Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vaugneray située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vaugneray. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Francheville, 69 - Lentilly, 69 - Marcy-l'Étoile ... .
Notre agence spécialisée dans le domaine de la relation client, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'automobile, un chargé de rendez-vous H/F En tant que Chargé(e) de Rendez-Vous - Après-Vente, vous êtes le visage de la concession auprès de nos clients et veillez à leur satisfaction et fidélisation . Vos missions principales : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients du service Après-Vente, en assurant un suivi attentif et personnalisé Gérer et préparer les rendez-vous avec soin pour offrir une expérience fluide et professionnelle Respecter vos engagements envers les clients et organiser votre planning pour tenir toutes vos promesses Veiller à l'application constante des process et procédures qualité, pour garantir un service irréprochable Représenter la concession avec style et professionnalisme, en accord avec l'image et la notoriété des marques Horaires : Du lundi au vendredi entre 8h et 19h Lieu du poste : Francheville À l'aise au téléphone, vous maîtrisez parfaitement l'art de la communication orale À l'aise avec les outils informatiques, vous savez naviguer sur plusieurs logiciels et interfaces Une connaissance du secteur automobile serait un vrai plus
Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité des produits biotherapeutiques, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): MAGASINIER PHARMA (H/F) -CDI Directement rattaché(e) à notre Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise, en assurant des missions polyvalentes. A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Réceptionner et enregistrer les colis d'échantillons pharmaceutiques et fournisseurs, dans notre ERP (LIMS), - Gérer l'approvisionnement des consommables/réactifs/solvants en fonction des besoins des laboratoires du site, - Gérer les stocks des consommables au laboratoire, - Participer aux inventaires de stocks, - Réaliser le nettoyage et le contrôle des équipements et paillasses, - Gérer les commandes des consommables via notre logiciel interne, - Gérer l'enlèvement des déchets avec les prestataires externes, - Préparer et envoyer les colis à expédier, - Archiver les certificats fournisseurs, - Participer à la bonne gestion des documents qualités. Qualifications Issu(e) de formation niveau Bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous possédez un goût prononcé pour l'administratif. Vous justifiez d'une connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office). Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un bon niveau d'orthographe et de qualités rédactionnelles. Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens du relationnel. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, recherche un Opérateur 2 MSFP pour renforcer ses équipes dédiées à la préparation et à la répartition de vaccins sur son site. Engagé dans l'innovation et la qualité, il garantit un environnement de travail exigeant, aseptique et conforme aux standards réglementaires les plus stricts afin d'assurer la disponibilité de produits de haute qualité. -Réaliser la préparation et la répartition de vaccins liquides et lyophilisés en environnement aseptique. -Conduire et surveiller les équipements semi-automatiques en zone stérile (ZAC). -Charger les produits répartis dans le lyophilisateur et suivre les cycles. -Effectuer le sertissage des produits lyophilisés en zone à atmosphère contrôlée. -Réaliser les contrôles en cours de processus : prélèvements, aspect, remplissage, pré-bouchage, bouchage, sertissage. -Saisir les données dans l'outil MASTER et compléter les dossiers de lots. -Alerter le manager en cas d'aléas et renseigner les documents associés. -Contribuer aux actions d'amélioration continue et aux démarches 5S. -Nettoyer et aseptiser le matériel, les équipements et les zones (démontage, rinçage, évacuation, surfaces, EVC, sas). -Réaliser les maintenances autonomes et les essais techniques du secteur. -Participer occasionnellement aux réunions de l'Équipe Technique Locale (Teamboard). -Préparer et réaliser les activités de filtration stérilisante. -Préparer le matériel, constituer les charges d'autoclavage et lancer les cycles. -Programmer les tunnels de dépyrogénéisation. -Mettre en place le matériel nécessaire en zone de production. -Réaliser certaines activités logistiques internes. -Effectuer les tests de filtres, consulter les audits trails et registres. -Rédiger des QQOQCCP en cas de déviations dans le respect des BPF et des règles HSES. Vous justifiez de 2 à 5 années d'expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique ou vétérinaire, idéalement en environnement aseptique ou en répartition. Vous maîtrisez les exigences liées aux BPF et appréciez les environnements réglementés nécessitant rigueur et précision. Votre pragmatisme, votre sens de l'organisation et votre capacité de synthèse vous permettent de gérer efficacement les activités techniques du poste. Votre tropisme pour la maintenance et votre aisance sur le terrain constituent de véritables atouts. Autonome, force de proposition et impliqué, vous savez contribuer à l'amélioration continue du secteur et à la résolution d'aléas opérationnels. Votre leadership naturel et votre capacité à collaborer en équipe vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d'un collectif engagé et exigeant. Ce poste est en horaire de nuit.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower Lyon Pharma recherche pour son client, acteur majeur du secteur pharmaceutique, renforce ses équipes de production et recherche un oéprateur de production pharma (H/F) Vous intervenez au sein d'un environnement exigeant où la qualité, la conformité réglementaire, les BPF, l'hygiène et la sécurité sont centrales. Vous contribuez à la fabrication de formes liquides et pâteuses dans le strict respect des procédures internes. Garantir la conformité et la sécurité des opérations : -Respecter les BPF, consignes de sécurité et règles d'hygiène -Identifier et signaler les situations à risque -Réaliser les contrôles avant, pendant et après fabrication -Nettoyer et entretenir les équipements -Effectuer la gestion et l'élimination des déchets selon les normes -Compléter en temps réel les documents de production -Utiliser les outils informatiques dédiés -Participer ponctuellement à d'autres secteurs de production Préparation et conduite de fabrication : -Préparer les éléments nécessaires selon le planning et les instructions -Vérifier la conformité des matières premières et du matériel -Utiliser les équipements pour : -Tamisage -Imprégnation -Calibrage -Pesée -Laverie -Appliquer les instructions de fabrication de façon fiable et reproductible -Assurer l'atteinte des objectifs du plan de production -Identifier les incidents et alerter le responsable -Transmettre les informations liées à la fabrication -Former les collaborateurs sur des opérations simples -Réaliser des manutentions incluant le port de charges importantes (25 kg) -Niveau Bac ou Bac -Expérience en industrie pharma, cosmétique ou agroalimentaire Compétences requises : -Respect des normes, procédures et protocoles -Gestion du temps et des priorités -Anticipation et communication adaptée -Application rigoureuse des consignes Savoir-être attendu : -Rigueur et adaptabilité -Dynamisme et esprit d'équipe -Curiosité et volonté d'apprendre -Capacité à se remettre en question Informations complémentaires : - -Horaires en équipe : 6h-13h / 13h-20h -Salaire : 1901 à 2250 brut selon expérience -Port de charges supérieures à 25 kg (article R.4541-9)
Manpower LYON PHARMA recherche pour Notre client est un acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, reconnu pour son expertise dans la fabrication de médicaments et son engagement qualité. Il recherche un Opérateur de Fabrication pour renforcer ses équipes de production, dans le respect des BPF, des règles d'hygiène et de sécurité. En tant qu'Opérateur de Fabrication, vous réalisez des opérations simples de production en appliquant les procédures internes et la réglementation. Vos principales responsabilités : -Garantir la conformité et la sécurité : respecter les BPF et consignes, signaler les risques, effectuer les contrôles avant, pendant et après fabrication. -Préparer et conduire la fabrication : vérifier les éléments nécessaires, contrôler la conformité des matières et du matériel, utiliser les équipements pour des opérations telles que tamisage, pesée, calibrage, imprégnation, laverie. -Assurer la traçabilité : renseigner les documents de production en temps réel, utiliser les outils informatiques, transmettre les informations. -Maintenir l'environnement de travail : nettoyer et entretenir le matériel, gérer les déchets selon les normes. -Participer à la performance collective : respecter les objectifs du plan de production, identifier les incidents, former des collaborateurs sur des opérations simples. Horaires en équipe (6h-13h / 13h-20h). Port de charges 25 kg à prévoir. Vous êtes rigoureux, dynamique et appréciez le travail en équipe. Adaptable et volontaire, vous savez suivre des protocoles, anticiper et gérer vos priorités. Une expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est demandée. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste nécessitant le port de charges lourdes.
La Clinique de l'Ouest Lyonnais recherche un/une secrétaire médical(e) à temps plein au sein du pôle psychiatrie, pour son unité jeunes adultes. Rattaché(e) à la Directrice des Soins, vous intégrez une équipe de deux secrétaires médicales. Au sein du Pôle Psychiatrie, vos missions consistent à : * Assurer l'accueil physique et téléphonique ; * Participer à la mise à jour du dossier patient informatisé, conformément aux procédures HAS ; * Saisir comptes rendus, bilans médicaux, courriers et retranscriptions audio en lien avec le médecin concerné ; * Faire l'interface entre le patient et le médecin (prise de rendez-vous, consultations externes, demandes de certificats, etc.) ; * Gérer les demandes de transport des patients hospitalisés pour les consultations externes. Le poste est à pourvoir à compter du 01 février 2026 en CDI, à temps plein, du lundi au vendredi, en horaire de journée (9h-17h). La formation de secrétariat médicale est obligatoire pour ce poste.
Vous recherchez activement un emploi dans le secteur de l'industrie pharmaceutique. Après une période de formation, intégré l'équipe de production d'une entreprise pharmaceutique internationale. Réaliser des opérations de fabrication d'un produit, Conduire et arrêter un équipement de production, Appliquer les procédures, Opérer des contrôles de qualité, Suivre les indicateurs de production, Nettoyer et entretenir les équipements et/ou le matériel Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement 2x8, vous alternez une semaine sur deux les horaires du matins ou d'après-midi (5h-13h ou 13h21h) Profil : Vous avez une première expérience dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire Vous êtes rigoureux. Vous réalisez des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures et les instructions. Vous travaillez et vous vous coordonnez avec les autres au sein de l'équipe. Salaire attractif Prime de 13ème mois Prime horaires décalés Prime assiduité Prime d'habillage et déshabillage Indemnités kilométriques
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
En vue de son ouverture début Octobre, Campanile Hôtel recherche un Employé Exploitation Polyvalent H/F qui assure la satisfaction client tout au long du séjour en réalisant tout ou partie des activités liées à la gestion d'un établissement conformément aux standards de la marque. Les missions : - Accueille les clients à leur arrivée et effectue les tâches inhérentes à la réception - Participe à l'organisation & assure la bonne exécution des offres et services (restauration, séminaire, hébergement.) déployés au sein de l'établissement - Renseigne les clients sur les prestations de l'établissement et les modalités de séjour - Met en avant les offres commerciales de la marque et prestations annexes - Participe à la satisfaction client tout au long du séjour & gère la E-Reputation - Applique la stratégie tarifaire - Participe à la bonne application des standards de la marque - Participe la propreté des locaux, des chambres et des extérieurs selon les normes d'hygiène et de sécurité - Respecte les règles et procédures d'hygiène, de propreté, sécurité et qualité - Assure l'ensemble des tâches liées à la gestion des stocks et au réapprovisionnement - Réalise les opérations liées à la gestion de la caisse (encaissement/clôture de caisse) - Assure le relais d'information et/ou alerte la direction et les différents interlocuteurs internes pour traiter les problèmes, mécontentements ou situations complexes - Assure la sécurité des personnes et des locaux conformément aux procédures en vigueur - Participe à la petite maintenance et l'entretien de l'hôtel Savoir Être Sens de l'accueil et du service client/ Aisance relationnelle / Faculté d'adaptation / Rigueur / Travail en équipe / Organisation Horaires décalés / week-end et jours férié Exposition incivilités client Utilisation d'EPI Tenue de travail
Votre mission En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, BPR, HSE), et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à conduire une ou plusieurs lignes de conditionnement : Préparer, alimenter et conduire la ligne de conditionnement. Effectuer les différents contrôles de démarrage et en cours de production et les enregistrer dans le dossier de lot électronique. Réaliser/vérifier les opérations de vide de ligne. Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau. Identifier et répertorier les incidents de production. Communiquer avec les services supports (maintenance, AQ, SG.), les coordinateurs et l'encadrement. Vous pourrez être amené à être formé aux autres activités du secteur : Imprégnation, Laverie... Poste en 2x8 : 6 H 13 H - 13 H 20 H Horaires transports en commun non compatibles avec la prise de poste Votre profil Vous avez une formation en conduite de ligne et une expérience de 6 mois minimum en industrie pharmaceutique. Nous sommes une entreprise engagée pour l'égalité des chances et garantissons que toute candidature soit considérée sans discrimination. Nous veillons à créer un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur est reconnu dans sa singularité.
Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, renforce ses équipes au sein du site de Marcy l'Étoile, spécialisé dans la fabrication de vaccins et produits biologiques. Pour accompagner ses activités de production et garantir la qualité des milieux et solutions utilisés dans les procédés, le site recherche un Opérateur 3 Milieux et Solutés. -Réaliser les opérations de préparation : pesée, contrôle physico-chimique, filtration. -Conduire les procédés de fabrication des milieux/solutions via le système de contrôle-commande. -Effectuer les contrôles systématiques de conformité tout au long de la production. -Entretenir les équipements, réaliser les contrôles courants et tenir à jour les cahiers de route. -Préparer les installations en vérifiant les points critiques et en rassemblant les éléments nécessaires. -Maintenir un haut niveau d'asepsie et appliquer les gestes conformes aux BPF. -Participer aux bionettoyages, aux suivis environnementaux et aux prélèvements d'eaux en ZAC. -Documenter les dossiers d'enregistrement de lot et les registres équipements/nettoyage. -Analyser les aléas techniques et proposer des premières solutions. -Participer aux enquêtes qualité suite à des non-conformités. -Contribuer aux actions d'amélioration continue et être force de proposition. -Réaliser le tri et le transfert des déchets selon les règles HSES. -Planifier et réaliser la préparation des milieux et solutions. -Lire et interpréter des graphes et courbes manuscrites ou informatiques. -Effectuer les nettoyages en place (NEP/CIP) sur les équipements de fabrication. -Assurer la traçabilité complète de chaque opération (lots, équipements, nettoyage). -Travailler avec appétence sur les procédés de production biologique. Vous êtes titulaire d'un Niveau Bac ou équivalent et justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans en production pharmaceutique ou biotechnologique, sur des fonctions similaires. Vous possédez une appétence pour les procédés biologiques et savez lire des graphes et courbes, manuscrits ou informatiques. Doté(e) d'un excellent sens de l'adaptabilité, vous savez gérer les évolutions de planning et participer aux activités transverses. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de proactivité en matière d'HSES, de ponctualité et d'anticipation dans la préparation des matières et matériels. Fiable et rigoureux(se), vous êtes capable d'accompagner le changement, de proposer des pistes d'amélioration et de maintenir un haut niveau d'exigence en zone contrôlée. Vos capacités de communication, d'organisation ainsi que votre leadership naturel constituent de réels atouts au sein d'une équipe à taille humaine.
Au sein du magasin Le Petit Casino situé à MARCY L'ETOILE vous aurez pour mission : - Information et conseil à la clientèle, - Tenue de caisse, - Ouverture et fermeture du magasin avec un responsable, - Nettoyage des rayons du magasin et des réserves, - Mise en rayon, dans le respect des règles d'hygiène notamment dans le respect de la rotation des DLC et des DLUO, - Livraison possible au domicile des clients. Votre Profil : Dynamique, ponctuel et sensibilité au commerce de proximité. Formation assurée en interne. Attention, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Situé sur la commune de Rontalon, vous interviendrez au sein d'une exploitation maraîchère et arboricole qui produit une grande diversité de fruits et légumes. Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : La récolte des fruits et légumes ; La plantation de fruits et légumes ; L'entretien des parcelles ; Le montage des serres. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une première expérience dans le maraîchage ou êtes débutant ; Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe ; Vous êtes motivé(e), dynamique et sérieux(se). Dans quel cadre ? Jours de travail : Du lundi au vendredi Durée du contrat : CDD saisonnier à temps plein de 8 mois Rémunération : SMIC horaire Date de prise de poste : Mars 2026
Notre station de conditionnement de fruits située à Orliénas (sud ouest Lyonnais) recherche : Emballeur/Emballeuse. Vous êtes une personne sérieuse et rigoureuse, vous savez travailler en équipe. - Emballeur.se + Préparation des commandes - Respect des règles d'hygiène - Station debout Horaires : 8h-12h et 13h-16h. Vous êtes motivé(e) et disponible, envoyez-nous votre CV au plus vite. Un entretien vous permettra de vous présenter et de découvrir le poste de travail Être autonome en transport (zone non desservie par les transports)
Le GEVL recrute pour l'un de ses adhérents, une entreprise de propreté spécialisée dans l'entretien de copropriétés et immeubles résidentiels, un(e) Agent(e) de Propreté pour un poste à temps plein. Rejoignez une entreprise de confiance, implantée depuis 1986, où la qualité de travail, la stabilité et le respect du personnel sont des valeurs fortes. MISSION - Assurer le nettoyage des parties communes d'immeubles : halls, cages d'escalier avec rambarde, locaux poubelles et poubelles, ascenseurs, parkings, etc. - Effectuer l'entretien courant selon un planning précis, en garantissant un haut niveau de qualité - Réaliser les rotations de bacs et l'entretien des abords si nécessaire - Communiquer avec son responsable ainsi qu'avec les gestionnaires d'immeubles ou les représentants de copropriété si besoin PROFIL - Personne sérieuse, dynamique, ponctuelle et dotée de bon sens, - Aisance relationnelle et esprit d'équipe, - Permis B obligatoire, - Une première expérience en nettoyage de copropriétés est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus, - Formation assurée à la prise de poste. LIEU Entreprise basée sur Brindas Secteurs d'intervention sur plusieurs sites : Lyon 5e, Tassin la Demi-Lune, Étoile d'Alaï, Saint-Genis-Laval PRISE DE POSTE : à pourvoir fin janvier 2026 HORAIRES Temps plein - 35h/semaine (du lundi au samedi, démarrage à 5h00) CDD 4 mois REMUNERATION & AVANTAGES - Taux horaire : 12,43 € brut - Véhicule de société mis à disposition pour les trajets professionnels - Avantages à l'embauche en CDI : o Prime annuelle jusqu'à 500€ par an o Chèques cadeaux o Mutuelle d'entreprise
Notre adhérent, une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de solutions de chauffage, panneaux solaires et climatisation, recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) et comptable H/F pour renforcer son équipe. Vous travaillerez en lien direct avec la responsable administrative dans une ambiance structurée et conviviale ! MISSIONS PRINCIPALES - Gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs, - Traitement des demandes clients (téléphone et email), - Suivi et mise à jour des plannings d'intervention des techniciens, - Rédaction, saisie et suivi des documents administratifs et comptables (factures, devis, bons de commande), - Suivi des encaissements et relances des paiements, - Préparation des éléments comptables pour la clôture des comptes, - Gestion et déclaration de la TVA, - Élaboration de tableaux de bord pour le suivi de l'activité (chiffre d'affaires, dépenses, marges.), - Classement et archivage des documents administratifs et comptables, - Gestion des stocks et commandes de matériel, en lien avec la comptabilité des achats, - Coordination avec les différents services pour la gestion administrative et comptable. FORMATION ET PROFIL - Formation en administration ou comptabilité (Bac+2 ou équivalent), - Une première expérience dans un poste administratif ou comptable est un plus, - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels de gestion comptable, - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie, - Esprit d'équipe et bon relationnel, - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais. LIEU DU DÉTACHEMENT - CHAPONOST HORAIRES DE TRAVAIL - 16 h/semaine, - Du lundi au vendredi 4 h/jour sur 4 jours (à déterminer en accord avec l'employeur), PRISE DE FONCTION : Dès que possible
Et si on faisait connaissance ? Aquila RH, est un réseau d'agences d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Nous sommes un réseau d'agences en franchise qui se distingue par son approche qualitative. Chez nous, nous accordons une grande importance à vous rencontrer en entretien, à comprendre votre parcours, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Si comme nous, vous êtes passionné par votre métier, alors vous êtes probablement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. ??Nous recherchons un opérateur de conditionnement H/F pour un client basé à Chaponost spécialisé dans la fabrication de produits chimiques conditionnés en bidons, seaux, pots & flacons. Si vous êtes motivé(e) par l'idée de jouer un rôle clé dans cette aventure professionnelle, cette opportunité au sein de notre agence est faite pour vous. Vos missions: ?Réaliser le nettoyage des équipements et du matériel ?Participer à l'entretien et au rangement des zones de production ?Mettre les flacons en bout de ligne ?Mettre en carton en respectant le colisage demandé ??Le poste à pourvoir dès que possible. ??Horaires : de journée 07h00-12h00 13h00-16h00 du lundi au vendredi ?? Salaire : 12.02 Pourquoi travailler avec AQUILA RH ? + 10% Indemnités Compensatrices de Congés Payés + 10% Indemnités de Fin de Mission. Mutuelle My Bonus : épargne de 5% sur IFM et ICCP + nombreux avantages & prix réduits (places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances,...) + prime de fidélité allant jusqu'à 200EUR +10 % ICCP Votre profil: Vous avez une première expérience en chimie et risque chimique ++
Le client Sanofi est un leader mondial biopharmaceutique engagé dans la recherche et la production de vaccins innovants. Sur son site dédié à la fabrication du vaccin vrac IPV, l'entreprise œuvre à l'éradication de la poliomyélite. L'unité V15 fonctionne en continu et bénéficie d'un haut niveau de digitalisation, offrant un environnement technologique avancé et formateur au sein d'équipes expérimentées et impliquées. Les missions Au sein de l'équipe Non P3 du bâtiment V15, vous assurez les activités de production liées aux zones Préparation des Milieux et Solutions ainsi qu'à la Culture Cellulaire. -Vous préparez et contrôlez les éléments nécessaires aux opérations de fabrication, notamment les montages et les équipements soumis à calibration. -Vous réalisez la préparation des milieux et solutions en appliquant les techniques appropriées, en effectuant les calculs d'ajustement requis et en veillant à la conformité des paramètres. -Vous participez à la culture cellulaire selon les standards établis, en respectant strictement les BPF, les normes qualité, les exigences de sécurité et les délais de production. -Vous travaillez sous PSM pour les opérations nécessitant des conditions protégées, telles que la préparation de solutions spécifiques, la répartition d'échantillons ou la réalisation de contrôles. -Vous effectuez les contrôles environnementaux, les opérations de bionettoyage et les prélèvements associés. -Vous contribuez à l'entretien des équipements et assurez une documentation rigoureuse dans le Dossier de Lot électronique. -Vous analysez les aléas techniques et proposez des actions correctives ou préventives. -Enfin, vous participez aux activités d'amélioration continue et réalisez les opérations d'inter-campagne nécessaires à la remise en état des zones. Le profil -Vous disposez idéalement d'une formation en biotechnologies, bio-production, biologie ou d'un diplôme similaire orienté vers les procédés de fabrication pharmaceutique. -Vous maîtrisez les BPF et vous appréciez le travail en environnement industriel exigeant. -Une première expérience en préparation de milieux, culture cellulaire ou production pharmaceutique constitue un atout. -Vous faites preuve de rigueur, de sens de la qualité et d'un réel esprit d'équipe. -Vous êtes à l'aise avec les systèmes digitalisés tels que MES ou dossiers de lots électroniques et vous savez documenter vos activités de manière fiable. -Votre capacité à analyser les incidents, à proposer des solutions et à contribuer à l'amélioration continue est essentielle pour réussir dans ce poste en rythme continu.
Le client Notre client, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, assure la fabrication et le conditionnement de produits de santé répondant aux exigences les plus strictes de qualité, sécurité et performance. Engagé dans l'amélioration continue, il met en œuvre des technologies de production automatisée et favorise un environnement de travail fondé sur la rigueur, la sécurité et le respect des normes BPF. Les missions -Dans le respect des procédures, des BPF et des plannings de production, le technicien conduit une machine automatisée afin de garantir des produits conformes aux normes de commercialisation, en quantité, qualité et délai. -Il réalise les préparations nécessaires au démarrage, effectue les réglages en fonction des spécifications de l'Ordre de Fabrication et s'adapte à la diversité des produits. -Il effectue les contrôles de début, milieu et fin de production, ainsi que les vides de ligne pour éviter les mélanges de lots. -Il vérifie la conformité des articles et éléments de conditionnement, alimente la ligne en notices, étuis ou vignettes, et signale immédiatement tout dysfonctionnement à son manager. Il suit la productivité via le TRS, analyse les causes d'arrêt majeurs, contribue aux objectifs de rendement et assure les interventions courantes pour prévenir les arrêts prolongés. -En cas de panne, il sollicite les techniciens et remonte les arrêts de ligne. -Il réalise les réglages simples (recentrage, déblocage, changements PVC/PET), la maintenance de premier niveau (MN1) ainsi que le nettoyage des outils de scellage et de découpe. -Il participe aux changements de format en appui des équipes de maintenance et met en œuvre toutes les actions nécessaires pour réduire les temps d'arrêt. -Il applique et fait appliquer strictement les règles HSE tout au long de ses activités. Le profil -Titulaire d'un Bac à Bac2 OU justifiant de cinq années d'expérience, le candidat possède au moins trois ans d'expérience en conduite de ligne automatisée au sein d'un environnement pharmaceutique. -Il maîtrise les exigences des BPF, sait interpréter les documents techniques et appliquer rigoureusement les procédures. -Homme ou femme de terrain, il fait preuve de réactivité, de précision et d'autonomie. -Sa capacité à communiquer, à écouter et à convaincre constitue un réel atout pour travailler efficacement avec la production et la maintenance. -Il se distingue par sa rigueur, son sens des priorités et sa capacité à proposer des améliorations. Le poste s'effectue en rythme discontinu long, en équipes matin (5h30-13h45) ou après-midi (13h30-21h45), avec possibilité de changement d'équipe et de travail le samedi matin au cours de la mission.
Conduite de machine automatisée pour répondre aux différentes exigences clients dans les meilleures conditions de qualité et délais requis en s'adaptant à la diversité des produits, en effectuant les préparations correspondantes, en réalisant le réglage des équipements en fonction des spécifications de l'Ordre de Fabrication (OF). Réalise les contrôles de démarrage, en cours, et de fin de production Effectue les vides de ligne et contrôles des vides de ligne pour éviter tout mélange de lots. Effectue les vérifications produits et/ou éléments (objets de conditionnement, produits répartis...) pour obtenir des produits et/ou éléments conformes Respecte les procédures et modes opératoires en vigueur. Respecte les critères de conformité et d'acceptabilité. Participe et propose des améliorations lors du QDC1. Alimente la ligne en articles de conditionnement (notices, étuis, vignettes) Alerte en cas de dysfonctionnement son manager. Suit la productivité de la ligne à travers le TRS et en concourant à l'obtention des objectifs TRS du service Est capable d'analyser les causes d'arrêt majeurs sur sa ligne et sur son périmètre d'activité (synthèse pertes horaire et de poste) Assure un rendement et une productivité selon les standards Procède à des interventions courantes tout au long du processus pour éviter un arrêt prolongé des machines. Fait intervenir les techniciens en cas de panne et escalade les arrêts de ligne à son responsable. Effectue les opérations de réglages simples (recentrages, déblocages d'éléments, ...) et les changements d'articles (PVC, PET) Réalise la maintenance de premier niveau (MN1) et le nettoyage des outils de scellages, découpes) Participe aux changements de format en support des techniciens de maintenances. Met tout en œuvre pour réduire les temps d'arrêt sur la ligne. Applique et fait appliquer les règles HSE.
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production Vrac à Sanofi - Marcy L'Etoile en 5*8 (H/F) Réceptionner et contrôler les matières premières et les montages nécessaires à la mise en oeuvre des opérations de production - Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées - Fabriquer des produits pour obtenir des résultats fiables et reproductibles en appliquant différentes techniques, en réalisant des calculs et ajustements conformes aux normes indiquées (débit, dosage, température, pH, conductivité, pO2) : techniques de décongélation, d'infection, de purification (chromatographie, diafiltration, filtration tangentielle), de répartition des échantillons sous PSM - Réaliser des contrôles systématiques tout au long de la production pour vérifier la conformité de la production en appréciant les résultats par rapport aux normes indiquées - - Effectuer les contrôles environnementaux (prélèvement, suivi, saisie informatique) - Entretenir les appareillages de travail en réalisant des opérations courantes de contrôles et de suivi - Assurer la traçabilité de la totalité des opérations - Lancer les autoclaves de décontamination et les SAS de nébulisation, - Participer à la gestion de la station de neutralisation des effluents formol et de décontamination du bâtiment - Participer au traitement des anomalies et des actions préventives et correctives Participer activement à la performance de sa zone de production en étant force de proposition et communiquer via les outils de type QDCI Expérience : Compétences en culture cellulaire et virale et/ou en purification Compétences techniques et relationnelles : - Maîtrise des règles BPF et HSES - Utilisation des outils informatiques (MES, SCC, MASTER, SAP) et du pack Office - Rigueur dans l'exécution et le respect des règles - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe - Adaptabilité, autonomie et polyvalence Éducation : BAC2 scientifique biologie/biochimie
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production Vrac journée à Sanofi Marcy L'Etoile (H/F) Vos missions : En tant qu'acteur(rice) essentiel(le) au cœur de notre processus de fabrication, vous : Réceptionnez et contrôlez les matières premières, puis préparez les installations en vérifiant tous les points critiques selon les procédures établies Fabriquez des produits fiables et reproductibles en appliquant des techniques précises de purification, en particulier de chromatographie, et en réalisant des calculs et ajustements (débit, dosage, température, pH, conductivité), tout en documentant rigoureusement chaque lot pour assurer la traçabilité Réalisez des contrôles systématiques et des prélèvements tout au long de la production, ainsi que des contrôles environnementaux, pour garantir la conformité aux normes Entretenez les équipements de travail par des opérations d'étalonnage, calibrage et maintenance, en tenant à jour les cahiers de route du matériel Analysez les aléas techniques, proposez des solutions et participez activement aux enquêtes qualité suite aux non-conformités Assurez le nettoyage du poste de travail et effectuez les opérations d'inter-campagne (vide de zone, décontamination des locaux) Participez activement à la performance de la zone de production en étant force de proposition et communiquez via les outils de type QDCI -Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 scientifique / Chimie / biochimie / biotechnologies. -Vous avez de l'expérience dans le secteur de la pharmaceutique et dans la purification. -Vous avez connaissance des BPF et HSE. -Vous avez des capacités à travailler en équipe. -Vous êtes capable de respecter les procédures et de prendre des initiatives. -Vous êtes polyvalent(e) et adaptable. -Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e), autonome, et vous avez un esprit d'équipe. -Poste en 5*8 N'attendez plus, POSTULEZ ! Pourquoi choisir Manpower ? En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages :Formation : Bac 2 biologie / biochimie ou expérience équivalente Expérience : Expérience d'au moins 5 ans souhaitée en production pharmaceutique ou en laboratoire de contrôle - - Compétences techniques : Connaissances et respect des règles BPF, HSES, Utilisation du SCC et MES Compétences humaines et relationnelles : Organisation, Adaptabilité, Autonomie, Rigueur, Esprit d'équipe, Polyvalence
Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, recherche un Opérateur 2 Production Vrac pour renforcer ses équipes. Au sein d'un environnement exigeant et réglementé, vous contribuez aux étapes clés de préparation du matériel et au bon déroulement des procédés de production, dans le respect strict des normes qualité, BPF et HSE. -Conduire les équipements automatisés de lavage du matériel (machine à laver, nettoyeur haute pression). -Gérer le stock des matériels et équipements nécessaires aux étapes de production. -Garantir la traçabilité des opérations : registres, cahiers de route, fiches de cycle, dossiers de lot, MES. -Réaliser les prélèvements eau/air/surface pour les suivis environnementaux et de nettoyage ; compléter la documentation et saisir les données dans Master. -Participer au tri sélectif et au traitement des rejets liquides et solides du bâtiment. -Contribuer au traitement des anomalies et des actions préventives et correctives. -Alerter en cas d'anomalie dans la zone. -Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. -Travailler en rythme continu 58. Vous êtes titulaire d'un BEP à Bac technique ou scientifique, ou justifiez d'une expérience équivalente. Une première expérience en production pharmaceutique (MSFP, répartition, production) est indispensable. Autonome, rigoureux et organisé, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Votre sens de l'écoute, votre pragmatisme et votre polyvalence vous permettent de travailler efficacement en équipe et de proposer des améliorations lorsque nécessaire. Vous maîtrisez les exigences BPF et HSE, savez renseigner des documents qualité et utilisez les outils informatiques tels qu'Excel, Master ou SAP. Une habilitation au fonctionnement des autoclaves constitue un atout apprécié.
Notre client Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, recherche un Technicien Production Vrac pour renforcer ses équipes au sein de l'unité dédiée aux vaccins. Sur un site hautement technologique, vous contribuez à la fabrication de produits biologiques dans le respect strict des BPF, des exigences HSES et des standards qualité du secteur. -Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques selon les procédures. -Utiliser un robot manipulateur pour le traitement des cultures virales. -Réaliser des contrôles systématiques tout au long de la production pour vérifier la conformité des opérations. -Fabriquer les produits en appliquant les techniques appropriées et en réalisant les calculs et ajustements (débit, dosage, température, pH.). -Effectuer les contrôles environnementaux (prélèvements, suivis, saisies informatiques). -Entretenir les équipements en réalisant les opérations courantes de contrôle, de nettoyage et en tenant à jour les cahiers de route. -Documenter les dossiers d'enregistrement de lots et les registres d'équipements pour assurer une traçabilité complète. -Participer au maintien de l'état validé de la zone (chasse aux anomalies, auto-maintien 5S, process confirmation.). -Contribuer aux enquêtes qualité en cas de non-conformités. -Participer activement à la performance de la zone de production. -Communiquer via les outils de suivi et de reporting type QDCI. Vous êtes titulaire d'un Bac2 en biologie, biochimie ou équivalent, et justifiez d'une première expérience en production, idéalement en environnement pharmaceutique. Rigoureux, organisé et adaptable, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de polyvalence dans un contexte exigeant. Votre maîtrise des BPF, votre sens de la qualité et votre capacité à respecter les procédures garantissent la fiabilité des opérations. Votre engagement et votre réactivité contribueront pleinement à la performance de l'unité de production.
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation. Notre agence Adecco Grands Comptes Rouen recrute pour SANOFI à Marcy L'Etoile (69): Technicien(ne) de Production Vrac (H/F) Au sein d'un bâtiment de production Hépatite A de l'UO Vracs, dans le cadre des Bonnes Pratiques de Fabrication, des règles HSES des techniques en vigueur et des plannings fixés, mettre en œuvre un ensemble de techniques en contrôlant les éléments de production, afin de produire des vaccins et produits biologiques répondant aux conditions de quantité, qualité, coûts et délais. Votre mission: - Préparer l'installation en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées - Utilisation d'un robot manipulateur pour traitements des cultures virales - Réaliser des contrôles systématiques tout au long de la production pour vérifier la conformité de la production - Fabriquer des produits pour obtenir des résultats fiables et reproductibles en appliquant différentes techniques, en réalisant des calculs et ajustements conformes aux normes indiquées (débit, dosage, température, pH, etc.) - Effectuer les contrôles environnementaux (prélèvement, suivi, saisie informatique) - Entretenir les appareillages de travail pour mettre à disposition des équipements fiables en réalisant des opérations courantes de contrôles et de suivi et en tenant à jour les cahiers de route du matériel - Documenter le dossier d'enregistrement de chaque lot, les registres d'équipement, de nettoyage pour assurer la traçabilité des opérations - Participer au maintien de l'état validé de la zone de production pharmaceutique en utilisant les outils mis à disposition (Chasse aux anomalies, auto-maintien 5S, Process confirmation, etc.) - Participer aux enquêtes qualité suite à des non-conformités - Participer activement à la performance de sa zone de production - Communiquer activement via les outils de communication de type +QDCI Rythme : Journée Salaire mensuel : 2 242,15 € - Formation : Bac +2 en biologie, biochimie ou équivalent. - Expérience : Première expérience en production pharmaceutique Compétences et qualités. - Organisation - Rigueur - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Polyvalence - Connaissances des BPF
Nous recherchons un opérateur de production pour un poste basé à Chaponost, au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication et l'assemblage d'équipements en acier inoxydable pour différents secteurs (agroalimentaire, biotech, boissons, cosmétique...). À propos d'AQUILA RH La Mulatière : AQUILA RH est spécialisé dans le recrutement pour les métiers industriels et logistiques. Nous accompagnons nos clients dans le développement de leurs équipes et proposons des missions adaptées aux compétences et ambitions de chacun. Vos missions: Missions : Assembler et monter des équipements en acier inoxydable selon les plans et standards internes Réaliser des opérations de découpe, usinage, polissage ou finition sur les composants inox Effectuer des contrôles qualité (dimensions, étanchéité, tests de conformité) Approvisionner le poste en matières premières, composants et outillages nécessaires Respecter les procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité Travailler en équipe et signaler toute non-conformité Informations pratiques : ?? Lieu : Chaponost ?? Rémunération : selon profil et expérience ? Horaires : journée ou organisation selon production Votre profil: Profil recherché : Expérience souhaitée en production industrielle, métallurgie ou travail de l'inox Rigueur, sens du détail et respect des procédures qualité Capacité à travailler sur des tâches répétitives et à évoluer en équipe Aucun diplôme spécifique requis, formation possible en interne
Vous êtes manuel, rigoureux et appréciez le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, spécialisée dans le rechapage de pneus, où la précision du geste et le respect des process sont au coeur de la production. Nous recrutons un Opérateur de rechapage H/F pour notre client basé à Chaponost (69), acteur reconnu dans le secteur du pneumatique industriel. Aquila RH La Mulatière, agence spécialisée dans les métiers industriels et de la logistique, accompagne ses partenaires dans leurs besoins en recrutement intérim, CDD et CDI. Vos missions: ?? Lieu : Chaponost ?? Rémunération : Taux horaire selon profil + primes ?? Horaires : 2x8 - 05h00-13h00 (matin) / 13h00-21h00 (après-midi) Préparer et nettoyer les pneus à rechaper Découper, poncer et appliquer les nouvelles bandes de roulement Utiliser les machines de vulcanisation Contrôler la qualité des produits finis Respecter les consignes de sécurité, de qualité et les cadences de production Votre profil: Expérience en environnement industriel ou en production manuelle Bonne dextérité et rigueur dans l'exécution des tâches Capacité à suivre des procédures techniques précises Sens des responsabilités et goût pour le travail en équipe Expérience similaire souhaitée Maîtrise des gestes techniques (ponçage, découpe, manipulation de pneus) Port de charges à prévoir Respect des consignes de sécurité en atelier
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production pharmaceutique Vrac à Sanofi - Marcy l'Etoile (H/F). Sanofi est un leader mondial de la santé engagé dans la recherche, le développement et la fabrication de vaccins et produits biologiques. Le site de Marcy-l'Etoile est un centre d'excellence mondial dédié à la production de vaccins, opérant dans un environnement fortement réglementé et exigeant en matière de qualité. Au sein d'un bâtiment de production bactérien et dans le respect strict des Bonnes Pratiques de Fabrication, des règles HSES et des procédures en vigueur, vous assurez la production de toxine tétanique concentrée en zone fermentation et de protéine tétanique purifiée en zone purification et détoxification. Vous conduisez l'ensemble des étapes du procédé : reprise d'ampoule, croissance bactérienne sous PSM, culture industrielle, lyse, filtrations, précipitations, centrifugations ainsi que les étapes d'inactivation et de détoxification. Vous maîtrisez la conduite des centrifugeuses et les automatismes des systèmes de contrôle-commande. Vous réalisez les nettoyages en place, les traitements thermiques et participez activement au bionettoyage et au suivi environnemental des zones à atmosphère contrôlée. Vous effectuez des contrôles en cours de production, analysez les résultats par rapport aux normes et réalisez les calculs nécessaires au bon déroulement du procédé. Vous documentez l'ensemble des opérations (dossiers de lot, registres équipements, nettoyages) afin d'assurer la traçabilité. Face aux aléas techniques, vous réalisez une première analyse, proposez des actions correctives et participez aux enquêtes qualité en cas de non-conformité. Issu(e) d'une formation Bac 2 en biologie, biochimie ou équivalent, vous justifiez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience en production pharmaceutique ou en laboratoire de contrôle. Vous possédez une solide connaissance des procédés de production biologique et des environnements bactériens. Vous êtes à l'aise avec le travail en zone à atmosphère contrôlée, appliquez rigoureusement les règles d'asepsie et les BPF, et maîtrisez la lecture de graphes, de courbes et l'utilisation d'outils analytiques (spectrophotomètre, microscope, titrage). Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous appréciez le travail en équipe et évoluez avec aisance dans un environnement industriel exigeant et fortement réglementé. Une appétence pour les procédés biologiques et la production de vaccins est indispensable.
Notre agence d'emploi ACTUAL sur Brignais recrute pour une prise de poste le 26 janvier 2026 un Préparateur de commandes (h/f) pour l'un de ses clients, grossiste en matériel électrique située sur l'Ouest lyonnais. Vos missions : - Préparation de commandes - Picking - Emballage - Mise sur palettes - Filmage Ces missions seront réalisées dans le respect des normes de sécurité et qualité en vigueur dans l'entreprise. Horaires de travail : Journée sur une base de 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi Si ce poste correspond à vos attentes et à vos compétences, nous vous invitons à nous transmettre au plus vite votre CV à jour en postulant directement sur l'offre ou par mail à : actual.brignais(a)actualgroup.com Consultante en charge de cette offre : Carine - *** (voir postuler) Vous pouvez également vous inscrire sur notre site https://www.groupeactual.eu/inscription En travaillant pour le Groupe ACTUAL, vous pouvez bénéficier : - D'un Compte épargne Temps au taux de 12% - D'acomptes à la semaine gérés en toute autonomie sur votre espace personnalisé Myactual - De Parrainage - D'une mutuelle dès la première heure de travail avec la Mutuelle des intérimaires - De nombreux services complémentaires tels que aide au logement, location de voiture, garde d'enfants - D'entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel A très vite . Vous êtes en recherche de stabilité. Vous êtes autonome avec une expérience récente en préparation de commandes
Notre client, acteur reconnu dans son secteur proche de Dardilly, recherche dans le cadre de son développement un Assistant pour seconder la responsable du dépôt Logistique (H/F). Notre agence : Nous sommes fiers d'appartenir au réseau des franchisés Mistertemp' Group (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis), un acteur présent en France, Italie, Espagne et Canada. Notre agence d'emploi Aquila RH Lyon Ouest est implantée à Dardilly. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité et à bâtir une relation de proximité avec nos candidats et nos clients. À travers cette approche, nous contribuons au dynamisme économique de notre région lyonnaise. Que vous soyez une petite PME ou une multinationale, et quel que soit votre niveau de qualification, nous vous accompagnons pour vos besoins en recrutements, en intérim ou en CDI. Vos missions: - Venir en renfort à l'équipe de préparateurs pour assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises avec l'utilisation des chariots. - Suivre les commandes clients et fournisseurs et gérer les stocks. - Mettre à jour les informations dans le système ERP et garantir leur fiabilité. - Préparer et suivre les documents logistiques (bons de livraison, étiquettes...). - Participer à l'amélioration continue des procédures logistiques. Votre profil: Doté d'une expérience en entrepôt logistique, vous êtes autant à l'aise sur vos chariots que sur l'ERP. Vous savez gérer les stocks sur informatique, gérer les demandes spécifiques des clients, les renseigner, optimiser les flux... Vous faites preuve d'une bonne capacité organisationnelle et relationnelle. Vous êtes force de proposition pour rendre plus efficace les procédures proposées et vous positionnez comme leader auprès de l'équipe de magasinier en les fédérant. Poste à pourvoir en horaires de journée. CDI caces 1/3/5 à jour Expérience sur ERP
Dans le cadre du développement de notre activité, vous aurez pour missions d'accompagner les clients dans le suivi de leurs registres (carnet sanitaire et registre de sécurité) : - Vous gérerez la partie administrative de leurs plateformes, - Vous les aiderez dans l'utilisation des fonctionnalités des applications, - Vous répondrez à des demandes simples concernant les règlementations et actions à entreprendre, - Vous devrez faire remonter toute difficulté à votre hiérarchie, Piloté(e) par le responsable administratif, votre rigueur, sens du service client (capacité d'écoute active et analysé de problématiques) et votre capacité à travailler en équipe seront garant de votre réussite à nos côtés. Vous devez être très à l'aise avec l'informatique. Le contrat est proposé à temps partiel évolutif de 20 heures à 28 heures par semaine.
E-CARNET aide ses clients à gérer leurs risques liés à l incendie et à l eau. La majorité de ces clients sont des établissements de soins sociaux, médico-sociaux qui doivent répondre à des enjeux réglementaires contraignants. Cette complexité rend difficile à la fois leur suivi et leur pilotage. E-CARNET répond à cette problématique en proposant une solution globale avec d une part un accompagnement technique et d autre part une solution de suivi dématérialisé.
Nous recherchons un/une Assistante / Assistant de crèche (CAP AEPE ou DE Auxiliaire de puériculture), à temps complet. La crèche collective et la micro-crèche municipales de Chaponost recrutent à temps partiel (80 %) pour assurer des remplacements d'agents momentanément absents (maladie, congé maternité) à compter du 5 janvier. Affectation répartie sur deux structures : lundi, mardi, vendredi en crèche collective et mercredi, jeudi en micro-crèche. Missions Accueillir l'enfant et sa famille, assurer les soins quotidiens (hygiène, repas, sommeil) dans le respect des protocoles. Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au rythme de l'enfant. Contribuer au développement, à l'autonomie et à la socialisation des enfants dans le cadre des projets pédagogique et éducatif. Participer aux transmissions orales et écrites, veiller à la sécurité affective et physique. Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer à la vie de la structure. Profil recherché CAP AEPE ou DE Auxiliaire de puériculture. Connaissance de l'hygiène, de la sécurité et du développement du jeune enfant. Sens du service public, bienveillance, esprit d'équipe, discrétion professionnelle. Adaptabilité (deux structures, organisation en roulement). Conditions d'exercice Temps complet (100 %) - répartition : crèche collective (lundi/mardi/vendredi) ; micro-crèche (mercredi/jeudi). Horaires variables selon planning d'ouverture des établissements. Le poste est à pourvoir à partir du 05/01 (CDD, renouvelable selon besoins du service).
Adecco Confluence recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente et l'entretien de matériel de motoculture, un(e) Commercial(e) Magasin (H/F) pour renforcer son équipe basée à Chaponost. Contexte du poste : Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente de matériels de motoculture auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Votre objectif : garantir une expérience client de qualité, développer les ventes et contribuer au bon fonctionnement du magasin. Vos missions : Après une formation interne, vous travaillez en collaboration avec une l'équipe, et le responsable d'atelier. Poste polyvalent, terrain et orienté service client. - Accueil, conseil et vente en magasin - Mise en route des produits vendus - Enregistrement des ventes et encaissements sur logiciel - Réponse aux demandes clients par téléphone - Réception et restitution des machines entretenues - Suivi et relance des devis - Réapprovisionnement des rayons et contrôle de l'étiquetage - Mise en valeur de l'espace de vente (propreté, organisation, facing) - Réalisation des factures atelier Les conditions du poste : Contrat : intérim Temps de travail : 35h/semaine Organisation : lundi au vendredi + 1 samedi sur 2 travaillé (lundi de repos en compensation) Horaires : horaires de journée Rémunération : 28K € brut annuel fixe + Variable : 1 000 € brut annuel + Tickets restaurant : 8 € + IFM + ICCP À l'aise avec la relation client et la vente conseil Intérêt pour la motoculture, le matériel technique ou le bricolage Organisé(e), polyvalent(e) et autonome À l'aise avec l'outil informatique et la gestion commerciale Une première expérience en vente magasin est un plus Les + du poste. - Magasin à taille humaine - Poste polyvalent, terrain et relationnel - Formation et accompagnement à la prise de poste - Environnement convivial et technique Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant avec votre CV
Recherche vendeur(se) souriant(e), rapide, dynamique. Missions principales : - accueil de la clientèle - encaissement - réapprovisionnement des rayons et mise en valeur des produits - cuissons et préparations des produits en respectant les mesures d'hygiène - entretien des locaux et du poste de travail. - CDI 35h00: de 07:30 à 13:30 ou 08:30: à 14:00 / 13:30 à 19:30 (horaire en 2x8) - Travail le dimanche. Repos le samedi. Vérifier votre mobilité si transports en communs (bus C24). Merci de vous présenter au magasin pour déposer votre cv et lettre de motivation.
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation. Notre agence Adecco Grands Comptes Rouen recrute pour SANOFI à Marcy L'Etoile (69): Technicien(ne) de Production Vrac - Fermentation & Purification Votre mission: Au sein d'un bâtiment de production bactérienne, vous rejoignez une équipe dynamique composée de 4 techniciens et d'un coordinateur d'équipe. Vous participez à la fabrication d'un vaccin essentiel, en assurant les opérations de fermentation, purification et détoxification dans le respect des normes BPF et HSES. Vos responsabilités incluent : - Préparer les installations et vérifier les points critiques selon les procédures. - Produire la toxine tétanique concentrée et la protéine tétanique purifiée. - Réaliser des opérations techniques : reprise d'ampoule, croissance bactérienne sous PSM, culture industrielle, lyse, précipitations, centrifugations, filtrations. - Conduire les équipements : centrifugeuses, systèmes automatisés de contrôle/commande. - Effectuer les nettoyages en place (NEP/CIP), traitements thermiques, inactivation et détoxification. - Utiliser les outils analytiques : titrage de floculation (méthode Ramon), spectrophotomètre, microscope (lecture du Gram). - Maintenir un haut niveau d'asepsie et participer activement au bionettoyage et au suivi environnemental des zones à atmosphère contrôlée. - Documenter les opérations : dossiers de lot, registres d'équipements et de nettoyage. - Analyser les aléas techniques et proposer des solutions. - Participer aux enquêtes qualité en cas de non-conformité. Rythme : Journée jusqu'à septembre 2026, puis VSD (vendredi-samedi-dimanche) Salaire mensuel : 2 242,15 € + primes - Formation : Bac +2 en biologie, biochimie ou équivalent. - Expérience : Minimum 5 ans en production pharmaceutique ou en laboratoire de contrôle. Compétences et qualités: - Adaptabilité : vous ajustez votre travail aux évolutions du planning. - Esprit d'équipe : vous collaborez facilement avec les autres zones. - Proactivité : vous êtes moteur sur les sujets HSES et qualité. - Ponctualité : vous respectez les horaires et êtes flexible. - Anticipation : vous préparez les matières et équipements en amont. - Force de proposition : vous contribuez à l'amélioration continue. - Fiabilité : vous êtes un maillon essentiel dans une équipe restreinte.
Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité des produits biotherapeutiques, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): ASSISTANT(E) LOGISTIQUE PHARMA (H/F) -CDI Directement rattaché(e) à notre Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise, en assurant des missions polyvalentes. A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Réceptionner et enregistrer les colis d'échantillons pharmaceutiques et fournisseurs, dans notre ERP (LIMS), - Gérer l'approvisionnement des consommables/réactifs/solvants en fonction des besoins des laboratoires du site, - Gérer les stocks des consommables au laboratoire, - Participer aux inventaires de stocks, - Réaliser le nettoyage et le contrôle des équipements et paillasses, - Gérer les commandes des consommables via notre logiciel interne, - Gérer l'enlèvement des déchets avec les prestataires externes, - Préparer et envoyer les colis à expédier, - Archiver les certificats fournisseurs, - Participer à la bonne gestion des documents qualités. Qualifications Issu(e) de formation niveau Bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous possédez un goût prononcé pour l'administratif. Vous justifiez d'une connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office). Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un bon niveau d'orthographe et de qualités rédactionnelles. Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens du relationnel. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
Nous recherchons activement pour nos clients des jardiniers paysagistes (H/F),qualifiés, ponctuels titulaire du permis B, avec le sens du travail en équipe pour des chantiers d'entretien ou de création en espaces verts. Profils: Permis B obligatoire CAPA / BEPA ou équivalent BAC Pro Aménagement paysagers / BTSA ou équivalent Ou expérience en entreprise d'au moins 6 mois Compétences en entretien : Taille de haie / Tonte / Débroussaillage Ramassage et soufflage des feuilles Évacuation et recyclage des déchets verts Compétences en création : Préparation des sols Plantation de végétaux et création de massifs Engazonnement Avantages et Perspectives d'évolution : Salaire entre 12,47€ brut et 14€ brut de l'heure en fonction du profil + indemnités de l'intérim (IFM 10% du salaire brut et ICP 10% du salaire brut) Épargne salariale Financement de formations (CACES, AIPR, Certiphyto, Permis EB, .) Rejoignez nos équipes et participez activement à l'entretien et à la création d'espaces verts esthétiques, durables et valorisants !
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C. Parce que nous sommes convaincus que notre métier sera celui du service, nous participons activement à la transformation digitale du secteur en apportant des solutions à forte valeurs ajoutées de la logistique au diagnostic d'installation et/ou dépannage. Notre politique RSE repose sur 4 piliers : Développer une offre qui contribue à la durabilité des installations Accompagner nos clients pour faciliter la réparation des installations Contribuer à la transition écologique et inclusive du secteur Engager notre collectif autour de nos valeurs Performance, engagement, simplicité, mouvement Plus d'info sur : https://www.thermcross.fr/fr/ Nous recherchons pour notre site à Craponne (69), un(e) assistant(e) service clients H/F en CDI pour relever plusieurs défis, dans un contexte de croissance et de changement. Vos principales missions : Gérer les devis et lancer les commandes Gérer les suivis de commandes, les délais de livraison ainsi que les garanties Informer les clients sur les conditions tarifaires, les disponibilités des produits, les reliquats etc Traiter les différents litiges (internes ou liés aux transports) et des retours Appeler les clients pour leur présenter nos nouvelles plateformes (l'extranet par exemple) et les accompagner à sa mise en place (création de comptes, gestion de l'outil) Préconiser et chiffrer les pièces détachées pour les marques et gammes présentent dans le catalogue Des missions annexes propres à la polyvalence du service peuvent s'ajouter à cette liste dans le cadre de la continuité du Service Clients. Poste en horaires de journée, après la période d'intégration, possibilité de travailler jusqu'à 18h. Profil Diplômé(e) d'un niveau Bac +2, vous avez 1 an d'expérience sur un poste similaire dans l'assistanat service clients ou avez une première expérience opérationnelle. Dynamique, doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe dans un open-space. Rigueur, esprit d'analyse et autonomie seront des points essentiels dans la réussite de votre mission. Votre curiosité pour la technicité des produits et votre force de proposition sont vos points forts. Vous êtes capable de mener plusieurs missions en même temps, avec des clients différents, tout en sachant prioriser vos tâches. Vous bénéficierez d'un parcours et plan d'intégration comprenant un accompagnement à la compréhension de notre marché ainsi que des formations techniques sur nos produits. Avantages : Prime d'intéressement Titres-restaurant à 9€ par jour, prise en charge employeur à 60% (carte Swile) Mutuelle prise en charge à hauteur de 79% par employeur Télétravail : 1 jour par semaine après 6 mois d'ancienneté Chèque cadeau, culture et vacances Pourquoi choisir Thermcross : Une démarche RSE qui se met en place. De nombreux évènement tout au long de l'année: Arbre de Noël, Soirée pétanque, Escape Game ainsi que d'autres événements tels que Courir pour Elles, collecte pour la Banque alimentaire... Une vraie communication, une bonne ambiance avec une manager sympa qui donne les clés pour réussir ! Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire vos clients ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise auprès de professionnels pour leur apporter le conseil et les solutions dont ils ont besoin? Rejoignez l'équipe Thermcross !
Vous travaillerez en équipe dans un environnement automatisé et informatisé. En application des procédures et des modes opératoires internes (BPF, HSE, .) et dans le cadre du planning de production défini, votre mission consistera à prendre en charge plusieurs opérations de fabrication : Laverie, Pesée des matières, Fabrication par granulation humide et compression directe, Séchage, Calibrage, Compression (démarrage/clôture de lots, surveillance ou Démontage/Nettoyage/Remontage des presses). Vous devrez être capable de : Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau, Communiquer avec les services supports (magasin, maintenance, AQ.) et l'encadrement, Détecter les incidents de production pour en informer votre hiérarchie. Attention : port de charge (25kg) + manipulations d'équipements imposants. Votre profil : Vous avez une expérience dans la fabrication en industrie pharmaceutique ou cosmétique ou agro alimentaire avec une maitrise des étapes de granulation humide et de compression (Presse type FETTE serait un plus). Vous avez une bonne connaissance des règles pharmaceutiques et de réelles aptitudes techniques. Nous sommes une entreprise engagée pour l'égalité des chances et garantissons que toute candidature soit considérée sans discrimination. Nous veillons à créer un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque collaborateur est reconnu dans sa singularité.
Nous recherchons un.e commis de cuisine motivé.e et passionné.e pour rejoindre une équipe dynamique. Vous travaillerez sous la supervision du chef de cuisine et participerez à la préparation des plats dans le respect des normes de qualité et d'hygiène. Missions principales : - Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats (découpe, épluchage, etc.). - Assister le chef dans ses différentes tâches. - Assurer la mise en place des différents postes de travail. - Participer à la préparation des plats selon les instructions. - Veiller à la propreté et à l'hygiène de la cuisine et des équipements. - Aider à la gestion des stocks et à la réception des marchandises. Horaires en coupure. Profil recherché : - Formation en cuisine (CAP ou équivalent) ou première expérience en restauration. - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Dynamisme, sens de l'organisation et volonté d'apprendre. - Bonnes capacités à travailler en équipe et à suivre les instructions.
Créée en 2001, ARTHROPOLOGIA est une association naturaliste qui agit au quotidien pour le changement des pratiques et comportements en menant des actions concrètes en faveur de la biodiversité et des milieux naturels, en particulier des insectes (auxiliaires, pollinisateurs, décomposeurs...) et de leurs relations avec les plantes. L'association est composée de 25 salariés, d'un conseil d'administration et environ 150 adhérents. Les activités d'ARTHROPOLOGIA s'articulent autour de 3 pôles : - La connaissance scientifique et technique - L'accompagnement des professionnels - La mobilisation citoyenne CONTEXTE DE DEVELOPPEMENT DU POSTE Dans le cadre de notre développement, Arthropologia recherche un.e gestionnaire des Ressources Humaines pour accompagner son équipe de 25 salaries et structurer une politique sociale. Le-la gestionnaire RH animera la gestion des ressources humaines de l'association, en termes de recrutement, gestion du personnel, formation et carrières. Il aura également pour mission de conseiller, d'orienter et d'informer les salariés et répondre à leurs sollicitations. Il veillera a la conformité des procédures internes avec les dispositions législatives et réglementaires et appliquera la politique de gestion des RH de l'association. DESCRIPTION DES MISSIONS DEFINIR ET PILOTER LA POLITIQUE RH - Élaborer et animer une stratégie Ressources Humaines pour Arthropologia - Préparer le changement d'effectif à 5 ans (élections CSE, plan de formation, emploi travailleur handicapé, règlement intérieur, risques professionnels, ...) - Accompagner les coordinatrices dans les aspects sociaux de leur poste (fiche de poste, entretien annuel, valorisation des compétences, prévision salaire sur embauche, etc) - Appui au fonctionnement du CSE - Créer une base de documents internes concernant le social à destination des salariés - Guider l'employeur dans les situations de rupture ou de modification de contrat GESTION ADMINISTRATIVE DES RH - Assurer le suivi et le respect de l'ensemble des procédures administratives, légales et conventionnelles (déclarations d'embauches, contrats, avenants, congés...) - Assurer la gestion administrative des recrutements - Gérer les documents d'entrée et de sortie du personnel - Assurer la gestion des paies (transmission des éléments à l'expert comptable) - Assurer le suivi et coordonner l'ensemble des relations avec les organismes sociaux (prévoyance, mutuelle, URSSAF, médecine du travail...) - Participer au suivi administratif global de l'association en collaboration avec la coordinatrice administrative et financière - Veille permanente vis-a-vis de la législation VIE DE L'EQUIPE - Suivre et être force de proposition sur les conditions de travail - Vérifier les conditions d'aménagement des locaux de travail et matériels - Garantir un cadre de travail agréable pour l'équipe, faciliter la vie de l'équipe au bureau et mettre en place une communication interne FORMATION, QUALITE ET COMPETENCES - Bac +3/5 - Formation en gestion des ressources humaines - Bonne maîtrise et polyvalence sur tous les domaines de la gestion des Ressources Humaines (recrutement, formation, droit social et droit du travail, gestion des carrières, paie, administration du personnel, connaissance des règles de paie...) - 3-5 ans d'expérience sur un poste similaire dans une structure de l'économie sociale et solidaire (ESS) ou dans une entreprise à taille humaine - Grande rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Force de proposition - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'écoute Il s'agit d'une création de poste. La quotité de travail est négociable entre un mi-temps ou jusqu'à 28heures par semaine. Poste en CDD dans un premier temps mais qui a vocation à devenir un poste pérenne en fonction du développement de l'association.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Accompagnant éducatif petite enfance (DEAEPE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons une Animateur petite enfance H/F pour notre crèche de Brind'Enfants (30 places), basée à Brindas. Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.). Animation d'activités d'éveil - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants. - Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant. Accueil des familles et création d'un climat de confiance - Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente. - Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif. Entretien de l'espace de vie de l'enfant - Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu. Participation au projet pédagogique - Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement. - S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants. Compétences et qualités attendues : - Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire. - Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel. - Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse. - Capacité à collaborer. - Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants. - Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Accompagnant éducatif petite enfance (DEAEPE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons un Animateur petite enfance H/F pour notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), basée à Sainte-Consorce. Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.). Animation d'activités d'éveil - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants. - Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant. Accueil des familles et création d'un climat de confiance - Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente. - Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif. Entretien de l'espace de vie de l'enfant - Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu. Participation au projet pédagogique - Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement. - S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants. Compétences et qualités attendues - Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire. - Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel. - Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse. - Capacité à collaborer. - Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants. - Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
Vous réaliserez l'ensemble les opérations suivantes, dans le respect des BPF, des normes qualité, des délais, de la sécurité des personnes et des produits. - Vous réaliserez des contrôles systématiques tout au long de la production pour vérifier la conformité de la production en appréciant les résultats par rapport aux normes indiquées - Vous entretiendrez les appareillages de travail utiliser des équipements fiables en réalisant des opérations courantes de contrôles et de suivi et en tenant à jour les cahiers de route du matériel - Vous participerez activement aux Bionettoyages, aux suivis environnementals ainsi qu'aux prélèvements d'eaux des Zones à atmosphère contrôlée. - Vous préparerez les installations en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées - Vous maintiendrez un haut niveau d'exigence en matière d'asepsie et appliquerez les gestes appropriés pour éviter toute contamination, en suivant les règles BPF et en participant activement à la bonne conduite des installations, à l'habillage et au bionettoyage. - Vous participerez activement aux Bionettoyages, aux suivis environnementals ainsi qu'au prélèvements d'eaux des Zones à atmosphère contrôlée. - Vous préparerez les installations en rassemblant les éléments nécessaires et en vérifiant les points critiques à partir des procédures indiquées - Vous participerez aux enquêtes qualité suite à des non-conformités - Face aux aléas techniques, vous réaliserez une première analyse et proposer une ou des solutions pour résoudre la problématique identifiée - Vous participerez aux actions d'amélioration continue des zones en état force de proposition. - Réalisation des nettoyages en place des équipements de fabrication - Lecture de graphes et de courbes manuscrites et informatiques - Avoir une appétence sur les procédés de production biologique
Invenio-rh est un cabinet de recrutement basé à Villefranche Sur Saône. Nous recherchons pour notre client, PME reconnue mondialement dans la conception et la fabrication de machines spéciales pour l'assemblage, le contrôle et l'impression pour tous types d'industries. Spécialisé dans la production de machines à cinématique indexée, la société recrute un Automaticien H/F afin d'accompagner sa pleine croissance. En lien avec le Responsable Automatismes, vous prenez en charge la programmation de machines spéciales. Vos principales missions sont les suivantes : Responsabilités techniques : Définir le principe technique de l'automatisme conformément au cahier des charges du Client Réaliser le programme des automates et les notices d'exploitation Effectuer la mise au point au niveau automatismes des machines Effectuer la mise en service sur site Concevoir et réaliser des plans de tests de validation fonctionnelle et technique des automates industriels S'informer sur les nouvelles technologies afin de les utiliser pour les nouveaux produits Gestion d'affaires : Rendre compte de l'avancement au Responsable Automatisme Mettre à jour, classer, archiver les documents d'affaires et les autres documents du service conformément aux procédures. Effectuer le SAV soit chez le client, soit en télémaintenance Fournir un support technique aux utilisateurs Des déplacements chez les clients sont à prévoir pour la mise en fonctionnement des machines et le SAV (France, Europe, USA, Asie) Votre profil: De formation technique Bac+2 minimum, vous avez une première expérience d'au moins 2 années en programmation et mise au point de machines spéciales. Vous maîtrisez impérativement la programmation Automate, Tiaportal, machine experf. Dans le cadre de vos échanges téléphoniques et de vos déplacements chez les clients, une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable. Nous vous offrons un CDI, un salaire adapté à votre profil, un environnement de travail agréable et une évolution possible. Avantages : 13ème mois, tickets-restaurants, bonnes garanties frais de santé, prévoyance prise en charge par l'employeur, participation, intéressement, indemnité km vélo, indemnité covoiturage, avantages CSE.
Visiativ, certifié Qualiopi, accompagne ses clients dans la maîtrise de ses solutions grâce à une offre de formation animée par 25 formateurs répartis en France. Chaque année, plus de 6 000 stagiaires suivent nos programmes centrés sur l'exploitation des logiciels installés chez nos clients. Notre catalogue compte plus de 150 formations, proposées en présentiel, distanciel ou format hybride. Nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire en CDI pour compléter notre équipe à Charbonnières-Les-Bains. Cette mission consiste à prospecter, contacter nos clients et à traiter les leads entrants afin de proposer et répondre aux demandes de formation. VOS FUTURES MISSIONS - Identifier et contacter de manière ciblée nos prospects et clients, en présentant nos solutions de formation adaptées à leurs besoins ainsi que les possibilités de financement. - Traiter les demandes d'entrantes de formation de nos clients et prospects. - Assurer le suivi des devis et réaliser les relances. - Mettre à jour les informations de contact des clients dans la base de données. - Réaliser les offres commerciales et les suivre jusqu'à leur signature. Pour mener à bien votre mission, vous serez formé(e) sur notre offre, vous disposerez d'une base de données de cibles commerciales identifiées et d'un argumentaire détaillé. LES ÉTAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après un premier échange de préqualification en visio avec notre Talent Acquisition, Gaëlle, vous rencontrerez sur site et échangerez avec Caroline, Marketing Business Partner. VOS ATOUTS POUR CE POSTE - Nous recherchons une personne ayant un niveau d'études de niveau bac+2 à bac +5, impliquée, avec un profil commercial de développeur, à l'aise et motivée par la prospection téléphonique. - Vous considérez que la chasse est pour vous une composante incontournable de votre futur challenge. Votre énergie et votre persévérance se révèlent dans la prospection téléphonique. - Dans ce poste, caractérisé par des interactions à distance, vous démontrez une agilité relationnelle pour assurer un suivi et fidéliser les clients par téléphone. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une proximité avec les Managers, impliqués dans vos enjeux, permettant une collaboration et une co-construction au quotidien - Un parcours d'Onboarding et d'intégration complet pour vous donner toutes les clés de réussite dès votre prise de poste (Formations, Mise en situation, Vis ma vie, Accompagnement en binôme.) - Le développement de vos compétences avec le catalogue interne de formation l'Academy : +150 modules accessibles partout, à tout moment et pour tous nos collaborateurs - Des actions d'engagement RSE à l'initiative des collaborateurs (engagement collaborateurs, courses solidaires...) - Des opportunités de mobilité interne, en France et à l'international VOS FUTURS AVANTAGES - Statut ETAM - 36H par semaine - RTT (6,5 jours par an) - Télétravail 2 jours par semaine - Prime de vacances - Prime de Cooptation - Intéressement et Participation - Carte Ticket Restaurant Edenred (9€ par jour travaillé, Prise en charge 60%) - Mutuelle familiale à tarif unique (Prise en charge 50%) - Remboursement de l'abonnement transports en commun (Prise en charge 50%) - Accompagnement individualisé des collaborateurs en situation de handicap - 1% Logement
FORUM DES MÉTIERS DU NUMÉRIQUE / Société SON NOM... Mardi 27 Janvier 2026 de 9h à 13h CAMPUS REGION DU NUMERIQUE 78 ROUTE DE PARIS 69260 CHARBONNIERES Venir avec des CV - Inscription obligatoire via le lien Mes Evènements Emploi en cliquant sur POSTULER en haut
Technicien Senior QHSE (H/F) - CDI Entreprise : SIPPEX / MEDIPPEX Secteur : Plasturgie - Pharmaceutique Localisation : Courzieu (69) Contrat : CDI - Temps plein Expérience requise : Minimum 5 ans Rattachement : Responsable Qualité / QHSE À propos de l'entreprise SIPPEX / MEDIPPEX est une entreprise spécialisée dans la plasturgie pour le secteur pharmaceutique. Nous concevons et fabriquons des emballages plastiques répondant aux exigences réglementaires et aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), avec un fort engagement en matière de qualité, hygiène, sécurité, environnement et d'amélioration continue. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Qualité / QHSE, vous aurez pour principales missions : Qualité : - Réaliser ou faire réaliser les contrôles qualité en cours de production et sur produits finis - Gérer les non-conformités internes, clients et fournisseurs (analyses, actions correctives et préventives - CAPA) - Participer au maintien et à l'amélioration du système qualité conforme aux normes ISO 9001 et ISO 15378 - Assurer la gestion et la mise à jour de la documentation qualité - Participer aux audits internes, clients, fournisseur et de certification - Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions d'amélioration continue - Accompagner et sensibiliser les équipes de production aux exigences qualité et BPF Sécurité / HSE : - Participer à la gestion de la sécurité des personnes et des installations - Contribuer à l'identification des risques professionnels et au suivi des actions de prévention - Sensibiliser le personnel aux règles de sécurité, d'hygiène et aux bonnes pratiques HSE - Participer au suivi des incidents/accidents et à la mise en place d'actions correctives Profil recherché - Formation en QHSE, qualité, plasturgie ou domaine industriel équivalent - Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement dispositif médical ou pharmaceutique. - Connaissance des normes ISO9001, ISO 15378 et des BPF. Notions HSE appréciées - Bonne maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (échanges clients, audits, documentation) - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Rémunération : Selon profil et expérience
L'entreprise CERTEC, basée dans le village de SOURCIEUX-LES-MINES depuis 40 ans, recherche un/une Employé(e) polyvalent(e) de fabrication pour son atelier. Vos missions : - coupe : - assemblage ; - montage de produits Vous êtes organisé/e et aimez travailler en équipe. Débutant(e) accepté(e). Poste à pourvoir immédiatement. CDD pouvant déboucher sur un emploi pérenne. Travail du lundi au vendredi matin. Visitez notre site internet : www.certec-shop.fr !
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicie(ne) passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prête à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieux principaux d'affectation : Charbonnières les Bains, Lozanne, Saint-Germain-au-Mont-d'Or Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un goût prononcé pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur. Le pour vous déplacer sur le terrain !
DESSINATEUR PROJETEUR Nous recherchons, au sein de notre pôle Bureau d'Etudes, un dessinateur projeteur spécialisé dans l'étude et la réalisation de biens d'équipement en pharmaceutique, transitique et machine spéciale. Il a de très bonnes compétences en conception mécanique et des connaissances en électricité. Notre société, installée au cœur des Monts du Lyonnais, a développé depuis plus de 40 ans quatre départements complémentaires : transitique - process - maintenance - traitement d'air et ultra propreté, en s'appuyant sur un savoir-faire et des compétences en constante évolution. La société conçoit et met en œuvre des solutions techniques adaptées dans les domaines transitiques mais également pharmaceutiques, hospitaliers, agroalimentaires et tous milieux nécessitant des exigences particulières en France et également à l'international, notamment sur le continent africain. Missions du poste : - Dessiner les plans d'implantations, d'ensemble et de détails ; - Étudier des documents supports (cahier des charges client, plan de principe, analyse fonctionnel ) ; - Réaliser les notes de calcul ; - Sélectionner les pièces du commerce ; - Maitriser les équipements informatiques (CAO, DAO, 2D et 3D) ; - Apporter une assistance technique et théorique aux chargés d'affaires ; - Participer à la mise en service des équipements ; - Maîtriser le budget alloué à chaque étude ; - Assurer la gestion documentaire des projets (structuration, archivage, planning, suivi du circuit de signature...) ; - Participer aux réunions de suivi de projet ; - Suivre l'avancement documentaire du projet, identifiez les écarts (contenu, délai), alertez en cas de dérive et proposez des actions correctives ; - Participer à l'amélioration continue de la gestion documentaire selon les normes de qualités ISO mises en place chez AVN ; Déplacements ponctuels à prévoir (réunions, relevés de côtes, ) Profil du poste : Ingénieur mécanique ou technicien supérieur en conception industriel, avec minimum 4 à 5 ans d'expériences. Vous maîtrisez : Logiciels : Autocad / Inventor (ou Solidworks) / (Vault) - Pack Office Compétences requises : Travail soigné, sens de l'anticipation, autonomie, rigueur et minutie dans le respect des règles et techniques de l'entreprise, esprit de synthèse (clair et précis), bon niveau d'anglais. Connaissances et respect des exigences qualités réglementaires / Connaissances HVAC/Pharma si possible en + Conditions de travail : Lieu de travail : Vaugneray + déplacements fréquents selon les projets suivis Avantages : mutuelle / prévoyance / intéressement Retrouvez nos vidéos d'entreprise sur notre site internet : www.avn-france.com
Vous avez le goût du travail en extérieur, un bon sens esthétique et vous aimez voir concrètement le fruit de vos efforts ? Alors rejoignez une petite entreprise passionnée par l'aménagement extérieur ! L'un de nos adhérents, spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts, recherche un AGENT ENTRETIEN ESPACES VERTS H/F. Intégrez une entreprise à taille humaine, où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé. Si vous êtes passionné(e) par la nature et le travail soigné, ce poste est fait pour vous ! MISSION - Entretien des espaces verts : taille, tonte, désherbage, débroussaillage. - Déplacements quotidiens chez les clients - travail en journée - Port de charges dans le cadre de l'activité PROFIL - Permis B obligatoire - Expérience dans le métier indispensable, - Autonome, organisé, polyvalent, avec un bon sens du contact - Ponctuel et motivé, vous aimez le travail bien fait HORAIRES ET REMUNERATION - Contrat : CDD de 4 mois - 24 h/semaine sur 3 jours (pas le mercredi) - Horaires : 8 h - 12 h et 13 h - 17 h (les jours et horaires de ce poste pourront être définis d'un commun accord entre vous et l'employeur) PRISE DE POSTE : dès que possible N'hésitez pas à mettre un texte de motivation avec votre candidature, c'est un réel plus avec votre CV... cela permet au recruteur d'étudier votre profil et de lui donner envie de vous rencontrer.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de préparations pharmaceutiques et basé à MESSIMY (69510), un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur pharmaceutique, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Avec un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel, notre client offre un cadre propice à l'épanouissement de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : Participer au conditionnement automatique des pots/flacons :Préparer, alimenter et conduire une ou plusieurs lignes de conditionnementRéaliser les démontages, nettoyages et remontages des équipementsRéaliser des changements de formats en autonomieRéaliser les gestes de maintenance 1er niveau (réglages, nettoyage)Détecter et gérer les incidences de productionRespecter les enjeux de productivité (cadence)Réaliser le suivi de production grâce à l'outil informatiqueAssurer les tâches de traçabilité des ADC, la vérification/réalisation des vides de lignes Participer au remplissage automatique des suppositoires :Préparer, alimenter et conduire la ligne de remplissageRéaliser les démontages, nettoyages et remontages de l'équipementRéaliser des changements de formats en autonomieRéaliser les gestes de maintenance 1er niveau (réglages, nettoyage)Détecter et gérer les incidences de productionRespecter les enjeux de productivité (cadence)Réaliser le suivi de production grâce à l'outil informatiqueAssurer les tâches de traçabilité des ADC, la vérification/réalisation des vides de lignes - Participer au conditionnement manuel des sticks :Remplissage et bouchage des sticksImpression des sticksInstallation d'un manchon sur le stick pour thermoscellageMise en étuisMise sur paletteRenseignement des dossiers de lot - Participer au conditionnement manuel des suppositoires et ovules :Contrôler visuellement les alvéoles (qualité)Mettre en étuisMettre en cartonsMettre sur paletteRenseignement des dossiers de lot Nous recherchons un candidat rigoureux et dynamique, justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un environnement de production, de préférence dans le secteur pharmaceutique. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène. Diplôme requis/niveau d'expérience minimum : Vous justifiez d'une expérience solide sur un poste équivalent dans le secteur industriel en pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique Salaire : Fourchette de salaire entre 1900 € et 2250 € brut selon l'expérience Horaires : Équipe : 6h00-13h00 ou 13h00-20h00 selon planning de production Longue mission à pourvoir immédiatement Merci de postuler en ligne si vous correspondez au profil Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits pharmaceutiques de haute qualité au sein d'une équipe passionnée et engagée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Ce que nous attendons de vous : - Assurer, en toute sécurité, les tournées de ramassage et de dépose des usagers - Accompagner les passagers avec bienveillance et adaptation à leurs besoins spécifiques - Gérer les aléas du transport (retards, absences, incidents) avec réactivité et professionnalisme Nous recherchons une personne : - Faisant preuve d'écoute, de patience et d'aisance relationnelle auprès de personnes en situation de handicap - Respectueuse des règles de sécurité et pleinement consciente des responsabilités liées au transport accompagné - Titulaire du permis B depuis plus de 3 ans, avec une bonne expérience de conduite et un sens de l'orientation confirmé Ce que nous proposons : - Un CDI à temps partiel intermittent - Un temps partiel intermittent de 25 heures par semaine, réparti en deux vacations quotidiennes (matin et soir), sur période scolaire uniquement - Un poste idéal pour un complément d'activité ou une première expérience dans le secteur du transport adapté
Vos missions & activités (liste non exhaustive) Vous assurez l'administration et l'évolution des infrastructures Windows et participez activement à la gestion opérationnelle du système d'information. Administration des serveurs Windows * Installer, configurer et maintenir les serveurs Windows. * Appliquer les correctifs de sécurité via SCCM. * Déployer les applications et mises à jour à l'aide de SCCM/Intune. * Administrer la solution antivirus centralisée (ESET). * Superviser les équipements via Centreon. * Migrer et mettre à niveau les serveurs Windows, notamment dans le cadre du projet de migration du serveur de fichiers. * Contribuer au futur projet d'infrastructure hyperconvergée. Gestion du parc et sécurisation * Maintenir et améliorer le master principal pour les postes utilisateurs. * Mettre en place et administrer les GPO. * Sécuriser le parc informatique selon les standards en vigueur. * Co-gérer les environnements de virtualisation de serveurs (VMware). * Participer à l'évolution et à l'optimisation des infrastructures Microsoft. Support et exploitation * Analyser, suivre et traiter les incidents en assurant un support de niveaux 1 et 2. * Rédiger des procédures techniques et actualiser la documentation d'exploitation et d'administration. * Conseiller les utilisateurs et proposer des solutions d'amélioration du SI. Nous vous offrons : * Poste CDD de 3 ans - temps complet * Prise de poste : 03/2026 * Restauration subventionnée et sur site. * Télétravail possible * Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH * Activités sportives et culturelles. * Prime mobilité durable * Prestations sociales. * Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expériences. Pour candidater : CV et lettre de motivation à envoyer avant le 11/02/2026. Pour garantir l'équité du processus, nous ne répondons pas aux demandes de suivi de candidature par téléphone. Merci de votre compréhension.
Technicien(ne) atelier plongée - Maintenance détendeurs & logistique (H/F) Entreprise Dive Lyon - Plongée TEK et Loisirs Magasin et atelier spécialisés dans la plongée loisir et technique. Description du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) atelier plongée pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez principalement sur la maintenance des détendeurs, la logistique et la vie quotidienne de l'atelier, en lien étroit avec l'équipe magasin. Missions Atelier & maintenance Réviser, entretenir et réparer les détendeurs de plongée. Apprendre et appliquer les procédures constructeurs. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réglages nécessaires. Garantir la sécurité et la qualité du matériel confié par les clients. Logistique & polyvalence Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité. Participer à la gestion des stocks et au rangement. Préparer les commandes clients et le matériel SAV. Aider à l'organisation de l'atelier et de la réserve. Esprit d'équipe & service client Travailler en lien avec l'équipe magasin et atelier. Contribuer à une expérience client fiable, sérieuse et agréable. Participer à la bonne ambiance et au bon fonctionnement quotidien de Dive Lyon. Prendre part à la vie de la boutique (salons, inventaires, journées club, événements.). Profil recherché Débutant(e) accepté(e) - la motivation est essentielle. Vous êtes : Curieux(se) et manuel(le), avec un bon sens mécanique. Rigoureux(se) et soigneux(se), notamment sur les aspects sécurité. Organisé(e), capable de gérer les priorités. À l'aise dans le travail en équipe. Intéressé(e) par la plongée ou les activités techniques (un plus, pas une obligation). Doté(e) d'un bon sens du service et de l'accueil. Ce que nous offrons Formation complète en interne à la maintenance des détendeurs. Un métier technique, concret et valorisant. Un poste polyvalent, non routinier. Une équipe passionnée et bienveillante. Des avantages sur le matériel de plongée. Un environnement de travail dynamique et humain. Conditions Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Selon profil
Pour les mercredis et/ou les vacances scolaires nous recherchons des animateurs et animatrices. 10h00 hebdomadaire modulable. Plusieurs postes sont à pourvoir, n'hésitez pas à nous contacter en précisant vos disponibilités. - Animation auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans, - Travail au sein d'une équipe pédagogique d'environ 15 à 20 personnes dans des locaux agréables et adaptés, - Projets d'animation variés (activités manuelles, sportives et d'expression), sorties...en lien avec le projet pédagogique, - BAFA ou stagiaire BAFA, ou équivalent souhaité, - Expériences souhaitées, - Dynamique, capacité d'adaptation et esprit d'équipe recherché. Contrat CEE : de 82,50 à 91,30 € brut total par jour Contrat Cdii : 411,52 € brut mensuel (sur la base de 10h00 hebdomadaires sur 36 semaines scolaires travaillées) Merci de bien remplir la partie lettre de motivation et de préciser vos disponibilités.
La MJC de VAUGNERAY est un acteur majeur des loisirs hors temps scolaire sur le territoire des Vallons du Lyonnais.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Installation CVC (H/F) pour renforcer notre équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Planning maîtrisé → pas de journées à rallonge Autonomie réelle sur vos installations Reconnaissance du savoir-faire terrain Équipe stable, management accessible et technique Votre rôle Installer des systèmes de chauffage (chaudières, pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants) Installer des équipements de climatisation et de ventilation (VMC, climatisation split, VRV/DRV) Réaliser les raccordements électriques, hydrauliques et frigorifiques Effectuer les mises en service, les réglages des installations, les dépannages Lire et interpréter des plans et schémas techniques Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité Gérer la relation client de manière simple et respectueuse Rendre compte de l'avancement des travaux Profil recherché Formation en génie climatique, thermique ou équivalent (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) Expérience souhaitée sur un poste similaire Bonne maîtrise des installations CVC Technicien CVC confirmé ou autonome Attestation de capacité fluides frigorigènes apprécié Sens du travail bien fait, fiabilité, esprit d'équipe Permis B requis Si vous êtes bon techniquement, on s'adapte à vous. Avantages Un salaire attractif selon profil et expérience Prime de vacances : 30% du salaire brut Mutuelle santé Des chantiers variés Des perspectives d'évolution Véhicule de service Outillage de qualité Formation si besoin Candidature directe Merci d'adresser votre CV à : contact@celectrique.fr Processus de recrutement simple 1 échange téléphonique 1 rencontre terrain / technique Décision rapide afin de respecter votre temps et votre démarche professionnelle Option bonus Vous êtes en poste mais à l'écoute ? Parlons en en toute confidentialité
À propos de l'entreprise C'ELECTRIQUE est spécialisée dans la conception, l'installation et la maintenance d'installations électriques en courants forts et courants faibles, auprès d'une clientèle tertiaire, industrielle et résidentielle. Entreprise à taille humaine, nous privilégions la proximité terrain, la qualité d'exécution et la sécurité sur les chantiers. Dans le cadre de notre développement, nous renforçons nos équipes et recherchons un chargé de chantier électricité (H/F) opérationnel impliqué à la fois dans la coordination et dans la réalisation des travaux. Pourquoi nous rejoindre ? Planning maîtrisé → pas de journées à rallonge Autonomie réelle sur vos installations Reconnaissance du savoir-faire terrain Équipe stable, management accessible et technique Vos missions Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous assurez l'organisation du chantier tout en participant directement aux travaux sur le terrain. - Préparer et organiser les chantiers (planning, matériel, équipes) - Encadrer et coordonner les équipes d'électriciens et sous-traitants - Participer activement aux travaux d'installation, de câblage, de raccordement et de mise en service en courant fort et courant faible - Réaliser des interventions techniques complexes - Superviser la qualité d'exécution des installations CFO / CFA - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité - Assurer le suivi d'avancement et le reporting - Être l'interlocuteur principal sur le chantier Profil recherché - Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) - Expérience confirmée en tant que chef de chantier, chef d'équipe ou électricien confirmé - Très bonne maîtrise du courant fort et du courant faible - Profil terrain, opérationnel, avec capacité à encadrer une équipe - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Permis B obligatoire Avantages Salaire attractif selon profil et expérience Paniers repas + Indemnités de trajet chantiers Prime de vacances : 30% du salaire brut Mutuelle santé Véhicule de service Des chantiers variés Outillage de qualité Environnement de travail dynamique avec de vrais enjeux techniques. Une ambiance de travail basée sur la confiance et la solidarité Candidature Merci d'adresser votre CV à : contact@celectrique.fr Processus de recrutement simple 1 échange téléphonique 1 rencontre terrain / technique Décision rapide afin de respecter votre temps et votre démarche professionnelle Vous êtes en poste mais à l'écoute ? Echangeons en toute confidentialité.
Nous recherchons pour nos équipes un Opérateur Mise sous forme pharmaceutique (MSFP) de nuit - au sein de la Préparation et de la Répartition de vaccins en flacons liquides et lyophilisés. L'opérateur évolue au sein d'une équipe motivée, dans un environnement aseptique, selon les exigences réglementaires en vigueur. Il conduit des équipements en effectuant les vérifications et les interventions courantes afin d'obtenir des produits répartis répondant aux exigences de qualité, quantité, coût et délais. Principales responsabilités : Répartition flacons liquides et lyophilisés : Répartir des produits liquides suivis ou non de lyophilisation en zone stérile (ZAC) sur des équipements semi-automatiques en respectant les procédures (conduite, surveillance et chargement des Produits Répartis dans le lyophilisateur, le cas échéant) Sertir, en zone à atmosphère contrôlée sur machine, des produits lyophilisés Garantir la mise à disposition des produits avec la qualité pharmaceutique requise en effectuant des contrôles en cours de processus (prélèvements biologiques) et saisir les éléments sur l'outil MASTER Réaliser différents contrôles sur le produit ou sur la zone (aspect du produit, du remplissage, du prébouchage, du bouchage, du sertissage) Remplir les dossiers de lots et le suivi de production dans le respect des procédures Prévenir le manager / Coordinateur d'équipe en cas d'aléas puis renseignement DDL Être de force de proposition sur des sujets d'amélioration pour prévenir les anomalies et mettre en œuvre des actions 5S Préparation matériel et des zones de production : Nettoyer le matériel de répartition du poste de travail, de la machine et de la zone (rinçage, démontage, évacuation des éléments de la ligne de répartition
Au sein de la zone non P3, dans les zones dédiées à la préparation des Milieux et Solutions et à la Culture Cellulaire : Préparer, réceptionner et contrôler les éléments nécessaires aux opérations de production (montages, calibration) Fabriquer des milieux et solutions et réaliser la culture cellulaire en appliquant différentes techniques et en réalisant des calculs et ajustements Travailler sous PSM pour la préparation de solutions, la répartition d'échantillons et les contrôles Réaliser les contrôles environnementaux, les opérations de bionettoyage et les prélèvements systématiques Entretenir les équipements et documenter les dossiers de lot électroniques Analyser les aléas techniques et proposer des solutions Participer au traitement des anomalies, aux actions préventives et correctives et à l'amélioration continue Assurer les opérations d'inter-campagne
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S intérim agence de Brignais, recherche pour l'un de ses clients, un Magasinier H/F. Sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vous aurez pour missions : - La gestion physique et informatique du magasin - La réception de fournitures - Gérer les entrées et sorties des fournitures - Préparation de commandes - Remplir les bons de livraisons - Gestion de l'inventaire Profil : Un CACES 3 est recommandé pour ce poste. Une expérience dans le domaine industrielle et une connaissance d'Excel est demandée. 35h/semaine Salaire : 12.50 et 13.50€/h brut
L'Institut de formation La Maisonnée appartient à L'UGECAM Rhône-Alpes : opérateur régional de santé gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation. Il rempli ses missions dans le respect de la règlementation en accord avec les exigences des métiers des secteurs sanitaires, en cohérence avec les orientations stratégiques de l'UGECAM Rhône-Alpes et les valeurs du groupe. Il dispense notamment les formations, initiale et partielle, diplômantes d'aide-soignant(e) et d'auxiliaire de puériculture, en lien étroit avec les acteurs sanitaires et médico-sociaux du territoire. Depuis 2021, l'institut est devenu OFA en partenariat avec le CFA IFIR, il intègre aux promotions AS ou AP des parcours en apprentissage. Nous recherchons un(e) Responsable de l'Institut de formation. Sous l'autorité de la directrice d'établissement, le/la responsable de l'Institut de formation assure la direction, l'organisation et le pilotage de ce dernier. Il/Elle est accompagné(e) dans ses missions par 2 coordinatrices pédagogiques/ formatrices (l'une dédiée à la supervision de l'IFAS et de l'une à la supervision de l'IFAP), de 3 secrétaires administratives et de 5 formatrices. Ses missions principales sont d'assurer : 1. Le pilotage pédagogique : - Élabore, met en œuvre et évalue le projet pédagogique de l'institut - Garanti la conformité réglementaire des formations (référentiels, certifications, qualité) - Supervise la planification des enseignements, des stages et des évaluations - Garanti la qualité des pratiques pédagogiques et l'innovation (simulation, numérique, pédagogies actives) - Assure la conformité aux exigences de certification (Qualiopi, ARS, etc.) - Organise les jurys, les épreuves certificatives et les validations - Veille à la qualité de l'accompagnement des apprenants et à la réussite des parcours 2. Le management des équipes : - Encadre et anime l'équipe pédagogique, administrative et les intervenants extérieurs - Recrute, accompagne et évalue les formateurs et intervenants - Organise les réunions d'équipe et les instances internes 3. Les relations avec les partenaires : - Développe et entretient les relations avec les partenaires institutionnels et professionnels - Représente l'institut auprès de l'ARS, des OPCO, des financeurs et des organismes certificateurs - Participe aux réseaux professionnels régionaux et nationaux 4. La gestion administrative et financière : - Pilote l'activité financière et budgétaire de l'institut - Supervise les inscriptions, la gestion des dossiers apprenants et les conventions de stage (atteinte des quota Région) - Garanti la conformité réglementaire (textes ARS, Code de la santé publique, obligations légales) - Assurer la gestion des ressources matérielles et des infrastructures 5. Le développement stratégique : - Conduit des projets de développement (nouvelles formations, partenariats, innovations pédagogiques). - Assure la veille réglementaire, pédagogique et sectorielle - Promeut l'institut et contribue à son attractivité (communication, salons, journées portes ouvertes) Environnement de travail stimulant et porteur de sens. En nous rejoignant, vous bénéficiez de : - Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (droit privé) - 27 jours de congés - 12 à 13 RTT par an - CSE avantageux - salaire sur 14 mois - avantages famille - restauration sur place - parking gratuit - primes SEGUR Profil souhaité : Titulaire d'un Diplôme d'État de Cadre de Santé ou d'un Diplôme de niveau Bac+5 minimum dans le domaine de la pédagogie, de la santé ou du management Une expérience confirmée dans la formation sanitaire et/ou la direction d'établissement de formation serait un plus Connaissances appréciées des formations aide-soignant(e) et auxiliaire de puériculture et de leur cadre réglementaire.
Sanofi, leader mondial de la santé, s'engage à améliorer la vie des patients grâce à des solutions innovantes. Chaque année, ses équipes Manufacturing & Supply assurent la production et la distribution de milliards de traitements. Rejoindre Sanofi, c'est participer à des projets stratégiques et contribuer à la performance globale d'un site d'excellence. En tant qu'Adjoint Technique Supply Chain, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation des processus. Vos responsabilités incluent : -Gestion des Change Control : création, suivi et animation des instances pour garantir conformité et respect des délais. -Organisation documentaire qualité : centralisation et harmonisation des documents opérationnels, mise à jour des guides et procédures en lien avec les évolutions organisationnelles. -Coordination transversale : interaction avec les équipes logistiques, qualité et supply pour fluidifier les échanges et assurer la cohérence des processus. -Pilotage de projets d'amélioration : conduite du projet Maestro visant à simplifier les parcours de formation et réduire les curricula. Ce poste offre une forte exposition stratégique, une autonomie dans la prise de décision et la possibilité de développer une vision globale des flux Supply Chain. Diplômé(e) Bac5 (ingénieur ou master en Supply Chain, qualité ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience en gestion de projet ou coordination (stage ou alternance acceptés). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité d'analyse et vos compétences en communication. La maîtrise des outils bureautiques est indispensable ; une connaissance des systèmes qualité tels que Veeva (Qualipso) serait un atout. Leadership, rigueur et esprit collaboratif sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
Conduire des équipements automatisés permettant le lavage du matériel de production : machine à laver, nettoyeur haute pression Gérer le stock des matériels et des équipements nécessaires aux étapes de production Garantir la traçabilité des opérations réalisées : registres, cahiers de route, fiches de cycle, dossiers de lot et MES Réaliser les prélèvements (eau, air, surface) permettant les suivis environnementaux, le suivi de nettoyage des zones, le suivi des eaux ; compléter la documentation associée et saisir les données dans Master Participer au traitement des rejets liquides et solides du bâtiment (tri sélectif) Participer au traitement des anomalies et des actions préventives et correctives Alerter de toute anomalie dans la zone Assurer la maintenance de 1er niveau sur les équipements de la zone Travail en rythme continu 5*8
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S intérim agence de Brignais, recherche pour l'un de ses clients, un Assembleur Monteur H/F. Vous aurez pour mission : - Montage de sous-ensembles ou d'équipements, - Préparation de commandes (réunir les pièces, emballage, étiquetage...), - Participation au bon déroulement du processus qualité. Profil recherché : - Savoir lire un plan technique, - Maîtriser les outils de mesure (pied à coulisse indispensable), - Être polyvalent(e), rigoureux(se) et impliqué(e), - Une première expérience en milieu industriel est un plus. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature par mail.
CP Gestim recrute un Assistant comptable Gestionnaire de portefeuille SCI F/H en CDI temps partiel 24h pour renforcer son équipe. Horaires : du lundi au jeudi de 9h à 14H et le vendredi de 9h à 13h Le temps de travail est évolutif vers un temps complet. Vous serez en charge d'une vingtaine de SCI. Poste polyvalent qui requiert une grande autonomie, rigueur et capacité d'apprentissage. Vos missions : - Accueil présentiel et téléphonique, - Secrétariat : traitement du courrier reçu et des mails - frappe courriers - utilisation des outils informatiques (word-excel-outlook) - classement et archivage...) - Comptabilité : saisie de factures, suivi de la trésorerie et déclarations de TVA ... Une expérience de gestion locative immobilière serait un plus. Compétences requises : - discrétion - très bonne organisation - réactivité - sens relationnel et de l'écoute - maitrise de soi, patience - rigueur - travail en équipe (savoir référer) Vous vous reconnaissez, rejoignez-nous !
Implantée à Lentilly notre association intervient dans les communes de Fleurieux-sur-l'Arbresle et Lentilly. A partir des besoins évalués, vous accompagnez les bénéficiaires dans le respect du projet personnalisé, au domicile ou en extérieur, sur le secteur de l'association. En tant qu'aide à domicile : Vos prestations s'inscrivent dans une logique de maintien du maximum d'autonomie du bénéficiaire en relation avec les aidants (famille, proches, .). Par votre intervention, vous garantissez le lien social et veillez à proposer des prestations adaptées aux besoins des bénéficiaires. Vous accompagnez principalement les bénéficiaires dans la réalisation des activités domestiques : Faire les courses Faire le ménage et l'entretien du linge Préparer les repas Vous favoriser le maintien d'une activité sociale en permettant : Des relations avec les proches, le voisinage, La participation à des activités sociales et de loisir Le déplacement dans les rendez-vous du quotidien Vous participez au repérage des fragilités de la personne et vous veillez à sa sécurité. Les avantages : Élément Complémentaire de Rémunération si diplôme et/ou expérience dans la Branche aide à domicile associative Paiement de vos temps de trajets méridien et de déplacement entre vos interventions. Remboursement des frais kilométriques à 0.42 €/km : 90 % des kilomètres trajet domicile - lieu de travail sur le territoire de l'association et 100 % des kilomètres déplacement en journée. Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Parcours d'intégration avec la mise en place du tutorat, des formations e-learning Politique axée sur la formation et le développement des compétences, avec un accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Mise à disposition matériel professionnel (blouse, gants, téléphone, .) Réunions d'équipe régulières qui favorisent la connaissance des bénéficiaires et votre montée en compétences dans les accompagnements. Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24 h/24 et 7jours/7, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Manpower OULLINS recherche pour son client un Agent de fabrication (H/F) Vous êtes manuel ? Vous avez envie de vous stabiliser ? Nous avons un poste pour vous ! Au sein de l'atelier de fabrication, vous aurez pour mission : - La pose de joints et accessoires sur des éléments de portes bois - Divers travaux de manutention Pas d'inquiétude, l'entreprise est prête à vous former. Poste ouvert également à du personnel féminin. Qualification : -Activité manuelle utilisation de petit outillage. Compétences : -Autonomie -Dynamisme -Assiduité -Ecoute des consignes et application Horaires : -Horaire équipe alternée avec 13h00 - 21h00 une semaine et 5h00-13h00 la semaine suivante Cette offre vous correspond ? N'attendez plus et postulez avec un CV à jour sur Manpower ! Rejoindre Manpower, c'est bénéficier d'avantages comme le Comité d'Entreprise, la participation aux bénéfices, d'un placement de vos IFM rémunérées à 8 % !!!
Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence. Notre équipe, spécialisée dans les métiers de l'industrie pharmaceutique, vous accompagne dans vos projets professionnels : Intérim / CDD / CDI / Formation. Nous recherchons pour notre client Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, pour son site de Marcy L'étoile (69) : Un Opérateur 2 Laverie/Préparation Matériel (H/F). Missions du poste : Conduire des équipements automatisés permettant le lavage du matériel de production : machine à laver, nettoyeur haute pression Gérer le stock des matériels et des équipements nécessaires aux étapes de production Garantir la traçabilité des opérations réalisées : registres, cahiers de route, fiches de cycle, dossiers de lot et MES Réaliser les prélèvements (eau, air, surface) permettant les suivis environnementaux, le suivi de nettoyage des zones, le suivi des eaux ; compléter la documentation associée et saisir les données dans Master Participer au traitement des rejets liquides et solides du bâtiment (tri sélectif) Participer au traitement des anomalies et des actions préventives et correctives Alerter de toute anomalie dans la zone Assurer la maintenance de 1er niveau sur les équipements de la zone Informations relatives à la mission : Horaires : 5x8 (5h40-14h10 / 13h40-22h10 / 21h40-6h10) Rémunération : 2116.71 euros bruts mensuels + primes Profil recherché : Bonne écoute Ponctualité Volontaire Rigueur dans l'exécution et le respect des règles Capacité à travailler en équipe Culture BPF et HSE, capacité à renseigner des documents qualité Une première expérience d'un an minimum en industrie Pharmaceutique est attendue.
Au sein d'une Zone à Atmosphère Contrôlée (ZAC), vous devenez le garant de la conformité des équipements de production : - Piloter les automates de lavage, de décontamination et les cycles de stérilisation par autoclaves. - Assurer l'assemblage, le montage et les tests d'étanchéité des équipements. - Réaliser les prélèvements environnementaux (air, surfaces, eaux) pour garantir l'asepsie. - Renseigner les dossiers de lots en respectant les Bonnes Pratiques de Fabrication. Infos du poste Contrat : Intérim de longue durée (visibilité long terme). Salaire : 2 116,71 € brut/mois + primes de postes (majoration équipe, panier). Horaires : Flexibilité requise (2x8, 3x8 ou 5x8). Cadre : Environnement de haute technologie sous contraintes d'habillage strictes.
Randstad : l'expertise au service de votre carrière. Notre équipe spécialisée en Santé/Pharmacie vous ouvre les portes des plus grands laboratoires mondiaux.
Type de contrat : CDD jusqu'au fin septembre 2026 Astreinte : OUI Tâches et Responsabilités Maintenance : Réaliser des opérations de maintenance préventive en fonction du planning et gère les actions de maintenance préventive et curative Résoudre des problèmes complexes impliquant plusieurs technologies ou pointus sur une technologie (production d'eau pour injection, chaudières, compresseurs, HVAC.) Être garant du bon niveau de conformité des installations des fluides non qualifiées du site en s'appuyant sur le prestataire en contrat sur ces sujets Organiser et suivre les travaux de maintenance Planifier ses interventions en fonction des contraintes Superviser un portefeuille de travaux effectués dans son domaine par un ou plusieurs sous-traitants. Participer aux divers points de pilotage de l'équipe maintenance Proposer des solutions innovantes Assurer le suivi de la bonne application terrain des contrats de sous-traitance présents dans son champ d'action Études techniques : Peut être amené à gérer des petits projets : étude, réalisation et réception Pour les projets plus importants, il participe activement aux opérations de réception et de qualification, il met en œuvre les consignations, il contrôle la documentation et les pièces de rechange Apporter également un avis technique d'expert aux Chefs de projets : valide la pertinence des choix proposés sur son domaine d'expertise. S'assurer de la qualité des prestations et le respect des règles de l'art. Amélioration continue et gestion documentaire : Proposer des actions d'améliorations pour fiabiliser, faire évoluer et diminuer les coûts de fonctionnement des installations, les conditions HSE. Gestion documentaire Mettre à jour ou faire mettre à jour les outils de suivi (GMAO via SAP, fiches de vie, documentations qualité réglementaire) en garantissant la qualité et la traçabilité des interventions. Rédiger les modes opératoires d'intervention et de qualifications, et les gammes de maintenance Qualité : Appliquer les procédures et les principes des bonnes pratiques de fabrication en vigueur pour son activité S'assurer que les interventions se font dans le respect des procédures qualité Renseigner des documents nécessaires dans le cadre des demandes de modification, afin d'assurer la traçabilité des actions réalisées. Rédiger ou mettre à jour des procédures ou modes opératoires enregistrés HSE : Informer sur les risques liés à votre environnement de travail et prendre le temps de la réflexion avant d'engager une action Appliquer systématiquement les règles, consignes, procédures, modes opératoires définis sur votre lieu de travail Signaler le danger à toute personne qui serait en situation de risque ou ayant un comportement à risque et faire remonter toute anomalie ou besoin d'amélioration à votre manager ou au service HSE Être promoteur de la HSE du site en participant aux formations, analyses de situations à risque et accidents et en proposant des améliorations Être acteur des initiatives environnementales du site et participer à l'amélioration des pratiques environnementales de son secteur Communication : Rendre compte de son activité de façon claire et précise aux interlocuteurs inhérents à son poste Relayer toutes les informations pertinentes vers son management, ses collègues ou ses clients Tient le client final informé de l'avancement de ses actions Formation : Accueillir et intégrer des stagiaires et autres nouveaux entrants Former les nouveaux entrants au poste Former d'autres techniciens de maintenance ou de production sur les nouveaux équipements Conditions de travail 31 jours de congés payés au pro rata du temps de présence + jours RTT Rythme de travail : en journée Rémunération versée sur 14 mois avec un accord de participation et d'intéressement Restaurant d'entreprise, prime de transport Accessibilité : Desservi par les transports en commun
Notre agence d'emploi ACTUAL sur Brignais recrute pour une prise de poste immédiate un Menuisier poseur confirmé (h/f) pour l'un de ses clients spécialisé dans la pose de portes et fenêtres en PVC ou aluminium chez les particuliers. Vos missions : - Pose de fenêtres et portes en alu et PVC chez des particuliers Ces missions seront réalisées dans le respect des normes de sécurité et qualité en vigueur dans l'entreprise. Déplacements chez les particuliers Rhône-Loire Horaires de travail : Journée Si ce poste correspond à vos attentes et à vos compétences, nous vous invitons à nous transmettre au plus vite votre CV à jour en postulant directement sur l'offre ou par mail à : actual.brignais(a)actualgroup.com Consultante en charge de cette offre : Carine - *** (voir postuler) Vous pouvez également vous inscrire sur notre site https://www.groupeactual.eu/inscription En travaillant pour le Groupe ACTUAL, vous pouvez bénéficier : - D'un Compte épargne Temps au taux de 12% - D'acomptes à la semaine gérés en toute autonomie sur votre espace personnalisé Myactual - De Parrainage - D'une mutuelle dès la première heure de travail avec la Mutuelle des intérimaires - De nombreux services complémentaires tels que aide au logement, location de voiture, garde d'enfants - D'entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel A très vite . Pour ce poste de Menuisier poseur (h/f), nous recherchons un.e candidat.e doté.e d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la pose de fermetures menuisières en toute autonomie.
Gerland intérim recherche un dessinateur (H/F) en bureau d'étude pour son client spécialisé dans l'isolation thermique industrielle sur mesure basé à Brindas. Cette mission est à pouvoir en intérim pour une durée de 4 mois. En tant que dessinateur en bureau d'étude, il vous est demandé de : Dessiner en 2D et 3D sur Solidworks et Key Creator Rejoindre une équipe sur des projets de confection de matelas industriels sur mesure. Horaire du lundi au vendredi, 37,5h par semaine, week-end à midi le vendredi Pour ce poste il est nécessaire : - d'avoir de l'expérience en dessin 2D et 3D - d'avoir de l'expérience sur Solidworks - Une expérienec KEY Creator est un plus - apprécier le travail en équipe Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S intérim agence de Brignais, recherche pour l'un de ses clients, un Automaticien H/F. Missions : - Définir le principe technique de l'automatisme conformément au cahier des charges du Client - Réaliser le programme des automates et des interfaces utilisateurs (IHM) - Travailler en collaboration avec les autres services et le chef de projet pour le suivi du projet - Effectuer la mise au point au niveau automatismes des machines - Effectuer la mise en service sur site en France et à l'Etranger - S'informer sur les nouvelles technologies afin de les utiliser pour les nouveaux produits - Rédiger les différentes notices d'instructions de la machine, relatives à la partie automatisme - Assurer le support client pour la partie automatisme (SAV) Compétences technologiques souhaitées : - Siemens : TIA PORTAL - Schneider : Machine Expert - Rockwell Automation : Studio 5000 - Omron : Sysmac Studio - Robotique Savoir-être : - Précision, habileté et rigueur - Esprit d'analyse - Capacité à être force de proposition - Persévérance
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S intérim agence de Brignais, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Support Technique SAV H/F. Missions : - Réaliser et maintenir les modèles des rapports d'audit des machines - Créer et mettre à jour les fiches de postes techniques - Analyse des audits et chiffrages - Gestion des plans - Gestion des données techniques dans l'ERP - Support technique à l'équipe commerciale SAV - Gestion de la banque de composants SAV Profil recherché : - Connaissance des outils de CAO (SolidWorks, DraftSight, AutoCAD). - Compréhension des assemblages mécaniques et des nomenclatures techniques. - Maîtrise de l'outil ERP (création d'articles, BOM, mises à jour). - Capacité à analyser un audit technique et à en tirer des besoins matériels. - Lecture de plans et compréhension des procédés de fabrication (matières, traitements, tolérances.). - Aisance dans la communication orale comme écrite. - Réactivité et gestion des priorités. - Aptitude à travailler en collaboration avec différents services de l'entreprise.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de son client, une concession automobile, un Technicien expert automobile H/F. Vos missions principales seront : - Identifier les pannes et établir des diagnostics précis (mécaniques, électriques, électroniques) - Réaliser les interventions avec pour objectif la satisfaction du client - Compléter rigoureusement les ordres de réparation et les documents associés - Évaluer les droits à la garantie constructeur ou à une participation commerciale - Apporter conseils et appui technique à l'équipe atelier ainsi qu'aux clients Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de travail de 39H00 du lundi au vendredi Salaire à partir de 2500€ brut mensuel, à négocier selon profils Avantages : tickets restaurants, mutuelle, participation aux bénéfices, prime de productivité et de qualité Localisation : Francheville (69) Profil recherché : Titulaire d'un BTS en mécanique automobile, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en tant que Technicien expert automobile. Passionné par l'univers automobile, vous êtes animé par la compréhension technique et le fonctionnement des véhicules. Rigoureux et ponctuel, vous savez travailler en autonomie. Vous avez un excellent esprit d'équipe. Vous souhaitez évoluer dans un environnement ambitieux et en constante évolution ? n'hésitez pas à postuler !
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance et exploitants, aux installateurs, aux distributeurs spécialisés et aux industries) et B2C. Notre politique RSE repose sur 4 piliers : - Développer une offre qui contribue à la durabilité des installations - Accompagner nos clients pour faciliter la réparation des installations - Contribuer à la transition écologique et inclusive du secteur - Engager notre collectif autour de nos valeurs Performance, engagement, simplicité, mouvement, Dans le cadre d'une évolution, le groupe THERMCROSS recrute un ou une Technicien(ne) Hotline Génie Climatique. Devenez l'interlocuteur privilégié de nos clients et partenaires (grossistes, sociétés de maintenance, installateurs) en leur apportant des solutions techniques, performantes et réactives dans leur recherche de pièces détachées sur les plus grandes marques du marché. Vos principales missions : - Accompagner chaque client avec réactivité et expertise dans sa recherche de pièces détachées ou d'accessoires, identifiez ses besoins avec précision et lui apportez un support personnalisé, que ce soit par téléphone ou par email. Votre mission : simplifier leur recherche, le conseiller avec professionnalisme et lui garantir une solution adaptée, pour une expérience fluide et satisfaisante. - Vous serez aussi en contact direct avec nos fournisseurs, afin de relayer et traiter chaque consultation avec efficacité. Votre rôle : coordonner les échanges, obtenir les informations clés et garantir des réponses rapides et précises pour assurer le choix de la bonne pièce détachée. - Élaboration des devis ainsi que des appels d'offres, tout en assurant un suivi réactif pour maximiser les chances de succès. - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales des différentes entités du Groupe THERMCROSS pour garantir la faisabilité des solutions. - Identifier les tendances du marché et les opportunités pour proposer des solutions toujours plus pertinentes. Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? - Votre esprit d'équipe. - Votre rigueur et votre sens du détail. - Vous vous sentez à l'aise au téléphone. - Votre capacité à être autonome et responsable. - Votre sens de la satisfaction client. - Votre curiosité technique. Vous possédez une formation technique ou avez acquis de l'expérience dans le domaine du génie climatique, de la thermique ou dans un domaine similaire. Également accessibles aux débutants : votre motivation et votre intérêt pour le CVC feront la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Une croissance historique à 2 chiffres Une Direction dynamique, accessible et soudée Une entreprise innovante, fortement impliquée dans la réflexion des évolutions des métiers vers le digital Des valeurs humaines combinées à un management participatif Une forte implication et polyvalence des collaborateur(rice)s Conditions salariales : CDI 39h, Employé Intéressement 17% de la rémunération fixe Ticket restaurant (9 EUR) dont 60% pris en charge par l'employeur Chèques cadeaux, cultures, vacances Mutuelle Santé Prise en charge 75% des abonnements transports public Des sessions de formation régulières vous permettront de maîtriser nos produits. Animées par nos fournisseurs et chefs de produit, elles offrent un accompagnement sur mesure, adapté à votre niveau technique, dans une approche collaborative et interactive Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire vos clients ? Vous souhaitez participer à un projet d'envergure avec la montée en puissance d'un nouveau site dans un groupe en croissance ? Rejoignez une équipe dynamique !
Carlance Craponne / Tassin recherche un(e) responsable d'institut pour son équipe de 4 conseillers/conseillères. LES MISSIONS: & La prise en charge de notre clientèle. & Le conseil, la vente, la promotion des prestations, et des produits. & Le respect des protocoles, de la charte qualité. & Gestion des massages bien-être, soins du corps et visages, soins des pieds selon les protocoles fixés. & Participer au bon fonctionnement de l'institut, et à la qualité permanente du lieu. & le développement des marques Décléor, Thalgo, Maria galland.... EST-CE QUE C'EST BIEN VOUS ? & Diplomé(e) en esthétique, d'excellente présentation, souriant (e), positif(ve), dynamique. & Sociable, rigoureux(se) & Une expérience de 2 ans minimum au poste de responsable. LES + : CDI - Temps plein - Heures supplémentaires majorées et rémunérées de 25 à 50% - Primes sur objectifs institut, et perso 2 jours de repos et une 1 matinée/semaine AVEC VOUS ? & Une équipe de 4 filles soudées, qui ont hâte de vous intégrer dans la team. VOUS VOULEZ NOUS REJOINDRE ? & Envoyez votre candidature à l'attention d'Alix ou Hugo ( gérant de l'institut ) Horaires: Du lundi ( 12h 19h ), et du mardi au samedi ( 9h 19h ) Rémunérations supplémentaires: ° Prime pallier centre. ° Heures supplémentaires majorées. ° Pourboires. ° Primes perso
Notre équipe, spécialisée dans les métiers de l'industrie pharmaceutique, vous accompagne dans vos projets professionnels : Intérim / CDD / CDI / Formation. Nous recherchons pour notre client Sanofi, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, pour son site de Marcy L'étoile (69) : Un Opérateur 3 Milieux et Solutés (H/F) Missions du poste : Mettre en œuvre les opérations de fabrication des solutés dans le cadre des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), des règles de sécurité, des techniques en vigueur et des plannings établis. Activités liées à la préparation des solutés Pesée des matières premières Conduite des équipements de préparation avec SCC et traçabilité des opérations sous MES Manipulation des petits équipements : balances, pH-mètre, micro-osmomètre Filtration et répartition des solutés Activités liées à l'organisation des opérations de la zone Gestion des stocks solutés (chambre froide) si applicable Livraison des solutés selon les dates souhaitées Commande et gestion du matériel stérile nécessaire à la fabrication des solutés (filtres, montages, nalgènes) Utilisation du logiciel SAP (commande, création d'un numéro de lot d'eau, OF, confirmation d'OF, inventaire, destruction) Activités transverses Assurer le suivi environnemental selon les plannings et conformément aux procédures Assurer les prélèvements d'Eau PPI selon les plannings et conformément aux procédures Suivi des stocks matières premières physiquement et informatiquement (inventaire) Contrôle et suivi métrologique des appareils de mesure (balance, pH-mètre et micro-osmomètre), renseignement des cartes de contrôle Assurer les activités de bionettoyage des locaux selon les plannings et conformément aux procédures Assurer le suivi du nettoyage des cuves selon les plannings et conformément aux procédures Participer à l'amélioration continue du service Informations relatives à la mission : Horaires : 2x7 Rémunération : 2116.71 euros brut mensuel + primes Conditions spécifiques : Port de charges et travail en zone atmosphère contrôlée Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un baccaulauréat . Un première expérience d'un an en production vrac en environnement BPF est souhaitée. Qualités recherchés : - Rigueur - Autonomie - Fiabilité - Adaptabilité rapide
Dans le cadre de son plan de développement commercial, MARCAPAR, pionnier de la coloration végétale et des soins capillaires naturels depuis 1991, recherche un Commercial sédentaire (H/F). Poste basé à VAUGNERAY (69670). Type de poste : CDI - temps plein 39 h. Poste à pourvoir immédiatement. Le poste est exclusivement sédentaire : l'ensemble des échanges clients se fait par téléphone et en visioconférence. Rattaché(e) à la direction commerciale, vous jouez un rôle clé dans le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille clients : Suivi des salons visités par nos technico-formatrices - Assurer le suivi commercial des salons à l'issue des visites techniques et des actions de formations de nos technico-formatrices. - Développer le potentiel business des interventions terrain en transformant les visites en commandes, réassorts et partenariat durable - Devenir le point de contact commercial privilégié de nos clients post visite : réponses aux questions commerciales, accompagnement dans la durée. - Collaborer étroitement avec les technico-formatrices pour assurer une continuité fluide entre technique, formation et commerce. Développement et fidélisation des salons MARCAPAR non visités - Être l'interlocuteur commercial référent des salons partenaires MARCAPAR ne bénéficiant pas de visite terrain, en assurant leur suivi et développement à distance. - Approfondir la connaissance de chaque salon afin de comprendre ses besoins et identifier des opportunités de développement de chiffre d'affaires. - Être force de proposition avec des recommandations adaptées à la réalité terrain de nos salons : produits, réassorts, formation. Analyse commerciale & pilotage de la performance (soutien à la Responsable des Ventes) - Élaborer des reportings commerciaux structurés et réguliers à destination de la Responsable des Ventes et de la Direction Générale. - Exploiter et analyser les données commerciales du portefeuille. - Construire et suivre des indicateurs de performance liés à l'activité sédentaire (fidélisation, développement, transformation post-visite technique). - Être force de proposition dans l'ajustement des actions commerciales et des priorités. Votre profil - Formation commerce Bac +2/3 en commerce, vente, gestion. - Expérience confirmée de 3 ans minimum en BtoB - Capacité à instaurer un climat de confiance avec les clients grâce à une écoute active et une aisance relationnelle - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Goût du challenge - Une sensibilité aux produits techniques et au soin du cheveu est un vrai plus. Aptitudes techniques : - Totale maîtrise des outils informatiques commerciaux (CRM, ERP) et bureautiques avec une parfaite maîtrise d'EXCEL (tableaux de bord, TCD, reporting structurés, suivi CA, mix produits, etc.).
Nous recrutons un Responsable de Secteur Mobilité Ouest dans la distribution spécialisée (CVC) pour un poste en CDI afin de compléter l'équipe commerciale France au sein d'une PME française reconnue. Missions : En charge du développement du CA sur votre secteur (± 50 clients/enseignes avec de multiples agences), vos principales missions sont : - Développer les ventes B2B sur votre portefeuille clients & prospects - Visiter régulièrement vos clients & prospects identifiés compte tenu des enjeux de développement commerciaux définis dans votre budget annuel - Préparer vos rendez-vous avec le bon interlocuteur décisionnaire, les propositions de recentrage à étudier en commençant par nos offres MDD, le potentiel volant d'affaire global sur votre catalogue produits et/ou par recentrage et les barrières/freins au développement business - Partager en interne (CRM) et avec le client le compte rendu de votre visite afin d'établir un plan d'action pour convertir les propositions de recentrage validées avec le client. - Coconstruire les offres clients et les réponses aux demandes chantiers en vous appuyant sur l'équipe commerce « back-office » pour la base de données produits et tarifaire ainsi que la réalisation du devis pour les offres « conséquentes ». - Animer les ventes de vos clients sur nos familles produits MDD (Visite duo et journée d'animation en agence auprès de clients finaux ciblés par vos clients) - Participer aux opérations spécifiques promotionnelles et évènements clients et fournisseurs. Pour cela, les équipes Service Relation Client, Relation Technique Client et Grands comptes vous épauleront pour réaliser le suivi quotidien et vous alerterons le besoin échéant. Zone : Grand Ouest France Rythme de travail : - 3 à 4 visites par jour, du mardi au vendredi - 1 journée dédiée à la relance téléphonique des offres en attente de conversion, à la préparation de vos visites (planification 3 semaines à l'avance) et aux échanges avec votre manager et l'équipe commerciale (front et back). Profil : - Formation en commerce / business development et/ou technico-commerciale - Expérience de 5 ans minimum dans le commerce sortant, au contact des clients (terrain et téléphone) dans la vente de produits techniques B2B. - Une expérience dans le domaine du CVC et/ou de la pièce de rechange est un plus mais non obligatoire. Compétences : - Commerce sortant - Rigueur & Esprit d'analyse - Autonomie - Pédagogie - Aisance relationnelle - Négociation orienté service client - Esprit d'équipe Package salarial attractif : fixe + variable + intéressement important + véhicule de fonction + chèques cadeau + chèques vacances + chèques culture + mutuelle
Nous recherchons un carrossier-peintre H/F pour une garage indépendant offrant des prestations de qualité à sa clientèle de particuliers et professionnels en mécanique et carrosserie auto. Chez Aquila RH Dardilly, nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim. Notre équipe est composée de consultants spécialisés chacun dans leur domaine: mécanique auto, industrie, btp et administratif. Nous ne sommes pas simplement des recruteurs, mais des conseillers à l'emploi passionnés et à l'écoute de votre parcours et de vos souhaits professionnels. Engagés dans votre réussite, notre objectif devient le nôtre, et ensemble, nous construisons votre avenir professionnel. Nous sommes là pour vous guider et vous orienter vers les entreprises de l'ouest lyonnais qui vous correspondent. Vos missions: Au sein de l'atelier, vos tâches seront les suivantes : - Diagnostiquer et évaluer les dommages sur les véhicules - Réaliser les opérations de débosselage, redressage et soudure - Préparer les surfaces des véhicules avant peinture (ponçage, masticage, etc.) - Appliquer les sous-couches, peintures et vernis avec précision - Assurer les finitions et les retouches pour un rendu impeccable - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur - Maintenir l'atelier propre et organiser les équipements de travail Votre profil: - Expérience préalable sur un poste similaire - Maîtrise des techniques de redressage, débosselage et peinture - Précision, rigueur et sens du détail - Bonnes compétences manuelles et techniques - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - CAP/BEP ou Bac Pro en carrosserie/peinture automobile - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. - Permis B pour déplacer les véhicules sur le site
- Vous aimez le contact ? Commercial(e) terrain habitué(e) à une clientèle de professionnels ou ancien(ne) chef d'entreprise, nous vous proposons d'aller à la rencontre d'artisans, commerçants, responsables de TPE sur votre département. - Envie d'un produit qui ait du sens ? Sensible à la démarche de défense de la très petite entreprise, vous saurez les convaincre de l'utilité et de l'importance de se regrouper. Vous permettrez également à un plus grand nombre d'indépendants de bénéficier des conseils et de l'appui d'un service juridique spécialisé en droit de l'entreprise. - Besoin d'autonomie ? Nos équipes vous accompagnent dans la formation et votre mission au quotidien. Vous disposerez d'un suivi terrain régulier avec votre responsable de région qui vous permettra de planifier librement votre prospection. - Les plus Mise à disposition d'un véhicule de service et d'un téléphone professionnel à l'issue de la période d'essai (prise en charge forfaitaire des frais pendant cette période). Salaire : commission avec minimum garanti + primes + mutuelle d'entreprise. - Conditions du poste - Lieu : Déplacements limités au département - Formation assurée - Rémunération : commissions + primes / minimum garanti (SMIC) - Avantages : véhicule d'entreprise / téléphone professionnel / indemnité repas 13 euros / Mutuelle d'entreprise (véhicule et téléphones personnels indispensables pendant la période d'essai : versement d'une indemnité forfaitaire compensatrice). - Statut salarié CDI temps plein (35h) - Horaires : 9h - 13h / 14h - 17h - Congés : Août et entre Noël et Jour de l'an Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 766,92€ à 5 000,00€ par mois (commissions avec minimum garanti + primes) Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Expérience : - commercial et / ou dirigeant d'entreprise: 10 ans (Requis) Permis/certification: - Permis B (Requis) Merci d'envoyer vos candidatures à Madame Nathalie BERTHOL : nathalie.berthol@sdi-pme.fr"
L'agence ACTUAL OULLINS, c'est une équipe réactive et à l'écoute prête à vous aider sur votre recherche d'emploi !Aujourd'hui c'est Sabrina, Jennifer et Estha qui vous accueillent en agence. Nous recherchons pour l'un de ses clients situé à CHAPONOST, un Menuisier aluminium (H/F) Vos missions : - Lecture de plan - Débit sur commande numérique double tête - Usinage sur banc à commande numérique - Montage /assemblage - Lecture de plan et montage des accessoires - Conditionnement Une connaissance de la gamme Wicona serait un plus Ce poste est un contrat en intérim à temps plein de 35 heures par semaine (LMMJ 7h30-12h/ 13h16h15 et V 7h30-11h30), offrant un salaire horaire attractif selon profil et expérience. Cette opportunité offre un contrat de 18 mois, démarrant le au plus vite. Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant ! Etre intérimaire chez ACTUAL vous permet de bénéficiez de nombreux avantages : - 10% d'indemnité de fin de mission et 10% d'indemnité de congés payés - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la 1ère heure de travail - Du FASTT pour l'aide au logement, garde des enfants etc Le poste de Menuisier aluminium (h/f) requiert un candidat possédant un ensemble de compétences spécifiques et un niveau de maîtrise adéquat pour réussir dans ce rôle. Le candidat idéal doit avoir une expertise dans la manipulation de l'aluminium, avec une attention particulière aux détails et à la précision. Une expérience approfondie dans la fabrication et l'installation de structures en aluminium est essentielle pour exceller dans ce poste. Il est crucial que le candidat ait une connaissance approfondie des outils et techniques modernes utilisés dans la menuiserie aluminium. La capacité à lire et interpréter des plans techniques est également un atout majeur pour ce rôle. Le candidat doit démontrer une forte capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer efficacement avec une équipe. La gestion du temps et le respect des délais sont des compétences indispensables pour réussir dans ce poste. Une expérience préalable dans un environnement similaire sera fortement valorisée. Le souci du détail et l'engagement envers la qualité sont des valeurs essentielles que le candidat doit partager. En somme, nous recherchons un professionnel compétent et dévoué, prêt à s'engager dans un rôle stimulant et enrichissant en tant que Menuisier aluminium (h/f).
Nous recherchons un(e) Animateur(trice) Petite Enfance pour notre EAJE "Les Petits Lutins" situé sur la commune de Lentilly. Sous la responsabilité de la direction, l'animateur (trice) petite enfance a pour missions : - accueillir l'enfant et sa famille, - garantir la sécurité affective et matérielle d'un groupe d'enfant, - participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil et de développement, - favoriser le développement de la socialisation , de l'autonomie et de la créativité de chaque enfant, - préparer les chambres, - accompagner l'enfant pendant le temps du goûter, - participer au service et au rangement, à l'entretien et à l'hygiène des locaux et du matériel, - participer à l'entretien du linge en lien avec l'agent de service petite enfance, - remplacer ponctuellement l'agent de service petite enfance en cas d'absence, - participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de la structure. - Participation aux réunions d'équipe etc.. Structure de 36 places constituée de 3 groupes d'enfants. Equipe dynamique
Nous recherchons pour notre structure 2 ou 3 porteurs/chauffeurs H/F Tâches prioritaires : Porteur : - Portage de cercueils - Mise en bière - Transport après mise en bière toutes distances Chauffeur : - Conduite de corbillard pendant les convois sur toutes distances - Contrôle des organes de sécurité (huile, frein, pneu, eau, etc...) - Entretien et nettoyage du fourgon de cérémonie au quotidien avec toute l'équipe avant chaque départ de convois Tâches secondaires : - Tous travaux relatifs à l'activité des pompes funèbres et de la marbrerie - Brancardage et transport des corps avant mise en bière dans le cadre de mort naturelle ou de mort à obstacle médico-légale - Assurer l'entretien technique des locaux de la société - Installation des fleurs et suivi des registres lors des convois Conditions de travail : - Travail en équipe - Horaires de journée définis par un planning en fonction de l'organisation des convois - Travail le samedi possible ponctuellement - Astreintes rémunérées Compétences requises : - Tact, discrétion, rigueur et empathie - Permis B indispensable dans l'exercice de vos fonctions Réunion d'information collective prévue à Sain Bel le 06 février 2026 à 14h, lien ci après pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556373/reunion-d-information-collective-pompes-funebres-poyet-et-fils-sain-bel
Fusion RH, cultivateur de talents recrute pour son client COFIM, un Chef d'équiope de production H/F. COFIM est une société créée en 1986 et spécialisée dans la conception et la fabrication de menuiseries intérieures bois sur mesure. Ses produits (huisseries, blocs portes, trappes de visites, etc.) répondent à des critères d'exigence et notamment en termes de résistant au feu et au bruit. COFIM s'appuie aujourd'hui sur 60 collaborateurs basés à Vaugneray (69). L'entreprise réalise 12 millions d'euros de chiffres d'affaires et connaît une bonne croissance notamment grâce à l'investissement réalisé en R&D et sa capacité à faire évoluer ses gammes en fonction de la réglementation ou encore des besoins du marché. Pourquoi rejoindre COFIM ? -Structure à taille humaine qui valorise l'entraide et la solidarité et qui s'inscrit dans une dynamique de projets importante (investissement, travaux.), -Travailler sur des équipements de pointe (ligne de fabrication robotisée) et évoluer dans un environnement technique en constante évolution, - Participer activement à l'intégration d'une nouvelle machine en début d'année, avec un impact concret sur l'organisation et les méthodes de fabrication, -Occuper un rôle qui combine supervision technique, coordination d'équipe et prise d'initiative dans le pilotage de la production, -Évoluer dans un contexte où les projets d'amélioration et les investissements industriels rythme la vie de l'atelier. Rattaché(e) au Responsable de production, vous pilotez une ligne de fabrication robotisée (dédiée au travail à plat : travail du panneau, portes de gaines techniques, portes de trappes de visite.) et coordonnez une équipe de 3 à 5 opérateurs travaillant en 2×8. Vous assurez le lancement des productions, le suivi des priorités, le bon déroulement des opérations et la maintenance de premier niveau. Vous intervenez également sur une machine HOMAG et sur plusieurs équipements conventionnels présents dans l'atelier. Vous êtes garant(e) du respect des procédures, du processus de fabrication et du fonctionnement quotidien de l'équipe. Vos responsabilités : - Piloter la ligne de fabrication robotisée et réaliser les démarrages et arrêts selon les procédures, - Lancer les ordres de fabrication et organiser les priorités de production, - Superviser le déroulement des opérations et garantir la qualité des pièces produites, - Assurer la maintenance de premier niveau et participer au nettoyage hebdomadaire, - Approvisionner la ligne en matières premières et gérer les outillages nécessaires à la production, - Coordonner le travail quotidien de l'équipe et répartir les tâches entre les opérateurs, - Accompagner, intégrer et former les nouveaux arrivants (intérimaires et salariés), - Communiquer avec les services internes (ADV, Lancement, Transport) et assurer le reporting au Responsable de production, - Remplacer un membre de l'équipe si nécessaire pour garantir la continuité d'activité, - Suivre les indicateurs de production quotidiens en lien avec les objectifs fixés. Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation technique et justifiez d'une première expérience dans un poste similaire en environnement industriel. - Vous maîtrisez le fonctionnement des machines intégrant de la commande numérique et êtes à l'aise avec les environnements informatisés associés à la fabrication. - Votre expérience vous permet de comprendre les étapes d'un process, d'assurer une coordination opérationnelle et de prendre en main des équipements automatisés ou semi-automatisés. - Vous appréciez les rôles polyvalents, avec une dimension terrain et la possibilité d'agir en autonomie pour garantir la continuité de production. CDI 39h, travail en équipe 2x8. Salaire selon profil et expérience sur 12 mois, mutuelle et prévoyance, prime de productivité/intéressement, prime panier repas.
Connectt intérim recherche pour un de ses clients un Technicien CVC (H/F) sur Dijon. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Analyser les conditions (matériel déjà installé, espace, dossier technique...) pour établir un devis - Identifier les phases d'intervention - Procéder au montage, à l'installation du système ventilation-climatisation - Effectuer des tests et mettre en service - Former les utilisateurs - Mener des opérations de maintenance - Etablir un diagnostic de la panne - Effectuer les réparations nécessaires
Mission Placé sous l'autorité de la Coordinatrice Rhône Animation et de la Déléguée Régionale Rhône Alpes vous avez pour mission d'élaborer un projet pédagogique, d'être garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur l'accueil de loisirs dont vous avez la charge. Vous assurez l'encadrement de l'équipe d'animation, garantissez le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répondez aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Vous interviendrez principalement sur la commune de Saint-Genis-Les-Ollières, sur mercredis et vacances scolaires. Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.), - Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles, - Transmettre à l'équipe de coordination les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.), - Remonter à l'équipe de coordination tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne), - Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.), - Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination pour validation, - Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales. Pôle Managérial - Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords, - Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.), - Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac, - Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation, - Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires. Niveau de qualification ou diplôme Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS LTP (UC de direction obligatoire) ou équivalence
Adecco Tech & Ingénierie est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en Intérim pour SANOFI à Marcy L'Etoile (69) un.e Coordinateur.rice scientifique. Poste à pourvoir dès que possible. Mission jusqu'au 27 novembre 2026. Rejoignez en tant que scientifique recherche la plateforme Bactériologie de la fonction Global Antigen Design, afin de diriger et contribuer à des projets de recherche critiques axés sur le développement de vaccins contre les infections bactériennes. À propos du poste : Contribuer à une analyse approfondie de la littérature sur un agent pathogène spécifique, sur des antigènes vaccinaux potentiels ou sur une approche vaccinale innovante spécifique Analyse des souches bactériennes : Sélectionner, isoler et caractériser les souches bactériennes pertinentes pour le développement de vaccins et la pathogénicité Conception expérimentale : Élaborer et mener des expériences pour identifier de nouveaux antigènes vaccinaux et/ou évaluer l'efficacité et l'innocuité des vaccins candidats Analyse des données : Analyser et interpréter des données expérimentales complexes en les comparant aux données de la littérature, en utilisant des méthodes statistiques et des techniques de visualisation des données Développement de vaccins : Contribuer à l'identification, à la conception et à l'optimisation des antigènes vaccinaux, ainsi qu'à la connaissance de leurs structures et de leurs fonctions Qualité : Veiller à ce que les activités de recherche soient conformes aux directives réglementaires et maintenir des normes de haute qualité Collaboration : Travailler en collaboration avec des équipes interdisciplinaires pour faire avancer les objectifs de recherche et être un acteur clé dans l'interface avec d'autres fonctions partenaires au sein de Sanofi et des collaborations externes public-privé Publication et documentation : Rédiger ou contribuer à rédiger des rapports de recherche, des publications scientifiques et de la documentation pour les demandes de brevet Innovation : Promouvoir l'innovation, les technologies de pointe et proposer des stratégies pour améliorer les performances des candidats vaccins en appliquant des approches innovantes Leadership projet : Contribuer de manière proactive aux projets de recherche, en veillant à leur bonne exécution Profil recherché Bac+5 type master infectiologie Compétences en bactériologie Connaissances en recherche et développement de vaccins Connaissances dans le domaine de la relation hôte-pathogène en lien avec le développement de tests de fonctionnalité In vitro pour évaluer la performance des candidats vaccins Compétences en design expérimental et d'analyse des données Compétences en matière de communication et de travail en équipe Capacité d'adaptation et aptitude à répondre aux nouvelles priorités de recherche
Conducteurs routiers en Nationale, heures de nuits
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S intérim de Brignais recherche pour l'un de ses clients, un Monteur H/F pour le montage et l'installation de stands. Mission Montage et installation de stands, structures et agencements. Participation à la préparation des projets en atelier et sur site. Respect des délais et des normes de sécurité. Collaboration avec les chefs de projets et les équipes créatives pour garantir la qualité et l'esthétique des installations. 2 semaines de montage de stands en atelier et 2 semaines en déplacement dans toute la France et à l'international. Profil Expérience en montage, idéalement dans le secteur de l'événementiel ou de l'agencement. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Sens du détail et capacité à travailler sous pression. Maîtrise de l'anglais, un plus pour les déplacements internationaux. Nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe créative. Des projets variés et de grande envergure. Une rémunération attractive selon expérience. Des déplacements nationaux et internationaux pour découvrir de nouveaux horizons professionnels. Si vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière, n'attendez plus et envoyez votre candidature par mail.
Synergie Oullins recrute pour l'un de ses clients situé à Chaponost spécialisé dans la fabrication de charcuterie et de produits traiteurs, un opérateur de production en patisserie agroalimentaire polyvalent F/H.Vos missions principales dans un atelier à 3/4°C. - Préparer et peser les ingrédients selon les recettes. - Assurer la production sur ligne automatisée ou semi-automatisée. - Contrôler la qualité des produits (aspect, poids, cuisson). - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Tracabilité ecrite en respectant les temps de cuisson. - Participer au nettoyage et à la maintenance de premier niveau des équipements. - Travail dans un milieu ou il y a de la viande - Fabriquer la pâte a déstination de de feuilleté ou divers produits alimentaire.. Rémunération : 11.96EUR brut de l'heure + prime de froid Horaires matin 6h 14h du lundi au vendredi Profil attendu : Autonomie et capacité à organiser son travail, anticiper les aléas de production, adaptation A l'aise avec les produits alimentaires crus (produits carnés, fromages, légumes..) Lieu : Chaponost Si ce poste vous intéresse, n'attendez plus pour nous envoyer votre CV ! Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
THERMCROSS, Groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces techniques de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (sociétés de maintenance, exploitants, installateurs, distributeurs spécialisés et industries). Pour accompagner notre développement sur notre nouveau site logistique de Feyzin nous sommes à la recherche d'un Chef d'équipe Réception-Retour H/F. Rattaché(e) au Responsable Logistique et au Coordinateur Réception-Retour, vous encadrerez une équipe d'environ 8 personnes répartie sur deux pôles : réception des marchandises et traitement des retours client. Premier maillon de la chaine logistique de l'entreprise, vous êtes garant de la bonne intégration du flux de marchandises entrant : qualité, quantité, dispatch. Vos missions s'articuleront autour de quatre axes principaux : Animer l'équipe : Animer les prises de poste Veiller à la sécurité des personnes et des biens, objectif 0 accident Répartir les dossiers entre les membres de l'équipe selon les compétences de chacun Former et assurer la montée en polyvalence des équipes et des nouveaux entrants (intérimaires, saisonniers) Collaborer avec les équipes stock et expédition pour assurer l'ensemble des missions de la logistique Suivre les performances de l'équipe grâce aux indicateurs en place Animer les équipes et conduire les entretiens d'évaluation individuelle Piloter l'activité : Atteindre les objectifs de fin de journée en particulier le traitement de tous les reliquats client Assurer la disponibilité et la bonne tenue des équipements nécessaires au travail des équipes Superviser l'accueil des chauffeurs et veiller au respect des règles de l'entreprise Communiquer avec l'équipe approvisionnement au quotidien pour la gestion des dossiers particuliers Améliorer la performance logistique : Corriger les anomalies et lever les points bloquants remontés par l'équipe Identifier les problèmes de fond pour être accompagné dans leur résolution Être force de proposition sur des leviers d'amélioration de la performance logistique Retours clients : Contact direct avec les fournisseurs pour les retours sous garantie ou nécessitant une expertise Contact en interne avec les services client, approvisionnement, qualité Contact direct avec les clients pour les dossiers les plus techniques Le Chef d'équipe réception-retour est appuyé au quotidien dans toutes ses missions par le Coordinateur réception (management d'équipe et pilotage d'activité), le Facility Manager (équipements) et le Responsable Performance Logistique (amélioration). Poste en CDI à temps plein sur une base 39h hebdomadaires, horaires 7h-15h45 / 10h-18h45 en alternance une semaine sur 2. Profil 3 ans d'expérience minimum en tant que chef d'équipe, idéalement dans le secteur de la logistique ou de l'industrie. Savoir-faire : A l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques (ERP type SAP, WMS) pour le pilotage de l'activité Connaissances de base en mathématiques pour appréhender facilement les indicateurs de suivi Être capable de communiquer à l'écrit par mail/messagerie instantanée Savoir-être : Basiques : autonomie, résistance au stress opérationnel, culture du résultat, communication adaptée à son interlocuteur Plus : force de proposition, pédagogie, bon leadership Sensible aux règles de sécurités intrinsèques à votre métier, vous savez les appliquer et les faire appliquer à votre équipe et leur donnant du sens. Rémunération : Salaire brut de base selon profil et expérience Prime annuelle sur objectifs de 5% Prime d'intéressement Statut agent de maitrise assimilé cadre Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire vos clients ? Vous souhaitez évoluer sur un site logistique récent (2022) et performant (TDS > 99%) ? Rejoignez-nous !
La société Innovation Energie Développement - iED - est une société de services, intervenant à l'export depuis 1988. Spécialisée dans les projets en Afrique et en Asie, iED est reconnue pour sa maîtrise des énergies renouvelables (photovoltaïque, biomasse et hydroélectricité) et pour son expertise en ingénierie électrique. Dans le cadre de ses activités de développement d'outils pour favoriser l'accès à l'énergie et le développement durable, la/le spécialiste SIG intégrera l'équipe basée au siège d'IED à Francheville (69). Sous le pilotage du DSIF, il/elle interviendra sur les domaines suivants : 1. Mission 1 : Développement de SIG et applications digitales/Web SIG : - Appui à la collecte de données, - Structuration de bases de données relationnelles/SIG (SQL Server, PosgreSQL/PostGIS.), - Consolidation, traitement de données (SIG ou autres) et cartographie, - Identification de besoins et spécifications d'applications, - Développement et paramétrage de solutions et plateformes Web SIG intégrées (ArcGIS Online, Geoserver, Mapmint.) 2. Mission 2 : Accompagnement clients (installations, déploiement de solutions) & formations : - Déploiement de bases de données et de solutions digitales sur site, - Support technique SIG, bases de données et solutions digitales, - Gestion/ suivi de projets, - Conduite de formations sur les solutions SIG (Manifold, QGIS..) et applications dérivées dans le domaine de compétence 3. Mission 3 : Appui commercial à la diffusion des solutions digitales d'iED - Sous l'autorité du DSIF et de la Direction Générale, appui à l'élaboration de la stratégie commerciale « solutions digitales », - Prise en main de la commercialisation des logiciels et solutions digitales (présentations, mailings.), - Préparation d'offres commerciales dans le domaine de compétence Profil souhaité : - Formation ingénieur / Master, avec 5 ans d'expérience minimum - Intérêt pour la coopération internationale - Maîtrise des Systèmes d'information géographique (SIG) : Manifold, QGIS, ArcGIS - Bonne connaissance des outils Office (Excel, PPT..) - Utilisation d'outils de développement (ArcGIS online, Geoserver.) - Connaissances sur les bases de données relationnelles et du langage SQL (SQL Server, PostgreSQL...) et de développement (Python.) - La maîtrise de l'anglais est un plus - Intérêt pour les déplacements dans les pays d'intervention de la société (Afrique principalement) - Etre autorisé(e) à travailler en France, disposer d'une carte de séjour, permis de travail en France Qualités recherchées : - Compétences organisationnelles, disponibilité, rigueur, réactivité, autonomie - Intérêt pour le secteur de l'énergie - Esprit d'équipe et volonté d'évoluer dans un environnement international et multiculturel - Représentant IED, vous aurez à cœur de valoriser les valeurs, les savoir-faire, les produits et services de l'entreprise dans vos contacts professionnels Perspectives : Le poste offre de nombreuses possibilités d'évolution : - Déplacements dans les pays d'intervention de la société (Afrique), - Intégration sur des aspects métiers (étude de planification.) et dans des études & projet de complexité croissante, - Contribution au développement de nouvelles solutions digitales : études de marché, spécification, développement, commercialisation, formation, etc Rémunération fixe à négocier selon profil et expérience + variable (intéressement CA et primes performances). Prise en charge 50% carte de transports / mutuelle groupe / tickets restaurants. Merci d'adresser votre lettre de candidature + CV à l'attention du service Ressources Humaines - Visitez notre site web en cliquant sur le lien ci-dessous
Vous êtes passionné(e) par le chocolat et souhaitez travailler dans un environnement créatif et stimulant ? Rejoignez l'aventure gourmande de la Maison Bouillet, pâtisserie et chocolaterie familiale fondée en 1977, avec 13 boutiques et 1 boulangerie en région lyonnaise ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique pour notre boutique située à Charbonnières. Vos missions seront riches et variées : - Accueillir chaleureusement nos clients et comprendre leurs envies - Conseiller et sublimer nos produits d'exception : pâtisseries, gâteaux de voyage, viennoiseries et créations salées - Assurer une mise en rayon attrayante et veiller au réassort régulier - Gérer les encaissements avec professionnalisme et sourire - Maintenir l'espace de vente impeccable, propice à une expérience client unique Votre profil : - Vous justifiez d'une première expérience dans la vente alimentaire. - Vous êtes disponible le week-end, y compris pour les ouvertures et fermetures. Ce que nous vous proposons: - Un CDI temps plein 35h - Rémunération : 12.14€ par heure - Avantages : Des réductions attractives sur nos produits. Horaires : - Travail de jour, y compris les week-ends Venez exprimer votre talent et partager notre amour du chocolat dans une entreprise dynamique et reconnue ! Postulez dès maintenant pour faire partie de l'équipe Sébastien Bouillet.
Activités principales : 1/ Administration des systèmes LINUX * Installation, surveillance, actions préventives et correctives sur les plates-formes Linux * Gestion des tickets utilisateurs et des incidents * Principaux services existants à maintenir et à faire évoluer : Centreon/Nagios, GLPI, EZproxy, Nuxeo, IPAM, GitLab, AWX/Semaphore 2/ Administration Réseaux : * Maintenance et évolution de l'architecture réseau * Gestion des tickets utilisateurs et des incidents * Environnement HP / Aruba * Configuration et installation de switchs * Configuration et mise en place de Vlans * Configuration et maintenance du réseau wifi (Aruba Central) * Configuration du protocole 802.1x et des services associés Vos atouts * Baccalauréat + 3 ans minimum en informatique * Maîtrise des environnements CENTOS / REDHAT / ROCKYLINUX * Connaissances solides des environnements web classiques Apache / MariaDB / PHP (hébergement CMS, Moodle et développement internes Tomcat / Java (Apereo CAS, LemonLDAP, Shibboleth...) * Installation et maintenance d'environnements sous DOCKER * Connaissances en écriture de scripts BASH et ANSIBLE * Connaissance de l'environnement de virtualisation VMWARE * Connaissances solides des environnement Stormshield : Cluster HA, Règles d'accès, Filtrage URL, VPN SSL et IPSEC, Routage * Connaissance de l'environnement CISCO : Routage * Très bonnes connaissances des services réseau : DNS (bind), DHCP, Radius (freeradius), LDAP (Openldap), SMTP (Postfix) Nous vous offrons : * Poste catégorie A ouvert aux titulaires (et, à défaut, aux contractuels - CDI). * Temps plein de 38h/semaine. * Poste vacant au 01/04/2026 * Modulation horaire du temps de travail possible et semaine à 4.5 jours selon les nécessités de service. * Restauration subventionnée et sur site. * Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH. * Activités sportives et culturelles. * Prestations sociales. * Accès à la formation professionnelle selon l'offre locale et nationale. Rémunération : Selon profil et expérience. Pour candidater : Candidatures (CV + LM) à transmettre avant le 08/02/2026 Modalité de candidatures : poste n°51290 Pour les fonctionnaires, joindre une copie d'un arrêté ou de tout autre document précisant le statut administratif et votre corps d'appartenance, nommé : Arrêté NOM Prénom Pour les candidats internes au ministère de l'Agriculture : le dépôt des candidatures est dématérialisé dans AGRIMOB
L'agence ACTUAL OULLINS, c'est une équipe réactive et à l'écoute prête à vous aider sur votre recherche d'emploi ! Aujourd'hui c'est Sabrina, Jennifer et Estha qui vous accueillent en agence. Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à CHAPONOST, un Monteur Assembleur (H/F) Vos missions : - Préparer les pièces nécessaires à la réalisation des commandes, - Effectuer les assemblages - Tester les produits avant expédition - Participer à la maintenance des outils et machines - Appliquer les règles qualité, hygiène, sécurité et autres normes en vigueur (ISO 9001) - Contrôler la qualité des produits Une première expérience réussie dans le domaine est nécessaire. Vous êtes surtout très manuel, rigoureux et autonome. . Taux horaire : 13EUR/H avec tickets restaurantHoraires : Lundi au Jeudi 07H - 12H45 ; 13H30 - 15H30Vendredi : 07H - 11H Etre intérimaire chez ACTUAL vous permet de bénéficiez de nombreux avantages : - 10% d'indemnité de fin de mission et 10% d'indemnité de congés payés - Un compte épargne temps avec un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la 1ère heure de travail - Du FASTT pour l'aide au logement, garde des enfants etc Nous recherchons un candidat pour le poste de Monteur assembleur (h/f) avec une expérience et des compétences spécifiques. Compétences requises : Le candidat idéal doit posséder une expérience de 2 à 3 ans en montage et assemblage. Il est également nécessaire de posséder un diplôme de Titre de niveau IV - Baccalauréat (général, technologique, professionnel, ou équivalent) pour garantir une compréhension approfondie des processus techniques impliqués. Nous recherchons une personne proactive, capable de travailler de manière autonome et de s'intégrer efficacement au sein d'une équipe dynamique.
Nous recrutons pour notre client, une concession automobile partenaire offrant un cadre de travail lumineux, spacieux et agréable, un Chargé de RDV H/F pour le service après-vente, en CDI. En binôme avec une autre personne, vous travaillez en lien avec la secrétaire d'accueil, les réceptionnaires et les techniciens de l'atelier pour assurer la programmation des interventions à réaliser. Depuis plus de 5 ans, notre agence Aquila RH Dardilly s'engage aux côtés des candidats et des entreprises en plaçant la proximité, l'écoute et l'humain au coeur de ses priorités. Notre objectif : vous connecter aux bonnes opportunités et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Vos missions: Votre mission principale est d'assurer la planification des interventions pour l'atelier mécanique. A ce titre, vous êtes amené à : - Prendre connaissance des travaux à réaliser sur les véhicules - Établir les bons d'interventions le plus précisément possible grâce à vos connaissances mécaniques et en appui avec l'atelier - Échanger avec le client par téléphone pour prendre compte de leurs besoins/attentes et faire part des disponibilités de rdv - Assurer les commandes de pièces auprès des fournisseurs - Gérer les aléas de dernières minutes, les changements de planning, les litiges clients - Assurer un suivi des interventions sur le logiciel informatique interne Votre profil: Doté d'une expérience dans la relation client et de connaissances de base dans la mécanique auto, vous disposez également d'une très bon sens de l'organisation et des priorités. Vous avez la communication facile pour faire remonter toute information utile à l'atelier, au responsable SAV et aux clients. Votre dynamisme et votre sens du service seront indispensables pour gérer vos multiples missions simultanément tout en gardant le sourire ! CONDITIONS DU POSTE Contrat : CDI - à pourvoir dès que possible. Horaires : 8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi. Lieu : Francheville (69). Rémunération : entre 2 300 et 2 500EUR brut mensuel (selon profil et expérience). - Bonne maitrise de l'outil informatique. - Connaissances demandées sur le milieu automobile et la mécanique. - Une première expérience sur un poste similaire est demandé.
Vous êtes passionné(e) et expert(e) du cold-calling et de la recherche de leads ? Nous sommes éditeur et intégrateur d'un logiciel ERP pour les sociétés de services. Afin d'accélérer notre expansion, nous recherchons actuellement un(e) télécommercial(e) B to B expérimenté(e), dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous avez une capacité avérée à décrocher le téléphone et à convaincre les prospects, ainsi qu'une persévérance à toute épreuve pour prendre des rendez-vous qualifiés ? Vous désirez jouer un rôle clé au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Rencontrons-nous ! VOS MISSIONS : Prospection et qualification de leads - Gérer et enrichir notre base de données prospects + coordonnées contact - Identifier et prospecter de nouveaux clients via différents canaux - Analyser les prospects en fonction de leur taille, secteur d'activité et potentiel de conversion - Établir le premier contact, éveiller l'intérêt et détecter les besoins - Qualifier les leads en s'assurant de leur adéquation avec notre offre >> Possibilité d'évolution du poste vers des missions "terrain" Prise de rendez-vous - Planifier des démonstrations ou rendez-vous pour les commerciaux - Assurer la passation fluide des informations au sein de l'équipe vente - Travailler en binôme avec le pôle commerce pour maximiser le taux de conversion Suivi, reporting et optimisation - Enrichir et maintenir à jour la base de données - Suivre les performances (KPI) - Comprendre et identifier les besoins des clients - Analyser les retours pour affiner les stratégies et campagnes de prospection à mettre en place avec le pôle marketing - Partager ses retours sur les informations importantes pour améliorer l'offre et les supports - Formation continue sur notre logiciel pour le maîtriser et afin de détecter des cas d'usage chez les prospects Profil recherché - Expérience préalable (2 à 5 ans) dans un poste similaire - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Compétences en négociation et persuasion - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) joueur(se) d'équipe - Aptitude à analyser et prioriser les leads - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément - Polyvalence et capacité d'apprentissage Si vous êtes passionné(e) par la vente, proactif(ve), persévérant(e) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Ce que nous avons à vous offrir : - Une ambiance conviviale et un esprit start-up - Des collègues passionnés par leur métier qui sauront vous accompagner - Des missions variées et passionnantes - Télétravail : 1 jour / semaine Lieu de travail accessible en transports en commun. Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 17h (1heure de pose méridienne).
Notre adhérent, une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de solutions de chauffage, panneaux solaires et climatisation, recherche un Technicien Climatisation spécialisé PAC Air/Air et PAC Air/Eau pour renforcer son équipe. Vous interviendrez principalement chez des particuliers, avec une activité centrée à plus de 70 % sur l'installation de systèmes thermodynamiques. Vos missions Installation (activité majoritaire du poste) - Installer et mettre en service des PAC Air/Air (splits, multisplits) et PAC Air/Eau, - Connaitre les normes électriques, - Garantir une installation soignée, conforme aux normes et aux attentes du client, Maintenance & Dépannage - Effectuer la maintenance préventive et corrective des PAC A/A & PAC A/E, - Diagnostiquer les pannes frigorifiques, électriques ou hydrauliques, - Interpréter les diagnostics via manomètres (HP / BP, surchauffe, sous-refroidissement), - Contrôler les performances et optimiser les réglages. Relation client - Expliquer clairement le fonctionnement des installations, - Intervenir avec propreté et professionnalisme chez particuliers, - Représenter l'entreprise et assurer un service client irréprochable. Profil recherché : - Diplôme : BTS Froid & Climatisation, Génie Climatique, Maintenance Énergétique ou équivalent (Bac+2 minimum), - Expérience : 5 ans minimum dans l'installation et/ou maintenance de PAC A/A et PAC A/E. Compétences obligatoires : - Maîtrise parfaite des systèmes PAC Air/Air et Air/Eau, - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (F-Gaz), - Habilitation électrique à jour (BR ou équivalent), - Bonne interprétation des mesures frigorifiques via manomètres, - Qualités : autonomie, rigueur, organisation, sens du service. Conditions du poste : Contrat : CDD de 4 mois - Horaires : 39h/semaine (lundi au vendredi - journée) - Rémunération : à partir de 30 000 € brut/an, selon expérience Avantages - Véhicule de service, - Panier repas, - Heures supplémentaires majorées, - Prime annuelle.
Au fil des années, nous nous sommes forgé une réputation en France et en Europe dans le domaine de la micro-mécanique de précision par électroérosion à fil et enfonçage, l'usinage sur centre et la micro découpe laser. Sous la responsabilité d'un responsable d'atelier, vous serez amené à travailler sur plusieurs équipements pour usiner des pièces par micro perçage et fraisage/tournage. Votre mission principale : - Travailler à partir du planning et du dossier de fabrication (plan et gamme), - Vérifier les outillages nécessaires, - Elaborer ou programmer un centre d'usinage, un tour ou un laser, - Appeler le programme CN défini, - Réaliser ou utiliser les montages requis, - Effectuer les réglages et monter les outillages, - Réaliser une première pièce et contrôler les côtes, - Lancer une série de pièces, - Réaliser les contrôles dimensionnels des pièces usinées, - Réaliser les opérations de finition, - Effectuer le nettoyage et le conditionnement des pièces, - Compléter le dossier de fabrication et la gamme de contrôle, - Renseigner le PV de contrôle qualité, - Assurer la maintenance de 1er niveau. Un diplôme n'est pas forcément requis. Une expérience dans la mécanique sur ces types d'équipements est indispensable. Une formation interne sur les spécificités du métier sera dispensée. Prise de poste rapide.
Implantée à Craponne notre association intervient dans les communes de Craponne, Francheville, Marcy-l'Étoile, Saint-Genis-les-Ollières, Sainte-Foy-lès-Lyon et Tassin-la-Demi-Lune. A partir des besoins évalués, vous accompagnez les bénéficiaires dans le respect du projet personnalisé, au domicile ou en extérieur, sur le secteur de l'association. En tant qu'aide à domicile : Vos prestations s'inscrivent dans une logique de maintien du maximum d'autonomie du bénéficiaire en relation avec les aidants (famille, proches, .). Par votre intervention, vous garantissez le lien social et veillez à proposer des prestations adaptées aux besoins des bénéficiaires. Vous accompagnez principalement les bénéficiaires dans la réalisation des activités domestiques : Faire les courses Faire le ménage et l'entretien du linge Préparer les repas Vous favoriser le maintien d'une activité sociale en permettant : Des relations avec les proches, le voisinage, La participation à des activités sociales et de loisir Le déplacement dans les rendez-vous du quotidien Vous participez au repérage des fragilités de la personne et vous veillez à sa sécurité. Les avantages : Élément Complémentaire de Rémunération si diplôme et/ou expérience dans la Branche aide à domicile associative Paiement de vos temps de trajets méridien et de déplacement entre vos interventions. Remboursement des frais kilométriques à 0.42 €/km : 90 % des kilomètres trajet domicile - lieu de travail sur le territoire de l'association et 100 % des kilomètres déplacement en journée. Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Parcours d'intégration avec la mise en place du tutorat, des formations e-learning Politique axée sur la formation et le développement des compétences, avec un accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Mise à disposition matériel professionnel (blouse, gants, téléphone, .) Réunions d'équipe régulières qui favorisent la connaissance des bénéficiaires et votre montée en compétences dans les accompagnements. Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24 h/24 et 7jours/7, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Spécialiste de l'industrie du froid, le/la technicien frigoriste/ HVAC installe et maintient au froid et dans le conditionnement d'air, différents équipements. Il/elle est amené(e) à travailler sur une grande diversité d'installations et de matériels (appareils de climatisation, systèmes de réfrigération, pompes à chaleur, chambres froides, enceintes thermiques et climatiques) et d'une façon générale dans tous les domaines qui utilisent le froid. A ce titre, voici vos missions principales : - Être le garant du bon fonctionnement des équipements grâce à un contrôle permanent et à un entretien régulier (entretien préventif). - Effectuer les visites réglementaires de contrôle d'étanchéité des équipements. - Etablir un diagnostic en cas de panne et détecter son origine puis intervenir en conséquence. - Assurer le dépannage des installations (climatisation, production d'eau glacée.) ainsi que tous les sous-équipements des installations en charge (armoire électrique.). - Assurer les travaux HVAC (chauffage, ventilation, climatisation, électricité, plomberie.) dans le cadre des contrats. - Effectuer un suivi des interventions des sous-traitants techniques liés à l'activité (organisme de contrôle, suivi des analyses d'eau, fabriquant.). - Apporter un appui technique aux équipes locales. - Être force de proposition dans le but d'optimiser la sécurité, les performances des équipements et les dépenses énergétiques. - Effectuer les devis auprès de divers fournisseurs dans le cadre de l'activité. - Alimenter les différents documents relatifs à la fonction de technicien frigoriste (tableau de suivi des actions, certificat d'étanchéité.). - Réaliser la planification et le suivi de l'activité en coordination avec le manager. - Reporter le suivi des activités au coordinateur technique. - Participer à l'astreinte technique liée à l'activité de CBRE GWS sur le site. - S'assurer de la conformité de ses activités par rapport aux normes environnementales Votre profil : Expérience de 5 ans sur un poste similaire. - Maitrise des connaissances techniques en froid industriel et commercial. - Posséder une attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1. - Habilitation électrique HT, BT (BR, BC, HC, B2V, B1V). - Maîtriser l'informatique industrielle (GMAO). - Capacité de travailler en équipe. - Sens du relationnel client.
Implantée à Thurins, notre association intervient dans les communes de Messimy, Rontalon et Thurins. A partir des besoins évalués, vous accompagnez les bénéficiaires dans le respect du projet personnalisé, au domicile ou en extérieur, sur le secteur de l'association. En tant qu'aide à domicile : Vos prestations s'inscrivent dans une logique de maintien du maximum d'autonomie du bénéficiaire en relation avec les aidants (famille, proches, .). Par votre intervention, vous garantissez le lien social et veillez à proposer des prestations adaptées aux besoins des bénéficiaires. Vous accompagnez principalement les bénéficiaires dans la réalisation des activités domestiques : Faire les courses Faire le ménage et l'entretien du linge Préparer les repas Vous favoriser le maintien d'une activité sociale en permettant : Des relations avec les proches, le voisinage, La participation à des activités sociales et de loisir Le déplacement dans les rendez-vous du quotidien Vous participez au repérage des fragilités de la personne et vous veillez à sa sécurité. Les avantages : Élément Complémentaire de Rémunération si diplôme et/ou expérience dans la Branche aide à domicile associative Paiement de vos temps de trajets méridien et de déplacement entre vos interventions. Remboursement des frais kilométriques à 0.42 €/km : 90 % des kilomètres trajet domicile - lieu de travail sur le territoire de l'association et 100 % des kilomètres déplacement en journée. Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Parcours d'intégration avec la mise en place du tutorat, des formations e-learning Politique axée sur la formation et le développement des compétences, avec un accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Mise à disposition matériel professionnel (blouse, gants, téléphone, .) Réunions d'équipe régulières qui favorisent la connaissance des bénéficiaires et votre montée en compétences dans les accompagnements. Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24 h/24 et 7jours/7, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
A partir des besoins évalués, vous accompagnez les bénéficiaires dans le respect du projet personnalisé, au domicile ou en extérieur, sur le secteur de l'association. En tant qu'aide à domicile : Implantée à Bessenay, notre association intervient dans les communes de Bessenay, Bibost, Brussieu, Courzieu et Saint-Julien-sur-Bibost. Vos prestations s'inscrivent dans une logique de maintien du maximum d'autonomie du bénéficiaire en relation avec les aidants (famille, proches, .). Par votre intervention, vous garantissez le lien social et veillez à proposer des prestations adaptées aux besoins des bénéficiaires. Vous accompagnez principalement les bénéficiaires dans la réalisation des activités domestiques : Faire les courses Faire le ménage et l'entretien du linge Préparer les repas Vous favoriser le maintien d'une activité sociale en permettant : Des relations avec les proches, le voisinage, La participation à des activités sociales et de loisir Le déplacement dans les rendez-vous du quotidien Vous participez au repérage des fragilités de la personne et vous veillez à sa sécurité. Les avantages : Élément Complémentaire de Rémunération si diplôme et/ou expérience dans la Branche aide à domicile associative Paiement de vos temps de trajets méridien et de déplacement entre vos interventions. Remboursement des frais kilométriques à 0.42 €/km : 90 % des kilomètres trajet domicile - lieu de travail sur le territoire de l'association et 100 % des kilomètres déplacement en journée. Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, Parcours d'intégration avec la mise en place du tutorat, des formations e-learning Politique axée sur la formation et le développement des compétences, avec un accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), Mise à disposition matériel professionnel (blouse, gants, téléphone, .) Réunions d'équipe régulières qui favorisent la connaissance des bénéficiaires et votre montée en compétences dans les accompagnements. Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24 h/24 et 7jours/7, Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail).
Nous recrutons un(e) technicien(ne) de laboratoire pour la réalisation d'analyses en chimie analytique. Activités principales - Réalisation d'analyses en chimie analytique (HPLC, ICP-MS, dosage de l'iode...) - Préparation des échantillons et des solutions - Participation au développement et à l'optimisation de méthodes analytiques - Traçabilité des analyses et enregistrement des résultats - Application des procédures qualité et sécurité - Participation progressive aux autres activités du laboratoire (IDR, PCR, ELISA...) Profil recherché - Formation Bac +2 / Bac +3 en chimie, bioanalyses, biotechnologies ou équivalent - Première expérience en laboratoire appréciée - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Motivation et capacité d'apprentissage Compétences appréciées - Chimie analytique instrumentale - Bonnes pratiques de laboratoire - Utilisation des outils informatiques de suivi
Description du poste Dans le cadre du développement de ses activités, nous recrutons un(e) ingénieur(e) d'analyses vétérinaires avec un rôle de référent technique et organisationnel du laboratoire. Le poste combine des activités analytiques, du pilotage technique, et des responsabilités transverses (organisation du laboratoire, LIMS, méthodes). Activités principales Activités analytiques et techniques - Supervision et participation aux analyses en : o Chimie analytique (HPLC, ICP-MS, dosage de l'iode..) o Immunologie (ELISA) et IDR.. o Biologie moléculaire (PCR à venir) - Contribution au développement, à l'optimisation et à la validation des méthodes analytiques - Appui technique aux techniciens du laboratoire Rôle de référent laboratoire - Gestion des appels clientèles - Organisation des flux analytiques et priorisation des analyses - Référent technique pour le bon fonctionnement du laboratoire - Suivi des équipements (HPLC, ICP-MS, ELISA, PCR..) - Coordination des maintenances et besoins matériels - Participation à la gestion des stocks et fournisseurs - Exploitation du LIMS Qualité et documentation - Rédaction et mise à jour des procédures et méthodes - Revue et validation technique des résultats - Contribution à la structuration qualité du laboratoire - Gestion documentaire Profil recherché - Formation Bac +5 (école d'ingénieur, master) en chimie, biologie, bioanalyses ou équivalent - Expérience en laboratoire d'analyses (vétérinaire, agroalimentaire, environnement, pharma, recherche appliquée) - Appétence pour les rôles transverses et l'organisation - Intérêt pour les systèmes LIMS et la structuration des données - Capacité à travailler de manière autonome et collaborative Compétences appréciées - Chimie analytique (HPLC, ICP-MS) - Notions en PCR, ELISA... - Développement et validation de méthodes - Organisation de laboratoire - Outils informatiques et LIMS
Rejoignez une équipe exceptionnelle dans un cadre exceptionnel Nous recherchons un/e professionnel/lle de la petite enfance (Animateur/trice petite enfance ou auxiliaire de puériculture), pour un remplacement sur le mois de janvier 2026. Le poste : - CDD, dès que possible à fin janvier - 35h/semaine - 1 801,80€ à 2 100,00€ par mois - Vous serez emmené(e)s à travailler sur notre structure de St Genis Les Ollières Avantages : - Tickets restaurant - Mutuelle entreprise - Journées enfants malades rémunérées - Jours de congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté (jusqu'à 6) - Jours de congés d'assiduité - Parking gratuit Profil (H/F): - Titulaire du CAP AEPE ou du diplôme d'état d'auxiliaire puéricultrice, une expérience en micro-crèche serait un plus - Vous aimez travailler en équipe - Autonome, vous recherchez un nouveau challenge dans un environnement sain et motivant - Vous aimez les enfants, mais vous savez également rassurer les parents et comprendre leurs demandes. - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous avez un très bon relationnel Vos Missions seront: - D'accueillir chaque famille au quotidien - De mettre en place le projet pédagogique définit par l'éducatrice de jeunes enfants - D'observer les enfants pour identifier leurs besoins et y répondre individuellement ou en groupe - De favoriser la socialisation de l'enfant par un discours adapté - De favoriser l'autonomie de l'enfant - De proposer et animer des activités ludiques aux enfants en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants - De garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante - D'assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés
Nous recherchons un ouvrier de transformation et de production arboricole à la suite d'un départ à la retraite. Missions : * Transformation : compotes, confitures, coulis, sorbets, pâtes de fruits, fruits au sirop * Livraisons aux magasins de producteurs (Condrieu, Ste Foy, Thurins) * Gestion des stocks * Donner des consignes aux saisonniers en l'absence de la direction Et en fonction des saisons : * Plantation * Entretien des cultures : éclaircissage, taille... * Récolte * Conditionnement Les activités sont très variées. Contrat : CDI Nombre d'heures : 35 h Horaires : de journée - fonction de la saisonnalité Salaire : en fonction du profil du candidat - évolutif Dates de prise de poste : janvier 2026 Formation dans le domaine : * Idéalement oui, mais pas exigée, car une formation interne est prévue. * Avoir une appétence et/ou une connaissance du milieu agricole et/ou agroalimentaire * Permis B exigé Expérience : - 6 mois minimum en arboriculture et/ou pratique des règles d'hygiène alimentaire Autre : * L'activité nécessite d'être en bonne forme physique, * Avoir une capacité d'apprentissage et d'adaptation, * Savoir compter * Pas d'hébergement possible sur l'exploitation
Rejoignez l'équipe du Foyer Bellecombe à Chaponost Situé à Chaponost, dans un environnement calme et verdoyant à proximité de Lyon, le Foyer Bellecombe accueille 36 adultes, à partir de 20 ans présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), en situation de handicap. Structure à taille humaine, le foyer propose un accompagnement individualisé, fondé sur la bientraitance, la communication adaptée et le respect du rythme de chacun. Dans le cadre du développement de son équipe, le Foyer Bellecombe recrute : Aide-soignant (e) ou Accompagnant (e) éducatif (ve) et social (e) (H/F) Poste proposé : CDI temps plein - 35h/semaine - horaires d'internat 1 week-end sur 2 travaillé Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement à taille humaine, qui permet un suivi individualisé de qualité Un cadre de travail privilégié : l'établissement est situé dans un grand parc arboré, offrant un environnement apaisant, propice au bien-être des résidents comme des professionnels - à une dizaine de kilomètre de Lyon Une équipe pluridisciplinaire soudée, dans un climat de confiance Une association dynamique et à l'écoute de ses professionnels Une structure en lien avec les recommandations de bonnes pratiques de la HAS Mission Accompagnement Éducatif et Social - Aider aux actes de la vie quotidienne des résidents ; - Assurer des interventions éducatives dans l'EAM et à l'extérieur, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident, en binôme avec un éducateur spécialisé ou un moniteur éducateur ; - Assurer la référence éducative des résidents ; - Animer, en équipe pluridisciplinaire, des activités favorisant l'éducation à la santé et le bien-être de la personne (soins du corps, relaxation,) ; - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus. - Utiliser les règles et protocoles d'hygiène ; - Qualités relationnelles et de communication ; Rigueur, disponibilité, engagement. Profil - DEAMP ; DEAES ; DEAS - Connaissance de l'autisme Etat des connaissances HAS janvier 2010) ; - Connaissance recommandation HAS sur le diagnostic et évaluation des adultes (HAS juillet 2011) ; Vos avantages en tant que professionnel au Foyer Bellecombe - Planning pensés un maximum en équipe et dans le respect du rythme de travail - Avantages CSE : chèques cadeaux, aides vacances, moments conviviaux - Ostéopathe gratuit sur site une fois par mois - Qualité de vie au travail valorisée : planning coconstruit, dialogue managérial et écoute - Nombreuses actions de formation (Autisme, PCM, Supervision des pratiques, analyse des pratiques...) Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966. CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV à : Sésame Autisme Rhône-Alpes Le foyer Bellecombe 75, rue François Chanvillard 69630 Chaponost
Pour faire face à de magnifiques projets de construction et de restauration d'orgues à tuyaux, nous cherchons un(e) ou deux menuisier(e)s ou ébénistes H/F souhaitant rejoindre notre équipe de 10 personnes. Le poste s'adresse à toute personne sachant travailler le bois et ouverte à découvrir le métier de facteur d'orgues. Notre entreprise est spécialisée dans la construction et la restauration d'orgues à tuyaux, principalement pour des églises et cathédrales mais aussi parfois pour des conservatoires ou particuliers. Nous travaillons actuellement à la construction d'un orgue neuf pour la Corée du Sud ainsi qu'à la restauration de l'orgue du Sacré-Cœur de Montmartre à Paris. Notre équipe est dynamique et notre atelier situé à Rontalon, dans les monts du lyonnais à 25 km de Lyon. Nous faisons des semaines de 39 heures avec pas mal de souplesse. Il y a un peu de déplacement (quelques semaines dans l'année) mais l'essentiel du travail se fait en atelier.
L'Atelier du Levain, Boulangerie bio au levain naturel, recrute Entreprise familiale, à taille humaine (13 salariés) et en pleine expansion. Nous recherchons un.e boulanger.ère pour une prise de poste à partir du mois de février. Vos missions : - Participer à toutes les étapes de production de notre gamme de pains bio au levain naturel, brioches et viennoiseries - Gestion des différentes cuissons - Assurer la régularité et la qualité des produits - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Assurer la manipulation des aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire - Participer à l'évolution de notre entreprise - Etre force de proposition parce que nous, on adore les challenges ! - Ta bonne humeur est la bienvenue ! Ce que nous attendons de vous : - Une solide expérience dans la boulangerie artisanale - Un savoir-faire traditionnel et une passion pour le travail bien fait - La capacité à travailler en équipe dans une ambiance conviviale - Le souci du détail et la créativité dans la réalisation de nos produits Ce que nous offrons : - Un environnement de travail chaleureux et stimulant - La possibilité de mettre en valeur votre savoir-faire artisanal - Une rémunération et un package attractif selon votre expérience Profil: - Esprit positif, sens de l'organisation et du travaillent équipe, goût du contact et relationnel. - Rigueur et ponctualité. - Capacité d'adaptation au changement, réactivité. - Expérience professionnelle : 2 ans - Travail du mardi au samedi (Matin ) (35H/Semaine) - 1 dimanche sur 4 (4h - 9h30) Fermé le 25 décembre et le 1 janvier L'Atelier du Levain, c'est la passion de la panification au levain (tu l'auras compris !) et l'envie de faire partie de ce monde qui bouge en proposant de manger mieux, simple, local et en respectant des valeurs humaines fortes ! Poste à pourvoir à plein temps à Saint-Genis-Les-Ollières en CDI
Pourrez-vous placer votre savoir-faire au cœur de notre poste d'opérateur de laverie et préparation de matériel (F/H) ? Nous recherchons une personne dédiée pour soutenir le bon déroulement des opérations au sein de notre établissement. - Trier, nettoyer et sécher le matériel à l'aide de bacs ultrasons et machines à laver - Réceptionner et gérer les stocks de consommables via SAP/E-BUY pour livrer efficacement aux laboratoires - Assurer la traçabilité et la qualité de toutes les opérations en gérant les déchets et échantillons. Une proposition inédite pour ce poste: Contrat: Intérim Durée: 18/mois Salaire: 13.96 euros/heure + primes Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Avantages CSE Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Avec notre agence, plongez dans l'univers des industries de pointe, de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique.
Vous aurez la responsabilité de l'entretien de résidences d'habitations situées à FRANCHEVILLE et sur l'Ouest Lyonnais représentant 17,61h de travail par semaine pour un salaire de 944€ bruts. Idéal pour un complément de salaire. Contrat CDI Formation par nos chefs d'équipe Matériel fourni et sur place Vêtements de travail fournis Forfait essence remboursé VOITURE ET PERMIS OBLIGATOIRES
Nous recherchons un Infirmier Coordinateur H/F pour un poste en CDI à Temps plein pour venir compléter notre équipe de soins. Sur un poste en Statut Cadre forfait jour, vous travaillerez du Lundi au Vendredi avec une astreinte téléphonique 1 semaine sur 3. Le poste : Au sein de notre établissement, vous coordonnerez le pôle soins et managerez nos équipes d'infirmiers, Aides-Soignants et de rééducation, soit environ 50 salariés. Vous échangerez au quotidien avec notre équipe pluridisciplinaire : Médecin Coordonnateur, Médecin prescripteur, Psychologue et l'équipe hôtelière. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé (doublure, intégration et rencontre avec nos chefs de service.).
La Protection Judiciaire de la Jeunesse (Ministère de la Justice) recrute 1 éducateur veilleur de nuit (H ou F) pour son Unité Educative en Hébergement Collectif (UEHC) de Saint-Genis les Ollières. CADRE DES MISSIONS : Le foyer de Saint-Genis héberge des mineurs de 13 à 18 ans ayant fait l'objet d'un placement judiciaire. Le veilleur de nuit assure la sécurité des usagers, assure la continuité du service la nuit et fait le lien avec les équipes de jour. Le veilleur de nuit peut faire face à des comportements imprévisibles, les jeunes en difficulté pouvant exprimer leur détresse de diverses façons. Cet emploi nécessite une forte capacité d'autonomie. Face aux urgences ou imprévus, et en concertation avec les cadres d'astreinte, l'agent doit être en capacité de prendre des décisions rapides et adaptées. La discrétion, l'empathie, la capacité d'apaiser les tensions et de créer un climat de confiance avec les jeunes sont des compétences attendues. CONTRAT CDD à temps plein, avec prise de poste dès que possible. SALAIRE NET/mois : environ 2040 € net de base (+ primes de nuits + bonus possible selon ancienneté)
L'association ADMR de LA TOUR DE SALVAGNY, fait partie du réseau national ADMR qui, depuis 1945, propose des services à domicile pour soutenir les personnes âgées, les personnes en situation de handicap, et les familles. Notre mission principale : permettre à nos concitoyens en difficulté ou en perte d'autonomie, de mieux vivre chez elles, par un soutien respectueux, personnalisé et bienveillant. Implantée à La Tour de Salvagny notre association intervient sur les communes de Charbonnières-les-Bains et La Tour de Salvagny. Vous êtes impérativement autonome et mobile sur l'ensemble du territoire de l'association afin de vous rendre au domicile des bénéficiaires Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Entretien du lieu de vie et du linge - Courses - Préparation de repas - Accompagnement
Notre métallerie repose sur le savoir-faire, l'expérience et la passion d'une équipe soudée et compétente. Chacun de nos collaborateurs apporte son expertise pour garantir un travail de qualité, du premier croquis jusqu'à la pose finale. Vous êtes débutant avec un diplôme ou bien vous avez déjà une première expérience réussie d'au moins 6 mois dans le domaine ? Vous intégrez l'équipe avec une répartition de travail : 30% d'atelier avec manipulation de matières premières et utilisation des machines-outils 70% d'assistance à la pose Vous travaillerez en binôme et vous serez accompagné pour votre montée en compétence. Vous avez le permis B. Horaires de travail : 7H30-12H et 12H45 16H45 lundi mardi mercredi jeudi et 7H30-12H30 le vendredi pour un 39H (avec heures supplémentaires rémunérées) (un 35H sur 4 jours est envisageable) Prime de panier les jours de chantier L'effort collectif et individuel est récompensé par des gratifications Fermeture de l'entreprise pour Noël et plusieurs semaines en août
=====> Envie de relever de nouveaux défis dans l'automobile ? Rejoignez Groupe Central Autos ! Partenaire de votre mobilité depuis 1960, nous sommes présents à Lyon et alentours, Villefranche, Vienne et Bourgoin-Jallieu, avec 15 concessions et 7 marques : Audi, Volkswagen, Škoda, Seat, Cupra, Hyundai, Volkswagen Utilitaires. Nous recherchons pour une prise de poste dès que possible : un CHARGE DE RDV (H/F) pour notre site CENTRAL AUTOS de Francheville distributeur et réparateur AUDI et VOLKSWAGEN. VOTRE MISSION : * Etre l'interlocuteur / trice privilégié(e) des clients du service Après-Vente en veillant à obtenir leur satisfaction et leur fidélisation * Gérer la prise de rendez-vous et la préparation des rendez-vous * Respecter les engagements pris vis-à-vis du client et s'organiser pour les tenir * S'assurer de la bonne application permanente des process et des procédures qualité * Respecter le style de la concession par une présentation et un comportement en adéquation avec la notoriété des marques Profil VOTRE SAVOIR FAIRE : * Vous êtes à l'aise avec le téléphone, avez une parfaite élocution * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (utilisation de plusieurs logiciels et interfaces) * Une connaissance du secteur automobile serait appréciée VOTRE SAVOIR ETRE : * Communicant(e), sociable et souriant(e) * Organisé(e), ponctuel(le) * Vous savez vous intégrer facilement dans une équipe Avantages : - Participation - Tickets restaurants - Mutuelle
La société pour laquelle nous recrutons fait partie d'un groupe industriel international composé de 220 collaborateurs. L'entreprise conçoit et fabrique des équipements de sécurité pour les pompiers et l'industrie, en maitrisant son process de A à Z (émulseurs, canons à mousse, lances.) Elle réalise un CA de 60m d'€ en 2024 avec 80% de ce dernier à l'export. Le site pour lequel nous recrutons est un site de production composé de 30 personnes sur lequel on retrouve les services suivants : R&D, production, qualité, logistique et ADV. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un nouveau technicien laboratoire Le poste : Rattaché au responsable qualité, votre projet consiste à réaliser les analyses de produits finis. Pour cela, vos missions au quotidien sont : - Procéder aux analyses de contrôle qualité MP et PF (pH, viscosité, tension superficielle, foisonnement, densité) - Être garant de la conformité des produits - Respecter la réglementation en vigueur (EN1568 notamment) - Participer à l'entretien et la maintenance des équipements du laboratoire - Remonter les informations aux équipes transverses Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une entreprise stable qui réalise 80% de son CA à l'export. - Intégrez une société qui développe ses solutions de A à Z : conception, fabrication, installation. - Participez à l'industrialisation de nouveaux produits permettant de sauver des vies Le profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un DUT ou licence en chimie - Vous avez au moins 2 ans d'expérience en contrôle qualité au sein d'un laboratoire (alternance OK)
En vue de son ouverture mi-septembre, Campanile Hôtel recherche un Barman H/F qui assure la gestion et l'animation du bar dans les différents espaces de l'établissement. Les missions : - Réalise la mise en place du bar dans les différents espaces de l'établissement - Effectue la préparation et le service des boissons commandées par les clients - Met en œuvre les actions pour optimiser la satisfaction et fidélisation client - Est garant de l'accueil clients et force de proposition sur les offres proposées - Assure la production des cocktails et boissons diverses de la carte en suivant les fiches techniques préétablies - Assure la production et la vente additionnelle de l'offre restauration du bar - Elabore de nouvelles offres boissons et construit les fiches techniques en lien avec les préconisations de la marque - Définit et met en œuvre le plan d'animation du bar - Gère et réalise les opérations de gestion de caisse (facturation, encaissement/clôture de caisse) - Assure la gestion des stocks, inventaires et commandes - Assure et veille au respect des procédures et normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Assure l'entretien et le nettoyage du bar et veille à la maintenance des équipements - Gère les réclamations clients et en informe sa hiérarchie - Détecte les comportements à risques et informe son supérieur - Est en lien avec les autres services (réception, salle, cuisine, séminaire) dans la gestion de son activité Savoir Être Sens de l'accueil et du service client/ Aisance relationnelle / Faculté d'adaptation / Organisation / Sens de l'hygiène & de la propreté / Sens du détail / Sens de la confidentialité / Autonomie Horaires décalés / week-end et jours fériés Tenue de travail Exposition incivilités client
En vue de son ouverture début Octobre, Campanile Hôtel recherche un Réceptionniste de nuit H/F qui assure durant la nuit la sécurité et la satisfaction client en réalisant tout ou partie des tâches nécessaires à la continuité de l'activité, et ce conformément aux standards de la marque. Les missions - Accueille les clients à leur arrivée et effectue les tâches inhérentes à l'activité réception - Renseigne les clients sur les prestations de l'établissement et les modalités de séjour - Réalise les tâches comptables et établit les rapports comptables et la clôture journalière - Réalise les opérations liées à la gestion de la caisse (encaissement/clôture de caisse) - Assure la sécurité des personnes et des locaux conformément aux procédures en vigueur - S'assure de la fermeture de tous les accès extérieurs de l'hôtel et intervient en cas de problèmes techniques ou de sécurité - Effectue plusieurs rondes de sécurité pendant la nuit et alerte sa hiérarchie de tous mouvements de personnes séjournant dans l'hôtel sans raison apparente - Met en avant les offres commerciales de la marque et prestations annexes - Participe à la satisfaction client tout au long du séjour - Assure la mise en place de l'offre petit-déjeuner (mise en place du buffet, cuisson des viennoiseries) et des différents espaces (salle séminaire.) - Participe au service en salle - Assure la propreté des locaux et extérieurs - Respecte les règles et procédures d'hygiène et de sécurité - Assure l'ensemble des tâches liées au réapprovisionnement des différents espaces - Participe à l'entretien du linge - Assure le relais d'information et/ou alerte la Direction et les différents interlocuteurs internes pour traiter les problèmes, mécontentements ou situations complexes survenues Savoir Être Sens de l'accueil et du service client/ Aisance relationnelle / Faculté d'adaptation / Rigueur / Travail en équipe / Organisation / Autonomie / Réactivité Travail de nuit / week-end et jours fériés Tenue de travail Travailleur isolé Exposition incivilités client Utilisation d'EPI
En vue de son ouverture début Octobre, Campanile Hôtel recherche un Réceptionniste H/F qui assure l'accueil des clients et les accompagne durant leur séjour en répondant à leurs besoins et en veillant à leur confort et sécurité conformément aux standards de la marque. Les missions : - Accueille et renseigne les clients sur les modalités de séjour selon les standards de la marque - Traite les appels téléphoniques et assure la gestion administrative de la réception - Saisit et contrôle les différentes opérations relatives au séjour des clients dans le respect des procédures (facturation, encaissement) - Réalise les check-in et check-out selon les procédures en vigueur et veille à l'exactitude et à la fiabilité des informations collectées - Participe à l'élaboration du planning des réservations de l'hôtel (et du restaurant) et l'occupation des chambres - Veille au contrôle des clefs et des cartes d'accès aux chambres - Contrôle et clôture la caisse en fin de service - Participe à l'entretien des locaux - Participe à la gestion de l'overbooking et les délogements - Participe à l'animation du plan d'actions commerciales de l'établissement - Participe à la commercialisation des différents services de l'établissement - Gère les conflits clients - Alerte la direction et les différents interlocuteurs internes pour traiter les problèmes, mécontentements ou situations complexes - Contribue à la satisfaction client tout au long du séjour - Est le relais d'informations entre les différents services - Applique la stratégie tarifaire Savoir Être Sens de l'accueil et du service client / Aisance relationnelle / Faculté d'adaptation / Rigueur / Travail en équipe / Discrétion / Organisation / Sens de l'initiative Spécificités du poste Horaires décalés / week-end et jours fériés Exposition incivilités client Tenue de travail Les missions ne représentent pas de manière exhaustive l'ensemble des activités pouvant être réalisées par une personne occupant ce poste.
Cabinet de 2 IDE, tournée en voiture avec facilité de se garer. Bon CA, tournée et patientèle agréables, soins variés ( nursing léger, injections, perfusions, pansements). Nous recherchons un(e) remplaçant(e) pour quelques jours par mois (minimum 2/3 jours par mois). Possibilités d'arrangements sur les dates. Horaires de tournée : Matin: 7h30- 12h30, Après-midi : 16h-19 a2sante@outlook.com Tél: 0478561685
Sous la responsabilité de votre manager, vous contribuez à la satisfaction de nos clients en participant à la bonne marche du rayon sur lequel vous êtes affecté(e). Vous assurez notamment son approvisionnement, sa présentation et la mise en rayon des produits pour les rendre attractifs. Sur la surface de vente, vous êtes amené(e) à orienter et informer les clients. Commerçant dans l'âme, vous êtes réactif(ve), organisé(e) et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe : devenez un ambassadeur de notre magasin. Aucune expérience, ni diplôme exigés, nous recherchons avant tout un savoir-être (ponctualité, bonne présentation) et nous vous formerons au poste. Une courte période d'immersion peut être envisagée. Planning 2 semaines en avance Mutuelle + transport Vérifiez votre mobilité Prise pour une prise de poste à 7h temps complets (35H) Rayon : Frais / Epicerie / caisses
Nous recherchons un-une Gestionnaire administratif H/F polyvalent(e), organisé(e), proactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens relationnel pour renforcer notre équipe au siège. Vous contribuez au bon fonctionnement du pôle Achats & Gestion et participer activement à la vie de l'association. Rattaché au responsable du pôle achats, gestion, vous intervenez en partie en soutien de l'activité du pôle mais également en soutien de la gestion administrative et de la communication pour le pôle coordination. Au quotidien, vous interagirez avec des interlocuteurs variés : responsables d'établissements, direction générale. Vos missions principales : Gestion administrative - Rédaction et mise à jour des documents nécessaires au fonctionnement des établissements ; règlements de fonctionnement, projets d'établissement, rapports d'activité, livret, protocoles, plaquettes. - Participation à l'organisation des comités de pilotage crèche et des souhaits de rentrée : gestion des invitations, de calendriers et de documents - Gestion des enquêtes de satisfaction : questionnaires et dépouillement - Participation à la gestion des appels d'offre : préparation des dossier, relecture, mise en forme, envoi - Organisation des CA et AG de l'association : préparation de l'ordre du jour, rédaction de compte rendu, gestion des convocations, vérification des pièces, suivi des présences, envoi des réponses aux questions, rédaction du PV - Suivi du renouvellement des conventions CAF - Gestion des demandes et des conventions de mise à disposition de salles et locaux - Analyse et vérification des notes de frais de l'association - Gestion du standard téléphonique et accueil des visiteurs du siège Gestion achats - Achat de fournitures pour le siège et les établissements - Gestion des assurances : contrat, demandes d'attestations, déclaration des sinistres - Gestion des contrats nécessaires au fonctionnement des établissements et du siège - Organisation de la destruction documentaire en lien avec les établissements - Contribution à l'amélioration et à la mise en place des processus d'achats et d'approvisionnement - Participation à la recherche de prestataire, a l'étude de propositions commerciales et à la négociation Gestion de données - Participation au projet de refonte du SI - Assurer l'assistance de premier niveau auprès des utilisateurs du logiciel et contribuer à l'amélioration de la prise en main - Assurer la mise à jour de données dans le logiciel - Réalisation de statistiques sur le logiciel de suivi de l'activité des crèches : fréquentation - Tenue de tableaux de bords et d'indicateurs Communication : - Mise en place de document de communication pour les établissements et les parties prenantes - Mise à jour du site internet - Développement des réseaux sociaux de l'association avec la création de contenus et d'une ligne éditoriale - Réalisation de photos et du suivi de l'actualité des établissements PROFIL RECHERCHE - Bac +2/3 de type BTS Gestion de la PME, Support à l'Action Managériale (SAM) ou équivalent. - Idéalement 3 ans d'expérience minimum sur un poste d'assistant(e) ou de gestion administrative comprenant de la gestion de contrats - Excellentes capacités rédactionnelles : procédures, comptes rendus, documents internes. - Maîtrise du Pack Office - Expérience dans l'utilisation de réseaux sociaux professionnels - La maîtrise de Canva serait un plus appréciable - La connaissance des financements publics et des subventions serait un plus - Polyvalence et aptitude à gérer plusieurs missions en parallèle - Rigueur, méthode et fiabilité dans le suivi des activités - Réactivité, sens de l'anticipation et autonomie dans l'exécution des tâches - Qualités relationnelles permettant une collaboration fluide avec les fonctions support, les responsables d'établissement et les interlocuteurs externes - Discrétion, sens des responsabilités
Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Conseiller de vente en chocolaterie / pâtisserie H/F Vous serez sous la responsabilité du Responsable de boutique. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir la clientèle - Renseigner, conseiller et orienter sur le choix des produits et/ou prendre les commandes - Participer à la mise en valeur des produits de la boutique, étiqueter, emballer et procéder à l'encaissement des ventes - Assurer la propreté du magasin et du matériel - Effectuer le stockage et le rangement des marchandises - Appliquer les consignes des règles d'hygiène, de sécurité et les procédures internes Poste à pourvoir au plus vite Mission intérimaire pour une durée de 6 mois (renouvelable) La durée hebdomadaire de travail est de 35H00 Horaires variables en fonction des plannings de boutique. Le Salaire est de 12.14€ brut de l'heure. Localisation : TASSIN-LA-DEMI-LUNE Profil recherché : Titulaire d'un CAP Vente ou d'un Bac Pro Vente, vous disposez d'une première expérience professionnelle dans la vente ou le contact client (restauration, accueil...) Vous avez une très bonne présentation et une excellente élocution. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes motivé, dynamique et passionné par les métiers de bouche.
Participerez à la réalisation de contrôles qualités au sein d'un laboratoire de contrôles physico-chimiques dans le but de garantir la qualité des matières premières entrant dans la fabrication des vaccins. -Participerez à la vie du laboratoire (gestion équipements, consommables, réactifs), -Participerez au suivi des indicateurs de performance de l'équipe, à des groupes de travail d'amélioration continue, à des projets d 'amélioration de la qualité -Proposerez des améliorations de fonctionnement au sein des laboratoires visant à améliorer la qualité, la fiabilité, la performance des activités de contrôles Compétences clés techniques : IR / NIR / Potentiométrie / KF / Spectro UV / Point de fusion / Photomètre/ Polarimétrie Connaissance des BPF, du milieu pharmaceutique
VOUS AVEZ IMPERATIVEMENT 1 AN D'EXPERIENCE DANS LE SECTEUR DE L'ENTRETIEN PAYSAGER Nous recherchons pour compléter notre équipe ! Ouvrier h/f paysagiste SECTEUR ENTRETIEN Si vous êtes sérieux.euse, motivé.e, et souhaitez vous investir dans notre équipe, alors rejoignez-nous ! Toutes les candidatures seront étudiées. Si vous êtes intéressé.e venez rencontrer l'employeur sur le FORUM ESPACES VERTS & PROPRETE MARDI 27 JANVIER 2026 à partir de 13H30 jusqu'à16H au PARC CHABRIERES 44 Grande Rue à OULLINS (Parking à disposition) Inscription sur le lien MES EVENEMENTS FRANCE TRAVAIL : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/564739/job-dating-espaces-verts-proprete-oullins-pierre-benite
SARL RECYCLAGE ESPACES VERTS
Entreprise familiale au cœur des vallons du Lyonnais recherche son technicien de maintenance pour le Pôle Maintenance. Il/elle est spécialisé dans l'accompagnement technique, la réalisation d'opérations de maintenance préventive, corrective et curative sur équipement de convoyage dans le domaine du transitique et pharmaceutique sur sites clients. Il/elle a de bonnes compétences mécaniques et électriques. Notre société a développé depuis plus de 40 ans quatre départements complémentaires : transitique - process - maintenance - traitement d'air et ultra propreté, en s'appuyant sur un savoir-faire et des compétences en constante évolution. La société conçoit et met en œuvre des solutions techniques adaptées dans les domaines transitiques mais également pharmaceutiques, hospitaliers, agroalimentaires et tous milieux nécessitant des exigences particulières en France et également à l'international, notamment sur le continent africain. En tant que technicien H/F de maintenance, il travaille en étroite collaboration avec le responsable atelier, le service SAV et la Direction. Missions du poste : -Être garant du respect des normes de sécurité, des coûts, de la qualité et des délais sur l'installation du client -Réaliser les réglages nécessaires, les réparations et la maintenance préventive, corrective et curative -Echanges avec le client, suivi de nos prestations sur site -Mise en place et suivi des maintenances préventives et correctives des installations de nos clients -Support technique clients - conseils d'améliorations/modifications -Force de proposition dans l'amélioration continue des lignes de convoyage -Chiffrages et suivi des offres de prix des pièces de rechange -Respect des délais d'interventions prévus dans les contrats de maintenance Profil : Titulaire d'un Bac Pro à Bac +2 MEI ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire vous ayant permis d'obtenir une certaine autonomie dans votre métier. Vous êtes volontaire et minutieux.se dans la réalisation de vos tâches. Compétences requises : - Les techniques de montage et d'assemblage mécanique - Les spécificités de nos équipements (convoyeur à bande, table à rouleaux ) - La lecture de plans mécaniques - La lecture des schémas électriques - A l'aise pour les recherches de pannes électriques - Idéalement le pack office Conditions de travail : Lieu de travail : Vaugneray + déplacements fréquents selon les projets suivis Avantages : mutuelle / prévoyance / intéressement Retrouvez nos vidéos d'entreprise sur notre site internet : www.avn-france.com et notre page Linkedin
Nous recherchons des Moniteurs-éducateurs pour compléter notre pool de remplaçants Le moniteur éducateur vise à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale, l'autonomie des personnes et à favoriser leur développement et leur épanouissement personnel. Au sein d'une unité de vie, il accompagne dans un roulement d'internat (1 week-end sur 4) les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Il participe au développement de la qualité de vie de l'usager. Il est force de proposition dans les projets d'animation. Il intègre une équipe pluridisciplinaire avec des professionnels AMP/AES, aide-soignant et un coordinateur, sous l'autorité du chef de service éducatif. Il témoigne de respect, d'empathie et de bienveillance auprès des usagers et résidents. Il transmet des informations fiables et régulières autour de l'accompagnement des résidents, des usagers et de l'organisation. Il respecte le secret professionnel et les règles déontologiques. Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) requis. CDD / vacations Expérience souhaitée: si possible dans le domaine du handicap Qualités, Aptitudes requises: Disponibilités, patience, attention. Bienveillance et respect du projet de groupe et des principales caractéristiques des personnes accueillies Salaire selon expérience et convention collective applicable.
Vous êtes passionné(e) de vélo, dynamique, rigoureux(se), motivé(e) pour relever des challenges, et vous aimez le contact client ? Vous avez acquis une première expérience au sein d'un atelier de magasin de vélo en tant que technicien(ne) ? Alors rejoignez l'équipe de notre magasin Culture Vélo Lyon Ouest ! Vos atouts : Vous pratiquez régulièrement le vélo, Vous êtes soigneux (se), ordonné(e) et minutieux (se), la précision de votre travail fera la différence, Vous aimez les challenges et êtes force de proposition pour faire évoluer le CA du magasin et de l'atelier. Vous aimez le contact client et avez un bon relationnel. Vos missions : Assurer l'accueil de la clientèle au sein de l'atelier, Maîtriser le diagnostic, l'entretien et le montage de tous types de vélos ( Route, Vtt, Urbain, VAE, Loisir) Etablir les devis correspondants aux interventions, Réparation de tous types de vélos et montage de vélos neufs, Gérer un planning atelier hebdomadaire ainsi que l'approvisionnement des pièces détachées associées, Maîtriser la mécanique cycle et les différentes procédures techniques (VAE, Di2, Hydraulique...) Maîtriser la vente de cycles afin de renforcer l'équipe de vente le cas échéant
Et si on faisait connaissance ? Aquila RH, est un réseau d'agences d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Nous sommes un réseau d'agences en franchise qui se distingue par son approche qualitative. Chez nous, nous accordons une grande importance à vous rencontrer en entretien, à comprendre votre parcours, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Si comme nous, vous êtes passionné par votre métier, alors vous êtes probablement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. ??Nous recherchons un manutentionnaire H/F pour un client basé à Chaponost spécialisé dans le rechapage de pneus. Si vous êtes motivé(e) par l'idée de jouer un rôle clé dans cette aventure professionnelle, cette opportunité au sein de notre agence est faite pour vous. Vos missions: ? Tri des pneus ? Assurer le rangement et la sécurité des zones de stockage. Informations complémentaires : ??Port de charge lourde ??Travail 99.99% en extérieur ??Le poste à pourvoir dès que possible. ??Horaires : de journée ?? Salaire : 12.02 EUR brut + prime de douche, prime de pause, prime de production et prime de d'assiduité Pourquoi travailler avec AQUILA RH ? + 10% Indemnités Compensatrices de Congés Payés + 10% Indemnités de Fin de Mission. Mutuelle My Bonus : épargne de 5% sur IFM et ICCP + nombreux avantages & prix réduits (places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances,...) + prime de fidélité allant jusqu'à 200EUR +10 % ICCP Votre profil: ?Vous êtes idéalement titulaire de CACES 3 ?Vous n'êtes pas réfractaire à la manutention et au port de charge lourde
Les micro-crèches Graines d'écolos recherchent un(e) Auxiliaire de Puériculture sur Francheville, à temps complet de 35 heures hebdomadaires, à compter du 02 mars. Vos missions : - L'accueil de l'enfant, par l'application des soins d'hygiène, d'alimentation et de sommeil et l'animation d'activités éducatives et pédagogiques ; - L'accueil des familles, par la communication et le soutien à la fonction parentale ; - Le travail d'équipe, par l'application du projet éducatif et la participation aux réunions et formations ; - La préparation et le service des repas de l'enfant (remise en température). Votre profil : - Vous bénéficiez du DE d'Auxiliaire de Puériculture ; - Vous êtes jeune diplômé(e) ou expérimenté(e) ; - Vous avez le sens du relationnel et du travail d'équipe. Vous êtes autonome et sensible à notre engagement écologique. Nos spécificités (consultez notre site internet !) : - Éducatives : un accueil multi-âges de 12 enfants âgés de 2,5 mois à 4 ans, dans le respect des rythmes, la sécurité affective et l'apprentissage de l'autonomie ; - Pédagogiques : une thématique mensuelle d'activités, un grand jardin aménagé, des projets variés (comunication gestuelle associée à la parole, approche Snoezelen, portage, self-service et plateaux-repas pour les Grands, ...) des intervenants extérieurs spécialisés, des sorties régulières (médiathèque, marché, parc,...), des évènements festifs partagés ; - Organisationnelles : une équipe pluridisciplinaire pour la richesse du partage et l'entraide avec gestionnaire, directeur(trice) EJE, infirmière, auxiliaires de puériculture, animateurs(trices) petite enfance ; - Sociales : des réunions d'équipe mensuelles, des séances d'analyse de la pratique professionnelle toutes les 6 semaines, un plan de formation individuel et collectif dynamique, un salaire évolutif selon une grille établie sur le niveau d'expérience et la qualification, une prime intéressante de fin d'année basée sur les compétences et les projets mis en place, des chèques cadeaux pour la période de Noël, des tickets restaurant pour le quotidien, une mutuelle d'un excellent rapport qualité/prix, des jours de congés supplémentaires..
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Craponne recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
Le Pôle Ouest - Acolea recrute : Foyer Le Passage (12 places 14-18 ans) Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous intervenez sur le Foyer Le Passage et assurer les missions principales suivantes : Dans le respect des valeurs associatives fondées sur la protection et l'épanouissement physique et psychique du jeune, vous développez, mettez en œuvre et évaluez les projets personnalisés des adolescents confiés au foyer. Sous l'autorité du chef de service, vous êtes responsable de l'animation de la vie quotidienne des jeunes. Vous veillez au développement d'actions éducatives collectives, favorisez la mise en place d'un rythme de vie adapté et d'un climat de groupe bienveillant pour chaque enfant. Vous mettez en œuvre le travail de lien avec les parents, dans le cadre du placement, afin de les positionner en tant qu'acteurs du projet de leur enfant. Vous assurez la coordination de tous les acteurs autour du projet personnalisé de l'enfant (éducatifs, pédagogiques, soin, loisirs, sociaux ). Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Bon relationnel et qualités d'adaptation. Expérience du travail pluridisciplinaire et capacité d'inscription dans une équipe éducative. Connaissance du travail pluridisciplinaire. Expérience dans l'accompagnement des enfants au quotidien (organisation du temps, accompagnements scolaires). Compétences requises Autonomie Sens de l'organisation et de communication Conditions de travail : De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale et retraite, participation au transport, CSE. Salaire : selon CCNT du 15 mars 1966. Prime de revalorisation salariale (prime « SEGURE ») Lieu de travail : Foyer Le Passage - 14 route du Pont du Chêne - 69340 FRANCHEVILLE.
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) Le Pôle PETITE ENFANCE recrute ! Vous travailleriez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, « Les Griottes » d'une capacité de 15 berceaux, situé à 69690 BESSENAY et êtes en lien avec la responsable de la crèche. Missions principales : Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique Respecter le projet pédagogique Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Diplôme D'État d'Auxiliaire de Puériculture Compétences requises : Respect du secret professionnel Animer une équipe de personnels diversifiés Savoir faire face à l'urgence Gérer un groupe d'enfants Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Conditions de travail : Poste à pourvoir dès janvier 2026 De nombreux avantages : mutuelle, CSE, épargne salariale Salaire CCNT ALISFA
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire de Cuisinier. Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons un Cuisinier H/F pour notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), basée à Sainte-Consorce. Votre mission sera d'assurer le processus de réchauffe des repas livrés quotidiennement en liaison froide, dans le respect des normes HACCP et de la Charte alimentaire de l'association et, de veiller à la propreté de la cuisine, du réfectoire et de la buanderie. Vos missions principales : - Réception et contrôle des livraisons : assurer la réception quotidienne des produits alimentaires et autres fournitures, en vérifiant leur qualité, leur conformité et leur traçabilité selon les normes en vigueur. - Réchauffe des plats et mise en place des repas : réchauffer les plats livrés dans le respect des normes d'hygiène alimentaire (prise de température obligatoire) et assurer une mise en place soignée des repas pour les enfants. - Gestion de la traçabilité : tenir à jour les documents de suivi (températures, dates de réception, DLC, etc.) conformément aux protocoles HACCP et aux exigences réglementaires. - Affichage des menus : afficher les menus de la semaine de manière claire et visible pour les familles et l'équipe, en mettant en avant l'équilibre alimentaire proposé. - Nettoyage et rangement : assurer quotidiennement le nettoyage et le rangement de la cuisine et des équipements, dans le respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Respect des protocoles internes : appliquer rigoureusement les procédures internes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité générale, garantissant ainsi un environnement sain et sécurisé pour tous. Compétences et qualités attendues : - CAP Cuisine obligatoire. - Une première expérience en cuisine de collectivité est fortement appréciée. - Habilitation HACCP exigée, avec une parfaite maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous aimez travailler en collaboration avec l'équipe éducative, dans un esprit d'entraide et de communication positive. - Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et vigilant(e) dans l'application des protocoles. - Vous avez à cœur de participer, par votre travail, au plaisir et au bien-être des enfants accueillis. Ce que nous vous offrons : - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde
Sanofi, acteur majeur de la santé mondiale, développe et produit des vaccins innovants. Son site de Marcy-l'Étoile, pôle stratégique dédié aux vaccins, regroupe des unités de production modernes telles que les bâtiments V10 et V14. Dans ce cadre, le site recherche un Technicien Supérieur Maintenance pour soutenir ses opérations. Intégré à l'Équipe Technique Locale des bâtiments V10/V14, vous intervenez sur les installations Utilités et Procédés afin d'en assurer la disponibilité maximale, en collaboration avec la production et les services supports. Vos missions principales sont : -Intervenir sur l'ensemble des besoins techniques du bâtiment (dépannages, diagnostics, correctifs, préventifs). -Exploiter et surveiller les utilités du site. -Réaliser les activités planifiées par l'adjoint technique (interventions préventives, correctives, tâches administratives). -Prendre en charge les intervenants extérieurs et assurer le suivi de leurs actions. -Analyser les impacts sécurité et qualité des interventions et compléter la documentation associée. -Fournir les données nécessaires aux analyses techniques (comptes rendus, observations terrain). -Contribuer à la performance du secteur en respectant les objectifs Sécurité, Qualité, Délais, Performance et Coûts. -Développer vos compétences via les formations et compagnonnages mis en place. -Participer aux échanges quotidiens avec l'équipe pour harmoniser les pratiques et favoriser la montée en compétences collective. Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience en maintenance sur site industriel, idéalement en environnement pharmaceutique ou réglementé. Vous maîtrisez les interventions préventives et correctives, ainsi que la lecture de plans et schémas. Rigueur, autonomie et réactivité sont indispensables pour évoluer sur des installations critiques. Vous appréciez le travail de terrain, savez analyser une situation technique et prioriser vos actions en garantissant la sécurité et la qualité. Vous démontrez un réel esprit d'équipe et une communication fluide, essentiels pour travailler avec la production et les services supports.
Sanofi, leader mondial de la santé, développe des solutions innovantes pour améliorer la vie des patients. Le site de Marcy-l'Étoile, spécialisé dans la production et la recherche vaccinale, recherche un Technicien Supérieur Utilités (H/F) pour garantir la continuité des services essentiels et la performance des installations critiques. Au sein du service Maintenance Centrale & Utilités, intégré(e) à une équipe en 5x8, vos missions sont : Production et distribution des utilités : -Assurer la production et la distribution des utilités (eau surchauffée, eau purifiée, air comprimé.). -Veiller au bon fonctionnement des installations et effectuer les réglages nécessaires. -Contrôler la sécurité, la qualité et la performance énergétique des systèmes. -Réaliser les arrêts et démarrages pour maintenance ou suivi réglementaire. -Garantir la continuité de service des utilités. Maintenance postée sur site : -Effectuer des dépannages sur les installations vulnérables des bâtiments M&S et R&D. -Analyser les défauts remontés via la Gestion Technique Centralisée et mettre en œuvre les actions correctives. -Assurer la maintenance corrective et préventive sur les installations d'un bâtiment de production en fonctionnement 5x8. Formation Bac2 technique (BTS CIRA, électrotechnique, maintenance industrielle.). Expérience souhaitée : 2 ans en maintenance (idéalement utilités) ou alternance réussie. Compétences en électricité, régulation, automatisme, thermique, mécanique des fluides. Connaissance des impacts environnementaux. Rigueur, autonomie, sens du résultat. Capacité à prioriser, gérer les urgences et travailler en équipe (5x8). Communication claire avec les clients internes pour garantir leur satisfaction et résoudre les problèmes techniques.
Qui sommes-nous ? Aquila RH, ce sont des agences d'emploi spécialisées dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. En tant que réseau d'agences franchisées, nous nous distinguons par notre approche qualitative. Nous attachons une grande importance aux rencontres en entretien, afin de bien comprendre votre parcours, votre personnalité et vos ambitions professionnelles. Si vous partagez notre passion pour votre métier, alors vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Implantée à La Mulatière, Aquila RH Lyon Sud est une agence spécialisée dans le recrutement pour le secteur industriel, en intérim, CDD et CDI. Nos valeurs clés reposent sur la transparence, l'écoute et la proximité avec nos candidats et clients. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre réussite est notre priorité absolue ! Notre pôle maintenance recrute actuellement un(e) Technicien(ne) itinérant(e) SAV de maintenance pour l'un de nos clients basé à Chaponost. Entreprise spécialisée dans les lave-vaisselles professionnels. Vos missions: En assistanat du Responsable Service Régional, vous assurez l'installation, l'entretien et le dépannage technique des équipements chez les clients / et à l'atelier. Vous vous déplacez chez des clients, conformément à un planning défini sur la région Lyonnaise et les départements géographiques limitrophes. Missions principales : - Assurer l'installation, l'entretien et le dépannage des produits - Rédiger un rapport détaillé des intervention - Mise en avant des produits de l'entreprise - Maintenir le fonctionnement et la propreté du véhicule d'intervention et de l'outillage - Assurer le suivi et la justesse du stock de pièces détachées, - Entretenir ses connaissances sur les évolutions de gammes et les nouveaux produits, - Pratiquer des interventions techniques en atelier (révision, préparation, réparation, modification de machines, etc. ...) Organisation de travail : 35h par semaine Rémunération & Avantages : Votre profil: Vous disposez d'une formation BTS Électromécanique, MI, MEI ou équivalent. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et professionnel(le). Vous avez un bon sens du relationnel et faites preuve d'adaptabilité. De préférence, vous justifiez d'environ 3 ans d'expérience terrain. Postulez dès maintenant !
Placé sous la responsabilité du responsable du service Enfance Jeunesse et sous l'autorité du directeur d'accueil de loisirs, l'animateur assure l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. Il veille à la sécurité physique, morale et affective des usagers. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE: Participation à l'organisation de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire : -Travailler sous l'autorité de la direction à la mise en œuvre du projet pédagogique, dans la continuité du PEDT et de la CTG. -Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants sur les différents temps. -Proposer aux enfants un cadre sécuritaire et ludique. -Adapter et proposer des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique et les mettre en œuvre. -Mettre en place des outils pour répondre aux besoins de tous les enfants -Veiller au respect du matériel et des locaux -Participer aux réunions collectives -Participer aux différents temps de projets et bilans -Proposer des initiatives nouvelles s'inscrivant dans le projet de la structure Participer à l'articulation entre les temps scolaires, périscolaires, extrascolaires et familiaux : - Accueillir les familles - Recueillir et transmettre les informations auprès des équipes éducatives et des familles - Relayer l'ensemble des informations à la direction de l'accueil de loisirs - Communiquer sur le projet et les activités de la structure Inclusion : - Signaler au directeurs les besoins spécifiques des enfants fréquentant les ACM - Proposer des aménagements permettant l'accueil de tous les enfants en concertation avec le référent inclusion - Garantir l'égalité d'accès au service pour tous Lieu de travail : GS du Chater et/ou du Bourg et/ou de Bel Air sur le temps scolaire. Temps de travail et particularités : Emploi du temps annualisé
Dans le cadre du développement de notre restaurant Domino's Pizza, nous recherchons un(e) Manager dynamique et motivé(e) pour assurer la gestion opérationnelle du point de vente. Véritable relais entre l'équipe et la direction, vous êtes garant(e) de la qualité du service, de la satisfaction client et de la performance du magasin. Missions principales : Gérer et animer une équipe (recrutement, formation, planning, motivation) Organiser le service et assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures Domino's Garantir la qualité des produits et du service client Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, coûts, productivité) Gérer les commandes, les stocks et les inventaires Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin Profil recherché : Expérience souhaitée en restauration rapide ou en management d'équipe Sens du leadership et esprit d'équipe Excellentes qualités relationnelles et sens du service client Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités Autonomie, rigueur et organisation Conditions d'exercice : Disponibilité (travail en horaires variables, week-ends et jours fériés) Rémunération : Selon profil et expérience Lieu de travail : Domino's Pizza Craponne 69290 Avantages : Formation assurée Évolution possible au sein du groupe Environnement de travail dynamique
Chauffeur routier / Chauffeuse routière, Nationale et internationale de nuit
Nous recherchons un agent de sécurité pour notre client, magasin de grande distribution situé à Francheville. Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » VALIDE est indispensable pour postuler à ce poste. Idéalement, vous êtes disponible à temps plein. Horaires de travail possibles: 8h30-15h, 15h-21h45, 8h30-21h45, du lundi au samedi et 5-13h, 8h30-13h le dimanche.
