Consulter les offres d'emploi dans la ville de Toutenant située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Toutenant. 59 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - VERDUN SUR LE DOUBS, 71 - Ciel, 71 - Verdun-sur-le-Doubs ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Communauté de Communes Saône Doubs Bresse recherche une remplaçante pour sa crèche de Verdun-Ciel, 17 berceaux, pour les mercredis et congés annuels des professionnelles. Accueil et prise en charge de l'enfant et sa famille proposition éducative adaptée aux compétences de l'enfant et à l'âge du groupe capacité d'intégration et d'adaptation
Votre mission : prendre soin d'un enfant âgé de 1 mois au domicile de ses parents, s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant. une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'agence PROMAN de Chalon-sur-Saône recrute : un agent de préfabrication F/H Vos missions sont les suivantes : Production - Réaliser les opérations de production auxquelles il a été affecté par son responsable et utiliser les machines mises à disposition. - Respecter le processus et le référentiel de fabrication. - Informer sa hiérarchie de toute difficulté à appliquer les standards. - Maintenir le hall de fabrication et le matériel en état de propreté et en état de rangement. - Informer le service maintenance de tout dysfonctionnement du matériel. - Respecter et s'assurer du bon état du matériel de fabrication et respecter sa bonne utilisation. - Effectuer l'entretien de premier niveau du matériel (lavage, graissage, huilage). Qualité - Assurer les auto contrôles formalisés tout au long de son poste - Responsable de la qualité de ce qu'il fait : produits et/ou services - Respecter les standards qualité appliqués au produit fabriqué Sécurité - Respecter les règles de sécurité appliquées aux phases de production concernées et notamment le port des EPI. - Etre attentif à la sécurité des autres membres de l'équipe. - Alerter son responsable hiérarchique en cas de dysfonctionnement affectant la sécurité des biens et des personnes. - Etre susceptible d'effectuer des tâches qui requièrent des habilitations spécifiques telles que la conduite du pont, la tension/dé-tension, la conduite de chariot ou de nacelle, les interventions électriques,. Contrôle - L'agent de préfabrication est contrôlé de façon régulière dans son activité - Il agit au regard d'instructions détaillées - Il prend des initiatives élémentaires simples Horaires postés en 2x8 du lundi au vendredi Profil recherché : - S'exprime correctement à l'oral et à l'écrit en français, sait lire un plan, une consigne et/ou un mode opératoire - Possède les notions de base du béton précontraint ou de soudure d'armatures pour les postes affectés aux armatures Savoir être - Respect, Engagement, Responsabilité - Intégrité, solidarité, écoute, rendre compte - Implication, initiative Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras Ciel est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) à Laura BOURSIER, Cheffe de Secteur. Tes futures missions : - Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller, - Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, - Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, - Gérer les encaissements, - Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, - Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Laura
Le client JLI recherche sur la ville de , des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis de 4 ans - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
ENILEA Mamirolle recherche pour son partenaire acteur mondial dans les secteurs de la gestion de l'eau, un apprenti BTSA GEMEAU (Gestion et Maîtrise de l'eau et de l'environnement) Contrat d'apprentissage de 2 ans, formation dans le Doubs avec possibilité d'être hébergé, et entreprise à Charnay les Chalon. Durant ta formation, tu auras l'opportunité d'effectuer les missions suivantes : - Exploitation de la station d'épuration. - Optimisation du fonctionnement. - Mise à jour des notices de la station d'épuration et du plan de maintenance.
La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse. Elle recrute aujourd'hui : UN(E) COMMIS DE CUISINE CDD à compter du 04/09/2025 Missions : Sous la responsabilité de la cadre, le commis de cuisine assure la confection de repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur : - Participer à l'élaboration des menus avec la commission « menu ». - Passer les commandes de matières premières. - Ranger et organiser la réserve de matières premières - Confectionner des plats. - Assurer la mise en place du couvert. - Assurer le service du repas de midi et du repas du soir. - Assurer l'entretien de son poste de travail durant et après son service. Assurer toutes tâches en lien avec sa mission permettant d'assurer une prise en charge de qualité des résidents et le bon fonctionnement du service. Profil : Aucune formation initiale requise Respect de la règle d'hygiène et de sécurité Qualités relationnelles Capacité à travailler en équipe Capacité à être source de proposition Conditions : CDD minimum 4 mois Temps partiel à raison de 136.50 Heures mensuelles, soit 90% Roulement de travail 1 semaine / 2 : Lundi, vendredi, samedi, dimanche puis Mardi, mercredi, jeudi. Rémunération selon la CCN 51 (Ségur 1 et 2, prime décentralisée 5% du brut annuel) et profil du candidat (e) (reprise ancienneté conventionnelle) Pour Postuler : Merci d'adresser CV et Lettre de motivation au Cadre administratif - La Providence - 1, rue du Mottet - 71270 CHARETTE-VARENNES ou par mail via cette offre
En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes fragilisées par l'âge, la maladie et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos missions : - Aide à la préparation et à la prise de repas - Aide aux courses - Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage) - Entretien du cadre de vie - Entretien du linge - Livraison de repas Rejoindre l'association ADMR de Verdun-Ciel c'est : - Une indemnité kilométrique de 0.44 cts - Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou présentiel - Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle - Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés - Un téléphone portable professionnel - Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté - Une rémunération majorée à 45% les dimanches et jours fériés. - La possibilité de bénéficier d'un véhicule de service. Débutant accepté Capacités relationnelles Être à l'écoute Flexibilité et disponibilité L'obtention d'un BEP carrière sanitaire et sociales, CAP employé technique de collectivité et titre ADVF serait un + Modalités : - Contrat en CDI à temps partiel à 130h/mois - Prise de poste : dès que possible - Rémunération selon la Convention Collective de Branche - Possibilité de reprise d'ancienneté conventionnelle
Le salon de coiffure mixte BRUME D'HAIR à St Martin En Bresse recrute courant septembre 2025 un(e) coiffeur(se). Vous possédez le BP et devez savoir travailler en autonomie et remplacer la gérante en son absence. Vous appréciez les ambiances familiales et le travail de proximité avec la clientèle en zone rurale. Vous travaillerez du mardi au samedi mais vos jours travaillés et vos horaires peuvent varier en fonction de vos contraintes et disponibilités, à définir avec l'employeur qui peut aussi vous proposer un temps partiel.
Afin de renforcer l'équipe, le salon Violaine Coiffure est à la recherche de son/sa nouvel(le) coiffeur(se) ! Au quotidien vos missions seront : - Réaliser des coupes hommes/femmes/enfants - Réaliser des couleurs, mèches et balayages - Maîtriser toutes les techniques professionnelles (permanentes, coiffures spécifiques, brushings, ...) - Participer à l'entretien du salon - Prise de rendez-vous Poste à pourvoir à mi-temps en CDD dans un premier temps, prise de poste prévue en août ou septembre 2025. Diplômé du BP obligatoirement ! N'hésitez pas à postuler, Violaine et Adélaïde seront ravies de vous accueillir afin d'échanger davantage sur le poste.
Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle. Prise de poste dès que possible CDD renouvelable
Vous serez chargé(e) d'effectuer les soins et surveillance auprès des résidents. Vous intervenez au sein du PASA auprès d'un public Alzheimer ou de troubles apparentés. Vous veillerez aux règles d'hygiène liées à la situation sanitaire actuelle. L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle. La formation ASG serait un plus mais n'est pas obligatoire. Prise de poste à compter 01/05/2025 CDD renouvelable
0La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse. Missions :Elle recrute aujourd'hui : Une infirmière en CDI 1 ETP soit 151.67 par mois à compter du 1er septembre 2025 - Rémunération selon la convention collective 51 (Ségur 1 et 2, prime décentralisée 5% du brut annuel) et profil du candidat (e) (reprise ancienneté conventionnelle) - Travail en journée : 7h30-15h(pause de 12h30 à 13h) Pas de travail le week end, pas de travail les jours fériés. Missions : - Organise les soins d'hygiène et de confort des personnes : pansements, températures, tensions, piluliers, toilette, - Interface avec les médecins, les résidents et les familles, - Suivi des dossiers médicaux, prise et suivi de rdv, - Commande les traitements prescrits à la pharmacie - Participe aux réunions du CVS Profil : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmière - Supporter le contact avec la souffrance, la dépendance et la mort - Sens de l'organisation - Qualités techniques et relationnelles - Capacité à travailler en équipe - Respect de la règle de confidentialité Pour Postuler : Merci d'adresser CV et Lettre de motivation au Cadre administratif - La Providence - 1, rue du Mottet - 71270 CHARETTE-VARENNES ou info.la-providence@fede71.admr.org
Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole. - Déterminer les solutions techniques de remise en état. - Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation. Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE
La Micro-Crèche de Clux-Villeneuve recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour venir renforcer son équipe. Ouverte de 7h30 à 18h30, la crèche accueille quotidiennement 10 enfants de 10 semaines à 4 ans. Les missions: - Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien-être - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents - Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels - Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène)
La Mutualité Française Saône-et-Loire recrute un(e) Infirmier(e) D. E. Mi Temps (17 h/semaine) Notre SSIAD de Mervans recrute Vos principales missions Assurer les visites à domicile auprès des patients, Evaluations/réévaluations des besoins de la personne et aide technique pour l'intervention de l'équipe soignante Elaboration du plan de soins Accompagnement des aides soignants lors de la première prise en soin à domicile Tenue du dossier patient à jour avec les éléments contractuels du SSIAD Coordination avec la responsable de service et l'IDE . relationnel et travail d'équipe Poste situé secteur de la Bresse du Nord Compétences attendues Les spécificités du vieillissement normal et pathologique La maitrise des outils bureautiques (Word - Excel) et des logiciels métiers Les techniques de soins et les règles d'hygiène Savoir-faire requis Observer et analyser les situations Adapter sa communication orale aux situations et contextes Gérer les situations complexes Mettre en place une relation de confiance Être force de propositions Savoir être recherché Autonomie et organisation (savoir prioriser ses actions) Capacité à travailler en équipe Le travail en réseau Discrétion et respect du secret professionnel Capacités d'adaptation, capacité à mettre en confiance Formations / pré requis Diplôme d'État Infirmier. Titulaire du Permis B Avantages du poste 17 heures par semaine / Travail en horaires continus adaptable pour nécessité de service Véhicule de service Convention collective 51 Cette offre vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature à l'adresse : recrutement@mutualite-71.fr
Aide soignant(e) à domicile (H/F) Temps partiel : 50% ou 75 % ou 90 % CDI Service de Soins Infirmiers à Domicile de Mervans (SSIAD) Vous ne voulez plus enchaîner 12 toilettes en une matinée sans avoir le temps de faire correctement votre métier, rejoignez nous ! En tant qu'Aide-Soignant/e à domicile, votre rôle consistera à fournir des soins de qualité en vous déplaçant chez les patients, dans une zone géographique restreinte, afin de répondre au mieux à leurs besoins. Rejoindre notre équipe dynamique et motivée, c'est travailler dans une ambiance bienveillante et rigoureuse, avec un encadrement disponible et à votre écoute ! Au sein de l'équipe, vous serez chargé(e) d'intervenir au domicile de personnes âgées et dépendantes. Vous travaillez un week-end sur deux selon un roulement définit sur 4 semaines. MISSIONS : Missions relevant du rôle propre de l'aide-soignante ; soins d'hygiène et de confort sous la responsabilité de l'infirmière Coordinatrice du SSIAD. Profil : Vous êtes titulaire du DE Aide-soignante, DE Aide Médico Psychologique, DE Accompagnement Educatif et Social. En cours de formation ou motiver pour suivre un cursus VAE Aide-Soignant. Vous êtes titulaire du permis B Expérience : Si vous êtes jeune diplômé(e) ou avec des années d'expériences nous serons ravis de vous compter parmi nous. possibilité de VAE Spécificités du poste : Travail en journée Convention 51 Temps partiel : 50% ou 75 % ou 90 % Véhicule de service au départ du domicile AVANTAGES : Véhicule de service au départ du domicile du salarié Prime annuelle CSE Mutuelle AESIO Avantage chez ECOUTER VOIR Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon convention.
1ère entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE, près de 400 salariés, gère et développe des activités et services autour de 5 secteurs : Biens Médicaux, Santé, Maintien à domicile, Handicap, Insertion professionnelle. Notre mission : permettre à tous, quels que soient les parcours et les revenus, d'avoir accès à des services, des soins et accompagnements de qualité, ainsi nous participons au maintien du plus grand nombre en bonne santé.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Navilly, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h45 à 19h ainsi que les mercredis de 8h à 18h soit environ 17h par semaine. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 4 ans et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice etc. Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Verdun sur le Doubs, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h45 à 19h ainsi que les mercredis de 8h à 18h soit environ 17h par semaine. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 5 ans et 8 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice etc. Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
MISSIONS FAN DE RAYONS BIEN REMPLIS, DE LINÉAIRES BIEN DROITS, ET DE CHALLENGES DU QUOTIDIEN ? VOUS ÊTES AU BON ENDROIT. Chez BI1, on aime les choses simples, efficaces et humaines. Notre magasin de VERDUN-SUR-LE-DOUBS, 1500 m² de potentiel (dans son jus, certes, mais avec du caractère !), cherche son ou sa futur(e) ADJOINT(E) DE DIRECTION. Une équipe de 20 collègues vous attend, avec impatience (et un brin de café). CE QUE VOUS ALLEZ VRAIMENT FAIRE : Être le bras droit du directeur (et parfois son cerveau gauche quand il est en réunion). Gérer le secteur PGC (épicerie, liquides, DPH) comme un chef d'orchestre... ou un chef de rayon ultra organisé. Animer, motiver, encadrer : bref, faire en sorte que ça tourne bien, même le lundi matin. Garder un oeil sur les indicateurs, un autre sur les stocks, et un troisième sur la satisfaction client (oui, ça fait beaucoup, mais vous gérez). Répondre à LA question client préférée : "C'est où les oeufs ?" CE QU'ON VOUS OFFRE : * Un poste à responsabilités dans une enseigne à taille humaine, avec de vrais projets. * Une équipe engagée et un directeur à l'écoute. * Des perspectives d'évolution concrètes dans le groupe Schiever. LES PETITS (GRANDS) AVANTAGES : 13E MOIS PRIME DE PARTICIPATION MUTUELLE D'ENTREPRISE AVANTAGEUSE CSE ACTIF LES HORAIRES DU MAGASIN : DU LUNDI AU SAMEDI : 8h30 - 20h00 LE DIMANCHE MATIN : 8h30 - 12h30 (Planning tournant avec l'équipe d'encadrement - pas de surprises, tout est anticipé) SPSCH PROFIL Une expérience solide en grande distribution, surtout côté PGC. Un esprit terrain, positif, et organisé (et si vous êtes drôle, c'est un bonus non négligeable). Une vraie envie de faire bouger les choses, même dans un magasin au charme... vintage.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Navilly, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h45 à 19h ainsi que les mercredis de 8h à 18h soit environ 17h par semaine. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 4 ans et 6 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice etc. Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Verdun sur le Doubs, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les lundis, mardis et jeudis de 16h45 à 19h ainsi que les mercredis de 8h à 18h soit environ 17h par semaine. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 5 ans et 8 ans. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice etc. Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30. Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Description : 📢 Au sein de l'union de coopératives VAL UNION BFC vous participez à la collecte de SEMENCES MAÏS 2025📢 Sous la responsabilité d'un Responsable d'Exploitation, et au sein d'une équipes de SAISONNIERS SEMENCES MAÏS (H/F), vos missions sont les suivantes : CONTRÔLEUR HUMIDITÉ DE NUIT (H/F) Vous aurez à charge le contrôle et le suivi des taux d’humidité des lots de maïs en cours de séchage. Vous serez chargé d’appliquer les procédures de contrôle de l’humidité du maïs, avec un relevé à effectuer chaque heure et à enregistrer dans le système de supervision. En cas d’anomalie, vous devrez alerter le responsable qualité ou le superviseur. Vous assurerez également le suivi rigoureux des séchoirs, en respectant les consignes liées à la gestion des bennes et en signalant tout dysfonctionnement. Une attention particulière est portée au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Ce poste requiert rigueur, bon sens et réactivité. SUPERVISEUR (H/F) _Vous organiserez et suivrez le process d’effeuillage et de séchage. Poste en 2X8 ou de nuit._ En tant que superviseur, vous serez chargé de coordonner les étapes d’effeuillage et de séchage du maïs, en assurant une traçabilité rigoureuse via les outils informatiques. Vous gérerez les mouvements de bennes, préparerez les programmes de production, et veillerez au bon déroulement des opérations sur le terrain. Ce poste requiert de la rigueur, de l’organisation, une bonne réactivité et le respect strict des consignes de sécurité et d’hygiène. Une aisance avec les outils numériques est indispensable. Profil recherché : Vous voulez vivre l'expérience d'une campagne de semences dans une structure à taille humaine ? Vous êtes dynamique, Vous aimez travaillez en équipe et souhaitez travailler dans une ambiance chaleureuse. Vous êtes disponibles les 2 mois (SEPTEMBRE/OCTOBRE) Formation interne assurée ! Alors venez nous rejoindre pour travailler dans la bonne humeur 📩
Description : En tant que Gestionnaire de Flux Administration des Ventes, vos missions seront les suivantes: * Contrôler la faisabilité de la livraison: vérifier les dates de livraison souhaitées avec les adhérents et la disponibilité des produits avec l'ADA * Alerter l'ADA des demandes particulières et des volumes exceptionnels * Valider des commandes pour déclencher leur préparation y compris les engrais vrac * Faire un état des lieux périodique des ventes pour anticiper les riques de rupture et de l'avancement des livraisons * Organiser et planifier les tournées de livraisons * S'assurer du bon déroulement des livraisons (gestion du parc véhicule/conducteur) en étant flexible et réactif pour gérer les aléas du quotidien * Communiquer les plannnings aux conducteurs et aux sites de chargement (plateformes/ magasins) * Assurer un suivi de l'activité * Répondre aux adhérents, aux techniciens ou aux magasins sur l'avancement de l'execution des commandes des adhérents * Mettre à jour les commandes et les ordres de livraison suivant la dispo produit et besoin adhérent * Informer le service data pour la mise à jour des fiches adhérents (contact adresses de livraisons) * Suivre les non-conformités chez les adhérents (délais, qualité, quantité, prix) : enregistrer sur un support dédié * Assurer le lien avec l'adhérent et le technicien ( et selon le litige : les chefs produits, les plateformes ou les transports) * Relancer jusqu'au règlement final * Faire un reporting des écarts entre commandes et livraisons (qualité et quantité) * Etre force de proposition, participer à la démarche d'amélioration continue, dans le cadre de la stratégie de l'entreprise. (satisfaction des adhérents, qualité des relations inter-service et de vie au travail) * Participer à l'élaboration des modes opératoires et à leur mise à jour * Réflechir et proposer au responsable de service des pistes d'améliorations sur le matériel et l'organisation pour optimiser les coûts et la stratégie de la chaîne logistique Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 avec spécialisation logistique et/ou transport, vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, et faite preuve de rigeur et d'organisation. Une expérience réussie dans l'exploitation transport routier vrac et/ou conditionné serait un plus. Management d'une équipe de chauffeurs avec le responsable d'exploitation. Appétence à l'utilisation des outils informatiques (TMS, ERP...)
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un Carreleur (H/F) pour son client situé à Saint Didier en Bresse (71). Vos missions : - Lire des plans - Poser et découper le carrelage - Poser des joints - Réaliser des chapes - Appliquer des matériaux de revêtement - Respecter les consignes de sécurité - Analyser l'espace à recouvrir (prises de cotes) - Préparer ou réparer la surface à carreler (traçage..) Conditions salariales : - Horaires en journée - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Panier repas, primes - Chantiers locaux Profil recherché : Vous disposez d'une formation professionnelle et/ou d'une expérience réussie dans ce domaine Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation carreleur vous justifiez idéalement d'une première expérience
Description du poste : TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients NOUS RECRUTONS POUR UN DE NOS CLIENTS À CIEL (71) : CARISTE 3 / MANUTENTIONNAIRE (H/F) Tu aimes quand ça bouge ? Tu manies le chariot élévateur avec précision ? Cette mission est faite pour toi. CE QUE L'ON TE PROPOSE : - Une mission d'intérim de 2 mois - 40 heures par semaine, avec des heures sup' bien payées - Primes IFM + ICP - Une équipe sympa et un environnement dynamique TON PROFIL : - Sérieux(se), motivé(e), avec un bon esprit d'équipe - Titulaire du CACES 3 à jour - Prêt(e) à relever des défis logistiques chaque jour Intéressé(e) ? Passe nous voir chez Temporis Louhans ou envoie-nous ta candidature dès maintenant. Et surtout. appelle-nous vite ! Postule en ligne et appelle nous au plus vite ! Lucas et Morgane
Description du poste : La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence TEMPORIS LOUHANS recherche NOUS RECRUTONS POUR UN DE NOS CLIENTS À CIEL (71) : CARISTE MANUTENTIONNAIRE (H/F) Tu aimes quand ça bouge ? Tu manies le chariot élévateur avec précision ? Cette mission est faite pour toi. CE QUE L'ON TE PROPOSE : - Une mission d'intérim de 2 mois - 45 heures par semaine, avec des heures sup' bien payées - Primes IFM + ICP - Une équipe sympa et un environnement dynamique TON PROFIL : - Sérieux(se), motivé(e), avec un bon esprit d'équipe - Titulaire du CACES 3 à jour - Prêt(e) à relever des défis logistiques chaque jour Intéressé(e) ? Passe nous voir chez Temporis Louhans ou envoie-nous ta candidature dès maintenant. Et surtout. appelle-nous vite ! Postulez et appelez nous en agence Lucas et Morgane
À propos de nous La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse. Mission Principales missions de l'infirmier(e) : - Organise les soins d'hygiène et de confort des personnes : pansements, températures, tensions, piluliers, toilette,- Interface avec les médecins, les résidents et les familles,- Suivi des dossiers médicaux, prise et suivi de rdv,- Commande les traitements prescrits à la pharmacie- Participe aux réunions du CVS Profil - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmière- Supporter le contact avec la souffrance, la dépendance et la mort- Sens de l'organisation- Qualités techniques et relationnelles- Capacité à travailler en équipe- Respect de la règle de confidentialité- Connaître les types de pansement à utiliser- Connaitre les réactions ou divers troubles d'une PAConditions :- Type de contrat : CDI à temps plein - Prise de poste: 01/09/2025 - Charette Varennes- Travail en journée : 7h30-15h- Rémunération selon la convention collective 51 (Ségur 1 et 2, prime décentralisée 5% du brut annuel) et profil du candidat (e)- Reprise d'ancienneté dans la branche possible - Valorisation du diplôme en lien avec le poste
RESPONSABILITÉS : Principales missions de l'infirmier(e) : - Organise les soins d'hygiène et de confort des personnes : pansements, températures, tensions, piluliers, toilette, - Interface avec les médecins, les résidents et les familles, - Suivi des dossiers médicaux, prise et suivi de rdv, - Commande les traitements prescrits à la pharmacie - Participe aux réunions du CVS PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmière - Supporter le contact avec la souffrance, la dépendance et la mort - Sens de l'organisation - Qualités techniques et relationnelles - Capacité à travailler en équipe - Respect de la règle de confidentialité - Connaître les types de pansement à utiliser - Connaitre les réactions ou divers troubles d'une PA Conditions : - Type de contrat : CDI à temps plein - Prise de poste: 01/09/2025 - Charette Varennes - Travail en journée : 7h30-15h - Rémunération selon la convention collective 51 (Ségur 1 et 2, prime décentralisée 5% du brut annuel) et profil du candidat (e) - Reprise d'ancienneté dans la branche possible - Valorisation du diplôme en lien avec le poste
La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse.
Description : Sous la Direction du Responsable de Service Informatique et intégré à une équipe de 4 collaborateurs, vous contribuez à la mise en œuvre de projets de transformation et d'évolutions informatiques au sein de la Coopérative. En tant que chef(fe) de projet informatique, vous êtes en lien direct avec l'ensemble des métiers de la Coopérative. Vous participez activement à la mise en place et à l'évolution des logiciels via des points projets réguliers avec les différents partenaires informatiques et équipes internes. Votre première mission se déroulera dans le cadre de la reprise de projets liés à la logistique. Vous serez en charge, selon l'avancement des projets, des missions suivantes pour la Coopérative Bourgogne du Sud: - Coordonner la reprise des données avec les différents intervenants, - Prendre part aux tests des solutions, -Rédiger les modes opératoires ou autres documents relatifs à ces logiciels, - Participer au démarrage en production et au support post-démarrage, - Contribuer à l'analyse des sites sur le périmètre défini (recueil des besoins) en étant force de proposition dans la définition de solutions, - Informer votre responsable de l'avancement des travaux. Profil recherché : De formation supérieur (Bac+3 / Bac+5) en informatique avec une expérience en tant que chef de projet de minimum 5 ans, vous avez de fortes connaissances en gestion de projet logiciel et tout particulièrement en gestion de projets logistiques. Impliqué(e) dans votre mission, votre sens de l'efficacité, votre esprit d'analyse, votre capacité d'écoute ainsi que votre pédagogie seront un véritable atout. Une expérience dans le monde agricole serait un plus. Statut Cadre.
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (16 h/semaine) sur MERVANS (71310 , Bourgogne-Franche-Comté - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Aide Soignant a Domicile H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) à domicile, enthousiaste pour rejoindre un établissement de santé reconnu pour son excellence dans les soins. Les principales missions du poste incluent : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients - Aider à la prise alimentaire des patients - Participer aux soins préventifs et curatifs - Observer et signaler les changements de l'état clinique des patients - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir des soins de qualité Poste à pourvoir en CDD sur 3 mois (Juin à fin août) Temps partiel : 90% Véhicule de service au départ de votre domicile Horaires : Amplitude approximative : 7h30/13h max et 16h30/19h30 max + 1 week-end sur 2 Salaire selon convention SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et bienveillant(e), doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de fortes compétences relationnelles. Vous faites preuve de patience, d'écoute et possédez une bonne capacité d'adaptation. Une formation d'Aide Soignant(e) est requise pour ce poste. Qualités recherchées : - Rigueur et sens de l'organisation - Empathie et écoute active - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Compétences en soins d'hygiène et de confort
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Nous recherchons un(e) Aide Soignant(e) à domicile, enthousiaste pour rejoindre un établissement de santé reconnu pour son excellence dans les soins. Les principales missions du poste incluent : Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients Aider à la prise alimentaire des patients Participer aux soins préventifs et curatifs Observer et signaler les changements de l'état clinique des patients Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir des soins de qualité Poste à pourvoir en CDD sur 3 mois (Juin à fin août) Temps partiel : 90% Véhicule de service au départ de votre domicile Horaires : Amplitude approximative : 7h30/13h max et 16h30/19h30 max + 1 week-end sur 2 Salaire selon convention SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Prêt(e) à façonner votre avenir en tant que Plieur (F/H) de manière créative ? Vous contribuerez à la fabrication en exécutant des travaux de pliage de pièces métalliques avec précision et expertise technique. - Opérer des presses plieuses à commandes numériques avec une attention minutieuse aux détails techniques. - Effectuer le contrôle qualité des pièces pliées pour assurer leur conformité avec les standards requis. - Collaborer avec l'équipe production pour optimiser les processus de pliage et améliorer l'efficacité. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Pour ce poste de Plieur (F/H), nous recherchons une personne motivée avec un sens aigu de la précision et de l'organisation - Maîtrise des presses plieuses à commandes numériques - Attention rigoureuse au contrôle qualité des pièces pliées - Capacités organisationnelles pour gérer plusieurs tâches simultanément - Qualification professionnelle dans l'industrie métallurgique ou formation en conduite de machines Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Nous recherchons un employé(e) polyvalent de libre service rayon liquide et épicerie. CDD à partir de début septembre pour une durée de 2 mois pouvant déboucher sur un CDI. Vous aurez en charge la réception et mise en rayons des produits , la rotation des stocks , la mise en ordre des produits dans les rayons.
Nous recrutons un Conducteur/rice de transport scolaire Permis D sur le secteur de Pierre de Bresse. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent le matin, le midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire. Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), courtois(e), doté(e) d'une aisance relationnelle et vous faites preuve d'une conduite prudente et responsable. Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité et êtes en possession d'une FIMO Voyageurs (FCO à jour).
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons des candidats à former au Permis de Transport en Commun (D). Nous vous proposons une formation Transport en Commun et FIMO. Une fois votre permis Transport en commun et votre FIMO obtenus, vous serez recruté en CDI en tant que Conducteur périodes scolaires en temps partiel. La formation vous permettant d'acquérir le permis de Transport en commun ainsi que la FIMO Voyageurs durera 3 mois. Celle-ci débutera le 8 septembre 2025 et aura lieu sur Champforgeuil. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent principalement le matin, midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire.
Dans les collèges et lycées, le secrétaire général(e) (ou adjoint(e) gestionnaire suivant l'ancienne appellation) participe à l'action éducative de l'établissement et contribue à l'accueil de tous les bénéficiaires et partenaires du système éducatif. Membre de droit du conseil d'administration de l'établissement public local d'enseignement (EPLE), il ou elle est un cadre généraliste en charge de : 1. l'appui au pilotage et à la gestion administrative de l'établissement, 2. le management et la gestion RH de proximité du personnel, 3. la gestion matérielle et bâtimentaire de l'établissement, 4. la gestion budgétaire et financière de l'EPLE. Activités principales : o Assister et conseiller le chef d'établissement en matière d'administration de l'établissement, notamment sur le développement d'une culture de la sécurité, de politique budgétaire, de développement du bâti et d'aménagement des locaux, de mise en place de la stratégie numérique, o Elaborer et exécuter le budget ; analyser et évaluer une stratégie budgétaire, o Piloter et encadrer la logistique au service des usagers, assurer la gestion matérielle, superviser la prévention des risques, o Assurer la coordination et la sécurisation des missions administratives et l'encadrement du personnel concerné, o Assurer les relations avec les partenaires, en particulier les services de l'Etat et la collectivité territoriale, o Assurer la relation avec l'agence comptable, la comptabilité analytique, le contrôle de gestion, o Piloter le déploiement du contrôle interne sur les métiers administratifs, o Assurer le renforcement de la communication, o Accompagner les enseignants dans le montage et la réalisation des projets pédagogiques, o Partager son expertise au sein d'un réseau d'EPLE, piloter des services mutualisés, o Assurer une information de 1er niveau dans le cadre de la GRH de proximité. Conditions particulières d'exercice : o Astreintes possibles (internat, etc.) o Logement de fonctions possible suivant les nécessités de service Profil recherché : SAVOIRS : o Système éducatif et ses enjeux, fonctionnements des administrations, o Droit et marchés publics, o Règles et techniques de comptabilité, o Management d'équipes, o Réglementation en matière d'hygiène et sécurité, o Systèmes d'information. SAVOIR-FAIRE : o Appliquer des procédures et des règles, o Conduire un processus d'achat, o Conduite une négociation, o Prévenir et gérer les conflits, o Jouer un rôle de conseil et d'aide à la décision, o Encadrer et animer une équipe, o Savoir inscrire son action dans un cadre de gestion complexe. SAVOIR-ÊTRE : o Autonomie et confiance en soi, o Réactivité, o Rigueur, fiabilité, o Capacité de raisonnement analytique, o Sens relationnel.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie près de 27 000 personnels et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) répartis dans 1 923 établissements scolaires (écoles et établissements du 2nd degré publics et privés sous contrat). Les valeurs républicaines, la
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Pierre de Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 2 samedis par mois en journée de 8h, soit 16h par mois. Vous prendrez en charge deux enfants, Emma âgée de 3 ans et Chloé âgée de 23 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez nous.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) sur PIERRE-DE-BRESSE (71270 , Saône-et-Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre en place les promotions et les animations - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Pierre de Bresse, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : environ 2 samedis par mois en journée de 8h, soit 16h par mois. Vous prendrez en charge deux enfants, Emma âgée de 3 ans et Chloé âgée de 23 mois. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez nous.
Acteur incontournable des marchés du luxe, de la beauté et des industries de pointe à travers le développement et la fabrication de packaging et de pièces complexes, Texen rassemble aujourd'hui plus de 1500 collaborateurs répartis sur 8 sites industriels dans le monde. Texen apporte à ses clients des solutions innovantes et éco-responsables grâce aux talents de ses équipes et soutenu par une politique ambitieuse d'investissement de sa holding PSB INDUSTRIES. Rejoignez un groupe à taille humaine orienté long terme, qui promeut la responsabilité individuelle et collective porté par l'exigence et la bienveillance. Nous recherchons un Régleur finition H/F en CDD pour notre site industriel MAYET, basé à Pierre de Bresse (71). Il emploie 200 collaborateurs et est certifié ISO 9001, 14001 et 45001. Les équipements en place offrent de multiples possibilités dans la fabrication de moyennes et grandes séries en injection, bi-injection et injection soufflage, en assemblage et décoration. Horaires : 2*8 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. - Parce que vous participerez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au cœur de son développement. - Parce qu'accompagné(e) par nos équipes, vous pourrez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITES ? Sous la responsabilité hiérarchique du Superviseur, vos missions principales, en tant que support technique de la production (analyser les besoins, accompagner les équipes), seront : -Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste. -Assurer le démarrage, les réglages et la mise en production des machines de parachèvements dans le respect du dossier de production jusqu'à l'obtention de pièces conformes. -Effectuer les démontages et montages des machines de parachèvement. Réaliser les réglages en les optimisant tout en respectant les critères de qualité requis -Détecter et analyser tout dysfonctionnement des machines, traiter ceux qui sont du ressort du réglage, et pour les autres, solliciter les personnes compétentes, puis collaborer avec elles dans le cadre des actions correctives. -Mener à bien les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de finition dans les limites autorisées. -Transmettre aux équipes suivantes toutes les informations nécessaires afin d'assurer une continuité logique des interventions des régleurs. -Collaborer aux essais dans le cadre du développement de produits nouveaux. -Consigner les aléas significatifs, caractériser les défauts et contribuer à l'évolution des dossiers de réglage. -Renseigner et tenir à jour les outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité.). -Etudier les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendement, rejets.) et participer aux améliorations possibles. VOTRE FORMATION, VOS COMPETENCES ET VOTRE PARCOURS -Votre formation de type Bac Pro en plasturgie ou BTS électrotechnique ou maintenance de système automatisé et vos 5 années d'expérience sur un poste similaire sont des prérequis nécessaires. -Idéalement, vous avez exercé dans le secteur du cosmétique car nous utilisons des matières diversifiées. -Techniquement, la connaissance des presses en petits tonnages Billion, Haitian et des robots Sepro est appréciée. -Votre capacité à travailler en transverse ainsi que votre réactivité et votre capacité d'anticipation seront les clés de votre réussite dans cette entreprise dynamique, en extension et à taille humaine.
Acteur incontournable des marchés du luxe, de la beauté et des industries de pointe à travers le développement et la fabrication de packaging et de pièces complexes, Texen rassemble aujourd'hui plus de 1200 collaborateurs répartis sur 8 sites industriels dans le monde. Texen apporte à ses clients des solutions innovantes et éco-responsables grâce aux talents de ses équipes et soutenu par une politique ambitieuse d'investissement de sa holding PSB INDUSTRIES.
Acteur incontournable des marchés du luxe, de la beauté et des industries de pointe à travers le développement et la fabrication de packaging et de pièces complexes, Texen rassemble aujourd'hui plus de 1500 collaborateurs répartis sur 8 sites industriels dans le monde. Texen apporte à ses clients des solutions innovantes et éco-responsables grâce aux talents de ses équipes et soutenu par une politique ambitieuse d'investissement de sa holding PSB INDUSTRIES. Rejoignez un groupe à taille humaine orienté long terme, qui promeut la responsabilité individuelle et collective porté par l'exigence et la bienveillance. Nous recherchons un Régleur finition H/F pour notre site industriel MAYET, basé à Pierre de Bresse (71). Il emploie 200 collaborateurs et est certifié ISO 9001, 14001 et 45001. Les équipements en place offrent de multiples possibilités dans la fabrication de moyennes et grandes séries en injection, bi-injection et injection soufflage, en assemblage et décoration. Horaires : 2*8 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Parce que vous travaillez pour des clients prestigieux et avec des technologies récentes, variées et innovantes. - Parce que vous participerez au projet d'un groupe, porté par une ambition de croissance et qui place les enjeux environnementaux et sociétaux au coeur de son développement. - Parce qu'accompagné(e) par nos équipes, vous pourrez développer votre potentiel et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine. C'est d'abord votre état d'esprit que nous recherchons pour contribuer à cette belle aventure. QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITES ? Sous la responsabilité hiérarchique du Superviseur, vos missions principales, en tant que support technique de la production (analyser les besoins, accompagner les équipes), seront : -Appliquer et faire appliquer les règles et objectifs QHSE de son périmètre/poste. -Assurer le démarrage, les réglages et la mise en production des machines de parachèvements dans le respect du dossier de production jusqu'à l'obtention de pièces conformes. -Effectuer les démontages et montages des machines de parachèvement. Réaliser les réglages en les optimisant tout en respectant les critères de qualité requis -Détecter et analyser tout dysfonctionnement des machines, traiter ceux qui sont du ressort du réglage, et pour les autres, solliciter les personnes compétentes, puis collaborer avec elles dans le cadre des actions correctives. -Mener à bien les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de finition dans les limites autorisées. -Transmettre aux équipes suivantes toutes les informations nécessaires afin d'assurer une continuité logique des interventions des régleurs. -Collaborer aux essais dans le cadre du développement de produits nouveaux. -Consigner les aléas significatifs, caractériser les défauts et contribuer à l'évolution des dossiers de réglage. -Renseigner et tenir à jour les outils de suivi de l'activité (tableau de bord de production, relevés d'incidents, qualité.). -Etudier les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendement, rejets.) et participer aux améliorations possibles. VOTRE FORMATION, VOS COMPETENCES ET VOTRE PARCOURS -Votre formation de type Bac Pro en plasturgie ou BTS électrotechnique ou maintenance de système automatisé et vos 5 années d'expérience sur un poste similaire sont des prérequis nécessaires. -Idéalement, vous avez exercé dans le secteur du cosmétique car nous utilisons des matières diversifiées. -Techniquement, la connaissance des presses en petits tonnages Billion, Haitian et des robots Sepro est appréciée. -Votre capacité à travailler en transverse ainsi que votre réactivité et votre capacité d'anticipation seront les clés de votre réussite dans cette entreprise dynamique, en extension et à taille humaine.
Poste à pouvoir fin juillet 2025. Nous recherchons un boucher pour le rayon traditionnel et libre service. Missions : En tant que boucher(ère), vous serez responsable de : - La réception et le contrôle des viandes à leur arrivée. - La découpe, la préparation et la présentation des produits carnés. - Le conseil et l'accueil des clients sur les différents types de viandes et leurs préparations. - La gestion des stocks et la mise en place des promotions. - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - La participation à l'entretien de l'espace de travail. Profil recherché : - Expérience préalable en tant que boucher(ère) avec CAP BOUCHER ou dans un environnement similaire avec bilan de compétence validé. - Connaissance des différentes techniques de découpe et des produits carnés. - Excellentes compétences en communication et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez du lundi au dimanche matin. avec roulement pour le week-end. Horaires à définir.
MISSIONS MAGASIN : bi1 PIERRE-DE-BRESSE, en cours de transformation vers U EXPRESS POSTE : Chef boucher / Cheffe bouchère CONTRAT : CDI STATUT : Cadre - forfait 217 jours RÉMUNÉRATION : À négocier selon profil et expérience AVANTAGES : 13e mois, prime de participation, mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE HORAIRES DU MAGASIN : * Du lundi au samedi : de 8h à 20h * Le dimanche : de 8h30 à 12h30 UN MAGASIN EN PLEINE ÉVOLUTION, UN RAYON BOUCHERIE RECONNU, ET UNE BELLE OPPORTUNITÉ DE PRENDRE LES COMMANDES. Au BI1 DE PIERRE-DE-BRESSE, la boucherie occupe une vraie place dans l'expérience client. Produits de qualité, service de proximité, équipe impliquée : TOUT EST LÀ POUR QUE LE RAYON CONTINUE DE PERFORMER. Avec le PASSAGE PROCHAIN SOUS ENSEIGNE U EXPRESS, nous cherchons aujourd'hui UN(E) CHEF(FE) BOUCHER(E) capable de s'inscrire dans la continuité, tout en PORTANT UN NOUVEAU SOUFFLE : organisation, dynamisme commercial, rigueur, et excellence produit. VOS MISSIONS : * Piloter l'ensemble du RAYON BOUCHERIE : production, gestion, rentabilité, mise en avant * Encadrer, organiser et faire progresser l'équipe boucherie * Gérer les commandes, les stocks, les marges, les inventaires * Assurer LA QUALITÉ DES PRODUITS et le strict respect des règles d'hygiène et de traçabilité * Être au contact de la clientèle, CONSEILLER, FIDÉLISER, VALORISER LES SAVOIR-FAIRE * Participer activement à la TRANSITION VERS U EXPRESS : intégration des nouveaux outils, adaptation de l'offre SPSCH PROFIL BOUCHER(ÈRE) EXPÉRIMENTÉ(E) ou responsable confirmé(e), vous maîtrisez votre métier sur le bout du couteau * Vous savez TRAVAILLER EN ÉQUIPE, structurer une activité et mobiliser vos collègues * Vous êtes RIGOUREUX(SE), MÉTHODIQUE, ATTENTIF(VE) à la présentation comme à la marge * Commerçant(e) dans l'âme, vous aimez le produit, le client, et LES DÉFIS CONCRETS * Et surtout, vous cherchez UN POSTE OÙ VOUS POUVEZ AGIR LIBREMENT, AVEC DE VRAIES RESPONSABILITÉS POURQUOI PIERRE-DE-BRESSE ? * Parce que c'est UN MAGASIN DE PROXIMITÉ BIEN IMPLANTÉ, avec une clientèle fidèle * Parce que le PASSAGE SOUS U EXPRESS ouvre un nouveau chapitre stimulant * Parce que vous pourrez PRENDRE LES RÊNES D'UN RAYON QUI FONCTIONNE, avec les moyens de bien faire * Et parce que vous intégrerez UNE STRUCTURE À TAILLE HUMAINE, où votre travail a un vrai impact ENVIE DE FAIRE PARLER VOTRE SAVOIR-FAIRE DANS UNE BOUCHERIE À POTENTIEL ? Envoyez-nous votre CV. À PIERRE-DE-BRESSE, LE RAYON EST PRÊT, L'ÉQUIPE VOUS ATTEND... ET ON CHERCHE JUSTE LE BON CHEF POUR DONNER LE TON.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Horizon Job Horizon Job est un réseau d'Agences d'emploi implanté en Bourgogne Franche Comté. Retrouvez nos 6 Agences à Beaune, Dijon, Dole, Mâcon, Villefranche et Nuits-Saint Georges. Nous sommes certifiés "Agences Parcours TH" par Cap Emploi, l'Agefiph et AKTO ce qui signifie que nous avons dans chacune de nos Agences un Référent Expert Emploi & Handicap pour accompagner les Candidats qui ont une RQTH. Dans le cadre de sa démarche pour l'inclusion des Travailleurs en situation de handicap, Horizon Job étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Horizon Job de Dole Recherche pour un de ses clients un Conducteur d'engins (H/F). Vos missions : Conduite d'engins : CACES à jour Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser Charger, transporter et décharger les matériaux Acheminement des matériaux sur chantier Entretien de l'engin Extraction de matériaux en carrière Votre profil : CACES à jour Une expérience similaire sur ce type de poste est fortement appréciée Esprit d'équipe Rigoureux et motivé Permis B exigé Ce profil vous correspond, passez directement à l'agence au 32 Rue des Arènes à Dole . Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. Votre profil : CACES à jour Une expérience similaire sur ce type de poste est fortement appréciée Esprit d'équipe Rigoureux et motivé Permis B exigé
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute pour l'un de ses clients basé sur Chivres (21), un chaudronnier atelier acier (H/F) : Vous aurez pour principales missions : - Pliage, roulage, montage - Cintrage, cisaillage, oxycoupage - Occasionnellement soudures semi auto et TIG inox et acier - Contrôle qualité et finition Conditions salariales : - Horaires en 2*8 (7h-14h/ 14h-21h) - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché : Profil autonome, doté d'un CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle/Construction d'ensembles chaudronnés ou d'un Bac Professionnel Réalisation d'ouvrages chaudronnés et de structures métalliques Si ces missions vous intéressent, adressez-nous votre candidature à l'adresse située en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : vous justifiez d'une formation dans le métal et idéalement d'une première expérience
* Réceptionniste H/F Campanile Mâcon Sud Horaires : * Horaires tournants : soit du "soir" de 14h30 à 23h00 ou soit de "matin" de 06h à 14h30. * Temps plein * 2 jours de repos par semaine Les avantages : * Conditions de travail agréables. * Intéressement collectif sur les objectifs de l'entreprise. * Astreinte 40€/nuit Le poste : * Réceptionniste : gestion des arrivées, départs, e-mails, réservations. * Entraide entre services, sans polyvalence excessive. * Esprit gagnant-gagnant. Détails : * Poste à pourvoir dès maintenant. * Utilisation des logiciels EMMA Profil recherché : * Maîtrise du sourire, du téléphone et de l'ordinateur, parfois en même temps ! * Anglais parlé. Rémunération : * En fonction de votre expérience. * Nous sommes à votre disposition pour échanger. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 075€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 075,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 075,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un réceptionniste ou une réceptionniste dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que premier point de contact pour nos visiteurs, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une première impression positive. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la gestion des appels téléphoniques et de l'organisation des services aux visiteurs. Responsabilités * Accueillir chaleureusement les visiteurs et les orienter selon leurs besoins * Gérer le standard téléphonique et répondre aux demandes d'informations * Assurer la prise en charge des réservations et des demandes spéciales * Fournir des informations sur les services offerts et les installations disponibles * Coordonner les services aux visiteurs, y compris l'organisation d'événements ou de réunions * Maintenir un environnement de travail propre et accueillant à la réception * Collaborer avec les autres départements pour garantir un service fluide Profil recherché * Expérience préalable en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire dans le secteur de l'hôtellerie * Excellentes compétences en service client et aisance téléphonique * Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément * Maîtrise du français et de l'anglais ; la connaissance d'autres langues est un atout * Sens de l'organisation, rigueur et présentation soignée * Aptitude à travailler en équipe tout en étant autonome Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Contrat : CDI * Réception: 1 an (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez Campanile ! Chez Campanile, notre plus grande force, c'est notre équipe. Ici, nous travaillons ensemble, dans une ambiance chaleureuse et conviviale, où chacun est valorisé pour son savoir-être et reconnu pour son savoir-faire. Description du poste : En tant qu'adjoint(e) de direction, vous êtes le bras droit du directeur d'hôtel et vous contribuer à mener les équipes vers le succès. Si vous l'acceptez, vos missions principales seront les suivantes : Management : * Superviser et animer les équipes en veillant à la bonne exécution des tâches et à l'application de la réglementation. Commercialisation & relation client : * Assurer le suivi & animer le plan d'actions commerciales de l'hôtel. * Garantir la satisfaction des clients. Exploitation : * Assurer l'organisation & participer à la bonne exécution des offres et services déployés au sein de l'hôtel (restauration, séminaire, réception & étages .). * Assurer la sécurité des personnes et des locaux ainsi que l'hygiène conformément aux procédures en vigueur et des standards de la Marque. Gestion administrative et financière : * Contribuer au développement, au suivi et à l'analyse des résultats d'exploitation et des indicateurs de performance. * Assurer le suivi des commandes, la comptabilité journalière, les inventaires et la gestion des stocks. * Chez nous, c'est d'abord votre personnalité qui importe. Si cette description vous ressemble, venez nous rejoindre sans hésiter ! * Capacité à animer les équipes * Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur * Sens du service * Aisance en anglais et avec les outils informatiques * Connaissances approfondies des techniques de gestion hôtelière (revenue management, F&B.) Informations supplémentaires Le profil recherché: * Véritable binôme du manager, vous êtes dynamique et organisé. * Vous coordonnez les différents services pour créer l'harmonie et la synergie nécessaires pour leur bon fonctionnement. * Vous maitrisez l'art de la négociation pour l'élaboration des plannings, la distribution des tâches allouées et pour l'anticipation des conflits. * Garant de la qualité des différentes prestations, la satisfaction client est au cœur de vos objectifs. * La polyvalence et la proactivité font partie de vos qualités, vous êtes doué avec l'informatique et avec le tournevis. Si le sens du service vous caractérise, vous aimez le contact client, envoyer votre CV Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2450.00€ brut par mois Avantages : * Intéressement et participation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 450,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Deviens le Bras Droit de la Direction dans notre Grande Famille ! BAHO recherche des talents pour renforcer ses équipes dans plusieurs de ses hôtels à travers la France. Chez nous, on met en avant la bienveillance, l'audace, et la simplicité. Peu importe ton expérience, ce qu'on cherche, c'est ton enthousiasme et ta motivation. Si tu as envie d'apprendre, de t'impliquer et de grandir dans un environnement qui te fait confiance, tu es au bon endroit ! Le poste En tant que bras droit de la direction, personne de terrain qui privilégie le parcours client, tu seras polyvalent(e) et impliqué(e) dans plusieurs domaines : hébergement, service en salle, cuisine, technique. Pas besoin d'avoir des années d'expérience, on te forme et on t'accompagne dans ta progression ! Tes missions : * Assurer le suivi administratif et la gestion de l'exploitation. * Veiller à la sécurité des biens et des personnes. * Respecter les normes d'hygiène. * Collaborer avec les différentes équipes pour garantir un service de qualité. Ce qu'on t'offre : · CDI à temps plein avec le statut agent de maîtrise. Disponibilité géographique demandée. * Prime semestrielle pour récompenser ton engagement. * Poste logé si besoin, pour plus de confort. * Une réduction de 35 % sur nos hôtels pour toi et tes proches, te permettant de profiter pleinement de nos offres. * Salaire selon profil : entre 2 300 € et 2 500 €. On cherche des personnes motivées, prêtes à rejoindre une équipe où l'on t'écoute, te valorise et te donne la possibilité d'évoluer. Si tu te reconnais, rejoins-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Agent d'entretien (H/F) sur un poste situé à Romanèche-Thorins en CDI du lundi au vendredi entre 6h30 et 8h30 Agent d'entretien (H/F) en surface commerciale. Profil recherché : * Rigoureux/Professionnel * Autonome * Assidu(e) * Dynamique * Un fort esprit d'équipe Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,43€ par heure Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 28/07/2025
Le Chef de Rang (H/F) est responsable de fournir un service client de qualité en restauration et en hôtellerie. Vos missions : - Assurer un service de restauration de qualité envers les clients - Prendre les commandes et recommander des plats en fonction des préférences des clients - Veiller à ce que les tables soient correctement dressées et entretenues - Fournir des informations précises sur les plats et boissons servis Compétences - Expérience antérieure dans le domaine de la restauration et du service client serait un plus - Connaissance approfondie des aliments et des boissons proposés - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation de plats savoureux et de qualité, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et convivial. Responsabilités * Préparer les aliments selon les recettes établies et les standards de qualité * Réaliser des préparations culinaires variées, en veillant à la présentation des plats * Assurer le service en restauration, en collaborant étroitement avec le personnel de salle * Manipuler les aliments avec soin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Participer à l'élaboration des menus et proposer des idées innovantes * Gérer l'approvisionnement des ingrédients nécessaires à la cuisine * Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative dans le domaine de la restauration * Vous maîtrisez les techniques de préparation des aliments et culinaires * Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation * Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer le stress en période d'affluence * Vous êtes passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) d'apprendre et d'évoluer Si vous souhaitez mettre votre talent culinaire au service d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 2 200,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
