Consulter les offres d'emploi dans la ville de Seine-Port située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Seine-Port. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - VERT ST DENIS, 77 - Pringy, 91 - Saint-Pierre-du-Perray ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous sommes à la recherche d'un assistant administrative SAV (H/F), pour l'un de nos clients situé à Cesson (77) Profil : - Expérience; 2 ans minimum - Diplôme : BEP/CAP assistanat - Connaissance exigé : saisie de données Qualité :ponctualité, Rigueur. Au sein d'une entreprise qui réalise des projets de construction, vous aurez en charge: - Saisie de données - Classement - Relance clients - Diverses tâche administrative -Traiter les demandes clients -Comprendre le besoin -Planifier l'intervention de nos Techniciens SAV sur les maisons livrées. Du lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 et de 14h00 et de 18h00. Horaires: 35h00
Nous recherchons donc activement pour nos magasins à Pringy(77) et Cesson (77), un ou une Toiletteur(se). Temps plein réparti sur les deux magasins. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous êtes une fée de logis ! Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. Profil recherché Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi.. : * Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! * Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. * Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. * Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux * Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant
Vendeuse/vendeur en boulangerie avec une expérience de minimum un an
A la recherche d'un métier qui vous scotche ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Préparateur de commandes (h/f), vous exécuterez : - La conduite d'un chariot auto porté avec longue fourche ( Caces 1), - La préparation de commandes sur Rolls (4 par chariot) à l'aide de la commande vocale (collecter les quantités énoncées dans le casque), - Filmer et étiqueter les rolls - Vos tâches avec sérieux et qualité. Pour cela, vous devrez respecter les procédures de qualité, d'hygiène, de sécurité liées au secteur de votre société, ainsi que respecter les impératifs liés aux commandes de vos clients. Horaires fixes (matin, après-midi ou nuit) : 05h00/12h30 07h00/14h30 13h00/20h30 20h30/04H00 Possibilité de travailler le samedi matin (compensé par une journée de repos en semaine) Rémunération : 11.88 brut de l'heure 5EUR52 de jour et 7EUR45 de nuit de panier repas prime de performance selon atteinte des objectifs Indemnité de fin de mission + indemnité de congés payés + Compte Epargne temps (CET) avec un taux d'intérêt de 12% par an + mutuelle + Action Logement + prévoyance + FASTT Vous êtes titulaire du Caces 1 (R489 ou R389) en cours de validité. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois sur la conduite de chariot Une expérience en commande vocale sera fortement appréciée Vous êtes dynamique et rigoureux, respectueux des règles de sécurité Vous acceptez les horaires d'équipe. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous avez envie de vous investir dans une entreprise moderne et dynamique. Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature;Votre équipe Actual Inside Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de stock (H/F), pour l'un de nos clients situé à Saint Fargeau-Ponthierry (7) Vos missions : - Assurer une permanence auprès des équipes d'exploitation Flux sortants - Déclencher les réapprovisionnements de réserve vers picking - Identifier les produits et met une étiquette code-barre si besoin sur le produit et le stock accessible. - Mener les enquêtes de stock en cas d'écart constaté entre stock physique et stock informatique - Valider les manquants Clients chaque jour avant le Cut Off transport correspondant après avoir mené les recherches adéquates. - Remonter à son responsable les anomalies constatées au quotidien - Contrôler (mise en œuvre 2022) : effectuer les contrôles des colis éjectés au contrôle pondéral et vérifier le contenu. Opérer les modifications nécessaires de la fiche article si nécessaire. - Mener les enquêtes de stock suite aux litiges clients et renseigne l'outil du service relations clients sur les causes liées à l'exploitation. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 12H à 19H .
CONTRAT ADULTE RELAIS : ne pas postuler sur ce poste si vous n'avez pas toutes les conditions suivantes cumulées : - Vous êtes demandeur d'emploi H/F - Vous avez plus de 26 ans - Vous résidez en QPV (Quartier Prioritaire de la Ville) sur le département 77 Vérifiez sur le site https://sig.ville.gouv.fr/recherche-adresses-qp-polville si vous résidez dans les Quartiers Prioritaires Vous assurez les missions suivantes : - Accueillir un public et faire vivre un point d'accueil - Offrir un service personnalisé - Mener des actions de médiation - Assurer la gestion administrative de l'activité - Faire vivre et développer un réseau - Initier à la bureautique et à Internet Vous pouvez être amené/e en fonction du poste occupé à vous déplacer sur la Seine-et-Marne. Le permis de conduire B sera demandé. Profil recherché : Maîtrise de l'outil informatique (Windows) et d'Internet Maniement des chiffres (encaissement, médiations économiques, statistiques) Orthographe et expression écrite (aide au remplissage de dossiers administratifs, mise en forme de CV, remplissage de dossiers clients ). Vous avez le goût du contact et un bon sens du relationnel, vous faites preuve d' adaptabilité, de polyvalence, de rigueur et d'organisation Vous savez prendre des initiatives. INTERVENTION DANS LE CADRE DE LA NORME AFNOR MEDIATION SOCIAL XP X660
Notre client est un acteur majeur de la logistique, spécialisé dans la gestion et l'expédition de divers produits, allant des jouets aux produits pharmaceutiques en passant par les matelas. Dans le cadre de son développement, il recherche une ou un préparateur de commande pour renforcer ses équipes.? Vos missions seront les suivantes : - Ramasse de marchandises à l'aide d'un PTC - Etiquetage, emballage et conditionnement des produits - Tri colis, filmage, mise sur palette selon les différents destinataires - Rangement de marchandises ? Horaires: Du lundi au vendredi ? 07h30-15h00/8H-15H30 ?? Salaire 11,88 EUR / BRUT ?? 77127 Lieusaint ???? RER D / BUS 21 / BUS 25 ?? Compétences : La sécurité est notre priorité ?????? - Respect des règles de travail et de sécurité en vigueur dans l'entrepôt - Port des EPI obligatoire - Rigueur et rapidité d'exécution - Respect des équipements, des marchandises et du matériel - Polyvalence requise - Savoir lire et écrire Comment postuler ? ?? ??? ?? lieusaint(a)synergie.fr ?? www.synergie.fr Rejoins vite nos équipes ! ??
Référence de l'annonce : MCO77127ORA220425UT Deviens Conseiller(ère) Clientèle en Alternance chez Orange ! Tu prépares un BTS MCO et souhaites rejoindre une entreprise innovante et dynamique ? L'IMC Alternance par Randstad recherche un(e) alternant(e) pour un poste de Conseiller(ère) clientèle, en partenariat avec une entreprise située à Lieusaint (77). Rejoins une entreprise engagée telle que Orange et développe tes compétences pour une carrière dans la vente et le conseil client ! Tes missions : En tant que Conseiller(ère) Clientèle, tu seras le(la) représentant(e) de la marque Orange au quotidien : Accueillir et accompagner les clients dans la prise en main des produits et services Orange. Anticiper les attentes des clients et leur proposer des solutions personnalisées. Garantir une expérience client unique en leur apportant des conseils sur les offres et services. Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux tout en assurant une satisfaction client optimale. Contribuer à l'animation du point de vente et aux actions commerciales. Ton profil : Titulaire d'un BAC et inscrit(e) en BTS MCO en apprentissage (2 ans). Passionné(e) par la relation client et motivé(e) par le challenge commercial. Curieux(se) et intéressé(e) par les nouvelles technologies. À l'aise avec les outils numériques et digitaux. Dynamique, communicatif(ve) et avec un bon esprit d'initiative. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail bienveillant et dynamique. Une formation professionnalisante avec de réelles responsabilités. Une opportunité de développement et d'évolution dans le secteur du commerce et de la relation client. Un contrat d'apprentissage de 2 ans, 100% gratuit et rémunéré. Prêt(e) à relever le défi ? Postule maintenant et rejoins l'aventure Orange !
Nous recherchons un AGENT D'ENTRETIEN pour intervenir CHEZ UN PROFESSIONNEL Lieu d'intervention : cesson remplacement du 01 au 17/05/2025 4h/semaine 2h le mardi + 2h le vendredi Nous recherchons une personne de confiance, sérieuse, discrète et assidue. Permis B obligatoire Contact : CV par mail ou 06 95 20 11 37
Le Groupe MLAB recrute un(e) secrétaire médicale en laboratoire d'analyse médicale, région melunaise Le secrétaire (h/f) est sous la direction du surveillant et est mobile sur les laboratoires du melunais. Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein, dont les horaires sont ceux d'ouverture du laboratoire sur différents sites. MISSIONS/ ACTIVITES DU POSTE : Accueillir la patientèle Enregistrer les prélèvements Gérer la facturation des dossiers Savoir renseigner les patients Réceptionner les échantillons biologiques Respecter la confidentialité des informations concernant les patients Appliquer et respecter les procédures qualité Vous devez maitriser les outils bureautiques Respect des règles d'hygiène et de sécurité Le respect de la confidentialité est indispensable sur ce poste CONTRAINTES DU POSTE: Station assise prolongée Travail sur écran / clavier Exposition à des agents biologiques Contact relationnel avec les patients
Acteur de référence depuis plus de 25 ans dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou de fragilité, le Groupe MyMobility assure les déplacements au quotidien de plus de 20 000 personnes sur l'ensemble du territoire français. Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe, nous souhaitons recruter un(e) assistant(e) administratif(ve) RH afin de renforcer l'équipe administration du personnel. Vos missions principales seront : - vérifier la conformité des documents contenus dans les dossiers administratifs des salariés, - gérer les sorties des salariés, - suivre les effectifs au sein des centres médicaux, - vérifier, préparer les dossiers du personnel afin de répondre aux process de reprises/ transferts des salariés, - Répondre aux différentes demandes des salariés (par mail, demande attestation..). Doté(e) d'un bon sens de l'organisation et du service, tu as un excellent relationnel. Idéalement, tu as déjà eu une première expérience dans la participation à la gestion administrative RH d'une entreprise.
JL International Spécialiste du transport pour personnes à mobilité réduite, handicapées et âgées. Pour tous vos transports réguliers. Prise en charge sur toute la France. Des chauffeurs disponibles proche de votre établissement. 24/24 heures et 7/7 jours expérimentés et qualifiés mis à votre service. Du VL au Minibus 9 places (adaptés et non adaptés)
Afin de renforcer l'équipe de l'agence de Vert Saint Denis (77), nous recherchons un agent d'exploitation transport de personnes en situation de handicap. Nous recherchons une personne motivée, dynamique et rigoureuse pour compléter l'équipe d'exploitation. Les missions proposées sont les suivantes : - Planification des tournées, - Création des tournées, - Recrutement des chauffeurs, - Gestion des chauffeurs, - Gestion des remplacements, - Gestion des dossiers clients (du devis jusqu'au paiement), - Gestion des dossiers chauffeurs, - Préparation et gestion des devis, - Suivi des demandes des salariés conducteurs, - Gestion des documents y afférents (Certificats de Présence, Plannings, Conventions), - Editions, envois et classements des Factures, - Gestion des anomalies et problèmes rencontrés.
Entreprise LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 43 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d'entrepôts. Depuis sa création il y a 20 ans, LOG'S connaît une évolution soutenue et compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET qui compte désormais plus de 200 clients, 2 millions de m² d'entrepôts, pour un CA de 500 millions d'euros. Poste Nous recrutons un gestionnaire de stock sur notre site basé à Réau (77550). Vos missions : Organisation des stocks internes et suivi de l'activité : * Organiser les flux logistiques et gérer les stocks de marchandises * Réaliser le suivi des intégrations d'interface * Prendre en charge les anomalies de distribution * Réaliser des implantations de dépôt * Collecter les informations de non-conformité et les suivre via l'enregistrement dans une BDD * Gérer les retours de produits et assurer le SAV Gestion des inventaires : * Organiser les inventaires généraux et tournants et analyser quotidiennement les écarts d'inventaire ou manquant de préparation Interface entrepôt, fournisseurs et service support : * Suivre les transferts palettes du stock et des réapprovisionnements * Analyser les critères de performance des fournisseurs et optimiser la relation commerciale Support opérationnel : * Assurer le premier niveau d'intervention lié aux anomalies techniques et veiller à la bonne utilisation et à l'optimisation du système d'information Reporting et optimisation des processus : * Formaliser les processus d'utilisation des différents systèmes d'information, et gère les mises à jour * Avertir son responsable direct lors de la détection d'écarts ou d'anomalies * Suivre les erreurs de préparation et tenir à jours les tableaux de bord (erreurs internes, remontées de service client, erreurs retours client .) * Participer à l'élaboration d'actions correctives et préventives. Profil * Maitrise du WMS ou ERP * Maitrise des règles de gestion de stock * Connaissance de la description de fiche produit et leur traçabilité (code EAN) * Pratique de l'outil informatique et maîtrise d'Excel * Bonne expression (orale et écrite) * Aisance relationnelle * Organisation * Analyse * Rigueur * Proactivité Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et/ou une expérience de 2 ans minimum en gestion de stock dans le secteur de la logistique.
Adecco recrute un Préparateur de commandes (h/f) pour un client majeur de la logistique DHL dans le 91, offrant un environnement dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vous aurez pour mission : La constitution des palettes hétérogènes ou homogènes dans le respect des règles de préparation La réalisation des tâches de préparation de commandes en respectant les procédures de travail dans l'entrepriseLe respect de la cadence et de la productivitéLe respect de la sécurité Le rangement des palettes dans les sasLa propreté de sa zone de travaille La qualité des palettes (prendre soin du matériel et des produits mis à sa disposition (port de charges lourdes aller jusqu'à 25 kg)) Si vous avez au moins 6 mois d'expériences en tant Préparateur de commandes, les CACES 1A, 1B et une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt, cette mission en intérim à temps plein est pour vous. Rejoignez une entreprise en plein essor pour une aventure professionnelle enrichissante ! L'agence Adecco recrute pour son client DHL et basé dans le 91 (proche Evry), en Intérim un Préparateur de commandes (H/F) système vocal. Vous possédez le CACES 1 (1A ou 1B) et vous êtes capable d'utiliser un chariot élévateur Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois en tant que Préparateur de commandes système vocal Rigoureux et organisé, vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en ayant un bon esprit d'équipe Vous avez une connaissance des normes de préparation des commandes Le salaire proposé est à partir de 11,65 euros bruts par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Votre contribution sera essentielle pour assurer la satisfaction de nos clients et la réussite de notre entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la meunerie et basé à CORBEIL ESSONNES (91100), en Intérim de 2 mois un Gestionnaire Relations Clients (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la meunerie, avec un engagement fort envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : Assurer la gestion des relations avec la clientèle en répondant à leurs demandes, en assurant un suivi personnalisé et en garantissant leur satisfaction. Participer à la résolution des problèmes et des litiges clients, en collaboration avec les différents services internes. Contribuer à l'analyse des besoins des clients et à l'amélioration continue des processus de relation client. Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement issu d'une formation BAC+2. Doté d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de résistance au stress, de capacité à résoudre les problèmes et de compétences en communication. Vous êtes orienté client et appréciez le travail en équipe. Compétences comportementales : - Gestion du stress - Capacité à résoudre les problèmes - Compétences en communication - Orientation client - Capacité à travailler en équipe Compétences techniques : - Gestion des conflits - Communication efficace - Gestion de projet - Analyse des besoins clients - Maîtrise des outils CRM Le poste est à pourvoir dès que possible en journée, à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez-nous pour participer à une aventure professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'un remplacement du 1er mai au 30 juin (cdd temps partiel 17h / semaine) nous recherchons un(e) agent(e) de propreté H/F. Sous la responsabilité d'un chef d'equipe, vos principales missions seront : - Nettoyer les locaux (parties communes, halls d'entrées, escaliers...), - Trier et évacuer les déchets courants, - Nettoyer les surfaces vitrées, - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits- Entretenir et ranger le matériel utilisé. - HORAIRES DE TRAVAIL : (pouvant être flexibles) 7h à 10h du lundi au vendredi - 7h à 9h le samedi. Compétence(s) du poste - Baliser les zones glissantes, - Caractéristiques des produits d'entretien, - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles, - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux, - Entretenir des locaux, - Entretenir les espaces extérieurs, - Entretenir les surfaces et les sols, - Evacuer des déchets courants, - Laver des vitres, - Nettoyer du matériel ou un équipement, - Procédures de nettoyage et de désinfection, - Produits de nettoyage, - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées - Règles d'hygiène et de propreté, - Règles de sécurité, - Suivre l'état des stocks.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI temps partiel. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Contact ALDI Brie-Comte-Robert 10 Rue Clément ADER, ZA les Hauts des Prés 77170 Brie-Comte-Robert
Venez rejoindre une équipe dynamique dans une société qui mise pleinement sur la qualité de vie au travail de ses collaborateurs. Ici on travaille oui, mais dans un environnement design au sein d'une structure pensée pour vous et c'est encore mieux. Ping Pong, babyfoot, siège massant, piscine et salle de sport sont à disposition pour vous aider à décompresser pendant vos pauses ou après votre journée de travail. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) au Directeur en Urbanisme, en tant qu'Opérateur de saisie, vous avez en charge les missions suivantes : Analyser, mettre en forme et intégrer des données cartographique et géographique liées à l'urbanisme règlementaire et à la prévention des risques majeurs dans une base de données Traiter les commandes de dossiers clients Assurer le service après-vente auprès de nos clients professionnels. Contacter les services de l'état ainsi que les services urbanisme communaux ou intercommunaux. PROFIL Compétences : Maîtrise des outils informatiques La formation étant assurée en interne, votre sérieux et votre investissement seront le gage de votre évolution éventuelle au sein de la structure. Qualités requises : Bon sens de l'orientation et d'analyse Autonomie Rigueur Implication Organisation Bon relationnel CONDITIONS - 35h - Temps plein, CDI, plusieurs postes à pourvoir Types de primes et de gratifications : Avantages : Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Leader européen des services de logistique et de transport sous température contrôlée. Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Préparateur de Commandes CACES 1 obligatoire dans un entrepôt alimentaire Vos missions : Préparer les commandes avec le CACES 1 (permis obligatoire) Contrôler la qualité des produits et vérifier les quantités selon les bons de commande Palettiser les commandes de façon soignée pour une présentation irréprochable Respecter rigoureusement les consignes de sécurité lors de la conduite du chariot Ce que nous recherchons chez vous : Vous êtes titulaire du permis CACES 1 Vous êtes rigoureux(se), méthodique et soucieux(se) du détail Vous respectez les normes de sécurité en tout temps Un environnement de travail varié et dynamique : Produits secs (+20°C) Fruits et légumes (+8°-10°C) Produits frais (+0-2°C) Zone Marée Zone surgelés (-20°C) Horaires flexibles : De 17h30 à 01h10, avec un jour de repos par semaine et des horaires adaptés à votre confort. Ce que nous vous offrons : Un salaire attractif de 11,88 EUR de l'heure + 5 EUR de panier repas par jour travaillé Travail du lundi au samedi ( un samedi par mois) avec un jour de repos pour vous ressourcer Posséder un moyen de transport personnel est un plus pour garantir votre ponctualité et optimiser l'efficacité de vos missions. Vos missions: Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La cigarette électronique s'impose aujourd'hui comme un véritable substitut à la cigarette classique. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de magasin, vous serez en charge de : Appliquer la méthode de vente, l'adapter en fonction de l'activité et des flux clients. Atteindre les objectifs communiqués mensuellement par le responsable de magasin. Participer à la mise en place et au suivi des opérations commerciales. Veiller aux bonnes procédures d'encaissement et retours clients. Veiller à un accueil de qualité (aimable et chaleureux), personnalisé, auprès des clients. Assurer la propreté de l'ensemble du magasin (surface de vente, comptoir, vitrines, réserve, parties communes). Maintient des implantations conformes et des présentations attractives. Vous êtes vapoteur(euse), avez de bonnes connaissances dans la vape et vous suivez les dernières tendances autour du sujet. Vous êtes proactif (ve), aimant le contact, vous prendrez plaisir à servir nos clients et à communiquer avec eux sur nos produits. Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent, au contact des clients au sein d'un commerce de proximité. Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le goût du challenge. Vous bénéficiez d'une première expérience significative (stage inclus) dans la vente. Vous avez déjà travaillé au contact de la clientèle et connaissez les différentes techniques de vente. *CV et Lettre de motivation OBLIGATOIRE!* *Candidature supprimée directement si ces éléments sont manquants.* Salaire: SMIC + Prime objective Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: * Vendeur / vapoteur: 3 ans (Souhaité) Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: * consei ou similaire: 3 ans (Requis) Formation: * Baccalauréat / Niveau bac
Notre agence CRIT située à Lieusaint 77 recherche son/sa futur(e) Attaché(e) Recrutement. Vous aurez pour missions principales : - La gestion active du recrutement - Le sourcing sur les job boards - Le développement des partenariats locaux - La gestion administrative dans le respect de la législation en vigueur - La fidélisation de vos intérimaires Les horaires seront de 9h à 12h30 et de 14h à 18h du Lundi au Vendredi. La rémunération, selon profil, sera entre 21 et 23KEUR avec des tickets restaurants, une mutuelle, des avantages CSE et 11RTT/an. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences et formations suivantes : - Première expérience en tant que recruteur(se) en agence d'emploi ou cabinet - Aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Réactivité - Qualités humaines telles que l'ouverture d'esprit, force de proposition, sens du service Vous disposez d'une première expérience en tant que recruteur(se) en agence d'emploi ou cabinet. Au-delà de votre aisance relationnelle, votre capacité à travailler en équipe et de votre réactivité, nous serons sensibles à vos qualités humaines à savoir l'ouverture d'esprit, force de proposition, sens du service. Rencontrons-nous !
Le Groupe Partnaire, acteur majeur de l'emploi en France, accompagne les entreprises et les talents depuis plus de 70 ans avec expertise et proximité. Notre client, spécialiste de la logistique basée au Coudray-Montceaux, recrute ses futurs contrôleurs de stocks. Une nouvelle aventure professionnelle vous attend ! Vous réalisez les contrôles physiques des stocks et les comparez aux données informatiques. Vous recherchez les causes des écarts de stock et proposez des solutions correctives. Vous assurez la traçabilité des mouvements de marchandise dans Infolog. Vous participez activement aux inventaires tournants et ponctuels. Vous collaborez avec les différents services logistiques (réception, préparation, expédition). Horaires : du lundi au vendredi, de 08h30 à 16h00 Contrat : mission de 6 mois Envie de relever le défi ? Rejoignez nous dès maintenant ! Vous justifiez d'une première expérience en gestion ou en contrôle de stock. La maîtrise de l'outil Infolog est un atout apprécié. À l'aise avec les outils informatiques, vous savez travailler avec rigueur et méthode. Le CACES 1 serait un plus, mais n'est pas obligatoire. 11.88EUR brut/H Vos avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence PROMAN LIEUSAINT 2 recherche pour l'un de ses clients gestionnaire en réseau électrique, un agent administratif et planificateur CPA H/F. Vous participez à l'organisation des activités clientèles et exploitation afin de contribuer à la satisfaction des clients, des collectivités territoriales et à la performance de l'agence. Vous intervenez pour permettre de réaliser conjointement les programmes d'investissement et de maintenance, les chantiers de raccordement et le traitement des demandes clients. Vos tâches seront les suivantes : Planifier, programmer et optimiser les activités et les chantiers en étroite collaboration avec les préparateurs et encadrants de ces bases Programmer des rendez-vous avec les clients Piloter des dossiers spécifiques et des missions transverses à fort enjeu en lien avec l'activité Horaires 8h/16h Profil recherché : Vous possédez une première expérience en programmation/planification. Vous contribuez à la satisfaction de la clientèle. Bac+2 obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Dans le cadre de notre développement nous recrutons un Pizzaiolo ou une Pizzaiola, sur notre site de Saint Pierre du Perray Votre mission si vous l'acceptez : De façon autonome ou en supervision d'une équipe, tes actions seront : - Préparation des pizzas (garniture et cuisson) - Gestion clientèle (accueil, commandes, téléphone) - Encaissements des commandes - Fabrication quotidienne de la pâte à pizzas - Mise en place du point de vente et des produits - Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité existantes Vos horaires : Service en coupure : 11h30 - 14h et 17h30-21h30 Travail en soirée et we Vos atouts pour passer le casting : - L'amour de la clientèle - Dynamique et généreux(se) en sourire - Autonome, responsable, vous serez capable de gérer votre service - Sensible et à l'écoute de la satisfaction de vos clients - Capable de vous rendre sur votre lieu de travail afin d'assurer votre service Vous vous reconnaissez, n'hésitez plus rejoignez notre équipe ! Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée selon nos secrets maison - Votre pizza à chaque service - Une prime de salissure - Une tenue de travail fournie - Flexibilité des horaires - Une solide mutuelle santé ALAN - Heures Supplémentaires payées
Descriptif de l'entreprise : YUMGO a réinventé l'œuf ! Sa mission ? Faciliter la transition vers une alimentation durable pour tous les professionnels. Pour cela, l'équipe a développé la première gamme complète d'alternatives végétales aux œufs ! Les produits YUMGO remplacent les œufs dans les recettes sucrées et salées, pour un résultat gourmand, et une empreinte carbone réduite ! Tous les produits sont pensés et développés par des professionnels, pour des professionnels. L'équipe travaille en étroite collaboration avec des chefs pour tester et valider chaque produit et recette. En ce début d'année 2025 nous ouvrons notre premier atelier de fabrication en Ile de France, avec pour ambition d'accompagner un maximum de professionnels dans la création de recettes plus végétales, respectueuses de l'environnement et du vivant, et ce dans le monde entier. Descriptif du poste : En tant qu'Opérateur Polyvalent, vous serez responsable de diverses tâches au sein de notre unité de production. Vos principales missions incluront : - Production : Assurer le bon déroulement de la production en utilisant nos machines et équipements de production (pesée, mélange et emballage) - Contrôle Qualité : Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des produits aux normes en vigueur - Maintenance : Réaliser des opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements de production - Nettoyage : Participer au nettoyage et à la désinfection des zones de production selon les procédures d'hygiène - Logistique et Préparation de Commandes : Gérer la réception et le stockage des matières premières, préparer les commandes clients en respectant les délais et les quantités demandées, et assurer le chargement et le déchargement des camions - Sécurité : Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène au sein de l'atelier - Polyvalence : Être capable de travailler sur différents postes de la chaîne de production en fonction des besoins Profil Recherché : - Formation : CAP/BEP ou Bac Pro dans le domaine agroalimentaire ou expérience équivalente - Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée - Compétences Techniques : Maîtrise des équipements de production, connaissance des normes HACCP - Qualités Personnelles : Rigueur, réactivité, capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation Avantages : - Formation interne et possibilités d'évolution - Environnement de travail convivial au sein d'une statup dynamique - Tickets restaurant et mutuelle
Dans le cadre du développement de l''activité de notre client, nous recherchons un Chef d'équipe poseur de sol H/F spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine et offre un salaire sera déterminé en fonction du profil. Les chantiers sont situés en Ile-de-France et dans l'Est de la France. Le poste est à pourvoir en CDI. Le Chef d'Équipe/Poseur de Sol H/F est chargé d'encadrer une équipe et de participer aux opérations de préparation de surface et d'application de résines de sols et de revêtements spéciaux. Missions: - Organiser le travail des membres de l'équipe et la préparation du chantier, - Tutorer et former les collaborateurs débutants au sein de son équipe, - S'assurer que les conditions de sécurité sont satisfaisantes et reprendre les comportements déviants, - Veiller à une bonne utilisation du matériel en fonction de la nature des travaux, - Choisir le matériel de préparation de surface et d'application adapté en fonction de l'Ordre de Travail, - Réaliser des opérations de préparation de surface : dégraissage, grenaillage, nettoyage, ponçage, rabotage... - Réaliser des opérations d'application de résines et revêtements de sols selon les procédures en vigueur, - Réaliser des opérations de contrôle (qualité, conditions d'application), - Participer au rangement et au nettoyage du chantier, - Participer aux réunions de chantier et aux causeries sécurité, - Connaître et faire appliquer les différentes procédures de travail et des consignes de sécurité (Fiches de poste, Fiches Techniques, FDS: règles QSHE en vigueur...) - Contribuer aux relations avec le client et participer au suivi du chantier. Description du profil recherché: - Expérience significative ou Formation de niveau BAC Professionnel dans le bâtiment, - Excellente connaissance des différentes techniques d'application de revêtement de sol, - Connaissance des caractéristiques techniques et chimiques des produits utilisés, - Polyvalence, rigueur, pédagogie, diplomatie et leadership. Nous recherchons un professionnel dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe en tant que Chef d'Équipe Poseur de Sol. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Notre client est une entreprise de e-commerce américaine. L'activité de notre client concerne la vente à distance de produits hors gabarit. Cela peut être des télévisions, frigidaires, meubles, étendoirs, etc.Au sein d'un entrepôt de stockage, nous recherchons des manutentionnaires. Rattaché à votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Chargement / déchargement de container - Filmage de palettes - Dispatching de colis - Port de produits lourds et volumineux + de 30 kgs - Respect des règles d'hygiènes et de sécurité ainsi que les impératifs de production. Taux horaire : 11.88EUR brut/ H + Prime de productivité et qualité Temps de travail : du lundi au vendredi +samedi (en heures supplémentaires) Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la responsabilité de votre cheffe de service vous intégrez le service accueil de jour et maraude de Corbeil-Essonnes composée de 14 salariés. Vos missions principales seront : * Réception, filtre les appels téléphoniques, traitement des mails du service et orienter les interlocuteurs ; * Réceptionner, trier, enregistrer, traiter et diffuser le courrier * Mettre à jour des outils et de l'affichage * Rédiger des courriers et réalisation de compte rendu de réunions * Assurer le classement et l'archivage des documents internes * Assurer les statistiques * Réaliser le suivi des consommables et de la logistique Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Informations pratiques liées au poste Précisions sur la rémunération : * La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle Précisions sur le poste : * Horaires spécifiques : Un soir par semaine * Horaires : 9h30 -17h30 ou 10h00-18h00 Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Vous maîtrisez l'outil informatique, * Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au changement, * Discrétion et sens de la confidentialité, * Avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation, * Connaissance du public en grande précarité.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement.
Missions - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA...) - Suivre l'activité clients pour répondre aux besoins en personnel (contrat intérim, CDD, CDI) Profil : - Polyvalent, possibilité d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Salaire selon profils
Log'ins 91 est l'un des établissements du Groupe Ares, une Entreprise Adaptée Tremplin en joint-venture sociale avec GXO Logistics. Par le travail en logistique d'entrepôt, Log'ins en Île-de-France accompagnait en 2024 plus de 155 personnes en situation de handicap et éloignées de l'emploi, ayant manifesté une forte motivation pour intégrer à l'issue d'un parcours d'insertion une entreprise classique. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en contact direct avec les Chef.fe.s d'équipe, vos missions sont les suivantes : 1. Participation à la production : réalisation des tâches courantes, manutention (...) 2. Contribuer à l'atteinte des objectifs de production et de qualité définis par sa hiérarchie : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs. - Produire les informations liées à la production (ex : volume, heures, etc.) et les communiquer au chef d'équipe. 3. Accompagner les salariés dans l'acquisition des compétences techniques : - Participer à la formation des salariés aux différentes tâches techniques liées à la prestation 4. Contribuer à la sécurité des personnes et des équipements : - Respecter et faire respecter les règles de sécurité. - Participer à la formation à la sécurité d'un nouveau salarié. - Signaler tout manquement ou risque identifié et proposer des améliorations. - Informer son supérieur hiérarchique des nouvelles règles de sécurité d'un client. - Connaitre et respecter les procédures en lien avec son poste. Participer à la définition/formalisation des procédures du service. - Mettre en pratique la méthodologie des « 5S » 5. Prendre le relais du chef d'équipe en cas d'absence ponctuelle : formation, congés, maladie (.)
Sous l'autorité de la responsable voirie et au sein d'une équipe de 24 personnes, vos missions sont les suivantes : - Ramassage des déchets à la pince + chariot (mission principale) - Balayage des voies et espaces publics ; collecte des corbeilles à papiers et des points d'apports volontaires ; désherbage ; ramassage des feuilles ; déneigement et salage ; enlèvement des encombrants ou autres dépôts sauvages - Participation à l'affichage ; à la distribution des journaux de la commune ; aux travaux de maintenance sur le domaine public ; au nettoyage et petit entretien des véhicules - Aide ponctuelle aux autres services lors des manifestations (en heures supplémentaires) Contraintes : - Travail exclusivement en extérieur par tous les temps - Port de charges, endurance physique - Conduite de véhicule Qualités - Ponctualité - Bon relationnel, sens du travail en équipe - Respecter les règles de sécurité - Sens du service public et des responsabilités - Autonomie, discrétion, capacité d'adaptation Informations complémentaires : - Horaires : du lundi au vendredi ou du mardi au samedi 07h/12h - 13h/16h + 1 à 2 dimanches par mois - 5 semaines de congés par an + 1 journée libérée (imposée) toutes les 2 semaines
Acteur essentiel de l'activité de l'entreprise, en tant que chauffeur livreur vous serez en charge des activités de livraison et de logistiques, vous assurerez les missions suivantes: - Effectuer les livraisons dans le respect des délais établis. - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité. - Vérifier l'intégrité des marchandises avant la livraison. - Maintenir un excellent service client en étant courtois et professionnel. - Respecter les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise. Semaine organisée du lundi au samedis. Veuillez noter que les zones de livraison sont variées en raison du dynamisme de notre activité. Le dépôt se situe dans le 92 ainsi que le secteur de livraison dans le 95 et le 8eme arrondissement. Profil recherché: - Permis de conduire catégorie B - Une expérience d'au moins 1 ans en tant que chauffeur livreur est indispensable - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, n'hésitez pas à nous contacter ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1 766,92€ brut par mois A cela s'ajoute des primes.
Votre agence Start People recherche un Assistant Polyvalent (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication et la vente des serrures, des cylindres, des produits électromécaniques, des portes et équipements de sécurité. La mission de l'assistant(e) polyvalent(e) service comprend :- Prise de rendez-vous client- Location de nacelle, benne- Planning en cas d'absence d'une planeuse - Mise à jour des plans de charge, vérification de la livraison du matériel- Mise à jour de la base client- Prise d'appels téléphonique et enregistrement des dépannages en cas de surcroit d'activité ou absence d'une personne au pôle dépannage. Cette liste n'est pas exhaustive. Dans le cadre de ses compétences et à la demande de son responsable, il /elle pourra être amené(e) à effectuer des tâches ne faisant pas partie des missions principales listées ci-dessus. Horaires : 8h-16h ( peut varier selon l'activité ) Avantages : Tickets restaurants, participation équivaut au 13ième mois et prime administrative.
En tant qu' Assistant H/F dans le secteur du BTP : - vous réalisez le traitement administratif de dossiers et transmettez les informations. - vous serez chargé(e) de l'élaboration des contrats de sous traitance - vous assurez l'accueil physique et téléphonique - vous planifiez les rendez-vous de fin de chantiers auprès des particuliers. Vous travaillez du lundi au jeudi de 9h00 à 18h00 et le vendredi de 9h00 à17h00. Poste à pourvoir au 02 juin 2025 CDD de 2 mois renouvelable. Fermeture annuelle en août. Reprise en septembre .
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Évaluer l'environnement et la prestation de service - Bénéficier d'un remboursement des réparations effectuées sur votre véhicule - Retour d'expérience à visage découvert après la visite - Un questionnaire est à compléter sur place - Visite en semaine Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu. Réf. : 010425AY
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE MAINTENANCE / FACTOTUM Vos missions à seront les suivantes : - Assurer des rondes techniques régulières - Sécuriser les installations dans l'attente d'une intervention et poser éventuellement un diagnostic de pannes et/ou dysfonctionnements - Prendre en charge des demandes logistiques (manutention légère) - Accueillir, coordonner et contrôler la bonne exécution des interventions d'entreprises extérieures - Réaliser des réparations de premier niveau ainsi que sur du second œuvre (dont quincaillerie, serrurerie, menuiserie, relamping) - Garantir les accès au site par les extérieurs et les occupants (clés, paramétrage des badges.), - Ramassage des feuilles mortes, petits déchets et mégots - Nettoyage ponctuel des terrasses et abords en coordination avec le prestataire de nettoyage - Suivi du niveau de remplissage des containers de déchets spéciaux (piles, cartouches .) et le niveau d'encombrants dans le local poubelles - Sortie des poubelles - Effectuer des interventions légères de nettoyage - Participer à l'analyse des besoins en matière d'entretien et de maintenance - Analyser les demandes / signalements des occupants et mettre en œuvre des actions correctives Technique : Réaliser des opérations de petite maintenance et de travaux des parties communes et des domiciles de l'établissement (plomberie, serrurerie, menuiserie, électricité .) Participer à l'accueil et au suivi des interventions des entreprises en charges de réaliser des travaux au sein de la résidence Identifier et transmettre les dysfonctionnements constatés (problèmes techniques ...) Profil requis : Permis B - Maîtrise d'Outlook et d'Excel - Posséder l'habilitation électrique de type BS Expérience multi technique de 1 an souhaitée Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et des équipements de protection associés. Connaissance des postures de la manutention manuelle et mécanique. Connaitre et savoir appliquer des techniques de maintenance et d'entretien de matériels Avoir des notions d'électricité de plomberie et de menuiserie Savoir lire et comprendre une notice, un plan, une consigne Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Etre organisé, rigoureux, avoir le sens du relationnel Faire preuve d'autonomie et de polyvalence
Les Foyers de l'Enfance sont placés sous la responsabilité du Département de Seine-et-Marne et plus précisément de la Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS). La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités. Les foyers départementaux de l'enfance doivent pouvoir accueillir, à tout moment, les mineurs en situation difficile, nécessitant une mesure de protection d'urgence et accueillir parfois des pouponnières à caractère social. Leurs missions sont d'observer, d'évaluer et d'orienter les enfants durant leur séjour. "Le Hameau du Moulin" qui accueille des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recherche un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants pour son service du Jardin d'Enfants (3-6ans). La mission générale de l'éducateur en internat Petite Enfance consiste à assurer la protection de l'enfant. L'éducateur en internat Petite Enfance en équipe pluriprofessionnelle assume l'élaboration et la mise en œuvre du Projet Individuel d'Accompagnement de l'Enfant. Il est garant du développement individuel de l'enfant accueilli dans un groupe, à ce titre, il doit articuler accompagnement éducatif personnalisé et collectif dans une fonction d'éducation, de prévention dans l'objectif d'un développement progressif de l'enfant (soins, santé, éveil, autonomie, développement psychomoteur ) Activité(s) générique(s) du métier - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Assistance aux personnes, aux patients pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Mise en place de projets éducatifs en lien avec le projet institutionnel - Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité - Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité - Entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques - Observation de l'état de santé et du développement de l'enfant - Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne
Nous recherchons un(e) secrétaire médicale expérimenté(e) dans le domaine dentaire pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Vos missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous et du planning des praticiens - Suivi des dossiers médicaux et administratifs - Traitement des devis, feuilles de soins et prises en charge mutuelles - Coordination avec les équipes soignantes pour assurer un parcours patient fluide Votre profil : - Expérience exigée en secrétariat médical dentaire - Excellente organisation et gestion du stress - Aisance relationnelle et sens du service patient - Maîtrise des outils informatiques et logiciels médicaux Vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer un centre en pleine croissance ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à lailabenhaddou@gmail.com. Nous avons hâte de vous rencontrer ! :-)
Nous recherchons pour Rexel, leader sur le marché de la distribution de matériels électriques, un Conseiller de Vente en électricité, à Melun (77). Dans cette entreprise engagée à promouvoir des solutions innovantes et durables pour les professionnels du secteur, vous rejoignez un réseau étendu d'agences et de centres logistiques à travers tout le pays, participant ainsi à la croissance continue d'un groupe de référence sur son marché. Relation de proximité : Assurer un accueil client convivial, Développer et maintenir le relationnel client avec un suivi personnalisé, Rendre l'agence attractive avec un marchandising adapté, et animer et dynamiser le point de vente Assurer une satisfaction client : Proposer des services, des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées, Connaitre la globalité de l'offre REXEL pour mieux orienter le client en fonction de ses besoins, Promouvoir et participer activement aux animations commerciales. Respecter les règles et procédures internes : S'approprier et promouvoir les promotions commerciales, Appliquer les techniques de vente active, Gérer les litiges clients / fournisseurs et les avoirs éventuels. Issu(e) d'une formation commerciale et/ou technique, vous possédez des connaissances dans le domaine de l'électricité, de la domotique ou des solutions de maitrise d'énergie acquises idéalement en distribution BtoB ou BtoC. Votre sens de l'écoute et votre curiosité alliés à votre rigueur et votre esprit d'équipe seront de véritables atouts pour mener à bien vos missions.
L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une formation + une entreprise pour la rentrée de septembre 2025. Tu veux une expérience terrain dans un restaurant dynamique, tout en obtenant un CAP Équipier Polyvalent reconnu par l'État ? Tu es au bon endroit. Rejoins une équipe dynamique qui t'accueillera, t'accompagnera et te formera à chaque étape. TES MISSIONS Tes responsabilités au sein de l'équipe : - Accueillir et servir les clients avec dynamisme et bienveillance - Travailler en équipe et participer à la vie du restaurant - Préparer les commandes avec précision et efficacité - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la mise en place, au nettoyage et à l'organisation de la salle Ce poste est une véritable opportunité d'apprendre sur le terrain, en étant entouré(e) et guidé(e), dans une ambiance qui valorise le travail bien fait. et l'entraide. TON APPRENTISSAGE En intégrant ce parcours en alternance, tu développeras : - Ton sens du service et ta relation client - Ta réactivité dans un environnement dynamique - Ta capacité à travailler en équipe - Tes connaissances en hygiène, sécurité et gestion d'un espace de restauration Et ce n'est pas tout : cette alternance te prépare à un véritable métier avec de belles perspectives d'évolution. LE PROFIL RECHERCHÉ - Tu es éligible au contrat d'apprentissage - Tu veux apprendre un métier utile, dynamique et valorisant - Tu es rigoureux, aime la satisfaction client et a l'esprit d'équipe - Tu veux un diplôme et une vraie expérience professionnelle Pourquoi tu devrais postuler ? - Un CAP reconnu par l'État - Une alternance en entreprise dès septembre 2025 - Une porte d'entrée vers l'emploi, l'évolution. voire un CDI
Mission Générale Assurer l'approvisionnement, de la demande d'achat jusqu'au paiement de la facture, de l'analyse du besoin, émission de la commande, à celle de la liquidation, dans le cadre d'un contrôle budgétaire, comptable et des marchés publics. Assurer la mise en concurrence simple ainsi que le suivi des marchés en procédures. L'approvisionnement pourra être sûr des achats d'investissements et/ou d'exploitation. Missions permanentes : - Réception, rapprochement et contrôle des factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours, - Passage des commandes (Mise en concurrence simple et en marché) - Rapprochement des documents (Commandes, Bon de livraison, Facture, .) - Gestion des litiges livraisons (Quantité, date de livraison, produits, .) - Vérification du service fait, - Liquidation des factures, - Création des fiches immobilisations en lien avec l'inventaire comptable - Affectation de la dépense en fonction de sa nature, de sa destination et des autorisations budgétaires (comptes, UF, nomenclature.) - Renseignement des outils d'analyse et de pilotage du secteur en charge (suivi de tableau de bord) - Suivi budgétaire Compétences Requises - Connaissance de l'outil informatique (Bureautique, Word, Excel, Power Point, Messagerie électronique et Internet) - Connaissance de l'outil GEF appréciée (Logiciel dédié à l'achat public - Editeur Cpage) Organisation du temps de travail - 37h30/semaine de 8h30 à 16h30, 14 RTT/an, 25 jours de congés annuel POSTE OUVERT aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (BOETH)
Missions principales : Le préparateur en pharmacie occupe un poste de gestionnaire de production en étant le garant du bon déroulement de son process ,en supervisant les différentes étapes de production des dispositifs médicaux stériles et en accompagnant les équipes. Il a également une mission technique de recomposition, de supervision des stocks et d'assurance qualité. Il Participe à l'élaboration du projet de l'unité. Missions spécifiques : - Participation à la démarche qualité du service - Participation aux projets de la stérilisation (informatisation, accréditation) - Il a également une mission technique de recomposition, de supervision des stocks. Organisation du temps de travail : Selon la charte du temps de travail du CHSF - 40 h hebdomadaire Du lundi au vendredi + 1samedi sur 6 Congés : 5 semaines de congés annuel + 3 semaine de RTT +/- 3 jours (fractionnement, hors saison). **Formation aux activités de la stérilisation assurée***
Notre client est un acteur majeur de la logistique, spécialisé dans la gestion et l'expédition de divers produits, allant des jouets aux produits pharmaceutiques en passant par les matelas. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en logistique un Gestionnaire de Stock (H/F) avec CACES 1.En tant que Gestionnaire des stocks, vous serez en charge de : - Gérer les stocks et assurer leur fiabilité ?? - Effectuer des allers-retours entre les différents sites ?? - Réceptionner et contrôler les marchandises ? - Optimiser l'organisation des entrepôts ?? - Utiliser le CACES 1 pour la manipulation des palettes ?? Profil recherché - Expérience en gestion de stock ou en logistique - Titulaire du CACES 1 OBLIGATOIRE - Autonome, organisé(e) et rigoureux(se)
Nous recherchons un(e) secrétaire spécialisé(e) dans le secteur du BTP pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des chantiers et le bon fonctionnement de l'entreprise. Missions principales : Accueil et secrétariat courant : - Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires - Réception, tri et envoi du courrier et des emails - Rédaction de courriers, comptes rendus, devis, factures et autres documents Suivi administratif des chantiers : - Préparation et suivi des dossiers de chantiers (commandes, bons de livraison, facturation) - Gestion des appels d'offres (constitution des dossiers, dépôt des offres) - Suivi des plannings et mise à jour des tableaux de bord Gestion des documents réglementaires : - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs des entreprises sous-traitantes - Suivi des documents liés à la sécurité (PPSPS, DICT, autorisations, etc.) - Archivage et classement des documents techniques et administratifs Comptabilité de base : - Saisie des factures fournisseurs et clients - Relances clients - Suivi des règlements et préparation des éléments pour la comptabilité Support RH (si besoin) : - Préparation des contrats, suivi des heures du personnel - Gestion des visites médicales et des formations sécurité Profil recherché : Expérience dans le secteur du BTP ou en gestion de chantiers (5 ans) Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Excel, etc.) Organisation, rigueur, autonomie et sens de la confidentialité Bon relationnel et capacité à gérer les priorités
Nous recherchons une ou une Préparateur magasinier / Préparatrice magasinière avec pour missions : * Réception et contrôle de marchandises (port de charges < 30kgs) * Mise en rayon en respectant les références et codes fournisseurs mis en place * Préparation et emballage des articles en vue de l'expédition des commandes * Gestions des SAV * Enlèvements des commandes fournisseurs Possibilité d'évolution du poste en fonction de l'implication au sein de l'équipe. Du Lundi au Jeudi de 9h à 18h et le Vendredi de 9h à 17h (1h de pause déjeuner),(39h par semaine) sur place (pas de télétravail). Permis B et véhicule indispensable (zone très mal desservie par les transports en commun).
Accueillir et conseiller les clients de manière chaleureuse et professionnelle. Assurer la vente des produits (pain, viennoiseries, pâtisseries, etc.) en veillant à leur présentation et à leur qualité. Gérer les encaissements et effectuer les opérations de caisse (encaissement, rendu de monnaie, gestion des paiements). Maintenir l'espace de vente propre et bien organisé (rayonnage, vitrines, etc.). Vérifier la fraîcheur des produits et s'assurer de leur bonne présentation en boutique. Effectuer les réassortiments nécessaires selon les besoins. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Participer à l'entretien des outils et équipements de travail (four, vitrine réfrigérée, etc.).
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial F/H pour le rayon Marée et Fruits/Légumes. L'employé(e) commercial participe au développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité du rayon sur lequel il.elle est affecté.e. Votre mission : o Informer et orienter le client vers les produits o Mettre les précommandes à la disposition des clients o Assurer le réapprovisionnement et le facing régulier du rayon o Participer aux inventaires o Vérifier la rotation des DLC et respecter le contrat fraîcheur o Assurer et contrôler l'affichage-prix (correspondance et cohérence) o Réceptionner les marchandises o Contrôler les colis et les palettes de produits (quantité/qualité) o Assurer la propreté et l'hygiène de la zone de vente o Participer à la facturation des marchandises o Port de charges maximum 10kg Votre profil Les qualités relationnelles et la capacité d'organisation sont les éléments clés pour réussir dans votre mission au sein de Promocash. L'implication, la posture professionnelle, le savoir-être et la ponctualité sont les attentes incontournables pour garantir un service de qualité. Amplitude horaire 6h-18h du lundi au samedi (1 samedi travaillé sur 2) Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial F/H pour le rayon Liquides. L'employé(e) commercial participe au développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité du rayon sur lequel il.elle est affecté.e. et se montre polyvalent.e pour intervenir sur d'autres rayons du magasin Votre mission : o Informer et orienter le client vers les produits o Mettre les précommandes à la disposition des clients o Assurer le réapprovisionnement et le facing régulier du rayon o Participer aux inventaires o Vérifier la rotation des DLC et respecter le contrat fraîcheur o Assurer et contrôler l'affichage-prix (correspondance et cohérence) o Réceptionner les marchandises o Contrôler les colis et les palettes de produits (quantité/qualité) o Assurer la propreté et l'hygiène de la zone de vente o Participer à la facturation des marchandises o Port de charges maximum 10kg Votre profil : Les qualités relationnelles et la capacité d'organisation sont les éléments clés pour réussir dans votre mission au sein de Promocash. L'implication, la posture professionnelle, le savoir-être et la ponctualité sont les attentes incontournables pour garantir un service de qualité. Amplitude horaire 6h-18h du lundi au samedi (1 samedi travaillé sur 2) Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
Dans le cadre de son développement, notre centre de formation situé à Dammarie-Lès-Lys (proche Melun en Seine-et-Marne) recherche un chargé de relations entreprises pour nos écoles Pigier et Win Sport School. MISSION 1 : Activité commerciale - Elaborer votre stratégie commerciale à partir des objectifs à atteindre et des entreprises de votre secteur - Faire de la prospection commerciale afin de détecter le potentiel de votre secteur, accroître le nombre de partenaires et augmenter le chiffre d'affaires - Identifier les besoins clients et proposer les profils les plus adaptés - Créer des partenariats avec les entreprises de périmètre et fidéliser les grands comptes - Préparer et animer les rendez-vous commerciaux MISSION 2 : Accompagnement et conseil - Conduire des entretiens de recrutement - Animer des coachings et accompagner de façon personnalisée des futurs étudiants - Participer aux différents événements de l'école (Portes Ouvertes, Salons, Forum...) - Faire des points réguliers auprès des tuteurs en entreprises - Gérer divers projets en lien avec vos aspirations : associatif, sportif... pour promouvoir l'école MISSION 3 : Suivi du Reporting - Faire le suivi administratif des dossiers étudiants - Gérer les tableaux de bord et mettre à jour le CRM Salesforce
MEI-MVS recherche deux Travailleurs/travailleuses sociales dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service dédié au repérage et à la remobilisation des publics, sur le territoire d'intervention de la structure (61 communes). Mission Emploi-Insertion Melun Val de Seine (MEI-MVS) a pour vocation de mener des actions concertées avec les élus locaux, les services publics et parapublics, les associations concernées et les partenaires socio-économiques, en direction des publics cibles et acteurs définis par les missions liées aux activités désignées dans l'article 1 des statuts de l'association : - Les jeunes âgés de 16 à 25 ans en difficultés sociale et professionnelle pour la Mission Locale du Sud-ouest Seine-et-Marne au sens de l'article L.5314-1 et suivants du code du travail. - Le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi Melun Val de Seine (PLIE-MVS) au sens de la Loi d'orientation n° 98-657 du 29 Juillet 1998 relative à la lutte contre les exclusions, la Loi de programmation n° 2005-32 du 18 Juillet 2005 pour la cohésion sociale a pour but de proposer des solutions à des personnes en difficulté d'insertion conformément au protocole qui le régit. - Les jeunes âgés de 18 à 30 ans pour le Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes Sud 77 (CLLAJ Sud 77) Activités principales de l'association : Les accompagnements, l'accès à l'emploi et à l'entreprise, l'ingénierie territoriale et partenariats, la proposition de solutions à des personnes en difficulté d'insertion, la contribution au développement de l'emploi local, La réduction des obstacles culturels ou sociaux à l'accès à l'emploi, le repérage et la remobilisation des publics en marge de tous dispositifs de droit commun. Rattaché/e à votre responsable de secteur, vous aurez pour mission de développer et animer des ateliers de remobilisation des publics éloignés des dispositifs de droit commun. Ces ateliers doivent permettre aux bénéficiaires de lever différents freins impactant leur remobilisation. Au travers d'une approche décontractée, et en lien avec le cahier des charges du projet, vous permettez au public de monter en compétences, se socialiser et d'acquérir plus d'autonomie. Vous accompagner les bénéficiaires en collectif mais aussi en individuel. Votre rôle : - Elaborer et animer des ateliers collectifs ciblés, adaptés et transversaux - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Conseiller et former le public cible sur des sujets du quotidien favorisant leur inclusion - Construire, développer un réseau de partenaires - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Rédiger les bilans individuels - Réaliser les entretiens individuels de suivi et restitution - Réaliser le suivi des actions et les bilans annuels Vos atouts : - Qualité d'accueil, d'écoute et d'accompagnement - Connaissance du public en insertion - Connaissance de l'écosystème territorial - Capacité à mobiliser, motiver et valoriser des personnes - Maîtrise des techniques d'entretien, sens de l'écoute et du dialogue dans une relation d'aide à la personne - Maitrise des techniques d'animation - Esprit d'analyse et de synthèse - Esprit d'équipe - Disponibilité et autonomie - Qualité d'organisation - Maîtrise de l'outil informatique et qualités rédactionnelles et administratives Vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement social et l'animation des publics en insertion.
Rejoignez-nous et devenez serveur polyvalent dans un établissement dynamique ! Notre établissement est ouvert du lundi au samedi inclus de 8h30 à 20h30 (service continu) ; Vous aurez en charge le service du client à table le midi en brasserie et servirez les boissons et cafés tout au long de la journée que ce soit en bar ou en salle. Votre sourire, votre sens du service et votre polyvalence sont attendus.
OSR SECURITE est une société réunionnaise de sécurité et de sûreté aéroportuaire, présente depuis 2006 qui se développe à la Réunion, Mayotte et en France métropolitaine. Œuvrant dans la prestation de service, l'humain est au cœur de chaque projet, et les opportunités sont à la hauteur de vos ambitions. Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines passionné(e) par son métier, afin de renforcer notre équipe et développer la fonction RH sur notre agence de CESSON au travers de projets de développement des Ressources Humaines. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant dans lequel l'échange et le dynamisme sont les maitre-mots. Vos missions principales : - Rédaction des contrats de travail et des avenants, en veillant à la conformité juridique; - Gestion des formalités d'embauche (DPAE, affiliation aux organismes de protection sociale, etc.) ; - Suivi des visites médicales et gestion des obligations liées à la santé et à la sécurité au travail ; - Suivi des absences (congés, arrêts maladie, maternité, etc.) - Mise à jour des compétences et suivi du plan de développement des compétences - Mise à jour des dossiers du personnel ; - Gestion des procédures disciplinaires - Accompagnement des managers sur les aspects réglementaires, la gestion administrative et la paie ; - Assistance à l'élaboration de la paie (préparation de la paie, contrôle, vérification des bulletins); - Élaboration des attestations diverses (emploi, salaire, etc.) - Veille juridique Votre participation aux projets RH et transversaux vous permettront de mettre votre pierre à l'édifice et de dynamiser votre expérience avec nous. Votre profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) issu(e) d'un niveau bac +3 en RH, avec au moins une année d'expérience significative. Rigueur, organisation, sens du relationnel, sont autant d'atouts que nous saurons apprécier dans notre équipe. Le souci du détail, l'envie de s'investir dans des missions variées et surtout l'esprit d'équipe feront la différence. Si vous êtes motivé(e), en quête de défi et souhaitez innover dans la fonction des Ressources humaines, cette offre est faite pour vous ! Transmettez nous votre candidature à recrutement@osrsecurite.re et venez partager l'aventure avec nous!
OSIRIS SECURITE est une société privée spécialisée dans les métiers de la prévention et de la sécurité aux entreprises. Elle opère dans les secteurs publics et privés.
Adecco Onsite recherche des Préparateurs de commandes (h/f) motivé(e)s pour un de ses clients, spécialisé dans la livraison de courses à domicile. La mission se déroulera au sein de l'entrepôt logistique basé à Moissy Cramayel (77). Votre mission au sein d'une équipe dynamique sera de : - Réceptionner les livraisons de marchandises, - Approvisionner les racks avec les marchandises, - Prélever les articles à l'aide d'un scanner, - Préparer les commandes clients, - Et les expédier en chargeant manuellement les camions. Poste à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim à temps plein sur 5 jours : - Horaires roulement 2x8 : Une semaine le matin de 6h00 à 13h45 / Une semaine l'après-midi de 13h30 à 21h15 et horaire aube : 05h - 11H - Travail le samedi (6 samedi sur 10) - Rémunération : taux horaire de 12,05€ brut de l'heure Vous ferez la différence si. Pour réussir à ce poste, 3 ingrédients sont essentiels : la motivation, le dynamisme et le professionnalisme.Nous comptons aussi sur votre ponctualité et votre assiduité.Si en plus, vous possédez une première expérience en logistique alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous proposons Travailler pour Adecco, c'est être certain d'évoluer dans un environnement sécurisé, avec une équipe sur place qui est à l'écoute et dans une bonne ambiance. Travailler au sein de l'entrepôt de notre client, c'est : Bénéficier d'un cadre de travail sûr dans un environnement agréable.Mais c'est aussi avoir le repas offert : vous pourrez bénéficier d'une variété de déjeuners sains, ainsi que de collations et de boissons !De plus, de nombreux événements sont organisés tout au long de l'année afin de rendre votre environnement de travail encore plus fun ! Alors n'hésitez pas, postuler afin nous rejoindre !
Vous cherchez un CDI en tant que agen de quai, vous êtes au bon endroit ! ***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le jeudi 15 mai 2025 - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS*** 180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h. Vous travaillerez dans une équipe logistique composée de plusieurs métiers complémentaires. Vous travaillerez sur les missions suivantes : - Charger et décharger les camions à l'aide d'un transpalette manuel - Contrôler et scanner les colis - Transporter les marchandises à l'aide d'une palette - Nettoyer les postes - Porter des charges lourdes Vous êtes : - Autonome et organisé - Capable de facilement vous adapter à différentes situations - Rigoureux Modalités de travail : Temps complet Informations utiles : Prime de froid, Prime d'assiduité, Prime, Mutuelle d'entreprise, Carte avantages CSE.
1Pact, réseau de groupements d'employeurs, se lance le défi de déprécariser le monde de la logistique. Son arme (pas si) secrète ? Le CDI, qui rend votre emploi durable et varié. Mais qu'est-ce qu'un groupement d'employeurs ? Pour faire simple, c'est un rassemblement de plusieurs entreprises du même secteur. Vous êtes embauché en CDI (un vrai !) chez nous et vous travaillez chez un ou plusieurs adhérents pour une durée ... indéterminée !
Nous recherchons un Ouvrier agricole qualifié H/F pour la culture de betteraves sucrière ( connaissance des maladies fongiques, adventices) Votre mission : Biner manuellement les betteraves montées, les plantes adventices Ramasser les pierres de la parcelle Vous devrez être capable de signaler toute attaque fongique et de travailler par tous les temps. La connaissance de la maçonnerie est un atout ! Vous devrez être autonome, débrouillard, courageux et de confiance. N'hésitez plus et postulez !!
Dans une boulangerie-pâtisserie, vous aurez à réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Vous pourrez effectuer la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais. Vous travaillerez soit le matin de 6h30 à 14h ou l'après midi de 12h à 20h.
MISSIONS OXHOO (Groupe Iagona) cherche à recruter un.e Gestionnaire ADV. En lien direct avec les équipes commerciales, achats et comptables, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l'administration des ventes. Vos principales missions seront les suivantes : 1. Traitement des commandes ADV - Assurer le respect de la politique tarifaire de l'entreprise (remises, promotions, etc.) - Vérifier la disponibilité des produits en lien avec le service achats et garantir le respect des délais de livraison - S'assurer de la conformité avec les réglementations export, douanes, TVA, etc. 2. Suivi et relation client - Répondre aux demandes d'information des clients avec réactivité et professionnalisme - Gérer le cycle de facturation - Traiter les litiges, réclamations et éventuels contentieux - Suivre les impayés en collaboration avec le service comptabilité 3. Gestion et prévisions commerciales - Élaborer des tableaux de bord pour piloter l'activité commerciale - Analyser les ventes par zone géographique, par client, par produit, etc. - Contribuer à l'établissement des prévisions commerciales en lien avec la Direction - Participer à la gestion des appels d'offres, de l'analyse à la restitution des dossiers VOTRE PROFIL - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. - Vous maitrisez l'anglais. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et doté(e) d'un excellent sens du service client. - Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, et avez une aisance avec les logiciels de gestion commerciale (ERP). - Vous avez une bonne compréhension des enjeux liés à la chaîne logistique, à la facturation, et au suivi client. Vous aimez allier gestion, rigueur et contact client ? Rejoignez-nous et participez activement au développement de notre activité ! OXHOO (Groupe Iagona) est engagé contre toutes formes de discrimination et en faveur de l'égalité des chances pour les travailleurs en situation de handicap. Nous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnel. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - CDI - 39h hebdomadaires - Lieu de travail : Lieusaint (77) QUI EST OXHOO ? OXHOO, société en pleine croissance et faisant partie du Groupe Iagona, est incontournable dans le secteur du point de vente. Fort de notre expertise de plus de 30 années passées au service du point de vente, nous proposons une approche différente qui repose sur une offre complète et sur une équipe de professionnels toujours à l'écoute de ses clients. Nous sommes une société atypique très orientée sur les valeurs du design et de l'élégance accessible à tous. Nous recherchons des visionnaires pour poursuivre le développement de notre entreprise.
Notre recherche L'équipe de l'agence de Mennecy recherche son ou sa Vendeur/euse Conseil. Notre futur(e) Vendeur(euse) Conseil sera rattaché(e) au Responsable d'Agence et fera partie intégrante de l'équipe. Vos missions En tant que Vendeur/euse Conseil : - Vous prendrez en charge les clients dans l'agence : les accueillir, identifier leurs besoins, analyser leur demande et leur délivrer des conseils techniques, dans le but de conclure la vente. - Vous participerez au développement commercial de l'agence Le Package et les avantages ? - Salaire fixe - Intéressement - Mutuelle / Prévoyance - Participation au titre de transport - Prime vacances - Tickets restaurant Le petit truc en plus ? - Une ambiance conviviale reconnue dans nos enquêtes de satisfaction - Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste - L'agence de Mennecy est une agence spécialisée PPI (Plâtrerie, Plafond, Isolation)
MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION A VOTRE CANDIDATURE. Vous êtes diplômé CESF, AS, Educateur Spécialisé, en droits privés ou sciences humaines ou spécialisé dans la protection juridique des personnes vulnérables. Vous possédez idéalement le CNC MJPM. Vous avez des valeurs humaines, une aptitude relationnelle, un esprit d'équipe et de solidarité, venez nous rejoindre votre profil nous intéresse. Vous exercerez des mesures de protection juridique dans le respect éthique et déontologique. Vous assurez des missions transversales dans le domaine juridique, social, administratif, patrimonial tout en veillant aux renouvellements des droits des personnes vulnérables: CSS,CAF, dossier retraite, MDPH. Activités : - Assurer la relation avec les personnes vulnérables (visites à domicile et rendez-vous téléphoniques) - Assurer les audiences auprès des magistrats - Travail partenarial/réseau: médecins, assistantes sociales, notaires, huissiers, avocats, trésor public.. Avantages : Reprise selon ancienneté - Grille salaire Convention 66 Voiture de fonction RTT Télétravail Tickets restaurants Prime SEGUR en sus Merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation.
En tant que Préparateur de commandes CACES 1 (F/H), vous serez chargé(e) d'exécuter des tâches essentielles liées à l'organisation et à la gestion des expéditions dans notre entrepôt. - Assurer le filmage méthodique des palettes Europe pour optimiser leur sécurité lors du transport - Effectuer le transfert précis des palettes vers la zone d'expédition en respectant les consignes de sécurité - Participer activement au chargement et déchargement des camions avec le CACES 1, en apportant une attention particulière aux normes de conditionnement En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr* L'établissement : Espace Adolescents est un service d'accueil d'urgence pour adolescents de 12 à 21 ans, au sein De deux maisons accueillant au total 25 jeunes et auprès d'assistants familiaux. Descriptif du poste : Poste d'éducateur scolaire sur pôle pédagogique au sein du service. Travail en journée Pôle de remobilisation et /ou de soutien à la scolarité. Compétences exigées dans l'enseignement ainsi qu'une appétence à mettre en place des activités extra-scolaires (manuelles, artistiques, sportives...). Soutien aux devoirs et soutien à la remobilisation scolaire. Capacité à animer des activités différentes en fonction des profils des jeunes accueillis. Une appétence pour les activités artistiques et manuelles serait bienvenue Diplôme universitaire obligatoire dans l'enseignement. Travail d'équipe pluri- disciplinaire. Connaissance du fonctionnement de l'éducation nationale- Liens à avoir avec les différents de scolarité des jeunes Capacité à prendre en charge des adolescents et à mettre en place des activités en tenant compte de leurs parcours et de leurs histoires. Bon rédactionnel exigé Permis de conduire OBLIGATOIRE Fonctions principales et activités du poste - Proposer des activités éducatives et de médiation - Travail en équipe pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire - Rédaction de notes de situation et de rapports -- Créer une relation de confiance - Communiquer et collaborer en équipe - Participer à l'accueil bienveillant des adolescent(e)s, contribuer à la création d'un climat quotidien apaisé dans le lieu d'accueil - Conduit une activité d'écoute, d'évaluation, d'éducation et de protection auprès des mineurs confiés - Favoriser la poursuite du projet scolaire et/ou professionnel, des activités sportives, culturelles - Proposer des activités éducatives et de médiation - Réunions hebdomadaires - Supervision mensuelle Compétences . Capacités d'analyse, d'évaluation . Savoir faire face à des situations sensibles et d'urgence. Communiquer et collaborer en équipe Salaire selon la convention collective du 15 mars 1966 + 30 points liés à l'urgence Salaire selon la convention collective de 66 Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : A Corbeil Essonnes
Service d'accueil d'urgence recevant des jeunes de 12 à 21 ans- Habilitation aide sociale à l'enfance- Association A.V.V.E.J_Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé_ Expérience de 3 ans dans un poste d'éducateur exigé dont au moins une expérience professionnelle ou de stage long en protection de l'enfance
Vous devrez prendre en charge les tâches et la gestion des dossiers relevant de la spécificité de son activité - Assurer la saisie, la mise à jour et le suivi des flux* dans les outils dédiés en veillant au respect des délais et procédures - Assurer l'interface avec les services internes ou externes concernés - Etre le point de contact, informer les clients internes/externes des actions menées - Procéder aux relances si nécessaire - Analyser et contrôler s'il y a lieu - Contrôler la qualité et la cohérence des données traitées - Contrôler le respect des engagements - Traiter les litiges et/ou non-conformités dans les délais impartis et en assurer le suivi - Archiver et classer la documentation
Stagiaire/apprenti formation au métier de moniteur d'auto école une POEI sera mise en place
Vous devez préparer les colis à envoyer aux clients avant de les confier aux livreurs. - Préparer scrupuleusement les commandes à l'aide des bordereaux, en respectant les quantités et détails requis - Effectuer un contrôle minutieux des commandes préparées pour assurer leur exactitude - Noter attentivement les erreurs observées lors de l'exécution et vérifier avec soin les dates sur les produits
POINT Z, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques, recherche pour l'un de ses clients fidèles, fabricant de matériel, distributeurs de gaz tels que l'oxygène, l'hydrogène, l'azote, etc.), un Monteur-assembleur F/H. Vous serez chargé de réaliser les missions suivantes : - Assembler les différents composants selon les plans et spécifications. - Vérifier la conformité des assemblages à chaque étape du processus. - Monter les pièces avec précision et rigueur. - Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour optimiser les processus d'assemblage et s'entraider lorsque nécessaire. - Proposer des solutions d'amélioration pour les processus de montage. - Lecture de schéma électrique - Respecter les normes de qualité, de montage et de sécurité en vigueur. Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou plus, dans les domaines des fluides, de la maintenance ou justifiant d'une expérience significative dans un secteur similaire. Un esprit polyvalent et bricoleur est fortement apprécié. La lecture d'un schéma électrique est un plus. Avantages : Locaux modernes avec espace cuisine/salle à manger et terrasse extérieure. Modalités : Titre-restaurant : 10 € par jour travaillé. Durée du travail : 39 heures par semaine. Horaires : Lundi au jeudi de 8h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 ; vendredi jusqu'à 16h30. Parking : Parking extérieur privé et sécurisé.
Notre agence POINT Z (Groupe GIF EMPLOI) créer il y a plus de 24 ans, est une entreprise spécialisée de en intérim et recrutement technique qualifié, à forte dimension humaine. Nos 19 agences dont 14 à Paris et 5 en province, délèguent du personnel technique qualifié.
Nous recherchons un assistant ADV (H/F) Export dynamique et rigoureux/se pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans la gestion commerciale et comptable de notre entreprise, en assurant un suivi administratif efficace et en contribuant à l'optimisation des processus internes. Responsabilités - Assurer la gestion administrative des ventes et le suivi administratif et financier des dossiers clients et fournisseurs - Gérer la facturation, le suivi des paiements et les relances clients - Participer à l'élaboration et au suivi des tableaux de bord financiers - Assister l'équipe commerciale dans la gestions des contrats et des devis, notamment gérer les demandes de support clients et assurer un service client de qualité - Organiser et maintenir à jour les dossiers financiers et administratifs - Préparer et analyser des rapports financiers pour la direction - Coordonner les relations avec les partenaires financiers et comptables - Assurer un reporting régulier des activités Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Formation en gestion comptable ou commerciale (Bac+2 minimum) - Une expérience administrative significative, idéalement dans un environnement industriel ou financier - Une maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office, ERP et CRM - Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Un excellent sens du service client et de la communication - La capacité à travailler dans une petite équipe tout en étant autonome dans vos missions - Anglais impératif, autre langue appréciée Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
- Réaliser la prise en charge d'enfants et les guider dans les gestes de la vie quotidienne. - Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort. - Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire Poste à pourvoir immédiatement
Notre client acteur majeur dans la logistique et la gestion de produits alimentaires.Nous sommes à la recherche, pour le compte d'un de nos clients situé à Vert-Saint-Denis, d'un(e) Assistant RH (H/F). Vous aurez pour missions principales : Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats, gestion des avenants, suivi des dossiers du personnel. Assurer la gestion des absences (congés, arrêts maladie) et mettre à jour les tableaux de bord RH. Participer au processus de recrutement : diffusion des offres, tri des candidatures, organisation des entretiens. Préparer l'intégration des nouveaux collaborateurs et assurer le suivi des périodes d'essai. Contribuer à la gestion de la paie : préparation et saisie des éléments variables de paie (heures, absences, arrêts maladie, congés). Répondre aux demandes des collaborateurs et assurer un suivi rigoureux des dossiers individuels. Participer à la mise en place et au suivi des actions de formation. Assurer un reporting régulier des indicateurs RH et contribu De formation Bac+2 minimum en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre discrétion. Excellentes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et connaissance des logiciels de gestion RH souhaitée. Horaire : 8h30 - 16h30 avec des heure supplémentaire à prévoir Rémunération: Salaire de 2 300 EUR/ brut Type d'emploi : Mission d'intérim pouvant déboucher à une embaucheVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Proman recrute pour Proman ! Nous recherchons pour notre agence Lieusaint 2 , notre assistant d'agence (H/F) Polyvalent, vos missions principales seront réparties entre de l'administratif RH et le recrutement. RECRUTEMENT : Rédaction, diffusion des offres d'emploi Réalisation des entretiens de recrutement Proposition et délégation des candidats Fidélisation du personnel intérimaire GESTION DU PERSONNEL: Accueil physique et téléphonique Réalisation des DUE, contrat de travail, visites médicales Préparation et saisie des éléments variables de paie Gestion des dossiers du personnel intérimaires Biper, scanner et trier les contrats de travail Gérer les litiges, la facturation et les avoir Remunération à definir + TR + Primes mensuelles et semestrielles Horaires : 37.5h du lundi au vendredi entre 8h/18h (2h de pauses déj) + 11 RTT Profil recherché : Vous avez déjà une premiere expérience dans le recrutement et vous etes le futur couteau suisse de notre agence Vous aimez la polyvalence? Vous souhaitez intégrer une agence en plein progression avec un bel esprit de partage? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
2 POSTES A POURVOIR Restaurant rapide dans un parc à Trampoline Party Jump à 5 minute de la gare. Emploi polyvalent: Aide cuisine, accueil, service, plonge, ménage, livraison et encaissement.
Dans le cadre de notre développement nous recrutons un Pizzaiolo ou une Pizzaiola, sur notre site du Mée sur seine Votre mission si vous l'acceptez : De façon autonome ou en supervision d'une équipe, tes actions seront : - Préparation des pizzas (garniture et cuisson) - Gestion clientèle (accueil, commandes, téléphone) - Encaissements des commandes - Fabrication quotidienne de la pâte à pizzas - Mise en place du point de vente et des produits - Appliquer les procédures d'hygiène et de sécurité existantes Vos horaires : Service en coupure : 11h30 - 14h et 17h30-21h30 Travail en soirée et we Vos atouts pour passer le casting : - L'amour de la clientèle - Dynamique et généreux(se) en sourire - Autonome, responsable, vous serez capable de gérer votre service - Sensible et à l'écoute de la satisfaction de vos clients - Capable de vous rendre sur votre lieu de travail afin d'assurer votre service Vous vous reconnaissez, n'hésitez plus rejoignez notre équipe ! Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée selon nos secrets maison - Votre pizza à chaque service - Une prime de salissure - Une tenue de travail fournie - Flexibilité des horaires - Une solide mutuelle santé ALAN - Heures Supplémentaires payées
Notre client est une société française spécialisée dans l'étude et la fabrication de moteurs pour l'industrie aéronautique et spatiale.En tant que magasinier logistique H/F, vous devrez participer quotidiennement aux opérations logistiques et activités de son secteur en respectant les consignes et instructions de travail spécifiques. Réaliser les missions logistiques, de réception, de préparations, de colisage des commandes, de kitting à destination des clients et/ou des chaines de montage externes et internes, en utilisant les outils appropriés. Manipuler les pièces, colis et emballages. Participer aux actions de fiabilisation et de bonne tenue des stocks. Vérifier et contrôler l'intégrité des pièces et des cartons et alerter son agent de maitrise en cas d'écart. Utiliser et respecter les standards de management visuel de son secteur. Assurer la bonne gestion, le tri et l'évacuation des déchets et contenants vides (plastiques, cartons, bacs, palettes, etc.) Alerter son agent de maitrise en cas de problèmes fonctionnels ou techniques liés à l'activité Participer aux réunions du secteur (QRQC, IP, 5S, réunions d'avancement, etc.) Respecter le maintien des exigences de sécurité, de propreté, d'hygiène et d'environnement de la cellule (règles SSE...) Contribuer à toute autre action susceptible d'être nécessaire au bon fonctionnement de la cellule. Poste en intérim basé à Réau-Villaroche (77). Rémunération : 12.95EUR TH + 13ème mois. Horaires : 2*8 (6h13h00 - 13h-21h) En tant que magasinier logistique H/F, vous avez de l'expérience dans un entrepôt logisique industriel. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous savez gérer un magain, les entrées et sorties de stocks physiques et informatique, et si possible vous savez manipuler des engins de manutention.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La mairie de Seine-port recherche un agent polyvalent à compter du 1er avril 2025 dont les missions principales sont : -Assurer l'entretien des locaux périscolaires -Participer à la distribution et au service des repas sur le temps du midi -Accompagner les enfants sur les temps de la pause méridienne et du périscolaire -Proposer des activités variées adaptées aux différentes tranches d'âges des enfants Vous ne travaillez pas les mercredis et pendant les vacances scolaires Horaires : Lundi Mardi 11h45 - 17h30, Jeudi Vendredi 11h45 - 14-00 Les besoins du contrat concernent toute l'année scolaire. Les contrats de travail sont à signer de vacances à vacances Le site n'est pas desservi par les transports en commun
Ville de Dammarie Les Lys, 23 371 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collèges, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Ses nombreux parcs (dont une ferme pédagogique) et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre. Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Sous l'autorité du Responsable de la piscine, vous serez chargé d'assurer la surveillance et la sécurité du public dans le cadre des activités aquatiques. Titulaire du BNSSA, vous missions seront : - Assurer la surveillance du bassin -Garantir la sécurité des personnes et effectuer des missions de prévention et secours au besoin -Accueillir et informer les usagers -Participer à l'organisation et animer des activités -Veiller aux conditions d'hygiène et sécurité et faire respecter le règlement de l'établissement Profil : -Réactivité -Capacité d'analyse rapide des situations permettent d'intervenir efficacement en cas d'urgence -Maîtriser les techniques de sauvetage spécifiques qui peuvent sauver des vies. -Maîtrise des gestes de premiers secours est ici indispensable. -Forte résilience émotionnelle pour faire face aux situations stressantes -Etre en capacité de supporter les longues heures de vigilance et les interventions rapides. CDD du 8 Juillet au 4 Aout 2024 - Horaires variables - Disponibilité le soir et weekend
Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche gare de Melun, RER D & Transilien (ligne R, Paris Gare de Lyon ? Melun en 25 min). Commerces, équipements culturels et scolaires, loisirs variés (piscine, cinéma, bowling, etc.). Nombreux parcs, pistes cyclables, accès direct à la forêt et à la Seine, ville verte, agréable.
Gérer une équipe de conducteurs et assurer la relation quotidienne, Planifier, optimiser les missions des conducteurs et gérer les imprévus, Recruter nos salariés conducteurs, Gérer les dossiers salariés (contrat de travail, documents obligatoires, contrôle des heures.), Suivre et traiter les demandes des salariés conducteurs, Organiser les restitutions et remises de véhicules de service, Relation avec les familles des enfants transportés. Poste à pourvoir en CDI, 35h/semaine. Horaires : Pour les collaborateurs ne rentrant pas chez eux le midi : une semaine : 7h30-11h45 / 12h45- 15h30 et la semaine suivante : 10h-13h15 / 14h15-18h Pour les collaborateurs déjeunant chez eux : une semaine : 7h30-11h45 / 13h15-16h et la semaine suivante : 9h30-13h / 14h30-18h
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Gestionnaire ADV (H/F) . Principales missions : 1. Analyse et interprétation des contrats : Examiner attentivement les contrats clients, comprendre les termes et conditions, et en interpréter les exigences pour assurer la conformité et la satisfaction des clients. 2. Enregistrement des contrats et des commandes dans SAP : Assurer l'enregistrement précis et rigoureux de toutes les informations relatives aux contrats et aux commandes dans notre système SAP. 3. Livraison et facturation des moteurs : Coordonner étroitement avec les équipes opérationnelles pour assurer la livraison des moteurs conformément au planning convenu, et gérer efficacement le processus de facturation. 4. Suivi des règlements : Assurer un suivi rigoureux des paiements clients en communiquant avec les parties prenantes internes et externes pour résoudre les problèmes éventuels. 5. Participation aux réunions téléphoniques hebdomadaires : Collaborer activement avec l'équipe CFM Contrats et notre partenaire, General Electric, basés aux États-Unis, en participant aux réunions téléphoniques hebdomadaires pour aligner les actions et favoriser une collaboration efficace. - Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion (SAP, Excel) - Maitrise de l'anglais - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers - Autonomie, réactivité et esprit d'équipe
Description du poste 3 postes pour celles et ceux qui aiment les journées où l'on ne voit pas le temps passer. En tant que Employées /Employés logistiques en entrepôt, vous intervenez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services logistiques en entrepôt. Vous participez à la fiabilité, l'efficience et la sécurité des flux logistiques. Vous pouvez intervenir dans différents domaines tels que : la réception, le stockage, la préparation traditionnelle ou mécanisée, l'emballage et l'expédition de produits en vue de leur distribution aux magasins ou aux clients dans le respect des procédures métiers et de sécurité . Vous contribuez aux performances de l'entrepôt à garantir la promesse client. Cadre et conditions de travail Jours de travail du lundi au vendredi Horaires fixes en 2x8 : 06h00-13h00 / 13h00-20h00 Votre futur métier : Au sein d'un entrepôt Leroy Merlin, vous êtes responsable du chargement, du tri, de la préparation et du transport des produits à destination et en provenance du centre de distribution. Comment ? En travaillant en équipe, avec soin, curiosité et ingéniosité ! Vous contrôlez la quantité et la qualité des marchandises. Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience exceptionnelle à nos clients ! En tant que magasinier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions principales seront les suivantes : - Réceptionner et contrôler les flux entrants de marchandises - Décharger, adresser et stocker les marchandises dans les zones appropriées, - Préparer de façon traditionnelle ou mécanisée, contrôler et expédier les commandes aux transporteurs( livraison, événement,.) : - Scanner les produits à expédier et vérifier leur conformité, - Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetez, - Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton, - Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté. - Traiter et valoriser les déchets. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Votre profil : - Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité, - Vous appréciez la polyvalence et la diversité de missions, - Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues, - Vous avez la satisfaction du travail bien fait, - Vous avez un bon savoir être. Compétences techniques : - Connaissance des flux logistiques, - Procédures métiers et sécurités, - Conduite d'engin de manutention / Caces, - Personnes sans caces acceptées, - Utilisation des outils digitaux et métiers, - Techniques d'inventaire, - Relations clients / partenaires. Comment réussir sur ce poste : En travaillant intelligemment : c'est un métier qui peut à la fois être intense physiquement, et qui demande de l'ingéniosité et de réfléchir à la manière dont on fait les choses, En faisant le lien entre différents interlocuteurs dans un objectif de satisfaction client, Par une attitude positive, en cherchant toujours à trouver des solutions En portant attention à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre. Rémunération et avantages - Un salaire fixe mensuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs - Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise - Une mutuelle et autres avantages (logement, .) - 50% de participation transport - Titres restaurant dont 60% de prise en charge par l'employeur - 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !
- Préparation de commandes pour les chauffeurs, préparer les tournées des chauffeurs (mettre les produits sur le quai) - Gérer les retours de tournées avec les chauffeurs : reprendre la marchandises non livrées, ré étiqueter, filmer et buller les machines - Caces 5 => gerbage des palettes à 4 mètres de haut - Tri des déchets (comme les manutentionnaires) - empiler les palettes. plier les cartons, trier et mettre les emballages (plastique, cartons) à la poubelle. - Nettoyer les quais
Horaires : 35h avec une amplitude 8h / 23h. Possibilité d'arrangement horaire selon contraintes dans la limite du raisonnable. Une période de formation sera mise en place avant la prise de poste en passant par une préparation opérationnelle à l'embauche ( POE ) du 27 mai au 27 Juin 2025 : - Théorie : 28h soit 4j du 27 au 30 Mai 2025 - - Plateau technique : 133h soit 19j du 3 au 27 Juin 2025* : Centre Commercial Woodshop Restaurant CREPE TOUCH Zac de la Plaine du Moulin à Vent 77240 CESSON En plateau technique chaque apprenant aura un planning 35h par semaine avec 2 jours de repos. Missions principales : Assure le service de plusieurs Tables ou la gestion d'un rang Dresse et débarrasse les tables et les consoles Gestion du matériel et des produits d'entretiens Prend les commandes, procède aux encaissements Participe à l'entretien de la salle, du bar et des toilettes Peut intervenir sur le dressage des plats lors de rush en cuisine et également la plonge Assure les commandes VAE Gestion du bar Réalisation des boissons, cocktails, boissons chaudes Réaprovisionnement des stocks de boissons, de consommables VAE Réception des marchandises et rangement des réserves Nettoyage de début et fin de service Mise en place de tout produit nécessaire à la production de service Gestion des consignes Participe à la vente de produits additionnels et au conseil clientèle Qualités : Agilité, rapidité, sens relationnel, bonne mémoire, tenue exemplaire Totalement Polyvalent, disponible, adaptable, aguérri au travail en équipe
POINT Z, agence spécialisée dans le recrutement de profils techniques, recherche pour l'un de ses clients fidèles, fabricant de matériel, distributeurs de gaz tels que l'oxygène, l'hydrogène, l'azote, etc.), un Monteur-assembleur F/H. Au sein d'une entreprise familiale, vous serez chargé de réaliser les missions suivantes : - Assembler les différents composants selon les plans et spécifications. - Vérifier la conformité des assemblages à chaque étape du processus. - Monter les pièces avec précision et rigueur. - Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour optimiser les processus d'assemblage et s'entraider lorsque nécessaire. - Proposer des solutions d'amélioration pour les processus de montage. - Lecture de schéma électrique - Respecter les normes de qualité, de montage et de sécurité en vigueur. Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou plus, dans les domaines des fluides, de la maintenance ou justifiant d'une expérience significative dans un secteur similaire. Un esprit polyvalent et bricoleur est fortement apprécié. Avantages : Locaux modernes avec espace détente (baby-foot), cuisine/salle à manger et terrasse extérieure. Modalités : Contrat : Pré-embauche en intérim, mission en intérim de 3 mois Titre-restaurant : 10 € par jour travaillé. Durée du travail : 39 heures par semaine. Horaires : Lundi au jeudi de 8h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00 ; vendredi jusqu'à 16h30. Parking : Parking extérieur privé et sécurisé. Mots-clés: assembleur-monteur, sdgm systèmes de distribution de gaz, montage de tuyauterie vannes, régulateurs assemblage de composants gaz, normes de sécurité gaz, contrôle de pression vérification d'étanchéité, installation de réservoirs de gaz soudure, brasage, lecture de plans pid, maintenance de matériel gaz, raccords, tuyauteries, test de fuite gaz, équipement haute pression, câblage, raccordement électrique, contrôle qualité, sdgm, maintenance préventive et corrective normes atex (atmosphères explosibles), régulation de flux de gaz,système de sécurité, gaz installation et mise en service, assemblage mécanique, spécialisé conformité iso, normes sécurité etc.
Offre d'Emploi - Chargé d'Évaluation Linguistique occasionnel Entreprise : Ressources Formation est un organisme de formation financé par l'OFII, spécialisé dans l'évaluation et la formation linguistique des primo-arrivants signataires du Contrat d'Intégration Républicaine (CIR). Contexte : plateformes d'accueil de l'OFII. Mission : - Évaluation linguistique : réalisation du test de positionnement linguistique des primo-arrivants signataires CIR - Examinateur TCF : selon les besoins, et si vous en avez l'habilitation, vous pourrez également intervenir en tant qu'examinateur pour le Test de Connaissance du Français (TCF). Profil recherché : - Diplôme : Master 2 en FLE (Français Langue Étrangère). - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans l'enseignement du FLE. - Compétences : Maîtrise des outils d'évaluation linguistique et des techniques pédagogiques adaptées aux primo-arrivants. - Qualités : esprit d'équipe, capacité d'adaptation et rigueur. Conditions du poste : - Planning : lundi 05 / mardi 06 / lundi 12 / mardi 13 / lundi 19 / mercredi 21 et mardi 27 mai - Type de contrat : CDD ou Freelance (49h) - Horaires 8h00-11h30 et 13h00-16h30. - Tarif freelance : 23 euros / heure ou rémunération salarié : 16 euros brut / heure. Envie de contribuer à l'intégration des primo-arrivants signataires CIR ? Envoyez votre CV au format Europass !
Depuis 2004, RESSOURCES FORMATION dispense des certifications (SST, PCIE, HACCP, TCF), des formations pour les primo-arrivants, ainsi que des formations qualifiantes dans plusieurs secteurs d'activités (hôtellerie, restauration, sanitaire et social, numérique). Avec plus de 30 sites en Ile-de-France, RESSOURCES FORMATION s'engage à former et à accompagner ses apprenants pour devenir des professionnels compétents et opérationnels.
Milieu de la restauration. Homme/Femme polyvalent (e) pour entretiens restaurant. Bricoleur /bricoleuse dans l'âme. Motivé et commerciale. Sens du service. Règle Hygiène Alimentaire. Déplacement en région PACA/Rhone Alpes. Véhicule société type Partner mise à disposition.
Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
L'UGECAM Ile de France, organisme de l'assurance maladie est un important acteur régional de santé qui gère 18 établissements dont les activités sont réparties sur 26 sites géographiques en Ile-de-France. Les Établissements et Services de Réadaptation Professionnelle (ESRP) de l'UGECAMIF ont pour missions l'accueil, l'orientation, la formation et l'insertion socioprofessionnelle de personnes en situation de handicap professionnel. Missions principales : - Concevoir des outils et des méthodes pédagogiques et prévoir les ressources nécessaires à la conduite de l'action de formation conformément au scénario pédagogique, aux bonnes pratiques et aux règles de sécurité en vigueur. - Garantir des contenus de formation et des pratiques pédagogiques en phase avec les évolutions sociales, culturelles, technologiques et organisationnelles des entreprises en concevant ou modifiant des programmes de formation ou des scénarios pédagogiques. - Contribuer aux études de faisabilité de développement de nouvelles formations, aux travaux d'ingénierie et à l'élaboration des référentiels. - Constituer des réseaux internes et externes en vue de développer des partenariats dans le cadre de l'ingénierie de formation, de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement du stagiaire. - Transmettre des savoirs, des savoir-faire et des savoir-faire relationnels à des publics adultes en animant des séquences pédagogiques en individuel et en collectif. - Evaluer régulièrement les apprentissages (questionnaires, exercices pratiques...), Evaluations en Cours de Formation (ECF) - S'assurer du bon déroulement de la Certification dans le respect des procédures. - Evaluer les situations pédagogiques et adapter les supports. - Accompagner des personnes en formation au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans la réalisation de leurs parcours et de leurs projets et les conseiller face à leurs choix et décisions d'ordre professionnel. - Assurer une veille pédagogique et une veille de l'environnement socioprofessionnel propre à son domaine d'intervention - Anticiper, planifier et tenir à jour le stock de matériel et fournitures nécessaires au bon déroulement de la formation par la tenue d'un tableau de bord - Maintenir et assurer une veille auprès des fournisseurs et prestataires - Gérer les déchets et réduire les nuisances pour l'environnement - Evaluation et prévention des risques, règles d'hygiène et de sécurité Diplôme de Formateur/Formatrice Expérience exigée en lien avec les métiers du Bâtiment Habilitation Electrique Compétences : Capacités à former un groupe sur : - La maintenance courante des aménagements intérieurs du bâtiment - La maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment -La maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment - Les travaux de peinture Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire (équipe médico-psycho-sociale, assistante de formation, formateurs/trices transverses.) Connaissances des référentiels du titre d'Agent de Maintenance des Bâtiments Qualités : - Capacités d'adaptation - Rigueur - Sens de l'écoute - Autonomie et prise d'initiative - Sens de l'organisation - Qualités rédactionnelles Rémunération : Niveau 5E sans formation pédagogique et 6E avec formation pédagogique selon CCN Salaire brut annuel de base à partir de 30/32K € sur 14 mois, négociable selon profil (+ prime SEGUR 238€ brut sur 12 mois) Nombreux déplacements sur le 77 Etablissement : Acti+ Lieusaint Lieu d'exercice : Lieusaint Poste à pourvoir : dès que possible
L?UGECAM Ile de France, organisme de l?assurance maladie est un important acteur régional de santé publique qui gère 18 établissements sanitaires et médicaux-sociaux dont les activités sont réparties sur 26 sites géographiques en Ile De France.
Au sein de la Direction des Finances de la direction commune, composée d'un Directeur, d'un Responsable, d'un Responsable adjoint référent de site CHA, d'un Responsable adjoint CHSF référent budgets annexes, d'un adjoint des cadres et de 5 gestionnaires, l'Adjoint(e) au Responsable des finances CHSF référent budgets annexes est plus particulièrement en charge de la réalisation et du suivi des budgets et assiste le Responsable dans les missions suivantes : - Participation à l'élaboration des documents budgétaires et financiers du budget de l'hôpital et des budgets annexes : EPRD, PGFP, Suivis infra annuels, Décisions modificatives, Comptes administratifs, Compte financier, Bilan financier, participation aux opérations de clôture ; - Participation au suivi budgétaire dans le cadre des comités pilotage ressource ; - Mise en place d'un suivi des subventions en recettes et en dépenses ;- - Elaboration et suivi du plan prévisionnel de trésorerie, tirage et remboursement de la ligne de trésorerie ;- Supervision de la facturation des dépenses de médecine légale auprès des tribunaux ; - Demande de subventions (CNR, subventions d'exploitation/investissement) ; - Enquêtes financières diverses - Préparation de présentation pour des réunions. De manière générale, il est attendu du Responsable adjoint CHSF référent budgets annexes qu'il assiste le Responsable dans l'organisation du service en fonction des impératifs du calendrier comptable, de savoir rendre compte et alerter le Responsable et le Directeur des finances, d'avoir des capacités de communication envers l'ensemble de ses interlocuteurs CONNAISSANCES PARTICULIERES : Maitrise de la Comptabilité, et notamment dispositions de la M21 ; Connaissance des modes de financement des EPS et de leurs budgets annexes ; Maîtrise des outils de gestion et de suivi d'activité de type tableaux de bord (Business Object .) Maîtrise des outils bureautiques (Excel .) Connaissance du module GEF de Maincare. Poste ouvert aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (BOETH)
Vous devrez assurer un travail de qualité dans l'entretien général de l'établissement et en matière de prévention des risques liés à la sécurité. Suivi de l'entretien des bâtiments, des espaces verts et du parc automobile de l'établissement.L'ouvrier polyvalent d'entretien est chargé de l'ensemble des travaux d'aménagement et de réparation à l'intérieur et à l'extérieur des locaux. Il exécute tous les travaux qui ne nécessitent pas l'intervention d'entreprises extérieures. Sa polyvalence lui permet de suppléer, si nécessaire, l'absence de l'un de ses collègues des services généraux.
Ayant la volonté d'être attentive aux besoins non satisfaits et de proposer des solutions adaptées et innovantes, l'Association se positionne notamment sur des appels à projet. C'est dans cette dynamique qu'a été ouvert début 2015, le premier foyer d'accueil médicalisé en France pour jeunes malades d'Alzheimer à Cesson (77). L'AEDE a également créé, en juillet 2015, un service Tiers Régulateur de l'accueil familial pour le nord de la Seine-et-Marne.
Missions principales : préparer les commandes, réception de marchandise, organisation et rangement de l'entrepôt. Salons et expositions : préparation mobilier et matériel, montage et démontage sur site.
Devenez Négociateur Immobilier et transformez votre carrière ! Vous rêvez d'indépendance, de flexibilité et d'un métier stimulant basé sur l'humain ? Faites de votre reconversion une réussite en rejoignant un réseau dynamique et en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté & Flexibilité Travaillez à votre rythme et organisez vos journées comme vous le souhaitez. Profitez d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Opérez depuis chez vous et sur le terrain, en toute autonomie. * Un accompagnement sur-mesure Accédez à une formation complète dès votre intégration, en présentiel et à distance. Bénéficiez du soutien d'un mentor et d'experts en immobilier, commerce, juridique et digital. Travaillez avec des outils performants pour estimer, promouvoir et gérer vos biens avec succès. * Une rémunération attractive Percevez des commissions pouvant aller jusqu'à 87 % ! Lancez votre activité sans apport financier initial. Accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet, de la prospection à la signature. Développez votre propre équipe et générez des revenus complémentaires. Vous êtes ambitieux, motivé et prêt à vous investir ? Nous vous accompagnons vers le succès ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus !
Pour une entreprise d'envoi de colis et bagages de particuliers et professionnels vers l'Algérie, la Tunisie et le Maroc située à Melun (Almont), nous recherchons un/e assistant/e administratif/ve et commercial/e maîtrisant le français et l'arabe. Vos missions : - accueil de la clientèle, - établissement des bons et formulaires de transports, - prise de contact avec les transporteurs. Vous échangez avec la clientèle en France et des prestataires situés dans les pays du Maghreb. Jours de travail : du mardi au samedi inclus. Deux postes sont à pourvoir : - un poste sur des horaires du matin de 7h à 13h - un poste sur des horaires de l'après-midi de 13h à 19h.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 13122024BQ
Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2340 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Sup Intérim Montereau recherche des Conditionneurs parfum H/F Au sein d'une industrie spécialisée dans le conditionnement de parfums, vos missions consisteront à : Pose de clavettes sur les flacons de parfums Formation des étuis Mise en pochon Stickage des étuis Préparation des commandes Contrôle visuel Lecture des Ordres de Fabrication Industrie située à Vaux le Penil, proche Melun (77) Horaires de journée du lundi au vendredi (7h45-16h30) Pas de travail le weekend 11€88 /heure + carte restaurant + IFM + Congés payés + Possibilité de compte CET + Comité d'entreprise Mission longue durée à pourvoir dans une société dynamique et moderne
Dans une entreprise à taille humaine, leader français du service de coupe et de marquage sur gaine thermo rétractable. Nous recherchons notre futur agent d'atelier dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite. En tant qu'agent d'atelier, vous jouerez un rôle essentiel dans le service, en veillant à l'application efficace et précise des procédures. Les missions attendues du poste : - Préparation des commandes - Fabrication de manchons (gaine coupée) et joints sur machine - Inventaire de stock - Réception et stockage des marchandises - Maintenance de premier niveau des équipements de l'atelier et métrologie - Contrôle de la conformité des produits - Conditionnement et emballage des commandes Compétences attendues pour ce poste : Autonomie, méthode et rigueur Capacité d'adaptation Sens pratique Capacités relationnelles Capacités à se conformer à des consignes, des procédures déterminées Horaires : du lundi au vendredi - horaires flexibles
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Qui sommes nous ? Cozynergy, partenaire des Banque Populaire et Caisse d'Epargne, a pour ambition d'être le leader de la rénovation énergétique des particuliers dans les territoires. Après 10 ans d'existence et plus de 5000 chantiers de rénovation énergétique globale à notre actif, nous disposons d'un réseau expert de plus de 450 installateurs agréés RGE, et près de 150 collaborateurs qui œuvrent chaque jour partout en France via nos 12 agences réparties sur tout le territoire. Grâce à une approche novatrice et clé en main, nous réalisons tous les travaux de rénovation énergétique de l'habitat (isolation, menuiseries, chauffage, climatisation, ventilation photovoltaïque). Votre mission si vous l'acceptez ? Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées ! Pour cela vous : - réalisez le bilan énergétique chez votre client ; - informez votre client des aides et subventions ; - chiffrez le projet de votre client ; - validez la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux ; - effectuez la visite technique et suivez votre client jusqu'à la fin de son projet Vous êtes le principal interlocuteur du client, et garantissez d'une part sa bonne prise en charge, et d'autre part l'image de Cozynergy ! Votre package ? - Rdv qualifiés fournis - Commissions déplafonnées - Challenges commerciaux (agence et nationaux) - Un accès à la veille continue sur toute la réglementation - Outils informatiques internes (moyennant une compensation financière) Postulez si. - Vous recherchez une structure fiable capable de répondre à la rénovation d'ampleur ; - Vous avez une expérience en BtoC et rénovation énergétique ; - Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques ; - Vous êtes agile face au changement et persévérant ; - Vous êtes orienté satisfaction client et très organisé Rejoindre Cozynergy c'est... - bénéficier d'une structure solide, en développement national et soutenu par des banques engagées en faveur de la transition énergétique, - intégrer une entreprise qui place la satisfaction client au sommet, - privilégier la qualité des produits et favoriser les meilleurs artisans locaux, - se former en continu et monter en compétence sur la rénovation globale, - recevoir un accompagnement personnalisé de son responsable d'agence et profiter d'un véritable esprit d'équipe de la force de vente, - compter sur des équipes support investies, - s'implanter dans une logique de rénovation globale. Nos responsables d'agence et nos responsables commerciaux régionaux sont là pour vous aider au quotidien. La proximité et la convivialité sont notre valeur ajoutée au sein de l'entreprise, l'objectif étant de favoriser un environnement stimulant ! Convaincu ? Saisissez votre chance d'intégrer une entreprise en pleine croissance sur un marché porteur ! STATUT AGENT COMMERCIAL INSCRIT AU RSAC EXIGE !
Vous intervenez chez nos clients pour des prestations de vitrerie en Ile de France et à Reims. Vos plannings sont faits sur des tournées de vitrerie. Planning du lundi au vendredi (Ponctuel le samedi) PERMIS B OBLIGATOIRE Expérience exigée comme laveur de vitres et expérience appréciable pour les activités suivantes également : Shampoing moquette / Décapage CDD 2 Mois (renouvelable) - 2 postes à pourvoir.
Au sein d'une plateforme logistique, vous travaillerez en tant qu'Agent de sécurité à temps complet et vous assurez pour mission la sécurité et la sûreté à l'accueil du site. En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Travail du lundi au samedi 3 à 4 jours par semaine de 06h à 18h. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Pour une boucherie située au Mée-sur-Seine près de la gare, nous recherchons un/e employé/e polyvalent/e qui effectuera l'entretien des locaux et la mise en rayon de produits. Jours et horaires de travail : mardi, mercredi, jeudi : de 18 heures à 20 heures vendredi et samedi : de 10h à 20h, une heure de pause le midi Jours de repos dimanche et lundi.
MEGLIO PIZZA recherche un nouveau collaborateur (H/F) dans le cadre de son développement d'activité. Prépare, assemble et cuit des pizzas spécifiques à partir du menu du restaurant Et selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Peut effectuer la vente/caisse. Profil recherché : Si vous êtes motivé, rigoureux et ponctuel Une expérience notable est souhaitable si pas de diplôme. Avantage en nature avec prise ne charge des repas lors des journées de travail.
Vous aurez à faire de la maintenance industrielle de convoyeurs, tri de bagages au nord de Paris (autour de Charles de Gaulle), de systèmes automatisés. Primes panier de 10 euros et primes salariales de 4000 euros par an. Voiture de service proposée.
Notre client, acteur du secteur de l'Aéronautique, recherche un PROGRAMMEUR CFAO - METTEUR AU POINT. Votre rôle consistera à Etablir, optimiser et valider les programmes d'usinage sur machine afin d'usiner des pièces conformes dans les meilleures conditions techniques, économiques et qualité. Les missions principales : 1) ETABLIR ET OPTIMISER LES PROGRAMMES D'USINAGE Analyser la liasse technique Définir une stratégie d'usinage : outillages, trajectoires outils, choix des outils coupants, etc. Déterminer le couple attachement - outils coupants le mieux adapté à l'application et les conditions de coupe associées Concevoir des outillages (CAO + mise en plan) Créer le(s) programme(s) d'usinage (FAO + plan interopérations) permettant d'obtenir la conformité des pièces produites dans les meilleures conditions techniques et économiques Rédiger les instructions de travail et fiches outils coupants Traiter les demandes de modification Participer à l'amélioration / optimisation des processus de fabrication et à la résolution des problèmes Participer à la gestion de configuration des programmes 2) VALIDER LES PROGRAMMES D'USINAGE SUR MACHINE Assurer la conduite d'une machine CN dans les conditions normales d'utilisation, et le respect des règles de sécurité notamment Assurer la préparation, les réglages machine et la préparation des outils coupants Effectuer les mises au point des pièces FAI afin de valider la conformité et la robustesse du programme d'usinage et des documents associés 3) PARTICIPER AUX ACTIVITES : De chiffrage : estimation des temps d'usinage, réglage, NRC, etc. D'amélioration continue : nouvelles technologies, optimisations (palpage, ébavurage, macros d'usinage), chantiers de réduction des coûts de production, etc. Revue des exigences PROFIL : Niveau BAC minimum, BAC+2/+3 idéalement Utilisation du pack Office Maîtrise d'un logiciel CFAO (Catia v5 ou TopSolid v7) Bonnes connaissances de mécanique (isostatisme, lecture de plan, etc.) Bonnes connaissances en usinage (outillages, outils coupants, matières, conditions de coupe, etc.) Définir une stratégie d'usinage Utiliser une machine CN (Siemens et FANUC) Mettre au point une pièce Autonomie / Rigueur / Curiosité / Prise d'initiative / Esprit d'équipe
Notre agence spécialisée dans le recrutement technique recherche, pour l'un de ses clients en Essonne, spécialiste en tôlerie et chaudronnerie, un aide plieur/aide cisailleur. Votre principale mission sera de produire des pièces, des éléments finis et/ou semi-finis par découpe et mise en forme de plaques, de tôles, de profilés, de barres et de tubes au moyen de machines conventionnelles ou à commande numérique. Vous êtes manuel et vous savez déjà vous servir des machines plieuse, cisaille.. Les connaissances de pliage sont un plus. Qualités et savoir-faire exigés : un savoir-être et une motivation sans faille, capacité à lire des plans, connaître les outils de coupe, connaissance des différentes techniques de cisaillement, conscience de la sécurité des opérations de cisaillement, capacité à maintenir les équipements en bon état de fonctionnement, capacité à travailler en équipe et à communiquer et connaissance des matériaux et de leurs propriétés de coupe. Vous devrez vérifier la conformité des pièces découpées avec les plans et les spécifications fournies. Débutant avec stages et/ou alternance acceptés. Horaires en 2 x 8H décalés: 1 semaine de 6h à 13h30 / 1 semaine de 13h30 à 20h40
Notre client, spécialisé dans la fabrication sur mesure d'éléments en bois pour l'agencement intérieur, recherche un menuisier d'atelier bois expérimenté pour rejoindre son équipe. Réalisation de pièces bois selon plans (mobilier, agencement, menuiseries intérieures) Lecture de plans et prise de côtes Usinage, découpe, assemblage et montage des pièces Utilisation de machines traditionnelles et numériques (scie à format, déligneuse, toupie, CNC.) Contrôle qualité des éléments fabriqués Respect des règles de sécurité et des délais de production Formation en menuiserie bois (CAP/BEP/BAC PRO minimum) Expérience confirmée en atelier Maîtrise des machines traditionnelles et idéalement numériques Lecture de plans indispensable Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Au sein de la Direction Régionale Ile de France Est, vous êtes rattaché à l'Agence Interventions Boucle De La Marne En tant que Manager de proximité, vous participez à l'animation des équipes de l'agence (techniciens électricité, techniciens d'intervention polyvalents) et assurez la qualité et la continuité de fourniture d'électricité. Vous êtes garant de l'organisation de l'activité journalière des équipes en fonction de la programmation des interventions, des ressources disponibles et des aléas d'exploitation. Vous mettez à disposition les moyens matériels pour la réalisation des activités exploitation et clientèle. Vous prenez part à la distribution du travail et au débriefing avec les commentaires et les explications nécessaires. Vous accompagnez les techniciens dans leur montée en compétence sur les activités de l'agence et participez à la réalisation des entretiens annuels. Vous contribuez directement à la performance globale de l'équipe au service des parties prenantes d'Enedis (clients externes, clients internes, salariés) et êtes un acteur important en matière d'animation et de management de la prévention, de la connaissance des règles et des procédures. Face aux évolutions, vous êtes force de proposition et visez l'amélioration du fonctionnement du groupe par la mise en place d'actions innovantes en termes de performance, de professionnalisme ou de sécurité. Vous faites partie du collectif managérial dynamique de l'agence. Une prime d'intéressement avec abondement Prime d'astreinte mensuelle Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire .) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Vous disposez de compétences managériales (leadership, capacité à déléguer, écoute et communication) ainsi que d'une bonne connaissance du domaine de la prévention. Constructif, force de proposition, autonome et rigoureux, vous avez une bonne capacité d'apprentissage et des qualités relationnelles avérées. Vos valeurs professionnelles conjuguent le goût de la performance économique et de la performance sociale et la volonté de créer un collectif de travail. Vous êtes à l'écoute, capable de vous remettre en question, et prêt à innover y compris au niveau des pratiques managériales. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 avec une expérience minimum de 3 ans dans le domaine du Management et vous souhaitez travailler dans le domaine de l'électricité dans une Agence en pleine transformation, rejoignez-nous ! Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Le Service d'Aide à Domicile (SAAD) de l'ASAD du Coudray Montceaux recrute UN ou UNE AIDE À DOMICILE (H/F) En CDI - Temps partiel (30 heures semaine) Bienvenue au sein de l'association ASAD Seine Essonne, un acteur majeur dans les secteurs médico-sociaux, au service des personnes vulnérables sur le territoire de l'Essonne. Notre projet institutionnel vise à proposer une approche globale et diversifiée d'accompagnement à domicile. Le SAAD de l'association participe activement au maintien à domicile des personnes âgées ou en situation de handicap, en assurant un accompagnement de proximité, respectueux de l'autonomie et du rythme de chacun. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) aide à domicile n'intervenant pas sur les actes de soins ou d'hygiène (toilette exclue), mais centré(e) sur l'accompagnement dans les actes essentiels et les activités quotidiennes. Vos missions : Sous la responsabilité d'une responsable de secteur, vous assurerez : - L'entretien du logement - La préparation des repas - L'aide à la prise des repas - L'aide au lever et coucher (hors mobilisation complexe) - L'aide aux courses - Le lien social et les échanges avec la personne accompagnée Vous intervenez en coordination avec les équipes de soins pour les patients suivis conjointement. Secteur d'intervention : S3 : Corbeil-Essonnes, Étiolles, Saint-Germain-lès-Corbeil, Soisy-sur-Seine, Morsang-sur-Seine, Saint-Pierre-du-Perray, Saintry-sur-Seine, Tigery, Le Coudray-Montceaux Profil recherché : Diplôme d'ADVF ou expérience significative dans le métier (exigé) Sens de l'écoute, bienveillance et respect de la personne Capacité à travailler en autonomie et en équipe Ce que nous vous offrons : * Un accompagnement dès votre intégration et tout au long de votre parcours * Des opportunités de formation et d'évolution (VAE, diplôme DEAES.) * Un CSE actif (chèques cadeaux, galette, barbecue, ventes privées.) * Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté * Remboursement des frais kilométriques au-delà de la convention * Mise à disposition d'un smartphone professionnel Amplitude horaire de 8h30 à 17h30 Vous aimez prendre soin des autres tout en valorisant leur autonomie ? Rejoignez une équipe engagée, à taille humaine et reconnue pour son professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Créée en 1964, l?association Aide et Soins A Domicile Seine Essonne (ASAD) a pour objet de favoriser le maintien à domicile, en assurant la prise en charge des personnes de plus de 60 ans, ou en situation de handicap ou de maladie invalidante ou chronique. Pour mener son action au quotidien, 160 professionnels sont organisés en plusieurs dispositifs coordonnés au sein d?un SPASAD. Pour en savoir plus, contactez notre site Internet, ou page Facebook.
Vous avez en charge la gestion et l'animation de nos activités d'accompagnement numériques. Vous assurez une mission de médiation numérique et d'accompagnement de nos usagers dans l'utilisation d'internet dans le cadre des démarches administratives en ligne. Dynamique et force de proposition, vous avez en charge de développer des projets variés et innovants autour de l'accès aux services publics via le numérique. Vous avez notamment la mission d'organiser et de conduire des ateliers collectifs ou des accompagnements individuels, pour expliquer le fonctionnement et le maniement des matériels et des outils, présenter les principaux services administratifs en ligne, développer les capacités à les utiliser en autonomie, sensibiliser aux règles de droit, de sécurité et de civilité sur Internet. permis exigé car transport de matériel informatique - formation prévue de quatre mois en région parisienne voiture de service à disposition
Nous sommes à la recherche d'un technicien ascensoriste H/F), pour l'un de nos clients situé à Moissy Cramayel (77) Missions : - Interventions sur des cabines d'ascenseurs en réparation ou modernisation Profil : - Expérience d'un an sur un poste similaire - Diplôme : bac maintenance - Connaissance : hydraulique, maintenance des ascenseurs - Permis B exigé pour les déplacements Qualités : diplomate, disponible, ponctuel, rigoureux Travail en binôme sur l'île de France
Description du poste Sous la responsabilité du chargé de projet de la citoyenneté vous êtes garant du bon déroulement de l'estival du lys. Vous serez en capacité de gérer une équipe d'une vingtaine d'animateurs. Vous avez une expérience dans un poste similaire. Vos missions - Assurer la mise en place et le bon fonctionnement des animations et des équipements avant, pendant et après l'événement. - Contrôler quotidiennement l'état du matériel - Gérer et coordonner les différentes interventions sur le site (prestataires, agent communal, secours.) - Être en contact permanent avec les usagers - Être l'interface avec la ville - Veillez à la sécurité sur le site et gérer les flux - Manager l'équipe des saisonniers - Être le garant de l'image de la Municipalité - Gérer les tensions Compétences - Connaissance de la réglementation en matière de sécurité (ERP) - Maîtrise du secteur de l'animation - Connaissances techniques du secteur événementiel Aptitudes - Rigoureux(se), méthodique, vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse. - Aptitude au management de proximité et à la coordination des équipes - Gestion du stress et des imprévus - Pro actif et esprit d'initiative - Dynamique et organisé(e), vous savez faire preuve d'anticipation et de réactivité - Autonomie et capacité à gérer les priorités quotidiennes - Aptitudes relationnelles avérées - Polyvalence Horaires et jours de travail Poste à pourvoir du 15/07/2025 au 02/08/2025 13h30-19h30 du mardi au samedi Installation le 15 juillet de 8h30 à 17h Démontage le 2 aout de 9h à 16h
Au sein de notre Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous serez chargé de gérer le maintien en condition opérationnelle des applications en lien avec l'activité CRM, de leur support et de leur évolution en s'assurant de leur efficacité technique, du respect des bonnes pratiques ainsi que des coûts. Vous travaillerez au sein du pôle Front composé de 9 collaborateurs. En tant Expert(e) CRM, vos activités seront les suivantes : * Gérer les demandes d'évolutions et les projets confiés : qualifier, chiffrer, spécifier, réaliser, livrer et suivre ces demandes/projets en collaboration avec les autres métiers et les autres équipes de la DSI. * Mettre en œuvre les actions de maintenance, d'évolution en collaboration avec les autres membres du service * Être source de proposition pour garantir la fiabilité, la performance et l'évolutivité des systèmes et applicatifs de votre domaine et fournir des recommandations * Garantir le niveau de sécurité lié à l'activité et participer à la mise en œuvre de la politique de sécurité de l'information. * Prendre en charge les demandes de support complexes et/ou urgentes sur le CRM et apporter votre expertise aux collaborateurs du domaine sur les demandes d'intervention le nécessitant. Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une Master spécialisé, vous disposez d'une expérience technique en CRM et/ou sur des activités similaires (outil de campagne marketing). * Maitrise des outils CRM tels que Selligent, Salesforce, Hubspot, Monday... * Outils de campagne marketing * Langage de développement : Javscript, C#, Powershell, SQL, Procédure stockée SQL, SSIS, XML, JSON Des connaissances sur SSIS et TALEND seraient un plus mais ne sont pas requises. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et de synthèse. Vous êtes force de conseil et savez conduire les missions qui vous sont confiées de façon autonome. Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.
Vous êtes passionné(e) par la coiffure et vous souhaitez évoluer ? Ce poste est fait pour vous ! Missions principales : - Réalisation de toutes prestations : coupe, couleur, mèches, coiffage, etc. - Accueil et accompagnement client avec professionnalisme et convivialité - Conseil en vente de produits & prestations pour développer la moyenne de fiche - Force de proposition pour dynamiser le chiffre d'affaires - Participation à la gestion du stock - Animation et création de contenu pour les réseaux sociaux du salon - Implication dans la vie du salon et dans son évolution Profil recherché : - Expérience confirmée en salon - Goût du challenge et du travail en équipe - Sens du relationnel, de l'écoute et du conseil - Dynamisme, autonomie, rigueur - Maîtrise des réseaux sociaux (un plus apprécié) Nous vous offrons : - Formations continues dans une grande école du groupe à Paris (en coupe, technique, management) - Convention du groupe Tchip Coiffure avec un cadre de travail structuré - Challenges permanents avec L'Oréal Professionnel + challenges internes au salon - Primes attractives sur chiffre d'affaires et ventes - Horaires avantageux : 10h - 18h, pas de nocturne - Grande salle de pause pour de vrais moments de repos - Une ambiance de travail agréable, bienveillante, et orientée évolution professionnelle Nous avons hâte de vous rencontrer !
Un poste dans l'aéronautique dans le 77, ça vous dit ? Venez rejoindre notre client, aux côtés duquel vous allez travailler sur les missions d'automatisme de A à Z. Véritable pilote de votre projet, vous serez épaulé par l'équipe et travaillerez sur des projets variés et captivants. Vos missions : * conception, installation, programmation, réglage et dépannage des bancs (automates SIEMENS). * conception et correction des schémas électriques * Fiches de recette soft / test de non-régression * Création et réponse tickets base de données (i-bancs) * Reporting d'avancement des programmes de développement en mode projet * Rédaction de notices et manuel utilisateurs Poste sédentaire, déplacements exceptionnels dans le Sud. Rémunération selon expérience : 4-5 ans : 42-48K plus 10 ans d'expérience et+ : 48-58K On y va ?
Intitulé du poste : Comptable public - Responsable du service impôt des particuliers de Corbeil (H/F) ***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le jeudi 15 mai 2025 - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS*** 180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h. Vos missions en quelques mots : Le SIP de Corbeil est compétent sur un périmètre géographique correspondant aux communes de l'Est du département, dont Corbeil, Villabé, Milly la Forêt. La circonscription comprend essentiellement des zones urbanisées et quelques zones plus pavillonnaires. Au 1er septembre 2025, le SIP de Corbeil comptera au TAGERFIP : 2 A+, 2A, 14 B et 17 C. Les missions de ce service consistent principalement à assurer : l'accueil multicanal des usagers tout au long de l'année ; la campagne de déclaration d'occupation pour l'établissement de la taxe d'habitation ; la campagne déclarative à l'impôt sur le revenu (IR) ; la campagne des avis d'imposition (IR, impôt sur la fortune immobilière et impôts directs locaux des particuliers) ; le contrôle des déclarations ; le traitement du contentieux ; le traitement de la défaillance déclarative ; la conduite des opérations de recouvrement amiable et offensif ; Le SIP est l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu et aux impôts directs locaux. Pour les missions qui ne relèvent pas de sa compétence, il renseigne les usagers et transmet les informations aux interlocuteurs concernés (CDIF, SIE, trésorerie amendes, etc.). Le responsable du SIP devra : - piloter, animer organiser l'activité de ses équipes ; - veiller à la bonne articulation des missions entre les différents pôles fonctionnels et à la qualité de service auprès des usagers ; - apporter le soutien technique requis aux équipes et garantir une bonne maîtrise générale des risques ; - animer le collectif de travail et garantir la fluidité de la communication au sein et entre les équipes ; - contribuer à la gestion des opérations logistiques. Profil recherché : Savoir-être : Le candidat devra disposer de qualités managériales lui permettant de conduire les changements de manière opérationnelle, de piloter et d'accompagner ses équipes dans le cadre de l'évolution des missions des SIP dans un environnement de réformes à décliner dans la gestion opérationnelle. Il devra fixer les orientations, être moteur, savoir organiser le travail des équipes et apporter des solutions et des méthodes permettant d'effectuer les principales missions. Sur le plan relationnel, le candidat fera preuve d'une très grande capacité d'écoute, de dialogue et de disponibilité, en veillant à créer une cohésion d'équipe et à insuffler une dynamique d'ensemble Compétences requises : Le candidat aura démontré, au travers de ses expériences professionnelles, des capacités de management s'agissant d'un service important. Les capacités d'animation, de pilotage et d'encadrement sont attendues ainsi que la capacité à prioriser les échéances et les enjeux au regard des missions et à les faire partager à l'encadrement intermédiaire et aux agents. Une expérience réussie dans la gestion d'un poste comptable et la connaissance du métier de la fiscalité des particuliers (assiette, recouvrement, gracieux et contentieux) ainsi que celle des applications métier constituent un atout certain sans être pour autant un critère déterminant. Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l'article L332-2-2° du CGFP sur la base d'un CDD de 3 ans.
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, .
Etant un acteur majeur de la restauration rapide avec près de 270 points de vente en France répartie dans les centres commerciaux, les gares et les aires d'autoroutes mais également à l'international, La Croissanterie se démarque par sa qualité lui permettant de cette manière d'être élue « Meilleure Sandwicherie de l'Année » à 5 reprises. Appartenant au Groupe DELINEO, notre ADN est celui d'une société à taille humaine, soucieuse d'entretenir une proximité entre tous. Ainsi, chacun de nos 500 collaborateurs se sent membre à part entière de son développement. Dans un contexte où la restauration rapide de qualité reste un secteur dynamique et solide, La Croissanterie recrute dans ses effectifs afin d'accroitre son développement. Dans cette perspective, nous recherchons un poste de : --- Responsable de Magasin (H/F) à LIEUSAINT (77) --- Vous aurez la responsabilité de : - Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs, en les formant aux bases du métier ; - Animer une équipe de plusieurs collaborateurs ; - Etablir le planning des collaborateurs ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'ensemble du personnel ; - Gérer les stocks de la prise de commande jusqu'à la réception ; - Superviser les flux de ventes et mettre en place les actions commerciales ; - Effectuer les ouvertures ou les fermetures du restaurant ; - Conseiller la clientèle sur les différents produits mais aussi la fidéliser dans le cadre du développement du chiffre d'affaires de la société ; - Assurer la transmission des fonds monétaires vers les services concernés. Profil recherché : - Vous avez une expérience de la gestion d'un centre de profit en restauration rapide ou commerciale ; - Vous aimez le terrain, manager une équipe, développer un CA, fidéliser la clientèle dans le respect des normes de fabrication, d'hygiène, de gestion et de vente de vos produits ; - Réactif et rigoureux, vous êtes autonome tout en restant à l'écoute des conseils qui vous permettront de progresser. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion et qui a le sourire ? N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Informations complémentaires : - Nous nous engageons contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Également, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, - Formation sur le poste : Une période de formation est à prévoir sur un de nos sites formateurs La croissanterie. Pour le poste de Responsable de Magasin, il est d'une durée de 3 semaines. - La rémunération du poste. Vous trouverez ci-dessous les éléments de rémunération : - Taux horaire : 13,75 euros - Salaire brut fixe : 2085,46 euros avec une part d'élément variable 1% du chiffres d'affaires TTC, une prime de progrès calculée en fonction du chiffre d'affaires, le rapport entre la main d'œuvre et la production, l'audit laboratoire et l'audit client mystère. Cette prime peut aller jusqu'à 10% du salaire les 3 derniers mois. Dispositions contractuelles spécifiques : 37 heures hebdomadaires dont 2 heures supplémentaires payées par semaine - Statut agent de maîtrise
Nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) d'Agence pour piloter le site stratégique de TIGERY (91), en CDI et à temps plein (statut cadre / forfait jour). Vos missions principales : Rattaché(e) à la Direction générale et à la Présidence du Groupe, vos responsabilités incluent : - Piloter et optimiser l'activité transport dans le respect de nos organisations et des exigences qualité, sécurité et réglementaires - Encadrer et animer une équipe de 110 collaborateurs (exploitation, chauffeurs, administratifs, services généraux) - Assurer la gestion des moyens humains, techniques et financiers - Animer et développer l'activité commerciale locale, en cohérence avec les ambitions du groupe Votre profil : - Formation supérieure (Bac + 4 minimum) en logistique, transport, supply chain ou équivalent - Solide expérience dans un environnement multi-sites transport ou logistique (8 à 10 ans minimum) - Excellent sens de l'organisation et de l'analyse - Leadership naturel, esprit collaboratif, capacité à fédérer - Maîtrise des outils SI métiers (TMS, WMS, ERP) - Connaissance du secteur du transport sous température dirigée (atout apprécié) Pourquoi rejoindre DISPAM ? : - Un groupe en pleine croissance, reconnu pour son excellence opérationnelle - Une culture d'entreprise humaine, exigeante et tournée vers l'innovation - Un poste stratégique avec un impact direct sur la performance du Groupe - Des conditions de rémunération attractives : o Salaire Brut mensuel à partir de 6000 € selon profil et expérience o RTT : 8 jours par an o Prime d'ancienneté (2 ans : 2 %, 5 ans : 4 %, 10 ans : 6 %, 15 ans : 8 %) o Prime de 13ème mois (sous conditions d'ancienneté) o Mutuelle d'entreprise o Mise à disposition d'une voiture (avec badge autoroute et carburant). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui, à compétences équivalentes, sont prioritaires. SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE
DISPAM, référence nationale dans le transport sous température dirigée, s'inscrit dans une dynamique de croissance régulière et maîtrisée. DISPAM met l'innovation, la performance opérationnelle et l'engagement client au cœur de ses priorités.
Vous travaillerez principalement pour une société d'agro-alimentaire spécialisée dans la fabrication de pains et viennoiseries. Manager et coordonner une équipe - Lecture de plans de fabrication 2D et 3D - Traçage sur tôles et profilés - Débit de tôles et profilés - Soudage TIG , Mig - Redressage Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP, BEP ou équivalent Chaudronnerie ou expérience significative dans la chaudronnerie .
ENTREPRISE Fort de ses 240 collaborateurs, le Groupe RIAUX, entreprise familiale créée dans les années 1970, numéro un français de l'escalier sur-mesure intervient sur l'ensemble du territoire national avec trois marques phares : Riaux Escaliers, Mauges Escaliers et Skali pour des clients de la promotion immobilière, artisans, architectes, constructeurs de maisons individuelles.. Rejoindre le Groupe RIAUX c'est : - Intégrer le 1er fabricant français d'escaliers sur-mesure - Rejoindre un Groupe qui capitalise sur la montée en compétences de ses collaborateurs - Participer à l'engagement du Groupe dans sa démarche RSE - Adhérer à des valeurs humaines que partage l'ensemble des collaborateurs : l'innovation, l'exigence, l'humilité, le respect, la bienveillance, l'esprit d'équipe, la montée en compétences. La qualité de nos produits et les services proposés à nos clients sont notre priorité, nous avons le goût du travail bien fait. Pour transmettre et pérenniser notre savoir-faire, l'ouverture d'une école de formation, spécialisée avant tout sur la pose d'escaliers sur-mesure est l'un des nombreux projets lancés au sein du Groupe. Le Groupe Riaux, qui conçoit, fabrique et pose des escaliers avec une équipe dédiée et formée à ses produits, recrute un menuisier poseur : secteur Seine et Marne. MISSIONS Vous intégrerez une équipe de poseurs régionaux et de technico commerciaux sous la direction du Responsable de Région IDF/Centre. Après une période de formation au sein de l'école interne Riaux Académie sur les techniques de pose d'escaliers sur mesure et sur les produits RIAUX, vous réaliserez les missions suivantes : - Pose des éléments fabriqués sur mesure, sur la base d'une pose d'escalier par jour soit 5 par semaine en moyenne - Habillage de dalles - Suivi qualité des travaux - Gestion des SAV Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable de Région, vous serez soutenu(e) et accompagné(e) sur le terrain par le Technico-Commercial de votre secteur. PROFIL Diplômé(e) CAP/BEP en menuiserie, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de poseur en menuiserie intérieure. Doté (e) d'un grand niveau d'autonomie, vous appréciez travailler seul tout en étant intégré à une équipe. Amoureux du bois, vous avez le sens de l'esthétique, du travail bien fait, du service et de la relation clients. REMUNERATION & AVANTAGES - Statut ouvrier Convention collective du Bâtiment - Rémunération Fixe selon expérience sur 12 mois - 35h hebdomadaires - Prime de panier - Prime CP : 30% d'un mois de salaire versé en 2 fois - Affiliation à la caisse des congés payés du Bâtiment - Mutuelle et prévoyance BTP Santé PROBTP prise en charge à 80% - Période d'essai : 2 mois renouvelables 1 fois. - Véhicule et matériel pour les besoins du chantier mis à disposition PROCESS DE RECRUTEMENT 1er entretien en visio avec la consultante en charge du recrutement 2ème entretien avec le Responsable de Région Journée en immersion sur le terrain avec le technico-commercial de secteur.
Le Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour l'un de ses clients , entreprise spécialisée dans la fabrication de portes, garages etc. un Technicien de Maintenance H/F dans le 91 / 77 Le poste est à pourvoir en CDI. Rattaché au Technicien de maintenance leader et en collaboration avec le chargé de relations clients, vous assurez la mise en place, le développement et le suivi des contrats de maintenance, interventions en garantie ou réparations/dépannage sur des portes industrielles et équipements quais. Vos missions : Assurer des visites de maintenance selon réglementations en vigueur Etablir un diagnostic ou un devis de réparations Commander les pièces détachées nécessaires Effectuer les réparations Remplir et transmettre au service concerné les bons d'intervention signés par le client pour facturation De formation initiale en électrotechnique/MEI, votre expérience de 3 à 5 ans en interventions de maintenance vous permet un fort degré d'autonomie. Votre expertise technique et votre organisation méthodique, associée à vos compétences relationnelles et à votre sens du service, sont les éléments moteurs de votre réussite. La détention d'habilitation aux risques électriques et au travail en hauteur sont exigées. Fourchette de salaire entre 34000 à 37000 euros annuel. Aucun découché prévus
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, alors vous êtes en bonne compagnie.
Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous serez le garant du bon état et de la disponibilité des équipements de production. Vous réaliserez en autonomie les actions de maintenance et d'amélioration continue des équipements de production, en veillant à l'optimisation de leur fonctionnement dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique et automatique. Vos principales missions seront les suivantes : * Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production, en tenant compte des contraintes de production. * Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou anomalies, et apporter les correctifs nécessaires. * Participer au développement de la maintenance préventive et à l'analyse des pannes. * Contribuer activement à l'amélioration continue et au suivi 5S en collaboration avec la production. * Assurer la mise à jour des dossiers techniques. * Réaliser des changements de format et réglages. * Passer et suivre les commandes de pièces détachées et consommables, et gérer le stock. * Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants. Formation : titulaire d'un BTS en maintenance industrielle, maintenance des systèmes, ou électromécanique. Expérience : vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience, de préférence dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique, chimique ou agro-alimentaire. Connaissances techniques : compétences en installations électriques et automatiques ainsi qu'en électrotechnique, mécanique, hydraulique et pneumatique, la connaissance des produits Siemens serait un atout. Qualités personnelles : organisation et capacité à prioriser les activités, rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches, importance accordée à la sécurité et au respect des règles de sécurité. Conditions de travail : Horaires en 2x8 : Du lundi au jeudi de 06h à 14h / 14h à 22h, et le vendredi de 06h à 12h / 12h à 18h. Les raisons de nous rejoindre * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié. * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous. * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge de votre abonnement de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité durable, prise en charge de 70% de votre mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral !
Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un acteur majeur évoluant dans le secteur pharmaceutique, un(e) Coordinateur (trice) HSE H/F : - Contrat en CDI. - Situé à Dammarie-les-lys. Vos missions : - Prévention des risques : - Identifier et anticiper les risques liés à l'hygiène, la sécurité et l'environnement (HSE) sur l'ensemble des sites (usine, siège) - Mettre en place des politiques et programmes de prévention des accidents, incidents, et maladies pro. - Formation et sensibilisation : - Former et sensibiliser les salariés sur les bonnes pratiques HSE - Promouvoir une culture sécurité et environnement dans l'entreprise - Gestion des normes et audits : - Définir/rédiger/mettre en oeuvre les procédures HSE en conformité avec les normes (ISO 22716, ISO 14001) - Réaliser des audits internes/externes pour garantir la conformité aux réglementations/procédures internes - Analyse et amélioration : - Analyser les accidents du travail et exploiter les données pour proposer des actions correctives - Recommander des améliorations dans l'organisation des postes de travail et les filières Gestion des déchets - Supervision réglementaire : - Assurer une veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions légales - Contrôler l'application des législations et normes HSE, mettre à jour le dossier ICPE - Gestion des documents et interventions : - Maintenir à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) - Coordonner les interventions d'urgence en cas d'accident - Pilotage et communication : - Estimer et budgétiser les coûts des programmes HSE (Opex & Capex) - Convaincre la direction/svces concernés des actions à mener à travers des audits/rapports/préconisations - Appliquer, faire appliquer et être force de proposition des règles de Qualité, des règles HSE, du Règlement Intérieur, de toutes les procédures internes relatives aux normes BPF Iso 22716 & Environnement Iso 14001 Cette liste est non exhaustive Profil : Vous êtes diplômé(e) d'un- BAC + 3/5 Ecole d'Ingénieur et/ ou vous avez une expérience dans le secteur de l'industrie. Connaissance de l'industrie cosmétique, agroalimentaire ou pharmaceutique Une maitrise de l'anglais serait un plus niveau scolaire B1 ou B2). Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le golf Ugolf de Sénart est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(e) de golf dans le cadre d'un CDD saisonnier à partir du 1er avril au 31 octobre 2025 pour intégrer son équipe. LES MISSIONS : Rattaché au Greenkeeper, vos missions seront : - Entretien du parcours : tonte de toutes les surfaces, ratissage des bunkers, travaux spécifiques, fertilisation, arrosage. - Entretien du practice : tonte et ramassage des balles - Entretien des espaces verts : abords du club house, poubelles. VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Expérience en tant que jardinier appréciée Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Permis B Poste à pourvoir dès que possible CDD à partir du 1er avril au 31 octobre 2025 Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Le Secrétariat général commun départemental (SGCD) a pour mission d'accompagner les services métiers sur la thématique du contrôle interne financier. Il est garant de la qualité des comptes des administrations publiques, la maîtrise les risques et la soutenabilité budgétaire. Nous recherchons notre CONTROLEUR INTERNE FINANCIER H/F. Votre mission : - Mettre en œuvre et piloter le contrôle interne financier au sein de la préfecture. - Analyser les processus budgétaires et comptables afin d'optimiser la gestion des finances publiques. - Identifier et prévenir les risques financiers, assurer la conformité avec les réglementations en vigueur. - Élaborer des recommandations et suivre leur mise en application. Profil recherché - Diplôme en finance, comptabilité, audit ou gestion (Bac +3 à Bac +5). - Expérience en contrôle financier, audit ou gestion publique souhaitée. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et sens du détail. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Nous proposons un cadre de travail stable et valorisant au sein de la fonction publique. Nous sommes basés à 20 minutes à pied de la gare de Melun en Seine-et-Marne, plusieurs lignes de bus à moins de 5 minutes de la préfecture : 3602 (Despatys préfecture) - 3603 (Préfecture) - 3605 (Préfecture Briand) Prise de poste à partir du 12 mai 2025
Agence de médiation et de facilitation, Citéo accompagne depuis 25 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous assurons des missions de prévention, d'animation, de formation, d'accompagnement au changement et de mobilisation citoyenne dans divers champs d'interventions : habitat et aménagements urbains, éducation et jeunesse, tranquillité et cadre de vie, mobilités et transports, environnement et sobriété énergétique et inclusion et solidarités. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! C'est 3 principes éthiques fondamentaux nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Nos valeurs : esprit de service, esprit citoyen, esprit d'équipe, esprit de progrès. Dans le cadre de son plan stratégique orienté client et de son projet de transformation, Citeo recrute deux : Médiateurs sociaux-Référent de parcours H/F Ce que nous attendons de vous : Le/la Médiateur(trice) social(e) -Référent(e) de Parcours a pour mission de contribuer à : *L'intégration des publics cible dans un Parcours d'Insertion. *La co construction et l''organisation d'actions de sociabilisation et de remobilisation. *La mise en place d'une aide personnalisée et cohérente en faisant appel aux services adéquats. Concrètement, votre rôle est de : -Repérer, capter et mobiliser les publics cibles -Nouer le contact avec les publics cible en allant vers eux et en instaurant une relation de confiance -Assurer un suivi régulier des publics cible en assurant un rôle de conseil, d'orientation, de facilitation -Construire, en lien avec les publics cible et les acteurs concernés, un parcours adapté pour chaque public pris en charge -Développer des relations partenariales avec les différentes structures en charge de l'insertion des publics cible. Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes titulaire d'un Bac+2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'insertion sociale -Vous avez le sens du contact et savez aller à la rencontre de publics variés. Parallèlement, vous faites preuve d'une forte capacité d'écoute, d'observation et d'analyse -Vous démontrez un réel intérêt pour le secteur de l'insertion et de l'emploi -Vous êtes en mesure de vous adapter à des situations variées en prenant du recul -Vous savez vous positionner dans une posture de tiers neutre et impartial et respecter les règles de discrétion et de confidentialité associées -Autonome et organisé(e), vous savez gérer les priorités et vous montrer pro-actif(ve) -Vous êtes capable d'accompagner le montage, la mise en œuvre et l'animation de projets dans un contexte multi-partenarial -Vous disposez de très bonnes capacités rédactionnelles et orales. Vous savez rendre compte de votre travail par oral et par écrit -Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique -Une grande mobilité sur le territoire (61 communes) est demandée, déplacements réguliers - Permis B obligatoire. Ce que vous pouvez attendre de nous : Une équipe RH et un manager prêts à vous accompagner et à collaborer pleinement avec vous, Un parcours professionnel sur-mesure (formation à la prise de fonction), Un environnement de travail agréable, Les avantages de Citeo : Prévoyance et mutuelle de santé d'entreprise, participation au repas, remboursement à 50% de l'abonnement transports en commun. Poste du lundi au vendredi (horaires de jour) Poste à pourvoir dès que possible, basé sur les communes du 77 CDD d'une durée de 12 mois (possibilité de renouvellement) Ticket restaurant de 8€ avec participation 50% employeur / jour travaillé 2 000 bruts/mois.
Citéo Médiation, est une agence de médiation et de facilitation dont la raison d?être est d?être les facilitateurs du mieux vivre et agir ensemble dans les territoires, en déployant des services de médiation/facilitation qualitatifs, sobres, durables et performants. Nous sommes une Perma-entreprise et ce modèle inscrit notre stratégie autour de 3 grands piliers suivants : ? Prendre soin de l?humain, ? Préserver la planète, ? Garantir la performance durable et partagée.
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Vous êtes en quête d'un nouveau défi dans le secteur du BTP, plus précisément dans le domaine de la charpente, structure métallique, bois et serrurerie ? Ce poste de dessinateur est fait pour vous ! Vous travaillerez au cœur d'une équipe passionnée et dynamique, prête à conquérir de nouveaux projets ambitieux. Analyser les plans et les cahiers de charges techniques afin de réaliser des dessins précis et détaillés. Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les architectes pour développer des solutions techniques innovantes. Créer des plans de fabrication en respectant les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Participer aux réunions de suivi de projet pour discuter des avancées et ajuster les plans si nécessaire. Réviser et corriger les dessins en fonction des retours d'expérience. En intégrant cette entreprise leader, vous participerez activement à la réalisation de projets complexes et valorisants qui souligneront votre savoir-faire. Le candidat idéal possède une solide formation en dessin technique, complétée par une expérience enrichissante dans le secteur de la charpente et de la structure métallique. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO, reconnus pour votre précision et votre sens du détail. Votre capacité à communiquer efficacement et à collaborer avec différents intervenants est essentielle. Votre curiosité technique et votre volonté d'apprendre vous permettront de vous épanouir pleinement dans ce rôle stimulant et évolutif. Qualités recherchées : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO. Bonne capacité d'analyse et de synthèse. Aptitude à travailler en équipe. Excellente communication. Précision et attention aux détails.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% LA MISSION : Vous accompagnez la prestation UES: Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Les missions seront évolutives avec une montée en compétences pour de l'accompagnement sur d'autres dispositifs. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite d'élèves en rupture scolaire, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous disposez d'une expérience significative en tant que professeur(e) ? L'Académie de Créteil recrute une professeure ou un professeur de philosophie au microlycée de Sénart à Moissy-Cramayel (77550). Être professeure/professeur en microlycée, c'est avoir pour mission d'accompagner des élèves déscolarisé(e)s afin de faciliter une reprise d'études et les préparer au baccalauréat général ou technologique (voie STMG). Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Vous exercerez vos missions auprès d'élèves décrocheurs âgés de 17 à 25 ans. Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. Pour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée général ou technologique et sur le microlycée de Sénart. Conditions particulières d'exercice : -Vous serez affecté(e) au microlycée de Sénart à Moissy-Cramayel (77550) auprès d'élèves ägé(e)s de 17 à 25 ans en situation de décrochage scolaire -Votre quotité horaire est de: -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures d'enseignement devant élève -pour les missions liées au service d'enseignement et des tâches administratives (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement -Vous bénéficierez d'un accès à l'espace Préau : accès gratuit à des journaux et magazines et tarifs préférentiels pour de nombreuses activités -Vous bénéficierez du Pass Éducation qui permet d'accéder gratuitement aux collections permanentes de plus de 160 musées et monuments nationaux Profil recherché : -Vous avez une expérience significative en tant qu'enseignant(e) dans la discipline à enseigner -Vous maitrisez les savoirs disciplinaires et la langue française -Vous savez communiquer et vous êtes en capacité d'expliquer clairement les concepts et dialoguer avec les élèves et leurs parents -Vous connaissez les élèves et les processus d'apprentissage -Vous êtes capable d'adapter vos méthodes d'enseignement en fonction des différents niveaux des élèves -Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance -Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat et les programmes scolaires.
L'académie de Créteil est composée de trois départements de l'Est parisien (Seine-et-Marne, Seine-Saint-Denis et Val-de-Marne), l'académie de Créteil couvre 53 % de l'Île-de-France avec près d'un million d'élèves, étudiants et apprentis. Elle compte 85 000 agents dont 65 000 enseignants. Pour plus d'informations sur l'académie de Créteil
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite d'élèves en rupture scolaire, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous disposez d'une expérience significative en tant que professeur(e) ? L'Académie de Créteil recrute une professeure ou un professeur d'anglais au microlycée de Sénart à Moissy-Cramayel (77550). Être professeure/professeur en microlycée, c'est avoir pour mission d'accompagner des élèves déscolarisé(e)s afin de faciliter une reprise d'études et les préparer au baccalauréat général ou technologique (voie STMG). Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Vous exercerez vos missions auprès d'élèves décrocheurs âgés de 17 à 25 ans. Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. Pour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée général ou technologique et sur le microlycée de Sénart. Conditions particulières d'exercice : -Vous serez affecté(e) au microlycée de Sénart à Moissy-Cramayel (77550) auprès d'élèves ägé(e)s de 17 à 25 ans en situation de décrochage scolaire -Votre quotité horaire est de: -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures d'enseignement devant élève -pour les missions liées au service d'enseignement et des tâches administratives (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement -Vous bénéficierez d'un accès à l'espace Préau : accès gratuit à des journaux et magazines et tarifs préférentiels pour de nombreuses activités -Vous bénéficierez du Pass Éducation qui permet d'accéder gratuitement aux collections permanentes de plus de 160 musées et monuments nationaux Profil recherché : -Vous avez une expérience significative en tant qu'enseignant(e) dans la discipline à enseigner -Vous maitrisez les savoirs disciplinaires et la langue française -Vous savez communiquer et vous êtes en capacité d'expliquer clairement les concepts et dialoguer avec les élèves et leurs parents -Vous connaissez les élèves et les processus d'apprentissage -Vous êtes capable d'adapter vos méthodes d'enseignement en fonction des différents niveaux des élèves -Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance -Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat et les programmes scolaires.
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses client spécialisé en entreposage de cagettes plastique un cariste d'entrepôt 3-5. Vos missions seront les suivantes : Gerbage sur une hauteur allant jusqu'à 8 mètres (CACES 5) Chargement et déchargement de camions (CACES 3) Prérequis Avoir les CACES 3-5 Expérience en tant que cariste Du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons pour nos clients situés sur Lieusaint, Corbeil essonnes , Bondoufle et Sainte Genevieve des bois un agent d'entretien propreté de locaux H/F en CDD dans un premier temps, évolutif. Vos missions seront d'apporter vos compétences de nettoyage afin de garantir la propreté des locaux confiés dans le respect des procédures et du cahier des charges de l'entreprise. Vous êtes dynamique, motivé(e), soucieux de rendre les locaux de vos clients agréables, assainis et propres. Votre volonté de bien faire vous caractérise, votre minutie et votre sens du détail sont des qualités professionnelles qui vous animent . Vous souhaitez mettre au service d'une entreprise certifiée Qualipropre vos compétences et vous investir sur le long terme dans une équipe à fortes valeurs humaines, nous sommes la société qu'il vous faut ! Les horaires : Site 1 : Lieusaint Lundi , mercredi et vendredi : 15H00 16H00 Site 2: Corbeil essonnes Lundi, mercredi et vendredi : 16H30 17H30 Site 3 : Bondoufle Lundi, mercredi et vendredi : 17H45 18H45 Site 4: Sainte Genevieve des bois Lundi, mercredi et vendredi : 19H00 20H00 Base horaire de 12H00 par semaine pour les prestations + 3H de trajet entre les sites par semaine soit 15H par semaine Vous possédez obligatoirement un moyen de locomotion pour vous déplacer sur les 4 sites facilement car les trajets en transports en commun entre les sites ne sont pas envisageables. Merci d'envoyer un CV à jour avec une lettre de motivation, par mail.
Notre client recherche un Technicien SAV Itinérant (H/F) pour intervenir sur plusieurs sites situés sur l'ensemble de la zone SUD de l'Ile de France et Centre Val de Loire. Soit environ dix départements. VOS MISSIONS : En tant que Technicien SAV, vous intervenez sur tous types de machines mobiles off-road (engins agricoles, de chantier, manutention ou marins, .) et sur tous types de dépannages (mécanique, électronique, hydraulique, électrique, ..). Vous réalisez le diagnostic électronique et mécanique, la réparation, l'entretien et êtes un interlocuteur clé facilitant les échanges avec nos clients. Egalement spécialiste de la motorisation PERKINS , vous réalisez des interventions en garantie pour la marque. PROFIL RECHERCHE : Issu(e) d'une formation mécanique (automobile, poids lourd, marine ou industrielle), vous vous intéressez au domaine du moteur thermique.) Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience mécanique sur machine mobile (TP, agricole ou Manutention). LES AVANTAGES : Congés additionnels Mutuelle d'entreprise Autres Véhicule atelier et carte essence Prime de découchage : 20 euros par nuit découchée Indemnité repas : 19 euros par jour en intervention Outillage PC portable Smartphone
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vos atouts Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI temps partiel. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Contact ALDI Brie-Comte-Robert 10 Rue Clément ADER, ZA les Hauts des Prés 77170 Brie-Comte-Robert
Le pôle APF FH recrute pour l'IEM Centre du Jard à Voisenon un(e) AES à temps plein en CDI sur un poste polyvalent. L'IEM accueille des jeunes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés (agrément 70 places de 12 à 25 ans). Sous l'autorité de la cheffe de service, vous contribuerez à la : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Qualités: - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu - Expérience dans le secteur médico-social et dans l'accompagnement d'un public jeune Horaires de jour et d'internat - 4 à 8 week-ends travaillés maximum - modulation du temps de travail Laforcade, Congés trimestriels CCN 51
Logistique et Maintenance : - Réceptionner, planifier et suivre les demandes internes (interventions techniques, petits travaux, maintenance préventive et curative). - Coordonner les interventions des prestataires externes : demande de devis, prise de rendez-vous, supervision des prestations. - Gérer les approvisionnements de matériel en lien avec les besoins des services. - Participer à l'aménagement et à l'agencement des locaux. Gestion des Achats : - Suivre les commandes et s'assurer de la bonne réception des livraisons. - Réaliser les demandes de devis, comparer les offres fournisseurs, préparer les bons de commande. - Appuyer le suivi budgétaire : mise à jour des tableaux de suivi des dépenses, relances fournisseurs, participation à l'optimisation des achats. Suivi Administratif : - Mettre à jour les outils de suivi (Excel, logiciels internes.). - Classer et archiver les documents relatifs aux interventions techniques et aux achats. - Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'amélioration des procédures internes.
Le poste : Votre agence PROMAN LIEUSAINT 2 recherche pour l'un de ses clients un Dessinateur/projeteur H/F Vos missions consisteront à : -Élaborer des plans d implantation -Présenter les plans aux clients -Élaborer des études de faisabilité Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez lire un plan et un schéma, vous savez comprendre des consignes et les appliquer. Vous êtes autonome et savez respecter des délais. Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence. Connaissance du logiciel AUTOCAD ou REVIT. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Maîtriser la relation client : - Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client Maîtriser les usages numériques: - Promouvoir les offres numériques du groupe t les parcours omnicanaux - Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations - Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles) Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client: Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. - Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Prendre en charge des activités standard de back office: - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial : effectuer le réassort, assurer la netteté des espaces et le bon fonctionnement des meubles dépôts - Prendre en charge les procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du bureau
Nous recherchons un Conducteur de ligne de conditionnement (F/H). En tant que responsable du fonctionnement fluide des processus de production, vous jouerez un rôle clé en supervisant l'ensemble du processus de conditionnement. - Surveillez attentivement tous les éléments du processus de production pour garantir le bon déroulement des opérations - Effectuez la maintenance régulière de l'équipement, en assurant le nettoyage et le vide de ligne - Vérifiez la qualité des produits à chaque étape, en consignant les résultats dans les documents de production appropriés Notre client propose ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Vous bénéficierez d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Au sein de l'usine de production, vous serez en charge de réaliser le coffrage et / ou le ferraillage des différents éléments préfabriqués (poutres, prédalles, prémurs etc...). Une formation en interne sur le poste est prévue. Vous êtes issu/e d'une formation dans le gros œuvre ou dans le bâtiment ou équivalent. Vous avez une première expérience en usine de production ou idéalement dans le bâtiment (maçonnerie, gros œuvre). Vous êtes motivé/e et rigoureux/se. Rémunération : 11.88 euros brut / heure + panier par jour travaillé + prime de fin d'année + prime d'habillage / déshabillage. Horaires : en 3*8 (5h-12h30 ou 13h00-20h30 ou 21h-4h30) du lundi au vendredi.
Responsable Adjoint (H/F) Histoire d'Or est le leader sur le marché de la bijouterie avec plus de 350 magasins en France, en Italie et en Belgique. Rendre le bijou accessible au plus grand nombre est notre raison d'être. Nous recherchons des collaborateurs prêts à partager notre passion de la relation clientèle pour accompagner nos clients à travers toutes leurs belles Histoires (Histoire d'Amour, Histoire d'un Oui, Histoire d'une vie, Histoire de naissance). Vous développez activement les ventes et êtes garant de la qualité de service pour fidéliser la clientèle Vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de l'enseigne et secondez le Directeur du magasin Véritable chef d'orchestre sur la surface de vente, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires Vous intégrez et formez les nouveaux talents, animez l'équipe, gérez les priorités et êtes garant de la bonne application de nos procédures... Chez Histoire d'Or, au-delà de votre diplôme, c'est votre personnalité et votre vécu professionnel qui seront déterminants. Fort d'une expérience réussie d'au moins deux ans dans la vente et l'animation d'équipe (retail, hôtellerie, restauration, loisirs). Vous nous apportez votre énergie, votre enthousiasme et votre envie de découvrir un nouvel univers. nous nous chargeons du reste. Après un parcours d'intégration de 2 mois, rythmé entre nos magasins écoles et de nombreuses formations au sein de notre université d'entreprise, l'univers de la bijouterie n'aura plus de secret pour vous. Vous pourrez pleinement vous épanouir avec vos équipes dans l'atteinte de vos objectifs.
Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le groupe recherche pour son agence DISPAM basée à Tigery (91) un : MANUTENTIONNAIRE (Opérateur de flux) F/H CDI - Temps plein Planning : Vous travaillerez selon le planning ci-dessous : Du Lundi au jeudi : 13h00 - 20h30 Le Samedi : 12h00 - 19h30 Avec 30 minutes de pause Votre repos hebdomadaire : Vendredi et Dimanche Vos missions : - Déchargement / chargement de semi frigorifiques - Zonage des marchandises sur le quai selon consignes - Contrôle des quantités et de la qualité des marchandises manutentionnées et des palettes - Utilisation d'un flasheur code barre pour la traçabilité des marchandises - Vous travaillerez sur une plateforme frigorifique (Produits frais à +4°C). Profil souhaité : - 1ère expérience dans le transport/ logistique souhaitée Vous êtes disponible immédiatement Qualités requises : - Motivation, réactivité, travail d'équipe, dynamisme - Organisation et rigueur - Bon relationnel Rémunération et avantages : Salaire BRUT mensuel contractuel : 1933 €, taux horaire de 12.75 € pour 151.67 heures par mois. En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2053 €, incluant : - Une prime qualité de 120 € brut au prorata de la présence Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1743 € (primes panier incluses de 7.30 € net par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 142 € net). Auquel s'ajoutent les avantages suivants : - Prime d'ancienneté (2ans : 2%, 5 ans : 4%, 10 ans : 6%, 15 ans : 8%) - 13ème mois (sous conditions d'ancienneté) - Prime de participation (sous conditions d'ancienneté) - Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats - Paiement de l'intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la législation en vigueur - Mutuelle d'entreprise Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui à compétences équivalentes sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation sous la référence MANUT-J-91 par mail. SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE
Rejoignez ASDIA, un acteur clé de la santé à domicile ! Chez ASDIA, l'humain est au cœur de notre mission. Nous croyons que la qualité de nos services repose sur les compétences et l'engagement de chaque membre de notre équipe. Venez partager cette aventure avec nous et contribuer à une mission qui a du sens ! Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en contrat d'apprentissage. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA PARIS SUD (91280 SAINT-PIERRE-DU-PERRAY). Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier patient. Vos missions seront réparties comme suit : Réception des appels Accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; Résolution du premier niveau des problématiques exposées par nos patients ; Transmission des appels aux interlocuteurs concernés (commerciaux, techniciens, infirmiers). Suivi et gestion des dossiers patients Actualisation des données de nos patients dans leurs dossiers ; Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; Saisie des installations de matériel médical réalisées au domicile des patients par nos collaborateurs itinérants ; Saisie des DEP et des ordonnances dans les délais impartis ; Organisation des transferts administratifs des patients. À propos du candidat: Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtriser les outils informatiques (pack Microsoft Office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait un plus. Notre assistant(e) idéal(e) : Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et savez travailler en équipe ; Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et ponctuel(le) ; Vous êtes positif(ve) et empathique ; Vous avez un bon relationnel et une bonne expression orale ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle selon un pourcentage du SMIC (varie en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation) ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9.50 euros et prise en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste. Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe où l'humain, l'excellence, l'esprit d'équipe et l'innovation sont nos valeurs fondamentales. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/
Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Nous couvrons aujourd hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.
Rejoignez ASDIA, un acteur clé de la santé à domicile ! Filiale du Groupe Santé Cie, ASDIA accompagne chaque jour les patients avec bienveillance et professionnalisme depuis sa création en 2002, dans les locaux du Centre Européen d'Étude du Diabète (CEED). Avec 750 collaborateurs passionnés et 45 agences de proximité, nous intervenons partout en France pour offrir une prise en charge personnalisée et de qualité, en étroite collaboration avec les professionnels de santé. Chez ASDIA, l'humain est au cœur de notre mission. Nous croyons que la qualité de nos services repose sur les compétences et l'engagement de chaque membre de notre équipe. Venez partager cette aventure avec nous et contribuer à une mission qui a du sens ! À propos du poste Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA PARIS SUD (91280 SAINT-PIERRE-DU-PERRAY). Vous interviendrez sur le(s) secteur(s) du Sud de Paris. Vous assurerez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge. Vos missions principales Vous assurez les livraisons des dispositifs médicaux au domicile des patients (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ; Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ; Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ; Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients. Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste : Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Microsoft office) ; Vous avez des connaissances sur les consignes d'hygiène et de sécurité ; Permis B (obligatoire). Notre Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical idéal(e) : Vous êtes à l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique ; Vous savez travailler en équipe ; Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Vous souhaitez découvrir ce métier et vous mettre au service de nos patients ? Nous vous attendons et nous vous garantissons une formation en interne ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de € 1801,80 ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros et prise en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et parcours de formation lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Si vous êtes motivé(e), autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe où l'humain, l'excellence, l'esprit d'équipe et l'innovation sont nos valeurs fondamentales. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Commerce de gros de produits pharmaceutiques et basé à MELUN (77000), en CDI un Responsable Amélioration Continue / Excellence Opérationnelle (h/f). Notre client est une entreprise leader dans le domaine de la distribution de produits pharmaceutiques, offrant un environnement dynamique et stimulant pour les professionnels ambitieux en quête de défis enrichissants. Rattaché au directeur industriel, vous serez le responsable de l'excellence opérationnelle. Vos missions : Définir et piloter la stratégie d'amélioration continue - Elaborer une stratégie alignée sur les objectifs de l'entreprise - Identifier les axes d'amélioration en analysant les processes, les données opérationnelles et les observations terrain - Définir les KPIs pour suivre l'impact des actions engagées - Définir la roadmap et les priorités des projets à mener - Elaborer les plans d'action précis et piloter leur mise en œuvre avec les équipes concernées - Assurer le rôle de relai auprès du responsable du plan de performance Groupe pour le suivi de l'avancement de l'intégralité des initiatives. Optimiser les processus de production, de maintenance et des services supports - Identifier les axes de progrès et les initiatives à mener en vue d'améliorer la performance - Appliquer les outils du lean manufacturing - Proposer des solutions concrètes pour réduire les coûts de production et améliorer la qualité et optimiser la performance Promouvoir la culture d'amélioration continue - Sensibiliser et former les équipes aux méthodes et outils d'amélioration continue - Organiser des ateliers et évènements pour encourager l'engagement collectif - Favoriser la collaboration transversale pour générer des solutions innovantes Nous recherchons un professionnel doté d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans le domaine de l'amélioration continue / excellence opérationnelle, idéalement acquise dans le secteur pharmaceutique. Un niveau d'études BAC+5 ou équivalent dans une discipline pertinente est requis pour ce poste. - Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes - Maîtrise des outils et méthodes d'amélioration continue (Lean, Six Sigma, Kaizen, etc.) - Fortes compétences en gestion de projet et en conduite du changement En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que le télétravail, des jours de RTT, des intéressements, l'accès au CSE, ainsi que la participation aux bénéfices de l'entreprise. La date de début du contrat est prévue dès que possible. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et participez activement au développement d'une entreprise en pleine croissance au sein d'un secteur d'activité passionnant ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous sommes à la recherche pour notre client spécialisé dans les pièces d'avions situé à Réau (77) des Caristes CACES C6. La mission consiste à : - Prélèvement (Préparation de commandes) - Enlogement (Mise en stock des pièces) - Inventaires - Contrôle des références - Saisie des informations sur le Scan - Manutentions diverses - Remontée des anomalies - Respect des règles de sécurité - Nettoyage des zones de travail à chaque fin de poste. Horaires d'équipe : 06h30-14h00 - 13h46/21h16 (horaires tournantes toutes les semaines) Taux horaire 11.95EUR/heure + prime panier + casse-croûte Vous êtes dynamique, sérieux et disponible sur tous les créneaux horaires. Nous attendons votre candidature. Travailler avec Crit c'est : - Tous les bons plans du CSE Crit (cinéma, entrées pour les parcs d'attraction, cadeau pour les naissances, etc.) - My Crit : Une application pour vous simplifier la vie ! - De nombreuses aides grâce au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, prêt d'un véhicule, etc.) - Mais aussi la garantie de rejoindre un groupe avec une réelle politique sociale et environnementale, certifié ISO 9001-14001-45001.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aéronautique un laveur (H/F) . Principales missions : - Contrôle élémentaire qualité - Nettoyage basique sur machine spé à laver - Connaissance en mécanique de base - Connaissance des bases informatique (Excel) - Manipulation physique de pièces mécaniques
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Technicien CVC Itinérant (H/F) pour intervenir sur plusieurs sites situés en région Auvergne - Rhône - Alpes. VOS MISSIONS : Réaliser la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) sur différents sites clients. Assurer le diagnostic et le dépannage des équipements techniques. Être garant(e) de la qualité des interventions, du respect des délais et des règles de sécurité. Renseigner les supports de suivi d'intervention et proposer des améliorations techniques. PROFIL RECHERCHE : Formation technique en génie climatique, électrotechnique ou équivalent. Une première expérience réussie sur un poste similaire (alternance acceptée). Autonomie, sens du service client et esprit d'équipe. Déplacements dans la région LES AVANTAGES : Un poste en itinérance sur une zone géographique dynamique et variée. Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur CVC. Rémunération attractive selon profil + véhicule de service + paniers repas + Rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année - Prime d'ancienneté + Temps de travail : 37h50/semaine avec RTT + Les temps de trajets sont payés dès que la clé du contact est enclenchée+ heures supplémentaires et astreintes + Formation technique continue sur les produits.
L'entreprise : Notre client est un acteur majeur de la joaillerie accessible. Depuis 1986, cette maison réinvente les codes traditionnels du secteur en plaçant l'humain, l'émotion et la diversité au cœur de son engagement. Elle conçoit des collections qui accompagnent aussi bien les moments du quotidien que les grandes occasions, avec une ambition claire : faire de la bijouterie un terrain d'expression libre, ouvert à toutes et à tous. Vos missions : Nous recherchons des personnalités engagées, capables de créer de véritables expériences en boutique et d'accompagner chaque client avec attention, quel que soit le moment qu'il souhaite célébrer. Vous êtes au cœur de l'activité du magasin : vous insufflez une dynamique commerciale forte, contribuez à l'atteinte des objectifs et veillez à ce que chaque visite soit mémorable. Bras droit du responsable de point de vente, vous êtes moteur dans l'animation de l'équipe, l'organisation quotidienne et le respect des standards de l'enseigne. Leader sur le terrain, vous fédérez, formez et accompagnez les collaborateurs pour faire grandir les talents et garantir un fonctionnement fluide du magasin. Vous jonglez avec aisance entre performance commerciale, gestion des priorités et excellence opérationnelle. Votre profil : Nous recherchons une personne ayant une solide expérience d'au moins 5 ans dans la vente, et au moins 3 ans dans l'animation d'équipe. Que vous veniez du retail, de l'hôtellerie, de la restauration ou des loisirs, ce qui compte avant tout pour nous, c'est votre capacité à motiver et fédérer une équipe autour d'un objectif commun. Vous apportez avec vous une énergie débordante, un enthousiasme naturel et un désir d'explorer de nouveaux horizons. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un secteur stimulant et en constante évolution. Ce qui fait de vous le candidat idéal ? Votre sens de l'écoute, votre aisance à gérer les priorités, et votre esprit de leader, tout en restant orienté sur l'expérience client et l'accompagnement des collaborateurs. Nous vous fournirons tout ce dont vous avez besoin pour réussir.
En qualité de Coordinateur Administratif Travaux H/F, vos principales missions sont les suivantes : - Création des dossiers clients, - Transmettre les ARC, - Planifier les interventions d'installation, - Gérer la sous-traitance, - Commander le matériel nécessaire pour les chantiers, - Contacter les transporteurs pour les prises de RDV, - Suivi des facturations, - Avoir un contact régulier avec les clients (maitre d'ouvrage, conducteurs de travaux....) En tant que Coordinateur Administratif Travaux H/F, vous possédez une première expérience administrative dans le secteur du BTP. Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe au sein d'un environnement stimulant. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
