Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vailly située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vailly. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - Thonon-les-Bains, 74 - THONON LES BAINS, 74 - PUBLIER ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous sommes situés au centre-ville de Thonon. Notre clientèle est familiale et très agréable. Vos missions : - Accueil de la clientèle. - Vente de différents produits tabac, presse, jeux de grattage, loto, articles fumeurs, cadeaux. - Entretien de la surface de vente. Les horaires sont les suivants: (26h hebdomadaire) - Lundi: 09h00-12h30 - Jeudi: 06h30-13h00 - Vendredi et samedi : 09h00-12h30 et 15h00-19h30 CDD de 5 mois. Du 1er septembre au 31 décembre Une expérience de tenue de caisse d'au moins un an est souhaitée. Une expérience en vente bureau tabac serait appréciée.
Description de Poste : Valet / Femme de Chambre **Intitulé du poste :** Valet / Femme de Chambre **Type de contrat :** Temps plein (40 heures par semaine) **Logement :** Non logé Missions principales : - **Nettoyage et entretien des chambres :** - Faire les lits et changer le linge de lit. - Nettoyer et désinfecter les salles de bain, y compris les toilettes, les lavabos, les baignoires et les douches. - Passer l'aspirateur, dépoussiérer et nettoyer toutes les surfaces des chambres. - Réapprovisionner les articles de toilette, les serviettes et autres fournitures. - Assurer la propreté des sols, des meubles et des équipements. - **Gestion des parties communes :** - Maintenir la propreté et l'ordre des couloirs, des escaliers et des zones de service. - Nettoyer les parties communes, y compris les halls, les salons et les salles de réunion. - **Contrôle et maintenance :** - Vérifier l'état des équipements et des installations dans les chambres et signaler tout problème à la direction. - Remplacer les ampoules et effectuer des tâches de maintenance légères si nécessaire. - **Service à la clientèle :** - Accueillir les clients de manière courtoise et professionnelle. - Répondre aux demandes des clients concernant le service de chambre et fournir des informations sur l'établissement. Profil recherché : - **Expérience :** - Une expérience préalable dans un poste similaire au sein d'un hôtel ou d'une structure d'accueil est souhaitée. - **Compétences :** - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien. - Sens de l'organisation et capacité à gérer le temps efficacement. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - **Qualités personnelles :** - Ponctualité et fiabilité. - Discrétion et respect de la confidentialité des clients. - Bonne condition physique, capacité à effectuer des tâches manuelles et à rester debout pendant de longues périodes. #### Conditions de travail : - **Horaires :** 40 heures par semaine, avec possibilité de travailler les week-ends et jours fériés selon les besoins de l'établissement. - **Rémunération :** Selon le profil et l'expérience. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à hotelpla@orange.fr ou de nous contacter au 0450700006 Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Hôtel Restaurant Logis de France 3 * Situation géographique idyllique
Dans le cadre du PACTE, la DDFIP de la Haute-Savoie recrute plusieurs agents de catégorie C pour un contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances Publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. Conditions d'accès au dispositif PACTE : https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours - être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au Baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme) ; - et remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics. Une candidature complète doit comporter : CV + Lettre de Motivation + Fiche de candidature France Travail dument remplie, datée et signée + justificatif dernier paiement minima social selon votre situation. - Fiche de candidature France Travail disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf soit par mail à 024alexandra.mugnier@francetravail.net AVANT LE 8 SEPTEMBRE 2025 MINUIT soit par courrier à France Travail ANNECY 127, Avenue de Genève CS80532 74014 ANNECY Cedex AVANT LE 8 SEPTEMBRE 2025 MINUIT, cachet de La Poste faisant foi UNIQUEMENT les candidatures complètes seront traitées. Si votre dossier de candidature est recevable, et que votre candidature est retenue, vous serez convoqué(e) pour un entretien d'embauche devant un jury en septembre 2025. Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration.
Pour une société de distribution de prêt à porter féminin, nous recherchons un magasinier /manutentionnaire pour notre dépôt de Thonon -Vongy Vous aurez en charge: - la réception et le contrôle des marchandises (déballage, comptage, étiquetage, réception informatique) - la préparation des commandes, des expéditions et des transferts de marchandises à l'aide de bons de picking - de potentiels déplacements en magasins dans un rayon de 30kms - le rangement dans le dépôt et nettoyage des zones de stockage CDI de 35h /semaine primes mutuelle d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
****2 POSTES A POURVOIR*** Vous avez une bonne expérience du métier de service en salle . Vous pouvez intégrer notre équipe de restauration et participer à son bon fonctionnement . Accueil clients , service en salle , service au bar , communication entre les différents services , prise de commande, flexibilité dans les horaires,travail en équipe . Motivation a exercer ce métier . Respecter les consignes de vos supérieurs . Travail principalement le soir et les week ends . Poste évolutif suivant les compétences . 2 jours de congé/semaine. Poste NON logé . Système de primes existant en fonction des compétences , de l'ancienneté , de la qualité du travail et du comportement professionnel .
* Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène). * Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs ! * Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits ! * Le matin, même pas peur, on démarre à 5 h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » ! * Station debout prolongée; * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Le collège Champagne de Thonon-les-Bains recherche un assistant d'éducation du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 à temps partiel (50%).
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur de transports en commun (H/F) -Accueillir les passagers à bord du véhicule, et éventuellement charger leurs bagages. -Vendre et contrôler les titres de transport tout en garantissant une expérience fluide et agréable pour les voyageurs. -Renseigner les passagers sur leurs trajets et répondre à leurs demandes pour assurer un service de qualité. -Veiller à la sécurité des passagers avant chaque départ, en vous assurant que toutes les conditions sont réunies pour un voyage sécurisé. -Effectuer les haltes aux arrêts prévus avec ponctualité et professionnalisme. -Maintenir la propreté du véhicule entre chaque tournée ou voyage, pour un cadre agréable et confortable. -Veiller à la conformité des contrôles périodiques du véhicule pour garantir son bon état de fonctionnement -Connaissance du code de la route et des règles de sécurité liées à la conduite d'un véhicule de transport en commun. -Compétence en conduite respectant à la fois le confort des passagers et les horaires précis. -Maîtrise des dispositifs électroniques embarqués (compteurs, billetterie, etc.). -Gestion du temps et respect des itinéraires pour garantir un transport fiable et ponctuel. -Sens du service et relationnel pour interagir avec les passagers de manière courtoise et professionnelle. Pourquoi rejoindre Manpower ? -Comité d'Entreprise attractif et nombreux avantages pour améliorer votre quotidien. -Placement rémunéré jusqu'à 8% sur vos missions, pour vous récompenser de votre investissement. Si vous êtes prêt à relever ce défi, envoyez-nous rapidement votre profil à jour ! Devenez intérimaire chez Manpower, c'est plus qu'un simple emploi temporaire, c'est une véritable opportunité de carrière avec des avantages exclusifs !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous vous proposons un poste qui privilégie esprit d'équipe et organisation de votre activité en autonomie en qualité de mandataire délégué. L'ATMP de la Haute-Savoie est désignée par le juge afin d'exercer des mesures de protection juridique. A cet effet, nous engageons les actions nécessaires à l'ouverture et au maintien des droits des personnes protégées ainsi qu'à la défense de leurs intérêts dans le respect de leur volonté et des obligations légales. En collaboration avec les assistantes tutélaires vous gérez les mesures de protection juridique des personnes protégées sur tous les volets : patrimoine, social, et juridique. Vous savez faire preuve d'écoute en favorisant la participation des personnes protégées. Votre formation ou expérience vous permet d'identifier avec elles leurs besoins. Vous coordonnez les interventions autour de la personne protégée. Profil : Juriste, assistant social, CESF, éducateur spécialisé Ce recrutement concerne un poste en CDD pour une période 4 mois
Depuis plus de 45 ans, l'Association Tutélaire des Majeurs Protégés de Haute-Savoie assure la gestion de mesures de protection juridique, mandatée par les Juges des Tutelles. 2400 personnes vulnérables bénéficient de son accompagnement. Elle emploie pour cela une centaine de professionnels répartis dans 6 antennes sur l'ensemble du département.
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Agent logistique Polyvalent / Aide Livreur (H/F) en CDI pour son site d'Amphion (74). Vous disposez idéalement du CACES R489 catégorie 2 et 3 et vous êtes expert dans la manipulation du transpalette électrique ? Vous devez impérativement disposer d'un permis B en cours de validité. Ce poste nécessite une activité de manutention et le port de charges lourdes. En rejoignant notre équipe d'expert(e)s logistiques et distributions, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Vous serez chargé(e) de : - Contrôler les commandes préparées par votre équipe logistique avant le chargement par l'équipe distribution - Participer aux activités de stockage et déstockage - Conduire les engins de manutention Les qualités requises : - Être rigoureux(se) - Organisé(e) - Méticuleux(se) - Travail en équipe Nous vous proposons les conditions suivantes : - Horaires de journée ; du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (EPI et vêtements de travail...) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération de : 1 850€ brut x 12,92 mois + prime variable pouvant atteindre jusqu'à 200€ brut/mois + primes d'intéressement et de participation - Une série d'avantages : couverture « frais de santé » /prévoyance + tickets restaurants + avantages CSE...
Notre client situé à Thonon les Bains et spécialisé en industrie, recherche activement 1 magasinier confirmé (H/F) sérieux, polyvalent et disponible de suite. (Poste sur du long terme).Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez la charge de : - Accueillir et renseigner les clients - Gérer les stocks de l'entreprise - Préparer des commandes clients - le groupage des produits destinés à une commande - le contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département/région concerné.e, Votre profil : Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, 5 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres, Compétences dans l'utilisations des outils informatiques, Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi. Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Postes en CDD 6 mois (35H) à pourvoir à compter de juin 2025 à Thonon les Bains ; Déplacements en région, Package salarial : Fixe de 2.100 à 2.200€ suivant expérience, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement d'une à 2 semaines pour monter en compétences sur le poste, Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
** 2 postes à pourvoir ** Offre d'emploi - Femme / Valet de chambre (H/F) Ibis Budget Thonon-les-Bains CDD ou extra Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et avez le sens du service ? Rejoignez l'équipe de l'Ibis Budget Thonon-les-Bains en tant que femme/valet de chambre ! Missions principales : - Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres et/ou des parties communes de l'hôtel - Contrôler l'état du matériel et signaler les dysfonctionnements - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Contribuer au confort et à la satisfaction des clients tout au long de leur séjour Profil recherché : - Première expérience en hôtellerie ou en nettoyage appréciée, mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s - Sens de l'organisation et rapidité d'exécution - Discrétion, ponctualité, esprit d'équipe Conditions : - Travail en journée (matin principalement) - Poste à pourvoir dès que possible - CDD ou extra, selon disponibilité et besoins - Rémunération selon profil et expérience, primes de cooptation, primes de complet, primes diverses.
***POSTE A POURVOIR DU 1er SEPTEMBRE JUSQU'AU 31 AOUT 2026*** Encadrement des élèves d'externat et d'internat fille (nuitée). Volume horaire : temps plein. Le volume horaire est lissé sur l'année en prenant en compte les vacances scolaires - expérience souhaitée. Transmettre OBLIGATOIREMENT - lettre de candidature - curriculum vitae - copie du diplôme du baccalauréat (obligatoire) **AUCUNE CANDIDATURE EN DIRECTE NE SERA ACCEPTEE** Salaire selon grille éducation nationale
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une facturière rigoureuse et organisée pour rejoindre notre équipe administrative sur le secteur St Pierre en Faucigny et/ou Thonon les Bains. Les missions principales sont : - Préparer et vérifier les documents nécessaires à la facturation - Établir et envoyer les factures clients dans les délais impartis - Maîtriser les process de facturation et envoi des factures - Maîtriser la règlementation liée à l'activité du transport sanitaire - Assurer la bonne tenue des dossiers clients et l'archivage des documents - Gérer les avoirs, les bons de commande et les justificatifs - Suivre les paiements et relancer les clients en cas de retard - Participer à l'amélioration continue des processus de facturation - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word,) et d'un logiciel métier (Saphir, EBP, Sage, etc.) - Sens du détail, autonomie et discrétion - Bon relationnel et capacité à gérer les priorités - Formation en secrétariat médical
Entreprise de transport sanitaire située au 16 Avenue des Prés Vert 74200 THONON-LES-BAINS (74, Haute-Savoie) 75 salariés environ parc automobile d'environ 50 véhicules (20 AMBULANCES dont 4 ASSU, 20 VSL, 10 TAXI)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour les secteurs d'Annecy, Bonneville, Annemasse, Thonon les Bains, des auxiliaires ambulanciers (H/F). Vous serez en charge des transports médicalisés des patients pour leurs rendez-vous médicaux. Trajets départementaux, régionaux et nationaux. Vous assurez des permanences pour le SAMU. Etre titulaire de votre attestation auxiliaire ambulancier OBLIGATOIREMENT, de la fiche médicale conducteur (permis jaune) et de l' AFGSU 2 en cours de validité. Horaires du lundi au dimanche avec 2 jours de congés hebdomadaires. Poste évolutif au sein du Groupe vers le diplôme d'état d'ambulancier.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour les secteurs de Thonon les Bains, Annecy, Bonneville, Annemasse, des conducteurs ambulanciers (H/F). Faîtes un premier pas dans le monde paramédical. Ce poste vous permet d'exercer sans diplôme, pour une durée de 3 mois. Vous devez être titulaire du permis jaune ambulancier en cours de validité, suite à une visite médicale auprès d'un médecin agréé. Le conducteur ambulancier H/F transporte et accompagne, dans des véhicules affectés à cet usage des patients pour leurs rendez-vous médicaux. Poste évolutif au sein du groupe, vers la formation d'auxiliaire ambulancier puis le diplôme d'ambulancier diplômé d'état (ADE). Horaires du lundi au dimanche avec 2 jours de congés hebdomadaires. Votre future carrière ou reconversion se fait dans notre Groupe...
Le Dispositif Reliances dépend de la Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence des Savoie. Ancrés historiquement dans le territoire du Chablais, nous exerçons des missions de protection de l'enfance et nous nous appuyons sur une recherche continue d'adaptation (aux situations confiées et à notre environnement) et de collaboration avec les familles, sur la base du projet de dispositif et associatif. Le Dispositif Reliances est composé de 4 services ayant une mission de protection et d'accueil d'enfants et d'adolescent-es (le SAU, Service d'Accueil d'Urgence, le service AGIR pour l'accompagnement de grand-es adolescent-es, le service RESO : MicroRESO et AEMOH spécialisée, pour l'accompagnement de jeunes en souffrance psychique et le service TRAJETS pour l'accueil de jour), et recrute un-e assistant-e familial-e, au sein d'une équipe de 2 assistantes familiales. En tant que salarié-e du dispositif, l'assistant-e familial-e fait partie d'une équipe éducative, en est un-e des acteur-ices et est soutenu-e par l'équipe éducative dans les accompagnements. L'assistant-e familial-e (« famille d'accueil »), sous la responsabilité d'un-e chef-fe de service, accueille et héberge un-e jeune à son domicile, confié-e par un des trois services de placement du Dispositif, pour lui permettre de trouver ou de retrouver un équilibre et d'aller vers l'autonomie. A ce titre, vous pourrez accueillir des enfants et adolescent-es en situation d'urgence ou en situation dite « complexe » (valant indemnités spécifiques), avec votre accord préalable. Les missions de l'assistant-e familial-e sont principalement les suivantes : - Accueillir et héberger à son propre domicile un-e enfant / adolescent-e en qualité de famille d'accueil ; - Favoriser l'intégration de la personne accueillie dans la famille d'accueil ; - Participer à l'accompagnement éducatif ; - Proposer un cadre d'accueil sécurisant et bienveillant. L'assistant-e familial-e (« famille d'accueil »), en tant que professionnel-le du dispositif : - Participe à l'ensemble des instances de réflexion et d'élaboration institutionnelle : comité qualité, réunion de Dispositif, formation collective (bientraitance, projet personnalisé.) ; - Participe aux instances propres au pôle des assistant-es familiale-aux : réunions, analyse de la pratique ; - S'articule avec les équipes éducatives dans le respect des procédures institutionnelles ; - Assure la continuité avec la famille de la personne accueillie. Expérience professionnelle demandée : - Débutant-es accepté-es Particularités, exigences du poste : - Accueil d'enfants / adolescent-es à son domicile - Le DEAF (240H de formation) est financé par la structure Lettre de motivation obligatoire
Au sein de la direction du Centre Communal d'Action Sociale, le Responsable du service logement et de l'accueil social a pour missions de mettre en œuvre la politique municipale dans les domaines du logement social, des aides facultatives. -Gérer et optimiser le traitement des demandes des administrés Organiser l'accueil et le service logement du CCAS afin de garantir une qualité optimale de l'accueil physique, numérique et téléphonique dans le cadre du respect du référentiel qualité en vigueur. Supervise les préconisations et les orientations pour l'accès aux droits et la lutte contre le non-recours, la veille sur les droits sociaux et les dispositifs d'aide ainsi que l'évolution législative ainsi que l'orientation des usagers sur les dispositifs de droit commun. -Piloter la politique de peuplement de la Ville Mettre en œuvre les obligations réglementaires autour du logement notamment dans le cadre du Système Intégré d'Accueil des Demandeurs de Logement (niveau I et II), tout en préservant l'intérêt de la commune et de ses habitants Organiser et animer les commission internes autour du logement social et assurer le suivi des décisions prises. Proposer aux bailleurs sociaux des candidats relevant du contingent communal et participer aux CALEOL. Participer aux instances partenariales autour de l'hébergement d'urgence et d'insertion, ainsi que du logement. -Répondre aux obligations légales communales en matière de logement en partenariat avec les services communaux sur logements signalés comme non décents (visite des logements, évaluation, médiation), suivi de la situation en lien avec les services de l'Etat dans le cadre des demandes de regroupement familial, -Garantir la mise en œuvre des élections de domicile et de l'aide facultative Réaliser les entretiens de domiciliation et superviser le traitement administratif. Sur la base des critères définis par le conseil d'administration : Valider les demandes d'aides en nature et des prestations, et superviser le traitement administratif. -Assurer le suivi administratif de la mise à disposition de locaux en faveur du public en grande précarité (accueil de jour). Sur l'ensemble des missions l'agent assure : la veille réglementaire, participe à la mise en œuvre des réformes et propose l'adaptation des pratiques en conséquence, la gestion administrative et financière du service, le suivi statistique de l'activité du service et son analyse l'archivage réglementaire Participation par roulement à l'accueil du CCAS en cas d'absence du chargé d'accueil, Référente « Qualivilles » pour l'administration générale du CCAS Votre Profil : -Expérience et compétence reconnues dans le secteur du logement : connaissance de la législation en matière de logement, de la législation sociale et des dispositifs sociaux. -Connaissance du marché locatif local et des structures d'hébergement appréciée, -Compétence en gestion technique, administrative et financière, -Expérience d'encadrement, -Connaissance de la fonction publique territoriale, -Maîtrise parfaite des outils informatiques, -Qualité rédactionnelle, -Qualité d'organisation, de gestion -Qualités relationnelles (sociabilité - écoute - accessibilité- discrétion) -Capacité à prévenir et gérer les conflits au sein d'un public socialement défavorisé -Aptitude à travailler en transversalité avec un réseau de partenaire -Disponibilité
Notre client spécialisé en industrie et situé à Thonon les Bains, recherche sur un contrat long terme un(e) operateur de production industriel (H/F) avec une expérience similaire confirmée dans ce domaine. (3 ans d'expériences minimum).Prépare la production et réalise les réglages nécessaires Réalise des opérations de production Contrôle la conformité du produit Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production si nécessaire Communique avec son environnement de travail Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur - Polyvalence - * Être disponible et flexible : Horaires en 5*8Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower recherche, pour le compte de son entreprise cliente, un Conducteur VL - H/F à Thonon-les-Bains pour le service de transport à la demande. L'entreprise cliente est un acteur reconnu offrant un environnement de travail stimulant. En intégrant notre équipe, vous serez amené à : -Assurer la conduite et le nettoyage du véhicule. -Effectuer l'entretien régulier du véhicule. -Respecter le planning et la réglementation en vigueur. -Accueillir et informer les usagers. -Réaliser les courses en toute sécurité. -Optimiser les trajets et la gestion énergétique. -Gérer la prise en charge des clients. -Transmettre en temps réel les informations nécessaires. Les horaires : Activité exercée du lundi au vendredi de 8h30 à 18h30 avec une pause déjeuner, et possibilité de travail exceptionnel le week-end. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire approprié et justifiez d'expériences réussies en transport. Vous disposez de qualités relationnelles, bon sens de la sécurité et de l'organisation. Postulez dès maintenant. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Devenir intérimaire chez Manpower, c'est plus qu'une mission de travail temporaire : c'est également bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif, d'aides aux logement ou à la mobilité et la possibilité d'un placement rémunéré jusqu'à 8%
Au sein d'une structure à taille humaine située à Thonon les bains, vous intégrez notre équipe en qualité d'assistant(e) Commercial(e) et administrative Vos principales missions seront : - Gestion des appels téléphoniques (clients, assurés) - Accueil physique - Traitements des mails - Réalisation des devis et des contrats d'assurance - Négociation commerciale avec les clients et les prospects Une formation en interne sera assurée Profil souhaité : De formation bac + 2 type BTS Assistant de Direction / Techniques de commercialisation, Gestion PME/PMI ou expérience sur poste similaire. Ce poste requiert de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles, une excellente orthographe ainsi qu'une maitrise parfaite des outils bureautiques (Word, Excel...). Faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur et avoir le sens du service et de la relation clients. Avantages ; Ticket restaurant et Plan épargne entreprise
Vous assurez la fabrication de produits selon les procédures et les consignes de sécurité. Vous contrôlez la qualité des produits pendant les différentes étapes de production. Vous effectuez des tâches de montage, assemblage ou conditionnement. Vous veillez au bon fonctionnement des machines et équipements et signaler toute anomalie. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous bénéficiez des avantages liés à l'intérim : -CE à hauteur de 1000€ par an -10% fin de mission et 10% congés payés -Prime de parrainage 100€ net -Acompte possible -Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...) -EPI -CET 7.5%
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. Par son secteur social, elle intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. Prise de poste au plus tôt Lieu de travail : Nord du département secteur Thonon, Evian, Sciez Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Prime d'internat et de sujétion TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. / AMIE Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision - Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la FOL o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE - partager les valeurs de la FOL - rigoureux, méthodique, autonome - disponible et à l'écoute des publics - respectueux de la confidentialité des informations - dynamique et faisant preuve d'initiative - être motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué - capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme souhaité : diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié Permis de conduire exigé.
Pour le compte de l'un de ses clients, Synergie recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) et commerciale (H/F), disponible de suite avec une expérience confirmée de 5 ans minimum. La tenue des dossiers clients et fournisseurs (Contrôle renvoi visites logiciel IGNIS dans les temps). Le suivi des commandes La mise à jour des bases de données (Création de compte Prospects et clients). Les échanges téléphoniques courants avec les clients et les fournisseurs La rédaction et la saisie des devis pour les technico commerciaux L'envoi et le suivi des factures (Contrats de maintenance) La rédaction de documents (rapports, emails, courriers administratifs. Maîtrise des techniques de communication écrite et orale Aisance relationnelle Maîtrise des outils modernes de bureautique et de communication Polyvalence Sens de l'organisation Rigueur Maîtrise d'une langue étrangère, en particulier l'anglais Sens commercial aiguisé. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
LS Lanches Sport Thonon recrute ! Lieu : Thonon-les-Bains (74) Poste : Vendeur(se) en magasin - Spécialité vélos électriques, skis & accessoires Tu es passionné(e) par le sport et le contact client ? Tu veux travailler dans une entreprise dynamique au cœur du Chablais ? LS Lanches Sport Thonon, référence en location, vente et entretien de vélos électriques, skis et équipements outdoor, recherche son/sa futur(e) vendeur(se) pour renforcer son équipe ! Tes missions Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leur vélo électrique et accessoires. Assurer la vente et la mise en avant des produits en magasin. Gérer la prise de réservations pour la location de vélos. Participer à l'entretien et à la mise en service des vélos avant location. Assurer un service client de qualité et une expérience unique en boutique.
Vous êtes motivé(e) a rentrer dans la vie active ou poursuivre votre parcours dans un emploi en contact avec de la clientèle . Vous serez en charge de l'accueil des clients , physique ou téléphonique . Inscriptions pour les différentes activités . - Service des boissons dans les différents secteurs de loisirs , une expérience dans le domaine loisirs/restauration/accueil serait un plus . Travail en équipe , polyvalence , ponctualité , flexibilité pour les horaires , motivation sont des atouts nécessaires . Horaires d'après midi et de soirée . Travail les week end , jours fériés et vacances scolaires . 2 jours de congé/semaine . Poste NON LOGE .
Dans la cadre d'un chantier d'insertion, nous recrutons un.e encadrant.e technique responsable de la partie vente textile de notre activité. Missions principales : - Tenue d'une boutique solidaire : - Contrôler les articles en arrivage boutique et assurer le réassort - Assurer le merchandising de la boutique - Surveiller la bonne tenue de caisse, assurer l'ouverture et la fermeture de caisse - Mettre à jour les procédures et documents support de production - Remonter les statistiques mensuelles de ventes (nombre de clients, d'articles vendus, recette) - En lien avec la chargée de communication, participer à l'organisation des évènements de la boutique - Gérer l'entretien de la boutique - Gérer le suivi mensuel des adhérents - Encadrer et former une équipe de salariés en insertion (2 personnes) - Travailler en coordination avec l'équipe de permanent Expérience en vente nécessaire Qualités professionnelles recherchées : pédagogique et relationnelle
Notre client situé sur Thonon les Bains et spécialisé en commerce et grande distribution, recherche un vendeur en fromagerie/ charcuterie (H/F) disponible avec une expérience confirmée sur un poste similaire. (1 an minimum)Vous rangez les marchandises en réserve et arrangez les produits sur le lieu de vente Vous rencontrez le client, évaluez ses besoins et le conseillez sur les services et les produits. Vous contrôlez la conservation et l'état des produits périssables et enlevez les produits impropres de la vente Vous surveillez l'état des stocks, évaluez les besoins en approvisionnement et passez les commandes Vous entretenez le magasin, le matériel et votre plan de travail Vous découpez des produits frais (charcuterie, fromages), et les mettez en rayon. Vous conditionnez les produits frais (entiers, en tranches) pour les commandes clients ou pour le rayon libre-service Vous respectez les règles de sécurités conforme à l'entreprise. Adaptabilité - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à relever des défis, des challenges - Orientation client - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Offre d'emploi - Commis de cuisine (H/F) Restaurant Le Kern - Seytroux (Haute-Savoie) Restaurant étoilé Le Restaurant Le Kern, établissement étoilé niché au cœur de la montagne à Seytroux, recherche un commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour une prise de poste immédiate. (lieu peu desservi par les transports en commun) Disponibilité : - Le plus rapidement possible - Temps plein jusqu'à fin septembre (avec possible évolution pour un contrat permanent) Contrat : - CDD de 2 mois - 42 heures hebdomadaires, avec coupure - 2 jours de congé consécutifs par semaine (lundi et mardi) Rémunération : - SMIC hôtelier - Poste nourri - Logement possible à proximité Profil recherché : - Avec expérience en restauration gastronomique ou traditionnelle - Motivation, rigueur, et esprit d'équipe indispensables Si vous souhaitez intégrer une maison de qualité au sein d'une équipe dynamique et exigeante, envoyez votre candidature à : kern.recrute@gmail.com
Vous ferez des enquêtes auprès de particuliers afin de vérifier la distribution d'un prospectus dans les boîtes aux lettres. Attention, il s'agit uniquement d'enquêtes TERRAIN. Vous devez être autonome dans vos déplacements sur les différents lieux d'enquêtes. Déplacement de secteurs en secteurs et de communes en communes. La première mission se déroulera en semaine 40-2025 (Semaine du 29 septembre 2025 au 4 octobre 2025). Plusieurs missions vous seront ensuite proposées. Une formation par téléphone est assurée lors de la prise de poste. D'autres missions terrain vous seront proposées par la suite. Frais de déplacement : 0,28 euros / km parcouru MERCI D'ENVOYER VOTRE CV PAR MAIL A CETTE ADRESSE : info@auditmediacom.com
MERCI D'ENVOYER VOTRE CV PAR MAIL A CETTE ADRESSE : info@auditmediacom.com AUDIT MEDIA COMMUNICATION
COLLEGE LYCEE PRIVE SOUS CONTRAT AVEC L'ETAT Recherche enseignant(e) en Français à compter du 01/09/2025 pour l'année scolaire 2025/2026. pour 4h en 1ère générale Attention, votre candidature sera étudiée après réception de votre dossier complet : copie des diplômes, CV, lettre de motivation, à l'attention du Rectorat de Grenoble, Division de l'Enseignement Privé - L'enseignant doit pouvoir accomplir les missions suivantes : - Chercher des ressources - Créer des activités pédagogiques - Mettre en place des évaluations, et auto-évaluations - Participer aux réunions de coordination, travail d'équipe - Participer à la création des différents parcours pédagogiques - Participer aux réunions de réflexion pédagogique pour favoriser les innovations Diplôme requis : titulaire d'un master (Possibilité d'hébergement sur place/restaurant scolaire)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 1 mois à temps plein basé à Amphion. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Notre client spécialisé dans la fabrication des fromages d'Abondance, recherche un aide-fromager (H/F), sérieux et disponible de suite. Poste et contrat long terme en intérim.- Assurer le moulage régulier des fromages. - Réaliser la mise sous presse, démouler et saumurer les fromages. - Approvisionner le poste affinage en fromages conformes. - Assurer les soins d'affinage des fromages. - Effectuer le nettoyage des cuves. Attention - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Bonjour, Afin de renforcer son effectif Nature et jardin recherche un ouvrier paysagiste polyvalent, rigoureux, dynamique et motivé pour entretenir et aménager des jardins. Voici les différentes taches que nous réalisons. Effectuer des tâches d'entretiens paysagers: -Tailles haies, d'arbres et d'arbustes -Tonte,débroussaillage, scarification et désherbage -Entretiens des massifs -Nettoyage terrain -Soins des végétaux Effectuer des tâches d'aménagements paysagers: -Dallage, pavage, carrelage -Mur, muret, escaliers -Terrassement -Clôture -Création massif -Engazonnement -Plantation -Expérience requise -Permis B obligatoire Contrat CDI Avantage et salaire à définir ensemble
COLLEGE LYCEE PRIVE SOUS CONTRAT AVEC L'ETAT Recherche enseignant(e) en Mathématiques à compter du 01/09/2025 pour l'année scolaire 2025/2026, dans le cadre d'un congé parental. Poste à temps incomplet pour le collège et le lycée. Attention, votre candidature sera étudiée après réception de votre dossier complet : copie des diplômes, CV, lettre de motivation, à l'attention de la Division de l'Enseignement Privé - Rectorat de Grenoble L'enseignant doit pouvoir accomplir les missions suivantes : - Chercher des ressources - Créer des activités pédagogiques - Mettre en place des évaluations, et auto-évaluations - Participer aux réunions de coordination, travail d'équipe - Participer à la création des différents parcours pédagogiques - Participer aux réunions de réflexion pédagogique pour favoriser les innovations Diplôme requis : titulaire d'un master (Possibilité d'hébergement sur place/restaurant scolaire)
Au sein d'une structure médico social, vous contribuez au confort des résidents en veillant à l'entretien, à l'ordre et à la propreté de leur environnement.
Notre client situé à Bon en Chablais et spécialisé en industrie, recherche activement 1 agent de conditionnement (H/F), avec une expérience en industrie de 8 mois minimum. Poste sur du long terme.Vos principales missions sont les suivantes : Alimenter la chaîne de production Surveiller le bon déroulement des opérations Trier les produits Emballer les produits Conditionner et étiqueter les produits finis Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Polyvalence - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 2 mois à temps plein basé à Margencel (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Restaurant ouvert à l'année, travaillant des produits frais et locaux. Nous recherchons un serveur ou une serveuse afin de compléter notre équipe jeune et dynamique. Poste 39 h / semaine . Service restaurant et bar. Fermé le dimanche et lundi.
Notre client situé à Thonon les Bains et spécialisé en industrie, recherche un Contrôleur Qualité H/F disponible et expérimenté. Poste à pourvoir sur du long terme.Réaliser les contrôles de la production ainsi que les contrôles qualité réglementaires. Effectuer les contrôles liés aux qualifications et établir les rapports correspondants. Effectuer les contrôles de réception si applicables (ex : lentilles). Participer activement aux réunions de production en tant que représentant qualité. Mettre à jour les plans de contrôle, modes opératoires et instructions de travail. Former le personnel à l'application des documents qualité. Assurer le suivi et l'évaluation régulière des contrôleurs de production. Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Méthode - Organisation - Polyvalence - Maîtrise des outils de contrôle qualité - *La connaissance du logiciel SAP est un plus ! Formation technique avec spécialisation en qualité ou production. Minimum 3 ans d'expérience en milieu industriel, idéalement dans le secteur de l'extrusion.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez notre équipe en tant que Cuisinier(ère) en EHPAD - CDD Temps Plein L'EHPAD Le Verger des Coudry, établissement accueillant 84 résidents répartis en 2 unités de vie traditionnelles et 1 unité protégée, recherche un(e) Cuisinier(ère) motivé(e) pour compléter son équipe de restauration. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef Cuisinier, vous serez en charge de : La préparation des plats froid Le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire La gestion des stocks et des commandes La collaboration avec l'équipe pour garantir une restauration de qualité aux résidents Horaires : De 07h30 à 16h00 ou de 08h00 à 16h30 Travail 1 week-end sur 3 Avantages : Prime SEGUR 1 Reprise de l'ancienneté sur justificatif Mutuelle d'entreprise Accès aux avantages du CSE
Situé en plein coeur du Chablais, à proximité de Thonon les Bains et de Bons en Chablais, l'établissement jouit d'un cadre privilégié en coeur de village, entre lac et montagne. Classé EHPAD (Etablissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes), l'établissement accueille des personnes âgées peu ou très dépendantes, atteintes ou non de maladies type Alzheimer et maladies liées à l'âge.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Opérateur de production Attacheur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à : -Fixer des pièces sur des machines diverses -Transporter des paniers vers différents lieux -Assurer le montage d'équipements -Vérifier la conformité des installations -Respecter scrupuleusement les règles de sécurité -Collaborer efficacement avec les équipes -Maintenir un environnement de travail ordonné -Signaler toute anomalie constatée Les horaires : 4H-12H - 12H-20H - 20H-4H Vous justifiez d'une expérience en fabrication et montage, avec des compétences techniques solides. Formé(e) en maintenance industrielle, vous faites preuve d'autonomie, rigueur et sens du détail, motivation et engagement immédiat. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Véritable animateur (trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Margencel. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
*** SAISON ETE 2025*** POSIBILITE DE LOGEMENT. Nourri avec participation. Contrat .à pourvoir au plus tôt jusqu'à fin septembre. Vous êtes dynamique, avenant(e) et avez un fort esprit d'équipe ? Rejoignez nos équipes dans nos villages vacances Neaclub ! Missions : - Vous serez polyvalent mais spécialisé en service ou en ménage - Accueil et service à la clientèle au restaurant buffet - Débarrassage et reconditionnement du restaurant - Entretien des espaces communs et des chambres - Participation à la vie du village, vous êtes en contact clientèle permanant - Polyvalence et adaptabilité selon les besoins des villages Profil recherché : - Personnes avenantes et engagées - Fort esprit d'équipe et savoir-être compatible avec les métiers de service et du tourisme - Une expérience est un plus, mais pas obligatoire
La Pharmacie Voltaire (Thonon-les-Bains) recrute un(e) Préparateur(trice) en pharmacie diplômé(e) pour un CDD de 5 mois (octobre à février). Taux horaire : selon expérience 30h/semaine Poste basé au 2 place des Arts, au centre de Thonon. Vos missions : - Délivrance des prescriptions et conseils patients - Gestion des stocks et préparations officinales - Accueil et accompagnement des patients Profil : BP Préparateur en pharmacie obligatoire. Débutant(e) accepté(e). Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à mcaplot@totum.fr Rejoignez une équipe dynamique dans une officine moderne et accueillante !
Vos principales missions : - Gestion administrative de vos dossiers clients attitrés (SGBD), contact téléphonique, email, courrier. (suivi de la création à la mise en production). - Comptes rendus de réunions, élaboration du cahier des charges correspondant, analyse et préparation des dossiers de RDV, synthèse et veille juridique liée à la règlementation nationale, RLP, RLPI (communes ou agglomération). - Sur logiciel PAO rédaction de documents de présentation comprenant l'étape de préparation des dossiers graphiques fournis (survey, charte, docs clients.) la recherche d'éléments spécifiques graphiques. - Rédaction de synthèse pour la participation aux réunions client permettant la création, normalisation ou modernisation de logotype. - Constitution et suivi de bibliothèques graphiques, règlementaires, iconographique. - Etablissement et suivi des demandes d'autorisation préalable pour la mise en place d'enseigne (cerfa et dossier annexe) suivi avec les autorités compétentes (mairie, ABF.)
***Poste à pourvoir dès que possible*** La mission : Votre mission consistera à intervenir de façon ponctuelle ou régulière chez nos clients particuliers. Détails complémentaires : VIVASERVICES Thonon-les-Bains recrute pour effectuer des petits travaux du type : Travaux de jardinage : taille de haie, désherbage, entretien de parterres, tonte, etc... Petits travaux de peintures, plâtres, enduits, etc... Montage de meubles en kit, cadres, tringles à rideaux, Nettoyage de vitres, volets roulants, terrasses, allées, etc... Evacuation de déchets verts etc... Une grande rigueur sera demandée sur les soins apportés aux prestations mais aussi sur le suivi et l'entretien du matériel. Détails complémentaires : Temps partiel Poste basé à Thonon-les-Bains avec interventions dans un rayon de 15 à 20 kms maxi. Matériel dont véhicule de service à disposition
Description de l'entreprise Au sein de la société PEVA Mobilités, vous intégrez une société gérant une activité urbaine du réseau du Pays d'Evian et Vallée Abondances. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Notre société locale de transport des Bus du réseau EVA'D recherche un Agent d'Exploitation en CDI. Les missions du poste (liste non exhaustive) - Manager les conducteurs en collaboration avec le responsable - Etablir les plannings et les grilles de roulement pour l'ensemble du personnel de conduite en temps réel avec optimisation des moyens humains et matériels - Etablir les prépaies du personnel de conduite en tenant compte des contraintes de date selon le calendrier - Gérer les absences et affectations de dernière minute - Assurer le suivi et le contrôle de la qualité de la réalisation des services sur le terrain (conduite, commercial et technique) - Assurer le suivi des dates de validité des permis et des visites médicales - Gérer les entrées / sorties véhicules dans un but d'optimisation des immobilisations. - Dégager des conclusions tendant à l'amélioration de l'exploitation et mettre en place des actions correctrices - Suivre l'absentéisme des conducteurs et participer aux actions visant à le diminuer - Alerter tous les intervenants nécessaires en cas d'incident et informer la direction selon les procédures en vigueur de l'ensemble du réseau EVA'D - Tenue caisse exploitation (encaissement des caisses des conducteurs, enregistrements et dépôts) - Par roulement assurer les Astreintes exploitation (vous serez amenez à vous déplacer) - Effectuer des contrôles en ligne et faire le suivi Contrôle et fraude pour l'ensemble du réseau Eva'd urbain et interurbain - Assurer les remplacements de conducteur si nécessaire - Être garant du respect de la réglementation en vigueur Votre parcours : - Vous bénéficiez d'un premier niveau d'expérience en exploitation dans le domaine du transport de voyageurs et/ou de formation DUT - BTS Transport / Licence MSTV. - Connaissance de la réglementation des métiers du transport de voyageurs. Vos atouts : - Femme ou homme de terrain, Vous êtes réactif par rapport à des situations d'urgence (absence conducteur, panne véhicule, incident de dernière minute .) - Vous avez le sens du relationnel, de la communication, de l'écoute et vous avez la capacité à gérer et prévenir les conflits - Vous avez une bonne maîtrise du pack office et vous connaissez au moins un logiciel de planning. - Permis D+FIMO souhaité
Vous êtes dynamique, autonome, et aimez le contact humain ? Rejoignez notre équipe ! Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Location pour accompagner le développement de notre activité. * Vos missions : - Rechercher des biens disponibles à la location (appartements, maisons, locaux divers) - Rencontrer les propriétaires, estimer la valeur locative, et conclure des mandats de location - Assurer le suivi des bailleurs - Accueillir et accompagner les candidats locataires (par téléphone et à l'agence) - Organiser les visites, constituer les dossiers, rédiger et faire signer les actes de location - Suivre les dossiers jusqu'à l'entrée dans les lieux * Un métier évolutif : - Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution : - Vers un poste de conseiller(ère) confirmé(e), puis de responsable d'équipe - Possibilité d'intégrer le service gestion locative ou de s'orienter vers la transaction - Formations internes régulières pour développer vos compétences * Profil recherché : - Aucun diplôme requis, mais une première expérience réussie dans l'immobilier ou un niveau Bac+2 est un plus - Permis B et assurance transport de tiers indispensables - Goût du terrain, sens commercial, organisation et réactivité sont vos meilleurs atouts * Rémunération attractive : - Salaire fixe + commissions motivantes et non plafonnées - Véritable reconnaissance de votre performance
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour les secteurs de Thonon les Bains, Annecy, Bonneville, Annemasse, des ambulanciers (H/F) diplômés d'état. Vous serez en charge des transports médicalisés des patients pour leurs rendez-vous médicaux. Trajets départementaux, régionaux et nationaux. Vous assurez des permanences pour le SAMU. Etre titulaire du diplôme d' ambulancier diplômé d'état (ADE) OBLIGATOIREMENT, de la fiche médicale conducteur (permis jaune) et de l'AFGSU 2 en cours de validité. Horaires du lundi au dimanche avec 2 jours de congés hebdomadaires.
Nous recherchons pour un de nos clients 1 préparateur auto (H/F), en cdi, poste en 35H du mardi au samedi inclus, 10h-12h, 14h-18h. Poste sur différentes concessions à Thonon et alentours.
Vous êtes passionné(e) par les sports d'hiver et avez un sens développé du service client ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de notre magasin spécialisé dans la location, vente et entretien de matériel de ski ! En tant que vendeur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil, le conseil et la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : Accueillir et conseiller les clients dans le choix de leur matériel de ski et de snowboard (location et achat). Participer à la vente d'équipements (skis, snowboards, vêtements, accessoires). Réaliser les opérations de location (préparation du matériel, ajustements et réglages en fonction des besoins des clients). Contribuer à la bonne tenue du magasin : gestion des stocks, mise en place des produits, réassort. Offrir un service client irréprochable et garantir la satisfaction des clients. Profil recherché : Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur du sport ou du ski. Connaissance des équipements de ski et de snowboard (une expérience technique serait un plus). Excellente capacité d'écoute et de conseil. Sens du service client, esprit d'équipe et dynamisme. Capacité à gérer les périodes de forte affluence, notamment pendant la saison hivernale. Rigueur et sens de l'organisation. Poste à pourvoir dès mi-septembre
Sous la supervision du responsable du pôle maintenance, vous serez en charge de l'accueil téléphonique des locataires durant les horaires de permanence et la saisie des demandes sur la GRC. Vos principales missions seront : La réception et le traitement des appels (outil Avaya Soft Consol) La saisie des demandes sur l'outil « Gestion Relation Client » L'identification des situations d'urgence et l'application d'action adaptée L'information aux locataires sur le suivi des demandes Le suivi, la relance, l'enquête de satisfaction clientèle et la clôture des affaires L'assistance administrative du Pôle La permanence physique lors de l'absence de la titulaire du poste (poste en binôme) Profil : Vos compétences : - Connaissance du vocabulaire technique dans le domaine de la maintenance - Excellente maîtrise de la relation clients par téléphone - Maitrise des outils bureautiques Vos qualités : - Aisance relationnelle en interne (travail d'équipe) et externe (locataires) - Empathie et intérêt pour la mission sociale d'un bailleur - Organisation et rigueur Conditions de travail : Vous intégrerez un groupe où vous serez accueilli dans une ambiance conviviale et un esprit d'équipe renforcé. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 37h/semaine avec l'attribution de 12j de RTT/an Horaires fixes : de 8h00 à12h00 et de 13h30 à 17h00 (16h30 le Vendredi) Mutuelle d'entreprise attractive. Participation aux frais et abonnements de transport pour les trajets domicile-travail (Forfait mobilité Durable et/ou prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 75%) Intéressement. Titres restaurant. CSE actif offrant de nombreux avantages (loisirs, vacances,...)
Fort d'une implantation historique sur Thonon et son agglomération, Léman Habitat met en avant son expertise en tant que bâtisseur et gestionnaire de logements sociaux. Avec un patrimoine locatif de près de 3.500 logements et des projets de développement réguliers, Léman Habitat Suvre au quotidien pour accompagner ses locataires.
La Pharmacie Delecluse dans le centre-ville de Thonon recherche un.une Préparateur.trice en CDI à temps partiel (25 heures par semaine) à compter de Septembre/Octobre 2025. Délivrance ordonnances,conseil,micronutrition,aromathérapie,homéopathie,vaccination. Formations possibles Très bonne ambiance de travail, dans une équipe de 2 pharmaciennes,2 préparatrices et 1 apprentie, parking à 2 pas fourni. BP Préparateur(rice) en pharmacie obligatoire. Possibilité de congé tous les mercredis et tous les samedis après-midi.
***2 postes à pourvoir*** Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent de Cuisine (H/F). Ce que nous attendons de vous : - Être polyvalent sur les différents postes du secteur (cuisine, pizza, grillade, légumerie). - Réaliser les recettes en respectant les fiches techniques Crescendo. - Réaliser les tâches HACCP liées au poste. - Accueillir le client avec le sourire. Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez le sens de l'organisation, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe et Rigueur seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en cuisine appréciée Poste à pourvoir en CDI - Temps partiel evolutif en temps complet - Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans une entreprise où chacun compte !
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais C EST : Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre chaleureux Des plats chauds préparés le jour même devant les clients, des vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison, et à volonté, des viandes et des poissons frais, cuits à la minute, des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles !
Employé avec prédominance polyvalence Caisse/salle H/F Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent avec prédominance Caisse/ Salle (H/F) Ce que nous attendons de vous : - Garantir un accueil personnalisé à chaque client. - Encaisser les clients rapidement. - Assurer la propreté de votre poste. - Effectuer la mise en place de la salle du restaurant. - Débarrasser les tables en respectant les techniques et procédures Crescendo. Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez les chiffres et le maniement de l'argent, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe, prévenance et maitrise de son émotivité seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en restaurant appréciée Poste à pourvoir en CDI- Temps partiel - Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant.
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
COLLEGE LYCEE PRIVE SOUS CONTRAT AVEC L'ETAT Recherche enseignant(e) en Allemand à compter du 01/09/2025 pour l'année scolaire 2025/2026. Poste à temps complet pour le collège et le lycée. Attention, votre candidature sera étudiée après réception de votre dossier complet : copie des diplômes, CV, lettre de motivation. L'enseignant doit pouvoir accomplir les missions suivantes : - Chercher des ressources - Créer des activités pédagogiques - Mettre en place des évaluations, et auto-évaluations - Participer aux réunions de coordination, travail d'équipe - Participer à la création des différents parcours pédagogiques - Participer aux réunions de réflexion pédagogique pour favoriser les innovations Diplôme requis : titulaire d'un master (Possibilité d'hébergement sur place/restaurant scolaire)
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un commis de cuisine, expérimenté(e), dynamique, jovial(e), autonome, capable de prendre un peu d'initiatives et sympa . Vous travaillerez dans une ambiance familiale et conviviale. Le poste est nourri logé au besoin. Horaire en coupure 39h hebdo. 1700.00 € net. Dans un hôtel restaurant *** de 33 chambres en montagne.
Nous recherchons une personne polyvalente et autonome ayant un sens du travail bien fait pour assurer l'entretien général et la maintenance préventive de notre hôtel-restaurant. Vous veillerez au bon état général du bâtiment et de ses équipements. Vos missions principales seront de réaliser des travaux d'entretien et de réparation (connaissance en électricité, peinture, plomberie, menuiserie, etc...) selon les besoins en cours et d'effectuer des petits travaux de rénovation et d'aménagement.
2 postes à pourvoir de juillet à août 2025. **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener à bien les tâches à effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et efficace. Parfois seul(e) et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
Snack Bar situé sur les bords du lac leman, au beau milieu d'un parc naturel. Nous proposons une offre de snacking sucrée salée originale, avec pour ADN, les Ice Rolls. ces glaces thaïlandaises sont fabriquées sous les yeux des clients sur une plancha réfrigérée à - 30°C avec de de délicieux fruits frais. Alors, prêt pour devenir l'unique Ice roller du chablais? Rejoins notre équipe!
Votre mission : Vous accueillez les clients particuliers et professionnels, que vous conseillez en présentant nos différents produits et articles. Vous informez la clientèle sur les nouveautés ou les promotions en cours et serez amenés à effectuer des animations ou des démonstrations produits. Vous suivez et fidélisez notre clientèle et participez également à la prospection au sein du magasin. Vous établissez des devis, les commandes ainsi que les bons de livraison, vous assurez également les encaissements. Vous participez à la réception des marchandises et à la gestion des stocks magasin. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Le candidat idéal aura le sens du contact et de la communication. Il fait preuve de disponibilité auprès des clients et de ses collègues. L'envie de travailler en équipe est indispensable. Il saura gérer tout le processus commercial. Attention ce poste nécessite de travailler occasionnellement le samedi matin. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Équipier polyvalent H/F. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions et évolution : En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour ses clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir un supermarché propre et agréable, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne. Notre client reconnait le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre les équipes de notre client, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense sa politique RH, ses engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail des équipes sur le terrain au quotidien. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower recherche activement un profil en qualité de Gardien (domiciliation sur place exigée) sur le secteur Chablais. L'entreprise évolue dans un environnement dynamique et exigeant. -Superviser l'ensemble des prestataires extérieurs et intérieurs. -Assurer le fonctionnement optimal du domaine. -Contrôler quotidiennement les accès et la sécurité. -Réaliser des rondes régulières de surveillance. -Gérer l'ouverture et la fermeture des infrastructures extérieures -Effectuer la tenue des registres de travail. -Maintenir la propreté des espaces extérieurs et intérieurs. -Vérifier le bon fonctionnement des équipements techniques. Vous disposez d'une solide expérience dans la gestion de propriété ou bâtiment et dans la coordination des prestataires. Vous êtes rigoureux, autonome, et doté d'un excellent sens de l'organisation. Faites preuve d'initiative immédiate. Maitrise de l'anglais un atout.
Lynx RH c'est 37 agences de recrutement en CDI, CDD et Intérim sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous sommes à l'écoute de nos candidats, nous prenons le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaitre ainsi que votre projet et vos ambitions. Nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement pour que vous trouviez l'emploi idéal ! Aujourd'hui notre partenaire recherche son Technicien Process Atelier H/F, en CDI à Thonon les bains. Vos missions: - Analyser les processus de fabrication existants et proposer des améliorations - Elaborer et mettre en place des méthodes de travail et des procédures - Assurer l'organisation et le suivi d'avancement de la fabrication - Rédiger des documents techniques et des fiches méthodes - Rédiger les ordres de fabrication - Rédiger les gammes de fabrication - Rédiger des fiches de débit - Former et accompagner le personnel sur les nouvelles procédures et les bonnes pratiques - Réaliser avec l'équipe du bureau d'étude l'évaluation des différentes phases de soudage - Rédiger des documents techniques et des fiches de méthodes - Ordres / gammes de fabrication - Fiches de débit - Assurer l'organisation et le suivi d'avancement de la fabrication - Analyser les processus de fabrication existants et proposer des améliorations. - Élaborer et mettre en place des méthodes de travail et des procédures. - Assurer le suivi des projets d'amélioration continue en collaboration avec les équipes de production. - Former et accompagner le personnel sur les nouvelles procédures et les bonnes pratiques. - Participer à la mise en place des nouvelles exigences des codes - Suivre les différentes phases de production et de sous-traitance - Votre profil: - Titulaire d'une formation supérieure (BAC +2) type BTS CPI / GMP - Appétence pour l'aspect soudage (une formation peut être mise en place pour être certifié). - Maitrise de la lecture de plan technique en 2D - Doté(e) d'un esprit d'initiative et motivé vous apprécié le travail en équipe et faite preuve de facilité d'adaptation - Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques, vous êtes à l'aise avec l'informatique - Une connaissance dans l'ERP Les plus de l'entreprise partenaire : - L'environnement de travail "Humain et familiale" - Prime de transport à hauteur - Prime vacances - Tickets restaurant - Prise en charge de la mutuelle à 100 % - 13 -ème mois Processus de recrutement : Postulez en joignant votre CV Après l'analyse de votre candidature, Notre consultante experte prendra contact avec vous pour comprendre vos souhaits de carrière et vous accompagnera tout au long du cursus de recrutement. Vous serez ensuite convié(e) en entretien dans notre agence ou en visio. Une fois votre candidature retenue vous aurez RDV avec notre partenaire Dernière étape, La validation de votre contrat de travail et votre intégration !!! - Titulaire d'une formation supérieure (BAC +2) type BTS CPI / GMP - Maitrise de la lecture de plan technique en 2D - Doté(e) d'un esprit d'initiative et motivé vous apprécié le travail en équipe et faite preuve de facilité d'adaptation - Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques, vous êtes à l'aise avec l'informatique
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le terrassement, VRD, démolition, les travaux de montagne et le transport vous interviendrez en tant que conducteur d'engins. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Conduite et maniement d'une pelle (2,5 à 30 T) avec souplesse et précision, Manoeuvrer avec maîtrise totale parmi les autres engins et salariés présents sur le chantier, Déblaiement, nivellement, terrassement, Réglages et entretien courant des engins, Respect des règles de sécurité, Longue mission intérimaire, poste du lundi au vendredi sur une base de 42h. Salaire en fonction du profil + HS. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Expérience minimum dans la conduite d'engins Certifications : CACES 482 obligatoire Connaissances techniques : maîtrise des engins et des règles de sécurité sur les chantiers Polyvalence : capacité à manipuler différents types d'engins selon les besoins du chantier Rigueur et précision : aptitude à travailler avec précision pour garantir la qualité des travaux réalisés Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Votre mission : au sein d'une équipe de six personnes vous interviendrez en tant que soudeur A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Montage et assemblage par fusion des pièces mécano soudées en respectant les consignes de sécurité. - Identification des matériaux et des différentes soudures appropriées (MIG). - Vérification et contrôle de la conformité de la soudure réalisée. - Préparation et entretien de son environnement de travail. Poste en CDI. Horaires de journée du lundi au vendredi Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - une première expérience réussie dans le secteur industriel en tant que soudeur. - maitrise de la lecture de plans et de l'utilisation de l'outil informatique Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre mission : Livraison de matériaux sur le secteur de la Haute Savoie. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Livraison de matériaux auprès de professionnels - Récupération des bons de livraison - Relation client - Déplacement sur le département (voire départements limitrophes) sans découchage Horaires de journée du lundi au vendredi Base 39h Longue mission intérimaire Salaire à définir selon profil Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Permis SPL à jour - Expérience significative dans la conduite d'un SPL - Carte conducteur et qualification à jour - Bonne relation client et sens du service client Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Accueil téléphonique et physique des clients, fournisseurs et partenaires Gestion du courrier (réception, envoi, classement) Rédaction de devis simples, bons de commande et factures Suivi administratif des chantiers : ouverture de dossiers, planning, documents techniques Tenue à jour des dossiers clients, sous-traitants, assurances, DT, DICT, etc. Organisation et gestion des rendez-vous, réunions de chantier Suivi des paiements clients et fournisseurs (en lien avec le service comptable) Classement, archivage et gestion documentaire Coordination avec les chefs de chantier, artisans et fournisseurs
à partir du 01/09/2025 ________________________________________ Dans le cadre d'une restructuration, Le Foyer Culturel de Sciez et du Chablais recherche un/une agent polyvalent d'entretien pour les missions suivantes : Entretien - Plonge du goûter - Entretien des sols des salles d'animation, de locaux périscolaires, de réfectoire - Entretien des sanitaires - Economat : faire remonter les besoins en matériel d'entretien auprès de la personne en charge - Entretien de locaux annexes pendant l'été Service - Réception des repas - Approvisionnement des modules de self - Mise en plat - Service et accompagnement des enfants sur le temps du repas - Plonge Compétences requises : Savoir faire - Suivi de protocole d'entretien et d'hygiène en collectivité - Respect des postures de travail (risques posturaux liés aux tâches) Compétences requises : Savoir être - Polyvalence : capacité à gérer différentes sollicitations - Être rigoureux, méthodique, organisé, réactif et savoir prioriser les tâches. - Capacité à travailler en équipe et en partenariat. - Discrétion et confidentialité - Alignement avec les valeurs défendues par l'association (éducation populaire, non-discrimination, laïcité) - Autonomie : capacité à réagir aux imprévus, à prendre des initiatives - Responsable : garant des locaux et de leur fermeture - Eco responsabilité : bonne gestion des produits, et des quantités - Exemplarité de comportement : adapter sa posture et son langage au public avec lequel la personne évolue Horaires Période scolaire : 12h15 - Lundi : 4h - Mardi : 2h15 - Mercredi : 1h30 - Jeudi : 2h15 - Vendredi :2h15 Vacances scolaires : 27h30 - Lundi et jeudi :6h30 - Mardi et mercredi : 4h30 - Vendredi : 5h30 Formation requise : Débutant accepté, connaissance des protocoles d'hygiènes en collectivité sera un plus Cadre de travail : Equipe dynamique, mixte, enthousiaste et souriante Projets en faveur du mieux vivre ensemble, d'une société démocratique et citoyenne, pour l'égalité et le respect de tous Poste polyvalent 5 semaines de CP (3 l'été et 1 à Noël) + 1 semaine à définir. Rémunération : Coef 257, groupe A de la CCN ECLAT, 712 € mensuel brut + reconstitution de carrière, ancienneté Heures complémentaires effectuées pendant les vacances payées en plus. Mutuelle d'entreprise CE
Le Foyer Culturel de Sciez est une association forte de plus de 50 années d expérience dans le domaine de l animation auprès des enfants et des jeunes et des familles. Elle est dirigée par une équipe de bénévoles élus qui ont une place privilégiée dans le fonctionnement de l Association. Elle possède une expertise qu elle souhaite partager avec les acteurs locaux dans le cadre de son agrément Centre Social
Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la conformité des installations. Effectuer les vérifications nécessaires pour assurer la qualité et la durabilité des équipements installés. Adapter les méthodes de pose en fonction des spécificités de chaque chantier et des exigences des clients. Participer à la résolution des problèmes techniques rencontrés lors de l'installation des menuiseries. Vous serez amené(e) à vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise sur les chantiers pour les interventions.
ALP'INTER, agence d'intérim basée à Thonon, vous propose des offres d'emplois en intérim, en contrat CDD ainsi que des postes en CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients une ou un technico-commercial sédentaire. Basée à Allinges, l'entreprise est spécialisée dans les capteurs de précision et les interfaces homme-machine.
- Conduire un véhicule poids lourd équipé d'une grue auxiliaire pour le transport de matériaux - Manipuler la grue auxiliaire pour charger et décharger les matériaux de manière précise et sécurisée - Suivre les itinéraires optimisés pour garantir des livraisons dans les délais impartis - Maintenir le véhicule et ses équipements en bon état de fonctionnement - Assurer une communication efficace avec les équipes logistiques et les clients pour coordonner les livraisons
Auxiliaire Spécialisé(e) Vétérinaire (ASV) - CDI - Temps plein Cliniques Vétérinaires OKIVET - LES MARMOTTES (Thonon-les-Bains) & LES GENTIANES (Publier) OKIVET, réseau engagé de cliniques vétérinaires, recrute un(e) Auxiliaire Spécialisé(e) Vétérinaire passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre les équipes dynamiques sur nos deux cliniques dans le secteur du Léman. Si vous êtes un(e) professionnel(le) engagé(e), désireux(se) de contribuer au bien-être animal et de participer activement au développement d'un environnement vétérinaire moderne et humain, nous serions ravis de vous rencontrer ! Vos missions principales : Accueil et secrétariat : accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, gestion des dossiers clients Assistance technique : aide en consultation, soins, examens, radiologie, chirurgie Préparation & logistique : préparation du matériel médical/chirurgical, gestion des stocks, commandes, réception des produits Hygiène & entretien : désinfection quotidienne des locaux, du matériel et des espaces d'hospitalisation Vente & conseil : vente de produits alimentaires et d'hygiène, édition et envoi des factures Profil recherché : Diplôme ASV niveau 3 minimum 3 ans d'expérience minimum dans un poste similaire (exigé) Logiciels : VetUp Qualités attendues : écoute, bienveillance, rigueur, sens des priorités, polyvalence, organisation, calme, bonne humeur, curiosité Organisation & conditions : CDI - Temps plein Amplitude horaire : 08h30 - 19h20 Travail du lundi au samedi (jours à définir) Date de début : à partir du 20 octobre 2025 Rémunération & avantages : Salaire : 1 952 € à 2 130 € brut/mois Primes annuelles Tickets restaurant Mutuelle familiale Formations continues Lieux d'exercice : Clinique Les Marmottes - Publier (74) Clinique Les Gentianes - Thonon-les-Bains (74)
Rejoindre NORMEC ABIOLAB : PME en forte croissance (350salariés, 12 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, NORMEC ABIOLAB s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Contexte : Dans le cadre d'un accroissement d'activité, NORMEC ABIOLAB recrute son / sa futur(e) technicien(ne) préleveur(euse) environnement et alimentaire en CDI pour compléter ses équipes sur le secteur Savoie (73) et Haute-Savoie (74). En véritable représentant(e) de la société et sous la responsabilité de votre responsable planning et terrain, vous assurerez les audits, diagnostics conseils et collectes / prélèvements auprès de nos clients avec professionnalisme et dans le respect des normes qualité en vigueur. Vous aurez notamment les missions suivantes : - Préparer le matériel nécessaire à la réalisation des prélèvements environnements (eaux) et alimentaires, - Réaliser les prestations de prélèvements, en respectant les procédures internes et selon un planning transmis, - Enregistrer les informations liées à vos prélèvements (Excel + logiciel dédié), - Gérer et garantir l'entretien et le rangement du matériel pour les collectes et les prélèvements, - Être le contact privilégié des clients pour les prestations "terrain", - Réaliser un reporting quotidien auprès de l'équipe d'ordonnancement. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+2/3 en biologie, et / ou sur les métiers de l'eau et / ou en agro alimentaire, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans le domaine environnemental ou alimentaire (dont alternance et / ou stages). Une première expérience en prélèvements / audits au sein des GMS est un plus. Vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes autonome, dynamique, volontaire, et rigoureux(euse). Modalités : - Poste à pourvoir en CDI. - Démarrage dès que possible. - Déplacements quotidiens en Auvergne Rhône Alpes (73 / 74). - Horaires : 35h par semaine du lundi au vendredi. - Permis B obligatoire (et expérience de la route ville / campagne). - Tickets restaurants ou prise en charge des repas du midi. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 70 %. - Voiture de société, carte carburant, PC et téléphone portable. - Salaire selon profil et expérience. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV à jour et lettre de motivation par e-mail.
PME en croissance (220 salariés, 11 laboratoires en France), ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable.. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine !
La Fédération APAJH recherche pour le CAMSP THONON un ou une Médecin en CDI à 0,50 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE FAIT LE CAMSP THONON ? La Fédération APAJH est gestionnaire du CAMSP Haute-Savoie. L'agrément de l'établissement est de 245 places réparties sur les unités d'Annecy, Sallanches, La Roche sur Foron, Annemasse et Thonon. Le CAMSP propose des bilans, des soins et un accompagnement global de l'enfant de 0 à 6 ans et de ses parents dans un cadre pluridisciplinaire. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité directe de la directrice de la Directrice de la Plateforme enfance Haute-Savoie, il ou elle aura les missions suivantes, conformément à l'Annexe XXXII bis du 15 avril 1976 : Assister la direction d'un point de vue technique et médical dans la mise en œuvre des missions du CAMSP et plus spécifiquement de l'unité de Thonon Assurer, auprès de l'équipe pluridisciplinaire de Thonon, une autorité technique médicale, En lien avec la directrice adjointe, valider et veiller à coordonner le projet thérapeutique de l'enfant, dans un cadre pluridisciplinaire et global, dans l'intérêt de l'enfant et de sa famille, Veiller à la mise en œuvre des missions du CAMSP définies dans l'annexe XXXII bis du 15 avril 1976 et dans les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM, Veiller à la mise en œuvre des outils de la loi 2002-2, notamment en terme d'accompagnement des personnes accueillies, et veiller à la bonne application des documents réglementaires découlant de cette même loi. Veiller à assurer un climat serein au sein de l'unité de rattachement, Concernant les usagers et leur famille : Réaliser l'anamnèse, retracer le parcours médical de l'enfant et accompagner la famille dans l'évaluation des difficultés de l'enfant et dans la pose d'un diagnostic ; Participer au suivi médical et rédiger les comptes rendus des consultations ou certificats nécessaires et assurer la transmission aux parents et partenaires médicaux ; Assurer des consultations de suivi en partenariat avec les services hospitaliers (diagnostics, examens complémentaires, bilans médicaux) ; Animer, Co-animer avec la directrice adjointe les réunions autour du projet personnalisé et apporter son éclairage dans le domaine médical. Garantir la réalisation et le suivi du projet d'accompagnement personnalisé de façon co-construite avec la famille, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs. Coordonner les équipes médicales et paramédicales internes et externes afin de maintenir la cohérence du projet de l'enfant. Etre en lien avec les autres partenaires de soin, quand le projet de l'enfant le nécessite. Participer dans le cadre du travail de réseau aux rencontres partenariales en lien avec le projet médical de l'enfant. et d'autres missions transversales ... QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Diplôme de médecin avec orientation pédiatrique, pédopsychiatrique, Inscription au Conseil National de l'ordre des médecins et respect du code de déontologie, Connaissance du réseau de la petite enfance et du réseau de l'enfance en vue des orientations, Maîtrise de l'outil informatique, Aptitudes en management. Vous êtes une personne dynamique, attirée par les problématiques relatives au champ du handicap.
Entreprise historique du bassin lémanique spécialisée dans la communication visuelle tous supports, grands et petits formats, située à Thonon-les-Bains. Créée dans les années 90, elle compte une dizaine de collaborateurs et jouit d'une solide réputation locale. Les services de l'entreprise sont répartis en 3 pôles : - Pôle graphisme, - Impression petits formats et édition, - Impression grands formats : signalétique, décoration. Depuis 2 ans, l'entreprise opère un virage stratégique en investissant dans des nouvelles machines plus performantes et emménage dans des nouveaux locaux à son image. L'entreprise a une clientèle très diversifiée (tous secteurs : PME/PMI locales, collectivités locales et groupes nationaux) allant du Chablais au Genevois. Pour nous accompagner dans nos activités, nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) graphiste exécutant(e) print. Vos compétences techniques : - Maîtrise de la chaîne pré-presse (styles de paragraphes, caractères, calages des fichiers, utilisation des grilles, pixel perfect). - Très bonnes connaissances des procédés et des contraintes d'impression. - Fortes qualités d'expression écrite (orthographe, syntaxe). Logiciels exigés : - Maîtrise Photoshop / Illustrator / Indesign. - Maîtrise des logiciels de PAO (Suite Adobe) - Un petit plus : connaissance XPress Vos missions : - Réaliser des exécutions graphiques diverses : mises en pages (brochures à partir de gabarits, rapports d'activité, magazines, affiches, stands, cartographie, infographie...) ; - Préparer des fichiers pour la production grand format et petit format. - Effectuer les vérifications techniques pour la fabrication des différents supports. - Assurer la gestion de base de logiciels ou matériels numériques. - Corriger et mettre en forme un document. - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, préprojet, brouillon. - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire. - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression, - Recevoir les demandes des clients et les conseiller. - Vous déplacer parfois à l'occasion chez les clients pour des séances de travail.
- Participation à la mise à jour du système HACCP - Accompagnement dans l'optimisation, le changement des méthodes de contrôle - Réalisation d'audits qualité, hygiène et sécurité des aliments sur le terrain - Aide au traitement des réclamations consommateurs et clients - Suivi de la veille réglementaire Qualité/Sécurité des aliments
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) manager logistique. Tu es un expert des process logistique, tu souhaites mettre tes qualités de manager au service de la performance du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Manager logistique du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Manager leader, tu es responsable de l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect des concepts marchands, avec ton équipe tu pilotes et optimises les flux de marchandise dans l'objectif de satisfaire les clients. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale et tu contribues à la performance du magasin. Rattaché(e) aux Directeurs(trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de Responsables logistiques et d'équipier(ère) logistique, Coordonner la réception et la préparation des commandes ; être le garant du stockage des produits et de l'optimisation des flux de marchandises, Organiser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, Veiller à la sécurité des équipes dans le respect des règles de l'entreprise, Être force de proposition et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin. Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans dans le management d'une équipe logistique. Ton leadership, ta rigueur et ton aisance relationnelle, seront tes atouts de réussite. Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 36K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Directeur(trice) de magasin. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Sous l'autorité de la directrice du service communication, vous serez en charge des missions suivantes : - Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication globale : - Concevoir et réaliser des supports de communication, d'information et de création graphique (catalogues, affiches, newsletters, flyers, cartes, encarts, calendriers, signalétique événementielle...). - Participer à la relation avec la presse - Traiter les images post-production, détourer, adapter les formats. - Conseiller, apporter un appui technique et organisationnel aux services. - Contrôler les contenus en garantissant leur fiabilité, qualité, et conformité par rapport aux cahiers des charges. - Coordonner les différents prestataires (imprimeurs, agence graphique, distributeur...), gérer les BAT dans les plannings impartis - Respecter et faire respecter les cahiers des charges, les délais et les coûts. - Instruire des dossiers et appliquer des procédures administratives (Logiciel courrier, logiciel finances) - Coordonner des réalisations notamment à la suite de prises de vue ou de montage vidéo occasionnels. - Missions complémentaires : - Assurer la mise à jour du site internet et gérer les réseaux sociaux de la collectivité - Participer à la gestion du planning éditorial à court et moyen-terme, avec l'anticipation des échéances récurrentes, des calendriers de chantiers et des grands événements - Participer à la gestion des ressources financières du service de communication (saisi des bons de commandes, suivi et analyse des dépenses) - Mettre en place et suivre la communication interne (production supports, déploiement plateforme et nouveaux outils, animation de groupe de travail) PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Niveau Bac+2/3 avec expérience dans le domaine de la communication, - Maîtrise des outils informatiques et numériques (office, site internet, réseaux sociaux), - Bonne maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit, - Implication, adaptation et rigueur, - Forte autonomie et sens de l'organisation, - Excellent relationnel et capacités d'adaptation en fonction des publics, - La maitrise des outils de création est un plus (Suite Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator), - Connaissance du mode de fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale est un plus, Service d'affectation : Service communication Temps de travail : Poste à 28h00 sur 4 jours - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 17h00 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Type de recrutement : Contrat de remplacement à la suite d'un congé de maternité, du 1er octobre 2025 au 1er avril 2026. Avantages de la collectivité : Tickets restaurants, participation à la mutuelle, amicale du personnel Vous désirez rejoindre une collectivité dynamique, riche en projet et situé sur un territoire d'exception, alors merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation + Curriculum Vitae) par mail à l'adresse suivante : rh@cc-peva.fr
Le pays d'Evian s'étend des rives sud du lac Léman aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Au 1er janvier 2017, le territoire s'est élargi, suite à la fusion de la communauté de communes du pays d'Evian avec celle de la vallée d'Abondance. Le nouveau territoire se compose de 22 communes membres, rassemblant plus de 39 000 habitants, depuis les bords du lac jusqu'aux Portes du Soleil.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Régleur Finisseur (H/F) -Préparer le finisseur avant le début des opérations. -Vérifier en continu la qualité du revêtement (uniformité, épaisseur, aspect). -Effectuer les opérations de nettoyage et d'entretien courant du finisseur pour garantir son bon fonctionnement. -Régler le finisseur en fonction des spécifications du projet. -Contrôler la machine pour assurer son bon fonctionnement. -Effectuer des ajustements en cours de production pour garantir la qualité. -Assurer la maintenance de premier niveau du finisseur. -Respecter les normes de sécurité sur le chantier. -Rapporter toute anomalie ou incident technique à la hiérarchie. Expérience en régleur finisseur exigée. Formation spécifique appréciée. Rigoureux et attentif à la sécurité. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, alliant autonomie et responsabilité -Parcours professionnels personnalisés, adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8% -CSE et CSEC -FASTT : accès à des services dédiés aux intérimaires
Le cabinet Fillon-Billaud & Associés, membre du Groupe Blanc, basé à Thonon-les-Bains (74), recrute un(e) Juriste en droit des sociétés (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. --- /1/ VOS MISSIONS : - Assurer le secrétariat juridique annuel courant : AGO/AGE, approbation des comptes, dépôts au greffe ; - Rédiger les actes juridiques liés aux opérations courantes et exceptionnelles ; - Conseiller les clients sur leurs obligations juridique et les accompagner dans leurs prises de décision ; - Collaborer avec les équipes comptables pour garantir la cohérence entre données juridiques et financières ; - Participer à la digitalisation des formalités via des outils comme PolyActe ; - Assurer une veille juridique active pour sécuriser les pratiques du cabinet et de ses clients. Possibilité de télétravail progressif (à mesure que vous gagnez en autonomie) Base de 35h annualisées ou 39h - du lundi au vendredi --- /2/ VOTRE PROFIL : - Une expérience réussie en cabinet comptable (5 ans à minima) ; - Une vraie connaissance des Assemblées traditionnelles ; - Un diplôme en Droit des affaires ou des sociétés (Bac+5) ; - Une bonne maîtrise des outils tels que PolyActe ; - Une bonne connaissance d'Excel (sans être ingénieur en VBA) ; - Des qualités qui font la différence : rigueur, organisation, esprit d'équipe. --- Intéressé(e) ? Postulez via : - Notre site carrière (traitement accéléré et optimal de votre candidature) - France Travail --- Retrouvez notre offre plus détaillée (avec salaire et avantages) sur notre site carrière : https://carrieres.blanc-experts-comptables.com/jobs/6205789-juriste-en-droit-des-societes-h-f
Cela fait plus de 45 ans maintenant que nous sommes animés par notre mission d'experts-comptables. Un plaisir inaltéré pour le service, un goût intact pour le contact et l'accompagnement de nos clients et de nos équipes.
Envie de travailler au cœur du commerce de proximité ? Devenez Employé(e) libre-service et caisse chez Monoprix ! Garantissez une relation de proximité et de confiance avec les clients. Maître de votre rayon et à l'aise en caisse, vous participez activement à la vie du magasin, à temps plein. Contrat CDI à temps partiel, 9 heures hebdomadaires les samedis et dimanches, idéal job étudiant ! Vos missions : - Approvisionner et entretenir les rayons libre-service. - Mettre en valeur les produits et assurer leur bonne rotation. - Accueillir et encaisser les clients avec efficacité et convivialité. - Contribuer à la qualité du service et à l'image de l'enseigne. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et aimez le contact client. Vous avez le sens du service, appréciez le travail en équipe, et savez faire preuve d'autonomie. Rejoignez une équipe dynamique, dans un environnement bienveillant, et vivez une expérience enrichissante.
Monoprix, 3 rue des Arts 74200 Thonon-les-Bains
Offre d'emploi - Assistant dentaire (H/F) - CDI Temps plein Centre dentaire mutualiste - Thonon-les-Bains Poste à pourvoir immédiatement Le centre dentaire mutualiste de Thonon-les-Bains recrute une assistante dentaire en CDI à temps plein. Notre équipe œuvre chaque jour à offrir des soins de qualité dans un environnement bienveillant, au service de tous. Vos missions : Assister le praticien pendant les soins Veiller au respect strict des protocoles d'hygiène Participer à la gestion des stocks et du matériel Accueillir et accompagner les patients avec professionnalisme et empathie Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante Profil recherché : Rigueur, sens de l'organisation Esprit d'équipe et adaptabilité Respect des procédures Sens du service patient Conditions proposées : Contrat CDI à temps plein Poste à pourvoir immédiatement Environnement de travail solidaire et centré sur la qualité des soins Rejoignez notre équipe dynamique et engagée au service de la santé pour tous ! Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).
UNION DES MUTUELLES DE FRANCE Le service est intégré au sein de l'Union des mutuelles de France Mont Blanc qui gère sur l'ensemble du département des magasins d'optique, des cabinets dentaires, un centre médical d'ophtalmologie, et un centre de soins infirmiers.
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Manager Opérationnel CVC pour son centre opérationnel Tertiaire. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Romain ? Vous aurez comme objectif de piloter la performance et la sécurité des installations CVC de nos clients, établissements de santé. Vous encadrerez également une équipe de 7 techniciens. Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ? Management d'équipe : - Animer et motiver votre équipe de techniciens ; - Organiser et planifier les interventions de maintenance préventive et curative ; - Réaliser les entretiens individuels et assurer le développement des compétences de vos collaborateurs ; - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes. Gestion contractuelle : - Assurer le suivi des contrats d'exploitation et garantir le respect des engagements ; - Etre l'interlocuteur privilégié des clients et assurer une relation de confiance ; - Identifier les opportunités d'amélioration et proposer des solutions adaptées. Pilotage de la performance : - Suivre les indicateurs de performance (consommation énergétique, taux de disponibilité des équipements, etc.) et mettre en place des actions correctives ; - Optimiser l'exploitation des installations en proposant des solutions innovantes. Gestion Technique : - Apporter votre expertise technique pour résoudre les problèmes complexes ; - Superviser les interventions sur les équipements CVC (chaudières, groupes froids, centrales de traitement d'air, etc.) ; - Veiller au respect des normes réglementaires (environnement, sécurité). PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie. et vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance CVC, idéalement dans le secteur de la santé. Vous avez de solides compétences en management d'équipe et en gestion de contrats ? Vous maîtriser les outils informatiques (GMAO, Pack Office) ? Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif. : Un salaire versé sur 13,3 mois, Une prime MOP variable ; Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Romain ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Thonon agglomération est une communauté de 25 communes, située en Haute-Savoie, en bordure du lac Léman, comptabilisant près de 95000 habitants. Sa création en janvier 2017 répond au besoin de développement de notre bassin de vie et à la volonté d'accompagner de façon durable l'aménagement du territoire transfrontalier. Ses thématiques de travail sont nombreuses et nous poussent chaque jour, à rechercher de nouveaux talents, engagés, utiles, passionnés et fiers, prêts à incarner des métiers qui ont du sens, aux côtés de nos 300 agents. PRESENTATION DU SERVICE Dans la perspective de l'ouverture du site de Thonon Agglomération - Espace Beaulieu, le/la Responsable de l'accueil et de la relation usagers aura la mission d'assurer la création et la gestion d'un « guichet unique » en développant une démarche qualité en matière de relation usagers au sein de Thonon Agglomération. Vous assurerez également l'encadrement des chargés d'accueil. MISSIONS - Participer à la mise en œuvre et animer la politique de relation usager de Thonon Agglomération - Collaborer avec les différents services de l'agglomération pour assurer une cohérence dans la relation usager - Définir des process d'accueil et suivre leurs bonnes applications - Assurer l'encadrement des chargés d'accueil - Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, en soutien de l'équipe des chargés d'accueil - Former et sensibiliser les agents de l'agglomération aux bonnes pratiques de la relation usager - Assurer l'interface entre les usagers et les services de l'agglomération dans l'objectif d'une amélioration continue des services VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation de type bac +2 à bac + 3 en Gestion des Administrations Publiques ou en Communication ; vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous maîtrisez les standards de la fonction accueil au sein des collectivité territoriales. Reconnu.e pour : - Vos qualités relationnelles ! - Votre capacité d'adaptation et votre sens de l'organisation. - Et votre aptitude à fédérer autour d'un projet. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL - Cadre de travail : Thonon-les-Bains - Emploi permanent - Cat. B - filière administrative - 37h30 / 5 jours - 15 RTT - Rémunération à définir selon le profil Avantages complémentaires : - Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire - Comité d'entreprise (CNAS) - Prime sur objectifs après 1 an d'ancienneté (CIA) - Participation de 75% aux abonnements transports publics - Forfait mobilité durable : jusqu'à 300€/an
Synergie Thonon recrute pour le compte de son client, un peintre industriel (H/F), disponible de suite avec une expérience confirmée de 5 ans minimum. Contrat sur du long terme.Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage) Nettoyage avec de l'eau sous pression, puis séchage avec de l'air comprimé ; séchage des petites pièces en atelier, des grosses dans un four à 30° environ. Traçage et marquage de la surface à peindre. Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs) Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange). Réglage de l'équipement d'application. Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur. Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques). Retouches et finitions à la main. Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures, La lecture de fiches techniques, L'utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier) Les règles d'hygiène et de sécurité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client situé à Thonon les Bains et spécialisée dans le négoce et la fabrication de pièces en acier inoxydable, recherche activement un soudeur TIG / MIG expérimenté (H/F), disponible de suite. Contrat sur du long terme.- Prépare son environnement de travail - Identifie les matériaux et les différentes soudures appropriées - Assemble les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Vérifie et contrôle la conformité de la soudure réalisée - Communique avec son environnement de travail - Réalise des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables - Règle le poste de soudure - Contrôle la qualité des soudures exécutées - Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - Prudence - Une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre,). La maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. Habilitations soudure à jourVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien (H/F) -Réaliser des installations électriques en courant fort et/ou faible (tirage de câbles, pose d'appareillages, raccordements.) -Lire et interpréter les schémas électriques et les plans -Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur -Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance préventive et corrective -Intervenir sur des chantiers de construction, de rénovation ou en maintenance -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité -Formation CAP/BEP/Bac Pro en électricité ou équivalent -Habilitations électriques à jour (B1, B2, BR, H0V. selon le poste) -Expérience souhaitée dans un poste similaire -Capacité à travailler en autonomie et/ou en équipe -Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous serez en charge d'effectuer la vaisselle lors des services du restaurant et de vous impliquer dans la mise en place de la cuisine avant les services . Poste évolutif coté cuisine suivant vos capacités . Respect des consignes et des normes HACCP . Un esprit de travail en équipe est primordial . 2 jours de congés par semaine . Travail le soir , week end et jours fériés . Possibilité de 35h ou de 39h par semaine . Poste a pour voir immédiatement . Poste NON LOGE .
Si vous ne lâchez pas facilement le volant, vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Conducteur super poids lourds (h/f) avec grue auxiliaire vous serez en charge de : - Préparer le camion avant le départ, - Effectuer le chargement du camion, - Veiller au bon déroulement du chargement et déchargement, - S'assurer de la conformité du chargement, - Transporter des marchandises d'un point à un autre, - Remplir les documents administratifs, - Tenir à jour le carnet de bord, - Assurer l'entretien du camion, - Signaler toute défaillance du véhicule. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Votre salaire sera défini en fonction de votre expérience, vous aurez un panier repas le midi et l'entreprise pratique le 13ièm mois. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Alexianna, Mélissa & Adriana vous attendent afin de vous conseiller et de construire ensemble votre travail ! 10% d'IFM et 10% d'ICP Un compte épargne temps ayant un taux de 12% Des acomptes à la semaine D'une mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Vous êtes titulaire du permis CE, de la fimo/fcos et du caces grue auxiliaire R390/R490 ? Vous avez une première expérience en conduite et dans l'utilisation du bras de grue ? Vous êtes attentif(ve), responsable, vigilant(e), sérieux(se) ? Vous recherchez un poste en CDI ? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Entreprise historique du bassin lémanique spécialisée dans le petit et grand format, l'enseigne, la signalétique, la décoration de véhicules, la décoration de bâtiments, d'hôtels, de commerces et d'entreprises. Nous proposons également des services d'impression numérique et de fabrication d'outils de communication événementielle. Créée dans les années 90, l'entreprise compte une dizaine de collaborateurs et jouit d'une solide réputation locale. Les services de l'entreprise sont répartis en 3 pôles : - Pôle graphisme, - Impression petits formats et édition, - Impression grands formats : signalétique, décoration, enseignes, déco de véhicules. Depuis 2 ans, l'entreprise opère un virage stratégique en investissant dans des nouvelles machines plus performantes (CNC, table à plat print & cut) et emménage dans des nouveaux locaux fonctionnels et plus vastes. L'entreprise a une clientèle très diversifiée (tous secteurs : PME/PMI locales, collectivités locales et groupes nationaux) sur dépt. 73, 74 et Suisse lémanique. Pour nous accompagner dans nos activités, nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) Assistant commercial(e) - deviseur(euse) pour rejoindre notre équipe de 10 personnes. Le / la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de préparer et de gérer les devis pour nos clients, ainsi que de collaborer avec l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs de vente. Il / elle sera également amené à suivre l'évolution des commandes. Responsabilités : - Préparer et gérer les devis pour les clients - Collaborer avec l'équipe commerciale pour comprendre les besoins des clients et élaborer des offres adaptées - Assurer la qualité et la précision des devis - Suivre les commandes et les factures - Participer à l'amélioration des processus commerciaux - Maintenir une bonne communication avec les clients et les équipes internes - Utiliser notre logiciel
Vous souhaitez vous investir dans un cabinet structuré offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez notre agence FIDUCIAL Thonon les Bains en qualité de CHEF DE GROUPE EN EXPERTISE COMPTABLE H/F en CDI, au sein d'une équipe dynamique et conviviale ! Vous animez et supervisez une petite équipe , vous procédez à la révision comptable, à l'établissement des comptes annuels et à la remise de bilans auprès de vos clients. Vous êtes impliqués dans les missions de conseil et de développement du portefeuille. Titulaire d'un DCG, DSCG, Master CCA et ou Expert comptable stagiaire, vous disposez d'une expérience significative en cabinet comptable, idéalement de 2 ans minimum. Votre capacité à animer une équipe, votre sens du service clients et vos compétences techniques vous permettront de réussir à ce poste; Pour garantir votre réussite, le Groupe FIDUCIAL vous assure une intégration de façon individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), met à votre disposition une offre de formation, une méthodologie de travail et des outils informatiques très performants. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Rejoignez FIDUCIAL EXPERTISE , Leader des prestations comptables et de conseil auprès des petites et moyennes entreprises afin de faire évoluer votre carrière professionnelle
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 1 mois à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 2 mois à temps plein basé à Margencel (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de Maintenance pour son centre Habitat et Collectivités. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Yves ? Vous aurez comme objectif d'entretenir la chaufferie biomasse et le réseau de Thonon les bains Et si on se projetait sur vos missions ? En collaboration avec 2 techniciens sur site, vous devrez : - Assurer l'exploitation quotidienne de la chaufferie biomasse : surveillance des équipements, rondes, vérifications des paramètres de fonctionnement. - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, électrique, régulation, hydraulique.). - Optimiser les performances énergétiques des installations tout en garantissant la sécurité et la conformité réglementaire. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir rapidement pour assurer la continuité de service. - Participer aux astreintes, en lien avec les autres techniciens du site. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique ! Vous avez des compétences dans la maintenance d'équipements de chaleur ? Vous disposez d'une curiosité technique à des fins d'amélioration continue ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif.: - Un salaire versé sur 13,3 mois, - Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), - Votre véhicule de service, - Intéressement et participation, - Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . - Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! - Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Adrien ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et tous"
Objectif (tel que fixé par le Conseil Départemental) : " mettre en œuvre des réponses pour faire face aux difficultés des jeunes pris dans un processus de tensions ou des situations de ruptures avec leur environnement familial et/ou social." Formation interne possible. Cette mission éducative (protection de l'enfance) s'exerce en direction des pré-ados jusqu'à 20 ans, en lien avec la mission locale, à partir du travail de rue et de la présence sociale sur les quartiers d'habitations populaires. Accompagnements individuels, actions de groupe, travail avec les familles, animations pieds d'immeubles, travail dans et avec les établissements scolaires sont autant de facettes du travail de l'éducateur dans un mouvement d' "aller vers", pierre angulaire de la pratique professionnelle, le développement d'actions et de pratiques innovantes est encouragé. Travail en partenariat et travail en équipe, sous la responsabilité du cadre de territoire, sont constitutifs de la pratique professionnelle. Travail en soirée et week-end fréquent.
Etablissement Publique Départemental Autonome.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable de Boutique en prêt à porter masculin pour notre enseigne Devred à THONON. Nous recherchons une personne dynamique doté d'une aisance relationnelle qui soit passionnée par le prêt à porter. Vous aurez pour mission de: - Manager une équipe de 3 à 4 personnes (Recrutement, intégration, formation, gestion du personnel, gestion des plannings, ...) - Participer aux ventes et superviser vos collaborateurs, - Faire appliquer les procédures d'implantation (Merch, ...) - Encadrer la bonne réalisation des vitrines, - Suivre les indicateurs de vente (IV, TT, PM, ...) et de challenger l'ensemble de l'équipe sur des objectifs fixés en collaboration avec le siège, - Etre force de proposition sur les améliorations possibles au sein de l'enseigne. Vous êtes issue d'une formation BAC+2 et justifiez d'une expérience significative réussie en tant que manager dans le domaine du prêt à porter, Vous êtes une personne impliquée dans votre métier et souhaitez vous diversifier et découvrir de nouvelles méthodes de travail. Vous êtes ambitieux et recherchez votre épanouissement, venez rejoindre notre groupe en pleine expansion !
Pour l'enseigne DEVRED
Pour notre enseigne DEVRED située à Thonon, nous recherchons un ou une conseiller(ère) de vente. Votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vos missions : - Au sein d'une équipe, vous mettez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurez les ventes et l'encaissement, - Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs. Votre profil: - Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente/conseil, - Vous appréciez le contact client et l'univers de la mode, - Vous êtes reconnu.e pour votre réactivité, polyvalence et sens de l'organisation.
En qualité de plombier, vous aurez comme missions: - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, Inox, PPR, etc.) et les raccorder aux appareils sanitaires ainsi qu'aux équipements de production d'eau chaude et de traitement d'eau - Implanter des éléments sanitaires selon les plans et consignes donnés - Respecter les normes de sécurités et techniques Si vous êtes motivé(e), compétent(e), vous avez le sens du détail et souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant! Date de début du contrat : dès que possible Taux horaire : à convenir selon le profil Actual vous permet de profiter en plus : - de 10% d'IFM et 10% d'ICP - du CET à 12 % d'intérêt annuel et de son application mobile pour le gérer - d'acomptes à la semaine - d'une prime de participation aux bénéfices selon l'ancienneté - d'une mutuelle dès la 1ère heure de travail - de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voitures...) Vous avez un CAP/BEP en installation thermique et/ou sanitaire? Vous avez une expérience confirmée dans le domaine? Vous êtes autonome et sérieux? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Actual Thonon recherche pour le compte de son client, un Plombier H/F pour des chantiers dans le Chablais. Avec 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. ACTUAL THONON LES BAINS est une agence d'emploi généraliste composée de 3 personnes.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate. Notre agence Adéquat de Thonon-Les-Bains recrute pour son client, des profils Electricien industriel (F/H) Missions : - Effectuer la maintenance et le dépannage (localisation des dysfonctionnements) des machines électriques - Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles - Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts Profil : - Avoir une habilitation électrique (BR, BO, B1 et B2) - Savoir travailler en équipe - Lire et interpréter les schémas électriques Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##-##-##-##-##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de notre développement et de la réalisation de nouveaux chantiers, nous recherchons un Chef d'équipe plaquiste (H/F) pour piloter une équipe sur différents projets de second œuvre. Vos missions : Encadrer et coordonner une équipe de plaquistes et peintres sur les chantiers Organiser les tâches quotidiennes et gérer l'avancement du chantier Lire et interpréter les plans techniques Poser des cloisons, doublages, plafonds et éléments de plâtrerie sèche Contrôler la qualité des travaux réalisés Participer aux réunions de chantier avec la maîtrise d'œuvre et les autres corps d'état Veiller au respect des délais, à la sécurité et à la propreté du chantier Être l'interlocuteur direct du conducteur de travaux Profil recherché : Expérience solide en tant que plaquiste, avec une première expérience réussie en encadrement Bon relationnel, sens des responsabilités, rigueur Capacité à anticiper, organiser et faire respecter les consignes Permis B obligatoire (déplacements) Formation : CAP/BEP ou Bac Pro en plâtrerie, aménagement intérieur ou équivalent Rémunération : Salaire selon profil et expérience + primes + paniers
Notre client situé à proximité de Thonon les Bains, recherche un Tuyauteur industriel (H/F), disponible de suite avec une expérience confirmé à un poste similaire. Contrat long terme.Prépare la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage) Découpe et ajuste des tubes Préfabrique des tronçons de tuyauterie Assemble les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage Rend compte de son activité Compétences en soudure (MIG / TIG) - Lit un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Utilise des machines à commandes numériques - Respecte les règles de métrologie - Respecte les normes qualité - Respecte les règles de sécurité - Maîtrise le Traçage Assisté par Ordinateur (TAO) - Utilise un engin nécessitant une habilitationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le lycée Saint Joseph à Thonon les Bains recherche un(e) Technicien(ne) de Laboratoire à 14h par semaine à pourvoir à compter du 25 août 2025. Placé(e) sous l'autorité du DDFPT, vous assurez les missions suivantes au service du lycée technique : Vos missions principales sont : - Mettre en œuvre, à la demande des enseignants la préparation technique et/ou technologique des cours - Veiller à assurer la logistique des salles spécialisées et/ou du matériel - Assurer la gestion des stocks et des équipements - Assurer le bon fonctionnement des outils numériques Ce poste requiert de l'autonomie, un excellent sens de l'organisation et la priorisation, de bonnes dispositions pour l'écoute et le travail en équipe, Vous disposez d'une réelle capacité d'adaptation technique et relationnelle. Ceci est une liste non-exhaustive de vos missions, votre fonction pourra évoluer en fonction de votre potentiel. Le profil : - Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (bac+2 minimum) dans le domaine de la biologie (DUT, BTS , BUT en génie biologie, licence de biologie-géologie.) - Réactif et polyvalent, vous faites preuve d'autonomie dans la réalisation de vos missions mais savez également travailler en équipe ; - Vous avez le sens des responsabilités et êtes également force de propositions.
Ensemble scoalire privée de Thonon-les-Bains. Collège, lycée, enseignement supérieur, école maternelle et école primaire. 1 700 élèves. Sous contrat d'association avec l'état.
FAMILY FOOD cherche un une personne sérieux pour complété l'équipe
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous plaçons la qualité de service, l'écoute client et la performance collective au cœur de notre démarche. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un Assistant Commercial Sédentaire H/F. Vos missions : Échanges personnalisés et réguliers avec les clients attribués. Saisie, intégration et suivi des commandes clients. Facturation des commandes sous SAP. Elaboration de factures pro-forma le cas échéant. Réalisation d'études chiffrées ponctuelles. Élaboration, rédaction et diffusion des courriers administratifs. Enregistrement et suivi des engagements clients. Enregistrement, gestion et envoi des offres tarifaires. Traitement des non-conformités dès leur signalement. Coordination avec les services internes pour le suivi et traitement des réclamations. Lien direct ponctuels avec certains fournisseurs extérieurs dans le cadre de livraisons tierces-parties. Déplacements occasionnels possibles (clients, salons, etc.). Votre profil : Issue d'une formation Bac +2 en commerce Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Maitrîse de la Suite Microsoft Office. SAP est un plus. Anglais niveau B1 exigé. Qualités Personnelles : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e) Vous avez le sens du service client et êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral Vous faites preuve de discrétion et vous intégrez aisément dans un environnement de travail en open-space Nous offrons : Poste à temps plein à pourvoir immédiatement en CDI. Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 du lundi au jeudi et le vendredi 08h00 - 12h00. Rémunération à partir de 275000€ annuel sur 13 mois. Mutuelle, Prévoyance, PERO, Titre restaurant, Accord de participation ...
Notre agence Adéquat de Thonon les Bains recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H). Entreprise de gros oeuvre secteur chablais recherche ouvrier polyvalent pour travailler à la fois sur le parc matériel et sur les chantiers de l'entreprise pour y accomplir les tâches suivantes : Missions Parc matériels : Participation à la gestion du parc Chargement déchargement des camions Rangement, tri et entretien matériels (sécurité, étais, poutrelles, banches) Participation à l'entretien des installations de chantiers (bungalows, sanitaires) Préparation de commandes à destination des chantiers depuis notre stock Missions chantiers : Participation à la réalisation des installations de chantiers Installation et dépose bungalows, sanitaires, clôtures de chantier Évacuation de matériel de chantier en fin de gros oeuvre Mise à disposition par l'entreprise d'un véhicule (plateau 3,5 t), panier repas et indemnité de déplacement journalier suivant barème ACOSS. 40h hebdomadaire sur 5 jours du lundi au vendredi. Des connaissances en électricité, plomberie et peinture seraient un plus. Formation interne à la conduite de grue au sol après passage du CACES dédié. Salaire selon profil et expérience. Profil : - Être dynamique, polyvalent - Respect des règles de sécurité et des exigences en qualité - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au . Adéquat, Simplement pour vous !
Saly Cosmétiques est un laboratoire indépendant spécialisé dans la fabrication artisanale de soins naturels. Engagés en formulation bio et responsable, nous développons des produits sensoriels alliant rigueur scientifique, innovation et proximité terrain. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) qualité pour renforcer le lien entre formulation, qualité et production. Rattaché(e) à la responsable Qualité & Développement, vous participez au développement des produits et assurez la qualité à chaque étape, du laboratoire à l'atelier. Vos missions principales : - Réalisation d'essais laboratoire, suivi de stabilité, caractérisation des prototypes. - Développement et transposition de nouvelles formules avec l'équipe R&D. - Contrôles qualité des matières premières, des vracs et des produits finis. - Rédaction et transmission des documents techniques et procédures de production. - Application des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). - Suivi des écarts, mise en place d'actions correctives, amélioration des process. - Accompagnement des équipes de production au quotidien sur les opérations critiques. Profil recherché : Formation scientifique (BTS/DUT/Licence Pro) en formulation, qualité ou cosmétique. Rigueur, curiosité, autonomie, et goût pour le terrain. Expérience en cosmétique ou agroalimentaire appréciée. Rémunération : selon profil et expérience.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) pour assurer 8h de cours pratiques de pâtisserie auprès d'élèves en formation en apprentissage. Vous serez rattaché au GRETA. Vos cours auront lieu le lundi après-midi et le mercredi matin. Les cours auront lieu sur 24 semaines entre septembre et juin. Paiement à l'heure effectuée. Expérience en pâtisserie artisanale ou en enseignement souhaitée. Vous interviendrez sur les fondamentaux et techniques avancées en pâtisserie : Réalisation de pâtes de base (brisée, feuilletée, sablée, à choux) Organisation du poste de travail et hygiène professionnelle Entremets classiques et modernes Viennoiseries artisanales Décors en chocolat, sucre ou pâte d'amande
Lycée Hôtelier
Dans le cadre de ses activités, KDN Home recherche un vendeur carrelage et sanitaire (H/F) pour un CDI Vos missions: - Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller, - Identifier le besoin du client et lui proposer la solution la plus adaptée, - Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes, - Assurer la relation courante avec les fournisseurs et suggérer le référencement de nouveaux fournisseurs/produits, - Traiter les mouvements exceptionnels de stocks (casse...) et participer aux inventaires tournants et annuels, - Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Le profil recherché : - Un goût prononcé pour le conseil, des qualités relationnelles et professionnelles. - Des connaissances en carrelage, parquet ou sanitaire sont un plus. - Un goût pour la décoration est apprécié. - Une 1ere expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle pour les matériaux carrelage ou faïence le sont aussi. - Des notions d'anglais sont un plus. Les conditions : - un poste en CDI à temps plein (35h), travail le samedi, semaine de 4 jours négociable. - une rémunération attractive, à partir de 1 500€ net mensuel, évolutif selon compétences + variable en prime selon le chiffre d'affaires. - une protection sociale à 100% (mutuelle et prévoyance). Nous accordons une grande importance à votre intégration et pour cela, vous aurez un parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de la politique de mobilité de notre client.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 1an minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Margencel (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Sous la direction du Chef d'équipe Production Eau Potable, Thonon Agglomération recherche un Technicien Production Eau Potable (h/f) qui sera le garant de la mise en distribution des volumes d'eau potable requis, de l'optimisation du pilotage des unités de production, de la qualité de l'eau distribuée et de la continuité de service. MISSION - Réaliser les opérations de surveillance, d'entretien préventif et de maintenance des équipements de l'usine de potabilisation, des forages, des stations de pompage et réservoirs d'eau potable - Réaliser les meilleurs réglages hydrauliques du réseau et des installations d'eau potable ainsi que la surveillance via la télégestion - Faire remonter les dysfonctionnements et anomalies constatés sur les réseaux et les installations de production eau potable aux différents services concernés (Production, Exploitation) - Réaliser des opérations de maintenance des équipements électriques et électromécaniques (branchement, réalisation, mise en services, .) - Diagnostiquer les problèmes de fonctionnement des installations d'eau potable - Assurer la continuité et la qualité du service public de production d'eau potable VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation de niveau BTS GEMEAU ou BEP/CAP ou BAC Pro dans les domaines de l'automatisme, l'électricité industrielle ou l'hydraulique. A l'aise sur le terrain, le poste est également ouvert sans condition de diplôme pour les candidats présentant une expérience professionnelle dans des collectivités ou sociétés en charge des services publics d'eau et d'assainissement. Vous qui : - Avez un bon esprit d'équipe - Savez être autonome et avez un sens aigu de la prise d'initiatives - Savez rédiger des rapports techniques d'intervention - Avez le sens de l'analyse et de la rigueur VOS CONDITIONS DE TRAVAIL Cadre de travail : Perrignier Déplacements quotidiens à prévoir sur l'Agglomération 35h / 4 jours avec un jour off au choix à définir avec votre N+1 (lundi, mercredi, vendredi) Astreintes - travail en extérieur et milieux confinés Avantages complémentaires : Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire Comité d'entreprise (CNAS) Prime sur objectifs après 1 an d'ancienneté (CIA) Participation de 75% aux abonnements transports publics Forfait mobilité durable : jusqu'à 300€/an
Notre agence Adéquat de Thonon les Bains recrute des nouveaux talents sur le poste de Peintre Indsutriel (F/H) secteur bois. Missions : - Gérer la ligne de peinture - Poste en journée Profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO ou expérience Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au .## ## #### ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de THONON LES BAINS recrute des nouveaux talents sur des postes de Tuyauteur/ Soudeur (H/F). Vous êtes rattaché au responsable production, au sein du service montage, constitué d'une quinzaine de personnes. Vous réalisez des réseaux tuyauteries, skids, panoplies, manifolds, circuit process produit en acier inoxydable (304L, 316L, SAF 2507) Vous utilisez les plans en 3D ou PID pour construire les réseaux. Vos missions : - Façonner, pointer, souder, calibrer et effectuer des finitions des tuyauterie - Monter des éléments pour obtenir des sous- ensembles - Organiser l'environnement de travail - Participer à la préparation et au contrôle du matériel - Prendre connaissance du dossier de fabrication - Procéder ou participer au contrôle non destructif - Relever les côtes - Vérifier les conformité des pièces réalisées en appliquant les règles de l'autocontrôle - La pratique de la soudure sera un plus Votre profil : - Formation BAC STI2D, ROC, BAC PRO chaudronnerie/ tuyauterie ou BTS CRCI - Expérience significative sur une formation de tuyauteur de 2 à 3 ans - Avoir l'esprit d'équipe, être habile, rigoureux et autonome Votre rémunération et vos avantages : - Vous bénéficiez des prestations et activités du CSE - Une mutuelle de très bon niveau et prise en charge à 80% par l'entreprise et couvre toute la famille - En cas de déplacement, le frais de déplacement vous sont remboursées au frais réel et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire - L'entreprise cotise 1% logement, ce vous offre des aides à l'achat ou la location d'un logement Forfait 37H, travail en journée, du lundi au vendredi, le poste est basée à Evian, pour un contrat en CDI Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable, soit un salaire annuel brut compris entre 25 000 euros et 40 000 euros. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Mission du poste - Véritable commerçant, gestionnaire, audacieux et innovant, vous savez accompagner, fédérer et faire monter en compétences vos collaborateurs - Avec un fort esprit commerçant, vous pilotez l'activité globale de votre rayon sous l'autorité du Manager de rayon, en visant la meilleure satisfaction clients. - Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation commerciale de votre périmètre. - Vous êtes le garant de la politique commerciale du Groupe PROVENCIA au sein de votre rayon afin de développer les ventes, les résultats, la performance économique, l'image du magasin . - Vous veillez à la bonne tenue de votre rayon dans le respect des procédures du groupe. - Vous participez à la vie globale de notre magasin. AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, 11% de réduction sur tous vos achats dans les 40 magasins du groupe Provencia, 1% logement Profil du candidat Vous avez le sens de l'accueil et du service au client Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce Vous êtes ponctuel, organisé et savez anticiper Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe Vous avez le sens de l'écoute et faites preuve de curiosité
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur benne ordures (H/F) -Conduire le camion BOM pour la collecte des déchets ménagers et assimilés. -Polyvalence au poste de ripeur si nécessaire -Assurer la sécurité lors des manœuvres et trajets. -Encadrer et coordonner l'équipe de ripeurs (équipiers de collecte). -Respecter les itinéraires de collecte et les horaires définis. -Veiller à l'entretien courant du véhicule (niveau, propreté, signalement des anomalies). -Remplir les documents de suivi de tournée (bordereaux, feuilles de route.). -Titulaire du permis C -FIMO / FCO marchandises à jour. -Carte conducteur (chronotachygraphe) à jour. -Expérience dans la conduite de poids lourds, idéalement en collecte de déchets. -Ponctualité, sérieux et sens des responsabilités. -Esprit d'équipe Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons actuellement un Gestionnaire Paie H/F. Vos Missions : Gestion de la Paie : Assurer l'ensemble du processus de paie, de l'intégration à la sortie du salarié : création et clôture des dossiers, traitement des acomptes et saisies sur salaire. Établir et contrôler les bulletins de paie, en lien avec le paramétrage du logiciel (Sage), en coordination avec le support technique. Réaliser les déclarations sociales obligatoires : DSN mensuelles, événements (arrêts de travail, fins de contrat), ainsi que les déclarations spécifiques hors DSN (MEDEF, SDTC). Produire les déclarations annuelles réglementaires (prévoyance, pénibilité, médecine du travail, AGEFIPH, DOETH, taxes formation/apprentissage/effort construction, égalité professionnelle H/F). Assurer la distribution dématérialisée des bulletins via LUCCA. Élaborer les reporting post-paie (provisions, effectifs.) et les provisions comptables mensuelles. Assurer une veille sociale régulière afin de garantir la conformité des pratiques paie et sociales. Gestion des temps : Paramétrer et actualiser les différents codes et cycles horaires dans le logiciel de gestion des temps Gérer les anomalies et assurer l'exactitude des données Effectuer des extractions et exports de données vers la paie Ouvrir ou clôturer les comptes salariés dans le système Administration du personnel : Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des salariés Réaliser les démarches d'embauche (DPAE, affiliation mutuelle/prévoyance, médecine du travail) Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs Suivre les arrêts de travail et les dossiers de prévoyance Gérer les titres-restaurant et les attestations diverses Assurer le classement, l'archivage et le bon fonctionnement administratif courant du service Participation aux projets RH : Piloter ou contribuer aux projets RH confiés, en lien avec les objectifs annuels Participer à l'amélioration continue des outils, processus et pratiques RH Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou Paie, de niveau Bac +3 à Bac +5. Expérience : Vous justifiez à minima de 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. Compétences techniques : Maîtrise de la Suite Microsoft Office. Bonne connaissance des logiciels Sage Paie et UKG Ready est un plus. Qualités personnelles attendues : - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie dans la gestion des missions confiées - Excellentes qualités relationnelles - Pédagogie et diplomatie - Discrétion professionnelle - Capacité à gérer les priorités
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 9 et 6 ans à Orcier. mardi et jeudi 7h-8h30, vendredi 6H15-8H30 Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Léman Habitat est un acteur historique de la gestion de logements sociaux sur Thonon et son agglomération, avec un parc de plus de 3 500 logements et porte des projets ambitieux pour améliorer la qualité de vie de ses locataires. Aujourd'hui, notre volet commercial connaît un véritable essor, notamment avec le lancement de solutions innovantes comme le Bail Réel Solidaire (BRS). Un challenge commercial ambitieux à saisir ! Nous recherchons un(e) alternant(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour accompagner notre chargée des ventes dans la commercialisation de nos logements en accession et en BRS. En première ligne, vous participerez à la promotion de notre offre globale (vente HLM, accession sociale et BRS) et contribuerez activement au succès de ces projets innovants. Vos missions : - Participer à la prospection et au suivi commercial sur l'ensemble de nos offres - Promouvoir la vente de logements HLM, l'accession sociale et les solutions BRS - Contribuer à l'organisation d'actions commerciales et événementielles - Collaborer avec les équipes internes pour bâtir une stratégie commerciale performante - Assurer un suivi personnalisé des prospects et clients Votre profil : - Vous préparez un diplôme commercial (BTS, Licence, Bachelor, etc.) en alternance - Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le goût du challenge - Vous vous intéressez aux enjeux du logement social et aux solutions d'accession à la propriété - Vous êtes autonome, organisé(e) et maîtrisez les outils informatiques Ce que nous proposons : - Une expérience concrète dans un secteur à impact social fort - Un tutorat et un accompagnement adaptés pour votre montée en compétences - La possibilité de participer à un projet commercial innovant et structurant - Un environnement de travail stimulant et humain Conditions de travail : Vous intégrer une structure à taille humaine attentive qui offre de nombreux avantages sociaux : - Salaire sur 13 mois - Mutuelle d'entreprise attractive - Participation aux frais et abonnements de transport pour les trajets domicile-travail (Forfait mobilité Durable et/ou prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 75%) - Intéressement - Titres restaurant - CSE actif offrant de nombreux avantages (loisirs, vacances,.)
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 1 enfant de 9 ans. Les lundis, jeudis de 16H30 à 18H30 le mardi de 16H30 à 18H (1 semaine sur 2) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à superviser l'enfant dans ses devoirs. Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients, aussi le véhicule est indispensable ! Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Nous recherchons un Peintre (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant que Peintre, vous serez responsable de diverses tâches liées à la peinture et à la finition des surfaces. Responsabilités: - Préparer les surfaces à peindre en nettoyant, en ponçant et en appliquant des apprêts - Appliquer de la peinture sur les surfaces intérieures et extérieures selon les spécifications - Utiliser des techniques de peinture appropriées pour obtenir une finition de haute qualité - Réparer les imperfections et les défauts sur les surfaces avant la peinture - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une coordination efficace des travaux - Maitrise parfaite des enduits Exigences: - Expérience préalable en tant que Peintre ou dans un domaine connexe - Connaissance des techniques de plaquiste est un plus - Compétences en communication pour travailler efficacement avec l'équipe - Souci du détail et capacité à produire un travail de haute qualité - Permis B Si vous êtes passionné par la peinture et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribue à la réalisation de projets passionnants. Secteur d'activité : Chablais et alentour, le dépôt de l'entreprise se situe à Orcier. Vous travaillerez sur du neuf ou de la rénovation. Rémunération en fonction du profil Prime d'intéressement Panier repas Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Peinture: 1 an (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Publier est une commune dynamique de plus de 7 800 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Reconnue pour la qualité de son cadre de vie, ses paysages variés, et ses infrastructures modernes, la ville allie harmonieusement nature préservée et innovation. Dotée d'un budget total de 59,79M€ et d'un Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) ambitieux pour la réalisation des projets structurants, la Ville de Publier recherche un directeur financier F/H pour poursuivre et renforcer la qualité de la gestion financière. MISSIONS : Avec l'appui d'une équipe de 3 gestionnaires que vous encadrez, vous participez à la définition des orientations financières stratégiques, dans un rôle de conseil et d'assistance et procédez à leur mise en œuvre, en assurant les missions suivantes : - Participation à l'élaboration de stratégie financière - Réalisation d'analyses et d'études financières rétrospectives et prospectives (logiciel finance active) - Optimisation des ressources financières et fiscales - Élaboration et alimentation des tableaux de bord financiers - Préparation, élaboration et suivi du budget principal (dont gestion des AP/CP) et des 3 budgets annexes - Exécution comptable ponctuelle (comptes spéciaux, budgets de stocks : ZAC, CIMETIERE, ...) - Contrôle comptable des écritures de régularisation (P503 et écritures sur régies de recettes, EDDS) - Contrôle du suivi financier des marchés publics - Gestion de la dette et de la trésorerie - Votre challenge : la mise en place de la fonction contrôle de gestion et le maintien de la qualité comptable : IPC (100/100 en 2024) et CHD (TEPS = 0.73%) PROFIL RECHERCHÉ : Formation initiale supérieure en gestion-comptabilité Expérience confirmée sur un poste similaire Maitrise des finances publiques, du droit public, de la gestion des collectivités territoriales et des nomenclatures M57 et M4 Manager aguerri, pédagogue, aisance rédactionnelle et relationnelle, grande rigueur et disponibilité Connaissance Berger Levrault emagnus appréciée. CONDITIONS RECRUTEMENT : Catégorie A (attaché) par mutation, détachement ou voie contractuelle Poste à temps complet 39h Date de recrutement : 13/10/2025 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents. Vous aimez allier la stratégie financière à la rigueur organisationnelle Vous évoluez dans un environnement bienveillant où nous mettons un point d'honneur à valoriser l'humain, la collaboration et l'esprit d'équipe Rémunération attractive : prime motivante, NBI 25 points, 13ème mois, indemnité de résidence Flexibilité dans l'organisation du temps de travail : 39h sur 4,5 ou 5 jours au choix, RTT, télétravail . Action sociale : participations employeur contrats santé prévoyance, CNAS, amicale du personnel Cadre de travail agréable entre lac et montagne !
Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.
Qui sommes nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Missions : Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne, identifier les freins et les leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en fonction de la situation individuelle et du marché de l'emploi et de ses acteurs Construire un parcours d'accompagnement en mobilisant des modalités adaptées (RDV individuel, collectif, digitale.) Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (dispositif démissionnaire, CPF, Projet de transition professionnelle, création d'activité, VAE...) Établir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement Accompagner la personne dans la construction d'une ingénierie financière de son projet d'évolution professionnelle Rédiger les synthèses d'accompagnement liés au service Gérer son activité dans les règles du marché : prise de rdv, suivi des accompagnements, signature de présence aux rdv... Exercer une veille active et participe à des actions de formation pour maintenir son niveau de connaissances et de compétences Savoir utiliser une base de connaissances pour mobiliser les outils méthodologiques et informatifs Profil : Titre de CIP validé + avec une expérience d'un an dans le domaine, ou une expérience d'au minimum deux ans dans le champ de l'accompagnement des transitions professionnelles (CEP, coaching à l'emploi, accompagnement avec BAC +2 minimum) ; Connaissance de l'environnement de la formation professionnelle ; Connaissance de l'environnement socio-économique territorial ; Techniques d'écoute active, de conduite d'entretien ; Maîtrise des outils bureautiques et digitaux.
Notre client, PME de 40 salariés situé à Thonon les Bains qui produit des packagings Écoconçus, Tubes souples et Ecorecharges, pour le conditionnement de crèmes cosmétiques, recherche un technicien régleur OFFSET et un technicien plasturgie (H/F), disponible de suite. (Expérience similaire souhaitée).La mission de ce Technicien Régleur sera de : - Monter et démonter des outillages de production et paramétrer les réglages - Démarrer des lignes de production et affiner ses réglages - Gérer des pannes courantes - Participer aux maintenances - Gérer un atelier avec 2 ou 3 opératrices, des pauses, des taches annexes, des règles - Travailler en bonne harmonie avec les autres régleurs. - Être formé et savoir former Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production Adaptabilité - Autonomie - Rigueur - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode - Polyvalent -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Soudeur (H/F) -Lire et interpréter les plans de fabrication -Préparer les pièces à souder (découpe, nettoyage, ajustage) -Réaliser des soudures selon les procédés adaptés -Contrôler la qualité des soudures (visuellement et/ou avec outils de mesure) -Effectuer les opérations de finition : meulage, redressage, ébavurage -Respecter les règles de sécurité et entretenir votre poste de travail -Vous justifiez d'une formation en chaudronnerie, métallurgie ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro) -Vous maîtrisez au moins un procédé de soudure -Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le goût du travail bien fait -Vous respectez les consignes de sécurité et savez lire des plans techniques Vos avantages : -Rémunération de 12 brut/heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). -
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Régleur Finisseur (H/F) -Préparer le finisseur avant le début des opérations. -Vérifier en continu la qualité du revêtement (uniformité, épaisseur, aspect). -Effectuer les opérations de nettoyage et d'entretien courant du finisseur pour garantir son bon fonctionnement. -Régler le finisseur en fonction des spécifications du projet. -Contrôler la machine pour assurer son bon fonctionnement. -Effectuer des ajustements en cours de production pour garantir la qualité. -Assurer la maintenance de premier niveau du finisseur. -Respecter les normes de sécurité sur le chantier. -Rapporter toute anomalie ou incident technique à la hiérarchie. Expérience en régleur finisseur exigée. Formation spécifique appréciée. Rigoureux et attentif à la sécurité. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, alliant autonomie et responsabilité -Parcours professionnels personnalisés, adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8% -CSE et CSEC -FASTT : accès à des services dédiés aux intérimaires.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien contrôle qualité (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Analyser les procédés de fabrication -Contrôler la conformité des produits -Inspecter les équipements utilisés -Réaliser des audits qualité -Documenter les résultats des tests -Veiller au respect des normes qualité -Identifier les non-conformités -Collaborer avec les équipes de production Les horaires : Horaire en 2*8. La rémunération: -Rémunération à partir de 12 brut de l'heure Le profil : Vous justifier d'une expérience confirmée en industrie, d'une formation en contrôle qualité - H/F et d'une rigueur exemplaire. Votre esprit d'analyse et d'organisation vous permettront de réussir ce poste; expérience significative. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier aluminium poseur (H/F) Au sein de notre équipe, vous serez amené à : -Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en aluminium. -Découper les éléments de fermetures menuisées selon le plan ou les mesures sur site. -Assembler et monter des éléments de menuiserie. -Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les joints d'étanchéité. -Ajuster les produits à la demande du client. -Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité et l'isolation. -Effectuer la maintenance et le dépannage des installations en place. -Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Expérience souhaitée en pose de menuiserie ou dans un domaine similaire. Aptitudes en bricolage appréciées. Vos avantages : -Rémunération de 13 brut de l'heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur VL (H/F) en CDD Saisonnier pour son site d'Amphion (74). Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis B. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Un travail de journée du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...) - Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération fixe de 1900€ brut sur 12.92 mois - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 200€ brut - Couverture « frais de santé » / prévoyance - Tickets restaurants - Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
L'enseigne Au Show Room Des Marques recrute un(e) Responsable (H/F). Vos missions : - Manager une équipe de 2 personnes - Participer aux ventes et superviser vos collaborateurs - Veiller au bon fonctionnement de la boutique Horaires : 10h00-13h00 / 14h00-19h00 (Repos le dimanche et un autre jour à définir)
L'enseigne Au Show Room Des Marques recrute un(e) vendeur(se) en prêt à porter (H/F). Vos missions : - Renseigner, conseiller les clients - Assurer les ventes et l'encaissement - Participer à la bonne gestion du magasin à travers un réassort des rayons, rangement, nettoyage Horaires : Temps plein 10h00-13h00 / 14h00-19h00 Travail du lundi au samedi (repos dimanche et un autre jour à définir). Profil recherché : - Expérience préalable dans la vente au détail, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter - Sens du service client et capacité à établir une relation de confiance avec les clients Rejoignez-nous !
LAMY, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Description du poste LAMY recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H. Vous êtes directement rattaché(e) à un Responsable Copropriété ou Directeur d'agence en CDD : En nous rejoignant, vous serez amené(e) à : - Mettre en œuvre le processus de convocation d'Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal, - Mettre à jour les carnets d'entretien, - Établir les états datés en lien avec le service comptable - Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients - Saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers - Déclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriété, - Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance). - Être garant de la satisfaction des clients. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 de type immobilier ou assistanat. Vous possédez un grand sens du service et vous êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation et des priorités. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Nous recherchons un conseiller produits techniques pour une période de 4 à 6 mois. MISSION : - Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur Fnac.com, - Vous vendez les produits en valorisant les services Fnac et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous vous assurez régulièrement de la fiabilité des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique / stock informatique PROFIL : Vous avez envie de découvrir le secteur de la distribution spécialisée, en rejoignant le leader des produits culturels, vous êtes dynamique, polyvalent et autonome, et êtes reconnu pour votre sens du service très développé. CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ! Une expérience en produits multimédia est fortement souhaitée. Votre goût du travail en équipe et votre autonomie feront la différence
Le/la Responsable du Pôle Charges et Copropriétés pilote et optimise la gestion des charges locatives liées au patrimoine immobilier de LÉMAN HABITAT. Garant(e) d'une répartition équitable, transparente et conforme à la réglementation, il/elle encadre une équipe dédiée et collabore étroitement avec les services internes. Véritable acteur/actrice stratégique, il/elle contribue à la maîtrise des coûts et à l'amélioration continue de la qualité de service offerte aux locataires. Principales missions : * Suivi, contrôle et répartition des charges - Contrôle des charges liées aux services du patrimoine (eau, énergie, prestations, taxes, déchets, etc.) - Vérification de la conformité avec les contrats et la réglementation - Calcul et répartition des quotes-parts de charges entre les locataires * Traitement administratif et financier - Collecte et vérification des factures et justificatifs - Saisie et traitement des charges dans l'ERP - Réalisation de la régularisation annuelle des charges - Suivi des soldes et correction des anomalies * Analyse et optimisation - Analyse des charges par immeuble et suivi de leur évolution - Détection des écarts, anomalies et dérives - Proposition et mise en œuvre de solutions d'optimisation * Veille réglementaire - Suivi des évolutions législatives et réglementaires - Intégration des nouvelles normes dans les pratiques de gestion - Traitement des taxes foncières et de la taxe d'enlèvement des ordures ménagères * Management d'équipe - Encadrement, animation et organisation du travail de l'équipe - Coordination avec les autres services pour assurer la fluidité des processus Profil recherché - Formation supérieure en gestion immobilière, comptabilité ou équivalent - Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, incluant la gestion de charges locatives et de copropriétés - Maîtrise des outils de gestion, - Solides compétences en management, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse Conditions de travail LÉMAN HABITAT offre un cadre de travail stable et motivant, dans une structure à taille humaine attentive à la qualité de vie au travail : - Contrat à temps plein - Organisation du temps de travail flexible : possibilité de travailler sur 5 jours, 4,5 jours ou 4 jours par semaine - Horaires variables (hors plages fixes) et jours de RTT - Salaire versé sur 13 mois - Mutuelle d'entreprise attractive - Participation aux frais de transport domicile-travail : o Forfait Mobilité Durable o Prise en charge à 75 % des abonnements de transport en commun - Intéressement - Titres-restaurant - CSE actif : loisirs, vacances, offres diverses
Notre client, une entreprise familiale basée à Perrignier et spécialisée en métallerie serrurerie, recherche activement un poseur métallier (H/F) confirmé(e). Ils interviennent auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment et de l'industrie. Poste sur du long terme.Vous aurez la charge de l'installation et de la pose de divers éléments de construction tels que garde-corps, main courante, porte, portails, pare-vue, escaliers Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'entreprise. Expérience significative de 2 ans minimum dans un poste similaire. - Vous maîtrisez la lecture de plan. - Totale autonomie et proactivité dans l'exécution des tâches. * Esprit d'équipe - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Autonomie - Méthode - Orientation clientVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client situé à Thonon les Bains et spécialisé en commerce et grande distribution, recherche activement une vendeuse en boulangerie (H/F), avec une expérience de 1 an minimum sur un poste identique ou similaire.Vos principales missions sont de : Nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin Vous occupez de la mise en place sur les étaux en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement D'accueillir les clients qui viennent acheter des produits (Attitude positive et bon relationnel). Renseigner les clients sur les différents pains et pâtisseries Encaisser les commandes des clients et effectuer la comptabilité de sa caisse à la fin de la journée de travail Examiner la qualité des produits que vous mettez en vente (produits complets, frais et conformes aux règles d'hygiène). Connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits. Adaptabilité - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à relever des défis, des challenges - Orientation client - Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le profil recherché : - Une expertise avancée en outils vidéo de dernière génération, incluant Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve, Final Cut Pro, ainsi que des solutions IA appliquées à la création et à l'optimisation de contenus audiovisuels. - Une maîtrise complète des formats numériques à fort rendement commercial : TikTok, YouTube Shorts, Instagram Reels. Une expérience professionnelle concrète sur le marché nord-américain, incluant la gestion de campagnes digitales spécifiques aux standards culturels, linguistiques et commerciaux des États-Unis et du Canada. - Une maîtrise native de l'anglais nord-américain, indispensable pour les interactions commerciales, la création de contenu, les négociations et la traduction simultanée lors de réunions stratégiques. - Une capacité à opérer de manière autonome sur des projets stratégiques transversaux, intégrant création, exécution et analyse de performance. Les Missions principales : 1. Création et production audiovisuelle Concevoir, filmer, monter et optimiser des contenus vidéo à destination des réseaux sociaux, du site web et des supports de communication de l'académie. Créer des capsules dynamiques au format TikTok, YouTube Shorts, Instagram Reels mettant en valeur la vie quotidienne à l'académie, les performances sportives, les témoignages, les installations, etc. Utiliser des outils de montage professionnels (Premiere Pro, After Effects, Final Cut, DaVinci Resolve) et des solutions d'IA (sous-titrage automatique, génération de scripts, effets spéciaux) pour accélérer la production. 2. Déploiement de la stratégie digitale nord-américaine Définir et exécuter une stratégie éditoriale adaptée aux codes culturels et commerciaux des marchés nord-américains (États-Unis & Canada). Adapter les contenus (langue, ton, références culturelles) pour une audience nord-américaine (familles, agents, recruteurs, futurs étudiants). Gérer les campagnes sponsorisées et organiques sur les plateformes pertinentes, en lien avec les temps forts de l'académie (recrutement, matchs, showcases...). 3. Pilotage de la performance Suivre et analyser les indicateurs de performance des contenus : engagement, vues, partages, taux de conversion (vers candidatures, visites, demandes d'info). Proposer des actions correctives et des optimisations en continu sur la base des résultats analytiques. 4. Support aux relations commerciales et internationales Assister l'équipe commerciale lors des échanges avec des familles, clubs ou universités nord-américaines (traduction, présentation de l'offre, relances). Participer aux réunions stratégiques internationales en qualité de traducteur / interprète anglophone. Rédiger des supports promotionnels et présentations commerciales en anglais nord-américain natif. 5. Autonomie et gestion de projets Piloter des projets de A à Z, du brief initial à la publication et au reporting. Travailler en collaboration avec les pôles sportif, scolaire et commercial pour proposer des contenus transversaux cohérents avec les objectifs globaux de l'académie. Être force de proposition sur de nouveaux formats, innovations technologiques ou outils de création.
Notre agence Adéquat de Thonon les Bains recrute des nouveaux talents sur un poste d'Ingénieur Technico-Commercial (F/H), pour son client spécialisé en robotique industrielle basé sur la vallée de l'Arve à Cluses. Vos futures missions : Développer une veille des marchés en assurant une veille concurrentielle et en identifiant les nouveaux débouchés. Développer une veille technique et technologique en identifiant les solutions innovantes. Développer un portefeuille de clients en construisant des fiches de prospection et en menant des travaux de prospection. Identifier les besoins des clients et des prospects en étant à l'écoute et en approfondissant leurs besoins essentiels. Profil : Diplôme Bac+5 en ingénierie ou commerce. Expérience dans une fonction commerciale pour des produits techniques. Maîtrise des logiciels informatiques et à l'aise avec un ERP. Compétences en communication et en négociation. Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission Description du poste Électricité, chauffage, climatisation, mécanique, votre cœur d'expert(e) technique balance ? Vous considérez comme nous que choisir : c'est renoncer, alors aucun doute, vous devez candidater ! Et oui, l'Hôtel Combo Ibis Styles & Ibis Budget de Thonon les Bains est à la recherche du ou de la prochain.e Technicien de maintenance Expérimenté F/H ! Le poste : Notre futur technicien.ne Expert, c'est un super-héros en bleu de travail ! (rien que ca !) Son rôle ? Être là quand la télé ne marche plus, que la douche fait la grève ou que le climatiseur décide de partir en congés en plein été. Vous devrez être un peu plombier, un peu électricien, un peu magicien et surtout très organisé pour pouvoir réparer tout ce qui peut l'être, souvent dans l'urgence et toujours avec le sourire. En résumé, c'est l'homme (ou la femme) à tout faire qui fait en sorte que les clients ne se rendent compte de rien et passent un séjour parfait. Sans lui, l'hôtel serait un peu comme un bateau sans capitaine, à la dérive dans une mer de problèmes techniques ! (c'est beau hein) Imaginez-vous en poste, vous serez en charge : D'effectuer des petits travaux de remise en état ponctuel via un outil de GMAO simple (logiciel utilisé : ETIS) ; De régler les imprévus ; Du suivi et mise à jour permanente d'ETIS ; Du suivi et réalisation du plan de maintenance préventive ; De mettre en œuvre les plans d'actions communiqués par le Directeur de l'hôtel et Responsable Technique Siège (# travail d'équipe) Vous chapoterez aussi : la programmation et résolution de tous les dysfonctionnements des installations techniques ; le respect des procédures d'hygiène de l'eau ; la bonne application des procédures et politiques définies par l'hôtel. Vos avantages : Des primes (complet, objectifs) Repas sur place pris en charge par l'entreprise ou indemnités repas ; Épargne salariale avec un abondement de 50% de l'employeur. Mutuelle d'entreprise (prise en charge entreprise 60%) ; Programme de réductions avantageux (carte heartist au bout de 6 mois d'ancienneté) ; Profil Parlons un peu de vous : Nous accueillons du public : des connaissances confirmées en sécurité incendie sont indispensables ! Vous avez de bonnes connaissances en électricité, chauffage et plomberie ; Vous êtes organisé et savez prendre des décisions ; Vous aimez l'autonomie ; Vous travaillez efficacement et en équipe (communication). Niveau diplôme : Soit vous êtes titulaire d'un Bac Technique & Maintenance ou équivalent Soit vous êtes autodidacte avec une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire et si possible en hôtellerie ; En résumé : Travail à temps plein CDI 35h Horaires de jour et en semaine hors saison Travail possible le samedi en saison - Rémunération : selon profil Horaires : Heures supplémentaires Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Expérience: Maintenance Technique : 2 ans en hôtellerie Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes une société spécialisée dans la conception de logiciels web et mobile sur mesure. Notre mission : offrir des solutions performantes et de haute qualité à des clients leaders dans leurs secteurs d'activité. Dans le cadre d'un nouveau projet stratégique, nous recherchons un(e) développeur(se) .NET expérimenté(e), passionné(e) par les technologies Microsoft et désireux(se) de contribuer à un projet concret. Vous interviendrez sur un projet d'évolution d'applications existantes, avec l'interfaçage de celles-ci avec un ERP en cours de déploiement chez le client final. Vous travaillerez en binôme pour assurer un suivi technique rigoureux. - Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum en développement C# ou VB.Net - Vous maîtrisez SQL Server - Vous avez déjà travaillé sur au moins une des technologies suivantes : Blazor, MVC, WebForms
Fondée en 2003 et avec plus de 3 500 clients sur toute la France, Alp-Software a forgé sa réputation par la qualité de ses développements multi-support. Composée d'une équipe jeune et certifiée Microsoft, nous avons à coeur de proposer à nos clients des solutions toujours plus intuitives et innovantes.
Nous recherchons une personne jusqu'à fin août (prolongation possible selon activité) avec un permis B valide pour livrer nos clients professionnels dans le secteur du chablais. Nous préparons les commandes en frais, sec et surgelé l'après midi. Vous serez dans une équipe dynamique et parfaitement autonome avec le temps de se mettre en place. Vous aurez en charge votre camionnette bi température. Le travail se fait en semaine soit du lundi au vendredi soit du mardi au samedi matin. 7H-12H 14H-17H. N'hésitez pas me contacter. Merci
recherche enseignant de la conduite voiture et moto. Le poste serait principalement pour de la moto. si poste à 39h les horaires sont mercredi, jeudi, vendredi: 8h-13h et 14h-19h et samedi 8h-13H et les 5 h manquantes en fonction de vous nous avons une piste privée et les motos sont sur place.
Auto École présente sur le secteur de Thonon depuis plusieurs années, formation moto auto bateau et remorque. Équipe sympa et dynamique. Auto école labélisé qualité. Venez nous rejoindre dans un cadre fabuleux entre lac et montagne. Clientèle agréable.
Nous recherchons des personnes motivées qui ont une capacité de s'intégrer et surtout de travailler en équipe. Ces personnes devront respecter une trame élaborée par l'ensemble des moniteurs de l'agence. Être ponctuel, sympa, ordonné et qui a le sens de l'organisation. Contrat en CDI, 39H Les avantages: tickets restaurant, prime ppv, véhicule pour trajet maison-travail, ticket cadeau fin d'année. Si vous avez le permis bateau possibilité d'utiliser le bateau le dimanche, idem pour les motos si vous avez le permis moto. Il faut savoir que pour une année complète les primes complète ferait un 13e et 14e mois
