Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tizac-de-Curton située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tizac-de-Curton. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - CREON, 33 - ST SULPICE DE FALEYRENS, 33 - GENISSAC ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Description du poste: Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre notre équipe au sein de nos centres de loisirs les mercredis périodes scolaires.(possibilités de travailler durant les vacances scolaires) Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
La Fédération Léo Lagrange est une association, entreprise d'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire reconnue d'utilité publique. Elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l'animation, de la formation professionnelle et accompagne les acteurs publics dans la mise en oeuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion. Vous êtes motivé(e)s et souhaitez intégrer une association engagée dans l'éducation, Rejoignez-nous !
ntérim Nation Libourne recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans la mise en bouteille de vin, un(e) opérateur(trice) sur Ligne d'Embouteillage Mobile dans le cadre de la préparation de la saison. Vos missions principales : - Alimenter la chaîne en bouteilles vides ou pleines. - Effectuer la mise en carton ou en caisse. - Réaliser la palettisation. - Respecter les règles de sécurité et les protocoles de l'entreprise. Conditions de travail : Horaires : Embauche tôt le matin, fin de journée au plus tard à 19h. Jours travaillés : Du lundi au vendredi. Travail en extérieur avec manutention de charges lourdes. Équipements obligatoires : Port de chaussures de sécurité, gants anti-coupure, bouchons d'oreille, et absence de bijoux. Profil recherché : Capacité à travailler en extérieur et à manipuler des charges lourdes. Informations complémentaires : Type de contrat : Mission intérimaire. Rémunération : Salaire au SMIC + Panier repas de 8€ Vous êtes dynamique, motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la filière viticole ? Rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant auprès de votre agence Intérim Nation Libourne.
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
**** CV ET Lettre de motivation dans la candidature OBLIGATOIRE **** Poste au 1.09.2025 Nous recherchons un employé polyvalent de libre-service (H/F), ayant une expérience récente (2 ans au minimum exigées) et ayant la volonté de s'investir durablement au sein de notre supermarché.
Nous recherchons un vendeur en poissonnerie. CDI temps complet. Idéalement première expérience souhaité. Tâches à accomplir : - Vente au rayon marée - Mise en rayon saurisserie - Aide au montage du banc poisson - respect des règles d'hygiène et de sécurité
Carrefour Express, mon magasin voisin pour toutes les courses essentielles du quotidien ! Carrefour Express de St Quentin De Baron recherche un(e) : Employé(e) libre-service Grâce à vous, nos rayons sont toujours propres, bien remplis et les clients du magasin finissent leurs courses sur un sourire. En matière d'encaissement, il n'y a pas plus serviable, rigoureux et rapide que vous, même en période de forte affluence. Votre mission : - accueillir et conseiller les clients - développer les ventes - remplir et réapprovisionner les rayons tout au long de la journée - réaliser les contrôles d'hygiène - enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement - promouvoir les programmes de fidélité - vérifier les prix en surface de vente Votre profil : - goût du commerce - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité
Description du poste: Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre notre équipe au sein de notre centre de loisirs pour la dernière quinzaine du mois d'Aout (18 au 28/08) Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
Missions : animateur/trice H/F périscolaire et CME (Conseil Municipal des Enfants) ANIMATION PERISCOLAIRE : - accueille un groupe d'enfants ; - conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif du service. - animation des activités et accompagnement des publics accueillis. ANIMATION CME (Conseil Municipal des Enfants) : - Préparation des Elections, - Animation des Commissions et des Conseils Municipaux (séances plénières) en lien avec l'Elu référent , - Conception et réalisation avec les enfants des projets du CME. Diplômes : le BAFA ou le CAP AEPE serait un plus. Durée : CDD jusqu'au 31/12/25, renouvelable Horaires : 1 poste à 26H20 par semaine (du lundi au vendredi) Rémunération : par référence à l'indice brut 367 (= SMIC) + indemnité mensuelle de congés payés + indemnité légale de fin de CDD. Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par email au Service Périscolaire : garderieperiscolaire@mairie-vayres.fr
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'Arts Plastiques au Collège PAUL EMILE VICTOR à BRANNE (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) répartit sur les deux sections. Du : 01/09/2025 au 03/10/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement (site EDUSCOL). -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Arts Plastiques (BAC + 5 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Donner toute sa place à la pratique artistique, construire la culture artistique en relation avec la pratique et le projet de l'élève. -Former à la conception et la mise en œuvre d'un projet artistique en privilégiant le projet de l'élève, sa pratique et son expression. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir une réelle connaissance du champ artistique dans sa diversité (œuvres, démarches, histoire de l'art). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
BOULANGERIE REVIDAT, Saint-Germain-du-Puch, recrute un(e) vendeur(euse) en boulangerie pour compléter son équipe. Prise de poste dès que possible. Vos missions principales : Préparation sandwichs Accueillir et conseiller la clientèle Entretenir l'espace de vente Effectuer la mise en place des produits dans les vitrines Vos horaires : Horaires en roulement matin et après-midi Repos le dimanche + 1 jour en roulement Bonne volonté et capacité d'adaptation. Une formation au poste et aux produits sera assurée dès le 1er jour de travail Venez rejoindre une équipe dynamique et conviviale, dans laquelle vous vous épanouirez tout en conservant votre vie privée et familiale **** Envoi CV + LM par mail ou directement sur place ****
Notre centre social recrute pour son pôle jeunesse un-e animateur/trice socioculturel/le. Missions et activités principales : Co-animer le Bureau Information Jeunesse. Informer et orienter les jeunes dans le cadre de l'accès à leurs droits, Les accompagner dans l'emploi et la formation Organiser des projets et des actions de prévention. Développer la citoyenneté des jeunes sur notre territoire et au sein de notre structure. Les accompagner à l'utilisation et l'appropriation du numérique. Participer à la dynamique partenariale avec l'ensemble des acteurs du territoire
L'association Solidarité en Créonnais a été créée en 1999 à Créon pour contribuer au développement social durable de la Communauté de communes du territoire. Elle assure la gestion de « La Cabane à projets », le centre socio-culturel intercommunal agréé centre social par la CAF de Gironde depuis 2009.
Le poste : Votre agence PROMAN LIBOURNE recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes H/F. Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Suivre l'état des stocks. Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 1B Profil recherché : CACES 1B ou experience en preparation de commandes exigée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Personne tétraplégique recherche un auxiliaire de vie / Aide ménager H/F pour l'assister dans les tâches du quotidien. Vous aurez essentiellement pour charge : - Toilette et habillage - Préparation de repas et entretien courant (linge, ménage, courses) Horaires et temps de travail : - 3 matinées par semaine 9h - 15h - 2 soirées par semaine de 18h à 20h - 2 week-end par mois de 9h à 15h Vous serez amené(e) à accompagner la personne en situation d'handicap lors de ses vacances, 4 fois par an. La charge horaire hebdomadaire est d'environ 25 heures par semaine. Débutant/e accepté/e si vous êtes issu du domaine médical, sanitaire, social. Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer dans le cadre de votre activité. Vous devez être mobile dans cette activité.
Nous recherchons trois poseurs ou une poseuses de panneaux publicitaires pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation et de la mise en place de divers matériaux, garantissant ainsi la qualité et la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour une personne minutieuse, ayant le sens du détail et une passion pour le travail bien fait. Missions : Pose et entretien de panneaux publicitaires sur le secteur du Grand Ouest Déplacements fréquents et découchages à prévoir Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Contrat : CDD de 6 mois avec possibilité de pérennisation (surcroît d'activité) Secteur géographique : Grand Ouest (déplacements fréquents) Permis : Permis B exigé Prise de poste : Mi-octobre 2025 Horaire : Du lundi au vendredi et RTT Profil recherché : Débutants acceptés Passion pour le bricolage et le travail manuel Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des environnements variés Conditions : Permis B obligatoire Disponibilité pour des déplacements et découchages Motivation et engagement pour un travail en extérieur Rencontre avec l'employeur : Une information collective est prévue le 23 septembre 2025 pour rencontrer l'employeur et en savoir plus sur le poste. Inscrivez-vous dès maintenant via le lien en bas de l'offre
Missions principales : Accueillir, renseigner et encaisser les clients Aider à l'installation, la mise en valeur et l'entretien des stands/espaces de vente Participer au rangement, au tri et à la gestion des articles (objets, meubles, décorations) Assurer la propreté et l'ordre général de la brocante Soutenir l'organisation d'événements ponctuels (ventes spéciales, arrivages, animations)
Afin de porter mains fortes à nos équipes pluridisciplinaires de nos stands, nous sommes à la recherche d'un(e) aide sushi et wok Vous avez une solide expérience dans la réalisation des sushis, sashimis et makis ainsi que des plats wok, venez nous rejoindre ! Prise en fonction au plus tard au 20/10/2025 Ce que nous vous proposons : - 1 poste en CDI, temps plein - Salaire net mensuel : entre 1450 et 1600€ selon expérience - Horaires sans coupures - Travail les week ends Profil recherché : Aide sushi et wok expérimenté(e), dynamique , polyvalent(e) et doté(e) d'un bon relationnel Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire Vous devez maitriser les règles d'hygiène en vigueur
Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute des préparateurs de commandes CACES 1B sur VAYRES dans une entreprise de stockage de produits BIO. Vous intégrerez la partie FRUITS ET LEGUMES Vos missions consisteront: - Port de charges/emballage et chargement/déchargement de camions, - Conditionnement/étiquetage des produits, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Poste du mardi au samedi Horaires de Mardi à vendredi 11h 20h et le samedi 7h 14h Profil : - Expérience en préparation de commandes - CACES 1B en cours de validité - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes en charge d'assurer les activités multisports et de faire découvrir des activités sportives, à un groupe de 14 enfants niveau primaire. Vous accompagnerez les enfants au goûter sur le site de l'école, les activités débuteront en suivant. Le lundi, jeudi et vendredi : De 16H à 17H30 Le mardi : De 16H10 à 17H40 Vous avez la possibilité selon vos disponibilités de proposer des activités de 11H45 à 13H30. Vous avez obligatoirement un diplôme dans le domaine du sport (BPJEPS, licence STAPS) Un contrat sera établi pour chaque période scolaire (exemple : démarrage au 08/09 jusqu'aux premières vacances scolaires/ octobre) Mais des contrats seront établis sur toute l'année scolaire. Les candidatures seront traitées dès le 25 aout, mais n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! A pourvoir dès septembre (rentrée scolaire) .
À propos de nous SOLATECH est un bureau d'études spécialisé dans les solutions énergétiques durables pour le secteur résidentiel et tertiaire. Nous accompagnons nos clients dans la conception et l'optimisation de projets photovoltaïques, en alliant performance technique, respect des normes et efficacité économique. Missions En tant qu'Ingénieur/e en énergie solaire, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de conception et d'étude des projets photovoltaïques : Réaliser des études de faisabilité techniques et économiques pour des installations résidentielles et tertiaires. Concevoir et dimensionner des systèmes photovoltaïques (toitures, ombrières, centrales en toiture/sol). Utiliser des logiciels spécialisés de simulation et de conception (PVsyst, AutoCAD, etc.). Élaborer les notes de calcul, bilans énergétiques et rapports techniques. Assurer la conformité réglementaire et normative des projets. Collaborer avec les équipes internes (architectes, ingénieurs fluides/électricité) et externes (clients, fournisseurs). Participer à l'optimisation et à l'innovation des solutions proposées par le bureau d'études. Profil recherché Diplôme Bac +5 en génie énergétique, génie électrique, énergies renouvelables ou équivalent. Expérience significative en bureau d'études, dans le domaine photovoltaïque. Maîtrise des outils de dimensionnement et de simulation photovoltaïque (PVsyst, SketchUp, AutoCAD, etc.). Bonnes connaissances des normes électriques (NF C15-100, UTE C15-712, etc.). Esprit d'analyse, rigueur et autonomie. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs. Nous offrons Un environnement de travail stimulant et engagé dans la transition énergétique. Des projets variés et à forte valeur ajoutée. Des perspectives d'évolution et de formation continue. Une rémunération attractive selon profil et expérience.
Domaine de l'énergie photovoltaïque
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Au sein de la SAUR LA SAUVE , vous intégrez le service des Branchements (TLE). Accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier. Vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales. Vous effectuez de la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, les réfections etc... Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements). Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. VOTRE PROFIL Expérience professionnelle significative dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous justifiez d'une première expérience significative dans les réseaux humides ou dans les réseaux enterrés Vous alliez rigueur et respect de la sécurité. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes Déplacements : Sud Gironde. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 23 900€ brut et 33 250€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Rejoignez Centaures pépinière: Nous recherchons un(e) conseiller(ère) vendeur(se) polyvalent(e) motivé(e), qui a envie d'apprendre et de s'impliquer dans la vie de l'entreprise. Vos missions: Accueillir, conseiller et accompagner les clients Mettre en rayon, entretenir les espaces de vente, assurer leur attractivité Réceptionner les marchandises, participer à la gestion des stocks et des commandes Travailler en lien avec l'entreprise d'espaces Verts sur le même site. Profil souhaité Vous aimez le commerce, le concret, le travail bien fait ? Vous avez l'esprit d'entreprise, le sens du service et l'envie d'apprendre chaque jour ? Alors ce poste est fait pour vous ! Une expérience en vente et sensibilité au végétal sont exigés, mais nous restons ouverts à tous les profils curieux, sérieux et volontaires. Ce que l'on attend surtout de vous : de la motivation, de la polyvalence et de l'implication.
Description du poste : Nous recherchons un Éducateur / une Éducatrice Sportive pour animer et encadrer des activités physiques et sportives au sein de nos structures (école d'athlétisme mardi et mercredi soir et samedi matin, mercredis, vacances scolaires, E.M.S, Périscolaire, T.A.P sports adapté et prépa) En tant que membre clé de l'équipe pédagogique, vous contribuerez à l'épanouissement des enfants à travers des pratiques sportives adaptées, sécurisées et éducatives. Si vous êtes passionné(e) par le sport, doté(e) d'un sens pédagogique fort et motivé(e) par le développement des compétences motrices et sociales des jeunes, rejoignez notre équipe ! Temps de travail:1116 HEURES /annuel (17.5H/semaine scolaire, 47h5/vacances scolaires) Vos missions : - Animer et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale. - Encadrer et animer des APT dans le respect des textes de loi et s'assurer de la sécurité physique et psychologique des pratiquants. - Organiser ou adapter la séance de découverte d'APT. - Élaboration de programmes et cycles d'APT. - Gérer son matériel et son rangement. - Positionnement pédagogique cohérent avec le projet. - Création et animation d'une école d'athlétisme. Profil du poste : - - Leadership pédagogique et compétences en animation sportive. - Excellente capacité d'organisation et de gestion des activités physiques. - Aisance relationnelle avec les enfants, les équipes et les familles. - Vision innovante pour développer des projets sportifs stimulants. - Calme et réactivité face aux situations complexes. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail bienveillant et dynamique. - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. - La satisfaction de contribuer activement à l'épanouissement des enfants de la communauté.
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
Le chargé d'affaires assure la gestion complète des projets industriels en tôlerie, de l'analyse du besoin client jusqu'à la livraison. Il coordonne les aspects techniques, économiques et commerciaux, en étant le garant du bon déroulement de l'affaire. Missions principales : - Analyser les cahiers des charges clients (plans, spécifications techniques) - Réaliser le chiffrage et les devis pour les pièces et ensembles mécano-soudés - Présenter l'offre technique et commerciale au client - Planifier, suivre et coordonner les différentes étapes du projet (BE, achats, production, sous-traitance.) - Suivre les budgets, marges, délais et qualité - Être l'interlocuteur principal du client durant toute la durée de l'affaire - Gérer les litiges, non-conformités ou modifications en cours de projet - Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille client
Forte de ses 10 années d'expériences dans le domaine de l'hygiène et de la propreté, la société de nettoyage GIRONDE HYGIENE SERVICES propose ses services pour la propreté des locaux, des commerces et des parties communes. Ce sont plus de 350 clients qui nous font confiance au quotidien. Nous intervenons pour le compte de grandes sociétés nationales comme BURGER KING et l'APAVE ou encore régionales comme le groupe PICHET et DOMOFRANCE. Ça vous inspire ? N'hésitez pas à venir rejoindre nos équipes. Type de contrat : CDI, temps partiel (10h00 par semaine) Vos missions : - Vous aurez la charge de la propreté et de l'hygiène de bureaux - Vous vous assurerez du bon fonctionnement quotidien du matériel d'entretien - Vous avez l'œil, vous identifiez et signalez les dysfonctionnements Savoirs : - Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien - Maîtrise des règles d'hygiène et de propreté - Connaissance des procédures de nettoyage et de désinfection - Application des règles de sécurité - Lecture de fiche technique - Connaissance des caractéristiques des produits d'entretien Savoir-faire : - Préparer le matériel adapté - Entretenir les locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Baliser les zones glissantes - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu) et informer l'interlocuteur - Sens de l'organisation - Autonomie et adaptabilité Horaires : - Lundi au vendredi de 6h30 à 8h30. Lieu : VAYRES Disponibilité : Immédiate Profils recherchés : - Recherchant des heures de nettoyage - Salariés en CESU ménage souhaitant compléter leurs revenus
Entreprise de nettoyage
Adecco Libourne recrute un-e agent de déchèterie (H/F) pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée dans la collecte des déchets non dangereux. Ce poste est basé à Saint Germain du Puch et implique un travail tous les samedis de l'année. Vous serez au cœur des opérations de gestion des déchets, contribuant ainsi à la préservation de l'environnement et au bien-être de la communauté. Votre rôle consiste à assurer la gestion quotidienne des déchets, en veillant à leur tri efficace et à leur traitement selon les normes de sécurité en vigueur. Vous serez également responsable de l'utilisation des équipements nécessaires à ces opérations, tout en garantissant la propreté et l'organisation de la déchèterie. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une capacité à travailler en équipe pour maintenir un environnement collaboratif et sécurisé. Ce poste est idéal pour une personne en recherche d'un complément de salaire, ouverte aux profils sans expérience, et possédant un niveau de diplôme inférieur au BAC. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de faire preuve de fiabilité et d'adaptabilité dans un environnement dynamique. Compétences comportementales - Sens du service : essentiel pour répondre aux besoins des usagers de la déchèterie. - Communication claire : pour échanger efficacement avec les collègues et le public. - Fiabilité : garantir la continuité et la qualité du service. - Travail en équipe : collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : s'ajuster aux différentes situations et imprévus. Compétences techniques - Gestion des déchets : comprendre les processus de tri et de traitement. - Connaissance des matériaux : identifier les différents types de déchets. - Utilisation d'équipements : manipuler les outils nécessaires à la gestion des déchets. - Normes de sécurité : appliquer les règles pour assurer un environnement sûr. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 12 mois, avec une prise de poste prévue le 6 septembre 2025. Il s'agit d'un emploi à temps partiel, concentré sur les week-ends, offrant une opportunité unique de contribuer activement à la gestion des déchets dans votre communauté. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la protection de l'environnement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Dans le cadre de notre activité à l'international, nous recrutons une Assistant Achats Export / Import (H/F) expérimenté, pour renforcer notre équipe logistique et commerciale. Vos missions principales : Suivi des commandes fournisseurs à l'international Gestion des opérations d'achats, d'import et d'export (incoterms, documents douaniers, transport, etc.) Négociation et échanges avec les fournisseurs étrangers Suivi des livraisons, contrôle des délais et gestion des litiges Veille au bon respect des procédures réglementaires internationales Coordination avec les services logistiques, comptables et commerciaux Mise à jour et gestion des données dans les systèmes ERP et outils bureautiques Profil recherché : Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans une société de distribution de matériels Excellente maîtrise de l'anglais (bilingue impératif) La maîtrise du chinois serait un atout majeur Très bonne connaissance des marchés internationaux, des règles d'import/export et des outils logistiques Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion type ERP, etc.) Organisation, rigueur, réactivité, sens du relationnel et goût du travail en équipe Nous offrons : Un environnement de travail stimulant à dimension internationale Des responsabilités concrètes et variées La possibilité de collaborer avec un large réseau de partenaires mondiaux Une équipe dynamique et expérimentée
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole de l'Entre-deux-Mers, 56 hectares en culture biologique recherche un agent viticole, tractoriste. Vous réaliserez l'ensemble des travaux mécanisés (traitements, travaux du sol ...) et manuels (taille, sécaillage ... ) sous les directives du propriétaire et l'entretien du matériel. Si vous n'êtes pas expérimenté, vous pourrez être formé sur certaines certaines compétences si besoin. Vous participerez en complément aux travaux de taille et entretien du vignoble (sécaillage, travaux en vert ...). Vous pourrez participer aux travaux de chai. CCN, palier 6
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée. Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles. Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile : Gardes partagées à temps plein, Gardes en périscolaire/péricrèche, Gardes en en journée, les mercredis, Assistance durant les vacances scolaires, d'un accompagnement aux devoirs, mais également de baby-sittings ponctuels. Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain. A ce titre, nous recherchons notre futur(e) garde d'enfants dès que possible. Description du poste : Garde de jumelles de 3 ans - Une semaine sur deux (semaines paires) : les Lundis, Mardis et Jeudis de 7h à 9h soit 6h sur la semaine. Vous devrez réveiller les petites, leur faire prendre leur petit déjeuner, les habiller, veiller à l'hygiène et les amener à l'école à pieds. Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence. Pour ce poste, nous recherchons une personne dynamique, à l'aise avec plusieurs enfants et qui puisse canaliser les petites. Une première expérience avec les enfants et/ou dans l'animation serait un plus. Poste à pourvoir en CDI. Salaire : 11,88€ à 12,30€ brut/heure + 10% de congés payés (soit entre 13,06€ et 13,53€ brut congés payés inclus). Ce poste est à pourvoir à temps partiel mais peut être, selon vos souhaits, cumulé avec le besoin de garde d'autres familles afin d'avoir un poste de 20 à 30h par semaine/davantage d'heures de travail par semaine. Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ? Au sein de notre agence, nous garantissons : - Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins - Une équipe à l'écoute des initiatives salariés - Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.) - Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience - Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté) Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap. A bientôt chez Petits et Grands !
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui " un conducteur de car scolaire» H/F vous effectuez le transport scolaire des enfants lieu de départ: Créon service à coupure du lundi au vendredi permis D + Fimo + carte chrono temps partiel 25h/semaine du lundi au vendredi taux horaire: 13.34€/h brut +IFM +ICP
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, CDD et CDI.
Vous serez amenés à travailler sur différentes parcelles de vigne dans différents secteurs de la Gironde: Sauveterre, Castillon, Rauzan Capian, Targon, secteur Médoc... Expérience et motivation sont essentielles pour vos tâches quotidiennes: tailles, tombées des bois, épamprage, levage.......
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Créon VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Vous aurez pour mission d'assister les personnes fragiles, dépendantes ou en difficulté sociale ainsi que les familles en les aidant dans les tâches et les activités de la vie quotidienne, et en fournissant un soutien psychologique et social. Vous accompagnerez les personnes sur leur lieu de vie dans l'accomplissement d'activités courantes (ex. entretien du logement et du linge, préparation repas, courses de proximité) et vous aiderez les personnes ne pouvant plus faire en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères ou durables (aide au lever et coucher, aide à la toilette, aide à l'élimination.. ). Le service fournit le matériel de protection ( blouse, gants, masque) ainsi qu'un téléphone professionnel. *** Important *** Vous devez prendre connaissance des consignes écrites pour assurer votre mission dans la continuité de services convenus et vous serez amené.e à partager à l'oral et à l'écrit les transmissions à vos collègues, s'agissant des bénéficiaires auprès de qui vous intervenez. Vous serez amené.e à travailler un weekend par mois. Indemnité supplémentaire de dimanche / jours fériés prime SEGUR Comité d'entreprise après 6 mois de service. supplément familial Indemnité déplacements (déplacements sur Branne et ses environs, véhicule non fourni)
Vous êtes dynamique et volontaire et vous souhaitez faire un apprentissage en boulangerie pour passer un CAP, rejoignez notre équipe !
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole de Saint Sulpice de Faleyrens recherche 20 vendangeurs H/F (entre 15 coupeurs et 5 porteurs) pour une quinzaine de jours pour les vendanges 2025. Pas de logement et pas de repas fournis mais possibilité de prendre les repas dans une salle équipée d'un micro-ondes. Convention collective nationale production agricole. Palier1. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
*** Recrutement immédiat *** La Société Ambulances TARGONNAISES, spécialisée dans le secteur du transport sanitaire, recherche pour renforcer son équipe un(e) Ambulancier(e) Diplômé(e) d'État (DEA) en CDI. Qualifications : Diplôme d'État Ambulancier (Diplôme Obligatoire) Responsabilités : En tant que chef de bord, vous serez responsable de : - La prise en charge du patient dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - La surveillance de l'état de santé du patient et la réalisation de premiers soins dans le cadre strict de vos attributions. - La conduite du véhicule. - La désinfection du matériel et du véhicule selon les protocoles. - La gestion administrative (prescription médicale de transport, transmission des données, etc.). Nous nous engageons à vous accompagner pendant plusieurs jours pour faciliter votre intégration, quel que soit votre niveau d'expérience. Avantages du poste : - Matériel de qualité : Brancard CHAPUIS, Boîtes automatiques, Parc récent (moyenne d'âge de 2 ans). - Travail 4 jours par semaine avec possibilité de plusieurs jours consécutifs de repos. - Cycle à la semaine avec heures supplémentaires comptabilisées. - Ambulances équipées de boîtes automatiques. - Acteur majeur des gardes SAMU. - Possibilité de faire des heures supplémentaires. - Heures de nuit majorées à +20% avec repos compensateur et panier repas unique. - Prime annuelle possible (ex : prime de 700€ net en 2024). - Reconnaissance pécuniaire (ex : primes de week-end, primes missions, prime nuit).
L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une exploitation viticole située à ST Sulpice de Faleyrens de 20 HA, recherche son agent viticole H/ F. Vous serez en charge de tous les travaux viticoles (de la taille aux vendanges). Vous avez une expérience significative à la vigne et au minimum des connaissances de taille (possible formation de perfectionnement si besoin). Avantages : Mutuelle d'entreprise, Tickets Restaurants, 13e mois Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer
Qui sommes-nous ? Située à Branne, la Fondation Dubois accueille 86 résidents (en hébergement permanent ou temporaire) et mobilise une équipe d'environ 50 professionnels. Établissement autonome, non rattaché à un groupe, nous avons la liberté de faire évoluer nos pratiques en lien direct avec le terrain. La Fondation Dubois s'attache également à s'ouvrir sur son territoire et à devenir un lieu de vie et d'échanges, pleinement intégré dans la dynamique sociale locale. Notre encadrement, dynamique, est à l'écoute des équipes et encourage les initiatives : chaque professionnel peut être acteur du changement, proposer, tester, construire des solutions. Pourquoi nous rejoindre ? Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire à compter du 1er septembre 2025. Vous exercerez en binôme IDE, et vous bénéficierez de l'appui d'une assistante médico-sociale présente chaque jour en semaine, en charge du suivi administratif et des échanges avec les familles et médecins. Vous êtes ainsi soutenu(e) dans votre organisation et libéré(e) pour vous consacrer à vos missions cliniques. Vos missions : Réaliser les soins infirmiers quotidiens dans le respect des protocoles et du plan de soins personnalisé. Évaluer l'état de santé des résidents et participer à l'élaboration et la réévaluation des projets de soins. Travailler en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur, les aides-soignants et les autres professionnels. Gérer les traitements et assurer le lien avec les prescripteurs. Participer à l'accueil des familles et à la transmission des informations. Être force de proposition dans les réunions de coordination. Organisation de travail : Horaires en roulement : 07h-18h ou 10h-21h Travail en 10h avec 1 week-end sur 3 Un réel effort de la direction et des responsables pour préserver l'équilibre vie pro / vie perso Profil recherché : Diplôme d'État Infirmier exigé Débutant(e) accepté(e), expérience en EHPAD ou milieu gériatrique appréciée Qualités attendues : écoute, empathie, rigueur, esprit d'équipe, curiosité professionnelle. Compétences : soins infirmiers, priorisation, coordination, autonomie, sens de l'organisation. Un environnement en mouvement : Si notre équipe connaît parfois des remplacements via l'intérim, nous mettons tout en œuvre pour maintenir un cadre stable et cohérent. Votre capacité à prendre des initiatives, à créer du lien et à construire du sens sera pleinement valorisée. Envie d'en savoir plus ou de postuler ? Contactez-nous par mail à ou par téléphone. Vous pouvez aussi venir passer une demi-journée d'observation pour découvrir nos locaux et nos valeurs.
L'EHPAD Fondation Dubois est localisé à Branne (entre Bordeaux et Libourne), une commune dotée de toutes les commodités et accessible en bus via le réseau TransGironde. Il s'agit d'une fondation reconnue d'utilité publique, habilitée à l'aide sociale, et qui perpétue les valeurs sociales de sa donatrice, Melle Dubois, depuis sa création en 1892. L'établissement héberge 86 résidents en hébergement permanent ou temporaire, et emploie près de 50 professionnels.
AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Aide ménager(ère), votre mission consistera à accomplir l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien courant de l'habitation mais également de réaliser un accompagnement social : Travaux ménagers Entretien du linge et repassage Aide aux courses Ce poste d'Aide ménager(ère) est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
Le restaurant Au Cèdre Vayres, basé sur Vayres, recherche un second H/F pour assister le chef pour un poste CDI à temps plein . L'entreprise recherche un profil qualifié ou avec une expérience dans ce métier. Vous êtes opérationnel sur le poste. Vous travaillerez du mardi au dimanche selon les services suivants : Mardi, Mercredi, Jeudi, Dimanche : service du midi Fermeture 1 Dimanche par mois. Vendredi et Samedi : services du midi et du soir. Salaire négociable selon profil
AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous devez être disponible les nuits. Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)
Recherche coiffeur(se) barbier(e) avec 2 ans + être titulaire du BP Missions : Accueil de la clientèle et conseils Vente de produits en salon Prise de RDV téléphonique Entretien du salon Maîtriser les différentes techniques de coupes et rasages. 3 jours par semaine : mercredi - jeudi - samedi en CDI Mutuelle - Tickets Restaurant 1 000 €/net mensuel
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de GENISSAC. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir en fonction de vos disponibilités et compétences: - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. Attention : Permis et véhicule obligatoire En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,05€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; des primes trimestrielles; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de BRANNE. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir en fonction de vos disponibilités et compétences: - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. Attention : Permis et véhicule obligatoire En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,05€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; des primes trimestrielles; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de VAYRES. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir en fonction de vos disponibilités et compétences: - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. Attention : Permis et véhicule obligatoire En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,05€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; des primes trimestrielles; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
G&C recrute pour un de ses partenaires ! Rejoignez une entreprise engagée dans le soin du végétal !Vous avez de l'expérience en entretien ou aménagement paysager et aimez encadrer une petite équipe ? Vous souhaitez évoluer dans une structure où qualité rime avec esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :Sous la responsabilité du chargé d'affaires ou du conducteur de travaux, vous serez en charge de : - Organiser, coordonner et contrôler le travail de votre équipe (1 à 2 personnes). - Réaliser les travaux d'entretien ou de création des espaces verts : - Tonte, débroussaillage, tailles diverses, - Aménagement, plantation, système d'arrosage, - Surveillance de l'état sanitaire des végétaux. - Veiller au bon entretien du matériel : affûtage, graissage, nettoyage, etc. Profil recherché : - Expérience dans le domaine du paysage. - Motivation, rigueur et esprit d'initiative. - Bon relationnel, goût du travail en équipe. - Connaissances en végétaux et techniques paysagères. Conditions du poste : - CDI - 36 heures / semaine - Salaire brut entre 2 000 € et 2 200 €, selon profil - Paniers repas + frais de déplacement - Prime de fin d'année garantie À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous aimez accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap ? Pour vous, les aider à bien vieillir à leur domicile est un quotidien auquel vous voulez participer, donner du sens et vous épanouir ? Alors, rejoignez dès maintenant France Présence, ce poste en CDI est fait pour vous ! Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et d'une possibilité réelle d'évolution professionnelle, car France Présence favorise le développement professionnel par la formation, la diversité, l'égalité professionnelle femmes-hommes et l'emploi des travailleurs handicapés. Description du poste : Vous aurez pour mission d'accompagner la personne aidée dans son quotidien : Préparation et aide à la prise des repas Aide au lever, au coucher, au déplacement et à la mobilisation Aide à la toilette, habillage/déshabillage Entretien courant du logement Réalisation des courses Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines: empathie, bienveillance, écoute, prise d'initiative, ponctualité, sens des responsabilités. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires. Nombre d'heures : 24h par semaine minimum et évolutif en 35h Disponibilités : 1 weekend sur 2 et du lundi au vendredi de 8h à 20h ou 21h. (négociables selon les jours) Type d'emploi : CDI Temps partiel, CDI Temps plein Salaire horaire : entre 11.88€ et 12.85€ Avantages : CSE, Mutuelle, primes d'astreinte, prime de parrainage, prime de vente téléassistance pour nos clients; téléphone fourni, remboursement d'une partie des kms et intermissions, formations valorisante en interne..
Service d'aide à domicile spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap, implantée sur le territoire depuis 2002, France Présence privilégie des relations de travail dans un climat de confiance, qui passe par l'écoute, le respect, le soutien et la réactivité sur le terrain.
Notre agence Adéquat de Libourne recrute, pour son client spécialiste en charpente, un Charpentier/couvreur (F/H) Prise de poste rapide Missions : - Poser ou réparer les éléments de couvertures : ardoises, tuiles, tôles, aluminium sur des chantiers neufs ou réhabilitation - Pose de charpente Vous devez pouvoir vous rendre au dépôt et sur les chantiers en autonomie. Profil : - De formation CAP / BEP / BAC PRO/ BP couverture du bâtiment/charpentier, couvreur-zingueur, étanchéité du bâtiment et travaux publics ou avoir une expérience similaire sur le poste - Agile et prudent - Maîtriser les règles de sécurité sur le chantier Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
À propos du poste : Entreprise familiale située sur La Sauve, nous sommes spécialisés dans les travaux de VRD et intervenons auprès de clients variés (particuliers, entreprises, collectivités) dans les domaines suivants : démolition, terrassement, voirie, assainissement individuel et tout-à-l'égout, réseaux divers et maçonnerie. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous participez à l'exécution des chantiers dans les activités suivantes : - Pose de bordures, caniveaux, réseaux secs, eaux usées et pluviales, dispositifs d'assainissement et massifs d'infiltration ; - Réalisation de voiries, trottoirs, terrassements et revêtements divers ; - Construction d'ouvrages maçonnés ou en béton armé ; - Installation de clôtures et aménagements divers. Vous êtes garant(e) de la qualité, du respect des délais et des consignes de sécurité sur le chantier. Profil recherché pour notre équipe : Vous avez une première expérience réussie dans les travaux VRD. Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et avez le souci du détail. Vous aimez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
Entreprise familiale à taille humaine située sur la rive droite de Bordeaux, nous sommes spécialisés dans les travaux de VRD (Voirie et Réseaux Divers). Nous intervenons auprès de clients variés (particuliers, entreprises, collectivités) pour des prestations telles que : la démolition, le terrassement, la voirie, l'assainissement individuel et collectif, les réseaux divers et la maçonnerie.
Nous recherchons un(e) Mécanicien(e) Automobile (H/F) , vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des véhicules. Responsabilités : - Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules pour identifier les problèmes - Effectuer des réparations et des entretiens réguliers sur les véhicules - Remplacer les pièces défectueuses ou usées - Effectuer des réglages et des mises au point pour optimiser les performances des véhicules - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Tenir à jour les dossiers d'entretien et de réparation Compétences requises : - Expérience préalable en tant que mécanicien automobile - Bonne connaissance des systèmes automobiles, y compris le moteur, la transmission, le système de freinage, etc. - Capacité à effectuer des diagnostics précis et à résoudre les problèmes rapidement - Compétences en matière de réparation et d'entretien automobile - Connaissance des outils et équipements de diagnostic automobile - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Nous recherchons un Éducateur / une Éducatrice Sportive pour animer et encadrer des activités physiques et sportives au sein de nos structures (école d'athlétisme mardi et mercredi soir et samedi matin, mercredis, vacances scolaires, E.M.S, Périscolaire, T.A.P sports adapté et prépa) En tant que membre clé de l'équipe pédagogique, vous contribuerez à l'épanouissement des enfants à travers des pratiques sportives adaptées, sécurisées et éducatives. Si vous êtes passionné(e) par le sport, doté(e) d'un sens pédagogique fort et motivé(e) par le développement des compétences motrices et sociales des jeunes, rejoignez notre équipe ! Temps de travail:1116 HEURES /annuel (17.5H/semaine scolaire, 47h5/vacances scolaires) Vos missions : - Animer et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale. - Encadrer et animer des APT dans le respect des textes de loi et s'assurer de la sécurité physique et psychologique des pratiquants. - Organiser ou adapter la séance de découverte d'APT. - Élaboration de programmes et cycles d'APT. - Gérer son matériel et son rangement. - Positionnement pédagogique cohérent avec le projet. - Création et animation d'une école d'athlétisme. Profil du poste : - - Leadership pédagogique et compétences en animation sportive. - Excellente capacité d'organisation et de gestion des activités physiques. - Aisance relationnelle avec les enfants, les équipes et les familles. - Vision innovante pour développer des projets sportifs stimulants. - Calme et réactivité face aux situations complexes. Qualifications : -Diplôme de niveau supérieur dans le domaine du sport, de l'éducation physique ou de l'animation (Licence STAPS, BPJEPS, DEJEPS, ou équivalent). Ce que nous offrons : - - Un environnement de travail bienveillant et dynamique. - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. - La satisfaction de contribuer activement à l'épanouissement des enfants de la communauté.
Notre agence Adéquat de Libourne recrute un maçon vrd (H/F) Missions : Votre travail consistera à intervenir sur divers travaux -Préparation du chantier, -Pose de réseaux assainissements, secs et humide, -Pose de regards et chambre de tirages, -Pose d'éléments béton : bordures, muret de soutènement, -Réalisation de maçonnerie : masque de regard, joint, coulage dalle béton, -Manutention en lien avec le poste Savoir utiliser le LASER Possibilité de se rendre au dépôt le matin ou directement sur chantier. Profil : - Savoir utiliser les différents outils de manutention - Savoir travailler en équipe et êtes rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Dans une ambiance familiale, devenez notre chef de partie (H/F) en pâtisserie. Création, dressage, services & Commandes seront vos missions. Semaine de travail en coupure repos le dimanche diner - lundi & mardi ( 2 jours et demi ) En 2025, fermé du lundi 24 novembre au mardi 2 décembre inclus. fermé du lundi 22 décembre au jeudi 25 décembre inclus. En 2026, congés / récupération. Février / Mars 23 jours - Août 16 jours - Novembre 9 jours.
Un couple de professionnels préside aux destinées de cette auberge nichée au bord de la Dordogne que l'on aperçoit par les baies vitrées. Un service décontracté mais professionnel. Madame en salle, Monsieur en cuisine recevant chez eux.
Vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Vous apportez une aide à la personne dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, préparation repas, déplacements sur les lieux de vie, courses) ainsi que dans les tâches domestiques (entretien du logement, du linge). Vous apportez également un soutien psychologique. Plusieurs postes à pourvoir. - Travail au domicile des bénéficiaires - Nombreux déplacements dans le cadre d'interventions multiples dans la même journée, indemnisation des frais de déplacement. Interventions sur les communes de : Daignac, Dardenac, Espiet, Génissac, Moulon, Nérigean, Saint Germain du Puch , Saint Quentin de Baron, Tizac de Curton - Horaires irréguliers, avec amplitude variable y compris le week-end (de 8h00 à 20h00) - Port obligatoire d une tenue adaptée au métier d AVS ainsi que des équipements de protection fournis « Vos avantages » : Dès 6 mois d'ancienneté, vous pourrez bénéficier d'avantages tels que : - Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, permis de conduire...) - Des chèques vacances - Tarifs préférentiels sur la culture spectacle, cinéma, parcs, bien-être, offres locales .... - Des formations métier régulières
Votre agence TRIDEN TT recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'isolation thermique industrielle, un(e) calorifugeur(se) expérimenté(e). Missions : - Réaliser la pose et la dépose d'isolants thermiques et acoustiques (chaud et froid). - Préparer les supports et découper les matériaux d'isolation selon les besoins. - Effectuer l'habillage métallique (tôles, coquilles, plaques). - Assurer l'étanchéité et la finition des installations. - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Profil recherché : - Expérience significative en calorifuge (minimum 1 an souhaité). - Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. - Lecture de plans souhaitée. - Mobilité appréciée (chantiers possibles en grand déplacement). Informations complémentaires : - Mission initiale de 1 mois, avec possibilité de longue durée selon les chantiers. - Rémunération selon profil et expérience. - Panier repas et indemnités de déplacement selon la grille BTP. - Accompagnement personnalisé de notre équipe tout au long de votre mission. - Accès à des formations pour développer vos compétences.
La MFR de l'Entre-Deux-Mers, située à La Sauve (33670), est un établissement associatif à taille humaine, engagé depuis de nombreuses années dans la formation par alternance. Nous accueillons des jeunes de la 4e au Bac+2 dans des domaines variés (horticulture, paysage, .), avec pour objectif de favoriser leur réussite personnelle et professionnelle par une pédagogie active et individualisée. Nous valorisons l'accompagnement, l'engagement des familles et l'ancrage local, au service de parcours construits et motivants pour les jeunes. Dans ce cadre, la MFR recrute pour compléter son équipe un(e) formateur(trice) à mi-temps pour assurer des cours de Mathématiques, Sciences Physiques et Informatique auprès d'élèves de la 4e à la 2nde, dans le cadre de la pédagogie de l'alternance. - Temps de travail : 50 % (mi-temps) - Jours travaillés : présence obligatoire le mercredi + mardi et jeudi - Date de prise de poste : rentrée de septembre 2025 - salaire : 1110 € à 1350€ brut Missions principales : - Dispenser des cours de mathématiques, sciences physiques et informatique - Concevoir des séquences pédagogiques dynamiques et adaptées aux niveaux. - Participer à la dynamique de l'équipe pédagogique et à la vie résidentielle de l'établissement. - Suivre et accompagner les jeunes dans leur parcours en alternance. - Participer à l'évaluation des compétences et à la rédaction de bilans. Profil recherché : - Formation scientifique (BAC +2) ou expérience significative dans l'enseignement de ces matières - Intérêt pour la pédagogie de l'alternance et l'accompagnement de jeunes parfois en difficulté avec les méthodes scolaires classiques. - Capacité à travailler en équipe, à innover dans les pratiques pédagogiques et à instaurer un climat de confiance. - Sens des responsabilités, autonomie, bienveillance et dynamisme. Conditions de travail : - Contrat à durée déterminée - PRISE DE POSTE URGENTE - Rémunération selon la convention collective nationale des MFR.
Nous recherchons un poissonnier expérimenté pour un CDI à temps complet. Tâche à accomplir : - Montage du banc poisson - Vente auprès des clients - Passage de commandes - Respect des législations hygiène et sécurité Expérience souhaité de 2 à 3 ans minimum.
Missions principales - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Réaliser des installations électriques complètes (courants forts et faibles) - Poser et raccorder les équipements (tableaux, disjoncteurs, VMC, éclairage.) - Tirage de câbles et pose de chemins de câbles - Réaliser des essais, diagnostics et dépannages - Vérifier la conformité des installations Compétences techniques - Maîtrise de la norme NF C 15-100 - Lecture de plans techniques et schémas électriques - Utilisation des outils de mesure (multimètre, VAT, etc.) Sécurité sur chantier - Respect strict des consignes de sécurité individuelles et collectives - Port des EPI: casque, gants, chaussures, lunettes, etc. - Participation aux quarts heure de sécurité et application du plan de prévention - Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, BC, H0V)
Missions principales - Réaliser de façon autonome les installations électriques complètes (courants forts et faibles) - Superviser et coordonner les travaux d'un ou plusieurs électriciens - Participer à l'organisation du chantier et à l'approvisionnement en matériel - Lire et interpréter les plans d'exécution et schémas techniques - Contrôler la qualité des installations et assurer leur conformité - Intervenir sur des opérations de maintenance préventive et corrective - Participer à la mise en service des installations - Rédiger des rapports techniques d'intervention Compétences techniques - Excellente maîtrise des installations selon la norme NF C 15-100 /NF C 14-100 - Solide expérience en courants forts et faibles - Compétences en détection, contrôle d'accès, domotique, etc. - Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure électrique - Capacité à encadrer et transmettre son savoir-faire Sécurité sur chantier - Respect strict des règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Port des EPI obligatoires (casque, gants isolants, chaussures de sécurité, etc.) - Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, BC, H0V) - Application des plans de prévention et participation active aux quarts heure sécurité
Auxiliaire de Vie (H/F) - Créon et alentours Vous cherchez un complément de revenu le week-end ou un job étudiant utile et humain ? Rejoignez AUXI'life, réseau national d'aide à domicile, et contribuez au bien-être des personnes âgées et en situation de handicap. Vos missions : Aide au lever, coucher, habillage, repas Transferts (lit/fauteuil) avec matériel adapté Courses, sorties, activités ludiques Soutien aux familles et aux bénéficiaires Profil recherché : Qualités humaines : empathie, écoute, professionnalisme Diplôme ou expérience souhaités (formations internes possibles) Permis B indispensable (secteur non desservi par les transports) Ce que nous offrons : CDI à temps partiel (week-ends) Rémunération : 11,88 à 12,11 € brut/h Indemnités km : 0,39 €/km Intégration en binôme + formations continues Une équipe chaleureuse et à l'écoute Postulez dès maintenant et venez réinventer l'accompagnement à domicile avec AUXI'life !
Vous intégrez une PME familiale à dimension industrielle, où vous pourrez travailler en collaboration avec les autres services et évoluer sur des missions variées et riches. Missions proposées : - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, ...). - Assurer l'activité administrative liée au transport : bon de livraison, autorisation de circuler, caractéristique du produit, rapport de livraison, rapport d'incident... - Transporter dans des conditions de sécurité des produits, dangereux ou pas, d'un point à un autre - Préparer le véhicule aux opérations de chargement et/ou de déchargement - Participer aux activités de chargement et/ou de déchargement - Verrouiller les systèmes une fois le chargement/déchargement réalisé - S'assurer de la conformité du chargement (poids, répartition de la charge, conformité ADR - règlement de transport de matières dangereuses) - Prendre connaissance et respecter les plans de préventions des entreprises visitées (enlèvement ou livraison) - Gérer les remontées d'informations et contacter l'exploitation en cas d'anomalie - Flasher les marchandises à chaque livraison - Signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule Conditions des postes proposés: - pas de découché - zone d'activité 33 essentiellement région bordelaise - embauche entre 5 et 7h le matin - assurer les 12 à 15 points de dépose et ramasse - Utilisation de haillon et bien sûr PERMIS CE avec FIMO à jour - idéalement vous avez l'ADR.
Démarrage souhaité : Septembre 2025 Temps de travail : 36h hebdo (4,5 jours), flexibilité possible (4 jours/sem par roulement) Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi Salaire : A partir de 32 000€ bruts annuels Le GELIB recrute pour l'un de ses adhérents, cabinet d'expertise comptable implanté sur la Rive Droite de Bordeaux, un Chargé de mission comptable (H/F). Le poste à pourvoir en CDI est basé à La Sauve (33). Portée par deux experts-comptables, cette structure à taille humaine s'appuie sur une équipe conviviale et met l'accent sur l'accompagnement de proximité et la qualité des échanges, aussi bien en interne qu'avec sa clientèle. Conscient des transformations à venir dans ce métier, le cabinet est membre d'un réseau national de plus de 150 cabinets, lui permettant de bénéficier des meilleures pratiques dans le secteur, tout en conservant son indépendance et son ancrage local. Un projet de développement est en cours pour faire évoluer l'environnement de travail et offrir une véritable vitrine pour le cabinet. VOS MISSIONS Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous interviendrez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers multiactivité. En lien étroit avec le Responsable de site, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le relationnel client, conseiller et accompagner - Révision comptable des dossiers jusqu'à la préparation des comptes annuels - Passage des écritures d'inventaire, OD de révision - Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, liasses fiscales) - Contribution au rayonnement et à la valorisation de l'offre du cabinet LOGICIEL : Déploiement à venir sur Pennylane automne 2025 (actuel : Sage, Dext) Un plan de formation structuré accompagnera cette transition. Possibilité de développer des missions transverses au sein du cabinet en fonction des appétences. Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. LE PROFIL ET EXPERIENCE Issu(e) d'une formation BAC +3 DCG minimum ou supérieure DSCG, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous avez une bonne connaissance des normes comptables et fiscales et êtes autonome sur l'ensemble du processus de révision comptable. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à prioriser font de vous un interlocuteur de confiance. Vous aimez travailler en équipe tout en gardant une bonne gestion de vos responsabilités. LES AVANTAGES - Rémunération fixe évolutive : votre expérience sera prise en compte - Mutuelle avantageuse : jusqu'à 90 % prise en charge par l'employeur - Souplesse dans l'organisation du temps de travail (4 jours possibles, alternance semaines 4j/5j) - Birthday Off (jour offert après 1an d'ancienneté) - Bureaux en petits effectifs (2 à 3 personnes) - Ambiance d'équipe familiale - Parking gratuit à disposition ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la Direction Envie de postuler ou d'en savoir plus ? Contactez-nous au : 05-57-84-18-12 / recrutement@gelib.fr
LE RESEAU AUXI 'life RECRUTE des AUXILIAIRES DE VIE H/F Poste à pourvoir sur la commune de Créon et ses alentours Nous cherchons des personnes disponibles la semaine et 1 week-end sur 2. Le Réseau AUXI'life est une structure mixte associant entreprises et associations d'aide à domicile. Créé en 2005, nous comptons à ce jour 52 agences spécialisées dans l'accompagnement à domicile de personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons les meilleurs pour pouvoir proposer à nos bénéficiaires des auxiliaires de vie engagés et professionnels et répondant à des exigences fortes. Venez réinventer l'accompagnement à domicile en tant qu'auxiliaire de vie (H/F) ! Pourquoi nous rejoindre ? Pour contribuer au maintien à domicile des personnes dépendantes et rendre leur vie la plus belle possible. Rejoindre AUXI'life, c'est faire partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu à l'échelle nationale. Une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Nous vous offrons un parcours d'intégration (grâce à la mise en place d'un binôme avec un intervenant confirmé) et des formations tout au long de votre parcours. Pour celles et ceux qui le souhaitent, nous vous donnons l'opportunité de coconstruire votre planning pour avoir un emploi du temps adapté et une meilleure qualité de vie au travail. Nous vous proposons un contrat à temps partiel. Véritable référent pour les personnes accompagnées et pour leurs familles, vous serez amené à les aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever / coucher, aide à l'habillage, préparation et aide à la prise des repas, transferts lit / fauteuil avec moyen technique mis en place, accompagnement les courses, proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives.) Votre profil : Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Idéalement, vous avez un diplôme dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile. Dans le cas contraire, des formations en interne et un accompagnement à la prise du poste vous sera proposées. Le petit truc en plus, une première expérience d'aide à domicile et de la rigueur, de l'empathie, de l'écoute, et une bonne capacité d'adaptation. Type d'emploi : Temps partiel et CDI Rémunération : 11,88€ à 12,11€ par heure brut. Horaires : Disponible les week-end Travail en journée Expérience : Aide à domicile : 1 an (Optionnel) Permis : Permis B (Lieux non desservies par transports en commun) Remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0.39€ du km. Lieu du poste : Créon et ses alentours
Une centaine de collaborateurs participent déjà activement à la fabrication de glaces, à Vayres (33), situé à proximité de Libourne et Bordeaux. Nous devons renforcer les équipes en intégrant des DES CONDUCTEURS DE MACHINES DE FABRICATION AGROALIMENTAIRE F/HRattaché à votre manager, vous contribuez à la réalisation de divers process de fabrication et/ou conditionnement : Vos tâches sont les suivantes : Démarrer les lignes de fabrication Réaliser les réglages nécessaires aux changements de formats Demander l'alimentation de la ligne en matières premières Respecter les règles et standards qualité demandés Vous transmettez les consignes à votre équipe d'opérateurs (5 à 15 personnes) et accompagnez les nouveaux entrants
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Nous recherchons un(e) gestionnaire H/F qui se verra confier la responsabilité d'un portefeuille d'une trentaine de résidences dans la région bordelaise. Vous assurerez la gestion complète de votre portefeuille : * garant(e) de la bonne gestion administrative des copropriétés, allant du traitement des mails et courriers au suivi des procédures judiciaires et des sinistres multirisque immeuble et dommage-ouvrage. * interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires, en veillant à répondre à leurs demandes et préoccupations, * maîtrise des assemblées générales et des conseils syndicaux, en préparant les documents nécessaires (comptabilité, ordre du jour) et en assurant le suivi des décisions prises par les copropriétaires, * supervision de la bonne exécution des contrats de maintenance et des bonnes relations avec les prestataires de services, * acteur des visites d'immeuble pour évaluer l'état des biens, proposer des améliorations et informer le conseil syndical. Profil recherché Ce poste est fait pour vous si vous possédez : * Une expérience solide dans la gestion de copropriétés * Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. * Une bonne maîtrise des outils informatiques * Un excellent relationnel, permettant d'établir une relation de confiance avec les clients. Ce poste - réservé à une personne d'expérience sur un poste similaire - requière en conséquence un Savoir Faire avec des compétences administratives et comptables mais aussi juridiques et techniques dans le domaine de l'immobilier. Il exige aussi un Savoir Être et s'adresse à une personne rigoureuse, dotée d'un bon esprit et désireuse de s'intégrer dans une équipe dynamique et solidaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Ton parcours en magasin c'est : D'assurer la prise en charge des clients en magasin : découvrir leurs besoins et proposer des solutions adaptées à leurs attentes (produit, prestation atelier, service..). De développer les techniques de vente additionnelle pour optimiser le chiffre d'affaires de ton magasin. D'assurer la disponibilité et la mise en avant des produits en rayon, gérer les stocks du périmètre dont tu as la charge. D'être garant de la satisfaction client. Ton moteur ? Ta soif d'apprendre. Notre carburant ? Notre envie de partager notre expertise. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Ça te tente ? Embarque avec nos équipes à bord de l'aventure Norauto! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Notre GROUPE, est une entreprise familiale et indépendante, qui compte aujourd'hui 8 sociétés, 300 collaborateurs et réalise 30 millions d'euros de CA. Le Groupe LAURE Transports et Logistique est spécialisé dans le transport de marchandises dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de l'alimentaire et du recyclage. Avec un cœur de métier orienté Transports, le groupe développe ses activités et est présent sur différents marchés : la location de camions et d'engins de BTP avec chauffeur, location et vente de modulaires, location d'engins de matériel BTP et Industrie sans chauffeur, plateforme logistique de stockage de marchandises de 9 000 m2, plusieurs ateliers de réparation (PL, VU et VL) ou encore location de voitures. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) conducteur SPL pour notre client la Scaso. Votre travail ? Assurer la distribution alimentaire sur toute la région Poste au départ de la Scaso (Beychac et Caillau) en 3*8 Vous aurez une tournée locale, sans découcher. Vous devrez charger et/ou décharger les marchandises, veiller à la conformité des livraisons et garantir la bonne complétude des documents transport. N'oubliez pas. Vous serez le véritable ambassadeur, image de l'entreprise auprès de nos clients ! Votre profil ? Vous êtes Titulaire du permis CE + cartes chrono et FCO à jour Nous rejoindre vous intéresse ? Notre proposition c'est : 1 poste en CDI : parce-que nous recherchons des collaborateurs sur le long terme 1 rémunération attractive pour un objectif d'environ 180h 1 garantie de maintien de salaire 1 prime d'activité Votre fidélité à l'entreprise valorisée avec une grille d'ancienneté la plus avantageuse du secteur NOS + : - Possibilité de louer une voiture avec espace publicitaire à 1.50 € HT /Jour pour tous les salariés qui le souhaitent, entretien et assurance inclus ! Nos véhicules ? Actuellement des Clio 4. Très prochainement nous renouvelons notre parc et nous vous proposerons des Renault ZOE (4.10€) et des Ford PUMA Flexifuel (2.60€) Plus de 95 % de nos salariés ont adopté ce dispositif. Pourquoi pas vous ? - Opportunité de carrière avec des passerelles entre nos différentes activités - Possibilité d'évolution interne et montée en compétence de nos collaborateurs - 1 prime de parrainage de 150 € pour chaque nouveau salarié embauché grâce à vous ! - Santé : une mutuelle de base (60% prise en charge par l'employeur) avec des options possibles selon vos besoins pour vous et votre famille - Des aides pour le logement Découvrez notre culture, nos valeurs, nos équipes et nos savoir-faire : https:groupelaure.fr/ - Abonnez-vous sur notre page Facebook, suivez nos actualités et partagez notre passion pour la route : https:www.facebook.com/GroupeLaureTransports
Nous recherchons plusieurs AGENTS DE DECHETTERIE pour le SEMOCTOM dont le siège est basé à Saint-Léon (33). Notre client est spécialisé dans la collecte et traitement d'ordures ménagères sur le bassin du Libournaistâche principales du poste : Assure les opérations de réception des déchets, d'accompagnement des usagers pour le tri, de gardiennage et de gestion des équipements de la déchèterie et la gestion de la zone de gratuité. SAVOIR-FAIRE Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières Surveiller la qualité du tri des déchets Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles Identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi Enregistrer les dépôts avec GIDED sur PAD Accueillir, accompagner et guider les usagers Aider, le cas échéant, les utilisateurs à décharger Gestion et suivi des rotations des bennes Demander aux prestataires l'enlèvement des contenants Réceptionner les prestataires lors de l'enlèvement des bennes Gardiennage et protection du site Entretenir le site et le périmètre rattaché Enlever les dépôts sauvages autour du site Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur Interdire l'accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d'ouverture au public Mettre en application les procédures d'urgence Rendre compte de son activité / Informer le public / Participer à la prévention des déchets Faire un compte rendu de sa journée (estimation du volume broyé, difficultés rencontrées, état du matériel, besoin de matériel.) Utiliser les outils informatiques PAD/ordinateur Informer les différents publics sur son activité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Cestas Sarl ZAC Pot au Pin Lieudit Cruque Pignon Cestas Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel (10H/semaine, idéal pour un étudiant) au sein de notre magasin ALDI de CREON. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. L'enseigne ALDI est handi accueillante. Elle valorise la diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Creon
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1964€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t’accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c’est un super accueil, de l’écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu’ici ça te plait, lis donc la suite… Au menu aujourd’hui " un conducteur de car scolaire» H/F vous effectuez le transport scolaire des enfants lieu de départ: Créon service à coupure du lundi au vendredi D + Fimo + carte chrono temps partiel 25h/semaine du lundi au vendredi taux horaire: 13.34€/h brut +IFM +ICP envoyer CV à ou contacter nous au
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Votre mission, si vous l'acceptez : être l'artisan de la mise en bouteille ! Chaque jour, une nouvelle mission, un nouveau château ! En tant qu'Opérateur d'Embouteillage Itinérant, vous êtes un maillon essentiel pour les propriétés viticoles de la région. En équipe, vous apportez le savoir-faire technique et l'équipement de pointe nécessaires pour mettre en bouteille leurs précieuses cuvées. Vos tâches au quotidien : Vous déplacer avec l'équipe sur les différents châteaux et domaines viticoles de Gironde (St émilionnais et Rive droite de Bordeaux). Participer activement à l'installation, au réglage et au nettoyage de la ligne d'embouteillage mobile. Alimenter les machines en consommables : bouteilles vides, bouchons, capsules, étiquettes, cartons. Piloter une ou plusieurs machines de la chaîne de conditionnement (tireuse, boucheuse, étiqueteuse, encartonneuse). Contrôler la qualité des produits finis (niveaux, sertissage, étiquetage) pour garantir une satisfaction client irréprochable. Assurer le conditionnement des bouteilles en cartons et la mise sur palette. Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). CONTRAT Intérim temps plein 08h / 18h (amplitude) SMIC +10%IFM et +10%ICCP CSE RANDSTAD FASTT Description du profil : Une première expérience dans le secteur viticole ou sur une ligne de conditionnement est un véritable plus, mais n'est pas obligatoire. Les débutants motivés et désireux d'apprendre un métier au cœur de la tradition viticole sont les bienvenus ! Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre fiabilité. Vous êtes manuel(le) et n'avez pas peur de vous investir physiquement. Le Permis B est indispensable pour vous rendre au point de départ de la tournée chaque matin. Un bon relationnel est important pour interagir positivement avec les clients au sein des châteaux.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Bonjour, Zespina, Fadoua, Jessica et Sydney t’accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c’est un super accueil, de l’écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu’ici ça te plait, lis donc la suite… Au menu aujourd’hui : «un conducteur de car sur lignes interurbaines" vous effectuerez la ligne au départ de Créon vers Bordeaux et/ou transport scolaire départ possible de Créon ou Targon ou Branne ou St Jean de Blaignac ou St Quentin de Baron ou Langoiran ou Sud Libournais coupure possible sur Bordeaux amplitude 13H max par jour, travail du lundi au dimanche par roulement poste à pourvoir de suite poste à temps complet salaire: 13.33€/H brut +IFM +ICP + primes durée: 6 mois prérequis: D + FIMO V + carte tachy C’est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous Il te manque certaines qualifications ? Tu aimes cette annonce mais elle ne te concerne pas ? Discutons-en ensemble ! Jessica au , A bientôt, la team Temporis !
ASAP DOMICILE, une agence établie à Bordeaux Cauderan depuis 2006, recherche un(e) Auxiliaire de vie H/F pour rejoindre notre équipe. Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Vie pour accompagner une personne situation de handicap à son domicile. Votre rôle sera de les aider durant la nuit afin de garantir leur sécurité, leur confort et leur bien-être.POSTE DE NUIT Missions : Accompagnement d'une personne tétraplégique dans sa vie quotidienne Aide au lever et au coucher à l'aide d'un lève personne Aide à la toilette et à l'hygiène Aide à la préparation des repas et à la prise des repas Activités et loisirs Accompagnement aux RDV médicaux Entretien cadre de vie et du linge Cadre de travail agréable à la campagne dans maison individuelle neuve et adaptée au handicap Travail du lundi 20h au mardi 08h vendredi 20h à samedi 08h00 et 1 week end sur 2 les nuits de samedi et dimanche (20hà 8h) temps complet 151,67/mois
Le marché de la rénovation énergétique et de l'extension de maison est en pleine expansion, et cette tendance ne faiblit pas. Dans le cadre de notre développement, l'agence Rénovert Gironde recherche 3 chefs de projets, business developer indépendants, afin de prendre en charge une partie des demandes clients et de développer l'activité en local ! Nous proposons des solutions d'accompagnement pour les projets de travaux de nos clients particuliers et professionnels partout en Gironde. Notre mission est d'offrir à nos clients un service d'accompagnement personnalisé de A à Z : - Accompagnement dans les démarches administratives, cahier des charges - Sélection et coordination des artisans - Proposition et négociation des devis - Assistance, suivi et livraison du chantier. - Suivi qualitatif et recommandations Le poste : Ce que nous vous proposons : Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, avec le soutien d'un grand groupe familial, leader national de notre secteur, et une réelle ambition : offrir à chacun un cadre de travail stimulant et valorisant. Dès le démarrage, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet, de formations à nos méthodes, ainsi que d'un accompagnement personnalisé. Vous bénéficiez de nos assurances pour exercer votre métier Vous bénéficiez de charges fixes très réduites pour un maximum de services Vous travaillez en autonomie tout en étant soutenu par une structure solide. Vous intervenez localement, ce qui vous permet de concilier facilement vie professionnelle et vie personnelle. VOS MISSION : Accompagner les clients dans leur projet de rénovation ou d'extension de maison, appartement, commerce ou entreprise Réaliser les rendez-vous, évaluer les besoins et proposer les solutions adaptées Interlocuteur unique de vos clients, vous vendez votre accompagnement de A à Z Assurer le lien entre les clients, les partenaires techniques et l'équipe support Suivre les projets jusqu'à leur concrétisation, dans un esprit de qualité et de proximité Profil recherché : VOTRE PROFIL : Indépendant mais jamais seul e Vous avez une réelle aisance relationnelle, l'envie d'entreprendre, le goût du challenge et de la satisfaction client. Une expérience dans la vente, l'habitat ou le bâtiment est un atout, mais pas un prérequis : nous attachons plus d'importance à votre motivation qu'à votre parcours. Vous êtes commercial, artisan, technico-commercial, chef de chantier, architecte, Maître d'Oeuvre, AMO... Une première expérience réussie dans la vente ou le suivi de travaux sera un plus Une bonne connaissance géographique sera un atout Ce que vous y gagnez : Une rémunération attractive, indexée sur vos résultats, avec un vrai potentiel de revenus Une formation complète Des outils digitaux performants (CRM, suivi acomptes, suivi chantier, etc) Un cadre de travail stimulant, dans une région dynamique L'opportunité de construire une activité à votre image, tout en étant accompagné Vous cherchez du sens dans votre activité, un environnement bienveillant, et la liberté d'entreprendre - Cliquez pour nous rejoindre
PLAY.RH
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Transdev recrute un conducteur de ligne H/F Votre destination : Votre feuille de route : Accueillir les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) Gérer les titres de transport (connaissances des tarifs, gestion de la caisse)
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à FALEYRAS pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE !!! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Vous assurez la distribution de marchandises en journée à l'aide d'un camion SPL. Vous serez amené à utiliser un transpalette électrique pour effectuer le chargement et le déchargement. Les missions attendues pour ce poste : - Assurer la conduite d'un camion SPL sur des tournées de distribution régionale - Réaliser le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide d'un transpalette électrique - Appliquer les consignes de sécurité et respecter les délais de livraison fixés - Effectuer l'entretien courant du véhicule - Compléter et renseigner les documents de transport nécessaires Vous disposez d'une première expérience dans le transport routier de marchandises en SPL. La détention de l'ADR serait un atout mais n'est pas obligatoire.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Une centaine de collaborateurs participent déjà activement à la fabrication de glaces, à Vayres (33), situé à proximité de Libourne et Bordeaux. Nous devons renforcer les équipes en intégrant des DES CONDUCTEURS DE LIGNE F/H en horaires en 3*8 (5h-13h/13h-21h/21h-5h). Postes à pourvoir en Intérimaire immédiatement dans un premier temps pour une embauche contrat après période d'essai concluanteDésirez-vous orchestrer le succès en tant que Conducteur de Ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée qui veille à la qualité de produits agroalimentaires de premier plan. Vous aurez l'occasion unique d'appréhender et d'assurer la conduite de votre ligne en respectant les nomenclatures produits et le planning de production défini et également d'assurer un rôle de meneur et la cohésion de votre équipe sur ligne. Rattaché(e) au responsable de production posté, vos tâches sont : 1. S'assurer des bonnes quantités, références et de la qualité des Mix mis à disposition ainsi que des disponibilités des approvisionnements, ajuster si nécessaire avec accord de son Responsable 2. Collaborer en lien étroit avec les managers de lignes et se conformer à leurs préconisations 3. S'informer régulièrement du programme de fabrication (état, évolutions...) 4. Effectuer le démarrage des lignes et les nettoyages en place, s'assurer de la propreté de la ligne avant tout démarrage 5. Fabriquer ses produits en qualité et en quantité tout en respectant la nomenclature du produit 6. Respecter les quantités planifiées à produire 7. Contrôler le bon fonctionnement des organes de la machine de moulage 8. Remplir et faire remplir toutes les feuilles d'enregistrement 9. Vérifier que les consommations de produits soient respectées au regard de la nomenclature 10. Veiller à la cohérence et à la régularité des produits sur ligne, alerter en cas de problème 11. Contrôler régulièrement ses produits sur ligne selon les procédures en place, effectuer le blocage des produits en lien avec la qualité en cas de problème de non qualité 12. Réaliser les changements de formats 13. Limiter les temps d'arrêt sur ligne et les pertes (recyclés, emballages, rebuts...) 14. Participer au diagnostic des dysfonctionnements en lien avec le service maintenance 15. Contrôler le flux de personnel sur sa ligne de fabrication 16. Faire en sorte de tenir sa ligne propre et rangée 17. Informer les équipes de sa ligne des consignes à suivre, transmettre toutes informations nécessaires 18. Maintenir la motivation et l'implication des équipes de sa ligne dans le travail 19. Assurer la formation des nouveaux entrants 20. Evaluer les compétences des collaborateurs de sa ligne en collaboration avec les line managers 21. Avertir son responsable en cas d'absence de personnel sur sa ligne ou de dysfonctionnements humains et techniques 22. Peut être amené à conduire plusieurs lignes et remplacer les opérateurs en cas de besoin 23. Etre force de proposition pour améliorer l'activité au quotidien (gain de productivité...) 24. Veiller au respect de la chaîne du froid Vous serez responsable : * du respect des procédures et des enregistrements * de la conformité des produits * des consommations de la ligne * de la formation des nouveaux entrants * de la motivation des équipes et ambiance de travail sur ligne * de respecter et faire respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité * de mettre tout en œuvre à son poste de travail afin de garantir la sécurité alimentaire, la qualité et la légalité des produits fabriqués Vous bénéficiez de : l'accès au magasin d'usine indemnité et prime de panier de nuit tickets restaurant prime de fin d'année
À propos du poste Nous recherchons un ou une ouvrier(e) paysagiste passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions * Réaliser des travaux de création et d'entretien de jardins, parcs et espaces verts * Utiliser des outils manuels pour effectuer des tâches telles que la taille, le bêchage et le désherbage * Participer à la construction et à la rénovation d'aménagements paysagers * Assurer la préparation des sols et la plantation de végétaux * Appliquer les techniques de paillage, d'arrosage et de fertilisation * Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la qualité des travaux réalisés * Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience préalable dans le domaine du paysage ou un diplôme pertinent * Une bonne maîtrise des outils manuels utilisés en jardinage * Un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation * Un esprit d'équipe et une bonne communication avec vos collègues Contrat CDI 35h du Mardi au Samedi Horaires du Mardi au Vendredi : 8h/12h - 13h/16h Horaires du Samedi : 8h/12h - 12h20/15h20 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 142,00€ par mois (paniers repas inclus) Horaires : * Travail en journée * entretien de parcs et jardins: 1 an (Optionnel) Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 142,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de violoncelle pour des cours de violoncelle débutants à SAINT GENES DE LOMBAUD (33670), et ce, dès maintenant. Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau débutant. Nous souhaitons offrir une expérience d'apprentissage enrichissante et adaptée à ses besoins. Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes détenteur·trice d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, compte sur une équipe de conseillers passionnés par la musique qui s'engagent à vous accompagner dans votre parcours d'apprentissage, jour après jour. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 81584
Conseiller - Manager de Magasin - Spécialiste Vape chez SILVER SMOK Vous rêvez de mixer passion pour la vape et talent pour guider une équipe ? Le QG du Sud-Ouest où la cigarette électronique rime avec savoir-faire et excellence ! L'Esprit SILVER SMOK, c'est quoi ? Passion, Conseil, Challenge ! Nos 11 boutiques sont des espaces uniques où nous aidons nos clients à tourner la page du tabac grâce à notre savoir-faire et à notre accompagnement personnalisé. Ici, il ne s'agit pas seulement de vendre des e-cigarettes, mais bien de guider chacun vers une vie sans tabac, avec professionnalisme et engagement. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) passionné(e) de vape prêt(e) à évoluer et à soutenir l'équipe tout en faisant rayonner la boutique. Votre mission : En tant que vendeur(se) confirmé(e) et véritable bras droit du responsable, vous jouerez un rôle clé au quotidien, avec autonomie et dynamisme : * Accueillir et conseiller nos clients avec enthousiasme, en les accompagnant dans leur parcours de sevrage tabagique grâce à votre expertise sur les e-cigarettes, liquides et accessoires. * Maîtriser les techniques de vente pour atteindre (et dépasser !) les objectifs mensuels, avec des primes à la clé. * Gérer de façon autonome vos missions tout en contribuant activement à la performance du point de vente. * Transmettre vos connaissances avec pédagogie et passion, tout en créant un lien de confiance avec chaque client. * Participer à l'animation de la boutique en insufflant une ambiance conviviale et dynamique. * Évoluer avec nous : vendeur(se), adjoint, responsable de boutique ou de secteur. chez SILVER SMOK, les perspectives sont multiples. Le profil que nous recherchons : * Une expérience confirmée en vente (indispensable). * Une véritable passion pour la vape et une connaissance approfondie de ses produits. * Organisation, fiabilité et autonomie. * Un esprit d'équipe et une polyvalence qui vous permettent de jongler entre vente, gestion et suivi. * Un sens aigu du commerce et de l'écoute pour répondre aux besoins de chaque client. * De l'énergie et une attitude positive pour faire briller la boutique au quotidien. Ce que nous vous offrons : * Un CDI de 35h/semaine pour évoluer durablement avec nous. * Des primes mensuelles motivantes en fonction de vos performances. * Une formation continue sur nos produits, la vente et la gestion pour devenir un(e) expert(e) incontournable. * Un environnement professionnel où sérieux et bonne humeur vont de pair. * De réelles opportunités d'évolution : responsable de boutique, de secteur. l'avenir est ouvert ! Pourquoi rejoindre SILVER SMOK ? Parce que notre équipe est soudée, nos clients formidables, et que nous croyons en votre potentiel pour incarner nos valeurs. Vous ferez partie d'une aventure humaine où votre implication et votre exemplarité feront toute la différence. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et devenez le/la co-pilote de notre boutique ! ! SILVER SMOK ! Savoir-faire Innovation Leadership Vape Expérience Relation client Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 802,00€ à 1 968,00€ par mois Question(s) de présélection: * Que représente la vape pour vous * Quelles sont la qualité essentielles d'un bon vendeur Permis/certification: * permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Curieux(se) de découvrir les missions variées d'un(e) Chef d'équipe industries (F/H) ? Vous serez responsable de superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe afin d'assurer une production fluide et efficace. - Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe de 3 à 4 personnes - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production ou de conditionnement - Diagnostiquer et effectuer des réparations mécaniques simples - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Collaborer avec les autres départements pour optimiser les processus de production Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: CDI - Salaire: A partir de 27 000 euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Travail uniquement du lundi au vendredi - Prestation de service à forte saisonnalité de mars à septembre - Aménagement possible du planning hors saisonnalité - Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées - Prime de fin d'année - Panier repas à 8 € Description du profil : Pour notre client, nous recherchons un Chef d'équipe industries (F/H) capable de superviser une petite équipe et de maintenir la ligne de production en bon état. - Coordination des activités quotidiennes de l'équipe (3 à 4 personnes) - Maintenance des équipements de production et diagnostics de pannes - Respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité - Collaboration avec les autres départements pour optimiser les processus - Diplôme en gestion industrielle ou certification équivalente exigé Processus de recrutement Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.
Description du poste : Votre mission, si vous l'acceptez : être le chef d'orchestre des espaces verts ! En véritable leader sur le terrain, vous encadrez une équipe de 2 à 3 ouvriers paysagistes. Vous êtes le garant de la bonne exécution des chantiers, de leur préparation à leur réception. Votre expertise s'exprime sur une large palette de projets, de la création complète de jardins pour des particuliers à l'entretien soigné de parcs pour des professionnels. Vos défis au quotidien : un équilibre parfait entre management et technique En tant que Manager de Terrain : Organiser le travail de votre équipe, répartir les tâches et fixer les objectifs de la journée. Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier, le conseiller et assurer sa satisfaction. Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des délais convenus. Veiller à l'application stricte des règles de sécurité pour vous et votre équipe. Sur les Chantiers de Création : Interpréter les plans d'aménagement et les implanter sur le terrain. Réaliser ou superviser les travaux de petite maçonnerie paysagère (terrasses, allées, murets, clôtures). Mettre en œuvre les plantations de végétaux (arbres, arbustes, massifs), l'engazonnement et l'installation de systèmes d'arrosage automatique. Sur les Contrats d'Entretien : Planifier et réaliser les tontes, les tailles de haies, d'arbustes et d'arbres d'ornement. Gérer le désherbage, la fertilisation et le soin des végétaux pour assurer leur durée. Garantir un résultat impeccable qui fidélise la clientèle de l'entreprise. Contrat négociable Rémunération suivant expérience, spécialisation et autonomie Description du profil : Le profil que nous recherchons : un leader passionné par le végétal ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel et d'une forte sensibilité technique et esthétique. Pour réussir cette mission : Vous êtes issu(e) d'une formation en Aménagements Paysagers (BPA, Bac Pro, CS, BTSA...). Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 à 5 ans dans le paysagisme, incluant une première expérience réussie en gestion d'équipe. Vous possédez de solides compétences techniques à la fois en création et en entretien. Le Permis B est indispensable. Le Permis EB (remorque) est un atout majeur pour ce poste. Le CACES R482 Cat. A (mini-pelle) serait un plus très apprécié.
Les CMPP proposent des diagnostics spécialisés dans les Troubles du NeuroDéveloppement et/ou avec des difficultés psychoaffectives; des interventions personnalisés pour les jeunes et leur famille. Les équipes de ces centres interviennent dans l'environnement des enfants en particulier en milieu scolaire. Chaque centre dispose d'un pôle neurodéveloppemental (PND) composé d'une équipe de professionnels experts dans le diagnostic et les interventions pour ces différents troubles : autisme, trouble du déficit de l'attention avec ou sans hyperactivité (tdah), troubles dys. Environ 1000 enfants et adolescents sont accueillis dans les Centres Médico Psycho Pédagogiques de l'APAJH Gironde. L'APAJH Gironde défend une vision résolument inclusive de la société, en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité. Aujourd'hui, nous sommes 750 salariés et nous accompagnons collectivement près de 3500 personnes en Gironde. ?Pourquoi nous rejoindre ? * Une politique RH forte : formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde. * Un engagement qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes. ??Pour en savoir plus : APAJH Gironde - Au service de la personne en situation de handicap. Avantages : * prime d'assiduité * 50% Transports * organisation plurihebdomadaire du travail * jours enfants malades * jours enfant malade * Accès à un CSE (chèques cadeaux, offres préférentielles, évènements conviviaux) * Mutuelle * Prévoyance Missions ? Dans le cadre de la création d'un poste à mi-temps pour accompagner et soutenir l'inclusion scolaire des enfants suivis au sein du centre et sous l'autorité hiérarchique de la directrice adjointe, vos missions seront : * Élaborer et suivre des plans d'intervention en milieu scolaire pour les jeunes accompagnés. * Définir des objectifs opérationnels et contribuer à la construction des projets personnalisés. * Organiser, mettre en œuvre et évaluer les interventions socio-éducatives définies dans le projet d'établissement et les projets personnalisés des enfants. * Développer des outils éducatifs et pédagogiques favorisant l'inclusion scolaire. * Participer à la dynamique institutionnelle et d'amélioration continue de la qualité. * Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires. Contrat ? * CDI à temps partiel, 0,5 ETP * Prise de poste : 01/10/2025 * Rémunération : Convention collective du 15 mars 1966, reprise de l'ancienneté Profil? * Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé ou équivalent (requis). * Connaissances des troubles du neurodéveloppement (TND) . * Une expérience en approches cognitives (ABA, TEACCH) et/ou en milieu scolaire serait un atout. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail. * Excellentes qualités relationnelles : sens de l'écoute, empathie, disponibilité auprès des usagers et de leurs familles. * Rigueur et sens de l'organisation. * Maîtrise des outils bureautiques et numériques. * Connaissance du secteur médico-social souhaitée. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nous ! Nous avons hâte de faire connaissance ?
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité TP/VRD, nous recrutons un-une Contrôleur en Signalisation Ferroviaire, pour une société appartenant à un grand groupe dans le domaine de la construction et de l'énergie, spécialisée dans le développement, la construction et la maintenance d'infrastructures télécoms fixes et mobiles et, dans le ferroviaire au service de la signalisation. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les interventions en vérifiant les documents, le matériel et les équipements nécessaires. Réaliser les contrôles des installations de signalisation ferroviaire et renseigner les cahiers de contrôle correspondants. Effectuer les demandes de matériel (DM) en fonction des besoins identifiés. Participer aux actions de remise en conformité des installations. Saisir et assurer le suivi des réserves dans les tableaux de suivi dédiés. Rédiger et suivre les fiches d'anomalie jusqu'à leur résolution. Prendre en compte et suivre les fiches d'instruction émises par le client. Respecter les plannings d'intervention et les délais associés. Pointer les schémas techniques lors des différentes phases de contrôle. Appliquer rigoureusement les normes en vigueur. Accompagner les équipes de câblage sur le terrain pour garantir la qualité des installations. Assurer les remontées d'informations régulières auprès du Responsable Contrôle. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou en maintenance des systèmes mécaniques automatisés avec une spécialisation ferroviaire, ou vous avez développé vos compétences directement sur le terrain. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de polyvalence, et vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Des déplacements sont à prévoir. Du travail de nuit peut être envisagé selon les projets. Les horaires de travail peuvent varier selon les chantiers.
LTd
POSTE : Agent Travaux Réseaux Humides F - m - X - la Sauve 33 H/F DESCRIPTION : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'Euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Au sein de la SAUR LA SAUVE, vous intégrez le service des Branchements (TLE). Accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier. Vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales. Vous effectuez de la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, les réfections etc. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements). Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. VOTRE PROFIL Expérience professionnelle significative dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous justifiez d'une première expérience significative dans les réseaux humides ou dans les réseaux enterrés Vous alliez rigueur et respect de la sécurité. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes Déplacements : Sud Gironde. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - D'un salaire de base compris entre 23 900€ brut et 33 250€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - D'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - Des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - Des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - La complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - Les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action. *Sponsorisé PROFIL :
Entreprise qui fournit une eau de qualité et la traite de manière responsable depuis près de 100 ans, Saur est devenu un pure player de l'eau et des services essentiels, grâce à ses trois filiales Water Services, Water Engineering et Industrial Water Solutions.
Descriptif du poste: Froneri recherche pour son siège social basé à Vayres (33), son/sa futur/e Responsable Qualité et Réglementation France en CDI, à pourvoir dès que possible Quelques exemples de vos futures missions : * Assurer la coordination qualité France en lien avec les responsables qualité des usines en France * Définir et mettre en oeuvre la politique qualité "Froneri France" conformément aux politiques du groupe * Veiller à la compréhension de ce cette politique par les usines et les services annexes * Garantir la connaissance des dispositions réglementaires et de leurs évolutions * Servir d'interface qualité auprès des clients * Diriger le pôle cahier des charges MDD / MN et suivre sa performance * Gérer le sercice consommateurs et suivre la performance grâce à un suivi adapté des réclamations * Examiner les contraintes légales liées aux matières premièeres utilisées, en collaboration avec les responsables qualité site et la R&D * Conduire des audits et collaborer avec les responsables qualité site lors des audits usine Cette liste est non exhaustif et nous serons ravis d'échanger avec vous sur l'ensemble des missions qui vous attendent :) En résumé, vous gérer l'ensemble du service Qualité Centrale, vous coordonner la qualité France avec le groupe et responsable d'usines et vous soutenez les directions commerciales Marques et MDD dans leur relation client. Profil recherché: Le profil que nous recherchons : * Diplômé(e) d'une formation en industrie agroalimentaire (indispensable) * Méthodologie Qualité * Maîtrise des systèmes qualité, de la méthode HACCP, des référentiels BRC, IFS, UTZ, RSPO et des COP M&S et ASDA * Connaissance en sciences et technologies des aliments (process, microbiologie, chimie) * Forte expertise technique des produits (matières, procédés fabrication, légalités, normes...) * Attentif/attentive au détail * Forte capacité de management équipes et projets * Anglais technique * En bien-sûr, des qualités humaines telles que la pédagogie, la diplomatie, le relationnel, la rigueur, savoir fédérer et convaincre, l'esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons pour ce poste : * Statut : Cadre * Forfait jour * Participation / Intéressement * Bonus Cadre * Chèque déjeuner d'une valeur de 5€ (prise en charge 50% par l'employeur) * Mutuelle isolé avantageuse #AGRO
Groupe FRONERI, acteur mondial dans le secteur des crèmes glacées ! Nous commercialisons des produits sous marques nationales (Extrême, La Laitière, Côte d'Or, Nuii, Oasis Sorbet, Smarties, Milka, Oreo, Toblerone, Daim, Pirulo, .) et sous marques de distributeurs, sur l'ensemble des circuits de distribution. Nous rejoindre, c'est adopter notre vision entrepreneuriale, notre orientation client et consommateur et intégrer des équipes créatives dans un environnement en expansion.
Nous avons le plaisir de rechercher un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant immédiatement à CROIGNON (33750). Ces cours sont destinés à un élève adulte de niveau débutant, offrant une belle opportunité d'initiation à la musique. Votre profil : Vous devez avoir une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement être titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, se consacre à vous accompagner chaque jour dans votre apprentissage. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 80640
VOS PRINCIPALES MISSIONS : • Côté projets vendeurs : De l'estimation à la vente - Prospection (terrain, téléphonique...) - Suivi des estimations - Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature • Côté projets acquéreurs : De la visite à l'achat - Découverte projet et financement - Visites - Négociation - Suivi de l'offre à l'achat VOTRE PROFIL : • Vous aimez le challenge et avez de l'ambition ? C'est parfait, vous pourrez briller lors de nos challenges internes. • Vous aimez le contact humain et avez à cœur l'accompagnement du projet de vie des clients ? • Vous avez de l'énergie à revendre, vous êtes rigoureux ? • Vous faites preuve d'initiatives et êtes force de persuasion ? • Vous souhaitez un cadre de travail agréable et aimez le travail en équipe ? • L'immobilier n'a plus de secret pour vous, grâce à une première expérience réussie ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous sans tarder ! Reférence: 6683589
Description du poste : Devenez votre propre patron et développez votre propre organisation quotidienne de travail. Choisissez le temps alloué à votre activité. Investissez-vous plus pour gagner plus grâce à notre politique de commissionnement innovante. Nous mettons toutes les chances de votre côté, par le biais notamment d'outils digitaux, pour vous accorder une large visibilité et vous guider dans vos démarches. VOTRE PROFIL : Débutants acceptés. • De formation ou de sensibilité commerciale • Forte appétence au challenge et à l’entreprenariat • Sérieux • Disponibilité • Bienveillance • Ecoute empathique Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous sans tarder ! Reférence: 6688637
Description du poste : Vendeur de pièces automobiles en alternance (H/F) - Développement commercial Mission : Le poste de vendeur de pièces automobiles en alternance consiste à***Négocier des ventes * Conseiller les clients * Gérer les offres commerciales * Promouvoir l'image de marque de l'entreprise Entreprise : Une entreprise spécialisée dans la vente de pièces automobiles, offrant des solutions adaptées aux besoins de ses clients. Description du profil : Le candidat recherché doit avoir une formation en mécanique automobile, une bonne connaissance des pièces automobiles, ainsi que des qualités telles que le dynamisme, la ténacité et un bon sens de l'écoute.
Votre profil : - Vous êtes prêt(e) à vous former et à adopter des méthodes innovantes pour exceller dans l’immobilier. - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise votre potentiel et mise sur la transparence et la flexibilité. En rejoignant LEDIL Immobilier : - Vous intégrez un réseau à taille humaine où votre réussite est une priorité. - Vous bénéficiez d’un modèle unique : zéro cotisation mensuelle, zéro compromis sur la qualité. Ce qui nous distingue : Notre réseau gratuit n’est pas une alternative « low-cost » : il est une solution performante et accessible, conçue pour maximiser vos bénéfices tout en allégeant vos charges. Nous prouvons chaque jour qu’un modèle gratuit peut surpasser les réseaux payants grâce à l’innovation, l’efficacité, et un accompagnement de qualité. Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour débuter une aventure professionnelle alignée avec vos ambitions. Profil recherché: Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
Faites de votre succès une réalité avec LEDIL Immobilier ! Vous recherchez un réseau immobilier qui investit réellement dans votre réussite ? Rejoignez LEDIL Immobilier : un réseau gratuit et performant, conçu pour vous accompagner à chaque étape et maximiser vos gains. Pourquoi choisir LEDIL Immobilier ? Nous avons réinventé le modèle traditionnel en éliminant les cotisations mensuelles obligatoires pour créer un réseau gratuit, mais ambitieux. Chez LEDIL, nous prouvons qu’un modèle sans fr...
En tant qu'Aide-Soignant H/F au sein de cet établissement, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien et les soins apportés à nos résidents. Vos missions comprendront, sans toutefois s'y limiter : - Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne, y compris l'hygiène personnelle, le repas, la mobilité, etc. - Observer et signaler les changements dans l'état de santé ou le bien-être des résidents. - Collaborer avec l'équipe de soins, y compris les infirmiers et les médecins, pour garantir une prise en charge globale de la santé. - Respecter les protocoles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité. - Fournir un soutien émotionnel aux résidents et à leurs familles. - Participer à la documentation des soins et des observations. Horaires : 1 semaine 30H / 1 semaine 40H (7H/19h, 8H/20H), ½ week-end de 3 jours. LES AVANTAGES - Primes - TR à hauteur de 9 euros pris en charge à 60% par l'employeur - Roulements fixes Vous êtes une personne dévouée, empathique, et passionnée par les soins ? Alors n'hésitez plus, postulez !
Société de négoce domiciliée au Haillan et spécialisée dans les accessoires de portes, fenêtres et portails. Recherche un(e) assistant(e) commercial(e) ou comptable pour un contrat de type CDI. Description de la fiche de poste : gestion et suivi des commandes, relation commerciale clients et prospects. Profil du candidat : - Diplôme Bac +3 (4) - Formation Gestion commerciale ou comptable - Motivation, autonomie, rigueur, dynamisme. Débutant accepté. Horaire de travail : Du lundi au jeudi de 8h00 à 12H00 et de 13h30 à 17H30. Le vendredi de 8H00 à 12H00 . Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Horaires flexibles * Plan de participation aux bénéfices Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'agence de Bordeaux Est recherche un(e) baby-sitter pour l'année scolaire 2025/2026 Secteur : CC DES PORTES DE L'ENTRE DEUX MERS Vos missions : Votre mission consiste à assurer l'accompagnement des enfants à l'école ou à la crèche, organiser des activités ludiques et adaptées à leur âge, veiller à leur hygiène (bains, douches, changes), préparer et donner les repas, ainsi que les accompagner au moment du coucher. Description du profil : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Description du poste : SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE !!! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. En tant que Conducteur Poids Lourd, vous assurerez les tournées de distribution en journée auprès des différents clients, tout en garantissant le respect des procédures de sécurité et des délais de livraison. Les missions attendues du poste : - Assurer la livraison des marchandises chez les clients en respectant les plannings définis - Utiliser un transpalette électrique pour le chargement et le déchargement - Contrôler l'état du véhicule et signaler toute anomalie constatée - Effectuer l'entretien courant du véhicule - Gérer les tâches administratives liées aux livraisons, notamment les bordereaux et les documents de transport - Maintenir un contact professionnel et courtois avec les clients lors des livraisons Compétences attendues pour le poste : - Permis C valide - Maîtrise de l'utilisation du transpalette électrique - Connaissance des règles de sécurité routière et de la réglementation du transport - ADR appréciée mais non obligatoire - Sens de l'organisation - Bonne gestion du stress - Esprit d'équipe et ponctualité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions - Respect des consignes et rigueur dans les procédures - Aisance relationnelle avec les clients SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience en conduite de poids lourd en distribution est souhaitée. AGENCE SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC 19 Route de Cameyrac 33450 Saint Sulpice et Cameyrac***
RESPONSABILITÉS : L'agence de Bordeaux Est recherche un(e) baby-sitter pour l'année scolaire 2025/2026 Secteur : CC DES PORTES DE L'ENTRE DEUX MERS Vos missions : Votre mission consiste à assurer l'accompagnement des enfants à l'école ou à la crèche, organiser des activités ludiques et adaptées à leur âge, veiller à leur hygiène (bains, douches, changes), préparer et donner les repas, ainsi que les accompagner au moment du coucher. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans le secteur ! Vous adorez travailler avec les enfants et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe de professionnels passionnés !
Description du poste : L'agence de Bordeaux Est recherche baby-sitter pour s'occuper d'un enfant de 3 ans. Secteur : Créon Mission à pourvoir au plus vite CDI, temps partiel Vos horaires : un mercredi de 12h à 19h et trois lundis de 16h15 à 19h15 suivant planning transmis un mois à l'avance Vos missions :jeux, goûter, accompagnement aux activités, à l'école. Description du profil : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Idéalement, vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
RESPONSABILITÉS : L'agence de Bordeaux Est recherche baby-sitter pour s'occuper d'un enfant de 3 ans. Secteur : Créon Mission à pourvoir au plus vite CDI, temps partiel Vos horaires : un mercredi de 12h à 19h et trois lundis de 16h15 à 19h15 suivant planning transmis un mois à l'avance Vos missions :jeux, goûter, accompagnement aux activités, à l'école. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Idéalement, vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
RESPONSABILITÉS : L'agence de Bordeaux Est recherche un(e) baby-sitter tout au long de l'année scolaire ! Secteur : CC DES PORTES DE L'ENTRE DEUX MERS Vos missions : Votre mission consiste à assurer l'accompagnement des enfants à l'école ou à la crèche, organiser des activités ludiques et adaptées à leur âge, veiller à leur hygiène (bains, douches, changes), préparer et donner les repas, ainsi que les accompagner au moment du coucher. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
RESPONSABILITÉS : L'agence de Bordeaux Est recherche un(e) baby-sitter tout au long de l'année scolaire ! Secteur : CC DES PORTES DE L'ENTRE DEUX MERS Vos missions : Votre mission consiste à assurer l'accompagnement des enfants à l'école ou à la crèche, organiser des activités ludiques et adaptées à leur âge, veiller à leur hygiène (bains, douches, changes), préparer et donner les repas, ainsi que les accompagner au moment du coucher. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Notre agence recrute un(e) aide à domicile en CDI, temps complet ou temps partiel évolutif, expérimentée ou non. Dans le respect de vos contraintes horaires en fonction de votre profil. Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour missions principales : - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; - Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; - L'entretien du domicile. Votre profil : Vous n'êtes pas diplômé(e) dans le domaine social/médicosocial ou vous n'avez pas (ou peu) d'expérience dans le secteur, le réseau ADHAP s'engage à vous former grâce à son parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Et vous êtes reconnu(e) pour : Aimer prendre soin des autres Etre souriant(e) et à l'écoute Etre motivé(e) et disponible Aimer se sentir utile et autonome Avoir l'esprit d'équipe Savoir s'adapter à un environnement Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie Permis B recommandé.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ST GERMAIN DU PUCH pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 6 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Le Groupe QERYS, spécialiste de l'aménagement de l'habitat, a son siège social QERYS SAS à Le Haillan en Gironde. Ses fonctions supports accompagnent les sociétés commerciales du Groupe (Bricodeal, Cazabox, Domotelec, Hydro Sud Direct, Midi Piles Services, Sider et Youpalo) dans leur fonctionnement, au travers de services mutualisés. Le Groupe QERYS propose une offre globale dans le domaine de l'aménagement et de l'habitat (930 collaborateurs - 276M€ de CA en 2024) Nous rejoindre c'est : * L'assurance d'un Groupe solide * Un système de management participatif * Un engagement RSE (Responsabilité sociétale des entreprises) * Une attention particulière à la QVT (Qualité de vie au Travail) * Un parcours d'intégration, des formations et un accompagnement tout au long de votre carrière Pour en savoir +, consultez notre site institutionnel https://www.groupe-qerys.com/ Descriptif du poste Quel est notre contexte ? En tant que Gestionnaire Paie H/F, vous êtes l'interlocuteur des services internes, des établissements et des organismes externes (URSSAF, mutuelles, caisses de retraite). Vous apportez des réponses aux salariés concernant leur situation et leur paie et aux différentes demandes qui peuvent vous être adressées. Quel sera votre quotidien ? Rattaché(e) à Katia, la Responsable du service Paie et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous aurez pour mission de : * Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires .) issus du logiciel de gestion des temps UKG * Elaboration des paies mensuelles dans le respect du droit du travail, de la CCN Quincaillerie et des accords internes * Gestion des opérations de paiement : salaires, acomptes, avances, saisies sur rémunération. * Réalisation des DSN mensuelles et événementielles (maladie, AT, maternité, paternité) * Gestion des congés payés et des arrêts de travail * Réalisation des soldes de tout compte et documents de fin de contrat * Suivi et mise à jour des tableaux de bord, indicateurs sociaux et BDESE (extractions des données de paie) * Analyse des besoins d'évolution du logiciel de paie ADP Décidium et du logiciel de GTA UKG et demande des paramétrages nécessaires Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions d'éligibilité) : * 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés) * Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte) * Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs. * Une mutuelle gratuite * Un intéressement * Prévoyance * Réduction Partenaires - Déjeuner * Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation Conditions du contrat : CDI - temps plein Salaire : selon expérience, entre 34K€ et 36K€ brut/an. Temps de travail hebdomadaire : 38H45 contractuels, réparties du lundi au vendredi Localisation du poste : 6 Rue Edmond Rostand, 33185 Le Haillan Poste à pourvoir à partir de : Octobre 2025 Profil recherché Votre candidature retiendra notre attention si : * Vous disposez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire * Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en gestion de la paie/RH * Vous avez une belle connaissance d'Excel ainsi que de logiciels de paie et GTA * Vous avez des connaissances approfondies du droit du travail et des obligations légales Rejoignez l'équipe de Katia ! Déroulement des entretiens Au sein de Qérys Job, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement : * Premier échange téléphonique avec Clara, la personne dédiée à la campagne de recrutement * Pour mieux vous connaître, réalisation d'un test de personnalité Assessfirst (durée : environ 30 minutes) * Rencontre avec Katia, la Responsable Paie * Échange avec Élodie, notre DRH, et nos deux gestionnaires paie Si vous êtes retenu(e), Welcome au sein du Groupe ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration adapté avec l'accompagnement d'un(e) parrain/marraine. Envie de rejoindre nos équipes ? Postulez maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 34 000,00€ à 36 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : REJOIGNEZ AZAÉ LIBOURNE POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Libourne recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Description du profil : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , 10 . Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. , * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * Valorisation de votre expérience dans le domaine. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Coiffeur / Coiffeuse - SAINT ALGUE Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : · Un parcours d'intégration complet · Des formations sur-mesure coupe et/ou technique En nous rejoignant, nous vous promettons : · Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 ou 5 jours · L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) · Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations supplémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé au PIAN MEDOC Salaire à partir de 1900€ Brut / mois Temps de travail :35h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : * Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. * Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. * Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. * Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants * Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. * Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : * Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. * Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. * Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : * Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. * Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. * Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. * Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. * Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. * Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. * Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. * Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Avez-vous le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ? * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) comptable confirmé(e) avec une solide expérience professionnelle pour rejoindre notre équipe en support d'une comptable expérimentée à temps plein. Ce poste requiert une présence quotidienne et impérative tous les matins au sein de nos locaux pour assurer une coordination optimale avec l'équipe comptable et maintenir la continuité des opérations. Il s'agit d'un poste d'assistant comptable permanent et structurel, conçu pour fonctionner durablement dans sa configuration mi-temps matinale. Profil obligatoire - Expérience et formation exigées Formation comptable impérative : * BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, DCG ou formation équivalente * Connaissance approfondie des principes comptables et des normes fiscales françaises * Maîtrise confirmée des logiciels comptables (Sage, Ciel, EBP ou équivalent) et d'Excel avancé Expérience professionnelle requise : * Minimum 2 ans d'expérience en comptabilité générale dans un poste similaire * Expérience confirmée en saisie comptable, lettrage et rapprochements bancaires * Pratique avérée des déclarations TVA et autres obligations fiscales périodiques * Connaissance des procédures de clôture mensuelle et annuelle Compétences techniques attendues : * Autonomie complète sur les écritures comptables courantes * Capacité à analyser et corriger les anomalies comptables * Maîtrise des imputations comptables complexes * Expérience en gestion des immobilisations et amortissements Missions principales En tant que comptable confirmé(e), vous prendrez en charge : * Saisie et contrôle des pièces comptables avec validation des imputations * Lettrage complet des comptes clients, fournisseurs et banques * Rapprochements bancaires et résolution des écarts * Suivi et relance des impayés clients selon les procédures établies * Préparation des éléments pour déclarations TVA et autres déclarations fiscales * Contrôle de cohérence des balances et comptes de résultat * Participation active aux clôtures mensuelles et préparation des dossiers annuels * Archivage organisé et mise à jour des dossiers permanents Conditions spécifiques du poste PRÉSENCE IMPÉRATIVE TOUS LES MATINS : * Horaires fixes non négociables : 9h00 à 13h00 du lundi au vendredi * Présence physique obligatoire dans nos locaux (pas de télétravail) * Ponctualité et assiduité absolues exigées pour la coordination d'équipe * Aucune flexibilité horaire possible en raison des contraintes opérationnelles Stabilité organisationnelle : * Poste créé pour compléter durablement l'organisation existante * Répartition pérenne des tâches entre comptable référente (temps plein) et assistant(e) confirmé(e) (mi-temps) * Équilibre organisationnel voulu et préservé Ce que nous proposons * CDI stable avec horaires réguliers et prévisibles * Environnement professionnel stimulant avec des défis comptables variés * Collaboration directe avec une comptable expérimentée de haut niveau * Formation continue aux évolutions réglementaires et logicielles * Congés payés et avantages sociaux selon la convention collective Critères de sélection prioritaires Nous privilégierons les candidatures présentant : * Une formation comptable reconnue et certifiée * Une expérience significative et démontrable en comptabilité générale * Une motivation spécifique pour un poste mi-temps matinal et stable * Une disponibilité totale sur les créneaux horaires définis Profil recherché en priorité : * Comptable confirmé(e) recherchant un équilibre vie professionnelle/personnelle * Professionnel(le) expérimenté(e) souhaitant un cadre de travail stable et structuré * Personne appréciant le travail en binôme et la collaboration étroite Processus de candidature Envoyez un dossier complet comprenant : * CV détaillé avec description précise de vos expériences comptables * Copies de vos diplômes comptables Seules les candidatures correspondant exactement au profil décrit seront étudiées. Les candidatures pour des postes temps plein ou avec demande d'aménagements horaires ne seront pas retenues. Poste à pourvoir rapidement - Période d'essai selon la convention collective Entretiens programmés uniquement pour les profils correspondant aux critères Entreprise respectueuse de l'égalité des chances Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 20,00€ par heure Nombre d'heures : 20 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Votre mission, si vous l'acceptez : devenir le moteur de la performance ! En véritable référent technique de votre Pôle Usine et relais privilégié entre les équipes de production et les services support, votre mission est de garantir et d'améliorer durablement la performance de vos lignes de production. Vous êtes un acteur clé de l'excellence opérationnelle. Vos défis au quotidien : Support technique de pointe : Apporter votre expertise technique aux équipes de production (chefs d'équipe, opérateurs) pour diagnostiquer et résoudre les pannes et les aléas complexes sur les équipements de haute technologie du process verrier. Pilote de l'amélioration continue : Analyser les indicateurs de performance (TRS, taux de défauts, etc.), identifier les causes racines des pertes de rendement et piloter des chantiers d'amélioration continue (Kaizen, 5S, SMED) pour optimiser les process. Formateur et coach de terrain : Développer les compétences techniques des équipes en créant des modules de formation, en animant des sessions pratiques et en les coachant au quotidien sur les bonnes pratiques et les nouveaux standards. Garant des standards : Participer activement à la création, à la mise à jour et au déploiement des standards de production, de réglage et de maintenance de premier niveau. Interface collaborative : Assurer une communication fluide et une collaboration efficace entre les services Production, Maintenance et Qualité pour accélérer la résolution de problèmes. Contrat négociable Rémunération suivant expérience, qualification et habilitation Description du profil : Nous recherchons une personne de terrain, dotée d'un excellent sens de l'analyse, d'une grande pédagogie et d'une forte orientation résultats. Pour réussir cette mission, vous possédez : Une formation technique supérieure (type Bac+2 / Bac+3 en Maintenance Industrielle, Génie Mécanique, Électrotechnique, Mesures Physiques ou équivalent). Une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans un rôle similaire (technicien méthode, support technique production, animateur performance) acquise dans un environnement de production industrielle exigeant (feu continu, grande série, process complexe...). Une expérience dans l'industrie verrière ou dans des process proches (automobile, agroalimentaire, métallurgie) serait un atout majeur. De solides compétences en mécanique, automatisme ou génie des procédés. Une bonne maîtrise des outils de l'amélioration continue (Lean Manufacturing, analyse de causes...).
Rejoignez HYD&AU FLUID, expert en hydraulique industrielle ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance hydraulique pour intégrer notre équipe. HYD&AU FLUID, filiale du Groupe HYD&AU, est reconnue pour son savoir-faire dans la maintenance d'équipements oléo-hydrauliques, le négoce de composants et la conception de systèmes sur mesure destinés à l'industrie. Votre mission : être au cœur de l'action Vous interviendrez en autonomie sur les sites de nos clients pour assurer la maintenance, le dépannage et l'optimisation de leurs installations hydrauliques. Vos principales responsabilités : Diagnostiquer et intervenir sur les pannes et dysfonctionnements hydrauliques et mécaniques Assurer les opérations de maintenance préventive et curative selon les contrats établis Mettre en service les équipements, réaliser les réglages et veiller à leur bon fonctionnement Accompagner les clients, les conseiller sur l'amélioration de leurs installations Rédiger les comptes rendus d'intervention, devis, rapports d'expertise et retours d'informations techniquesIssu(e) d'une formation technique en hydraulique, mécanique ou domaine connexe, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur des interventions en milieu industriel, directement chez les clients. Autonome, rigoureux(se) et bien organisé(e), vous savez gérer vos interventions sur le terrain en toute indépendance, tout en assurant un haut niveau de service. Des connaissances de base en hydraulique seraient un véritable atout : lecture de schémas, identification des composants, compréhension du fonctionnement des circuits. autant de compétences qui vous permettront de monter rapidement en expertise. Votre sens du service et votre capacité à proposer des solutions techniques pertinentes font de vous un interlocuteur de confiance pour vos clients. Pourquoi nous rejoindre ? Chez HYD&AU, vous évoluerez dans un environnement collaboratif, où l'esprit d'équipe, l'innovation et le développement des compétences sont au cœur de notre culture. Rejoignez-nous et mettez votre savoir-faire au service de projets industriels d'envergure ! Ce que nous vous offrons : Véhicule de service à votre disposition et carte essence Ordinateur et téléphone portable Mutuelle familiale (gratuite pour les ayants-droits) Retraite supplémentaire avec abondement de la part de l'employeur Tickets restaurants à hauteur de 11,37 euros (pris en charge à 60%) Forfait repas à 16,50 euros le midi et 19,50 euros le soir lors de vos déplacements*
Fondé en 1977 par une entreprise familiale girondine, le Groupe HYD&AU (Hydraulique & Automation) est une ETI française en pleine croissance. Fort de ses 250 collaborateurs et d'un CA avoisinant les 35 millions d'euros, le Groupe HYD&AU se positionne comme un acteur majeur de la mécatronique en France. Grâce à ses pôles d'expertise en hydraulique, en fabrication de vérins, automatisme et mécanique, le Groupe propose une offre globale et intégrée.
Notre client, basé à VAYRES, transporte toutes sortes de marchandises, sur des tâches en découché. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En choisissant notre client, vous rejoignez une entreprise qui reconnaît les efforts individuels et propose des défis stimulants, tout en offrant des perspectives de croissance continue.Passionné(e) par les défis routiers, qu'attendez-vous du poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ? En tant que professionnel(le) de la route, vous assurerez le transport de marchandises dans le respect des normes et réglementations en vigueur - Garantir la sécurité du chargement et du déchargement des marchandises - Planifier et optimiser les itinéraires pour assurer des livraisons ponctuelles - Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour en maintenir le bon état Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Départ de Vayres - Durée: 1 semaine - Salaire: 12.43 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Au sein de l'agence, vous serez en charge de trouver, suivre, vendre et/ou louer un stock d'affaires (maisons, appartements, locaux commerciaux ou professionnels) dans le cadre de transactions et/ou de locations. Trouver : Mise en place des actions de recherche de biens, - Rencontre des prospects, - Estimation de la valeur d'un bien, - Prise de mandat de vente ou de location. Suivre : - Suivi des informations issues de la recherche terrain, - Suivi d'un portefeuille de vendeurs, d'acquéreurs / suivi des bailleurs et des candidats locataires, - Suivi du dossier de vente jusqu'à la réalisation devant notaire / suivi du dossier de location. Vendre/louer : - Réception des acquéreurs ou des locataires, - Découverte des besoins et du projet, - Visite des biens, - Retour de visite, analyse et conclusion. Chez Laforêt Créon nous ne recherchons pas des CV mais des talents ! Reférence: 7439134
Description du poste : Passionné(e) par les défis routiers, qu'attendez-vous du poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ? En tant que professionnel(le) de la route, vous assurerez le transport de marchandises dans le respect des normes et réglementations en vigueur - Garantir la sécurité du chargement et du déchargement des marchandises - Planifier et optimiser les itinéraires pour assurer des livraisons ponctuelles - Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour en maintenir le bon état Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Départ de Vayres - Durée: 1 semaine - Salaire: 12.43 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) super poids lourds (F/H) fiable avec un minimum d'un an d'expérience, prêt(e) à respecter la RSE et acceptant les découchés. - Une expérience de conduite de super poids lourds d'au moins un an - Capacité à suivre les consignes de sécurité et à respecter les normes RSE - Permis CE exigé avec FIMO ou FCO en cours de validité - Flexibilité pour les déplacements nocturnes et les longues distances L'ADR serait souhaitable mais non obligatoire. Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Description du poste : Désirez-vous orchestrer le succès en tant que Conducteur de Ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée qui veille à la qualité de produits agroalimentaires de premier plan. Vous aurez l'occasion unique d'appréhender et d'assurer la conduite de votre ligne en respectant les nomenclatures produits et le planning de production défini et également d'assurer un rôle de meneur et la cohésion de votre équipe sur ligne. Rattaché(e) au responsable de production posté, vos missions sont : 1. S'assurer des bonnes quantités, références et de la qualité des Mix mis à disposition ainsi que des disponibilités des approvisionnements, ajuster si nécessaire avec accord de son Responsable 2. Collaborer en lien étroit avec les managers de lignes et se conformer à leurs préconisations 3. S'informer régulièrement du programme de fabrication (état, évolutions...) 4. Effectuer le démarrage des lignes et les nettoyages en place, s'assurer de la propreté de la ligne avant tout démarrage 5. Fabriquer ses produits en qualité et en quantité tout en respectant la nomenclature du produit 6. Respecter les quantités planifiées à produire 7. Contrôler le bon fonctionnement des organes de la machine de moulage 8. Remplir et faire remplir toutes les feuilles d'enregistrement 9. Vérifier que les consommations de produits soient respectées au regard de la nomenclature 10. Veiller à la cohérence et à la régularité des produits sur ligne, alerter en cas de problème 11. Contrôler régulièrement ses produits sur ligne selon les procédures en place, effectuer le blocage des produits en lien avec la qualité en cas de problème de non qualité 12. Réaliser les changements de formats 13. Limiter les temps d'arrêt sur ligne et les pertes (recyclés, emballages, rebuts...) 14. Participer au diagnostic des dysfonctionnements en lien avec le service maintenance 15. Contrôler le flux de personnel sur sa ligne de fabrication 16. Faire en sorte de tenir sa ligne propre et rangée 17. Informer les équipes de sa ligne des consignes à suivre, transmettre toutes informations nécessaires 18. Maintenir la motivation et l'implication des équipes de sa ligne dans le travail 19. Assurer la formation des nouveaux entrants 20. Evaluer les compétences des collaborateurs de sa ligne en collaboration avec les line managers 21. Avertir son responsable en cas d'absence de personnel sur sa ligne ou de dysfonctionnements humains et techniques 22. Peut être amené à conduire plusieurs lignes et remplacer les opérateurs en cas de besoin 23. Etre force de proposition pour améliorer l'activité au quotidien (gain de productivité...) 24. Veiller au respect de la chaîne du froid Vous serez responsable : * du respect des procédures et des enregistrements * de la conformité des produits * des consommations de la ligne * de la formation des nouveaux entrants * de la motivation des équipes et ambiance de travail sur ligne * de respecter et faire respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité * de mettre tout en œuvre à son poste de travail afin de garantir la sécurité alimentaire, la qualité et la légalité des produits fabriqués Vous bénéficiez de : l'accès au magasin d'usine indemnité et prime de panier de nuit tickets restaurant prime de fin d'année Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP conducteur d'installations de production ou CAP conduite de systèmes industriels ou Bac pro pilote de ligne de production ou encore le titre professionnel conducteur d'installations et avoir au moins 1 année d'expérience dans un poste similaire impérativement en industrie agro-alimentaire Les compétences requises pour le poste sont : * Anticipation * Connaissances des bonnes pratiques de fabrication (GMP) * Bonnes connaissances des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité * Connaissance du réglage des machines de la ligne et des changements de formats * Maintenance de 1er niveau * Management d'équipe * Maîtrise de l'outil informatique Vous devez faire preuve de : * Rigueur et Exemplarité * Réactivité / Rapidité / Vigilance * Communication, Ecoute et Pédagogie * Très bon relationnel * Adaptabilité et polyvalence Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez en un clic et nous vous contacterons très rapidement
Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire à compter du 1er octobre 2025. Vous exercerez en binôme IDE, et vous bénéficierez de l'appui d'une assistante médico-sociale présente chaque jour en semaine, en charge du suivi administratif et des échanges avec les familles et médecins. Vous êtes ainsi soutenu(e) dans votre organisation et libéré(e) pour vous consacrer à vos missions cliniques. Très bonne rémunération : fixe + prime mensuel + ancienneté 100% L'établissement accueille 86 résidents (en hébergement permanent ou temporaire) et mobilise une équipe d'environ 50 professionnels. Parking sécurisé disponible sur place. Organisation de travail : Horaires en roulement : 06h45-18h ou 09h45-21h Travail 1 week-end sur 3 Un réel effort de la direction et des responsables pour préserver l'équilibre vie pro / vie perso Vos missions : Réaliser les soins infirmiers quotidiens dans le respect des protocoles et du plan de soins personnalisé. Évaluer l'état de santé des résidents et participer à l'élaboration et la réévaluation des projets de soins. Travailler en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur, les aides-soignants et les autres professionnels. Gérer les traitements et assurer le lien avec les prescripteurs. Participer à l'accueil des familles et à la transmission des informations. Être force de proposition dans les réunions de coordination. Diplôme d'État Infirmier exigé Débutant(e) accepté(e), expérience en EHPAD ou milieu gériatrique appréciée Qualités attendues : écoute, empathie, rigueur, esprit d'équipe, curiosité professionnelle. Compétences : soins infirmiers, priorisation, coordination, autonomie, sens de l'organisation.
Aquila RH' Lormont, agence d'intérim et de recrutement, recherche actuellement un Mécanicien automobile H/F pour l'un de ses clients. Vos missionsRéaliser les diagnostics techniques des véhiculesAssurer les réparations et les entretiens courantsContrôler les organes mécaniques, électriques et électroniques des véhiculesEffectuer le montage et le démontage des pièces mécaniques Taux horaires + Hrs sup. + TRMission évolutive Pré-requisPermis B obligatoire Avec Aquila RH', vous bénéficierez de nombreux avantages : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés (ICCP)Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP via notre programme de fidélité MyBonusVotre épargne rémunérée à 5% par an en 2025Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200 €, après 1 517 h effectuées avec nousAccédez au CLUB AVANTAGES COULEUR' dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé et d'un accès au FASTT : réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants, aides au logement. Profil recherchéDiplômé en mécanique automobileNous recherchons un candidat possédant déjà une première l'expérience réussie en tant que Mécanicien automobile.Vous devez être autonome, rigoureux et passionné par votre métier. Une excellente connaissance des véhicules et des technologies automobiles est essentielle.Vous devez également faire preuve d'un bon sens du service client. Prise de poste immédiat Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 14 € par heure
Adwork's agences d'Yvrac et Cadaujac recherchent un chaudronnier d'atelier (interventions ponctuelles à la pose) pour la fabrication su mesure d'escaliers et gardes corps acier, alu, inox 35h semaine du lundi au vendredi, heures supplémentaires payées et majorées Salaire selon expérience et qualification + IFM-CP, trajet et panier si travail sur chantier Chaudronnier Soudeur Métallier
L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end Et d'autres avantages : Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Communes d'intervention : Rauzan Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Abitat services recherche dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 1 ASSISTANT MENAGER (H/F), de 10 heures à 30 heures hebdomadaire, en fonction de votre disponibilité. Votre mission sera d'effectuer des prestations en fonction du cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Les prestations s'effectuent sur votre secteur Vous aurez à charge : - L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers... - La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client). - Remise en état Planning du lundi au vendredi, éventuellement le samedi Amplitude Horaire : 8h30 - 18h00. Les horaires sont adaptables en fonction de votre disponibilité Prise de poste dès que possible
L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end en fonction de vos disponibilités. Une équipe en agence disponible et à votre écoute Autres avantages : Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Votre missions : Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aide à la prise des repas) Aide à la vie quotidienne (aide aux courses, aide à lapréparation des repas, entretien du cadre de vie) Compagnie et vie sociale (échanges, promenades, jeux et autres activités de stimulation) Accompagnements aux rendez-vous médicaux Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure Participation aux frais de transport Communes d'intervention : LIBOURNE / VAYRES / LES BILLAUX / FRONSAC Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser le métier des auxiliaires de vie. Rejoignez nous !
Lieu : 63 Rte de Léognan, 33140 Villenave-d'Ornon Type de contrat : CDI -Temps plein Date de début : Dès que possible Rejoignez notre équipe ! Dans le cadre de l'expansion de notre pizzeria, nous recherchons un(e) équipier(ère) polyvalent(e) pizzeria motivé(e), même débutant(e), pour rejoindre notre équipe dynamique. Aucune expérience préalable n'est requise : vous serez formé(e) sur place et accompagné(e) pour apprendre l'ensemble des missions. Vos missions principales : * Préparer les ingrédients (découpe, pesée, mise en place) * Réaliser les pizzas selon nos recettes et standards qualité * Accueillir et conseiller les clients * Assurer les encaissements * Veiller à l'entretien du poste de travail et du matériel Profil recherché : * Débutant(e) bienvenu(e) - formation assurée * Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) * Bon esprit d'équipe * Sens du service client et respect des normes d'hygiène * Capacité à travailler dans un environnement dynamique Ce que nous proposons : * Une formation complète dès votre arrivée * Des horaires variables (incluant soirs et week-ends) * Un cadre de travail bienveillant avec des perspectives d'évolution selon votre engagement Envie de rejoindre une équipe conviviale et de vous investir dans une entreprise en pleine croissance ? Postulez dès maintenant ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 801,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, people&baby est un leader du secteur des crèches. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions : * Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité. * Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives, tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables. * Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents : * Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations. * Vous animerez des ateliers et des réunions d'information pour soutenir et impliquer les parents dans le parcours éducatif de leur enfant, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Au sein de l'équipe : * Vous serez au cœur de l'application des normes d'hygiène (HACCP, biberonnerie) et de sécurité, tout en participant activement à l'amélioration continue de nos pratiques. * Vous collaborerez avec des professionnels engagés autour d'un projet éducatif commun, où votre expertise et vos idées seront valorisées et écoutées. Profil recherché : * Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. * Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et sensibilité interculturelle développée. * Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : * Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. * Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. * Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. * Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. * Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. * Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. * Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. * Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'infirmier et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: * Avez-vous le diplôme d'état d'infirmier ? * Quand seriez vous disponible pour une prise de poste ? Lieu du poste : En présentiel
Et si vous rejoigniez un collectif dynamique avec des valeurs authentiques et un esprit de famille unique ? Vous avez envie d'un poste stimulant ? Nous avons une opportunité pour vous ! Quelles seront vos missions au quotidien ? Sous la responsabilité du chargé d'affaires, vous interviendrez dans les travaux neufs (amélioration et fiabilisation des moyens). Vous serez principalement affecté(e) sur un site industriel aéronautique dans le Nord de la région Bordelaise (rive gauche), vous êtes susceptible d'intervenir sur d'autres sites situés sur la région Bordelaise. Concrètement, vous serez amené(e) à réaliser : - Intervenir en électricité, mécanique, pneumatique, voire hydraulique - Installer, raccorder et réaliser le contrôle des équipements électromécanique et d'instrumentation - Suivre et gérer des interventions sur le terrain Profil recherché : Qui êtes-vous ? Vous avez une formation de niveau BTS en maintenance. Expérience : Vous avez idéalement 3 ans d'expérience en tant que technicien(ne) de maintenance dans l'industrie. Compétences techniques : - Lecture et interprétation de plans techniques Vous devrez être capable de lire et comprendre différents types de plans (électriques, mécaniques, d'implantation) et documentation technique. - Maîtrise du câblage en instrumentation Une bonne maîtrise des techniques de câblage, en particulier dans les domaines de l'instrumentation (capteurs, automates, régulation, etc.). - Compétences en électromécanique Une connaissance des systèmes électromécaniques est indispensable. Qualités personnelles : - Autonomie et gestion de plusieurs sujets Vous devrez être capable de planifier et d'exécuter ses interventions de manière autonome, tout en gérant plusieurs dossiers en parallèle (projets d'amélioration, petits travaux neufs,). - Rigueur, minutie et sens du détail Vous devrez être soucieux.euse de la qualité de votre travail, suivre les procédures de sécurité, et documenter vos interventions de manière claire et précise. - Esprit d'analyse et résolution de problèmes Le poste nécessite une bonne capacité de diagnostic, notamment en cas de panne. Le/la technicien.ne devra faire preuve de réactivité et d'un bon sens logique pour analyser rapidement les situations et proposer des solutions adaptées. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : ?? Recrutement - Chauffeur PL TP (Camion Bouille) H/F. Tu aimes quand ça roule droit, quand ton camion est ton meilleur allié et que chaque chantier est une nouvelle mission ? Nous cherchons un chauffeur Poids Lourd spécialisé TP, motivé pour prendre en main un camion bouille et donner du rythme à nos chantiers. Ce que tu feras au quotidien : Conduire et manier ton camion bouille comme un vrai pro. Réaliser les épandages avec précision. Garantir la sécurité sur la route comme sur chantier. Prendre soin de ton véhicule (parce qu'un camion bien entretenu, c'est la moitié du boulot). Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, merci d'envoyer votre candidature. Description du profil : Permis C + FIMO/FCO en poche. Une première expérience en TP (sur bouille, c'est encore mieux). Sérieux, autonomie et bon esprit d'équipe.
Chez Randstad, nous recherchons les artisans qui façonnent notre environnement ! Pour notre client, une belle menuiserie artisanale réputée pour la qualité de ses ouvrages sur mesure, nous recrutons un talent polyvalent pour renforcer ses équipes basées sur la Rive Droite de Bordeaux Vous êtes passionné(e) par le bois et le travail bien fait ? Vous aimez autant la précision de la fabrication en atelier que la satisfaction de la pose chez le client ? Si vous cherchez un poste complet et sans routine, lisez la suite !Votre tâche, si vous l'acceptez : être l'artisan du projet de A à Z ! Ce poste polyvalent vous offre la chance unique de suivre vos créations du début à la fin. Vous serez un acteur clé de l'entreprise, capable de donner vie à des projets de menuiserie et d'agencement sur mesure, depuis la première coupe de bois jusqu'à la touche finale sur le chantier. Vos tâches au quotidien, un parfait équilibre : En Atelier : Le Cœur de la Création Lire et interpréter les plans de fabrication pour comprendre chaque détail du projet. Réaliser le débit du bois et l'usinage précis des pièces sur machines traditionnelles (scie à format, toupie, dégauchisseuse...). Assembler et monter les différents ouvrages : portes, fenêtres, escaliers, dressings, mobilier d'agencement, etc. Effectuer les finitions (ponçage, montage de quincaillerie...) pour un rendu impeccable. Sur Chantier : La Satisfaction du Travail Accompli Préparer votre matériel et charger les ouvrages à livrer avec soin. Réaliser la pose des éléments directement chez les clients (particuliers ou professionnels), principalement sur le secteur de la Rive Droite. Ajuster et régler les menuiseries sur place pour un fonctionnement et une finition parfaits. Garantir un chantier propre et incarner le professionnalisme et la qualité de l'entreprise auprès des clients. Contrat négociable Salaire suivant expérience et autonomie
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recrutons pour notre Société, un monteur vulcanisateur (H/F) sur notre agence de Cadaujac (33) Notre Société offre à ses clients, son conseil, son expertise ainsi que des services adaptés à leurs systèmes de convoyage et de manutention (bandes transporteuses), notamment pour les activités de recyclage, de traitement des déchets.. Vous serez notamment en charge : * Du montage de bandes transporteuses et de convoyeurs en milieu industriel, * De la gestion de la maintenance sur convoyeurs à bandes transporteuses caoutchouc, * De la réparation des bandes, * Du remplacement, du passage et de la jonction de bandes, * Du remplacement des rouleaux, de bavettes, * Vous travaillerez au sein de nos ateliers ainsi que sur chantiers. Vous avez de la motivation, êtes courageux, vous aimez travailler en équipe et avez le goût du challenge ainsi que le sens du travail bien fait. Salaire : Salaire attractif Disponibilité : Immédiate Localisation du poste (plusieurs postes à pourvoir) : CADAUJAC (33). Des déplacements sont à prévoir dans la région de rattachement. Permis : Vous êtes titulaire du Permis B (la possession d'autres catégories de Permis serait un plus) Expérience : candidat expérimenté et/ou débutant accepté (votre formation sera assurée au sein de notre Société). A très bientôt. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 750,00€ à 30 250,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : ???? Chauffeur Poids Lourd - Mission Intérim, du vin à livrer et ou à récuperer, des sourires à distribuer ! ???? Description du poste : Vous avez le permis poids lourd et une passion pour le vin ? Vous aimez conduire avec style tout en livrant des bouteilles de bonheur à nos clients ? Alors, cette mission est faite pour vous ! On recherche un chauffeur Poids Lourd (PL) en intérim pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé de livrer nos précieux flacons tout en veillant à leur bonne humeur (et à leur sécurité, bien sûr) ! Vos missions : Conduite d'un camion poids lourd. avec ou sans musique de vin (au choix !). Livraison de vins et autres trésors viticoles (vous serez le héros de la journée !). Vous gérez le chargement/déchargement avec une précision de sommelier, mais en version chauffeur ! Respect des horaires et des routes (mais pas de pression, on sait que vous savez faire !). Vous êtes le lien entre notre cave et les clients, avec un sourire qui en dit long. Profil recherché : Permis Poids Lourd (C ) valide, et si vous avez déjà transporté une caisse de grands crus, c'est un plus ! FIMO ou FCO à jour (les papiers, c'est important, même pour les grands vins). Vous aimez l'aventure, et si le vin vous parle, on est déjà fans de vous ! Un peu de muscle pour soulever les caisses (mais on est là pour vous aider, pas de panique !). Sens de l'humour et ponctualité. Parce qu'un chauffeur qui rigole, c'est toujours mieux ! Conditions : Type de contrat : Intérim (avec possibilité de se revoir si on s'entend bien !). Lieu : Départ de Vayres , ou 'De la cave à la cave, partout dans la région ! Rémunération : Comme un grand cru, à la hauteur de votre expérience ! Durée : Quelques semaines de bonheur (avec possibilité de prolongation pour un festival de livraisons). Alors, si vous avez l'âme d'un conducteur de poids lourd , envoyez vite votre CV Description du profil : Vérifier la conformité de la livraison - Evacuer des déchets courants - Réaliser des formalités douanières auprès de services frontaliers - Réaliser le chargement / déchargement d'un véhicule manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés de manutention - Evacuer des déchets recyclables - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Assurer une maintenance de premier niveau - Mécanique véhicules lourds - Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Réglementation du transport de marchandises - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Réglementation du transport en convoi exceptionnel - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Techniques d'arrimage - Maintenance de véhicules Flexibilité - Capacité à respecter les délais - Attention - Autonomie - Prudence - Mobilité FCO Marchandises : Formation continue Obligatoire au transport de marchandises - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation GPL - Certificat ADR Conducteur - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne étendue - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne GAZ - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Classe 1 (matières et objets explosifs) - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Classe 7 (matières radioactives) - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Produits pétroliers - CFP Conducteur routier M128 : Véhicules de transport de marchandises - FIMO Marchandises : Formation Initiale Minimale Obligatoire au transport de marchandises
Description du poste : Notre agence recherche un Chef de Chantier (H/F) Vous aimez orchestrer les chantiers comme un chef d'orchestre mène sa symphonie ? Vous savez transformer un plan en réalité et motiver une équipe pour atteindre l'excellence ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Organiser et coordonner les travaux sur le terrain Encadrer et animer les équipes Garantir la sécurité, la qualité et les délais Être l'interlocuteur privilégié entre le bureau d'études, les clients et les équipes terrain Si vous êtes prêt à prendre les commandes d'un chantier et à laisser votre empreinte dans la pierre (au sens figuré bien sûr), envoyez-nous vite votre candidature ! Description du profil : Votre profil : Expérience confirmée en conduite de chantier (BTP / Gros Œuvre / Génie Civil) Leadership naturel et sens de l'organisation Capacité à anticiper, décider et fédérer Une bonne dose de sérieux. mais aussi de bonne humeur !
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de branne (33), aquitaine, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Libourne fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 331 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Vos missions seront : - Pose et dépose de toitures, - Entretien et réparation de toitures, - Pose et soudure de zinc (découpe, pliage et façonnage)Vous avez un CAP Charpente Couverture ou vous avez une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes polyvalent, autonome, et savez faire preuve d'initiative. Votre savoir-faire et votre adaptabilité feront la différence. Vous êtes minutieux(se), précis(e), polyvalent(e), vous savez vous adapter, travailler en équipe .
Happy Job est un réseau de 6 agences de travail temporaire, spécialistes de l'emploi en intérim. Notre priorité : une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires, confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé. Nos agences sont toutes des agences d'intérim généralistes et certaines développent plusieurs spécialisées. Les avantages chez Happy Job : Rémunération et avantages. - Possibilité de dem...
Au laboratoire : Effectuer les analyses bactériologiques des produits finis, mix, matières premières et contrôles d'hygiène (préparation des milieux, ensemencement, incubation, lecture des données) Effectuer les analyses physico-chimiques des mix (prélèvement, réalisation des analyses, validation) et des matières premières (échantillonnage à réception, analyses, validation des certificats fournisseurs, suivi des DDM), Effectuer le contrôle des solutions de NEP et les contrôles environnement Veiller au respect du plan de contrôle nettoyage et désinfection (frottis / 1er jets et ATP) En production Effectuer des contrôles sur les lignes de production : métrologiques, organoleptiques, et s'assurer du respect des nomenclatures Remonter les problèmes de qualité constatés au cours du poste au fur et à mesure afin de mettre en place des actions correctives Vérifier l'application des règles d'hygiène et des procédures qualité sur le terrain. Missions complémentaires Aider à la préparation des audits clients et de certification Aider à la mise en place du système assurance qualité laboratoire Peut être amené à assurer les astreintes et permanences le dimanche (remplacement) Assurer la gestion des produits bloqués (produits finis et matières premières)(remplacement) Titulaire d'un BTS en Agroalimentaire ou un BUT Génie Biologie, vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans un laboratoire issu de l'industrie agroalimentaire. Le poste est organisé en 3*8, avec une présence le week-end et les jours fériés selon les besoins.
Groupe FRONERI, acteur mondial dans le secteur des crèmes glacées ! Nous commercialisons des produits sous marques nationales (Extrême, La Laitière, Côte d'Or, Nuii, Oasis Sorbet, Smarties, Milka, Oreo, Toblerone, Daim, Pirulo, .) et sous marques de distributeurs, sur l'ensemble des circuits de distribution. Nous rejoindre, c'est adopter notre vision entrepreneuriale, notre orientation client et consommateur et intégrer des équipes créatives dans un environnem...
À propos de la mission Notre client est un acteur du commerce de la décoration d'intérieur. Pour renforcer ses équipes, il cherche une personne pour animer la vie du magasin. Vous devrez avoir des compétences en : - Accueil et conseil client - Mise en rayon avec mise en valeur des produits grâce à un agencement efficace - Encaissement Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Contrat de 35 h réparties du Lundi au samedi de 9h à 19h30 Profil recherché - Pour réussir à ce poste vous devrez avoir une bonne expérience de la relation client - Une 1ère expérience de la mise en rayon est indispensable - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans, en internat, suivi externalisé, point rencontre et en appartements semi-autonomes. Missions : Vous aurez pour mission principale de gestion quotidienne du service de comptabilité et à ce titre vous participerez aux tâches suivantes : - Préparation et saisies de factures - Gestion des factures intérim - Mandatement - Classement - Gestion des bons de de commandes Profil recherché : De formation Bac à Bac+2 comptabilité, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'un an minimum. Vous maitrisez les outils Bureautiques : Excel, Word, PowerPoint. et de logiciels de comptabilités ( e-magnus de Berger Levrault ) seraient un plus Vous faîtes preuve d'Autonomie, d'Organisation, de sens relationnel et d'Esprit d'équipe. Vous êtes disponible rapidement. Durée du contrat : 2 mois prolongation possible Date de début prévue : Dès que possible Type d'emploi : Temps partiel ( 50%), CDD Salaire : Grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière
Au sein d'un magasin multi-services, vous aurez en charge l'accueil des clients. Vous effectuez la vente des produits suivants: tabac, presse, jeux, librairie, petite restauration, produits du quotidien. Vous aurez aussi la charge de la mise en rayon des produits et du suivi des ventes. Vous effectuez la gestion des flux de presse (livraisons, invendus,...) et l'administration des flux financiers. Une formation sur poste est prévue Du Mardi au vendredi de 5h à 13h et le Samedi de 8h à 14h
Nous sommes installés a: NANTES - BORDEAUX - NICE - ANNECY - TOURS - ROUEN BRUXELLES - ( BELGIQUE ) - BERGAMO ( ITALIE ) NOTRE MÉTIER : Nous commercialisons des espaces publicitaires dans le cadre de marchés publics sur des supports tels que : Guides de l'habitat, plans de villes. VOTRE MISSION : 3 Jours de Télétravail et 2 jours de terrain Commercialiser, sur votre région, en partenariat avec les Collectivités Territoriales, des espaces publicitaires sur nos divers supports de communication (Guides de l'habitat, plans de villes - Numéros utiles ) auprès d'une clientèle de professionnels, à renouveler et à développer. VOTRE PROFIL : Homme ou femme de terrain, vous avez une première expérience commerciale sur le terrain ou une formation dans la vente et une expérience réussie Vous avez de l'enthousiasme, vous aimez convaincre et négocier. Vous aimez les challenges. RENUMÉRATION : Fixe + % Variable + carte essence + véhicule Période de congés payés 3 semaines au mois d' Aôut et 2 semaines à Nöel Avant de postuler aller sur notre site internet pour être sur que ce poste correspond à votre recherche www,aey432,com
La SAS AEY : réalise des agendas de mairies - plans de villes et canton - numéros utiles ( FRANCE - ITALIE - BELGIQUE ) Afin de poursuivre notre développement, nous renforçons notre implantation sur le territoire national. Nous recherchons pour cela des commerciaux (H/F), salariés en CDI, désireux de rejoindre une équipe qui gagne. Effectif : 5 Graphistes - 2 Délégues ville national - 1 Secrétaire comptable - 37 Commerciaux 7 Agents Commerciaux
Nous recherchons une personne pour assurer le transport de jeunes en situation de handicap de leur domicile à leur établissement scolaire. CDI à temps partiel Intermittent scolaire 15 h semaine du lundi au vendredi Véhicule de service et carte carburant fournie
Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection aux Personnes) recrute pour son Unité de Libourne 1 Mandataire Judiciaire, CDD dès que possible jusqu'au 03/10/2025, en remplacement d'arrêt maladie à Temps Partiel (28 Heures/semaine), Mission Sous la responsabilité de la Cheffe de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre les mesures de protection juridique des personnes confiées au service par les magistrats du Tribunal de Libourne. Profil du poste : Titulaire d'un diplôme de Niveau 6, CNC MJPM apprécié, formation initiale de travailleur social, juriste, gestionnaire de patrimoine. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Permis B indispensable. Rémunération Selon expérience, en référence à l'annexe 3 de la Convention Collective du 15/03/1966. Coefficient de début 434. Expérience souhaitée : 2 ans.
AOGPE Direction Générale
Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection aux Personnes) recrute pour son Unité de LIBOURNE 1 Assistant(e) Mandataire Judiciaire, CDD à partir du 01/10/2025 jusqu'au 30/10/2025 pour remplacement arrêt maladie à Temps Partiel (30 Heures/semaine) Mission Sous la responsabilité de la Cheffe de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre le suivi administratif des mesures de protection juridique des personnes confiées au service, en collaboration avec le mandataire judiciaire. Assurer le suivi administratif des personnes bénéficiaires d'une mesure de protection. Trier, scanner et indexer le courrier. Traiter le courrier administratif. Rédiger et assurer la saisie des courriers et rapports. Réaliser les dossiers administratifs, suivre les échéances et assurer les renouvellements. Assurer l'accueil physique et téléphonique Maitriser la bureautique : rapidité - esprit de synthèse - gestion des priorités - esprit d'équipe. Profil du poste Titulaire d'un diplôme de niveau V. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Expérience souhaitée : 2 ans. Recrutement sur la grille Technicien qualifié de la convention collective 1966. Adressez candidatures avant le 17/09/2025
PRISE DE POSTE URGENTE ET IMMEDIATE Pour notre organisme de formation basé à Libourne, nous recherchons un(e) Assistant(e) de formation pour réaliser le suivi administratif des formations que nous proposons. Au sein de l'équipe du pôle formation professionnelle : - Vous réalisez l'accueil des différents publics et le suivi des apprenants : accueil et information du public, inscription des participants, gestion et suivi du planning, mise à jour des dossiers des participants. - Vous réalisez le suivi administratif complets des prestations : Élaboration, suivi, mise à jour et classement des dossiers des formations et des apprenants - Vous assurez la gestion logistique des formations dispensées : édition et recueil des documents pédagogiques, réservation de salles, préparation et mise à disposition du matériel nécessaire aux prestations de formation et en particulier le paramétrage des PC des stagiaires Vous travaillez sous la responsabilité de votre hiérarchie. Vous êtes en relation fonctionnelle avec les différents services de l'organisme de formation (équipe pédagogique, les formateurs, comptabilité, les clients, les apprenants, les organismes financeurs et prescripteurs, les entreprises dans le cadre des stages) Rigoureux(se) et efficace, vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les extranets. Vous devez justifier d'à minima 3 ans en administratif sur un poste similaire et idéalement en facturation. **** Vous avez le CQP Assistant(e) de formation - ou équivalent - ou une expérience confirmée dans le domaine de la formation. **** Vous serez accompagnée à la prise de poste.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
