Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trept située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trept. 136 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Villemoirieu, 38 - L'ISLE D'ABEAU, 38 - VILLEMOIRIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients à VILLEMOIRIEU : UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel. Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège. Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise
Vous serez chargé(e) de la vente des pains et pâtisseries. Magasin sur Crémieu ouvert 7 jours sur 7. Planning à définir sur le matin ou l'après-midi sans coupure. Vous ferez également des préparation de sandwichs et quiches/pizzas. Une expérience en vente en boulangerie et métiers de bouche est souhaitée.
DAUPHIBLANC, blanchisserie industrielle basée à Soleymieu, recherche 10 Agents de Production (H/F) pour renforcer les équipes suite au pic d'activité cdd saisonnier pour Aout poste répétitif dans un environnement de chaleur et de station debout. Vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles (linge, vêtement de travail) tout en garantissant une satisfaction client. Pas d'expérience requise, juste votre motivation et votre envie de travailler dans une équipe dynamique et conviviale ! Votre tâche principale sera la suivante : - Réception et tri des articles - Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies - Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients , votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permette ainsi de prendre part au fur et à mesure à l'ensemble des opérations de la Production travail en équipe 2x7 Matin : 5h-13h Après-midi : 13h-21h primes panier 7.30EUR/h, pause de 20 minutes rémunéré Épargne salariale Prime de fin de contrat Heures de nuits majorées Possibilité de covoiturage
Dauphiblanc est une blanchisserie professionnelle. Elle propose également la location de linge pour les hôpitaux et les restaurants. Spécialiste dans les deux domaine Le linge à portée de main. Une couverture régionale du quart Sud-Est de la France grâce à des unités de production implantées en régions Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d Azur Pour structurer son développement Dauphiblanc recrute dans de nombreux métiers
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste et missions : Dans le cadre d'un remplacement, le service Marketing, Communication et RSE cherche un.e nouvel.le acolyte à la fois rigoureux.se et audacieux.se, animé.e par l'envie de transmettre et de prendre part à un projet d'entreprise ambitieux et vertueux. Un poste riche qui s'articule autour de 2 principales thématiques : RSE : Ambassadeur.rice des engagements de l'entreprise, vous incarnez et portez la vision RSE en interne comme en externe en veillant à aligner les actions de communication avec les valeurs environnementales, sociales et éthiques de la société. Vous avez à cœur de fédérer les équipes autour d'une culture commune de la responsabilité et de sensibiliser les parties prenantes aux bonnes pratiques. Garant.e de la cohérence et de l'authenticité du discours de l'entreprise, vous actionnez les leviers suivants : - Valoriser l'entreprise d'un point de vue environnemental et sociétal : o Rédaction et mise en forme du Rapport Annuel d'Engagements o Pilotage de la communication autour des sujets d'économie circulaire et du recyclage - Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la RSE : o Animation de Fresques du Climat o Organisation de défis verts - Réaliser une veille réglementaire pour alimenter la stratégie RSE de l'entreprise - Rédiger, mettre à jour et diffuser les documents de conformité RSE : o Politique sociale o Code éthique o Questionnaire RSE fournisseurs - Réceptionner, analyser et remplir les questionnaires RSE des clients et fournisseurs : être garant.e de la fiabilité des données et des réponses fournies - Suivre notre labélisation Ecovadis - Mécénat : o Répondre aux sollicitations o S'assurer de la cohérence des initiatives retenues avec les engagements de l'entreprise o Valoriser les actions de mécénat auprès des collaborateurs et du grand public via des communications dédiées Communication : Garant.e de l'image de l'entreprise, votre mission est de faire vivre les messages clés de façon claire, cohérente et attractive, tout en incarnant les valeurs historiques de notre groupe. Votre quotidien consiste à contribuer à renforcer la culture d'entreprise en créant du lien entre les collaborateurs et à accroître la visibilité de nos activités à l'extérieur. Concrètement, cela se traduit par les tâches suivantes : - En interne : o Rédaction et mise en page du bulletin d'information o Création de supports de communication (affiches, écrans dynamiques) pour diffuser les messages aux 230 collaborateurs o Appui à l'organisation d'événements internes de convivialité o Prise de photos ponctuelle lors d'événements (visites du site, moments de convivialité.) - En externe : o Création de supports de communication multicanaux : Rédaction et création de posts réseaux sociaux Brochures print Articles internet - Appui au service commercial dans la rédaction d'offres commerciales
LES PRINCIPALES RAISONS DE NOUS REJOINDRE: 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs : restaurant d'entreprise, salle de repos, salle de sport, espaces naturels à proximité
Nous sommes parents et nous recherchons une personne de grande confiance, bienveillante, sérieuse et motivé pour participer au bien-être et à l'épanouissement d'une jeune personne porteuse d'un handicap mental et moteur. Vous interviendrez à notre domicile familiale. Aide dans les actes de la vie quotidienne(habillage, toilette, repas, les sorties, les activités d'éveil) mise en place d'activités et de projets de vie en partenariat avec la famille (parents) sur un contrat en CDD de deux mois renouvelable. Pour un temps plein de 35h/hebdomadaire. Les horaires de travail seront à définir avec l'employeur. Vous travaillerez un week-end sur deux avec un planning stable et régulier. Une formation et une adaptation au poste sera assuré par la famille. Permis B et véhicule indispensable Expérience souhaité Diplômés: DEES, CAP, BEP ou équivalence action sociale AES Salaire de 11,88€ a 15€ horaire selon expérience Le poste est a pourvoir très rapidement.
Synergie les Avenières recherche un Opérateur de Détourage Itinérant (F/H) Conduite d'engins - Travail en extérieur - Déplacements fréquents Localisation : Itinérance sur sites clients (France) Démarrage : Dès que possible Durée : Mission longue Rémunération : 13,50 EUR brut/h Prime de déplacement : 80 EUR brut/jour Frais remboursés (repas, essence, hébergement) Véhicule fourni pour les déplacements Profil recherché : Expérience en conduite d'engins (idéalement Pelle à grappin - CACES R482 Cat. B1 ou expérience équivalente) À l'aise avec l'itinérance, adaptable aux différents environnements Connaissances des risques liés au plomb (EPI et règles de sécurité) Bon relationnel, autonome, organisé(e), rigoureux(se) Capacité à travailler en extérieur dans des conditions parfois difficiles (chaleur, froid, poussière) Missions : Couper des câbles électriques à l'aide d'engins/outils spécifiques Assurer la traçabilité des produits coupés via des fiches de suivi Appliquer les protocoles sécurité et environnement Entretenir le matériel, effectuer les diagnostics de 1er niveau Travailler en lien avec le référent détourage et les équipes client Bonus : Une opportunité de s'investir dans une mission longue durée De l'autonomie et de la variété au quotidien Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons 1 agent de sécurité pour du gardiennage sur un site industriel à SAINT-CHEF (38). Vos missions seront de faire des rondes de surveillance sur le site tout au long de la journée. Les objectifs sont de dissuader, prévenir et lutter contre les vols, dégradations, nuisances. Le poste est disponible de suite. Le service s'effectue en tenue et un suivi du service est assuré par une application sur téléphone. Travail en journée le week-end et jours fériés. Vacations de 12h00 en moyenne. Ainsi que les lundis et les mardis en nuit de 21h00 à 05h00 Coefficient 140. Primes dimanches et jours fériés. Nous recherchons un agent qui est polyvalent. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles en heures supplémentaires (matchs, concerts,.) afin de diversifier vos missions. Les heures supplémentaires payées au mois, mutuelle d'entreprise.
ely-securite.recrutement@orange.fr
A compétence égale, notre société s'engage à accueillir avec attention et bienveillance les candidatures de personnes en situation de handicap Assistant(e) service gestion locative en CDI à temps partiel 50% - Niveau de formation et diplôme à minima BTS - Compétence technique : Comptabilité locative de base, maîtrise des outils et logiciels informatiques - Sens du relationnel et de la communication - Organisation et autonomie : Capacité à prioriser - Qualités personnelles : Sens du service, chercher à apporter des solutions concrètes et efficaces. Organisation du temps de travail flexible : 17,50 h / semaine, avec possibilité de télétravail jusqu'à 50% Tâches confiées : Suivant aptitude professionnelle Rejoignez-nous en CDI et bénéficiez d'un salaire motivant de 950 à 1 250 € brut/mois, d'un 13e mois et d'un téléphone pro pour vous accompagner au quotidien !
Contexte du poste : « La Maison » recrute une gouvernante (H/F). Cette ancienne demeure, rénovée avec soin, incarne l'élégance et contribue au rayonnement de l'entreprise. Lieu de charme raffiné, « La Maison » offre un cadre accueillant pour des déjeuners, dîners et séjours, dans une atmosphère chaleureuse et soignée. Engagée dans une démarche tournée vers l'avenir et le respect des générations futures, « La Maison » valorise un service attentionné et de haute qualité, dans un environnement où chaque détail compte. Vos missions : - Assurer l'entretien complet d'une grande maison bourgeoise : nettoyage, rangement et maintien général de la propreté - Gérer l'entretien du linge de maison : lavage, séchage, repassage et préparation des lits - Effectuer le nettoyage complet des chambres et assurer un passage quotidien en cas de séjours prolongés - Réapprovisionner et gérer les stocks de linge de maison ; signaler tout besoin de remplacement ou de réparation - Vérifier l'état des chambres avant l'accueil des visiteurs - Préparer le petit déjeuner pour les visiteurs - Réaliser des courses ponctuelles selon les besoins - Veiller à la propreté et au bon état des abords extérieurs, notamment du mobilier de terrasse et des aménagements attenants - Prendre soin des plantes - Effectuer quelques tâches de jardinage lorsque l'entretien de l'espace intérieur est terminé.
Missions principales - la préparation de la production et le réglage des machines ou outils nécessaires - le suivi des règles de qualité et d'hygiène - la réalisation des tâches de production directe - le contrôle de la conformité des pièces produites - la vérification et la maintenance de base de son outil de production - le contrôle de la qualité et le signalement des défauts - l'assemblage et le conditionnement des produits finis Compétences métier - Gérer une ligne de production - Utiliser, alimenter et contrôler des machines industrielles - Détecter les éventuels défauts des produits - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail - Vérifier les conditions de sécurité de son poste et de son environnement direct - Signaler rapidement toute préoccupation concernant d'éventuels dysfonctionnements ou problèmes techniques dans la chaîne de production Poste en journée du lundi au vendredi, 35heures sur 5 jours ou sur 4jours et demi selon vos disponibilités. Poste à pourvoi dès le mois de septembre.
Mission principale : Entretenir, maintenir en état de fonctionnement le réseau d'assainissement (canalisations, ouvrages sous voirie, stations de relèvement, .) et les stations d'épuration en accord avec les règles d'hygiène et de salubrité publique. Il assure l'exploitation courante des installations et peut être amené à intervenir auprès des administrés sur le terrain. - Assurer les opérations préventives ou curatives nécessaires au bon fonctionnement des ouvrages - Assurer les opérations d'entretien courant, de nettoyage ou de curage des ouvrages - Diagnostiquer et analyser les dysfonctionnements pouvant survenir - Réaliser les petites réparations et les opérations de maintenance courante (vidange, graissage, contrôle visuel.) - Réaliser l'autocontrôle du bon fonctionnement (suivi analytique) et les prélèvements nécessaires à l'autosurveillance réglementaire - Assurer le suivi des dépotages de matières de vidanges par des prestataires agréés - Assurer les astreintes 24h/24 et 7j/7 (en roulement d'équipe) **A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (RQTH)**
Sous l'autorité du Directeur Industriel, l'agent de production : - Réalise diverses opérations de fabrication sur son poste de travail en respectant les instructions de travail et les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. - Réalise le réglage des opérations de production, la formation des nouveaux opérateurs, le contrôle qualité des produits, et la communication avec les services supports (maintenance, qualité, sécurité, logistique). - Maintient la propreté de son environnement de travail et signale toute anomalie. Profil recherché : Aucune expérience préalable n'est requise. Nous recherchons des personnes rigoureuses, autonomes et ponctuelles, avec un bon sens du service client et une capacité à travailler en équipe. La polyvalence et l'adaptabilité sont également essentielles. Conditions de travail : Contrat sur 5 jours pouvant s'organiser sur 4 jours (lundi à jeudi) ou sur 5 jours. Horaires de journée : 6h à 13h30 sur 5 jours ou 6h à 15h15 sur 4 jours. En cas d'équipes chevauchantes, horaires entre 5h45 et 18h05.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du rayon matériaux. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bâti du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, tes connaissances des matériaux et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme, ta réactivité et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Tu seras amené à conduire des engins de manutention, le permis Caces sera donc un plus pour ce poste. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Des connaissances en produits du bâtiment seraient appréciées. Le métier de conseiller de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Si tu aimes le travail en extérieur, Alors ce job est fait pour toi ! Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial(e) sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Notre agence de Pont de CHERUY recrute pour son client basé sur CREMIEU un(e) Conducteur/conductrice SPL H/F. Mission pour un remplacement avec début prévu fin juillet début Aout. Vous intervenez sur les missions suivantes : REGIONAL (voir National mais exceptionnel) * préparer le camion avant le départ (nettoyage, lavage, vérification), * charger et décharger des engins sur la remorque, ou veiller à son bon déroulement, s'assurer de la conformité du chargement (poids, répartition de la charge, conformité au règlement de transport de matières dangereuses) * Sangler et/ou chainer * remplir les documents administratifs, * Manutention possible * tenir à jour le carnet de bord, * signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule. Horaires habituels de journée. 08h/jour du lundi au vendredi Salaire à négocier selon profil Compétences recherchées : permis super lourds Pour exercer le métier de chauffeur SPL, certaines qualités sont indispensables : * Sens des responsabilités : Le chauffeur SPL est responsable non seulement du véhicule qu'il conduit, mais aussi de la marchandise qu'il transporte. Il doit donc faire preuve de sérieux et de rigueur. * Maîtrise du Code de la route : La sécurité sur la route est primordiale. Le chauffeur SPL doit donc parfaitement connaître et respecter le Code de la route. * Sens du contact : Le chauffeur SPL est en contact régulier avec les clients, les fournisseurs et les services de douane. Un bon sens du contact est donc nécessaire. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
POSEUR/METALLIER H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé aux alentours de Bourgoin-Jallieu, un Poseur/métallier H/F Missions : - Aide à des travaux de menuiserie métallique ou aluminium et de serrurerie - Pose de portes, de fenêtres, de garde-corps et de portails sur différents chantiers - Pose de protections au sol, fixation au sol - Pose de charpente, d'escaliers, de mains courantes, de grilles de protection au sol, . Profil : - Pas de problème de dos (port de charges parfois lourdes) - Personne polyvalente, sérieuse et motivée, Horaires : - En journée. - 35h/semaine - Du lundi au jeudi de 7h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h45 - Heures supplémentaires Salaire : - Selon le profil. - Panier repas - Heures supplémentaires majorées Vous trouverez toutes nos offres sur notre site internet : www.dauphi-interim.fr
Au sein d'un élevage de 72 000 poules dont la collecte est entièrement automatisée, vous assisterez la responsable dans les différentes taches qui restent à réaliser: - Prélever les œufs impropres à la commercialisation, sales, cassés.... - Assurer le nettoyage Votre profil : Au delà de vos expériences passées, nous recherchons avant tout un savoir-être : la manipulation des oeufs implique de la rigueur, de l'application et un souci du travail bien fait. Les conditions de travail: Vous serez en contact avec les poules et de la poussière Poste à temps complet 35h/semaine du lundi au samedi 7h00 à 12h00 Pas de port de charge Poste à pourvoir au 1/8/2025
Type de contrat : CDI Durée : 44 heures Début de contrat : Dès que possible Lieu : Courtenay (38) Rémunération : en fonction du profil Autre avantage: possibilité de logement Depuis 1971, la Fromagerie Mercier perpétue un savoir-faire familial et artisanal, au service d'une agriculture responsable et de produits authentiques. Basée au cœur des Alpes, notre activité repose sur deux fermes, une fromagerie artisanale et des caves d'affinage. Nous transformons le lait de nos vaches Tarines et Abondances en Beaufort AOP, raclette, tomme, beurre et autres spécialités savoyardes. Pour notre Ferme de Boulieu, nous recherchons un(e) chauffeur d'engins agricoles. Vous serez en charge de : - Conduite et manipulation d'engins agricoles : tracteurs, télescopiques, engins articulés, automoteurs, etc., dans un environnement d'élevage bovin. - Travaux liés à l'élevage : raclage et nettoyage des aires d'exercice des animaux, paillage des aires de couchage, curage du fumier - Participation à l'alimentation du bétail : chargement des trémies et distribution des rations aux animaux - Travaux de stockage : confection et gestion des silos d'ensilage - Entretien courant du matériel : vérifications, nettoyage et maintenance de premier niveau des engins utilisés Profil recherché : - Formation : titulaire d'un BTS Agricole (type ACSE, GDEA, PA) ou d'un diplôme équivalent, ou expérience significative dans la conduite d'engins agricoles. - Motivation et implication : personne dynamique, rigoureuse et investie dans ses missions. - Esprit d'équipe : capacité à travailler en collaboration avec les équipes d'élevage et de maintenance. - Autonomie et sens des responsabilités : volontaire, sachant prendre des initiatives tout en respectant les consignes. - Souci du matériel : attentif à l'entretien des engins et au bon déroulement des opérations.
1 - Missions Au sein d'une équipe territoriale mobile et sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducation, l'agent participe en qualité de remplaçant, principalement aux missions d'entretien des locaux et de restauration des élèves, ponctuellement aux missions de préparation des repas des élèves et d'accueil au sein des 8 collèges et de la Cuisine Mutualisée des Collèges du territoire. En fonction des nécessités de service, l'agent/e mobile pourra être principalement affecté sur le secteur de Pont-de-Cheruy, Charvieu et Tignieu et exceptionnellement sur le reste du territoire. Des compétences en cuisine et/ou en maintenance bâtiment seraient appréciées. 2 - Activités principales - Assurer l'entretien des locaux et de l'équipement - Participer à la réalisation, à la mise en valeur et à la distribution des repas, à la plonge et à la vaisselle - Accueillir, renseigner et/ou orienter les usagers - Trier et évacuer les déchets courants - Laver, repasser et entretenir le linge et les vêtements - Renseigner et/ou archiver les documents de traçabilité 3 - Compétences requises - Connaissance des matériels et de leurs conditions d'utilisation - Connaissance des produits et de leurs conditions d'utilisation - Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité 4 - Pré-requis - Titulaire du permis B - déplacement fréquents sur les différents collèges - utilisation du véhicule personnel 5 - Spécificités du poste (horaires, sujétions ...) Port et entretien de protections individuelles. Congés pendant les vacances scolaires Recrutement réservé aux contrats PEC-RSA ; merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler Poste à pourvoir dès que possible.
Synergie les Avenières recherche un ouvrier polyvalent F/H CRÉMIEU - POSTE EN JOURNÉE - 39H Vous cherchez à intégrer une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez une usine à la pointe de la technologie, spécialisée dans la fabrication de films chauffants intelligents, en plein développement sur le secteur de Crémieu. Vos missions : Participer à la fabrication et à l'assemblage des produits Suivre les différentes étapes de production Effectuer les contrôles qualité Veiller à la propreté et au bon fonctionnement de votre poste de travail Collaborer avec les différents services de l'usine Profil recherché : Une première expérience en milieu industriel est un plus Vous êtes manuel, rigoureux et curieux Vous aimez apprendre et travailler en équipe Vous êtes motivé(e) par l'idée de participer à un projet industriel innovant Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un Technicien Bureau d'Études Électrique pour rejoindre une équipe dynamique. Vous évoluerez au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions électriques, principalement destinées aux secteurs industriels et commerciaux. Missions : -Étudier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées. -Réaliser des études techniques, des schémas électriques et des plans de câblage. -Assurer le suivi de l'avancement des projets, du cahier des charges à la livraison des installations. -Participer à la rédaction des documents techniques et des rapports d'études. -Collaborer avec les équipes internes et les sous-traitants pour garantir la qualité des réalisations. -Respecter les normes en vigueur et veiller à la sécurité des installations. Poste basé sur Crémieu Salaire 40kEUR-45EUR Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : -Formation Bac+2 minimum en Électrotechnique, Génie Électrique ou équivalent. -Expérience significative en bureau d'études ou dans un poste similaire (5 ans minimum) -Maîtrise des outils de CAO/DAO (AutoCAD, SEE Electrical, etc.). -Connaissances des normes électriques et des réglementations en vigueur. -Autonomie, rigueur, et sens du détail. -Bonne capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. -Bonne compréhension de l'anglais technique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Synergie les Avenières recherche un Conducteur de Ligne (F/H) Industrie - Conduite d'engins - Production aluminium Lieu : St Chef Démarrage : Dès que possible Horaires : 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Durée : Mission de plusieurs mois Taux horaire : 13,50 EUR brutMissions principales : Réglage et conduite de la ligne aluminium Alimentation de la ligne avec câble via pelle à grappin Contrôle de la production en cours et en fin de process Gestion des produits finis (caisses, bigbags) avec le chariot Suivi et renseignement des données de production Profil recherché : Expérience en conduite de ligne impérative À l'aise avec la mécanique ou la maintenance de 1er niveau Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Bonne gestion des priorités Compétences complémentaires appréciées : CACES Chariot 3 Connaissance ou pratique de la pelle à grappin Notions ou sensibilisation aux risques liés au plomb Conduite d'engins possible avec ou sans CACESVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre mission : -Assurer le montage et le câblage d'équipements électriques industriels - 35H + 4H supplémentaire à 25% - Du lundi au Jeudi 7h // 17h Vendredi 7h //12h - Salaire entre 12EUR/12.50 EUR heure + Panier repas Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Savoir réaliser l'assemblage des platines et armoires. - Savoir lire un schéma électrique. - Respecter les règles de sécurité. - Savoir utiliser les appareils de mesure électriques. - Savoir réaliser le câblage. - Rendre compte de son activité aux services ou aux personnes concernées. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Recherche un chauffeur de mini pelle, idéalement avec permis C, travail à la main obligatoire.
Description de l'emploi Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ? Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos principales responsabilités : Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation. Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif. Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes. Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte. Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous. Votre profil : Diplôme : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien. Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
ACTUAL recherche un Conducteur de bus (h/f), sur la commune de CREMIEU 38460 FR. Votre mission principale sera d'assurer le transport des voyageurs en toute sécurité, tout en respectant la réglementation et les horaires. Vous serez également chargé d'accueillir et renseigner les clients, en portant la tenue réglementaire et en respectant l'environnement. De plus, vous devrez gérer la billetterie et entretenir votre véhicule avec soin. Ce poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. SALAIRE 13,47EUR + PRIME + IFM + CP Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles. Rejoignez notre agence et intégrez une équipe engagée pour un service de qualité. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Le poste de Conducteur de bus (h/f) requiert un candidat possédant des compétences spécifiques. Le candidat idéal doit avoir une maîtrise de la conduite en sécurité. Une expérience préalable dans le transport public est fortement souhaitée. Il est essentiel que le candidat possède des aptitudes en service à la clientèle, afin d'assurer une interaction positive avec les passagers. Une capacité à gérer les situations d'urgence et à respecter les horaires de travail est également cruciale.
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Opérateurs de production polyvalent (H/F) en 2*8. Notre client est spécialisé dans la fabrication de portes automatiques. Si vous avez déjà traversé une porte automatique, séjourné dans un hôtel ou passé le contrôle des passeports, vous avez probablement utilisé l'un de des produits ou services de notre client Selon le poste occupé, vous pourrez avoir comme missions : -Accroche/décroche de profils aluminium de différentes tailles sur des balancelles -Convoyage au laquage -Contrôle visuel qualitatif et quantitatif -montage de joints -Coupe de tube -Ebavurage -Reporting -Manutention... Vous avez une première expérience d'au moins 6 moins dans le domaine de l'Industrie. Vous êtes rigoureux, méthodique et adroit ! Vous avez envie de vous investir sur du long terme. Vous souhaitez travailler en 2*8. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les événements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile. à 8% !!! N'hésitez plus, confiez-nous votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manager de Rayon Denrées Non Périssables (H/F) - Proche Crémieu (38) Vous êtes un(e) passionné(e) de l'univers du commerce et de la Grande Distribution et vous souhaitez donner vie à votre rayon ? Rejoignez une équipe dynamique et mettez à profit votre expertise pour offrir une expérience client exceptionnelle ! Alphéa Conseil Grenoble, votre partenaire emploi, recherche pour l'un de ses clients, une enseigne de la grande distribution reconnue, un(e) : - Manager de Rayon Denrées Non Périssables (h/f) Poste CDI - Temps plein - basé proche de Cremieu (38) Votre mission Au sein d'un hypermarché, vous êtes impliqué(e) dans l'ensemble de l'activité du rayon Denrées Non Périssables et êtes l'intermédiaire entre l'équipe et la personne responsable du rayon. Vos principales missions sont : - Gestion du rayon : Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation. Réapprovisionner le rayon au cours de la journée.Veiller à la propreté du rayon. Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin les signalétiques et les promotions. - Développement de la satisfaction client : La satisfaction et l'écoute de vos clients ont toujours été pour vous, une priorité. Vous garantissez la qualité de vos produits. Vous créez une réelle relation avec votre clientèle d'habitués. - Animation d'équipe : En l'absence du manager, vous animez l'équipe composée de 5 à 7 personnes. Vous êtes présent(e) avec eux sur le terrain. Profil : Vous avez une première expérience sur un poste similaire et une bonne connaissance des produits, et du fonctionnement d'un rayon . Votre priorité est la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute, de service et analyse des besoins. Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Vous êtes assidu(e), ponctuel(le) et motivé(e). Conditions : Salaire fixe entre 2300€ et 2400€ bruts (selon profil) sur 13 mois. Statut agent de maîtrise Temps plein Forfait Jour Prime annuelle + Participation Prise en charge d'une partie de la mutuelle Remise sur achats Alors, ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez ! Merci d'adresser votre candidature via nos annonces en ligne. Alphéa Conseil vous attend pour échanger sur votre projet !
Le cabinet de recrutement Alphéa Conseil se démarque par son approche unique du marché. Un accompagnement personnalisé est proposé à chacune de ses entreprises clientes et à chacun de ses candidats. Riche de son expérience, le cabinet Alphéa Conseil développe son panel de prestations afin de proposer une offre 360° qui répond et s?adapte à chacun des besoins de l?entreprise. Nos prestations s?articulent autour d?une offre 360° : Recrutement - Formation -Outplacement - Conseil - Audit -
MISSIONS/CONDITIONS D'EXERCICE : broyer, débroussailler, désherber les voiries et espaces verts. Assurer l'entretien et le suivis des machines, du matériel et du local utilisé (tracteur, épareuse, tondeuse, véhicule de la commune, lame de déneigement ...) mis à disposition. Entretien et réfections des voiries (graviers, enrobé à froid, ...) effectuer la tonte, tailler les haies, les arbustes et les massifs, démousser la voirie et les espaces publics, assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs ...). Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif, nettoyer les véhicules et matériels utilisés, détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents, rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain, mise en place des décorations de noël, application des règles de sécurité des usagers. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES : déneigement de la voirie et interventions d'urgences, utilisation de l'épareuse, installer tables et chaises ..., monter et démonter le matériel nécessaire à l'organisation de manifestation et cérémonies, installation bureau lors des élections. PROFILS RECHERCHÉS: compétences en voirie, en conduite de tracteur (Landini 85 CH) utilisation d'épareuse, de lame de déneigement, du saloir (possibilité de suivre des formations pour utilisation de ce matériel), connaissance du matériel à utiliser en fonction des parcours de tontes et des contraintes du terrain, connaissances techniques des outils de jardinage et de matériels motorisés, techniques de nettoyage et d'entretien des équipements et du matériel, techniques de détection des dysfonctionnements du matériel, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, techniques de prévention d'accidents sur le site (signalisation chantier, ...), capacité à travailler en équipe, ponctualité, rigueur, autonomie, respect des règles et des consignes, réactivité, prise d'initiative, sociabilité, discrétion et sens du service public. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : permis B, conduite d'engins (véhicule, tracteur équipé (lame à neige, épareuse, saloir, remorque 1 essieu.)) La municipalité peut proposer des formations pour la conduite du tracteur muni de ses différents équipements. Les missions sont soumises à une forte saisonnalité avec des pics d'activités liés aux conditions météorologiques.
Type de contrat : CDI - Cadre Début de contrat : Dès que possible Lieu : Courtenay (38) Rémunération : en fonction du profil Autre avantage: possibilité de logement Depuis 1971, la Fromagerie Mercier perpétue un savoir-faire familial et artisanal, au service d'une agriculture responsable et de produits authentiques. Basée au cœur des Alpes, notre activité repose sur deux fermes, une fromagerie artisanale et des caves d'affinage. Nous transformons le lait de nos vaches Tarines et Abondances en Beaufort AOP, raclette, tomme, beurre et autres spécialités savoyardes. Notre ferme de Boulieu combine production animale (600 vaches laitières) et végétale (250 hectares de culture) avec des installations modernes, mécanisées et digitalisées. Elle intègre également une unité de méthanisation et développe une dynamique tournée vers l'agroécologie, la durabilité et la performance économique. Dans une logique d'amélioration continue, nous faisons évoluer l'organisation du travail et les équipements pour simplifier le quotidien des équipes, optimiser les performances et renforcer l'attractivité du métier. Des travaux de modernisation d'envergure sont envisagés à court terme, afin d'accompagner cette transition. C'est dans ce contexte que nous recherchons un(e) directeur(trice) d'exploitation agricole, directement rattaché(e) au gérant, pour piloter le site, encadrer les équipes et prendre une part active dans le développement et la transformation de notre ferme vers un modèle à la fois performant, durable et humain. Missions principales 1. Management des équipes - Encadrer une équipe d'environ 16 collaborateurs, organiser leur travail et les accompagner dans leur montée en compétences. - Assurer la transmission des consignes, la planification des tâches, et garantir la cohésion du groupe. 2. Pilotage opérationnel de l'exploitation - Planifier, organiser et superviser l'ensemble des productions (élevage, cultures, équipements, etc.). - Gérer le lien entre les différentes activités (élevage, cultures, méthanisation). - Veiller à la bonne coordination des activités de la ferme, dans le respect des réglementations agricoles, sanitaires et environnementales. - Assurer le bon fonctionnement des infrastructures : bâtiments, matériel agricole, parc machines, stockage, etc. 3. Superviser l'unité de méthanisation - Superviser les opérations liées à la méthanisation (suivi des intrants, performances du process, maintenance, conformité réglementaire). - Collaborer avec les techniciens en charge de l'unité pour garantir la performance énergétique et la valorisation du digestat. - Suivre les indicateurs économiques et techniques de la production de biogaz. 4. Suivi technico-économique et administratif - Suivre les budgets, les indicateurs de performance, et optimiser les résultats de l'exploitation. - Participer à l'élaboration des bilans, prévisionnels, investissements, subventions, en lien avec la direction. - Garantir le respect des obligations réglementaires (PAC, traçabilité, ICPE, sécurité, hygiène, environnement...). 5. Développement & innovation - Proposer des projets d'amélioration, d'innovation ou de diversification. - Contribuer à la mise en place de nouvelles technologies (agriculture de précision, automatisation, etc.). - Être force de proposition dans les choix stratégiques d'évolution de l'exploitation. Profil recherché : - Formation supérieure Bac+3 à Bac+5, Ingénieur Agri/Agro, BTS ACSE ou PA, ou équivalent. - Expérience significative en gestion d'exploitation et en encadrement d'équipe - Capacité à coordonner des activités multiples (élevage, cultures, maintenance, énergie).
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : Afin de faire face à un accroissement de l'activité détourage, nous recrutons pour notre filiale MTB RECYCLING un(e) opérateur détourage itinérant (H/F). Sous la responsabilité directe du Responsable Supply Chain et du référent détourage, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée ! Vous partirez en déplacement en France à la semaine avec un véhicule de service mis à votre disposition par l'entreprise. De plus, vous pourrez bénéficier d'une prime de déplacement de 80€ brut par jour de déplacement. Vos missions : Intégré(e) à l'équipe détourage de la filiale MTB RECYCLING, votre mission principale est d'intervenir sur les sites industriels de nos clients (basés à Gron, Paron, Montereau, Anfreville et Le Mans) afin de réaliser, entre autres, les missions suivantes : 1) Couper des câbles électriques sur tourets à l'aide d'engins et d'outils adaptés, 2) Remplir les fiches de suivi de production en identifiant les différentes qualités de câble coupé et en assurant une traçabilité des produits, 3) Respecter le protocole de sécurité et environnement sur les différents sites client, les consignes du référent détourage et les directives des clients, 4) Respecter et entretenir le matériel utilisé, effectuer un diagnostic et des opérations de maintenance de premier niveau si nécessaire 5) Rendre compte régulièrement de l'activité détourage et des différentes problématiques au référent détourage présent sur sites client Votre mission secondaire se déroulera sur notre site de production à Trept où vous serez intégré à l'équipe Supply Chain afin de réaliser les missions suivantes : 1) Charger et décharger des matières à l'aide d'engins adaptés dans le respect des procédures et consignes de sécurité, 2) Trier manuellement les produits en binôme avec un grutier selon les process de production, 3) Remplir les fiches de suivi de chargement et de tri et assurer une traçabilité des produits Vos atouts pour ce poste : Vous êtes avant tout une personne de terrain, autonome, avec un goût prononcé pour les déplacements. Vous avez des compétences générales en mécaniques et/ou maintenance. De formation CAP/BEP à Bac Pro dans un domaine technique de préférence, vous avez idéalement le CACES R482 Cat B1 Pelle à grappin à jour. Votre capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités et à vous adapter chez le client seront indispensables dans la réussite de ce poste. Vous capacité à représenter l'image de MTB et à véhiculer nos valeurs chez nos clients seront autant d'atouts pour vous permettre de relever les différents défis qui se présenteront à vous. Vous aurez une période d'intégration et de formation sur site afin d'intégrer nos process, outils et valeurs. Vous avez à cœur de travailler en équipe sur des missions porteuses de sens et vous comprenez l'importance de travailler en coopération, alors rejoignez-nous ! 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous aurez pour missions principales : La réalisation de la maintenance préventive, curative et améliorative ( une vingtaine de machine ) Maintenance principalement mécanique et électrique Le démarrage et l'arrêt des installations lors de l'ouverture et de la fermeture de l'usine L'utilisation de la GMAO, et le respect des ordres de mission Qualités et notions requises pour le poste : Bonne condition physique Rigueur, exemplarité, sens des responsabilités Autonomie, réactivité lors de la gestion des pannes Le poste est à pourvoir en CDI dès maintenant. Horaires : 2*8 Travail d'équipe Vous êtes dynamique, motivé, les challenges ne vous font pas peur ? Vous avez a minima un an d'expérience sur un poste similaire ? Vous intégrez une entreprise familiale et à taille humaine dans le secteur industriel. Nous n'attendons plus que vous pour rejoindre notre équipe !
On recrute un(e) aide ménagère(e) ! Vous cherchez un emploi dynamique dans une entreprise à taille humaine, conviviale et proche de ses collaborateurs ? Nous avons une opportunité pour vous ! Le poste :Remplacement volant pour nos services d'aide à domicile. Interventions dans le secteur est lyonnais et ses zones limitrophes (Ain et Isère). Vos avantages : Frais d'essence pris en charge Horaires flexibles Travail au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante Possibilité d'évolution dans notre entreprise en pleine croissance Profil recherché :Permis B obligatoire Motivé(e), organisé(e) et autonome Une première expérience dans les services à domicile est un plus, mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s ! Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée qui met l'humain au cœur de son activité ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ par heure Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: Ménage: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Rejoignez notre une société spécialisée dans la construction bois. en plein développement sur la région, Composée de plus de 30 personnes, la société est reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations depuis 28 ans, vous rejoignez équipe de poseurs La société évolue sur les différents marchés de la construction (marchés publics, architectes, particuliers ). cdd au préalable en vue long terme Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe vos missions consisteront à : - Répartir les matériaux sur les zones de montage ou de stockage - Assembler différents éléments de structures métalliques - Fixer les éléments de structures métalliques sur différents supports - Poser et fixer des plaques, panneaux isolants, gouttières, bacs aciers, tuyaux de descentes - Lire les plans - Effectuer les découpes d'éléments - Procéder au démontage des structures métalliques existantes - Assurer le respect des consignes de sécurité. Vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur. Le poste est basé à Saint Savin (38300) départ de l'entreprise sur les chantiers horaires 07h30-17h ( hiver) sinon 07h -17hres
Spécialiste de la construction en bois, TAPIO est créé en 1994 sous le nom Hugonnard. Au fil du temps, l'entreprise constitue une équipe de compagnons charpentiers expérimentés et un parc de machines permettant de réaliser tous types de projets, de la maison bois individuelle au bâtiment public. Reprise par Frédéric Sandau, la société change de nom pour devenir TAPIO. C'est l'occasion pour l'entreprise de réorganiser son bureau d'études et d 'afficher de nouvelles ambitions.
Les missions du poste Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets innovants ? Votre expertise fera la différence ! Notre client est une entreprise spécialisée dans l'industrie et notamment dans l'automobile et les objets de grande consommation, basée à Crémieu. Dans le cadre de notre développement nous recherchons son nouveau un Technicien de Maintenance H/F en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes en charge de garantir le bon fonctionnement des équipements. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Assurer le diagnostic des pannes des équipements industriels du site, - Effectuer les travaux de maintenance préventive et corrective sur la partie mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique, - Participer aux opérations de rétrofit des machines et suivre les procédures de maintenance, - Proposer et mettre en place les améliorations nécessaires sur les équipements, - Tester l'efficacité des interventions à travers des redémarrages en production, - Participer à l'élaboration des tâches de sous-traitance et des procédures de nettoyage, - Mettre à jour la documentation technique et renseigner les rapports de suivi des interventions, - Collaborer avec les conducteurs de machines pour optimiser les montées en production et minimiser les arrêts, - Apporter un support lors de l'installation de nouveaux équipements. Le profil recherché Titulaire d'un diplôme BTS à Licence Pro en maintenance industrielle, vous avez acquis une expérience d'au moins 4 ans en tant que Technicien de Maintenance H/F au sein d'un environnement de production industrielle. Une solide expertise en mécanique, électricité et hydraulique est indispensable, ainsi qu'une bonne capacité à lire et interpréter des schémas techniques (électriques et mécaniques). Une première expérience dans le secteur automobile ou dans la plasturgie serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et faites preuve de proactivité. L'entreprise NEPTUNE RH, Cabinet de Conseil en Recrutement, spécialisé dans la recherche et l'évaluation de cadres, d'experts et de dirigeants. Infos complémentaires Poste avec des horaires 2x8 en 35h, De nombreuses primes diverses, CSE dynamique, 13ème mois avec jours de RTT, des paniers d'équipe de 7.10€ nets/jour, Mutuelle et prévoyance prises en charge à 50%, rémunération : 30/35ke par an
Neptune RH, Cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les services ressources humaines (recrutement CDI/CDD, travail temporaire, formation).
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Crémieu et ses alentours (15 kms), nous recherchons des Assistants Ménagers (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: Un parcours d intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une rémunération brute horaire de 11,88 euros à 12euros (selon profil). Évolution salariale rapide - Frais de déplacement pris en charge : une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40/kilomètre; - De nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; - Primes trimestrielles
O2 est un créateur de bulles d'oxygène dans le quotidien de toute la famille ! Humaine, dynamique, experte, O2 est une bouffée d'air frais qui redonne du temps libre, du temps pour soi, qui libère de tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en s'occupant de ce(ux) qui compte(nt). Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire...
Synergie les Avenières recherche un Technicien Usineur (H/F) Tournage numérique - Pièces de grandes dimensions - Machines FANUC Lieu : ST CHEF Démarrage : 10/06/2025 Horaires : 7h-12h / 13h-15h Durée : Mission de plusieurs mois Taux horaire : entre 13 EUR et 14 EUR selon profilProfil recherché : Expérience en tournage numérique impérative Maîtrise de machines à commande numérique, idéalement avec FANUC Connaissances en tournage, fraisage À l'aise avec les pièces de grandes dimensions Lecture de plans et schémas techniques Rigueur, précision et autonomie Bonus : CACES Chariot 3 et retourneur 3+ appréciés Pont roulant : un plus Conduite d'engins avec ou sans CACES bienvenue Missions : Identifier les phases d'usinage, cotes et tolérances Programmer et régler manuellement la machine CN Lancer, suivre et corriger le déroulement du programme Contrôler les pièces produites et assurer la finition (meulage, ébavurage...) Appliquer les consignes qualité et sécurité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie les Avenières recherche un Technicien de production expérimenté F/H Vos missions : Assurer la production, Analyser un procéssus de production et concevoir un mode opératoire, Analyser et surveiller les paramètres de production, Tenir à jour des tableaux de bord, Faire de la maintenance de premier niveau Salaire 15EUR brut Vous possédez le CACES 3, Vous avez une première expérience en tant que technicien de production et surtout sur le port des EPI type combinaison blanche + masque ventilé Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur cn arandon (H/F) L'entreprise, reconnue pour son professionnalisme, offre un environnement de travail innovant et dynamique favorisant la progression et le perfectionnement technique. Intéressé par ce poste ? Vous serez amené, au sein des ateliers, à -Programmer les machines -Contrôler la qualité -Ajuster les paramètres -Assurer la maintenance -Vérifier les outils -Optimiser la production -Lire les plans techniques -Collaborer avec l'équipe Vous travaillerez sur des machines CN outils à 4 et 5 axes, du lundi au vendredi en horaires équipes, Vous justifiez d'une expérience en usinage et maîtrisez la commande numérique. Vous êtes rigoureux, adaptable et formé techniquement. Vos compétences en programmation et en contrôle qualité seront déterminantes pour réussir. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : MTB RECYCLING, notre pôle de recyclage et centre essai recrute son/sa futur(r) Technicien de maintenance (H/F) dans le cadre d'un futur départ en retraite dans l'équipe. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée sous la responsabilité directe du Responsable maintenance. Vos missions : Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous êtes en charge de la maintenance préventive de l'ensemble de nos lignes de production. Vous aurez pour activités principales : - Réaliser la maintenance curative (pannes et interventions diverses), - Réaliser la maintenance préventive (planning annuel, registre de suivi, planning hebdomadaire), - Apporter un appui technique aux équipes de production, - Effectuer des inspections régulières des équipements pour identifier et prévenir les pannes, - Analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations, - Renseigner les supports de suivi d'intervention et registres maintenance, - Proposer les aménagements des équipements pour améliorer la sécurité (en lien avec le service QHSE), - Entretenir les équipements et outillages utilisés, - Respecter les consignes de sécurité et le port des équipements de protection individuel, Vos atouts pour ce poste : De niveau Bac pro maintenance ou mécanique à Bac+2 Maintenance, vous êtes rigoureux, curieux et aimez travailler en équipe. Nous recherchons une personne impliquée, motivée, dynamique et avec de solides compétences en mécanique. Vous avez idéalement le CACES R489 Cat 3 (chariot élévateur), le CACES R486 PEMP (Nacelle) et une habilitation électrique basse tension (BR-BC-B2V essais) à jour. Alors prêt à relever le défi ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature. 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
Afin de poursuivre notre croissance et notre structuration nous recherchons activement un ou une : RESPONSABLE DU SERVICE MAINTENANCE ELECTROMECANIQUE H/F EN CDI Vous devrez assurer le bon fonctionnement du service maintenance de la société qui comptes de nombreux contrats. Votre mission principale sera l'organisation opérationnel et le suivi des chantiers électromécaniques : - Suivi des contrats avec réalisation de rapport régulier - Définition du planning de réalisation - Consultation des fournisseurs - Commande du matériel chez les fournisseurs - Gestion des sous-traitants - Gestion des équipes chantier - Suivi financier des interventions et travaux - Apporter des solutions techniques en cours de chantier - Réalisation des devis. - Réalisation des rapports d'intervention. - Participation aux interventions sur site, mise en service .. Autres Missions transversales : - Suivi d'un portefeuille client - Réalisation des études de prix - Réalisation d'études techniques SPECIFICITES DU POSTE : - Intervention sur la région Rhône-Alpes avec véhicule de service - Semaine de 39h à 4,5 jours - Possibilité d'astreinte technique 1semaine/mois - Formation assurée par l'entreprise PROFIL RECHERCHE : - BTS Electrotechnique,ou équivalent dans la maintenance des systèmes industriel., - Une bonne connaissance en électricité industriel, savoir lire un schéma, dépanner une armoire électrique, reconnaitre le matériel.. - Bonne aptitude relationnelle, rigoureux et autonome. - Permis B indispensable REMUNERATION : - Entre 32 000€ et 38 000€ Brut mensuel selon expérience et compétence - Mutuelle prise en charge à 50% - Prise en charge des repas du midi sur chantier - Prime d'intéressement en plus du salaire Brut - Prime d'astreinte si intégration dans l'équipe - CE Interentreprise - Véhicule de service après période d'essais
Etablissement Privé Catholique d'enseignement sous contrat avec le ministère de l'Education Nationale et le ministère de l'Agriculture, localisé dans le Nord Isère à 30 minutes de Bourgoin Jallieu et 40 minutes de Lyon (Route de Volgeat - 38 460 Villemoirieu), comprenant près de 1 200 élèves : - Collège (500 élèves) - Lycée général (350 élèves) - Lycée professionnel agricole (330 élèves) - Centre de formation continue et apprentissage (BTS et Bachelor) - Internat Missions : - Enseignement de l'histoire-géographie et EMC dans des classes du collège et du lycée général Diplôme requis : - Master ou licence en lien avec la discipline concernée ou équivalent Profil requis : - Bonne connaissance de la discipline - Aptitude relationnelle et pédagogique - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe Conditions d'embauche : Ø Contrat à durée déterminée avec le Ministère de l'Education Nationale, en tant qu'agent contractuel Ø Temps plein Ø Rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience professionnelle, selon les grilles indiciaires du Ministère Ø Démarrage au 1er septembre 2025 Candidature : Envoi lettre de motivation et CV par mail à Nathalie Van Troys, Cheffe d'établissement nathalie.vantroys@cneap.fr
Etablissement privé de l'enseignement Catholique sous contrat avec le ministère de l'Education Nationale, faisant partie d'un ensemble scolaire comprenant un lycée général (Education Nationale) et un lycée professionnel (Ministère de l'Agriculture). Parking clos et gratuit pour le personnel. Possibilités d'accès par les transports en commun (bus).
Au sein d'une société familiale de moins de 10 salariés spécialisée dans l'installation et l'entretien de ponts élévateurs d'une grande marque allemande, vous interviendrez en autonomie chez les clients (ou sur les chantiers) pour installer, réparer ou réaliser les opérations de maintenance nécessaire. Une formation sur les spécificités des produits vous sera dispensée à votre arrivée. Missions : Installation du matériel. Diagnostique des pannes. Effectuer le dépannage des équipements et les remettre en service si possible. Réaliser les bons d'intervention. Établir le devis de réparation si nécessaire Prévenir l'apparition de pannes ou de dysfonctionnements par la réalisation de maintenance préventive. Mettre à jour le carnet de maintenance de l'équipement. Gestion des chantiers et travail en équipe. Connaissance en mécanique, hydraulique et électrique. Conditions et lieu de travail : intervention chez les clients dans toute la France, donc déplacements fréquents avec véhicules et outillages nécessaires fournis. Permis B valide EXIGÉ.
Vous aimez la cuisine méditerranéenne, travailler des produits locaux, vous êtes accueillant(e), adaptable, organisé(e) et serein(e), votre première préoccupation est le bien être des clients ce poste est fait pour vous ! Vous serez en charge de l'accueil client, vous veillerez au bon déroulement du parcours client. Vous gèrerez le stock en collaboration avec la direction. Restaurant fermé le lundi, service du midi uniquement (sans coupure) le mardi, mercredi et dimanche. Service du midi et du soir le jeudi vendredi samedi. Vous travaillerez par roulement 2 dimanches par mois. Pour plus de détails vous pouvez nous contacter au 06 16 59 38 87.
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur- Saint-Chef (H/F) Au sein d'un groupe industriel, vous intégrerez notre atelier d'usinage, du lundi au vendredi, en horaires de journée. Vous participerez activement à la réalisation de projets techniques en opérant sur des machines à commandes numériques (CN). -Vos missions comprendront : le réglage, la maintenance de premier niveau et la programmation de ces équipements pour produire des pièces techniques destinées à l'industrie. -Vous serez amené à utiliser différentes machines-outils pour l'usinage de pièces unitaires ou en série, dans une grande variété de matériaux. En fonction des besoins, vous pourrez également intervenir sur des machines conventionnelles telles que fraiseuses, tours ou rectifieuses. Vous assurerez la fabrication, les ajustements, les rectifications, ainsi que les contrôles qualité à l'aide d'outils de mesure de précision. Vous êtes issu d'une formation en usinage ou en conduite de machines à commandes numériques, ou vous justifiez d'une expérience équivalente dans le secteur industriel. Idéalement, vous maîtrisez les compétences suivantes : -Lecture et interprétation de plans techniques et de dessins industriels -Programmation et réglage de machines-outils à commandes numériques -Utilisation d'équipements d'usinage et d'outils spécifiques -Bonne connaissance des instruments de mesure et de contrôle -Respect rigoureux des règles de sécurité en atelier -Compréhension des normes qualité et des exigences de conformité Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe dynamique et innovante.
Etablissement Privé Catholique d'enseignement sous contrat avec le ministère de l'Education Nationale et le ministère de l'Agriculture, localisé dans le Nord Isère à 30 minutes de Bourgoin Jallieu et 40 minutes de Lyon (Route de Volgeat - 38 460 Villemoirieu), comprenant près de 1 200 élèves : - Collège (500 élèves) - Lycée général (350 élèves) - Lycée professionnel agricole (330 élèves) - Centre de formation continue et apprentissage (BTS et Bachelor) - Internat Missions : Enseignement des sciences économiques et sociales en lycée général (2nde, 1ère ) Diplôme requis : Master ou licence en lien avec la discipline concernée ou équivalent Profil requis : Bonne connaissance de la discipline économique Aptitude relationnelle et pédagogique Rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Conditions d'embauche : Ø Contrat à durée déterminée avec le Ministère de l'Education Nationale, en tant qu'agent contractuel Ø Temps partiel d'enseignement (70%), avec possibilité de compléter sur d'autres missions dans l'ensemble scolaire pour atteindre le temps plein Ø Rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience professionnelle, selon les grilles indiciaires du Ministère Ø Démarrage au 1er septembre 2025 Candidature : Envoi lettre de motivation et CV par mail à Nathalie Van Troys, Cheffe d'établissement nathalie.vantroys@cneap.fr
Etablissement Privé Catholique d'enseignement sous contrat avec le ministère de l'Education Nationale et le ministère de l'Agriculture, localisé dans le Nord Isère à 30 minutes de Bourgoin Jallieu et 40 minutes de Lyon (Route de Volgeat - 38 460 Villemoirieu), comprenant près de 1 200 élèves : - Collège (500 élèves) - Lycée général (350 élèves) - Lycée professionnel agricole (330 élèves) - Centre de formation continue et apprentissage (BTS et Bachelor) - Internat Missions : Enseignement du français dans les classes du collège Diplôme requis : Master ou licence en lien avec la discipline concernée ou équivalent Profil requis : Bonne connaissance de la discipline Aptitude relationnelle et pédagogique Rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe Conditions d'embauche : Ø Contrat à durée déterminée avec le Ministère de l'Education Nationale, en tant qu'agent contractuel Ø Temps plein Ø Rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience professionnelle, selon les grilles indiciaires du Ministère Ø Démarrage au 1er septembre 2025 Candidature : Envoi lettre de motivation et CV par mail à Nathalie Van Troys, Cheffe d'établissement nathalie.vantroys@cneap.fr
Offre d'Emploi : Poseur en Isolation Extérieure (H/F) Lieu : BOURGOIN Type de contrat : CDI Prise de poste : à déterminée Missions Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) poseur(se) en isolation extérieure motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe. Vos principales missions seront : Préparer les supports et surfaces à isoler Poser des isolants thermiques par l'extérieur (ITE) selon les règles de l'art Réaliser les finitions (enduits, bardages, etc.) Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité Travailler en équipe sur différents chantiers Profil recherché Expérience souhaitée en isolation extérieure ou dans le bâtiment Bonne condition physique et sens du travail en équipe Autonomie, rigueur et souci du détail Permis B indispensable Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation Rejoignez une entreprise en pleine croissance et participez à la transition énergétique !
Entreprise spécialisée dans la rénovation thermique de l'habitat, en pleine expansion.
Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils et toutes les différences. Contexte du poste : MTB RECYCLING, notre pôle de recyclage recrute son futur Coordinateur de production. Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée. Vos missions : Sous l'autorité du Directeur de Site RECYCLING et travaillant en étroite collaboration avec l'ensemble des services (Commerce, qualité et Supply Chain), vous aurez en charge la définition et le pilotage de l'activité dans sa globalité : o Définir et mettre en place la politique de production industrielle (élaboration des méthodes et des plans d'actions, étude de faisabilité industrielle.) en cohérence avec la stratégie globale de l'entreprise, o Planifier, organiser, superviser et garantir les opérations de production (moyens matériels et ressources humaines) dans le respect des objectifs coût/qualité/délais. o Mettre en place des KPI quotidiens, en assurer le suivi et le reporting auprès de la direction dans une optique d'optimisation financière et pour favoriser la prise de décision, o Manager l'équipe production (environ 20 personnes dont une partie sur des horaires en 2x8) et l'équipe qualité (3 personnes), o Veiller à la marche optimisée des outils de production en collaboration avec le responsable maintenance et le responsable technique, o Identifier les éventuels dysfonctionnements ou problèmes techniques (procédés, flux d'approvisionnement, qualité.) et être en capacité de proposer un plan d'action pour les résoudre, o Être force de proposition concernant les choix d'investissement des outils de production afin de respecter les objectifs préalablement définis. Vos atouts pour ce poste : De formation Bac+2 à Bac+5 (Ecole d'ingénieur généraliste ou spécialisée, Master 2 universitaire technique), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 à 7 ans sur un poste similaire dans un univers industriel et idéalement dans le secteur du recyclage. Vos qualités personnelles sont déterminantes pour ce poste, plus particulièrement en termes de communication, de réactivité, de rigueur et d'organisation. Votre fibre managériale et votre capacité à vous adapter et à gérer les priorités sont également indispensables. Vous savez déléguer et motiver une équipe. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe sont primordiaux pour exceller dans vos missions. Vous avez à cœur de travailler en équipe sur des missions porteuses de sens et vous comprenez l'importance de travailler en coopération, alors rejoignez-nous ! 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
Vous souhaitez participer à une offre de soin de qualité, œuvrer au service de la santé publique en contribuant à l'efficience de la biologie médicale ? Rejoignez-nous ! Le Groupe EUROFINS (6,515 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2023 et figurant parmi les valeurs les plus performantes d'Europe depuis 20 ans, avec plus de 900 laboratoires répartis dans 62 pays et 62 000 collaborateurs) est l'un des leaders mondiaux sur le marché des services bio-analytiques. La division ''Clinical Diagnostics'' d'EUROFINS contribue au bien-être et à la santé de tous en fournissant à ses clients des services d'analyse et de conseil de haute qualité. Avec ses 19 sites, dont 4 plateaux techniques, le laboratoire EUROFINS CBM69 est un laboratoire dynamique qui bénéficie d'une présence forte sur Lyon et sa région. Nous croyons en une organisation à taille humaine et en la polyvalence de nos équipes pour offrir à tous le meilleur des soins. Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons pour notre laboratoire de Crémieu, un.e infirmier.e diplômé.e d'Etat ou un.e Technicien.ne Préleveur.euse. Dans le cadre de votre activité, vous serez amené/ée à : Réaliser les prélèvements sanguins, bactériologiques et mycologiques Participer aux opérations de réception et tri des échantillons Participer aux prélèvements des patients au sein du laboratoire Réaliser l'enregistrement et le suivi des dossiers patients Préparer et faire la maintenance des salles de prélèvements En rejoignant notre laboratoire, vous êtes au cœur du système de santé. La biologie médicale est un élément central du parcours de santé et intervient aujourd'hui à chaque étape du suivi du patient. Rejoindre EUROFINS CBM 69 c'est prendre part à une aventure humaine au service de la santé de nos patients. Ainsi, si vous : - Etes diplômé.e d'état OU Etes titulaire de l'un des principaux diplômes mentionnés ci-après, de technicien de laboratoire : BTS Analyses Biologiques, BTS Analyses de biologie médicale, BTS Biotechnologie, BTS Anabiotech, BTS Bioanalyses et contrôle, DUT Génie Biologique ou Biologie appliquée - option Analyses Biologiques et biochimiques, Diplôme d'État de technicien de laboratoire médicale. - Etes titulaire du certificat de prélèvement - Aimez le travail en équipe - Etes rigoureu.x.se et organisé.e - Faites preuve de méthodologie et de discrétion - Aimez travailler au service des autres - Bénéficiez idéalement d'au moins 1 an d'expérience dans des fonctions similaires en biologie médicale N'attendez plus et faites nous parvenir votre candidature ! Eurofins CBM69 est engagé dans une politique mettant en avant la diversité et l'égalité et notamment par l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée. Conditions d'emploi : Poste à pourvoir dès que possible Temps plein CDD 6 mois. Salaire : de 1944,94 € à 2550 € brut par mois selon profil Horaires : Poste annualisé. Ouverture du laboratoire : Du lundi au vendredi : 7h00-12h30 / 14h00-18h00 Le samedi : 7h30 à 12h00 Horaires organisées en cycle de 2 semaines avec un week-end travaillé sur deux. Nous rejoindre c'est également pouvoir bénéficier de nombreux avantages tels que : Un CSE dynamique (réduction tickets cinéma, réductions magasins, chèques vacances) Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 75% Un accord de participation et d'intéressement Des titres restaurant sous forme de carte électronique (7,00 € par titre avec une prise en charge à hauteur de 60%) La prise en charge à 50% des abonnements de transports en commun La reprise de l'ancienneté pour les personnes ayant déjà travaillé en laboratoire d'analyses médicales
Le laboratoire EUROFINS CBM69, est un laboratoire polyvalent et dynamique, composé de 18 sites dont 4 plateaux techniques et qui souhaite intensifier sa présence sur l'agglomération lyonnaise et sa région. Laboratoire à taille humaine, Nous nous efforçons de poursuivre une démarche qualité, afin d'obtenir et maintenir la confiance de nos clients, dans le respect de l'éthique et des bonnes pratiques professionnelles. Notre ambition : offrir à tous le meilleur des soins.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Rejoignez notre usine et intégrez une équipe dynamique au cœur de la production pour préparer votre diplôme en maintenance ! Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous participerez activement à la maintenance de notre site industriel et serez formé(e) aux bonnes pratiques du métier. Vos missions principales : * Participer à la maintenance préventive et curative des équipements industriels, * Contribuer au suivi des interventions techniques internes et externes, * Aider à la gestion des contrôles réglementaires des équipements, * Accompagner les projets d'amélioration continue en lien avec la maintenance, * Apporter un soutien à la maintenance des bâtiments et infrastructures du site, * Être force de proposition pour améliorer la fiabilité des installations. Poste basé à Crémieu (38) - horaires fixes en journée. Vous pourrez bénéficier de titres restaurant, des avantages du CSE et du PEE (après 3 mois d'ancienneté). * Vous allez préparer à partir de septembre 2026 un diplôme de niveau Bac +2 minimum (BTS ou BUT) en alternance dans le domaine de la maintenance (CRSA, CIRA, MS SP) ou de l'électrotechnique, * Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe, * Vous avez un bon sens de l'observation et de l'analyse, * Vous êtes motivé(e) à apprendre sur le terrain et à développer vos compétences techniques. Si vous vous reconnaissez et avez envie de tenter l'aventure avec nous, alors postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique, 2/ Entretien sur site, 3/ Proposition de contrat. Tout candidat aura un retour de notre part. #recordrecrute #alternance #maintenance #production
LIP Bourgoin-Jallieu recrute pour un client un câbleur(se) en électricité industrielle, spécialisé(e) dans le montage de machines spéciales automatisées. Intégré(e) à une équipe technique expérimentée, vous aurez pour missions : - Lire et interpréter les schémas électriques et plans de câblage (See Electrical) - Réaliser le montage et le câblage d'armoires électriques destinées à des équipements industriels sur-mesure - Effectuer le raccordement électrique à bord de machine (capteurs, actionneurs, moteurs, IHM, sécurité, etc.) - Intégrer les systèmes de pneumatique et automatismes selon les dossiers techniques - Participer aux essais de mise en service en atelier, en lien avec les automaticiens - Respecter les normes électriques et de sécurité (NF C15-100, CE.) Votre profil : - Formation de type BEP à BTS en électrotechnique, électricité ou maintenance industrielle - Vous justifiez d'une expérience en câblage industriel ou en montage de machines spéciales - Maîtrise des outils de câblage, lecture de plans électriques - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste
Nous recrutons des auxiliaires de vie ou assistant(e)s de vie pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile. Nous adaptons votre temps de travail et vos horaires en fonction de vos souhaits/ vos compétences et possibilités! CDI/CDD temps plein /temps partiel Sur les secteurs de Pont de Cheruy et ses alentours A l'ADPA NI vous pouvez travailler en journée , en tournée (matin ou soir) ,en soirée, ou le week end uniquement. Des formations en internes seront mises en place pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle. L'employeur prend en charge les coûts de déplacement chez l'usager. Vous pouvez travailler près de chez vous ! En intégrant notre équipe , vous serez amené à aider aux gestes essentiels de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap ou des personnes âgées: - Aide à la toilette - Aide au lever - Aide au coucher - Aide au repas Mais aussi vous aiderez les personnes dans leur quotidien en dehors des soins : - compagnie -entretien du logement -aide aux courses -préparation de repas Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. A l'ADPA NI: - Bénéficier d'une proximité avec votre responsable - Indemnisation des kms et temps de trajet rémunérés en temps de travail - Possibilité de formation interne et tutorat - Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'aide soignant Ouvert aux étudiants, aux seniors et complément d'activité! Nous vous offrons la possibilité de découvrir nos métiers en immersion avec nos professionnels de terrain, n'hésitez plus à nous contacter!
ADPA Nord-Isère, association d'aide au maintien à domicile des personnes âgées
Maçon VRD H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur Salagnon, un maçon VRD H/F. Tâches principales : - Travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, - Maçonnerie d'ouvrages en béton, pose des bordures et des caniveaux, - Mise en place des réseaux d'assainissement. Profil : - Personne polyvalente, sérieuse et motivée, - Goût du travail en équipe. - Petite expérience souhaitée Horaires : - En journée. - 35h/semaine - Heures supplémentaires Salaire : - Selon le profil. - Heures supplémentaires majorées - Panier repas - Indemnités de transport Vous trouverez toutes nos offres sur notre site internet : www.dauphi-interim.fr
Nous recherchons pour notre client sur Crémieu 2 Monteurs metteurs au point (H/F) en CDI. L'entreprise est spécialisée dans la conception de solutions automatisées sur mesure destinées au secteur des produits de grande consommation, en France comme à l'international. Directement rattaché au Chef d'atelier qui valide les travaux réalisés à chaque fin de montage, vos missions seront: - Assembler, ajuster et réaliser le montage des sous-ensembles et d'ensembles mécaniques - Réaliser les tests et réglages - Renseigner les documents qualité en fin de montage - Assurer les installations, mises en service et dépannages sur site client - Rédiger des rapports d'intervention de service après vente Issu(e) d'une formation technique de type Bac+ 2 (maintenance, électrotechnique..), vous possédez une expérience significative en environnement industriel et idéalement sur un poste similaire. Compétences clés attendues: - Lecture et interprétation des plans mécaniques et schémas électriques - Bonnes connaissances en montage mécanique - Maîtrise des opérations d'usinage conventionnel, du travail de tôlerie et matières plastiques serait un plus - Connaissances générales en électricité et connaissances professionnelles en automatisme Pourquoi rejoindre cette entreprise? - Poste en CDI dans une entreprise innovante et dans un environnement à taille humaine. - Une organisation de travail sur 4.5 jours - Des conditions salariales attractives (13ème mois, tickets restaurants..) Les postes sont à pourvoir au plus tôt en CDI !
Poste en gériatrie en maison de retraite. Poste en 12h. Amplitude horaire maximum 07h00 - 19h, **** Poste à TEMPS PLEIN OU PARTIEL SELON VOTRE SOUHAIT *********** Lieu non desservi par les transports en communs. Travail 1 weekend sur 3. REPRISE DE VOTRE ANCIENNETE
Description du poste : TERPENT-ORDASSIERE, entreprise reconnue dans le domaine de la menuiserie, recherche un(e) menuisier(e) qualifié(e) pour rejoindre son équipe à Saint-Savin. Vous serez chargé(e) de la fabrication, de l'installation et de la réparation d'ouvrages en bois, en respectant les plans et les demandes spécifiques des clients. Profil recherché : profil débutant bienvenu avec une action de formation en interne ou profil avec Expérience significative en tant que menuisier. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Maîtrise des outils de menuiserie et des machines de découpe. - Souci du détail et amour du travail bien fait. - Sens de l'initiative et capacité à travailler en autonomie. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Missions principales : - Concevoir, fabriquer et installer des éléments de menuiserie (portes, fenêtres, parquets, escaliers, meubles, etc.). - Utiliser divers outils et équipements de menuiserie. - Assurer la finition et la qualité des réalisations. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe.
Menuiserie agencement fabricant 3 salaries et 3 apprentis Les horaires de travail devront êtres adaptés aux obligations de travail : salaires, déclarations, social etc
Notre agence Adéquat de PONT DE CHERUY recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de production - Montage vantaux (H/F) sur CREMIEU. Horaires en 2X8 Sous la responsabilité du Chef d'équipe, l'Opérateur de production Montage Vantaux fabrique les vantaux des portes en respectant les règles SSE, les procédures et instructions liées à son poste, et les ordres de fabrication, dans un objectif de performance (Qualité, productivité). Vos missions : * Procède au pré-montage des vantaux (installer les vitrages sur tréteaux, positionner et visser les profils alu autour du vitrage, etc.). * Procède au collage des vantaux (installer les vantaux en cadreuse, insérer le silicone au pistolet, nettoyer le vantail, etc.). * Procède à la finition du vantail (nettoyer, coller la bande de visu, installer les joints, etc.). * Valide la conformité du vantail et le prépare pour expédition (filmer le vantail, l'installer sur pupitre, etc.). * Nettoie, range et entretient son poste de travail au cours de la journée et en fin de poste. Réalise toute autre mission, selon les besoins du service, confiée par ses responsables. Réalise toute mission ponctuelle confiée par la Direction Production Logistique. Procède au comptage lors des inventaires généraux. Respecte les règles et procédures internes relatives à la santé, à la sécurité et à l'environnement liées à son poste. Respecte le port des Equipements de Protection Individuels (EPI) lorsqu'ils sont requis. Votre profil : - Débutant accepté - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Ticket restaurant - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur Vantaux Crémieu en journée (H/F) Poste à pourvoir au plus tôt! Entretien au préalable Vous aurez en charge de monter le vantaux et moteur sur cadre : -Montage de vantaux et moteurs sur cadre à l'aide de ventouses et autres moyens de levage. -Collage précis des vantaux selon les procédures établies. -Lecture de plans pour l'installation des moteurs et accessoires. -Emballage soigné des produits finis avant expédition. Horaires du lundi au jeudi 7H30-11H30/12H-15H30 et le vendredi 15H00 Taux horaire tickets restaurant RTT .13ème mois/h Vous avez une expérience en industrie d'au moins 6 moins ou avez de l'expérience dans des métiers demandant de l'habilite et de la précision. La lecture de plan ne vous fait pas peur ni la petit mécanique. Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et aimez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez en ligne ou appelez nous !
MOYNE TRADITION recherche un Charpentier et ou Couvreur (H/F) Viens faire un métier passion dans une TPE métier d'art L'entreprise Moyne est une entreprise artisanale et familiale spécialisée en travaux de toiture implantée dans le Nord-Isère. Depuis presque 90 ans, l'entreprise réalise tous travaux de charpente bois et tous types de toitures en tuile, lauze (pierre calcaire), ardoise, bac acier et zinc. Nous sommes une entreprise « métier d'art » qualifiée Qualibat, gage de notre savoir-faire. Nous avons remporté 12 prix et trophées. Nous offrons un environnement de travail où nous sommes attentifs au bien-être de nos salariés, et priorisons l'écoute, le respect et la transmission du savoir-faire artisanal, avec une attention particulière portée sur l'écologie, l'économie circulaire et proximité. Le Poste Nous recherchons deux charpentier et/ou couvreur (H/F) pour renforcer notre équipe. Vos Missions : - Réalisation ou restauration de charpentes traditionnelles en bois. - Réalisation ou restauration de couvertures de toitures (tuiles, lauzes, ardoises ou zinc) - Réalisation de raccords d'étanchéité (arêtiers, noues, faîtages) - Installation de systèmes d'évacuation des eaux pluviales et de récupération des eaux de pluie Profil recherché Diplôme en charpente et ou couvreur (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience de 2 à 5 ans de préférence et sortie d'apprentissage acceptée. Une expérience dans la rénovation de patrimoine et la restauration de charpentes anciennes sera appréciée. Sens du détail, rigueur et respect des normes de sécurité. Autonomie, capacité à gérer les priorités, et le travail en équipe. Ce que nous offrons Poste évolutif vers un poste de chef d'équipe Un environnement de travail valorisant les techniques traditionnelles et le savoir-faire artisanal. Une entreprise certifiée Métier d'Art et QUALIBAT Une équipe solidaire et conviviale, avec des événements organisés pour renforcer la cohésion d'équipe Poste à pourvoir immédiatement. Envoyez votre CV et lettre de motivation à contact@moynetradition.com Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Expérience: Charpente couverture: 2 ans (Requis) Langue: Français (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis)
Nous recrutons des Intervenants à domicile H/F à temps plein ou temps partiel en CDI ! Vous assurerez en toute autonomie l'entretien de domiciles, l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap auprès de nos clients . Les missions qui vous seront confiées dépendront de votre disponibilité, de votre mobilité, de votre expérience et de vos qualifications. Types d'interventions possibles : - Ménage, entretien du linge, repassage - Elaboration et préparation de repas - Accompagnement de public fragile (enfants, adultes en situation de handicap, personnes âgées) : transports et transferts, aide à la prise des repas, aide à la toilette, surveillance de l'état de santé général de la personne, animation : mise en place d'activités, sorties, loisirs.
La résidence Jeanne de Chantal , établissement qui accueille 94 résidents, recrute dès la présent des ASD, ASH FFASD, AES afin d'exercer: dans une unité EHPAD un lieu chaleureux et bienveillant qui accueille des résidents en situation de dépendance - Dans une UVP avec des résidents porteurs de la maladie d'Alzheimer - A fin de créer un pool de 3 soignants sur la structure Les horaires sont postés en 7h30 avec un week end sur deux travaillé Nous recherchons des personnes motivés pour travailler en équipe pluridisciplinaire ( IDE, IDEC, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute ), accompagner les résidents en individualisant les soins et exercer dans une structure bienveillante porteuse de valeurs éthiques solides .
Aide soignant(e) diplômée temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités. vous serez affecté à l'unité de soin des personnes handicapées vieillissante. vos principales missions : - accompagnement au quotidien des résidents - assurer les soins d'hygiène et confort - travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Horaires du matin ou du soir Amplitude horaire de 6h30 à 21h00 - Travail un WE sur deux. Lieu non desservi par les transports en commun. POSTE en JOURNÉE
LES INFOS PRINCIPALES Titulaire Bac Pro à Bac + 2 dans le domaine de l'usinage - AVANTAGES SOCIAUX : Participation et intéressement, Prime de vacances, Mutuelle et prévoyance, Restaurant d'entreprise, Notre ADN : Situés à quelques kms de Bourgoin-Jallieu, nos sites offrent un environnement de travail privilégié à proximité des métropoles de Lyon, Grenoble et Chambéry. Nos espaces de travail modernes et accueillants en plein cœur d'un écrin de verdure favorisent le bien-être. L'ambiance familiale et l'implication de nos collaborateurs et collaboratrices depuis plus de 40 ans concourent à notre rayonnement international. Riches de leurs différences en termes de profils et d'expériences, ils partagent la même ambition : préserver les ressources de notre planète. MTB est convaincu que la diversité est une richesse pour l'entreprise, c'est pourquoi nous sommes ouverts à tous les profils. Contexte du poste : Vous évoluerez au sein de la filiale USIMAX, spécialisée dans la production de pièces techniques de grandes dimensions. Acteur du projet « La Manufacture », un pôle à la pointe de la technologie regroupant les activités d'usinage. Usimax dispose de deux unités d'usinage haute précision. En usinant les pièces maîtresses de chaque broyeur MTB, Usimax donne à nos machines un haut niveau de performance et une grande capacité de recyclage. Vos missions : Sous la responsabilité directe du Responsable d'atelier, le technicien usineur produit des pièces en tournage et fraisage à l'unité ou en série, au moyen de machines à commandes numériques. Il intervient selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai.). Vos missions sont les suivantes : - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, position, états de surfaces.) des pièces et des outils, - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives, - Détecter un dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives nécessaires, - Contrôler le produit fini et appliquer les opérations manuelles nécessaires à la finition de la pièce (meulage, ébavurage, marquage...), - Lire, comprendre et interpréter les plans et schémas nécessaire à l'usinage des pièces, Vos atouts pour ce poste : Vous êtes un tourneur sur CN et vous avez une bonne connaissance des matériaux, des conditions de coupe et techniques d'usinage (tournage, fraisage) Une expérience dans les pièces de grandes dimensions et sur des tours de 3-4 axes avec CN FANUC serait un plus. 4 raisons de nous rejoindre : 1. Une structure pleine d'ambition pour la planète 2. Une dimension internationale 3. Une ambiance dynamique entre société familiale et start-up 4. Un cadre de travail pensé pour le bien-être des collaborateurs
Type de contrat : CDI Durée : 44 heures Début de contrat : Dès que possible Lieu : Courtenay (38) Rémunération : en fonction du profil Autre avantage: possibilité de logement Depuis 1971, la Fromagerie Mercier perpétue un savoir-faire familial et artisanal, au service d'une agriculture responsable et de produits authentiques. Basée au cœur des Alpes, notre activité repose sur deux fermes, une fromagerie artisanale et des caves d'affinage. Nous transformons le lait de nos vaches Tarines et Abondances en Beaufort AOP, raclette, tomme, beurre et autres spécialités savoyardes. Missions principales Au sein de la Ferme de Boulieu, vous serez en charge de la maintenance générale des équipements agricoles et des installations de la ferme, ainsi que du pilotage opérationnel de l'unité de méthanisation. Votre poste est clé pour assurer la performance, la durabilité et la sécurité des installations de la ferme dans un environnement de travail varié. 1. Maintenance générale du site agricole - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements agricoles, bâtiments, réseaux et outils de production. - Veiller au bon fonctionnement des engins agricoles (tracteurs, télescopiques, articulés, mélangeuse automotrice, pailleuse, etc.) et à leur entretien régulier. - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques, et intervenir directement ou coordonner les réparations. - Organiser et planifier les interventions (internes et sous-traitées) dans le respect des normes de sécurité. - Participer aux projets transversaux de modernisation et d'optimisation du site. 2. Exploitation de l'unité de méthanisation - Assurer le pilotage quotidien de l'unité de méthanisation : chargement des incorporateurs, suivi des intrants, surveillance des paramètres de fonctionnement. - Assurer le nettoyage, l'entretien et la sécurité des ouvrages et locaux liés à la méthanisation. - Identifier les dysfonctionnements, effectuer les ajustements nécessaires ou intervenir en maintenance. Profil recherché - Formation en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique agricole ou équivalent. - Solides compétences en maintenance mécanique, électrotechnique, hydraulique. - Bonne maîtrise des matériels agricoles et des engins de chantier. - Connaissances en automatisme, gestion de process sont un plus. - Autonomie, rigueur, organisation. - Esprit d'initiative, sens des responsabilités. - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.
**** POSTE DE NUIT***** Au sein d'un Ehpad, vos principales missions : - surveillance des pensionnaires pendant la nuit - assurer les soins d'hygiène et de soins d'urgence si nécessaire - travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Horaires du soir de 20h 45 à 6h45 Travail un Weekend sur deux. Lieu non desservi par les transports en commun. **** salaire selon grille de la fonction publique plus les primes de nuit****
Rejoignez une entreprise centenaire à la pointe de l'innovation agricole ! Chef d'Atelier - CDI - Salagnon (38) Depuis plus de 100 ans, la concession VIDONNE est un acteur incontournable dans le monde agricole. Présente en Savoie, Haute-Savoie et Isère, nous accompagnons nos clients avec des machines performantes et des solutions sur mesure : tracteurs, moissonneuses-batteuses, ensileuses, presses, équipements de travail du sol. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d'Atelier expérimenté(e) pour piloter notre équipe à Salagnon. Vos missions principales : Manager au quotidien une équipe de techniciens passionnés. Organiser et planifier les interventions selon les urgences clients. Veiller à la qualité des prestations et au respect des normes de sécurité. Apporter votre expertise technique sur les cas complexes. Garantir un atelier propre, ordonné et pleinement opérationnel. Être le moteur de la satisfaction client. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une solide expérience en tant que chef d'atelier (VL, PL, TP ou agricole). Vous avez une parfaite maîtrise des équipements agricoles. Leadership, organisation, autonomie et rigueur vous définissent. Vous êtes passionné(e) par la mécanique et le milieu agricole. Ce que nous vous proposons : Un CDI dans une entreprise régionale solide et en pleine croissance. Un environnement dynamique, où passion et esprit d'équipe riment avec performance. Une rémunération attractive + primes + mutuelle. Des perspectives d'évolution concrètes. Prêt(e) à relever un nouveau défi et à prendre les rênes d'un atelier où l'humain et la technique sont au cœur des priorités ? Envoyez vite votre candidature à recrutement@jcvagri.fr Rejoignez le groupe JCV AGRI et donnez un nouveau souffle à votre carrière !
Depuis plus de 100 ans, VIDONNE accompagne les professionnels agricoles avec des solutions performantes et innovantes. Distributeur de la marque NEW HOLLAND et partenaire de confiance de Pottinger, Berthoud et bien d?autres, nous sommes en pleine croissance.
Rejoignez l'Aventure VIDONNE à Salagnon ! MÉCANICIEN H/F - CDI - Temps plein Depuis plus de 100 ans, VIDONNE accompagne les professionnels agricoles avec des solutions performantes et innovantes. Distributeur de la marque NEW HOLLAND et partenaire de confiance de Pottinger, Berthoud et bien d'autres, nous sommes en pleine croissance et recherchons notre futur talent pour rejoindre l'équipe de notre site de Salagnon (38) ! Votre mission (si vous l'acceptez) : Diagnostiquer, réparer et entretenir nos machines agricoles (en atelier et sur le terrain). Préparer et monter du matériel neuf. Assurer la mise en route des équipements chez nos clients. Suivre les plans d'entretien constructeurs. Rédiger les rapports d'intervention (rien de sorcier, on vous accompagne !). Votre profil : Formation ou expérience en mécanique agricole, viticole, PL ou automobile. Vous aimez travailler en équipe, êtes autonome et débrouillard(e) ? C'est vous qu'on cherche ! Ce qu'on vous propose : CDI à temps plein - du lundi au vendredi. Salaire motivant + prime annuelle. Une ambiance conviviale dans une entreprise familiale à taille humaine. Des défis techniques à relever chaque jour avec du matériel de pointe. Passionné(e) par la mécanique et envie d'un nouveau challenge ? N'attendez plus : rejoignez une entreprise qui avance avec vous ! Postulez maintenant ou découvrez toutes nos offres sur : www.groupe-jcvagri.fr
DAUPHIBLANC, blanchisserie industrielle basée à Soleymieu, recrute un chauffeur PL F/H Dans le cadre de vos missions, vous assurerez les tournées de notre Blanchisserie Industrielle : Organiser le déroulement de sa tournée à partir des indications données par son responsable, de celles contenues sur la feuille de route remise lors de sa prise de fonction. - Chargement et déchargement des chariots de linge auprès des clients (linge aux professionnels de la santé et de l'hôtel/restauration.) - Service de qualité auprès de nos clients vous êtes l'ambassadeur de l'image de la société. - Secteur géographique rhone alpes - Permis C + Fimo à jour exigés - Possibilité travail de nuit - Expérience exigée
Nous recherchons un plombier chauffagiste (H/F) Compétences : - Pose de sanitaires - Pose d'éléments de chauffage (radiateurs, pompes à chaleur, chaudière gaz...) - Pose de plancher chauffant - Travaux de plomberie - Travaux de soudure - Utilisation d'outillage manuel et électroportatif - Pose et dépose de cumulus - Lecture de plans - Pose de matières : PVC, Multicouches, PER etc ... - Bon relationnel avec le client - La pose de placo, carrelage, faïence seraient un plus ! Et toute autre tâche en fonction de vos compétences.... Rémunération : Taux horaire de base : 14,50 € brut / heure Salaire mensuel de base : 2500 € brut Avantages : Primes de trajet Paniers repas Primes exceptionnelles Véhicule de service
Rattaché(e) à la responsable du secteur Accueil et Facturation, vous serez chargé(e) d'assurer un accueil physique et téléphonique des usagers durant les ouvertures au public dans les piscines en gérant la caisse et les activités aqua gymniques. Dans ce cadre, vos activités seront : Assurer l'accueil physique et téléphonique du public Assurer la gestion de la caisse : gestion des recettes Effectuer le petit ménage de caisse des piscines Assurer l'information aux usagers (affichage, répondeur téléphonique, mailings) Assurer une polyvalence au sein des caisses des piscines afin d'assurer la continuité du service public Informer, inscrire et assurer le suivi des activités sur les piscines qui en proposent En cas de nécessité de service, participer avec l'équipe du service Entretien à la propreté des équipements Savoir et savoir-faire : Savoir travailler en sites occupés accueillant du public Maîtriser les techniques d'accueil du public Maîtriser les techniques de gestion de caisse (calculer, comptabiliser, enregistrer) Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Maitriser les techniques de gestion des situations conflictuelles Savoir être : Capacité de travail en équipe Être force de proposition Bonne qualité d'accueil et d'écoute Très bon sens du relationnel Autonomie Savoir rendre compte, rigueur Polyvalence Sens du service public Votre rémunération : Rémunération statutaire Autres avantages : chèques déjeuners Lieu de travail: toutes les piscines du territoire de la CAPI
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client un Standardiste accueil secrétariat l'isle d'abeau (H/F) Pour un grand acteur industriel Nord Isère, vous rejoignez le site principal de L'isle d'abeau pour le poste principal d'accueil, du lundi au vendredi sur des horaires de journée en temps plein, sur la semaine du 18 août 2025 au 22 août 2025, et du 8 septembre 2025 au 12 septambre 2025, vous gérez et organisez les missions dédiées à l'accueil principale du site, vous accueillez Physiquement et téléphoniquement les visiteurs et usagers du site, l'anglais sera un véritable plus pour cette mission, vous êtes garant des entrées et sorties sur le sites, vérifications des identités etc vous gérez les tâches administratives dédiées et confiées, gestion des mails, des agendas, suivis des courriers et livraisons, vous gérez les commandes des consommables, vous effectuez des tâches annexes comme le classement, archivage etc vous gérez l'évènementiel du site, préparez les salles de réunions et de conférences, prévoyez les transports, réservations de taxis trains etc, Garant de la bonne image de marque de la société acteur majeur de l'industrie, vous présentez une expérience en gestion d'accueil et de tenue de standard téléphonique, et d'une formation de type BAC 2 bts gestion PME PMI, tourisme, communication ou équivalents -vous êtes particulièrement à l'aise avec les outils informatiques de type PACK OFFICE et ERP -vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et du relationnel, -niveau anglais exigé pour la gestion de l'accueil physique et téléphonique Cette mission en deux phases vous intéresse et correspond en tout point à vos attentes et recherches ? alors confiez nous votre CV au plus vite !
Tu es à la recherche de ta prochaine expérience dans la vente ? Les dernières tendances n'ont aucun secret pour toi ? Tu passes plus de temps devant ton armoire que devant ton café ? Alors tu te trouves au bon endroit ! Jules L'Isle d'Abeau recherche son futur CDD 25h ou 30h (renouvellement possible du CDD) Chez Jules, nous nous engageons pour un(e) mo(n)de meilleur(e) et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun prend part au projet de la marque. Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Le challenge à relever ? Ton goût prononcé pour la mode te servira à connaître nos produits et à les mettre en valeur en vitrine et en magasin. Ton aisance naturelle te donne un sens de l'écoute développé, et ça te tient à cœur de vivre un moment riche en émotions. Au sein d'une équipe enthousiaste et complice, tu cherches toujours à étonner le client et à transmettre l'image d'une entreprise et d'une marque accessible et à forte personnalité ! Pourquoi toi ? Tu es dynamique, spontané, surprenant (enfin. pas trop) ? Alors tu as ta place chez Jules ! Une première expérience dans la vente t'a permis de découvrir la relation client, tu as envie de grandir en permanence et soif d'apprendre. Nous recherchons des vendeurs évolutifs sur un poste de responsable de magasin adjoint. Tu te reconnais ? Alors n'hésite plus ! Pour que tes chances d'être recruté(e) aboutissent, viens déposer ton CV en magasin au plus vite ! ;) Jules s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Effectuer la découpe sur mesure du bois Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des seniors, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidats éligibles au « CDD sénior » (inscription à France Travail et âgé de plus de 57 ans) ou en Contrat de sécurisation professionnelle, conformément à l'Article L1242-3 du Code du travail. Ce contrat est d'une durée de 18 mois, renouvelable une fois, mais peut prendre fin, si vous le souhaitez, au moment de votre départ en retraite à taux plein. Au sein de l'Agence Ingénierie Raccordement Clients Isère, sur le site de L'Isle-d'Abeau, vous intégrerez le collectif des chargés de projet et des chargés de conception. Vous apporterez un appui opérationnel au collectif et au management pour faciliter le quotidien et les missions de tous. Missions principales : - Appui à la préparation et à la réalisation des projets : pilotage des dossiers entrants, affectation aux interlocuteurs concernés, suivi des conventions de servitude. - Contribution à la performance financière du pôle : suivi du matériel (tourets, supports), traitement des immobilisations comptables après travaux - Gestion administrative : suivi des fournitures et du courrier, gestion des véhicules, mise à jour des bases de données, archivage des dossiers, pilotage d'indicateurs divers. Conditions de travail : - Amplitude horaire : 8h00 - 12h00 et de 13h15 -17h15 - 5 jours de RTT sur un cycle de 8 semaines, selon planning établi. Diplôme du CAP au Bac+2/3, dans les domaines de la relation client, de l'énergie ou de la gestion. Compétences attendues : - Très bonne maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules, etc.) - Autonomie et rigueur - Sens de l'organisation et respect des délais - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et esprit d'équipe - Aisance avec les outils informatiques Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à des projets structurants et à fort impact - Évoluer dans un environnement collaboratif - Rejoindre une entreprise engagée pour la diversité et l'inclusion Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
*** Poste en CDD 3 mois en renfort pour la période estivale *** Pour une structure associative, qui gère des logements pour des jeunes qu'elle accompagne, vous assurez l'entretien, maintenance, petits travaux, logistique. L'agent de maintenance est chargé de réaliser l'essentiel des interventions techniques sur les différentes structures d'hébergement : - Entretenir et assurer les opérations de première maintenance au niveau des équipements - Gérer le matériel et l'outillage - Travaux d'entretien courant des bâtiments (changement d'ampoules, petite maçonnerie, peinture.) - Assurer l'entretien courant des machines - Veiller à la tenue des classeurs de sécurité sur les sites d'internat - Réaliser les réceptions de travaux réalisés par les entreprises extérieures - Effectuer des travaux de réfection d'entretien et d'amélioration des biens mobiliers et immobiliers de l'établissement Il est responsable du parc des extincteurs et des centrales incendie. Compétences requises : - Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne - Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, le matériel, les produits - Savoir détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine - Connaître et savoir appliquer les mesures d'hygiène et de sécurité - Savoir organiser son temps- Être efficace et consciencieux- Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Capacité d'initiative Véhicule de service fourni pour intervenir sur différents lieux L'Isle d'Abeau/Bourgoin Jallieu/La Tour du Pin + téléphone et matériel fournis
L'association SEMITIS est porteuse d'une dynamique et d'un projet ambitieux, spécifiquement orientés vers l'accompagnement individualisé de jeunes mineurs et majeurs étrangers isolés. Elle agit en tant qu'opérateur de politiques publiques et en partenariat avec le Conseil Départemental de l'Isère, dans le cadre de la protection de l'enfance.
Dans le cadre de notre démarche de proximité clients, nous recrutons un(e) Commercial(e) : Véritable responsable de votre secteur, vous prenez en charge les ventes de nos produits auprès d'une clientèle B to B, B to C et assurez la croissance de votre chiffre d'affaires. Homme/Femme de terrain, vous avez toute latitude pour mettre en place vos actions de prospection et de promotion de votre société pour vendre l'ensemble de notre gamme de produits destinés à la sécurité. Votre agilité dans la gestion des recommandations clients ainsi que votre professionnalisme seront des atouts déterminants pour votre mission de représentation commerciale sur votre secteur. Fin négociateur, vous aurez cœur de trouver des solutions techniques et commerciales adaptées à chaque problématique de vos clients. En vous appuyant sur les nombreux atouts concurrentiels de notre société et sur la qualité de ses produits, votre perspicacité commerciale, votre qualité d'écoute ainsi que votre pugnacité seront les garanties de l'atteinte de vos objectifs commerciaux. Nous recherchons avant tout une personne avec une grande motivation prête s'investir. Vous êtes dynamique et passionné par la vente, la satisfaction de votre client est votre principale motivation et vous êtes persuadé qu'un produit et un service de qualité font la différence, si vous partagez nos valeurs : Vous êtes un commercial TSP ! - Formation Formation de deux semaines la première théorique sur les produits méthode de vente et services, la seconde terrain en prospection et rendez-vous avec votre responsable commercial afin de mettre en œuvre la théorie. Suivi d'un accompagnement régulier sur le terrain avec votre responsable commercial. - Outils professionnels - Téléphone portable - Ordinateur et tablette - Véhicule de service - Carte TOTAL GR et télépéage - Contrat mission - Salaire fixe - Commissions sur vente - Challenge régulier
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique à L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique / 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
L'enseigne la FNAC à l'Isle d'abeau recherche un Technicien corner réparation (h/f) : En tant que Technicien-Vendeur spécialisé dans le Service AprèsVente (SAV) et le conseil, vous serez l'élément clé de notre engagement envers la satisfaction client. Vous interviendrez pour résoudre diverses problématiques telles que les difficultés d'utilisation, les dysfonctionnements, les pannes, les casses ou l'oxydation des appareils. Vos missions principales seront les suivantes : - Diagnostic et Réparation : Diagnostiquer, prendre en charge et réparer les mobiles et tablettes de toutes marques. - Animation du Corner : Attirer, orienter et fidéliser la clientèle en animant votre espace de vente. - Conseil et Vente : Conseiller et vendre des accessoires et des services adaptés aux besoins des clients. - Proactivité et Innovation : Proposer des initiatives pour améliorer la performance de votre magasin et le mener vers la première place du réseau. - Gestion des achats, du réassort des pièces détachées utiles à l'activité du Corner SAVE, et suivi des inventaires - Assurer sa montée en compétence par le biais des formations et E-learning - En véritable ambassadeur de ses attributions, assurer le suivi de la promotion de son activité en mettant en place les outils publicitaires adéquates mis à leur disposition, ainsi que celui de la satisfaction clients (réseaux sociaux, PLV, NPS). En fonction des besoins organisationnels du magasin, des prédispositions du collaborateur et des formations internes qu'il a suivi, celui-ci peut être amener à renforcer les effectifs des différents départements du magasin et de prendre spontanément les tâches inhérentes à leurs fonctions. Par esprit d'équipe et de polyvalence. Compétences et qualités - Compétence Technique : Expertise dans la réparation de smartphones et tablettes. - Compétence Commerciale : Capacité à conseiller et vendre des produits et services. - Autonomie et Rigueur : Capacité à travailler de manière autonome avec une attention particulière aux détails. - Orientation Client : Priorité à la satisfaction client et aptitude à fidéliser la clientèle. - Esprit initiative : Force de proposition pour améliorer les performances du magasin.
Au sein de la CAPI, la direction des Moyens Généraux a pour mission la gestion des ressources nécessaires au fonctionnement de la collectivité, de ses directions, services et collaborateurs pour leur permettre de satisfaire à leurs missions de service public. Elle regroupe les activités accueil, courrier, nettoyage des bâtiments, gestion de la flotte de véhicules, gestion du magasin communautaire, gestion d'équipements recevant du public, gardiennage. Ainsi, rattaché(e) au Responsable du service Technique et Logistique, vous serez chargé(e) d'assurer les missions logistiques nécessaires au bon fonctionnement de la collectivité. Dans ce cadre, vos activités seront : Réaliser de petit travaux et maintenance de 1er niveau du centre administratif Assurer la maintenance du mobilier (salle de réunion, bureaux, chaises, .) Réaliser les inventaires et leurs suivi (mobiliers et matériels mutualisables, produits alimentaire) Assurer l'entretien régulier intérieur et extérieur du bâtiment Assurer la gestion quotidienne des déchets Assurer la récupération des cartouches d'encre dans les divers équipements de la collectivité Assurer la récupération et la mise en déchetterie des encombrants pour les équipements de la CAPI Intervenir lors des déménagements et aménagements de bureaux Gérer les navettes « courriers » quotidiennes entre les services de la CAPI Gérer et assurer l'entretien des véhicules mutualisés Participer à la mise en œuvre des besoins logistiques lors de l'événementiel interne et externe de la collectivité en lien avec les services de la CAPI Assurer le bon fonctionnement des réunions de la collectivité (sécurité incendie, Vigipirate, crise sanitaire, outils de visioconférence) Appliquer les règles de sécurité dans les ERP Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail (port des EPI) Assurer les missions des agents du centre Simone Signoret selon la nécessité du service Participer à la démarche de mutualisation de la reprographie Participer à la démarche de vente des biens CAPI via la plateforme AGORASTORE Participer à la démarche des gestions des ECOCUPS du service Participer à la tenue des tableaux de bord (suivi d'activité, commande, gestion de stock) Savoir et savoir-faire : -Connaissance de la réglementation liée aux conditions d'hygiène, sécurité et condition de travail -Connaissance des règles de sécurité dans les ERP -Connaissance du territoire et des équipements de la collectivité -Maîtriser les techniques d'inventaire et de gestion de stock -Maitriser les outils informatiques Excel, Word, CIVIL Finances et outils collaboratif Savoir être : -Grande réactivité, -Autonomie, rigueur dans l'organisation du travail, disponibilité, -Esprit d'équipe, capacité à communiquer et à rendre compte. -Capacité d'adaptation avec tout type de public (usager, collègues, élus) -Respect des obligations de discrétion et de confidentialité -Bienveillance -Sens du service public -Être force de proposition -Savoir rendre compte Votre rémunération : Rémunération statutaire + RIFSEEP Autres avantages : Prime de fin d'année + RTT + Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions. Merci de candidater au plus tard sous la référence 19715
Faire acte de candidature à la Direction des Ressources Humaines de la CAPI (rappeler la référence de l'offre sur le courrier) Joindre obligatoirement : lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes + copie du dernier arrêté de position administrative pour les candidats de la fonction publique Offre consultable sur le site : www.capi-agglo.fr
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Comptable l'isle d'abeau (H/F) Rattache au Responsable Comptabilité générale au sein d'un grand groupe industriel, du lundi au vendredi en horaires de journée, Vos principales missions sont les suivantes : -Gérer la comptabilité et la consolidation d'une ou plusieurs sociétés du groupe -Préparation des clôtures mensuelles et annuelles en normes FR et IFRS: -Suivi et ajustement des abonnements -Réconciliations inter-compagnies -Gestion comptable des immobilisations (acquisition, cession, justification des flux) -Comptabilisation des écritures liées aux déclarations sociales -Comptabilisation des écritures de clôture (mensuelles, trimestrielles et annuelles) -Révision et justification des comptes Elaboration : -Des déclarations fiscales mensuelles et annuelles : IS, TVA, -Des liasses fiscales -Des liasses de consolidation mensuelle Contribution à la constitution : -Des annexes comptables et des rapports de gestion -Des réponses aux contr61es fiscaux et aux commissaires aux comptes -De formation BAC3 en comptabilité ET gestion minimum -Expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire ou en cabinet d'audit/d'expertise. -Utilisateur familier d'un système d'information intégré de type ERP, la connaissance de SAP serait un plus -Bonne maitrise d'Excel -Rigueur et sens de l'organisation, une capacite à mener plusieurs dossiers de front -Esprit d'analyse et réactivité -Respect des urgences et planning Ce nouveau challenge en comptabilité vous intéresse ? contactez notre équipe au plus vite et confiez nous votre profil ! Votre équipe Manpower
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Afin de faire face à l'accroissement temporaire d'activité lié à la mise en œuvre, au sein des lycées publics, du dispositif 'gratuité des manuels scolaires', la Région AURA a sollicité l'unité Intérim du cdg69. Pour ce faire, la Région AURA a besoin de mobiliser 15 opérateurs chargés d'assurer tous les aspects logistiques, de la préparation à la réalisation de 2 séquences dans chaque établissement : la restitution des manuels par les élèves et la distribution des manuels pour la nouvelle rentrée 2025. Recrutement d'opérateurs en CDD (payer au taux horaire) pour effectuer des opérations relatives à la campagne des manuels scolaires selon un planning horaire variable en fonction des besoins des établissements et de la possibilité pour les opérateurs de se déplacer géographiquement dans plusieurs établissements. période entre fin août et fin septembre Pour chaque lycée concerné, une équipe d'opérateurs sera constituée (nombre variable selon les effectifs des élèves) et interviendra en lien avec un Coordonnateur opérationnel à distance pour le briefing des tâches à réaliser, le reporting et l'assistance en cas de difficulté. Ces opérateurs sont, pour le temps de leur mission, des représentants de la Région AURA, de ses missions et de son image. Profil recherché, aisance informatique, bonne présentation, bon contact avec les élèves et les membres du personnel des lycées, port de charge (piles de manuels scolaire) Lieux de réalisation : lycées publics de la Région AURA (secteur Auvergne non géré par le cdg69) secteur l'Isle d'Abeau / Villefontaine / Bourgoin Jallieu/La côte Saint André
Le magasin FNAC de l'Isle d'Abeau recrute un responsable du développement commercial produits éditoriaux ((livres, papèterie, jeux/jouets, audio) . Il Pilote, développe et rentabilise, dans le respect des objectifs, le département des produits éditoriaux en vue de développer la satisfaction et la fidélisation client. Vos missions seront les suivantes : Organise au quotidien les opérations de gestion du magasin (Audit&Finance, Gestion, Sécurité, RH) et assure l'interface sur ces périmètres avec les structures centrales concernées (Direction Financière, Coordinateur Sécurité Maintenance, Direction des Ressources Humaines) ->Humain : Fédère son équipe autour de la politique d'entreprise et détermine les objectifs de l'équipe Recrute, organise, motive et développe les compétences de l 'équipe en lien avec la stratégie de l'entreprise Développe la performance individuelle et collective Instaure et favorise un climat de travail développant la motivation au sein de l'équipe Crée les conditions d'une communication interne comprise et effi cace Assure un management transversal en lien avec les enjeux de sa fonction (Siège, coordination, région.) ->Gestion / Enjeux économiques Elabore en relation avec son directeur le budget de son département Est responsable de l'atteinte des objectifs budgétés et des résultats de son département Pilote son département en vue de l'optimisation constante des résultats Défi nit les plans d'action de son département, garantit leur efficacité et pilote leur mise en œuvre Participe à la définition de la stratégie Magasin et assure son déploiement au sein du département ->Commerce /Satisfaction Client Déploie et garantit la mise en œuvre de la politique Qualité de Service au sein de son équipe Optimise les ventes par la promotion des services et de facilités de paiement offerts par la Fnac Développe la fidélisation client et augmente le niveau de satisfaction client Décide de solutions dérogatoires pour résoudre les litiges clients les plus complexes, dans le respect de la politique d'entreprise et de la préservation des résultats. PROFIL : A la fois stratège et commerçant, sensible aux évolutions du marché des produits culturels et ayant évolué dans la distribution (détail, GSS.), vous développez une vraie culture managériale en étant à l'écoute de vos équipes. Véritable leader vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités et votre goût du terrain. Vous savez prendre des initiatives et motiver vos équipes de vente et souhaitez mettre vos compétences au service d'une marque forte, qui vous permettra de développer votre talent
Rattaché(e) à la Responsable du pôle Voirie-Est, vous serez chargé(e) d'assurer la réalisation et le suivi des travaux d'éclairage public et de signalisation lumineuse tricolore sur le secteur Est du territoire soit 8 communes. Dans ce cadre, vos activités seront : Piloter les opérations d'investissement et de fonctionnement (gestion des sinistres) en Eclairage Public (EP) et Signalisation lumineuse Tricolore (SLT) sur les aspects Maîtrise d'œuvre et Travaux, sur les actions suivantes : Piloter des opérations d'investissement et fonctionnement (gestion des sinistres) en Eclairage Public (EP) et Signalisation lumineuse Tricolore (SLT), sur les aspects, Maîtrise d'œuvre et Travaux. Réaliser l'analyse technique des dossiers SLT et EP Tenir le dossier des carrefours à feux Assurer la gestion financière des opérations Travailler en coordination avec la régie Eclairage Public et les responsables de secteur. Animer des réunions (études - travaux). Participer à l'élaboration des programmes d'investissement annuels du secteur EST, en lien avec les communes et le Centre Technique communautaire. Effectuer l'analyse technique des dossiers de signalisation lumineuse tricolore et d'éclairage public Piloter des opérations de voiries : assurer la planification et la répartition en fonction des complexités techniques en lien avec le responsable de pôle, sur les actions suivantes : Piloter des opérations de voiries, planifier et réparer en fonction des complexités techniques, validation avec le responsable de pôle. Réaliser des études internes ou piloter des maîtres d'œuvres Assurer la gestion financière des opérations Fonction de surveillance de travaux, sur les opérations plus complexes : participer aux réunions, être le/la garant(e) du respect des cahiers des charges. En charge des remises en gestion à la régie espaces publics Accompagner les collaborateurs en charge des opérations de contrôle des remblaiements de tranchée, méthode pénétromètre PANDA Règlement de voirie CAPI Etablir les certificats d'alignement Emettre des avis sur les permis de construire établissement des permissions de voirie Savoir être : Sens des responsabilités Rigueur Organisation Sens de l'adaptation Qualités relationnelles et aptitude au travail partenarial et en équipe. Esprit d'initiative. Merci de candidater avant le 08/09/25 sous la référence 14282 Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année. Autres avantages : RTT + Chèques-Déjeuner + Épargne chèques vacances + Comité des œuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous conditions.
Et si vous faisiez la différence cet été ? Devenez Aide à Domicile ! Mission estivale - juillet à Septembre 2025 Bourgoin-Jallieu, L'Isle-d'Abeau, Villefontaine, La Verpillière Aide au quotidien : aide à la toilette, habillage, repas, courses, ménage Présence bienveillante auprès des personnes âgées et de personnes en situation de handicap Débutants bienvenus - Formation assurée Horaires flexibles (temps partiel ou plein) Rémunération + frais de déplacement Un job humain, utile, valorisant. Rejoignez l'équipe SÈVE cet été ! Faites partie d'une équipe où chaque jour compte pour ceux qui vous attendent ! Travaille un week-end sur trois, mutuelle entreprise, CSE, frais kilométrique pris en charge entre chaque bénéficiaire sur toute la journée, cohérence et régularité. Salaire en fonction des compétences, diplômes et expérience, reprise d'ancienneté (convention collective BAD) Poste ouverts aux personnes sans expérience, formation assurée L'association recrute toute l'année, n'hésitez pas à vous renseigner
Association d'aide à domicile depuis 1984 sur la commune de Bourgoin Jallieu et ses alentours.
L'enseigne la FNAC à l'Isle d'abeau recherche un poste de vendeur(se) produits techniques : Vous assurerez : - l'accueil - le conseil et l'orientation des clients sur les produits et services associés les mieux adaptés à leurs besoins, - la gestion physique et informatique des stocks, - la valorisation des produits et la mise en place d'actions de merchandising. Vous maitrisez les techniques de vente et êtes sensible à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer la satisfaction clientèle. Vous aurez aussi à résoudre les litiges clients dans le respect des règles de Qualité de Service de l'enseigne et ponctuellement à renforcer le service après-vente. Vous possédez des connaissances dans les produits techniques: GPS, ordinateurs, téléphonie, tablettes, appareils photo... Une expérience de vente dans le milieu informatique/multimédia/Téléphonie est un vrai plus. Un job dating aura lieu courant juillet avec les candidats retenus.
L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'EAM L'ENVOLEE recrute un.e accompagnant.e éducatif et social - poste à pouvoir immédiatement Les principales missions : - Garantir le bien être et le confort des résidents - Proposer et mettre en œuvre des activités de loisirs pour les temps de soirée, de week-end, et pendant les vacances - Réaliser les soins dans le respect de la personne, de son autonomie, de son intimité, en tenant compte des compétences mobilisables par celle-ci - Assurer l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, suivi des protocoles - Mise en œuvre des projets personnalisés - Utiliser les outils de communication spécifiques à chaque résident L'accueil proposé est organisé sur 365 jours et 24h/24h. L'EAM en tant que structure d'hébergement propose les prestations suivantes à l'ensemble des résidents en fonction de leur projet personnalisé : - Hébergement - Accompagnement éducatif - Accompagnement médical - Accompagnement paramédical - Accompagnement d'activité physique adaptée - Prestation de loisirs et vacances - Prestations externes complémentaires L'établissements est dans une dynamique d'évolution pour s'adapter au plus près des besoins des personnes concernées. Les professionnels sont impliqués dans cette démarche. Notre politique de formation continue contribue à leur montée en compétence. Le rythme et la qualité de vie du résident sont au cœur des préoccupations de l'établissement. Dans le cadre de ce recrutement, une période d'accompagnement par l'équipe pluridisciplinaire est prévue. Le permis de conduire est exigé. Travail un week-end sur deux, horaires par roulement Une expérience de travail dans le champ du handicap et plus particulièrement dans celui de l'autisme sera appréciée. La rémunération se fait selon la grille indiciaire de la CC66 avec reprise d'ancienneté sur justificatif.
Le magasin FNAC de l'Isle d'Abeau recrute un responsable Service clients. Il Pilote, développe et rentabilise, dans le respect des objectifs, le département Service Clients en vue de développer la satisfaction et la fidélisation client. Vos missions seront les suivantes : Organise au quotidien les opérations de gestion du magasin (Audit&Finance, Gestion, Sécurité, RH) et assure l'interface sur ces périmètres avec les structures centrales concernées (Direction Financière, Coordinateur Sécurité Maintenance, Direction des Ressources Humaines) ->Humain : Fédère son équipe autour de la politique d'entreprise et détermine les objectifs de l'équipe Recrute, organise, motive et développe les compétences de l 'équipe en lien avec la stratégie de l'entreprise Développe la performance individuelle et collective Instaure et favorise un climat de travail développant la motivation au sein de l'équipe Crée les conditions d'une communication interne comprise et effi cace Assure un management transversal en lien avec les enjeux de sa fonction (Siège, coordination, région.) ->Gestion / Enjeux économiques Elabore en relation avec son directeur le budget de son département Est responsable de l'atteinte des objectifs budgétés et des résultats de son département Pilote son département en vue de l'optimisation constante des résultats Défi nit les plans d'action de son département, garantit leur efficacité et pilote leur mise en œuvre Participe à la définition de la stratégie Magasin et assure son déploiement au sein du département ->Commerce /Satisfaction Client Déploie et garantit la mise en œuvre de la politique Qualité de Service au sein de son équipe Optimise les ventes par la promotion des services et de facilités de paiement offerts par la Fnac Développe la fidélisation client et augmente le niveau de satisfaction client Décide de solutions dérogatoires pour résoudre les litiges clients les plus complexes, dans le respect de la politique d'entreprise et de la préservation des résultats.
Vos missions: - Etre l'interlocuteur privilégié et le référent des agents titulaires et non titulaires - Assurer un accueil et une écoute de qualité (physique ou téléphonique en lien avec l'accueil RH) - Informer et conseiller les agents et les services sur toutes les questions relatives à la situation administrative des agents - Favoriser les échanges avec les chefs de service sur le suivi des agents - Apporter un conseil statutaire sur les questions liées à la situation administrative des agents de l'embauche jusqu'à la retraite - Gérer le temps de travail des agents en lien avec les services - Gérer les maladies ordinaires, accident de service et maladies professionnelles - Identifier, analyser et apporter une réponse optimale en tenant compte du cadre juridique, des procédures internes de fonctionnement et de la politique RH - Travailler en transversalité avec les autres services de la Direction des RH et les différents partenaires institutionnels ; - Etablir les démarches administratives pour les contractuels (Due, cpam, .) - Etablir les attestations France Travail en fin de contrat - Analyser, gérer et mettre en œuvre la réglementation relative au déroulement des carrières - Réaliser des projections et des simulations dans le cadre de demandes individuelles ; - Informer les agents de tout changement de carrière et de paie - Elaborer les actes juridiques - Tenir à jour le dossier individuel et assurer la gestion du fichier du personnel - Relation avec les instances médicales : conseil médical formation plénière et restreinte) - Relation avec les assurances statutaires - Saisir les éléments variables de paie - Procéder au calcul et au contrôle des paies puis analyser les incidences et procéder aux éventuelles régularisations
Notre agence Adéquat de Satolas et Bonce recrute des nouveaux talents sur le poste (H/F) : Réceptionnaires en 2/8 tournant - HORAIRES en 2/8 tournant (1 semaine du matin/ 1 semaine de l'après-midi) du lundi au vendredi Au plus tôt 5h le matin, au plus tard 23h l'après-midi. Mission longue durée à pouvoir sur Satolas et Bonce (38290) - Débutant accepté Vos missions : - Contrôler la quantité, la qualité et la conformité des produits - Effectuer des contrôles sur les bons de livraison - Saisir informatiquement les articles réceptionnés - Effectuer divers travaux de manutention (port de charges) - Bien maîtriser l'aspect général de la zone qui est confiée : propreté, aspect et rangement des palettes vides. Profil : Votre profil : - Utilisation de l'outil informatique - Sens de l'organisation-méthodique et appliqué - Rapidité d'exécution des tâches - Aptitude à travailler en station debout - Disponibilité du Lundi au Vendredi - Pouvoir se déplacer en autonomie en l'absence de transport en commun Rémunération et avantages : - 12.41/Brut€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité de 110 euros par mois dès 3ème mois + CET 5% + prime de 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté - Panier repas 7.4€ dès le premier jour travaillé - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un-e chef-fe gérant-e en CDI, à temps plein, pour un EHPAD à L'Isle D'Abeau (38080) Votre mission : - Réaliser les repas des résidents avec l'aide d'un employé de restauration - Pratiquer une cuisine "traditionnelle" à base de produits frais - Respecter les normes d'hygiène et d'HACCP - Gérer votre budget et passer les commandes de denrées alimentaires et non alimentaires - Manager et guider votre équipe - Établir un bon relationnel avec les convives et la direction de l'établissement Horaire en 10h00 Repos un weekend sur deux + deux jour par semaine Salaire : 2450€ brut + primes PAC et PSM (70€) Avantages : 13e mois, CE, primes de participation, aide au logement, repas sur place Contact : MENIGOT Nicolas : 06-73-08-11-48
Vous appréciez les personnes âgées et/ou situation de handicap, vous souhaitez vous épanouir en les aidant, en leur apportant bien-être et sécurité, vous avec un contact facile et un fort sens du service, vous aimez vous déplacer, alors REJOIGNEZ NOUS ! Au sein d'une équipe soudée, votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires dans leur quotidien afin qu'ils puissent rester sereinement à domicile. Vos interventions seront les suivantes : - Entretien du logement - Aide à la préparation des repas - Accompagnement véhiculé , courses - Vie sociale, activités AGE D'OR SERVICES BOURGOIN-JALLIEU, vous propose d'organiser, d'adapter votre contrat ainsi que votre planning par rapport à votre lieu d'habitation et votre situation personnelle. Secteur recherché-L'Isle d'Abeau et ses alentours Poste en CDI à temps partiel 24 heure, Temps de travail évolutif. Rémunération de 11.88€ à 13.80€ suivant diplômes ou expériences Travail du lundi au vendredi Multiples avantages : - Formations diplômantes interne - Indemnités kilométriques 0.48 cts/kms - Défraiements des intervacations - Planning adaptable - Sectorisation autour du lieu d'habitation - Prise en charge à 50% des transports en commun - Prise en charge de l'abonnement Vélib - Primes trimestrielles - Mutuelle d'entreprise - Comité d'entreprise Débutants acceptés Permis B, possibilité voiture sans permis
A partir de ses objectifs de développement et afin de consolider ses capacités d'accueil et d'accompagnement de mineurs isolés étrangers pris en charge dans le cadre d'un dispositif expérimental de la protection de l'enfance sur le territoire de l'Isère rhodanienne, l'association SEMITIS recrute des éducateurs spécialisés ou conseillers en Economie Sociale et Familiale ( diplômés ou avec expérience significative). Connaissance du cadre d'intervention et des dispositifs de la protection de l'enfance Expérience sur un poste similaire, en lien avec des publics mineurs non accompagnés et/ou dans le secteur de l'action sociale Esprit d'analyse et de synthèse Bonne capacité organisationnelle et rédactionnelle Discrétion et loyauté Un véhicule de service est proposé pour se déplacer sur les différentes sites; Les intervenants socio-éducatifs SEMITIS sont pleinement investis dans la réalisation du projet d'établissement et participent à la mise en œuvre opérationnelle du projet de l'association. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, ils mobilisent singulièrement les compétences définies par leur référentiel métier. Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service et du Directeur de l'association, et en relation avec les services de la protection de l'enfance du Conseil départemental de Isère, vous êtes chargé : - de l'accueil et de l'accompagnement en semi-autonomie de mineurs isolés étrangers, - de l'animation et de la gestion de la vie quotidienne au sein d'une structure d'hébergement collectif (ERP) Vous portez des références éducatives de jeunes, - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre de projets individuels Vous exercez une relation éducative au sein d'un collectif, en mobilisant vos compétences dans un accompagnement individualisé, - Vous concevez et animez des activités dans les domaines de l'apprentissage, des loisirs, de la culture, en mobilisant les ressources internes et le partenariat local, - Vous mettez en œuvre un suivi régulier et l'accompagnement socio-éducatif de chaque jeune, jusque dans le logement, - Vous assurez la saisie et la transmission de l'information, à l'interne et avec les services de la protection de l'enfance, en exploitant les outils mis à votre disposition et en vous inscrivant dans le travail d'équipe, - Vous contribuez à la dynamique d'équipe en vous impliquant notamment au sein des réunions, des groupes de réflexions partagées et des instances d'échanges de pratiques, - Vous participez au reporting de l'activité et à l'évaluation de l'action globale mise en œuvre par votre service socio-éducatif, - Poste en CDI à temps plein. Convention collective du 15 mars 1966, avec calcul de reprise d'ancienneté selon expérience - Mutuelle d'entreprise - Accords d'entreprise : acquisition et prise des congés sur l'année civile en cours - Option : astreinte éducative - Usage d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels
Créée en 2020, l'association SEMITIS est porteuse d'une dynamique et d'un projet ambitieux, spécifiquement orientés vers l'accompagnement individualisé de jeunes mineurs et majeurs étrangers isolés. SEMITIS agit en tant qu'opérateur de politiques publiques et en partenariat avec le Conseil Départemental de l'Isère, dans le cadre de la protection de l'enfance. Les jeunes orientés vers SEMITIS sont hébergés, et accompagnés par des équipes pluridisciplinaires .
Le cabinet KARPOS recrute pour une PME familiale industrielle et en croissance soutenue depuis plusieurs années. Notre client conçoit, produit et commercialise des textiles de haute performance. Pour accompagner sa croissance, nous recrutons un(e) Chef de produit sur le segment des textiles de protection à haute performance. Il/elle sera le pilote stratégique et opérationnel des produits de leur conception à leur commercialisation en faisant l'interface entre l'équipe commerciale et la R&D. Basé(e) à L'Isle d'Abeau, vos principales missions seront les suivantes : - Analyser le marché des textiles de protection à haute performance et les remontées des commerciaux et clients afin de maîtriser : - La demande (attentes et besoins clients, tendances), - L'offre (acteurs du marché, produits, innovations, distribution, réglementations), - Les concurrents et leur positionnement, - Identifier les opportunités de développement des nouveaux produits, - Structurer les offres de produits : gammes, cahiers des charges, prix, qualité, rentabilité, - Collaborer avec la R&D pour concevoir et développer de nouveaux produits, - Coordonner le développement des produits en respectant les délais, coûts et la qualité, - Présenter les nouveaux produits à l'équipe commerciale et définir les outils de ventes, - Analyser les performances commerciales des produits et ajuster les offres, - Garantir l'actualisation des certifications produits (9001, 14001). Profil recherché : De formation école d'ingénieur (type ingénieur matériaux), vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans sur un poste similaire dans un milieu industriel, idéalement dans le secteur du textile ou sur un même segment de marché. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre curiosité et votre proactivité permettant ainsi de faire le lien entre le commerce et la R&D. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et êtes impliqué(e) dans votre travail. Vous disposez d'un bon relationnel afin de communiquer avec les services en interne et les clients en externe. Vous maitrisez l'anglais tant à l'écrit qu'à l'oral. Enfin, vous voulez vous engager durablement et avez envie de construire une nouvelle étape significative dans votre parcours professionnel.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences. Votre objectif commun ? Garantir la préparation des commandes à destination des supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité au quotidien. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'approvisionner au mieux nos supermarchés. MISSIONS En tant que Responsable d'Equipe Logistique, tu es un véritable manager de proximité. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu organises et participes à l'activité opérationnelle d'un des 3 pôles logistiques de la plateforme : la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l'expédition des marchandises vers nos supermarchés, à travers tes missions quotidiennes : * Planifier, coordonner et contrôler l'activité logistique de ton pôle : réception, préparation ou expédition des commandes aux supermarchés, * Manager sur le terrain une équipe d'une vingtaine de Préparateurs de Commandes environ, de manière opérationnelle et RH, * Assister ton équipe pendant les périodes de forte activité, * Garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques de ton pôle ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl. PROFIL Avec de préférence une première expérience professionnelle, mais aussi si tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu sais faire preuve de leadership et tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ? * Tu as le goût du challenge et tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain ? * Tu es rigoureux et tu sais prioriser tes actions ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable d'Equipe Logistique, il te faudra : * Avoir un diplôme d'une formation Bac +2/3 en logistique ou management, * Avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 36 283 € brut annuel à l'embauche, 38 550 € après 1 an, 40 085 € après 2 ans et 41 401 € après 3 ans pour un poste en région, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 36 283 € brut annuel à l'embauche, 38 550 € après 1 an, 40 865 € après 2 ans et 42 180 € après 3 ans pour un poste en Île-de-France, * Un salaire versé sur 13 mois, * Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées, * Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, * Une période de formation de plusieurs mois à ton métier alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable Secteur Logistique, Responsable Département Logistique ou vers d'autres postes de Responsables en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'association Envol Isère AUTISME recrute un(e) gestionnaire de paie (H/F) en CDI à 80% Il/Elle intègrera une équipe support administrative et financière de 3 personnes et travaillera en lien avec les secrétaires des établissements. L'association a ouvert un foyer pour adultes autistes en 02/2011 à l'Isle d'Abeau, ainsi que 2 SESSAD pour enfants et jeunes en 09/2011 à Grenoble et Roussillon. Nous recherchons une personne basée à l'Isle d'Abeau qui saura prendre en charge rapidement les missions qui lui seront confiées autour de 3 axes : - Administration du personnel : o Vérifier tous les documents règlementaires liés à la gestion du personnel en charge d'une secrétaire RH : rédaction des contrats de travail, avenants, solde de tout compte, affiliation aux diverses caisses en lien avec les secrétaires des établissements. o Contrôler la mise à jour des dossiers de chaque salarié que ce soit papier ou informatique. o Assurer les relations avec les diverses instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, caisse retraite, médecine du travail, urssaf, OPCO.) o S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail. o Accompagner les secrétaires sur le suivi des formations. o Préparer tous les documents du tableau de bord RH en lien avec les rapports de gestion ; - Gestion de la paie : o Recueillir, contrôler et saisir les variables de paies dans un logiciel de paie. o Etablir les 160 paies (en moyenne par mois) en lien avec l'équipe administrative. o Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie - Suivi administratif des recrutements et intégration des salariés : o Contribuer à la préparation des éléments nécessaires à l'accueil d'un nouveau salarié (code d'accès aux divers logiciels internes) o Assurer le suivi administratif des stagiaires (convention, dossiers...) La rémunération se base selon GRILLES STATUTAIRES (base CC66) sur justificatif. Une expérience de travail dans le champ des établissements médicaux sociaux et la connaissance du logiciel OCTIME, ainsi que de l'ouvrage EIG sera un plus.
Pour notre tout nouveau salon de coiffure en centre commercial à l'Isle d'Abeau (salon lumineux, moderne et technologique (borne d'accueil, cartes de fidélité digitales, site internet, plateforme de formation en ligne, etc.)), nous recrutons des coiffeurs/coiffeuses (H/F) en CDI 35 heures/semaine (temps partiel, 37 heures ou 39 heures possibles également). Nous souhaitons agrandir notre équipe passionnée, formée aux techniques actuelles, avec un excellent esprit d'équipe et une bonne ambiance. - Titulaire du CAP au minimum, vous êtes polyvalent(e) et maîtrisez la coupe ainsi que la technique - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance) - Vous serez un(e) ambassadeur(rice) de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes - Vous êtes prêt(e) à vous investir et grandir avec nous ! Planning hebdomadaire et congés payés aménageables, heures supplémentaires payées possibles. Formation initiale et continue garantie (présentielle et sur le digital via une plateforme exclusive LEARN APP), et politique RH audacieuse et innovante. Évolution de carrière en fonction de vos envies et ambitions. Salaire fixe de départ (1 850-1 950 euros pour un temps plein) selon expérience et primes variables sur les ventes et le chiffre d'affaires + primes exceptionnelles selon résultats du salon. Mutuelle et prévoyance d'entreprise. Accès à une plateforme collaborateurs qui vous permet de bénéficier de tarifs préférentiels auprès de 10 000 marques, organismes et services (exemple : places de cinémas, parcs d'attractions,.). Vidéo : https://youtu.be/la0opIqE45AC
Coiff&Co c'est plus de 30 ans d'expérience et 400 salons en Europe. Un concept sans RDV, design pop et coloré, jeune et dynamique, qui propose des services performants, rapides, à des prix malins pour toute la famille et dans une ambiance conviviale. i
Notre implantation en milieu urbain favorise l'inclusion et le partenariat avec le milieu socioculturel, tout en respectant la citoyenneté des personnes accueillies et en prenant en compte leur double dimension individuelle et sociale. Principales missions Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, vous aurez la responsabilité de (liste non exhaustive) : Evaluation et accompagnement : - Réaliser les bilans permettant l'évaluation de la personne lors de son admission puis tout au long de la prise en charge. - Effectuer des bilans sensoriels (en lien avec la psychomotricienne) - Proposer un programme personnalisé d'actions qui sera à valider par les cadres de direction. - Mettre en œuvre les actions du Projet Personnalisé entrant dans son champ de compétences. - Préparer les séances de rééducation et de réadaptation (matériel, outils, organisation.) - Réaliser des observations régulières nécessaires à l'évaluation de la personne accompagnée et rédiger les comptes rendus de ces évaluations à destination de l'équipe pluridisciplinaire. Travail avec l'équipe pluridisciplinaire : - Participer activement aux réunions internes (bilans, réunion d'équipe, PAI et renouvellement PAI, coordination.). Dans ce cadre, il remet les comptes rendus et bilans qu'il a rédigés pour validation aux cadres de direction et met en œuvre les décisions prises dans son champ d'intervention. - Transmettre si nécessaire, les outils aux intervenants éducatifs de l'EAM. - Mettre en œuvre le protocole de gestion des situations de crise en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché - Vous possédez un diplôme d'État d'Ergothérapeute - Connaissance des Troubles du Spectre Autistiques et des troubles associés. - Connaissance des programmes et outils éducatifs utilisés dans l'établissement. - Connaissance des recommandations des bonnes pratiques professionnelles de la HAS et de l'ANESM. Compétences - Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives. - Capacité à travailler en équipe. - Mise en œuvre des protocoles de gestion des situations de crises des personnes accueillies. - Qualités rédactionnelles- Autonomie- Force de proposition- Sens de la confidentialité, discrétion. Expérience : Expérience appréciée auprès du public Rémunération : Selon ancienneté de la grille de la convention 66, sous statuts associatifs Rejoignez-nous ! Si vous êtes intéressé(e) par le secteur médico-social et souhaitez contribuer activement à l'amélioration continue de l'accompagnement des personnes, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et votre lettre de motivation personnalisée.
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Villemoirieu .
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Saint-Priest et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Trieur de déchets - Trept - Effectuer le tri et la séparation des différents types de déchets (plastiques, métaux, cartons, déchets verts, etc.) selon les consignes de tri établies. - Manipuler divers déchets sur une ligne de tri tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. - Veiller à la bonne gestion des déchets et au maintien de l'ordre dans la déchetterie. - Travailler dans un environnement salissant et bruyant. Horaires : 13h00 - 19h00, du lundi au vendredi. Rémunération : Salaire brut équivalent au SMIC, conformément aux dispositions légales. Lieu de travail : Site non accessible par les transports en commun - Expérience en tant que manutentionnaire ou trieur appréciée. - Rigueur, dynamisme et respect des consignes de sécurité.
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi de Bourgoin-Jallieu recrute pour son client.
Description du poste : Profil recherché : Expérience en conduite d'engins (idéalement Pelle à grappin - CACES R482 Cat. B1 ou expérience équivalente) À l'aise avec l'itinérance, adaptable aux différents environnements Connaissances des risques liés au plomb (EPI et règles de sécurité) Bon relationnel, autonome, organisé(e), rigoureux(se) Capacité à travailler en extérieur dans des conditions parfois difficiles (chaleur, froid, poussière) Description du profil : Missions : Couper des câbles électriques à l'aide d'engins/outils spécifiques Assurer la traçabilité des produits coupés via des fiches de suivi Appliquer les protocoles sécurité et environnement Entretenir le matériel, effectuer les diagnostics de 1er niveau Travailler en lien avec le référent détourage et les équipes client ? Bonus : Une opportunité de s'investir dans une mission longue durée De l'autonomie et de la variété au quotidien
Description du poste : Cette ancienne demeure, rénovée avec soin incarne l'élégance et contribue au rayonnement de l'entreprise. Missions principales: - Assurer l'entretien complet d'une grande maison ; nettoyage, rangement et maintien général de la propreté - Gérer l'entretien du linge de maison : lavage, séchage, repassage et préparation des lits - Réapprovisionner et gérer les stocks - Préparer le petit déjeuner pour les visiteurs - Prendre soin des plantes - Effectuer quelques tâches de jardinage lorsque l'entretien de l'espace intérieur est terminé. - Veiller à la propreté et au bon état des abords extérieurs, notamment du mobilier de terrasse et des aménagements attenants. Description du profil : Excellentes qualités relationnelles, sens de la diplomatie, grande discrétion et présentation soignée exigés. Une bonne connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité est indispensable. Une première expérience en entretien professionnel, en particulier dans un environnement hôtelier, constituera un véritable atout pour mener à bien vos missions.
Description : Nous recherchons des profils dynamiques et motivés pour bosser cet été et sur septembre ! Nous vous proposons un poste de : OPERATEUR DE PRODUCTION (f/h) Vous interviendrez sur une ligne de production dans le secteur de la BLANCHISSERIE : * Laver, sécher et plier : tenues professionnelles, linge pour les hôtels etc... * POSTE EN 3*8 = 5H-13H/ 13H-21H/ 21H-5H + Possibilité de travailler les samedis /!\ En plein été, et dû à la canicule, il fait CHAUD DANS LE BATIMENT /!\ Les machines génèrent de la chaleur. Soucieuse du bien être de ses salariés, l'entreprise fait le maximum pour assurer un confort au travail. Profil recherché : Vous souhaitez travailler sur juillet, août et septembre ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et le travail de nuit ne vous fait pas peur ? _Postulez ! Nous reviendrons vers vous rapidement. _
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
- Gestion des mouvements physiques du magasin via informatique - Préparer les OF, faire les consommations et en assurer le suivi - Préparer les inventaires et analyser les stocks - Ranger le stock de pièces détachées vers les zones de stockage - Conditionner, filmer, et identifier par scan les palettes de pièces détachées - Assurer ponctuellement le déchargement des camions et vérifier la conformité de la livraison suivant le BL.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que Préparateur Commande Packeuse, vous jouerez un rôle essentiel dans le secteur aéroportuaire. Vous serez en charge d'assurer une préparation efficace et précise des commandes pour garantir un acheminement sans faille. Vos principales missions seront : Assurer la réception et le contrôle qualitatif et quantitatif des marchandises. Préparer les commandes en respectant les procédures établies, tout en veillant à la préservation des produits. Emballer les produits de manière sécurisée et efficace avant leur expédition. Collaborer étroitement avec les équipes logistiques pour optimiser le flux de marchandises. Participer à l'inventaire périodique pour maintenir une gestion efficace des stocks. Au cœur du domaine Transport/Logistique, ce poste vous offre l'opportunité de contribuer activement à une chaîne de distribution d'envergure. - Avoir déjà utilisé la commande vocale (Obligatoire) - CACES R489 Cat 1 souhaitéSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Opérateur détourage itinérant - Trept - Couper les cables électriques sur tourets à l'aide d'engins et d'outils adaptés - Remplir les fiches de suivi de production en identifiant les différentes qualités de câbles coupés et en assurant une traçabilité des produits. - Respecter le protocole de sécurité et environnement sur les différents sites clients, les consignes du référent détourage et les directives du client. - Respecter et entretenir le matériel utilisé, effectuer un diagnostic et des opérations de maintenance de premier niveau si nécessaire - Rendre compte régulièrement de l'activité détourage et des différentes problématiques au référent détourage présent sur le site client - Très bon savoir être et bonne communication avec différents interlocuteurs - Facilité d'adaptation, gestion des priorités - Travail dans des conditions difficiles (intempéries, chaleur, froid, poussière...) - Apprécier les déplacements et l'itinérance - R482 Cat B1 Pelle à Grappin Salaire selon profil
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Description du poste : Pour la partie atelier, sous la responsabilité du Responsable des ateliers Espaces Verts du groupe, vous serez chargé.e de : - Effectuer les opérations de préparation, de maintenance, de réparation, en atelier ou sur site client, en respectant les critères de qualité et d'efficience attendus. - Effectuer les analyses et les diagnostics nécessaires à la réalisation d'opérations de qualité. - Assurer les opérations administratives associées aux ordres de réparation dans les outils dédiés. - Commander auprès du magasin les pièces nécessaires aux ordres de réparation. - Informer et renseigner le client sur les opérations à mener ou sur les opérations réalisées. - Remettre et faire signer par les clients les documents relatifs aux opérations, avant et après celles-ci. - Participer à la maintenance, l'entretien et le rangement des postes de travail (atelier, lieux de stockages, véhicules...). Pour la partie magasin, sous la responsabilité du Directeur commercial Pièces de rechange du groupe, vous serez chargé.e de : - Accueillir et conseiller les clients , vendre le matériel et les pièces, facturer et encaisser les paiements, - Agencer l'espace du magasin et le rendre attractif, - Passer les commandes et enregistrer les mouvements de stock dans le système informatique, réceptionner, contrôler et ranger les livraisons, - Assurer la préparation des pièces pour l'atelier. Description du profil : - Bac +2 en maintenance de matériels pour les espaces verts, la vente ou la motoculture. - Connaissances du secteur des espaces verts . - Autonome, dynamique et orienté vers la satisfaction client. - Sens de l'organisation et rigueur. - Aisance avec l'outil informatique.
Notre client, basé à SAINT CHEF, œuvre dans les activités industrielles et manufacturing, en quête d'une personne compétente pour son équipe. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Que diriez-vous d'orchestrer le quotidien d'un établissement en tant que Gouvernant (F/H) ? Intégrez-vous dans un cadre exceptionnel où vous aurez l'opportunité d'assurer le fonctionnement harmonieux et la propreté impeccable d'une grande maison. - Maintenir la propreté générale de la maison, incluant le nettoyage, le rangement et l'entretien des abords extérieurs - Gérer l'entretien du linge de maison, incluant lavage, séchage, repassage et préparation des chambres pour les visiteurs - Préparer le petit déjeuner, réaliser des courses ponctuelles et veiller au bon entretien des plantes et du jardin Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12€/13€ Tickets restaurant de 8.60€ Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Vous êtes passionné(e) par l'Hôtellerie-Restauration et vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez nos talents de l'excellence des métiers de la gastronomie !
RAYON BRICOLAGE Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins au rayon bricolage ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Nous recherchons un vendeur(se) au rayon Bricolage Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Je suis Charlotte ROUSSILLON, spécialisée dans le recrutement de profils ingénieurs et techniciens en industrie chez Fed Engineering, et je recrute un Coordinateur électricité industrielle H/F. Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous avez une expertise en électricité industrielle et souhaitez travailler sur des machines automatisées de pointe ? Vous aimez relever des défis techniques en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (automation, mécanique) ? Alors, ce poste est taillé pour vous ! Vos missions : - Concevoir et coordonner les études électriques et pneumatiques de machines d'assemblage et cellules robotisées. - Assurer le bon dimensionnement des armoires électriques en intégrant les équipements dans le respect des normes. - Planifier et superviser le travail des projeteurs électriques, valider leurs études et rédiger les cahiers des charges. - Gérer les approvisionnements, suivre le câblage des machines sur site et échanger avec les fournisseurs. - Être force de proposition sur les évolutions techniques et les améliorations possibles. Description du profil : Votre profil idéal : - Idéalement, vous avez un bac +2 en électrotechnique ou domaine similaire - Vous avez minimum 7 ans d'expérience en bureau d'études ou dans un environnement similaire - Vous avez une connaissance en machine spéciale - Vous maîtrisez See Electrical ou un autre logiciel d'études électriques - Vous avez une bonne compréhension de l'anglais technique - Vous êtes autonome et rigoureux Pourquoi rejoindre mon client ? - Une entreprise leader dans l'automatisation industrielle, filiale d'un grand groupe international présent dans + de 35 pays. - Un parcours de formation pour monter en compétences et évoluer. - Un environnement multiculturel et stimulant, où innovation et excellence technique sont au cœur des projets. Ce que je vous propose : - Une rémunération fixe 40/50k selon profil - Avantages groupes dont télétravail Alors, prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant, j'ai hâte de vous rencontrer !
Description du poste : Vous cherchez à intégrer une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez une usine à la pointe de la technologie, spécialisée dans la fabrication de films chauffants intelligents, en plein développement sur le secteur de Crémieu. Vos missions : Participer à la fabrication et à l'assemblage des produits Suivre les différentes étapes de production Effectuer les contrôles qualité Veiller à la propreté et au bon fonctionnement de votre poste de travail Collaborer avec les différents services de l'usine Description du profil : Profil recherché : Une première expérience en milieu industriel est un plus Vous êtes manuel, rigoureux et curieux Vous aimez apprendre et travailler en équipe Vous êtes motivé(e) par l'idée de participer à un projet industriel innovant Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Profil recherché : Expérience en tournage numérique impérative Maîtrise de machines à commande numérique, idéalement avec FANUC Connaissances en tournage, fraisage À l'aise avec les pièces de grandes dimensions Lecture de plans et schémas techniques Rigueur, précision et autonomie Bonus : CACES Chariot 3 et retourneur 3+ appréciés Pont roulant : un plus Conduite d'engins avec ou sans CACES bienvenue Description du profil : Missions : Identifier les phases d'usinage, cotes et tolérances Programmer et régler manuellement la machine CN Lancer, suivre et corriger le déroulement du programme Contrôler les pièces produites et assurer la finition (meulage, ébavurage...) Appliquer les consignes qualité et sécurité
Les tâches associées au poste sont: - Réalisation de mise en service d'équipements techniques Réalisation d'interventions techniques et de maintenance Le dépannage sur site du matériel o L'entretien sur site du matériel Dépannage par téléphone Déplacement possible à la semaine à 40 à 50% du temps Formation technique (BT ou BTS), compétences globales en électromécanique, (voire froid, climatisation ) Compétences requises: o électrique (dépannage, pose et câblage des équipements (armoire, pompe, etc. ...) o mécanique (démontage, remontage (pompes, moteurs, etc. ...) o hydraulique (pose et raccordement de tuyauteries (PVC ) et cuves (PEHD) Réalisation de mise en service d'équipements techniques Véhicule de société + Téléphone + PC fournis Expérience mini 1 ou 2 ans sur poste de maintenance
Votre missionVous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveil Aide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-lit Rangement des chambres et réfection des lits Mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical : Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure collective ? Vous savez prendre en compte les besoins des résidents et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez d'une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Ce poste semble fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. ACTEUR DE TERRAIN, VOUS PUISEZ VOTRE ÉNERGIE DANS LE TRAVAIL EN ÉQUIPE. VOUS ÊTES FORCE DE PROPOSITION POUR GÉRER ET ANIMER VOTRE RAYON AU QUOTIDIEN. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous avez l'esprit d'équipe
Le Clariant recherche un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Situé dans un cadre naturel magique ou nous sommes engagés dans une démarche écologique, tout en plaçant le service client au cœur de notre mission. Ce que nous offrons : * Un environnement de travail convivial et accueillant, où la bonne entente entre les membres de l'équipe est primordiale. * L'opportunité de travailler avec des produits locaux et durables, tout en créant des souvenirs inoubliables pour nos clients. * Des horaires flexibles pour profiter des paysages magnifiques qui nous entourent. Vos missions : * Accueillir chaleureusement nos clients avec un grand sourire et veiller à leur confort tout au long de leur expérience. * Prendre les commandes avec attention et servir les plats avec soin, en veillant à la satisfaction de chaque client. * Maintenir une ambiance agréable et professionnelle en salle. Profil recherché : * Une expérience en service est appréciée, mais nous sommes prêts à former des candidats motivés et souriants. * Un véritable sens du service client et l'envie de créer une expérience mémorable pour nos visiteurs. * Une sensibilité à l'écologie et un bon esprit d'équipe. Si vous aimez faire plaisir aux clients, envoyez votre candidature. Rejoignez-nous au Clariant et ensemble, créons une expérience culinaire unique, où le sourire et le service de qualité font la différence ! 39h/s Rémuneration selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 178,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Le Clariant est un restaurant atypique déconnecté des réseaux d'eau et électriques, Nous recherchons un cuisinier expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez la cuisine, si vous souhaitez tenter la cuisine au feu de bois avec un chef en OR et que vous êtes prêt à relever des défis dans un cadre unique, cette offre est faite pour vous ! Profil recherché : * Minimum de 3 ans d'expérience de cuisine. * Capacité à travailler dans des conditions atypiques, avec un esprit d'initiative et d'adaptabilité. * Sens de l'organisation, rigueur et de la propreté Conditions : * Salaire compétitif selon expérience. * Possibilité de logement. * Environnement de travail unique et challengeant. Au plaisir de vous rencontrer... Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 600,00€ par mois Avantages : * Aide au logement Rémunération supplémentaire : * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de :Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques)Vous assurer de la bonne tenue et de la mise à jour des outils de diagnosticAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC (Fiche Incident Produit)Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeurEffectuer, si besoin, les essais du véhicule préalablement à l'intervention et après l'intervention en compagnie du client Documenter et commander les pièces de rechangeVous assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeurL'entretien de l'outillage confié pour accomplir vos missionsParticiper à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)
- SIM MONTARGIS - Nous recherchons pour un de nos clients situé à COURTENAY(45), un OPÉRATEUR-MANUTENTIONNAIRE H/F. Vos missions principales :OPÉRATIONS DE RECEPTION / TRI ET PRÉPARATION :? Assurer les opérations de chargement / déchargement des déchets.? Procéder à la pesée des déchets à réception? Réaliser le pompage des fûts, cuves et bidons contrôlés préalablement par le chimiste ? Réaliser le déconditionnement des produits contrôlés par le chimiste ;? Réaliser les opérations de préparation des déchets avant expédition (tri, broyage, étiquetage...)? Procéder à la prise d'échantillon pour les analyses ? Identifier et isoler les non-conformités.? Réaliser la mise en stock des déchets vers les différentes alvéoles ;OPÉRATIONS D'EXPEDITION ET PRÉPARATION DES COLLECTES :? Assurer les opérations de chargement (déchets pour expédition, contenants vides et pleins, etc)? Assurer la préparation des contenants vides mis à disposition des clients (lavage, ensachagebr />? Veiller à la conformité ADR des contenants et mise en destruction au besoin (découpe, etc).? Ranger et nettoyer les différentes zones de travail ;RESPECT DES CONSIGNES ET RÉGLEMENTATION : ? Appliquer les consignes QSE (règles qui sauvent, fiches aux postes, risques QSE, port des EPIbr />? Veiller au maintien en l'état des équipements de sécurité sur site.? Remonter les situations dangereuses ? Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien courant de l'outil de travail.? Participer au nettoyage général du site Rémunération et avantages :- Taux horaire : 12,40 EUR brut- Panier repas- PrimesMission de longue duréeHoraire en 2x8
Stéphanie recherche un opérateur polyvalent en production sur Crémieu (38) pour son client expert en solutions de chauffage par rayonnement. Objetif : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! En tant qu’Opérateur / Régleur Polyvalent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des lancements de fabrication, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de délais. Vos missions principales : Préparer la production et effectuer les réglages nécessaires au démarrage. Réaliser les opérations de production selon les consignes établies. Contrôler la conformité des pièces à l’aide d’instruments de mesure. Réaliser la maintenance de premier et second niveau sur les équipements. Renseigner les documents de production et assurer un reporting régulier. Identifier et signaler les anomalies, proposer des solutions d’amélioration. Respecter les normes QSHE (Qualité, Sécurité, Hygiène, Environnement). Utiliser les outils de levage et de manutention (formation interne assurée). La perle recherchée : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des responsabilités. Vous savez analyser les problèmes et proposer des solutions concrètes. Vous êtes capable de suivre des instructions techniques et de respecter les cadences. Une première expérience en production industrielle est un plus. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques de suivi de production (type SILOG, CIMAG). L'enteprise : Un environnement de travail structuré et bienveillant. Une formation complète aux procédés de fabrication. Des missions variées avec de réelles responsabilités. La possibilité de monter en compétences et d’évoluer. Stéphanie attend avec impatience votre candidature et espère vous recevoir rapidement au sein de l'agence. De nombreux avantages s'offrent à vous chez TEMPORIS : - Des acomptes à la semaine. + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! A bientôt !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client un Technicien usinage st chef (H/F) Pour un grand acteur de l'industrie, vous rejoignez l'atelier d'usinage du groupe, du lundi au vendredi sur les horaires de journée, Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Fabrication à l'unité ou en série de pièces métallique sur tours numériques CN, - usinage, taraudage, ajustage etc sur tours et CN - Analyser les phases d'usinage et déterminer les cotes de réglage (tolérances, positionnements, états de surface) des pièces et des outils. - Effectuer les réglages préalables à l'usinage et programmer manuellement la machine CN - Surveiller le bon déroulement du programme tout au long des opérations successives. - Détecter les dysfonctionnements éventuels et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. - Contrôler la conformité des pièces usinées et réaliser les opérations de finition manuelles (meulage, ébavurage, marquage, etc.). - utiliser les outils de mesure pour les contrôles réguliers - Lire, comprendre et interpréter les plans et schémas techniques nécessaires à l'usinage. - Issu d'une formation de technicien d'usinage - Idéalement ous êtes titulaire du Caces 3 - Vous possédez de solides connaissances en tournage et en fraisage, sur CN voir sur tours traditionnels - Une expérience dans l'usinage de pièces de grandes dimensions, notamment sur des tours 3 à 4 axes avec commande numérique FANUC, serait un véritable atout. - Vous faites preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu de la précision. Vous êtes persuadé(e) d'être le candidat idéal pour ce poste et disponible à long terme ? Ne tardez plus, postulez dès maintenant ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : placement de vos IFM sur un compte rémunéré, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bons de rentrée scolaire...). Votre équipe Manpower. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe (nom de l'établissement), attendez vousxa0;vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant,des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe,un contrat de à durée indéterminée,1 week-end travaillé sur 2des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler.Le talent, c'est vous !Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors.Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas.Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents !
Nous cherchons activement un Orthopédiste-Orthésiste (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CRéMIEU (38460 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises BTS Podo-orthésiste, BTS Prothésiste-orthésiste, Diplôme d'état d'Orthopédiste Orthésie Les missions principales seront : - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vous avez envie de rejoindre un atelier à taille humaine, fabriquant de machines spéciales pour des clients du Luxe connu dans le monde entier ? Je suis Charlotte ROUSSILLON, spécialisée dans le recrutement de profils ingénieurs et techniciens en industrie chez Fed Engineering et je recrute un(e) Superviseur automatisme pour mon client, filiale d'un grand groupe. En tant que Responsable Automatisme, vous prenez les rênes d'une équipe de 2 collaborateurs et vous supervisez la partie études automatisme et robotique. Concrètement, ça veut dire quoi ? - Apporter vos expertise pour l'amélioration des machines - Piloter les études : De la mise au point jusqu'à la mise en service - Programmer les automates, robots et IHM - Participer à la stratégie de l'entreprise, en collaborant avec les différents services Description du profil : Ce que je recherche : - Un profil diplômé en automatisme et robotique - Un profil expérimenté, qui a déjà manager une équipe ou qui a envie de développer son leadership - Un profil qui maitrise la programmation et qui a des connaissances des robots FANUC et Stäubli - Un profil à l'aise avec l'anglais, en capacité de pouvoir comprendre et se faire comprendre Ce que je vous propose : - Une rémunération fixe 50/60K selon profil - Les avantages du groupe - Des horaires de travail flexible avec des possibilité de télétravail - Un plan de carrière à construire Le process de Recrutement ? 3 étapes maximum - Un entretien physique à Lyon ou en visio pour mieux comprendre votre parcours professionnel ainsi que pour vous présenter le client et le poste - Un entretien visio avec le service RH pour parler marque employeur et aborder vos attentes - Un entretien sur site avec le responsable + visite d'atelier Chez Fed, nous mettons un point d'honneur à mettre la Diversité au cœur de nos problématiques, notamment en prônant un recrutement uniquement basé sur les compétences tant pour nos collaborateurs que nos candidats. Si vous voulez en savoir plus, contactez-moi ! Je serai ravie d'en discuter avec vous.
Description du poste : Nous recherchons un opérateur de production h/f, sur chaine de production d'escabeaux.***Prise de poste dès que possible***Lieu de mission: Crémieu Prise de poste dès que possible.***Salaire: 11.88€ +13 ème mois***Avantages: CE Triangle: tickets cinéma+chèque vacances+billetterie parc d'attraction.....chèque cultures***Longue mission***du lundi au vendredi
Description du poste : Que diriez-vous d'orchestrer le quotidien d'un établissement en tant que Gouvernant (F/H) ? Intégrez-vous dans un cadre exceptionnel où vous aurez l'opportunité d'assurer le fonctionnement harmonieux et la propreté impeccable d'une grande maison. - Maintenir la propreté générale de la maison, incluant le nettoyage, le rangement et l'entretien des abords extérieurs - Gérer l'entretien du linge de maison, incluant lavage, séchage, repassage et préparation des chambres pour les visiteurs - Préparer le petit déjeuner, réaliser des courses ponctuelles et veiller au bon entretien des plantes et du jardin Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12€/13€ Tickets restaurant de 8.60€ Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Le candidat idéal est un(e) gouvernant(e) expérimenté(e), rigoureux et flexible, avec une passion pour l'excellence domestique. - Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le ménage en milieu hôtelier requis - Rigoureux et discret, vous assurez l'entretien impeccable et complet de la maison - Capable de gérer le linge de maison, de la lessive au repassage, pour un résultat toujours parfait - Formation en gestion hôtelière ou diplôme équivalent, un atout majeur pour ce poste prestigieux Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
- Couper les cables électriques sur tourets à l'aide d'engins et d'outils adaptés - Remplir les fiches de suivi de production en identifiant les différentes qualités de câbles coupés et en assurant une traçabilité des produits. - Respecter le protocole de sécurité et environnement sur les différents sites clients, les consignes du référent détourage et les directives du client. - Respecter et entretenir le matériel utilisé, effectuer un diagnostic et des opérations de maintenance de premier niveau si nécessaireRendre compte régulièrement de l'activité détourage et des différentes problématiques au référent détourage présent sur le site clientPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Couper des câbles électriques à l'aide d'outils et engins adaptés Assurer la traçabilité des produits via des fiches de suivi Respecter les consignes de sécurité, environnement et qualité Réaliser l'entretien courant du matériel et remonter les anomalies Charger/décharger les matières avec engins adaptés Trier les produits en binôme avec un grutier Compléter les documents de suivi logistiquePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Alimentation d'une ligne de production Réglage et maintenance de premier niveau Ranger et déplacer des Bigbag avec le caces 3 Manutention Mission intérim 4 mois Taux horaire : 13euros/heure minimum + tickets restaurant Horaires 2/8 du lundi au vendredi Formation internePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
- Réglage des machine et conduie de la ligne TAF (travail à façon) - Alimenter en matière la ligne de production à l'aide d'une pelle à grappin - Contrôler la production en cours de process et en fin de production - Gérer les produits finis en caisse ou en bigbag - Renseigner le suivi productionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recrutons pour l'un de nos clients, concession automobile de renom, un Carrossier Peintre expérimenté et autonome. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture des véhicules, du diagnostic à la finition Vous travaillez de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Préparer et organiser le chantier (installation des échafaudages, sécurisation des zones) Fabriquer des composants de charpente en atelier (bois ou métalMonter les éléments préfabriqués sur chantier à l'aide de moyens de levage Réaliser les travaux de bardage (bois, composite, métallique, PVC, etcTaux horaire : selon expérience + paniers repas + primes déplacement + CET 8Horaires : selon chantiers (régional)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que préparateur ou préparatrice de commandes packeur ou packeuse, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe logistique d'un leader de l'industrie du transport. Vous serez chargé(e) de diverses tâches visant à assurer le bon déroulement du processus de préparation des commandes. Vos principales missions incluront : Assurer la réception, le rangement et la surveillance des stocks. Préparer les commandes en fonction des indications et des délais impartis. Participer au conditionnement, à l'emballage, et à l'étiquetage des produits. Veiller à la qualité et à la conformité des marchandises prêtes à l'envoi. Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les flux de travail logistiques. Vous travaillerez dans un cadre stimulant où chaque jour apportera de nouveaux défis à relever.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Opérateur de production taf - Trept - Réglage des machine et conduie de la ligne TAF (travail à façon) - Alimenter en matière la ligne de production à l'aide d'une pelle à grappin - Contrôler la production en cours de process et en fin de production - Gérer les produits finis en caisse ou en bigbag - Renseigner le suivi production - Rigoureux - Connaissance en mécanique ou maintenance - Gestion des priorités - Autonome et aime le travail en équipe - Expérience en conduite de ligne exigée - CACES 3 Pelle à grappin
ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR ! Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans. Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité. Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance. Pour nous, votre bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité. ACTEUR DE TERRAIN, VOUS PUISEZ VOTRE ÉNERGIE DANS LE TRAVAIL EN ÉQUIPE. VOUS ÊTES FORCE DE PROPOSITION POUR GÉRER ET ANIMER VOTRE RAYON AU QUOTIDIEN. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. AVANTAGES Travail 5/7 Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement * vous avez le sens de l'accueil et du service au client * vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce * vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper * vous avez l'esprit d'équipe
