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Nous avons sélectionné 82 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tarbes. 68 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - Bordères-sur-l'Échez, 65 - Ibos, 65 - JUILLAN ... .
AXEO Services recherche un Employé de ménage / entretien - Agent de Service - H/F en CDI temps partiel Vous effectuerez le ménage et le nettoyage dans les locaux/bureaux de nos clients, dans des copropriétés privées ou des domiciles et également des prestations de repassage. Le contrat est un contrat CDI à temps partiel : entre 12 à 16h par semaine, en fin de journée après 17h selon jour du lundi au vendredi, le mercredi après-midi et le samedi matin ; Le poste est sur Tarbes et proche couronne. Planning fixe en fin de journée du lundi au vendredi après 17h et le samedi matin, avec des interventions régulières sur les mêmes sites. Selon vos disponibilités, le nombre d'heures de travail peut évoluer. Vous prenez en charge seul(e) ou en binôme tout ou partie des tâches de ménage ,de nettoyage et de repassage en toute autonomie, en respectant les consignes, le planning et ce qui a été défini dans la prestation avec le client. Déplacements chez les clients sur Tarbes et autour de Tarbes Selon disponibilité, expérience et compétences, possibilités d'heures complémentaires en fonction des demandes ponctuelles des clients. Profil Vous avez idéalement une expérience de 2 ans dans le ménage/l'entretien/le repassage et /ou vous bénéficiez d'une expérience professionnelle générale de plus de 5 années au total. Vous savez repasser (vêtements, chemises, linge de maison). Références souhaitées. Vous avez le gout du travail bien fait et vous efficace pour la satisfaction de nos clients. Vous savez vous organiser et respecter les consignes et les horaires définis. IMPORTANT : Vous êtes autonome sur les sites et dans vos déplacements entre les sites. Disponibilité demandée : du lundi au vendredi entre 17h et 20h30 selon jour et planning, le mercredi après-midi et le samedi matin. Indemnités kilométriques pour les déplacements entre les sites qui s'enchainent Mutuelle d'entreprise, prime transport, prime panier sous condition de planning Français lu, écrit et parlé nécessaire
Nous recherchons des AUXILIAIRES AMBULANCIERS H/F. Il s'agit de missions longues ou ponctuelles en fonction des demandes de nos clients. Au volant d'un véhicule léger en toute autonomie, ou bien dans une ambulance en renfort de l'ambulancier, vous serez amené à transporter des patients. Vous devrez donc assurer leur confort et leur sécurité. Vous veillerez aussi à entretenir le véhicule. Ce poste implique de la manutention. !! VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT être titulaire du diplôme d'auxiliaire d'ambulancier !!
Agence d'emploi locale et indépendante spécialisée dans le recrutement Intérim, CDD, CDI tous secteurs confondus.
A l'aide du véhicule de société, se rendre sur site pour effectuer des levées de doute de toute nature, incendie, assistance à personne, intrusion etc... Carte Professionnelle APS obligatoire
Société Bébénou est un organisme privé spécialisé dans l'accueil de la petite enfance. Nous créons et gérons des structures dites : « Micro-crèche ». Ces dernières sont des établissements pouvant accueillir des enfants de 0 à 4 ans, d'une capacité maximale de 12 places, soit environ une quinzaine d'enfant. Au cœur de la région Occitanie, nous développons notre réseau de micro-crèche déjà implanté à Tarbes, Albi, L'Isle Jourdain et Castres. Nous poursuivons deux objectifs : - L'amélioration et la diversification de l'offre d'accueil collective sur un territoire en proposant des réponses adaptées aux besoins des familles. - Nous nous inscrivons dans la dynamique territoriale en complémentarité avec les autres modes d'accueil en proposant un accueil plus souple et de proximité, à mi-chemin entre l'assistante maternelle et les structures de crèches traditionnelles. Missions Vous intégrerez notre équipe et vous accompagnerez 10 à 12 enfants dans leurs différents besoins (soin, repas, sommeil, activités...) en assurant leur confort. Aussi, l'une de vos missions consistera à offrir aux familles et aux enfants, un accueil de qualité (départs/arrivés). Au sein de l'équipe, vous participerez activement aux réunions et à la mise en place du projet pédagogique et vous coordonnerez des ateliers ludiques avec les enfants tout en veillant à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. L'installation, le rangement et le nettoyage du matériel feront aussi partie des missions qui vous seront confiées. Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, dynamique et qui aime le travail en équipe. Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance ou d'un diplôme équivalent. Ce poste est à pourvoir à compter dès que possible.
Notre groupe compte à ce jour 4 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin d'Ibos, nous recrutons un Conseiller de vente Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : * Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client * Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix * Concrétiser les ventes * Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) * Entretenir et approvisionner le rayon * Proposer des choix de produits, des réimplantations * Participer à la préparation d'opérations commerciales * Véhiculer une bonne image de l'entreprise
Boulangerie - Pâtisserie A LA RECHERCHE DU PAIN PERDU située sur la commune de JUILLAN recherche : VENDEUR / VENDEUSE EN BOULANGERIE-PATISSERIE (H/F) Vos missions: -Accueillir la clientèle et identifier ses besoins -Servir la clientèle et procéder au encaissements -Effectuer la mise en place des produits dans la vitrine et son réassort -Aide si besoin à la fabrication des sandwichs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Assurer le suivi des stocks -Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel -Service en terrasse Votre profil : -Etre force de proposition -Goût du contact client -Rigueur -Fiabilité Planning : Matin ou Après-midi Fermeture hebdomadaire : dimanche après-midi et lundi CDD évolutif CDI
MISSIONS DU POSTE Accompagner la réussite des étudiants en effectuant les actes administratifs et de gestion dans le domaine de la scolarité. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Participer à la gestion administrative et pédagogique des étudiants FISE - Assurer la gestion et l'instruction des dossiers administratifs en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière. - Assurer le processus d'inscription pédagogique des étudiants. - Participer à la gestion administrative en appliquant les procédures dédiées. - Alimenter des tableaux de bord et effectuer des extractions dans le système d'information. - Assurer la préparation des jurys. - Contrôler les documents officiels post-jury. - Participer à la rédaction et à la validation des nouvelles procédures. - Assurer la saisie des notes de certaines EC et le suivi des absences. - Élaborer et transmettre les attestations diverses. - Archiver les dossiers des élèves (y compris l'archivage numérique). - Informer et orienter dans leur démarche les interlocuteurs - Assurer l'accueil, en présentiel et par téléphone, des interlocuteurs internes et externes. - Répondre aux mails. - Diffuser l'information aux étudiants et au personnel. - Répondre aux demandes d'information des autres services et de l'extérieur ACTIVITÉS ASSOCIÉES - Participer au soutien logistique (ex : réservation de salles) de la scolarité. - Renseigner les enquêtes en lien avec son domaine d'expertise. - Être force de proposition dans l'amélioration des processus. COMPÉTENCES REQUISES - Connaissances (savoir) : - Connaitre et appliquer les dispositions réglementaires du domaine d'activité, - Connaitre l'organisation générale des établissements d'enseignement supérieur. - Technique d'élaboration de documents. - Techniques de communication. - Connaitre le règlement de la formation et le règlement des études. - Compétences opérationnelles (savoir-faire) : - Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité, et les outils bureautiques, - Alimenter, organiser et mettre à jour les bases de données. - Elaborer et mettre en œuvre des procédures de gestion relatives au domaine d'activité. - Savoir organiser et planifier ses activités, savoir gérer son temps. - Adapter son comportement aux différents types de public. - Compétences comportementales (savoir être) : - Avoir le sens du contact, de l'écoute, - Faire preuve d'autonomie tout en sachant informer, rendre compte et travailler en équipe. - Être rigoureux, consciencieux. - Maîtriser les techniques d'accueil du public. - Faire preuve d'impartialité et de discrétion. - Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes. - Faire preuve de rigueur/ fiabilité, - Faire preuve de polyvalence et de réactivité. NIVEAU REQUIS - Bac+2 - Expérience souhaitée sur poste similaire - Niveau anglais souhaité : B1 Environnement et contexte de travail : - Position du poste dans l'organisation : La Direction de l'ENIT est assurée par M. ALEXIS Joël. Le poste est placé : - sous l'autorité hiérarchique de M. SEMPASTOUS Matthieu, responsable de la scolarité - sous l'autorité fonctionnelle de M. SEMPASTOUS Matthieu, responsable de la scolarité. Encadrement : non oui Nombre de personnes encadrées : 0 dont 0 Cat A. - Contraintes spécifiques liées au poste : - Respecter le calendrier universitaire. - Contrainte horaire possible pour nécessité de service. - Permis B. - Durée du contrat : Du 1/12/2025 au 31/08/2026. (période d'essai de 1 mois) - Rémunération selon expérience et statut
L?Université de Technologie de Tarbes est un EPSCP nouvellement crée par le décret 2023-1094 du 24 novembre 2023. Elle assure une mission d'enseignement supérieur, de recherche et d'innovation. Son nom de marque est « Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées » (UTTOP). C'est la 4e Université de Technologie française. Elle accueille 2800 étudiants, du post-bac au doctorat.
L'université de Technologie de Tarbes Occitanie Pyrénées recrute, pour renforcer ses équipes, un gestionnaire de formation pour son école nationale d'ingénieur (ENIT)/ Pôle formation. MISSIONS DU POSTE Exécuter des activités de gestion administrative ; recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement de la formation. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Participer à la gestion administrative du service Formation - Recueillir les données nécessaires en vue de fournir des éléments de réponse aux enquêtes, évaluations. - Planifier les activités transversales sur l'outil de gestion des emplois du temps (LV2, enseignements divers.) et effectuer des changements - Saisir et mettre à jour des bases de données relatives aux enseignements planifiés via le logiciel de charges d'enseignement TRV-CE. - Recueillir des données sur la répartition des enseignements et assurer le suivi des tableaux de bord - Participer au fonctionnement du service - Mettre à jour des informations du site Internet et de l'Intranet - Extraire les données de l'outil de gestion des emplois du temps et rédiger des documents en lien avec ces données - Collaborer avec le service des devoirs surveillés - Participer à la mise en œuvre d'activités - Assister à l'organisation de la distribution des supports d'enseignement - Assister à l'organisation de la distribution des équipements de protection individuelle - Assister à l'organisation des activités transversales ACTIVITÉS ASSOCIÉES - Sélectionner et diffuser de l'information. - Participer à des groupes de travail transversaux, - Contribuer à la mise en place de la démarche qualité au sein du service. - Être force de proposition pour l'amélioration des processus. COMPÉTENCES REQUISES - Connaissances (savoir) : - Connaître et appliquer les dispositions réglementaires du domaine d'activité, - Connaître l'organisation générale des établissements d'enseignement supérieur. - Technique d'élaboration de documents. - Techniques de communication. - Connaître le règlement de la formation et le règlement des études - Compétences opérationnelles (savoir-faire) : - Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité, et les outils bureautiques, - Alimenter, organiser et mettre à jour les bases de données. - Élaborer et mettre en œuvre des procédures de gestion propres au domaine d'activité. - Savoir organiser et planifier ses activités, et gérer son temps. - Adapter son comportement aux différents publics. - Compétences comportementales (savoir-être) : - Avoir le sens du contact, de l'écoute, - Faire preuve d'autonomie tout en sachant informer, rendre compte et travailler en équipe. - Être rigoureux, consciencieux. - Maîtriser les techniques d'accueil du public. - Faire preuve d'impartialité et de discrétion. - Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes. - Faire preuve de rigueur/ fiabilité, - Faire preuve de polyvalence et de réactivité, NIVEAU REQUIS - Bac+2 - Expérience souhaitée sur poste similaire - Niveau anglais souhaité : B1 Environnement et contexte de travail : - Position du poste dans l'organisation : La Direction de l'ENIT est assurée par M. ALEXIS Joël. Le poste est placé : - sous l'autorité hiérarchique de LABADOT Marie-Pierre, - sous l'autorité fonctionnelle de M.SEMPASTOUS Matthieu - Encadrement : non oui Nombre de personnes encadrées : 0 dont 0 Cat A. - Contraintes spécifiques liées au poste : - Respecter le calendrier universitaire. - Contrainte horaire possible pour nécessité de service. - Permis B. - Durée du contrat : Du 1/12/2025 au 31/08/2026. (période d'essai de 1 mois) - Rémunération selon expérience et statut
Au sein d'une pâtisserie traditionnelle, vous effectuerez les missions suivantes : - Accueil clientèle - Vente - Aide auprès du pâtissier déjà en poste - Emballer les produits - Encaissement - Rangement et entretien de l'espace de vente Les horaires : mardi matin 07h30 - 12h30, jeudi matin 07h30 - 13h, vendredi matin 08h00 - 12h30, samedi matin 07h15 - 13h et dimanche matin 07h15 - 13h15
Le magasin Intermarché de JUILLAN, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation en recrutant un employé commercial H/F en CDD temps/complet jusqu'au 31/12/25 pouvant évoluer en CDI par la suite. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez la gestion des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Intermarché JUILLAN 13 Rte de Lourdes 65290 JUILLAN
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l'expérience client d'une grande enseigne de bricolage ? Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du service ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Hôte/Hôtesse de Caisse et faites partie de notre succès ! Missions : Accueil et encaissement : Accueillir les clients avec le sourire, effectuer les opérations d'encaissement de manière rapide et efficace tout en garantissant la fluidité du passage en caisse. Service client : Répondre aux questions des clients et les guider vers le bon interlocuteur si nécessaire, assurer une excellente qualité de service. Gestion des caisses : Assurer l'ouverture et la fermeture des caisses, gérer les fonds de caisse et veiller à la sécurité des transactions. Opérations et promotions : Participer aux actions commerciales et promotionnelles en cours et informer les clients des offres spéciales. Maintien de la zone de caisse : Veiller à la propreté et à l'ordre de la zone de caisse pour offrir un environnement agréable à nos clients. Profil recherché Expérience : Une expérience préalable en tant qu'hôte/hôtesse de caisse ou dans la vente serait un plus. Qualités : Excellente présentation, sens du service, ponctualité, rigueur et capacité à travailler en équipe. Compétences : Bonnes compétences en communication, capacité à gérer les opérations de caisse avec précision et rapidité.
Vos principales missions seront : - vente - préparation sandwichs - encaissement - nettoyage salle Boulangerie ouverte du lundi au dimanche, 2 jours de repos consécutifs. Poste à pourvoir immédiatement.
Au sein de notre restaurant, vous aurez les responsabilités suivantes : - mise en place, - prise de commande, -sortir les pizzas du feu - encaissements, - veiller à la propreté des lieux, - fermeture du kiosque en binôme. Vous travaillerez en binôme avec le pizzaïolo le vendredi, samedi et mardi. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Les horaires sont de 18h30 à 22h/22h30 Pour postuler à cette offre d'emploi, merci de vous présenter directement au kiosque à pizza pendant les heures d'ouverture, muni(e) de votre CV.
Rejoignez Inkipit, l'école du prendre soin, développée par l'Arseaa MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Responsable d'Unité : En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif, l'assistant.e de formation, a pour mission d'assurer notamment la gestion administrative du parcours des stagiaires, de la sélection à la certification (devis, conventions de formation, attestations de présence, relations avec employeurs, OPCA, Conseil Régional, Conseils départementaux, divers financeurs, .). CONDITIONS D'EXERCICE * CDD Temps complet - CCNT 1966 - Coefficient 411 -Technicien qualifié * Durée du CDD : 6 mois à compter du 01/12/2025 * Temps de travail : 1 ETP (annualisé). * Lieu d'exercice principal : "Inkipit, l'école du prendre soin" - TARBES (65) PRÉREQUIS TECHNIQUES * Emploi accessible à partir d'un diplôme de niveau 4. * Expérience professionnelle d'un an minimum souhaitée en tant qu'Assistant(e) de formation. * Maîtrise des outils informatiques de bureautique et connaissance du logiciel Yparéo appréciée. * Connaissance du secteur de la formation appréciée. COMPÉTENCES ET QUALITÉS * Connaissances générales des techniques de gestion administrative et de secrétariat, ainsi que des techniques de l'information. * Maîtrise rédactionnelle. * Autonomie, capacités d'initiative et d'organisation. * Compétences relationnelles, aptitude au travail en équipe. * Discrétion et respect de la confidentialité des informations.
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle habitat et services et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, le surveillant de nuit doit assurer l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur temps de vie nocturne ainsi que la protection des locaux et des biens. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Veiller à la protection de l'intimité et au confort des personnes - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement des personnes - Accompagner la personne dans les soins, les actes de la vie quotidienne, la communication - Veiller à maintenir la qualité, la sécurité et l'hygiène du cadre de vie - Assurer une continuité de service avec l'équipe de jour et effectuer les transmissions des évènements passés la nuit - Garantir la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières - Veiller à la protection des locaux : vérifier la fermeture des portes et fenêtres, interdire l'accès aux personnes étrangères à l'établissement - Alerter le cadre d'astreinte pour signaler toute situation relevant de la sécurité des personnes et de l'urgence médicale - Gérer le système d'alarme incendie : connaitre les protocoles à suivre en cas de situation d'urgence Vos compétences et qualités : - Diplôme : formation de surveillant de nuit exigée - Connaître les différents numéros d'urgence (cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie, .) à utiliser selon la situation (malaise, incendie, fugue, .) - Faire preuve de sang-froid, d'autonomie et de réactivité - Avoir des capacités d'adaptation, faire preuve de patience et de disponibilité - Avoir des notions de base relatives au handicap et aux diverses pathologies accueillies au sein de l'établissement - Respecter le secret professionnel. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps complet - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1.801,80€ euros brut / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : Oursbelille
En tant qu'Agent de Service Hospitalier au sein de la résidence Saint-Joseph, votre objectif principal sera de contribuer par votre action à l'accompagnement et au bien-être quotidien des résidents. Sous la supervision de la responsable d'hébergement et l'autorité du directeur de l'établissement, vous assurerez les missions suivantes : - maintenir un environnement propre et sain en assurant le nettoyage des chambres, des espaces communs et du matériel utilisé dans le respect des règles de bionettoyage, - assurer le service des différents repas conformément à la réglementation HACCP et en coordination avec les soignants (régimes, textures modifiées , etc), - participer à l'accompagnement des résidents dans leurs déplacements au sein de l'EHPAD dans le respect de l'organisation posée en équipe pluridisciplinaire, - aider au rangement et stockage des produits et matériels, - collaborer avec l'équipe disciplinaire autour de la prise en charge globale du résident.
L'EHPAD Association Nationale de la Recherche et d'Action Solidaire Résidence Saint Joseph OSSUN, 90 places en accueil permanent, 2 places en accueil temporaire
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Tarbes (65) (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET (ex : auto-entrepreneur, EI, SARL...)
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 50 000 box par an, sur tout le territoire national.
Vous êtes passionné(e) par les idées cadeaux originales et décalées qui ajoutent une touche d'extra à la vie quotidienne ? Vous adorez transformer les routines en moments surprenants et joyeux, en apportant de l'énergie et de la bonne humeur ? Si c'est le cas, alors vous êtes au bon endroit chez La Chaise Longue ! Rejoignez-nous ! Travail du lundi au samedi / Planning à définir sur la plage horaire : 9h30 - 20h Deux jours de repos par semaine. Lieu de travail : Centre commercial Le Méridien (IBOS)
L ESPRIT CHAISE LONGUE L autodérision, c est sérieux ! Parce que dans un monde trop souvent entouré de stress et de morosité rien n est plus important que faire sourire et apporter de la joie de vivre, depuis plus de 40 ans La Chaise Longue propose des collections où se mêlent détournement, humour, originalité et bonne humeur.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un agent logistique H/F. Vous serez chargé d'assurer le rangement et la gestion du stock, ainsi que de contrôler les marchandises à l'arrivée. Poste pour les mercredis et samedis (20h/ semaine) Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Magasinier H/F Compétences requises : - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à préparer des commandes avec précision - Compétences en gestion d'inventaire - Maîtrise des outils de manutention Qualités professionnelles : - Rigueur et précision - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et initiative Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un magasinier H/F disposant d'un CAP ou d'un équivalent. Le candidat idéal maîtrise les règles de sécurité et est capable de gérer les tâches liées à la préparation des commandes et à l'inventaire. Il sait utiliser les outils de manutention dans le respect des postures appropriées. Doté d'un bon sens de l'organisation, il travaille efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Missions principales : Réaliser des états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Transformez les états des lieux et visites virtuelles en atout : digital, transparent et fiable.
Relais Santé Pyrénées (RESAPY) est une structure départementale qui participe à la coordination et à la prise en charge à domicile de patients atteints de pathologies diverses. A ce titre, il porte plusieurs activités réparties sur plusieurs pôles : le pôle Hospitalisation A Domicile (HAD), le pôle Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), le pôle Offre de services. Relais Santé Pyrénées recherche ue(e) Assistant-e Logistique en Santé pour son antenne de Tarbes. En tant qu'Assistant-e Logistique en Santé, vous assurez la gestion des stocks, le transport du matériel médical et la logistique quotidienne pour garantir la continuité des soins à domicile. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes internes et les prestataires externes. Missions principales : - Préparation et gestion des commandes : - Approvisionnement et réassort du matériel à domicile - Organisation des livraisons vers les patients et antennes - Réintégration et reconditionnement du matériel récupéré - Logistique interne et externe : - Réception et contrôle des livraisons fournisseurs - Désinfection du matériel et nettoyage des caisses - Gestion des déchets (DASRI) - Suivi des stocks et participation aux inventaires - Transports divers : - Livraison et récupération de matériel au domicile - Récupération de traitements en pharmacie - Acheminement de matériel spécifique (MEOPA, perfusion.) - Déplacements ponctuels pour transport de véhicules - Participation à la démarche qualité : - Suivi des procédures - Contribution à l'amélioration continue Qualités professionnelles : - Sens du service et relation d'aide au patient - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Organisation, rigueur et fiabilité Profil recherché : - Niveau CAP/BEP ou Bac dans le secteur sanitaire / médico-social (auxiliaire de vie.) - Expérience souhaitée dans le secteur de la santé - Connaissances de base en logistique / gestion de stocks - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, dossier patient) - Bonnes qualités relationnelles, autonomie, rigueur et réactivité Conditions : - CDI à temps complet - Poste basé à Tarbes (65) - Déplacements ponctuels sur Tarbes / Lourdes / Lannemezan - Sous la responsabilité du responsable logistique Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@resapy.fr
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Tarbes. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps partiel - Uniquement le dimanche de 11H00 à 19H15 - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Nous recherchons pour notre coopérateur, un/e Accompagnant Educatif et Social H/F afin de rejoindre les équipes de son établissement accueillant des adultes en situation de handicap à Lourdes. Il s'agit de plusieurs missions de remplacement intérimaires selon les besoins de la structure. Les missions: * Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne * Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, au handicap et permettre à la personne qu'il soutient d'être actrice de son projet de vie. * Contribuer à l'épanouissement de la personne en établissement. Rémunération : * Selon la convention 66 + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Titulaire du diplôme d'AES/AMP/AS/ME * Expérience dans le secteur du médico-social. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons plusieurs agents d'entretien, pour des remplacements de congés sur la période de Noël à Tarbes et alentours proche. Pour postuler , il est nécessaire d'être disponible du lundi au samedi sur toute la période (hors jours fériés). -du 14 décembre au 11 janvier -du 22 décembre au 11 janvier -du 22 décembre au 3 janvier Les prestations de nettoyage concernent en majorité des résidences (poussières, vitre, escaliers, ascenseurs, balayages, serpillère, sortie et entrée des containers poubelles..). Chaque remplacement est en temps partiel. Contactez-nous.
Société de recrutement CDI et CDD
Concept Recrutement recrute pour l'un de ses clients, Maison Internationale leader dans le secteur des soins, un(e) Adjoint(e) en CDI pour Tarbes. Ambassadeur(rice) de la Maison et de ses valeurs : Vous garantissez une expérience exceptionnelle en répondant aux besoins de la clientèle. Vous développez et fidélisez activement votre fichier client. Vous assurez le développement du chiffre d'affaire par le suivi et l'analyse des indicateurs commerciaux. Vous participez activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place. Vous formez, mobilisez et développez les talents de chaque membre de votre équipe (petite équipe) Vous coordonnez l'activité Front et Back of House visant à garantir une excellence opérationnelle permanente. Vous êtes garant du respect et du suivi des procédures internes. Vous veillez à la bonne tenue de la Boutique. Profil recherché : Expérience confirmée dans la direction adjointe de Boutique Forte appétence pour le soin Déterminé(e) à guider son équipe en agissant comme un modèle. Très bon relationnel, grande capacité d'écoute et de persuasion. Rigueur et sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches en fonction des besoins. Connaissance digitale 2.0.
Concept Recrutement repose sur l'expertise métier et la passion de son équipe. Depuis près de 15 ans, Concept Recrutement accompagne les plus grands noms de la mode, les plus grandes maisons de luxe et cosmétique grâce à une équipe d'experts passionnés. Fort d'un rayonnement national grâce à ses bureaux à Paris, Lyon et Nice, le cabinet assiste et conseille ses partenaires dans le développement des équipes, dans la mise en place de la stratégie RH à moyen et long terme.
Contrat intérim du 27/11 au 05/12 inclus, prolongeable. Horaires : 8h à 12h Au sein d'une entreprise, vous serez en charge de l'entretien complet des locaux ainsi que du repassage des tenues de travail du personnel.
La société ARBORESIA est une entreprise du Paysage installée sur Tarbes depuis 2015. Nos missions sont la conception, la création et l'entretien d'espaces verts pour nos clients. Dans le cadre du développement de la société, nous renforçons nos équipes entretien et nous recherchons un jardinier paysagiste passionné et expérimenté. Intégrez l'équipe entretien et participez aux différents travaux (tonte, taille, désherbage...) chez nos clients. Vous aimez travailler en extérieur et en équipe et vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Alors venez nous rencontrer !
Entreprise spécialisée dans le domaine du Paysage: - Etudes et aménagements paysagers (terrassement, engazonnement, arrosage automatique intégré, maçonnerie paysagère, massifs, végétalisation de toitures, ...) - Entretien des parcs et jardins (prestations ponctuelles, contrats annuels d'entretien)
Nous recherchons des ambulanciers DEA ou CCA H/F. Missions ponctuelles ou long terme selon les demandes. VOUS DEVEZ ETRE TITULAIRE DU DIPLOME D ETAT D AMBULANCIER
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, l'Accompagnant Educatif et Social doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des personnes accueillies en fonction de leurs capacités et en respectant leur projet personnalisé préalablement défini. - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et en réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur, en référence au projet personnalisé défini en fonction des capacités et des besoins de la personne - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP ou AS souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps partiel 70% - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ brut/mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts et Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet, travail en soirée et un week-end sur deux - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Pour accélérer son déploiement et accompagner les entreprises dans leur projet d'intégration d'exosquelettes,la société HMT recherche un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous faites preuve d'enthousiasme, d'expertise technique et d'écoute auprès de vos prospects. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. Missions : Engager les prospects : - Réponses aux demandes entrantes (mail/tél) - Analyse de leurs besoins - Présentation des solutions - Gestion des déplacements des commerciaux - Relances clients Gérer le back-office : - Mise à jour du CRM - Rédaction de rapport de synthèse Compétences : Techniques commerciales Capacité d'établir un relationnel de confiance avec un client et la force de vente Forte orientation client et sens du service Profil recherché : Vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et aimez collaborer en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un projet pluridisciplinaire et prometteur. Fort de vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de proposer de nouveaux axes de travail intéressants pour l'entreprise et le développement de sa stratégie commerciale.
La CAF des Hautes-Pyrénées recrute un(e) technicien(ne) d'entretien et de maintenance au sein du service Logistique Administration Budget, rattaché à la Direction des Ressources, pour un CDD d'une durée de 3 mois renouvelable 1 fois. Missions / Activités Vous souhaitez apporter votre contribution au sein d'un service qui pilote l'ensemble des activités logistiques de l'organisme ? Et si vous rejoigniez la CAF des Hautes-Pyrénées ? Rattaché(e) au secteur logistique, vous intégrerez une équipe de 4 personnes. À ce titre, o Vous gérerez les maintenances de 1er niveau et travaux courants sur 3 sites dans le domaine de l'électricité, la serrurerie, la plomberie, la peinture, la menuiserie, .. o Vous traiterez le courrier entrant o Vous participerez aux diagnostics en cas de panne et proposerez des solutions de réparation o Vous démonterez, transporterez et installerez du mobilier (manutention de charges supérieures à 5 kg) o Vous gérerez des livraisons, des stocks Compétences o Capacité de travail en équipe o Ecoute et sens du service o Rigueur, discrétion, réactivité et proactivité o Capacité d'autonomie o Polyvalence o Sens de l'organisation o Savoirs faire techniques liés à l'entretien et à la maintenance des locaux o Capacité de port de charge et de manutention o Permis B indispensable (déplacements réguliers entre nos 3 sites) De formation CAP/BEP technique, vous disposez idéalement d'une expérience dans un emploi similaire et possédez une habilitation électrique. Dépôt des candidatures : Votre candidature (CV + lettre de motivation obligatoire) est à transmettre avant le 26/11/2025 à l'adresse e-mail suivante : recrutement@caf65.caf.fr
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Accueil de Loisirs d'IBOS Public accueilli : ENFANTS DE 6 à 11 ans Dates, horaires : les mercredis, hors vacances scolaires, de 8h à 18h ou de 8h30 à 18h30 (Soit 9h30 de travail avec une pause de 30 minutes) Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ nets par jour ou 47€ pour les mineurs ou en dessous de 7h/jour Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un-e Approvisionneur (H/F) basé-e à Azereix. Ce poste en intérim, d'une durée de 6 mois, est à pourvoir à partir du 19 novembre 2025. Vous travaillerez en journée, à temps plein, dans le secteur de la réparation et maintenance d'aéronefs. Notre client, une entreprise spécialisée dans ce domaine, recherche un-e professionnel-le capable de coordonner les opérations d'approvisionnement tout au long de la chaîne, de l'expression du besoin jusqu'à sa satisfaction. Vous serez responsable de veiller au respect des quantités, qualité, coût et délais, tout en respectant les consignes de sécurité. Votre rôle consistera à prendre en compte les expressions de besoins, qu'il s'agisse d'achats, d'échanges standards, de locations, de sous-traitance ou de réparations. En tant qu'Approvisionneur, vous émettrez les devis clients en conformité avec le contrat et en assurerez le suivi. Vous réaliserez et suivrez les commandes d'approvisionnement, tout en effectuant les reportings des plannings d'approvisionnement et financiers. Vous participerez aux réunions de suivi de chantier et répondrez aux litiges fournisseurs relevés par le service comptable. Votre expertise contribuera à la fluidité des opérations et à la satisfaction des besoins clients. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et organisé-e, doté-e d'une première expérience dans le domaine de l'approvisionnement. Vous maîtrisez les outils bureautiques, informatiques et ERP, et avez une connaissance de l'environnement industriel, idéalement du marché aéronautique. Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les stratégies d'approvisionnement. - Sens du service client : pour garantir la satisfaction des besoins et attentes des clients. Compétences techniques - Connaissance en approvisionnement, logistique et transport : pour coordonner efficacement les opérations. - Maîtrise des outils bureautiques, informatiques et ERP : pour assurer un suivi précis des commandes et des plannings. - Connaissance de l'environnement industriel, idéalement du marché aéronautique : pour comprendre les spécificités du secteur et adapter les stratégies. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement dynamique et exigeant, où votre expertise sera valorisée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans l'innovation et la qualité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un opérateur laser à Orleix (65800). Votre mission : Vous travaillerez sur une machine de découpe laser à commande numérique (CN) selon une gamme de fabrication définie. Vos principales tâches : - Sélection de la matière à découper - Choix et utilisation des programmes existants, ajustage si nécessaire - Chargement / déchargement des pièces et/ou tôles - Contrôle du travail réalisé et de la qualité de fabrication - Maintenance de premier niveau - Utilisation des moyens de manutention (pont roulant, chariot élévateur) Conditions : - Début de mission : à définir - Salaire : selon expérience (minimum du coefficient du poste + expérience valorisée) - Horaires : à préciser selon organisation atelier - Mission longue possible Votre profil : - Connaissance du secteur industriel / métallurgie - Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait - CACES et/ou formation pont roulant appréciés Une opportunité pour mettre en avant vos compétences techniques et votre engagement au sein d'une entreprise dynamique et innovante.
En tant qu'Usineur(se), vos missions principales seront les suivantes : - Contrôle de la conformité des pièces usinées et ajustements si nécessaires - Préparation, réglage et conduite de machines à commande numérique (CN) - Réalisation d'opérations d'usinage sur des pièces métalliques selon les plans et instructions techniques - Utilisation de machines-outils (tours, fraiseuses, rectifieuses) pour façonner les pièces - Respect des procédures aéronautiques, des normes de qualité et de sécurité Horaires : 3x8 Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérimaire ou en CDI avec possibilité de grand déplacement selon l'éloignement du domicile. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% du salaire brut d'Indémnités de Fin de Mission (IFM) + 10% du salaire brut d'Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICCP). - Compte Epargne Temps à 6% (CET) avec déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Formation BAC+2 en usinage ou mécanique - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire ou expérience significative - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Maîtrise des techniques d'usinage et des machines-outils - Connaissance des normes qualité en vigueur - Bonne communication et esprit d'équipe. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en qualité seront valorisées et développées. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en usinage seront valorisées et développées.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes recherche pour l'un de ses client du secteur industriel, un USINEUR . Vos missions principales seront : Réaliser les opérations d'usinages des pièces en céramique sur les machines à commandes numériques, dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité Elaborer et saisir les programmes CN et apporter les modifications éventuelles Préparer les outils d'usinage et vérifier visuellement leur qualité Positionner les pièces à usiner et lancer le programme d'usinage Vérifier le bon déroulement du programme Réaliser les opérations d'usinage selon le processus établi Préparer et vérifier la conformité des usinages par rapport au dossier de fabrication Gérer les flux de pièces permettant d'atteindre les objectifs de production établis Réaliser des opérations de perçage Réaliser des contrôles dimensionnels Réaliser l'autocontrôle Assurer la maintenance de premier niveau Renseigner le dossier de fabrication et les documents qualité Selon les postes, vous pouvez être amené à travailler de journée ou en équipe (2X8 ou 3X8). Profil recherché : Titulaire d'une formation BAC Pro technicien d'usinage, BTS Conception des Processus de Réalisation de Produits, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et maitrisez les logiciels de CAO / DAO. Vous avez connaissance de la lecture de plan et/ou de schéma et respectez les règles de métrologie et des normes qualité. Réactivité, autonomie, rigueur et habileté manuelle seront des qualités nécessaires au bon déroulement de la mission. Également, vous assurerez une maintenance de premier niveau. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un MAGASINIER. Vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer le suivi des réceptions physiques et informatiques des matières, composants, sous-traitants et achats indirects. - Contrôler quantitativement la correspondance avec les bordereaux de livraison, vérifier la documentation fournie et demander de la documentation manquante. - Effectuer un contrôle visuel des pièces, incluant l'aspect peinture et le traitement de surface, ainsi que vérifier l'épaisseur de peinture. - Communiquer avec les fournisseurs concernant les non-conformités à la réception, qu'elles soient documentaires ou liées aux produits. - Ranger les réceptions dans l'espace de stockage. - Gérer les stocks physiques et sous un ERP, en enregistrant les entrées et les sorties. - Préparer de la visserie et des composants pour les ateliers. - Réaliser des inventaires tournants. - Avoir le CACES 2 ET 3. - Organiser les flux entrants et sortants sur les différentes zones de stockage. - Réaliser de l'auto-contrôle. Horaires décalés : 16h15 - 00h40 Type de contrat : Intérim. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : MAGASINIER Compétences requises : - Connaissance des procédures logistiques. - Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des stocks. - Capacités d'organisation et de planification. - Expérience dans l'utilisation des chariots élévateurs (CACES souhaité). - Sens de l'analyse pour l'optimisation des flux. - Respect des règles de sécurité et des normes qualité. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Polyvalence et capacité d'adaptation à différents environnements de travail. - Esprit d'équipe et communication efficace avec les collègues. - Autonomie dans la prise de décisions. - Motivation et engagement envers le travail bien fait. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un OUVRIER ESPACES VERTS. Vos missions consisteront à : préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage) plantation des boutures et semis réalisation d'aménagements bâtis intégration d'une solution d'arrosage maniement d'outils de jardinage conseils d'entretien à la clientèle Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation d'aménagements paysagers et justifiez obligatoirement d'une expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien. Vous savez analyser les qualités de sols et savez manier les outils inhérents au métier. Dynamisme, rigueur, sens de l'esthétique seront des qualités nécessaires pour mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Responsable de secteur en propreté des locaux (H/F) au sein de notre entreprise, agence de TARBES Activité principale : D'une part les clients de l'entreprise, d'autre part les salariés. Le responsable de secteur jongle entre les besoins des uns et les demandes des autres. Il assure la gestion et l'organisation de plusieurs sites à la fois (bureaux, entreprises industrielles, lieux publics, hôpitaux, etc.) et gère le personnel. La mission est double : d'un côté, le responsable d'un secteur veille à la satisfaction du client et propose de nouvelles solutions face à l'évolution de ses besoins ; de l'autre, il est tourné vers ses équipes de salariés, afin de les former et de les faire évoluer professionnellement. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vos missions seront notamment suivantes : Coordination de plusieurs chantiers de nettoyage (organiser et suivre les prestations quotidiennes de propreté sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonner les Agents et contrôler les prestations, gérer la maintenance et l'entretien du matériel, analyser les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadrer les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail) Contact direct avec de nombreux interlocuteurs : fournisseurs, clients, équipes de propreté (suivre et développer le partenariat commercial, évaluer les besoins, conseiller et proposer des solutions, vendre des prestations supplémentaires) Définition du résultat à apporter, des techniques et des moyens nécessaires Élaboration des cahiers des charges, des devis Qualité, santé et sécurité au travail : veiller au respect de la politique QHSE du Groupe (suivi des travaux et contrôles qualité) Gestion du personnel (gérer le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail, informer sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s'assurer du climat social sur ses sites, assurer l'interface entre les Agents, les Clients, l'agence administrative et les services centraux) Gestion éventuelle des budgets (gérer la rentabilité des sites de son périmètre, mettre en place les plans d'action nécessaires, être responsable de la facturation des prestations, assurer la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement) Profil recherché Idéalement titulaire d'un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans. Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie). Sens de l'organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues. Savoir - Règles d'hygiène et de sécurité - Normes qualité - Outils bureautiques - Techniques de bio-nettoyage - Management - Procédures de nettoyage et de désinfection Pour ce poste, le permis B est indispensable. Un véhicule de service est fourni.
DERICHEBOURG Intérim et Recrutement, c'est une structure agile et réactive adossée à un grand groupe, spécialisée dans la mise en relation entre entreprises et talents. Chaque jour, plus de 5 000 collaborateurs nous font confiance pour les accompagner dans leur parcours professionnel ! Notre réseau d'agences couvre plus de 200 métiers à travers la France, dans des secteurs variés : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. en intérim, CDD ou CDI. Nous recherchons un(e) Plongeur (H/F) pour un de nos clients, un établissement scolaire situé à Tarbes (65000). Dates : le 14 novembre 2025 Vos missions : - Assurer la plonge et garantir la propreté de la vaisselle - Maintenir un espace de travail propre et organisé - Participer au bon fonctionnement de la cuisine - Vous avez une première expérience en plonge ? Parfait ! - Dynamique et motivé(e), vous aimez travailler en équipe ? C'est tout ce qu'on demande ! - Chez nous, la diversité est une richesse : ce poste est ouvert à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Salaire : 11,89 € brut / heure (+ environ 20 % de majoration avec IFM et congés payés) Horaires : 11h30 / 14h30 Repas fourni Et en bonus, en rejoignant DERICHEBOURG Intérim et Recrutement, vous profitez de : - Accès à des formations qualifiantes - Un Compte Épargne Temps pour une épargne facile et rentable - Un coffre-fort numérique pour gérer vos documents en toute simplicité - Tous les avantages du CSE : cartes cadeaux, jeux, surprises. - Des aides adaptées : mutuelle, logement, garde d'enfants, aide au déplacement - Acompte de paye à la semaine en cas de besoin Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre énergie fera la différence !
Le réseau ADMR recrute 1 coordinateur de secteur qui viendra renforcer l'équipe existante. MISSIONS : Au sein de la fédération ADMR, le salarié aura pour principales missions, sous la responsabilité du responsable animation réseau et en lien (binôme) avec les employeurs de chaque association. - Fournir des conseils et un soutien aux bénévoles des associations locales ADMR, dans les domaines de la gestion des équipes salariées, de l'organisation et la coordination, de l'animation de la vie associative et du développement de l'activité ; - Mettre en œuvre les missions déléguées par chaque association : o Animer, superviser et organiser le personnel d'intervention et/ou administratif o Participer à la mise en œuvre des interventions : supervision planification, coordination des acteurs, animation de réunions. o Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques du réseau (projet de service) et à l'animation de la vie statutaire (conseil administration, assemblée générale.) - Renforcer le lien entre la fédération et les associations ; - Participer au déploiement de projets départementaux dans divers domaines (projet de service, QVCT, RH, qualité.) en équipe avec les autres salariés des services fédéraux ; - Animer des réunions et des formations et participer à certaines instances fédérales PROFIL : - Bac +2 ; - Expérience professionnelle de 2 ans minimum, de préférence dans le domaine de l'action sociale et idéalement le secteur des services à la personne ; - Qualités relationnelles, capacités d'animation, motivation pour le travail en équipe et avec des responsables bénévoles ; - Qualités de gestionnaire, capacités d'organisation et de gestion de projets ; - Autonomie, force de propositions ; - Aisance rédactionnelle ; - Maîtrise des outils bureautiques courants. CONDITIONS : - Contrat à durée indéterminée à temps plein (forfait jour) - Rémunération selon convention collective, catégorie cadre Degré 1 Echelon 1. Salaire brut mensuel pour un temps plein : 2 798.45 € (485 points de coefficient de base). Selon le profil, éléments complémentaires de rémunération pour ancienneté et diplôme. - Véhicule de service (avec l'option véhicule de fonction possible) - Poste basé à Tarbes avec déplacements réguliers sur le département et des déplacements ponctuels au niveau régional ou national
La fédération départementale des associations ADMR des Hautes-Pyrénées, composée de 30 associations locales spécialisées dans les services à la personne. Merci d'adresser votre candidature, de préférence par courrier électronique, à : Fédération ADMR - 27 avenue des Forges - CS 20143 - 65001 Tarbes Cedex accueil@fede65.admr.org
Dans le cadre d'un accroissement d'activités, nous recherchons notre Commercial / Commerciale H/F, pour un poste à pourvoir immédiatement. MISSIONS - aller voir les clients et décrocher des contrats (gardiennage, surveillance, évènementiel, maître chien, sécurité incendie) - créer son portefeuille de prospect - être actif sur 50 km autour de Lagarde (65) PROFIL RECHERCHÉ Vous devez être autonome car serez seul(e) commercial(e). Vous avez déjà de l'expérience. Vous êtes à l'aise avec la relation clientèle. CONDITIONS DU POSTE Travail du lundi au vendredi de 9h-12h / 14h-17h Remboursement frais portable + frais véhicule personnel Smic + 10% commission sur les contrats Panier repas 7.40 euros / jour.
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Vous réaliserez des pizzas pour emporter. service du midi et du soir. Vous devrez également prendre les commandes et faire les encaissements. Formation en interne possible si débutant.
Au sein du Laboratoire de notre charcuterie/traiteur, vous aurez pour principales missions : - Le nettoyage des fours, des gazinières des hottes, des murs des sols et des étagères selon notre protocole d'entretien et d'hygiène. - La plonge manuelle de la batterie de cuisine. Poste CDD évolutif vers un CDI pouvant convenir à un étudiant ou à une personnes recherchant un travail à temps partiel. 15 heures hebdomadaire du lundi au vendredi de 18h à 21h.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée. - Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte - Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène - Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace - Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL - Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil : - Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) - Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage - Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif - Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues Poste à la vacation
Inicea, acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Des équipes expertes et engagées pour votre santé. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialisés (SMR), la santé mentale et addictologie et les soins à domicile (HAD et SSIAD). En tant que technicien / technicienne de maintenance Inicea, vous aurez en charge de : GARANTIR LA BONNE REALISATION DE LA MAINTENANCE PREVENTICE ET CURATIVE DE L'ETABLISSEMENT : Prendre en charge la maintenance des installations techniques en inspectant les locaux et le matériel pour détecter et corriger les défaillances. Appliquer le plan de maintenance préventif mis en place par le RMS. Veiller à la conformité des installations techniques. Relever les défaillances techniques (cahier, GMAO). Informer la direction de l'établissement et le RMS de tout incident ou accident technique. S'assurer de la bonne présentation générale des locaux (peinture, mobilier...) Réaliser les travaux de rénovation et d'embellissement au sein et aux abords de l'établissement. Organiser et contrôler l'intervention des prestataires de maintenance. Relever les compteurs (eau, électricité, gaz.). Participer et suivre les chantiers en collaboration avec le RMS ou le chef de projet. Gérer les stocks techniques. GARANTIR LE RESPECT DES REGLES DE SECURITE ET D'HYGIENE : Assurer le respect des règlements et des consignes de sécurité (envers lui-même, le personnel de l'établissement et les prestataires extérieurs). Contrôler le bon fonctionnement des systèmes de mise en sécurité incendie Tenir à jour l'ensemble des documents liés à la sécurité incendie et à la gestion du risque lié à l'eau (Registre de sécurité, main courante, carnet sanitaire, book d'urgence.). Préparer et participer aux commissions de sécurité. Assurer la levée des observations des différents rapports et analyses (commission de sécurité, bureau de contrôle, analyse d'eau, service vétérinaire, entreprise de maintenance, CTI...). S'assurer de la réalisation des formations incendies du personnel et du service de sécurité (RSI). Tracer, enregistrer l'ensemble des dysfonctionnements et actions. Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP ou d'un baccalauréat professionnel électrotechnique, électromécanique ou bâtiment, Agent d'entretien du Bâtiment (AEB) et de l' habilitation électrique H0B0+ Aucune expérience préalable n'est exigée. Vous êtes rigoureux et appréciez le travail d'équipe. Vous êtes observateur, à l'écoute et bienveillant envers autrui. Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'AMP doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des usagers en fonction de leurs capacités. A ce titre, vous aurez pour mission de : - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du p parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 75€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet - Internat - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Habitat et Services et du Chef de Service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, dans le cadre du projet personnalisé des usagers, l'Accompagnant Educatif et Social a pour mission de : - Assurer un accompagnement bienveillant d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, par des approches éducatives, en tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies et dans le respect des procédures et protocoles - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités (activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur) en référence au projet personnalisé définit en fonction des capacités et des besoins des personnes - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et lors de réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du parcours - Être l'interlocuteur des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES ou DE AMP exigé - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation, d'observation, d'analyse Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDI à temps complet - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1.801,80€ euros brut / mois pour un temps plein - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : OURSBELILLE
Vous assurez le service du soir uniquement, 2 à 3 soirs par semaine de 19h30 à 23h et l'entretien de la salle. Repos fixe le dimanche et lundi. Peut convenir à un étudiant.
Vos Missions : Sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, dans le respect des valeurs associatives, de la charte des droits et libertés de la personne accueillie, l'Accompagnant Educatif et Social doit contribuer au développement des capacités de socialisations, d'apprentissage, d'autonomie, d'intégration des personnes accueillies en fonction de leurs capacités et en respectant leur projet personnalisé préalablement défini. - Assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap dans le cadre de la vie quotidienne, en référence au projet personnalisé, dans l'objectif de contribuer au développement et/ou maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et de leurs compétences - Assurer un accompagnement bienveillant par des approches éducatives tenant compte des besoins, des capacités et des souhaits des personnes accueillies - Favoriser les démarches d'inclusion sociale par la mise en oeuvre d'activités en cohérence avec les besoins des personnes et le projet de service - Communiquer par le moyen du dossier informatisé et en réunion avec l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer le service rendu et le suivi du parcours - Être l'interlocuteur ponctuel des familles et/ou des représentants légaux dans le cadre de la mise en oeuvre du projet - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement de l'adulte - Favoriser la participation sociale, la communication et les apprentissages par l'accompagnement d'activités au sein des lieux de vie, salles d'activités, à l'extérieur, en référence au projet personnalisé défini en fonction des capacités et des besoins de la personne - Pratiquer des ateliers de prévention à destination des personnes accompagnées - Pendre connaissance des procédures et protocoles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de promotion de la Bientraitance - Veiller à créer un environnement adapté et chaleureux (installation et décoration des lieux de vie) Vos compétences et qualités : - Diplôme : DE AES DE AMP ou AS souhaité ou expérience équivalente - Connaissances : handicap et vieillissement - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation et flexibilité : changements de planning, travail sur plusieurs lieux de vie et au sein de différentes équipes Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ brut/mois - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein - Organisation du travail : Temps complet, travail en soirée et un week-end sur deux - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : AZEREIX
Vos Missions : Rattaché(e) à l'équipe des services généraux de l'établissement, l'Agent de Service effectue les travaux de nettoyage et de remise en ordre des locaux. Dans ce cadre, il/elle assure les missions suivantes : - Maintenir l'état de propreté des locaux (utilisation de mono brosse, auto laveuse..), en respectant les procédures de nettoyage établies (hygiène marche en avant) - Veiller sur l'état des locaux, du mobilier, et signaler les dégradations et dysfonctionnements - Garantir la préparation des interventions (contrôler les approvisionnements en matériel et produits, entretenir et ranger le matériel utilisé.) - Participer à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration (distribution des petits déjeuners, chariot repas.) - Assurer la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - Alerter sur les problèmes d'hygiène et de sécurité des locaux - Mettre tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité des personnes en situation de handicap et respecter le secret professionnel - Participer au circuit du linge (ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc.) - Evaluer et réguler les stocks de linge et les dotations en lien avec le chef de service - Réceptionner le linge propre en lien avec l'ESAT, en assurer la répartition et assurer le cheminement des bordereaux de livraison vers le service comptabilité - Entretenir et ranger les locaux dédiés au stockage du linge - Participer aux réunions de service Vos compétences et qualités : - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et maitrise des techniques de bases pour l'entretien des locaux, - Discrétion, autonomie, initiative et esprit d'équipe, respect des personnes en situation de handicap - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes d'intervention. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Azereix
L'Adapei des Hautes-Pyrénées est une association de parents et amis au service de plus de 850 personnes en situation de handicape mental et psychique. Les personnes sont accompagnées par plus de 700 professionnels salariés au sein de 17 établissements et services Pour postuler, merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) sous la référence 259 de préférence par mail à l'adresse : candidature@adapei65.fr FICHE DE POSTE 281 : entreprise.lourdes@francetravail.net
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous assurez la prise de rdv pour les réparations/entretiens des véhicules, vous les positionnez en coordination avec l'atelier. Vous assurez aussi la commande des pièces. Vous avez la connaissances des piéces auto ainsi que du fonctionnement d'un garage. Tenu du stock à jour. Vous aurez des tâches administratifs et utiliserez l'informatique. Vous êtes structuré et organisé. CDD de 3 mois dans le cadre d'un remplacement maladie, poste ouvert à l'apprentissage
1 concours, 100 spécialités Vivez l'exceptionnel au quotidien, devenez gardien de la paix. Plusieurs milliers de postes sur toute la France ! La police nationale organise un concours pour recruter et former de futurs gardiens de la paix. Les avantages du métier - être au plus près de l'action de police de terrain ; - découvrir la diversité des métiers aux multiples facettes : policier « maître-chien », policier motocycliste, policier en brigade des stupéfiants, policier en police-secours, enquêteur.; - accéder aux fonctions et aux grades à responsabilités (de brigadier-chef à commissaire de police) par examens et concours internes ; - une rémunération mensuelle attractive : - en Île-de-France, au 1er janvier 2025, nets/mois : 2 344 euros une fois titularisé à 3 917 euros en fin de carrière ; - en province, au 1er janvier 2025, nets/mois : 2 161 euros une fois titularisé et 3 704 euros en fin de carrière. - bénéficier de formations pour se spécialiser et évoluer tout au long de sa carrière. Les qualités requises - adaptabilité ; - esprit d'équipe ; - sens du relationnel ; - résilience ; - maîtrise de soi. Les conditions d'accès - de 17 à moins de 45 ans ; - titulaire d'un Bac (ou 3 ans d'activité dans la même catégorie socio-professionnelle) ; - nationalité française ; - en règle avec le service national (JDC, ou ex JAPD) ; - bonne condition physique ; - casier judiciaire vierge. Les limites d'âge et les conditions de diplôme peuvent faire l'objet de dérogations. Les missions Généraliste de la police, le gardien de la paix travaille au plus près du public. Il porte aide et assistance aux personnes, prévient la délinquance ou poursuit les malfaiteurs. Son travail s'effectue dans des commissariats, des services d'enquête, de renseignement, des unités spécialisées (motocycliste, maître-chien, instructeur de tir, etc.), d'intervention ou encore de maintien de l'ordre. La formation Les élèves gardiens de la paix suivent une formation rémunérée (entre 1 570 et 1 617 euros nets/mois) de 12 mois à l'école nationale de police (ENP). Ils sont hébergés gratuitement pendant leur scolarité dans l'école. La scolarité alterne formation en école et stages sur le terrain. Elle recouvre les missions principales qu'un gardien de la paix est amené à exécuter une fois affecté. Réunion d'info le mardi 9 décembre à 10h. Inscription obligatoire.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant RH à Tarbes (65000) en intérim pour une durée de 3 mois. Vos missions: - Gestion EAD - Plan compétences - Participation au processus de recrutement - Suivi des dossiers du personnel - Assistance à l'équipe RH dans diverses missions ponctuelles - Expérience de 1 à 2 ans en tant qu'Assistant RH - Compétences HOROQUARTZ sont appréciées - Formation Ressources Humaines ou domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH) - Bonne connaissance de la législation du travail - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement des ressources humaines au sein d'une entreprise.
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Animateur(trice) Hygiène et Sécurité H/F, en CDI, sur notre site d'Azereix (65) L'animateur(trice) Hygiène et Sécurité, rattaché(e) à la Direction IHSE, contribue à la prévention des risques professionnels en identifiant, analysant et maîtrisant les dangers liés à l'activité. Il/Elle veille également à développer et promouvoir la culture sécurité au sein de l'ensemble du personnel. Vos prochaines missions lors de votre embarquement : Prévention et évaluation des risques : Identifier, analyser et évaluer les risques professionnels sur les postes de travail, mettre à jour le DUER (Document Unique d'Evaluation des Risques) et assurer la maîtrise des risques. Suivi et contrôle HSE : Conduire et suivre les visites SSE, contrôler le respect des procédures et consignes sur le terrain, et faire remonter toute anomalie au responsable hiérarchique. Gestion des actions correctives et plans de prévention : Suivre les plans d'actions H&S, réaliser les plans de prévention, protocoles de chargement et permis feu pour les interventions d'entreprises extérieures. Sensibilisation et formation du personnel : Réaliser des actions de formation et de sensibilisation à la sécurité, organiser des exercices incendie et coordonner les équipes de première intervention. Communication et amélioration continue : Assurer les communications H&S, participer aux enquêtes suite aux événements, contribuer à la démarche d'amélioration continue et promouvoir les règles SMS et le port des EPI. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Implantée à Tarbes (France) en 2007, à Teruel (Espagne) en 2013 et à Toulouse-Francazal (France) en 2017, TARMAC AEROSAVE offre la plus grande capacité de stockage d'avions en Europe, soutenue par ses fortes capacités de MRO et de démantèlement. Avec son approche écologique, TARMAC AEROSAVE développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001 et réalise une valorisation de plus de 90% des cellules restantes. TARMAC AEROSAVE détie
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Mécanicien(ne) Aérostructure Composite H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le(a) Mécanicien(ne) Aérostructure Composite est en charge de la réalisation d'opérations de réparation structures composite selon une gamme de travail fournie. Il/Elle peut également être amené(e) à effectuer des retouches de peinture ou de petites réparations d'ajustage métallique. En rejoignant notre équipe vous allez de travailler sur un large panel d'avions : AIRBUS de l'A320 au A380 et BOEING du B737 au B777. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Réaliser des opérations simples de perçage, alésage, fraisage, ébavurage, formage, rivetage, ajustage et assemblage sur les structures composites (fibre et nid d'abeille) - Réaliser les opérations de protection de surface, collage et jointage - Comprendre et appliquer les gammes de travail et plans constructeurs - Garantir la propreté et le rangement de son poste de travail - S'assurer du bon fonctionnement et de l'entretien des outils mis à disposition - Participer à la démarche d'amélioration continue - Respecter les consignes de sécurité / HSE en vigueur au sein de l'entreprise Les attendus de l'équipage : Vous maîtrisez la réparation de composants grâce à une solide expérience en composite aéronautique, et vous êtes titulaire d'un CQPM Ajusteur, Chaudronnerie, Opérateur en matériaux composites ou d'un diplôme équivalent. Quelques connaissances en peinture aéronautique seraient un plus ! Minutieux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe. La maitrise de la langue anglaise technique est recommandée (lecture de documentation de technique et documentation constructeur). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Responsable Performance Atelier H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Sous la responsabilité du BU Manager, le/la Responsable Performance Atelier, encadre et coordonne le personnel de production. Il/Elle s'assure que tous les moyens humains et matériels sont à la disposition de l'atelier pour assurer le plan de production, dans le respect de la qualité, des délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Encadrement et gestion du personnel : suivi administratif (pointages, absences), recrutement, formation, accompagnement et évaluation des équipes. Planification et coordination des activités : organiser les chantiers selon les compétences et besoins, piloter l'activité avec les Responsables de projets et Team Leader, assurer le back-up si nécessaire. Suivi des compétences et qualifications : garantir la mise à jour des formations, habilitations et qualifications du personnel de production. Animation et communication : conduire les réunions quotidiennes et hebdomadaires, veiller à la bonne réalisation des rituels SQCDP et traiter/remonter les points bloquants. Pilotage opérationnel et moyens industriels : suivre les indicateurs de performance du périmètre, définir les besoins (CAPEX, outillages, moyens de levage), participer à la rédaction des cahiers des charges pour les outillages alternatifs aux sous-traitants. Sécurité et amélioration continue : garantir la sécurité sur les chantiers (HSE, SMS, EPI), maintenir l'ordre et la propreté, contribuer activement à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Vous justifiez d'une solide expérience en gestion de production/ Management de production et gestion des ressources, acquise dans le secteur aéronautique. Vous avez des connaissances en maintenance aéronautique et en règlementation Part 145. Etre titulaire de la Licence Part 66 et d'au moins une qualification de type avion serait un véritable atout. Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance au quotidien. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. La maitrise de la langue anglaise et des outils informatique (Microsoft 365, ERP) vous seront indispensable. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance d'aéronefs, un-e Responsable HSE (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible à Azereix. Ce poste en intérim est à temps plein pour une longue durée. En tant que Responsable HSE, vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification et l'analyse des risques professionnels, garantissant la maîtrise des risques et sensibilisant le personnel à la culture sécurité. Vous serez en relation directe avec le Responsable Hygiène et Sécurité et collaborerez avec tous les services internes ainsi que les autorités, services de santé au travail, fournisseurs et auditeurs. Votre expertise contribuera à l'amélioration continue des pratiques de sécurité au sein de l'entreprise. Vous serez un acteur clé dans l'application et la promotion des règles SMS (Safety Management System) en vigueur, tout en respectant les consignes de sécurité et le port des EPI concernées. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes titulaire d'un bac +3 en HSE et possédez une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous maîtrisez les réglementations Hygiène et Sécurité (code du travail, code de la santé publique, norme ISO 45001.) et êtes à l'aise avec les risques industriels tels que les produits chimiques, le travail en hauteur, la manutention et le levage. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux situations imprévues et aux changements rapides. - Sens de la communication : pour assurer une sensibilisation efficace et des relations harmonieuses avec les parties prenantes. Compétences techniques - Connaissance approfondie des réglementations Hygiène et Sécurité et des risques industriels. - Maîtrise des outils bureautiques : pour une gestion efficace des documents et des rapports. - Anglais intermédiaire : pour communiquer avec les parties prenantes internationales. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise et votre engagement feront la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Gestionnaire de base de données H/F, en CDI sur notre site d'Azereix (65). Sous la direction du Master Data Manager, le gestionnaire de base de données participe à la structuration, à la migration et à la fiabilisation des données dans le cadre du projet ERP, en lien avec les différents services métier. Il/Elle conçoit et maintient les bases de données et outils de reporting, tout en veillant à la qualité, la cohérence et la gouvernance des données du groupe TARMAC. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Gestion des données : Participer, dans le cadre du projet ERP, à la mise en place du référentiel de données, à la migration depuis les anciens systèmes, à la structuration et au maintien des bases de données (composants, tâches de maintenance, fiches avions etc.). Analyse des besoins métiers et support aux utilisateurs : Recueillir et analyser les besoins en données des services internes, créer et maintenir à jour des tableaux de bords, des extractions et rapports, participer à l'accompagnement à l'exploitation des données. Qualité et gouvernance des données : Garantir la fiabilité, la cohérence et la qualité des données, assurer la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière de gouvernance des données Amélioration Continue : Participer activement à l'amélioration continue des processus liés aux données (structuration et traitement) et remontées des anomalies Qualité et Sécurité : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue en ces domaines Les attendus de l'équipage : Issu(e) d'une formation Bac +3 en informatique ou en analyse de données/statistiques, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les bases de données relationnelles (SQL, PostgreSQL, Oracle), les outils de traitement et de visualisation de données (Excel avancé, Power BI, Talend.) ainsi que les processus de migration, de mapping et de nettoyage des données. Doté(e) d'une excellente facilité à rendre les données compréhensibles pour un public non technique. Vous avez de bonnes connaissances du RGPD et idéalement des normes aéronautiques (PART145, CAMO.). La maîtrise d'un ERP (SAP, IFS, AMOS, AMS.) est fortement appréciée. Vous êtes à l'aise avec le travail en mode projet, notamment dans des contextes de déploiement logiciel, d'interfaçage entre outils, de migration de données ou d'intégration d'une nouvelle entité au sein d'un groupe. La maitrise de la langue anglaise est obligatoire (lu, parlé, écrit). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef(fe) de Projet Infrastructure H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Rattaché(e) au Directeur IHSE, le/la chargé(e) de projets infrastructures s'assure du pilotage et de la coordination des projets de développements et de constructions d'infrastructures sur les sites du groupe. Il/Elle assure l'interface entre l'entreprise et les acteurs externes. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Collecter et centraliser les besoins de développement de nouvelles infrastructures - Participer à la définition et au pilotage du projet jusqu'à sa mise en service - Evaluer l'enveloppe économique de chaque projet - Coordonner les démarches administratives (ICPE, IOTA, PC,.) - Participer aux réunions de chantier - Assurer le contrôle sur chantier Les attendus de l'équipage : Titulaire d'un BAC+3 ou BAC+5, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine de la construction et dans la gestion de projet. Doté(e) d'une grande force de persuasion, vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer un environnement propice à l'adhésion et à la réussite des collaborateurs et des prestataires externes, en accord avec les valeurs humaines et professionnelles du groupe TARMAC Aerosave. Votre excellent relationnel vous permet de créer des relations de confiance durables avec vos différents interlocuteurs. La maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable pour ce poste. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef(fe) d'équipe moteurs H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des moteurs confiés et des chantiers de maintenance principalement sur CFM56 et LEAP, ainsi qu'un périmètre hors environnement Part 145 qui englobe des chantiers de démantèlement CFM56. Vous serez en charge de la gestion d'une équipe composée de plusieurs mécaniciens et techniciens moteurs. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Management et encadrement : Encadrer, former et accompagner les équipes, planifier le travail en fonction des compétences, fixer les travaux et en suivre la bonne réalisation. - Pilotage opérationnel : Animer les point quotidiens (SQCDP), suivre l'activité technique, exprimer les besoins en ressources et garantir la performance du périmètre - Coordination et communication : Collaborer efficacement avec la hiérarchie et les responsables projets pour ordonnancer les chantiers, gérer les priorités et remonter les anomalies. Assurer un reporting régulier. - Expertise technique : selon niveau, assurer l'ordonnancement des chantiers en autonomie et intervenir en appui technique, y compris sur d'autres domaines d'activités. -Qualité, Sécurité et Amélioration continue: Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Titulaire d'un BAC à BAC +2 en aéronautique, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur des moteurs d'avions (top case repairs, swap de modules, installation QEC, BSI etc). Une expérience sur les moteurs de CFM56 et/ou LEAP serait un vrai plus ! La connaissance de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, écrit). Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Proactif aux quotidiens, vous contribuerez à l'amélioration continue de l'atelier et de ses différents activités et flux. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Mécanicien(ne) Moteurs F/H, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/la Mécanicien(ne) Moteurs réalise, sous environnement Part 145, des opérations de maintenance et/ou de démantèlement sur moteurs avion (CFM56 et LEAP) en accord avec les instructions constructeur dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Exécution des opérations de maintenance et de démantèlement : Réaliser, en binôme ou en autonomie selon le niveau, les opérations de maintenance, démantèlement, emballage et manutention des moteurs, conformément à la documentation technique. - Préparation et traçabilité des intervention s: Préparer les opérations (outillages, pièces), démonter et inventorier en module et pièces élémentaires les moteurs, remplir et signer la documentation technique (ou avec contre signature) et assurer ses pointages - Communication : Signaler tout écart ou anomalie au responsable hiérarchique - Qualité, Sécurité et amélioration continue : Respecter règles HSE, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous avez des compétences en mécanique générale et idéalement de l'expérience en mécanique aéronautique. Une expérience sur les moteurs de CFM56 et/ou LEAP serait un vrai plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vous aimez travailler dans un environnement dynamique. La maîtrise de l'anglais (lecture de la documentation technique et work orders) ainsi que de l'outil informatique (EXCEL, Outlook, Access etc.) est demandée. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef d'équipe maintenance avions H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des avions, ainsi qu'aux travaux de chantiers de maintenance et de modifications. Vous êtes en interactions avec différents interlocuteurs au niveau opérationnel (production, supply chain coordinateur, chef d'atelier, bureau technique, qualité et HSE). Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Management et encadrement : Encadrer, former et accompagner les équipes, planifier le travail en fonction des compétences, fixer les travaux et en suivre la bonne réalisation. - Pilotage opérationnel : Animer les point quotidiens (SQCDP), suivre l'activité technique, exprimer les besoins en ressources et garantir la performance du périmètre - Coordination et communication : Collaborer efficacement avec la hiérarchie et les responsables projets pour ordonnancer les chantiers, gérer les priorités et remonter les anomalies. Assurer un reporting régulier. - Expertise technique : Selon niveau, assurer l'ordonnancement des chantiers en autonomie et intervenir en appui technique, y compris sur d'autres domaines d'activités. - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire. Une ou plusieurs qualifications de types est un vrai avantage. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Technicien Aéronautique B1.1 et/ou B2 H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le/la technicien(ne) aéronautique est en charge d'effectuer les opérations de maintenance sous environnement PART 145. Il/elle supervise les mécaniciens lors des opérations de maintenance et les conseille du point de vue technique. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Exécution de la maintenance aéronautique : Réaliser tous types d'opérations de maintenance sur avions, remplacer les éléments défectueux - Contrôle et traçabilité des interventions : participer aux tâches d'inspection, identification des non-conformités, compléter et signer les documents relatifs aux opérations de maintenance des aéronefs. - Collaboration et transmission : apporter un soutien technique auprès des mécaniciens - Qualité, sécurité et amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2, avec une qualification type sur Airbus et/ou Boeing. Vous bénéficiez d'une solide expérience en maintenance ligne ou base sous PART M et/ou PART 145 comme contrôleur. Vous avez le sens du collectif, êtes flexible, organisé(e) et aimez travailler dans un environnement dynamique. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Technicien(ne) Moteurs H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/la Technicien(ne) Moteurs réalise les activités de maintenance et démantèlement sur moteur en accord avec les instructions constructeur et dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Préparation et exécution des activités de maintenance : Préparer les interventions (outillages, documentation), réaliser les opérations de maintenance (QEC, top case repairs, swap de modules), d'inspection (retour de lease, boroscopies) et de manutention (pont roulant, tractage) - Documentation et traçabilité : Compléter et signer les cartes de travail, la documentation technique, remonter les non-conformités et assurer le pointage de l'activité, inventorier en module et pièces élémentaires les moteurs conformément à la documentation constructeur - Communication et formation : participer à la montée en compétence des nouveaux collaborateurs, faire remonter les informations et signaler les anomalies - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en maintenance aéronautique sur des moteurs d'avions. Vous disposez de connaissances en mécanique aéronautique, règlementation aéronautique et généralités turboréacteur Une expérience sur les moteurs CFM56 et/ou LEAP serait un atout. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du collectif. La maitrise de la langue anglaise est indispensable (lecture de la documentation technique et Work Orders). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC AEROSAVE développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC AEROSAVE est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC AEROSAVE recherche un (e) : Technicien(ne) en Bureau Technique Structure H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/La Technicien(ne) Bureau Technique assure l'analyse, la préparation, la planification, le suivi et la clôture des activités techniques de l'entreprise dans le respect des règles aéronautiques en vigueur pour le maintien de la navigabilité, et dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Analyse et suivi technique des chantiers: analyser les commandes techniques, traiter les écarts et garantir la conformité règlementaire et navigabilité des chantiers, assurer le suivi des travaux lancés, additionnels, et des évolutions de commandes Assurer un support opérationnel et documentaire: support technique à l'équipe projet, maintenir la base de données techniques à jour, émission des documents libératoires (Part 145) etc. Relations clients et reporting: participation aux réunions clients, transmissions des informations techniques et commerciales. Qualité, Sécurité et Amélioration continue: Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac+2/3 aéronautique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience au sein d'une fonction similaire, en environnement aéronautique, MRO et/ou compagnie aérienne. Vous connaissez la documentation technique. Autonome, rigoureux(se), proactif(ve) et organisé(e), vous savez organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez mobiliser La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, écrit). Les p'tits plus TARMAC qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Gestionnaire Expéditions H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le/la Gestionnaire expéditions assure l'intégration, la préparation et l'expédition des commandes client en lien direct avec le client interne et/ou externe dans le respect des exigences qualité, coût, délai et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Préparation et expédition des commandes : Vérifier la cohérence des pièces à expédier, réaliser le colisage selon les procédures internes, assurer la manutention et la préparation physique des commandes. - Gestion administrative et logistique : Selon le niveau, tracer et enregistrer les commandes reçues dans l'ERP et gérer les documents douaniers et administratifs. - Organisation et coordination : Prioriser les urgences, organiser sa charge de travail, coordonner les différents transporteurs - Communication : Signaler les anomalies au responsable hiérarchique - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : De formation supérieure en logistique, commerce international ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction de gestionnaire réception, expédition et douanes. Organisé(e) et capable de gérer les priorités avec facilité, vous faites preuve d'autonomie. Votre aisance relationnelle est reconnue et êtes habitué(e) à interagir avec différents interlocuteurs (internes et externes). La maitrise de la langue anglaise est impérative (lu, parlé, écrit). La maitrise du pack office est exigée. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Responsable Projet Aéronautique H/F, en CDI pour notre site de Azereix (65) Le/la Responsable Projet assure la réalisation industrielle des prestations contractualisées entre les clients et la société dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Gestion de projets : Piloter, coordonner, planifier et suivre des chantiers, dans le respect des exigences contractuelles (délais, qualité, technique) - Suivi financier : Garantir la rentabilité des projets (refacturation, bilans financiers, suivi budgétaire, vérification des clauses contractuelles) - Relation client : Assurer la satisfaction client, gérer les litiges et être le support des clients - Management d'équipe : Animer, encadrer et suivre l'activité de l'équipe, tout en veillant à l'adéquation charge/capacité (humaine et technique) - Support technique et logistique : Proposer des solutions techniques, gérer l'arrivée/départ des avions (aspects logistiques, administratifs et réglementaires) - Qualité & sécurité : Identifier les non-conformités, contribuer à leur analyse, et faire appliquer les normes de sécurité et de santé au travail. Les attendus de l'équipage : Issu(e) d'une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en maintenance aéronautique et/ou en gestion de projet, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Vous savez fédérer autour des enjeux et des objectifs à atteindre, tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous êtes capable de mobiliser votre équipe, de structurer les activités et de gérer efficacement les priorités. Doté(e) d'un bon esprit collectif, vous savez également faire preuve de discernement dans la prise de décision. Réactivité, disponibilité, sens de l'initiative, diplomatie et sens des affaires seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. La maîtrise de l'anglais (lu, parlé, écrit) est indispensable. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur BERNAC-DEBAT, pour s'occuper de deux enfants de 8 et 12 ans : Gardes ponctuelles : relais matin du 6/01/26 au 23/01/26 de 6H30 à 8H Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement sur le lieu d'accueil Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Babychou Services est une agence spécialisée dans la garde d?enfants à domicile de 0 à 12 ans. Nous recrutons en permanence afin de répondre aux demandes des familles dans le département des Hautes-Pyrénées : gardes régulières (relais matin, accompagnement et récupération des enfants sur leur lieu d?accueil, mercredis, week-ends), gardes ponctuelles (soirées, vacances), ainsi que lors d?événements (mariages, anniversaires, animations?).
Nous recherchons pour notre Etablissement coopérateur, un/e Aide Soignant H/F afin de rejoindre les équipes de la structure accueillant des personnes âgées. Il s'agit de missions en intérim pour des remplacements tout au long de l'année selon les besoins de l'établissement. Les missions: * Accompagner les personnes âgées dépendantes dans les gestes du quotidien (repas, toilettes,...) * Effectuer des soins d'hygiène et de confort * Aider l'infirmière dans la réalisation des soins * Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Rémunération : * Selon la convention Fonction public hospitalière + reprise d'ancienneté * Primes + Indemnité Laforcade * Titulaire du diplôme d'AS/AES/AMP * Expérience en EHPAD appréciée * Bienveillance, dynamisme, esprit d'équipe, autonomie. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Tu es à la recherche d'un complément de revenu ? Tu as du temps libre de jour ou de nuit ? Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés Localisation : ville base TARBES
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante pour de l'aide aux devoirs pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau primaire/collège. Cours de 1h / semaine minimum. Rémunération : entre 16.75€ et 19€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante de français pour des cours particuliers au domicile des élèves (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée. Cours de 1h30 / semaine minimum. Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours. Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES, pour s'occuper d'un enfant de 11 ans : Gardes ponctuelles : besoins en périscolaire en fonction des besoins (sortie collège, mercredi, samedi) Votre mission : - Récupération sur le lieu d'accueil - Aide aux devoirs - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Dans le cadre de projets d'installation ou de rénovation d'unités de valorisation énergétique (UVE) et de chaufferies biomasse, nous recherchons un Metteur en route pour piloter la phase de démarrage des installations.
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, A former un Conducteur de transport scolaire (H/F). Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Une information collective aura lieu dans la matinée du 3 décembre à l'agence France Travail de Tarbes, l'inscription se fait sur "Mes évènements Emploi" France Travail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/543180/devenez-conducteur-conductrice-de-bus-tarbes Vos missions : Obtenir le Code Conduire un bus sur plateau, sur route et en montagne Avoir le Permis D Participer aux modules : lutte incendie, préventions des conflits, gestion des personnes à mobilité réduite et connaissances en mécanique Acquérir le brevet de secouriste sécurité au travail Profil recherché : Titulaire du Permis B Français Pièce d'identité à jour Goût de la conduite Adaptabilité et qualités relationnelles Bonne gestion du stress Informations complémentaires : Lieu formation : Localisation de le formation : TARBES Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 ( changements exceptionnels possibles) Démarrage : Janvier 2026 Contrat intérimaire de formation (CDPI) Coût de la formation pris en charge par FMS2I Taux horaire brut pendant la formation : 11.88 € Lieu de mission : Localisation : TARBES Horaires : temps partiel - ramassage scolaire Taux horaire : selon convention collective Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité
Recherche prothésiste dentaire confirmé. Prothèse adjointe et conjointe Connaissances de CFAO et céramique souhaitées
GIMBERT SURGELES est une société Gersoise spécialisée historiquement dans le négoce de produits de la mer et nouvellement dans leur transformation. Nous souhaiterions recruter un VRP exclusif afin d'étoffer l'équipe commerciale en place. Vos missions : Vous êtes un VRP exclusif (vendeur représentant placier) dynamique, orienté(e) résultats et passionné(e) par la conquête de nouveaux clients ? Sur le secteur de Tarbes, vous serez chargé(e) de : Contacter nos clients par téléphone pour prise de commandes Livrer les commandes de produits alimentaires surgelés chez les clients Procéder à l'encaissement des ventes réalisées Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille existant Suivre et fidéliser les clients dans une logique de partenariat durable Profil recherché Expérience réussie dans la vente Sens du contact Permis B indispensable pour les livraisons Une connaissance du secteur du surgelé serait un plus. Ce que nous offrons Une rémunération : fixe de 2059.20€ par mois + variable excédent le minimum garanti (% du CA) Véhicule de service Une équipe dynamique et un environnement stimulant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à recrutement3@gimbert.com Type d'emploi : CDI, Temps plein Avantages : Horaires flexibles Lieu du poste : Déplacements fréquents
Gimbert Surgelés, spécialiste du commerce de produits alimentaires surgelés, recrute. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise commerciale, dynamique et à taille humaine, rejoignez-nous !
Notre client recherche, pour une mission, un(e) technicien(e) qualité laboratoire sur une base de 35H/Semaine posté en 3/8. Matin: 5H/13H Après-midi: 13H/21H Nuit: 21H/5H À propos de la mission - Assurer la qualité produits et documentaire tout au long du process - Réaliser les essais mécaniques, les contrôles dimensionnels - Rédiger, approuver les PV correspondants - Mettre à disposition de la fabrication les ECME et assurer leurs étalonnages - Participer à la qualification de l'ensemble de la gamme de produit (dont les nouveaux) Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 14,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Titulaire d'un BAC+2 secteur mécanique générale, production, usinage, emboutissage, fabrication mécanique. - Capacité à s'intégrer à des travaux d'équipe - Rigueur dans l'application des consignes de sécurité - Polyvalence - Autonomie dans le travail, prise de décision - Animateur de groupe de travail - Curiosité des nouvelles méthodologies - Matériel informatique logiciel (office) GPAO - Culture qualité, contrôle - Notions d'anglais technique souhaitées - Expérience : Au moins 1 an
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur BORDERES-SUR-L'ECHEZ, pour s'occuper de 4 enfant de 9 mois, 2, 3 et 5 ans : Gardes régulières : Planning variable, besoins 4 fois par semaine de 16H à 18H (sortie école et crèche) et les mercredis de 10H à 12H. Votre mission : - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Aide aux devoirs - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur AZERZIX, pour s'occuper d'un enfant de 9 ans : Gardes régulières : Besoins les lundis, mardis, jeudis et vendredis en sortie d'école de 16H30 à 18H15 Votre mission : - Récupération sur le lieu d'accueil - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Aide aux devoirs - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Votre rôle principal est d'assurer l'identification et l'analyse des risques professionnels afin de garantir leur maîtrise totale. Vous êtes également chargé(e) de sensibiliser le personnel à la culture sécurité. Activités et Responsabilités Clés Vos activités principales comprennent : L'évaluation des risques professionnels et la mise à jour du DUER (Document Unique d'Évaluation des Risques). La conduite des visites SSE (Santé, Sécurité, Environnement) et le suivi des actions correctives. La réalisation des plans de prévention, des protocoles de chargement et des permis feu pour les entreprises extérieures. L'organisation et la réalisation d'actions de formation et de sensibilisation auprès du personnel. La coordination des équipes de première intervention (SST, Guide File).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur CALAVANTE, pour s'occuper de 2 enfant de 9 et 21 mois : Gardes régulières : Besoins du lundi au vendredi de 16H30 à 19H. Votre mission : - Récupération sur le lieu d'accueil à CAPVERN - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients de la division Véhicules Industriels (Transports, TP, Machines Agricoles). Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive en fonction de vos performances (variable déplafonné) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus. - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
Connaissez-vous Berner France ? Nous sommes une entreprise avec des valeurs familiale, d'origine allemande avec plus de 8000 collaborateurs en Europe. Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables.
Entreprise spécialisée dans l'aménagement d'espaces professionnels. Nous recherchons un poseur de cloison modulaire et de mobilier de bureau, afin de renforcer notre équipe. Nous réalisons des chantiers à destination des entreprises et du secteur public. Votre mission: Réaliser la pose de cloison modulaire, mise en place d'huisseries, de portes et de vitrages. Montage de mobilier de bureau. Expériences dans la pose de cloison modulaire exigée. Vous serez en binôme sur les chantiers avec une formation interne assurée. Déplacement régulier. Votre profil: Vous avez une 1ère expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes soigneux, méthodique et dynamique Avantages: Panier, prime ancienneté, heures supplémentaires, intéressement aux bénéfices, prime de découchage, chèque kdo fin d'année.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du transport sous température dirigée (dans le secteur 65), un Exploitant Nuit (H/F). Vous assurez la coordination des opérations nocturnes, le suivi des chauffeurs et la bonne organisation des flux, tout en garantissant le respect de la chaîne du froid et des délais. **Missions principales :** * Organiser et optimiser les tournées de transport frigorifique. * Gérer le rangement et la préparation du quai par chargement/déchargement. * Piloter et suivre les conducteurs et leurs chargements. * Assurer la gestion administrative et le reporting des activités nocturnes. * Respecter les procédures qualité, sécurité et hygiène. * Suivre les aléas opérationnels et prendre des décisions rapides en cas d'imprévus. **Profil recherché :** * Expérience en exploitation transport, idéalement frigo. * Maîtrise des outils informatiques et aisance géographique. * Compétences managériales appréciées. * Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapidement. * Rigueur, organisation et réactivité. **Conditions :** * Horaires : de 22h ou 00h à 5h30 ou 7h30, du dimanche au vendredi matin. * Durée hebdomadaire : 35h + heures supplémentaires avec majoration de 25% pour la nuit. * Avantages : tickets restaurant. * Mission en intérim, prise de poste immédiate. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le transport frigorifique et relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'Exploitant Nuit Transport Frigo à Tarbes (65000).
Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) d'Ingénierie de Maintenance (H/F) pour intégrer notre équipe d'ingénierie de maintenance. Rattaché au responsable du bureau d'études, vous intégrez une équipe dynamique afin de travailler sur différents projets industriels nationaux et internationaux, dans les secteurs de l'Energie et de l'Environnement. À propos de la mission - Définir et optimiser des plans de maintenance - Participer à des études AMDEC - Rédiger des modes opératoires - Renseigner des GMAO - Définir et rédiger des manuels d'exploitation de maintenance - Renseigner des systèmes de gestion documentaire - Former le personnel de nos clients Les usines et procédés abordés sont : centrales thermiques (cycles combinés gaz, charbon et bois), incinérateurs, stations de traitement d'eau, usines de compostage/méthanisation, centres de tri sélectif, usines agroalimentaires, pétrochimie, etc... Des déplacements sur site de courtes et moyennes durées seront à prévoir de manière ponctuelle. - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Poste basé à Tarbes - Tickets restaurants - Intéressement - 4h sup/hebdo majorées à 25% Profil recherché - Bac + 2 (DUT, BTS) ou licence professionnelle - Spécialité en maintenance et/ou électrotechnique, et/ou mécanique et/ou process/automatismes. - Débutants ou jeunes diplômés acceptés. - Expériences significatives souhaitées (stage de longue durée ou première expérience) dans le domaine de la maintenance ou de l'exploitation d'usines de production. - Esprit d'analyse et de curiosité technique - Être à l'aise avec l'outil informatique - Pratique SGBD serait un plus - Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, autonome, proactive et capable de s'intégrer dans une équipe et un environnement en constante évolution.
Derichebourg recherche un agent factotum pour un remplacement sur le 65 et 32 pour un remplacement du mardi 27 janvier au 6 janvier inclus. Opérations de petits travaux : par exemple mise en place de salle de réunion (maximum de compétences techniques demandées : utilisation d'une visseuse-dévisseuse) Maitrise basique des outils informatiques Organisation et communication avec le client. Permis B nécessaire (voiture de service à disposition) Les horaires sont de 8h à 16h du Lundi au Vendredi
Notre agence Adéquat de Tarbes recrute des nouveaux talents : Electromécanicien (F/H) Missions : - Assurer l'intervention sur site des pièces usées, déformées ou cassées - Interventions sur les parties mécaniques, électriques des installations, suite à une panne (correctif) ou dans le cadre d'une visite planifiée - Effectuer un diagnostic des équipements - Utiliser les équipements nécessaires à la manipulation des pièces (ponts roulants, palans, chariots élévateurs, etc..) - Réparer certaines pièces à l'aide de machines-outils - Informer votre N+1 des ordres de maintenance demandés par le client et effectuer les travaux urgents Profil : - Issu d'une formation dans le domaine de la maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience professionnelle confirmée en Industrie Spécificité: Poste en 3*8 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Technicien de maintenance F/H Missions : - Installer, réglet et mettre à niveau le matériel - Réaliser le nettoyage des différents éléments - Rédiger les fiches techniques d'intervention et renseigner ces informations dans le GMAO - Identifier les pannes et les pièces défectueuses - Effectuer les interventions de réparation Profil : - Vous êtes issus d'une formation en maintenance industrielle et avez des bases en électrotechnique - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Usineur F/H Missions : - Analyser le produit en fonction de la fiche technique et définir le processus d'intervention - Régler et paramétrer les machines et tester les réglages - Lancer le processus de fabrication - Contrôler la qualité produit à la fin du processus Profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Maintenance du parc informatique et du réseau d'un lycée. Gestion de serveurs et d'outils numériques pédagogiques. Relationsd avec les utilisateurs et les services régionaux de maintenance.
Lycée et centre de formation d'apprentis dans le secteur de l'horticulture et du paysage
recherche agent de propreté du lundi au vendredi de 6h à 9 h long CDD
Dans le cadre du développement d'une mission de test sur SAP, nous recrutons un test manager qui encadrera deux autres testeurs au quotidien. Missions : Garantir la qualité des tests - Porter la responsabilité de la stratégie de test du produit - Concevoir, écrire et exécuter les plans de tests de validation d'une feature - Contribuer à la définition des critères d'acceptance des features et rédiger les scénarii d'acceptation associés - Piloter la stratégie d'automatisation des tests Q3 - Etre responsable du référentiel de test et de sa maintenabilité - Assurer le reporting d'avancement des tests et le suivi des anomalies, et produire les preuves de test - Fournir les éléments nécessaires à la rédaction du procès verbal et du bilan de tests - Piloter les tests métiers liés au business - Piloter et interagir avec les testeurs des squads de la Tribe Garantir le déploiement des pratiques de tests : - Collaborer avec le centre d'expertise et mettre en œuvre les décisions - Participer activement à la Guilde de tests Le profil Savoir-faire : - Maitrise des activités de test - Maitrise des outils de gestion et process de test - Aptitude à s'approprier les principes d'architecture fonctionnelle, applicative et technique des contextes adressés - Connaissance de l'Agile - Connaissance de l'automatisation des tests Savoir être : - Auto organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité à communiquer - Etre orienté expérience client - Etre agile - Capacité à travailler en équipe - Capacité à piloter, à décider, à coordonner
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Opérateur régleur matriçage F/H Missions : - Effectuer le suivi de fabrication - Utiliser les presses à matricer et isostatiques - Vérifier l'état des installations - Réaliser la mise sous vide des pièces Profil : - Vous avez une première expérience en industrie - Vous possédez des connaissances en maintenance industrielle, en électrotechnique et / ou en mécanique industrielle Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
SFIB est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Si vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une équipe motivée et passionnée, nous vous invitons à découvrir cette opportunité de carrière ! Vous réaliserez des pièces élémentaires en tôlerie fine dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Horaires fixes du lundi au jeudi Deux postes sont recherchés, un pour chaudronnier débutant et un pour chaudronnier confirmé
Le Rectorat de l'académie de Toulouse (DRAFPICA) recrute un.e conseiller en formation professionnelle affecté au GRETA Ouest afin de développer la formation professionnelle. Missions : Analyser une demande de formation Elaborer une réponse formation sur mesure Maîtriser l'ingénierie pédagogique, administrative et financière des actions Prospecter des clients « entreprises » Planifier et développer des actions commerciales Conduire et conclure une négociation commerciale Répondre aux appels d'offres des secteurs d'activité Financeurs et prescripteurs : participer aux réunions institutionnelles, proposer des dispositifs pour répondre aux problématiques de qualification et d'insertion professionnelle Organismes de formation : mettre en place des partenariats dans le cadre de groupements Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'ajustement du plan de développement du GRETA Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget du GRETA Assurer la qualité des opérations mises en œuvre Animer les équipes administratives et pédagogiques S'assurer de l'organisation matérielle et des moyens des actions Contribuer au suivi administratif et financier des actions Type de contrat : CDD du 1er janvier 2026 jusqu'au 31 août 2026 (nécessite de passer le recrutement des conseillers en formation professionnelle); 1607 heures 52 jours de congés par an Déplacements à prévoir sur l'ensemble de l'académie et ponctuellement sur la région académique Occitanie Prime mensuelle : 840.51€ brut par mois
Le GIP FCIP de Toulouse est en charge du développement de certaines activités menées par l'Éducation Nationale au niveau de l'académie de Toulouse dans les domaines de la formation continue des adultes, de la formation et de l'insertion professionnelle. Cette activité s'exerce au sein de cinq départements ayant chacun un champ d'expertise particulier (formation continue, bilan de compétences, apprentissage, VAE, santé, soin sanitaire et social) + 90 projets.
MISSIONS DU POSTE Exécuter un ensemble d'activités qui concourent au bon fonctionnement de l'ENIT : le nettoyage des locaux, l'accueil physique et téléphonique, la distribution du courrier. ACTIVITÉS PRINCIPALES Assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux administratifs, techniques, d'enseignement, spécialisés et sportifs de l'ENIT, conformément à l'organisation du service. - Relever les informations nécessaires au fonctionnement des installations techniques (contrôle d'accès, système de sécurité incendie.). - Réceptionner, orienter et renseigner les visiteurs ou les correspondants téléphoniques. - Assurer la distribution, la collecte et l'expédition du courrier. - Contrôler l'accès aux équipements, la circulation des personnes et le fonctionnement des installations techniques, afin de garantir la sécurité des personnes et des biens. - Gérer un standard. - Apporter un soutien logistique aux enseignants. - Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) lors des manifestations au sein de l'École. - Vérifier le planning des locaux. - Respecter la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité du travail. - Participer aux actions de prévention. - Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe. COMPÉTENCES REQUISES - Techniques : - Maîtriser les techniques de nettoyage pour assurer l'entretien courant des locaux. - Savoir appliquer des normes, procédures, règles et consignes données. - Utiliser les outils informatiques (environnement Windows, logiciels spécifiques). - Savoir accueillir et prendre des messages. - Savoir lire et comprendre des notices techniques. - Avoir des connaissances générales des règles d'hygiène et de sécurité relatives à la manipulation de produits. - Connaître les contraintes liées aux établissements recevant du public. - Savoir utiliser des équipements de sécurité (matériels d'alarme et de surveillance). - Relationnelles : - Avoir le sens de l'accueil, du contact et de l'écoute et être courtois. - Savoir rechercher et restituer des informations. - Savoir travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes. - Organisationnelles : - Savoir planifier et respecter des délais. - Savoir se rendre disponible. - Faire preuve d'autonomie tout en sachant informer, rendre compte et travailler en équipe. - Faire preuve de ponctualité. - Être méthodique et rigoureux. Environnement et contexte de travail : - Position du poste dans l'organisation : La Direction de l'ENIT est assurée par M. ALEXIS Joël. Le poste est placé : - sous l'autorité hiérarchique de M. FIDAMI Paul, responsable Service Patrimoine et Logistique de Proximité - sous l'autorité fonctionnelle Mme NUNES Esméralda, responsable de l'entretien des locaux - En collaboration avec le reste de l'équipe (15 personnes) - Encadrement : non - Contraintes spécifiques liées au poste : - Pas de contre-indication au port de charges lourdes. - Respecter le calendrier universitaire. - Respecter les heures d'ouverture au public. - Contrainte horaire possible pour les manifestations de l'école en dehors des horaires habituels de travail. - Durée du contrat : Du 1/12/2025 au 31/08/2026. (période d'essai de 1 mois) - Rémunération selon expérience et statut
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un préparateur peinture à Tarbes (65000) en contrat Intérim. Vos missions principales : - Préparer les surfaces (ponçage, égrenage, décapage, dégraissage). - Effectuer le masquage des zones à protéger. - Appliquer les produits de traitement (apprêts, primaires anticorrosion, sous-couches). - Préparer les peintures : dosage, mélange, mise en teinte et réglage de la viscosité. - Participer à l'application de la peinture en cabine (au pistolet). - Contrôler la qualité (aspect visuel, épaisseur, conformité aux standards aéronautiques). - Respecter les règles d'hygiène, sécurité et environnement (HSE). - Assurer la traçabilité des produits et des opérations réalisées. Profil recherché : - Expérience souhaitée dans la préparation peinture, idéalement en aéronautique ou en industrie. - Connaissance des techniques de ponçage, masquage et application peinture. - Rigueur, minutie et respect des procédures qualité. - Goût pour le travail en équipe et le respect des délais. Rejoignez notre équipe en tant que préparateur peinture et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique.
En tant leader technique et expert en développement web et orienté objet, vous serez au centre de l'action, identifiant les sources des problèmes et concevant de nouveaux projets tout en définissant les besoins fonctionnels. Vos missions : Architecture Technique et Leadership : Définir des spécifications et architectures techniques robustes. Mettre en place des standards de développement. Arbitrer les compromis entre délais de livraison et qualité. Coordination et Gestion d'équipe : Coordonner le développement et animer la communauté de développeurs. Organiser des séances de pair-programming et promouvoir la propriété collective. Expertise Technique et Développement : Prendre en charge des sujets de développement complexes. Assurer la maintenance des applications et capitaliser sur les solutions techniques. Formation et Montée en Compétences : Accompagner, former les collaborateurs et valider techniquement des candidats. Qualité et Veille Technologique : Garantir la qualité des prestations et assurer une veille technologique importante. Engagement et Communication : Contribuer à la documentation technique du projet. Mettre les exigences du client au centre des analyses. Encourager la participation à des événements externes Notre stack : Java / REACT / Angular ; PostgreSQL, MongoDB ; K8s, Kafka ; AWS Méthodologie : Cycle en V / Agile
Nous recherchons des commis pâtssiers / chocolatiers motivés pour renforcer son équipe et participer à la fabrication de nos créations gourmandes. Vous contribuerez également à la production spéciale des fêtes (Noël, Pâques, etc.), dans une ambiance conviviale et dynamique. Le poste est proposé en CDD, avec possibilité d'évolution en fonction de l'activité. Les horaires sont de 7h30 à 15h du lundi au vendredi, pour un salaire de 1 801,80 € brut par mois. Rejoignez-nous et prenez part à une belle aventure chocolatée au sein d'une équipe passionnée !
En tant que Contrôleur(se) Qualité Composite, vos missions principales seront les suivantes : - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces en composites - Vérification des dossiers de fabrication - Utilisation des outils de mesure (jauge, pied à coulisse, etc.) - Rédaction des rapports de contrôle qualité - Respect des procédures aéronautiques, des normes de qualité et de sécurité. Horaires : 2x8 Ce poste est à pourvoir en contrat intérimaire avec possibilité de grand déplacement selon l'éloignement du domicile. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% du salaire brut d'Indémnités de Fin de Mission (IFM) + 10% du salaire brut d'Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICCP). - Compte Epargne Temps à 6% (CET) avec déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Formation BAC+2 - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire ou expérience significative - Bonne maîtrise des matériaux en composites - Connaissance des normes qualité en vigueur - Bonne communication et esprit d'équipe. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en qualité seront valorisées et développées.
En tant qu'Electricien(ne) Câbleur(se), vos missions principales seront les suivantes : - Câblage, pose de harnais, raccordement à bord avion - Lecture de schémas électriques aéronautiques - Intégration des équipements électriques - Tests de continuité et isolement - Respect des procédures aéronautiques, des normes de qualité et de sécurité Horaires : En journée ou 2x8 Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérimaire avec possibilité de grand déplacement selon l'éloignement du domicile. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% du salaire brut d'Indémnités de Fin de Mission (IFM) + 10% du salaire brut d'Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICCP). - Compte Epargne Temps à 6% (CET) avec déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Formation électricien/câbleur - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire ou expérience significative dans le secteur de l'aéronautique ou industriel - Connaissance des normes qualité en vigueur - Bonne communication et esprit d'équipe. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en qualité seront valorisées et développées.
En tant qu'Ajusteur(se) Structure, vos missions principales seront les suivantes : - Assemblage d'éléments de structure - Formage, pliage, découpe, soudure fine - Lecture de plans et traçage de pièces métalliques - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces - Respect des procédures aéronautiques, des normes de qualité et de sécurité Horaires : 2x8 ou 3x8 Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérimaire avec possibilité de grand déplacement selon l'éloignement du domicile. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% du salaire brut d'Indémnités de Fin de Mission (IFM) + 10% du salaire brut d'Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICCP). - Compte Epargne Temps à 6% (CET) avec déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Formation BAC+2 chaudronnerie - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire ou expérience significative dans le secteur de l'aéronautique ou industriel - Maîtrise des procédés de formage - Connaissance des normes qualité en vigueur - Bonne communication et esprit d'équipe. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en qualité seront valorisées et développées.
En tant que Contrôleur Qualité, votre rôle principal est de garantir la conformité des pièces aéronautiques (composites, métalliques, assemblages, etc.) à toutes les étapes de leur production. Vous serez chargé(e) de : Vérifier et attester la conformité des pièces par rapport aux définitions et aux exigences contractuelles, aussi bien à la réception de fournisseurs, lors des interopérations, qu'en phase finale. Réaliser des contrôles précis en vous basant sur des instructions spécifiques (caractéristiques à contrôler, fréquences, etc.). Utiliser des moyens de mesure et de contrôle variés (contrôles dimensionnels, visuels, etc.). Gérer les non-conformités en assurant l'identification, l'isolement et l'enregistrement des pièces défectueuses.
Sous la responsabilité du chef d'équipe vous avez pour mission de: - monter l'outillage et la pièce sur la machine, - préparer les outils de coupe, - charger les programmes d'usinage, - lancer et surveiller l'usinage en cours afin d'obtenir les résultats attendus par les spécifications.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Vous avez une passion pour le bricolage et vous souhaitez partager vos connaissances et votre expertise avec les clients ? Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller/Conseillère de Vente dans notre magasin de bricolage, spécialisé dans les rayons Sanitaire et Électricité. Missions : Accueillir et conseiller les clients : Vous serez un interlocuteur privilégié des clients pour le rayon sanitaire et électricité. Vous les aiderez à trouver les produits adaptés à leurs projets et besoins spécifiques. Gérer la mise en rayon : Vous participerez à la réception et à la mise en place des produits en rayon, en veillant à ce que les étagères soient bien approvisionnées et attrayantes. Assurer la satisfaction client : Vous répondrez aux questions des clients et apporterez des conseils personnalisés pour garantir leur satisfaction et leur fidélité. Promouvoir les produits : Vous participerez aux opérations commerciales et veillerez à la mise en avant des produits phares et des promotions en cours. Entretenir le rayon : Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les normes de sécurité. Profil recherché Expérience : Une expérience préalable dans la vente, particulièrement dans le domaine sanitaire et électricité, est fortement souhaitée. Compétences techniques : Une bonne connaissance des produits sanitaires (robinetterie, plomberie, etc.) et électriques (câblage, éclairage, etc.) est indispensable. Qualités personnelles : Sens du service, bonne aptitude à la communication, capacité à travailler en équipe, dynamisme et organisation. Formation : Un diplôme en commerce, en électricité, en installations sanitaires ou tout autre domaine pertinent serait un plus.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la décoration et du bricolage ? Vous avez le sens du service et vous aimez conseiller les clients ? Rejoignez notre équipe dynamique et conviviale en tant que Vendeur/Vendeuse en Rayon Décoration. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact des clients dans le rayon décoration. Votre rôle est de les guider et de les conseiller sur les produits adaptés à leurs besoins. Assurer la mise en rayon : Vous participerez à la réception des marchandises, à l'étiquetage et à la mise en place des produits afin de garantir un rayon attractif. Veiller à la satisfaction client : Vous assurerez un suivi des clients pour garantir leur satisfaction et fidélisation. Participer aux opérations promotionnelles : Vous aiderez à la mise en place des opérations commerciales et veillerez à la bonne présentation des produits. Qualités : Vous êtes organisé(e), dynamique et avez un excellent relationnel. Vous êtes motivé(e) par le challenge de satisfaire et fidéliser les clients. Formation : Un diplôme en commerce, décoration ou toute autre domaine pertinent est un plus.
INTERVENTION SUR TARBES 16h à 17h00
Les Forges de Tarbes manufacturent des corps creux en acier à destination du secteur de la défense. Pour accompagner leur forte croissance, elle recrute un(e) technicien(ne) qualité. En tant que technicien(ne) qualité, vous serez en charge de garantir la qualité des produits tout au long du processus de production, depuis la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Vous devez vous assurer de la conformité des approvisionnements, superviser les non-conformités, et contribuer activement à l'amélioration continue des processus. Vos futures missions : - Respect des Règles : Appliquer et faire respecter les consignes internes, les normes de sécurité et les directives de tri des déchets tout en maintenant un environnement de travail propre. - Assurance Qualité : Vérifier la conformité des matières premières et des produits finis, analyser les non-conformités internes et externes, et collaborer avec divers services pour améliorer les processus. - Gestion des Equipements : Assurer la disponibilité et le contrôle des équipements de mesure et d'essai, suivre leur étalonnage et documenter leur utilisation. - Amélioration Continue : Participer à des groupes d'amélioration continue pour réduire les taux de non-qualité et contribuer à des projets de développement de processus. - Surveillance Environnementale : Surveiller les indicateurs de la station de traitement des eaux, signaler les anomalies et participer aux audits. Profil recherché : BAC +2, BTS des Matériaux - Qualité Vous avez la Culture qualité, la maîtrise des logiciels informatiques (Office, GPAO) et des notions d'anglais technique. Vous êtes en Capacité à travailler en équipe, rigueur, polyvalence, autonomie, sens de l'initiative, curiosité pour les nouvelles méthodologies. Vous avez au moins une première expérience professionnelle d'un an en milieu industriel Vous êtes rigoureux, vigilant, curieux et attentif pour détecter des anomalies et vous avez un bon esprit d'analyse. Votre futur emploi : CDI à 35 heures, basé à Tarbes, déplacements ponctuels. Travail posté 2x8 Salaire minimum selon qualification à partir de 26 400€ brut annuel brut + primes Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière ? vous êtes prêt à apprendre et à vous engager ? Nous vous offrons l'opportunité de façonner votre poste et de le développer sur le site comme au sein du groupe. Cette offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez-nous votre candidature
Les Forges de Tarbes manufacturent des corps creux en acier à destination du secteur de la défense. Pour accompagner leur forte croissance, elles recrutent plusieurs technicien(ne)s de maintenance. Vos futures missions : 1 - Réaliser les interventions de maintenance curative sur l'ensemble des équipements dans différents domaines : mécaniques, électriques, pneumatiques, d'automatisme ou encore hydrauliques. 2 - Réaliser les interventions de maintenance préventive sur les mêmes équipements, 3 - Diagnostiquer les pannes et les anomalies, 4 - Intervenir sur les structures ainsi que sur les réseaux d'utilités, 5 - Répertorier les interventions effectuées durant le quart en retraçant les événements (difficultés rencontrées, arrêts d'équipements notamment) sur le logiciel de GMAO, 6 - Transmettre les consignes lors des changements de quarts. Vous interviendrez en 3x8 afin d'assurer la maintenance d'équipements diversifiés (forge, usinage, traitement thermique, contrôle non destructif) ou des bâtiments. Vous serez au terme de votre période d'intégration autonome sur votre périmètre. Le cas échéant et en fonction de vos compétences et de vos ambitions, nous définirons avec vous un programme de formation interne et externe approprié. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou niveau : Bac professionnel maintenance des équipements industriels MEI et/ou BTS (Ex-MAI) Maintenance des systèmes industriels, Electrotechnique, SIRA, BTS techniques et service en matériels agricoles (TSMA). Vous avez des connaissances et expériences de mécanicien agricole. Vous avez au moins une première expérience professionnelle d'un an en milieu industriel et/ou agricole. Vous avez l'habitude de lire des plans électriques, mécaniques, hydrauliques. Vous êtes rigoureux, vigilant, curieux et attentif pour détecter des anomalies et vous avez un bon esprit d'analyse. Vous savez vous intégrer dans une équipe et faire preuve de coopération. Vous respectez les règles de sécurité et les normes de production. déplacements ponctuels. Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière ? vous êtes prêt à apprendre et à vous engager ? Nous vous offrons l'opportunité de façonner votre poste et de le développer sur le site comme au sein du groupe. Cette offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors envoyez nous votre candidature
Nous recherchons un(e) technicien(ne) CND : un poste essentiel pour garantir la performance et la fiabilité de nos produits. Vous souhaitez participer à un projet industriel innovant et relever des challenges ? Rejoignez les Forges de Tarbes, appartenant au groupe Europlasma, qui développe une activité de fabrication de corps creux, aujourd'hui principalement orientée vers la défense. Pour cette création de poste, vous pourrez compter sur l'appui du responsable d'exploitation du site, en lien étroit avec le service qualité. Responsabilités : - Régler les appareils utilisés pour le contrôle par magnétoscopie, afin de garantir des conditions d'utilisation optimales permettant de détecter les défauts des pièces ou structures contrôlées. - Réaliser les contrôles selon des instructions écrites, en appliquant les codes, normes, spécifications et procédures d'essais non destructifs adaptées aux conditions réelles de travail, en fonction des exigences du donneur d'ordre et de l'environnement du contrôle. - Consigner les résultats des essais non destructifs dans un rapport de mission destiné à enregistrer les contrôles effectués et leurs résultats. - Renseigner et signer le procès-verbal d'un essai non destructif. - Mettre en place et développer un suivi qualité sur les équipements de production. Après une période d'intégration de 3 à 6 mois, vous serez autonome sur votre périmètre. Profil recherché : Diplômé(e) en conception, industrialisation, forge, fonderie ou chaudronnerie (Bac +2). Première expérience souhaitée en milieu industriel avec de fortes exigences en matière de sécurité et de sûreté. Certification COFREND niveau 1 ou 2 souhaitée - un parcours de formation pourra être mis en place pour l'obtenir. Sens du service et capacité d'adaptation à divers interlocuteurs. Avantages : prime, 13e mois, mutuelle et prévoyance (prises en charge à 70 %). Horaires : poste en 3x8. On se rencontre ? Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes
Ta mission n'est pas une mission facile. Prendre soin des enfants des autres et de leur environnement n'est pas donné à tout le monde. En tant que garde d'enfants à domicile, tu as un rôle important à jouer dans la société, et ce rôle nécessite un engagement plein et entier, qu'il soit éthique, moral et physique. Toutes les tâches qui te seront confiées sont déterminées en fonction des besoins personnels des familles, et elles sont toutes importantes: Levé/couché/sieste Emmener/récupérer à l'école et aux activités périscolaires Aide aux devoirs Préparer les repas Proposer des activités/promenades/jeux Entretien du cadre de vie Tes responsabilités seront de t'adapter aux situations, aux enfants et aux impératifs de tes missions. Tu devras respecter tes fiches de mission, tes horaires, les règles d'hygiène et tes collègues de la Tribu. Tu as bien conscience que les prestation de garde d'enfants nécessitent de la vigilance et de l'attention, de la régularité et beaucoup de bienveillance. Tu devras te déplacer pour aller d'un domicile à un autre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Chef d'équipe enrobés H-F à Tarbes (65000). Vos missions : - Organiser et planifier les travaux en fonction du cahier des charges. - Encadrer une équipe d'ouvriers et coordonner leur travail. - Assurer la bonne exécution des tâches et le respect des normes de qualité. - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements. - Expérience d'au moins 5 ans - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des travaux publics, en tant que Chef d'équipe enrobés à Tarbes (65000).
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL, recherche pour l'un de ses clients reconnu dans le domaine de l'usinage de précision, un méthodiste et programmeur expérimenté pour renforcer leur équipe. Ils accompagnent depuis plusieurs années des clients exigeants dans les secteurs aéronautique, défense, énergie, médical et machines spéciales. Dotés d'un parc machines moderne et d'un atelier organisé autour de l'excellence opérationnelle, notre client place la qualité, l'innovation et l'humain au coeur de notre stratégie de développement.Rattaché au responsable méthodes, vous serez en charge de la programmation CFAO et de l'industrialisation des pièces mécaniques complexes. Vos missions seront les suivantes : - Créer les programmes d'usinage sous TopSolid (tournage, fraisage, 3 à 5 axes) à partir des modèles 3D et plans clients. - Définir les stratégies d'usinage optimisées en termes de temps, qualité et sécurité. - Créer et maintenir à jour les outillages, bibliothèques d'outils et gammes types. - Collaborer étroitement avec les régleurs et opérateurs pour assurer la faisabilité technique. - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits et à la mise au point des process. - Contribuer à l'amélioration continue de la productivité et de la qualité d'usinage. - Mise à jour et maintien à jour des dossiers de fabrication, et des gammes dans notre ERP - Suivi et gestion du catalogue outils coupants et consolider son utilisation au quotidien Formation Bac +2 à Bac +3 en productique, conception ou usinage (type BTS CPRP, DUT GMP, Licence pro). - Expérience confirmée (2 à 5 ans) en programmation CFAO, idéalement sur TopSolid'7. - Bonne connaissance des procédés d'usinage (fraisage 3/5 axes, tournage, bridage, outils coupants). - Lecture et interprétation de plans 2D/3D (ISO, tolérances, cotation géométrique). - Esprit méthodique, rigoureux et sens du travail en équipe. - Maîtriser les outils informatiques courants et les logiciels CAO-FAO-GPAO (Top-Solid, Clipper, Pack Office...) - Avoir des connaissances approfondies en matière de métrologie Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une équipe passionnée au sein d'une entreprise dynamique et à taille humaine, où la technique et la précision sont au coeur des projets.
A l'aide d'une nacelle montage de bardage, charpentes métalliques et manutention. CACES nacelle obligatoirement à jour. Expérience exigée en conduite de nacelle.
Pilote, en coordination avec les autres responsables d'équipe du secteur, les équipes de fabrication du secteur PF3 pour mener à bien les fabrications de composants pyrotechniques Garantit la sécurité des biens et l'intégrité (physique et psychologique) des collaborateurs de l'équipe qu'il manage Organise l'activité, planifie court terme les production et pilote l'adéquation charge/capacité pour assurer la réalisation du plan de production en maximisant la performance Sécurité/Qualité/Coût/Délais : -Planification des différentes productions qu'il supervise -Constitution des équipes et formation des équipiers -Suivi des fabrications dans les outils de gestion (quantités fabriqués, rebuts, .), de la productivité et de la qualité des productions Conduit l'identification et l'évaluation des risques de son activité avec l'objectif de les éliminer Trace et remonte les anomalies, propose des améliorations pour optimiser la production Identifie et s'assure de disposer des ressources matérielles et humaines nécessaires à l'activité de l'Equipe Manage et anime les équipes de son entité et assure la communication Pilote la performance des collaborateurs en leur fixant des objectifs (en particulier dans le cadre des Entr'Act) Anticipe les besoins d'évolution de ces ressources (GPEC) et propose des formations à intégrer au Plan de Développement des Compétences, notamment à partir des entretiens professionnels Contribue aux People Reviews annuelles pour proposer les évolutions ou reconnaissances à prévoir pour les collaborateurs de l'Equipe S'assure du respect des processus KNDS Pilote des plans de progrès de son équipe Contribue à la capitalisation des connaissances nécessaires à l'Unité, et à son plan de progrès. Applique les règles de management des salariés sur son périmètre Fait appliquer la réglementation du travail (légale, conventionnelle ou résultant de règlements internes), et le cas échéant peut demander la mise en œuvre de sanctions Décline, pour son périmètre, les politiques et stratégies KNDS, et notamment les politiques de management des Ressources Humaines Met en œuvre les directives de son responsable hiérarchique (généralement Responsable d'Unité) et lui reporte
KNDS Ammo France fait partie de la Direction des Munitions de KNDS France, aux côtés des sociétés KNDS Belgium et KNDS Ammo Italy. KNDS Ammo France est avant tout le fabricant des munitions des systèmes développés par KNDS France.
Missions principales : Fabrication du pain : Préparation des pâtes à partir de farine, levure, eau, et sel. Pétrissage, fermentation, et cuisson des pâtons dans le four. Préparation des viennoiseries : brioches, et autres pâtisseries en respectant les techniques spécifiques. Maintien de la chaîne de production : Organisation du travail pour une production régulière tout au long de la journée, surtout pour les heures de pointe. Qualité et hygiène : Respect des normes sanitaires et de sécurité dans l'atelier de production. Compétences et qualités requises : Maîtrise des techniques de boulangerie : Pétrissage, façonnage, fermentation et cuisson. Connaissance des ingrédients : La composition des farines, levures, et autres additifs est essentielle. Précision et minutie : Attention aux détails pour garantir des produits constants de qualité. Créativité : Capacité à innover et proposer de nouveaux produits. Bon relationnel : Interaction avec la clientèle et parfois avec les fournisseurs. Poste à pourvoir dès maintenant
Vous réalisez la fabrication et l'assemblage des produits salés et sucrés. Vous avez des notions des règles d'hygiene alimentaire Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous respectez les plannings et l'organisation de l'entreprise. Le planning est en roulement matin/après-midi (à partir de 4H30 au plus tôt) Formation en interne durant 2 semaines avec la responsable de production. La boulangerie est ouverte du lundi au samedi de 7h30 à 20h.
Nous recherchons pour notre client de métallurgie industrielle un Opérateur Logistique. Votre rôle sera d'assurer la bonne circulation des marchandises : réception, stockage, préparation des expéditions et suivi des documents associés. Vos missions - Réceptionner les colis : décharger en sécurité, vérifier l'état et la quantité, émettre des réserves si nécessaire. - Effectuer les expéditions : préparer, emballer et transmettre les documents (BL, commandes...). - Assurer la manutention entre les différentes zones : réception, contrôle, expédition, stock. - Garantir la protection des pièces : manipulation propre, nettoyage, emballage adapté, prévention des FOD. - Maintenir les zones de réception et d'expédition propres et organisées. - Signaler toute non-conformité ou incident au responsable. - Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement. - Participer ponctuellement aux inventaires. - Enregistrer les réceptions dans l'ERP (signature, datation, suivi documentaire). - Utiliser le matériel de manutention adapté (transpalette, chariot élévateur). Poste de remplacement en intérim. - Expérience en réception/expédition ou environnement logistique. - Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures. - À l'aise avec la manutention et les contrôles visuels. - CACES 3 apprécié selon les besoins.
Vous assurerez l'aménagement et la création paysagère (pose de terrasse, de clôture, de muret...)la réhabilitation des sols, l'entretien des jardins (taille/tonte). Vous aurez à vous servir d'une mini pelle, d'une pilonneuse, plaque vibrante... Port de charges lourdes. Approvisionnement des chantiers nécessitant le permis PL Formation en interne prévue
POSTE A POURVOIR EN RENFORT / CDD A TEMPS PLEIN DU 1ER DECEMBRE 2025 AU 04 JANVIER 2026. En tant qu'équipier(e) polyvalent(e), vous serez au cœur de l'expérience client et aurez un rôle clé dans l'animation et la gestion quotidienne de notre complexe. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir la clientèle avec sourire et amabilité ; - Participer à l'animation générale du complexe ; - Encadrer les activités proposées et veiller à leur bon déroulement, expliquer aux clients les règles de sécurité et d'utilisation des équipements ; - S'assurer de la parfaite présentation des activités en participant activement au rangement et au nettoyage ; - Garantir la sécurité des biens et des personnes, faire preuve de vigilance ; - Préparer et servir des boissons et des snacks, en offrant un service rapide, soigné et adapté aux attentes des clients. En raison de l'ouverture de notre complexe 7 jours / 7, vos horaires de travail seront variables, incluant des soirées et des week-ends. Vous savez faire preuve de réactivité et d'autonomie (après une période de formation), et avez un excellent sens du relationnel. Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter à des missions variées. Vous êtes soucieux(se) de la qualité du service rendu et de la satisfaction des clients. Une expérience dans l'animation ou le service serait un plus, mais nous restons ouverts aux profils motivés et prêts à apprendre ! Titres restaurant : 7€/jour travaillé (60% pris en charge par UP2PLAY) Réduction sur les activités du complexe
Le poste : Votre agence PROMAN de Tarbes recherche pour l'un de ses clients un PEINTRE AERONAUTIQUE. Vos missions consisteront à : Effectuer des opérations de préparation en ponçant les pièces, en les décapant, en les nettoyant et en les masquant Traiter les surfaces (pièces et structures aéronefs) puis appliquer la peinture Respecter scrupuleusement les procédures techniques et de sécurité Faire des retouches peinture lorsque cela est nécessaire Effectuer le marquage technique Profil recherché : Titulaire d'une formation de peintre industriel, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Autonome, consciencieux et méticuleux, vous disposez de connaissances en colorimétrie, des produits manipulés, des techniques de peinture. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN TARBES recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aéronautique, un TECHNICIEN D'USINAGE H/F pour une prise de poste dès que possible. Vous êtes chargé de réaliser des pièces métalliques et d'intervenir en amont de la production pour appliquer le process de fabrication le plus efficace. Vos missions principales seront : Etudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée (tour, fraiseuse, décolleteuse.) Réaliser des tests, ajuster les réglages Suivre ou réaliser le programme d'usinage Contrôler la conformité des équipements Sélectionner des fournisseurs Garantir la qualité et le rythme des opérations Anticiper et résoudre les problèmes (défauts de fabrication, outils défectueux...) Former des collaborateurs à des procédures et procédés BOURGET2025 Profil recherché : Compétences requises : Maîtrise des différentes techniques d'usinage Maîtrise de la chaîne numérique (CFAO, CAO et GPAO) Représentation spatiale des volumes Aptitude à se conformer aux objectifs de la production Capacités relationnelles (travail avec les services maintenance, production, contrôle-qualité.) Vous disposez d'un Bac Pro Technicien Outilleur ou technicien d'usinage et une expérience professionnelle. La formation peut être complétée à Bac+2 avec un BTS conception des processus de réalisation de produits Plusieurs certifications permettent d'accéder à ce métier par la formation continue ou la VAE : - CQPM Technicien d'usinage sur machines outils à commande numérique - CQPM Fraiseur Industriel - CQPM Tourneur Industriel - Titre professionnel technicien de production sur lignes automatisées Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim, Proman Tarbes cherche pour un des ses clients un COODINATEUR SUPPLY CHAIN . Les missions : - Prendre en compte les expressions de besoins (achats, échanges standards, locations, sous-traitance, réparations) - Emettre les devis clients en conformité avec le contrat et en faire le suivi - Réaliser et suivre les commandes d'approvisionnements - Réaliser les reportings des plannings d'approvisionnements et financiers - Participer aux réunions de suivi de chantier - Répondre aux litiges fournisseurs relevés par le service comptable - Emettre les devis clients en conformité avec le contrat et en faire le suivi Profil recherché : Nous recherchons une personne exprimentée, minimum 3 ans d'expérience. FORMATION : BAC+2 GEA /Supply Chain / Achats COMPETENCES TECHNIQUES : - Connaissance en approvisionnement, logistique, transport - Maîtrise des outils bureautiques /informatiques / ERP - Connaissance de l'environnement industriel, idéalement du marché aéronautique ANGLAIS OBLIGATOIRE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie métallique et serrurerie et basé à AUREILHAN (65800), un Technicien en Automatismes (h/f). En tant que Technicien en Automatismes (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la maintenance préventive et curative des équipements automatisés, la réalisation des diagnostics de pannes, la proposition de solutions d'amélioration et la participation à la mise en service des installations. Nous recherchons un Technicien en Automatismes (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides connaissances en automatismes industriels, en électricité, en mécanique et en informatique industrielle. Une capacité à travailler en équipe, une bonne organisation et un sens développé de l'analyse sont essentiels. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer à des projets innovants ? Rejoignez-nous dès maintenant et contribuez à notre réussite ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment un maçon Finisseur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité sur ses chantiers. Travailler avec notre client offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, tout en contribuant à des projets de construction d'envergure. Vos principales missions seront : - Réaliser les finitions béton sur les ouvrages - Effectuer des travaux de maçonnerie en respectant les normes de qualité et de sécurité - Collaborer avec l'équipe pour assurer la bonne réalisation des ouvrages Nous recherchons un Finisseur avec au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la construction. Le candidat idéal doit démontrer une expertise dans les finitions béton et les travaux de maçonnerie, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de rigueur et de précision dans son travail. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise qui valorise le professionnalisme, l'innovation et le travail d'équipe pour offrir des résultats exceptionnels ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste : A proximité de TARBES / Réseau de garages premium reconnu / CDI / Dès que possible / Salaire attractif (31200 à 35000 brut annuel selon performance L'entreprise qui recrute Notre client est une concession Moto. Elle offre un environnement de travail convivial au sein d'une équipe engagée et dynamique. Elle fait partie d'un groupe européen reconnu, qui emploie près de 930 collaborateurs et incarne des valeurs fortes telles que l'ambition, l'audace et le partage. En tant que Chef d'équipe Motocycles * Vous prenez la responsabilité opérationnelle de l'atelier * Vous supervisez 1 à 2 techniciens. * Vous organisez les travaux, coordonnez les intervenants et assurez la qualité des opérations réalisées dans l'atelier. Votre rôle consiste à Planifier les interventions avec la direction du site et le magasinier. Suivre l'avancement des travaux. Mettre à jour la documentation technique et appliquer les procédures internes. Réaliser des interventions de maintenance et de réparation sur motocycles. Échanger avec des clients lorsque des explications techniques sont nécessaires. Rédiger les ordres de réparation et les propositions de services. Gérer les réclamations. Encadrer l'équipe, contrôler les travaux et contribuer au recrutement ainsi qu'aux entretiens annuels. Pourquoi ce poste vous intéressera Vous prenez la direction technique d'un atelier réaménagé récemment. Accès à un flux régulier de véhicules. Travail sur motocycles variés. Environnement clair et structuré qui facilite le travail. Votre sens de l'organisation et votre expertise influencent directement la performance de l'atelier. Les "+" du poste Un contrat en CDI, 35h / sem, Statut Agent de maîtrise. Salaire annuel brut 31 200 euros. Prime annuelle possible, plafond 3 750 euros Horaires du mardi au samedi, 9 h à 12 h et 14 h à 18 h. Mutuelle familiale, Titre restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), Participation aux bénéfices. Environnement de travail bienveillant et dynamique Opportunité d'évolution au sein d'un groupe en développement Ce que nous recherchons chez vous - Expérience solide en maintenance moto - Maîtrise des diagnostics et interventions techniques avancées - Organisation précise d'un planning d'interventions - Encadrement d'un ou deux techniciens avec contrôle des travaux - Communication claire avec les clients pour expliquer une intervention - Respect constant des procédures et mise à jour des dossiers techniques - Aisance avec les outils numériques liés à l'atelier - Gestion calme et efficace des imprévus - Sens du service et traitement professionnel des remarques clients - Permis moto requis Nous sommes Coralie Gauthier et Annabelle Quesada, Consultantes indépendantes, partenaires de Réseau Talents. Nous vous accompagnons dans votre projet professionnel avec authenticité, bienveillance et efficacité. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, rencontrons-nous ! »
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Les agences Apef Services recrutent et emploient des salariés afin qu'ils interviennent sur l'ensemble des services à la personne (aide ménagères, aide aux personnes âgées, assistance informatique, jardinage, bricolage, garde d'enfants ) auprès d'une clientèle de particuliers.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'imprimerie, un opérateur sérigraphie. Vous serez amené(e) à assurer l'ensemble des opérations d'impression en sérigraphie, depuis la préparation des écrans jusqu'au contrôle qualité des produits finis. Missions principales : - Réaliser et préparer les écrans (enduction, exposition, dégravage). - Préparer et rechercher les teintes, élaborer les formulations d'encres. - Régler les machines selon les supports, encres et modes opératoires. - Assurer les impressions et contrôler la qualité des produits finis. - Détecter les dérives éventuelles et effectuer les ajustements nécessaires. - Entretenir les écrans et les machines, assurer le bon remplissage des OF. - Participer aux routines de production (QRQC, point 5...). - Respecter les consignes de sécurité. Conditions : - Travail en équipes 2x8 - Salaire : 11,88 EUR brut/h + TR + 13e mois dès 3 mois d'ancienneté - Formation interne assurée Votre profil : - Bon savoir-être, rigoureux, minutieux et polyvalent - Sens du détail et goût du travail bien fait
Mission Principale : Accueillir, orienter et assurer les ventes en salle d'exposition. Assurer le développement du chiffre d'affaires tout en garantissant la satisfaction de la clientèle. Commercialisation: Offrir des conseils de qualité en respectant le SRAM. Identifier les besoins des clients et développer un argumentaire adapté. Proposer des solutions personnalisées en fonction des attentes des clients. Gestion de la salle d'exposition : Assurer la mise en valeur des produits. Gérer les stocks et l'approvisionnement. Suivi client : Établir une relation de confiance avec les clients. Assurer le service après-vente et le suivi des commandes. Compétences Requises : Maîtriser les outils : VEGA, 3D, Mistral. Avoir une bonne connaissance des produits et services proposés. Savoir-être : Être à l'écoute des clients. Avoir un bon sens du relationnel et du service client.
Couleur Soleil, filiale du Groupe ABF œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément de l'Isolation Thermique par l'Extérieur (ITE), recrute un Ouvrier polyvalent (H/F) pour son agence de Tarbes (65). Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients - Participer à une belle histoire entrepreneuriale - Travailler aux côtés de professionnels reconnus - Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe - Bénéficier de perspectives d'évolutions Les missions : Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous réalisez les travaux d'isolation de la clientèle de la Société dans le respect des règles techniques et de sécurité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des travaux de revêtement/ravalement (ex. peinture et projection d'enduits) et d'isolation de façades ; - Assurer le chargement et déchargement des marchandises et des produits ; - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition ; - Nettoyer le chantier et gérer les déchets. - Réaliser des missions de SAV si nécessaire - Porter les EPI nécessaires et respecter les consignes de sécurité Vous pourrez être amené(e) à effectuer des grands déplacements dans le cadre de vos missions. Le profil : Vous justifiez a minima d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Le permis B est souhaité. Vous avez le sens du contact et du travail en équipe ? Volontarisme, rigueur et dynamisme sont vos maîtres mots ? Alors vous avez tous les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Bonjour, Dans le cadre de missions dans le secteur ferroviaire, nous recherchons des Monteurs Câbleurs ferroviaires (H/F). Vous interviendrez chez notre client, constructeur ferroviaire, afin d'effectuer les modifications électriques sur voiture, armoire et coffre ainsi que du câblage sur table, dans un atelier ouvert. Vos missions seront les suivantes: Le dénudage, Le serrage au couple, Le sertissage, Le cheminement des câbles, La lecture de documents, de plans et de liste de câblage, L'autocontrôle. Vous êtes doté(e) d'une expérience en câblage ferroviaire ou en câblage aéronautique. Vous avez une appétences pour les travaux électriques. L'habilitation électrique B1V H0 sera un atout. Vous faites preuve de rigueur, de minutie et d'adaptabilité. N'hésitez plus prenez le train en marche! POSTE EN LOCAL ET OUVERT AUX GRANDS DEPLACEMENTS A partir de 12,21 €/h + 13.80€/ prime JT + prime salissure + indemnité outillage Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin
Au centre-ville de Tarbes, une résidence non médicalisée pour seniors autonomes recherche son Concierge/Maitre de Maison CDI 35H Vos missions de Concierge : - Veiller à la tranquillité et la sécurité des résidents - Signalement et gestion en cas de problèmes de maintenance technique : assurer la liaison avec les intervenants extérieurs (plombiers, électriciens, etc.) et la direction de l'établissement. - Assurer l'entretien courant des parties communes intérieures et extérieures - Être capable de réaliser de petites réparations : petits bricolages ou des petits dépannages temporaires en attendant l'intervention d'un spécialiste, - Travaux courants de jardinerie (tonte, élagage de branches, ramassage feuilles mortes.) Gérer les poubelles et l'état des locaux à poubelle Vos missions de Maitre de Maison : - Accueil : des résidents de leur entourage et des visiteurs - Gestion des repas : prise des commandes des repas, récupérer les repas du midi chez le traiteur, assurer le service du déjeuner et des collations de 16h, - Participation à des animations auprès des résidents. - Accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne. . Vous êtes organisé(e), autonome et avez le sens du service . . Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant proactif(ve) dans vos missions . Vous savez faire preuve de discrétion et de respect . Bienveillance et un fort sens relationnel seront également vos atouts. Vous évoluerez au sein d'un environnement agréable et paisible. Logement de fonction T2 mise à disposition + repas du midi Permis B et expérience demandé
Rattaché(e) au Chef d'équipe ou au Conducteur de travaux, vous êtes garant(e de la qualité et de l'esthétique des revêtements en carrelage et faïence. Intervention sur chantiers neufs et de rénovations. - Lecture de plans, calepinage - Techniques de pose de carreaux - Poser des carreaux sur un support - Vérifier l'équerrage et l'aplomb - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations - Communiquer à l'oral et écrit les comptes rendus - Déposer un revêtement - Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil - Implanter une zone de chantier - Manager une équipe de 2 à 3 carreleurs - Prévoir et mettre à disposition les outils et matériaux nécessaires pour la réalisation des travaux - Contrôler le travail terminé - Technique de DITRA Natte de désolidarisation et d'étanchéité
Mission: En tant qu'Architecte spécialisé(e) dans la construction bois, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos équipes commerciales. Vous aurez la responsabilité de créer des esquisses de projets, d'établir des préchiffrages, et de rédiger des permis de construire. Vous devrez également réaliser des rendus réalistes des projets, tout en travaillant en étroite collaboration avec notre bureau d'études interne. Responsabilités: Établir des préchiffrages des projets de construction bois à partir de nos bases de données. Concevoir des esquisses de projet répondant aux attentes des clients. Rédiger et soumettre les permis de construire nécessaires à la réalisation des projets. Créer des rendus réalistes des projets pour aider à la visualisation et la présentation aux clients. Travailler en étroite collaboration avec le bureau d'études interne pour garantir la faisabilité et la conformité des projets. Interagir régulièrement avec les équipes commerciales pour aligner les conceptions avec les besoins des clients et les objectifs commerciaux.
Mission: En tant que Dessinateur Projeteur spécialisé dans la charpente et les murs à ossature bois, vous serez responsable de concevoir et de développer des plans détaillés pour des projets de construction en bois. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la coordination des projets, en étroite collaboration avec les équipes d'ateliers et de production. Responsabilités: Conception et modélisation des structures en bois (charpente et murs à ossature bois) à l'aide du logiciel SEMA. Élaboration de plans techniques précis et détaillés, incluant les coupes, les sections et les détails de fabrication. Collaboration avec les ingénieurs et autres membres de l'équipe de conception pour garantir la faisabilité et la conformité des plans aux normes de construction. Coordination avec les équipes de production et d'atelier pour s'assurer que les plans sont compris et réalisés correctement. Participer aux réunions de projet et fournir des mises à jour régulières sur l'avancement des travaux. Vérification des plans et documents techniques pour assurer la qualité et la précision.
La MESJ recrute une secrétaire à temps partiel (80%) en CDD renouvelable Missions : - Sous la délégation de la directrice de l'établissement, la secrétaire réalise le suivi administratif des usagers : o Création et gestion des dossiers des usagers (papier et numérique) o Accueil physique et téléphonique o Gestion du courrier et de la messagerie électronique o Classement Diplômes et compétences exigées : - Diplôme Bac + 2 , BTS ou diplôme de secrétariat médico sociale - Connaissance des réglementations en vigueur sur le droit des usagers - Maitrise des logiciels (Excel, Octime, Outlook,DIU) - Expérience souhaitée dans un établissement social ou médico-social Qualités professionnelles : - Autonomie et capacités d'adaptation - Sens relationnel - Rigueur Rémunération : selon convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté.
Dans le cadre du plan « 1 jeune, 1 solution », à compétences égales, priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Ordonnanceur F/H Missions : - Assurer la mise à disposition des données pour le lancement en production - Lancer les ordres de fabrication (O.F.) - Réaliser le suivi du programme et du planning de fabrication - Communiquer avec le client sur l'avancement des commandes - Passer les commandes en fonction des besoins - Gérer les différents aléas Profil : - Vous justifiez d'un BAC +2 minimum - Vous avez une première expérience dans le secteur industriel - Vous êtes organisé, rigoureux et vous souhaitez vous investir dans un nouveau poste ? Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Missions : Rattaché-e au responsable du service GIRE-GEMAPI-qualité des eaux, vous contribuez aux projets de Rives et Eaux du Sud-Ouest dans les domaines de la gestion de l'eau et du développement des territoires. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Piloter ou contribuer à des études HMUC (hydrologie - milieux - usages - climat) au sein d'équipes pluridisciplinaires, avec un rôle possible de chef de projet, pour accompagner nos clients dans la définition de leurs stratégies de gestion de l'eau à court, moyen et long terme ; Développer et valoriser nos méthodes et outils de modélisation, en apportant votre expertise et vos innovations ; Mener des études techniques en gestion intégrée des ressources en eau, comprenant : l'évaluation des ressources par modélisation hydrologique et analyse du rôle des nappes phréatiques ; l'identification et la modélisation des usages (eau potable, assainissement, industries, agriculture) ; l'intégration des enjeux environnementaux (débits d'étiage, objectifs piézométriques, préservation des habitats) ; la conception et l'évaluation de scénarios d'aménagement et de gestion, intégrant les multi-usages de la ressource ainsi que la variabilité climatique et météorologique.
Vous participez aux opérations de manutention, de levage et de transfert industriel. Vos principales missions seront : * Préparer et sécuriser les opérations de manutention et de levage. * Participer au chargement, au déchargement et à la mise en place des équipements. * Assurer la manutention de charges lourdes en respectant les consignes de sécurité. * Collaborer avec les conducteurs, chefs d'équipe et grutiers pour garantir le bon déroulement des interventions. * Des déplacements et débouchés sont à prévoir. Profil : * Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans le domaine du levage, du transport ou de la manutention industrielle, * Vous êtes titulaire du permis CE (souhaité), * Vous aimez le travail en équipe et êtes rigoureux(se) dans l'application des consignes de sécurité,
CULTURE COURS, organisme de cours particuliers cherche un(e) professeur(e) d'espagnol Les cours auront lieu à Oursbelille (65)
Rejoignez le Pôle Enfances Plurielles MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Direction du pôle : En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Unité, le/a responsable d'unité, cadre de l'association, membre de l'équipe de direction du pôle et acteur de la Communauté des Managers de l'Association, a pour missions principales de : * Piloter l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'unité, apporter sa contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de pôle et des projets portés par l'association. * Mettre en œuvre la démarche continue d'évaluation de la qualité du pôle et contribuer à son élaboration. * Organiser les conditions d'élaboration et d'évaluation du Projet Individualisé d'Accompagnement et garantir sa mise en œuvre. * Favoriser l'accès aux droits et développer la participation effective des usagers. * Assurer le management de ses unités (conduite de réunions, entretiens, identification des besoins de formation,.), organiser le temps de travail (emplois du temps, recrutements CDD courts, variables de paye,.), garantir la continuité de service. * Gérer l'activité des unités : organisation, suivi, analyse. * Gérer le budget des unités: contribution à l'élaboration, suivi, analyse. * Contribuer à l'animation et au pilotage de la mise en œuvre du Dossier Informatisé de l'Usager. * Représenter au titre de l'Arseaa le service et/ou le pôle, entretenir et développer les partenariats opérationnels et une dynamique proactive de réseau sur les territoires d'implantation. * Contribuer à garantir la sécurité des personnes (usagers, professionnels) dans une logique de prévention des risques. CONDITIONS D'EXERCICE * Durée : CDD de 6 mois (du 24/11/2025 au 29/05/2026) * Temps de travail : 0.8 Etp (annualisé) * CCNT 66 - Cadre Classe 2 niveau 2 * Lieu d'exercice principal : Pôle Enfances Plurielles - SESSAD DA TSLA CAP MP Unité de Tarbes (65) et Unité de Auch (32). L'activité peut s'étendre à l'ensemble des départements des Hautes Pyrénées et du Gers. Des déplacements sont également à prévoir sur la métropole toulousaine, tous pris en charge. PRÉREQUIS TECHNIQUES * Justifiant d'un diplôme CAFERUIS ou niveau 6 équivalent. * Expérience professionnelle en SESSAD appréciée. * Expérience dans l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients auditifs ou présentant des troubles du langage et des apprentissages appréciée. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Compétences en conduite et animation technique de projets. * Bonne connaissance de l'organisation du système social, médico-social et sanitaire. * Maitrise des particularités d'accompagnement des jeunes avec TND. * Autonomie, initiative et responsabilité. * Qualités relationnelles et managériales. * Bonnes connaissances de l'outil informatique et bonne capacité rédactionnelle.
Rattaché(e) au Responsable QSE, vous assurez la qualité produit. Vous réalisez les essais mécaniques (traction, résilience,) et les contrôles dimensionnels. Vous rédigez et approuvez les PV correspondants. Vous mettez à disposition de la fabrication les ECME et assurez leur étalonnage. Enfin vous participez à la qualification de l'ensemble de la gamme de produits dont les nouveaux.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez le Pôle Enfances Plurielles. En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Unité, le/a responsable d'unité, cadre de l'association, membre de l'équipe de direction du pôle et acteur de la Communauté des Managers de l'Association, a pour missions principales de : - Piloter l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'unité, apporter sa contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de pôle et des projets portés par l'association. - Mettre en œuvre la démarche continue d'évaluation de la qualité du pôle et contribuer à son élaboration. - Organiser les conditions d'élaboration et d'évaluation du Projet Individualisé d'Accompagnement et garantir sa mise en œuvre. - Favoriser l'accès aux droits et développer la participation effective des usagers. - Assurer le management de ses unités (conduite de réunions, entretiens, identification des besoins de formation,.), organiser le temps de travail (emplois du temps, recrutements CDD courts, variables de paye,.), garantir la continuité de service. - Gérer l'activité des unités : organisation, suivi, analyse. - Gérer le budget des unités: contribution à l'élaboration, suivi, analyse. - Contribuer à l'animation et au pilotage de la mise en œuvre du Dossier Informatisé de l'Usager. - Représenter au titre de l'Arseaa le service et/ou le pôle, entretenir et développer les partenariats opérationnels et une dynamique proactive de réseau sur les territoires d'implantation. - Contribuer à garantir la sécurité des personnes (usagers, professionnels) dans une logique de prévention des risques. CDD Temps partiel 0.8 ETP (annualisé) - CCNT 1966 - Coefficient de base 770 Du 24 Novembre 2025 au 29 mai 2026 Lieu principal de travail: - SESSAD DA TSLA CAP MP - Unité de Tarbes (10 chemin de la Sendère) - Unité de Auch (45 avenue Sambre et Meuse) L'activité peut s'étendre à l'ensemble des départements des Hautes Pyrénées et du Gers. Des déplacements sont également à prévoir sur la métropole toulousaine, tous pris en charge.
