Consulter les offres d'emploi dans la ville de Serraval située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Serraval. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - UGINE, 74 - THONES, 74 - MANIGOD ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
La commune d'Ugine recherche une personne en contrat d'apprentissage dans le cadre d'une préparation à un diplôme de niveau V pour les services administratifs de la mairie. MISSIONS PROPOSEES Gestion des appels téléphoniques, Gestion d'agendas, Rédaction de divers documents administratifs (Courriers, mails, notes, comptes-rendus, rapports, .), Elaboration de tableaux de bord, Suivi de dossiers, Gestion de projets, Publication de contenus sur le site Internet de la commune et sur les réseaux sociaux, Utilisation des outils bureautiques du pack Office et des différents logiciels métiers. PROFIL Qualités recherchées : Sens du relationnel, dynamisme, discrétion et confidentialité, bonne capacité d'apprentissage et d'adaptation, investissement et rigueur, Merci d'adresser une lettre de motivation et CV à l'attention de : Monsieur le Maire - Mairie d'Ugine - 2 rue de la mairie - 73400 UGINE ou par mail à : srh@ugine.com + Joindre le formulaire disponible sur le www.ugine.com rubrique offres d'emploi / Stage et contrat d'apprentissage / Demande d'alternance
Fonction Publique
Le Foyer d'animation et de loisirs de Thônes est à la recherche d'un(e) personnel de service pour son accueil de loisirs sur juillet du lundi 7 juillet au vendredi 1er aout. Vos missions: Remise en température des plats Mettre les tables Plonge Nettoyage et désinfection de la cuisine. Profil: HACCP serait un gros ++++ Contrat: Contrat en CDD de 25h par semaine sur 4 semaines en juillet, et 1 semaine la dernière semaine d'aout.
Association loi 1901 d'éducation populaire, et affilié à la FOL74. Activités pour tous adultes et enfants à l'année Secteur enfance Secteur Jeunesse Secteur Famille Ludothèque ...
Plongeur et aide de cuisine pour restaurant typique Savoyard du 12/07/25 au 31/08/25 - Emploi nourri logé Hôtel - Restaurant de montagne cuisine maison savoyarde avec des produits frais et régionaux Vous devrez gérer le poste Plonge et l'épluchage des pommes de terre pour les frites maison. Nous sommes une équipe de 6 personnes, https://la-vieille-ferme-manigod.fr/ Repas sur place matin, midi, soir et logé dans un appartement en colocation (2 pers) à 400m du restaurant Salaire 2300.00€ Brut Nourri logé Contact: Basseux Valentin 0786007002
hotel restaurant sur pistes de ski accessible en voiture carte et spécialités savoyardes
Au sein d'une structure locale qui privilégie la relation clientèle au plus près du territoire : vous assurez en autonomie l'ensemble des activités de votre métier dans nos agences de Thônes et Faverges. Une voiture est à votre disposition pour vos déplacements - publication des annonces locatives, analyse des demandes de locations, états des lieux entrées, sorties, suivi SAV des biens (suivi des artisans par exemple) - Gestion comptable des locations , appel des quittance, suivi des impayés, régularisation des charges... Ce poste nécessite surtout de savoir gérer les priorités et s'organiser Nous privilégions l'écoute et la communication pour mener à bien notre mission avec l'ensemble de l'équipe
Agence familiale gérée par 3 frères associés, entièrement bilingue et constituée d'une équipe internationale, dynamique et innovante. Nous avons le souhait de proposer une vision différente du métier. Spécialisée dans la fourniture de services et prestations haut de gamme, accessibles à tous, une publicité internationale, des propriétés de tous types et de toutes catégories y compris dans le prestige et les programmes neufs sur un secteur de montagne et stations de ski jusqu'au bassin annécien
Réaliser le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) Transmettre les informations (e-mail, notes, fax, ...) pour le compte de l'entreprise et de deux conducteurs de travaux. Gestion des appels d'offres. Gestion du personnel (création des dossiers d'entrée, DPAE, visite médicale...) 35h réparties le lundi mardi jeudi 8h-12h et 13h30-18h00, le mercredi 8h-13h et le vendredi 8h00-12h30 Expériences souhaitées dans le bâtiment. Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauches durables à terme
Poste en collège au 1er septembre 2025 Surveillance de tous les moments hors classe des élèves, gestion absences/retards élèves... CDD entre 90% (37h50) et 95% (40h) Horaires du lundi au vendredi entre 7h40 et 16h45 et mercredi travaillé de 7h40 à 12h10 BAC OBLIGATOIRE
La Mairie de Thônes recrute : Agent administratif - Service Eaux et Assainissement Poste à temps non complet - 17h30 hebdomadaires. La commune de Thônes recherche un(e) agent(e) administratif(ve) pour renforcer son service Eaux et Assainissement Missions principales Accueil et relation avec les usagers - Accueil physique et téléphonique des abonnés - Traitement des demandes : ouvertures/fermetures de compteurs, réclamations (factures, fuites, etc.) - Conseil et orientation des usagers Gestion administrative du service - Secrétariat courant : rédaction et enregistrement du courrier, classement, archivage - Saisie des index de consommation dans le logiciel de facturation - Affichage et diffusion des résultats d-analyses d-eau potable - Suivi des demandes et réclamations - Application de la réglementation en vigueur Facturation et comptabilité - Établissement des devis - Émission des factures d-eau (prélèvements et paiements classiques) - Encaissement et suivi des impayés - Gestion des stocks de fournitures Profil recherché Savoir-être - Sens du service public, discrétion et rigueur - Bon relationnel, capacité d-écoute et de communication - Réactivité, autonomie et esprit d-initiative - Capacité à rendre compte et à travailler en équipe Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, internet) - Compétences en gestion administrative et comptable - Qualités rédactionnelles, sens de l-organisation et esprit de synthèse - Connaissance des règles de facturation et de la réglementation liée à l-eau et à l-assainissement Conditions du poste - Temps de travail : 17h30 par semaine - Poste basé à Thônes (74) - Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au service des usagers. Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à la Mairie de Thônes.
MAIRIE DE THÔNES
Nous recherchons un nouveau vendeur H/F pour nous accompagner dans le développement de notre commerce TABAC/SOUVENIRS/SNACKING situé àThônes, aux portes des Stations de Ski des ARAVIS . 1/ La principale mission sera de participer à l'implantation (merchandising) et à l'animation d'une nouvelle offre épicerie Asiatique/Thaïlandaise à emporter dans notre coin snacking pour laquelle la connaissance et/ou maitrise de ce type de produits est souhaitée. 2/ Les autres tâches à effectuer sont : L'accueil et conseil clients - Vente de tabac, de jeux à gratter, carterie, souvenir et snacking. - Gestion de la caisse et l'encaissement. Vous devez être: - Dynamique, autonome, avoir un très bon relationnel - Avoir une précédente expérience réussie dans la vente et/ou le marketing. - Avoir une bonne maitrise de la langue anglaise est indispensable car nous comptons une part importante de touristes étrangers dans notre clientèle. La maitrise d'autres langues est un plus. - Toute expérience/connaissance dans la préparation et/ou la vente de plats thailandais/asiatque à emporter sera un plus
***Poste à pourvoir dès que possible*** Vos missions : - Gestion administrative, - Facturation, - Pointages d'écriture de la banque, - Rédaction des contrats de sous-traitance - Gestion devis et facturation. Possibilité de faire un temps partiel. Expérience souhaitée de 2 ans dans le secrétariat du bâtiment.
Situé à Thônes en Haute-Savoie (74), le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignant privé accueillant des élèves dans un cadre bienveillant. Nous recherchons à renforcer nos équipes avec le recrutement d'un/d'une secrétaire administratif/administrative (H/F) en contrat à durée déterminée à temps complet. Vos missions : - Assurer le secrétariat administratif, préparation et suivi des dossiers administratifs - Tenue de l'agenda du Chef d'Etablissement - Gestion des courriers et des mails entrants - Gestion des dossiers de demandes de bourse - Gestion des demandes de pré-inscriptions et suivi des demandes en lien avec le chef d'établissement - Traitement, rédaction et mise en forme de documents - Classement et archivage des documents - Relation avec le Rectorat - Assurer la communication avec les différents acteurs (famille, enseignant, Rectorat) - Gestion des applications académiques - Organisation du brevet des collèges et du baccalauréat (centre d'examens) - Préparation des conseils de classes Compétences requises : Le poste nécessite une bonne maîtrise des outils informatiques : Word, Excel La connaissance du logiciel Charlemagne, de la plateforme École Directe et SIECLE serait un plus. De plus, vous disposez de réelles compétences rédactionnelles. Vous êtes issu(e) d'une formation en secrétariat, gestion administrative ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Horaire : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Modalités du contrat : Type de contrat : CDD à temps complet avec annualisation du temps de travail Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 24 000€ brut / an Lieu de travail : 18 rue Bienheureux Pierre Favre, 74230 THONES Disponibilité : poste à pourvoir dès le 21 Août 2025 Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petites vacances scolaires.
Vous serez chargez de l'entretien des vêtements d'une société. Vous êtes minutieux(se) et saurez gérer le planning d'entretien. Triage, marquage, identification et distribution de vêtements. Beaucoup de déplacements liés au poste. Le suivi des activités se fait sur un ordinateur (être à l'aise avec l'informatique). Le permis B est obligatoire (déplacements). Poste à pourvoir dès que possible. Horaires : 8h - 12h // 13h30 - 16h30 du lundi au vendredi.
Brit Hotel Florimont & Le Chalet Florimont - Saint-Ferréol (74210) Poste à pourvoir : dès que possible Description du poste : Dans le cadre de l'organisation de nos équipes hôtelières, nous recherchons un(e) valet / femme de chambre polyvalent(e) pour assurer diverses missions d'entretien et de service. Principales missions : - Mise en place du service petit-déjeuner (mise en place, réassort, nettoyage de la salle), - Nettoyage des parties communes (escaliers, couloirs, sanitaires), - Entretien des chambres (lits, sanitaires, dépoussiérage, réassort des produits.), - Remplacement ponctuel de collègues en cas d'absence (congés ou maladie). Profil souhaité : - Expérience souhaitée en hôtellerie exigée, - Autonomie, rigueur, ponctualité, Conditions : - Contrat : CDI - Temps partiel - environ 16h/semaine - Horaires : samedi et dimanche de 6h30 à 14h, - Amplitude élargie en cas de remplacement (jours fériés ou congés des collègues).
Dans le cadre du développement de son activité, notre filiale CIMAT, recrute pour son agence d'Ugine (73) : 1 Aide Magasinier/Mécanicien H/F- Poste basé à Ugine Dans le cadre de son activité, CIMAT recherche un profil polyvalent pour venir en appui à la fois au magasin et à l'atelier de son agence d'Ugine. En tant qu'Aide Magasinier / Mécanicien, vous contribuerez activement au bon déroulement des opérations logistiques et techniques de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Au sein du magasin : - Préparer les commandes destinées aux différents chantiers - Gérer la distribution et le rangement du matériel - Participer à la gestion des stocks et au suivi des entrées/sorties de matériel En atelier (support mécanique / chaudronnerie) : - Assister au montage d'équipements mécaniques - Intervenir en appui sur des opérations de chaudronnerie simples - Participer à l'entretien du matériel et à la bonne tenue de l'atelier Profil : Vous avez idéalement une première expérience comme aide Magasinier ou Mécanicien. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir pleinement dans les tâches qui vous seront confiées. Votre passion pour le bricolage et votre curiosité vous permettront de vous épanouir dans cette fonction et au sein du Groupe FOSELEV.
Vous êtes minutieux(se) et aimez offrir un cadre impeccable aux clients ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours située à Manigod recherche un(e) Valet / Femme de Chambre pour la saison estivale 2025 ! Contrat saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - 39h/semaine Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage : Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché : - Rigueur, organisation et souci du détail - Sens du service client et discrétion - Esprit d'équipe et autonomie - Bonne résistance physique et efficacité - Expérience en hôtellerie ou résidence touristique d'au moins 1 an Conditions : - CDD saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - Contrat - 39 heures par semaine - Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur - Repos hebdomadaire : 1 jour de congé fixe + 2 demi-journées fixes
Iziwork recrute pour le grouper Fournier à Thônes. Une navette gratuite et aller-retour part tous les jours de la gare d'Annecy et du magasin Carrefour . Pas besoin de payer l'essence, pas besoin de voiture :) Mission longue durée À propos de la mission L'agence d'intérim Iziwork recrute pour le groupe Fournier (Mobalpa, Hygena) à Thônes. Chaque jour, un bus vous emmènera gratuitement à l'usine depuis la gare d'Annecy. Rejoindre le groupe Fournier, c'est intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats d'intérim de longue durée. Plusieurs postes sont disponibles et les profils sans expérience sont acceptés : . Montage des meubles . Emballage des meubles . Préparation de composants . Tri et contrôle qualité . Réception et expédition des marchandises Horaire en 2*8, pas de travail le week-end. Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, etc.) en plus des IFM et CP ! IMPORTANT : Un bus gratuit part de la gare d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence ! Longue mission d'intérim Rémunération & Avantages Rémunération : 12,15 EUR - 13,24 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,70EUR - 16,02EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationHoraire en 2*8, pas de travail le week-end. Nombreux avantages et primes (régularité, panier, prime d'équipe, etc.) en plus des IFM et CP ! Important : Un bus gratuit part de la gare d'Annecy, le matin et le midi, pour emmener chaque équipe sur le site. Pas besoin de voiture, pas besoin de payer l'essence ! Profil recherché Vous cherchez une stabilité professionnelle avec la volonté d'acquérir de nouvelles compétences : - Débutant accepté - Poste debout et manutention sur des postes - Esprit d'équipe - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application téléphonique. IZIWORK s'associe avec le Groupe FOURNIER (SoCoo'C, Mobalpa, Perene, Hygena) pour recruter leurs "Agent de quai H/F" en mission intérim longue durée (18 mois). Rejoindre le groupe Fournier, c'est aussi intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats d'intérim de longue durée (le positif de l'intérim sans le négatif). À propos de la mission Vous serez accompagné dès votre première journée à votre prise de poste, formé tout au long de votre parcours pour vous sentir à l'aise dans votre environnement de travail. - Effectuer des différents rangements. - Classement par tournée sur les lignes de transfert des meubles. - Assurer le chargement ainsi que le rangement des différents produits dans les semis. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,17 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Prime d'équipe - Prime panier - Prime du 13ème mois - Indemnisation RTT - Participation au frais de transport. - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Un accès rapide à vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Débutant accepté - Esprit d'équipe - Savoir suivre des consignes et mode opératoire - Navette aller/retour gratuite départ Annecy Gare et également du magasin Carrefour Certificats requis - Aucun certificat requis
Bonjour, Nous recherchons pour la saison d'été un(e) commis(e) de cuisine ou un second(e). La personne travaillera en 39h, elle réalisera la mise en place pour le service, et l'entretien des locaux. -- > Possibilité de logement individuel ( à 1km du restaurant) -- > Emploi du temps adaptable -- > véhicule fortement conseillée ( poste en campagne, commerce à 8 km)
Restaurant familial depuis 1982 pouvant accueillir 80 personnes situé dans un cadre champêtre, une cuisine traditionnelle et savoyarde, en majorité avec des produits frais. Accueil sympathique. Idéal également pour les repas de famille (baptême, communion, apéritif ) et repas d'affaires.
DÉFINITION L'adjoint de direction H/F manage le pôle Logistique et vie sociale, assure la gestion administrative de l'établissement seconde la directrice de l'EHPAD. Polyvalent et doté d'un excellent relationnel, il assure également l'accueil physique et téléphonique du public. SITUATION ACTUELLE - CIAS Arlysère - Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : EHPAD La Nivéole à Ugine - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) ou temps non complet (28 heures) - Contrat : CDD d'un an renouvelable (poste ayant vocation à être pérennisé) - Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Travail en bureau - Disponibilité - Continuité de service RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Agents de l'EHPAD et services d'appui de la collectivité - Relations externes : Familles, institutions, fournisseurs et partenaires médicaux CADRE STATUTAIRE - Cadres d'emplois des Adjoints administratifs ou des Rédacteurs - Recrutement par voie contractuelle MISSIONS 1. Manager le pôle Logistique et vie sociale - Manager l'équipe d'hygiène et de la lingerie - Organiser et suivre le travail de l'équipe - Veiller à la bonne application des protocoles de nettoyage, de la bonne utilisation des matériels et des produits d'entretien et de leur maintenance - Contrôler la tenue et la propreté des chambres et des locaux communs - Assurer la gestion et les commandes des produits d'entretien et le réassort hebdomadaire des protections - Vérifier l'approvisionnement et la disponibilité des produits d'hygiène des résidents et prendre contact avec les familles afin de faire amener les produits manquants - Assurer le suivi de la blanchisserie avec les titulaires des marchés 2. Assurer la gestion administrative de l'établissement et seconder la directrice - Participer au suivi du budget - Assurer le suivi de l'activité Hébergement et renseigner les tableaux de bords nécessaires - Traiter et diffuser l'information : enregistrer le courrier départ/arrivée et les transmettre aux services - Constituer les dossiers de prise en charge des résidents et procéder à leur mise à jour - Transmettre les éléments de facturation et les variables de paie - Gérer l'archivage et le classement - Assurer le suivi des bons de commande et des factures - Traiter les demandes des différents interlocuteurs - Superviser l'accueil des stagiaires - Prendre le relais de la directrice en son absence sur les tâches confiées 3. Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - Accueillir les résidents, les familles et le public - Répondre aux appels téléphoniques, filtrer et prendre des messages - Ecouter, orienter et renseigner de façon correcte - Distribuer le courrier aux résidents PROFIL - Requis : Permis B en cours de validité - Souhaité : Expérience sur un poste similaire SAVOIRS - Maîtrise du suivi budgétaire - Encadrement d'une équipe - Être expert des techniques de secrétariat - Qualités rédactionnelles - Maîtrise de l'outil bureautique SAVOIRS ÊTRE - Discrétion et respect de la confidentialité - Organisation - Ecoute et adaptation aux différents interlocuteurs - Rigueur, autonomie et disponibilité - Adaptation CONDITIONS D'EMPLOI - Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire - Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé - Possibilité d'adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l'ancienneté - Forfait mobilité durable - Titres restaurant - Accès à un coffre-fort numérique
La Mairie de THÔNES recherche son agent saisonnier Voirie - manifestation. Sous l'autorité du responsable du cadre de vie - Voirie et Manifestations, vous serez chargé(e) de : - Assurer le nettoyage des toilettes publiques - Assurer le nettoyage et l'entretien des poubelles urbaines - Assurer le nettoyage et l'entretien des distributeurs de sacs pour déjections canines - Effectuer des opérations de manutention dans les bâtiments communaux lorsque nécessaire - Participer à la manutention et à la mise en place : des barrières et panneaux événementiels, des panneaux électoraux, au déménagement de mobilier, à l'enlèvement de cartons vides après livraison, à la manutention du matériel utilisé pour les fêtes et cérémonies. Planning hebdomadaire : Lundi : 6h-10h Mardi : 6h-10h Mercredi : 6h-10h Jeudi : repos Vendredi : 6h-10h Samedi : 5h-8h30 Dimanche : 7h-10h Profil recherché : Sens du service public et du travail bien fait Autonomie, rigueur et ponctualité (travail en extérieur, port de charges) Permis B apprécié
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ Pour revaloriser les meubles, trier les dons en vue de les vendre, nous recherchons des candidats (H/F) pour un poste de manutention - Mise en sécurité et protection du chargement - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation et préparer les commandes des clients pour les livraisons - Etiqueter et les entreposer dans la zone de stockage les meubles à livrer, en lien avec les vendeurs - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles. SOLAL porte le dispositif d'Atelier Chantier D'insertion L'activité est axée sur le développement durable et l'économie circulaire. Un lieu de vente où le réemploi est la clé. L'enseigne commerciale : Le GALTA se situe au 785 Route du Pont Laffin - 74210 GIEZ
Recherche Valet / Femme de chambre et service pour restaurant typique Savoyard du 05/07/25 au 31/08/25 - Emploi nourri logé Hôtel - Restaurant de montagne cuisine maison savoyarde avec des produits frais et régionaux Vous devrez gérer l'entretient des 6 chambres le matin de 9h30 a 11h30 puis service du midi et du soir. Nous sommes une équipe de 6 personnes, https://la-vieille-ferme-manigod.fr/ Repas sur place matin, midi, soir et logé dans un appartement en colocation (2 pers) à 200m du restaurant Salaire 2300.00€ Brut Nourri logé Contact: Basseux Valentin 0786007002
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur industriel. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Equipier autonome de production industrielle. A terme, vos missions seront les suivantes : - Identifier et vérifier tous les éléments nécessaires à l'activité - Maintenir l'organisation et la propreté du poste de travail - Réaliser et contrôler une production - Contribuer à l'amélioration du poste de travail Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur industriel. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Des horaires postés : 3x8 - 2x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Vous travaillez le vendredi, le samedi et le dimanche (15h par semaine). Vous assurez l'ouverture et la fermeture de la caisse, l'enregistrement des achats de nos clients et assurez l'information auprès de notre clientèle. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Afin de garantir la fiabilité des encaissements vous êtes rigoureux et respectueux des procédures.
Vous assurez la réception de marchandises et la mise en rayon des produits au sein d'un supermarché au rayon liquides. Poste temps complet uniquement le matin du lundi au samedi 6h 12h30 et un samedi après-midi par mois.
*** Poste à pourvoir immédiatement *** PORT DE CHARGES LOURDES. Vous serez en charge de la préparation de l'emballage des produits alimentaires selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité sur une ligne de fabrication. Vous assurez une partie de préparation des commandes. Travail sur 5 jours du Lundi au Vendredi : Poste du matin de 5h à 13h Poste après midi 13h à 21h ou Poste en journée
2 postes à pourvoir: Missions : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) - Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU) - Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées - Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord) - Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire hors période probatoire. Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Salaire à partir de 13.13€ B/heure + heures supplémentaires + paniers repas + Primes - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Formation gestes UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...) - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés - Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes Evolution de contrat possible à la suite avec avantages supplémentaires : - Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits - Planning en roulement - Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible
l'entreprise Ambulances Grand-Bornand est basée sur la commune de Thônes en Haute-Savoie. Son secteur d'activité couvre Le Grand-Bornand, Manigod, Thônes et Annecy. Créée le 1er février 2019, elle fait partie du Groupe ADLV (partenaire CARIUS) regroupant les Ambulances Vallée de Chamonix, Sallanches Ambulances Pissard, Annemasse Ambulances et ARAVIS Ambulances. Elle profite de missions variées tel que les rapatriements, les secours bas pistes, les urgences...etc.
vérifier votre éligibilité à l'IAE Nous recherchons sur le secteur de Faverges un(e) aide cuisine/ménage. Vous serez en charge d'entretenir les communs et de distribuer les repas aux enfants (une dizaine). Vous serez en lien avec des mineurs, un extrait de casier judiciaire n°3 datant de moins de 3 mois est à fournir. Le poste est a pourvoir rapidement.
SOLAL Services est une association d'accompagnement social et professionnel par l'exercice d'une activité professionnelle.
Nous recherchons un Employé Polyvalent Snacking (H/F) pour notre Restaurant du Complexe Sportif Tennis à Doussard Vous êtes dynamique, passionné(e) par la restauration rapide et aimez travailler dans un cadre exceptionnel ? Rejoignez notre équipe au restaurant snacking du complexe sportif tennis à Doussard, au bord du magnifique lac d'Annecy ! Missions : Préparation de plats simples : salades, assiettes de crudités, de fromages, desserts. Préparation de sandwichs. Service à la clientèle en remettant la commande (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau). Encaissement des ventes. Nettoyage du matériel et des équipements. Réalisation de la plonge. Horaires de travail : De 10h00 à 14h00 et de 17h00 à 21h00 Contrat de 39 heures par semaine Contrat : Contrat saisonnier de Mai à septembre Informations supplémentaires : 60 couverts disponibles Parking devant le restaurant pour plus de facilité Ce que nous recherchons : Une personne motivée, polyvalente et confortable dans un environnement rapide et dynamique. Expérience en restauration souhaitée, mais les débutants passionnés sont les bienvenus. Le cadre idyllique du lac d'Annecy et l'ambiance sportive du complexe tennis rendent ce poste particulièrement attrayant. Si vous cherchez à travailler dans un environnement stimulant, avec une équipe soudée et une clientèle sportive et agréable, ce job est fait pour vous !
Salarié(e) du Service de Remplacement de Thônes, vous aurez pour missions : La transformation fromagère et laitière : vous serez amené(e) à effectuer les différentes étapes de la transformation fromagère (caillage, moulage, affinage) et de la transformation laitière selon les productions des exploitations agricoles. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser des travaux d'élevage : traite, alimentation et soins au troupeau. Secteur : Thônes, La Clusaz, Le Grand Bornand . Expérience en transformation fromagère appréciée. Rémunération : 1 806.39 € à 2 149.14 € brut / mois + possibilité d'heures supplémentaires payées + indemnisation des frais de déplacement
Envie de travailler auprès d'enfants, rejoignez l'équipe d'animation du centre de loisirs sans hébergement « Les Abeilles » L'animateur participe à la mise en œuvre du projet pédagogique sur l'ensemble des temps périscolaires et de loisirs de l'enfant (accueil du matin et du soir, mercredis et vacances scolaires) Missions principales : L'animateur/trice est garant de la sécurité des enfants ; Il/Elle crée les conditions d'un accueil bienveillant ; Il/Elle a un rôle éducatif ; Il/Elle propose des animations et met en oeuvre des plannings d'activités Il/Elle participe aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirs, Il/Elle accueille les familles Il/Elle gère la vie quotidienne (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.) Compétences requises : Connaissance des techniques d'animation (BAFA / CPJEPS) Sens des responsabilité Rigueur, disponibilité et sens de l'organisation MODALITES Poste à pourvoir dés que possible ou pour septembre 2025 Horaires : temps de travail annualisé (en moyenne 26h semaine scolaire et 45h semaine vacances) lundi, mardi, jeudi et vendredi 7H-8H30 / 16H-18H30. + 2h de réunion de préparation dans la semaine Mercredi 8h-18h00 / Vacances scolaires : 45h Pour ceux qui n'ont pas de BAFA : Possibilité de Formation BAFA financée par la structure sur l'été 2025 Repas fourni par le centre si restauration le midi (mercredis / vacances) CONTACT : Envoyez CV + lettre de motivation
Vous aimez être au contact des clients et offrir un service de qualité ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours (Manigod) recherche un(e) réceptionniste - Contrat saisonnier du 23 juin au 3 septembre 2025 - 39h/semaine En tant que Réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous incarnerez l'image de la résidence et assurerez un accueil chaleureux et professionnel. Vous serez en charge des arrivées, départs, gestion des réservations, ainsi que du suivi des prestations annexes (spa, restauration, bagagerie, etc.), tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Vos principales missions : Accueillir et renseigner les clients à leur arrivée et tout au long de leur séjour Gérer les arrivées et départs avec rigueur et efficacité Optimiser les réservations et l'occupation des logements Conseiller les clients sur les services et activités proposées Assurer la gestion administrative (facturation, encaissement, états des lieux) Maintenir l'ordre et la propreté de la réception Gérer les demandes spécifiques des clients (bagages, informations, etc.) Effectuer des tâches complémentaires liées à la restauration et au spa Profil recherché : Formation hôtelière (BTS en hôtellerie ou équivalent) Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire en hôtellerie de luxe Excellente élocution, présentation soignée et sens du service client Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de réservation Maîtrise de 2 langues étrangères (une troisième serait un plus) Conditions et avantages : - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - Repos : 1 jour + 2 demi-journées fixes par semaine
Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Le Hameau de l'Ours à Manigod recherche un(e) Gouvernant(e) - Contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - 39h/semaine - Logement possible Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Profil recherché : Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e) Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe Conditions et avantages : Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 7 septembre 2025 Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur Possibilité de logement sur place Repos : 1 jour + 2 demi-journées fixes par semaine
La commune d'Ugine recrute pour une durée d'un an, un(e) apprenti(e) dans le cadre d'un CPJEPS ou BPJEPS pour le service Jeunesse du Centre socioculturel « Eclat de vie » à partir de la rentrée de septembre 2025. Sous l'autorité du maître d'apprentissage et au sein d'une équipe de trois animateurs vous participer à l'accueil et à l'encadrement en toute sécurité du public jeune de la structures. MISSIONS DU POSTE / CONDITIONS D'EXCERCICE Accueillir le public de jeune, Initier et mettre en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants, Concevoir la programmation et l'animation des différents temps d'accueil des jeunes (accueil au local chaque jour ainsi que les mercredis, les vendredis soirées et durant les vacances scolaires), Participer activement à la communication en ligne de la structure auprès des jeunes, Participer au suivi administratif de la structure en lien avec la direction. PROFIL Projet professionnel confirmé dans le domaine de l'animation, Volonté de se former, Capacité à faire preuve d'une posture professionnelle appropriée, Avoir le sens des responsabilités.
Nous recherchons un(e) coach sportif/instructeur fitness passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion et de l'animation des activités sportives et de fitness, tout en veillant à offrir un environnement motivant et sécurisant pour tous les participants. Plusieurs missions annexes pour les heures de permanence (commerce, entretien, etc...)
Placé(e) sous l'autorité de la référente animation locale du pôle affaires générales et vie locale, vous aurez en charge les missions suivantes : MISSIONS Nettoyage des locaux administratifs de la Mairie - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites, - Identifier, manipuler et porter des matériels et des machines, - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces et des lieux à traiter, - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation, - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, - Respecter les conditions d'utilisation des produits, - S'appuyer sur le référentiel à disposition, - Savoir pratiquer un entretien mécanisé. Tri et évacuation des déchets - Changer les sacs poubelles, - Opérer le tri sélectif, - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés. PROFIL - Efficacité et rapidité d'exécution. - Respect de la confidentialité et discrétion. CONDITIONS DE REMUNERATION - Travail en binôme du lundi au vendredi de 17h30 à 20h00 - Temps de travail annualisé 45% - Contrat du 4 août 2025 au 31 août 2026 - Conditions de rémunération statutaire selon la grille indiciaire des adjoints techniques
L'agence WELLJOB Albertville recherche pour l'un de ses clients autour d'Albertville : un chef d'équipe TP (H/F) Caractéristiques : - Faire le point sur l'avancement du chantier. - Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. - Lecture de plans. - Planification, répartition et coordination des équipes de travaux sous la supervision du conducteur de travaux. Profil recherché : - Vous êtes motivé, sérieux (se), ponctuel(le). - Vous êtes pédagogue et aimez travailler en équipe. - Vous justifiez d'une première expérience à ce poste. Cette mission est à pourvoir rapidement avec une période en intérim d'un mois renouvelable jusqu'à la fin du chantier attribué. Salaire: à déterminer selon compétences, panier et déplacement.
WELLJOB est une société familiale française formant un réseau d'agences de travail temporaire positionnées sur le territoire national. Spécialiste des solutions RH dans tous les secteurs d'activité, leur objectif est de répondre aux besoins quotidiens des personnes et des entreprises (de toutes tailles) à travers des solutions adaptées à chacun : intérim, CDD, CDI et aussi la formation.
Votre mission : - Assister le conducteur afin de répondre aux objectifs de performances, de qualité, de délai, de sécurité, et d'organisation de la ligne ainsi que son environnement. - Participer aux changements de série, tout en respectant le programme de fabrication ; chargement du programme adapté, mise en place des outils, paramétrage des vitesses de coupe... - Assurer la qualité de la production et être attentif au bon déroulement du processus de fabrication. Pour se faire, il faudra respecter les cotes de fabrication et les critères d'aspect qualité. En cas de dérive, il faudra corriger ou informer votre binôme afin d'effectuer les actions nécessaires. - Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et de nettoyage des différents moyens de production. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Posséder des connaissances techniques qui permettent de comprendre les différents documents de fabrication (plans, fiches de réglage, gammes de contrôle, procédures...) - Avoir un bon sens de l'organisation et réduire au minimum les temps d'arrêts de ligne (réglages, maintenance de 1er niveau, gestion des outils de coupe et des consommables, pannes...) - Un bon esprit d'équipe et une grande conscience professionnelle. - Une première expérience dans l'aide à la conduite de ligne automatisées et de machine à commande numérique mais les débutants sont également acceptés ! Poste évolutif vers un poste de conducteur de ligne. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Manpower Cabinet de Recrutement recherche pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'industrie, un(e) Chef d'Équipe (H/F) en 2x8 basé(e) à Thônes (74) en CDI. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de la gestion et de la coordination d'une équipe de production en horaires 2x8. Vos principales missions seront : -Assurer la planification et l'organisation du travail de l'équipe. -Veiller au respect des délais et des normes de qualité. -Former et accompagner les membres de l'équipe. -Garantir la sécurité sur le lieu de travail. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chef d'Équipe dans le secteur industriel. -Vous avez des compétences en gestion d'équipe et en organisation. -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à prendre des décisions. -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de production. Conditions : -Poste en CDI. -Basé à Thônes (74). -Horaires en 2x8.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour exercer la fonction de conducteur accompagnateur (h/f) en période scolaire à temps partiel pour la prochaine rentrée scolaire 2025-2026 qui débutera en septembre 2025. Vous assurez le transport scolaire le matin et le soir dans le secteur de MANIGOD 74230. Trajet scolaire aller et retour : Lundi - Mardi - Mercredi - Jeudi - Vendredi Travail a temps partiel pour un complément de revenu. Contrat : 15h /semaine soit rémunération de 3h minimum par jour de fonctionnement. Véhicule de société, 9 places fourni et entretenu par l'entreprise. Le permis B de plus de 3 ans suffit, ainsi que la détention de l'attestation préfectorale d'aptitude à la conduite dite "taxis, ambulances, ramassage scolaire, transport de personnes" visée à l'Article R221-10 du code de la route.
Transport de personnes
Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien contrôle qualité raccords (H/F) Vos missions principales: -Réaliser les contrôles qualité des premiers échantillons lors des phases d'industrialisation -Vérifier les composants en série pour garantir leur conformité -Examiner la documentation technique accompagnant chaque lot -Émettre des rapports et avis qualité détaillés -Valider ou refuser les lots selon les critères définis -Identifier, trier et isoler les pièces non conformes Profil recherché : -Diplôme de niveau BAC PRO en mécanique ou équivalent, avec une expérience significative en contrôle qualité ou en production industrielle -Bonne maîtrise des techniques de contrôle adaptées aux différents types de pièces -Lecture et interprétation de plans techniques indispensable -Utilisation courante des instruments de mesure standards -À l'aise avec les outils numériques : suite Office 365, logiciels métiers et plateformes collaboratives Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !
La SEM4V, bailleur social présent sur l'agglomération Arlysere, se distingue en garantissant un service de proximité à ses locataires. En postulant à la SEM4V, vous contribuez au développement du logement social sur notre territoire et au renforcement de la qualité du service rendu auprès de nos locataires. Nous proposons à nos collaborateurs un environnement de travail propice à l'équilibre professionnel où chacun est reconnu individuellement. Missions : Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Service Gestion Locative, vous assurerez l'ensemble des opérations de régularisation des charges ainsi que la supervision des opérations de quittancement en lien avec le responsable. 1. Tarifs & Charges récupérables - Etablit les budgets annuels des loyers et des charges récupérables à la régularisation. - Veille à la mise à jour des évolutions tarifaires annuelles ou après opérations de réhabilitation dans le logiciel de gestion. - Crée et suit les budgets des charges récupérables à la régularisation et les budgets du service. - Assure le suivi et la ventilation des factures des consommables (en particulier électricité et eau, les différents contrats gaz / entretien / etc étant suivis au niveau des services Patrimoine et Proximité.). - Supervision de l'ensemble des factures récupérables hors contrats (analyse des montants et la nature des charges, suivi par immeuble et prise de mesures correctives en cas de déviance). - Met à jour les différents indicateurs de suivi et tableaux. - Transmet au service Finances les éléments nécessaires aux opérations de clôture d'exercice (FNP). - Produit et contrôle la régularisation des charges. - Reçoit les locataires et les associations de locataires pour les réclamations liées à son domaine d'activité (loyers et régularisation de charges.). - Effectue les paramétrages dans le logiciel de gestion (création de postes de charges, tantièmes.). - Assure la révision des acomptes de provisions de charges. - Mène de manière plus globale des projets de réflexion sur l'optimisation des charges. 2. Facturation - Etablit le planning annuel du quittancement. - Supervision des opérations permettant la fiabilisation du quittancement et pointage des régularisations de charges prévisionnelles des soldes de tout compte. - Transmet les données nécessaires à l'établissement des enquêtes annuelles et du rapport d'activité. Les avantages : Rejoignez une entreprise à votre écoute et qui favorise votre bien-être. Notre entreprise offre de nombreux avantages en proposant notamment des horaires flexibles qui offrent une grande liberté dans l'organisation de votre travail. Côté rémunération, vous bénéficierez d'un 13ème mois, ainsi que d'une prime d'assiduité et d'intéressement pour récompenser votre implication. Des tickets restaurant seront mis à votre disposition pour vos repas, et nous prenons en charge à 100 % votre prévoyance. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer à une mission sociale tout en évoluant dans un environnement de travail bienveillant et avantageux. Vous serez le/la candidat(e) idéal(e) si vous : - Maitrisez la réglementation relative à la récupérabilité des charges. - Disposez d'une expérience au sein du logement social. - Avez une excellente maitrise des outils informatiques. - Savez être rigoureux et autonome. Si vous disposez de l'ensemble de ces compétences, n'hésitez plus et postuler !
La SEM4V, société d'économie mixte de plus de 4000 logements, réalise des missions de développement, d'aménagement, de réhabilitation et de construction de locaux et de logements sociaux et non sociaux sur le territoire de la Communauté d'Agglomération ARLYSERE.
Nous recherchons actuellement, pour notre client spécialisé en aménagement d'espaces en stratifié compact, un opérateur polyvalent commande numérique (H/F). Spécialisé dans les vestiaires et casiers connectés pour piscines, bureaux, hôpitaux et sites industriels, notre client souhaite renforcer son équipe de production. Vos principales missions seront : - Programmation sur CN - Montage des outillages - réglage complet - Lancement et validation - retouches programme sur machines si détection de non-conformité - contrôle en cours de production - Aide des différents services de l'atelier Horaires flexibles Rémunération selon profil. Diplômé en Développement et Réalisation Bois (ou équivalent), vous bénéficiez d'une première expérience sur Centres d'Usinage CNC. Vous maîtrisez le langage ISO et avez une certaines connaissances des appareils de contrôle. Motivé et disponible, vous avez l'esprit d'équipe, êtes rigoureux et organisé. Fort de proposition, vous devez être capable de travailler en autonomie et savoir vous adaptez en cas d'imprévu.
Sapelli Intérim, est une agence spécialisée pour les professionnels de la menuiserie et de l'agencement. Nos clients, implantés au niveau national, nous confient le recrutement De menuisiers et agenceurs Postes en atelier, chantier ou bureau Missions à durées variables ou CDI.
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Employé (e) polyvalent (e) (H/F) GIEZ (74210) 2 postes sont à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). * Description du poste________________________________________ - Trier les dons en vue de les vendre (Couture, Bois, Vélo, électroménagers, luminaires, jouets, vaisselles, livres) - Manutention (collecte, livraison.) - Mise en rayon, étiquetages - Atelier de réparation et de revalorisation, - Accueil et réception des marchandises des Donateurs. La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaire et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 à 18h30 Mercredi ou jeudi 13h20 à 18h30 Vendredi et samedi de 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
L'agence WELLJOB Albertville recherche pour l'un de ses clients autour de Doussard : Un(e) agent(e) de fabrication en pâtisserie. Vos missions : - Calcul des quantités de matières premières pour la quantité de production des produits à réaliser. - Assurer l'approvisionnement de la chaîne de production. - Mettre les produits dans les moules avant cuisson. - Réaliser le contrôle visuel des produits une fois cuits. - Respecter les mesures d'hygiène et sécurité. Profil recherché : - Vous êtes sérieux (se), ponctuel(le), dynamique. - Vous justifiez d'une première expérience en boulangerie/pâtisserie/cuisine. - Vous êtes en capacité de porter des charges lourdes. Contrat à 35h/semaine évolutif en 35h/semaine + 4heures supplémentaires une fois formé. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire comprise de 8h00 à 15h30. Taux horaire à 11.88€/h brut. Cette mission est à pourvoir dès que possible en intérim avec possibilité de prolongation.
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en contrat de professionnalisation , motivé(e) à l'idée de rejoindre notre établissement situé a Faverges-Seythenex. Nous travaillons 4 jours par semaine, (travail Mercredi et Samedi possible) et souhaitons intégrer un(e) assistant(e) à notre équipe. Vos missions principales : Accueil des patients et installation au fauteuil Assistance au fauteuil en omni pratique, parodontologie, implantologie Préparation du matériel et hygiène du poste de travail Gestion des rendez-vous et conseil au patient Prise en charge administrative des prestations Conseil et éducation à l'hygiène bucco-dentaire Profil recherché : Diplôme d'assistant(e) dentaire requis (ou en cours de formation reconnue) Sens de l'organisation, rigueur, bon relationnel patient Capacité à travailler en équipe dans un esprit collaboratif et bienveillant Une première expérience est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus
L'animateur de loisirs intervient au sein du dispositif d'hébergement de La Présente qui accueille des personnes déplacées d'Ukrainse sur la commune de Thônes. Il participe au projet d'établissement, à la dynamique institutionnelle et aux réflexions de son équipe. Sous la responsabilité du responsable de service, l'animateur de loisirs intègre une équipe pluridisciplinaire. Il a pour missions principales d'animer le collectif en assurant la sécurité des personnes au quotidien (principalement les mineurs et les personnes âgées), de veiller au bon déroulement de leur prise en charge et de mettre en place des projets individualisés correspondant à notre mission d'accueil, d'évaluation et d'orientation. MISSIONS : * Garantir les règles de fonctionnement liées à la vie en collectivité ; * Animer la vie quotidienne de l'établissement ; * Soutenir l'action éducative en lien avec les éducateurs ; Des missions particulières peuvent être demandées à l'Animateur de loisirs selon les besoins des services. TACHES : * Organise des activités de divertissement adapté aux besoins des personnes - sorties, activités à thème, soirées . * Identifie les besoins des personnes et met en place des projets en lien avec leurs aptitudes, leurs compétences, leurs goûts pour favoriser le développement personnel, en cohérence avec le programme de l'établissement * Proposer et animer des activités spécifiques à orientation culturelle ou sportive pour enrichir le quotidien de la personne ; * Peut être amené à accompagner le bénéficiaire dans les déplacements que nécessitent son suivi thérapeutique ou ses démarches administratives Rejoignez-nous Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Prise de poste souhaitée le 01/07/2025 Informations pratiques liées au poste Travail du lundi au vendredi, 13h-20h COMPETENCES ATTENDUES : * Savoir : sciences humaines, dispositif de lutte contre les exclusions, valeurs de la Croix-Rouge Française ; * Savoir-faire : gestion des groupes, collaboration, analyse / synthèse, rédaction, coopération ; * Savoir-être : maîtrise de soi, autorité, qualités relationnelles, objectivité, respect de l'autre. MOYENS TECHNIQUES : Chaque travailleur social dispose pour conduire sa mission : * de l'aide de ses collègues et du regard porté sur sa pratique visant à une plus grande objectivité ; * des réunions hebdomadaires, de synthèse et d'analyse de pratique ; * de l'appui de l'équipe de direction ; * d'un entretien individuel annuel ; * des actions de formation.
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de l'industrie en Savoie. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Opérateur régleur sur machine-outil à commande numérique par enlèvement de matière. A terme, vos missions seront les suivantes : - Préparer les équipements nécessaires à la réalisation ou à la poursuite d'une série sur une MOCN par enlèvement de matière, - Démonter, monter les outillages et les outils coupants d'une MOCN par enlèvement de matière, - Procéder à des réglages simples pour réaliser une production sur MOCN par enlèvement de matière, - Réaliser la maintenance de 1er niveau du poste de travail, - Réaliser les opérations d'usinage sur MOCN par enlèvement de matière, - Contrôler la qualité de la production des pièces usinées. Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur industriel. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Des horaires postés : 2x8 - 3x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Entreprise du Groupe Swiss Steel, notre client est l'un des fabricants leaders de produits longs en acier inoxydable, dans le monde entier. Ses principaux produits, les billettes, les barres, le fil machine et le fil tréfilé, sont issus de sa propre aciérie, transformés dans son laminoir à chaud et ses tréfileries. En partenariat avec votre agence Manpower ALBERTVILLE, notre client recherche un technicien méthodes métallographe H/F. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour mission: -Identification et analyse de l'optimisation de l'atelier et mise en place des actions d'amélioration. -Réalisation d'études techniques par le biais de logiciels de conception. -Planification de la fabrication d'ensembles techniques et organisation des suivis de chantier. -Gestion des prestataires externes: Préparation des cahiers de charges, consultation, passage des commandes auprès du service achat. -Contribuer au respect des normes qualité. Horaires de travail: Journée. - Maîtrise des logiciels usuels SAP GED Autocad (dessin 2D) Inventor (3D). - Connaissance et maîtrise de la lecture et de la création de plans mécaniques. Vous êtes titulaire d'un BAC 2 / 3 en génie mécanique et/ou sortez d'une alternance Vous appréciez les fonctions autonomes et disposez d'un fort esprit d'initiative et d'innovation? Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages des spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Afin de renforcer l'équipe en place notre client industriel est à la recherche d'un profil usineur F/H dès que possible.- Manutentionner les produits au pont et manuellement - Réaliser les réglages du produit et de la machine - Réaliser les opérations d'usinages - Contrôler la traçabilité finale et le dimensionnel du produit - Assurer la maintenance de premier niveau - Assurer la traçabilité des copeaux - Renseigner les différents systèmes/ documentaires de suivi selon les exigences - Etre titulaire d'un diplôme en usinage ou disposer d'une expérience significative - Bon esprit d'équipe - Travailler en sécurité Longue mission en intérim Horaires: 3*8 Rémunération attractiveVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
À propos de la mission (CDI) Opérateur(trice) Polyvalent(e) Commande Numérique - Secteur Bois / Usinage CNC Thônes (74) / 39h/semaine - Débutant(e) accepté(e) Une entreprise industrielle en pleine croissance, spécialisée dans l'aménagement d'espaces (vestiaires, casiers connectés, mobilier technique), recherche un(e) Opérateur(trice) Polyvalent(e) sur Commande Numérique (CN) en CDI, pour renforcer durablement son atelier de production à Thônes (74). Vos missions principales: Au sein de l'équipe atelier, vous interviendrez sur des centres d'usinage à commande numérique pour : - Assurer la programmation CN et les réglages de machine - Installer les outillages nécessaires à la production - Lancer les séries et valider les premières pièces - Ajuster les programmes en cas de non-conformité détectée - Contrôler les pièces en cours de production - Participer au bon fonctionnement global de l'atelier Profil recherché: - Débutant(e) accepté(e) avec formation technique (type Bac Pro ou BTS Bois / Productique / Usinage) - Connaissances appréciées : langage ISO, lecture de plans, utilisation d'outils de contrôle - Sens du travail en équipe, esprit d'initiative, autonomie, rigueur - Une première expérience sur machine CN est un plus mais non indispensable Conditions proposées: - Contrat : CDI - poste à pourvoir immédiatement - Lieu : Thônes (74) - déplacements très occasionnels - Temps de travail : 39h/semaine (avec flexibilité horaire) - Rémunération : selon profil + tickets restaurant + accord d'intéressement - Environnement : entreprise dynamique, en développement, intégrée dans un groupe industriel solide Envie de rejoindre un atelier moderne et une équipe investie ? Postulez dès aujourd'hui auprès de notre agence, en vous inscrivant sur l'application Iziwork et en postulant à cette annonce. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Tickets restaurant Profil recherché Savoir - faire technique : - BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS) - Première expérience sur Centres d'usinage CNC - Maitrise du langage ISO - Connaissance des appareils de contrôle usuels - Sens du partage, flexible, motivé, disponible, esprit d équipe Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas - Être rigoureux & organisé - Capacité d'analyse & être force de propositions - Capacité à travailler en autonomie, polyvalence Expérience : Débutant accepté - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
PME agroalimentaire située à Ugine, recherche son (sa) responsable qualité. Missions confiées : Suivi de la qualité et traçabilité des produits - Mise en place et suivi certification IFS, Gestion des fabrications et des stocks sur Logiciel PROGIAL Traitement des produits non conformes, et des réclamations clients Suivi normes HACCP Gestion de la production en binôme avec le chef boulanger
Poste en CDI basé à Ugine (73) Chez CIC ORIO - Vefour, notre « terrain de jeu », ce sont les ponts roulants ! On ne se contente pas de faire de la maintenance. On accompagne nos clients industriels dans la durée, on fiabilise leurs équipements, on modernise leurs installations. On cherche aujourd'hui un chef d'équipe électrotechnicien pour relever ces enjeux techniques, sur un site stratégique. Nos valeurs : - Rigueur industrielle, dans les règles de l'art, jusque dans les détails, - Cohésion d'équipe, entraide et bonne humeur, - Exigence de la qualité, primordiale, - Sécurité, prioritaire ! Ce qu'on recherche ? - Une vraie maîtrise en électrotechnique et maintenance industrielle, - Un regard technique affûté, capable d'identifier un problème, d'y répondre, voire d'anticiper, - Un bon niveau d'autonomie, avec le sens du collectif, pour un travail en lien avec l'équipe et le client, - Une capacité à organiser, prioriser, rendre compte clairement, - Et surtout, l'envie de faire du bon boulot, dans un cadre exigeant mais stimulant. Ce qu'on vous offre : - Un réseau puissant, qui s'appuient sur des partenaires fiables et reconnus, - Des solutions techniques fiables et du matériel de qualité, - Une vraie ambiance d'équipe, basée sur l'entraide, la proximité et le respect, - De réelles perspectives de mobilité interne, au sein d'un réseau. Envie d'un poste où votre expertise fait la différence, dans une PME solide et humaine ? Contactez-nous à cclotgodard@cicorio.fr ou au 0476688821
Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour MISSIONS : Encadrement des temps de vie résidentielle : o Assurer l'encadrement et la sécurité des groupes d'internes et demi-pensionnaires dans les temps de vie collective o Gérer les groupes et apprenants en cohérence avec les règles définies en équipe et par la direction o Organiser et participer à la gestion et supervision des services attribués aux apprenants Management de l'équipe de vie résidentielle/cuisine o Piloter l'équipe à partir des plans de charges de chacun o Contrôler le respect des réglementations Hébergement/restauration ( 50% du temps) o Gestion des effectifs pour les repas et l'hébergement o Savoir concevoir des menus et avoir des connaissances sur les équilibres alimentaires o Concevoir et réaliser des productions culinaires o Gérer les approvisionnements et les stocks des produits d'entretien et d'hygiène o Assurer/gérer les prestations de location des locaux Gestion et maintenance des infrastructures et équipements o Veiller à la maintenance des locaux, des matériels et des équipements techniques o Coordonner, anticiper les interventions techniques, curatives et préventives, effectuées en interne ou par les entreprises extérieures o Tenir l'inventaire des consommables, procéder aux commandes et suivi des livraisons PROFIL RECHERCHE : - Autonome, dynamique, capacité d'adaptation et respectueux de la confidentialité - Compétences en restauration et accueil - Occuper une responsabilité auprès d'une partie de l'équipe - Qualités relationnelles auprès des adolescents (écoute, discrétion, pédagogie) - Rigueur et sens de l'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Maitriser l'usage du numérique, de l'informatique
Centre de Formation aux Métiers de la Montagne, appartenant au réseau des MFR (Maisons Familiales Rurales) proposant des formations en alternance (du Bac au BTS) dans l'aménagement paysager, l'aménagement des espaces et la gestion et protection de la nature, complétées par une biqualification dans les métiers sportifs de montagne d'été et d'hiver. 240 élèves. Equipe d'une trentaine de personnes. CONDITIONS DE CANDIDATURE - CV + lettre de motivation à adresser Nathalie BALSO, directrice
Cabinet dentaire d'omnipratique situé à Doussard recherche une assistante ou un assistant dentaire à temps plein pour compléter son équipe. Nous sommes un cabinet moderne et bien équipé, offrant ainsi des conditions de travail idéales. Horaires de travail : 35 heures par semaine, réparties sur les journées de lundi, mardi, jeudi et vendredi. Date de début : À partir de septembre 2025. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire. Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s ! contact par mail : drericweill@gmail.com
Le Judo Club de Faverges recherche un(e) professeur(e) de judo diplômé(e) pour la rentrée de septembre 2025. Possibilité de partage du poste entre deux intervenants comme suit : Prof. 1 : lundi et vendredi Prof. 2 : mercredi et jeudi Présentation du club Le Judo Club de Faverges, composé de 210 adhérents en 2025, est une structure conviviale et dynamique implantée en Haute-Savoie, dans le Pays des Sources du Lac d'Annecy. Le club propose des cours pour tous les âges, du baby-judo aux adultes, avec un esprit familial, sportif et formateur. Nous mettons l'accent sur le plaisir de pratiquer, le respect, l'engagement et la progression personnelle. Fiche de poste - Missions Le ou les professeur(s) auront pour missions : - D'animer des cours de judo pour des baby-judo, des enfants, adolescents et adultes - D'animer un cours de taïso pour les adultes - D'assurer le suivi des compétitions - De participer à la vie du club et de travailler en collaboration avec les dirigeants - Possibilité d'encadrer des stages pendant les vacances scolaires Profil souhaité - Diplôme requis : CQP / BEES / BPJEPS / DEJEPS / DESJEPS option Judo-Jujitsu ou équivalent - Esprit d'équipe, autonomie, pédagogie et compétence relationnelle - Expérience souhaitée en encadrement de groupes variés Conditions - Volume horaire : minimum de 17h/semaine, avec possibilité de partage du volume entre deux professeurs - Les jours et horaires : Lundi : 17h00-21h15 Mercredi : 14h00-19h15 Jeudi : 17h00-20h30 Vendredi : 17h30-21h00 Ce planning horaire est ajustable. - Statut : Auto-entrepreneur - Rémunération : à définir selon le niveau de compétences et d'expérience - Lieu : Dojos de Faverges-Seythenex (74)
Dans le cadre du remplacement d'un agent momentanément absent, la commune de Thônes recherche un.e assistant.e administrative pour renforcer son service urbanisme. Missions principales : - Enregistrement des certificats d'urbanisme et des déclarations préalables - Préparation et expédition des arrêtés et certificats d'urbanisme - Expédition des arrêtés de déclarations préalables - Gestion de l'affichage légal et des avis de dépôts d'autorisations d'urbanisme - Classement des retours de la préfecture - Archivage et recherches dans les archives communales - Renfort ponctuel au secrétariat des services techniques, selon les besoins Profil recherché : - Expérience en administration territoriale ou en urbanisme appréciée - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément Conditions : - Contrat de remplacement à durée déterminée - Temps complet
La Mairie de THÔNES recrute un agent des espaces verts - spécialité fleurissement. Placé sous l'autorité du responsable du cadre de vie : Il sera le référent du fleurissement (Printemps - été - Automne) Exécuter les travaux de plantation, de renouvellement et d'entretien des espaces verts ou fleuris communaux. Renforcer ou participer aux travaux des autres pôles du CTM le cas échéant, à la demande de sa hiérarchie. Il aura sous sa responsabilité le fleurissement et plus précisément devra assurer les activités suivantes : - Préparer le fleurissement - Commander et suivre la réception les commandes de fleurs et autres fournitures nécessaires au bon déroulement du fleurissement - Organiser et planifier des opérations de fleurissement et dé-fleurissement - en lien avec la commission Environnement - Créer de nouveaux massifs paysagers Assurer - avec le soutien logistique du pôle : - la préparation des bacs, jardinières et massifs - la plantation des fleurs - l'entretien des bacs et des massifs et autres supports de fleurs. - l'arrosage de l'ensemble des fleurs pendant la saison estivale. Réaliser l'entretien des plantes vertes dans les bâtiments communaux Apporter un soutien logistique au pôle lors des interventions de tonte et de taille. Apporter un soutien logistique pendant les manifestations. Participer activement à l'astreinte de viabilité hivernale, de la voirie communale, (déneigement, salage). Le samedi, assurer le nettoyage de l'après marché
Rejoignez notre équipe bio et conviviale à Thônes ! Depuis 1998, notre supermarché biologique est un acteur local engagé. Nous recherchons un(e) Employé(e) de vente pour intégrer notre équipe bienveillante et dynamique. Devenez un acteur clé de la satisfaction de notre clientèle en contribuant à un espace de vente chaleureux et bien organisé. Vos missions principales : Assurer l'accueil et le conseil des clients Gérer la caisse Assurer la réception des marchandises et la mise en rayon Gérer les DLC des produits, le facing Entretenir le magasin Horaire d'ouverture du magasin : Du lundi au samedi de 9h00 à 13h00 & 14h30 à 19h00 Fermé dimanches et jours fériés Si vous aimez le contact humain, avez le sens du service et souhaitez évoluer dans le secteur du commerce de proximité au sein d'une équipe soudée, envoyez nous votre candidature. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de partager notre passion avec vous !
Association PASSAGE Passage est une association de Prévention Spécialisée (éducateurs de rue). Sa mission vise à prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion des jeunes sur un territoire déterminé. Fondée sur la libre adhésion, l'intervention éducative se construit à partir de la rencontre des jeunes dans leur milieu de vie. Les personnes intéressées devront impérativement être inscrites ou avoir réussi leur concours d'entrée en école d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou être déjà dans un parcours de formation et posséder obligatoirement le permis de conduire. L'association PASSAGE recherche 1 PERSONNE ELEVE ÉDUCATEUR (TRICE) H/F EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE Formation Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur CDD de 24 mois (moniteur éducateur) ou 36 mois (éducateur spécialisé) Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 à temps plein sur Faverges Salaire : % du SMIC selon le profil du candidat (âge) + possibilité d'un CDD de 30 h, de 1 ou 2 mois du 04 juillet 2025 au 31 août 2025, encadrant technique (nettoyage de la plage Annecy et Annecy-le-Vieux) avec des jeunes de 14 à 16 ans. Horaires décalés. Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention du Directeur Général.
Notre école : L'école privée Saint Eloi, reconnue par l'état, dispense, sous statut scolaire, un enseignement général, un enseignement technologique et professionnel, en vue de l'obtention d'une qualification sanctionnée par le diplôme du CAP « Art et techniques de la bijouterie-joaillerie ». L'école Saint Eloi, labelisée Ecole de Production, propose une pédagogie orientée vers le principe du "faire pour apprendre" dont 2/3 du temps est consacré à l'atelier. Les apprentissages partent de la pratique pour aller vers la théorie. L'élève est non seulement acteur mais aussi producteur de ses savoirs. Dans une logique inversée, les situations d'apprentissage ne sont pas déterminées et planifiées en amont de la formation. Ce sont les commandes de sous-traitance de clients qui deviennent les supports pédagogiques. Les compétences à acquérir pour se préparer au diplôme et se préparer à exercer le métier de sertisseur sont croisées avec les compétences nécessaires pour réaliser les commandes. Chaque élève est inclus dans une démarche d'évaluation continue des compétences acquises. Dans les faits, notre établissement fonctionne donc comme une entreprise où les jeunes apprennent le métier en réalisant des commandes au prix du marché pour de réels clients. Vos principales missions : Vous serez en charge des cours de français, hsitoire-géographie-EMC auprès des élèves de CAP et BMA en bijouterie. Nos classes sont constituées de 12 élèves uniquement permettant d'accorder du temps à chaque jeune. - Dispenser l'enseignement dans le respect des référentiels de l'Education Nationale ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer des supports pédagogiques adaptés ; - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation et favoriser son apprentissage ; - Collaborer avec les maîtres professionnels, les membres de l'équipe pédagogique et responsables légaux ; - Participer aux conseils de classe et à la réunion parents-professeurs. Notre équipe pédagogique sera présente, au quotidien, pour vous aider et vous guider dans vos préparations et vos enseignements. Votre profil : Titulaire d'un diplôme niveau BAC +2 minimum. Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie. Une expérience dans l'enseignement serait un plus. Poste à pourvoir pour septembre 2025. Posté basé en région Auvergne- Rhône Alpes, FAVERGES. Type d'emploi : indépendant ; Free-lance Rémunération : A partir de 38,00 €/heure Nombre d'heures : A définir selon vos disponibilités ( environ 6h -9h) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons 1 agent de service H/F pour faire le nettoyage de bureaux à Faverges (laver les sols,passer l'aspirateur,vider les poubelles..) Horaires : Du lundi au jeudi, l'après-midi de 16h30 à 21h et le vendredi de de 15h30 à 20h 4h30 par jour Horaires variables occasionnellement 8h-12h et 13h 16h lors de tâches ponctuelles d'affectation de vêtements de travail avec l' utilisation d'un logiciel spécifique interne à l'entreprise Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée.
Nous recrutons pour notre filiale CIMAT Ugine Maintenance, spécialisée dans la Maintenance Industrielle et principalement dans les métiers de la mécanique et de la chaudronnerie un(e) : Préparateur Méthodes h/f - poste basé à Ugine (73). Sous la responsabilité des chargés d'affaires, vos missions seront les suivantes : Établir les dossiers d'atelier et de chantiers (plans ; gammes de procédures de montage et MO ; listes des besoins en matériels ; analyses des risques) Consulter les fournisseurs et sous traitants Réaliser les devis Assister les chargés d'affaires dans le suivi de projet Réaliser des plans sur SOLIDWORKS et AUTOCAD Suivi de contrat Diplômé(e) de l'enseignement supérieur Bac +2 / Bac +3 spécialité chaudronnerie, vous possédez une expérience dans un poste similaire et maitrisez Autocad/SolidWorks/MS Project ainsi que les outils informatiques (Pack Office). Vous avez des connaissances en structure mécanique. Vos qualités organisationnelles, votre rigueur, votre dynamisme et vos qualités relationnelles seront des atouts indispensables pour votre réussite et votre évolution au sein de notre Groupe FOSELEV, en France et à l'International. Notre process de recrutement : Entretien téléphonique le chargé de recrutement (20 min) Entretien Manager (60 min)
Je recherche un/e salarié/e pour un CDI à temps plein (39h) afin de compléter mon équipe. Entretien, conception et réalisation de jardins et espaces verts. 50% entretien (tailles et tontes) 50% aménagement de jardins (maçonnerie, terrasses, escaliers, etc.) Qualifié/e dans un domaine de la nature et non exclusivement du paysage. Motivé/e et curieux/se d'apprendre, de communiquer son savoir faire. Rémunération et avantages à discuter ensemble. Poste à pourvoir en septembre 2025 !
Spécialisés dans la création, l'aménagement, et l'entretien de jardins et espaces verts. Nous proposons une large gamme de services pour embellir et entretenir les espaces extérieurs, allant de la conception de jardins personnalisés à la réalisation de tous les travaux. Privilégiant des pratiques respectueuses de la nature et proposant des solutions écologiques pour l'entretien et la création de jardins. Utilisation de matériaux locaux et écologiques.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement de restauration à Thônes (74) début septembre 2025, nous recrutons un(e) Manager / Chef de Salle. Poste clé pour une personne autonome, fiable et à l'aise en gestion de service. Vous serez responsable du bon déroulement du service en salle ou au bar, de l'accueil client, de l'encadrement de l'équipe et de la gestion de caisse. Prise de poste : Mi-août 2025 Horaires : Journée continue, sans coupure Repos : 3 jours ou 4 jours consécutifs par semaine Rémunération : 2000 € net / mois Missions principales : - Coordination des services en salle ou au bar - Gestion opérationnelle : accueil, encaissements, clôture de caisse - Supervision de l'équipe pendant le service : organisation, rythme, cohésion - Participation à la gestion des stocks et consommables liés à la salle et au bar - Respect des normes d'hygiène et de qualité de service - Communication fluide avec la cuisine et la direction Profil recherché : - Expérience confirmée en restauration, en tant que chef de rang, manager ou chef de salle Autonomie, rigueur, sens du service et du relationnel - Capacité à encadrer une petite équipe et à prendre des décisions sur le terrain Volonté de s'engager dans un projet neuf et bien organisé Seules les candidatures complètes seront étudiées.
Dans le cadre du développement de son activité, notre filiale CIMAT, recrute pour son agence d'Ugine (73) : 1 Chauffeurs PL Bras de Grue H/F Sous la responsabilité du responsable d'agence, Vous interviendrez sur tous types de chantiers (industriels, BTP.) au niveau régional. Vos missions seront les suivantes : Conduite d'un camion bras Transport de matériaux sur sites clients Chargement et déchargement du matériel à l'aide d'une grue auxiliaire Entretien du camion Polyvalence en mécanique Profil : Vous avez une expérience récente de la conduite de Grue auxiliaire. Vous possédez votre permis SPL (CE), votre FIMO et votre CACES R490. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir pleinement dans les tâches qui vous seront confiées. Notre organisme de formation TECHNIC HYDRO FORMATION peut vous permettre de recycler votre CACES R490. Votre disponibilité, votre mobilité et votre sérieux constituent vos meilleurs atouts pour vous épanouir durablement au sein du Groupe FOSELEV. Processus de Recrutement : Entretien téléphonique avec le chargé de recrutement (20 min). Entretien Manager sur site
Sous l'autorité d'un conducteur de travaux, vous aurez en charge, le terrassement en tranchée ou pleine masse, la pose de réseaux et de branchements ainsi que les remblaiements. Selon votre profil, vous aurez en charge l'implantation de vos ouvrages, la pose soignée d'ouvrage au laser, la rédaction de vos rapports journaliers. Vous aurez à cœur de réaliser vos chantiers en respectant les normes, les prescriptions techniques et les règles de sécurité. Plein temps et salaire selon profil Personne en charge de ce recrutement : M. Sylvain MONTVIGNIER-PUCELLAZ
BEBER TP est une entreprise de Travaux Publics, basée à Serraval et intervenant sur la Savoie et Haute-Savoie. Entreprise forte d'une dizaine de salariés, et riche en projets!
"vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller" Nous recherchons un aide jardinier(è) H/F pour l'entretien des espaces sur plusieurs sites (Viuz , Faverges et Albertville) le permis B est indispensable. Cette mission nécessite d'être présent du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h00 à 16h00. Les qualités requises sont l'autonomie, la rigueur, et les compétences dans le domaine des espaces verts. Mission à pourvoir dès que possible sur plusieurs mois.
DANS LE CADRE D'UN REMPLACEMENT POUR CONGE MATERNITE (DANS UN PREMIER TEMPS ) NOUS SOMMES A LA RECHERCHE D'UN(E) ASSISTANT(E) DENTAIRE QUALIFIE(E) TRAVAIL AU FAUTEUIL A 4 MAINS STERILISATION PREPARATION DES PLATEAUX TECHNIQUES PRISE EN CHARGE DU PATIENT RECEPTION DES COMMANDES AVEC RANGEMENT GESTION DU STOCK
Sous la responsabilité du service Police Municipale, l'agent sera en charge d'assurer la prévention nécessaire au maintien du bon ordre de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique. Il exécute les directives données par le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police. MISSIONS - Faire appliquer la police administrative du Maire, - Mettre en œuvre la politique publique locale préventive et de proximité, - Participer à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique, - Assurer le bon ordre, la sécurité des biens et des personnes, la tranquillité, la salubrité publique, - Organiser la surveillance de la voie publique (contrôle du stationnement règlementé gênant ou dangereux, contrôle de la circulation), - Organiser les moyens nécessaires à la surveillance à l'aide de la vidéo protection, à la prévention et à la répression des actes délictueux et contraventionnels, - Assurer la surveillance et la sécurité des manifestations publiques et des cérémonies organisées sur la commune, - Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires - Etablir et développer une relation de proximité avec la population et les commerçants - Surveillance du domaine public par patrouille pédestre, VTT et véhicule. - Assurer les tâches administratives liées au poste (arrêtés, courrier) - Assurer la veille réglementaire PROFIL - Poste ouvert aux lauréats du concours de la Police Municipale. - Expérience exigée sur un poste similaire. - Maîtrise des procédures et réglementations en matière de pouvoirs de police, - Sens du service public, - Qualités relationnelles et rédactionnelles, - Aptitude à la médiation, à gérer les situations d'urgence et les conflits, - Capacité d'écoute et de discernement, - Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité et de la déontologie, probité, - Disponibilité notamment certains weekends, jours fériés et un samedi matin par mois, - Maîtrise de l'outil informatique, - Titulaire du permis B. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Rémunération selon les grilles statutaires par référence au cadre d'emplois des agents de police municipale, - Régime indemnitaire + prime annuelle + participation à la prévoyance collective - Temps de travail : temps complet sur la base de 35 heures - Horaires en alternance une semaine sur deux : 7h15-14h15 et 14h-21h - Utilisation du bâton télescopique ou tonfa - Travail en roulement le samedi matin pour le marché : 7h-12h à tour de rôle
Et si notre prochain(e) Assistant de gestion administrative et comptable H/F à mi-temps, c'était vous ? Au GES74+, toutes les candidatures sont le début d'une opportunité de carrière. Envoyez-nous la vôtre ! Vos principales missions seront : 1. Comptabilité : Vérifier les factures d'achat avec les bons de livraison, Etablir les factures de ventes, Elaborer des factures de sous-traitance et de recyclage, Réaliser les virements bancaires, Saisir les achats, les ventes, les notes de frais et la banque, Effectuer le pointage des fournisseurs, Effectuer la déclaration de TVA, Suivre les immobilisations (Excel) et les comptes interco (Tagetik). 2. RH : Préparer les déplacements des salariés avec fiche récapitulative, Suivre les notes de frais des salariés, Saisir et suivre les demandes de financement auprès de l'OPCO, Suivre les adhésions mutuelle, les inscriptions à l'AST, les visites médicales, Gérer les arrêts de travail, Créer des fiches emploi. 3. Administratif : Assurer l'accueil physique des visiteurs, Effectuer les achats de matériel et fournitures, Diverses tâches en lien avec la vie de l'entreprise (saisie de courrier, postage...). Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de la comptabilité. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous savez constituer un dossier de demande de prise en charge de formation par l'OPCO. Vous êtes rigoureux/se. Notre offre : 17,30 heures hebdomadaires. Salaire : entre 13,00€ et 14,00€ et par heure. Les avantages : Mutuelle du groupement. Possibilité de compléter son temps de travail avec d'autres offres. Un employeur unique (le groupement). Possibilité d'aménager le temps de travail. Emploi stable et enrichissement professionnel. Nous découvrir : Depuis plus de 15 ans, le GES74+ est une association employant des salariés en CDI pour les mettre à disposition des entreprises de Haute-Savoie de manière pérenne. Allant de quelques heures par mois à des temps complets, les salariés du groupement peuvent librement choisir leur temps de travail. En constante évolution, le GES74+ met aujourd'hui également son expertise au service des entreprises souhaitant embaucher à temps plein en les accompagnant tout au long de leur processus de recrutement pour leur présenter les meilleurs talents. N'attendez plus, postulez !
Le GES74+ est un Groupement d'employeurs qui accompagne les entreprises de la Haute Savoie sur leurs besoins en terme de recrutement et de développement des compétences.
Dans le cadre d'un contrat de projet de 18 mois, à compter du 1er septembre 2025, sous la responsabilité de la directrice Urbanisme - Foncier, vous assurez les missions suivantes : MISSION PRINCIPALE : Assurer la régularisation des emprises des voies communales sur le territoire de la Ville d'Ugine : Recensement des propriétaires concernés par les cessions d'emprises, Rédaction des nombreux documents liés à la procédure de cession des emprises (courriers aux propriétaires, délibérations.), Coordination et lien avec les prestataires et intervenants extérieurs (géomètres, notaires, société en charge de la rédaction des actes administratifs.), Suivi administratif des accords et signatures (documents d'arpentage, actes administratifs.), Mise à jour du tableau de classement des voies communales. ACTIVITE SECONDAIRE Participer activement au bon fonctionnement du service urbanisme/foncier, notamment en l'absence des agents en charge du suivi administratif des dossiers d'Application du Droit des Sols (ADS) ou foncier. PROFIL Niveau de formation minimum BAC + 2 minimum dans le domaine foncier et/ou urbanisme Connaissance de l'environnement territorial Connaissances spécifiques dans le domaine foncier Veille réglementaire Capacités rédactionnelles et analytiques avancées Capacité à lire les plans Méthode et rigueur dans l'organisation du travail Capacité d'organisation et de gestion des priorités Maîtrise des logiciels de bureautiques et informatiques Dynamisme et curiosité intellectuelle Confidentialité Bonnes qualités rédactionnelles Obligation de discrétion professionnelle Sens du service public et de l'intérêt général Autonomie avec respect des règles et méthodes de travail de la collectivité Disponibilité, discrétion et confidentialité CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération statutaire en référence au grade de rédacteur territorial RIFSEEP selon expérience Participation à la prévoyance
Entreprise : La société NAVIC, spécialisée en aménagement de casiers et de vestiaires en milieu aquatique, bureaux, université, recherche, dans le cadre d'un renforcement de son équipe de production, un(e) Opérateur(trice) sur Commande Numérique en CDI. NAVIC compte une quarantaine de salariés, et génère un chiffre d'affaires d'environ 6 millions d'€ ; c'est une filiale à 100% du Groupe ABEO (205 millions d'euros de CA et plus de 1400 collaborateurs) qui est un groupe international en pleine croissance spécialisé dans le domaine des équipements sportifs. Poste et missions : En tant qu'Opérateur(trice), vous assurerez les différentes fonctions indispensables pour le fonctionnement des machines d'usinage : - S'occuper de la programmation sur CN ; - Faire le montage des outillages ; - Gérer le réglage complet ; - Lancer et valider les premières pièces produites ; - Retoucher le programme sur machines si une non-conformité est détectée ; - Faire du contrôle en cours de production ; - Aider les différents services composant l'Atelier. Profil : Savoir - faire technique : - BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS) ; - Première expérience sur Centres d'usinage CNC ; - Maitrise du langage ISO ; - Connaissance des appareils de contrôle usuels ; Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas ; - Être rigoureux(se) & organisé(e) ; - Capacité d'analyse & être force de propositions ; - Capacité à travailler en autonomie, polyvalence ; - Sens du partage, flexibilité, motivation & disponibilité. Expérience : Débutant accepté Si vous vous reconnaissez dans cette description alors n'hésitez plus, et candidatez à notre offre ! Poste basé à Thônes (74230).
*** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL **** Hôte / Hôtesse de caisse services clients (H/F) 2 postes à pourvoir * Présentation ________________________________________ L'atelier Chantier d'Insertion Le Galta et sa boutique solidaire réceptionne les objets dont vous n'avez plus l'utilité pour leur donner une seconde vie. Le Galta est divisé en deux parties, une boutique qui accueille la clientèle et un local pour le tri, stockage des dons. Vous pouvez être amené à travailler en milieu poussiéreux et avec du port de charges (10 kg). SOLAL est une association loi 1901 dont l'objet social est d'assurer l'accueil, l'embauche, le suivi et la mise au travail au travers d'actions collectives de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles * Description du poste________________________________________ - Accueillir, renseigner et orienter un Client/Donateur (physique, téléphonique et mail) - Savoir effectuer les différents types d'encaissement - Nettoyer et entretenir la surface de vente et son poste de travail - Agencer les meubles et les articles en magasin en respectant les indications d'orientation - Préparer les commandes des clients pour les livraisons - Repérer dans le magasin, les meubles à livrer, les étiqueter et être en lien avec les manutentionnaires - Avertir s'il manque des produits destinés à la vente ou s'ils sont détériorés - A la demande, aider les clients à charger dans leur véhicule, les meubles achetés * Pré requis________________________________________ Motivé(e) pour reprendre un emploi et envie d'apprendre de nouvelle tâche La Maîtrise du Français (Niveau A 1) est un plus. Accepter de s'engager dans un accompagnement social et professionnel * Lieux ________________________________________ L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA (sur la commune de GIEZ-74210). * Amplitude horaires et contrat ________________________________________ Amplitude Horaire : du Mardi 13h30 - 18h30 Mercredi ou jeudi 13h30 - 18h30 vendredi et samedi 10h00 à 18h30. Contrat minimum de 4 mois avec possibilité de renouveler sur 24 mois maximum. * Salaire indicatif ________________________________________ SMIC
Nous recherchons un Cariste (F/H) pour l'un de notre client spécialisé dans la fabrication de bardages en bois sur le secteur de Thônes. Poste à pourvoir sur du long terme Horaires de journée: 7h30-12h et 13h15-16hVous avez pour missions : - Assurer le chargement et déchargement des cellules en sécurité (chariots utilisés : frontal type CACES 3 et latéral type CACES 5) - Remettre les liteaux absents pour garantir la conformité des charges - Mettre des cales inter-colonnes pour assurer la stabilité dans les cellules - Installer/retirer les sondes selon le mode opératoire établi - Remplir les documents de chargement interne - Assurer le nettoyage des cellules - Zone de travail en extérieur CACES 1b.3.5 R489 Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aménagement de casiers et de vestiaires, un opérateur sur machine à commande numérique (h/f) en contrat CDI. Poste situé à Thones (74). L'Opérateur CN assure les différentes fonctions indispensables pour le fonctionnement de la machine d'usinage : Programmation sur CNMontage des outillagesRéglage completLancement et validation premières pièces produitesRetouche programme sur machines si non-conformité détectéeContrôle en cours de productionAide les différents services composant l'Atelier Débutant accepté avec formation à l'atelier. Outre des compétences de base indispensables en techniques d'usinage, l'opérateur sur machine à commande numérique doit justifier: Savoir-faire : BTS Développement et réalisation bois (BAC Pro, BTS)Première expérience sur Centres d'usinage CNCMaitrise du langage ISOConnaissance des appareils de contrôle usuelsSens du partage, flexible, motivé, disponible, esprit d´équipe Savoir-être : - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aléas - Être rigoureux & organisé - Capacité d'analyse & être force de propositions - Capacité à travailler en autonomie - Etre polyvalent En Bref : - Formation en interne prévue - Lieu de travail : Thônes (74) - Contrat en CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : selon profil + tickets restaurant + intéressement - Durée travail : 39h/semaine avec horaires flexibles. Intéressé par l'offre ? Postulez sur notre site Adecco.fr ou via l'application Adecco & Moi !
ATALIAN PROPRETÉ recherche 3 agents de service Mission : Nettoyage des sanitaires Nettoyage des vestiaires et bureaux Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité Rémunération : 12,17 par heure brut Horaires : 5h00 à 12h00 - Lundi au Vendredi Lieu du poste : En présentiel Localisation : UGINE (73400) Date de début prévue : IMMEDIAT
Notre société recherche un/une Responsable fabrication ou Chef boulanger (H/F) pour réaliser les missions variées suivantes : Fabrication des produits alimentaires tout en faisant respecter les procédures et règles de fabrication à l'équipe. Gestion des matières premières Gestion des stocks Encadrement d'une équipe de 10 personnes Vous travaillez du lundi au vendredi
Le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignant privé situé à Thônes en Haute-Savoie (74). Nous recrutons un(e) personne sur un poste à double fonction, une partie en qualité d'agent(e) de nettoyage et une partie en qualité de surveillant(e) de vie scolaire. Contrat à durée déterminée à temps complet. Poste à pourvoir dès le 18 Août 2025 Vos missions : - Entretien, nettoyage et de remise en ordre de l'ensemble de l'établissement dans les classes, les couloirs, les parties communes, l'internat et le gymnase. - Assure la surveillance de groupes d'élèves en différents lieux, en étant attentif à chacun : salles de travail (permanence, études, devoirs surveillés.), cours de récréation, déplacements à l'extérieur de l'établissement, repas, entrée et sortie des élèves. - Veiller à la sécurité. Assurer le calme, signaler les problèmes et les dangers au responsable - Rappeler et faire respecter les règles de vie en collectivité ainsi que le règlement intérieur des élèves...... Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petite vacance scolaire. Compétences requises : Aucun diplôme n'est exigé mais un bon sens des responsabilités, une capacité d'adaptation et de la rigueur. Vous êtes polyvalent et savez travailler en équipe. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
CDI, poste à pourvoir le 26/08/2025 Emploi à temps partiel 85% Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour MISSIONS : Mission de formation Assurer des cours et travaux pratiques dans les matières générales suivantes : - Ecologie, environnement, territoires, gestion et aménagement des espaces naturels (INDISPENSABLE) et animation nature auprès d'étudiants en BTS GPN (Gestion et Protection de la Nature) - Expertises naturalistes (pratique de terrain) (INDISPENSABLE) - Utilisation d'un SIG (Q-GIS) Autres missions : - Responsabilité d'une classe de BTS - Encadrement des projets tutorés des BTS GPN - Accompagner les étudiants dans leur projet personnel et professionnel - Lien avec les entreprises supports de stage Mission d'éducation Est en relation avec les jeunes et assure un rôle éducatif Suivi individualisé et accompagnement vers la réussite scolaire, professionnelle et sociale Mission d'animation Animer des temps en dehors des heures d'activités pédagogiques ( = « les services » : études, temps de repas, temps libre) Contribuer à l'animation des différents partenariats. PROFIL RECHERCHE : - Niveau 7 (bac+5) - Compétences en écologie/environnement/gestion, aménagement et animation des espaces naturels, SIG - Compétences pédagogiques indispensables (formation pédagogique des MFR souhaitée) - Expérience professionnelle souhaitée dans le milieu de l'environnement ou de la gestion des espaces naturels - Aptitude à travailler en équipe - Rigueur, dynamisme, porteur de projets - Ecoute public jeunes
Centre de Formation aux Métiers de la Montagne, appartenant au réseau des MFR (Maisons Familiales Rurales) proposant des formations en alternance (du Bac au BTS) dans l'aménagement paysager, l'aménagement des espaces et la gestion et protection de la nature, complétées par une biqualification dans les métiers sportifs de montagne d'été et d'hiver. 240 élèves. Equipe d'une trentaine de personnes.
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Thônes (74) où nous recherchons un assistant comptable H/F ! La saisie comptable et fiscale vous intéresse ? Travailler seul(e) dans un bureau tout en demandant de l'aide à vos collègues vous motive ? Avoir plusieurs clients d'activités différentes et commencer à saisir toute leur comptabilité de A à Z vous satisfait ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'à la préparation du bilan), vous pourrez évoluer à terme vers l'élaboration des bilans et des comptes annuels et participer à la remise de résultats. Ainsi vous allez créer chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'un stage ou bien d'une première expérience professionnelle. Une expérience est fortement souhaitée mais nous étudierons également les candidatures des débutants ayant réalisé un stage en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute un éducateur (trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur (trice) ou éducateur(trice) de jeunes enfants pour son Unité d'hébergement secteur enfants (3 à 12 ans) - CDI à pourvoir de suite Missions : - Participer au sein de cette unité d'hébergement à une mission de protection de l'enfance pour accompagner un groupe de 9 enfants de 3 à 12 ans, - Connaissance de la réglementation et des procédures de protection de l'enfance, - Accompagnement quotidien en internat d'un groupe d'enfants, - Accompagnement individuel autour des axes du projet de l'enfant, - Accompagnement familial autour du projet (gestion éventuelle de visites encadrées), - Articuler sa pratique au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec les partenaires. Profil : - Capacité au travail en équipe, - Capacité de rédaction (rapport de situation, note d'incident.), - Participation aux réunions d'équipe, cliniques et aux séances ADP, - Capacité de mobilisation pour des projets novateurs et réalistes, - Développer des relations partenariales (en fonction des besoins spécifiques), - Mise en place de projets d'animation et de création sur l'unité d'hébergement, - Savoir rendre compte de sa pratique. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Salaire CCN 66 selon diplôme et expérience Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à l'attention de M. PEYROUZERE Grégory, Directeur de la Mecs Au Fil de Soi : afds@lesetoilesdhestia.fr
Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Faverges
Le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignement privé situé à Thônes en Haute-Savoie (74). Nous recrutons un(e) agent(e) technique polyvalent(e) pour la maintenance et l'entretien courant des bâtiments en contrat à durée déterminée à temps complet. Vos missions : - Assurer la maintenance courante dans les bâtiments - Être disponible pour les utilisateurs afin de résoudre tout type de désordre - Maintenir en bon état les extérieurs et les espaces verts - Réaliser des travaux simples dans l'établissement - Savoir anticiper les besoins et les travaux - Faire le lien ave les fournisseurs et les entreprises habituelles pour les achats de matériels et les travaux Compétences requises : Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment, de l'industrie du bâtiment ou en lien avec une activité manuelle. Vous êtes polyvalent.e et savez travailler en autonomie. Le permis B est indispensable. La détention d'habilitations, électrique notamment est un plus. Horaire : du lundi au vendredi de 7h45 à 12h00 et de 13h15 à 16h45 Modalités du contrat : Type de contrat : CDD à temps complet avec annualisation du temps de travail Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 25 800€ brut / an Lieu de travail : 18 rue Bienheureux Pierre Favre, 74230 THONES Disponibilité : poste à pourvoir dès le 21 Août 2025 Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de 8 jours de repos à chaque petites vacances scolaires.
Nous recherchons 1 agent de service pour faire du nettoyage en milieu industriel (sols, machines, vitres etc...) Expérience en nettoyage de vitres appréciée . Horaires variables : Du lundi au vendredi, l'après-midi de 15h à 20h30 et le Samedi de de 06h à 13h. Vous devez être en capacité de lire le plan de prévention, consignes à échanger avec le client. Vous serez accueilli(e) par le responsable de service, une formation au poste est assurée.
Objectifs généraux : Vous accompagnez des personnes en demande d'asile accueillies en Hébergement d'Urgence des Demandeurs d'Asile à Ugine. Description du poste : Vous aurez pour principales missions : - Entretenir la convivialité sur la structure en animant et facilitant les relations entre résidents, - Être à l'écoute pour pouvoir faire face aux difficultés d'ordre individuel ou collectif, - Définir avec les résidents les modalités de la vie collective, - Impulser l'organisation de la vie de groupe, des temps conviviaux (mise en place d'activités) - Garantir la sécurité, la qualité d'accueil et le respect du règlement intérieur, - Apporter un soutien dans les actes de la vie quotidienne (logement, alimentation.) - Vous travaillez en collaboration avec des partenaires et bénévoles Savoir Faire : - Aller à la rencontre des personnes accueillies - Observer et analyser les situations et les besoins - Travailler en concertation et en complémentarité au sein d'un collectif - Etre en capacité de s'adapter au changement - Réactivité face aux situations d'urgence - Savoir se positionner et trouver sa place au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Prévenir et aider à la résolution des conflits, rappeler les règles de fonctionnement de la structure, - Rendre compte de l'activité, - Organiser le quotidien. Connaissances associées : - Connaissance des techniques, de médiation, de négociation et de résolution de conflits - Maîtrise de l'expression orale et écrite - Avoir une connaissance et une compréhension globale : - Des politiques publiques de l'hébergement et du droit d'asile - Connaissance du tissu institutionnel et associatif - Utiliser l'outil informatique Capacités relationnelles : - Disponibilité - Discrétion - Autonomie - Réactivité - Anticipation - Dynamisme - Esprit d'équipe - Capacité de gestion des conflits Statut, Rémunération : - Date d'embauche : immédiate - Prime SEGUR : 238 € brut/mois - Reprise d'ancienneté possible jusqu'à 30%
L'Association LA SASSON se donne pour objectif général la suppression de toutes formes d'exclusion sociale.
La Maison d'Enfants AU FIL DE SOI de Faverges recrute un éducateur (trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur (trice) ou professionnel expérimenté dans le secteur social pour son service : Accueil de Jour Administratif de Faverges MISSIONS : Dans le respect des missions associatives, du projet d'établissement et du projet de service, il (elle) intervient sur l'accueil et l'accompagnement éducatifs de jeunes dont les familles ont sollicité une aide éducative, un soutien à la parentalité dans le cadre d'un accompagnement de proximité. PROFIL : - Savoir-faire éducatif et créativité, - Esprit d'initiative et capacité de travail en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Réelle capacité d'engagement auprès des usagers et d'implication institutionnelle, - Capacité d'analyse et aptitude rédactionnelle. - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise. Salaire CCN 66 selon diplôme et expérience Dépôts des candidatures à adresser au plus tard le 28/04/2025 Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail : afds@lesetoilesdhestia.fr
Vous êtes polyvalent(e), réactif(ve) et avez un bon sens du service ? Rejoignez la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! Le Hameau de l'Ours, résidence de prestige située à Manigod, recherche son /sa Responsable de Maintenance - contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - (39 heures par semaine) Vous serez en charge de la supervision et de l'organisation de l'entretien et de la maintenance de la résidence, en garantissant la qualité et le confort pour nos clients tout au long de la saison. Vous serez amené(e) à : Assurer l'entretien des appartements et parties communes, ainsi que des extérieurs (espaces verts, garages, déneigement). Veiller à la maintenance de la piscine, du jacuzzi et du centre fitness. Superviser le planning d'interventions et organiser le travail des agents d'entretien. Gérer les interventions suite aux réclamations des clients et suivre les travaux avec les prestataires externes. Maintenir les stocks de produits d'entretien et assurer la gestion énergétique des installations. Formation et expériences requises : Formation technique, second œuvre ou titre professionnel Agent hôtelier Expérience professionnelle 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Sens des responsabilités ; Sens du service client ; Bon relationnel ; souci du détails, Maitrise des techniques d'entretien des piscines/jacuzzi ; compétences techniques de second œuvre (électricité, plomberie..) , capacité à réaliser l'intégralité de la petite maintenance sur différents types d'équipements d'un établissement hôtelier Conditions et avantages : Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 7 septembre 2025 Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur possibilité de logement
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chauffeur PL CACES pelle (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Conduite de l'engin a 95% du temps -Veiller au bon fonctionnement de l'équipement -Respecter les consignes de sécurité sur le chantier -Maintenir l'engin en bon état de propreté -Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement -Participer aux briefings de sécurité -Collaborer avec les autres membres de l'équipe -Assurer la maintenance de premier niveau Horaires de travail: Horaire équipe 2*8 Horaire du matin travaillé du lundi au samedi Horaire de l'après midi du lundi au vendredi Avantages/primes : -Panier repas -Indemnité kilométrique domicile - dépôt -Majoration heures supplémentaires -13e mois (sous conditions d'ancienneté) -Prime exceptionnelle mensuelle liée à la sécurité et la présence -15 minutes de douche payées au tarif horaire Mission à pourvoir sur du long terme Vous justifiez d'une expérience sur la conduite de camion PL et d'une formation CACES valide. Capacité à suivre des instructions détaillées et à travailler en équipe. Votre profil correspond ? Rejoignez-nous ! Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Comptabilité courante : - Pointage des BL validés et des facturations avant saisie comptable - Saisie des factures fournisseurs - Règlements et suivis des factures fournisseurs - Etablissement des factures de ventes - Saisie des factures de ventes - Saisie de la banque et établissement du rapprochement bancaire - Tableau de suivi de trésorerie - Saisie des écritures de paie - Préparation et déclaration de la TVA mensuelle + écriture comptable - Suivi du registre des immobilisations - Connaissance du logiciel SAGE Pour la clôture mensuelle : - Pointage des comptes interco (en lien avec la société Suisse) - transmission des grands-livres pour validation des soldes - Transmission du registre des immobilisations à jour (à renseigner au fur et à mesure des acquisitions et mise en service des nouvelles immobilisations) - Constatation des écritures de CutOff (FNP, CCA, Provision congés payés, DAP.) - Transmission du tableau sur les effectifs - Transmission du tableau de suivi des dettes financières
Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur d'études R&D électronique logiciels embarqués (H/F) Rejoignez notre bureau d'études pour piloter des projets innovants en électronique et logiciels embarqués, au sein d'une équipe multidisciplinaire dynamique. Vous serez impliqué(e) dans toutes les phases de développement, de la conception à la mise en production. Vos principales responsabilités : -Étudier les besoins techniques et fonctionnels des projets confiés -Participer à la conception de nouveaux produits, de la phase de recherche à la validation -Développer des logiciels embarqués robustes et performants -Réaliser les tests fonctionnels, les validations et les mises au point -Contribuer à l'industrialisation des solutions développées -Assurer le suivi des produits en vie série et accompagner leurs évolutions -Veiller au respect des délais, des budgets et des exigences qualité Formation : Diplôme Bac5 en électronique avec une spécialisation en programmation embarquée Expérience : 3 à 5 ans dans le développement de logiciels embarqués, idéalement en environnement industriel Compétences techniques : -Maîtrise des microcontrôleurs, bus de communication (CAN, Modbus.), et technologies sans fil (BLE, Wi-Fi.) -Excellente connaissance des langages C, C et assembleur -Expérience en développement temps réel (RTOS) pour le contrôle de systèmes embarqués -
Manpower ANNECY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ingénieur en environnement déploiement iso 14001 (H/F) ntégré(e) au sein de notre service Support Qualité à la Vente, vous êtes l'interlocuteur clé pour garantir la conformité aux exigences qualité de nos marchés, qu'elles soient normatives, contractuelles ou réglementaires. Vous intervenez en appui des projets clients et pilotez une équipe dédiée à la qualité produit. Vos missions : -Accompagner le développement de nouveaux produits en définissant les exigences qualité dès les phases amont -Traduire les attentes clients en exigences qualité concrètes et en assurer le suivi opérationnel -Élaborer et maintenir la documentation qualité projet (plans qualité, dossiers de conformité, etc.) -Traiter les réclamations clients : analyse des causes, définition et suivi des actions correctives -Développer des outils et méthodes pour fluidifier les échanges entre les services internes -Participer activement aux audits internes et externes (système, produit, process) -Contribuer à la dynamique d'amélioration continue du service Encadrement : -Management d'une équipe de 6 techniciens qualité -Animation de l'activité, suivi des indicateurs, montée en compétences de l'équipe Diplôme d'ingénieur généraliste ou Bac5 avec spécialisation en mécanique ou électrotechnique Expérience : Minimum 5 ans dans un environnement industriel normé, avec une forte exposition aux exigences clients et à la qualité projet Compétences techniques : -Solides connaissances en mécanique, procédés de fabrication et matériaux -Maîtrise des outils qualité : PPAP, FAI, 8D, AMDEC. -Référentiels : ISO 9001, EN 9100, IRIS, IATF 16949, RCCM -Méthodologies de gestion de projet et lean management Langues : Anglais courant indispensable, l'allemand est un plus Mobilité : Déplacements ponctuels en France et à l'international -Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) en horaires de nuit. Poste en CDI basé sur Thônes. - Maintenance curative : diagnostic de pannes et dépannages - Interventions de maintenance préventive et améliorative en prenant en charge la réalisation d'interventions planifiées. - Participation aux démarches d'amélioration continue Vous intervenez dans les domaines électrique, mécanique, pneumatique, et automatisme. Vous participez à des groupes de travail afin d'améliorer le process maintenance. Vous pouvez également participer à des projets d'investissement et à la mise en place d'équipements nouveaux, à des fins d'optimisation et de prévention des interventions à venir. De formation Bac2/3 en Maintenance, Automatisme ou Electrotechnique, Postes en horaire de nuit en CDI. Beaucoup d'avantages sur le poste N'hésitez pas à postuler, toutes les candidatures seront étudiées !
Notre client recrute un(e) Désosseur/Parreur du Cochon pour renforcer son équipe à Gilly-sur-Isère. En tant que Désosseur/Parreur, vous serez chargé(e) de la préparation de la viande de porc, en réalisant des opérations de désossage et de parage. Vos principales missions incluront : - La découpe et le désossage des carcasses de porc selon les normes de sécurité et d'hygiène, - Le parage des morceaux afin d'obtenir des produits de qualité, - La gestion des déchets et des résidus conformément aux procédures en vigueur, - La vérification de la qualité des produits avant expédition, - Le respect des délais de production et des procédures établies. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative dans le désossage ou la préparation de la viande. Les compétences et qualités suivantes sont attendues : - Maîtrise des techniques de désossage et de parage, - Rigueur et précision dans le travail, - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Sens du travail en équipe et bonne communication.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un charpentier H/F. VOS MISSIONS : - Pose d'échafaudages, réalisation de la répartition, entretien de tous les éléments de la toiture. - Montage et démontage d'échafaudage - Démontage de toiture. - Mise en œuvre d'éléments de couverture, du complexe de toitures et murs. - Effectuer des travaux de charpente sur les différents chantiers - Poser des tuiles, des tôles et ardoises - Poser des matériaux isolants - Remplacer des chevrons - Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Réaliser un raccordement d'étanchéité... Plusieurs postes à pourvoir Profil recherché : - De formation CAP, BEP, BTS charpente ou construction bois ou peut justifier d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. - Avoir de bonnes aptitudes relationnelles. Rémunération : selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quelles perspectives passionnantes en tant qu'Opérateur régleur (F/H) souhaitez-vous découvrir ? Votre mission principale consistera à assurer le bon fonctionnement et l'optimisation des machines d'usinage au sein de notre atelier dynamique et innovant. - Programmer avec précision les machines à commande numérique - Monter et ajuster les outillages nécessaires à la production - Effectuer le réglage complet des équipements avant chaque lancement - Lancer et valider la première série de pièces produites pour garantir la conformité - Adapter et retoucher les programmes sur machines en cas de non-conformité détectée Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 25636 euros /an Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Tickets restaurants
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Notre client, groupe international, spécialisé dans la conception, la fabrication, ainsi que la commercialisation de machines à tisser, de raccords / connecteurs et de robots industriels, recrute, en partenariat avec votre agence Manpower Albertville, un technicien industrialisation H/F. En qualité de technicien industrialisation, vous aurez pour rôle de traiter les dossier dans leur intégralité sur des secteurs techniques connus et garantir le niveau de qualité des composants et / ou des produits requis par le marché ou le client, tout au long de la phase d'industrialisation. -Réaliser les revues de plans avec la R&D. -Rattacher les exigences qualité nécessaires de l'article en fonction du marché. -Définir les gammes de contrôle. -Evaluer et analyser les dossiers d'industrialisation des fournisseurs. -Animer les revues de plans avec les fournisseurs. -Valider les affectations fournisseurs retenues par les achats. -Interpréter les capabilités processus. -Analyser les corrélation de mesures. -Constituer les dossiers d'industrialisation des articles. -Suivre et traiter les non-conformités en phase d'industrialisation. -Valider les échantillons initiaux. Formations: Titulaire d'un BAC 2 en industrialisation des composants mécaniques ou en qualité ou d'un diplôme de niveau différent avec expérience significative. Connaissances particulières: norme ISO9001 serait un plus. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Votre mission principale est de traiter les dossiers dans leur intégralité sur des secteurs techniques connus et garantir le niveau de qualité des composants et/ou produits requis par le marché ou le client, tout au long de la phase d'industrialisation. Dans ce cadre, vos tâches seront de : - Réaliser les revues de plans avec la R&D - Rattacher les exigences qualité nécessaires de l'article en fonction du marché - Définir les gammes de contrôle - Evaluer et analyser les dossiers d'industrialisation des fournisseurs - Animer les revues de plans avec les fournisseurs - Valider les affectations fournisseurs retenues par les Achats - Interpréter les capabilités processus - Analyser les corrélations de mesures - Constituer les dossiers d'industrialisation des articles - Suivre et traiter les non-conformités en phase d'industrialisation - Valider les échantillons initiaux
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Entreprise du Groupe Swiss Steel, notre client est l'un des fabricants leaders de produits longs en acier inoxydable, dans le monde entier. Ses principaux produits, les billettes, les barres, le fil machine et le fil tréfilé, sont issus de sa propre aciérie, transformés dans son laminoir à chaud et ses tréfileries. En partenariat avec votre agence Manpower ALBERTVILLE, notre client recherche des techniciens méthodes électrique ou mécanique H/F. u sein du secteur atelier finisseurs, rattaché au responsable maintenance, vous contribuez à l'optimisation des installations et du process industriel. Dans le cadre de vos missions et sur un périmètre technique automatisé : -En charge de l'optimisation et de la fiabilisation des équipements de production -Piloter les travaux pendant les arrêt programmés hebdomadaires, estival et hivernal -Piloter (étude, préparation et réalisation des travaux) et programmer le préventif de maintenance, le prédictif et les démarches de fiabilisation -En lien avec les équipes opérationnelles, vous analysez les incidents de l'activité temps réel, proposez des solutions techniques et participez à la définition des plans de maintenance et de fiabilisation dans un souci constant d'amélioration des performances industrielles et économiques Horaires de travail: Horaires variable de journée Avantages : Accès au restaurant d'entreprise 13 eme mois -Bac2 à Bac4 de type Maintenance Electrique/ Électrotechnique / GEII / Automatisme ou Maintenance mécanique -Expérience réussie de 3 à 10 années sur un poste similaire en milieu industriel. -Maîtrise de Système de GMAO et connaissance d'automates SIEMENS et SCHNEIDER est un plus Vous êtes autonome, impliqué, disponible, rigoureux et proactif et vous savez vous adapter rapidement au sein d'une équipe. Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Entreprise du Groupe Swiss Steel, notre client est l'un des fabricants leaders de produits longs en acier inoxydable, dans le monde entier. Ses principaux produits, les billettes, les barres, le fil machine et le fil tréfilé, sont issus de sa propre aciérie, transformés dans son laminoir à chaud et ses tréfileries. En partenariat avec votre agence Manpower, notre client recherche un électrotechnicien H/F. Intégré au sein des ateliers de production, vous aurez pour rôle de détecter et diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage. Vous serez garant de la sécurité lors de vos interventions. Horaires: 2x8 Vous savez travailler en toute sécurité, autonomie et communication tout en travaillant en équipe. Vous êtes titulaire d'un BTS électrotechnicien ou une bonne expérience dans le domaine de l'électricité industriel. Votre profil correspond ? Envie de travailler ! Rejoignez-nous ! Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Entreprise du Groupe Swiss Steel, notre client est l'un des fabricants leaders de produits longs en acier inoxydable, dans le monde entier. Ses principaux produits, les billettes, les barres, le fil machine et le fil tréfilé, sont issus de sa propre aciérie, transformés dans son laminoir à chaud et ses tréfileries. En partenariat avec votre agence Manpower ALBERTVILLE, notre client recherche un technicien méthodes métallographe H/F. Au sein du service métallurgie / qualité, vous intégrerez le laboratoire de métallographie, vous serez en charge des missions suivantes: -Préparation des échantillons et réalisation des examens métallographiques. -Interprétation et reporting des résultats dans les systèmes d'informations (SAP). -Rédaction de rapports de contrôle. -Rédaction des méthodes avec la documentation associée. -Conduite des expertises métallographiques sur incident de production ou réclamations clients. -Vérification des équipements d'essai. -Participation et/ou pilotage des actions d'amélioration de la performance. Horaires de travail: Horaires de journée variables. Vous êtes diplômé(e) niveau BAC2 spécialisé en Métallurgie ou vous avez une expérience en métallographie ou en R&D. Vous disposez de connaissances dans les normes et procédures applicables, capacité d'analyses et de synthèse. Vous avez des bonnes capacités à prendre des décisions, argumenter et convaincre, vous avez un esprit d'initiative et d'innovation. Vous avez un anglais technique spécialisé dans le domaine est un plus. Si vous êtes passionné par la métallurgie et désireux de relever des défis techniques, postulez dès maintenant et façonnez l'avenir avec nous ! Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Alpajir est spécialisée dans l'entretien et la maintenance des systèmes de chauffage sur la commune de Doussard (74) Notre société recrute un(e) technicien(ne) de maintenance chauffage en CDI à temps plein. Vous interviendrez directement chez nos clients (en majorité des particuliers) sur un rayon de 20 km autour de Doussard (Lac d'Annecy) et serez amener à réaliser les misions suivantes: - l'entretien et le dépannage des chaudières fuel et gaz, et éventuellement des pompes à chaleur si vous possédez l'attestation d'aptitude, - la détection et la correction des dysfonctionnements - le reporting sur tablette de vos interventions auprès du bureau en rédigeant vos comptes-rendus et diagnostics. De nature dynamique et minutieuse, vous faites scrupuleusement attention aux règles de sécurité. La rigueur, le sens du service et le bon contact client sont des atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. Prérequis: - Débutant accepté CAP ou BAC Professionnel Maintenance Chauffage - Permis B exigé Avantages: Rémunération en fonction du niveau d'expériences et de l'autonomie Véhicule de fonction, Panier repas, Mutuelle, Portable
Basée à Doussard, Alpajir est une entreprise à taille humaine (6 salariés) spécialisée dans la maintenance et le dépannage de systèmes de chauffage.
Vous êtes d'une autre région : nous proposons un logement temporaire à la prise de poste Vous recherchez une entreprise conviviale en plein essor ? Une équipe dynamique ? La société BARRACHIN BTP, spécialisée dans la construction de logements collectifs neufs, de bureaux et de bâtiments industriels, recherche pour compléter ses équipes de travaux gros œuvre, un(e) chef de chantier confirmé(e) ! Le chef de chantier allie compétences techniques et humaines. Il organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Avec pour principales activités : *Organiser et suivre le bon déroulement d'un chantier de son lancement jusqu'à son achèvement dans le respect des plannings, des normes de qualité et de sécurité attendues * Encadrer, mener et animer une équipe compagnons (entre 5 et 16 personnes) * Gérer les approvisionnements en matériel et matériaux sur le chantier *Communiquer les informations nécessaires au bon déroulement du chantier à l'encadrement (aspects technique, humain et organisationnel) *Piloter et contrôler les éventuels sous-traitants Profil recherché Autodidacte ou de formation BAC +2, une expérience terrain de 3 ans minimum en tant que chef chantier gros œuvre est nécessaire. En véritable meneur d'une équipe, vous êtes organisé, manager dans l'âme et persévérant. H/F Rémunération et avantages : Salaire en fonction du profil et prise en charge des repas. Fourchette à titre indicatif: 40-45K€ annuels et participation Véhicule de service 2 places et indemnités kilométriques
Notre entreprise est située sur Thônes et nous intervenons sur des chantiers localisés principalement sur le Bassin Annécien et sur la Vallée des Aravis. Nos valeurs : - Nous sommes à l'écoute des femmes et des hommes de l'entreprise. - L'attachement à nos racines conjugué à une recherche continuelle du progrès, aussi bien au plan technique qu'organisationnel - Le respect de la parole donnée : Nous tenons nos engagements - Nous pensons que la sécurité est est un élément primordial ....
Titre du poste : Maçon (h/f) Lieu : Faverges Seythenex 74210 FR Nous recherchons un maçon dynamique et motivé pour un chantier situé à Faverges (74210). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent rejoindre un projet stimulant dans un cadre professionnel. Le chantier promet des défis intéressants et une expérience enrichissante. Nous recherchons un candidat pour le poste de Maçon (h/f) avec une expérience significative. Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude de BEP/CAP ou équivalent. Il est essentiel d'avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine pour garantir la qualité et la précision du travail. Nous mettons un accent particulier sur la capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : PLUSIEURS MAÇONS COFFREURS BANCHEURS H/F en CDI Vous interviendrez sur nos différents chantiers de Savoie et Haute-Savoie sous la responsabilité du chef d'équipe et aurez pour mission de : - Assurer l'installation et le repli du chantier - Prendre en charge les matériels et matériaux et leur stockage - Monter, utiliser et démonter des échafaudages - Réaliser des étaiements - Exécuter des travaux de démolition et de terrassement - Lire les plans - Effectuer des traçages - Réaliser des travaux de maçonnerie : murs, cloisons, conduites, gaines, panneaux de façades, éléments préfabriqués - Réaliser des réseaux enterrés - Fabriquer et mettre en oeuvre des coffrages traditionnels et complexes - Poser des armatures et réaliser les châssis - Fabriquer couler du béton - Effectuer des cloisonnements - Former en tutorat les nouveaux embauchés et les apprentis - Sécuriser, ranger et nettoyer votre poste de travail au quotidien - Assurer l'entretien du matériel qui vous est confié Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'un CAP ou Bac Pro Maçonnerie et disposez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire - Vous maîtrisez les techniques de maçonnerie et les outils traditionnels - Vous êtes à l'aise en lecture de plans, traçage et repérage - Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et gagnez vite en autonomie - Vous savez travailler en équipe - Vous êtes idéalement titulaire du permis B (des déplacements sont à prévoir, principalement en Haute-Savoie et Savoie) Salaire sur une base de 35h hebdomadaires - possibilité de faire 5h supplémentaires par semaine Panier repas et déplacements en complément.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : 2 CHEFS D'ÉQUIPES GROS-OEUVRE MURS H/F en CDI Vous interviendrez sur nos différents chantiers de Savoie et Haute-Savoie sous l'autorité du chef de chantier et aurez pour mission de - Encadrer, coordonner et animer l'activité de votre équipe composée de tous niveaux - Assurer la bonne exécution dans les délais impartis des missions confiées à votre équipe - Communiquer vos consignes et attribuer le travail au sein du groupe - Former votre équipe au fil des besoins - Lire les plans et les implanter - Remplir les rapports journaliers - Assumer des responsabilités dans la réalisation de tout type de travaux de Gros-Oeuvre et principalement le montage des murs - Assurer la sécurité des personnes que vous encadrez, ainsi que la bonne tenue de leur poste de travail Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers du Bâtiment et disposez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire - Vous disposez d'un excellent savoir-être, faites preuve d'efficacité et êtes autonome - Vous disposez d'un leadership naturel et de qualités managériales - Vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail de qualité - Vous êtes adaptable, pédagogue et diplomate - Vous savez transmettre votre savoir-faire - Vous êtes capable d'analyser les problèmes, gérer des situations conflictuelles et mettre en place des solutions - Vous savez rendre compte des difficultés au chef de chantier et agir ensemble pour y remédier - Vous êtes à l'aise en lecture de plans, traçage et repérage - Vous maîtrisez les techniques de maçonnerie, notamment la banche, et les outils traditionnels - Vous connaissez et respecter les règles de sécurité - Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé (des déplacements sont pris en charge et à prévoir, principalement en Haute-Savoie et Savoie). Salaire sur une base de 35h hebdomadaires - possibilité de faire 5h supplémentaires par semaine Panier repas et déplacements en complément
CDI AIDE-SOIGNANTE Temps Partiel Possible Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes diplômé-e D'Etat : Aide-Soignant-e Secteur d'intervention : Les Aravis Permis B nécessaire. Votre Rôle : - Préserver l'autonomie de la personne à son domicile. - Apporter des soins de préventions, d'hygiène et de confort. - Préserver le lien social en établissant une relation de confiance et éviter l'isolement. - Garant de la sécurité. L'ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de ton domicile. Avoir un véhicule d'intervention pour tes trajets : domicile /travail/ domicile. Carte carburant Matériel fourni Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de ta mission. Prime trimestrielle d'assiduité. Chèques cadeaux de fin d'année Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Salaire : Salaire Brut mensuel : 2298 Prime d'assiduité trimestrielle Majoration week-end et jours fériés
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le sciage et rabotage du bois, hors imprégnation et basé à THONES (74230), en CDI un Technicien de Maintenance (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du sciage et rabotage du bois, hors imprégnation. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos missions principales seront : - Sur demande des conducteurs de lignes ou du responsable de production, vous diagnostiquez les pannes et vous informez les responsables sur le délai d'intervention en fonction du degré de panne - Autonome, vous réalisez les l'entretien curatif (dépannage et réparations) des équipements dans les domaines suivants : électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique - Vous réalisez les opérations de maintenance préventive sur les équipements - Vous proposez des amélioration techniques sur les équipement afin d'en améliorer la sécurité ou la productivité - Vous établissez les rapport sur la GMAO de chaque intervention - Vous utilisez les outils informatiques de l'entreprise - Vous assurez les outils informatiques (après période de formation) sur notre chaufferie par roulement avec équipes (environ 1 semaine/4) Profil : - Organisé, autonome et rigoureux - Vous faites preuve de méthodologie, de persévérance et de synthèse dans la résolution de problèmes - BTS Maintenance en électromécanique ou équivalent ou expérience significative - Une première experience réussie en milieu industriel - Habilitation électrique en BT et HT souhaité En bref : - CDI - Travail en 2x8 du lundi au vendredi - 35h hebdomadaires + pauses rémunérées - Rémunération selon profil - Lieux : Thônes Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Entreprise située à trente kilomètres d'Annecy ou d'Albertville. Nous recherchons un maçon-coffreur pour réaliser des massifs béton dans le milieu de la téléphonie mobile. L'activité ne se limite pas qu'aux embases béton, elle couvre également d'autres domaines d'activité se rattachant à la réalisation de ces derniers.
Vous avez le sens du collectif, l'esprit de curiosité et d'engagement, le domaine de l'aménagement de la montagne vous attire et vous souhaitez faire partie d'une entreprise humaine : nous avons une offre pour vous. FONCTION : Projeteur / Projeteuse expérimenté.e en Terrassement, Voirie, Réseaux, Ouvrages GC MISSIONS : Conception et dessin sur logiciel Autocad et Covadis Conception et dessin de terrassements, d'ouvrages de soutènement, voirie, réseaux. Rédaction de note de calcul. Réajustement des plans et des calculs tout au long du projet. Travail en lien étroit avec le chargé d'affaires référent, le client et l'équipe cartographie. Conception des aménagements des stations de montagne ACTIVITE PRINCIPALE : Conception et Dessin sur DAO Métré d'étude Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements Concevoir les schémas et plans de projets Identifier les contraintes dimensionnelles et fonctionnelles Traduire les contraintes en plan masse, profils et détails Vérifier les enjeux de nivellement et calage des ouvrages Réunir et exploiter les données techniques pour la réalisation de plans Etudier et exploiter les études annexes (hydrologie, géotechnique, environnement, etc) Rendre compte et assister le chargé d'affaire référent Participer activement, auprès du chargé d'affaire, aux réunions de mise au point avec les acteurs du projet (MO, MOA, autre MOE, BC, etc), en visio ou présentielles MISSIONS ANNEXES : Utiliser les outils SIG QGIS Participer à la conception des Vidéo-Insertion avec l'équipe cartographie Réaliser des relevés topographiques en milieux montagne et urbains Promouvoir les innovations technologiques Partager son expérience et participer à l'évolution des compétences de l'équipe. COMPETENCES : Maitrise des techniques CAO et DAO, en 2D et 3D Maitrise des logiciels Autocad, Covadis (QGIS) Maitrise des techniques de métré Connaissance des normes de construction : terrassement, voirie, génie civil, réseaux humides réseaux sec, etc. (DTU, etc) Connaissance des techniques de construction : Génie Civil, Géotechnique, Hydraulique et Cartographie selon formation initiale Sensibilité à l'environnement montagne Mettez votre humilité et votre honnêteté au service de votre communication avec vos collègues et rejoignez-nous. Bonne humeur de rigueur !
L'ENTREPRISE : Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! LE SERVICE : Le service est composé de 25 personnes sous la responsabilité d'un manager de service local. Le poste est rattaché à l'équipe locale de Faverges et des communes environnantes. VOS MISSIONS : L'opérateur(trice) réseaux réalise les tâches suivantes : - Réaliser les opérations quotidiennes de travaux sur les réseaux d'eau potable - Assurer les interventions et la maintenance sur les réseaux, leurs équipements et ouvrages (réparation de fuites, nettoyage réservoir) - Participer aux interventions de recherche de fuites : analyse des débits de nuit, interventions de recherche de fuites avec un matériel spécifique, rédaction des rapports d'intervention - Assurer les interventions auprès des consommateurs et l'interface avec le service consommateur - Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d'équipe - Être proactif(ive) en sécurité en signalant les situations dangereuses - Respecter les consignes de sécurité - Assurer le reporting de l'activité via les outils métiers - Participer à l'astreinte du service QUALIFICATIONS : - Formation Bac Pro Plomberie, BTS GEMEAU / métiers de l'eau avec une première expérience en exploitation de réseaux eau potable - Aisance avec les outils informatiques - Autonomie, initiative et esprit d'équipe, organisation, rigueur et sens des responsabilités - Avoir l'esprit d'équipe - Sens du service client - Titulaire du permis B POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle - Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses - La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 28 000 et 33 000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans - Des tickets restaurants - Une prime d'eau - Un intéressement et une participation - Un plan d'épargne entreprise avantageux - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives - Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés - Un véhicule de service est attribué En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Expert de l'eau, Veolia maîtrise le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau, du prélèvement dans la ressource naturelle jusqu'au rejet dans le milieu. Le groupe innove pour réduire les prélèvements à la source et favoriser le recyclage et la réutilisation de l'eau.
Couleurs des cimes recherche 1 peintre façadier pour la réalisation de chantiers de qualité (essentiellement particuliers). Travail varié en intérieur et extérieur. Ambiance de travail agréable. Contrat de travail CDI basé sur 38h, mais le travail effectif est de 41.50 h hebdomadaire, soit 3h50 majorées en heures supplémentaires Horaire du lundi au jeudi de 7h30-12h/13h-17h Le vendredi de 7h30-12h/13h-16h Ticket restaurant
Vous êtes chargé(e) de la réalisation ou de la réparation des installations de plomberie Installations sanitaires et de chauffage Pose et raccordement sanitaire Pose et raccordement de robinetterie Raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées Travaux de ventilation et d'aération de certains locaux et canalisations Dépannage sanitaire Vous devez être autonome Vous travaillez en binôme Chantiers sur la Savoie et Haute Savoie : particuliers et marchés publics
Dans le cadre de son développement, notre filiale FOSELEV RHONE ALPES recherche pour son agence basée à GILLY-SUR-ISERE (73) : Un Mécanicien sur Engins de Levage et Poids Lourds H/F (73) Sous la supervision du chef d'Agence, vous aurez pour principales responsabilités : Maintenance et réparations : Assurer l'entretien courant et préventif des engins et des camions. Assurer la gestion des contrôles réglementaires des engins (MIN, contrôle Techniques VL) Procéder aux diagnostics de pannes mécaniques, électriques, électroniques, et hydrauliques. Réaliser les réglages et réparations nécessaires, en respectant les normes de sécurité en vigueur. Assurer la bonne tenue des ateliers, des bureaux ou des véhicules mis à sa disposition Faire appels avec justesse aux constructeurs ou fournisseurs et réaliser un suivi précis des travaux Déplacements sur sites : Intervenir sur des dépannages à la journée directement sur chantier. Effectuer des déplacements occasionnels dans d'autres agences de la filiale si nécessaire. Gestion et reporting : Compléter les fiches d'intervention et assurer un suivi rigoureux des réparations effectuées. Maintenir une communication fluide avec les équipes opérationnelles pour optimiser la disponibilité du matériel. Vous avez une formation type CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance des engins de chantier, poids lourds, ou équivalent. Vous bénéficiez d'une première expérience au sein de garage Poids-Lourd, idéalement sur des engins de levage ou matériels industriels. Connaissances en mécanique, hydraulique, électricité, et électronique appliquée aux engins lourds. Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du travail bien fait. Notre process de recrutement : Entretien téléphonique le chargé de recrutement (20 min) Entretien Manager (60 min) A la recherche d'un autre projet ? Envoyez-nous votre candidature ICI. Nous étudions toutes les candidatures avec la plus grande attention.
Dans le cadre du développement de ses activités notre filiale CIMAT spécialisé en maintenance industrielle dans les métiers de la chaudronnerie et de la mécanique, recrute : Un Electromécanicien h/f pour son agence basée à Ugine (73) Sous la Responsabilité du Chargé d'affaires, vous serez principalement en charge de la maintenance des ponts roulants : Vos missions seront les suivantes : Réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective sur des équipements électromécaniques et hydrauliques (pompes, moteurs, réducteurs, servo-moteurs, etc.), du niveau 1 au niveau 4 (norme NFX 60-000). Assurer les opérations de dépose/repose, de câblage simple et de remise en service des équipements, conformément aux plans et schémas techniques. Effectuer les diagnostics techniques, repérer les dérives ou pannes, et proposer les interventions adaptées en lien avec les consignes de la hiérarchie. Préparer et organiser le poste de travail : outillage, documentation, autorisations nécessaires et conditions de sécurité spécifiques. Contrôler la qualité des interventions, identifier les non-conformités, et accompagner les contrôles réglementaires. Renseigner les rapports d'intervention (papier ou numériques) et assurer une traçabilité rigoureuse des opérations réalisées. Appliquer les règles de sécurité, qualité, sûreté et environnement (Q3SER), et signaler toute situation dangereuse, anomalie ou non-conformité. Travailler en équipe avec les chefs de chantier, les clients et les autres métiers, en faisant preuve d'autonomie, rigueur et bon relationnel. Ce poste nécessite des déplacement à l'échelle Régionale.
Chef de Cuisine (H/F) - CDD évolutif CDI - Thônes (74) Ouverture d'un nouvel établissement de restauration à Thônes (74) - début septembre 2025 Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Cuisine autonome pour assurer la création de la carte et l'ensemble de la production culinaire dans un concept fast-casual. Poste basé à : Thônes (74) Date de prise de poste : Début août 2025 Horaires : Journée continue, sans coupure Repos hebdomadaires : Samedi et dimanche Missions principales : Création et mise en œuvre d'une carte simple et qualitative (fast-casual) Préparation, cuisson, envoi des plats pendant les services Gestion complète de la cuisine : commandes, réception, stocks, hygiène Suivi des coûts matière, respect des fiches techniques Préparation des planches froides pour le service du soir Réalisation de la plonge en l'absence de commis Respect rigoureux des normes HACCP Profil recherché : Expérience confirmée en cuisine traditionnelle ou restauration rapide qualitative Capacité à travailler seul(e) avec autonomie, rigueur et organisation Bon niveau de gestion des stocks, hygiène, organisation de production Envie de s'impliquer dans un projet stable et structuré Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Chef de cuisine : 2 ans (Requis)
Vous souhaitez vous épanouir dans un bureau d'études pluridisciplinaire niché au cœur des Alpes françaises, et accompagner les stations et les collectivités dans leurs projets, alors ce poste est fait pour vous ! ABEST Géo-Détection est une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe et la qualité de travail sont des valeurs primordiales. Présents en plaine comme en montagne et engagés dans la transition environnementale, nous souhaitons imaginer avec nos clients les territoires de demain. Rattaché(e) au Directeur d'Activités, vous organisez votre mission de la programmation de votre intervention aux rendus clients. Responsable et autonome, vous vous rendez sur les chantiers, seul ou en binôme, et assurez la qualité de la prestation et de la relation au client. MISSIONS - Topographie et détection de réseaux : - Préparation en amont de la prestation d'après les données d'entrée transmises par le responsable (ouverture du classeur, fiche de mission - Analyse des risques (PDP, PPSPS, AT ) - Organisation de la mise en place des balisages de sécurité, EPC et préparation des équipements et EPI nécessaires - Procéder au géo-référencement des réseaux dans le cadre des missions d'investigation, de récolement ou d'opérations de localisation, etc. - Réalisation des opérations de topographie (PCRS, REC, etc ) - Réalisation des opérations d'implantation - Opérer les géolocalisations des réseaux par les techniques appropriées, avec marquage au sol - Dans le cadre d'une IC ou d'une OL, rédaction du rapport d'intervention. - Dans le cas d'un marquage-piquetage, rédaction du procès-verbal de M-P - Calculs topographiques - Dessin sur Autocad/covadis des restitutions pour les livrables numériques (DAO-SIG) - Transmission des résultats et des métrés au responsable d'entité - Transmission du livrable au client selon les normes qualité ABEST VOLET QSSE : - Amélioration et rédaction de nos procédures, partage de bonnes pratiques et diffusion - Respect des normes de qualité, santé, sécurité et environnement (MASE, certification métier, etc.) - Sensibilisation des acteurs concernés par nos missions, à la bonne Santé, à la bonne Sécurité, dans le cadre de nos opérations, dans le respect des normes, de nos valeurs et de l'environnement PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez une expérience de 2 ans minimum ; - Vous êtes diplômé d'un BTS ou Bac géomètre/topographe ; - Vous êtes passionnés par votre métier, le terrain et la montagne ; - Vous êtes curieux des différentes techniques de détection ; - Vous avez une maîtrise des outils informatiques (Autocad/Covadis, suite office) ; - Le brevet de télépilote drone ainsi que des compétences dans le dessin 3D seront considérés comme un réel atout supplémentaire. NOTRE ENTREPRISE : - Un environnement de travail au cœur des Alpes, à seulement 30 min des stations de ski et 20 min du lac d'Annecy, pour des pauses dej' sportives (douche fournie), des afterwork natures (& vice versa). Vous pouvez également être rattaché à notre 2nd bureau à 5 min de Grenoble ; - La possibilité d'adopter une mobilité douce en venant travailler à vélo ou de faire du télétravail (suivant notre charte) ; - Et aussi : mutuelle avantageuse, remboursement des frais repas, prime.
Gedimat FAVRE D'ANNE situé à Thônes recrute ! *** Poste à pourvoir dès à présent ! *** VOS MISSIONS CHEZ NOUS : - En étroite relation avec nos clients professionnels et particuliers, vous êtes en charge de la préparation, réception et du chargement de nos commandes. - Vous surveillez l'état des stocks et anticipez les ruptures pour alerter le déclenchement des commandes. - Vous assurez également le rangement des produits qui vous sont affectés dans nos aires de stockage en respectant nos procédures internes. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont vos points forts ! Horaires du magasin : Du Lundi au Vendredi : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 18h00 Le Samedi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Temps de travail annualisé sur une base horaires hebdomadaire de 35 heures. VOTRE PROFIL : - Vous avez un intérêt pour l'univers du bricolage - Vous êtes idéalement titulaire des CACES 3&5, ou avez déjà conduit des chariots élévateurs - Vous aimez l'accueil et la relation commerciale - Vous appréciez le travail d'équipe - Vous êtes rigoureux et avec le sens de l'organisation Mutuelle entreprise, familiale prise en charge à 97% par l'employeur Carte ticket restaurant avec une participation de 60% par l'employeur
recherche mécanicien TC4 -ayant bon contact avec le client -polyvalent, -sachant faire entretien , distribution, embrayage, pneumatiques, freins ,recherche de panne etc. travail du lundi au vendredi 8h/12h et 14h/18h avantages tarifaires ,heures supplémentaires payées majorées, prime annuelle entreprise avec un esprit familial .
DÉFINITION L'aide-soignant accueille et prend en charge les résidents et leur famille. Il identifie l'état de santé de celui-ci et réalise des soins courants, d'hygiène, de confort et préventifs. Il assure également la gestion du matériel et des équipements (désinfection, stérilisation, stock ). CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : EHPAD Ugine, La Nivéole - Contrat : Poste pérenne ou à défaut CDD sur un poste permanent - Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires - Conditions de travail : Travail en équipe en cycle de travail - Travail les dimanches et jours fériés MISSIONS 1. Accueillir et prendre en charge les résidents et leur famille - Accueillir et installer la personne et son entourage - Recueillir les données relatives à la santé de la personne - Occuper la personne en l'attente des soins - Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide - Soutenir psychologiquement les résidents et leur entourage 2. Identifier l'état de santé du résident - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Recueillir et observer les principaux paramètres de santé de la personne - Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier - Transmettre les observations et informations utiles pour assurer la continuité des soins - Observer, prévenir les signes de la maltraitance et alerter l'infirmier 3. Réaliser des soins courants et aider l'infirmier - Informer la personne des soins courants dispensés - Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d'hygiène - Vérifier la prise de médicaments - Aider l'infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques et de pansements - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle 4. Réaliser des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Surveiller le repos et le sommeil - Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes - Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire - Entretenir l'environnement immédiat de la personne - Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés - Mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance 5. Désinfecter et stériliser les matériels et équipements - Nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments ) - Identifier les anomalies et alerter l'infirmier 6. Assurer la gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks - Vérifier quotidiennement la quantité et la qualité des produits de nettoyage et des matériels de désinfection - Anticiper les besoins en matériels et produits et alerter l'infirmier PROFIL - Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignante SAVOIRS - Connaître les pathologies spécifiques de la personne âgées - Connaître les techniques de manutention et règles de sécurité - Connaître les règles de prévention des risques d'infections nosocomiales - Connaître les principes de la communication orale et écrite - Connaître les protocoles d'hygiène et de soin - Connaître les techniques d'animation et principes de la relation d'aide SAVOIRS ÊTRE - Avoir une capacité d'écoute, d'observation, de patience et d'adaptabilité - Avoir le sens de l'organisation et de l'autonomie - Faire preuve de rigueur, de réactivité, de prise d'initiatives - Gérer les imprévus - Savoir prendre du recul face aux divers situations - Avoir un sens développé du relationnel - Respecter l'obligation de discrétion et de confidentialité (respect des règles de déontologie et du secret professionnel) - Respecter les consignes de la hiérarchie et les procédures - Avoir le sens des responsabilités et du Service Public
Dans le cadre du développement de ses activités notre filiale CIMAT spécialisé en maintenance industrielle dans les métiers de la chaudronnerie et de la mécanique, recrute : 1 Electromécanicien h/f pour son agence basée à Ugine (73) Sous la Responsabilité du Chargé d'affaires, vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective sur des équipements électromécaniques et hydrauliques (pompes, moteurs, réducteurs, servo-moteurs, etc.), du niveau 1 au niveau 4 (norme NFX 60-000). - Assurer les opérations de dépose/repose, de câblage simple et de remise en service des équipements, conformément aux plans et schémas techniques. - Effectuer les diagnostics techniques, repérer les dérives ou pannes, et proposer les interventions adaptées en lien avec les consignes de la hiérarchie. - Préparer et organiser le poste de travail : outillage, documentation, autorisations nécessaires et conditions de sécurité spécifiques. - Contrôler la qualité des interventions, identifier les non-conformités, et accompagner les contrôles réglementaires. - Renseigner les rapports d'intervention (papier ou numériques) et assurer une traçabilité rigoureuse des opérations réalisées. - Appliquer les règles de sécurité, qualité, sûreté et environnement (Q3SER), et signaler toute situation dangereuse, anomalie ou non- conformité. - Travailler en équipe avec les chefs de chantier, les clients et les autres métiers, en faisant preuve d'autonomie, rigueur et bon relationnel. Ce poste nécessite des déplacement à l'échelle Régionale. Profil : - Vous êtes issu d'une formation type BAC PRO ou BTS Electrotechnique (BAC à BAC+ 2). - vous possédez une expérience récente et significative de la fonction Électromécanicien ou Technicien de Maintenance (min 5 ans). Au-delà de vos compétences en électricité industrielle (habilitations souhaitées), vous êtes capable de réaliser des travaux de nature mécanique. Notre process de recrutement : 1) Entretien téléphonique le chargé de recrutement (20 min) 2) Entretien Manager (60 min) Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.
Nous recrutons pour le nouvel EHPAD public "Le Chant du Fier" à Thônes, un établissement moderne et chaleureux, plusieurs Aides-Soignants afin de renforcer notre équipe et accueillir jusqu'à 100 résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels engagés, dans une ville dynamique de Haute-Savoie, située à seulement 20 minutes d'Annecy, de La Clusaz et du Grand Bornand. Dans un environnement de travail agréable, nous proposons des contrats à temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, qui peuvent déboucher sur une stagiairisation puis une titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière. Nous encourageons également les candidats non diplômés à postuler et les soutenons dans l'obtention du diplôme d'aide-soignant, avec maintien du salaire et prise en charge des frais de formation. Sous la responsabilité des infirmiers, vous serez chargé d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne en assurant leur bien-être notamment dans les soins d'hygiène et de confort mais également lors des repas, de surveiller leur état de santé et les encourager à participer aux animations organisées par l'équipe. Vous devrez également veiller à favoriser le maintien de l'autonomie des résidents et être à l'écoute de leurs besoins. Nous proposons les postes suivants : - **Poste de jour (12h de travail)** : En collaboration avec une équipe de nuit en place, vous bénéficierez d'au moins 1 week-end sur 2 de repos par mois. - **Poste de nuit** : Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe de jour pour assurer une continuité des soins et du bien-être des résidents. Les remplacements sont effectués en interne et le nombre de soignants est le même 7 jours/7. Nous recherchons des candidats empathiques, bienveillants, dévoués qui souhaitent contribuer à la prise en soin globale des résidents. Si vous possédez ces qualités humaines, une forte motivation, le sens du travail en équipe, des capacités d'adaptation, de la rigueur dans le travail et une attitude professionnelle respectueuse, vous êtes assurément l'un de nos futurs recrutés. Votre salaire sera déterminé lors de l'entretien de recrutement en fonction de la grille indiciaire nationale correspondant à votre emploi et à votre reprise d'ancienneté. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à rendre heureuse et épanouissante la vie de nos résidents. Pour plus de détails, pensez à consulter les ressources à votre disposition sur le BUDI ou la médiathèque France Travail. Bonne chance avec votre recrutement !
L'EHPAD LE CHANT DU FIER à Thônes A 20 km d'Annecy et 20 km de Faverges 80 résidents dont 8 en unité CANTOU et 6 places d'accueil de jour
Nous recherchons un mécanicien sur engins de BTP (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que mécanicien, vous serez responsable de la préparation, de l'entretien et de la réparation des équipements de travaux publics. Vous interviendrez tant sur le matériel de nos clients, que sur notre matériel de location. Missions : - Effectuer les prises en charges et réparations des engins - Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Préparer le matériel neuf et le matériel de location - Informer les clients et leur expliquer les réparations à engager - Intervenir sur site pour dépanner le client - Respecter les consignes de sécurité Compétences requises : - Maîtrise de la mécanique des engins de BTP, bases solides d'électricité et d'hydraulique - Expérience réussie en mécanique sur engins de BTP - Compétences en soudure et réfection de flexibles sont un plus - Permis B obligatoire (dépannages sur site) - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Capacité à communiquer avec les collègues et les clients - Conscience professionnelle et sens du service client Vous intégrerez une équipe de 5 personnes et travaillerez en collaboration avec un technicien ayant plusieurs années d'ancienneté dans l'entreprise. Caractéristiques du poste : - CDI 39h/semaine - Prise de poste immédiate - Travail à l'atelier de Thônes, déplacements sur site possibles chez les clients - Perspectives d'évolution Remalev est adhérent WiiSmile, nous offrons à chacun de nos salariés un abondement sur une cagnotte en ligne permettant de rembourser divers achats, voyages et abonnements de loisir et culturels !
Nous recherchons un.e préparateur.trice de Commandes pour notre client spécialisé dans la fabrique de fromages fumé. Vos missions : -Préparation de commandes : Réaliser la préparation des commandes de fromage selon les spécifications. -Affinage de fromage : Participer aux processus d'affinage en suivant les recommandations pour garantir la qualité des produits. -Fumaison : Contribuer à la partie fumaison des fromages, en respectant les techniques et les normes de production. -Manutention : Effectuer des tâches de manutention, y compris le déplacement et le stockage des produits finis et des matières premières. -Polyvalence : Être capable de s'adapter à différents postes au sein de l'équipe pour soutenir la production et le bon fonctionnement de l'atelier. Horaire : 6h-13h Vous êtes dynamique et fiable. Une première expérience serait un plus. Poste basé sur Thônes (74230) Vous pensez être notre futur talent alors n'hésitez plus, postulez à cette annonce. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Les tâches associées au poste sont: Préparer les commandes en suivant les bons de commande, en veillant à garantir la qualité et la précision des préparations. Assurer la manutention des marchandises avec soin, en respectant les normes de sécurité. Contribuer au rangement et à l'organisation optimale de l'entrepôt. S'assurer du respect des procédures qualité ainsi que des consignes de sécurité dans toutes les opérations. une première expérience en préparation de commandes est souhaitée
Nous recherchons un agent de service pour l'entretien de locaux situé à NEYDENS Horaires : - DE 9H A 11H LE MARDI ET LE JEUDI - DE 8 A 9H30 LE SAMEDI Nettoyage de locaux Nettoyage de sanitaires Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,17€ par heure Nombre d'heures : 5.50 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/06/2025
Notre client est spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de combustibles destinés à la production d'électricité, proposés sous forme de produits plats, de barres et de tubes. L'entreprise assure également la transformation de produits en titane, par des procédés de fusion et de forgeage, pour répondre aux besoins de l'industrie aéronautique. Vous serez en charge de réaliser diverses opérations de production ou de contrôle, telles que la conduite d'engins, de machines ou d'équipements, sur un périmètre d'activités limité (une ou plusieurs machines). Vous devrez respecter scrupuleusement les exigences en matière de sûreté, sécurité et qualité. Responsabilités : - Vous réaliserez les opérations de production en suivant une gamme de procédés définie ainsi que des modes opératoires standards, tout en respectant les règles de sûreté, de sécurité et de qualité en vigueur. - Vous garantirez la qualité de votre travail en effectuant un auto-contrôle et en signalant toute anomalie éventuelle. - Vous renseignerez les données de production et de contrôle dans les outils informatiques ou les documents de travail prévus à cet effet. - Vous serez amené.e à réaliser des changements d'outillage et à effectuer les réglages nécessaires. - Vous contribuerez à maintenir la propreté et l'ordre dans l'atelier. - Vous préparerez votre poste de travail avant chaque activité de production. - Vous participerez activement aux chantiers d'amélioration continue dans votre périmètre. - Vous assurerez la maintenance de premier niveau ainsi que l'entretien préventif, selon les besoins. Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Ugine pour de la longue mission. Vous travaillez en horaires postés 3*8. À votre rémunération, s'ajoutent un 13ème mois qui représente 10% de la rémunération brute, une prime de panier, une indemnité de déplacement, et diverses primes de production. Vous êtes une personne engagée, dotée d'un excellent savoir-être, et capable de vous adapter et d'évoluer dans un environnement industriel exigeant. Vous devrez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et de réactivité face aux défis quotidiens. Un diplôme de niveau bac professionnel idéalement dans les domaines de la mécanique, de la métallurgie ou de la production industrielle, est requis. De plus, la détention des CACES représente un atout considérable pour ce poste, garantissant votre capacité à manoeuvrer des engins de levage et de manutention en toute sécurité. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client est spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de combustibles destinés à la production d'électricité, proposés sous forme de produits plats, de barres et de tubes. L'entreprise assure également la transformation de produits en titane, par des procédés de fusion et de forgeage, pour répondre aux besoins de l'industrie aéronautique. Vous serez en charge de réaliser diverses opérations de production ou de contrôle, telles que la conduite d'engins, de machines ou d'équipements, sur un périmètre d'activités limité (une ou plusieurs machines). Vous devrez respecter scrupuleusement les exigences en matière de sûreté, sécurité et qualité. Responsabilités : - Vous mettez à la côte des blocs par des opérations d'usinage avant les opérations de filage ou d'assemblage. - Vous forgez et usinez des blocs sur foreuse et tours d'usinage. Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Ugine pour de la longue mission. Vous travaillez en horaires postés 2*8. À votre rémunération, s'ajoutent un 13ème mois, une prime de panier, une indemnité de déplacement, et diverses primes de production. Vous êtes une personne engagée, dotée d'un excellent savoir-être, et capable de vous adapter et d'évoluer dans un environnement industriel exigeant. Vous devrez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et de réactivité face aux défis quotidiens. Un diplôme de niveau bac professionnel idéalement dans les domaines de la mécanique, de la métallurgie ou de la production industrielle, est requis. De plus, la détention des CACES représente un atout considérable pour ce poste, garantissant votre capacité à manoeuvrer des engins de levage et de manutention en toute sécurité. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Votre missionEn tant qu'AES en Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT), vos missions consistent à : Apporter une aide à la personne et un accompagnement éducatif dans les actes de la vie quotidienne en assurant sa sécurité et son bien-être Participer à l'élaboration du projet personnalisé des personnes en situation de handicap accueillies au sein de l'ESAT en fonction des besoins, attentes, droits et libertés de chacun Communiquer, rendre compte de ses pratiques et de ses observations relatives aux personnes (état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance) afin d'assurer la continuité de l'accompagnement Inscrire son action dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire : personnel éducatif (éducateurs spécialisés, moniteurs d'ateliers, etc.), personnel administratif et personnel d'encadrement Créer un lien de confiance avec les personnes accueillies à l'ESAT ainsi qu'avec leur entourage (famille, tuteurs légaux, etc.) Alors, prêt(e) à relever le challenge ? Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social (DAES) ? Idéalement, vous avez déjà eu une 1ère expérience dans le secteur du handicap ? Très bien ! Sens de l'observation et de l'organisation, disponibilité et capacité d'écoute seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Tu as déjà enchaîné plusieurs emplois ou cherches-tu toujours celui qui te convient le mieux? Toutes tes séries sont terminées et pas encore de projet pour 2025? Cette annonce est spécialement conçue pour toi :) Au-delà de l'expérience, ce que l'on recherche, c'est une personnalité car plus on est de fous, plus on rit et plus on vend ! Tu auras accès à nos formations et tu seras accompagné par nos équipes (manager, coach...) le temps qu'il te faudra pour être autonome. Rejoindre l'aventure EverGlass en tant que Commercial c'est : * Prospection téléphonique * Relancer les prospects et portefeuille client * Mener l'intégralité du cycle de vente (Découverte, démonstration, présentation, proposition de valeurs, études techniques, négociation, closing .) * Prospecter de nouveau clients et leur proposer les services de remplacement de vitrages automobiles * Satisfaire les clients par une présence régulière, et le partage d'informations sur les prestations * Répondre aux demandes des clients portefeuille et leur apporter des solutions adaptées pour les fidéliser. Le plus ? Pas de limite au niveau des commissions et des challenges réguliers avec de superbes récompenses ! Tu as fait tes armes dans la restauration, l'hôtellerie, sur les marchés, dans la sécurité, dans la vente, dans l'intérim, dans le sport ou encore dans ton canap' ? Tu n'as pas encore fait tes armes parce que tu sors de l'école ? Finalement peu nous importe, c'est la personnalité qui compte. Un mot sur notre entreprise : chez EverGlass, c'est avant tout faire le choix d'un service de qualité supérieure, en plaçant la valeur, la sécurité et la satisfaction client au cœur de notre activité. Tu contribueras à la satisfaction des clients en t'impliquant dans tes missions afin de réaliser un travail de qualité. Si tu êtes passionné par la vente, que tu aimes les défis et souhaites évoluer dans le secteur automobile, cette annonce est faite pour toi ! Alors, prêt à nous rejoindre ? Envoie-nous ta candidature et contribue à fournir des services de qualité supérieure à notre clientèle. ;) PS : Les débutants avec du talent sont aussi les bienvenus ! PS2 : C'est une offre d'emploi en CDI. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2¿200,00€ à 3¿000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
KeriMedical est une société spécialisée dans le développement et la commercialisation d'implants exclusivement dédiés à la chirurgie de la main et du poignet. Forte d'une expertise pluridisciplinaire (conception, fabrication, assurance qualité, formation, marketing, promotion), notre équipe possède une solide expérience dans le domaine de la chirurgie orthopédique. Basée à Genève, la société emploie plus de 140 collaborateurs répartis sur trois sites, et opère sur plus de 30 marchés à travers l'Europe et le reste du monde. Dans le cadre de notre croissance continue, nous recrutons un(e) : Agent de contrôle Qualité- Poste basé à Archamps Rattaché(e) à la Responsable du service, vous intégrez l'équipe en charge de la Mise à Disposition des Ancillaires. Vous êtes responsable du suivi, du contrôle et de la remise en conformité des instruments chirurgicaux après leur utilisation. Ce poste clé contribue directement à garantir la qualité, la traçabilité et la disponibilité des produits, en étroite collaboration avec les équipes logistiques et commerciales. Vos missions Contrôle et suivi des produits * Vérifier l'état fonctionnel et la quantité des ancillaires, instruments et kits d'implants en retour de prêt, conformément aux procédures et fiches de spécifications. * Gérer les échanges des produits défectueux ou manquants, tant informatiquement que physiquement. * Assurer le réapprovisionnement des articles nécessitant un remplacement. * Transmettre les dossiers au service Administration des ventes pour la facturation. Mise à jour des documents & coordination * Mettre à jour les dossiers de contrôles et assurer la traçabilité des opérations. * Nettoyer les instruments en autoclave selon les procédures en vigueur. * Collaborer avec le service Administration des ventes et le Gestionnaire de stock pour assurer une gestion efficace des flux. Profil recherché Formation & Expérience * Expérience dans un secteur industriel exigeant (dispositif médical, aéronautique, pharmaceutique, etc.) ou au sein d'un service de stérilisation de type hospitalier. Compétences clés * Rigueur et organisation * Capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux imprévus. * Réactivité et autonomie : Processus de recrutement : * Entretien à distance avec le service des ressources humaines et le responsable du département * Rencontre sur site avec l'équipe Ce que nous vous offrons : * Un environnement technique exigeant et valorisant dans le secteur médical. * Une équipe dynamique à taille humaine. * Des conditions de travail attractives et un package de rémunération compétitif. * Des perspectives de développement au sein d'une entreprise en forte croissance. Rejoignez une entreprise innovante, experte et en pleine expansion. Bienvenue chez Keri Medical. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28¿023,00€ à 30¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Poste et missions Au quotidien, vous serez chargé.e de : * Accueillir, orienter les clients et les prospects en agence ou par téléphone ; * Prendre en charge les opérations courantes de nos clients (virement, remise de chèque, prise de rendez-vous, applicatifs banque ,.) et promouvoir les différents canaux d'accès à la Banque, tout en mesurant le risque associé ; * Commercialiser les produits et services financiers (crédits, produits d'épargne, prévoyance et assurances) ; * Gérer & développer votre portefeuille clients (prospection, recommandation, réseau.) ; * Participer aux actions commerciales afin d'atteindre les objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer au développement de notre territoire et pour vous engager auprès des femmes et des hommes qui construisent leur avenir avec nous. Afin de vous garantir une intégration réussie, vous bénéficierez : * D'un manager et d'une équipe à votre écoute ainsi que des formations en présentiels à l'Académie AURA et en e-Learning Et vous profiterez de nombreux avantages : * Un package de rémunération attractif (fixe + variable + intéressement / participation) ; * Un cadre de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle ; * Des avantages sociaux attractifs : carte restaurant, indemnités transports, modes de gardes, mutuelle, CSE. ; * Une tarification bancaire privilégiée ; * Des évolutions de carrières ascendantes et transverses. Envie d'en découvrir plus sur BPAURA ? Retrouvez-nous sur bpaurarecrute.fr Ce que nous allons aimer chez vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 et vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans la gestion de la relation client. Vous avez également : * Le sens de l'écoute, * Le sens de l'organisation et de la rigueur, * Le goût de la négociation, * Et le goût de la réussite collective. Et après ? Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager. BPAURA est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination au travers de deux accords. Nous partageons cette politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes, alors n'hésitez pas à postuler !
La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.
Dans une entreprise fabricant des menuiseries en bois, vous serez en charge du parachèvement, soit de la finition: - Pose des différents éléments de quincaillerie (gonds, paumelles, poignée ect...) - Pose du joint d'étanchéité - Ponçage de la menuiserie pour rectifier une éventuelle irrégularité - Pose du seuil alu + Autres tâches selon besoin dans l'atelier Nous recherchons une personne motivée, minutieuse et qui ai le sens du détail. (Une première expérience ans le domaine du bois serait un plus) Profil débutant accepté Rémunération selon profil Travail du Lundi au vendredi en horaires journée
Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l'accueil et de la protection de l'enfance. Notre Fondation, reconnue d'utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté. Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l'accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l'audace d'agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière ! Poste à pourvoir sur la ville de FAVERGES SEYTHENEX, pour l'établissement "Appartement de soutient" en CDI à temps plein. AYEZ L'AUDACE D'AGIR ET DONNEZ DU SENS À VOTRE MÉTIER Nous recherchons un Animateur H/F pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans l'accompagnement éducatif de nos usagers. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social et éducatif et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, ce poste est fait pour vous ! Notre conviction ? Chaque personne mérite de vivre avec dignité, autonomie et espoir. Notre ambition ? Construire demain, une société VOS MISSIONS -Accompagner les usagers en tenant compte de leurs relations avec leur environnement. -Collaborer avec l'entourage pour une prise en charge éducative adaptée. -Animer et réguler la vie de groupe, en créant une dynamique collective. -Soutenir les activités éducatives, culturelles et sportives, en institution et à l'extérieur. -Favoriser l'autonomie des personnes en créant des opportunités d'interaction sociale. -Participer à la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un titre de niveau 4 dans le domaine socio-éducatif ou d'animation sociale inscrit au RNCP (exemple : BEATEP). Vous attestez d'une première expérience réussie dans le domaine sanitaire ou social. Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse, alors rejoignez-nous. Condition du poste: - secteur Adultes - Horaires variables : intervenir une fois par semaine en soirée à 20h30 et un week-end complet (samedi et dimanche)par mois.
Description du poste : Prêt(e) à exceller en tant que Controleur (finition et conditionnement) (F/H) ? Au sein du service achats et qualité fournisseurs, vous - Evaluez la conformité des articles selon le référentiel qualité de la Division Raccords - Contrôler des échantillons initiaux en cours d'industrialisation - Vérifier la documentation associée au lot de contrôle - Trier les composants Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: à partir de 12.5 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un(e) contrôleur(se) méticuleux(se) et compétent(e) pour garantir la qualité des composants réceptionnés. - Solides compétences en lecture et compréhension de plans techniques - Capacité à utiliser avec précision des outils informatiques tels qu'Office 365 - Expérience confirmée dans le contrôle qualité, particulièrement dans un contexte industriel - Diplôme en mécanique (BAC PRO recommandé) ou expérience équivalente dans le secteur Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Petite PME basée à Doussard, notre client propose ses services pour l'entretien et la création d'espaces verts. Il intervient principalement sur les bords du lac d'Annecy. Vos missions : Vous effectuez l'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage). Vous participez à la création de tous types d'espaces verts tels que l'engazonnement et la plantation. Enfin, vous serez amené.e à effectuer des petits travaux de maçonnerie, la pose de clôture, du dallage et de l'arrosage. Prérequis : Vous êtes titulaire du Permis B. Poste à pourvoir sur le secteur de Faverges. Contrat de 35 heures par semaine aménageable sur 4,5 jours ou 39 heures au choix. La rémunération sera à convenir lors de l'entretien en fonction de votre niveau d'expérience et de votre degré d'autonomie. Vous bénéficiez aussi d'un panier repas de 9.50EUR par jour et d'une prime d'habillement. Vous maniez la bèche aussi bien que le taille haie, vous pilotez la tondeuse avec autant d'aisance que sur un karting, vous êtes habile, vous êtes à l'aise avec les activités manuelles et le port de charges. Vous êtes motivé.e, dynamique et autonome. N'hésitez plus cliquez sur « Postuler » nous saurons cultiver votre talent et planter ensembles les racines de votre futur projet. Si vous vous reconnaissez dans le description de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Nous vous recontacterons au plus vite ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy
Descriptif du poste: Afin d'assurer le remplacement d'une de nos collaboratrices qui va s'absenter quelques mois pour son congé maternité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie pour un CDD du 1er juin au 19 décembre 2025. Les missions qui vous seront confiées : * Vous prendrez en charge un portefeuille de 400 paies (tous statuts et tous horaires) * Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre population pour répondre aux questions liées à la paie et à la gestion des temps * Vous assurez suivi de la gestion des temps : congés, heures supplémentaires, absences... * Vous effectuez le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel : embauches, départs, mutations, modifications administratives, * Vous contrôlez et éditez la paie : vérifications, soldes de tout compte, maintiens de salaire, suspensions du contrat, * Vous suivez les dossiers relatifs à la maladie * Vous participez à l'amélioration des procédures de paie et garantissez leur conformité aux législations en vigueur Profil recherché: Ce que nous saurons apprécier dans votre profil : * Titulaire d'un Bac +2/3, vous justifiez d'une première expérience dans la fonction entreprise et de préférence en milieu industriel. * Vous maîtrisez Excel, un logiciel de paie (idéalement Talentia) et son requêteur * Vous avez déjà travaillé avec un logiciel de gestion des temps (idéalement horoquartz) * Capacité à travailler en équipe, prise d'initiative, esprit critique, rigueur et fiabilité garantiront votre réussite. * Vous êtes curieux et sensible aux autres fonctions RH : formation, gestion des emplois et des carrières, droit du travail. Ce que nous offrons : * CDD du 02 juin au 19 décembre 2025 * Poste basé à Thônes (74) * Des horaires flexibles * Une rémunération annuelle brute située entre 2 346 euro et 2 738 euro selon profils * Une mutuelle familiale prise en charge à 90% avec d'avantageuses garanties * Un restaurant d'entreprise * CSE Chez Fournier, nous valorisons la diversité et l'égalité des chances. Nous recrutons les meilleurs talents sans distinction.
Et si vous choisissiez de construire votre carrière sur mesure à nos côtés ? Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au coeur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés. Notre indépendance et notre agilité sont inscrites dans notre ADN. Ainsi le groupe F...
Description du poste : Description SLASH Intérim, leader dans le recrutement temporaire, vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante dans le secteur industriel. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires un(e) Agent de Contrôle Qualité H/F, plus précisément un(e) qualiticien(ne) industriel(le), pour un poste en intérim basé à Faverges-Seythenex (74210). Le poste est à pourvoir dès septembre 2024 pour une durée de 18 mois. La rémunération est compétitive, située entre 14 et 20 euros par heure, selon profil et expérience. Vos responsabilités incluront : - Assurer le contrôle de la qualité des produits finis et semi-finis, - Rédiger les rapports de contrôle et suivre les non-conformités, - Participer à l'amélioration continue des processus de production, - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour identifier les problèmes de qualité et y remédier, - Veiller au respect des normes de qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil recherché : - Formation technique, de préférence dans le domaine de la qualité industrielle, - Expérience antérieure en contrôle qualité, idéalement dans un environnement industriel, - Capacité à travailler de manière précise et méthodique, avec un fort engagement envers la qualité, - Esprit d'équipe et bonnes compétences communicationnelles. Ce poste requiert un sens aigu du détail et une passion pour l'excellence. Si vous êtes prêt à relever ce défi, envoyez votre CV sans tarder à votre conseiller SLASH. N'oubliez pas d'inclure toutes vos coordonnées pour que nous puissions vous contacter rapidement.
Être animateur/animatrice enfants chez Sandaya Vous avez gardé une âme d'enfant(s) ? Rendez à nos vacanciers leurs vacances plus belles ! Votre mission si vous l'acceptez : devenir animateur/animatrice enfants dans notre camping. Sandaya accueille à bras ouverts des enfants venus de toute l'Europe. Faire en sorte que leurs vacances soient inoubliables, c'est réussir celles de leurs parents. Une aventure pas comme les autres Pendant votre mission - Vous animez les clubs enfants (Kids, Juniors et Teens clubs, de 5 à 17 ans) tout au long de la saison. - Vous supervisez les animations (spectacles des enfants, mini disco.). - Vous supervisez les inscriptions. - Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Vous communiquez auprès des parents. - Vous entretenez le matériel d'animation. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée ! La possibilité d'etre logé au sein de notre camping! Dans votre vie de tous les jours - vous avez de l'énergie à revendre ; - on apprécie votre sens de l'écoute et vous aimez créer du lien ; - les jeux n'ont aucun secret pour vous, même quand la météo est capricieuse ; - rien n'échappe à votre œil de lynx. Et côté compétences - vous avez un BAFA/BAPAAT/BPJEPS ou BEATEP ; - une expérience similaire et une formation aux premiers secours seraient appréciées ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l'Español. Le + Vous ferez en sorte que chaque enfant se sente intégré pour qu'il passe des vacances inoubliables. Entrez dans l'aventure Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.
Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Nous recherchons un.e monteur raccords pour notre client fournisseur mondial de solutions industrielles et mécatroniques, avec quatre divisions : Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics et Textile. Vos missions : -Effectuer des opérations d'assemblage manuel d'ensembles et des sous-ensembles produits -Effectuer des opérations de tests étanchéité : à l'air, air/air, air sous eau, à l'hélium, au vide -Effectuer des opérations de marquage laser -Participer à l'amélioration continue suivant les objectifs sécurité / cout / qualité / délai Poste en horaires d'équipe. Salaire selon profil. Vous disposez d'un diplôme en mécanique type CAP/BEP MECANIQUE GENERALE / PRODUCTIQUE, BAC PRO PRODUCTIQUE. Poste basé à FAVERGES (74000). Vous pensez correspondre à ce profil ? Rejoignez Fiderim votre agence d'emploi local ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève - ANNECY
Nous sommes à la recherche d'un.e Mécanicien.ne monteur.euse pour notre client spécialisé dans la mécanique de précision. Vos missions : - Lecture et interprétation de schémas techniques - Assemblage et montage de pièces mécaniques - Fabrication et brasage de composants selon les spécifications - Manipulation d'un chariot pour le déplacement des matériaux Horaires d'équipe Salaire à convenir suivant profil Lieu : Faverges Vous êtes dynamique, curieux.se, autonome et polyvalent.e. Vous avez l'esprit d'équipe et de compréhension. Vous appréciez le travail en équipe. Vous savez lire des plans et des gammes. Vous pensez correspondre à ce profil : rejoignez l'équipe FIDERIM, votre agence d'emploi locale. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Agence située au 10 ter Avenue de Genève- ANNECY
Bienvenue dans la Migrosphère ! "Donnez du peps à votre carrière : devenez Manager de Rayon du secteur Caisse/Accueil" Nous cherchons un(e) capitaine pour piloter l'un de nos rayons avec passion et expertise ; un univers où chaque produit raconte une histoire et chaque client mérite un conseil d'expert. Votre mission : - Développer le secteur : garantir un service impeccable, optimiser les ventes, et toujours avoir un coup d'avance. - Manager une équipe : inspirer, accompagner, et former pour atteindre ensemble des résultats ambitieux. - Partager votre ambition : Animez vos sujets favoris avec votre équipe, mettez en place les outils nécessaires et piloter votre rayon avec détermination et leadership. - Assurer la gestion : suivre les indicateurs, analyser les chiffres, et proposer des actions innovantes. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) - Rémunération sur 13 mois - CSE : Carte GIA, réductions cinéma, réductions forfaits de ski, réductions entrées Vitam Parc etc. - Formations pour accompagner la prise de poste de nos managers - Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine, langue, sport, développement personnel. - Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun - Participation à hauteur de 70% de l'abonnement transport Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Résolument engagée dans le développement de carrière de ses collaborateurs et dans un contexte de fort développement, la Business Unit FUEL de Framatome, en charge de l'activité liée au combustible nucléaire, vous propose son Graduate program nommé ReFuel.Conçu spécifiquement pour offrir un tremplin aux jeunes diplômés ingénieurs, ce programme a vocation à vous proposer un parcours de développement et de professionnalisation technique, en évoluant dans l'environnement industriel et nucléaire, exigeant et passionnant, de nos sites de production français.Maintenance, soutien d'exploitation, méthodes, production, qualité, excellence opérationnelle, sûreté d'exploitation, etc.En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d'une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21).Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné(e) par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances.En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d'évolution et vous permettre d'accéder, à l'issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l'un de nos sites industriels. C'est dans ce contexte que nous recherchons pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de site d'Ugine un(e) Ingénieur(e) excellence opérationnelle/production.Sous la responsabilité directe du Responsable Excellence Opérationnelle, vos principales missions seront les suivantes :Animer la démarche d'amélioration continue sur le terrain auprès des équipes opérationnellesFormer et coacher les équipes aux méthodes et outils de l'OPEXAnalyser et proposer des solutions de simplification, d'optimisation en accord avec la stratégie OPEXImpulser et piloter des chantiers d'amélioration continue avec des groupes de travail pluri disciplinairesCo-construire et piloter la démarche TRG : saisie des données de production, analyse des manques à produire, pilotage d'actions pour améliorer le taux de rendement globalAssurer un support à l'ensemble des collaborateurs quant à l'utilisation des méthodes et outils de l'OPEX.
En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d'une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21).Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné(e) par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances. En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d'évolution et vous permettre d'accéder, à l'issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l'un de nos sites industriels.C'est dans ce contexte que nous recherchons en CDI pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de Framatome Ugine, un(e) ingénieur(e) pilotage des améliorations - (F/H).Rattaché(e) au Responsable moyens généraux et magasin, vos principales missions seront :- Piloter la démarche d'améliorations :o Rassembler les demandes venant de sources différentes : demandes d'intervention, actions issues de visites ateliers, actions issues d'analyses de défaillances, en collaboration étroite avec les chefs d'ateliers de production qui valident ces demandes.o Analyser le besoin et la faisabilité techniqueo Proposer des solutions pour mettre en œuvre la demandeo Attribuer les actions pour réalisation aux différentes équipes internes ou externes selon la typologie de métier concerné (chaudronnerie, mécanique, électrique, bâtiment et tertiaire, automatismes, informatique, etc..)o Suivre le plan de réalisation, établir les kpi d'avancement- Piloter la réalisation de certaines actions par des entreprises extérieures : o Etablir les plans de prévention, les modes opératoires avec l'entrepriseo Faire les demandes de budget et défendre le projet en interneo Suivre la réalisation des chantiers, réceptionner les travaux- Animer des points d'avancement et rédiger des synthèses.- Remplacer ponctuellement le responsable des moyens généraux et magasin- Exemple du portefeuille de demandes à piloter : faire installer une plateforme pour sécuriser un accès, faire modifier un programme automate pour modifier un fonctionnement, faire installer un compteur pour analyser une dépense énergétique, faire installer des tableaux ou des affichages dans une salle de réunion, numériser un système de réception de matériels, modifier des accès ateliers ou du marquage au sol pour la sécurité piétons, etc.Les projets et actions d'amélioration seront de type variés avec un portefeuille moyen de 500k€ par an à gérer.
Sous la direction du Responsable Méthodes Produits & Procédés et en étroite collaboration avec les ingénieurs méthodes référents de l'équipe, vous aurez pour mission principale de piloter des projets de maîtrise de nos procédés et de la qualité de nos produits.Par ailleurs et dans le cadre de notre pilier stratégique de développement des « Nouveaux marchés » vous assurerez pour le site une mission de coordination des essais industriels et d'intégration des nouveaux produits.A ce titre, et en lien avec l'ensemble des parties prenantes de l'usine, vous devrez notamment être support et/ou pilotedu traitement des écarts qualité significatifs et le cas échéant piloter les groupes de travail associésdu suivi des essais d'optimisation des gammes de fabricationde la fiabilisation de notre capacité à produire en qualité via la réalisation et la mise à jour d'AMDEC procédésde la maîtrise des changements en lien avec le produit ou le procéddu suivi d'améliorations sur les procédésde la rédaction des documents procédés associés (procédures et standards, notes techniques, etcde la réalisation d'enquêtes de fabrication pour nos clients internes ou externesdu suivi des audits et surveillances clients ou internesde l'animation, avec le référent technique Méthodes Produits & Procédés « nouveaux marchés », des points de coordination interne sur les nouveaux marchés et de prioriser les activitésde l'élaboration d'un plan détaillé pour la mise en œuvre des nouveaux processus industrielsde s'assurer de la formalisation des différents échanges et de leur capitalisation
Dans le cadre d'une création de poste et dans un contexte de croissance du site, rattaché au Service Qualité Méthodes Laboratoire (QML) du site, nous recrutons un responsable Formations Techniques (F/H).Afin d'accompagner la montée en compétences de ses salariés, l'établissement Framatome Ugine a pour ambition de mettre en place une organisation dédiée à l'apprentissage et à la montée en compétence de ses salariés : acquisition de bases métiers théoriques et pratiques, développement de nouvelles compétences.. Dans ce cadre, en interface avec les managers, le service Méthodes Procédés et le service RH, vous aurez pour principales missions de :·Définir et mettre en procédure le processus de gestion des formations techniques du site,· Analyser les besoins des clients internes, établir le cahier des charges technique et dimensionner le besoin (volume personnes à former, planning et vision pluriannuelle, besoin en formateurPiloter la conception des parcours pédagogiques, en lien et support avec les sachants terrain et les ingénieurs méthodes standardisation,· Favoriser et mettre à disposition des moyens pédagogiques modernes et novateurs (simulateur, réalité augmentée, escape game),· Etablir les dossiers pédagogiques (spécifications pédagogiques, supports, test de validation des acquis, documents complémentaires),· Coordonner l'organisation, la mise en place, le suivi pédagogique des formations et l'évaluation les participants,· Piloter la mise à jour des formations en fonction des retours d'expérience,· Accompagner les nouveaux formateurs dans le développement de leur compétence pédagogique et animer la communauté des « formateurs » identifiés.
