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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Smermesnil. 42 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - FOUCARMONT, 76 - LONDINIERES, 76 - Callengeville ... .
Vous aurez pour mission principale: o L'emballage des produits alimentaires selon les normes en vigueur, o Le contrôle qualité des emballages, o L'étiquetage et le conditionnement, o Le maintien de la propreté et de l'organisation du poste de travail.
L'opérateur reprend environ 12 à 15 kg de pièces sur le tapis central pour désossage (utilisation couteau et EPI) Il repose sur le tapis central les muscles désossés pour réaliser l'intervention de parage. Il prend les pièces présentes sur le tapis central, entre 8 et 10 kg, pour effectuer le parage. L'opérateur place les muscles parés dans les bacs mis à sa disposition à ses côtés.
Vous êtes passionné(e) par les métiers liés à l'industrie, vous avez des aptitudes manuelles et aimez le travail bien fait et précis. Ce poste est fait pour vous. Vous pourrez être formé(e) sur le poste au sein de l'entreprise ou/et en centre de formation. Vous intervenez sur des machines de forage en maintenance du matériel: hydraulique, chaudronnerie. et sur des chantiers.
Entreprise en plein essor
Nous recherchons, un profil polyvalent dans le bâtiment. La mission se compose de plusieurs activités : - Placo / isolation, - Electricité (pots/prise/inter), - Plomberie multicouche, - Montage de meuble, - Revêtement de sol (Stratifié, lino, etc.) - Peinture (Murs & plafonds, boiseries). Profil autonome et organisé demandé. Permis B exigé.
Vous intervenez au domicile des patients pour réaliser les soins d'hygiène et de confort au sein d'un SSIAD de 50 places Vous collaborez avec 12 aides-soignantes sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice Remplacement à pouvoir du 28 Juillet au 15 Septembre, temps partiel avec essentiellement des matins (7h/12h) Diplôme d'aide-soignante OBLIGATOIRE ou AMP ou élève infirmière ayant obtenu l'équivalence AS Permis B obligatoire Véhicule de service mis à disposition pour effectuer les tournées
SSIAD Les Trois Rivières, Foucarmont, 14 rue des Halles Secteur : Foucarmont, Londinières, Blangy sur Bresle et communes alentours SSIAD de 50 places Horaires : 7h 12h/ 16h 19h Véhicule de service Prise en soin des patients à leur domicile
Vous intervenez sur les chantiers auprès des particuliers et des entreprises pour du dépannage de machines et de matériels électriques. Vous allez en déplacements quotidiens dans le Pays de Bray.
Entreprise familiale de travaux publics et bâtiment recherche un chef de chantier VRD expérimenté. Au départ de Callengeville, vous interviendrez sur un secteur géographique à l'échelle du département. vous dirigerez voter équipe et travaillerez en relation avec la direction, le géomètre et le conducteur de travaux. L'entreprise propose un salaire motivant, offre la prime de partage de la valeur, fournit les vêtements professionnels, et organise plusieurs évènements dans l'année (repas, barbecue, Noël etc...)
Entreprise familiale de travaux publics et bâtiment recherche un maçon vrd (débutant dans le métier bienvenu). Au départ de Callengeville, vous partirez en équipe sur les chantiers et retour sur site chaque soir. On recherche une personne capable de s'engager dans la durée et de s'impliquer. L'entreprise propose un salaire motivant, offre la prime de partage de la valeur, fournit les vêtements professionnels, et organise plusieurs évènements dans l'année (repas, barbecue, Noël etc...)
Nous recherchons pour notre société SPL NORMANDIE, concessionnaire IVECO BUS, spécialisée dans la vente et la réparation d'autocars et d'autobus, un : POSEUR COVERING (H/F) Vos missions seront les suivantes : * Comprendre le besoin / l'idée du client * Lancer l'impression et la découpe à l'aide de l'imprimante et la découpeuse numérique * Poser l'adhésif Nous nous attacherons à développer vos compétences tout au long de votre carrière grâce à nos formations constructeurs. Qualité et satisfaction client sont les maitres mots de notre entreprise. Découvrez un métier passionnant par sa perpétuelle évolution technique, rejoignez notre équipe passionnée et engagée ! Le profil recherché : * Expérience sur un poste similaire souhaitée * Permis B exigé boite manuelle Ce poste requiert les compétences suivantes : * Bonne maîtrise des outils informatique * Capacité d'adaptation * Sens de l'organisation * Sens commercial Possibilité de se déplacer chez le client ou sur d'autres sites Bienvenue chez SPL Normandie Nous sommes Distributeur et Réparateur agrée Iveco Bus. Nous commercialisons la gamme urbaine et interurbaine de la marque Iveco Bus ainsi qu'une gamme de minicars et minibus. Leader sur son marché, SPL Cars et Bus propose des solutions de mobilité à ses clients et aborde la transition énergétique en proposant des motorisations, thermique, au gaz, hybrides et électriques. Nos équipes Après-vente sont des experts de la maintenance et de la réparation des véhicules de transport de personnes et détiennent des compétences et habilitations pour intervenir dans de nombreux domaines. Rejoignez les équipes SPL dédiées au service Clients ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 856,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
? À propos du Groupe Pochet et de l'usine Pochet du Courval Le Groupe Pochet, acteur mondial de référence dans la conception et la fabrication de solutions de packaging haut de gamme, accompagne depuis les marques prestigieuses de la beauté et du luxe. Alliant savoir-faire artisanal et technologies innovantes, le Groupe se distingue par son engagement en matière d'excellence et de développement durable. L'usine Pochet du Courval, située en Normandie, est spécialisée dans la fabrication de flacons en verre d'exception, destinés aux plus grandes maisons de parfum et de cosmétique. Ce site industriel historique est reconnu pour sa maîtrise des techniques de verrerie de haute précision et pour son innovation continue dans la création de produits uniques et durables. Avantages : * Forfait mobilité durable * Participation / Intéressement * Avantages CSE ? Localisation : Usine de Guimerville (76) ?Type de contrat : CDI - temps plein ?Rythme de travail : journée ?Statut : Technicien ?Formation : Bac Pro Maintenance ou équivalent ? Rémunération : 32K€ / 35K€ (prime de vacances et prime de fin d'année incluses) selon expérience / participation & intéressement / indemnités kilométriques ? Votre mission Rattaché(e) au Responsable pôle maintenance mécanique, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements industriels de notre site. Vous contribuez activement à la fiabilité, à la performance et à la sécurité de notre outil de production. Vos missions incluent notamment : ?Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative (diagnostic, consignation, intervention, remise en service) ?Lire et interpréter des plans mécaniques et schémas techniques ?Identifier les besoins en pièces, gérer les approvisionnements et relations fournisseurs ?Participer à l'amélioration continue des équipements et procédures de maintenance ?Accompagner le transfert de compétences au sein de l'équipe ?Collaborer avec les prestataires extérieurs et contribuer aux plans de prévention ?Participer aux contrôles réglementaires (levage, équipements sous pression.) ?S'impliquer dans les actions environnementales et les plans d'économie d'énergie ?Participer à l'installation ou la mise en service de nouveaux équipements ? Votre profil : ?Une première expérience en environnement industriel serait un plus ?Connaissances en mécanique générale, hydraulique, pneumatique, électricité de base, chaudronnerie ?Maîtrise des outils informatiques : Pack Office, GMAO (CARL) ?Rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe ?Sens de la sécurité et de l'amélioration continue ?Avoir les habilitations suivantes seraient un plus : ?Habilitations électriques ?Travail en hauteur ?CACES / Nacelle ?Pourquoi nous rejoindre ? ?Intégrer un groupe d'excellence au sein d'une usine historique et innovante ?Un environnement stimulant au cœur de l'industrie du luxe ?Des équipes passionnées et engagées ?Évoluer dans un environnement où tradition et innovation se rencontrent ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation ! ? En savoir plus sur le Groupe : https:www.groupe-pochet.fr
Nous recherchons un Chef d'équipe (H/F) sur Callengeville. Tu assureras la gestion et l'organisation de ton équipe sur le chantier, garantissant l'avancement des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité. Tes futures missions : - Coordonner les activités de ton équipe - Assurer le suivi quotidien des chantiers - Veiller à la qualité et à la sécurité des travaux réalisés - Communiquer avec les autres intervenants sur le chantier Où : Callengeville Pour combien : entre 14 et 20 EUR/H Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Chef d'équipe et une expérience significative en gestion d'équipe - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne organisation et que tu es autonome - Un excellent relationnel et le sens du service SP : REFf01e3d56
Né il y a près de quatre siècles (1623), le Groupe Pochet , entreprise familiale française met aujourd'hui au service de ses clients, maisons prestigieuses de parfum et de beauté dans le monde entier, ses savoir-faire d'excellence en verre, plasturgie, métal et accessoires. Fiers de notre histoire, nous continuons à engager le Groupe Pochet dans un avenir, durable en alliant l'esthétique à la conscience environnementale, dans le respect des hommes et des femmes du Groupe pour un luxe autrement Le Groupe emploie près de 3200 personnes à travers le monde et compte plus des deux tiers en France pour un chiffre d'affaires de 487 millions d'euros en 2024. Pour plus d'informations sur le Groupe, rendez-vous sur http:www.groupe-pochet.fr Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Mutuelle * Intéressement * Téléphone de fonction Participer à la définition de la politique Ressources Humaines sur les thématiques de développement des compétences - Proposer à la Direction des Relations Humaines des évolutions de la politique RH dans le respect du contexte, de la culture et des orientations stratégiques définies au niveau de l'entreprise et du Groupe Pochet - Traduire les enjeux et évolutions de l'entreprise en orientations stratégiques pluriannuelles de formation, en collaboration avec les RRH et Directeurs secteurs Piloter le développement des compétences - Recrutement : définir et mettre en œuvre une politique, développer des approches de sourcing (recherche de candidatures),appliquer la politique d'intégration et de mobilité interne - Gestion des carrières : développer et mettre en œuvre les outils de GPEC (entretiens professionnels, élaboration des plans de carrière et de succession - Piloter les campagnes d'entretiens professionnels visant à recenser les souhaits d'évolution professionnelle et les besoins d'évolution en compétences et transmettre l'analyse en fin de campagne, - Participer aux enjeux RH initiés en CPNE avec la fédération du Verre (Classification et cartographie des emplois, passerelles métiers.), en collaboration avec les RRH secteurs - Formation : Piloter un(e) chargé(e) de formation, qui prend en charge l'élaboration et le suivi du plan de formation et fait vivre l'offre de formations Pochet du Courval en lien avec l'Académie Pochet (programmes, ingénierie pédagogique.) en dans une logique d'optimisation du budget de formation - Veille sur conformité des pratiques avec la législation, les réglementations,. en lien avec le/la Responsable des Relations Sociales Représenter la fonction RH dans les projets transverses - Développer des partenariats avec des établissements scolaires / universitaires pertinents - Promouvoir l'alternance : campagne de recrutement, suivi - Piloter ou participer à des projets d'amélioration continue ou de transformation dans le domaine RH - Participer aux Audits Clients et Qualité en lien avec le processus S7 Piloter les ressources Humaines - Compétences pédagogiques avérées pour former et encadrer les équipes - Créativité dans l'élaboration de stratégies innovantes de gestion des talents - Solides compétences en communication interpersonnelle - Capacité à travailler efficacement en équipe et à promouvoir un esprit collaboratif - Connaissance approfondie des pratiques RH modernes et des tendances du marché - Aptitude à gérer des projets complexes et à respecter les délais - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes - Maîtrise des outils de gestion des ressources humaines et des logiciels associés - Excellente capacité d'adaptation et de prise de décision dans un environnement dynamique
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! Sur ce site ISDND moderne vous assurez l'activité au quotidien de l'exploitation en assurant la planification, l'organisation et le suivi des activités. Rattaché au directeur de site, vos missions se concentrent sur le management de proximité et la gestion de l'activité : * Encadrer l'équipe (15 personnes) dédiée : suivi d'activité, respect des procédures, planification des tâches * Relai de la direction de site sur le terrain, vous veillez à la bonne application des missions * Personne terrain, vous pilotez la supervision et suivez le fonctionnement de l'exploitation. * Vous supervisez la maintenance préventive, diagnostiquer les pannes et encadrez la maintenance curative. * Assurer le reporting auprès de la direction de site. * Appliquer et faire respecter la politique QSE du site, notamment les règles d'hygiène et de sécurité. Au delà de votre formation, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste avec une dimension managériale.Manager terrain, l'encadrement d'équipes opérationnelles n'a plus de secret pour vous. Curieux, votre envie d'apprendre et d'avancer vous permettra une prise en main rapide du poste. Implication, pugnacité, sens des initiatives et de l'analyse alliés à un véritable intérêt pour le recyclage et l'environnement sont vos atouts majeurs pour réussir votre mission. Bonne pratique des outils informatiques (CRM, Word, Excel, Power Point, Outlook).
PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
Nous recherchons désosseurs(ses) pour rejoindre notre équipe . Vous serez en charge de : Raccorder le rail du quai à celui du camion. Pousser la carcasse du camion vers le quai avec une charge de poids moyen équivalent à 100Kg par crochet et le transférer vers le frigo de stockage. La marchandise est stockée sur le rail. L'opérateur dépose sur le tapis désossage (environ 12 à 15 Kg) de produit, en les prenant de manière verticale (avec levée de l'épaule). Désosser les viandes selon les normes de qualité et d'hygiène (utilisation, couteau et EPI), l'opérateur repose sur tapis central les muscles désossés pour réaliser l'intervention de parage. Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Travailler en collaboration avec l'équipe pour assurer une production efficace. Profil recherché : Expérience significative en désossage (minimum 3 mois). Bonne maîtrise des techniques de découpe et de désossage. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rigueur, précision et capacité à travailler en équipe. Avantage : Prime transport Prime d'assiduité mensuelle Indemnité d'habillage
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Né il y a près de quatre siècles (1623), le Groupe Pochet , entreprise familiale française met aujourd'hui au service de ses clients, maisons prestigieuses de parfum et de beauté dans le monde entier, ses savoir-faire d'excellence en verre, plasturgie, métal et accessoires. Fiers de notre histoire, nous continuons à engager le Groupe Pochet dans un avenir, durable en alliant l'esthétique à la conscience environnementale, dans le respect des hommes et des femmes du Groupe pour un luxe autrement Le Groupe emploie près de 3200 personnes à travers le monde et compte plus des deux tiers en France pour un chiffre d'affaires de 487 millions d'euros en 2024. Pour plus d'informations sur le Groupe, rendez-vous sur http:www.groupe-pochet.fr - Assurer la conformité des sites avec les réglementations en matière de sécurité et santé au travail. - Mettre en œuvre et suivre les normes ISO 45001 sur l'ensemble des sites. - Coordonner et animer des équipes de sécurité sur plusieurs sites. - Identifier et évaluer les risques potentiels pour la sécurité et prendre des mesures correctives. - Développer et dispenser des formations en sécurité pour le personnel. - Réaliser des audits réguliers pour garantir le respect des procédures de sécurité. - Élaborer des rapports sur les incidents et proposer des améliorations. - Collaborer avec les équipes pour développer des solutions pragmatiques en cas de problème de sécurité. - Suivre les évolutions réglementaires et adapter les pratiques en conséquence. - Solide expérience de 6 ans en sécurité et santé au travail, idéalement sur des sites multiples. - Maîtrise approfondie de la réglementation en matière de sécurité et de santé au travail. - Connaissance avérée des normes ISO 45001. - Capacité démontrée à travailler en équipe et à coordonner des actions multi-sites. - Forte réactivité et approche pragmatique face aux défis quotidiens. - Compétences éprouvées en gestion de projets et planification stratégique. - Capacité à communiquer efficacement avec divers niveaux hiérarchiques. - Aptitude à identifier et à atténuer les risques potentiels de sécurité.
? À propos du Groupe Pochet et de l'usine Pochet du Courval Le Groupe Pochet, acteur mondial de référence dans la conception et la fabrication de solutions de packaging haut de gamme, accompagne depuis les marques prestigieuses de la beauté et du luxe. Alliant savoir-faire artisanal et technologies innovantes, le Groupe se distingue par son engagement en matière d'excellence et de développement durable. L'usine Pochet du Courval, située en Normandie, est spécialisée dans la fabrication de flacons en verre d'exception, destinés aux plus grandes maisons de parfum et de cosmétique. Ce site industriel historique est reconnu pour sa maîtrise des techniques de verrerie de haute précision et pour son innovation continue dans la création de produits uniques et durables. Le Groupe emploie près de 3700 personnes à travers le monde et compte plus des deux tiers en France pour un chiffre d'affaires de 407 millions d'euros en 2021. Pour plus d'informations sur le Groupe, rendez-vous sur http:www.groupe-pochet.fr Avantages : * Véhicule de fonction ? Localisation : Usine de Guimerville (76) ou Clichy (92) ? Type de contrat : CDI ? Statut : Cadre ? Formation : Bac +5 (Ingénieur, ESEPAC, ESIEC, matériaux ou équivalent) ? Langues : Anglais indispensable ? Avantages : Véhicule de fonction ? Rémunération : 38K€ / 45K€ + RV selon expérience ? Description du poste En tant que Chef de Projet Développement Packaging, vous serez l'interlocuteur privilégié du client et garantirez le bon déroulement du projet, de la phase d'avant-projet à la production en série. Vos principales missions seront : ?Élaborer la réponse technique aux besoins du client et garantir la pertinence de l'offre technique ; ?Piloter le développement du produit et assurer son suivi selon les engagements contractuels ; ?Coordonner les différents acteurs internes et assurer un reporting régulier ; ?Identifier et gérer les risques du projet et proposer des solutions adaptées ; ?Assurer la conformité qualité, coûts et délais ; ?Représenter l'entreprise auprès des clients tout au long du projet ; ?Travailler sur des sujets d'amélioration continue. ? Votre profil : ?Expérience en gestion de projet industriel ; ?Leadership, esprit d'analyse et capacités de négociation ; ?Attitude pro active, orientée solution ; ?Bonne connaissance des matériaux, notamment du verre et des procédés de fabrication associés ; ?Capacité à travailler en autonomie et en équipe ; ?Sens de l'innovation et aptitude à anticiper les besoins clients. ? Pourquoi nous rejoindre ? ? Intégrer un groupe historique et reconnu dans le domaine du luxe ; ? Évoluer dans un environnement industriel innovant et exigeant ; ?Contribuer à la performance d'un site stratégique du Groupe Pochet. ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation !
Notre client situé à CALLENGEVILLE est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez enchanté(e) de rejoindre cette entreprise à taille humaine qui accorde une grande importance à votre bien-être et à votre stabilité professionnelle.Quel atout majeur apporterez-vous en tant que Manutentionnaire (F/H) dans notre établissement ? Nous recherchons un professionnel dévoué capable de gérer les opérations de chargement et déchargement dans un environnement extérieur exigeant. - Assurer le tri méticuleux et le décapage des palettes en bois - Effectuer diverses manutentions, comprenant le port de charges - Travailler efficacement à l'extérieur, en respectant toutes les normes de sécurité en vigueur Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: Plusieurs périodes sur juillet et août - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
"""Située dans un charmant village en Normandie à proximité de Neufchâtel en Bray. Nous sommes une exploitation polyculture élevages en bio qui a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener une activité d'élevage de qualité. Nous avons un cheptel de 80 vaches laitières et 150hectares dont 50 hectares cultures ventes et 100 hectares de culture pour l'exploitation./r/nNous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Surveillance et maintenance robot traite /r/n Alimentation du troupeau/r/n Manipulation du troupeau/r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Paillage /r/n Vérification et réparation des clôtures /r/n/r/nCultures : /r/n Conduite d'engins agricole (les semis, récolte, entretien clôture et herbage.)/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurités /r/n /r/nProfil recherché : /r/nExpérience en élevage bovin lait ou /et un CAPA /r/nUne aisance dans l'approche et la gestion du troupeau/r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées seront prioritaires sur les critères d'expérience ou de diplôme/r/n/r/nPossibilité de formation et d'évolution au sein de exploitations/r/n/r/nÊtre domicilié dans un rayon de 20 minutes autour de l'exploitation /r/n/r/nVous vous reconnaissez ! le poste est pour vous/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminé (évolutive vers un CDI) à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1820.04€ (12€brut) (selon l'expérience) +heures supplémentaire rémunérées/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te ! PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; letrsquo;international. Il compte aujourdetrsquo;hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre detrsquo;affaires de 3 Milliards d'Euros. Sur ce site ISDND moderne vous assurez l'activiteteacute; au quotidien de l'exploitation en assurant la planification, l'organisation et le suivi des activiteteacute;s. Rattacheteacute; au directeur de site, vos missions se concentrent sur le management de proximiteteacute; et la gestion de l'activiteteacute; : Encadrer letrsquo;eteacute;quipe (15 personnes) deteacute;dieteacute;e : suivi detrsquo;activiteteacute;, respect des proceteacute;dures, planification des tetacirc;ches Relai de la direction de site sur le terrain, vous veillez etagrave; la bonne application des missions Personne terrain, vous pilotez la supervision et suivez le fonctionnement de l'exploitation. Vous supervisez la maintenance preteacute;ventive, diagnostiquer les pannes et encadrez la maintenance curative. Assurer le reporting aupretegrave;s de la direction de site. Appliquer et faire respecter la politique QSE du site, notamment les retegrave;gles d'hygietegrave;ne et de seteacute;curiteteacute;.
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te ! PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; l'international. Il compte aujourd'hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros. Rattacheteacute; au Directeur de Territoire, vous prenez la responsabiliteteacute; d'un site en pleine mutation eteacute;quipeteacute; d'une chaine de tri de CSR et d'un meteacute;thaniseur. Vos missions : 1/ PERFORMANCE BUDGETAIRE Gestion du Petamp;L : Contretocirc;le des deteacute;penses (validation et suivi des engagements), maximisation de la marge, analyse des eteacute;carts, optimisation des coetucirc;ts, suivi du compte d'exploitation. etEacute;laboration du budget Orientation strateteacute;gique de l'agence Performance industrielle, eteacute;conomique et humaine Supervision de l'organisation, dimensionnement de l'eteacute;quipe Suivi de la facturation 2/ RESSOURCES HUMAINES et MANAGEMENT Management des collaborateurs en vous appuyant sur des responsables d'exploitation et chefs d'eteacute;quipe Valorisation des competeacute;tences et animation et deteacute;veloppement de l'engagement des collaborateurs Recrutement et disciplinaire (avec le soutien du service RH reteacute;gional) Relation avec les IRP (animation des reteacute;unions) 3/ COMMERCIAL Relation de proximiteteacute; avec les clients (entreprises priveteacute;es, eteacute;co organismes, grands comptes) Implication dans les reteacute;ponses aux appels d'offre aupretegrave;s des collectiviteteacute;s (avec le support du bureau d'eteacute;tude) Support dans le deteacute;veloppement commercial 4/ QUALITE SECURITE ET ENVIRONNEMENT Respect de la seteacute;curiteteacute; au travail et du port des EPI Respect des retegrave;glementations en vigueur (social, environnement, transportethellip;) Maintien opeteacute;rationnel des eteacute;quipements, mateteacute;riels et installations, anticipation des besoins en maintenance des eteacute;quipements Manager reconnu, vous etecirc;tes dipletocirc;meteacute; d'un Bac+4 etagrave; Bac+5 et justifiez de 10 ans minimum dans l'encadrement d'eteacute;quipes opeteacute;rationnelles et dans la direction d'un centre de profit dans le secteur des deteacute;chets ou dans le secteur de la prestation de service (transport, logistique, nettoyage industriel, FMethellip;). Orienteteacute; projets, vous avez meneteacute; et/ou suivi des projets de creteacute;ation, d'extension, de revamping de sites industriels. Vos competeacute;tences / qualiteteacute;s : manager efficace et feteacute;deteacute;rateur, reteacute;el dynamisme et leadership deteacute;veloppeteacute;, sens du travail en eteacute;quipe, qualiteteacute;s d'analyse et d'eteacute;coute, sens peteacute;dagogique pour les formations, qualiteteacute;s de communication, de gestion et d'organisation, disponibiliteteacute;, esprit d'initiative et force de proposition, appeteacute;tence commerciale.
Descriptif du poste: Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! Rattaché au Directeur de Territoire, vous prenez la responsabilité d'un site en pleine mutation équipé d'une chaine de tri de CSR et d'un méthaniseur. Vos missions : 1/ PERFORMANCE BUDGETAIRE Gestion du P&L : Contrôle des dépenses (validation et suivi des engagements), maximisation de la marge, analyse des écarts, optimisation des coûts, suivi du compte d'exploitation. * Élaboration du budget * Orientation stratégique de l'agence * Performance industrielle, économique et humaine * Supervision de l'organisation, dimensionnement de l'équipe * Suivi de la facturation 2/ RESSOURCES HUMAINES et MANAGEMENT * Management des collaborateurs en vous appuyant sur des responsables d'exploitation et chefs d'équipe * Valorisation des compétences et animation et développement de l'engagement des collaborateurs * Recrutement et disciplinaire (avec le soutien du service RH régional) * Relation avec les IRP (animation des réunions) 3/ COMMERCIAL * Relation de proximité avec les clients (entreprises privées, éco organismes, grands comptes) * Implication dans les réponses aux appels d'offre auprès des collectivités (avec le support du bureau d'étude) * Support dans le développement commercial 4/ QUALITE SECURITE ET ENVIRONNEMENT * Respect de la sécurité au travail et du port des EPI * Respect des règlementations en vigueur (social, environnement, transport.) * Maintien opérationnel des équipements, matériels et installations, anticipation des besoins en maintenance des équipements Profil recherché: Manager reconnu, vous êtes diplômé d'un Bac+4 à Bac+5 et justifiez de 10 ans minimum dans l'encadrement d'équipes opérationnelles et dans la direction d'un centre de profit dans le secteur des déchets ou dans le secteur de la prestation de service (transport, logistique, nettoyage industriel, FM.). Orienté projets, vous avez mené et/ou suivi des projets de création, d'extension, de revamping de sites industriels Vos compétences / qualités : manager efficace et fédérateur, réel dynamisme et leadership développé, sens du travail en équipe, qualités d'analyse et d'écoute, sens pédagogique pour les formations, qualités de communication, de gestion et d'organisation, disponibilité, esprit d'initiative et force de proposition, appétence commerciale.
Dans un environnement de production à température contrôlée (froid), vous serez chargé(e) de : Préparer, assembler et conditionner les produits alimentaires selon les normes d’hygiène et de sécurité. Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la production. Assurer le bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie. Respecter les procédures et les consignes de sécurité en vigueur. Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : Expérience : Une première expérience en production alimentaire ou en environnement froid est un plus, mais débutants motivés acceptés. Compétences : Rigueur, rapidité, sens du détail et capacité à travailler en équipe. Conditions s : Capacité à travailler dans un environnement froid (entre 0°C et 4°C). Formation : Pas de diplôme requis, mais une formation en agroalimentaire est un atout.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients un Conducteur Dumper (h/f) sur le secteur de Londinères. Vos missions sont :***travail du chantier * terrassement * chargement de terre végétale * entretien de l'engin Description du profil : Habilité CACES R482 E valide Expérience professionnelle sur un poste similaire Secteur Londinières Intérim de 3 semaines Poste de journée Rémunération : Selon profil et compétences Intéressé par ce poste et vous cochez les prérequis ? Parfait, postulez.
Vous intégrerez l'équipe Boucherie Charcuterie du magasin. Sous la responsabilité du responsable du rayon boucherie, vos missions consisteront à: réceptionner les marchandises (Carcasses, Rolls, cartons UVCI etc..) en vérifiant qu'elles correspondent bien à ce qui a été commandé ainsi qu'au cahier des charges attendu par le magasin en terme de qualité.Désosser, Eplucher et parer les carcasses brutes afin d'en extraire le meilleur pour alimenter le rayon Traditionnel & Frais-Emballé.Préparer les différentes spécialités culinaires que nous proposons à la vente au sein du rayon (Saucisserie, crépinettes, paupiettes, rôtis farcis etc...)Accueillir, & servir les clients au rayon Traditionnel ( Boucherie et Charcuterie) en répondant à leurs souhaits de préparation en assurant le réapprovisionnement du rayon au besoin.Préparer les barquettes du rayon Frais-Emballé en fonction des besoins.Nettoyer et désinfecter vos outils et surfaces de travail, le rayon, le laboratoire ainsi que les chambres froides avec le matériel et les produits prévus à cet effet.Respecter les règles en vigueur au sein du magasin sur l'hygiène et la sécurité concernant les denrées alimentaires. Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Au moins 5 ans d'expérience Niveau d'étude : CAP, BEP Compétences : Maîtrise du savoir-faire (technique de découpe, désossage, parage des viandes...), vente, Conseil clientèle, Hygiène et sécurité alimentaires, u"Esprit déquipe" Salaire minimum : 13 Salaire maximum : 13 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour relever ce challenge, ayant obtenu le CAP Boucherie, maitrisant le travail de découpe sur carcasse (B uf, Porc, Veau & Agneau) et ayant déjà une expérience significative réussie au sein d'une boucherie artisanale ou d'un rayon Boucherie Traditionnelle en Supermarché. Vous devrez être capable de vous intégrer dans l'équipe en place au sein du magasin en travaillant main dans la main avec vos collègues et votre direction dans le but d'atteindre un objectif commun : la pleine satisfaction et la fidélisation des clients en leur proposant uniquement des produits de qualité.Le poste que nous proposons est basé sur un contrat de 39h hebdomadaires, incluant le travail le dimanche ( 2 travaillés sur 3 en période normale) dont le taux horaire est majoré de 30% . Des heures supplémentaires peuvent vous être demandées dans des situations d'ordre exceptionnel (Congés, arrêts maladie, forte affluence etc...). Celles-ci sont bien évidemment rémunérées et majorées au taux prévu à cet effet.A partir d'un an d'ancienneté au sein de l'entreprise, le 13ème mois est inclus.Nous avons également mis en place un système de Prime de Partage de la Valeur (PPV) dont le montant varie en fonction des performances économiques du magasin au cours du dernier exercice clos.Nous proposons également une mutuelle d'entreprise dont les frais sont pris en charge à hauteur de 50% par le magasin.Si ce challenge vous correspond et que ces conditions vous intéressent, n'hésitez plus et venez rejoindre notre belle équipe au sein du magasin U Express de Londinières.
Nous recherchons un Conducteur d'engins (H/F) sur Callengeville, France. Vous assurerez la conduite et l'exploitation d'engins de chantier pour divers projets de construction. Vos futures missions : - Manipuler différents types d'engins de chantier (pelleteuses, bulldozers, etc.). - Assurer la sécurité sur le chantier en respectant les normes en vigueur. - Effectuer des contrôles réguliers des engins. - Collaborer avec les équipes pour optimiser l'avancement des travaux. Où : Callengeville (76270) Pour combien : entre 12 et 17 EUR/H Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Conducteur d'engins et une expérience significative en travaux publics. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposez des habilitations : CACES - R.482 - Engins de chantier, Habilitation - AIPR, Habilitation - Carte BTP - Une capacité à travailler en équipe - Un sens des responsabilités et de la sécurité
Description du poste : Nous recherchons un Conducteur d'engins (H/F) sur Callengeville, France. Vous assurerez la conduite et l'exploitation d'engins de chantier pour divers projets de construction. Vos futures missions : - Manipuler différents types d'engins de chantier (pelleteuses, bulldozers, etc.). - Assurer la sécurité sur le chantier en respectant les normes en vigueur. - Effectuer des contrôles réguliers des engins. - Collaborer avec les équipes pour optimiser l'avancement des travaux. Où : Callengeville (76270) Pour combien : entre 12 et 17 EUR/H Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Conducteur d'engins et une expérience significative en travaux publics. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposez des habilitations : CACES - R.482 - Engins de chantier, Habilitation - AIPR, Habilitation - Carte BTP - Une capacité à travailler en équipe - Un sens des responsabilités et de la sécurité
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te ! PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; letrsquo;international. Il compte aujourdetrsquo;hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre detrsquo;affaires de 3 Milliards d'Euros. Rattacheteacute; au Directeur de site, vous prenez la responsabiliteteacute; fonctionnelle du service maintenance detrsquo;un site industriel en pleine mutation eteacute;quipeteacute; detrsquo;une chaine de tri de CSR et detrsquo;un meteacute;thaniseur. Vos principales missions sont : Pilotage de l'activiteteacute; Participer etagrave; la reteacute;daction des proceteacute;dures et fiches detrsquo;intervention, reporting detrsquo;anomalies. Diagnostiquer et anticiper les pannes et les dysfonctionnements, en rechercher les causes, deteacute;finir, reteacute;parer et reteacute;aliser les actions correctives avec les eteacute;quipes internes et/ou les sous-traitants. Accompagner letrsquo;eteacute;quipe de techniciens dans le deteacute;veloppement des competeacute;tences, les recruter et les former en fonction des besoins. Garantir et veiller etagrave; la bonne application de la politique Seteacute;curiteteacute; groupe. Suivre et mettre etagrave; jour le budget maintenance. Relations exteteacute;rieures etEcirc;tre en relation avec les entreprises de prestation (devis travaux ou aux pietegrave;ces de rechange et plans de preteacute;vention). Geteacute;rer le stock et les commandes de pietegrave;ces deteacute;tacheteacute;es via la GMAO. Piloter les fournisseurs retenus et challenger les politiques tarifaires appliqueteacute;es. Optimisation Evaluer et analyser letrsquo;organisation en place en vue de letrsquo;optimiser. Analyser les process maintenances et les adapter aux besoins reteacute;els du site.
Descriptif du poste: Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! Rattaché au Directeur de site, vous prenez la responsabilité fonctionnelle du service maintenance d'un site industriel en pleine mutation équipé d'une chaine de tri de CSR et d'un méthaniseur. Vos principales missions sont : Pilotage de l'activité * Participer à la rédaction des procédures et fiches d'intervention, reporting d'anomalies. * Diagnostiquer et anticiper les pannes et les dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir, réparer et réaliser les actions correctives avec les équipes internes et/ou les sous-traitants * Encadrer l'équipe maintenance composée de 2 personnes en assurant une présence sur le terrain et un appui technique pédagogique. Être un soutien aux interventions de maintenance des équipements * Accompagner l'équipe de techniciens dans le développement des compétences, les recruter et les former en fonction des besoins * Garantir et veiller à la bonne application de la politique Sécurité groupe * Suivre et mettre à jour le budget maintenance Relations extérieures * Être en relation avec les entreprises de prestation (devis travaux ou aux pièces de rechange et plans de prévention) * Gérer le stock et les commandes de pièces détachées via la GMAO * Piloter les fournisseurs retenus et challenger les politiques tarifaires appliquées Optimisation * Evaluer et analyser l'organisation en place en vue de l'optimiser * Analyser les process maintenances et les adapter aux besoins réels du site Profil recherché: De formation Bac +2 à +5, à dominante Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou Mécanique, vous justifiez d'une expérience professionnelle minimum de 5 ans sur un poste similaire. Le poste nécessite une expérience professionnelle en maintenance industrielle, de la rigueur, un sens du terrain et des capacités d'animation et de conviction indispensables pour la fonction. Bonne pratique des outils informatiques ( Word, Excel, Outlook...)
Maçon VRD (H/) défis relevé ? Pour une mission de long terme, vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de voirie et réseaux divers. - Collaborer avec les équipes pour préparer et sécuriser les chantiers (signalisation, balisage, déviations...) - Travaux VR, maçonnerie, extension, réhabilitation, carrelage Vous êtes titulaire d'un niveau CAP/BEP ou vous avez 6 mois à 1 ans d'expériences VRD Mission de long terme
Nous croyons que chaque toit raconte une histoire. Nous recherchons pour une équipe et passionnée, spécialisée dans la rénovation et l'entretien de toits traditionnels et modernes. Description du poste : Nous recherchons un couvreur passionné pour rejoindre notre équipe. Si vous aimez travailler en plein air, n'avez pas peur des hauteurs et avez un sens aigu du détail, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Installation et réparation : Pose de tuiles, ardoises, zinc et autres matériaux de couverture. Entretien et rénovation : Inspection des toits, remplacement de matériaux endommagés, nettoyage des gouttières. Créativité et innovation : Proposer des solutions esthétiques et fonctionnelles pour nos clients. Sécurité avant tout : Respecter les normes de sécurité et utiliser l'équipement de protection. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de couverture traditionnelle et moderne. Passion et engagement : Vous êtes fier de votre travail et aimez relever des défis. Esprit d'équipe : Capacité à travailler en équipe, bonne communication. de conduire : B . Ce que nous offrons : ambiance de travail : une équipe soudée et bienveillante.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Notre client est un fabricant de solutions électroniques et IoT pour les marchés du Sanitaire, du Smart Water et du Smart Industry. Grâce à une forte présence à l'international, plus de 10 millions de produits sont installés dans le monde. L'entreprise a aujourd'hui 35 ans et compte 80 collaborateurs. Chaque collaborateur a le souci de produire de la qualité, de satisfaire le client et de s'améliorer continuellement. Pourquoi les rejoindre en tant que Responsable Commercial IoT - - Positionnement de leader sur 2 marchés historiques et de challenger sur le marché Smart Water, - Maîtrise de la chaîne de production de bout en bout : conception, fabrication et commercialisation, - PME aux valeurs de solidarité et d'implication fortes, - Conditions de travail excellentes : formations continues, package de rémunération attractif, intéressement, véhicule de fonction' Bureaux à Neufchâtel-en-Bray (76) - développement du marché France. Le poste : En tant que Responsable Commercial IoT H/F, vous rejoignez une équipe commerciale experte et êtes rattaché au Directeur Commercial. Vous travaillez en collaboration en interne avec l'équipe Marketing, le Bureau d'Etudes, les services Fabrication, Qualité, Achats' Vos clients/prospects seront de toute taille (CAC, SBF, Middle Market, PME, TPE?) : compagnies des eaux, producteurs d'eaux, exploitants, industriels' Vos missions : - Développer et exécuter la stratégie commerciale IoT en collaboration avec la Direction, - Identifier et cibler des nouveaux clients potentiels dans divers secteurs (industrie, santé, agriculture?), - Négocier l'offre commerciale et conclure les ventes (cycles de vente longs, direct ou indirect avec distributeur), - Analyser le marché et la concurrence pour adapter l'offre et anticiper les tendances - Entretenir et renforcer les relations avec les clients existants, - Collaborer avec les équipes techniques pour comprendre les solutions IoT et les présenter efficacement aux clients, - Participer à des événements, salons et conférences pour promouvoir les solutions, - Suivre et analyser les performances commerciales, établir des rapports réguliers. CRM : Sellsy. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en tant que commercial avec une appétence technique marquée. Vous provenez d'univers liés à l'IoT, la Smart Water, l'Electronique. Vous aimez l'environnement PME, ou vous l'avez déjà connu, ce qui vous a permis de développer une forte adaptabilité et un bon esprit collectif. Votre double atout : - Vous avez une capacité à gérer des cycles de vente longs (6 mois - 1 an), techniques et complexes, à mener des négociations stratégiques, - Vous avez également un goût pour la chasse, l'ouverture de le développement de nouveaux marchés. Vous avez une formation Bac+3 minimum en électronique et/ou commerce. L'environnement étant international avec 70% du CA réalisé à l'export, il est important de maîtriser l'anglais (niveau B2 minimum).
MarionRecrute
Vous intégrerez l'équipe Boucherie Charcuterie du magasin. Sous la responsabilité du responsable du rayon boucherie, vos missions consisteront à: réceptionner les marchandises (Carcasses, Rolls, cartons UVCI etc..) en vérifiant qu'elles correspondent bien à ce qui a été commandé ainsi qu'au cahier des charges attendu par le magasin en terme de qualité. Désosser, Eplucher et parer les carcasses brutes afin d'en extraire le meilleur pour alimenter le rayon Traditionnel & Frais-Emballé. Préparer les différentes spécialités culinaires que nous proposons à la vente au sein du rayon (Saucisserie, crépinettes, paupiettes, rôtis farcis etc...) Accueillir, & servir les clients au rayon Traditionnel ( Boucherie et Charcuterie) en répondant à leurs souhaits de préparation en assurant le réapprovisionnement du rayon au besoin. Préparer les barquettes du rayon Frais-Emballé en fonction des besoins. Nettoyer et désinfecter vos outils et surfaces de travail, le rayon, le laboratoire ainsi que les chambres froides avec le matériel et les produits prévus à cet effet. Respecter les règles en vigueur au sein du magasin sur l'hygiène et la sécurité concernant les denrées alimentaires. Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour relever ce challenge, ayant obtenu le CAP Boucherie, maitrisant le travail de découpe sur carcasse (Bœuf, Porc, Veau & Agneau) et ayant déjà une expérience significative réussie au sein d'une boucherie artisanale ou d'un rayon Boucherie Traditionnelle en Supermarché. Vous devrez être capable de vous intégrer dans l'équipe en place au sein du magasin en travaillant main dans la main avec vos collègues et votre direction dans le but d'atteindre un objectif commun : la pleine satisfaction et la fidélisation des clients en leur proposant uniquement des produits de qualité. Le poste que nous proposons est basé sur un contrat de 39h hebdomadaires, incluant le travail le dimanche ( 2 travaillés sur 3 en période normale) dont le taux horaire est majoré de 30% . Des heures supplémentaires peuvent vous être demandées dans des situations d'ordre exceptionnel (Congés, arrêts maladie, forte affluence etc...). Celles-ci sont bien évidemment rémunérées et majorées au taux prévu à cet effet. A partir d'un an d'ancienneté au sein de l'entreprise, le 13ème mois est inclus. Nous avons également mis en place un système de Prime de Partage de la Valeur (PPV) dont le montant varie en fonction des performances économiques du magasin au cours du dernier exercice clos. Nous proposons également une mutuelle d'entreprise dont les frais sont pris en charge à hauteur de 50% par le magasin. Si ce challenge vous correspond et que ces conditions vous intéressent, n'hésitez plus et venez rejoindre notre belle équipe au sein du magasin U Express de Londinières.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la Manche, un Magasinier Stars 3 en contrat intérim. Vous serez en charge de la gestion des stocks et de la préparation des commandes. Vous jouerez un rôle clé dans la chaîne logistique de notre client en assurant la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises. Vos missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Assurer la gestion et l'optimisation des stocks - Préparer les commandes pour l'expédition - Utiliser les outils informatiques pour la gestion des stocks - Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt Compétences attendues : - Expérience préalable en tant que magasinier - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks - Rigueur et organisation - Capacité à travailler en équipe - Bonnes compétences en communication Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description du poste : Magasin Darty Franchise L'aventure de la cuisine vous tente ? Rejoignez-nous en tant que CONCEPTEUR VENDEUR sur le magasin franchisé de MONT-SAINT-AIGNAN (76) , et contribuez au développement de l'activité cuisine dans le respect du concept commercial de DARTY : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation dans le cadre de la politique de merchandising. Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez :***Responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale, * Vous accueillez le client et découvrez ses besoins afin de de concevoir un projet avec plans et chiffrages, * Vous négociez le projet et concluez la vente dans le respect des conditions de l'entreprise, En tant que véritable expert, maîtrisant les produits de votre univers et les tendances, vous conseillez et participez au choix des matériaux, des couleurs...Vous êtes responsable de la constitution de vos dossiers comprenant toutes les informations nécessaires aux commandes auprès des fournisseurs, et à la bonne exécution de la pose et des travaux. Une connaissance WINNER est un plus. Une formation à nos produits et nos outils vous permettra d'être pleinement opérationnel(le) rapidement. Fort(e) d'une expérience réussie de la conception et de la vente de cuisine sur mesure, vous avez un talent certain pour le commerce et le service et avez le sens de l'esthétique et un esprit créatif. salaire = fixe + pourcentage sur ca . Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation
Rejoignez SEALAR, un acteur en plein essor dans le secteur aéroportuaire régional ! La Société d'Exploitation et d'Action Locale pour les Aéroports Régionaux (SEALAR) est un gestionnaire industriel français d'aéroports régionaux. Son réseau en croissance intègre les aéroports de Poitiers-Biard, Le Havre-Octeville, Morlaix, Vannes - Golfe du Morbihan, Rouen, Deauville et Caen. Avec une dynamique de développement ambitieuse, nous renforçons nos équipes pour accompagner cette expansion. Au sein de notre aéroport de Rouen, nous sommes à la recherche de notre futur.e Superviseur Escale (H/F) en CDI. En soutien de notre Directeur d'aéroport, vous aurez la charge de superviser, coordonner et assurer le bon déroulement des opérations d'escale des vols, dans le respect des normes de sécurité, de qualité et des procédures. * Organiser, coordonner et superviser toutes les opérations d'escale : arrivée, transit, départ. * Gérer les équipes au sol (agents d'escale, agents de piste, avitailleur, SSLIA etc.). * Assurer la ponctualité des vols et résoudre les imprévus opérationnels. * Maintenir un haut niveau de qualité de service pour les passagers et clients. * Veiller au respect des réglementations aériennes, de sécurité et des procédures internes. * Gérer les situations d'urgence ou de crise * Suivre les indicateurs de performance (ponctualité, satisfaction client, incidents.) et proposer des actions correctives. * Assurer le reporting régulier à la hiérarchie. * Vous viendrez en support au directeur d'exploitation de l'aéroport dans le suivi des plannings, des formations, des congés, etc. * En collaboration avec le reste des équipes, vous assurez la facturation des prestations/vols et de tâches administratives Profil recherché : Formation : * Bac +2 à Bac +5 (Transport aérien, Logistique, Management ou équivalent). * Certifications en sûreté aéroportuaire ou sécurité aérienne appréciées. Expérience : * Expérience significative dans le domaine de l'assistance aéroportuaire ou au sein d'une compagnie aérienne. * Expérience managériale souhaitée. Compétences techniques : * Connaissance des procédures d'escale et des réglementations aéronautiques appréciées * Maîtrise des outils informatiques (DCS, SITA, Amadeus.) appréciées * Anglais niveau B2 minimum (autres langues appréciées). Qualités personnelles : * Sens de l'organisation et des priorités. * Réactivité, sang-froid, gestion du stress. * Esprit d'équipe. * Excellente communication et sens du service client. Conditions de travail : * Horaires décalés, travail en week-ends et jours fériés. * Travail en zone aéroportuaire sécurisé (badge requis). Type d'emploi : CDI Rémunération : 33 000,00€ à 33 800,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail de nuit * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Nous transformons chaque instant en une expérience mémorable en créant des lieux où se mêlent apprentissage, détente, plaisir, et bien-être. Nos équipes sont composées de véritables passionnés. Chaque jour, nous travaillons avec enthousiasme pour offrir à nos clients une parenthèse de bonheur dans leur quotidien. Programmée pour l'été 2025, l'ouverture du Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipistes. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness.. Rattaché(e) au Coordinateur(trice) Relation Client, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et l'orientation client du centre. Vos missions seront les suivantes : · Accueillir, informer, prendre en charge et orienter la clientèle · Promouvoir les différents services, espaces et produits proposés · Contribuer à la promotion et à l'organisation des activités commerciales · Animer et gérer la boutique · Participer au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients/partenaires · Mettre à jour les bases de données clients · Identifier les besoins du client, le conseiller et assurer la vente de produits/services. · Tenir la caisse · Reporter l'activité (fréquentation, recettes.) · Gérer les abonnements et les inscriptions aux activités Smiling profil : Titulaire d'un BAC à BAC+2 dans le domaine de la relation client, tourisme ou sport/loisirs. Vous justifiez d'une expérience significative en relation avec la clientèle (et vous êtes à l'aise avec l'anglais). Vous disposez d'une facilité d'adaptation à la clientèle, et êtes capable de promouvoir la politique commerciale de l'établissement. De nature souriante et soucieuse du bien-être des clients, vous mettez un point d'honneur à ce qu'ils repartent avec le sourire en ayant vécu une expérience unique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous vous offrons : * Statut : CDI - statut employé qualifié * Rémunération : 12.39€ brut / heure (temps plein, 25h00 ou 15h00 /semaine selon profil) * Avantages : Mutuelle, et titres-restaurants. Pourquoi choisir Récréa ? * Label Great Place to Work : Travaillez dans une entreprise reconnue pour son engagement envers le bien-être de ses collaborateurs. * Mission porteuse de sens : Contribuez activement à promouvoir la santé, le sport et le bien-être pour tous en rejoignant une société à mission. * Opportunités de carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des possibilités de mobilité et de progression. * Ambiance collaborative : Intégrez une équipe passionnée de smiling people, dynamique et attachée à des valeurs humaines fortes. * Formation et développement : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure pour développer vos compétences et enrichir votre parcours professionnel. * Autonomie et responsabilités : Exprimez pleinement votre potentiel dans un poste qui valorise l'initiative et la prise de décision. * Avantages sociaux : Profitez d'un package attractif incluant rémunération motivante, avantages en nature et dispositifs de bien-être au travail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 12,39€ par heure Nombre d'heures : au moins 15 par semaine * Service client: 1 an (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 28/07/2025 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 12,39€ par heure Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 28/07/2025
Le ou l'assistant (e) commercial (e) en aménagement d'espace tertiaire est chargée d'assister l'équipe de commerciaux, de gérer les commandes et d'assurer l'interface avec les clients et les fournisseurs. Vos missions: - Accueil physique - Accueil téléphonique et suivi des appels - Gérer des commandes (vérification, transmission des commandes aux fournisseurs, ouverture de dossiers, gestion des confirmations des fournisseurs, traitement des litiges) - Gérer des délais et écarts auprès des fournisseurs - Etablir des confirmations de commande aux clients - Créer des bulletins de livraison et fiches planning / montage - Enregistrer les commandes clients sur un tableau EXCEL - Etablir la facturation client - Gérer les rapports qualité - Traiter le courrier à l'arrivée (dispatching) et le départ - Rapprocher et saisir les factures achats avec les bons de livraison fournisseur - Aider à l'élaboration des dossiers de présentation et dossiers d'appels d'offres - Aider à la planification des livraisons , interface logistique - Classer et archiver les dossiers Qualités requises: - aimer travailler en équipe . (2 autres personnes occupent ce poste) - être souriante - rigueur Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/09/2025 Date de début prévue : 15/09/2025
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Rouen. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rouen des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
En tant que canalisateur expérimenté, vous aurez pour principales missions : Pose et entretien de canalisations : Réaliser l'installation et la réparation de réseaux d'eau potable, d'assainissement, de gaz, ou de télécommunications. Préparation et sécurisation des chantiers : Organiser et participer à la mise en place des dispositifs de sécurité et de signalisation. Travaux de terrassement : Effectuer les fouilles nécessaires à la pose des canalisations et assurer leur remblais. Collaboration avec les équipes : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier, les conducteurs de travaux et autres ouvriers pour garantir la bonne réalisation des projets.
Pour les mercredis à partir de la rentrée, vous vous occuperez de l'animation pour des enfants en centre de loisirs à Villy-sur-Yeres. Vous êtes diplômé du BAFA, ou stagiaire BAFA, ou titulaire du CAP petite enfance.
