Offres d'emploi à Tour-en-Sologne (41)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tour-en-Sologne située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tour-en-Sologne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - COUR CHEVERNY, 41 - MONT PRES CHAMBORD, 41 - BRACIEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Tour-en-Sologne

Offre n°1 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Au sein d'une clinique privée spécialisée en santé mentale, vous intégrer notre équipe composée de 5 cuisiniers.
Votre principale mission est la satisfaction des convives.
Pour cela, vous avez pour missions de :
- Préparer et cuisiner des plats, selon le menu du jour.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Assurer la traçabilité
- Faire le nettoyage de votre matériel,
- Veillez à l'entretien des équipements de la cuisine,
- Nettoyer les locaux en cours et fin de journée.
- Bonne connaissance des bases de réalisation et préparation
- Appliquer et respecter les procédures des normes HACCP.

Titulaire d'une formation de type CAP/BEP cuisine, vous avez une expérience réussie en restauration
Expérience dans le secteur de la restauration collective de santé et/ou médico-sociale appréciée.
Organisation, autonomie, ponctualité et sens de l'écoute sont des qualités essentielles.

Les horaires sont compris entre 6h et 20h avec une organisation en deux équipes.
Le poste requiert de travailler le week-end et les jours fériés.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE DE COUR CHEVERNY

    Situé à 15 km au sud de Blois, la Clinique est spécialisée dans la psychiatrie pour adultes.

Offre n°2 : Assistant Gestion et Facturation (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Vous êtes placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Facturation, et, en lien direct avec le service Déploiement, vous assurez les missions suivantes :

Appui administratif aux équipes Déploiement
- Suivi des projets : temps passé, frais de déplacements refacturables, jalons de facturation
- Gestion des agendas, organisation de réunions
- Emission des documents projets : cadrage projet, émargement formation, MOM /VA/VSR
- Mise à jour des échéances de facturation

Facturation clients
- Etablissement de devis
- Etablissement des factures sur le logiciel Odoo
- Suivi du process devis/bon de commande/facture avec les clients et la centrale d'achat
- Envoi des factures dématérialisées
- Relances sur factures impayées
- Maintenir à jour les bases d'information clients

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • - Manipulation des données chiffrées
  • - Qualités de communication écrite et orale

Entreprise

  • TERENUI

    SSII informatique médicale - Spécialisée en Réanimation et Anesthésie. Forte croissance et export (Europe, Afrique).

Offre n°3 : Employé / Employée de ménage d'hôtel (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - BRACIEUX ()

Dans un hôtel familial qui veille sur le confort de travail de ses employés, vous serez amené(e) à :

- nettoyer les chambres et les ranger
- changer les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (serviettes...)
- participer à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) et de l'espace piscine

Vous travaillez au rythme de 6 jours sur 7 (repos dimanche), de 9h à 14h pour la saison de juillet - août (30h/sem ; 130h/mois).

A votre salaire de 12€ brut / heure s'ajoutent 4.22€ d'indemnité repas par jour travaillé

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAYBE

    Un hôtel de 19 chambres situé dans un village de caractère au cœur des châteaux de la Loire. Situé entre Chambord (8km) et Cheverny (10km), près des vignobles du Val-de-Loire et le zoo de Beauval, l'Hôtel du Cygne vous permet de découvrir la France royale avec ses châteaux féeriques et la Sologne si chaleureuse.

Offre n°4 : Employé / Employée de ménage d'hôtel (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 23H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - BRACIEUX ()

Dans un hôtel familial qui veille sur le confort de travail de ses employés, vous serez amené(e) à :

- nettoyer les chambres et les ranger
- changer les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (serviettes...)
- participer à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...) et de l'espace piscine

Vous travaillez au rythme de 5 jours sur 7 (repos dimanche, jeudi), de 9h30 à 14h pour la saison de mi-juin à fin septembre (23h/sem ; 100h/mois).

A votre salaire de 12€ brut / heure s'ajoutent 4.22€ d'indemnité repas par jour travaillé soit une rémunération de 1260€ brut mois (1169€ + 91€ en indemnités repas).

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAYBE

    Un hôtel de 19 chambres situé dans un village de caractère au cœur des châteaux de la Loire. Situé entre Chambord (8km) et Cheverny (10km), près des vignobles du Val-de-Loire et le zoo de Beauval, l'Hôtel du Cygne vous permet de découvrir la France royale avec ses châteaux féeriques et la Sologne si chaleureuse.

Offre n°5 : Maître d'hôtel H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - Chambord ()

Notre agence Adéquat de BEAUGENCY recrute des nouveaux talents : MAITRES D'HOTEL H/F

Le maître d'hôtel est le chef de la salle qui orchestre minutieusement le travail des commis, des chefs de rang afin de garantir le bon déroulement et l'excellence du service. Il a l'oeil partout, il connaît parfaitement le mécanisme du service en salle, il sait détecter immédiatement le détail à corriger, et lors des repas, il passe de table en table pour s'assurer que chaque client est satisfait.

Le maître d'hôtel (H/F) remplit diverses missions :

* Animation du briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de ses supérieurs
* Intervention directe dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle
* Prise des réservations et préparation du plan de salle
* Répartition des tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible
* Gestion de la caisse et les encaissements
* Approvisionnement et gestion des fournitures nécessaires au service
* Assurer les services spéciaux : banquet, buffet etc..
* Accueil et intégration du nouveau personnel
* Assurer la coordination avec la cuisine

Qualités/Compétences requises pour le poste :
* Motivation et investissement personnel dans l'apprentissage de son métier
* Discipline et écoute
* Rapidité et efficacité
* Intérêt pour la restauration et le service en général
* Techniques de service des plats
* Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Procédures d'encaissement
* Lecture de plan de salle

Rémunération :

Le poste de Maître d'Hôtel implique des horaires variés et structurés en services continus :
Matin : 07h00 à 15h15 08h00 à 16h30 09h00 à 17h30 / Après-midi/Soir : 15h30-00h00
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39h00
Salaire : 2 459.00 € (avec avantages en nature 2 551.84 € brut)

Avantages :
- Possibilité de logement
- Prime de buanderie (18.20€/mois net)
- Prime carburant (400.00€/an net)
- Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté
- Récupération des heures supplémentaires
- Parking gratuit
- Prime de nuit (40.00€/nuit)

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## .

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°6 : Accompagnant Éducatif et Social « MAS LA GIRAUDIERE » (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous

Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions :

- Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution
- Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de la personne, de sa dignité et de son intimité
- Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins du résident
- Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis en respectant le projet personnalisé
- Proposer des activités, ateliers intra et extra muros en lien avec les projets personnalisés et le projet d'établissement

Votre profil :
Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est la bienveillance et votre savoir être qui priment avant tout).
- Diplômé AES/AMP
- Connaissance du public en situation de polyhandicap souhaité

Compétences clé attendues :
- Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap
- Savoir communiquer en équipe pluridisciplinaire (communication orale et écrite)
- Capacité à transmettre les informations
- Aptitude à adopter une juste proximité professionnelle avec les personnes accueillies et leurs aidants
- Appétence pour un travail diversifié
- Capacité d'adaptation et de modularité
- Dynamisme et créativité.
- Sens de l'organisation

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
- Des formations régulières au sein de la structure.
- Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
- 15 jours de RTT/an
- Super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
- Dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
- Accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : A partir de 2039 € brut/mois / reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings).

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide médico-sociale (DEAES OU DEAMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°7 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHEVERNY ()

Rémunération :
- 2067€ pour 39h
- Les heures supplémentaires effectuées au délà de 39h sont récupérées.

Au sein de l'équipe d'hébergement vous êtes chargé(e) de la propreté et de l'esthétisme des chambres de l'hôtel et des lieux communs de l'établissement.


Profil
Idéalement, vous disposez d'une première expérience en hôtellerie aux étages ou dans une entreprise de nettoyage. Votre discrétion, votre capacité à vous organiser ainsi que votre dynamisme seront les clés de votre réussite dans ce poste.

Notre engagement,
Nous portons un fort intérêt pour le bien-être de nos équipes aux Sources de Cheverny, il est aussi important que le bien-être de nos clients.

Nous nous engageons à :
- Recruter des talents sans aucune distinction discriminatoire.
- Soutenir l'égalité professionnelles des hommes et des femmes.
- Accueillir et accompagner les personnes en situation de handicap.
- Travailler à un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
- Toutes nos offres de recrutement sont ouvertes à toutes et à tous.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LES SOURCES DE CHEVERNY

Offre n°8 : Accompagnant Éducatif et Social « MAS LA GIRAUDIÉRE » (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous

Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions :

- Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution
- Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de la personne, de sa dignité et de son intimité
- Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins du résident
- Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis en respectant le projet personnalisé
- Proposer des activités, ateliers intra et extra muros en lien avec les projets personnalisés et le projet d'établissement

Votre profil :
Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est la bienveillance et votre savoir être qui priment avant tout).
- Diplômé AES/AMP
- Connaissance du public en situation de polyhandicap souhaité

Compétences clé attendues :
- Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap
- Savoir communiquer en équipe pluridisciplinaire (communication orale et écrite)
- Capacité à transmettre les informations
- Aptitude à adopter une juste proximité professionnelle avec les personnes accueillies et leurs aidants
- Appétence pour un travail diversifié
- Capacité d'adaptation et de modularité
- Dynamisme et créativité.
- Sens de l'organisation

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
- Des formations régulières au sein de la structure.
- Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
- 15 jours de RTT/an
- Super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
- Dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
- Accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : A partir de 2039 € brut/mois / reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings).

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°9 : Maître / Maîtresse d'hôtel (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Dans un établissement similaire
    • 41 - CELLETTES ()

Au sein de notre nouveau restaurant, vos missions seront les suivantes :

- Assurer un accueil et un service personnalisé auprès de notre clientèle
- Coordonner votre travail avec l'ensemble des membres de l'équipe
- Être responsable de la tenue de son rang et du bon déroulement du service
- Maîtriser parfaitement le contenu de la carte et des mets
- Présenter les menus, prendre les commandes des clients en les conseillant
- Assurer le débarrassage et le redressage des tables
- Gérer la mise en place, le rangement et le nettoyage de la salle et des offices
- Anticiper les demandes et les attentes des clients

Vous travaillez du mardi soir au samedi soir (poste en coupures).

Le restaurant est fermé le dimanche, le lundi et le mardi midi.

Profil recherché :

Vous avez le sens du service et justifiez d'une première expérience en service en salle au sein d'un restaurant gastronomique.

Vous avez le sens du détail et êtes polyvalent(e).

Ce poste est également ouvert à une personne justifiant d'une 1ère expérience réussie au sein d'un établissement similaire en tant que commis de salle.

Ce poste est à pourvoir en juin 2025.

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • ALEXIS LETELLIER

    Après neuf années passées à la VIEILLE TOUR, Alexis et Alice Letellier déménagent au sein d'un nouvel espace, GRANICA. A travers leur cuisine, ils souhaitent mettre en valeur les produits locaux en les associant aux saveurs du monde. Travaillant à deux, limitant le nombre de couverts, ils souhaitent privilégier une relation de confiance avec les clients afin d'apporter toute l'attention nécessaire au service et à la mise en valeur du travail de création réalisé par le Chef.

Offre n°10 : Chargé de mécénat (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 41 - CHAMBORD ()

Activités principales :

1. Prospection :

- En lien avec les objectifs stratégiques de l'établissement, mettre en œuvre des actions visant à développer les nouveaux cercles de mécènes
- Rédiger des dossiers de présentation des projets selon quatre orientations : valorisation du patrimoine, projets éducatifs et sociaux, saison culturelle et artistique et transition écologique et biodiversité
- Rechercher de futurs mécènes : entreprises, fondations, fonds de dotation, particuliers, grands donateurs, selon les projets de Chambord et de Rambouillet
- Assurer une veille et répondre aux appels à projet

2. Gestion des relations avec les mécènes :

- Rédiger des conventions, assurer le suivi et l'exécution des contreparties
- Animer les réseaux de soutien
- Élaborer des dossiers de bilans pour les mécènes

3. Gestion de la communication relative au mécénat :

- Rédiger des contenus (communiqué de presse, publications réseaux sociaux, lettres aux mécènes)
- Maîtriser l'outil CRM de l'établissement pour optimiser les campagnes de levée de fonds
- Mettre à jour des supports promotionnels papier et digitaux
- Assurer le suivi des insertions presse

4. Suivi administratif et juridique du mécénat :

- Gérer les outils de collecte de fonds (Fondation du Patrimoine, Fondation du Roi Baudouin, Myriad, Fonds de dotation, Fondation Mansart)
- Gérer la plateforme de dons en ligne
- Élaborer les reçus fiscaux et courriers

* Profil du candidat (H/F)

- Expérience indispensable d'au moins deux ans dans le domaine de la levée de fonds, du marketing, ou en tant que chargé de mécénat au sein d'un établissement culturel

- Expérience en événementiel (disponibilité pour les événements)

- Connaissance parfaite du dispositif juridique du mécénat et du parrainage

- Connaissance souhaitée du marché français du mécénat, intérêt et veille concernant l'actualité économique et la vie des entreprises

- Expérience du fonctionnement des appels à projets de fondations

- Connaissance des sujets de RSE et de développement durable

En fonction des nécessités du service, vous pouvez être amené(e) à travailler en dehors des horaires habituels (le week-end, les jours fériés, en soirée).

A votre rémunération (niveau 4 coefficient 56 de la grille salariale en vigueur) s'ajoutent un majoration des dimanches et jours fériés éventuellement travaillés, des titres restaurant / mutuelle et prévoyance / accord d'intéressement / Compte épargne temps / CSE.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Excellentes capacités de rédaction et de reporting
  • - Maîtrise des outils de communication digitale CRM

Formations

  • - Science politique (Ecole de commerce, Sciences Po...) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°11 : Directeur / Directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Devenir Directeur/ Directrice de crèche chez people&baby c'est :

S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions :

Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
Informer et rassurer les parents
Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège.
Les + :

Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.

Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°12 : Vendeur-caissier en vente de vins (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Sous l'autorité du chef du service des ventes externes des produits du château de Chambord, vous aurez pour mission d'accueillir les clients, de réaliser des dégustations des cuvées du Domaine et de finaliser les ventes (encaissement CB uniquement).

Vous pourrez être amené à participer à toutes les missions inhérentes au bon fonctionnement de la direction.

* Activités principales

Vente :

- Accueillir, conseiller, accompagner les clients : dégustation, explication des différentes cuvées, proposition de coffrets.
- Assurer la promotion des produits et susciter la vente
- Réaliser la vente et proposer la vente additionnelle

* Missions annexes

- Maintenir les espaces propres, organisés et approvisionnés
- Alerter son chef de service sur le stock et sur les besoins de réapprovisionnement
- S'assurer de la conformité du produit et de sa qualité lors de la mise en vente (étiquette, bouteille propre...)

Qualités requises :

- Bonne élocution
- Aisance face au client
- Faire preuve de rigueur (encaissement)
- Parler anglais serait un plus

Le poste requiert de travailler plusieurs week-ends par mois et les jours fériés.

En fonction des nécessités du service, vous pourrez occasionnellement être amené à travailler en dehors de ses horaires habituels (soirée, nuit).

A votre rémunération de 1878 € brut mensuel (niveau 2 coefficient 30 de la grille salariale en vigueur) s'ajoute une majoration des dimanches et jours fériés travaillés.

Poste à pourvoir du 1er juillet 2025 au 31 août 2025.

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°13 : Intervenant socio-éducatif (F/H) (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - Cellettes ()

Vous voulez participer à la mise en œuvre d'accompagnements alliant modernité et qualité pour une personne en situation complexe ? Rejoignez notre équipe et contribuez à l'élaboration d'un accompagnement personnalisé pour des personnes en situation complexe TND. Ensemble, relevons le défi de bâtir un quotidien apaisé, favorisant le progrès et l'exploration de nouvelles possibilités. »
Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », recherche un profil atypique afin de compléter son équipe d'accompagnement complexe.
Dans le cadre du projet global, vous bénéficierez d'un dispositif de formation ciblé et adapté avant de réaliser l'accompagnement direct ainsi que de l'appui d'un dispositif de supervision pour vous accompagner dans vos pratiques quotidiennes. Le travail en binôme sera favorisé.

Vos missions :
- Mettre en place un cadre d'intervention favorisant la réponse aux besoins et l'épanouissement de la personne dite "cas complexe" (nursing, activités internes et externes, ...)
- Prévenir, accompagner et désamorcer des comportements inadaptés de la personne
- Solliciter, maintenir et développer les acquis de la personne accompagnée, en lien avec les objectifs définis par l'équipe pluridisciplinaire
- Être le relais de l'équipe pluridisciplinaire concernant le suivi quotidien de la personne accompagnée

Votre profil :
Nous recherchons une personne ayant des qualités relationnelles affirmées, une envie de participer à un projet collectif et intéressée par les questions éducatives.
Aucun diplôme n'est requis, mais une maturité, une expérience, une posture bienveillante, seront attendues afin d'occuper le poste en toute sécurité et d'apporter une pleine contribution à la dynamique d'équipe.

Pour assurer ces missions, vous bénéficierez :
- De la présence d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, psychomotricienne, infirmière, éducatrice spécialisée)
- De temps de réunion d'équipe dédiée et de temps de rédaction
- D'un programme de formation soutenant la réflexion éducative
- D'un projet d'établissement innovant induisant un projet architectural adapté

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
Plan de développement des compétences spécifiques dès l'embauche et tout au long du parcours professionnel.
Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
Des avantages CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
Un accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : entre 2039€ à 2500€ selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings). RTT - 1 week-end travaillé sur 3 - 1 roulement sur trois semaines dont une semaine de journée - Lieu Cellettes 41120.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°14 : Agent de production horticole (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - horticulture/maraîchage/agriculture
    • 41 - CELLETTES ()

les missions principales sont la cueillette et le conditionnement des fleurs coupées produites de façon eco-responsable sous nos serres.
Vous participerez également à la plantation et l'entretien des cultures de fleurs coupées.
Notre production très variée permet de changer souvent de poste et d'éviter la monotonie des tâches.
Une formation en horticulture ou maraîchage serait souhaitée.

Travail du lundi au vendredi
de 8h30 à 16h30

Compétences

  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • SARL CLEMENT FLEURS

Offre n°15 : Chef de brigade de réception hôtelière H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Un hôtel 4 étoiles d'exception, situé dans un cadre patrimonial unique, recherche son futur : Chef(fe) de Brigade H/F

Sous la responsabilité du Chef de Réception et de son Assistant(e), vous êtes garant de la qualité de l'accueil et du bon déroulement du séjour des clients. Vous encadrez une équipe de réceptionnistes, stagiaires et apprentis tout en veillant à l'excellence du service.

Vos missions principales :

- Organiser et planifier le travail de l'équipe de réception en lien avec l'Assistant(e) Chef de Réception.
- Superviser les arrivées/départs, accueillir les clients VIP, et suivre leur séjour.
- Assurer les encaissements, la facturation, la sécurité du chiffre d'affaires et le suivi des réservations.
- Gérer les réclamations clients et rédiger les rapports d'activité.
- Coordonner avec les services internes et garantir une communication fluide.
- Participer à la formation et à l'encadrement des réceptionnistes.
- Contribuer aux actions d'upselling et à la mise en valeur des services de l'établissement.
- Être ponctuellement amené(e) à effectuer des shifts de nuit.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Aisance avec les chiffres, outils informatiques

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°16 : Responsable de restauration H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Responsable de la Restauration H/F

En tant que Responsable de la Restauration, vous serez en charge de superviser et de coordonner l'ensemble du pôle restauration, tout en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle et à garantir le bon fonctionnement du service.

Vos missions principales :

- Gérer les équipes : planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération et congés payés.

- Animer et développer le service restauration en collaboration avec la direction.

- Intégrer, former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences.

- Élaborer et appliquer les procédures internes du service restauration.

- Contrôler la qualité du service et des produits servis aux clients.

- Collaborer avec le Chef de Cuisine sur le développement des cartes et la validation des fiches techniques.

- Maintenir des espaces et du matériel en état d'hygiène irréprochable, conformément aux normes HACCP.

- Superviser les encaissements et assurer la clôture des caisses de restauration.

- Développer le chiffre d'affaires grâce à des animations, formules ou autres initiatives.

- Piloter les indicateurs financiers du département et participer à l'élaboration du budget.

- Rechercher des fournisseurs pour garantir des produits de qualité et optimiser la rentabilité.

- Fixer et atteindre les objectifs mesurables en collaboration avec la direction.

- Travailler en synergie avec la direction générale et les autres managers de l'établissement.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Piloter une activité
  • - Maitrise des outils informatiques
  • - Excellente maîtrise des chiffres.

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°17 : SPA Praticien / Praticienne H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 41 - CHAMBORD ()

Un établissement hôtelier d'exception, situé dans un environnement prestigieux, recherche son futur : Spa Praticien(ne) H/F

En tant que Spa Praticien(ne), vous assurez l'accueil, le bien-être et le suivi de la clientèle tout en prodiguant des soins esthétiques et de bien-être conformes aux protocoles établis. Vous contribuez activement à la qualité de l'expérience client au sein de l'espace Spa de l'établissement.

Vos missions principales :

- Réaliser les soins du corps, du visage et de beauté selon les protocoles Anne Semonin.
- Accueillir les clients et assurer un suivi personnalisé.
- Préparer les cabines et espaces bien-être, vérifier leur propreté et leur bon fonctionnement.
- Assurer l'ouverture et la fermeture du spa.
- Veiller à la gestion du linge et à la tenue irréprochable des espaces de soins.
- Participer à la vente des produits et conseiller la clientèle.

Horaires continus : 9h40-19h00, 10h40-20h00, 11h40-20h00, ou 8h40-13h20.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Bonne connaissance des protocoles de soins
  • - Excellente présentation, sens de l'accueil

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°18 : Night auditor H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 41 - CHAMBORD ()

Un établissement hôtelier haut de gamme, situé dans un cadre exceptionnel, recherche son futur : Night Polyvalent H/F

En tant que Night Polyvalent, vous assurez l'accueil, la sécurité et le bon déroulement des opérations pendant la nuit, tout en garantissant la satisfaction des clients et le suivi administratif des activités nocturnes.

Vos missions principales :

Accueillir les clients pendant la nuit, assurer la réception et le suivi des arrivées et départs.

Clôturer les opérations journalières de tous les points de vente (facturation, encaissements, rapports).

Effectuer des rondes de sécurité et veiller à la fermeture des accès.

Répondre aux appels, courriels et demandes clients.

Transmettre les consignes et rapports aux équipes du jour.

Participer aux tâches de mise en place (petits déjeuners, restaurant, bar, terrasse, etc.).

Appuyer les équipes sur des interventions diverses : room service, nettoyage, logistique.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Compétences en comptabilité (facturation...)
  • - Maîtrise des logiciels hoteliers
  • - Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°19 : Conducteur de Travaux TCE (GO/TCE) H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - Chambord ()

Nous recrutons pour notre client, reconnu dans le domaine du bâtiment, un Conducteur de Travaux GO/TCE H/F pour participer à des projets de grande envergure.

Selon votre expérience, vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de Conducteur de Travaux Principal (si vous le souhaitez).

Vos missions :
Collaborer avec vos collègues sur la préparation des chantiers et l'étude des dossiers
Élaborer le planning des travaux et en assurer le suivi
Gérer vos projets durant la phase travaux, en garantissant le respect des coûts, délais et qualité
Animer les réunions de chantier, piloter les entreprises et suivre les opérations jusqu'à la réception des travaux
Assurer le lien avec les clients et les différentes parties prenantes

Mon client intervient sur des chantiers stimulants et variés (bâtiments en TCE), de plusieurs millions d'euros.

Votre profil :
Formation Bac +2 à Bac +5 (idéalement BAC+5 ou école d'ingénieur), avec une expérience de minimum de 5 ans en gestion de chantiers GO ou GO/TCE.
Expérience en entreprise générale ou contractant général acceptées.
Vous êtes à l'aise sur le terrain et dans la gestion de chantiers.

Les plus :
Une structure solide et dynamique avec de réelles perspectives d'évolution (ex : Conducteur de Travaux Principal, Direction de Travaux.)
Un environnement de travail humain, centré sur l'équipe et la collaboration
Des projets de belle envergure, variés et intéressants

Package salarial : salaire fixe + avantages + véhicule de fonction

Entreprise

  • APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL

    APPROACH PEOPLE recrute pour son client

Offre n°20 : Bagagiste - Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 41 - CHEVERNY ()

Vous êtes la première impression de la maison. Vous accueillez les clients et les aidez avec leurs bagages et leurs voitures. C'est vous qui faite en sorte que les clients se sentent bien dès leur arrivée. Vous contribuez également à l'esthétisme et au bon fonctionnement de l'hôtel en vous occupant de l'entretien des lieux publics intérieurs et extérieur et de la mise en place des salles de séminaires. Vous pouvez également être amené à réaliser de la petite maintenance en chambre.

Salaire : 2067€ brut pour 39h de travail.

Profil
Idéalement, vous disposez d'une première expérience en hôtellerie de luxe à un poste d'équipier. Bon communicant, votre goût du travail bien fait et votre esprit d'équipe seront les clés de votre réussite dans ce poste.

Compétences

  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client

Entreprise

  • LES SOURCES DE CHEVERNY

Offre n°21 : Plongeur (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHEVERNY ()

Au sein de la brigade, vous assurez le nettoyage et la désinfection des différents locaux de la cuisine ainsi que l'entretien de la vaisselle des restaurants et la batterie de cuisine.

Vous participez à des tâches d'aide de cuisine et d'entretien général de la cuisine, et des espaces dédiés au personnel.

Idéalement, vous disposez d'une expérience à un poste similaire.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LES SOURCES DE CHEVERNY

Offre n°22 : CHARGE DES MARCHES PUBLICS (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Le pôle marchés publics du Domaine national de Chambord fait partie du service administratif et financier du secrétariat général de l'établissement.

Il est composé d'une personne, le présent recrutement permettant d'y adjoindre un deuxième salarié.

Rattaché(e) au pôle marchés publics du secrétariat général, vous aurez pour mission d'assurer la passation des marchés publics en collaboration avec la cheffe du pôle chargée des achats publics.

Activités principales :

Marchés publics :

- Accompagner les services prescripteurs dans le cadre des actes de la commande publique afin de sécuriser leur mise en œuvre
- Participer à la programmation annuelle des marchés publics
- Rédiger les pièces administratives des contrats et contrôler les pièces
- Suivre ou superviser des procédures de publicité, de mise en concurrence et d'attribution
- Préparer les négociations prévues dans les marchés
- Assurer une veille juridique

Affaires juridiques :

- Vérifier la qualité rédactionnelle des contrats et conventions
- Assurer le suivi des contentieux et des sinistres en assurance

Qualités requises :

- Maitrise du droit de la commande publique, des procédures précontentieuses et du droit public
- Connaissances générales en droit administratif
- Être force de proposition dans l'amélioration des procédures, documents types.
- Connaissance d'une plateforme de marchés
- Aptitude rédactionnelle
- Connaissance des outils bureautiques
- Capacité à gérer les périodes de forte activité et l'urgence

Savoir être :

- Autonomie dans l'organisation du travail, sens de l'initiative
- Discrétion professionnelle
- Rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité à travailler en équipe

Vous justifiez d'un Bac + 5 droit des contrats publics ou droit public ou d'un Bac + 3 avec expérience sur un poste similaire en secteur public.

A votre rémunération, s'ajoutent des titres restaurant / Mutuelle et prévoyance / Intéressement / Compte épargne temps / Retraite supplémentaire cadre.

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°23 : Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Cormeray ()

Nous recherchons une professionnelle souhaitant travailler en crèche, ses principales missions seront:

- surveillance des enfants (enfants de 10 semaines à 3 ans)
- participation aux repas des enfants
- animation
- réalisation des changes
- conseils aux familles
- analyse des besoins de l'enfant et savoir y répondre

Il convient aux personnes titulaires d'un CAP Petite enfance, BEP soins à la personne ou à un(e) assistant(e) maternel(le) expérimenté(e).
Nous souhaitons vivement recruter quelqu'un de fiable, stable, professionnel et souhaitant intégrer une équipe bienveillante et motivée.

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°24 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Nous recherchons un cuisinier expérimenté pour préparer une cuisine traditionnelle française .(chaud et froid).pour 250 à 400 couverts/jour selon la saison.
Travail de 8h à 16h ou de 9h à 17h.restaurant fermé le soir.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA ROTISSERIE DU CHATEAU

Offre n°25 : Chef du service entretien et travaux neufs (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Sous l'autorité de la directrice des bâtiments et des jardins, vous organisez, coordonnez et dirigez l'équipe technique et maintenance qui est amenée à intervenir sur l'ensemble bâti et non bâti du domaine (château, bâtiments forestiers, pavillons, murets et clôtures...).

Vous participez également au projet de réorganisation du site dédié au service technique et maintenance (réorganisation des bureaux, des ateliers, des espaces de stockage) et à sa mise en œuvre.

Le service se compose d'une dizaine d'agents et d'un adjoint au chef de service, que vous aurez à recruter après votre arrivée.

Activités principales :

*Gestion du service

- Encadrer les agents du service technique et maintenance (10 personnes)
- Assurer le lien et recueillir les besoins d'intervention des directions et services du domaine, des prestataires extérieurs
- Prioriser et organiser via un planning le suivi et la mise à jour (réunions de chantier, contrôle et réception) des opérations d'entretien du bâti de l'ensemble du domaine et coordonner l'activité de l'équipe technique et maintenance et des entreprises extérieures
- S'assurer que les agents du service disposent de tous les équipements relatifs à la sécurité, veiller à leur port et à l'application des règles de sécurité
- Gérer le budget du service

*Coordination et organisation de l'activité

- Réaliser des études de faisabilité
- Définir les moyens humains, matériels et financiers des projets dans le respect des règles de la commande publique
- Rédiger un cahier des charges, en particulier ses clauses techniques
- Participer à la mise en place de marchés d'entretien
- Sélectionner des fournisseurs et prestataires et négocier des contrats

Compétences requises :

- Avoir de très bonnes connaissances générales en bâtiment tous corps d'états
- Avoir de bonnes connaissances dans le domaine du patrimoine bâti (savoir-faire, techniques d'intervention, mise en œuvre et matériaux)
- Savoir préparer et gérer un budget
- Savoir mener une négociation
- Savoir piloter des projets
- Connaître les règles de sécurité
- Avoir des capacités rédactionnelles

Savoir être :

- Avoir des aptitudes managériales pour encadrer, motiver, conduire des réunions, accompagner les changements
- Avoir le gout du travail en équipe
- Savoir définir des priorités et avoir le sens de l'organisation
- Être force de proposition
- Être réactif
- Savoir expliquer et transmettre
- Être rigoureux et méthodique
- Avoir une bonne capacité d'analyse
- Savoir résoudre des conflits
- Posséder de bonnes capacités relationnelles
- Être en mesure de s'adapter à différentes situations

Profil du candidat :

Ecole d'ingénieur ou cursus universitaire spécialisé ou Formation BAC+2/5 (génie civil ou bâtiment)
Expérience de 5 ans minimum exigée sur un poste similaire
Bonne connaissance des règles des marchés publics souhaitée
Expérience avérée d'entretien d'un monument historique

A votre rémunération s'ajoutent des titres restaurant / Intéressement / Compte épargne temps / CSE / Retraite supplémentaire Cadre.

***Poste à pourvoir de suite***

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°26 : Responsable Food & Beverage - Camping (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 41 - BRACIEUX ()

RESPONSABLE FOOD & BEVERAGE - Les Châteaux
Devenir Responsable F&B sur un site Huttopia, c'est donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France.


Votre profil :
- La relation client vous passionne, le sens du service est dans votre nature.
- Vous êtes disponible et réactif, parce qu'un client satisfait est un client qui n'attend pas !
- Votre dynamisme à toute épreuve vous permet de gérer le rush du resto.
- Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus.
- Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients.
- Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English fluently !

Votre mission :
- Organiser votre pôle et encadrer votre équipe ;
- Développer le CA du café-comptoir et assurer la satisfaction clientèle ;
- Identifier les fournisseurs locaux et développer des partenariats ;
- Assurer la production des pizzas, planches et crêpes dans le respect des process ;
- Gérer les commandes et les stocks ;
- Garantir et appliquer le respect des normes d'hygiène et de sécurité ;
- Faire preuve de polyvalence : en avant et en arrière-saison, vous participez à la mise en place et à l'hivernage du site !

Votre avenir chez Huttopia
- Participez à notre formation pour devenir Chef de camp ou Adjoint
- Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..)
- Passerelles vers les fonctions supports

Les Hutto' avantages
- Poste à pourvoir dès avril 2025

- Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle
- Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise

Process : en moins d'un mois, rejoignez l'aventure huttopia !
1. Envoyez votre candidature : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=98
2. Deux entretiens en visio avec un RH et un Chef de camp
3. Bienvenue chez Huttopia !

Vous souhaitez faire la différence ? Envoyez-nous une vidéo de présentation à l'adresse : recrutementcadre@huttopia.com
Explorez un monde grandeur nature, rejoignez Huttopia !

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Piloter une activité
  • - Contrôler la conformité d'un établissement et de ses équipements
  • - Contrôler les coûts et les ratios d'exploitation
  • - Encadrer son équipe en organisant les délégations et en effectuant les contrôles adaptés
  • - Établir des relations durables avec les fournisseurs
  • - Gérer l'entretien des équipements et installations
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Gérer les situations d'urgence ou imprévues de manière calme et efficace
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Mettre en place des procédures de sécurité
  • - Réaliser les ouvertures et fermetures du site
  • - Superviser la gestion des stocks

Entreprise

  • HUTTOPIA LES CHATEAUX

    Rejoindre le camping Huttopia Les Châteaux, c'est travailler dans un bel écrin de verdure de 8,5 hectares et de 282 emplacements au cœur de la région historique de la Vallée de la Loire, classée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO. A l'orée des forêts luxuriantes de la Sologne, et entre deux des châteaux les plus visités de France, le camping vous accueille sur uneader de l'écotourisme depuis 1999,

Offre n°27 : Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Au sein de notre structure multi accueil, nous recherchons un aide auxiliaire de puériculture H/F titulaire du CAP petite enfance.
Vos missions :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure,
Préparer et donner le repas,
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne,
Assurer l'entretien et le rangement du matériel et des jouets,

Compétences

  • - CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire

Formations

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARDERIE DE LA CLINIQUE DE COUR CHEVERNY

    Situé à 15 km au sud de Blois, la Clinique est spécialisée dans la psychiatrie pour adultes.

Offre n°28 : Technicien géomètre topographe/détection de réseaux (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - Mont-près-Chambord ()

Notre agence de Blois recherche un Technicien géomètre topographe/détection de réseaux (H/F) dans le cadre d'un accroissement d'activité afin de renforcer l'équipe détection de réseaux.

En tant que Technicien géomètre topographe/détection de réseaux, vous serez amené(e)s à :
Détecter les réseaux à l'aide de méthodes électromagnétiques et de géoradar.
Effectuer le marquage au sol des réseaux détectés.
Réaliser des rapports d'intervention et analyser les données collectées.
Effectuer des levés topographiques (GPS, station robotisée) et géoréférencer les ouvrages.
Se déplacer dans l'agglomération dans la région centre à la journée.

Pourquoi nous rejoindre ?
Pour prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante.
Pour participer à des projets stimulants.
Pour rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante.
Pour s'épanouir au cœur d'un environnement de travail moderne et lumineux.
Pour évoluer en toute autonomie au sein d'une entreprise qui vous fera confiance.

Et l'équipe ?
L'agence de Blois compte 15 personnes.
Si vous décidez de tenter l'aventure, Jean-Philippe, directeur d'établissement, saura vous intégrer au sein de son équipe.
La collaboration entre équipes n'est pas une fausse promesse mais une réalité.

Profil
Vous êtes titulaire d'un bac pro ou d'un bac+2 (BTS Géomètre-Topographe ou équivalent) et possédez une expérience dans le domaine.
Vous devez, pour réussir dans vos fonctions :
Faire preuve de rigueur, de précision et d'autonomie.
Avoir un bon sens du relationnel commercial.
Vous possédez une solide connaissance des réseaux et de la topographie.
Vous maîtrisez les logiciels Autocad, Microstation, Covadis, Géovisual et Land2map.
Vous possédez des habilitations électriques (H2V, B2V), et l'ADNT 3002 serait un plus.
Vous maîtrisez l'utilisation des appareils de détection et de géolocalisation, tels que le détecteur électromagnétique (RD8000), le géoradar, le GNSS et la station totale.

Le package chez GEOFIT :
Temps de travail et flexibilités des horaires
RTT
Accord de télétravail
Accord Qualité de Vie et de Travail
Environnement moderne et confortable
Formation
Management de proximité
Primes et avantages divers
Prime de participation
Prime de fin d'année
Prime vacances
Prime d'intéressement
Participation aux frais de transports en commun (50%)
Charte de mobilité douce
Pack de déplacement (véhicule de service, téléphone professionnel, forfait repas et déplacement, carte carburant, prime découchage)
CSE (Activité sociale et culturelle)
Organisation de sorties / évènements conviviaux
Site CSE-billetterie / vacances tarifs préférentiels
Carte cadeau / paniers garnis
Partenaires / jeux concours
Mutuelle d'entreprise

Le processus de recrutement
Après avoir postulé, notre recruteuse Jessy prendra connaissance de votre candidature.
Les différentes étapes :
Échange téléphonique
Entretien avec le responsable concerné
Testing / vérification des références
Retour sur la candidature
Lancement du programme d'intégration

Tenté(e) par l'expérience ? Postulez !

Compétences

  • - Mesures topométriques
  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • GEOFIT

    Société française de Géomètres-Experts créée en 1968 à Nantes, GEOFIT est aujourd hui un acteur référent du développement des territoires et de la ville, rassemblant plus de 1400 collaborateurs avec ses filiales.Notre métier consiste à mesurer, quantifier et analyser les données géospatiales pour les transformer en véritables outils d aide à la décision. En s appuyant sur ses hommes engagés, GEOFIT contribue chaque jour à accompagner et sécuriser les projets d aménagement et fonciers, en Fran

Offre n°29 : Animateur BRACIEUX(H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - exigée dans l'animation
    • 41 - BRACIEUX ()

- Missions : Garant(e) de la convivialité, l'animateur(trice)
- Organise les animations de la résidence
- Mise en place de planning d'activités
- Met en place différents ateliers ludiques (sportifs...)
- Prévoit des sorties touristiques et culturelles
- Prépare, met en place et suit les services à la carte proposés aux résidents
- Gestion du club-house, du mini bus, de la chambre d'accueil
- Développer le Club-House (bibliothèque, vidéothèque, expositions...)
- Relation avec les contacts extérieurs (associations, intervenants divers, municipalité...)
- Réalisation et édition de documents d'information nécessaires à la communication interne au sein de la résidence....

Profil recherché :
- Expérience dans l'animation exigée
- Sens du service et de l'écoute
- Dynamique, organisé(e), esprit d'initiative
- Excellent relationnel souhaité
- Diplômes appréciés : BAFA, BJEPS, BEATEP, AFPS
- Permis B exigé

Entreprise

  • PV SENIORIALES PROMOTION ET COMMERCIAL

Offre n°30 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Dans un restaurant de 300 à 350 couverts ,vous êtes chargé(e) d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Lavage manuel et machine .Vous assurez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et le débarrassage des poubelles .
Service du midi uniquement .Travail du lundi au dimanche + jours fériés avec 2 jours de repos flexibles. Parking pris en charge par l'employeur.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LA ROTISSERIE DU CHATEAU

Offre n°31 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Restaurant au pied du château de Chambord recherche serveurs pour service uniquement le midi 9H 18H30.Vous servirez une clientèle internationale .
Vos missions:
- Dresser les tables - Prendre les commandes ( digitale)- Servir les clients - Encaisser le règlement des clients et débarrasser
Vous avez un niveau suffisant en anglais pour échanger avec les clients ( langage de la restauration) .L'allemand est un plus..
Polyvalence sur vente à emporter
Contrat du 1er avril à fin Octobre.2 jours de repos par semaine et 1 week-end par mois.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA ROTISSERIE DU CHATEAU

Offre n°32 : Commis / Commise de cuisine

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - Chambord ()

Le commis de cuisine (H/F) remplit diverses missions :

- Mise en place du service
- Réalisation des préparations préliminaires et des mets
- Dresser des plats
- Appliquer les consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur
- Intégrer les différentes techniques de production culinaire

Horaires :8h30-17h00 (45 minutes de pause) / 9h00-17h30 (45 minutes de pause)
Prise de poste : immédiate

Avantages :

- Possibilité de logement
- Prime de blanchisserie (18.20€/mois net)
- Prime carburant (400.00€/an net)
- Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté
- Récupération des heures supplémentaires
- Parking gratuit
- Prime de nuit (40.00€/nuit)

Compétences

  • - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
  • - Connaître l'organisation d'une cuisine
  • - Connaître le vocabulaire en cuisine

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°33 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - CELLETTES ()

L'agence Actual recherche actuellement un(e) Aide soignant (h/f) pour un poste à Cellettes.

Nous sommes à la recherche de professionnels qualifiés pour veiller au bien-être et aux soins des résidents. Les tâches principales incluent :

- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents.
- Participer à l'accompagnement des personnes dans les gestes de la vie quotidienne.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi de qualité.
- Contribuer à la transmission des informations et observations nécessaires.
- Participer activement aux projets de vie personnalisés des résidents.

Pour être éligible, vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) et posséder :

- Excellentes qualités relationnelles et empathie envers les patients.
- Capacité à travailler en équipe avec des professionnels de santé.
- Rigueur et sens de l'organisation dans les tâches quotidiennes.
- Adaptabilité et réactivité face aux situations diverses.

Ce poste est à temps plein.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bien-être des résidents, postulez dès maintenant!
Nous recherchons un Aide soignant (h/f) compétent et dévoué pour rejoindre l'équipe de notre client. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

Compétences requises :

- Capacité à fournir des soins de qualité aux patients

- Bonne connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité

- Empathie et sens de l'écoute développé

- Collaboration efficace avec l'équipe médicale

Une expérience antérieure dans un environnement similaire est demandée.

Entreprise

  • ACTUAL BLOIS 1014

Offre n°34 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Chef de Partie H/F

En tant que Chef de Partie Polyvalent, vous assurez la gestion de votre secteur en cuisine (garde-manger, poisson, viandes, pâtisserie.) et garantissez la qualité des productions culinaires en collaboration avec l'équipe.

Vos missions principales :

- Assurer la production et le dressage des plats selon les directives du Chef de Cuisine.

- Gérer les approvisionnements et les stocks de votre secteur.

- Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

- Former et encadrer les commis et apprentis.

- Assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine et pâtisserie).

- Veiller à la qualité et la régularité des plats selon les attentes clients.

Service en continu avec des horaires variables

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Normes d'hygiène

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°35 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur : Commis de Cuisine H/F

En tant que Commis de Salle, vous assistez les chefs de rang et participez activement au bon déroulement du service en salle, garantissant une expérience client fluide et raffinée.

Vos missions principales :

- Assurer la mise en place et le dressage des tables.
- Accueillir les clients à leur arrivée au restaurant.
- Participer au service en apportant un soutien aux chefs de rang.
- Débarrasser et réorganiser les tables après chaque service.
- Entretenir et organiser les offices et espaces de restauration.
- Respecter les consignes et les standards d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Connaissance des techniques de service
  • - Connaissance des règles d'hygiène
  • - Connaissance des techniques de dressage

Entreprise

  • ARTUS INTERIM TOURS

Offre n°36 : Aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

En tant qu'Auxiliaire de Vie vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : soit en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : Réalisation et aide dans l'accomplissement des activités quotidienne d'hygiène, domestiques et des activités administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vous interviendrez sur le secteur de MER

Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes :

- Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne )
- Entretenir le cadre de vie (logement, linge )
- Accompagner (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers )
- Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler.
Vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

- Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43).
- Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités
- Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année.
- Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés
- Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70? brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel)
- Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 ? par km pour les déplacements entre deux interventions.
- Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 ? net par mois pour un contrat de 104h mensuel)
- Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation)
- Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie,
- Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade.
- Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles.
- Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ADMR MER

    Premier réseau associatif Français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Par conviction et engagement, notre métier est centré que la bienveillance au quotidien de nos usagers.

Offre n°37 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes :
- Aider aux repas
- Entretenir le cadre de vie (logement, linge )
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers )
Vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

- Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43).
- Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités
- Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année.
- Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés
- Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel)
- Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions.
- Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel)
- Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation)
- Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie,
- Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade.
- Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles.
- Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun.

- Déplacement sur les communes de : MONT PRES CHAMBORD
- Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • ASS ADMR LA SOLOGNOTE

    « Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. La Fédération ADMR du Loir et Cher située à Blois est présente sur tout le Département via ses 19 associations locales, 17 Maisons des Services et ses Services de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD). L'ADMR du Loir et Cher emploie plus de 1000 salariés sur l'ensemble du Département.

Offre n°38 : Aide-soignant / Aide-soignante "MAS La Giraudière" H/F (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée "La Giraudière" vous avez un rôle essentiel dans la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, voici vos missions :

- Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne
- Être attentif à l'état de santé des résidents et travailler en concertation avec l'infirmière
- Assurer un accompagnement relationnel, permettant l'expression et la prise en compte des besoins de la personne
- Favoriser le développement des potentialités et le maintien des acquis
- Participer à la cohérence de l'action socioéducative
- Animer les activités éducatives
- Assurer la communication orale et écrite à l'ensemble de l'équipe, chef de service, familles
- Être acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif, procédures établies et de leur évolution
- Participer à la vie institutionnelle

Votre profil :
- Diplômé Aide-soignant(e) (exigé)
- Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est ta bienveillance et ton savoir être qui priment avant tout)
- Expérience dans le champ du handicap et de la déficience intellectuelle
- Expérience d'internat

- Compétences clés attendues :
- Capacité d'organisation
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Aime travailler en équipe

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
- Des formations régulières au sein de la structure.
- Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
- 15 jours de RTT/an
- Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
- Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
- Un accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings).

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez- nous !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (diplôme d'Etat Aide-Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°39 : CARROSSIER PEINTRE H/F (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - BRACIEUX ()

Les travaux de carrosserie/peinture n'ont plus de secret pour vous ?
Venez nous rejoindre en qualité de CARROSSIER PEINTRE H/F au sein de notre concession RENAULT/DACIA à BRACIEUX (41).

Que ferez-vous ?
En carrosserie :
- Contrôlez les déformations de véhicule et intervenez sur les éléments de structure ;
- Remplacez, ajustez et réglez tous types d'éléments ;
- Transformez, redressez, réparez les éléments de carrosserie ;
- Montez et adaptez tous équipements de carrosserie ;
- Effectuez divers travaux de soudure, sellerie, vitrage.

En peinture :
- Protégez les surfaces ;
- Mastiquez, poncez, apprêtez et marouflez ;
- Réalisez les peintures.

Qui êtes-vous ?

Vous avez un diplôme en carrosserie - peinture et disposez d'une solide expérience professionnelle dans ce poste. Vous êtes rigoureux(se) et méticuleux(se) et êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans un travail de qualité.

Compétences

  • - Techniques d’application peinture
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Entreprise

  • WARSEMANN AUTOMOBILES BRACIEUX

Offre n°40 : OUVRIER MAÇON - CHEF DE PÔLE (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Sous l'autorité du chef de service technique et logistique, vous serez affecté à la direction des bâtiments et des jardins et sera chargé des travaux d'entretien et de réparation de tous les bâtiments et constructions du Domaine.

En tant que chef de pôle, vous serez le relais du chef de service dans l'exécution des missions et aura en charge l'encadrement opérationnel d'un agent.

Vous pourrez également et selon les besoins être amené à seconder les équipes techniques basées sur différents sites du Domaine.

Activités principales :

- Réaliser divers travaux de maçonnerie traditionnelle et du patrimoine bâti, béton, travaux de cloisonnement (bardage, plaques et/ou carreaux de plâtres, isolation), faïence, travaux de sol (chapes, tomettes, carrelage, etc.)
- Réaliser des travaux d'entretien et de réparation (petite maçonnerie, clôture, peinture)
- Etablir les besoins en fourniture
- Encadrement opérationnel d'un agent : transmettre les consignes du chef de service et contrôler leur bonne application
- Rapporter les informations de fin d'intervention au chef de service
- Participer à la manutention, aux déménagements, convoyages de véhicules et nettoyages divers
- Réaliser les travaux divers en collaboration avec les autres équipes techniques du service (montage d'expositions, entretien des abords, etc.)
- Savoir réaliser des travaux de soudage serait un plus

Qualités requises :

- Savoir réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle et gros œuvre
- Savoir réaliser des travaux de second œuvre (isolation, cloison, revêtement de sols, revêtements muraux)
- Savoir encadrer et contrôler le respect des consignes techniques et des consignes de sécurité
- Faire preuve de poly compétences
- Être soigneux et réactif
- Être méthodique dans la réalisation des tâches
- Être en mesure de s'adapter à différentes situations
- Être en mesure de trouver des solutions techniques
- Avoir le goût du travail en équipe
- Être sensibilisé au patrimoine bâti et à sa restauration

A votre rémunération s'ajoutent des titres restaurant / mutuelle et prévoyance / accord d'intéressement / Compte épargne temps / CSE.

Ce poste est à pourvoir à compter du 1er juillet 2025.

Formations

  • - Maçonnerie (Ou formation équivalente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°41 : Infirmier / Infirmière H/F (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ?

Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous !

Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, à la Maison d'Accueil Spécialisée « La Giraudière », vous avez un rôle essentiel pour le confort des résidents, voici vos missions :

- Surveiller l'évolution de l'état de santé des personnes accueillies.
- Réaliser des soins infirmiers permettant de maintenir ou restaurer la santé de la personne accompagnée.
- Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement,
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne sur le plan des soins.
- Participer à l'élaboration du projet de soins.
- Assurer les rendez-vous médicaux nécessitant la présence d'une infirmière.
- Participer à la gestion administrative, notamment tenir à jour les dossiers médicaux des personnes accueillies.

Votre profil :
Débutant(e) ou expérimenté(e) (c'est votre bienveillance et votre savoir être qui priment avant tout)
- Diplôme d'état d'infirmier (exigé)

Compétences clés attendues :
- Connaissance du public déficient intellectuel.
- Capacité à recueillir et transmettre des informations pertinentes.
- Être fédérateur autours des projets de soins des personnes accueillies.
- Savoir concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, des protocoles et des modes opératoires.
- Capacité à utiliser les outils informatiques.
- Autonomie, communication en équipe pluridisciplinaire et rigueur.

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
- Des formations régulières au sein de la structure.
- Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
- 15 jours de RTT/an
- Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
- Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
- Un accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : Reprise de l'ancienneté selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings).

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire
  • - Assurer la confidentialité des informations
  • - Assurer la confidentialité et la sécurité des informations des patients
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires
  • - Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier(e)) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°42 : PLOMBIER QUALIFIE (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Sous l'autorité du chef du service technique et logistique et sous l'autorité fonctionnelle du chef de pôle château, vous serez affecté à la direction des bâtiments et des jardins et serez chargé des travaux d'entretien, de réparation et de pose des installations sanitaires du château et des bâtiments du domaine.

Vous pourrez selon les besoins être amené à seconder les équipes techniques du service dans toutes leurs missions et pourra également venir en appui des autres membres du service technique sur les différents sites du domaine.

La polyvalence dans les métiers du bâtiment est un atout supplémentaire.

Activités principales :

- Réaliser divers travaux de plomberie, de maintenance des appareils sanitaires et d'installations nouvelles
- Réaliser des travaux d'entretien et de réparation (petite maçonnerie, carrelage, soudures)
- Etablir les besoins en fourniture sanitaires
- Savoir appliquer les consignes du chef de pôle château et s'assurer de leur bonne exécution
- Participer à la manutention, aux déménagements et nettoyages divers
- Réaliser les travaux divers en collaboration avec les autres équipes techniques du service

Qualités requises :

- Parfaite maitrise des travaux de plomberie et de maintenance sanitaire
- Savoir réaliser des travaux de second œuvre (isolation, cloison, revêtement de sols, revêtements muraux)
- Être sérieux, soigneux et réactif
- Savoir être autonome et en capacité de trouver des solutions techniques
- Etre sensibilisé au patrimoine et à sa restauration
- Savoir travailler en équipe
- Avoir des qualités relationnelles

Profil :

- Niveau CAP/BEP plomberie ou chauffagiste ou technicien maintenance chauffage, ventilation et climatisation (CVC) ou monteur en installations sanitaires (MIS)
- Poly-compétence dans les métiers du bâtiment souhaitée

Horaires de travail :

L'équipe technique doit être représentée sur site le week-end, à ce titre vous serez amené(e) à travailler certains samedis et dimanches en roulement avec un autre membre de l'équipe et avec récupération en semaine.

A votre rémunération s'ajoutent des titres restaurant / mutuelle et prévoyance / accord d'intéressement / Compte épargne temps / CSE.

***Poste à pourvoir le 23 juin 2025***

Entreprise

  • DOMAINE NATIONAL DE CHAMBORD

    Le domaine national de Chambord, créé par l'article 230 de la loi du 23 février 2005 relative au développement des territoires ruraux, est un établissement public national à caractère industriel et commercial. Son décret statutaire n°2005-703 du 24 juin 2005 précise les missions qui lui ont été conférées. Pour plus d'informations, le rapport d'activités 2014 est disponible sur le site internet de Chambord : www.chambord.org

Offre n°43 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - CELLETTES ()

Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne :

- Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration
- Vitrerie
- Repassage du linge
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers
- Respecter les gestes barrière au Covid 19

Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers

Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement.

Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

    Pour plus de renseignements, nous contacter au 02 54 46 57 53. a.fr .Pour postuler, nous faire parvenir un CV à l'adresse suivante: SHIVA 15 rue du bourg neuf 41000 Blois ou bien par mail à l'adresse ci-dessous.

Offre n°44 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

En tant qu'intervenant (e) à domicile vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées : en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : réalisation et aide dans l'accomplissement des activités domestiques et administratives quotidiennes pour veiller au bien-être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions suivantes :
- Aider aux repas
- Entretenir le cadre de vie (logement, linge )
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers )
- Aide à la toilette
- Aide à la prise des repas

Vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

- Avantage n°1 - Les diplômes dans le secteur et l'ancienneté sont valorisés (Avenant 43).
- Avantage n°2 - Un contrat adapté aux besoins des salariés et aux disponibilités
- Avantage n°3 - Un plan de formation professionnelle innovant tout au long de l'année.
- Avantage n°4 - Majoration de 45% des heures de dimanche et jour fériés
- Avantage n°5 - Paiement des temps de déplacement (ex environ 70€ brut par mois pour un contrat de 104 heures mensuel)
- Avantage n°6 - Une indemnisation des kilomètres de 0,35 € par km pour les déplacements entre deux interventions.
- Avantage n°7 - Une exclusivité ADMR avec 60% des trajets domicile 1er bénéficiaire et domicile dernier bénéficiaire ( Ex: environ 80 € net par mois pour un contrat de 104h mensuel)
- Avantage n°8 - Mutuelle et Prévoyance (garantie décès, invalidité, rente éducation)
- Avantage n°9 - Paiement anticipé (subrogation) des indemnités journalières en cas de maladie,
- Avantage n°10 - Congés d'ancienneté 1 à 5 jours ouvrés supplémentaires selon l'ancienneté et jours enfant malade.
- Avantage n°11 - Soutien psychologique, soutien de l'équipe de la Maison des Services et soutien des équipes de bénévoles.
- Autres avantages : des kits de trois blouses de travail et un sac d'intervention (brumisateur, sac à chaussure, porte-clé jeton, stylo ), participation à l'achat de chaussures, mise à disposition de matériel de protection gratuite, prime avec la médaille du travail et au départ en retraite, prime de parrainage, avantages du CSE, Cadeau de fin d'année, Prise en charge de 50% de l'abonnement mensuel de transport en commun.

- Déplacement sur les communes de : MONT PRES CHAMBORD
- Roulement sur les week-end et jours fériés : 1/2

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Distribuer des plateaux repas

Entreprise

  • ASS ADMR LA SOLOGNOTE

    « Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. La Fédération ADMR du Loir et Cher située à Blois est présente sur tout le Département via ses 19 associations locales, 17 Maisons des Services et ses Services de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD). L'ADMR du Loir et Cher emploie plus de 1000 salariés sur l'ensemble du Département.

Offre n°45 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - CHAMBORD ()

Dans un restaurant au pied du château de Chambord, vous accueillerez une clientèle internationale .
Vos missions:
-veiller au bon déroulement du service sur l'ensemble de ces tables.
-faire le service à table et débarrasser aidé par des commis.
-vérifier que rien ne manque ;
-bien connaître la carte et les plats pour être en mesure de répondre aux questions des clients, connaître, maîtriser toutes les techniques de présentation et de découpage, voire de flambage.
- s'assurer de la satisfaction des clients, présenter l'addition et faire encaissement
Maîtrise de l'anglais, espagnol et allemand.
Contrat du 1er avril à fin octobre , de 9h à 18h30 ( service du midi uniquement).Pas de coupure.2jours de repos/semaine et 1 week-end par mois

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA ROTISSERIE DU CHATEAU

Offre n°46 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche !
Un établissement hôtelier haut de gamme, situé dans un cadre exceptionnel, recherche son futur :
Night Polyvalent H/F
Chambord (41)
CDI
En tant que Night Polyvalent, vous assurez l'accueil, la sécurité et le bon déroulement des opérations pendant la nuit, tout en garantissant la satisfaction des clients et le suivi administratif des activités nocturnes.
Vos missions principales :
Accueillir les clients pendant la nuit, assurer la réception et le suivi des arrivées et départs.
Clôturer les opérations journalières de tous les points de vente (facturation, encaissements, rapports).
Effectuer des rondes de sécurité et veiller à la fermeture des accès.
Répondre aux appels, courriels et demandes clients.
Transmettre les consignes et rapports aux équipes du jour.
Participer aux tâches de mise en place (petits déjeuners, restaurant, bar, terrasse, etc.).
Appuyer les équipes sur des interventions diverses : room service, nettoyage, logistique.
Votre profil :
Disponibilité et adaptabilité au travail de nuit.
Sens de l'accueil, excellent relationnel, rigueur et autonomie.
Présentation soignée et sens des responsabilités.
Bon niveau en anglais, pratique d'autres langues appréciée.
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels hôteliers (Mews, Lightspeed, The Fork, OneCheck).
Compétences en comptabilité (facturation, encaissement).
Conditions et avantages :
Horaires en continu :
Sans responsable night : 23h30-07h15 (2 jours de repos consécutifs).
Avec responsable night : 21h30-08h00 (3 jours de repos consécutifs).
Avantages :
Prime blanchisserie, prime carburant (400 €/an), 13¿ mois (après 4 mois).
Mutuelle (prise en charge à 50 %), prévoyance, récupération des heures sup.
Parking gratuit.
Processus de recrutement :
Étude de votre candidature.
Entretien téléphonique avec notre équipe.
Présentation à l'établissement.
Entretien avec les responsables opérationnels.

Offre n°47 : Logis Hotels - Employé / Employée de ménage d'hôtel (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - BRACIEUX ()

*Avec 15 000 salariés et 3 000 apprentis, le groupe Logis Hôtels & Citotel est le 1er employeur de l*'hôtellerie-restauration dans les territoires. Chacun des 2 400 établissements indépendants qui compose ce groupe construit chaque jour une hôtellerie-restauration moderne, déstandardisée et durable ; chaque hôtelier-restaurateur œuvre pour des expériences de consommation qui ont du sens, favorise entrepreneuriat et la transmission. Vous aussi, donnez du sens à votre métier et rejoignez l'aventure. Rencontrons-nous !
Rattaché à la gouvernante, vous serez amené à : - Vous êtes en charge de nettoyer les chambres et de les ranger
Vous changez les draps et assurez le réapprovisionnement du linge (peignoirs, serviettes...)
Vous participez à l'entretien des parties communes (couloirs, escaliers...)
Passionné par les métiers de l'hôtellerie, vous souhaitez vous inscrire dans un poste à dimension service client au sein d'une structure reconnu dans le monde de l'hôtellerie ? Ce poste est fait pour vous !
Vous avez un attrait pour le sens du service. Efficace et rapide, vous savez nettoyer et ranger une chambre d'hôtel à la perfection. Vous faite le ménage de la chambre et réapprovisionnez les linges tout en respectant l'intimité et les effets personnels des clients. Vous appréciez travailler en équipe.
Pourquoi rejoindre LOGIS HOTELS CITOTEL ?
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement,
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels & Citotel
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°48 : Jardinier Paysagiste (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - FONTAINES EN SOLOGNE ()

Adwork's Contres recrute pour son client 1 Jardinier Paysagiste (H/F).

Vous serez en charge principalement de travaux d'entretien :
- Taille d'arbustes et tonte de gazon

Pour ce poste il vous faut avoir obligatoirement le permis B.

Horaires de journée 37,5 h/semaine
Du lundi au vendredi

Vous justifiez d'une expérience significative comme paysagiste ou agent d'entretien espaces verts

Entreprise

  • Adwork's Contres

Offre n°49 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un foyer d'accueil situé proche de Cellettes qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, en rejoignant cet établissement, vous bénéficierez d'une structure reconnue pour sa stabilité et ses fortes valeurs humaines, vous offrant ainsi un environnement de travail épanouissant et prometteur.
Quelle mission enrichissante vous attend en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) en foyer d'accueil ?
Dans un foyer d'accueil, vous serez amené à soutenir quotidiennement les résidents dans leurs activités de vie et d'autonomie
-Assister les résidents dans les gestes quotidiens pour favoriser leur autonomie
-Planifier et animer des activités éducatives et sociales adaptées
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets personnalisés
-Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents
-Assurer la communication régulière avec les familles et les représentants légaux
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
-Contrat:
CDI dès que possible
-Contrat:
CDD à partir de mars
-Salaire:
à partir 11.88 € heure
Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H) dédié à fournir un soutien bienveillant aux résidents du foyer d'accueil.
-Capacité d'écoute attentive et de communication empathique
-Aptitude à travailler en horaire internat avec flexibilité
-Esprit d'équipe et collaboration efficace avec le personnel
-Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social requis
-Gestion du stress et adaptation face à diverses situations
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple.
Postulez en cliquant sur le bouton postuler.
Un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Localité : Cellettes 41120
Contrat : CDI
Date de début : 2025-06-16

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°50 : Vendeur alimentaire (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon charcuterie, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur votre stand en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
aucune expérience exigée. une premiere éxperience en vente serait un plus.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°51 : Accompagnant educatif et social (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un foyer d'accueil situé proche de Cellettes qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, en rejoignant cet établissement, vous bénéficierez d'une structure reconnue pour sa stabilité et ses fortes valeurs humaines, vous offrant ainsi un environnement de travail épanouissant et prometteur.
Quelle mission enrichissante vous attend en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) en foyer d'accueil ?
Dans un foyer d'accueil, vous serez amené à soutenir quotidiennement les résidents dans leurs activités de vie et d'autonomie
-Assister les résidents dans les gestes quotidiens pour favoriser leur autonomie
-Planifier et animer des activités éducatives et sociales adaptées
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets personnalisés
-Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents
-Assurer la communication régulière avec les familles et les représentants légaux
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
-Contrat:
CDI dès que possible
-Contrat:
CDD à partir de mars
-Salaire:
à partir 11.88 € heure
Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (F H) dédié à fournir un soutien bienveillant aux résidents du foyer d'accueil.
-Capacité d'écoute attentive et de communication empathique
-Aptitude à travailler en horaire internat avec flexibilité
-Esprit d'équipe et collaboration efficace avec le personnel
-Diplôme d' tat d'Accompagnant ducatif et Social requis
-Gestion du stress et adaptation face à diverses situations
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple.
Postulez en cliquant sur le bouton postuler.
Un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Localité : Cellettes 41120
Contrat : CDI
Date de début : 2025-06-16

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°52 : CARROSSIER PEINTRE H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - BRACIEUX ()

Que
ferez-vous ?

 

En
carrosserie :

·        
Contrôlez les déformations de véhicule et
intervenez sur les éléments de structure ;

·        
Remplacez, ajustez et réglez tous types
d'éléments ;

·        
Transformez, redressez, réparez les éléments de
carrosserie ;

·        
Montez et adaptez tous équipements de carrosserie ;

·        
Effectuez divers travaux de soudure, sellerie,
vitrage.

 

En peinture :

·        
Protégez les surfaces ;

·        
Mastiquez, poncez, apprêtez et marouflez ;

·        
Réalisez les peintures.

Offre n°53 : Vétérinaire chirurgien - Saint-Gervais-la-Forêt 41 H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Offre emploi Vétérinaire H/F en clinique sur Saint-Gervais-la-Forêt, proposant d'excellentes conditions d'exercices. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 66 57 09 29.

Vétérinaire chirurgien H/F - Saint-Gervais-la-Forêt 41

Nous recrutons un(e) vétérinaire chirurgien H/F pour intégrer une clinique vétérinaire située à Saint-Gervais-la-Forêt, en région Centre-Val de Loire, dans le cadre d'un contrat en libéral ou salarié.

Description et missions
Vous rejoindrez une clinique récemment rénovée ayant pour objectif de développer le centre de référé tout en conservant sa gamme de services généralistes. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à assurer :
- Les consultations et les chirurgies
- La prise en charge des chirurgies des tissus mous
- La réalisation des chirurgies orthopédiques
- Le rôle managérial du service de chirurgie

Rémunération
- Rémunération basée sur la convention collective majorée d'au moins 15%
- Intéressement sur le chiffre d'affaires
- Prise en charge du CES envisageable

Avantages
- Contrat salarié ou collaboration libérale avec possibilité d'association
- Plateau technique moderne
- Équipe vétérinaire aux compétences complémentaires
- Fort potentiel de développement du centre de référé
- Environnement dynamique et collaboratif

Profil recherché : Vétérinaire diplômé(e), vous justifiez d'une spécialisation ou d'une expérience en chirurgie et souhaitez évoluer dans un environnement favorisant le travail d'équipe et le développement des compétences managériales.

Contactez-nous au : O7 66 57 O9 29

Référence de l'annonce : 9809

Titulaire du diplôme d'État de docteur vétérinaire (DEV)

Entreprise

  • Emploi dentiste - JoberGroup

Offre n°54 : Spa Praticien (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM Blois recherche un spa praticien H/F pour une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie restauration.
Vos missions principales sont :
- Procédure d'ouverture et fermeture du spa
- Accueillir les clients et effectuer un suivi de la clientèle
- Préparation du poste de travail (cabines, espace bien-être ...)
- Pratiquer des soins du corps, du visage et de beauté selon les procédures Anne Semonin
- Vérification des espaces de soins, hammam, sauna et lieu de repos
- Gestion du linge et des espaces de détente et de soins
- Vente de produits
Salaire : 14.13€/H Brut
Horaires variables : 9h40/19h00 - 10h40/20h00 - 11h40/20h00 - 8h40/13h20 en service continu en 39h
Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience de commis de cuisine sur un poste similaire.
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire
- Vous êtes doté(e) d'une bonne connaissance des soins en spa (une connaissance des soins Anne
Semonin serait un plus)
- Vous avez un bon sens du relationnel et du contact client
- Vous parlez Anglais (une langue supplémentaire est un plus)
- Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène
Les Avantages :
- Prime de blanchisserie (18.20€/mois net)
Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage
- Prime carburant (400.00€/an net)
- Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté
Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N)
Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N)
- Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur)
- Service de prévoyance
- Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté)
- Parking gratuit
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
null

Offre n°55 : Agent technique (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM Blois recherche un agent technique H/F pour une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie restauration.
Vos missions principales sont :
- Assurer et effectuer le suivi de la maintenance des installations technique au sein du Relais de
Chambord et des Armes du Château
- Effectuer des réparations sur différents supports (électricité, plomberie, menuiserie,
revêtement de sol, chauffage, peinture, ECS, SSI, CTA ...)
- Participer à la mise en oeuvre des opérations préventives et curatives
- En roulement avec son collègue, assurer la permanence technique des deux établissements
- Effectuer les réparations selon les besoins des établissements et en fonction du rapport
technique émis par OneCheck (répertoire des interventions techniques)
- Effectuer un compte rendu journalier auprès des managers
- Effectuer les travaux demandés dans les délais impartis
- En collaboration avec les managers, effectuer des points réguliers pour assurer une
maintenance optimale
- Contacter les fournisseurs avec lesquels nous avons un contrat de maintenance quand un
problème est constaté, signe les bons d'intervention conformément à la commande
- Gérer les stocks du matériel (ampoules, piles, câbles informatiques, plomberies, bois etc.)
- Assurer l'entretien des espaces verts (taillages des haies, tonte pelouses, entretien des
parterres, ramassage des feuilles ...)
- Gèrer l'approvisionnement du bois pour les cheminées des établissements
- Gérer l'entretien du parc de vélos du Relais de Chambord
- Participer au confort des clients ainsi que des collaborateurs (sécurité etc..)
- Respecter les règlementations en vigueur
- Participer à l'organisation du service en proposant des solutions (prise d'initiative)
Salaire : 15,16€/H Brut
Postes à pourvoir en CDI ou CDD jusqu'au 16/11/2025
Le poste d'agent technique implique des horaires variés en service continus. Pour le bon fonctionnement du service, vous serez amené(e) à travailler un week-end sur deux selon les horaires
suivants :
- Semaine 1 : 1 jours de repos - 8h30/17h00 avec 45 minutes de pause
- Semaine 2 : 3 jours de repos - 9h00/17h30 avec 45 minutes de pause
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience d'agent technique sur un poste similaire.
- Adapter son langage à la diversité des interlocuteurs
- Maîtriser plusieurs domaines technique (électricité, menuiserie, plomberie, peinture etc...)
- Connaissances électriques
- Adopter un comportement conforme à sa mission et compatible avec le niveau de
connaissances de ses interlocuteurs
- Anticiper les réparations
- Être force de proposition (prise d'initiative)
- Sens du détail, de la rigueur
- Avoir le sens de l'organisation
- Savoir gérer son temps de travail
- Avoir l'esprit d'équipe
- Vous êtes détenteur du permis B
Les Avantages :
- Prime de blanchisserie (18.20€/mois net)
Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage
- Prime carburant (400.00€/an net)
- Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté
Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N)
Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N)
- Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur)
- Service de prévoyance
- Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté)
- Parking gratuit
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
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Offre n°56 : Vétérinaire chirurgien - Saint-Gervais-la-Forêt 41 H/F

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Offre emploi Vétérinaire H/F en clinique sur Saint-Gervais-la-Forêt, proposant d'excellentes conditions d'exercices. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 66 57 09 29.

Vétérinaire chirurgien H/F - Saint-Gervais-la-Forêt 41

Nous recrutons un(e) vétérinaire chirurgien H/F pour intégrer une clinique vétérinaire située à Saint-Gervais-la-Forêt, en région Centre-Val de Loire, dans le cadre d'un contrat en libéral ou salarié.

Description et missions
Vous rejoindrez une clinique récemment rénovée ayant pour objectif de développer le centre de référé tout en conservant sa gamme de services généralistes. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à assurer :
- Les consultations et les chirurgies
- La prise en charge des chirurgies des tissus mous
- La réalisation des chirurgies orthopédiques
- Le rôle managérial du service de chirurgie

Rémunération
- Rémunération basée sur la convention collective majorée d'au moins 15%
- Intéressement sur le chiffre d'affaires
- Prise en charge du CES envisageable

Avantages
- Contrat salarié ou collaboration libérale avec possibilité d'association
- Plateau technique moderne
- Équipe vétérinaire aux compétences complémentaires
- Fort potentiel de développement du centre de référé
- Environnement dynamique et collaboratif

Profil recherché : Vétérinaire diplômé(e), vous justifiez d'une spécialisation ou d'une expérience en chirurgie et souhaitez évoluer dans un environnement favorisant le travail d'équipe et le développement des compétences managériales.

Contactez-nous au : O7 66 57 O9 29

Référence de l'annonce : 9809

Titulaire du diplôme d'État de docteur vétérinaire (DEV)

Entreprise

  • JoberGroup

Offre n°57 : Aide technicien piscine (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - FONTAINES EN SOLOGNE ()

CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009.
Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles.
Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr !

Notre agence Casajob Contres recrute un aide technicien piscine à Fontaine en sologne.

Mission du 10 au 24 juin (1 à 2 semaines minimum)

Vous aimez mettre la main à la pâte et avez des bases en hydraulique, plomberie ou climatisation ? Rejoignez une équipe passionnée pour une mission courte mais enrichissante !

Notre client, spécialiste de la piscine, recherche un aide technicien piscine H/F pour l'épauler sur le terrain.
Au programme :
Assistance sur les installations et dépannages
Interventions sur systèmes hydrauliques, réseaux d'eau, climatiseurs de piscine...
Petits travaux techniques et manutention

Compétences ou connaissances en plomberie, hydraulique ou climatisation
Esprit d'équipe, rigueur et envie d'apprendre
Permis B

Durée : 40h/semaine
Taux horaire : entre 11,88 EUR et 13 EUR selon profil
Indemnité de déplacement : 21,10 EUR/jour travaillé (MG - panier + trajet)
Le temps de travail commence à l'arrivée chez le premier client et se termine au départ du dernier.
Poste pour 1 à 2 semaines pour l'instant.

Intéressé(e) ? Postule vite et plonge dans une nouvelle mission !

Entreprise

  • CASA JOB Contres

Offre n°58 : Agent technique (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Description du poste :
Notre client, un établissement hôtelier haut de gamme, recherche son futur :
Agent Technique H/F
Huisseau-sur-Cosson (41)
CDI
En tant qu'Agent Technique, vous assurerez le bon fonctionnement quotidien des installations et la maintenance des infrastructures, tout en garantissant la sécurité et le confort des clients et des collaborateurs.
Vos missions principales :
- Assurer la maintenance et le suivi des installations techniques des établissements.
- Effectuer des réparations diverses (électricité, plomberie, menuiserie, chauffage, peinture.).
- Réaliser les interventions préventives et curatives selon les besoins et les rapports techniques.
- Assurer la gestion des stocks de matériel et l'approvisionnement en équipements nécessaires.
- Entretenir les espaces verts et gérer l'approvisionnement en bois pour les cheminées.
- Assurer la maintenance du parc de vélos de l'établissement.
- Gérer les interventions des prestataires extérieurs et valider les bons d'intervention.
- Effectuer des comptes rendus réguliers aux managers et proposer des améliorations.
- Travailler en roulement avec un collègue pour assurer une permanence technique continue.
- Respecter les réglementations en vigueur et garantir la sécurité des infrastructures.
Votre profil :
Expérience en maintenance technique avec des compétences en électricité, menuiserie et plomberie.
Sens du détail, rigueur et organisation.
Capacité à anticiper les réparations et à prendre des initiatives.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Permis B obligatoire.

Offre n°59 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°60 : Employé rayons parfumerie et hygiène (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Employé rayons parfumerie et Hygiène vous aurez à charge de gérer l'approvisionnement de vos rayons, de mettre en avant les promotions, d'effectuer les inventaires et de négocier avec les fournisseurs.
Aucun diplome n'est demandé, une premiere experience dans la gestion d'un rayon serait un plus.
Des travaux de rénovation sont en cours dans notre magasin et nous souhaitons que ces rayons soient un points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°61 : Employé rayons bazar et textiles (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Employé rayons bazar et textile vous aurez à charge de gérer l'approvisionnement de vos rayons, de mettre en avant les promotions, d'effectuer les inventaires et de négocier avec les fournisseurs.
Aucun diplome n'est demandé, une premiere experience dans le textile serait un plus.
Des travaux de rénovation vont être réalisés prochainement dans notre magasin et nous souhaitons que ces rayons soient un points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°62 : Ouvrier polyvalent en aménagement extérieur (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - FONTAINES EN SOLOGNE ()

CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009.
Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles.
Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr !

Nous recherchons 1 personne pour une mission en Aménagement extérieur à partir du lundi 2 juin.

But de la mission : intervenir sur des chantiers d'aménagement extérieur (type maçonnerie, plomberie...).

?? Départ sur le secteur du Controis en Sologne
?? Durée : 40h/semaine
?? Taux horaire : entre 11,88 EUR et 13 EUR selon profil
?? Indemnité de déplacement : 21,10 EUR/jour travaillé (MG - panier + trajet)

?? Démarrage : lundi 2 juin

Poste pour 1 à 2 semaines pour l'instant.


expérience sur un poste similaire obligatoire.
Des diplômes validés seraient un plus.

Entreprise

  • CASA JOB Contres

Offre n°63 : Chef boucher (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, assurerez la gestion financiere de votre rayon. Participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec minimum 2 ans d'expérience en tant que chef ou second, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe négociable selon votre experience + variable + 50% de votre mutuelle d' entreprise et 5% de remise sur vos achats en magasin.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Des travaux de rénovation vont être réalisés prochainement dans notre magasin et nous souhaitons que la boucherie et les autres rayons traditionnels soient nos points fort et au c ur de la satisfaction de nos clients.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°64 : Conseiller / Conseillère en assurances (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Description du poste :
RELAIS-ASSUR est l'Agence RH dédiée aux Pros de l'Assurance.
Nous recherchons un Conseiller Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client.
C'est qui - un cabinet de courtage à taille humaine
C'est où - à Cour-Cheverny (41)
C'est quoi - un poste de conseiller(ère) en assurance sédentaire à la fibre commerciale pour une clientèle de particuliers
C'est combien - rémunération Fixe 27 000 € à 29 000 € bruts par an + Intéressement
35 H par semaine du lundi au vendredi
Poste
Vous fidélisez et développez un portefeuille constitué de Particuliers. Vos missions sont riches et diversifiées :***Vous accueillez les clients et prospects.
* Vous conseillez et apportez des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance.
* Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des remplacements, suivi des pièces contractuelles.).
Profil
Idéalement issu(e) d'une formation BTS ou Licence en Assurance/Banque Assurance vous avez au moins 2 ou 3 ans d'expérience en Cabinet de courtage ou en Agence d'Assurance.
Vous avez de bonnes connaissances sur les contrats IARD/Santé/Prévoyance des Particuliers. Rigoureux(se) et autonome, vous travaillez dans la qualité et possédez le sens du client.
Vous êtes disponible rapidement? Transmettez-nous votre CV.

Offre n°65 : Assistant(e) ménager(e) (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout
ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande
autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la
famille. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos
activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier
des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux,
avocats, petits commerces, etc.)Vos principales missions sont :Nettoyer, entretenir, désinfecter :- les espaces et les sols
(intérieurs et extérieurs),- les sanitaires,- les surfaces vitrées,- les meubles, équipements
et appareils ménagersChanger le linge du lit,Utiliser le lave-linge selon les
consignes et étendre le lingeRepasser, plier et ranger le linge
courant.Laver, ranger la vaisselle et le
matériel de cuisine

Offre n°66 : Axeo Services - Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille.
Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux, avocats, petits commerces, etc.)
Vos principales missions sont :
Nettoyer, entretenir, désinfecter :
les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs),- les sanitaires,
- les surfaces vitrées,
- les meubles, équipements et appareils ménagers
Changer le linge du lit,
Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le linge
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine
Vous bénéficiez si possible d'une expérience d'au moins 3 ans dans des postes équivalents. Dans le cas contraire vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées.

Entreprise

  • Axeo Services

    Depuis 2006, AXEO Services, spécialiste des services aux particuliers et aux professionnels, propose la plus large gamme de prestations offrant simplicité, efficacité et qualité. AXEO Services, c'est un savoir-faire éprouvé mis en œuvre par des professionnels rigoureusement sélectionnés, formés et régulièrement contrôlés dans 220 agences en France.

Offre n°67 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'interim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI.
ARTUS INTERIM Blois recherche un chef de partie H/F pour une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie restauration.
Vos missions principales sont :
- Responsable d'un secteur de la cuisine (garde-manger, poissons, viandes, pâtisserie, banquets
...), il réalise la production culinaire selon les directives du Chef de Cuisine
- Appliquer et faire appliquer aux commis les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Gérer les approvisionnements et les stocks de son secteur
- Veiller à la qualité et respect des produits utilisés
- Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique
- Choisir les produits qui serviront à leur élaboration
- Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Mise en place du service et gestion des mises en place
- Il assure auprès des commis une action de formation et de transmission des savoirs faire
(recettes, fiches techniques ...)
- Assurer la conformité entre la production régularité et les demandes clients
- Assurer une polyvalence entre les différentes parties (cuisine + pâtisserie)
Salaire : 15€/H Brut
Un poste en CDI et en CDD jusqu'au 30/09/2025 sont à pourvoir.
Le poste de Chef de partie polyvalent(e) (H/F) implique des horaires variés en service continus :
- Matin : 07h00 à 15h15 - 08h00 à 16h30 - 09h00 à 17h30
- Après-midi/Soir : 15h30-00h00
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience de chef de partie sur un poste similaire.
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire
- Vous avez une bonne communication et un sens relationnel
- Vous êtes méthodique, discipliné
- Vous avez un bon sens du management et respect de la hiérarchie
- Vous avez des bonnes connaissances des normes d'hygiène
- Vous avez une bonne connaissance de la cuisine ainsi que de la pâtisserie
Les Avantages :
- Prime de blanchisserie (18.20€/mois net)
Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage
- Prime carburant (400.00€/an net)
- Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté
Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N)
Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N)
- Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur)
- Service de prévoyance
- Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté)
- Parking gratuit
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
null

Offre n°68 : AUXILIAIRE DE VIE (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHAMBORD ()

Notre client est un établissement médico-social situé à CHAMBORD offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement, vous contribuerez à l'innovation dans les soins de santé, bénéficierez de réelles perspectives d'évolution et travaillerez au sein d'une structure qui accorde une importance particulière au bien-être de ses salarié(e)s.Souhaitez-vous contribuer quotidiennement au bien-être des résidents en tant qu'Auxiliaire de vie (F/H) dans un établissement médico-social ?
Dans un établissement médico-social, vous apporterez une assistance quotidienne aux résidents pour garantir leur bien-être et leur sécurité.
- Fournir un soutien personnalisé aux résidents dans leurs activités quotidiennes
- Aider à la mobilisation et aux déplacements des résidents en toute sécurité
- Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les plans de soins
- Assurer l'hygiène et le confort des résidents
- Participer à la mise en œuvre d'activités récréatives et thérapeutiques
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD
- Durée: 45/jours
- Salaire: 12 euros/heure
- Avantages CSE

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°69 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Nous sommes à la recherche d'une personne pour s'occuper du ménage et d'un peu de repassage à mon domicile. l'ancienne aide ménager/ménagère vient de prendre sa retraite après 20 ans de collaboration.
travail situé à cellettes.
tarif horaire pour débuter, 12 euros de l'heure nets (congés payés compris) déclarable par le cesu.
7 heures hebdomadaires (peut être un peu plus si satisfait) en deux (voir 3) vacations: forcément une le mercredi (matin ou après midi). la seconde, dans l'idéal, le vendredi.
si vous êtes intéressé(e), veuillez me faire part de vos disponibilités.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°70 : Monteur Réseaux Aéro-Souterrains (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - CHEVERNY ()

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l'aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'international, l'exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.
Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ?





Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d'EQUANS France, recherche son futur



Monteur Réseaux Aéro-Souterrains (H/F) - CDI

Poste basé à Blois (41)





et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d'EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.



Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, sur des chantiers de travaux neufs et de maintenance en réseaux électriques aériens BT et HT (effacement, renforcement, extension) :

Au quotidien, vous devrez :

* Pose et dépose de poteaux;
* Raccordements de câbles sur poteaux ou façades;
* Mise en place d'équipements de réseaux aériens: boîtiers, coffrets, transformateurs;
* Réalisation de raccords d'accessoires de réseaux électriques souterrains;
* Vérification des installations.
Vous êtes notre candidat idéal si :

* Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel électrotechnique ou génie électrique et d'une mention complémentaire de monteur de réseaux aéro-souterrains, ou avez au minimum 1 an d'expérience sur des chantiers de réseaux aériens ;
* Vous aimez le travail à l'extérieur et n'avez pas peur du travail en hauteur ;
* Vous possédez le permis B ;
* Vous avez l'habilitation B1V minimum et le CACES Nacelle.

Votre + qui fait la différence :

* Vous possédez le permis C (voir CE),
* Vous détenez les habilitations TST.

Entreprise

  • EQUANS

    Notre mission ? Au sein d'Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de tr...

Offre n°71 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Notre client est un foyer d'accueil situé à MONT PRES CHAMBORD qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, bénéficiez de perspectives d'évolution, d'une valorisation de vos efforts individuels et d'un engagement fort en matière sociale (égalité, inclusion, diversité) et environnementale pour contribuer à une santé collective durable.Comment seriez-vous inspiré(e) par le rôle d'Infirmier(e) au sein d'un foyer d'accueil?
Dans un environnement bienveillant, vous assurerez le suivi médical et l'accompagnement personnalisé des résidents au quotidien
- Veiller à l'administration sécurisée des traitements médicaux selon les prescriptions établies
- Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins individualisés
- Contribuer à la formation et au soutien du personnel pour garantir une prise en charge adéquate des résidents
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 16/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Offre n°72 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CELLETTES ()

Notre client est une maison d'accueil située à CELLETTES qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne.
Comment venir travailler ?
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, en intégrant cet établissement reconnu, vous bénéficierez de perspectives d'évolution et d'un environnement de travail porté par de fortes valeurs humaines.Prêt(e) à transformer des vies en rejoignant notre MAS en tant qu'infirmier(ère) motivé(e) ?
Rejoignez-nous pour fournir des soins de qualité et accompagner les résidents dans un cadre bienveillant et stimulant
- Assurer la prise en charge globale des soins quotidiens des résidents
- Coordonner les interventions des équipes médicales et paramédicales pour un suivi personnalisé
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets de soins individualisés
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • Appel Medical

    Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.

Offre n°73 : Infirmier généraliste (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Description du poste :
Comment contribuer à l'amélioration des soins dans un foyer d'accueil en tant qu'infirmier(e) ?
Dans un cadre bienveillant et sécurisé, vous assurerez un soutien aux patients au sein de notre foyer d'accueil.
- Effectuer des évaluations de santé complètes pour les résidents, garantissant une attention personnalisée et continue
- Administrer les traitements médicaux prescrits, tout en veillant au bien-être et à la sécurité des patients
- Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins individualisés et accompagner les résidents dans leur suivi médical
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dédié(e) à l'accompagnement des patients dans un foyer d'accueil.
- Vous justifiez d'au moins un an d'expérience professionnelle en soins infirmiers.
- Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier ou équivalent reconnu en France.
- Vous démontrez d'excellentes compétences en communication empathique et efficace.
- Vous possédez une véritable aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire.
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°74 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

Notre client est un foyer d'accueil situé à MONT PRES CHAMBORD qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez notre établissement offrant stabilité, une organisation à taille humaine et de fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer au bien-être des patient(e)s et vous épanouir professionnellement.Comment contribuer à l'amélioration des soins dans un foyer d'accueil en tant qu'infirmier(e) ?
Dans un cadre bienveillant et sécurisé, vous assurerez un soutien aux patients au sein de notre foyer d'accueil.
- Effectuer des évaluations de santé complètes pour les résidents, garantissant une attention personnalisée et continue
- Administrer les traitements médicaux prescrits, tout en veillant au bien-être et à la sécurité des patients
- Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins individualisés et accompagner les résidents dans leur suivi médical
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°75 : Chef de Rang (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basés sur le secteur de Cour Cheverny un Chef de Rang (H/F).

Vous aurez pour mission : préparer et dresser les tables avant chaque service (couverts, menus, sel, poivre, condiments, serviettes, etc.) ; accueillir les clients et les accompagner jusqu'à leur table ; présenter les menus et faire des suggestions, puis noter les commandes ; conseiller et informer les clients, communiquer certaines spécificités à la cuisine (allergies, demandes spéciales, etc.) ; servir les plats (éventuellement découper la viande ou le poisson, flamber un dessert, etc.) ; gérer les commis de salle, en leur indiquant les priorités à traiter (table à servir, pain ou boisson à apporter, etc.) ;

Une expérience dans un hôtel 4 ou 5 étoiles est exigés.

Entreprise

  • Adwork's Contres

Offre n°76 : PLAQUISTE (H/F/D)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - COUR CHEVERNY ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique dans le secteur du bâtiment et évoluer sur des chantiers variés ? Notre client recrute un Plaquiste (H/F/D) pour renforcer ses équipes sur le secteur de Cour Cheverny.
Au sein d'une équipe spécialisée, vous participerez à l'aménagement intérieur des bâtiments sur différents chantiers.
Les missions attendues du poste :
- Pose de plaques de plâtre sur murs, plafonds et cloisons
- Réalisation de joints, bandes et enduits
- Montage des cloisons et faux plafonds
- Mise en œuvre des isolants thermiques et acoustiques
- Finitions avant remise aux autres corps de métierSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°77 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - MONT PRES CHAMBORD ()

CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.

-Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

Votre agence Start People de BLOIS, recherche un plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients.


POSTE :
PLAQUISTE (H/F) (H/F)
Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes:

-Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.).
-Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.
-Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.
-Jointure et renforcement de la structure des panneaux.
-Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.
-Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.
-Lecture de plan.

PROFIL :
Diplômes souhaités : CAP/BP
Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous avez le sens de l'organisation et serez amené à manipuler des charges lourdes.
Prêt à vous lancer ? Contacter l'agence de Blois pour ce recrutement !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°78 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ?
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain.
Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino.
Vos principales responsabilités :***Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation.***Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif.***Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.***Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte.***Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous.
Votre profil :***Diplôme : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien.***Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Offre n°79 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - HUISSEAU SUR COSSON ()

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Devenir Directrice EJE chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Référent Technique :***Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.)
* Encadrer les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
* Informer et rassurer les parents
* Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
* Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
* Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité.
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement :***2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE), vous disposez d'une expérience significative de 3 ans minimum en crèche.
Vous êtes 50% terrain et 50% administratif
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Offre n°80 : Maître / Maîtresse d'hôtel (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - MASLIVES ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le domaine de la restauration, recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) MAITRE D'HOTEL (H/F).
Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Ses 1500 collaborateurs œuvrent au quotidien pour vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. Au sein de cette filiale du Groupe Samsic, vous pourrez très rapidement évoluer vers des postes à responsabilités.
Issue d'une inspiration de notre belle région de Sologne, il met à cœur de donner tout son savoir-faire en alliant cuisine française traditionnelle et terroir solognot.
Notre client à cœur de faire participer nos producteurs locaux en travaillant en circuit court, de la bière en passant par nos vins, nous prenons plaisir à faire participer nos convives aux découvertes de nos produits régionaux.
Le Maitre d'hôtel coordonne l'activité du personnel de la salle de restaurant sous la supervision du F&B Manager, organiser et contrôler le travail des équipes tout en étant en capacité d'intervenir à chaque étape du service. Il/elle doit garantir la satisfaction du client et la qualité du service rendu.
Le Maitre d'hôtel véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité.
Vos missions sous la responsabilité du F&B Manager sont :
Animation du briefing d'avant service et passation des consignes.
Intervention directe dans les différents postes du service.
Homme/femme de terrain : Assure une présence lors des différents événements du restaurant afin de garantir le niveau de qualité du services et des diverses prestations
Organisation du planning personnel de salle en collaboration et avec validation par le F&B Manager, en respect avec la législation du travail.
Organise son planning en fonction des besoins opérationnel du restaurant, continue/coupure, horaires décalés
Prise des réservations et préparation du plan de salle
Répartition des tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible
Gestion de la caisse et les encaissements.
Approvisionnement et gestion des fournitures nécessaires au service
Réalise la gestion des stocks ainsi que les commandes avec les différents fournisseurs.
S'assure de la bonne gestion des cost, évite les pertes
Veille à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité du personnel
Veille à la bonne application de la charte qualité définit par le F&B manager
Assurer les services spéciaux : banquet, buffet, .
Inventaire et répartition des tâches quotidiennes et périodiques
Accueil et intégration du nouveau personnel : intégrer, former et favoriser le développement
Assurer la coordination avec la cuisine.
Être force de proposition et conseiller le client
Développer le chiffre d'affaires grâce aux techniques de vente additionnelle.
Travail en semaine et le week-end. Deux jours de pause dans la semaine.
Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.
SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Salaire : 2500€ brut/mois en 39h de 1500 à 23h30 en continu.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne avec:
- Sens de l'accueil, du travail en salle, et du service client.
- Sens du management.
- Excellente présentation.
- Anglais courant.

Offre n°81 : Electricien Spécialisé en Photovoltaïque (H/F) - Saint-Claude-de-Diray

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

Casa Job de Contres recrute pour un de ses clients un électricien spécialisé en photovoltaïque (H/F) sur Saint-Claude de Diray. Vos principales missions seront : - L'installation, la maintenance et la réparation des systèmes photovoltaïques, - La mise en service des équipements électriques solaires,- La réalisation des diagnostics techniques et des dépannages, - Le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Installation de bornes de recharge électrique

Offre n°82 : Electricien Spécialisé en Photovoltaïque (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009.
Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles.
Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr !

Casa Job de Contres recrute pour un de ses clients un électricien spécialisé en photovoltaïque (H/F) sur Saint-Claude de Diray. Vos principales missions seront :

- L'installation, la maintenance et la réparation des systèmes photovoltaïques,
- La mise en service des équipements électriques solaires,
- La réalisation des diagnostics techniques et des dépannages,
- Le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur
- Installation de bornes de recharge électrique

Les compétences requises pour ce poste sont : - Certification en installation de systèmes photovoltaïques, - Expérience dans la maintenance préventive des installations solaires, - Maîtrise des outils informatiques et logiciels liés à l'électricité photovoltaïque.
Vous avez déjà une première expérience réussie dans ce domaine, n'hésitez plus et venez postuler pour le poste !

Entreprise

  • CASA JOB Contres

Offre n°83 : Agent / Agente d'entretien intérieur "CHAS" (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis.
L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé.

Intégrer l'Adapei 41 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante.

Le Pôle Hébergement et Accompagnement Social est l'un des 4 pôles de l'Adapei 41 - Les Papillons Blancs dont la mission est de répondre aux besoins de personnes atteintes de Troubles du Neuro Développement avec ou sans troubles associés au travers d'une offre comprenant :

- Un Foyer d'Hébergement à Blois et Vineul de 85 places avec différentes modalités d'accompagnement en fonction de l'autonomie des personnes accueillies
- Un SAVS à Blois de 30 places
- Un Foyer d'Hébergement à Salbris de 24 places
- Un SAVS à Salbris de 11 places

Le Pôle Hébergement et Accompagnement Social "CHAS Les Sentiers", situé à Vineuil, recherche son/sa Agent de service intérieur. Vos missions seront les suivantes :

Entretenir les espaces communs et privés des personnes accueillies en appliquant des normes d'hygiène (HCCP)
Entretenir les locaux à usage professionnel
Veiller et participer à la mise en sécurité des personnes (Sauveteur et Secouriste au Travail, Équipement de Protection Individuel)
Collaborer avec les maitresses de maison sur la gestion du linge et du matériel d'entretien (stocks et commandes) pour garantir un cadre de vie favorable
Développer et maintenir un cadre de vie convivial, chaleureux et sécurisé
Respecter des protocoles d'entretien des locaux et assurer la traçabilité

Cette fiche de poste n'est ni définitive, ni exhaustive, ni contractuelle.

Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, cliquez ICI ! et vous rejoindrez peut-être bientôt nos équipes ! Voici vos missions :

Votre profil :

Vous faites preuve de rigueur, discrétion/confidentialité, bienveillance, gestion du temps et du stress, sens des responsabilités,
Vous avez la capacité à travailler en équipe et en autonomie,
Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire,

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?

Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
Des formations régulières au sein de la structure
Des possibilités d'évolutions au sein de l'association
Un dispositif JOB CONJOINT (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille)
Un accompagnement des salariés via ActionLogement

Rémunération : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66) - Contrat de 37h50 par semaine du lundi au vendredi - 6 RTT + 9 Congés exceptionnels

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°84 : Agent de sécurité site industriel (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

SERIS SECURITY, recherche en CDD du 15 juillet au 31 août 2025 à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Vineuil (41).

Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit / week-end de 12h au statut Employé au taux horaire de 12.24€ coefficient 130.

Vos principales missions sont:
- Le filtrage et le contrôle d'accès du site,
- La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
- La surveillance générale du site,
- La sécurité technique et incendie de base,
- Le secours et l'assistance aux personnes,
- Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.

Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, les habilitations à jour serait un plus.

Les avantages SERIS :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - SST
  • - Carte professionnelle d'agent de sécurité

Formations

  • - Sécurité défense (TFP / CQP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sauvetage secourisme travail (SST) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS SECURITY

    Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en Guyane, Guadeloupe et Martinique. Ses métiers couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les 40 000 femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.

Offre n°85 : Vendeur conseil sneakers et textile (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste équivalent
    • 41 - VINEUIL ()

Vous êtes le premier point de contact de l'enseigne Courir au sein de notre magasin.

Vos missions:
Accueillir nos clients,
Comprendre les besoins de nos clients, pour leur proposer les produits et services les plus adaptés,
Proposer des produits complémentaires
Assurez l'encaissement

Vous avez un bon relationnel client , la mode et le commerce vous passionnent et Vous aimez le travail en équipe.

Vous travaillerez du lundi au samedi avec 1 jour de repos fixe par semaine.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • COURIR

Offre n°86 : Conseiller commercial / Conseillère Commerciale (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Nous recrutons aujourd'hui un(e) Conseiller(e) Commercial(e) en CDD.

DESCRIPTION DU POSTE

Rattaché(e) au Responsable Commercial, tu auras pour mission de commercialiser par téléphone(entrants/sortants) des produits et services spécifiques en fonction du client pour lequel tu seras missionné(e).

TES MISSIONS

Tu qualifieras les risques de résiliation et détecteras de nouvelles opportunités commerciales.
Tu développeras le chiffre d'affaires du fichier client qui te sera attribué.
Tu géreras un portefeuille client au travers d'une approche axée sur l'écoute, la sympathie, et la réactivité.
Tu organiseras en autonomie, le suivi administratif de tes activités commerciales

TON PROFIL

Ta personnalité sera ta force au sein de notre entreprise, nous la combinerons à nos méthodes de travail, ce qui te permettra de t'épanouir pleinement dans notre environnement !

- Titulaire d'un BTS / Bachelor orienté commercial, négociation ou achats, tu disposes idéalement d'une première expérience de vente par téléphone.
- Tu as une bonne élocution, une bonne diction, et une maitrise parfaite de la langue française (à l'écrit comme à l'oral).
- Tu es autonome, rigoureux et maîtrises l'outil informatique (Pack office)

Possibilité de temps partiel

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants

Formations

  • - Négociation achat | Bac+2 ou équivalents

Offre n°87 : Vendeur cosmétique (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 41 - VINEUIL ()

Recherche pour la saison estivale un(e) vendeur(se) du mardi au samedi max 19h le soir
Vous êtes souriant(e) attentionné(e) accueillant(e) vous aimez la relation client : rejoignez notre équipe !

vous gérez la caisse, le réassort, le ménage, la livraison, la fidélité client

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • YVES ROCHER

    Entreprise française indépendante rejoignez nous

Offre n°88 : Téléconseiller / Téléconseillère (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Vous accompagnez par téléphone les abonnés sur la gestion de leur contrat :
- Vous répondez aux questions : facturations, contrat, accès application et site
- Vous effectuez la modification de consignes
- Vous renseignez les partenaires sur les offres
- Opportunisme commercial
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac à bac + 2 et avoir au moins 2 années d'expérience confirmée en relation client à distance.
Vos Atouts en Relation Client :
Vous faites preuve d'une excellente fibre relationnelle, marquée par une écoute attentive et une grande empathie envers nos clients.
Votre Savoir-être et Compétences
Vous possédez un dynamisme certain et un savoir-être irréprochable, essentiels pour interagir efficacement avec les abonnés.
Vous démontrez une aisance téléphonique remarquable, combinée à une élocution claire et un discours de bon niveau, qualités indispensables pour vos échanges quotidiens.
Rémunération :
1875 € brut + 13ème mois + TR + prime selon performance commerciale non plafonnée
Horaires du service :
Lundi au Vendredi : 8h-19h30
Samedi : 8h-18h
1/3 samedi travaillé environ
Jour de repos en semaine si samedi travaillé
Formation initiale de 4 semaines (alternance théorie et pratique par la prise d'appels)

Offre n°89 : CONSEILLER TÉLÉPHONIQUE (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Nous recherchons pour le compte de notre client des Conseillers téléphoniques (F/H) pour une longue tâche.Vous accompagnez par téléphone les abonnés sur la gestion de leur contrat :
- Vous répondez aux questions : facturations, contrat, accès application et site
- Vous effectuez la modification de consignes
- Vous renseignez les partenaires sur les offres
- Opportunisme commercial

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°90 : Conseiller/consultant / Conseillère/consultante en création d'entreprise h/f

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

Tu aimes l'art sous toutes ses forme et découvrir de nouvelles techniques ? 



Au sein de l'équipe Papeterie Création Eveil (mercerie, beaux-arts, ludo créatif...) , tu t'animes au quotidien sur le commerce et le service client, ainsi tu :





Renseignes & proposes les produits adaptés aux attentes des clients pour garantir un service d'exception.

Assures un rangement qualitatif des rayons afin de les rendre attractifs et contribues ainsi à la performance du magasin.

Organises l'offre selon les opérations commerciales et saisonnières en répondant aux tendances du moment.

Garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.)

Cultives le goût du travail en équipe.





Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (beaux-arts, écriture, couture, .).


Vous aimez conseiller et le contact client ?


 



Pourquoi nous rejoindre ?



Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir !

 



Tu souhaites :







Rejoindre une équipe de passionnées, soudée, enthousiaste qui n'a qu'une mission de Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre.





Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne, 





Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale





Participer à de nombreux événements culturels (Dédicaces, concerts, salons, expos.)







Alors ce poste est fait pour vous !!


#enthousiame #rigueur #travail en équipe #pédagogie #passion #créativité



 




Poste à pourvoir en CDI à Vineuil - 41





Ouverture Magasin - Prise de poste mi-juillet 2025





Contrat : 35 heures 



 




Une rémunération proposée en fonction de votre profil et de votre expérience : nous valorisons la compétence



 




Une rémunération variable pour récompenser la performance (intéressement et participation)



Une prime d'ancienneté (sous condition)



Une dimension protection sociale : Mutuelle (prise en charge des cotisations mensuelles à hauteur de 50%), Prévoyance, Fond de solidarité et Chèque Emploi Service Universel destiné aux collaborateurs en situation de handicap



Une Carte Edenred - tickets restaurants digitalisés et financés à hauteur de 50% par Cultura (sous condition d'ancienneté)



 




La possibilité de nourrir ta passion culturelle avec l'emprunt de produits, des remises sur tes achats en magasin et de participer ou de donner des cours au sein du plongeoir (ateliers créatifs, musicaux ou d'écriture proposés aux clients et animés par nos collaborateurs) et de vendre vos œuvres en magasin !



 




A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°91 : Conducteur super poids lourd (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports routiers de fret de proximité et basé à ST CLAUDE DE DIRAY (41350), en Intérim de 6 mois un Conducteur Super Poids Lourds (h/f).
notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur du transport routier de marchandises, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
Votre rôle consistera à assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les règles de sécurité, à entretenir et inspecter le véhicule, ainsi qu'à planifier les itinéraires de livraison en coordination avec l'équipe logistique.
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un conducteur expérimenté, justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du transport de marchandises. Doté d'un fort sens des responsabilités, vous faites preuve de réactivité, d'un excellent sens de l'organisation et du respect des règles de sécurité. Vous êtes capable de gérer le stress et de prendre des décisions rapides.
- Sens des responsabilités
- Réactivité
- Sens de l'organisation
- Respect des règles de sécurité
- Capacité à gérer le stress
Compétences techniques :
- Conduite de camions lourds
- Entretien et réparation des véhicules
- Gestion des itinéraires et de la logistique
- Respect des réglementations routières et de sécurité
- Utilisation des équipements de communication et de navigation
La prise de poste est prévue pour le 26 mai 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée.
Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°92 : Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

Description du poste :
DESCRIPTIF DU POSTE
Afin d'identifier et de prospecter de nouveaux clients, l'entreprise Touraine Environnement-Lantana recherche pour son agence de Saint Claude de Diray, un(e) Conducteur de travaux Chargé de clientèle pour commercialiser toutes les prestations liées à l'activité d'entretien des espaces verts, fidéliser la clientèle et s'assurer du bon déroulement des contrats et des bons de commandes.
Missions principales :***Développer, prospecter et fidéliser une clientèle publique et privée (industriels, bailleurs, promoteurs immobiliers, entreprises .),
* Analyser les projets des clients puis les conseiller et les accompagner sur leurs projets,
* Réaliser le chiffrage des offres commerciales,
* Assurer le suivi administratif des dossiers clients,
* Assurer une veille commerciale permanente,
* Réaliser l'objectif annuel défini par la direction,
* Communiquer des rapports d'activité hebdomadaires à la direction
Le poste est à pourvoir dès que possible.***CDI
* Temps plein : Forfait
* Rémunération selon profil + prime sur objectifs - Salaire indicatif : 26¿000 - 36¿000 € / an
* Véhicule de service - ordinateur portable - téléphone
* Mutuelle familiale avantageuse
* Accord d'intéressement
* Prime de fin d'année
* Formations régulières

Offre n°93 : DEVENEZ ÉQUIPIER POLYVALENT EN APPRENTISSAGE CHEZ BURGER KING ! (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Un job, une formation, un diplôme et une expérience unique - tout ça en 12 mois !

Votre mission, si vous l'acceptez :

Avec Burger King et LR Formations, devenez un(e) expert(e) de la restauration rapide tout en obtenant un titre professionnel reconnu par le Ministère du Travail :

Titre Professionnel Employé Commercial (équivalence CAP)
Titre Professionnel Conseiller de Vente (équivalence BAC)
Assistant Manager d'Unité Marchande (équivalence BAC)
Manager d'Unité Marchande (équivalence BAC+2)
Responsable d'Établissement Marchand (équivalence BAC+3)
Vous partagerez votre semaine entre :

1 journée en formation avec LR Formations pour acquérir les compétences indispensables à votre réussite.
27 heures au restaurant Burger King de Vineuil, où vous mettrez en pratique vos apprentissages.
Votre quotidien chez nous :
En tant qu'équipier polyvalent, vous aurez pour mission :
- User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
- Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
- Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
- Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais et français)
Profil idéal :
Pas besoin d'expérience ! Ce qui compte, c'est votre envie :
- Vous aimez le contact avec les gens.
- Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le).
- Vous aimez travailler en équipe et apprendre chaque jour.
- Avoir moins de 30 ans pour intégrer la formation en apprentissage.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Burger King, nous vous proposons :
- Une formation diplômante et 100 % prise en charge.
- Une rémunération attractive avec primes et avantages (repas, etc.).
- Une expérience unique dans un environnement fun et dynamique.
- Des opportunités d'évolution pour construire votre carrière avec nous.
Prêt(e) à relever le défi et à devenir un King of Burger ?
Envoyez votre candidature par mail en répondant à cette offre.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • BURGER KING VINEUIL

Offre n°94 : Agent de fabrication / Agente de fabrication (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Rejoignez une entreprise innovante spécialisée dans les matériaux composites !

Notre client est une entreprise implantée à Vineuil , qui conçoit et fabrique des pièces techniques en matériaux composites pour divers secteurs d'activité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent(e) de fabrication motivé(e) pour intégrer notre équipe.

Vos missions seront :
- Appliquer la politique entreprise et suivre les indicateurs
- Piloter une machine (fabrication, conditionnement)
- Participer à l'amélioration de la productivité
- Détecter les anomalies de la gamme ou de la machine
- Préparation des moules et des matériaux composites
- Démoulage, ébavurage et contrôle visuel des pièces
- Respect des consignes de sécurité et de qualité
- Travail en collaboration avec les équipes de production et le service qualité.

Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et aimez le travail en équipe

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • SUPPLAY

Offre n°95 : Chargé(e) de mission H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Rejoignez Prométhée Loir-et-Cher, structure engagée au service des personnes en situation de handicap dans leur parcours vers l'emploi.

Votre mission, vous accompagnerez des personnes en situation de handicap dans :
- la construction de leur projet professionnel,
- la définition de leur stratégie de retour à l'emploi durable,
- la sécurisation de leur parcours dans l'entreprise,
- la mise en œuvre des principes de compensation du handicap et de rétablissement, pour favoriser l'autonomie et l'inclusion durable en milieu professionnel.
Vous interviendrez également dans le cadre du LUA (Lieu Unique d'Accueil), en tant qu'acteur de proximité du Réseau Pour l'Emploi, pour proposer un accompagnement personnalisé et coordonné avec les autres acteurs du territoire.

Ce que vous ferez au quotidien :
- Écouter, comprendre, co-construire un plan d'action avec chaque personne accompagnée, en prenant en compte ses ressources, son potentiel de rétablissement et ses besoins de compensation.
- Accompagner les employeurs dans la découverte du handicap au travail, les démarches de recrutement et les adaptations possibles.
- Prospecter et créer des opportunités d'emploi dans des environnements professionnels variés.
- Mobiliser les dispositifs de soutien à l'emploi, les aides financières et les réseaux partenaires.
- Valoriser les parcours, sécuriser les transitions, prévenir les ruptures.

Le profil que nous recherchons :
- Vous avez une expérience significative et une connaissance solide du champ du handicap (condition obligatoire).
- Vous êtes diplômé(e) Bac +2 à Bac +5 en psychologie du travail, insertion professionnelle, médico-social, ressources humaines, ou un domaine connexe.
- Vous avez une expérience dans l'accompagnement socio-professionnel, la reconversion ou l'orientation.
- Vous avez une bonne connaissance des dispositifs emploi/formation et des politiques handicap.
- Vous connaissez les différents statuts du public éligible au dispositif Cap Emploi.
- Vous êtes à l'aise avec l'environnement de l'entreprise, ses codes et ses contraintes.
- Vous maîtrisez les outils numériques, les logiciels métier, et savez gérer plusieurs missions en parallèle.
- Vous aimez travailler en équipe, en réseau, et possédez un fort sens de l'écoute, de l'analyse et de l'engagement.
- Permis B indispensable - déplacements fréquents dans le Loir-et-Cher, véhicule de service fourni.

Compétences

  • - Identifier les aménagements nécessaires d'un poste de travail
  • - Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • - Assurer une formation continue pour le personnel
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats
  • - Définir des besoins en développement des compétences
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Maîtrise de l’outil informatique
  • - Bonne capacité relationnelle

Entreprise

  • PROMETHEE LOIR ET CHER

Offre n°96 : Accompagnant Éducatif et Social H/F "Les Sentiers" (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H59 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Vous aimez les contacts humains et travailler en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous.

Sur Le Pôle Hébergement, Activités et Social de l'ADAPEI 41" Les Sentiers, vos missions seront les suivantes :

Etre acteur dans la mise en œuvre du projet personnalisé, projet d'établissement, projet associatif
Respecter la vie privée des personnes accueillies dans les échanges professionnels conformément à la législation, aux droits fondamentaux
Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation d'aide
Évaluer les potentialités des personnes accueillies et ajuster ses pratiques professionnelles en conséquence
Utiliser les moyens/outils techniques et relationnels adaptés au public accueilli
Susciter la participation des personnes accueillies, fédérer autour de projets collectifs
Repérer les situations à risque, les prévenir et/ou agir en cas d'urgence

Votre profil :

- Diplôme AES
- Connaissance du public en situation de polyhandicap
- Capacité à accompagner des personnes en situation de handicap et de polyhandicap
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Adopter une attitude bienveillante et empathique avec les personnes accueillies et leurs familles
- Expérience d'internat


Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
Des formations régulières au sein de la structure
Les avantages du CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille)
Un accompagnement des salariés via ActionLogement

Rémunération : selon la CCN66 (+ indemnités dimanches et jours fériés en fonction des plannings) - Horaires d'internat - Contrat à 0.50 ETP

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADAPEI 41

Offre n°97 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur ce type de poste
    • 41 - VINEUIL ()

Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e), entre les achats, le client et les fournisseurs, vous exercerez les responsabilités suivantes :

- Relation clients téléphonique
- Réponses aux formulaires clients
- Envoi des commandes aux fournisseurs
- Suivi des clients et SAV
- Gestion des expéditions
- Suivi logistique avec nos partenaires
- Mise à jour des stocks
- Contrôle des facturations

Maîtrise d'Excel, des outils digitaux, de l'orthographe et bon sens du relationnel.

CDD renouvelable. Accroissement d'activité
Activité du lundi au vendredi, de 9h à 18h.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Capacité d'adaptation
  • - Maitriser les outils digitaux
  • - Aisance relationnelle.
  • - Tableur Utilisation normale

Entreprise

  • CB WEB

Offre n°98 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Votre mission
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de carrosseries et remorques et basé à VINEUIL (41350), en Intérim de 1 mois un Magasinier (h f).
notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de carrosseries et remorques, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
En tant que Magasinier (h f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :- Gestion des stocks et préparation des commandes- Utilisation d'engins de manutention et conduite d'un chariot élévateur- Réception et contrôle des marchandises
Votre profil
Profil :Nous recherchons un Magasinier (h f) doté d'un bon sens de l'organisation, d'un souci du détail, d'un esprit d'équipe, de fiabilité et de rigueur.
Compétences comportementales :- Organisation- Souci du détail- Esprit d'équipe- Fiabilité- Rigueur
Compétences techniques :- Préparation de commandes- Gestion de stocks- Utilisation d'engins de manutention- Conduite d'un chariot élévateur- Réception et contrôle des marchandises
Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein.
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de notre client !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Contrat : Intérim (16 05 2025)
Localité : Vineuil (41350)
Métier : Magasinier (h f)

Entreprise

  • ADECCO Groupe France

    Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !  Vous ...

Offre n°99 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°100 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

En intégrant l'un de nos restaurants, vous serez formé.e en occupant un poste d'équipier.ère .e de restauration. Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action.
Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout...
Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :
User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands.
Ce parcours a pour but de vous former mais pas que !
Au choix à la carte :
Continuer vos études à nos côtés
De belles perspectives d'évolution
Pourquoi pas un CDI à la clé chez nous
Pas la peine de rougir, vous le méritez.
Vous préparez un niveau de diplôme type CAP orienté restauration, cuisine, commerce ou services et vous êtes attiré.e par le secteur de la restauration rapide ?
OK, on adore déjà !
Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?
Ça tombe bien, c'est tout nous !
Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite.
Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi....
· Quelqu'un de rigoureux et de réactif
· Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe
· Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même !
Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 mois minimum, voire plus.
Rémunération selon la grille collective.
«Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°101 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Formez-vous au métier de Responsable d'Établissement tout en vivant l'expérience terrain chez BURGER KING® !
En partenariat avec L'Académie - LR Formations, nous vous offrons la possibilité de suivre le Titre Professionnel Responsable d'Établissement Marchand (REM) - Diplôme de niveau 6 (équivalent Bac +3), tout en développant vos compétences en apprentissage dans l'un de nos restaurants.
Votre mission :
En tant qu'alternant(e), vous serez formé(e) à la gestion complète d'un restaurant et au pilotage d'une unité marchande. Vous apprendrez à : Manager et encadrer une équipe en favorisant la montée en compétences de chacun ; Piloter la performance économique du restaurant (gestion des coûts, stocks, indicateurs de rentabilité.) ; Développer l'attractivité et la fidélisation client en assurant une qualité de service optimale ; Garantir le respect des normes de l'enseigne et des règles d'hygiène et de sécurité BURGER KING®.
Vous souhaitez obtenir un Titre Professionnel de niveau 6 (équivalent Bac +3) en Responsable d'Établissement Marchand (REM) ? Vous recherchez une formation en alternance alliant cours théoriques et expérience terrain ? Vous êtes un(e) passionné(e) de burgers, mais aussi :
Doté(e) d'un fort leadership et d'un sens des responsabilités,
Adepte du travail en équipe et du management,
Animé(e) par l'amélioration continue et la satisfaction client.
Ce que nous offrons :
Un contrat d'apprentissage de 12 mois dans un restaurant Burger King
Une formation diplômante et reconnue par le Ministère du Travail, dispensée par L'Académie - LR Formations
Un accompagnement personnalisé pour évoluer
Une rémunération selon la grille collective.
Chez Burger King, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nos postes sont handi-accueillants.
Rejoignez-nous et développez vos compétences pour devenir un leader de demain !

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°102 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Formez-vous au métier d'Assistant Manager d'Unité Marchande tout en vivant l'expérience terrain chez BURGER KING® !
En partenariat avec L'Académie - LR Formations, nous vous offrons la possibilité de suivre le Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (AMUM) - Diplôme de niveau 4 (équivalent Bac), tout en développant vos compétences en apprentissage dans l'un de nos restaurants.
Votre mission :
En tant qu'alternant(e) Shift Leader, vous serez formé(e) à la gestion d'un restaurant et au management d'équipe. Vous apprendrez à : Animer et motiver votre équipe en développant leurs compétences ; Gérer l'organisation quotidienne du restaurant (rush, plannings, stocks, caisses.); Garantir l'excellence opérationnelle et la satisfaction de nos clients ; Appliquer et transmettre les règles d'hygiène et de sécurité BURGER KING®.
Vous souhaitez obtenir un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent Bac) en Assistant Manager d'Unité Marchande (AMUM) ? Vous recherchez une formation en alternance alliant cours théoriques et expérience terrain ? Vous êtes un(e) passionné(e) de burgers, mais aussi :
Dynamique et réactif(ve),
Adepte du travail en équipe,
Motivé(e) par la satisfaction client et le challenge.
Ce que nous offrons :
Un contrat d'apprentissage de 12 mois dans un restaurant Burger King Une formation diplômante et reconnue par le Ministère du Travail, dispensée par L'Académie - LR Formations
Un accompagnement personnalisé pour évoluer vers un poste de Manager H/F
Une rémunération selon la grille collective.
Chez Burger King, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nos postes sont handi-accueillants.
Rejoignez-nous et grandissons ensemble !

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°103 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Formez-vous au métier de Manager d'Unité Marchande tout en vivant l'expérience terrain chez BURGER KING® !
En partenariat avec L'Académie - LR Formations, nous vous offrons la possibilité de suivre le Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (MUM) - Diplôme de niveau 5 (équivalent Bac +2), tout en développant vos compétences en apprentissage dans l'un de nos restaurants.
Votre mission :
En tant qu'alternant(e), vous serez formé(e) à la gestion opérationnelle d'un restaurant et au développement des performances de l'établissement. Vous apprendrez à : Encadrer et animer une équipe en favorisant la cohésion et la montée en compétences ; Gérer l'activité quotidienne du restaurant (gestion des plannings, approvisionnements, caisses.) ; Assurer la rentabilité de l'établissement en optimisant les coûts et en suivant les indicateurs de performance ; Garantir la satisfaction client en veillant au respect des normes BURGER KING® et des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous souhaitez obtenir un Titre Professionnel de niveau 5 (équivalent Bac +2) en Manager d'Unité Marchande (MUM) ? Vous recherchez une formation en alternance alliant cours théoriques et expérience terrain ? Vous êtes un(e) passionné(e) de burgers, mais aussi :
Organisé(e) et réactif(ve),
Doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'un sens du leadership,
Motivé(e) par la performance et la satisfaction client.
Ce que nous offrons :
Un contrat d'apprentissage de 12 mois dans un restaurant Burger King
Une formation diplômante et reconnue par le Ministère du Travail, dispensée par L'Académie - LR Formations
Un accompagnement personnalisé pour évoluer vers un poste de Manager
Une rémunération selon la grille collective.
Chez Burger King, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nos postes sont handi-accueillants.
Rejoignez-nous et développez vos compétences pour devenir un manager accompli !

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°104 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de carrosseries et remorques et basé à VINEUIL (41350), en Intérim de 1 mois un Magasinier (h/f).
notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de carrosseries et remorques, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
En tant que Magasinier (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :
- Gestion des stocks et préparation des commandes
- Utilisation d'engins de manutention et conduite d'un chariot élévateur
- Réception et contrôle des marchandises
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un Magasinier (h/f) doté d'un bon sens de l'organisation, d'un souci du détail, d'un esprit d'équipe, de fiabilité et de rigueur.
Compétences comportementales :
- Organisation
- Souci du détail
- Esprit d'équipe
- Fiabilité
- Rigueur
Compétences techniques :
- Préparation de commandes
- Gestion de stocks
- Utilisation d'engins de manutention
- Conduite d'un chariot élévateur
- Réception et contrôle des marchandises
Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein.
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de notre client !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°105 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

Tu aimes la lecture sous toutes ses formes ?


Découvrir et partager tes coups de cœur ?





Au sein de l'équipe Livre, tu t'animes au quotidien sur le commerce et le service client. 





Tu as idéalement développé un ou plusieurs domaines de spécialités : Littérature, Sciences Humaines, BD, jeunesse, vie pratique, voyage, scolaire, épanouissement personnel...

Tu renseignes & proposes les produits adaptés aux attentes des clients pour garantir un service d'exception.

Tu assures un rangement qualitatif des rayons afin de les rendre attractifs et contribues ainsi à la performance du magasin.

Tu organises l'offre selon l'actualité, tes coups de cœur, les tendances pour être La Librairie de référence.

Tu garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.)

Tu cultives le goût du travail en équipe.








Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (instrument de musique, beaux-arts, écriture, couture, .).





#passion #pédagogie #créativité #enthousiasme #énergie #curiosité #organisation





Envie de nous rejoindre ? 



On a hâte de te rencontrer ! 


Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir !


Tu souhaites :







Rejoindre une équipe de passionnées, soudée, enthousiaste qui n'a qu'une mission de Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre.





Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne, 





Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale





Participer à de nombreux événements culturels (Dédicaces, concerts, salons, expos.)







 




Poste à pourvoir en CDI à Vineuil - 41





Ouverture Magasin - Prise de poste mi-juillet 2025





Contrat : 35 heures 



 




Une rémunération proposée en fonction de votre profil et de votre expérience : nous valorisons la compétence



 




Une rémunération variable pour récompenser la performance (intéressement et participation)



Une prime d'ancienneté (sous condition)



Une dimension protection sociale : Mutuelle (prise en charge des cotisations mensuelles à hauteur de 50%), Prévoyance, Fond de solidarité et Chèque Emploi Service Universel destiné aux collaborateurs en situation de handicap



Une Carte Edenred - tickets restaurants digitalisés et financés à hauteur de 50% par Cultura (sous condition d'ancienneté)



 




La possibilité de nourrir ta passion culturelle avec l'emprunt de produits, des remises sur tes achats en magasin et de participer ou de donner des cours au sein du plongeoir (ateliers créatifs, musicaux ou d'écriture proposés aux clients et animés par nos collaborateurs) et de vendre vos œuvres en magasin !



 




A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°106 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

Au sein de l'équipe Service (Caisse, Accueil et Presse), tu :Accueilles, renseignes et orientes les clients dans le magasin.Encaisses les clients et veilles constamment à leur satisfaction par une posture souriante, à l'écoute et professionnelle.Assures la promotion et la vente des différents services : billetterie, cartes cadeaux, ateliers, commandes en ligne...Garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.)Cultives le goût du travail en équipe.Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (instrument de musique, beaux-arts, écriture, couture, .).
Vous aimez conseiller et le contact client ?


 



Pourquoi nous rejoindre ?



Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir !



Tu souhaites :







Rejoindre une équipe de passionnées, soudée, enthousiaste qui n'a qu'une mission de Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre.





Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne, 





Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale





Participer à de nombreux événements culturels (Dédicaces, concerts, salons, expos.)







Alors ce poste est fait pour vous !!


#enthousiame #rigueur #travail en équipe #pédagogie #passion #créativité



 




Poste à pourvoir en CDI à Vineuil - 41





Ouverture magasin -  Prise de poste mi-juillet 2025





Contrat : 35 heures 



 




Une rémunération proposée en fonction de votre profil et de votre expérience : nous valorisons la compétence



 




Une rémunération variable pour récompenser la performance (intéressement et participation)



Une prime d'ancienneté (sous condition)



Une dimension protection sociale : Mutuelle (prise en charge des cotisations mensuelles à hauteur de 50%), Prévoyance, Fond de solidarité et Chèque Emploi Service Universel destiné aux collaborateurs en situation de handicap



Une Carte Edenred - tickets restaurants digitalisés et financés à hauteur de 50% par Cultura (sous condition d'ancienneté)



 




La possibilité de nourrir ta passion culturelle avec l'emprunt de produits, des remises sur tes achats en magasin et de participer ou de donner des cours au sein du plongeoir (ateliers créatifs, musicaux ou d'écriture proposés aux clients et animés par nos collaborateurs) et de vendre vos œuvres en magasin !



 




A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°107 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

Votre mission
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports routiers de fret de proximité et basé à ST CLAUDE DE DIRAY (41350), en Intérim de 6 mois un Conducteur Super Poids Lourds (h f).
notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur du transport routier de marchandises, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
Votre rôle consistera à assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les règles de sécurité, à entretenir et inspecter le véhicule, ainsi qu'à planifier les itinéraires de livraison en coordination avec l'équipe logistique.
Votre profil
Profil :Nous recherchons un conducteur expérimenté, justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine du transport de marchandises. Doté d'un fort sens des responsabilités, vous faites preuve de réactivité, d'un excellent sens de l'organisation et du respect des règles de sécurité. Vous êtes capable de gérer le stress et de prendre des décisions rapides.
- Sens des responsabilités- Réactivité- Sens de l'organisation- Respect des règles de sécurité- Capacité à gérer le stress
Compétences techniques :- Conduite de camions lourds- Entretien et réparation des véhicules- Gestion des itinéraires et de la logistique- Respect des réglementations routières et de sécurité- Utilisation des équipements de communication et de navigation
La prise de poste est prévue pour le 26 mai 2025. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée.
Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Contrat : Intérim (26 05 2025 au 28 11 2025)
Localité : St Claude De Diray (41350)
Métier : Conducteur Super Poids Lourds (h f)

Entreprise

  • ADECCO Groupe France

    Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !  Vous ...

Offre n°108 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

La résidence des Tourelles, située à Saint Dyé sur Loire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 60 places, avec une unité protégée de 12 places. 
Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e)  pour compléter  notre équipe de soins  en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue et des IDE. 
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.

POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
- CDD remplacement
- Rémunération  à partir de 2400 euros brut ( SEGUR 1-2)
- Reprise d'ancienneté possible
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés+ indemnités de CP et précarité
- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Compétences
- Diplôme IDE
- Expérience : débutant ou confirmé
Horaires
- roulement sur 10 heures OU 7 heures effectif / jour - 1 week-end sur 3

Entreprise

  • EHPAD Résidence les Tourelles

Offre n°109 : Chef d'équipe paysagiste (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - ST CLAUDE DE DIRAY ()

Description du poste :
DESCRIPTIF DU POSTE
Dans le cadre de son développement, Touraine Environnement - Lantana recherche, pour son agence de St Claude de Diray, 1 Chef d'équipe Jardinier Paysagiste
Vous maitrisez l'ensemble des techniques liées à l'entretien paysager.
Vous possédez une solide connaissance des végétaux et des techniques de taille.
Autonome dans l'organisation de votre planning avec prise d'initiative :
-Vous répartirez la charge de travail sur les chantiers
-Vous réalisez des chantiers de qualité et maintenez un environnement de travail positif
-Vous variez vos journées entre tonte, taille, désherbage, débroussaillage et fauchage
- Vous vous assurerez de la satisfaction des clients durant la réalisation des chantiers.
-Vous encadrez un binôme et assurez la sécurité de l'équipe en tout temps
-Vous veillerez à la bonne application des consignes de sécurité (dont le port des EPI).
-Vous veillerez à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel dédié et de votre camion
-Vous saurez rendre compte de votre travail à votre hiérarchie
-Vous suivez des formations régulières pour maintenir un niveau élevé de qualification.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Le poste est à pourvoir dès que possible.***Salaire horaire brut en fonction des profils.Mutuelle.***Panier repas.

Offre n°110 : Responsable du pôle comptabilité (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 Mois
    • 41 - VINEUIL ()

Située aux portes de Blois, Vineuil est une commune dynamique qui allie qualité de vie, engagements environnementaux et vitalité culturelle. La ville s'investit depuis plus de 10 ans dans des politiques innovantes en faveur de la transition écologique, de l'amélioration des services publics et de la cohésion sociale.
Vineuil, c'est également une ville à taille humaine où chaque projet contribue à enrichir le quotidien de ses habitants. En intégrant notre équipe municipale, vous participerez à ce bel élan collectif et aurez l'opportunité de vous épanouir dans un environnement professionnel stimulant et engagé.

Sous l'autorité de la Directrice des Ressources et Fonctions Supports, vous encadrez le pôle comptabilité et assurez des missions suivantes :

COMPTABILITÉ
Management de l'équipe : 2 agents

MISSIONS :
- Traitement comptable des opérations spécifiques
- Traitement et suivi des recettes (fonctionnement et investissement)
- Enregistrement et exécution comptable des marches publics de fonctionnement
- Suivi de la trésorerie
- Calcul et étude de coûts (forfait communal, refacturation, etc.)
- Appui à la Directrice sur des sujets stratégiques et à la preparation budgétaire

MISSIONS SUPERVISEES :
- Traitement des operations courantes de fonctionnement
- Traitement des mandats d'investissement
- Exécution financière des marches publics d'investissement
- Gestion du patrimoine communal
- FCTVA
- Élaboration des documents budgétaires (BP, DM, CFU)

PAIE - EN LIEN AVEC LE SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
L'organisation de la Direction favorise la transversalité entre les services. Du fait notamment de la dimension comptable de cette mission, la réalisation de la paye est rattachée à ce poste. Cette mission est réalisée dans le cadre d'une étroite collaboration avec le service Ressources Humaines (sans lien hiérarchique) et comprend notamment :

MISSIONS :
- Préparation, liquidation et contrôle de la paie
- Déclaration Sociale Nominative
- Réalisation et suivi de tableaux de bord
- Participation à la réalisation du RSU

Le poste est ouvert dans le cadre d'un prochain départ en retraite de la personne en poste : il est prévu un temps de tuilage

Connaissances :
- Nomenclature M57
- Commande publique

Savoir-être :
- Sens du service public
- Discrétion
- Diplomatie, pédagogie
- Rigueur, autonomie, capacité à prioriser
- Qualités relationnelles

Lieu d'intervention :
Mairie

Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels
Poste ouvert sur l'ensemble des grades
de catégorie B

Rémunération :
- Rémunération brute mensuelle : 2400 à 3400 € selon profil et expérience
- Prime brute annuelle : 1 069 €

Conditions d'exercice :
Poste à temps complet (37h30 hebdomadaires) sur 5 jours - 15 jours de RTT annuels

Avantages :
- CNAS (équivalent CE)
- Participation sociale complémentaire : 42 € bruts par mois (22 € prévoyance + 20 € mutuelle)
- 20 jours flottants de télétravail par an
- Forfait mobilités durables : jusqu'à 300 € par an
- Prise en charge à 75% de l'abonnement pour les frais de transport
- Facilités de restauration (tarif préférentiel)

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par adresse e-mail à ressources.humaines@vineuil41.fr ou par voie postale :

À Monsieur le Maire
Rue de la République
BP 20004
41353 VINEUIL CEDEX

AVANT LE 30 JUIN 2025

Entreprise

  • MAIRIE

    La commune de Vineuil oriente depuis plus de 10 ans ses politiques publiques en faveur de la transition écologique et de la lutte contre le réchauffement climatique, de l'accessibilité des services publics et de l'amélioration des services rendus à la population, de la qualité du cadre de vie, et d'une richesse de la vie associative, culturelle et sportive avec près de 100 associations.

Offre n°111 : Repasseur / Repasseuse chez Particuliers-employeurs (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Nous recherchons un repasseur / repasseuse pour des particuliers-employeurs.

Vous procédez au repassage du linge de particuliers-employeurs à leur domicile en respectant les consignes suivantes :
- Respecter les règles d'hygiènes (lavage de mains...)
- Adapter son repassage à la qualité et à la matière du linge
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel
- Respecter les gestes barrière au Covid 19

Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers

Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement.

Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.

Compétences

  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Identifier une tache ou une salissure
  • - Interpréter les pictogrammes de sécurité sur les produits et les matériels et déduire les précautions d'usage associées
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Trier les articles et déterminer les modes de nettoyage (à l'eau, à sec, avec détachage, ...)

Entreprise

  • SHIVA

    Pour plus de renseignements, nous contacter au 02 54 46 57 53. a.fr .Pour postuler, nous faire parvenir un CV à l'adresse suivante: SHIVA 15 rue du bourg neuf 41000 Blois ou bien par mail à l'adresse ci-dessous.

Offre n°112 : Educateur spécialisé en SESSAD TSA (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - Vineuil ()

Le SESSAD TSA du Loir-et-Cher géré par GCSMS Autisme France recrute un éducateur spécialisé (H/F) à durée indeterminée.

Vous connaissez le public avec TSA, maîtrisez les méthodes d'accompagnement cognitives et comportementales adaptées à l'autisme et appréciez le travail en équipe et avec les familles ?

Au sein d'un service certifié Handeo Autisme reconnu pour son expertise, doté de moyens permettant un travail de qualité, vous bénéficiez d'un accompagnement de proximité par un professionnel dédié et d'un programme de formation continue dynamique et suivi.

Dans le cadre de l'organisation pluridisciplinaire et hiérarchique, vous assurerez vos missions selon plusieurs axes : en individuel auprès des enfants, des familles (guidance parentale) et des établissements scolaires, en collectif dans des groupes d'habilités sociales, en appui ressource auprès d'acteurs du droit commun ou d'autres ESMS

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • GROUPEMENT COOPERATION SOCIALE ET MEDICO

    Depuis plus de 10 ans, la plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher gérée par le GCSMS Autisme développe des services innovants au service d'enfants présentant un trouble du spectre de l'autisme et leurs familles. Une trentaine de salariés animent des services pour une centaine de familles du Loir-et-Cher. Depuis 2022, les services sont certifiés Cap'handeo Services et établissements autisme. Vous êtes passionnés par les métiers de l'accompagnement et par la qualité ? Rencontrons-nous !

Offre n°113 : Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Sous la responsabilité d'un enseignant, vous accompagnerez un ou plusieurs enfant (s) en situation de handicap et aiderez dans les activités de la vie quotidienne au sein d'établissements scolaires du département (Nous privilégierons si possible un établissement proche de votre domicile).

Selon le cas vous pourrez :
- aider à l'intégration dans le groupe
- reformuler, stimuler, encourager,
- aider dans les gestes de la vie quotidienne (accompagnement aux toilettes, aide matérielle, etc... )
- aider aux déplacements

Temps de travail annualisé, vous bénéficiez des vacances scolaires.
Poste à pourvoir pour la prochaine rentrée scolaire, septembre 2025.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner le développement de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (ou diplôme d'Etat AES) | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DSDEN 41

Offre n°114 : Educateur spécialisé en SESSAD TSA (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - Vineuil ()

Le SESSAD TSA du Loir-et-Cher géré par GCSMS Autisme France recrute un éducateur spécialisé (H/F) à durée indeterminée.

Vous connaissez le public avec TSA, maîtrisez les méthodes d'accompagnement cognitives et comportementales adaptées à l'autisme et appréciez le travail en équipe et avec les familles ?

Au sein d'un service certifié Handeo Autisme reconnu pour son expertise, doté de moyens permettant un travail de qualité, vous bénéficiez d'un accompagnement de proximité par un professionnel dédié et d'un programme de formation continue dynamique et suivi.

Dans le cadre de l'organisation pluridisciplinaire et hiérarchique, vous assurerez vos missions selon plusieurs axes : en individuel auprès des enfants, des familles (guidance parentale) et des établissements scolaires, en collectif dans des groupes d'habilités sociales, en appui ressource auprès d'acteurs du droit commun ou d'autres ESMS

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • GROUPEMENT COOPERATION SOCIALE ET MEDICO

    Depuis plus de 10 ans, la plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher gérée par le GCSMS Autisme développe des services innovants au service d'enfants présentant un trouble du spectre de l'autisme et leurs familles. Une trentaine de salariés animent des services pour une centaine de familles du Loir-et-Cher. Depuis 2022, les services sont certifiés Cap'handeo Services et établissements autisme. Vous êtes passionnés par les métiers de l'accompagnement et par la qualité ? Rencontrons-nous !

Offre n°115 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur fraiseur (H/F) Analyse et préparation
- ?Usinage et ajustement
- ?Montage et réglage
- ?Réalisation d'opération de sous-traitance en Electrochimie
- ?Vérification de conformité et Communication d'information
- Assurer la maintenance des machines-outils de l'entreprise
?
Horaire : du lundi au jeudi => 7h45 ? 12h et 12h45 ? 17h30 Compétences Techniques :
- Maîtrise la lecture de plan ou schéma mécaniques et savoir consulter des plans numériques et concept.
- Maîtrise des techniques d'usinage.
- Maîtrise du procédé d'usinage électrochimique.
- Maîtrise des outils de contrôle et des autres moyens et méthodes de manutention.
- Respecter les règles de sécurité et les normes de qualités
- Connaissance de l'ERP
Savoir être :
- Travailler en équipe
- Prendre des initiatives, être force de proposition, polyvalent
- Faire preuve de rigueur et de précision
?Et venez rejoindre le groupe Manpower, cela vous permettra de bénéficier de nos avantages :
- un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end.
- Mutuelle, prévoyance, application Manpower
- CET à 8%
- Parrainer une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°116 : Poseur de parquet (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement Adecco, spécialisé en CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Blois (Loir-et-Cher), un(e) Parqueteur(se) en CDI.
Vous réaliserez la pose de parquets et participerez activement à la réalisation des projets des clients.
A ce titre, vos missions seront :***Gestion de chantiers : Garant(e) du bon déroulement des chantiers, vous travaillez en autonomie sur des projets de pose de parquets (massifs, stratifiés, contrecollés), depuis la préparation (dépose, ragréage) jusqu'aux finitions.
* Respect des engagements : Vous vous assurez du respect du cahier des charges, garantissant ainsi la satisfaction du client.
* Travail en équipe : En coordination avec les équipes du magasin, vous veillez à entretenir une bonne relation avec les vendeurs, pour assurer un service client de qualité.
* Satisfaction client : Responsable de la qualité des chantiers, vous laissez une impression positive et durable grâce à votre expertise et professionnalisme.
Ce que nous vous proposons***La marchandise livrée directement chez le client
* Des équipements de protection et outils fournis
* Un parcours d'intégration pour découvrir nos produits et maîtriser nos outils
* Une rémunération valorisée selon vos performances
* Tous les avantages de notre entreprise : tickets restaurant, prévoyance, mutuelle, CSE, tarifs préférentiels pour les collaborateurs, RTT
* Un véhicule de service
* Salaire fixe SMIC + variable
L'entreprise met un point d'honneur à favoriser l'épanouissement et l'évolution de ses collaborateurs à travers des opportunités de développement des compétences.
Description du profil :
Profil recherché
Ce que nous attendons de vous :***Expérience professionnelle en pose de revêtements de sols
* Goût pour le travail bien fait et satisfaction client
* Curiosité, autonomie, et rigueur
* Permis B obligatoire
Si vous avez envie de contribuer à des projets uniques, postulez pour vivre une expérience enrichissante où convivialité et professionnalisme sont de mise.

Offre n°117 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Vous maîtrisez les règles HACCP et possédez votre diplôme de cuisinier collectif, aimez travailler au sein d'une équipe, venez nous rejoindre ! 
La résidence des Tourelles, située à saint Dyé sur Loire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 60 places.
Ici, on cuisine ! Vous allez gérer vos commandes, votre stock, pour pouvoir exprimer votre talent et votre créativité dans une cuisine disposant de tous les équipements nécessaires à l'exercice de votre métier. Vous travaillez en équipe avec un serveur et une plongeuse.
POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
- CDD Temps plein
- Rémunération selon profil et qualification
- Reprise d'ancienneté possible
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
- Prime SEGUR de 206€ B
- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Compétences
- Être passionné, être créatif.
- Rigueur, gestion des stocks, effectuer un inventaire.
- Expérience : débutant ou confirmé
Horaires
- 1 week-end sur 2
- roulement sur 2 semaines :


lundi - jeudi- Vendredi


Mardi- Mercredi

Entreprise

  • EHPAD Résidence les Tourelles

Offre n°118 : Assistant Comptable en Cabinet H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

POSTE : Assistant Comptable en Cabinet H/F
DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé aux alentours de Vineuil (41) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable (H/F) pour rejoindre une petite équipe dynamique.

Sous la responsabilité du chef de mission comptable, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers :

- Saisie comptable sur des dossiers diversifiés
- Etablissement des déclarations fiscales
- Lettrage et rapprochement bancaire
- Préparation du dossier de révision
- Contact clients

Le + du poste : Le groupe favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie.

Le + du cabinet : Télé-travail possible, horaires flexibles, primes d'intéressements
.
PROFIL : Pour remplir vos missions sur ce poste d'assistant-comptable H/F, vous avez obligatoirement une expérience récente en cabinet d'expertise comptable.

Vous êtes familiers avec les logiciels utilisés en cabinet comptable.

Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, et d'un sens aigu de l'analyse.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°119 : chef équipe production qualité eau potable H/F - EC20169

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

chef équipe production qualité eau potable H/F - EC20169 Le chef d'équipe Production et Qualité d'eau potable est chargé de superviser la production d'eau potable conformément aux normes de qualité et de sécurité. Il assure la gestion et la maintenance des équipements de production et de traitement de l'eau (marchés publics de prestation), coordonne le suivi de la qualité de l'eau (depuis l'eau prélevée d ... lieu naturel, jusqu'au robinet des consommateurs). Il veille à la conformité des processus avec les normes en vigueur et collabore avec les services internes et les partenaires externes pour garantir la continuité et la qualité du service. Il manage 2 personnes : la chargée de la production d'eau et du suivi des DSP et la chargée de la qualité de l'eau.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Définir les objectifs de l'équipe :
Co-construire les objectifs de l'équipe avec l'équipe
Co-construire les objectifs du service avec le responsable de service
Coordination de l'activité :
Assurer la continuité de service
Transmettre des informations
Délivrer les consignes de travail (qui fait quoi, comment, les points de vigilance sur certaines activités)
Renseigner et suivre les plannings / répartir le travail équitablement
Organiser l'accueil, la formation et le tuilage des nouveaux agents
Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance
Organiser et suivre la réalisation des tickets maintenance
Management d'équipe :
Relayer les objectifs de la direction, du service, de l'équipe
Valider les variables de paies, les congés
Être en écoute active
Réaliser les entretiens individuels
Gérer les ... réguler les différents
Motivation et cohésion des équipes : valorisation, contexte, objectifs
Faire monter en compétence les agents
Élaborer les procédures de travail en lien avec son équipe
Veiller au respect des normes de sécurité et à l'application des consignes en vigueur
Assurer la réalisation de missions techniques :
Superviser la production d'eau potable : Piloter le suivi des marchés de prestations et les délégations de service public en eau potable : assurer la passation des contrats, piloter leur suivi et leur contrôle réalisé par le chargé du contrôle des opérateurs, valider les travaux de petit renouvellement sur la production et le stockage d'eau
Superviser les contrôles de qualité d'eau, et assurer l'intérim en cas d'absence du chargé de dossier « qualité d'eau ». Piloter l'élaboration de pl ... lioration de la qualité de l'eau
Participer à la gestion de crise en cas de problématique sur la qualité de l'eau potable distribuée
S'assurer de la production des documents de gestion des risques par les prestataires du service
Participer aux exercices de crise
Participer à l'élaboration du PGSSE ressources et production, et aux autres projets d'amélioration de la production
Assurer l'interface avec les partenaires extérieurs
Piloter l'élaboration budgétaire pour son équipe
Rédiger des notes décisionnelles suivant nécessité
Piloter la cellule "sécheresse" (organisation, pilotage de la réunion, rédaction des CR)
Assurer un suivi des données stratégiques, analyser des données
Appui au service :
Entretenir son expertise métier (veille technique et réglementaire d ... omaine de compétence) 
Réaliser des actions particulières au titre des gestions de crise
Être force de proposition en termes d'innovation 
Rendre compte de l'activité du service : saisie des indicateurs, avancement, participation aux RPQS 
Participer et s'impliquer sur des projets impactant l'activité du service 
Représenter le service (interne et externe)

Entreprise

  • CA de Blois - AGGLOPOLYS

Offre n°120 : responsable eau potable H/F - EC20169

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

responsable eau potable H/F - EC20169 Le responsable du service Production et Qualité d'eau potable est chargé de superviser les missions au sein de son service qui regroupent la production d'eau potable conformément aux normes de qualité et de sécurité, la gestion et la maintenance des équipements de production et de traitement de l'eau (marchés publics de prestation), les opérations de contrôle de la qualité, et le suivi de la qualité de l'eau (depuis l'eau prélevée d ... lieu naturel, jusqu'au robinet des consommateurs). 
Il veille à la conformité des processus avec les normes en vigueur et collabore avec les services internes et les partenaires externes pour garantir la continuité et la qualité du service. Il manage 2 personnes (1 chef d'équipe Production et Qualité de l'eau potable et 1 chef d'équipe technicien réseaux d'eau potable) et supervise un service de 12 agents. 
A ce titre, ses missions sont les suivantes :
Définir les objectifs du service :
Co-construire les objectifs opérationnels avec les responsables techniques/administratifs en déclinaison des objectifs stratégiques et les objectifs collectifs et individuels du service avec les agents et les chefs d'équipe 
Mettre en place des indicateurs, planning global du service, revues d'échéances et en rendre compte pour assurer la mise en oeuvre des objectifs de production, de qualité et d'exploitation des réseaux
Piloter et coordonner le fonctionnement des unités de distribution
Prendre des décisions d'amélioration en intégrant les notions de coût et de continuité de service
Organiser l'activité du service au quotidien :
Anticiper et gérer les échéances (délibérations, budget, absences...)
Planifier et répartir le travail, réguler l'activité
S'assurer de la mise en place des procédures et processus de travail (dont gestion des crises) et de leur intégration d ... rocessus existants
Assurer le suivi budgétaire du service (élaboration et suivi de son exécution)
Encadrer les chefs d'équipe Réseaux et fontainiers et du chef d'équipe de la production et de la qualité de l'eau
Manager le service :
Apporter une expertise technique et un soutien RH (connaitre et comprendre les métiers et missions ; accompagner les réflexions et la prise de recul ; être facilitateur sur des dossiers ou situations complexes)
Arbitrage et clarification
Faire monter en compétence les agents encadrés
Impulser une dynamique de travail en commun
Construire et entretenir la confiance réciproque
Participer activement au collectif de pilotage
Participer à la communication interservices de la direction et pilotage de la communication d ... ervice :
Connaitre les acteurs sur les sujets et savoir partager les informations
Rendre compte de l'avancement de l'activité (interfaces) de manière spontanée en relayant les informations 
Organiser les réunions de son service et valoriser l'activité
Participer aux réunions de service
Élaborer et superviser l'exécution de l'ensemble des marchés nécessaires au bon fonctionnement des unités de traitement et de leurs ouvrages annexes gérés en régie :
Définir les besoins, élaborer les marchés de prestations de service et suivre la procédure de passation des marchés
Assurer le suivi régulier (technique, administratif, financier) des marchés, et superviser le suivi des marchés délégués au chargé du contrôle des opérateurs et de la qualité de l'eau et au chef d'équipe Réseaux et fontainiers
Contrôler pour s'assurer du respect des cahiers des charges lors de points d'échanges notamment
Être l'interlocuteur des partenaires (ARS, agence de l'eau...)
Assurer une expertise du fonctionnement des UDI et de leurs ouvrages annexes ainsi qu'un suivi technique et financier :
Assurer une veille juridique sur les évolutions réglementaires et connaître et appliquer la réglementation existante
Exploiter et interpréter les données, mettre en place des indicateurs de fonctionnement et élaborer des tableaux de bord
Piloter la mise à jour des déclarations divers, 
Évaluer les performances des unités de production et de distribution et de leurs ouvrages annexes
Diagnostiquer les dysfonctionnements et décider d'actions d'amélioration
Assister et conseiller les équipes d'un point de vue technique
Piloter l'optimisation des performances énergétiques et des consommations de réactifs par les équipes.
Élaborer des propositions lors de la préparation budgétaire et gérer les budgets tout au long de l'année
Réaliser des dossiers de demande de subvention
Travailler en collaboration avec le service maintenance pour la mise en oeuvre de travaux sur les unités

Entreprise

  • CA de Blois - AGGLOPOLYS

Offre n°121 : assistant conservation réseau bibliothèque abbé grégoire H/F - EC20169

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

assistant conservation réseau bibliothèque abbé grégoire H/F - EC20169 Vous gérer les ressources documentaires :
- Contribuer à l'identification des besoins de la population à des formation, d'information et de culture
- Contribuer à l'évaluation de l'offre
- Contribuer aux acquisitions, traitement, renouvellement et collections
- Contribuer à la conservation, l'enrichissement et la mise en patrimoniaux et locaux
Vous assurez la médiation culturelle :
- Identifier les attentes et besoins des usagers et les accompagner d ... recherches
- Assurer la communication des documents patrimoniaux 
- Contribuer à la mise en oeuvre de toutes les actions et services destinés à faciliter l'accès des usagers aux ressources documentaires et à promouvoir l'usage des ressources des bibliothèques Contribuer à la formation des usagers
- Concevoir et/ou réaliser des actions éducatives en direction des publics scolaires de Blois et d'Agglopolys
Vous contribuer à la constitution des collections :
- Assurer le traitement intellectuel et le signalement des ressources documentaires
- Récupérer les notices bibliographiques
- Participer aux acquisitions 
Vous participer à l'organisation d'actions culturelles :
- Contribuer à la mise en place d'expositions, d'événements culturels en lien avec les missions des bibliothèques
- Réaliser des animations autour des documents patrimoniaux d ... rs les murs (bibliothèque nomade)
- Contribuer à l'actualité et à l'enrichissement du portail des bibliothèques
En fonction des nécessités de service, les tâches suivantes pourront être confiées au sein du service ou d'un autre service d ... dre du  réseau des Bibliothèques :
- Accueillir du public prêt/retour et renseignement
- Accueil et inscription du public 
- Présence en dehors des heures de service habituel en fonction de la programmation culturelle : participation à l'action accueil du public
 

Entreprise

  • CA de Blois - AGGLOPOLYS

Offre n°122 : chargé déploiement opérationnel gestion intégrée, intégré eaux pluviales H/F - EC20169

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

chargé déploiement opérationnel gestion intégrée, intégré eaux pluviales H/F - EC20169 Sous la direction du responsable de service Accompagnement à la transition climatique le chargé du déploiement opérationnel de la gestion intégrée, intégré des eaux pluviales doit développer de façon opérationnelle la gestion intégrée, intégré des eaux pluviales sur le territoire : accompagner les particuliers, accompagner les entreprises, les bailleurs, et les collectivités, faire exécuter des travaux de déconnexion.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Déployer la gestion intégrée, intégré sur le bassin versant de la Garenne, Garen à Blois (bailleurs, collectivités, entreprises) et d'autres bassins versants d ... me configuration :
Identifier les zones facilement dé connectables (en lien avec l'étude de potentiel de déconnexion)
Assurer le rôle de chef de projet
Établir des projets de déconnexion (bâtiment, avaloirs...), via des petits travaux confiés à l'entreprise ou en régie sur le domaine public.
Sensibiliser les acteurs du bassin versant à réaliser la déconnexion sur leurs parcelles privées : courrier de sensibilisation, démarchage, accompagnement pour la réalisation de dossiers de demandes de subventions et les conventions de servitude...
Établir un budget, piloter les travaux, suivi de facturation
Élaborer les demandes de subvention, suivre leur mise en oeuvre (fournir les pièces, suivre les délais...)
Établir les dossiers de presse, organiser la visibilité de l'action
Sensibiliser les particuliers à la déconnexion, et à la non connexion (projets neufs) :
Assurer le rôle de chef de projet
Monter des projets d'accompagnement collectifs sur des secteurs
Élaborer le plan de financement, les demandes de subventions, gérer le projet, 
Animer des réunions publiques, assurer le relationnel avec les particuliers
Distribuer des cuves, le cas échéant, 
Travailler en coordination avec les autres directions en charge d'accompagner le territoire à la transition climatique, notamment, la direction déchets économie circulaire.
Développer des outils de communication
Favoriser la transition climatique du territoire par la sensibilisation :
Participer à des événements collectifs qui peuvent avoir lieu le week-end
Participer à la sensibilisation envers différents publics
Participer à la conception et à la réalisation des outils de sensibilisation

Entreprise

  • CA de Blois - AGGLOPOLYS

Offre n°123 : Solier-moquettiste / Solière-moquettiste (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement ADECCO CDD/CDI recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Blois (Loir-et-Cher), un(e) Poseur(se) de sols en CDI.
Vous interviendrez en tant que professionnel(le) de la pose de sols et participerez activement à la réalisation des projets d'aménagement de nos clients.
A ce titre, vos missions principales seront :***Gestion de chantiers : Responsable du bon déroulement de vos chantiers, vous travaillerez de manière autonome sur des projets de pose de revêtements de sols (moquette, vinyle, lino.), de la préparation (dépose, ragréage) jusqu'aux finitions.
* Respect des engagements : Vous veillez au respect du cahier des charges établi, garantissant ainsi la satisfaction des clients.
* Travail en équipe : En lien avec les équipes du magasin, vous assurez une collaboration harmonieuse avec les vendeurs projets pour offrir un service client optimal.
* Satisfaction client : Garant(e) de la qualité des chantiers, vous laissez une impression positive grâce à votre expertise et professionnalisme.
Ce que nous vous proposons :***Livraison de la marchandise directement chez le client
* Fourniture d'équipements de protection et des outils nécessaires
* Parcours d'intégration incluant la découverte des produits et des outils informatiques
* Rémunération attractive valorisée par la performance : Salaire fixe SMIC+ variable
* Avantages entreprise : carte tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, avantages CSE, tarifs préférentiels pour les collaborateurs, RTT
* Véhicule de service fourni
Description du profil :
Profil recherché :***Expérience significative dans la pose de revêtements de sols
* Goût pour le travail bien fait et la satisfaction client
* Curiosité, autonomie, et rigueur
* Permis B obligatoire
Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique où professionnalisme et convivialité sont les maîtres mots¿? Postulez pour donner vie aux projets de nos clients dans un environnement enrichissant !

Offre n°124 : responsable administration personnel H/F - EC20169

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

responsable administration personnel H/F - EC20169 Collaborateur direct du DRH et membre du CODIR de la DRH, vous supervisez la gestion administrative des agents de la Ville, de l'agglomération « Agglopolys » et du CIAS. Vous pilotez les processus liés à la paie (avant mandatement), aux carrières et aux actes administratifs. D ... dre, vous serez chargé.e de manager une équipe actuellement constituée d'une dizaine de gestionnaires RH. Vous êtes le/la garant.e de la sécurisation des actes et de la modernisation des processus, pour accroître la réactivité, la qualité et le suivi des dossiers RH.
Sous l'impulsion du DRH, vous participez activement aux projets transversaux en matière des Ressources Humaines en collaboration avec les autres cadres de la direction, ainsi que sur les projets d'administration. Vos principales missions sont les suivantes :
Management des équipes :
- Encadrer les agents
- Apporter une aide technique et méthodologique aux gestionnaires et harmoniser les méthodes de travail
- Accompagner les agents vers la montée en compétence (identifier les besoins en formations collectifs et individuels et contribuer à l'élaboration du plan de formation du service)
- Garantir la qualité de l'accueil (téléphonique/physique/courriel) et de l'accompagnement RH des agents et des services
- Participer à l'identité de la DRH au sein du service
- Définir les priorités et jouer un rôle d'alerte auprès du DRH 
- Organiser la continuité du service 
- S'assurer de l'avancement des missions en veillant au respect des délais
- Animer des réunions de service et organiser la diffusion de l'information du service
Gestion des carrières :
- Mettre en oeuvre et coordonner les dispositifs statutaires, législatifs, réglementaires et jurisprudentiels
- Assurer la veille juridique en matière RH
- Contrôler l'élaboration des actes administratifs et la préparation de la paie 
- Apporter une expertise statutaire sur les dossiers complexes et rédiger des documents d'aide à la décision
- Contrôler les tableaux d'avancements de grades et de promotion interne  
- Mettre en oeuvre de la procédure disciplinaire avec le référent RH 
- Fiabiliser les données pour les campagnes annuelles des avancements de grade et de promotions internes 
Gestion de la paie : 
- Piloter les opérations liées à la saisie de la paie
- Sécuriser la production mensuelle de la paie 
- Procéder à la validation de la paie et garantir la véracité des données transmises
- Être le garant de l'application du régime indemnitaire
Gestion du temps de travail :
- Veiller à l'application des dispositions relatives au temps de travail (annualisation, astreintes, autorisations d'absence, CET, télétravail, cycle de travail...) en lien avec le service qualité de ... nditions de travail
- Gérer les procédures d'absence pour raison de santé en lien avec le service qualité de ... nditions de travail
- Suivre la gestion des congés des agents et les procédures y étant liées
- Accompagner opérationnellement les services d ... organisation du temps de travail
Contribuer à la stratégie RH et apporter une expertise :
- Rédiger les délibérations relatives à son champ d'intervention
- Évaluer les incidences financières des évolutions du cadre réglementaire et des réformes organisationnelles conduites engagées par la collectivité en lien avec la responsable budgétaire, analyse de la masse salariale et données sociales
- Optimiser les outils de calcul des flux financiers liés à la mutualisation
- Élaborer des tableaux de bord RH pour alimenter les dialogues de gestion
- Rédiger des notes facilitant l'aide à la décision
Missions transversales :
- En collaboration avec les cadres RH, proposer des notes d'information à destination du personnel
- Rédiger des propositions de délibérations
- Examiner les demandes individuelles ou catégorielles et conseiller le DRH
- Assurer la veille réglementaire d ... omaine de compétences 
- Contribuer aux actions de communication interne
- Contribuer à produire le Rapport Social Unique
- Collaborer à la préparation et l'exécution des budgets

Entreprise

  • CA de Blois - AGGLOPOLYS

Offre n°125 : Adjoint Papeterie Loisirs Créatifs f/h-ouverture Vineuil (41) (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ?

Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Chef de Secteur adjoint !
Tu aimes l'art sous toutes ses formes ?
Tu as le sens du commerce et du service client ?

Au sein de l'équipe Papeterie Création Eveil, tu es le relais managérial terrain du chef de secteur et animes le travail quotidien de l'équipe des conseillers de vente.

En tant qu'adjoint, tu es garant d'un accueil d'excellence et de conseils professionnels et qualitatifs pour nos clients.

Ta mission

* Créer un espace adapté à l'actualité du moment, aux nouvelles tendances et aux attentes des clients.
* Challenger l'équipe sur une dynamique de performance.
* Insuffler un esprit d'équipe et d'entraide.
* Organises les flux, en pilotant la réception des marchandises pour la mise en rayon quotidienne et les commandes clients.
#autonomie #passion #créativité #enthousiasme #énergie #curiosité #rigueur

Envie de nous rejoindre ?

On a hâte de te rencontrer !

Entreprise

  • Cultura

    La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle !

Offre n°126 : Conseiller de vente (f/h) - spéciale ouverture Vineuil (41) (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

La culture avec un grand AAAH !

Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE.

Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes.
Tu aimes les produits culturels ?
Tu as le sens du commerce et du service client ?

Au sein de l'équipe Service (Caisse, Accuei et Presse) , tu :

* Accueilles, renseignes et orientes les clients dans le magasin.
* Encaisses les clients et veilles constamment à leur satisfaction par une posture souriante, à l'écoute et professionnelle.
* Assures la promotion et la vente des différents services : billetterie, cartes cadeaux, ateliers, commandes en ligne...

* Tu garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.)
* Cultives le goût du travail en équipe.

Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions (instrument de musique, beaux-arts, écriture, couture, .).
#enthousiame #rigueur #travail en équipe #pédagogie #passion #créativité

Envie de nous rejoindre ?
On a hâte de te rencontrer !

Entreprise

  • Cultura

    La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes.

Offre n°127 : Chef de Secteur Editorial f/h - Vineuil (41) (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Horaires annualisables
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ?

Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Chef de Secteur !
Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ?

Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Chef de Secteur !

Au sein du magasin, tu animes l'équipe de conseillers de vente du secteur Editorial (Livres, Musique, Vidéo et Gaming).

Véritable manager et commerçant, tu:

* Elabores et animes ton projet commercial Editorial toujours dans une logique de satisfaction client.

* Développes le chiffre d'affaires et la marge par le dynamisme commercial que tu construis avec ton équipe.

* Recrutes, animes et mets en avant les potentiels de ton équipe en développant les compétences des collaborateurs.

* Organises les flux, en pilotant la réception des marchandises pour la mise en rayon quotidienne et les commandes clients.
#manager #développeur #commerçant #créatif #enthousiaste #énergique #curieux #rigoureux #organisé

Tu as une expérience significative de manager dans l'univers de la distribution et tu as suivi une formation en Commerce / Management / Gestion.

Si ton projet, en intégrant notre enseigne, est de trouver des valeurs humaines, de les partager et de construire un parcours évolutif vers un poste de Direction de Magasin... Alors faisons route ensemble !

Entreprise

  • Cultura

    La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle !

Offre n°128 : Responsable des systèmes informatiques h/f

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en  Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie.  Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 25 392€  au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance.


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°129 : Conseiller de vente Poissonnerie (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
✨Nous sommes.
Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.
Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.
Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.
Ensemble, nous améliorons le quotidien !
Vous avez envie de.***Accueillir, conseiller et orienter les clients pour les servir au mieux
* Mettre en valeur les produits sur le lieu de vente, en les conditionnant, vérifiant leur rotation, leur qualité et leur disponibilité. Vous enregistrez et encaissez le montant des ventes.
* Tenir des rayons et une réserve propre (balisage, montage de l'étal, nettoyage...)
* Proposer des produits de qualité, en effectuant les contrôles nécessaires d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
Vous êtes.***Titulaire d'un BAC et/ou disposez d'une expérience significative dans le domaine, ainsi que d'une bonne connaissance des produits alimentaire et des rêgles d'hygiène et de sécurité liées à ces produits.
* Animé(e) par le conseil client et souhaitez leur proposer le meilleur produit possible.
Le poste de Conseiller de vente stand Fromages F/H est fait pour vous.
Rencontrons-nous !
Description du profil :
Nous vous offrons les avantages suivants :
- Une remise sur achat chez Auchan
- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents !
Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ?
Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain.
Rendez-vous sur :***.

Offre n°130 : Poseur de parquet (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé en pose et revêtements de sols recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) POSEUR SPECIALISE (H/F).
Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Ses 1500 collaborateurs œuvrent au quotidien pour vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. Au sein de cette filiale du Groupe Samsic, vous pourrez très rapidement évoluer vers des postes à responsabilités.
Rattaché(e) à l'équipe de vente, vous prenez en charge les missions suivantes :***Installation des sols vendus en magasin :
-***- Pose des revêtements de sols
-***- Respect des délais et obligations du chantier
-***- Respect des clients et soin dans la pose des revêtements
-***Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.
SAMSIC, Société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Salaire : Selon profil et expérience
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne ayant envie de se dépasser et de performer.
Nous recherchons une personne pouvant s'intégrer dans une équipe dynamique et bienveillante.
Le but : satisfaire les clients au maximum et faire un travail soigné

Offre n°131 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :***assister les ouvriers spécialisés sur les chantiers ;***approvisionner les zones d'expédition, de stockage ou de production ;***préparer les produits d'assemblage (béton, pâtes de scellement, résines) ;***manier des outils de chantier (marteau-piqueur, transpalette, diable, brouette, pioche, barre à mine, pelle) ;***démolir un élément d'ouvrage ;***déblayer et remblayer une zone de travaux ;***respecter les consignes et les délais de production ;***conduire un engin de chantier non motorisé (ou motorisé si habilitation CACES).
Description du profil :***être agile de ses mains***appliquer scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité***être capable de travailler en équipe***savoir lire un plan simple d'exécution***être investi***bien connaître l'univers du bâtiment.

Offre n°132 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation et de maintenance de portes automatiques dans tous locaux et basé à VINEUIL (41350), en Intérim de 18 mois un Électrotechnicien (h/f).
Votre rôle consistera à assurer l'installation, la maintenance préventive et corrective des systèmes électriques, la lecture de plans électriques, le soudage et câblage électrique, ainsi que le diagnostic et dépannage des équipements électriques.
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un Électrotechnicien avec un BAC en électrotechnique et au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. La maîtrise de la lecture de plans électriques, l'installation de systèmes électriques, la maintenance préventive et corrective, le soudage et câblage électrique, ainsi que le diagnostic et dépannage sont essentielles.
- Compétences comportementales : Communication, Collaboration, Flexibilité, Résolution de problèmes, Gestion du temps
- Compétences techniques : Lecture de plans électriques, Installation de systèmes électriques, Maintenance préventive et corrective, Soudage et câblage électrique, Diagnostic et dépannage
Le contrat débutera le 28 avril 2025. Les heures de travail sont en journée, à temps plein.
Rejoignez une entreprise dynamique, innovante et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°133 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Description du poste :
✨Nous sommes.
Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.
Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.
Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.
Ensemble, nous améliorons le quotidien !
Vous avez envie de.***Accueillir, conseiller et orienter les clients pour les servir au mieux
* Mettre en valeur les produits sur le lieu de vente, en les conditionnant, vérifiant leur rotation, leur qualité et leur disponibilité. Vous enregistrez et encaissez le montant des ventes.
* Tenir des rayons et une réserve propre (balisage, montage de l'étal, nettoyage...)
* Proposer des produits de qualité, en effectuant les contrôles nécessaires d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
Vous êtes.***Titulaire d'un BAC et/ou disposez d'une expérience significative dans le domaine, ainsi que d'une bonne connaissance des produits alimentaire et des rêgles d'hygiène et de sécurité liées à ces produits.
* Animé(e) par le conseil client et souhaitez leur proposer le meilleur produit possible.
Le poste de Conseiller de vente alimentaire F/H est fait pour vous.
Rencontrons-nous !
Description du profil :
Nous vous offrons les avantages suivants :
- Une remise sur achat chez Auchan
- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents !
Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ?
Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain.
Rendez-vous sur :***.

Offre n°134 : Chef de rayon boulangerie pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 41 - VINEUIL ()

MISSION

H F, vous optimisez l'organisation et la gestion de votre rayon tout en assurant un niveau d'accueil , de conseil et de satisfaction des clients. Vous êtes garant de votre compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges). Vous êtes responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous faites évoluer votre rayon en toute autonomie, et restez très attentif à la qualité des produits.

H F, professionnel, excellent PROFESSIONNEL, vous avez une parfaite connaissance du rayon boulangerie et de la réglementation en vigueur. Autonome,vous avez une expérience confirmé dans la fonction de responsable mais aussi dans la connaissance du secteur, vous avez le sens du commerce et vous disposez de qualités organisationnelles. Vous justifiez d'une expérience similaire ou d'adjoint évolutif en supermarché ou hypermarché, Vous êtes rigoureux, volontaire, et impliqué.
Vous pouvez consulter toutes nos offres sur notre site http: www.astoriarecrutement.fr

Entreprise

  • Astoria Recrutement

    Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans la grande distribution.

Offre n°135 : Opérateur de production découpe laser (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

Partnaire Blois recrute un Opérateur de production sur commandes laser H/F.

Son client, situé sur Vineuil et spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de pièces mécaniques de haute précision pour des secteurs comme l'aéronautique, la défense, l'énergie et le ferroviaire. Grâce à des équipements modernes et un savoir-faire technique pointu, l'entreprise assure des solutions sur mesure, de la conception à la production. L'entreprise valorise l'innovation et la qualité.

Rattaché(e) à la production, votre rôle sera de :

- Prendre connaissances des dessins
- Préparer, programmer les machines,
- Réaliser les découpes laser,
- Réaliser le pliage,
- Effectuer l'entretien et la maintenance 1er niveau des machines

Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir en journée : 07h45-17h30 du lundi au jeudi
- Poste à pourvoir en intérim
- Lieu :Vineuil
- Rémunération : 12EUR/h et 13.50EUR/h + 13ème mois


Plus qu'un clic pour postuler... Go ! Maitriser l'utilisation des machines à découper au laser et la plieuse
- Savoir utiliser les machines Amada (ou équivalent), faire la maintenance 1er niveau des machines
- Savoir lire et exploiter des dessins, des documents techniques et des instructions d'outillages

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 41

Offre n°136 : Plieur (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Plieur Tolier (H/F)


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Configurer et régler les machines de pliage selon les spécifications techniques.
-Lire et interpréter les plans et les schémas de pièces à fabriquer.
-Réaliser des opérations de pliage de tôles en respectant les tolérances et les consignes de qualité.
-Effectuer des contrôles visuels et dimensionnels des pièces produites.
-Maintenir propre et organisé l'espace de travail.
-Participer à l'amélioration continue des processus de production.
-Renseigner les documents de production et de qualité.
-Collaborer avec l'équipe pour assurer la fluidité de la production.



Vous êtes rigoureux, minutieux ?

Vous avez une expérience significative en pliage, lecture de plans ?

Cette offre est faite pour vous !

Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages :
-un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end.
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...
-un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois.
- Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)

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  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°137 : Canalisateur Maçon VRD (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

nous recrutons un Poseur Maçon VRD H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans les Travaux Publics.

Pose de buses en béton de diamètre 800
raccordement
réglage
petites maçonneries



Vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur ce poste.
Vous êtes sérieux, fiable, dynamique et vous aimez le travail en équipe.

Entreprise

  • Adwork's Contres

Offre n°138 : Peintre intérieur (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Adwork's recherche pour l'un de ses client, un peintre intérieur sur Vineuil (41) H/F

Missions:
- Préparation de support à revêtir et le revêt d'enduits, apprêts
- Préparation de la peinture et application des couches primaires, intermédiaires et des finitions
- Préparation d'un revêtement mural à coller et pose des éléments préfabriqués


Issu d'une formation technique en Peinture, vous justifiez d'une expérience significative en tant que peintre intérieur.
Votre adaptation, votre précision et votre autonomie sont les qualités indispensables à la bonne réalisation de vos missions.

Mission à pourvoir rapidement
Salaire selon profil

N'hésitez plus ! Envoyez-nous votre CV !

Issu d'une formation technique en Peinture, vous justifiez d'une expérience significative en tant que peintre intérieur.
Votre adaptation, votre précision et votre autonomie sont les qualités indispensables à la bonne réalisation de vos missions.

Entreprise

  • Adwork's La Chaussée St Victor

Offre n°139 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence les Tourelles, située à Saint-Dyé-sur-Loire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 60 places dont une unité protégée de 12 lits. 
Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter  notre équipe de soins  en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un(e) MEDEC, d'un(e) IDEC (temps plein) d'un(e) psychologue (temps partiel) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, d'un espace snozelen.  
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et les infirmier(ère)s sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..
Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
 
POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :
- CDI Temps plein 
- Rémunération de 2110 euros brut ( SEGUR 1-2, indemnités de dimanches)
- Reprise d'ancienneté possible
- Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
-Planning fixe à l'année (1 mercredi sur 2)
 
Compétences
- Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE
- Expérience : débutant ou confirmé
Horaires
- Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end de 3 jours sur 2

Entreprise

  • EHPAD Résidence les Tourelles

Offre n°140 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Nous recherchons pour des vacations régulières un(e) ASH ff AS qui a pour missions :
- Assurer l'aide à nos résidents pour les gestes de la vie quotidienne



Aide à la toilette






Aide aux repas



- Participer aux réunions pluridisciplinaires

- Travailler en collaboration avec l'IDE

Venez rejoindre notre équipe

Entreprise

  • EHPAD Résidence les Tourelles

Offre n°141 : Tourneur (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Tourneur fraiseur (H/F)


Analyse et préparation
-Usinage et ajustement
-Montage et réglage
-Réalisation d'opération de sous-traitance en Electrochimie
-Vérification de conformité et Communication d'information
-Assurer la maintenance des machines-outils de l'entreprise



Horaire : du lundi au jeudi 7h45 - 12h et 12h45 - 17h30


Compétences Techniques :
-Maîtrise la lecture de plan ou schéma mécaniques et savoir consulter des plans numériques et concept.
-Maîtrise des techniques d'usinage.
-Maîtrise du procédé d'usinage électrochimique.
-Maîtrise des outils de contrôle et des autres moyens et méthodes de manutention.
-Respecter les règles de sécurité et les normes de qualités
-Connaissance de l'ERP
Savoir être :
-Travailler en équipe
-Prendre des initiatives, être force de proposition, polyvalent
-Faire preuve de rigueur et de précision

Et venez rejoindre le groupe Manpower, cela vous permettra de bénéficier de nos avantages :
-un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end.
-Mutuelle, prévoyance, application Manpower
-CET à 8%
-Parrainer une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement)

Entreprise

  • MANPOWER

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Offre n°142 : Dessinateur projeteur (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

Manpower BLOIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Dessinateur projeteur (H/F)


Pour ce poste de Dessinateur Projeteur Mécanique H/F, vous serez amené à :
-Créer et mettre à jour les plans de détails mécaniques.
-Participer à la conception et à la modélisation de pièces.
-Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour garantir la faisabilité technique.
-Utiliser des logiciels de CAO pour élaborer des dessins techniques.
-Respecter les délais fixés pour la livraison des plans.
-Assurer la mise à jour de la documentation technique.
-Participer aux réunions de projet pour discuter de l'avancement des tâches.



Vous devez avoir une expérience confirmée en dessin mécanique et une maîtrise des logiciels de CAO. La rigueur, la précision et la capacité à travailler en équipe sont essentielles.

Ce poste vous intéresses, postulé, a l'offre.
Et venez rejoindre le groupe Manpower, cela vous permettra de bénéficier de nos avantages :
-un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end.
-Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...
-un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois.
- Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)

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  • MANPOWER

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Offre n°143 : Mécanicien monteur (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

Nous recherchons un Mécanicien monteur (h/f) à Vineuil (41), France.




Vous serez responsable de monter et assembler des sous-ensembles mécaniques et des composants hydrauliques. Votre rigueur et votre autonomie seront des atouts pour suivre les procédures détaillées et garantir un travail de qualité conforme aux normes en vigueur.




Horaires : 7h30-12h // 12h45-15h45




Compétences requises : Maîtrise de la lecture de plans de montage mécanique et solides connaissances en mécanique. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et polyvalente.




Temps de travail : 35 heures par semaine




Poste à pourvoir dès que possible.
Pour le poste de Mécanicien Monteur (h/f), nous recherchons un candidat possédant des compétences et une expérience solide dans le domaine.




Les candidats doivent avoir un niveau d'études de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent, garantissant une formation technique de base essentielle pour ce rôle.




Il est crucial pour le candidat de démontrer une expertise technique et une capacité à travailler avec précision et efficacité. Une attention particulière aux détails est indispensable pour s'assurer que toutes les opérations de montage sont effectuées correctement.




La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est également valorisée, car cela contribue à un environnement de travail harmonieux et productif. Nous recherchons un candidat capable de s'adapter rapidement aux nouvelles situations et de résoudre les problèmes de manière proactive.

Entreprise

  • ACTUAL BLOIS 1014

Offre n°144 : Ingénieur chargé d'affaires (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

L'agence Actual recherche un Ingénieur chargé d'affaires (h/f) passionné pour rejoindre l'équipe de son client basé à proximité de Blois




Ce poste clé vous permettra de travailler en étroite collaboration avec la direction technique pour la réalisation de projets spéciaux dans la conception et le suivi d'affaires




Vos missions seront essentielles :


- Recueillir les besoins des clients


- Réaliser les plans de projets


- Définir techniquement, sélectionner les composants et chiffrer


- Réaliser les schémas hydrauliques et process (PID)


- Assurer le suivi du BE et des approvisionnements spécifiques


- Suivre les homologations matériels (ADR)


- Rédiger les notices d'utilisation


- Participer aux essais et mises en service en France et à l'étranger




Si vous êtes un professionnel motivé, prêt à relever des défis techniques passionnants, postulez dès maintenant pour cette opportunité unique via Actual.


Salaire selon profil
Passionné par les machines spécifiques, vous souhaitez vous investir sur des projets techniques d'envergure de la conception à la mise en service


Compétences attendues :


- Rigueur


- Bonnes capacités d'analyse et de synthèse


- Bonne communication écrite


- Capacité à s'adapter à un environnement technique en évolution


- La pratique de l'anglais est indispensable



Entreprise

  • ACTUAL BLOIS 1014

Offre n°145 : Chef d'équipe (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Vineuil ()

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous participez pleinement au chantier de conduites et de branchements d'eau potable (fonte, PVC, PEHD) & d'assainissement d'eaux usées ou pluviales (PVC, fonte, béton)

Vos missions en tant que chef d'équipe travaux sont :

- Préparation des moyens nécessaires : vous organisez les ressources pour le chantier (matériel, engins, et équipes) afin d'assurer une intervention efficace et en toute sécurité.
- Gestion d'une équipe de 1 à 4 agents : vous répartissez le travail selon les compétences et habilitations de chaque membre de l'équipe, en veillant au bon déroulement sur le terrain.
- Suivi de l'avancement des travaux : vous garantissez la qualité, le respect des délais et la sécurité sur le chantier en supervisant les activités de manière proactive.
- Vous contribuez également à l'avancée des travaux de canalisations, en veillant à ce que les objectifs soient atteints.

VOTRE PROFIL

Diplômes / Qualifications en canalisations ou dans les travaux publics,

Expérience significative dans ce domaine.

Vous disposez idéalement du CACES R382, ce qui serait un véritable atout pour l'avancée des différents chantiers.

La sécurité est au cœur de vos préoccupations, et vous appliquez scrupuleusement les consignes pour garantir la sécurité de votre équipe.


INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Déplacements : Loir-et-Cher (41), Indre-et-Loire (37) principalement. Eure-et-Loir (28), Loiret (45), Indre (36) occasionnellement. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir.

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.

Votre rémunération fixe se composera du salaire et d'une prime fixe de 400 € par an appelée prime des métiers de l'eau

Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise

Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).




Entreprise

  • SAUR

Offre n°146 : Chaudronnier soudeur (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - VINEUIL ()

Nous recherchons actuellement un Soudeur pour notre entreprise spécialisée dans la fabrication et l'assemblage de pièces métalliques. Le candidat retenu sera responsable de la réalisation de soudures de haute qualité sur des éléments métalliques variés.

Missions :
- Effectuer des opérations de soudure selon les spécifications techniques et les plans fournis
- Préparer les surfaces à souder en effectuant les opérations de décapage et de nettoyage nécessaires
- Utiliser les différents procédés de soudure (TIG, MIG/MAG, etc.) en fonction des matériaux à assembler
- Contrôler la qualité des soudures réalisées en utilisant des outils de mesure et des contrôles visuels
- Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la conformité des soudures aux exigences techniques
- Respecter les normes de sécurité en vigueur et veiller à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé

Compétences attendues :
- Maîtrise des différentes techniques de soudure (TIG, MIG/MAG, électrode enrobée, etc.)
- Connaissance des différents types de matériaux utilisés en soudure (acier, aluminium, inox, etc.)
- Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques
- Bonne compréhension des normes de sécurité en matière de soudure
- Utilisation des outils de mesure et de contrôle de qualité
- Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais impartis
- Expérience préalable en soudure souhaitée

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • GLOBAL INTERIM

Offre n°147 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 41 - VINEUIL ()

Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous serez chargé(e) de fabriquer des éléments servant à maintenir ou à décorer l'enveloppe du bâtiment : mortier, ciment, plâtre, résine, et réalise des enduits intérieurs et extérieurs. Vous retrouvez l'équipe le matin au dépôt et vous rendez sur les chantiers ensemble. Panier repas selon convention

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AJF VEIGA

Offre n°148 : Chef(fe) de cuisine (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Les Greniers de Vineuil, tiers-lieu local, coopératif et citoyen valorisent les artistes, artisans et producteurs du territoire et animent un écosystème d'activités regroupant un bar, des salles de réunion, formation, événements, des hébergements touristiques ainsi qu'une galerie d'art. Une programmation de spectacles, concerts, ateliers artisanaux et autour de la transition est développée tout au long de l'année.

Les Greniers de Vineuil disposent d'un bar géré par la société Autour du Goulot pour inviter les visiteurs à prendre une pause autour d'une bière locale, d'une boisson chaude ou d'une pâtisserie et ouvrent un espace de restauration pour proposer un repas convivial concocté avec des produits de saison en privilégiant les produits locaux issus de l'agriculture biologique et intégrant une offre végétarienne.

Le lieu proposera une offre de restauration autour de 5 services du jeudi au samedi pour environ 20-25
couverts en moyenne et 40 couverts maximum ainsi qu'une offre ponctuelle de prestation de repas pour des séminaires.

Placée sous l'autorité de la Directrice et de la Présidente, le, la Chef.fe de cuisine pilotera la cuisine du restaurant des Greniers de Vineuil.

A ce titre, il/elle assurera les missions suivantes :

Réalisation d'une offre de restauration:

Le, la chef.fe de cuisine produit l'intégralité de l'offre de restauration pour fournir au moins 5 services hebdomadaires ainsi que des prestations à destination de groupes.
Il épluche/lave les légumes, prépare les garnitures et sauces, prépare et réalise les plats et les desserts, et en assure la présentation.
Il/Elle établit la carte en veillant à proposer une offre avec des produits de saison privilégiant des produits locaux issus de l'agriculture biologique et intégrant une offre végétarienne.
Il/Elle assure le suivi des stocks, des approvisionnements, la réception des marchandises, la réalisation des courses et le rangement des provisions.
Il/Elle garantit les conditions d'hygiène, de traçabilité, d'enregistrement des productions et de suivi des tableaux de bord requis.
Il/Elle analyse le coût des recettes et le suivi des marges.
Il/Elle assure le nettoyage du matériel et de la cuisine.

2 - Encadrement du serveur/serveuse

Compétences

  • - Conditionnement des aliments
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Régimes alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier la qualité des produits en rencontrant directement les producteurs

Entreprise

  • LES GRENIERS DE VINEUIL

Offre n°149 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - VINEUIL ()

Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne :

- Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration
- Vitrerie
- Repassage du linge
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers
- Respecter les gestes barrière

Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers

Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement.

Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

    Pour plus de renseignements, nous contacter au 02 54 46 57 53. a.fr .Pour postuler, nous faire parvenir un CV à l'adresse suivante: SHIVA 15 rue du bourg neuf 41000 Blois ou bien par mail à l'adresse ci-dessous.

Offre n°150 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 41 - VINEUIL ()

Recherchons Coiffeur / Coiffeuse mixte.
Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum.

L'accueil client, le travail en équipe et la ponctualité sont des qualités attendues

Le poste à pourvoir est un CDI 35h .

Salon ouvert de 9h à 20h, du Lundi au Samedi et également les jours fériés.
Travail le samedi.
Un jour de repos fixe par semaines.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SHAMPOO

Villes voisines