Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Arvière-en-Valromey située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arvière-en-Valromey. 89 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - SERRIERES EN CHAUTAGNE, 01 - CHAMPAGNE EN VALROMEY, 01 - CULOZ ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons 1 agent de cantine (H/F) pour une prise de poste le 1er octobre 2025 Vos missions : Aide aux repas de midi des enfants de maternelle Surveillance des enfants Horaires 11h30 - 13h 30 Lundi/mardi/jeudi/vendredi Pas de travail pendant les périodes de vacances scolaires
Serrières-en-chautagne, commune de 1200 habitants, se situe en Savoie. Un village logé entre le lac du Bourget et le lac d'Annecy, à proximité des massifs montagneux. Un écrin de verdure entre marais et forêt, agrémenté d'un plan d'eau naturel au cœur du village. Un lieu idéal pour les amateurs de nature, de sports plein air et les amoureux de la Via Rhôna. Un village qui est dynamisé par les nombreux projets en cours
Nous recherchons un Agent hôtelier hospitalier (H/F) pour notre EHPAD Vos missions seront : Préparation des plateaux des petits déjeuner et repas , Aide aux repas pour les résidents Ramasser les plateaux une fois le repas terminé. Nettoyage des salles à manger et des offices Rangement de la vaisselle Servir les collations en chambre Connaissance et respect des normes d'hygiène. Il connaît chacun des produits qu'il utilise, les protocoles à appliquer Discrétion (comme toutes les professions du domaine médical, il est tenu au secret professionnel). Capacité d'adaptation aux différentes missions Capacité au travail d'équipe
Notre client spécialisé dans la conception, le développement, et la fabrication de pièces avec moulage par injection plastique ou surmoulage thermoplastique recherche activement un opérateur sur presse F/H Sous l'autorité du Responsable de Production, vous serez en charge de travailler sur la machine à injection plastique. - Mise en route de la machine - Découpe du film - Démarrage de la machine pour découpe des nappes - Effectuer le surmoulage des nappes - Contrôle de la pièce / Respect des règles de sécurité - Gestion des pannes / Dysfonctionnement - Respect Patient et manuel, vous avez une première expérience en industrie. Horaires de journée ( équipe également ) : 40h/ semaine Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Département de l'Ain recrute 1 agent des routes (H/F) en pôle territorial, site routier de Chazey Bons. Recrutement au sein du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux par voie contractuelle pour la viabilité hivernale. Dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (article L352-4 du code général de la fonction publique) Prise de poste au 01/11/2025 jusqu'au 31/03/2026. Sous l'autorité des chefs de chantier de l'agence routière, vous assurez les fonctions suivantes : - Assurer la surveillance du réseau (patrouille, conservation du domaine, etc.) - Réaliser des interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière - Assurer la maintenance et l'entretien courant des équipements (signalisation verticale et horizontale, équipements de sécurité, etc.) - Réaliser l'entretien courant des chaussées (état des surfaces, revêtement, réparation de structure, etc.), l'entretien courant des dépendances , l'entretien des réseaux hydrauliques (fossés, saignées, accotements, drains, petits ouvrages hydrauliques, etc.), l'entretien des ouvrages d'art ( nettoyage, entretien, etc.) - Réaliser le service hivernal (patrouille, déneigement, salage, etc.) - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Effectuer la signalisation de chantiers Profil : - Vous connaissez le code de la route, les règles de sécurité et de prévention - Vous possédez une bonne connaissance des techniques de base (viabilité hivernale, équipements, signalisation, surveillance et maintien de la viabilité du réseau routier ) - Vous êtes capable de travailler en équipe, de satisfaire la commande, de rendre compte et de réagir - Vous savez utiliser, entretenir les matériels et diagnostiquer des pannes simples - Vous avez des capacités à gérer les relations avec les usagers et disposez d'un excellent savoir être. Horaires : 8h-12h / 13h30-17h, 1semaine à 37h30, 1 semaine à 30h (1 jour de RTT avant la période d'astreinte) Astreinte : 1 semaine sur 2 (du jeudi au jeudi, week-end compris) . Heures supplémentaires lors des interventions en dehors des heures normales d'activités. Vos avantages : prime d'astreinte de 159€ par semaine d'astreinte ou heures supplémentaires, qui pourront s'ajouter à cette rémunération. Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une lettre de motivation accompagnée d'un CV à Monsieur le Président du Conseil départemental de l'Ain.
L'Auberge d'Anglefort recherche pour compléter son équipe un Serveur (H/F). Prise de poste début novembre. Vos missions: Gestion de l'espace bar (dont stock) Service en salle. Encaissements Vous savez idéalement assurez un service de 20 couverts de manière autonome Horaires de 14h à 1h, repas du soir fourni (1h de pause) Travail du mercredi au samedi 3 jours de congés consécutifs Les débutants sont les bienvenus.
Spécificités du poste : Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un pôle d'hébergement accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap (paralysie cérébrale). Sous l'autorité du chef de service, vous participerez à l'accompagnement collectif et à l'accompagnement individuel tant dans les actes de la vie quotidienne (levers, repas, soins, activités, couchers, ) que dans les activités que vous proposerez. Vous veillerez au bien-être physique et psychique des personnes accueillies. Personne souhaitant s'engager dans le secteur médico-social (travail auprès des personnes en situation de handicap). Durée de contrat évolutif suivant remplacement, Possibilité de logement temporaire.
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuromoteurs, de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo aujourd'hui : 1000 personnes accompagnées, 1050 salariés et 31 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura.
Au sein d'un groupe de vie et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, participe à l'accompagnement des personnes en situation de paralysie cérébrale : aide aux actes de la vie quotidienne (levers, repas, couchers), mise en place d'activités. Veille à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies. Personnes souhaitant s'engager dans le secteur médico-social (travail auprès des personnes handicapées). Possibilité d'accès aux formations du secteur social, médico-social ou soignant (AES, maîtresse de maison, moniteur éducateur, aide soignant). Tutorat et formation interne assurés en vue d'accompagner les projets professionnels. Travail en internat Aptitudes requises: Implication dans le travail d'équipe et institutionnel Manutention des personnes Actions sociales et culturelles CSE, possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat. Possibilité de logement au démarrage du contrat
Votre agence BUGEY AIN'TERIM BELLEY, recrute pour l'un de ses clients, 2 opérateurs de machines automatisées H/F Conduire des machines automatisées et réaliser des opérations d'assemblage dans le respect des règles qualité et HSE de l'entreprise Description des missions ou activités principales Conduire des machines N1 -Assurer le fonctionnement d'une ligne de fabrication automatisée ou machine automatisée dans le respect de la séquence, des délais et des modes opératoires en utilisant les interfaces -Utiliser une machine ou ligne de production automatisée -Effectuer les opérations de montage associés au poste -Remplir la documentation propre à la machine (feuille d'autocontrôle, traçabilité) -Réaliser la maintenance de 1er niveau de l'équipement -Appliquer les standards dans les domaines : éthique, RH, Amélioration continue N2 -Réaliser les missions du N1 -Utiliser une ou plusieurs machines ou lignes de production automatisées (réglages simples) N3 -Réaliser les missions du N2 -Utiliser et régler une ou plusieurs machines ou lignes de production automatisées (programmes complexes) N4 Coordonner son équipe -Réaliser les missions à minima du N1 -Animer les revues de pilotage quotidiennes de l'équipe -Veiller au respect du règlement intérieur -Organiser et optimiser la production et s'assurer d'avoir les ressources matérielles nécessaires Missions complémentaires à tous les niveaux N1, N2, N3, N4 : HSE -Respecter toutes les consignes de sécurité affichées au poste ainsi que le port des EPI spécifiques au poste Qualité -Réaliser des opérations de contrôle qualité des produits suivant les modes opératoires et réaliser les opérations de reprises si nécessaire -Savoir détecter, remonter un dysfonctionnement ou un défaut et contribuer à la résolution de problèmes CONDUCTEUR DE MACHINES H/F Ordre et propreté -Respecter les règles du 5S sur son environnement de travail Savoir être : Rigueur, organisation, minutie, ponctualité, engagement, disponibilité, pédagogie, esprit d'équipe TAUX HORAIRES : 12.87 euros/heure Longue mission de 18 mois Horaires : 2x8 soit 4h-12h et 12h-20h PRIME EQUIPE / 5 EUROS TICKET RESTAURANT IND DEPLACEMENT PRIME 13EME MOIS SELON CONDITONS
Notre agence de recrutement travaille pour un client situé dans un cadre de vie privilégié, sur le bassin d'emploi de BELLEY dans l'Ain (01), à proximité des villes d'Aix les Bains et Chambéry (73).
Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle CDD un mois renouvelable dans le cadre de remplacement de personnel absent. Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Nous recherchons pour notre EHPAD un agent de soin H/F. LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes âgées Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle CDD un mois renouvelable dans le cadre de remplacement de personnel absent. Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Nous recherchons pour notre EHPAD un agent de soin H/F. LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes âgées Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Pizzeria familiale et conviviale recherche un(e) Serveur / Serveuse pour une prise de poste dès que possible. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et qui aime le relationnel avec la clientèle. Vous aurez pour missions principales : - Accueillir la clientèle - Gestion de la caisse - Prise de commandes au bar et sur table - Aide à la plonge Nous travaillons dans une ambiance familiale. Votre polyvalence, votre motivation, votre dynamisme et votre goût pour prendre des responsabilités sont indispensables pour occuper ce poste. Une première expérience réussie sur poste similaire serait un plus. Vous travaillez du mercredi au dimanche inclus Poste à pourvoir en CDI 20h, évolutif au cours de la saison.
Mathieu Agencement, entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses aménagements sur mesure recherche son/sa futur(e) : Menuisier - Ébéniste en agencement en CDI / 40h Poste basé à Virieu le Grand (01), 45 min d'Aix les Bains Vous participez à la réalisation d'ensembles de mobiliers haut de gamme du début à la finition dans le respect des procédures en place, des exigences de qualité et d'esthétisme des clients et des délais de fabrication. Vos principales missions : Travailler les pièces manuellement ou à la machine Réaliser le montage, l'ajustage des mobiliers et éléments d'agencement Assurer les finitions "prêt à teinter et vernir voire laquer" Votre profil : Vous évoluez dans le secteur de l'agencement depuis 3 ans, en fabrication. Organisé(e), autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. Venez rejoindre une équipe dynamique et passionnée par son métier ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse
Sous la responsabilité du directeur du pôle, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de direction et vous assurez les missions suivantes: - Assurer le suivi de la gestion comptable et budgétaire du pôle: 7 budgets pour 5 autorisations pour un budget d'environ 12 M€ - Piloter la procédure (EPRD), ERRD, Rapports d'activités, PPI) pour les autorités de contrôle et de tarification - Manager une équipe de 2 secrétaires de direction, 3 agents administratifs et 2 comptables - Être le moteur de la communication professionnelle et institutionnelle Profil recherché: Diplôme de niveau Bac+3 ou 4 minimum en comptabilité-gestion-management-administration Vous disposez d'une première expérience réussie en comptabilité gestion si possible dans le domaine médico-social Vous faites preuve de rigueur, d'aisance relationnelle, de responsabilité et adaptabilité et un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous travaillez dans la bienveillance, le respect, la discrétion, et en toute autonomie. Salaire à partir de 3751,52€ brut mensuel Actions sociales et culturelles (CSE) Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
Nous recherchons pour notre client spécialisé en restauration collective, un CUISINIER H/F Poste basé à Corbonod (01) Vos missions: -Préparation des menus selon un plan de production culinaire -Respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaires -Dressage des préparations culinaires -Contrôle qualité des plats et respect des procédures de contrôle d'hygiène et températures Nous recherchons un cuisinier H/F bénéficiant d'une première expérience et titulaire CAP cuisine, Titre professionnel cuisinier, Cuisinier en restauration collective, Certificat de spécialisation restauration collective ou une première expérience sur un poste similaire. Horaires 6h30-15h avec 1h de pause et 1 weekend travaillé sur 3
L'AESH accompagne un élève en situation de handicap dans le respect de la notification de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). L'aide individuelle a pour objet de répondre aux besoins d'un élève qui requiert une attention soutenue et continue. - les AESH sont reconnus comme des membres à part entière des équipes éducatives et peuvent notamment participer aux réunions de suivi de la scolarisation des élèves en situation de handicap. - les AESH sont accueillis, lors de leur prise de fonction, par le directeur d'école ou le chef d'établissement. À cette occasion, un livret d'accueil leur est remis. - un entretien avec la famille et l'enseignant est organisé avant le démarrage effectif de l'accompagnement de l'élève. Aider l'élève d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder au savoir et de participer aux activités de la classe et de l'école ou de l'établissement. Une formation de 60 heures leur est dispensée par le ministère. Vous prenez votre poste à temps partiel le lundi de 11h30 à 15h le mardi de 11h30 à 17h, le jeudi de 11h30 à 16h et le vendredi de 10h30 à 17h Le baccalauréat est obligatoire, une première expérience auprès d'enfants ou d'élèves sera particulièrement appréciée.
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un pole d'hébergement accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap paralysie cérébrale) bénéficiant d'une orientation en FH+ESAT, FH+SAJ ou en FAM. Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort, de sécurité des usagers et des locaux. Travail en binôme. Qualification demandée : DEAMP OU DEAES ou DEAS Expérience souhaitée : la connaissance du public serait un plus Qualités / Aptitudes requises: Implication dans le travail d'équipe et institutionnel Port de charges Salaire: 2077,80 comprenant prime La fourcade de 238€ et prime segur 2 de 38€ brut. Action sociales et culturelles (CSE) Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
Notre mission ? Accueillir, protéger et reconstruire, en offrant un cadre stable et un accompagnement individualisé qui donne du sens à l'avenir de chaque personne accompagnée. Notre engagement : l'Enfance A la MDEA, nous sommes fiers de porter des valeurs fortes telles que l'inconditionnalité de l'accueil, la bientraitance, le respect des droits des enfants et l'engagement professionnel. Travailler à la MDEA, c'est mettre son cœur au service de l'enfance, c'est s'engager dans une mission qui fait sens et qui a un réel impact. Votre mission Au sein de la MDEA, vous intégrerez une institution soudée et dynamique, animée par la volonté d'accompagner chaque enfant vers un projet individualisé de qualité. Nous sommes actuellement à la recherche d'un éducateur spécialisé pour un groupe de 20 enfants âgés de 5 à 15 ans à La Grande Maison à Saint Martin de Bavel. L'équipe est dotée d'un effectif de 10,5 ETP. Vos responsabilités : - Accompagnement individualisé : Mettre en place un accompagnement sur-mesure, en co-construction avec l'enfant, sa famille et l'équipe, dans le respect de ses besoins et de ses droits. - Création de liens : Établir une relation de confiance avec les enfants, basée sur l'écoute, le respect et la bienveillance, pour les aider à se reconstruire et à évoluer. - Soutien et guidance : Apporter un soutien éducatif, social et psychologique aux jeunes, en les aidant à développer leur autonomie et leurs compétences. - Travail en équipe : Participer activement à la vie de l'équipe, en partageant vos observations, vos réflexions et vos propositions, pour garantir la cohérence et la qualité de l'accompagnement. - Partenariat : Collaborer avec les partenaires extérieurs (écoles, services sociaux, professionnels de santé, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de l'enfant. Profil recherché: Vous êtes un(e) professionnel(le) doté(e) d'un fort sens de l'engagement et d'une grande capacité d'écoute, avec une appétence particulière pour les missions réalisées au sein d'un établissement d'accueil d'urgence et d'hébergement dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos atouts : - Diplôme d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou équivalent ; - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée ; - Capacité à travailler en équipe et en partenariat ; - Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie ; - Capacité d'adaptation et de remise en question ; - Adhésion aux valeurs de la MDEA : inconditionnalité, bientraitance, respect des droits des enfants, engagement professionnel. Pourquoi rejoindre la MDEA ? - Une mission qui fait sens : Vous contribuez concrètement à améliorer la vie et le parcours des enfants et des familles accompagnées.. - Un cadre professionnel permettant des évolutions : Nous valorisons la montée en compétences, la formation et l'expression de chacun pour progresser tout au long de sa carrière. Ici, 89,7 % des agents ont la satisfaction de pouvoir se perfectionner et acquérir de nouvelles compétences. - Une équipe qui avance ensemble : Vous intégrerez une institution soudée, où l'écoute, le partage et la reconnaissance sont au cœur de nos pratiques. Ici, 91,8 % des agents ont du plaisir à travailler avec leurs collègues. - Un engagement reconnu : 90,6 % se sentent utiles et efficaces dans la réalisation de leurs missions auprès des personnes accompagnées. Conditions d'emploi : - Type de contrat : CDI/ Mutation interne et externe - Rémunération : selon les règles de rémunérations de la Fonction Publique Hospitalière. Une reprise d'ancienneté peut être prise en compte. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: - Permis B (Requis) pour les déplacements avec les personnes accompagnées Lieu du poste : En présentiel
La Maison Départementale de l'Enfance de l'Ain (MDEA) est un Etablissement Public de Protection de l'Enfance. 115 personnes accompagnées sont réparties sur 3 sites : La Grande Maison à Bourg-en-Bresse compte 88 places, Le Grand Logis à Saint-Martin-de-Bavel compte 20 places et Le Petit Logis à Ambérieu-en-Bugey compte 22 places.
Nous recherchons un soudeur pour un client basé sur Culoz. Dans le respect des règles, de procédures et des standards (qualité, sécurité, productivité, environnement, .) en vigueur dans l'entreprise, le soudeur assemble par soudure des pièces métalliques pour tout ou partie d'un circuit (ensembles, sous - ensemble). 1. Réaliser les opérations de soudage selon les exigences du dossier de fabrication - Prendre connaissance du bon de travail ou du dossier de fabrication - Repérer les éléments à assembler suivant les consignes, les plans et en assurer le contrôle visuel - Identifier le procédé de soudure suivant les modes opératoires - Réaliser et / ou choisir le gabarit en fonction de la commande (ex : soudure par point.), mettre en place les composants sur l'appareil, vérifier le sens de montage suivant les schémas (ex : frigorifiques, hydrauliques.) - Réaliser les opérations de soudage en respectant les modes opératoires (ex : protections sur les circuits frigorifiques, protections sous azote pour le soudage inox - TIG.) - Nettoyer le travail effectué - Mettre en contenant par série et identification puis mettre à disposition de l'activité suivante - Veiller à la propreté et au rangement de son poste de travail 2. Réaliser les opérations de maintenance du matériel mis à sa disposition - Assurer l'entretien de 1er niveau du matériel (ex : nettoyer la scie, le poste arc, le plasma..) - Détecter les problèmes, les résoudre ou faire intervenir la personne compétente - Donner des informations précises pour établir une demande d'intervention 3. Réaliser les opérations d'auto contrôle et de suivi qualité - Appliquer les standards d'auto contrôles prévus au poste (ex : contrôle visuel.) - Badger en début et fin de séquence - Identifier et isoler les non conformités ou retouches - Alerte en cas de problèmes / dérives qualité - Participer à la résolution des problèmes qualité liés au poste de travail 4. Participer à l'optimisation de la gestion des flux - S'assurer que ses moyens de fabrication (ex : composants, consommables, .) sont suffisants pour réaliser les commandes prévues - Organiser ses activités pour traiter les commandes dans les délais requis - Alerter la personne compétente en cas de rupture - Réaliser des activités en fonction des besoins de l'atelier - Participer à des inventaires 5. Participer aux actions d'amélioration continue de son atelier - Passer efficacement les consignes à ses collègues - Enregistrer les performances - Emettre des propositions, participer à l'amélioration des performances et des méthodes de travail sur son poste (ex : participer activement aux points 5 minutes, participer à la réalisation des modes opératoires.) - Participer à la formation des nouveaux opérateurs 6. Participer aux actions d'amélioration continue de son atelier - Passer efficacement les consignes à ses collègues - Enregistrer les performances Participer à la formation des nouveaux opérateurs 7. Participer aux actions de prévention des risques en matière d'Hygiène, Sécurité et d'Environnement (HSE) - Appliquer et faire appliquer les règles en matière d'hygiène, sécurité (ex : chaussures de sécurité, .) et d'Environnement (ex : tri sélectif des déchets.) - Identifier et signaler les dysfonctionnements (ex : les presque accidents.) - Participer à la sensibilisation des nouveaux arrivants - Réaliser des consignations d'équipements selon les habilitations - Participer aux actions de prévention des risques et d'amélioration de la Sécurité et de l'Environnement (ex : chantier 5S, audit HSE, .) TAUX HORAIRES 14.85 EUROS/HEURES pour 40 heures (35 heures normales + 2.50h RTT +2.50 heures de pause) Durée 18 MOIS minimum Horaires en journée ou bin de poste: 2X8 VOIR 3X8 : 4H/12H - 12H-20H-20H-4H à définir ensemble Prime équipe 5 euros Ticket restaurant Indemnités déplacement Prime 13eme mois selon conditions La qualification 135 sera 1 plus, mais une formation pourra vous être dispensée
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) un AES ou AMP ou Aide-soignant H/F en CDI temps plein ou temps partiel. LE POSTE Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
L'EHPAD est un établissement privé à but non lucratif, situé à CORBONOD (01). La structure accueille 84 personnes âgées et personnes handicapées vieillissantes
L'Association ITINOVA, recrute immédiatement pour son établissement « LE CLOS DE GREX -ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE MONTANIER » situé à Corbonod (01420) un AES / AMP / Aide-soignant diplômé H/F en CDI temps plein ou temps Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
?? Qui sommes-nous ? Vitalis Médical Annecy, membre du groupe Alphyr, est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social. Nous plaçons nos valeurs humaines au coeur de notre action. Rejoindre notre agence, c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé, d'un accès à des missions variées et de réelles opportunités de carrière dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. ?? L'établissement : Notre client, l'ADAPEI de l'Ain, recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé Sous La Roche, situé à Talissieu. L'établissement accueille des adultes en situation de handicap avec des besoins d'accompagnement quotidien, dans un environnement naturel apaisant et propice à l'épanouissement des résidents. Vos missions: ?? Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Favoriser leur autonomie et leur bien-être - Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Votre profil: ?? Profil recherché : - Diplôme d'AES souhaité - Expériences obligatoire - Sens de l'écoute, empathie, bienveillance - Capacité à s'adapter aux situations complexes ?? Localisation : FAM Sous La Roche - ADAPEI de l'Ain, Talissieu ?? Contrat : Intérim / Vacation ?? Temps : Temps plein ou partiel selon vos disponibilités
Chez Manpower Belley, nous souhaitons vous accompagner dans votre projet professionnel. C'est pour cela que nous mettons tout notre savoir-faire afin de trouver l'emploi qui vous correspondra. Nous nous basons sur le respect, la confiance mutuelle et l'investissement. Pour réussir cette mission, vous serez en charge : -De la manutention, du salage, de l'accrochage -Attention : poste avec de la manutention répétitive A pourvoir dès que possible, mission renouvelable sur le long terme. Poste en journée, du lundi au vendredi de 6h00 à 13h30 ou de 5h30 à 13h00. Taux horaire Prime de froid prime habillage IFM ICCP Avec Manpower France et région, bénéficiez du CE très avantageux ( parcs, voyages, remboursements divers frais, primes... ) -Capacité à respecter les règles d'hygiène alimentaire -Capacité à la manutention répétitive -Profils débutants acceptés -Capacité à travailler en équipe Retrouver toutes nos offres sur manpower.fr ou en agence. Belle journée. Marie & Elina
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Ain Domicile Services est une association évoluant dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Nos activités sont donc fondées sur un principe de solidarité et d'utilité sociale. Notre ambition est de permettre aux personnes, quelle que soit leur fragilité, d'être actrice de leur vie. Au quotidien, et par l'action et le travail de l'ensemble des acteurs de l'association (bénévoles et salarié.es) : * Nous facilitons le quotidien des personnes à leur domicile * Nous soutenons l'autonomie des personnes en encourageant leurs aptitudes * Nous apportons de la relation humaine * Nous favorisons le lien social Vous intégrerez notre service d'aide et d'accompagnement à domicile, votre rôle a une grande utilité sociale pour permettre aux personnes de bien vivre chez eux. Votre future action, chez nous, est de prendre soin de l'humain que nous accompagnons au quotidien. Selon votre expérience et vos qualifications vous avez pour missions d'accompagner et d'aider les personnes dépendantes dans les actes essentiels et dans les activités ordinaires de la vie quotidienne, afin de permettre leur maintien à domicile. Vos missions : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités ordinaires de la vie courante auprès de personne en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples - Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives - Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne tels que définis ci-dessous : Les actes considérés comme essentiels de la vie quotidienne, lorsqu'ils ne sont pas assimilés à des actes de soins, sont notamment : - Aide à la mobilité et aux déplacements, - Aide à la toilette, - Aide à l'habillage, - Aide à la prise du repas, - Aide aux fonctions d'élimination, - Aide à la prise de médicaments, conformément aux dispositions du Code de l'action sociale et des familles, - Soutien aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices, - Et tous les actes qui en découlent directement. Votre profil : Vous disposez idéalement d'une formation dans l'accompagnement des personnes fragiles et/ou avez acquis une première expérience dans une fonction similaire. Vous êtes autonome, responsable, doté(e) d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. L'empathie, la bienveillance, la fiabilité et la ponctualité seront essentielles à la réussite de votre mission ! Poste à pourvoir au plus vite. CDI, temps plein ou temps partiel évolutif. Permis B + véhicule Rémunération : de 11,88 € à 14 € de l'heure selon expérience, diplômes et qualification et convention de la branche + véhicule de service (sous conditions).
Spécificités du poste : Au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé pour des personnes en situation de handicap moteur ou neuromoteur, vous intègrerez une équipe en vue de mettre en place des accompagnements individuels et collectifs en lien avec le Projet de Service et les Projets Personnalisés, d'accompagner dans les actes de la vie quotidienne. Vous favoriserez une dynamique de groupe permettant un accueil semi-collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne Port de charge DE Moniteur Éducateur - La connaissance du public serait un plus - Implication dans le travail d'équipe et institutionnel (manutention des personnes) - Permis B obligatoire - Travail en internat . Actions sociales et culturelles CSE, Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat. Rémunération selon CCN 66 et expérience, à partir de 2044,91€ brut incluant indemnité SEGUR de 238€
Notre mission ? Accueillir, protéger et reconstruire, en offrant un cadre stable et un accompagnement individualisé qui donne du sens à l'avenir de chaque personne accompagnée. Notre engagement : l'Enfance A la MDEA, nous sommes fiers de porter des valeurs fortes telles que l'inconditionnalité de l'accueil, la bientraitance, le respect des droits des enfants et l'engagement professionnel. Travailler à la MDEA, c'est mettre son cœur au service de l'enfance, c'est s'engager dans une mission qui fait sens et qui a un réel impact. Votre mission: Au sein de la MDEA, vous intégrerez une institution soudée et dynamique, animée par la volonté d'accompagner chaque enfant vers un projet individualisé de qualité. Nous sommes actuellement à la recherche d'un moniteur éducateur pour un groupe de 20 enfants âgés de 5 à 15 ans à La Grande Maison à Saint Martin de Bavel. L'équipe est dotée d'un effectif de 10,5 ETP. Vos responsabilités : - Accompagnement individualisé : Mettre en place un accompagnement sur-mesure, en co-construction avec l'enfant, sa famille et l'équipe, dans le respect de ses besoins et de ses droits. - Création de liens : Établir une relation de confiance avec les enfants, basée sur l'écoute, le respect et la bienveillance, pour les aider à se reconstruire et à évoluer. - Soutien et guidance : Apporter un soutien éducatif, social et psychologique aux jeunes, en les aidant à développer leur autonomie et leurs compétences. - Travail en équipe : Participer activement à la vie de l'équipe, en partageant vos observations, vos réflexions et vos propositions, pour garantir la cohérence et la qualité de l'accompagnement. - Partenariat : Collaborer avec les partenaires extérieurs (écoles, services sociaux, professionnels de santé, etc.) pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de l'enfant. Profil recherché: Vous êtes un(e) professionnel(le) doté(e) d'un fort sens de l'engagement et d'une grande capacité d'écoute, avec une appétence particulière pour les missions réalisées au sein d'un établissement d'accueil d'urgence et d'hébergement dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos atouts : - Diplôme DEME (diplôme d'État de moniteur-éducateur) ; - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée ; - Capacité à travailler en équipe et en partenariat ; - Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie ; - Capacité d'adaptation et de remise en question ; - Adhésion aux valeurs de la MDEA : inconditionnalité, bientraitance, respect des droits des enfants, engagement professionnel. Pourquoi rejoindre la MDEA ? - Une mission qui fait sens : Vous contribuez concrètement à améliorer la vie et le parcours des enfants et des familles accompagnées.. - Un cadre professionnel permettant des évolutions : Nous valorisons la montée en compétences, la formation et l'expression de chacun pour progresser tout au long de sa carrière. Ici, 89,7 % des agents ont la satisfaction de pouvoir se perfectionner et acquérir de nouvelles compétences. - Une équipe qui avance ensemble : Vous intégrerez une institution soudée, où l'écoute, le partage et la reconnaissance sont au cœur de nos pratiques. Ici, 91,8 % des agents ont du plaisir à travailler avec leurs collègues. - Un engagement reconnu : 90,6 % se sentent utiles et efficaces dans la réalisation de leurs missions auprès des personnes accompagnées. Conditions d'emploi : - Type de contrat : CDI/ Mutation interne et externe - Rémunération : selon les règles de rémunérations de la Fonction Publique Hospitalière. Une reprise d'ancienneté peut être prise en compte. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: - Permis B (Requis) pour les déplacements avec les personnes accompagnées Lieu du poste : En présentiel
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement d'accueil non médicalisé « SAINT-VINCENT» situé à Corbonod (01420) 1 moniteurs éducateur H/F en CDI. Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Ø Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne - Etablir une relation éducative avec l'usager et sa famille - Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie ) et dans la vie sociale et collective (« normes sociales » et codes de la « vie en société », principe de communication, gestion des émotions...) - Accompagner les usagers lors des temps de toilette - Favoriser le « prendre soin » physique et psychologique et préserver l'autonomie de l'usager - Aider l'usager à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne Ø Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'usager et sa famille - Assurer une fonction de référent de l'usager - Soutenir l'usager dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'usager développe avec son environnement - Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagers Ø Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement ; - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif ; - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité ; - Entretenir et développer des relations suivies avec les partenaires du réseau extérieur à l'établissement (loisirs, culture ) ; - Participer à l'actualisation du projet d'établissement ; - Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé lors des réunions institutionnelles, internes et externes. Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant que moniteur-éducateur et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Notre agence : Vitalis Médical Annecy, c'est une expertise dédiée aux professionnels du social. Nous vous accompagnons dans vos missions avec sérieux et proximité. Le poste au sein du FAM : Au Foyer d'Accueil Médicalisé de Talissieu, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets éducatifs. Vous êtes un acteur essentiel du développement de l'autonomie des personnes accueillies. Vos missions: - Mise en place d'ateliers éducatifs et sociaux - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Participation aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets personnalisés Votre profil: Diplôme de Moniteur Éducateur Bon relationnel, esprit d'équipe, capacité d'adaptation Lieu : Talissieu (01) - FAM Sous La Roche Contrat : CDI
La boulangerie Christophe Bourgeois recherche un Apprenti Boulanger H/F. Votre principale mission est d'assurer la production de pain sous la tutelle du Boulanger. 2 jours de congés par semaine de congés les mardis et mercredis. Contact directement par téléphone ou se présenter à la boulangerie jusqu'à 15h avec un CV le matin excepté le mardi. Vous pouvez également nous faire parvenir votre CV en postulant à l'offre.
Notre client est spécialisée dans la récupération, la valorisation et le recyclage de métaux et de déchets industriels.En qualité d'agent manutentionnaire et logistique vos missions principales seront : - La réception de marchandises, contrôle et pesée - Le suivi logistique et administratif (sur logiciel tablette) - Chargement de marchandise Vous êtes munis du CACES R489 CAT 3 (obligatoire) Vous êtes une personne autonome Vous avez une expérience dans le domaine (préférable) Mission sur site -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La boulangerie Christophe Bourgeois recherche un Apprenti Pâtissier H/F. Votre principale mission est d'assurer la production de pâtisseries sous la tutelle du Chef Pâtissier. 2 jours de congés par semaine les mardis et mercredis. Alternance avec les temps d'apprentissage théorique. Durée du contrat pouvant varier selon l'avancée de votre parcours (12 ou 24 mois). Les candidatures des personnes souhaitant obtenir la Mention Pâtisserie sont également bienvenues. Contact directement par téléphone ou se présenter à la boulangerie jusqu'à 15h avec un CV le matin excepté le mardi. Vous pouvez également nous faire parvenir votre CV en postulant à l'offre.
Nous recherchons un Pâtissier / Pâtissière (H/F) expérimenté/e. Vous serez amené/e à travailler dans une composée de 2 pâtissiers et d'apprentis. Poste à pourvoir au plus vite, vous travaillez 5 jours par semaine (jours de repos les lundis et mardis). Horaires à convenir ensemble. Salaire à négocier selon profil. Intéressé/e? Merci de nous faire parvenir votre candidature ou de vous présenter à la boulangerie le matin de préférence
Vous travaillerez au sien d'un foyer d'accueil médicalisé accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap (paralysie cérébrale) bénéficiant d'une orientation FH+ESAT, FH+SAJ ou en FAM. Vous assurez les soins d'hygiène et de confort, la sécurité des usagers et des locaux. Travail en binôme DE aide-soignant La connaissance du public serait un plus Implication dans le travail d'équipe et institutionnel. Port de charge régulier (manutention des personnes) Travail sur 2 sites Artemare et Arvière en Valromey 2077,80 € brut (prime laforcade comprise + ségur 2) Action sociale et culturelle CSE Possibilité de logement temporaire.
Chez Manpower Belley, nous souhaitons vous accompagner dans votre projet professionnel. C'est pour cela que nous mettons tout notre savoir-faire afin de trouver l'emploi qui vous correspondra. Nous nous basons sur le respect, la confiance mutuelle et l'investissement. Pour ce poste, vous serez en charge de : -Réalisation de la maçonnerie -Lire et interpréter les plans de coffrage et de construction -Réaliser le coffrage conformément aux normes -Assurer le montage des structures en béton -Contrôler la qualité des ouvrages réalisés Horaires : lundi au jeudi : 7h45-12h 13h-17h / vendredi 7h45-11h45 -Sens du travail en équipe. -Respect des normes de sécurité indispensables. -Diplômé et/ou expérience en maçonnerie coffrage Avec le CSE Manpower bénéficiez de nombreux avantages (réductions vacances, concerts, parcs d'attractions, vols, chèques-vacances, chèques culture... ) Découvrez toutes nos offres sur notre site ou en agence. Belle journée. Marie & Elina, Manpower Belley
Nous recherchons 3 CHAUFFEUR /CHAUFFEUSE POIDS LOURD - COLLECTE D3E (H/F) Missions principales : Le Chauffeur PL a pour mission d'assurer la collecte et le transport de déchets d'équipements électriques et électroniques (D3E) auprès de professionnels (entreprises, distributeurs, collectivités, etc.), dans le respect des consignes de sécurité, de la réglementation transport et des procédures internes. Activités principales : Réaliser les tournées de collecte prévues selon le planning défini par l'exploitation. Conduire un véhicule PL dans le respect des règles de sécurité et du Code de la route. Charger et décharger les bacs, palettes ou contenants contenant des D3E (matériel informatique, électroménager, etc.). Vérifier la conformité des déchets collectés (type, conditionnement, étiquetage). Renseigner les documents de traçabilité : BSD (bordereaux de suivi de déchets), bons de transport, émargement client. Effectuer les contrôles de premier niveau du véhicule : niveaux, état général, équipements de sécurité. Signaler tout incident, anomalie ou non-conformité à sa hiérarchie. Maintenir le véhicule propre et en bon état.
Urgent, ,notre agence BUGEY AINTERIM recherche pour un de ses clients situés à Culoz, 4 opérateurs de brasage pour la fabrication des batteries. Au sein de l'atelier, vous serez amené : - Assemblage de diverses pièces de métal en utilisant le procédé de fusion - Raccordement et brasage des tubes et composants à l'aide de chalumeau - Respect des normes de sécurité Horaires : 4h-12h / 12h-20h Avantages : Taux horaire 12.76 euros - RTT - pauses payées - Indemnités de déplacement - Ticket restaurant - Prime équipe, salissure, et prime vacances sous conditions d'ancienneté. N'hésitez pas à contacter Béatrice, Eline, Fiorentin, Julia, Lana et Nathalie !
Votre mission : Chauffeur SPL navette Culoz/Montluel A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Navette 3 fois par jour - Déchargement au transpalette - Transport de matériel de plomberie Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Autonome - Bonne gestion du temps - Ponctuel Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre client est une entreprise spécialisée dans la collecte, le tri et la valorisation des déchets. Engagée dans une démarche écoresponsable et de proximité, elle intervient sur le territoire pour assurer un service essentiel au quotidien. Dans le cadre de ses activités, elle recherche un.e Manutentionnaire titulaire du CACES 3 pour renforcer son équipe basée à Culoz (01). Au sein du dépôt et sous la responsabilité du/de la chef.fe de site, vous aurez pour missions principales : - Assurer le tri des déchets selon les consignes internes (bois, métaux, plastiques, cartons, etc.). - Charger et décharger les bennes et contenants à l'aide du chariot élévateur CACES 3. - Stocker, déplacer et organiser les matériaux sur le site en toute sécurité. - Effectuer des opérations de manutention manuelle lorsque nécessaire. - Veiller à la propreté et à la sécurité de votre poste de travail en appliquant rigoureusement les consignes. - Travailler en lien avec les chauffeurs et les équipes de collecte pour assurer une gestion fluide des flux. Vous contribuez activement à la bonne organisation du dépôt. Votre rôle est essentiel pour garantir un tri efficace et une exploitation optimisée. Localisation : Culoz (01) Horaires de travail : en journée, du lundi au vendredi Rémunération : selon profil et expérience . Une première expérience dans la manutention, la logistique ou un environnement industriel est appréciée. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre ponctualité et votre capacité à travailler en équipe. Vous aimez le travail en extérieur. La connaissance des consignes de sécurité et des gestes de manutention est un vrai plus. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Fidérim Rumilly, est un véritable acteur de l?emploi local. Notre philosophie s'appuie sur des valeurs humaines : la considération, l'engagement et la confiance. Notre talent c'est vous ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Au sein d'un Pôle d'établissement et de services et intégré à une équipe dynamique, vous assurez les missions de médecin. Dans un cadre de travail pluridisciplinaire: - être le médecin traitant de 25 résidents du foyer d'accueil médicalisé (FAM) - assurer la supervision de la réactualisation des dossiers des liaisons d'urgence (DLU) - veiller à l'organisation du travail en lien avec les missions de l'équipe rééducative - responsabilité de l'organisation des soins en lien avec le chef de service paramédical associative - participation à la commission diététique - coordination des acteurs de soins salariés et libéraux sur les aspects techniques - contribution à la qualité de la prise en charges des personnes handicapées - veille sur l'existence d'une permanence et d'une continuité de soins - collaboration à la mise en oeuvre de réseaux de partenariats Foce de proposition, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de cadres au sein du Pôle Profil: Doctorat en médecine (MPR souhaitée) La connaissance du public serait un plus Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'aisance relationnelle et d'engagement. Salaire entre 4690 et 8308€ brut mensuel incluant la prime SEGUR Actions sociales et culturelles CSE Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
LE POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et par délégation du chef de service éducatif, en roulement sur les 3 structures du Clos de Grex, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Assurer par une présence continue, une continuité de prise en charge, la sécurité des personnes et des biens durant la nuit - Instaurer un climat de confiance, par une présence rassurante et chaleureuse et mettre en œuvre un accompagnement personnalisé - S'assurer du coucher et de la présence des personnes - Distribuer les médicaments suivant les protocoles en place - Dispenser des soins nécessaires d'hygiène, de confort, et des soins préventifs - Assurer les changes des résidents selon les protocoles établis (produits d'incontinence) - Aide aux actes de la vie quotidienne : manger, boire, s'habiller, marcher, levers, couchers . - Dispenser des soins de prévention (préventions d'escarre, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation.) - Faire les lits si nécessaires durant la nuit - Repérer l'état de santé de la personne, les modifications survenues et appliquer les protocoles soins, décès, appel du 15 si nécessité.. - Répondre aux appels malades - Accompagner la fin de vie selon le protocole établit - Se soucier de la qualité de l'environnement du résident et dans ce cadre participer à l'entretien des locaux et matériels - Participer au temps de transmission et transcrire les informations sur le dossier de soins - Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement - Mettre en œuvre des méthodes d'évaluation, de soins psychologiques, de conseil et de prévention avec les adultes accueillis PROFIL Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli. Permis B Avoir une attitude rassurante, calme et posée toujours dans le respect de la personne accueillie. Respect des procédures et protocoles en vigueur Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Apprécie le travail en petite équipe Responsable, autonome, rigoureux, réactif lors d'éventuels incidents Savoir respecter le rythme nocturne Savoir anticiper, prévenir les incidents, sens de l'observation Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle
ITINOVA est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situation de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
Depuis plus de 50 ans, notre client réalise tout travaux de couverture en neuf et de rénovation. En qualité de Charpentier F/H, Vous aurez pour principales missions : - Implanter et sécuriser le chantier par l'installation d'échafaudages, de gardes de corps anti-chutes, de lignes de vie, et des stocks de matériaux. - Monter les structures porteuses (échafaudage, étaiement, plate-forme). - Fixer des structures et des éléments de structure en bois. - Ajuster les écartements et fixer des lisses, des contreventements définitifs, des pieds de charpentes. - Assembler et poser des éléments de finition (supports de gouttières). - Déposer et poser les matériaux d'isolation (laine de verre, de roche, film d'étanchéité). Vous possédez un CAP/BEP en construction charpente, couverture et vous avez une première expérience comme charpentier ou aide charpentier. Vous travaillerez sur des horaires de journée du lundi au vendredi uniquement. Les chantiers sont principalement sur le secteur. Vous avez une capacité à travailler en équipe Vous êtes créatif Vous connaissez les différents types d'ossatures de bois Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) Nous recherchons 1 Infirmier H/F temps plein Sous l'autorité du directeur et dans le cadre du respect de la dignité des personnes accueillies, l'infirmier(ère) analyse, organise et évalue des soins infirmiers personnalisés et les dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre où elle évalue les besoins des personnes accueillies, pose un diagnostic infirmier et prend l'initiative de ces soins. Il (elle) intervient sur l'ensemble de la population accueillie (84 résidents) Il (elle) est garant de la coordination et de la cohésion des soins: il (elle) organise leur mise en œuvre en encadrant et supervisant l'équipe de soins dont il (elle) peut solliciter la collaboration, en tenant compte de la personnalité du résidant dans ses composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Il (elle) alerte en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie. Il (elle) suit, complète et tient à jour les dossiers individuels de chaque personne dans le respect des protocoles établis. -Planifie et exécuter les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802 -Distribue les médicaments suivant les protocoles en place - Gère les commandes pharmacie -Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence -Organise et assister, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner -S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favoriser la communication entre chaque membre -Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins -Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tous autres intervenants. -Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident -Participe aux différentes réunions ou groupes de travail. -Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs -Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels -Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés -Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes Reprise ancienneté/Prime diverses, Mutuelle
L'EHPAD le Château de Grex accueille 84 personnes sur deux secteurs, un secteur accueillant des personnes situation de handicap vieillissant et un autre secteur accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) Nous recherchons 1 Infirmier H/F 80% Sous l'autorité du directeur et dans le cadre du respect de la dignité des personnes accueillies, l'infirmier(ère) analyse, organise et évalue des soins infirmiers personnalisés et les dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre où elle évalue les besoins des personnes accueillies, pose un diagnostic infirmier et prend l'initiative de ces soins. Il (elle) intervient sur l'ensemble de la population accueillie (84 résidents) Il (elle) est garant de la coordination et de la cohésion des soins: il (elle) organise leur mise en œuvre en encadrant et supervisant l'équipe de soins dont il (elle) peut solliciter la collaboration, en tenant compte de la personnalité du résidant dans ses composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Il (elle) alerte en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie. Il (elle) suit, complète et tient à jour les dossiers individuels de chaque personne dans le respect des protocoles établis. -Planifie et exécuter les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802 -Distribue les médicaments suivant les protocoles en place - Gère les commandes pharmacie -Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence -Organise et assister, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner -S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favoriser la communication entre chaque membre -Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins -Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tous autres intervenants. -Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident -Participe aux différentes réunions ou groupes de travail. -Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs -Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels -Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés -Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes Reprise ancienneté/Prime diverses, Mutuelle
Itinova et Le Colysée propose un poste de Médecin Coordonnateur H/F, en C.D.I. Cadre à temps partiel ou temps plein. Etablissements situés dans le département de l'Ain à environ 20 kms les uns des autres : - EHPAD Château de Grex 0.40 ETP - 01420 CORBONOD - EHPAD Le Bon Repos 0.40 ETP - 01300 BELLEY - EHPAD Le Colysée 0.20 ETP - 01510 TALISSIEU Missions : Coordonne les équipes médicales et paramédicales de l'établissement, les intervenants libéraux, les structures hospitalières et les médecins traitants (et tout autre acteur intervenant dans la prise en charge du résident). Veille à la bonne qualité de vie des résidents et à une prise en soins adaptée. Peut apporter des soins en cas d'urgence. Temps de travail : 1.00 ETP ou possibilité de temps partiel à définir. Avantages : possibilité de logement (maison individuelle) sur un des sites (EHPAD Château de Grex) Rémunération : selon CCN51 - reprise ancienneté/mutuelle Niveau d'études : Diplôme de Docteur en médecine, DES (Diplôme d'Etudes Spécialisées), DU de médecin coordonnateur, capacité de gériatrie ou équivalent. Candidature (Lettre de motivation + CV)
?? À propos de Vitalis Médical Annecy : Nous sommes une agence spécialisée dans le recrutement médical et paramédical, attachée à vous proposer des missions valorisantes dans un cadre respectueux et bienveillant. ?? Votre lieu d'exercice : Le FAM Sous La Roche offre un cadre de travail enrichissant avec une équipe dynamique et soudée, centrée sur l'accompagnement global des résidents en situation de handicap. Vos missions: - Soins infirmiers quotidiens - Suivi des traitements médicaux - Travail en coordination avec les équipes pluridisciplinaires - Participation à la démarche qualité et aux projets de soins Votre profil: - Diplôme d'État d'Infirmier(e) - Sens des responsabilités, autonomie, rigueur ?? Poste basé à : Talissieu (01) - FAM Sous La Roche ?? Type de contrat : Intérim / Vacation
Présentation de l'agence : Vitalis Médical Annecy accompagne chaque professionnel dans son projet de carrière, en s'appuyant sur des valeurs humaines et un réseau de partenaires de confiance. Nous proposons des missions adaptées à votre profil, avec une grande souplesse. À propos du FAM Sous La Roche : Situé dans un cadre verdoyant à Talissieu, ce FAM est un établissement de l'ADAPEI de l'Ain dédié à l'accueil de personnes adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement médicalisé. Vos missions: - Réaliser les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les résidents dans leur quotidien - Participer aux transmissions orales et écrites - Collaborer avec les équipes éducatives et soignantes Votre profil: - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou expériences FFAS +6 mois - Sens des responsabilités, travail d'équipe - Motivation pour le secteur médico-social Localisation : FAM Sous La Roche - ADAPEI de l'Ain, Talissieu Contrat : Intérim / Vacation Temps : Temps plein ou partiel selon vos disponibilités
- Vous souhaitez évoluer au sien d'une équipe soudée ? - Vous voulez travailler des produits locaux et créer du "fait maison" ? - Vous désirez donner un sens à votre emploi en participant au développement gastronomique des enfants d'aujourd'hui qui seront les adultes de demain ? - Vous souhaitez pouvoir concilier votre passion pour la cuisine et votre vie de famille ? Alors le poste de Cuisinier(e) h/f chez LEZTROY SAVOY est probablement fait pour vous ! Au sein de notre cuisine centrale à Serrières en Chautagne, vous travaillez du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h45 et une semaine toutes les 4 semaines de 11h à 18h45. Vos missions principales sont les suivantes : - Préparation des repas (chaud et/ou froid) - Entretien de votre zone de travail - Travail dans le respect des règles d'hygiènes inhérentes à notre profession Votre profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel - Le poste demande de la polyvalence et un bon esprit d'équipe - Formation à la prise de poste Compétences & Qualités requises : - Savoir lire, écrire, compter - Ponctualité, capacité d'adaptation - Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP Salaire BRUT / 13ème mois / Mutuelle Familiale / prévoyance / repas midi / participation + intéressement
Nous recherchons du personnel INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PARTIEL - Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité), gérez les médicaments, pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène, collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe, recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé et direction, signalez les dysfonctionnements, gérez le matériel d'hygiène/confort et médical.
L'EHPAD public de Champagne en Valromey, recherche, pour compléter son équipe un(e) INFIRMIER H/F de jour - TEMPS PLEIN ou TEMPS PARTIEL. L'EHPAD accueil 131 résidents répartis sur 2 sites, au centre de la commune. - Vous surveillez la prise en charge globale des résidents (soins, confort, autonomie, sécurité), -gérez les médicaments, -pratiquez les actes de soins et les actes d'hygiène, -collaborez et encadrez les AS/ASH/AMP de l'équipe, -recueillez et transmettez les informations auprès des équipes médicales/résidents/familles/cadre de santé, -gérez le matériel d'hygiène/confort et médical. Travaille en 12h. Nouvelle organisation : 2 ou 3 week-ends travaillés sur 8 semaines.
Notre association recrute des assistants-es familiaux-les pour des accueils intermittents durant les week-ends et les vacances, pour des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette activité professionnelle s'exerce à domicile dans le cadre d'un contrat en CDI. Elle permet de choisir son taux d'activité (temps partiel ou temps plein) et peut être conciliée avec un autre emploi. Notre territoire d'action s'étend dans un périmètre de 50 km autour de Seyssel, sur les départements de la Haute-Savoie, de l'Ain et de la Savoie. L'assistant-e familial-e constitue avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sa mission est d'héberger et de mettre en œuvre le projet du jeune sur des périodes de relais, week-ends et/ou vacances. Il s'appuie sur son environnement de proximité pour offrir un cadre bienveillant et sécurisant permettant l'immersion dans le monde rural. Notre association est labellisée Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement, CPIE. Elle fait partie d'un réseau national comprenant 80 associations. Elle porte des valeurs de respect, d'éducation à l'environnement et de découverte du monde rural que l'assistant(e) familial(e) intègre dans son accompagnement auprès des jeunes accueillis. Comment devenir assistant-e familial-e ? Il faut être agréé par le service de la PMI de son département de résidence puis suivre une formation de 100H en interne au sein du service de l'association, avant de débuter un premier accueil. Vous êtes déjà assistant-e familial-e ? Vous pouvez nous rejoindre pour expérimenter l'accueil intermittent dans un service actuellement composé de 10 assistants-es familiaux-les permettant un accompagnement de proximité et un travail en réseau.
Le CPIE Bugey Genevois est une association implantée depuis plus de trente ans sur le territoire de Seyssel et ses alentours. L'association gère deux services distincts mais fortement en lien : le service de placement familial en milieu rural et le service environnement. Actuellement le CPIE compte 5 salariés permanents répartis sur les deux services et 10 assistants familiaux embauchés en CDI.
Garantir la sécurité des personnes et de biens Garantir les conditions de repos Gérer les situations d'urgence Assurer le relais entre le jour et la nuit Participer à la vie institutionnelle Vous avez réalisé la formation de surveillant de nuit reconnue par la CPNE. Vous avez connaissance des normes incendie, de l'utilisation du SSI et des extincteurs Vous savez maîtriser les gestes de premiers secours et appliquer rigoureusement les procédures et méthodes de travail Vous êtes capable de travailler en équipe Informations complémentaires CDI temps plein, 35h/semaine Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Créée à l'initiative de parents, l'Adapei de l'Ain (Association Départementale des Amis et Parents d'Enfants Inadaptés de l'Ain) est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap mental au sein d'établissements et de services spécialisés.
Votre missionEn tant qu'AES (H/F) intervenant en centre pour adultes polyhandicapés, vous réalisez l'accompagnement et la prise en charge des résidents atteints de polyhandicaps. Dans ce cadre vos missions consistent à : Apporter une aide de proximité permanente aux résidents durant leur vie quotidienne (toilette, habillage, prise de repas, élimination, etc.), Veiller au confort et à la sécurité physique et psychologique des résidents, et signaler tout changement à l'infirmier ou à l'aide-soignant, Proposer et participer à la mise en place d'animations et activités éducatives et occupationnelles, individuelles ou collectives adaptées aux capacités et au degré d'autonomie de chacun, Accompagner le résident dans sa relation à l'environnement, Favoriser le développement du lien social, familial, tout en apportant un soutien psychologique. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?Votre profilTitulaire du Diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), vous justifiez idéalement d'une expérience auprès de personnes en situation de handicap ou de polyhandicap. Dynamique et bienveillant(e), vous brillez par votre excellent relationnel, votre patience et votre sens de l'écoute ? Alors n'attendez plus et postulez-vite ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest ! Au menu... Produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur ! Newrest Restauration recrute un(e) Plongeur pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. Vous devez au quotidien garantir la plonge de la cuisine et ce, en respectant les procédures d'hygiène applicables au sein Newrest. MISSIONS : Vous réalisez la plonge et garantissez la propreté du poste de travail. Vous procédez à l'essuyage ainsi qu'au rangement de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que l'ensemble du matériel (casseroles, marmites, fours.) Vous assurez le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail.). Vous réalisez le remplacement des sacs poubelle afin de maintenir la propreté. Vous aidez ponctuellement sur certaines tâches à la demande de votre hiérarchie. Vous informez votre hiérarchie des produits manquants pour la réalisation de votre travail. Vous respectez les méthodes d'utilisation des produits lessiviels afin de garantir votre sécurité. Vous respectez les procédures définies au sein de votre service d'affectation. Vous respectez les mesures de sûreté et de sécurité. PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Etablissement scolaire (non travaillé et non payé pendant les vacances scolaires) Horaires: De 10H00 à 15H00 Nombre de repas: 200 couverts Effectif de l'équipe: 4 collaborateurs Autres: Poste en plonge et nettoyage / Contrat en CDI à temps partiel Sans formation requise au préalable, vous disposez d'une expérience minimale de 1 an sur un poste de plongeur dans le milieu de la restauration collective. Vous avez une bonne maîtrise des règles HACCP, et veillez rigoureusement à les appliquer. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Premier acteur mondial indépendant du catering aérien, détenu à 96,5% par ses managers, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, bases-vie, catering ferroviaire, restauration collective et retail. Fort de ses plus de 45 000 collaborateurs présents dans 54 pays, le groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 Milliard d'euros sur le dernier exercice 2023/2024. Humilité, simplicité, efficience et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Rejoindre Newrest, c'est participer à une aventure entrepreneuriale passionnante offrant des opportunités de carrière unique.
Humilité, simplicité, efficience, et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Fort de ses 40 000 collaborateurs présents dans 56 pays, acteur mondial indépendant du catering aérien, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, restauration collective, bases-vie, catering ferroviaire et retail. Vous avez l'âme d'un aventurier ? Vous collectionnez les visas et les tampons sur votre passeport ? Vous rêvez...
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du poste ���� Présentation de l'agence :Vitalis Médical Annecy accompagne chaque professionnel dans son projet de carrière en s 'appuyant sur des valeurs humaines et un réseau de partenaires de confiance Nous proposons des missions adaptées à votre profil avec une grande souplesse ���� À propos du FAM Sous La Roche :Situé dans un cadre verdoyant à Talissieu ce FAM est un établissement de l'ADAPEI de l'Ain dédié à l'accueil de personnes adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement médicalisé Vos missions���� Vos missions :Réaliser les soins d'hygiène et de confortAccompagner les résidents dans leur quotidienParticiper aux transmissions orales et écritesCollaborer avec les équipes éducatives et soignantesPré requis���� Localisation : FAM Sous La Roche - ADAPEI de l'Ain Talissieu���� Contrat : Intérim Vacation���� Temps : Temps plein ou partiel selon vos disponibilités Profil recherché Diplôme d'État d'Aide Soignant e ou expériences FFAS 6 moisSens des responsabilités travail d'équipeMotivation pour le secteur médico social
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Notre client, une entreprise spécialisée dans le diagnostic, le dépannage et l'entretien d'équipements thermiques (chaudières, pompes à chaleur, systèmes de climatisation), recherche un.e Technicien.ne CVC pour compléter ses équipes. Acteur reconnu dans le domaine du chauffage et du confort thermique, ce professionnel intervient principalement sur les départements de la Savoie, Haute-Savoie, l'Ain et l'Isère. Pour accompagner sa croissance, il souhaite intégrer un profil autonome, rigoureux et passionné par les métiers du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation). Vos missions s'inscrivent au coeur de l'expertise terrain et du service client. En tant que Technicien.ne CVC, vous serez en charge : - Du diagnostic des pannes sur différents systèmes de chauffage ou de climatisation (chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, climatisations réversibles, etc.) - De la maintenance préventive et corrective sur les installations individuelles ou collectives - De l'entretien courant des équipements thermiques (nettoyage, réglages, remplacement de pièces défectueuses...) - De la rédaction de rapports d'intervention clairs et structurés - Du conseil technique auprès des clients particuliers ou professionnels sur l'usage, les performances et l'entretien de leurs équipements - Du respect des normes de sécurité en vigueur lors des interventions Vous interviendrez principalement sur le secteur de Culoz-Béon, avec des déplacements ponctuels sur les départements 73, 74, 01 et 38, selon le plan d'intervention de la semaine. Localisation du poste : Culoz-Béon (01) Rémunération : Selon profil et expérience Horaires : Temps plein - base 35h + astreintes éventuelles Avantage : Vous intégrez une entreprise de proximité, avec un fort ancrage local et des équipes techniques soudées. Vous êtes issu.e du secteur CVC et vous aimez le travail bien fait ? Ce poste est pour vous. Idéalement, vous êtes issu.e d'une formation en génie thermique, énergétique, ou maintenance des systèmes CVC (type Bac Pro TMSEC - Technicien.ne en Maintenance des Systèmes Énergétiques et Climatiques, ou BTS FED - Fluides Énergies Domotique). Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Votre autonomie, votre sens du service et votre rigueur technique sont des atouts majeurs. Les habilitations liées à la manipulation des fluides frigorigènes seraient un plus apprécié. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel'R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Vos missions principales seront les suivantesRéaliser des coffrages en bois traditionnel ou à l'aide d'éléments portablesMettre en place des armatures destinées aux ouvrages en béton armé, selon des techniques de coffrage traditionnelEffectuer le coulage du bétonRéaliser des travaux de maçonnerie avec des joints au mortier classique ou des joints mincesInstaller des éléments préfabriqués tels que les linteaux, poutres, appuis ou couronnementsFabriquer des appuis de fenêtres et des seuilsAppliquer manuellement des enduits hydrauliques de type traditionnelOuvrir des passages dans des murs existantsMettre en place des planchers composés de poutrelles et hourdisPoser des réseaux pour l'évacuation des eaux usées et pluvialesTravailler les finitions des surfaces ainsi que la mise en oeuvre de chapesMonter des murs, ériger des cloisons et couler des dalles en utilisant différents matériaux (briques, pierres, parpaings, etcTravail du Lundi au Vendredi 40h/semaine Salaire selon profil + panier + déplacements Longue mission intérimaire pouvant déboucher sur un éventuel CDD ou CDIPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Belley. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Chambéry - Aix fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Participer à l'élaboration et mettre enœuvre un projet éducatifAccompagner, aider, organiser la viequotidienneProposer d'accéder à plusieurs supportsd'activités manuellesPermettre le maintien d'une activitéphysique adaptée et régulièreDévelopper l'ouverture sur l'extérieur etla sensibilisation au handicap Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur ÉducateurVous savez mettre en œuvre des médiationséducatives et les évaluerVous êtes dynamique, avez de l'appétencepour développer de nouveaux projets, de nouvelles idéesVous êtes doté d'un esprit créatif et animénotamment par la création manuelleVous aimez travailler en équipe InformationscomplémentairesCDI temps plein, 35h/semaineRémunération : Conventioncollective 66, à définir selon profilRejoindrel'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congéstrimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social etEconomique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilitéd'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Participer à l'élaboration et mettre en œuvre un projet éducatif Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière Développer l'ouverture sur l'extérieur et la sensibilisation au handicap Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Éducateur Vous savez mettre en œuvre des médiations éducatives et les évaluer Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets, de nouvelles idées Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle Vous aimez travailler en équipe Informations complémentaires CDI temps plein, 35h/semaine Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Vous participez à la prise en charge globale des résidents Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'accès à la culture Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou AMP Vous connaissez les techniques d'animation de groupe Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle #### Informations complémentaires**** - CDI temps plein Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Vous êtes accompagné.e par votre tuteur.ice pour mener à bien vos missions. Vous monterez en compétences sur la prise en charge globale des résidents. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'accès à la culture Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure Vous préparer le diplôme d'AES ou AMP Vous connaissez les techniques d'animation de groupe Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle Informations complémentaires Alternance selon calendrier de la formation (à nous transmettre avec votre CV dans la mesure du possible) Rémunération : selon grille + prime Ségur Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Vous participez à la prise en charge globale des résidents Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'accès à la culture Proposer d'accéder à plusieurs supports d'activités manuelles Permettre le maintien d'une activité physique adaptée et régulière Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou AMP Vous connaissez les techniques d'animation de groupe Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle #### Informations complémentaires**** - CDI temps plein Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Vousparticipez à la prise en charge globale des résidentsParticiper à l'élaboration et la mise en œuvre d'unprojet éducatifAccompagner, aider, organiser la vie quotidienneFavoriser l'accès à la cultureProposer d'accéder à plusieurs supports d'activitésmanuellesPermettre le maintien d'une activité physiqueadaptée et régulièreDévelopper l'ouverture sur l'extérieur de la structure Vous êtestitulaire du diplôme d'AES ou AMPVous connaissez les techniques d'animation degroupeVous êtes dynamique, avez de l'appétence pourdévelopper de nouveaux projetsVous êtes doté d'un esprit créatif et animénotamment par la création manuelle Informations complémentairesCDI temps pleinDate de prise de poste : Dès que possibleRémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussibénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de priseen charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances,réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein denos nombreux établissements.
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM ou en structure accueillant des personnes en situation de handicap ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une curiosité intellectuelle marquée ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous pensez correspondre à ce portrait, alors n'hésitez plus ! Nous avons besoins de vous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Votre missionEn tant qu'agent de soins (H/F), vous assistez quotidiennement les individus en situation de dépendance ou de vulnérabilité, en leur apportant un soutien physique, psychologique et social. Dans ce cadre vos missions consistent à : - Assister les personnes dans leur toilette quotidienne, en les aidant à se laver, à s'habiller, à se brosser les dents, - Aider les personnes à mobilité réduite à se déplacer, à se lever, à s'asseoir et à se coucher, en utilisant des dispositifs d'aide (déambulateurs, fauteuils roulants, etc.), - Aider les personnes à manger et à boire, en veillant à ce qu'elles reçoivent une alimentation adaptée à leurs besoins, - Veiller à ce que l'environnement de vie des personnes soit propre, sûr et confortable, en effectuant le ménage et le rangement des lieux, - Apporter un soutien émotionnel et psychologique aux personnes en leur offrant une présence attentive, en écoutant leurs préoccupations et en les encourageant dans leurs activités quotidiennes, - Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des personnes, - Observer les changements dans l'état de santé ou le comportement des personnes et rapporter ces informations à l'équipe de soins pour assurer une surveillance continue, - Accompagner les personnes dans leurs activités quotidiennes, les encourager à participer à des activités sociales, culturelles ou récréatives, et les stimuler intellectuellement et physiquement. Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un bac pro SAPAT ou ASSP, d'un BEP Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP), d'un BEP Carrières sanitaires et sociales ou d'un BEPA Services aux personnes et disposez idéalement d'une 1ère expérience dans le domaine de la santé. Vous faites preuve d'empathie et de patience, même dans des situations stressantes ou difficiles. Vous savez gérer efficacement votre temps et vos tâches, en planifiant et en priorisant les activités quotidiennes de manière efficace. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du poste ���� À propos de Vitalis Médical Annecy : Nous sommes une agence spécialisée dans le recrutement médical et paramédical attachée à vous proposer des missions valorisantes dans un cadre respectueux et bienveillant ���� Votre lieu d'exercice : Le FAM Sous La Roche offre un cadre de travail enrichissant avec une équipe dynamique et soudée centrée sur l 'accompagnement global des résidents en situation de handicap Vos missionsSoins infirmiers quotidiensSuivi des traitements médicauxTravail en coordination avec les équipes pluridisciplinairesParticipation à la démarche qualité et aux projets de soinsPré requis���� Poste basé à : Talissieu 01 - FAM Sous La Roche���� Type de contrat : Intérim Vacation Profil recherché Diplôme d'État d'Infirmier e Sens des responsabilités autonomie rigueur
Dispenser des soins d'hygiène et de confort Accompagner individuellement dans les actes de la vie quotidienne Surveiller l'état général de la personne, observant douleur, sommeil, élimination, suivi nutritionnel, évolution du comportement Faire les transmissions avec soin Vous savez travailler en équipe et vous adapter Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'aide-soignant ****Informations complémentaires**** - CDI temps plein 35h Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Réalisation d'évaluations psychologiques et suivi des personnes dans le cadre d'entretiens individuels ; Accompagnement et soutien des pratiques professionnelles des équipes éducatives et soignantes par la participation aux réunions cliniques ; Contribution aux projets personnalisés Animation du groupe de professionnels formés SNOEZELEN Participation au développement des projets institutionnels Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologieAutonomie, Adaptation Vous participez de manière engagée aux instances detravailMéthode SNOZELENConnaissances des principes de l'éducation structurée (une formation sera proposée dans l'année suivant la prise de poste) Informations complémentaires :CDI temps partiel : 0.60 ETPRémunération : Conventioncollective 66, à définir selon profil Rejoindrel'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congéstrimestriels, RTT, mutuelle, Comité Social et Economique (chèques cadeaux etvacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation ausein de nos nombreux établissements.
Réalisation d'évaluations psychologiques et suivi des personnes dans le cadre d'entretiens individuels ; Accompagnement et soutien des pratiques professionnelles des équipes éducatives et soignantes par la participation aux réunions cliniques ; Contribution aux projets personnalisés Animation du groupe de professionnels formés SNOEZELEN Participation au développement des projets institutionnels Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie Autonomie, Adaptation Vous participez de manière engagée aux instances de travail Méthode SNOZELEN Connaissances des principes de l'éducation structurée (une formation sera proposée dans l'année suivant la prise de poste) Informations complémentaires : CDI temps partiel : 0.60 ETP Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, RTT, mutuelle, Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Notre client, spécialisé dans la construction, recherche un.e Conducteur.trice d'Engins qualifié.e pour rejoindre ses équipes à Seyssel. Vous êtes passionné.e par le maniement des engins de chantier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Conducteur.trice d'Engins, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des chantiers. Vos principales tâches incluront : - Conduire différents engins de chantier (pelle, chargeuse, bulldozer, etc.), selon les besoins. - Effectuer des travaux de terrassement, nivellement, ou manutention en respectant les plans et consignes techniques. - Veiller à la sécurité des opérations et au respect des normes en vigueur. - Assurer l'entretien courant des engins (vérifications, signalement des pannes). - Collaborer avec les équipes sur le terrain pour garantir le bon déroulement des travaux. Localisation : Seyssel Horaires : journée ou équipe, selon le planning des chantiers. Rémunération : à définir selon expérience Avantages : poste stable, équipements performants et sécurité au coeur des priorités. Vous êtes titulaire des CACES R482 (anciennement R372) adaptés aux engins que vous conduisez et possédez une solide expérience dans la conduite d'engins. Votre sens de la précision, votre autonomie et votre respect des consignes de sécurité font de vous un.e professionnel.le fiable et rigoureux.se. Le permis B est un atout pour se déplacer sur les différents chantiers. Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team Fidérim, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Notre client est un acteur reconnu dans le domaine du transport et de la gestion de déchets. Pour assurer la continuité de son activité pendant la période estivale, il recherche un.e chauffeur.se PL ampliroll / multibennes pour renforcer ses équipes à Culoz. Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle sur une mission concrète ? Cette offre est faite pour vous. Vous intervenez sur des missions de collecte, transport et dépôt de bennes à l'aide d'un camion ampliroll ou multibennes. Vous assurez les tournées selon un planning défini, dans le respect des consignes de sécurité et des règles de circulation. Vous êtes responsable du bon déroulement de vos trajets et veillez à l'entretien courant de votre véhicule. Les missions principales : Conduire un camion PL équipé d'un système ampliroll ou multibennes. Assurer la pose et la reprise de bennes sur différents sites clients. Respecter les consignes de sécurité, les procédures internes et les règles de circulation. Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule (nettoyage, vérification des niveaux, signalement des anomalies). Informations pratiques : Localisation : Culoz (01350) Horaires de travail : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Période de mission : Semaines 34 à 37 Rémunération à partir de : selon profil et expérience Avantage : Le camion peut être gardé le soir, pour plus de flexibilité Vous êtes titulaire du permis C, avec FIMO/FCO et carte conducteur à jour. Vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite de véhicules ampliroll ou multibennes. Vous êtes à l'aise avec la manutention, autonome et organisé.e dans votre travail. Le respect des consignes de sécurité est pour vous une évidence. Votre capacité à anticiper, votre sens des responsabilités et votre ponctualité seront particulièrement appréciés. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. Fiderim Rumilly Immeuble nouvel r, 7 Rue de l'Industrie 74150 Rumilly
Notre client, acteur reconnu dans la collecte et le transport de déchets électriques et électroniques, recherche 1 chauffeur poids lourd (PL) pour renforcer ses équipes dès la rentrée. Votre mission sera essentielle pour assurer la bonne réalisation des tournées de collecte prévues. Au quotidien, vous aurez pour rôle de : Conduire un véhicule poids lourd dans le respect du Code de la route et des règles de sécurité. Assurer les collectes selon le planning défini par l'exploitation. Charger et décharger les bacs, palettes ou contenants contenant des déchets d'équipements électriques et électroniques (informatique, électroménager, etc.). Contrôler la conformité des déchets collectés : type, conditionnement, étiquetage. Compléter les documents de traçabilité (bordereaux de suivi de déchets, bons de transport, émargement client). Réaliser les vérifications de premier niveau du véhicule : niveaux, état général, équipements de sécurité. Les informations clés du poste : Localisation : Culoz Horaires : du lundi au vendredi, amplitude de 6h à 15h (démarrage entre 6h et 7h) Rémunération à partir de : 13 EUR/h Avantage : panier repas de 10,10 EUR par jour travaillé Contrat intérim à la semaine, renouvelé en fonction du surcroit d'activité. Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire du permis poids lourd avec FIMO obligatoire. La maîtrise du CACES gerbeur est un plus. Vous êtes rigoureux.se, attentif.ve à la sécurité et doté.e d'un bon relationnel pour les échanges avec les clients. Votre capacité à respecter les procédures et à tenir une bonne organisation dans vos tournées sera déterminante pour votre réussite. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
RESPONSABILITÉS : Vos missions En appui direct du dirigeant, vous prenez la responsabilité technique de plusieurs projets dans leur ensemble. À ce titre, vous intervenez sur : • L'analyse des besoins et la définition des solutions techniques CVC appropriées • La réalisation des études de conception (dimensionnements, notes de calculs, bilans thermiques...) • La production des pièces écrites : CCTP, DPGF, etc. de l'APS jusqu'au DCE • L'analyse des offres des entreprises et les ajustements techniques • Le suivi d'exécution sur site, jusqu'à la réception finale des travaux PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Formation Bac+5 (ou équivalent) en ingénierie climatique, thermique ou énergétique • Expérience de 5 ans minimum en BET sur des sujets liés au CVC • Bonne culture technique CVC, sens du détail et rigueur • Capacité à gérer plusieurs opérations en parallèle avec méthode • Esprit collaboratif, autonomie, et envie de progresser dans un environnement stimulant
L'Essentiel • Intitulé : Ingénieur CVC HVAC Fluides chef de projet • Localisation : Culoz • Taille de l'entreprise : Plus de 10 collaborateurs • Salaire : 50000 € - 40 000€ + prime représentant plus de 7000€ • Contrat : CDI
Nous recherchons pour notre Société RAVE GRAND LYON un conducteur routier SPL principalement en lien avec notre activité pour le compte de notre client Carrier : - Prise de poste : Culoz-Béon (01350) - Nature du contrat : CDI ; - Zone Courte en régional ; - 5 jours du lundi au vendredi ; - Semi-remorque classique Tautliner. PRINCIPALE MISSIONS : Assurer la conduite des véhicules et assurer les livraisons clients avec l'activité administrative associée, dans le cadre d'un planning précis et modulable. Arrimage, sanglage, respect des règles de sécurité et procédures de notre client pour ces missions. Missions de transport intégré dans un processus industriel entrainant une relation forte avec le client. Le respect des horaires de ce poste est donc primordial. Respect des consignes de sécurité à toutes les étapes de la mission et de la réglementation de la profession. Horaires démarrage à partir de 5h du matin. Fin des missions à 21h30 maxi du lundi au vendredi. Horaires selon les postes à pourvoir. Horaires donnés à titre indicatif. SALAIRES ET AVANTAGES : Salaire garanti selon expérience: 2 351.01 EUR Brut par mois à 2 427.17 EUR brut par mois. Frais de route supérieurs à la convention Participation, intéressement, Mutuelle d'entreprise compétitive avec participation employeur Véhicule récent Vêtements professionnels Au sein du groupe RAVE vous bénéficierez : D'une intégration sérieuse (formation avec un tuteur), d'un management de proximité et de formations individualisées (effectuées par nos formateurs en interne). Permis EC/FIMO/FCO, carte conducteur à jour. Vos qualités d'adaptabilité, votre fiabilité et votre sens du service vous permettront de vous intégrer au sein de notre équipe.
Description du poste : Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients ! Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique... dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Rumilly recherche pour l'un de ses clients un CUISINIER (H/F). Contexte du poste : Dans un établissement de 70 couverts par jour en moyenne avec libre service Vos missions seront les suivantes : - Aprrovisionnement et stockage Réceptionne et contrôle des marchandises, participe à l'inventaire, détermine les besoins en matière première, est grant de l'entretien et de la propreté du matériel utilisé, respecte et fait respecter les règle d'hygiène. - Organisation du travail et la production Prend connaissance des spécificite du jour, organise et planifie le travail, vérifie et prépare le matériel nécessaire, prépare et cuisine les produits composant le plat, dresse les produits qu'il prépare, contrôle la présentation, se coordonne aux autre cuisinier pour la préparation. - Service et vente Accueille le client/consommateur, oriente et conseille le client dans son choix, fait des propositions au client en vue de la satisfaire, sert le client dans le respect des grammage prévu, veille au réapprovisionnement et à l'entretien regulier des produits - Animation de l'équipe et bon climat social Transmet son savoir-faire aux commis, contrôle le travail réalisé, s'assure en permanance du respect total de l'hygiène, participe au nettoyage du matériel, veille à instaurer une ambiance favorable Description du profil : - CQP Cuisinier, CAP Cuisine, Titre cuisinier du Ministère du Travail, Bac pro cuisine - Expérience de cuisinier ou commis de cuisine Conformément à notre politique Diversité, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Si ce challenge vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Horaire : journée Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% ( 10% IFM - 10% congés payés) - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année... - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin - Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Dispenser des soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'équipe médicale. Accompagner individuellement dans les actes de la vie quotidienne, y compris aide à la prise médicamenteuse dans le respect de la réglementation. Réaliser des soins préventifs et éducatifs sous la supervision de l'infirmier. Surveiller l'état général de la personne, observant douleur, sommeil, élimination, suivi nutritionnel, évolution du comportement. Participer à la mise en place du projet personnalisé, suivre son évolution, et contribuer à l'accompagnement des résidents, en favorisant l'inclusion et le maintien des liens familiaux et sociaux par diverses activités au sein de la structure ou à l'extérieur (accompagnement en courses, au restaurant, aux activités culturelles et sportives.) Participer au travail autour du résident, en pluridisciplinarité (infirmiers, éducateurs spécialisés, AES, psychomotricien, ergothérapeute, intervenants extérieurs, APA.) Participer à la vie institutionnelle (utiliser les supports de communication, participer aux réunions, ...). Vous savez travailler en équipe et vous adapter Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d'État d'aide-soignant #### **Informations complémentaires** - CDI temps plein 35h Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. PRINCIPALES AFFECTATIONS : AMBÉRIEU ET CULOZ Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. ~@...
Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien).Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons :Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous,Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme,La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie),L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement,Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions,Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons :Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires,Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national,Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge :Planning exprimé : Lundi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirMardi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirMercredi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirJeudi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirVendredi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirSamedi : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirDimanche : 0h45 en début de matinée, 0h30 le midi, 0h45 le soirAides techniques présentes au domicile : DéambulateurAutres informations : madame aura bientôt un déambulateur pour ce déplacer.
L'EHPAD les Jardins de l'Ile recherche un comptable ou assistant comptable (H/F) avec impérativement une connaissance des logiciels e-magnus et BL.résident Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'EHPAD, le ou la comptable réalise les opérations de gestion administrative courante et s'occupe de diverses opérations comptables et de trésorerie selon les règles de comptabilité générale. Ses missions principales sont les suivantes : - Facturation des résidents - Titres - Mandats - P503 -Saisie et suivi budgétaire M22 Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS Comptabilité et gestion des organisations. Vous êtes autonome, discret(e) et rigoureux(se). Vous disposez d'une bonne maîtrise de l'informatique. Expérience dans la fonction publique et connaissance des logiciels de gestion financière et de facturation : e-magnus et BL.résident (BERGER-LEVRAULT) indispensables. CDD de 2 mois (remplacement).
L'EHPAD Les Jardins de l'Ile est un petit établissement de 43 lits situé sur les berges du Rhône. Si vous souhaitez allier un cadre de travail agréable et un poste correspondant à vos envies professionnelles, rejoignez notre équipe en qualité d'agent social. Vos missions : - Accompagnement du résident dans les actes de la vie quotidienne (toilette, change, aide au repas), - Transmission des observations par oral et par écrit (Net Soins) pour maintenir la continuité des soins, - Participation aux différentes activités. Spécificités du poste : Travail 1 week-end sur 2 Périodes de travail du matin ou d'après-midi (7 h / 14 h 30 ou 13 h / 20 h 30), possibilité d'horaires coupés selon les besoins ( (7h30-12h30 / 16h30-19h30) Travail possible les jours fériés (répartis équitablement) Profil recherché : Sens du service, motivation et goût pour le travail en équipe Une expérience en EHPAD ou en gériatrie est un atout Diplôme de niveau Bac dans le domaine du service à la personne ou un Titre Professionnel Assistant de vie aux familles Salaire motivant selon profil et expérience (à partir de 1 800 € net par mois)
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux publics. Pour renforcer ses équipes, il recherche aujourd'hui un.e manœuvre TP afin d'intervenir sur des chantiers liés aux réseaux de canalisations. Dans le cadre de ce poste, vous participez aux différents travaux de terrassement et de pose de canalisations. Vous êtes amené.e à préparer le terrain, aider à la mise en place des tranchées, manipuler les outils et accompagner l'équipe dans les opérations quotidiennes de chantier. Votre rôle est essentiel pour assurer la bonne avancée et la qualité des travaux. V ous travaillez en extérieur, en équipe, dans une ambiance où la solidarité et la sécurité sont prioritaires. Localisation : Chantier aux alentours de Seyssel Rémunération à partir de : 12 € brut/heure Horaires : Temps plein, selon l'organisation du chantier Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans le domaine des travaux publics et d'évoluer aux côtés de professionnel.le.s expérimenté.e.s. Nous recherchons un.e candidat.e disposant d'une première expérience réussie en travaux publics ou sur des chantiers similaires. Vous êtes motivé.e, rigoureux.se et appréciez le travail en équipe. Une bonne condition physique et le respect des règles de sécurité sont essentiels pour ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
L'EHPAD Les Jardins de l'Ile est un petit établissement de 43 lits situé sur les berges du Rhône. Si vous souhaitez allier un cadre de travail agréable et un poste correspondant à vos envies professionnelles, rejoignez notre équipe en qualité d'aide-soignant(e) diplômé(e) d'état. Vos missions : - Accompagnement du résident dans les actes de la vie quotidienne (toilette, change, aide au repas), - Transmission des observations par oral et par écrit (Net Soins) pour maintenir la continuité des soins, - Participation aux différentes activités. Spécificités du poste : Travail 1 week-end sur 2 Périodes de travail du matin ou d'après-midi (7 h / 14 h 30 ou 13 h / 20 h 30), possibilité d'horaires coupés selon les besoins ( (7h30-12h30 / 16h30-19h30) Travail possible les jours fériés (répartis équitablement) Profil recherché : DE aide-soignant ou AMP ou AES exigé Une expérience en EHPAD ou en gériatrie est un atout Salaire motivant selon profil et expérience (à partir de 2 000 € net par mois) Recrutement statutaire ou CDD renouvelable pouvant déboucher sur un poste permanent.
Aujourd'hui nous recherchons un.e maçon.ne coffreur.se pour l'un de nos clients. Une entreprise familiale compétente dans le domaine de la maçonnerie de bâtiment située à Chavanod près d'Annecy, est spécialisée dans la réalisation de logements sociaux et privés ainsi que dans la construction d'ouvrages publics. Voici quelques missions que vous serez amené à réaliser : - Réalisation des travaux de coffrage et décoffrage - Pose, fixation et mise à niveau des banches. Rémunération et avantages : - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience - Indemnités de déplacement - Paniers repas - 10% de congés payés - 10% de fin de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Des services sur mesure (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Horaires : 40h du lundi au vendredi -7h30 - 12 et 13h jusqu'à 16H30. Lieu : Seyssel Vous possédez de l'expérience dans le gros-oeuvre et souhaitez intégrer une équipe dynamique Vous aimez le travail bien fait Si vous vous reconnaissez au sein de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Seyssel (74) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines. Vos Responsabilités : - Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel - Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs - Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires - Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail - Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH Ce que le cabinet offre : Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique. Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Notre client, acteur reconnu dans le secteur du transport et des travaux publics, spécialisé dans le terrassement, la voirie réseaux divers (VRD) et la construction de murs d'enrochement, recherche un.e chauffeur.se SPL TP pour renforcer ses équipes. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique dans laquelle votre expertise sera valorisée ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que chauffeur.se SPL spécialisé.e en travaux publics, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets. Vos missions principales seront : - Conduire des véhicules poids lourds de type SPL, adaptés au transport de matériaux de chantier (enrobés, granulats, etc.). - Participer aux opérations de chargement et déchargement sur les chantiers. - Assurer l'entretien de premier niveau des véhicules et signaler toute anomalie. - Respecter les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - Collaborer étroitement avec les équipes sur site pour garantir le bon déroulement des opérations. Localisation : Seyssel (74) Rémunération : À définir selon expérience et compétences Horaires : Poste en journée, du lundi au vendredi Avantages : Travailler au sein d'une entreprise à taille humaine, où la proximité et l'entraide sont au coeur des valeurs. Nous recherchons une personne expérimentée et motivée. Vous êtes titulaire du permis SPL (Super Poids Lourds) et de la FIMO/FCO en cours de validité. Une expérience dans le secteur des travaux publics est un véritable atout pour ce poste. Les qualités personnelles suivantes seront appréciées : - Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions. - Sens des responsabilités et respect des consignes. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Description du poste : Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! * Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" * Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence * Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité * Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
5/6 postes à pourvoir à partir du 25/08, pour une durée de 3 semaines environs à voir selon la météo. Postes NON LOGES. Vous serez chargé(e) de la récolte du raisin. Une partie du vignoble est en agriculture biologique
Notre client est une entreprise spécialisée dans les Travaux Publics, implantée à Ruffieux. Elle intervient sur différents chantiers en Savoie et Haute-Savoie. Dans le cadre de son développement, elle recherche un.e Maçon Coffreur autonome sur les banches afin de renforcer ses équipes sur le terrain. Vous interviendrez sur des chantiers de construction de grande envergure, dans le respect des consignes de sécurité. Vous travaillez en autonomie sur vos tâches, tout en intégrant une équipe expérimentée. Vos principales missions seront les suivantes : Lecture de plans et compréhension des schémas techniques avant intervention. Implantation des zones de travail : repérage du site, traçage et nivellement. Mise en place des banches métalliques ou bois selon les spécificités du chantier. Coffrage, ferraillage et coulage du béton dans les coffrages préalablement montés. Décoffrage et finition : démoulage, nettoyage et vérification de la conformité des ouvrages réalisés. Respect des règles de sécurité sur les chantiers et entretien du matériel utilisé. Vous évoluez dans une entreprise reconnue dans son secteur, avec des équipes expérimentées et des chantiers variés. Votre rigueur, votre technicité et votre capacité à travailler de façon autonome feront la différence. Localisation : Chantier en Savoie et Haute-Savoie, avec un point de départ à Ruffieux Prise de poste : Dès que possible Horaires : Temps plein, horaires de journée selon chantier Rémunération : Selon profil et expérience Déplacements : Pris en charge selon le barème en vigueur Avantage : Intégrer une entreprise solide dans son domaine avec des projets durables Vous êtes autonome sur votre poste et possédez une solide expérience sur chantier en tant que maçon coffreur bancheur. Vous maîtrisez la mise en place et le réglage des banches, et vous êtes capable de travailler en sécurité, avec méthode et précision. La lecture de plans ne vous pose aucune difficulté, et vous savez anticiper les étapes pour assurer un coulage sans défaut. Une formation en gros oeuvre ou en maçonnerie (type CAP, BEP, Bac pro) est souhaitée. Votre goût du travail bien fait, votre autonomie, et votre esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. Fiderim Rumilly Immeuble nouvel r, 7 rue de l'Industrie Rumilly 74150
Description du poste : Ce que nous vous proposons : Rattaché(e) au Gérant au sein d'une équipe composée de 4 maçons VRD, vos missions consistent à :***La réalisation de travaux d'aménagement urbain, VRD (voirie et réseaux divers), de construction ou de réfection des routes, trottoirs, places de parking (pose de bordures, pavés, caniveaux et revêtements routiers).***Préparer le terrain, sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.)***Poser des bordures, travaux d'assainissement, regards, murets, ETC. Intervention sur des chantiers situés en Savoie et Haute-Savoie. Contrat : CDI - 39h hebdomadaires du lundi au vendredi Rémunération : 30/35k€ selon profil et expérience Avantages : panier repas, indemnité kilométrique Description du profil : Et vous ? Issu(e) d'une formation en maçonnerie, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire. Vous possédez de bonnes connaissances en aménagement urbain, voirie et réseaux. Vous êtes titulaire du permis B. Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez de réelles facultés d'analyse et d'adaptation. Doté(e) d'aisance relationnelle, vous êtes reconnu(e) pour votre implication et votre esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? On vous attend ! Et dans tous les cas, on vous donne des nouvelles :)
