Offres d'emploi à Verrières (12)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Verrières située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Verrières. 117 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - ST BEAUZELY, 12 - RIVIERE SUR TARN, 12 - ST LEONS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Verrières

Offre n°1 : Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Comptabilité publique
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Descriptif de l'emploi

Sous la directive des élus, l'agent administratif met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale (finances, titres et mandats...)
Travail en collaboration avec la deuxième secrétaire qui gère les affaires générales de la commune.

Missions ou activités

- Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
- Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
- Suivre les marchés publics et les subventions.
- Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
- Gérer les paies.
- Tenir l'agence postale communale et l'accueil de la mairie en alternance avec l'agent administratif en poste.


Profil recherché

- SAVOIRS :
- connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ;
- connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.
- SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ;
- préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ;
- SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.


Travail sur 4 jours les lundis, mardis, jeudis et vendredis: 30h à 35h

Date prévue du recrutement : au plus tôt

Date de début de publicité

27/01/2026

Date de fin de publicité 26/02/2026

Date limite de candidature 26/02/2026

Compétences

  • - Procédures d'arbitrage budgétaire
  • - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
  • - Assister et conseiller les élus
  • - Préparer et suivre l'exécution du budget
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Préparer et rédiger les documents administratifs et budgétaires
  • - Préparer et mettre en forme les actes administratifs du maire et les actes d'état civil
  • - Accueillir et fournir des renseignements à la population locale

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°2 : Accueil en épicerie Camping (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - Commerce/vente
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Rejoignez notre équipe et faites vivre notre jolie petite épicerie dans les Gorges du Tarn !

Missions principales :
- Ouverture de l'épicerie dès le matin et préparation des rayons
- Accueil des clients et conseil sur les produits du camping
- Gestion des stocks, réassort et rangement des produits
- Encaissements et tenue de la caisse
- Maintien de la propreté et de l'ordre dans l'espace épicerie

Profil recherché :
- Dynamique, organisé-e et ponctuel-le (début de journée tôt le matin)
- Sens du service client et agréable à l'accueil
- Notions de caisse et gestion des stocks appréciées
- Expérience en commerce ou vente souhaitée

Conditions :
- CDD 2 mois - 35 h / semaine
- Logement possible
- Salaire selon profil et expérience

Candidature :
CV + lettre de motivation

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°3 : Agent d'accueil et de prévention (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - poste similaire (camping/hôtellerie)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Soyez le gardien de la bonne humeur et de la sécurité au Camping Le Peyrelade !

Missions principales :
- Surveillance nocturne du camping
- Présence rassurante et proactive auprès des vacanciers Accompagnement et information des clients
- Maintien du calme et de la sécurité sur le site

Profil recherché :
- Social, calme, empathique et compréhensif-ve
- Capacité à résoudre les conflits verbalement
- Sens de l'écoute
- Anglais (niveau de base)

Conditions :
CDD saisonnier - 35 h / semaine - entre 1 mois1/2 et 2 mois - Logement possible

Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°4 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - accompagnement de publics
    • 12 - ST LEONS ()

Nous recherchons pour des remplacements un-e surveillant-e de nuit ou aide-soignant-e de nuit.
Contrat renouvelable.
Vous intervenez au sein d'une structure d'accueil de personnes polyhandicapées.
Vous avez la volonté d'apporter à autrui un mieux-être et une qualité de vie convenable dans son quotidien.

Vos missions seront :

Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne selon les besoins (change, toilette.)
Veillées et Réveils
Surveillance de la MAS,
Sécurité.

Travail de nuit
Travail en binôme, travail de 20h45 à 7h15.
Planning tournant

Prise de poste rapide


Les notions de respect, d'écoute et de travail d'équipe sont importantes.

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON D'ACCUEIL SPECIALISE

Offre n°5 : PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - SAINT-LEONS ()

Aussi préservée que ses créations artisanales, la sellerie Gaston Mercier tisse depuis 1987 une histoire faite de passion, de précision et d'exigence.
Nichée dans un écrin de verdure à Saint-Léons, au cœur du Sud-Aveyron, notre maison réunit aujourd'hui une quinzaine de collaborateurs animés par une même conviction : concevoir et fabriquer des selles et accessoires qui allient élégance, performance et confort absolu, toujours dans la juste mesure.
Fondée par Gaston Mercier, double champion d'Europe d'endurance équestre, la marque s'est construite autour d'une vision novatrice : repenser la selle pour mieux équilibrer le couple cavalier-cheval, notamment grâce au positionnement sur la 13e vertèbre dorsale.
Aujourd'hui, Manuel Mercier poursuit cette aventure avec audace, en conjuguant innovation, artisanat d'art et fabrication 100 % Made in Aveyron.
Notre réputation dépasse largement les frontières : nos créations voyagent à travers l'Europe, jusqu'en Amérique et en Asie, portées par des cavaliers passionnés et des partenaires exigeants.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Préparateur(trice) de commandes pour renforcer notre équipe logistique.
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Vos missions
Au cœur de la chaîne logistique, vous assurez l'efficacité et la précision du traitement des commandes :
- Préparer les commandes clients selon les procédures de l'entreprise
- Utiliser les outils informatiques pour le suivi des articles
- Emballer, étiqueter et expédier les commandes de manière sécurisée
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises
- Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace logistique
- Utiliser, si besoin, des équipements de manutention
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Profil recherché
- Formation en maintenance (Bac Pro souhaité)
- Une appétence pour l'organisation des flux logistiques est un plus
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
- Goût pour le travail bien fait et respect des procédures
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Conditions du poste
- Type d'emploi : Temps plein
- Horaires : du lundi au jeudi
- Durée : 36 heures par semaine
- Rémunération : 13 € à 14 € brut / heure
- Lieu : poste en présentiel à Saint-Léons
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Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Gaston Mercier, c'est intégrer une maison chic sans artifice, fidèle à ses racines et tournée vers l'avenir.
C'est participer à une aventure humaine où chaque geste compte, où l'on transmet, où l'on forme, et où l'on est fier de fabriquer des produits durables, porteurs de sens.
Nous accueillerons bien volontiers votre candidature.
À bientôt dans notre entreprise !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SOCIETE GASTON MERCIER DEVELOPPEMENT

Offre n°6 : Ouvrier polyvalent/Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

L'Ehpad Beau Soleil de Rivière Sur Tarn recherche son prochain ou prochaine ouvrier d'entretien du bâtiment.

Vos missions seront les suivantes :

Vous assurez les missions générales d'entretien du patrimoine bâti et du véhicule,
Vous veillez au maintien en état de bon fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité et de confort,
Vous travaillez en liaison avec les prestataires extérieurs missionnés pour des contrôles ou entretiens des équipements,
Vous répondez aux demandes spécifiques des professionnels et des résidents dans le respect des règles de sécurité,
Vous organisez une veille et la prévention des matériels,
Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous avez des connaissances abouties dans la maintenance, avez de la rigueur et le sens de l'organisation, vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiative.
Votre sens des responsabilités vous permet de planifier et d'anticiper les interventions.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Vous disposez d'un CAP, BEP ou équivalent dans un des métiers du bâtiment

Date limite de candidature : 31 décembre, prise de poste fixée au 15 janvier 2026.
Processus de recrutement : présélection sur candidatures, entretien motivationnel, commission de recrutement.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Maintenance bâtiment (Maçonnerie, électricité, plomberie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD BEAU SOLEIL

Offre n°7 : Pilote d'installation Presse à blocs (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Au sein de l'usine des Bétons du Pic d'Andan, sous la responsabilité du Responsable d'usine, en respectant l'ensemble des règles de santé, sécurité et environnement, en tant que Pilote d'installation, vos missions sont les suivantes :
- Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires,
- Réaliser les opérations de production en respectant la conformité des produits, les formulations, le planning de production,
- Entretenir et nettoyer la zone de travail,
- Détecter et signaler les anomalies,
- Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines (graissage, changement de bavettes, soudure de base),
- Conduire l'élévateur pour l'alimentation des palettes et le changement de moules,
- Saisir informatiquement les données de production de la journée.
Horaires de travail en journée.

Une connaissance en électrotechnique et automatisme est demandée.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°8 : Animateur - Animatrice polyvalente NEERLANDAIS (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Neerlandais (Exigée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Rejoignez notre équipe et faites vivre une expérience bilingue unique dans les Gorges du Tarn !

Missions principales :
- Animation enfants et adultes, mini-club et jeux collectifs
- Organisation d'activités et soirées pour vacanciers néerlandophones
- Participation aux animations collectives

Profil recherché :
- Bilingue français/néerlandais OBLIGATOIRE
- Dynamique, motivé-e et esprit d'équipe
- Expérience en animation appréciée
- Bafa ou equivalent

Conditions :
- CDD 7 semaines ±1 - 35 h / semaine
- Logement compris
Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°9 : Animateur - Animatrice polyvalente / Accueil épicerie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - poste animation/enfant
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Venez animer une saison fun et conviviale au Camping Le Peyrelade, entouré de paysages magnifiques !

Missions principales :
- Animation des enfants et adultes, mini-club, jeux collectifs (60% du temps)
- Organisation des activités et soirées du camping
- Participation aux animations du soir
- Accueil, vente et gestion des stocks à l'épicerie (40% du temps)
- Vente et gestion des stocks à l'épicerie

Profil recherché :
- Dynamique, sérieux-se et esprit d'équipe
- Sens du contact client
- Expérience souhaitée mais débutant accepté
- Base en Anglais souhaité, le BAFA serai un plus

Conditions :
- CDD saisonnier - 35 h / semaine - 2 mois - Logement possible

Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation tourisme (BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°10 : Surveillant espace aquatique - Camping (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Assurez la sécurité et la bonne humeur au bord de l'eau dans un cadre exceptionnel !

Surveillant(e) d'espace aquatique (H/F)

Missions principales :
- Surveillance des piscines et plans d'eau du camping
- Prévention et gestion des risques
- Accueil et information des clients sur les règles de sécurité
- Maintien de l'ordre et de la bonne ambiance au bord de l'eau
- Respect des règles de l'espace aquatique

Profil recherché :
- Sérieux-se, responsable et bonne humeur
- BNSSA/BESAN est un plus, mais pas obligatoire
- Sens du contact et esprit d'équipe
- Anglais niveau de base

Conditions :
- CDD saisonnier - 35 h / semaine - entre 1 mois1/2 et 2 mois - Logement possible
Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Natation (BNSSA/BESAN) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°11 : Agent d'accueil - Réception (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - poste réception/accueil
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Rejoignez le Camping Le Peyrelade, au cœur des Gorges du Tarn, pour une saison riche en rencontres et bonne humeur !

Agent-e d'accueil - Réception (H/F)

Missions principales :
- Accueil physique et téléphonique des clients
- Gestion des arrivées et départs, remise des clés, état des lieux
- Suivi des réservations et mise à jour du planning
- Encaissements et gestion de la caisse
- Informations sur le camping, services et activités locales
- Gestion des demandes clients au quotidien

Profil recherché :
- Sens du service, organisé-e, réactif-ve
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- Première expérience en accueil demandée
- Aisance avec les outils informatiques
- Anglais courant (B1 + B2)
- Maitrise d'un logiciel de réservation appréciée

Conditions :
- CDD saisonnier - 35 h / semaine - 2,5 mois - Logement possible
- Travail en journée, week-ends et jours fériés selon planning
- Formation assurée
- Repos consécutifs hebdomadaires : Basse saison /2 jours, haute saison/1,5 jours

Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°12 : Agent(e) d'entretien polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - poste similaire
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Rejoignez le Camping Le Peyrelade et participez à l'entretien et l'embellissement d'un site exceptionnel dans les Gorges du Tarn !
Agent d'entretien polyvalent-e (H/F)

Missions principales :
Entretien quotidien des extérieurs
Petits travaux de bricolage, mobilier
Maintenance des hébergement, de l'espace aquatique et des parties communes
Collaboration avec l'équipe technique pour garantir propreté, sécurité et accueil des clients
Chauffeur de navette canoë avec remorque (renfort)

Profil recherché :
Polyvalent-e, manuel-le et autonome
Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et d'écoute
Expérience souhaitée
Permis B demandé (+ de 2ans)
Anglais apprécié
Bon contact clientèle et travail d'équipe

Conditions :
2 postes à pourvoir :
CDD saisonnier - 35 h / semaine - 6 mois - Logement possible
CDD saisonnier - 35 h / semaine - 2 mois - Logement possible
Candidature : CV + lettre motivation précisant quel poste vous intéresse + diplôme si disponible

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°13 : Agent(e) d'accueil - Réception (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Poste similaire accueil/réception
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Rejoignez le Camping Le Peyrelade, au cœur des Gorges du Tarn, pour une saison riche en rencontres et bonne humeur !

Missions principales :
- Accueil physique et téléphonique des clients
- Gestion des arrivées et départs, remise des clés, état des lieux
- Suivi des réservations et mise à jour du planning
- Encaissements et gestion de la caisse
- Informations sur le camping, services et activités locales
- Gestion des demandes clients au quotidien

Profil recherché :
- Sens du service, organisé-e, réactif-ve
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- Première expérience en accueil demandée
- Aisance avec les outils informatiques
- Anglais courant (B1 + B2)
- Maitrise d'un logiciel de réservation appréciée

Conditions :
- CDD saisonnier - 35 h / semaine - 2,5 mois - Logement possible
- Travail en journée, week-ends et jours fériés selon planning
- Formation assurée
- Repos consécutifs hebdomadaires : Basse saison /2 jours, haute saison/1,5 jours

Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°14 : Conducteur tombereau rigide en Carrière (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Nous recherchons un(e) conducteur / conductrice de tombereau rigide pour notre carrière à Aguessac.
Vous serez sous la responsabilité d'un chef de carrière.
Vous avez de l'expérience dans la conduite d'un tombereau rigide.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur la carrière.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°15 : Chef de secteur TP / Travaux Routiers (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Dans le cadre de nos activités de Travaux Routiers (Revêtements et Enrobés), nous disposons en interne d'une usine d'émulsion, d'une centrale d'enrobés à chaud et d'une centrale d'enrobés à froid.

Nous recherchons un Chef de Secteur (H/F) qui sera notamment chargé(e) :
- De la prise d'affaire ;
- Du suivi technique et financier des chantiers, en supervisant des Conducteurs de Travaux ;
- De la gestion des ressources humaines des salariés et intérimaires du service ;
- Du respect et de la mise en œuvre des règles SSE, établies notamment dans le cadre de la certification MASE ;
- D'être force de proposition en terme d'innovation.

Le(la) candidat(e) devra être titulaire d'une formation technique Bac +5 ou d'une expérience confirmée sur un poste équivalent.
De bonnes connaissances des procédés et des matériaux utilisés en revêtement et/ou en enrobés sont nécessaires.

Nous recherchons une personne pragmatique, rigoureuse, et qui dispose d'un goût pour le challenge. Cette personne aime le travail en équipe et a des capacités de communication et des capacités relationnelles.

Formations

  • - Travaux publics (diplôme exigé si pas d'expérience) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°16 : Maçon / Maçonne Béton armé (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Vous êtes chargé(e) de la réalisation de différents travaux sur des chantiers de travaux publics, notamment des travaux de gros ?uvre en béton armé.
Vous pouvez être amené(e) également à effectuer des travaux de pose de bordures et de caniveaux, de mise en place de réseaux d'assainissement, de mise en place de revêtements pavés et dallés, etc...
Vous êtes sous la responsabilité d'un chef de chantier et vous travaillez en équipe.

Compétences

  • - Dosage de mortier
  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°17 : Chef / Cheffe de chantier Terrassement H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Aguessac ()

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, le chef de chantier :
- assure le démarrage du chantier et le suivi technique du chantier jusqu'à l'achèvement du chantier dont il a la responsabilité.
- suit également le suivi financier en concertation avec le conducteur de travaux.
- veille au respect des règles de sécurité et des conditions de travail sur son chantier
- gère le personnel exécutant présent sur son chantier (habilitation, formation au poste de travail,..)
- gère le matériel et l'approvisionnement des fournitures nécessaires.

Débutant accepté à condition d'avoir un DUT Génie Civil ou un BTS TP.

Compétences

  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Organiser et adapter les chantiers en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …)

Formations

  • - Travaux publics (diplôme exigé si pas d'expérience) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°18 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire / compétences
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Au sein d'un établissement haut de gamme, vous aurez la mission du nettoyage et de l'entretien des quatre chambres de l'hôtel - restaurant gastronomique aux portes des Gorges du Tarn, nous recherchons un-e valet ou femme de chambre avec de l'expérience.

Mission principale :
- Entretien complet de nos 4 chambres, vous disposez d'une heure de travail pour chaque chambre, le niveau d'exigence est de ce fait élevé.

Contrat 24h./sem.
Travail de 11h00 à 15h00.

Poste NON logé.
Poste à pourvoir en contrat saisonnier puvant démarrer à compter du 1er avril ou 1er mai jusque fin Octobre 2026.

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE SAHUC

Offre n°19 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Vous travaillerez au sein du restaurant gastronomique, ouvert à l'année.
Missions : Aide en cuisine et plonge.
Travail en continu du mercredi au samedi les soirs + le midi le samedi et dimanche.

Une première expérience à un poste similaire sera apprécié.
Poste nourri.
Pas d'hébergement possible.

Prise de poste 1er mai au 31 octobre 2026 jusque fin Octobre.
Possibilité évolution de contrat en fin de saison.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE SAHUC

Offre n°20 : AES - Aide-Soignant - AMP H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Diplôme ou expérience
    • 12 - ST LEONS ()

Nous recherchons un-e accompagnant éducatif et social ou aide-soignant-e ou aide médico-psychologique dans le cadre de remplacements (congés, formation...) contrat renouvelable.

Vous êtes diplômé et/ou expérimenté dans l'accompagnement de personnes.

Missions :
Conformément au référentiel emploi compétences de la fondation OPTEO, les personnels recherchés travailleront sur les unités de vie :
- Accompagner les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne (repas, toilettes, sorties extérieures).
- Participer au travail pluri-professionnel : élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement

Chaque unité de vie est composée de 8 personnes, il a 2 professionnelles pour chaque unité : accompagnement moyen de 1'encadrant pour 4 résidents.

Vous avez la volonté d'apporter à autrui un mieux-être et une qualité de vie convenable dans son quotidien.
Les notions de respect, d'écoute et de travail d'équipe sont importantes.

Travail en 7h :
Matin : 7h-14h / 8h-15h
Soir : 14h-20h / 14h-21h
Dimanche en 12h

Contrat long : roulement 1WE/3
Poste de jour.
Travail en binôme.
Les repas sont fournis.
Contrat à temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités, il est possible également de se former sur ce poste par le biais d'un contrat de professionnalisation.

Formations

  • - Aide-soignant (AS-AMP-AES-AVS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON D'ACCUEIL SPECIALISE

Offre n°21 : Technicien Inséminateur & Echographiste Ovin H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 12 - ST LEONS ()

Dans le cadre d'un travail d'équipe au sein d'un groupe de techniciens inséminateurs et
échographistes expérimentés, vous interviendrez sur des missions de :
- Participation aux actions de mise en place reproduction : inséminations animales ovines,
pose et retraits d'éponges (50%)
- Réalisation de constats de gestations par échographie (50%)
Vous bénéficierez d'un accompagnement pour monter en compétences grâce à des formations
spécifiques, régulières et pourrez bénéficier rapidement d'une large autonomie.
Vous êtes doté d'un excellent relationnel que vous mettrez en œuvre auprès des éleveurs ainsi
que de vos collègues. Vous savez faire preuve d'autonomie dans votre travail.

Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation

Compétences

  • - Physiologie animale
  • - Techniques d'échographie animale
  • - Préparer les animaux et procéder à l'insémination
  • - Prélever des échantillons de matières ou de produits

Formations

  • - Soin animalier (AGRICOLE ou BTS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OVI TEST

Offre n°22 : Technicien bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Missions :

- Assurer la conception technique, le chiffrage et le suivi de projets de construction bois variés, de l'étude de faisabilité jusqu'à la réception.
- Analyser les dossiers en collaboration avec le commercial.
- Réaliser des devis et des plans techniques.
- Préparer les dossiers d'exécution.
- Coordonner les équipes de production et de chantier.
- Participer aux réunions de suivi et effectuer des déplacements sur chantier.

Profil recherché :

- Formation de niveau Bac+2 minimum en génie civil, construction bois ou équivalent.
- Expérience confirmée en bureau d'études, idéalement dans le secteur de la construction bois.
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Revit, etc.) et des outils de chiffrage.
- Connaissances des normes et réglementations en vigueur dans la construction.
- Sensibilité aux enjeux écologiques et à l'éco-construction.
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et bonnes capacités d'analyse et de synthèse.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un environnement de travail unique : Intégrez une entreprise à taille humaine, où l'humain et l'environnement sont au cœur de nos préoccupations.
- Des projets variés et innovants : Évitez la monotonie grâce à la diversité des projets et des déplacements sur chantier.
- Un rythme de travail équilibré : Profitez d'un temps de travail sur 4 jours (du lundi au jeudi) et d'un vendredi toutes les deux semaines pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Une localisation privilégiée : Travaillez au cœur de l'Aveyron, dans un cadre naturel préservé.
- Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Organisation et rigueur
  • - Bon relationnel
  • - Capacité de chiffrage

Formations

  • - Bureau d'études | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BOISSIERE ET FILS

Offre n°23 : Aide-soignant / AMP / AES CDI (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience en accompagnement souhait
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Nous recherchons un-e Aide-soignant-e AMP ou AES.

Au sein de notre établissement, vous aurez en charge d'assister les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne le bien-être et le confort du résident.

Votre profil :
- Porter un intérêt particulier pour l'accompagnement des personnes âgées
- Intégrer une équipe pluridisciplinaire.

Missions : aide aux gestes de la vie quotidienne, aide la prise alimentaire, aide aux soins d'hygiène.
Egalement, mise en place des projets de vie des résidents,
Participation au tiers lieu.

Repos un week-end sur deux et un Mercredi sur deux sous la convention 51.
Travail par roulement : matin ou soir ou journée en 12h. (pas de coupé)
Travail 1WE/2.
2 jours de repos consécutifs.
Prime grand âge.

Travail en binôme.
Logiciel Netsoin

Reprise d'ancienneté, mutuelle...

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (AS ou DEAES) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE BEAU SOLEIL

Offre n°24 : Aide soignant(e) poste en 12H (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - VERRIERES ()

Le Centre Hospitalier Maurice Fenaille situé à Séverac d'Aveyron et à 15 minutes de Millau par l'autoroute, recrute un/une Aide-Soignant(e) en milieu hospitalier pour remplacements en poste de jour.

Votre mission :
Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique et engagée composée de 3 Aides-Soignant(e)s par service et par jour.
Vous serez amené(e) à intervenir sur différents services (SMR avec 41 lits, USLD avec 22 lits, et UHR avec 18 lits).
Afin de maintenir vos compétences et prévenir l'épuisement professionnel, des rotations sur les différents services seront effectuées 1 à 2 fois par an.

Vos principales responsabilités :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort aux patients.
- Participer à l'accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
- Collaborer avec l'équipe soignante pour offrir un soin de qualité.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets de vie des patients.
- Garantir le maintien et l'adaptation des conditions de prise en soin grâce aux équipements de qualité (chambres particulières, équipements de manutention avec rails de transfert, plateau technique de rééducation bien équipé).

Conditions de travail :
- Horaires en 12 heures.
- CDD renouvelable.

Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).
- Sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacités d'adaptation et volonté de progresser dans un environnement stimulant.
- Une expérience en milieu hospitalier serait appréciée.

Avantages :
- Intégrer une structure à taille humaine avec une forte dynamique de projets.
- Évoluer dans un cadre agréable et paisible.
- Accès à des équipements modernes pour assurer votre mission dans de bonnes conditions.

Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe dévouée et engagée pour le bien-être des patients !

Compétences

  • - Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Centre Hospitalier Maurice Fenaille

Offre n°25 : Agent de propreté (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - RIVIERE SUR TARN ()

Venez contribuer à un camping propre et accueillant au cœur des Gorges du Tarn !

Agent-e de propreté (H/F)

Missions principales :
- Nettoyage quotidien des hébergements, sanitaires et espaces communs
- Réapprovisionnement du linge et du matériel
- Entretien courant du matériel et suivi des stocks
- Respect strict des consignes d'hygiène et sécurité

Profil recherché :
- Rigoureux-se, autonome et efficace
- Sens de l'organisation et du détail
- Expérience en entretien ou nettoyage, (débutant accepté pour la haute saison)
- Communication au sein de l'équipe

Conditions :
2 postes à pourvoir : CDD saisonnier 4 mois et 2 mois - 35 h / semaine - - Logement possible
- Travail en journée, week-ends et jours fériés selon planning
- Repos consécutifs hebdomadaires : Basse saison /2 jours, haute saison/1,5 jours

Candidature : CV + lettre + diplôme si disponible

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CAMPING LE PEYRELADE

Offre n°26 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Chez un particulier, vous aurez comme missions l'entretien de l'habitation.

Horaires : 9h - 13h du lundi au dimanche adaptabilité selon vos disponibilités.

Poste à pourvoir de début Avril jusqu'à fin Novembre 2026.
Paiement CESU+

Entreprise

  • M. MIKAEL PELEGRY

Offre n°27 : Agent d'entretien polyvalent / Factotum H/F - Temps partiel aména (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Maintenance, bricoleur/se
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Pour notre centre de vacances situé dans le cadre verdoyant de Moulibez, nous recherchons notre futur(e) Agent d'entretien polyvalent (Factotum). Garant du bon fonctionnement et de la sécurité de nos installations, vous assurez la maintenance courante des bâtiments et des extérieurs.

Vos missions principales :

Entretien des bâtiments : Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau (petits travaux de plomberie, électricité, menuiserie, peinture, réparations diverses).

Gestion saisonnière : Assurer la mise en eau des installations au printemps et la mise hors-gel (hivernage) à l'approche de l'hiver.

Espaces verts : Tonte, taille, débroussaillage et entretien général du parc.

Veille technique : Signaler les pannes nécessitant l'intervention de spécialistes externes.

Votre profil :

Vous êtes un "bricoleur" dans l'âme, manuel et polyvalent.

Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives pour résoudre les petits problèmes du quotidien.

Une première expérience dans l'entretien de bâtiments ou d'espaces verts est un plus.

Conditions et horaires :

Poste à mi-temps (volume horaire à définir ensemble).

Grande flexibilité possible : Nous sommes ouverts à deux modes d'organisation selon votre préférence :

Un mi-temps régulier toute l'année.

OU Un temps partiel annualisé : volume horaire plus important en saison haute (préparation en mai/juin, saison en juillet/août) et réduit en basse saison (automne/hiver).

Salaire : SMIC horaire

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Offre n°28 : Canalisateur Maçon (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Vous avez pour missions essentielles:
- l'installation, l'entretien et la rénovation des canalisations.
Vous pouvez également effectuer des travaux de maçonnerie sur des chantiers de voiries et réseaux divers.
Vous travaillez en équipe, sous la direction d'un chef de chantier.

Les chantiers se situent principalement en Aveyron et en Lozère.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°29 : Electrotechnicien(e) - Automaticien(ne) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Sous la responsabilité du Responsable matériel, sur l'ensemble de nos activités et de nos sites, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la conception et à la mise en place des nouveaux projets ;
- Veiller à la conformité électrique règlementaire des différents sites ;
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements ;
- Diagnostiquer une panne et intervenir sur les divers équipements ;
- Mettre en œuvre le programme de maintenance ;
- Respecter les consignes et les règles de santé, sécurité et environnement ;
- Assurer les astreintes sur les sites industriels.
Vous disposez d'une formation, Bac Professionnel/BTS électromécanique ou électrotechnique et bénéficiez d'une expérience dans une fonction similaire.
Vous disposez des habilitations électriques nécessaire et vous avez de bonnes connaissances en automatisme (Siemens, Schneider, etc...).
Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour réussir dans cette fonction.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°30 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - AGUESSAC ()

Nous recherchons une personne connaissant les techniques de soudages sur les différentes natures d'aciers pour effectuer des travaux de maintenance sur nos engins et véhicules (godets, fonds de bennes, etc...), et également pour de la maintenance sur nos sites industriels de production (carrières, préfabrication, production d'amendement, etc...).

Des compétences en mécanique industrielle seraient un plus.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°31 : Mécanicien / Mécanicienne engins confirmé(e) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Mécanicien / Mécanicienne engins ou poids lourd confirmé(e) (H/F)
Le parc matériel étant composé d'une centaine d'engins de chantier, d'une centaine de PL et de plus de 150 VL, de différents constructeurs ou marques, les ateliers de maintenance sont présents en interne pour assurer une réactivité dans l'exécution des réparations.

Dans ce cadre, sous la responsabilité du chef d'atelier, au sein d'une équipe de 10 mécaniciens, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la maintenance préventive du parc matériel ;
- Réaliser le diagnostic en cas de panne, à partir des outils mis à disposition par les constructeurs ;
- Assurer les opérations de réparation en atelier ou sur chantier, nécessitant des interventions mécaniques, électriques et hydrauliques.

Vous justifiez d'une première expérience en tant que mécanicien sur engins TP, agricoles ou PL.
Vous êtes dynamique et appréciez travailler en équipe.
Une expérience significative sur un poste similaire est exigée.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°32 : Technico-commercial (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - technico commercial - bois
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Missions :

- Développer et gérer des projets de maisons et extensions à ossature bois, de la prospection à la signature.
- Conseiller les clients sur les solutions constructives et les accompagner dans leur projet.
- Assurer le suivi des dossiers en collaboration avec le bureau d'étude.
- Participer aux réunions de chantier avec le conducteur de travaux.
- Intervenir sur des projets en Aveyron et dans les départements limitrophes.

Profil recherché :

- Expérience confirmée dans la vente et le suivi de projets, idéalement dans le secteur de la construction bois.
- Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et de conseil.
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
- Connaissances des enjeux écologiques et de l'éco-construction appréciées.
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Permis B indispensable pour les déplacements sur le secteur.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement de travail unique : Intégrez une entreprise à taille humaine, où l'humain et l'environnement sont au cœur de nos préoccupations.
Des projets innovants : Participez à la commercialisation d'habitats écologiques, passifs et à énergie positive.
Une localisation privilégiée : Travaillez au cœur de l'Aveyron, dans un cadre naturel préservé.

Compétences

  • - Connaissances dans le domaine de la construction
  • - Maîtrise des techniques de vente
  • - Sens de la négociation et du relationnel
  • - Capacité à lire et comprendre des plans
  • - Organisation et autonomie

Entreprise

  • BOISSIERE ET FILS

    Rejoignez une entreprise éco-innovante et engagée, pionnière de la maison ossature bois en Occitanie ! Boissière & Fils allie savoir-faire artisanal et expertise de pointe pour créer des habitats sains, très basse consommation et respectueux de l'environnement. Nous sommes fiers de notre démarche éco-responsable et de notre management social vertueux.

Offre n°33 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Construction, travail du bois
    • 12 - ST BEAUZELY ()

Missions :

* Réaliser des travaux de construction bois et d'aménagement extérieur, dans le respect des plans, des consignes et des règles de sécurité.
* Intervenir sur le montage de maisons et extensions à ossature bois.
* Poser des charpentes traditionnelles et industrielles, ainsi que des terrasses et garde-corps en bois.*
* Travailler en équipe sur chantier, dans une ambiance collaborative et bienveillante.

Profil recherché :

* Expérience confirmée en charpente et construction bois.
* Maîtrise des techniques de montage et de pose, ainsi que des normes de sécurité.
* Sensibilité aux enjeux écologiques et à l'éco-construction.
* Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un environnement de travail unique : Intégrez une entreprise à taille humaine, où l'humain et l'environnement sont au cœur de nos préoccupations.
- Des projets innovants : Participez à la construction d'habitats écologiques, passifs et à énergie positive.
- Un rythme de travail équilibré : Profitez d'un temps de travail sur 4 jours (du lundi au jeudi) pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.-
- Une localisation privilégiée : Travaillez au cœur de l'Aveyron, dans un cadre naturel préservé.

Compétences

  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Techniques de montage et d'assemblage
  • - Monter et assembler des éléments de charpente
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Maîtrise des outils manuels et électroportatifs
  • - Lecture de plans
  • - Capacité à travailler en hauteur
  • - Maîtrise de montage des constructions bois

Entreprise

  • BOISSIERE ET FILS

Offre n°34 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - VERRIERES ()

Le Centre Hospitalier Maurice Fenaille recrute dans le cadre d'une vacance de poste un(e) kinésithérapeute.

L'établissement est situé à 15 mn de Millau par l'Autoroute dans un parc arboré et au calme. L'équipe pluridisciplinaire intervient sur le SMR (41lits), l'USLD (22 lits) et l'UHR (18 lits). Équipe pluridisciplinaire: 3 médecins, 3 kinésithérapeutes, 1 ergothérapeute, 1 enseignante APA, 1 psychologue, 1 assistante sociale, 1 diététicienne, 12 IDE.
La structure est à taille humaine avec une dynamique de projets très forte, et offrant des conditions de prise en soin adaptées.

Le poste à pourvoir est en horaire de semaine. Prise de poste dés que possible.
Contrat évolutif en fonction du profil du candidat (mobilité fonction publique hospitalière, durée de contrat ).

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute
  • - Appliquer des techniques de mobilisation manuelle
  • - Collaborer avec d'autres professionnels de santé
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc
  • - Evaluer l’état physique et identifier les dysfonctionnements du patient
  • - Maîtriser des techniques de gestion de la douleur et des méthodes de soulagement
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Centre Hospitalier Maurice Fenaille

Offre n°35 : Agent / Agente d'accueil loueur / loueuse de canoë (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - Location Canoé
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - MOSTUEJOULS ()

Nous recherchons un/e Loueur/se de canoé (H/F) super motivé/e pour un CDD du 15 juin au 31 août à Mostuéjouls, dans les magnifiques Gorges du Tarn.

Si vous avez déjà une première expérience dans la location de matériels sportifs, c'est l'occasion de travailler cet été tout en vivant dans un cadre naturel exceptionnel.

Missions :

Accueil client - conseil - encaissement.
Chargement et déchargement des canoés
Conduite de fourgon 9 places et remorques avec aisance (Permis B obligatoire).

Ce qu'on attend de vous:

Une première expérience dans la location de matériels sportifs.
Une grande motivation et un esprit d'équipe.
Un excellent sens du service et un bon relationnel avec les clients.
Autonomie, rigueur.
Des bases d'anglais pour échanger avec nos clients étrangers.

Salaires attractifs à discuter lors de l'entretien.
Ce poste, c'est aussi l'opportunité de profiter de la nature au quotidien.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Vendre une prestation ou un produit

Entreprise

  • RENAISSANCE

Offre n°36 : Préparateur de Commande H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Saint-Léons ()

Vos missions

Au cœur de la chaîne logistique, vous assurez l’efficacité et la précision du traitement des commandes :

  • Préparer les commandes clients selon les procédures de l’entreprise
  • Utiliser les outils informatiques pour le suivi des articles
  • Emballer, étiqueter et expédier les commandes de manière sécurisée
  • Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises
  • Maintenir la propreté et l’organisation de l’espace logistique
  • Utiliser, si besoin, des équipements de manutention


À bientôt dans notre entreprise !

Offre n°37 : Chauffeur de pelle en Carrière H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Aguessac ()

Vous aimez manier le godet ?

IHL Midi-Pyrénées recherche un chauffeur de pelle en carrière pour accompagner les équipes de son client, une entreprise indépendante du BTP, reconnue en Aveyron et qui connait un fort accroissement d'activité


 Aux commandes d’une pelle à chenille, vous aurez la responsabilité de réaliser des travaux en carrière, avec rigueur et précision.


Missions :

  • Conduire une pelle à chenille (CACES R482 B1 obligatoire)
  • Collaborer avec le chef de chantier et le reste de l'équipe
  • Respecter les consignes de sécurité et environnement

Offre n°38 : Chauffeur de tombereau rigide / dumper en carrière H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Aguessac ()

Vous aimez conduire un gros engin ?

IHL Midi-Pyrénées recherche un conducteur de tombereau rigide / dumper pour rejoindre les équipes de son client, une entreprise indépendante du BTP reconnue en Aveyron et qui connaît un fort surcroît d'activité.


Aux commandes d’un tombereau rigide, vous serez responsable du transport des matériaux extraits entre les zones de chargement et de déchargement, en veillant à la sécurité, à la qualité du travail et à la bonne coordination avec les équipes en carrière.
Précision, vigilance et maîtrise seront vos meilleurs atouts pour assurer une production efficace et sécurisée.


Missions :

  • Conduire un tombereau rigide / dumper en carrière (CACES R482 Catégorie E – anciennement R372m Cat. 8 obligatoire)
  • Assurer le transport, le déchargement et la mise en stock des matériaux
  • Collaborer étroitement avec les chargeurs, le chef de carrière et les autres conducteurs
  • Effectuer les contrôles de base sur l’engin (niveaux, nettoyage, signalement d’anomalies)
  • Respecter les consignes de sécurité et les règles environnementales

Offre n°39 : Commercial H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Saint-Beauzély ()

Au sein de Carré de Vie, entreprise spécialisée dans la conception et la réalisation d’ouvrages flottants sur mesure, autonomes et durables, vous développez l’activité commerciale sur l’ensemble du territoire français. Vous prospectez de nouveaux clients, analysez leurs besoins, proposez des solutions techniques adaptées, élaborez les offres commerciales et assurez le suivi des projets jusqu’à la contractualisation. Vous participez à la stratégie commerciale et représentez l’entreprise lors de rendez-vous, salons et événements professionnels. La diversité des projets et les déplacements réguliers sur le terrain rendent le poste varié et non monotone.

Offre n°40 : Technicien en bureau d'étude H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Saint-Beauzély ()

Vous assurez la conception technique, le chiffrage et le suivi de projets de construction bois variés, de l’étude de faisabilité jusqu’à la réception. En collaboration avec le commercial, vous analysez les dossiers, réalisez devis et plans techniques, préparez les dossiers d’exécution, coordonnez les équipes de production et de chantier, et participez aux réunions de suivi. Les déplacements sur chantier et la diversité des projets permettent d’éviter la monotonie.

Offre n°41 : Commercial H/F

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Saint-Beauzély ()

Nous recherchons un commercial confirmé pour développer et gérer des projets de maisons et extensions à ossature bois, de la prospection à la signature. Vous conseillez les clients sur les solutions constructives, assurez le suivi des dossiers avec le bureau d’étude et participez aux réunions de chantier avec le conducteur de travaux. Vous intervenez pour des projets en Aveyron et départements limitrophes.

Offre n°42 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Saint-Léons ()

Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles.

· Vous assurez l’entretien du logement et du linge

· Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…)

· Vous favorisez l’autonomie et le maintien du lien social

CDD 120 heures - à pourvoir dès que possible

Offre n°43 : Chaudronnier Soudeur H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Aguessac ()

Vous aimez travailler le métal et donner une seconde vie aux engins et équipements industriels ?
IHL Midi-Pyrénées recrute un Chaudronnier Soudeur pour renforcer les équipes de son client, une entreprise indépendante du BTP, reconnue en Aveyron et qui connait un fort accroissement d'activité. 

Derrière votre masque, vous serez un maillon essentiel de la maintenance des engins, véhicules et sites industriels.


Missions :

  • Réparer et entretenir les engins et véhicules de chantier (godets, bennes, structures métalliques…)
  • Intervenir sur les sites industriels de production (carrières, préfabrication, unités de traitement)
  • Collaborer avec le reste de l’équipe pour assurer la continuité des opérations
  • Respecter les consignes de sécurité et environnement

Offre n°44 : Charpentier H/F

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Saint-Beauzély ()

Nous recherchons un charpentier capable de réaliser des travaux de construction bois et d’aménagement extérieur, dans le respect des plans, des consignes et des règles de sécurité. Vous interviendrez sur le montage de maisons et extensions à ossature bois, la pose de charpentes traditionnelles et industrielles, de terrasses et garde-corps en bois, tout en travaillant en équipe sur chantier.

Offre n°45 : Assistant dentaire - Centre dentaire mutualiste de Millau - CDI (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Rejoignez notre Centre de Santé Dentaire à Millau !
Le Centre de Santé Dentaire fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
A ce jour, Altriane compte 4 centres de santé dentaire répartis sur le département de l'Aveyron, assurant des soins accessibles, modernes et coordonnés, au service de la santé bucco-dentaire de tous.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressants pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous !

Missions : Véritable bras droit du chirurgien-dentiste, vous jouerez un rôle clé au sein du centre :
- Assister le Chirurgien-Dentiste au fauteuil (travail à 4 mains)
- Procéder à la stérilisation des instruments et à la préparation du fauteuil (chaîne d'asepsie)
- Assurer la gestion administrative et matérielle du centre de santé dentaire (prise de rendez-vous, suivi des dossiers patients, devis, demande de prise en charge mutuelles, facturation, encaissements, gestion des stocks, .)
- Informer et éduquer les patients dans le champ de la santé bucco-dentaire
- Accueillir et accompagner les assistant(e)s dentaires en formation et les nouveaux/nouvelles secrétaires médical(e)s
Profil :
- Formation : Diplôme d'assistant(e) dentaire - maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers
- Qualités : excellent relationnel, goût du travail en équipe, organisé(e) et réactif(ve)
Statut : : Employé(e) E4 - convention collective de la mutualité
Contrat : CDI à temps plein - poste à pourvoir le plus tôt possible

Salaire : salaire mensuel brut à partir de 1823,03 € (rémunération conventionnelle variable selon profil et expérience)
Avantages : prise en charge de la mutuelle à 93% (soit minimum 4,40 €/mois à votre charge); CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°46 : Responsable d'activités de gîte/auberge (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - restauration/hôtellerie/réception
    • 12 - MILLAU ()

Gérer un gite/auberge dans le respect des normes et procédures, dans le respect de l'esprit et des valeurs de l'association et des auberges de jeunesse.

AUTONOMIE :
Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes édictés à l'article 1 alinéa 2 des statuts de la FUAJ et conforme à la démarche qualité de la Fédération internationale des auberges de jeunesse (HI Qualité).
- Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées.
- Communique avec des partenaires extérieurs en lien avec autorités publiques, collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité.
- Encadrement d'une équipe restreinte ou et organise de manière l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes.
- Prépare et présente les planning au N+1
- Propose le recrutement du personnel en fonction des besoins.
- Propose au N+1 les demandes de congé et de formation et les plannings
- Veille au respect des normes et obligations liées à la gestion du personnel, sur la base des consignes de la direction.
- Alerte le siège social en cas de problème de personnel et/ou des équipements en place
- Veille au respect et à l'application des normes en matière d'hygiène et de sécurité de l'établissement. Alerte le secrétariat général en cas de problème.
- Suit les relations avec les fournisseurs.
- Participe à l'élaboration du budget prévisionnel de l'auberge avec l'accompagnement de la Direction des opérations et le met en œuvre après validation de la direction des opérations.
- Liste d'activités non exhaustives
- Coordonnes sur site la fluidité de la gestion administratif et comptable dans le cadre de l'activité : Factures, Avoirs, encaissements, acomptes à l'aide des différents outils.

SAVOIRS :
- Histoire et valeur du mouvement ajiste national et international.
- Organisation institutionnelle de la FUAJ et fonctionnement interne.
- Cadre réglementaire et juridique de la gestion d'un établissement d'accueil touristique recevant du public.
- Normes de qualité (norme HI Qualité et Atout France).
- Règles de gestion du personnel.
- Logiciels dédiés définis par la fédération (gestion hôtelière - comptabilité- système de réservation.).
- Pratique de l'anglais

SAVOIRS FAIRE :
- Avoir le sens de l'accueil
- Animer une équipe restreinte et éventuellement des prestataires exterieures.
- Planifier l'activité de l'auberge.
- Communiquer et s'assurer de la bonne compréhension des consignes par les salariés placés sous sa responsabilité. - Coordonner un projet sportif, culturel...
- Vérifier les conditions d'accueil de l'auberge.
- Suivre et contrôler des stocks.
- Classer les pièces comptables
- Exécuter des tâches liées à la gestion de l'auberge de manière polyvalente
- Gérer des situations de crise (altercation, agression, accident, vol).

SAVOIRS ETRE :
- Autonome
- Responsable
- Disponible
- Polyvalent
- Motivé
- Animateur / leader

PROFIL :
- Niveau bac + formation supérieure orientée dans les métiers du tourisme ou de l'animation et/ou expérience significative d'un établissement à vocation sociale

Avantages:
- Titre-restaurant
- Avantage CSE
- Mutuelle
- Hébergement possible

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 2 184.99€ par mois

Horaires :
- Disponible le week-end
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée
- Travail en soirée

Contrat du 23/03/2026 au 25/10/2026

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Autonomie, polyvalence, réactivité
  • - rigueur, organisation, disponibilité
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - Animation tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FEDERATION UNIE DES AUBERGES DE JEUNESSE

Offre n°47 : Plongeur - aide cuisine (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Restaurant traditionnel, bonne réputation : cuisine de terroirs, produits frais et de saison, recherche son plongeur - aide cuisine.
- Plonge pendant les services,
- Nettoyage du matériel et des locaux,
- Aide à l'équipe de cuisine pour les préparations.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • AU JEU DE PAUME

Offre n°48 : Employé de libre service F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

L'Agence Synergie recrute plusieurs employés de libre-service pour le leader de la grande distribution.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Approvisionnement des rayons
-Respect des règles d'hygiène
-Vérification des stocks
-Contrôle des dates de péremption Utiliser du matériel de nettoyage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Utiliser des appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Encaisser le montant d'une vente - Réaliser des reconditionnements et assemblages simples - Réaliser des remises en conformité de produits détériorés - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Réaliser un inventaire - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon - Accueillir une clientèle - Techniques de vente - Techniques de mise en rayon - Règles de tenue de caisse - Chaîne du froid - Modalités de stockage - Modes de conservation des produits alimentaires - Procédures d'encaissement - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestes et postures de manutention

Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Discrétion - Orientation client - Ponctualité - Rigueur - Aisance relationnelle
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°49 : Vendeur vendeuse boucherie charcuterie marché de Millau (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Vente alimentaire
    • 12 - MILLAU ()

Nous sommes trois amis du terroir, tous les trois bouchers, charcutiers et traiteurs.
Nous sommes très attachés au travail bien fait, la qualité des produits proposés, la transmission du savoir-faire tout en restant « à la page » de ce qui se fait actuellement, tout ceci pour satisfaire un maximum de clients.

Nous sommes regardants et conscients de la nécessité à travailler en partenariat avec les acteurs locaux de la filière autant agriculteurs, abattoirs et fournisseurs en tout genre, tout cela afin de rester sur notre volonté première du travail en circuit court.

Vous travaillez du mardi au samedi.
- le Mardi vous allez à nos ateliers de Montlaur, vous préparez votre marchandise pour les jours suivants, vous préparez les commandes clients et les produits à vendre les jours suivants.
- Le mercredi jeudi vendredi samedi et les dimanches (travail dimanche seulement en juillet Août)vous travaillez sur votre stand au cœur des halles de Millau.

Vos principales missions :
- Accueillir et conseiller notre clientèle avec professionnalisme, en écoutant leurs besoins et en offrant un service client de qualité.
- Assurer la bonne tenue du stand: nettoyage, plonge, respect des règles d'hygiène, etc.
- Installer et agencer la vitrine de manière attractive.
- Effectuer l'étiquetage des produits.
- Utiliser une trancheuse à jambon et effectuer la mise sous vide des produits.
- Réaliser l'encaissement des ventes.

Profil recherché :

- Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le métier de bouche (ancien cuisinier, ancien traiteur).
- Rigueur et autonomie sont des qualités essentielles pour réussir sur ce poste.
- Goût prononcé pour le service client et capacité à travailler en équipe.
- Capacité à travailler sur les marchés et à assurer la vente des produits.

Conditions de travail :

Horaires de travail variables entre 6h00 et 14h30 du mardi au samedi, avec certains dimanches travaillés, notamment en juillet et août.
Travail à Montlaur le mardi pour la préparation de la marchandise.
Travail à Millau dans les halles de Millau du mercredi au samedi, avec certains dimanches.
Dimanches et jours fériés payés double.
Nous offrons :

Une période de tutorat en amont pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Un environnement de travail dynamique et professionnel.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • L'ATELIER DE SARABELLE

Offre n°50 : Magasinier F/H

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un magasinier / cariste F/H

Formation prévue à l'embauche.

Vos missions :

- Réception, stockage et préparation des marchandises.
- Gestion des flux de produits et optimisation de l'espace de stockage.
- Port de charges (manutention quotidienne).
- Participation active à la bonne tenue de l'entrepôt. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Vos avantages Synergie:

+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°51 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps partiel CDI

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI à temps partiel
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Plusieurs postes à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°52 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps complet CDI

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI à temps complet 35h
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Plusieurs postes à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°53 : Directeur(trice) du service des Sports (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Gestion équipements sportifs
    • 12 - MILLAU ()

** CV - Lettre de motivation exigées - Sans lettre de motivation la candidature sera refusée. **

Placé/e sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint des Services à la Population et équipements, vos principales missions seront :

- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les manifestations et les projets sportifs de la collectivité
- Diriger et organiser les services chargés de la gestion administrative, technique et de l'animation des activités sportives et des équipements.
- Proposer aux élus des orientations en matière de politique sportive du territoire et piloter leur mise en œuvre.
- Superviser la gestion et le développement des équipements sportifs à l'échelle du territoire
- Accompagner le développement du sport de pleine nature
- Organiser des projets pluridisciplinaires (santé, politique de la ville, culture, jeunesse, etc.) en multi partenariats
- Mettre en œuvre, animer et évaluer les relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sportifs locaux et institutionnels
- Conseiller et accompagner les acteurs de la vie associative et les porteurs de projet

Le poste de Directeur du service des sports est ouvert dans un premier temps sur la ville de Millau et a vocation à être mutualisé à terme avec la Communauté de Communes Millau Grands Causses (100 agents).

Profil :
- Formation supérieure BAC +3 à +5
- Expérience souhaitée dans la gestion d'équipements sportifs, dans la conduite de projets et dans le pilotage de dispositifs de subventions et d'évaluation.
- Maitrise de la réglementation applicable à l'activité et connaissance de l'environnement juridique et comptable d'une collectivité

Conditions de recrutement :
- Emploi de catégorie A, filière administrative, titulaire ou à défaut contractuel
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP) associé à la fonction
- Avantages : 13ème mois, prime estivale et CET dès une année d'ancienneté, participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle santé si contrat labellisé, Forfait Mobilités Durables et prestations du CAS.
- Télétravail : 1 à 2 jours maximum par semaine après accord du responsable hiérarchique
- Temps de travail : temps complet, 40 heures par semaine avec ARTT,
- Poste à pourvoir dès que possible
Date limite de réception des candidatures le 8 février 2026

Compétences

  • - Socio-économie
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Formations

  • - Collectivité territoriale (Management, gestion, sport) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE de Millau

Offre n°54 : Responsable adjoint de camping - Restauration & Maintenance (H/F)

  • Publié le 04/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France.

Rejoindre le camping de Millau, c'est travailler sur un beau site arboré de 3,4 hectares composé de 160 emplacements. Niché entre deux rivières, le site est installé dans la capitale des sports de plein-air, a seulement 900m du centre de Millau.

Vos missions
- Organiser les pôles restauration/maintenance et manager votre équipe ;
- Assurer la maintenance des équipements, bâtiments, espaces verts et piscine ;
- Appliquer les obligations réglementaires : urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes ;

Durant la période d'ouverture (Juillet/Août + ponts), vous prendrez en charge le pôle restauration en parallèle de vos précédentes missions.
- Développer le CA du restaurant et assurer la satisfaction clientèle ;
- Produire les pizzas et planches dans le respect des process ;
- Gérer les commandes et les stocks, en lien avec les fournisseurs locaux.

En tant que Chef de camp Adjoint, vous encadrez une équipe mais vous mettez aussi la main à la pâte : vous savez remplacer vos équipes au pied levé !

Votre profil
- Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature.
- Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer.
- Organisé, vous avez gérer les situations de rush.
- Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus.
- Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients.
- Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux.
- Puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English

Votre avenir chez Huttopia
- De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Chef de Camp, Directeur délégué, Référent métier..)
- Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..)
- Passerelles vers les fonctions supports

Les Hutto' avantages
- Contrat en CDD
- 2525 € brut + primes, statut cadre
- Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle
- Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an
- Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise

Notre processus de recrutement
1. Envoyez votre candidature
2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional
3. Un entretien physique au camp de base (Lyon)
4. Bienvenue chez Huttopia !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler la conformité des installations de sécurité
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur site
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Superviser l'entretien et la maintenance des équipements du site

Entreprise

  • HUTTOPIA MILLAU

Offre n°55 : Conseiller de Clientèle (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dont l'ambition est d'agir pour son territoire et son avenir.
Vous ne connaissez pas le secteur de la banque et alors ?

Si vous aimez le relationnel, relever des challenges, et travailler en équipe,
Alors n'hésitez pas à postuler et venez rejoindre le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées

Vous découvrirez une agence digitale et collaborative lieu d'échange et de montée en compétence.

Vous serez accompagné(e) par vos collègues et votre manager, et vous suivrez aussi un parcours de formation permettant de maîtriser rapidement nos produits, nos outils digitaux, notre sens du service client.

Quel sera votre quotidien ?
Vous devenez l'interlocuteur privilégié des clients en les accompagnant dans leurs projets grâce à une relation de confiance, et dans un objectif de satisfaction client.
Vous développez un portefeuille de clients particuliers Grand Public tout en maîtrisant les risques associés et en contribuant à la performance de l'agence.

Et tout cela n'est qu'un début !

Fort de cette expérience vous pourrez poursuivre votre parcours, vivre des expériences variées, saisir des opportunités.
Vous serez l'acteur principal de votre parcours et nous serons à l'écoute de vos projets et de vos motivations.

Vous êtes convaincu(e) ? A vous de nous convaincre !


Profil souhaité :
De formation Bac +2 minimum, vous savez communiquer, vos capacités d'analyse sont reconnues, vous avez déjà démontré vos compétences commerciales lors d'une première expérience.

Et la rémunération ?
C'est un sujet important, qui sera bien sûr abordé lors de notre rencontre. Une rémunération fixe, variable et avantages complémentaires.

Processus de recrutement :
Après la sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et / ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un chargé des ressources humaines et le manager opérationnel.

Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients

Entreprise

  • CREDIT AGRICOLE

Offre n°56 : Gantier / Gantière (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - couture / travaux manuels
    • 12 - MILLAU ()

Dans un contexte de pérennisation des savoir-faire, la Maison Causse recherche des Gantiers.

La mission consiste à confectionner des pièces de ganterie notamment des mitaines, des gants, des moufles ou encore des manchettes.
Ces éléments devront être réalisés avec différentes machines dont il faudra acquérir les différentes techniques : couture BI, Sellier, Gros Brosser, Machine plate... Vous pourrez aussi être amené à apprendre le cousu main.

L'objectif est de répondre au niveau besoin, qualité et délai attendu par nos clients prestigieux.

Profil recherché :
- idéalement issu(e) d'une formation en couture ou broderie, vous avez un attrait pour les activités manuelles, et la dextérité. Vous souhaitez vous orienter vers un savoir-faire particulier.
- Une expérience professionnelle dans ces domaines peut aussi être appréciée.
- Vous possédez une réelle capacité d'adaptation ainsi qu'une efficacité d'exécution afin de répondre à des délais, parfois courts.
- La rigueur et la minutie font parties de vos principales qualités.

Contrat évolutif.

Compétences

  • - Techniques de broderie main
  • - Techniques de garnissage
  • - Techniques de piqûre machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°57 : Animateur / Animatrice de cyberespace (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Accueil-vente-animation
    • 12 - MILLAU ()

Afin de renforcer son équipe, la zone 360 salle de jeux geek et laser Game à Millau cherche un.e employé dans les métiers de la vente ou de l'animation.

Polyvalent/e elle / il aura pour mission
- l'accueil et le conseil à la clientèle,
- l'animation de la salle,
- le service au comptoir,
- l'encaissement des entrées ainsi que le ménage.
- Communication
- Marketing

D'un naturel avenant/e, vous devez être à l'aise avec les technologies et avoir un bon contact client,
Vous êtes dynamique et impliqué/e dans la vie et le développement de la salle.
Débutant/e accepté/e formation en interne.

Le contrat est un temps partiel de 11h sur les samedi et dimanche.
Le CDD est d'une durée de 6 mois renouvelable.
Postulez avec Lettre de motivation

Possibilité de contrat d'apprentissage, nous contacter.

Compétences

  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Organiser et planifier une activité

Entreprise

  • ZONE 360

    Salle de jeux de 680 m² à Millau pour tous les fans de jeux vidéos, de lasergame, dee sport, de multisports, jeunes et moins jeunes, mais aussi pour tous ceux qui aiment les mangas, les comics, les B.D., les jeux de société, le karaoké.

Offre n°58 : E.Leclerc - Responsable adjoint Drive - H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un(e) Responsable adjoint Drive pour rejoindre notre équipe en CDI. Vous serez chargé(e) de superviser et d'optimiser les opérations du service Drive, en assurant une expérience client de qualité et une gestion efficace des commandes. Vos missions incluront la coordination des équipes, la gestion des stocks, la résolution des problèmes logistiques et la mise en place de processus améliorant la satisfaction client. Vous devrez également veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité, ainsi qu'à la rentabilité du service. Votre rôle sera crucial pour maintenir la performance et la croissance de notre activité Drive. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services pour garantir une synergie optimale et une réponse rapide aux besoins des clients. Votre sens de l'organisation, votre leadership et votre capacité à travailler sous pression seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un service Drive ou dans un poste similaire, avec une bonne connaissance des processus logistiques et des outils informatiques associés. Vous possédez des compétences avérées en gestion d'équipe, en résolution de problèmes et en analyse de données. Votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe sont essentiels. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'un esprit d'initiative. Votre capacité à communiquer clairement et à prendre des décisions rapides dans un environnement dynamique sera un atout majeur pour ce poste.

Entreprise

  • MACRIS

    Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les ...

Offre n°59 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous !
Notre agence de Millau recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de participer à son développement.
Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement ..
Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces.
Vous rechercherez la perle rare pour vos clients.
Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires.
Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations.
Nous sommes faits pour nous entendre si .
Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats,
Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation,
Vous voyez toujours le verre à moitié plein,
Vous avez un esprit positif,
Vous savez jongler avec les outils digitaux,
Vous prenez du recul,
Vous savez gérer vos émotions,
Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence.
Description du profil :
En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si ..
Vous préférez jouer solo plutôt que collectif, vous avez peur ou n'aimez pas les contacts humains et le téléphone.
La satisfaction client n'est pas votre priorité.
Vous détestez les imprévus.
Les petits plus pour réussir à ce poste ..
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable.
Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste.
Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite ..
Salaire + variable
Tickets restaurant pris en charge à 60 %
Mutuelle prise en charge à 50 %
De nombreux avantages via un CSE national
Découverte de plusieurs secteurs et divers profils
Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée
Et à l'avenir ?
Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international !
Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!
Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.

Offre n°60 : Vendeur en téléphonie (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
- Accueillir et renseigner les clients sur les articles multimédia (téléphone / ordinateur / ecran TV)
- Mettre en valeur les produits et connaitre les carastéritiques
- Finaliser la vente en fidélisant le client
Description du profil :
Assurer un service après - vente - Réaliser la démonstration d'un produit - Réaliser l'encaissement - Analyser et répondre aux besoins des utilisateurs / clients - Accueillir une clientèle - Connaître son marché, les différents acteurs et l'état de la concurrence - Gérer les stocks et les approvisionnements - Vendre un produit, un service - Commerce B to C - Techniques de vente - Coordonner l'activité d'une équipe - Droit du commerce international - Gestion commerciale, relation clients - Gestion des stocks et des approvisionnements - Caractéristiques produits - Typologie des clients / consommateurs - Connaissance des produits et services
Dynamisme - Bienveillance - Capacité à convaincre - Capacité à anticiper - Faculté d'écoute - Organisation - Orientation client - Aisance relationnelle

Offre n°61 : Assistant dentaire H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

Missions : Véritable bras droit du chirurgien-dentiste, vous jouerez un rôle clé au sein du centre :

·         Assister le Chirurgien-Dentiste au fauteuil (travail à 4 mains)

·         Procéder à la stérilisation des instruments et à la préparation du fauteuil (chaîne d’asepsie)

·         Assurer la gestion administrative et matérielle du centre de santé dentaire (prise de rendez-vous, suivi des dossiers patients, devis, demande de prise en charge mutuelles, facturation, encaissements, gestion des stocks, …)

·         Informer et éduquer les patients dans le champ de la santé bucco-dentaire

·         Accueillir et accompagner les assistant(e)s dentaires en formation et les nouveaux/nouvelles secrétaires médical(e)s

Offre n°62 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
- Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°63 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Approvisionnement des rayons
-Respect des règles d'hygiène
-Vérification des stocks
-Contrôle des dates de péremption
Description du profil :
Utiliser du matériel de nettoyage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Utiliser des appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Encaisser le montant d'une vente - Réaliser des reconditionnements et assemblages simples - Réaliser des remises en conformité de produits détériorés - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Réaliser un inventaire - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon - Accueillir une clientèle - Techniques de vente - Techniques de mise en rayon - Règles de tenue de caisse - Chaîne du froid - Modalités de stockage - Modes de conservation des produits alimentaires - Procédures d'encaissement - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestes et postures de manutention
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Discrétion - Orientation client - Ponctualité - Rigueur - Aisance relationnelle

Offre n°64 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
- Gérer l'accueil, les appels téléphonique et les mails
- Gérer les dossiers du personnel
- Gérer les factures et les rapprochements bancaire
- gestion administratives des dossiers
Description du profil :
Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Orientation client - Aisance rédactionnelle - Sens du service sont vos atouts ?
Vous disposez d'une expérience en tant que secrétaire comptable ?
Venez nous rencontrer !

Offre n°65 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
- Réception, stockage et préparation des marchandises.
- Gestion des flux de produits et optimisation de l'espace de stockage.
- Port de charges (manutention quotidienne).
- Participation active à la bonne tenue de l'entrepôt.
Description du profil :
Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage
Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Offre n°66 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.
Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients.
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.
Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste.
Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe.
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture.
Afin d'être éligible à cette formation, vous devez :
Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)
Justifier d'un niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans)
Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation :
Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation
Esprit d'équipe et d'entraide
Ponctualité et probité (intégrité, discrétion)
Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA d'Albi et obtenir un diplôme reconnu
Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...

Offre n°67 : Alternance Facteur (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - Millau ()

Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.



Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.
Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.

Les missions :

* Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
* Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
* Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
* Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
* Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi)
* Justifier d'un niveau brevet des collèges
* Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours)
* Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus).
* Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)



Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.



*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés

Formations

  • - Service à la personne | 3ème achevée ou Brevet

Entreprise

  • Formaposte Sud Est

    Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Millau.

Offre n°68 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
#çamatchentrenous
✅ 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif
✅ Cabinet parmi les 50 meilleurs en France
✅ 1ᵉʳ cabinet en France labellisé 'engagé RSE'
Work&You Recrutement est un réseau national composé de 16 agences et dont le siège est basé à Agen dans le sud-ouest. Dans une entreprise en pleine croissance, vous aurez l'opportunité de développer votre secteur géographique et de contribuer à notre succès national.'
Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Chargé de recrutement Indépendant dans l'Aveyron (12) .
Votre potentiel permettra de :
Accompagner les entreprises dans leurs projets de recrutement
Recruter et accompagner vos candidats durant tout le processus de recrutement
Description du profil :
Vous avez l'envie d'entreprendre et de rester libre dans votre organisation, tout en bénéficiant d'un accompagnement ?
Vous souhaitez construire une véritable relation de partenariat avec notre cabinet, réaliser des missions de qualité sans avoir à prospecter pour trouver des clients ?
C'est possible, en devenant recruteur au sein de mon équipe.

Offre n°69 : Responsable de commerce F/H - Camping Sandaya Les Rivages

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

Être responsable de commerce chez Sandaya

Vous avez le sens du commerce et aimez créer du lien avec de nouvelles personnes ?
Votre mission si vous l’acceptez : devenir responsable de commerce dans notre camping.


Une aventure pas comme les autres



À la fois manager, gérant et commercial, vous déployez vos talents dans la vente auprès de nos vacanciers internationaux.


Pendant votre mission

- Vous commandez et mettez des marchandises en rayon.
- Vous gérez les stocks et les inventaires.
- Vous gérez également la comptabilité.
- Vous maîtrisez les techniques commerciales en magasin.
- Vous suivez et analysez les indicateurs commerciaux.
- Vous formez, encadrez et organisez le temps de travail des employés de commerce.
- Vous appliquez et supervisez les normes d’hygiène et de sécurité.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !



La possibilité d'être logé au sein de notre camping !



Le poste est à pourvoir pour la période du 27/04/2026 au 09/10/2026.Dans votre vie de tous les jours

- vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ;
- vous avez le sens de l’accueil.

Et côté compétences

- vous avez un BAC +2/5 spécialisation vente ;
- vous avez également une expérience similaire ;
- rodé(e) à la relation client, vous savez créer satisfaction et fidélité ;
- polyvalent(e), vous pouvez à la fois gérer le réapprovisionnement, les demandes des clients ainsi que votre équipe commerciale.
- vous maîtrisez les techniques commerciales et savez suivre les indicateurs pour améliorer le chiffre d’affaires
- « You speak English very well ».

Le +
La maîtrise d’une autre langue étrangère.



Entrez dans l’aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces.



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya Les Rivages

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°70 : INTERMARCHE - vendeur en articles de décoration (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Millau, renforce son rayon BAZAR en recrutant un employé BAZAR H/F spécialisé en articles de décoration.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°71 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°72 : Préparateur/livreur bois H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, Préparateur/livreur bois H/F.

Ce poste basé à Millau est à pourvoir au plus vite dans le cadre d'un CDI.

Vos missions :

  • Chargement du camion
  • Livraison des clients
  • Nettoyage du camion
  • Manutention pour découpe du bois

Travail du mardi au vendredi

Offre n°73 : Vendeur multimédia H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, vendeur multimédia (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI. 

 Vos missions seront les suivantes : 

 - Conseiller et accompagner les clients lors de leurs projets d'achats 

- Contribuer à la bonne tenue de votre rayon 

- Garantir la bonne application de la politique commerciale du magasin 

- Développer l'activité de vente d'électroménager

Offre n°74 : E.Leclerc - Préparateur commande - H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un(e) Préparateur commande en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre mission principale sera de préparer les commandes de nos clients avec précision et efficacité. Vous serez responsable de la vérification des articles, de leur emballage et de leur expédition en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous devrez également assurer le suivi des stocks et signaler toute anomalie. Votre rôle est crucial pour garantir la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement de notre service logistique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une préparation optimale des commandes. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous serez amené(e) à utiliser des outils informatiques pour suivre les commandes et les stocks. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront également appréciées pour répondre aux besoins variés de notre activité. Ce poste offre des perspectives d'évolution au sein de notre structure et la possibilité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et innovant.


PROFIL RECHERCHÉ

Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant à l'aise dans un environnement d'équipe. Une expérience préalable dans la préparation de commandes ou dans un rôle similaire serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Vous devez être en mesure de lire et de comprendre les instructions de travail, ainsi que de suivre les procédures de sécurité et de qualité. La maîtrise des outils informatiques de base est nécessaire pour utiliser nos systèmes de gestion des commandes et des stocks. Votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais sera essentielle pour réussir dans ce rôle. Vous devez également être en mesure de soulever et de manipuler des charges lourdes, conformément aux normes de sécurité. Une formation en logistique, en gestion des stocks ou dans un domaine connexe serait un plus, mais n'est pas obligatoire. Votre sens du détail et votre attention aux normes de qualité seront des atouts majeurs pour garantir la satisfaction de nos clients. Enfin, votre capacité à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe et à résoudre les problèmes de manière proactive sera appréciée.

Entreprise

  • MACRIS

    Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les ...

Offre n°75 : E.Leclerc - Employé(e) Rayon Fromagerie Traditionnelle - H/F

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons un(e) Employé(e) Rayon Fromagerie Traditionnelle en CDI pour rejoindre notre équipe. Vos missions incluront la mise en place des produits, le contrôle des dates de péremption, la gestion des stocks et la présentation des produits de manière attractive. Vous devrez également conseiller les clients sur les différents types de fromages et les accompagner dans leurs choix. Vous devrez respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Votre sens du service et votre passion pour les produits fromagers seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.


PROFIL RECHERCHÉ

Une expérience dans la vente de produits fromagers ou dans un rayon similaire serait un atout. Vous devez avoir une bonne connaissance des produits fromagers et des techniques de vente. Vous devez être rigoureux(se), organisé(e) et avoir un bon sens du service client. Votre capacité à travailler en équipe et votre polyvalence seront des atouts majeurs. Votre sens de l'hygiène et votre respect des normes de sécurité alimentaire sont indispensables. Votre passion pour les produits fromagers et votre volonté de partager cette passion avec les clients seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • MACRIS

    Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de ...

Offre n°76 : Accompagnant Educatif et Social H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Missions : Sous la responsabilité de la Cadre de Secteur, vos missions seront :

·         Entretenir le logement et le linge

·         Accompagner et aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide à la préparation et à la prise des repas, réalisation des courses, aide à l’habillage, au déshabillage et à la toilette, aide à la mobilisation, aux déplacements et à l’installation …)

·         Apporter un accompagnement social (activités)

·         Collaborer avec les autres professionnels intervenants à domicile

Offre n°77 : E.Leclerc - Responsable DPH - H/F

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 12 - Millau ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Nous recherchons actuellement un Responsable DPH en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre E.Leclerc de Millau. En tant que Responsable DPH, vous serez en charge de superviser et coordonner l'ensemble des activités liées aux produits de la droguerie, de la parfumerie et de l'Hygiène. Vos missions consisteront à assurer la gestion des stocks, à garantir la conformité des produits, à optimiser les approvisionnements et à veiller à la satisfaction des clients. Vous serez également amené(e) à manager une équipe et à mettre en place des actions d'amélioration continue. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer au développement d'un secteur clé de notre activité.


PROFIL RECHERCHÉ

Le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra justifier d'une expérience significative dans le domaine de la gestion des produits DPH, idéalement dans le secteur de la grande distribution. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en gestion des stocks, votre rigueur et votre capacité à manager une équipe. Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous savez faire preuve de réactivité et de proactivité dans la résolution des problèmes. Une bonne connaissance des normes et des réglementations en vigueur sera un atout pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • MACRIS

    Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les ...

Offre n°78 : INTERMARCHE - vendeur en articles de décoration (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°79 : INTERMARCHE - HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°80 : Assistant/e de service social (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de Millau recherche un Assistant(e) de Service Social titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e) ou de Conseillère en Economie Social, sur un poste pérenne.

Travail en journée de 7.45 heures

En tant qu'Assistant(e) de Service Social, vous serez responsable d'accompagner les patients et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives. Vous fournirez un soutien psychologique aux personnes en difficulté et travaillerez en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir une prise en charge globale.

Missions :
- Accueillir et écouter les patients et leurs proches.
- Informer, orienter et accompagner les patients dans la réalisation de leurs démarches administratives et sociales.
- Assurer la liaison avec les différents partenaires sociaux et médicaux.
- Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre des projets de réinsertion et de retour à domicile.
- Contribuer à la prévention des difficultés sociales par des actions de soutien et d'accompagnement.

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social obligatoire.
- Expérience dans le secteur hospitalier souhaitée.
- Compétences en communication et relations humaines.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Conditions :
- Contrat à Durée Déterminée renouvelable
- Rémunération selon grille tarifaire de la fonction publique hospitalière.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Travail social (DE Assistant(e) Social(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°81 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - DIPLOME EXIGE
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un/une ambulancier(e).

Les missions :
- Transports et prise en charge de patients dans le cadre d'hospitalisations, consultations et retours à domicile
- Respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité
- Veille à l'entretien du véhicule et du matériel
- Tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport

Planning donné 2 mois à l'avance.
Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Installer une personne, un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Transport sanitaire (Diplôme d'Etat d'Ambulancier(e)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Ambulance Arnal Aveyron

Offre n°82 : Moniteur d'atelier 2ème classe en ESAT (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - couture textile
    • 12 - MILLAU ()

MONITEUR(TRICE) D'ATELIER 2ème classe

Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2026

MISSIONS

Sous l'autorité du Directeur Adjoint de la structure et sous l'autorité du Chef de service, vous êtes responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans l'activité de l'atelier couture et ainsi vous aurez pour fonction de :
- Participer aux actions de soutiens des personnes accueillies
- Veiller à la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle et du suivi client
- Adapter l'outil de travail de façon à mettre en adéquation les compétences de la personne et les contraintes liées à la production
- Organiser le travail de l'équipe couture que vous animerez (planification, respect des délais, démarche qualité, suivi, soutien, appui technique et sécurité .)
- Animer la formation, le maintien de l'acquisition des compétences des usagers y compris des stagiaires
- Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations recueillies sur le comportement des usagers et participer à l'élaboration de leurs projets personnalisés.
- Faire respecter le cadre défini par le référent de fonctionnement et autres documents institutionnels
- Savoir diagnostiquer les pannes machines et réaliser la maintenance préventive de celles-ci.

PROFIL

Savoir-faire :
- Connaissance pratique et maitrise de l'outil informatique
- Expérience dans le secteur de l'industrie textile
- Expérience dans le médico-social et particulièrement en ESAT serait un plus
- Étude de prix, facturation
- Organisation et gestion de production et de stock
- Gestion d'équipes
- Remplacement de moniteur en cas d'absence
- Connaissances techniques (machine à coudre, piqueuse.)

Savoir-être :
- Capacités relationnelles, organisationnelles, rédactionnelles, de synthèse et d'écoute permettant de travailler en équipe pluridisciplinaire et en toute autonomie

Diplômes, Permis et Certificats
- Formation en couture ou dans l'industrie textile
- Certificat de Branche de Moniteur d'Atelier (CBMA ou CQFMA) serait un plus
- Permis B exigé

Compétences

  • - Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • LES CHARMETTES

Offre n°83 : Réceptionnaire en atelier mécanique automobile (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 12 - MILLAU ()

Siligom / GlassAuto / Pneus 2000 Millau recherche un(e) réceptionnaire atelier pour devenir le lien central entre nos clients et nos équipes techniques.

Qui sommes-nous ?
Siligom / GlassAuto / Pneus 2000 Millau, c'est :
Un centre auto reconnu localement pour son sérieux, sa réactivité et son accueil.
Une équipe à taille humaine, où on se parle, on s'entraide et on avance ensemble.
Une entreprise en développement, qui fait évoluer ses services et ses équipes.

Notre objectif : offrir une expérience fluide et agréable à nos clients, tout en prenant soin de nos collaborateurs.

Ton futur quotidien
Sous la responsabilité du responsable de site, tu seras en charge de :
- Accueillir les clients au téléphone et à l'accueil.
- Planifier les rendez-vous (pneus, mécanique, vitrage) et organiser le planning atelier.
- Rédiger et suivre les ordres de réparation, devis, factures et dossiers (dont bris de glace).
- Informer les clients sur l'avancement des travaux et expliquer les interventions réalisées.

Le profil recherché
Expérience en réception atelier ou poste similaire.
Excellent sens du contact : à l'aise à l'oral, à l'écoute, diplomate.
Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs demandes en même temps.
Esprit d'équipe, fiabilité et envie de s'inscrire dans la durée avec nous.

Ce que nous proposons :
Un poste au cœur de la vie du garage, en lien permanent avec les équipes techniques.
Une équipe multigénérationnelle bienveillante, basée sur l'entraide et le partage d'expérience.
Un management à l'écoute, ouvert aux idées pour améliorer le quotidien.
Rémunération motivante selon profil et expérience.

Comment postuler ?
Si tu te reconnais dans cette description et que tu as envie de rejoindre une entreprise sérieuse, proche de ses clients et de ses équipes,
envoie ton CV ou dépose-le directement à l'accueil de Siligom / GlassAuto / Pneus 2000 - 8 av. Edouard Alfred Martel à Millau.

Entreprise

  • SILIGOM / GlassAuto / PNEUS 2000

Offre n°84 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Restaurant guinguette recherche Barman / Barmaid (H/F) pour rejoindre une équipe conviviale et dynamique.

Missions :
Préparation de cocktails, mocktails et boissons à la carte
Service des boissons à table, suivant l'affluence
Gestion du bar et des stocks
Conseil clients et animation du bar
Respect des règles d'hygiène, nettoyage du bar
Vous êtes force de proposition dans la création de recettes de cocktails et mocktails

Profil recherché :
Expérience en bar appréciée
Rapide, organisé(e) et souriant(e)
Vous assurez un service seul au bar

Conditions :
Restaurant ouvert tous les soirs
CDD Saisonnier
Rémunération selon profil

Compétences

  • - Réaliser un service en salle
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements

Offre n°85 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Restaurant guinguette recherche Serveur / Serveuse (H/F) pour rejoindre une équipe conviviale et dynamique.

Missions :
Accueil des clients et placement à table
Présentation de la carte, conseils et service à table
Prise de commandes
Mise en place et entretien de la salle avant et après service
Participation à la bonne ambiance du lieu

Profil recherché :
Sourire, dynamisme et sens du contact
Expérience demandée sur un poste similaire
Esprit d'équipe et bonne présentation

Conditions :
Restaurant ouvert tous les soirs
Contrat : CDD Saisonnier
Rémunération selon profil

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Offre n°86 : Sérigraphe F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recherche pour l'un de ses clients un opérateur prépresse F/H afin d'assurer la préparation technique des fichiers destinés à l'impression (offset, numérique, flexo, etc.) en garantissant leur conformité technique, leur qualité graphique et leur bonne transmission vers les étapes de production.

Vos missions :
- Réception et analyse des fichiers clients :
o Contrôler les fichiers fournis (formats, résolution, couleurs, polices, traits de coupe, etc.)
o Identifier et corriger les anomalies.
- Préparation et optimisation des fichiers :
o Effectuer les retouches nécessaires (images, couleurs, vectorisation).
o Réaliser les mises en page et montages selon les normes d'impression.
o Créer les gabarits et supports techniques.
- Gestion de la colorimétrie :
o Effectuer les calibrages (profils ICC, épreuvage).
o Garantir le respect de la charte graphique et la fidélité des couleurs.
- Imposition et création des plaques :
o Réaliser l'imposition (montage des pages).
o Piloter le flux de production CTP (Computer-to-Plate).
- Suivi de production :
o Travailler en étroite collaboration avec les services PAO, impression et finition.
o Vérifier les BAT (Bon à Tirer) numériques et physiques.
o Assurer un archivage organisé des fichiers. Vous maîtrisez des logiciels PAO : Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator), Acrobat Pro ?
Le sens du détail, la rigueur et la rapidité d'exécution sont vos atouts ?
Venez nous rencontrer !

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°87 : Manutentionnaire F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un agent de production F/HVos missions :

Approvisionnement des lignes de production

Participation aux opérations de fabrication / conditionnement

Contrôle visuel des produits

Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité

Nettoyage et rangement du poste de travail Profil recherché :

Première expérience en production industrielle appréciée

Débutant accepté, formation assurée

Dynamique, sérieux(se) et rigoureux(se)

Capacité à travailler en équipe

Respect des cadences et des règles de sécuritéVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°88 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market, enseigne reconnue du groupe Carrefour, est un acteur clé de la distribution alimentaire en France. Avec plusieurs milliers de magasins répartis sur le territoire, nous nous engageons chaque jour à offrir à nos clients des produits de qualité, des services innovants et une expérience de shopping agréable.

Nous recherchons un(e) Préparateur / Préparatrice de commandes motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion efficace des commandes et de la préparation des produits, garatissant ainsi la satisfaction de nos clients.

Missions principales :
- Préparer les commandes en suivant les instructions spécifiques et en respectant les delais impartis.

Profil recherché :
- Dynamisme et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Autonomie et rigueur.
- Bonne aisance relationnelle.
- Expérience dans le domaine de la distribution serait un atout.

Conditions :
Type de contrat : CDI.
Localisation : Millau.

Pourquoi rejoindre Carrefour Market ?
Opportunités de développement et de carrière au sein d'un groupe leader dans la distribution.
Formation continue pour vous aider à évoluer et à vous perfectionner.
Environnement de travail convivial et stimulant.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe dynamique et passionnée !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°89 : Employé de libre-service rayon point chaud boulangerie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market Millau recherche un(e) Employé(e) de libre-service pour son rayon point chaud boulangerie viennoiserie.

Missions principales :
- Assurer la mise en rayon des produits de boulangerie et viennoiserie.
- Veiller à la rotation des produits et au réassort en fonction des ventes.
- Participer à la préparation des produits (cuisson, finition...).
- Assurer l'entretien et la propreté du rayon.
- Conseiller et orienter les clients sur les produits du rayon.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Veiller à la qualité de l'accueil et du service rendu aux clients.

Profil recherché :
- Expérience souhaitée en boulangerie/viennoiserie ou dans la grande distribution.
- Sens du service et de la satisfaction client.
- Dynamisme, rigueur et autonomie.
- Capacité à travailler en équipe.
- Flexibilité et disponibilité (travail sur une base de 6 jours sur 7, incluant les week-ends).

Avantages :
- Intégration au sein d'une équipe dynamique.
- Environnement de travail agréable.
- Évolution professionnelle au sein du groupe Carrefour.

Contrat évolutif.

Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à contribuer à la satisfaction de nos clients, rejoignez-nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°90 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 12 - MILLAU ()

Le CARREFOUR MARKET de Millau recherche activement un Employé / Employée de libre-service.
Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez pour mission principale de garantir un approvisionnement optimal des rayons, tout en étant attentif à la qualité et à la fraîcheur des produits.

Vos missions:
- Mise en rayon des produits.
- Veiller à la rotation et au réassortiment des produits.
- Contrôler les dates de péremption et la qualité des marchandises.
- Accueillir et conseiller les clients en rayon.
- Participer à la gestion des stocks et aux inventaires.
- Assurer la propreté et la bonne tenue du rayon.

Profil recherché:
- Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e).
- Sens du service et capacité à travailler en équipe
- Expérience dans le domaine de la grande distribution ou en mise en rayon appréciée.
- Disponibilité pour travailler le week-end.

Conditions:
- Temps plein (35 heures/semaine).
- Disponibilité requise pour travail les week-ends.

Avantages:
- Intégrer une équipe motivée au sein d'une entreprise reconnue.
- Opportunités d'évolution interne.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée et passionnée, envoyez votre candidature. Nous attendons avec impatience de découvrir votre profil !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°91 : Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur ou AES (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - DEES ou DEME/DAES + expérience
    • 12 - MILLAU ()

L'association Trait d'Union recrute en CDI un éducateur spécialisé (H/F) diplômé(e) (poste ouvert à Moniteur Educateur, Accompagnant Educatif et Social).
L'association propose un accompagnement social sur plusieurs Pôles : CHRS, pension de famille, ALT et des dispositifs tels que PPM, PSP/PSI, VVC, LHSS...

Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle :
- vous assurerez l'accueil, l'admission et l'accompagnement social global des personnes en hébergement collectif et diffus et hors hébergement dans le cadre du logement d'abord :
* Développer un suivi personnalisé de l'usager visant à promouvoir la bientraitance et la qualité de l'accueil.
* Instruire un dossier auprès du SIAO.
* Référent accompagnement social vous effectuez l'évaluation sociale des situations en matière d'accès au logement et déterminez les objectifs de renouvellement de la prise en charge.
* Préparer et assurer les sorties vers une solution adaptée, de façon à garantir une certaine fluidité des dispositifs.
* Mettre en place et entretenir un partenariat effectif.

- Vous serez garant du cadre de fonctionnement sécurisé et de la qualité du lieu d'hébergement :
* gérer, organiser et encadrer les temps de la vie quotidienne en diffus et en collectif.
* Contribuer à l'amélioration et au développement des modalités de prise en charge.

Temps de travail : 35h annualisées
Horaires : entre 8h et 22h avec 1 week-end sur 4 travaillé.

Titulaire du DEES ou DEME ou DEAES
Permis B + véhiculé exigés (remboursement IKS)
Poste a pourvoir : au plus tôt.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Expérience exclusion et insertion) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - (Moniteur Educateur ou AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Trait d'Union

Offre n°92 : Responsable de boutique outlet (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

La maison Catherine André recherche pour sa boutique outlet à Millau, un CDI, offre à pourvoir immédiatement. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste à pourvoir implique les responsabilités suivantes :

Vous visez l'excellence dans les pratiques de vente, vous maîtrisez le service client (accueil, conseil, vente, passage en caisse...) et il est au centre de vos préoccupations.
Véritable ambassadeur de la maison, vous offrirez à notre clientèle une expérience unique et personnalisée, en lui présentant nos lignes d'exception.
Garant(e) de notre image de marque, vous sublimerez nos produits sur les conseils de Catherine et veillerez à la tenue irréprochable de la boutique en toutes circonstances.
Vous devrez assurer la gestion quotidienne de la boutique, veiller au respect des procédures administratives et opérationnelles.


*** Horaires de travail :
Vous travaillerez du mardi au samedi, de 10h à 12h30 et de 14h à 18h30.

*** Rémunération et avantages :
Salaire de 1933 euros brut mensuel à négocier selon votre expérience
Prime sur objectif.
Dotation en nature (détails des dotations spécifiques à la nature du poste).

*** Profil recherché :
Expérience d'un an en vente PAP (Prêt-à-Porter) exigée.
Bon relationnel.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe enthousiaste et ambitieuse, où votre succès et vos efforts seront récompensés de manière équitable.


Personnaliser la LETTRE de MOTIVATION dans l'espace réservé.

Compétences

  • - Gestion des stocks et inventaires
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Mettre en place une politique de gestion des stocks
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - pack office

Formations

  • - Vente spécialisée (CAP Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CATHERINE ANDRE

Offre n°93 : Agent/agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Les avantages :

Mutuelle
Prévoyance
Avantage CSE
Heures supplémentaires mensuelles majorées

Le poste :

Nous recherchons , un agent/agente de sécurité , pour notre client :

Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront :

- D'assurer l'accueil et le contrôle d'accès au site

- D'assurer la surveillance générale du site.

- Secours et assistance aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou évènement exceptionnel

- Exerce une surveillance préventive et dissuasive.

Carte Professionnelle et SST en cours de validité obligatoire.

Rémunération selon convention collective prévention et sécurité

Heures supplémentaires mensuelles majorées .

Rejoignez nos équipes au sein d'une entreprise de sécurité élus meilleur employeur 2019 par le journal CAPITAL

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • FRANCE GARDIENNAGE

Offre n°94 : Formateur / Formatrice en Conduite et Sécurité Routière. Auto. (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

En CDD et/ou CDI, 35h hebdomadaire ou plus ou moins (selon vos contraintes ou souhaits) vous travaillerez au sein d'une équipe de 6 formateurs et une secrétaire pour préparer nos élèves à la conduite auto.
Le lieu d'activité se situe sur une seule agence, à Millau en Aveyron.
Vous devez être impérativement titulaire soit d'un Titre pro Enseignant de la Conduite et Sécurité Routière ou BEPECASER.

Le salaire sera adapté en fonction de votre expérience.
Un temps partiel est envisageable, si vous n'êtes pas disponible pour un temps complet.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Conduite auto | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE DE CONDUITE ERIC COLRAT

Offre n°95 : Conducteur de machines d'impression F/H

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un reprographe H/FVos missions :
- Recevoir, analyser et planifier les demandes de travaux d'impression.
- Vérifier la conformité des fichiers et supports fournis (formats, résolution, couleurs).
- Utiliser les équipements de reprographie : copieurs haute capacité, imprimantes numériques, traceurs.
- Réaliser des impressions noir et blanc ou couleur, en petits ou grands formats.
- Assurer la numérisation de documents.
- Réaliser la découpe, pliage, agrafage, reliure, plastification, perforation.
- Monter et assembler des dossiers, livrets, rapports, supports pédagogiques ou commerciaux.
- Assurer l'entretien de premier niveau des machines (nettoyage, remplacement consommables, réglages).
- Appliquer les consignes de sécurité et les normes de confidentialité liées aux documents traités. Vous disposez d'une formation dans l'imprimerie ou d'une expérience dans un atelier de reprographie ou en impression numérique ?
Vous aimez le travail d'équipe ?
Venez nous rencontrer !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°96 : Gestionnaire de Paie (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Millau (12) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines.


Vos Responsabilités :

- Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel
- Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs
- Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires
- Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail
- Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH


Ce que le cabinet offre :

Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique.


Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives.

Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps.

Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable.

Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°97 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
Approvisionnement des lignes de production
Participation aux opérations de fabrication / conditionnement
Contrôle visuel des produits
Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité
Nettoyage et rangement du poste de travail
Description du profil :
Profil recherché :
Première expérience en production industrielle appréciée
Débutant accepté, formation assurée
Dynamique, sérieux(se) et rigoureux(se)
Capacité à travailler en équipe
Respect des cadences et des règles de sécurité

Offre n°98 : Conducteur de machines d'impression (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
- Assurer la conduite et le réglage des machines d'impression selon les consignes de production.
- Contrôler la qualité des impressions et effectuer les ajustements nécessaires.
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et réaliser la maintenance de premier niveau.
-Respecter les règles de sécurité, de qualité et les délais de production.
Description du profil :
Nous recherchons un conducteur de machine en impression autonome et rigoureux, capable de gérer la production et d'assurer la qualité des impressions. Vous maîtrisez le réglage des machines, le contrôle des produits et respectez strictement les consignes de sécurité et de production.

Offre n°99 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
-Réception et analyse des fichiers clients :
oContrôler les fichiers fournis (formats, résolution, couleurs, polices, traits de coupe, etc.)
oIdentifier et corriger les anomalies.
-Préparation et optimisation des fichiers :
oEffectuer les retouches nécessaires (images, couleurs, vectorisation).
oRéaliser les mises en page et montages selon les normes d'impression.
oCréer les gabarits et supports techniques.
-Gestion de la colorimétrie :
oEffectuer les calibrages (profils ICC, épreuvage).
oGarantir le respect de la charte graphique et la fidélité des couleurs.
-Imposition et création des plaques :
oRéaliser l'imposition (montage des pages).
oPiloter le flux de production CTP (Computer-to-Plate).
-Suivi de production :
oTravailler en étroite collaboration avec les services PAO, impression et finition.
oVérifier les BAT (Bon à Tirer) numériques et physiques.
oAssurer un archivage organisé des fichiers.
Description du profil :
Vous maîtrisez des logiciels PAO : Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator), Acrobat Pro ?
Le sens du détail, la rigueur et la rapidité d'exécution sont vos atouts ?
Venez nous rencontrer !

Offre n°100 : Conducteur de machines d'impression (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vos missions :
-Recevoir, analyser et planifier les demandes de travaux d'impression.
-Vérifier la conformité des fichiers et supports fournis (formats, résolution, couleurs).
-Utiliser les équipements de reprographie : copieurs haute capacité, imprimantes numériques, traceurs.
-Réaliser des impressions noir et blanc ou couleur, en petits ou grands formats.
-Assurer la numérisation de documents.
-Réaliser la découpe, pliage, agrafage, reliure, plastification, perforation.
-Monter et assembler des dossiers, livrets, rapports, supports pédagogiques ou commerciaux.
-Assurer l'entretien de premier niveau des machines (nettoyage, remplacement consommables, réglages).
-Appliquer les consignes de sécurité et les normes de confidentialité liées aux documents traités.
Description du profil :
Vous disposez d'une formation dans l'imprimerie ou d'une expérience dans un atelier de reprographie ou en impression numérique ?
Vous aimez le travail d'équipe ?
Venez nous rencontrer !

Offre n°101 : Réceptionnaire atelier H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Siligom / GlassAuto / Pneus 2000 Millau recherche un(e) réceptionnaire atelier pour devenir le lien central entre nos clients et nos équipes techniques.

Qui sommes‑nous ?

Siligom / GlassAuto / Pneus 2000 Millau, c’est :

  • Un centre auto reconnu localement pour son sérieux, sa réactivité et son accueil.
  • Une équipe à taille humaine, où on se parle, on s’entraide et on avance ensemble.
  • Une entreprise en développement, qui fait évoluer ses services et ses équipes.

Notre objectif : offrir une expérience fluide et agréable à nos clients, tout en prenant soin de nos collaborateurs.

Ton futur quotidien

Sous la responsabilité du responsable de site, tu seras en charge de :

  • Accueillir les clients au téléphone et à l'accueil.
  • Planifier les rendez‑vous (pneus, mécanique, vitrage) et organiser le planning atelier.
  • Rédiger et suivre les ordres de réparation, devis, factures et dossiers (dont bris de glace).
  • Informer les clients sur l’avancement des travaux et expliquer les interventions réalisées.

Ce que nous proposons

  • Un poste au cœur de la vie du garage, en lien permanent avec les équipes techniques.
  • Une équipe multigénérationnelle bienveillante, basée sur l’entraide et le partage d’expérience.
  • Un management à l’écoute, ouvert aux idées pour améliorer le quotidien.
  • Rémunération motivante selon profil et expérience.

Offre n°102 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)

-Les déclarations et charges sociales

-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat

-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse



Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.


Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°103 : Technicien de maintenance industrielle H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

Aquila RH Millau, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI recrute pour le compte de son client, un(e) Technicien de Maintenance H/F pour un poste en CDI sur Millau.
Vos missions
Rattaché(e) au service maintenance, vous aurez pour principales responsabilités :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (machines de confection, automatismes, équipements mécaniques et électriques)
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement afin de limiter les arrêts de production
- Participer à l'amélioration continue des installations et à l'optimisation des performances machines
- Renseigner les interventions dans les outils de suivi maintenance
- Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité
- Collaborer étroitement avec les équipes de production
Pré-requis
Permis B
Habilitations électriques
Profil recherché
Formation technique type Bac Pro / BTS Maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent
Expérience souhaitée en environnement industriel (idéalement dans le textile ou l'agroalimentaire)
Compétences en mécanique, électricité, pneumatique (l'automatisme est un plus)
Capacité d'analyse, réactivité et autonomie
Esprit d'équipe et sens du service
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13.98 € - 14.5 € par heure

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°104 : Commercial sédentaire en agence (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

« Mettez votre talent commercial au cœur d'une agence de proximité, qui forme et qui valorise.
À Millau, devenez un élément moteur d'un environnement qui vous donne les moyens de réussir. »
Le cabinet de recrutement Manpower Aveyron recrute pour son client, un groupe solide, structuré et reconnu pour la qualité de son accompagnement collaborateurs, un conseiller commercial sédentaire en CDI à Millau. Vous rejoignez l'agence de notre client à Millau, une structure à taille humaine composée d'un collaborateur expérimenté et d'une manager de proximité.
En tant que Conseiller(ère) Commercial(e) sédentaire en Agence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des adhérents et prospects, en agence et par téléphone.
?Vos missions
? Accueillir, informer et conseiller les adhérents
? Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées
? Promouvoir et vendre les produits de la mutuelle
? Favoriser le multi équipement et détecter les opportunités
? Gérer les appels entrants
? Monter et vérifier les dossiers d'adhésion
? Mettre à jour la base adhérents de manière rigoureuse
? Traiter certaines réclamations dans le respect des procédures
? Contribuer à la qualité de l'image de la mutuelle
Ce qui plaît aux équipes :
une organisation claire
un management de proximité, disponible et stable
une politique de formation ambitieuse
un cadre de travail serein, sécurisant et très professionnel
Avantages :
? Salaire : 24 à 34 k€ bruts/an selon profil Prime d'intéressement indexée sur le chiffre d'affaires plus Prime variable selon atteinte des objectifs
? Mutuelle familiale
? PEE + PERCOL
? Chèques déjeuner (9 €/jour)
? 26 jours de RTT + 5 semaines de congés payés
? Contrat 34 h / semaine, du lundi au vendredi Alternance entre deux roulements
?8h30?12h / 13h30?17h35 ou 8h55?12h30 / 13h30?17h35
? Une formation de 4 semaines vous sera dispensée sur les contrats, garanties, produits outils et logiciels internes
? Un diplôme Bac+2/3 en banque, assurance, finance ou commerce, ou un CQP du secteur,
? Idéalement, vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire (une expérience en commerce sédentaire serait un atout).
? Aisance avec Excel, le Pack Office et un CRM
? Excellent relationnel, sens du service et écoute active
? Capacité à convaincre avec pédagogie
? Rigueur, organisation, dynamisme
? Forte capacité d'apprentissage
? Goût pour le challenge, le conseil et le contact client
?Prêt(e) à donner du sens à votre talent commercial ?
Postulez dès maintenant !
Le cabinet de recrutement Manpower Aveyron vous accompagne à chaque étape du processus.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 1 an
Salaire : 24 000 à 34 000 € par an
Date de début : 02/02/2026
Information complémentaire : en agence

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°105 : Consultant en création dentreprise - h/f - Millau

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :- Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.- Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.

Offre n°106 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Nous recherchons un Employé libre service en CDI pour assurer la présentation générale du rayon, la mise en rayon des marchandises et le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de sécurité. Votre rôle consistera également à gérer les rotations des produits selon les dates limites de consommation, l'information produits, les étiquettes prix, le balisage publicitaire et le suivi des ruptures. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'expérience client exceptionnelle que nous offrons.
Description du profil :
Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, autonome, polyvalente et organisée. Vous devez être dynamique, apprécier le travail en équipe et avoir le goût du commerce. Une expérience préalable dans le domaine de la grande distribution serait un atout. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise leader du secteur, n'hésitez pas à postuler.

Offre n°107 : E.Leclerc - Directeur Administratif et Financier - H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Le centre E. LECLERC de Creisseils-Millau, recherche son Directeur Administratif et

Financier (F/H) en CDI pour rejoindre notre équipe.

Rattaché(e) au Chef d'entreprise et à la direction, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.

Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également :

* les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes et charges ainsi que la gestion de la trésorerie.
* Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions.

Vous assurez les relations avec les administrations et partenairesdu contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la direction.

Vous supervisez les investissements dans leur intégralité, dans leur traitement comptable et fiscal.

Vous préparez et révisez les écritures d'inventaire, et établissez les comptes annuels jusqu'au bilan en relation avec un cabinet comptable externe.

Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous avez une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution ou en cabinet d'expertise-comptable.

De bonnes connaissances fiscales et juridiques seraient les bienvenues.

Vous êtes rigoureux.se, autonome et savez faire preuve de discrétion. Vous avez une grande capacité

d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives et règlementaires.

En tant que responsable d'une équipe de 6 personnes, vous assurez la circulation de l'information au sein du service ainsi que la bonne organisation et la répartition des tâches administratives et comptables.

Entreprise

  • MACRIS

    Le centre E.Leclerc de Creisseils-Millau emploie 170 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (don...

Offre n°108 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Social, vous gérerez en autonomie un portefeuille multi-conventions.
Vos principales missions seront :***Préparation et établissement des bulletins de paie ;
* Déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles ;
* Établissement des contrats de travail, avenants et soldes de tout compte ;
* Participation à des missions de conseil (audit social, accompagnement, réponses clients) ;
* Veille permanente sur la législation sociale et les évolutions conventionnelles ;
* Accompagnement et assistance des collaborateurs juniors ;
* Utilisation d'outils collaboratifs et de solutions dématérialisées modernes.
Description du profil :
Profil recherché***Formation Bac +2 minimum (idéalement paie / RH / gestion) ;
* 4 ans d'expérience minimum comme Gestionnaire de Paie en cabinet d'expertise comptable ;
* Autonomie, rigueur et sens du service client ;
* Capacité à gérer plusieurs conventions collectives ;
* Aisance avec les outils digitaux et la dématérialisation.
Conditions & avantages***CDI - 39h sur 12 mois ;
* Rémunération : selon profil ;
* Télétravail : 2 jours/semaine ;
* Mutuelle / prévoyance de qualité ;
* Tickets restaurant ;
* 50% transport ou parking ;
* Accès transports facilité ;
* Opportunités de mobilité interne et d'évolution (cabinet en croissance) ;
* Environnement moderne, outils digitalisés, culture tournée vers l'innovation.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
Intégrer ce cabinet, c'est rejoindre un bureau en pleine évolution, modernisé, digitalisé et attentif au bien-être de ses équipes. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, offrant stabilité , perspectives , variété des missions et opportunités de carrière .
Quelques mots sur notre process de recrutement :***Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature !
* Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes.
* S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.
* La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !
Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici :

Offre n°109 : AGENT DE SÉCURITÉ (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Notre client situé à MILLAU offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une organisation leader dans son secteur qui prône des valeurs humaines fortes et offre une stabilité professionnelle.Aspirez-vous à assurer la tranquillité et la protection en tant que patrouilleur (F/H) ?
Vous serez responsable de maintenir un bon niveau de sécurité et de service, vos tâches seront:

- Effectuer une surveillance du tracé
- Signaler les anomalies et informer des conditions météorologiques
- Réagir efficacement en cas d'incident ou d'accident, dans le respect des procédures d'exploitation
. Participer à la maintenance d'équipements selon des consignes


Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Primes

Entreprise

  • Randstad

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.

Offre n°110 : Employé libre service H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, des Employés Libre-Service (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI ou d'une mission intérim de longue durée. Vos missions : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Disposer des produits sur le lieu de vente Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Suivre les dates limites de consommation des produits Horaires : du lundi au samedi 5h 11h.

Offre n°111 : Gestionnaire de paie F/H - CONSEIL ET EXPERTISE DU SUD

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 26/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Rattaché(e) au Responsable du Service Paie du cabinet, au sein d’une équipe de gestionnaires paye, vous aurez pour mission de les assister dans toutes les opérations nécessaires à la réalisation de la paye (établissement bulletins de salaire, charges sociales, etc ....).

Vous travaillerez avec le logiciel SILAE.

Prise de poste au plus tôt.Vous avez une expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 2 ans.

Vous êtes rigoureux et aimez travailler en équipe.

Vous avez un bon relationnel client.

Entreprise

  • CONSEIL ET EXPERTISE DU SUD

    Le Cabinet d'expertise comptable CONSEIL ET EXPERTISE DU SUD fondé à Millau (12100) dans les années 50 ne cesse de poursuivre son développement sur la région Occitanie (Languedoc-Roussillon / Midi-Pyrénées), basé sur la réactivité, l’efficacité et la proximité avec ses clients. Implanté sur 3 départements, le cabinet est aujourd’hui représenté par 9 bureaux. Du fait de la multiplicité tant dans la forme que dans la taille de notre clientèle (entreprises, associations, particuliers et prof...

Offre n°112 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 17/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

URGENT – URGENT – URGENT

JUBIL INTÉRIM MILLAU RECRUTE : GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

Nous recherchons en urgence pour l’un de nos clients un(e) Gestionnaire de paie afin de renforcer une équipe dynamique au sein d’un service RH.

Vos missions :

- Assurer la collecte, la saisie et le contrôle des éléments variables de paie

- Établir les bulletins de salaire en conformité avec la législation et les conventions collectives

- Gérer les déclarations sociales (DSN, cotisations, attestations)

- Administrer les dossiers du personnel : contrats, absences, arrêts maladie, mutuelle...

- Répondre aux questions des salariés sur la paie et les droits sociaux

- Assurer une veille juridique pour garantir des paies fiables et conformes

Offre n°113 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader dans son secteur d'activité, un Chargé d'affaire sinistre spécialisé dans le domaine de l'assurance F/H .
Vous êtes commercial itinérant et proposez les services de votre entreprise auprès de particuliers ou de professionnels faisant face à un sinistre, leur permettant ainsi d'être accompagnés dans la rédaction de leur déclaration de sinistre et dans la compréhension de leur contrat d'assurance. L'objectif : limiter au maximum le temps de traitement des dossiers et maximiser les possibilités d'obtention des indemnités associées au contrat.
Par votre action, votre entreprise agit au nom et pour le compte des assurés sinistrés.
Vous travaillez à la fois sur recommandation et par démarchage actif, en itinérance.
Vous valorisez le portefeuille confié et le développez grâce à des actions de prospection, de la veille active comme l'animation d'un réseau de prescripteurs.
Vous êtes un appui important pour vos assurés, une personne ressource dans le cadre de leurs échanges avec les compagnies d'assurance .
Le poste est à pourvoir rapidement en CDI , déplacements quotidiens dans les départements 12 & 48.
Si vous êtes intéressé.e, contactez nous! Le poste est à pourvoir rapidement.
Description du profil :
Vous avez une formation idéalement en commerce et avez surtout et déjà une première expérience à votre actif.
Vous avez l'habitude des challenges et êtes prêt à vous déplacer régulièrement.
Force de persuasion, à propos et efficacités sont quelques uns de vos caractéristiques.

Offre n°114 : Agent de production imprimerie H/F

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, basé sur Millau, agent de production H/F.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée.

Vos missions principales :

  • récupérer les produits en fin de linge
  • emballage
  • pointage des produits
  • manutention
  • respect des consignes de sécurité

Travail en horaire d'équipe du lundi au vendredi.

Offre n°115 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Manutentionnaire (H/F) pour notre agence de Millau (12). Et si vous aviez le Profil + ?Au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes:En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier

Offre n°116 : Moniteur auto-école H/F

  • Publié le 10/11/2025 | mise à jour le 10/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Mission

Nous recherchons pour notre client, Moniteur Auto-école (H/F).

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI sur Saint Affrique et Millau.

Vos missions :

  • Préparer et animer les séquences de formations au code et à la sécurité routière
  • Expliquer le fonctionnement et le maniement du véhicule
  • Donner les cours pratiques de conduite, de pilotage en plateau et en circulation, manuelle et automatique
  • Adapter le programme d’apprentissage de ses élèves en fonction de leur rythme de progression personnel
  • Renseigner la fiche de suivi de formation et accompagner l’élève pour remplir son livret d’apprentissage de la conduite
  • Analyser avec son élève sa prestation à l’épreuve pratique du permis de conduire
  • Gérer le parc de voitures : suivre la maintenance et l'entretien des véhicules en effectuant les différents contrôles visuels, réglementaires, mises à niveau, ...

Travail du mardi au samedi

Offre n°117 : BOULANGER (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°118 : CONSEILLER DE VENTE - VENDEUR (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - Millau ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
- Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;
- Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;
- Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;
- Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ...
Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?
Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ?
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°119 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Vous aurez l'opportunité d'intégrer une équipe technique où vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien des installations et des équipements au sein d'une industrie dynamique localisée proche de Millau.
Dans ce poste, vos missions principales seront :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements de production
- Effectuer les réglages nécessaires pour optimiser la performance des machines
- Collaborer avec l'équipe de production pour minimiser les temps d'arrêt et améliorer les procédures existantes
- Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique
- Participer activement aux projets d'amélioration continue au sein du service maintenance
- Respecter les normes de sécurité en vigueur lors de chaque intervention
Description du profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en Maintenance Industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel.

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