Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sauvian située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sauvian. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - BEZIERS, 34 - Béziers, 34 - BOUJAN SUR LIBRON ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
L'enseigne de prêt-à-porter féminin ALIVE recrute pour son magasin situé dans le centre commercial Auchan Béziers. Poste proposé : Vendeuse / Vendeur H/F Missions : - Accueillir et conseiller les clients - Réaliser des ventes additionnelles - Effectuer les opérations de caisse (encaissements et clôture de la caisse en fin de journée) - Réceptionner la marchandise et vérifier la conformité des livraisons - Mettre en rayon, étiqueter et bipper les articles - Ouvrir et/ou fermer le magasin selon les horaires définis - Assurer l'entretien et la bonne tenue du point de vente Horaires d'ouverture du magasin : Du lundi au samedi : 9h30 - 19h30 Les dimanches de décembre : 9h30 - 19h30 Candidature : Merci de transmettre une lettre de motivation expliquant votre intérêt à rejoindre ALIVE et résumant votre parcours professionnel en quelques lignes.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, situé à Béziers, un-e Gestionnaire conseil assistant administratif (H/F) pour une mission intérimaire de trois mois. Ce poste est à pourvoir dès le 9 septembre 2025, avec des horaires de journée. Nous recherchons dix collaborateurs-trices pour renforcer l'équipe existante. En tant que gestionnaire conseil assistant Administratif, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations administratives. Votre contribution sera précieuse pour garantir l'efficacité des processus et la fluidité des échanges au sein de l'entreprise. Vos principales missions seront : - Gestion de fichiers : Assurez la mise à jour et l'organisation des documents administratifs. - Saisie de données : Effectuez l'enregistrement précis des informations dans les systèmes informatiques. - Comptabilité : Etre passioné(e) par les chiffres. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes organisé-e, doté-e d'une excellente capacité de communication et savez gérer votre temps efficacement. Compétences comportementales : - Organisation : Essentielle pour gérer efficacement les tâches administratives. - Communication : Indispensable pour assurer des échanges fluides avec les différents interlocuteurs. - Adaptabilité : Primordiale pour évoluer dans un environnement en constante évolution. Savoir s'organiser et travailler en équipe, être réactif, faire preuve d'adaptation face aux - changements (activités/logiciels/procédures) - Gestion du temps : Cruciale pour respecter les délais et priorités. Compétences techniques : - Gestion de fichiers : Maîtrise des outils de gestion. - **Rechercher et mener vos investigations de façon autonome dans l'objectif de récolter les - informations nécessaires au traitement des dossiers - **Atteindre les objectifs de productivité et de qualité attendus sur les activités - Saisie de données : Précision et rapidité dans l'enregistrement des informations. - **Etre passionné(e) par les chiffres Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans un rôle similaire, avec un diplôme de niveau BAC+2. Le contrat est à temps plein, offrant une opportunité de développer vos compétences dans un cadre professionnel structuré. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui valorise l'engagement et la rigueur. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent. MISSIONS Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, * Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, * Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, * Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. PROFIL Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as le goût du challenge et de la performance ? * Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? * Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 099 € à l'embauche et 2 233 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, * Une prise en charge de ta formation CACES, * Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, ) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Le poste est basé sur le secteur de Béziers. Rythme de travail: du lundi au vendredi, 1 week-end/2. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée (conduite, éco-conduite, gestes et postures,....)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'Association Paul Bouvier intervient historiquement dans le domaine de la surdité, puis dans celui des Troubles Spécifiques du Langage (TSL) et des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Constituée d'un Centre de Rééducation de l'Ouïe et de la Parole (CROP), elle intervient principalement auprès des enfants et jeunes adultes. Le CROP propose une offre de service (d'une capacité de 232 places) répartie sur les départements du Gard et de l'Hérault. L'association comporte aussi un pôle adultes constitué de prestation d'appui spécifique, d'un service d'accessibilité et d'un centre de formation. Description de l'Offre d'emploi : Le SESSAD TSL, implanté à Béziers intervient dans le nord du biterrois, les hauts cantons, le bassin piscénois et sur le littoral. Le service dispose d'une capacité de 88 places (en file active), il accueille et accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans porteurs de Troubles Spécifiques du Langage. Dans le cadre d'une extension, nous recherchons - 1 éducateur(trice) scolaire Dans le cadre du projet Associatif, sous l'autorité du directeur territorial adjoint, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participez à la vie institutionnelle. En coordination avec les membres de l'équipe et en concertation avec la famille, vous devrez : o Assurer un suivi scolaire en individuel ou en collectif o Assurer l'analyse des besoins pédagogiques particuliers et construire les réponses adaptées o Utiliser des méthodes et outils d'évaluation adaptés o Elaborer et assurer la mise en œuvre des projets personnalisés dans la perspective du parcours de l'enfant o Informer, soutenir la famille et l'environnement de l'enfant o Exercer une fonction de personne ressource pour favoriser l'éducation inclusive dans des situations diverses. Pré requis du poste : o Titulaire d'une licence intervention sociale ou équivalent ; o Capacité à observer, analyser et contribuer à l'évaluation des situations ; o Sens de l'écoute, de la communication, adaptation, patience, créativité ; o Connaissances des troubles spécifiques du langage souhaitées. CDI - 1 ETP ; Poste à pourvoir au 01/12/2025 (ouverture de poste dans le cadre d'une extension) CCN 66 (Annexe 9, salaire selon diplôme, profil et expériences).
Le CROP Paul Bouvier accueille des enfants déficients auditifs ou porteurs de troubles spécifiques du langage.
Rattaché(e) à la responsable du service stérilisation, vous traitez le matériel et les produits des services de soins et médico-techniques en vue de leur stérilisation. Activités principales Récupération, vérification, contrôle et tri du matériel à stériliser Lavage, séchage et mise en condition avant la stérilisation Reconstitution et conditionnement du matériel médicochirurgical Conduite de l'autoclave, mise en route et validation des cycles Gestion des flux du matériel médico-chirurgical stérilisé Préparation de la livraison pour les services Réception et préparation des livraisons de dispositifs médicaux de prêt Traçabilité informatique par enregistrement des données liées à l'activité Gestion des chariots et bacs de pré-désinfection Activités secondaires Transfert d'information sur les dysfonctionnements des dispositifs médicaux et des équipements Information sur les besoins en matériel spécifique à commander Veille professionnelle Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous sa responsabilité Participation à la démarche qualité de l'établissement et respect du niveau de qualité souhaité Participation à la démarche de gestion des risques Profil recherché : De préférence, titulaire du titre professionnel d'Agent de stérilisation en milieu hospitalier ou vous justifiez d'une expérience de 6 mois sur un poste similaire en service de stérilisation. Qualités requises : La rigueur et le travail en équipe sont des atouts nécessaires pour réussir dans votre mission. Conditions du contrat : Contrat à Durée Déterminée de 1 mois renouvelable (remplacement maladie) Temps complet Salaire brut mensuel : 2037€ mensuel brut (hors primes) Poste à pourvoir dès que possible.
Rejoignez Petits-fils Béziers, une agence en plein développement ! En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle clé dans notre développement commercial et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions : - Développement commercial : prospecter et développer un réseau local de partenaires (professionnels de santé, associations, réseaux locaux) pour accroître la visibilité de l'agence. - Relation clientèle : répondre aux demandes d'information, évaluer les besoins à domicile des clients et proposer des solutions adaptées. - Gestion des interventions : planifier et optimiser les missions des auxiliaires de vie tout en assurant un suivi qualitatif et réactif. - Fidélisation : garantir un haut niveau de satisfaction clientèle et instaurer une relation de confiance durable. Votre profil : - Vous avez une fibre commerciale affirmée et aimez relever des défis. - Une première expérience en développement commercial ou dans le secteur des services est un plus. - Vous faites preuve d'une grande organisation, de réactivité et d'un excellent sens relationnel. - Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en œuvrant pour une entreprise humaine et engagée. Ce que nous vous proposons : - Un CDI à temps plein (35h/semaine) - Salaire : de 2100-2300 € brut/mois + primes mensuelles - Prévoyance prise en charge à 100 % - Astreintes rémunérées - Des team buildings réguliers pour renforcer l'esprit d'équipe. - Une formation initiale de 7 jours au siège de Petits-fils pour vous accompagner dans votre prise de poste. Le poste nécessite d'être titulaire du permis de conduire B et d'avoir un véhicule personnel pour les déplacements chez les usagers. Remboursement de frais de déplacements prévus. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Petits-fils, nous accordons une grande importance au respect, à la qualité du service et au bien-être de nos équipes. Vous bénéficierez d'un environnement de travail bienveillant et convivial, propice à votre épanouissement personnel et professionnel. Processus de recrutement : 1-Entretien en visio avec notre équipe recrutement. 2-Entretien en agence avec vos futurs collègues. 3-Tests et vérification des références. Envie de donner du sens à votre carrière en rejoignant une entreprise humaine et engagée ? N'attendez plus pour postuler !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement de la maison, un hôte de caisse pour son magasin situé à Béziers (34500). - Accueil et service client au moment du passage en caisse - Encaissement des paiements et gestion des litiges éventuels - Maintien de la propreté et de l'organisation de la caisse - Respect des procédures de sécurité et de confidentialité Planning du lundi au dimanche dont 2 jours de repos Contrat renouvelable. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP dans le domaine de la vente ou du commerce - Bonne capacité d'accueil et de service client - Maîtrise des techniques d'encaissement et de gestion des litiges - Sens de l'organisation et de la rigueur - Respect des normes de sécurité et de confidentialité liées à la manipulation d'argent Si vous avez une expérience significative en tant qu'hôte de caisse et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise de grande distribution, n'hésitez pas à postuler à notre offre.
Comment l'opportunité d'être Assistant (F/H) pourrait-elle enrichir votre carrière professionnelle ? Sous la supervision de l'assistante de Direction, vous assurez un support administratif, logistique et organisationnel essentiel sur le site. - Coordonner la gestion des plannings, des déplacements, des réunions et de l'accueil pour optimiser l'activité du Chef de site - Servir d'interface entre la direction, les équipes opérationnelles, les services supports et les partenaires externes pour assurer une communication fluide - Organiser et gérer la logistique et l'administration internes ainsi que contribuer au soutien des projets et événements du site - Tenir à jour le panneau d'affichage afin d'assurer la fluidité des communications internes Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire de journée.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de l'eau et des déchets, un TECHNICIEN RELATIONS CLIENTS à Béziers en contrat d'intérim de 3 mois. Le rôle sera d'apporter une réponse technique aux problématiques de nos abonnés.- - Analyser et répondre aux demandes téléphoniques et écrites des abonnés (facturation, fuite...). - Traiter les demandes administratives et techniques des clients. - Savoir gérer et mettre à jour la base de données clientèle de manière efficace et précise. - Proposer de nouveaux services - Effectuer un suivi téléphonique ou par courrier du traitement des retours d'enquêtes techniques et administratives menées par les agents terrains. Être garant de l'entière satisfaction de nos clients. . Les horaires mercredi - jeudi - vendredi 13h30 16h30 Contrat d'intérim de 3 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 dans le domaine de la relation client ou équivalent - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à gérer les situations de stress et les demandes urgentes - Sens du service client et orientation résultats - MAITRISE OBLIGATOIRE EXCEL ET WORD Rejoignez une entreprise spécialisée dans la gestion de l'eau et des déchets, et contribuez à offrir un service de qualité aux clients.
Au sein de notre équipe logistique régionale Occitanie, et basé sur notre siège régional de Béziers, nous recherchons un approvisionneur région (H/F) pour un CDI. Vous êtes le garant de la tenue, de l'évolution et de l'optimisation des stocks des agences commerciales. Vous avez également pour mission de participer à l'optimisation des approvisionnements de nos agences. Vos missions : Assurer le respect du plan de vente / plan de stocks des agences Etre le garant de la tenue des stocks : disponibilité et rotation Principales activités : - Vous respectez les plans de vente et de stock. - Vous veillez à la disponibilité des produits stockés en effectuant les commandes selon les règles en vigueur (flux agence). - Vous validez et/ou corrigez les propositions de commandes (JDA) - Vous traitez les commandes (JDA) générées en erreur. - Vous suivez ou passez les commandes spéciales et contremarques. - Vous appliquez le prix spécifique d'achat proposé par ATLAS et traitez les conditions spécifiques d'achat, et négociez avec les fournisseurs de meilleurs conditions d'achats pour l'ensemble des cellules d'approvisionnement. - Vous suivez les Accusés de Réception des Commandes fournisseurs, les réceptions des produits. - Vous êtes garant du respect des délais de mise à disposition des produits agence (date de livraison souhaitée de la commande, date de mise à disposition usine, date de - Vous êtes force de proposition dans le paramétrage des niveaux de stock, et sur l'amélioration continue du process. - Vous paramétrez l'outil d'approvisionnement (JDA) - Vous anticipez les actions avec le marketing et mettez à jour le paramétrage de l'outil d'approvisionnement : introduction des nouveaux articles, planification des promotions, .) - Vous participez avec le Stock Manager région à la mise en place des prévisions de ventes et des profils saisonniers pour son marché. - Vous contrôlez le paramétrage de l'outil - Vous contrôlez les données logistiques du référentiel fournisseur / articles et remonte les incohérences ou les informations manquantes aux services tarif, chef de marché Ce poste est-il fait pour vous ? - De formation Bac+2 / Bac+3 logistique, vous avez idéalement une première expérience dans l'approvisionnement. - De l'esprit d'équipe et une bonne capacité de concentration, - Un bon sens de la coordination et de l'anticipation, - D'être très à l'aise avec l'outil informatique, notamment Excel, - Une aisance relationnelle, notamment téléphonique, et une bonne pédagogie, afin d'entretenir une relation de proximité avec les agences commerciales. POINT.P encourage la diversité de ses équipes en recrutant tous les talents. On vous en dit plus sur nous : POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction. A travers ses 851 points de vente et ses 11 000 talents, l'enseigne met à la disposition des professionnels du bâtiment et des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction. POINT.P est une enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat. Saint-Gobain valorise l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l'âge, l'origine, le handicap ou le parcours.
Nous vous offrons la possibilité d'évoluer au sein d'une société à taille humaine et à fort potentiel de développement. *Expérience souhaitée dans une enseigne de restauration rapide, restauration collective ou restauration traditionnelle.* Vous avez un excellent sens du relationnel, l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et volontaire. _Disponible : midi et soir pendant la semaine et les week-ends_ Sous l'autorité de votre manager ou de l'assistant manager, vous aurez comme missions : * La préparation des matières premières nécessaire à la fabrication des pizzas * La préparation des pizzas * La prise de commande téléphonique * L'accueil, l'orientation et le conseil de la clientèle * L'encaissement des commandes * Le nettoyage intérieur et extérieur du restaurant en respectant les normes d'hygiène HACCP *Formation au poste* Possibilités d'évolution _BASILIC & CO est une franchise de restauration spécialisée sur le thème des pizzas de « terroir » fabriquées artisanalement à partir d'ingrédients labellisés, préparés et cuisinés sur place. L'enseigne se développe en franchise depuis Mars 2014 avec une ouverture à Nantes, et une prochaine à Valence. Le concept repose également sur les deux sites pilotes l'un à Romans le deuxième à Grenoble. *Découvrez-nous sur www.basilic-and-co.com !* Disponible le week-end Tous les week-ends Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Pourboires Disponibilité: Travail en journée (Optionnel) Travail en soirée (Exigé)
GROUPE FAMILIALE DE 50 PERSONNES RECHERCHE POUR SON AGENCE DE PORTIRAGNES UNE PERSONNE AYANT UN SAVOIR ETRE ET UNE ENVIE DE RELEVER DES DEFIS REALISATION DU PLANNING /DEVIS/FACTURES/COMMANDES SERA FORMEE EN INTERNE PAR LES COLLABORATEURS SUR LES OUTILS INFORMATIQUES ET AUTRES AYANT UN BON SENS ET AIMANT UN TRAVAIL D EQUIPE.
Société spécialisée dans la l'installation , le dépannage d'urgence et la maintenance d'installations frigorifiques dans le domaine du froid commercial et industriel. Nous travaillons avec de grands comptes. Société en plein développement , gros challenge !!!
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 18 Novembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Vous vous occuperez de la mise en place des pâtisseries et autres produits, du service et de la préparation des commandes. Une expérience de 1 an sur le même type de poste en pâtisserie ou en boulangerie mais également du service en salle est exigé. Profil : Autonomie, esprit d'équipe et rigueur sont des atouts appréciés pour réussir dans ce poste. Vous possédez une expérience d'au minimum un an sur le même type de poste.
Vous aimez le contact avec le public et êtes à l'aise dans des environnements dynamiques ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Employé Polyvalent dans notre parc de loisirs ! Missions principales : - Accueil des clients : o Recevoir les visiteurs avec le sourire et les informer sur les activités du parc. o Gérer les réservations et les paiements à l'entrée. - Service au bar et au restaurant : o Prendre les commandes des clients et assurer le service des boissons et des plats. o Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace bar et restaurant. - Gestion du laser game : o Expliquer les règles du jeu et assurer la sécurité des participants. o Superviser les sessions de laser game et gérer les équipements. - Organisation des anniversaires : o S'assurer du bon déroulement des festivités et du confort des invités. - Animation des Escape Rooms : o Accueillir les groupes, expliquer les règles et surveiller les sessions. o Intervenir en cas de besoin pour aider les participants Expérience exigée de 6 mois dans l'animation ou la restauration Lieu de travail non desservi par transport en commun. *** Poste à pourvoir immédiatement***
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Nous recherchons un(e) Agent logistique de manutention Polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique chez Terraland du 1er décembre au 31 décembre. Vous serez responsable de diverses tâches liées à l'animation et à la gestion technique de notre site. Vous travaillerez les samedis, dimanches et mercredis sur des journées de 12 heures pouvant débuter à 6h du matin. Les horaires peuvent être flexibles et il y a des possibilités d'heures supplémentaires. MISSIONS : Animer et encadrer diverses activités et événements sur notre site. Assurer la maintenance technique des installations et équipements. Assurer le montage, démontage et entretien de matériel et structure, notamment gonflable Collaborer avec l'équipe pour garantir le bon déroulement des opérations quotidiennes. Contribuer à la sécurité et au bien-être des clients et du personnel. PROFIL : Vous avez une expérience dans l'animation ou le secteur technique (manutention, bâtiment, bricolage etc) Vous avez une première expérience en accueil ou contact client. Polyvalence, dynamisme et sens des responsabilités. Disponibilité les week-ends et jours fériés. Pré requis : Le permis B est nécessaire car les déplacements sont quotidiens et le poste nécessite de porter des charges.
L'Association Tutélaire de Gestion vient en aide, soutien et accompagne des personnes adultes en grandes difficultés (en situation de handicap, souffrant de maladies psychiques et dégénératives, personnes âgées.) sur les départements du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône. En plein développement, l'Association renforce ses équipes en recrutant un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour son antenne de Béziers. Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie, ce qui nécessite un véhicule personnel. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC ou de la licence professionnelle MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Vous avez avant tout des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir dès que possible, à Béziers, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité de la responsable de l'antenne. Nos avantages : Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Ainsi, notre organisation du temps de travail libère un jour par quinzaine (neuf jours travaillés sur 2 semaines). Les salariés bénéficient également d'horaires flexibles et de récupérations. De plus, le télétravail partiel est possible (accord d'entreprise signé).
L'Association Tutélaire de Gestion, association loi 1901 reconnue d'intérêt général, est un service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, qui est concrètement désignée par les juges des contentieux de la protection des tribunaux du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône pour exercer des mesures de protection civiles (tutelles, curatelles, sauvegardes avec mandat) auprès de personnes majeures souffrant d'altération de leurs facultés.
Rattaché(e) au Responsable de sites et en étroite collaboration avec les fonctions supports, l'employé(e) polyvalent(e) amine une équipe de personnes tout en faisant l'interface entre son responsable et les salariés du terrain. Appui dans la prise de décisions techniques auprès du responsable, l'employé(e) polyvalent(e) participe à l'apport de solutions concrètes. Véritable soutien et tuteur des collaborateurs, il réalise des prestations seul ou en équipe. En charge du contrôle des prestations, il doit garantir la qualité et la satisfaction des clients de la société et assurer l'atteinte des objectifs fixés dans le respect des procédures internes et normes légales. - Encadrer : o Coordonner et animer une équipe de propreté o Favoriser la communication entre les membres des équipes et la hiérarchie o Contrôler les résultats en fonction d'un cahier des charges o Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers o Contrôler les prestations effectuées et faire remonter les informations à la hiérarchie - Assurer le nettoyage : o Organiser les prestations dans le respect du cahier des charges o Assurer l'approvisionnement en produits o Participer aux travaux de nettoyage o Apporter des solutions aux problèmes rencontrés o Effectuer le contrôle des prestations - Développer les relations commerciales avec les clients : o Assurer une première interface avec les clients o S'informer de la satisfaction client
Pour un magasin avec une forte fréquentation, vous serez en charge de l'approvisionnement et du rangement de l'ensemble des rayons du magasin, des livraisons et de l'entretien de l'espace de vente. Horaires variables du lundi au dimanche, amplitude horaires de 8h00 à 20h00 par roulement avec 2 jours par semaine un début de journée à 6h00 pour des réceptions de livraison / 1,5 jour de congés consécutifs. Vous avez impérativement une expérience en tant qu'Employé(e) libre-service de minimum 1 an. Profil recherché : sérieux, motivé, sens de l'équipe et dynamique. Poste : CDI - Temps plein 35h ; ou temps partiel 30h possible.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle et faite maison d'environ 100 couverts. Vous avez de l'expérience sur ce poste. Restaurant fermé la dernière semaine de Juin et les deux premières de Juillet. Pour postuler, se présenter au restaurant entre 10H30 et 12H ou entre 13H30 et 14H30 le matin - entre 18H et 19H le soir. Horaires coupés
Nous sommes à la recherche d'un Magasinier H/F. Sous la direction du responsable de l'agence au sein d'une équipe de 10 collaborateurs dont 2 magasiniers, vous effectuez les tâches de : - réception des commandes fournisseurs : déchargement, contrôle qualitatif et quantitatif, mise en rayon et saisie informatique des bons de livraison fournisseur - préparation de commandes clients : recherche en rayons, colisage, saisie informatique et impression des bons de livraison client et étiquettes de colisage, - manutention : chargements / déchargements mécanisés (chariot élévateur) et manuels - ponctuellement : livraisons clients - 2 ans d'expérience dans le magasinage ; une connaissance des métiers, produits du bâtiment / menuiserie serait un plus - connaissance en informatique + permis B + conduite chariot élévateur - volonté de s'investir sur le long terme dans une entreprise familiale - vos qualités : autonome, rigoureux, organisé et polyvalent capable de travailler en équipe réduite ; attaché au service client
Le poste est à pourvoir au 1er février. Pressing recherche un(e) employé(e) de pressing - Vous serez amené(e) à repasser le linge pour les maisons de retraite. Vous savez repasser et vous appréciez cette activité. Volume horaire de 15 heures hebdomadaires évolutifs. Poste à pourvoir au 1er février. Remplacements possibles en décembre. Vous avez une expérience où vous avez OBLIGATOIREMENT effectué du repassage dans un cadre professionnel.
Urgent pressing recherche employé de pressing (H/F) Vous travaillerez du Mardi au Samedi le matin de 9H30 à 14H30
Hé oui, notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Magasinier (pièces auto et/ou atelier) H/F à Béziers. Vos missions pincipales : - Réceptionner les pièces et en assurer le contrôle, le déchargement et le stockage - Référencer les pièces automobiles pour les clients professionnels - Gérer le référencement de commandes pour les professionnels - Assurer le suivi des arrivages et des expéditions des pièces de rechange et procéder au contrôle final avant expédition - Assurer des livraisons, préparer et servir les commandes Mission longue durée POSTE EN VUE D'UN CDI. Profil recherché : Vous êtes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à BAC pro (commerce, logistique, ...) Devez être titulaire d'un permis B Possédez impérativement une expérience dans l'automobile et vous savez identifier tous types de pièces. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 04.67.42.23.21. A vous de jouer !
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions Nous recherchons des collaborateurs motivés pour différents postes en magasin. Postes à pourvoir : - Vendeurs / Conseillers de vente : accueil, conseil client, mise en rayon - Caissiers : encaissements, gestion du flux client - Réassortisseurs : réception des livraisons, gestion des stocks, réassort des rayons - Visuels merchandisers : mise en place des produits selon les directives merchandising Profil recherché : - Dynamique, motivé(e) et souriant(e) - Goût pour le travail en équipe et le contact client - Flexibilité (travail en semaine et week-ends) - Une première expérience en vente, distribution ou restauration est un plus
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation AP3. Missions confiées : Vous accompagnez des demandeurs d'emploi, dans une démarche personnalisée d'élaboration ou de confirmation d'un projet professionnel. - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en orientation et en insertion professionnelle, en communication et en relation d'aide. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Formation interne prévue. Poste à pouvoir immédiatement Avantage : ticket resto. Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée. - Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte - Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène - Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace - Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL - Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil : - Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) - Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage - Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif - Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues
Dans le cadre du développement de ses activités sur le secteur de Colombiers, la Main de Jeanne recrute un.e Responsable de Secteur : Vos missions : -Au sein d'une équipe d'une équipe d'une dizaine de Responsables de secteur et sous la responsabilité de la Direction, vous aurez pour missions : -D'évaluer les besoins des bénéficiaires à domicile et d'adapter l'intervention selon l'évolution des situations. -De recruter des auxiliaires de vie, aide à domicile ou aide-ménagère afin de pouvoir assurer une continuité de services et de développer votre secteur d'intervention. -D'accompagner les intervenants dans leurs missions : Présentation à domicile, formations, temps d'échanges individuels et collectifs, gestion des plannings... -De savoir gérer les imprévus et les urgences avec pertinence et efficacité. Vos avantages : Au sein de notre entreprise aux valeurs humaines prégnantes, vous pourrez bénéficier : -D'une intégration avec accompagnement personnalisé et présentation de votre équipe. -D'une rémunérations attractives grâce à l'annualisation. -D'une mise à disposition d'un véhicule de service, téléphone et ordinateur. -D'un plan de formation et d'actions d'information constructifs. -D'une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% et 100% digitalisée. Votre profil : Nous recherchons un/une responsable de secteur ayant : -Une formation adaptée (idéalement BTS SP3S, TP Responsable secteur SAP...) -Une expérience similaire (gestion, EPHAD, domicile, service à la personne, environnement médico-social...). -Ayant un attachement à la notion de bientraitance -Une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. -Un sens de l'organisation et réactivité. -Une capacité d'adaptation aux différents publics et situations -Un besoin d'évoluer en sécurité dans son environnement professionnel
Service d'Aide et d'Accompagnement Domicile (SAAD) , La Main de Jeanne est reconnu comme le spécialiste de la prise en charge des personnes âgées, handicapées, fragilisées. La Main de Jeanne dispose de 5 agences (Béziers, Valras, Colombiers, Murviel les Béziers, Servian) et intervient sur les communes du biterrois. L'organisme emploie environ 260 collaborateurs et collaboratrices.
Vous aurez le statut de collaborateur en libéral ou aurez un statut salarié, à votre convenance, afin de compléter une équipe de 9 vétérinaires et de 7 ASV. Vous assurerez les consultations d'urgence épaulé(e) par nos ASV expérimentés entre 19h et 8h du matin en semaine, de 14h à 8h le samedi et en 24h/24 les dimanches et jours fériés (possibilité d'effectuer seulement 12h de garde). Plateau technique complet : Numération Formule, biochimies, endocrinologie, temps de coagulation, radio numérique avec capteur plan, échographe, endoscope, anesthésie gazeuse et monitoring Mindray, brancard et tables de consultation électriques. Besoin d'aide ? Les vétérinaires d'astreinte seront là pour vous permettre de travailler en toute sérénité. L'esprit d'équipe est primordial en clinique d'urgences ! Rémunération TRES attractive ! Votre rémunération s'élèvera à 30 % des actes réalisés pendant les gardes des soirs en semaine et 50% les week-end et jours fériés, avec un minimum garanti. Temps partiel à la carte. Un appartement intégré à la structure avec chambre indépendante (grand lit, rangements et TV) ainsi qu'une cuisine entièrement équipée et d'une salle de bain avec WC).
Pour une embauche en Novembre. Fort(e) d'une expérience dans la tenue du bar, vous avez le sens de l'accueil, du service et l'esprit d'équipe. Vous savez dresser et servir les clients à table. Vous êtes souriant(e), dynamique, organisé(e) et vous savez vous adapter. Vous faites preuve d'un comportement et d'une présentation exemplaire. Vous assurez l'accueil des clients et un service de qualité, dans le respect des procédures du Groupe Tranchant. Vous connaissez les règles d'hygiène. Une première expérience sur un poste équivalent serait appréciée. - Horaires variables, en semaine, week-end et jours fériés - Horaires pouvant commencer à partir de 9h30 du matin - Horaires pouvant se terminer à 4h30 dans la nuit.
Nous recherchons des FUMISTES H/F sur Béziers. Vos missions : -Installer, rénover ou réparer des conduits de fumée, cheminées, poêles et foyers -Réaliser l'isolation thermique et la mise en conformité des installations -Effectuer le tubage des conduits, l'entretien et le ramonage si nécessaire -Assurer le diagnostic, le contrôle d'étanchéité et la sécurité des installations -Lire et interpréter des plans techniques -Travailler dans le respect strict des normes de sécurité Profil recherché : -Expérience en fumisterie ou domaine similaire (chauffage, maçonnerie, étanchéité) -Connaissance des normes DTU liées aux conduits de fumée -Autonomie, organisation et sens des responsabilités -Permis B apprécié
Notre client est une imprimerie familiale spécialisée dans la fabrication d'étiquettes adhésives et sèches destinées aux vins et spiritueux. Reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses prestations, elle recherche aujourd'hui un Deviseur (H/F) afin de renforcer son équipe. Lieu : Béziers Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible Horaires : 35h - 8h-12h / 13h-17h Salaire : Selon profil et expérience Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire Avantages : Carte cadeau, prime pouvoir d'achat Rattaché(e) à la direction, vous êtes en charge de la gestion complète du processus de devis, depuis la réception de la demande jusqu'à la validation et le suivi. Vos missions principales seront : Traiter les demandes clients et établir les devis en respectant les procédures internes et le cahier des charges. Déterminer les procédés techniques adaptés (machines, grilles, phases de découpe, sous-traitance). Saisir et faire valider les devis auprès de la direction. Assurer le contrôle, la transmission et le suivi des devis. Relancer les devis et mettre à jour les outils et plateformes techniques. Gérer les appels entrants et les demandes clients. Garantir le respect des délais et la conformité technique des devis. De formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur de l'imprimerie, indispensable. Vous maîtrisez le chiffrage et la lecture de cahiers des charges, êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens du relationnel. Votre réactivité et votre souci du détail vous permettront d'assurer un service de qualité auprès de vos interlocuteurs internes et externes. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale où vos compétences seront reconnues et valorisées ? Ce poste est fait pour vous !
Sous la responsabilité de la Direction Générale et du Directeur de Site, votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à la découverte des outils informatiques et numériques incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences générales et numériques, vous avez le sens de l'écoute et une bonne capacité d'adaptation. Vous intervenez en milieu carcéral. Vos missions: Conception de supports pédagogiques de formation et adaptation des contenus classiques et digitaux Animation de sessions de formation à distance et en présentiel, en lien avec le déroulé pédagogique et le programme de formation Suivi pédagogique : évaluer et suivre la progression des compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices/travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences. Préparation, suivi et encadrement de l'alternance Suivi administratif et traçabilité des livrables : émargements, bilans, etc. Collaboration avec l'ensemble des intervenants pour réaliser un objectif commun Profil recherché : Vous maîtrisez les outils informatiques et numériques et vous aimez transmettre votre savoir Vous avez une bonne connaissance du secteur numérique (connaissance générale ou spécifiques dans des domaines tels que : le développement web et/ou la programmation et/ou le web design, etc.) Vous maîtrisez les plateformes LMS et les outils de création de contenus d'apprentissage en ligne Connaissance des référentiels PIX et/ou CléA numérique appréciée Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de la messagerie et du fret express, un-e Agent de Quai (H/F) à Béziers. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux semaines en intérim, avec des horaires de journée. En tant qu'Agent de Quai, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques. Votre mission principale consistera à assurer le chargement et le déchargement des marchandises, tout en veillant au respect des normes de sécurité. Vous serez également responsable de la manutention manuelle et de la conduite de chariots élévateurs, nécessitant la possession du CACES 1. Votre contribution sera cruciale pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où l'esprit d'équipe et l'adaptabilité sont valorisés. Vous serez intégré-e à une équipe engagée, où la gestion du stress et la communication efficace sont des atouts majeurs pour réussir. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, mais possédant une forte motivation et une envie d'apprendre. Vous êtes à l'aise dans un environnement collaboratif et savez gérer le stress avec efficacité. Compétences comportementales - Travail d'équipe : Vous appréciez évoluer au sein d'une équipe soudée et dynamique. - Gestion du stress : Vous savez maintenir votre calme et votre efficacité, même en période de forte activité. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster rapidement aux changements et aux imprévus. - Communication efficace : Vous savez transmettre les informations de manière claire et concise. Compétences techniques - Conduite de chariot élévateur : Vous maîtrisez la conduite de chariots élévateurs, indispensable pour le chargement et le déchargement. - Sécurité au travail : Vous appliquez rigoureusement les normes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. - Manutention manuelle : Vous êtes compétent-e dans la manipulation des marchandises. - Chargement/Déchargement : Vous assurez le transfert efficace des marchandises. - CACES 1 obligatoire : Vous possédez le certificat nécessaire pour la conduite de chariots élévateurs.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie de plein air, un RUNNER pour une mission en intérim de 1 mois avec possibilité de renouvellement à Villeneuve-lès-Béziers. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 24 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR.- Assurer la mise en place des tables et du matériel nécessaire - Effectuer le service en salle et en terrasse - Assister l'équipe de cuisine au besoin - Veiller à la propreté des espaces de restauration - Contribuer à garantir la satisfaction des clients Modalités du contrat: - Type de contrat: Intérim de 3 mois - Durée hebdomadaire: 24 heures Salaire: - Rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR Horaire: - Service midi du lundi au jeudi et service midi et soir le vendredi Restaurant fermé le week-end. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire - Diplôme de niveau BEP/CAP dans le domaine de la restauration ou de l'hôtellerie - Capacité à travailler en équipe - Sens du service client et bonne présentation - Dynamisme et réactivité Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement convivial et contribuez à offrir une expérience agréable à nos clients.
Fondée en 1964, l'Association Vallée de l'Hérault (AVH) est une organisation dédiée à soutenir les personnes en situation de vulnérabilité et à promouvoir leur inclusion sociale. Les valeurs qui guident l'association sont la solidarité, la laïcité et l'altérité. L'association Vallée de l'Hérault est organisée autour de trois pôles principaux : - Pôle Hébergement - Pôle Accueil Accompagnement - Pôle Travail. Cette organisation permet à l'association de structurer ses actions et d'offrir un accompagnement complet aux personnes en situation de handicap.L'association emploie 200 salariés et accompagne plus de 800 personnes sur ses 12 établissements situés dans le département de l'Hérault. Vous souhaitez partager vos valeurs et vos compétences au service de l'économie sociale et solidaire dans une Association dynamique, engagée, ouverte à la diversité et inclusive ? L'Association Vallée de l'Hérault recrute pour son SAMSAH de Béziers : un(e) AES (H/F) à temps plein, 35h00 hebdomadaires en CDI à compter du 15 décembre 2025. Sous la supervision de la Responsable De Service, l'intervenant(e) assure : - L'accompagnement de proximité des personnes concernées dans les différents domaines de leur vie, en lien avec le projet de service. - L'évaluation des besoins et des attentes des personnes accompagnées. - La co-construction, la coordination et l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. - Une collaboration et une coordination avec l'environnement et les partenaires médico-sociaux intervenant auprès la personne concernée. - Activation ou réactivation des droits sociaux. - Participation aux réunions de service et pluridisciplinaires. - Veille au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne. Vous devrez répondre aux exigences suivantes : - Expérience significative dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique. - Capacité à assurer un soutien médico-psychologique (au domicile et dans la cité) des personnes (écoute, valorisation, sensibilisation à l'hygiène corporelle et vestimentaire, mise en place d'activités sociales, culturelles ou sportives individualisées) - Capacité à assurer un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (entretien-aménagement du logement, alimentation, conseil d'achats, petites démarches administratives, aide budgétaire). - Aptitude à participer à l'évaluation du projet avec la personne concernée en tenant compte de ses attentes et de ses besoins. - Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réseau et de partenariat. - Aptitude à travailler de manière autonome et organisée en lien avec le responsable de service. - Connaissance et maitrise des outils de la loi du 2 janvier 2002-2 - Capacité rédactionnelle réelle et utilisation de l'outil informatique (Environnement Windows, Pack office, Ogyris). QUALIFICATIONS DEMANDÉES ET EXIGENCES : - Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico-Psychologique (AMP) PRISE DE POSTE ENVISEAGÉE : 15/12/2025 CONDITION D'EXERCICE : Externat de semaine (du lundi au samedi, jours fériés inclus) RÉMUNÉRATION INDICATIVE BRUTE DE BASE : 2039.84€ LIEU DE TRAVAIL : Béziers CONDITIONS D'EXERCICE : Externat : du lundi au samedi, jours fériés inclus Déplacements fréquents sur le département. Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae sont à faire parvenir au plus tard le 30 novembre 2025 à : Association Vallée de l'Hérault Monsieur le Directeur du pôle Accompagnement 18 Avenue de la Gardie - 34510 FLORENSAC Ou en postulant directement sur l'offre.
Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66 - Poste à pourvoir dès que possible
Société basée dans le secteur Beziers Installer et mettre en service les équipements. Effectuer les travaux de dépannage et de maintenance. Connaissance des normes de sécurité. Cabler et raccorder des installations Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécuritéInstallation et raccordement Vous interviendrez sur différents sites clients pour installer et raccorder nos équipements (ascenseurs, chaufferies, VMC, portes de parking, etc.), en veillant à la qualité et à la conformité des interventions.
CDD de remplacement 1 mois - 1 ETP Sous l'autorité de la Directrice du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66 - Poste à pourvoir dès que possible
- Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les équipements électriques (TGBT, tableaux divisionnaires, armoires, onduleurs, éclairage, groupes électrogènes...). - Diagnostiquer et dépanner les installations en cas de pannes ou dysfonctionnements. - Effectuer des petits travaux de remise en conformité, tirage de câbles, remplacement d'équipements et raccordements. - Assurer le reporting et le suivi des interventions via la GMAO, en garantissant la qualité des informations et la mise à jour des historiques. - Participer au service d'astreinte, permettant d'assurer la continuité du service sur les sites critiques.
Tempro Consulting, agence de placement et d'intérim dédiée aux entreprises et aux talents. Nous connectons les entreprises en quête de personnel qualifié et les candidats à la recherche d'opportunités. Pour les entreprises : des solutions sur mesure, un gain de temps, et une flexibilité adaptée à vos besoins. Pour les candidats : un accompagnement personnalisé, des missions variées et un tremplin pour votre carrière. Tempro Consulting,votre partenaire pour des relations durables et performantes.
Vous rejoignez l'équipe de notre rayon charcuterie / fromagerie à la coupe au sein de grande surface. Une expérience sur un stand charcuterie ou fromagerie en grande surface est souhaitée Vos principales missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire, Réaliser les opérations de coupe, pesée et emballage des produits (charcuterie, fromages, traiteur), Mettre en place les produits en vitrine et assurer leur rotation selon les règles d'hygiène, Veiller à la propreté du plan de travail et du matériel, Participer à la gestion des stocks et aux inventaires, Appliquer strictement les règles de traçabilité, DLC et sécurité alimentaire.
Missions : - Construire le cadre d'analyse et les expertises des pratiques éducatives et sociales pour mettre en œuvre, suivre et évaluer des projets individualisés d'accompagnement. - Concevoir, conduire et coordonner des actions socioéducatives au sein de l'UEEA (Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme) en faveur du public accueilli. - Assurer l'accompagnement quotidien des enfants sur le lieu de scolarisation. - Assurer le gestion courante et l'organisation de l'UEEA en lien avec le Chef de service pilote de l'Offre. - Coordonner les parcours personnalisés des personnes accompagnées en lien avec le Chef de service Pilote de l'Offre. - Développer des dynamiques partenariales et élaborer des projets spécifiques. - Travailler en relation avec les familles et/ou les représentants. - Participer à la vie institutionnelle : aux réunions institutionnelles, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre. Aptitudes : - Capacités d'analyse, d'évaluation et d'investigation. - Qualités d'anticipation et de réaction face à des situations sensibles. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité. - Communication et collaboration professionnelle en interne et externe. - Aisance rédactionnelle. - Maîtrise de l'outil informatique. - Expérience de travail en établissement médico-social. - Connaissances spécifiques d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d'enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle profonde à moyenne, polyhandicapés et porteurs de troubles du spectre autistique Formations et diplômes : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé requis. Poste à pourvoir au plus tôt
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de son agence à Béziers, le Crédit Municipal de Nîmes recrute deux Conseillers Clientèle polyvalent. Ce poste constitue une opportunité unique de participer à la mise en place et au lancement d'une agence, et d'accompagner son développement commercial et social dès son ouverture. Vos missions Vous interviendrez à la fois sur les activités bancaires et de prêts sur gage, avec des responsabilités variées : Accueil et conseil - Accueillir la clientèle (physique et téléphonique) et assurer un premier niveau d'information. - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Présenter le fonctionnement des prêts sur gage, ainsi que l'offre bancaire et les services associés. Gestion bancaire - Réaliser les opérations courantes de guichet (dépôts, retraits, encaissements). - Monter et suivre des dossiers (comptes, crédits, épargne), en conformité avec la réglementation. - Participer activement aux campagnes de promotion et à la prospection commerciale. - Accompagnement des clients sur les outils et gestion des réclamations Gestion des prêts sur gage - Recueillir les documents nécessaires et constituer les dossiers. - Estimer les objets, gérer les engagements, dégagements et prolongations. - Tenir les registres, assurer les encaissements et arrêtés de fin de journée. - Identifier et analyser les risques financiers. Contribution à l'ouverture de l'agence - Participer à la mise en place organisationnelle et opérationnelle de la nouvelle agence. - Contribuer à la communication locale et aux actions de prospection pour installer durablement l'agence sur son territoire. - Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité pour accompagner la montée en puissance de l'activité. Profil recherché - Diplôme Bac +2/3 (BTS Banque, DUT/BUT Commerce, Gestion ou équivalent). - Expérience confirmée en relation clientèle dans le domaine bancaire ou financier. - Aptitudes commerciales et sens de la négociation. - Polyvalence, rigueur et autonomie. - Sens du service client et capacité à gérer des situations diverses, y compris sensibles. - Connaissance des prêts sur gage et/ou des bijoux/gemmologie serait un atout. - Permis B requis. Pourquoi rejoindre le Crédit Municipal ? - Une mission sociale forte : intégrer une institution qui place l'utilité sociale et la solidarité au cœur de son action. - Un rôle clé : participer à l'ouverture et au lancement d'une nouvelle agence. - Un environnement stimulant : contribuer au développement d'un établissement en croissance, à la croisée des métiers bancaires et des prêts sur gage.
L'ouverture prochaine de notre agence de Béziers constitue une étape majeure dans le développement de la Caisse de Crédit Municipal de Nîmes. Pour relever ce défi, nous recrutons un Directeur d'Agence qui aura un rôle central, à la fois dans la réussite du lancement et dans la pérennité de l'activité. Vos Missions : En tant que Directeur d'Agence, vous serez le véritable moteur de ce projet ambitieux. Vos responsabilités seront multiples et stratégiques : - Déployer une dynamique commerciale dès l'ouverture : définir et mettre en œuvre un plan de prospection pour développer rapidement la clientèle (particuliers et associations) et installer l'agence comme un acteur incontournable du territoire. - Manager une équipe : encadrer, animer et accompagner vos collaborateurs dès leur intégration pour construire une équipe performante et motivée. - Développer et ancrer l'activité commerciale : fidéliser la clientèle, conquérir de nouveaux clients et bâtir des partenariats locaux solides. - Assurer la gestion opérationnelle et réglementaire : gestion du portefeuille, garantir la qualité de service, la conformité réglementaire et la maîtrise des risques financiers et opérationnels. - Piloter la performance : établir et suivre un plan d'action commercial ambitieux pour assurer la rentabilité et la croissance continue de l'agence. Votre Profil : - Bac +3 à Bac +5 en finance, banque, commerce ou gestion. - Expérience confirmée en gestion d'agence, de centre de profit ou de projet de lancement, dans le secteur bancaire ou financier. - Leadership reconnu, avec la capacité de fédérer une équipe autour d'un projet commun et de la faire grandir. - Solide maîtrise des techniques bancaires, commerciales, de la prospection et de la négociation. - Rigueur, autonomie, sens du service client et orientation résultats. - Un atout supplémentaire : une connaissance de l'activité de prêt sur gage Pourquoi rejoindre le Crédit Municipal ? - Un projet fondateur : vous serez l'acteur clé de l'ouverture d'une nouvelle agence et participerez directement à son ancrage territorial. - Des valeurs fortes : intégrez une institution qui place l'utilité sociale et la solidarité au cœur de son action. - Une dynamique de développement : évoluez dans une structure innovante et en croissance. - Des perspectives d'évolution : bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et de réelles opportunités de carrière.
Afin de renforcer l'équipe « risques naturels » des agences Sud Ouest et plus particulièrement l'agence Hérault basée à Boujan sur Libron près de Béziers (34), la SAGE recrute en CDI un ingénieur géotechnicien (H/F), de niveau BAC +5 ayant une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans ce secteur d'activités (BET Géotechnique, MOE, Entreprise .). Encadré par les ingénieurs expérimentés et sous la responsabilité du chef d'agence, vous serez en charge de la réalisation d'études géotechniques conformes aux missions normalisées G1 à G5 et plus particulièrement des études orientées risques naturels (chutes de blocs, glissement de terrain.) avec : observations géologiques de terrain et d'études/expertises géologiques préalables à la construction des ouvrages, diagnostics géologiques de sites instables , dimensionnement et justification des ouvrages, missions d'assistance technique et/ou de contrôle extérieur pour le compte de Maître d'œuvre ou d'Ouvrage aux différentes phases des projets et travaux, études et suivi d'exécution de travaux pour les entreprises TP. Le rayon d'action est régional et comprend des déplacements réguliers. Expérience : 3 ans d'expérience en bureau d'études et travaux géotechniques orientés risques naturels Compétences requises : Connaissance fondamentales en géologie, mécanique des roches et des sols Maîtrise des outils d'analyse et de stabilité rocheuse Maîtrise des outils de calculs de stabilité des pentes Gout/aptitude au travail et observations en terrain de montagne Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Aptitude et compétence souhaitées pour le travail en hauteur, en falaise Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : - Des études géotechniques variées et intéressantes dans des contextes attrayants en montagne ; - De faire du terrain et du bureau ; - D'intégrer une équipe pluridisciplinaire où l'échange et le partage sont favorisés ; - Une souplesse dans l'organisation de votre travail (travail hybride avec 1 j de télétravail autorisé, temps partiel possible) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion; - De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance; - Des possibilités de mobilité en France au sein de nos agences; - Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées; - Des possibilités d'évolution professionnelle ; - L'opportunité d'intégrer une société engagée et responsable sur le plan social et environnemental. Salaire mensuel : à partir de 2800 €/mois, à négocier en fonction de l'expérience. Nombreux avantages salariaux : - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Tickets restaurants à 9,50 € pris en charge à 60% par l'employeur - Participation aux transports en commun - Participation, intéressement et abondement sur Plan d'épargne salariale - Actionnariat de l'entreprise. Tout le matériel technique, informatique et de téléphonie est mis à disposition. Des véhicules de service sont utilisés pour les déplacements professionnels.
La Société Alpine Géotechnique (SAGE Ingénierie) est un bureau d'études de sols indépendant, de 80 personnes environ, dont les services couvrent toute l'ingénierie géotechnique spécifique aux terrains de montagne (Alpes, Massif central et Pyrénées). Ses domaines d'activités sont : - Les risques naturels (glissements de terrains, éboulements rocheux, ...), - Les aménagements en montagne (remontées mécaniques, piste de ski, retenues collinaires), - la géotechnique associée aux TP et génie civil
Nous recherchons pour notre client, une PME en pleine croissance reconnue pour son expertise dans les métiers techniques du bâtiment, un Chargé d'affaires CVC/Plomberie H/F. Lieu : Béziers / Montpellier Contrat : CDI - Forfait jour Statut : Cadre Démarrage : Dès que possible Rémunération : 3500 € brut mensuel Avantages : Véhicule de service, panier repas, mutuelle BTP PRO BTP, prime annuelle, prime vacances conventionnelle de 30 % (CIBTP), réductions et offres vacances PRO BTP (plus d'une trentaine de destinations). Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, où l'entraide, l'esprit d'équipe, la reconnaissance et la confiance sont des valeurs fortes. Une direction bienveillante et accessible vous accompagnera tout en vous laissant l'autonomie nécessaire pour réussir vos projets. Vos missions principales : - Piloter les projets CVC et plomberie de la conception à la réception - Analyser les dossiers techniques et élaborer les offres commerciales - Réaliser ou superviser les études techniques et le chiffrage - Planifier, coordonner et suivre les travaux avec les équipes internes et sous-traitants - Assurer le suivi financier et garantir la rentabilité des affaires - Gérer la relation client : réunions, reporting, satisfaction et fidélisation - Veiller au respect des normes, de la qualité, des délais et de la sécurité Profil : - Bac+2/+5 en génie climatique, énergétique ou équivalent - Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire - Maîtrise des installations CVC/plomberie, lecture de plans et suivi de chantier - Rigueur, autonomie, sens du relationnel et leadership - Maîtrise des outils bureautiques et DAO/CAO (AutoCAD, Revit.) Compétences techniques attendues : - Maîtrise des logiciels Excel, Word, Outlook, AutoCAD - Bonne connaissance des matériaux et des normes de sécurité - Lecture de plans, schémas et notices techniques Des déplacements réguliers (jusqu'à 50 km, ponctuellement au-delà) sont à prévoir. Permis B indispensable. Rejoignez cette équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants - postulez dès maintenant !
Située à Béziers, Potentiel Humain agit comme un véritable partenaire RH auprès des entreprises et des candidats du Biterrois. Spécialistes de l'intérim, du CDD et du CDI, nous mettons en avant vos compétences, vos ambitions et votre évolution professionnelle. Notre mission : placer l'humain et la confiance au cœur du recrutement.
Vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif des familles en pluridisciplinarité pour le service des visites médiatisées. Le service rencontres parents/enfants en présence d'un tiers répond à des missions de protection relevant du service de l'Aide Sociale à l'Enfance pour des enfants âgés de 0 à 18 ans en apportant un soutien éducatif et psychologique aux mineurs et à leurs familles. Ces missions d'accompagnement et d'éducation des jeunes en difficultés sociales et familiales s'adressent en priorité aux enfants confiés au Conseil Départemental de l'Hérault par le Juge des Enfants et dont le suivi est exercé par les Agences Départementales de la Solidarité de Béziers et des territoires limitrophes. Le service de rencontres parents-enfants confiés en présence d'un tiers s'adresse également aux parents, aux personnes tiers dignes de confiance et aux personnes qui occupent une fonction parentale auprès de l'enfant. Il intervient lorsque la relation parent-enfant doit être sécurisée en raison d'une possibilité de danger physique et/ou psychique pour l'enfant.
Afin de renforcer l'équipe de l'agence de Boujan-sur-Libron (34), la SAGE recrute en CDI un(e) ingénieur géotechnicien (H/F), de niveau BAC +5 ayant une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans ce secteur d'activités (BET Géotechnique, MOE, Entreprise .). Sous la responsabilité du responsable d'agence et encadré techniquement par des chargés d'affaires expérimentés des agences sud Ouest, vous serez en charge de réaliser des études géotechniques liées à notre domaine de spécialité et conformes aux missions normalisées G1 à G5 (établissement et suivi du programme d'investigations, visite et observations de terrain, synthèse des données, définition du modèle géotechnique et des hypothèses de calcul, notes de calcul et rapport). Vous interviendrez plus particulièrement pour la conception et les calculs de dimensionnement des ouvrages géotechniques courants et variés : terrassements (déblais, remblais..), fondations superficielles et profondes (pieux, micro pieux.), renforcement de sols, soutènements (paroi clouées, berlinoises, palplanches, remblais renforcés.). Ce poste demande donc d'avoir une curiosité et une appétence pour les dimensionnements mais aussi pour la recherche et la définition des solutions techniques les plus adaptées aux contextes du projet et aux besoins de nos clients. Pour cela, vous connaissez et maitrisez les outils de calculs courants (TALREN, KREA, FOXTA, PLAXIS), et le cadre normatif en vigueur. Une des spécificités de notre société est le travail en équipe de manière transverse entre nos divers domaines d'activités. Ainsi, vous pourrez vous appuyer sur des spécialistes de chacun de ces domaines afin de dimensionner les solutions techniques à mettre en œuvre pour des projets très variés. Le rayon d'action est principalement régional. Profil recherché : - De formation école d'ingénieur ou équivalent (bac + 5) en géotechnique et génie civil. - 3 ans d'expérience en bureau d'études géotechniques ou entreprise TP/GC. Compétences attendues : Vous avez une appétence pour le dimensionnement et la technique, Vos facultés d'organisation et vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues. Vous avez le goût pour le terrain et une approche naturaliste, Vous êtes autonome, Vous avez le goût du contact et du travail en équipe, un bon relationnel client, vous avez un sens aigu des responsabilités tout en sachant anticiper et travailler de façon rigoureuse. Nous vous offrons : - Des études géotechniques variées et intéressantes dans des contextes attrayants variés souvent complexes ; - De faire du terrain et du bureau ; - D'intégrer une équipe pluridisciplinaire où l'échange et le partage sont favorisés ; - Une souplesse dans l'organisation de votre travail permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion (1 jour de télétravail possible) ; - De l'autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance; - Des possibilités de mobilité en France au sein de nos agences; - Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d'un environnement où l'expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées; - Des possibilités d'évolution professionnelle ; - L'opportunité d'intégrer une société engagée et responsable sur le plan social et environnemental. Salaire mensuel : à partir de 2800 € mensuel, à négocier en fonction de l'expérience Nombreux avantages salariaux : - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Tickets restaurants à 9,50 € pris en charge à 60% par l'employeur - Participation aux transports en commun - Participation, intéressement et abondement sur Plan d'Epargne salariale - Primes Tout le matériel technique, informatique et de téléphonie est mis à disposition.
2 postes en CDD jusqu'au 19/12/2025 L'établissement bénéficie de locaux récents, construits en 2012 au cœur des infrastructures sportives du village de Sauvian, favorisant l'ouverture sur l'extérieur. Il se compose de petits pavillons de plain-pied permettant un accueil adapté et qualitatif avec des salles d'activités, de classe, de restauration ainsi que des salles pour des accompagnements spécifiques comme Snoezelen, informatique, BAO-PAO, balnéo. La prise en charge des enfants est réalisée par une équipe éducative ainsi qu'une équipe médicale et paramédicale. Des professeurs des écoles détachées de l'Education Nationale complètent cette équipe pluridisciplinaire. L'IME compte également du personnel des services généraux, techniques et administratifs. Les missions: -Mise en place d'une action pédagogique coordonnée au sein de l'Unité d'enseignement constituée de 3 enseignants, qui tient compte de l'âge, des compétences scolaires évaluées, des capacités d'adaptation aux contraintes scolaires de chaque élève, de leurs difficultés et de leurs ressources. -Vous avez idéalement une connaissance d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d(enfants et d'adolescents présentant une déficience intellectuelle profonde à moyenne, polyhandicapés et porteurs de troubles autistiques. Vous avez soit le CAPA SH ou CAPPEI ( ou en cours de formation) ou un Master 1 (tout domaine). Rémunération Education Nationale selon expérience et diplôme.
L'IME Les Hirondelles accueille des enfants et adolescents de 4 à 20 ans, avec une déficience intellectuelle profonde à moyenne s'accompagnant parfois de troubles de la personnalité, moteurs et sensoriels et des troubles graves de la communication, ainsi que des maladies chroniques compatibles avec une vie collective. Depuis septembre 2018, une villa externalisée pour les jeunes adultes de plus de 18 ans est venue compléter le dispositif de prise en charge.
L'établissement bénéficie de locaux récents, construits en 2012 au cœur des infrastructures sportives du village de Sauvian, favorisant l'ouverture sur l'extérieur. Il se compose de petits pavillons de plain-pied permettant un accueil adapté et qualitatif avec des salles d'activités, de classe, de restauration ainsi que des salles pour des accompagnements spécifiques comme Snoezelen, informatique, BAO-PAO, balnéo. La prise en charge des enfants est réalisée par une équipe éducative ainsi qu'une équipe médicale et paramédicale. Des professeurs des écoles détachées de l'Education Nationale complètent cette équipe pluridisciplinaire. L'IME compte également du personnel des services généraux, techniques et administratifs. Missions : -Assister et/ou accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap (physique, sensoriel, mental, cognitif, psychique.) dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.). -Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets individualisés. -Co-construire, mettre en œuvre, suivre et évaluer les projets individualisés pour la partie qui le concerne. -Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies. -Choisir et mettre en œuvre les outils et techniques éducatives et de socialisation. -Assurer l'accompagnement quotidien des enfants de l'Unité l'UEEA (Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme) sur le lieu de scolarisation. -Evaluer les potentialités des personnes accueillies. -Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble des parties prenantes. -Participer à la vie institutionnelle. Aptitudes : -Capacités d'adaptation, d'organisation et prise d'initiatives. -Sens de l'écoute, de l'observation et de la compréhension. -Etre force de proposition pour les activités. -Qualités relationnelles et goût du contact. -Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire. -Communication et collaboration professionnelle interne et externe. -Capacité rédactionnelles : savoir préparer et élaborer des écrits professionnels. -Confidentialité et discrétion. -Maîtrise des outils informatiques. -Connaissances spécifiques d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d'enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle profonde à moyenne, polyhandicapés et porteurs de troubles du spectre autistique Formations et diplômes : -Diplôme d'Etat d'AMP ou AES spécialité « Accompagnement à la vie en structure collective » requis. -Baccalauréat Professionnel Accompagnement, soins et services à la personne (ASSP) Option B « En structure » apprécié. Poste à pourvoir au plus tôt.
Autorisé depuis 1966, l'IME dispose de 65 places en externat. Il accueille des enfants et adolescents de 4 à 20 ans, avec une déficience intellectuelle profonde à moyenne s'accompagnant parfois de troubles de la personnalité, moteurs et sensoriels et des troubles graves de la communication, ainsi que des maladies chroniques compatibles avec une vie collective. Depuis septembre 2018, une villa externalisée pour les jeunes adultes de plus de 18 ans est venue compléter le dispositif de prise en ch
Vous avez le bac, le permis, vous avez entre 16 et 29 ans (*) et envie d'apprendre un métier qui vous ouvrira de nombreux débouchés et validera le titre professionnel « Intervenant Médico-Technique » reconnu par l'État de Niveau 5 (Bac+2) ? Alors devenez intervenant médico-technique grâce à ce contrat d'apprentissage de 8 mois du 08/12/2025 à juillet 2026 Une entreprise située à Béziers vous attends pour vous former en alternance avec le centre de formation Keyce Santé situé en face de la gare Sud de France (actuellement situé sur Maugio mais déménagement en face de la gare prévu en décembre) Cadencement : une semaine en formation au centre sur Montpellier et trois semaines en entreprise sur Béziers Il s'agira d'intervenir à domicile (avec un véhicule de service) pour installer du matériel médical (oxygène, assistance respiratoire ...vous livrez, installez et récupérez du matériel médical (perfusion, nutrition, produits de confort.) chez les patients. Vous apprenez à gérer le stock, entretenir le matériel, suivre les procédures d'hygiène, tout en assurant un vrai service aux personnes. Aucune expérience exigée. Ce qui compte, c'est l'envie d'apprendre, le sérieux, l'autonomie et le sens du contact. (*) sans limite d'âge pour les personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé
Vos missions : - Réception et expédition des marchandises arrivées au quai, - Suivi d'inventaire, - Emballage et stockage des produits, - Réalisation d'un contrôle de qualité et de conformité des marchandises, - Veille aux normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : - Vous êtes polyvalent ; - Connaître les règles et consignes de sécurité ; - Être disponible sur du long terme, de jour ou de nuit. Se présenter au Forum "Les Rencontres de l'Emploi 2025" Espace Morastel, Mauguio, le 21/11 de 9h a 12h30
Créée en avril 2015, l entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
L'Association Paul Bouvier intervient historiquement dans le domaine de la surdité, puis dans celui des Troubles Spécifiques du Langage (TSL) et des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Constituée d'un Centre de Rééducation de l'Ouïe et de la Parole (CROP), elle intervient principalement auprès des enfants et jeunes adultes. Le CROP propose une offre de service (d'une capacité de 232 places) répartie sur les départements du Gard et de l'Hérault. L'association comporte aussi un pôle adultes constitué de prestation d'appui spécifique, d'un service d'accessibilité et d'un centre de formation. Description de l'Offre d'emploi : Le SESSAD TSL, implanté à Béziers intervient dans le nord du biterrois, les hauts cantons, le bassin piscénois et sur le littoral. Le service dispose d'une capacité de 88 places (en file active), il accueille et accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans porteurs de Troubles Spécifiques du Langage. Dans le cadre d'une extension, nous recherchons - 1 éducateur(trice) spécialisé(e) Dans le cadre du projet Associatif, sous l'autorité du directeur territorial adjoint, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participez à la vie institutionnelle à la vie institutionnelle. En coordination avec les membres de l'équipe et en concertation avec la famille vous : o Encadrez un groupe d'enfants et / ou d'adolescents o Assurez l'accompagnement et l'aide à l'intégration sociale o Contribuez au développement de l'autonomie au de l'enfant ou de l'adolescent o Favorisez l'éveil culturel, l'autonomie et l'accessibilité (aide à la compensation du handicap.) o Assurez un accompagnement familial o Réalisez des bilans et des évaluations o Mettez en place des ateliers éducatifs et pluridisciplinaires. Pré requis du poste : o Titulaire du DE d'éducateur spécialisé ; o Capacité à observer, analyser et contribuer à l'évaluation des situations ; o Sens de l'écoute, adaptation, patience, créativité ; o Connaissances des troubles spécifiques du langage souhaitées CDI - 1 ETP Poste à pourvoir au 01/12/2025 Déplacements fréquents CCN 66 (Annexe 3 salaire selon profil et expériences) Merci de joindre une lettre de motivation
Prêt-e pour une nouvelle aventure en plein air ? Le cabinet Be As You Are recrute pour l'un de ses clients un(e) Directeur-trice de Camping pour un établissement 4 étoiles situé à Vendres (34), à deux pas de la Méditerranée. Le cadre : Un camping grand format avec 400 emplacements, une équipe motivée, une clientèle française et internationale, et un environnement de travail plutôt agréable. Les missions : Manager les équipes (recrutement, formation, planning, organisation des tâches...) Veiller à la rentabilité des différents services et à une gestion efficace S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité Suivre les budgets, les recettes et les investissements Mettre en place des outils de pilotage, suivre les indicateurs et assurer les reportings Profil recherché : Vous avez une expérience solide d'au moins 5 ans dans la gestion d'un camping ou d'un site touristique de grande capacité. Vous êtes à l'aise dans le management d'équipe, rigoureux(se), organisé(e), avec une vraie capacité à fédérer. Vous parlez anglais couramment, avez le sens du service et un bon relationnel. Le contact humain est au cœur de votre approche, et vous aimez évoluer dans des environnements multiculturels. Ce que le poste propose : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération entre 45 et 50 K€, selon votre profil et la taille du site + variable Logement de fonction sur place Statut Cadre, avec une vraie autonomie dans la gestion Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Chez Be As You Are, nous accompagnons des pros qui savent conjuguer efficacité, esprit d'équipe et bonne humeur. Merci de bien vouloir contacter Marie-Laure Lecanu par mail. Référence de l'annonce à indiquer dans votre réponse : DEC-34
BE AS YOU ARE : CABINET DE RECRUTEMENT ENGAGE HUMAN CENTRIC Depuis 2021 notre cabinet, issu de l'expertise en Relations Humaines de plus de 20 ans révolutionne le recrutement en plaçant l'humain au cœur de chaque interaction. Chez Be As You Are, l'approche "Human Centric" est notre ADN. Ensemble, nous redéfinissons les normes du recrutement, prêts à créer des opportunités durables. Bienvenue chez Be As You Are, où chaque histoire professionnelle est une aventure humaine exceptionnelle.
AGD Marketing est une entreprise spécialisée dans le courtage en énergie, offrant des solutions pour aider les entreprises à optimiser leurs contrats d'électricité et de gaz. Nous nous engageons à fournir un accompagnement de qualité à nos clients, en leur permettant de réaliser des économies sur leurs dépenses énergétiques. En tant que courtier en énergie (H/F), vous serez l'intermédiaire stratégique entre les entreprises et les fournisseurs. Vos missions : -Analyser les contrats d'électricité et de gaz pour identifier les économies possibles. -Négocier avec les fournisseurs du marché pour obtenir les meilleures offres. -Optimiser l'acheminement et les taxes, y compris la récupération de l'accise. -Accompagner les clients sur le long terme, en anticipant chaque renouvellement de contrat. Formation & accompagnement : avecAGD Marketing, vous êtes indépendant mais jamais seul. Nous offrons : * Une formation complète à nos méthodes de prospection, d'audit et de closing. * Un appui continu d'une équipe expérimentée. * Une notoriété renforcée par nos partenariats pour gagner en crédibilité rapidement. * Une vision claire et une stratégie éprouvée pour vous aider à performer. Votre activité : Vous développez votre portefeuille client et votre réseau, d'abord dans votre région puis partout en France grâce aux recommandations. Vous travaillez en toute liberté : sur le terrain, lors de rendez-vous, ou à distance. Vous bénéficiez de commissions déplafonnées : vos résultats définiront votre revenu. Vous construisez une activité durable, votre propre business, soutenu par notre expérience. Évolution professionnelle : Votre avenir ne s'arrête pas à vos signatures, vous aurez la possibilité de manager vos propres courtiers et de bâtir votre équipe. Créez une mini-structure à votre nom, avec notre appui. Devenez un véritable chef d'activité dans votre région! Profil recherché : - Une première expérience commerciale (terrain, prospection, télévente, B2B ou B2C) est souhaitée. - Ambition, persévérance et esprit de chasseur. - Envie de créer votre activité tout en étant accompagné. - Statut : Indépendant
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves. Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous recherchons notre client, une PME en pleine croissance reconnue pour son expertise dans les métiers techniques du bâtiment, un Conducteur de travaux CVC/Plomberie H/F. Mission : Lieu : Béziers / Montpellier Contrat : CDI - Forfait jour Statut : Cadre Démarrage : Dès que possible Formation : Niveau Bac minimum Rémunération : 3000 à 3500 € brut mensuel Avantages : - Véhicule de service - Panier repas - Mutuelle BTP PRO BTP - Prime annuelle - Prime vacances conventionnelle de 30 % (CIBTP) - Réductions et offres vacances PRO BTP (plus d'une trentaine de destinations) Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable d'agence, le Bureau d'Études, les Conducteurs de travaux, les équipes chantier ainsi que les partenaires externes. Vos missions principales : - Participer aux réunions de chantier - Organiser, préparer et piloter la réalisation des chantiers - Coordonner et superviser les équipes sur le terrain, assurer l'assistance technique - Vérifier la qualité des réalisations et gérer les non-conformités - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer le suivi de chantier, livrer l'avancement et établir des comptes rendus Profil Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du relationnel, de l'analyse et de l'adaptation - Votre organisation et votre capacité à coordonner plusieurs chantiers - Votre rigueur, précision et méthode Compétences techniques attendues : - Maîtrise des logiciels Excel, Word, Outlook, AutoCAD - Bonne connaissance des matériaux et des normes de sécurité - Lecture de plans, schémas et notices techniques - Des déplacements réguliers (jusqu'à 50 km, plus ponctuellement au-delà) sont à prévoir. Le permis B est indispensable. Pourquoi rejoindre notre client ? Parce que vous intégrerez une entreprise à taille humaine, où l'entraide, l'esprit d'équipe, la reconnaissance et la confiance sont des valeurs fortes. Une direction bienveillante et accessible vous accompagnera, tout en vous laissant l'autonomie nécessaire pour réussir vos projets.
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, un(e) conducteur(trice) d'engin H/F pour une mission en intérim. En tant que conducteur(trice) d'engin, vous intégrerez une équipe dynamique et serez en charge de la manipulation et de l'entretien des engins de chantier. Vous interviendrez sur divers chantiers pour des travaux de construction et de maintenance de réseaux. La sécurité et la précision seront au coeur de vos préoccupations. Vos missions : - Conduire et manipuler différents types d'engins de chantier (pelle, chargeuse, etc.). - Assurer l'entretien courant des machines. - Veiller à la sécurité sur le chantier. - Participer aux tâches de terrassement et de nivellement. - Collaborer avec les équipes pour assurer le bon déroulement des opérations. Compétences attendues : - Expérience significative en conduite d'engins de chantier. - Permis CACES à jour. - Bonne connaissance des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur et précision. AIPR OBLIGATOIRE VM SOUHAITEE
Tridentt Béziers recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) d'agence polyvalent(e) et motivé(e). Vos missions principales : - Vente de pièces détachées pour engins de manutention et d'élevage. - Accueil, conseil et accompagnement des clients. - Lecture et interprétation de schémas mécaniques. - Gestion administrative des ventes : élaboration et envoi de devis, suivi des encaissements. - Utilisation de logiciels techniques (bonne maîtrise de l'outil informatique). - Gestion des locations de machines : - Réalisation des états des lieux (sorties et retours). - Rédaction et suivi des contrats de location. - Entretien technique léger : - Graissage et contrôle des pièces métalliques. - Vérification des flexibles hydrauliques. - Petits travaux de mécanique de premier niveau. Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence dynamique, doté(e) d'un excellent sens du relationnel client. Véritable lien entre l'entreprise et ses clients, vous savez écouter, conseiller et apporter des solutions adaptées avec professionnalisme et bienveillance. Rigoureux(se) et polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe et savez gérer à la fois l'accueil, la vente de pièces, l'administration des ventes et le suivi des locations. Votre aisance technique et votre sens du service feront de vous un atout essentiel pour le bon fonctionnement de l'agence. Avantages : - Tickets restaurant d'une valeur de 9,25 €/jour - Mutuelle familiale prise en charge à hauteur de 40 € mensuels - Horaires de travail : - Lundi à jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, une entreprise de valorisation des déchets, un(e) mécanicien(ne) PL et engins du BTP en INTERIM. Vous êtes passionné(e) par la mécanique et les engins de chantier. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire. Sous la responsabilité du Responsable de site, le/la mécanicien/ne aura en charge le suivi, l'entretien et le dépannage d'engins utilisés sur le site d'exploitation et des poids lourds. Vos missions : - Détecter et localiser des pannes ou dysfonctionnement. - Identifier les interventions techniques à réaliser, les pièces et éléments à remplacer. - Assurer la maintenance préventive et corrective des engins de chantiers et manutention ainsi que des PL/SPL. - Réparer et remplacer les pièces défectueuses ou usées. - Être capable de monter et démonter toutes les machines avec une parfaite connaissance de leur fonctionnement. - Réaliser des opérations de maintenance courante telles que la vidange, le graissage et le réglage des équipements. - Contrôler et ajuster les équipements selon les spécifications techniques - Réaliser l'entretien périodique des engins et des PL/SPL selon les préconisations du constructeur. - Effectuer le contrôle qualité des engins, machines et PL/SPL. - Réaliser l'entretien régulier des véhicules PL/SPL. - Réaliser occasionnellement des opérations de soudure. - Tenir des registres d'interventions et de réparations. - Respecter les normes de sécurité et environnementale en vigueur. Profil et compétences recherchées : - Expérience exigée sur poste similaire de minimum 3 ans. - Maîtriser la mécanique, les principes électriques, électroniques et hydrauliques des véhicules et engins. - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques. - Utilisation des instruments de mesure mécaniques ou électriques. - Maîtrise des outils et des équipements spécifiques à la mécanique engins de chantier/PL. - Connaissances des procédures (qualité, sécurité, environnement, instructions de travail.). - Gestion des priorités et des délais. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien service rapide pour une mission en intérim d'un mois à Villeneuve-lès-Béziers. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans et d'une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires de travail sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR.Nous recherchons un mécanicien service rapide pour un poste à pourvoir immédiatement sur Béziers. Vos missions principales : - Montage et démontage de pneus - Travaux de freinage - Vidanges et entretiens courants Contrat : Intérim 1 mois Horaires : 37 heures par semaine, du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire (service rapide, atelier auto, centre auto, etc.) Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. - Expérience de 1 à 2 ans en mécanique automobile - Formation de niveau BEP/CAP en mécanique automobile Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès en tant que mécanicien service rapide !
Quels défis captivants attendent votre expertise en tant que Technicien contrôle (F/H) ? Au sein d'une équipe dynamique, vous serez chargé(e) d'assurer le contrôle qualité de pièces en sortie de production - Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces pour garantir leur conformité aux normes de qualité établies - Assurer la traçabilité des produits en réalisant des contrôles non destructifs et en tenant les registres appropriés - Identifier, documenter et suivre les non-conformités tout en proposant des actions d'amélioration continue pour optimiser les processus de production Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Vous nettoierez des vitres sur le secteur de Béziers et assurerez le nettoyage de locaux. Vous avez impérativement de l'expérience sur un poste similaire pour pouvoir postuler. Poste à pouvoir immédiatement.
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans les travaux maritimes et fluviaux, un Soudeur Chantier TP (H/F) sur Sète. Vos missions : Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. Découpe laser et pliage de métaux. Roulage de tubes et de tôles. Tournage et ajustement de pièces. Soudure TIG,ARC, MIG, MAG, sur aluminium et acier inoxydable. Polissage et finition des pièces. Raccordement de tuyauterie et sertissage. Profil recherché : Vous êtes issue d'une formation soudeur et vous avez déjà une expérience significative dans ce domaine. - Maîtrise des techniques de soudure (MIG, MAG, TIG...) - Capacité à lire et interpréter les plans techniques - Aptitude à travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe - Rigueur et sens du détail dans l'exécution du travail - Connaissance des normes de sécurité et dispositions règlementaires en vigueur. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer !
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Carrossier Peintre (H/F) sur Béziers. Vos missions : Redresser, souder et ajuster les parties endommagées des véhicules. Poncer, mastiquer et préparer les surfaces pour la peinture. Appliquer des couches de peinture, de vernis et de protection en utilisant diverses techniques. Polir et lustrer la surface peinte pour obtenir un fini parfait. Estimer les réparations nécessaires et établir des devis. Utiliser les équipements de protection individuelle et respecter les procédures de sécurité. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en carrosserie et peinture automobile. Vous maitrisez les différentes techniques de réparation de carrosserie ainsi que les différentes techniques de peinture. Vous avez un grand souci du détail pour obtenir une finition parfaite. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 04.67.42.23.21 A vous de jouer !
Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chef d'équipe maintenance (H/F) dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Missions : Sous la responsabilité du Responsable de sites, vous réaliserez les missions suivantes : - Planifier, organiser et coordonner les opérations de maintenance, d'entretien et de réparation des infrastructures du site (notamment des lignes de tri). - Détecter et identifier les pannes. - Veiller à la sécurité, la fiabilité et la conformité du matériel en fonction des normes en vigueur. - Manager et coordonner une équipe de techniciens. - Identifier vos priorités et définir, en lien avec les services d'exploitation, votre planning d'interventions - Gérer le stock de pièces, les commandes et négocier avec les fournisseurs. - Réaliser le suivi administratif et réglementaire. - Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales. - Analyser et optimiser les coûts de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme type Bac pro à Bac +2/3 dans la maintenance. - Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. - Expérience en management d'équipe en milieu de maintenance ou process/infrastructures. - Connaissances en hydraulique, électricité et pneumatique. - Capacité d'adaptation et d'organisation. - Planification et gestion des priorités. Poste à 39h basé à Lespignan Rémunération : selon expérience Titres restaurants - intéressement Mise à disposition d'un téléphone professionnel Date de début : dès que possible
La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur le secteur de Valras pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.
Notre entreprise est spécialisée dans la distribution de la presse quotidienne régionale et nationale. Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.
Notre partenaire recherche un Tech Lead Java passionné, prêt à jouer un rôle clé dans la conception, le développement et l'évolution des solutions applicatives au sein d'une société dans le secteur de l'assurance. Vous serez le référent technique de l'équipe, garant de la qualité du code, de la cohérence technique des projets et du respect des bonnes pratiques. Véritable relais entre les équipes de développement et l'architecture, vous participerez activement aux choix techniques et à la mise en place des standards de développement. Vos missions principales : - Piloter la conception et le développement d'applications Java en lien étroit avec les équipes projet. - Définir et faire évoluer les architectures applicatives en veillant à leur performance, leur sécurité et leur scalabilité. - Encadrer et accompagner les développeurs, en favorisant la montée en compétence et la culture de l'excellence technique. - Garantir la qualité du code et des livrables, en instaurant des bonnes pratiques de développement (revues de code, tests automatisés, CI/CD, etc.). - Collaborer avec l'architecte pour porter la vision technique et assurer la cohérence des choix technologiques. - Participer à la veille technologique et à la mise en place d'outils et méthodologies innovantes (DevSecOps, Cloud, conteneurisation.). - Contribuer à l'amélioration continue des processus et de la stack technique. Environnement technique : - Langages : Java (Spring Boot), TypeScript / Angular - Frameworks : Spring, Angular - Méthodologies : Agile / Scrum - Pratiques : DevSecOps, CI/CD, tests automatisés - Outils : Jenkins, GitLab CI, Docker, Kubernetes - Architecture : microservices, API REST, intégration continue Le profil recherché - Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique. - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement Java, dont une première expérience en lead technique ou référent Java. - Vous maîtrisez les frameworks Spring et Angular, ainsi que les bonnes pratiques de développement. - Excellent communicant, vous aimez travailler en équipe et faire grandir vos collaborateurs. - Curieux(se) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre leadership technique et votre sens de l'innovation. Notre process de recrutement : Entretien avec un consultant GROUPAGORA - Entretien client - Suivi d'intégration Venez rejoindre mon réseau Linkedin, nous pourrons échanger afin que je puisse vous accompagner et vous parlerd'autres opportunités ! @Clarance LAGIER
Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).
Vos missions : - Réception et expédition des marchandises arrivées au quai, - Suivi d'inventaire, - Emballage et stockage des produits, - Réalisation d'un contrôle de qualité et de conformité des marchandises, - Veille aux normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : - Vous êtes polyvalent ; - Connaître les règles et consignes de sécurité ; - Être disponible sur du long terme, de jour ou de nuit.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un ÉLECTRICIEN CACES R486B à Béziers (34500) en contrat intérimaire. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BEP/CAP en électricité et être disponible pour travailler 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 12 et 14EUR de l'heure. - Vos missions : - Le remplacement d'ampoules et de luminaires, - Le dépannage et la maintenance de l'éclairage public, - La sécurisation du véhicule et de la zone d'intervention au sol, - Les travaux en hauteur avec nacelle (CACES R486B). - Vous travaillerez en binôme avec un chef d'équipe sur chaque intervention. - Contrat de 35h/semaine. - Taux horaire selon profil et expérience. - Possibilité d'une mission de longue durée. - Démarrage rapide. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience souhaitée en éclairage public ou travaux électriques extérieurs, - CACES R486B (nacelle) en cours de validité, - Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, BC...), - Permis B obligatoire, - Rigueur, autonomie et sens de la sécurité indispensables. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans le secteur de l'électricité en tant qu'ÉLECTRICIEN CACES R486B.
Nous recherchons un Technicien de maintenance CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe de notre client pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de notre client. Vos missions et responsabilités seront les suivantes : Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques Expérience d'au moins 3 ans en CDI en maintenance sur des installations CVC Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents spécialisés dans les fonctions support, commerciales et d'ingénierie, nous vous accompagnons pour décrocher le job qui correspond à vos ambitions. Notre client, une entreprise basée à Béziers, recherche un Conseiller Relation Clients H/F en intérim pour renforcer son équipe. Mission Type de contrat : Intérim longue durée Horaires : 35h/semaine sur amplitude 8h-19h et 1 samedi par mois 8h-13h Lieu : Béziers Démarrage : Dès que possible Expérience requise : Minimum 2 ans sur un poste similaire Diplôme : Bac+2 en relation clientèle Rémunération : 12,74 € brut/heure Avantages : ICP + IFM + Tickets restaurant + 13e mois + primes Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients et garant(e) de leur satisfaction. Après deux semaines de formation, vos principales missions seront de : - Accueillir et prendre en charge les appels des abonnés et/ou usagers. - Informer, conseiller et accompagner les clients selon leurs besoins. - Gérer les demandes et réclamations avec efficacité et professionnalisme. - Comprendre et analyser les besoins afin d'apporter des solutions adaptées. - Saisir et mettre à jour les données dans les outils de suivi. - Contribuer à la fidélisation et à la satisfaction client. - Respecter les procédures et atteindre les objectifs fixés (qualitatifs et quantitatifs). - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les réclamations et garantir une expérience client optimale. Profil Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en relation/gestion client (back office). Vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles et de communication. Vous savez analyser et comprendre les besoins clients avec précision. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre capacité à gérer les priorités. Vous aimez travailler en équipe et savez collaborer efficacement avec différents services. Vous êtes animé(e) par le goût du challenge et avez envie de progresser dans un environnement stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi, n'hésitez plus : ce poste est fait pour vous !
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux ou au Chef de Chantier, le Chef d'Équipe Enrobés encadre une équipe sur les chantiers de voirie et réseaux divers (VRD). Il organise, coordonne et supervise les travaux de mise en œuvre des enrobés dans le respect des délais, des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Missions principales -Préparer et organiser le chantier : analyser les plans, répartir les tâches, planifier les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre. -Encadrer et animer l'équipe : motiver, former et veiller à la bonne exécution des travaux sur le terrain. -Assurer la mise en œuvre des enrobés : réglage, compactage et finition des revêtements selon les prescriptions techniques. -Contrôler la qualité des travaux et le respect des consignes de sécurité et d'environnement. -Veiller au bon état du matériel et signaler toute anomalie ou besoin de maintenance. -Rendre compte de l'avancement du chantier au Chef de Chantier ou au Conducteur de Travaux. Profil recherché -Formation en Travaux Publics ou équivalent. -Expérience significative dans les travaux d'enrobés ou de voirie. -Compétences en lecture de plans, organisation de chantier et management d'équipe. -Connaissance des règles de sécurité sur chantier. -Esprit d'équipe, rigueur, réactivité et sens des responsabilités.
Recrut'oi ....Entreprise de service qui étend son aide de la définition du profil recherché à la présentation du candidat. Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.
Prêt-e pour une nouvelle aventure en plein air ? Le cabinet Be As You Are recrute pour l'un de ses clients un(e) Directeur-trice de Camping pour un établissement 4 étoiles situé à Vendres (34), à deux pas de la Méditerranée. Le cadre : Un camping grand format avec 400 emplacements, une équipe motivée, une clientèle française et internationale, et un environnement de travail plutôt agréable. Les missions : Manager les équipes (recrutement, formation, planning, organisation des tâches...) Veiller à la rentabilité des différents services et à une gestion efficace S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité Suivre les budgets, les recettes et les investissements Mettre en place des outils de pilotage, suivre les indicateurs et assurer les reportings Profil recherché : Vous avez une expérience solide d'au moins 5 ans dans la gestion d'un camping ou d'un site touristique de grande capacité. Vous êtes à l'aise dans le management d'équipe, rigoureux(se), organisé(e), avec une vraie capacité à fédérer. Vous parlez anglais couramment, avez le sens du service et un bon relationnel. Le contact humain est au cœur de votre approche, et vous aimez évoluer dans des environnements multiculturels. Ce que le poste propose : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération entre 45 et 50 K€, selon votre profil et la taille du site Logement de fonction sur place Statut Cadre, avec une vraie autonomie dans la gestion Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Chez Be As You Are, nous accompagnons des pros qui savent conjuguer efficacité, esprit d'équipe et bonne humeur. Merci de bien vouloir contacter Marie-Laure Lecanu à l'adresse suivante : marie-laure@baya-recrutement.fr Référence de l'annonce à indiquer dans votre réponse : DEC-34
Étude création sellerie, PME spécialisée dans la sellerie auto, moto, nautique, caravaning, médical, recherche un(e) Sellier/Sellière en CDD dans un premier temps dans le but final d'un CDI. Formation POEI de 300h envisageable avant CDD. Vos missions : - création, rénovation, transformation et adaptation de tous types de pièces de selleries - Démonter / remonter les éléments, réaliser des gabarits, tracer, coudre, coller, agrafer - Utiliser des machines-outils techniques (machine à coudre, surjeteuse, pareuse, pistolet à colle pneumatique, agrafeuse, scie à mousse etc.) - Appliquer les techniques de sellerie avec dextérité afin de répondre aux critères de confort et style de nos clients professionnels et particuliers Les matériaux travaillés : le cuir, le simili, le vinyle, l'alcantara, le tissu, les toiles enduites, les bâches et pvc, la mousse, le bois etc. Les candidatures ayant une formation ou une expérience en tapisserie d'ameublement ou en maroquinerie seront étudiées. Horaires adaptables selon besoin Salaire selon profil et expérience Massage tous les mois de 15/20 minutes offert par l'entreprise dans la salle de pause
MDCS GROUPE recrute pour son site de MDCS BEZIERS un Carrossier-peintre automobile ou une carrossière peintre automobile en poste fixe en 39h Expérience en carrosserie traditionnelle et peinture de minimum deux ans exigée Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 sauf le vendredi fin à 16h30 Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes Possibilité de rester sur place durant la pause méridienne
Site dans la zone industrielle de Capiscol
Basé(e) sur notre site de production à Béziers / CDI 39 h/ Démarrage dès que possible Période d'essai de 3 mois, renouvelable 2 mois Classification E09 (statut assimilé cadre pour les avantages sociaux) Salaire annuel de 34K € brut Avantage : Prime de présence de 160 € brut/mois Participation aux bénéfices de la société Vous dépendrez de la convention collective nationale de la métallurgie qui prévoit : - Des congés payés supplémentaires à compter d'un an d'ancienneté. - Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise. Notre entreprise familiale est un acteur reconnu dans le domaine de la métallerie (conception de mobiliers urbains de la marque SQUARE), du traitement de surface (galvanisation à chaud et thermolaquage) et de la fabrication d'accessoires de toiture commercialisés auprès des négoces en matériaux et spécialisés. Depuis plus de 60 ans, nous combinons savoir-faire artisanal et exigences industrielles pour fournir à nos clients des solutions de haute qualité. Nous partageons les valeurs de fiabilité, d'intégrité et de respect. Dans un contexte de croissance et de restructuration, nous recherchons un(e) Responsable de Production Industrielle afin de renforcer notre organisation et piloter notre atelier A.M.T (Accessoires Manufacturés de Toiture) avec efficacité. Votre mission En étroite collaboration avec le directeur de production et directement sous sa responsabilité, vous serez garant(e) du bon fonctionnement de l'atelier A.M.T et du respect des engagements de qualité, de coûts et de délais. Vos principales responsabilités : - Organiser, planifier et superviser la production quotidienne. - Gérer les ressources humaines et matérielles en fonction de la charge de travail. - Veiller à la qualité des produits finis, au respect des normes (ISO 9001 - QB), des délais et à l'optimisation des coûts. - Manager, accompagner et fédérer une équipe composée de 5 opérateurs (plus 1 ou 2 intérimaires si besoin) - Assurer et faire respecter les normes de sécurité au sein de l'atelier. - Suivre les indicateurs de performance (KPI) et rendre compte au directeur de production. - Gérer les approvisionnements en matières premières, les consommables et fournitures de votre unité de production. - Collaborer étroitement avec la direction et les autres services (B.E, qualité, commerce, prestataires externes.). Profil recherché - Formation supérieure Bac +5 en gestion de production, génie industriel, mécanique ou équivalent. - Expérience confirmée (2 ans minimum) en gestion de production industrielle et gestion d'équipe. - Leadership naturel, rigueur, détermination, sens de l'organisation et goût du terrain. - Maîtrise des outils de pilotage de production et des méthodologies de résolutions de problèmes - Connaissances techniques en lien avec nos métiers (métallerie et traitement de surface) - Maitrise du pack office et ERP Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise solide, reconnue pour son expertise et son savoir-faire technique. - Un poste clé avec une réelle autonomie et un impact direct sur la performance de l'entreprise. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez dès maintenant votre CV et une lettre de motivation à recrut@sobat.fr Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir d'une entreprise en mouvement !
La société SOBAT, est une entreprise familiale, installée à Béziers depuis 66 ans. Nous sommes spécialisés dans : - Le traitement de surface, notamment la galvanisation à chaud et le thermo laquage. - La fabrication de composants de toiture, commercialisés auprès des négoces en matériaux et spécialisés - La conception d?une gamme de mobilier urbain, commercialisée sous la marque SQUARE. Nous partageons les valeurs de fiabilité, d?intégrité et de respect.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP (pour le compte de France Travail), dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP dans l'accompagnement, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, des logiciels SI Emploi et Prest@ppli, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : grande autonomie, agilité informatique, dynamisme, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois à pourvoir ASAP à Béziers avec des déplacements à Montpellier, Déplacements en région à prévoir, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.200€ Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
L'association EPISODE recrute un médecin addictologue en CDI à temps partiel de 12 h hebdomadaire. Une capacité en addictologie, une pratique des dualités psychiatries/addictions ou une expérience en addictologie seront appréciées. Le poste est à pourvoir pour le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie sur le site de Béziers. Missions du médecin : - Prise en charge médicale des patients conformément au projet d'établissement et aux protocoles du CSAPA en s'appuyant sur la dimension transdisciplinaire. - Evaluation de la problématique de l'usager et définition du projet de soin en tant que référent médical. - Saisie du dossier patient dans le progiciel éO. - Participation aux réunions cliniques. Le projet thérapeutique du CSAPA est une prise en charge globale de prévention, réduction des risques, éducation thérapeutique et soin pour toutes les problématiques d'addiction (alcool, cannabis, opiacés, cocaïne, tabac, nouveaux produits de synthèse, addictions comportementales). Salaire selon grille de la Convention Collective Nationale des médecins spécialistes qualifiés de 1979 + Prime Ségur. Avantages : 6 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels, pas d'astreinte, horaires fixes, tickets restaurants et œuvres sociales.
SKOOL 'N JOB Narbonne recherche pour un de ses clients , une entreprise innovante basée à Béziers. Elle propose des services de thérapie, coaching privé et développement personnel en entreprise, destinés à améliorer le bien-être global de ses clients. Missions confiées Sous la responsabilité du dirigeant, l'alternant(e) participera activement au développement commercial de la société à travers différentes activités : Prospection et développement commercial auprès d'une clientèle d'entreprises Promotion des offres de coaching et de formation auprès des professionnels Accueil, conseil et vente de compléments alimentaires dans la boutique Fidélisation et suivi client Participation à la mise en avant des produits et services (marketing, communication, événements, etc.)
LE SERVICE URGENCE DE L'ESPACE FAMILLE RECRUTE POUR LE RELAIS PARENTAL LES LILAS - BEZIERS TISF - Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service par délégation de la directrice d'Espace Famille et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez les missions suivantes : - Identifier et analyser la demande des familles dans le cadre des visites à domicile - Planifier et prioriser ses interventions. - Orienter les familles (connaissance et développement du réseau) - Accompagner les enfants au domicile dans leur quotidien - Renforcer l'équipe lors d'accueil d'enfants en situation de handicap sur le lieu d'accueil collectif - Organiser les déplacements - Gérer la partie administrative : prise en compte des demandes, constitution et gestion des dossiers, archivage, transmission comptabilité, encaissement, utilisation de CAFpro. Modalités : Durée et temps de travail : - Poste en contrat CDD jusqu'au 15/12/2025, à pourvoir dès que possible - Travail en semaine, jour ou nuit Rémunération et conditions de travail selon convention collective 66 (congés trimestriels) Lieu de travail : Relais parental Les lilas, 2 impasse René Baire, 34500 BEZIERS Profil souhaité : Déplacement sur tout l'Hérault (véhicule de service) Conditions de rémunération : CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible. Expérience exigée auprès du jeune enfant Grande flexibilité, adaptabilité et réactivité Sens des responsabilités et respect rigoureux de la règlementation en vigueur Compétences et aptitudes : Sens de l'initiative, capacité d'observation, d'écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire, rigueur, conscience professionnelle, adaptation et autonomie Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser au Chef de service - Objet : recrutement TISF
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN : rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition : développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Statut cadre - Forfait jours - RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien
Maxi Zoo est le leader incontestable de l?animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l?ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
Nous recherchons un technicien/monteur H/F spécialisé dans les sièges monte-escalier et les plateformes élévatrices. Compétences Requises : - Bases en sécurité, Précision et rigueur - Capacité de travail en équipe - Connaissance des règles de sécurité Vos Missions Principales : - Maintenance des monte-escalier et des plateformes élévatrices (entretien, dépannage, réglage) - Installation des monte-escalier et des plateformes élévatrices Vous interviendrez auprès d'une clientèle de personnes âgées principalement Conditions de Travail : Déplacement chez les clients avec véhicule d'entreprise, aucun avancement des frais. Maximum déplacement de trajet dépôt-clients : 2h Horaires 8h/12h - 14h/17h ou journée continue 08h-15h Informations Supplémentaires Des connaissances en électricité seraient un plus Port de charges lourdes Contrat évolutif Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et possédez les compétences requises, merci de nous envoyer votre CV
Valoridec BTP est une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans le tri et le recyclage des déchets professionnels, notamment des entreprises du BTP, des industries, des collectivités ainsi que des particuliers. Dans une démarche de préservation de l'environnement, l'activité principale de l'entreprise porte sur la collecte, le tri et la valorisation des déchets. Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chef d'atelier mécanique (H/F) dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'exploitation, vous réaliserez les missions suivantes : - Planifier, organiser et coordonner les opérations de maintenance, d'entretien et de réparation des engins de chantier et d'un parc de camions (SPL, PL). - Effectuer des diagnostics avancés sur les véhicules et engins, identifier les pannes et les problèmes mécaniques - Commander les pièces détachées et les équipements nécessaires pour les interventions. - Gérer l'inventaire et le stock des pièces détachées - Assurer le respect des délais de livraison des engins - Veiller à la sécurité, la fiabilité et la conformité du matériel en fonction des normes en vigueur. - Superviser et coordonner une équipe de mécaniciens, attribuer les tâches et assurer le suivi de leur travail. - Réaliser le suivi administratif et réglementaire. - Etablir des rapports d'activité et de performance de l'atelier - Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de travail dans l'atelier. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme type Bac pro à Bac +2/3 dans la maintenance des matériels de construction et de manutention ou de véhicules de transport routier (option B). - Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. - Excellente connaissance des systèmes mécaniques des poids lourds / des engins de chantier et des techniques de réparation. - Compétences en gestion d'équipe pour encadrer et motiver une équipe de 2 mécaniciens et 1 apprenti mécanicien. - Capacité à effectuer des diagnostics précis et à résoudre les problèmes techniques. - Compétences en gestion des stocks et en approvisionnement des pièces détachées. - Bonne capacité d'adaptation et d'organisation. - Planification et gestion des priorités. Poste à 39h basé à Lespignan Rémunération : entre 34k€ et 40K€ annuel selon l'expérience. Titres restaurants - intéressement Date de début : dès que possible Si vous êtes passionné(e) par la maintenance et souhaitez faire partie d'une équipe engagée dans la valorisation des ressources, envoyer CV à recrutement@valoridec.com et rejoignez-nous !
Pour accélérer son développement et dans le cadre d'un renforcement de l'équipe déjà en place, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance et installation spécialisé(e) en alarme incendie. Sous la responsabilité directe du Responsable Technique, vous aurez en charge la maintenance préventive et corrective des installations, des équipements et matériels selon les règles d'hygiène et de sécurité. Le (La) technicien(ne) réalise également des interventions de travaux d'installation, de mise en service, et de formation au près de la clientèle. Nous intervenons sur tous types d'installation, du type 4 au type 1, et ce sur toutes marques confondues, avec une prédominance sur du FINSECUR et ESSER. Votre profil : Formation Bac pro à BAC+2 Electrotechnique ou équivalent et/ou vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Avantages : Flextime, Prise en charge du transport quotidien, Véhicule de fonction Expérience: technicien SSi: 5 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis), formé sur du matériel FINSECUR + ESSER Lieu du poste : Déplacements fréquents
AVITECH, intégrateur certifié NF SERVICES & APSAD dans le domaine de la sécurité électronique, intervenant sur une clientèle essentiellement professionnelle, recherche de nouveaux talents !
Au sein de notre entreprise familiale existante depuis 30 ans, experte sur le territoire dans la pose de volets, nous recherchons un poseur/ une poseuse de menuiseries expérimenté(e) en capacité d'installer: - des menuiseries pvc/alu (fenêtres, portes, coulissants...) - des stores intérieurs/extérieurs - des volets roulants, volets battants - autres matériaux de fermetures Vous devrez impérativement justifier d'une expérience dans ce domaine ou expérience dans le bricolage. Vous travaillerez en binôme du lundi au vendredi en journée continue de 8H30 à 15h30 et vous effectuerez vos tournées sur les environs avec le plan de route remis tous les matins. Rémunération à négocier selon profil CDD de remplacement (avec renouvellements possibles) ***POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT***
Je cherche un carrosserie Peintre automobile Avec une expérience, trois ans minimum.
Nous recrutons : Chef de Chantier - Pose Métallerie (H/F) Béziers (34) / CDI / 39h/semaine Vous avez de l'expérience en pose d'ouvrages métalliques et en gestion de chantier ? Vous aimez encadrer une équipe et relever de nouveaux défis ? Alors, cette offre est faite pour vous ! ________________________________________ * Vos missions : - Organiser et suivre les chantiers - Encadrer une équipe de poseurs - Poser garde-corps, grilles, portails, habillages de façade. - Coordonner avec les autres corps de métier - Garantir qualité, délais et sécurité ________________________________________ * Profil recherché : - Expérience en métallerie et gestion de chantier - Lecture de plans maîtrisée - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Permis B obligatoire ________________________________________ * Ce que nous offrons : - CDI 39h/semaine - Chantiers entre Perpignan et Montpellier - retour chaque soir à Béziers - Mutuelle d'entreprise - Primes d'été et d'hiver - Ambiance conviviale dans une entreprise à taille humaine
Assurer l'entretien, le diagnostic, la réparation et la remise en état des engins de travaux publics (pelles hydrauliques, chargeuses, bulldozers, compacteurs, niveleuses, etc.) afin de garantir leur disponibilité, leur fiabilité et leur sécurité. - Réaliser l'entretien préventif et curatif des engins (vidanges, graissages, contrôles, réglages). - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques. - Effectuer les réparations nécessaires en atelier ou sur chantier. - Contrôler et tester les engins après intervention. - Suivre l'état des stocks de pièces détachées et effectuer les demandes d'approvisionnement. - Renseigner les fiches d'intervention et assurer la traçabilité des opérations. - Veiller au respect des règles de sécurité et des normes environnementales.
A propos de l'entreprise : Bernard KER SAS est une société spécialisée dans l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes de réception TV, de réseaux de télédistribution et de courants faibles. Nous accompagnons nos clients (particuliers, syndics, entreprises, collectivités) dans la mise en service de solutions de réception numériques et collectives (TNT, satellite, fibre optique, etc.). Dans le cadre de notre activité en pleine croissance, nous recrutons un antenniste confirmé pour renforcer notre équipe technique. Missions du Poste : 1. Installation - Poser, câbler, orienter et fixer des antennes hertziennes (TNT), paraboles satellite (collectives ou individuelles), et répartiteurs multiswitch - Réaliser l'installation complète de systèmes de réception TV (TNT, satellite, fibre optique, câble coaxial) - Raccorder les équipements aux réseaux de télédistribution ou aux amplificateurs. 2. Maintenance et dépannage - Diagnostiquer les pannes de réception (absence de signal, mauvaise qualité d'image, perte de canaux). - Réparer ou remplacer les éléments défectueux : têtes LNB, amplificateurs, câbles, connecteurs, etc. - Réaliser les réglages et mesures (intensité du signal, niveau qualité) avec des analyseurs de spectre ou mesureurs de champs 3. Travail en hauteur et sécurité - Travailler en toiture, sur nacelle ou en échelle dans les respects des règles de sécurité - Porter les EPI obligatoires (harnais, casque, chaussure de sécurité) 4. Relation client et suivi administratif - Communiquer avec le client pour expliquer l'intervention réalisée - Renseigner les rapports techniques (fiche d'intervention, photos de pose, mesures réalisées) - Remonter les informations nécessaires au bon suivi du chantier ou à la facturation Profil recherché : 1. Compétences techniques obligatoires : - Excellente maîtrise de la technologie d'antenne hertzienne et satellite - Connaissance approfondie du raccordement coaxial, de la répartition multiswitch, et des systèmes collectifs - Savoir utiliser les outils de mesure de signal TV (mesureur de champ, analyseur de spectre) - Capacité à lire un schéma d'installation (plan de câblage, plan de toiture) - Connaissances de base en électricité basse tension 2. Expérience - Expérience exigée d'au moins 2 ans en tant qu'antenniste ou technicien en télédistribution - Une expérience en intervention pour syndics, bailleurs ou logements collectifs est un vrai plus. 3. Diplômes et habilitations - CAP/BEP électricité, électrotechnique ou équivalent - Habilitations électriques : B1V, BR, H0V obligatoires - Travail en hauteur exigé (avec formation ou habilitation à jour) - CACES nacelle (1B/3B) apprécié - Permis B obligatoire Conditions : - Type de contrat : CDI à temps plein - Lieu de travail : Déplacements réguliers sur les chantiers clients (grands déplacements possibles) - Horaires : Horaires classiques avec possibilité d'heures supplémentaires en fonction des impératifs de chantier - Environnement : o Travail en extérieur et en intérieur o Manipulation d'équipements parfois lourds o Respecter strictement les normes de sécurité et d'utilisation des EPI (Equipements de Protection Individuelle) - Rémunération : A partir de 11,88 € de l'heure, selon expérience et compétences Ce que nous offrons - Une équipe dynamique et un environnement technique stimulant - Des formations régulières pour maintenir et développer vos compétences - Possibilité d'évolution vers des portes à responsabilités (Chef d'équipe, etc.) Rejoignez-nous et participez à des projets techniques passionnants dans le domaine du courant faible !
Oxygène Intérim, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Poissonnier (H/F) pour un client situé à Béziers, 34500. En tant que Poissonnier (H/F), vous serez impliqué dans la préparation, la présentation et la vente de produits de la mer dans le respect des règles d'hygiène et de qualité. Vos missions pour ce poste : - Préparation des produits de la mer : Réceptionner, nettoyer, écailler, vider et découper poissons, crustacés et coquillages. - Mise en rayon et présentation : Assurer la présentation attractive de l'étal, le réassortiment et la mise en valeur des produits. - Relation client et conseil : Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle sur la fraîcheur, les modes de préparation et de cuisson. Le profil pour ce poste : - Connaissance des produits de la mer : Bonne maîtrise des techniques de préparation, de conservation et de présentation des poissons et fruits de mer. - Sens du commerce et du contact : Vous êtes dynamique, souriant et aimez le contact avec la clientèle. - Rigueur et hygiène : Vous appliquez avec sérieux les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Qualification(s) requise(s) : - CAP Poissonnier ou expérience significative sur un poste similaire. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Profils Emplois est une agence de recrutement et de Travail Temporaire qui recrute depuis 2006 dans tous les secteurs d'activité pour l'ensemble de sa clientèle basée principalement dans l'Hérault.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la formulation et du conditionnement phytosanitaire un assistant environnement (h/f). Vos missions : - Organisation des évacuations des déchets non dangereux et dangereux avec les prestataires de traitement de déchets et avec les transporteurs - Préparation des Bordereaux de Suivi des Déchets (BSD) avec la traçabilité assurée par Trackdéchets - Validation des factures et enregistrement des retours de BSD dans Tennaxia (logiciel de gestion des déchets) - Réception des commandes dans l'ERP Sage X3 après validation du BSD dans Tennaxia - Prépare les provisions pour les clôtures comptables mensuelles en relation avec le service financier - S'assure de la conformité ADR des expéditions déchets et de la documentation associée (vérification du bon étiquetage des palettes, check-list, ...) - Suivi quotidien des stocks de déchets sur Excel - Formation : BAC +2 ou équivalent - Expérience au moins 2 ans dans un service administratif - Maîtrise des outils informatiques WORD, Excel, ERP - Capacité à rendre compte de toute activité présentant un risque pour l'environnement ou la sécurité des biens et personnes - Organisation, rigueur et autonomie dans le travail Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en gestion administrative seront valorisées et développées.
Nous recherchons un MANOEUVRE SPECIALISE EN SECURITE H/F chantier Béziers. Dès le 5 janvier 2026 ! Vos missions : -Mettre en place et maintenir les dispositifs de sécurité sur le chantier -Baliser les zones de travail et installer la signalisation adéquate -Veiller au respect des consignes de sécurité pour l'ensemble des équipes -Ranger, nettoyer et organiser les zones de circulation -Assister l'équipe dans diverses tâches manuelles liées au chantier Profil recherché : -Expérience sur chantier appréciée -Connaissance des règles de sécurité (CACES ou formation SST est un plus) -Rigueur, vigilance et sens des responsabilités
Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous l'assisterez dans ses fonctions, pour cela vos missions principales sont : -Confectionner les repas dans le respect des menus établis, -Respecter l'entretien de la cuisine et les normes d'hygiène (HACCP), -Travailler en coordination avec les autres services. -Vous travaillez en zone froide. Vous bénéficiez d'un weekend sur deux de repos. CDD de 15 jours renouvelable. Horaire : 7h00-18h30 Journée travail effectif 10h00 Semaine de 3,5 jours par semaine. Compétences : -De formation CAP cuisine, vous justifiez d'une expérience dans la cuisine traditionnelle et/ou en collectivité. -Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de travail.
L'A.V.S. accompagne et soutient les personnes et leur entourage dans la vie quotidienne dans le respect de leurs choix de vie. Horaires de travail : en journée - du Lundi au Vendredi - 1 Week-end sur 2 maximum Activités principales : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Entretien du logement : nettoyage des sols, sanitaires... Entretien du linge : lavage, repassage, rangement. Aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité. - Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Accompagnement aux courses, préparation et aide à la prise de repas. Aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage. Aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). Aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical/paramédical dans un pilulier réservé à cet effet. - Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles : Une écoute attentive et une bonne communication. Une stimulation de l'intérêt et des relations sociales. - Accompagnement social : Aide aux démarches administratives. Soutien auprès de la personne accompagnée. Accompagnement de la personne malade ou en fin de vie. Savoir-être attendu : - Adhésion aux règles déontologique d'ADH. - Respect des consignes, des horaires, des procédures et des protocoles internes. - Discrétion professionnelle et Respect des droits des usagers. Compétences recherchées : - Maîtrise des techniques d'entretien et de repassage: connaissance des produits, surfaces. - Savoir mobiliser une personne tout en préservant son état de santé - Savoir préparer un repas simple et équilibré. - Savoir effectuer une aide à la toilette simple. - Savoir analyser la situation et faire remonter les informations. Convention Collective : BAD 2010, classification selon l'Avenant 43 : Intervenant : Degré 2, Échelon 1 / 2 / 3 Catégorie : Employé - Filière : Intervention / coefficient : 344 à 383 Éléments complémentaires de rémunération en fonction du niveau de diplôme et/ou de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile
Acadomia recherche des intervenant(e)s en Mathématiques, Français, Anglais et Physique-Chimie afin d'accompagner des élèves de collège et/ou lycée sur toute l'année scolaire 2025-2026. Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves autour de votre domicile (15km) ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (pour le niveau scolaire retenu). Bac +3 minimum acquis.
Nous recherchons un profil d'aide à domicile (H/F) en CDD sur le secteur de Béziers et alentours. - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - Aider les personnes dans les activités de la vie quotidienne. - Assister et soulager les personnes qui ne peuvent pas faire seules les actes ordinaires de la vie courante. - Intervenir occasionnellement chez des personnes dépendantes et/ou auprès de publics en difficulté. Vous devez être véhiculé(e) pour accompagner les personnes dans leurs déplacements (courses, rendez-vous médicaux) et serez défrayé(e) sur ces déplacements. Temps partiel, nous nous adaptons selon vos disponibilités. Etre disponible pour travailler en week end (1 à 2 week-end par mois)
Vous travaillerez dans un restaurant proposant une cuisine traditionnelle et faite maison d'environ 100 couverts. Nous recherchons un commis cuisine pour un poste en CDD de 6 mois. Vous aurez en charge les entrées, desserts et aiderez sur les préparations. Services en coupure Pour postuler se pr2senter au restaurant ou envoyer un CV par mail: restoletradi@gmail.com
Nous recrutons pour un Cabinet d'expertise comptable familial regroupant 3 agences. Le cabinet a fait le choix de la proximité des clients sur le biterrois et les hauts cantons mais il assure également des missions distantes par la mise en place de technologies nouvelles et collaboratives. Une équipe d'une vingtaine de collaborateurs spécialistes accompagne les clients dans leur prise de décision au quotidien et reste à leur écoute pour les conseiller, construire et développer leur entreprise. Les secteurs de compétences de notre client sont la comptabilité, la fiscalité, le social, le juridique, le conseil dans la gestion et l'organisation des entreprises dans tous les secteurs d'activités. Vous aurez en charges les missions suivantes : - Saisie des écritures comptables (factures achat, vente, relevés bancaires, OD de salaire..) ; -Révision de comptes (pointage grand livre clients, fournisseurs, comptes généraux) ; - Préparation des liasses fiscales ; - Rédaction de correspondances. Rémunération : Salaire de base + 2 primes annuelles + Prime PPV + TR dès 6 mois d'ancienneté de 9,50 € dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Les horaires sont aménageables sachant que l'amplitude de présence obligatoire est de 9h à 17h avec la possibilité d'une pause dominicale d'une heure. Doté(e) d'un niveau BAC + 2 en comptabilité, vous possédez déjà une expérience reconnue sur un poste d'assistante comptable. Savoir-faire : - Bonnes connaissance du Pack Office ; - Compétences en comptabilité générale et en fiscalité. Savoir-être : - Bonne écoute et bon esprit d'analyse ; - Bonne aisance relationnelle ; - Rigueur et organisation ; - Sérieux.
Missions intérim, agence de travail temporaire, a été créé en 2004 sur Pézenas avec pour objectif de proposer une solution alternative aux entreprises de la région. Nous proposons des offres de travail temporaire et CDD/CDI adaptées, grâce à l expérience d interlocuteurs locaux connaissant parfaitement leur secteur et les besoins liés à ce dernier. Nous nous sommes développée sur les communes de Montpellier, Béziers, Labège, Toulon et Nîmes grâce à la confiance de nos partenaires.
Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Surveillance et accompagnement Votre profil : - Diplôme ou formation dans le domaine du service à la personne - Au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées en tant qu'auxiliaire de vie ou aide-soignant(e) Les avantages : - Un planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Une présentation systématique au domicile de la personne âgée avec votre conseiller Petits-fils - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Divers avantages : mutuelle santé, de multiples réductions (vacances, spectacles, billetterie), formations rémunérées, parrainage... Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Disponibilité : Lundi au vendredi (possibilités 2 week-end par mois) - Horaires : Entre 8h00 et 20h00 - Rémunération : 13.53 à 16.23€ brut/heure + 10% de congé payés + 20% de majorations les samedis, dimanches et jours fériés + Indemnité de trajet + avantages autres - Communes d'intervention : Béziers et alentours Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez continuer de l'exercer dans de meilleures conditions de vie et de salaire? Envoyez votre CV.
Les missions du poste : Reconnu(e) pour vos compétences en développement commercial et doté(e) d'une connaissance des TP, c'est l'occasion de rejoindre notre client en tant que Responsable d'Agence H/F, où vous serez au cœur de la stratégie commerciale et opérationnelle. Les missions principales en collaboration avec la direction : - Définir et animer la politique commerciale de l'agence - Élaborer des plans d'actions pour développer l'offre et la rentabilité sur votre territoire - Être force de proposition dans l'évolution des services et des partenariats - Prospecter activement de nouveaux clients et marchés - Analyser la rentabilité des opportunités commerciales - Collaborer avec le bureau d'études pour répondre aux appels d'offres et conclure les contrats - Superviser les opérations en lien avec les responsables d'exploitation et conducteurs de travaux - Garantir la qualité d'exécution des chantiers et assurer un reporting régulier à la Direction - Entretenir des relations de proximité avec les donneurs d'ordre, collectivités locales, bureaux d'études et organismes publics - Encadrer les équipes de l'agence - Fixer les objectifs de rentabilité et suivre les indicateurs de performance - Fédérer les collaborateurs autour de la performance et de la satisfaction client Profil recherché De formation Bac +3 à Bac +5, vous êtes reconnu(e) pour votre vision stratégique, votre sens du développement commercial et votre capacité à transformer les opportunités en résultats concrets. Vous avez une approche proactive du marché, savez détecter les leviers de croissance et bâtir des relations durables avec les clients et partenaires. Doté(e) d'un fort leadership, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs, tout en instaurant un climat de confiance et de performance. Vous êtes à l'aise dans le pilotage d'indicateurs, la gestion budgétaire et le suivi de la rentabilité. Salaire 56/62KE CDI cadre VF + MC
Nous recrutons pour une entreprise familiale spécialisée dans l'aménagement d'espaces tertiaires pour les professionnels. Vous aurez en charge les fonctions suivantes : - Accueil téléphonique et physique ; - Identification et traitement d'une demande client (savoir les conseiller et les orienter) ; - Saisie des devis ; - Saisie et gestion des commandes clients ; - Saisie et Gestion des commandes fournisseurs ; - Saisie et gestion des prises de rendez-vous des livraisons ; - Tenue et mise à jour des rendez-vous sur Google Drive ; - Enregistrement des factures sur le logiciel CHORUS ; - Réception et dispatching des mails sur la boîte centralisée de l'entreprise ; - Archivage des dossiers clients et fournisseurs ; - Classement des documents administratifs ; - Mise à jour de la base de données. Dans un environnement spacieux et lumineux, vous serez installée à l'accueil dans l'espace Showroom de l'entreprise. Un parking devant l'entreprise vous permettra de vous garer facilement. Rémunération : Salaire de base + mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Horaires : 8h30 12h00 / 14h00 17h30. Savoir-faire : - Maîtrise du Pack Office ; - Compétences ADV sur un poste similaire. Savoir-être : - Sens de l'écoute et de l'analyse ; - Très bon relationnel et bonne communication ; - Rigueur et organisation ; - Polyvalence et disponibilité.
Ce que vous ferez chez nous En tant que Commercial(e) terrain, vous êtes l'ambassadeur(drice) de la marque SID sur le secteur confié. Votre mission : développer notre présence locale et accompagner nos clients avec expertise et engagement. Vos activités principales : * Développement commercial : prospecter, fidéliser, identifier de nouvelles opportunités et créer des partenariats durables. * Conseil technique : accompagner nos clients sur une utilisation responsable et durable de nos matériels et de nos produits chimiques. * Gestion de portefeuille : suivre les clients, assurer un SAV de qualité et maintenir une relation de confiance. * Reporting & analyse : piloter vos performances, rédiger vos rapports et être force de proposition. * Travail d'équipe : collaborer avec les équipes internes (ADV, technique, marketing.) pour garantir la satisfaction client. Chez nous, la vente est une vraie rencontre humaine, basée sur la confiance, l'écoute et le conseil. * Vous êtes passionné(e) par la vente terrain et orienté(e) résultats. * Vous avez une première expérience B2B réussie (la chimie, c'est un plus!). * Vous savez écouter, convaincre, et construire une relation de confiance. * Vous êtes organisé(e), autonome, et aimez prendre des initiatives. * Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et CRM. * Permis B obligatoire (vous serez souvent sur les routes !). * Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de performance, responsabilité et durabilité. Ce qu'on vous propose * Rémunération fixe + primes * Véhicule + Carte essence * Mutuelle prise en charge à 90% * Avantages CSE + Incentives * Formation continue + Accompagnement personnalisé Pourquoi rejoindre SID ? Parce que vous avez envie de donner du sens à votre métier, de représenter une marque française, solide et responsable et de relever des défis dans un environnement humain, exigeant mais bienveillant. Et surtout parce que chez SID, on croit aux relations durables aussi bien avec nos clients qu'avec nos collaborateurs.
Notre agence de Béziers recrute des intervenant(e)s à domicile pour le secteur de Béziers. Vous interviendrez sur du périscolaire, babysitting, entrée et sortie de crèche pour des contrats de 6h semaine, évolutifs selon vos disponibilités. Vos Missions : Assurer la garde dans le respect des consignes et le bien-être de l'enfant. Organiser des activités ludiques et adaptées avec les outils fournis par l'agence ou par la famille. Transmettre les informations aux parents à la fin de la journée Transport école/crèche/activités extrascolaires Plannings à établir Profils recherchés : - avoir une ou plusieurs expériences vérifiables et justifiables dans la petite enfance de minimum 6 mois et un diplôme dans la petite enfance ou un équivalent. - vous êtes créatif(ve), organisé(e), bienveillant(e), responsable et à l'écoute - permis B + moyen de transport personnel exigés (défraiements prévus)
Offre d'emploi : Coiffeuse Indépendante - Maison de Beauté Nous recherchons une coiffeuse motivée et passionnée, souhaitant exercer à son compte au sein d'une Maison de Beauté moderne et chaleureuse, aux côtés d'une esthéticienne et d'une technicienne de beauté Profil recherché - Vous maîtrisez les dernières techniques de coiffure (balayage, coloration, coupe, soins, etc.). - Vous êtes autonome, sérieuse et avez confiance en votre travail. - Vous aimez travailler dans une ambiance professionnelle, bienveillante et dynamique. - Vous souhaitez vous investir dans de beaux projets communs et développer votre activité dans un beau cadre . Ce que nous proposons - Un espace dédié à la coiffure, au sein d'une maison de beauté regroupant plusieurs expertes de l'esthétique et du bien-être. - Une ambiance conviviale et professionnelle, propice à la création de synergies entre métiers. - La possibilité de développer votre clientèle dans un environnement déjà bien implanté. Localisation BÉZIERS Disponibilité Poste disponible dès maintenant. Si vous êtes une coiffeuse passionnée, ambitieuse et prête à évoluer dans un beau projet collectif, nous serions ravies de collaborer avec vous.
Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) technicien(ne) de Maintenance dynamique et polyvalent pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Responsable de site, vous réaliserez les missions suivantes : - Contrôler le bon fonctionnement des machines (convoyeur, broyeur, cribles, etc) et chaînes de tri des déchets (Déchet industriel banal, plâtre et plastique). - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts - Procéder aux réparations, aux changements de pièces défectueuses et aux montages ou réglages nécessaires conformément aux procédures des constructeurs et aux règles de sécurité en vigueur. - Suivre les procédures adaptées et rassembler les matériels, outillages et pièces nécessaires selon les travaux à réaliser. - Participer à l'amélioration continue des équipements en proposant des actions d'optimisation - Gérer les stocks de pièces et matériel nécessaires à l'activité de maintenance - Rédiger des rapports de suivi des interventions et tenir à jour les registres et documents techniques, assurer un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie en faisant remonter les anomalies détectées - Collaborer avec les équipes d'exploitation pour optimiser les interventions et anticiper les besoins Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme en maintenance type BTS MSMA / MI ou électromécanique - Compétences techniques en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité - Rigueur, organisation, autonomie et sens des responsabilités et des priorités - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Idéalement vous possédez les habilitations B2V, BR, BC et HO - Expérience souhaitée dans un environnement industriel entre 3 et 5 ans, idéalement dans le secteur de la gestion des déchets et du recyclage Poste à 39h basé à Lespignan, travail le samedi. Titres restaurants - intéressement Rémunération : selon profil et expérience Date de début : dès que possible Si vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez faire partie d'une équipe engagée dans la valorisation des ressources, envoyer votre lettre de motivation et CV à recrutement@valoridec.com et rejoignez-nous !
VALORIDEC BTP trie et recycle les déchets des professionnels : entreprises du BTP, industries et collectivités territoriales. Spécialiste des déchets du bâtiment de la démolition et de la construction neuve, VALORIDEC BTP met tout en œuvre pour valoriser les déchets, une démarche en faveur de l'environnement.
Vous aimez gagner ? Vous êtes au bon endroit. Chez Groupe Barba, leader français des produits de la mer depuis 5 générations, nous cherchons un(e) télévendeur(euse) en CDD dès à présent et jusqu'au 11/04/2026. Votre terrain de jeu : - Prendre en main un portefeuille clients et le développer en chiffre d'affaires - Chasser les opportunités, fidéliser vos clients et les surprendre par votre efficacité - Pousser nos produits (thon, espadon, céphalopode.) comme personne d'autre - Être un acteur clé du développement commercial du groupe, épaulé par une direction qui croit en ses commerciaux Vos armes : - Une énergie débordante, une envie de convaincre et de conclure - La capacité à gérer vos dossiers avec précision et à transformer chaque contact en vente - L'esprit d'équipe, mais surtout l'envie d'être dans le haut du classement Ce que nous mettons sur la table : - CDD de 6 mois - 35h, du lundi au vendredi, basé à Villeneuve-les-Béziers - Salaire fixe 24k€/an - Un groupe solide, innovant, qui donne les moyens aux meilleurs de s'exprimer et d'avancer vite - Un cadre moderne, une équipe soudée et une culture du challenge au quotidien Chez nous, la réussite n'a pas de plafond. Si vous avez l'âme d'un(e) performer(euse), que vous aimez voir vos résultats exploser et être reconnu(e) pour ça, on vous veut dans notre équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Nous sommes installés depuis janvier 2017 dans un complexe dernière génération de 6 000 m2 - Notre société est engagée dans l'éco-responsabilité : o Équipement de panneaux photovoltaïques recouvrant les ombrières de notre parking o Maitrise de l'utilisation de l'eau o Recyclage des déchets des poissons pour la nourriture animale et transformation de peau de poisson en cuir pour la fabrication de chaussures o Application de la sobriété énergétique en entreprise o Engagée avec le Project Rescue Ocean - Société en perpétuelle innovation : la recherche et le développement font partie intégrante de notre quotidien - Diffuser nos compétences d'entreprise et individuelles au quotidien, à tous, pour améliorer nos performances. - Entreprise active dans la formation de ses salariés - Le Groupe BARBA sera toujours à votre écoute pour mieux répondre à vos demandes. - Horaires de travail de 35h00 du lundi au vendredi - CSE - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur après 6 mois d'ancienneté. Type d'emploi : Temps plein, CDD Formation : - Bac +4 (commerce ou autres ) (Optionnel) Expérience : - assistant commercial H/F: 1 an (Optionnel) Langue : - Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Localisation : Béziers Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un technicien travaux (électricien-câbleur) (H/F) en charge des prestations d'expertise technique sur les projets d'installation et de maintenance dans l'environnement RETAIL et IT général. Vos Missions : -Gestion de la liaison électrique de toute une installation : Etudiez les plans fournis, assurez la création d'un réseau sur papier et calculez les puissances à fournir -Câblage : Câblez et raccordez les éléments dans le respect des consignes de sécurité et des normes électriques - Réseau : Réalisez des tests de fonctionnement du réseau Procédez à l'installation de composants réseau : borne WIFI, caméra de comptage client etc... -Intervention dans des environnements variés : Vous serez amené à intervenir sur différents secteurs tels que : - le Retail : procédez au diagnostic de panne, au dépannage réseau, à l'installation électrique et réseau, et à la connexion de systèmes de comptage clients et meubles d'encaissement - le numérique et digital : réalisez le câblage réseau et l'installation de matériel digital tels que des murs d'écrans, des bornes interactives, des antennes en hauteur... - la bureautique et l'infrastructure : réalisez le câblage réseau et l'installation de baie informatique (électricité et réseau) -Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos responsables de régions et de nos équipes de planification. Ce que nous vous offrons : - Rémunération : À partir de 24 000 €/an (selon profil) - Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage - Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet - Avantages : Tickets restaurant, prime de participation - Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques et réseaux, avec : - Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage et des techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage, etc...); - Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; - De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; - Un diplôme type BTS, DUT ou équivalent en électricité, électronique ou réseau, ou une formation professionnelle reconnue est un plus à votre candidature Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
(ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles - Rejoins une mission qui a du sens ! SAAD / Formation à distance / 10 mois Tu veux travailler dans l'humain, accompagner les personnes qui en ont besoin tout en te formant à un métier d'avenir ? Bonne nouvelle : on recherche notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance Ce qu'on t'offre : * Une formation 100% à distance pendant 10 mois - gérée par une école spécialisée dans le médico-social. * Un employeur déjà tout trouvé ! Tu n'as pas besoin de faire des recherches, on s'occupe de tout * Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, aux repas, au ménage, accompagnement social. Tu seras un vrai pilier du quotidien. * Une rémunération garantie, selon ton âge (conformément aux grilles de l'alternance). Pas de limite d'âge : que tu sois jeune en reconversion ou en quête de sens, tu es le/la bienvenu(e) ! Ton profil : - Tu es disponible, motivé(e) et tu veux faire une vraie différence dans la vie des gens. - Tu es à l'aise avec l'informatique (cours en ligne obligent). - Tu veux te former tout en travaillant, dans une ambiance bienveillante. Intéressé(e) ? Envoie ton CV dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un technicien contrôleur qualité à Béziers - 34500 en contrat intérim, - Contrôle de la qualité des pièces tout au long du processus de fabrication - Réalisation de tests et de mesures pour assurer la conformité aux normes établies - Identification des non-conformités - Rédaction de rapports d'analyse et de suivi - Collaboration avec les équipes de production pour améliorer la qualité des produits Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le contrôle qualité, dans le secteur industriel - Formation de niveau BAC minimum dans un domaine technique ou équivalent - Connaissance des normes de qualité et des outils de contrôle - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à l'amélioration continue de la qualité des produits, n'hésitez pas à postuler à cette offre de contrôleur qualité en intérim à Béziers - 34500.
Nous sommes à la recherche d'un poissonnier passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe . Vous serez en charge de la préparation et de la vente des produits de la mer dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Missions principales : Réception et contrôle des livraisons de produits de la mer Préparation des poissons et fruits de mer (éviscération, filetage, etc.) Mise en place et présentation des produits en vitrine Conseil et service à la clientèle Gestion des stocks et commandes auprès des fournisseurs Maintien de la propreté et de l'organisation de l'espace de travail Profil recherché : Expérience significative en poissonnerie Connaissance des techniques de préparation des produits de la mer Sens du service et du conseil client Bonne condition physique et respect des règles d'hygiène Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, une grande entreprise qui contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien, un(e) MANOEUVRE TP H/F en contrat intérim. En tant que MANOEUVRE TP H/F, vous interviendrez sur divers chantiers pour participer aux travaux de construction et d'entretien des infrastructures routières. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique et vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Vos missions : - Préparation des matériaux et des outils nécessaires aux travaux - Aide à la mise en place des équipements de signalisation et de sécurité - Nettoyage et entretien des chantiers - Assistance aux ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes - Participation aux travaux de terrassement, de démolition et de construction PASI OBLIGATOIRE Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité - Polyvalence et autonomie dans le travail - Première expérience dans le secteur des Travaux Publics appréciée PASI OBLIGATOIRE
Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Monteur échafaudeur (H/F) )à Vendres. Missions : - Sécuriser une zone de chantier - Décharger des marchandises, des produits - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Assembler et installer des éléments de structures métalliques - Fixer les éléments d'une structure métallique - Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente et traiter les évacuations des eaux pluviales. Profil recherché : Vous disposer d'une première expérience dans le domaine. CCTH CC OBLIGATOIRE Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces industrielles, un assembleur sous contrat renouvelable. - Assembler les différentes pièces selon les plans et les instructions techniques - Monter et ajuster les éléments, tester , Contrôler la conformité des pièces assemblées - Utiliser les outils électroportatifs. Horaires postés du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BEP/CAP en mécanique ou expérience en assemblage - Expérience professionnelle de 1 à ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des techniques d'assemblage et de montage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et autonome dans son travail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler dès maintenant e
Poste à pourvoir rapidement. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie libre-service et frais-emballé ( 100%), nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon. Vous prenez en charge l'activité globale et quotidienne du rayon LS. Vous développerez les ventes et le performance économique de votre rayon. Vous êtes le garant de la qualité et du choix des produits. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité.
Nous recrutons : Des Super Héros-ïnes du Quotidien - Auxiliaires de vie H/F (spécialistes des défis et des fous rires) Tous type de contrat : CDI, CDD, temps plein ou temps partiel - parce que même les héros ont besoin de pauses café (ou thé, on ne juge pas). Lieu : Secteur Béziers- notre QG est à Béziers, mais vous interviendrez surtout, sur le terrain, comme un agent secret de la bienveillance. Votre mission (si vous l'acceptez) : Au SAAD du GIHP, nous recrutons des alliés d'exception pour accompagner des personnes en situation de handicap, dont certaines avec des pathologies neurodégénératives. Votre mission ? Rendre chaque jour un peu plus léger, un peu plus drôle, et surtout, 100% humain. Ici, on ne combat pas les méchants, mais on dompte les petits tracas du quotidien avec humour et patience. Vos super-pouvoirs : - Virtuose des actes de la vie quotidienne : Aider à s'habiller, cuisiner, se déplacer. et accessoirement, retrouver les lunettes posées sur le front. - Experts en moments magiques : Transformer une sortie en aventure, un repas en festin, et une séance de kiné en rigolade. - Détectives des besoins cachés : Savoir déceler quand « je n'ai pas faim » veut dire « j'ai envie de purée ». - Alliés des familles et des pros de santé : Faire le lien, comme un super espion, mais avec moins de gadgets et plus de cœur. - Bonus : Connaissance des pathologies neurodégénératives - si vous savez ce que cachent les mots « Alzheimer », « Parkinson » ou « SLA », c'est un atout majeur ! Pas de panique, on forme aussi sur place, mais si vous avez déjà votre cape « neuro », c'est encore mieux. Votre équipement : - Un sourire qui résiste aux jours sans, et aux grilles de mots croisés trop compliquées. - Un diplôme (DEAVS, DEAMP, etc.) ou une expérience dans l'accompagnement ? Parfait ! Sinon, une motivation à toute épreuve et une envie d'apprendre suffisent. - Super-pouvoir bonus : Si vous connaissez les rouages des maladies neurodégénératives, vous serez notre Jedi de la compréhension et de l'adaptation. Ce qu'on vous offre en échange de vos services héroïques : - Des horaires flexibles, parce que même les héros ont une vie perso. - Une équipe soudée, des formations pour devenir encore plus fort, et des moments de convivialité. - La fierté de se dire chaque soir : « Aujourd'hui, j'ai rendu quelqu'un heureux » - Un QG super équipé, avec un patio ensoleillé pour recharger les batteries, une salle de repos avec porte-manteau pour accrocher ta cape, et une salle de repas digne d'un repaire de justiciers. Plusieurs postes à pourvoir. Volume horaires contrat à choisir. Prêt à rejoindre l'équipe ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation (ou une chanson, un dessin. soyez créatifs !)
Le GIHP Languedoc-Roussillon créée en 1966 est une association à but non lucratif, inter-handicap, qui place la personne au centre de son action associative, afin de lui faciliter la vie ! Association qui s adresse à des personnes en manque d autonomie, quelque soit leur handicap et leur âge.
Rattaché à votre directeur d'agence, vous aurez à charge l'activité assurantielle auprès du particulier. Votre mission consistera à accueillir, récolter les besoins en assurance de vos clients particulier en portefeuille, répondre aux besoins et proposer via un audit assurantiels nos solutions en assurance IARD SANTE ET PREVOYANCE auprès du particulier. Développer / Maintenir / Récupérer : - Développer la multi détention de nos clients en insistant sur LA SANTE et LA PREVOYANCE via la vente en directe et des campagnes commerciales mise en avant tout au long de l'année, et aider au développement du réseau apporteur de l'agence, consolidé par l'appui du DIRECTEUR D'AGENCE. - Maintenir la bonne gestion du cabinet (sinistre/gestion des pièces manquantes, taux de validation des contrats) et confiance et fidélité de nos clients et le service client, en répondant de manière réactive à nos clients et en les conseillant pour le mieux dans l'intérêt du cabinet et de nos clients. - Récupérer les termes et impayés du cabinet avec le soutien du back office afin de maintenir la croissance du portefeuille client. Vous serez encadré et appuyé dans votre mission par votre DIRECTEUR d'agence et soutenu quotidiennement par un assistant commercial ou un commercial junior dont vous aurez à charge le micro management. Vous assurerez la continuité de la formation délivrée par le directeur d'agence, des nouveaux commerciaux sur le marché du particulier dont vous aurez à terme à charge l'accueil et la micro supervisassions des tâches quotidiennes. Votre directeur commercial sera aussi être le relais de votre directeur d'agence et être une écoute attentive dans les besoins nécessaire à la bonne réalisation de vos missions et du développement de l'enseigne commerciale. Mots clefs : SALAIRE EVOLUTIF. PRIMES SUR OBJECTIFS Expérience confirmée dans le domaine du commercial et minimum 3 années dans le domaine des assurances auprès du particulier dans un cabinet de courtage en assurance ou de 5 années dans l'assurance : Mutuelle prise en charge 60 % isolé ou famille + prévoyance + TICKET RESTO + CE en ligne + CHQ NOEL.
Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Surveillance et accompagnement Votre profil : - Diplôme ou formation dans le domaine du service à la personne - Au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées en tant qu'auxiliaire de vie ou aide-soignant(e) Les avantages : - Un planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Une présentation systématique au domicile de la personne âgée avec votre conseiller Petits-fils - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Divers avantages : mutuelle santé, de multiples réductions (vacances, spectacles, billetterie), formations rémunérées, parrainage... Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Disponibilité : En semaine + 2 week-end par mois - Horaires : Entre 8h00 et 20h00 selon vos souhaits - Rémunération : 13.53€ à 16.23 brut/heure + 10% de congés payés + 20% de majorations les samedis, les dimanches et les jours fériés + Indemnité de trajet + avantages autres - Communes d'intervention : Béziers et alentours Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez continuer de l'exercer dans de meilleures conditions de vie et de salaire? Envoyez votre CV.
Restaurant Grill à base de viandes hallal ou non - Tapas - Poissons recherche COMMIS avec expérience. Vous êtes affecté au poste froid. Formation norme HACCP et CAP CUISINE souhaités. Restaurant ouvert du Lundi au Samedi le midi et les Jeudi - Vendredi et Samedi soir. Repos le Dimanche et 3 soirs par semaine; Pas de transports en commun à certains horaires.
Nous recherchons une ou un second de cuisine pour aider notre cheffe de cuisine dans le développement de notre cuisine locale, de terroir et de produits frais et d'Occitanie. Ouvert du lundi au samedi. 8 services. Service du soir uniquement le jeudi, vendredi et samedi. Repos le samedi ( hors soir ) et dimanche.
En tant qu'auxiliaire de vie (H/F) au sein de LA MAIN DE JEANNE, vous aurez pour missions : - De vous assurer que nos bénéficiaires évoluent dans un environnement propre et chaleureux - De les soutenir dans leurs activités quotidiennes (repas, courses, promenades, loisirs...) - De maintenir avec nos bénéficiaires une relation sociale : échanges, jeux, activités... - Votre mission peut aussi inclure : - Une aide au lever, coucher, habillement, transferts, toilette, médicaments - Une assistance administrative et une aide au déplacement pour conduire les bénéficiaires sur les lieux de rendez-vous Vos avantages : Vous pourrez bénéficier : - D'une intégration avec accompagnement personnalisé et présentation à domicile. - D'Horaires flexibles adaptés à votre rythme (temps partiel, étudiant...). - D'une rémunération attractive et sécurisée grâce à l'annualisation. - Des majorations de rémunération allant jusqu'à 10% pour les interventions auprès des publics les plus fragiles. - Du confort de l'hyper sectorisation. - D'une formation continue pour votre carrière (VAE, apprentissage...). - Du paiement d'indemnités kilométriques (0,45 €/Km). - D'une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% et 100% digitalisée. Profil : Vous avez : - Le sens du contact et de l'écoute - Une capacité d'adaptation aux différents publics et différentes situations - Une connaissance en matière d'hygiène de vie, d'hygiène alimentaire et de manutention des personnes serait un plus Expérience : Aide à domicile : Justifier d'au moins 2 ans d'expérience similaire (EPHAD, domicile, environnement médico-social...). Une formation adaptée (DE AES, TP ADVF, Bac pro ASSP.)
L'ADMR recherche pour son agence de Béziers dans l'Hérault : Auxiliaire de Vie H/F Secteur d'intervention : Béziers Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) Diplômé (e) DEAES ou DEAVS, vous aimez aider les autres et prendre soin de leur bien-être. Vous êtes une personne rigoureuse, professionnelle et autonome Rémunération : 2048.35 € Brut / mois minimum pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée Mutuelle entreprise Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% Prime de panier repas Accès à des formations internes pour une évolution de carrière Réunions d'équipes régulières Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien auprès de séniors en perte d'autonomie, pour les aider au lever et au coucher, à l'habillage, transfert, l'aider à la toilette ainsi que l'élaboration de repas midi et soir, l' accompagnement aux courses, l'entretien du cadre de vie, et le solliciter pour des activités de loisirs stimulantes. Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir parmi nous et partager nos valeurs
Vous êtes passionné(e) par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié(e)s ! Nous recrutons pour des familles du secteur de Béziers et alentours, plusieurs intervenant(e)s pour des missions de garde d'enfants avec des plannings en périscolaire et le mercredi. Vos compétences : - prise en charge des enfants dès la sortie de l'école jusqu'au retour des parents - assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets - mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Vous devez être véhiculé(e) pour le transport des enfants. Défraiements prévus.
Le Groupe LSK, leader régional de la garde d'enfants, en plein développement, propose trois offres complémentaires : Les agences de garde d'enfants à domicile avec Kangourou Kids (7 agences en Occitanie) Les micro-crèches avec Koala Kids (4 structures en Occitanie) L'animation et l'évènementiel avec Kangou'Events.
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) Hôtel à Béziers (34500) Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Travail dimanche et jours fériés majorés - 6 jours travaillés - 1 jour repos - TEMPS PARTIEL - Prise de poste à 9h00
Zone : Béziers et alentours (30 min max) Statut : indépendant - commission uniquement Démarrage : dès que possible Ce que nous recherchons : Un(e) agent(e) commercial(e) indépendant(e), implanté(e) localement, qui : - connaît le tissu économique du Biterrois - aime créer du lien et ouvrir des portes - veut représenter une offre sérieuse, utile et cohérente - est autonome, fiable et structuré(e) Ce que vous ferez : - Identifier des entreprises avec un besoin de formation ou d'accompagnement commercial - Présenter nos offres - Nous transmettre les leads qualifiés - Participer au développement local d'un organisme formateur Ce que nous proposons : - Un modèle simple : 12 % de commission sur chaque première mission signée - Bonus à 15 % si vous dépassez 15 000 € générés sur une année civile sur chaque première mission signée - Une relation claire, cadrée - Un starter pack complet pour commencer vite (catalogue, supports, procédure) - Vous prospectez → nous transformons → vous êtes payé(e)
Pour accélérer son développement et dans le cadre d'un renforcement de l'équipe déjà en place, nous recherchons 2 techniciens(nes de maintenance et installation spécialisé en systèmes de sécurité électroniques, notamment : alarme Intrusion, Contrôle d'accès, Vidéoprotection et courants faibles. Sous la responsabilité directe du Responsable Technique, vous aurez en charge la maintenance préventive et corrective des installations, des équipements et matériels selon les règles d'hygiène et de sécurité. Le (La) technicien(ne) réalise également des interventions de travaux d'installation, de mise en service, et de formation au près de la clientèle. Votre profil : Formation Bac pro à BAC+2 Electrotechnique ou équivalent et/ou vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Compétences requises : - Compétences techniques dans le domaine de la sûreté et sécurité électronique : Systèmes de Vidéoprotection analogique et IP, Détection intrusion, Contrôle d'accès et interphonie - Bonnes connaissances techniques en électricité - Une maîtrise de l'informatique - Bonne capacité d'adaptation - Être polyvalent et autonome - Raisonner avec méthode et détecter une situation anormale - Animer des projets - Savoir s'adapter aux nouvelles technologies - Communiquer sur les interventions - Faire preuve de savoir être (motivation, ponctualité, .) Missions principales : - Réalisation de l'entretien courant (visite de maintenance), les opérations de réparations (dépannages), remplacements et de mise au point sur les différentes installations de sécurité sur site - Réalisation des travaux d'installation (tirage de câbles, pose, raccordement d'appareillage.) - Vérifications et essais sur les équipements et installations - Rédaction de bons d'intervention, PV de Réception, rapports de maintenance - Etude et mise à jour des plans, schémas et consignes d'utilisation - Proposition et réalisation d'améliorations techniques des équipements et des nouvelles installations - Respecter les règles de sécurité lors des interventions sur chantier Vous interviendrez sur divers type de systèmes, mais notamment sur de l'ARITECH ADVANCED & MASTER en alarme intrusion, et du HIKVISION en vidéosurveillance. Nous intervenons essentiellement sur des clients dits à "risques lourds", et des installations de taille importante dans leur majorité. Nous avons également une branche bancaire pour les plus férus de sécurité. Avantages : Réductions tarifaires, Véhicule de fonction Horaires : Du lundi au vendredi, Période de travail de 8 Heures, Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées, Primes Permis/certification: formé sur matériel ARITECH ADVANCED (Requis), Formé en vidéosurveillance sur IP (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
SOCIETE AGREE APSAD, AVITECH RECHERCHES DE NOUVEAUX TALENTS
Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales: - le contrôle d'accès du site et des visiteurs, - la gestion des alarmes et des levées de doutes, - les rondes de sécurité sur l'ensemble du site, - la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.
Rattaché à votre directeur d'agence, vous aurez à charge l'activité assurantielle auprès du particulier. Votre mission consistera à accueillir, récolter les besoins en assurance de vos clients particulier en portefeuille, répondre aux besoins et proposer via un audit assurantiels nos solutions en assurance IARD SANTE ET PREVOYANCE auprès du particulier. Développer / Maintenir / Récupérer : - Développer la multi détention de nos clients en insistant sur LA SANTE et LA PREVOYANCE via la vente en directe et des campagnes commerciales mise en avant tout au long de l'année, et aider au développement du réseau apporteur de l'agence, consolidé par l'appui du DIRECTEUR D'AGENCE. - Maintenir la bonne gestion du cabinet (sinistre/gestion des pièces manquantes, taux de validation des contrats) et confiance et fidélité de nos clients et le service client, en répondant de manière réactive à nos clients et en les conseillant pour le mieux dans l'intérêt du cabinet et de nos clients. - Récupérer les termes et impayés du cabinet avec le soutien du back office afin de maintenir la croissance du portefeuille client. Vous serez encadré et appuyé dans votre mission par votre DIRECTEUR d'agence et soutenu quotidiennement par un assistant commercial ou un commercial junior dont vous aurez à charge le micro management. Vous assurerez la continuité de la formation délivrée par le directeur d'agence, des nouveaux commerciaux sur le marché du particulier dont vous aurez à terme à charge l'accueil et la micro supervisassions des tâches quotidiennes. Votre directeur commercial sera aussi être le relais de votre directeur d'agence et être une écoute attentive dans les besoins nécessaire à la bonne réalisation de vos missions et du développement de l'enseigne commerciale. Mots clefs : SALAIRE EVOLUTIF. RESPONSABILITES ET MANAGEMENT PRIMES SUR OBJECTIFS EVOLUTION DE POSTE PROGRAMMEE VERS UNE FONCTION DE DIRECTION D'AGENCE Expérience confirmée dans le domaine du commercial et minimum 3 années dans le domaine des assurances auprès du particulier dans un cabinet de courtage en assurance ou de 5 années dans l'assurance : - MINIMUM GARANTI : 1 700 € net - 2ème année : + 100 € net : 1 800 € net - 3ème année : + 100 € net : 1 900 € net. - PRIMES PRODUCTION IARD + SANTE + PREV + objectif d'équipe : jusqu' 1000,00 € brut. Mutuelle prise en charge 60 % isolé ou famille + prévoyance + TICKET RESTO + CE en ligne + CHQ NOEL.
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Des missions évolutives : 1/ Apporter des affaires (états des lieux), échanger avec les agences, bailleurs et gestionnaires pour présenter nos services et développer votre chiffre d'affaires, 2/ Conserver la relation avec le réseau développé en réalisant les états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Transformez les états des lieux et visites virtuelles en atout : digital, transparent et fiable.
Vous souhaitez préparer le CAP cuisine en alternance dans un CFA et un restaurant traditionnel ? Effectuez le service du midi et du soir. Possibilité de préparer le CAP serveur en un an ou 2 ans.
Cuisine traditionnelle et bar à tapas à Colombiers Nous vous proposons une cuisine traditionnelle élaborée. Passez un moment entre amis ou en famille dans un cadre agréable, au sein de notre restaurant remis à neuf. Nos espaces séparés vous permettent de choisir l'ambiance dans laquelle vous souhaitez passer votre soirée, soit au restaurant, dans l'espace tapas, au bar ou en terrasse.
Adecco Pérols, recherche pour l'un de ses clients, un conducteur SPL H/F. Vous aurez pour mission la réalisation de convois exceptionnel, avec la possibilité de deux découchés par semaine. Secteur : GRAND SUD La mission est à pouvoir à partir du 1er decembre. - Permis C : Indispensable pour la conduite de super poids lourds. - Connaissance du code routier : Essentielle pour garantir la sécurité sur la route. Vous souhaitez travailler dans un environnement encadré par des process et des règles de sécurité, n'hésitez pas à postulez!
Oxygène Intérim, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Boucher (H/F) pour un client situé à Béziers, 34500. En tant que Boucher (H/F), vous serez impliqué dans la préparation, la découpe et la mise en valeur des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. Vos missions pour ce poste : - Préparation des viandes : Réceptionner, contrôler, désosser, découper et préparer les pièces de viande selon les règles de l'art. - Conseil et vente : Accueillir et conseiller les clients sur les produits, les modes de cuisson et assurer un service personnalisé. - Hygiène et traçabilité : Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et assurer la traçabilité des produits. Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de boucherie : Bonne connaissance des différentes viandes, des outils de découpe et des techniques de préparation. - Sens du service client : Vous êtes à l'écoute, souriant et attentif aux besoins de la clientèle. - Rigueur et hygiène irréprochable : Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Qualification(s) requise(s) : - CAP Boucher ou expérience significative en boucherie traditionnelle ou en grande distribution. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Oxygène Intérim, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Mécanicien (H/F) pour un client situé à Béziers, 34500. En tant que Mécanicien (H/F), vous serez impliqué dans l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules légers et/ou poids lourds. Vos missions pour ce poste : - Entretien préventif des véhicules : Réaliser les vidanges, les contrôles de niveaux, le remplacement de pièces d'usure (plaquettes, filtres, courroies.). - Diagnostic des pannes : Identifier les dysfonctionnements mécaniques ou électroniques à l'aide d'outils de diagnostic adaptés. - Réparation et remise en état : Effectuer les réparations nécessaires sur les moteurs, systèmes de freinage, suspensions ou équipements embarqués. Le profil pour ce poste : - Compétences techniques solides : Vous maîtrisez les bases de la mécanique automobile ou poids lourds et savez intervenir sur divers types de véhicules. - Rigueur et précision : Vous travaillez avec soin et méthode pour garantir la sécurité et la fiabilité des réparations effectuées. - Capacité à travailler en équipe : Vous appréciez collaborer avec vos collègues et partager votre expertise technique. Qualification(s) requise(s) : - CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance des véhicules automobiles, ou expérience équivalente dans le domaine. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Nous recrutons pour le compte notre client, spécialiste en travaux d'étanchéité et de bardage, un Etancheur H/F. Vous aurez pour missions de : - Recherche de fuites, - Réaliser l'étanchéité bitume, résine ou PVC, - Arrachage d'ancienne étanchéité, - Effectuer des relevés, - Poser des couvertines, - Lire les plans confiés, - Effectuer le suivi du chantier et remonter les informations, - Assurer la sécurité sur le chantier et veiller à la bonne réalisation de celui-ci. Vous aimez travailler en extérieur, en équipe et en autonomie. Une formation travail en hauteur et port du harnais serait un plus! Vous maitrisez idéalement l'étanchéité bitume et/ou résine et/ou PVC.
Nous recrutons pour notre client, très reconnu pour son savoir-faire sur le secteur, un Charpentier H/F pour des travaux en atelier et chantier. Vous gérerez de A à Z votre projet client en : - Concevant et établissant les plans - Traçant les ouvrages - Sélectionnant votre bois - Façonnant vos pièces en atelier - En vous rendant sur chantier pour réaliser le levage et l'assemblage des éléments, leur habillage et isolation. Ce métier requiert des aptitudes au dessin, à l'informatique, à la projection dans l'espace, indispensables pour la conception et le tracé des charpentes. Vous justifiez d'expériences réussies dans le métier de charpentier. De nature autonome, vous respectez le cahier des charges établi par la politique de la société. Vous êtes soucieux du rendu de votre travail.
Votre agence LIP Intérim, spécialiste des métiers de l'industrie et du bâtiment, recherche pour le compte de son client un Couvreur zingueur H/F. Vous aurez en charge : - Déposer l'ancienne couverture - Poser les matériaux de couverture - Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales. Pour mener à bien votre mission, vous devez : - Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité - Être en mesure de réaliser des travaux simples de maçonnerie, de plomberie, de pose de bardages - Connaître la lecture de plans, les techniques de traçage, les normes d'isolation - Respecter strictement les consignes et des règles de sécurité. Vous disposez d'une formation Couvreur zingueur. L'habilitation au travail en hauteur est indispensable pour ce poste. De nature rigoureuse, vous aimez le travail en équipe et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Postulez !
Nous recherchons des Maçon VRD H/F pour réaliser divers travaux de voirie et réseaux. Vos missions : -Réaliser les travaux de terrassement et de fondations -Poser des bordures, caniveaux, pavés et éléments préfabriqué -Effectuer la mise en place des réseaux (eau potable, assainissement, eaux pluviales) -Réaliser les travaux de réglage, compactage et finitions -Participer à la sécurisation et au balisage du chantier -Lire et suivre les plans d'exécution Profil recherché : -Expérience en VRD souhaitée -Connaissance des règles de sécurité sur chantier -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Maîtrise des outils et matériels liés au VRD
Nous recherchons des maçons coef 230 H/F sur chantier Béziers. Dès le 5 janvier 2026 ! Vos missions : -Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle -Préparer et poser des fondations, dalles, murs et planchers -Monter des parpaings, briques et éléments préfabriqués -Effectuer les travaux de coffrage, ferraillage et coulage de béton -Lire et interpréter les plans -Assurer un travail propre, sécurisé et conforme aux règles en vigueur Contrat en intérim 6 mois Profil recherché : -PASI - Expérience significative en maçonnerie -Autonomie, précision et sens du détail -Connaissance des normes de sécurité sur chantier
LEGGETT PROPERTY MANAGEMENT recherche un Property Manager QU'EST-CE QU'UN PROPERTY MANAGER ? C'est un gestionnaire immobilier, spécialiste dans la location de courte durée, expert dans l'accueil des voyageurs, de la vie touristique locale et passionné par le service clients. Vos Missions 1/ Dans le cadre de la conciergerie : - La recherche de nouveaux biens à gérer et la gestion en autonomie d'un portefeuille de biens, pour le compte de clients propriétaires - La commercialisation de l'offre de conciergerie privée - Le développement de partenariats avec des prestataires locaux (jardiniers, agents d'entretien, piscinistes, etc.) 2/ Dans le cadre de la location saisonnière (en sus des points cités ci-dessus) : - L'évaluation du potentiel locatif et création des études locatives, signature des mandats de gestion locative - La prise de vues (photos & vidéos), rédaction & publication des annonces et livrets d'accueil, gestion des demandes voyageurs - L'accueil des vacanciers sur place, assistance technique pendant le séjour, gestion des départs. Nous mettrons à votre disposition l'ensemble des ressources dont dispose le groupe Leggett. Vous bénéficierez également d'une période de formation et d'accompagnement sur le terrain durant vos premiers mois d'activité. Vous travaillerez avec notre carte professionnelle (carte G). Profil recherché : agent commercial indépendant Auto-entrepreneur ou équivalent, disposant d'une première expérience réussie dans le milieu de l'immobilier ou du tourisme, vous avez su démontrer vos qualités organisationnelles, votre sens du service et votre potentiel commercial. Soyez indépendant en équipe ! Vous avez un excellent relationnel, savez vous adapter et vous maitrisez l'anglais, ce job est pour vous !
Leggett Property Management est un réseau national de conciergeries locatives qui offre des solutions complètes aux propriétaires de résidences secondaires.
En vue d'une recrutement IMMEDIAT Nous recherchons un FACADIER (H/F) CONFIRME Les principales missions de ce poste seront : - La mise en sécurité du chantier - Le nettoyage et préparation de la façade - La préparation d'enduits - L'application d'enduits - La pose d'isolation extérieure - L'application de crépis grésés et projeté (utilisation de la taloche ou de la règle) - Dans le domaine de la rénovation principalement - Compétence en maçonnerie serait un plus - Vous avez une connaissance des matériaux anciens , plâtre, chaux... CDD 39H évolutif - COEF 230
