Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vénérieu située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vénérieu. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - L ISLE D ABEAU, 38 - Crémieu, 38 - BOURGOIN JALLIEU ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de nous : Carrefour L'Isle-d'Abeau, acteur majeur de la grande distribution, place l'humain au cœur de sa réussite. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Assistant(e) Ressources Humaines & Paie en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vos missions principales : - Assurer la préparation et le suivi de la paie (saisie des éléments variables, vérification des heures, suivi des absences et congés), - Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers collaborateurs, médecine du travail), - Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs, - Accompagner les managers dans l'application des procédures RH, - Participer à divers projets RH (formation, communication interne, qualité de vie au travail). Profil recherché : - Formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion ou Paie - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète) - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et appréciez le travail en équipe - La maitrise de SILAE sera un plus a votre candidature
Stéphanie et Emy recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions techniques sur mesure à forte valeur ajoutée pour l'industrie, son/sa futur(e) ADV en afin d'accompagner son développement. Missions principales : - Gestion des commandes clients : saisie, suivi et validation des commandes dans l'ERP. - Interface avec la production et la logistique : coordination des délais et des expéditions. - Facturation et suivi des paiements : émission des factures, relances si nécessaire. - Support commercial : préparation des devis, suivi des offres, mise à jour des tarifs. - Relation client : répondre aux demandes, assurer un suivi proactif. - Reporting : mise à jour des indicateurs ADV pour la direction. Profil attendu : - Formation Bac+2 minimum (type BTS Gestion PME, Commerce International ou équivalent). - Expérience : idéalement 2 ans en ADV ou administration commerciale, dans un environnement industriel serait un plus. - Compétences avérées en suivi client - Autonomie, sens du service client, esprit d'initiative, bonne organisation - Maîtrise des outils bureautiques ERP/CRM Rémunération & conditions - (temps plein). - Rémunération indicative : entre 26 000 € et 32 000 € brut annuel selon expérience. - Avantages : mutuelle, tickets restaurant... Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Stéphanie et Emy attendent votre candidature avec impatience. À bientôt !
Manpower BOURGOIN JALLIEU recherche pour son client un Agent de gardiennage sur site industriel (H/F) Pour le site principal d'un grand groupe industriel, vous serez logé sur place dans un logement de fonction. Présent du lundi au dimanche, vous assurerez une double mission : gardiennage (ronde de jour et de nuit) et logistique (du lundi au vendredi en horaires de journée). (3 semaines d'astreinte à la suite et une semaine libre, ainsi de suite) Vos responsabilités principales : Gardiennage (3 semaines en astreinte sur 4) -Effectuer des rondes régulières sur le site afin d'assurer une surveillance active. -Détecter et signaler toute anomalie (dégradations, intrusions, etc.). -Maintenir une présence dissuasive pour garantir la sécurité des lieux. Logistique -Gestion des livraisons : -Réception et contrôle des colis (état physique, traçabilité). -Tri et distribution dans les délais impartis. -Préparation des envois et dépôt au point postal. -Gestion du quai et des déchets : -Supervision de la mini-déchèterie. -Organisation des rotations de bennes (DIB, cartons, papiers, bennes confidentielles). -Réalisation et rangement des balles de carton et palettes. -Gestion des stocks et approvisionnements (CACES 3 si possible) : -Suivi des stocks et distribution des boissons pour la direction. -Ravitaillement de divers produits (papier, essuie-tout, etc.). -Entretien et maintenance de premier niveau : -Rondes d'entretien. -Aide aux aménagements et à l'organisation d'événements. Vous présentez une expertise professionnelle sur un poste similaire, ou avez envie de vous inverstir sur le long terme sur la veille et surveillance en temps plein d'un grand site industriel -vous avez une bonne connaissance de la gestion logistique, réception, relationnel chauffeur et livreur etc -caces 3 souhaité -vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités, de confidentialité, vos capacités de réactivité, -vous êtes fort de proposition et d'anticipation, -vous présentez une grande flexibilité pour les horaires et vous savez vous rendre disponible, 3 semaines d'astreintes sur 4, -vous connaissez les process de veille de sécurité, et vous faites preuve de vigilance et bienveillance, Ce poste est peut le vôtre ! contactez notre équipe pour l'étude de votre candidature !
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Rejoignez notre équipe dynamique en tant que vendeur à temps plein (H/F) à L'Isle-d'Abeau, France ! Nous recherchons une personne enthousiaste et à l'écoute du client pour jouer un rôle clé en aidant nos clients et en contribuant au succès de notre magasin. Fournir un service à la clientèle exceptionnel en guidant les clients à chaque étape du processus de vente, de l'identification des besoins à la finalisation des transactions. Proposer des solutions complètes, y compris des produits et des services sur mesure, afin d'améliorer l'expérience du client. Maintenir une zone de marchandisage attrayante et bien organisée afin de contribuer à l'attrait général du magasin. Participer à la croissance économique du magasin en faisant de la vente incitative et en promouvant les accessoires afin d'augmenter les marges. Veiller au respect des procédures de l'entreprise tout en conservant une attitude positive et motivante. Collaborer avec les membres de l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs et créer un environnement de travail favorable. Se tenir au courant des produits et des tendances du secteur afin de fournir des informations précises aux clients. Traiter les transactions en espèces et tenir des registres précis des ventes et des stocks. Qualifications Vous avez de solides compétences interpersonnelles et une capacité naturelle à entrer en contact avec les clients. Vous êtes orienté(e) vers le client et avez la passion de fournir un service exceptionnel. Résilience et capacité à s'épanouir dans un environnement de vente au détail stimulant et en constante évolution. Curiosité et volonté d'apprendre de nouveaux produits et de nouvelles techniques de vente. Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit Compétences mathématiques de base pour gérer les transactions en espèces et calculer les remises. Capacité à travailler efficacement en équipe et à contribuer à une atmosphère de travail positive. Engagement en faveur de l'authenticité et de l'intégrité professionnelle Flexibilité pour s'adapter à l'évolution des priorités et des besoins des clients Approche axée sur les objectifs et visant à atteindre et à dépasser les objectifs de vente. Une expérience de la vente est préférable, mais n'est pas nécessaire pour les candidats motivés. Diplôme d'études secondaires ou équivalent Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'expérience compte, mais ta personnalité et ton envie d'apprendre sont encore plus précieux ! Formation "48h du commerce" : Une fois par an, tu vivras cet évènement au siège. Un événement unique où tu découvriras les dernières innovations technologiques avec 900 collègues et plus de 50 formateurs internes passionnés ! Avantages exclusifs : Profite de belles remises sur nos produits et des offres spéciales en tant que membre du club+ Boulanger. Responsabilité sociétale : redonner une seconde vie aux produits, c'est un engagement fort. Chez Boulanger, chaque magasin participe à ce geste éco-responsable.
Missions : Accueil des clients, explication des régles de sécurité et fonctionnement de la salle Service au bar : boissons, patisseries, restauration rapide Préparation de la salle avant ouverture aux clients ; ménage, rangement et mise en place Lavage des prises et participation au lavage du mur (1 fois par semaine) Qualités et compétences requises : Dynamisme, autonomie et motivation Intérêt pour l'escalade Experience en vente et relation clients Conditions et rémunération : CDI 35h par semaine annualisé Horaires Mardi / Jeudi : milieu de journée et Mercredi / Vendredi : après midi + soirée Travail le week-end et le Lundi en rotation avec le reste de l'équipe (1 jour sur 3) Rémunération : en fonction de l'expérience dans le respect de la Convention Collective Nationale du Sport
ELYFEC est une société de services réalisant des missions liées à la prévention des risques sur les chantiers de BTP. Nous recrutons un(e) assistant(e) d'agence sur notre implantation de Vaulx Milieu (ETAM Position 3.1 coefficient 400 suivant notre convention collective SYNTEC). Rattaché au Directeur d'Exploitation, le poste consiste en partie à administrer les ventes via l'ERP de la société en lien étroit avec les consultants de la société et nos clients : Rentrer les nouvelles affaires, tenir à jour les informations, réaliser les factures. Sont également à prévoir des tâches quotidiennes de secrétariat dont : - tâches de secrétariat ponctuelles pour le compte de nos consultants (mise à jour de carnets d'adresse, saisie de compte-rendus, classement numérique) - échanges avec nos clients pour le maintien à jour de nos dates d'intervention, - tenue du standard téléphonique, - traitement des courriels et du courrier, - participation à la résolution des litiges en lien avec la chargée de recouvrement, Il s'agit d'un temps plein sur la base de 35H00 hebdomadaires. Télétravail possible (Minimum 3 jours de présentiel par semaine souhaité, répartition à convenir ensemble et en concertation avec l'équipe en place).
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un CDI à temps partiel (65% puis 80% dès janvier 2026) l'Afiph, recherche un surveillant de nuit (H/F) sur le secteur de Bourgoin Jallieu. Le poste est basé au sein de l'établissement « Les Foyers Nord Isère », constitué de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour répartis sur les communes de, La Tour du Pin, St Clair de la Tour, Saint Victor de Cessieu et Bourgoin-Jallieu. Cet établissement accueille 240 adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques. Il emploie près de 130 salariés . Vous serez rattaché(e) au chef de service du secteur. Votre rôle ? Vous accompagner les personnes dans leur vie quotidienne nocturne, en fonction du niveau de dépendance et du type d'unité pour préserver le bien-être, la continuité des soins et assurer leur sécurité et celle de l'établissement. Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. 25 jours de congés payés 10 congés non conventionnels 23 jours de repos supplémentaires Prime de transport Mutuelle 60% pris en charge par l'employeur CSE Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : CDI, temps partiel (65% puis 80% dès janvier 2026) Lieu : Bourgoin Jallieu Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience, à partir de 1343.68€ brut/mois pour un temps de travail de 65% puis 1653.90€ brut/mois pour un temps de travail de 80% Votre profil ? Certificat de branche de Surveillant de nuit qualifié souhaité Permis B souhaité Vos qualités ? Connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des Troubles du Spectre Autistique (TSA) Connaissances en gestes de premiers secours Connaissances en manutention des personnes Connaissance en gestion de la violence Capacité à travailler de nuit Capacité à travailler en équipe et en autonomie Capacité à transmettre les informations et alerter Capacité à traiter et gérer les situations complexes Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
La commanderie de Champarey confectionne une cuisine maison, essentiellement basée sur des produits frais et locaux, privilégiant les circuits courts qui illustre parfaitement le label maître restaurateur. Afin d être au plus proche des attentes de ses clients, le restaurant élabore, sur demande : des menus végétariens, des plats sans gluten ou sans lactose. Vous appréciez travailler des produits frais, tout faire maison, jusqu'au pain et glaces. Service comprenant entre 30 et 50 couverts, vous travaillez au sein d'une brigade de 10 personnes, dont 4 en cuisine. Vous avez la certification HACCP. Vous effectuerez la PLONGE de la cuisine (batterie de cuisine..) + En fin de service, vous effectuerez le nettoyage du sol de la cuisine + entretien du poste de travail Pour la cuisine, vous effectuerez l'épluchage des légumes, préparation des plats, dressage des assiettes, Vous travaillerez en COUPURES du MARDI au SAMEDI, exceptionnellement le dimanche. Vous avez travaillé en tant que femme/homme de ménage, votre profil convient.... postulez! . Restaurant fermé les dimanche. Heures supplémentaires payées : +4h/semaine Vous vous projetez sur ce poste? Vous n'avez pas toutes les compétences selon vous? Pensez à demander d'effectuer une immersion... c'est possible! Possibilité d'Adaptation au poste de travail en interne. ****************** REJOIGNEZ NOUS! ***********************
Dans le cadre de sa hausse d'activités, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution postale, plusieurs Facteurs H/F à Bourgoin-Jallieu - 38300 pour un contrat d'intérim de 1 à 18 mois ( possibilité de passer en CDI Intérimaires ) Vos missions : - Effectuer la distribution du courrier et des colis dans le secteur géographique attribué - Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service - Tri et préparation du courrier au centre de distribution - Utilisation d'un véhicule de service pour les déplacements Vos horaires : - 35 heures par semaine avec 1 samedi sur 2 ou 3 travaillé - Essentiellement en matin ou journée Votre salaire : - Compris entre 12 et 14EUR - Possibilité de tickets restaurant ou paniers selon votre vacation - Primes - Contrat d'intérim de 1 à 18 mois - Autonomie et sens de l'organisation - Bonne condition physique pour la manipulation des colis - Permis B obligatoire - Casier judiciaire vierge - Capacité à respecter les délais et à travailler en équipe - Aucune formation spécifique requise
Nous recrutons un(e) agent(e) de sécurité mobile sur la commune de BOURGOIN JALLIEU. Impliqué(e), autonome, rigoureux(se) et consciencieux(se), vous exercez vos missions à bord d'un véhicule sérigraphié de l'entreprise, vous interviendrez sur les sites en cas d'alarme intrusion et/ou incendie et/ou technique pour faire des levées de doutes. Vous devrez faire des rondes pointées sur les différents sites de nos clients. Vous êtes titulaire du permis de conduire, de la Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS et si possible du SSIAP 1. Travail principalement les NUITS selon planning mensuel. Coefficient 150. Primes nuits, dimanches et jours fériés. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles (matchs, concerts, gardiennages.) afin de diversifier vos missions et faire des heures supplémentaires.
Centre logistique agroalimentaire moderne, dédié à la réception, stockage et préparation de boissons non alcoolisées, épiceries salées et produits laitiers, pour approvisionner efficacement les magasins. Mission principale : Assurer l'ensemble des tâches administratives liées à la réception des marchandises sur le quai, tout en intervenant régulièrement sur le terrain pour la gestion physique des flux et le suivi des opérations logistiques. Responsabilités principales : Gérer les bordereaux de livraison et le traitement administratif des réceptions. Accueillir et coordonner les chauffeurs lors des opérations de livraison. Participer physiquement aux activités sur les quais, en soutenant les équipes logistiques. Vérifier la conformité des livraisons et signaler toute anomalie. Suivre et mettre à jour les documents liés aux flux entrants et à la traçabilité des marchandises. Collaborer étroitement avec le service exploitation et les équipes terrain pour optimiser les opérations. Gérer efficacement les bordereaux de livraison et l'ensemble de l'administratif lié aux réceptions. Assurer un accueil et un suivi qualité des chauffeurs et des marchandises. Intervenir régulièrement sur le quai pour soutenir les opérations logistiques. Maîtriser les outils bureautiques et la traçabilité des flux. Respecter les procédures de sécurité, d'hygiène et manipuler le matériel conformément aux normes (CACES).
Vous coordonnez et organisez la réception et le stockage. Vous réaliserez les activités de la logistique en lien avec la gestion des flux de marchandises : La réception des livraisons (déchargement de palettes et colis), l'acheminement, le picking et le conditionnement. Enregistrement en informatique des stocks et vérification des emplacements physique. Vous effectuerez aussi de la préparation de commandes clients, étiquetage et la validation des bons de préparations, Vous rendrez compte de l'activité au responsable du magasin et au Directeur de Sites Vous aurez en charge: Reception des livraisons, gestion des flux de marchandises: réception, arrivage, stockage Auto contrôle et vérification des pièces Préparation et mise en stock Gestion des stocks, lancement des ordres de fabrication Saisie en informatique des réceptions et modification des emplacements
Description du poste : RECHERCHE CHAUFFEUR ACCOMPAGNATEUR secteur Cremieu CDD du 5/01/2026 au 30/06/2026 TRANSPORT DU LUNDI AU VENDREDI AUX HORAIRES DE LECOLE (emploi du temps avec horaires adaptés) CONTRAT TEMPS PARTIEL selon planning du transport (20h/semaine en période scolaire) SAMEDI DIMANCHE ET VACANCES SCOLAIRES NON TRAVAILLES Un véhicule de service est fourni par l'entreprise (pouvant aller d'une citadine 5 places à un véhicule léger 9 places) ,le maintien de la propreté du véhicule de service vous sera demandé. L'utilisation du véhicule en dehors des missions de transport est interdits. Le véhicule vous sera attribué en fonction des pathologies des usagers, transport de personne en fauteuil roulant (véhicule adapté TPMR).Vous serez affecté(e) à un circuit dont les usagers et/ou l'établissement se trouvent à proximité de votre commune de résidence. Vous disposez des mêmes vacances scolaires que celles de l'établissement auquel vous êtes affecté(e) (le contrat de travail et la rémunération sont suspendus pendant les périodes de fermeture de l'établissement). Profil et compétences recherchés : De nature sociable et bienveillante, vous aimez accompagner, échanger avec des personnes handicapées ou en difficulté motrice. Vos missions : - Conduire matin et soir des personnes à mobilité réduite vers les établissements scolaires/spécialisés (horaires variable en fonction des établissements ) - Accueil/Aide à l'installation des personnes dans le véhicule - Respect de la sécurité des personnes transportées et des horaires - Maintien de la propreté du véhicule (véhicule de service fourni) - Lien entre l'établissement et les familles/représentants/l'entreprise Exigences : Permis B depuis 5 ans Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite en cours de validité (obligatoire, RDV avec un médecin agréé) Casier judiciaire strictement vierge (obligatoire) Avoir son attestation de chauffeur accompagnateur + SST a jour (optionnel) Avoir exercé une activité en lien avec les personnes en situation de handicap sera un plus Débutant accepté, mais les qualités humaines telles que la bienveillance et l'empathie seront indispensables. Utilisation du GPS et d'une application dédiée (obligatoire) Résider dans l'une des communes indiquées ou a proximité (obligatoire) Ponctualité, Savoir être, Respect des personnes et de leurs différences et communication Ceci vous intéresse et vous souhaitez arrondir vos din de mois ou compléter votre retraite , ce poste est fait pour vous Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
MISSIONS : Sous l'autorité de la cadre de santé, vous êtes garant(e) de la qualité des prestations hôtelières : - Superviser les équipes bio-nettoyage et lingerie, - Gérer les stocks, les commandes des produits d'hygiène, d'incontinence, de parapharmacie. COMPETENCES SOUHAITEES : - Connaissance des normes d'hygiène hospitalière - Maîtrise de l'outil informatique WORD, EXCEL. QUALITES REQUISES : - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Rigueur - Discrétion Manutention de charges importantes et régulières POSTE A POURVOIR : 15 décembre 2025 Contrat : CDI, mutation possible
Réception - Maîtrise les procédures de réservation (adéquation à la demande, respect des standards) et partage son savoir-faire - Maîtrise l'argumentaire de vente pour proposer des prestations annexes ou externes - Interagit avec les différents services (Restauration, Revenue Management, Commercial) pour traiter les problèmes, mécontentements ou situations complexes - Contrôle, ajuste et passe les régules de caisses - Gère l'overbooking - Définit les horaires de l'équipe de réception Maîtrise et gère les remboursements et annulations - Est leader auprès de ses collègues sur le bon suivi des procédures. Commercial - Connait globalement son environnement extérieur - Connaît et utilise les argumentaires de vente - Utilise les documents et produits commerciaux en support de ses échanges avec les clients - Alerte sa hiérarchie sur les événements concurrentiels et/ou événements locaux ayant une incidence sur l'activité (salons, concours, manifestations locales...)
Réaliser les tâches techniques missionnées par le responsable SAV et le conducteur de travaux. SAV - MAINTENANCE (80% du temps) Intervention de mise en route et hivernage Intervention changement de sable Intervention SAV sur piscine, spas et abri de piscine INSTALLATION CHANTIER (20% du temps) pose filtration pose tuyauteries enterrées pose liner pose spa et abri de piscine pose volets et couverture de piscine pose accessoires pose pompe à chaleur, nage à contre-courant, balnéothérapie . Montage piscine hors sol - Niveau, type de formation et compétences Niveau CAP / BEP BEP ou CAP électrotechnique Compétences en plomberie - Expérience dans la profession Souhaitée mais Non indispensable - la motivation à vous former peut primer sur l'expérience Soigné, rigoureux, consciencieux et motivé, aimable, bon relationnel, dynamique, ponctuel. Bonne aptitude physique, Aimant le travail en extérieur. Si pas d'expérience dans la profession : Pendant la période de formation de 18 mois SMIC horaire + SMIC horaire majoré 25% de 35 à 39 heures + prime panier Evolution du salaire au bout de 18 mois CDD (39 heures / semaines) sur 6 mois + CDI ensuite si motivé
Responsable d'Agence (H/F) - DRIVE SCHOOL Qui sommes-nous ? Présente aujourd'hui sur 9 agences de la région lyonnaise nous accompagnons chaque année des centaines d'élèves vers la réussite. Notre force : une équipe passionnée et soudée, qui place la convivialité,l'entraide et la réussite des élèves au cœur de son fonctionnement. Rejoindre DRIVE SCHOOL, c'est intégrer un groupe familial et chaleureux où chaque collaborateur trouve sa place et participe activement au développement de nos projets. Vos missions principales : Accueillir et conseiller nos élèves (en agence et par téléphone) Gérer l'ensemble du parcours administratif : inscriptions, encaissements, planification des examens théoriques et pratiques Organiser et suivre les plannings des moniteurs Suivre l'activité via nos outils internes Réaliser diverses tâches administratives garantissant la bonne gestion de l'agence Formation et accompagnement : Une formation interne en immersion de 3 jours aux côtés d'une assistante expérimentée, pour découvrir nos méthodes, outils et process sur le terrain vous permettant d'être rapidement autonome Un parcours d'intégration complet et un suivi bienveillant Un cadre de travail motivant : une équipe familiale, soudée et dynamique, où entraide et bonne ambiance sont les maîtres-mots Conditions du poste : Horaires : mardi au vendredi 9h-12h / 14h-19h + samedi matin 9h-12h Profil recherché : Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP (ou équivalent) et justifiez idéalement d'une première expérience en gestion administrative. Compétences attendues : Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel) et aisance avec les outils digitaux Capacité à organiser et prioriser plusieurs tâches en simultané Qualité rédactionnelle et aisance dans la communication professionnelle (mails, accueil, téléphone) Rigueur et sens du détail dans la gestion administrative Qualités professionnelles recherchées : Vous savez organiser votre travail et gérer vos priorités pour atteindre vos objectifs Vous êtes autonome et capable de prendre en charge vos missions avec efficacité Vous savez réagir rapidement et trouver des solutions face aux imprévus
Le Greta Nord-Isère recherche un(e) Formateur / Formatrice en maintenance des véhicules : Vous aurez pour missions de : - Concevoir et animer des séances de formation les apprentis dans le domaine de la maintenance des véhicules pour les classes de BTS 1ère et 2ème année et notamment la gestion et intervention sur véhicule, mesures et analyses et la relation clients., . - Assurer un suivi personnalisé de l'évolution des compétences de chacune des personnes en formation. Mettre en œuvre les séquences de formation sur les plateaux techniques en insistant sur les règles de sécurité. - Elaborer les supports pédagogiques en conformité avec les exigences des référentiels des diplômes et en adéquation avec les attentes des entreprises. - Participer à la préparation et à la réalisation des épreuves d'examen, projet. - Réaliser les suivis en entreprise - Être force de proposition pour faire évoluer les outils pédagogiques. Animé par la volonté de transmettre votre savoir-faire et de participer à l'employabilité du public en formation, vous êtes un excellent pédagogue à l'écoute de nos apprenants. Passionné par l'environnement de la maintenance des véhicules, vous préparez les apprentis afin de les mener vers la réussite professionnelle. Profil recherché: o Expérience: 5 ans minimum en activité automobile o Formation: BTS Maintenance des Véhicules ou Bac Pro avec 5 ans d'expérience Période d'intervention : Janvier à Juillet 2026 (CDD fonction publique renouvelable)
Vos missions : -réceptionner les équipements défectueux. -identifier les défauts et dysfonctionnements. -réaliser le montage/la couture afin de rendre les équipements performants et aux normes. Vous travaillerez en horaires de journée et vous bénéficierez de tickets restaurants de 6EUR. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne possédant une expérience significative dans le milieu de la production et qui a déjà réalisé de la couture. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et le chocolat et souhaitez travailler dans un environnement créatif et stimulant ? Rejoignez l'aventure gourmande de la Maison Bouillet, pâtisserie et chocolaterie familiale fondée en 1977, avec 13 boutiques et 1 boulangerie en région lyonnaise ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique pour notre boutique située à l'Isle d'Abeau pour venir en aide à notre équipe durant la période de fin d'année. Vos missions seront riches et variées : -Accueillir chaleureusement nos clients et comprendre leurs envies -Conseiller et sublimer nos produits d'exception : pâtisseries, gâteaux de voyage, viennoiseries et créations salées -Assurer une mise en rayon attrayante et veiller au réassort régulier -Gérer les encaissements avec professionnalisme et sourire -Maintenir l'espace de vente impeccable, propice à une expérience client unique Votre profil : -Vous justifiez d'une première expérience dans la vente alimentaire. Ce que nous vous proposons: -CDD dès que possible jusqu'au 31/12/2025 -Rémunération : 12.14€ par heure -Avantages : Des réductions attractives sur nos produits. Horaires : -Temps plein de 35h00 Venez exprimer votre talent et partager notre amour du chocolat dans une entreprise dynamique et reconnue ! Postulez dès maintenant pour faire partie de l'équipe Sébastien Bouillet.
En votre qualité de CUISINIER (F/H). Vous réalisez la production, la présentation et le service de la prestation culinaire à destination des convives. Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Poste de catégorie C ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public. Rémunération comprise entre 2195 € et 2500 € bruts mensuels selon prise en compte de la reprise d'ancienneté. Autres détails Profil recherché Rigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement.
Nous recherchons des employés commerciaux en CDI- 34H et 35H pour nos rayons Frais libre service. Vous aurez pour mission principale l'approvisionnement des rayons selon les consignes qui vous seront données. Vous participerez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de rayon, vous démontrerez que vous êtes rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et que vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Horaires : au plus tôt 5h et au plus tard 20h, selon si poste du matin ou d'après-midi Salaire + prime annuelle + prime de participation + prime de complément de participation Rejoignez nous en postulant ci-dessous
ACTUAL GROUP est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit du travail pour tous. Votre agence ACTUAL est une agence d'emploi généraliste (intérim, CDI, CDD, formation). Notre équipe vous attend pour vous conseiller et construire ensemble votre projet. ACTUAL recrute CHEF DE CUISINE (H/F) Vous êtes né dans une cuisine ? Si vous souhaitez préparer les repas de votre futurs carrière vous n'avez plus qu'à postuler ! Vos missions : Réception des produits le matin pour la préparation des repas du midi et soir a destination des résidents. Inventaire des stocks et gestion des équipes de cuisine. Poste à pourvoir dans le secteur Médico-sociale. Horaire de journée amplitude 6h-15-17h-20h15 et possible travail le Week-End. Salaire entre 13.5 et 15EUR/h + Avantage en nature et prime d'habillage // prime PAC le Week-End. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Profil recherché : Nous recherchons un Cuisinier de collectivité (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des techniques culinaires collectives - Capacité à préparer des repas en grande quantité - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Niveau de maîtrise : - Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire - Capacité à travailler rapidement et efficacement sous pression
Vous êtes un commercial polyvalent à la recherche d'une entreprise capable de répondre à votre motivation et à votre ambition, et de les récompenser ePac est une entreprise progressiste et dynamique qui recrute des commerciaux régionaux pour rejoindre notre équipe ambitieuse et axée sur les résultats. Nous recherchons des personnes capables d'identifier, de développer et d'établir des relations durables avec les clients, ou ayant déjà fait leurs preuves dans ce domaine. - Identifier les clients potentiels et développer des relations fructueuses avec eux. - Fidéliser et développer les comptes existants. - Alimenter le portefeuille client grâce à une prospection active - Surveiller les développements du marché, les innovations, les produits, les prix et les ventes des concurrents. - Établir et entretenir des relations avec les clients par le biais de visites, d'appels et d'évaluations. - Gérer avec succès les négociations contractuelles. - Participer à toutes les opportunités de vente supplémentaires et maximiser le potentiel de chiffre d'affaires au sein de l'entreprise. - Comprendre les exigences des clients et travailler avec eux pour répondre à leurs besoins/résoudre leurs problèmes. - Travailler dans un environnement très dynamique avec un plan d'expansion agressif. - Se déplacer pour rencontrer les clients en personne si nécessaire. - Expérience dans la vente préférée - Expérience en matière de développement de nouvelles affaires de préférence - Compétences commerciales axées sur les résultats avec un profil « chasseur » - Compétences en négociation - Gestion de son temps dans un environnement dynamique - Solides compétences interpersonnelles et communicationnelles - Orienté vers les objectifs et les détails - Capacité à prendre des décisions de manière indépendante CE QUE NOUS OFFRONS - Salaires compétitifs : nous offrons un salaire annuel brut compris entre 30 000 € et 40 000€ sur 13 mois. Commissions sur les ventes non plafonnées. - Indemnité voiture : A définir - Dynamisme et croissance rapide : bénéficiez d'une prise de décision rapide, d'une communication directe, d'une grande adaptabilité et de processus et équipements de pointe. - Diversité : profitez d'un poste varié avec de nouveaux défis chaque jour. - Formation : bénéficiez d'une formation intensive dans votre domaine de responsabilité. - Lieu : Bourgoin-Jallieu, du lundi au vendredi, possibilité de travail hybride/à distance. - Conditions : poste à temps plein, CDI, 35 heures par semaine.
ePac est un leader du marché de l'emballage souple, utilisant des technologies d'impression numérique de pointe. Nous proposons des solutions innovantes et durables qui aident les marques de toutes tailles à prospérer sur le marché actuel en constante évolution. Avec ePac, les clients ont la possibilité de faire produire rapidement et efficacement des emballages souples imprimés de manière unique. Pour en savoir plus sur nous, rendez-vous sur https://www.youtube.com/watch?v=G5u3kk0ISlA
Vous avez la charge des formations pratique et théorique des candidats à l'examen du permis de conduire . Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous travaillez en équipe pour le suivi pédagogique de vos élèves dans une entreprise comptant plus de 20 ans d'expérience . Vous encadrez les candidats aux examens du permis ainsi qu'aux rendez vous pédagogiques et serez formé(e) régulièrement sur stages . Vous devez avoir une attitude professionnelle et responsable ainsi qu'une tenue vestimentaire correcte ; Posséder le Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) Les horaires proposés seront en journée ou 1/2 journée ,ainsi que le samedi matin . Vous travaillerez par équipe le samedi matin .
Au sein d'une auto-école à taille humaine, vous serez en charge de : - L'accueil des élèves, - Dispenser des heures de conduites, - Maintenance de premier niveau du véhicule, - Faire passer l'examen du permis de conduire avec l'inspecteur. 15 € de l'heure + voiture de fonction + mutuelle. Auto-école fermée le samedi après-midi. Horaires à définir avec l'employeur en fonction de vos disponibilités. Poste à 35 h hebdomadaires ou mitemps
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
DAUPHIBLANC, blanchisserie industrielle basée à Soleymieu, recherche * Agents de Production (H/F) pour renforcer les équipes cdd saisonnier Pour les vacances de fin d'année sur l'organisation en 2x8. Vous travaillez en horaires d'équipe 2x8 : Le matin : 5H-13H L'après-midi : 13H-21H. Vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles (linge, vêtement de travail) tout en garantissant une satisfaction client. Pas d'expérience requise, juste votre motivation et votre envie de travailler dans une équipe dynamique et conviviale ! Votre tâche principale sera la suivante : - Réception et tri des articles - Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies - Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients , Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et volontaire. Il vous fera être organisé et sérieux. primes panier 7.30EUR/h, pause de 20 minutes rémunéré Épargne salariale Prime de fin de contrat Heures de nuits majorées Possibilité de covoiturage
Dauphiblanc est une blanchisserie professionnelle. Elle propose également la location de linge pour les hôpitaux et les restaurants. Spécialiste dans les deux domaine Le linge à portée de main. Une couverture régionale du quart Sud-Est de la France grâce à des unités de production implantées en régions Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d Azur Pour structurer son développement Dauphiblanc recrute dans de nombreux métiers
ENGP Conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client, un Supermarché situé proche de Bourgoin Jallieu (38300) dans la recherche de son futur Manager Produits Frais LS H/F. Vous êtes garant de la performance commerciale et de l'attractivité des rayons Frais LS, Fruits et Légumes (F&L) et Boulangerie-Viennoiserie-Pâtisserie (Dépôt de pain pré cuit surgelé). Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : Missions : - Management & Animation : Superviser et motiver votre équipe d'une dizaine de collaborateurs. Élaborer les plannings et améliorer les compétences du personnel. - Commerce & Gestion : Animer le compte d'exploitation du secteur. Être responsable de l'atteinte des objectifs de gestion (CA, marge, casse, démarque). - Rayons & Qualité : Assurer au quotidien un périmètre plein, propre, et marchand. Garantir la fraîcheur, la rotation des stocks et le contrôle des DLC. - Achats & Opérations : Gérer les approvisionnements et passer les commandes (Centrale, fournisseurs régionaux et locaux). Mettre en place des actions commerciales, des promotions et des animations. - Hygiène : Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : - Vous êtes une personne de terrain avec une expérience en GSA (Grande Surface Alimentaire) sur le Frais de 4 à 5 ans minimum. - Vous souhaitez évoluer vers le poste de Directeur Adjoint (Évolutions possibles selon profil et opportunité). - Qualités : Dynamique, Créatif, Organisé(e) et Communiquant(e), avec un Esprit d'équipe. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Professionnalisme et implication du dirigeant (expérience terrain, ADN entrepreneurial). - Autonomie et responsabilité dans la gestion des rayons. - Potentiel commercial (clientèle locale et variée, CSP+). - Opportunités d'évolution dans un groupe en croissance. Avantages : + Prime de bilan + Avantages sur les courses + 13ème Mois Informations pratiques - Statut : Agent de maîtrise niveau 5 - Salaire : 2 400 - 2 600 € brut x 13 mois - Horaires : 43h25 (forfait jour) Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour l'univers du Frais ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Notre entreprise située à St Chef recrute Assistant(e) commerciale et ADV Export en CDI Nous recherchons une personne motivée, dynamique avec un sens commercial développé et une expérience professionnelle dans l'export souhaitable . Le candidat(e) aura une bonne maîtrise du pack office et parlera l'anglais couramment Votre aisance relationnelle, rigueur, organisation, seront des atouts indispensables pour réussir dans votre mission. DESCRIPTIF DE VOS PRINCIPALES MISSIONS - Participer au développement du portefeuille clients. - Gérer les outils d'aide à la vente (numérique, brochures, argumentaires ) - Enregistrer, suivre et expédier les commandes de façon rigoureuse. - Connaissance des documents exports : incoterms, crédit documentaires, remise documentaire, transport - Participer à la qualité des relations clients.
L'Assistant(e) est rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et à la coordinatrice Flotte Automobile. Les missions couvrent la gestion administrative complète de la flotte automobile (LLD et LMD): Gestion LLD/LMD : Préparation des dossiers , enregistrement (SIP2) et gestion des livraisons/restitutions/transferts de véhicules. Gestion des cartes Total et suivi des documents (BL/PVR). Contraventions : Réception, identification des conducteurs , désignation à l'ANTAI , notification aux collaborateurs et suivi des litiges , avec reporting Excel. Mobilité : Gestion de l'autopartage du site (réservations, vérifications véhicules) et gestion des badges de flotte.
La collectivité recherche un(e) chef(fe) de projet référent(e) famille pour développer et mettre en œuvre les axes d'intervention en direction des familles telles que définis dans le projet social et familles. Il/Elle coordonne et anime les actions familles de manière transversale. Conduire le projet famille en adéquation avec le projet social : - Contribuer à la définition des objectifs d'Accompagnement Collectif Famille, du plan d'action et de la rédaction du projet d'ACF en cohérence avec le projet social - Etre le garant de la conception, du pilotage, et de la mise en œuvre du projet familles sous la responsabilité du Directeur Adjoint - Organiser les modalités d'évaluation du projet familles au regard des objectifs fixés - Animer le projet d'ACF et s'assurer de la dimension transversale du projet familles - Animer une démarche participative avec les familles et le comité des habitants Faciliter l'articulation, mettre en synergie et en cohérence les actions familles de la maison des Habitants avec celles conduites par les partenaires : - Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenariats locaux - Apporter une expertise dans le cadre d'actions ou services portés par les partenaires - Développer, animer et coordonner les partenariats - Veiller à l'articulation du projet familles avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques - Représenter le service dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations - Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales Porter l'axe parentalité sur la commune
Le magasin FNAC de l'Isle d'Abeau recrute un responsable service clients. Il/Elle Pilote, développe et rentabilise, dans le respect des objectifs, le département des produits éditoriaux en vue de développer la satisfaction et la fidélisation client. Vos missions seront les suivantes : - Organise au quotidien les opérations de gestion du magasin (Audit & Finance, Gestion, Sécurité, RH) - Assure l'interface sur ses périmètres avec les structures centrales concernées (Direction Financière, Coordinateur Sécurité Maintenance, Direction des Ressources Humaines) ->Humain : - Fédère son équipe autour de la politique d'entreprise et détermine les objectifs de l'équipe - Recrute, organise, motive et développe les compétences de l 'équipe en lien avec la stratégie de l'entreprise - Développe la performance individuelle et collective - Instaure et favorise un climat de travail développant la motivation au sein de l'équipe - Crée les conditions d'une communication interne comprise et efficace - Assure un management transversal en lien avec les enjeux de sa fonction (siège, coordination, région.) ->Gestion / Enjeux économiques - Elabore en relation avec son directeur le budget de son département - Est responsable de l'atteinte des objectifs budgétés et des résultats de son département - Pilote son département en vue de l'optimisation constante des résultats - Définit les plans d'action de son département, garantit leur efficacité et pilote leur mise en œuvre - Participe à la définition de la stratégie Magasin et assure son déploiement au sein du département ->Commerce /Satisfaction Client - Déploie et garantit la mise en œuvre de la politique Qualité de Service au sein de son équipe - Optimise les ventes par la promotion des services et de facilités de paiement offerts par la Fnac - Développe la fidélisation client et augmente le niveau de satisfaction client - Décide de solutions dérogatoires pour résoudre les litiges clients les plus complexes, dans le respect de la politique d'entreprise et de la préservation des résultats. PROFIL : A la fois stratège et commerçant.e, sensible aux évolutions du marché des produits culturels et ayant évolué dans la distribution (détail, GSS.), vous développez une vraie culture managériale en étant à l'écoute de vos équipes. Véritable leader vous êtes reconnu.e pour votre sens des responsabilités et votre goût du terrain. Vous savez prendre des initiatives et motiver vos équipes de vente et souhaitez mettre vos compétences au service d'une marque forte, qui vous permettra de développer votre talent
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous réalisez une ou plusieurs opération(s) de production en appliquant la réglementation intérieure, les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures. Pour cela : - Vous gérez le conditionnement d'une ou plusieurs productions. - Vous renseignez les documents de fabrication. - Vous contrôlez les pièces en cours de production, en assurant la qualité en apposant votre visa sur chaque étiquette et sur fiche suiveuse. - Vous alimentez en conditionnement (carton, bac, sac ). - Vous alertez en cas d'anomalies rencontrées. - Vous nettoyez et entretenez les équipements et/ou le matériel utilisé. - Vous préparez le matériel de production en fonction du planning et des instructions de votre chef d'équipe. - Vous renseignez les documents de production (OF, fiche suiveuse, suivi renforcé). - Vous organisez votre activité dans le respect des consignes sécurité et qualité du site.
Le groupe INVOLVE conçoit et fabrique des pièces et produits en polymères techniques depuis 1973. Il maîtrise un savoir-faire élevé en injection (bi-matière, surmoulage, ISB), IBM-ISBM, décoration, assemblage et traitements. Puissant, homogène et régulièrement renouvelé, notre parc machine comprend plus de 100 presses à injecter de 25 à 800T, horizontales et verticales. Plus de la moitié sont des presses électriques de dernière génération.
Vous souhaitez effectué un BTS en alternance, nous recherchons un assistant administratif et comptable (H/F) en alternance afin de compléter notre équipe. Vos missions : - Accueil téléphonique des clients - Prise de rendez-vous et gestion du planning - Saisie de devis - Facturation et archivage des factures - Gestion du courrier quotidien Poste : Du Lundi au Vendredi 09h-12h00 14h00-17h00 A convenir selon le rythme de l'établissement scolaire
Le restaurant La Bâtisse, situé au cœur du magnifique village médiéval de Crémieu (38), recherche un(e) Plongeur(se) - Employé(e) Polyvalent(e) pour renforcer son équipe en cuisine. Poste clé du bon fonctionnement du service, vous participerez à la plonge, à l'entretien des locaux et, idéalement, vous apporterez un soutien ponctuel en cuisine. Vos missions; Plonge & entretien Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine Maintenir la plonge propre et organisée Réaliser des tâches de nettoyage (sols, plans de travail, équipements) Garantir l'application des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Polyvalence & soutien cuisine Participer à des tâches simples de préparation (épluchage, lavage, découpe basique.) Aider à la mise en place si nécessaire Soutenir ponctuellement la cuisine lors des pics d'activité (Pas obligatoire, mais un vrai plus pour évoluer au sein de l'équipe) Profil recherché Dynamique, rigoureux(se) et fiable Esprit d'équipe indispensable Première expérience en restauration appréciée Motivation et polyvalence très appréciées Conditions de travail CDI - 33h/semaine Travail les soirs, week-ends et jours fériés Salaire : 1 800 € brut/mois (-1 300 € net repas & mutuelle compris) Repas fournis Environnement de travail bienveillant, équipe dynamique Possibilités d'évolution selon motivation et polyvalence Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez rejoindre une équipe soudée dans un cadre agréable, nous serions ravis de vous accueillir.
Vous avez le goût du contact humain , le sens des responsabilités et l'envie de contribuer à un projet à fort impact social ? Rejoignez notre équipe ! Dans le cadre d'un CDD longue durée ( de 6 mois voir plus) à 80% soit 28h semaine , nous recherchons un(e) responsable de secteur pour assurer la coordination et le bon fonctionnement des interventions à domicile auprès de personnes en situation de fragilité. Vos missions principales : Accompagnement des bénéficiaires : - Rencontrer les personnes en demande d'aide , évaluer les besoins et organiser les prestations adaptées - Monter et suivre les dossier de prise en charge ( mutuelle, caisse de retraite , etc.) - Réévaluer les interventions et veiller à la satisfaction des usagers Coordination des interventions : - Assurer la continuité des services en cas d'absence des intervenants - Superviser la planification et le suivi des heures via notre outil informatique - Veiller a la bonne réalisation des prestations terrain Management et Rh : - Participer au recrutement des auxiliaires de vie/aides à domicile - Encadrer , accompagner et fidéliser les équipes - Animer des réunions, favoriser la cohésion, la motivation et le bien être des intervenants Profil recherché : Première expérience dans le service à la personne /management /recrutement Aisance relationnelle , sens de l'écoute et autonomie Goût pour le travail en équipe et le terrain Force d'initiative, sens de l'organisation et rigueur Vous vous reconnaissez dans cette offre ?
ADPA Nord-Isère, association d'aide au maintien à domicile des personnes âgées Envoyer CV + motivations par mail à efaure@adpa-nordisere.org Ou par courrier à ADPA NORD ISERE Recrutement AD 17, avenue Henri BARBUSSE 38300 BOURGOIN-JALLIEU
En vrai professionnel de la sûreté/sécurité, vous justifiez d'une expérience dans les magasins dit Retail, commerces de détail (parfumerie, textile, sportswear. restauration..) D'un naturel dynamique , efficace et entreprenant, vous avez une excellente présentation. Vous êtes autonome et savez aussi travailler en équipe. Titulaire de la carte professionnelle et du SST en cours de validité, vous êtes à la recherche d'un poste d'agent de sécurité, nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité alors n'hésitez pas à nous contacter.
www.gk-securite.fr
ATTENTION : Le poste s'exerce sur deux sites : à Bourgoin-Jallieu et à Vienne. Une organisation adaptée est attendue pour assurer une présence régulière sur chacun des sites. ------- > Prêts à embarquer dans une aventure automobile pleine de défis ? Rejoignez-nous chez Groupe Central Autos ! Bien plus qu'une simple entreprise - nous sommes passionnés par la mobilité depuis 1960 ! Avec 7 marques et 15 concessions dans les régions de Lyon et alentours, Villefranche, Vienne et Bourgoin-Jallieu, nous proposons des véhicules neufs, d'occasion mais aussi sans permis et utilitaires. Nous recherchons pour une prise de poste dès que possible : Un Préparateur Automobile pour nos sites CENTRAL MOTOR LYON à Bourgoin Jallieu et à Vienne - Distributeur et réparateur HYUNDAI. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients après-vente en veillant à obtenir leur satisfaction et leur fidélisation. Vos Missions : * Effectuer le lavage et le nettoyage intérieur et extérieur de tous types de véhicules sans restriction (VN, VO, véhicules client, véhicules d'exposition, véhicules de service, véhicules de location...) * Poser les plaques d'immatriculation * Graver les vitres * Utiliser les check-lists de préparation et coordonner l'activité avec celle de l'atelier et du service commercial * Garantir la qualité en faisant les contrôles nécessaires * Convoyer des véhicules Votre Profil : - Vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum à un poste similaire. - Vous avez une connaissance ou un réel intérêt pour la marque. - TITULAIRE PERMIS B OBLIGATOIRE - Qualités requises : > Vous savez faire preuve de rigueur et de minutie sur les véhicules. > Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de propreté et manipulez les produits de nettoyage et d'entretien avec soin et selon les consignes des fabricants. > Vous avez le sens du service client. Avantages : - Tickets restaurants - Mutuelle
Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de confection : montage, assemblage et finition. - Alimenter les machines en fourniture, installer les éléments amovibles (enfilage, changement d'aiguilles, canettes...) - Connaître et savoir effectuer les réglages de 1er niveau de la machine. - Réaliser l'assemblage des produits selon les fiches techniques et modes opératoires transmis. - Produire en fonction des temps de confection définis et être en mesure d'optimiser les temps d'inefficience. - Vérifier la qualité des coutures à chaque poste et contrôler le produit fini et sa conformité. - Assurer le rangement et le nettoyage des postes de travail et de l'atelier. - Saisir quotidiennement ses données de production. Formation, compétences requises pour ce poste : - Formation à partir de niveaux V (CAP, BEP) métiers de la mode, de la confection, ou des industries connexes ou sans qualification mais avec expérience professionnelle en couture industrielle. - Connaissance des matières premières textiles (caractéristiques, comportement ) - Maitrise des machines : piqueuse plate, surjeteuse 4 fils, surjeteuse 5 fils, ourleuse, élastiqueuse (réglages et enfilage compris). Savoir s'adapter à l'utilisation de diverses machines. - Savoir prendre connaissance et appliquer les consignes de production et ordres de fabrication, savoir lire des fiches techniques. - Savoir effectuer les réglages de 1er niveau des machines. - Être capable d'identifier un défaut en cours de production et appliquer la procédure. - Savoir corriger les réglages sur les machines en cas de problèmes constatés. - Réaliser des opérations simples d'entretien préventif des machines. - Être capable d'évaluer visuellement la conformité du produit et d' identifier des anomalies techniques et des anomalies d'aspect. Qualités requises et savoir-être pour ce poste : - Rigoureux(se), consciencieux (se). - Autonomie. - Aimer le travail de Production. - Goût du travail en équipe.
B&M, enseigne anglaise spécialiste du discount, représente aujourd'hui plus de 130 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe. Nous offrons à nos clients la possibilité de faire leurs courses avec le meilleur rapport qualité/prix. Chez B&M nous avons à cœur de viser l'excellence, de travailler avec efficacité et de nous engager pour nos clients grâce à notre travail d'équipe. DESCRIPTIF DE POSTE Pour notre magasin B&M à L'Isle-D'Abeau, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : - Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients - Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon - Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs - Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel - Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits - Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) - Prendre part au développement des compétences des équipes - Gérer et suivre les différents indicateurs de performance - Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves - Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M VOTRE PROFIL Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance. Vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous souhaitez évoluer dans un groupe en pleine expansion. Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités. Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en distribution. REJOINDRE B&M Vos avantages : - Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur - Prévoyance - Epargne salariale - Avantages CSE - Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté - Prime d'ancienneté progressive - Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise - Parcours d'intégration de 3 semaines pour vous accompagner sur votre prise de poste Votre rémunération : - Fixe : 2272 € brut mensuel sur 12 mois - Variable : Prime de management mensuelle + Bonus annuel Votre contrat : - Contrat : CDI - Statut : Agent de maîtrise - Temps de travail : 35h hebdomadaire Votre environnement de travail : - Ouverture du magasin 7j/7 - Tenue de travail + chaussures de sécurité - Port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement.
Développez un univers brasserie vivant : réceptions, animations, relations bars. On vous attend ! Prenez les clés du rayon Boissons du magasin Promocash de Bourguoin : impact visible, autonomie, commerce terrain. Objectifs : renforcer son pôle Brasserie/Boissons pour assurer un service irréprochable aux clients (bars, événements, restauration) et accélérer le développement du rayon. Magasin historique apprécié pour son esprit d'équipe et sa proximité clients. Amplitude d'ouverture : 6h-18h (lun.-ven.), 7h-17h (sam.), pas de dimanche. Management local pragmatique et accessible. MISSIONS: - Piloter le rayon Brasserie/Boissons : tenue du linéaire, merchandising, mises en avant saisonnières et événementielles. - Assurer les réceptions & les réassorts : organiser les réceptions (mardi & vendredi), contrôler quantités/qualité, optimiser les réassorts (plateforme/fournisseurs), limiter les ruptures. - Développer le chiffre d'affaire : déployer des implantations et les tirages à bière chez les clients, promouvoir nouveautés et assortiments, animer les ventes (week-ends thématiques, dégustations). - Relationnel terrain : être l'interlocuteur(trice) de proximité des bars, événements et festivals locaux ; recueillir les besoins, proposer des solutions concrètes. - Qualité de service : fiabilité, réactivité et sens de la disponibilité produit (notamment sur les pics d'activité). - Suivi & reporting simples : niveaux de stock, rotations, priorités d'implantation, actions commerciales à venir. => Un dirigeant pas comme les autres : Vous travaillerez aux côtés de David Terrier, patron inspirant qui a grandi sur les marchés et dirige aujourd'hui 4 magasins à succès. David se distingue par : - Sa proximité et sa confiance envers ses équipes - Sa capacité à mettre la main à la pâte, y compris en assurant lui-même l'ouverture du dimanche - Sa reconnaissance dans le réseau Promocash pour ses réussites collectives. PROFIL - Commerçant(e) avant tout, à l'aise avec l'univers Boissons/Brasserie ; pas besoin d'être caviste. - Expérience en gestion de rayon ou animation commerciale (GMS/RHF/événementiel) ; sens de la mise en scène du point de vente. - Organisé(e) et fiable : vous planifiez, priorisez et tenez les engagements. - Les jours de réception : port de charges ponctuel (fûts env. 30 kg, cartons env. 15 kg). - Esprit d'équipe et communication fluide avec la direction et les autres pôles. REMUNERATION & CONDITIONS - Contrat 35 heures par semaine - Rémunération 2 080 € brut - Prime d'assiduité 120 € par mois - 13ème mois - Primes trimestrielles : en moyenne entre 500-1 000 € selon résultats - Accord d'intéressement (pour information, 800 € versée en 2024) - Achats salariés au prix coûtant - Complémentaire santé - 1 samedi matin/mois travaillé - Planning un mois à l'avance - Heures supplémentaires payées POURQUOI POSTULER ? - Un poste polyvalent et stratégique - Un rayon clé avec de vrais leviers de croissance (achats, relation clients pros, autonomie, réelle marge de manœuvre) - Une Direction bienveillante et impliquée qui fait évoluer ses collaborateurs - Une équipe sympa avec qui on aime travailler - Une structure à taille humaine portée par la force d'un grand groupe Carrefour =>Vous vous reconnaissez ? Envoyez dès aujourd'hui votre candidature et rejoignez une équipe où l'humain et la performance vont de pair. #Manager #RayonBoisson #RelationClient #Retail #Promocash #Carrefour #JobBourgoinJallieu #Recrutement38 #OffreEmploi #CommerceAlimentaire
Vous aimez les chiffres autant que le contact client ? Rejoignez un magasin Promocash et un patron qui fait la différence. Rejoignez Promocash, partenaire de proximité des professionnels de la restauration, et devenez le bras droit du responsable magasin, au cœur de la relation client et de la gestion comptable. Assistant Comptable et Commercial H/F du magasin Promocash de Bourgoin-Jallieu dans le 38, voici vos missions En appui direct du responsable de magasin et avec le soutien de 2 collaboratrices : => Piloter le service client et l'accueil pour : - Personnaliser l'accueil des clients et fournisseurs - Répondre au standard téléphonique - Encaisser les règlements clients - Superviser les entrées et sorties de marchandises - Assurer la liaison entre clients, fournisseurs et équipe interne => Gérer la pré-comptabilité du magasin : - Rapprocher les bons de commande et de livraison - Réaliser les arrêtés de caisse et suivre les impayés - Préparer les règlements fournisseurs - Contrôler la trésorerie et effectuer les rapprochements bancaires - Vérifier la solvabilité des clients - Saisir et suivre les écritures comptables - Archiver et classer les pièces comptables => En clair : vous êtes le point de connexion entre la direction, l'équipe, les clients et les fournisseurs, avec un rôle polyvalent et stratégique. Un dirigeant pas comme les autres Vous travaillerez aux côtés de David Terrier, patron inspirant qui a grandi sur les marchés et dirige aujourd'hui 4 magasins à succès. David se distingue par : - Sa proximité et sa confiance envers ses équipe - Sa capacité à mettre la main à la pâte, y compris en assurant lui-même l'ouverture du dimanche - Sa reconnaissance dans le réseau Promocash pour transformer des situations complexes en réussites collective. VOTRE PROFIL - Bac+2 (BTS Comptabilité ou DUT GEA) - Expérience réussie comme assistante comptable, secrétaire polyvalente, chargée de gestion ou de relation client - Bonne maîtrise des bases comptables - Aisance relationnelle et sens du service client - Rigueur, méthode, ponctualité et bonne gestion des priorités - Aisance informatique - Assertivité et réactivité REMUNERATION & CONDITIONS - 2 420 € brut/mois sur 13 mois (prime d'assiduité incluse) - Intéressement (pour information 900 € versé en 2024) - Statut agent de maîtrise - Achats à prix coûtant - Contrat 36h70 (35h + pauses) - Horaires du poste : du matin certains jour et du soir d'autres jours. A tour de rôle 1 samedi une fois par mois avec récupération le lundi - Horaires d'ouverture du magasin de 6h à 18h du lundi au vendredi et de 7h à 17h le samedi AVANTAGES - Un poste polyvalent et stratégique - Une formation interne à la fois complète et solide - Une direction bienveillante et qui fait évoluer ses collaborateurs - Une équipe à taille humaine avec la force d'un grand groupe (Carrefour) => Prêt(e) à faire battre le cœur de Promocash Bourgoin-Jallieu ? Envoyez dès aujourd'hui votre candidature et rejoignez une équipe où l'humain et la performance vont de pair. #AssistantComptableH/F #AssistantCommercialH/F #SecretairePolyvalente #Comptabilite #RelationClient #Retail #Promocash #Carrefour #JobBourgoinJallieu #Recrutement38 #OffreEmploi #CommerceAlimentaire
Comptages et enquêtes à bord des cars- BOURGOIN - La mission En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026 * Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026 * Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires * Planning de 3h à 7h par jour en moyenne * Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis. * Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) - Formation * Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire * Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée - Profil recherché * Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public * Vous êtes réactif et dynamique * Vous êtes autonome Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports. - Consignes *Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail : *PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.) *PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...) Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !
Mission: Newrest recrute aujourd'hui un Maître d'Hôtel en restauration collective H/F au sein d'un restaurant d'entreprise situé à L'Isle-d'Abeau. -Week-ends libres / accessible facilement Informations sur le site: Type de site: Restaurant d'entreprise Horaires: De 8H00 à 15H00 Effectif de l'équipe: 7 collaborateurs Nombre de couverts: 300 couverts Accessibilité: Proximité d'une Gare Autres: Service salle Club, service pause, caisse self le midi si pas de service club, mise en place de la salle de restauration, dressage ligne de self le matin. Vous êtes un véritable professionnel du service avec une très bonne communication et doté d'une grande discrétion. Missions Production : Gestion complète des prestations annexes (pauses, buffets, repas assis .) Vous organisez et vérifiez la mise en place des salons et des pauses (salles de réunions, salle de réception...) Assurer l'accueil et l'accompagnement des clients avec un service de qualité optimum Encadrer, former et suivre le personnel de salle et les extras Vous veillez à la bonne synchronisation entre la cuisine et la salle et gérez la succession des équipes d'extras Service le midi au self des plats lorsqu'il n'y a pas de prestations annexes sur le temps du midi Extras possible le soir et le weekend Vous garantissez la cohésion et le bon climat social entre chaque membre de l'équipe et veillez au respect des procédures de l'entreprise et des règles d'hygiènes et de sécurité. Profil Vous êtes une personne de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel permettant le maintien de bonnes relations. Vous êtes organisé, rigoureux, attentif et discret. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous maîtrisez les codes de la relation client et les règles/techniques du service. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Newrest est un groupe international leader dans le catering multisectoriel, présent dans 53 pays et employant plus de 60 000 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros. Spécialiste du catering aérien, ferroviaire, de la restauration concédée, des bases-vie et du facility management, Newrest conjugue savoir-faire local et envergure globale. Son positionnement « Unlimited » traduit une ambition forte : innover, s'adapter à chaque contexte, et faire de chaque prestation une expérience sur mesure, au service de la satisfaction client.
Nous sommes à la recherche d'un centraliste à béton H/F sur le secteur de Nancy. Vos missions : Maintenance 1er niveau ; Approvisionnement de matière première ; Contrôle qualité béton ; Recevoir les commandes clients et prendre contact avec le service concerné ; Veiller à la bonne livraison sur chantier ; Choisir les programmes sur la machine ; Salaire selon profil + 13ème mois.
Rejoignez une équipe dynamique chez IRIS IT ! Poste : Technicien installation et maintenance (H/F) Localisation : Secteur Rhône, Isère Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un technicien installation et maintenance (H/F), capable d'intervenir sur différents domaines. Vos Missions : Parcours client : * Réalisez le diagnostic et le dépannage sur site des portiques et meubles de caisse. * Vérifiez et réalisez les réglages mécaniques / électriques selon les normes constructrices * Réalisez des visites d'entretien préventif et correctif * Installez, paramétrez des caméras de comptage et de suivi du parcours clients * Installez en équipe les nouveaux points de vente de votre région * Rédigez des rapports techniques détaillés après vos interventions Câblage : * Effectuez le tirage et la connexion de câbles RJ45 et vérifiez en le bon fonctionnement pour des infrastructures solides et fiables. * Installez des bornes WIFI en hauteur * Réalisez des prévisites techniques pour certaines interventions si cela est nécessaire Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos responsables de régions et de nos équipes de planification. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 24 000 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de productivité, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le domaine IT, avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage et des techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage, etc...) ; Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation ; Une envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients (permis B requis) Une formation ou expérience en informatique/électrotechnique est un plus. Si vous êtes motivé(e), adaptable et avez à cœur de fournir un service client irréprochable, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez IRIS IT, vous ne rejoignez pas qu'une entreprise, vous intégrez une équipe soudée ! Nous valorisons l'autonomie, la montée en compétences et la satisfaction de nos collaborateurs. Vous aurez un rôle concret dans nos projets et l'opportunité d'évoluer dans un environnement en constante innovation. Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents 1 Agent de Parc Matériel (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 12 mois sur le secteur de BOURGOIN JALLIEU. Notre adhérent est une PME du bassin Berjallien, spécialisée dans la Maçonnerie. En tant qu'Agent de Parc Matériel, vous jouerez un rôle clé dans la préparation, la gestion et le suivi du matériel nécessaire aux travaux de Gros Œuvre de l'entreprise (Formations Assurées) Votre poste consiste à réaliser les tâches suivantes, sous la responsabilité du Responsable de Parc : - Réceptionner, nettoyer, contrôler et stocker les matériels (banches, garde-corps, outils de levage.) - Assurer le contrôle et l'entretien de l'outillage - Petites réparations des matériels si accessibles et nécessaires - Suivi des inspections périodiques - Rangement et gestion rigoureuse du matériel Début du contrat : JANVIER 2026 Vous avec déjà obtenu un CAP ou un Titre Professionnel dans le Bâtiment ou la Mécanique. Formation assurée en interne ou organisme de formation : moules métiers, habilitations, CACES. Permis : B souhaité Horaire de travail : 35 Heures hebdomadaire Déplacement : occasionnel au niveau départemental Rémunération : Salaire horaire indicatif au SMIC en fonction de l'expérience. Panier / déplacements : grille du BTP Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle, précise. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail. Vous aimez le travail en équipe et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Adeli, entreprise de nettoyage recrute ; Vous êtes rigoureux(se), autonome, Consciencieux(se), venez nous rejoindre. Vos missions : Entretien des locaux, sanitaires, bureaux, vestiaires sur des sites situés à Villemoirieu Vos horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h30 à 19h30 hors vacances scolaires Mercredi de 13h30 à 19h30 hors vacances scolaires Avec ou sans expérience, à la recherche d'un emploi ou d'un complément de salaire, nous rencontrons toutes personnes motivées. N'hésitez plus, contactez nous.
Vos missions : -Nettoyage et remise en état des chambres après départ des clients ( sols, sanitaires, literie , poussières ...) -Application des protocoles d'hygiène et de qualité de l'établissement . Profils recherché : -Rapidité, efficacité, sens du détail -Discrétion , autonomie et esprit d'équipe Travail en semaine + disponibilité demandée pour certain Week end . Secteur d'activité : -Bourgoin Jallieu -L'Isle d'Abeau
Mécanicien Hydraulique (engins TP, PL et Agricole) H/F Tâches principales : - Procéder à l'entretien périodique, et aux contrôles des camions et des engins (PL / TP / AGRICOLE). - Intervenir en cas de panne en atelier ou sur route. - Procéder aux diagnostics des pannes - Remplacer les pièces hors d'usage - Prodiguer des conseils mécaniques et d'entretien aux conducteurs - Tester les véhicules, les engins et réaliser la mise au point et les réglages. - Participer aux interventions de maintenance préventive et curative et aux éventuelles réparations de la chaine de tri et des installations du site. Informations diverses : - En collaboration avec l'équipe atelier : suivre, anticiper et planifier les vérifications périodiques (vidanges, révisions, passages mines, VGP, ...) - Remonter au Directeur d'Exploitation tout risque constaté sur le matériel (sécurité, environnement, entretien, casse, ...) - Être force de propositions pour toutes améliorations sur les différents sites (sécurité, productivité, suivis, économies, ...) - Appliquer et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail. Profil : - Bricoleur - Patient - Permis C/CE serait un plus Horaires : - En journée - 37h/semaine - Heures supplémentaires Salaire : - Selon le profil. - Primes d'Assiduité - Heures supplémentaires majorées
L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du rayon matériaux. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bâti du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, tes connaissances des matériaux et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme, ta réactivité et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Tu seras amené à conduire des engins de manutention, le permis Caces sera donc un plus pour ce poste. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Des connaissances en produits du bâtiment seraient appréciées. Le métier de conseiller de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne. Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement / Une prime de participation / Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial(e) sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique / 2. Entretien avec le manager
Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie à domicile sur le secteur de Saint-Chef pour les tournées du week-end. Période d'intégration et formations en interne tout au long du contrat. Plannings d'intervention sectorisés. Temps et kms intervacations indemnisés La mission consiste à aider les personnes dépendantes (âgées et/ou en situation de handicap) pour les actes essentiels de la vie quotidienne. -l'aide au lever et au coucher -l'aide à la toilette et aux transferts (manuels ou appareillés) -l'aide aux repas (préparation, stimulation,...) Planning pouvant convenir à des étudiants. Formation appréciée : Bac pro ASSP, SAPAT, BEP CSS, AAPAPD, ADVF, DEAES...
Recherche monteur de chambre froide avec possibilité d'évolution sur chef d'équipe : vous travaillerez dans une petite équipe. Vous ferez le montage de chambres froides et de cuisines professionnelles. Vous serez formé par l'entreprise. Vous devez être bricoleur, avoir du gout pour le montage et le travail en équipe. Une petite expérience dans le bâtiment serait appréciée. les chantiers sont basés en rhône alpes et sud est de la France. Vous pouvez donc être amené à des déplacements. les indemnisations de trajets et repas et nuitées si besoin, + temps de trajets selon compétences un poste de chef d'équipe vous sera proposé salaire négociable en fonction des compétences et évolutif
KARPOS RH recrute pour le compte de notre client un Technicien SAV Maintenance CVC, afin de rejoindre leur équipe technique. En tant que technicien, vous serez responsable de l'entretien, de la maintenance préventive et curative, ainsi que des interventions sur les installations CVC des clients, tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste exige une expertise technique solide et un sens aigu du service client. Maintenance et dépannage : -Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes CVC (chauffage, climatisation, ventilation). -Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. -Effectuer les maintenances préventives selon les plannings établis. Mise en service : -Installer et mettre en service les équipements neufs. -Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des systèmes. Support client : -Assurer un suivi technique auprès des clients. -Fournir des conseils sur l'utilisation et l'entretien des équipements. Reporting : -Rédiger des rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires au service concerné. -Tenir à jour les documents relatifs à chaque intervention.
LIP Intérim & Recrutement recrute un Électricien Réseaux (H/F) Missions : Installation, maintenance et dépannage des réseaux électriques (basse et moyenne tension) Pose de câbles, tirage de câbles et raccordements Lecture de plans et schémas électriques Mise en service et contrôle des installations Respect des normes de sécurité et des procédures techniques Expérience sur réseaux électriques souhaitée Connaissance des normes électriques et procédures de sécurité Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR.) appréciées
le magasin GIFI l' Isle d Abeau recherche un responsable adjoint. Vous prenez en charge une équipe de 5 conseillers de vente : - Mise en rayon - Gestion des flux livraison - Flux monétaire Vous gérez la partie administratif Vous êtes dynamique et force de proposition Vous travaillez en journée et le dimanche
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ES H/F pour effectuer un temps plein, poste a pourvoir de suite. CDD de 6 MOIS EN RENFORT : Les recrutements contractuels sont susceptibles de reconduction, et permettent aux professionnels d'accéder au grade par concours sur titres dans l'établissement. Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
Stéphanie et Emy de Temporis recherchent un opérateur polyvalent en secteur industriel sur la commune de Crémieu (38) pour son client expert en solutions de chauffage par rayonnement. Objetif de l'entreprise : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! En tant qu'Opérateur/Régleur Polyvalent de Production, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des lancements de fabrication, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de délais. Au quotidien, votre rôle consistera à : - Préparer la production et effectuer les réglages nécessaires au démarrage. - Réaliser les opérations de production selon les consignes établies. - Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'instruments de mesure. - Réaliser la maintenance de premier et second niveau sur les équipements. - Renseigner les documents de production et assurer un reporting régulier. - Identifier et signaler les anomalies, proposer des solutions d'amélioration. - Respecter les normes QSHE (Qualité, Sécurité, Hygiène, Environnement). - Utiliser les outils de levage et de manutention (formation interne assurée). Le profil recherché : Etre à la recherche d'un emploi durable : opportunité à la clé après quelques mois d'intérim Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des responsabilités. Vous savez analyser les problèmes et proposer des solutions concrètes. Vous êtes capable de suivre des instructions techniques et de respecter les cadences. Une première expérience en production industrielle est un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de suivi de production (type SILOG, CIMAG). Notre client : Un environnement de travail structuré et bienveillant et propre. Une formation complète aux procédés de fabrication. Des missions variées avec de réelles responsabilités. La possibilité de monter en compétences et d'évoluer. Avec Temporis, de nombreux avantages s'offrent à vous : - Des acomptes à la semaine. + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. - Acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Temporis attend avec impatience votre candidature et espère vous recevoir au sein de notre agence de Villette-d'Anthon. À bientôt !
Vous avez une passion pour l'électronique et les systèmes de régulation thermique ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante à taille humaine ? Ce poste est fait pour vous ! Temporis recherche un Ingénieur électronicien en bureau d'études sur la commune de Crémieu (38) pour son client expert en solutions de chauffage par rayonnement. Ce poste est à pourvoir en . Objectif de l'entreprise : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! Vous contribuerez activement au sein du bureau d'études, en charge de la conception et du développement de cartes électroniques (PCBA) destinées à des systèmes de régulation thermique. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement : de la définition des besoins techniques jusqu'à la validation des prototypes. Compétences recherchées : Vous maîtrisez la conception de schémas électroniques et le choix des composants adaptés. Vous avez une bonne connaissance des systèmes de régulation thermique (capteurs, résistances chauffantes, ventilateurs.). Vous êtes capable de réaliser des tests, des mesures et des validations sur bancs électroniques. Une expérience en programmation embarquée (C/C++) serait un plus. Connaissance des normes CEM, sécurité électrique Profil attendu : Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en électronique, avec une première expérience en bureau d'études. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous aimez travailler en équipe sur des projets techniques stimulants. Notre client : Un environnement de travail structuré et bienveillant et propre. Des missions variées avec de réelles responsabilités. La possibilité de monter en compétences et d'évoluer. Notre équipe attend avec impatience vos candidatures et espère vous recevoir rapidement au sein de notre agence de Villette-d'Anthon. À bientôt !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de L'Isle-d'Abeau (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à L'Isle-d'Abeau - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
CDI - Conseiller-e de Beauté (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Bourgoin Tes missions, si tu l'acceptes. * Participer activement au développement du chiffre d'affaires de la boutique et de l'institut * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique soit un lieu accueillant et toujours bien tenu
Notre enseigne CYCLING est spécialisée dans la vente et la réparation de vélos de grandes marques. Son fonctionnement est basé sur un projet coopératif où chacun est force de proposition, et où l'expérience client est primordiale. Elle répond à toutes les pratiques actuelles : VTT, VTC, Route, Ville, Enfants, et ce, autant avec des vélos musculaires que des vélos électriques (VAE). Notre magasin CYCLING, implanté à Bourgoin-Jallieu, est composé d'une équipe de 4 collaborateurs bénéficiant chacun d'une solide expérience. Nous serons ravis de vous intégrer dans l'aventure et de vous accompagner dans notre univers dédié au vélo. Notre ambition, renforcer notre équipe et développer notre magasin. Rejoignez nous en tant que technicien(ne) cycle. Vos missions : - Accueillir les clients, les conseiller et leur apporter un accompagnement personnel et individualisé - Gérer les SAV (entretiens périodiques, réparations, etc.) - Communiquer efficacement avec le responsable, l'équipe, et les clients - Fidéliser le client par une approche commerciale différenciante - Assurer un service de qualité dans le respect des valeurs de l'enseigne - Maîtriser les outils numériques - Connaître l'ensemble des produits proposés par nos marques - Proposer les accessoires adaptés et les services complémentaires aux clients - Veiller à mettre à jour ses connaissances techniques à l'aide des solutions proposées en interne (e-learning fournisseurs).
Vos missions seront les suivantes : - Tri et réparation des palettes - Utilisation d'outils électriques (clouer et scier) - Nettoyage du poste de travail - Respect des règles et consignes de sécurité
Notre agence Adéquat de Pont de Chéruy recrute un Responsable Opérationnel en Industrie sur la commune de CREMIEU. Vos missions : * Coordonne le développement des nouveaux produits en relation avec les clients et les services commercial par le Bureau d'Études selon les directives générales données par le Président * Initie et coordonne l'évolution technique des hommes et des machines pour répondre aux besoins des nouveaux marchés * Assiste le fonctionnement des services Industriels (production, logistique, achat, R&D) à l'aide d'indicateurs mis en place avec les responsables de chacun des services et de l'analyste de gestion * Est responsable de l'application des directives données par le Président lors de des revues de direction * Est garant de la sécurité du personnel et des installations et du respect de l'application des règles de bonnes conduites des personnels fréquentant le site. * Assure le Poste de Responsable Assurane Qualité avec l'aide d'un cabinet externe * Assure la performance du système informatique avec l'assistance d'une société externe Profil: Ingénieur de formation technique et disposant d'une expérience industrielle Multilingues (capacité à s'exprimer, à rédiger et à lire dans une langue étrangère) à minima en Anglais Sens de la relation humaine pour les relations internes et avec les clients Notion de base de données SQL Forte compétence en tableau croisé dynamique sous excel Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à négocier suivant engagement du candidat + 10% de fin de mission + 10% de congés payés (lors du début en intérim) - Ticket restaurant de 8 € - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## .
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Pont de Chéruy recrute un Opérateur polyvalent en Industrie sur la commune de CREMIEU. Longue Mission, Vos qualités et compétences seront réellement appréciées et vous pourrez engranger de l'expérience. Vos missions : * Assure la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité * Effectue la mise en place des outillages et des réglages relatifs à son poste de travail * Vérifie la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle * Détecte, identifie et signale les anomalies * Nettoie et entretient les machines sur lesquelles il travaille suivant les instructions définies dans l'entreprise (maintenance 1er niveau, planning de nettoyage) * Renseigne les documents de productions * Respect les normes qualité en place dans l'entreprise * Respecte les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement mises en place dans l'entreprise * Rend compte de son activité à sa hiérarchie * Utilise les outils de levage, manutention (après formation et autorisation interne) Profil: - Autonomie, Polyvalence mais surtout vouloir s'engager sur du long terme - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. - Expérience exigée en atelier Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à négocier suivant engagement du candidat + 10% de fin de mission + 10% de congés payés (lors du début en intérim) - Ticket restaurant de 8 € - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Entretien les chambres (9), les salles de bain et les sanitaires. responsable du bon ordre et de la propreté des étages et contribue à l'image de l'hôtel. Repassage. 09-12H/13H Du lundi au dimanche.
Drone Projection AURA réalise des prestations innovantes pour particuliers, professionnels et collectivités : - Nettoyage par drone : toitures, façades, bardages, panneaux photovoltaïques, vitrages en hauteur - Prestations au sol : vitres, bureaux, remises en état, nettoyage de gouttières par aspiration - Désinsectisation : enlèvement de nids de frelons/guêpes et traitements ciblés Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un commercial indépendant (freelance) pour prospecter et développer notre présence sur les départements Isère (38) et Rhône (69). Missions : - Prospecter les entreprises, syndics, collectivités et particuliers - Présenter nos prestations (supports fournis) - Identifier les besoins clients et remonter les informations pour établir les devis - Assurer le suivi jusqu'à la signature du devis - Développer un portefeuille local de manière autonome Compétences / Profil recherché : - Expérience en vente B2B ou secteur technique appréciée - Bonne communication, sens du relationnel et autonomie - Goût du terrain et du développement commercial - Statut indépendant obligatoire (micro-entreprise, entreprise individuelle, société.) - Permis B + véhicule personnel - Télétravail possible pour la prospection et l'organisation Conditions de collaboration : - Rémunération attractive : commissions de 15 à 20 % sur les devis signés - Revenus potentiels : 2 000 € à 4 000 €/mois selon volume de ventes - Organisation libre (temps plein ou partiel) - Aucun investissement, abonnement ou frais demandé - Accompagnement commercial fourni - Déplacement sur les secteurs 38 et 69 Type d'activité : indépendant (freelance). Début possible rapidement.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services aux entreprises, un Assistant Relation Clients à Vaulx Milieu. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois. Vos missions : - Gestion des demandes et réclamations des réseaux multisites bancaires ( appels + mails ) - Informer les pilotes des éventuelles difficultés - Gérer le réclamations et les demandes clients - Obtenir le retour qualifié de la part du responsable d'Exploitation et les transmettre aux clients - gérer la base de données - Réaliser les supports de réunions mensuelles et trimestrielles - Animer les réunions - Réaliser les comptes rendus - Alimenter le portail clients - Accueil téléphonique et physique - Maintenir la liaison entre les secteurs administratifs du groupe Vos connaissances impératives : - EXCEL avec maitrise des tableaux croisés dynamiques - POWER POINT - WORD Vos horaires sur 35h : du lundi au vendredi : 8h30-12h / 14h-17h30 Votre salaire : 16.05EUR brut de l'heure Mission à pourvoir dès que possible et ce jusqu'au 12/01/2026 Envoyez nous votre candidature dès que possible. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 dans le domaine du commerce ou de la relation client - Excellentes capacités de communication écrite et orale - Sens du service client et de l'écoute - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client - Autonomie, rigueur et réactivité - Capacité d'adaptation et gestion du stress Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où votre expertise en relation client sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à la satisfaction des clients.
Quelle passion souhaitez-vous cultiver en tant que Technicien de laboratoire (F/H) dans notre établissement ? Rejoignez un environnement dynamique où vous réaliserez des essais de laboratoire sur granulats et béton tout en maintenant les normes de qualité et de sécurité. - Effectuer des essais en laboratoire et sur chantier pour garantir la conformité des granulats et bétons - Rédiger des rapports d'essais précis et analyser les résultats pour améliorer les processus - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les opérations et respecter les standards élevés du laboratoire Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14.6 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Au sein de notre site de production qui se situe à Crémieu (38) et sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vos missions principales seront : * Piloter avec le soutien de l'équipe support, une chaine de laquage automatique récente, (peinture poudre), * Garantir le respect du planning de production quotidien ainsi que les délais de fabrication annoncés, * Encadrer et animer une équipe de 4 opérateurs de production, * Accompagner et promouvoir l'amélioration de la performance de la ligne (qualité, productivité) auprès de l'équipe, * Faire appliquer nos règles de sécurités opérationnelles, * Faire appliquer et participer à la formalisation de nos instructions de travail, * Garantir le contrôle de conformité des projets en sortie de ligne de laquage, * Regrouper et valider les produits conformes et les mettre disposer sur les chariots à destination de la zone d'assemblage (manutention), * Remplacer les opérateurs sur leur poste de travail en cas d'absences. Horaires de travail en 2*8 : 5h-13h / 13h-21h Profitez de nombreux avantages : Prime d'équipe (150€ / mois), prime d'assiduité (100€ / mois), 13ème mois mensualisé, primes vacances, mutuelle gratuite, RTT, titres restaurant (10,83 €/jour), intéressement & participation, chèques vacances, tarifs réduits sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc. Rémunération selon profil et expérience : entre 2150€ et 2400€ brut / mois (soit de 28 400€ à 31 700€ / an) + primes. * Vous avez une expérience dans le secteur industriel d'au moins 3 ans ? * Vous avez une première expériences d'encadrement d'équipe ? * Vous appréciez le management de terrain et aider les opérateurs si besoin ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer ? * Idéalement, vous possédez le CACES 3 ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #recordrecrute
- Réaliser les réglages sur les machines avant lancement en production -Rattaché(e) au Responsable de Production, vous intégrez l'atelier pour assurer le bon fonctionnement et la performance de nos machines de transformation de film en sachets. Réglage, démarrage et conduite des machines de fabrication de sachets. Contrôle qualité rigoureux des produits finis et semi-finis. Maintenance de premier niveau (préventive et curative) pour garantir la continuité de la production. S'assurer de la conformité des sachets aux spécifications techniques. Renseigner les documents de production et suivre les indicateurs. du lundi au vendredi EQUIPES 2x8 (6h - 13h / 13h - 20h). Avantages divers : Salaire compétitif (selon grille et expérience).
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous intégrez l'atelier pour assurer le bon fonctionnement et la performance de nos machines de transformation de film en sachets. Votre expertise technique est primordiale. Réglage, démarrage et conduite des machines de fabrication de sachets. Contrôle qualité rigoureux des produits finis et semi-finis. Maintenance de premier niveau (préventive et curative) pour garantir la continuité de la production. S'assurer de la conformité des sachets aux spécifications techniques. Renseigner les documents de production et suivre les indicateurs. Avantages divers : Salaire annuel brut compétitif (selon grille et expérience).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LIP Bourgoin recrute pour un de ses clients, spécialisé dans la collecte, le tri et la réparation de palettes, recherche un manutentionnaire polyvalent pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur différentes étapes de traitement des palettes afin de garantir leur remise en circulation dans les meilleures conditions de qualité et de sécurité. Missions principales Trier les palettes selon leur état et leur catégorie Réparer les palettes endommagées à l'aide d'outils manuels (pied-de-biche, marteau, cloueuse.) Remplacer les planches ou dés cassés Contrôler la qualité des palettes réparées Charger et décharger les palettes (manutention répétitive, port de charges) Maintenir votre poste de travail propre et organisé Respecter les consignes de sécurité et de production Une première expérience en manutention, menuiserie, réparation ou logistique est un plus Habileté manuelle et goût pour le travail physique Capacité à travailler en équipe Rigueur, ponctualité et respect des consignes Aptitude au port de charges répétitif
Transformer un espace réel dans un établissement scolaire avec une approche ludique et pédagogique. Ce programme permet aux jeunes d'explorer l'univers du design de leur environnement, dont la démarche intervient sur l'espace de vie des citoyens en plaçant les préoccupations environnementales et sociales au cœur de sa pratique. Les élèves conçoivent et réalisent un projet de design d'espace dans le but de créer un legs pour leur communauté scolaire et celle de leur quartier. Pour y arriver, les jeunes complètent une analyse du milieu ainsi qu'une consultation publique, puis conçoivent leur projet à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet. Le coordinateur sera le chef d'orchestre du projet. Pour atteindre son objectif, il sera accompagné tout au long de son parcours à Fusion Jeunesse, afin d'avoir en main tous les outils pour exceller. Développer des compétences communicationnelles et de leadership en éveillant les passions des jeunes, voilà le projet ! Par la mise en place d'ateliers et de visites interactives, il guide les jeunes à travers les étapes de la réalisation d'un projet de design d'espace créatif et motivant. Une collaboration avec les équipes enseignantes permet de développer et d'animer des activités en classe pour rendre les apprentissages scolaires plus impactant. MODALITES Période : 13 janvier à fin juin; - Type de contrat : CDD temps partiel annualisé (7h / semaine); - Secteur : L'isle d'Abeau ; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : intervention en classe / télétravail; - Pendant les vacances scolaires : congés payés ou projet périscolaire - Planning : lundi : 8h30-9h30 (réunion d'équipe en distanciel) jeudi: 15h-17h (intervention en classe) Formation d'intégration 2 jours en distanciel La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Accompagner les jeunes dans leur analyse de site et leur choix de problématique en aménagement d'espace; - Être en mesure de dessiner, designer et construire un projet d'aménagement avec les jeunes et la communauté; - Animer des activités liées au verdissement du terrain de l'école ou du site ciblé dans la communauté; - Concevoir les projets à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES : - Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école; - Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès; - Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable; - Superviser les jeunes et assurer leur sécurité; - Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES : Scolarité - Formation en lien avec le domaine du design (architecture, paysagisme, aménagement, ou tout secteur du bâtiment). Expérience - Expérience de travail et habiletés avec les jeunes; - Aptitude à élaborer un projet de design (conception, dessin, maquette, réalisation, etc.); - Au moins 1 logiciel parmi les suivants : a) Sketchup; b) Autocad; c) Tinkercad;
Recherche pour notre restaurant de spécialités turque un serveur en restauration à temps plein et à mi-temps : Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du service ? Rejoignez notre équipe. MISSIONS PRINCIPALES: - Préparer la salle de restaurant (propreté, rangement, dressage). - Réaliser la mise en place nécessaire au bon fonctionnement du service. - Accueillir les clients et les installer. - Conseiller, prendre et transmettre les commandes. - Servir les plats et boissons rapidement et efficacement. - Vérifier la satisfaction des clients et gérer les éventuels problèmes. - Encaisser les paiements. - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité. - Collaborer avec l'équipe en salle et en cuisine pour assurer un service convivial et de qualité. PROFIL RECHERCHÉ: - Dynamique, ponctuel(le), rigoureux(se) - Aisance avec la clientèle - Esprit d'équipe Expérience en restauration appréciée, débutant(e) motivé(e) accepté(e)
UTI Ce que nous recherchons : F/H Motivation et sérieux Bonne organisation Envie de s'impliquer dans une petite équipe Ce que nous offrons : Une ambiance de travail conviviale Des tâches accessibles et sans stress Un rythme régulier sur la journée aucune compétence particulière n'est nécessaire pour ce poste ! F/H Nous recherchons simplement quelqu'un de motivé, fiable et prêt à donner un coup de main. Les tâches sont simples, accessibles à tous et s'apprennent très rapidement. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Centre logistique agroalimentaire moderne, dédié à la réception, stockage et préparation de boissons non alcoolisées, épiceries salées et produits laitiers, pour approvisionner efficacement les magasins. Votre mission : Vous pilotez l'ensemble des opérations du site logistique agroalimentaire. Garant de la performance, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire, vous organisez les flux, encadrez les équipes et veillez à la qualité de service. Vous jouez un rôle clé dans la mise en route du site et son montée en puissance. Vos responsabilités : Organiser les flux de réception, stockage, préparation et expédition (sec). Garantir la traçabilité et le respect strict des normes HACCP / IFS / ISO. Manager les équipes : chefs d'équipe, préparateurs, caristes. Encadrer l'application des procédures qualité, hygiène et sécurité. Suivre les indicateurs de performance (productivité, casse, taux de service). Participer activement à la création du site : organisation, process, recrutements, tests opérationnels. Mettre en place une dynamique d'amélioration continue et optimiser les coûts logistiques. Profil recherché : Expérience confirmée en exploitation logistique, idéalement en agroalimentaire. Maîtrise des normes HACCP, gestion des DLC, traçabilité. Compétences éprouvées en management terrain. Leadership, organisation, rigueur, sens du service et réactivité. Formation : Bac+2 à Bac+5 en logistique, agroalimentaire, supply chain ou management. Expérience indispensable en encadrement d'équipes. Piloter et optimiser les flux logistiques (réception, stockage, préparation, expédition) en respectant les normes HACCP. Manager, former et motiver les équipes pour garantir performance, sécurité et qualité. Assurer le respect des procédures qualité, hygiène et sécurité, et conduire les audits internes et externes. Mettre en place des indicateurs de performance, analyser les résultats et piloter des actions d'amélioration continue.
Le magasin FNAC de l'Isle d'Abeau recrute un responsable du développement commercial produits éditoriaux ((livres, papèterie, jeux/jouets, audio) . Il Pilote, développe et rentabilise, dans le respect des objectifs, le département des produits éditoriaux en vue de développer la satisfaction et la fidélisation client. Vos missions seront les suivantes : Organise au quotidien les opérations de gestion du magasin (Audit&Finance, Gestion, Sécurité, RH) et assure l'interface sur ces périmètres avec les structures centrales concernées (Direction Financière, Coordinateur Sécurité Maintenance, Direction des Ressources Humaines) ->Humain : Fédère son équipe autour de la politique d'entreprise et détermine les objectifs de l'équipe Recrute, organise, motive et développe les compétences de l 'équipe en lien avec la stratégie de l'entreprise Développe la performance individuelle et collective Instaure et favorise un climat de travail développant la motivation au sein de l'équipe Crée les conditions d'une communication interne comprise et efficace Assure un management transversal en lien avec les enjeux de sa fonction (Siège, coordination, région.) ->Gestion / Enjeux économiques Elabore en relation avec son directeur le budget de son département Est responsable de l'atteinte des objectifs budgétés et des résultats de son département Pilote son département en vue de l'optimisation constante des résultats Défi nit les plans d'action de son département, garantit leur efficacité et pilote leur mise en œuvre Participe à la définition de la stratégie Magasin et assure son déploiement au sein du département ->Commerce /Satisfaction Client Déploie et garantit la mise en œuvre de la politique Qualité de Service au sein de son équipe Optimise les ventes par la promotion des services et de facilités de paiement offerts par la Fnac Développe la fidélisation client et augmente le niveau de satisfaction client Décide de solutions dérogatoires pour résoudre les litiges clients les plus complexes, dans le respect de la politique d'entreprise et de la préservation des résultats. PROFIL : A la fois stratège et commerçant, sensible aux évolutions du marché des produits culturels et ayant évolué dans la distribution (détail, GSS.), vous développez une vraie culture managériale en étant à l'écoute de vos équipes. Véritable leader vous êtes reconnu pour votre sens des responsabilités et votre goût du terrain. Vous savez prendre des initiatives et motiver vos équipes de vente et souhaitez mettre vos compétences au service d'une marque forte, qui vous permettra de développer votre talent
Permis B obligatoire Compétences demandés Être autonome et savoir gérer ces chantiers Maintenance des jardins ( particuliers et entreprises ) Tonte, finition au rotofile, soufflage Taille de haie Taille de fruitiers Salaire à définir en fonction des compétences et de l'autonomie
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur bancaire, un (e) Conseiller clientèle en ligne H/F pour un poste situé à Bourgoin Jallieu Vos missions seront les suivantes : - Développer et fidéliser via des canaux distants, un portefeuille de clients. - Répondre aux sollicitations des clients à distance - Participer à la gestion des réclamations et incidents - Commercialiser les offres Produits et Services bancaires en cours Le profil recherché - Expérience souhaitée en banque ou en assurance - Bonne présentation orale - Bonne posture - Aspect commercial - Esprit d'équipe
Dans le cadre de remplacements ponctuels en CDD, l'AFIPH recherche un Moniteur d'Atelier 2ème Classe (H/F) pour "AFIPH ENTREPRISES NORD ISERE", Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail implanté sur le secteur Nord Isère (3 ateliers situés à ST-CLAIR DE LA TOUR, LA TOUR-DU-PIN et BOURGOIN-JALLIEU). Cet établissement accueille des personnes en situation de handicap, porteuses d'une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés. Au sein de ses ateliers, sont assurées des activités de sous-traitance industrielle (majoritairement : électro-mécanique, montage, conditionnement), d'entretien d'espaces verts et d'activités de prestations de service extérieures en développement. Il emploie une cinquantaine de salariés. Votre rôle ? Rattaché(e) au chef d'atelier, vous êtes ammené(e) à intervenir sur l'un des 3 sites à St-Clair-de-la-Tour, La Tour-du-pin ou encore Bourgoin, à la fois en Atelier et en Prestations de Service Extérieures chez nos clients. Vous encadrez et organisez une activité de production ou une prestation et accompagnez dans sa réalisation des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur adaptation et leur insertion professionnelle. Vous êtes le garant de la qualité du travail effectué, du respect des délais tout en veillant constamment à la sécurité des personnes et des biens. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration du Projet Professionnel de chaque travailleur, et à la mise en oeuvre des actions de soutien les concernant. Activités clés : Encadrer une équipe de travailleurs en atelier et en prestations hors murs Organiser, contrôler et participer à la production de ce groupe (mise en œuvre technique, respect des délais, contrôle qualité ...) Harmoniser et réguler le fonctionnement de l'équipe (relations entre les personnes, accompagnement) Assurer la relation avec les clients et le reporting auprès du chef d'Atelier Participer à l'élaboration du projet professionnel (PP) de chacun des travailleurs Poste à pourvoir : dès que possible Type de contrat : CDD ponctuels Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience Avantages : Mutuelle, Aide au transport
EVA Tutelles est une association gérant des mesures de protection juridique confiées par les juges des contentieux de la protection en direction de personnes majeures. Notre association compte 90 salariés répartis sur 6 sites dans toute l'Isère. Dans le cadre d'un CDI, nous recrutons un(e) MJPM (Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs), pour notre bureau de Bourgoin Jallieu. Sous la responsabilité de la directrice d'antenne, au sein d'une équipe de professionnels motivés, vous aurez la responsabilité du suivi de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). Intégré(e) à l'équipe, vous bénéficierez de ses compétences vous serez chargé(e) notamment de : - Assurer la prise en charge de la protection juridique des personnes protégées ; - Assurer la gestion patrimoniale, administrative et financière en conformité avec la législation en vigueur ; - Assurer la relation avec les personnes protégées : accueil physique, téléphonique, visite du lieu de vie ; - Développer des partenariats autour de la personne protégée ; - Assurer la continuité de service ; - Participer à la mise en œuvre de la politique de l'association et du service ; - Rendre compte à sa hiérarchie et favoriser le lien avec les instances judiciaires. Profil du / de la candidat(e) : Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Sens des responsabilités et de la discrétion. Aisance rédactionnelle. Maîtrise de l'informatique et de la bureautique. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et vous serez formé(e) en interne à l'utilisation des outils informatiques spécifiques. Expérience : Débutant(e) accepté(e). Première expérience dans le social souhaitée. Diplômes et formations : Bac+2 exigé, diplôme d'Etat de travailleur social (AS, CESF) Bac +3/+4 action sociale ou droit souhaité, titulaire du CNC souhaité. Caractéristiques du poste : Déplacements départementaux à prévoir. Poste à temps plein du lundi au vendredi (37h). Plages flexibles (7h30-9h00 et 15h30-18h00) et plages fixes (9h00-12h00 et 13h30-15h30). Possibilité de télétravail sur une journée hebdomadaire. Ordinateur portable fourni. Salaire suivant CCN66. Possibilité de reprise d'expérience professionnelle. Prise de poste : immédiate. Avantages : 12 jours de repos. Mutuelle renforcée en optique et dentaire, comité d'entreprise, 27 ouvrés de congés payés.
Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous aurez pour missions principales : La réalisation de la maintenance préventive, curative et améliorative ( une vingtaine de machine ) Maintenance principalement mécanique et électrique Le démarrage et l'arrêt des installations lors de l'ouverture et de la fermeture de l'usine L'utilisation de la GMAO, et le respect des ordres de mission Qualités et notions requises pour le poste : Bonne condition physique Rigueur, exemplarité, sens des responsabilités Autonomie, réactivité lors de la gestion des pannes Le poste est à pourvoir en CDI dès maintenant. Horaires : 2*8 Travail d'équipe Vous êtes dynamique, motivé, les challenges ne vous font pas peur ? Vous avez a minima un an d'expérience sur un poste similaire ? Vous intégrez une entreprise familiale et à taille humaine dans le secteur industriel. Nous n'attendons plus que vous pour rejoindre notre équipe !
L'agence NOBEL INTERIM recherche pour l'un de ses clients un conducteur ou une conductrice de car scolaire basé sur Chambéry pour assurer le transport quotidien des élèves entre leur domicile et les établissements scolaire mais également lors de sorties scolaires. En tant que conducteur ou conductrice de bus scolaire, vous serez en charge de transporter les passagers en toute sécurité tout en offrant un service client de qualité. Vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des usagers, en veillant à respecter les horaires et à garantir une expérience agréable. Responsabilités : - Conduire le bus en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur - Assurer la prise en charge et la dépose des passagers à des arrêts prédéfinis - Fournir un service client exemplaire, en accueillant les passagers et en répondant à leurs questions - Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité - Maintenir une communication claire avec le dispatch et les autres membres de l'équipe - Respecter les horaires de passage et adapter la conduite aux conditions de circulation - Maintenir le véhicule propre et signaler toute anomalie ou incident Profil recherché : - Permis de conduire catégorie D valide + FIMO voyageurs à jour OBLIGATOIRE - Expérience antérieure en tant que conducteur ou conductrice, idéalement dans le transport de personnes - Sérieux(se), ponctuel(le), vigilant(e), et doté(e) d'un bon sens du contact avec les enfants - Sens du service client développé et capacité à travailler sous pression - Sens des responsabilités et ponctualité Si vous pensez correspondre au profil que nous recherchons, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV et nous vous contacterons très rapidement.
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle agence en Isère nous recherchons des conseillers (H/F) débutants ou confirmés en CDI. Vous êtes enthousiaste, positif et vous aimez le contact humain. Vous êtes titulaire du Permis B et possédez un véhicule personnel indispensable pour vos déplacements avec la clientèle. L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Nous vous proposons des formations adaptées à votre niveau. Un espace de coworking à Bourgoin Jailleu. Un CDI, un système de rémunération sécurisant avec des Primes et commissions. Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception.
Human Immobilier est le premier réseau intégré d?agences immobilières en France, avec plus de 560 agences. Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. N°1 des avis clients, avec plus de 85 000 avis google, nous sommes ainsi le premier réseau immobilier français en avis clients Google avec une note de 4,8/5
Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur ou une conductrice de car scolaire pour assurer le transport quotidien des élèves entre leur domicile et les établissements scolaires mais également lors de sorties scolaires. En tant que conducteur ou conductrice de bus scolaire, vous serez en charge de transporter les passagers en toute sécurité tout en offrant un service client de qualité. Vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des usagers, en veillant à respecter les horaires et à garantir une expérience agréable. Responsabilités : - Conduire le bus en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur - Assurer la prise en charge et la dépose des passagers à des arrêts prédéfinis - Fournir un service client exemplaire, en accueillant les passagers et en répondant à leurs questions - Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité - Maintenir une communication claire avec le dispatch et les autres membres de l'équipe - Respecter les horaires de passage et adapter la conduite aux conditions de circulation - Maintenir le véhicule propre et signaler toute anomalie ou incident Profil recherché - Permis de conduire catégorie D valide + FIMO voyageurs à jour OBLIGATOIRE - Expérience antérieure en tant que conducteur ou conductrice, idéalement dans le transport de personnes - Sérieux(se), ponctuel(le), vigilant(e), et doté(e) d'un bon sens du contact avec les enfants - Sens du service client développé et capacité à travailler sous pression - Sens des responsabilités et ponctualité Si vous pensez correspondre au profil que nous recherchons, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV et nous vous contacterons très rapidement.
Assistant(e) ADV EXPORT Poste en CDI à temps plein basé à Ruy (38) PME du secteur agroalimentaire en fort développement, recherche une Assistant(e) ADV EXPORT Créée en 1705, Cherry Rocher basée à Ruy, est l'une des plus anciennes distilleries de France. Depuis plus de 300 ans, nous avons développé un savoir-faire exceptionnel dans la macération et la distillation des fruits et des plantes. Aujourd'hui, nous formulons, produisons et distribuons une large gamme de spiritueux pour le grand public (liqueurs, crèmes de fruits, apéritifs, cocktails, sirops...) et des extraits et préparations pour les industriels (aromaticiens, liquoristes, brasseurs, pâtissiers, chocolatiers, glaciers, salaisonniers...), en France et à l'export Vous venez renforcer une équipe administrative et commerciale de 5 personnes, chargée de la gestion des commandes, expéditions, facturations, gestion des litiges, gestion des stocks. Dans une ambiance de travail stimulante au sein d'une petite équipe, une activité passionnante et variée dans un cadre dynamique et convivial sous l'autorité de la Responsable Supply chain. Vos missions principales : - Enregistrement les commandes clients dans l'ERP - Envoi des accusés de réception aux clients - Suivi du lancement de la commande en fabrication - Suivi de l'état d'avancement de la commande et veille du respect des délais par les services internes. Alerter les clients en cas de retard. - Organisation de l'expédition des commandes - Etablissement des documents d'expédition Vos missions secondaires : Polyvalence au sein du service ADV Participation aux inventaires Profil recherché : - Niveau Bac +2 avec de préférence une expérience dans l'administration des ventes PME/PMI - Vous maîtrisez l'Anglais professionnel. - Vous utilisez au quotidien les outils du pack Office et avez une connaissance des systèmes ERP standards. - Vous maîtrisez les règles spécifiques à l'export : règlementation transports, douanes, ADR. - Vous êtes dynamique de nature, impliqué(e) dans la réalisation de vos tâches et avez à cœur d'assumer les responsabilités qui sont les vôtres. - Vous êtes organisé(e), autonome, polyvalent(e), flexible, orienté(e) clients.
Nous sommes ravis de vous proposer un projet festif en collaboration avec la marque Disney ! Nous serons présents sur plusieurs centres commerciaux les 3 premiers mercredis et samedis de décembre + quelques dates supplémentaires. Les postes proposés : - Animateur-rice enfants (10h - 18h45) - Répartition des goodies sur une borne de jeu (10h30 - 18h30) Lieux : Centre commercial Salaise sur Sanne OU Centre Commercial Isle d'Abeau Dates : Mardi 2 /12 Mercredi 3/12 Samedi 6/12 Mercredi 10/12 Samedi 13/12 Mercredi 17/12 Samedi 20/12 Dimanche 21/12 Profil : énergique, souriant.e, avenant.e, à l'aise avec le public et les enfants Tenue : à définir, t-shirt fourni Si vous êtes disponible et souhaitez rejoindre l'aventure pour cette dernière mission de l'année, faites-nous savoir vos disponibilités exactes. Précisez bien le centre commercial qui vous intéresse.
L'Association SEMITIS, créée en 2020, accueille des jeunes mineurs et majeurs étrangers isolés (15-19 ans), confiés par le service d'accueil protection de l'enfance de l'Isère n semi autonomie (appartement diffus). Le service MNA de L'Isle d'Abeau recrute un(e) Educateur(ice) Spécialisé (e) . Compétence (s) du poste : Sous l'autorité du Chef de service, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, d'une infirmière, d'une juriste. Vous avez des jeunes en référence et menez des actions éducatives, sociales, administratives avec chacun d'entre eux : - Evaluer et mettre en place le projet personnalisé avec objectifs - Permettre l'accès à la scolarité ou à l'insertion professionnelle - Accompagnement et apprentissage des gestes de la vie quotidienne au sein d'un appartement afin d'acquérir une autonomie - Réalisation d'écrits professionnels - Participation aux réunions de services et commissions - Développement du partenariat
L'ARIM recherche INTERVENANT.E EN ESPACE DE RENCONTRE TEMPS PARTIEL EN CDI Si vous êtes Médiateur familial - Educateur spécialisé - Assistant social - Psychologue - Conseiller conjugal - venez rejoindre notre équipe L'ARIM - Association Rencontre Information Médiation - A Bourgoin-Jallieu (38) - Association d'intérêt général - Raison d'être : Prendre soin des liens, dans le cadre des séparations familiales avec rupture ou risque de rupture de communication ou de relation - 18 salariés - 11 ETP - Deux activités principales : Rencontre enfants-parents et médiation familiale Missions principales de l'intervenant.e L'intervenant.e en Espace de Rencontre assure, en équipe, l'accueil collectif des familles. Il/elle est garant.e du bon déroulement des rencontres et du respect des conditions définies par le magistrat, dans le cadre des mesures judiciaires. Il/elle favorise la communication, permet la restauration de la relation enfant-parent et aide à pacifier le conflit familial. - Accompagner des familles impactées par la séparation, le conflit voire la violence - venant majoritairement sous contrainte d'un jugement (JAF ou JE) - Garantir un cadre sécurisant et bienveillant, dans l'intérêt de chacun et dans l'intérêt supérieur de l'enfant - S'inscrire dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire Compétences requises - Expérience et agilité dans la relation d'aide et l'écoute active - Aptitudes dans les situations de haut conflit et d'aide contrainte - Appétence au soutien des personnes et de leurs compétences, en occupant une place de tiers cadrant et ressource Connaissances, savoir-faire, savoir-être - Savoir observer, analyser les problématiques familiales - Être autonome et aimer travailler à plusieurs - S'investir dans la polyvalence d'une petite association - Être motivé.e pour travailler en week-end - Savoir élaborer des écrits professionnels - Maitriser l'outil informatique (utilisation pack Office, drive, logiciels.) - Avoir une bonne gestion du temps et de l'urgence - Apprécier le travail de recherche-action Formation souhaitée - Niveau 6 relatif au travail social et à l'accompagnement individuel et/ou familial - Possibilité de niveau 4 ou 5 avec expériences confirmées dans le champ de l'accompagnement des familles et de la parentalité Cadre de travail - Accueil des familles samedi et dimanche en journée complète - Réunion et entretiens, les lundis selon planning défini à l'avance - Astreinte une fois par mois en week-end Contrat de travail - CDI - 0,40 ou 0,50 ETP - Poste à pourvoir immédiatement - Période d'essai de 2 mois Salaire et avantages financiers - Salaire : 14,83 € brut/h incluant une prime de sujétion - Prime Ségur (99,20 € brut/mois pour 0,40 ETP et 124 € brut/mois pour 0,50 ETP) - Majoration de 3,93€ brut/h les dimanches et jours fériés - 45€/astreintes - Tickets restaurant
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 22 ans, ADS Group Security accompagne artisans, commerçants, PME et grands groupes dans la sécurisation de leurs sites. Entreprise française, solide et ambitieuse, nous cultivons une culture de la performance terrain et de la réussite partagée. Aujourd'hui, notre croissance continue et nous cherchons notre futur(e) Assistant(e) Comptable. Rattaché(e) à la Responsable financière, vous interviendrez sur la gestion comptable et administrative de nos entités françaises (SCI) et luxembourgeoises. Poste à temps partiel - (24h/ semaine) Gestion des SCI (France) Saisie des factures fournisseurs Gestion administrative quotidienne (prélèvements, archivage, suivi des paiements, etc.) Déclarations de TVA Saisie et contrôle des transactions bancaires Gestion Comptable Luxembourg Ventes : Saisie des factures de vente (comptable et analytique) Suivi et pointage bancaire Révision des comptes tiers (clients et fournisseurs) Relances clients via LeanPay (suivi des impayés, constitution des dossiers, recommandés) Suivi de l'activité clients (cessation / évolution du contrat) Fournisseurs : Saisie des factures fournisseurs (comptable & analytique) Préparation et exécution des virements Révision des comptes tiers fournisseurs Rapprochements bancaires Travail en lien avec le cabinet comptable pour la TVA luxembourgeoise Support interne : Gestion des notes de frais collaborateurs Profil De niveau Bac à Bac +2 ou expérience équivalente, avec une première expérience professionnelle réussie d'au moins une année en comptabilité. Organisé(e), vous savez faire preuve de rigueur et vous avez le sens de la confidentialité. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels comptables. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez : D'un parcours d'intégration complet et d'un accompagnement personnalisé D'une hiérarchie courte et d'une proximité réelle avec les équipes et la direction D'une ambiance conviviale et bienveillante, fidèle à notre devise : « Travailler sérieusement sans se prendre au sérieux ! » ADS Group Security est un employeur engagé pour l'égalité des chances et l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.
Chez ADS GROUP Security, depuis plus de 20 ans, nous commercialisons auprès de professionnels des solutions permettant la sécurité et la sûreté des entreprises. Notre mission quotidienne consiste à être aux côtés des entrepreneurs, des artisans, des commerçants, ainsi que des responsables de PME et de groupes nationaux, en les accompagnant dans la réalisation de leurs projets. Faire de leur protection professionnelle, une affaire personnelle.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de travaux - Chargé(e) d'affaires Plomberie Ventilation Chauffage. Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de la bonne exécution des chantiers, depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez à la fois comme conducteur de travaux, garant du bon déroulement des chantiers, et comme chargé d'affaires, responsable du suivi budgétaire et de la relation client. Vous aurez pour missions principales : - Réaliser les études techniques, analyser les plans et cahiers des charges - Préparer, planifier et suivre les chantiers - Encadrer et accompagner les équipes terrain et sous-traitants - Gérer les approvisionnements, les budgets, les délais et la qualité des réalisations - Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers - Veiller au respect de la sécurité et des normes sur les chantiers - Participer aux réunions de chantier et contrôler la conformité des travaux - Gérer les réceptions des chantiers et les levées des réserves - Consulter et répondre aux appels d'offres - Élaborer les devis, études de prix et propositions commerciales - Gérer la relation client et assurer le suivi commercial des affaires - Assurer le reporting régulier à la direction Profil : - Formation technique en Plomberie Ventilation Chauffage - Expérience confirmée en conduite de travaux et gestion d'affaires Plomberie Ventilation Chauffage - Maîtrise des techniques de Plomberie Ventilation Chauffage et du suivi de chantiers - Bonnes connaissances des réglementations en vigueur - Rigueur et capacités d'organisation, de communication et de leadership - Maîtrise des outils informatiques - Goût du terrain et sens des responsabilités - Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) Conditions d'emploi : - Poste en CDI à pouvoir immédiatement - Temps plein 39 H/semaine - Véhicule de service - Rémunération attractive selon profil - Chantiers situés principalement sur secteur Isère
Cinelle PARIS société avec 10 boutiques de prêt-à-porter féminin en région Rhône-Alpes recherche : Un Vendeur Polyvalent H/F Vous agissez en véritable ambassadeur CINELLE en respectant et en démontrant en permanence les valeurs de notre société. Etre vendeur polyvalent chez CINELLE c'est : Vente : Participer activement au développement des ventes et a la réalisation des objectif fixés, a travers les indicateurs commerciaux. Maitriser les procédures de caisse Relation Client : Offrir a chaque client une expérience shopping différenciante et personnalisé. Entretenir une relation privilégié avec la clientèle en vue de la fidéliser. Merchandising : mettre en avant nos collections, à travers un visuel merchandising inspirant dans le respect des directives de notre marque. Assurer une tenue et une présentation irréprochable de la boutique. Gestion des stocks : assurer la réception, le contrôle et le rangement des produits en boutique et en réserve. Profils recherché : Bel esprit d'équipe / Challenger incontestable
- Vous intégrerez une équipe dédiée à une mission d'utilité publique axée sur l'étude et le recensement des habitudes de déplacement Cette mission, de grande envergure, est essentielle pour l'amélioration des politiques de transport, circulation, pistes cyclables, trottoir et la planification urbaine. - Vous réaliserez ces enquêtes en face à face au domicile des interviewés (à partir d'un fichier d'adresses présélectionnées) avec une tablette fournie par ALYCE. Vous travaillerez dans un rayon de 5 à 25 kms autour de Bourgoin-Jallieu. - Avant de débuter votre mission, une formation de deux jours sera organisée pour vous donner les clés du métier d'enquêteur à domicile. - 12 postes sont à pourvoir Rémunération et avantages - La rémunération se fait au questionnaire réalisé et à hauteur de 22 € brut, soit sur la base horaire de 14,50 € brut de l'heure (plus 10% de prime de congés payés et 5% de prime de précarité) - Indemnité forfaitaire net et complémentaire allant de 3 à 5 € par logement enquêté selon la localisation du logement. - Une prime liée à votre productivité selon le nombre hebdomadaire de logements enquêtés est attribuée. Profil recherché - Sens du contact en face à face ; Bonne présentation ; Organisation et rigueur ; Autonome. - Disponibilités minimum demandées : soirées du mardi au vendredi (entre 16h et 20h) + les samedis (en journée) - Disponibilité sur 2 à 6 mois minimum. - Une expérience d'enquête au domicile serait appréciable mais pas obligatoire Informations complémentaires - Type de contrat : CDD - Niveau d'études : Bac souhaité - Débutant et sénior actif accepté.
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients (enseigne de grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur L'ISLE D'ABEAU. 1 postes - CDI temps plein - 01/12/2025 - Site: Enseigne de grande distribution - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - SSIAP 1 à jour - Coefficient 140 exploitation , majoration Maitrise 150 pour remplacement ponctuel Vos missions : Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes - Prévenir les risques de vols et de malveillance - Contrôler les entrées et sorties des clients - Détecter et prévenir de tout comportement suspect - Anticiper les risques pour limiter les conséquences - Rédiger les rapports au quotidien via l'outil informatique Votre salaire: - 1912,24€ brut/mois Les avantages : - Prime panier conventionnelle - Prime habillement conventionnelle - Les heures supplémentaires sont payées tous les mois - Prime de disponibilité - Prime de participation - Compte épargne temps - Compte épargne retraite - CE
Vous travaillerez en journée, du lundi et vendredi . 5 Postes à pourvoir Votre Mission : Rattaché(e) au responsable de secteur et à la direction commerciale, vous aurez pour mission de promouvoir les offres et services d'Energie. Vous allez donc prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins et leur proposer la solution la plus adaptée. Un Process de recrutement simple et efficace : - Postuler à l'annonce - Pré-qualification téléphonique avec proposition d'entretien - Entretien avec le chef de secteur et/ou membre de la Direction - Journée d'Observation - Formation Profil(s) Recherché(s) : - De la motivation, - L'envie d'apprendre (accompagnement personnalisé et en continu), - Un bon relationnel et aimer le terrain, - De la persévérance, être autonome et toujours positif Les atouts : - Temps Plein, CDI - Formation interne et continue - Rémunération avantageuse - Possibilité d'évolution professionnelle rapide - Challenge interne (pour les petits plus dans le mois !) - Prise en charge du transport
Tu as le goût du terrain ? Tu es polyvalent et créatif ? Tu as une capacité d'adaptation hors pair ? Construire, installer, rénover, entretenir. C'est bien toi ça ! Alors rencontre l'employeur pour lui présenter TES MOTIVATIONS, TES QUALITES à occuper ce poste afin d'être formé(e) en CONTRAT APPRENTISSAGE. CDD en alternance de 24 mois à compter de Septembre 2026 - Ecole située à Pierrelatte (Drôme).
Rattaché(e) au responsable de production, vous avez la charge globale de votre équipe, avec qui vous est en étroite collaboration. Vous êtes le garant de la production effectuée sous votre contrôle. Vous affectez les ressources humaines et matérielles conformes aux besoins, et vous vous assurez du maintien et du développement des compétences de votre équipe. Pour cela : - Vous préparez et montez les outillages sur presse à injecter - Vous prérégler et démarrez les presses avec les équipements périphériques adaptés à la production - Vous assurez la maintenance préventive de premier niveau des moules en cours de production - Vous assurez la fabrication et le contrôle des pièces injectées - Vous contrôlez le processus de production et réglez les équipements en cas de dérive, sur tout type de presse - Vous transmettez les informations appropriées à la hiérarchie et aux différents services - Vous gérez votre équipe de production - Vous organisez votre activité dans le respect des consignes sécurité et qualité du site Votre profil De formation Bac+2, vous avez une expérience significative en tant que chef d'équipe dans le secteur de la plasturgie. Vos savoir-être seront vos principaux atouts pour vous épanouir sur le poste proposé : réactivité, rigueur, capacité à animer et fédérer des équipes sont des qualités qui vous animent ! En rejoignant Involve, vous intégrez un groupe industriel dynamique à taille humaine et vous vous engagez au sein d'une équipe et d'un environnement de travail motivant. Serez-vous le prochain collaborateur ? Poste à pourvoir en 2*8, dès que possible.
- Prospecter et fidéliser une clientèle de particulier sur le secteur de Bourgoin Jallieu et 50km autour - Acquérir une connaissance approfondie des produits et services liés à l'univers de la piscine et du bien-être - Présenter notre entreprise, notre savoir faire et nos prestations : construction, rénovation, fonds mobiles, parois vitrées, spas, saunas, abris ... - Elaborer et remettre des devis clairs et personnalisés - Assurer le suivi commercial complet : de la prise de contact à la réception du chantier - Participer activement à la vie de l'entreprise et aux actions commerciales - Temps de travail : 39h/semaine, travail le samedi - CDD de 12 mois - Avantages sociaux attractifs
PRESENTATION DE L'AGENCE L'atelier d'architecture HB est implanté dans le Nord-Isère depuis plus de 18 ans. L'agence se structure d'une équipe de 4 personnes comprenant Monsieur Belrhali, gérant de l'entreprise depuis sa création. Son implantation géographique et son expérience lui permet de réaliser de beaux projets grâce à une confiance mutuelle et d'avoir accès à un carnet de commandes variées : - Logements collectifs / individuels (Promoteurs locaux ; Particuliers,...) - Restauration du patrimoine (Intervention dans des secteurs soumis aux ABF et/ou DRAC) - Equipements publics (Mairie ; Bibliothèque ; Crèche ; Ecole,...) - Etablissements de santé (EHPAD ; EAM ; Résidence Autonomie,...) PRESENTATION DU POSTE Au vu de nombreux dossiers en cours et à venir, nous souhaitons compléter notre équipe pour confier plusieurs affaires à une personne motivée et souhaitant s'investir sur le long terme. Vous serez en charge de : LA CONCEPTION - Contribution graphique des dossiers d'appels d'offres - Maîtrise de relevé d'état des lieux jusqu'à la transposition informatique sur le logiciel Archicad - Etude de faisabilité et compréhension des documents d'urbanisme - Modélisation et réalisation de maquettes 3D - Elaboration des visuels et des présentations de projet pour communiquer les idées - Etablissement des dossiers d'autorisation d'urbanisme - Production des plans de la phase APS à la phase EXE - Réalisation de détails techniques - Connaissance des règlementations incendie/PMR/thermique en ERP - Constitution des dossiers de consultation des entreprises - Vérification des plans des BET LE CHANTIER - Coordonner les différents BET jusqu'à la remise de leurs plans et pièces écrites - Planifier un chantier de la préparation à la réception - Animer et mener une réunion de chantier en autonomie - Rédiger des comptes-rendus de chantier - Gérer simultanément plusieurs tâches en priorisant efficacement - Assurer la rentabilité financière et la tenue dans le temps du projet - Garantir la qualité de la relation avec les MOA et des partenaires - Interagir avec le MOA jusqu'à la remise des clés LES LOGICIELS MAITRISES - Archicad (INDISPENSABLE) - Photoshop - Twinmotion - Pack Office (Word, Excel) - Plateforme Chorus Pro COMPETENCES REQUISES Sens de l'initiative et de la responsabilité ; Capacité d'analyse et réactivité ; Polyvalence et souplesse dans les tâches confiées ; Rigueur, précision et autonomie ; Sens de la production graphique et curiosité intellectuelle ; Organisation de son temps ; Intérêt pour la conception architecturale et ses méthodes ; Engagement sur la qualité du travail de l'agence. CONTRAT DE TRAVAIL CDD en présentiel au sein de l'agence sur Crémieu. Rémunération selon profil et expérience. POUR POSTULER Nous sommes ouverts à tous profils sous réserve d'une expérience opérationnelle d'au moins 3 ans et d'une maîtrise d'Archicad. Merci de nous faire parvenir dans un premier temps un mail comprenant votre CV, BOOK ainsi que toutes autres pièces jugées utiles à la sélection
Atelier d'architecture situé a Crémieu, et composé de 3 architectes dplg
association berjalienne 1 TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F), CDI, temps partiel 24 heures par semaine, poste à pourvoir au 01 décembre 2025 Le poste s'inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire (travailleur sociaux, infirmières coordinatrices, médecin, chef de service) pour intervenir dans le cadre de l'équipe mobile santé précarité L'EQUIPE MOBILE SANTE PRECARITE permet d'aller à la rencontre des personnes en situation de grande précarité sur leurs lieux de vie quels qu'ils soient (squats, rue, CHRS etc). Rattaché(e) à la cheffe de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmière, éducateur spécialisé) vous répondez à la mission « d'aller vers » en vous déplaçant sur le territoire Nord Isère. Vous évaluez la situation sociale des personnes (accès aux droits, mode de vie, vulnérabilité etc) et les accompagnez temporairement pour favoriser leur orientation vers les dispositifs adaptés. APTITUDES PROFESSIONNELLES : Intérêt pour l'accès aux soins et la prise en charge de personnes en grande difficulté, de personnes en situation sociale précaire. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, de gestion des situations complexes, relationnelle et d'écoute, d'adaptation, d'innovation, souplesse d'action, prise d'initiatives, à assurer une démarche basée sur la méthodologie de « faire avec », Organisation, rigueur, autonomie, disponibilité, Maitrise des outils informatiques, La connaissance du territoire Nord Isère serait un plus FORMATION :Diplôme de travailleur social (ES, AS, CESF) permis B exigé, Poste basé à Bourgoin- Jallieu RÉMUNÉRATION : selon la Convention Collective 51 au coefficient 479 + prime SEGUR et reprise d'ancienneté Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation (obligatoire) par mail uniquement
1 dessinateur service GARDE CORPS Rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, vous êtes en charge du traitement des commandes de garde-corps Vous aurez en charge d'un ou plusieurs projets par semaine. -Réaliser les plans via le logiciel AUTOCAD -Etudier et lancer les approvisionnements -Mettre en fabrication -Pas de conception -Relation commerciale avec les fournisseurs ** réaliser des plans à partir des métrés .étudier lancer les approvisionnements et mettre en fabrication analyser les documents de la commande(devis,releve de cotes)* .définir la gamme produit et saisir les cotes dans le logiciel duwas.*realiser les plans d'implantation sur autocad avec d éventuelles modifications.se renseigner auprés du service produit sur la faisabilité en cas de commande spécifique. monter un dossier de fabrication - un ar de commande pour le client avec le nombre d'articles.les documents nécessaires a a fabrication et transmettre aux assistantes commerciales.monter un dossier pour le service achat avec tous les articles à approvisionner pour réaliser la commande. alerter le responsable en cas de marge non conforme. assister techniquement par téléphone les clients et les commerciaux profils jeunes Débutants diplômés bienvenus Poste à pourvoir en CDI 35h/ semaine Possibilité 3j télétravail/semaine ( après 1 an minimum sur site) Salaire à définir lors de l'entretien
RECRUTEMENT TECHNICIEN POLYVALENT CVC - CDI (39H) Poste basé sur Lyon et ses alentours ainsi que le Nord-Isère GS-ENERGIE, entreprise spécialisée dans les salles de bain clés en main, la pose de climatisations (mono/multisplit, VRF, PAC), l'électricité et le chauffage, renforce son équipe ! Nous recherchons un technicien autonome, sérieux et motivé, capable d'intervenir sur différents domaines techniques avec rigueur et polyvalence. MISSIONS PRINCIPALES : - Installation de climatisations : monosplit, multisplit, VRF - Pose et entretien de pompes à chaleur - Création complète de salles de bain clés en main - Travaux de plomberie, chauffage et électricité PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience solide dans plusieurs de ces domaines - Autonomie, débrouillardise et sens du travail bien fait - Permis B obligatoire CONDITIONS : - CDI 39h/semaine - Salaire attractif selon expérience - Véhicule pro, outillage de qualité, vêtements fournis - Ambiance sérieuse, mais détendue. On bosse dur, on bosse bien, mais sans pression inutile. Tu es intéressé(e) ? Envoie ton CV à gsenergie.contact@gmail.com ou contacte-moi en MP. N'hésite pas à repartager si tu connais quelqu'un de sérieux et motivé #Recrutement #CVC #Plomberie #Climatisation #Électricité #SallesDeBain #Technicien #CDI #GSÉnergie
en tant que Responsable du Contrôle de Production, vous aurez pour rôle de garantir le bon déroulement des processus de production, en veillant à la qualité des pièces produites, à l'optimisation des ressources et au respect des délais. Vos principales missions seront : Supervision du contrôle de la production :Assurer le respect des normes de qualité, des procédures de fabrication et des délais. Veiller à l'application des consignes de production et de sécurité. Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives. Identifier les données de contrôle Choisir et vérifier des moyens de métrologie Sélectionner les méthodes et supports de relevés Le contrôle d'un produit et analyse des résultats : Contrôler et mesurer les spécifications de produits manufacturés Réaliser la gamme de contrôle Programmer une Machine à mesure Tridimensionnelle Interpréter, rendre compte et exploiter des résultats de mesure La contribution à l'amélioration continue : Collecter et capitaliser des informations relatives à l'activité Analyser les informations et participer à une action de progrès Qualifications Avoir idéalement une formation technique (mécanique générale, usinage) / Avoir validé un niveau BTS, Formation : Bac+2/3 minimum en gestion de production, mécanique industrielle ou équivalent. Expérience : Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la mécanique ou de l'usinage. Compétences techniques : Connaissances approfondies en méthodes de contrôle qualité (métrologie, CND, etc.). Maitrise des outils informatiques de gestion de production (ERP, GPAO). Connaissance de PC-DMIS est un plus. Connaissance des normes ISO, en particulier dans un cadre industriel. Rigueur et capacité à anticiper les problèmes. Leadership, autonomie et esprit d'équipe. Bonnes capacités d'analyse, de communication et de prise de décision.
L'entreprise Duchêne Industries est spécialisée dans l'usinage à commandes numériques par Tournage & Fraisage sur tous types de métaux. Elle a une expertise reconnue de la reprise de pièces issues de fonderies, de forges, ou encore d'ensembles mécano-soudés. A taille humaine, l'entreprise met en place un projet visant à l'excellence, tant au niveau du respect de l'environnement que de la digitalisation de ses opérations.
Notre client recrute un Technicien Bureau d'études électricité (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et innovante. Description de poste : Au sein de l'équipe engineering, le technicien du bureau électrique aura la charge de l'étude électrique et de la coordination des ressources interne et externe nécessaire à la réalisation des schémas électriques et pneumatiques. Vous serez chargé des missions suivantes : - Établir les études électriques et pneumatiques des machines en respectant les délais et les budgets prévus - Organiser et planifier le travail des projeteurs électriques, en apportant support et validation de leurs études - Analyser et rédiger les cahiers des charges, planifier et contrôler les travaux - Suivre l'approvisionnement et le câblage des machines sur site et des matériels électriques et pneumatiques, consulter les fournisseurs en cas de nouveaux matériels, et gérer les ressources extérieures - Adapter les schémas aux évolutions des matériels et méthodes de programmation - Participer à la veille technologique et réglementaire - Estimer le nombre d'heures nécessaires pour la réalisation de l'étude - Participer aux réunions de projets et être force de proposition sur les améliorations pouvant être mise en place - Travailler et collaborer en interne avec les différentes parties prenantes ... Et vous ? Titulaire d'un Bac +2 en électrotechnique ou similaire , vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste en bureau d'études. Une expérience avec des machines complexes est un plus. Compétences : - Connaissance en électricité et câblage - Connaissance en automatisme, robotique, visions , axes numériques et système de sécurité - Connaître le logiciel de conception See Electrical Expert - Anglais technique Poste à pourvoir en Isère (38) à 40 minutes de Lyon. Salaire sur 13 mois . Poste à pourvoir de suite . Les avantages du poste : - Parcours de formation pour développer ses compétences - Possibilité d'évoluer dans l'organisation - Horaire de travail flexible - Services de Corporate welfare - Environnement de travail véritablement international Palons de notre client : Concepteur et fabricant d'équipements de remplissage et de conditionnement. Parlons de nous ! TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 55 ans. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle BARBERET en joignant votre CV à cette offre.
Parlons de nous ! TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 55 ans.
Centre Services Bourgoin-Jallieu recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes. Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à Bourgoin-Jallieu et alentours sur une amplitude horaire de 08h00 à 18h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.
Centre Services Bourgoin-Jallieu est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) expérimenté(e) pour effectuer l'entretien de bureaux sur Bourgoin Jailleu Vos horaires : - lundi et mercredi : 12h à 14h - mercredi et vendredi : 11h30 à 14h - samedi : 10h30 à 14h
Notre agence Temporis est à la recherche de préparateurs de commandes pour son client spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de grosses machines industrielles. IMPORTANT : MERCI DE BIEN LIRE L'ANNONCE: 90% de préparation à pied, 10% de chariot (excepté sur les caces 6) AVOIR AU MINIMUM LES CACES 1,3,5 (si vous possédez le caces 6 en plus c'est l'idéal). Nous recherchons des profils pouvant faire : - de la préparation à pied la plupart du temps ( HORS Caces 6). Beaucoup de pièces au détail. - avec de l'expérience en industrie, en milieu industriel La rémunération : - Taux horaire : 12.5€ - 13ème mois/ heure = 1€04 sur les 12€50 - Prime transport/Jour selon les KM Les horaires du poste jusqu'à noël : Du lundi au jeudi : 8h30 - 12h30 / 13h15 - 17h Vendredi : 8h30 - 12h Les horaires à partir du 05/01/2026 : 6h-13h / 13h-20h avec 20 min de pause Profil recherché : - Priorité aux CACES 6 Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en industrie est un atout en plus des caces. Sans les CACES requis, votre candidature ne pourra malheureusement pas être retenue. Avec Temporis, de nombreux avantages s'offrent à vous : Des acomptes à la semaine si besoin, 21 % à chaque fin de mission correspondant aux congés payés et indemnités de fin de mission, CET (Compte Épargne Temps) pour placer vos IFM, Des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité.), Avantage parrainage, Accès au Comité d'entreprise dès 150 heures de travail, Une mutuelle selon un nombre d'heures minimum. Stéphanie et Emy sont impatientes de recevoir vos CV et espèrent vous accueillir au sein de notre agence de Villette-d'Anthon. À bientôt !
Vous aspirez à un rôle stratégique où vos décisions façonnent l'avenir industriel ? Prenez les rênes de la performance industrielle et devenez Responsable Opérationnel ! Notre client expert en solutions de chauffage par rayonnement est situé sur la commune de Crémieu (38). Objectif de cette entreprise : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! En tant que Responsable Opérationnel, vous pilotez la performance technique et organisationnelle du site. Vous êtes le moteur des projets de développement, garant de la qualité et acteur clé dans l'évolution des systèmes informatiques. VOTRE QUOTIDIEN : - anticiper, coordonner et innover pour répondre aux besoins des marchés et des clients. Votre leadership favorise la collaboration entre les services, l'amélioration continue et la sécurité des équipes. Vous êtes également le référent qualité et ERP, en lien avec des partenaires externes, pour optimiser les outils indispensables à la croissance. Votre position au sein de l'entreprise : - Rôle stratégique avec autonomie décisionnelle - Participation active à des projets innovants - Environnement stimulant et évolutif - Opportunité de contribuer à la transformation industrielle Profil recherché : - De formation Ingénieur(e). Si vous n'avez pas la "casquette ingénieur", il vous faudra être convaincant! - Ce poste requiert une formation technique solide, une expérience confirmée en environnement industriel et une aisance relationnelle. - La maîtrise de l'anglais et des outils informatiques avancés sont essentielles. Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de la performance industrielle. Notre équipe attend avec impatience vos candidatures et espère vous recevoir rapidement au sein de l'agence de Villette-d'Anthon . À bientôt !
Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F en CDD pour un poste à Bourgoin-Jallieu. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! ADB Services, entreprise spécialisée dans le nettoyage de haute qualité dans la région Rhône-Alpes, recherche son ou sa nouvelle collaborateur/collaboratrice. Reconnus pour notre exigence et notre savoir-faire, nous proposons à nos clients des prestations sur-mesure, tout en offrant à nos équipes un environnement de travail stimulant et respectueux. En privilégiant des produits non toxiques et écoresponsables, nous nous engageons pour la planète. Rejoindre nos équipes, c'est l'opportunité de valoriser vos compétences au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de son succès, en mettant l'accent sur l'excellence et l'engagement. Profil recherché : Une expérience dans le nettoyage (1 an, optionnelle) est appréciée, mais nos équipes se feront un plaisir de vous former sur le terrain si vous débutez dans ce domaine ! Missions : - Nettoyage des sols et des surfaces - Désinfection, dépoussiérage des points de contact, retrait des toiles d'araignée - Entretien de la salle de pause, des sanitaires et de la surface de vente - Vidage des poubelles Compétences clés : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Autonomie et flexibilité - Ponctualité et respect des délais Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD, Temps partiel Horaires : Le lundi de 11h30 à 14h Le mercredi de 8h à 12h Le vendredi de 8h à 10h30 Un total de 9 heures. Rémunération : 12,38 € brut par heure Date de début : 19/12/2025 au 26/12/2025 Autres informations : Permis B : Optionnel Lieu de travail : En présentiel Rejoignez nos équipes dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et le professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Chef de Service h/f - Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Lieu : L'Isle d'Abeau Type de contrat : CDI Description de l'établissement : Notre Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) est dédié à l'accompagnement d'adultes présentant des troubles autistiques. Nous avons pour mission de favoriser le bien-être et l'épanouissement de nos résidents grâce à un accompagnement adapté et personnalisé. Missions : Encadrer et superviser l'équipe pluridisciplinaire. Élaborer et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé des résidents. Assurer la coordination entre les différents acteurs de l'accompagnement (professionnels de santé, familles, partenaires extérieurs). Participer à l'évaluation et à l'amélioration continue des pratiques au sein de l'établissement. Garantir le respect des normes légales et des dispositifs de qualité dans la prise en charge des résidents. Profil recherché : Diplôme d'État en sciences sociales, en santé ou en management social. Expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement avec un public autiste. Compétences d'encadrement et de gestion d'équipe. Sens de l'écoute, bienveillance et capacité à travailler en partenariat avec des familles et des professionnels. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et respectueux. Des possibilités de formation continue. Un cadre dynamique au sein d'une équipe engagée et passionnée.
En tant que Chargé(e) de projets Electricité, vos principales missions seront les suivantes : En tant que Chargé(e) de projet, vous jouerez un rôle stratégique dans la maîtrise d'œuvre déléguée (MOED). Véritable chef d'orchestre, vous assurerez le succès technique, financier et organisationnel de vos projets. Vos responsabilités incluent : Analyse et validation des plans techniques et des dossiers d'études. Supervision des travaux, en veillant au respect rigoureux des délais et des normes techniques. Coordination des autorisations administratives et gestion des relations avec les partenaires (clients, acteurs locaux, prestataires). Suivi financier et technique des chantiers, incluant la gestion des commandes, des approvisionnements et des visites sur site. Amélioration continue : contribution active à l'optimisation des processus techniques et opérationnels. Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, pragmatique et prête à relever des défis techniques et organisationnels. Vos qualifications : Diplôme requis : BAC+2 en électrotechnique ou équivalent. Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire, idéalement en lien avec un gestionnaire de réseau électrique. Compétences techniques souhaitées : Bonne connaissance des normes électriques, notamment NFC 14-100, et des raccordements (colonnes montantes, bornes IRVE). Habilitations H0V/B2V et AIPR (un plus). Connaissance des outils techniques tels qu'AutoCAD ou Caneco (atout supplémentaire). Vos qualités personnelles : Organisation et rigueur, avec un sens aigu des priorités. Excellentes compétences relationnelles, à l'aise pour collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et des parties prenantes variées. Engagement et proactivité pour anticiper les besoins et surmonter les obstacles. Formation : En intégrant notre Groupe, vous bénéficiez d'une formation complète avec différents modules : Réglementation ; Technique ; Sécurité ; Pilotage d'affaires ; Autres (interne auprès des équipes) ; Vos avantages : Salaire : 32 -33K avec primes sur les résultats Mutuelle d'entreprise ; Tickets restaurant ; Véhicule service ; Primes participation et intéressement ; Prime vacances ; Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Célestin Matériaux, Expert TP, accompagne les grandes et petites entreprises dans la réalisation de projets d'assainissement, de voirie, de terrassement et d'aménagement urbain. Enseigne du groupe SAMSE, Célestin Matériaux est présent au travers de 10 agences, réparties sur la région lyonnaise et le sud de la France. Son développement s'appuie sur l'expertise de ses 70 collaborateurs. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Prêt(e) à relever les challenges d'aujourd'hui et de demain, vous savez faire preuve d'esprit d'équipe ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous serez rattaché au Directeur de point de vente, et accompagné dans vos missions par le Chef de parc en place. Vos missions seront : Logistique : réceptionner, ranger, charger et décharger les marchandises avec les engins adaptés, gérer les stocks, participer aux inventaires annuels et tournants. Gestion des commandes : préparer les commandes, transmettre les informations et documents nécessaires. Relation client : garantir la satisfaction client à travers un service de qualité. Entretien et sécurité : nettoyer et entretenir les engins, signaler les anomalies, maintenir un espace de travail propre, porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Vous possédez un CACES Catégorie 3, une première expérience dans ce métier et vous avez une appétence pour le secteur des Travaux Publics. Vous prenez plaisir à travailler en extérieur et appréciez le travail manuel. Étant convaincus que le savoir être est aussi important que le savoir-faire, vous êtes une personne dynamique, organisée, qui aime le contact humain et le travail en équipe. INFORMATIONS ET AVANTAGES SUR LE POSTE : Nous vous proposons un poste en CDI temps plein, à pourvoir au plus tôt. Organisation de travail : 35 heures du lundi au vendredi. Lieu du poste : Bourgoin-Jallieu. Une rémunération fixe + primes individuelles à partir de 23 000€ bruts annuels selon votre expérience. Une réelle politique de partage : - Accords d'intéressement et participation. - Plan d'Epargne Groupe : intégrer le Groupe Samse c'est faire partie d'une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires. - Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe. - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Et au-délà, vous aurez la possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, géographiques ou fonctionnelles, au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble ! Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité des chances, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes. Pour en savoir plus sur notre enseigne, n'hésitez pas à regarder notre vidéo de présentation : Célestin Matériaux
SRDi est une PME spécialisée dans l'encre & l'accessoire informatique. Depuis sa création en 2005, SRDi perpétue son engagement en proposant des gammes, services et outils innovants sur le marché du multimédia auprès d'une clientèle GMS en France. > Quelles sont les missions d'un Responsable de secteur chez SRDi ? Véritable force de proposition commerciale et merchandising, vous intervenez sur la région Rhône-Alpes. Vous développez le secteur existant en visitant les points de vente en GMS et développez les gammes en rayon (prise de commande directe). Vous êtes l'ambassadeur de nos marques propres (Print 3E, KeyOuest et Wisee) ainsi que des marques références que nous distribuons (JVC Kenwood, Spirit of Gamer.) auprès de nos clients existants. Vous analysez les besoins et proposez des solutions techniques adaptées aux clients. Vous assurez la mise en rayon chez vos clients, l'implantation des nouveautés et suivez le stock magasin en étroite collaboration avec la direction afin d'optimiser les ventes. Vous réalisez un reporting de vos RDV clients et des résultats des ventes auprès de la direction régionale. > Les + chez SRDi ? L'équipe commerciale vous accompagne régulièrement pour vous faire monter en compétences et vous apporter la vision du commerce SRDi. Vous êtes formé à nos produits et à nos techniques de vente. Chez SRDi, les nouveautés produits, c'est tous les mois ! L'opportunité de fidéliser vos clients en leur proposant nos dernières gammes. Vous travaillez en itinérance du lundi au vendredi et gérez votre tournée en autonomie en veillant à optimiser vos visites clients. Salaire fixe + Variable mensuel / Prime de participation / Mutuelle / Véhicule de fonction / Téléphone portable / PC > Quels sont les attendus sur ce poste ? Au-delà de votre formation (Bac+2 / Bac+3 Commerce), c'est votre expérience qui nous intéresse ! Vous avez plusieurs années d'expérience sur la fonction commerciale dans le secteur GSA GSS, idéalement dans l'univers de produits techniques ou multimédia. Orienté(e) résultats, votre capacité à convaincre et votre pugnacité seront des atouts pour développer ce secteur et construire des relations durables avec vos clients. Afin de couvrir l'ensemble de votre secteur et d'optimiser vos tournées commerciales, vous serez amené(e) à découcher régulièrement (1 à 2 nuits /semaine).
Auxiliaire de Puériculture H/F - Micro-crèche Callihop - Référente Technique de terrain Vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine, où bienveillance, respect et qualité d'accueil sont au cœur du quotidien ? Rejoignez Callihop, réseau de micro-crèches reconnu pour son professionnalisme et son ambiance chaleureuse. CDI - Temps plein - Travail du lundi au vendredi Au sein d'une équipe engagé(e) et bienveillant(e), vous participez à l'accompagnement des enfants dans un environnement favorisant la confiance, l'autonomie et l'éveil. Pourquoi rejoindre Callihop ? Une équipe soudée et à l'écoute, où chaque professionnel compte. Des horaires réguliers : du lundi au vendredi, week-ends et ponts de l'année non travaillés. Un cadre de travail agréable, centré sur le bien-être des enfants et des équipes. Des valeurs fortes : Intégrité, Respect, Partage et Bienveillance Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) exigé. Type d'emploi : CDI - Temps plein Lieu de travail : En présentiel, micro-crèche Callihop Bourgoin-Jallieu
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Mission Rejoignez une entreprise dynamique pour jouer un rôle clé dans le transport de passagers en toute sécurité et avec précision. - Assurer la conduite sécuritaire et ponctuelle du véhicule sur les trajets assignés. - Maintenir un haut niveau de service client en interagissant avec courtoisie et professionnalisme avec les passagers. - Surveiller l'état du véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de maintenance. - Respecter toutes les réglementations routières et les protocoles de sécurité de l'entreprise. - Gérer efficacement les horaires tout en adaptant les itinéraires en cas de besoin. - Contribuer à la bonne image de l'entreprise en maintenant la propreté et l'organisation du véhicule. Formation et expérience Avec votre détermination et votre maîtrise du volant, offrez un service de transport sécurisé et agréable. Candidatez pour un poste de Conducteur ou Conductrice de car sur le secteur de Vienne où votre capacité à gérer les situations de tension fera la différence. - Conduite sécurisée et respect des réglementations routières - Aptitude à entretenir une communication claire et respectueuse avec les passagers - Capacité d'adaptation face aux imprévus et changements d'itinéraires - Gestion efficace des conflits pour assurer un voyage paisible - Souplesse horaire et ponctualité dans toutes les missions - Carnet de route impeccable et un état d'esprit orienté service Contrat d'intérim à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois, rémunéré à 13,53 € de l'heure. Vous intégrerez une mission à temps plein de 35 heures par semaine. Le poste est basé à Vienne. Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 12 heures - Travail en journée Documents obligatoires Permis D Carte Qualification Conducteur Carte chronotachygraphe Ce que nous offrons : Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim LYON TRANSPORT VOYAGEURS recrute un Conducteur de car H/F en intérim à CHARVIEU CHAVAGNEUX. Contribuez à l'image de marque en transportant et informant les voyageurs. Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez la responsabilité de transporter les passagers en toute sécurité et ponctualité. - Assurer le transport quotidien des passagers sur des trajets urbains et interurbains. - Respecter les horaires et les itinéraires prédéfinis pour garantir un service fiable. - Veiller à l'entretien quotidien du véhicule et signaler toute anomalie technique. - Accueillir et informer les voyageurs avec courtoisie et professionnalisme. - Manipuler et utiliser le chronotachygraphe pour enregistrer les temps de conduite et de repos. - Maintenir un environnement sécurisé et agréable pour tous les passagers. Formation et expérience Pour rejoindre une entreprise dynamique en tant que Conducteur de car H/F, vous devrez faire preuve de compétences solides en conduite et en gestion de situations variées, tout en assurant un service client irréprochable. - Documents requis: Permis D, Carte Qualification Conducteur (FIMO/FCO) )et la carte chronotachygraphe - Capacité à gérer les conflits avec calme et professionnalisme - Excellentes compétences en communication pour interagir positivement avec les passagers - Flexibilité et adaptabilité pour s'ajuster à des horaires variables - Sens aigu des responsabilités et respect des règles de sécurité - Patience et courtoisie pour offrir un service client de qualité exceptionnelle Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7 Les avantages de la mission Offre d'emploi en intérim à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois. Poste à temps plein de 35 heures par semaine, rémunéré à 13.27 € de l'heure. Lieu de travail situé à CHARVIEU CHAVAGNEUX. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence RAS Intérim Lyon Transport Voyageurs recherche un conducteur de bus (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de BOURGOIN. Vos missions Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise en accueillant, conseillant et informant les voyageurs. Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers Contrôler l'état de fonctionnement et préparer le véhicule Description du poste Polyvalence: lignes régulières, scolaire et péri scolaire 35H/ semaine Planning à la semaine Lundi au vendredi avec 1 samedi ou dimanche travaillé par mois Amplitude 6h - 19h Bus automatique et manuel Profil recherché Sens du service, être à l'écoute, faire preuve d'ouverture d'esprit et d'empathie Ponctualité Bonne présentation Documents à jour OBLIGATOIRES Permis D FIMO/FCO Voyageurs Carte chronotachygraphe Rémunération 13€27 brut/heure Heure de coupure rémunérée à 50%
Missions Vous recherchez un métier riche de sens et d'opportunités professionnelles ou vous envisagez une reconversion professionnelle dans le domaine du service à la personne ? (embauche conditionnelle par une première période de formation payée) Rejoignez l'agence Vitalliance de Bourgoin Nous recherchons dans les secteurs de Bourgoin (Bourgoin, L'isle d'abeau, Villefontaine, Saint quentin fallavier, La Tour du pin, Les Abrets, Val de Virieu, Vienne, Serpaize, Saint jean de Bournay) Profil Nos pré-requis : Vous êtes intéressé/e par le secteur du service à la personne Vous avez une compréhension des consignes orales et écrites en français. Sérieux/se, Motivé/e et dynamique Aimable, souriant/e, bon savoir-être ponctuel/le et organisé/e Titulaire du Permis B serait un plus o Sans expérience et/ou sans diplôme, nous vous proposons une formation financée. Si vous êtes intéressé/e merci de transmettre votre candidature Expérience Débutant Contrat CDI 35h/semaine L'entreprise Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
La Maison d'Enfants Les Tisserands est un établissement public relevant de la fonction publique hospitalière, autorisé par le Département de l'Isère à assurer sa mission d'accueil en moyen et long séjour en protection de l'enfance. La MECS Les Tisserands accueille 36 jeunes placés sur décision de justice ou administrative, âgés de 12 à 18 ans adressés par l'Aide Sociale à l'Enfance et un dispositif de suivi à partir du domicile de 20 mesures. L'accueil est organisé en 5 unités d'hébergement répartis sur plusieurs sites géographiques de l'Isère. La Maison d'Enfants Les Tisserands recherche un poste de ME H/F pour effectuer un temps plein, poste a pourvoir de suite. CDD de 6 MOIS EN RENFORT Les professionnels travaillent en servitude d'internat. Conditions : Détenir le diplôme qualifiant attaché au poste ou être dans une démarche de VAE Expérience souhaitée en internat éducatif et/ou protection de l'enfance Capacités d'adaptation et au travail en équipe Compétences rédactionnelles souhaitées Appétences à l'inventivité dans le développement d'outils de l'accompagnement éducatif et de l'insertion socio-professionnelle Compétences dans le travail d'accompagnement des familles CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Rémunération statutaire Grille FPH - 25 jours de congés annuels + CT (jusqu'à 15 jours par an selon le cycle) - Adhésion au CGOS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants...) - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
Sous la responsabilité de la coordinatrice de l'accueil de loisirs de Bourgoin-Jallieu, vous aurez la charge au sein de l'équipe d'animation de proposer et de mener des séances d'animations. Vous contribuerez à l'encadrement des enfants, à l'organisation et à la menée d'activités, à la prise en charge des repas, et l'accueil des parents. Travail les mercredi et si vous le souhaitez durant les vacances scolaires. Horaires soit 7 h 30 -> 17 h 30 avec 45 min de pause, soit 8 h 30 -> 18 h 30 avec 45 min de pause. Réunion les mardis matin. Contrat d'engagement éducatif, rémunération : 55 € / jour
Vous aspirez à un rôle stratégique où vos décisions façonnent l'avenir industriel ? Prenez les rênes de la performance industrielle et devenez Responsable Opérationnel ! Ce poste est à pourvoir en . Notre client expert en solutions de chauffage par rayonnement est situé sur la commune de Crémieu (38). Objectif de l'entreprise : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! En tant que Responsable Opérationnel, vous pilotez la performance technique et organisationnelle du site. Vous êtes le moteur des projets de développement, garant de la qualité et acteur clé dans l'évolution des systèmes informatiques. VOTRE QUOTIDIEN : - anticiper, coordonner et innover pour répondre aux besoins des marchés et des clients. Votre leadership favorise la collaboration entre les services, l'amélioration continue et la sécurité des équipes. Vous êtes également le référent qualité et ERP, en lien avec des partenaires externes, pour optimiser les outils indispensables à la croissance. Votre position au sein de l'entreprise : - Rôle stratégique avec autonomie décisionnelle - Participation active à des projets innovants - Environnement stimulant et évolutif - Opportunité de contribuer à la transformation industrielle Profil recherché : - Nous recherchons un profil de formation Ingénieur(e). Si vous n'avez pas la "casquette ingénieur", il vous faudra être convaincant! - Ce poste requiert une formation technique solide, une expérience confirmée en environnement industriel et une aisance relationnelle. - La maîtrise de l'anglais et des outils informatiques avancés est essentielle. Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de la performance industrielle. Notre équipe attend avec impatience vos candidatures et espère vous recevoir rapidement au sein de l'agence de Villette-d'Anthon . À bientôt !
Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales: - le contrôle d'accès du site et des visiteurs, - la gestion des alarmes et des levées de doutes, - les rondes de sécurité sur l'ensemble du site, - la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.
Sous la responsabilité de la Responsable de production, vous serez à vous seul(e) en charge de la gestion de la maintenance des équipements industriels et du bâtiment. Vos missions seront : * Assurer la gestion et la réalisation de la maintenance préventive et curative de tout le parc machines, * Piloter les projets maintenance en collaboration avec les équipes de production et sous validation de la direction, * Assurer la gestion et la réalisation la maintenance du bâtiment, * Suivre les contrôles réglementaires des appareils techniques, * Suivre et être garant des interventions techniques extérieurs et internes, * Assurer la gestion et le suivi du budget maintenance. Horaires de travail fixes en journée mais vous pourrez être amené(e) si besoin à travailler en 2*8 pour les interventions au service laquage. Profitez de nombreux avantages : 13ème mois mensualisé, primes vacances, mutuelle gratuite, RTT, titres restaurant (10,83 €/jour), intéressement & participation, chèques vacances, tarifs réduits sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc. * Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans (hors stages et alternance) en maintenance industrielle, incluant des missions de pilotage ou de gestion autonome de la maintenance ? * Vous possédez des connaissances solides en mécanique et ligne automatique ? * Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre disponibilité, votre sens du service et votre esprit collaboratif ? * Idéalement, vous maîtrisez l'anglais ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien(s) manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #Techniciendemaintenance #industrie #mecanique #automatique #maintenanceindustrielle #recordrecrute
Vous aspirez à un rôle stratégique où vos décisions façonnent l'avenir industriel ? Prenez les rênes de la performance industrielle et devenez Responsable Opérationnel ! Ce poste est à pourvoir en CDI. Notre client expert en solutions de chauffage par rayonnement est situé sur la commune de Crémieu (38). Objectif de l'entreprise : créer des solutions de chauffage par rayonnement adaptées à une multitude de domaines. Leur mantra: "La Chaleur Au Cœur De Chaque Solution" ! En tant que Responsable Opérationnel, vous pilotez la performance technique et organisationnelle du site. Vous êtes le moteur des projets de développement, garant de la qualité et acteur clé dans l'évolution des systèmes informatiques. VOTRE QUOTIDIEN : - anticiper, coordonner et innover pour répondre aux besoins des marchés et des clients. Votre leadership favorise la collaboration entre les services, l'amélioration continue et la sécurité des équipes. Vous êtes également le référent qualité et ERP, en lien avec des partenaires externes, pour optimiser les outils indispensables à la croissance. Votre position au sein de l'entreprise : - Rôle stratégique avec autonomie décisionnelle - Participation active à des projets innovants - Environnement stimulant et évolutif - Opportunité de contribuer à la transformation industrielle Profil recherché : - Nous recherchons un profil de formation Ingénieur(e). Si vous n'avez pas la "casquette ingénieur", il vous faudra être convaincant! - Ce poste requiert une formation technique solide, une expérience confirmée en environnement industriel et une aisance relationnelle. - La maîtrise de l'anglais et des outils informatiques avancés est essentielle. Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de la performance industrielle. Notre équipe attend avec impatience vos candidatures et espère vous recevoir rapidement au sein de l'agence de Villette-d'Anthon. Avantages: Primes, Chèque repas, Mutuelle, Participation/action, Pc portable, Mobile
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Nous recherchons un(e) Commercial(e) Immobilier passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Vous avez un réel talent pour la prospection téléphonique, êtes capable de développer un solide réseau de clients, et avez cette volonté de vous faire connaître dans le secteur. Ce poste est une véritable opportunité pour ceux qui aiment relever des défis et souhaitent exceller dans un environnement stimulant. Vos missions seront les suivantes : Prospection téléphonique afin de développer et fidéliser une clientèle variée. Développement et animation d'un réseau de clients en utilisant des outils modernes et efficaces. Promotion de votre image et celle de notre entreprise pour maximiser votre notoriété dans le secteur immobilier. Organisation et conduite des visites de biens immobiliers pour des clients potentiels. Évaluation précise des biens pour en définir la juste valeur. Mise en place et suivi des démarches de transaction immobilière. Accompagnement des clients tout au long du processus, jusqu'à la signature chez le notaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en immobilier, commerce ou avez une expérience significative dans le secteur. Excellent sens relationnel et capacité à créer des relations durables. Grande aisance téléphonique et capacité à convaincre. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le goût du challenge. Permis B indispensable. Une rémunération attractive avec des primes sur objectif. Un environnement de travail agréable et une équipe soudée. Des outils performants pour faciliter votre travail et augmenter votre efficacité. Opportunités de formation continue et de développement professionnel. Si vous avez envie de donner un tournant décisif à votre carrière, de partager notre passion pour l'immobilier et d'atteindre de nouveaux sommets, rejoignez nous ! Postulez dès maintenant et devenez acteur de votre réussite ! Poste possible agent co ou salarié / immersion facile recommandée
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l'Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'un CDI à temps plein, l'Afiph, recherche un Moniteur éducateur (H/F) sur un foyer d'hébergement. Le poste est basé au sein de l'établissement « Les Foyers Nord Isère », constitué de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour répartis sur les communes de, La Tour du Pin, St Clair de la Tour, Saint Victor de Cessieu et Bourgoin-Jallieu. Cet établissement accueille 240 adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques. Il emploie près de 130 salariés . Vous serez rattaché(e) au chef de service du secteur. Votre rôle ? Accompagner au quotidien, par la conception et l'animation d'activités en lien avec chaque projet individuel et le projet d'établissement, des personnes en situation de handicap, dans le but d'éveiller, de développer et/ou maintenir leurs capacités et leur autonomie Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Avantages : 10 jours de congés non conventionnels - 23 jours de repos supplémentaires - CSE - prime de transport - mutuelle pris en charge 60% employeur Poste à pourvoir : Dès que possible Type de contrat : CDI, temps plein, horaire d'internat Lieu : BOURGOIN JALLIEU (38300) Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience, à partir de 2044.91€ brut/mois Votre profil Diplôme de Moniteur Educateur exigé Permis B indispensable pour les déplacements inter-sites Vos qualités ? Connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des Troubles du Spectre Autistique (TSA) . Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence . Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité . Connaissance du cadre réglementaire, du secteur médico-social et de son domaine de compétence. Travailler en équipe et en autonomie Savoir prendre du recul Etre à l'écoute Etre patient Qualités relationnelles ... Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
Quelle mission captivante êtes-vous prêt(e) à accomplir en tant que Comptable (F/H) ? Vous serez en charge de la gestion comptable et de la consolidation au sein d'une organisation de grande envergure. - Assurer la préparation des clôtures mensuelles et annuelles selon les normes françaises et IFRS - Élaborer les déclarations fiscales mensuelles et annuelles ainsi que les liasses fiscales et de consolidation - Contribuer à la constitution des annexes comptables et des rapports de gestion, ainsi qu'à la réponse aux contrôles fiscaux La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 29-35K/an - Télétravail partiel possible Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Au sein d'une société familiale de moins de 10 salariés spécialisée dans l'installation et l'entretien de ponts élévateurs d'une grande marque allemande, vous interviendrez en autonomie chez les clients (ou sur les chantiers) pour installer, réparer ou réaliser les opérations de maintenance nécessaire. Une formation sur les spécificités des produits vous sera dispensée à votre arrivée. Missions : Gestion des projets. Gestion des commandes. Supervision des techniciens. Gestion des plannings en lien avec l'assistance technique. Installation du matériel. Diagnostique des pannes. Effectuer le dépannage des équipements et les remettre en service si possible. Réaliser les bons d'intervention. Établir le devis de réparation si nécessaire Prévenir l'apparition de pannes ou de dysfonctionnements par la réalisation de maintenance préventive. Mettre à jour le carnet de maintenance de l'équipement. Gestion des chantiers et travail en équipe. Connaissance en mécanique, hydraulique et électrique. Conditions et lieu de travail : intervention chez les clients dans toute la France, donc déplacements fréquents avec véhicules et outillages nécessaires fournis. Permis B valide EXIGÉ.
Recherche pour notre restaurant de spécialités turque: * un cuisinier grillade maitrisant la cuisine turque. Mission pour le poste : - préparation des viandes - préparation des légumes - gérer les cuissons - préparation de différentes pâtes : savoir faire les pides ( pizza turc ) - garder son poste propre
Moniteur Éducateur (CDI) - Bourgoin-Jallieu Nous recrutons un moniteur éducateur pour intégrer notre foyer d'hébergement situé à Bourgoin-Jallieu. Missions : Accompagner et soutenir les personnes accueillies dans leur vie quotidienne. Élaborer et animer des activités éducatives et sociales adaptées. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé. Profil : Diplôme d'État de moniteur éducateur exigé. Sens du relationnel, esprit d'équipe et capacité d'écoute. Expérience dans un poste similaire souhaitée. Conditions : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Rémunération selon la convention collective.
- Suivre et maintenir le système de management certifié ISO 9001 et ISO 14001 conformément aux consignes de la direction pour l'amélioration continue des activités - Mettre en œuvre les documents de travail QSE et former le personnel aux règles de sécurité - Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux QSE - Réaliser des audits internes / audits site - Gérer des non-conformités, les réclamations et traiter les actions correctives & préventives - Maintien à jour de l'analyse environnementale et maitrise des impacts environnementaux - Maintien à jour du DUERP - Suivi des consommations d'énergie (eau - électricité) - Maintenir la conformité des registres de déchets réglementaires - Maintenir à jour les données des fournisseurs (agréments, autorisations, plan de prévention, protocole de sécurité.) - Gérer les situations d'urgence - contrôles réglementaires - Elaborer et suivre des tableaux de bords QSE en collaboration avec les pilotes de processus - Assurer la communication avec les autorités compétentes et les services de contrôle - Réaliser les déclarations annuelles obligatoires (émissions polluantes, démolisseurs agrées, bilans annuels, enquêtes) - Assurer une veille réglementaire conforme
Recherche esthéticien H/F passionné par son métier ayant le souhait de s épanouir dans notre Institut. CDD 35h sur 4 ou 5 jours Remplacement conges maternité prestations demandées : épilations, soins visage et corps, minceur et onglerie
ACTUAL GROUP est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit du travail pour tous. Votre agence ACTUAL est une agence d'emploi généraliste (intérim, CDI, CDD, formation).Notre équipe vous attend pour vous conseiller et construire ensemble votre projet. ACTUAL recherche Conducteur de bus (F/H). Prenez le volant de votre carrière en postulant à notre annonce ! Poste à pouvoir de suite. Ce rôle implique des trajets sur ligne régulière et scolaire, ainsi que l'encaissement des passagers et l'entretien du véhicule. Vous assurez l'embarquement des passagers aux arrêts des lignes. Temps partiel ou Temps plein selon vos disponibilités ! Horaire départ du dépôt vers 6h30 pour les 1ères lignes - coupure 9h à 15h - reprise jusqu'à 19h. Le contrat est d'une durée de 4 mois. Profitez d'une activité réduite pendant les vacances scolaires pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle. Salaire : 13.53EUR/heure + prime qualité + IFM + CP Poste a pourvoir dés que possible ! Possibilité de travail le samedi selon les plannings. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : 10% d'IFM et 10% d'ICP + Autres primes -> Un compte épargne temps ayant un taux de 12% Des acomptes à la semaine D'une mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Pour le poste de Conducteur de bus (H/F), nous recherchons un candidat avec PERMIS D + FIMO en cours de validité. En termes d'expérience, le candidat idéal doit justifier de 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Ces compétences sont essentielles pour assurer un service de qualité et garantir la sécurité des passagers.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de DOMARIN (38), d'une superficie de 1800 m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Missions clés : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à : - Encadrer et motiver une équipe de 8 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ; - Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ; - Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ; - Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ; - Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ; - Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ; - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ; - Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ; - Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages : - Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin - Prime de participation aux bénéfices - Épargne salariale - Avantages CSE (dont chèques Cadhoc) - 15% de réduction sur vos achats en magasin
Notre structure recherche ses futurs conducteurs de car (H/F) pour intervenir chez nos adhérents. Vous êtes en reconversion ? Vous souhaitez vous former pour aller sur un secteur qui recrute ? Nous vous donnons cette possibilité d'entrer en formation sur un Titre professionnel Conducteur de Transport en Commun sur Route et le Permis D, ouvrant ainsi les portes vers une carrière en tant que Conducteur de Bus. Nous comptons parmi nos adhérents de nombreuses entreprises de Transport telles que Faure, Annequin, Keolis, Philibert, Transdev... Ce qui nous permet de vous trouver un dépôt proche de chez vous ! Nous vous proposons des contrats temps partiel. De plus, nous vous garantissons un suivi et un accompagnement tout au long de la formation ! Votre profil : - Vous avez au moins 20 ans - Vous êtes titulaire du Permis B français en cours de validité. - Vous avez une bonne compréhension du français (lu, écrit, parlé) pour pouvoir suivre la formation Eléments de rémunération : - Pas de frais de formation avec GENIPLURI, elle est entièrement financée ! - Vous serez rémunéré(e) pendant toute la durée de votre formation. N'attendez plus et rejoignez-nous, devenez conducteur de bus qualifié.
Développer les ventes de l'entreprise. Réaliser et concevoir des devis ou commandes en fonction de la demande du client, en accord avec le client et le commercial itinérant pour obtenir les commandes Assurer tous les contacts entrants et sortants (téléphoniques / mails) : Filtrer, répondre aux questions, orienter vers le service concerné Réaliser les devis / commandes : Appeler le client afin de comprendre son besoin et proposer la solution adéquate Etablir les devis ou commandes en prenant en compte les besoins du client Relancer les devis Assurer la relation client : suivi commercial avec le TCI, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs) Suivi des devis / commandes : Gérer les ventes depuis les commandes jusqu'aux livraisons en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes Suivre les livraisons, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique. Analyser de manière hebdomadaire le carnet de commandes Créer les dossiers avec les données clients (explications données par le client, ses impératifs, croquis ou plans du client, interprétation du technico-commercial sédentaire pour chiffrer la demande.)- Réaliser les devis (chiffrage / estimation du délai de livraison / condition de paiement / port / calendrier de paiement / préciser s'il y a des détails à confirmer avant le passage en commande.)- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects.- Compléter le suivi de la relance des devis dans la CRM savoir faire Maitrise des logiciels CAO Connaissance en mécanique Lecture de plan Anglais (basique)
Homki recrute à Bourgoin-Jallieu - Devenez Homker et changez l'immobilier avec nous ! Homki, leader français de l'agence immobilière nouvelle génération, a un grand nombre de leads vendeurs sur Bourgoin-Jallieu. Nous recrutons un agent expert à Bourgoin-Jallieu car nous avons de la demande. Multipliez par 3 ou 4 en moyenne votre nombre de ventes annuelles ! Avec une commission fixe à 6 900 € TTC, Homki rend l'immobilier plus équitable et accessible à tous. Ce que Homki vous offre : - Pas de prospection : les contacts vendeurs qualifiés sont fournis par Homki - Exclusivité de secteur pour représenter la marque dans votre zone - 100% de mandats exclusifs - Un soutien continu de notre équipe du siège, disponible 6/7 jours Ce que nous recherchons : - Un agent commercial indépendant - Passionné d'immobilier et prêt à relever de nouveaux défis dans un marché en pleine croissance Rejoignez Homki à Bourgoin-Jallieu et participez à la révolution immobilière avec nous !
CDI - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Bourgoin Jallieu Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
CDD jusqu'à fin mars - Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de Bourgoin Jallieu Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
En tant qu'homme de terrain et véritable garant de la qualité de nos ouvrages, vous aurez en charge le suivi et le contrôle de la construction de nos maisons individuelles, du lancement du chantier à la remise des clefs aux clients. Il garanti la qualité des ouvrages dans le strict respect des coûts, des délais de la politique de l'entreprise et de la réglementation en vigueur. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vos principales missions seront : la coordination des différents corps de métiers, le suivi client, la gestion du SAV. Vous assurerez des contrôles techniques réguliers. Vous êtes méthodique, organisé et rigoureux. Vous avez une formation de technicien du bâtiment : BTS, DUT, avec une expérience terrain. Vous maîtrisez la direction d'équipes de sous-traitants.
Le PCPE L'Envolée accompagne 25 enfants, adolescents et jeunes adultes (de 3 à 20 ans) présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme ayant une notification d'orientation en SESSAD ou IME et étant dans l'attente d'une admission dans le service notifié (SESSAD ou IME). Dans cette attente, il propose avec ses partenaires de travailler autour d'axes prioritaires permettant ainsi à l'enfant accompagné de continuer à progresser et à maintenir sa scolarité. L'accompagnement du PCPE favorise : Le parcours de l'enfant en offrant un support de coordination avec l'ensemble des praticiens travaillant autour. Une prise en charge cohérente et personnalisée grâce à l'écriture d'un projet personnalisé individuel coconstruit avec l'ensemble des praticiens de l'enfant. Le lien avec les structures et les praticiens libéraux favorisant le partage d'information et la sensibilisation Le lien avec des professionnels formés à l'autisme et suivant les recommandations de bonnes pratiques de la HAS DESCRIPTION DU POSTE Le Moniteur Educateur/Monitrice Educatrice, formé aux bonnes pratiques en matière d'accompagnement des enfants TSA, viendra soutenir le coordinateur. Il / elle participera à la réalisation et à la mise en œuvre des projets individualisés des personnes accompagnées et devra soutenir la généralisation des acquis notamment pour les apprentissages travaillés avec les autres intervenants au domicile et à l'école. Dans ses interventions au domicile, il / elle interviendra auprès de l'enfant et collaborera avec les membres de la famille sur différents temps du quotidien. Il pourra travailler en guidance parentale notamment pour apporter aux familles et aux aidants les compétences et les outils nécessaires dans l'accompagnement d'un jeune, porteur de TSA. Dans ses observations, il devra être attentif et réactif aux augmentations de troubles du comportement et aux risques de ruptures. Il sollicitera le coordinateur qui pourra réorganiser les modalités de prises en charge, si besoin, en lien avec la famille. Il / elle travaillera en coopération avec les professionnels libéraux, les ESMS et lieux de loisirs. Il/ elle interviendra directement à l'école selon les modalités définies avec le coordinateur, la famille et l'équipe éducative. Il / elle coanimera des groupes d'habiletés sociales avec le coordinateur PROFIL DU POSTE Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur Compétences : Bonne connaissance des TSA / TND ; Autonomie, rigueur, dynamique, esprit d'initiative ; Bonne capacité rédactionnelle avec maitrise de l'outil informatique ; Appliquer la méthodologie de projets (projet personnalisé) ; REMUNERATION & AVANTAGES Sur la base de la CCN 66 Mutuelle Œuvres sociales du CSE (Actions sociales et culturelles) Véhicule de service pour les déplacements professionnels
Nous recherchons un ou une technico-commerciale passionné(e) par le développement commercial et le service client. Vous serez en charge de la prescription de nos produits en établissant des relations solides avec nos clients BtoB. avoir de l expérience ou compétences dans le domaine (les EPI - secteur forestier ou encore équipements textiles). profil commerciaux techniques et itinérants Ce poste exige une approche proactive sur le terrain pour identifier les opportunités et répondre aux besoins des clients. Après un parcours d'intégration complet (formation sur notre entreprise et nos produits), vous aurez pour principales missions de : Entretenir des relations avec les clients existants et poursuivre le développement commercial de nouveaux comptes à travers : La présentation technique des produits, L'analyse des besoins et le conseil de la clientèle, La prescription auprès de l'utilisateur final (collectivité territoriale, entreprise spécialisée), formation auprès des écoles, Assurer une présence terrain lors des salons professionnels spécialisés (indoor, outdoor), de portes ouvertes ou autres évènements ; Organiser les actions, optimiser les tournées afin d'assurer une présence sur le terrain auprès des professionnels ; Etre force de proposition pour des pistes de développement spécifiques de nouveaux produits, marchés à explorer. Pour ce poste, il convient de prévoir des déplacements fréquents (3 ou 4 jours par semaine) sur toute la France.
***** POSTE A POURVOIR ***** LES MISSIONS : * Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens * Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...) * Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients * Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques * Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention * TPF agent de sécurité obligatoire
MASTER SECURITE PRIVEE
