Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sillars située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sillars. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - Montmorillon, 86 - CIVAUX, 86 - MONTMORILLON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Rejoignez une PME innovante au coeur de l'éléctromécanique! L'agence PROMAN de MONTMORILLON recrute un Magasinier H/F pour l'un de ses clients, entreprise à taille humaine (moins de 100 salariés) spécialisée dans l'industrie électromécanique. Vos missions consisteront à : 1 Réception des marchandises - Déchargement des livraisons (manuellement ou avec transpalette/gerbeur) - Vérification quantitative et qualitative des produits livrés - Contrôle des bons de livraison et signalement des anomalies - Enregistrement des réceptions dans le système informatique 2. Stockage et rangement - Étiquetage, tri et rangement des produits dans les zones prévues - Respect des procédures de stockage - Suivi des emplacements et tenue du stock - Maintien de l'ordre et de la propreté dans le magasin 3. Préparation de commandes - Prélèvement des articles selon les bons de préparation - Emballage, conditionnement et étiquetage - Mise à disposition ou expédition des commandes internes ou clients - Signalement des ruptures ou erreurs de stock - Respecter les consignes de production, qualité et sécurité Conditions et Environnement Travail en magasin logistique - Environnement calme mais exigeant - Port de charges légères à modérées - Station debout prolongée et déplacements fréquents - Cadence variable selon la production et les réceptions - Port de chaussures de sécurité obligatoire - Port de lunettes ou de gants possible - Interactions fréquentes avec production, méthodes, qualité Envie de relever un nouveau défi? Postulez dès maintenant Profil recherché : Maitrise de la gestion de stock (Etiquetage, tracabilité, suivi des emplacements Capacité à utiliser un systeme informatique de gestion des marchandises Connaissance de base en logistique ndustrielle Rigoureux et sens de l'organisation Autonomie et esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recrutement dans le cadre d'un CDD Senior: Contrat : CDD senior (renouvelable 1 fois). Vous avez plus de 57 ans, inscrit comme demandeur d'emploi depuis plus de 3 mois et il vous reste des trimestres à cotiser. Vous serez affecté(e) au service Conduite de la centrale de Civaux, composé de 210 personnes, le service assure la conduite et la surveillance des installations en toute sureté. Celui-ci est composé de plusieurs équipes : - Les équipes en service continu (fonctionnement en 3X8) - Les équipes projets - Le pôle ingénierie Dans le cadre de vos missions, vous travaillerez avec l'appui formation du service au sein du pôle ingénierie. Vous êtes notamment amené(e) à : - Gérer et suivre le planning formation des agents ; - Contribuer au déploiement du nouveau logiciel de planning ; - Suivre le renouvellement des habilitations des agents en appui des managers du service ; - Assurer le suivi de la prise de rendez-vous médicaux règlementaires. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie ; - Votre capacité d'analyse et de synthèse ; - Votre goût du travail en équipe et votre capacité à collaborer avec différents interlocuteurs - Votre maîtrise des outils informatiques, Excel. Une première expérience en suivi de planning ou de formation, serait un atout. Diplôme : Bac +2 Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Conditions d'exercice : 8h-16h
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 (création de places TSA) Missions : - Accompagner des jeunes dans le cadre d'activités éducatives - Favoriser le développement global de l'enfant / jeune, son autonomie et sa relation à l'autre - Mettre en oeuvre les méthodes d'apprentissage et de structuration préconisées pour les publics TED / TSA - Participer à la mise en place et assurer le suivi du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires - Proposer un cadre affectif ferme et sécurisant, dans l'écoute et la communication, favorable aux apprentissages premiers Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'ES exigé - - Expérience et motivation dans l'accompagnement d'enfants autistes souhaitées (formations spécifiques et accompagnements antérieurs auprès d'enfants autistes valorisés) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles Candidature à adresser à Mme la Directrice. Pièces à fournir : lettre de motivation manuscrite + CV avant le 19/08
Poste à pourvoir dès que possible Missions : - Accompagner des jeunes dans le cadre d'un atelier cuisine (apprentissage de base des techniques liées à la pratique de la cuisine, à l'entretien, rangement, achats, normes d'hygiène) - Favoriser le développement global de l'enfant / jeune, son autonomie et sa relation à l'autre - Mettre en oeuvre les méthodes d'apprentissage et de structuration préconisées pour les publics TED / TSA - Participer à la mise en place et assurer le suivi du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires - Proposer un cadre affectif ferme et sécurisant, dans l'écoute et la communication, favorable aux apprentissages premiers Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé ou d'Éducateur Technique Spécialisé souhaité - Expérience et motivation dans l'accompagnement d'enfants autistes souhaitées (formations spécifiques et accompagnements antérieurs auprès d'enfants autistes valorisés) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles Pièces à fournir : lettre de motivation manuscrite + CV avant le 19 août
Le poste : Rejoignez une PME innovante au coeur de l'éléctromécanique! L'agence PROMAN de MONTMORILLON recrute un Sertisseur H/F pour l'un de ses clients, entreprise à taille humaine (moins de 100 salariés) spécialisée dans l'industrie électromécanique. Vos missions consisteront à : Réaliser des opérations de sertissage à l'aide d'outils manuels, semi-automatiques ou automatiques Réaliser les opérations de sertissage conformément aux procédés internes. Contrôler visuellement la qualité du sertissage et respecter les tolérances définies Lire et appliquer les instructions de fabrication (gammes, plans) Effectuer l'autocontrôle des pièces réalisées Assurer l'entretien de premier niveau des outils ou machines de sertissage Effectuer des tests de traction selon les caractéristiques techniques et les protocoles définis en interne, afin de garantir la conformité et la fiabilité des sertissages réalisés. Consigner les résultats des tests et alerter en cas de non-conformité par rapport aux standards établis. Respecter les consignes de qualité, sécurité et productivité Envie de relever un nouveau défi? Postulez dès maintenant Profil recherché : Rigoureux et minutieux Respect des procedures techniques Autonome tout en ayant un esprit d'équipe. Etre engagé envers la qualité, la sécurité et la productivité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son développement commercial, Plantco France recherche un/une Assistant(e) Commercial et Administratif des ventes. Rattaché(e) à la direction des opérations, en étroite collaboration avec une équipe de commerciaux itinérants et en tant qu'interlocuteur sédentaire privilégié de nos clients, leur satisfaction et le développement des ventes seront vos principales ambitions. Votre mission Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Réalisation de devis et offres de prix dans le respect de nos consignes commerciales, conseil et information client sur nos produits et nouveautés, suivi individualisé de la clientèle. - Administration des ventes : création des comptes clients et mise à jour de leurs données, alimentation de tableaux de bord pour piloter les relances de devis (outil CRM). - Contribuer au développement des ventes : réalisation d'appels proactifs, participation à nos opérations commerciales et opérations de phoning, veille à la satisfaction des clients. Votre profil : En plus d'un intérêt dans le monde du paysage, du bâtiment et de l'aménagement extérieur, votre personnalité et fibre commerciale fait la différence. Vous êtes autonome, rigoureux(se), bon(ne) communicant(e) et capable de gérer les priorités. Vous mettez à profit vos qualités relationnelles et votre goût du challenge pour convaincre vos interlocuteurs et atteindre vos objectifs. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Compétences : satisfaction client, commerce, administration des ventes. Rejoindre Plantco France, c'est : - Un poste en CDI au siège de l'entreprise - Un travail en binôme avec l'équipe commerciale ADV - Un appui des équipes logistiques, commerciales et techniques - Un intéressement au résultat de l'entreprise dans le cadre d'un accord d'entreprise - Une mutuelle et prévoyance d'entreprise Rémunération : salaire motivant selon expérience + primes + intéressement.
La direction départementale de l'Education nationale la Vienne recrute 2 professeurs des écoles contractuels sur le secteur de Montmorillon. Le professeur des écoles contractuel exerce sous la responsabilité de l'Inspecteur de l'Education nationale de la circonscription, auprès d'élèves allant de la première année de l'école maternelle à la dernière année de l'école élémentaire, soit de la petite section au CM2. L'enseignement qu'il dispense est polyvalent : français, mathématiques, histoire et géographie, sciences expérimentales, langue vivante, musique, éducation artistique et culturelle et éducation sportive. Ce sont les contenus et les situations d'apprentissage liés à toutes ces disciplines qu'ils sont amenés à organiser et à conduire avec leurs élèves dans le cadre des programmes nationaux et des progressions de cycles de l'école. En tant que professeur(e) des écoles, vos missions sont : - Apprendre aux élèves à lire, à écrire et à compter. - Les amener à s'approprier les savoirs fondamentaux. - Eveiller leur intérêt pour le monde qui les entoure. Pour cela, vous devez : - Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. - Travailler en équipe et en lien avec la directrice ou le directeur. - Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Votre temps de travail est composé de trois ensembles de missions : -Le temps en classe qui représente 24 heures d'enseignement hebdomadaires. -Les activités liées au service d'enseignement (temps de préparation des cours, correction des copies, travail en équipe pédagogique...). -Les missions complémentaires sur la base du volontariat (séance de soutien, orientation...). Vous enseignez sur 36 semaines par année scolaire. Conditions particulières d'exercice : Postes à pourvoir du 01/09/2025 jusqu'au 31 août 2026 sur Montmorillon et son secteur. Contrat à durée déterminée temps plein. Etude des candidatures et entretiens à compter du 25 août. Profil recherché : Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC + 3. Le master MEEF 1er degré serait apprécié. Vous possédez une attestation de secourisme (PSC1, brevet de secourisme...) et le brevet de natation 50 mètres. Votre casier judiciaire ne comporte pas de mention incompatible avec l'exercice des fonctions. Connaissances : - Maîtriser la communication orale et écrite - Connaître le système éducatif et son organisation, - Maîtriser les connaissances disciplinaires, leur didactique et les processus d'apprentissage. Savoir-faire : - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en comptant la diversité des élèves, - Favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves, - Garantir la sécurité des élèves et gérer les confits, - Évaluer les progrès et acquisitions des élèves, - S'adapter en permanence, - Avoir le sens du travail en équipe. Savoir-être : - Être pédagogue, rigoureux et patient, - Savoir susciter l'attention et s'adapter à différentes situations, - Savoir installer une relation de confiance basée sur l'écoute et le respect, - Être motivé et comprendre les enjeux du métier.
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux.
Dans le cadre du développement de son activité, nous proposons un parcours de formation au métier de technicien en radioprotection / ZPPDN. Ce dispositif vise à intégrer durablement des profils motivés et disposant d'une première expérience dans l'environnement nucléaire. Missions : - Assurer la radioprotection des intervenants sur site - Contrôler les accès et les conditions dans les zones réglementées - Réaliser les mesures de radioprotection - Participer à la gestion des déchets radioactifs - Veiller à la sécurité des opérations exposées aux rayonnements ionisants DESCRIPTION DU PROFIL : - Connaissance des normes et réglementations en matière de radioprotection - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Conditions requises : RP2, SCN2, CSQ, HBOB0 STARS 0 et 1 apprécié CDI à terme Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie nucléaire, et participez à des missions enrichissantes dans un environnement technique et innovant.
La Résidence d'Or recrute un/une cuisinier/cuisinière pour des remplacements de congés, contrat du 1er au 31 août. Vos missions sous la responsabilité du chef de cuisine : - réaliser les préparations culinaires chaudes et froides, tout en veillant à leur qualité gustative - participer à l'entretien des matériels et des locaux de la cuisine - assister le chef de cuisine dans son travail, et le suppléer en cas d'absence. Vous devez avoir des connaissances en cuisine. Maîtriser les protocoles HACCP serait un plus.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) pour notre boutique Speak à Montmorillon. Poste à pourvoir le plus vite possible. Vous serez en charge des activités afférentes à cette fonction : Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients (es) Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes de merchandising Participer activement à la gestion du magasin : réception de marchandises, tenue magasin La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Votre but : offrir à chaque client une belle expérience dans le respect de notre image. Vous avez une expérience de 1 an minimum réussie dans la vente de prêt à porter, vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission et vous avez une forte sensibilité aux produits de la mode Alors venez rejoindre notre belle aventure !
Le Groupe GVV (Groupement Vêtements Vignaud) est une entreprise familiale basée à Ruffec, dans le Nord-Charente. Son activité est la vente au détail de vêtements dans plus de 60 magasins implantés sur un grand arc ouest et dont l'activité est répartie entre plusieurs enseignes : Speak, Intersport, Cache Cache,Gémo,Patrice Bréal, Bonobo et Sermo.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Montmorillon. Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute des nouveaux talents : Ouvrier d'abattoir (F/H) Poste sur des horaires matinaux, dans des locaux chauds et froids, sur une plateforme parfois en hauteur, avec un rythme soutenu Missions : - Dégraisser les carcasses - Découper la viande - Travail en boyauderie - Mise en frigo des carcasses - Parage de la viande - Nettoyage du matériel - Entretien du poste de travail - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Une expérience en boucherie serait un plus - Motivé - Adaptable Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Décrochez LE JOB Adéquat ! Partenaire majeur de la Tony Parker Adéquat Academy, le Groupe Adéquat est aujourd'hui un acteur incontournable du recrutement en France (CDI - CDD - Travail temporaire). Le Groupe Adéquat, c'est plus de 250 agences et 30 ans d'expérience dans tous les secteurs d'activités. Toutes nos offres sur www.groupeadequat.fr Adéquat, simplement pour vous !
Vous êtes ou vous n'êtes pas encore détenteurs du permis D, vous voulez travailler au contact du public dans les transports en commun. Société familiale dynamique située sur le bassin du Blanc (36), spécialisée dans le transport scolaire. Nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour se former et intégrer notre société en CDI à temps partiel (20 heures par semaine pendant les périodes scolaires). Votre mission sera de transporter les élèves vers leurs établissements scolaires matin et soir (le midi pour le mercredi). Nous disposons d'une flotte de véhicules neufs et de local de pause à disposition des conducteurs et des conductrices. Nos salariés perçoivent un 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté et sont rémunérés au taux horaire brut de 13,05€. Des postes sont ouverts sur les secteurs de l'Indre, de la Vienne, de l'Indre-et-Loire et de la Haute-Vienne. Contactez-nous, vous êtes un(e) de nos futur(e)s conducteurs(trices) !
Notre société de transport, Transports Moreau 36, vous accompagne pour vos trajets scolaires et en groupes pour le tourisme. Implantée sur 4 départements : -L'Indre, -L'Indre-et-Loire, -La Vienne, -La Haute-Vienne. Nous sommes à la recherche de nos futur(e)s conducteurs et conductrices.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien sur Montmorillon du Mardi au Vendredi. Entretien des locaux et des sanitaires Gestion des stocks des produits d'entretien CDD 3 semaines 7h par semaine Horaires : Mardi : 11h00-14h00 Mercredi : 18h30-19h30 Jeudi : 11h00-13h00 Vendredi : 18h30-19h30
Le poste : Rejoignez une PME innovante au coeur de l'éléctromécanique! L'agence PROMAN de MONTMORILLON recrute un Monteur Cableur H/F pour l'un de ses clients, entreprise à taille humaine (moins de 100 salariés) spécialisée dans l'industrie électromécanique. Vos missions consisteront à : Réaliser le montage de faisceaux électriques à partir de plans ou nomenclatures et / ou assembler et câbler des armoires électriques - Couper, dénuder, sertir, raccorder et assembler les fils et câbles - Lire et interpréter des plans électriques, schémas et nomenclatures - Disposer les composants (connecteurs, cosses, gaines, repères.) selon les instructions - Utiliser les outils manuels ou semi-automatiques : pince à sertir, pince à dénuder . - Vérifier la conformité du montage (autocontrôle visuel et dimensionnel) - Respecter les consignes de production, qualité et sécurité Conditions et Environnement - Travail en atelier et minutieux - Environnement calme mais exigeant - Posture statique prolongée - Station debout prolongée possible - Cadence variable selon production - Port de chaussures de sécurité obligatoire - Port de lunettes ou de gants possible Envie de relever un nouveau défi? Postulez dès maintenant Profil recherché : Capacité de lecture de plans electriques Maitrise des outils de cablages (sertissage, dénudage, raccordement) Notions de montage d'armoires electriques ou faisceaux Rigueur ou minutie Gout du travail manuel Une première expérience en electromécanique ou en cablage industriel est un atout Autonome tout en ayant un esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Rejoignez une PME innovante au coeur de l'éléctromécanique! L'agence PROMAN de MONTMORILLON recrute un Contrôleur H/F pour l'un de ses clients, entreprise à taille humaine (moins de 100 salariés) spécialisée dans l'industrie électromécanique. Vos missions consisteront à : Eectuer le contrôle final visuel, dimensionnel et fonctionnel des faisceaux électriques et armoires câblées Vérifier la conformité au plan, schéma électrique, gamme de fabrication ou nomenclature Réaliser des tests électriques de base : continuité, isolement, polarité, repérage Contrôler la présence, la bonne fixation et l'orientation des composants (cosses, borniers, connecteurs.) Utiliser des outils de mesure et test Signaler toute non-conformité au responsable qualité ou production Participer au suivi des actions correctives si nécessaire Respecter les consignes de production, qualité et sécurité Le dernier maillon de la chaîne avant expédition ou installation client Conditions et Environnement - Travail en atelier nécessitant une grande concentration - Environnement calme mais exigeant - Posture statique prolongée - Station debout prolongée possible - Cadence variable selon production - Port de chaussures de sécurité obligatoire - Port de lunettes ou de gants possible - Interactions fréquentes avec production, méthodes, qualité Envie de relever un nouveau défi? Postulez dès maintenant Profil recherché : Maitrise de la lecture de plans et schemas électrique Expérience avec les tests electriques Capacité d'observation et sens du détails Connaissance des normes qualité et procédures de controle Savoir détecter des anomalies et signaler les non conformités Esprit d'équipe et autonomie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Montmorillon un chauffeur PL frigo. Tâches : chargement et déchargement de morceaux de viandes, livraison aux clients. formation interne au port de carcasse prévu. Horaires du matin. Chauffeur PL avec documents relatifs à la conduite à jour.
nettoyage des bureaux, sanitaires, nettoyage des classes
Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute un Chauffeur PL (F/H). Missions : - Conduite de camion PL - Livraison - Déchargement / chargement de camions Profil : - Titulaire du permis C + FIMO Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez la sécurité, la sûreté des biens, des personnes et des lieux tout en respectant les procédures et normes de sécurité en vigueur sur un site Nucléaire. - Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes et véhicules - Accueillir, informer et orienter les visiteurs sur le site - Contrôler les parkings et effectuer des rondes techniques - Vérifier la validité des badges - Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité - Confirmer les alarmes (levée de doute) - Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité - Assurer la gestion des clés et des moyens d'ouverture - Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Coef 140 + Primes conventionnelles + CE + mutuelle + indemnités kilométriques selon barème. Passage sur un coef 150 à l'issue de la formation RX.
Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien des locaux pour intervenir sur Montmorillon le mercredi et le vendredi. Entretien des locaux et des sanitaires. CDD 3 semaines 2h par semaines
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour intervenir sur Saulgé le mardi et jeudi. Entretien des locaux et des sanitaires. CDD 3 jours 5h au total Horaires : Mardi : 11h00-14h00 Jeudi : 11h00-13h00
POSTULER ICI: https://careers.vestas.com/job-invite/66731/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 22 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) À propos de Vestas France Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 100 par an. En 2024, pour la 13ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 55% d'installations réalisées. Pour en savoir plus, nous t'invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux.
La société "SABIR FORESTIER" recherche un bucheron ayant une 1ere expérience de minimum 6 mois ou diplômé en bûcheronnage pour une contrat de 6 mois suite à un accroissement d'activité. Vous maitrisez l'utilisation d'une tronçonneuse et les techniques d'abattage et débardage. Conditions de travail Chantiers France entière Primes de déplacements et panier repas
Pour compléter l'équipe déjà en place, nous recherchons un dépanneur/remorqueur ayant des connaissances en mécanique auto. Le permis B est indispensable Le permis C (Poids Lourds) est exigé Le contrat prévoit une permanence (prime d'astreinte) de 7 jours une semaine sur deux Salaire en fonction de l'expérience Débutant accepté formation en interne Vous vous situez de préférence à 15min maximum du lieu de travail pour une meilleure gestion des astreintes.
Sous l'autorité du Responsable de service, l'agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) apporte une assistance technique et éducative à l'enseignant d'une école maternelle (enfants de 2 à 6 ans). Il est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel utilisés directement par les enfants. Il participe à la communauté éducative et peut également être chargé de la surveillance de ces enfants dans les cantines et les accueils de loisirs (garderies périscolaires). Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants : - accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; - assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - transmettre les informations ; - entretien des locaux - participer aux projets éducatifs. - accompagner et surveiller les enfants à la sieste. Activités spécifiques : Participation aux temps périscolaires et extrascolaires. - accueillir les enfants en garderie périscolaire ; - animer des accueils (garderies) périscolaires du matin et du soir ; - prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école. Activités optionelles - lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas et mettre en place des activités adaptées au temps du midi. Profil recherché - CAP Petite Enfance, ou diplôme dans le domaine sanitaire et social ou animation, expériences professionnelle dans le milieu de la petite enfance souhaitée. Savoirs - Techniques d'écoute active, de communication et d'animation ; - Connaître les projets éducatifs et pédagogiques de l'école ; - Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants ; - Maîtriser les règles d'hygiène corporelle ; - Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux ; - Connaître les gentes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux. Savoirs Faire - Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants ; - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens ; - Aider à l'acquisition de la propreté ; - Appliquer les consignes de sécurité et assurer la sécurité des enfants ; - Mettre en œuvre les règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits. Savoirs Faire comportementaux - Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants ; - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens ; - Aider à l'acquisition de la propreté ; - Appliquer les consignes de sécurité et assurer la sécurité des enfants ; - Mettre en œuvre les règles d'hygiène de locaux et de stockage des produits. Spécificités - Sous l'autorité fonctionnelle du personnel enseignant pour les tâches quotidiennes ; - Temps de travail annualisé ; - Congés scolaires à poser sur le temps hors scolaire et permanences ; - Toutes autres missions pourront être demandées pendant la période hors scolaire ; Avantages - Accès à une offre culturelle locale diversifiée - Accès gratuit aux services de la médiathèque - Accès au Comité National d'Actions Sociales (CNAS) après six mois d'ancienneté - Adhésion possible à l'Amicale du personnel - Participation employeur : prévoyance, mutuelle labellisée Envoi de candidature : Lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae à adresser avant le 11 août 2025
Depuis près de 50 ans, SFEL conçoit et fabrique des solutions d'éclairage sur-mesure pour le tertiaire, l'industrie et l'architecture. Membre du groupe Lighting Développement, SFEL incarne l'excellence industrielle française, alliant créativité, rigueur technique et adaptation aux besoins spécifiques de chaque client. Engagée dans une démarche responsable, l'entreprise adopte les Objectifs du Développement Durable (ODD) de l'ONU pour contribuer à un avenir durable. ________________________________________ Contexte du recrutement Dans le cadre d'une montée en gamme et du développement de projets innovants à forte valeur ajoutée, SFEL renforce son pôle ingénierie en créant un poste de Dessinateur-Projeteur CAO. Vous interviendrez sur des projets complexes et sur-mesure pour des clients grands comptes, en binôme avec un technicien études-méthodes, depuis l'avant-projet jusqu'à l'industrialisation. Vous jouerez un rôle central dans la conception, la modélisation et la mise en production de solutions techniques novatrices, en garantissant qualité, faisabilité et respect des délais. Rattaché au service Ingénierie, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes (production, achats, qualité, BE, commercial) et vous avez un rôle d'appui technique auprès des clients grands comptes. Vos missions seront : Analyser les besoins clients pour proposer des solutions techniques adaptées et optimisées - Participer à l'élaboration des cahiers des charges et réaliser des études de faisabilité - Concevoir en CAO des produits dans une démarche d'écoconception - Évaluer la viabilité technico-économique des solutions et sélectionner les fournisseurs - Élaborer et mettre à jour les dossiers techniques et plans d'exécution - Accompagner la réalisation de préséries et le lancement industriel - Suivre, optimiser et améliorer les procédés de production - Assurer une veille technologique, réglementaire et normative - Piloter les projets confiés en lien avec les équipes commerciales, bureau d'études et production - Veiller au respect des procédures qualité, sécurité et cybersécurité Profil recherché - Formation Bac+2/3 en Génie Industriel, Mécanique, Méthodes Industrielles ou équivalent - Minimum 3 ans d'expérience en milieu industriel, idéalement dans la conception mécanique et études méthodes - Maîtrise avancée des logiciels CAO, ERP et progiciels de programmation machine - Excellente capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation - Aisance relationnelle, capacité à dialoguer avec les clients et piloter des projets - Proactivité, autonomie et adaptabilité - Sensibilité à l'éco-responsabilité et aux enjeux du développement durable Conditions du poste - CDI - 35 heures - Horaires flexibles (8h30 - 17h30) - Poste sédentaire, sans déplacements - Rémunération : 35K€ à 40K€ selon profil - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur - Avantages : chèques-commerce, prime collective - Intégration dans un bureau d'études dynamique, avec matériel complet et environnement stimulant Rejoignez SFEL et donnez du sens à votre expertise en pilotant des projets de conception innovants à forte valeur ajoutée, pour des clients grands comptes. Contribuez à des solutions d'éclairage durables et concrètes au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique.
Vous aimez les métiers de contact ? Aider et accompagner les gens ? Votre agence Adéquat de Montmorillon recrute des futurs Chargé de clientèle F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. La tournée de vos futures missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins Le profil Adéquat : -Vous aimez le contact client et vous savez assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service -Votre disponibilité et professionnalisme permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Alors, prêt(e) à livrer le meilleur service client ? Postulez dès à présent ou contactez votre agence Adéquat au
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat de Montmorillon recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat au
Débutant(e) accepté(e) - Mission courte ou longue selon votre envie - Poste polyvalent Votre agence Adéquat Montmorillon met le paquet et vous décroche une mission de Préparateur de commandes F/H chez son client EASYDIS. Rejoignez la filiale logistique du groupe Casino qui gère les stocks de marchandises, la préparation des commandes et les livraisons destinées aux différents magasins des principales enseignes du groupe en France. Etre préparateur de commandes F/H, chez Easydis, c'est être au coeur de l'activité logistique de Casino. Par votre mission, vous veillez au bon approvisionnement en temps et en heure des commandes des supermarchés ou magasins de proximité de la région : - Préparer les différentes commandes à l'aide de la commande vocale - Prélever les colis voulus et les déposer en respectant l'ordre de préparation - Constituer avec soin votre palette, la filmer et l'acheminer jusqu'au quai d'expédition - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage). Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires 6h-13h du lundi au vendredi - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail - Environnement de travail motivant : prime de productivité Votre profil va faire un carton si : - Vous êtes dynamique et polyvalent(e) - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler en équipe Débutant(e), vous avez l'envie d'apprendre et de vous former dans la logistique. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont un plus. Une 1ère expérience en drive ou en entrepôt : c'est carton plein pour démarrer votre mission ! Votre paquet rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Décrochez votre future mission, c'est easy* (*facile). Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ##.##.##.##.##
Envie de trouver votre futur job sans même transpirer ? Chez Adéquat, rentrée rime avec sérénité. Rejoignez l'agence préférée des candidats et intérimaires et (ré)attaquez du bon pied ! Votre agence Adéquat de Montmorillon vous décroche une mission en tant qu'Opérateur de production F/H avec pourquoi pas, des prolongations. Des missions sans fautes : - Aide à la fabrication des produits - Manutention - Tâches minutieuses Un profil de compét' : - Profil minutieux - Rigoureux et consciencieux - Débutant accepté Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de ce job pour la rentrée ? La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre CV ou contactez-nous au ## ## ## ## ##.
Rattaché à la direction, vous assurez la commercialisation du mobilier Urbanext. Prospection Commerciale, accueillir les clients, constituer, développer et gérer un portefeuille client, analyser leur besoin. Fournir un service de qualité, dans le respect de la politique commerciale. Garantir la satisfaction client Gestion commerciale (administration des ventes, établissement de devis et suivi commercial,.) Profil du candidat recherché: - Avoir une bonne élocution, être dynamique et persévérant. - Aptitude à travailler en équipe. - Aptitude à travailler de manière autonome et à s'organiser. - Enthousiaste et positif. - Etre à l'aise avec la communication par téléphone. - Faire preuve de discrétion. - Respect de la confidentialité. - Avoir un bon niveau d'orthographe, grammaire, de bonnes connaissances des outils informatiques et logiciel de gestion. Vous possédez idéalement une formation commerciale de type bac + 2 (BTS MUC ou NRC par exemple) et une première expérience commerciale. Votre présentation est soignée. Votre aisance relationnelle, votre sens du conseil, votre dynamisme, la rigueur de votre organisation, seront autant d'atouts pour réussir à un poste où l'esprit d'équipe et la polyvalence sont indispensable.
Mission longue et disponibilité à Montmorillon - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute des nouveaux talents sur le poste (F/H) : préparateur de commandes. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit - Vous serez formé(e) sur 4 jours au caces 1 pour la conduite de chariot à reconnaissance vocale. Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 05 49 83 60 20. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Au sein d'une équipe de 3 personnes, en lien avec les différents services de l'entreprise, votre principale mission est de libérer le responsable commercial de la gestion administrative commerciale. Vous : - Assurez la préparation et le suivi des dossiers clients (matrices tarifaires, contrats, offres commerciales, vérification des marges, statistiques ) - Contribuez à mettre à jour les outils internes (tableaux de bord, plan promotion,) - Prenez et préparez les rendez-vous, organisez les déplacements - Elaborez des comptes rendus - Renseignez les clients (tarifs, délais, produits ) - Rédigez les correspondances commerciales - Faites de la prospection téléphonique - Informez les commerciaux, agents commerciaux et Direction Commerciale - Actualisez des bases de données commerciales : fiches produits, matrice de référencement, matrice tarifaire - Participez à l'organisation de salons, de réunions Niveau avancé en Anglais nécessaire La pratique de l'Espagnol serait un plus
Au sein d'une équipe de 2 personnes, sous la responsabilité du responsable qualité, vos principales missions sont : - Effectuer des prélèvements sur la matière première, en cours de production et sur les marchandises - Utiliser les différents instruments de mesures pour vérifier l'adéquation des matières premières, produits et marchandises aux différents cahiers des charges - Suivre et contrôler la qualité des matières premières et des produits fabriqués en amont et aval de la production, effectuer des contrôles dimensionnels, réaliser des tests techniques, tracer et archiver les contrôles - S'assurer de la conformité des marchandises livrées - Rédiger des comptes rendus d'analyses - Etre en contact avec le personnel de production - Maîtriser les normes et qualifications associées à nos produits - Maîtriser l'utilisation des instruments de mesures - Connaître la chaine de fabrication et les différents processus qui la composent - Interpréter des données de contrôle - Savoir s'approprier les objectifs de production - Utiliser les outils informatiques - Réaliser des contrôles d'assemblage, de structure, de caractérisation de surface, de dimensions - Réaliser des plans de produits sur logiciel de conception (idéalement Solidworks)
Dispensé par notre centre de formation interne PFP2, nous recrutons, un Technicien pneumatiques en CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) (H/F) dans le cadre d'un contrat en CDI sur l'agence SIMON CHOUTEAU DE MONTMORILLON 86. Vous devez avoir au minimum 18 ans et posséder le permis B. Vous êtes manuel, technique, curieux et dynamique et avec le goût pour le travail en extérieur. En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez responsable du montage/démontage de pneumatiques, recreusage, permutation, retour sur jante... 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Nous vous offrons : - Diplôme : Certificat de Qualification Professionnelle Opérateur Spécialisé Maintenance Pneumatiques des Véhicules Industriels : CQP OSMPVI, - Type de contrat : CQP en CDI, - Durée de la formation : 9 mois - Rythme d'alternance : 3 semaines en agence Profil +, 1 semaine en centre de formation (basé à Brive avec prise en charge de l'ensemble des frais : déplacements, repas, nuitées). - Date de la rentrée : 13 octobre 2025 Le CQP OSMPVI vous permet d'accéder au poste de Technicien pneumatiques Véhicules Industriels en CDI au sein de nos agences et donne accès à des évolutions de carrière (adjoint chef d'atelier, chef d'atelier.).
. Poste : Soudeur (H/F) - Secteur Nucléaire Contrat : Intérim / CDI Intérimaire / Mission longue durée Vous êtes soudeur(se) de métier et souhaitez mettre vos compétences au service d'un secteur stratégique et à haute technicité ? Le nucléaire vous attire par son exigence, sa rigueur et son avenir prometteur ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :. - Réaliser des soudures sur tuyauterie, éléments de structures ou équipements spécifiques en environnement nucléaire (procédés TIG / MIG / ARC selon votre spécialité). - Lire les plans et respecter les cahiers des charges spécifiques aux normes nucléaires. - Travailler en respectant les règles de sécurité, sûreté et de radioprotection. - Participer aux opérations de maintenance, de rénovation ou de construction en zone contrôlée ou hors zone. . Votre profil :. - Formation en soudure (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) + expérience significative en environnement industriel, idéalement nucléaire ou secteur réglementé. - Licences de soudure à jour (ou capacité à les renouveler rapidement). - Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) des procédures et capable de travailler en équipe. - Habilitations nucléaires (SCN1, CSQ, PR1CC) obligatoires.
Ce que nous vous offrons :. - Intégration dans un secteur porteur, formateur et valorisant. - Accompagnement personnalisé par notre équipe spécialisée Nucléaire. - Rémunération attractive selon expérience + primes spécifiques (panier, grand déplacement, zone...). - Possibilités de formation et d'évolution. Prêt(e) à souder votre avenir à l'énergie de demain ? N'attendez plus ... Postulez ! .
Dans le cadre du développement de notre activité, notre magasin Mr Bricolage, situé à Montmorillon (86), recherche un (e) conseiller(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour renforcer l'équipe du rayon bois, bâti et outillage. Vendeur dans l'âme, vos missions s'articulent autour des axes suivants : - assurer la bonne tenue des rayons : respect des 4P (plein, propre, prix, présence), effectuer les approvisionnements, mise en place des facings, étiquetage (prix clairs, prix promo, date, affiche) des promotions (ILV, PLV) - être l'acteur principal dans le processus final de vente : accueil, information, conseil, orientation, diagnostic de la demande, argumentation, réalisation des ventes et des ventes complémentaires, conclusion de l'acte de vente - accompagner les clients dans leurs projets en leur prodiguant conseils produits et conseils techniques sur les produits de la GSB - vous serez polyvalent sur la réception magasin. - vous ferez de la réception de marchandises : manutention de panneaux de bois, tasseaux et matériaux encombrants. - Vous êtes prêt(e) à manutentionner des produits en bâti si nécessaire. Vos objectifs : développer le chiffre d'affaires et satisfaire votre clientèle Véritable commerçant, vous avez le sens du contact et du respect. Vous êtes souple, adaptable et réactif. Vous mettez en valeur votre rayon grâce à une tenue impeccable et à un approvisionnement organisé. Autonome, polyvalent et motivé, vous avez envie de vous impliquer dans une petite équipe et de vous former sur des produits techniques via des formations Mr Bricolage. CACES 3 souhaité. Ce poste s'adresse à des personnes ayant un projet professionnel, fiables en terme d'assiduité et motivées dans la durée pour travailler. Magasin ouvert le samedi - 1 jour de repos fixe dans la semaine.
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin. Notre ambition est claire et nous la portons fièrement : devenir les champions de la relation humaine, les leaders de la proximité en faisant de nos magasins de véritables lieux de vie. Toujours à l'écoute de nos clients, nous leur apportons bien plus que des produits.
Chocolaterie/biscuiterie artisanale et familiale, centenaire. En biscuiterie, équipe de 10 personnes, nous recherchons un(e) biscuitier(e) (aide cuisinier) dans notre atelier de Montmorillon dans la Vienne (86). Activités principales : - Confection de biscuits, gâteaux et confiseries en respectant les consignes de fabrication et le savoir-faire de la Maison - Poste polyvalent (dressage sur dresseuse, pochage manuel, tourage, cuissons.) et renfort pour tout poste ayant besoin au sein du laboratoire (chocolaterie, confiserie, garnissage) - Rangement et nettoyage du poste de travail et du matériel selon les règles d'hygiène - Garantir l'atteinte des objectifs de qualité, quantité, délais donnés par la hiérarchie Savoir-être : - Contribuer à l'ambiance positive et familiale au sein de l'atelier - Être rigoureux, appliqué, organisé, soigné et à l'écoute - Aimer travailler en équipe et faire preuve de polyvalence - Savoir travailler correctement avec un rythme soutenu quand c'est nécessaire Savoir-faire : - Justifier d'une solide expérience en fabrication dans les métiers de bouche (en chocolaterie, pâtisserie, boulangerie ou cuisine) - Possibilité d'encadrer, avec l'aide de toute l'équipe, des employés saisonniers pendant les périodes de surcroît d'activité (Noël,.) Contraintes du poste : - Poste basé à Montmorillon, en horaires de journée, sur une base annualisée de 35h par semaine (en semaines de 4 jours et demi) - En période de surcroît d'activité (Noël, galette des Rois, .), travail possible le samedi - Poste à tenir debout avec des manipulations de charges (mélange de pâte à la main, au fouet et transport de sacs de sucre, farine) Prise de poste : dès que possible Merci d'adresser votre CV + lettre de motivation par mail : service.rh@rannou-metivier.com ou à déposer en main propre au laboratoire.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un technicien automobile, et si vous aviez le Profil + ? Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes : * Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. * Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. * Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Vous êtes manuel et technique, vous faires preuve de dynamisme. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Une rémunération attractive : fixe (selon expérience) + variable mensuel (pouvant aller jusqu'à 300€) et 13ème mois Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille Intéressement et participation Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale , vous serez formé au métier de boulanger. La formation pourra se dérouler soit à Poitiers soit à Limoges La prise de poste est prévue pour début septembre
Les cours portent sur les logiciels bureautiques et logiciels spécifiques agricoles pour des classes allant de la 3éme à la terminale Bac pro Vous assurez aussi la maintenance du matériel de l'établissement. Vous accompagnez les élèves sur les logiciels spécifiques Education Nationale type "Parcours sup" C'est un remplacement maladie pour 3 mois éventuellement renouvelable. Temps partiel à 50%, prise de poste au 1er septembre
Recrutement dans le cadre d'un remplacement maladie éventuellement renouvelable Vous enseignerez l'économie professionnelle à des classes allant de la 3éme à la terminale Bac Pro Le contrat à temps partiel (50% soit 9h de face à face) Vous êtes titulaire d'une licence en économie Prise de poste au 1er septembre
Pour la rentrée prochaine le Lycée recrute un enseignant PLPA pour les matières "Maths/Physique Chimie" dans le cadre d'un remplacement maladie éventuellement renouvelable Vous interviendrez auprès des classes de 3éme à terminale, dans le cadre de parcours scolaires traditionnels (pas d'apprentissage). Vous êtes titulaire d'une licence en mathématiques ou physique. Contrat à temps partiel (50% soit 9h de face à face) Prise de poste au 1er septembre
Vous enseignerez l'économie professionnelle à des classes allant de la 3éme à la terminale Bac Pro Le contrat à temps partiel (50% soit 9h de face à face) Vous êtes titulaire d'une licence en économie Prise de poste au 1er septembre pour 12 mois.
Vous enseignerez le français et l'histoire géographie pour des classes allant de la 3éme à la terminale bac pro. Vous êtes titulaire d'une licence soit en français soit en histoire géographie Contrat à temps partiel (50% soit 9h de face à face) Contrat démarrant le 1er septembre pour 12 mois
Au sein du lycée agricole nous recherchons pour les niveaux 3éme à la terminale bac pro un(e) enseignant(e) en agroéquipements, machinisme agricole Vous devez avoir des compétences en préparation de chantiers, guidage d'appareils au champ, électronique embarquée et ateliers agricoles. Profil niveau licence ou Bac +2 avec de l'expérience professionnelle Poste sur l'année scolaire 2025-2026, à temps partiel (70% soit 14 h de face à face par semaine). Prise de poste au 1er septembre jusqu'à fin aout 2026
Mission longue ou courte durée selon profil Votre agence Adéquat de Montmorillon recrute des profils d'électricien monteur nucléaire F/H. Votre agence est certifiée CEFRI. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions : - Lecture de schémas de câblage et plans d'implantation - Tirage de câbles et pose de chemins de câbles - Montages d'équipements - Pose et raccordement d'appareils et équipements industriels - Réglages et mise en service des installations - Dépannage et maintenance préventive - Utilisation de perforateur Profil : - Vous avez une première expérience dans un environnement industriel nucléaire - Habilitation travail en hauteur obligatoire Formations - habilitations : Pour ce poste, une formation habilitation RP1/SCN1/CSQ à jour est requise Les habilitations H0/B1 et B0 sont obligatoires. Si besoin, votre agence Adéquat de Montmorillon certifiée CEFRI vous accompagne dans le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement + panier repas - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine sur demande, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Vous avez une formation technique ? Vous aimeriez travailler dans les énergies renouvelables ? Vous n'avez jamais travaillé dans l'éolien ? Pas de panique ! Si vous avez des compétences en maintenance industrielle, nous vous accueillerons dans notre centre de formation pendant 3 semaines afin de vous montrer comment mettre celles-ci en application sur une éolienne Rejoignez une entreprise, fabricante d'éoliennes présente aux quatre coins du monde et leader sur son marché. En quoi consiste le poste exactement ? Vous et votre binôme réalisez les opérations de maintenance curatives des éoliennes. Concrètement, vous suivez un planning défini et intervenez aussi lorsqu'une panne est constatée. Vous vous rendez sur place, diagnostiquez, cherchez les causes de la panne et remplacez ou réparez les parties défectueuses. Vous serez responsable du bon fonctionnement des parcs éoliens, afin d'optimiser la performance des machines, en vous assurant que les éoliennes tournent à leurs capacités maximales et fournissent à leurs propriétaires le meilleur rendement énergétique. Astreinte toutes les 6 semaines ! - Salaire de base : A partir de 30.2K euros brut/ annuel (Négociable au moment de l'entretien + Incluant la prime de flexibilité) - + Prime de flexibilité : 100 euros brut/mois - + Astreintes (7 à 10 par an) : 125 euros brut/ astreinte - + Samedis travaillés (7 à 10 par an) : 80 euros brut/ samedi - + Prise en charge des repas : 18 euros/jour travaillé - + RTT - Et bien plus encore .... Le profil Idéalement vous êtes titulaire d'un bac+2 ou équivalent et justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle. Vous êtes spécialisé en maintenance (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique...). Vous êtes à l'aise avec le pack Office et votre niveau d'anglais technique vous permet de communiquer à l'oral comme à l'écrit. Rigoureux, méthodique, vous êtes plutôt astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Dans ce métier, vous devez également être respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Ce nouveau challenge vous intéresse ? Nous attendons votre candidature !
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
OCEANE INTERIM recrute 2 Manœuvres BTP terrassement - maçon - peintre - urbain - finisseur et pour divers travaux de TP Avec Diplôme CAP/BEP métiers - Formations et / ou bonnes Expériences Professionnelles acquises sur plusieurs années. A partir du 07/07/2025 Travaux en hauteur sur cordes d'accès difficile & Travaux au sol et de manutention - manœuvre. Océane intérim évalue, gère les talents pour nos clients et accompagne les salariés dans le développement de leurs compétences. Nous développons un savoir-faire dans différents secteurs d'activités en vous apportant un conseil personnalisé dans l'analyse des besoins salariés et clients. Océane intérim reste à votre disposition.
Vous souhaitez mettre vos compétences en automatisme et essais au service du nucléaire ? Le Centre Nucléaire de Production d'Électricité de Civaux (CNPE) proche de Poitiers (86) composé de deux unités de production d'une capacité de 1450 MW recherche 3 Technicien/nes Automatisme et Essais. Au sein de la Direction de la Production Nucléaire et Thermique, vous intégrerez la section intervention automatismes, essais et informatique industrielle, un collectif de 25 personnes réparti en 2 équipes, dont la mission est d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de contrôle commande sous sa responsabilité mais aussi de réaliser les mesures de paramètres physiques d'exploitation (capteur de pression, température, débit, flux neutronique etc.) pour garantir le bon fonctionnement des installations. Vous contribuerez également à la disponibilité des installations en réalisant des diagnostics et en assurant le fonctionnement des matériels d'instrumentation et de contrôle-commande. Vous serez amené/e à apporter une analyse critique des interventions permettant d'être force de proposition et participerez à l'amélioration des modes opératoires et des interventions de la section. Un parcours de formation spécifique vous permettra d'appréhender pleinement votre nouveau poste. Ce poste comporte une astreinte technique avec une exigence de résidence dans un périmètre prescrit (zone d'habitat d'astreinte à environ maximum 30 minutes de la centrale de Civaux): accompagnement à la mobilité géographique. Profil souhaité : Vous aimez le domaine des automatismes, des essais ou de l'informatique industrielle et souhaitez travailler dans le secteur du nucléaire ? Vous êtes organisé/e et rigoureux, rigoureux/se et avez le goût pour le travail en équipe ? Vous êtes prêt/e à relever de nouveaux défis et à vous investir dans un environnement industriel exigeant, dans une entité qui vous permettra d'acquérir de nouvelles compétences tout au long de votre parcours professionnel ? N'hésitez plus et candidatez ! Titulaire d'un BAC +2 maximum (type BTS CIRA, Electrotechnique, MS ou équivalent) avec ou sans expérience, OU vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'automatisme et des essais ou Titulaire d'un BAC avec au moins 10 ans d'expérience dans le domaine. Vous faites en tous cas preuve d'esprit de synthèse et d'engagement. Reconnu/e pour votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en équipe, vous appréciez travailler la majeure partie du temps sur le terrain avec des interlocuteurs variés et êtes une personne dynamique et volontaire. - Rémunération selon profil, comprise entre 25 500 euros et 27 500 euros brut à l'année avec de nombreux avantages liés au "statut" EDF. - L'emploi est soumis à l'aptitude DATR (possibilité de travailler en zone contrôlée) Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, sous réserve de l'accord de la médecine du travail.
Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Rejoindre EDF, c'est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la vidéo jointe
L'EPLEFPA de Montmorillon, constitué d'un lycée agricole, d'un CFPPA (Centre de Formation pour Adultes), d'une UFA ( Unité de Formation par Apprentissage) et d'une exploitation agricole recherche : - Un formateur (H/F) en productions végétales-horticulture pour intervenir sur les formations par apprentissage et en formation continue (stagiaires adultes) - Poste à temps plein à pourvoir au 1er septembre 2025, Durée hebdo, 26h de face à face pédagogique Il aura comme missions principales : - Former les apprentis et stagiaires de la formation continue en productions végétales, horticulture sur des formations allant du CAPA au BTSA, en suivant les référentiels des formations. Profil recherché : Diplôme bac + 2 minimum souhaité ou expérience Connaissance du milieu agricole indispensable Personne ayant des connaissances solides en agronomie, biologie et agrologie-environnement (haies fonctionnelles, productions arboricoles.) Travail en équipe ; bon relationnel avec les jeunes ; dynamique Informations complémentaires : CDD 1 an renouvelable
L'EPLEFPA de Montmorillon, constitué d'un lycée agricole, d'un CFPPA (Centre de Formation pour Adultes), d'une UFA ( Unité de Formation par Apprentissage) et d'une exploitation agricole recherche : - Un formateur (H/F) en agroéquipement/mécanique agricole pour intervenir sur les formations scolaires, par apprentissage et en formation continue (stagiaires adultes) - Poste à temps plein à pourvoir au 1er septembre 2025 Il aura comme missions principales : - Former les élèves, apprentis et stagiaires de la formation continue en agroéquipement, mécanique agricole, sur des formations allant de la 3ème au bac pro et du CAPA au BTSA, en suivant les référentiels des formations. Durée hebdo, 26h de face à face pédagogique Profil recherché : Diplôme bac + 2 minimum souhaité ou expérience Connaissance du milieu agricole indispensable Personne ayant des connaissances solides en agroéquipement et mécanique agricole Travail en équipe ; bon relationnel avec les jeunes ; dynamique
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Missions : L'orthophoniste : - Intervient dans un processus de rééducation eu sein d'une équipe pluridisciplinaire - Réalise des activités de rééducation pour des enfants et adolescents présentant des troubles de l'articulation, de la parole, de la compréhension/expression du langage oral et écrit, troubles des apprentissages - Participe au diagnostic par la réalisation d'observations et de bilans normés Profil candidat(e) : - Diplôme d'Orthophoniste exigé - Bonne aptitude à travailler en autonomie et en équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles - Capacités rédactionnelles - Maitriser l'outil informatique - Permis B - Une expérience auprès d'un public présentant des troubles du neuro-développement serait un plus Contrat à durée indéterminée : temps partiel (0.86 ETP soit 30,10h hebdomadaires, répartis 0.72 au SESSAD + 0.14 à l'IME Candidature à adresser avant le 19/08/2025
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 (création de places TSA) Missions : - Participer au diagnostic et à l'accompagnement d'enfants âgés de 2 à 12 ans - Favoriser le développement global de l'enfant, son autonomie et sa relation à l'autre - Réalisation de séances en individuel ou en groupe - Réalisation d'écrits relatifs au suivi des enfants accompagnés - Participation aux différentes réunions d'équipe et au fonctionnement institutionnel Profil candidat(e) : - Diplôme d'Etat de psychomotricien exigé - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Expérience et motivation dans l'accompagnement d'enfants autistes souhaitées (formations spécifiques et accompagnements antérieurs auprès d'enfants autistes valorisés) - Capacités relationnelles - Maîtriser l'outil informatique - Disposer du Permis B Contrat à durée indéterminée : temps partiel (0.20 ETP soit 7h hebdomadaires). Possibilité d'augmentation à 0.90 ETP (soit 31h30) Candidature à adresser avant le 19/08/2025
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 (création de places TSA) Missions : Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, l'infirmier(ère) aura pour mission d'assurer la coordination des soins pour les enfants et adultes du site, ainsi que les soins préventifs et curatifs. Les missions dévolues sont les suivantes : - Assurer l'organisation et la réalisation des soins auprès des personnes accueillies - Action préventive, curative et éducative - Contrôle et gestion des matériels, dispositif médicaux et produits pharmaceutiques - Coordination des soins par l'intervention auprès des différents acteurs de santé ; organisation des consultations et des suivis médicaux - Participation à la vie institutionnelle - Diplôme d'Etat d'infirmier exigé - Débutant(e) accepté(e) - Expérience et motivation dans l'accompagnement d'enfants autistes souhaitées (formations spécifiques et accompagnements antérieurs auprès d'enfants autistes valorisés) - Capacités à travailler en équipe Contrat à durée indéterminée : temps partiel (0.20 ETP soit 7h hebdomadaires). Candidature à adresser avant le 19/08/2025
Comment appréciez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement gériatrique ? Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous serez en charge de fournir une assistance médicale de haute qualité. - Offrir des soins infirmiers personnalisés en fonction des besoins individuels des résidents - Assurer la surveillance médicale quotidienne et la gestion des dossiers de santé - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins - Administrer les traitements médicaux et superviser l'administration des médicaments - Participer à la formation continue et à l'éducation en santé des résidents et de leur famille Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 15 euros /heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé
Vous effectuez les réparations, révisions périodiques des véhicules automobiles particuliers. Vous avez une expérience significative en garage, vous maitrisez l'ensemble des actes professionnels (courroie distribution, embrayage, intervention sur moteurs...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Montmorillon un agent de Maintenance. Taches : intervention lors d'une panne sur la chaine de production d'abattage. (recherche panne, réparation puis entretien). Habilitations électriques à jour H0 B0. Horaires en 2*8 samedi de temps en temps. Profil : bricoleur Habilitations électriques. Caces nacelle.
Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute un Plombier (F/H). Missions : - Pose de sanitaire - Réalisation de dépannage - Mise en place pompe à chaleur - Lecture de plans Profil : - Savoir lire et interpréter les plans. - Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) - Être autonome Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute un Maçon (F/H) expérimenté. Missions : - Réalisation de maçonnerie générale - Réalisation de carrelage Profil : - Savoir lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier le travail d'équipe et en autonomie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute des nouveaux talents : caristes CACES 3 (F/H) Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - Préparation de commandes - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 3, ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien ? Rejoins le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes ! Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tes missions : Depuis l'un de nos 20 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : o Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. o Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). - Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. - Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 € et 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience
Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute un Maçon (F/H) expérimenté. Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie - Intervention sur chantiers neufs - Respect des règles de sécurité Profil : - Expérience sur poste de maçon d'au moins 2 ans - Avoir une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Apprécier le travail d'équipe et en autonomie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Poste à pourvoir au 1er septembre Sur des chantiers essentiellement rénovation, vous assurez des travaux d'installation d'appareillages, de dépannage, climatisation, motorisation de volets roulants de portails. Vous travaillerez souvent seul sur les chantiers, vous êtes donc autonome dans votre métier. Vos habilitations électriques sont à jour Le départ pour les chantiers se fait à partir de l'entreprise à Montmorillon.
Vous serez en charge de la livraison quotidienne et régionale de viande de porc, morceaux, demi carcasse chez une clientèle de bouchers, charcutiers, supermarchés... Vous serez amené à réaliser du port de charge (jusqu'à 50gk) en livrant la marchandise dans les réserves des clients. Votre secteur de livraison s'étendra sur la Viennes. Pas de découché. Poste du lundi au vendredi, prise de poste entre 5h et 6h. 35h hebdo. Prise de poste sur Montmorillon
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Limoges au départ de Montmorillon du Lundi au Vendredi SPL ZL, livraisons de produits secs Départ à la semaine Chargement et déchargement partiel à votre charge Camion attitré Salaire selon la Convention Poste à pourvoir au plus vite Permis CE, carte CQC, carte conducteur et FIMO obligatoire Expérience 1 an à 2 ans minimum en bâché Sérieux, organisé et respectueux de sécurité Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !
Le poste : Votre agence PROMAN MONTMORILLON recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialsiée dans le chauffage, la ventilation et la climatisation, un Plombier H/F sur la commune de Montmorillon. Vous interviendrez sur un chantier pour : réaliser les raccordements sanitaires poser des radiateurs et équipements sanitaires Poste a pourvoir dès mardi 15 juillet en interim Envie d'intégrer une entreprise dynamique et reconnue? Postulez des maintenant Profil recherché : Expérience exigée dans le domaine de la plomberie Connaisssances en CVC apprécié Rigueur, autonomie et sens du travail bien réalisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis près de 50 ans, SFEL conçoit et fabrique des solutions d'éclairage sur-mesure pour le tertiaire, l'industrie et l'architecture. Membre du groupe Lighting Développement, SFEL incarne l'excellence industrielle française, alliant créativité, rigueur technique et adaptation aux besoins spécifiques de chaque client. Engagée dans une démarche responsable, l'entreprise adopte les Objectifs du Développement Durable (ODD) de l'ONU pour contribuer à un avenir durable. ________________________________________ Contexte du recrutement SFEL poursuit sa dynamique de transformation industrielle et renforce son service méthodes avec la création d'un poste de Technicien Méthodes. Ce recrutement vient compléter l'expertise de la technicienne méthodes en poste, qui assure la gestion des données techniques (gammes, nomenclatures, articles dans l'ERP) et l'accompagnement des équipes sur les outils numériques. Le futur Technicien Méthodes (H/F) apportera une compétence ciblée en programmation des machines, participant ainsi à la sécurisation des données techniques, à l'optimisation des flux de production et à l'accélération de l'intégration de solutions techniques innovantes, tout en collaborant étroitement avec les équipes sur site. Vos missions seront : Rattaché(e) au Responsable Ingénierie, vous travaillez en binôme avec la technicienne méthodes en poste, à ce titre, vos missions consisteront à : - Programmer, paramétrer et optimiser les équipements industriels (réglages, lancement de cycles, ajustements) en coordination avec les équipes production et bureau d'études. - Assurer la fiabilité et la mise à jour des données techniques de production dans l'ERP (notamment temps gammes et paramètres de fabrication). - Proposer des améliorations techniques et organisationnelles pour optimiser les procédés : réduction des temps de cycle, ergonomie, qualité produit. - Accompagner et assister les équipes terrain dans l'utilisation des outils numériques et la maîtrise des équipements. - Participer à la structuration des flux industriels, dans une logique de performance, de traçabilité et de fiabilité. - Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement, et diffuser les bonnes pratiques en atelier Formation - Niveau Bac +2, idéalement BTS CPI (Conception de Produits Industriels), BTS MS (Maintenance des Systèmes de Production) ou équivalent. - Minimum 3 ans d'expérience en milieu industriel ou bureau d'études. Savoir-faire - Programmation des machines industrielles, réglages, lancement et optimisation des cycles. - Utilisation d'outils de commande numérique et logiciels spécifiques. - Maîtrise d'ERP industriel et d'Excel (création/configuration de configurateurs simples). - Lecture de plans techniques et exploitation des données pour production. Savoir-être - Rigueur, méthode et organisation. - Autonomie, capacité à intégrer rapidement un environnement structuré. - Esprit d'équipe, goût du travail transversal. - Proactivité dans la proposition d'améliorations. Conditions du poste - Lieu : Saulgé (86), site principal de production SFEL. - Contrat : CDI, temps plein (35h/semaine) - Horaires flexibles : 8h30 - 17h30 - Rémunération : 32 000 € à 34 000 € annuels, jusqu'à 35 000 € selon expérience. - Poste sédentaire, sans déplacements. - Intégration dans un bureau d'études de 9 personnes, équipé et innovant. - Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur. - Avantages : chèques-commerce, prime collective. Vous rejoignez une entreprise industrielle française en forte croissance, où vous contribuerez à sécuriser et optimiser les procédés de fabrication au sein d'une équipe dynamique. Ce poste stratégique vous offre autonomie, responsabilités et visibilité sur les projets industriels.
Éveillez votre vocation avec Domilia ! Vous cherchez plus qu'un simple emploi ? Vous souhaitez faire partie d'une aventure qui transforme des vies ? Chez Domilia, chaque jour est une occasion de créer des moments précieux pour ceux qui en ont besoin. Nous vous invitons à rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de dépendance ou de handicap. Votre mission, si vous l'acceptez : - Créateur de confort : Aidez nos bénéficiaires à se sentir chez eux en les accompagnant lors de la toilette, de l'habillage et des repas. Chaque geste compte et chaque sourire compte encore plus. - Gardien du bien-être : Entretenez leur cadre de vie pour qu'ils puissent s'épanouir dans un environnement agréable et sécurisant. - Expert du transfert : Utilisez des équipements modernes, comme le lève-personne et le verticalisateur, pour assurer un transfert en toute sécurité. Qui êtes-vous ? - Vous êtes un(e) passionné(e) du service à la personne, prêt(e) à faire la différence ? - Vous avez un excellent relationnel, de la patience à revendre et une autonomie dans votre travail ? - Débutant(e) ou non, votre enthousiasme et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts. Ce que Domilia vous propose : - Flexibilité et liberté : Choisissez votre planning et profitez d'un jour de repos fixe par semaine avec un weekend sur deux de libre. - Une rémunération attrayante : Un CDI qui valorise votre engagement et vos compétences. - Une relation de confiance : Intervenez régulièrement auprès des mêmes bénéficiaires et tissez des liens qui feront toute la différence. Envie de relever le défi ? Adressez-nous votre candidature par mail et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et humaine. Ensemble, faisons de chaque jour une nouvelle occasion de briller dans le cœur des autres. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre famille Domilia !
Domilia est spécialisée dans les services aux particuliers, incluant la prise en charge de la dépendance et du handicap. Nos interventions se font à domicile aussi bien pour les actifs, les personnes âgées ou en situation de handicap. Nos 5 agences réparties sur les départements de la Vienne et de l'Indre vous proposent un large choix de prestations ponctuelles et/ou régulières. Nos intervenants sont des professionnels qualifiés afin de vous garantir des prestations de qualités.
Recherche Plombier chauffagiste expérimenté et habitué à travailler en équipe. Niveau 3 ou 4 Chantiers neufs et rénovations, remplacement tout type de chauffage, plancher chauffant, climatisation,... Salaire à définir selon niveau de compétence - Mutuelle entreprise, indemnité déplacement et paniers.
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Montmorillon recherche sa future pépite pour le poste de Chargé(e) de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Gérer votre portefeuille, accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Organiser et structurer les entretiens avec vos clients pour effectuer un diagnostic de leur situation. Gérer des réclamations et des incidents Vendre des crédits immobiliers. Suivre l'action commerciale et la relation client. Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise. Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le secteur Banque/Assurance Votre intérêt pour le secteur bancaire est significatif et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : Votre dynamisme, votre proactivité. Votre autonomie, votre organisation et votre écoute active. Votre fibre commerciale et votre sens du résultat. T
À propos du poste Nous recherchons un caissier ou une caissière dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le premier point de contact pour nos clients, jouant un rôle clé dans leur expérience d'achat. Votre mission sera de garantir un service client exceptionnel tout en assurant des opérations d'encaissement précises et efficaces. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Effectuer les transactions d'encaissement avec précision, en manipulant les espèces et les cartes de crédit * Assurer un service client de qualité en répondant aux questions et en résolvant les problèmes des clients * Gérer le stockage des produits et veiller à la bonne présentation des articles en caisse * Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente par une approche proactive * Maintenir la propreté et l'organisation de votre espace de travail Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience préalable en vente au détail ou dans un poste similaire * Des compétences solides en encaissement * Un excellent sens du service client et de la communication * La capacité à travailler efficacement * Une maîtrise de l'anglais ou d'autres langues est un atout apprécié Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre contribution sera valorisée, rejoignez-nous et participez à une aventure enrichissante au sein de notre équipe ! Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 11,88€ par heure Nombre d'heures : au moins 35 par semaine Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
Description du poste : Manpower Poitiers recherche pour son client, des ouvriers polyvalent d'abattoir (H/F) pour intervenir sur le secteur de Montmorillon (86500). ? Vous aurez à : - Effectuer des opérations de transformation des viandes. - Réaliser divers travaux d'abattage et de manutention (accrochage, décrochage, bridage). - Préparation et finition des carcasses (désossage, parage...). - Respecter la réglementation et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes motivés, aimez le travail d'équipe et faites preuve de savoir-être ? Débutants acceptés, toutes expériences dans un milieu similaire serait un plus. Postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou bien contactez l'agence. Contact : Manpower Poitiers Industrie :***Poste en horaires du matin. Poste à pourvoir sur du long terme. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE: chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants? Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjour et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Manpower pour être connecté à nous offres, à votre suivi de missions.. Possibilité de toucher 150€ ( selon règlement en vigueur ), si vous parrainez une connaissance. Votre fidélité à Manpower est récompensé : Prime anniversaire allant de 150€ et 4 500€ Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) Magasinier(ère) - H/F en CDI , basé(e) au sein de notre agence de MONTMORILLON (86). Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation,.). Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc . Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Description du profil : Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe , 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Votre agence TEMPORIS Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « AGENT D'ENTRETIEN ESPACES VERTS » H / F Prise de poste / MONTMORILLON 86 Missions : - Entretien des espaces verts - Entretien des haies et pelouses - Tonte et débroussaillage - Rangement et entretien du site - Conduite de véhicule sur autorisation du client et selon le de conduire en cours de validité Profil : Une première expérience dans l'entretien d'expace verts serait un plus Posséder son de conduire La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec des avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'acomptes à la demande tous les vendredis selon la procédure de paie - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - la possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner selon les besoins de l’entreprise - un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Comment nous joindre : - par téléphone : - par mail :
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect .) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Effectuer des taches administratives (suivi de tableaux de bord, validation des réception, envoi de factures, ...)Animer commercialement la zone de caisse Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe du rayon Epicerie DPH s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier. Avec elle, vous apprendrez les spécificités des produits, la gestion de commande, la tenue du rayon, mais aussi le conseil, la vente, le merchandising, les relations avec les fournisseurs et le travail collectif. Vous participerez aux missions suivantes :***Merchandising : présentation générale de vos produits (caractéristiques techniques, étiquettes prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits...) * Commercial : développement du chiffre d'affaires grâce aux techniques de vente et des caractéristiques produits/services proposés (garantie, financement...). * Relation client : conseil client et éventuelles démonstrations du fonctionnement de certains produits * Gestion : gestion des anomalies (prix, stock...), application des consignes de correction. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de 24 mois à compter de septembre 2023. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Préparant un diplôme de niveau CAP ou BAC PRO, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en [contrat d'apprentissage/contrat de professionnalisation/alternance/stage] pour une durée de 24 mois.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche : un opérateur d'abattage H/F pour travailler dans un abattoir sur Montmorillon Vous aurez en charge de : Participer aux différentes opérations de transformation des animaux vivants. Vous pourrez intervenir sur une ou plusieurs espèces et sur différents postes.Réaliser les opérations d'abattage d'animaux, de découpe (désossage, parage, ...) de viandes selon la réglementation des Services Vétérinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Effectuer des opérations de transformation des viandes (salaisons, conserves, plats cuisinés, ...).Vous effectuerez : saignée, dépouille du cuir, éviscération, fente de la carcasse, désossage, parage (dégraissage) de la viande, pesée finale, réfrigération. Vous êtes actuellement à la recherche d'un emploi ? Ce poste est accessible avec les formations suivantes : CAP agricole opérateur en industries agroalimentaires / CAP boucher / CQP pour les abattoirs de volailles, d'animaux de boucherie et l'industrie charcutière / BPA transformations alimentaires, spécialité transformation des viandes / Bac pro boucher-charcutier-traiteur / Bac pro BIDT - bio-industries de transformation. Cette mission d'intérim est faite pour vous si vous êtes une personne motivée sérieuse et persévérante.Votre principal atout ? Votre motivation !Le poste est à pourvoir rapidement !
Rattaché-e au Service Client et au sein d'une équipe dynamique en mode collaborative, vos principales activités s'articuleront autour des missions suivantes : - Gestion de l'administration des ventes ; - Grâce à votre état d'esprit et vos actions orientées commerce : la promotion des marques du Groupe, dans le but d'accroître la notoriété de la marque et de générer des ventes sur votre périmètre. Mission 1 : Administration des ventes Réception des appels entrants ; Elaboration et relance de devis ; Saisie et suivi des commandes et contrats (devis, commandes, facturation, encours, relances, SAV) ; Traitement des litiges (SAV, prix, transport.). Mission 2 : Relation client Assure la relation client ; Assure le suivi du fichier et des données clients ; Participe au développement du portefeuille client ; Assure la remontée des informations auprès des personnes concernées (tableaux de bord .) ; Met à jour des informations commerciales dans l'ERP et la CRM (contacts, encours, .) Mène des actions commerciales Mission 3 : Travail en binôme Travailler en collaboration avec l'agent commercial du secteur ; Remontée d'informations auprès des différents services de l'entreprise. Traiter les demandes spécifiques clients avec le Responsable Marketing ; Traiter quotidiennement avec le service Supply Chain afin de vérifier les délais de fabrication Une période d'intégration et de formation à nos produits sera organisée.De formation supérieure niveau Bac+2 minimum - orientée commerce et/ou électricité, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine du commerce et de l'administration des ventes de 2 années minimum. Idéalement dans une PME. Le secteur industriel serait le bienvenu. Ce poste polyvalent nécessite une certaine aisance relationnelle (négociation notamment) et un état d'esprit orienté résultats. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit innovant, curieux et votre ouverture d'esprit.
Description du poste : Civaux (86320) Conditions requises : RP2, SCN2, CSQ, HBOB0 STARS 0 et 1 apprécié CDI à terme Dans le cadre du développement de son activité, nous proposons un parcours de formation au métier de technicien en radioprotection / ZPPDN. Ce dispositif vise à intégrer durablement des profils motivés et disposant d'une première expérience dans l'environnement nucléaire. Missions : - Assurer la radioprotection des intervenants sur site - Contrôler les accès et les conditions dans les zones réglementées - Réaliser les mesures de radioprotection - Participer à la gestion des déchets radioactifs - Veiller à la sécurité des opérations exposées aux rayonnements ionisants Description du profil : DESCRIPTION DU PROFIL : - Connaissance des normes et réglementations en matière de radioprotection - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Conditions requises : RP2, SCN2, CSQ, HBOB0 STARS 0 et 1 apprécié Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie nucléaire, et participez à des missions enrichissantes dans un environnement technique et innovant.
Conseiller de Vente Textile Loisir et Multisport / Natation H/F Publié le 15 mai 2025 Localisation MONTMORILLON Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 30 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Montmorillon, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix Concrétiser des ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Connaissance dans un des domaines suivants souhaité : bricolage, Décoration, jardin ou Bâtiment Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Activités du poste : - assembler les composants d'un boîtier ou d'une armoire électrique - réaliser le branchement d'armoires d'après un plan - contrôler la production réalisée - effectuer divers câblages - détecter les anomalies et remonter l'information au responsable - réaliser la préparation et l'assemblage d'un faisceau - savoir sertir et brancher - utiliser des documents techniques - réaliser des petites soudures- être rigoureux et minutieux - être observateur et patient - avoir une appétance pour le travail manuel - avoir le sens du résultat et de la satisfaction client - idéalement être certifié IPC620 - avoir déjà travaillé dans le secteur industriel et en équipe
Le Groupement d'Employeurs Valemploi compte 120 entreprises adhérentes dont 37 dans le département de la Vienne. C'est pour l'une d'elles que nous recherchons 3 câbleurs.euses en CDI dans le secteur de Montmorillon (86).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Montmorillon recherche sa future pépite pour le poste de Directeur d'agence (H/F). Vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Vous aurez une double responsabilité : la gestion d'un portefeuille de clients incluant des clients particuliers segment Premium et professionnels en double relation, ainsi que le management opérationnel des collaborateurs de l'Agence. Vos principales missions : Gérer et développer un portefeuille de clients particuliers et professionnels en double relation Développer le professionnalisme et favoriser les conditions de la motivation des collaborateurs Assurer la prévention, le suivi et la maîtrise des risques Développer les compétences des collaborateurs placés sous votre responsabilité, sur tous les marchés dans la mission confiée, et favoriser les conditions de l'engagement Relayer la stratégie et les valeurs de l'entreprise Contribuer aux synergies entre marchés Représenter la Caisse en réalisant de la prospection et de la prescription, et en animant les relations avec les sociétaires et les élus Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Un statut cadre Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12€ (7.18 de prise en charge par l'entreprise) Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans le management d'une agence bancaire Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. ~
Avant de commencer, qui sommes-nous ? Le Logis des Cours est un EHPAD familial et indépendant créé en 2017 et né de l'envie de proposer un lieu de vie bienveillant pour les personnes âgées, et aussi de changer l'image des EHPAD. Nous accompagnons nos résidents en respectant leurs habitudes de vie au maximum ; pour cela, nous veillons aussi sur ceux qui s'en occupent ... c'est à dire vous qui pourriez nous rejoindre. Une équipe constituée de 48 collaborateurs pour 61 résidents, dont une équipe de 5 IDE. Notre philosophie est basée sur les mouvements « Carpe Diem » et « Humanitude ». Et vous, que recherchez-vous ? Si vous avez envie de prendre soin des autres, vous rentre utile, avoir un job qui a du sens, si vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique, souriante et fidèle, vous trouverez votre place chez nous. Nous vous accompagnerons pour que ce métier vous apporte la satisfaction professionnelle que vous recherchez. Quel poste nous proposons ? Nous recherchons en CDI un(e) IDE pour travailler auprès de nos 61 résidents . Vous bénéficierez à votre arrivée d'un accompagnement en doublon et de points réguliers avec l'IDEC Géraldine, et Valérie la directrice adjointe de l'établissement. Si tout cela vous parle, rencontrons nous ! Pour un aperçu de la vie au Logis, visitez notre Facebook (www.facebook.com/logisdescours) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 17,15€ par heure Nombre d'heures : 28 à 42 par semaine Avantages : * Crèche d'entreprise * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Horaires : * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/08/2025
Aquila RH Poitiers est disponible, à votre écoute, vous aide, vous conseille et vous accompagne à trouver l'emploi qui vous corresponde.Envie de challenge ? Venez rencontrer l'équipe d'Aquila RH Poitiers pour échanger sur vos compétences et vos futurs défis à relever. Dans le cadre de son développement notre client sur Montmorillon recherche un Carrossier Peintre (H/F) pour intégrer notre atelier. Vos missionsVos missions principales seront :Réaliser l'ensemble des interventions de carrosseriePréparer les surfaces à peindre (démontage, nettoyage, masquage)Appliquer les peintures au pistolet dans le respect des consignes de sécuritéEffectuer les finitions : polissage, retouches, contrôle qualitéTravailler en respectant les délais et les standards de qualité de l'entreprise Pré-requisPourquoi les rejoindre ?Atelier moderne et bien équipéÉquipe dynamique et conviviale Profil recherchéVous justifiez d'une première expérience réussie en tant que carrossier peintreVous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le goût du travail bien faitVous maîtrisez les techniques de peinture automobile et les outils de l'atelierUne formation CAP/BEP/Bac Pro en carrosserie/peinture automobile est un plus Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Montmorillon recherche sa future pépite pour le poste de Directeur d'agence (H/F). Vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Vous aurez une double responsabilité : la gestion d'un portefeuille de clients incluant des clients particuliers segment Premium et professionnels en double relation, ainsi que le management opérationnel des collaborateurs de l'Agence. * Vos principales missions : * Gérer et développer un portefeuille de clients particuliers et professionnels en double relation * Développer le professionnalisme et favoriser les conditions de la motivation des collaborateurs * Assurer la prévention, le suivi et la maîtrise des risques * Développer les compétences des collaborateurs placés sous votre responsabilité, sur tous les marchés dans la mission confiée, et favoriser les conditions de l'engagement * Relayer la stratégie et les valeurs de l'entreprise * Contribuer aux synergies entre marchés * Représenter la Caisse en réalisant de la prospection et de la prescription, et en animant les relations avec les sociétaires et les élus Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? * Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Un statut cadre * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12€ (7.18 de prise en charge par l'entreprise) * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien. Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. * Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans le management d'une agence bancaire * Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre dynamisme, votre proactivité, votre leadership. * Votre autonomie, votre aisance à travailler en équipe. * Votre ténacité et votre fibre commerciale ! Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. " Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !". Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !
Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou-Charentes
Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Montmorillon recherche sa future pépite pour le poste de Chargé(e) de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : * Gérer votre portefeuille, accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). * Organiser et structurer les entretiens avec vos clients pour effectuer un diagnostic de leur situation. * Gérer des réclamations et des incidents * Vendre des crédits immobiliers. * Suivre l'action commerciale et la relation client. Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? * Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. * Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : * Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) * Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT * Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). * Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : * Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise. * Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) * Tarifs préférentiels sur nos produits et services * Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% * Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. * Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le secteur Banque/Assurance * Votre intérêt pour le secteur bancaire est significatif et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : * Votre dynamisme, votre proactivité. * Votre autonomie, votre organisation et votre écoute active. * Votre fibre commerciale et votre sens du résultat. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. " Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !". Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !
Description du poste : Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un Chef de Chantier Chaudronnerie. Missions :***Encadrement des équipes de chaudronniers sur site * Suivi d'avancement et coordination des travaux * Gestion des approvisionnements, contrôle qualité * Application stricte des règles HSE Description du profil :***Bac pro à Bac+2 chaudronnerie ou équivalent * Expérience minimum de 5 ans sur poste similaire***Information Complémentaire : Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique. Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !
Démantèlement & Services, la référence du secteur Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services La connaissance de l'univers du nucléaire couplée à des formations seraient appréciées. Maitrise des outils informatiques - saisie wasteapp Qualités requises : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Adaptabilité Vous avez de l'aisance rédactionnelle, vous aimez partager votre poste entre terrain et travail de bureau, vous savez utiliser les outils Office.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la technologie et de l'innovation, un technicien d'intervention sur sites en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'installation, la mise en service, la maintenance de systèmes et d'appareils de mesure de radioactivité ; - Rédiger les rapports d'intervention et de constats de vérification des appareils - Assurer l'interface technique privilégiée avec les clients ; - Remonter les informations 'terrain' auprès des Directions Services, Commerciale et R&D ; - Réaliser les objectifs de performance, de qualité et de tenue des délais. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible à temps plein (la durée du travail hebdomadaire étant de 37 heures). Il est basé dans la Région Sud-Ouest (Blayais-Civaux) incluant des déplacements fréquents, essentiellement régionaux. Les avantages suivants vous seront proposé : - Véhicule de service - 25 jours de Congés Payés + 12 RTT - Titres restaurant (10EUR/ jour travaillé dont participation employeur de 5,50EUR) ou Remboursement des Repas sur présentation de justificatifs dans la limite de 8 EUR pour les petits-déjeuners, 25 EUR pour le déjeuner et 35EUR pour le diner - Prime de cooptation jusqu'à 3000 euros - Prime d'Intéressement basée sur les résultats du groupe et la Sécurité - Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses - Accès en autonomie à des formations internes et à un outil de développement personnel - Nombreuses activités/subventions avec notre CSE Description du profil : Vous disposez d'un Bac+2 (BTS ou équivalent) en mesures physiques, électronique, électrotechnique, ou maintenance ? Vous souhaitez réaliser un travail de terrain qui demande réactivité et rigueur tout en ayant une grande autonomie ? Vous êtes curieux(-se) et avez un bon sens du relationnel ? Enfin, vous partagez nos valeurs essentielles que sont le courage, la confiance, le talent et l'esprit d'équipe ? Vous avez de bonnes connaissances en maintenance d'équipements technologiques ? Vous êtes capable de diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions adaptées ? Alors n'hésitez plus et postulez chez nous pour rejoindre un groupe en pleine expansion !
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Chinon recrutent pour un de leurs clients, un : Technicien instrumentiste sur site nucléaire (h/f) Votre mission - Participer au contrôle et étalonnage des capteurs analogiques - Participer à la maintenance préventive et curative de l'instrumentation des sociétés clientes - Participer à la mise en place et aux raccordements des capteurs et instruments - Participer aux essais et à la mise en service des nouvelles installations - Participer à la gestion de l'aspect documentaire des prestations effectuées (fiches d'étalonnage, modes opératoires, comptes rendus...) Poste à pourvoir sur le CNPE de Civaux dès le 15 septembre Description du profil : - BAC +2 CIRA ou Électrotechnique - Connaissance des automates programmables industriels - Connaissance approfondie des circuits électriques, des composants électroniques, des moteurs, des variateurs de vitesse - Compréhension des capteurs, actionneurs, transmetteurs et instruments de mesure utilisés dans les processus industriels - Connaissance des systèmes de régulation - Habilitations nucléaires exigées SCN2/CSQ/RP2 + habilitations électriques B1 essai
Le franchisé distributeur exclusif Zaléoo est avant tout un commercial, qui prospecte, et vend les produits et les services Zaléoo, il prospecte et vend un nouveau concept de salles d'eau, à des professionnels mais aussi à des particuliers. Le franchisé bénéficie d'un territoire exclusif, à l’instar des autres concessionnaires du réseau ZALEOO. Le Concessionnaire ne pourra donc pas se livrer au démarchage actif de clients finaux en dehors du territoire qui lui est concédé en vue de leur vendre ses produits et services aux clients, ni y réaliser de la publicité ou y établir un Établissement. Cette règle s’applique à tous les territoires non attribués au Concessionnaire, qu’ils soient attribués à un autre concessionnaire réservés au Concédant ou vacants. Le Concessionnaire s’engage par ailleurs à exploiter de manière intense l’intégralité du territoire qui lui est concédé. Cette exclusivité territoriale est consentie seulement au titre de : - l’implantation dans le territoire d’un seul établissement qui est celui du Concessionnaire, - la prospection active dans le territoire des clients finaux en vue de leur vendre des produits et services aux clients finaux qui ne peut être réalisée que par le Concessionnaire. - l’offre et la vente des produits et services aux clients finaux qui ne pourront être réalisées dans le territoire que par le Concessionnaire. Profil recherché: PROFIL IDÉAL POUR REJOINDRE ZALEOO : Vous êtes le candidat idéal si : - Vous voulez créer votre propre entreprise - Vous aimez avant tout interagir avec les gens, créer des réseaux, établir des contacts avec les professionnels, informer les particuliers, et possédez un esprit commerçant.` - Chez ZALEOO, il n’y a pas de profil unique pour réussir. Votre succès dépendra principalement de votre travail et de votre motivation. - Cependant, si vous avez déjà un réseau dans votre secteur, une expérience dans le bâtiment, des compétences en actions commerciales, et êtes reconnu pour votre capacité à établir des relations et à créer du lien, vous bénéficiez d'un avantage supplémentaire.
Bienvenue chez ZALEOO, Votre partenaire privilégié pour la fourniture de solutions de douche. En tant qu'acteur de proximité, ZALEOO se distingue par de véritables valeurs de réseau et d'entraide, mettant toujours nos clients au cœur de nos préoccupations. Nous incarnons la performance, la qualité et l'innovation, tout en maintenant une approche humaine et accessible. Grâce à notre capacité à allier produits de haute technologie et service client exceptionnel, nous créons un réseau solidaire...
Description du poste : Vous avez toujours eu envie d'être un acteur dans le développement énergétique, vous êtes au bon endroit ! Chez Valiance, filiale de la division Energie de FAYAT, nous vous accompagnons pour atteindre cet objectif. Nous vous donnons les clés de votre avenir en vous permettant de mettre vos compétences au service du nucléaire afin de contribuer à la production de l'énergie de demain ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Essais H/F à Civaux (86). Rattaché(e) au Directeur Délégué, vous interviendrez sur la réalisation des essais techniques et fonctionnels sur des matériaux, équipements/installations tout en veillant sur leur bon fonctionnement et la conformité des mesures réalisées par rapport aux attentes spécifiées dans les documents techniques. De plus, vous ferez des diagnostics de pannes suite aux problèmes rencontrés, les réparerez et proposerez des solutions adaptées à leur résolution rapide. A ce titre vous serez amené (e) à : Préparer des dossiers techniques (analyse et planification des interventions) Rédaction des dossiers de réalisation des travaux et des PEE (Procédures d'Exécution des Essais) Réaliser les essais techniques sur des composants électriques destinés aux installations nucléaires Collecter, analyser et interpréter les résultats en garantissant leur fiabilité et leur traçabilité Appliquer strictement les règles de sûreté nucléaire, de radioprotection et de sécurité (zones réglementées, équipements de protection, procédures spécifiques) Collaborer avec les ingénieurs, techniciens et équipes qualité pour optimiser les essais et résoudre les problèmes techniques Assurer une veille technologique et réglementaire sur les normes nucléaires et électriques Description du profil : Une expérience dans les essais d'installations électriques et la maitrise des codes techniques électriques ((UTE C 15 100, NFC 18-510) et procédures EDF (RCC-E, UTO 58-114..) sont souhaitées. Être titulaire d 'habilitations électriques B1/B2/H1/H2 et nucléaires SCN1/SCN2, RP1/RP2 , représente un réel atout pour le poste. Alors, si vous aimez animer des équipes pour une réalisation efficace des essais sur un projet, nous sommes faits pour nous entendre ! Au-delà de vos compétences techniques, vos qualités telles que votre aisance relationnelle/orale, votre capacité à travailler de manière autonome et votre rigueur feront la différence. Les + de ce poste : Vous interviendrez dans un secteur d'activité porteur et en pleine expansion Vous bénéficierez d'un véhicule de fonction pour vos déplacements personnels et professionnels fréquents et permanents sur des sites nucléaires Cette annonce suscite votre intérêt et votre profil matche ?! Alors postulez et venez vite rejoindre cette belle aventure ! Nos processus de recrutements sont très courts : Après échange téléphonique, vous serez reçu(e) directement par votre futur manageur en binôme avec le service RH. Au terme de ce processus, vous aurez un retour rapide, exhaustif sur les raisons de notre décision. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap. Valiance veille à la sécurité des collaborateurs en respectant les consignes établies par la Direction ainsi que les règles légales, internes et conventionnelles en vigueur au sein de l'entreprise.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRIANGLE SOLUTIONS RH (anciennement Régional Intérim) à Châtellerault, recrute pour son client spécialisé dans les domaines du calorifuge, du frigorifuge, du désamiantage et de l'isolation acoustique, de la protection passive incendie et du Second Œuvre Architectural : Un calorifugeur H/F aussi appelé Monteur en isolation thermique H/F à partir du 01/09/2025. Le poste est à pourvoir sur le CNPE de CIVAUX. Contrat en intérim, 35 heures du lundi au vendredi. Vos missions principales : Vous réalisez la prise de cotes sur site, vous savez lire un plan isométrique et visualiser les différents éléments dans l'espace.Vous réalisez l'ensemble des opérations (traçage, débit, formage, roulage, moulurage, agrafage, pliage) de préfabrication en atelier.Vous participez aux opérations de pose d'isolant, de tôle et de finition sur chantier.Vous êtes capable d'utiliser les différentes machines (plieuse, cisaille, bordeuse, ...) et outils (meuleuse, visseuse, cisaille à main...) afin de réaliser vos missions avec habilité, rapidité et précision, tout en étant attentif aux normes de sécurité et de qualité.Vous êtes autonome, bricoleur et avez bonne capacité d'adaptation. Taux horaire à définir en fonction de votre profil, primes et accessoires selon les accords de l'entreprise, idem pour les indemnités de transport, trajet et repas. Vous justifiez de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous avez une bonne culture du secteur NUCLEAIRE. Vos habilitations nucléaires sont à jours. Ce poste nécessite d'être titulaire de l'ATEX0 et de la formation risque chimique 1. Envie d'intégrer cette entreprise ? Alors postulez ! Vous pouvez aussi venir nous rencontrer en agence au 34 square Gambetta à Châtellerault.
Technicien Vendeur Cycle H/F Publié le 02 juillet 2025 Localisation MONTMORILLON Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 30 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Montmorillon,nous recrutons un technicien vendeur cycle H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, vous développerez la performance commerciale du magasin, et réaliserez les tâches opérationnelles liées à votre activité. Technicien cycle mais également conseiller de vente, vos principales missions s'articulent autour de 2 axes : Vente : Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Participer à la mise en avant des opérations commerciales Concrétiser des ventes Respecter les procédures internes Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante) Technique : Diagnostiquer les besoins des clients et les aider dans leur choix Assurez la préparation technique des produits à la vente et leur réglage Gérer le SAV client et prendre en charge les réparations des cycles vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et/ou pratiquante de cyclisme qui connaît bien les produits et accessoires issus de cet univers. Vous maîtrisez le montage de tous types de vélos, le remplacement et les réglages de tous les constituants. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. Idéalement doté(e) d'une formation dans la vente (CQP cycle fortement appréciée) ou d'une première expérience d'au moins 3 ans, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquise dans une enseigne de distribution de matériel ou d'articles de sport (connaissance des VAE fortement appréciées). Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
L'EPLEFPA de Montmorillon, constitué d'un lycée agricole, d'un CFPPA (Centre de Formation pour Adultes), d'une UFA ( Unité de Formation par Apprentissage) et d'une exploitation agricole recherche : - Un enseignant (H/F) en agroéquipement/mécanique agricole pour intervenir sur les formations scolaires Il aura comme missions principales : - Former les élèves en agroéquipement, mécanique agricole, sur des formations allant de la 3ème au bac professionnel, en suivant les référentiels des formations. Diplôme bac + 2 minimum souhaité ou expérience Connaissance du milieu agricole indispensable Personne ayant des connaissances solides en agroéquipement et mécanique agricole Travail en équipe ; bon relationnel avec les jeunes ; dynamique
Responsable de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre responsable de ton point de vente : Garantir les valeurs et l'application des process dans ton quotidien en étant le premier relais de la DirectionS'assurer de la collaboration avec les partenaires locaux et maintenir une veille concurrentielleRecruter, manager et faire grandir ton équipe tout au long de leur carrièreÊtre un vrai acteur au sein de ta région et travailler en collaboration étroite avec le responsable de régionParticiper à la vie du magasin et animer son attractivité avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, .Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton équipe encadranteAssurer la partie Back Office de la vie du magasin (établir les plannings, traiter les mails, assurer le flux argent, proposer le CA prévisionnel, gérer la partie administrative RH .)Tes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2/3 ou tu as une expérience réussie de 4 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Tu possèdes au moins 2 ans à un poste de manager avec la gestion complète d'une équipe et le suivi des indicateurs économiques.Tu as un vrai leadership, une orientation résultats et tu es une personne responsable. Tu possèdes un esprit pragmatique et entreprenant.Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 33 414 € au statut cadreDes avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :RTTTicket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissanceNous attendons avec impatience votre candidature Veuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Boufféré Parc Vendée Sud Loire Boufféré Ce que nous vous proposons De statut cadre, le poste est à pourvoir à Montmorillon en CDI. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Horaire : 42h/semaine Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant que Manager de Magasin F/H ! Vous avez la responsabilité de l'ensemble de votre point de vente. A ce titre, vous aurez la responsabilité de la performance commerciale et du respect du concept (tenue commerciale, approvisionnement et gestion). Vous assurez le management de des collaborateurs : intégration, formation, l'organisation des plannings, l'accompagnement et la montée en compétence. Enfin, vous êtes garant de la satisfaction du client. Vos atouts Véritable commerçant, vous avez à cœur d'assurer une bonne satisfaction client. Vous possédez de réelles compétences en leadership et en organisation. De plus, vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts. Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire. Manager-de-Magasin-H-F-Montmorillon
En tant qu'aide cuisinier dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe de cuisine. Vos principales responsabilités incluront : Aider le cuisinier principal dans la préparation des plats et des ingrédients. Assister à la mise en place et au nettoyage des postes de travail pour assurer une efficacité optimale. Participer au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire avec rigueur. Contribuer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement des ingrédients nécessaires. Votre contribution sera précieuse dans le maintien des standards de qualité élevés de l'établissement. Vous aurez l'opportunité d'apprendre aux côtés de professionnels passionnés, tout en contribuant activement à la satisfaction des clients finaux. Ce poste offre un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise innovante et leader dans le domaine agroalimentaire.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire ( personnes) intervient sur trois métiers principaux : Prestation Globale d'Assistance Chantier (PGAC), Echafaudage Calorifugeage (ECCA), Maintenance (MN).Dans le cadre du renforcement de ses activités, la BU DS recrute un technicien Déchets pour la CNPE de Civaux. Au sein du Pôle Déchets de la Direction des activités de Démantèlement du site de Civaux, vous contribuez à l'activité de gestion et de contrôle des déchets produits par les chantiers :- Assurer le tri des déchets- Fournir les différents producteurs en conteneurs- Elaboration des dossiers colis- Assurer la traçabilité du colis à l'aide d'outils informatiques- Assurer la réception et le contrôle de conformité de colis déchets- Préparer l'expédition des colis vers les exutoires- Assurer la gestion des écarts- Assurer la manutention et l'entreposage des colis- Assurer la traçabilité des informations à travers l'utilisation de documents internes ou clients- Contribuer au processus REX par la remontée et la traçabilité des informations- Participer à la préparation, au suivi, et repli de chantier-Assurer le rôle d'assistance conseil au chargé de travaux- Participer au maintien en état du point de collecte- Appliquer et faire appliquer les règles de déchets radioactifs définies dans les documents Vous devrez respecter strictement et promouvoir les consignes de sûreté, sécurité, la politique qualité et environnement appliquées à votre service, ainsi que la charte des valeur Orano
Activités du poste : Créer et mettre à jour les paramètres systèmes (Gammes, Nomenclatures.) pour les produits nouveaux et existants Former et assurer une assistance technique aux équipes de production à l'utilisation des systèmes d'information et des bases de données Proposer des améliorations techniques et/ou d'évolutions des procédés de production pour optimiser les coûts, la sécurité, les délais ainsi que la qualité Créer et tenir à jour avec les services achats, technique et production, les temps gammes et les nomenclatures Réaliser une veille technique et technologique sur les procédés et les systèmes Respecter les normes en vigueur pour la fabrication des produits Réalise des tests produits (thermique, électrique, IP/IK, photométrie.) Respecter les règles d'hygiène, de santé-sécurité et d'environnement Gérer la base identification produit (étiquettes) être garant de la fiabilité des données systèmeCompétences : connaître techniques pluridisciplinaire intègrer les méthodes et outils de résolution de problèmes avoir le sens de l'analyse avoir le sens des réalités industrielles, pragmatisme technico-économique être rigoureux et appliqué posséder des qualités rédactionnelles (rapports) et relationnelles (actions transverses) maîtriser le pack office maîtriser un ERP
Le Groupement d'Employeurs Valemploi compte 120 adhérents de tous secteurs d'activité, dont 32 dans le sud de la Vienne (86). C'est pour l'un d'eux, PME industrielle, que nous recherchons un.e technicien.ne méthodes.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Cadre du poste : participer à la configuration, au développement et à l'optimisation des produits et de leur industrialisation en définissant les processus de fabrication. Missions : Il s'agit d'un poste axé surtout sur de l'étude. - conception mécanique 2D - mise en plan - méthode pour appui de production et gamme nomenclature - utilisation de logiciels CAO (type inventor, solidwords, catia). Si besoin, possibilité de suivre une formation CAO en interne - réaliser les études de définition et de configuration - gérer et optimiser les outils de configuration des gammes et nomenclatures - respecter les normes en vigueur pour la fabrication des produits - réaliser des études de faisabilité - élaborer et actualiser des dossiers techniques (articles, gammes, nomenclatures) et les programmes des drivers - accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits - déterminer et formaliser les procédures de fabrication à suivre - suivre et optimiser le processus de fabrication - participer à l'évolution des procédés et des produits - appliquer les procédures études et méthodes, et proposer des améliorations - réaliser des tests produits (thermique, électrique, IP/IK, photométrique, etc) - effectuer une veille technologique et réglementaire.Savoir-faire et savoir-être : - lire et interpréter des documents techniques - utiliser des outils de communication - maîtriser l'utilisation du configurateur, de l'ERP, des progiciles de programmation produits - maîtriser la technique de conception mécanique 2D - maîtriser les outils bureautique notamment excel et word - avoir le sens de l'organisation et être rigoureux - savoir anticiper, être capable de prioriser et de planifier - intégrer les méthodes et outils de résolution de problèmes - intégrer l'éco responsabilité dans toutes les dimensions de son activité - être capable de détecter une situation anormale et d'informer - être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridisciplinaire - savoir partager ses expériences et sa pratique, avoir le sens de l'écoute et être pédagogue - avoir le sens de l'analyse Formation : BAC + 2 en conception mécanique
Le Groupement d'employeurs Valemploi compte 120 entreprises adhérentes dont 32 dans le sud de la Vienne (86). C'est pour l'une d'elles que nous recherchons un.e technicien.ne études méthodes.
Activités du poste : - participer à l'organisation d'évènements - tenir à jour le fichier de contacts - envoyer des emailings - faire des relances téléphoniques - composer et illustrer des documents web et print - faire vivre le site internet et animer les réseaux sociaux - participer à évènements locaux - participer à des réunions mensuelles localesCompétences requises : - connaître les bases de la gestion administrative - maîtriser parfaitement les outils bureautiques : tableur, bases de données, traitement de texte, présentation de documents - rédiger des notes, des documents de toutes sortes, des compte-rendu, des courriers, - créer des documents graphiques simples - utiliser avec pertinence les réseaux sociaux - savoir s'exprimer au téléphone et prendre des messages clairs - gérer et classer des dossiers - savoir faire des reportings et remontées d'informations - participer au développement du fichier de contacts Qualités personnelles demandées : - respecter la confidentialité - respecter les procédures, les règles et les usages - être souple et faire preuve de réactivité - savoir travailler en équipe et pour une équipe - savoir travailler en toute autonomie - avoir le sens des responsabilités - être organisé, rigoureux - être réfléchi et force de propositions
Le Groupement d'employeurs Valemploi compte 120 entreprises adhérentes, dont 37 dans le sud de la Vienne. C'est pour l'une d'elles basée à Montmorillon (86) que nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve), sur un temps partiel de 4 h par semaine.
La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes et recrute un(e) Technicien(ne) Microbiologie / Boichimie H/F en CDI sur le secteur Energie et Environnement sur la ville de Civaux. Description Vous intègrerez une de nos équipes dans le cadre d'une prestation de service pour un de nos clients, pour intervenir sur un projet analytique dans le domaine de la Microbiologie au service ingénierie environnementale. Vos missions : Dans le cadre de notre activité Environnement (secteur Nucléaire), vous aurez la charge de la réalisation des activités suivantes selon les référentiels en vigueur : * Les prélèvements d'échantillons d'eau (circuit industriel et environnement) in situ et à l'extérieur du site, * Les analyses microbiologiques : mises en culture sur gélose, lectures (dont observations microscopiques), identifications spécifiques (test E.L.I.S.A), * L'exploitation et gestion d'un laboratoire de type P3 : suivi, inventaires des stocks, gestion des effluents liquides et solides, ., * Le suivi métrologique des équipements : étalonnages, vérifications, fiches de vie., * Le respect du processus qualité, * La saisie et le contrôle technique des données environnementales, * La rédaction de rapports d'analyses, du cahier de laboratoire et autres fichiers de suivi. Profile De formation Bac+2/+3 en microbiologie / génie de l'environnement / biotechnologies, vous justifiez d'une expérience en milieu industriel et/ou en laboratoire. Débutant accepté. Compétences attendues : BPL exigées, pack Office, rigueur, organisation, communication et travail en équipe. Les habilitations HN1/HN2, CSQ, H0B0, Maniement des extincteurs et port des ARI seront un plus.
Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts en IT et en ingénierie répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.
Pour un de nos clients, un centre hospitalier dans 86, nous recherchons un pharmacien. Le poste est rattaché à l'Unité Médicaments et Pharmacie Clinique (MPC), qui est une des 3 UF de la PUI avec l'unité Préparation Contrôle Innovation Thérapeutique (PCIT) et l'unité Dispositifs Médicaux Stérilisation et Fonction Support (DMSFS). Le site permet une activité très diversifiée (médecine, chirurgie, SSR, USLD, EHPAD, consultations, urgences) en lien avec des équipes médicales et paramédicales très accessibles et tournées vers l'amélioration des pratiques. Equipe de 2,6 ETP PPH dynamique, force de proposition et avec un bon esprit d'initiative. Egalement, présence d'une activité de PDA sur place pour les EHPAD. Le poste garantie une prise en charge des frais de transports, une éligibilité à la prime d'exercice territorial et une possibilité de logement sur place. Un remplacement via un pool de pharmaciens est organisé pour pallier les absences (CA, RTT, formation...). Le pharmacien assure les missions suivantes : - Interface principale avec les professionnels du site concernant les activités pharmaceutiques ; - Sécurisation du circuit des produits de santé ; - Suivi de l'assurance qualité de l'antenne ; - Organisation et validation de la PDA réalisée sur place par les PPH ; - Analyse pharmaceutique des prescriptions ; - Encadrer l'activité de rétrocession réalisée sur place par les PPH ; - Mise en place de bilans de médication ; - Participation aux staffs médicaux, avec un attendu fort concernant la lutte contre la iatrogénie médicamenteuse et la déprescription ; - Déploiement de consultations pharmaceutiques - Titulaire d'un diplôme d'État de Docteur en Pharmacie et répondant aux conditions d'exercice au sein des PUI conformément au décret n° 2019-489 du 21 mai 2019 - Un profil orienté Pharmacie clinique est souhaitable.
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers. Nos collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So 'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Technicien(ne) Relevés d'Etudes Chantier - CDI - Civaux ou Chooz H/F Parce que vous êtes organisé et êtes conscient des enjeux chantiers :- Au sein du Bureau d'études, vous réaliserez le suivi des études de réalisation dans le domaine des installations électriques générales pour les centrales nucléaires en respectant les budgets d'heures et les délais définis pour chaque étude.- Vous pourrez proposer des solutions techniques adaptées.- Vous aurez pour mission d'élaborer les relevés sur sites.
Vert Marine : D**écouvrez notre histoire et notre passion !** Chez Vert Marine, nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une grande équipe passionnée par la gestion d'équipements Sport & Loisirs, tels que les centres aquatiques et les patinoires. Avec nos 1 800 talents répartis sur toute la France, nous contribuons chaque jour au développement de nos activités. Nous attendons avec impatience notre 1 801ème recrue ! Alors pourquoi pas vous ? En tant qu'agent technique junior (H/F), vos missions sont : Assurer le nettoyage et veiller à l'hygiène du site en respectant les procédures internes et sans perturber les clients et le personnel en place Garantir une partie des conditions d'accueil du public conformément aux exigences techniques réglementaires et selon les conditions fixées par le/la directeur(trice) de site Assister et suppléer (lors des absences) les agents techniques dans la conduite des installations techniques et des équipements du site, dans l'entretien courant des bâtiments et la réalisation des gammes de maintenance de niveau 1 (réglages et dépannages simples) Nous nous engageons à promouvoir le sport et l'emploi pour tous. Tous les profils sont les bienvenus au sein de Vert Marine, et nous garantissons un processus de recrutement sans discrimination et en toute transparence. Les qualités souhaitées pour ce poste sont : SAVOIR Connaissances en traitement d'eau, plomberie Connaître les principaux réglages des installations techniques Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité SAVOIR FAIRE Savoir utiliser les appareils courants de nettoyage Maîtriser les techniques de nettoyage SAVOIR ÊTRE Esprit d'initiative et d'équipe Tenue propre et adaptée au contact de la clientèle Discrétion Ponctualité, rigueur et organisation
NOTRE MÉTIER : Leader sur le marché, avec 11 millions d'usagers accueillis chaque année, nous poursuivons depuis 1992 notre parcours dans la gestion d'équipements sportifs pour le compte des collectivités, en France et au Luxembourg. NOTRE VOLONTÉ : Sport et loisirs pour tous, sport à l'école ou sport de compétition, notre volonté est d'accueillir dans les meilleures conditions tous les publics pour des pratiques en toute sécurité. Avec nos 1800 collaborateu...
Vert Marine : Découvrez notre histoire et notre passion ! Chez Vert Marine, nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une grande équipe passionnée par la gestion d'équipements Sport & Loisirs, tels que les centres aquatiques et les patinoires. Avec nos 1 800 talents répartis sur toute la France, nous contribuons chaque jour au développement de nos activités. Nous attendons avec impatience notre 1 801ème recrue ! Alors pourquoi pas vous ? En tant que Responsable entretien (H/F), vos missions sont : Assister le/la directeur(trice) de site dans ses missions managériales liées aux agents d'entretien. Coordonner les tâches des agents d'entretien. Mettre en place les procédures liées à l'hygiène et à l'entretien du site. Mettre en place et coordonner les procédures liées à la sécurité du travail des agents d'entretien. Informer, assister la clientèle et la prévenir sur les règles d'hygiène. Informer, assister la clientèle sur l'utilisation des vestiaires. Nous nous engageons à promouvoir le sport et l'emploi pour tous. Tous les profils sont les bienvenus au sein de Vert Marine, et nous garantissons un processus de recrutement sans discrimination et en toute transparence. Les qualités souhaitées pour ce poste sont : SAVOIR Maîtriser les propriétés, les précautions d'emploi et de stockage des différents produits et outils de nettoyage. Maîtriser les techniques de nettoyage. Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité. SAVOIR FAIRE Maîtriser l'utilisation des appareils courants de nettoyage. SAVOIR ETRE Esprit d'initiative et d'équipe. Aptitudes managériales. Tenue propre et disponibilité au contact de la clientèle. Discrétion. Rigueur et organisation. Ponctualité.
Description du poste : Notre agence Fauché Nucléaire Atlantique basée à Valence d'Agen, Seysses et Pessac, présente également sur le site CNPE de Golfech, du Blayais, poursuit son développement dans la région de Civaux. Nous recrutons sur le site du CNPE de Civaux, notre futur(e) : Chef d'équipe électricité en milieu nucléaire (H/F) En tant que Technicien(ne) de Maintenance industrielle, vous assurez la maintenance préventive et curative sur le site CNPE de Civaux. Vous êtes garant(e) du maintien en condition opérationnelle et de la conformité des installations, et assurez des travaux induits sur celles-ci. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :***Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines électromécaniques en lien avec les équipements de type : ponts roulants, portes lourdes, portes et portails, palans, potences, équipements de sécurité . * Vérification et autocontrôle des interventions réalisées, * Réalisation de diagnostics et reportings des actions correctives à réaliser, * Planification et suivi des interventions des sous-traitants, * Suivi et mise à jour de la GMAO, * Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves, * Réalisation de travaux induits. Description du profil : De formation technique de type Bac+2 en électrotechnique ou électromécanique, vous avez une expérience réussie d'au moins 6 ans dans le domaine de la maintenance. Vous maîtrisez aussi bien les domaines du préventif que du correctif, et possédez de solides compétences en tant que Chargé de travaux en milieu nucléaire. Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, ainsi que votre disponibilité. Votre sens du service et du contact favorisent la fidélisation des clients qui vous confient des travaux complémentaires. Vous devez obligatoirement détenir les habilitations nucléaires:***CSQ * SCN * RP Vous souhaitez amener vos compétences à un projet d'entreprise en plein développement qui met l'humain au cœur de son système de valeurs ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Poste à pourvoir en CDI sur le site CNPE de Civaux Avantage Groupe :***Prime vacances 30%, * Prime d'ancienneté, * Indemnité repas, * Accord d'intéressement, * Accord de participation, * Mutuelle avantageuse, * Œuvres sociales CSE, * Contrat prévoyance et * Ambiance familiale/conviviale !
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à MONTMORILLON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salariés, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant dans notre établissement pour personnes âgées ? En tant qu'aide soignant au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et au confort des résidents. -Assurer l'hygiène quotidienne des résidents tout en respectant leur dignité -Apporter une assistance dans les déplacements et les transferts des résidents -Participer à la distribution et à la prise des repas -Veiller à la sécurité et au bon état de santé des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi optimal des soins Voici les conditions proposées pour ce poste : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 12 € heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : -Avantages CSE -Prévoyance santé Le candidat idéal devra démontrer des compétences en soins palliatifs et en accompagnement des personnes âgées avec empathie et professionnalisme. -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide-soignant -Expérience dans un établissement pour personnes âgées -Capacité à travailler en équipe de manière collaborative -Solides compétences relationnelles et bienveillance envers les résidents -Aptitude à gérer efficacement les urgences médicales Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Localité : Montmorillon 86500 Contrat : CDI Date de début : 2025-07-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine • Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacement quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison et Services et soins aux séniors.
Notre client est un établissement situé à CIVAUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez une organisation à taille humaine qui place le bien-être de ses salarié(e)s et de fortes valeurs humaines au cœur de sa tâche.Quel épanouissement professionnel pourriez-vous trouver en tant qu'Aide-soignant (F/H) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous apportez soins et soutien aux résidents au quotidien - Assister les résidents dans les activités quotidiennes telles que l'hygiène personnelle et les repas - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé et le bien-être des résidents - Contribuer à l'amélioration continue des services offerts en participant aux réunions d'équipe et aux formations Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: à partir de 12 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recrute pour son client : Un chauffeur Poids-Lourds H/F pour un abattoir Voici vos missions :- Conduite d'un camion PL - Livraison des pièces de viandes chez les clients (magasins, boucherie...) - Préparation des commandes, chargement déchargement sur quai - L'entretien et le nettoyage régulier du camion- Contrôle des documents administratifs de route et de livraison Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO, carte conducteur. Une première expérience sur ce type de poste serait un plus. Vous êtes actuellement à la recherche d'un emploi Cette mission d'intérim est faite pour vous si vous êtes une personne motivée sérieuse et persévérante.Votre principal atout Votre motivation !Le poste est à pourvoir rapidement !
Nous recherchons pour le compte de notre client des Échafaudeurs F/H pour travailler sur le site du CNPE de Civaux (86320). Notre client est une entreprise spécialisée dans le calorifuge et le montage d'échafaudages.Vous aurez pour tâches de : - Charger le montage et démontage d'échafaudage, - Baliser et sécuriser le chantier avant le début des travaux, - Séparer les matériaux entre zones de stockage et zones de montage, - Assembler au sol les structures métalliques qui peuvent l'être, - Monter et installer certains éléments de structure, tels que les poteaux, les sablières et les chevêtres, puis les fixer - Aider et guider les plateformes élévatrices ou les grues mobiles pour le montage de certaines structures, - Une fois le montage terminé, procéder à une inspection pour garantir la sécurité et la conformité des échafaudages avant leur utilisation par les autres corps de métier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Description du poste : Vous aurez pour missions de : - Charger le montage et démontage d'échafaudage, - Baliser et sécuriser le chantier avant le début des travaux, - Séparer les matériaux entre zones de stockage et zones de montage, - Assembler au sol les structures métalliques qui peuvent l'être, - Monter et installer certains éléments de structure, tels que les poteaux, les sablières et les chevêtres, puis les fixer - Aider et guider les plateformes élévatrices ou les grues mobiles pour le montage de certaines structures, - Une fois le montage terminé, procéder à une inspection pour garantir la sécurité et la conformité des échafaudages avant leur utilisation par les autres corps de métier. Description du profil : Vous êtes titulaire de la formation Monteur Échafaudage et avez une première expérience en milieu nucléaire. Vous êtes en possession des formations nucléaires (SCN, CSQ, RP) + HOB0 Votre domaine vous demande en plus les formations ATEX et Risque Chimie Niveau 1. Votre DATR est à jour pour une intégration rapide!
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie nucléaire, un.e Pontier.- En tant que Pontier, vous serez amené.e à : - Assurer la conduite des ponts roulants pour le déplacement des charges - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Participer aux opérations de levage et de manutention - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements. - Lieu : Civaux - 86320 - Durée de contrat : Intérim 6 mois - Horaires : 37 heures - Modalité de salaire : HEURE - Salaire : Entre 11.88 et 14EUR/heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : Compétences et formations attendues : - Caces r489 - Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de ponts roulants - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Votre agence d'emploi (, intérim et formation) TEMPORIS CHATELLERAULT, recherche pour un de ses clients un MANOEUVRE MANUTENTIONNAIRE ESPACES VERTS CHANTIER H / F Secteur / MONTMORILLON 86 Missions : - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...) - Entretenir un élément de décoration - Entretenir un espace extérieur - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Assurer une maintenance de premier niveau - Entretenir des équipements Profil : - Profil MOTIVE(E) et - B Alors, prêt(e) à te lancer? Envoie-nous ta candidature ! Nous te recontacterons pour échanger avec toi sur ta recherche et ta disponibilité ! A bientôt chez TEMPORIS La TEAM TEMPORIS CHATELLERAULT vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
Envie de développer vos compétences dans les télécoms et les réseaux ? Envie de participer à une aventure industrielle, d'être en environnement industriel nucléaire avec des enjeux forts en termes de sécurité et de sûreté ? Envie de travailler en équipe avec des professionnels passionnés par leur métier ? Alors cet emploi est fait pour vous ! En tant que Pilote d'exploitation, vous rejoindrez l'équipe de proximité Chinon-Civaux (une vingtaine de salariés) du Département et assurerez le bon fonctionnement des systèmes Télécoms de la centrale tels que des caméras, des réseaux industriels, des systèmes de communications sécurisées, des systèmes de communication sans fil 4G ou DECT, des objets connectés. Vos missions sont riches et variées avec du « Faire » (80% du temps) et du « Faire faire » (20% du temps). A ce titre vous : Vous supervisez sur site tous les équipements Télécoms Vous les testez régulièrement pour vous assurer de leur bon fonctionnement Vous analysez leurs dysfonctionnements pour en améliorer la performance Vous les dépannez en restant mobilisé(e) à tout moment avec votre équipe Vous conseillez et informez les utilisateurs Vous assurez le suivi des chantiers d'installation des nouvelles solutions télécoms Vous contribuez à leur mise en service et vous assurez de leur maintenabilité Vous préparez vos activités, le dossier technique, les analyses de risques pour intervenir en toute sécurité Vous sensibilisez les utilisateurs aux risques cyber sécurité, et connaissez les gestes barrière Vous portez la politique cyber sécurité dans votre équipe Les avantages à nous rejoindre : Un job varié et intéressant Une équipe à taille humaine Package de rémunération attractif Formation spécifique à la prise de poste et tout au long de la carrière Des possibilités d'évolution en interne ou au sein du Groupe EDF Politique d'accueil et d'intégration des nouveaux arrivants Alors, prêt(e) pour l'aventure ? Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 28 900 à 36 600 Euros en fonction de vos diplômes et de votre expérience. Votre adaptabilité et votre autonomie vous aideront à gérer la diversité des situations rencontrées : temps différé et temps réel, présence terrain et contribution au déploiement d'affaires.. Rigoureux (se), vous savez respecter les consignes de sécurité, de sûreté et d'environnement en vigueur sur les ouvrages nucléaires Vous êtes autonome avec un bon sens relationnel, nécessaire pour travailler en équipe Si ces talents sont les vôtres, alors rejoignez-nous ! A la prise de poste, une durée d'exercice de l'emploi sera partagée avec le manager en cohérence avec les enjeux de compétences de l'emploi, son positionnement dans le collectif de travail, les éventuels besoins de professionnalisation et le profil du candidat. Cette durée fera ensuite l'objet d'un échange annuel. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, énergies et personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Rejoignez l'Unité Services Métiers, l'opérateur numérique industriel d'EDF ! Vous intégrerez le Département Sites Nucléaires et Thermiques basée sur le CNPE de Chinon.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle Solutions RH (anciennement Régional Intérim) à Châtellerault recherche pour son client, filiale du groupe VINCI et spécialiste des chantiers de construction et de maintenance de Génie Civil dans les centrales nucléaires : Un maçon H/F pour une prise de poste sur le CNPE de CIVAUX . Travail du lundi au vendredi, temps plein, horaires à définir avec le chef de chantier. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront de réaliser : Des travaux de coffrage, ferraillage et coulage de bétonDes travaux de maçonnerieDes travaux de forage et sciageDes travaux d'entretien et pérennisation des ouvrages bétonVous effectuez votre travail dans le respect des règles d'hygiène, sécurité, sureté, qualité et des règles liées à l'environnement. Une rémunération attractive selon profil et expériences. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou BAC PRO en maçonnerie ou VRD. Vous justifiez d'une expérience significative en construction d'ouvrages d'art, maçonnerie, béton armé ou équivalent, même hors centrale. Vos habilitations nucléaires : SCN1, CSQ et H0B0 sont à jours Si vous souhaitez mettre vos compétences au profit d'une structure à taille humaine, tout en bénéficiant de la force d'un grand groupe international et travailler dans un environnement de travail unique et stimulant, alors cliquez sur postulez ! Vous pouvez aussi venir nous rencontrer à l'agence de Châtellerault au 34 square Gambetta.Florine et Océane seront ravies de vous accueillir.
Description du poste Avant de commencer, qui sommes-nous ? Le Logis des Cours est un EHPAD familial et indépendant créé en 2017 et né de l'envie de proposer un lieu de vie bienveillant pour les personnes âgées, et aussi de changer l'image des EHPAD. Nous accompagnons nos résidents en respectant leurs habitudes de vie au maximum ; pour cela, nous veillons aussi sur ceux qui s'en occupent ... c'est à dire vous qui pourriez nous rejoindre. Une équipe constituée de 48 collaborateurs pour 61 résidents ; ce qui donne le matin 8 soignants + 3 agents de service + 2 IDE pour la partie SOIN .... de quoi bien s'occuper des résidents. Notre philosophie est basée sur les mouvements « Carpe Diem » et « Humanitude ». Et vous, que recherchez-vous ? Si vous avez envie de prendre soin des autres, vous rentre utile, avoir un job qui a du sens, si vous avez envie de faire partie d'une équipe dynamique, souriante et fidèle, vous trouverez votre place chez nous. Nous vous accompagnerons pour que ce métier vous apporte la satisfaction professionnelle que vous recherchez. Quel poste nous proposons ? Nous recherchons une AS, AES ou ASG. Votre planning de travail sera fixe et convenu à l'avance pour mieux concilier votre vie perso et pro. Vous bénéficierez à votre arrivée d'un accompagnement en doublon avec l'IDEC Géraldine et de points réguliers avec Valérie, la directrice adjointe de l'établissement. Si vous le souhaitez, vous pourrez profiter de repas offerts, de places en crèche pour votre enfant, de soirées d'équipe conviviales ou encore si vous venez d'une autre région, des services gratuits de l'agence de relocation pour vous aider à trouver votre logement ou l'école de votre enfant ! Si tout cela vous parle, rencontrons-nous ! Pour un aperçu de la vie au Logis, visitez notre Facebook (www.facebook.com/logisdescours) Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Nombre d'heures : 24 à 46 par semaine Avantages : * Crèche d'entreprise * Restaurant d'entreprise Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/08/2025
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Technicien(ne) Relevés d'Etudes Chantier - CDI - Civaux ou Chooz H/F Parce que vous êtes organisé et êtes conscient des enjeux chantiers : - Au sein du Bureau d'études, vous réaliserez le suivi des études de réalisation dans le domaine des installations électriques générales pour les centrales nucléaires en respectant les budgets d'heures et les délais définis pour chaque étude. - Vous pourrez proposer des solutions techniques adaptées. - Vous aurez pour mission d'élaborer les relevés sur sites. Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste ? Si vous êtes issu d'une formation BAC + 2 en électrotechnique. Vous avez une expérience de 3 ans en BE ou sur chantier dans un poste similaire. Et que vous êtes motivé et ouvert aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Pas nécessité de posséder des habilitations. Vous suivrez une formation à votre arrivée pour obtenir toutes les habilitations souhaitées nécessaire à votre poste. Si vous avez déjà certaines habilitations, nous regarderons si celles-ci sont compatibles avec notre activité. Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? En tant qu'aide soignant au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être et au confort des résidents. - Assurer l'hygiène quotidienne des résidents tout en respectant leur dignité - Apporter une assistance dans les déplacements et les transferts des résidents - Participer à la distribution et à la prise des repas - Veiller à la sécurité et au bon état de santé des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi optimal des soins Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 12 euros /heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santéLe candidat idéal devra démontrer des compétences en soins palliatifs et en accompagnement des personnes âgées avec empathie et professionnalisme. - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-soignant - Expérience dans un établissement pour personnes âgées - Capacité à travailler en équipe de manière collaborative - Solides compétences relationnelles et bienveillance envers les résidents - Aptitude à gérer efficacement les urgences médicales Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Notre client est un établissement situé à MONTMORILLON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « AGENT D'ENTRETIEN ESPACES VERTS » H/F - Mi-temps (17h50) Prise de poste CHATELLERAULT Missions : - Travaux de plantations - Entretien des espaces verts - Entretien des haies et pelouses - Tonte et débroussaillage - Réaliser de petits travaux de second oeuvre - Rangement du poste de travail - Conduite de véhicule sur autorisation du client et selon le de conduire en cours de validité - Respect du code de la route Profil : Une première expérience Etre Posséder son de conduire Les avantages de travailler avec Temporis : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés. - Mutuelle santé. - Compte Epargne Temps (optionnel) à 5%. - Aides et services dédiés (logement, garde enfant, moyen de déplacement).
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Dispensé par notre centre de formation interne PFP2, nous recrutons, un Technicien pneumatiques en CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) (H/F) dans le cadre d'un contrat en CDI sur l'agence SIMON CHOUTEAU DE MONTMORILLON (86).En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez responsable du montage/démontage de pneumatiques, recreusage, permutation, retour sur jante...80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).Plus que des mots, une vidéo ! Cliquez ici : Vidéo métierNous vous offrons :· Diplôme : Certificat de Qualification Professionnelle Opérateur Spécialisé Maintenance Pneumatiques des Véhicules Industriels : CQP OSMPVI,· Type de contrat : CQP en CDI,· Durée de la formation : 9 mois· Rythme d'alternance : 3 semaines en agence Profil +, 1 semaine en centre de formation (basé à Brive avec prise en charge de l'ensemble des frais : déplacements, repas, nuitées).· Date de la rentrée : 13 octobre 2025Le CQP OSMPVI vous permet d'accéder au poste de Technicien pneumatiques Véhicules Industriels en CDI au sein de nos agences et donne accès à des évolutions de carrière (adjoint chef d'atelier, chef d'atelier.).
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier à l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 13.08/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (DEAES, DEAVS, DEAM ou mention complémentaire d'aide à domicile) • Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Nous recherchons agents commerciaux indépendants expérimentés (H/F) afin de rejoindre notre équipe. Vos avantages : - Pas de redevance mensuelle, - Formation continue interne, - Rémunération attractive non plafonnée, - Outils marketing puissants - Equipe back office pour vous accompagner au quotidien dans votre activité. Vous serez chargé(e) de : Développer votre portefeuille de biens à la vente Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous vous fournissons, Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Homme ou femme de terrain ayant une expérience réussie et confirmée dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge et aimez dépasser vos propres limites. Devenez acteur de votre propre réussite! Reférence: 6924872
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise en pleine croissance un électricien du bâtiment H/F , pour l'un de nos clients artisan électricien. Vos missions Vous devrez assurer les tâches suivantes :***Travaux d'installation des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique et tertiaire * Câblage et raccordement des installations (téléphonie, informatique, alarmes...) * Travaux de dépannage et de maintenance * Respect des règles de sécurité Véhicule de service confié Description du profil : Pré-requis Vous disposez d'une bonne habileté manuelle, vous savez prendre des initiatives lors des imprévus. Vous disposez de toutes vos habilitations élec. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie grâce à vos missions passées. Vous savez lire et exploiter les plans, n'attendez plus et postulez ! Profil recherché Vous détenez un CAP / BEP électricien avec expériences Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à MONTMORILLON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement en pleine croissance assure une stabilité professionnelle et valorise les efforts individuels, offrant ainsi un environnement propice à l'épanouissement de ses collaborateur(trice)s. Comment votre expertise infirmier enrichira-t-elle le quotidien des résidents de notre établissement ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé de fournir des soins infirmiers de qualité et d'assurer le bien-être des résidents. -Coordonner et administrer les soins médicaux selon les prescriptions établies -Surveiller l'état de santé des résidents et consigner les observations -Assurer une communication régulière et efficace avec les familles et les équipes médicales -Participer activement à l'élaboration des plans de soins personnalisés -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement Et voici les modalités de l'offre : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 14.50 € heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : -Avantages CSE -Prévoyance santé L'établissement pour personnes âgées recherche un infirmier de (F H) avec une première expérience pour assurer des soins de qualité. - tre titulaire du Diplôme d' tat d'Infirmier -Faire preuve d'empathie et d'écoute active envers les résidents -Posséder des compétences solides en administration de traitements -Savoir collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire -Maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité en milieu médical Processus de recrutement Intéressé par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : Montmorillon 86500 Contrat : CDI Date de début : 2025-07-31
