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Adecco recherche pour son client, spécialisé dans le nettoyage chez les professionnels, un Agent d'Entretien (H/F) avec une prise de poste à Custines. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux professionnels - Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Utiliser le matériel et les produits adaptés Contrat du 19 décembre au 03 janvier Horaires : 16h30 - 19h15 Profil recherché : - Rigueur, autonomie et sens du service - Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Disponible ? Postulez sans tarder !
Adecco recrute pour son client basé à Custines un(e) Chargé(e) de Recouvrement. Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à : - Suivre et relancer les créances clients afin d'optimiser le recouvrement des impayés. - Analyser les dossiers clients et identifier les situations à risque. - Contacter les clients par téléphone et par email pour négocier les paiements et proposer des plans adaptés. - Mettre à jour les informations dans le système de gestion et assurer un reporting régulier auprès de la direction. - Collaborer avec les services internes (comptabilité, commercial) pour résoudre les litiges et prévenir les impayés futurs. - Garantir la conformité des procédures de recouvrement et respecter la confidentialité des dossiers. La tranche de rémunération pour ce poste est de 27 000 à 35 000 € annuels hors primes, selon profil et expérience. Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant d'au moins 5 ans d'expérience en recouvrement, idéalement sur le secteur de Custines. Le profil idéal possède : - Une excellente maîtrise des techniques de relance et de négociation. - Une grande capacité d'organisation pour gérer un portefeuille de dossiers variés. - Une bonne connaissance des outils informatiques et logiciels de gestion de créances. - Des qualités relationnelles, de la persévérance et une forte orientation résultats. - Discrétion et rigueur dans le traitement des informations confidentielles. Ce poste est idéal pour une personne autonome, proactive et désireuse d'évoluer dans un environnement dynamique et structuré.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2e entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration pour rejoindre une équipe conviviale et dynamique, sur un site dédié au domaine de la santé. Missions principales : - Préparer et dresser les plateaux repas des convives - Assurer le service en self - Réaliser la plonge et maintenir la propreté des espaces de restauration - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditions de travail : - Contrat : environ 100 heures par mois - Horaires : 12h00 - 20h00 - Travail en équipe dans un environnement agréable et bienveillant Profil recherché : - Dynamisme, rigueur et sens du service - Goût pour le travail en équipe - Une expérience similaire en restauration collective ou en cuisine est souhaitée - La connaissance des normes d'hygiène (HACCP) constitue un atout
Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent logistique sur le secteur de Custines. Vos missions seront : Gestion des tâches administratives - Mise à jour des dossiers des différents produits - Contact avec les entreprises pour obtenir les accords de retour - Gestion des bons de commande liés aux retour - Utilisation de logiciel et outil informatique Personne à l'aise avec l'outil informatique Faire preuve d'une grande rigueur administrative, compte tenu des enjeux et des coûts potentiels liés à une erreur. Rémunération : SMIC Personne très rigoureuse et minutieuse sur l'administratif
Notre association recherche 1 animateur, animatrice à Custines. Placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur pédagogique des accueils de la commune, l'animateur.trice prépare et met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil du temps de restauration, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants de 8-11 ans sur le temps du midi. Sur son site d'animation, un adjoint pédagogique accompagne ses missions. L'animateur.trice accompagne aussi les enfants entre 3 et 12 ans pendant 2 périodes de vacances scolaires. Tout au long des vacances, il.elle met en œuvre des animations manuelles, artistiques, sportives,. variées et des démarches pédagogiques adaptées. L'animateur, l'animatrice : -Accueille les enfants -Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés -Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil -Prépare, organise, planifie et anime des projets d'activités cohérents avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant -En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (Matin, pause méridienne-restauration, soir) -Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités -Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. Travaille en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants ) - Planifie, organise, prépare l'animation et l'évaluer (activités cohérentes avec le projet du centre, l'accueil et le rythme de l'enfant). - Assure la sécurité physique, psychologique et affective de l'enfant accueilli. - Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. - Applique et contrôle les règles de sécurité et de vie dans les activités (ex: utilisation du matériel, rangement...) Diplôme souhaité: BAFA / CAP PETIT ENFANCE / CPJEPS / BPJEPS / ou autres.
Laïque et indépendante, la Ligue de l enseignement réunit des hommes et des femmes qui agissent au quotidien pour faire vivre la citoyenneté en favorisant l accès de tous à l éducation, la culture, les loisirs ou le sport.
Placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur pédagogique des accueils de la commune, l'animateur.trice prépare et met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil du temps de restauration, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants de 3-5 ans sur le temps du midi. Sur son site d'animation, un adjoint pédagogique accompagne ses missions. L'animateur.trice accompagne aussi les enfants entre 3 et 12 ans pendant 2 périodes de vacances scolaires. Tout au long des vacances, il.elle met en œuvre des animations manuelles, artistiques, sportives,. variées et des démarches pédagogiques adaptées. L'animateur, l'animatrice : -Accueille les enfants -Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés -Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil -Prépare, organise, planifie et anime des projets d'activités cohérents avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant -En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (Matin, pause méridienne-restauration, soir) -Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités -Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. Travaille en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants ) - Planifie, organise, prépare l'animation et l'évaluer (activités cohérentes avec le projet du centre, l'accueil et le rythme de l'enfant). - Assure la sécurité physique, psychologique et affective de l'enfant accueilli. - Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. - Applique et contrôle les règles de sécurité et de vie dans les activités (ex: utilisation du matériel, rangement...)
La commune d'Eulmont recherche un animateur les lundis, mardis, jeudis et vendredis semaines scolaires pour la pause méridienne (12h-13h50), ainsi que le mercredi loisirs (lieu de travail Agincourt) de 8h à 17h30. L'animateur devra accompagner les enfants le temps du repas, assurer leur sécurité, mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique. Et participer aux temps de réunions et de préparation en équipe. Contrat débutant le 5 janvier 2026 au 3 juillet 2026. titulaire BAFA , stagiaire BAFA ou équivalent préférable, sinon expérience en animation. Débutant accepté si motivé et diplômé.
Description du poste Le Syndicat Scolaire de la Seille à JEANDELAINCOURT recrute un(e) agent d'entretien pour intervenir sur les temps scolaires et périscolaires. Vous assurerez le nettoyage des locaux, l'aide au service des repas ainsi que l'entretien des salles de classe. Le temps de travail est annualisé pour s'adapter aux périodes scolaires et aux vacances. Missions principales Entretien des locaux : - Nettoyage des salles du périscolaire (sols, tables, sanitaires, matériel) - Nettoyage quotidien des salles de classe et des espaces communs - Désinfection des surfaces et respect des protocoles d'hygiène - Gestion et rangement du matériel et des produits d'entretien Service de restauration : - Participation au service du repas auprès des enfants le midi - Nettoyage des tables du réfectoire - Aide à l'encadrement des enfants pendant le temps du repas Compétences et qualités recherchées - Connaissance des techniques de nettoyage - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Capacité à travailler en présence d'enfants - Ponctualité, dynamisme et esprit d'équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Horaires - 25h hebdomadaires annualisées - Travail réparti entre matin, midi et fin de journée selon planning suivant : o Lundi : 9h30 - 13h30 16h00 - 19h00 o Mardi : 9h30 - 13h30 16h00 - 19h00 o Mercredi : 7h00 - 9h00 o Jeudi : 9h00 - 13h30 16h00 - 19h00 o Vendredi : 9h30 - 13h30 16h00 - 19h00 Poste à pourvoir : le 05/01/2026
La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 4 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Han sur Seille qui accueille des enfants de 4 à 16 ans, un(e) chef(fe) de service éducatif (H/F). Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL, vous aurez en charge les missions suivantes : - Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l'organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l'établissement, des orientations stratégiques institutionnelles et associatives - Accompagner et apporter un appui technique et méthodologique aux personnels / Encadrer, animer et mobiliser les équipes pluridisciplinaires - Superviser la mise en œuvre des PPA et leur évaluation dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille -En lien avec l'équipe d'encadrement et de Direction, organiser le travail des personnels et participer à la gestion administrative, comptable et financière -Garantir la qualité de l'accueil des usagers et identifier leurs besoins / Veiller à l'application du règlement de fonctionnement et des règles de vie, ainsi qu'au respect des droits des usagers / Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité -Préparer et organiser, en lien avec les personnels éducatifs, les activités éducatives ou de loisirs (week-end, séjours, animations vacances scolaires, transports des enfants.) - Assurer un lien entre les équipes de la MECS pour mutualiser les actions éducatives Profil : - Formation fortement souhaitée de niveau 2 type CAFERUIS, DU RESMSS/MOMSS - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social souhaitée - Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, sens du travail en équipe, esprit de décision, prise d'initiative, leadership, capacité d'analyse et de synthèse - Maîtrise des écrits professionnels (importantes qualités rédactionnelles) ; intérêt et agilité dans l'utilisation d'outils informatiques (Pack OFFICE, PROGET) - Très bonnes aptitudes relationnelles et managériales, capacité à gérer l'urgence et les émotions, autonomie, implication, capacité à être force de proposition, confidentialité - Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/index.php/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 Date de démarrage : 01/01/2026 Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à envoyer avant le 15-12-2025 sous la référence AVP 25-130-16 à l'adresse suivante : MECS REALISE - Pôle Val de Lorraine A l'attention de Mme Delphine BABEL - Directrice 19 rue du Haut Bourg 54760 ARRAYE-ET-HAN
Sous la responsabilité de la direction d'établissement et du responsable Hôtelier, vous assurerez la bientraitance, la prise en charge et l'accompagnement de la personne âgée dans sa vie quotidienne, tant sur le plan matériel que sur le plan relationnel et social. Vous assurerez les prestations hôtelières dans un souci constant du bien-être des résidents. Vous veillerez notamment à la propreté de l'établissement, à l'entretien du linge et participerez à offrir un service de restauration de qualité pour le confort des résidents. Les missions seront les suivantes : - Vous nettoierez et désinfecterez l'ensemble de la chambre du résident ainsi que les communs (couloirs, escaliers.) selon les protocoles de bio nettoyage. - Vous assurerez l'entretien courant et la décontamination des matériels dans le respect des règles d'hygiène et des protocoles. - Vous réaliserez la mise en place de la salle à manger, le service de table. - Vous participerez à l'aide alimentaire individualisé des résidents. - Vous apporterez votre aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes quel que soit leur niveau d'autonomie en encouragent la communication et l'expression verbale ou non verbale. - Vous proposez et/ou participez à l'animation et à la vie sociale des résidents (activités manuelles, sensorielles et motrices ...) Etre titulaire d'un CAP/BEP/BAC dans le domaine de l'hygiène et de la propreté ou du sanitaire et social est un plus. A défaut de diplôme, une première expérience en tant qu'ASL est souhaitée. Nous recherchons un candidat dynamique et réactif, sachant faire preuve de patience et de qualités humaines Les compétences attendues sont : - Connaître les règles d'hygiène, de santé et de salubrité - Connaître les règles élémentaires de présentation et de service de salle - Repérer des changements dans l'état général et du comportement d'une personne et alerter l'équipe soignante - Connaître les méthodes de bio nettoyage et l'utilisation des différents produits - Capacité à rendre compte de son activité à l'oral et à l'écrit CDD temps complet de remplacement à pourvoir rapidement, possibilité de renouvellement Rémunération selon convention collective 1951 - mutuelle, prévoyance, QVT Accès en transports en communs et prise en charge à 50% de l'abonnement de transport Parking voiture possible
Proximité avec les résidents, accompagnement personnalisé, projets innovants, dynamisme et bienveillance. Combiner tout cela est possible ! Travailler à la Fondation Vincent de Paul, c'est intégrer un établissement de proximité tout en étant adossé à une structure de dimension régionale et bénéficier de fonctions supports. Rejoignez-nous et donnez un nouveau souffle à votre métier, nous vous offrirons un cadre de travail agréable avec des perspectives d'évolution pour les plus ambitieux !
La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 4 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Han sur Seille qui accueille des enfants de 4 à 16 ans, un(e) chef(fe) de service éducatif (H/F). Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL, vous aurez en charge les missions suivantes : Participer, en lien étroit avec la Direction, à la mise en œuvre de l'organisation du travail interdisciplinaire et du projet de l'établissement, des orientations stratégiques institutionnelles et associatives Accompagner et apporter un appui technique et méthodologique aux personnels / Encadrer, animer et mobiliser les équipes pluridisciplinaires Superviser la mise en œuvre des PPA et leur évaluation dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille En lien avec l'équipe d'encadrement et de Direction, organiser le travail des personnels et participer à la gestion administrative, comptable et financière Garantir la qualité de l'accueil des usagers et identifier leurs besoins / Veiller à l'application du règlement de fonctionnement et des règles de vie, ainsi qu'au respect des droits des usagers / Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Préparer et organiser, en lien avec les personnels éducatifs, les activités éducatives ou de loisirs (week-end, séjours, animations vacances scolaires, transports des enfants.) Assurer un lien entre les équipes de la MECS pour mutualiser les actions éducatives Participer au roulement des astreintes Profil : Formation fortement souhaitée de niveau 2 type CAFERUIS, DU RESMSS/MOMSS Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social souhaitée Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, sens du travail en équipe, esprit de décision, prise d'initiative, leadership, capacité d'analyse et de synthèse Maîtrise des écrits professionnels (importantes qualités rédactionnelles) ; intérêt et agilité dans l'utilisation d'outils informatiques (Pack OFFICE, PROGET) Très bonnes aptitudes relationnelles et managériales, capacité à gérer l'urgence et les émotions, autonomie, implication, capacité à être force de proposition, confidentialité Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/index.php/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 Date de démarrage : A définir Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à envoyer avant le 15-12-2025 sous la référence AVP 25-111-16 à l'adresse suivante : MECS REALISE - Pôle Val de Lorraine A l'attention de Mme Delphine BABEL - Directrice 19 rue du Haut Bourg 54760 ARRAYE-ET-HAN
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Custines (54670) un conducteur d'engin (H/F). Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Votre mission principale au quotidien sera d'effectuer le tri de déchés (papiers / cartons / plastiques / bois / ... ) à l'aide d'une pelle sur divers chantiers de la région. Vous devez travailler en toute autonomie sur le poste ainsi qu'en ayant connaissance des règles de sécurités. Vous devez également garantir la propreté de votre pelle mise à votre disposition. Nous cherchons un candidat ayant le caces pelle B1 et ou F obligatoirement Vous devez respecter avec attention les règles de sécurité. Vous n'avez pas peur de vous salir et le travail manuel ne vous fait pas peur Vous voulez être un acteur majeur pour préserver l'environnement Semaine de 35h Le poste peut évoluer sur du long terme Alors n'hésitez plus et postulez ! A très vite chez Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Notre client recherche un agent de tri (H/F) sur le secteur de CUSTINES avec un CACES 3. Votre mission est d'effectuer le tri des déchets sur le site, puis de charger et décharger à l'aide de votre chariot élévateur. Vous l'aurez compris, il s'agit d'une mission à 70% de manutention et 30% de conduite. Horaires de journée Salaire en fonction du profil + 7EUR de panier repas. Votre profil Vous possédez le CACES 3 à jour obligatoirement avec de l'expérience dessus Les odeurs de déchets ne vous dérange pas La manutention et le port de charge ne vous font pas peur Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! A très vite chez Partnaire Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La résidence « Les Hêtres » recrute : Un(e) Infirmier(ère) coordinateur(trice) - Poste à temps plein - Par voie statutaire ou en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). - A pourvoir dès que possible Etablissement dynamique et bienveillant, la Résidence « Les hêtres » accueille 170 résidents et présente une offre de services diversifiée : hébergement classique, accueil de jour, PASA, deux UVP, une UHR (en projet) ; elle dispose également d'un SSIAD d'une capacité de 35 places. Nous recherchons un infirmier coordonnateur (H/F) pour compléter notre équipe d'encadrement et développer des projets dédiés à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accueillies. La résidence « Les Hêtres » est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière situé en campagne (parking aisé), à FAULX, au nord de NANCY, à 6 km de l'A31 et du contournement nord-est de Nancy. Description du poste Sous la responsabilité d'un cadre de santé, au sein d'une équipe de 3 infirmiers coordinateurs, vous assurez les missions suivantes, en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur : - Responsable du secteur des unités de vie protégées et de l'équipe de nuit - Accompagnement de l'ouverture d'une unité d'hébergement renforcée - Garantie et suivi des projets de soins des résidents - Contrôle et suivi de la qualité des soins en fonction des protocoles en vigueur - Management des équipes - Réalisation des plannings de travail - Collaboration avec les l'équipe pluridisciplinaire familles, partenaires et professionnels de santé - Missions transversales au sein de l'équipe d'encadrement soignante - Participation au CODIR élargi avec l'ensemble de l'équipe encadrante Vous assurez vos missions du lundi au vendredi, de 9h à 17h et participez au roulement des astreintes avec vos différents collègues. Statut : fonctionnaire par voie de mutation, ou contractuel de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire selon ancienneté / expérience. Diplôme et formation : - Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat - Formation infirmier coordinateur en EHPAD souhaitée - Expérience médico-sociale et formation au management souhaitées Aptitudes nécessaires : - Aptitude à la communication et au traitement de l'information - Excellent sens de l'organisation - Aptitude à la résolution de problème, à l'arbitrage et à la négociation - Aptitude à la prise de décision et au positionnement - Aptitude au leadership : motiver, former, aider. - Aptitude à mettre en œuvre un management par projet et par objectif - Aptitude à développer un management responsabilisant en équipe pluridisciplinaire - Aptitudes entrepreneuriales : changement dans les organisations, créativité, innovations. Rémunération à convenir en fonction de l'ancienneté et de l'expérience. Avantages : - Restaurant d'entreprise - 15 RTT Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée, 37 h 30 hebdomadaires
Vous avez une formation technique ? Vous aimeriez travailler dans les énergies renouvelables ? Vous n'avez jamais travaillé dans l'éolien ? Pas de panique ! Si vous avez des compétences en maintenance industrielle, cela est suffisant ! Rejoignez une entreprise, fabricante d'éoliennes présente aux quatre coins du monde et leader sur son marché. En quoi consiste le poste exactement ? Vous et votre binôme réalisez les opérations de maintenance préventive des éoliennes. Concrètement, vous suivez un planning défini et vous avez en charge l'entretien des éoliennes ( Graissage, serrage, changement de filtre, remise à niveau des liquides...) Vous serez responsable du bon fonctionnement des parcs éoliens, afin d'optimiser la performance des machines, en vous assurant que les éoliennes tournent à leurs capacités maximales et fournissent à leurs propriétaires le meilleur rendement énergétique. Bonne nouvelle !! Vous ne travaillez pas les Week end ! En effet, vous faites vos 35h sur 4 jours ! En respectant le principe de l'annualisation ! Salaire de base :A partir de 24K€ brut/ annuel ( Négociable lors de l'entretien ) + Panier repas : 18 euros/repas + bonus groupe si VESTAS France atteint ses objectifs : + 5 % de votre salaire de base en plus (Objectifs atteints 7 fois sur les 10 dernières années) + Comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques cultures ) + Prime d'intéressement qui représente 10% de votre salaire annuel brut. Le profil : Idéalement vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou équivalent et justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle. Vous êtes à l'aise avec le pack Office et vous avez l'esprit d'équipe . Rigoureux, méthodique, vous êtes plutôt astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Dans ce métier, vous devez également être respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Ce nouveau challenge vous intéresse ? Nous attendons votre candidature !
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Custines (54670) un chauffeur SPL benne ampliroll (H/F). Depuis 1978, notre client est reconnu pour son savoir-faire dans la valorisation et le recyclage de ces déchets industriels pour livrer des produits transformés de qualité. Au service des industriels, des collectivités locales et des professionnels du BTP, il préserve l'avenir en conciliant réalité économique et conscience écologique. Votre mission principale sera d'effectuer le transport de bennes ampliroll entre le dépôt et les différents chantiers de leurs clients dans un périmètre le plus souvent régionale. Vous êtes amenés a effectuer des décroches-raccroches et de la manutention associée (ouverture des bennes, pose de filet ...) Au dépôt vous êtes le garant de la propreté de vos bennes ainsi que du camion. Vous devez donc effectuer leur nettoyage. Le poste est à pourvoir de journée. Semaine de 40h Le poste peut évoluer sur du long terme taux horaire 12EUR brut Nous cherchons un.e candidat.e ayant le permis CE avec une expérience sur un poste similaire. Vous devez respecter avec attention les règles de sécurité. Vous n'avez pas peur de vous salir et le travail manuel ne vous fait pas peur ? Vous voulez être un acteur majeur pour préserver l'environnement ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Taux horaire à 12.00EUR / heure, variable selon profil. Panier 9.50 EUR Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Acteur reconnu dans le secteur médical depuis plusieurs décennies, notre groupe s'est construit autour de valeurs de rigueur, de stabilité et d'engagement. Notre organisation bien établie et notre ancrage familial en font un environnement de travail rassurant, où la satisfaction client et l'excellence opérationnelle sont au cœur du quotidien. Spécialisés dans la distribution de matériel médical et paramédical, nous proposons aux hôpitaux, cliniques, EHPAD et établissements de santé une gamme d'équipements conçus pour améliorer le confort, la sécurité et l'hygiène des utilisateurs. Forts de cette base solide, nous souhaitons aujourd'hui franchir une nouvelle étape en développant un concept dédié à l'aménagement d'espaces d'hygiène adaptés favorisant l'inclusion des personnes en situation de handicap au sein des établissements recevant du public. Ainsi, nous concevons et installons des solutions clés en main pensées pour répondre aux besoins des personnes en situation de handicap et leur permettre de profiter pleinement des espaces, dans des conditions confortables, pratiques et sécurisées. Dans le cadre du développement de cette nouvelle activité nous créons un poste de CHARGÉ D'AFFAIRES. Dans l'objectif de déployer cette offre à fort potentiel, vous prenez en charge les projets d'aménagement adaptés, depuis la modélisation et le relevé des plans jusqu'au suivi complet de l'installation, afin d'assurer la qualité des interventions, le respect des délais et la satisfaction des clients. Plus particulièrement, vos missions seront de : - Réaliser les relevés et la modélisation des plans sur site ou à partir des informations fournies, afin de préparer l'installation des équipements adaptés, - Préparer les devis et estimations pour chaque projet, en calculant les besoins matériels et en veillant à la faisabilité technique et financière, - Coordonner les interventions des techniciens sur le terrain, en transmettant les informations techniques et en assurant le suivi des installations jusqu'à leur finalisation, - Assurer le suivi administratif et la facturation des projets, en lien étroit avec l'assistante ADV, afin de garantir la cohérence et la fiabilité des informations liées aux installations, - Former et accompagner les clients lors de la mise en service des équipements, afin d'assurer un usage optimal et sécurisé, - Capitaliser sur les projets réalisés, afin d'enrichir notre offre, améliorer nos méthodes et procédures internes et valoriser l'expérience acquise sur chaque installation. Vous justifiez d'une première expérience en suivi de chantier ou en gestion de projets techniques, idéalement dans le bâtiment, l'aménagement ou le secteur médical. Vous possédez une bonne compréhension des contraintes techniques et êtes capable de lire, relever et modéliser des plans. Autonome, rigoureux-se et organisé-e, vous savez gérer un projet de A à Z : du relevé de plan à l'établissement du devis, du suivi des installations à la formation des clients. La maîtrise d'outils bureautiques (Excel, Word) ainsi que des logiciels de dessin est indispensable. Votre sens du relationnel vous permet de communiquer efficacement avec les clients, les responsables d'établissement et les techniciens sur le terrain, en transmettant clairement les informations techniques et en garantissant la qualité des interventions. Nous vous offrons un poste vivant, riche et varié où tout est à construire à partir de bases solides. Vous évoluerez dans un environnement offrant de nombreux contacts, de bonnes conditions de travail et l'appui d'une entreprise reconnue, en bonne santé et positionnée sur des marchés porteurs et valorisants.
Nous sommes à la recherche d'un usineur sur petite série pour rejoindre notre équipe dynamique et innovante. Le candidat idéal aura une expérience préalable en usinage sur petite série et sera capable de travailler avec précision et efficacité. En tant qu'usineur sur petite série, vous serez responsable de la production de pièces de haute qualité en petites quantités, en utilisant une variété de machines et d'outils. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de production et vous assurerez que toutes les pièces produites sont conformes aux spécifications du bureau d'études mécaniques et aux normes de qualité de l'entreprise. Responsabilités principales : Usiner des pièces sur petite série à partir de plans et de spécifications techniques ; La connaissance du métier de tourneur est un plus de même que la reprise des pièces en usinage traditionnel, tournage et fraisage ; Sélectionner et régler les outils de coupe, les machines et les équipements nécessaires pour la production ; Inspecter les pièces usinées pour s'assurer qu'elles sont conformes aux spécifications et aux normes de qualité de l'entreprise ; Collaborer avec les membres de l'équipe de production pour optimiser les processus et améliorer la qualité des pièces produites ; Respecter les règles de sécurité et les normes de l'entreprise en matière de qualité et d'environnement. Compétences et qualifications requises : Diplôme en usinage ou dans un domaine connexe ; Au moins 5 ans d'expérience en usinage sur petite série ; Connaissance des machines-outils à commande numérique (CNC) et de leurs applications ; Capacité à lire et à interpréter des plans techniques ; Bonne compréhension des normes de qualité et des procédures de sécurité. Parc Machines et programmation : Centre d'usinage MAZAK VTC 20C Mazatrol; Centre d'usinage MAZAK VTC 20B Mazatrol; Tour TOP TURN S20C Fagor; Tour MAZAK T28N Mazak; Fraiseuse Conventionnelle GAMBIN ; Tour Conventionnel ALPHA TURN.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Mécanicien Bus/Car en CDI à Bouxières-aux-Dames (54136). Les missions principales sont les suivantes : - Effectuer les différentes opérations de révision de véhicules (vidanges moteur et boîte, purges des circuits, contrôles d'usure...) - Localiser la panne - Remplacer, par dépose et pose, la ou les pièces défectueuses - Procéder à des contrôles aux différents stades d'intervention - Appliquer les méthodes maintenance du groupe - Assurer des astreintes (week-end, jours fériés...) - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et environnementales de l'entreprise Le salaire est à convenir selon le profil et l'expérience. - Polyvalence mécanique/électrique, écoute et observation des mécanismes, savoir s'adapter à des technologies et modèles nouveaux - Rigueur et autonomie - Réactivité et disponibilité - Curiosité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, spécialisée dans le transport en commun, en tant que Mécanicien Bus/Car.
Nous recherchons un agent de propreté qualifié, maîtrisant l'utilisation des autolaveuses autoportées, pour intervenir sur le secteur Custines / Millery, du lundi au samedi (hors jours fériés), de 5h à 7h20, sur la période du 22 décembre 2025 au 3 janvier 2026 inclus. Prise de poste : Le 20 décembre, vous travaillerez en binôme avec la titulaire afin qu'elle vous montre l'ensemble des tâches à réaliser. Missions : -Nettoyage des bureaux, de la cuisine et des sanitaires -Entretien des entrepôts (tempéré, frais, froid) : balayage, lavage des sols et dépoussiérage
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute : Un/une assistant(e) d'accueil petite enfance pour sa crèche Grain de Sel de Bouxières aux Dames CDD à temps complet en remplacement d'un agent absent (durée de 6 mois) Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi accueil concernée, vous aurez pour missions de : - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés - Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins - Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations - Participer à l'accueil et à l'information des parents - Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : - Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé - Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant - Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant - Sens du travail en équipe - Disponibilité (horaires de travail de 7h30 à 18h30 par rotation), discrétion et dynamisme
Adecco recherche un-e Technicien-ne de Maintenance (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation d'appareils électroménagers et d'équipements pour la maison et le jardin. Situé à Custines (54670), ce poste est à pourvoir dès que possible Vous évoluerez dans un atelier dédié aux téléviseurs, où votre expertise en électronique sera mise à profit. Ce rôle est essentiel pour assurer la continuité et la qualité des services de réparation, contribuant ainsi à la satisfaction des clients. Vous travaillerez en journée, sur une base de 35 heures par semaine, dans un environnement où la connaissance du domaine est primordiale. Votre mission principale consistera à diagnostiquer et réparer les appareils électroniques, en utilisant vos compétences en électricité industrielle et mécanique générale. Vous serez également responsable de la lecture de plans techniques et de l'utilisation d'outils de diagnostic pour identifier les pannes et proposer des solutions adaptées. Ce poste ne convient pas aux technicien-ne-s de maintenance industrielle, car il nécessite une spécialisation en électronique. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par l'électronique, capable de s'adapter rapidement aux besoins de l'atelier. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à résoudre des problèmes et à travailler efficacement en équipe. Votre adaptabilité et votre communication efficace seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Vous savez identifier les pannes et proposer des solutions efficaces. - Travail en équipe : Vous collaborez facilement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : Vous vous adaptez rapidement aux nouvelles situations et aux changements de priorité. - Communication efficace : Vous communiquez clairement avec vos collègues et les clients pour assurer un service de qualité. Compétences techniques Une première expérience est demandée. - Électricité industrielle : Vous maîtrisez les principes de l'électricité appliqués aux appareils électroniques. - Mécanique générale : Vous avez une bonne compréhension des mécanismes des appareils électroménagers. - Lecture de plans techniques : Vous savez interpréter les schémas pour effectuer des réparations précises. - Utilisation d'outils de diagnostic : Vous utilisez des outils spécialisés pour identifier et résoudre les pannes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous serez en charge de l'entretien des bureaux, des sanitaires. Vous interviendrez les vendredis de 12h30 à 15h30. Au vu des horaires et de l'accès difficile en transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements sur votre lieu de travail.
Dans le cadre d'un recrutement pour le compte de l'un de nos clients, acteur reconnu de la distribution alimentaire auprès des commerces de proximité (bouchers, charcutiers, traiteurs, boulangers) et des petites et moyennes surfaces, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle pour un poste basé à Custines (54). Rattaché(e) au service commercial sédentaire, vous serez un véritable pilier de la relation client. Aucune prospection n'est demandée : vous intervenez uniquement sur des appels entrants et sortants, dans une logique de conseil et de fidélisation. Vos principales missions : - Saisir et suivre les commandes clients par téléphone (entrants et sortants), - Mettre en avant les nouveautés produits et offres promotionnelles, - Gérer les conditions tarifaires et remises dans le système informatique, - Assurer le suivi administratif des livraisons (factures, bordereaux, bons de livraison), - Traiter les réclamations clients, demandes d'avoirs et litiges éventuels, - Participer à la gestion des rappels produits, si nécessaire. Conditions proposées : - Contrat intérim de 1 mois. - Temps plein 35h/semaine, organisé sur 4 ou 4,5 jours, - Salaire : de SMIC à 1858 € brut/mois, selon profil, - Primes : - Prime télévente mensuelle : 150 € - Prime transport : 1 € / jour travaillé. - Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou vous avez une première expérience réussie en relation client, vente ou support client, - Vous êtes à l'aise au téléphone, à l'écoute et doté(e) d'un bon sens du service, - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe dans un environnement réactif, - Vous maîtrisez les outils bureautiques (notamment Pack Office) et savez utiliser un logiciel de gestion commerciale. Ce poste est idéal pour une personne autonome, dynamique et orientée client, souhaitant s'investir sur la durée au sein d'une entreprise à taille humaine.
Notre client est un acteur majeur dans le domaine du transport de personnes depuis 2001, avec une expertise reconnue dans les secteurs scolaire et touristique. Il garantit des trajets confortables et ponctuels, tout en respectant les normes de sécurité les plus strictes afin de proposer des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. Nous recherchons pour l'un de nos client un chauffeur BUS (h/f) secteur Bouxières aux Dames Vous serez en charge de la conduite de bus simples ou articulés pour du transport scolaire. Possibilité d'évolution sur d'autre type de transport (tourisme) poste en temps plein de 6h à 18h du lundi au vendredi (les samedis et dimanches restent exceptionnelles) A votre arrivée vous serez en doublons quelques temps. Vous devez posséder le permis D avec votre carte de qualification conducteur (FIMO / FCO à jour), être autonome, responsable, dynamique et positif. Vous êtes un professionnel de conduite, vous avez une conduite souple, respectez les règles de sécurité et le code de la route. Vous êtes ponctuel et avez de l'aisance relationnelle vis-à-vis des clients. N'hésitez plus à postuler chez Partnaire Nancy !!! Taux horaire 13.046EUR brutes + primes diverses Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Aide Régleur (H/F), sur le secteur de Custines. Vos missions seront : - Contrôler le bon fonctionnement des machines - Alimentation et paramétrage des machines automatisées - Vérification des dispositifs de sécurité Profil : - Expérience dans l'industrie - Connaissances en mécanique - Polyvalent et esprit d'équipe
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de cannette en aluminium, un Mécanicien Régleur à Custines - 54670 pour une mission intérimaire. Vous intégrerez une entreprise a taille humaine. Leurs principales clients : Coca Cola, ¨Perrier, Heineken... Les plus grands de la boisson en France ! Vous travaillez sur des horaires en 5*8, votre planning est fixé pour l'année complète. Votre mission : Surveillance de la ligne de production, intervention lors de panne, réglage selon la gamme produite, maintenance des équipements. Le salaire proposé est 11.88EUR de l'heure avec prime de 5*8 à hauteur de 400EUR/mois, prime semestrielle, indemnité de panier, indemnité de panier de nuit, indemnité de déplacement, IFM et ICCP. Vous aurez également la possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps). Profil souhaité avec de l'expérience dans le domaine de la mécanique automobile (professionnel ou hobbies). Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en avant vos compétences en mécanique et contribuer au bon fonctionnement des équipements de production.
Être Auxiliaire de vie chez DESTIA? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Auxiliaire de vie ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous ! Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage et déshabillage - Aide à la Toilette et change Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique du groupe DESTIA. Nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Un volume horaire de 30à 35h/semaine selon vos disponibilités Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations.) - Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) - Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Diplôme d'auxiliaire de vie ou Diplôme Aide médico psychologique souhaité Remboursement des frais kilométriques pour les interventions Nous travaillons avec confiance, respect et écoute de nos salariés. Nous mettons en place une organisation d'équipes autonomes" sectorisées inspirée du modèle "Buurtzorg". Possibilité de mettre en place une immersion (site immersion facile) et/ou POEI (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle: formation interne en tutorat) A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi, article L.5212-2 du code du travail.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation d'appareils électroménagers et d'équipements pour la maison et le jardin, un-e Technicien-ne itinérant (H/F) basé-e à Custines. Ce poste offre une opportunité unique de rejoindre une équipe SAV itinérante et d'intervenir directement chez les clients pour assurer la maintenance de petits et gros électroménagers. Vous aurez l'occasion de travailler de manière autonome, ce qui nécessite une première expérience dans le domaine, un atout précieux pour réussir dans ce rôle. Votre mission consistera à effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements électroménagers, en utilisant vos compétences en électricité industrielle et en lecture de plans techniques. Vous serez également amené-e à utiliser divers outils de diagnostic pour identifier et résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients. Ce poste, à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. Le permis B est requis pour ce poste, afin de faciliter vos déplacements avec un véhicule de type Berlingo. Nous recherchons un-e professionnel-le autonome, capable de gérer efficacement les interventions chez les clients tout en maintenant une communication claire et efficace. Vous êtes doté-e d'une capacité à résoudre les problèmes et à gérer le stress, des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Une première expérience dans le domaine de la maintenance électroménager est un atout précieux. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : vous savez identifier rapidement les solutions adaptées aux situations complexes. - Autonomie : vous êtes capable de travailler de manière indépendante tout en respectant les procédures. - Communication efficace : vous maintenez une interaction claire et professionnelle avec les clients. - Gestion du stress : vous savez garder votre calme et votre efficacité même sous pression. Compétences techniques - Électricité industrielle : vous maîtrisez les principes de l'électricité appliqués aux équipements électroménagers. - Maintenance préventive : vous savez anticiper et prévenir les pannes grâce à des contrôles réguliers. - Lecture de plans techniques : vous êtes à l'aise avec l'interprétation de schémas et de plans. - Utilisation d'outils de diagnostic : vous savez utiliser les outils nécessaires pour détecter et résoudre les problèmes techniques.
Le SSIAD rattaché à l'EHPAD "Les Hêtres" situé à Faulx (54) recherche un aide-soignant (H/F) dans le cadre d'un CDD pour une période de 6 mois. (Poste à 75%). Établissement de la Fonction Publique Hospitalière : les Aides soignants perçoivent, outre la prime grand âge (118 euros) les revalorisations de salaire Ségur de la Santé (240 euros bruts mensuels). Au sein d'une équipe de 8 aides-soignants et 2 infirmiers, vous accompagnez et prenez en charge globalement les patients du SSIAD à domicile (35 places). Horaires par roulement : Postes majoritairement du matin ( 7 h à 12h30), travail par roulement WE et jours fériés.
La résidence "Les Hêtres" située à Faulx, 15 km de Nancy, accès facile autoroute A31 recherche un infirmier H/F à temps plein en EHPAD (170 lits, 4 unités classiques, UVP et UHR en projet, PASA, accueil de jour et SSIAD), pour un CDD de 12 mois, afin de renforcer son équipe infirmière. Missions : Sous le contrôle de la cadre de santé et en collaboration avec 3 IDEC et le médecin coordonnateur : L'IDE pilote l'activité journalière en fonction des besoins prioritaires des résidents et de la charge en soins . Il est en capacité de piloter également des missions particulières (référent). L'IDE est secondé(e) par une adjointe administrative dédiée, en poste du lundi au vendredi, pour lui permettre de retrouver sa place auprès du résident et être soulagé€ des tâches administratives Missions : - organiser et réaliser les soins infirmiers - analyser et évaluer la situation clinique d'une personne - mettre en place les protocoles et procédures relatifs à son domaine de compétence - manager les équipes d'aide-soignants Poste en 12 heures (7 h / 19 h, pauses inclues et rémunérées), travail WE (1 week-end sur 3) et jours fériés par roulement. Poste à temps plein, mais possibilité de l'occuper à 80%, à discuter. Rémunération selon grille de la Fonction Publique Hospitalière (primes et revalorisations de carrière "Ségur de la Santé") ; progression de carrière Fonction Publique possible
Mission principale: Assurer l'entretien courant du domicile des particuliers, dans le respect de leurs habitudes, de leur intimité et des règles d'hygiène et de sécurité. Activités et tâches confiées -Entretien du logement Dépoussiérage des surfaces Aspiration et nettoyage des sols Nettoyage des sanitaires et de la cuisine Nettoyage ponctuel des vitres Rangement et entretien général selon les consignes du client - Entretien du linge Lavage du linge (si demandé) Étendage et pliage Repassage et soin des vêtements Rangement du linge Autres tâches possibles (selon besoins) Compétences et qualités requises - Permis B + véhicule personnel : périmètre d'intervention 20km autour de Belleau (54610) - Expérience souhaitée dans le ménage ou le repassage chez particuliers - Connaissance des techniques de nettoyage et des règles d'hygiène - Capacité à organiser son travail de manière autonome - Discrétion, ponctualité et sens du service - Fiabilité et respect des consignes des clients Conditions de travail Accompagnement à la prise de poste CDI à temps partiel Horaires à définir selon besoins et disponibilités Intervention au domicile des clients Rémunération : 12 € / heure Frais de déplacement 0,40€/km
OMEXOM Nancy, filiale de VINCI Energies, est un acteur majeur des infrastructures électriques dans le 1/4 Nord Est. Spécialisée dans la conception, la réalisation et la rénovation d'installations des postes sources, OMEXOM Nancy accompagne ses clients dans la performance durable de leurs réseaux. Rattaché.e aux Responsables d'affaires et aux Responsables d'activités, le.la Conducteur-trice de Travaux est le.la garant.e de la bonne réalisation technique, financière et humaine de nos chantiers. Fatigué-e de devoir vous battre pour faire appliquer de bonnes pratiques sur vos chantiers ? De gérer des équipes sans les outils nécessaires pour réussir ? Chez Omexom Nancy, vous n'aurez plus à subir ces contraintes. Nous croyons en l'autonomie et en la responsabilité de nos conducteurs de travaux. Vous êtes l'expert-e terrain, et nous vous donnons les moyens d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. Ce que vous ferez : Missions quotidiennes : Organisation et pilotage des chantiers : gestion des équipes, planification et suivi de l'avancement des travaux. Gestion budgétaire et suivi des coûts pour garantir la rentabilité. Relation client et coordination avec les acteurs du projet. Participation aux études techniques et choix des solutions adaptées. Application des normes de sécurité et de qualité. Reporting et suivi des indicateurs clés. Missions ponctuelles : Formation et accompagnement des équipes sur le terrain. Contribution à l'amélioration continue des méthodes de travail. Manutention manuelle et tâches dans des postures pénibles. Travail dans un environnement bruyant. L'équipe : Actuellement, 3 conducteurs de travaux sont présents : Julien, Régis et Stéphane. Ils sont directement rattachés aux 3 Responsables d'Affaires : Benjamin, Florian, Grégoire, et aux 2 Responsables d'Activités : Ludovic et Yannick. Ce poste n'est pas pour vous si... Vous aimez un cadre ultra rigide et figé. Ici, l'autonomie et la flexibilité sont essentielles. Vous n'aimez pas être sur le terrain. Ce poste est fait pour ceux qui veulent voir concrètement l'impact de leur travail. Vous cherchez une routine sans surprises. Chaque projet apporte son lot de défis à relever. Idéalement diplomé.e d'un BAC+2/3 en Génie électrique, vous disposez d'une expérience de 5 à 8 ans en tant que chef de chantiers HTB/HTA. Homme / femme de terrain, polyvalent.e, bon communiquant.e, autonome et réactif.ve, vous êtes reconnu.e pour votre relationnel et votre esprit d'initiatives. Vous avez validé votre aptitude à encadrer des équipes de chantier ! Pourquoi nous rejoindre ? Vous bénéficierez, d'un parcours d'intégration et de formation complet et adapté à votre mission dès votre arrivée : Notre entreprise vous accompagne dans votre évolution de carrière au sein du Groupe VINCI et dans le développement de vos compétences. Vous profiterez également de divers avantages : Véhicule de service ainsi qu'une carte carburant et télépéage,13ème mois, intéressement, tickets restaurants, plan épargne du groupe VINCI. Rémunération : base à partir de 35K bruts/an, à ajuster selon votre valeur ajoutée.
Le groupe VINCI Energies, acteur mondial de la transformation digitale et de la transition énergétique (16.7 milliards de CA, 90.000 collaborateurs, 1900 entreprises en 2023) recrute pour son entreprise Omexom, basée à Nancy (54). Omexom Nancy, forte de ses 63 collaborateurs accompagne ses clients dans les études, la conception et la réalisation de postes de transformation Haute Tension (HTB/HTA)
Notre équipe hyper conviviale cherche son coiffeur ou sa coiffeuse talentueux.se ! Qui sommes-nous ? Un salon installé depuis 10 ans, nous sommes une petite famille ! Mariloa est un écrin moderne et chaleureux où l'on prend soin de nos clients et de notre équipe. Ici, on mise sur la bonne humeur, la créativité et le partage de savoir-faire dans une ambiance ultra conviviale. Ta mission (si tu l'acceptes !) : - Rendre nos clients éblouissants en réalisant des coupes, colorations, brushings et soins avec ton expertise et ta touche personnelle. - Écouter et conseiller pour offrir une expérience sur-mesure et des sourires à la clé. - Contribuer à l'ambiance cool du salon et à son rayonnement. Pourquoi nous adoreras tu ? Une ambiance de ouf : Une musique entraînante, des collègues bienveillants, des fous rires et des cafés partagés. Ici, on travaille avec le sourire ! Tu es libre de créer : On encourage ta créativité et ton autonomie. Tu as des idées de nouvelles techniques ou de prestations ? On est tout ouïe ! Un matériel top niveau : On travaille avec les meilleurs produits et outils pour garantir qualité et plaisir. On grandit ensemble : Formations régulières, participation à des ateliers. On investit dans ton talent pour évoluer ensemble. Un cadre de vie au top : Horaires respectés, et jours de repos préservés. Parce qu'on sait que la vie, c'est important aussi ! C'est TOI qu'on cherche si : - Tu es opérationnel.le, c'est à dire expérimenté.e et passionné.e par ton métier. - Le relationnel client est pour toi une évidence, tu aimes papoter et mettre les gens à l'aise. - Tu es positive, souriante et tu crois au pouvoir d'une bonne équipe. - Tu es curieux.se, attentif.ve aux tendances et tu aimes apprendre. - Un CAP Coiffure est bien sûr requis. Alors, on se rencontre ? Envoie nous ton CV et quelques mots sympas à : mariloa54770@yahoo.com Rejoins nous pour faire scintiller nos ciseaux et nos journées ! Activité du lundi au samedi 16h avec un jour de fermeture programmé mercredi. Une semaine de congé à chaque période de vacances scolaires sauf en été, 2 ou 3 semaines selon planning. Démarrage dés que possible !
Un projet est un processus unique, qui consiste en un ensemble d'activités coordonnées et maîtrisées comportant des dates de début et de fin, entrepris dans le but d'atteindre un objectif conforme à des exigences spécifiques telles que des contraintes de délais, de coûts et de ressources. En lien étroit avec nos responsables de département et directeur technique, vous serez en charge de : - visiter le client avec le responsable de département ; - participer à l'analyse de la valeur, AMDEC ; - analyse des risques et supervision de l'analyse fonctionnelle ; - lire et commenter tous les documents d'affaire (cahier des charges, devis, contrat, spécifications techniques,..) ; - consulter ou faire consulter les fournisseurs et sous-traitants par écrit en collaboration avec le service achats ; - rédiger les objectifs projet pour chaque tâche et les ordres de travail ; - établir un planning de l'affaire en y intégrant tous les métiers concernés et les jalons incontournables (validation pré-FAT, FAT et SAT ) ; - suivre le déroulement de l'étude et assurer la liaison entre chaque métier (mécanique, électrique, automatisme) - soumettre pour validation au client les solutions vendues proposées par le bureau d'études ; - suivre la réalisation de l'affaire et avoir la responsabilité de son avancement, rester en contact régulier avec le client ; Votre rôle managérial s'articule autour des éléments suivants : - décrire et rechercher en temps voulu les ressources nécessaires et adéquates à l'exécution des travaux à effectuer en partenariat avec le directeur technique et les autres chefs de projet ; - respecter et faire respecter les procédures ; - respecter les objectifs prévus (délai client, temps alloué, qualité, budget prévu) ; - effectuer les cotations des prestations non comprises dans l'offre ou contrat initial ; Vous serez impliqué dans le processus d'amélioration continue au quotidien : - recherche et mise en œuvre de nouvelles technologies ; - améliorer la qualité, la productivité et la rentabilité ; - placer le client au centre de nos actions.
Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le domaine du bâtiment un(e) étancheur(se) (H/F). Vos missions au quotidien : - Préparer les supports (nettoyage, séchage, application de primaire d'accrochage) - Poser les revêtements d'étanchéité (membranes bitumineuses, résines, etc.) - Assurer l'entretien ou la réparation des surfaces traitées Vos horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée (à définir selon chantiers) Votre rémunération : Selon profil et expérience Vos avantages : - Panier repas - Indemnité de déplacement - Heures supplémentaires majorées - Primes - Evolution possible Ce poste est-il fait pour vous ? - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité - Vous aimez le travail manuel et technique - Vous savez poser des revêtements d'étanchéité avec précision - Vous avez une expérience de minimum 1 an dans le domaine de l'étanchéité ou du bâtiment Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu
Rejoignez Ferreira Julien & Fils, une entreprise familiale solidement implantée dans la région depuis plusieurs décennies. Nous recherchons un chef d'équipe maçonnerie expérimenté pour encadrer une petite équipe sur des chantiers variés (neuf et rénovation) et stimulants. H/F. - Description du poste : Sous l'autorité du gérant et du conducteur de travaux de l'entreprise, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Anticiper la préparation de travaux - Savoir lire les plans et suivre les instructions - Organiser l'activité de son équipe dans le respect des impératifs - Suivre techniquement et contrôler le bon déroulement de la production - Rendre compte au quotidien des activités auprès du conducteur de travaux, - Respecter et faire respecter les règles Qualité / Hygiène / Sécurité et Environnement. - Profil recherché : - Expérience confirmée en maçonnerie et en gestion d'équipe. - Capacité à former et encadrer des maçons moins expérimentés. - Autonomie, sens des responsabilités et goût pour le travail bien fait. Si vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine et participer à des chantiers locaux de qualité, envoyez-nous votre candidature ! - Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et familiale. - Des projets diversifiés et l'occasion de montrer vos compétences. - Un salaire attractif, entre 25 000 et 33 000 euros annuels, selon profil et expérience. - Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. - Mutuelle Pro BTP (la plus avantageuse)
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Assistant administratif et technique H/F L'Assistant(e) de production travaille sous les directives du/de la Responsable d'agence. Il/elle échange avec le/la Chargé(e) d'affaires et le/la Conducteur(trice) de travaux. - Assurer l'administration des ventes des affaires conduites par son responsable hiérarchique : s'assurer du bon traitement de l'ensemble des demandes clients, effectuer les commandes clients et les commandes d'achats de matière et/ou de sous-traitance, effectuer les relances administratives et financières, garantir une mise à jour fiable et rigoureuse de ces différents éléments dans le Système d'Information - Assurer la gestion de la production et le suivi de rentabilité des affaires : organiser et optimiser les tâches, saisir les éléments de production dans le Système d'Information, gérer et assurer le suivi des tableaux de pilotage - Assurer la gestion des dossiers techniques : constituer le dossier final, effectuer les déclarations, les suivis, les demandes d'arrêté de circulation, de permissions/autorisation de voirie et les demandes de levées de garantie à la fin des travaux - Contribuer à la relation commerciale et à la satisfaction des clients de son portefeuille - Assurer la gestion RH du personnel affecté à l'activité -en fonction de l'organisation de l'agence- : saisir et contrôler les heures et les absences, effectuer la gestion administrative du personnel intérimaire, assurer le suivi des visites médicales, constituer les dossiers salariés et procéder aux formalités d'embauche, effectuer le suivi de la mise en oeuvre des formations et du recyclage du personnel Profil recherché : - Connaissances en gestion de chantier - Excellente maîtrise des outils informatiques (Pack Office)
LTd
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, sur le secteur de Lay-Saint-Christophe, un(e) Employé(e) de Restauration . Vos missions * Préparation des plateaux repas selon les consignes établies***Service des repas auprès des patients***Réalisation de la plonge***Nettoyage et entretien des espaces de restauration***Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) ⏰ Horaires * 12h00 à 20h00***2 week-ends travaillés par mois Description du profil : Profil recherché * Rigueur, sens du service et respect des procédures***Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe***Une première expérience en restauration collective serait un plus
Description du poste : Votre agence R.A.S Intérim de Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) AGENT DE QUAI/PREPARATEUR DE COMMANDES H/F La mission :***Chargement/déchargement de camion***Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à préparer***Identifier les emplacements des marchandises***Appliquer les process internes de préparation***Préparer les commandes dans le respect des délais : traitement, constitution***Vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises***Préparer et conditionner les marchandises pour l'expédition***Entrepôt en tri-température : sec, frigo, surgelé Horaires : Deux équipes : Horaires de nuit : 21h-4h45 le dimanche soir puis 23h-6h45 le reste de la semaine Horaires de journée : 10h-17h45, travail possible le samedi L'entreprise travaille du dimanche soir 21h jusqu'au samedi vers 16/17h Possibilité de travailler les samedis (pas tous car il y a un roulement) Les équipes sont fixes, vous ne changez pas chaque semaine d'horaires Rémunération :***Taux horaire 12.68+ 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés***Indemnité repas de 7€ par jour travaillé et à partir de 4h de travail***Indemnité transport comprise entre 1.25€ et 3.50€ selon la distance domicile-travail***0.90€ de prime de froid par heure travaillée dans le surgelé***Possibilité de placer les indemnités sur un compte épargne temps rémunéré à 2,9% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Accès à différentes aides (mutuelle, logement, garde d'enfant.)***Accès au comité d'entreprise après 910 heures effectuées sur les 12 derniers mois au sein du groupe RAS Description du profil : Pour ce poste, vous devez impérativement posséder le CACES R489 1B à jour. Le CACES R489 5 serait un plus. Notre client recherche impérativement quelqu'un de dynamique et dont le port de charge ne pose pas de problème. Vos principales compétences :***Autonomie***Rigueur***Sens du service client***Esprit d'équipe Votre profil correspond à cet offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et à créer votre profil sur notre application MyRAS !
Description du poste : Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, q uelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1 er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici¿! Tes missions¿: · Depuis l'un de nos 24 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un¿planificateur des opérations, d'un¿Leader technicien¿et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. · Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. · Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Description du profil : Ta formation¿: · Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique.). Compétences¿humaine/techniques : · Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. · Connaissances du Pack Office. · Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons ¿ : · Un CDI sur 4 jours /semaine. · Une ambiance quasi familiale , où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience · Des déplacements oui¿! mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle · Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (c haque année 20 % de nos agents sont promus) · Un environnement sécurisé grâce à des formations , des procédures et des EPI de qualité. · Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).
Description du poste : Notre équipe ACTUA Nancy recherche un Manœuvre (H/F) sur le secteur de Nomeny et Manoncourt-sur-Seille, notre client souhaite donner l'opportunité à des candidats passionnés par les métiers manuels. Les principales missions qui te seront confiées: - Approvisionnement de chantiers - Chargement / déchargement du véhicule - Aide au terrassement - Manutention divers Description du profil : Si tu es à la recherche d'opportunités et penses correspondre au poste, que tu as envie d'un poste qui bouge, d'intégrer une équipe dynamique sur du long terme ? Alors n'hésites plus à postuler, ce poste est fait pour toi !
Description du poste : L'équipe ACTUA Nancy recherche un Manœuvre (H/F) pour l'un de ses clients du secteur du Bâtiment et des Travaux Publics , désireux de donner leur chance à des profils motivés et passionnés par le travail manuel . Vos missions :***Participer à l' approvisionnement des chantiers en matériaux et équipements***Effectuer le chargement et déchargement des véhicules***Apporter votre aide sur les travaux de terrassement et de préparation de terrain***Réaliser diverses tâches de manutention selon les besoins du chantier Description du profil : ♂️ Profil recherché :***Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe***Vous êtes volontaire, ponctuel et rigoureux***Une première expérience dans le BTP est un plus, mais les débutants motivés sont bienvenus !***Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez l'agence ACTUA Nancy pour plus d'informations.
Description du poste : Véritable bras droit du dirigeant, tu seras au cœur du fonctionnement de l'entreprise et interviendras sur deux activités : Nature Piscine et une structure immobilière (SCI) . Tes principales responsabilités : · Gestion administrative quotidienne (courriers, devis, contrats, relances, classement, archivage papier et numérique) · Suivi des factures clients/fournisseurs, trésorerie, interface avec le cabinet comptable · Préparation des éléments de paie et suivi des notes de frais · Accueil téléphonique, gestion des rendez-vous, appui au suivi de chantiers · Participation au suivi commercial et à la relation client · Rédaction des comptes rendus de réunions mensuelles · Mise à jour du site internet, des réseaux sociaux et de la fiche Google · Suivi administratif et opérationnel des biens locatifs : loyers, relances, états des lieux, réparations, diagnostics, etc. Voilà ce qu'il te propose : CDI - à temps partiel (environ 30h/semaine), évolutif vers un temps plein ou inversement selon ton souhait et ton rythme. Rémunération : entre 2 000 € et 2 500 € brut mensuel (base temps plein) selon profil. Avantages : » Mutuelle à 100 % » PC et téléphone professionnel » Télétravail possible jusqu'à 1,5 jour par semaine » Prime annuelle (entre 500 et 1 000 € selon les résultats) » Voyage d'équipe chaque année (sans conjoints) Description du profil : Le profil que nous recherchons Plus que ton diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence ! Tu travailleras dans une équipe majoritairement masculine, il faut donc quelqu'un : · de caractère , affirmé et à l'aise dans ses échanges, · rigoureux et polyvalent , qui aime vérifier et anticiper, · honnête , capable de reconnaître une erreur et d'en parler simplement, · dotée d'un excellent savoir-être : ta voix, ta présentation et ton attitude reflètent l'image de l'entreprise. Que tu sois expérimentée ou en début de carrière, si tu as envie de t'impliquer dans une entreprise stable et humaine, ta place est ici ! Je suis Christelle MARCHAL, en charge de la gestion de ce recrutement, et j'attends avec impatience vos candidatures.
RESPONSABILITÉS : Véritable bras droit du dirigeant, tu seras au cœur du fonctionnement de l'entreprise et interviendras sur deux activités : Nature Piscine et une structure immobilière (SCI). Tes principales responsabilités : · Gestion administrative quotidienne (courriers, devis, contrats, relances, classement, archivage papier et numérique) · Suivi des factures clients/fournisseurs, trésorerie, interface avec le cabinet comptable · Préparation des éléments de paie et suivi des notes de frais · Accueil téléphonique, gestion des rendez-vous, appui au suivi de chantiers · Participation au suivi commercial et à la relation client · Rédaction des comptes rendus de réunions mensuelles · Mise à jour du site internet, des réseaux sociaux et de la fiche Google · Suivi administratif et opérationnel des biens locatifs : loyers, relances, états des lieux, réparations, diagnostics, etc. Voilà ce qu'il te propose : CDI – à temps partiel (environ 30h/semaine), évolutif vers un temps plein ou inversement selon ton souhait et ton rythme. Rémunération : entre 2 000 € et 2 500 € brut mensuel (base temps plein) selon profil. Avantages : » Mutuelle à 100 % » PC et téléphone professionnel » Télétravail possible jusqu'à 1,5 jour par semaine » Prime annuelle (entre 500 et 1 000 € selon les résultats) » Voyage d'équipe chaque année (sans conjoints) PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons Plus que ton diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence ! Tu travailleras dans une équipe majoritairement masculine, il faut donc quelqu'un : · de caractère, affirmé et à l'aise dans ses échanges, · rigoureux et polyvalent, qui aime vérifier et anticiper, · honnête, capable de reconnaître une erreur et d'en parler simplement, · dotée d'un excellent savoir-être : ta voix, ta présentation et ton attitude reflètent l'image de l'entreprise. Que tu sois expérimentée ou en début de carrière, si tu as envie de t'impliquer dans une entreprise stable et humaine, ta place est ici ! Je suis Christelle MARCHAL, en charge de la gestion de ce recrutement, et j'attends avec impatience vos candidatures.
Tu cherches un poste polyvalent dans une entreprise conviviale, dynamique et transparente, où les échanges se font toujours avec franchise et bienveillance ? Nature Piscine, c'est une entreprise locale spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, composée d'une équipe d'une dizaine de personne, tous investis dans la réussite collective. Dans le cadre de son accroissement, nous recherchons : Assistant(e) de gestion / direction
Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée dans la protection des ressources naturelles, attentive à la qualité de vie au travail, et reconnue pour ses valeurs de respect et de solidarité ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la gestion de l'eau, intervenant auprès des collectivités et des industriels pour assurer l'accès à l'eau potable, traiter les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Présente sur l'ensemble du territoire, elle développe des solutions innovantes et locales pour faire face aux enjeux liés au changement climatique. Devenez acteur de la transformation écologique et contribuez à un impact positif sur notre planète ! Missions : * Contrôler et appliquer les consignes de sécurité sur le terrain * Participer aux interventions sur le réseau d'eau potable * Assurer l'entretien et la maintenance des installations * Contrôler la qualité de l'eau distribuée * Participer à la détection et à la réparation de fuites * Intervenir chez les abonnés (réparations, enquêtes, relevés de compteurs) * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail * Participer au roulement d'astreinte du service Profil recherché : * Formation en plomberie ou travaux publics appréciée * Compétences en conduite d'engins de chantier (mini-pelle) * Permis C ou CE appréciés * Esprit d'équipe, sens du service et aisance relationnelle Poste ouvert aux candidats motivés, prêts à s'investir dans des missions terrain et à travailler en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Votre agence R.A.S Intérim de Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES H/F en temps partiel (idéal pour les étudiants) La mission :***Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à préparer***Identifier les emplacements des marchandises***Appliquer les process internes de préparation***Préparer les commandes dans le respect des délais : traitement, constitution***Vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises***Préparer et conditionner les marchandises pour l'expédition***Utiliser les engins de manutention (gerbeur électrique accompagnant ou autoporté)***Environnement de travail sec, frais et surgelé***Mission de longue durée***Poste pour les SAMEDIS + la moitié des vacances scolaires***Poste idéal pour les étudiants Horaires : SEMAINE : 8h-15h45 SAMEDIS : 7h-14h45 Rémunération :***Taux horaire 12.68 + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés***Indemnité transport par jour travaillé entre 1.25€ et 3.50€ selon le lieu de domicile***Indemnité repas de 7€ à partir de 4h de travail***Prime surgelé de 0.90€ par heures travaillées au surgelé***Possibilité de placer les indemnités sur un compte épargne temps rémunéré à 2,9% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Accès à différentes aides (mutuelle, logement, garde d'enfant.)***Accès au comité d'entreprise après 910 heures effectuées sur les 12 derniers mois au sein du groupe RAS Description du profil : Notre client recherche impérativement quelqu'un de dynamique et dont le port de charge ne pose pas de problème. Vos principales compétences :***Autonomie***Rigueur***Sens du service client***Esprit d'équipe Idéalement, vous possédez les CACES R485 cat 2 et/ou CACES R489 1B à jour. Votre profil correspond à cet offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et à créer votre profil sur notre application MyRAS !
"""Secteur Grand Couronné, exploitation polyculture élevage bovin allaitants, recherche un agent polyvalent H/F CDI temps partiel dès que possible. Missions : élevage et cultures, selon expérience. Ferme, grandes cultures en agriculture de conservation et engraissement de génisses, avec expérience pour travailler en autonomie et à plusieurs. Tous travaux."""
Envie de booster votre carrière dans un environnement humain et stimulant ? TEMPORIS NANCY (, intérim, formation) vous propose des missions adaptées à vos compétences et vos aspirations. Nous recherchons pour l’un de nos clients spécialisés dans le domaine du transport urbain dans l’agglomération nancéienne, un(e) Conducteur / Conductrice de bus H/F. VOS MISSIONS : - Accueillir, accompagner et transporter les passagers dans le respect des règles de sécurité. - Assurer un service de qualité et garantir le confort des voyageurs. - Utiliser les outils de communication embarqués à bord. - Vérifier le bon fonctionnement et l’état du véhicule avant et après service. VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire du D ainsi que de la FIMO Voyageurs en cours de validité. Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins un an dans le domaine du transport de voyageurs. Vous faites preuve d’un excellent sens du service et de responsabilités, et vous avez à cœur d’assurer la satisfaction et la sécurité des passagers. Vous appréciez le contact humain et les échanges au quotidien, ce qui fait de vous un professionnel attentif et respectueux. Enfin, vous êtes capable de travailler en toute autonomie tout en respectant les consignes et les horaires imposés par le service. RÉMUNÉRATION : Taux horaire brut : 12,57 € Primes : - Qualité : 135 € (après 12 jours travaillés) - Dimanche : 42 € - Repas : 6,50 € - Vacation : 3,00 € - Tenue : 0,60 € RYTHME DE TRAVAIL : 32h par semaine AVANTAGES TEMPORIS : - Taux horaire + 10% fin de mission + 10% congés payés - Heures supplémentaires possibles - Acompte sur salaire à la semaine - Accès au CE (billetterie, club vacances...) - Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule... REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Vous vous reconnaissez dans cette description ? Ne perdez pas de temps et postulez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre candidature à Nous restons à votre disposition au pour toute information complémentaire. Agence TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Rejoignez notre communauté sur Facebook : www.facebook.com/temporisnancy
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. , intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients, un acteur reconnu du transport public de voyageurs, un(e) électricien(ne) de maintenance pour bus. VOS MISSIONS : En lien direct avec les équipes de maintenance, vous assurez la fiabilité et la sécurité des installations électriques embarquées. Vous interviendrez sur : - La maintenance préventive et curative des systèmes électriques embarqués : batteries, éclairage intérieur/extérieur, ventilations, afficheurs, etc. - Le remplacement de composants défectueux : feux de croisement, feux de recul, feux de position, éclairage plafonnier, etc. - L’utilisation d’une valise de diagnostic pour localiser les pannes électriques et établir les interventions nécessaires. - La vérification des circuits et équipements électriques pour garantir le bon fonctionnement global du véhicule. - Le respect des procédures de sécurité, de qualité et des délais d’intervention. VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP ou Bac Pro en électricité, électrotechnique ou maintenance automobile, avec idéalement une première expérience en maintenance électrique sur véhicules industriels, utilitaires ou poids lourds. Vous êtes à l’aise avec la lecture de plans électriques, savez utiliser les outils de diagnostic, et appréciez le travail en atelier. Autonomie, rigueur et esprit d’équipe sont des qualités clés pour réussir sur ce poste. REMUNERATION : Taux horaire brut : entre 12,50 € et 13,50 € selon expérience + Tickets restaurant : 5 € (pris en charge à 50 %) CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail en atelier (équipé, organisé, encadré) - Horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h / 13h-17h (temps plein, journée) LES + DE TEMPORIS : - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes à la semaine si besoin - Accès à notre CE (billetterie, vacances, loisirs…) - Aide au logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, mutuelle... Intéressé(e) par cette opportunité ? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Ne perdez pas de temps et postulez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre candidature à Nous restons à votre disposition au pour toute information complémentaire. Agence TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Rejoignez notre communauté sur Facebook : www.facebook.com/temporisnancy
Description du poste : Adecco recrute pour son client basé à Custines un(e) Chargé(e) de Recouvrement. Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à :***Suivre et relancer les créances clients afin d'optimiser le recouvrement des impayés. * Analyser les dossiers clients et identifier les situations à risque. * Contacter les clients par téléphone et par email pour négocier les paiements et proposer des plans adaptés. * Mettre à jour les informations dans le système de gestion et assurer un reporting régulier auprès de la direction. * Collaborer avec les services internes (comptabilité, commercial) pour résoudre les litiges et prévenir les impayés futurs. * Garantir la conformité des procédures de recouvrement et respecter la confidentialité des dossiers. La tranche de rémunération pour ce poste est de 27 000 à 35 000 € annuels hors primes , selon profil et expérience. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant d'au moins 5 ans d'expérience en recouvrement , idéalement sur le secteur de Custines. Le profil idéal possède :***Une excellente maîtrise des techniques de relance et de négociation. * Une grande capacité d'organisation pour gérer un portefeuille de dossiers variés. * Une bonne connaissance des outils informatiques et logiciels de gestion de créances. * Des qualités relationnelles, de la persévérance et une forte orientation résultats. * Discrétion et rigueur dans le traitement des informations confidentielles. Ce poste est idéal pour une personne autonome, proactive et désireuse d'évoluer dans un environnement dynamique et structuré.
Responsable Technique F/H Maintenance Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leurs territoires. En France, Keolis est leader français du transport de personnes à mobilité réduite, n1 du transport sanitaire et n2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA. Le Secteur Lorraine Champagne-Ardenne (chiffre d'affaires de 85 M€) composé de 3 filiales urbaines (Bouxières-aux-Dames, Chaumont & Epinal) et 2 filiales interurbaines du Groupe Keolis recrute son Responsable Technique de secteur. Le périmètre maintenance du secteurs Lorraine est constitué de : 9 ateliers, 760 véhicules (bus et cars) et 65 personnels de maintenance. Rattaché.e au Directeur du secteur, le Responsable Technique de secteur est membre du CODIR de la filiale Keolis Sud Lorraine et membre du Comité de Pilotage du secteur. Le poste est basé à Bouxières aux Dames. Missions En qualité de Responsable Technique du Secteur Lorraine Champagne-Ardenne, vous dirigez les ateliers de la filiale KSL et accompagnez les responsables maintenance des autres filiales du secteur. Vous êtes responsable de la mise en œuvre des politiques, procédures et outils de maintenance, gestion de parc et approvisionnement définis par la filière maintenance, dans le respect de la politique générale de la Branche Territoires. Vous déployez les plans d'actions de la filière maintenance dans une logique d'industrialisation et de réduction des coûts. Vous assistez les chefs d'atelier des filiales sur l'organisation du travail dans les ateliers et l'utilisation des outils Groupe. Vous êtes le garant du respect de la conformité règlementaire dans la maintenance du parc et du patrimoine. Vous encadrez en direct et/ou fonctionnel : 1 responsable maintenance, 5 chefs d'atelier, 7 chefs d'équipe, 44 mécaniciens/électriciens/carrossiers/apprentis, 8 employés (administratifs et approvisionneurs). Profil De formation technique (Bac +2 à 5 suivant expérience) vous avez une expérience dans la maintenance ou dans l'environnement technique d'au moins 10 ans ainsi qu'un expérience dans l'encadrement d'une équipe. La connaissance des process maintenance bus au gaz serait un avantage. Vous avez une réelle aptitude au dialogue, de fortes capacités managériales conduisant à animer, motiver et fidéliser des équipes, une capacité à piloter votre activité, en tenant compte de la réglementation sociale, des méthodes et de l'assurance qualité, de la GMAO. Vous démontrez d'une capacité à développer des relations de coopération avec des interlocuteurs variés internes et externes. Vous êtes rigoureux, avec un sens de la communication et de l'organisation, disponible et autonome, et êtes force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Des déplacements réguliers sont à préovoir au sein des ateliers du secteur. Pourquoi nous rejoindre? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d'énergie...) Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité). Ce que nous avons à offrir De multiples opportunités de mobilité en France et à lIinternational Un 13ème mois 15 RTT Un plan épargne retraite et un compte épargne temps Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant ... I nformation complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n2017-757 du 3 mai 2017 et n2022-770 du 2 mai 2022. Chez Keolis, nous avançons ensemble pour faire avancer le monde. Rejoignez Keolis! #C'estNotreFaçondAvancer
Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad. Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales - Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, troll...
Donnez des cours particuliers à domicile à ABAUCOURT SUR SEILLE. Description du cours : Physique-Chimie en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : Mercredi après-midi ou samedi matin. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur NANCY et sa région. Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY.
Chargé d'animation commercial F/H Marketing Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Nous recherchons un Chargé de Missions Commerciales F/H pour un CDD de 12 mois . Après une période de formation et d'intégration, vous prenez en charge les missions suivantes : Elaboration et pilotage des enquetes et mesures clients Elaboration des rapports d'activité Suivi et analyse de la qualité de service Elaboration et animation du plan d'action commercial et marketing Animation de la relation clients (gestion des réclamations, des animations de terrain, conception des supports d'information aux voyageurs) Animation des sites internet et médias sociaux Initiation et suivi des partenariats De formation BAC+ 2 Information/communication/marketing, vous avez une première expérience sur un poste similiaire. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et orales et maîtrisez des outils de PAO/DAO et bureautique (excel, word, pwpt). Vous partiquez quotidiennement les médias sociaux et savez faire preuve de preuve de créativité et de prise d'initiatives. La connaissance du monde du transport de voyageurs serait appréciée. Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n2017-757 du 3 mai 2017 et n2022-770 du 2 mai 2022. Rejoignez Keolis : Épanouissez-vous, transformez le secteur des transports et faites la différence chaque jour.
AL PAT IMMO est une société de gestion spécialisée dans l'acquisition et la gestion stratégique de participations dans le secteur immobilier. En pleine expansion, nous développons un portefeuille diversifié d'investissements en France et à l'international, offrant à nos collaborateurs l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant au croisement de la finance et de l'immobilier. Intégrer AL PAT IMMO, c'est rejoindre une structure à taille humaine où votre contribution a un impact direct sur nos projets de développement. Nous valorisons l'autonomie, la prise d'initiative et offrons de réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance. Si vous recherchez un poste où polyvalence rime avec responsabilité, dans un secteur porteur et des projets ambitieux, votre place est chez nous ! Le poste : Nous recherchons un(e) Rédacteur(trice) ou Rédacteur(trice) Technique passionné(e) et autonome pour rejoindre notre équipe en télétravail. Vous serez chargé(e) de produire des contenus clairs, précis et adaptés à différents supports (web, documentation technique, guides utilisateurs, etc.). Missions principales : Rédiger et mettre en forme des contenus techniques et professionnels Créer des guides, manuels, fiches produits et documentation utilisateur Adapter le style et le ton en fonction du public cible Collaborer avec les équipes produit, développement et marketing pour collecter les informations nécessaires Relire, corriger et optimiser les contenus existants pour assurer la qualité et la cohérence Participer à la veille et à l'amélioration continue des documents techniques Profil recherché : Excellente maîtrise du français (orthographe, grammaire, style) Capacité à vulgariser des informations techniques complexes Expérience en rédaction technique ou scientifique appréciée Autonomie, rigueur et sens du détail Capacité à travailler à distance et à communiquer efficacement avec les équipes Avantages : Poste 100 % télétravail Horaires flexibles Possibilité de formation continue Collaboration avec une équipe dynamique et engagée Savoir-faire demandés : - Créer des contacts pour susciter un flux d'informations - Déléguer des tâches - Gérer des budgets - Loi sur la presse - Respecter un code de déontologie de journalistes - Appliquer les règles de grammaire et d'orthographe - Consulter des sources d'information - Législation sur les droits d'auteur - Poser des questions lors d'évènements - Rédiger des titres - Appliquer des techniques organisationnelles - Créer un réseau professionnel - Garantir la cohérence d'articles publiés - Interviewer des gens - Respecter les préférences culturelles - Appliquer des techniques de publication assistée par ordinateur - Conception graphique - Créer un comité de rédaction - Effectuer un montage d'images - Grammaire - Participer à des réunions de rédaction - Rédiger des légendes - Respecter des délais Savoir-être demandés : - Compréhensif - Analyste - Chaleureux - Calme - Communiquant - Confiant - Adaptabilité
AL PAT IMMO
Acteur reconnu dans le secteur de la logistique et de la supply chain, notre client accompagne ses partenaires à travers des prestations de conditionnement, préparation et gestion des flux. Dans un contexte de développement, il recherche un Chef d'Équipe (H/F) afin de renforcer ses équipes opérationnelles. Rattaché au responsable d'activité, vous encadrez une équipe de production et veillez au respect des standards qualité, sécurité et performance. Vous êtes le garant de l'organisation, de la planification et du suivi de l'activité tout en accompagnant vos collaborateurs dans leur montée en compétences. Poste à pourvoir en CDI - de journée - 35h/sem De formation minimale CAP/BEP ou équivalent acquis par l'expérience, vous justifiez d'une première expérience significative en management d'équipe, idéalement dans un environnement logistique, industriel ou supply chain. Doté d'un réel sens de l'organisation et du leadership, vous savez fédérer vos collaborateurs et instaurer une dynamique positive autour des objectifs fixés. La maîtrise des procédures HSE et des outils de suivi de production est attendue. La détention du CACES serait un atout. Vous justifiez également d'une première expérience dans el domaine de la peinture industrielle.
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Custines, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Custines, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'emballages métalliques légers et basé à CUSTINES (54670),en CDI un Technicien en Traitement des Eaux (h/f). Vos missions: Assurer les opérations de maintenance préventives, correctives et amélioratives des équipements et installations Eaux/ Energie et Fluides afin de maintenir l'outil industriel en bonne condition et en conformité avec les normes en vigueur ainsi que de garantir l'efficacité des lignes de fabrication. Description du poste:***Diagnostiquer, analyser et corriger les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements de traitement des eaux et des rejets * Superviser et optimiser les installations de traitement des eaux et des rejets en assurant leur bon fonctionnement et leur conformité aux exigences réglementaires * Diagnostiquer, analyser et résoudre les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements, en collaboration avec les TEF et les Mécaniciens Washer * Mettre en place et suivre un plan d'action préventif en lien avec le Responsable Électricité, Énergie et Fluides pour réduire les incidents récurrents et améliorer la performance des équipements * Piloter le lavage chimique et assurer le suivi de la station de traitement et du washer * Gérer et mettre à jour la documentation technique et les stocks de pièces & consommables liés aux équipements de traitement des eaux * Coordonner et appuyer les équipes TEF et Washer dans la planification et la réalisation des interventions de maintenance * Participer aux projets d'amélioration continue et à l'optimisation des équipements pour limiter les rejets et améliorer l'efficacité des installations * Assurer le suivi réglementaire des actions issues des contrats en lien avec le traitement des eaux et des rejets * Etre force de propositions sur des actions d'améliorations du process. * Appliquer et veiller à l'application, voire gérer les exigences définies par les référentiels des normes ISO et des règles en matière de sécurité alimentaire. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel en Procédés de la Chimie/Automatismes avec une expérience validée de plusieurs années ou un Bac +2 spécialisé Traitement de l'eau ou chimie type (Génie Chimique Génie des Procédés) Habilitations demandées:***Habilitation électrique (basse tension / haute tension), chargé de consignation, serait un plus Vous avez des connaissances en traitement des eaux entrantes et usées Vous avez des notions électriques / automatismes, énergie et fluides Vous êtes en capacité de conduire les installations avec application des consignes Ce poste est ouvert en CDI en horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 30K€ brute annuelle (hors avantages).
Les missions du poste: ✅ - Entreprise à taille humaine avec une forte proximité entre les équipes ✅ - Parc machines de dernière génération et environnement de travail moderne ✅ - Formation continue et montée en compétences assurées en interne « Notre client est une entreprise reconnue dans la vente, l’entretien et la réparation de matériels agricoles. Elle recherche un(e) mécanicien(ne) agricole itinérant(e) pour renforcer son équipe dans le département de la Meurthe et Moselle (54). » 👉 - Intervenir en prévention et réparation sur le matériel agricole des clients du Groupe 👉 - Réaliser des diagnostics mécaniques, hydrauliques, électriques et climatisation 👉 - Contrôler l’état de fonctionnement des machines et anticiper les pannes 👉 - Nettoyer, réparer ou remplacer les pièces défectueuses 👉 - Participer à la préparation et à la mise en service des matériels neufs ou d’occasion 👉 - Garantir l’image de marque du Groupe et assurer un service client de qualité 👉 - Renseigner les supports d’intervention et assurer un suivi administratif rigoureux 👉 - Contribuer à l’optimisation du temps d’intervention et de la facturation Profil recherché: 🎯 Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client. De formation en mécanique agricole, TP, ou poids lourds (BAC PRO ou équivalent), vous justifiez idéalement d’une expérience de 3 ans minimum dans la maintenance d’engins agricoles ou similaires. Compétences clés : - Diagnostic mécanique, hydraulique, électrique - Sens de l’organisation et de la précision - Travail en équipe et sens du relationnel - Respect des règles de sécurité Avantages: 💼 CDI – 37h30/semaine 💰 Entre 2 400 € et 3000 € brut/mois selon profil et expérience 🎁 13ᵉ mois + mutuelle familiale + tickets restaurant + avantages CSE 🚗 Poste itinérant, véhicule de service fourni 📍 Secteur d’intervention : Meurthe et Moselle (54)
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'emballages métalliques légers et basé à CUSTINES (54670),en CDI un Technicien en Traitement des Eaux (h/f). Vos missions: Assurer les opérations de maintenance préventives, correctives et amélioratives des équipements et installations Eaux/ Energie et Fluides afin de maintenir l'outil industriel en bonne condition et en conformité avec les normes en vigueur ainsi que de garantir l'efficacité des lignes de fabrication. Description du poste: Diagnostiquer, analyser et corriger les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements de traitement des eaux et des rejetsSuperviser et optimiser les installations de traitement des eaux et des rejets en assurant leur bon fonctionnement et leur conformité aux exigences réglementairesDiagnostiquer, analyser et résoudre les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements, en collaboration avec les TEF et les Mécaniciens WasherMettre en place et suivre un plan d'action préventif en lien avec le Responsable Électricité, Énergie et Fluides pour réduire les incidents récurrents et améliorer la performance des équipementsPiloter le lavage chimique et assurer le suivi de la station de traitement et du washerGérer et mettre à jour la documentation technique et les stocks de pièces & consommables liés aux équipements de traitement des eauxCoordonner et appuyer les équipes TEF et Washer dans la planification et la réalisation des interventions de maintenanceParticiper aux projets d'amélioration continue et à l'optimisation des équipements pour limiter les rejets et améliorer l'efficacité des installationsAssurer le suivi réglementaire des actions issues des contrats en lien avec le traitement des eaux et des rejetsEtre force de propositions sur des actions d'améliorations du process.Appliquer et veiller à l'application, voire gérer les exigences définies par les référentiels des normes ISO et des règles en matière de sécurité alimentaire.Vous êtes titulaire d'un Bac Professionnel en Procédés de la Chimie/Automatismes avec une expérience validée de plusieurs années ou un Bac +2 spécialisé Traitement de l'eau ou chimie type (Génie Chimique Génie des Procédés) Habilitations demandées: Habilitation électrique (basse tension / haute tension), chargé de consignation, serait un plus Vous avez des connaissances en traitement des eaux entrantes et usées Vous avez des notions électriques / automatismes, énergie et fluides Vous êtes en capacité de conduire les installations avec application des consignes Ce poste est ouvert en CDI en horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 30K€ brute annuelle (hors avantages).
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
L'agence Supplay de Nancy recherche pour l'un de ses clients en industrie basé sur le secteur de Custines, un Mécanicien Régleur (H/F). Rattaché au Responsable secteur, vous aurez notamment en charge le contrôle du bon déroulement de la production. Mission générale: Au sein d'un secteur de fabrication, vous effectuerez les réglages et les interventions mécaniques et assurer la conduite de ligne dans le respect des standards et des procédures applicables dans l'entreprise. Missions principales : - Surveiller et interpréter les signaux et indicateurs en vue d'anticiper son activité et d'optimiser la marche des machines - Réaliser des réglages sur machine - Choisir et monter l'outillage adapté - Réaliser un auto-contrôle de la production réalisée et appliquer le plan de contrôle - Traiter les non-conformités - Veiller à limiter les rebuts de production afin de réduire les coûts associés - Réaliser les Ordres de Travail selon les consignes du responsable de secteur - Participer à la maintenance hebdomadaire, mensuelle et annuelle - Assister les opérations de maintenance curative - Renseigner les supports appropriés des actions menées (fiches de contrôle, feuille de secteur, ordres de travail ...). Le cas échéant, signaler les anomalies aux personnes concernées - Participer à la démarche d'amélioration continue Horaires : Travail en 5x8 Rémunération : - base horaire au SMIC - prime de feu continu - prime semestrielle - indemnité de transport - paniers de nuit ous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous avez un diplôme en mécanique, en électromécanique ou encore en maintenance des systèmes automatisés. Des connaissances en maintenance de premier niveau sont nécessaires.
?? Qui sommes-nous ? Koesio EST, c'est une équipe de 200 collaborateurs répartis sur 15 agences dans l'Est de la France. Chaque jour, nous aidons nos clients à réussir leur transformation numérique en leur apportant des solutions innovantes et adaptées. Notre ambition ? Continuer à grandir et à innover ! Ce poste de Commercial(e) est une véritable opportunité pour toi de contribuer activement à cette belle aventure. Nous avons besoin de toi pour renforcer l'équipe commerciale de Miguel sur notre agence de Custines! ?? Tes missions Véritable acteur du développement commercial de l'entreprise, vous serez en charge de vendre nos solutions d'impression, de gestion documentaire ainsi que nos services IT/Télécom ou encore de communication unifiée auprès d'une clientèle TPE/PME. Vos principales responsabilités seront : ?? Développement Commercial : Prospecter activement sur votre secteur géographique pour enrichir et développer votre portefeuille clients. Identifier les besoins des clients. Construire et présenter des offres commerciales sur-mesure, intégrant toutes nos solutions. ?? Suivi et Fidélisation Client : Assurer le suivi régulier des démarches commerciales et des projets en cours. Développer une relation de confiance durable avec vos clients en anticipant l'évolution de leurs besoins. Négocier les éléments contractuels et accompagner vos clients jusqu'à la signature des offres. ?? Pilotage de votre activité commerciale : Participer activement à la construction de solutions adaptées pour nos clients. Suivre vos résultats commerciaux et mettre en oeuvre des actions pour atteindre vos objectifs. Travailler en collaboration avec les équipes internes pour assurer la satisfaction client. ?? Ton profil Formation qualifiante : BTS MUC ou NDRC, DUT Techniques de Commercialisation, licence professionnelle en commerce, Expérience réussie dans la vente Print ou IT/Télécom B to B > 3 ans, Posture active : dynamisme, autonomie, polyvalence et capacité à monter en compétences, Compétences : - Communication, bon relationnel et capacité à travailler en équipe, - Détection des opportunités commerciales, - Organisation et rigueur. ?? Les petits + qui font la différence Prime d'intéressement, Actionnariat salarié, Titres restaurant, Mutuelle, CSE Formation qualifiante : BTS MUC ou NDRC, DUT Techniques de Commercialisation, licence professionnelle en commerce, Expérience réussie dans la vente Print ou IT/Télécom B to B > 3 ans, Posture active : dynamisme, autonomie, polyvalence et capacité à monter en compétences,
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé entre Nancy et Pont à Mousson, en CDI, un Responsable Maintenance (h/f). En déclinant la stratégie industrielle de l'entreprise, planifier et réaliser les investissements et améliorations techniques du process de fabrication afin de garantir la disponibilité constante des installations industrielles et une production conforme aux standards attendus. Vos mission seront : Analyser et construire des indicateurs d'activités et de performance (taux de pannes, causes des pannes.),Elaborer la politique de maintenance et piloter sa mise en œuvre (électricité, énergie, fluide, mécanique) afin de garantir la performance, la fiabilité et la cohérence de l'outil industriel,En partenariat avec le responsable de production, organiser l'amélioration des process de production (analyse de la performance, des dysfonctionnements.) en vue d'améliorer la productivité, la qualité, la sécurité (responsabilité conjointe avec le responsable de production pour améliorer l'outil industriel),Définir et optimiser les moyens à mettre en œuvre pour maintenir les conditions de sécurité et réglementaires.Soutenir et déployer les projets futurs de l'usineEtudier et mettre en œuvre des solutions innovantes pour réduire les consommations d'énergies et les coûts de matières premières. Complexité du poste : Usine avec un fonctionnement en 5*8Participation active à la stratégie de l'usineAppliquer et faire appliquer les exigences définies par les référentiels des normes ISO et des règles en matière de sécurité alimentaire Bac+3 (production industrielle) ou Bac+5 (génie industriel, génie des procédés), expérience validée dans un environnement industriel. Connaissances techniques: mécanique, électricité, fluides, thermique, automatismes & régulationSolides bases techniques liées aux technologies utilisées pour la productionManagement de plus de 20 collaborateurs Anglais OBLIGATOIRE Poste à pourvoir en CDI Statut CADRE membre du CODIR Rémunération à valider selon l'expérience et les compétences
Vous serez garant du bon déroulement des opérations sur le chantier, notamment : Encadrer une équipe composée de maçons Préparer, installer et sécuriser le chantier (signalisation, balisage, stockage des matériaux) Réaliser l'ensemble des travaux de VRD : Pose de bordures et de pavés Travaux de terrassement Petites maçonneries Pose de réseaux secs et humides (assainissement, éclairage, télécoms) Réalisation d'enrobés (application manuelle et mécanique) Garantir le respect des consignes de sécurité Assurer le suivi de l'avancement et faire remonter les informations à votre hiérarchie Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de mise en oeuvre des enrobés Vous savez encadrer une équipe et gérer les priorités sur un chantier Autonomie, rigueur et sens des responsabilités sont indispensables Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire en VRD Permis B obligatoire - le CACES engins serait un plus
RESPONSABILITÉS : START&JOBS LAXOU recherche pour l'un de ses clients, entreprise de maçonnerie et gros-oeuvre, un chef d'équipe expérimenté (H/F) pour encadrer une équipe de 2 à 3 maçons sur des chantiers de construction neuve et rénovation. Vos missions : • Organiser et coordonner les travaux sur le chantier en collaboration direct avec son conducteur de travaux • Encadrer et motiver une équipe de 2 à 3 compagnons • Veiller au respect des consignes de sécurité, de la qualité, des délais • Lire et interpréter les plans de coffrage ferraillage • Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier • Participer aux travaux sur le terrain (maçonnerie, voirie, gros œuvre...) • Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Expérience confirmée en maçonnerie gros œuvre • Compétences en gestion d'équipe et en organisation de chantier • Autonome, rigoureux et motivé • Conduite du véhicule de la société pour emmener l'équipe sur les différents chantiers • Pas de transport en commun, un moyen de locomotion est nécessaire.
START&JOBS est une entreprise située à Laxou en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents.
Description du poste : Vos missions : ✔️ Réaliser des travaux d'installation et de maintenance sur des réseaux haute tension ✔️ Assurer le raccordement et la mise en service des équipements électriques ✔️ Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur ✔️ Effectuer des contrôles et des tests pour garantir la conformité des installations ✔️ Travailler en coordination avec les équipes techniques sur site Description du profil : Profil recherché Formation et habilitations requises : ✔️ Habilitations électriques H0B0 / H1 / B1V obligatoires ✔️ Expérience dans le domaine de la haute tension (HT) souhaitée ✔️ Permis B exigé (mobilité requise pour les déplacements) Compétences & qualités : Solides connaissances en électricité haute tension Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux contraintes du terrain Sens des responsabilités et respect strict des consignes de sécurité Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
En tant que conseiller mutualiste, vous prospectez et développez un portefeuille d'adhérents sur une offre multi-produits. Missions Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : * Commercialisation de notre offre en complémentaire santé, prévoyance et IARD auprès d'une clientèle de particuliers * Mise en œuvre de campagnes de prospection * Mise en œuvre d'un service de qualité * Organisation de l'activité avec le responsable hiérarchique Le service à nos adhérents est le centre de nos préoccupations : le conseiller mutualiste tient un rôle d'ambassadeur de la qualité de notre service et se montre disponible et à l'écoute de nos adhérents. Profil recherché * Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +2 (Commerce, banque/Assurance), * Vous connaissez les produits de complémentaire santé, Prévoyance & IARD * Vous connaissez les techniques de vente et savez les appliquer pour mettre en valeur les produits et services de la mutuelle, * Dynamique, proactif, bon esprit d'équipe et une aisance relationnelle, Entreprise Fondée en 1963, la Mutuelle du Pays-Haut est en pleine expansion et développe une activité de courtage. Elle s'appuie sur une équipe de 12 collaborateurs pour répondre aux attentes de plus de 13000 personnes protégées. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où vos compétences font la différence, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 32 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Responsable QHSE Secteur F/H Hygiène Sécurité Environnement Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur du secteur Lorraine Champagne Ardennes, au sein de la Direction régionale Nord-Est, vous assistez les Directeurs de filiales dans la définition et le déploiement de la politique QHSE de votre périmètre. Vous accompagnez les filiales du secteur (Chaumont [KC], Epinal [KEP], Bouxièeres-aux-Dames [KSL & KTN], Metz [K3F]) dans la mise en œuvre des politiques et procédures relatives à la qualité (système qualité et qualité de service), à l'hygiène, la sécurité et l'environnement du Groupe Keolis dans le respect des règlementations sociales et contractuelles. Vous garantissez le respect des procédures et du suivi de la Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE). Le poste est basé à Bouxières-aux-Dames (Proche NANCY - 54) et nécessite des déplacements réguliers sur l'ensemble des filiales du secteur (dpts 88, 52, 57 & 54). Missions Déployer et animer la démarche QHSE du Groupe auprès des filiales du Secteur. En particulier mise en place des systèmes de gestion QHSE en ligne avec les directives groupe et dans l'esprit des normes ISO 14001, 39001 & 45001 Piloter les plans d'actions QHSE du Secteur en ligne avec la stratégie et les objectifs annuels en coordination avec les différentes branches métier (RH, Opération, Maintenance, Marketing, Finance...). S'assurer de l'analyse des non-conformités et de l'efficacité des actions correctives ; Sensibiliser et accompagner les opérationnels dans la déclinaison des actions QHSE, en particulier la prévention des risques opérationnels ; Assurer l'évaluation de la conformité réglementaire (veille règlementaire HSE) et proposer les actions correctives associées ; Piloter un plan de réduction des AT et de l'accidentologie routière et accompagner les équipes opérationnelles dans leurs analyses d'incidents ; Apporter un support opérationnel à l'ensemble des métiers sur les sujets QHSE (mise en conformité réglementaire, réponses aux demandes clients, mise en place d'outils ou de méthodes [safety moments, toolbox talks...], propositions d'amélioration ...) En coordination avec les services concernes réaliser les plans de prévention et protocoles de sécurité avec les entreprises extérieures ; Piloter la gestion documentaire ; Planifier et coordonner les audits internes/externes ; Animer des groupes de travail (amélioration continue) intervanant sur la sinistralité, la gestion des assurances et des consommations d'énergie Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux et objectifs de la RSE Piloter les échanges avec les services gouvernementaux (DREAL, Inspection et médecine du Travail le cas échéant) Participer à l'animation des réunions des Comités Social et Economique (CSE) et Commission Sante Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) des filiales du secteur ; Piloter, suivre et communiquer les indicateurs internes et Groupe ; Réaliser des communications relatives aux sujets QHSE ; Piloter la gestion de crise et planifier régulièrement des exercices de situation d'urgence ; S'assurer que les formations sécurité obligatoires et recommandées par le groupe sont réalisées Être le référent pour le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) pour le secteur. Accompagnement des filiales pour la sensibilisation aux risques et conformité aux obligations légales ; Support aux équipes de Réponse a Appel d'offre sur les aspects QHSE et RGPD ; Constituer et manager une équipe de 2 collaborateurs (animateur(trice) HSE & alternant(e)). Profil De formation minimum Bac +4/5 (QHSE ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. L'attention sera portée particulièrement sur les volets qualité et sécurité. Vous êtes de nature rigoureuse et curieuse, autonome et dynamique avec une bonne connaissance des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint) et des systèmes de management tel que ISO 39001, ISO 14001 et ISO 45001. Ce poste nécessite d'avoir l'esprit d'équipe, de l'autonomie et une bonne organisation, de
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Nancy est à la recherche d'un(e) intervenant(e) pour la garde à domicile de deux enfants de 2 et 4 ans sur la commune de Jeandelaincourt. Vos horaires : Disponible un samedi sur deux de 8h00 à 13h00 contrat de 16 heures par mois. Missions et responsabilités : · Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome · Participerez à leur éveil en leur proposant des activités ludiques et éducative Contactez rapidement votre agence Kangourou Kids de Nancy en nous faisant suivre votre CV ! A très bientôt chez Kangourou Kids ! Description du profil :***Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable)***Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants***Ponctuel (le), autonome et fiable***Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire NOS AVANTAGES - Prise en charge partielle de la mutuelle 50% - Un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance - Une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...) - Défraiement si vous transportez les enfants dans votre véhicule - Taux horaire = 11,91€ Rejoignez le meilleur employeur dans la catégorie des Services à la personne pour la 9 ème année consécutive***étude réalisée par l'institut Statista dans le cadre de l'enquête annuelle menée par le magazine Capital - N°1 du secteur médico-social.
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de BAINVILLE-SUR-MADON (54) et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Lay-Saint-Christophe (54690) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2134640 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
- INTITULE DU POSTE : Employé(e) de maison - H/F - PRESENTATION SOCIETE : Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l'entretien du domicile et du linge. Fort d'un réseau de plus de 200 agences en France, l'enseigne connaît un important développement. - DESCRIPTIF DU POSTE : Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Thionville sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage. - VOTRE ACTIVITE : Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc.. Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge. Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. Des déplacements sont à prévoir. Salaire Garanti de 10€ Net jusqu'à 13€ Net de l'Heure
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Custines (54670) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2134831 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Bouxieres-aux-Dames (54136) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2136524 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
POSTE AIDE SOIGNANT H/F de jour et / ou de nuit Finalité majeure : Dispenser des soins d'hygiène, de bien-être et de confort auprès des personnes accueillies, par délégation et en collaboration avec l'infirmière Missions : Appliquer les connaissances théoriques et pratiques pour une prise en charge adaptée de la personne adulte handicapée Participer à la formation et l'encadrement des stagiaires aides-soignants accueillis dans l'établissement Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé Assurer l'hygiène de l'environnement de la personne accueillie et assurer la réfection des lits, l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité Contribuer à la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état de santé Contribuer aux activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie Participer à l'accueil et à l'installation de la personne et assurer les déplacements et les transferts de la personne accueillie Réaliser des animations à destination des personnes accueillies Contribuer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité Assurer les transmissions écrites et orales de qualité avec les moyens appropriés à la situation Capacités requises : Posséder le sens de l'écoute, de la disponibilité, de la discrétion et du respect vis à vis du patient et de sa famille S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire par la collaboration et la communication S'impliquer dans l'évolution du service Exigences du poste : DE d'Aide- Soignant Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !<br><br>Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.<br><br><br>LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES<br><br>De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.<br><br>Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.</p> <p>Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.</p> <p>Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.</p> <p>AVEC DOMALIANCE PONT-À-MOUSSON , VOUS BÉNÉFICIEZ.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.35€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) !<br><br>Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ?<br><br>Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Pont-à-Mousson ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel.<br><br><br>VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>NOUS RECHERCHONS</p> <p>Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires.</p> <p>Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile.</p> <p>Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.35€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs !</p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Propreté F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre travail et vous offre des perspectives d'évolution ? Chez Samsic, nous savons que la propreté est un métier essentiel et nous avons besoin de vos talents ! Vos missions : En tant qu'Agent de Propreté, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des équipes et des visiteurs de notre client. Votre mission ? Garantir des locaux impeccables et agréables au quotidien ! Assurer l'entretien et la propreté des espaces de travail Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition Renseigner les supports de suivi pour assurer un service de qualité optimale Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente. Si vous êtes fiable, réactif(ve) et avez un vrai sens du service, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Rémunération : 12.46€/h Lieu du poste : du lundi au vendredi de 17h45-18h45
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de BAINVILLE-SUR-MADON (54) et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, changeAide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvertOccuper le résident et maintenir son autonomie.
RESPONSABILITÉS : Notre équipe ACTUA Nancy recherche un Manœuvre (H/F) sur le secteur de Nomeny et Manoncourt-sur-Seille, notre client souhaite donner l'opportunité à des candidats passionnés par les métiers manuels. Les principales missions qui te seront confiées: - Approvisionnement de chantiers - Chargement / déchargement du véhicule - Aide au terrassement - Manutention divers PROFIL RECHERCHÉ : Si tu es à la recherche d'opportunités et penses correspondre au poste, que tu as envie d'un poste qui bouge, d'intégrer une équipe dynamique sur du long terme ? Alors n'hésites plus à postuler, ce poste est fait pour toi !
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : L'équipe ACTUA Nancy recherche un Manœuvre (H/F) pour l'un de ses clients du secteur du Bâtiment et des Travaux Publics, désireux de donner leur chance à des profils motivés et passionnés par le travail manuel. 🔧 Vos missions : • Participer à l' approvisionnement des chantiers en matériaux et équipements • Effectuer le chargement et déchargement des véhicules • Apporter votre aide sur les travaux de terrassement et de préparation de terrain • Réaliser diverses tâches de manutention selon les besoins du chantier PROFIL RECHERCHÉ : 👷♂️ Profil recherché : • Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe • Vous êtes volontaire, ponctuel et rigoureux • Une première expérience dans le BTP est un plus, mais les débutants motivés sont bienvenus ! 📞 Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez l'agence ACTUA Nancy pour plus d'informations.
À propos du poste Nous recherchons un(e) coach sportif diplômé(e) d'État, passionné(e) par le mouvement et la précision du geste, pour rejoindre notre équipe à Briey dans un espace dédié au travail postural, à la mobilité et au renforcement profond. Vous serez responsable de la conception et de l'animation de séances de yoga/pilates, en petit groupe ou en individuel, dans le respect de la sécurité et du niveau de chacun. Votre mission : accompagner nos clients vers un meilleur équilibre corporel, une conscience posturale renforcée et un bien-être global. Responsabilités * Concevoir et animer des séances adaptées au niveau, à la morphologie et aux objectifs des clients. * Évaluer les capacités physiques et posturales des participants. * Garantir la sécurité, la progression et le confort pendant la pratique. * Adapter le programme en fonction des besoins : posture, mobilité, tonification, récupération. * Créer une relation de confiance avec les clients et les motiver dans une approche globale du corps. * Assurer le suivi de progression individuelle et participer à la vie du studio. Profil recherché (conditions légales obligatoires en France) Selon la réglementation française, toute personne enseignant une activité physique contre rémunération doit être titulaire d'un diplôme d'État reconnu par le ministère des Sports (article L212-8 du Code du sport). Pour ce poste, vous devez donc être titulaire d'au moins l'un des diplômes suivants : * BPJEPS Activités de la Forme (option A - Cours Collectifs ou option B - Haltérophilie / Musculation) * CQP Instructeur Fitness ou CQP ALS AGEE * Licence ou Master STAPS (Entraînement, APA, EOPS.) * Diplôme d'État de professeur de danse * Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute Une formation certifiante en méthode yoga, pilates est fortement appréciée. Qualités humaines et professionnelles * Excellente maîtrise des notions d'anatomie, de posture et de mouvement fonctionnel. * Capacité à adapter le travail en douceur, précision et respiration. * Sens de la pédagogie et de la sécurité. * Goût du travail en équipe, bienveillance et passion pour le bien-être corporel. Conditions * Poste basé à Briey (54). * Temps partiel évolutif (environ 15 à 20h/semaine). * Rémunération selon profil et expérience. Rejoignez-nous ! Si vous êtes diplômé(e), passionné(e) par l'approche Pilates et motivé(e) par la transmission, nous serons ravis de vous accueillir dans notre studio à l'esprit humain, moderne et orienté bien-être. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 000,00€ à 2 000,00€ par mois Nombre d'heures : au moins 15 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialiste de la bureautique, un profil : Technicien Logistique et Support Technique Sur le secteur de Custines Vous rejoindrez une équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans notre univers de la bureautique, de l'informatique et de la téléphonie. Votre rôle consistera à assurer la bonne gestion logistique des équipements, notamment les photocopieurs et autres solutions informatiques, tout en apportant votre soutien technique lorsque nécessaire. Missions principales : - Réceptionner et gérer les livraisons de matériel - Préparer les commandes et assembler les photocopieurs avant leur envoi - Collaborer avec une équipe de 2 autres techniciens pour réaliser des tâches de manutention - Participer à des missions techniques telles que le paramétrage et la configuration des équipements, si vous possédez les compétences requises - Veiller au bon état de fonctionnement des équipements et signaler les anomalies Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un DUT en informatique ou d'un BTS Systèmes Numériques - Électronique et Communication (SN-EC) ou Systèmes Numériques - Informatique et Réseaux (SN-IR) Une première expérience dans un rôle similaire ou une forte motivation à apprendre et évoluer dans un environnement technique est un atout. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe - Adaptabilité, autonomie et capacités relationnelles sont des qualités essentielles à ce poste SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) d'un DUT en informatique ou d'un BTS Systèmes Numériques - Électronique et Communication (SN-EC) ou Systèmes Numériques - Informatique et Réseaux (SN-IR) Une première expérience dans un rôle similaire ou une forte motivation à apprendre et évoluer dans un environnement technique est un atout. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe - Adaptabilité, autonomie et capacités relationnelles sont des qualités essentielles à ce poste
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE PONT-À-MOUSSON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.35€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. , intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients --> d'un 1 menuisier(ère), passionné(e) pour de l’agencement sur mesure. Atelier de menuiserie basé en périphérie de Nancy, l’entreprise conçoit, fabrique et pose des cuisines sur mesure, des mobiliers professionnels (bureaux, agencements de magasins) et du mobilier en mélaminé. Elle intervient principalement auprès de particuliers et de professionnels dans la région Grand Est, avec très peu de déplacements longue distance. L’équipe est composée de deux menuisiers expérimentés et d’un apprenti. VOS MISSIONS: Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous participez à la fabrication et à la pose de meubles sur mesure. (e) à lire des plans, effectuer des découpes, assembler les éléments en atelier et réaliser des poses chez les clients (particulier et professionnel). Les chantiers sont variés et se déroulent en binôme, avec un souci constant de qualité et de finition. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et désireuse d’apprendre, même en début de carrière. Une première expérience serait un plus pour maîtriser les bases du métier, notamment la lecture de plans et le montage de mobilier. Vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel(le), autonome et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. REMUNERATION - À partir de 12 € brut/heure, selon votre profil + Paniers 11.80€ - Indemnité de transport et trajet selon convention. RYTHME ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL: - Le poste est à pourvoir en horaires de journée, du Lundi au Vendredi 8h/12h 13h/16h. - Les déplacements se font sur des chantiers locaux, généralement dans le Grand Est. - L’entreprise met à disposition un véhicule de service pour les trajets professionnels. L’intégration est accompagnée et progressive. AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes à la semaine sur demande - Comité d’entreprise (vacances, billetterie, loisirs…) - Aides pratiques : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. CETTE OPPORTUNITÉ VOUS PARLE ? Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy
Dans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants :Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée,Accompagnement en soins palliatifs,Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocolesVous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes :Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social, médico-social, médical et paramédical. Nous sommes à la recherche d'infirmier (H/F) dévoués pour fournir des soins de qualité pour différentes structures (EHPAD, EEAP, FAM, MAS) sur le secteur de Blamont (54). Vos missions seront: - Prendre en charge les personnes accueillies, - Assurer la prévention, l'organisation et la dispensation des soins relatifs à son rôle propre ou sur prescription médicale, - Assurer un rôle éducatif, préventif et relation, d'hygiène et de santé, - Faire face aux situations d'urgence dans laquelle la vie du résidant peut-être menacée, - Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa propre initiative dans le cadre d'un projet de soins individualisé, Vous êtes Diplômé d'Etat Infirmier (H/F) et disponible. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos patients et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Vous assurez la prise en charge de la rééducation et réadaptation des affections de l'appareil locomoteur des personnes atteintes d'un handicap ou d'une incapacité physique (accident ou maladie), dans le but d'en minimiser les conséquences physiques, psychologiques et socio-économiques.Accueil du patient, information du déroulement de son hospitalisation, questionnaire sur les habitudes de vie du patient pour adapter et individualiser la prise en chargeIdentification, analyse, organisation des soins Evaluation et prise en charge de la douleur, identification des risques, lutte contre les infections nosocomiales,Veille à la coordination des activités de soins avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire : médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthésistes, orthophonistes, aides soignants, neuropsychologues, assistant social. Education et prévention du patient et de son entourage Préparation de la sortie du patient : lien avec les prestataires à l'extérieur
Qui sommes-nous ? L'UGECAM Nord-Est, opérateur de l'Assurance Maladie, gère 11 établissements représentant 29 structures sanitaires et médico-sociales implantées en Lorraine et Champagne-Ardenne. Spécialisée dans la prise en charge du handicap, l'UGECAM Nord-Est propose une offre de soins diversifiée et répond aux besoins de la population sur son territoire de santé : enfants et adolescents, adultes et personnes âgées. Ce sont 1 500 lits et places mis à disposition des usagers au sein de ces 2 territoires de la Région Grand Est. https://www.groupe-ugecam.fr/ugecam-nord-est Le centre MPR neurologique de Lay-Saint-Christophe prend en charge les adultes souffrant d'affections neurologiques (AVC, traumatisme crânien, sclérose en plaques, maladie de Parkinson, etc.). Il aide les patients, adultes et seniors actifs. L'établissement est reconnu pour son expertise régionale en MPR neurologique et participe à l'enseignement, la formation, la recherche et l'innovation, en lien avec l'Institut Régional de Réadaptation. Finalité majeur Sur prescription médicale, assurer des soins infirmiers ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Missions Appliquer les connaissances pratiques et théoriques de la formation initiale et des formations complémentaires Accueillir et accompagner le patient durant tout le séjour Assurer les soins techniques en respectant et en tenant compte des règles d'hygiène (application des protocoles) Participer à des actions d'éducation et de prévention Etablir quotidiennement, oralement et par écrit, des transmissions d'informations fiables et utilisables (dossiers de soins.) et la planification des soins du service Participer à la communication et à la transmission des données relatives aux traitements et aux modes d'accompagnement (réunions de synthèse, équipe pluridisciplinaire, réunions professionnelles) Contribuer au développement de la qualité et à la gestion des risques. Respecter le secret professionnel et préserver la confidentialité des soins Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Assurer des missions de jour ou de nuit Profil Capacités requises : Qualités pédagogiques Esprit d'équipe Capacité à s'investir et à évolue Exigences du poste : Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier Une expérience des soins auprès d'adultes en situation de handicap est souhaitable Poste : CDI, Templs plein 35H (JOUR) Horaires : WE et JF compris, travail en 8h puis en 12h à partir du 01/01/2026 Lieu de l'activité : Lay St Christophe Organigramme : Niveau : 6Ea Coefficient : 320 de la grille du personnel soignant, éducatif et médical des établissements et œuvres Placé sous l'autorité hiérarchique du cadre de santé du secteur d'hospitalisation Candidatures à adresser à : Madame Catherine MAYER / Myriam MONCHABLON Cadre de santé des unités d'hospitalisation / Avant le : 31/12/2025 Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) TEMPORIS Nancy Sud recherche pour l'un de ses clients un(e) carrossier(ère) peintre H/F. VOS MISSIONS : -Réaliser les réparations de carrosserie : redresser, souder, découper ou remplacer les éléments endommagés sur les compacteurs, bennes et équipements de levage. - Préparer les supports avant peinture : ponçage, dégraissage, masticage et application des apprêts. - Appliquer les peintures et traitements de protection : mise en peinture des châssis, bennes, grues et éléments métalliques. - Assurer le contrôle qualité et la finition. VOTRE PROFIL : Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la carrosserie et dans les techniques de peintures d'éléments métalliques. Vous souhaitez apprendre et être à l'écoute afin de vous immerger dans la manière de travailler d'une entreprise spécialisée. REMUNERATION : Taux horaire brut à partir de 12.50€ selon expérience RYTHME : 35h hebdomadaires Heures supplémentaires éventuelles majorées à 125% Du lundi au vendredi LES AVANTAGES TEMPORIS : - +10 % d’indemnités de fin de mission - +10 % de congés payés - Heures supplémentaires envisageables - Acomptes versés chaque semaine - Accès au comité d’entreprise : loisirs, séjours, billetterie… - Accompagnement personnalisé : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule… REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Ce poste vous correspond ? Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? postulez directement sur www.temporis.fr en sélectionnant l’agence de Nancy Besoin d’un renseignement ? Contactez-nous au TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY RESTEZ CONNECTÉ(E) ! Retrouvez nos offres et toutes nos actualités sur Facebook : https://fr-fr.facebook.com/temporis.nancysud
TEMPORIS NANCY (agence d’emploi , intérim, formation), c’est une équipe e, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels. Nous recherchons pour l'un de nos clients--> d'un 1 menuisier(ère), passionné(e) pour de l’agencement sur mesure. Atelier de menuiserie basé en périphérie de Nancy, l’entreprise conçoit, fabrique et pose des cuisines sur mesure, des mobiliers professionnels (bureaux, agencements de magasins) et du mobilier en mélaminé. Elle intervient principalement auprès de particuliers et de professionnels dans la région Grand Est, avec très peu de déplacements longue distance. L’équipe est composée de deux menuisiers expérimentés et d’un apprenti. VOS MISSIONS: Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous participez à la fabrication et à la pose de meubles sur mesure. (e) à lire des plans, effectuer des découpes, assembler les éléments en atelier et réaliser des poses chez les clients (particulier et professionnel). Les chantiers sont variés et se déroulent en binôme, avec un souci constant de qualité et de finition. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et désireuse d’apprendre, même en début de carrière. Une première expérience serait un plus pour maîtriser les bases du métier, notamment la lecture de plans et le montage de mobilier. Vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel(le), autonome et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine. REMUNERATION - À partir de 12 € brut/heure, selon votre profil + Paniers 11.80€ - Indemnité de transport et trajet selon convention. RYTHME ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL: - Le poste est à pourvoir en horaires de journée, du Lundi au Vendredi 8h/12h 13h/16h. - Les déplacements se font sur des chantiers locaux, généralement dans le Grand Est. - L’entreprise met à disposition un véhicule de service pour les trajets professionnels. L’intégration est accompagnée et progressive. AVANTAGES TEMPORIS: - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Acomptes à la semaine sur demande - Comité d’entreprise (vacances, billetterie, loisirs…) - Aides pratiques : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. CETTE OPPORTUNITÉ VOUS PARLE ? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Ne perdez pas de temps et postulez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre candidature à Nous restons à votre disposition au pour toute information complémentaire. Agence TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Rejoignez notre communauté sur Facebook : www.facebook.com/temporisnancy
Description du poste : En tant qu'Expert(e) terrain et en collaboration étroite avec notre Chargé d'Affaires, vous assurerez en toute autonomie la préparation, l'organisation et le suivi de vos chantiers d'installations de chauffage, ventilation et climatisation. VOS PRINCIPALES MISSIONS :***Planifier, coordonner et réaliser les différents travaux * Selon l'envergure du chantier, vous réalisez les travaux seul (dans votre spécialité) ou en équipe de 1 à 3 Techniciens, avec le support éventuel de sous-traitants***Encadrer votre équipe à travers toutes les phases du projet * Assurer la disponibilité des ressources et du matériel nécessaires * Garantir la qualité des travaux réalisés, dans le respect strict des plans, des délais, des normes techniques et des règles de sécurité***Communiquer régulièrement avec le Chargé d'Affaires sur l'avancement des travaux et participer aux réunions de chantier CE QUE NOUS OFFRONS :***CDI de 39h - horaires de journée, du lundi au vendredi * 13ème mois (versé en 2 fois) * Prime annuelle variable en fonction des résultats de l'entreprise * Paniers repas, véhicule de service équipé (utilisable pour les trajets domicile-travail), téléphone portable professionnel, EPI et tenue de travail * Comité d'entreprise dynamique * Couverture mutuelle intégrale pour vous et des conditions avantageuses pour votre famille * PAS d'astreinte pour respecter votre équilibre vie professionnelle/vie personnelle REMUNERATION : 35 à 45 000 euros bruts annuels (selon votre profil et expérience) Description du profil :***Idéalement issu(e) dune formation technique en énergétique, plomberie, génie climatique et/ou manipulation des fluides * Expérience significative en montage et maintenance d'équipements CVC * Expérience en gestion d'équipe / guidance de chantier confirmée * Habilitation à la Manipulation des Fluides Frigorigènes * Solides connaissances en production de froid (détente directe et eau glacée), centrales de traitement d'air (CTA), circuits aérauliques et hydrauliques, VRV, splits, VMC, réseaux et gaines***Maîtrise des normes de sécurité et respect du matériel * Autonomie, rigueur et réelle capacité d'adaptation * Organisé(e), vous êtes capable de faire face aux imprévus et trouver rapidement des solutions * Aisance relationnelle, esprit d'équipe et savoir-être professionnel * Permis B exigé Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera toute la différence ! Si vous aspirez à vous épanouir dans un environnement dynamique et bienveillant, où votre autonomie, votre professionnalisme et votre amour du métier seront reconnus et valorisés, rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante ! Après une première prise de contact avec votre recruteur de proximité et validation des prérequis, vous serez directement reçu(e) par votre futur N+1 pour un entretien. Nous vous assurons un traitement rapide votre candidature quelle que soit l'issue!
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Boucher H/F. VOS MISSIONS : Découper et préparer les différentes pièces de viande selon les demandes des clients. Veiller à la présentation attractive et à la bonne rotation des produits en vitrine. Assurer le nettoyage et l’entretien du poste de travail et du matériel. Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement du rayon. Respecter les règles de traçabilité, d’hygiène et de sécurité alimentaire. VOTRE PROFIL : Titulaire d’un CAP/BEP Boucher Vous justifiez d'une expérience significative dans le métier RÉMUNÉRATION : Taux horaire brut : 12 € RYTHME : 35h/semaine Du lundi au samedi AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule...) Postulez dès maintenant sur www.temporis.fr! Pour toute question, contactez-nous au ou par mail : Agence TEMPORIS NANCY 19 rue de Serre 54000 NANCY
TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. , intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients spécialisés dans le transport urbain et scolaire un(e) Mécanicien(ne) BUS H/F ! VOS MISSIONS : - Assurer la maintenance préventive des véhicules (contrôles, vidanges, graissage, remplacements). - Réaliser les dépannages en ligne pour garantir la continuité de l’exploitation. - Diagnostiquer et remettre en état les véhicules (réparations mécaniques et carrosserie). - Contribuer à l’amélioration des méthodes de maintenance et collaborer avec les autres services. VOTRE PROFIL : De formation CAP minimum, vous avez de préférence une expérience dans le domaine des véhicules lourds. Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur. Votre curiosité et votre réactivité seront des atouts pour le poste. Le B serait un plus pour ce poste. De même pour le D. REMUNERATION : Taux horaire brut : à partir de 13.00€ selon expérience. Ticket restaurants d'une valeur de 5 € (50% pris en charge par l'entreprise). RYTHME : Du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h (16h le vendredi) Volume hebdomadaire : 39h (35 h + 4h rémunérées avec les majorations en vigueur) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L’essentiel de l’activité se déroule en atelier AVANTAGES TEMPORIS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy
AL PAT IMMO est une société de gestion spécialisée dans l'acquisition et la gestion stratégique de participations dans le secteur immobilier. En pleine expansion, nous développons un portefeuille diversifié d'investissements en France et à l'international, offrant à nos collaborateurs l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant au croisement de la finance et de l'immobilier. Intégrer AL PAT IMMO, c'est rejoindre une structure à taille humaine où votre contribution a un impact direct sur nos projets de développement. Nous valorisons l'autonomie, la prise d'initiative et offrons de réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance. Si vous recherchez un poste où polyvalence rime avec responsabilité, dans un secteur porteur et des projets ambitieux, votre place est chez nous ! Le poste : Les missions du poste Détail du poste Nous recrutons , un(e) assistant(e) Facturation H/F. Rattaché au gestionnaire de facturation, vos missions seront les suivantes : - Aide au classement administratif des factures - Scanner des documents (des notes de frais, des factures) - Faire de la saisie sous Excel (rentrer des numéros et dates de factures, les noms des fournisseurs, le nom des projets + les montants et rentrer des dates de virement). Le profil recherché - Issu(e) d'une formation type Bac +2 dans le domaine administratif et/ou comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie similaire. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux, vous disposez d'une parfaite maîtrise d'Excel et de bonnes capacités rédactionnelles. Savoir-faire demandés : - Analyser des stratégies de chaîne d'approvisionnement - Entretenir des relations avec des fournisseurs - Fournir une documentation de fabrication - Aider à la préparation du calendrier de production - Contrôler des normes de qualité de production - Émettre des factures de vente - Logiciels de bureautique - Fournir un appui à des dirigeants - Acheter des fournitures - Classer des documents commerciaux - Coordonner les activités d'achat - Établir un budget en fonction de besoins financiers - Interpréter des informations commerciales Savoir-être demandés : - Chaleureux - Charismatique - Constant - Culture générale - Analyste - Calme - Concret - Créatif
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Lay-Saint-Christophe (54690) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2134641 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé entre Nancy et Pont à Mousson, en CDI, un Responsable Maintenance (h/f). En déclinant la stratégie industrielle de l'entreprise, planifier et réaliser les investissements et améliorations techniques du process de fabrication afin de garantir la disponibilité constante des installations industrielles et une production conforme aux standards attendus. Vos mission seront :***Analyser et construire des indicateurs d'activités et de performance (taux de pannes, causes des pannes.), * Elaborer la politique de maintenance et piloter sa mise en œuvre (électricité, énergie, fluide, mécanique) afin de garantir la performance, la fiabilité et la cohérence de l'outil industriel, * En partenariat avec le responsable de production, organiser l'amélioration des process de production (analyse de la performance, des dysfonctionnements.) en vue d'améliorer la productivité, la qualité, la sécurité (responsabilité conjointe avec le responsable de production pour améliorer l'outil industriel), * Définir et optimiser les moyens à mettre en œuvre pour maintenir les conditions de sécurité et réglementaires. * Soutenir et déployer les projets futurs de l'usine * Etudier et mettre en œuvre des solutions innovantes pour réduire les consommations d'énergies et les coûts de matières premières. Complexité du poste :***Usine avec un fonctionnement en 5*8 * Participation active à la stratégie de l'usine * Appliquer et faire appliquer les exigences définies par les référentiels des normes ISO et des règles en matière de sécurité alimentaire Description du profil : Bac+3 (production industrielle) ou Bac+5 (génie industriel, génie des procédés), expérience validée dans un environnement industriel.***Connaissances techniques: mécanique, électricité, fluides, thermique, automatismes & régulation * Solides bases techniques liées aux technologies utilisées pour la production * Management de plus de 20 collaborateurs Anglais OBLIGATOIRE Poste à pourvoir en CDI Statut CADRE membre du CODIR Rémunération à valider selon l'expérience et les compétences
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Custines (54670) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2134832 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Bouxieres-aux-Dames (54136) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2136525 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
En bref : Collaborateur comptable H/F �" Custines �" CDI �" portefeuille diversifié �" cabinet d'expertise comptable �" fourchette de rémunération 35K€ à 40K€ brut annuel Adsearch Strasbourg, division Audit, Expertise-Comptable recrute pour un cabinet d'Expertise Comptable, un Collaborateur comptable H/F à Custines (54). Vous prenez en charge un portefeuille d'une trentaine de dossiers en expertise comptable, de la saisie jusqu'à la liasse fiscale. Votre portefeuille est composé de dossiers très variés avec notamment de belles TPE et PME locales. Grâce au large niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers dans l'intégralité de leur gestion, de la qualité du travail rendu et du respect des délais. Vous rejoignez un cabinet à taille humaine, structuré et intervenez sur des missions conseils stimulantes.
Véritable bras droit du dirigeant, tu seras au coeur du fonctionnement de l'entreprise et interviendras sur deux activités : Nature Piscine et une structure immobilière (SCI). Tes principales responsabilités : · Gestion administrative quotidienne (courriers, devis, contrats, relances, classement, archivage papier et numérique) · Suivi des factures clients/fournisseurs, trésorerie, interface avec le cabinet comptable · Préparation des éléments de paie et suivi des notes de frais · Accueil téléphonique, gestion des rendez-vous, appui au suivi de chantiers · Participation au suivi commercial et à la relation client · Rédaction des comptes rendus de réunions mensuelles · Mise à jour du site internet, des réseaux sociaux et de la fiche Google · Suivi administratif et opérationnel des biens locatifs : loyers, relances, états des lieux, réparations, diagnostics, etc. Voilà ce qu'il te propose : CDI - à temps partiel (environ 30h/semaine), évolutif vers un temps plein ou inversement selon ton souhait et ton rythme. Rémunération : entre 2 000 EUR et 2 500 EUR brut mensuel (base temps plein) selon profil. Avantages : " Mutuelle à 100 % " PC et téléphone professionnel " Télétravail possible jusqu'à 1,5 jour par semaine " Prime annuelle (entre 500 et 1 000 EUR selon les résultats) " Voyage d'équipe chaque année (sans conjoints)Le profil que nous recherchons Plus que ton diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence ! Tu travailleras dans une équipe majoritairement masculine, il faut donc quelqu'un : · de caractère, affirmé et à l'aise dans ses échanges, · rigoureux et polyvalent, qui aime vérifier et anticiper, · honnête, capable de reconnaître une erreur et d'en parler simplement, · dotée d'un excellent savoir-être : ta voix, ta présentation et ton attitude reflètent l'image de l'entreprise. Que tu sois expérimentée ou en début de carrière, si tu as envie de t'impliquer dans une entreprise stable et humaine, ta place est ici ! Je suis Christelle MARCHAL, en charge de la gestion de ce recrutement, et j'attends avec impatience vos candidatures.
Tu cherches un poste polyvalent dans une entreprise conviviale, dynamique et transparente, où les échanges se font toujours avec franchise et bienveillance ? Chez Nature Piscine, on fonctionne à taille humaine, on se parle autour d'une table, sans jugement, et on avance ensemble. Nature Piscine, c'est une entreprise locale spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines, composée d'une équipe d'une dizaine de personne, tous investis dans la réu...
?? Qui sommes-nous ? Koesio EST, c'est une équipe de 200 collaborateurs répartis sur 15 agences dans l'Est de la France. Chaque jour, nous aidons nos clients à réussir leur transformation numérique en leur apportant des solutions innovantes et adaptées. Notre ambition ? Continuer à grandir et à innover ! Ce poste d'Ingénieur(e) Commercial(e) Grands Comptes (H/F) est une véritable opportunité pour toi de contribuer activement à cette belle aventure. Depuis 3 ans, notre cellule dédiée aux comptes stratégiques est en pleine expansion, accompagnant des clients privés et publics dans leur transformation numérique. Composée d'une équipe de 10 experts, nous développons des solutions adaptées aux besoins de nos clients, avec une approche méthodologique éprouvée et des services de proximité. Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) Commercial(e) Grands Comptes qui couvrira notre région Grand Est. ?? Tes missions En tant qu'Ingénieur(e) Commercial(e) Grands Comptes, vous aurez pour rôle de : Piloter et développer un portefeuille de grands comptes sur votre secteur géographique. Accompagner vos clients dans l'optimisation et la gestion de leurs parcs bureautiques, infrastructures IT et télécoms, communication interne/externe et processus digitaux. Élaborer des stratégies commerciales en collaboration avec les équipes techniques et avant-vente. Travailler en transverse avec les différents services internes pour assurer une réponse optimale aux besoins des clients. Assurer un suivi régulier et une relation de confiance avec vos clients pour garantir leur satisfaction et fidélisation. ?? Ton profil Expérience confirmée en gestion de grands comptes et développement commercial Connaissance des solutions numériques, IT et TELECOM (bureautique, infrastructures, digitalisation des processus...). Capacité à travailler en équipe et en transverse avec différents services. Aisance relationnelle, sens du service client et esprit de conquête. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation. ?? Les petits + qui font la différence Prime d'intéressement, Actionnariat salarié, Titres restaurant, Mutuelle, CSE Prêt(e) à relever le défi ? ?? Rejoins-nous ! Expérience confirmée en gestion de grands comptes et développement commercial Connaissance des solutions numériques, IT et TELECOM (bureautique, infrastructures, digitalisation des processus...). Capacité à travailler en équipe et en transverse avec différents services. Aisance relationnelle, sens du service client et esprit de conquête. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation.
Description du poste : Vous serez garant du bon déroulement des opérations sur le chantier, notamment : Encadrer une équipe composée de maçons Préparer, installer et sécuriser le chantier (signalisation, balisage, stockage des matériaux) Réaliser l'ensemble des travaux de VRD : Pose de bordures et de pavés Travaux de terrassement Petites maçonneries Pose de réseaux secs et humides (assainissement, éclairage, télécoms) Réalisation d'enrobés (application manuelle et mécanique) Garantir le respect des consignes de sécurité Assurer le suivi de l'avancement et faire remonter les informations à votre hiérarchie Description du profil : Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de mise en oeuvre des enrobés Vous savez encadrer une équipe et gérer les priorités sur un chantier Autonomie, rigueur et sens des responsabilités sont indispensables Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire en VRD Permis B obligatoire - le CACES engins serait un plus
Description du poste : ✅ - Entreprise à taille humaine avec une forte proximité entre les équipes ✅ - Parc machines de dernière génération et environnement de travail moderne ✅ - Formation continue et montée en compétences assurées en interne « Notre client est une entreprise reconnue dans la vente, l'entretien et la réparation de matériels agricoles. Elle recherche un(e) mécanicien(ne) agricole itinérant(e) pour renforcer son équipe dans le département de la Meurthe et Moselle (54). » - Intervenir en prévention et réparation sur le matériel agricole des clients du Groupe - Réaliser des diagnostics mécaniques, hydrauliques, électriques et climatisation - Contrôler l'état de fonctionnement des machines et anticiper les pannes - Nettoyer, réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Participer à la préparation et à la mise en service des matériels neufs ou d'occasion - Garantir l'image de marque du Groupe et assurer un service client de qualité - Renseigner les supports d'intervention et assurer un suivi administratif rigoureux - Contribuer à l'optimisation du temps d'intervention et de la facturation Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client. De formation en mécanique agricole, TP, ou poids lourds (BAC PRO ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 ans minimum dans la maintenance d'engins agricoles ou similaires. Compétences clés :***Diagnostic mécanique, hydraulique, électrique * Sens de l'organisation et de la précision * Travail en équipe et sens du relationnel * Respect des règles de sécurité
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Description du poste : START&JOBS LAXOU recherche pour l'un de ses clients, entreprise de maçonnerie et gros-oeuvre, un chef d'équipe expérimenté (H/F) pour encadrer une équipe de 2 à 3 maçons sur des chantiers de construction neuve et rénovation. Vos missions :***Organiser et coordonner les travaux sur le chantier en collaboration direct avec son conducteur de travaux***Encadrer et motiver une équipe de 2 à 3 compagnons***Veiller au respect des consignes de sécurité, de la qualité, des délais***Lire et interpréter les plans de coffrage ferraillage***Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier***Participer aux travaux sur le terrain (maçonnerie, voirie, gros œuvre.)***Assurer le lien avec les fournisseurs et les autres corps de métier Description du profil : Votre profil***Expérience confirmée en maçonnerie gros œuvre***Compétences en gestion d'équipe et en organisation de chantier***Autonome, rigoureux et motivé***Conduite du véhicule de la société pour emmener l'équipe sur les différents chantiers***Pas de transport en commun, un moyen de locomotion est nécessaire.
Description du poste : START&JOBS LAXOU recrute pour l'un de ses clients, entreprise de maçonnerie et gros-oeuvre, un(e) Maçon / Maçonne en maçonnerie traditionnelle (H/F) Vos missions :***Réaliser les fondations, dalles, murs et planchers selon les plans fournis***Couler le béton, assembler les éléments préfabriqués***Effectuer les coffrages, ferraillages et travaux de finition***Participer à la mise en place de structures porteuses***Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une expérience réussie en maçonnerie gros œuvre (chantiers neufs ou rénovation)***Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe***Pas de transport en commun, un moyen de locomotion est nécessaire.
RESPONSABILITÉS : START&JOBS LAXOU recrute pour l'un de ses clients, entreprise de maçonnerie et gros-oeuvre, un(e) Maçon / Maçonne en maçonnerie traditionnelle (H/F) Vos missions : • Réaliser les fondations, dalles, murs et planchers selon les plans fournis • Couler le béton, assembler les éléments préfabriqués • Effectuer les coffrages, ferraillages et travaux de finition • Participer à la mise en place de structures porteuses • Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Vous justifiez d'une expérience réussie en maçonnerie gros œuvre (chantiers neufs ou rénovation) • Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe • Pas de transport en commun, un moyen de locomotion est nécessaire.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Monteur(se) de silos pour intervenir sur des chantiers agricoles et industriels. Vous serez chargé(e) d'assurer le montage, l'assemblage et la mise en service de silos métalliques ou en béton. Vos missions : - Lire les plans de montage et repérer les éléments à assembler - Assembler les éléments de structure métallique au sol ou en hauteur - Monter les silos sur site (structures, trémies, vis, convoyeurs, etc.) - Utiliser les équipements de levage en toute sécurité - Assurer les finitions, les contrôles et les tests de bon fonctionnement - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueurProfil recherché : - Expérience dans le montage de structures métalliques, silos ou charpentes (souhaitée) - À l’aise avec le travail en hauteur et le travail en extérieur - Bon esprit d'équipe et autonomie sur chantier - CACES nacelle et/ou habilitations travail en hauteur seraient un plus - Permis B souhaité
INTERSUD Intérim TOULON. Intersud Intérim, c'est depuis 2012, 4 agences de recrutement qui proposent des offres d'emploi en intérim, CDD et CDI dans de nombreux secteurs d’activité. Nous sommes localisés en région PACA sur les villes de TOULON, FREJUS, CAGNES-SUR-MER et NICE. Nos équipes de recrutement vous diffusent des opportunités professionnelles à saisir, en tant qu'agence généraliste, dans tous les secteurs d'activités. AVANTAGES : -10 % IFM + 10 % CP / Possibilité de formation ...
Description du poste : Vos missions :***Réaliser les phases de terrassement, de manutention et de levage pour réseaux secs (branchement ENEDIS)***Manœuvrer l'engin en fonction du terrain et des contraintes du chantier***Assurer l'entretien courant de l'engin (nettoyage, vérification du fonctionnement, maintenance de base)***Respecter les consignes de sécurité sur chantier et contribuer au bon déroulement des travaux Description du profil : Votre profil :***Titulaire du CACES minipelle en cours de validité***Permis remorque exigé***Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité
En bref : Collaborateur comptable H/F – Custines – CDI – portefeuille diversifié – cabinet d’expertise comptable – fourchette de rémunération 35K€ à 40K€ brut annuel Adsearch Strasbourg, division Audit, Expertise-Comptable recrute pour un cabinet d'Expertise Comptable, un Collaborateur comptable H/F à Custines (54). Vous prenez en charge un portefeuille d'une trentaine de dossiers en expertise comptable, de la saisie jusqu'à la liasse fiscale. Votre portefeuille est composé de dossiers très variés avec notamment de belles TPE et PME locales. Grâce au large niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers dans l'intégralité de leur gestion, de la qualité du travail rendu et du respect des délais. Vous rejoignez un cabinet à taille humaine, structuré et intervenez sur des missions conseils stimulantes.
Description du poste : Votre agence R.A.S Intérim de Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) RIPEUR H/F La mission :***Récupérer les poubelles pour les mettre dans la BOM***Respect des règles de sécurité des biens, des personnes et de la manutention***Manutention***Port de charge***Travail en extérieur Horaires : Equipe de matin : 4h-12h Equipe d'après-midi : 12h-20h Plannings communiqués chaque semaine, possible de rester sur les mêmes horaires plusieurs semaines d'affilés Rémunération :***Taux horaire 12.31+ 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés***Prime d'habillage, indemnité de salissure et indemnité casse croûte***Possibilité de placer les indemnités sur un compte épargne temps rémunéré à 3,5% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Accès à différentes aides (mutuelle, logement, garde d'enfant.)***Accès au comité d'entreprise après 910 heures effectuées sur les 12 derniers mois au sein du groupe RAS Description du profil : Notre client recherche impérativement quelqu'un de dynamique et dont la manutention ne pose pas de problème. Vos principales compétences :***Autonomie***Rigueur***Sens du service Votre profil correspond à cet offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et à créer votre profil sur notre application MyRAS !
Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) courant faible compétent(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par la technologie de sécurité et que vous avez de solides expériences en résolution de problèmes, cette opportunité pourrait vous intéresser. Rattaché(e) à l'activité de notre agence Nord et sous la responsabilité du responsable travaux ou SAV, votre quotidien pourra être rythmé par les missions suivantes : - Assurer l'installation, la configuration et la mise en service de systèmes de sécurité (alarmes intrusions, contrôles d'accès, systèmes de vidéosurveillance.). - Contribuer à la mise en ordre de marche des solutions installées. - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements installés afin de garantir leur bon fonctionnement. - Réaliser des diagnostics techniques en cas de panne ou de dysfonctionnement, identifier l'origine du problème et mettre en œuvre les réparations nécessaires. - Former les utilisateurs dans la prise en main de leurs équipements. - Collaborer étroitement avec le service commercial pour fournir un retour d'expérience terrain afin d'améliorer continuellement nos offres et services. - Respecter rigoureusement les normes de sécurité lors des interventions sur site
Nous recherchons pour l'un de nos clients un opérateur d'usinage sur le secteur de Pompey. Vos missions seront : Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage...) à partir de programmes informatiques ou de plans de fabrication - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique - Suivre et respecter les instructions ainsi que les recommandations du chef d'atelier - Suivre et respecter les exigences qualités, sécurité, et environnement Connaissance des techniques d'usinage - Bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe - Respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Maîtrise des moyens de mesure et de contrôle Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en productique, un bac pro Technicien d'usinage ou un bac pro technicien outilleur.
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute : Un chargé de mission pour la lutte contre les pollutions toxiques et la gestion intégrée des eaux pluviales H/F Poste à 39h heddo avec RTT basé à Pompey. Sous la responsabilité de l'Adjoint au Directeur de l'eau et de l'assainissement, vous aurez pour missions de : - Animer sur le terrain et en direction des particuliers et des entreprises la gestion intégrée des eaux pluviales (incitation au déraccordement et à la désimperméabilisation, accompagnement technique dans la mise en place de techniques alternatives pour la gestion des eaux pluviales) - Développer des actions de type opération collective territoriale ou études visant à améliorer la gestion des eaux pluviales sur le territoire - Réaliser des contrôles des raccordements de particulier et des entreprises afin d'en attester la parfaite conformité vis-à-vis des différentes réglementations en vigueurs - Contrôler les rejets déversés au milieu récepteur par des campagnes d'analyses dans les réseaux Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 ou BAC+3 d'une formation généraliste dans le domaine de l'environnement - Expérience d'animation souhaitée - Connaissance des aspects techniques et réglementaires liés au domaine de l'assainissement et de la gestion des eaux pluviales - Maîtrise des outils bureautiques (pack office) - Aisance relationnelle, dynamisme et capacité à convaincre Avantages : participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-lieu de travail (transports en commun, covoiturage et vélo) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel, forfait mobilité durable, séances sportives (FLSport), télétravail
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute : Un/une assistant(e) d'accueil petite enfance H/F Pour ses crèches Archipel de Pompey (60 places) et Arc en Ciel de Champigneulles (18 places). CDD à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité de la directrice des structures multi accueil concernées, vous aurez pour missions de : Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants confiés Apporter les soins et la surveillance aux enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de l'établissement et des protocoles de soins Participer à l'organisation et à la réalisation des activités d'éveil et des animations Participer à l'accueil et à l'information des parents Participer au rangement et à l'entretien du matériel pédagogique et technique Profil : Titulaire du CAP AEPE ou Bac pro ASSP avec expérience professionnelle en crèche exigée Connaissance du développement physique et affectif de l'enfant Maîtrise des soins d'hygiène et des activités d'éveil dans le respect de la sécurité, du bien-être et de l'épanouissement de l'enfant Sens du travail en équipe,discrétion et dynamisme Disponibilité (horaires de travail de 7h30 à 18h30 par rotation), les lundi et jeudi sur la crèche de l' Archipel à Pompey et les mercredi sur la crèche Arc en Ciel de Champigneulles.
Nous recherchons plombier/plombière sanitaire pour rejoindre nos équipes dynamiques et expérimentées. Vous interviendrez chez nos clients particuliers et/ou professionnels pour l'installation, la maintenance et le dépannage de système de plomberie. (ex : montage salle de bain complète) Permis B obligatoire car vous serez en complète autonomie Vous gardez le véhicule de l'entreprise pour rentrer chez vous
Spécialiste chauffagiste à Nancy Fischer gaz, plombier NANCY, FROUARD, POMPEY, PONT À MOUSSON (54)
Le Bassin de Pompey renforce son service communication et recrute un webmaster/infographiste. Vous aurez pour mission principale d'animer le site internet, de concevoir des supports de communication et de développer l'activité de la collectivité sur les réseaux sociaux. Sous l'autorité de la Responsable du service communication, rattachée à la Direction Générale et au sein d'une équipe composée de trois personnes, vous aurez pour missions de : - Participer aux missions récurrentes du service (conception de supports de communication, organisation d'événementiels.) - Gérer et actualiser les contenus des plateformes Internet et Extranet et animer un réseau de référents au sein des services communautaires - Gérer et animer au quotidien la présence du Bassin de Pompey sur les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn) - Suivre et analyser de manière quantitative et qualitative l'efficacité des dispositifs de communication mis en place - Assurer la veille technique et technologique - Concevoir, réaliser et mettre à jour les produits multimédias - Elaborer la revue de presse Vous assurerez ces missions dans un souci d'amélioration continue dans le cadre de la certification Qualité, Sécurité et Environnement du Bassin de Pompey. Profil : - Formation en communication (bac+2 minimum) - Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des enjeux liés à la communication institutionnelle et digitale - Qualités rédactionnelles appliquées au web & connaissance des bonnes pratiques du référencement - Maîtrise des outils CMS et interfaces d'administration (TYPO 3) - Maîtrise des outils multimédias (Suite Adobe) pour concevoir et élaborer des réalisations graphiques et audiovisuelles - Aptitudes relationnelles afin de favoriser le travail en équipe et en transversalité - Capacités à produire un travail fiable et régulier, à être réactif, autonome, disponible Avantages : régime indemnitaire, 23 RTT, participation employeur possible à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-lieu de travail (en transports en commun, covoiturage et vélo), et aux frais de déjeuner, forfait mobilité durable, amicale du personnel.
Vos missions en tant que responsable de site sont : - Vous gérez l'ensemble des activités relevant de la gestion locative technique de proximité : - Etat des lieux - Visites de sécurité - Remise en état des logements - Gestion des réclamations - Suivi budgétaire - Vous êtes le garant de la qualité du service rendu aux locataires - Vous assurez la gestion de la maintenance, l'entretien du patrimoine et la gestion de la vie du bail - Manager de proximité, vous animez, suivez et contrôlez l'activité des personnels de terrain et vous développez les échanges et la concertation avec les habitants et les partenaires Votre profil : Vous avez une formation BAC+2/3 Professions Immobilières ou expérience équivalente SAVOIRS : - Capacité à manager, à organiser son activité et celle de son équipe - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie, sens du client interne et externe, réactivité et sens des priorités - Connaissance de l'environnement du logement social, de la réglementation liée à la sécurité et à l'hygiène, de la réglementation du bâti - Maîtrise des règles applicables en matière de gestion locative et des rapports bailleurs/locataires POURQUOI NOUS REJOINDRE Nous vous proposons : Un parcours d'intégration et un tutorat interne Une politique de formation ambitieuse Une rémunération attractive Un engagement RSE Une organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle Le développement de projets innovants Des conditions de travail et des outils de travail performants A compétences égales , une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L5312.2 du code du travail .
Meurthe-et-Moselle Habitat est le principal bailleur social du département,. Engagé dans une démarche RSE, mmH déploie actuellement un plan stratégique patrimonial de grande ampleur visant à réduire l'empreinte carbone de ses résidences et à améliorer le confort des locataires. Rejoindre les équipes mmH, c'est : - Intégrer une entreprise qui valorise l'humain et l'innovation et met l'accent sur la proximité et la satisfaction de ses locataires. - S'impliquer dans des projets à fortes valeurs
Le territoire du Bassin de Pompey a accompli la mutualisation des polices municipales des communes membres au sein d'un service commun de police municipale à caractère intercommunal. Responsable du service de police, vous êtes chargé d'exécuter, sous l'autorité des Maires, et du Président pour les pouvoirs de police spéciale, les missions relevant de leurs compétences, en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité publique, de la sécurité et de la salubrité publique sur le territoire du Bassin de Pompey. Au sein d'une brigade intercommunale de police municipale, vous aurez pour missions de : - Assurer l'organisation optimale des moyens et le bon fonctionnement de la brigade de police municipale - Assurer le management opérationnel de l'équipe, composée de 14 agents, suivant les objectifs managériaux et les valeurs de la collectivité - Assurer la gestion et le contrôle quotidien des procédures administratives et judiciaires - Participer à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention de la délinquance et de tranquillité publique - Collaborer avec les mairies, les associations, la gendarmerie, et tous les acteurs de proximité dans le cadre des actions partagées et être acteur du Conseil intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CISPD) Conditions d'exercice : armement de Catégorie D avec formation GTPI assurée à raison de 2 séances par mois , caméra piéton, vélo à assistance électrique et flotte de véhicule électrique . Profil : - Titulaire du concours de police - Expérience professionnelle de 3 ans sur un poste d'encadrement exigée - Maîtrise du cadre législatif et réglementaire sur la sécurité publique générale - Maîtrise de l'outil informatique - Connaissance des règles de l'expression orale et écrite de qualité - Aptitude au travail en équipe - Rigueur, réactivité et adaptation - Maîtrise de soi, aptitude à gérer les conflits et les situations d'urgence - Discrétion professionnelle et respect strict des principes déontologiques - Disponibilité (y compris week-end et soirée suivant nécessités de service), implication et sens du service public Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements domicile-lieu de travail (transport en commun, covoiturage et vélo) et aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement par voie statutaire ou contractuelle dès que possible.
Créée en 1995, la Communauté de Communes du Bassin de Pompey est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) à fiscalité propre, regroupant treize communes et 41 000 habitants. Le Bassin de Pompey a pour objet d'associer des communes au sein d'un espace de solidarité, en vue de la mise en œuvre d'un projet de territoire commun.
Dans le cadre de sa politique ambitieuse en matière de transition écologique et de gestion durable des ressources, le Bassin de Pompey, à travers son service Environnement, met en œuvre des actions concrètes en faveur de la réduction des déchets et de l'optimisation des services publics environnementaux. Engagé dans une démarche d'économie circulaire, le territoire attache une importance particulière au contrôle de la qualité des prestations externalisées et à la gestion efficiente de ses équipements. Afin de garantir un suivi rigoureux de ces activités, la collectivité recrute un(e) professionnel(le) chargé(e) du contrôle et du suivi des prestataires liés à la gestion des déchets ainsi que de la gestion du parc d'équipements. Sous la responsabilité de la Responsable valorisation des déchets, vous aurez pour missions de : - Contrôler et suivre les prestataires de collecte, traitement. (Interlocuteur technique, réalisation de contrôles de terrain, suivi des indicateurs) - Assurer la réalisation de la maintenance de 1er ordre (curative) de nos équipements de précollecte (conteneurs enterrés, bornes aériennes, abris bacs, bornes textiles) - Contrôler et suivre la maintenance préventive et le lavage des ces équipements. Gérer les anomalies techniques et anticiper leur remplacement. - Gérer et suivre des demandes en lien avec la composterie et la déchèterie (utilisation des équipements, sensibilisation, demandes d'autorisation dépassement de quota.) - Participer au suivi de la qualité du tri (caractérisation sur centre de tri, contrôle du prestataire...) - Contrôler la transmission de données des équipements (bacs, conteneurs enterrés...), suivre et analyser ces données - Participer à la procédure de gestion des dépôts sauvages (contrôle et suivi) - S'engager dans une démarche d'amélioration continue en matière environnementale et prendre en compte les exigences développées dans la démarche Qualité Environnement de la structure - Assurer la coordination avec le référent relation usagers en cas d'absence (permanence téléphonique et physique, gestion de la base usagers et des demandes) Profil : - Niveau BAC +2 issu du domaine technique et/ou expérience confirmée en gestion des déchets - Bonne connaissance des procédés de tri, de collecte et de traitement des déchets - Connaissance de la politique environnementale communautaire (volet « déchets ») - Maitrise des outils bureautiques et les logiciels métiers - Esprit d'analyse, autonomie, rigueur, capacité à résoudre les problèmes et à gérer les urgences. - Adaptabilité, discrétion professionnelle et capacité à rendre compte - Respect des contraintes horaires liées au poste (travail décalé possible ponctuellement). - Compétences relationnelles : relation usager Avantages : participation employeur aux déplacements en transport en commun, aux frais de déjeuner, forfait mobilité durable,
Afin de gérer, entretenir et valoriser le patrimoine routier et les ouvrages d'art de la collectivité, le Bassin de Pompey recrute un/une Chargé(e) de patrimoine voirie. Sous la responsabilité de la responsable du service Voirie et Espace Public, vous aurez pour missions de : - Appuyer la Responsable de service dans l'élaboration et le suivi des marchés et accords-cadres nécessaires à l'activité du service - Participer à l'élaboration des programmes pluriannuels d'entretien du patrimoine de voirie et ouvrages d'art - Assurer la gestion de la surveillance et de la maintenance des ouvrages d'art (ponts et murs de soutènement) - Appuyer la Responsable de service dans le suivi et la gestion de projets (déploiement de la ville à 30, refonte du règlement de voirie, .) - Assurer le suivi des rétrocessions et intégrations de voirie Missions occasionnelles : Assurer la suppléance de la responsable du service en son absence Profil : - Niveau Bac +3/+5 avec spécialité Génie Civil ou Travaux Publics exigée - Expérience sur une fonction similaire au sein d'une collectivité territoriale ou bureau d'études souhaitée - Maîtrise des marchés publics et stratégies d'achat - Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique - Savoir rédiger des cahiers des charges et des dossiers de consultation - Maîtrise des techniques de gestion et d'entretien de la voirie et des ouvrages d'art, connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Maitrise des outils bureautiques pack office - Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Sens du service public, réactivité, disponibilité Avantages : régime indemnitaire, 23 RTT, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et aux frais de déjeuner, forfait mobilité durable, amicale du personnel
TOMA Intérim, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI recherche pour l'un de ses clients situés à Pompey, un technicien industriel (H/F). Vos missions seront: - Rénovation de machines industrielles (en atelier et sur site) - Démontage complet ou partiel des machines pour inspection. - Nettoyage, contrôle et diagnostic de l'état des composants - Remise en état ou remplacement des pièces défectueuses - Diagnostic rapide des pannes sur machines en arrêt Avantages du poste : - Véhicule de service - Panier repas - Prime d'intéressement Profil recherché : - Minimum 2 ans d' expérience en industrie : monteur assembleur , mécanicien industriel, électrotechnicien, opérateur de production réalisant les maintenances de niveau 1, électromécanicien, mécatronicien - Débutant accepté si niveau BTS minimum - Permis B obligatoire
La mesure d'action éducative en milieu ouvert (AEMO) émane d'une décision judiciaire (articles 375 et suivants du code civil). Il s'agit d'interventions auprès d'enfants et de leurs familles dans la cadre du dispositif départemental de Protection de l'Enfance. Le service AEMO54 conduit ses missions dans le respect de l'application des lois du 02 janvier 2002 et du 14 mars 2016, relatives à la Protection de l'enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, votre activité s'inscrit dans une dynamique d'accompagnement, d'écoute, de soutien et de suivi psychologique auprès des mineurs et de leurs familles. Le psychologue participe à l'analyse des situations et à l'élaboration des actions à mener, en relation avec les partenaires et internes et externes. Il concourt, par la spécificité de son approche, à l'émergence du sens clinique. Il mène une activité de bilan psychologique individuel, familial. Il procède à des accompagnements psychologiques au plan de l'individu. Selon des techniques spécifiques reconnues par le service, le psychologue peut intervenir de diverses manières et selon différentes formes : suivis psychologiques, entretiens d'accompagnement et de soutien. Centrées autour du mineur, ces différentes pratiques psychologiques sont menées en concertation avec le travailleur social référent, ainsi que les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Poste en CDD, à temps partiel 90%, sur Pompey. Remplacement congé maternité . Titulaire du DESS ou Master 2 de psychologie, vous avez une connaissance de la Protection de l'Enfance . Qualités relationnelles, capacité d'écoute, capacité à faire émerger la parole . Posture professionnelle contenante et bienveillante . Capacité à nourrir la réflexion d'équipe dans le but de faire émerger des perspectives . Production d'écrits à destination de l'autorité judiciaire . Rendu compte de votre action . Participation et/ou conduite d'activités avec les mineurs confiés CV et Lettre de motivation obligatoires
MISSION Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Rattaché(e) au Directeur territorial, vous encadrez 9 collaborateurs (Intervenants sociaux, assistant/secrétaire et agents polyvalents) et contribuez à la gestion d'un CADA, d'un HU et d'un CAES totalisant 195 places, basés à Pompey. En tant que Directeur d'Hébergement, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - Le management et le développement des compétences des équipes en collaboration avec le service RH (recrutement, intégration, évaluation, identification des besoins de formations.) ; - La représentation d'Adoma auprès des élus et des partenaires institutionnels ; - La gestion comptable et économique des dispositifs dont vous avez la charge. C'est favoriser : - La mise en oeuvre du projet d'établissement tel que défini par la Direction en lien avec l'équipe sociale ; - Le soutien dans la coordination du travail de l'équipe sociale et socio-éducative dans le cadre de l'harmonisation des pratiques et le respect des règles de procédures internes. C'est veiller à : - La sécurité des collaborateurs et des personnes hébergées et le cas échéant, alerter et garantir la bonne application des procédures internes en lien avec le Coordinateur Sécurité Régional. PROFIL L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle du Directeur d'Hébergement est central pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+4/5 dans le domaine social (Caferuis/Cafdes.) ou universitaire dans le champ du social - Une expérience similaire de 3 années en management et gestion de structures sociales - Une maîtrise de la gestion budgétaire ainsi que des problématiques sociales des publics accueillis - Un bon relationnel, ainsi qu'une connaissance des partenaires institutionnels - De la distanciation et du discernement Postulez ! Lieu : poste basé à Pompey Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : . Temps de travail forfait 203 jours/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel 3. Un dernier échange avec la direction interrégionale Est Votre rémunération : De 39K€ à 45K€ selon profil et expérience Incluant : 13eme mois, variables selon critères d'éligibilité
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...
POSTE : Technicien Qualité Produit et Métrologie H/F DESCRIPTION : Aquila RH Nancy, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients industriels un Technicien qualité produit et métrologie H/F pour superviser la conformité des produits finis et garantir le respect des normes et procédures de fabrication. Vos missions Aves le responsable qualité de l'atelier, voici vos principales missions : - Vérifier et attester de la conformité des pièces fabriquées ou assemblées par rapport à la documentation technique et au cahier des charges. - Étalonner ou contrôler l'étalonnage des instruments et moyens de mesure nécessaires aux contrôles qualité à toutes les étapes de la fabrication. - Prendre en compte les exigences du plan de fabrication pour préparer les fiches d'auto-contrôle et assurer la traçabilité. - Établir les rapports de contrôle et les bons de retouche si nécessaire. - Gérer les instruments de mesure dimensionnels, les étalons de référence et l'organisation de la métrologie, en lien avec le centre agréé COFRAC ou équivalent. - Définir et suivre les achats de matériel de contrôle, et contrôler leur qualité à la réception. - Assurer la mise à jour des normes applicables en usinage et veiller à leur application sur le terrain. - Encadrer ponctuellement un contrôleur qualité dimensionnel pour des vérifications visuelles ou dimensionnelles de pièces brutes ou ébauchées. Profil recherché Nous recherchons une personne rigoureuse, méthodique et autonome, capable de gérer avec précision la qualité dimensionnelle de produits complexes. Vous justifiez d'une expérience significative en contrôle qualité, métrologie et usinage, et maîtrisez les instruments de mesure ainsi que les étalons de référence. Vous savez rédiger des rapports clairs et travailler en coordination avec les équipes de production et les clients, tout en respectant strictement les procédures qualité et les normes industrielles. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un environnement industriel exigeant où la qualité et la précision sont au coeur de chaque projet. Ce poste offre également de réelles perspectives d'évolution vers des responsabilités plus larges en qualité ou production, en fonction de votre engagement et de vos compétences. N'existez pas à déposer votre candidature ! Bénéficiez de tous nos avantages :, - Acompte 1 fois par semaine - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 12 € - 15 € par heure PROFIL :
Description du poste : Turgis et Gaillard Groupe, fondé en 2011 connaît un fort développement et offre de nombreuses opportunités de travailler sur des projets passionnants. Soutenir les forces armées, en intervenant aussi bien sur la modernisation des engins ou sur les avions militaires, réaliser de plateformes et systèmes critiques, réaliser des vedettes de reconnaissance pour les forces spéciales, sont autant de missions qui permettent au groupe de développer un outil industriel performant mis au service de tous les opérateurs économiques européens. Le groupe représente aujourd'hui : 370 collaborateurs et 70 millions d'euros de Chiffre d'Affaires Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. L'établissement est à la recherche de soudeurs confirmés H/F pour renforcer ses équipes de Pompey (54). Sous la responsabilité hiérarchique du chargé d'affaires et/ou du chef de chantier ou chef d'équipe, vous travaillerez chez nos clients industriels du quart nord-est. Dans le cadre de votre mission, vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des activités, dans le respect des règles de sécurité, des délais et des coûts. En tant que Soudeur/ Soudeuses, vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance du chantier pour travailler avec efficience (minute arrêt sécurité) - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées (adapter les procédés de soudage, l'intensité, la puissance, le matériel.) - Préparer, couper, assembler et positionner les pièces, préparer les joints (plans). - Souder les pièces par divers procédés de soudure conformément aux consignes et aux plans, disposer de qualifications en soudure notamment pour pouvoir réaliser des soudures radio. (TIG Acier et Inox, Arc) - Vérifier et contrôler la conformité de la pièce ou de l'ensemble avant de souder, et revérifier la conformité des soudures réalisées, savoir réaliser des épreuves. - Disposer de connaissances élémentaires en tuyauterie, en métallerie ou en mécanique afin de pouvoir faire preuve de polyvalence, aider au montage Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) avec au moins 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la soudure. Des grands déplacements sont à prévoir sur le grand est essentiellement. Une expérience est exigée dans l'industrie et sur le même type de poste.(3 ans minimum). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI, la rémunération est à négocier selon votre profil et expérience. Avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, politique de rémunération des déplacements attractive. Convention collective de la métallurgie. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée, où chaque jour est une nouvelle opportunité de grandir et de réussir.
Description du poste : Turgis et Gaillard Groupe, fondé en 2011 connaît un fort développement et offre de nombreuses opportunités de travailler sur des projets passionnants. Soutenir les forces armées, en intervenant aussi bien sur la modernisation des engins ou sur les avions militaires, réaliser des plateformes et systèmes critiques, réaliser des vedettes de reconnaissance pour les forces spéciales, sont autant de missions qui permettent au groupe de développer un outil industriel performant mis au service de tous les opérateurs économiques européens. Le groupe représente aujourd'hui : 370 collaborateurs et 70 millions d'euros de chiffre d'Affaires Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez pour TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST, appartenant au groupe depuis environ 7 ans. Cette société regroupe 90 salariés et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. Pour répondre à nos besoins de développement, nous recrutons un(e) Tuyauteur(euse) H/F sur notre antenne de Pompey afin de réaliser des déplacements régionaux. Sous la responsabilité hiérarchique du chargé d'affaires et/ou du chef de chantier ou chef d'équipe, vous travaillerez chez nos clients industriels du quart nord-est. Dans le cadre de votre mission, vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des activités, dans le respect des règles de sécurité, des délais et des coûts. En tant que Tuyauteur/ Tuyauteuse, vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance du chantier pour travailler avec efficience (minute d'arrêt sécurité) - Préparer la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, coupage, cintrage) afin de respecter le Cahier des Charges. - Préfabriquer et assembler les lignes de tuyauterie selon différents procédés conformément aux consignes et aux plans (boulonnage, pointage, vissage.) - Prendre des côtes, réaliser des ISO, mettre en forme et poser la tuyauterie. - Effectuer une prestation suivant un PID ou un ISO. - Réaliser les différents types de supportage. - Peut- être amené à réaliser des soudures (pouvant nécessiter des qualifications) et du montage. - Vérifier et contrôler les pièces réalisées, savoir réaliser des épreuves. Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) avec au moins 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la tuyauterie industrielle. Vous devez posséder une solide connaissance des techniques de tuyauterie et des normes de sécurité en vigueur. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement est essentielle. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI, la rémunération est à négocier selon votre profil et expérience. Avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, politique de rémunération des déplacements attractive Convention collective de la métallurgie Forte perspective d'évolution au sein de l'entreprise, en fonction de votre motivation et de votre implication, vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste à responsabilités. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée, où chaque jour est une nouvelle opportunité de grandir et de réussir.
Les tâches associées au poste sont: - Maintenance du réseau fibre optique sur le quart Nord-Est de la France - Installation de la fibre optique chez des professionnels Personne formée en fibre optique qui accepte le grand déplacement, idéalement avec Caces Nacelle et AIPR à jour, permis B souhaité
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour son client, société industrielle de production, un Technicien traitement des eaux (H/F) en CDI. Votre rôle est d'assurer les opérations de maintenance préventives, correctives et amélioratives des équipements et installations eaux/énergie/fluides, afin de maintenir l'outil industriel en bonne condition et en conformité avec les normes en vigueur, ainsi que de garantir l'efficacité des lignes de fabrication. Ainsi, vos missions sont les suivantes : ? - Diagnostiquer, analyser et corriger les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements de traitement des eaux et des rejets - Superviser et optimiser les installations de traitement des eaux et des rejets en assurant leur bon fonctionnement et leur conformité aux exigences réglementaires - Diagnostiquer, analyser et résoudre les pannes et dysfonctionnements liés aux équipements industriels en collaboration avec les équipes - Mettre en place et suivre un plan d'action préventif en lien avec le Responsable Électricité Énergie et Fluides, pour réduire les incidents récurrents et améliorer la performance des équipements - Gérer et mettre à jour la documentation technique et les stocks de pièces & consommables liés aux équipements de traitement des eaux - Participer aux projets d'amélioration continue et à l'optimisation des équipements pour limiter les rejets et améliorer l'efficacité des installations Issu d'une formation en maintenance, en procédés de chimie, en traitement des eaux, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 années comme Technicien traitement des eaux, idéalement acquise en environnement industriel. Vous avez ainsi des connaissances en traitement des eaux entrantes et usées, en électricité/automatisme et énergies/fluides. Vous possédez idéalement des habilitations électriques à jour (basse et haute tension). Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. ?Les horaires sont en journée du lundi au vendredi. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous l'autorité des Maires et du Président de l'intercommunalité, le chef de service de la police intercommunale assure le pilotage stratégique et opérationnel d'une brigade composée de 14 agents, dans le respect des orientations locales en matière de sécurité et de tranquillité publique. Il organise les moyens humains et matériels de manière optimale pour garantir l'efficacité du service et veille au bon fonctionnement de la police municipale sur l'ensemble du territoire. Il encadre son équipe avec rigueur et bienveillance, en cohérence avec les objectifs managériaux et les valeurs portées par la collectivité. Il assure le suivi quotidien des procédures administratives et judiciaires, en garantissant leur conformité et leur qualité. Il contribue à la définition et à la mise en oeuvre des orientations de la collectivité en matière de prévention de la délinquance et de tranquillité publique. À ce titre, il développe des partenariats étroits avec les communes membres, les associations, la gendarmerie et les acteurs locaux. Il s'implique activement dans les démarches de coordination menées dans le cadre du Conseil intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CISPD) et prend part aux actions partagées sur le terrain. Titulaire, à défaut contractuel. Armement catégorie D : bâton de défense et aérosol lacrymogène individuel. GTPI. Participation employeur complémentaire santé et prévoyance. Amicale du personnel. Description du profil : Fort d'une expérience au sein d'un service de police municipale d'une collectivité, vous avez acquis une très bonne connaissance du cadre réglementaire relatif au pouvoir de police du Maire. Loyal et capable de vous adapter à différentes situations, vous savez agir en responsabilité et appliquer les techniques de résolution de conflits et de médiation. Vous avez d'excellentes capacités managériales, légitimées par une fine connaissance des missions de terrain et une grande disponibilité. Vous savez organiser l'activité, contrôler la bonne exécution des missions et évaluer les pratiques professionnelles de vos agents. Vous savez analyser les dispositifs en place et proposer des innovations.
Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un(e): Travailleur Social H/F en CDD (temps partiel 32h/semaine) renouvelable jusqu'au retour de la personne remplacée. MISSION Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur d'Hébergement (ou du Directeur d'Hébergement Adjoint), vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier. En tant que Travailleur social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. C'est contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle du Travailleur Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social - Une expérience professionnelle de 2 à 5 ans - Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun - Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe - De la réserve et de la distanciation Postulez !
Vous assurez le contrôle dimensionnel et visuel des pièces afin de garantir leur conformité au cahier des charges. Missions principales Réaliser les contrôles à tous les stades de fabrication et renseigner les fiches d'autocontrôle. Vérifier ou réaliser l'étalonnage des instruments de mesure. Rédiger les rapports de contrôle et les bons de retouche. Gérer les moyens de mesure et les étalons de référence. Participer à l'organisation de la métrologie et au suivi COFRAC. Accueillir les représentants clients et présenter les documents de conformité. Définir les besoins en matériel de contrôle et assurer la réception qualité. Assurer la mise à jour des normes d'usinage. Profil recherché Capacité à appliquer des processus stricts et rigoureux. Maîtrise des normes et techniques de contrôle qualité. Compétences en métrologie et utilisation des instruments de mesure. Connaissance des processus de fabrication et des points de contrôle associés. Bonnes connaissances des matériaux et des techniques d'usinage / fabrication.
Le Bassin de Pompey instruit depuis 2010 les autorisations du droit des sols pour le compte des communes de son territoire. Ce service reconnu a été depuis lors mis à disposition d'autres intercommunalités comme Mad et Moselle et Seille et Grand-Couronné. Dans ce cadre, la plateforme recrute un instructeur des autorisations du droit des sols qui évoluera au sein d'une équipe composée de cinq autres instructeurs et de deux assistants administratifs afin d'assurer la gestion technique et administrative de l'urbanisme réglementaire. Sous l'autorité de la responsable urbanisme réglementaire au sein de la Direction Habitat et Urbanisme, vous aurez pour missions de : - Assurer l'instruction des demandes d'autorisation de construire et de travaux, permis de démolir, certificats d'urbanisme, ainsi que les contrôles inhérents obligatoires et à la demande des communes dans un cadre interterritorial - Assurer le suivi des consultations des services et organismes - Rédiger les correspondances diverses : réponses aux demandes d'autorisation, arrêtés, réponses aux demandes d'information - Accueillir le public pour les orienter vers la procédure adéquate ou aider à la formalisation du projet de travaux, et renseigner les pétitionnaires sur les instructions en cours - Entretenir et favoriser le contact et les échanges avec les communes et avec les professionnels - Veiller à l'actualisation des documents d'urbanisme réglementaires sur le SIG intercommunal en vue des procédures de modification/révision Profil : - Formation diplômante de niveau Bac+2 minimum, en droit de l'urbanisme ou diplôme de géomètre topographe ou diplôme de clerc de notaire. - Expérience sur un poste similaire appréciée - Connaissance du code de l'urbanisme - Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et des EPCI, - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Adobe) et capacités à exploiter les outils informatiques (SIG, logiciel urbanisme wGeoPC) - Capacités à produire un travail fiable et régulier, à être réactif, disponible et à favoriser le travail collectif Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, vélo et co-voiturage ainsi qu' aux frais de déjeuner, amicale du personnel Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle dès le 01 aout 2024.
Dans le cadre d'un contrat d'insertion, pour l'activité Ménages Services, vous serez en charge du - nettoyage des entrées et des montées d'escaliers du parc HLM Pompey et alentours - lessivage et décapage des parties communes, avec utilisation du chariot de nettoyage. Si possible, Permis B boîte manuelle afin de conduire le véhicule de l'association pour se rendre sur les différents chantiers. Port de charge répété. Montées et descentes d'escaliers. CDDI 4 mois renouvelable - 20 Heures Hebdo (horaires de travail généralement le matin). SMIC horaire Poste réservé au public éligible à l'insertion et résidant sur le territoire du Val de Lorraine : cette offre d'emploi s'adresse aux personnes sans emploi rencontrant des difficultés d'insertion socio-professionnelle. Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel individualisé et obligatoire pour mettre en œuvre votre projet professionnel.
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de Pompey (54) et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Pompey (54340) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2139885 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Aquila RH Nancy , expert en recrutement CDI, CDD et Intérim , recherche pour l'un de ses clients situé à Frouard , un Opérateur d'Usinage passionné par la précision, la technique et la qualité. Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée. Entreprise dynamique, équipements de pointe, ambiance d'atelier conviviale et rigoureuse. Vos missions Dans un atelier où rigueur rime avec savoir-faire, vous aurez pour mission de :***Réaliser avec minutie des opérations d'usinage : fraisage, tournage, alésage , etc., à partir de plans techniques ou de programmes informatiques. * Assurer le bon déroulement de chaque étape de production , en veillant aux réglages et au suivi des machines. * Programmer manuellement les machines à commande numérique et effectuer les ajustements nécessaires. * Veiller au bon entretien des équipements et réaliser la maintenance de premier niveau. * Respecter scrupuleusement les normes de sécurité, qualité et environnement . * Travailler en collaboration avec le chef d'atelier , pour une production fluide et optimale. Horaires en 2*8 : 5H40 - 11H40 / 11H40 - 20H Description du profil : Profil recherché Vous êtes précis, méthodique, Vous maîtrisez la lecture de plans techniques , la programmation CN, et vous avez une expérience réussie dans un poste similaire ? Alors ce poste est fait pour vous ! Bénéficiez de tous nos avantages :***Acompte 1 fois par semaine * 10% d'indemnité de fin de mission, * 10% d'indemnité congés payés, * Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.), * Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH !***www.aquila-rh.com Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
POSTE : Opérateur d'Usinage H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients un opérateur d'usinage sur le secteur de Pompey. Vos missions seront : Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage) à partir de programmes informatiques ou de plans de fabrication - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique - Suivre et respecter les instructions ainsi que les recommandations du chef d'atelier - Suivre et respecter les exigences qualités, sécurité, et environnement 13ème mois PROFIL : Connaissance des techniques d'usinage - Bonne connaissance des matériaux et des conditions de coupe - Respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Maîtrise des moyens de mesure et de contrôle Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en productique, un Bac pro Technicien d'usinage ou un Bac pro technicien outilleur.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Pour renforcer notre équipe Maintenance du site de Pompey (54), nous recrutons en CDI un(e) Technicien(ne) de Maintenance Horaires postés (Matin / Après-midi / Journée) + astreintes en roulement (1 semaine/3 ou 1 semaine/4 24/24 7/7) Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuez au fonctionnement optimal de l'ensemble des installations industrielles et utilités du site, dans un environnement pharmaceutique exigeant. Maintenance & Dépannage Diagnostiquer, analyser et dépanner les équipements : Mécaniques : pompes, vannes, filtres, membranes, capteurs Électriques : installations automatisées, diagnostic pas-à-pas Pneumatiques / hydrauliques Réaliser la traçabilité complète des interventions (GMAO) Lire et interpréter plans mécaniques, schémas électriques, pneumatiques et hydrauliques Contrôler les équipements et alerter en cas de dérive Utilités & Exploitation du site Conduire et maintenir les utilités : eau, vapeur, azote, HVAC, air filtré, etc. Réaliser les rondes, assurer le suivi énergétique du site Identifier les paramètres critiques et remédier aux dérives Maintenance préventive & amélioration continue Suivre le plan de maintenance préventive et gérer les interventions sous-traitées Réaliser et piloter des actions d'amélioration technique Participer à la résolution de problèmes et aux groupes de travail Former les équipes de production à la maintenance de niveau 1 (TPM) Qualité, traçabilité & sécurité Appliquer les normes qualité (GMP) et les règles HSE du site Rédiger ou mettre à jour procédures, instructions et documents qualité Encadrer la sécurité des interventions multiservices Assurer les astreintes selon le planning établi Description du profil : Formation Bac+2 / Bac+3 en : Maintenance Industrielle Electrotechnique CIRA / Automatismes Génie industriel ou équivalent Expérience Minimum 3 ans en maintenance industrielle (pharma, chimie, agro, automobile, aéronautique) Environnement GMP : un vrai plus Compétences techniques recherchées Électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique Lecture de plans et schémas Connaissance des utilités industrielles : HVAC, eaux purifiées/osmosées, gaz, skids process Maîtrise des outils type GMAO Méthodes : AMDEC, DMAIC, Pareto, 5M/5Y, plans d'expérience (Taguchi) Vos qualités Curiosité technique Rigueur documentaire Autonomie & sens de l'organisation Méthode et capacité d'analyse Esprit d'équipe et sens du service Force de proposition Habilitations appréciées : électriques, ATEX, sensibilisation risque chimique.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> BIENVENUE DANS LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE PONT-À-MOUSSON !<br><br>Chez nous, entraide et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez une équipe soudée et un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de Pompey.<br><br><br>EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS INTERVIENDREZ CHEZ NOS CLIENTS ET BÉNÉFICIAIRES POUR :<br><br>· Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols<br><br>· Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger<br><br>Mais surtout, votre présence apportera chaleur et réconfort. Avec votre sourire et votre bienveillance, vous illuminerez leurs journées.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Pont-à-Mousson fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.</p> <p>Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un cadre bienveillant.</p> <p>Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons et vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.</p> <p>Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !</p> <p>AVEC , DOMALIANCE PONT-À-MOUSSON VOUS BÉNÉFICIEZ.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien<br> * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL</p> <p>Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
