Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ville-en-Vermois située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ville-en-Vermois. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - HOUDEMONT, 54 - LUDRES, 54 - FLEVILLE DEVANT NANCY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous serez chargé(e) de l'accueil de la clientèle, vente, conseil, encaissement, gestion stocks et réassort des produits. Vous travaillerez 5 jours par semaine (jours et horaires de travail à déterminer avec l'employeur). Poste à pourvoir à partir du 30 décembre 2025. Candidater par mail ou se présenter au magasin du mardi au samedi de 9h à 17h.
Notre PME régionale spécialisée dans l'enveloppe métallique du bâtiment recrute un(e) secrétaire : Intégré(e) à l'équipe du secrétariat, la secrétaire réalisera une partie des travaux administratifs: gestion et relance des documents légaux, courrier, devis, facturation, gestion des prestataires avant accès au chantier, réponses au téléphone et mail, etc... Temps partiel souhaité le matin, 4 jours par semaine. Poste basé à Ludres (54)
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de Quai H/F, équipe du matin. Vous serez chargé de la réception et de l'expédition des marchandises. Vos missions incluront le déchargement et le chargement de camions, le tri des colis ainsi que la préparation des commandes. Vous utiliserez des outils de manutention pour assurer l'efficacité du processus logistique. Compétences requises : - Expérience dans le secteur logistique ou transport. - Connaissance des procédures de chargement et déchargement de marchandises. - Maîtrise des équipements de manutention tels que chariots élévateurs, transpalettes. - Gestion des stocks et inventaires. - Respect des normes de sécurité et de qualité. Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe. - Bonne résistance physique. - Réactivité face aux imprévus. - Ponctualité et assiduité. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un agent de quai H/F motivé et dynamique, avec idéalement une expérience dans le secteur logistique. Le candidat idéal possède un CAP ou un Bac dans une filière pertinente. Il doit faire preuve de compétences en gestion de stocks et de manutention. Une bonne connaissance des normes de sécurité est essentielle. Le travail d'équipe et la ponctualité sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Voss missions seront les suivantes : - Prendre en charge et transporter des personnes en situation de handicap (personnes à mobilité réduite voire en fauteuil, atteintes de polyhandicap, d'autisme, ...) de leur domicile à leur lieu d'accueil. - Conduire différents gabarits de véhicules (véhicule handi-accueillant, véhicule 9 places, etc.) ; - Entretenir son véhicule (lavage intérieur et extérieur) - Véhicule de service au départ du domicile A compétences égales, une priorité sera faite aux personnes possédant une reconnaissance de travailleur handicapé.
Dans le cadre du développement des activités de notre cabinet, nous recherchons un(e) secrétaire rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité des deux associés, vous prenez en charge : - Accueil physique et téléphonique des clients (prises d'appels et de rdv) - Tâches administratives et de secrétariat : rédactions de courriers, projets d'actes juridiques, notes, comptes-rendus de réunion - Enregistrement, envoi et suivi du courrier - Gestion et la mise à jour des dossiers clients, classement et archivage - Formalités juridiques (RCS, INPI) ou administratives - Appui aux tâches comptables : établissement et enregistrement des factures clients et fournisseurs/prestataires Type de contrat - Durée du travail CDI à temps partiel en présentiel 20h/semaine, les matins, (horaires à définir) Salaire En fonction de l'expérience Primes sur objectifs qualitatifs Déplacements Déplacements à proximité du cabinet pour des démarches administratives (LA POSTE) ou l'achat de petites fournitures. Profil Expérience souhaitée - 2 ans au moins sur un poste similaire Formation - Bac+2 ou équivalent secrétariat assistanat juridique Compétences - Sens de l'accueil et du relationnel - Bonne maitrise de la langue française - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Internet) - Avoir des notions de comptabilité Savoir-être professionnels - Esprit d'équipe et réactivité - Polyvalence et autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs définis - Faire preuve de rigueur et de précision Candidature Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une équipe dynamique et participer au développement de nos activités, nous vous invitons à nous transmettre votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation.
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un conducteur livreur / conductrice livreuse pour des tournées de messagerie chez l'un de nos clients, acteur majeur de la messagerie. Vous conduisez un véhicule PL Vous effectuerez le chargement et la livraison de messagerie, express Vous gérez et classez votre tournée par rapport aux impératifs de délais et de qualité Vous êtes garant.e de la propreté du véhicule Vérifier les documents de livraison Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison Livrer une commande FIMO/FCO indispensable ADR de base serait un plus
Adecco Heillecourt recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la production et la distribution de matériel médical un Magasinier/Préparateur de Commandes CACES 1A/1B (H/F) pour une mission sur Ludres. Dans le respect des procédures, Vous effectuez la préparation des commandes à l'aide d'informatique embarqué, la palettisation et le filmage. Afin de mener à bien votre mission, vous utilisez le chariot autoporté. (CACES 1 obligatoire) Vous maîtrisez l'outil informatique. Horaires 8h-16h et/ou 10h-18h Taux horaire 12.33 + 13 ième mois Titulaire du Caces 1 vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur. Votre savoir-faire et votre adaptabilité feront la différence. Vous êtes disponible dès maintenant ? Nous vous attendons avec impatience, n'hesitez pas à postuler en ligne !
Nous vous proposons en partenariat avec Leclerc Vandoeuvre, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'employé libre service. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 26/01/2026 au 31/07/2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 7 janvier 2026. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) Gestion et rotation des stocks Information, orientation des clients et traitement des réclamations Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Horaires Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 18H00, 6 jours sur 7. Port de charges lourdes possibles selon le rayon. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique, Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire, Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé, Une expérience enrichissante, Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce, Cette offre vous intéresse ? pour postuler envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.vandoeuvre@eurocomstrategies.com
Nous vous proposons en partenariat avec Leclerc Vandoeuvre, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'employé de drive. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 26/01/2026 au 31/07/2026 2 semaines de préparation à l'embauche est prévu en amont du 12/01 au 24/01/2026 Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le 7 janvier 2026 Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages, Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés), Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande, Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations), Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks, Horaires : amplitude 6h00 - 21h00, semaines de 5/6 jours matinée ou après midi Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique, Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire, Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé, Une expérience enrichissante, Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce, Cette offre vous intéresse ? pour postuler envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.vandoeuvre@eurocomstrategies.com
Votre agence Adecco Lunéville recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Magasinier (H/F) basé-e à Dombasle-sur-Meurthe. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux mois en intérim, avec des horaires de journée, probablement renouvelable. En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la logistique interne de l'entreprise. Votre contribution sera cruciale pour assurer le bon fonctionnement des opérations et la satisfaction des équipes. Vous serez responsable de la réception, du stockage et de l'expédition des marchandises, tout en veillant à la conformité des produits et à l'optimisation des espaces de stockage. Votre rôle consiste à garantir la fluidité des flux de marchandises, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Votre expertise contribuera à maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé, favorisant ainsi la performance globale de l'entreprise. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et avez un sens aigu du détail ? Alors ce poste est fait pour vous. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et optimiser les processus. - Sens de l'organisation : crucial pour maintenir l'ordre et la précision dans la gestion des stocks. Compétences techniques - CACES R485 Gerbeur à conducteur accompagnant 2 : maîtrise de cet outil pour assurer la sécurité et l'efficacité des opérations. - CACES R489 Chariot conducteur porté 3 : compétence nécessaire pour la manipulation des charges lourdes et le déplacement des marchandises. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de notre client et développer vos compétences dans un cadre professionnel enrichissant. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Mission renouvelable.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
La boulangerie Au Bon Pain Vandoeuvre recherche un Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Nous recherchons une personne fiable et motivée en contrat 35h Vous réaliserez la vente de produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous ferez la mise en étalage, l'entretien de l'espace de vente et les opérations d'encaissement. Horaires de travail variables (soit du matin, soit de l'après midi), repos le dimanche Une première expérience professionnelle est appréciée.
Vous êtes amené(e) à effectuer les tâches suivantes: préparer des sandwichs, des plats du jour etc. Travail du lundi au samedi et les matins uniquement. Contrat de 39h
Vos missions - Préparation des produits, - Vente de produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Accueil des clients et prise de commandes, - Encaissement des commandes. Profil recherché - Un diplôme en Cuisine est demandé, - Maîtrise des normes HACCP obligatoire, - Expérience similaire requise, - Vous êtes rigoureux, réactif et organisé.
Vous souhaitez intégrer une mission longue sur un poste évolutif ? Mission de l'agent de quai : - Réceptionner les marchandises -Effectuer des opérations de manutention, y compris le port de charges lourdes -Charger et décharger les camions. -Stocker les produits dans l'entrepôt selon les consignes de sécurité -Préparer les tournées (pour certains sites) -Conduire des engins de manutention (CACES requis : 1, 3 voire 5 selon le poste) -Respecter les règles de sécurité et les consignes internes -Travailler en horaire de journée, mais parfois avec des contraintes spécifiques selon le site. Votre profil ? -Sérieux -Dynamique -Autonome -Proactif -Volontaire -Savoir utiliser les chariots R489 Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, postulez !
Pionnier et leader de la téléassistance en France avec plus de 120 000 abonnés, notre client déploie avec succès depuis 30 ans une offre de téléassistance technologique et innovante. À propos de la mission Rejoignez une entreprise dynamique qui s'appuie sur des valeurs fortes : La proximité : avec des professionnels de l'écoute et de l'assistance chaque abonné bénéficie d'un accompagnement constant et personnalisé. - La solidarité : pour rompre l'isolement, renforcer le lien social au travers de réseaux de solidarité et de collaborations avec des partenaires locaux. - L'innovation : à la pointe de la technologie, les solutions de téléassistance proposées sont à la fois innovantes, performantes et simple d'utilisation. Votre quotidien : - Prendre en charge, par téléphone, l'assistance des abonnés(personnes âgées, handicapées, isolées, .) en cas d'alerte (Chute, Malaise...), en déclenchant les procédures d'interventions définies (Appel au SAMU, voisinage, famille.). - Pour ce poste vous êtes amené à travailler en horaires décalés (amplitude 06h à 22h), le week-end et les jours féries. - Base 35 heures, plannings établis à l'avance pour vous permettre de vous organiser et de préserver votre vie personnelle. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 832 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- 13ème mois - Tickets restaurant d'une valeur faciale de 10,50 euros - Majoration des heures de nuit et des jours feriés travaillés Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois
Synergie recherche pour son client des personnes motivées pour réaliser des opérations de tri de linge.Descriptif de la mission : Collecte du textile provenant de tous les hôpitaux de la région. Travail sur deux secteurs : - Secteur sale : Tri des draps, blouses, serviettes et autres textiles souillés. Port obligatoire de gants et de blouse de protection. Vaccination Hépatite B obligatoire Secteur finition : Manipulation du linge propre. Mise en place sur cintres ou dans des machines pour du pliage automatique. - Personnes motivées, sérieuses et dynamiques. - Vaccination Hépatite B obligatoire. - Aucune expérience préalable obligatoire, formation assurée sur place.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Ligue de l'enseignement 54 recherche pour son site périscolaire de Saulxures-lès-Nancy un(e) animateur/trice pour encadrer les temps de pauses méridiennes des enfants. Temps de travail de 8h45/semaine (travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h25 à 13h25 + 45 minutes de réunions (les lundis après-midis de 13h45 à 14h30 ou mardi matin 10h30 à 10h15 suivant l'école a Placé sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice des accueils de la commune, l'animateur/trice accompagne les enfants durant le temps de restauration. Sur son site d'animation, un adjoint pédagogique accompagne ses missions. L'animateur, l'animatrice : -Accueille les enfants et les familles -Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés -Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil -En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (pause méridienne-restauration) -Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités -Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient - Travail en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants ) Heures de travail : Temps de restauration : les lundis, mardis, jeudis et vendredis (en période scolaire) de 11h25 à 13h25 + 45 minutes de réunion par semaine les mardis matins de 10h30 à 11h15. Diplôme : BAFA ou équivalent (CPJEPS, CQP, BPJEPS, bac pro AEPA, CAP AEPE, etc.) / stagiaire accepté.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
ERGALIS recrute pour l'un de ses clients un Vendeur en boulangerie (H/F) expérimenté(e), motivé(e) et passionné(e) par le secteur de la boulangerie sur NANCY (54). Vos principales missions seront : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle avec professionnalisme - Vendre les produits de boulangerie et veiller à leur mise en valeur en vitrine - Assurer la mise en rayon et la rotation des produits - Garantir la propreté du poste de travail et appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Les + ERGALIS pour vous : - Livret d'épargne à 12 % - Aides dédiées : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule - Acompte possible chaque semaine Profil recherché : - Expérience exigée en vente en boulangerie (1 à 2ans) - Dynamique, volontaire, souriant(e) et polyvalent(e) - Bonne connaissance des produits boulangers - Sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités - Respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité Rejoignez notre équipe et participez au bon fonctionnement du point de vente !
Nous recrutons un Vendeur en Pâtisserie H/F en CDD jusqu'au 31/12/2025 . Vos missions : -La mise en place du magasin (mise en rayon et vitrine), la préparation des commandes, des chocolats et des confiseries, -L'accueil physique et téléphonique et le service à la clientèle : renseignements, conseils, pesées et encaissements Vous vous occuperez également de l'entretien des locaux. Vous connaissez les produits proposés à la clientèle Tenues fournies par l'établissement. Mutuelle AG2R prise en charge à hauteur de 50% Heures supplémentaires rémunérées Horaires d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h à 20h pour le magasin de Houdemont
Pâtissier - Chocolatier - Traiteur
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 18 Décembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 15 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 19 Décembre 2025 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 15 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : - les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité - les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Secrétaire Médicale en Imagerie à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Dans le cadre de sa fonction, sous la responsabilité de la Responsable des secrétariats médicaux, la(le) secrétaire médicale se voit notamment confier selon le poste les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Recevoir et filtrer les appels téléphoniques (internes et externes) - Prise de rendez-vous - Réceptionne, enregistre et expédie les courriers internes et externes - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine - Préparer les dossiers et effectuer leur traçabilité (numérisation, archivage.) - Gestion, traitement et coordination des programmations liées à la prise en charge du patient (consultations, examens, hospitalisations, chirurgies,.) - Actualisation du dossier médical du patient et mise à jour des données patients - Transmettre au responsable et à ses équipes les informations nécessaires au bon fonctionnement du service - Respecter les procédures de qualité de service et de l'établissement ainsi que les règles de confidentialités Formation et expérience : - Diplôme BAC+2 + formation en secrétariat médical - Expérience de 2 ans minimum en imagerie médicale Compétences et qualités requises : - Excellente maîtrise de l'orthographe et de la grammaire - Bon relationnel physique et téléphonique - Bonne gestion de l'outil informatique - Maîtrise de la frappe du courrier - Capacité d'adaptation - Rigueur et autonomie - Gestion des priorités - Esprit d'équipe Poste à 90%, travail de journée du lundi au vendredi
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : - les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité - les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Secrétaire Médicale en oncologie médicale à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Dans le cadre de sa fonction, sous la responsabilité de la Responsable des secrétariats médicaux, la(le) secrétaire médicale se voit notamment confier selon le poste les missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Recevoir et filtrer les appels téléphoniques (internes et externes) - Prise de rendez-vous - Réceptionne, enregistre et expédie les courriers internes et externes - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine - Préparer les dossiers et effectuer leur traçabilité (numérisation, archivage.) - Gestion, traitement et coordination des programmations liées à la prise en charge du patient (consultations, examens, hospitalisations, chirurgies,.) - Actualisation du dossier médical du patient et mise à jour des données patients - Transmettre au responsable et à ses équipes les informations nécessaires au bon fonctionnement du service - Respecter les procédures de qualité de service et de l'établissement ainsi que les règles de confidentialités Formation et expérience : - Diplôme BAC+2 + formation en secrétariat médical - Expérience de 2 ans minimum en imagerie médicale Compétences et qualités requises : - Excellente maîtrise de l'orthographe et de la grammaire - Bon relationnel physique et téléphonique - Bonne gestion de l'outil informatique - Maîtrise de la frappe du courrier - Capacité d'adaptation - Rigueur et autonomie - Gestion des priorités - Esprit d'équipe
Offre d'emploi : Agent d'entretien (h/f) Vos principales missions incluent le nettoyage des bureaux, de la salle de pause, des toilettes, de l'accueil, ainsi que la gestion du linge. Vous serez également chargé d'alimenter la chaîne de production de petits consommables. Ce poste est un temps plein de 35 heures par semaine. Bénéficiez d'un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoignez-nous et contribuez à un environnement de travail propre et accueillant ! Pour le poste d'Agent d'entretien (h/f), nous recherchons un candidat qui possède des compétences essentielles. Il est crucial que le candidat ait une expérience significative dans le nettoyage et l'entretien des locaux. La capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes est primordiale. Une attention particulière aux détails est nécessaire pour assurer un environnement propre et accueillant. Le candidat doit également avoir une bonne maîtrise des produits et équipements de nettoyage, garantissant leur utilisation efficace et sécurisée. Des compétences en gestion du temps sont requises pour organiser les tâches et respecter les délais. Enfin, un bon relationnel est souhaité pour collaborer efficacement avec l'équipe et les autres départements.
Membre incontournable de l'équipe d'hébergement, en tant que CUISINIER H/F ou AIDE DE CUISINE H/F, vous aurez pour objectif principal de préparer des plats, des mets ou des repas, notamment les plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de la personne âgée. Dans ce cadre, vos autres missions seront de : - récupérer les repas en liaison froide dans un autre ehpad (40 km aller / retour) Permis exigé; - réchauffer, cuire et réaliser des préparations minutes, dresser pour un service à l'assiette; - Préparer les textures modifiées (mixé, hachés...) - réceptionner et stocker les marchandises commandées; - préparer les gouters selon les recettes et les techniques traditionnelles; - suivre les fiches techniques fournies par le Groupe et le Chef de Cuisine; - doser, éplucher, préparer, mélanger, cuire et dresser les aliments du repas; - maitriser l'hygiène alimentaire; - assurer le suivi des documents d'enregistrement en lien avec les tâches confiées; - s'assurer que les équipes de cuisine se conforment au respect des règles d'hygiène liées au PMS du Groupe pour l'entretien des locaux et le matériel. Vous serez le garant de la qualité de la prestation préparée par l'équipe. Quotité de travail hebdomadaire : vous alternerez une semaine à 3 jours travaillés puis une semaine à 2 jours travaillés. Vous travaillerez un week-end sur deux.
A quelques kilomètres de Nancy, la maison de retraite Le Haut du Bois est une structure conviviale à taille humaine. Cette ambiance familiale et chaleureuse entre les salariés et résidents nous tient à coeur. Nous accueillons 66 résidents dans un cadre calme et verdoyant. La qualité de la prise en soin, de l'accompagnement et le bien être des résidents sont nos priorités.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe du Haut du Bois ! Notre établissement : Le Haut du Bois est un lieu de vie à taille humaine qui accueille 66 habitants dans un cadre verdoyant, une ambiance chaleureuse et des chambres spacieuses. Implantée dans un cadre privilégié près du parc de Montaigu. Venez partager votre quotidien professionnel avec des équipes investies et motivées ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Votre quotidien chez nous : En tant qu'assistant administratif H/F, vous accueillez, renseignez et orientez les résidents, leurs familles et les visiteurs soit à l'espace d'accueil soit par téléphone. Vous avez pour missions principales : Accueil et gestion commerciale : - Procéder à l'accueil téléphonique et physique des familles des résidents, des prospects et des clients dans le respect des process commerciaux Colisée - Participer à la gestion des relations avec les familles et les résidents - Recevoir et accueillir les personnes âgées et leurs familles ; - Gérer et suivre les réclamations et les courriers des familles ; - Recueillir et partager les informations avec l'équipe pluridisciplinaire permettant d'optimiser l'accompagnement des résidents. - Identifier les interlocuteurs qui se présentent à la résidence ; - Prendre des messages et les restituer aux personnes concernées ; - Actualiser les informations (fichiers, tableaux de suivi.) permettant d'orienter la communication ou le visiteur. - Assurer le suivi de dossiers de demande d'admission. Gestion administrative : - Assurer la mise en œuvre des démarches administratives concernant l'accueil des nouveaux résidents et les accompagner lors de l'admission pour faciliter leur intégration (livret d'accueil, contrat de séjour, règles de fonctionnement.) - Assurer la gestion, le suivi administratif des dossiers des résidents (entrées, sorties.) et le courrier de la résidence Facturation : - Gérer la facturation des résidents, - Assurer une tenue quotidienne du logiciel métier. Un week-end travaillé sur quatre. Qualifications Votre profil : Diplômé(e) d'une formation type bac pro secrétariat, d'un BTS en lien avec la gestion, l'administration, le secrétariat ou la comptabilité, vous avez une très bonne maîtrise des outils bureautiques et possédez idéalement une expérience sur un poste similaire. Si vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une forc Référence: 1
Poste basé à VANDOEUVRE Le responsable de secteur H/F évalue les besoins à domicile, analyse la demande, met en place l'aide et propose au demandeur le service le plus adapté à ses besoins, coordonne son action avec les services de l'Association, les partenaires sociaux et l'environnement de la personne aidée. Il/ Elle assure la mise en oeuvre et la continuité des interventions, en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Il/Elle encadre une équipe de personnel d'intervention (environ 30 salariés): gestion du personnel, gestion des plannings, animation de réunions de travail et accompagnement des intervenants. Il/Elle suit et évalue les interventions (démarche qualité) ainsi que les intervenants(plan de formation et entretiens annuels). Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation. Poste à pourvoir dès que possible..
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Vous accueillez les clients, prenez les commandes, vous vous occupez de la tenue de la salle, débarrassez les tables et effectuez l'entretien et le nettoyage de la salle. Vous serez de repos le dimanche. HORAIRES: 16h à 21h Vous pouvez candidater en vous présentant à Monsieur ABBOU au Bar Le Select Centre Commercial Les nations Niveau B 23 boulevard de l'europe 54500 Vandoeuvre les Nancy ou en téléphonant à Monsieur ABBOU au 06 05 05 31 81 Formation possible à la prise de poste.
Au sein de la structure associative Handi 54, membre du Réseau Public de l'Emploi, vous accompagnez les employeurs privés et publics et des bénéficiaires de l'obligation d'emploi vers l'emploi en sécurisant le parcours professionnel. Vos missions : - Accompagner le public bénéficiaire dans ses démarches de reconversion, d'orientation, de formation et d'insertion professionnelle - Développer le portefeuille d'entreprises publiques et privées - Informer les employeurs sur les offres et prestations : définir des besoins en ressources humaines, définir des modalités de collaboration, analyser les postes de travail, présélectionner des candidats lors des recrutements, réaliser des opérations de sourcing, connaissances en RH - Intervenir auprès des différents publics et s'adapter à différents types d'interlocuteurs (employeurs, demandeurs d'emploi partenaires) - Maîtriser les techniques de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, employabilité, entretien d'embauche - Organiser et animer des actions collectives (ateliers, réunions) - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire Des déplacements sont à prévoir sur la Métropole du Grand Nancy et ponctuellement dans le 54 (remboursement kilométrique). Vous utiliserez votre véhicule personnel. Pour candidater un CV et une LETTRE DE MOTIVATION sont indispensables.
Vous aurez pour missions: - l'accueil physique et téléphonique des usagers (élèves, parents, personnels, fournisseurs); - le secrétariat du service d'intendance, amené à participer au bon déroulement des opérations comptables quotidiennes à annuelles (réception et liquidation des factures jusqu'à la confection comptable et matérielle du compte financier), la préparation, l'exécution, le classement, la recherche d'erreurs et l'exploitation des données en vue du pilotage de l'établissement par l'ordonnateur; - l'aide et soutien à la communauté scolaire, en contribuant à l'organisation de l'entretien, de la maintenance et de l'approvisionnement de l'établissement, dans un esprit de saine gestion des ressources; - Toutes fournitures courantes destinées au fonctionnement du lycée : tenue de stocks, approvisionnement, marchés, commandes, constatation du service fait, liquidation des factures; - le classement des documents comptables; - la participation à la tenue de la caisse, aux encaissements comptables et à la gestion des dépenses avant ordonnancement. Conditions particulières d'exercice : Poste à temps plein en établissement scolaire
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la préparation industrielle de produits à base de viande, un-e Assistant-e Administration des Ventes (H/F) basé-e à Houdemont (54180). En tant qu'Assistant-e Administration des Ventes, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien des opérations commerciales de l'entreprise. Vous serez au cœur de l'activité, contribuant à la satisfaction des clients grâce à votre expertise en service client et votre maîtrise des outils bureautiques. Vos missions : - Traitement des demandes clients - Participation aux offres commerciales - Facturation et son suivi - Préparation des bons de livraison - Réalisation du suivi des commandes, des stocks et approvisionnements - Gestion administrative par la saisie des différents documents clients, vente et expéditions - Tenue des divers tableaux, suivi - Traitement et gestion des réclamations clients - Organisation de la logistique et transporteurs selon le mode d'expédition Profil recherché : - Expérimenté, obligatoire avec expérience (minimum de 10 ans dans le domaine ADV et ou service client) - Maîtrise pack office, - Connaissance souhaitée SAGE - Langue minimum : Anglais usuel requis - Maîtrise des chiffres
En collaboration avec l'assistante d'agence, les missions suivantes vous seront confiées : - accueil physique et téléphonique -gestion du planning - programmation de rendez-vous / chantiers - suivi des échanges avec nos différents donneurs d'ordre - pré-facturation Une bonne maîtrise de l'informatique, et notamment des différents logiciels Google (agenda, mail, etc...) est indispensable. La qualité de travail et le respect de nos clients sont pour nous une condition primordiale au bon fonctionnement de l'entreprise. Si vous êtes de nature organisée, dynamique et rigoureux (se), votre profil saura retenir notre attention. Pas de télétravail possible
Manpower NANCY TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, leader sur le secteur de la logistique, un.e préparateur.trice de commandes titulaire du caces 1B (H/F). Manpower recrute un.e préparateur.trice de commandes titulaire du caces 1B (H/F) afin d'accompagner notre client expert depuis plus de 20 ans de la supply chain : -Utilisation du chariots 1B -Préparation de commandes -Respect des consignes, des règles d'hygiène et de sécurité -Préparation de commandes de filtres Les horaires : 1 semaine matin / 1 semaine après-midi -Etre titulaire du caces 1B (en cours de validité) -Rigueur, précision et sens du détail -Bonne connaissance des règles de sécurité Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV dès maintenant ou parlez en autour de vous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous vous proposons en partenariat avec Leclerc Vandoeuvre, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'hôte(e) de caisse . Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 26/01/2026 au 31/07/2026 2 semaines de préparation à l'embauche est prévu en amont du 12/01 au 24/01/2026 Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 7 janvier 2026. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Accueil clientèle, Enregistrement des produits et encaissement, Information, orientation et fidélisation des clients, Maintien du bon état marchand des rayons, Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque, Horaires : amplitude 8h30 - 20h30, semaines de 5/6 jours matinée, journée (en coupure) ou après-midi. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique, Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire, Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé, Une expérience enrichissante, Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce, Cette offre vous intéresse ? pour postuler envoyez votre candidature à l'adresse suivante : rec.vandoeuvre@eurocomstrategies.com
Notre client est un acteur majeur et reconnu dans le secteur agricole et agro-industriel. Spécialisée dans les domaines de la santé végétale, des semences, des engrais, ainsi que dans la distribution de produits pour les professionnels de l'agriculture, cette entreprise se distingue par son expertise, son innovation et son engagement envers ses partenaires. En tant que Préparateur de Commandes CACES 1B (H/F), vous intégrerez l'équipe logistique de l'un des sites de distribution. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparation de commandes : Identifier et prélever les produits (engrais, semences, produits de santé végétale, etc.) selon les bons de commande, en respectant les références, les quantités et les délais pour assurer une livraison optimale aux clients agricoles. - Conduite d'engins : Utiliser le chariot élévateur CACES 1B pour déplacer les palettes, charger/décharger les camions et organiser les zones de stockage des produits agricoles. - Manutention : Assurer la manutention des marchandises, parfois manuellement, en respectant scrupuleusement les règles de sécurité et les bonnes pratiques ergonomiques, compte tenu de la nature des produits (sacs, big-bags, etc.). port de charge 23kg en moyenne - Gestion des stocks : Participer activement au rangement et à l'optimisation des zones de stockage, assurer la bonne rotation des produits et la traçabilité. - Entretien : Veiller à la propreté de votre zone de travail et au bon fonctionnement du matériel et des engins. Vous travaillerez au sein d'un entrepôt moderne et organisé, où la sécurité et la précision sont des priorités absolues pour la gestion des flux de produits agricoles. Nous recherchons un profil polyvalent, rigoureux et autonome, avec une expérience significative en préparation de commandes et une affinité pour le secteur agricole. Expérience : Une première expérience réussie (minimum 1 an) sur un poste similaire en logistique ou en entrepôt, CACES : Titulaire impératif du CACES 1B (R489 Catégorie 1B ou R389 Catégorie 1 valide). Compétences : Maîtrise des techniques de préparation de commandes, connaissance des règles de sécurité en entrepôt. Qualités personnelles : Rigueur, organisation, autonomie, réactivité, capacité à travailler en équipe, sens des responsabilités. Vous êtes également reconnu(e) pour votre dynamisme et votre capacité à vous adapter aux exigences d'un environnement saisonnier et réactif. Disponibilité : Poste en horaires postés (matin/après-midi) ou journée selon l'organisation du site. Flexibilité appréciée. Taux horaire 11.88EUR + paniers Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des télécommunications, un pilote conduite d'activité H/F. Sur le site de Fléville-devant-Nancy, vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion des appels entrants et sortants - Gestion des dossiers techniques - Planification de rdv - Suivi des clients - Suivi des interventions journalières des techniciens - Suivi des indicateurs Informations concernant le poste : - Horaires en journée. Travail possible le samedi. - Rémunération : 11.88EUR/h brut + tickets restaurant à 10.50EUR + Indemnité de déplacement Processus de recrutement : - 1/ Entretien avec l'agence - 2/ Réalisation de tests à distance - 3/ Entretien avec le client Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Pilote conduite d'activité H/F (Autre intitulé du poste : assistant de gestion H/F) - Maîtrise des outils informatiques : travail sur deux écrans - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Sens de l'organisation et des priorités
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif sur le Secteur de Laneuveville-Devant-Nancy (Laneuveville - Art sur meurthe - Bosserville - Dombasle - Saint Nicolas de Port - Crevic) Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.43€/km)
OFFICE D'HYGIENE SOCIALE DE LORRAINE RECRUTE pour son Centre de soins de Flavigny sur Moselle, Etablissement médico-social pour adolescents et jeunes adultes porteurs d'une déficience motrice fonctionnant sur le rythme scolaire. L'agent de soins a pour mission l'accompagnement des élèves internes de l'Etablissement Régional d'Enseignement Adapté (Education nationale) porteurs d'une déficience motrice. Au regard du degré d'autonomie de l'élève, il supplée, assiste ou surveille la réalisation des actes de la vie quotidienne ainsi que l'éducation de l'élève à la réalisation autonome de ces actes. Cette mission se développe en journée entre 6h40 et 21h40, elle sous-tend la participation des agents à des sorties pédagogiques ou éducatives et donc présuppose des déplacements à l'extérieur du site, pour des journées, des week-ends, des voyages scolaires. Les missions d'un agent de soins: Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne : * Réveil (aide aux soins d'hygiène du matin, accompagnement aux toilettes, aide à l'habillage, aide aux déplacements, installation au fauteuil, mise à disposition et aide à l'appareillage le cas échéant, (orthèses et autres matériels de maintien de la posture), aide aux soins d'apparence. * Repas (accompagnement des élèves au réfectoire, installation et aide alimentaire, totale ou partielle selon les besoins, stimulation et surveillance) * Accompagnement vers les locaux scolaires * Aux heures de récréation, intervention au bâtiment scolaire pour participation à la mise aux toilettes et aide à la distribution des collations * En fin d'après midi et soirée : soins d'hygiène (douche, bain), rangement des affaires de l'élève et mise à disposition des objets nécessaires pour la soirée et la nuit * A partir de 21h, coucher des élèves les plus jeunes ou les plus fatigables en collaboration avec l'équipe de nuit. Lorsque les élèves sont en classe, missions logistiques : * Tâches de nettoyage/désinfection des sanitaires et du matériel utilisé, maintient en ordre des locaux * Réfection des lits * Entretien de l'environnement de l'élève : chambres, sanitaires * Tâches d'entretien des locaux communs et des circulations * Réception et rangement des produits d'entretien, de consommables, de divers matériels, du linge de lit et de toilette Travail en collaboration avec : * Les infirmières scolaires qui se déplacent dans les internats pour la réalisation des soins techniques, ou pour toute intervention nécessitée par l'état de santé d'un élève * Les enseignants-éducateurs présents dans les internats en dehors des heures scolaires, notamment de la fin d'après-midi et pendant le temps des astreintes couchées qu'ils assurent * Les agents de soins du bâtiment scolaire * Les agents techniques de l'EREA affectés à l'infirmerie, à la restauration, à la buanderie Travail en semaine, pas de week-end. Il(elle) devra avoir : * Des aptitudes à un travail partenarial dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire de soins. * BEP Carrières sanitaires et sociales et première expérience auprès d'un public similaire appréciées * Permis de conduire obligatoire pour accompagnement des jeunes en consultation
Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin.
Vous serez responsable de la sortie des pizzas du four, de l'accueil des clients, de l'encaissement et de l'entretien des locaux, y compris le poste de travail, la salle et la vaisselle. Vous travaillerez le vendredi et le samedi soir de 18h30 à 22h, avec possibilité de prolongation jusqu'à 23h selon l'affluence des clients, ainsi que le samedi midi de 10h30 à 14h. Vous devez être autonome dans vos déplacements. Formation assurée.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché(e) au Responsable de Secteur : Vous participez à la fabrication des produits dans les délais impartis conformément au planning de production ; Vous êtes responsable du respect des procédures et des protocoles en vigueur selon les normes de sécurité et qualité établies ; Vous déployez les outils mis en oeuvre pour garantir l'amélioration continue du système de management intégré ; Vous participez à la pérénisation d'un haut niveau de maitrise EHS-Q en accord avec les standards de certification.
Au sein d'Adecco Heillecourt, nous recrutons pour notre client spécialisé dans les produits agricoles des préparateur de commandes caristes (H/F) avec le Caces 1 et/ou 5 sur le secteur de Ludres. Vous serez en charge du stock et du rangement de l'entrepôt, Vous déchargerez et chargerez les camions, Vous serez en charge de la préparation de commande de produit agricole, Vous manutentionnerez les produits de type anti-limaces, semences, engrais, fertilisants etc. Ce poste comprend 50% de préparation de commande et 50% de manutention/rangement. Caces 1 au minium. Port de charges en moyenne de 23 kgs. Cycles horaires : matin, après-midi ou nuit (sera déterminé par l'entreprise). Vous disposez du Caces 1 et/ou 5 et disposez d'une première expérience en logistique ? Le port de charges et la manutention n'est pas un problème pour vous ? C'est peut-être vous ? Alors n'hésitez plus et postuler !
Ergalis Grande Distribution recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Nancy un Plongeur H/F. En tant que plongeur(se), vous jouez un rôle essentiel au bon fonctionnement de la cuisine. Vos principales missions seront : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine. - Maintenir la plonge et les zones de travail propres et rangées. - Participer ponctuellement à la préparation simple (épluchage, découpe basique) selon les besoins. - Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Collaborer avec l'équipe cuisine pour garantir une organisation fluide du service. Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avantages intérim Ergalis : - Livret d'épargne avec un taux de 12% - Prime de parrainage - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - Accès à un CE attractif (cinéma à tarif réduit, club vacances) - Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule Profil recherché : - Vous êtes dynamique, réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. - Vous savez gérer un rythme soutenu, notamment en période d'affluence. - Une première expérience en restauration est obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation sont essentiels. Disponibilité sur des horaires flexibles, y compris tôt le matin ou le week-end (Début de mission entre 4h et 6h).
Transport Pegase Contrat : Temps plein Salaire : 1 600 € à 1 800 € / mois Horaires : Du lundi au samedi, travail de journée Lieu : 34 Bis Avenue Charles De Gaulle Pulnoy 54425 Description du poste Nous recherchons 15 chauffeurs-livreurs (H/F) motivé pour assurer la livraison de marchandises auprès de nos clients avec Chronopost. Vous serez responsable du chargement, de la tournée et de la remise des colis dans le respect des délais. Missions principales : - Préparer et organiser votre tournée - Charger et décharger les marchandises - Assurer la livraison chez les clients en respectant les procédures - Veiller au bon état du véhicule - Représenter l'entreprise avec courtoisie et professionnalisme Profil recherché : - Permis B obligatoire - Pas forcément besoin d'expérience : formation possible - Bon sens de l'orientation - Ponctualité, autonomie et rigueur - Bonne condition physique Comment postuler ? Envoyez votre CV à : secretariat.pegase54@gmail.com
poste d'agent d'entretien Lundi au vendredi 17H30 à19H30 Poste à partir du 1 décembre CDD 1 mois
Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise. Contrat : CDI à temps partiel à partir du 1er décembre 2025 Taux horaire à 12.38€ de l'heure Secteur : Ludres (54710) Horaires : Semaine de 4h Le vendredi de 13h30 à 17h30 Missions : - Nettoyer les sanitaires, les bureaux et les espaces communs - Vider l'ensemble des corbeilles - Balayer, dépoussiérer, aspirer et laver les différentes surfaces (sols, meubles...) - Nettoyer les sols avec le matériel à votre disposition en faisant attention à votre environnement
Synergie recherche pour son client, spécialiste en logistique et en transport international, un préparateur de commandes F-H !Le site entrepose et livre 40 magasins de grandes surfaces chaque jour en produits épicerie salée, sucrée et droguerie hygiène parfumerie. Il y a peu de port de charge (seulement 4% des références pèsent plus de 20kg.) Le travail consiste à suivre la commande vocale (casque) en suivant le parcours indiqué afin de prendre les colis dont le magasin a besoin dans sa commande et de constituer correctement des palettes qui seront ensuite mise a quai avant transport. C'est pourquoi, nous recherchons très activement des profils CACES 1A ou CACES 1B. - Maîtrise de l'utilisation du transpalette électrique autoporté (CACES 1B). - Savoir prélever les produits selon un bon de commande. - Capacité à organiser et sécuriser une palette. - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt et circulation en zone logistique. - Savoir utiliser un scan ou terminal embarqué (lecture de codes-barres). - Respect des cadences tout en maintenant la qualité du travail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les autres services. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
À propos de Novacarb Avec 170 années d'héritage industriel, NOVACARB, filiale du groupe HUMENS (environ 400 personnes) est spécialisée dans la production et la commercialisation de carbonate de sodium et bicarbonate de sodium. Nos produits aux vertus multiples, biodégradables et non-toxiques sont exportés à travers le monde. Nous fournissons les industriels des secteurs pharmaceutiques, de la santé, de l'alimentation humaine, de la nutrition animale, de la cosmétique, de l'environnement et de la détergence. Au-delà de proposer des produits de hautes puretés d'origine minérale, notre objectif est de développer et entretenir une culture de l'engagement sur le plan sociétal, environnemental et professionnel. Attentifs à l'épanouissement de nos salariés, nous nous attachons quotidiennement à aligner notre politique RH à nos valeurs et avec comme objectif la transmission des compétences entre génération : passation des compétences, formation continue, politique de rémunération, etc. Pour nous, nos collaborateurs contribuent à la dynamique et au succès de l'entreprise. Notre entreprise porte également une attention toute particulière à la préservation de l'environnement et à la réduction de son empreinte environnementale pour évoluer et suivre le rythme d'un monde en constante évolution et préserver le capital des générations futures. Nous avons investi plusieurs millions d'euros pour permettre notre transition écologique et tourner la page définitivement au charbon. Le poste Au sein de l'équipe Fabrication, directement rattaché(e) au Chef d'équipe vous intégrez une équipe de 16 personnes. Principales missions : Immédiates : - Conduit et surveille l'ensemble des ateliers du service de production (travail de rondier, interventions sur site). - Vérifie et contrôle la bonne marche des installations dans le respect de la sécurité et des normes qualité. - Effectue des relevés pour s'assurer du bon fonctionnement des installations. - Réalise des prélèvements et des analyses d'échantillons. - Maintient l'état de propreté des ateliers. - Exécute des manœuvres (arrêt redémarrage d'atelier.) À Moyen terme - Conduite en salle de contrôle. Profil recherché - Bac Industrie Chimique Procédés / PCEPC (minimum requis) à BTS / DUT (Chimie, Génie Chimique, CIRA). - Capacité de travail en équipe de 10 à 15 personnes. - Travail en équipe postée 5x8. - Personne motivée Possibilités d'évolution à moyen terme.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication, un Equipier de Fabrication (H/F) à Laneuveville-devant-Nancy. Dans le cadre de votre mission temporaire vous serez amener à réaliser les tâches suivantes : - Conduire et surveiller l'ensemble des ateliers du service de production (travail de rondier, intervention sur site). - Vérifier et contrôler la bonne marche des installations dans le respect de la sécurité et des normes de qualité. - Effectuer des relevés pour s'assurer du bon fonctionnement des installations. - Réaliser des prélèvements et des analyses d'échantillons. - Maintenir l'état de propreté des ateliers. - Exécuter des manoeuvres (arrêt redémarrage d'atelier..) - Salaire : A partir de 1918,55EUR/H Brut (négociable selon expériences) Primes diverses : 13ème mois, prime vacance, indemnités kilométriques - Horaires : Travail en équipe postée 5/8 (4h -12h / 12h-20h / 20h-04h) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Equipier de Fabrication H/F - Formation Bac Industrie Chimique Procédés / PCEPEC (minimum requis) à niveau BTS/DUT (Chimie, Génie Chimique, CIRA) - Expérience dans l'industrie chimique souhaitée
Synergie recherche un préparateur de commandes CACES 1B pour l'un de ses clients spécialisé dans la gestion logistique. Rejoignez une structure dynamique, organisée et tournée vers la performance, où votre rigueur contribuera directement à la fluidité des flux et à la satisfaction des clients.Vous assurez la préparation des commandes à l'aide du CACES 1B. Vous récupérez les marchandises en zone de stockage, constituez les palettes et réalisez la palettisation dans le respect des règles de sécurité et des délais. Vous travaillez au sein d'une équipe engagée, avec un fort rythme d'activité et des tâches variées liées aux besoins logistiques quotidiens. - Maîtrise du CACES 1B. - Rigueur dans la préparation et respect des consignes de sécurité. - Capacité à suivre un rythme soutenu et à maintenir la qualité du travail. - Organisation, réactivité et sens des priorités. - Aisance dans l'utilisation d'un scan et des outils de préparation de commandes. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement à Ludres - 54710. Le poste à pourvoir est en intérim pour un durée de 1 mois pouvant déboucher sur un CDD de 2 mois. Le salaire proposé est de 11.88EUR (EUR) de l'heure. Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la production est requis pour ce poste. - Conditionner les produits selon les normes établies - Contrôler la qualité des produits conditionnés - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la traçabilité des produits - Participer à la gestion des stocks Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un candidat motivé et rigoureux, capable de travailler en équipe et de respecter les normes de qualité et d'hygiène en vigueur.
Nous recherchons un(e) pâtissier(e) polyvalent(e) expérimenté(e) capable d'intervenir en pâtisserie qu'en production traiteur Missions principales : -Production quotidienne de pâtisserie classiques modernes et internationales -Réalisation quotidienne de desserts individuels, mignardises, entremets, -Maitrise de la réalisation de différentes pâtes (pâte à brioche, choux, tartes, pain, focaccia...), -Elaboration et maitrise de préparation traiteur ( pâtisseries salées, aide cuisine au poste chaud, viande, garniture, élaboration de plateaux de fromages, de plateaux repas), -Gestion des cuissons, glaçages montage et finitions, -Respect des normes d'hygiène et organisation de l'espace de travail, Compétences requises : -Expérience en pâtisserie et traiteur, -Maitrise techniques des différentes pâtes levées, feuilletées, brisées, -Savoir réaliser des desserts adaptés aux différents types de réceptions ( cocktail / mariages/buffets), -Capacité à travailler en autonomie avec une cadence soutenue, -Rigueur et précisions respect des fiches, Profil recherché : Personne polyvalente organisée sachant gérer plusieurs productions en même temps et capable de changer de poste en fonction des commandes ( poste chaud / poste cocktail / poste sucré, plonge), Motivation et assiduité, Conditions : Poste physique, station debout prolongée, Horaires variables selon les livraisons et le nombre de commandes ( production le matin tôt ou en fin de journée).
Rattaché au Manager du rayon boucherie, vous serez en charge de la mise en rayon de l'ensemble des produits alimentaires frais. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer la rotation des produits en rayon Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme Participer à la mise en place des opérations commerciales Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Contrôler l'état et la conservation des produits périssables Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse) Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son Manager Préparer et participer à l'inventaire du magasin En fonction du périmètre attribué : Couper et/ou conditionner les produits selon les procédures d'hygiène en vigueur Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés Accueillir et informer les clients Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale Orienter le client en fonction de ses besoins Conseiller et vendre Gérer les commandes et les réservations clients Remonter les informations clients à son manager Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail / laboratoire, les machines, les accessoires Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.) Votre profil : De formation type CAP/BEP /CQP en boucherie, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste. Vous connaissez des règles d'hygiène et de sécurité. PRISE DE POSTE : 5h du matin
IELLO est un éditeur et distributeur de jeux de société français en plein essor, avec des best-sellers traduits et distribués dans de nombreux pays. Reconnu pour son dynamisme et la qualité de ses produits. Dans un contexte de déménagement de notre entrepôt, nous recrutons un chef d'équipe - préparateur de commande (H/F). Rattaché(e) au responsable logistique, vos missions principales sont : - Gérer une équipe de préparateurs - Assurer la préparation des commandes - Réaliser la mise sur palettes - Décharger des palettes - Assurer le filmage de palettes - Veiller à l'état des stocks - Participer à l'inventaire de fin d'année PROFIL RECHERCHÉ Vous avez une expérience significative en milieu logistique (4/5 ans minimum) avec une expérience de management serait un plus Vous êtes capable de suivre un ordre de préparation et de l'organiser. Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de dynamisme et vous êtes doté(e) d'une bonne résistance physique. FORMATION Connaissance de l'outil informatique CACES 1 et 5 indispensable INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES : Poste en CDD (6 mois) à pourvoir dès que possible jusque fin Mars 2026 (54) Temps plein (35 heures). Rémunération : selon profil Tickets Restaurants
Acteur incontournable de la chimie minérale de spécialités, notre client formule et fabrique des produits d'origine minérale tels que le carbonate de sodium, le bicarbonate de sodium, ... Fabricant de produits chimiques industriels, il fournit les industriels des secteurs pharmaceutiques, de la santé, de l'alimentation humaine, de la nutrition animale, de la cosmétique, de l'environnement et de la détergence. Son rayonnement est international. Nous recherchons pour l'in de nos clients un agent d'entretien industriel (h/f). Vous serez basé sur un chantier à Laneuveville devant Nancy Dans une industrie, vous aurez pour principales tâches le déblaiement de matières et matériaux à l'aide de pelles ou de balai pour mise en bennes, brouettes ou seau. Utilisation de karcher. Nettoyage de fours dans des espaces confinés et sombres. Nous recherchons une personne motivée et dynamique possédant le risque chimique de niveau 1. Avoir une visite médicale à jour serait un plus Une personne qui n'est pas sensibles aux odeurs Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Modernes. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 5 janvier 2026 jusqu'au 2 mars 2026 au Collège Embanie à Dombasle sur Meurthe pour un temps complet de 18h - possibilité de prolongation. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Avoir pris connaissance des programmes de français en vigueur au collège et au lycée ainsi que des épreuves du diplôme national du brevet (DNB) et des épreuves anticipées de français (EAF), - Avoir une maîtrise satisfaisante des règles de grammaire et d'orthographe, - Posséder une culture littéraire solide, - Posséder des notions sur les pratiques pédagogiques permettant d'accompagner tous les élèves vers l'acquisition des compétences des différents domaines du français (lecture, écriture, oral, langue), - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
Entreprise familiale et artisanale recherche un/e équipier/ère polyvalent/e en laboratoire cosmétique (H/F). Votre profil: Vous êtes dynamique, polyvalent(e), autonome et motivé(e). Vous participerez à la vie globale de l'entreprise comme: -Réceptionner les matières premières. -Aider à la fabrication artisanale des cosmétiques. -Effectuer la mise en pot des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité etc...
Notre client est une entreprise familiale spécialiste du Thermolaquage et de l'Upcycling dans le Grand Est depuis 1979. La satisfaction de leurs clients en terme de délai, qualité et service est une préoccupation quotidienne. Nous recherchons pour notre client un agent de production (h/f) pour la mise en peinture de poteaux et de différentes pièces métalliques sur le secteur de Laneuveville-devant-Nancy. Votre mission : - Préparation du chantier - Réalisation et surveillance des traitements des pièces - Réalisation des couches de revêtements ou de protection - Contrôle des pièces - Mise en oeuvre de corrections ou de mesures préventives - Diverses tâches de manutention Poste de journée de 8h à 12h et de 13h30 à 16h30 - Expérience de préférence en peinture industrielle, avec une connaissance des techniques et des équipements de peinture. - Capacité à lire et interpréter des fiches techniques et des instructions. - Sens du détail et souci de la qualité du travail. - Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe. - Capacité à travailler dans des environnements variés. - Connaissance des normes de sécurité et capacité à suivre les procédures établies. Taux horaire 12EUR brut Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un(e) animateur/animatrice commercial(e) polyvalent(e) et engagé(e) pour une collaboration durable sur des missions récurrentes en Grande Surface. Vous êtes passionné(e) par la dégustation, la démonstration et la vente ? Vous serez la personne clé pour animer le stand d'une ou plusieurs marques du secteur alimentaire et boissons, allant de la bière aux produits culinaires (comme les crêpes ou autres). Vous opérerez sur un stand technologique de nouvelle génération (équipé d'un frigo, plaque, cuiseur, évier et écran intégré) qui est monté le matin même par un merchandiseur (ou vous ?) L'objectif est de bâtir un partenariat solide et régulier pour vous confier l'animation de ce stand chaque week-end, en changeant de produit selon le besoin. Votre mission En tant qu'unique animateur/ambassadeur de la marque sur le stand, vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vente et de l'expérience client, quelle que soit la marque mise en avant : Ambassadeur de marque : Représenter la marque sur le stand, véhiculer ses valeurs et promouvoir ses produits de manière dynamique. Animation dégustation & démonstration : Animer des sessions de dégustation (bières, crêpes ou autres produits alimentaires) et utiliser l'équipement du stand (plaque, cuiseur, etc.) pour des démonstrations culinaires et permettre aux clients de tester les produits. Vente active : Transformer la découverte en achat, conseiller les clients et les convaincre en vous appuyant sur votre parfaite connaissance du produit. Gestion des offres : Distribuer des bons de réduction et autres offres promotionnelles. Reporting digital : Assurer le reporting complet et précis de vos actions (ventes, retours clients) via notre outil digital. Le profil Disponibilité régulière : C'est un point clé. Nous cherchons un engagement sur la durée, avec une disponibilité souhaitée les vendredis et samedis de chaque semaine. Polyvalence alimentaire : Capacité à s'adapter rapidement à différents produits (boissons, épicerie, produits frais, etc.) et à maîtriser la préparation de la dégustation associée. Dynamisme commercial : Excellent relationnel, présentation soignée et véritable appétence pour la vente en face à face. Prochaines Dates Nous souhaitons démarrer ce partenariat très rapidement : 19 & 20 décembre (Une grande marque de biscuits apéritifs) Lieu : CARREFOUR HOUDEMONT
L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel Le poste est à pourvoir au 02 Janvier 2026 Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents - Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs - Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas) - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Notions de réglementation petite enfance - Connaissance de la procédure d'évacuation Avantages sociaux : - 30CP + 5 RTT (pour un temps plein) - Plan d'épargne entreprise - Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique - Action Logement - Mutuelle et prévoyance - Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Manpower NANCY recherche pour son client, un acteur du secteur des Télécoms, un Téléconseiller clientèle (H/F) pour de la gestion de plannings d'intervention techniciens. - Vous avez en charge des dossiers clients à traiter jusqu'à leur clôture. -Vous planifiez les intervention des techniciens dans une zone défini et vous assurez de la satisfaction client suite au passage. -Vous informez les services compétents en cas de facturation ou de litige technique. -Appels entrants, appels sortants, gestions des dossiers fibre, replanification de rendez-vous, suivi clients, suivi des interventions quotidiennes des techniciens, suivi des indicateurs. -Vous savez jongler sur plusieurs outils informatiques et êtes à l'aise au téléphone. -Vous savez travailler en équipe et faire circuler l'information. -Organisé(e) et pro-actif(ve) -De niveau BAC
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité / parental, nous recherchons un(e) Coordinateur / Coordinatrice Qualité pour rejoindre notre service Qualité Produit. Rattaché(e) à la Responsable Qualité et intégré(e) à une équipe de 5 personnes, vous prenez en charge un périmètre de (multi)produits destinés notamment au secteur pharmaceutique et hémodialyse : des grades sensibles avec des spécifications précises et un niveau d'exigence élevé. Votre rôle consiste à garantir la conformité du produit tout au long du flux industriel (de la fabrication jusqu'à la livraison), à investiguer les écarts qualité et à assurer la fiabilité des informations communiquées aux clients. Le poste s'exerce au sein d'une industrie de chimie minérale avec des procédés de production typiques de l'industrie lourde, tout en respectant des référentiels qualité exigeants (HACCP, FSSC22000, EXCiPACT, FCA). Vos principales missions : * Gérer les réclamations clients (analyse, coordination interne, réponses documentées) * Analyser et traiter les non-conformités internes et en assurer le suivi (5M, QQOQCCP, RAQ) * Identifier les causes racines et proposer des actions correctives / préventives * Assurer la libération des lots de produits finis et des emballages * Traiter les demandes clients (questionnaires, certificats, exigences spécifiques) * Veiller à la cohérence documentaire sur votre périmètre produit * Apporter un appui qualité aux services internes et contribuer à l'amélioration des pratiques terrain * Suivre les prestataires externes concernés (confection, stockage, nettoyage) * Participer aux audits tierce parties produits, inspections ANSM et audits clients * Issu(e) d'une formation Bac+2 ou Bac+3 à dominante qualité (BUT QLIO / Génie biologique / Sciences de l'aliment / Licence Qualité), vous disposez idéalement d'une première expérience en environnement industriel (alternance comprise). Les candidatures Bac+5 orientées qualité produit et appréciant le terrain pourront également être étudiées. * Vous maîtrisez les bases des méthodes d'analyse qualité et les outils associés (5M, QQOQCCP, RAQ), ainsi que les fondamentaux Excel. Une connaissance des référentiels (HACCP, FSSC22000, EXCiPACT, FCA) est un plus apprécié. * Ce poste nécessite aussi bien du travail administratif (réponses clients, cohérence documentaire, suivi des dossiers) que des investigations terrain. * Vous aimez comprendre le fonctionnement des procédés, vérifier les faits, croiser les informations et avancer de manière structurée. * Votre posture est factuelle, calme, et orientée solutions, avec la capacité à challenger les pratiques de manière constructive et respectueuse auprès des équipes. Les + du poste : * Ce poste vous permettra d'intervenir sur des sujets qualité concrets, au plus près de la production et des exigences clients, dans un environnement industriel riche en apprentissages et en montée en compétences. * Un poste complet aux missions variées, au croisement du terrain et de l'analyse Côté avantages : * 32/37K€ brut annuel * Poste de Technicien(ne), de journée et de semaine. * Rémunération sur 13 mois, prime vacances (760 €), majoration familiale, prime transport, prime d'ancienneté, prime naissance, prime sur objectif, épargne salariale, compte épargne temps, 8 semaines de congés, CSE dynamique.
Aquila RH Nancy, acteur du recrutement sur le bassin nancéien, recherche pour l'un de ses clients, un Assembleur Monteur H/F en CDI ! Notre client spécialisé dans le matériel agricole, désire renforcer ses équipes existantes. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge de : - Procéder à l'assemblage et au montage des matériels, - Réaliser les tests et contrôles qualité, les essais et les réglages en fonction des besoins, - Relever les non-conformités, - Établir les ordres de production, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience réussi sur un poste similaire. Vous souhaitez intégrer une entreprises de projets et vous souhaitez un poste sur le long terme? Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire? Ce poste est fait pour vous ! Horaire de journée du lundi au vendredi, Base hebdomadaire de 39h/semaine, 23 jours de RTT Prime d'intéressement & gratification après une première année d'ancienneté.
Intégré(e) au sein du service Fabrication de la Saline : - Assurer la production de pastilles en quantité et qualité, selon les programmes établis : - Transmettre en salle de contrôle et à l'emballage les tonnages des trémies de stockage puis remplir sa feuille de marche. - Arrêter ou démarrer des machines selon le programme de fabrication - Surveiller les pastilleuses et assurer leur bon fonctionnement. Contrôler les poids spécifiques et régler les machines, notamment : - Contrôles de densité des pastilles et s'assurer de la qualité visuelle des pastilles et de leur bonne évacuation via des transporteurs à bandes. - Contrôler le bon fonctionnement des dépoussiéreurs - Nettoyer les machines et son secteur - Nettoyer plusieurs fois par poste les machines en service (aspiration, soufflage) ainsi que le plancher. - Préparer la machine pour l'entretien réalisé par la Maintenance. - Enregistrer les paramètres de réglages Vos atouts : - Rigoureux, Organisé, Pragmatique - Autonome - Disponibilité et facilité d'adaptation - Respectueux et consciencieux - Organisation et gestion des priorités - Sens du travail en équipe - Sens de l'écoute et de la communication - S'adapter aux aléas et imprévus - Esprit d'entraide et solidarité - le CACES 3 serait un plus
Notre établissement conçoit, fabrique et installe des solutions de communication visuelle : enseignes lumineuses, lettres découpées, signalétique intérieure et extérieure, supports publicitaires sur mesure. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) technicien(ne) expérimenté(e) pour renforcer notre atelier. Missions principales Fabrication d'enseignes et lettres lumineuses (LED, néon, aluminium, acrylique, plexiglas.) Conception technique et assemblage des produits à partir des maquettes graphiques fournies Utilisation des machines de fabrication : CNC, fraiseuse numérique, découpe, perçage, pliage, collage Contrôle qualité des produits avant expédition ou pose Respect des délais de production, des normes de sécurité et des méthodes internes Possibilité d'intervention ponctuelle en pose sur site (selon compétences) Profil recherché Expérience obligatoire de 3 ans minimum dans la communication visuelle, la fabrication d'enseignes ou la signalétique Maîtrise des techniques de fabrication d'enseignes lumineuses Compétences en CNC, usinage, fraisage numérique serait un plus Sens du détail, autonomie, organisation et rigueur Capacité à interpréter des plans / fichiers techniques et à les traduire en production Aisance dans le travail en équipe
Notre client, leader incontournable dans la maintenance, la location et la vente d'engins de levage et de manutention, recherche, dans le cadre de son développement : Un Mécanicien Itinérant en Engins de Manutention (F/H) Poste à pourvoir en CDI pour couvrir le périmètre de Fléville Vous intervenez en toute autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative chez les clients (périmètre autour de l'atelier). A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions mécaniques, électriques, hydrauliques sur les engins, - Procéder à la pose d'accessoires - Assurer la remise en état des engins, - Veiller à la tenue et à la saisie des ordres de réparations. Ainsi que toutes autres missions inhérentes au poste. Une camionnette de service sera mise à votre disposition Issu(e) d'une formation technique avec une spécialisation en maintenance (BAC PRO MEI, BTS MMCM, autodidacte,...), vous bénéficiez d'une première expérience dans la maintenance d'engins élévateurs ou agricoles ou poids lourds ou encore travaux publics. Vous êtes capable de réaliser des opérations de maintenance électrique, mécanique et hydraulique. Votre sens du service et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste. Vous êtes passionné(e) de votre métier ? Vous souhaitez travailler sur des engins de marques reconnues ? Vous aimez travailler seul(e) comme en équipe ? Vous souhaitez vous investir durablement et avoir des perspectives d'évolution ? Alors n'attendez plus et déposez dès à présent votre candidature en ligne ! Ce poste est fait pour vous !
Vous serez chargé(e) de : Participer à la préparation et au service des repas Assurer la mise en place, le débarrassage et le nettoyage de la salle Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Réaliser les tâches de nettoyage et d'entretien des locaux (locaux municipaux, cuisine, réfectoire et sanitaires) CDD de remplacement jusqu'au 05/01/2026 jusqu'au 13/02/2026. Possible contrat évolutif Temps Plein annualisé. Horaires à déterminer avec l'employeur. L'expérience est indispensable sur ce poste d'au moins 6 mois sur un poste similaire.
A partir de Janvier 2026 Pour son multi-accueil « Les Pirates de Bosserville) de 24 places, basé à Art-sur-Meurthe (54). Vous serez chargé(e) de l'accueil des enfants et de leurs parents et serez garant(e) de leur sécurité, de leur santé et de leur développement. Vos Missions : - Assurer l'accueil des familles et un accompagnement individualisé des enfants accueillis. - Observer et identifier les besoins de chaque enfant accueilli afin d'effectuer les soins qui en découlent en veillant à sa sécurité, à son confort ainsi qu'à son bien-être physique, psychique et affectif. - Mettre en place des activités d'éveil en lien avec les capacités et le développement psychomoteur des enfants. - Participer aux tâches courantes de la structure. - Appliquer le projet éducatif et respecter les valeurs du projet d'association. - Assurer l'encadrement de stagiaire.
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES des préparateurs de commandes avec Caces 1b ! Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !) ,c'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Vous disposez d'une première expérience dans le secteur de la logistique ainsi que du Caces 1b ? Vous êtes motivé et prêt pour un nouveau challenge ? Aucune contrainte horaire ? Top ! C'est un atout pour cette proposition
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Génie chimique. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat de ce jour jusqu'au 31 janvier 2026 au Lycée professionnel Meurthe et Sânon à Dombasles sur Meurthe pour un temps plein de 18h - possibilité de prolongation. Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur d'enseignement professionnel dans l'académie de Nancy-Metz. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière, transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activités principales : - Concevoir, mettre en œuvre des séquences d'enseignement, dans le cadre des référentiels nationaux. - Développer les compétences professionnelles et les savoirs associés des élèves et des apprentis. - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves et des apprentis. - Suivre individuellement les élèves et apprentis et les accompagner dans leur projet personnel. - Contribuer au processus d'orientation et d'insertion professionnelle des jeunes. - Entretenir des relations avec les entreprises du secteur économique concerné. Savoir-faire : - Concevoir, mettre en œuvre des situations d'apprentissage. - Mettre les élèves et apprentis en activité professionnelle et faire acquérir des compétences. - Concevoir, mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves et des apprentis. - Adapter son enseignement à la diversité des élèves et des apprentis. - Produire, chercher et sélectionner les ressources pédagogiques et mener une veille technologique. - Maîtriser l'outil numérique. Savoirs : - Référentiel de compétences des métiers du professorat et de l'éducation. - Notions fondamentales de didactique dans les disciplines professionnelles. - Psychologie de l'adolescence. - Réglementation et fonctionnement de l'Éducation nationale. - Identification des partenaires de l'établissement et de leurs rôles respectifs. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'I.M.E accueille des jeunes porteurs de handicap et atteints de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (T.S.A, T.N.D...) Il propose une éducation et un enseignement spécialisé selon les besoins spécifiques de l'usager. Organigramme : Sous la responsabilité de la cheffe de service, par délégation du directeur Collaboration étroite avec : l'équipe pluridisciplinaire composée des éducateurs d'internat, de moniteurs d'ateliers, moniteurs éducateurs, d'enseignants, psychologue, assistante sociale, éducateurs sportifs, partenaires internes et externes. Les missions du poste : Accompagnement Educatif - Elaborer et conduire des actions éducatives adaptées au public accueilli dans l'objectif de favoriser leur autonomie. - Accompagner le jeune dans l'acquisition et la mobilisation de savoirs et de compétences et l'aider à les transférer dans des réalisations concrètes - Etre force de proposition en matière d'activités, de médiations permettant aux jeunes de développer leur autonomie, l'estime de soi, les habilités sociales et l'autodétermination tout en adaptant le contenu des actions en fonction des aptitudes repérées chez les jeunes - Accompagner les jeunes accueillis dans les actes de la vie quotidienne en fonction du degré d'autonomie repéré. Observations, analyse et écrits professionnels - Contribuer au Projet Individualisé d'Accompagnement (P.I.A) qui prend en compte la singularité du jeune accueilli en l'y associant ainsi que son représentant légal - Participer aux réunions pluridisciplinaires - Rédiger des synthèses, projets personnalisés dans le cadre de références éducatives - Rechercher des partenariats pertinents selon les projets Travail en équipe - Coordonner ses actions pour garantir la cohérence éducative - Contribuer à la dynamique d'équipe et à son efficience Votre Profil : - Le(la) candidat(e) devra avoir une capacité de travail partenarial dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire. - Le(la) candidat(e) devra être en capacité de proposer un accompagnement adapté aux besoins d'enfants et d'adolescents présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. - Le(la) candidat(e) devra respecter les protocoles institutionnels dans le cadre de la démarche qualité - Le(la) candidat(e) devra faire preuve d'adaptabilité et de créativité - Le(la) candidat(e) devra être en capacité de mettre en œuvre des activités pratiques et éducatives seul(e) ou en équipe - Le(la) candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME)
L'ensemble scolaire La Malgrange est un établissement Catholique sous tutelle diocésaine qui accueille environ 1800 élèves dans le bassin de Nancy. Il regroupe : - Une école, un collège, un lycée sur le même site. - Plus de 100 enseignants et environ 50 salariés L'ensemble scolaire recherche un (e) directeur (trice) - adjoint (e) au chef d'établissement MISSIONS : Sous l'autorité du Chef d'établissement, le (la) directeur (trice) - adjoint (e) au chef d'établissement est membre du Conseil de Direction et collabore de façon étroite avec le chef d'établissement, une directrice adjointe au collège et un directeur adjoint au lycée général. Il (Elle) s'appuie sur une équipe d'enseignants, de deux cadres éducatifs, des personnels administratifs et éducatifs. Les missions attendues pour le poste sont : - Promouvoir et s'impliquer dans le projet d'établissement et le projet pastoral en lien avec la Pastorale. - Mettre en œuvre les textes officiels et veiller à l'application des réformes. - Contrôler les résultats scolaires et veiller au respect du règlement intérieur. - Organiser : - la préparation de la rentrée, l'organisation des services d'enseignement et l'élaboration des emplois du temps via les logiciels dédiés, - le travail sur l'orientation avec les professeurs, les différents intervenants, les familles et les élèves. - la planification des séjours d'intégration 6e. - Organiser et superviser les certifications, évaluations, les tests, les actions sur les niveaux attribués - Impulser une dynamique sur le numérique en établissant une veille des futurs enjeux (Chromebook, IA, .) - Faire preuve d'innovation pédagogique. - S'assurer du suivi des élèves à besoins éducatifs particuliers. - Suppléer le chef d'établissement pour les inscriptions et rencontrer les familles sur les niveaux alloués. - Planifier et suivre les projets éducatifs, culturels, sportifs et artistiques. - Animer les équipes pédagogiques, coordonner les professeurs principaux des niveaux alloués. LycéeCollègeÉcole Ensemble Scolaire La Malgrange Notre-Dame-de-Bonsecours 76 avenue de La Malgrange - 54 140 Jarville La Malgrange 03 83 51 47 54 - contact@lamalgrange.net - Animer des temps de réunion, accompagner les équipes et conduire des projets pédagogiques spécifiques. - Améliorer les processus d'accueil et d'accompagnement des familles, tant sur le plan pédagogique qu'éducatif. - Favoriser les activités, innovations et réalisations de projets pédagogiques, y compris dans des démarches transversales au sein de l'ensemble scolaire. - Présider par délégation les conseils de classe - Prendre en charge toute situation à caractère exceptionnel ou d'urgence dans l'intérêt des élèves et des personnels. - Représenter l'établissement à la demande du chef d'établissement au niveau des différentes instances. - Porter les choix de la direction auprès des niveaux alloués et des préoccupations transversales de l'ensemble scolaire. - Participer : - au sein du conseil de direction de l'ensemble à l'analyse des situations et à la démarche prospective, - à la réflexion sur l'évolution de la politique pédagogique et éducative des niveaux confiés. - Communiquer spontanément et régulièrement au chef d'établissement les éléments importants PROFIL RECHERCHE : -CDI à temps partiel complété par des heures enseignement -Statut de cadre / Strate IV (Rémunération selon convention collective et profil/expérience) -Professeur certifié ou agrégé, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle significative (2 ans minimum) dans un poste à responsabilité au sein d'un établissement catholique. -Vous alliez motivation, rigueur et sens de l'organisation. -Vous êtes réactif (ve), savez prendre des initiatives et prioriser les tâches. -Vous êtes en capacité d'écouter, communiquer et entrer en relation avec bienveillance. -Vous savez fédérer une équipe, animer des réunions et conduire des projets et po
L'agence Adecco recrute pour son client, un Électricien (h/f). Vos missions Dans le cadre d'un renfort sur site, vous interviendrez pour : - Le remplacement d'éclairages et d'ampoules sur différents bâtiments - Le diagnostic et le contrôle du matériel existant - La mise en sécurité et les tests de bon fonctionnement - Le respect strict des procédures et consignes de sécurité du site Profil recherché. - Électricien(ne) confirmé(e) motivé(e) - Rigueur, autonomie et sens du service Ce que nous offrons. - Mission stable dans un environnement professionnel structuré Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe motivée et dynamique, et contribuez à des projets stimulants et enrichissants!
FICHE DE POSTE - Assistant(e) E-commerce Lieu : Ludres (54) Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Prise de poste : Dès que possible 1. Présentation du poste Nous recherchons un(e) Assistant(e) E-commerce pour renforcer notre équipe et participer au développement de nos activités en ligne. Basé(e) à Ludres (54), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de notre boutique en ligne et dans l'amélioration de l'expérience client. 2. Missions principales Gestion du site e-commerce Mise en ligne des produits : descriptions, photos, caractéristiques. Mise à jour des contenus et des tarifs. Gestion de la base de données produits. Gestion des commandes & relation client Suivi des commandes, préparation et coordination avec la logistique. Traitement des demandes clients (mail, téléphone, messagerie interne). Suivi des retours et réclamations. Animation commerciale Participation aux opérations marketing : promotions, campagnes saisonnières. Création et planification de newsletters (si nécessaire). Veille concurrentielle et amélioration continue de l'offre. Optimisation & reporting Suivi des performances du site (trafic, ventes, taux de conversion). Proposition d'axes d'amélioration. Participation à la mise en place d'outils ou de nouveaux process. 3. Compétences & qualités requises Compétences techniques Maîtrise des outils e-commerce (CMS type Prestashop, Shopify, WooCommerce.). Connaissances en bureautique (Excel, Word). À l'aise avec les outils numériques et les plateformes marketplace (si concerné). Qualités personnelles Organisation, rigueur, capacité à gérer plusieurs tâches simultanées. Sens du service client et esprit d'équipe. Autonomie et créativité. 4. Profil recherché Bac +2 minimum dans le domaine du commerce, marketing ou digital (souhaité). Première expérience en e-commerce ou en administration des ventes appréciée. Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) et sérieux(se). 5. Conditions de travail Poste basé à Ludres (54). Horaires : du lundi au vendredi (à préciser). Salaire : selon profil et expérience. Avantages : (tickets restaurant, mutuelle, primes. si applicable).
Être Technicien du Service en Charge des Données de Santé (H/F) à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Dans le cadre d'un remplacement, le Service en Charge des Données de Santé souhaite recruter un Technicien de numérisation (H/F) qui se voit notamment confier les missions suivantes : Numérisation des documents au fil de l'eau et des dossiers papiers : o Numérise les documents sur le scanner o Visualise la numérisation sur écran informatique et réalise un contrôle de cohérence (documents numérisés/documents originaux) o Effectue un contrôle qualité (lisibilité des documents, suppression des pages blanches, contrôles liés à l'Identitovigilance) et valide la numérisation o Effectue la traçabilité informatique du dossier « patient » numérisé Post-indexation : o Visualise, contrôle et valide la qualité de la numérisation des documents relatifs au dossier patient : vérifie et garantit le référencement du document numérisé au regard des procédures o Organise, indexe et enrichit le référencement des documents pour mettre à jour le dossier patient numérisé Secrétariat : o Assure l'accueil physique et téléphonique o Rend compte au Responsable Hiérarchique des actions conduites, des difficultés rencontrées et transmets les éléments essentiels au bon fonctionnement du service o Veille à la bonne circulation et diffusion des informations (écrites ou orales) dans les délais impartis o Collecte les flux à numériser o Crée et met à jour divers fichiers (Etablissements hospitaliers, services et unités fonctionnelles du C.H.R.U, médecins extérieurs, demandes d'avis de médecins extérieurs, travaux scientifiques etc.) Qualité, continuité du service : o Transmet à l'encadrement et à l'équipe les informations nécessaires au bon fonctionnement du service o Respecte les délais et la confidentialité o Respecte les procédures de qualité du Service et de l'Institut o Signale les dysfonctionnements et fait des propositions d'amélioration o Participe à la continuité de service en interne o Participe aux réunions de service mensuelles du SCDS Formation et expérience : - Etre issu(e) au minimum d'un Baccalauréat - Une connaissance du dossier patient serait un plus Compétences et qualités requises : - Maîtrise des outils de numérisation et des logiciels associés - Capacité à gérer et organiser efficacement de grandes quantités de documents - Maitrise des techniques de classement et d'archivage des documents - Connaissance des normes de sécurité et de confidentialité des données Organisation du poste : - Horaires : 8h30 - 16h - Travail du lundi au vendredi de journée Poste à pourvoir en CDD, à compter du 06 janvier 2026.
FP RENOVATION est une petite entreprise située à Messein. Notre société est professionnelle et notre objectif est La satisfaction client. Description du poste : Nous recherchons un CLIMATICIEN h/f, capable de travailler de manière autonome. Vous serez en charge de la pose de climatisations au domicile de particuliers essentiellement. Vos missions : Préparation et organisation du chantier Pose de climatisations. Respect des consignes de sécurité Travail en équipe Permis B indispensable
La MECS Grand Nancy est composée de la MECS Adolescents de Nancy, du service des Studios, de la MECS de l'Asnée et de celle de l'Allée Neuve. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 6 à 21 ans. Nous recherchons pour le site du Domaine de l'Asnée ou de l'Allée neuve qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un travailleur social. Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS Grand Nancy et des Chefs de service, vous serez amené(e) à prendre en charge les missions suivantes : - Participer au sein d'une équipe à la prise en charge au quotidien des enfants accueillis - Participer au développement des capacités d'autonomie de chaque enfant dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, habillement, etc.) - Travailler avec l'enfant sur son projet scolaire et/ou professionnel - Rédiger des rapports d'observation et de comportement après avoir participé à l'analyse et à l'évaluation de la prise en charge des projets individuels - Gérer les relations externes (partenaires et familles notamment) - Travailler en équipe/ travailler en horaires d'internat Profil : - Formation dans le secteur social souhaitée (type DEES, DEETS ou DEME) - Expérience de la prise en charge éducative d'enfants fortement souhaitée - Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée - Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie et rigueur, sens du travail en équipe et esprit de coopération, capacité à gérer les émotions, capacité d'animation et sens de l'observation - Tous les savoir-faire complémentaires seront accueillis favorablement - Vous vous rendrez sur vos lieux d'intervention par vos propres moyens (zones non desservies par les transports en commun) - Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/index.php/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 Date de démarrage : Dès que possible La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 17/12/2025 sous la référence suivante AVP 25-134-16 l'adresse suivante : Association REALISE - M.E.C.S. REALISE A l'attention de Monsieur PAVANI Thibaud, Directeur MECS Grand Nancy Domaine de l'Asnée - 11 rue de Laxou - 54600 VILLERS LES NANCY
Vous êtes amené(e) à effectuer les tâches suivantes : pétrissage de la pâte, fermentation, façonnage des « pâtons », enfournement et cuisson. Vous travaillez en autonomie dans le laboratoire. 2 postes à pourvoir, 1 contrat de 36 heures et 1 contrat de 42 heures. Horaires à déterminer avec l'employeur.
Sous la responsabilité de la Direction de la MECS Grand Nancy, et des chefs de service, vous aurez en charge les missions suivantes : - Missions : Participer au sein d'une équipe à la prise en charge au quotidien des enfants accueillis Participer au développer des capacités d'autonomie de chaque adolescent dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, habillement, etc.) Travailler avec l'adolescent sur son projet scolaire et/ou professionnel Rédiger des rapports d'observation et de comportement après avoir participé à l'analyse et à l'évaluation de la prise en charge des projets individuels Gérer les relations externes (partenaires et familles notamment) Travailler en équipe / Travailler en horaires d'internat - Profil : Formation DEME, DEES ou DEAS fortement souhaitée Formation sur les troubles de l'adolescence appréciée (troubles psychiques, addictions, comportements violents etc.) / Formation sur les NTIC appréciée Maitrise des techniques orales et écrites de communication professionnelle Expérience de la prise en charge éducative d'adolescents indispensable Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance fortement souhaitée Qualité : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie et rigueur, sens du travail en équipe et esprit de coopération, maîtrise de soi et stabilité émotionnelle, capacité d'animation et sens de l'observation Permis de conduire indispensable dans le cadre de l'exercice des missions - Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 - Date de démarrage : dès que possible La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 15/12/2025 sous la référence suivante AVP 25-131-16 à l'adresse suivante : Association REALISE - M.E.C.S. - Pôle Grand Nancy A l'attention de M. PAVANI Thibaud - Directeur MECS - Pôle Grand Nancy Domaine de l'Asnée - 11 rue de Laxou - 54600 VILLERS LES NANCY mail : secretariat.mecsenf@realise.asso.fr
Cherche vendeur (H/F) en crémerie Fromagerie après une formation interne, vous serez capable de prendre et d'entretenir un camion magasin pour aller faire le marché.
Vous réalisez des relevés d'eau/ aliment/ température avec un reporting. Vous assurez le suivi sanitaire des animaux et remontez les anomalies. Vous effectuez le curage des tapis à fientes et veillez à leur bon fonctionnement. Vous veillez au bon fonctionnement de la ventilation. Vous vérifiez le passage des aliments. Vous assurez l'entretien des machines et outils (graissage, moteurs électriques..). Vous vous assurez du bon éclairage des bâtiments (changement d'ampoule). Vous veillez au bon état de propreté et de rangement du site. Vous êtes à 80 % sur de l'élevage et 20 % sur du technique/administratif. Vous avez des connaissances en mécanique, des bases informatiques. Astreinte 1 week-end sur 4. Heures majorées et récupération sur jours de repos. Horaires 07H00 15H00 et prime transport
Notre client, spécialiste du transport et de la logistique, basé sur la ZI de Fléville Devant Nancy, est à la la recherche de nouveaux agents de quai afin de continuer leur développement dans le secteur. En tant qu'agent de quai, votre rôle est d'être le lien entre les préparateurs de commande et les chauffeurs. Votre mission, essentiel au bon déroulement du transport, est d'effectuer des chargements et déchargements de camions, à l'aide de votre chariot élévateur. Vous êtes également en charge de la réalisation des différentes opérations de manutention, tels que la réception de produits, le stockage ou encore la sortie de différents produits, marchandises ou matières premières. Horaires d'après-midi (environ 16h -> 21h ou plus avec heures supplémentaires au besoin ) Vous disposez d'un CACES 1B Vous êtes motivé, intéressé par le monde de la logistique et une avez une vision sur le long terme Si les mots de picking, palette et chariots élévateurs n'ont plus de secret pour vous, alors vous êtes la personne qu'il nous faut ! Alors n'hésitez pas à postuler ! 11.52EUR + paniers Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de contrat Chaudronnerie / Tuyauterie pour renforcer notre équipe Moyens Généraux (6 personnes). Vous travaillerez en binôme avec un chargé de contrat expérimenté, et interviendrez sur l'ensemble des projets liés à la chaudronnerie, la tuyauterie, la charpente métallique et les caillebotis : de l'expression du besoin jusqu'à la clôture des chantiers. Pilotage du contrat et préparation des interventions - Participer à la gestion quotidienne du contrat de Chaudronnerie / Tuyauterie (contrat historique, en place depuis plus de 10 ans), en appui du chargé de contrat principal. - Préparer les dossiers de travaux : cahiers des charges, plans (dont plans isométriques), modes opératoires, estimations. - Lancer les appels d'offres pour les prestations forfaitaires et analyser les propositions. - Commander le matériel et s'assurer de sa disponibilité pour les équipes. Organisation, planification et coordination des chantiers - Ouvrir et clôturer l'ensemble des chantiers de chaudronnerie et tuyauterie. - Planifier les travaux en fonction des priorités (préventif, correctif, urgence). - Coordonner l'activité d'une dizaine d'intervenants externes, en veillant à la cohérence du planning global de l'usine. - Gérer les imprévus terrain et organisation logistique: besoin de nacelles, grues, renforts, etc.. Suivi technique, sécurité et qualité - Être présent(e) sur le terrain (environ 60 % du temps) : visites, contrôles, vérifications des réalisations. - Assurer le rôle de donneur d'ordre : sécurité, conformité, qualité d'exécution. - Suivre les OT, réaliser le pointage des prestataires, préparer les éléments de facturation. - Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à la bonne application des règles sécurité. Types d'ouvrages concernés Tremies, garde-corps, corps de garde, réseaux eau/air, caillebotis, blindages, structures métalliques, éléments soudés. dans un environnement d'industrie chimique lourde. Formation & expérience : - Vous êtes issu(e) d'une formation en chaudronnerie, tuyauterie, structures métalliques ou soudage. - Bac Pro avec 10 ans d'expérience minimum, ou Bac +2 avec 2 ans d'expérience minimum. Compétences techniques recherchées - Connaissances en soudure : contrôle visuel, types d'assemblages, critères de conformité. - Bases solides en acier/métallurgie, tuyauterie industrielle, brides, structures métalliques. - Capacité à préparer un mode opératoire, à relire un plan et à réaliser un plan isométrique (papier). - À l'aise pour analyser une situation technique et proposer des solutions adaptées au terrain. Qualités personnelles - Goût prononcé pour le travail terrain, tout en sachant gérer la partie administrative (OT, commandes, cahiers des charges, suivi de contrat). - Rigueur, réactivité, sens de l'organisation et gestion efficace des priorités. - Bon relationnel pour coordonner les prestataires, sans management hiérarchique. - Sens de la sécurité, du travail bien fait et de l'amélioration continue. Horaires - Début de journée impératif à 7h pour assurer l'ouverture des chantiers avec les prestataires.
Vous êtes en charge de l'aménagement de véhicules utilitaires. Nous recherchons une personne volontaire et ponctuelle qui aime travailler en équipe. Savoir utiliser du matériel électroportatif est indispensable. Des bases en menuiserie seraient complémentaires.
Offre d'emploi : Trieur (H/F) Contrat : Temps partiel Salaire : 1 300 € / mois Horaires : Entre 2h45 et 7h00 Lieu : 34 bis Avenue Charles de Gaulle 54425 Pulnoy Description du poste Nous recherchons 10 trieurs (H/F) pour assurer le tri de colis et marchandises au sein de notre plateforme. Le poste demande de la rapidité, de l'organisation et une bonne capacité à travailler tôt le matin. Missions principales : - Trier les colis selon leur destination - Manipuler et ranger les marchandises - Vérifier la conformité des produits - Maintenir l'espace de travail propre et organisé - Respecter les consignes de sécurité Profil recherché : - Débutants acceptés - Bonne condition physique (manutention répétée) - Sérieux, ponctuel et dynamique - Capacité à travailler en horaires très matinaux Formation interne possible Ambiance de travail conviviale
Spécialisée dans le désamiantage, la société MN Environnement située à Richardménil (54) recherche son (sa) futur(e) collaborateur(trice) pour un poste de : Logisticien(ne) magasinier(ère) BTP (h/f) Sous la responsabilité du conducteur de travaux et du responsable technique, vous êtes en charge de la gestion du parc matériel de désamiantage. Vos missions seront les suivantes : - Préparation et organisation des commandes pour les chantiers - Préparation et traçabilité du matériel sortant - Gestion et entretien du parc matériel et suivi des véhicules - Suivi et gestion des stocks - Réception, contrôle et rangement des marchandises - Participation à l'achat du matériel et des fournitures - Assurer la tenue du magasin et respecter les normes de sécurité - Préparation et réalisation de l'inventaire annuel - Participation à l'apport et au repli du matériel sur les chantiers de désamiantage Profil requis : - Motivé(e), rigoureux(euse), actif(ve) et assidu(e), vous menez à bien les missions confiées - Vous êtes autonome, organisé(e) et vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes titulaire du permis B. - Être titulaire de la formation « opérateur amiante SS3 » et CACES 3 serait un avantage Nous vous proposons : - Poste en CDI à 35h, rattaché à notre siège social de Richardménil (54) - Déplacements ponctuels région Grand Est et IDF - Rémunération à définir selon votre profil - Téléphone portable, indemnités de déplacements, EPI fournis Poste à pourvoir immédiatement Nous vous offrons les moyens de mettre en œuvre vos compétences au sein d'un groupe performant, dynamique et leader sur son marché. Pour nous rejoindre, postulez dès à présent
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Objectif principal: Assurer que le portefeuille de produits génère une prime sur le coût du capital tout en répondant aux besoins des clients et aux objectifs globaux de l'entreprise. Responsabilités clés: - Planifier, suivre, analyser et rendre compte de la performance commerciale, y compris les prévisions régulières et la planification opérationnelle; initier des actions correctives pour atteindre les objectifs ; - Prévoir la demande produit en collaboration avec les équipes Commerciales et Supply Chain, et soutenir la planification de la production dans les situations critiques ; - Gérer les pénuries et les allocations, en coordination avec les équipes Commerciales et les autres régions ; - Réviser et optimiser régulièrement le portefeuille de produits en termes de rentabilité, de phase de cycle de vie et de complexité; soutenir les lancements et les retraits de produits ; - Définir et documenter les stratégies et directives de tarification, surveiller l'exécution des prix et assurer l'alignement global des approches tarifaires ; - Proposer et piloter des initiatives transversales pour améliorer la fiabilité de l'approvisionnement en partenariat avec la Production, la Supply Chain, les Achats et d'autres parties prenantes ; - Soutenir ou diriger des projets d'investissement stratégiques ; - Assister les équipes Commerciales dans la préparation et la négociation des accords majeurs, développer et exécuter des plans de comptes clients, et identifier/réaliser des opportunités commerciales ; - Servir de coordinateur global pour les sujets transrégionaux liés aux groupes de produits et diriger des équipes produits globales virtuelles. VOTRE PROFIL - Expérience avérée en gestion de produit avec une solide expertise financière ; - Excellentes compétences en communication, gestion des parties prenantes et leadership transversal ; - Esprit analytique avec expérience dans l'utilisation des données pour orienter les décisions ; connaissance des outils d'analyse ; - Maîtrise courante de l'anglais ; le français et l'allemand sont un plus ; - Formation: diplôme en commerce, ingénierie, informatique ou domaine connexe préféré.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction métallique et basé à FLEVILLE DEVANT NANCY (54710), en CDI un CISAILLEUR (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction métallique, reconnue pour son expertise, son savoir-faire et son engagement envers la qualité. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs employés. Votre rôle consistera à découper des pièces métalliques selon des spécifications précises, à partir de plans techniques. Vous serez amené à régler et à surveiller le bon fonctionnement de la machine de découpe, tout en veillant à la qualité des pièces produites. Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Il doit être habile, précis et capable de travailler avec rapidité et concentration. Une connaissance en programmation CNC, lecture de plans, utilisation d'outils de mesure, ainsi que des compétences en maintenance des machines sont essentielles. L'entreprise peut effectuer des formations. - Précision - Dextérité - Rapidité - Concentration - Sens de l'observation - Programmation CNC - Lecture de plans - Utilisation d'outils de mesure - Connaissance des matériaux - Maintenance des machines En rejoignant notre client, vous bénéficierez de primes attractives et de tickets restaurants. Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail à temps plein en 2x8 (1 semaine 6h-13h30/1 semaine 13h30-21h) Rémunération : selon profil. Vous êtes passionné par la construction métallique et vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en plein essor ? Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à des projets d'envergure et évoluer dans un environnement stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions : * Sous l'autorité de la directrice d'établissement, le/la candidat(e) est responsable de la coordination du parcours de rééducation réadaptation des personnes accueillies confiées à l' établissement sus nommé. * Manager l'équipe de rééducation (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, psychomotricien, enseignant APA, agent de soins) et gérer les ressources humaines en découlant * Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement des personnes accueillies, en s'attachant à ce que la stratégie de compensation s'appuie sur l'écosystème de la personne en situation de handicap. * Animer les réunions de synthèse * Construire, coordonner et animer le réseau constitué des prestataires extérieurs et institutionnels nécessaire au parcours * Etre une personne ressource auprès des familles et des personnes accueillies * Collaborer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de l'établissement et du service. * Etre titulaire d'un diplôme d'encadrement, une formation paramédicale de kinésithérapeute ou d'ergothérapeute diplômé d'état est souhaitée * Maitriser l'environnement médico-social et les droits de la personne accueillie * Assurer la veille professionnelle, se tenir informé(e ) et décliner les modes de compensation du handicap * Avoir des capacités de collaboration et de communication avec les professionnels des établissements et du partenariat
Qui nous sommes : BIO CHAUDIÈRES (Groupe ELYSION) est un acteur reconnu dans la vente, l'installation et la maintenance de poêles et chaudières à granulés, ainsi que de solutions de chauffage performantes et durables. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e installateur-rice / technicien-ne polyvalent-e, capable d'intervenir à la fois en installation et en SAV/entretien. Votre mission : Vous êtes un-e technicien-ne complet-e, autonome, organisé-e et orienté-e satisfaction client. Votre rôle se divise en deux volets indissociables : - Installation de poêles / systèmes de chauffage o Pose de poêles à granulés et à bois (conduits, fumisterie, finitions, réglages) o Mise en service chez le-la client-e o Explications d'usage et conseils pratiques - SAV, dépannage et entretien o Diagnostic de pannes et interventions correctives o Entretien annuel et nettoyage complet des appareils o Analyse de combustion, réglages, optimisation du tirage o Suivi client et rédaction des rapports d'intervention Et plus largement, toute tâche utile au bon fonctionnement et au développement de l'entreprise, en fonction des besoins opérationnels. Profil recherché : Nous recrutons un-e véritable technicien-ne polyvalent-e, capable de prendre en charge le cycle complet du produit. Nous ne cherchons pas "seulement un-e poseur-se" ni "seulement un-e technicien-ne entretien". - Expérience en installation ou maintenance (idéalement dans le poêle, PAC, bois/énergie ou plomberie/chauffage) - Aisance technique, logique et sens du diagnostic - Autonomie, rigueur, sens du service client - Permis B obligatoire - Habilitation électrique appréciée (sinon formation possible) Ce que nous offrons : - CDI avec rémunération attractive selon profil - Véhicule d'intervention + outillage + équipement complet - Formations constructeurs (Rika, Nobis,...) - Primes de performance - Ambiance d'équipe soudée, direction accessible, entreprise en développement - Possibilités d'évolution (référent-e technique, chef-fe d'équipe, formateur-rice interne.)
Vos missions - Préparer et assembler les ingrédients sous la supervision du chef de cuisine, - Assurer l'entretien du poste de travail, - Veiller au respect des normes HACCP et contribuer au bon déroulement du service... Profil recherché - Vous êtes dynamique et motivé(e), - Expérience similaire requise.
SYNERGIE recherche, pour son client, un profil Laveur de citernes en CDI.A l'aide d'un projeteur d'eau à haute pression, vos missions seront : - Assurer le lavage et l'entretien des véhicules (léger, PL, SPL), conformément aux procédures en vigueur dans la société. - Etablir et compléter les bons de lavage - Réaliser des opérations de saisie - Participer aux opérations de maintenance des installations de lavage - Tenir les locaux et les installations en état constant de propreté - Respecter les procédures qualité, hygiène, sécurité et environnement - Respecter les procédures fixées en matière d'évacuation et de recyclage des eaux usées, de récupération des déchets et des premiers jus. 37h30/semaine 12.23EUR + prime qualité 265EUR Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Utilisation et entretien du matériel de nettoyage
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction métallique, un chaudronnier à Fléville-devant-Nancy. Le poste à pourvoir en CDI requiert une expérience de 5ANS. - Réalisation de travaux de chaudronnerie en atelier - Lecture et interprétation de plans techniques - Travail du métal (découpe, pliage, soudure) - Garantie de la qualité des pièces produites - Respect des normes de sécurité Modalités du poste: - Contrat en CDI - Lieu de travail: Fléville-devant-Nancy - 54710 Compétences et formations attendues: - Expérience de 5 à 7 ans en chaudronnerie - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Compétences en travail du métal (découpe, pliage, soudure) - Capacité à garantir la qualité des pièces produites - Respect des normes de sécurité Si vous avez l'expérience requise et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la construction métallique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chaudronnier à Fléville-devant-Nancy.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la production de sel, un opérateur de production CACES 3 pour une mission en intérim de 18 mois à Varangéville - 54110. .- Effectuer les opérations de production liées à l'extraction et au conditionnement du sel - Manipuler les engins de manutention CACES 3 en toute sécurité - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Travailler en équipe dans un environnement dynamique - Horaires de travail: en 3*8 - Salaire attractif : panier, déplacement, 13eme mois, prime d'activité.. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du CACES 3 - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité - Dynamique et motivé - Aucune expérience préalable requise Rejoignez une entreprise spécialisée dans la production de sel en tant qu'opérateur de production CACES 3 pour une mission intérimaire de 18 mois à Varangéville - 54110.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les engins de travaux publics, un Aide-Mécanicien à Heillecourt - 54180 en intérim. Une expérience en mécanique est exigée. - Assister les mécaniciens dans la maintenance préventive et curative des engins de travaux publics. - Effectuer les diagnostics, les réparations et les réglages nécessaires. - Participer aux opérations de dépannage sur chantier si besoin. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la mécanique des engins de travaux publics. - Titulaire d'un BAC dans le domaine de la mécanique ou équivalent. - Bonne connaissance des engins de travaux publics et de leurs spécificités. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Rejoignez notre client, spécialisé dans les travaux publics, en tant qu'Aide-Mécanicien TP et participez à des missions variées au sein d'une équipe dynamique et professionnelle.
Depuis plus de 35 ans, nous développons des solutions innovantes pour accompagner et sécuriser le quotidien de nos abonnés. Bien que la téléassistance soit au cœur de notre activité, notre mission va bien au-delà : apporter sérénité, autonomie et soutien à toutes les personnes qui en ont besoin. Grâce à un réseau national de professionnels engagés, nous accompagnons chaque jour des milliers d'abonnés et leurs proches, en leur garantissant un service fiable et réactif et de haute qualité. Dès 2008, nous avons été les premiers téléassisteurs à obtenir un label qualité interne. Ce label témoigne de notre volonté de répondre aux exigences de nos clients, d'homogénéiser nos pratiques, de fiabiliser nos services et de maintenir un fort engagement en matière de responsabilité sociale et humaine. Depuis 2019, nous mesurons constamment la satisfaction de nos clients avec un taux de satisfaction de 99 %, ce qui témoigne de notre écoute attentive et de notre capacité à répondre efficacement à leurs attentes. Pour garantir une prise en charge rapide et efficace des alertes, nous disposons d'un centre d'appels moderne, équipé des dernières technologies de communication. Nos collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail spacieux et ergonomique, pensé pour leur bien-être : sièges confortables, espaces lumineux et aménagements optimisés. L'esprit d'équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Tout au long de l'année, des animations et événements sont organisés pour renforcer la cohésion et motiver nos équipes : challenges avec des lots à gagner, ainsi que divers moments de partage. Nous recrutons actuellement un-e ASSISTANT-E RH Rattaché-e à la Responsable Ressources Humaines, vous prenez en charge des missions diversifiées, allant du recrutement et de l'administration du personnel à la mise en œuvre de projets RH et à la valorisation de la marque employeur. Vos missions s'articuleront autour des thématiques suivantes : Recrutement opérationnel - Gérer les recrutements d'intérimaires, d'alternants et de salariés (opérateurs, fonctions support). - Rédiger et diffuser les annonces. - Réaliser un sourcing actif et identifier les profils adaptés. - Organiser et participer aux sessions de recrutement avec les managers. - Collaborer avec les partenaires externes (agences d'intérim, cabinets de recrutement). Administration du personnel - Préparer les contrats de travail et constituer les dossiers du personnel. - Assurer le suivi des visites médicales et la transmission des documents d'embauche. - Contribuer à la bonne gestion administrative du service. Formation - Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan de formation. - Être en contact avec les organismes de formation. - Rechercher de nouveaux partenaires pour enrichir l'offre. Issu-e d'une formation en Ressources Humaines, vous disposez d'une première expérience en recrutement et maîtrisez l'ensemble du processus : sourcing, préqualification, entretiens et suivi jusqu'à l'intégration des candidats. Autonome, organisé-e, rigoureux-se, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais et en assurant un suivi de qualité. Doté-e d'excellentes qualités relationnelles, vous collaborez efficacement avec managers et équipes. Force de propositions, vous contribuez à l'amélioration continue des pratiques de recrutement et à la valorisation de la marque employeur. Nous rejoindre, c'est choisir d'intégrer une équipe à taille humaine, où vous serez impliqué-e dans des missions RH concrètes et variées. Vous pourrez contribuer au bon fonctionnement et à l'amélioration des processus internes. Ce poste vous offre l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement opérationnel et dynamique.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Nous recherchons un(e) chef pâtissier(e) passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre laboratoire traiteur. Vous serez en charge de la conception et de la réalisation de nos desserts et pâtisseries, en apportant votre sens de l'innovation et votre autonomie dans le travail. Une expérience dans le domaine traiteur est un plus. CDI annualisé - 39h ( horaire journalier à définir du coup) 5 jours de travail / semaine du lundi au samedi, avec 2 jours de repos hebdomadaires Missions principales : - Préparer et réaliser des pâtisseries et desserts de qualité pour notre activité traiteur. - Proposer et développer de nouvelles recettes et créations innovantes. - Assurer la gestion des stocks et des commandes matières premières. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à l'organisation et à la planification de la production. Profil recherché : - Expérience significative en pâtisserie, idéalement en traiteur. - Créatif(ve) et force de proposition. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer un planning de production. - Sens de l'organisation et rigueur. - Bonne maîtrise des techniques classiques de pâtisserie.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Agent de Maintenance à Ludres - 54710 en intérim. Horaires : 35h en modulation - 8h-12h/13h-16h Les missions sont les suivantes : - Installer, entretenir et dépanner les machines à traire et les équipements d'élevages des adhérents du secteur - Organiser votre activité pour assurer l'entretien préventif ou les dépannages des équipements répartis sur votre secteur - Réaliser les diagnostics préalables par téléphone et optimiser les tournées en fonction des priorités - Etablir une relation de confiance avec les producteurs et assurer la promotion des activités - Titulaire d'un diplôme en maintenance, agroéquipement ou frigoriste - compétences techniques acquises (électricité, plomberie, mécanique, frigo) permettant de s'adapter aux différentes situations, en respectant les normes de sécurité - Être à l'aise avec l'environnement informatique - Être titulaire du permis B (BE et C appréciés)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisée dans la fabrication et la maintenance de pièces et turbines pour les centrales nucléaires en France et dans le monde, un Opérateur de Fabrication pour une mission intérimaire à Ludres (54710). Rattaché(e) au pôle Production, vous intégrez l'équipe Fabrication composée de 14 personnes. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des activités de préparation des composants sur machine et hors machine - Réaliser des activités d'assemblage de composants sur carte ou module simple - Réaliser des opérations de brasage, de câblage, de vernissage - BAC Pro à BTS en électronique, électrotechnique, électricité ou équivalent - Vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire de 2 ans minimum - Vous disposez de connaissances sur les composants électroniques - Vous savez lire un plan et des documents de fabrication Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de l'électronique, et participez à des projets stimulants et variés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un(e) MENUISIER(E) SERRURIER(E) FABRICANT(E) en CDI à Houdemont - 54180. Autonome, organisé(e) et minutieux(se), vous réaliserez au sein de l'équipe, la fabrication des ouvrages en menuiserie et serrurerie métallique, de type aluminium ou acier, dans le respect des normes de sécurité et conformément au dossier technique. Les ateliers sont équipés d'un pont roulant ce qui améliore considérablement le confort des ouvriers sur le port de charges lourdes. - Réalisation de coupe - Réalisation de soudure - Fabrication sur base de plans : portails, gardes corps, rampes d'escalier, grilles ... - Reporter les côtes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Former des matériaux par usinage, modelage, découpage, formage - Redresser les déformations et contrôler les finitions. - Communication avec les ouvriers poseurs sur le chantier et la hiérarchie afin d'assurer la cohérence des travaux - Faire preuve d'autonomie - Rangement et nettoyage du poste de travail - Contrat en CDI - Formation de type CAP / BEP / BAC en menuiserie/métallerie (optionnel) - Maîtrise des techniques de fabrication et de pose de menuiseries et serrureries - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe et sur chantier - Vous êtes une personne rigoureuse et minutieuse, ce qui vous permet de réaliser des ouvrages de qualité - Vous ne maîtrisez pas spécialement l'aluminium ou l'acier ? Pas de panique, nous vous formons sur place - Idéalement, vous justifiez d'au minimum 1 an d'expérience dans la menuiserie / serrurerie (optionnel) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre expertise mise en avant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de nacelles élévatrices, un Assembleur Mécanique à Flavigny-sur-Moselle (54630) pour un contrat en intérim. - Assembler les différentes pièces mécaniques pour la fabrication de nacelles élévatrices. - Effectuer les opérations de montage, d'ajustage et de contrôle qualité. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production en vigueur. - Travailler en équipe pour garantir la qualité et la conformité des produits. Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : - 12EUR/heure - Prime de présence mensuelle 60EUR - Ticket Restaurant 10EUR - Indemnité de déplacement 25EUR/mois - Indemnité de salissure 40EUR/mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Bonne connaissance des techniques d'assemblage mécanique. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration avec les autres services. Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de nacelles élévatrices, et participez à son développement en tant qu'Assembleur Mécanique à Flavigny-sur-Moselle (54630) pour un contrat en intérim.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de levage, un Electricien Industriel pour une mission intérimaire de longue durée à Flavigny-sur-Moselle. Les missions : - Assurer l'assemblage des éléments électriques - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention manuelle - D'identifier les différentes phases de fabrication - Lecture de plans électriques et de schémas Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : 12,50EUR/heure + Prime de présence mensuelle 60EUR + Ticket Restaurant 10EUR + Indemnité de déplacement 25EUR/mois + Indemnité de salissure 40EUR/mois Compétences : - Expérience en industrie - Connaissances en électricité industrielle - Lecture de plans et schémas Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de levage en tant qu'Electricien Industriel pour contribuer à son développement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de levage, un Mécanicien Industriel pour une mission intérimaire de longue durée à Flavigny-sur-Moselle. Les missions : - Assurer l'assemblage des éléments mécaniques - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention manuelle - D'identifier les différentes phases de fabrication - Lecture de plans électriques et de schémas Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : 12,50EUR/heure + Prime de présence mensuelle 60EUR + Ticket Restaurant 10EUR + Indemnité de déplacement 25EUR/mois + Indemnité de salissure 40EUR/mois Compétences : - Expérience en industrie - Connaissances en électricité industrielle - Lecture de plans et schémas Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de levage en tant qu'Electricien Industriel pour contribuer à son développement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la climatisation et du froid industriel, un.e Electrotechnicien.ne pour une mission en intérim (évolutif en CDI) à Chavigny - 54230. - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations électriques - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires - Participer à la mise en service des équipements électriques - Respecter les normes de sécurité en vigueur Possibilité de déplacements fréquents sur les sites clients dans les secteurs du 54, 55 et 88. Les horaires : variables selon les besoins des chantiers et des interventions d'urgence Modalités du contrat: - Durée: Intérim avant CDI Formation souhaitée: - BAC professionnel en électrotechnique Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissances en électrotechnique - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Respect des normes de sécurité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la climatisation et du froid industriel en tant qu'Electrotechnicien.ne pour une mission à Chavigny - 54230.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de dispositifs médicaux, des opérateurs de production à Villers-lès-Nancy - 54600. Votre mission principale : Au sein d'un atelier, l'opérateur de production H/F réalise les différentes tâches en lien avec la conception de machines médicales : Utilisation de l'équilibrage pour la turbine moteur. Assemblage des pièces en plastique. Vissage des pièces en plastique. Collage de la mousse (protection). Utilisation des outils (visseuse, tournevis...). Informations complémentaires: - Contrat en intérim de 18 mois. - Horaires de travail: 35 heures par semaine de journée Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre expérience professionnelle et/ou personnelle vous a permis d'acquérir des compétences manuelles et minutieuses. - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur. - Capacité à travailler en équipe. - Rigoureux(se) et organisé(e). - Bonne capacité d'adaptation et réactivité. Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de dispositifs médicaux en tant qu'opérateur de production et participez à son développement en contribuant à la qualité des produits fabriqués.
SUPER OFFRE D'EMPLOI POUR NOTRE CLIENT : ACHETEUR SOUS-TRAITANCE F/H - CDI Situé à : Fléville-devant-Nancy (54) Secteur : Transport / Services logistiques Salaire : Selon profilIci, pas de poste d'acheteur F/H « classique » : je recherche un profil proactif, orienté résultats, qui aime construire un réseau solide de partenaires et négocier en direct ! Vos missions : Vous pilotez la stratégie de sous-traitance : - Sourcing & développement du réseau - Identifier, sourcer et sélectionner de nouveaux sous-traitants - Développer et entretenir un portefeuille fiable et performant - Aller au contact des partenaires, analyser leurs capacités et sécuriser les collaborations Négociation & contractualisation : - Négocier les conditions contractuelles (prix, qualité, délais...) - Rédiger, mettre en place et suivre les contrats - Garantir la conformité et la performance des accords signés Suivi opérationnel : - Superviser la mise en route des contrats - Valider les prestations (qualité, coûts, satisfaction interne) - Assurer un reporting clair, fiable et structuré Optimisation & animation : - Animer les relations avec les sous-traitants - Identifier les axes d'amélioration et proposer des optimisations de process Votre profil : - Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'acheteur, chargé de sous-traitance, exploitant transport ou fonction similaire - Vous êtes à l'aise dans la négociation, le contact terrain et le développement de partenariats - Idéalement, vous connaissez le secteur du transport ou ses contraintes opérationnelles - Leadership naturel, excellente écoute et sens du relationnel - Organisé(e), tenace et adaptable Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un poste à forte autonomie et responsabilité - Un environnement où l'initiative est valorisée - Une création de valeur réelle grâce à l'impact direct sur le réseau de sous-traitants - Une entreprise stable Envie d'un nouveau challenge ? Postulez dès maintenant et exprimez votre fibre commerciale et votre goût du terrain !
Situé à : Fléville-devant-Nancy (54) Secteur : Transport / Services logistiques Salaire : Selon profilIci, pas de poste d'acheteur F/H « classique » : je recherche un profil proactif, orienté résultats, qui aime construire un réseau solide de partenaires et négocier en direct ! Vos missions : Vous pilotez la stratégie de sous-traitance : - Sourcing & développement du réseau - Identifier, sourcer et sélectionner de nouveaux sous-traitants - Développer et entretenir un portefeuille fiable et performant - Aller au contact des partenaires, analyser leurs capacités et sécuriser les collaborations Négociation & contractualisation : - Négocier les conditions contractuelles (prix, qualité, délais...) - Rédiger, mettre en place et suivre les contrats - Garantir la conformité et la performance des accords signés Suivi opérationnel : - Superviser la mise en route des contrats - Valider les prestations (qualité, coûts, satisfaction interne) - Assurer un reporting clair, fiable et structuré Optimisation & animation : - Animer les relations avec les sous-traitants - Identifier les axes d'amélioration et proposer des optimisations de process Votre profil : - Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'acheteur, chargé de sous-traitance, exploitant transport ou fonction similaire - Vous êtes à l'aise dans la négociation, le contact terrain et le développement de partenariats - Idéalement, vous connaissez le secteur du transport ou ses contraintes opérationnelles - Leadership naturel, excellente écoute et sens du relationnel - Organisé(e), tenace et adaptable Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un poste à forte autonomie et responsabilité - Un environnement où l'initiative est valorisée - Une création de valeur réelle grâce à l'impact direct sur le réseau de sous-traitants - Une entreprise stable
URGENT, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'emballages à base de papier, un CONDUCTEUR DE MACHINE. À propos de la mission Vos missions seront : - Conduite de machine - Approvisionnement machine - Réglages machine - Contrôles Horaires de journée : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h et de 12h50 à 16h20, et le vendredi de 7h00 à 12h00 - base 35 heures Mission intérimaire Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,62 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 15,27EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + 13ème mois (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché - Expérience exigée en conduite de ligne de production - Rigoureux(se), motivé(e), esprit d'équipe, autonome - Respect des consignes de sécurité - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations. Vous préparez les interventions à l'aide des dossiers constructeurs, des plans techniques et contrôle de l'état de votre outillage et des moyens de manutention utilisés. Vous encadrez les entreprises extérieures qui vous sont confiées. Vous gères les entrées et sorties des pièces du magasin. Vous assurez l'astreinte (par roulement) en dehors des heures ouvrées. Vous gérez la traçabilité exhaustive des interventions et des informations via la GMAO. Vous informez le Contremaître de maintenance de l'avancement des interventions dont vous avez la charge et explique les écarts éventuels. Vous travaillez en horaire de journée. Au salaire de base s'ajoute des primes de 300 à 330 € brut/mois. Vous êtes en possession de votre permis B pour l'utilisation d'un véhicule de société pour assurer les astreintes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous êtes le garant de la conduite optimisée de l'ensemble des installations d'exploitation (lignes d'incinération, plateforme mâchefers, traitement de l'eau, ...) de la valorisation énergétique et de la performance énergétique dans le respect de l'arrêté d'exploitation, de la bonne application des consignes et de la sécurité des biens et des personnes. Vous assurez la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage...) Vous travaillez en horaire posté 5 *8. Au salaire s'ajoute des primes allant de 300 à 330 € brut par mois. FORMATION : DUT Génie thermique et énergie, BTS Pilotage des procédés, BTS Fluides, énergies, domotique, option génie climatique et fluidique, BTS Assistance technique d'ingénieur.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de la chimie et de la pétrochimie sont des métiers d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Agence agréée MASE
Localisation des chantiers : Meurthe-et-Moselle, Alsace et Meuse, Verdun MISSIONS : - Détecter et géo-référencer les réseaux enterrés dans le respect de la règlementation, - Mettre en place la signalisation et sécuriser les zones d'intervention, - Effectuer les marquages au sol, - Restituer sur plan les réseaux situés sur la voie publique et l'accompagner d'un rapport écrit, - Rédiger et traiter l'intégralité des données relevées, - Utilisation des outils : Land2map, Géovisual, AutoCAD, récepteur GNSS & Station totale robotisée. COMPÉTENCES REQUISES : - Bonus habilitations : AIPR - H0V - B2V - BR - BC - ATEX - ADNT 3001 - ADNT 3002 - Z724 - CATEC - Bonus sécurité SST PROFIL SOUHAITÉ : - Aimer travailler en autonomie et être curieux. - Être rigoureux et disposez de bonne capacité d'adaptation. - Considérer les déplacements comme une opportunité et aimer découvrir de nouveaux environnements. CE QUE NOUS OFFRONS : - Véhicule de services - RTT - Prime vacances - Mutuelle prise en charge à hauteur de 85 % par l'employeur - Parcours d'intégration et formation en binôme - Formations développement des compétences - Rémunération entre 1 900 € et 2 100€ brut selon profil et expérience
En tant qu'opérateur, vous participerez à la fabrication de charcuterie à base de viande de porc. Vous travaillerez dans un environnement contrôlé avec une température de 10°C, en utilisant des machines comme la machine de découpe. Vos responsabilités incluront également le contrôle qualité, la manutention et la mise en barquette. Ce poste est à temps plein, avec une durée de 6 mois. Vous travaillerez 35 heures par semaine avec un salaire attractif de 11,88 EUR par heure. Ne manquez pas cette occasion de développer vos compétences dans une entreprise dynamique. Cette offre est publiée par une agence renommée, engagée à vous offrir le meilleur cadre de travail. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée ! Le candidat idéal devra démontrer une capacité à apprendre rapidement et à s'adapter aux nouvelles méthodes de travail.
Manpower CONSEIL RECRUTEMENT NANCY, cabinet de recrutement dédié au placement CDI, recherche pour son client, un technicien support informatique - hotliner informatique (H/F) en CDD Notre client est une filiale qui a vocation à fournir des services pour l'ensemble des entreprises du Groupe. Au sein du service informatique, vous avez pour missions principales de: - prendre en charge les sollicitations des utilisateurs sur les différents canaux: appels / mails / tickets incidents, liées à toute problématique informatique et télécom. - mettre en place les actions correctrices - escalader aux équipes support si nécessaire - intervenir à distance pour résolution: rekit /paramétrage/ debug - rendre compte dans le système d'information - superviser les applications et les flux de production A ce poste, vous internez dans un champ d'informatique de gestion et d'information de production Vous avez une formation BAC2 BTS / DUT / Titre professionnel, avec une première expérience acquise en support qui peut être en alternance. Vous maîtrisez l'environnement WINDOWS. Vous cherchez à travailler en autonomie tout en faisant partie d'un collectif de travail dans un esprit d'entraide et de collaboration Vous appréciez de travailler dans un cadre structuré et organisé en appliquant les process métier. Vous faites preuve d'esprit d'analyse, de réactivité et de maîtrise de soi pour vous mobiliser en cas d'urgence et ce afin de maintenir les outils de gestion ou de production opérationnel. Conditions de travail et de salaire: Salaire selon expérience entre 24 et 26K annuels sur 13 mois TR intéressement Horaires postés matin après midi Vous pouvez être amené(e) à travailler jusque 2h du matin Travail WE sur rotation
Dans le cadre d'un renfort lié à la mise en œuvre de nos projets industriels, Novacarb recherche un(e) Chargé(e) d'Études & Projets en Électricité, Instrumentation et Automatisme (EIA) pour un CDD de 6 mois, au sein de son bureau d'études (6 personnes). Le poste est entièrement basé sur notre site de production : vous intervenez exclusivement sur les projets internes du site. (En fonction de l'activité et des projets à venir, une reconduction pourra être étudiée.) Vos principales missions Conduite de projets EIA * Contribuer à l'expression des besoins et aux études de faisabilité. * Définir budgets et plannings EIA, en coordination avec les chefs de projets. * Assurer l'interface avec les achats : clarifications techniques, analyses comparatives, suivi des consultations. Ingénierie & études * Rédiger les cahiers des charges (prestations d'installation, études de détails). * Définir le matériel EIA et mettre à jour les schémas électriques. * Valider notes de calculs d'exécution, bilans de puissances, modes opératoires. * Coordonner les échanges techniques avec les équipes internes et les partenaires externes. Suivi de chantier et mise en service * Préparer et animer les plans de prévention. * Suivre la qualité et l'avancement des travaux. * Participer aux mises en service : réglages instruments, validations, coordination fournisseurs. * Piloter la synchronisation des boucles instrumentées avec le service maintenance. Interface Maintenance * Collaborer avec les garants méthodes EIA (matériel, automatismes, etc.) pour assurer la cohérence technique des projets. * Bac+2 avec environ 10 ans d'expérience, ou Bac+5 avec au moins 3 ans d'expérience dans les domaines électricité / instrumentation / automatismes. * Compétences solides en électricité industrielle BT : distribution, variation de vitesse, relayage. * Bonnes connaissances en instrumentation : régulation des fluides, débitmétrie, niveaumétrie, température, analyse. * Connaissances en automatisme (coordination) - environnements EMERSON DeltaV et API Schneider. * Maîtrise de Windows et SAP Projet. * Esprit d'équipe, sens de l'organisation et autonomie dans le suivi de projets techniques. Pourquoi rejoindre Novacarb ? Vous évoluez au cœur d'un site industriel historique, sur des projets concrets, exigeants et variés. Ce CDD offre l'opportunité d'intégrer une équipe technique engagée, et d'apporter votre expertise au développement des installations du site.
Pour un poste au sein de la Coopérative , Gènes Diffusion recherche un(e) Manager : Vous exercerez votre activité au sein de la Coopérative, au cœur du développement stratégique et opérationnel d'une zone composée d'un groupe d'environ 20 Techniciens Inséminateurs. En collaboration étroite avec la Manager régionale, vos objectifs seront de : - Garantir la performance des équipes, - Promouvoir une culture d'excellence, - Contribuer à la croissance durable des activités de la Coopérative. Vos Missions : Développer les activités locales en cohésion avec la stratégie de l'entreprise, Définir et suivre les objectifs qualitatifs et quantitatifs des Techniciens Inséminateurs sous votre responsabilité, Animer des formations collectives et des actions pédagogiques pour renforcer les compétences terrain, Accompagner individuellement chaque collaborateur dans son développement professionnel (coaching, feedback, montée en compétences), Exploiter et articuler les données au sein de la CRM d'entreprise pour piloter l'activité, Participer activement à l'élaboration et au déploiement des offres commerciales, Entretenir et développer un réseau de contacts locaux incluant fournisseurs et prescripteurs stratégiques, Gérer le planning et les bilans horaires, Conduire éventuellement des missions transversales spécifiques selon votre profil et vos aspirations. Profil recherché : - Connaissance approfondie du secteur agricole et des enjeux de la reproduction animale. Savoir-faire : o Leadership affirmé avec capacité d'inspiration et de mobilisation des équipes, o Aptitudes confirmées en gestion de projet et animation d'équipe, o Maîtrise des outils CRM et des indicateurs de suivi de performance, o Excellentes capacités analytiques pour interpréter les données terrain et adapter les actions, o Gestion de réseaux de contacts et négociations commerciales confirmées, Savoir-être : o Organisation et rigueur dans le suivi des projets, o Esprit d'initiative et capacité à fédérer autour de projets communs, o Dynamisme, sens de l'écoute et pédagogie, o Culture de la performance collaborative et orientation des résultats.
Le Groupe GENES DIFFUSION Spécialiste de la génétique et de la reproduction animale dans les espèces bovines, porcines et équines, Gènes Diffusion est un groupe coopératif international, fondé en 1948. Fort de ses 600 collaborateurs, Gènes Diffusion a fait de l?innovation sa priorité pour accompagner les éleveurs dans la performance de leur cheptel.
Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur des énergies renouvelables ! Chez Alphéa Conseil, cabinet de recrutement spécialisé, nous accompagnons les entreprises qui participent activement à la transition énergétique. Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur de référence dans la valorisation énergétique en milieu agricole, un(e) : Technicien(ne) de maintenance itinérant - Nancy (54) - Secteur Est France Interventions sur sites clients agricoles secteur Est de la France (méthanisation) CDI - Temps plein - Poste basé secteur de Nancy Vous rejoignez une équipe de techniciens passionnés et impliqués, dans un environnement technique pointu et dynamique. Vos mIssions : sur le terrain, là où tout se joue ! Vos missions principales : - Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions de maintenance curative sur les installations de cogénération et les équipements liés à la méthanisation (électriques, mécaniques, automatisés.) ; - Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive, en lien avec le planning clients - Participer à la mise en service de nouveaux équipements, en appui du bureau d'études et des équipes projets ; - Assurer le suivi technique des installations en analysant les performances, en effectuant les réglages nécessaires et en identifiant les axes d'amélioration ; - Gérer en autonomie votre planning d'interventions, vos déplacements, et vos comptes rendus d'activité ; - Être un interlocuteur de confiance pour les exploitants agricoles, avec un vrai sens du service et du contact client. Des astreintes peuvent être à prévoir, en rotation avec les autres membres de l'équipe. Le profil idéal Votre profil : technicien curieux, autonome et orienté solution Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité technique dotée de bon sens, de rigueur, et d'une forte autonomie. Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac pro / BTS / DUT en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent ; Vous avez de 3 à 5 ans d'expériences minimum dans un environnement technique, idéalement sur des équipements électromécaniques ou en maintenance itinérante ; Vous aimez le terrain, les environnements agricoles ne vous font pas peur, et vous appréciez les missions concrètes et utiles ; Vous savez lire un schéma électrique, diagnostiquer une panne, démonter un moteur, reconfigurer un automate, et vous savez communiquer avec clarté auprès de vos interlocuteurs non techniciens ; Une expérience dans la méthanisation, l'agriculture ou la cogénération serait un vrai plus. Permis B indispensable. Langue : la lecture de documentation en anglais est souhaitée. Ce que l'entreprise vous offre : - CDI - autonomie dans votre organisation quotidienne - contrat 39h - Véhicule de service à disposition, ordinateur, téléphone portable - Rémunération entre 36 000 € et 38 000 € brut/ an, suivant profil et expérience - Primes d'intervention et de performance - Parcours de formation technique personnalisé, dès l'intégration Prêt(e) à rejoindre une entreprise à taille humaine, en croissance, engagée dans les énergies vertes ? Ce poste est fait pour vous si vous êtes technicien(ne) dans l'âme, autonome, curieux(se), et motivé(e) par une mission porteuse de sens.
Le cabinet de recrutement Alphéa Conseil se démarque par son approche unique du marché. Un accompagnement personnalisé est proposé à chacune de ses entreprises clientes et à chacun de ses candidats. Riche de son expérience, le cabinet Alphéa Conseil développe son panel de prestations afin de proposer une offre 360° qui répond et s?adapte à chacun des besoins de l?entreprise. Nos prestations s?articulent autour d?une offre 360° : Recrutement - Formation -Outplacement - Conseil - Audit -
Présentation de l'association L'AARS (Association Accueil Et Réinsertion Sociale) recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Unité de Promotion et d'Insertion par le Logement. Rattaché au Pôle HABITAT INCLUSIONS de l'association, ce service de milieu ouvert intervient sur demande de la métropole du Grand Nancy et du Conseil départemental de Meurthe et Moselle au domicile de ménages en demande d'accès ou de maintien dans leur logement. Missions Dans le cadre des missions dévolues au service au titre du FSL sur les territoires de la métropole du Grand Nancy, du Lunévillois et du Val de Lorraine, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre de diagnostics sociaux et de mesures individualisées d'accompagnement social exercées à domicile auprès de ménages nécessitant un accompagnement à l'accès au logement ou au maintien dans les lieux. Cet accompagnement social mis en place pour une durée de 6 mois à 18 mois vise notamment à : - Aider à la définition d'un projet de relogement adapté aux besoins et aux ressources du ménage - Aider et accompagner le ménage dans sa recherche d'un logement public ou privé adapté à sa situation - Aider le ménage dans son installation en logement (ouverture des droits, mobilisation des aides financières, démarche d'appropriation et d'intégration dans les lieux.) - Aider au maintien du ménage dans son logement (soutien dans la gestion budgétaire et traitement des impayés, conseils sur le savoir habiter, assistance à la réalisation de travaux en cas de non décence, démarche de médiation avec le bailleur.) - De manière plus globale, aider le ménage en lien avec les services de droits commun dans la résolution de ses difficultés ayant un impact sur sa capacité à habiter ou accéder à un logement. Chaque mesure fera l'objet d'une évaluation semestrielle transmise à la métropole ou au Conseil départemental sollicitant ou non une reconduction de la mesure sur la base d'objectifs atteints ou restant à atteindre. Profil et prérequis - DE CES,ASS ou ES exigé ; - Bonne connaissance des réseaux et des dispositifs liés au logement ; - Capacité à travailler en partenariat ; - Disponibilité, autonomie, rigueur ; - Compétence rédactionnelle exigée ; - Maitrise de l'environnement Microsoft office ; - Titulaire du permis B obligatoire Modalités Dates du contrat : du 1er janvier au 31 décembre 2026 (CDI possible à l'issue) Rémunération : à partir de 1905.63€ selon accords CHRS + Prime SEGUR (238€ bruts) / avec reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles Avantages : 9 congés trimestriels + prime mobilité durable (vélo, trottinette, piéton) + CSE Candidature Envoyer CV + Lettre de motivation avant le 5 décembre 2025
- Conduire des expériences scientifiques au laboratoire dans le domaine de la caractérisation expérimentale géomécanique des géomatériaux. - Rédiger des rapports de données reprenant l'ensemble des résultats acquis. - Régler les appareils scientifiques. - Établir des devis et factures aux clients
Au sein de l'AEIM, la Résidence Lucien GILLET accueille des adultes en situation de polyhandicap à partir de 18 ans. Il œuvre au quotidien pour compenser le handicap à travers des actions de socialisation, de bien être, de diverses stimulations adaptées aux potentiels de chacun. Rééducation et soins font l'objet d'une attention particulière par tous les professionnels. Sous la responsabilité de la Direction d'établissement, vous effectuez des travaux d'entretien et/ou de réparation nécessaires au bon fonctionnement technique de l'établissement. Vous assurez la maintenance préventive et curative. Dans ce cadre, vos missions principales sont : - Contrôler régulièrement l'état général des installations et du cadre bâti, - Vérifier et entretenir les équipements, le matériel et l'outillage, - Effectuer des menus travaux de maçonnerie, de plomberie, de peinture, d'électricité, - Vérifier le bon fonctionnement des équipements de sécurité (SSI, BAES.), - Assurer le suivi des entretiens des véhicules de l'établissement, - Assurer le suivi des registres de sécurité liés au fonctionnement d'un Etablissement Médico-Social lors du passage des prestataires, - Assurer le rôle d'interface avec les prestataires extérieurs intervenant sur le site, notamment dans le cadre des suivis de maintenance, - Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels, - Réaliser les devis en lien avec les projets d'entretien et d'investissement de l'infrastructure.
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. Dans le cadre de votre fonction et sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités de bionettoyage et de manutention au sein de l'établissement. Vos missions incluront : Organisation et conduite des activités du service : - Définir, superviser et répartir les activités et prestations dans les différents secteurs - Analyser quotidiennement en lien avec les activités de soins la charge de travail - Coordonner l'activité en fonction des besoins, des contraintes ainsi que des compétences de chacun et organiser la continuité du service - Evaluer et contrôler les pratiques professionnelles - Traiter les aléas, les dysfonctionnements ou les situations complexes et arbitrer sur les options à privilégier si nécessaire Management, encadrement et animation des équipes : - Organiser et conduire les réunions d'équipe - Gérer l'activité quotidienne de ses collaborateurs en établissant les plannings, les absences, la gestion du temps de travail - Réaliser les entretiens de recrutement du personnel, en lien avec le service RH - Organiser le suivi de l'application des procédures, modes opératoires, bonnes pratiques - Anticiper, voire gérer, les conflits au sein de son secteur Gestion et développement des compétences : - Définir les besoins en formation pour son unité avec la Directrice des soins - Organiser le suivi du parcours d'intégration des nouveaux personnels - Accompagner le développement des compétences individuelles et collectives - Evaluer ses collaborateurs lors des entretiens annuels, fixer les axes de progrès individuels et déterminer les plans d'actions Démarche qualité : - Elaborer le manuel qualité du bionettoyage et de la manutention en collaboration avec la cadre de santé de l'EOHH - Rédiger et mettre en application les procédures qualités de son secteur et de ses activités transverses - Décliner la démarche qualité et gestion des risques au sein de son service - S'assurer de la maîtrise du RQI par ses collaborateurs - Participer au « Comité déchets » - Réaliser une veille réglementaire et technique dans son domaine d'activité et actualiser ses connaissances Mission d'information / de communication et de formation : - Diffuser les informations descendantes et ascendantes - Informer et motiver ses collaborateurs pour assister aux assemblées générales ou manifestations organisées au sein de l'établissement - Diffuser les notes d'information et s'assurer de leur compréhension - Participer aux activités d'enseignement et de formation - Mettre en place les outils ou les supports de communication au sein de son secteur De nombreux avantages pour ce poste à l'ICL : - Télétravail possible sous certaines conditions - Mesures QVCT - Facilité d'organisation entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle Formation et expérience : - Diplôme de Cadre de santé ou équivalent - Expérience en management d'équipe dans un environnement hospitalier ou médico-social Compétences et qualités requises : - Connaissance des protocoles d'hygiène hospitalière et des normes réglementaires - Capacité à faire preuve de réactivité et de prise d'initiative - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'écoute, rigueur et autonomie - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : - les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité - les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Chef de Projet Recherche Clinique à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Rattaché(e) au Responsable de la Recherche Clinique, le Chef de Projet Recherche Clinique aura pour mission de : Concevoir des projets : - Etudier la faisabilité du projet (aspects logistique, technico-réglementaire et financier) - Collaborer avec le Coordonnateur et le Méthodologiste, à la conception et rédaction du protocole et documents d'étude (NIP, CRF/eCRF, rapports d'étude...) - Assurer avec le Coordonnateur et le Méthodologiste, le dépôt aux appels d'offre ou recherche de financement extérieur - Elaborer et valider les supports nécessaires à la réalisation du projet : protocoles, synopsis, procédures, classeurs investigateurs, formulaires types (EIG...), questionnaires de faisabilité, documents de prélèvements et de relecture centralisée... - Constituer et déposer les dossiers réglementaires : CPP, ANSM, CNIL, CNOM... (initiaux, amendements, fin d'étude) - Contractualiser avec les prestataires et les centres investigateurs Suivre et coordonner des projets : - Organiser, gérer et suivre les études : suivi du calendrier général, des inclusions, des monitorings (qualité), de la vigilance (EIG et rapport annuel) et des prélèvements, des relectures centralisées, du matériel de l'étude (kits ou médicaments ou autres) - Etablir et suivre le budget de l'étude - Former et superviser les activités des ARC moniteurs (AEC promotion) sur le projet - Assurer la communication auprès des intervenants internes et externes : organiser et conduire les réunions d'investigateurs, rédiger et diffuser les newsletters, organiser et animer les différentes réunions de projets - Préparer et organiser des audits, participer aux inspections - Clôturer et archiver le projet - Réaliser une veille technique, réglementaire ou scientifique et actualiser ses compétences Informer et communiquer : - Informer et répondre dans les meilleurs délais aux questions des coordonnateurs, des investigateurs, des pharmaciens et de tous les personnels participants à l'étude - Participer activement aux réunions du service, groupes de travail - Transmettre les informations nécessaires au bon fonctionnement et à la continuité de l'activité - Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux personnels et des stagiaires - Renseigner et tenir à jour les documents et fichiers de suivi d'activités - Rendre compte à sa hiérarchie des résultats / actions conduites et des dysfonctionnements rencontrés Appliquer le système de management de la qualité : - Appliquer les procédures et modes opératoires et les mettre à jour - Observer, signaler et participer à l'analyse des dysfonctionnements et faire des propositions d'amélioration, notamment dans le cadre de la norme ISO 9001 Formation et expérience : - Bac +5 dans le domaine scientifique, idéalement DIU FARC ou Master spécialisé en Recherche Clinique ou diplôme équivalent - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus Compétences et qualités requises : - Dynamique, rigueur, organisation, bonne capacité rédactionnelle - Bon sens relationnel : travail en équipe, contacts investigateurs et prestataires - Connaissance de la réglementation des essais cliniques - Connaissance du vocabulaire médical, notamment en cancérologie
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la chaudronnerie, fabriquant des pièces uniques, nous recherchons un chaudronnier (H/F) souhaitant développer sa polyvalence et occuper un poste à plusieurs casquettes. Votre mission principale sera centrée sur un poste de régleur-plieur : - Régler et utiliser une presse plieuse à commandes numériques - Débiter les pièces métalliques selon les plans techniques (découpe plasma, oxycoupage) - Participer ponctuellement à d'autres étapes de fabrication, selon les projets en cours Vous avez une formation et ou de l'expérience en chaudronnerie. Vous savez lire des plans techniques, utiliser des outils de mesure et des machines-outils. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Passionné par votre métier, vous avez le goût du travail en équipe et le souhait de vous impliquer dans une structure à taille humaine. L'entraide est au cœur du fonctionnement de l'atelier, où le travail est organisé pour répondre aux délais et assurer la qualité des produits. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients sur le secteur de Laneuveville-devant-Nancy, d'un opérateur de production H/F. Vos missions : - Conditionnement des produits (en sacs ou big bag) ; - Chargement / déchargement des camions (via citerne ou containers) ; Poste en 3*7 (Matin, après midi, nuit). Taux horaires : 12.27 €/brut + panier jour ou panier nuit
Etablissement d'enseignement médico-social spécialisé pour enfants et jeunes présentant une déficience auditive ou des troubles développementaux du langage, l'institut des sourds de la Malgrange à Jarville recherche un Éducateur Spécialisé H/F. Moniteur Educateur H/F acceptés. Sous l'autorité de la directrice du pôle éducatif, médical/paramédical et social et des chefs de service éducatifs, l'éducateur spécialisé H/F intègre une équipe de 50 personne et : - Accompagne les enfants, adolescents et jeunes majeurs déficients auditifs et présentant des Troubles Développementaux du Langage dans les actes de la vie quotidienne. - Conçoit, organise et anime des ateliers et activités éducatives en vue de développer l'autonomie, la socialisation, de stimuler les capacités cognitives, l'expression et la communication, - Est garant de l'élaboration et de la mise en œuvre du PIA sur les temps éducatifs - Travaille en lien avec les familles - Travaille en équipe pluridisciplinaire - Créé du lien avec les différents partenaires afin d'optimiser l'accompagnement éducatif en lien avec le projet d'établissement. - Rédige des écrits professionnels réguliers en tant que référent éducatif des jeunes accompagnés (entre 6 et 10) * Horaires d'internat * Activité sur les périodes scolaires. * Une formation en Langue des Signes sera proposée. * Rémunération selon Convention Collective 1966 + complément mensuel de rémunération aux personnels socio-éducatifs * Permis de conduire souhaité. * Expérience : débutant accepté. * CDD d'une durée de 6 à 9 mois Compétences : - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Sens de la communication - Aisance rédactionnelle - Mener un projet à visée éducative - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles.
On recrute : Technicien-ne Poseur-se en Menuiserie Extérieure Confirmé-e ! - Basé à : Laneuveville-devant-Nancy (54410) - Contrat : CDD / CDI - Temps plein - - Salaire : selon ton expérience 13€ à 15€ / heure + primes et avantages Qui sommes-nous ? Chez L'Hôte Antic Projet, on est passionnés par la menuiserie extérieure. Fenêtres, portes, volets, stores, pergolas, portails. on pose du sur-mesure pour nos clients particuliers et pros. On aime le travail bien fait, la bonne ambiance sur les chantiers et la satisfaction du client à la fin de la journée. Aujourd'hui, on agrandit notre équipe et on cherche un(e) poseur(se) confirmé(e) qui partage nos valeurs et notre exigence du détail. Ce que tu feras au quotidien : - Préparer et organiser tes chantiers (chargement, vérif des supports, anticiper le consommable) - Déposer, poser et régler les menuiseries (PVC, alu, bois, selon les projets) - Réaliser les finitions soignées, à ton image - Réaliser la réception du chantier et t'assurer que tout est nickel avant de partir - Encadrer un aide-poseur ou un apprenti de temps en temps - Représenter fièrement l'entreprise auprès des clients Ce qu'on attend: Tu as déjà 3 à 5 ans d'expérience minimum en pose de menuiseries extérieures Tu es autonome, minutieux(se) et tu aimes le travail bien fait Tu sais t'organiser, t'adapter et tu apprécies le travail d'équipe Le permis B est indispensable pour te déplacer sur les chantiers Ce qu'on t'apporte : Une entreprise à taille humaine, où tout le monde se connaît et s'entraide Des chantiers variés, du neuf à la rénovation Du matériel récent et de qualité Une rémunération motivante, avec primes, paniers repas et mutuelle Et surtout : une équipe sur qui tu peux compter ! Envie de nous rejoindre ? Envoie ton CV à recrutement@lhap.fr ou passe directement nous voir avec ton plus beau sourire Plus d'infos ? Appelle Elodie au 06.08.36.49.91
Qui sommes-nous ? Chez L'Hôte Antic Projet, on est passionnés par la menuiserie extérieure. Fenêtres, portes, volets, stores, pergolas, portails. on pose du sur-mesure pour nos clients particuliers et pros.
Rattaché(e) au responsable d'exploitation chaufferie, vous assurez la conduite et l'optimisation des performances des installations, tout en garantissant leur surveillance et leur bon fonctionnement. Vos principales missions : Piloter le pont roulant et les équipements de l'unité de valorisation énergétique. Assurer la réception des déchets et gérer la fosse (niveau, qualité, mélange des déchets). Appliquer les règles de sécurité lors des déchargements des camions. Adapter les paramètres du four en fonction du type de déchets, dans le respect de la réglementation. Démarrer, piloter et arrêter les installations selon les consignes d'exploitation. Effectuer des rondes de surveillance et signaler toute anomalie (bruits, fuites.). Relever et analyser les paramètres de fonctionnement. Assurer la gestion des stocks de sous-produits et de réactifs. Autoriser l'accès au site et contrôler les sorties via l'interphone et les caméras. Gérer la réception physique des camions et le bon déroulement des déchargements. Appliquer strictement les procédures d'exploitation et les consignes de sécurité. Réagir efficacement en cas d'urgence, sans se mettre en danger. Intervenir sur les incidents (bourrages, dysfonctionnements). Veiller à la propreté et à l'ordre des installations. Réaliser et suivre les opérations systématiques planifiées. Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du site.
Brasserie des Nations recherche serveur(se) pour assurer les commandes client, l'encaissement, l'entretien de la salle Les horaires : soit du matin (7h-12h) soit de l'après midi (14h-21h) Etablissement ouvert du lundi au dimanche Possibilité de temps partiel Se présenter à M. Afrim HOXHA Brasserie Universelle Centre commercial les Nations 23 BD DE L EUROPE 54500 VANDOEUVRE LES NANCY
Profil et compétences : Vous êtes le/la candidate idéal(e) si. - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 à Bac +5 dans le domaine des Achats - Vous maîtrisez l'informatique, notamment les outils du Pack Office 365 - Vous avez la maîtrise d'un ERP - DIVALTO idéalement - Vous savez lire, comprendre et interpréter des plans mécaniques - cette compétence est indispensable - Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral Qualités : Et si en plus. - Vous faites preuve d'engagement et d'initiative personnelle - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre facilité d'intégration - Vous avez le sens du service et un excellent esprit d'équipe - Vous êtes capable d'écouter, de faire preuve de diplomatie, de souplesse et de persuasion - Vous faites preuve d'une réelle curiosité technique - Vous savez gérer les priorités Alors ce poste est fait pour vous ! Missions : Rejoignez le service Achats de Noremat ! Chez NOREMAT, le service Achats joue un rôle clé dans la performance industrielle de l'entreprise. Il est principalement chargé de négocier les meilleures offres auprès des fournisseurs, en veillant à la qualité et à la fiabilité des produits. Dans le cadre de notre développement, nous rechercher un Acheteur Junior (H/F). A ce titre, vos missions serons les suivantes : - Traiter et suivre les dossiers de consultation achats - Mener des recherches et évaluations de nouveaux fournisseurs (prospection, qualification) - Réaliser des benchmarks pour analyser le potentiel des prospects - Lancer les appels d'offres - Analyser les offres reçues et participer à la négociation des conditions (quantités, prix, qualité, délais.) - Suivre les indices clés du marché (cours des matières premières, coût de la main-d'œuvre...) - Préparer les documents contractuels - Veiller à la bonne exécution des contrats - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives pour optimiser la performance achat - Contribuer à l'amélioration continue des procédures achats - Assurer le suivi et l'évaluation des fournisseurs - Gérer le classement et l'archivage des documents liés aux achats Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques et évoluer dans un environnement stimulant, envoyez nous votre candidature ! Nous croyons en la diversité et en l'inclusion et encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'origine, du sexe, de l'âge, ou de toute situation de handicap.
Profil et compétences : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous.. - Êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des Achats (type DUT, BTS, Licence professionnelle.) - Avez une bonne connaissance d'un ERP (SAP, Oracle, etc.) - Disposez d'une expérience ou d'une bonne compréhension du secteur industriel - Maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel Qualités : Et si en plus vous êtes. - Engagé(e) et investi(e) dans vos missions - Rigoureux(se), réactif(ve) et méthodique - Capable de travailler en toute autonomie, tout en ayant un bon esprit d'équipe - Doté(e) d'une grande capacité d'écoute, de diplomatie et de souplesse dans vos relations professionnelles - Animé(e) par une curiosité technique Alors ce poste est fait pour vous ! Missions : Rejoignez le service Achats de Noremat ! Chez Noremat, le service Achats joue un rôle clé dans la performance industrielle de l'entreprise. Il est principalement chargé de négocier les meilleures offres auprès des fournisseurs, en veillant à la qualité et à la fiabilité des produits. Dans le cadre d'une mission de 4 mois, nous recherchons un(e) Gestionnaire de données techniques Achats pour : - Mettre à jour les données achats, techniques et logistiques dans la base des articles achetés via l'ERP DIVALTO - Animer les réunions d'échanges internes avec le MCPR, la gestion technique, la logistique et les achats - Gérer et traiter des fichiers Excel complexes - Appliquer des calculs mathématiques précis (conversions, pourcentages, etc.) pour l'analyse des données Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques et évoluer dans un environnement stimulant, envoyez nous votre candidature ! Nous croyons en la diversité et en l'inclusion et encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'origine, du sexe, de l'âge, ou de toute situation de handicap.
Intendant(e) Établissement : Ensemble scolaire La Malgrange Rattachement hiérarchique : Directeur Administratif et Financier (DAF) Type de poste : Création de poste Finalité du poste Sous la responsabilité directe du Directeur Administratif et Financier, l'Intendant(e) assure la gestion opérationnelle quotidienne des services matériels et logistiques de l'établissement. Il/elle veille au bon fonctionnement des infrastructures, à la qualité des prestations techniques, et contribue activement au bien-être de la communauté éducative par une organisation rigoureuse et réactive des moyens matériels. 1. Gestion logistique et matérielle quotidienne Organiser et suivre l'entretien des locaux, des espaces verts et des équipements. Planifier et coordonner les interventions techniques (maintenance, réparations, petits travaux). Gérer les stocks de fournitures, matériels et produits d'entretien. Passer et suivre les commandes courantes (fournitures de bureau, petit matériel, produits d'entretien). Contrôler la bonne exécution des prestations internes et externes. 2. Encadrement du personnel technique et de service Organiser le travail quotidien des agents (plannings, priorités, répartition des tâches). Contrôler la qualité du travail réalisé et le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Transmettre les consignes du DAF et assurer la remontée d'informations du terrain. Participer à l'évaluation du personnel en lien avec le DAF et le chef d'établissement. Favoriser la cohésion et la bonne communication au sein des équipes techniques. 3. Maintenance et sécurité Suivre les vérifications périodiques obligatoires (électricité, gaz, SSI, extincteurs, ascenseurs, etc.). Tenir à jour les registres réglementaires et veiller à la conformité des installations. Participer à la mise en œuvre du PPMS (Plan Particulier de Mise en Sûreté) et aux exercices de sécurité. Accueillir et accompagner les prestataires et entreprises intervenantes. Identifier et signaler toute situation à risque, proposer des actions correctives. 4. Appui à la gestion administrative et financière Préparer et vérifier les bons de commande et les livraisons. Suivre les consommations (eau, gaz, électricité) et alerter sur les dérives. Participer à la gestion d'éventuelles régies d'avances ou de recettes. Mettre à jour les tableaux de bord logistiques (stocks, entretien, énergie, restauration.). Contribuer à la préparation budgétaire des services techniques et à l'optimisation des coûts. Profil recherché Sens aigu de l'organisation et du service. Rigueur, fiabilité, et capacité d'adaptation. Goût pour le travail d'équipe et la polyvalence. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notions de maintenance. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion, courriels). Expérience dans la gestion technique d'un site collectif ou scolaire appréciée. Conditions d'exercice Poste à temps plein, basé à Jarville-la-Malgrange. Rémunération selon la Convention Collective EPNL (classification à déterminer selon profil et expérience). Poste à pourvoir dès que possible.
Description de l'entreprise : SN MANSUY est une entreprise leader dans le domaine de l'énergie durable, offrant des solutions innovantes en chauffage, climatisation, plomberie et énergies renouvelables. Notre engagement envers la qualité et le service client nous distingue sur le marché depuis 1945. Poste : Technicien expérimenté en Chauffage, Climatisation, Plomberie et Photovoltaïque Responsabilités : Installer, entretenir et réparer des systèmes de chauffage, climatisation, plomberie et installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Effectuer des diagnostics précis et des réparations efficaces sur une variété d'équipements. Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière d'efficacité énergétique et de choix de systèmes adaptés à leurs besoins. Assurer un service client de haute qualité en répondant aux questions et aux préoccupations de manière professionnelle et courtoise. Participer activement à la vente de pompes à et d'installations photovoltaïques, en chaleur fournissant des conseils techniques et en réalisant des devis précis. Exigences : Minimum 5 années d'expérience dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et des installations photovoltaïques. Expérience avérée dans la vente de pompes à chaleur et d'installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Connaissances approfondies des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de l'énergie. Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière efficace. Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacer chez les clients. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Avantages : véhicule de service + carte carburant Salaire avantageux à négocier (fixe + variable) en fonction de l'expérience et des compétences. Possibilités d'avancement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance. Formation continue sur les dernières technologies et pratiques du secteur. Environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et que vous souhaitez rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à p.leonard@snmansuy.fr en indiquant en objet "Candidature - Technicien en Chauffage, Climatisation , Plomberie et Photovoltaïque". Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité excitante !
En 1945 monsieur MANSUY crée l'entreprise qui porte son nom. En 2001 la Société Nouvelle Mansuy intervient pour l'installation, l'entretien et le dépannage en chauffage, climatisation, plomberie et photovoltaïque sur le secteur Grand Est pour les particuliers et les professionnels. 2024 année de transition avec un repreneur la SAS SN MANSUY, Reconnue Garant de l'Environnement RGE, Qualibat, QualiGAZ, QualiPAC, QualiBOIS, QualiPV,100% clients satisfaits.
Vos principales missions seront : - Réaliser un diagnostic et contrôler des matériels. - Poser et régler des accessoires et équipements sur les machines. - Effectuer et gérer les maintenances et les réparations. Pour cela, vous devrez regrouper ces compétences : - Connaitre l'ensemble des techniques de réparation et d'entretien. - Promouvoir les services, pièces et accessoires proposés par la concession. Choisir de devenir l'un de nos collaborateurs, c'est intégrer une entreprise à dimension humaine reconnue pour son savoir faire et son savoir être.
Acteur national dans le domaine de la démolition, la société MELCHIORRE recherche un mécanicien pour son atelier de Richardménil (54). Sous la responsabilité du chef d'un atelier composé de 4 personnes, Vos principales missions consisteront à : Diagnostiquer les pannes Effectuer les réparations et entretiens préventifs Monter, démonter et ajuster les composants hydrauliques (pompes, vérins, distributeurs.) Réaliser des tests et essais de bon fonctionnement Participer à l'amélioration continue de la maintenance des équipements Déplacements sur chantiers à prévoir Profil recherché : Formation en mécanique avec compétences références en hydrauliques Expérience souhaitée dans un environnement TP ou agricole Bonne connaissance des systèmes hydrauliques et capacité à lire les schémas Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Titulaire du permis B Nous vous proposons : Un CDI de 39h semaine, Un environnement technique stimulant, avec du matériel récent, Des outils adaptés et un accompagnement à la prise de poste, Dans une PME familiale dynamique, référence sur son Marché Rémunération en fonction des profils et expériences
MISSION : - Organiser au quotidien les tâches de son équipe sur un (ou une partie) du chantier - Replier avec son équipe tous les équipements et dispositifs du chantier : engins, carburants, matériaux, déchets, etc,... - Participer à la constitution de son équipe et répartir le travail en fonction des aptitudes de chacun - Mettre en place les dispositifs et moyens à mettre en œuvre pour l'installation et la réalisation du chantier - Superviser et animer son équipe d'un point de vue technique et organisationnel - Assister techniquement l'équipe dans la réalisation des travaux et y participer - Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches - Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, météo) - S'assurer du respect des travaux mis en œuvre à la réalisation du chantier - Informer ses supérieurs sur l'avancement ou difficultés rencontrées du chantier - Appliquer, faire appliquer et contrôler les consignes, règles et normes de sécurité à son équipe - Utiliser et maîtriser les compétences numériques de base PROFIL : Nous recherchons un professionnel autonome, avec un sens de l'organisation et le respect des consignes et règles de sécurité (port des EPI et une tenue vestimentaire adaptée). Une aptitude à travailler en hauteur et l'adaptabilité aux conditions météorologiques sont nécessaires. Le poste requiert un CAP, BEP, BP ou d'une 1ère expérience similaire et significative à ce poste. CE QUE NOUS PROPOSONS : -Salaire 2 500€ à 3 500€ brut par mois à définir selon profil -CDI de 35h, du lundi au vendredi -5 semaines de congés payés -Mutuelle santé familiale -Paniers repas, chèques cadeaux, épargne salariale et de nombreux autres avantages, ...
MISSION : -Tailler, poser et entretenir les charpentes bois et industrielles sur tout type de bâtiment -Repérer et marquer le bois afin de tracer l'assemblage adéquat tout en respectant les consignes de sécurité -Tailler, percer et ajuster les pièces selon les plans des chantiers -Assembler au sol les éléments composés -Mettre en place les dispositifs de sécurité, et monter un échafaudage afin de lever la structure en respectant les règles de mises en œuvre -Fixer définitivement les ancrages -Analyser une charpente existante pour réaliser un diagnostic et identifier les fragilités et travaux à effectuer -Savoir lire et comprendre un plan de charpente traditionnelle ou industrialisée pour procéder à la pose -Effectuer un traitement en respectant les consignes d'utilisation des produits -Tailler et remplacer certaines pièces de la charpente si nécessaire -Effectuer le cerclage des poutres en bois -Poser des contreventements et des entretoisements pour renforcer la structure et corriger les affaissements -Nettoyer le chantier et libérer les zones de travail en évacuant les déchets PROFIL : Nous recherchons un professionnel autonome, avec un sens de l'organisation et le respect des consignes et règles de sécurité (port des EPI et une tenue vestimentaire adaptée). Une aptitude à travailler en hauteur et l'adaptabilité aux conditions météorologiques sont nécessaires. Le poste requiert un CAP, BEP, BP ou d'une 1ère expérience similaire et significative à ce poste. CE QUE NOUS PROPOSONS : -Salaire 2 000€ à 3 000€ brut par mois à définir selon profil -CDI de 35h, du lundi au vendredi -5 semaines de congés payés -Mutuelle santé familiale -Paniers repas, chèques cadeaux, épargne salariale et de nombreux autres avantages, ...
Rejoignez notre équipe chez Matecki ! Vous souhaitez évoluer dans le secteur de la plomberie et du chauffage ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le contact avec les clients. Nous recrutons un technicien pour renforcer notre équipe de 10 collaborateurs et accompagner le développement de notre entreprise implantée à Laneuveville-devant-Nancy ! Vos missions : - Réaliser l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements sanitaire et de chauffage (chaudières gaz, PAC, radiateurs, chauffe-eau) - Réaliser des travaux de rénovation et création de salle de bains (carrelage, plomberie, équipements sanitaires) - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Assurer un service de qualité, avec soin du chantier et respect des délais - Travailler en autonomie ou en binôme selon les chantiers Profil recherché : - Diplôme en plomberie/chauffage (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire - Bon relationnel, autonomie, rigueur, sens du travail bien fait - Permis B indispensable Ce que nous offrons : - Un poste en CDI à temps plein au sein d'une entreprise dynamique - Rémunération selon le profil et expérience - Un véhicule de service - Un poste basé à Laneuveville-devant-Nancy - Un poste à pourvoir immédiatement Thierry BLONDEY et ses équipes
Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, motivée sans niveau d'étude spécifique. Vous serez toujours en binôme pour toute intervention. Profil : Rigueur, sens de l'organisation, ponctualité Missions du poste : Nettoyage et dégraissage des systèmes d'extraction : - Dégraissage complet de la hotte d'extraction intérieur et extérieur - Dégraissage de la gaine d'extraction - Dégraissage de la turbine ou tourelle d'extraction - Séchage de l'ensemble de la hotte intérieure et extérieure - Dégraissage des filtres à graisses Nettoyage, dépoussiérage et désinfection de l'ensemble du réseau aéraulique (VMC) : - Démontage et entretien des grilles - Dépoussiérage de l'arrivée d'air neuf - Entretien de la turbine, du caisson et des registres - Désinfection des grilles et de bouches Ramonage (entretien des conduits de cheminée et chaudière) : - Entretien du conduit à l'aide d'un hérisson (tige en métal surmontée d'une brosse) Statut professionnel : OUVRIER Catégorie : Employé qualifié niveau AS échelon 1 de la convention collective Propreté et services associés Compétences : - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir manipuler des détergents et produits d'entretien avec précaution - Avoir l'esprit d'équipe et être doté d'un bon relationnel Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail de nuit / Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes salissure, téléphone, responsabilité, majoration heures de nuit. Heures supplémentaires majorées Primes de vacances et de fin d'année, carte cadeaux
Nous recherchons un aide ménager ou une aide ménagère pour assurer un service régulier de 3h par semaine au domicile de notre cliente à Rosières aux Salines (54). Responsabilités - Effectuer le ménage dans les différentes pièces (salons, cuisines, chambres, salles de bain) - Assurer l'entretien des surfaces (dépoussiérage, lavage, désinfection) Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Un sens aigu du détail et une capacité à travailler de manière autonome - Débutant(e) accepté(e) Rémunération - Evolutive (sup. smic) Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et recherchez un complément de revenu, adressez-nous votre candidature.
Notre client est spécialisé dans la production de produits potassiques et magnésiens ainsi que des produits sels (chlorure de Sodium) pour l'agriculture, l'industrie et des applications grand public. Il assure le traitement et le conditionnement des sels de table et des sels régénérants pour lave-vaisselle. Il a pour particularité de fabriquer entièrement ses boîtes verseuses avant de les remplir et de les palettiser. Nous recherchons un pastilleur conducteur de ligne (h/f) sur le secteur de Dombasle sur Meurthe. Au quotidien, vous êtes en charge d'assurer la production de pastilles en quantité et qualité, selon les programmes établis. de surveiller les pastilleuses et assurer leur bon fonctionnement. Du contrôle qualité du produit ainsi que de la maintenance préventive et curative des machines. Poste en 5*8 Taux horaire selon expérience. De formation CAP Mécanique ou équivalent, vous possédez le caces 3 ainsi qu'une bonne expérience de ce caces. Vous êtes rigoureux, et organisé. Vous aimez le travail en équipe. Taux horaire selon expérience. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous recherchez un poste qui allie sentiment d'utilité et partage ? C'est par ici ! Vous pourrez accompagner nos Bénéficiaires dans leur quotidien : aide au lever, à l'hygiène, aux repas, à l'entretien de leur domicile, aux courses, à la vie sociale... Vos qualités d'adaptation, votre dynamisme et votre sens des responsabilités seront de véritables atouts pour réussir votre mission. Une équipe administrative toujours à l'affût de votre bien être. Au rendez-vous seront donc présents: une écoute sans faille, un accompagnement personnalisé, des formations, des plannings sectorisés, pour encore plus partager Notre vocation ! Chez Senior Compagnie Nancy, vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités et de votre secteur d'habitation. Vous commencerez avec un contrat a mi-temps pour vous adapter et qui sera évolutif. Avantages : - Mutuelles employeur - Heures supplémentaires majorées - Frais kilométrique
Nous recherchons un installateur sanitaire / plombier-chauffagiste expérimenté pour des interventions variées, en binôme. L'activité principale est l'adaptation et la rénovation des salles de bain. Cela implique notamment o le remplacement d'équipements sanitaires : douches, lavabos, WC, robinetterie, etc. o l'adaptation des réseaux (tuyauterie, évacuations, installation de contre-cloison.) o la maîtrise de la plomberie chauffage (déplacement radiateurs, installation de sèche-serviette.) o la pose de sol occasionnellement o La réalisation des finitions (panneaux muraux, peinture, occasionnellement du carrelage) Vous êtes en capacité d'assurer la gestion complète de petits chantiers (préparation, intervention, finition) Pour réaliser ces tâches, vous serez en binôme avec un collègue expérimenté. Vous pourrez toutefois être occasionnellement amené à travailler seul sur certains chantiers. Un véhicule de service est mis à disposition (Permis B obligatoire).
