Consulter les offres d'emploi dans la ville de Thouaré-sur-Loire située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Thouaré-sur-Loire. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - CARQUEFOU, 44 - ST SEBASTIEN SUR LOIRE, 44 - Cellier ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez une équipe RH dynamique au cœur du service public ! Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez donner du sens à votre carrière ? La Direction des Ressources Humaines (DRH) de la ville de Carquefou vous attend ! Carquefou, commune limitrophe de Nantes de 21 000 habitants, en pleine expansion et à la qualité de vie reconnue, avec de nombreux projets recherche un(e) Agent Administration du personnel spécialisé en Protection Sociale Notre mission : accompagner les 450 agents de notre collectivité (Ville et CCAS) avec expertise, bienveillance et engagement. Intégrez une équipe soudée et dynamique de 9 professionnels où l'humain est au centre des priorités. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe collaborative et passionnée, prête à relever les défis du service public L'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à des projets d'envergure Une ambiance de travail stimulante où vos idées seront écoutées et valorisées De nombreux avantages : 13 ème mois, titres restaurants, comité d'œuvres sociales, amicale du personnel, participation à la prévoyance, plan de mobilité (prise en charge des transports collectifs à 75% et prime mobilité douce) Au sein du service Administration du Personnel, vous serez en charge de la gestion de la protection sociale des agents et de missions transverses RH : - Suivi des arrêts maladie, accidents de service et maladies professionnelles - Constitution et suivi des dossiers auprès du Conseil Médical - Gestion des reclassements pour inaptitude en lien avec la Médecine du travail - Déclarations auprès des assureurs et suivi des contrats d'assurance statutaire - Suivi des congés maternité/paternité et déclarations CPAM - Planification des visites médicales et suivi des expertises - Élaboration de tableaux de bord (absentéisme, rapport social unique.) - Gestion du temps de travail (congés, RTT, CET, annualisation) - Suivi du droit syndical et participation au dialogue social - Contribution à la prévention santé et sécurité au travail Profil recherché : - Formation : Bac +2 minimum en Ressources Humaines - Expérience : significative en administration du personnel et protection sociale Compétences : - Maîtrise des outils bureautiques et techniques de secrétariat - Connaissance des logiciels RH (idéalement CIRIL) - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion
poste de fleuriste confirmé expériences 2 ans minimum
Bonjour, l'agence ACTUAL de Carquefou recherche un Agent de parc automobile (h/f) pour l'un de ses clients situé au Cellier. Votre mission consiste à déplacer des véhicules neufs ou d'occasion sur le parc automobile, tout en respectant les règles de circulation. Vous serez responsable de contrôler l'état des véhicules (rayures, propreté, etc.) et de rédiger un compte rendu pour chaque contrôle. Vous effectuerez également de la préparation de commandes et travaillerez en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques (pluie, neige, chaleur). Horaires : Journée, du lundi au vendredi. Taux horaire: 12EUR brut au démarrage Le contrat est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Rejoignez-nous et participez à une expérience professionnelle enrichissante dans une équipe dynamique ! Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité organisationnelle pour gérer efficacement les opérations quotidiennes du parc. Une connaissance approfondie des équipements utilisés dans le parc est essentielle pour assurer leur bon fonctionnement. Une attention particulière aux détails est requise pour garantir que toutes les installations sont maintenues à un niveau optimal de propreté et de sécurité. Le candidat doit également faire preuve d'une grande flexibilité pour s'adapter aux besoins changeants du parc. Une expérience préalable dans la gestion de parc ou un domaine similaire est fortement souhaitée. Enfin, un excellent sens du service client est indispensable pour offrir une expérience exceptionnelle aux visiteurs du parc.
Rattaché(e) aux Chefs de chantier Espaces Verts, vous intervenez sur l'entretien courant des espaces verts de nos clients (entreprises et collectivités locales). Technicien(ne) ? Vous assurez les opérations classiques d'entretien : tonte, taille, désherbage, binage, débroussaillage. Vous maîtrisez l'utilisation du matériel adapté (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, etc.).4 Curieux(se) et motivé(e) ? Vous avez envie d'apprendre et de continuer à développer vos compétences dans le domaine des espaces verts. Communicant(e) et à l'écoute ? Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'initiatives. PROFIL Vous souhaitez valoriser votre expérience dans les espaces verts et continuer de progresser dans ce secteur ? Rejoignez une entreprise qui s'engage à faire grandir ses collaborateurs. Vos compétences techniques et votre motivation feront de vous un atout essentiel pour nos équipes. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et investie dans la réussite des chantiers. L'entreprise vous accompagne dans votre montée en compétences, notamment par des formations (comme le permis BE, par exemple). Permis B indispensable Le poste est réservé aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance travailleur handicapé.
Votre agence Adéquat Ancenis recrute des futurs(e)s Agent de tri F/H pour son client Mondial Relay pour une mission d'intérim de longue durée. Leader de la livraison hors domicile entre commerçants et particuliers, leurs services vous sont sûrement familiers. Un cadeau d'anniversaire à livrer en express, une veste trop petite à renvoyer , Mondial Relay est un incontournable dans l'univers logistique e-commerce. Missions : carton plein de défis - Trier et scanner les colis après déchargement du camion - Filmer manuellement les palettes avec manutention de marchandises - Vérifier et valider des livraisons/expéditions Poste à pourvoir sur différentes équipes (matin/après-midi/nuit sur 35h/semaine. Profil qui donne le sourire (à chaque coin de rue !) - Polyvalence et dynamisme sont les maîtres mots de ce poste - Vous appréciez le travail en équipe - Vous faites preuve de vigilance, de sécurité et de propreté dans la réalisation de vos missions Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de devenir l'agent de quai F/H qui cartonne ? Prends contact avec nous au ##.##.##.##.## ou envoie-nous ta candidature, Adéquat prend le relais !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Sainte-Luce sur Loire, un préparateur de commandes.Sous la responsabilité des chef d'équipe, vous assurez ; - le picking des produits - le contrôle qualitatif et quantitatif des pièces - la mise en expédition des palettes conditions: - Du lundi et au vendredi - horaires selon vos souhaits * 5h-13h30 * 10h-18h Taux Horaire : 12.00EUR Tickets restaurant Pour le poste il faut avoir une expérience en préparation de commande et de préférence avoir les CACES 1,3 et 5. Il faut être autonome, dynamique et travailler en équipe.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, acteur du secteur de la santé qui fournit des solutions personnalisées et innovantes afin d'améliorer l'expérience thérapeutique des patients, recherche des conseillers (h/f) relation client dans le cadre d'une mission d'intérim. Compétences requises : - Maîtrise parfaite de la langue française à l'oral comme à l'écrit - Agilité avec les outils informatiques - Première expérience en relation client ou, au moins, une aisance par téléphone - Aisance relationnelle et empathie - Capacité d'écoute et de reformulation - Rigueur et organisation - Polyvalence et réactivité - Esprit d'équipe et de service - Profil évolutif - Une appétence et/ou une première expérience dans le domaine de la santé ou de la prestation à domicile serait un plus Avantages en lien avec la rémunération & le contrat : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Télétravail possible après formation 2 jours par semaine - Horaire de journée - Tickets restaurants Profil recherché - Téléopératrice - Conseiller relation client à distance - Téléprospecteur
Le Centre Communal d'Action Sociale de Carquefou recherche un agent d'accueil social et administratif pour son service accueil - France Services. Au sein d'une équipe de trois agents d'accueil social, d'un conseiller numérique et d'une assistante administrative et comptable, sous l'autorité de la responsable du service Accueil et Administration Générale du C.C.A.S. de Carquefou, vous assurez des missions variées : - D'accueil, d'accompagnement et d'orientation des publics fréquentant les différents services du C.C.A.S. (action sociale, autonomie et animations, France services, conseiller numérique) et des partenaires, - D'animation et de gestion de l'espace d'accueil et des flux d'usagers, - De secrétariat des services du C.C.A.S., - De conseiller France services. Le C.C.A.S. a pour finalité d'offrir aux usagers un lieu d'accueil, d'orientation et d'accompagnement, leur permettant d'obtenir des renseignements administratifs divers et d'effectuer des démarches multiples. Il offre au public un point d'accueil de proximité, relai des administrations, et permet la mise en relation avec les services et les partenaires dans le domaine du champ de l'Action Sociale et des Solidarités. Vos missions : - Renseigner et orienter le public du C.C.A.S. o Accueillir le public au téléphone et physiquement, identifier et gérer la demande et son degré d'urgence. o Présenter les documents d'information et de communication. o Orienter vers les services compétents et/ou partenaires. o Réceptionner les appels du standard, assurer les transmissions aux équipes. o Organiser le planning des rendez-vous du C.C.A.S., permanences entre les usagers et les partenaires. o Assurer la gestion de la domiciliation. - Accompagner les usagers dans les démarches administratives et l'utilisation des services numériques sur le dispositif France services o Accompagner aux démarches administratives en ligne pour les différents partenaires France services. o Vérifier la conformité des dossiers de demande et faciliter leur dépôt numérique. o Intervenir auprès des organismes et partenaires, si besoin. - Assurer des missions de secrétariat pour le C.C.A.S. o Réaliser des tâches administratives variées. o Assurer l'appui administratif des différents services. Profil / Compétences : - BEP CAP secrétariat ou Bac pro accueil relation clients et usagers, ou expérience dans l'accueil du public - Aisance avec les outils informatiques et numériques : Outlook, Pack office - Connaissance souhaitable des outils et logiciels suivants : Canva, Domifa, Concept - Elissar - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Connaissance générale des institutions sociales Qualités souhaitées : - Sens du service public - Discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées - Ecoute active, patience, bienveillance - Aisance relationnelle favorisant un accueil de qualité - Bonne présentation et bonne élocution - Capacité à analyser les situations et à accueillir des publics fragilisés - Capacité à gérer des situations difficiles ou d'urgence - Autonomie et capacité d'adaptation - Ponctualité, sens de l'organisation, esprit d'initiative et réactivité - Esprit collaboratif et sens du travail en équipe Une expérience de conseiller France Services serait un atout. CDD renouvelable Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurants et participation employeur prévoyance, Amicale du personnel, COS 44
POSTES A POURVOIR DANS LES ÉTABLISSEMENTS DU SECTEUR LE LOROUX BOTTEREAU Vous souhaitez accompagner des élèves en situation de handicap ? Vous voulez participer à leur réussite en rejoignant une communauté éducative ? Vous souhaitez acquérir une expérience formatrice pour évoluer vers différents métiers (éducateur spécialisé, travailleuse/travailleur social, auxiliaire de puériculture, animatrice/animateur.) ? Des accompagnantes et accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH) sont recrutés pour les pôles inclusifs d'accompagnement localisés (PIAL) qui regroupent des écoles maternelles et élémentaires, collèges et lycées. En collaboration avec l'équipe éducative, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap dans le respect des consignes de l'enseignant dans les domaines suivants : - l'accès aux activités d'apprentissage : faciliter leur expression ; les assister si nécessaire dans leurs tâches scolaires, les prises de notes, la manipulation du matériel ; les soutenir dans la compréhension et l'application des consignes ; contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage - les activités de la vie sociale et relationnelle : encourager leur participation aux activités et le développement de leur autonomie en dehors des temps d'enseignement ; favoriser leurs interactions avec leur environnement ; sensibiliser leur environnement au handicap et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit ; participer aux sorties de classe - les actes de la vie quotidienne : accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale ; aider, si nécessaire, aux actes essentiels de la vie et aux gestes d'hygiène ; favoriser leurs conditions de sécurité et de confort ; faciliter leur installation matérielle et leurs déplacements En tant que membre de l'équipe éducative, vous serez amené(e) à : - collaborer au suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS) des élèves, participer aux équipes de suivi de scolarisation (ESS) - participer aux réunions concernant les élèves Une formation obligatoire de 60 H est prévue. Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée de trois ans (contrat de droit public) avec une possibilité de CDI à l'issue du contrat. Le temps de travail est réparti sur 41 semaines, dont 36 en présence des élèves. De ce fait, vous disposerez d'une partie des petites et grandes vacances scolaires. Nécessité de port de charge, manipulation fauteuil roulant, déplacement nombreux, escaliers, passage récurrent de la position assise à debout. Le cumul d'emploi est possible sous conditions. Vous êtes amené(e) à pouvoir exercer sur plusieurs établissements Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne OU vous avez exercé au moins 9 mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap OU vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou plus ou d'une qualification reconnue au moins équivalente (niveau 4) - Vous avez un intérêt pour le travail avec des enfants et des adolescents - Vous maîtrisez la communication orale et écrite - Vous savez travailler en équipe et rendre compte - Vous avez des capacités d'analyse et savez retranscrire et reformuler des informations - Vous possédez des qualités de patience, d'adaptation (notamment dans la posture et le mode de communication vis-à-vis des enseignants et des parents) - Vous avez le sens du dialogue et de l'écoute, la capacité de compréhension, rigueur, discrétion, ponctualité, sens des responsabilités, dynamisme - Vous êtes respectueuse / respectueux des principes de confidentialité des échanges, de neutralité et de laïcité du service public
Actual, une agence de recrutement renommée, recherche un Préparateur de commandes (h/f) pour un poste à STE LUCE SUR LOIRE à partir du mois de février 2026. En tant que Préparateur de commandes, vous serez responsable du picking des produits (nombreuses références), du suivi des marquages sur les cartons, ainsi que de la manutention. La détention du CACES R485 2 est idéalement requise. N'hésitez pas à postuler dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et motivée chez Actual! En tant que Préparateur de commandes (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Capacité à préparer les commandes avec rapidité et précision. - Bonne connaissance des procédures de stockage et de picking. - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks. Pour ce poste, le candidat idéal devra démontrer un niveau de maîtrise de ces compétences évalué à : - Niveau avancé en termes de précision et de rapidité dans la préparation des commandes. - Maîtrise parfaite des procédures de stockage et picking. - Bonne aptitude à utiliser efficacement les outils informatiques liés à la gestion des stocks. Taux horaire: 11.88EUR et tickets restaurant
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'accompagnement des établissements médico-sociaux, un-e Employé-e de Restauration Collective à Saint-Julien-de-Concelles (44450). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous êtes prêt-e à rejoindre une équipe dynamique où votre contribution fera la différence ? Ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la satisfaction des repas servis aux résidents. Vous participerez activement à la préparation et à la distribution des repas, tout en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vos principales missions seront : - Préparer et servir les repas dans le respect des normes d'hygiène alimentaire. - Utiliser les équipements de cuisine de manière efficace et sécurisée. - Gérer les stocks et assurer le réapprovisionnement. Les horaires de travail sont en matinée, de 6h30 à 14h45 ou de 7h00 à 15h15, avec un week-end travaillé sur trois et un roulement sur les jours fériés. Ce poste est en intérim pour une durée de 18 mois, à temps plein. Vous êtes débutant-e ou avez peu d'expérience ? Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, idéal pour celles et ceux qui souhaitent découvrir le secteur de la restauration collective. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Gestion du stress : capacité à maintenir la qualité du service même en période de forte affluence. - Adaptabilité : savoir s'ajuster aux besoins changeants du service. - Communication efficace : échanger clairement avec les collègues et les résidents. - Sens du service : garantir la satisfaction des résidents. Compétences techniques - Hygiène alimentaire : garantir la sécurité et la qualité des repas. - Utilisation d'équipements de cuisine : maîtriser les outils nécessaires à la préparation des repas. - Gestion des stocks : assurer le suivi et le réapprovisionnement des produits. Le processus de recrutement inclut un entretien physique pour évaluer votre motivation et vos compétences. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre engagement sera valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La boulangerie La Fille du Boulanger recherche un(e) vendeur(se). Poste à pourvoir dès que possible à Mauve sur Loire ( Le lieu de travail est desservi par le Train depuis Nantes, Ancenis, et Thouaré) Vos missions consistent à : - Accueillir les clients, conseiller et vendre, disposer les produits en vitrine en respectant les rotations et les normes d'hygiène, entretenir le magasin. - Encaisser les ventes Vous disposez d'une 1ère expérience réussie en boulangerie ou en restauration rapide. La boulangerie est fermée le lundi. Du mardi au vendredi, vous travaillerez de 7h à 13h ou de 15h à 19h 30. Vous travaillerez soit le matin soit l'après-midi selon vos souhaits Vous travaillerez tous les samedis matins jusqu'à 13h Le salaire pourra être négociable selon le profil.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un assistant administratif H/F L'assistant administratif est l'interface entre les clients finaux, l'opérateur et les techniciens ; il/elle assure le suivi des interventions, est garant de leur bon déroulement. Vos missions : Assurer la prise d'appels, dans le respect des procédures : Réceptionner les appels téléphoniques externes (utilisateurs, techniciens et opérateur), Comprendre et traiter les demandes, Constituer les dossiers, Mettre tout en œuvre pour la satisfaction client, Coordonner les travaux d'interventions : Transmettre les ordres de travaux aux techniciens conducteur de travaux, Être régulièrement en contact avec le client, Assurer le suivi des interventions : Contrôler et valider les comptes-rendus d'interventions des techniciens dans une application dédiée, Effectuer la vérification des dossiers, Contrôler et valider la facturation suivant la procédure, Gérer les litiges simples, En fonction de l'organisation locale, rappeler les clients afin d'évaluer leur niveau de satisfaction. Horaires de journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès maintenant. Profil recherché : Vous savez tenir une conversation soutenue par téléphone Vous savez traiter un nombre d'appels entrants important tous les jours : (250 appels quotidien) Vous êtes agile afin de passer d'un dossier à un autre rapidement Vous savez reporter de vos actions sur des outils spécifiques (Excel, logiciel client) Vous savez présenter votre quotidien devant une assistance afin d'échanger sur les problématiques organisationnelles rencontrées Compétences et connaissances techniques : Maitrise des outils informatiques (bonne maitrise d'Excel) et des outils GMAIL Bonne maîtrise du français, écrit et oral Un plus Connaissance d'un SI de gestion d'interventions Savoir être : À l'aise avec le travail d'équipe et en open-space Dynamisme et réactivité Anticipation Expérience marché ENEDIS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN ANCENIS recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, UN PREPARATEUR DE COMMANDES H/F. Vos missions : Vous serez responsable de décharger et contrôler les commandes réceptionnées, ranger les produits à l'emplacement indiqué tout en respectant les contraintes sanitaires. Vous contrôlerez la conformité des données informatiques, relatives aux stocks de produits, avec le stock réel. Poste dans un environnement surgelé -25° Horaires: horaires de nuit prise de poste à 17h00 Salaire : 11.88€/h + panier repas 5.70€ prime de froid 100€ brut mensuelle et prime habillage 40€ brut mensuelle. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim jusqu'à fin novembre. CACES 1B obligatoire INFOS COMPLEMENTAIRES : Vos avantages Proman: +10% IFM + 10% CP, CET à 5%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants - Mobilité.) Profil recherché : Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre commerce de détail recherche un(e) vendeur(se) en renfort pour la période hivernale. Nous proposons un Contrat à Durée Déterminée (CDD) avec une possibilité d'évolution par la suite. Missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle. - Découper et préparer les fromages à l'aide de couteaux et trancheur. - Vendre des produits de fromagerie, charcuterie, vins et épicerie fine. - Assurer l'entretien de l'espace de vente et le respect des normes d'hygiène. - Gérer les stocks et les réapprovisionnements. Profil recherché : - Vous êtes autonome et avez le sens du commerce. - Vous avez un goût prononcé pour le service client et la relation client. - Vous possédez un intérêt marqué pour la gastronomie en général. - Une expérience similaire en vente de produits alimentaires serait un plus. Compétences requises : - Utilisation de couteaux et de trancheur pour la découpe des fromages. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Nous recherchons avant tout une personne passionnée par son métier et désireuse de s'investir pleinement dans notre entreprise.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Employé de restauration pour effectuer la plonge. Vous interviendrez au sein d'une cuisine de collectivités située à ST JULIEN DE CONCELLES . Votre rôle : -Assurer l'entièreté de la plonge de l'établissement. -Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives. -Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité Mission à la journée Horaires : 7h-15h15 avec 1 heure de pause par jour Poste à pourvoir du 8/12 au 01/01/2026 Jours non-travaillés : vendredi 12/12 + mercredi 31/12 Jour de Noël et du premier de l'An rémunéré double Profil recherché : Profil candidat recherché : Agent de restauration H/F Compétences requises : - Maîtrise des normes HACCP - Connaissance des textures modifiées - Capacité à travailler en équipe - Adaptabilité et polyvalence Qualités professionnelles : - Autonomie - Sens de l'organisation - Rigueur et précision - Bon relationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ITALEM est une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la broderie industrielle et la personnalisation textile. Nous accompagnons nos clients dans la production des séries de vêtements en leur proposant un large éventail de techniques adaptées à leurs besoins : broderie, impression, transfert, flocage et autres solutions de marquage sur différents types de supports. Afin de soutenir la croissance de notre activité et de renforcer notre équipe, nous ouvrons un poste de brodeur / brodeuse au sein de notre atelier basé à Carquefou. Le ou la futur(e) collaborateur(trice) participera à la réalisation de projets variés, dans un environnement industriel où la qualité, la précision et le dynamisme sont au cœur de notre métier. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes en charge des préparations, finitions et productions de broderies. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome, sérieux(se) et motivé(e), avec un sens des responsabilités et une passion pour le travail bien fait. Une expérience professionnelle est exigée dans les domaines de la couture, de la maroquinerie ou dans tout autre métier en lien avec le textile ou la personnalisation. Si vous êtes motivé(e) pour apprendre un nouveau métier et prêt(e) à vous investir, rejoignez-nous. Les débutant(e)s sont accepté(e)s, à condition de disposer de connaissances préalables en couture, notamment sur piqueuse plate. Missions à accomplir: o Alimentation d'une ou plusieurs machines de broderie industrielle o Intervention selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais) o Contrôle de la conformité de la broderie sur un produit textile o Déballage et cadrage des textiles o Chargement des fils et des dessins dans les machines o Marquage des textiles avec les dessins préparés par le responsable (principalement broderie mais également thermocollage : flex, transfert.) o Emballage et préparation des colis o Entretien de base des machines (graissage, nettoyage, vérification de l'état des aiguilles.) - Profil : o Connaissances préalables en couture o Précision, rigueur, goût du travail bien fait o Efficacité et rapidité o Poste ouvert aux personnes sans expérience dans la broderie. Une expérience sur une chaine de production est un atout. Type d'emploi : Temps plein, travail en horaires réguliers Salaire : selon expérience
Adecco recrute un(e) Secrétaire Technique / Opérateur(trice) de Saisie (H/F) - Secteur Laboratoire à Carquefou Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec la saisie informatique ? Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine ? Rejoignez un laboratoire en pleine activité, spécialisé dans les analyses microbiologiques, chimiques et toxicologiques. Lieu : Carquefou Horaires : 39h/semaine - 8h30 à 17h30 (17h00 le vendredi) Salaire : 12,10 € brut/heure + Tickets Restaurant 8 € Prise de poste : mi-janvier 2026 Vos missions - Enregistrement et suivi des échantillons pour analyses microbiologiques, chimiques et toxicologiques - Saisie des protocoles d'études et des résultats dans les logiciels internes - Mise à jour du CRM et utilisation du logiciel interne pour le suivi administratif et technique - Participation au bon fonctionnement du laboratoire et respect des procédures internes Profil recherché Une expérience significative sur un poste similaire Une bonne maîtrise de Word et Excel Un excellent savoir-être et une bonne présentation Rigueur, autonomie, curiosité et polyvalence Vous appréciez travailler en équipe et vous avez envie de vous investir sur du long terme. Rejoignez une entreprise à taille humaine et contribuez au bon fonctionnement du laboratoire ! Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne dès maintenant.
A ce poste, vous êtes directement rattaché au dirigeant de l'entreprise. Vos missions sont variées et comprennent les éléments suivants : - Comptabilité/Gestion : Vous participez au suivi de la trésorerie, vous transmettez les éléments au cabinet d'experts comptable et vous gérez des tableaux de bords de suivi de trésorerie. L'entreprise compte plusieurs entités juridique dont vous suivez l'équilibrage des comptes. - Ressources Humaines : Vous êtes en charge de la partie administrative RH pour les 15 salariés. Cela comprend le suivi et l'envoi des éléments de variables pour la paie, la diffusion d'annonces de recrutement lorsque nécessaire et la collecte des candidatures. Vous êtes aussi en charge du suivi administratif du personnel (pointage des heures, planning, absences, congés, maladies, etc.). Vous préparez aussi les dossiers de prise en charge de formation pour les apprentis. Cette liste n'est pas exhaustive. - Moyens généraux : vous gérez la partie administrative des locaux (loyers, charges, maintenance des bâtiments, etc.) Il est prévu qu'un nouveau bâtiment soit érigé en 2025-26, vous participerez activement au suivi administratif de ce projet. - Gestion administrative : Vous gérez l'accueil physique et téléphonique de l'entreprise (très peu d'appels entrants et de visites). Vous êtes en charges des notes de frais, du classement et archivage de documents, le suivi de certains contrats (commandes & factures), les commandes de fournitures et matériels divers, la mise à jour des informations sur le site Internet (1 à 2 fois par an). D'autre tâches variées peuvent vous être confiées, selon l'actualité de l'entreprise. - Événementiel : vous participez à la préparation de la participation à des salons (2 par an), ainsi qu'a des séminaires de l'entreprise (2 par an également). Des comptes-rendus et des points réguliers sont faits avec le dirigeant. En général, une réunion hebdomadaire est prévue chaque lundi pour faire le point sur l'actualité et les priorités. Horaires : souplesse horaire possible (8h-9h / 17h-18h) du lundi au vendredi, 1 jour de télétravail possible. Salaire : selon profil et expérience (entre 28 et 35k€ brut annuel)
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Notre agence ACTUAL à Vallet recherche un magasinier en industrie machine agricole (H/F) pour notre client, un industrie à taille humaine, situé à Divatte-sur-Loire. Ce poste, à pourvoir dès janvier 2026, comprend 39H de travail, du lundi au vendredi, en horaire de journée. Salaire selon profil. Votre mission : En tant que logisticien / magasinier technique, en binôme avec le responsable logistique, vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne logistique interne : Suivi des commandes fournisseurs : saisie, relances, contrôle des délais et de la conformité. Réception, contrôle qualité et enregistrement des livraisons. Gestion, rangement et organisation du magasin (zones spécifiques, stockage de pièces, boulons, consommables, pièces mécano-soudées). Mise à disposition des composants requis pour la production d'équipements agricoles (semoirs, planteuses, désherbeurs, etc.). Préparation, gestion des flux pièces atelier / production. Participation à la réorganisation du magasin : zonage, étiquetage, rangement, bacs de stockage, logique de picking. Appui ponctuel pour l'expédition des pièces de rechange ou des machines finies. Gestion des contraintes atelier : port de charges, respect des priorités, adaptation au rythme de production. Utilisation et mise à jour de l'outil de gestion / stock anticiper la migration vers un nouvel outil. Interaction directe avec l'atelier, les services techniques et le SAV pour garantir la disponibilité des pièces. Pour le poste de Magasinier en industrie machine agricole (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences clés et un niveau de maîtrise requis pour exceller dans ce rôle. Compétences requises : Le candidat idéal doit démontrer une solide expertise en gestion de stock, ainsi qu'une connaissance approfondie des pièces de machines agricoles. Première expérience en logistique industrielle, magasin d'atelier, magasin pièces mécaniques ou environnement agricole/hydraulique. Capacité à lire des plans techniques / nomenclatures / schémas mécaniques indispensable pour repérer correctement les pièces. Intérêt pour le secteur agricole / mécanique confort pour travailler dans un environnement d'usinage, soudure, montage, peinture. Autonomie, rigueur, organisation, sens des priorités et respect des délais. Curiosité pour comprendre les besoins atelier, les pièces et leur usage. Goût pour le travail terrain, dynamique, bien repéré dans l'atelier, collaboratif, en binôme. À l'aise avec l'informatique de base (gestion de stock, suivi commande), prêt à s'adapter à un futur nouvel outil informatique.
Le poste : Votre agence PROMAN NANTES 2 recherche pour l'un de ses clients DES PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Vos missions : -Réceptionner les colis (retirer le filmage des colis) -Ranger les livres à leur emplacement respectif dans l'entrepôt en respectant les références -Préparer les commandes clients -Contrôle des commandes à envoyer Horaires : régulière Expérience : profil débutant accepté Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine ! Votre dynamisme et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
1 Poste à temps non complet 31.50 h/semaine (temps de travail annualisé) à pourvoir au 05/01/2026 Placé sous la responsabilité du responsable de service, vos principales missions seront : - Assurer la propreté quotidienne des locaux communaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning - Contrôler l'état de propreté des locaux Profil : - Maîtriser les techniques manuelles ou mécanisées de balayage, lavage et désinfection, - Capacité à appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions, - Sens de la discrétion et respect du secret professionnel, Cadre d'emplois des adjoints techniques Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS
Le poste : Votre agence PROMAN Nantes 2 recherche, un MAGASINIER H/F Activités principales Assurer les réceptions et rangements des marchandises pour KTS Etre le premier filtre/contrôle, Commande/Bon de Livraison pour les magasins attitrés. Lors de doute sur une quantité ou lors de produits abimés mettre des réserves sur le document de transport et en informer son supérieur En cas de retour ou d'expédition fournisseur, les pièces avant départ ; doivent être protégées, quantifiées et identifiées Garantir une gestion logique des emplacements intérieurs et extérieurs du site KTS et des zones de stockage Faciliter la gestion des stocks Gérer de la propreté du magasin sur les zones utilisées et rangement au quotidien en fin de poste. Travailler toujours en adéquation avec les règles d'entreprise Horaire : 5h00 13h00 - 13h00 21h00 Salaire : selon profil Poste à pourvoir rapidement en intérim. Profil recherché : Vous avez des capacités d'adaptation et le goût pour le travail en équipe. Vous souhaitez vous investir dans une société humaine. Vous êtes titulaire du CACES 3 ou avez une bonne expérience dans le domaine de la préparation de commandes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis 2007, Handirect est une entreprise adaptée qui conjugue performance et engagement social. Spécialisés dans la sous-traitance multi-métiers (gestion du courrier, services administratifs, industrie, support informatique), nous accompagnons entreprises et administrations tout en développant l'emploi des personnes en situation de handicap. Chez nous, derrière les écrans et les machines, il y a des humains ! Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités. Ce recrutement s'effectue pour l'un de nos clients, dans le cadre d'un remplacement en CDD. Vos missions : - Prendre en charge les appels entrants et sortant - Identifier la demande et en assurer le traitement - Proposer des solutions de paiement et mettre en place des échéanciers - Assurer le suivi des dossiers dans le respect des procédures et consignes internes Vous serez accompagné par un manager de proximité Handirect sur : - La mise en place des procédures - Le suivi de votre montée en compétences - L'accompagnement de votre projet professionnel Compétences techniques : - Aisance avec les outils informatiques (bureautique, logiciels) - Capacité à traiter des échanges téléphoniques en flux entrants et sortant - Compétences en négociation et gestion de situations délicates Soft skills : - Autonomie et sens des responsabilités - Esprit d'équipe, capacités relationnelles - Rigueur, organisation et fiabilité - Capacité d'écoute et gestion des situations sensibles Expérience & formation : - Niveau d'études : Bac à Bac+2 dans l'administration, la relation client ou équivalent - Première expérience souhaitée sur un poste administratif ou en centre d'appels - Toute expérience en gestion de dossiers ou relation client sera appréciée Pourquoi nous rejoindre ? - Ambiance conviviale : culture d'entreprise chaleureuse, équipe bienveillante - Avantages sociaux : prime d'intéressement, accompagnement social
Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recherche des agents d'hôtellerie sur le site de Vertou Objectifs : Entretenir l'environnement des résidents, des patients, les parties communes et locaux des professionnels et participer au bien être des résidents et patients. Distribuer des repas adaptés aux régimes des résidents et veiller à leur équilibre alimentaire Vos missions : - participe à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration - entretien et respecte le matériel mis à sa disposition : chariot de ménage, chariot de distribution repas, autolaveuse, monobrosse, etc... - veille au bien-être et au confort du résident en collaboration avec l'équipe soignante. - réaliser un bio-nettoyage de l'environnement du résident - contribuer à rendre un service hôtelier de qualité - assurer la traçabilité des activités repas et prise des températures (menus, frigo) - assurer les transmissions orales et écrites à ses collègues pour permettre la continuité des actions Type d'emploi : Temps partiel / temps plein, CDD Horaires (roulement) : 6H30 à 14h37 - 13h08 à 20h30 - 8h52 à 17h Vous travaillez 1 week-end sur 2 Une 1ère expérience est très appréciée. Si vous n'êtes pas véhiculé merci de vérifier les horaires des transports en commun avant de postuler. Les horaires de travail ne sont pas négociables.
Nous recherchons pour notre entreprise 12 Aides Maraîchers (ères) en emploi saisonnier du 15 Février au 30 Mai 2026 Vos missions: plantation, arrachage, couverture et cueillette du muguet Compétences: - Capacité à travailler en extérieur par tous les temps - Débutants acceptés Horaires de journée
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - FiabilitéPleinement inscrit-e dans la dynamique des équipes pluri-professionnelles du Pôle Enfance Jeunesse, vous intervenez au sein : - de l'IEM de la Buissonnière à la Chapelle sur Erdre (40 aine de jeunes accompagnés) - du SESSAD de Saint Nazaire (32 jeunes accompagnés) - du SESSAD de Nort sur Erdre (15 jeunes accompagnés) Votre bureau est installé à l'IEM de la Buissonnière avec une demie journée de présence par semaine dans chacune des antennes SESSAD (véhicule mis à disposition). En tant qu'assistant-e social-e, vos missions sont les suivantes : - Vous participez à l'accompagnement global des enfants et des jeunes ainsi que leur famille. - Accueillir, informer et orienter les familles dans le cadre du parcours d'accompagnement de leur enfant - Favoriser l'accès aux droits et aider à constituer les dossiers administratifs (en lien avec la situation de handicap) et la recherche de financements (aide technique, aménagement de logement...) - Évaluer et identifier des besoins sociaux en lien avec la situation de handicap. - Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé avec la personne, sa famille, l'équipe. - Travailler en lien avec le réseau de partenaires. - Assurer un rôle de coordination et d'interface entre les partenaires et la famille. - Soutenir l'expression de la personne et de sa famille autour du vécu du handicap, des choix de vie, et de la dynamique d'autonomie et d'autodétermination. - Veille et expertise en matière de protection de l'enfance. - Assurer l'intérêt de la personne auprès des associations, des institutions, des services sociaux et médico-sociaux.
En vue du remplacement de notre jardinier paysagiste parti à la retraite, nous recherchons notre nouveau jardinier en CDI temps plein pour l'entretien d'environ 7 hectares de terrain paysager. Vous êtes jardinier et avez une très bonne connaissance des végétaux, de la taille des différentes plantes et vous aimez le travail bien fait? Des connaissances en matériel mécanique serait un plus. Vous avez idéalement les CACES pour utiliser une minipelle, une nacelle, un transpalette électrique et un dumper. Vous aurez pour missions : - l'entretien des plantations - l'entretien et la tonte des pelouses - l'entretien des systèmes d'irrigation et d'arrosage - la plantation de fleurs et d'arbres - le désherbage - le tronçonnage - le traitement des végétaux Vous serez rémunéré en Chèque Emploi Services (CESU) et le salaire pourra être négocié selon vos compétences et votre expérience. Vous avez un bons sens de l'organisation, vous faites preuve d'autonomie et de discrétion. Votre créativité sera un plus.
Vous effectuez les missions suivantes : - Préparation et conduite de lignes de semis et contrôle des réglages ; - Gestion des aléas de production et information à votre hiérarchie des dysfonctionnements ; - Encadrement d'une équipe de 1 à 2 personnes (organisation et supervision) ; - Maintenance de premier niveau ; - Conduite possible d'un chariot élévateur ou d'un transpalette (formation assurée en interne). Vous faites preuve d'intérêt pour la conduite de lignes et de machines ou bien vous voulez découvrir ce métier. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez l'esprit d'équipe. Une expérience sera appréciée mais pas indispensable. Nous assurons votre formation en interne, les CACES 1 et 3 ne sont pas obligatoires. Horaires décalés ou de journée. Rémunération de base + variables (majorations nuit/férié/samedi/dimanche). Avoir un moyen de locomotion, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun mais accessible via pistes cyclables.
La SCEA René Briand recherche des ouvriers saisonniers polyvalents H/F pour effectuer différents travaux de production comme le semis, le greffage, l'étêtage, le tuteurage, le repiquage, le conditionnement, l'expédition ... en respectant les consignes de travail, sanitaires et de sécurité. Travail principalement sous serre et ponctuellement à l'extérieur pour le tri d'emballages. Aucune qualification n'est requise (besoin de savoir lire, écrire et compter). Horaires variables, décalés ou de journée. Postes basés à Saint Julien de Concelles (44450) et Orvault (44700), moyen de locomotion personnel indispensable car sites non desservis par les transports en commun (à Saint Julien de Concelles accessibilité via pistes cyclables). CDD à terme imprécis, à compter du lundi 24 novembre 2025, durée minimum 3 semaines Rémunération : SMIC 11,88 € + indemnité congés payés 10 % versée mensuellement
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier de nuit F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie - perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le Groupe Penn Ar Vilin, c'est l'histoire d'une passion pour la boulangerie bio et l'authenticité bretonne. Avec nos marques emblématiques - Moulin d'Élise, Pinabel et Baraenn - nous réunissons plus de 200 collaborateurs engagés, en Bretagne et au-delà, pour offrir des produits de qualité, alliant tradition et innovation. Nous recherchons un(e) Vendeur(se) passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Carquefou. Vos principales missions : - Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller de manière appropriée en fonction de leurs besoins, tout en leur offrant une expérience client exceptionnelle. - Réapprovisionner les étals et vitrines en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, tout en mettant en avant les produits pour stimuler les ventes. - Gérer les transactions de manière efficace et précise, assurer un encaissement rapide et correct des paiements. - Répondre aux questions des clients sur la traçabilité des produits, la composition des pains, la présence d'allergènes, et la durée de conservation des produits. Bienvenue chez Moulin d'Elise : Le Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 7 boutiques et 200 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Profil recherché : Vous êtes disponible les week-ends Vous avez un bon relationnel avec les clients. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et avez le sens du détail. Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique et d'assurer plusieurs tâches simultanément. Une connaissance de base en boulangerie-pâtisserie ou en alimentation serait un plus. Vous êtes à l'aise avec la manipulation des espèces et l'utilisation de la caisse enregistreuse. Vous avez un esprit d'équipe et une attitude positive. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES R489 CAT 1B (F/H). Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? L'entreprise n'est pas accessible par les transport en commun ! Missions : - Préparer les commandes des différents magasins (commande vocale) - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) - Divers manutentions (port de charge) Profil : - Expérience exigée en préparation de commandes - Le CACES R489 CAT 1B serait un plus - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Travail en autonomie - Horaires fixe matin / après-midi / nuit - Tous les samedis sont travaillés - Travail dans un milieu frais (environ 2°C à 5°C) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Vous avez une ou plusieurs questions ? Nous sommes joignables au ##.##.##.##.##
Au sein de l'entrepôt transport de Carquefou, vous êtes en charge de : - Réceptionner, décharger et trier les marchandises à l'aide d'un scanner - Regrouper et expédier les commandes clients - Vérifier la qualité des colis reçus avant l'expédition - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Avantages offerts : - Congés payés - Des absences autorisées et rémunérées à l'occasion des évènements importants de la vie (mariage, enfant, déménagement, etc.) - Majoration du dimanche - Majoration travail de nuit - Complémentaire santé / prévoyance - 10% sur le site Amazon.fr - Participation aux frais de transport supérieur à 50% - Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné Les compétences demandées: Votre sécurité est la priorité : Être capable de respecter les normes de sécurité, de qualité et de production. Une bonne maîtrise de la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité Un moyen de locomotion pour se rendre sur le site mal desservi aux horaires d'équipes. Postes ouverts aux personnes en situation de handicap, port de charges environ 15kg. Horaires selon l'équipe de rattachement : Matin fixe : 06h00 - 13h30, du lundi au dimanche, sur 5 jours et 2 jours de repos variables (et pas nécessairement consécutifs) ou Nuit fixe 21h20 - 6h45, du lundi au dimanche, sur 4 nuits et 3 jours de repos variables (et pas nécessairement consécutifs) (Horaire de nuit actuellement en vigueur pour notre pic d'activité, mais soumis à changement selon besoin opérationnel)
BEAUTEMPS PAYSAGES est une société spécialisée dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts. Depuis 2012, nous mettons notre savoir-faire au service de particuliers, d'entreprises, de syndics, de mairies et d'autres collectivités. Dans le cadre du déploiement de nos activités, nous recherchons UNE(E) OUVRIER(E) PAYSAGISTE ENTRETIEN pour renforcer nos équipes LES MISSIONS Entretenir et tailler les végétaux Entretenir les espaces verts : tonte, débroussaillage, ramassage de feuilles, etc Assurer les soins courants : fertilisation, arrosage, travail du sol Conduire et/ou utiliser les matériels d'entretien des espaces verts (tondeuse, débroussailleuse, mini pelle, etc) Respecter le cahier des charges du chantier Respecter les consignes de sécurité VOS ATOUTS Vous adorez la nature, avez une bonne connaissance des végétaux, avez une capacité d'adaptation, un goût de l'esthétique et êtes passionné(e) par votre métier d'extérieur LES PRES-REQUIS Vous êtes titulaire d'un CAP, BP ou BAC PRO en aménagement paysager ou vous bénéficiez d'une expérience équivalente. 35H Travail du lundi au vendredi AVANTAGES : - Primes semestrielles, - Heures de chargement/déchargement, - Minimum de garanti (MG = frais de déplacement, repas ) appliqué chaque jour (environ 300€ à 500€ net par mois)
1 Poste à temps non complet 15h/semaine à pourvoir au 01/12/2025 Placé sous la responsabilité du responsable de service, vos principales missions seront : - Assurer la propreté quotidienne des locaux communaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning - Contrôler l'état de propreté des locaux Profil : - Maîtriser les techniques manuelles ou mécanisées de balayage, lavage et désinfection, - Capacité à appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions, - Sens de la discrétion et respect du secret professionnel, Cadre d'emplois des adjoints techniques Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS
Sous la responsabilité du responsable du service de la maintenance des bâtiments, vous réaliserez l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux. Profil recherché : Cadre d'emploi des adjoints techniques Compétences techniques en matière de travaux Expérience professionnelle en travaux de second œuvre du bâtiment Être titulaire au minimum d'un CAP/BEP Plombier - Chauffagiste, un diplôme en électricité serait un plus Connaissance des règles techniques d'entretien des systèmes de plomberie et de chauffage Habilitations électriques souhaitées (BS, B1, B2, BR) Permis de conduire (B) CACES apprécié Polyvalence indispensable Sens de l'écoute et de l'observation Dynamique et réactif Rigoureux et autonome dans le travail au quotidien tout en se référant à l'autorité. Capacité à travailler seul et en équipe Réserve et discrétion professionnelle Sens du service public Missions : - Participer au maintien en état de propreté des bâtiments communaux - Effectuer la maintenance courante des bâtiments communaux (peinture, électricité, plomberie...) - 1ers dépannages, gestion des urgences, déclenchements des interventions - Participer à des travaux en régie (rénovation/réhabilitation) - Suivre les maintenances et contrôles obligatoires des bâtiments communaux - Diagnostiquer et contrôler des équipements relevant de sa spécialité - Assurer la pérennité et le bon fonctionnement des équipements et installations de chaufferies des bâtiments communaux. - Assurer le suivi des interventions des entreprises extérieures - Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment - Lire un plan et interpréter les représentations techniques - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis côté, un devis descriptif et/ou quantitatif - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers - Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l'information des usagers, - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition Dans le cadre de missions polyvalentes des services techniques, vous pourrez être amené ponctuellement à réaliser les tâches suivantes : manutention, déménagement de matériels divers, montage de petits mobiliers, installation de matériel ou de locaux pour les différentes manifestations communales ou élections, participation aux astreintes techniques. 39h/semaine avec RTT Contact et informations complémentaires : Merci d'adresser CV avec une lettre de motivation et dernier arrêté de situation à l'attention de Monsieur le Maire par mail ou par courrier Renseignements : Mr THOMAS, DST ou Mr DANTAS, responsable bâtiments
Poste à temps complet à pourvoir à compter du 01 Décembre 2025 pour une durée de 12 mois Sous l'autorité de la responsable du Service Action Sociale, vos principales missions seront : Missions d'accompagnement : - Assurer l'instruction et le suivi des demandes d'aides à caractère individuel (secours, bons alimentaires, microcrédit,) - Assurer l'accompagnement social des bénéficiaires et plus spécifiquement l'accompagnement budgétaire individualisé, ainsi que l'aide aux démarches des ménages fragilisés - Traiter les demandes d'aides facultatives à caractère collectif, en lien avec les Directions de la Ville concernées (aide cantine, aide accueil périscolaire, offre culturelle,) - Assurer le premier accueil et l'accompagnement des femmes victimes de violence dans le cadre du Contrat Local de lutte sur les violences sexistes et sexuelles Missions de conseil et d'appui : - Enrichir la réflexion sur l'analyse des besoins sociaux, la prospective sociale et l'évaluation des actions menées - Proposer et assurer la mise en œuvre d'actions d'information préventives (conférences, ateliers., auprès des ménages afin de freiner l'évolution des situations de précarité (ex : éducation budgétaire) - Participer à l'animation du Contrat Local de lutte sur les Violences Sexistes et Sexuelles (CLVSS) et développer des actions de prévention. Profil - Titulaire du Diplôme d'Etat d'assistant de service social ou de conseiller ESF - Solides connaissances des dispositifs réglementaires d'aides et d'insertion sociale - Expérience significative dans un poste similaire - Maîtrise des techniques d'écoute et d'analyse - Esprit de synthèse - Etre formé à l'accueil, l'écoute et l'accompagnement des femmes victimes de violence serait un atout supplémentaire - Aisance rédactionnelle (rapports) - Maitrise des outils bureautiques - Sens de l'organisation - Capacité d'initiative - Autonomie, rigueur, dynamisme et discrétion - Qualités relationnelles - Aptitude au travail en équipe et en partenariat - Permis B Cadre d'emplois : Assistants territoriaux socio-éducatifs Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, tickets restaurant
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Boulangerie Pâtisserie artisanale cherche vendeur/vendeuse 35 h CDI 1 dimanche sur 3 de repos , travail le week-end end planning sur 3 semaines semaine A lundi et mardi REPOS mercredi 12H00/19H45 jeudi 13H30/19H45 vendredi 14H00/19H45 samedi 9H00/14H00-16h/19h45 dimanche 9h/13H00-15h/19h45 semaine B lundi, mardi mercredi REPOS jeudi 8H30/13H30-16h15/19h45 vendredi 8H30/14H00-16h15/19h45 samedi 7h/12h-14h/19h45 dimanche 7h/14h semaine C lundi REPOS mardi 9H00/12H00 mercredi 8H00/14H00-16h15/19h45 jeudi 8h/13h30 vendredi 7H30/14H00 samedi 7H00/14H00 dimanche REPOS Vous êtes dynamique , rigoureux , organisé avec un bon relationnel pour accueillir la clientèle, la conseiller , la fidéliser et s'intégrer dans une équipe alors votre profil nous intéresse . Vous aurez pour mission l'accueil ,le conseil, la vente, l'encaissement des clients , l'entretien de la boutique, les prises de commandes . il est nécessaire de pouvoir se déplacer sur Carquefou Rémunération : 1 450,00€ à 1 500,00€ par mois
Le service des Ressources Humaines de la Ville de Sainte-Luce-sur-Loire gère près de 200 agent.es titulaires et 70 agents contractuel.les. Le service RH recherche une personne expérimentée dans les domaines de la carrière, la paie et la santé dans la fonction publique territoriale. Placé-e sous la responsabilité hiérarchique du responsable ressources humaines et sous la responsabilité fonctionnelle de la chargée de gestion administrative, vous travaillez en binôme avec une autre gestionnaire carrière paie santé. VOS MISSIONS Vous élaborez, gérez, suivez et vérifiez l'ensemble des actes relatifs à la gestion administrative du personnel : - Gestion et suivi de la carrière des agent.es titulaires et contractuel.les, du recrutement à la fin de contrat, à la radiation des effectifs/cadres ou mise à la retraite : - Suivi du déroulement de carrière (nomination, avancement, reprise des services antérieurs, médaille du travail, positions d'activité, retraite) - Elaboration des actes administratifs (arrêtés, contrats) - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs sur le SIRH - Gestion du temps et des absences : préparation et suivi des plannings, vérification et mise à jour des ASA, calcul de l'annualisation Vous élaborez, gérez, suivez et vérifiez l'ensemble des actes relatifs à la paie : - Instruction de la paie (saisie des éléments variables, contrôle et correction du bulletin de paie) - Mandatement et déclaration auprès des organismes sociaux et fiscaux Vous assurez la gestion des dossiers santé des agents : - Instruction des dossiers maladie concernant une indisponibilité physique des agents (congé maladie ordinaire, congé longue maladie...), hors AT/MP - Saisine des instances médicales et suivi des dossiers, accompagnement des agents dans leurs démarches, - Assurer l'impact administratif en termes d'absence pour maladie dans les plannings et la paie (mise à jour des plannings, éditions des arrêtés, instruction des dossiers en lien avec la prévoyance et la CPAM) Pour chacune des thématiques, vous assurerez, avec l'appui de la chargée de gestion administrative : - L'élaboration d'attestations et de certificats - La veille réglementaire - La mise à jour de tableaux de bord et de suivi des échéances - L'accompagnement et l'assistance sur les dossiers complexes et au paramétrage COMPETENCES ET QUALIFICATIONS DEMANDEES - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale et des fondamentaux de la paie, et de la santé - Maîtrise des outils bureautiques et connaissances de logiciel métier (CIRIL RH souhaité) - Sens des relations humaines et goût pour le travail en équipe - Grande rigueur, discrétion, sens de l'organisation et respect des échéances - Une expérience similaire de minimum 2 ans est attendue CONDITIONS D'EXERCICE - Niveau de diplôme : bac +2 à bac +3 - Titulaire de la fonction publique territoriale - grade rédacteur ou adjoint administratif (le cas échéant, un contrat de 12 mois sera proposé) - Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE à 530€ bruts mensuels - Temps complet, horaires réguliers avec extensions possible en cas de nécessité de service - Télétravail autorisé sur la base d'une journée - La ville participe à la Prévoyance maintien de salaire Collecteam, adhère au COS 44 (chèques vacances, participation aux loisirs des agent.es et des enfants, billetteries .), propose du sport aux agents sur le temps du midi et organise chaque année un Noël en famille. CV et LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES.
Recrutement - Responsable de parc (H/F) Entreprise de gros œuvre en pleine croissance, nous recherchons un(e) Responsable de parc pour piloter la gestion et l'optimisation de notre matériel et de nos engins de chantier. Vos missions : - Organiser et suivre le parc matériel (engins, véhicules, outillage) - Garantir la sécurité, la conformité et la disponibilité des équipements - Préparer les commandes chantiers - Veiller à la bonne organisation du parc - Optimiser les coûts et proposer des améliorations Profil recherché : - Expérience en gestion de parc, idéalement dans le BTP - Solides connaissances techniques en engins de chantier - Rigueur et sens de l'organisation - le CACES serait un plus Poste basé au Loroux Bottereau (44) Rémunération selon profil et expérience
Sous la directive de votre responsable vous assurez la livraison et la récupération du linge de la Blanchisserie dans le temps imparti. Vous devez respecter l'itinéraire des tournées préalablement défini. Vous représentez l'image de la Blanchisserie auprès de nos clients. Vous serez, également, positionné(e) ponctuellement en production car un roulement entre les chauffeurs est organisé. Vous réaliserez donc, aussi, le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des machines de la blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les impératifs de production (qualité, délai, ...). Le poste est basé sur Thouaré Sur Loire. Contrat à pourvoir à partir de mi-octobre 2025. Profil Recherché / contraintes du Poste : Vous possédez le permis B. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et vous avez le sens du contact client. Vous êtes en mesure de porter des charges pouvant aller jusqu'à 15kg. Vous avez la capacité de retranscrire les remarques et les observations des clients afin d'en informer votre hiérarchie. Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail. Horaires : Vous serez positionné(e) sur l'un des horaires suivants : - 07h00-15h00 ou 08h00-16h00 Rémunération fixée à 1875 € Brut. Autres avantages : - Prime d'ancienneté. - Participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise. - Prévoyance
Afin de renforcer son service Import, Algam recherche un(e) : Assistant(e) Import Rattaché(e) au Directeur du service Import, vous assurez le traitement administratif des achats internationaux de l'entreprise. Vous assurez le lien entre le Chargé(e) d'approvisionnement et le fournisseur. Vos principales missions: - Saisie et traitement des commandes d'achat, - Traitement des pro-forma et des factures, - Mise à jour des tarifs, - Suivi des retours des marchandises fournisseurs et des commandes d'échantillons, - Relance des fournisseurs sur le traitement des commandes. Votre profil : De formation Bac +2 spécialisée en gestion administrative des achats, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d'adaptabilité et de réactivité. Vos qualités relationnelles constitueront un atout certain pour réussir dans les missions confiées. Pour ce poste, un anglais courant et une bonne maitrise des outils bureautiques classiques (Excel notamment) sont indispensables. Vous justifiez impérativement d'une expérience significative sur un ERP (idéalement Divalto). Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon vivre, avec des projets passionnants, un environnement de travail stimulant et une équipe bienveillante ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Nous vous offrons : - Une formation individuelle et un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail - Des horaires de bureau du lundi au vendredi - Des journées de RTT - Une carte titres restaurant - Une prime d'intéressement et participation - Un CSE proposant de multiples avantages - Une salle de sport en entreprise - La possibilité d'acheter du matériel dans nos catalogues à des prix très attractifs Rémunération : selon profil et expérience Démarrage : dès que possible Lieu de travail : Thouaré sur Loire (Nantes - 44)
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Haute-Goulaine, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
RECHERCHONS AGENTS/AGENTES DE SECURITE coef 140 PLEIN TEMPS CDD ou CDI POSSIBLE, en JOUR de 8h à 17h du lundi au vendredi (libre tous les Week end) POUR SITE LE CELLIER (44) Gestion des entrées et sorties carte professionnelle à jour avec SST Impérativement Sérieux(se), motivé(e), autonome Débutant motivé accepté
Notre client recherhce pour la jouréne de vendredi une personne pour faire de la plonge sur St Julilen de concelles À propos de la mission - dégraissage du matériel - mise en machine -rangement horaires : 7h30-14h45 Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysager, située sur le secteur de St Julien de Concelles, un ouvrier paysagiste qualifié en création. Missions : Vous possédez une expertise variée dans tous les aspects de la création paysagère, incluant la maçonnerie paysagère, le pavage, le dallage, la conception de massifs floraux, les plantations, la construction de terrasses en bois, la conduite d'engins, et bien d'autres encore. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Les CACES A + AIPR et CACES F ainsi que le permis EB sont un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Mauves Sur Loire, un ouvrier paysagiste H/F qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : mission d'intérim à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Carquefou, un ouvrier paysagiste H/F qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
MISSIONS SUR LE TERRITOIRE DE BASSE GOULAINE : - Tous les Mercredis sur le temps scolaire + 4h de temps de préparation/réunion sur la semaine - 4 à 8 semaines sur les vacances scolaires - Participation Manifestations annuelles - Périscolaire matin/midi/soir (contrat mairie) MISSIONS ANIMATION PERISCOLAIRE ET ACCUEIL DE LOISIRS : - Référent d'un projet d'animation sur l'année - Être en relation avec les enfants 3 à 12 ans - Animer et organiser la vie quotidienne et des activités de loisirs - Participer aux tâches de la vie collective(rangement/ménage/vaisselle) - Travailler dans une équipe d'adultes - Assurer la sécurité physique, moral et affective des enfants et des jeunes - Organiser(prévoir/préparer) des temps d'animation - Animer(mener/susciter) des temps d'animation - Analyser et évaluer son action - Participer de manière active aux réunions d'équipe - Conduire et évaluer un projet d'animation en lien avec le projet pédagogique
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur du Loroux Bottereau, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien des espaces verts. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise en tant que jardinier inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur du Loroux Bottereau, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de la Chapelle sur Erdre, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Afin de compléter son équipe chaleureuse et dynamique, L'hôtel Inn Design Nantes Sainte Luce sur Loire recherche un/une réceptionniste polyvalent(e) Vos missions : - Assurer l'accueil téléphonique et prendre les réservations - Assurer l'accueil des clients et gérer les litiges le cas échéant et de contribuer à la satisfaction client - Respecter les procédures - Effectuer la facturation et le suivi des clients tout au long de leur séjour - Vendre les prestations complémentaires - Respecter les procédures de nettoyage et d'hygiène - Préparer le buffet petit-déjeuner / service du petit-déjeuner - Prendre les commandes au restaurant/ service en salle Principales Qualités : - Autonomie et rigueur, sens des responsabilités et du service - Être dynamique, avoir l'esprit d'équipe Maitrise de l'outil informatique Pratique de la langue anglaise appréciée. L'hôtel est accessible en transports en commun Idéalement, vous avez une première expérience dans les métiers d'accueil ou sur un poste équivalent. Cependant, nous sommes ouverts aux débutant(e)s qui seraient prêt(e)s à se former au métier.
Adecco recrute un(e) Technicien(ne) de Laboratoire (H/F) - Secteur Microbiologie à Carquefou Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et passionné(e) par le travail en laboratoire ? Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise spécialisée en microbiologie ? Rejoignez une entreprise dynamique, experte dans l'analyse microbiologique, où votre sens du détail et votre technicité feront la différence. Lieu : Carquefou Horaires : 39h/semaine - 8h30 à 17h30 (17h00 le vendredi) Salaire : 12,096 € brut/heure + Tickets Restaurant Prise de poste : début janvier 2026 Vos missions - Ranger et assurer la traçabilité des consommables - Nettoyer les équipements : PSM, bains-marie, incubateurs, enceintes réfrigérées - Manipuler en laboratoire : peser, pipeter, préparer des échantillons, travailler en asepsie, utiliser les automates - Suivre les protocoles techniques, respecter les règles d'hygiène/sécurité et informer en cas de non-conformité Profil recherché Bac +2 en laboratoire (exigé) Expérience en laboratoire de microbiologie Rigueur, organisation, autonomie Polyvalence et bon esprit d'équipe Vous appréciez travailler en équipe, dans un environnement technique exigeant et dynamique. Rejoignez une entreprise à taille humaine et contribuez à la qualité des analyses microbiologiques ! Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne dès maintenant.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Carquefou, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle brasserie traditionnelle située à Basse-Goulaine - Zone Pôle Sud, Brasserie Paillette anciennement ( Au Bureau) nous recherchons un(e) serveur(euse) pour renforcer notre équipe. Profil recherché : Minimum 6 mois d'expérience en salle, idéalement en restauration traditionnelle ou brasserie. Personne motivée, ponctuelle, dynamique et impliquée. Nous proposons : Un environnement de travail neuf et convivial. Une cuisine traditionnelle élaborée avec des produits frais. Une équipe soudée et une ambiance professionnelle et chaleureuse. Poste à pourvoir rapidement. Evolution possible . Si vous êtes motivé(e) par l'aventure d'une nouvelle ouverture et souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez votre candidature dès maintenant !
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Haute-Goulaine, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Adecco recherche un-e Cuisinier-ère de Collectivité (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'accompagnement des établissements médico-sociaux. Situé-e à Saint-Julien-de-Concelles, vous aurez l'opportunité de contribuer à la qualité de vie des résidents en préparant des repas savoureux et équilibrés. En tant que Cuisinier-ère de Collectivité, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des convives. Votre mission principale sera de préparer et de cuisiner des plats en respectant les normes HACCP, tout en veillant à la diversité et à l'équilibre des menus. Vous serez également responsable de la gestion des stocks et de l'utilisation optimale des équipements de cuisine. Travailler en équipe sera au cœur de votre quotidien, avec des horaires de matinée et un roulement sur les week-ends et jours fériés. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 18 mois, avec un temps de travail plein. Les horaires sont de 6h30 à 14h45 ou de 7h00 à 15h15, incluant un week-end travaillé sur trois. Vous êtes passionné-e par la cuisine et avez une première expérience dans le domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux besoins de l'équipe et de gérer le stress avec efficacité. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer dans un environnement collaboratif. - Gestion du stress : indispensable pour maintenir la qualité sous pression. - Adaptabilité : capacité à s'ajuster aux imprévus et aux changements de menus. - Communication efficace : pour assurer une bonne coordination avec l'équipe. - Attention aux détails : garantir la précision dans la préparation des plats. Compétences techniques - Techniques culinaires : maîtrise des méthodes de cuisson et de préparation. - Normes HACCP : respect des standards de sécurité alimentaire. - Planification des menus : création de repas variés et équilibrés. - Utilisation d'équipements de cuisine : savoir-faire avec les outils professionnels. - Gestion des stocks : optimisation des ressources et réduction des déchets. Le poste requiert un diplôme de niveau BAC et une première expérience est un atout. Le processus de recrutement inclut un entretien physique pour évaluer vos compétences et votre motivation. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à un environnement de travail stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui met le bien-être de ses salariés au cœur de sa stratégie ? Vous aimez l'univers de la production agroalimentaire ? Vous recherchez un métier polyvalent dans un environnement convivial et stimulant ? >> Rejoignez-nous ! Pour postuler, envoyer votre candidature à : candidature@brasserie-du-bouffay.com LA BRASSERIE DU BOUFFAY RECRUTE La Brasserie du Bouffay recrute dans son équipe production un opérateur de ligne pour sa partie conditionnement bouteilles. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Gérer la préparation et la conduite de la ligne de conditionnement (bouteilles) - Acheminer les emballages (bouteilles vides) jusqu'à la ligne de conditionnement - Mettre en place les produits finis sur palette, suivant un plan de palettisation précis - Acheminer les palettes de produits finis jusqu'aux lieux de stockage - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène, maintenir l'espace de travail propre - Coordonner la gestion des stocks en produits finis (flux logistiques entre nos différents lieux de stockage) - Gérer les approvisionnements des matières premières nécessaires au conditionnement (bouteilles vides, étiquettes, cartons, capsules etc.) - De façon ponctuelle : participation à d'autres tâches dans la Brasserie : préparation de commande, manutention etc. Ces différentes missions seront réalisées en collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe (travail d'équipe) VOTRE PROFIL : - Vous vous reconnaissez dans les valeurs de la Brasserie du Bouffay - Vous êtes polyvalent, autonome, dynamique, et avez le goût du travail en équipe - Vous avez déjà travaillé dans un univers d'industrie agroalimentaire et vous êtes à même de conduire une ligne de production en autonomie - Vous êtes rigoureux et vous êtes en mesure de suivre des procédures de production agroalimentaires - Des compétences complémentaires (mécaniques, CACES etc.) seront appréciées. VOS AVANTAGES : - Salaire mensuel : 2 129€ Brut / mois sur 12 mois (39h hebdo) - Complémentaire santé & retraite (100% prise en charge par l'employeur) - Participation repas - Prime annuelle - Prime d'intéressement
Présente depuis plus de 20 ans sur le territoire Nantais la « Brasserie du Bouffay » s'est fortement développée localement au sein du CHR (Café, Hôtel, Restaurant), de la grande distribution, évènements culturels et festifs (festivals, fêtes privées et associatives). L'entreprise s'est inscrite dans une démarche RSE depuis 2015. En s'appuyant sur les 5 piliers de cet engagement (Social, Environnemental, Économique, Territoire, Gouvernance) la Brasserie du Bouffay s'affirme par une forte identité
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité confirmé pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Carquefou (44). Sur un site logistique en postes alternés en horaire de journée au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Etre conseiller (e) en immobilier H/F dans une de nos agences Nestenn, c'est aider le particulier à acheter ou vendre un bien immobilier. Pour cela, vous l'accompagnez tout au long de son projet et constituez un véritable intermédiaire, aussi bien entre les vendeurs, et leurs acquéreurs. En tant que Conseiller(e) en transaction immobilière, vous aurez pour rôle d'accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet immobilier. Vos missions : - Prospecter et développer votre portefeuille de biens et de clients - Réaliser les estimations, visites et prises de mandats - Mettre en valeur les biens - Assurer le suivi commercial et administratif des dossiers - Accompagner les clients jusqu'à la signature de l'acte authentique - Participer au développement commercial et à l'image de l'agence Nestenn Votre Profil : Vous êtes motivé(e), autonome, Vous avez le goût du terrain et du contact humain, Vous avez la Fibre commerciale et l'esprit d'équipe, Vous aimez relever des challenges et atteignez facilement vos objectifs, Rigueur, persévérance et sens du service client vous définissent ? Venez nous rejoindre ! Une première expérience en immobilier est un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus Permis B indispensable Ce que nous vous offrons : - Un CDI avec une rémunération motivante : fixe + commissions attractives - Intégration, formation continue et accompagnement personnalisé - Outils performants (logiciels, communication, marketing digital)
Nestenn est un groupe national et international d'agences immobilières, présent en France métropolitaine, en Outre-Mer et à l'international (États-Unis, Ile Maurice, Portugal, Thaïlande).Chaque mois, de nouveaux conseillers, indépendants ou salariés, rejoignent l'une de nos 400 agences ouvertes ou en cours d'ouverture pour vivre une aventure professionnelle riche et ambitieuse.
Rattaché(e) au responsable administratif et financier, au sein d'une petite équipe et en contact régulier avec les clients et services internes, vous prenez en charge diverses missions, dans un environnement multi-sociétés. - Facturation clients - Saisie des encaissements - Recouvrement - Suivi des comptes clients - Mise à jour des bases de données (clients, tarifs...) Vos expériences précédentes et vos compétences vous permettent d'être autonome et opérationnel(le) sur l'ensemble des missions présentées ci-dessus.
Filiale du groupe Air Liquide, notre entreprise est un acteur de référence dans la prise en charge à domicile des patients atteints de pathologies respiratoires chroniques (apnée du sommeil, insuffisance respiratoire, BPCO.). Depuis plus de 30 ans, nous plaçons l'humain, la qualité de service et la proximité au cœur de notre engagement, avec un haut niveau d'exigence en matière d'éthique et de sécurité. Au sein de notre agence de Saint-Luce, vous intégrez une structure dynamique et solidaire, où chaque jour a du sens. En tant que coordinateur administratif et logistique, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des patients à domicile. Vos missions au quotidien : - Assurer un accueil téléphonique chaleureux des patients et des prescripteurs - Gérer et suivre les dossiers médicaux en lien avec les prestations prescrites - Coordonner les interventions techniques à domicile, en étroite collaboration avec les équipes terrain - Organiser les livraisons de matériel respiratoire (oxygénothérapie, PPC, VNI.) - Gérer le suivi administratif et logistique des prestations : plannings, retours, échanges de matériel. Vous êtes en contact permanent avec les équipes techniques, les infirmier(ère)s conseil et les professionnels de santé, dans un esprit de coopération et d'efficacité. Avantages en lien avec le contrat : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 622,07 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous avez le sens du service, savez faire preuve d'écoute et d'empathie - Vous êtes à l'aise au téléphone et possédez de bonnes qualités relationnelles - Vous faites preuve de rigueur, savez gérer les priorités et aimez le travail bien fait - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Outlook, Excel, etc...) - Une première expérience en milieu médical, logistique ou en relation client serait un plus - Débutant(e) bienvenu(e) : une formation complète est assurée dès votre arrivée pour vous accompagner dans la prise de poste.
Vous souhaitez donner du sens à votre métier en jouant un rôle essentiel au service des enfants et de leurs familles au sein d'un collectif engagé et bienveillant ? Alors l'équipe de Saint-Julien-de-Concelles vous attend ! Située au cœur du vignoble et aux portes de la Métropole nantaise, la Ville de Saint-Julien de Concelles compte près de 8 000 habitants et bénéficie d'une attractivité par son cadre de vie, son accessibilité, sa richesse agricole, son dynamisme et sa gastronomie qui fait partie intégrante du patrimoine concellois. La Ville emploie aujourd'hui 130 agents et recrute un/une : - Un agent de service polyvalent pour son Multi-accueil - Au sein de notre Multi-accueil de 30 places, placé(e) sous l'autorité de la directrice et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vous assurerez les missions relatives à la restauration des enfants ainsi qu'à l'entretien des locaux et du linge. Dans le cadre des missions principales vous : Restauration - Gérerez l'ensemble du service des repas et des goûters, depuis la réception jusqu'à la distribution, en contrôlant les livraisons (quantités, températures, conformité), en assurant la remise en température des plats et leur distribution, ainsi qu'en apportant votre assistance à l'équipe. - Appliquerez strictement les normes d'hygiène, les protocoles et la réglementation en matière alimentaire, et veillerez à la bonne gestion des déchets. - Assurerez également le nettoyage des matériels et des locaux liés à la restauration, dans le respect des protocoles et des plans de nettoyage en vigueur. Entretien du linge et des locaux - Vous assurerez l'entretien des locaux et du matériel conformément à la planification établie par la direction, en veillant à adapter vos interventions à l'occupation des espaces par les enfants. - Vous prendrez en charge le nettoyage du linge, incluant le tri, le lavage, le pliage, le rangement ainsi que l'entretien du matériel associé. - Vous gérerez également les stocks de produits et effectuerez les commandes nécessaires. Activité accessoire - Vous pourrez renforcer l'équipe d'accompagnants éducatifs à certains moments de la journée en tenant compte du projet éducatif de la structure. Vous êtes titulaire d'un BAC professionnel SAPAT ou ASSP, d'un BEP sanitaire et social, d'un BEP option "services aux personnes" ou d'un CAP aide à domicile. Une expérience en restauration collective ou auprès des jeunes enfants serait appréciée. Vous disposez de solides connaissances en hygiène alimentaire, en protocoles de nettoyage propres aux structures de la petite enfance, ainsi qu'en techniques d'entretien. Vous savez mettre en œuvre et respecter les protocoles établis, alerter en cas de situation anormale et rendre compte de votre activité. Attentif(ve) aux besoins des enfants, vous adoptez une posture adaptée. Vous faites preuve de capacités relationnelles, d'écoute et d'un réel sens du travail en équipe. Doté(e) d'un sens aigu des responsabilités, vous vous distinguez par votre aptitude à travailler de manière méthodique et votre discrétion professionnelle. Vous comprenez et appliquez les consignes avec rigueur. Ce qui fera la différence : votre capacité à collaborer avec l'ensemble des professionnels du Multi-accueil et votre sens de l'organisation. Ce poste vous intéresse ? Nous avons hâte de vous connaitre ! Adressez dès maintenant votre candidature CV + Lettre de motivation
Rejoignez notre équipe à Saint Julien de Concelles au sein d'une cuisine centrale afin de préparer 2500 repas en liaison froide à destination d'établissements de santé, en apportant soin et attention à travers une cuisine de qualité. Votre rôle : -Créer des repas savoureux avec des produits locaux et de qualité -Travailler en équipe pour offrir le meilleur service à nos convives. -Garantir la traçabilité des produits et respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité - Par roulement, vous êtes amené(e) à réaliser les livraisons (permis B) NOTRE PROPOSITION : Pourquoi Sodexo ? Poste à pourvoir en CDI immédiatement ou selon vos disponibilités Horaires structurés : 6h30-14h45 ou 7h30 - 15h45 avec 1h de pause (15min le matin et 45 min le midi) ; 1 weekend sur 3 travaillé Salaire mensuel : 1 837,38 € Bruts ; Prime de Week-end : 74.5 € Bruts Avantages sociaux compétitifs : 13ème mois, CSE, mutuelle de base gratuite, RTT, congés pour événements familiaux (mariage, naissance, etc.) Carrière boostée grâce à nos opportunités d'évolution, de formation et de mobilité interne proches de chez vous Un environnement où votre créativité et vos idées sont encouragées pour améliorer nos services
Rejoignez l'équipe de Chronopost à Carquefou en tant que Préparateur de commandes (H/F) ! Dans le cadre d'un renfort d'activité pour la période des fêtes, nous recherchons des agents de tri et préparateurs de commandes motivés. Vos missions incluront le tri des colis, le scan, l'étiquetage, le contrôle des flux, la préparation des tournées et diverses tâches de manutention. Profil recherché : Nous cherchons des candidats dynamiques, rigoureux et autonomes, à l'aise dans un environnement rythmé. Une première expérience en logistique est appréciée mais non obligatoire. Les horaires sont variables (matin, après-midi ou nuit) avec un démarrage rapide et possibilité de prolongation selon les besoins. Poste accessible uniquement aux personnes véhiculées. Pour postuler, contactez l'agence Actual Nantes Pablo Picasso au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à Durée du contrat : 30 jours à partir du 4 décembre 2025. Temps plein : 35 H/Semaine. Le poste de Préparateur de commandes (h/f) requiert un ensemble de compétences spécifiques pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques. Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les commandes et assurer le suivi des stocks. Une maîtrise des outils informatiques est essentielle pour utiliser les logiciels de gestion de stock et de suivi des commandes. De plus, une atitude dynamique est nécessaire pour accomplir des tâches de manutention et de déplacement de marchandises. Il est important que le candidat ait un esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec ses collègues et optimiser les processus logistiques. Enfin, une attention particulière aux détails est cruciale pour garantir l'exactitude des commandes et minimiser les erreurs.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Vous interviendrez sur des missions très polyvalentes, principalement en Ambulance de Secours et de Soins d'Urgence (ASSU). Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
ITTAKA Nantes, recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de la construction de réseaux souples, un(e) assistant(e) administrative et technique, basé sur La Chapelle sur Erdre (44). Vos missions principales : - Impression des dossiers travaux pour les équipes de génie civil, en veillant à la bonne gestion des documents et à leur diffusion rapide. - Création de chantiers sur l'outil Kraaft, avec une attention particulière à la précision des informations saisies. - Demande de DT/DICT (Déclaration de Travaux et Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux), afin d'assurer la conformité et la sécurité des interventions sur le terrain. - Demande d'arrêtés de circulation et de permissions de voirie pour garantir la bonne organisation des chantiers et la sécurité des riverains. Profil recherché : - Vous avez une première expérience dans un poste administratif ou technique, idéalement dans le secteur du génie civil ou de la construction. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, etc.) et avez des connaissances sur l'outil Kraaft. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel pour échanger avec les différents acteurs (équipes internes, administration, etc.). - Vous faites preuve de réactivité et d'initiative face aux besoins de l'équipe.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
UN MÉTIER, UNE PASSION - Depuis toujours, Sogeres innove et progresse grâce à nos clients et à nos consommateurs. Notre Segment Entreprises tend à améliorer la qualité de vie au travail à travers une offre de restauration de qualité. Chaque jour nos collaborateurs élaborent avec passion des recettes qui éveillent les sens et créent une étincelle gourmande en chacun de nos convives. Venez rejoindre l'aventure SOGERES ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons un(e) Employé(e)s de Restauration (F/H) dans un restaurant d'entreprise de 600 couverts par jour. Vous serez accompagné(e) par Julien, le responsable du restaurant et vous ferez partie d'une équipe composée d'une quinzaine de personnes. Vos missions : - Elaborer les préparations froides (hors d'œuvres, salad'bar) et aider à la préparation des desserts - Venir en aide à la production chaude - Effectuer le service des plats chaud et réapprovisionner les vitrines - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : CDI temps plein - site non desservi par les transports en commun - Localisation : Carquefou (44) - Date prise de poste : Des que possible - Amplitudes horaires : 7H-15H, du lundi au vendredi - Avantages : 13ème mois après 1 an d'ancienneté révolu , CSE, 7 RTT, avantage nature (repas) - Salaire : 1 816,22 euros brut par mois - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Merci de bien lire l'annonce Aucune candidature ne sera retenue sans CV ni lettre de motivation Située à 10 km du centre de Nantes et à la porte du vignoble, Basse-Goulaine, commune au cadre de vie agréable, 9500 habitants, membre de Nantes Métropole, recherche une ou un agent scolaire. La commune bénéficie d'un niveau de services à la population reconnu. Sous l'autorité de la responsable enfance jeunesse, l'agent assure toutes les missions présentées ci-après selon les modalités fixées par le planning remis et consistant au service et encadrement des enfants. Date limite de candidature : Date prévue de recrutement : 03/01/2026 Nombre de poste : 3 POSTES (18h/ semaine scolaire) Contractuel de droit public Durée :6 mois MISSIONS PRINCIPALES L'ACCUEIL PERISCOLAIRE MATIN ET SOIR Être garant de la sécurité des enfants pendant le temps d'accueil - Assurer la médiation au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, être garant des règles de vie - Écouter les enfants et faciliter les échanges et partages - Proposer et adapter des animations - Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants - Jouer avec, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le cadre des règles d'hygiène - Partager les informations avec l'équipe et rendre compte - Assurer la transmission d'informations aux familles, faire le lien entre le corps enseignant et les familles SERVICE ET ENCADREMENT DES ENFANTS LORS DE LA PAUSE MERIDIENNE Dans le respect des consignes de la référente - Accompagner les enfants jusqu'au restaurant scolaire - Servir les enfants en aidant les plus jeunes - Assurer la médiation au sein d'un groupe d'enfants, gérer les conflits, être garant des règles de vie - Assurer la transmission d'informations - Être garant du respect des PAI - Pointer les enfants effectivement présents lors du repas - Surveiller la cour pendant le temps du midi APTITUDE AUPOSTE - Qualités relationnelles - Capacité à encadrer les enfants en assurant leur sécurité matérielle et affective - Veiller à l'application des consignes de sécurité - Disponibilité CONDITIONS DE TRAVAIL - Planning des tâches fixé annuellement - Temps de travail annualisé pour tenir compte de la baisse d'activité lors des vacances scolaires - Renforts ponctuels (remplacements et missions ponctuelles) - Multiplicité des lieux de travail sur la commune. - Horaires de travail contraints par le planning scolaire (tâches essentiellement le matin avant 9h, de 12h à 13h30 et après 16h30) Expérience souhaitée dans l'encadrement d'enfants / BAFA ou équivalence obligatoire CANDIDATURES Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser avant à : A l'attention de Monsieur le Maire Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter Mme BOISSEAU Sylvie , responsable Enfance Jeunesse
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. Notre Segment Santé Médico-Social crée chaque jour un impact indispensable et positif auprès des personnes fragiles, des personnes âgées et celles en situation de handicap. Pour accomplir cela, nos collaborateurs s'appuient autant sur leur savoir-faire culinaire que sur leurs qualités humaines exceptionnelles : générosité, attention, bienveillance et convivialité. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons deux employé(e)s qualifié(e) de restauration et livraison (permis b nécessaire) au sein d'un établissement de santé (ehpad). Vous ferez parti d'une équipe composé de 3 personnes. Vos missions : - Effectuer la livraison sur un site à proximité du site de rattachement - Sur le site livré, décharger le camion, réaliser la remise en température des plats, le dressage des plateaux de fromage, le service à table et la plonge du midi - Retourner sur site de rattachement pour aider le cuisinier sur la production simple Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : CDI à temps plein + permis b - Localisation : Thouaré sur Loire (pas accessible par les transport en commun) - Amplitudes horaires : 7H à 14H30 ou 10H à 19H30 (45 minutes de pause par jour) 1 week-end sur 2 travaillés - Salaire : 2000 euros bruts mensuel (prime d'activité continues comprise) - Avantages : 13ème mois, RTT, CSE, mutuelle de base gratuite, avantage nature (repas) - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès. Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur ! Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences ! Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de quai H/F. Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises. - Trier, repartir et transporter les colis, marchandises, matériaux,etc. - Détecter les produits détériorés ou manquants. - Conditionner des produits, marchandises, etc. - Réaliser des inventaires. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences en gestion des stocks et en manutention de différents engins. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation CACES ou une expérience dans le magasinage. Votre travail d'équipe, votre dynamisme, vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement. Temps complet pour une durée de 9 mois. Sous la responsabilité de la directrice, vous participerez au fonctionnement de la structure : - Accueil de l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet du service petite enfance et le projet éducatif local - Soutien et accompagnement des parents dans leur fonction parentale - Participation à la réflexion sur les pratiques professionnelles, l'évolution et la mise en œuvre du projet pédagogique ; en collaboration avec le responsable, l'éducateur de jeunes enfants adjoint et l'ensemble de l'équipe - Veille à la sécurité affective, à l'éveil de l'enfant, en se souciant de l'individuel et du collectif - Accompagnement de l'enfant dans le respect de ses compétences et de ses besoins - Apport des soins nécessaires au bien-être de l'enfant (sommeil, change, repas.) - Respect des protocoles administratifs et médicamenteux établi par le médecin de crèche et la puéricultrice, pendant les soins - Application des règles d'hygiène et de sécurité en accord avec la puéricultrice - Encadrement les stagiaires - Participation aux tâches inhérentes à la vie de la structure : entretien et rangement des espaces de vie Votre profil : - Diplôme de la petite enfance CAP ou Auxiliaire de puériculture - Expérience souhaitée auprès des jeunes enfants (0/3 ans) - Sens des responsabilités et de l'accueil - Capacité d'initiative - Sens du travail en équipe, qualités relationnelles reconnues - Autonomie, capacité d'adaptation, sens de l'organisation et capacité à rendre compte Cadre d'emplois des Agents sociaux ou Auxiliaires de puériculture Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation employeur prévoyance, COS, Amicale du personnel
Le poste : Offre d'emploi : Agent de Conditionnement H/F PROMAN Nantes 2 recrute 6 champions du carton, rois du contrôle qualité, et maîtres du bip informatique pour un client dans le secteur industriel. Ce que tu vas faire : Suivre les consignes comme un chef (ou au moins comme quelqu'un qui lit les notices) Veiller à ce que tout soit conforme, propre, bien rangé. Contrôler les opérations avec l'œil du lynx et signaler les anomalies Horaires : 2*8 (05h20 13h30 / 13h20 20h30) Attention : l'entrepôt n'est pas desservi par les transports en commun . Ce qu'on t'offre : 6 postes à pourvoir Un job sur le long terme Une ambiance sympa, des collègues en or, et des cartons qui n'attendent que toi Si tu es motivé(e), que tu sais faire la différence entre "à gauche" et "à droite" sur une chaîne de production, et que tu as envie de bosser dans une entreprise qui carbure à la bonne humeur. fonce ! Profil recherché : Aucun diplôme et aucune expérience exigée. Vous êtes reconnu pour être minutieux, dynamique. Vous êtes volontaire, motivé et vous aimez travailler en équipe ? Rejoignez-nous ! L'industrie est faite pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, basée en région nantaise et spécialisée dans le développement et la commercialisation d'implants chirurgicaux d'ostéosynthèse. Pour renforcer ses équipes, il recrute un opérateur polyvalent (F/H).Rattaché(e) au responsable de production, vos missions seront les suivantes: - Redressage de mèches (forets) à l'aide d'outils afin que sa déformation rentre dans les tolérances acceptées. - Injection plastique - Ebavurage - Dégraissage - Finition Expérience en industrie métallurgie souhaité - Personne manuelle. Taux horaire: 1864EUR brut mensuel sur une base de 35h + prime mensuel Horaires : 8h-12h30 et 13h30-16hVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Actual recherche activement un Agent de production (h/f) au sein d'une usine agroalimentaire spécialisée dans la charcuterie à Carquefou. En tant qu'Agent de production, vous serez chargé(e) de l'assemblage des brochettes de viande de porc dans un environnement frais, avec comme tâches principales : - Mise de la viande sur des brochettes - Assemblage en atelier - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Du lundi au vendredi, de 6h à 14h, vous travaillerez de mai à août. La rémunération est de 11,96 EUR brut par heure. Pour ce poste, aucune présence de maquillage ni de bijoux n'est autorisée pour des raisons d'hygiène. Vous travaillerez dans un environnement frais, donc soyez attentif(ve) au froid. Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'équipe via l'agence Actual. Profil recherché : Nous recherchons un Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : - Expérience : Minimum 1 an dans un environnement industriel. - Rigueur et organisation : Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, tout en respectant les délais.
Vous aimez la cuisine maison et souhaitez travailler dans un cadre qui valorise la qualité et le plaisir gustatif ? Vous êtes au bon endroit ! Rejoignez notre équipe car Psy'Activ recrute un Cuisinier (H/F) à temps plein. Ici, pas de plats industriels à réchauffer : tout est préparé sur place, avec soin et authenticité (environ 50 couverts par jour). La cuisine est basée sur des produits locaux issus de l'agriculture biologique, dont une partie est récoltée au sein de l'exploitation maraichère de l'association. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail agréable et convivial, au sein d'une équipe bienveillante - Des horaires confortables : pas de travail le soir, ni les week-ends - votre équilibre de vie est préservé ! - La fierté de cuisiner des plats faits maison, équilibrés et adaptés aux besoins des patients - Un poste en CDI temps plein dans la bonne humeur ! Votre mission : - Préparer des repas maison de qualité avec la maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à l'élaboration de menus variés, équilibrés et savoureux - Respecter les régimes alimentaires spécifiques (diététique, allergies,) - Contribuer à la bonne organisation de la cuisine et à l'esprit d'équipe - Livrer des repas sur les sites extérieurs (livraison satellite) Le poste implique un port de charge occasionnel (15 à 20 kg maximum). Profil recherché : - Diplôme exigé en cuisine - Moyen de locomotion personnel - pas d'accès en transports en commun - Goût pour le travail bien fait, rigueur et créativité - Sens du service et envie de s'impliquer dans un projet humain et valorisant Poste basé à Carquefou Du lundi au vendredi de 06h30 à 14h15 Salaire : 2 154 € bruts sur 12 mois (reprise de l'ancienneté selon la convention collective 51) Avantages : 6 semaines de congés payés par an, chèques vacances, chèques cadeaux, tarif préférentiel sur nos paniers bio/magasin, 1% logement, réductions billetterie, etc. L'association Psy'Activ est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. www.psyactiv.fr www.linkedin.com/company/psy'activ/
PSY'ACTIV accompagne un public adulte atteint de troubles psychiques stabilisés, en les aidant à retrouver la meilleure autonomie possible, en utilisant des outils de réadaptation, comme le travail, pour permettre une insertion sociale et/ou professionnelle. L'Association s'appuie sur des accompagnements en situation de vie quotidienne et de travail. Psy'Activ promeut des soins de réhabilitation psychosociale qui visent au rétablissement des personnes bénéficiaires.
Compétences et tâches - Profil cuisinier intéressant - Réalisation de la mise en place - Travail en collaboration avec la cuisine - Préparation des différentes pâtes et appareils en fabrication maison - Suivi des recettes - Organiser son poste Mise en place et cuissons pour le service - Tourner des galettes et les garnir à la minute - Gestion des DLC & DLUO Profil Candidat : - Profil dynamique & professionnel recherché - Débutant accepté si très motivé Contrat CDI 39h / Semaine de 4 jours - Prime d'assiduité - Équipe travaillant dans la bonne humeur - Travail de produits frais - Salaire en fonction de l'expérience - Mutuelle d'entreprise - Stationnement gratuit - Arrêt de bus TAN
Crêperie - Produits fait maison - Changement carte à partir de Septembre - Salaire selon profil
L'agence Actual de Carquefou recherche pour l'un de ses clients un monteur-soudeur h/f. En binôme avec l'un de nos chefs d'équipes, vous interviendrez sur les installations : savoir souder, meuler, utiliser différents outils, monter/démonter, et écouter les consignes. Nous recherchons avant tout une personne volontaire ayant déjà travaillé en chantier. Dans l'idéal, le permis B est nécessaire car les heures de départ de l'entreprise sont tôt. Avantages: Prime panier, indemnité kilométrique, heures supplémentaires, prime salissure. Profil recherché : Nous recherchons un Monteur (h/f) possédant les compétences suivantes : - Niveau avancé en lecture de plans techniques - Maîtrise des outils et équipements de montage - Expérience dans l'assemblage de pièces mécaniques - Capacité à travailler avec précision et rigueur - Bonne compréhension des consignes de sécurité
Vous travaillerez au sein d'une station service. Vos missions : -ouverture ou fermeture de la station -encaissement -accueil et contrôle des livraisons de carburant -mise en oeuvre des dispositions de sécurité -vérification du bon fonctionnement des équipements -respect de la chaîne de froid, des règles de stockage et de commercialisation des produits alimentaires -mise en rayon des produits -cuisson des pains et viennoiseries -préparation des sandwich -entretien intérieurs et extérieurs des locaux et des pistes de distribution de carburants -réception des marchandises -service de restauration rapide (café, plats chauds, sandwichs..) Vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer sur ce poste très polyvalent. Vous serez accompagné à la prise de poste mais une première expérience dans le monde du travail en station service est requise. Nous travaillons les week-ends et les jours féries Lieu de travail non desservi par les transports en commun, l'accès se fait par le périphérique Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 6h-14h / 14h-22h
Envie de vous engager auprès des enfants ? La commune de Saint-Julien-de-Concelles recrute pour l'année scolaire 2025-2026 un animateur périscolaire. Une mission éducative au cœur de la vie des enfants Travailler avec et pour les enfants, c'est ce que nous vous proposons. Vous participerez activement à leur quotidien en : animant des activités sur les temps périscolaires (matin, midi, soir), accompagnant les élèves pendant les repas, préparant les goûters, veillant à leur sécurité sur les trajets. Une équipe dynamique vous attend Vous rejoindrez une équipe investie d'une vingtaine d'agents. Des postes adaptés à vos disponibilités La quotité de travail proposée est de 14h20 par semaine scolaire. Ce poste peut aisément convenir à une personne souhaitant compléter un autre emploi à temps partiel. Le contrat court jusqu'au 3 juillet 2026 et inclut des temps de repos durant les périodes de vacances scolaires. Profil recherché Une formation en animation ou en petite enfance serait un plus (BAFA, CAP AEPE.). Mais au-delà du diplôme, ce sont votre motivation, votre sens du service public et votre intérêt pour les enfants qui feront la différence. Rémunération 12,00€ à 13,00€ par heure Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV par mail et rencontrons-nous pour échanger. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 9 mois Lieu du poste : En présentiel
2 postes à pourvoir Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un préparateur de commandes (H/F) pour assurer les activités de préparation de commandes de nos produits pour notre entreprise basée à Saint-Julien-de-Concelles. Vos missions : Effectuer les opérations de transfert de colis Réaliser les opérations de manutention et de flashage Participer aux tâches de bout de ligne et être en soutien au conditionnement Horaires nuit : 21h00-5h00
Vous rejoignez Terrena, 1ère coopérative agricole et agroalimentaire polyvalente de France. Le groupe est présent sur tout le Grand Ouest et partage un projet commun : inventer La Nouvelle Agriculture®. Pour le mettre en œuvre, Terrena s appuie sur une multitude de métiers, ce qui offre également de nombreuses possibilités d'évolution.
2 postes en 2*8 à pourvoir Vous êtes sensible au monde du végétal et appréciez particulièrement les légumes. Vous avez envie de rejoindre une entreprise soucieuse de développer une agriculture responsable et durable, notamment à travers ses gammes Bio Venez nous rejoindre et devenez Ouvrier de Fabrication (H/F) CDD, pour : -Assurer au quotidien l'alimentation des chaines de production, -Effectuer du tri et parage pour le conditionnement de nos sachets de salade prêts à l'emploi Entreprise basée à Saint-Julien-de-Concelles (20 min de Nantes). Poste en 2*8 : 5h-13h / 13h-21h du lundi au vendredi. Froid entre 4 et 6°C Primes d'activité, primes d'équipe, ticket restaurant et 13ème mois sous condition d'ancienneté. Venez relever un nouveau challenge au sein d'une équipe bienveillante qui vous accompagnera à acquérir les compétences nécessaires pour ce poste. Si vous souhaitez évoluer au sein de cette équipe, des postes sont disponibles ; nous vous accompagnerons alors, afin de vous confier des tâches avec plus de responsabilité (flashage des lots en production : traçabilité ...)
Vos principales responsabilités incluront : - Remplir les feuilles de suivi et informer sur les indicateurs de production. - Lire, comprendre et appliquer des bons de travail et des instructions de contrôle. - Vérifier la disponibilité des éléments nécessaires à la production. - Appliquer les consignes de fabrication et de sécurité. - Enchaîner les opérations d'assemblage et de conditionnement avec précision. - Détecter et corriger les non-conformités. - Assurer l'étiquetage précis des produits et des conditionnements. - Informer des dysfonctionnements et comptabiliser les produits sans erreur. - Contrôler le travail réalisé et entretenir le poste de travail. - Personnaliser les produits finis par reconditionnement et étiquetage. Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Pour postuler, contactez notre agence de recrutement spécialisée. Les horaires : En 2*8 : 6H-14H / 14H-22H du lundi au vendredi Pour le poste d'Agent de production (h/f), le candidat idéal doit posséder diverses compétences essentielles. Il est crucial d'avoir une expertise en gestion de la chaîne de production afin d'assurer une efficacité optimale. Une attention particulière aux détails est nécessaire pour maintenir la qualité des produits. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe pour favoriser une collaboration harmonieuse sur le lieu de travail. Enfin, une capacité à respecter les délais est primordiale pour garantir le bon déroulement des opérations. Ce profil demande un niveau de proactivité et de réactivité élevé pour s'adapter aux exigences changeantes du secteur. Les candidats possédant ces compétences seront fortement considérés pour ce rôle.
La micro crèche Les P'tits Babadins de la Chapelle sur Erdre recrute un(e) professionnel(le) de la petite enfance en CDI à temps complet à compter du 5 janvier 2026. Au sein d'une équipe de 5 professionnelles encadrant 12 à 14 enfants par jour, vos missions seront: - Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée à la crèche - Assurer quotidiennement l'accueil des enfants et les relations avec les familles dans le respect du projet d'établissement - Veiller au respect des conditions d'hygiène et de sécurité afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant - Mener avec l'équipe des action éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'éveil de l'enfant - Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité et de loisirs - Assurer l'entretien et la maintenance des équipements Profil: Vous êtes diplômé(e) d'un DE Auxiliaire de puériculture Vous avez de solides connaissances sur la petite enfance et vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Horaires fixes du lundi au jeudi et vendredi tournant. Amplitude horaire d'ouverture de la crèche: de 8h à 18h30 - amplitude des professionnelles: 7h45 à 19h Avantages: - Prime paniers repas - Comité d'entreprise - Mutuelle
Recherche un agent d'entretien pour du nettoyage de bureaux . Intervention du lundi au vendredi de 17h à 19h30.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Poste basé à Saint-Sébastien/Loire 1 Directeur adjoint H/F CDI à compter du 31 janvier 2026 - Temps plein - Salaire selon CCN 66 - cadre classe 2 niveau 1 - Mise à disposition d'un véhicule de service - Mutuelle - Prévoyance- Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44 (300 salariés), association à but non lucratif, exerce dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, de la prévention, de la justice des mineurs, du pénal et du socio-judiciaire. Le Service Educatif d'Accompagnement Diversifié (SEAD) de l'Adaes44 accompagne 1836 mineur(e)s au titre de la Protection de l'Enfance, relevant des tribunaux judiciaires de Nantes et Saint-Nazaire et du Conseil départemental de Loire Atlantique, dans la mise en œuvre de mesures judiciaires et administratives. Implanté à Nantes, St-Nazaire et Ancenis, le SEAD est réparti en 10 équipes, ainsi qu'un Pôle Ressource Diversification des Interventions. Pour mieux connaitre l'Adaes44 et son SEAD, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : Le directeur adjoint exerce ses responsabilités, par délégation de la Direction du service auquel il rend compte régulièrement. Proche collaborateur du Directeur, il participe à l'élaboration des orientations du service et veille à leur mise en application. Il est garant du bon fonctionnement du service, de la mise en œuvre des missions et du projet. Il veille à une gestion des ressources humaines et matérielles qui prenne en compte les besoins liés à l'exercice de la mission et les contraintes budgétaires. En l'absence du directeur, il prend toute décision nécessaire à la bonne marche du service. Il veille au respect de la règlementation relative au droit du travail des professionnels du service et des obligations en termes d'hygiène et de sécurité. Par délégation du directeur, Le directeur adjoint, en lien avec les 11 chefs de service est le garant de la qualité de l'accompagnement éducatif. A ce titre, il développe et s'assure de la mise en œuvre de bonnes pratiques professionnelles, facilite l'exercice et l'expression des professionnels ; il est force de proposition pour faire évoluer le projet de service. Il veille au respect du droit des usagers. Sous couvert du directeur, le directeur adjoint veille à la communication et à la diffusion des informations entre les différentes équipes. Le directeur adjoint en lien avec les chefs de service, initie, développe et formalise le réseau partenarial de proximité nécessaire au bon fonctionnement des équipes. Compétences requises : → Diplôme niveau 7 (ex-niveau 1) souhaité, → Expérience confirmée d'encadrement, → Expérience du milieu ouvert exigée, → Capacité à fédérer un exercice professionnel pluridisciplinaire, → Capacité d'accompagnement au changement, → Capacité à garantir la mise en œuvre des mesures administratives et judiciaires, → Qualités de management et d'animation reconnues, → Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques, → Compétences financières, budgétaires et de gestion du service et de l'activité. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 08 décembre 2025
Pour mieux connaître l'Adaes44 et ses établissements et services, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste.
Le gestionnaire protection des plantes agit en délégation des responsables de site sur les opérations administratives et culturales sur des sites dédiés à la production de plants maraîchers selon les exigences du référentiel interne. Dans ce cadre, vous effectuerez les missions suivantes : - mise en œuvre du programme de traitements préventifs ou curatifs, réalisation des applications en utilisant des matériels spécialisés (formation assurée en interne) ; - participation à la bonne application des mesures sanitaires ; désinfection, gestion des rotoluves, pédiluves ; - assurer la mise à disposition des solutions fertilisantes ; - participation à l'identification et au diagnostic des problèmes phytosanitaires ; - participation à la mise en œuvre des méthodes de luttes alternatives, type PBI ou autres ; - assurer la traçabilité du programme journalier ; - participation au suivi de la gestion des stocks. Le poste comprend la conduite d'un chariot élévateur ou d'un transpalette (formation assurée en interne, les CACES 1 et 3 ne sont pas exigés). La connaissance des aspects réglementaires du secteur de la santé des plantes et d'homologation des produits phytosanitaires (certiphyto) serait appréciée. Autonomie, rigueur. Appétence pour le végétal et le terrain. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Horaires décalés ou de journée. Rémunération de base + variables (majorations nuit / férié / samedi / dimanche). Avoir un moyen de locomotion, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun mais accessible par pistes cyclables.
Nous recrutons un.e formateur.rice APH pour intervenir sur notre site de Carquefou auprès de groupe de stagiaires adultes (publics variés) auquel vous enseignerez la pratique du métier. Rattaché(e) à un responsable de formation, vous êtes chargé.e de : - Participer à la sélection des candidats - Transmettre les connaissances et savoir-faire professionnels dans le domaine de la propreté en lien avec les référentiels de diplôme (CCP et Titre professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène). - Evaluer les compétences acquises tout au long de la formation et préparer les épreuves pratiques. - Aider à la recherche de périodes en entreprise - Assurer les visites de stage Connaissances, compétences et aptitudes professionnelles : - Connaissance des métiers de l'hygiène et la propreté - Maîtrise du référentiel TP APH - Maîtrise des techniques d'animation de groupe et de la pédagogie active - Dynamisme et volonté de travailler en équipe - Aptitudes relationnelles et pédagogiques Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent). Vous aimez transmettre votre savoir. Poste à temps partiel (4/5ème) sur notre site de Carquefou CDD d'usage du 01/12/2025 au 31/12/2025
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Psy'Activ accompagne un public adulte atteint de troubles psychiques stabilisés, en les aidant à retrouver la meilleure autonomie possible, en utilisant des outils de réadaptation, comme le travail, pour permettre une insertion sociale et/ou professionnelle. L'Association s'appuie sur des accompagnements en situation de vie quotidienne et de travail. Psy'Activ promeut des soins de réhabilitation psychosociale qui visent au rétablissement des personnes bénéficiaires. Vos missions : Au sein du Centre de Postcure Psychiatrique, vous interviendrez sur l'atelier maraîchage et/ou espaces verts de l'établissement. Votre mission principale sera de mettre en oeuvre l'activité thérapeutique : -Apprentissage technique et transmission de savoirs et repères professionnels sur les activités ; -Gestion de l'activité de l'atelier et de la satisfaction client ; -Accompagnement d'une équipe de 8 patients en réadaptation professionnelle ou thérapeutique ; -Animation et gestion de l'équipe ; -Travail en équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, médecin, psychologue, ASS...) ; -Suivi du patient, co-construction du projet personnalisé ; -Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Vous avez une première expérience en tant que moniteur d'atelier et/ou dans le domaine des espaces verts et/ou maraîchage. Vous avez une connaissance des publics en situation de handicap, notamment psychique. La certification moniteur d'atelier est un plus. L'association Psy'Activ est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. www.psyactiv.fr www.linkedin.com/company/psy'activ/
Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute un(e) agent de soins sur le site du Loroux-Bottereau Distribuer des repas adaptés aux régimes des résidents et veiller à leur équilibre alimentaire Vos missions : - participe à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration - entretien et respecte le matériel mis à sa disposition : chariot de ménage, chariot de distribution repas, autolaveuse, monobrosse, etc... - veille au bien-être et au confort du résident en collaboration avec l'équipe soignante. - réaliser un bio-nettoyage de l'environnement du résident - contribuer à rendre un service hôtelier de qualité - assurer la traçabilité des activités repas et prise des températures (menus, frigo) - assurer les transmissions orales et écrites à ses collègues pour permettre la continuité des actions Type d'emploi : Temps partiel / temps plein, CDD Horaires (roulement) : 6H30 à 14H30 14H30 à 21H Vous travaillez 1 week-end sur 2 Si vous n'êtes pas véhiculé merci de vérifier les horaires des transports en commun avant de postuler. Les horaires de travail ne sont pas négociables.
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous évoluerez au quotidien au sein d'un domaine viticole situé à St Julien De Concelles. MISSIONS : - Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) - Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) - Animation d'équipe - Certiphyto PROFIL : - Possibilité de valider le projet par un stage/une saison - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté CONDITIONS : - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation (Briacé) - Salaire de 80 % à 100 % du SMIC selon âge et niveau - 35 h/hebdo - Travail le week end possible et horaires décalés possible en fonction de la filière AVANTAGES : - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
La Société BEAUTEMPS PAYSAGES, située en agglomération nantaise, recherche dans le cadre de son développement 1 paysagiste spécialisé en Création H/F. Vous rejoignez une équipe spécialisée dans la création de jardins haut de gamme et vous allez nous aider à embellir les extérieurs de nos clients. Nous réalisons des travaux d'aménagements paysagers variés, notamment autour des piscines avec pour support les plans réalisés par notre bureau d'étude. Vous êtes un paysagiste qualifié / une paysagiste qualifiée, avec une expérience significative dans l'aménagement des espaces verts. Vous maitrisez les tâches suivantes : engazonnement, plantations, maçonnerie paysagère, clôtures : panneaux bois, clôture en treillis soudés, clôture aluminium, bardage bois, terrassement... Vous êtes une personne passionnée par le métier, autonome et organisée. Vous voulez intégrer une entreprise à taille humaine disposant d'une bonne image de marque et d'une politique sociale bienveillante. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV. Avantages : - Heures de chargement/déchargement, - Minimum de garanti (MG = frais de déplacement, repas ) appliqué chaque jour (environ 300€ à 500€ net par mois) Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée
Nous recherchons 2 Assistant-e-s de vie auprès des personnes âgées ou handicapées, idéalement formées en réalisation des aspirations Endotrachéales ( si pas de diplôme, formation prise en charge) Vous serez amené-e à gérer en toute autonomie: - l'entretien du linge et du logement des particuliers - l'accompagnement des personnes dépendantes, pour les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette et aux changes, à l'habillage et au déshabillage, aide aux déplacements et à la mobilisation notamment lors de lever et du coucher, aide à la prise de médicaments et des repas, aide à la réalisation des courses ou des démarches administratives - suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Les horaires sont adaptables. 2 primes sont versées dans l'année.
En tant que conducteur.trice de transport scolaire, vous serez en charge d'assurer l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire durant les périodes scolaires et bien sûr, leur retour. Vous travaillerez le matin et en fin de journée uniquement durant les périodes scolaires. Vous serez de fait disponible durant toutes les vacances scolaires ! Vous travaillez sur le secteur le plus près de chez vous. Secteurs concernés: Vigneux-de-bretagne / Fay de Bretagne /Blain / Nort sur erdre / Saint Marc du désert / Carquefou / Orvault Si vous n'avez pas le permis D ? Pas de panique, vous pouvez sous certaines conditions bénéficier d'une formation intégralement financée par France Travail. Il suffit simplement d'être inscrit à France Travail pour en bénéficier. Sachez que nous proposons de vous former grâce à nos centres de formations partenaires (sous certaines conditions elle pourra être totalement financée). Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à vous rapprocher de votre conseiller France Travail ou à nous contacter. En fonction de vos disponibilités, et de votre projet de vie professionnelle, vous pourrez évoluer sur un poste à temps complet. Votre Profil : Au minimum vous devez être titulaire du permis B Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire : 13,37€/h + ancienneté - 4 primes mensuelles, prime annuelle, 13ème mois - Une équipe à l'écoute !
En tant que conducteur.trice de transport scolaire, vous serez en charge d'assurer l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire durant les périodes scolaires et bien sûr, leur retour. Vous travaillerez le matin et en fin de journée uniquement durant les périodes scolaires. Vous serez de fait disponible durant toutes les vacances scolaires ! Vous travaillez sur le secteur le plus près de chez vous. Secteurs concernés: Vigneux-de-bretagne / Fay de Bretagne /Blain / Nort sur erdre / Saint Marc du désert / Carquefou / Orvault Si vous n'avez pas le permis D ? Pas de panique, vous pouvez sous certaines conditions bénéficier d'une formation intégralement financée par France Travail. Il suffit simplement d'être inscrit à France Travail pour en bénéficier. Sachez que nous proposons de vous former grâce à nos centres de formations partenaires (sous certaines conditions elle pourra être totalement financée). Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à vous rapprocher de votre conseiller France Travail ou à nous contacter. En fonction de vos disponibilités, et de votre projet de vie professionnelle, vous pourrez évoluer sur un poste à temps complet. Votre Profil : Au minimum vous devez être titulaire du permis B Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire : 13,37€/h + ancienneté - 4 primes mensuelles, prime annuelle, 13ème mois après un an d'ancienneté - Une équipe à l'écoute !
Dans le cadre de nos besoins nous recherchons des conducteurs/conductrices de car scolaire en temps partiel. Au sein de nos lignes, vos missions seront : - Conduire les autocars pour assurer le transport des élèves entre leur domicile et leur établissement scolaire matin/soir et mercredi midi. - Veiller au respect des règles de sécurité et au confort des enfants - Informer et savoir réagir efficacement face à des situations inattendues ou d'urgences. A propos de vous : Autonomie et rigueur seront vos atouts dans l'exercice de votre fonction. Si vous avez : - Une excellente qualité de contact et d'écoute - Une bonne présentation - Le sens des responsabilités et ponctualité - Une bonne analyse des situations de conduite : vigilance, maitrise du véhicule et courtoisie. Vous avez le sens du service et savez faire preuve de pédagogie, ce poste est peut-être fait pour vous. Formation : Être titulaire du Permis D et de la FIMO Voyageurs ou FCO Voyageurs est un plus (en cours de validité). Sinon, nous proposons de vous former grâce à nos centres de formations partenaires (sous certaines conditions la formation pourra être totalement financée) Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à vous rapprocher de votre conseiller France Travail. Informations complémentaires : - Contrat en Période Scolaire (CPS), CDI de 20h à 25H suivant votre tournée, vous êtes libre le week-end et durant les vacances scolaires - Complément d'activité possible - Salaire non lissé sur l'année, possibilité de travailler (si vous le souhaitez, à temps complet lors des vacances scolaires sur nos autres services de transport) - Possibilité de garer le car à proximité de votre habitation - Vous intégrer nos équipes et suivrez une courte formation interne (découverte des lignes, des matériels roulants, des procédures, ) Rémunération : - 13,30 € brut de l'heure - + 13ème mois (à partir de 10 mois d'ancienneté) - Liées à l'activité : prime de non accident responsable annuel (après un an d'ancienneté) : 230 € Processus de sélection : Préqualification téléphonique, Entretien de recrutement physique, Stage de découverte du métier (PMSMP), Mise en formation ou intégration dans l'entreprise avec une formation interne sur nos circuits. Vous pensez avoir le profil ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Rejoignez une équipe dynamique, une entreprise à taille humaine et un groupe solide : devenez notre prochain Assistant Logistique et Transport (h/f) ! PME de 35 collaborateurs, membre du groupe européen IPCOM depuis 2024, Soliso Technologies conçoit et distribue des solutions d'isolation innovantes (thermique, acoustique et protection incendie) pour un avenir plus économe en énergie. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un(e) Assistant(e) Logistique et Transport en CDI, afin de renforcer notre équipe et garantir une organisation fluide et performante des flux logistiques. Vos missions principales : *** Organisation des transports - Planification et optimisation des livraisons : organiser les trajets en fonction des contraintes clients, coûts et délais. - Affectation des moyens de transport : choisir les véhicules et transporteurs adaptés aux besoins. - Suivi en temps réel des livraisons : contrôler le respect des délais, anticiper les imprévus et trouver des solutions. - Gestion administrative : établir et contrôler les documents de transport (lettres de voiture, bons de livraison, etc.). - Relation transporteurs et chauffeurs : coordonner les acteurs internes/externes, gérer les demandes et résoudre les litiges. *** Gestion des commandes - Superviser la préparation et le conditionnement des commandes clients. - Garantir la conformité et la qualité des bons de livraison. *** Réceptions et stocks - Gérer les réceptions et expéditions de marchandises. - Réaliser les inventaires réguliers et contribuer à l'optimisation du stock. Profil recherché : - Expérience (3 ans) dans un poste similaire en logistique et transport. - Formation en logistique conseillée - Connaissance des processus logistiques et des opérations de préparation/expédition. - Bon sens de l'organisation, réactivité et capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Esprit d'équipe et sens du service client. - Le site étant peu desservi par les transports en commun, un moyen de transport est fortement conseillé Pourquoi nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et de formation continue pour accompagner votre montée en compétences. - Un environnement stimulant au sein d'une entreprise à taille humaine, adossée à un groupe européen solide. - Une opportunité de développer votre expertise logistique tout en contribuant directement à la satisfaction de nos clients. Conditions du poste : - Contrat : CDI, temps plein - Rémunération : 24 000 à 27 000 € par an - Horaires : du lundi au vendredi - 7H30/15H30 Semaine A - 9H15/17H45 Semaine B - Lieu : poste en présentiel - démarrage prévu dès que possible >> Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et rejoignez l'aventure Soliso Technologies !
Cher(e) candidat(e), Vous recherchez un poste d'assistant(e) en location en CDI au sein d'une équipe dynamique et expérimentée ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous ! Nous avons besoin d'une personne motivée et organisée pour rejoindre notre équipe et travailler en étroite collaboration avec nos conseillères location et notre service gestion. Pour ce poste, vos missions seront les suivantes : - Gérer la diffusion des biens en location - Entreprendre la découverte client et développer la relation client - Identifier, contrôler la solvabilité et sélectionner les locataires - Gérer les agendas des conseillers location et planifier les rendez-vous - Suivre administrativement et financièrement les dossiers (rédaction du bail/mandat) - Veiller à la réalisation des objectifs commun du service location Votre rôle sera donc d'assurer une bonne gestion des dossiers et de toujours veiller à la satisfaction de chacun de nos clients. Nous sommes en plein développement, c'est pourquoi votre savoir et vos es nouvelles idées sont les bienvenues chez nous. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée et avec un tempérament commercial ! De formation Bac+2 Immobilier et/ou avec une expérience professionnelle réussie d'au moins 1 an dans le secteur de l'immobilier et/ou commerce Si vous souhaitez faire partie de l'aventure, alors postulez dès maintenant ! Rémunération : Fixe de 1 900.00€ par mois + Commission Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 28 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - Une prime en lien avec le chiffre d'affaires - Réponse à des appels d'offres spécifiques (exemple : Festival Helfest) - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Vos missions (fun mais sérieuses !) : Rattaché(e) à la Responsable administration des ventes, tu travailleras au sein d'une équipe de 13 personnes dédiées à l'administration des ventes ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise (marketing, PAO, production, expédition). Tu seras chargé(e) de la gestion de la saisie des commandes et devis entrants sur le marché export. Au programme : - Gestion de la saisie des commandes et devis entrants - Veiller à ce que les commandes et devis soient gérés dans les délais demandés par la direction - Suivi du process de production des commandes jusqu'à l'étape de la livraison Dans le cadre de ta fonction, tu seras amené(e) à renseigner et conseiller les clients : - Informer sur les délais, disponibilités. - Effectuer le suivi des commandes, suivis de livraison si demandé - Proposer la solution la plus adaptée aux besoins et au budget du client. - Présenter et mettre en avant les gammes, offres & services Ultima - Gestion des commandes sous-traitance et inter-filiales Connaissances indispensables : - Maitrise des process, produits et services UDF - Maitrise de la relation client - Maitrise d'OUTLOOK - Maitrise de l'Anglais - niveau C1 obligatoire Selon l'activité et les besoins, tu pourras être amené(e) à venir en renfort ponctuellement auprès des autres pôles du Service. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Ton épanouissement au travail est une priorité, l'équilibre de ta vie professionnelle et de ta vie privée fait partie de nos maîtres mots ! PARLONS DE TOI ET DE TON PROFIL ! De formation Bac à Bac+2 à dominante commerciale (assistanat commercial/relation client), tu possèdes une première expérience réussie sur un poste similaire et tu maîtrises l'anglais professionnel. La connaissance d'une autre langue serait un plus. Chez Ultima Displays, le savoir-être est une priorité : Tu disposes de qualités commerciales avérées : doté(e) d'un grand sens du service client et d'une capacité d'écoute et d'analyse, vous avez un excellent relationnel et savez communiquer de manière fluide avec tous types d'interlocuteurs (internes et externes). A l'aise avec l'outil informatique, tu possèdes une expérience significative sur l'utilisation d'un CRM et tu maitrises Outlook. Tu es rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) dans ton travail. De tempérament dynamique, avec un bon esprit d'équipe, tu aimes relever des challenges. Si tu te reconnaissais dans cette offre d'emploi, transmets-nous ta candidature par mail A bientôt !
Filiale française d'un groupe anglo-américain à dimension internationale, regroupant 800 salariés et réalisant un Chiffre d'Affaires Monde de 120 millions d'euros, ULTIMA DISPLAYS France est installée à Nantes depuis 2009. Leader sur le marché des solutions d'affichages portables, pliables et modulaires, elle connaît un fort développement de son activité. Entreprise jeune et dynamique, elle compte 60 collaborateurs au service de distributeurs spécialisés.
Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. SOS Villages d'Enfants recrute pour le village de Sainte Luce sur Loire (44) : Un.e Chef.fe de service éducatif en CDI Rémunération selon CCNT 66 classe 2 Poste à pourvoir dès que possible Missions : Pilotage du dispositif : - Assurer les procédures d'admission de sortie des jeunes accueillis ; - Garantir l'élaboration, la mise en mise en œuvre et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé - Veiller à l'application des procédures et l'appropriation des process de la Fondation Partenariat et travail en réseau : - Maintenir et développer et garantir la qualité des relations partenariales ; Management de l'équipe psycho-éducative pluriprofessionnelle : - Accompagner les parcours des professionnels (intégration, fidélisation, valorisation des talents) - Créer les conditions propices à la synergie d'équipe Profil : Titulaire du CAFERUIS ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans la fonction, de préférence dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous êtes sensible à l'approche par les droits et au plaidoyer porté par SOS Village d'Enfants. Vous présentez un leadership dynamique, pédagogue et rassurant sur le plan managérial. Vous avez la capacité de mettre en perspective la stratégie de l'établissement avec vos missions opérationnelles. Vous disposez de bonnes capacités à l'écrit et dans l'utilisation des outils digitaux. Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat cadre 38h - Astreintes réparties en équipe de direction - Rémunération selon CCNT 66 - A partir de 50 000€ /an (Brut), sur 12 mois - Prime Ségur - Carte Swile (Tickets restaurant) - 18 Congés trimestriel par an - 18 RTT - Compte épargne temps après un an d'ancienneté - Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
L'adjoint(e) de site assure l'activité du site en appui du responsable de site pour la production de plants maraîchers selon les exigences du référentiel interne (site de de 6 hectares de serres verre sur Saint-Julien de Concelles). Dans ce cadre, il/elle : - participe au suivi des cultures (salades, choux, céleri, aromatiques, .) et à leurs optimisations techniques, à la planification, à la gestion du climat et des surfaces, à la fertilisation et aux traitements nécessaires ; - veille à la qualité des cultures du site en respect des instructions internes (instructions techniques, traçabilités) à l'implication et à la sécurité des personnes. Il/elle est force de proposition sur toute amélioration permettant d'optimiser la production ; - contribue au management d'un site de culture type unité de production industrielle et au développement des compétences des équipes, coordonne la mise en œuvre des ressources, organise les différents chantiers (prévisions de main d'œuvre, activité, maintenance), coordonne la logistique interne et s'assure des rendements (matières, main d'œuvre). Expérience confirmée dans les secteurs du maraîchage, idéalement en cultures de plein champ, salades, choux.... Appétence pour le végétal indispensable. Une expérience de l'outil serre sera valorisée de même que l'aisance avec le matériel ou machines spécialisées. Utilisation de l'informatique métier ou bureautique, capacité rédactionnelle. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, organisation et réactivité sont des mots clés qui illustrent la fonction. Anglais apprécié mais pas indispensable. Statut cadre, convention forfait 218 jours, complémentaire santé familiale Rémunération à définir selon profil. Avoir un moyen de locomotion, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun mais accessible par pistes cyclables.
René Briand, groupe indépendant (entre 92 et 150 collaborateurs suivant les périodes), leader sur le marché de la production de plants maraîchers pour les professionnels, situé à Saint Julien de Concelles.
Plusieurs postes à pourvoir dès que possible Temps non complet : 24h30 par semaine, 17h30 par semaine ou 14h par semaine. Placé(e) sous l'autorité du responsable du service Enfance et du responsable de l'accueil périscolaire de l'école, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accueil et prise en charge des élèves sur le temps périscolaire - Mise en place et animation d'ateliers - Encadrement et surveillance des élèves sur les temps d'interclasse et de restauration - Accompagnement des enfants dans les transports scolaires - Gestion du goûter - Veille à la sécurité physique des enfants, administration des soins élémentaires - Participation aux petits travaux de nettoyage et d'entretien du mobilier et des salles d'activités Profil CAP petite enfance et/ou BAFA Adaptation rapide aux fonctions Capacité à travailler en équipe Aptitude à travailler auprès des enfants Disponibilité et réactivité Sens des responsabilités et ponctualité Rythme de travail : Jours scolaires du lundi au vendredi, horaires découpés. Poste annualisé Cadres d'emplois des adjoints d'animation Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, Amicale du personnel, COS
Nous recherchons un(e) Assistant.e commercial.e (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique sur notre site de Sainte-Luce-sur-Loire (44). En tant que Assistant.e commercial.e, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des formations, en assurant le lien entre les clients, les équipes internes et les organismes de financement. Responsabilités : Création et suivi des dossiers clients : devis, conventions, convocations, émargements, attestations ; Saisie et mise à jour des informations dans le CRM ; Assurer la relation client en amont et en aval des formations (accueil, relances, envois de documents) ; Répondre aux demandes administratives des entreprises et stagiaires ; Préparation des éléments pour les dossiers de prise en charge (OPCO, Bon de commande...) ; Travailler en lien avec les commerciaux, les formateurs et le service pédagogique pour assurer le bon déroulement des sessions. Qualifications : Bac en administration, gestion commerciale ou équivalent ; Expérience souhaitée en administration des ventes ou service client, idéalement dans la formation ou les services ; Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion (CRM) ; Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ; Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer les priorités ; Connaissance des dispositifs de financement de la formation (OPCO, bon de commande.) appréciée. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle et un environnement de travail stimulant. Rejoignez notre équipe dès maintenant et contribuez à notre succès continu. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Afin de renforcer notre équipe de joyeux brasseurs/brasseuses, nous recherchons activement notre futur-e coéquipier-ère: Missions: En lien direct avec l'équipe de brasseurs/brasseuses de Biomère, tu participeras à l'élaboration, au conditionnement et au suivi qualité de nos boissons. - Présent.e sur l'ensemble des étapes de production. - Contrôle et suivi des brassins - Nettoyage et désinfection du matériel selon les normes d'hygiène en brasserie - Conditionnement (embouteilleuse, capsuleuse, étiqueteuse, scotcheuse...) - Entretien du matériel - Participation à l'amélioration continue du process Profil recherché : - Idéalement mais non obligatoire : formation bac+2, brassicole ou alimentaire. Parcours agro et scientifique accepté selon expérience et motivation. Reconversion acceptée. - La production comporte de la manutention et des mouvements répétitifs - Intérêt pour le savoir-faire artisanal et le travail en équipe indispensable - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Notions de maintenance et débrouillardise - Permis B Ce qu'on propose: - Une montée en compétences concrète sur les techniques de fermentation, le brassage, la gestion d'une ligne de conditionnement, l'hygiène, la logistique - Une ambiance familiale, bienveillante et dynamique - La possibilité de t'impliquer dans une entreprise en pleine croissance
Notre client, 1er fabricant français de filtres en carton plissé pour cabines de peinture, recherche pour renforcer ses équipes, un opérateur régleur (F/H).Rattaché(e) au responsable de production, vous en charge d'assurer le bon fonctionnement de la ligne de production. - Monter et assembler les pièces nécessaires à la production - Produire des produits conformes aux normes de qualité - Utiliser un chariot pour déplacer les matériaux et les produits - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement de la ligne de production - Résoudre les problèmes techniques qui pourraient survenir pendant le processus de production Expérience préalable sur un poste similaire - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel Bonne compréhension des procédures de sécurité- Capacité à assembler et à produire des produits selon les spécifications requises Maîtrise de l'utilisation d'un chariot élévateur est un plus. Horaire : 39h/semaine Taux horaire : Entre 12.50EUR et 15.00EURVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Etancheur H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim longue durée - Thouaré sur Loire Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous assurez l'isolation thermique, et parfois phonique, des infrastructures industrielles, que ce soit pour de nouvelles constructions ou pour de la rénovation. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Aide à la mise en place du chantier et réalisation de diverses tâches de manutention et maçonnerie ; - Préparation et application du revêtement ; - Fixation de bardages ; - Utilisation du chalumeau. Adepte des règles de sécurité, vous êtes à l'aise sur les chantiers et savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'une bonne gestion du stress. Vous savez manipuler des produits corrosifs et brûlants dans des positions parfois très inconfortables.
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) des ventes (H/F) afin de compléter l'effectif du service composé de 4 personnes. Rattaché(e) au responsable du service, vous participez à : - L'enregistrement, le suivi et la validation des commandes clients sur ERP dédié ; - Le suivi des indicateurs du service adv et des statistiques clients ; - L'accompagnement des commerciaux sur le suivi des dossiers spécifiques et participation à l'élaboration des offres commerciales ; - Répondre aux demandes des clients sur les délais de production et les conditions commerciales ; - Mise à jour de la documentation commerciale et tarifaire ; - Interaction avec les services internes de l'entreprise Profil : - De préférence de formation BAC +2 en gestion administrative et/ou une expérience confirmée sur un poste similaire ; - Une bonne maitrise de l'outil informatique « Office 365 » est indispensable ainsi que l'aisance dans la saisie et la manipulation des chiffres. Au-delà de ces compétences, vous faites preuves de capacités d'adaptation et de travail en équipe, vous possédez des aptitudes à la communication ; - La culture du sens du service, l'autonomie, l'esprit d'initiative ainsi que la gestion des priorités sont essentiels dans la tenue du poste ; - La connaissance du végétal, des outils numériques et marketing seraient appréciés. Poste en CDI à temps complet (35 h annualisées) à pourvoir dès que possible (2 mois d'essai, renouvelable une fois). Poste à Saint Julien de Concelles, moyen de locomotion personnel indispensable car sites non desservis par les transports en commun mais accessibles par pistes cyclables.
Nous recrutons un(e) Agent de Quai H/F sur la commune du Cellier pour un poste de nuit ! Vos missions : - Chargement et déchargement des camions - Préparation des palettes - Utilisation du transpalette électrique Vous travaillerez de 3h à 10h20 aux côtés du responsable de quai et du chef d'équipe dans une ambiance et conviviale ! Votre profil : Vous aimez le travail de nuit ? La marche et le mouvement ne vous font pas peur ? Vous êtes courageux(se), motivé(e) et toujours ? Alors postulez, ce job est fait pour vous !Vous ne le regretterez pas !! L'équipe Temporis Ancenis: Maëva, Brenda, Laurence et Christophe recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Le Saviez-vous ? Chez TEMPORIS, le 1er réseau d'agence d'emploi en franchise, on vous offre bien plus qu'un simple emploi ! En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : - 10% d'IFM et 10% d'ICP à la fin de vos missions ! - Une équipe à votre écoute, facilement joignable et accueillante dans un cadre convivial. - Mutuelle déclenchée automatiquement après 414h de travail. - Suivi personnalisé pour vous accompagner dans toutes vos démarches. - Comité d'Entreprise avec des offres exclusives : cinéma, voyages, locations de vacances, bons d'achat, et bien plus encore ! - Aides et services personnalisés dès la 1ère mission (aide au logement, garde d'enfants, location, etc.). Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous aider à démarrer une mission passionnante !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous êtes un(e) professionnel(le) dans l'automatisme ou l'électrotechnique ? Alors ce poste est fait pour vous !! GIF Pays de la Loire recrute pour son client un technico-commercial sédentaire junior en électrotechnique et / ou automatisme (H/F) pour son agence de Ste Luce sur Loire (44). VOS MISSIONS : - Intégration progressive au poste de technico-commercial sédentaire - Formation terrain en début de poste via une expérience en magasin - Appui aux technico-commerciaux itinérants (hotline et support client) - Construction d'une relation de confiance avec les clients industriels - Support technique et accompagnement client - Possibilité d'évolution vers un poste de technico-commercial itinérant - Analyse des besoins clients - Conception de solutions techniques sur mesure - Conseil dans le choix de produits adaptés - Élaboration et suivi des devis - Suivi des commandes clients - Réalisation de maquettes techniques pour présentation de projets VOTRE PROFIL : - Formation Bac +2 minimum (BTS, DUT ou licence pro en électrotechnique, CRSA, GEII ou équivalent) - Débutant accepté ou première expérience réussie dans un poste similaire - Dynamique et doté d'un bon relationnel - Curieux, avec une forte envie d'apprendre - Intérêt marqué pour les nouvelles technologies - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous souhaitez relever ce challenge et évoluer dans un cadre stimulant, ce poste est fait pour vous.
La micro crèche La Cabane d'Achille & Camille située à Carquefou cherche un(e) animateur(trice) petite enfance en CDI 35h à partir du 5 janvier 2026. Nous accueillons 12 enfants du lundi au vendredi, de 7h45 à 18h45, dans un cadre agréable où les besoins des enfants guident toutes nos réflexions et nos postures. Nous sommes une équipe pluridisciplinaire, soudée et investie dans notre métier et nous cherchons un(e) professionnel(le) motivé.e, dynamique, qui a envie : - de travailler dans la bonne humeur auprès des enfants et de ses collègues, - de mettre en place des projets, - de répondre aux besoins des enfants et de leur proposer des activités, - de faire de l'accompagnement à la parentalité - de s'investir dans la vie de la micro-crèche. Nous cherchons une personne avec au moins 2 ans d'expérience, avec un CAP AEPE ou le diplôme d'auxiliaire de puériculture. Si vous vous reconnaissez dans ce poste alors postulez ! Nous serons ravies de vous rencontrer lors d'un entretien.
Vous souhaitez contribuer à la sécurité des installations incendie et rejoindre un secteur dynamique ? GIF Pays de Loire recrute, un Technicien d'Installation de Systèmes de Sécurité Incendie (H/F/D), en itinérance pour renforcer l'équipe de son client. Vos missions Installer les équipements de sécurité incendie conformément aux normes en vigueur Vérifier le bon fonctionnement des matériels installés et effectuer les tests nécessaires Accompagner les clients dans la prise en main des équipements Lire et interpréter les schémas et plans techniques afin d'assurer une installation précise et conforme Votre profil Expérience confirmée en installation de systèmes de sécurité Bonnes connaissances en courants forts, courants faibles et électrotechnique Capacité à lire et interpréter les schémas d'installation Excellentes aptitudes relationnelles et sens du service client GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous souhaitez relever ce challenge et évoluer dans un cadre stimulant, ce poste est fait pour vous.
Notre entreprise partenaire, enseigne de la grande distribution, recrute un-e Hôte-sse de Caisse en contrat d'alternance. Vous partagez votre temps entre notre centre de formation et l'entreprise pour une durée de 11 mois en vue d'obtenir un titre Professionnel d'Employé-e Commercial-e niveau 3 (CAP). Pré-requis : Etre allé jusqu'en 3e et avoir un projet professionnel validé Le rythme de l'alternance est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur Carquefou). En tant qu'apprenti-e, vos missions principales seront : - Accueil et information auprès des clients - Effectuer les opérations d'enregistrements et d'encaissements - Effectuer les procédures de contrôle (caddie, sacs.) - Assurer la promotion de la carte de fidélisation - Respecter les procédures de Caisse - Veiller au bon entretien de votre poste de travail, aux règles d'hygiène et de sécurité Vous souhaitez vous former tout en étant salarié-e d'une entreprise ? N'hésitez pas, rejoignez-nous !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la meunerie et basé à HAUTE GOULAINE (44115), en Intérim du 15 décembre au 4 janvier un Ensacheur (manutentionnaire) H/F. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la meunerie, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : - Ensacher la production en sacs de 25kg ou big bag. - Prélever des échantillons pour s'assurer que le produit est conforme au cahier des charges. - Effectuer le suivi, les contrôles et enregistrements. - S'assurer que la machine d'ensachage fonctionne bien et réalimenter en fil de couture si nécessaire. - Ranger le matériel après utilisation. - Garder un environnement de travail propre pour éviter toute contamination ou intrusion de nuisibles. - Participer à la maintenance de premier niveau préventive et curative des équipements. Nous recherchons un candidat h/f dynamique et rigoureux.se, doté.e d'un bon esprit d'équipe, d'une grande attention au détail, d'une réactivité et d'une autonomie exemplaires. Vous devez apprécier la manutention. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Attention au détail - Autonomie Compétences techniques : - Maîtrise des machines d'ensachage - Contrôle de la qualité - Connaissance des normes de sécurité - Utilisation des logiciels de suivi de la production - Port de sac de 25 kg Taux horaire 12,52€ + avantages En plus d'intégrer une équipe dynamique, le poste offre des avantages tels qu'un comité d'entreprise et un 13ème mois. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Horaires : 37,50H/semaine en 2x8 Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise innovante et en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco recrute 3 Agents de Quai (H/F) pour notre client, une entreprise spécialisée dans la livraison de colis, située à Loroux Bottereau (44430). À propos du poste : Les postes sont à pourvoir dès début décembre et jusqu'au 31 décembre. Cette période correspond à une hausse d'activité significative liée aux fêtes de fin d'année. Vous intégrerez une équipe dynamique, prête à relever les défis de la période des fêtes de fin d'année. Notre client est un acteur clé de la logistique, notamment en période de forte activité. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service de qualité. Missions en tant qu'Agent-e de Quai : - Effectuer la manutention manuelle des colis dans le respect des normes de sécurité. - Recevoir des big bags (25-30 kg), réapprovisionner la ligne de tri en colis, préparer des palettes et scanner les colis. - Collaborer avec votre équipe pour maintenir un rythme de travail soutenu Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, idéal pour celles et ceux qui souhaitent découvrir le secteur de la logistique. Êtes-vous une personne adaptable, capable de gérer le stress et de communiquer efficacement ? Aimez-vous travailler en équipe et êtes-vous prêt-e à vous investir dans un environnement dynamique ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales : - Travail en équipe : Votre capacité à collaborer avec vos collègues est essentielle pour assurer le bon déroulement des opérations. - Gestion du stress : Vous gardez votre calme et votre efficacité, même en période de forte affluence. - Adaptabilité : Vous faites preuve de flexibilité et vous pouvez rapidement vous ajuster aux changements de priorités. - Communication efficace : Vous transmettez les informations clairement et de manière rapide. Compétences techniques : - Sécurité au travail : Vous respectez les normes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. - Manutention manuelle : Vous maîtrisez les techniques de manutention pour optimiser le traitement des colis. Les horaires de travail sont soit des après-midis du mardi au samedi, soit de nuit du lundi soir au samedi matin. Une fois que vous intégrez une équipe, vous y restez. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées en toute confidentialité.
Offre d'Emploi : Mécanicien Monteur H/F EXPÉRIMENTÉ Nous recherchons un Mécanicien Monteur H/F EXPÉRIMENTÉ pour rejoindre notre équipe sur le site de la Chapelle Basse Mer ! Conditions de travail : Semaine de 4 jours (35 heures) Pas de télétravail Taux horaire : entre 13 et 15€/h Missions : Travail en atelier : - Assemblage mécanique et hydraulique selon les plans de machines légumières neuves - Réalisation d'essais de fonctionnalité et réglage des composants hydrauliques - Mise en route de machines - Contrôle qualité Nous recherchons une personne polyvalente et motivée ! Merci de postuler en ligne ou contacter l'Agence Adecco Ancenis Notre client recherche une personne polyvalente et motivée qui souhaite s'investir sur du long terme! Si vous êtes intéressé(e) merci de postuler en ligne ou de contacter l'Agence Adecco Ancenis, nous serons ravis de vous donner plus d'informations
Manpower NANTES INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Serveur (H/F) Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle -Avoir le sens du service -Faire preuve de contrôle de soi -Organiser son travail selon les priorités et les objectifs -Avoir l'esprit d'équipe Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. ( CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... ) .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé en infra-réseaux extérieurs un négociateur de sites télécoms H/F. Vous aurez pour missions principales : Identifier et prospecter des sites d'implantation pour les équipements d'opérateurs télécoms Prendre contact avec les propriétaires et négocier les conventions d'occupation Rencontrer les élus locaux pour présenter les projets Monter et suivre les dossiers de validation administrative (dossiers d'information, déclarations préalables de travaux) Étudier les documents d'urbanisme (notamment les PLU) Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Diplôme Bac +2 à Bac +4, idéalement dans les domaines du commerce ou de l'urbanisme Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans la négociation de sites télécoms Rigueur, autonomie et esprit d'initiative Maîtrise des outils informatiques (notamment le Pack Office) Excellent relationnel, à l'aise dans les échanges avec les collectivités locales Mobilité indispensable (déplacements dans les régions Centre-Val de Loire, Bretagne, Pays de la Loire) Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé en infra-réseaux extérieurs un technicien courant faible H/F. Le poste Vous serez principalement en charge des missions suivantes : Prise en compte des données d'entrée avant intervention Vérification de votre matériel et supervision de votre stock en pièces pour la réalisation de ses prestations Gestion des instructions d'approvisionnement (pièces, matériaux, consommables, .) Interprétation du fonctionnement d'une installation électrique et interphonie à partir ou non de son plan Diagnostic des dysfonctionnements/pannes sur les organes électriques, interphonie des matériels, équipements et installations Entretient et répare les parties électriques des matériels, équipements ou installations Proposition de solutions techniques et mise en œuvre selon les besoins en échanges en temps réel avec l'équipe opérationnelle encadrante Organise son travail et contrôle sa production en collaboration avec le/la pilote d'activité et le conducteur de travaux Rapporter sur son activité via des comptes rendus sur outil collaboratif (exemple : Praxedo) Le poste implique des déplacements dans différents départements à savoir le 44, le 49, et le 35. Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC PRO Electricité - ou électronique, BTS Électricité - Électronique ou équivalent avec une expérience professionnelle de 2 ans minimum Vous avez une bonne connaissance des métiers du tertiaire, Industriel et du logement en électricité est souhaitable Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité : baliser, préparer et nettoyer sa zone d'intervention, Vous savez lire et comprendre un plan électrique Vous savez gérer votre planning Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de matériel portatif (visseuses, perceuse, etc) Vous savez vous adapter aux nouveaux outils numériques Les compétences requises : Vous êtes autonome, disponible et organisé.e Vous êtes force de proposition Vous maitrisez le Pack Office et Outils Google, être agile avec un PC Vous avez en possession les habilitations suivantes : B2V, BC, BR avec au minimum H0/B0 et les CACES 1B-3B et/ou habilitation en hauteur (sont un vrai +) Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé en infra-réseaux extérieurs un monteur réseaux électriques branchement électriques H/F. Votre mission : contribuer à la construction des réseaux électrique. Les missions confiées sur le poste de Monteur réseaux électriques sont : Intervenir sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques Réaliser des opérations de branchements et de raccordements de clients particuliers En relation avec ces différents clients, vous contribuez à effectuer des mises en/hors service d'installations ou toute autre intervention sur le compteur du client (passage tarif bleu à tarif jaune, déplacement de coffrets...) Dans toutes vos manœuvres, la sécurité et la continuité de service doivent être optimales. En clair ce que cela signifie? décrochage raccrochage de lignes en aériens ou raccordements de lignes en souterrain. Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Vous nous apportez: Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électriques pendant environ 1 an Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: monteur réseaux ... Vos habilitations B2T , H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection, AIPR, (dans l'idéal ses habilitations sont à jour) Votre rigueur en terme de sécurité Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé en infra-réseaux extérieurs un monteur réseaux électriques branchement électriques H/F. Votre mission : contribuer à la construction des réseaux électrique. Les missions confiées sur le poste de Monteur réseaux électriques sont : Intervenir sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques Réaliser des opérations de branchements et de raccordements de clients particuliers En relation avec ces différents clients, vous contribuez à effectuer des mises en/hors service d'installations ou toute autre intervention sur le compteur du client (passage tarif bleu à tarif jaune, déplacement de coffrets...) Dans toutes vos manœuvres, la sécurité et la continuité de service doivent être optimales. En clair ce que cela signifie? décrochage raccrochage de lignes en aériens ou raccordements de lignes en souterrain. Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électriques pendant environ 1 an Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: monteur réseaux ... Vos habilitations B2T , H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection, AIPR, (dans l'idéal ses habilitations sont à jour) Votre rigueur en terme de sécurité Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Agent(e) d'Entretien et de maintenance du bâtiment pour rejoindre notre équipe, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant pour notre clientèle. Missions principales : - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité Savoir-être : - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de réactivité Horaires de travail : 24h par semaine Lundi, jeudi et vendredi : 9h00-12h00 / 12h30-17h30 Ce CDD pourra être renouvelé.
Notre entreprise partenaire recherche son futur Manager. Vous signerez un contrat en alternance et serez formés dans notre centre pour une durée de 16 mois afin d'obtenir un Titre Professionnel MUM « Manager d'Unité Marchande » niveau 5 (BAC+2/BTS). Pré-requis : Avoir un BAC et une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine du Commerce Le rythme de travail est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur St Julien de Concelles ) . Le Manager d'Unité Marchande maintient et développe l'aspect marchand et l'attractivité du point de vente. Il met en place des stratégies pour optimiser les ventes et contribuer à la satisfaction du client. Il assure la gestion financière et économique de l'Unité Marchande mais aussi la gestion du personnel. Il doit prendre des initiatives dans l'organisation de l'activité et doit savoir réagir rapidement en cas d'imprévus ou de dysfonctionnements. Le MUM est en contact direct avec les clients, ainsi qu'avec les fournisseurs, les équipes de vente et la Direction générale. Au sein de votre entreprise, vous participerez aux missions suivantes : - Développer et fidéliser la clientèle - Manager l'équipe de vente - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe - Aménager le point de vente - Gérer l'approvisionnement, piloter l'offre produits - Réaliser le marchandisage - Etablir les prévisions économiques et financières - Analyser les résultats et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs - Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise performante, d'être accompagné tout le long de votre parcours et finir par décrocher un diplôme. postulez !
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recherche pour l'un de ses clients un agent de conditionnement en agro-alimentaire H/F Au sein d'une industrie de taille moyenne et humaine, vos missions consisteront au sein de l'atelier conditionnement à : - Conditionner un produit alimentaire - Trier - Laver - Emballer, mettre en carton - Etiqueter Poste polyvalent, suivre une cadence de lignes de production. Vous travaillerez dans un environnement frais 6 à 8° Travail en équipe. Horaires: 5h/13h ou 13h/21h ou 9h/17h être disponible sur tous les créneaux Salaire : 11€88 Ce poste est à pourvoir de suite, contrat à la semaine renouvelable Non desservi par les transports en commun Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en industrie alimentaire. - Maîtrise des outils et machines de production. - Capacité à suivre des procédures de travail avec précision. - Compétences en gestion des stocks et approvisionnement. - Aptitude à travailler en équipes pluridisciplinaires. Qualités professionnelles : - Dynamique et réactif face aux aléas de la production. - Organisé pour gérer plusieurs tâches simultanément. - Rigoureux et soucieux du détail. - Ouvert aux échanges et aux retours constructifs. - Capacité à s'adapter rapidement à des environnements de travail changeants. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre entreprise partenaire recherche son futur Manager. Vous signerez un contrat en alternance et serez formés dans notre centre pour une durée de 16 mois afin d'obtenir un Titre Professionnel MUM « Manager d'Unité Marchande » niveau 5 (BAC+2/BTS). Pré-requis : Avoir un BAC et une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine du Commerce Le rythme de travail est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur Carquefou ) . Le Manager d'Unité Marchande maintient et développe l'aspect marchand et l'attractivité du point de vente. Il met en place des stratégies pour optimiser les ventes et contribuer à la satisfaction du client. Il assure la gestion financière et économique de l'Unité Marchande mais aussi la gestion du personnel. Il doit prendre des initiatives dans l'organisation de l'activité et doit savoir réagir rapidement en cas d'imprévus ou de dysfonctionnements. Le MUM est en contact direct avec les clients, ainsi qu'avec les fournisseurs, les équipes de vente et la Direction générale. Au sein de votre entreprise, vous participerez aux missions suivantes : - Développer et fidéliser la clientèle - Manager l'équipe de vente - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe - Aménager le point de vente - Gérer l'approvisionnement, piloter l'offre produits - Réaliser le marchandisage - Etablir les prévisions économiques et financières - Analyser les résultats et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs - Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise performante, d'être accompagné tout le long de votre parcours et finir par décrocher un diplôme. postulez !
Entreprise familiale spécialisée dans la production de pommes, nous recherchons pour notre verger de Carquefou 44 un ouvrier(e) en CDI à temps plein motivé et dynamique. Cette personne interviendra sur l'ensemble des travaux liés à la production arboricole : - Conduite de matériel (application phyto sanitaires, manipulation de paloxs à la récolte, chargement de camion avec un élévateur frontal...), - Travaux liés à l'irrigation, - Travaux d'entretien de vergers (taille, tuteurage, éclaircissage, récolte...) et - Encadrement de saisonniers. Aucune expérience en arboriculture requise mais une expérience significative dans la conduite de matériel agricole essentiellement tracteurs.
Synergie Nantes Tertiaire recherche, pour son client basé à Basse-Goulaine, un.e technicien.ne CVC F/H. Notre client est un bureau d'études spécialisé en fluides et électricité.Vos missions comprennent la conception des installations CVC, depuis l'analyse des besoins jusqu'au dimensionnement et à l'élaboration des plans. Vous assurez également le suivi technique des chantiers afin de garantir la conformité, la qualité d'exécution et le respect des délais. Vous collaborez étroitement avec les équipes internes, les maîtres d'ouvrage et les entreprises intervenantes. Vous intervenez sur des projets variés, principalement des chantiers de bâtiments collectifs et d'établissements publics. Issu.e d'une formation en CVC ou équivalent, vous justifiez de trois à cinq années d'expérience dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation. Nous recherchons une personne autonome, organisée et rigoureuse, possédant une solide connaissance des normes et réglementations en vigueur. Maîtriser les outils de conception et avoir une bonne aisance relationnelle est essentiel pour ce poste.
Notre entreprise partenaire recherche son futur Manager. Vous signerez un contrat en alternance et serez formés dans notre centre pour une durée de 16 mois afin d'obtenir un Titre Professionnel MUM « Manager d'Unité Marchande » niveau 5 (BAC+2/BTS). Pré-requis : Avoir un BAC et une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine du Commerce Le rythme de travail est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur Le Loroux Bottereau ) . Le Manager d'Unité Marchande maintient et développe l'aspect marchand et l'attractivité du point de vente. Il met en place des stratégies pour optimiser les ventes et contribuer à la satisfaction du client. Il assure la gestion financière et économique de l'Unité Marchande mais aussi la gestion du personnel. Il doit prendre des initiatives dans l'organisation de l'activité et doit savoir réagir rapidement en cas d'imprévus ou de dysfonctionnements. Le MUM est en contact direct avec les clients, ainsi qu'avec les fournisseurs, les équipes de vente et la Direction générale. Au sein de votre entreprise, vous participerez aux missions suivantes : - Développer et fidéliser la clientèle - Manager l'équipe de vente - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe - Aménager le point de vente - Gérer l'approvisionnement, piloter l'offre produits - Réaliser le marchandisage - Etablir les prévisions économiques et financières - Analyser les résultats et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs - Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise performante, d'être accompagné tout le long de votre parcours et finir par décrocher un diplôme. postulez !
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un chef d'équipe génie civil H/F Vous serez principalement en charge des missions suivantes : Prendre connaissance de son environnement de chantier * Baliser, nettoyer et préparer la zone d'intervention * Implanter / tracer les réseaux divers à partir d'un plan DT/DICT et des configurations locales * Animer et motiver son équipe à exécuter des travaux mécanisés de manutention * Animer et motiver son équipe à exécuter des travaux mécanisés de terrassement * Procéder à l'entretien courant et vérifier de son véhicule et/ou de son engin * Aider aux interventions de travaux de pose * Veiller à la propreté des équipements et de la zone de travail * Passer les instructions d'approvisionnement (fournitures, matériaux, consommables...) * Exécuter les relevés par triangulation - plan minute * Exécuter des opérations de chargement/déchargement Communication : * Renseigner des fiches ou bons d'intervention et prise de photos * Transmettre les informations nécessaires aux personnes ou services concernés Prévention, Qualité, Environnement : * Respecter les règles enseignées lors de l'accueil / formation à la prévention, qualité et environnement * Respecter les règles de prévention, les référentiels de qualité et les règles environnementales. * Baliser et sécuriser la zone d'intervention * Appliquer les consignes relatives au port des EPI. * Veiller à la propreté du chantier Profil recherché : Être titulaire d'un CAP/BEP Constructeur de canalisation ou BAC Pro Canalisateur ou avoir une expérience professionnelle préalable de 3 ans minimum comme chef d'équipe au sein d'une entreprise de réseaux. * Être en possession d'un CACES correspondant aux engins de terrassement serait un plus et idéalement d'une habilitation électrique (minimum H0B0) et de l'AIPR Encadrant (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux). * Être disponible, ponctuel et assidu * Être sociable, à l'aise dans les relations (interne/externe) * Avoir une bonne présentation (vêtement de travail ENSIO) * Être rigoureux/reuse dans le travail (soin du matériel, respect des consignes, autocontrôle) * Savoir rendre compte à sa hiérarchie * Être calme Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour renforcer son Service Après-Vente, Algam recherche un(e): Technicien(ne) SAV électronique Vos principales missions : Vous êtes chargé(e) du diagnostic des pannes et de la remise en état des produits électroniques : - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures, - Contacter le client concerné pour obtenir des informations complémentaires si nécessaire, - Changer les composants défectueux à l'identique ou par un composant compatible, - Réparer ou remplacer les pièces mécaniques abîmées, - Passer commande des pièces à changer auprès du service approvisionnement. Votre profil : De formation Bac +2 en électronique, vous bénéficiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Une très bonne connaissance des différents composants électroniques, de leur fonctionnement et de leurs spécificités, seront vos atouts pour réussir dans ce poste. La maîtrise de la HF est un plus. Organisé(e), persévérant(e) et curieux(se), vous faites preuve de réactivité et d'un sens aigu du service. Vous souhaitez intégrer une équipe d'Experts Techniques au sein d'un environnement de travail convivial et bienveillant ? Vous recherchez un poste où la diversité des domaines électroniques abordés est vaste ? N'hésitez plus et envoyer nous vite votre candidature ! Nous vous offrons : - Une formation individuelle et un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail - Des horaires de bureau du lundi au vendredi - Des journées de RTT - Une carte titres restaurant - Une prime d'intéressement et participation - Un CSE proposant de multiples avantages - Une salle de sport en entreprise - La possibilité d'acheter du matériel dans nos catalogues à des prix très attractifs
Le Groupe Algam est un des leaders mondiaux de la distribution d'instruments de musique, de matériel audio, vidéo et de lumière. Il est également fabricant des guitares Lâg et des pianos Pleyel. Rattaché(e) au Directeur Douane & Conformité, et intervenant en renfort de l'équipe Douane, Algam recherche un(e) : Déclarant(e) en douane En relation permanente avec les services internes de l'entreprise, les fournisseurs, les clients, les transitaires, vous menez les opérations douanières, vous contribuerez, avec l'équipe, à la maîtrise des risques juridiques et financiers, et vous garantissez la conformité des opérations avec les réglementations. Vos principales missions : - Traiter les dossiers de dédouanements, - Faire le suivi des ECS, - Etablir la DEBWEB2 import, - Veiller au respect des règlementations et procédures douanières spécifiques, - Réaliser une veille sur les évolutions de la réglementation douanière, - Gérer les anomalies, réclamations et litiges au plan douanier, - Conseiller nos collègues, nos fournisseurs, nos clients sur l'optimisation de leurs opérations d'import/export en termes de coût et de conformité. Votre profil : Vous possédez une expérience professionnelle de + de 2 ans sur un poste de Déclarant(e) en douane Import et Export. Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse, d'un sens de l'anticipation et de l'organisation. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre réactivité. Vous maîtrisez le Pack Office et le logiciel CONEX. Un bon niveau d'anglais (professionnel) est indispensable. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon vivre, des projets passionnants, un environnement de travail stimulant et une équipe bienveillante ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Nous vous offrons : - Une formation individuelle et un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail - Des horaires de bureau du lundi au vendredi - Des journées de RTT - Une carte titres restaurant - Une prime d'intéressement et participation - Un CSE proposant de multiples avantages - Une salle de sport en entreprise - La possibilité d'acheter du matériel dans nos catalogues à des prix très attractifs
Administration du personnel : - Gestion des formalités lors de l'embauche - Gestion des visites médicales - Affiliation des collaborateurs aux différents organismes - Gestion des absences et des arrêts de travail - Création et classement des dossiers du personnel - Gestion des formalités lors de la sortie d'un collaborateur Paie : - Collecte, préparation, saisie et transmission des éléments variables de paie selon les process de l'entreprise (Sylaé et LUCCA) - Lien avec le cabinet externe pour la bonne finalisation des feuilles de paie et des déclarations sociales - Après validation, mise à disposition des feuilles de paie auprès des collaborateurs et répondre aux éventuelles questions - Extraction des écritures de paie pour transmission au service comptable Autres missions RH : - Participation à la préparation des KPI RH chaque trimestre, chaque année pour le bilan social et pour la démarche RSE - Participation à la mise en place de process pour son activité et sa digitalisation Profil recherché : Bac+2/3 en Paie ou Ressources Humaines Une première expérience réussie sur une poste similaire Rigueur, dynamisme et qualité relationnelle
VOS PRINCIPALES MISSIONS Pilotage budgétaire et financier - Vous élaborez et suivez l'exécution du budget principal et des budgets annexes, dans le respect des orientations municipales et du calendrier réglementaire - Vous garantissez la qualité et la fiabilité des documents budgétaires (BP, DM, CA) et des analyses financières - Vous assurez la prévision, le suivi et la régulation budgétaire en lien avec les services - Vous participez à la prospective financière et à la préparation des arbitrages politiques et techniques - Vous supervisez le dialogue de gestion avec les directions Management et organisation du service - Vous animez, encadrez et accompagnez les 5 gestionnaires : répartition des tâches, organisation du travail, développement des compétences - Vous structurez et fiabilisez les procédures internes : engagements, mandats, rattachements, titres, suivi des restes à réaliser - Vous organisez la planification annuelle des temps forts (BP, DM, CA, inventaire, contrôle interne) - Vous impulsez une culture de coopération avec les autres directions Fiabilisation comptable et contrôle interne - Vous garantissez la conformité comptable et budgétaire - Vous entretenez une relation de travail fluide et de confiance avec la trésorerie - Vous contribuez au déploiement du contrôle interne financier - Vous participez aux projets de modernisation : dématérialisation, optimisation des outils (CIRIL) Appui stratégique à la direction - Vous conseillez la Directrice Ressources sur les arbitrages financiers et l'évolution des politiques budgétaires - Vous produisez des analyses financières synthétiques à destination du DGS et des élus - Vous contribuez à la cohérence des processus Ressources (finances, RH, commande publique) - Vous participez aux réunions de direction et aux instances de pilotage (conférences budgétaires, etc.) COMPETENCES ET QUALIFICATIONS DEMANDEES - Compétences techniques et managériales - Maîtrise des outils informatiques de gestion financière et bureautique, connaissance de CIRIL très appréciée - Excellente connaissance de la comptabilité publique, instruction M57, cycle budgétaire et financier des collectivités - Pratique du contrôle interne et du suivi des indicateurs budgétaires - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leurs contraintes juridiques et financières - Aptitude managériale, capacité à déléguer, suivre et accompagner la montée en compétence - Gestion des priorités, planification et communication interne claire Profil recherché - Expérience confirmée en finances publiques locales d'au moins 3 à 5 ans souhaitée - Première expérience en management d'équipe ou de coordination indispensable - Niveau de diplôme : Bac +3 à Bac +5 (finance publique, administration publique, gestion territoriale) Savoir-être professionnel - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Esprit d'analyse et de synthèse - Sens du service public et de la fiabilité de l'information financière - Diplomatie et capacité d'adaptation dans un environnement en évolution CONDITIONS D'EXERCICE - Titulaire de la fonction publique territoriale - cadre d'emploi Attaché ou Rédacteur - Poste à temps complet - horaires variables selon les périodes budgétaires - Pics d'activité : préparation budgétaire, compte administratif, BS, DM - Participation à certaines réunions en soirée (commissions) - Collaboration étroite avec la Direction Générale et les services supports - Rémunération statutaire + régime indemnitaire IFSE à 740€ bruts mensuels + NBI d'encadrement 25 points Entretiens prévus le lundi 5 janvier 2026 Date prise de poste : en fonction des délais de mutation LETTRE ET CV OBLIGATOIRES
Sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous contribuerez aux ventes et à l'accueil personnalisé de nos client(e)s et assurerez ainsi le développement du chiffre d'affaires. Grâce à votre sens de l'esthétisme, vous mettrez en valeur les produits et participerez aux implantations merchandising et à l'installation des vitrines. Dans le respect des procédures de l'enseigne, vous procéderez aux encaissements, au contrôle des livraisons, aux retours de marchandises. Vous participerez au quotidien au développement digital, par la fidélisation du client, les envoies de commandes Web, les consultations catalogues. PROFIL : Vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie de Vendeur(se) dans un univers féminin. Vous êtes passionné(e) par le produit et souhaitez vous investir dans une société en plein développement. Passionné(e) par votre métier et par la mode, vous cherchez un nouveau challenge et souhaitez vous inscrire dans un nouveau projet d'enseigne dynamique. Rejoignez nous ! Nombre d'heures : 24 par semaine en modulation Horaires : Flex time Heures supplémentaires Travail soit en journée, d'ouverture ou de fermeture Travail certains jours fériés
Nous recherchons un(e) Pilote d'activité (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à La Chapelle sur Erdre, 44240 FR. Ce poste est une opportunité passionnante pour ceux qui souhaitent s'engager dans une mission cruciale qui garantit la réussite de nos projets de chantiers. Vos responsabilités incluront : Vous piloterez, anticiperez et gérerez les imprévus afin de garantir la réalisation des chantiers, tout en assurant le lien entre les dossiers administratifs, le manager et la production terrain. Vous serez responsable de la gestion administrative des chantiers, notamment en réalisant les demandes d'études, en assurant la facturation, en établissant les DICT et en sollicitant les arrêtés de circulation. Vous serez également en charge de la planification des chantiers sur notre logiciel interne LEGO, de la saisie des bons manuels, et de la constitution des dossiers administratifs de chantier sous format dématérialisé. Vous répondrez aux appels des clients et reprogrammerez les prestations si nécessaire. En ce qui concerne le suivi de chantier, vous suivrez l'avancement et l'achèvement des chantiers, organiserez les tests de compactage et gérerez le parc touret. Votre rôle inclura la gestion des pointages horaires des équipes et la mise à jour des dossiers numériques. Ce poste est un contrat de 15 jours à temps plein de 35 heures par semaine, avec un salaire de 13,5 EUR par heure. La date de début prévue est le 2 décembre 2025. Vous interviendrez sur plusieurs outils informatiques, notamment EPLAN, LEGO, Teams, Outlook et Excel. Ne manquez pas cette chance de contribuer à un environnement professionnel stimulant et de rejoindre notre agence réputée pour son excellence et son engagement envers la qualité. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Le poste de Pilote d'activité (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'étude de sans diplôme, mais avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Les compétences clés incluent la gestion efficace des opérations et la capacité à diriger des équipes pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Une expérience significative dans la coordination de projets et la résolution de problèmes est essentielle. Le candidat doit démontrer une excellente capacité de communication et une aptitude à prendre des décisions rapides pour assurer le bon déroulement des activités. L'engagement et la flexibilité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce rôle. Nous recherchons un professionnel motivé, prêt à relever des défis et à contribuer activement au succès de l'entreprise.
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute UN-E AGENT-E MOBILE POLYVALENT-E DES ÉCOLES animation, ATSEM, accompagnateur-rice car CDD du 15/01 au 03/07/2026 Temps non complet 28h (Cadre d'emplois des Adjoints techniques) Au sein du service Vie Scolaire, vous assurez les missions suivantes pour les écoles de la ville : Assistance aux animateurs selon les consignes du directeur d'accueil périscolaire : - Participer à l'encadrement des enfants durant l'accueil périscolaire, l'Interclasse et le temps libéré - Faire l'appel et surveiller l'activité des enfants (sur la cour ou dans les salles d'activité) - Intervenir en cas d'accidents et/ou de blessure auprès de l'enfant - Appliquer les consignes relatives au(x) Protocole(s) d'Accueil(s) Individualisé(s) ATSEM : - Accueillir, avec l'enseignant, les enfants et leurs parents, ou substituts parentaux - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et assurer la sécurité physique et affective des enfants - Accompagner les enfants à leur prise de repas, à l'acquisition de l'autonomie et à la sieste - Appliquer les consignes relatives au(x) Protocole(s) d'Accueil(s) Individualisé(s) Accompagnateur de car scolaire : - Aux arrêts de car, accueillir les enfants, aider les plus jeunes à la montée et à la descente - Veiller à la sécurité et à la discipline des élèves dans le car Spécificités du poste : - Amplitude des remplacements possibles entre 7h et 18h30, horaires pouvant être découpés dans la journée avec missions cumulables. - Temps non complet annualisé 28h/semaine - Travail certains jours de vacances scolaires pour l'entretien. - Permis B obligatoire Rémunération : Statutaire, RIFSEEP, participation à la prévoyance, adhésion au COS44 Vos atouts et compétences : - Vous maîtrisez le rôle d'une ATSEM - Vous êtes titulaire du BAFA ou équivalent - Vous avez connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP) - Vous avez une expérience professionnelle dans le secteur de la Petite Enfance - Vous êtes dynamique, sociable et vous aimez travailler en équipe - Vous savez vous comporter de façon exemplaire devant des enfants et faire face à un incident Merci d'adresser lettre de candidature et CV par mail à l'attention de Mr le Maire sous réf. 2025-123 à : recrutement@lachapellesurerdre.fr vous êtes déjà fonctionnaire, il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative Date limite de candidature le 4 janvier 2025
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute un-e Agent Petite Enfance (Cadre d'emplois des Adjoints d'Animation) Temps non complet 28h CDD jusqu'au 16/08/2026 Vos missions : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux - Prendre en charge l'enfant en groupe ou individuellement et mettre en œuvre des projets d'activités adaptés à leurs besoins et à leur développement - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène et appliquer la méthode HACCP en service de restauration - Participer à l'entretien des jeux et du matériel éducatifs ainsi que du linge - Travailler en partenariat avec le personnel petite enfance de la commune et divers travailleurs sociaux - S'informer de la mise en place d'un PAI et être attentif à le respecter Temps de travail et horaires : - 28h/semaine - horaires variables entre 7h15 et 18h45 avec et/ou sans coupure Rémunération : Statutaire, RIFSEEP, participation à la prévoyance, adhésion au COS44 Vos atouts et compétences : - Vous disposez d'un CAP accompagnement éducatif petite enfance - Vous avez une expérience dans le secteur de la petite enfance - Vous connaissez la méthode HACCP - Vous avez des qualités d'écoute et d'accueil - Vous êtes autonome Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail sous la réf 2025-124 à recrutement@lachapellesurerdre.fr Poste à pourvoir dès que possible
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute Un-e Agent-e Petite Enfance CDD jusqu'au 31/08/2026 (Cadre d'emplois des Adjoints d'Animation) Au sein des multi-accueils de la Ville, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux avec bienveillance - Prendre en charge l'enfant en groupe ou individuellement et mettre en œuvre des projets d'activités adaptés à leurs besoins et à leur développement - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène et appliquer la méthode HACCP en service de restauration - Participer à l'entretien des jeux et du matériel éducatifs ainsi que du linge - Travailler en partenariat avec le personnel petite enfance de la commune et divers travailleurs sociaux - S'informer de la mise en place d'un PAI et être attentif à le respecter Rémunération : - Rémunération Statutaire, RIFSEEP, participation à la prévoyance, adhésion au COS 44 Temps de travail et horaires : - 39h/semaine avec RTT - Horaires variables entre 7h15 et 18h45 avec et/ou sans coupure Vos atouts et compétences : - Vous disposez d'un CAP accompagnement éducatif petite enfance - Vous avez une expérience dans le secteur de la petite enfance - Vous êtes organisé-e et responsable - Vous avez des qualités d'écoute et d'accueil - Vous êtes autonome Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail sous la réf 2025-100 à recrutement@lachapellesurerdre.fr Vous êtes déjà fonctionnaire ? il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative Date limite de candidature le 3 janvier 2026 Poste à pourvoir dès que possible Contact concernant le poste : Mme Caroline BOINET au 02.40.29.71.29
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE (+ 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute un-e Auxiliaire de Puériculture mobile CDD jusqu'au 16/08/26 (Cadre d'emplois des Auxiliaires de Puériculture) Au sein des trois multi-accueils de la Ville, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux - Prendre en charge l'enfant en groupe ou individuellement - Conseiller, informer auprès des familles et valorisation des compétences parentales - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Prévoir, organiser et animer les activités d'éveil afin d'encourager la découverte, le plaisir et l'autonomie - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Participer au travail d'analyse de la pratique professionnelle avec un psychologue (selon l'organisation de l'établissement) - Travailler en partenariat avec le personnel petite enfance de la commune et divers travailleurs sociaux - Accueillir des élèves auxiliaires de puériculture et autres durant leurs études et les accompagner dans l'acquisition des savoir-faire - S'informer de la mise en place d'un PAI et être attentif à le respecter Rémunération : - Rémunération Statutaire, RIFSEEP, participation à la prévoyance, adhésion au COS 44 Temps de travail et horaires : - 39h/semaine avec RTT - Horaires variables entre 7h15 et 18h45 avec et/ou sans coupure Vos atouts et compétences : - Vous disposez impérativement d'un Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture - Vous maîtrisez les normes en vigueur du secteur Petite Enfance - Vous avez une expérience significative en petite enfance - Vous êtes à l'écoute et faites preuve d'empathie - Vous êtes dynamique - Vous aimez travailler en équipe Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail à l'attention de Mr le Maire sous réf. 2025-99 à recrutement@lachapellesurerdre.fr Vous êtes déjà fonctionnaire ? il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative Poste à pourvoir dès que possible Contact concernant le poste : Mme Caroline BOINET au 02.40.29.71.29
LA VILLE DE LA CHAPELLE-SUR-ERDRE (+ de 20 000 habitants - membre de Nantes Métropole) Recrute un-e Agent-e Petite Enfance (Cadre d'emplois des Adjoints d'Animation) Au sein d'un multi-accueil de la Ville, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux avec bienveillance - Prendre en charge l'enfant en groupe ou individuellement et mettre en œuvre des projets d'activités adaptés à leurs besoins et à leur développement - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène et appliquer la méthode HACCP en service de restauration - Participer à l'entretien des jeux et du matériel éducatifs ainsi que du linge - Travailler en partenariat avec le personnel petite enfance de la commune et divers travailleurs sociaux - S'informer de la mise en place d'un PAI et être attentif à le respecter Rémunération : - Rémunération Statutaire, RIFSEEP, prime de service public, participation à la prévoyance, adhésion au COS 44 Temps de travail et horaires : - 39h/semaine avec RTT - Horaires variables entre 7h15 et 18h45 avec et/ou sans coupure Vos atouts et compétences : - Vous disposez d'un CAP accompagnement éducatif petite enfance - Vous avez une expérience dans le secteur de la petite enfance - Vous êtes organisé-e et responsable - Vous avez des qualités d'écoute et d'accueil - Vous êtes autonome Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail sous la réf 2025-125 à recrutement@lachapellesurerdre.fr Vous êtes déjà fonctionnaire ? il faudra joindre une copie du dernier arrêté de situation administrative Date limite de candidature le 4 janvier 2026 Contact concernant le poste : Mme Caroline BOINET au 02.40.29.71.29
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de Mauves. Vous assurez : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - La gestion du planning - L'établissement des procès verbaux de contrôles - La participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - La gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un(e) candidat(e) titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66€ selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Nous déterminons si le profil est confirmé ou débutant. Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre
Dans le cadre du projet associatif, et sous la responsabilité du responsable du pôle médiation, nous recherchons 3 médiateurs(-trices) sociaux / iales pour contribuer à créer des espaces de dialogue entre les personnes vivant en habitat mobile et léger présentes sur la métropole nantaise et leur environnement (institutions, acteurs, environnement ...) dans la perspective du mieux vivre ensemble. En position de tiers, il/elle contribue à faciliter les échanges et (r)établir le dialogue entre les personnes et les institutions ; par une démarche d'écoute active et une explication des différents enjeux. Son intervention s'inscrit dans un réseau partenarial facilitant la continuité de l'action en faveur des personnes vivant dans les sites ciblés et contribue ainsi à la mise en place d'une réponse précise et adaptée aux besoins de chacun. Elle/il travaille en concertation avec les différents partenaires et conduit son action en complémentarité d'autres interventions / acteurs du territoire. Ses missions s'inscrivent dans le respect des principes déontologiques de la médiation sociale et s'articulent autour du référentiel d'activité de ce métier. Cette mission s'inscrit dans le cadre du schéma d'accueil et d'habitat des Gens du voyage mené et de la stratégie métropolitaine. DESCRIPTION DU POSTE : Le poste s'articule autour de deux axes d'intervention : 1. Développer les connaissances et capacités des personnes vivant en habitat mobile et léger pour un accès autonome aux services de droit commun et plus particulièrement, une inscription durable dans l'environnement proche et leur parcours résidentiel. - Aller à la rencontre du public cible sur leur lieu de vie, - Créer un lien de confiance, - Identifier les besoins et orienter/accompagner vers les dispositifs concernés, - Assurer une veille sociale territoriale afin de comprendre et d'analyser les interactions au sein du site et/ou avec d'autres familles permettant un éclairage plus global des enjeux - Prévenir et gérer les situations de conflits 2. Mobiliser les acteurs du territoire, favoriser leur mise en réseau et contribuer à une meilleure connaissance du public ciblé pour améliorer leur accueil et leur suivi au sein des structures, en s'appuyant notamment sur le réseau existant et déjà sensibilisé. - Aller à la rencontre des acteurs du territoire - Sensibiliser et informer sur les besoins spécifiques du public cible - Mettre en place des actions collectives, co-animées avec des partenaires (le cas échéant) SAVOIRS-ETRE : - Capacité d'écoute et d'empathie, sens de la diplomatie - Sensibilité interculturelle - Capacité d'adaptation et d'autonomie dans le travail - Sens du travail en équipe - Capacité de prise de recul - Capacité à gérer des situations de conflit SAVOIRS-FAIRE : - Aller à la rencontre des publics, d'écouter et d'informer/orienter, - Observer et analyser les diverses situations, - Prévenir et aider à la résolution des conflits, - Rendre compte de votre activité, - Travailler en concertation et en complémentarité. CONNAISSANCES ASSOCIEES : - Maitrise de l'expression orale et écrite et de l'outil informatique - Connaissance du public, - Connaissance du tissu institutionnel et associatif local, INFORMATIONS SUR LE POSTE A POURVOIR : - Prise de poste dès que possible - 3 E.T.P - CDD de remplacement pour absences (arrêts maladie ) - Déplacements fréquents sur l'agglomération nantaise. Permis B exigé - Souplesse dans les horaires - Diplôme en sciences humaines/sociales, santé publique ou animation sociale souhaitée - Rémunération 2460 € (brut/mensuel - hors ancienneté) + avantages sociaux (tickets restaurants)
