Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villeneuve-lès-Béziers située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villeneuve-lès-Béziers. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Sérignan, 34 - BEZIERS, 34 - Béziers ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette offre concerne une mesure POEI
Le Groupe Atlantique Pellerin Vacances, professionnel du tourisme depuis plus de 33 ans, exploite sur différentes régions (France-Corse- Espagne) des campings et résidences de qualité. Atlantique Pellerin Vacances recherche 2 personnes pour la gestion de ses 45 mobil homes situés à Sérignan (34) de Mi-Mars 2025 à fin Septembre 2025 (Dates à confirmer). En qualité de Correspondant, vous avez la responsabilité d'un parc de mobil-homes, pendant toute une saison et travaillez de façon autonome. Votre objectif consiste à accueillir notre clientèle de vacanciers et de leur mettre à disposition un logement correspondant aux standards de notre marque. Ainsi vos missions consistent à : - Mettre en fonction les hébergements en début de saison (mobilier, literie, ménage intérieur et extérieur, installation du matériel...), - Préparer et entretenir les mobil-homes (ménages ou repasses ménage), - Accueillir les clients et garantir la qualité de leur séjour, - Veiller au bon déroulement du séjour par des visites quotidiennes aux clients, - Réaliser les états des lieux lors des arrivées et des départs, - Assurer la petite maintenance technique, - Remplacer les bouteilles de gaz si nécessaire, - Assurer la fermeture et l'hivernage des mobil-homes (inventaire, nettoyage, fiche de liaison). - Assurer des tâches administratives (commandes, encaissements, liaison avec le camping, etc.) Par ailleurs, nous souhaitons préserver un esprit de proximité avec nos collaborateurs, et avons pour volonté de créer une relation sur le long terme avec nos saisonniers. Profil : Vous appréciez le contact client ? Vous êtes polyvalent ? Vous avez le sens des responsabilités et vous savez travailler en autonomie ? Ce poste est fait pour vous ! Idéalement, vous avez une première expérience dans le secteur touristique. Ce poste est logé en mobil-home (pris en charge par l'entreprise). Nous vous mettons à disposition tous les outils nécessaires à une bonne prise de poste : téléphone, mallette à outils, tenue de travail. Contrat de travail de 45h par semaine au total pour les 2 personnes. Taux horaire brut : 12.0529 € brut/heure Merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation par mail.
Vous aurez comme activité l'accueil des patients, préparation des dossiers et des consultations et stérilisation des instruments... ainsi que des activités administratives : relations avec les laboratoires fabriquant des prothèses, rédaction de fiches de travail, classement des radiographies, réponse aux appels téléphoniques, tenue de l'agenda. ******Vous êtes diplômé ( titre d'assistant dentaire).****** Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, chèque déjeuner, comité d'entreprise. Vous travaillez sur 3 ou 4 jours sur 2 cycles.
Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et portage de repas à domicile pour seniors. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des service à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous cherchons un.e vendeur.euse pour notre Boulangerie-Pâtisserie qui viendrait compléter notre équipe jeune et dynamique. L'entreprise est située sur une des avenues les plus passantes de la ville. Nous avons à coeur de mettre en avant la qualité et le savoir-faire de nos produits, aussi nous cherchons quelqu'un ayant déjà une expérience en vente dans ce secteur. Activités principales : - Montage et démontage du stand - Accueillir et conseiller les clients - Réaliser les opérations d'encaissement - Maintenir la propreté et l'ordre Conditions : - Expérience antérieure dans la vente souhaitée - Capacité à manipuler des produits avec précaution - Flexibilité horaire, travail le weekend - Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et multitâches
Nous recherchons pour la saison plusieurs snackeurs H/F et plusieurs vendeurs H/F au sein de notre camping (avril à mi- septembre 2025) 39 heures / semaine poste non logé
Nous recherchons pour la saison des limonadiers H/F au sein de notre camping La Plage à Vendres Prise de poste de début juin à mi-septembre 2025 POSTE NON LOGÉ
Nous recherchons pour la saison des vendeurs en boulangerie H/F au sein de notre camping (début avril à mi- septembre 2025) 39 heures / semaine poste non logé
Manpower BEZIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Technicien de Gestion Administrative (H/F) Durant cette mission, vous serez en charge de : -participer à la campagne des RAD (Rapports Annuels du Délégataire) -participer à la campagne des rapports trimestriels -rédiger les courriers et rappels clients D'autres missions pourront vous être attribuées en fonction des besoins et de la vie de l'agence. Dans le cadre des besoins de l'agence, des déplacements pourraient vous être demandés sur Marseillan, Agde, Sète ou Cournonterral. Temps de travail : 35 h / semaine Horaires de travail : 8h30/12h00 - 13h00/16h30 Vous possédez un Bac2 en secrétariat, gestion ou assistanat, ou une expérience similaire dans le domaine, Vous maîtrisez les outils bureautiques, Vous êtes véhiculé(e), Alors postulez ! Rejoignez-nous ! Travailler pour Manpower c'est bénéficier de tous les avantages suivants : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation - Possibilité de CDI-I - Cooptation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Complète la phrase suivante. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le recyclage du verre, un AGENT DE TRI pour une mission en intérim de 6 mois à Béziers - 34500. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR.- Trier les déchets en verre selon les consignes établies - Contrôler la qualité du verre trié - Assurer la propreté et la sécurité du poste de travail - Respecter les consignes de tri sélectif et de recyclage - Participer à l'amélioration continue des processus de tri Poste en 3X8: 05h-12h30/13h30-21h00/21h-04h00 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du tri des déchets ou du recyclage - Diplôme de niveau BEP/CAP dans un domaine en lien avec l'environnement ou la gestion des déchets - Connaissance des consignes de tri sélectif et des procédures de recyclage - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Véhicule indispensable (zone non desservie par les transports en commun) Si vous êtes passionné(e) par l'environnement et que vous souhaitez contribuer activement à la préservation des ressources naturelles, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons 10 préparateur de commandes H/F Vos missions principales seront : - préparation de commandes et colisage de produits -utilisation du CACES 1
En tant que Technicien(ne) Administratif, vous venez en support de l'Assistante de Direction dans le cadre de ses missions et des besoins de l'agence Languedoc Méditerranée. Vos principales missions seront : - Participation à la campagne des RAD (Rapports Annuels du Délégataire) - Participation à la campagne des rapports trimestriels - Rédaction de courriers et rappels clients - D'autres missions pourront vous être attribuées en fonction des besoins et de la vie de l'agence. Le poste est basé à Béziers et non ouvert au télétravail. Dans le cadre des besoins de l'agence, des déplacements pourraient vous être demandés sur Marseillan, Agde, Sète ou Cournonterral. Les compétences attendues sont : - Maitrise des outils bureautiques - Bon niveau d'orthographe - Rigeur - Capacité d'analyse Vous possédez un Bac+2 en sécrétariat, gestion ou asisstanat, ou une expérience similaire dans le domaine. Vous êtes véhiculé(e).
L'association Jean GAILHAC recrute, pour son hébergement de Béziers et Faugères dans le cadre d'un remplacement, un surveillant de nuit qualifié. Le surveillant de nuit qualifié est membre à part entière de l'équipe éducative, il ou elle s'inscrit dans le respect des personnes accueillies et est en conformité avec le projet d'établissement et de service. Missions : Le surveillant de nuit assure seul (en lien avec le cadre d'astreinte) durant la nuit la surveillance et la sécurité des enfants, en lien avec l'équipe de jour. Il assure la continuité de la prise en charge avec bienveillance. Surveillance des enfants - Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des enfants, - Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes, - Apport des premiers secours lors de situations d'urgence, - Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne Accompagnement des enfants - Mise en œuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit (apporter une aide à l'endormissement, assurer un service d'écoute et de réconfort, etc.) - Accompagnement de la personne en situation particulière (aide à l'hygiène de jeunes manquant d'autonomie, accompagnement sur des lieux divers en fonction des besoins, etc.) - Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit, selon le contexte (télévision, service du petit déjeuner, aide au réveil) etc. - Accompagnement des jeunes lors de sorties en soirée (en lien avec un projet) Sécurité des locaux et des équipements - Vérification et contrôle des organes de sécurité lors de passages réguliers et systématiques, en fonction des consignes (fermeture de toutes les portes etc.) - Mise en œuvre des protocoles de mise en sécurité et des procédures d'alerte. - Des déplacements pour transporter les enfants sur les lieux de rendez-vous sont possibles dans un rayon de 80 km Communication et travail en équipe - Assurer une fonction de relai jour-nuit, - Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison, selon les protocoles en vigueur, - Participation à la vie de l'institution ou du service Entretien des locaux - Entretien du linge en lien avec la maitresse de maison - Entretien d'espaces de vie - Rangement, préparation et mise en place de repas Qualités requises : Faire preuve d'un bon contact relationnel avec les jeunes, sens de l'écoute et de l'observation Apprécier le travail en équipe et en autonomie Savoir faire preuve de polyvalence et de sang-froid pour gérer les situations de crises et d'urgences Supporter les horaires décalés et aimer le travail de nuit Avoir le sens des responsabilités Profils : Diplôme de surveillant de nuit qualifié souhaité Connaissance de la protection de l'enfance serait un plus CDD de remplacement avec renouvellements possibles La rémunération brute annuelle selon profil et de la grille de la CCNT du 15 mars 1966 - coefficient 403+ la prime SEGUR de 238€ brut. Candidature, avec lettre manuscrite, à envoyer par mail à a.furon@gailhac.org ou par courrier au siège de l'Association : Association Jean GAILHAC - 38 bd d'Angleterre - 34 500 BEZIERS. Dépôts des candidatures avant le 03/02/2025 au plus tard
Manpower BEZIERS recherche pour différents acteurs du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes avec CACES 1A (H/F). En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de Béziers / Clermont L'Hérault. Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous travaillerez au sein d'entrepôts logistiques et effectuerez la préparation de commande pour les magasins. Vos principales activités seront : -la préparation de commande à l'aide du casque vocal -le montage et filmage de palettes (en fonction des consignes) -le travail en autonomie -le port de charges Les horaires de travail sont postés mais fixes (pas de changement durant la durée de la mission) : journée ou matin ou après-midi ou nuit. Le travail s'effectue du lundi au samedi, avec un jour de repos hebdomadaire qui varie chaque semaine. Vous avez une première expérience en tant que préparateur de commandes, Vous possédez un CACES 1A valide, Vous avez le goût pour le travail en équipe, Vous êtes ponctue(le), dynamique, rigoureux(se), organisé(e), alors postulez ! Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr Travailler pour Manpower c'est bénéficier de tous les avantages suivants : - Mutuelle - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation - Cooptation
Créez votre propre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur
Nous recherchons un directeur(rice) de camping pour notre structure située à Portiragnes Plage dans l'Hérault. Employeur : Association Pour la Promotion des Activités Socio-Educatives de Vénissieux (APASEV) Cadre d'emploi: Groupe F de la Convention Collective ECLAT - Coefficient : 350 Rémunération : 2 710 € brut mensuel Type de poste: CDD saisonnier d'avril à fin septembre 2025 - modulation temps complet Avantages sociaux : prise en charge 65% mutuelle employeur, possibilité d'hébergement sur place. Lieu de travail: Portiragnes Plage et quelques déplacements sur Vénissieux (Rhône). Siège de l'association : 7 avenue Jean Moulin 69200 VENISSIEUX Date de prise de poste souhaitée : 1er avril 2025 FONCTIONS ET RESPONSABILITES : Elaboration du projet de saison, Recrutements de l'équipe de saisonniers (bar, snack, accueil, animations). Management de l'équipe de la saison, Suivi du budget prévisionnel de la saison, Préparation des bilans et perspectives des saisons Représentation de l'APASEV sur le territoire d'implantation du camping (relations campeurs, partenaires institutionnels, fournisseurs etc.) PROFIL RECHERCHE : - Expérience d'au moins 5 ans dans la direction d'une structure - diplôme niveau Bac+2 - Connaissance du fonctionnement des associations loi 1901 - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Permis B indispensable - Grande disponibilité et adaptabilité aux besoins de la structure et de l'accueil. COMPETENCES REQUISES : - Manager confirmé sachant travailler en équipe. - Qualités relationnelles - Maîtrise de l'outil informatique - Aptitudes en gestion budgétaire et en comptabilité - Aptitudes dans la maintenance des bâtiments et des espaces extérieurs - Capacité à prendre des initiatives - Autonomie Envoyer votre CV et lettre de candidature par mail à campinglesmuriers@gmail.com en mentionnant la référence de l'annonce en objet du mail, au plus tard le 28 février 2025. Les entretiens auront lieu au siège de l'Apasev, à Vénissieux, le 12 mars 2025 entre 9h30 et 16h30. Pour tous renseignements sur le poste et les modalités de recrutement, vous pouvez contacter le service RH de l'APASEV 04 72 21 44 56 - Borany CHREUNG
L'APASEV, association loi 1901, est un organisateur de séjours vacances 6-15 ans avec hébergement, de voyages scolaires, d'accueil de groupes associatifs et également organisateur de séjours et vacances familles, sur plusieurs départements (34, 05 et 73), sur 3 structures, à destination en priorité des Vénissians.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de l'eau et des déchets, un TECHNICIEN RELATIONS CLIENTS à Béziers en contrat d'intérim de 3 mois. Le rôle sera d'apporter une réponse technique aux problématiques de nos abonnés.- - Analyser et répondre aux demandes téléphoniques et écrites des abonnés (facturation, fuite...). - Traiter les demandes administratives et techniques des clients. - Savoir gérer et mettre à jour la base de données clientèle de manière efficace et précise. - Proposer de nouveaux services - Effectuer un suivi téléphonique ou par courrier du traitement des retours d'enquêtes techniques et administratives menées par les agents terrains. Être garant de l'entière satisfaction de nos clients. . Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 14 (EUR).- Contrat d'intérim de 3 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 dans le domaine de la relation client ou équivalent - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à gérer les situations de stress et les demandes urgentes - Sens du service client et orientation résultats - MAITRISE OBLIGATOIRE EXCEL ET WORD Rejoignez une entreprise spécialisée dans la gestion de l'eau et des déchets, et contribuez à offrir un service de qualité aux clients.
Rattaché(e) à la responsable du service, vous traitez le matériel et les produits des services de soins et médicotechniques en vue de leur stérilisation. Vos missions principales : - Récupération, vérification, contrôle et tri du matériel à stériliser - Lavage, séchage et mise en condition avant la stérilisation - Reconstitution et conditionnement du matériel médicochirurgical - Conduite de l'autoclave, mise en route et validation des cycles - Gestion des flux du matériel médico-chirurgical stérilisé - Préparation de la livraison pour les services - Réception et préparation des livraisons de dispositifs médicaux de prêt - Traçabilité informatique par enregistrement des données liées à l'activité - Gestion des chariots et bacs de pré-désinfection Profil recherché : De préférence, titulaire du titre professionnel d'Agent de stérilisation en milieu hospitalier ou vous justifiez d'une expérience d'1 an sur un poste similaire. Qualités requises : La rigueur et le travail en équipe sont des atouts nécessaires pour réussir dans votre mission. Conditions du contrat : Contrat à Durée Déterminée - 1 mois renouvelable (remplacement) Temps complet Salaire brut mensuel : 2148 euros (avec prime d'assiduité) Poste à pourvoir dès que possible.
Accueillir physiquement les clients pour les formalités d'embarquement et de retour et pour toute autre demande - Participer à l'établissement des plannings quotidiens et hebdomadaires des départs en fonction des informations fournies par le logiciel de réservation Neptune - Mettre à jour quotidiennement la base de données Neptune avec les informations complémentaires relatives à chaque client /croisière - Informer les clients sur leurs itinéraires et leur croisière, partager les informations touristiques - Effectuer des ventes de produits locaux / ventes d'extras - Remettre les questionnaires de satisfaction aux clients au retour de croisière et les collecter - Prend part à l'organisation du bureau d'accueil et du relais entre le quai et la réception Compétences, expérience, connaissances, qualifications et formation Anglais courant indispensable - Une seconde langue étrangère serait fortement appréciée - Savoir gérer les conflits clients en restant diplomate et souriant(e) - Rigueur et ponctualité - Excellentes capacités d'organisation, de gestion des priorités dans la charge de travail et de réactivité - Savoir appliquer les techniques de vente - Capable de faire remonter les informations au responsable dans les délais - Maîtrise des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook) - Participer à l'atteinte des objectifs de la base et de la société - Avoir un excellent relationnel Plusieurs postes à pourvoir à compter de Mars : temps partiel et temps plein
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 13012025NW
Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 099 € à l'embauche et 2 233 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Une prise en charge de ta formation CACES, Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique.
Enseigne de bazar recherche une personne (H/F) à 24h/semaine pour son magasin du Centre ville de Béziers. La mission se sépare en trois axes : - gestion de la marchandise sur la surface de vente et en réserve - encaissement - sécurité dans le magasin La personne devra faire preuve d'autonomie (savoir où agir), de sérieux (respect des heures, de la hiérarchie, des autres collaborateurs), de réactivité (avec l'afflux de marchandise). CV + LM par mail : energy-littoral.menton@orange.fr
préparation/vente de sandwichs, glaces, crêpes, gaufres : nettoyage des postes de travail le matin avant l'ouverture puis préparation des sandwichs et mise en place dans la vitrine de vente préparation pate a crêpe accueillir les clients renseigner les clients sur la composition des produits remettre la commande fidéliser le client réceptionner et contrôler les produits commandés entretenir le point de vente respecter et nettoyer les équipements travail du lundi au dimanche , un jour de repos par semaine poste de mars a octobre 2025 POSTE NON LOGE nombres d'heure par semaine variable en fonction de la saison
Recherche agent de nettoyage pour site sur BEZIERS, ETRE DISPONIBLE DE 15H A 17H DU LUNDI AU SAMEDI Personne sérieuse et motivée. SAVOIR SE SERVIR D UNE AUTO LAVEUSE SERAIT UN PLUS.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à BEZIERS (34500), en Intérim de 1 mois un Assistant Administration des Ventes (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de gaz industriels, reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité de ses produits. En tant qu'Assistant Administration des Ventes (h/f), vous aurez l'opportunité de contribuer à la croissance et au succès de notre client au sein d'une équipe dynamique et collaborative. Vos principales missions seront : - Gérer les commandes clients et assurer le suivi administratif - Collaborer avec les équipes commerciales pour garantir la satisfaction des clients - Participer à l'élaboration de rapports et d'analyses pour soutenir l'activité commerciale - Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs liés à la vente Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique et motivé, doté d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande capacité d'adaptation. Vous devez être orienté client, avoir une excellente communication et travailler efficacement en équipe. - Esprit d'équipe - Souci du détail - Adaptabilité - Orientation client - Communication efficace Compétences techniques : - Maîtrise de Microsoft Office - Connaissance des logiciels de gestion de la relation client (CRM) - Capacité à utiliser les outils de gestion de documents - Compétences en analyse de données - Connaissance des processus de gestion des commandes - Espagnol Le contrat d'intérim débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein pendant la journée. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise passionnante et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous gérerez l'ensemble du rayon DPH Vous assurez l'exploitation de votre secteur dans le respect des objectifs fixés. Vous adhérez à la culture et aux valeurs de l'entreprise. Vous gérez vos stocks, les flux marchandises, les promotions, les catalogues... Management 7 collaborateurs statut AM Salaire 2500/2800 brut selon profil X 13 + primes bon manager et bon gestionnaire,
Restaurant traditionnel recrute un(e) Serveur / Serveuse pour la saison d'un 15 mars jusqu'au 30 septembre. Horaires en coupure Vous devez avoir au minimum 2 ans d'experience. https://mes-aides.francetravail.fr/logements-saisonniers/occitanie
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Vous avez le goût de la relation client, un esprit bienveillant, et aimez vous investir dans une ambiance conviviale et dynamique ? Notre client, société spécialisée dans la vente de véhicules d'occasions sur le Biterrois, recherche un Vendeur automobile confirmé H/F. Lieu: Béziers Contrat: CDI Rémunération : Fixe + commissions Au sein d'une structure familiale et conviviale, vos missions principales seront les suivantes: Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat de véhicule. Prospecter et fidéliser une clientèle variée. Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients (financement, assurances, options). Négocier et conclure les ventes dans le respect des objectifs fixés. Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à la livraison des véhicules. Fidéliser la clientèle en offrant un service de qualité et en développant des relations durables. Participer à la mise en valeur des véhicules en showroom et aux actions commerciales (portes ouvertes, salons). Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans la vente automobile d'occasion. Passionné(e) par l'automobile, vous avez une excellente connaissance des véhicules et des tendances du marché. Doté(e) d'un excellent sens du contact, vous êtes dynamique, persévérant(e) et orienté(e) résultats. Maîtrise des techniques de négociation et des outils informatiques. Permis B obligatoire.
Pharmacie de quartier recrute un préparateur en pharmacie (H/F) diplômé(e) Petite équipe sympathique, bonne ambiance. Patientèle fidèle de quartier Activités variées (comptoir, back office, nouvelles missions...) Planning et nombres d'heures (17 à 24h) à définir selon vos disponibilités Salle de repos le midi. Garage pour les voitures. Proche gare ATTENTION CE POSTE NECESSITE D ETRE TITULAIRE DU BP OU DU DEUST DE PREPARATEUR EN PHARMACIE. CE N EST PAS UN POSTE DE PREPARATEUR DE COMMANDES ni APRENTI
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence JUBIL recrute sur les secteurs Industrie - Logistique - Tertiaire - BTP - Transport - Nettoyage camping saisonnier
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence JOB recherche sur les secteurs de l'industrie, Bâtiment, Second œuvre, Transport, Tertiaire, logistique
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence INTWEE EMPLOI recrute sur tous les secteurs sauf le médical
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******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence INTERIM D'OC recherche sur les secteurs du TP, BTP ,Transport ,Transport sanitaire - ambulance, Hôtellerie de plein air , Entretien / nettoyage Manutention divers Administratif - ELS, Multi-secteurs
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association intègre en CDD à mi-temps un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs au sein de son antenne de Béziers pour une durée de 3 mois. Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Le poste nécessite des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir immédiatement, à Béziers, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de l'antenne. Nos avantages : Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Les salariés bénéficient ainsi d'horaires flexibles et de récupérations. Découvrez le métier de mandataire judiciaire à la protection des majeurs : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! l'agence INTERACTION recrute sur les secteurs BTP, industrie, travaux publics et logistique
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Implantée depuis janvier 2021, Expertis Intérim Béziers est une agence généraliste avec des spécialités liées à la région comme le BTP, le transport, le tourisme et le médical. Rejoignez un groupe pour qui l'humain n'est pas qu'un slogan.
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1er groupe Français du Recrutement et du Travail Temporaire, CRIT répond aux besoins de plus de 28 000 entreprises qui recherchent des candidats en CDI, CDD ou contrat d'intérim. Chaque année, plus de 200 000 salariés (ouvriers, employés, techniciens, cadres) sont recrutés et accompagnés par près de 500 agences généralistes ou spécialisées dans l'Industrie, le BTP, le Transport ou les Services. Vous aussi, rejoignez-nous !
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ATHENA INTERIM est une entreprise indépendante, spécialiste du recrutement intérimaire, CDD et CDI. Nous proposons des solutions RH dans tous les secteurs d'activités grâce à notre expertise de près de 20 ans auprès des acteurs économiques régionaux et nationaux. Votre Agence ATHENA Intérim 34 vous accueille au 93 Avenue Georges Clémenceau- 34500 Béziers
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******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. Merci de venir avec plusieurs CV !!!! Notre agence Adéquat recrute des nouveaux talents sur plusieurs secteurs bâtiment, TP, industrie, tertiaire, logistique, transports, ménage ... Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis + 30 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. L'agence ADECCO interviens sur tous secteurs d'emploi sauf le médical
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Pour notre client, leader dans le secteur du nettoyage industriel, notre agence recherche actuellement, un Agent de nettoyage H/F expérimenté. En qualité d'Agent de nettoyage industriel, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Préparer le matériel et assurer la mise en place de vos interventions et des chantiers - L'utilisation de produits chimiques, le maniement de machines spécifiques et hautement performantes - Assurer les opérations de nettoyage en profondeur, dégraissage, dépoussiérage, soufflage, désinfection des locaux et machines de production - Démonter et remonter des machines intervenant dans le processus de production - Mettre en œuvre les méthodes de contrôle suivant les protocoles et normes appliquées - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel qui vous est confié Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine. Polyvalent, volontaire et soigneux, vous êtes également très soucieux du respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Nous attendons votre candidature !
Nettoyage intérieur des bateaux - Mise à disposition du linge pour les clients - Préparation des couchages - Participer à l'organisation de la lingerie - Assister les clients si nécessaire - Participer à toute autre tâche liée directement ou indirectement à la base d'opérations Prise de poste à partir de mi-Mars.
2 postes sont à pourvoir : l'un à 35h hebdomadaire et l'autre à 24h hebdomadaire CDI Les activités principales de la boutique sont de la création de bouquets de fleurs ainsi que des composions florales pour tous types d'évènement( deuil ,anniversaire, mariage baptêmes, etc...)accueil et conseil clientèle , de la vente , de la mise en rayon. Vous possédez le CAP Fleuriste ou une expérience similaire
Restaurant sur VALRAS recherche un serveur H/F. Contrat à partir de mars à novembre 2025.
Restaurant traditionnel de front de mer à Valras Plage . Spécialités de poissons , fruits de mer . Environ 400 couverts / jour en été
Restaurant de cuisine traditionnelle sur Valras-plage en front de mer recherche pour sa nouvelle équipe un plongeur H/F. Vous travaillez au sein d'une équipe de deux plongeurs hors saison et de trois en pleine saison. Vous devez être expérimenté sur ce poste. Vous effectuez la plonge pour le service du midi et du soir. Prise de poste mi mars jusqu'à fin septembre. Logement possible. Vous aurez un jour de repos par semaine à définir avec l'employeur.
L'entreprise : ABSYS SERVICES situé sur la commune de Béziers(34) est une entreprise de services spécialisée dans l'installation, la configuration et la maintenance de systèmes informatiques. Elle intervient dans toute la région du Sud de la France, de la TPE au grand groupe. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un poste de : MAGASINIER LOGISTICIEN (F/H) Mission : Sous la responsabilité du responsable Technique et intégré au sein de l'équipe technique, le poste consiste à assurer de façon autonome le stock de produits informatiques de la prise de commandes fournisseurs à la réception et gestion des colis mais aussi la gestion des retours et du SAV ainsi que l'élaboration de certains devis. Profil : De formation Bac+2 en logistique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service client. Autonome sans être indépendant, vous dites ce que vous faites et faites ce que vous dites. Il est proposé : - le TITRE DE MAGASINIER LOGISTICIEN (F/H), - un contrat CDI, - un statut ETAM, - une rémunération selon profil et expérience composée d'un salaire fixe et d'un variable pouvant atteindre un package de 29 ke Brut Annuel, - et surtout un véritable challenge : intégrer une société à taille humaine à forte croissance et notoriété locale. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SVI25SU009N
Rattaché au responsable d'exploitation, vos clients sont des particuliers. Vous intervenez en courte distance au volant d'un véhicule porteur et vous avez pour missions de : - Exploiter les outils à votre disposition pour mener à bien des actions de prospection terrain auprès des particuliers selon les plans d'action fixés par votre hiérarchie. - Vendre les produits et la prestation de la Marque, et aboutir à la prise de commande. - Enrichir le fichier client des informations recueillies sur ces prospects et assurer la veille concurrentielle. - Justifier vos actions de prospection (feuille de route, compte-rendu, zone prospectée, taux de transformation, etc.). - assurer le transport et la livraison de marchandises (produits alimentaires surgelés). - effectuer le chargement et le déchargement du véhicule - vous conformer aux procédures en vigueur et respecter les règles de sécurité ainsi que les délais de livraison - vous procéder avec le client au contrôle de sa commande - vous réalisez l'encaissement de la livraison
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour une marque de chocolat leadeur dans la grande distribution. Lieu = Département 34 ==>MONTPELLIER FRONTIGNAN VIC LA GARDIOLE MUDAISON BOUZIGUES BOISSERON SETE SAINT PARGOIRE PAULHAN PALAVAS LES FLOTS SERVIAN ABEILHAN AGDE VALRAS PLAGE VALRAS LUNEL ST JEAN DE VEDAS MAGALAS POUZOLES BEZIERS BESSAN POSSAN PIGNAN MARSILLARGUES HERIPIAN PUISSERGUIER BAILLARGUES LODEVE LE BOSC CAUX BOUJAN SUR LIBRON GRABEL POMERLOS PINET LAVERUNE SAINT CLEMENT DE RIVIERE JUVIGNAC Planning = Période de Pâques 2025 (planning encore à définir) / Temps de travail de 3 à 6h selon les missions. Souvent le Lundi et Mardi Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du //KM.
Vous occuperez le poste de magasinier pièces automobiles à temps partiel , 20 heures semaine Vos missions : -Réceptionner et contrôler les livraisons de pièces automobiles. -Gérer les stocks, effectuer les inventaires et assurer la mise à jour des bases de données. -Préparer et distribuer les commandes internes et externes. -Conseiller les clients (particuliers et professionnels) sur les pièces nécessaires et répondre à leurs questions. -Tenir les lieux de stockage propres et organisés. -Participer à la gestion des retours de pièces et au traitement des réclamations. Profil recherché : -Expérience en tant que magasinier automobile. -Connaissance technique des pièces automobiles et des équipements. -Bonne capacité d'organisation et rigueur. -Compétences en informatique pour la gestion des stocks (ERP, Excel). -Bon relationnel et sens du service client.
Nous vous offrons la possibilité d'évoluer au sein d'une société à taille humaine et à fort potentiel de développement. *Expérience souhaitée dans une enseigne de restauration rapide, restauration collective ou restauration traditionnelle.* Vous avez un excellent sens du relationnel, l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et volontaire. _Disponible : midi et soir pendant la semaine et les week-ends_ Sous l'autorité de votre manager ou de l'assistant manager, vous aurez comme missions : * La préparation des matières premières nécessaire à la fabrication des pizzas * La préparation des pizzas * La prise de commande téléphonique * L'accueil, l'orientation et le conseil de la clientèle * L'encaissement des commandes * Le nettoyage intérieur et extérieur du restaurant en respectant les normes d'hygiène HACCP *Formation au poste* Possibilités d'évolution _BASILIC & CO est une franchise de restauration spécialisée sur le thème des pizzas de « terroir » fabriquées artisanalement à partir d'ingrédients labellisés, préparés et cuisinés sur place. L'enseigne se développe en franchise depuis Mars 2014 avec une ouverture à Nantes, et une prochaine à Valence. Le concept repose également sur les deux sites pilotes l'un à Romans le deuxième à Grenoble. Intégrez une société jeune et dynamique au fort potentiel de développement !_ *Découvrez-nous sur www.basilic-and-co.com !* Disponible le week-end Tous les week-ends Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Pourboires Disponibilité: Travail en journée (Optionnel) Travail en soirée (Exigé)
Nous recherchons un préparateur en pharmacie (H/F) pour un poste en pharmacie d'officine en contrat CDD 6 mois environ à temps plein (35h semaine) sur Béziers (34500). Vous serez chargé(e) de renseigner et de servir les clients (ordonnances, préparations, ... ), de faire de la mise en rayon, vous serez en contact avec des fournisseurs et ferez les encaissements. Poste à responsabilités avec de nombreuses missions en cours de développement : click and collect, nouvelles missions, maintien à domicile, ... Vous devez être titulaire du diplôme de préparateur(trice) en pharmacie. Coefficient à déterminer selon votre expérience (de 240 à 330). Travail du lundi au samedi (1 samedi sur 2 de travaillé).
Vous serez chargé(e) d'instruire les candidats à la sécurité routière et à la conduite de véhicules légers en vue de l'obtention du permis B et / ou permis moto A: Compétence du poste: - Accompagner les élèves dans l'apprentissage de la conduite - Former à la conduite d'un véhicule - Renseigner des documents de suivi et d'évaluation d'un élève - Renseigner sur le déroulement des cours - Règles de conduite et cours de sécurité routière Diplôme d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière OBLIGATOIRE **** POSTE A POURVOIR DE SUITE****
Vous aménagerez un véhicule automobile, vous le transformerez et l'adapterez pour les personnes à mobilité réduite. Compétences exigées : - Electro technique - Electricité automobile - Soudure de précision Personne sérieuse consciencieuse et motivée. Formation interne assurée par l'entreprise dans le cadre d'une POEI ( Préparation Opérationnelle à l'emploi individuelle) pour les aménagements spécifiques. Permis exigé car le technicien doit parfois essayer le véhicule. Le salaire pourra être évolutif .
Mon client est un acteur majeur dans le secteur de la grande distribution, reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement envers ses clients. Nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe. Missions : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. - Assurer la mise en rayon des produits et veiller à leur bonne présentation. - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire. - Contribuer à la propreté et à l'organisation du point de vente. - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de vente. Management 30 collaborateurs statut cadre salaire 3300/3500 brut selon profil X 13 + primes gestion et suivi de l'ensemble des univers frais LS, excellent manager,
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le prêt-à-porter un(e) responsable de magasin F/H Descriptif : Rattaché(e) au Directeur Régional, tu pilotes ton magasin et l'équipe, tout en assurant l'accueil client, le conseil et la mise en valeur des produits. De plus, tu garantis la satisfaction client et l'atteinte des objectifs commerciaux. Management Encadrer, motiver et accompagner l'équipe au quotidien Planier et organiser les plannings en fonction des priorités commerciales Recruter, former et développer les collaborateurs tout en maintenant un bon climat social Performance Piloter les KPI's (taux de transformation, panier moyen, etc.) et analyser les performances commerciales Mettre en place des plans d'actions correctifs pour atteindre les objectifs xés Gestion opérationnelle Superviser le point de vente et assurer la gestion des stocks (réception, réassort, suivi) Garantir la sécurité des biens et des personnes Assurer le respect des procédures magasin et superviser les encaissements Attractivité Veiller à l'image du magasin et à la satisfaction client Respecter et adapter les préconisations merchandising en fonction des ventes et des stocks Maintenir la propreté et l'organisation de la surface de vente et des espaces annexes Stratégie Participer aux projets transverses (audits, formations, ouvertures) Assurer un vivier de candidats pour répondre aux besoins du magasin Contribuer à la dynamique commerciale locale et effectuer une veille concurrentielle Le client accepte des candidatures nécessitant des démarches administratives pour une autorisation de travail (permis de séjour, permis de travail, autorisations diverses ...) sous certaines conditions ((details)). Composition du service ou des équipes : En moyenne, une équipe de 5-10 vendeurs. Pour les magasins les plus importants, le responsable est accompagné d'un adjoint. Ce poste inclut du management direct d'une équipe de 6 personnes Un job palpitant avec la possibilité de faire tes preuves, d'évoluer et de changer de métier en interne => notre taux de mobilité interne est supérieur à 90% Un onboarding personnalisé : tu te sentiras comme un poisson dans l'eau dès ton arrivée et l'univers Jennyfer n'aura pas de secret pour toi 30% de réduction lors de ton shopping chez Jennyfer Des réductions CSE pour profiter sur ton temps libre (parcs d'attractions, cinéma, salle de sport...) Pour ta pause dèj : des tickets resto Avantages proposés RTT Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Parking CSE CET
Nous recherchons un(e) collaborateur libéral pour compléter notre équipe de 9 vétérinaires et 7 ASV. Vous assurerez les consultations d'urgence épaulé(e) par nos ASV expérimentés entre 19h et 8h du matin en semaine, de 14h à 8h le samedi et en 24h/24 les dimanches et jours fériés (possibilité d'effectuer seulement 12h de garde). Plateau technique complet : Numération Formule, biochimies, endocrinologie, temps de coagulation, radio numérique avec capteur plan, échographe, endoscope, anesthésie gazeuse et monitoring Mindray, brancard et tables de consultation électriques. Besoin d'aide ? Les vétérinaires d'astreinte seront là pour vous permettre de travailler en toute sérénité. L'esprit d'équipe est primordial en clinique d'urgences ! Rémunération TRES attractive ! Votre rémunération s'élèvera à 30 % des actes réalisés pendant les gardes des soirs en semaine et 50% les week-end et jours fériés, avec un minimum garanti. Temps partiel à la carte. Un appartement intégré à la structure avec chambre indépendante (grand lit, rangements et TV) ainsi qu'une cuisine entièrement équipée et d'une salle de bain avec WC).
Stadium Vet Urgences Vétérinaires située à Villeneuve-les-Béziers, est une clinique vétérinaire indépendante créée en 2014 par une communauté de vétérinaires du Grand Biterrois. Depuis 10 ans, nous assurons les urgences la nuit, les week-end et jours fériés des cliniques partenaires en offrant un service de proximité, à l'écoute et convivial.
En quoi le rôle de Soudeur (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Nous recherchons pour notre client un(e) professionnel(le) capable d'assurer le suivi de projets de soudure dans le respect des normes de qualité. - Interprétation et application précise des plans techniques pour réaliser des opérations de soudage - Exécution de travaux de soudure MIG MAG afin d'assembler divers ensembles et sous-ensembles - Vérification rigoureuse de la conformité et de la qualité des soudures effectuées conformément aux spécifications Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
**** postes en apprentissage à pourvoir niveau CAP à BAC PRO**** Le restaurant Courtepaille recherche pour son service en salle Vous effectuerez la mise en place de la salle, l'accueil client, le service, l'entretien de la salle... Le restaurant est ouvert midi et soir 7J/7.
Missions En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes : Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.), Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST, Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST, Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie, Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques, Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs, Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales, Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE), Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .), Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.), Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence, Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS). Profil Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ? Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ? Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra : Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement, Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 083 € après 2 ans et 3 184 € après 3 ans pour un poste en région, Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France, Un salaire versé sur 13 mois, Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'environnement, un-e secrétaire comptable à Béziers (34500) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 14EUR de l'heure. - Gestion administrative et comptable courante - Saisie des factures et des règlements - Suivi des dossiers clients et fournisseurs - Établissement des déclarations fiscales - Suivi des opérations bancaires - Assistance dans diverses tâches administratives LOGICIEL SAGE OBLIGATOIRE Modalités du contrat : - Intitulé : SECRETAIRE COMPTABLE - Durée : Intérim 3 mois - Lieu : Béziers (34500) - Horaires : 35 heures par semaine - Salaire : Entre 11.88 et 14EUR de l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que secrétaire comptable - Titulaire d'un BAC Professionnel en comptabilité - Maîtrise des outils informatiques de gestion comptable - Connaissance des procédures administratives et comptables - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé-e pour relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Vous souhaitez vous former ? C'est chez nous que cela se passe ! Le Groupe Barba est un acteur majeur des produits de la mer sur le marché français avec un rayonnement international. Le Groupe Barba dispose d'un savoir-faire et d'une même passion du métier depuis 5 générations. Nos produits phares sont les thons, l'espadon et le cabillaud mais nous proposons également toute une gamme de céphalopodes. L'innovation fait également partie de l'ADN du Groupe Barba, puisque qu'il a été précurseur dans les années 1990 de la découpe de longe de thon rouge de méditerranée puis en 2000 la commercialisation de thon sashimi -60°C. Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) RSE qui pourrait effectuer différentes missions dans différents services Stratégie RSE - Vous serez en appui sur l'intégration dans les projets structurants de la politique RSE - Appui à la rédaction / mise à jour de la politique RSE du groupe avec pour objectif la mise en œuvre d'un rapport RSE - Veille RSE en terme juridique et règlementaire au regard du secteur d'activité du groupe - Participation au déploiement opérationnel de la stratégie RSE : support au développement des partenariats stratégiques, communication interne et externe, évènements de sensibilisation et préparation des comités RSE - Mise en œuvre d'actions de communication / sensibilisation / formation - Accompagnement à l'établissement d'un cahier des charges, d'un plan d'action avec priorisation et budget alloué en lien avec son supérieur hiérarchique - Définition et mise en œuvre de KPI RSE - Relation avec les prestataires éventuels Labellisation - Vous participez à la construction à l'analyse et la collecte des outils nécessaires à l'obtention de la labélisation PME+. Bilan carbone - Vous contribuerez à la collecte des données et indicateurs pour accompagner la mise en œuvre du bilan carbone en lien avec l'ensemble de nos services et prestataires. CSRD - Vous collaborerez à la formation / à l'information des membres du comité de direction à l'évolution réglementaire en lien avec la CSRD. o Rétroplanning o Démarche méthodologique o Mise en œuvre avec l'équipe en charge du projet (double matérialité / gap analysis et ESRS pertinentes à déployer) Pourquoi nous rejoindre ? - Nous sommes installés depuis janvier 2017 dans un complexe dernière génération de 6 000 m2 - Notre société est engagée dans l'éco-responsabilité : - Équipement de panneaux photovoltaïques recouvrant les ombrières de notre parking - Maitrise de l'utilisation de l'eau - Recyclage des déchets des poissons pour la nourriture animale et transformation de peau de poisson en cuir pour la fabrication de chaussures - Application de la sobriété énergétique en entreprise - Engagée avec le Project Rescue Ocean - Société en perpétuelle innovation : la recherche et le développement font partie intégrante de notre quotidien - L'esprit d'équipe, c'est le partage. Nos départements travaillent en parfaite synergie pour partager expériences, idées, projets et conseils. - Diffuser nos compétences d'entreprise et individuelles au quotidien, à tous, pour améliorer nos performances. - Entreprise active dans la formation de ses salariés - Le Groupe BARBA sera toujours à votre écoute pour mieux répondre à vos demandes Profil master, école de commerce ou université, alternance de 1 ou 2 ans avec une maîtrise de l'anglais professionnel Rémunération selon niveau d'études + âge ! Vous avez de très bonnes qualités rédactionnelles, et de communication, vous êtes force de proposition tout en sachant vous adapter aux différents interlocuteurs, et collaborer en équipe. Alors vous êtes fait pour nous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à acquérir une expérience précieuse dans ce domaine, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Human Immobilier Location est le pôle dédié à la gestion locative du Groupe Human Immobilier. Nos équipes accompagnent nos clients pour optimiser la gestion de leur patrimoine immobilier et assurer la location de leur bien en toute tranquillité. Profil : Commercial débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Conditions de rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle de 1 750€ brut. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10% et 13% -des frais de déplacements jusqu'à 400 € par mois -la participation au résultat du Groupe -une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Notre recrutement actuel : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directrice Commerciale.
Aller vers, accueillir, diagnostiquer, analyser les demandes et les besoins de la personne et de l'employeur : * Entre en contact et tisse des liens avec la population cible, les personnes en situation de vulnérabilité (logement, mobilité, santé, vie sociale et familiale) * Assure l'accueil et la présentation de la structure ainsi que de l'offre de services. * Vérifie et évalue les capacités de la personne à être acteur de son parcours. * Aide à la définition d'un projet en adéquation avec les difficultés de la personne et au regard de ses acquis exploitables. * Aide à définir le besoin de formation le cas échéant. * Informe et préconise des orientations ou réorientations aux personnes accueillies. * Définit les étapes du parcours d'insertion visant le retour à l'emploi du bénéficiaire de l'obligation d'emploi. * Prospecte et se déplace en entreprise pour définir le processus de recrutement à prévoir. * Apporte son expertise à l'entreprise « cliente » pour la définition du poste en termes de capacités et de contraintes. * Assure la traçabilité de l'accompagnement sur les outils dédiés Accompagner la personne dans son parcours professionnel afin d'aboutir à une mise en activité : * Conduit les entretiens d'accompagnement centrés sur la personne. * Anime des ateliers collectifs en lien avec les besoins identifiés auprès des bénéficiaires * Construit avec la personne un plan d'actions en mettant en œuvre l'ensemble des outils existants. * Suit l'évolution du parcours d'insertion de la personne accompagnée (durée maximale 9 mois). * Evalue et réajuste si besoin les actions prévues dans le parcours socio professionnel. * Participe au maintien et au développement du travail en réseau, en partenariat avec la personne mais aussi les différentes institutions susceptibles de contribuer à son avancée dans le monde professionnel. * Assure le transfert des informations à l'équipe pluridisciplinaire Assurer une mission de conseil méthodologique au recrutement pour les entreprises « clientes » et à l'identification des candidats potentiels * Assure le suivi du nouveau recruté durant la période d'essai. * Participe à la mise en place d'un suivi de l'adaptation de la personne sur le poste le cas échéant. * Recueille des offres d'emploi Développer des partenariats : * Prospecte et développe un réseau de partenaires permettant le repérage du public cible. * Participe à la continuité des liens avec les structures contribuant à l'insertion et à l'intégration du public cible. * Développe des réseaux (économique, associatif, formation) pouvant permettre à terme le placement du public Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 - grille indiciaire 434 -Animateur 1ère catégorie - 1862,71 € brut à 3270,47€ brut (indice 762). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire d'une formation de niveau 5 (anciennement III) Expérience de 1 à 5 ans dans le champ de l'insertion auprès de personnes en situation de vulnérabilité (logement, mobilité, santé, niveau de qualification, précarité financière, vie sociale et familiale), de la formation ou du recrutement/ou placement - Souhaitée. Permis B exigé - déplacements fréquents sur les territoires (Béziers, Clermont l'Hérault et Ouest Hérault)
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales Comptabilité : - Saisie et pointage des factures clients et fournisseurs. - Codification et affectation comptable. - Numérisation et transfert de fichiers pour intégration comptable. - Préparation des déclarations de TVA. - Gestion des règlements et facturation. - Gestion de la paie : Préparation et établissement des bulletins de salaire, suivi des déclarations sociales. - Ressources humaines : Suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, absences, congés) et mise à jour des documents obligatoires. Administration : - Gestion des tâches administratives courantes (courriers, emails, organisation de dossiers). - Classement et archivage des documents. Profil recherché Compétences et qualifications : - Niveau BTS Comptabilité ou équivalent, avec 4 à 5 ans d'expérience minimum dans un poste similaire. - Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, messagerie. - Connaissance des logiciels comptables et compétences indispensables en codification et saisie de factures. - Aisance avec les outils de numérisation. - Excellent niveau d'orthographe et aisance relationnelle. Qualités professionnelles : - Autonomie. - Rigueur et sens de l'organisation. - Sérieux et capacité à travailler de manière méthodique. Informations complémentaires - Durée hebdomadaire de travail : 35 heures (du lundi au vendredi)
Nous recherchons pour notre client spécialiste de son domaine, un Cariste H/F. Rattaché au responsable logistique, les missions seront les suivantes : - La manutention des produits en stockage dans le respect des règles de sécurité - La préparation et l'identification des commandes clients - Le chargement de ces commandes clients en fonction des tournées de livraison - La propreté des zones de stockage et de chargements - Port de charges à prévoir et travail dans le frais Une expérience sur chariot de fort tonnage serait un atout. Vous êtes autonome, tout en appréciant le travail en équipe ; vous avez le sens du service clients et de la qualité. Vous êtes disponible ? N'hésitez plus et envoyez votre candidature !
Votre agence TRIANGLE BEZIERS recrute pour l'un de ses clients basé à proximité de Béziers, un Ouvrier VRD H/F Rattaché(e) au chef d'équipe, vous serez en charge de plusieurs missions : - Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention - Décharger et installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage - Démolir un élément d'ouvrage à l'aide d'une machine - Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain, la construction, ... - Poser et raccorder des réseaux techniques et d'évacuations - Poser et raccorder un assainissement autonome - Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier, ...) - Ragréer les surfaces et réaliser les joints - Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, ...) - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement Profil recherché : Etre titulaire de la formation AIPR est un plus Avoir une expérience réussie dans le domaine des travaux public Vous êtes volontaire et curieux d'apprendre TAUX HORAIRE 11.88 Euros + panier + trajet + IFM + CP Contrat à temps complet renouvelable sur plusieurs semaines
Vos missions seront les suivantes: 1. GESTION DU BAR ET DU SERVICE - Superviser le service au bar pour garantir un service rapide et efficace. - Garantir la qualité des boissons et respecter les recettes de l'établissement. - Veiller à l'organisation et à l'entretien du bar pour une présentation soignée. 2. GESTION DE L'EQUIPE DU BAR - Encadrer, former et motiver l'équipe de barmen et serveurs. - Organiser le travail, répartir les tâches et veiller au respect des horaires. - Participer à la sélection et à la formation continue de l'équipe. - S'assurer que l'équipe respecte les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. 3. GESTION DES STOCK ET DES COMMANDES - Assurer l'approvisionnement en boissons et matériel pour le bar. - Effectuer les inventaires et suivre les stocks pour éviter les ruptures. - Gérer les commandes de produits avec l'économe. - Analyser les ratios de performance pour évaluer le rendement de l'activité et optimiser le chiffre d'affaires. 4. RELATION CLIENTELE - Accueillir les clients et leur offrir un service de qualité. - Conseiller les clients sur les boissons selon leurs goûts. - Gérer les réclamations et assurer la satisfaction des clients. - Créer une ambiance agréable et conviviale au bar. **Poste à pourvoir de mars à septembre 2025** **Pour postuler, merci de vous présenter muni(e) de plusieurs CV à jour, au Moulin des Evêques Avenue du 8 Mai 1945 34300 AGDE pour participer au JOB DATING Hôtellerie de plein air le Vendredi 24 Janvier 2025 de 9H à 12H30**
Vous intégrerez une entreprise innovante spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de produits en béton design et sur-mesure. Située à Portiragnes, au cœur de l'Hérault, l'entreprise est reconnue pour son savoir-faire unique dans le domaine des matériaux composites et des solutions en béton esthétique. Vos missions : Préparer les matériaux composites pour le moulage ; Réaliser la stratification des pièces (stratification manuelle ou par projection) ; Assurer le démoulage des pièces et leur contrôle qualité ; Effectuer les réparations nécessaires sur les produits finis ; Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. Expérience en stratification, moulage ou travail des matériaux composites appréciée ; Bonne dextérité manuelle et sens du détail ; Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais ; Connaissance des normes de sécurité dans le domaine industriel. Avantages : Entreprise reconnue - Possibilité de longue mission !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un(e) manutentionnaire pour une mission d'intérim d'un mois à Béziers. Le poste requiert une expérience d'1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la formulation et de la production de produits chimiques, recherche un(e) manutentionnaire chimie pour une mission en intérim d'un mois à Béziers (34500). Les missions essentielles : - Conditionnement manuel - Contrôle des aspects des emballages et du marquage - Comptage et renseignement des dossiers de production - Etiquetage - Manutention de charges - Manipulation possible de produits chimiques - Nettoyage et rangement régulier de votre poste de travail Environnement du poste : Travail en équipe en liaison directe avec l'agent de maîtrise posté Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience réussie dans le domaine de l'Industrie - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Motivé(e), dynamique, organisé(e) et minutieux(se) - Ponctualité - Capacité à travailler en position debout et à porter des charges Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
Le Groupe CRIT recrute pour son client, à forte notoriété et basé sur Beziers, un Operateur de Maintenance Electromécanique, pour une mission de 6 mois renouvelable. Votre mission : réaliser les opérations de maintenance et nettoyage sur contacteurs. Démontage/Remontage Expertise / Essais / Conditionnement et Traçabilité Vos horaires : 7h30 11h45 et 12h45 16h25 ou posté 4h30 12h15 ou 6h 13h45 ou 12h 19h45 ou 20h 3h45 du lundi au vendredi . Selon les besoins du service , possibilité de travailler le samedi ( exceptionnel) Aptitude médicale obligatoire La rémunération 13.49 EUR heure Heures supplémentaires selon les horaires. Formation BAC voir BTS Electrotechnique , maintenance , électromécanique Vous justifiez d'une expérience, stages inclus, de 2 à 5 ans.
Le Responsable de service (H/F) est garant de l'accompagnement médico-social, de la mise en œuvre et du suivi et de l'organisation des activités de productions : - Il manage et anime ses équipes de production - Il est l'intermédiaire entre la direction et les équipes opérationnelles et fait appliquer les consignes de sa hiérarchie - Il veille à l'équilibre budgétaire et économique de son service, anime les relations clients et fournisseurs, et gère le plan de charge prévisionnel des ateliers - Il est responsable de l'organisation et des résultats de l'activité de production dans le respect des exigences clients (qualité, délais, volume.) - En concertation avec la direction et les équipes opérationnelles, il élabore et contrôle les nouvelles demandes et études des clients sur l'aspect technique et organisationnel - Il est garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité et conduit la démarche d'Amélioration Continue en veillant à sa mise en application. Vos missions : Management d'équipe : - Impulse une dynamique d'équipe : donne du sens, favorise l'engagement et la cohésion - Anime les réunions de service - Réalise les entretiens annuels, professionnels et bilans de ses équipes - Accompagne ses N-1 dans le développement de leurs compétences (PDC) - Accompagne et favorise la bonne intégration des nouveaux salariés Activités économiques : - Elabore le plan de charge des deux services et en assure le suivi - Effectue le contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Est l'interlocuteur des clients et fournisseurs - Participe au développement de l'activité économique Accompagnement médico-social : - Est garant de la qualité de l'accompagnement et veille au bon équilibre entre l'action médico-sociale et la production - Gestion des conflits Compétences exigées : - Connaissance du secteur médicosocial - Connaissances commerciales - Connaissances en management d'équipe - Connaissance du bassin économique, les prospects - Gestion et planification budgétaire - Connaissance en animation de réunion d'équipe - Savoir donner du sens, une vision - Savoir accompagner le changement Qualités professionnelles attendues : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle
URGENT Dans le cadre d'un remplacement maladie d'un salarié, sous l'autorité de la Directrice Adjointe du DITEP Le Mont-Lozère et du Chef(fe) de service, vous serez particulièrement chargé(e) : - D'instaurer une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille. - D'accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte dans son projet en tenant compte de ses souhaits, de ses potentialités et de la réalité sociale. - D'élaborer un diagnostic éducatif, social, familial et de partenariat - De soutenir la parentalité - De coordonner les actions pour construction du PIA et mesurer la faisabilité des objectifs fixés - D'assurer la traçabilité du parcours PROFIL - Expérience auprès d'enfant en situation de handicap - Qualités relationnelles, travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles - Permis B nécessaire du fait d'avoir à utiliser ponctuellement une voiture de service pour accomplir les missions dédiées CONDITIONS : CCNT 66
Entreprise de nettoyage présente dans tout le Grand Sud-Ouest, nous sommes installés depuis 2011 au sud de Toulouse. Forts d'une équipe dynamique de plus de 100 employés, nous sommes fiers d'assurer un service de qualité à nos clients. Vous êtes à la recherche d'un temps partiel ou d'un complément d'heures ? Nous proposons un poste d'agent(e) de nettoyage industriel en CDD, où vous serez en charge du nettoyage d'un magasin sur Béziers. Le travail s'effectuera dans une ambiance conviviale et efficace, selon les horaires suivants : - Du lundi au samedi de 8h à 9h30 En autonomie, vous assurerez le nettoyage des sols, vitres et sanitaires, en veillant à maintenir un environnement propre et accueillant pour tous. Vous bénéficierez d'une mise en place complète avant de commencer et du soutien continu de notre responsable de secteur pour garantir votre réussite. Prise de poste le 04/02/2025 Si vous êtes intéressé(e) et disponible, n'attendez plus pour rejoindre notre équipe ! Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise le travail bien fait et le développement de ses collaborateurs.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Entreprise située sur Béziers recherche technicien chauffagiste H/F pour renforcer son équipe. Vous avez une formation sans expérience ou sans diplôme avec une expérience significative dans ce domaine d'activité. RTT + Tickets restaurant + mutuelle
Triangle recrute pour l'un de ses clients un fumiste H/F Le fumiste est un professionnel du bâtiment, expert dans l'art d'installer et d'entretenir des conduits de cheminée et des appareils de chauffage. Vos principales missions seront sur l'installation de systèmes de chauffage - Poser et raccorder des poêles à granulés ou à bois, cheminées, inserts. - Assurer la pose de la fumisterie (tubage, conduits de cheminée, etc .) en respectant les normes de sécurité et d'installation - Vérifier l'étanchéité des conduits et des installations pour garantir leur bon fonctionnement. Profil recherché : Nous recherchons une personne Rigoureuse, capable de respecter les consignes et les normes en vigueur, Manuelle et ponctuelle, avec une bonne aptitude à travailler en binôme. Chantier en Grand déplacement possible au départ de Béziers Mission sur long terme Salaire selon profil
Nous recherchons pour notre client un vendeur en poissonnerie H/F sur le secteur de Béziers. Pour faire de la vente et conseils clients, découpe de poissons, écaillage... Longue mission renouvelable. Contactez-nous pour plus d'informations.
Nous recherchons pour la saison des serveurs H/F au sein de notre camping La Plage à Vendres Prise de poste de début juin à mi-septembre 2025 POSTE NON LOGÉ
Nous recherchons pour la saison des barman H/F au sein de notre camping Prise de poste de juin à septembre 2025 poste non logé
Vos missions : - Conduire et manœuvrer les bateaux sur les voies fluviales. - Assurer la sécurité de la navigation et des passagers. - Maintenir et vérifier l'équipement de navigation. - Coordonner avec les autorités portuaires pour les opérations d'amarrage et de départ. - Rédiger des rapports de navigation et de sécurité. Votre profil : - Expérience préalable en navigation fluviale. - Bonnes connaissances des règles de sécurité maritime. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations d'urgence. - Excellente communication et coordination. - Certifications et permis de navigation requis. PERMIS PC obligatoire. SALAIRE SELON PROFIL
Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse de restaurant BISTRONOMIQUE 80/130 couverts Vos missions : - accueillir la clientèle - servir les plats chauds et froids - entretien des locaux Services tous les midis et soirs les Jeudis / Vendredis / Samedis
RESTAURANT BISTRONOMIQUE Référencé MAITRE RESTAURATEUR
Vous interviendrez sur différents domaine, la plomberie le placo et la peinture. Vous disposez de votre caisse à outil et de vos chaussures de sécurité. Vous travaillez en toute autonomie sur les chantiers. Le départ se fait du dépôt à Béziers.
Votre agence TRIANGLE INTERIM recrute pour son client basé sur à proximité de Béziers et spécialisé dans la mécanique industrielle générale, un Technicien Contrôleur Qualité H/F pour un poste à pourvoir dès que possible Objectifs: contrôle et validation de la conformité des produits finis au regard des exigences normatives et règlementaires Rédaction de procés verbaux d'inspection et de conformité à destination des clients Support technique "métrologie en production" Compétences et connaissances souhaitées: Lecture de plans / interprétation des cotations dimensionnelles et géométriques / Métrologie / Contrôle qualité / Utiliser et programmation de machines de mesure tridimensionnelle / Maîtrise de contrôle CND / Qualités rédactionnelles / Connaissance de l'anglais technique / Sens de l'analyse Vos activités principales seront les suivantes: - Déterminer les moyens de mesure et de contrôle adaptés - Contrôler la conformité de fabrication de produits - Suivre et contrôler l'application des règles, procédures et consignes qualité - Analyser les données des contrôles - Identifier les non conformités et les écarts - Établir les documents de contrôle... Poste à pourvoir dès que possible à temps complet en intérim Rémunération selon profil
Dans le cadre de nos projets en France, nous recrutons des techniciens/techniciennes qualifié(e)s en télécommunication et spécialement pour installation, intégration, mises en service, HSE, mesure radio, installation et mise en service des équipements 4G et 5G NOKIA, HUAWEI et ERICSSON. Mesure avec le SITE MASTER et CALL TEST. Deux postes sont à pourvoir dans l'immédiat.
Société spécialisée dans le domaine de télécommunication et la mise à disposition des ressources hautement qualifié
CARAYON Menuiserie entreprise second œuvre implantée à Béziers (Hérault-34) depuis plus de 60 ans recherche un Conducteur de Travaux / Chargé(e) d'Affaires Étude de Prix H/F expérimenté(e). Depuis 1956, la MENUISERIE CARAYON, entreprise familiale évoluant sur trois générations, est aujourd'hui solidement ancrée dans la zone de Mercorent, au nord de Béziers. Notre expertise se concentre sur la fabrication de menuiseries en bois et la pose d'une variété de menuiseries, ainsi que sur l'aménagement intérieur. Rattaché(e) à la direction des travaux, vous occuperez un rôle central avec des responsabilités techniques, administratives et budgétaires pour un ou plusieurs chantiers de bâtiment, depuis la phase de préparation jusqu'à la livraison. Parfaitement autonome, vous gérerez vos dossiers de A à Z et valoriserez votre savoir-faire autour de tâches passionnantes qui vous attendent : Vos principales missions seront les suivantes : Responsabilités: - Estimer les coûts de construction et élaborer les devis - Analyser et interpréter les plans ainsi que les schémas de construction - Planifier les ressources matérielles et humaines nécessaires à l'exécution des travaux - Superviser et coordonner les travaux sur le chantier - Manager des équipes de pose - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Gérer le budget alloué au projet - Collaborer avec les sous-traitants et les fournisseurs pour assurer la livraison en temps voulu des matériaux et des équipements nécessaires - Rendre compte régulièrement de l'avancement du projet à la direction - Gérer un portefeuille clients en anticipant leurs besoins, prodiguant des conseils et assurant leur fidélisation - Prospecter de nouveaux clients en répondant aux appels d'offres et en développant des études de prix jusqu'à leur finalisation - Assurer la transition du dossier aux équipes chargées de la production - Respecter les aspects légaux et commerciaux Compétences requises : - Excellentes compétences en estimation de construction et en budgétisation - Capacité à lire et à interpréter les plans et les schémas de construction - Solides connaissances en gestion de projet - Capacité à superviser efficacement une équipe sur le chantier - Excellentes compétences en communication pour collaborer avec différentes parties prenantes - Sens de l'écoute et du dialogue, - Fibre commerciale, art de la négociation - Capacité à travailler en équipe, - Autonomie Niveau requis : - 5 à 8 ans d'expérience dans la menuiserie bois intérieures et extérieures Connaissances requises : - Technique : Bâtiment, gros œuvre et second œuvre - Commercial : Relation clients - Juridique : Marché public, droit de la construction - Administratif : Rigueur dans le suivi des dossiers - Management : Manager les équipes de pose, organisation de gestion des dossiers et de ses priorités - Informatique : Bureautique, Internet Logiciel : Codial serait un +, INFOS DIVERSES : - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Forfait jours - Prévoyance : Pro BTP, vacances - Épargne salariale : intéressement, - Une entreprise engagée et éclaireur dans la communauté du COQ VERT - Un site de production dernière génération qui s'étend sur 2 500 m² et 1 000 m² Salaire : - Salaire suivant profil - RTT (8 pour l'année 2025) - Véhicule de service - Mutuelle PROBTP S3+ P3 prise en charge à 50 % par l'entreprise Si vous êtes passionné par la construction, avez une solide expérience dans le domaine et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un(e) agent de maintenance polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Vous serez en charge d'assurer les petits travaux de maintenance et d'entretien afin de garantir le bon fonctionnement et l'esthétique de nos locaux. Vos missions principales Réaliser des travaux de petite maintenance et réparation : Remplacement de poignées de porte. Changement d'ampoules. Travaux de peinture ponctuels. Effectuer des petits travaux d'entretien courant. Participer à des tâches de nettoyage léger et de remise en état. Veiller à maintenir les lieux en bon état général. Profil recherché Vous êtes bricoleur(se) et polyvalent(e). Une expérience dans un poste similaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. Vous êtes organisé(e), autonome et attentif(ve) aux détails. Permis B (obligatoire). Conditions Horaires : 8h00 / 11h00 du lundi au vendredi Rémunération : ATQS 12€76
Chez Petits-fils, les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Surveillance et accompagnement Votre profil : - Diplôme ou formation (pas de diplôme ? postulez quand même, nous avons la possibilité de faire passer une certification) - Au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées en tant qu'auxiliaire de vie ou aide-soignant(e) Les avantages : - Un planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Une présentation systématique au domicile de la personne âgée avec votre conseiller Petits-fils - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Divers avantages : mutuelle santé, de multiples réductions (vacances, spectacles, billetterie), formations rémunérées, parrainage... Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Disponibilité : Lundi au vendredi - Horaires : 9h00 à 14h00 - Rémunération : 1580€ brut/mois + Indemnité forfaitaire de trajet +20% de majorations les jours fériés, les samedis et les dimanches. - Communes d'intervention : Béziers et alentours
**Contrat à pourvoir du 1er février au 31 décembre 2025** Vos missions seront les suivantes : - Entretien de la salle polyvalente (salle de musculation - salle de danse - scène - vestiaires - wc) - Entretien de la maison des associations - Entretien des vestiaires du stade municipal - Sortie et rentrée des containers attenant aux bâtiments entretenus - Entretien des WC publics **Vous utiliserez l'autolaveuse**
Le poste : Nous recherchons pour une société distributrice d'eau, un teléconseiller expérimenté . Mission : Votre role sera d'apporter une réponse technique aux problématiques des abonnés. Vous serez garant de l'entière satisfaction des clients, vos principales missions s'articuleront autour des points suivants : - Traiter immédiatement les demandes des clients et des consommateurs - Analyser et qualifier la demande - Traiter les demandes administratives et techniques des clients - Répondre par écrit ou par téléphone au client - Maitriser Excel et WORD - Savoir comprendre et analyser les besoins du client - proposer de nouveaux services. Travail le samedi de 08h 13h - semaine 35h - amplitude horaire 8h 19h Profil recherché : -Vous maitrisez Excel et Word -Vous possédez une grande capacité d'écoute et d'analyse -Vous savez rassurer -Vous maitrisez la syntaxe, l'orthographe et la grammaire française. -Vous possédez une première expérience réussie dans le téléconseil. LE POSTE EST POUR VOUS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : Le rôle sera d'apporter une réponse technique aux problématiques de nos abonnés. Etre garant de l'entière satisfaction de nos clients. - Analyser et répondre aux demandes téléphoniques et écrites des abonnés (facturation, fuite...) - Traiter les demandes administratives et techniques des clients - Maitriser les réponses aux traitements des demandes simples, complexes et réclamations - Savoir gérer et mettre à jour la base de donnés clientèle de manière efficace et précise (noms, type, classe, etc...) - Effectuer un suivi téléphonique ou par courrier du traitement des retours d'enquêtes techniques et administratives menées par les agents terrains, - Proposer de nouveaux services Compétences recherchées : - Maitriser obligatoirement Excel et Word - Posséder un BAC +2 et/ou disposer d'une expérience en relation/agence clientèle - Savoir comprendre et analyser le besoin du client FORMATION DE 2 SEMAINES PREVUE 35H/SEMAINE Amplitude horaire du service : Du lundi au vendredi : 08h-19h et le samedi 08h-13h
******** les Rencontres de l'emploi spécial INTÉRIM *************** Le Jeudi 13 Février 2025 de 9h à 12h30 au Palais des Congrès de Béziers. 34 agences seront présentes avec des besoins en recrutement dans de nombreux secteurs d'activité : Bâtiment - TP - Industrie - Logistique - Transport - Tertiaire - Médical - Second-œuvre - Hôtellerie/Restauration - Agriculture - Entretien nettoyage - Espace vert. Avec pour objectif : Faciliter les rencontres et les échanges entre les publics et les recruteurs. L'agence ACTUAL interviens sur tous secteurs d'emploi sauf le médical
Rejoignez SCPE MELTING et faites la différence ! Qui sommes-nous ? SCPE MELTING est un acteur clé du secteur médico-social, spécialisé dans les remplacements au sein d'établissements tels que FDV, MAS, IME, FAM, FAS, et EHPAD. Nous nous engageons à fournir des services de qualité. Nous recherchons : Un(e) Éducateur Spécialisé pouvant intervenir dans une MAS à Béziers (34). Pourquoi nous rejoindre ? - Accessibilité : Non accessibles en transports en commun. - Environnement de travail stimulant : Travaillez avec des adultes en situation de polyhandicap. - Équipe solidaire et bienveillante : Intégrez une équipe interprofessionnelle dynamique et bienveillante. - Développement professionnel : Bénéficiez de formations continues et d'opportunités de développement des compétences - Impact positif : Contribuez activement à améliorer la qualité de vie des résidents. Vos missions : - Mettre en place une relation de confiance favorisant le soutien des personnes accompagnées, - Veiller à la mise en place du projet individualisé des personnes accueillies et participer à son élaboration, - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et définir les objectifs d'accompagnement, - Accompagner les personnes dans leurs différentes démarches d'insertion, de soins, projets et objectifs définis. Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : Selon la convention applicable, évolutive avec l'ancienneté, incluant des indemnités de fin de mission et de congés payés. - Flexibilité : CDD à temps plein ou à temps partiel selon votre disponibilité. - Engagement pour l'inclusion : À compétences égales, tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Votre profil : - Motivation à travailler dans le secteur médico-social. - Capacité à s'adapter à différents environnements de travail. Comment postuler ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Nous étudierons ensemble vos compétences et vos projets professionnels pour vous proposer des missions adaptées à vos attentes. - Chez Melting, nous soutenons l'inclusion et la diversité -
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé . Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros C.A : 250.000 euros à 2 ans d'activité (les meilleurs font 400.000 dès la première année!)
Description du poste et Missions Nous recherchons pour un magasin de grande distribution de bricolage, de décoration et d'aménagement de la maison basé à Béziers (34) un profil Agent(e) de Sécurité/ SSIAP 1, expérimenté(e) ou débutant(e) Vos missions non limitatives seront les suivantes : Accueillir et diriger le public Exercer une surveillance préventive et dissuasive Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle Relayer les informations Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide ainsi que d'un diplôme SSIAP 1 est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Travail de rue, aller vers les jeunes, présence à différents horaires en journée et par roulement fins après-midi, soirées et week-ends Vos missions principales : - allez au-devant des publics jeunes dans les quartiers et territoires ciblés - accompagnez des jeunes et des familles - élaborez des projets collectifs et individualisés dans une dynamique partenariale - rendez compte de votre activité (évaluation, planning, base de données.) Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de travail social (AS, ES, CESF, ME, DEJEPS, CIP, technique...) ou paramédical (Infirmier, psy) - Permis B exigé, véhicule de service mis à disposition - Maîtrise des outils bureautiques - Capacités relationnelles et rédactionnelles - Expérience souhaitée, connaissance des adolescents et des jeunes - Capacités d'écoute, aisance relationnelle et créativité Rémunération selon CCN66 : - A partir de 2039,80 € brut/mois - Reprise d'ancienneté conformément à la convention collective 66 - Mutuelle / Prévoyance et tickets restaurants - Participation à l'abonnement aux transports en commun - Congés trimestriels
Au sein d'une Entreprise de Travaux Publics, vous occuperez le poste de Secrétaire comptable qualifié(e). Vous êtes idéalement titulaire du BTS Secrétariat Comptabilité. Vous connaissez impérativement le processus des appels d'offres.
Le(la) Moniteur(trice) d'atelier ESAT est « Responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap » dans les activités de l'atelier. Il ou elle participe aux activités de soutien des personnes en situation de handicap. Il ou elle est responsable la réalisation des commandes qui lui ont été confiées, de ses délais et de son contrôle. Il connait et maitrise les procédés de travail des métaux comme la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage . MISSIONS : Encadrement des travailleurs handicapés : - Référent d'une équipe de travailleurs en situation de handicap - Contrôle des absences matins et après-midi - Elaboration des projets individuels - Recensement des besoins et attentes des Travailleurs - Mise en œuvre, suivre et animer les activités de soutien Sécurité des personnes et des biens : - Respecter et faire respecter à son équipe les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la sécurité des travailleurs (utilisation matériels adéquat, SSI.) - Veiller aux bonnes conditions de travail Production : - Maitrise des spécificités du métier de de la Mécano-soudure (la soudure, le découpage, le poinçonnage, l'emboutissage, le pliage, le thermolaquage.) - Contrôle qualitatif et quantitatif des travaux - Planification des tâches - Recenser les difficultés COMPETENCES Exigées : - Connaissance des réalisations spécifiques du métier de Mécano-soudeur selon les procédés adéquats et les normes applicables - Connaissance des règles de mise en place des postes du métier de Mécano-soudeur - Contrôle qualité des travaux exécutés - Connaissance en maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements COMPETENCES Complémentaires : - Connaissance du secteur médico-social - Connaissance des principales pathologies - CACES R489 - Connaissance de base dans l'assemblage de composant bois et métal - Thermolaquage QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur, sens de l'organisation, gestion d'équipe et aisance relationnelle, esprit d'analyse et force de proposition, bonne capacité rédactionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps plein 37h hebdo. Déplacements occasionnels - Niveau BAC/BAC pro (TMA si possible) - Statut Moniteur Atelier 2ème classe - Nature du contrat : CDD de 15 jours renouvelable (remplacement) - Salaire et Avantages : Barème selon CC 66
LIP Industrie et Bâtiment recherche pour l'un de ses clients, un Chef d'équipe TP H/F. "Agissez. Faites de votre vie un chef-d'oeuvre." Envie de mener le travail d'une équipe ? Envie de trouver un sens à votre vie professionnelle ? Pivot du chantier, la gestion et la coordination font partis de vos atouts ? Vos missions seront les suivantes : - Tenir le planning d'avancement des travaux ; - Répartir les tâches entre les équipes (maçons, grutiers, conducteurs d'engins.) - Gérer les approvisionnements ; - Veiller à l'application des directives, des normes et règlements en matière de sécurité ; - Veiller au bien-être de chaque personne de l'équipe (toilettes, chantier, vestiaires.) Justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des Travaux Publics, nous recherchons une personne ayant déjà fait du VRD, réseaux humides. Vous devez avoir l'esprit d'équipe, de synthèse ainsi que le sens des responsabilités.
Nous recherchons un agent très qualifié de service (H/F) en CDI à pourvoir dès que possible intervenant sur VILLENEUVE LES BEZIERS Les missions inhérentes à votre fonction seront : Effectuer des petites réparations (exemples : repeindre un mur, réparer des lavabos d'exposition, etc.). Réaliser diverses tâches d'entretien courantes pour garantir la propreté et le bon état des lieux. Cette liste n'est pas exhaustive. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). Une première expérience sur un poste similaire est un plus. Poste proposé : CDI temps plein Salaire : ATQS grille conventionnelle 12€76/h À pourvoir dès que possible
Nous recherchons un Applicateur / Technicien Anti-Termites motivé et sérieux pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la lutte contre les termites à l'aide du système innovant SentriTech. Vous jouerez un rôle clé dans la protection des bâtiments tout en adoptant une approche respectueuse de l'environnement . Missions principales : Installer les stations SentriTech autour des bâtiments selon les protocoles établis. Assurer les inspections régulières des stations pour vérifier l'activité des termites. Réapprovisionner ou remplacer les appâts dans les stations en cas de consommation. Tenir à jour les rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires à l'équipe. Planifier et organiser ses interventions de manière autonome. Profil recherché : Nous recherchons une personne : Bricoleuse : Habile de ses mains et à l'aise avec les outils et electro portatifs. Connaissance du bâtiment : Une bonne compréhension générale des structures et des problématiques liées aux bâtiments. Sensibilisée à la nature : Soucieuse de l'environnement et des solutions écologiques. Bonne présentation et bon contact client : Capable de représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme et empathie. À l'aise avec l'informatique : Sait utiliser les outils numériques pour rédiger des rapports et organiser son planning. Organisée et autonome : Sait planifier ses rendez-vous et gérer son emploi du temps efficacement. Conditions : Formation : Une formation technique (Bac Pro ou équivalent) dans le bâtiment, environnement ou biologie est un atout. Expérience : Une première expérience en lutte antiparasitaire ou en traitement de bois est appréciée, mais les débutants motivés seront formés. Permis de conduire B obligatoire pour les déplacements en clientèle. Rémunération : Salaire : Selon profil et expérience. Ce que nous offrons : Une formation complète sur le système SentriTech et les techniques anti-termites. Un environnement de travail stimulant dans une entreprise engagée dans la préservation des bâtiments. Des opportunités d'évolution dans un secteur en pleine croissance. Lieu de travail : Départ de Béziers, secteur Est Hérault (entre Béziers et Nîmes)
Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à compta@bouzat.fr en précisant dans l'objet : Candidature Applicateur SentriTech.
Diplômes : BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS ou diplômes équivalents dans l'ESS Expériences : - dans le secteur vacances-enfants et des classes de découvertes -dans le management de personnel -dans la gestion d'équipements type ERP Missions Générale : - Assurer la gestion globale de l'équipement et des produits organisés sur ce site : gestion pédagogique des classes de mer et de découverte, des séjours accueillis (organisateur ou prestataire) - Assurer l'organisation des activités sur la structure - Assurer la vente et la réponse aux demandes d'accueil - Assurer la promotion des équipements et leur lisibilité II. Missions particulières Gestion du personnel Définir l'ensemble des besoins en fonction des périodes d'activité Effectuer le recrutement du personnel, saisonnier ou permanent Etablir les contrats de travail en lien avec le siège Organiser et coordonner le travail des salariés Etablir les plannings et gérer les présences Gérer les relations avec les collaborateurs Transmettre les données sociales au siège pour la paie mensuelle Suivre les procédures mises en place Gestion pédagogique Gestion de l'activité (réservation, plannings, transports) Coordination pédagogique (ateliers pédagogiques avec les enseignants) Gestion comptable et financière : Engagement et suivi des dépenses courantes Respect du budget fixé et suivi des postes Pré facturation des groupes accueillis Restauration Organiser la restauration Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, méthode HACCP Assurer les relations avec les organismes de contrôle Hébergement Elaborer le planning mensuel de ménage Veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux et du matériel Assurer la blanchisserie du linge Assurer le suivi du matériel (réparations, remise en état, achats courants, .) Assurer le suivi de l'entretien régulier du centre et de ses abords Assurer la réalisation continue des travaux de remise en état Procéder aux inventaires réguliers du matériel Assurer la réalisation continue des aménagements liés à l'embellissement ou à une meilleure fonctionnalité des lieux Procéder aux approvisionnements nécessaires à l'exploitation des équipements Assurer l'accueil et les départs des groupes Organiser et mettre en œuvre l'ensembles des prestations vendues Relations extérieures Créer et maintenir des partenariats Représenter et augmenter la notoriété de la structure Maintien en conformité et sécurité des biens et bâtiments Assurer une veille sur la législation en vigueur Organiser les contrôles nécessaires en lien avec les organismes de contrôle Œuvrer pour obtenir les agréments, labellisations nécessaires à l'exploitation des équipements Veiller au parfait état de sécurité des structures et de leur équipement Commercialisation des équipements Assurer le remplissage optimal de la structure en veillant à la mixité des publics et la diversification des actions mises en place Assurer la promotion de l'équipements Répondre aux appels d'offre Formaliser les devis, les conventions Assurer les relations avec les prospects Assurer la production des ventes réalisées Etablir la prospection nécessaire auprès des clients potentiels Communication Mettre en place et mettre à jour les outils de communication Reporting et suivi Rendre compte régulièrement de son action et de celle des dispositifs Etablir les budgets, les tableaux de bords, les rétroplannings ainsi que le suivi des éléments comptables Assurer la qualité et la performance des actions
Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local Le Midi Libre. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.
La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection
Description du poste : MULTINERGIE, acteur majeur dans le domaine des énergies renouvelables, spécialisé dans l'installation de systèmes photovoltaïques, recherche un installateur de panneaux photovoltaïques pour renforcer son équipe. Nous oeuvrons pour un avenir plus durable en offrant à nos clients des solutions énergétiques innovantes et écologiques. Si tu es un vrai pro avec le goût du travail bien réalisé, que tu maitrises techniquement ton métier, et que tu souhaites rejoindre une équipe jeune et dynamique. Contacte-nous ! Missions : - Installation, maintenance et mise en service de panneaux photovoltaïques sur des sites résidentiels, commerciaux ou industriels. - Réalisation des raccordements électriques et tests de bon fonctionnement des installations. - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur. - Réalisation du montage des structures métalliques et des câblages. - Réalisation des diagnostics et de la maintenance préventive des installations existantes. - Respect des règles de sécurité sur les chantiers. - Suivi et reporting de l'avancement des projets auprès du responsable de chantier. Profil recherché : - Expérience significative de 2 ans minimum dans le secteur photovoltaïque - Excellente connaissance des normes d'installation et de sécurité dans le domaine photovoltaïque - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie, respect des normes de sécurité - Permis B obligatoire - Habilitation travail en hauteur
Lynx RH recherche pour son client un cabinet de maitrise d'oeuvre spécialisé dans le domaine de l'aménagement urbain, un Ingénieur chef de projet hydraulique pluviale / fluviale H/F, à Béziers : Vos missions: Mener des reconnaissances de terrain Réaliser des visites techniques de petits barrages ou de digues Construire des modèles hydrauliques filaires ou 2D Dimensionner des réseaux pluviaux, des bassins de rétention, de traitement, des ouvrages de protection de berges Rédiger des rapports d'étude, des notes de calculs, des dossiers réglementaires Animer des réunions Coordonner les études Organiser le travail des ingénieurs d'études que vous managerez Votre profil: Diplômé d'une école d'ingénieurs ou d'un master Compétences avérées en hydraulique pluviale et fluviale Maitrise des logiciels de modélisation hydraulique PCSWMM et/ou HEC RAS et logiciel de traitement SIG Aptitude au travail en équipe, rigueur, autonomie et une attention particulière à la qualité du travail fourni VOUS ETES PASSIONNES PAR LES PROBLEMATIQUES DE GESTION DES INONDATIONS ET SOUHAITEZ ADAPTER NOS INFRASTRUCTURES AU CHANGEMENT CLIMATIQUE ? ? POSTULER A CETTE OFFRE DE CDI BASE A BEZIERS !
Technicien H/F : Vous travaillez dans un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com) Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez de très bonnes compétences techniques Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. L'équipe technique varie de 3 à 10 personnes avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien. QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l'évolution du camping : Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d'importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping . En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l'entretien et la rénovation ne nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, .). Vous contrôlerez l'état général et la sécurité des infrastructures avant l'ouverture du camping. Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping : Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts. Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. Nous vous donnons les moyens de travailler (outillage, engins, techniques de travail performantes .) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents. Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (habilitation électrique, caces, polyester, hydraulique, chimie de l'eau, espaces verts, .). Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera. Nous augmentons les salaires chaque année entre 3% et 8%. Votre salaire est 2129€ brut pour 39h. Si vous souhaitez évoluer vers un poste de responsable technique, c'est possible ! Plus de 50% de nos directeurs techniques étaient techniciens avant. Enfin, la collaboration fait partie de notre ADN. Être technicien d'un camping c'est faire partie d'une équipe et d'un réseau puissant avec énormément de compétences. Cette collaboration accélérera votre développement personnel. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 9 mois Rémunération : 2 129,00€ par mois Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Maintenance Technique: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Restaurant recrute barman/barmaid, expérience de 2 ans souhaité. Horaires en coupure Contrat de mars à novembre
Restaurant de cuisine traditionnelle sur Valras-plage en front de mer recherche pour sa nouvelle équipe un serveur H/F. Vous travaillez au sein d'une équipe de quatre serveurs(es) hors saison et de dix en pleine saison. Vous effectuez la mise en place et le service du midi et du soir aussi bien en salle qu'en terrasse. Vous aurez un jour de repos par semaine. Prise de poste mi mars jusqu'à fin septembre. Logement possible.
Chez Leggett Immobilier, nous mettons tout en œuvre pour votre réussite, que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) expérimenté(e). Rejoignez nos 700 agents et découvrez un environnement stimulant, des opportunités uniques et un réseau qui investit réellement en vous. Aucun frais mensuel : Vous commencez votre activité sans contraintes financières superflues (pas de franchise ni de redevance). Un pack de services offert à vie (sous conditions) Outils marketing performants, marketing digital, annonces, flyers, magazines, cartes de visite, etc Commissions progressives et incitatives : Plus vous vendez, plus vos revenus augmentent ! Une clientèle unique et internationale : En plus de notre clientèle française, avec 50% de clientèle internationale nous vous offrons des opportunités supplémentaires que peu d'autres réseaux peuvent proposer. Un accompagnement complet : - Formation initiale et continue, adaptée à tous les profils. - Coaching personnalisé sur le terrain pour développer vos compétences. - Soutient en équipe : Travaillez dans un environnement collaboratif sans concurrence interne - Pas de sur-recrutement de zone : Nous ne recrutons pas là où vous êtes déjà présent Un modèle hybride unique : Alliant le meilleur des agences immobilières traditionnelles et des réseaux de mandataires, nous vous offrons un cadre de travail professionnel et flexible. Votre Mission : En tant qu'indépendant(e), vous êtes maître de votre emploi du temps et de votre méthode de travail. Votre rôle inclut : - La prospection, la prise de mandats et la négociation. - L'accompagnement des vendeurs et acquéreurs à chaque étape. - L'organisation de visites et la conclusion de transactions. Nos différents services au siège sont là pour réduire considérablement la partie administrative du métier. Grâce à notre siège social et à nos équipes support, vous pourrez vous concentrer sur ce qui vous passionne vraiment : le commerce et le contact humain.
Notre cabinet de recrutement SILIB recherche pour l'un des principaux partenaire des métiers de la construction, un Chef d'équipe logistique(H/F). Rattaché(e) au Responsable logistique, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration, vous encadrerez une équipe de 4 collaborateurs « agents logistiques, quincaillerie, fournitures industrielles, sanitaire et chauffage ». Vous aurez notamment pour principales missions : Garantir le bon fonctionnement du parc logistique tant sur le plan humain que matériel, Mettre en oeuvre la gestion des flux de marchandises et participer au bon déroulement des opérations de réception et de préparation. Coordonner votre équipe en fonction des directives de votre hiérarchie, Assurer et contrôler la bonne application des procédures et des règles de sécurité au sein de votre équipe. Chargement et déchargement des marchandises. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'un BEP Transport et Logistique et justifiez d'une expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum en tant que chef(fe) d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à animer une équipe. La rigueur, le sens de l'écoute, de l'organisation et la réactivité sont vos points forts. Vous maitrisez, dans le respect des règles de sécurité, la conduite des engins de manutention nécessaires au poste de travail. Vous connaissez les prérequis des métiers du transport et de la logistique, ainsi que les produits "Quincaillerie / Sanitaire / chauffage" et leur conditionnement.
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients des Peintres Industriels H/F. Vos missions consisteront à : - Préparer les pièces et ouvrages en matière plastique avant traitement/peinture - Régler les équipements d'application de peinture - Réaliser l'application de peinture - Effectuer les opérations de finition - Contrôler les pièces et ouvrages pour repérer les produits non conformes et réaliser les retouches, reprises de finition nécessaires, - Renseigner les supports de suivi de production/réalisation - Respecter les impératifs de production, - Entretenir les équipements (cabine, pistolet.) - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements, Profil recherché : Vous possédez une expérience significative et maîtrisez les techniques d'application de vernis. Votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront des atouts indispensables pour réussir dans cette mission. Vous êtes reconnu comme quelqu'un de minutieux et organisé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe GAZECHIM est leader dans la distribution de matériaux composites, de fluides frigorigènes et de gaz liquéfiés. Fort de sa croissance et de sa notoriété européenne, le groupe Gazechim a su préserver son indépendance et son esprit familial. Nous rejoindre c'est, s'engager sur une relation durable et pérenne avec l'entreprise, c'est, évoluer avec le groupe tout au long de son expansion, c'est, collaborer avec une équipe passionnée et performante. Le groupe Gazechim, qui compte à ce jour 800 collaborateurs dans le monde, offre un large éventail de métiers, toutes activités confondues. L'opportunité pour vous de proposer votre savoir-faire et vos compétences pour accompagner la réussite du groupe. ( Découvrez le Groupe Gazechim (FR) - YouTube) Afin de renforcer nos équipes eu sein du siège social à Béziers, nous sommes à la recherche d'un(e) Juriste Corporate et Assurances H/F en CDD. Rattaché(e) à la Directrice Juridique et en collaboration avec la gestionnaire Corporate et Assurances, vous interviendrez sur tous types de dossiers relevant du droit des sociétés et des assurances ainsi que sur les baux commerciaux. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : Corporate : - Assurer la gestion administrative et juridique des filiales du groupe en coordination avec les équipes locales : approbation des comptes, création/modification de sociétés, nomination de mandataires sociaux. ; - Rédiger et assurer le suivi des documents sociaux afférents aux sociétés ; - Rédiger et suivre les conventions intragroupes. Assurances : - Suivi des litiges assurance, de la facturation ; - Participation aux négociations et assistance aux opérations d'expertise ; - Mise en place des assurances pour les nouvelles filiales et mise en place de nouvelles polices. Baux Commerciaux - Rédaction et analyse de contrats liés aux baux commerciaux ; - Gestion et suivi des baux du groupe. Vous êtes Titulaire d'un Master 2 avec une spécialisation en droit des sociétés/ droit des assurances Doté d'au moins 2 ans d'expérience en tant que Juriste Junior Corporate ou Assurances, idéalement acquise au sein d'un cabinet d'avocats d'affaires, en cabinet d'audit ou au sein d'un service juridique en entreprise. Organisé, autonome et réactif, rigoureux avec le souci du détail, curieux et avez un fort esprit d'adaptation et de travail en équipe Bonne qualité rédactionnelle, Capable de travailler dans un environnement international où l'anglais est requis L'espagnol ou l'allemand est un plus A l'aise avec les outils informatiques
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'huiles et graisses raffinées et basé à BEZIERS (34500), en Intérim de 1 mois un Agent de Production (h/f). notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication d'huiles et graisses raffinées. Il s'engage à offrir un environnement de travail stimulant et dynamique, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la production et le conditionnement des produits conformément aux normes de qualité - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Il doit être capable de travailler en équipe, de gérer son temps efficacement, de résoudre des problèmes, de s'adapter aux changements, et faire preuve de fiabilité. Une disponibilité pour travailler en horaires 5x8 est requise. Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Gestion du temps - Résolution de problèmes - Adaptabilité - Fiabilité Compétences techniques : - Connaissance des normes de sécurité - Maîtrise des outils de production - Capacité à lire des plans techniques - Savoir utiliser des machines industrielles - Connaissance des procédures de contrôle qualité - CACES 1 Les horaires de travail incluront des jours et des nuits, en temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Relevez le défi et participez à notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Groupe GAZECHIM est leader dans la distribution de matériaux composites, de fluides frigorigènes et de gaz liquéfiés. Fort de sa croissance et de sa notoriété européenne, le groupe Gazechim a su préserver son indépendance et son esprit familial. Nous rejoindre c'est, s'engager sur une relation durable et pérenne avec l'entreprise, c'est, évoluer avec le groupe tout au long de son expansion, c'est, collaborer avec une équipe passionnée et performante. Le groupe Gazechim, qui compte à ce jour 800 collaborateurs dans le monde, offre un large éventail de métiers, toutes activités confondues. L'opportunité pour vous de proposer votre savoir-faire et vos compétences pour accompagner la réussite du groupe. ( Découvrez le Groupe Gazechim (FR) - YouTube) Afin de renforcer nos équipes eu sein du siège social à Béziers, nous sommes à la recherche d'un(e) Juriste droit des contrats et contentieux H/F. Sous la responsabilité de la Directrice Juridique, vous aurez en charge les missions suivantes auprès d'une cinquantaine de sociétés du Groupe : En matière contractuelle : Support des équipes opérationnelles dans la création, révision et négociation des contrats de toutes les entités du Groupe, tant clients que fournisseurs ; Révision des conditions générales du Groupe ; Formation des opérationnels au risque contractuel ; Support au déploiement de la plateforme de gestion contractuelle Groupe, notamment par la formation et l'assistance aux opérationnels ; Aider à la mise en place d'une veille juridique en droit des affaires. En matière contentieuse : Assistance aux opérationnels en phase précontentieux ; Gestion et suivi des litiges et contentieux des Sociétés du Groupe ; Assurer l'interface avec les conseils extérieurs ; Révision des conclusions dans le cadre de procédures judiciaires ; Participation aux éventuelles réunions d'expertise judiciaire ; Effectuer un Retour sur Expérience afin d'améliorer la gestion des risques en amont. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Droit privé, des affaires, contentieux. Une première expérience de 2 ans minimum réussie en qualité de juriste droit des contrats et/ou contentieux vous a donné le goût pour cette matière. Au-delà de vos compétences juridiques d'esprit d'analyse, de capacité de négociation et de rigueur, vous êtes dynamique, curieux(se) et motivé(e) par les challenges. Vous appréciez le travail en équipe. Vous maitrisez l'anglais courant (langue de travail), la maitrise de l'espagnol et/ou de l'allemand est un plus.
A ce jour le Groupe Frontera compte 11 magasins sur la région Occitanie. Intersport est une enseigne en forte croissance et évolution. Dans ce contexte, l'investissement et le potentiel des collaborateur/.trices permettent d'accéder à de nombreuses évolutions. Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un Responsable de rayon Randonnée Running H/F. Directement rattaché(e) au Directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT. En ce sens, vos missions s'articulent autour de 2 activités principales : Le Management : * Participer au recrutement de membres de l'équipe, * Intégrer et former les membres de l'équipe sur le poste de travail, * Planifier l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités, * Fixer des objectifs individuels et évaluer l'atteinte des objectifs, * Conduire les entretiens annuels, et entretiens de pilotage, * Transmettre les bonnes pratiques de vente aux équipes et accompagner leur montée en compétence, * Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, * Développer l'esprit d'équipe et le sens du collectif, La Vente et Commerce : * Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising * Assurer une bonne tenue du magasin (suivi des réassorts, tenue des linéaires.), * Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons * Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits * Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons * Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux * Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) * Préparer, encadrer et participer aux inventaires, * Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement Ce que nous attendons de vous, en rejoignant la famille Intersport: * Adhérer aux valeurs du Groupe, « Ouverture, Sens du collectif, Humilité, Optimisme, Humanité » et les incarner dans les relations avec vos collègues et nos clients. * Garantir la qualité de l'expérience client, * Promouvoir l'Enseigne et sa marque employeur, * Faire preuve de polyvalence et de solidarité pour répondre aux exigences de l'activité du magasin et à ses pics d'activité, Ce que nous vous proposons : * Contrat : CDI * Vous travaillerez 39H (35 heures par semaine + 4h supplémentaires dédiées au management), avec 2 jours de repos * Rémunération et avantages : 2300€ bruts + primes trimestrielles + avantages magasin + mutuelle d'entreprise Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
Entreprise de charpente et de construction bois sur Béziers recherche charpentier bois avec expérience, idéalement de niveau chef d'équipe, pour pose de charpentes, bardages, terrasses et ossature bois. Poste du lundi au vendredi Point de départ tous les jours à 7h30 Zac de Mercorent à Béziers - Vous aurez parfois à conduire pour aller chercher du matériel ou en cas d'absence du chauffeur le matin d'où la nécessité du permis B Vous ferez 8h/jour sauf le vendredi 7h - panier prévu si nécessaire (selon barème du bâtiment)
1° Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ; 2° Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l'article R. 2324-30 ; 3° Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service ; 4° Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière ; 5° Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe de l'établissement ou du service dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille ; 6° Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions ; 7° Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes mentionné à l'article L. 226-3 du code de l'action sociale et des familles, en coordination avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations ; 8° Contribuer, en concertation avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, à l'établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement prévus au II de l'article R. 2324-30 du présent code, et veiller à leur bonne compréhension par l'équipe ; 9° Procéder ou faire procéder, lorsqu'il l'estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à la demande du référent technique de la micro-crèche, du responsable technique ou du directeur de l'établissement ou du service, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale.
Notre Cabinet, Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client, un(e) Gestionnaire en Assurances (H/F) pour rejoindre son équipe à Béziers. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement du cabinet d'assurances. Missions principales : -Réaliser la rédaction et la gestion (souscription, codification,... ) de contrats d'assurances (risques automobiles, industriels, habitation,... ) par référence à des contrats préétablis ou par adaptation de clauses-types, selon la règlementation de l'assurance. -Réaliser les appels de cotisations et contrôler leur encaissement. -Gérer des litiges et contentieux. Profil recherché : -Diplôme en administration, gestion ou domaine similaire (Niveau BAC 2/3) -Expérience préalable idéalement dans le secteur banque / Assurances. -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) -Excellentes compétences en communication et en organisation -Sens du service client, capacité à travailler en équipe CDI, temps plein (38h) 22 - 24 K brut
Rattaché(e) au service de Santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CSSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
- Etre garant des performances en matière de conformité produit - D'analyser les non conformités. - Contrôler la conformité des produits entrants - Contrôler la conformité des produits sortants - Réaliser les dossiers qualité produit - Réaliser les audits
Vous êtes éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e) social(e). Vous serez chargé(e) de l'accompagnement éducatif des familles en pluridisciplinarité pour le service d'AEMO ( action éducative en milieu ouvert ) : « Le service d'action éducative en milieu ouvert a pour mission d'apporter aide et conseil aux familles dans le cadre de mesures d'Assistance éducative ordonnées par le juge des enfants au titre de l'article 375 du code civil afin de permettre autant que possible le maintien du mineur dans son environnement familial. Cette mission s'inscrit dans le dispositif de protection de l'enfance. Les objectifs prioritaires sont : De tenter de résoudre la situation de danger ou de risque de danger pour le mineur D'accompagner la famille à surmonter ses difficultés et à trouver des solutions adaptées. L'assistance éducative est avant tout un dispositif d'aide apporté aux parents. Il y a donc une recherche avec les parents des meilleures solutions possibles dans l'intérêt de leur enfant et des moyens permettant aux parents de retrouver l'exercice de leurs droits. Il s'agit pour les professionnels d'accompagner les parents à prendre en compte les difficultés de leur enfant et de les aider à porter un regard différencié sur leur problématique ». Vous interviendrez au domicile des familles avec un véhicule de service. *** Diplôme d'État obligatoire ***
PANGAEA Terre d'Aventures (34) recherche son futur responsable du parc pour la saison 2025. Pangaea, c'est un parc de loisirs qui se situe au niveau du camping Marvilla Parks La Yole à Vendres. Les missions : - Manager une équipe - Suivi des devis, factures, réservations, comptabilité, . - Développement commercial du parc (partenariat, communication) - Connaître et appliquer la règlementation - Identifier les besoins en maintenance des parcours - Réaliser des petits travaux, entretien du parc, amélioration, . Profil recherché : - Titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle d'Opérateur de Parcours Acrobatiques en Hauteur (fortement conseillé mais non obligatoire), vous avez une expérience réussie, vous souhaitez évoluer vers plus de responsabilités et sur une autonomie complète de gestion du parc. - Anglais parlé avec une maitrise correcte obligatoire. - Connaissance bureautique basique (pack office) et réseaux sociaux - Qualités personnelles : dynamique, autonome, polyvalent(e), rigoureux(se) et avoir le sens du relationnel, du travail en équipe.
Arbotopia est un groupe divisé en plusieurs entreprises : - Pangaea (parc de loisirs à Vendres) - Clic'Lac (parc de loisirs à Chemillé-sur-Indrois) - Onirika (parc de loisirs au pied du Puy Mary) - Oasalis (parc de loisirs à Ronce les Bains) - Arboricorde (constructions de parcs aventure, filets, cabanes, ...)
Le Groupe Barba est un acteur majeur des produits de la mer sur le marché français avec un rayonnement international. Le Groupe Barba dispose d'un savoir-faire et d'une même passion du métier depuis 5 générations. Nos produits phares sont les thons, l'espadon et le cabillaud mais nous proposons également toute une gamme de céphalopodes. Le Groupe Barba a la force et la puissance d'un industriel tout en mettant un point d'honneur au travail sur-mesure pour satisfaire au mieux les attentes de ses clients. L'innovation fait également partie de l'ADN du Groupe Barba, puisque qu'il a été précurseur dans les années 1990 de la découpe de longe de thon rouge de méditerranée puis en 2000 la commercialisation de thon sashimi -60°C. Dans le cadre de son développement la DSI du Groupe BARBA souhaite renforcer son équipe et recruter son futur administrateur système et réseau H/F en CDI, basé(e) au sein du site de production de Villeneuve-les-Beziers (34). Mission: - Administration des services et réseau de l'ensemble du système d'information - Maintenance préventive, application des patchs et montées en version - Audit périodique des composants critiques et maintien en conformité - Mise à jour et création de la documentation (cartographie, paramétrage et configurations, politiques SI, manuels d'exploitation) - Participation aux projets en tant qu'expert technique, corédaction de cahiers des charges et validation technique des réponses à appels d'offre - Gestion des incidents et support aux utilisateurs Environnement : - OS : Windows server 2008 (passage en 2016 imminent), 2012, 2016 - Pare-feu : Fortigate - Backup : Veam - Virtualisation : VMWare - Téléphonie IP : Wildix - Service externes : OVH, Exchange Profil : - Minimum 5 ans d'expérience en administration système et réseau Qualités et savoir-être : - Administration - Audit - Documentation - Evaluation de solutions techniques Savoir-être - Rigoureux - Curieux - Esprit de synthèse - Capacité à anticiper des besoins / impacts Le futur collaborateur aura, par la suite, l'opportunité d'élargir son périmètre d'action selon ses appétences Pourquoi nous rejoindre ? - Nous sommes installés depuis janvier 2017 dans un complexe dernière génération de 6 000 m2 - Notre société est engagée dans l'éco-responsabilité : - Nous avons la volonté de nous engager, de respecter ses engagements et d'être responsable de nos décisions et actes au quotidien. Nous nous devons d'assurer constance et recherche de perfection. - Société en perpétuelle innovation : la recherche et le développement font partie intégrante de notre quotidien - L'esprit d'équipe, c'est le partage. Nos départements travaillent en parfaite synergie pour partager expériences, idées, projets et conseils. - Possibilité de se restaurer sur des tables en extérieur avec parasol dans un environnement agréable - Diffuser nos compétences d'entreprise et individuelles au quotidien, à tous, pour améliorer nos performances. - Entreprise active dans la formation de ses salariés - Le Groupe BARBA sera toujours à votre écoute pour mieux répondre à vos demandes. salariés - Le Groupe BARBA sera toujours à votre écoute pour mieux répondre à vos demandes. CDI- forfait jour- Salaire annuel de 35 à 40 k brut selon expérience CSE + Participation Prime d'ancienneté Prime de fin d'année au bout d'un an d'ancienneté révolu et présent au 31 décembre.
À la recherche d'une opportunité dans le domaine de l'entretien d'espaces verts ? Nous avons le poste parfait pour vous ! Nous recherchons un(e) Ouvrier(e) Espace Vert pour rejoindre notre équipe dynamique à Béziers - 34500. Vous êtes passionné(e) par la nature et vous avez une expérience préalable dans le domaine de l'entretien d'espaces verts. Vous êtes capable de travailler de manière autonome et vous avez une bonne condition physique. Savoir-faire : - entretien rotofile - débroussaillage, désherbage Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant postulez dès maintenant !
Salon de massage thaïlandais situé sur Sérignan, recherche Praticien / Praticienne en massage thaïlandais confirmé avec certification et diplôme d'école thaïlandaise de massage. -Accueil du client et prise de congé -Travail en journée -Travail le week-end -Expérience dans un poste similaire min 1 an
La franchise de restauration Basilic & Co est spécialisée dans l'élaboration de pizzas de terroir autour d'ingrédients d'exception, certains d'entre eux étant labellisés AOP, DOP, Label Rouge ou encore Bio. L'enseigne, née dans la Drôme (26), se démarque de la concurrence par une pâte fraîche préparée "maison" en restaurant, un véritable respect du produit, un savoir-faire respectueux de la tradition, et une certaine avance prise en matière de transition écologique. » Découvrez-nous sur basilic-and-co.com ! Nous recherchons notre assistant manager qui rejoindra l'équipe d'encadrement de notre restaurant. Si vous disposez d'une solide expérience (au moins 1 ans) en management d'équipe dans une enseigne de restauration rapide, restauration collective, restauration traditionnelle ou commerciale, et que vous avez ces qualités personnelles et professionnelles : - vous possédez un bon relationnel et une bonne capacité d'adaptation ; - vous avez du savoir-être ; - vous êtes disponible ; - vous avez le sens des responsabilités ; - vous êtes dynamique ; - vous êtes rigoureux(euse) et exigeant(e) ; Vous avez tous les atouts pour rejoindre notre équipe et vos missions seront : - d'assurer et de garantir l'ouverture, la fermeture et l'entretien du restaurant en l'absence de votre manager. - d'organiser le travail et d'assister votre manager dans la gestion au quotidien du restaurant. - de maîtriser les règles d'hygiène HACCP, de respecter les fondamentaux, standards et normes de l'enseigne et de faire appliquer ces règles par votre équipe - d'organiser le bon déroulement du service, d'animer votre équipe tout en évaluant la qualité de celui-ci, et en veillant à la satisfaction de nos clients - d'être un soutien fort lors de l'intégration et lors du suivi de formation des employés polyvalents, - d'être en charge de respecter et faire respecter à votre équipe les objectifs attribués par votre manager. Dès votre arrivée dans l'équipe, vous suivrez une formation initiale et théorique afin de vous apprendre notre métier. Possibilités d'évolution. Type d'emploi : Temps plein, CDI 39H Télétravail Non Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Période de travail de 10 heures Types de primes et de gratifications : Primes Mesures COVID-19: Nos restaurants respectent l'ensemble des préconisations sanitaires gouvernementales liées à la lutte contre le covid 19. Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité du supérieur hiérarchique, le technicien d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il intervient auprès des personnes en tant qu'individu, parent, maître de maison et citoyen, dans l'intérêt des enfants. Il recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Au travers de son évaluation régulière, il réajuste le projet d'accompagnement, il favorise la bientraitance, reste vigilant et alerte en cas de situation préoccupante en rédigeant une note d'information circonstanciée par écrit à son responsable de secteur sous 48h maximum Vos principales missions au travers de ces 4 champs : -Travail relationnel - Accompagnement dans l'organisation quotidienne - Soutien éducatif - Accompagnement dans l'insertion Tâches administratives et activités : Transmettre le planning prévisionnel par quinzaine, établir la fiche de mission sous 1 mois, établir le PIA avec la famille sous 2 mois (PIA DEBUT) et 1 mois avant la fin du contrat (PIA FIN), rédiger un rapport d'intervention 1 mois avant la fin du contrat, transmettre le récapitulatif avant le 3, assister aux réunions d'équipe, aux réunions APP et aux journées de formation d'ADH, mettre à jour mensuellement le tableau de suivi des prises en charge, faire le lien chaque semaine avec son responsable sur le suivi de l'accompagnement (pend ant et en dehors des réunions), prévenir systématiquement le secrétariat et le responsable de secteur en cas d'absence et d'annulation des familles. Compétences : - Bonne connaissance des partenaires, de la législation sociale. - Aisance dans l'expression écrite et communication orale - Capacité de négociation et de médiation - Capacité à créer un réseau relationnel professionnel - Respect des procédures internes - Maîtrise des logiciels bureautiques et des outils spécifiques à votre fonction Savoir-être : - Respectueux du matériel mis à disposition par ADH - Savoir se former et informer - Capacité à prendre du recul et avoir une juste distance
MISSIONS Support technique aux exploitants : - Appui technique pour les stations d'épuration sur le périmètre de la région Occitanie (en cas de dérives ou dysfonctionnements de procédé) et ponctuellement des missions de support technique sur la région Nouvelle Aquitaine. - Réalisations d'études techniques files eau, boues, air : audits énergétiques, métrologique, technique spécifique (atelier de déshydratation, ultrafiltration membranaire.). - Echange avec l'exploitation et participation à la formation des agents aux techniques du traitement des eaux usées. - Apporte un appui technique sur des sujets de métrologie (dispositifs d'autosurveillance, mesures process). - Mettre en œuvre et assurer le suivi spécifique des installations de type BRM (ultrafiltration membranaire), etc. - Mise à jour des fichiers de consignes en fonction des nouvelles cibles ou des retours terrain Missions réglementaires - Connaissance de la réglementation, des lois, des décrets en vigueur ainsi que des documents d'état (Agence de l'Eau), suit ses évolutions et ses impacts sur les installations de la Région. - Assure le suivi des obligations réglementaires des installations en termes de documentation technique (Manuel d'autosurveillance, Cahier de Vie, Analyse de - - Risques de défaillance, etc.) - Relation avec les institutions (Agence de l'eau, Police de l'Eau) dans le cadre d'incidents techniques, de non-conformités STEU, d'évolutions réglementaires ou dans la réalisation de documents réglementaires (Porté à Connaissance, Manuel d'autosurveillance.) Support technique au service commercial - Contribuer en fonction des besoins, à l'élaboration des offres commerciales de conquête ou reconquête (visite de site, études techniques, chiffrage, rédactionnel). - Accompagne le service commercial dans les projets de réception et de traitement d'effluents industriels sur nos installations et évaluation de l'impact. - Se tenir informé des solutions techniques innovantes et compétitive (REX, rencontre fournisseur, salon) dans l'objectif d'enrichir les offres techniques et se différencier. Administratif technique Suivre et mettre à jour l'inventaire technique du parc des installations exploitées. Veiller au suivi : - Des indicateurs de conformité et de performances techniques. - Des alertes laboratoires en cas de dépassements. - Des déclarations d'incident, information, travaux via Janus' Déclaration Assainissement. - Des STEU dites « fragiles » (présentant des risques structurels) et alertent en cas de dérives. Utilisation d'outils (BANCO, IPOP, OLINPE, AQUACALC, AQUAVANCED, PBI) Dans la réalisation de ses missions, le collaborateur intègre les dimensions suivantes : Dimension santé / sécurité - Connaissance des risques liés aux métiers et de la documentation en vigueur. - Application stricte des règles d'intervention en termes de santé / sécurité. Dimension technique - Volumétrie des contrats, complexité technique, capacité à maîtriser et articuler les différents volets de la mission sans prédominance d'intérêt. - Présence d'ouvrages importants et sensibles. - Activité impliquant la gestion d'interlocuteur multiple et varié (interne et externe). Dimension d'autonomie - Capacité à opérer des choix techniques pertinents et innovants permettant la reconnaissance d'un réel savoir-faire technique de la région auprès de ses clients externes comme internes. - Les décisions prises sur l'activité ont un impact court, moyen, long terme et orienté bénéfice client et optimisation coûts.
La Croix-Rouge Française recrute au sein de son dispositif SESSAD TSA à Boujan sur Libron Au sein de son service SESSAD SOL-N l'équipe pluridisciplinaire est composée d'une chef de service, d'une psychologue, de psychomotriciens, d'un médecin pédopsychiatre, d'une assistante sociale ainsi qu'une équipe d'éducatrices spécialisées. Il est attendu du candidat une capacité à réaliser dans le cadre du dispositif SESSAD : - Des évaluations psychométriques et neuropsychologiques, des évaluations fonctionnelles et évaluations cognitives des enfants et jeunes accompagnés. - Elaboration de programmes éducatifs et pédagogiques en lien avec les éducatrices - Des entretien de soutien psychologique après des enfants, adolescents ou jeunes adultes - Des Visites à Domicile, rencontre des familles - Des études de dossiers dans le cadre des admissions et contribution à la commission d'admission - Le soutien des familles dans l'exercice de la parentalité - Le développement des relations de bientraitance et une participation active à la démarche qualité Le candidat, garant à son niveau, du cadre du dispositif d'inclusion scolaire : - Promeut l'exploration des émergences à travers le Projet Personnalisé d'Accompagnement, en lien avec la famille et lors des ESS - Favorise l'analyse et le questionnement clinique, tant dans les situations individuelles rencontrées. - Contribue à la mise en œuvre des modalités d'accompagnement. - Participe à la cohérence opérationnelle des actions proposées et la cohésion du parcours de l'enfant, adolescent ou jeune adulte. Une connaissance des troubles du spectre de l'autisme (TSA) et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS) est attendue. Connaissance du secteur médico-social et des TSA Connaissance des RBPP de l'HAS du secteur du handicap sera appréciée. La maîtrise des outils d'évaluations spécifiques au champ des TSA constitue un atout. Cursus M2 Neuro développement apprécié + Prime de fin d'année + Ségur Reprise d'ancienneté à 60 % 9 jours ouvrés Congés trimestriels par an Repos hebdomadaires : samedi et dimanche Fermeture de l'établissement calée sur la 2e partie des vacances scolaires
Béziers Méditerranée Habitat est l'office public de l'habitat de la Communauté d'Agglomération Béziers Méditerranée. Il en est d'ailleurs le premier bailleur et le troisième du département de l'Hérault. Avec un patrimoine de 6757 logements, 150 collaborateurs et membre de la SAC OCCITANIE HABITAT, Béziers Méditerranée Habitat accompagne ses locataires dans leur parcours résidentiel, offre une qualité de vie optimale dans ses résidences et contribue au développement des territoires en coopérant activement avec les institutions publiques et les acteurs locaux. Nous recherchons un chargé des instances du personnel. Missions principales : - Contribuer à l'application de la règlementation sociale dans les relations collectives au travail, dans le domaine des relations avec les instances représentatives du personnel, - Apporter une expertise juridique dans le cadre des relations contractuelles individuelles avec les salariés. Activités principales : - Participer à la préparation et à la tenue des réunions avec les instances représentatives du personnel ; - Préparer, organiser les élections professionnelles ; - Créer des outils de contrôle du fonctionnement des instances représentatives du personnel, de la conformité des dossiers ; - Rédiger des notes d'informations pratique ; - Rechercher des réponses juridiques ; - Contrôler ou rédiger des notes d'informations, de consultation, des comptes-rendus juridiques ; - Analyser et communiquer les informations de réglementation pour garantir la mise en place et l'application des dispositions légales et conventionnelles et les règles en vigueur dans l'entreprise ; - Alerter sur les risques de situations non légales ; - Apporter un conseil juridique en droit du travail, dans la gestion des instances représentatives du personnel, dans la gestion des relations contractuelles avec les salariés et le traitement de procédures disciplinaires et prud'homales au sein du service Ressources Humaines ; - Assurer une veille sociale juridique ; - Participer à l'étude et à la négociation d'accords collectifs ; - Mettre en place et participer aux Négociations Annuelles Obligatoires ; - Participer aux projets transverses au service Ressources Humaines en tant qu'expert juridique. SAVOIR : - Connaitre les aspects juridiques de son domaine d'activité - Maîtriser les techniques et principes d'analyse de la rédaction juridique - Maîtriser les procédures disciplinaires et prud'homales - Savoir identifier et mesurer des risques - Savoir appliquer les procédures - Maîtriser les outils informatiques et digitaux SAVOIR ETRE : - Discrétion et respect de la confidentialité - Rigueur et organisation - Qualités relationnelles - Disponibilité et réactivité - Esprit pragmatique et méthodique - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens du contact - Communication écrite et orale - Capacité à prioriser - Autonomie - Esprit d'équipe Vous avez un profil juridique (droit social ) et une expérience similaire Poste a pourvoir pour le 1er janvier 2025 Classification C2N2 Période d'essai : 3 mois
Poste basé au 13, rue Martin Luther King à Béziers CDI 35 heures (après période d'essai de 2 mois). Heures supplémentaires majorées. Salaire fixe de 1 801.84€ brut Avantages : Prime de présence de 160€/ mois Prime de transport de 10.79€/mois Prime de productivité Prime d'assiduité (au bout de 2 ans d'ancienneté) correspondant à 5% du salaire de base. Vous dépendrez de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie qui prévoit : - Une prime d'ancienneté (au bout de 3 ans d'ancienneté, périodes d'intérim incluses) - Un congé payé supplémentaire (à partir de 2 ans d'ancienneté) - Mutuelle et prévoyance prise en charge à 50% par l'employeur. Participation aux bénéfices de la société VOS FUTURES MISSIONS : 1- Accrochage Lire et mettre en application son planning quotidien donné par le responsable de production Positionner les pièces à traiter sur les rails d'accrochage en début de ligne de production, à l'aide de fil de fer. (Accrochage) Identifier les pièces non conformes des clients (repérage des défauts visuels.) Apporter les correctifs nécessaires avant traitement de surface (perçages de pièces, protection.) 2- Galvanisation Effectuer les différentes étapes du process (dégraissage, décapage, rinçage, fluxage, trempage dans le bain de zinc) en suivant la chaîne de production, à l'aide des ponts roulants. 3- Décrochage, contrôle des pièces, palettisation Procéder à la découpe des fils de fer pour décrocher les pièces traitées Effectuer le contrôle des pièces Identifier les non-conformités. Réaliser les actions correctives à apporter (ponçages, nettoyage de peinture et ou finition) Identifier les pièces et leur destination (clients) pour la palettisation Effectuer la saisie des productions sur le logiciel Divalto (ERP) 4- Environnement et sécurité Evacuer et trier les déchets Maintenir la propreté de son poste de travail dans le respect des standards Veiller au nettoyage, entretien et rangement des outils et du poste de travail, respecter les lieux de vie communs. 5- Polyvalence Après une période d'intégration, de formation et d'accompagnement sur les différents postes de l'atelier, vous serez en mesure de remplacer vos collègues de travail. LES COMPETENCES REQUISES : Maitrise de la langue française : savoir lire, écrire et être en mesure de s'exprimer à l'oral et communiquer avec son entourage Aptitude arithmétique : Être en mesure de faire des calculs simples d'addition et de soustraction de tête. Sens de l'entraide et du travail d'équipe Capacité à mémoriser les étapes d'un processus de fabrication bien définit Rigueur et respect strict des procédures de sécurité Polyvalence Vous êtes une personnalité de terrain, ayant l'esprit rigoureux et méthodique, aimant le travail d'équipe et la réussite collective ? Nous vous proposons d'intégrer une équipe d'un minimum de 7 opérateurs dans un atelier ouvert sur l'extérieur et sous la responsabilité du responsable de production. Vous serez formé, suivi et accompagné tout au long de votre processus d'intégration afin d'acquérir un réel savoir-faire. Le poste nécessite des ports de charges ainsi que des gestes répétitifs en position debout. Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à : recrut@sobat.fr Une journée d'entretien aura lieu le 29/01 Nous vous remercions par avance de l'intérêt que vous porterez à notre entreprise !
Le Groupe Barba est un acteur majeur des produits de la mer sur le marché français avec un rayonnement international. Le Groupe Barba dispose d'un savoir-faire et d'une même passion du métier depuis 5 générations. Nos produits phares sont les thons, l'espadon et le cabillaud mais nous proposons également toute une gamme de céphalopodes. Le Groupe Barba a la force et la puissance d'un industriel tout en mettant un point d'honneur au travail sur-mesure pour satisfaire au mieux les attentes de ses clients. L'innovation fait également partie de l'ADN du Groupe Barba, puisque qu'il a été précurseur dans les années 1990 de la découpe de longe de thon rouge de méditerranée puis en 2000 la commercialisation de thon sashimi -60°C. Dans le cadre de sa structuration, le Groupe Barba recherche 2 Responsables de ligne, directement rattaché au Directeur de production H/F en CDI, basé(e) au sein du site de production de Villeneuve-les-Béziers (34). - Vous coordonnez une ou plusieurs équipes de production et assurez le suivi de l'ensemble du cycle fabrication ; - Vous planifiez et organisez l'activité des personnes en fonction des impératifs de production ; - Vous intégrez et formez les nouveaux entrants ; - Vous veillez au respect des règles de sécurité et des impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût, ) dans un objectif de qualité et de productivité. - Vous contrôlez et supervisez la conformité de la production et des produits fabriqués, notamment en matière d'étiquetage ; - Vous préparez les commandes et répartissez les produits disponibles en fonction des heures de départ, des exigences clients et de la Matière Première disponible ; - Vous anticipez le flux de production (ruptures, préparation des Matières Premières, problème qualité, ...) délais, quantité, qualité ; - Vous respectez la rotation des produits (FIFO : First in first Out) Première rentrée - Première sortie ; - Vous suivez et vérifiez l'approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables et assurer leur traçabilité ; - Vous respectez la traçabilité produits (Matière Première, semi-fini, fini, etc.) ; - Vous analysez les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconisez des actions correctives ; - Vous respectez et vérifiez l'application des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) ; - Vous assurez la tenue, le rangement et le nettoyage de l'ensemble du matériel et de la zone de production (découpe, emballage, quai, frigo, stockage, ) dont vous avez la charge Profil De formation dans le domaine de la Production/Agro-alimentaire, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le management de proximité d'une équipe de production ou en grande distribution Reconnu pour votre aisance relationnelle et votre communication orale, sérieux et véritable leader, vous saurez vous investir pour évoluer et pour faire progresser l'entreprise. Impliqué, organisé et dynamique, vous possédez une bonne capacité d'analyse. Orienté résultats, vous êtes pro-actif et faites preuve de pragmatisme pour mettre en œuvre des solutions sur le terrain. Horaires de travail du lundi au samedi Salaire annuel de 28 à 32 k€ brut fixe selon expérience + variable de 3800 euros CSE + Participation
Le GEIQ Hôtellerie de Plein Air (HPA) recherche des AGENTS DE PROPRETÉ ET D'HYGIÈNE H/F pour la saison 2025 en camping. 10 postes à pourvoir. Nous proposons un CDD de 8 mois sur le secteur d'AGDE et les alentours; Vos missions : - Nettoyage des hébergements (mobil-homes, chalets) - Nettoyage des parties communes (salle de restauration) - Nettoyage des sanitaires - Hivernage / Déshivernage - Lingerie / Blanchisserie Description du profil : - Être majeur(e) - Être inscrit(e) en tant que demandeur d'emploi - Profil motivé A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail. AVANTAGES : Vous bénéficiez d'une carte avantage qui vous donne droit à des réductions sur les loisirs, l'alimentaire. Mutuelle d'entreprise ******************** Poste non logé ********************** Prise de poste Mars 2025. Formation préalable au contrat en février 2025. $$$$$$$$$$$$$$$$$$$ Pour POSTULER : présentez vous au JOB DATING 24 JANVIER au moulin des évêques à AGDE $$$$$$$$$$$$$$$$
Nous vous proposons un poste en CDI . Vos missions Vous travaillerez dans un restaurant proposant une cuisine traditionnelle et faites maison, où vous cuisinerez essentiellement la partie poisson, vous devez donc impérativement savoir le préparer et le cuisiner. Vous seconderez le chef de cuisine. ******Services en coupure avec 2 jours de repos / semaine: Lundi et jeudi - Horaire 9h-14h30*18h-23h environ ***** Semaine de conges : 1 fin juin - 2 début juillet -1 semaine en octobre(vacances scolaire) - 1 à Noel. Poste à pourvoir de suite.******* EXPERIENCE 4 ANS EN CUISINE*******
PSYCHOLOGUE DE L'ÉDUCATION NATIONALE 1er DEGRE-EDA DESCRIPTIF DU POSTE Missions : Placé sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle de l'inspecteur chargé de la circonscription du premier degré dont il dépend, le psychologue de l'Éducation nationale "éducation, développement et apprentissages" intervient au sein des RASED et des écoles de sa circonscription. Il apporte son aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants. Il s'appuie sur des outils et des méthodes spécifiques, adaptés à la situation de chaque élève : entretiens, observations, bilans, etc. Il mène des actions spécifiques pour prévenir les difficultés d'apprentissage et les risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. Membre de l'équipe pédagogique, il élabore avec elle les projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficulté d'apprentissage et en situation de handicap. Il contribue ainsi à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves : plans d'accompagnement personnalisés, projets personnalisés de scolarisation. Précisions sur le poste : Rattachement administratif à l'école élémentaire publique groupe scolaire Louis Malbosc/ commune de Béziers. PROFIL SOUHAITE Diplômes et/ou certifications nécessaires : Titre de psychologue (master 2 en psychologie ou équivalent) Compétences attendues : Connaissance des élèves à besoins éducatifs particuliers (TSA, TDAH...) Bonne connaissance de l'environnement réglementaire et institutionnel Maîtrise des outils psychométriques Capacité à travailler en équipe. Expériences professionnelles souhaitées : Expérience auprès d'enfants ou d'adolescents en qualité de psychologue Le temps de travail à temps plein pour un Psychologue est de 28h hebdo au total (24h + 4 h/bilans, tenue dossiers, tests, préparation réunions de synthèse...). Salaire mensuel : 1450 euros net. Contrat CDD avec prise de poste dès que possible et contrat jusqu'au 04 juillet 2025.
Postuler à cette offre d'emploi revient à s'inscrire à la réunion d'information collective du 17 février à 9h00 pour découvrir le métier d'aide domicile et les conditions de travail proposées par l'employeur PRESENCE VERTE. Lors de cette réunion il vous sera également présenté la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) qui permet aux personnes sans diplôme et sans expérience de postuler comme aide à domicile ** si vous postulez à cette offre : vous recevrez une convocation pour le 17 février à 9h00 ** Missions à accomplir en tant qu'aide à domicile - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide aux courses - Aide aux repas
Nous sommes une entreprise spécialisée dans les services d'optique. Nous nous engageons à offrir des soins visuels de qualité supérieure à nos clients. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) opticien(ne) qualifié(e). Description du poste : En tant qu'opticien(ne) au sein de notre équipe, vos responsabilités incluront : - Accueillir et conseiller les clients en matière de santé visuelle et de choix de montures - Réaliser des examens de vue - Ajuster et réparer les lunettes et autres équipements optiques - Assister à la gestion des stocks et des commandes de produits optiques - Participer à la tenue du magasin et à la mise en valeur des équipements d'optique Exigences du poste : ******Diplôme d'opticien-lunetier (BTS OL)******
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Commercial Itinérant / Commerciale Itinérante, avec une clientèle Métal/Industrie! Vos missions : - En tant que véritable responsable de secteur, vous êtes chargé(e) de développer le chiffre d'affaires en gérant et en élargissant un portefeuille client. - Vous menez des actions de prospection et réalisez des ventes auprès d'une clientèle composée de professionnels du secteur du Bâtiment. - En tant que partenaire privilégié et référent technique pour vos clients, vous apportez des solutions adaptées et guidez leurs choix de produits. - Vous cultivez des relations de confiance avec les clients, mettant l'accent sur la fidélisation à long terme. - En collaboration étroite avec votre binôme Commercial(e) sédentaire, vous assurez le suivi des devis et des commandes pour garantir une expérience client optimale. Vos atouts pour ce poste : - Doté(e) d'une formation technique et/ou commerciale, vos talents de négociateur(trice) et votre sens du relationnel vous permettent de gérer efficacement votre portefeuille client sur le long terme. - Inné(e) commerçant(e), vous êtes un(e) véritable challenger sur le terrain, prêt(e) à relever les défis de manière proactive. - Dynamique, réactif(ve) et constamment à l'écoute de vos clients, vous possédez un réel tempérament commercial. - Vous démontrez une capacité à vous organiser de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif au sein de l'équipe. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + commissions + primes + intéressement + participation, un véhicule, téléphone pro + tablette, bref tout ce qu'il faut pour performer. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
Vos missions seront les suivantes: 1. CREATION CULINAIRE ET PREPARATION DES PLATS - Participer à l'élaboration d'une cuisine créative (Végétale etc.) - Préparer et cuisiner une variété d'aliments en suivant les recettes établies. - Concevoir de nouvelles méthodes, de nouveaux procédés. 2. GESTION DES RESSOURCES ET DES BESOINS - Anticiper l'évolution des besoins. - Contrôler la gestion des matières premières. - Gérer les stocks de la cuisine. 3. HYGIENE ET SECURITE - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. 4.MANAGEMENT ET ORGANISATION DE L'EQUIPE En l'absence du chef : - Répartir les tâches entre les membres de l'équipe. - Formuler, transmettre les consignes et vérifier leur application. Vous êtes compétent(e) en gestion des stocks et maîtrisez les outils informatiques de base. La cuisine saine et végétale est votre spécialité, et vous êtes habitué(e) à gérer de gros volumes de production, notamment lors de séminaires et en périodes de forte activité **Poste à pourvoir de mars à septembre 2025** **Pour postuler, merci de vous présenter muni(e) de plusieurs CV à jour, au Moulin des Evêques Avenue du 8 Mai 1945 34300 AGDE pour participer au JOB DATING Hôtellerie de plein air le Vendredi 24 Janvier 2025 de 9H à 12H30**
Nous recherchons pour la saison 1 second de cuisine au sein de notre camping Démarrage dès février 2025 puis en fonction de la montée en puissance de la saison 39 h / semaine Poste non logé
Nous recherchons pour la saison des pizzaiolos H/F au sein de notre camping La Plage à Vendres (début avril à mi- septembre 2025) POSTE NON LOGÉ
Quelles opportunités passionnantes relèverez-vous en tant que Chargé d'affaires (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en électricité industrielle vous permettra de gérer et de coordonner des projets de grande envergure - Dimensionnement, chiffrage et suivi des chantiers électriques industriels pour garantir leur succès - Élaboration de plans de câblage électrique et configuration d'appareillages pour des installations optimales - Gestion des relations clients, conseil technique et établissement de devis pour répondre aux attentes des partenaire Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.
Au sein du département prévention et gestion des déchets sous la responsabilité du responsable du service traitement des déchets, et sous l'autorité directe de l'agent de maîtrise du traitement des déchets ou de l'adjoint au chef de service, vous conduisez des engins pour faire fonctionner la plate-forme de compostage, le quai de déversement et vous gérez les chargements des camions de transfert sur le site de VALORBI et MEDITRI. Vos missions : - Conduire des chargeurs, le broyeur, le retourneur, la pince à balle et le télescopique, - Broyer les déchets verts, - Gérer le remplissage et les retournements du produit dans les tunnels de fermentation, - Gérer la chaîne d'affinage, - Mettre en place et retourner les andains (urbains), - Charger les caissons et les remorques FMA, - Nettoyer les tunnels à chaque transfert (vidage), - Vérifier le fonctionnement et nettoyer les matériels : ligne d'affinage, engins (chargeurs, crible et retourneur), - Ranger et charger les balles, - Participer aux opérations de gros entretiens, - Surveiller la chaîne du process, - Nettoyer les installations (trommels, des sols,.). Votre profil : - Vous êtes titulaire des CACES R482 C1, R482 F et R489 3, - Vous êtes titulaire du permis B et le permis CE peut être un plus, - Vous connaissez les techniques et procédures de traitement des déchets de l'usine, - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité liées au traitement des ordures ménagères, - Vous êtes en capacité à rendre des comptes, - Vous respectez les consignes et les procédures, - Vous avez le sens du travail en équipe.
En contact unique de votre clientèle du secteur, vous organisez votre emploi du temps de manière autonome et efficace tel(le) un(e) entrepreneur(se). En business Partner, vous contribuez au développement du projet SID et de l'utilisation d'une chimie raisonnée et intelligente dans les process de maintenance, de nettoyage et de désinfection. Vous conseillez la clientèle par votre force de proposition. Vous représentez notre marque propre pour devenir "Le partenaire n°1" de vos clients. Si ces quelques mots résonnent, vous réussirez à la SID où le revenu, s'il est garanti, n'est pas plafonné . Rejoignez-nous ! La vente est une rencontre ! Nous recherchons une personne motivée, orientée vers les résultats. Ce poste vous offrira de très belles opportunités d'avancement professionnel!
Votre agence, TRIANGLE recrute pour l'un de ses clients spécialisée dans l'isolation de combles perdus, combles aménagés et isolation extérieur, un SOUFFLEUR EN ISOLATION H/F. Votre mission : Réaliser l'isolation des combles avec les matériaux adaptés Respecter les règles de sécurité Possibilité de grand déplacement Votre sérieux, votre goût du travail en équipe, votre professionnalisme ..... font de vous le candidat idéal ! Contrat à pourvoir immédiatement en intérim à temps complet
Notre agence recherche pour un de ses clients un(e) manœuvre avec formation CCTH pour l'un de nos clients intervenant sur divers chantiers aux alentours de Béziers Vos missions : - Pose et déposes de tuiles - Aide sur chantier - Port de charges Vous possédez la formation CCTH ? Une expérience sur un poste similaire est un avantage pour vous Mission à pourvoir rapidement
Camping de 74 lodges sur secteur Valras, recherche un technicien polyvalent : - entretien espaces verts (taille et plantations) , tonte hors taille principale et élagage - réparations courantes (petits travaux électricité, plomberie, carrelage, peintures intérieures et extérieures) et dépannage dans les lodges durant la saison - entretien de la piscine couverte et des 3 petits bassins extérieurs, préparation des 25 jacuzzi en binôme - participe à la sureté des biens et des personnes - participe avec les équipes opérationnelles aux arrivées départs des clients - fait le relais avec l'équipe lors de la passation de consignes Convention du Tourisme Social et Familiale : - 2 jours de repos consécutifs y compris pleine saison - 1 dimanche sur 2 travaillé - prise en charge repos du midi d'avril à septembre
