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DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. Le foyer Jacques Delprat est un foyer expérimental pour personnes handicapées vieillissantes. Lieu : Monpazier Date : Début janvier 2026 Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau II inhérent au secteur médico-social avec expérience confirmée. Vos missions: - Mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, apporter son expertise technique et ainsi être force de proposition auprès du Directeur, - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, assurer les entretiens annuels - Concevoir et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés de chaque usager ainsi que le respect de leurs droits, - Etablir un réseau de partenaires sur le territoire en cohérence avec les actions menées par le service, - Assurer la gestion du budget qui lui est alloué en lien avec la comptable du pôle. - Occuper une position d'interface entre la direction et les membres de l'équipe et ainsi relayer l'information descendante et ascendante - Contribuer à des actions transversales associatives : participation à des commissions, réponse à des appels à projet, propositions de projet divers - Assurer le suivi des salariés qu'il encadre (suivi du temps de travail, congés, plannings), - Mettre en œuvre un management bienveillant, - S'informer quant aux évolutions législatives du secteur et être un relai d'information. Compétences recherchées: - Références théoriques en adéquation avec le public reçu dans la structure - Connaitre et cerner les limites de sa fonction en lien avec la fiche de poste (subdélégations) - Connaissance des réglementations relatives au : secteur médico-social, droit du travail, démarche qualité - Connaissances en gestion administrative et financière - Capacité à poser un cadre et prendre des décisions - Manager une équipe pluridisciplinaire : encadrer, animer et conduire - Recueillir, traiter, analyser et transmettre les informations relevant du service et de la direction - Développer des partenariats d'action et organiser les relais de la prise en charge des usagers - Maîtrise de l'outil informatique - Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif - Autonomie, discrétion professionnelle, esprit d'analyse et d'argumentation, capacité d'organisation Ce que nous offrons : Diversité des missions : Travaillez dans différents types d'établissements avec un seul employeur et un seul contrat, vous permettant de découvrir divers publics et environnements. Développement professionnel : Profitez de parcours de formation variés (diplômants, certifiants et développement de compétences) pour accompagner votre évolution de carrière. Avantages sociaux : Bénéficiez des avantages du comité d'entreprise (CE) et de la mutuelle d'entreprise. Engagement en faveur de la diversité : À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante au sein d'un groupement d'employeurs innovant.
DMS est un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.
L'EHPAD "Résidence le Périgord" recherche un cuisinier. La personne sera en charge de l'exécution des repas : environ 300 couverts par jour (élaboration des repas froids et chauds). L'agent.e effectue des journées de 6h ou 12h et en moyenne 2 W-E par mois travaillés. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'ASSOCIATION L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour Le Bercail composé d'un Foyer d'Accueil Médicalisée et d'un Foyer de Vie située à Saine Foy de Belvès (Dordogne). Les établissements accompagnent des adultes en situation de handicap mental. Pour plus d'informations sur les établissements : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fam-le-bercail https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-le-bercail MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - Assurer le tri du linge en respectant les protocoles établis dans l'établissement. - Assure le lavage et le séchage du linge en respectant les consignes d'hygiène. - Assurer le repassage et pliage du linge. - Effectuer des missions de couture. - Participer à la vie institutionnelle - Travailler en équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet d'établissement. - Travailler auprès de personne en situation de handicap mental. - Manutention du linge, gestion des chariots et organisation. PROFIL - Avoir la formation en hygiène/HACCP serait un plus. - Capacité d'écoute et d'adaptabilité. - Sens de l'organisation. - Sens du travail d'équipe. - Connaissance avancée en couture obligatoire. TYPE DE POSTE Date de prise de poste : 01/01/2026 Date limite de candidature : 21/12/2025 Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité Ségur de 238 € (pour un temps plein) Modalités de travail : - CDI à temps partiel à 0.80 ETP - Pause méridienne de 30 minutes - Pas de travail le Week end - Travail de jour avec planning fixe sur un roulement de 2 semaines avec un vendredi sur deux en repos. Avantages : - 9 jours de congés supplémentaires par an. - Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances. - Compte Epargne Temps ; - Participation à la complémentaire santé de l'employeur (63%) et du CSE (15%). - Formations régulières organisées tout au long de l'année - Temps de réunions et d'échanges réguliers CANDIDATURE (CV) à envoyer : A l'attention de M. GAUDILLAT - Directeur 183 Chemin de la Barde - 24170 SAINTE FOY DE BELVES Tél : 05.53.29.00.53 Mail : lebercail@apei-perigueux.fr
ONET SERVICES recherche un agent de propreté des locaux H/F pour l'entretien des locaux d'une agence bancaire Une expérience dans le nettoyage des locaux sera appréciée Discrétion, rigueur, autonomie et gestion des priorités sont requises. 4 jours par semaine du mardi au vendredi 1H/jour Horaires : Entre 9h-12h30 et 14h-18h00 Candidature par téléphone ou mail adelpech@onet.fr
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Votre rôle ? Conseiller vos clients sur nos produits et leur remettre les marchandises souhaitées depuis la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur), dans les règles de sécurité imposées. Vous créerez une relation de proximité avec vos clients et vous assurerez de leur satisfaction . Votre quotidien ? - Accueillir les clients dans le point de vente et conclure les ventes de produits - Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur) - Vérifier régulièrement le volume des stocks de marchandises restants et leurs emplacements exacts (inventaires tournants) - Ranger et nettoyer régulièrement les zones de stockages de la Cour des matériaux ainsi que les espaces de chargement/déchargement de marchandises Important : Vous serez amené à manipuler des charges au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Si vous êtes polyvalent, si vous avez déjà eu une expérience en manutention de charges et appréciez le contact au quotidien avec les clients (toujours avec le sourire !), alors votre profil nous intéresse. Le calcul mental et les outils informatiques ne vous font pas peur et vous aimez travailler en équipe pour répondre rapidement aux besoins des clients. L'obtention du CACES 3 est indispensable pour votre candidature. Nous vous avons convaincu ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble !
Vous rejoindrez une équipe de passionné(e)s, dans un établissement de niveau 4 étoiles, pour assurer l'accueil, le service ainsi que le conseil clientèle pour les vins . Des connaissances en sommellerie seraient un plus. Prise de poste le 1er Avril 2026. Etablissement saisonnier ouvert 9 mois dans l'année.
L'EHPAD a une capacité de 89 lits d'hébergement. Vous faites partie d'une équipe de 4 IDE. Vous effectuez un roulement sur des journées soit en 8h-9h-10h ou 12h. En moyenne 1 weekend travaillé et une semaine de repos par mois. Vous veillerez à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. Réfection des pansements. Infirmier.e Diplômé.e d'Etat ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons un.e candidat.e rigoureux.se et motivé.e, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Période : Du : 12/12/2025 - Au :19/12/2025 Astreintes les 13 et 14/12Intervention en journée de 10h00 du lundi au vendredi en de MED /SMR Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : SMR = 35 litsMED /SMR (25 lits de SMR /10lits de MED) Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge46,89€ net / heure
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à MONPAZIER (24540 , Nouvelle-Aquitaine - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez : Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertise Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Salaire suivant expérience poste sur 39h semaine Poste a pourvoir immédiatement Etre ponctuel Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (carrosserie-peinture), CQP Disposez d'une expérience dans le poste
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Au sein d'une équipe technique dynamique et expérimentée, ce poste de mécanicien d'engins TP et industriels constitue une opportunité passionnante pour tout professionnel désireux de contribuer à la maintenance et à la fiabilité d'un parc d'engins variés. En rejoignant cette équipe, le futur collaborateur travaillera aux côtés du mécanicien actuellement en poste, favorisant un climat d'entraide et de transmission du savoir-faire. Missions principales : Entretien & Réparation des engins TP Chargeuses, pelles, tombereaux vous intervenez pour assurer leur fiabilité et leur disponibilité. Maintenance des équipements industriels Vous veillez au bon fonctionnement des broyeurs, convoyeurs et autres machines du site de production. Diagnostic & dépannage Vous identifiez les pannes, réalisez les réparations mécaniques, hydrauliques et électriques de premier niveau. Proposer des améliorations pour fiabiliser les installations et optimiser la maintenance préventive ⚙ Conditions de travail :***CDI à pourvoir rapidement * Horaires modulables : début tôt possible (ex. 6h-15h), travail uniquement en journée. * Basé à Mazeyrolles (24) * Entreprise familiale avec une forte culture technique et collaborative * Rémunération annuelle brute: Entre 27 000 euros et 33 000 euros Description du profil :***Première expérience en mécanique d'engins TP, agricoles ou industriels * Solides bases en mécanique, hydraulique et électricité * Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités * Envie de s'impliquer dans une entreprise où la polyvalence est valorisée Lauriane HERAULT, Recruteuse Indépendante au Mercato de l'Emploi.
Nous recherchons pour notre boulangerie pâtisserie, un(e) vendeur(se) en boulangerie. Une expérience en vente en boulangerie serait un plus. Contrat de 15 jours , possible renouvellement Poste à pourvoir le 19 /12 Fermeture jour de Noel et Nouvel an Vos qualités : - dynamisme - bon relationnel client - travail en équipe
Poste à pourvoir immédiatement CDI Rémunération selon profil Entreprise : Active depuis plus de 70 ans, l'entreprise SEGUY & DÉRIVÉS (GEDIBOIS) exerce une double activité de scierie et négoce de bois. L'activité de scierie est partagée entre deux sites : le premier à Goujounac (46250) et le second à Villefranche-du-Périgord (24550). La scierie de Goujounac est spécialisée dans plusieurs essences : chêne, châtaignier, douglas, épicéa et peuplier. Elle produit de la charpente, des bois de menuiserie, du lambris, parquet, lames à volet... La scierie de Villefranche-du-Périgord produit les pré-débits en châtaignier et peuplier. Mission : Le candidat intégrera le site de Villefranche-du-Périgord. Il travaillera en binôme avec un autre employé de scierie, sous la responsabilité du scieur. Les tâches qui lui seront confiées sont les suivantes : - Le classement visuel et la préparation des commandes de bois - L'empilage manuel des bois - Le contrôle du volume et de la qualité des pièces de bois débitées - La mise en stock sur le parc de la production - Le chargement et le déchargement du séchoir à bois - Le nettoyage du lieu de travail ainsi que l'entretien (contrôle des postes de travail, graissage.). - Le respect des consignes données par le scieur ou la Direction (process, cadencement, sécurité, .) Requis : CACES R489 chariots-élévateurs Maîtrise des calculs de volume (m2, m3) Maîtrise des conversions (m, mm) Profil recherché : Les environnements industriels/ de première transformation (travail sur ligne de sciage sous bâtiment semi-ouvert) ne vous rebutent pas. Vous êtes rigoureux(se). Vous acceptez l'idée de hiérarchie et vous savez respecter des consignes. Vous avez les qualités relationnelles nécessaires pour travailler avec d'autres. Travailler en équipe restreinte (3 personnes au total sur le site) est satisfaisant. La manutention de charges tout au long de la journée est au cœur du métier. Vous savez conduire des chariots-élévateurs. Vous avez le goût du travail du bois et de sa technicité.
SCIEUR Poste à pourvoir immédiatement CDI Rémunération selon profil Entreprise : Active depuis plus de 70 ans, l'entreprise SEGUY & DÉRIVÉS (GEDIBOIS) exerce une double activité de scierie et négoce de bois. L'activité de scierie est partagée entre deux sites : le premier à Goujounac (46250) et le second à Villefranche-du-Périgord (24550). La scierie de Goujounac est spécialisée dans plusieurs essences : chêne, châtaignier, douglas, épicéa et peuplier. Elle produit de la charpente, des bois de menuiserie, du lambris, parquet, lames à volet... La scierie de Villefranche-du-Périgord produit les pré-débits en châtaignier et peuplier. Mission : Le candidat intégrera le site de Villefranche-du-Périgord (candidat + 2 personnes). Il aura pour mission générale d'assurer la production de sciages. Les tâches qui lui seront confiées sont les suivantes : - Le chargement des bois sur la ligne de sciage - L'affûtage journalier des lames (formation possible au besoin) - Le sciage des bois sur un poste fixe dans une cabine - Le nettoyage du lieu de travail - L'entretien (contrôle de la ligne de sciage, entretien préventif, graissage.) - Le compte-rendu et le suivi des productions - La remontée des problématiques rencontrées à la Direction. Le poste de scieur proposé inclut également une fonction de chef d'équipe : - Transmission des consignes au reste de l'équipe (liées à la production ou au volet Social de l'entreprise) - Contrôle sur la méthode de travail de l'équipe (process, cadencement, port des EPI, .) - Contrôle de la qualité de la production La prise de poste sera accompagnée d'une formation interne. Requis : CACES R489 chariots-élévateurs Maîtrise des calculs de volume (m2, m3) Maîtrise des conversions (m, mm) Profil recherché : Les environnements industriels/ de première transformation (travail sur ligne de sciage sous bâtiment semi-ouvert) ne vous rebutent pas. Vous aimez l'autonomie et vous êtes débrouillard. Vous êtes à l'aise avec le travail solitaire, en cabine. Dans le même temps, vous avez les qualités relationnelles nécessaires pour prendre la tête d'une équipe et guider le travail. Vous êtes rigoureux, vous savez suivre des consignes et les retransmettre. Vous savez conduire des chariots-élévateurs. Vous avez le goût du travail du bois et de sa technicité.
Le foyer de vie Les Clauds de Laly accueille 20 adultes en situation de handicap. Sous l'autorité de la coordinatrice, l'Aide-soignant(e) contribue à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets personnalisés des résidents. À ce titre, il/elle : Accompagne les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, déplacements, vie sociale, loisirs) ; Favorise la participation et l'autonomie des résidents dans le respect de leurs choix et de leur rythme ; Participe à la conception et à l'animation d'activités éducatives, sociales et culturelles ; Contribue à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement ; Assure les transmissions orales et écrites nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; Participe activement à la dynamique institutionnelle et au travail d'équipe. Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé ; Sens des responsabilités, capacité d'écoute et d'analyse des situations individuelles ; Aptitude au travail en équipe ; Connaissance du public adulte en situation de handicap appréciée ; Rigueur, discrétion professionnelle et engagement éthique indispensables.
La communauté de communes Domme - Villefranche du Périgord recrute pour son équipe d'animation. L'ALSH (accueil de loisirs sans hébergement) "les Vitarelles" est situé à Castelnaud la chapelle 24250 (La chapelle péchaud). Diplôme requis : BAFA ou équivalent minimum Compétences recherchées : - Concevoir et participer à l'élaboration du planning d'activités des enfants de 3 à 11 ans (en sous-groupes) - Surveiller le déroulement des activités et animer les temps de la vie quotidienne - Participation active au temps du repas, goûter etc. - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et prévenir le directeur - Possibilité de veillées, de séjours avec nuitées en fonction du planning. Travail les mercredis en périodes scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. 9.5 heures par jour Salaire annualisé et lissé mensuellement. 5 semaines de congés dont 2 semaines de fermeture pendant les vacances scolaires. CDD avec possibilité de renouvellement et de pérénnisation.
Manpower Conseil Recrutement accompagne le développement de son client, acteur majeur de l'assurance. Dans ce cadre, nous recrutons : 1 Conseiller commercial centre relation h/f Poste à pourvoir en CDI à partir du 12 janvier 2026 - Laval (53) Au sein du Centre de Relation Client de Laval, vous rejoignez une équipe dynamique dédiée à l'accompagnement des sociétaires sur la partie commerciale des produits IARD. Vos missions sont : - Répondre aux besoins des sociétaires par téléphone, sans script, en adaptant votre discours - Maintenir un haut niveau de satisfaction et de fidélisation - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales sur les produits IARD - Participer au développement de l'activité des agences par la prise de rendez-vous Vous justifiez d'une première expérience commerciale (vente conseil ou relation client) et vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre ponctualité et votre goût du challenge. Votre aisance relationnelle et votre capacité à atteindre les objectifs fixés seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous bénéficiez d'une formation complète et rémunérée de 3 mois (théorie et pratique) pour vous permettre de réussir pleinement dans vos missions. Poste à pourvoir en janvier 2026, en CDI. Horaires : 35h/semaine, amplitude 8h-20h, un samedi travaillé sur 6 Rémunération : 25 000 € à 30 000 € annuels (fixe + variable) Avantages : 13e mois, primes, intéressement, participation, mutuelle, tickets restaurant, CESU, télétravail jusqu'à 100 jours/an, perspectives d'évolution Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower Conseil Recrutement accompagne le développement de son client, acteur majeur de l'assurance. Dans ce cadre, nous recrutons : 1 Conseiller Relations Clients h/f Poste à pourvoir en CDI à partir de février 2026 - Laval (53) Au sein du service gestion des sinistres amiables, vous rejoignez une équipe dédiée à l'accompagnement des sociétaires dans la déclaration et le suivi de leurs sinistres. Dans ce cadre, vos missions sont : - Accueillir et accompagner les sociétaires dans la déclaration et le suivi de leurs sinistres - Ouvrir et instruire les dossiers en garantissant la conformité des informations - Informer, conseiller et instaurer une relation de confiance avec les clients - Participer à l'amélioration continue des processus de gestion Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac orienté commerce ou relation client et vous disposez d'un réel sens du service. Vous bénéficiez d'une formation complète et rémunérée de 3 mois (théorie et pratique) pour vous permettre de réussir pleinement dans vos missions. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer les priorités et travailler en équipe. Votre aisance relationnelle et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec les clients seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Poste à pourvoir en CDI à compter de février 2026. Horaires : 35h/semaine, amplitude 8h-20h, un samedi travaillé sur 12 Rémunération selon profil et expérience + 13eme mois + primes + intéressement, participation + tickets restaurant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre agence Manpower de Laval, recrute pour l'un de ses clients, un conducteur de machine, spécialisé dans l'impression de textile. Vous serez en charge des missions suivantes : - Approvisionner la machine - Gérer les différents cycles de lavage - S'assurer du bon fonctionnement de la machine - Maintenance de premier niveau Horaires : du lundi au jeudi 8h-16h45 Pause de 20 minutes Vous avez de l'expérience en conduite de machine, vous êtes à l'aise avec la programmation de machine. Intéressé pour intégrer une entreprise familiale ? Contactez nous rapidement afin d'en échanger ensemble. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower Laval recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Conducteur de ligne CMS (H/F). Au sein d'une équipe, vous prenez en charge les missions suivantes : - Choisir des programmes de fabrication, en fonction des caractéristiques du produit (cartes, puces, circuits imprimés,...). - Contrôler le réglage des paramètres de production et de la conformité ou l'intégrité des lots de pièces avant traitement ou assemblage. - Approvisionner des machines en composants ou lots et vérification de leur passage aux différentes phases de production. - Repérer les dysfonctionnements relatifs aux outils de production, produits,... et communiquer les résultats aux services maintenance. - Remplir les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions,...). - Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage graissage,...), deuxième niveau (échange standard de pièces,...). Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de l'électronique ou autodidacte avec 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de l'électronique. Vous savez utiliser des appareils de mesure électrique et pouvez travailler sous binoculaire. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de leadership. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez ! Rejoindre le groupe Manpower en tant que salarié intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à notre comité social et économique (chèques vacances, locations de vacances, remboursement culture/sport...). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons, 1 opérateur de production agroalimentaire H/F. Au sein des différents ateliers, vous serez en charge des missions suivantes : - Avoir des connaissances en informatique, - Découpe, conditionnement, - Nettoyage de bacs, - Lire les étiquettes attribuer les bacs dans les bons frigos, - Assurer la palettisation des bacs avant le chargement dans le camion, - Gérer l'organisation de l'atelier d'un point de vue organisationnel, - Respect des règles et consignes d'hygiène. Poste de travail qui nécessite le port de charges lourdes minimum 10kg voir plus. ?Environnement au froid (environ 4°C), bruyant et odeur. Horaires variables. Vous souhaitez trouver un emploi sur du long terme, vous avez envie de découvrir un nouvel environnement de travail ? ?Alors n'hésitez-pas à venir nous rencontrer en agence ! ?Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des nombreux avantages liés à notre comité social et économique (chèques vacances, locations de vacances, remboursement culture/sport...). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower NANTES INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Technicien de maintenance informatique (H/F) Dans le cadre d'une mission au sein du Centre de Services (CDS), nous recherchons un profil rigoureux et impliqué pour assurer des tâches techniques et logistiques essentielles : - Préparation de matériel informatique - Suivi rigoureux de procédures établies - Organisation optimale des interventions - Respect strict des consignes de sécurité et de qualité Nous recherchons une personne sérieuse, capable de suivre des procédures avec précision, dotée d'un excellent sens de l'organisation et soucieuse du respect des consignes : - Sens du détail et de la méthode - Capacité à travailler de manière autonome et structurée - Engagement et fiabilité dans l'exécution des tâches Horaires : 9h - 17h Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la qualité du service délivré aux utilisateurs. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La renommée Européenne de ce client les positionne comme le leader sur le marché et leurévolution les conduit à renforcer l'équipe. Intégré au sein d'une DSI de 7 collaborateurs, vous contribuez au développement du Système d'Information et à l'évolution des applications.A ce poste, vous prenez en charge l'ensemble des missions suivantes :Analyse des besoins et recueil des besoins auprès des utilisateursElaboration du cahier des charges techniqueDéveloppement des applicationsModélisation de donnéesGestion des évolutions et maintenance des logiciels en production
Notre client basé à Laval, recrute dans le cadre d'un renfort, un profil d'aide-comptable, dès que possible et sur du long terme. Missions : ???? - Tenue de la comptabilité générale, élaboration des situations mensuelles et clôtures annuelles - Comptabilité tiers clients (encaissement, relances, créances douteuses) - Règlements des fournisseurs - Suivi de la trésorerie et divers tableaux de reporting Horaires de journée 35h semaine Rémunération en 1800€ et 2000€ brut; Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité, bonne maitrise des outils bureautiques (Excel), connaissances ERP (DIVALTO serait un plus) Vous avez les capacités d'analyse, travail d'équipe, organisation, autonomie, rigoureux(se), force de proposition, aisance relationnelle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower MAYENNE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur bardeur métallique (H/F) pour un chantier à LAVAL 53 000. - Bardage métallique / cassette - Hauteur de travail 8 ml sur un échafaudage de pied - Préparer et sécuriser le chantier - Effectuer les travaux d'étanchéité et d'isolation - Respecter les normes de sécurité et de qualité Informations complémentaires : Durée de la mission : 1 semaine pour commencer peut être prolongée environ 2 mois 35 Heures / Semaine avec possibilité d'heures supplémentaires Semaine de 4 jours : Lundi 10 h/12 h; 13 h/18 h - Mardi & Mercredi 7h30/12 ; 13 h/18 h - Jeudi 7h30/12 h ; 13 h/16h30 Salaire et primes suivant la dernière grille salaires BTP Pays de la Loire - Expérience en couverture et bardage souhaitée - Connaissance des matériaux (acier, zinc, tuiles, panneaux sandwich?) - Travail en hauteur, rigueur et esprit d'équipe - Permis B apprécié Avantages MANPOWER : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'agence Manpower de LAVAL recherche, secteur du BTP, 1 Chef d'équipe BTP (H/F) Vous serez amené à : - Coordonner les équipes sur les chantiers. - Organiser les tâches quotidiennes. - Superviser l'avancement des travaux. - Communiquer avec les intervenants. - Contrôler la qualité des réalisations. - Gérer les ressources matérielles. - Adapter les méthodes de travail. - Assurer le respect des normes. Vous êtes un professionnel expérimenté, doté d'une formation BTP, maîtrisant la gestion d'équipes, les techniques de chantier et une forte capacité organisationnelle et polyvalent. ?Horaires variables suivant chantier. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.HORAIRES DE 5H A 10H ENVIRON DU LUNDI AU SAMEDI Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ième mois + participation (2mois) + mutuelle financée à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Poste évolutif. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.HORAIRES DE 5H A 9H ENVIRON DU LUNDI AU SAMEDI Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Votre quotidien chez nous : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Employé de Restauration H/F pour le site de l'APAJH En Dumes. Travaillant aux côtés d'un Chef de cuisine, vous ferez partie d'une équipe de 3 passionnésVotre rôle : -Réchauffe des plats-Transformation des textures modifiées-Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives. -Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des poissons. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'un CAP au minimum avec ou sans expérience, ou d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ième mois + participation (2mois) + mutuelle prise à 50%, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime + 13ième mois + participation (2 MOIS)+ mutuelle prise en charge à 50%,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Technicien(ne) en développement packaging (F/H).u sein du département packaging, vous réalisez les qualifications de solutions packaging retenues par le packaging et les experts opérationnels. Pour cela, vous collaborez avec l'industrialisation pour réaliser les modifications nécessaires dans le cadre de la gestion des changements et sur les packaging existants. Vous réalisez les expertises packaging et appliquez les processus de système qualité pour répondre aux exigences des référentiels de bonnes pratiques. Enfin, vous contribuez à une démarche d'amélioration continue. Ce poste, basé à Lavaur, est à pourvoir dans le cadre d'une mission jusqu'à la fin de l'année, renouvelable selon activité, en . La rémunération brute annuelle comprise entre et euros, sera à négocier selon votre expérience. Vous êtes issus d'une formation BAC+2/3 avec une spécialisation en packaging, emballage, plasturgie, chimie ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience sur une fonction similaire au sein d'un service de développement packaging. Vous maîtrisez les techniques de développement packaging des matériaux et connaissez idéalement les techniques d'impression. Votre esprit d'équipe et votre adaptabilité seront des qualités appréciées.
Nous recherchons pour le compte de notre client : important groupe pharmaceutique/cosmétique dans le cadre d'une mission d'intérim : un technicien packaging (H/F) dont le poste est basé à Lavaur. Les horaires sont à la journée, du lundi au vendredi.Au sein de la BU Opérations, Département : PACKAGING INNOVATION ET DEVELOPPPEMENT, vous serez rattaché(e) hiérarchique au Responsable Développement Packaging Amélioration Continue et Décor, et à ce titre vous : -Coordonner l'ensemble des activités et des métiers des projets Artworks packaging, afin de garantir leur qualité et de contribuer au respect des dates de mise à disposition des produits ; -Gérer les activités Packaging du processus de conception des Artworks packaging et piloter son activité en fonction des plannings Projets Produits et des priorités ; -Gérer, garantir l'exactitude et la cohérence des données techniques packaging: les plans, les surfaces décorables, les spécifications et les éléments techniques relatifs au décor / teinte ; -Réaliser les activités packaging du processus de conception des Artworks packaging et piloter son activité en fonction des plannings Projets produits D3P et des priorités ; -Participer au suivi des frais liés aux développements des teintes masse et décor ; -Respecter l'organisation et les processus mis en place avec le Responsable du pôle décor. Votre profil ? Idéalement diplômé d'un BAC +2 / +3 de type DUT ou licence professionnelle en Packaging/Graphique/Marketing/Qualité ou connaissances équivalentes acquises par expérience professionnelle (alternance comprise). Vous devez avoir avec des connaissances techniques en packaging décor. Vous faites preuve d'autonomie. Vous devez également avoir de la coordination transverse, communication et savoir travailler en équipe. Vous serez amener à utiliser des logiciels spécifiques métiers (GTDP, PLM, E7). Si votre profil correspond à cette offre, n'attendez plus et postulez. A bientôt chez Randstad.
Envie d'évoluer dans un cabinet où ta progression compte vraiment ? Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable à Lavaur motivé(e), curieux(se) et prêt(e) à s'impliquer dans une équipe dynamique. Ce que notre client vous offre : * 1 jour de télétravail par semaine en période fiscale, 2 jours hors période * Rémunération attractive : 28 à 32 K€ + tickets restaurant + 13e mois * Environnement dématérialisé, outils digitaux performants Tu seras accompagné(e) par un collaborateur expérimenté, avec pour objectif de prendre en main ton propre portefeuille à terme. Profil recherché : minimum 2 ans d'expérience en cabinet, un bon esprit d'équipe et une réelle envie de progresser. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Envie d'évoluer dans un cabinet où ta progression compte vraiment ? Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable à Lavaur motivé(e), curieux(se) et prêt(e) à s'impliquer dans une équipe dynamique.
Nous recherchons un chef de partie H/F cuisine poste chaud. Expérience bistronomique de 2ans souhaitée et/ou expérience de 5ans. Vos missions: - vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de cuisine et le reste de l'équipe. - vous participerez à l'élaboration des menus et à l'optimisation des approvisionnements et des stocks de cuisine. - vous serez en charge de la partie chaude: cuisson des viandes, poissons et légumes; élaboration des sauces; dressage des plats pour le service, - connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité Possibilité de logement sur la commune. CDI de 39h annualisé. Compétences: * Contrôler l'état des stocks * Cuire des viandes, poissons ou légumes * Cuisiner des sauces * Dresser des plats pour le service * Définir des besoins en approvisionnement * Lutter contre le gaspillage alimentaire * Manipuler des équipements de cuisine * Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques * Organiser le traitement des commandes * Préparer les viandes et les poissons * Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages * Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) * Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison * Superviser la préparation des produits culinaires * Éplucher des légumes et des fruits Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 13,07€ à 15,17€ par heure Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un chef de partie H/F cuisine poste froid. Expérience bistronomique de 2ans souhaitée et/ou expérience de 5ans Vos missions: * vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de cuisine et le reste de l'équipe. * vous participerez à l'élaboration des menus et à l'optimisation des approvisionnements et des stocks de cuisine. * vous serez en charge de la production de l'entrée du jour, de la mise en place des salades et diverses préparations froides et chaudes. * connaître, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité Possibilité de logement sur la commune. CDI de 39h annualisé. Compétences: * Contrôler l'état des stocks * Cuire des viandes, poissons ou légumes * Cuisiner des sauces * Dresser des plats pour le service * Définir des besoins en approvisionnement * Lutter contre le gaspillage alimentaire * Manipuler des équipements de cuisine * Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques * Organiser le traitement des commandes * Préparer les viandes et les poissons * Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages * Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) * Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison * Superviser la préparation des produits culinaires * Éplucher des légumes et des fruits Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
LE RELAIS DE MONTIGNAC, recherche un.e pâtissier.e. Vos missions: - sous les ordres du chef de cuisine et du chef pâtissier, vous êtes en charge de la réalisation des petits pains et des viennoiseries du matin, et des desserts pour le service de midi et du soir, - vous suivez scrupuleusement les recettes de base, leurs proportions, la température et le temps de cuisson, et maîtrisez parfaitement leur réalisation. Le pâtissier confectionne les pâtes (d'amande, à beignets, feuilletées, à biscuits...), les crèmes (anglaise, chantilly, renversée...), les sauces et coulis, les soufflés, les glaces, les petits fours et les salades de fruit, - sur les indications du chef et selon la saison, vous confectionnez les desserts en alternant les recettes classiques et vos spécialités. Vous êtes force de proposition et de créativité. Possibilité de logement sur la commune. CDI de 39 heure annualisées. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
