous la responsabilité de la direction et en concordance avec les objectifs suivants auprès des 11- 15 ans : Proposer des loisirs éducatifs, développer la citoyenneté, favoriser les actions de découvertes et éducatives, prévenir des conduites sociales dérivantes (harcèlements, addictions.), accompagner les projets collectifs, favoriser le faire ensemble. Vous aurez pour mission de - Diriger, préparer, gérer et animer les temps d'accueil loisirs jeunes (séjours, sorties à la journée, stages de découverte, chantier, .) ALSH - Proposer, préparer, gérer et animer les temps et les actions dédiées à l'atteinte des objectifs - Assurer l'animation du Conseil Municipal des Jeunes dans le cadre du projet MJCCS. - Participer à la fonction Accueil de la MJCCS et du lieu jeunesse (#58). Véritable ambassadeur (F/H) de la Fédération régionale, Femme, Homme de terrain, vous inscrivez votre action dans le projet régional (Pratiques numériques et Fablab, échanges européens.) et êtres force de proposition. LE PROFIL Nous recherchons une personne dynamique, motivée et prête à s'impliquer rapidement au sein de l'association MJCCS. Une expérience dans l'animation jeunesse et la connaissance de la réglementation jeunesse et sports sont attendues. La familiarité avec le secteur de l'économie sociale et solidaire serait un plus. Diplômes requis : BAFD, BPJEPS LTP, DUT Carrières sociales ou tout diplôme équivalent permettant la direction d'un ACM. LA MJC DE SAINT-LYS La MJC Créée en 2004 a un agrément centre social depuis 2019. Elle a son siège et ses activités en cœur de ville et dispose d'un lieu dédié à la jeunesse en face du collège. Avec plus de 450 adhérents, un budget consolidé de 500 000 €, elle organise son action dans le respect de son projet social autour de plusieurs domaines d'activités : - L'accueil des habitants. Véritable lieu d'accueil la MJCCS est ouverte à tous, - La jeunesse. En lien avec le projet social, la MJCCS gère tout un dispositif d'animation spécialement dédié aux jeunes autour d'un lieu d'accueil habilité Jeunesse et Sports, d'accompagnements de projets, de gestion d'un centre de loisirs adolescents (offre de séjours pendant les vacances), d'un service d'accompagnement à la scolarité et d'animation d'un Conseil Municipal de Jeunes. - Les adultes. Accompagnement /faire ensemble/participation des habitants. - La Famille. Projet de soutien à la fonction parentale. - Les ateliers. Au nombre de 15 et décentralisés dans différentes salles de la commune, ils sont en priorité axés sur des pratiques artistiques (danse, musique, théâtre, .) et drainent un public mixte d'adultes et de jeunes. - L'animation de la vie locale. Organisation, conception, coordination de manifestations culturelles en partenariat avec la commune et différents partenaires associatifs. - - Un Fab Lab, nouveau projet qui s'adresse à toutes les tranches d'âges REMUNERATION CDD à terme imprécis, en référence à la Convention Collective ECLAT, groupe D 305, entre 2184,99 € et 2 457,39 € Brut mensuel.
Atelier et Chantier d'Insertion spécialisé dans la production maraîchère biologique, à destination des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières, afin de favoriser leur insertion durable et leur retour vers l'emploi grâce à des actions d'accompagnement. L'agent polyvalent assure les missions nécessaires au bon fonctionnement de nos diverses activités: - Activités de base : logistique & transport Gestion des stocks, opérations de conditionnement des produits, préparations de commandes, livraisons en véhicule léger en espace rural et urbain, entretien du matériel et des locaux. - Activités complémentaires : maraîchage bio Réaliser des opérations de préparation, d'entretien des cultures et de récolte de légumes selon les règles d'hygiène, les normes environnementales et les impératifs de production (rythme, délais...) - Moyens généraux et de production : entretien des matériaux et des locaux, travaux d'espaces verts (débroussaillage.), travaux de petit bricolage, irrigation. -Relation clients : accueil et information des adhérents, accueil du public et des adhérents. Conditions d'exercice de l'activité Le salarié polyvalent (h/f) travaille sur les différentes activités du jardin, seul.e ou en équipe, à l'extérieur ou sous serres, par tous les temps, sous la responsabilité des encadrants. Elle.il peut être amené à utiliser des véhicules motorisés et des engins agricoles.
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans les feux d'artifices, un Opérateur Polyvalent H/F Matériel de Tir, titulaires du CACES 3. Les Opérateurs Polyvalents H/F vont manipuler et ranger au quotidien du matériel de tir qui sont des pièces lourdes (= port de charges) et utiliser par moment le chariot CACES 3. - Que signifie "Matériel de Tir" ? - La manutention quotidienne se fera avec du matériel utilisé pour lancer les feux d'artifices. Ce sont les outils qui reviennent après chaque feux tirés (mortiers, batteries...). Ces différents équipements font un certain poids, d'où la précision "port de charges lourdes". Principales missions : En tant que Préparateurs de Commandes H/F, vous serez sous l'autorité du responsable de quai et vous effectuerez les missions suivantes : - Nettoyage des mortiers (résidus) - Mise en place des batteries - Contrôle et vérification des bobines électriques (200m, 10m, 5m) - Contrôle du matériel - Utilisation de chariot élévateur CACES 3 (obligatoire) - Ranger les appareils de tirs - Préparation du matériel Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Quais et entrepôts semi-ouverts : Températures en fonction de la météo CDD du 02/06/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel + Tickets Restaurant Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : Débutants(es) acceptés(es) CACES 3 obligatoire avec expérience exigée - Réactivité - Polyvalence - Respect des normes et des protocoles sécurité - Autonomie - Prise de décisions pour faire avancer le travail - Prudence dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Bonne condition physique (port de charges lourdes et quasi permanentes)
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, un(e) Magasinier Approvisionnement Quai H/F en possession du CACES 3, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Principales missions : En tant que Magasinier.ère Appro Quai : - Vous assurerez la réception des marchandises, et l'organisation du stockage dans les quais. - Vous rassemblez sur le quai les commandes préalablement préparées puis procéderez au contrôle de celles-ci. - Une fois les palettes contrôlées et filmées, vous chargerez les camions. Environnement de l'entreprise et informations concernant la prise de poste : CDD du 05/05/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel + Tickets Restaurant Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : - Expérience en tant que Magasinier H/F sur un poste similaire exigée - Réactivité - Polyvalence - Respect des normes et des protocoles sécurité - Autonomie - Prise de décisions pour faire avancer le travail - Prudence dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Être titulaire du CACES 3 obligatoire avec 2 ans d'expériences - Condition de travail : port de charges lourdes - quasi permanent et station debout prolongée
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute unTechnicien Monteur Mécanique et Électromécanique - Robotique industriell H/F. Au sein de l'atelier, vous participerez à la fabrication et à l'assemblage de solutions robotiques, depuis les sous-ensembles jusqu'aux machines finales. Vos missions consisteront à : - Assembler des sous-ensembles mécaniques et électromécaniques. - Lire et appliquer des plans mécaniques (2D/3D) et des schémas électriques simples. - Contrôler la conformité des pièces avant et après montage. - Participer aux tests, réglages et mises au point des machines. - Remonter les écarts ou proposer des améliorations concernant les méthodes de montage. - Collaborer avec les équipes techniques (Bureau d'Études, méthodes). Lieu de la mission : LIAS Type de contrat : Intérim et plus Rémunération : entre 30 et 35 K€ selon expérience Horaires de travail : Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Technicien monteur H/F Compétences requises : - Formation technique : Bac Pro, BTS ou équivalent en mécanique, électromécanique, maintenance ou mécatronique. - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en montage industriel, machines spéciales ou équipements automatisés. - Maîtrise des principes mécaniques avec des bases en électricité et électromécanique. - Lecture et interprétation de plans techniques. Qualités professionnelles : - Rigueur et souci du détail. - Autonomie dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres métiers. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien monteur H/F ayant une formation technique de niveau Bac Pro ou BTS dans des domaines tels que la mécanique, l'électromécanique, la maintenance ou la mécatronique. Le candidat idéal possède une expérience de 2 à 5 ans dans le montage industriel, la manipulation de machines spéciales ou d'équipements automatisés. Il doit être à l'aise en mécanique et avoir des connaissances de base en électricité et électromécanique, avec une capacité essentielle à lire et interpréter des plans techniques. La rigueur, l'autonomie et un bon esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Les profils issus de la machine spéciale, de l'automatisme ou de la robotique seront particulièrement appréciés, bien que ce ne soit pas un critère essentiel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Intermarché St Lys est à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) DRIVE en CDD pour rejoindre notre équipe. Si vous avez le sens du service client et que vous souhaitez intégrer une enseigne dynamique et conviviale, cette opportunité est pour vous ! Missions : - Préparation des commandes clients effectuées en ligne. - Gestion et organisation des stocks pour assurer la disponibilité des produits. - Accueillir les clients avec courtoisie lors de la remise des commandes. - Veiller au respect des procédures internes et garantir la qualité des commandes. - Assurer l'entretien et la propreté de votre poste de travail et de la zone DRIVE. Profil recherché : - Première expérience en commerce de détail ou en préparation de commandes appréciée. - Sens de l'organisation et rigueur. - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Capacité à travailler sur des amplitudes horaires (7h-19h). - Travail du lundi au samedi Conditions de travail : - Contrat en CDD de 36H45 heures par semaine. - Salaire sur 13 mois + mutuelle + prime + % sur vos achats en magasin Comment postuler : *** Présentez vous au FORUM DEFI EMPLOI ST LYS - JEUDI 19 FEVRIER DE 8H30 A 12H30 - SALLE DE LA GRAVETTE *** Nous serons ravis de vous accueillir parmis nous !
L'agence d'intérim YES ! recherche pour l'un de ses collaborateurs spécialisé dans la fabrication d'éléments en menuiserie, UN MENUISIER POSEUR BOIS H/F. Démarrage dès que possible sur du long terme. Horaires : de chantier Lieu : Gimont (32) - Endoufielle (32) Au sein d'une entreprise de menuiserie, vos missions consisteront à : - Effectuer de la pose de menuiserie en intérieur; - Effectuer de l'agencement - Lecture de plans Nous recherchons une personne: dynamique, motivée, impliquée dans son travail pour rejoindre une entreprise dynamique. Expérience dans la pose de Menuiserie Bois - N2P2 ou N3P2
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant éducatif et social afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Saint-Lys (31470). Il s'agit d'une maison de retraite accueillant 84 résidents répartis sur 5 secteurs, dont 1 unité protégée (personnes désorientées ou connaissant des troubles apparentés à la maladie d'Alzheimer, qui nécessitent un accompagnement permanent dans un environnement sécurisé) Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement des établissements, et vos disponibilités. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
La Ferme Pancousse recherche une personne pour la préparation et transformation de ses volailles fermières. Le travail se fait dans notre atelier de transformation, bien entretenu, propre répondant aux normes en vigueur. Les tâches se font à hauteur et les équipements de sécurité sont fournis afin de préserver sa santé. Nous sommes une ferme familiale où l'on aime bien la bonne humeur. Le travail consiste aux finitions des volailles après l'étape du plumage afin qu'ils soient prêts et impeccable pour leur commercialisation. Nous effectuons cela deux fois par semaine : Le Lundi de 6h à 10h Le Jeudi de 6h à 12h
***** APPEL A CANDIDATURE ***** L'Apeihsat recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à St Lys une équipe Aide-Soignant-e ou Aide médico-psychologique ou Accompagnant-e éducatif-ve et social-e en CDI à temps complet dans le cadre de la création d'une équipe mobile de jour à compter du 01/03/26 Dans le cadre de la création d'une équipe mobile de jour, 4 postes CDI temps plein sont ouverts à la MAS Concorde ** Finalité de l'équipe mobile : - L'équipe de suppléance intervient pour couvrir : Absences imprévues, Congés planifiés, Renfort ponctuel en cas de surcharge (sur décision du cadre). - Un suivi mensuel permet d'ajuster la charge et d'éviter les déséquilibres. ** Avantages accordés aux membres de l'équipe mobile - Avantages liés à l'emploi du temps Possibilité de moduler son emploi du temps en fonction des besoins à pourvoir Priorité dans le choix des jours de repos, dans un cadre défini - Avantages RH Prioritaires pour faire des heures supplémentaires Prioritaire, à compétence équivalente, pour l'octroi de postes vacants fixes - Avantages organisationnels Accès privilégié aux informations de planification (prioritaires sur la liste des besoins à pourvoir) ** Contraintes liées aux postes - Avoir la capacité à intervenir dans toutes les unités de vie de la MAS (5) - Déplacement des repos à l'initiative du salarié uniquement pour répondre à un besoin de remplacement - L'affectation d'unité peut changer à la dernière minute en fonction des besoins - Les horaires, avec l'accord du salarié peuvent faire l'objet d'une modification à J+1 ** Aptitudes personnelles : - Intérêt et sensibilisation aux problèmes des handicaps complexes et du polyhandicap, - Capacités d'adaptation Situation conventionnelle : CCNT 1966 - coefficient de base en internat : 413 Primes : 38 € Ségur 2 (aide-soignant uniquement) et 238 € Laforcade 1 Possibilité de reprise d'ancienneté Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillés), possibilité de candidater de manière anonymisée, avant le 20/01/2026
Nous recherchons un(e) Magasinier / Préparateur de Commandes motivé(e) et rigoureux(se), spécialisé(e) dans la gestion et la préparation de mobilier, accessoires et luminaires. Au sein de notre entrepôt, vous serez responsable de la réception, du stockage, de l'organisation et de la préparation des commandes à destination de nos clients. Missions : Réceptionner, contrôler et ranger les produits entrants Préparer les commandes client selon les procédures établies Assurer le stockage de certains produits d'exposition avec précaution Gérer le retour des emballages et déchetterie Organiser et optimiser les espaces de stockage Effectuer des inventaires réguliers et contribuer à la bonne tenue de l'entrepôt Assurer la saisie informatique liée aux flux entrants/sortants Travailler en étroite collaboration avec l'équipe logistique, le magasin et la direction Participer à l'amélioration continue des processus Expérience en logistique ou préparation de commandes (idéalement dans le secteur de l'ameublement ou de la décoration) À l'aise avec le port de charges et la gestion de produits volumineux, lourds ou fragiles Maîtrise des outils informatiques de base (office, mail) Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Esprit d'équipe, rigueur, polyvalence et sens de l'organisation CACES apprécié Avantages : Une entreprise à taille humaine mutuelle / prime ponctuelle selon performance Possibilité d'augmenter le nombre d'heures vers un temps plein sur une activité de livraison l'après midi.
Pour notre entreprise, nous recherchons un(e) marbrier(e)-poseur(se) afin de renforcer notre équipe. Vous effectuez le terrassement, les fondations et la pose de monuments funéraires en marbre. ***Profil pouvant convenir à un maçon/carreleur.*** Permis PL exigé / expérience en mini-pelle ou grue auxiliaire appréciée. Une formation sera assurée. Prise de poste à 7H le matin à CAMBERNARD (31470)
Pour notre entreprise, nous recherchons un(e) graveur/graveuse sur marbre afin de renforcer notre équipe. Vos tâches principales seront autour de la gravure des monuments, et en second plan, vous serez en appui sur l'équipe de poseur/euse de monument funéraire, incluant le terrassement, les fondations et la pose de monuments funéraires. Permis PL et expérience en mini-pelle ou grue auxiliaire appréciée. Une formation sera assurée. Prise de poste à 7H le matin à CAMBERNARD (31470)
Intitulé du poste - Technicien(ne) de protection de bâtiment contre les volatiles Objectif du poste - Prévenir et réduire les nuisances liées aux oiseaux (pigeons, goélands, étourneaux, corvidés, etc.) sur les bâtiments et ouvrages en mettant en place des solutions techniques adaptées, durables et conformes à la réglementation et au bien être animal. Missions principales - Installer, entretenir et réparer des dispositifs de protection contre les volatiles - Assurer le suivi technique et administratif des interventions (bons de travaux, fiches de chantier, rapports de visite). Activités détaillées - installation, entretien et suivi des cages de reprises de volatiles (cages de contention, volières temporaires, postes de capture). - pose de filets, pose de câbles/filin, fixation de pics anti perchoir, montage de systèmes électriques/sonores (le cas échéant), scellement et finitions. - Préparation du chantier - Maintenance et nettoyage : dépose d'excréments, désinfection, vérification et réglages périodiques. Formation souhaitée - CAP/BEP ou Bac pro dans le bâtiment, la couverture/zinguerie, la menuiserie, la maintenance technique ou formation spécialisée en lutte anti volatiles (atout). - Formations complémentaires recommandées : travail en hauteur, CACES nacelle, habilitations électriques (H0/B0 selon interventions), habilitation échafaudage si nécessaire. - Si utilisation de produits biocides : formation réglementaire pour la manipulation et l'application (selon réglementation nationale). Compétences comportementales - Rigueur et sens de l'observation. - Autonomie et sens des responsabilités. - Aptitude au contact client et sens du conseil. - Esprit d'équipe et capacité à coordonner avec d'autres corps de métiers. Rémunération - salaire de base mensuel de 1866 € brut A ce salaire de base se rajouteront diverses primes selon les déplacements et chantiers réalisés
Intermarché St Lys recrute : Employé de Rayon - (H/F) Envie de rejoindre une équipe dynamique et participer à la réussite de votre magasin ? Cette offre est pour vous ! Description du poste : En tant qu'employé de rayon chez Intermarché St Lys, vous serez responsable de : - La mise en rayon des produits : Assurez la présentation et l'approvisionnement des rayons selon les directives merchandising. - Le balisage et l'étiquetage des produits : Garantis une information claire et visible pour nos clients. - La gestion des stocks : Veillez à la rotation des produits et à la bonne gestion des dates de péremption. - L'entretien de votre espace de travail : Maintenez un rayon propre et attrayant pour offrir une expérience d'achat agréable. Votre profil : - Rigoureux(se) et organisé(e) : Vous aimez le travail bien fait et avez le sens du détail. - Autonome et réactif(ve) : Votre esprit d'initiative est un atout pour gérer les imprévus. - Sens du service client : Vous êtes souriant(e) et disponible pour répondre aux besoins des clients. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDD à temps plein, 36h75 par semaine. Prise de poste à 5h. - Horaires : Travail en journée, du lundi au samedi. - Rémunération : salaire sur 13 mois - Avantages : Participation, mutuelle et primes. Pourquoi nous rejoindre ? - Ambiance de travail conviviale : Rejoignez une équipe solidaire. - Opportunités de carrière : Développez vos compétences et évoluez au sein de notre groupe. - Engagement local : Participez à l'essor de votre commerce de proximité. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe Intermarché St Lys et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle ! *** Venez nous rencontrer au FORUM DEFI EMPLOI DE ST LYS - JEUDI 19 FEVRIER DE 8H30 A 12H30 - SALLE DE LA GRAVETTE A ST LYS ***
*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement. Nous recrutons sur tous le département de la Haute Garonne même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.
4 postes à pourvoir Aide à domicile (H/F) - CDI Temps Partiel Rejoignez un métier qui a du sens ! Vous souhaitez exercer un métier utile, humain et valorisant ? Nous recrutons des aides à domicile pour accompagner des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, et leur permettre de bien vivre chez elles. -Vos missions au quotidien : -Aider les personnes dans les gestes de la vie quotidienne -Assurer l'entretien du domicile et du linge -Aider à la préparation et à la prise des repas -Accompagner aux courses et rendez-vous -Apporter présence, écoute et soutien Votre profil : - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et fiable - Vous aimez aider et vous sentir utile - Vous êtes autonome et organisé(e) - Débutant(e) accepté(e) Permis B et moyen de locomotion appréciés selon secteur pour vous déplacer chez les clients Nous vous proposons : -CDI à temps partiel -Taux horaire : 12,30 € brut -Primes -Comité d'entreprise (CE) -Interventions proches de votre domicile -Horaires adaptés selon vos disponibilités
Groupe Morgan Services, spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1998, s'appuie sur un réseau de 92 agences de proximité. Notre force : écoute, réactivité et expertise au service de l'emploi. Votre Agence de l'union, recrute des employés (es) libre services (h/f) en intérim pour l'un de nos clients basé sur le secteur de St LYS. Description du poste : Nous recherchons plusieurs employé(e)s libre-service expérimenté(e)s pour des missions en intérim à la semaine sur le secteur de ST LYS. Postes à pourvoir dans différents rayons : Épicerie, Vos missions : - Mise en rayon des produits - Réapprovisionnement, gestion des stocks et rotation des dates - Affichage des prix, balisage et étiquetage - Entretien et rangement de la surface de vente - Port de charges possible Profil recherché : Expérience obligatoire en mise en rayon en grande distribution Bonne condition physique, autonomie et rigueur Ponctualité et esprit d'équipe Permis B + véhicule souhaités (déplacements possibles selon les sites) Horaires : de 5H00 à 11H00. Profil recherché : --Expérience obligatoire en mise en rayon en grande distribution - Bonne condition physique, autonomie et rigueur - Ponctualité et esprit d'équipe Horaires : Variables selon les magasins - principalement le matin (prise de poste dès 5h30 ou 6h00) Expérience Vous justifiez impérativement d'une expérience significative (minimum 2 ans) en grande distribution. Intitulé du poste : Employé(e) libre-service (H/F) - Intérim Type de contrat : Mission intérimaire à la semaine Expérience : Expérience exigée en grande distribution
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités : - L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières, - L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes. - L'accompagnement à la scolarité à Lherm - Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics. - L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison Le poste : La MJC recherche un (e) animateur (e) périscolaire 3-12 ans à Ste Foy de Peyrolières. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de : - Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis - Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Être à l'écoute et dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique de groupe Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 023 h et se repartit de la façon suivante : - Pendant les périodes scolaires 16h hebdomadaire : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h15 à 17h45 - Pendant les périodes de vacances scolaires : 7 semaines à 41h15 hebdomadaire
Pour une reprise de boucherie à St Lys, vous seconderez le gérant boucher dans ses missions.****Remplacement maladie du 20/01 au 15/03/26********** Préparation, découpe, désossement, fabrication. La boucherie fonctionne très bien avec plus de 450 clients semaine. Le salaire sera en fonction du profil professionnel. Vos horaires: le mardi et vendredi matin de 7h à 12h et 1 dimanche sur deux de 7h à 13h Possibilité d'heures en plus le jeudi ****Vous êtes sérieux, connaissez votre métier****Si vous avez une expérience issue d'un apprentissage vous pouvez candidater****
Petite entreprise de maçonnerie réalisant des chantier de neuf ou rénovation et constitué seulement du patron et d'un apprenti souhaite embaucher une personne aimant le travail manuel et le travail en extérieur . Si vous êtes motivés avec un peu d'expérience le but est de vous apprendre le métier afin de vous faire progresser et monter en qualification et salaire. La rémunération sera suivant la convention collective du bâtiment avec 4h supplémentaire par semaine car nous faisons 39 heures
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie - Collaborer aux projets de soins personnalisés dans son champ de compétences - Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel Horaires : 21h à 7h Petite et grande semaine Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou AMP ou AES ? Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous avez un sens avéré de l'accompagnement humain ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie - Collaborer aux projets de soins personnalisés dans son champ de compétences - Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel Votre profil - Diplôme d'état d'aide-soignant ou - Expérience en tant qu'auxiliaire de vie ou - Diplôme BAC PRO SAPAT ou ASSP Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. 1. Pôle Ressources Humaines & Social Recrutement : Gestion du processus : réception, présélection, entretiens et suivi des réponses. Administration du personnel :Mise à jour des dossiers salariés et gestion des documents liés à l'embauche et aux visites médicales en lien avec la médecine du travail. Suivi du temps de travail : Saisie des heures de l'atelier et des intérimaires, incluant la gestion avec les agences. Gestion des absences :Enregistrement et signature des congés. Avantages et Santé :Gestion des tickets restaurant et suivi des obligations et dérogations de la mutuelle7. Développement et Dialogue :Recueil des besoins de formation, relations avec l'OPCO et support pour l'organisation des élections du CSE. 2. Pôle Administratif & Vie de l'Entreprise Accueil et Communication : Gestion du standard téléphonique et création de supports divers (livret d'accueil, protocoles de transport). Conformité et Sécurité : Mise à jour annuelle de l'affichage obligatoire, du Document Unique et établissement des attestations d'autorisation de conduite. Démarches Diverses : Rédaction de courriers, dénonciation des amendes. Logistique Douanière : Établissement des Déclarations d'Échanges de Biens (DEB) via Prodouane (poids, prix, récapitulatifs). 3. Pôle Comptabilité & Gestion Commerciale Cycle Client (ERP) : Ouverture de comptes, vérification des garanties financières et gestion des blocages/déblocages clients. Facturation et Recouvrement : Émission des factures clients, enregistrement des règlements et gestion active des relances de paiement. Comptabilité Fournisseurs : Enregistrement des factures d'achats et traitement des règlements. Note de frais : Pointage des justificatifs commerciaux, suivi sur Excel et enregistrement comptable. Gestion des Stocks : Contrôle et pointage des écarts entre le stock physique et les données de l'ERP. Horaires : 9H-12H30 / 13H30-17H : du lundi au vendredi Sauf mercredi après-midi : vous travaillerez seulement de 9h-12h30 = 31h30H / SEMAINE = 136.50H / MOIS Rémunération : 13.50€ brut/heure = 1842.75€ BRUT / MOIS pour 136.50H/mois Profil recherché : Compétences requises : Maîtrise technique : Utilisation d'un ERP et d'Excel et Word. Qualités : Rigueur administrative, aisance relationnelle pour les relances et le standard, et capacité à gérer des dossiers confidentiels (RH, salaires).
L'agence ADWORK'S Travail Temporaire recherche pour l'un de ses clients un(e) Maçonn(e) expérimenté // Chef(fe) d'équipe Maçon (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Mise en œuvre des structures (fondations, chapes, dalles etc.) - Assemblage et positionnement des éléments d'armature béton - Fabrication/Pose de coffrages, coulage béton/mortiers - Maçonnage des murs par assemblage des matériaux - Préparation et application des enduits sur les différentes surfaces - Encadrement et management d'une équipe, si profil chef d'équipe Respect des normes de qualités et de sécurités. Poste en 35h. Rémunération selon expérience. Lieu de mission : Divers chantiers sur Toulouse
Rejoignez le SAAD ADMR de Saint-Lys et faites la différence au sein d'une association de proximité du réseau ADMR, engagée depuis plus de 80 ans dans l'accompagnement à domicile. Au quotidien, vous contribuez à préserver l'autonomie, la dignité et le bien-être des personnes accompagnées, en répondant à leurs besoins, leur état de santé et leur environnement, dans un esprit de proximité, respect et solidarité. Nous recrutons un.e auxiliaire de vie sociale, en CDI, à temps complet. Poste à pourvoir immédiatement. Accompagnement social et soutien dans la vie quotidienne : - Aide à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place pour les actes essentiels de la vie courante - Participation à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap ou de personnes âgées dépendantes - Contribution à la prise en charge globale de la personne, incluant la participation à certains soins, sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants Vie quotidienne et autonomie : - Entretien du logement et du linge - Courses et préparation des repas (menus, régimes) - Aide à la prise des repas - Aide à la toilette et à l'habillage - Utilisation d'aides techniques, gestes et postures adaptés Nous vous proposons : Tarif horaire 13.087 € (Coef 344 pour débutant D2 E1) Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles. Conditions de travail et avantages - Interventions proches de votre domicile - Possibilité de temps partiel - Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile Prise en charge des déplacements - 100 % entre chaque intervention - 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas Protection sociale - Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur - Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie Organisation du travail Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur - Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés - Formation - Réunions équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques -Travail en week-end selon roulement - Travail jusqu'à 20h pour l'aide au coucher L'ADMR, Pour tous, toute la vie, partout *** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 19/02 DE 8H30 A 12H30 AU FORUM DEFI EMPLOI DE ST LYS - SALLE DE LA GRAVETTE ***
FEDERATION ADMR HAUTE GARONNE
Entreprise spécialisée dans les chappes, le carrelage et la rénovation des salles de bain recherche un/une apprenti(e) qui sera amené à intervenir essentiellement sur le carrelage et les chappes. Chantiers sur la région toulousaine. Démarrage dès que possible, rythme en alternance entre école et entreprise. Salaire en pourcentage du smic selon âge.
Rejoignez le SAAD ADMR de Saint-Lys et faites la différence au sein d'une association de proximité du réseau ADMR, engagée depuis plus de 80 ans dans l'accompagnement à domicile. Au quotidien, vous contribuez à préserver l'autonomie, la dignité et le bien-être des personnes accompagnées, en répondant à leurs besoins, leur état de santé et leur environnement, dans un esprit de proximité, respect et solidarité. Nous recrutons un.e auxiliaire de vie sociale, en CDI, à temps complet. Poste à pourvoir immédiatement. Accompagnement social et soutien dans la vie quotidienne Aide à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place pour les actes essentiels de la vie courante Participation à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap ou de personnes âgées dépendantes Contribution à la prise en charge globale de la personne, incluant la participation à certains soins, sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants Vie quotidienne et autonomie Entretien du logement et du linge Courses et préparation des repas (menus, régimes) Aide à la prise des repas Aide à la toilette et à l'habillage Utilisation d'aides techniques, gestes et postures adaptés Nous vous proposons : Tarif horaire 13.087 € (Coef 344 pour débutant D2 E1) Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles. Conditions de travail et avantages - Interventions proches de votre domicile - Possibilité de temps partiel - Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile Prise en charge des déplacements - 100 % entre chaque intervention - 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas Protection sociale - Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur - Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie Organisation du travail Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur - Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés - Formation - Réunions équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques -Travail en week-end selon roulement - Travail jusqu'à 20h pour l'aide au coucher L'ADMR, Pour tous, toute la vie, partout
L'AJH recherche un ou une infirmier(e) en CDI à temps partiel 23H hebdomadaires pour sa Maison d'Accueil Médicalisée de Fonsorbes. VOS MISSIONS Sous l'autorité du directeur du dispositif, représenté dans la structure par le Chef de Service Paramédical, vous aurez à assurer les soins infirmiers que requièrent la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies ; la fonction étant régie par le décret N° 2004-802 du 29 juillet 2004 (livre III). Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire dont la psychologue institutionnelle (cf Art. R. 4311-1 du CSP). Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, à travers vos soins vous leur procurez confort et réconfort durant la nuit. Vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique et qualité des relations avec le résidant et son représentant légal. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Dans le cadre du projet de soins, vous contribuez à l'organisation, la planification, la transmission et au contrôle des tâches de l'aide-soignant, tout en étant en lien auprès des professionnels d'animation. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. VOTRE PROFIL - Diplôme Infirmier (e) d'Etat exigé - Expérience en MAS souhaitée - Aptitude à travailler en équipe - Maîtrise de l'informatique souhaitée - Permis B requis VOTRE STATUT - Annexe 4 - Convention collective 15 mars 1966 - Coefficient début de grille : 446 points soit 1 443 euros brut mensuel pour 23H hebdomadaires (Primes Ségur incluses) - Reprise ancienneté selon profil et convention En vous remerciant pour votre attention.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des Câbleurs d'armoires industrielles (H/F) . Vous aurez en charge les missions suivantes : - lecture de schémas électriques - câblage d'armoires industrielles en atelier Profil: De formation en électrotechnique, vous avez une première expérience similaire en câblage d'armoires industrielles. Vous savez lire un schéma et reconnaître les symboles.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) infirmier(ère) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Saint-Lys (31470). Il s'agit d'une maison de retraite accueillant 84 résidents répartis sur 5 secteurs, dont 1 unité protégée (personnes désorientées ou connaissant des troubles apparentés à la maladie d'Alzheimer, qui nécessitent un accompagnement permanent dans un environnement sécurisé) En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant compte des avancées médicales. * Collaboration étroite avec médecins pour évaluation des données médicales. * Relation de confiance avec les patients, à l'écoute de leurs besoins. * Travail en équipe pluridisciplinaire (médico-sociaux, paramédicaux). * Mise en œuvre de protocoles d'urgence et diagnostics infirmiers. * Transmission efficace des informations avec les collègues. * Recherche continue d'amélioration des pratiques de soins. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Évaluation et documentation de l'état du patient. * Organisation et réalisation des soins infirmiers. * Surveillance continue de l'état clinique du patient. * Assistance aux activités quotidiennes et hygiène du patient. * Tenue des dossiers médico-administratifs à jour. * Maîtrise des procédures de désinfection, décontamination et stérilisation. * Connaissance des protocoles d'urgence, de gestion de la douleur, d'hygiène et d'asepsie, ainsi que des protocoles de lutte contre les infections nosocomiales et des soins pré et post-opératoires. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à Saint-Lys (31470). Il s'agit d'une maison de retraite accueillant 84 résidents répartis sur 5 secteurs, dont 1 unité protégée (personnes désorientées ou connaissant des troubles apparentés à la maladie d'Alzheimer, qui nécessitent un accompagnement permanent dans un environnement sécurisé) Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement des établissements, et vos disponibilités. Diplôme d'aide-soignant(e) souhaité Compétences essentielles * Effectuer un suivi d'activité * Travailler en collaboration avec tous les acteurs pour atteindre un objectif commun * Éliminer les déchets spécifiques * Entretenir un outil ou du matériel * Désinfecter et décontaminer un équipement * Manipuler des équipements (comme un lit médicalisé, un lève-malade.) * Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie * Appliquer le protocole de lutte contre les infections nosocomiales * Suivre les procédures de traitement des déchets En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Une agence qui prend soin de vous ! Rattaché(e) à l'agence de Colomiers, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vous intervenez sur le secteur de Léguevin et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation o Évènements festifs en agence o CSE
Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI temps complet pour notre foyer de vie Saint Médard à Lahage. VOS MISSIONS : - Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique, d'analyse et qualité des relations avec le résident. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. - Dans le cadre du projet de soins, vous organisez, planifiez, transmettez, contrôlez les tâches de l'aide-soignante tout en étant en lien avec l'ensemble des professionnels. VOTRE PROFIL : - Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements du secteur médico-social et/ou sanitaire. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Aptitude et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention. - Aptitude à participer au développement des partenariats. - Aptitude à élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins. - Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique. - Maîtrise de l'informatique souhaitée. - Permis B exigé. VOTRE STATUT & REMUNERATION - Annexe 4 - CCN du 15 mars 1966 - Coefficient de base : 446 points avec internat - Reprise ancienneté selon profil et convention En vous remerciant pour votre attention.
Offre d'emploi : Pâtissier-ère chez AYANA Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et souhaitez rejoindre une boulangerie-pâtisserie artisanale renommée ? AYANA, située à Saint-Lys, est engagée à offrir des produits frais de qualité irréprochable chaque jour grâce à un savoir-faire traditionnel. Nous sommes à la recherche d'un-e pâtissier-ère talentueux-se pour compléter notre équipe. Poste : Pâtissier-ère Contrat : CDI 3 mois / 35h / Prise de poste immédiate Lieu de travail : Saint-Lys (31) Vous travaillez sur une amplitude horaire de 4h à 11h sur 5 jours par semaine incluant le week-end avec 2 jours de repos dans la semaine. Missions : - Préparer et réaliser des pâtisseries maison, aussi bien classiques que créatives - Assurer le suivi des cuissons de la viennoiserie, le dressage et la présentation des produits - Veiller à la propreté et à l'entretien de l'espace de travail - Participer à l'accueil et à l'encaissement des clients Profil recherché : - Cap / Bep : Pâtisserie (exigé) - Expérience de 1 an minimum sur un poste similaire (exigé) - Disponible immédiatement (prise de poste immédiate) Pourquoi rejoindre AYANA ? - Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, dédiée à l'excellence artisanale. - Vous travaillerez dans un cadre stimulant et convivial, mettant en avant la qualité et la fraîcheur des produits. Nous avons hâte de vous rencontrer et de créer ensemble des délices gourmands qui raviront nos clients !
Pour notre EHPAD à Saint Lys 31470 nous recherchons un(e) ASI dans le domaine du nettoyage et de la restauration pour un CDI à temps complet. Vos missions : Sous la supervision de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de Services, vos responsabilités incluront : - Propreté : Assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces, locaux et équipements - Restauration : Effectuer le service des repas en salle à manger ou en chambre - Plonge : Prendre en charge la plonge Environnement de travail : Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire en interaction avec les salariés des services généraux, du secteur accompagnement et paramédical, ainsi que des services administratifs. Le contact quotidien avec les résidents fait partie intégrante de votre mission. Vous pourrez également échanger avec des intervenants extérieurs (agents de service, fournisseurs). Conditions de travail : - Accompagnement continu : Présence requise 24h/24 et 365 jours par an - Équipement fourni : Tenue professionnelle adéquate (vêtements adaptés ou blouse, chaussures adaptées, gants) fournie et entretenue par l'établissement Profil recherché : - Connaissance des normes d'hygiène et des gestes/pratiques professionnelles - Sensibilité aux techniques/procédures environnementales et écologiques - Capacité à travailler en équipe et à gérer l'intimité de personnes en situation de handicap - Savoir utiliser une autolaveuse - Organisation, rigueur et esprit de camaraderie - Polyvalence Rémunération et avantages : - Selon l'annexe 5 de la CCN du 15 mars 66 - Coefficient de départ : 413 points avec internat + Prime Ségur - Reprise d'ancienneté selon profil et convention - Prestations CSE Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation. Les candidatures seront suivies d'un entretien. Nous vous remercions pour votre attention et espérons vous accueillir bientôt dans notre équipe !
Nous recherchons un ou une Agent(e) assistant de vie qui saura s'intégrer au sein d'une équipe soudée et dynamique sur notre EHPAD de Saint-Lys. Il/Elle accompagnera les personnes accueillies au sein de l'établissement en leur apportant aide et soutien dans les actes de la vie quotidienne. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle dans le respect de la règlementation en vigueur (CCN du 15 mars 1966). MISSIONS : - Vous répondez aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des personnes accueillies et compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie. - Vous dispensez, en collaboration avec le personnel paramédical et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. - Vous participez à la prise en charge globale des résidents dans le respect du projet individuel et des décisions prises par les responsables de l'équipe pluridisciplinaire. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. - Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. PROFIL : - Diplôme AVS ou autre diplôme dans le secteur de la santé - Expérience en EHPAD ou en gérontologie obligatoire - Connaissances du handicap mental psychique serait un plus - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire - Pratique outils informatiques - Empathie, discrétion, observation - Savoir gérer le stress - Permis B requis NOTRE POLITIQUE SOCIALE & SALARIALE - CCN66 - Salaire brut mensuel base: 2010 € - Reprise ancienneté selon profil et expérience - Cycle horaires avec une moyenne de 35 heures hebdomadaires - 1 week-end sur 2 travaillé : prime DJF 7.86€/H - Prestations CSE
Petite entreprise de maçonnerie réalisant des chantier de neuf ou rénovation et constitué seulement du patron et d'un apprenti souhaite embaucher un maçon niveau ouvrier professionnel ou n3p1. La rémunération sera suivant la convention collective du bâtiment avec 4h supplémentaire par semaine car nous faisons 39 heures. Si vous aimez le travail manuel en extérieur , soyez le bienvenue .
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Prodiguer des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou en application du rôle propre dévolu à la profession c'est à dire les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totale-ment un manque ou une diminution d'autonomie - Participer à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation à la santé et de formation ou d'encadrement - Analyser, organiser, réaliser des soins infirmiers et les évaluer, contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous avez un sens avéré de l'accompagnement humain ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Venez rencontrer le recruteur de cette entreprise le 5/02 au Job dating de la Gascogne toulousaine à l'Isle-Jourdain. Salle polyvalente Yves Caubet de de 9h à 12h. Aston, entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur tertiaire, recrute des Poseurs de Cloisons Amovibles (H/F) pour renforcer ses équipes. Notre activité principale est la cloison amovible, et depuis plus de 20 ans, nous avons construit une solide notoriété grâce à la qualité de nos réalisations. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité, l'esprit d'équipe et le travail bien fait. Vous interviendrez sur des sites tertiaires (bureaux, locaux commerciaux, espaces de coworking.) pour assurer des opérations de maintenance, dépannage et petits travaux, avec un souci constant de qualité et de finition. Vos missions - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur sites. - Diagnostiquer les pannes / dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. - Effectuer des dépannages et petits travaux en second oeuvre : réglages, reprises, remplacement d'éléments. - Assurer le contrôle, la remise en état et la mise en conformité des installations concernées. - Intervenir sur des éléments d'aménagement intérieur selon votre compétence : cloisons amovibles, portes, quincaillerie, finitions, etc. - Rendre compte des interventions (rapport, photos, pièces utilisées) et remonter les besoins en matériel. - Respecter les consignes sécurité et maintenir une bonne relation client sur site. Profil recherché - Expérience en maintenance / SAV / dépannage multi-technique ou second oeuvre. - Bon sens pratique, autonomie, capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement. - Connaissances en cloisons amovibles, faux plafond 600x600 et pose de placo : un vrai plus. - Sens du service, présentation soignée, travail propre. - Permis B obligatoire
Venez rencontrer le recruteur de cette entreprise le 5/02 au Job dating de la Gascogne toulousaine à l'Isle-Jourdain. Salle polyvalente Yves Caubet de de 9h à 12h. Aston, entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur tertiaire, recrute . Notre activité principale est la cloison amovible, et depuis plus de 20 ans, nous avons construit une solide notoriété grâce à la qualité de nos réalisations. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité, l'esprit d'équipe et le travail bien fait. Vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le chiffrage de nos projets : analyse des dossiers, métrés, quantitatifs, consultations fournisseurs, afin de garantir des offres justes et compétitives. Vos missions - Analyser les dossiers d'appels d'offres et documents techniques (CCTP, plans, DPGF, etc.). - Réaliser les métrés et établir les quantitatifs (cloisons amovibles, faux plafonds, doublages/placo, finitions associées). - Chiffrer les projets : estimation des coûts matériaux, maind'oeuvre, déplacements, sous-traitance éventuelle. - Consulter les fournisseurs / fabricants, comparer les offres et optimiser les coûts. - Préparer les devis et pièces administratives (DPGF, mémoiretech nique si besoin). - Participer aux échanges avec les conducteurs de travaux / chefs de chantier pour sécuriser les hypothèses. - Assurer le suivi des dossiers : mise à jour des prix, retours AO, améliorations des méthodes de chiffrage. Profil recherché - Vous avez une première expérience en métré / étude de prix dans le second oeuvre ou l'aménagement intérieur. - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et les pièces marché (CCTP/DPGF). - Rigueur, sens du détail, organisation, et esprit d'analyse. - Bon relationnel (échanges internes + fournisseurs). - La connaissance des cloisons amovibles, faux plafonds 600x600 et placo est un vrai plus.
Venez rencontrer le recruteur de cette entreprise le 5/02 au Job dating de la Gascogne toulousaine à l'Isle-Jourdain. Salle polyvalente Yves Caubet de de 9h à 12h. Aston, entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur tertiaire, recrute . Notre activité principale est la cloison amovible, et depuis plus de 20 ans, nous avons construit une solide notoriété grâce à la qualité de nos réalisations. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité, l'esprit d'équipe et le travail bien fait. Vous assisterez le Conducteur de Travaux dans la préparation, l'organisation et le suivi de chantiers tertiaires (bureaux, locaux commerciaux, espaces de coworking.). Participer à la préparation des chantiers : lecture de plans, repérages, prise en compte des contraintes, planning. - Aider à la coordination des équipes (poseurs / chefs d'équipe) et des autres corps d'état. - Suivre l'avancement des travaux : contrôle qualité, respect des délais, remontée des points bloquants. - Participer au suivi des approvisionnements : commandes, réception, gestion du matériel sur chantier. - Veiller au respect des règles de sécurité et au bon maintien du chantier (propreté, balisage, conformité). - Assister aux réunions chantier et contribuer aux comptes rendus / suivi des actions. - Participer à la gestion des travaux supplémentaires (TMA) et au suivi administratif simple (bons de livraison, photos, pointages selon organisation). Profil : Vous avez déjà une première expérience dans le bâtiment / second oeuvre (chantier, chef d'équipe, poseur, ou alternance) ou une formation type BTS/DUT. - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), à l'aise sur le terrain et vous aimez le travail en équipe. - Vous savez lire un plan (ou vous avez les bases, on vous accompagne). - La connaissance des cloisons amovibles, du faux plafond 600x600 et/ou de la pose de placo est un plus. - Permis B obligatoire
Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Votre future mission Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement et/ou à son délégataire, vous assurez la disponibilité des pièces détachées permettant de garantir le respect des délais contractuels de réparation, tout en maintenant un niveau de stock conformément aux objectifs fixés. Le principal de l'activité est l'approvisionnement. Concrètement ? Votre quotidien sera rythmé par deux grandes thématiques : la relation fournisseur et la gestion de stocks. Vous serez responsable de la mise en place et du suivi des commandes d'approvisionnement, couvrant à la fois les commandes d'achats spécifiques et généraux, en travaillant en étroit collaboration avec nos fournisseurs. Votre rôle consistera également à proposer des recommandations quant au cadencement des commandes et à gérer de manière proactive votre carnet de commandes. De plus, vous serez en charge de la gestion des litiges liés aux commandes de votre carnet de commande. Vous devrez également appliquer la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement en cohérence avec les objectifs stratégiques de la société (calcul des besoins). Enfin, vous prendrez en charge des situations d'urgence (rupture de stocks), en apportant rapidement des solutions curatives et en implémentant des actions correctives sur le moyen terme. A propos de vous : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en gestion de portefeuille fournisseur ou sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous travaillerez dans un environnement international (fournisseurs), la maitrise de l'anglais est indispensable. Vous utiliserez au quotidien les outils bureautiques et notamment Excel. La connaissance du logiciel Sage X3 (ERP) serait un plus. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout : esprit d'équipe, réactivité, autonomie et sens de l'organisation seront appréciés. Vous êtes persévérant(e), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel. Le poste est à pourvoir en CDI en 35 heures sur 4.5 jours sur notre site à Pujaudran. Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, alors rejoignez nous !
Venez rencontrer le recruteur de cette entreprise le 5/02 au Job dating de la Gascogne toulousaine à l'Isle-Jourdain. Salle polyvalente Yves Caubet de de 9h à 12h. Aston, entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur tertiaire, recrute des Poseurs de Cloisons Amovibles (H/F) pour renforcer ses équipes. Notre activité principale est la cloison amovible, et depuis plus de 20 ans, nous avons construit une solide notoriété grâce à la qualité de nos réalisations. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité, l'esprit d'équipe et le travail bien fait. Vous interviendrez sur des chantiers de bureaux, locaux commerciaux et espaces tertiaires, en assurant l'installation de cloisons amovibles modulables, dans le respect des plans, des normes et des finitions attendues. Des déplacements sont possibles selon les chantiers. Vos missions - Participer à la pose de cloisons amovibles en milieu tertiaire (bureaux, salles de réunion, espaces de coworking.). - Aider à la préparation du chantier : réception/organisation du matériel, protections, nettoyage. - Effectuer des tâches de découpe, ajustements et finitions simples selon les consignes et les plans. - Aider à la mise en place, fixation et alignement des cloisons pour une finition de qualité. - Participer aux travaux complémentaires selon votre niveau : faux plafond 600x600, pose de placo. - Respecter les consignes de sécurité et travailler en équipe Profil recherché - Vous avez déjà une première expérience ou des bases dans le bâtiment (manutention, second oeuvre, placo, menuiserie, plafonds, etc.). - Vous êtes motivé(e), ponctuel(le), volontaire, avec l'envie d'apprendre et de progresser. - Lecture de plans : un plus (sinon on vous forme).
Venez rencontrer le recruteur de cette entreprise le 5/02 au Job dating de la Gascogne toulousaine à l'Isle-Jourdain. Salle polyvalente Yves Caubet de de 9h à 12h. Aston, entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur tertiaire, recrute des Poseurs de Cloisons Amovibles (H/F) pour renforcer ses équipes. Notre activité principale est la cloison amovible, et depuis plus de 20 ans, nous avons construit une solide notoriété grâce à la qualité de nos réalisations. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité, l'esprit d'équipe et le travail bien fait. Vous interviendrez sur des chantiers de bureaux, locaux commerciaux et espaces tertiaires, en assurant l'installation de cloisons amovibles modulables, dans le respect des plans, des normes et des finitions attendues. Des déplacements sont possibles selon les chantiers. Vos missions - Poser et installer des cloisons amovibles en milieu tertiaire (bureaux, salles de réunion, espaces de coworking, etc.). - Réaliser les découpes, ajustements et finitions selon les plans et les spécifications techniques. - Assurer la fixation, l'alignement et la parfaite mise à niveau des éléments pour une finition irréprochable. - Veiller à la conformité des installations (normes de sécurité, exigences techniques et performance acoustique). - Travailler en coordination avec les autres corps de métier présents sur le chantier. - Participer au suivi de l'avancement des travaux. Compétences appréciées - Expérience en pose de cloisons amovibles modulaires en environnement tertiaire. - Maîtrise du faux plafond 600x600 (dalles / ossature / finitions). - Compétences en pose de placo (doublages, cloisons, finitions de base). - Lecture de plans, autonomie, rigueur et sens de la qualité.
Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Approvisionneur (H/F) -établir les commandes d'approvisionnement de son portefeuille fournisseurs. -Gérer et suivre les commandes ainsi que les litiges liés aux non-conformités, en lien avec son portefeuille. -Mettre en place et optimiser la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement (calcul des besoins, définition des stocks de sécurité.), en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et en collaboration avec les services Technique, Production et Commercial. Compétences attendues : sens du travail en équipe, ténacité (les approvisionneurs gèrent des ruptures tout au long de la journée), aisance avec l'outil informatique et maîtrise de l'anglais. Avantages : 13e mois Horaires : 35 heures sur 4,5 jours (la demi-journée reste à définir)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Tout au long de votre parcours d'intégration, vous serez accompagnés par nos équipes pour vous mener vers l'excellence. Travail sur 4.5 jours. Votre quotidien sera rythmé par la participation à la réalisation d'expertise, à l'entretien et/ou la réparation de matériels aéronautiques embarqués (mécaniques, pneumatiques, hydrauliques), en respectant strictement les procédures et instructions techniques rédigées par les fabricants. A l'issue, vous aurez en charge la saisie des informations dans les dossiers de réparation conformément à la règlementation aéronautique. Entreprise en pleine croissance et en constante évolution, vous serez acteur des projets d'amélioration continue. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise, guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Nous recherchons les talents de demain à même de relever nos challenges de tous les jours. Nous vous proposons de nombreux avantages pour vous offrir un environnement de travail agréable et stimulant ! - Des avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, indemnités repas ) - Des moments conviviaux tout au long de l'année (soirée de Noël, déjeuner de l'été, évènements gourmands, ), sportifs (partenaire du Stade Toulousain) - Une entreprise avec de beaux projets en perspective dans laquelle vous vivrez aussi une belle aventure humaine ! - Une implication dans les actions RSE de l'entreprise en tant qu'Ambassadeur : accueil de jeunes pour leur faire découvrir les métiers de l'Industrie, gestion des ruches, organisation de challenges sportifs, sensibilisation aux écogestes et bien d'autres encore ) Ouverte à toutes les compétences, Air support s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. Nos collaborateurs ne viennent pas uniquement du secteur aéronautique mais de tous horizons : industrie, agroalimentaire, automobile, Le poste est à pourvoir en CDI sur notre site à Pujaudran avec un horaire hebdomadaire de 35 heures sur 4.5 jours de travail.
Assembler et mettre au point des ensembles mécaniques complexes à partir de plans et d'un OF dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Relations internes : les méthodes, les chargés d'affaires et chefs de projets pour des échanges techniques Relations externes : Réalisation du montage chez le client. A partir des consignes de son supérieur hiérarchique et des documents de travail, choisir et adapter le mode opératoire en fonction des besoins. Alerter son supérieur en cas de dysfonctionnement, de non-conformité et en cas de doute sur le mode opératoire. Son activité est contrôlée de façon ponctuelle par son supérieur hiérarchique. Garant de la conformité du montage et des essais. Activités : Prendre en compte les documents de production (OF, plans, nomenclatures.) Réaliser les assemblages à l'aide des outils mentionnés dans l'OF (rivetage, collage, taraudage, ajustage, perçage, serrage au couple .) Effectuer la mise au point des sous-ensembles et ensembles mécaniques Réaliser les opérations de tests mécaniques des équipements (mise au point, essais en charge, ...) Réaliser les opérations de finition (ponçage, ébavurage, nettoyage,.) Assurer l'auto contrôle du travail réalisé avec les moyens de mesure (pied à coulisse, colonne de mesure,.) Renseigner les documents de suivi de production Participer à l'amélioration continue. AEREM propose : La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Potentiellement en fonction des besoins un aménagement du temps de travail à la demande du salarié (au cas par cas) Primes
Votre mission principale sera de participer au bon déroulement des opérations de contrôle de pièces avant le montage et d'outillages avant la livraison sur des petites et moyennes pièces avions au sol (fabrication sous taritée, retour atelier pour le contrôle). 50% contrôle et 50% administratif, FAI, procédures.... Surveiller la conformité d'application des procédures, règles, et consignes qualité : peinture, séries, numéros, références. Repérer les écarts et les non-conformités. Initier la fiche de non conformité. Surveiller et apporter un premier élément d'analyse sur les données des contrôles des procédés, du processus ou produits (relevés, mesures, indicateurs, ...) Interpréter et exploiter la documentation qualité relative à la fabrication d'un produit (Certificats Matière, Traitements de Surface, Traitements Thermique, Contrôles dimensionnel) Contribuer à la rédaction des documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité. Participer à la mise en place et à l'évolution des consignes, gammes de contrôles, spécifications, procédures de tests, ... Participer à la production des rapports de suivi. Excent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives. Rédiger la First Article Inspection (FAI) du produit. Les petits + + Carte Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise.
Concepteur et intégrateur de solutions industrielles, le groupe eXcent place au c?ur de ses réflexions les problématiques de ses clients. Présent en France et à l international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d affaires de 90M? en 2022. Sa vision industrielle globale, sa proximité et ses expertises techniques permettent à eXcent de proposer des solutions technologiques performantes, ergonomiques et optimisées. https://recrutement.excent.fr/front-jobs-detail.html?id_
Pour début 2026, entretiens en janvier 2026 Montage de fabrications sur sites Lecture de plans, chaudronnerie, soudure Implantation de pièces (vannes, tuyaux...) sur sites hydroélectriques, centres d'épuration notamment. Suivi des modes opératoires. Suivi de réunions de chantiers en soutien au gérant. Conditions : déplacements au jour ou à la semaine Pas d'avance de frais. Prime de fin d'année. Travail possible sur 4 jours 7h30 / 19h00 à négocier.
En réponse aux appels d'offres, vous travaillez sur les avant-projets, à compter de Janvier 2026, entretiens en janvier : - analyse -prédimensionnement - établir les schémas sur topsolid, formation possible sur logiciel (vous devez maitriser solidworks ou catia) - notes de calcul simples - plans de détails et de fabrication. Travail du lundi au vendredi, 8H / 17H45 et 12H le vendredi. Statut agent de maitrise à cadre selon référence.
AEREM est une société coopérative qui propose depuis plus de 30 ans des solutions industrielles sur mesure à dominante mécanique pour l'industrie. La variété des projets et l'étendue de notre savoir-faire nous permettent d'être présents et d'avoir un savoir-faire reconnu dans de nombreux secteurs d'activité : ferroviaire, énergie, spatial, défense, aéronautique. Rejoignez notre groupe coopératif de 75 personnes ! Notre siège social est situé à Pujaudran à seulement 15 min de Toulouse. En tant que contrôleur/contrôleuse qualité MMT, vous assurez le contrôle des pièces uniformes et petites séries issues de notre fabrication ou de la sous-traitance. Vous assurez également le contrôle des opérations de montage ou d'assemblage, par rapport au dossier de fabrication et des exigences qualité. Sous le la direction du responsable contrôle vos missions seront : - Prendre en compte la gamme de contrôle et adapter les moyens de contrôle - Réaliser le contrôle dimensionnel de pièces, sous-ensembles ou ensembles mécaniques (Tracker, MMT) - Contrôler la réception de la sous-traitance technique (avec rapport de contrôle) et des matériels avec certificat d'étalonnage - Rédiger les PV de contrôle (clients, FAI, tests d'étanchéité .) - Instruire les fiches de non-conformités révélées par ses contrôles - Participer à l'amélioration continue Les savoirs faire et savoirs être du métier : - Lire et comprendre un plan mécanique complexe et/ou un plan de contrôle. - Définir la stratégie de contrôle la plus adaptée (choix des outils, ordre de contrôle.) - Utiliser les instruments de mesure et MMT programmés sous Polyworks - Détecter, identifier et isoler les non-conformités - Renseigner, rédiger un rapport de contrôle conforme aux exigences qualité client et homogène quel que soit le moyen de contrôle - Effectuer une vérification interne des moyens de contrôle - Tenir propre l'atelier et ranger son poste de travail - Respecter les exigences de qualité, de sécurité et d'environnement - Faire preuve de rigueur, de précision et de méthode - Organiser son temps de travail dans le respect des délais impartis - Mettre en œuvre un comportement adapté pour travailler en équipe - Etre force de proposition dans ses activités - Coopérer avec les services en amont / aval - Connaitre les normes qualité et les procédures interne de contrôle. - Connaître les techniques de traitement de surface Une maitrise des MMT et Polyworks est exigée. Horaire : 38.50 en journée Avantages : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Tickets restaurants Notre entreprise est très engagée pour l'environnement notre bâtiment de Pujaudran représente 4000m² à énergie positive ! Cet engagement environnemental fort nous a permis de remporter le grand prix du jury des trophées de la construction 2019, ainsi que les prix national et international « bas carbone » aux Green Solutions Awards 2019. Nous avons également été nominés dans la catégorie « lutte contre le changement climatique » au prix Entreprises et Environnement. Enfin nous sommes également attentifs au bilan carbone de nos produits, en privilégiant les circuits courts et la proximité pour nos achats, et en refusant la sous-traitance low cost.
Qui sommes-nous ? Nous développons des solutions robotiques avancées pour faciliter la manipulation de produits et d'équipements industriels. Nous proposons des robots collaboratifs conçus pour simplifier le déplacement au sol de charges lourdes et encombrantes, ainsi que des systèmes modulaires offrant une mobilité électrique haute performance pour des équipements nouveaux et existants. Nos produits, à la fois compacts et flexibles, sont capables de tracter, lever, déplacer et positionner une grande variété d'objets, en s'adaptant à leurs formes et à leurs masses (de 1 à 30 tonnes). Fiables et flexibles, ils répondent aux enjeux des industries d'aujourd'hui et de demain. En rejoignant notre équipe, vous participerez à un projet ambitieux : le développement commercial de robots mobiles intelligents au service des défis industriels de demain. , Merci d'adresser votre cv + lettre de motivation. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez un acteur clé du développement commercial en France et en Europe : Vos responsabilités: - Conquérir de nouveaux marchés stratégiques (énergie, ferroviaire, automobile, etc.) - Valoriser nos solutions robotiques et convaincre avec des argumentaires techniques et business percutants - Négocier, conclure, fidéliser des clients grands comptes - Détecter de nouvelles opportunités et anticiper les tendances marché - Collaborer avec la R&D et les équipes techniques pour bâtir des offres différenciantes - Piloter vos résultats commerciaux et contribuer à une croissance ambitieuse Vos atouts: - Passion pour la robotique, la mécanique et les nouvelles technologies - Excellentes compétences en communication, négociation et relation client - Anglais professionnel courant (écrit et oral) - Autonomie, rigueur et goût du challenge Avantages : - Carte titres-restaurant - Mutuelle prise en charge à 50 % - Dispositif d'intéressement - Repos compensateurs attribués - Localisation: à seulement 20 minutes de Toulouse, au cœur d'une région industrielle dynamique. Rejoindre JNOV TECH, c'est choisir de : Vivre l'innovation au quotidien dans une entreprise en pleine croissance Contribuer à des projets stratégiques aux côtés de grands industriels Évoluer au sein d'une équipe passionnée et bienveillante, où l'expertise rime avec entraide Faire entendre vos idées dans un environnement agile.
Participez à l'assemblage de robots industriels innovants qui révolutionnent la logistique : Au sein de l'atelier, vous participez à la fabrication et à l'assemblage de nos solutions robotiques, depuis les sous-ensembles jusqu'aux machines finales. Vos missions principales : - Assembler des sous-ensembles mécaniques et électromécaniques - Lire et appliquer des plans mécaniques (2D/3D) et schémas électriques simples - Contrôler la conformité des pièces avant et après montage - Participer aux tests, réglages et mises au point des machines - Remonter les écarts ou améliorations possibles sur les méthodes de montage - Travailler en collaboration avec les équipes techniques (BE, méthodes) Vos atouts : - Solide connaissances en mécanique et électricité - Excellente maîtrise de la lecture de plans mécaniques et schémas électriques - Organisation, rigueur et sens des priorités Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre JNOV TECH, c'est choisir de : Vivre l'innovation au quotidien dans une entreprise en pleine croissance Contribuer à des projets stratégiques aux côtés de grands industriels Évoluer au sein d'une équipe passionnée et bienveillante, où l'expertise rime avec entraide Faire entendre vos idées dans un environnement agile. Avantages : - Carte titres-restaurant - Mutuelle prise en charge à 50 % - Dispositif d'intéressement - Localisation: à seulement 20 minutes de Toulouse, au cœur d'une région industrielle dynamique
AEREM est une société coopérative qui propose depuis plus de 40 ans des solutions industrielles sur mesure à dominante mécanique pour l'industrie. La variété des projets et l'étendue de notre savoir-faire nous permettent d'être présents et d'avoir un savoir-faire reconnu dans de nombreux secteurs d'activité : ferroviaire, énergie, spatial, défense, aéronautique. Rejoignez notre groupe coopératif de 80 personnes ! Notre siège social est situé à Pujaudran à seulement 15 min de Toulouse recrute en CDI un/une comptable. Vous assurez la tenue de la comptabilité générale jusqu'à l'établissement des comptes annuels, des déclarations fiscales, ainsi que la préparation de la paie. Vous êtes garant(e) de la fiabilité et de l'efficacité des opérations comptables et apportez un support aux services internes dans votre périmètre. Sous la direction du Directeur de site, vos missions sont : Tenue de la comptabilité fournisseurs et clients Suivi quotidien de la trésorerie ainsi que sa gestion prévisionnelle Préparation des variables de paie Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, autres taxes) Collaboration avec le cabinet d'expertise comptable pour les situations mensuelles et les clôtures et avec les commissaires aux comptes Veille réglementaire et conformité, notamment sur les obligations liées au statut SCOP Maitrise des logiciels SAGE Compta et Moyens de paiement Accueil physique et téléphonique ponctuel Nous proposons : Contrat : CDI - 35h/semaine Rémunération : entre 28 000 € et 34 000 € brut annuel La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Un environnement de travail moderne, lumineux et éco-responsable Nous recherchons : Formation : Bac +2 en comptabilité / gestion Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire Qualités attendues : rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du travail en équipe Disponibilité : prise de poste immédiate Notre entreprise est très engagée pour l'environnement, notre bâtiment de Pujaudran représente 4000m² à énergie positive ! Cet engagement environnemental fort nous a permis de remporter le grand prix du jury des trophées de la construction 2019, ainsi que les prix national et international « bas carbone » aux Green Solutions Awards 2019. Nous avons également été nominés dans la catégorie « lutte contre le changement climatique » au prix Entreprises et Environnement. Enfin nous sommes également attentifs au bilan carbone de nos produits, en privilégiant les circuits courts et la proximité pour nos achats, et en refusant la sous-traitance low cost.
L'entreprise THÉMIS AÉRO recrute des d'opérateur/ices à commande numérique - fraiseur - fraiseuse en CDI temps plein à compter de janvier 2026 - débutants /es - à partir d'exercices pratiques : Exercices de sélection méthode de recrutement par simulation : La MRS, qu'est-ce que c'est ? Développée par France Travail, la Méthode de recrutement par simulation (MRS) propose d'aborder le recrutement de façon innovante, sans cv, à partir de la recherche d'habiletés par association chez les candidats/tes. ***** Aucune préparation n'est nécessaire pour passer les exercices pratiques individuels, mais vous devez avoir validé le projet de vous orienter sur le métier d'usineur CN ***** Des entretiens de motivation sans cv sont prévus dans l'entreprise après réussite des exercices. Les missions du poste seront les suivantes : - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils - Réalisez des mesures préventives et correctives. - Suivre le déroulé d'usinage - Réaliser des contrôles Vous débuterez sur des horaires de journée puis à terme vous serez amené à travailler en équipe soit 5h-13h soit 13h-21h. Une immersion professionnelle pourra vous être proposée afin que vous puissiez mieux appréhender le poste et l'entreprise. Une formation préalable au recrutement (POEI) de deux mois en tutorat dans l'entreprise sera mise en place.
Notre agence Adéquat Tertiaire recrute un(e) Comptable F/H pour CDI située à Pujaudran pour son client spécialisé en dans le secteur Industriel. Vos missions Tenue de la comptabilité fournisseurs et clients Suivi quotidien de la trésorerie et gestion prévisionnelle Préparation des variables de paie Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, autres taxes) Collaboration avec le cabinet d'expertise comptable (situations mensuelles, clôtures) et les commissaires aux comptes Veille réglementaire et conformité, notamment sur les obligations liées au statut SCOP Accueil physique et téléphonique ponctuel Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez travailler sur des missions variées et avoir une vision globale de la comptabilité de l'entreprise Vous avez le sens de l'organisation, de la fiabilité et des priorités Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de discrétion professionnelle Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : Rémunération attractive Avantages : Mutuelle de base prise en charge à 100 % par l'employeur Tickets restaurant Environnement de travail moderne, lumineux et éco-responsable Entreprise à taille humaine favorisant la proximité, la collaboration et l'autonomie Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Air Support est un partenaire de référence dans la maintenance d'équipements aéronautiques (MRO) principalement sur les équipements moteurs, cabines et systèmes d'éclairages. En complément, AIR SUPPORT offre des prestations d'Assistance Technique sur site clients, en France ou à l'étranger. Avec plus de 250 salariés et près de 200 clients implantés dans 40 pays, Air Support est un partenaire reconnu qui accompagne les plus grands acteurs de l'aéronautique tels que Safran Aircraft Engines, General Electric (GE), Air France Industries, Dassault, etc. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. Votre future mission : Rattaché (e) à la Directrice Administrative et Financière, vous garantissez avec votre équipe la comptabilité de l'entreprise jusqu'à la préparation du bilan. Vous serez un appui technique solide de votre responsable. Concrètement ? Votre quotidien sera organisé par la gestion de la comptabilité générale et analytique dans le but de réaliser les situations comptables ainsi que la clôture des comptes annuels de 2 sociétés dans le respect des délais. En tant qu'expert métier, vous interviendrez avec la comptable dans le suivi des marges et le volet fiscal courant (supervision TVA, DEB, DES, TVS.) Vous assisterez la Direction financière dans la préparation des reportings, le suivi budgétaire et le suivi des écarts. Vous superviserez l'équipe comptable de 3 personnes dans leurs tâches quotidiennes (trésorerie, déclarations fiscales.) et vous serez garant des situations trimestrielles. Vous serez en lien avec les experts comptables et les CAC. Enfin, vous serez force de proposition et vous participerez aux initiatives d'amélioration continue du service. A propos de vous : De formation supérieure en comptabilité et gestion (DCG, DSCG minimum) vous avez une solide expérience d'au moins 10 ans dans un poste similaire, vous avez idéalement débuté par un passage en cabinet d'audit ou commissariat aux comptes puis par un poste en PME. Vous travaillerez dans un environnement international, la connaissance de l'anglais est requise. Vous avez une bonne pratique du pack office et notamment excel. La connaissance de Sage X3 serait un plus. Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité sera un réel atout. Doté(e) d'une forte capacité d'anticipation et d'organisation, la rigueur est votre point fort. Dynamique, flexible vous êtes autonome et force de proposition. Vous faites également preuve d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Vos capacités d'analyse et de synthèse seront appréciées.
Le groupe AEREM recrute en CDI un/une Fraiseur/Fraiseuse sur Commande Numérique à temps plein. AEREM est une société coopérative qui propose depuis plus de 30 ans des solutions industrielles sur mesure à dominante mécanique pour l'industrie. La variété des projets et l'étendue de notre savoir-faire nous permettent d'être présents et d'avoir un savoir-faire reconnu dans de nombreux secteurs d'activité : ferroviaire, énergie, spatial, défense, aéronautique. Votre mission en tant que fraiseur/fraiseuse se déroulera au sein de notre atelier d'usinage qui réalise des pièces prototypes et petites série pour des outillages, bancs d'essais, et machines spéciales destinés aux secteurs de pointe tels que le spatial, la défense, le ferroviaire et l'aéronautique. Vos missions seront les suivantes : Comprendre les différents documents de production (Ordre de fabrication, plan,....) Procéder aux réglages avant usinage Réaliser l'usinage Contrôler la conformité de la pièce suivant exigences documentées Assurer la détection des anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication Définir les conditions d'usinage, les outils et les outillages d'usinage permettant de respecter les cotes tolérancées , les spécifications géométriques et des états de surface Réaliser les programmes d'usinage Réaliser les opérations de finition (ébavurage, nettoyage,..) Renseigner les fiches d'autocontrôle et le suivi de production Assurer l'entretien des machines et la maintenance de premier niveau (sans compétence spécifique) Participer à l'amélioration continue Travail sur 4 jours Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Tickets restaurants Notre entreprise est très engagée pour l'environnement notre bâtiment de Pujaudran représente 4000m² à énergie positive ! Cet engagement environnemental fort nous a permis de remporter le grand prix du jury des trophées de la construction 2019, ainsi que les prix national et international « bas carbone » aux Green Solutions Awards 2019. Nous avons également été nominés dans la catégorie « lutte contre le changement climatique » au prix Entreprises et Environnement. Enfin nous sommes également attentifs au bilan carbone de nos produits, en privilégiant les circuits courts et la proximité pour nos achats, et en refusant la sous-traitance low cost.
Description du poste : Animateur Jeunesse (H/F), référent 11-15 ans. Sous la responsabilité de la direction et en concordance avec les objectifs suivants auprès des 11- 15 ans : Proposer des loisirs éducatifs, développer la citoyenneté, favoriser les actions de découvertes et éducatives, prévenir des conduites sociales dérivantes (harcèlements, addictions.), accompagner les projets collectifs, favoriser le faire ensemble. Vous aurez pour mission de : Diriger, préparer, gérer et animer les temps d'accueil loisirs jeunes (séjours, sorties à la journée, stages de découverte, chantier, .) ALSH Proposer, préparer, gérer et animer les temps et les actions dédiées à l'atteinte des objectifs Assurer l'animation du Conseil Municipal des Jeunes dans le cadre du projet de l'association. Participer à la fonction Accueil de l'association. et du lieu jeunesse. Femme, Homme de terrain, vous inscrivez votre action dans le projet régional (Pratiques numériques et Fablab, échanges européens.) et êtres force de proposition. CDD à terme imprécis, en référence à la Convention Collective ECLAT, groupe D 305, entre 2184,99 € et 2 457,39 € Brut mensuel. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique, motivée et prête à s'impliquer rapidement au sein de l'association. Une expérience dans l'animation jeunesse et la connaissance de la réglementation jeunesse et sports sont attendues. La familiarité avec le secteur de l'économie sociale et solidaire serait un plus. Diplômes requis : BAFD, BPJEPS LTP, DUT Carrières sociales ou tout diplôme équivalent permettant la direction d'un ACM.
Je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère pour entretenir ma maison à lias (32600). le poste consiste à nettoyer la salle de bain et les sols une fois par mois. si vous êtes intéressé, merci de me faire savoir vos disponibilités et votre tarif horaire. je vous souhaite une belle journée.
Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de alternants (dont apprentis) et stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Toulouse Généraliste recherche pour l'un de ses clients un(e) TECHNICIEN MONTEUR MECANIQUE & ELECTROMECANIQUE H/F Notre client est spécialiste dans la fabrication de robots collaboratifs compacts, modulaires et puissants, dédiés à la manutention industrielle lourde. Entreprise en forte croissance, nous collaborons avec de grands acteurs industriels sur projets techniques à forte valeur ajoutée. Au sein de l'atelier, vous participez activement à la fabrication et à l'assemblage de nos solutions robotiques, depuis les sous-ensembles jusqu'aux machines complètes. Vos principales responsabilités : Assembler des sous-ensembles mécaniques et électromécaniques Lire et appliquer des plans mécaniques (2D/3D) et des schémas électriques simples Contrôler la conformité des pièces avant et après montage Participer aux tests, réglages et mises au point des machines Identifier et remonter les axes d'amélioration des méthodes de montage Travailler en lien étroit avec le bureau d'études et les méthodes Votre parcours : Formation technique : Bac Pro, BTS ou équivalent (mécanique, électromécanique, maintenance, mécatronique...) 2 à 5 ans d'expérience en montage industriel, machines spéciales ou équipements automatisés Solides bases en mécanique, notions en électricité / électromécanique Lecture de plans indispensable Vos qualités : Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Curiosité technique et envie de progresser
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Nous recherchons un(e) Aide-Soignant H/F diplômé d’État pour une mission en intérim sur le secteur de RIEUMES, dans un cadre de travail organisé, bienveillant et favorable à l’autonomie. Les conditions proposées sont particulièrement avantageuses : – Taux horaire minimum de 16,39 € brut, primes et indemnités incluses– Véhicule de service mis à disposition pendant la mission– Fourniture de la blouse professionnelle et d’un téléphone de service– 60 % des frais de déplacement entre votre domicile et le lieu de mission sont pris en charge Intéressé(e) ?N’attendez plus pour nous faire part de vos disponibilités ! Cette mission est une belle occasion de rejoindre une équipe engagée tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Gabie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l’agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l’Humain ! Vos missions Réaliser des soins d’hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients (toilettes, aide à l’habillage, mobilisation, prévention des escarres)– Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leur rythme de vie– Observer l’état général de la personne et transmettre les informations pertinentes à l’équipe soignante (infirmier(ère), médecin coordonnateur…)– Participer à la surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients et à la détection des situations à risque– Assurer un rôle de soutien moral et de lien social auprès des personnes accompagnées– Veiller au bon usage du matériel mis à disposition et à l’application des règles d’hygiène et de sécurité– Collaborer étroitement avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, ergothérapeutes, assistantes sociales…) Pré-requisVous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e). Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e).– Vous avez idéalement une première expérience en soins à domicile ou en service de soins (hospitalier, EHPAD), mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Descriptif du poste: MISSION Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Rattaché à la Directrice d'Hébergement Territoriale, vous assurez la gestion d'un DPAR de 160 places, basé à Saint-Lys. En tant que Directeur d'Hébergement Adjoint, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - Le management et l'animation au quotidien de l'équipe pluridisciplinaire de 8 personnes (3 intervenants sociaux, 3 agents polyvalents, 1 assistante secrétaire et 1 contrat de professionnalisation assistante secrétaire) dans le cadre de l'harmonisation des pratiques et du respect des procédures internes ; - Le développement des compétences des équipes en collaboration avec le service RH (recrutement, intégration, évaluation, identification des besoins de formations.) ; - L'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ou de service tel que défini avec votre Direction et en lien avec votre équipe ; - La bonne exécution des modalités de prise en charge des hébergés de l'accueil à la sortie du centre et la mise en oeuvre des dispositifs d'animation socio-éducatives ; - La fluidité du dispositif en organisant les entrées et sorties et en garantissant le reporting régulier. C'est contribuer à : - L'accompagnement de l'équipe dans les relations avec le public accueilli : signature des contrats de séjour, notification de fin de prise en charge, rappel au règlement, régulation des conflits. ; - L'élaboration budgétaire du dispositif et en assurer le suivi ; - La représentation de l'entreprise auprès des instances institutionnelles sous l'autorité de votre directeur ; - L'application des règles d'hygiène et de sécurité du site. Profil recherché: PROFIL L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle du Directeur d'Hébergement Adjoint est central pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+3/4 dans le domaine social (Caferuis..), ou universitaire dans le champs du social - Une expérience similaire de minimum 2 années en management et gestion de structures sociales - Une maîtrise des problématiques sociales des publics accueillis - Un bon relationnel, ainsi qu'une connaissance des partenaires institutionnels - De la réserve et de la distanciation Postulez ! Lieu : poste basé à Saint-Lys (31). Des déplacements seront à prévoir sur le département de Haute-Garonne Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec le recruteur pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel ENTITÉ DE RATTACHEMENT : En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.
En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients...
ENR Mecosun, filiale du groupe Rector Lesage, recrute un.e Responsable des ventes zone H/F. Mecosun est concepteur et fabricant de solutions solaires depuis 2008. Sur un marché en devenir, celui des énergies renouvelables et plus particulièrement de l'énergie solaire photovoltaïque (PV).Mecosun conçoit, fabrique et distribue des solutions de structures solaires, des serres PV ainsi que des ombrières de parking, au service de nos clients B2B. Notre force est la maitrise de l’ensemble de la chaine de valeur, de la conception à la livraison. La société poursuit sa stratégie de croissance en s’associant au groupe Rector Lesage, groupe industriel leader Européen de la préfabrication béton. Vous souhaitez devenir acteur d'un groupe labellisé "Exemplaire RSE", engagé durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1 150 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre groupe familial place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Ce que nous vous offrons :Travailler dans un environnement bienveillant, sympa et solidaire Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante, sur un marché en pleine croissance avec des valeurs fortes La possibilité de formation et de développement personnel Avoir la possibilité d'agir sur l'amélioration de l'entreprise, d'être un acteur de votre quotidien « Ensemble, nous construisons notre réussite. » Le Groupe ouvre ce poste aux personnes en situation de handicap. Le poste : Nous recrutons en CDI pour notre société ENR MECOSUN basée à SAINT LYS (31), à proximité de Toulouse, un.e Responsable des ventes zone H/F Poste basé selon l'opportunité de profil à SAINT LYS (31), NANTES (44), TOURS (37) ou VERBERIE (60) le Responsable des ventes aura en charge la moitié du secteur national partagé avec son homologue basé dans le SUD EST. Poste avec déplacements réguliers mais non-itinérant. Rattaché.e au Directeur Commercial et en collaboration avec les services supports (EDP, BE, ADV), vous réalisez, à la demande de nos clients (professionnels du marché des logements collectifs, bâtiments tertiaires et industriels, grande distribution, développeurs PV), des études de prix et des devis, répondant à la politique commerciale définie au sein de la société. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Mettre en œuvre le plan d’action commerciale de votre secteur en cohérence avec la stratégie de l’entreprise, sur les marchés de la construction, solaire photovoltaïque Développer l’activité commerciale par une prospection ciblée et structurée auprès des clients, prospects et en relation avec les prescripteurs du groupe Rector (collectivités, maîtres d’ouvrage, Maitre d’oeuvre, BE, installateurs) Promouvoir et valoriser l’ensemble des solutions Mecosun (ombrières complètes, système d’intégration) en mettant en avant leur performance technique, économique et environnementale Analyser les besoins des clients et proposer des solutions technico-économiques adaptées en matière d’ombrières photovoltaïques, compétitives et rentables, en collaboration étroite avec le service études de prix et le bureau d’étude Élaborer, rédiger et négocier les offres commerciales jusqu’à leur contractualisation Générer et négocier les affaires : prix, volumes, délais et conditions contractuelles, en coordination avec la Direction Commerciale Assurer le suivi global des affaires, de la prise de commande jusqu’au recouvrement des factures Anticiper et gérer les contraintes techniques liées aux projets d’ombrières (fondations, portées, contraintes chantier), en proposant des solutions alternatives lorsque nécessaire Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients par un suivi commercial et après-vente de qualité, Suivre et formaliser votre activité via les outils de reporting et rendre compte régulièrement à votre hiérarchie Traiter les litiges et dossiers contentieux en coordination avec le management Participer aux actions de promotion et au développement de nouvelles solutions solaires (salons, évènements clients,..) Appliquer strictement les règles, procédures et consignes de sécurité du Groupe Issu.e idéalement d’une formation de type BTS/BUT/Licence, vous disposez idéalement de 3 années d’expériences sur un poste similaire dans le domaine du BTP/GC/CHARPENTE idéalement avec une première expérience dans le domaine du photovoltaïque. Dynamique, vous êtes à l’aise dans la relation commerciale, la gestion de la relation client et le suivi des comptes clients. Vous organisez votre temps, vos déplacements sur votre territoire selon les besoins des clients/prospects. Vous avez à cœur à développer l’activité, de devenir le partenaire de confiance de vos clients, en...
Le Groupe RECTOR LESAGE, www.rector.fr, groupe industriel familial en croissance, implanté sur l’ensemble du territoire national ainsi qu’à l’international (en Belgique et Pologne), avec près de 1150 collaborateurs, 17 sites de productions et un C.A de plus de 300 M€, est l’un des Leaders Européens de la production et de la commercialisation d’éléments de construction (solutions en béton préfabriqué destinées aux professionnels du bâtiment). Notre Groupe place l’épanouissement de l’Homme au...
POSTE : Assistant Comptable Confirmé H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Saint-Lys (31) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : - Saisie, tenue comptable, - Déclaration TVA, - Intervention sur des missions de révision des comptes, - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
RESPONSABILITÉS : En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées en France, recrute un(e) Cuisinier(e). Avec près de 200 établissements d'hébergement de personnes âgées dépendantes. Nos résidences médicalisées et conventionnées accueillent, en séjours temporaires ou permanents nos aînés n'ayant plus la possibilité physique ou psychologique de vivre à domicile en toute sécurité.
Située à St Lys (31), à 28 km de Blagnac et 25 km de Toulouse, la maison de retraite médicalisée Les Rossignols bénéficie d'un environnement calme et sécurisé où la modernité et le confort se conjuguent harmonieusement grâce à un bâtiment entièrement rénové. Elle accueille 87 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Le Groupe ECOCERT accompagne depuis de nombreux acteurs dans le déploiement et la valorisation de pratiques durables à travers la certification, le conseil et la formation. Vous voulez travailler pour une entreprise qui agit au quotidien pour notre planète ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens ! Rattaché à la Directrice RH Groupe, vous intégrerez une équipe de professionnels RH travaillant dans un fort esprit de coopération, dans un environnement dynamique et ouvert à l'innovation, valeur forte du groupe. En prenant la responsabilité du pôle Paie-ADP, vous supervisez l'activité d'une équipe de 4 personnes (1 adjointe, 2 gestionnaires de paie/ADP et 1 alternante) avec les objectifs suivants : * Optimiser les processus dont vous avez la charge pour une efficacité optimale. * Assurer une excellente qualité de service (fiabilité et relationnel). * Conseiller les RRH et la DRH dans la politique de rémunération et d'avantages sociaux. Vos missions seront donc les suivantes : * Vous avez la responsabilité de l'ensemble de la gestion de la paie et des déclarations sociales des sociétés françaises du Groupe (7 entités juridiques - CCN Syntec), en assurant une expertise fonctionnelle et technique. * Vous garantissez l'exactitude de la paie et le respect des procédures en étant le référent de votre équipe. Vous savez être disponible pour les épauler sur des problématiques particulières et apporter votre expertise sur les dossiers les plus complexes. Vous assurez les échanges avec les organismes collecteurs et les institutions de contrôle. * Vous coordonnez l'administration du personnel (absences, contrats et avenants, arrivées et départs) dans une optique d'optimisation et d'efficacité, avec le support de votre adjointe. * Vous êtes l'interlocuteur privilégié des Responsables RH sur toutes les interrogations en matière de paie et d'administration du personnel. Vous alertez et remontez tout dysfonctionnement et proposez des plans d'action. * Vous réalisez une veille active de l'actualité sociale et légale et mettez en œuvre les adaptations nécessaires. * Vous avez en charge l'établissement de documents légaux (BDES, index égalité Femmes/Hommes, .). * Vous proposez continuellement de nouvelles actions pour améliorer l'efficacité et l'épanouissement de votre service (partage des portefeuilles, utilisation optimale du logiciel/outils, organisation du travail). * Vous contribuez également à la politique de rémunération en réalisant des analyses de rémunération et en pilotant la mise en œuvre des accords de participation et d'intéressement ainsi que de tous les avantages sociaux annexes. Vous coordonnez en collaboration avec les RRH les cycles d'augmentation/bonus, et les NAO. De formation supérieure en Ressources humaines/Paie, vous justifiez d'une expérience significative en paie, avec au moins 3 ans d'expérience sur la fonction avec du management d'équipe. Compétences techniques : * Connaissance souhaitée d'ADP Decidium. * Vous maîtrisez les fonctionnalités avancées d'Excel et plus généralement êtes très à l'aise avec les outils IT et avez une bonne connaissance du droit du travail. * La connaissance de la convention Syntec et une expérience dans l'analyse des structures de rémunération seraient un plus. Compétences comportementales : * Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité et pour vos capacités managériales. * Vous êtes une personne autonome, impliquée, rigoureuse, dynamique et avez un excellent relationnel. Conditions du poste : * CDI basé à L'Isle Jourdain 32 (à proximité de Toulouse) * Statut Cadre * Salaire : 45k€-50K€ (fixe +bonus) selon profil et expérience * 5% retraite cadre supplémentaire * Intéressement (accord signé en 2022) * Mutuelle d'entreprise Famille + prévoyance * JRTT * Accord télétravail (10 jours/mois) * Forfait mobilité durable Mais aussi : exercer un métier à impact, rejoindre une entreprise et des collègues engagés, avoir un environnement de travail écologique. et bien d'autres encore ! Retrouvez ici toutes les raisons de rejoindre l'aventure Ecocert et la vidéo de présentation du groupe Ecocert Nos engagements envers nos candidats : * Dans le cadre de sa politique diversité, ECOCERT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap * Retrouvez ici la note d'information sur le traitement de vos données personnelles
Description du poste : Qu'est-ce qui vous attire à servir autrui en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe dynamique et améliorez le quotidien des résidents en leur offrant soutien et bienveillance dans un environnement sécurisé et accueillant - Assurer l'assistance des résidents dans les activités de la vie quotidienne - Coordonner et soutenir les résidents lors de leurs activités - Contribuer au maintien d'un environnement accueillant et sécuritaire pour tous les résidents - Participer activement à l'élaboration des plans de soins personnalisés - Favoriser l'autonomie et le bien-être des résidents par des interactions respectueuses et encourageantes Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Primes et intéressements Description du profil : Rejoignez notre équipe dynamique comme Aide soignant(e) en établissement médico-social pour contribuer au bien-être des résidents. - Compétences relationnelles fortes pour un accompagnement bienveillant - Assurer l'assistance quotidienne des résidents avec patience - Coordonner et encourager les résidents pendant leurs activités - Contribuer à un environnement chaleureux et sécurisé - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Sentez-vous l'appel d'une carrière enrichissante comme Aide-soignant(e) en MAS? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez activement à améliorer le bien-être des résidents dans un environnement bienveillant - Assurer l'accompagnement quotidien des résidents en respectant leur dignité et leur confort - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des plans de soins personnalisés - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le suivi médical des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Rejoignez notre équipe en tant qu'aide soignant(e) avec engagement et altruisme dans une MAS. - Capacité à travailler en équipe et à nouer des relations empathiques avec les patients - Obtention du Diplôme d'État d'aide-soignant(e), un atout pour votre candidature - Sens de l'organisation pour assurer un environnement de soins sécuritaire et adapté - Aisance en communication pour collaborer efficacement avec les professionnels de santé Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
RESPONSABILITÉS : En qualité de chargé(e) de maintenance et d'entretien, vous êtes un acteur clef du bien-être des résidents et des équipes. Le poste est proposé à temps partiel, à hauteur de 0,6 ETP (environ 21 heures par semaine). Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous réalisez la maintenance préventive et curative de la résidence en tenant à jour la documentation technique (registre sécurité, carnet sanitaire), et en assurant la gestion des stocks et le suivi des commandes. Vous veillez à la sécurité des installations et serez amené(e) à sensibiliser les équipes sur ce sujet. Votre rigueur et votre sens du contact vous permettront d'assurer l'entretien des locaux en vous adaptant à cet environnement de travail particulier : un lieu de vie avant tout. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un CAP/BTS maintenance de bâtiment, ou équivalent, vous possédez une première expérience similaire. Vous êtes réactif(ve), autonome et organisé(e) et avez à cœur d'intervenir dans une résidence accueillant des personnes âgées. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Vos agences Stéphane Plaza Immobilier du Gers continuent leur développement. Prochainement des collaborateurs vont être recrutés au sein de nos agences. Vous souhaitez en faire partie ? Envoyez-nous votre présentation (en video c’est encore mieux) et rejoignez une de nos deux équipes déjà en place début novembre. Travailler avec nous c’est : ⁃ Etre formé ⁃ Etre accompagné ⁃ Bénéficier d’outils novateurs ⁃ Profiter d’une forte communication Quels sont les profils concernés ? ⁃ Avant tout du savoir-être ⁃ Etre bienveillant ⁃ Savoir faire preuve d’empathie ⁃ Etre capable d’écouter Vos missions porteront principalement sur les valeurs du réseau en réalisant de la prospection, des estimations, des prises de mandats ainsi que des visites tout en garantissant un suivi personnalisé auprès des clients jusqu’à l’aboutissement de leurs projets. Vous souhaitez bénéficier d’un emploi du temps flexible tout en maîtrisant votre rémunération suivant vos objectifs ? Les profils les plus ambitieux, dotés d’une grande capacité d’écoute, sont les bienvenus. Et vous, quand commencez-vous ? Reférence:
Description du poste : Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour seniors ? Contribuez quotidiennement à garantir le bien-être des résidents dans un établissement gériatrique en prodiguant des soins de qualité - Assurer les soins d'hygiène, l'aide aux repas et la réfection des lits - Accueillir, installer et transférer les résidents en toute sécurité - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour maintenir leur autonomie Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Compassion et sens des responsabilités sont essentiels pour accompagner nos résidents en toute dignité - Capacité à assurer la toilette et aider aux repas avec délicatesse et respect - Compétence pour accueillir et transférer les résidents en toute sécurité - Engagement à soutenir le bien-être et l'autonomie des résidents au quotidien - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour prodiguer des soins de qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : Envisagez-vous d'humaniser le quotidien des aînés en tant qu'Aide soignant(e) en établissement? Vous contribuez activement au bien-être des résidents en offrant des soins essentiels au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurer l'hygiène, le confort et le bien-être des résidents en dispensant des soins adaptés - Observer et surveiller l'état de santé des résidents, y compris la prise de température et la détection de changements - Accompagner les résidents dans leur alimentation et hydratation et entretenir leur environnement immédiat Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) dynamique et empathique pour accompagner nos personnes âgées. - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour exercer ce poste - Capacité à dispenser des soins d'hygiène et de confort de qualité - Aptitude à surveiller et identifier les changements de comportement chez les patients - Sens de l'accueil et de la communication avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
RESPONSABILITÉS : En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, un(e) Magasinier Approvisionnement Quai H/F en possession du CACES 3, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Le Groupe : Indépendance, éthique et excellence sont les maîtres mots de notre entreprise. En plus de faire partie d’une entreprise nationalement et même internationalement connue, vous contribuerez à la mise en place des plus beaux feux d’artifices français et étranger. Principales missions : En tant que Magasinier.ère Appro Quai : - Vous assurerez la réception des marchandises, et l’organisation du stockage dans les quais. - Vous rassemblez sur le quai les commandes préalablement préparées puis procéderez au contrôle de celles-ci. - Une fois les palettes contrôlées et filmées, vous chargerez les camions. Environnement de l'entreprise et informations concernant la prise de poste : CDD du 05/05/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu’à 46h maximum Prévoir 5 semaines avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Profil recherché : - Expérience en tant que Magasinier H/F sur un poste similaire exigée · Réactivité · Polyvalence · Respect des normes et des protocoles sécurité · Autonomie · Prise de décisions pour faire avancer le travail · Prudence dans la gestuelle (manipulation d’explosifs) · Être titulaire du CACES 3 obligatoire avec 3 à 5 ans d’expériences · Condition de travail : port de charges lourdes - quasi permanent et station debout prolongée
Description du poste : En tant que boulanger, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Description du profil : Diplômé(e) CAP ou BEP Boulangerie (ou Boulangerie/Pâtisserie) avec une expérience significative, vous maîtrisez notamment la fabrication en pâtisserie, le façonnage et la cuisson au four à sole.
Description du poste : Nous recherchons un chauffeur PL (camion PL 18T) pour une mission immédiate. Le temps de travail hebdomadaire sera de 25/30 heures au début mais pourra évoluer vers un temps plein. La prise de poste se fait à SAINT-LYS et les tournées sur le centre ville de Toulouse. Le job : · Réaliser des opérations de collectes de biodéchets en camion Poids Lourd · Manier des contenants (poubelles, caisses-palettes) · Réaliser les pesées des contenants et transmettre les données sous format numérique et/ou papier à l'agence d'exploitation · Réaliser les rapports de tournée et les transmettre à l'agence d'exploitation · Vérifier la conformité du tri dans les contenants à collecter · Assurer le relationnel lors des collectes (clients et équipe interne) · Appliquer les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité · Faire remonter toute problématique sur le véhicule utilisé, sur le matériel et sur les équipements à l'agence d'exploitation Description du profil : Vous êtes chauffeur PL depuis quelques années et conduire en centre ville n'a pas de secret pour vous. Vous êtes rigoureux dans votre travail et appréciez le relationnel client.
POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Approvisionneur (H/F) - établir les commandes d'approvisionnement de son portefeuille fournisseurs. - Gérer et suivre les commandes ainsi que les litiges liés aux non-conformités, en lien avec son portefeuille. - Mettre en place et optimiser la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement (calcul des besoins, définition des stocks de sécurité?), en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et en collaboration avec les services Technique, Production et Commercial. Compétences attendues : sens du travail en équipe, ténacité (les approvisionneurs gèrent des ruptures tout au long de la journée), aisance avec l'outil informatique et maîtrise de l'anglais. Avantages : 13e mois Horaires : 35 heures sur 4,5 jours (la demi-journée reste à définir) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 6 mois renouvelable PROFIL :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client est une maison d'accueil située à FONTENILLES qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et se distingue par ses fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement de travail épanouissant et stimulant.Sentez-vous l'appel d'une carrière enrichissante comme Aide-soignant(e) en MAS? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez activement à améliorer le bien-être des résidents dans un environnement bienveillant - Assurer l'accompagnement quotidien des résidents en respectant leur dignité et leur confort - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des plans de soins personnalisés - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le suivi médical des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Poste à pourvoir dès maintenant, pour toute l'année scolaire Vous êtes bienveillant(e) et passionné(e) par le monde de l'enfance ? Rejoignez notre équipe EMA pour accompagner les enfants. - Les enfants: 3 et 8 ans - Jours : mercredi de 08h à 17h - Secteur : Fontenilles Vos missions : Proposer des jeux, des activités calmes ou éducatives Donner le bain et/ou préparer le repas Accompagner les enfants dans leur routine Pourquoi choisir EMA ? - Missions proches de chez vous - Accompagnement et suivi personnalisés - Une équipe à l'écoute et bienveillante - Formations possibles selon vos besoins N'attendez plus et prenez contact avec notre agence EMA de Colomiers ! À bientôt, L'équipe EMA
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ST LYS pour 8 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 6 ans, 10 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,02 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur TOULOUSE et sa région. Notre agence : 14 rue de Bayard 31000 TOULOUSE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Comment votre passion pour le soin enrichira-t-elle la vie des résidents en tant qu'Infirmier·ère dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous interviendrez auprès de résidents souffrant de troubles cognitifs pour assurer leur bien-être et santé. - Planifier et exécuter les soins selon les prescriptions médicales - Surveiller rigoureusement les paramètres cliniques des résidents - Dispenser des soins de nursing et effectuer des réfections de pansements - Accompagner et aider les résidents lors de leurs déplacements à l'extérieur - Offrir des soins préventifs, notamment contre les escarres Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD - Durée: 2/semaines - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour accompagner et soigner les personnes âgées dans un environnement bienveillant - Planification et exécution des soins sous prescription médicale - Diplôme d'État infirmier requis pour ce poste - Aptitude à dispenser des soins préventifs et nursing - Compétence en surveillance des paramètres cliniques essentiels - Capacité à établir une relation d'aide et soutien émotionnel Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client est un établissement situé à ST LYS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement renommé, offrant des défis excitants, une stabilité professionnelle et un constant esprit d'innovation pour améliorer la qualité des soins aux patient(e)s.Prêt(e) à contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? Contribuez activement au bien-être quotidien des résidents d'un établissement pour personnes âgées par des soins d'hygiène et de confort - Fournir des soins d'hygiène quotidienne aux résidents en respectant leurs besoins individuels - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour favoriser leur autonomie - Assister dans l'installation et le transfert sécurisés des résidents au sein de l'établissement Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Notre client est un établissement situé à ST LYS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette opportunité professionnelle au sein d'un établissement innovant, engagé envers des valeurs humaines fortes et proposant des sujets stimulants pour contribuer à l'amélioration de la santé des patient(e)s.Comment votre passion pour le soin enrichira-t-elle la vie des résidents en tant qu'Infirmier·ère dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous interviendrez auprès de résidents souffrant de troubles cognitifs pour assurer leur bien-être et santé. - Planifier et exécuter les soins selon les prescriptions médicales - Surveiller rigoureusement les paramètres cliniques des résidents - Dispenser des soins de nursing et effectuer des réfections de pansements - Accompagner et aider les résidents lors de leurs déplacements à l'extérieur - Offrir des soins préventifs, notamment contre les escarres Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD - Durée: 2/semaines - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Primes et intéressements
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en AIDE AUX DEVOIRS pour donner des cours particuliers à domicile à FONTENILLES (31470) pour un élève en classe de 4EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Un de nos clients Cabinet d'Expertise Comptable d'un groupe national recherche un profil Assistant Comptable pour venir en soutien sur la tenue de la saisie des dossiers de l'un de ses collaborateurs. L'agence est basée à Fontenilles (31) et compte une vingtaine de personnes. Voici les missions que vous serez amené à effectuer : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - CE - 13ème mois - Séminaire - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Second(e) de cuisine pour l'un de ses restaurants santé situé à SAINT-LYS (31). Contrat : CDIHoraires : Journée de 10H (7hh30 avec 1h de pause)Cycle de 2 semaines (lundi / mardi / samedi / dimanche) + (mercredi / jeudi / vendredi)Nombre de repas préparés sur le site : 160 couverts/jourNombre de collaborateurs sur site : 3 personnes Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer ? Venez seconder notre chef(fe) !Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second(e) de Cuisine. Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc.)Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi leurs compétences. Découvrez en vidéo le métier de cuisinier chez Ansamble :Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ?Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages :13ème mois selon dispositions en vigueurPrime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurantAvantage en nature sur les repasAccès prestations comité d'entrepriseMutuelle et prévoyance avantageusesPossibilité de place(s) en crèchePossibilité d'évolutionConvention collective de la restauration collective
Aide à domicile A Domicile.Net est une structure locale de Services à la personne, implantée en Haute-Garonne depuis 17 ans. Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), garde d'enfants en périscolaire, aide à la personne, et jardinage. Soucieuse du bien-être de ses salariés, notre entreprise propose des prestations d'entretien de la maison avec des produits 100% naturels. Poste à pourvoir : Auxiliaire de vie Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Nous vous proposons : Une valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement Une intégration dans l'entreprise Un accompagnement constant Une écoute attentive Un suivi sur le terrain Des formations internes et externes Description du poste : CDI Temps partiel, 25h/semaine évolutif, possibilté d'adapter le poste en fonction de vos disponibilités et des besoins du service Votre intervention se fera sur le secteur de Saibnt-Lys et ses environs (maximum 15km). Vous accompagnez des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne : - création de la relation de confiance avec la personne accompagnée - Préparation et/ou aide à la prise des repas - proposition d'activités en fonction des besoins du bénéficiaire et pour le maintien de l'autonomie - accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la douche, aide à l'habillage. - entretien du linge et du logement, - aide pour les tâches administratives. Un poste 100% terrain, 100% valorisant ! Profil : Expérience auprès des personnes fragilisées Connaissance des pathologies Communication Orgainsation Autonomie Adaptation Gestrion du stress Rigueur Politesse, courtoisie Discrétion face aux éléments de la vie privée Avantages : CDI Temps de trajets rémunérés Indemnités kilométriques rémunérées Smartphone professionnel Planning établi en fonction de vos disponibilités Formations Mutuelle Primes Offre MY TRIBU Salaire horaire : 12 € brut
Notre client est un établissement médico-social situé à FONTENILLES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement en plein essor, qui valorise le bien-être de ses collaborateur(trice)s et mise sur l'innovation pour offrir des soins médicaux de qualité et transformer l'avenir du secteur.Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement médico-social ? Rejoignez notre client pour soutenir le bien-être des résidents dans un environnement médico-social accueillant - Assurer la toilette, les repas, et la réfection des lits des résidents - Transmettre des observations par écrit et oral pour garantir la continuité des soins - Participer à la réalisation d'animations pour les résidents Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 13.5 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : - Primes et intéressements Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous .
RESPONSABILITÉS : La Résidence Les Rossignols est à la recherche d'un aide-soignant (H/F) en CDI. Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d‘autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à St Lys (31), à 28 km de Blagnac et 25 km de Toulouse, la maison de retraite médicalisée Les Rossignols bénéficie d'un environnement calme et sécurisé où la modernité et le confort se conjuguent harmonieusement grâce à un bâtiment entièrement rénové. Elle accueille 90 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Saint-Lys (31) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : - Saisie, tenue comptable, - Déclaration TVA, - Intervention sur des missions de révision des comptes, - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
descriptif du posteNotre établissement recherche un(e) Aide-Soignant(e) passionné(e) pour rejoindre son équipe de soins en contrat à durée indéterminée. Intégrer notre établissement, c'est rejoindre une structure à taille humaine où le respect de la dignité et l'accompagnement personnalisé de nos résidents sont au cœur de nos priorités quotidiennes.Vos MissionsRattaché(e) à l'équipe infirmière, vous accompagnez les résidents dans les étapes clés de leur jo
Description du poste : Quelle mission enrichissante accepteriez-vous en tant qu'Infirmier(-ère) dans un établissement pour personnes âgées ? Au sein de cet établissement pour personnes âgées, vous participerez à la coordination et la mise en œuvre des soins infirmiers aux résidents - Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins selon une approche holistique - Identifier, concevoir et conduire des projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la coordination des interventions médicales et des suivis thérapeutiques internes et externes Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - Salaire: 15 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Primes et intéressements Description du profil : L'établissement recherche un infirmier motivé pour fournir des soins personnalisés aux résidents. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste - Compétence en évaluation des états de santé selon une approche holistique - Aptitude à concevoir et mener des projets de soins personnalisés - Capacité à coordonner les interventions médicales avec l'équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Notre client est un établissement situé à ST LYS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement offrant des sujets stimulants et des défis excitants, tout en mettant un accent particulier sur les fortes valeurs humaines, afin de contribuer à améliorer la santé et le bien-être des patient(e)s.Envisagez-vous d'humaniser le quotidien des aînés en tant qu'Aide soignant(e) en établissement? Vous contribuez activement au bien-être des résidents en offrant des soins essentiels au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurer l'hygiène, le confort et le bien-être des résidents en dispensant des soins adaptés - Observer et surveiller l'état de santé des résidents, y compris la prise de température et la détection de changements - Accompagner les résidents dans leur alimentation et hydratation et entretenir leur environnement immédiat Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre client est un établissement situé à ST LYS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement reconnu dans le secteur médical offre des opportunités de carrière enrichissantes, en mettant l'accent sur des valeurs humaines fortes et des défis excitants pour contribuer à l'amélioration de la santé des patient(e)s.Quelle tâche enrichissante accepteriez-vous en tant qu'Infirmier(-ère) dans un établissement pour personnes âgées ? Au sein de cet établissement pour personnes âgées, vous participerez à la coordination et la mise en œuvre des soins infirmiers aux résidents - Évaluer l'état de santé des résidents et analyser les situations de soins selon une approche holistique - Identifier, concevoir et conduire des projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la coordination des interventions médicales et des suivis thérapeutiques internes et externes Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - Salaire: 15 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Primes et intéressements
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : En qualité de cadre infirmier, vous encadrez les équipes soignantes dans un objectif de qualité des soins et d'accompagnement au quotidien, et vous coordonnez leurs actions et celles des intervenants extérieurs. Vous mettez en œuvre, avec le médecin coordonnateur, le projet de soins tout en veillant à sa bonne application, et vous êtes le lien des familles pour tout ce qui concerne la prise en soins. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des infirmiers cadres avec l'appui d'une direction médicale, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et dans votre quotidien et vos projets professionnels. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) diplômé(e) d'État (diplôme de Cadre de santé ou Master en Management apprécié), avec une expérience de l'encadrement, vous avez le sens de l'autre et êtes sensibilisé(e) à la prise en soins des personnes âgées. Doté(e) de réelles capacités d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médico-social situé à FONTENILLES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant au sein d'une organisation à taille humaine, où vous relèverez des défis passionnants et contribuerez activement à l'amélioration de la qualité des soins pour les patient(e)s. Qu'est-ce qui vous attire à servir autrui en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe dynamique et améliorez le quotidien des résidents en leur offrant soutien et bienveillance dans un environnement sécurisé et accueillant - Assurer l'assistance des résidents dans les activités de la vie quotidienne - Coordonner et soutenir les résidents lors de leurs activités - Contribuer au maintien d'un environnement accueillant et sécuritaire pour tous les résidents - Participer activement à l'élaboration des plans de soins personnalisés - Favoriser l'autonomie et le bien-être des résidents par des interactions respectueuses et encourageantes Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Primes et intéressements 13 Horaire PROFIL : Rejoignez notre équipe dynamique comme Aide soignant(e) en établissement médico-social pour contribuer au bien-être des résidents. - Compétences relationnelles fortes pour un accompagnement bienveillant - Assurer l'assistance quotidienne des résidents avec patience - Coordonner et encourager les résidents pendant leurs activités - Contribuer à un environnement chaleureux et sécurisé - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez oeuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Notre client est un établissement médico-social situé à FONTENILLES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant au sein d'une organisation à taille humaine, où vous relèverez des défis passionnants et contribuerez activement à l'amélioration de la qualité des soins pour les patient(e)s.Qu'est-ce qui vous attire à servir autrui en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe dynamique et améliorez le quotidien des résidents en leur offrant soutien et bienveillance dans un environnement sécurisé et accueillant - Assurer l'assistance des résidents dans les activités de la vie quotidienne - Coordonner et soutenir les résidents lors de leurs activités - Contribuer au maintien d'un environnement accueillant et sécuritaire pour tous les résidents - Participer activement à l'élaboration des plans de soins personnalisés - Favoriser l'autonomie et le bien-être des résidents par des interactions respectueuses et encourageantes Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Primes et intéressements
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Notre client est un établissement situé à STE FOY DE PEYROLIERES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur clé du secteur médical, offre l'opportunité d'allier fortes valeurs humaines et défis excitants, tout en contribuant à l'innovation dans un environnement stimulant et bienveillant.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour seniors ? Contribuez quotidiennement à garantir le bien-être des résidents dans un établissement gériatrique en prodiguant des soins de qualité - Assurer les soins d'hygiène, l'aide aux repas et la réfection des lits - Accueillir, installer et transférer les résidents en toute sécurité - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour maintenir leur autonomie Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Supplay recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur aéronautique. Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance et la réparation d'équipements aéronautiques, reconnue pour son expertise technique, son exigence réglementaire et sa culture de la transmission des savoir-faire. Votre rôle au quotidien Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous intervenez sur la maintenance MRO d'équipements aéronautiques, dans le respect strict de la documentation et des exigences réglementaires. Vos principales missions : - Analyser le motif de dépose des équipements et réaliser le diagnostic de pannes - Effectuer le démontage, les contrôles dimensionnels et les tests sur bancs d'essais - Réaliser la réparation des équipements selon la documentation technique (CMM, SB...) - Rédiger les rapports d'expertise et attester la conformité des équipements - Assurer l'auto-contrôle en fin d'intervention - Garantir la traçabilité complète des actions menées en atelier Selon votre profil et vos habilitations, vous pourrez également : - Réaliser des opérations d'usinage (tour, fraiseuse) - Effectuer des contrôles non destructifs (ressuage, magnétoscopie) - Assurer le contrôle final
Description du poste : Air Support est un partenaire de référence dans la maintenance d'équipements aéronautiques (MRO) principalement sur les équipements moteurs, cabines et systèmes d'éclairages. En complément, AIR SUPPORT offre des prestations d'Assistance Technique sur site clients, en France ou à l'étranger. Avec plus de 200 salariés et près de 200 clients implantés dans 40 pays, Air Support est un partenaire reconnu qui accompagne les plus grands acteurs de l'aéronautique tels que Safran Aircraft Engines, General Electric (GE), Air France Industries, Dassault, etc. Rejoindre l'équipe d'AIR SUPPORT, c'est la garantie d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine au rayonnement international. Notre ADN regroupe des valeurs, qui s'étendent à toute l'entreprise et qui guident nos actions, nos comportements et nos performances : Ambition, Passion, Excellence, Confiance et Cohésion. En plein croissance, nous renforçons nos équipes et nous recherchons un Mécanicien en Maintenance aéronautique H/F. Concrètement ? Votre quotidien est rythmé selon le planning fixé de votre atelier de rattachement. Votre rôle est d'assurer l'expertise ou la réparation des équipements selon les informations clients et la documentation du constructeur (CMM). Vous utilisez nos bancs d'essai selon les process internes. En parallèle, vous renseignez les éléments nécessaires dans notre outil informatique afin de permettre une traçabilité. Vous serez formé(e) à nos procédures internes ainsi qu'à la réglementation PART145. Enfin, vous serez acteur dans l'amélioration continue de votre atelier. De formation spécialisée dans la mécanique automobile ou la maintenance industrielle, vous avez des compétences reconnues en recherche de pannes et réparation dans les domaines mécanique, fluide et hydraulique. Vous travaillerez dans un environnement international, l'utilisation de l'anglais est indispensable (documentation technique). Au-delà de vos compétences, nous recherchons une personnalité. Doté(e) d'une capacité de concentration et d'organisation, la rigueur est votre point fort. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe. Le poste est à pourvoir en CDI sur notre site à Pujaudran avec un horaire hebdomadaire de 35 heures sur 4.5 jours de travail.
Description du poste : Prêt(e) à relever le défi passionnant de Fraiseur et à transformer le métal en chef-d'œuvre ? Rejoignez une équipe dynamique pour participer activement à toutes les étapes de la création de pièces usinées de haute précision - Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques avec soin et précision - Vérifier et s'assurer de l'étalonnage des appareils de contrôle - Régler les paramètres de coupe et sélectionner les outils appropriés pour chaque projet - Lancer les séries de production et superviser les opérations d'usinage avec efficacité - Contrôler la qualité des pièces tout au long du processus de production et documenter le suivi de la production Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) fraiseur(euse) confirmé(e) passionné(e) par l'usinage de précision et doté(e) d'une solide expérience en production industrielle. - Maîtrise de l'analyse des contraintes dimensionnelles et géométriques pour garantir la précision des pièces - Expérience confirmée en vérification et utilisation correcte des appareils de contrôle - Compétence dans le réglage des paramètres de coupe et le choix des outils adéquats - Expertise à lancer et conduire des séries d'usinage en assurant un suivi optimal - Aptitude à contrôler les pièces en cours et en fin de production avec minutie - Formation en usinage ou certification reconnue dans le domaine industriel Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : À partir du 05/01/2025***Durée du contrat : 1 semaine(s) renouvelable***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Sous la responsabilité de la direction, vous serez le véritable "couteau suisse" de l'entreprise, avec une mission articulée autour de trois pôles majeurs : 1. Ressources Humaines & Social Recrutement : Gestion complète du processus (tri des CV, entretiens, suivi des candidats). Administration du personnel : Dossiers d'embauche, visites médicales et suivi de la mutuelle. Gestion des temps : Saisie des heures (atelier et intérimaires) et gestion des absences (congés). Développement : Recueil des besoins de formation, lien avec l’OPCO et support à l'organisation des élections du CSE. 2. Administratif & Vie de l'Entreprise Accueil : Gestion du standard et création de supports de communication interne (livret d'accueil). Conformité : Mise à jour du Document Unique, de l'affichage obligatoire et des autorisations de conduite. Logistique : Rédaction de courriers divers et gestion des Déclarations d’Échanges de Biens (DEB) via Prodouane. 3. Comptabilité & Gestion Commerciale Cycle Client : Ouverture de comptes, vérification des garanties et facturation. Recouvrement : Suivi des règlements et relances actives des impayés. Comptabilité Fournisseurs : Enregistrement des factures d’achats et règlements. Gestion de flux : Traitement des notes de frais et contrôle des écarts de stocks via l'ERP. Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'un BTS, DUT ou BUT minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'une excellente maîtrise des outils bureautiques et d'une grande rigueur dans la gestion des données. Votre sens de l'organisation et votre capacité à prioriser les tâches seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Une bonne connaissance des processus RH et une aptitude à travailler en autonomie sont également essentielles. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre capacité à résoudre des problèmes complexes. Votre sens du relationnel et votre capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs seront des atouts majeurs pour intégrer notre équipe. Enfin, votre adaptabilité et votre capacité à vous intégrer rapidement dans un environnement professionnel en constante évolution seront des qualités appréciées.
Au coeur de la production, vous êtes un acteur clé de la qualité. Votre rôle : garantir la conformité des pièces et des outillages avant montage ou livraison, et contribuer activement à la fiabilité des produits et des process.Contrôle & conformité Contrôler la conformité de fabrication des pièces, ensembles et sous-ensembles à partir des plansVérifier l'application des procédures, règles et consignes qualitéIdentifier les écarts et détecter les non-conformitésInitier et renseigner les fiches de non-conformité Analyse & suivi qualité Collecter, analyser et apporter un premier niveau d'interprétation des données de contrôle (relevés, mesures, indicateurs, contrôles procédés, produits ou process)Exploiter la documentation qualité liée à la fabrication : Certificats matièreTraitements de surface et thermiquesContrôles dimensionnels, etc. Documentation & amélioration continue Contribuer à la rédaction des documents de : Contrôle de conformitéTraçabilitéSuivi qualité Participer à la création et à l'évolution des : Consignes et gammes de contrôleSpécifications qualitéProcédures de tests Participer à la production des rapports de suivi qualitéRédiger les First Article Inspection (FAI) Formation & expérience Bac à Bac+3 dans le secteur industriel, avec une spécialisation qualité1 an minimum d'expérience en contrôle qualité (industrie) Compétences techniques Excellente lecture de plans industrielsBonne maîtrise du tolérancementSolides bases en contrôle métrologiqueÀ l'aise avec la documentation qualité et les exigences de traçabilité Savoir-être Rigueur, méthode et sens du détailEsprit d'analyse et de synthèseCapacité à travailler en interface avec la productionGoût pour les environnements industriels exigeants
Supplay recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur aéronautique. Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance et la réparation d'équipements aéronautiques, reconnue pour son expertise technique, son exigence réglementaire et sa culture de la transmission des savoir-faire.Votre rôle au quotidienRattaché(e) au Chef d'équipe, vous intervenez sur la maintenance MRO d'équipements aéronautiques, dans le respect strict de la documentation et des exigences réglementaires.Vos principales missions :- Analyser le motif de dépose des équipements et réaliser le diagnostic de pannes- Effectuer le démontage, les contrôles dimensionnels et les tests sur bancs d'essais- Réaliser la réparation des équipements selon la documentation technique (CMM, SB...)- Rédiger les rapports d'expertise et attester la conformité des équipements- Assurer l'auto-contrôle en fin d'intervention- Garantir la traçabilité complète des actions menées en atelierSelon votre profil et vos habilitations, vous pourrez également :- Réaliser des opérations d'usinage (tour, fraiseuse)- Effectuer des contrôles non destructifs (ressuage, magnétoscopie)- Assurer le contrôle final
Supplay recrute pour l'un de ses clients des Opérateurs de maintenance (H/F) dans le domaine de l'aéronautique. Vos principales missions : Assurer l'expertise et la réparation des équipements aéronautiques en conformité avec la documentation technique et l'ensemble des exigences réglementaires. Vous avez des compétences en mécanique automobile, moto ou motocycle ? Vous faites la maintenance sur votre véhicule personnel ? N'hésitez pas à postuler ! Postes à pourvoir dès que possible, rémunération en fonction du profil, horaires en journée. Poste en atelier basé à Pujaudran (32).
Vous assurez la tenue de la comptabilité générale jusqu'au l'établissement des comptes annuels, des déclarations fiscales, ainsi que la préparation de la paie. Vous êtes garant(e) de la fiabilité et de l'efficacité des opérations comptables et apportez un support aux services internes dans votre périmètre. Sous la direction du Directeur de site, vos missions sont : Tenue de la comptabilité fournisseurs et clients Suivi quotidien de la trésorerie ainsi que sa gestion prévisionnelle Préparation des variables de paie Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, autres taxes) Collaboration avec le cabinet d'expertise comptable pour les situations mensuelles et les clôtures et avec les commissaires aux comptes Veille réglementaire et conformité, notamment sur les obligations liées au statut SCOP Accueil physique et téléphonique ponctuel Maitrise des logiciels SAGE Compta et Moyens de paiement Nous proposons : Contrat : CDI - 35h/semaine Rémunération : entre 28 000 € et 32 000 € brut annuel La prise en charge de la mutuelle (base) à 100% pour le salarié Les ticket restaurant à 10€ (4€ à la charge du salarié) Un environnement de travail moderne, lumineux et éco-responsable Formation : Bac +2 en comptabilité / gestion Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire Salaire : rémunération annuelle brute comprise entre 28 k€ et 32 k€ Qualités attendues : rigueur, autonomie et sens de l’organisation Disponibilité : prise de poste immédiate Notre entreprise est très engagée pour l'environnement notre bâtiment de Pujaudran représente 4000m² à énergie positive ! Cet engagement environnemental fort nous a permis de remporter le grand prix du jury des trophées de la construction 2019, ainsi que les prix national et international « bas carbone » aux Green Solutions Awards 2019. Nous avons également été nominés dans la catégorie « lutte contre le changement climatique » au prix Entreprises et Environnement. Enfin nous sommes également attentifs au bilan carbone de nos produits, en privilégiant les circuits courts et la proximité pour nos achats, et en refusant la sous-traitance low cost.
Notre client est une PME industrielle reconnue pour son savoir-faire et son engagement dans l'excellence opérationnelle, évoluant dans un contexte international. Engagée dans de beaux projets d'avenir, l'entreprise place l'humain et la performance au cur de ses préoccupations.Vos Missions et Responsabilités Rattaché(e) au Responsable de Production, vous occupez un poste clé qui combine le pilotage de la performance industrielle et l'appui managérial au service production. Appui au Pilotage du Service : Véritable appui technique solide de votre responsable, vous l'accompagnez dans le pilotage global du service Production, intervenant depuis la définition des objectifs industriels jusqu'au pilotage opérationnel des moyens. Optimisation et Amélioration Continue : Vous orchestrez l'amélioration des processus de production dans le but d'augmenter la productivité, réduire les coûts et garantir un niveau de qualité optimal. Analyse et Stratégie : Vous suivez quotidiennement les indicateurs clés de performance (KPIs), analysez les écarts et identifiez les leviers d'amélioration. Vous concevez et pilotez des plans d'actions concrets pour la performance industrielle. Standardisation et Support Transverse : Vous contribuez activement à la standardisation des modes opératoires et à la création de supports adéquats. Vous assurez l'interface et la coordination avec les services supports (Méthodes, Bureau d'Études, Qualité, etc.). Formation : De formation Ingénieur ou Bac +5 en production, Génie Industriel. Expérience : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en industrialisation, performance industrielle ou production, idéalement acquise au sein d'une PME. Compétences Techniques : Maîtrise des outils Lean et des méthodologies d'amélioration continue. Excellente pratique du Pack Office, notamment Excel. Anglais requis pour évoluer dans un environnement international. Qualités Personnelles : Rigueur, sens de l'organisation et sens du terrain sont vos atouts majeurs. Dynamique, autonome et force de proposition. Excellent relationnel et esprit d'équipe, avec une aisance dans le travail transverse et la gestion de projets industriels. Capacités d'analyse et de synthèse éprouvées.
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance. NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur industriel, nous recherchons un Technicien Qualité (H/F) afin de participer au bon déroulement des opérations de contrôle de pièces avant montage et d'outillages avant livraison. Le poste est à pourvoir depuis Pujaudran. Les missions proposées : - Vérifier la conformité de fabrication de produits, pièces, ensembles et sous-ensembles à partir de plans - Surveiller la conformité d'application des procédures, règles, et consignes qualité - Repérer les écarts et les non-conformités - Initier la fiche de non-conformité - Surveiller et apporter un premier élément d'analyse sur les données des contrôles des procédés, du processus ou produits (relevés, mesures, indicateurs, ...) - Interpréter et exploiter la documentation qualité relative à la fabrication d'un produit (Certificats Matière, Traitements de Surface, Traitements Thermique, Contrôles dimensionnel, ...) - Contribuer à la rédaction des documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité. - Participer à la mise en place et à l'évolution des consignes, gammes de contrôles, spécifications, procédures de tests, ... - Participer à la production des rapports de suivi. - Rédiger la First Article Inspection (FAI) du produit PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac+2/+3 en Qualité, vous justifiez d’une expérience d’un an minimum en contrôle qualité dans le secteur industriel. Vous maitrisez la lecture de plans industriels et vous possédez des connaissances approfondies en tolérancement ainsi qu'en contrôle métrologique. Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un bon relationnel. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 26K et 32K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…). VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement. Ref : C73O96370
Supplay recrute pour l'un de ses clients des Opérateurs de maintenance (H/F) dans le domaine de l'aéronautique. Vos principales missions : Assurer l'expertise et la réparation des équipements aéronautiques en conformité avec la documentation technique et l'ensemble des exigences réglementaires. Vous avez des compétences en mécanique automobile, moto ou motocycle ? Vous faites la maintenance sur votre véhicule personnel ? N'hésitez pas à postuler ! Postes à pourvoir dès que possible, rémunération en fonction du profil, horaires en journée. Poste en atelier basé à Pujaudran (32). Vous disposez d'une expérience dans la mécanique automobile ou dans la maintenance industrielle. Vous êtes ponctuel, minutieux et rigoureux.
Notre client est une PME industrielle reconnue pour son savoir-faire et son engagement dans l'excellence opérationnelle, évoluant dans un contexte international. Engagée dans de beaux projets d'avenir, l'entreprise place l'humain et la performance au cœur de ses préoccupations.Vos tâches et Responsabilités Rattaché(e) au Responsable de Production, vous occupez un poste clé qui combine le pilotage de la performance industrielle et l'appui managérial au service production. Appui au Pilotage du Service : Véritable appui technique solide de votre responsable, vous l'accompagnez dans le pilotage global du service Production, intervenant depuis la définition des objectifs industriels jusqu'au pilotage opérationnel des moyens. Optimisation et Amélioration Continue : Vous orchestrez l'amélioration des processus de production dans le but d'augmenter la productivité, réduire les coûts et garantir un niveau de qualité optimal. Analyse et Stratégie : Vous suivez quotidiennement les indicateurs clés de performance (KPIs), analysez les écarts et identifiez les leviers d'amélioration. Vous concevez et pilotez des plans d'actions concrets pour la performance industrielle. Standardisation et Support Transverse : Vous contribuez activement à la standardisation des modes opératoires et à la création de supports adéquats. Vous assurez l'interface et la coordination avec les services supports (Méthodes, Bureau d'Études, Qualité, etc.).
Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Ingénierie / Industrie vous proposent des opportunités de carrière.
Pour un Hôtel restaurant 3 étoiles, vous aurez en charge l'ensemble des activités de réception des clients. Vous faites l'arrivée ou le départ des clients. Vous travaillez de jour (7h-15h ou alors 15h-21h). Les repas sont pris en charge. Une première expérience dans ce secteur d'activité est souhaitée.
L'ECHAPPEE BELLE située au centre de L'Isle-Jourdain, 40 mn de Toulouse.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons au sein de notre agence de L'Isle Jourdain, un CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : En collaboration avec la Chargée d'affaires et la Chargée administrative et recrutement, vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux. - Sourcing, présélection et entretiens des candidats. - Suivi des intérimaires (intégration, contrats, fidélisation). - Identifier les besoins en recrutement des entreprises (prospects ou clients) et proposer des solutions adaptées. - Représenter l'agence lors de rendez-vous clients (visite de postes, ...) et événements professionnels (forum d'emploi, centres de formations, ...). VOTRE PROFIL : - Vous justifiez d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines ou Ecole de Commerce. - Une première expérience en recrutement est souhaitée. - Capacité à mener des recherches approfondies pour trouver des candidats qualifiés - Compétences en communication et en négociation - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément - Vous êtes dynamique, aimez le travail en équipe, faites preuve d'initiative et avez l'esprit PME. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir à partir de février et pour 6 mois - Salaire : à définir selon profil et expérience + variable + TR
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle micro-crèche à L'Isle-Jourdain nous recherchons un(e) Assistant(e) Accueil Petite Enfance. L'assistant d'accueil petite enfance exerce dans le cadre du projet pédagogique et sous l'autorité du référent technique gestionnaire - Il prend soin de l'enfant de 10 semaines à 6 ans ainsi que de son environnement. MISSIONS AUPRES DES ENFANTS - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ - Observer pour identifier leurs besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun. - Répondre à leurs besoins : sommeil, hygiène, alimentation et affectifs. - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant tant physique que psychologique (fièvre, sommeil, faim ) - Favoriser la socialisation par un discours adapté - Favoriser son autonomie afin que l'enfant sache faire progressivement seul - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants - Garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante - Assurer une présence sécurisante, maternante auprès de l'enfant - Transmettre oralement et par écrit le résultat de ses observations. MISSIONS AUPRES DES PARENTS - Accueillir, écouter, rassurer, renseigner les parents en valorisant leur rôle parental et les orientant vers l'éducatrice de jeunes enfants si nécessaire - Recueillir auprès des parents les informations relatives à l'enfant pour assurer la continuité de l'accueil.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" - Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence - Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité - Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients - Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante - Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien - Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Tarbes et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à L'Isle Jourdain.
Nous recherchons pour notre cabinet dentaire à L’Isle Jourdain (Gers-32) un(e) assistant(e) avec expérience, débutant(e) accepté(e), prévu pour janvier 2026, pour 3 mois au moins, renouvelable, pour remplacement d’un.e assistant.e qui est en en arrêt maladie puis convalescence. Exercice dans un cabinet libéral avec parking, comportant 4 fauteuils, un bloc chirurgical, accueil, secrétariat, salle d'attente, CBCT et panoramique, radios numériques, caméras ITERO et TRIOS5, usineuse Planmeca, laser Er-Yag.. Le tout dans une clinique regroupant 3 praticiens avec activités spécifiques, 3 assistant.e.s, 1 secrétaire. -> Merci de postuler à partir de votre compte candidat sur Dentalemploi.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Nous recherchons un assistant manager pour accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats en offrant un service personnalisé de qualité.***Vos missions :***Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons * Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; * Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; * Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; * Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; * Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; * Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Description du profil :***Entrepreneur : chaque collaborateur a l'entière responsabilité de son rayon ou de son secteur. Les initiatives sont encouragées, vous êtes ici pour apprendre.***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.
Notre agence YES INTERIM de L'Isle Jourdain recherche pour l'un de ses partenaires spécialisés dans les énergies renouvelables, UN ASSISTANT CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F. SIEGE: L'Isle Jourdain - Possible déplacement et grand déplacement. Missions: - Assister les conducteurs de travaux dans la préparation, l'organisation et le suivi administratif des chantiers - Participer à l'élaboration et au suivi des documents réglementaires (PPSPS, plans de prévention, PAQ, DOE) - Gérer les documents de chantier : bons de livraison, contrats de sous-traitance, habilitations, plans sommaires - Assurer le suivi administratif : pointages, facturation, commandes et ticketing - Mettre à jour les plannings et tableaux de suivi - Rédiger les comptes rendus de réunions de chantier - Être un appui quotidien entre les équipes travaux, les sous-traitants et les services internes PROFIL RECHERCHE Formation de type BTS ou Licence dans le domaine du BTP, génie civil ou équivalent Profil débutant accepté / sortie d'études appréciée À l'aise avec le travail de bureau et le suivi administratif de chantiers Connaissance ou appétence pour les documents chantier (PPSPS, DOE, PAQ, contrats de sous-traitance.) Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, notamment Excel) Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Sens des priorités et respect des délais
JOB & Vous recherche pour le compte d'une concession automobile, un RECEPTIONNAIRE APRES-VENTE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du Responsable Après-Vente, vous serez garant(e) de la satisfaction client en assurant une qualité optimale de la prestation Après-Vente. Vous réceptionnerez et conseillerez la clientèle puis coordonnerez les activités de maintenance tout au long de son parcours Après-Vente : - Accueillir, renseigner et développer une relation de confiance avec la clientèle - Organiser et planifier les interventions en collaboration avec le Chef d'Equipe - Suivre les stocks de pièces en magasin et la gestion des véhicules de prêt - Rédiger des ordres de réparation et des commandes de travaux - Proposer des forfaits et ventes additionnelles de produits et services - Facturer et encaisser les clients, assurer la préparation des devis et des dossiers à remettre aux clients - Contribuer à l'amélioration de la productivité et de la performance de l'atelier - S'assurer de la conformité de la prestation avant la restitution du véhicule, et de la satisfaction du client - Gestion de l'équipe, distribution du travail, facturation (Réceptionnaire APV Uniquement) VOTRE PROFIL : - Bac Pro à Bac +2 ou équivalent - Vous avez une expérience professionnelle de minimum 2 ans sur un poste de Réceptionnaire Après-Vente dans l'automobile - Sens du service client et fibre commerciale - Bonne maîtrise du Pack Office et de l'outil informatique - Rigoureux(se), sens de l'écoute et grandes qualités d'organisation AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible - Salaire : entre 2200 et 2350€ brut - Avantages : Titre-Restaurant, Actionnariat salarié, Mutuelle, Primes sur objectifs
Le service « Espaces verts » composé de 12 agents, intégré au sein de la direction des services techniques de la commune est en charge de l'entretien de l'ensemble des espaces publics : base de loisirs, chemins de randonnée, terrains de sport, parcs et jardins, massifs,.et équipé des outils techniques adaptés (tondeuse auto portée, lamier, nacelle, gyrobroyeur, mini-pelle,.) Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable du Service Entretien de l'Espace Public vous assurerez, dans le respect de la gestion différenciée des espaces, du cycle du végétal et de la préservation de l'environnement, les activités suivantes : Entretien des terrains de sport (rugby foot hockey) Ø Entretien mécanique des terrains de sports différencié selon leur nature : o Aération, regarnissage, sablage, tonte pour les terrains naturels o Désherbage o Brossage et apport de matériaux de remplissage pour les terrains synthétiques Ø Entretien manuel des terrains (placages, semis manuels) Ø Assurer le bon développement des gazons tels que : l'arrosage, la nutrition, le désherbage et les traitements phytosanitaires Ø Détection des anomalies de croissance ou maladies des gazons pour alerte auprès de la hiérarchie pour mise en œuvre de mesures correctives. Travaux paysagers Ø Travaux d'entretien : o Tonte, débroussaillage, taille (haies, arbustes, arbres, plantes vivaces) o Entretien et désherbage des massifs floraux et arbustifs o Maintenance de la serre et du matériel des espaces verts o Entretien des 2 cimetières végétalisés Ø Travaux de création : o Plantation d'arbres, haies et massifs arbustifs et floraux, participation à la conception o Engazonnement Travaux annexes (selon besoins du service) o Nettoyage (par roulement) de la place du marché les samedis après-midi et lors des manifestations o Participation à l'organisation logistique des manifestations et festivités. Prise de poste au 01/03. Date limite de dépôt des candidatures : 08/02/2026
LL'ISLE JOURDAIN est une ville de près de 10000 habitants située à proximité de l'agglomération Toulousaine. Son patrimoine historique, son environnement naturel et le dynamisme de ses associations font de la ville une terre d'accueil. Son attractivité touristique et économique, renforcée par son accessibilité routière et ferroviaire, donne toute sa dimension au cadre de vie offert par la commune. L'ISLE JOURDAIN est labellisée deux fleurs au concours des Villes et Villages Fleuris depuis 2025.
Notre agence YES INTERIM de l'Isle Jourdain recherche pour l'un de ses clients, UN APPROVISIONNEUR/ ACHETEUR H/F. Démarrage dès que possible sur du long terme. Horaires : - 35 heures sur 4,5 jours 8h00-16h15 une semaine sur quatre / 08h45-17h00 trois semaines sur quatre) Lieu : PUJAUDRAN (32) Vos missions: - Établir les commandes d'approvisionnement de son portefeuille fournisseurs. - Gérer et suivre les commandes ainsi que les litiges liés aux non-conformités, en lien avec son portefeuille. - Mettre en place et optimiser la politique de gestion des stocks et du réapprovisionnement (calcul des besoins, définition des stocks de sécurité.), en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et en collaboration avec les services Technique, Production et Commercial.
L'entreprise Arc Propreté à l'Isle-Jourdain recrute un/une Technicien/ne de surface en CDD 6 mois temps partiel. DESCRIPTION ET MISSION DU POSTE Intervention : prestations chez le client Technique professionnelle (manuelle, mécanisée et emploi des produits) Conseiller, accompagner une personne Organisation du travail et gestion des plannings salariés Organiser le travail d'une équipe Planifier une intervention de nettoyage Règles d'hygiène et de sécurité Élaborer des processus et des modes opératoires techniques Définir des critères de contrôle d'entretien des locaux Élaborer, adapter une proposition commerciale Chiffrage/calcul de coût, devis. Techniques commerciales Conclure une transaction Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Autonomie, Logique de travail. COMMERCIAL Développer le portefeuille : Gestion, Devis, relation clientèle, commercial, contrôle. Création des appels d'offres Organisation du travail. Mettre son savoir à la disposition de l'entreprise et des salariés. Autonomie, logique de travail, investissement. Déplacements : en rapport avec la zone de chalandise Gers et Haute Garonne Diplômes souhaités : Bac pro hygiène, propreté et environnement A présenter lors du recrutement Permis : B - Véhicule léger Exigé (déplacements professionnels) Contrat en temps partiel et en CDD 6mois, selon l'activité de l'entreprise, un contrat plus long et à temps plein pourra être proposé.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute : face à chaque situation, nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la conception et de l'entretien d'éléments hydromécaniques, un(e) Magasinier / Logisticien (H/F). Missions principales : - Réception, contrôle et stockage des marchandises - Préparation et expédition des commandes - Gestion des entrées et sorties de stock - Suivi administratif et mise à jour des données via les outils informatiques - Participation à l'organisation et à l'optimisation du magasin Profil recherché : - Formation et/ou expérience en logistique, magasinage ou domaine équivalent - Bonne maîtrise du Pack Office - Connaissance des pièces industrielles appréciée - Les CACES 1, 3 et 5 et/ou la qualification pontier seraient un plus, mais ne sont pas indispensables - Rigueur, organisation et esprit d'équipe Informations complémentaires : - Temps de travail : 35 heures par semaine - Horaires : Journée
Je recherche un baby-sitter à partir de septembre pour mes deux enfants de 6 et 9 ans. le besoin est pour les mardis et jeudis soirs, tous les 15 jours, de 17h30 à 19h30. la tâche consiste à aller les chercher à l'école et les ramener à la maison. si vous êtes intéressé, merci de me faire savoir votre disponibilité.
