Consulter les offres d'emploi dans la ville de Voiteur située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Voiteur. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - DOMBLANS, 39 - RUFFEY SUR SEILLE, 39 - Lons-le-Saunier ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence Start People recherche un agent de fabrication (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de peinture. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : La fabrication de peinture à base AQUEUSE ; L'alimentation en poudre des cuves selon l'ordonnancement ; Le pesage et l'intégration des différents produits ; Le nettoyage des cuves ; Le contrôle de qualité et le suivi de la production. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Travail d'équipe (2x8), de journée ou de nuit en fonction des besoins de la société. Indemnité repas et possibilité de se restaurer sur place. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, et au sein d'une équipe d'animation, l'agent aura en charge d'accueillir et animer, en toute sécurité, des enfants de 6 à 11 ans sur le temps du midi dans le cadre du site périscolaire de RUFFEY-SUR-SEILLE en période scolaire. MISSIONS PRINCIPALES Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité physique et morale des enfants accueillis Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS SECONDAIRES Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Accompagner les enfants le temps du repas, à la demande de l'équipe Identifier les anomalies et les dysfonctionnements, en informer l'animateur référent Assurer l'entretien des locaux de restauration en application des procédures de nettoyage et de désinfection Toutes autres tâches confiées par le responsable COMPETENCES REQUISES : SAVOIR-FAIRE : - Maitrise des normes HACCP - Permis B valable - BAFA ou CAP petite enfance « exigé » SAVOIR-ETRE : - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Travail en équipe CONDITIONS DU POSTE : - Cadre d'emplois des adjoints d'animation (catégorie C) - Rémunération statutaire : Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + Participation employeur pour la prévoyance - Voiture de service pour déplacements professionnels - Temps hebdomadaire : 7 heures hebdomadaires contrat - Prise de poste : CDD dès que possible et jusqu'au 31 août 2026 inclus - Possibilité de compléter le contrat avec des remplacements sur le territoire Bresse Haute Seille
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions, activités et conditions d'exercice 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profil recherché - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. - SAVOIR FAIRE : - respecter les délais réglementaires ; - savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ; - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ; - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ; - contrôler et évaluer les actions des services ; - piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - SAVOIR ÊTRE : - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Poste à pourvoir AU PLUS VITE pour un CDD de 7 mois. Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en boulangerie/pâtisserie secteur Villeneuve sous pymont, Sainte Agnès et Bletterans pour rejoindre notre équipe, une personne pouvant aller au moins dans 2 magasins, si vous ne pouvez pas merci de ne pas postuler. En tant que vendeur(euse) en boulangerie, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de promouvoir nos produits de boulangerie de qualité. CDD évolutif Responsabilités: -Accueillir et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme -Répondre aux questions des clients sur les produits et les recommander en fonction de leurs préférences -Effectuer des opérations d'encaissement précises et efficaces -Assurer la mise en place et la réapprovisionnement des produits en rayon - Maintenir la propreté et l'ordre du magasin - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Expérience: - Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle est un plus - Connaissance des produits de boulangerie est souhaitée - Capacité à travailler dans un environnement rapide et dynamique - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les clients et l'équipe Compétences requises: - Sens du service client - Excellentes compétences en communication - Bonne connaissance des opérations d'encaissement - Capacité à gérer le stockage des produits de manière efficace - Capacité à manipuler les produits avec soin et précision - Aptitude à travailler en équipe Rémunération : 1 450,00€ à 1 850,00€ par mois Horaires : Jour de repos le jeudi, planning à la semaine, un dimanche sur 2 en repos. Horaires coupés le plus souvent avec une amplitude à partir de 6H et jusqu'à 19H en fonction des magasins. - Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées Expérience: - Vente: 1 an (Optionnel) - Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel) - Boulangerie: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Pour postuler, envoyez votre CV détaillé et une lettre de motivation à l'adresse mail suivante : sebastien.brun214@orange.fr
Nous recherchons un aide vendeur polyvalent pour notre camion de pizza (H/F). CDD de 3 mois au départ. Compétences requises :Savoir compter avec précision, Être souriant(e) et poli(e), Excellentes compétences en service client. Vos principales missions seront les suivantes : > Prise de commande des clients par téléphone et sur place > Encaissement des paiements > Préparation des boîtes de pizza > Nettoyage et entretien du poste de travail. Vous travaillerez tous les jeudis et un week-end sur deux (vendredi au dimanche de 18h00 à 21h/22h) Prise de poste à différents emplacements : Jeudi : Perrigny, Vendredi : Messia-sur-Sorne, Samedi : Courlaoux et Dimanche : Sellières Jours de fermeture : Lundi et mardi Merci de nous contacter uniquement par téléphone, n'hésitez pas à laisser un message.
Pizza Campagnola du Mardi au Dimanche proche de chez vous Pizzas, Salades, Plats de saison & Pâtisseries
Prenez le volant de votre carrière ! Nous recrutons pour notre client, acteur reconnu dans le transport et la logistique alimentaire, un(e) Chauffeur(se)-Livreur(se) pour rejoindre son équipe et participer à des missions variées et essentielles. Vos missions : - Réaliser vos tournées de livraison (environ 15 clients/jour). - Charger, décharger et contrôler la conformité des produits livrés. - Veiller au respect strict des règles de sécurité, d'hygiène et de la chaîne du froid. Et si c'était vous ? - Vous justifiez d'une première expérience en livraison et êtes titulaire du permis C ainsi que de la FIMO à jour. - Motivé(e) et prêt(e) à vous investir sur le long terme dans un environnement stable et dynamique. - Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le), vous avez un excellent sens du relationnel et aimez le contact avec les clients. Envie de booster votre carrière ? Rejoignez l'aventure Sensace en toute simplicité ! - Postulez dès maintenant à cette annonce et démarrez votre nouveau challenge - Venez nous rencontrer à l'agence, 6 Rue Emile Monot à Lons-le-Saunier, au cœur de la ville, pour échanger directement avec notre équipe Avec Sensace, votre avenir professionnel prend de la vitesse !
Description du poste : mise en place étalage, accueil des clients, conseils et promotion des produits, approvisionnement, encaissement. Compétences et qualités requises : connaissance des fruits et légumes, sens du service, ponctualité. Travail le samedi matin de 6 h à 13 h marché de Lons le Saunier. Poste à pourvoir le samedi 20 septembre.
Nous recherchons actuellement un(e) Moniteur(rice) d'Auto-École diplômé(e) pour rejoindre notre équipe. Les missions : - Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis de conduire - permis B uniquement. - Assurer les cours théoriques et pratiques selon les programmes officiels. - Préparer les élèves aux examens de code et de conduite. - Faire le correction du code - Réaliser des tâches administratives - Veiller à la sécurité des élèves et au respect du code de la route pendant les leçons. - Maintenir le véhicule de formation en bon état de fonctionnement et de propreté. BEPECASER ou TP ECSR obligatoire. Jours de travail et horaires à définir, travail le Samedi Poste à pourvoir mi-octobre
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Vous assurez la livraison au sein d'une entreprise de messagerie et logistique sur le secteur Bourgogne - Franche Comté. Rigueur et organisation sont nos 2 mots clés pour mener à bien notre mission journalière. (GPS intégré ) Attention : Nous recherchons une personne avec un minimum d'expérience pour ce poste. Vous partirez en livraison chaque jour en fourgon/utilitaire de 12 à 14m³ (besoin de l'obtention d'un permis B depuis plus de 2 ans), pour une moyenne de 50 à 60 points d'arrêts. Notre équipe est prête à vous former en interne sur nos outils, le matériel et toutes nos procédures de livraisons. Votre amplitude horaire est de 7h00/8h00 avec un retour possible en fonction de votre mission vers 14h00/15h00. Le contrat est évolutif en fonction de votre performance et de votre intéressement.
Le cabinet médical spécialisé en pneumologie de la maison de santé des Mouilleres, situé à Lons-le-Saunier, recherche un(e) secrétaire et assistant(e) médical(e). ATTENTION / Une expérience d'au moins un an en tant que secrétaire médicale est requise pour ce poste. Les responsabilités du poste incluent : Gestion des rendez-vous Accueil et contact avec les patients Mise en page et correction des courriers de consultation Assistance au médecin dans certains actes médico-techniques (tests cutanés/prick test, pose de capteurs pour les examens du sommeil) - une formation sera effectuée au sein du cabinet Programmation informatique des examens du sommeil - une formation sera effectuée au sein du cabinet Gestion des consommables Tâches administratives en lien avec les médecins et les établissements de santé Nettoyage et ménage des locaux du cabinet une fois par semaine Planification des congés en fonction des fermetures annuelles du cabinet (4 semaines en août et 1 semaine en décembre). Une immersion de quelques jours vous sera proposée (obligatoirement) en amont du contrat de travail. !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de Cedeo Lons Le Saunier (39) : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises. Que ce soient des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous dynamisez votre équipe, à savoir un vendeur libre-service : avec bienveillance et exigence, vous aidez votre collaborateur à développer ses compétences et à réaliser ses projets professionnels. Vous êtes précis et rigoureux : vous vous assurez du rangement, de la propreté et de la sécurité au sein du Libre-Service, vous organisez la réalisation des inventaires. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce duo gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Travail à temps plein Planning à définir avec l'employeur Vous devez être polyvalent, débutant accepté. Formation possible en interne. Restaurant ouvert les lundis/jeudis/vendredis/samedis soirs et dimanches midis Equipe bienveillante et familiale d'une dizaine de personne au total. Etablissement fermé le mardi, mercredi et dimanche soir 2 jours de repos/semaine
Offre d'emploi : Ouvrier agroalimentaire (h/f) Rejoignez notre équipe dynamique à Lons-le-Saunier (39000) pour un poste d'ouvrier agroalimentaire. Nous recherchons des candidats passionnés et motivés pour assurer le conditionnement des produits finis sur différentes lignes. Vous serez amené à travailler en équipe avec des horaires flexibles incluant des postes de matin, d'après-midi ou même de nuit. Votre rigueur et votre respect des consignes de travail, ainsi que des règles de sécurité et d'hygiène, seront essentiels. Salaire attractif de 13,71 EUR par heure (Minimum) , avec des primes de panier, une majoration des heures de nuit à 60%, ainsi que des primes de vacances et de transport. Nous vous offrons l'opportunité de contribuer à une entreprise dynamique dans le secteur agroalimentaire. Si vous êtes prêt à relever le défi, postulez dès maintenant ! Ce poste nécessite une attention particulière aux détails et une capacité à travailler efficacement en équipe. La capacité d'adaptation et le respect des normes de sécurité sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous êtes membre de l'équipe de vie scolaire et à ce titre vous veillez à mettre les élèves dans les meilleures conditions pour assurer leur réussite scolaire. Vous assurez le respect du règlement intérieur, veillez à la sécurité des élèves, assurez des taches administratives...
Carrefour market 118 route de Champagnole 39570 PERRIGNY Recherche un(e) employé commercial(e) polyvalent(e), Rayon charcuterie et fromage Libre de suite Contrat 36.75H CDI Rémunération : 1893.49 /mois Rémunération supplémentaire : 13e mois Avantages : CE, -10% sur les achats avec la carte pass Horaires : Travail en journée, de week-end et jours fériés Votre mission : - accueillir et conseiller les clients - Vente au rayon traditionnel charcuterie, fromage - Gestion du rayon - Gestion des stocks - Gestions des commandes - Gestion de l'hygiène et traçabilité - Montage du rayon Votre profil : - goût du commerce - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité
Vous souhaitez donner un autre sens à votre carrière professionnelle en intégrant une entreprise familiale avec des valeurs économiques, écologiques et sociales. (Respect et accompagnement des patients, déplacement éco-responsable, transports simultanés.) PRE-REQUIS OBLIGATOIRES: Diplôme Auxiliaire ambulancier ou PSC1 ou AFGSU avec 3 ans de permis. Une visite médicale auprès d'un médecin agréé par la Préfecture, d'aptitude à la conduite de personnes, est obligatoire pour prendre le poste. Une période d'immersion préalable pourrait être envisagée, pour une durée d'une semaine. PRISE DE POSTE EN OCTOBRE 2025 ****PAS DE TRAVAIL EN WEEK-END **** Votre Amplitude horaire est de journée uniquement du Lundi au Vendredi à temps plein 35h/s + heures supplémentaires rémunérées. Votre mission : réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de patients vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel et esprit d'équipe alors rejoignez nous !! Indemnité de repas CDD renouvelable (longue mission possible)
Avec 53 ans d'existence, notre société est bien implantée sur le secteur jurassien. Nous respectons le patient et demandons la même démarche de la part de notre personnel roulant. Le sens du service à la personne est essentiel. Votre enrichissement personnel viendra, de part votre qualité de travail et votre implication, aider le patient.
PHARMAT, est le spécialiste du matériel médical de maintien à domicile et le partenaire exclusif du pharmacien depuis 40 ans. Réparti dans tout l'est de la France, PHARMAT compte 24 agences et 280 collaborateurs. Pour assurer l'accroissement de son activité, PHARMAT, recherche un livreur-installateur (H/F) de matériel médical pour son établissement de LONS. Missions : - La préparation de commandes patients - La livraison, l'installation, la mise en service du matériel à domicile - La récupération - La vérification du matériel médical et la désinfection Profil : Vous aimez le travail en équipe ? Vous avez des qualités relationnelles ? Alors contactez-nous ! Une première expérience dans le secteur médical serait un plus. Le permis B est obligatoire pour le poste (transport matériel médical). Formations assurées en interne. Salaire indiqué en brut. Pour postuler, merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
La Maison Pelen, crée en 1899, est une institution jurassienne avec quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. L'une des particularités de la chocolaterie est de transformer elle-même son cacao des fèves à la tablette. Les fèves de cacao sont torréfiées dans le laboratoire situé à Lons le Saunier, où tous nos produits sont confectionnés maison par notre équipe de quinze pâtissiers et chocolatiers. Les spécialités de la Maison sont nombreuses : caramel au beurre salé à tartiner, Casse-Noisettes, galets de Chalain, pavés des arcades, madeleines praliné. Nous recherchons donc un conseiller de vente dans le cadre de la gestion et du développement pour notre boutique de Lons. Descriptif du Poste En tant que conseiller(e) de vente au sein de notre boutique, vous aurez l'opportunité de gérer en autonomie avec votre binôme la boutique. Vous contribuerez à accueillir et conseiller la clientèle. Vous participerez également au réassortiment journalier des stocks, à la mise en avant qualitative de nos produits, à la réalisation des inventaires, à la bonne tenue des caisses et à la présentation générale du magasin dans le respect de l'image de la maison. Vous aurez la responsabilité des stocks du magasin. Vous assurerez un suivi régulier des commandes afin d'anticiper et d'éviter les ruptures. En nous rejoignant, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle : partager l'univers Pelen (histoire, valeurs, engagements), fidéliser et développer la clientèle, composer des coffrets et emballages cadeau pour les clients - Gérer les stocks : participer aux inventaires, identifier les besoins en approvisionnement, réaliser les commandes en marchandises et fournitures - Réceptionner et ranger les produits : saisi informatique, veille au réapprovisionnement régulier des produits, réalisations de la « théâtralisation » des produits et décoration des vitrines - Tenir la caisse : gérer les encaissements des clients ainsi que les remboursements occasionnels - Respecter les conditions d'hygiène et de sécurité alimentaire : contrôler l'état et les Dates de Durabilité Minimale des produits, effectué l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel et veiller à leur bonne tenue Votre profil Ce poste vous offre l'opportunité de travailler en autonomie avec des responsabilités, c'est pourquoi nous cherchons un candidat(e) motivé(e), organisé(e) et dynamique. Horaire de travail du mardi au samedi, quelques dimanche matin et jours fériés si nécessaire. Une expérience en chocolaterie-pâtisserie ou dans un domaine similaire serait appréciable mais notre critère premier reste la motivation avant tout.
Plusieurs postes à pourvoir à compter du 15/09/25. Recrutement avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement sans CV basé sur des tests qui évaluent vos habiletés à occuper le poste. Postulez en ligne et vous serez contacté(e) par un conseiller. Travail en 2X8 ou 3X8, station débout avec port de charges VOS MISSIONS Au sein du Service Conditionnement et rattaché à votre Responsable d'îlot, vous êtes en charge de la conduite de machines. Vous réalisez l'ensemble de vos missions dans le respect de nos standards et exigences SMQDCE (Sécurité - Motivation - Qualité - Délais/Coûts - Environnement). Sécurité Vous êtes responsable de votre propre sécurité et de celle de vos collègues en respectant l'ensemble des règles sécurité du site et en adoptant un comportement proactif en signalant toutes situations à risque. Motivation Vous participez aux formations nécessaires à la bonne exécution de vos missions ainsi qu'aux réunions et groupes de travail auxquels vous pourrez êtres conviés. Vous travaillez en équipe et contribuez à maintenir une bonne ambiance de travail au sein de l'atelier. Qualité Vous assurez la propreté et le rangement de votre espace de travail. Vous garantissez la qualité du produit et la sécurité alimentaire des consommateurs en réalisant avec rigueur des contrôles et autocontrôles précis et réguliers. Vous vous tenez informé de toutes les évolutions de nos standards et procédures. Délais / Coûts Vous gérez les approvisionnements de votre machine et effectuez les réglages nécessaires. Vous êtes proactif en cas de panne ou d'anomalie. Environnement Vous participez à l'atteinte de nos objectifs environnementaux en étant attentifs aux consommations d'énergies et en remontant les dysfonctionnements éventuels. VOTRE PROFIL Vous disposez d'une première expérience de conduite de machines/lignes, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous savez faire preuve de rigueur et êtes doté d'un bon esprit d'équipe.
Vous souhaitez contribuer à la promotion du vignoble jurassien fier de ses 4 AOC géographiques (L'Etoile, Côtes du Jura, Arbois et Château-Chalon) et 3 AOC produits (Crémant du Jura, Macvin du Jura et Marc du Jura). Vous souhaitez rejoindre l'aventure viticole jurassienne et participer aux travaux saisonniers ? Ne cherchez plus, rejoignez Soelis emploi partagé ! Nos viticulteurs soucieux du respect de l'environnement n'attendent que vous. Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement du Jura à destination principale du secteur viticole et agricole. Plusieurs salariés de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières viticoles ou à comté, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses employés. Nous sommes soucieux du bien-être de nos ouvriers viticoles et cherchons des solutions individualisées pour chacun d'entre eux. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning ; - La chance de pouvoir travailler en équipe sur différents domaines ou d'être rattaché à un seul vignoble/un seul vigneron. Nous recherchons sur le secteur de Lons-le-Saunier, pour un domaine viticole, un(e) aide caviste pour les vendanges 2025. Votre prise de poste se fera à compter du 8 septembre 2025, pour une durée de deux semaines (cette date pourra varier en fonction de la maturité des vignes). Futur(e) aide caviste, vos missions principales sont : - Réceptionner les livraisons ; - Charger et décharger le pressoir ; - Laver les caisses et le pressoir (des méthodes et un protocole seront à suivre). Profil recherché : - Débutant accepté - Ponctualité - Motivation - Faire preuve de bon sens - Capacité d'écoute - Concentration - Flexibilité au niveau des horaires Nous vous proposons un CDD saisonnier. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est évolutive en fonction des compétences et de l'expérience. Les avantages proposés par le domaine viticole : - Salle de pause ; - Cuisine avec micro-onde ; - WC ; - Possibilité d'hébergement. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé : - Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ; - Indemnisation kilométrique, forfait 8€/jour maximum ; - Chèques cadeaux du CSE ; - Congé menstruel ; - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi ; - Accompagnement de votre hébergement dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint, mise en relation avec votre commune,.) - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Attribution d'un chèque santé (participation au coût de votre mutuelle).
Poste à pourvoir le plus tôt possible Sous la responsabilité du Moniteur Principal d'Atelier, votre rôle sera de : Créer une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies Accompagner les personnes dans les activités de production en proposant un travail adapté à leurs capacités et dans un cadre sécurisé Veiller au respect des règles liées à l'hygiène, la sécurité et l'environnement Apporter un appui supplémentaire aux équipes Élaborer, participer et évaluer la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accueillie. Une connaissance sur l'hygiène des locaux est demandée. Reprise d'ancienneté possible par rapport au salaire
Dans le cadre d'un remplacement pour cause d'arrêt maladie, nous recrutons un(e) Chargé(e) de secteur & vie sociale (H/F). Le Chargé de secteur & vie sociale (H/F) est le premier interlocuteur des clients, il représente quotidiennement la coopérative. Il est le garant de la qualité de service au quotidien, notamment de l'entretien et de la sécurité des immeubles de son secteur. Il a la charge de l'hygiène, du bon entretien, de la petite maintenance courante et de la sécurité des parties communes de son patrimoine. Activités : - Accueillir les nouveaux arrivants et participer à leur bonne intégration dans le quartier - Sensibiliser le client au respect des règles du bien vivre ensemble, du cadre de vie, de la propreté et de la gestion des déchets - Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et signaler les anomalies à son Technicien - Effectuer les petites réparations (changement d'ampoules, de paillasson, de plaque de boites aux lettres et interphones, réglages, graissages, retrait de tags, petits travaux du bâtiment en peinture, menuiserie, maçonnerie, électricité, .) - Réaliser le nettoyage des abords des bâtiments (désherbage, nettoyage des grilles ou regards d'eaux pluviales, nettoyage des déchets et entretien des petites surfaces des espaces verts) - Contrôler les prestations de nettoyage des parties communes et d'entretien des espaces verts réalisées par les prestataires - Créer, renseigner et traiter les demandes d'interventions techniques qui leurs sont affectées via l'application mobile - Assurer le déneigement et l'épandage de sel des entrées d'immeubles, allées et escaliers si nécessaire - Participer à la communication et à l'affichage - Contribuer à la veille du lien social (observation et remontée des informations) - Réaliser l'état des lieux des garages - Effectuer ponctuellement des relevés de compteurs ou donner accès à nos locaux aux prestataires externes à la demande des services - Appliquer la procédure relative aux véhicules délaissés - Procéder à l'enlèvement des encombrants dans les parties communes, abords et / ou placettes Compétences clés : - Être apte à la manutention et au port de charges - Maitriser les techniques de nettoyage et des menus travaux - Connaître et respecter les consignes de sécurité - Maîtriser le fonctionnement et l'utilisation du matériel et de l'outillage - Etre apte au port de charge lourde Aptitudes requises : - Autonomie - Aisance relationnelle orale - Sens de l'organisation et rigueur - Devoir de réserve et confidentialité - Polyvalence - Travail en équipe Profil : CAP / BEP Formation "Agent de maintenance du bâtiment" Etre apte au port de charges lourdes Permis B (boite manuelle) obligatoire
CDD ASH (entretien des locaux, soins à la personne) auprès de personnes âgées à l'EHPAD Le Parc des Salines situé à Lons Le Saunier. Débutant accepté.2 à 3 jours d'intégration en doublon. Durée selon disponibilités. Rémunération, complément de salaire et ségur. Possibilité de repas sur place à 3 €.
Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière dans le secteur du bois ? Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Bois pour le compte de notre client, une entreprise locale située à Saint-Lothain, reconnue pour la qualité de son savoir-faire et son engagement en faveur du développement durable. Vos principales missions : - Assurer la manipulation, le déplacement et le rangement des planches et pièces de bois dans les zones de production et de stockage. - Réaliser le sciage et la découpe du bois à l'aide de machines-outils, en veillant au respect des règles de sécurité. - Trier les éléments selon leurs dimensions, leur essence et leur état, afin de garantir une production optimale. - Évacuer les déchets et chutes de bois pour maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé. Profil recherché - Vous appréciez le travail manuel et concret, et vous êtes à l'aise dans un environnement de production dynamique. - Une première expérience en scierie, menuiserie ou dans l'industrie du bois serait un atout, mais c'est avant tout votre motivation et votre envie d'apprendre qui feront la différence. - Rigoureux(se), ponctuel(le) et attentif(ve) aux consignes, vous accordez une grande importance à la qualité du travail bien fait. - Vous aimez travailler en équipe et vous investissez pleinement dans les missions qui vous sont confiées. Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! - Postulez directement à cette annonce - Explorez toutes nos opportunités sur notre site - Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !
Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière dans le secteur du bois ? Nous recherchons un(e) manutentionnaire bois pour le compte de notre client, une entreprise locale située à Saint-Lothain, reconnue pour la qualité de son savoir-faire et son engagement en faveur du développement durable. Vos principales missions : - Assurer le chargement, déchargement et déplacement des matériaux et produits boisés dans les ateliers et zones de stockage. - Participer au rangement et à l'organisation des espaces de travail afin de faciliter la production. - Contribuer au tri des éléments selon leurs dimensions, leur essence et leur qualité. - Évacuer et gérer les déchets, chutes et rebuts de bois, en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe. - Une première expérience en manutention ou en industrie est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. - Vous êtes attentif(ve) aux règles de sécurité et aimez travailler dans un environnement dynamique. Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! - Postulez directement à cette annonce - Explorez toutes nos opportunités sur notre site - Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologue, IDE, AS...), vous serez en charge de: - Nettoyer les parties communes et des chambres des patients dans le respect des règles d'hygiène liées au bionettoyage et à la lutte contre les maladies nosocomiales. - Effectuer le service hôtelier: préparation et distribution des petits déjeuners aux résidents Convention collective nationale FEHAP 51 CDD 1 mois Les horaires sont de 7h45 à 13h30 Poste à pourvoir au 1er septembre 2025.
Adecco recrute pour l'un de ses clients, spécialiste dans le Travail du bois et la fabrication d'articles en bois et en liège, des ouvriers de scierie ( H/F). Vos missions principales : - Assurer les différentes fonctions indispensables en amont et en aval du sciage proprement dit : trier et préparer les bois. - Vous serez chargé des tâches de manutention des bois en grumes ou en billons. - Vous assurez le nettoyage des sciures, des croûtes et des délingnures afin d'éviter aux machines de tomber en panne et de réduire les risques d'incendie. - Pour la manutention des sciages, vous serez chargé d'empiler manuellement les bois Pour cette mission, vous devrez , idéalement , connaître : - le bois et les essences - être habile pour manipuler les bois - savoir appliquer les instructions et les consignes de sécurité - Avoir l'esprit d'équipe et savoir réagir en cas d'aleas Port de charges lourdes Travail de journée Les avantages : Pour cette mission, nous vous vous proposons : - Salaire fixe - +10% IFM - +10% CP - Mutuelle & Prévoyance - Compte Épargne Temps - CSE (chèques vacances, billetterie, locations.) - Club Fidélité (chaque heure travaillée vous rapproche d'avantages et de remises exclusives) - Aide au logement - Le permis libre - Accès à la formation pour booster vos compétences -> Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique "Avantages" Vous avez le profil ?! Ne cherchez pas plus loin, nous avons le poste parfait pour vous ! N'attendez plus, cette opportunité vous attend !
Aquila RH Lons-le-Saunier, recherche un Agent d'Entretien H/F pour une mission intérim avec forte possibilité d'embauche à Lons-le-Saunier (39). Vous participerez à l'entretien et à la propreté des locaux pour des entreprises du secteur tertiaire, industriel ou BTP. Vos missions: - Assurer le nettoyage des espaces (bureaux, ateliers, maisons, zones communes). - Gérer les déchets et assurer le tri selon les consignes. - Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. - Collaborer avec les équipes sur place pour répondre aux besoins spécifiques. Votre profil: - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez une bonne condition physique. - Vous faites preuve de discrétion et de professionnalisme dans votre travail. - Une expérience en entretien ou nettoyage est un atout, mais les débutants sont bienvenus. - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et un esprit d'équipe. - Permis B obligatoire pour les déplacements entre les sites (véhicule personnel nécessaire). - Connaissance des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Flexibilité pour des horaires décalés (matin, soir, ou week-end selon les missions). Coordonnées Postulez en envoyant votre CV à : s.foray(a)aquila-rh.com Contactez-nous au : *** (voir postuler) Adresse : Aquila RH, 5B Rue des Cordeliers, 39000 Lons-le-Saunier Avec Aquila RH, trouvez rapidement un poste adapté à vos compétences !
Notre restaurant le Bouchon du Château est à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée ! Nous recherchons un.e serveur.euse motivé.e et enthousiaste, avec ou sans expérience, pour offrir à nos clients une expérience exceptionnelle. Si vous êtes quelqu'un qui aime le contact humain, qui est toujours souriant.e et qui souhaite travailler dans un cadre convivial et élégant, ce poste est fait pour vous ! Ce que nous offrons : Ambiance familiale et chaleureuse : Vous travaillerez aux côtés d'une équipe soudée et sympathique. Flexibilité des horaires : Contrats saisonniers ou à durée indéterminée, à temps plein ou partiel, selon vos besoins et disponibilités. Rémunération intéressante : Heures supplémentaires payées. Votre mission : Accueillir et servir nos clients avec le sourire. Veiller à leur satisfaction et leur offrir un service de qualité irréprochable. Si vous êtes dynamique, avez le sens du service et souhaitez intégrer une équipe où la bonne humeur règne, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Rejoignez-nous rapidement et faites partie de l'aventure du Bouchon du Château !
Le Groupe TPI est un groupe familial fondé il y a plus de 30 ans dont le siège social est situé à Lons-Le-Saunier dans le Jura (39) et compte plus de 60 salariés permanents et jusqu'à 250 en saison hivernale. Le Groupe construit et exploite des établissements touristiques (Résidences de tourisme, Hôtels & Spas) en Savoie et des locations immobilières dans le Jura, à travers 3 activités commerciales : Les Balcons: Résidences de tourisme (3 à 5 étoiles), Hôtels (3 et 4 étoiles) et Spas en Savoie (les-balcons.com) LocaLons : gestion locative d'appartements à Lons Le Saunier dans le Jura (localons.com). Résidence des Thermes : résidence hôtelière à Lons Le Saunier dans le Jura (residence-thermes.fr). Rejoindre le Groupe TPI, c'est intégrer une société familiale qui privilégie les relations humaines et la responsabilisation de ses collaborateurs dans un souci de développement de projets toujours plus qualitatifs. Dans le cadre des rénovations et entretiens de nos résidence et immeubles à LONS LE SAUNIER, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance. En binôme ou travaillant seul(e) suivant les missions, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - réalisation de travaux, entretien courant et réparation dans des appartements, parties communes des immeubles, bureaux et locaux commerciaux mis(e) en location, - entretien des espaces verts autour des immeubles (élagage, tonte, ramassage feuilles mortes, désherbage,...), - retrait de marchandises auprès de fournisseurs, - tri et rangement des différents dépôts avec trajets à la déchetterie, - livraisons et petites réparations de matériel médical (orthopédie), CDI 39h00 du lundi au vendredi
Vous cherchez une expérience riche, un poste de généraliste RH au sein d'un environnement humain et convivial dédié au bien-être des personnes âgées en situation de précarité ? Voici le poste que nous proposons au sein de notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) dans le cadre d'un remplacement congé maternité puis parental et sous la direction de la directrice d'établissement : Ce poste clé vise à assurer la gestion administrative et le développement stratégique de nos ressources humaines, dans le respect de nos valeurs de dignité et de bientraitance et dans un environnement familial. Type de contrat : CDD temps plein, sur site Dates de contrat : Du 20/10/2025 au 13/09/2026 Missions Principales : En tant que véritable partenaire stratégique de la Direction, vous serez le moteur du développement et de la gestion des RH, couvrant : - Développement des ressources humaines : o Recruter en CDD, CDI et intérim le personnel soignant, le personnel de restauration et d'hôtellerie dans un contexte exigeant beaucoup de réactivité, o Faire vivre une politique de fidélisation (intégration, QVT, évolution professionnelle.), o Poursuivre le développement de la politique d'alternance et d'accueil de stagiaires. - Formation : définir les besoins en formation du personnel et assurer le suivi du plan de formation (inscriptions, demandes de prise en charge, demandes de remboursement, bilan de la formation). - Relations sociales : participer aux consultations obligatoires du CSE avec la Direction et contribuer à maintenir un climat social familial et épanouissant. - Administration du personnel sur SIRH (mise en place du SIRH depuis janvier 2025) : o Réaliser les contrats de travail du personnel, les avenants, déclarations règlementaires (DPAE, mutuelle, prévoyance, médecine du travail) o Gérer les plannings en lien avec les managers o Transmettre les éléments variables de paie, contrôler les bulletins de paie (externalisation de la paie auprès d'un cabinet comptable). Impliqué-e de façon globale et transversale au sein de l'établissement, vous travaillerez en constante coopération avec l'équipe encadrante (Infirmière coordinatrice, Référente Qualité, Petites Sœurs). Vous exercerez un rôle de tutorat auprès d'une assistante RH en alternance. Une équipe régionale sera votre soutien en conseil RH. Profil Recherché : - Expérience : Plus de 2 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines, idéalement acquise dans le secteur médico-social. - Formation : Titulaire d'une licence ou master en Ressources Humaines ou en Gestion des Établissements Médico-Sociaux. - Compétences : Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers, capacité d'analyse et de synthèse, sens aigu de l'organisation, de la rigueur, et d'excellentes qualités relationnelles. - Qualités personnelles : Sens de l'organisation, réactivité, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, respect de la confidentialité. Nous Offrons : - Rémunération Attractive en fonction de votre profil, plateaux repas confectionnés sur place pour 3,05€/repas - Environnement Stimulant : Participation à un projet d'impact social, au sein d'une culture d'équipe solidaire et bienveillante. Pour postuler, veuillez adresser votre CV à recrutement.lons@psdp.fr
L'EHPAD "Ma Maison" est un lieu d'accueil à caractère familial où chacun prend part à faire vivre cet esprit de famille afin que les résidents se sentent chez eux.
Manpower LONS LE SAUNIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de nettoyage / maintenance bâtiment (H/F) Vous interviendrez sur l'entretien général des locaux et des installations. Vous serez amené(e) à manipuler divers équipements, à assurer le nettoyage des sols avec une auto-laveuse, à participer à l'organisation des espaces de travail et à veiller à la qualité des prestations effectuées. Vous collaborerez également étroitement avec les équipes techniques pour garantir un environnement de travail propre, fonctionnel et sécurisé. Les horaires 8h00 à 16h00, pouvant être variables. Vous possédez une première expérience en manutention et en nettoyage industriel. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de matériels spécifiques comme l'auto-laveuse et disposez de compétences techniques en entretien. Votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Pour postuler: En ligne avec votre CV, par téléphone ou directement en agence : plusieurs options s'offrent à vous. En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : CE, CCE, chèques vacances, compte épargne temps. et même la possibilité d'accéder à un CDI Intérimaire. Rejoignez-nous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
nous recherchons une vendeur/vendeuse pour le rayon charcuterie traiteur fromage trad -poste essentiellement d'après midi -vente -emballage -nettoyage si pas d'expérience dans le domaine une formation via France travail peut être envisagée
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Phénix Emploi, chercheur de talents en CDI, CDD et intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. Notre client situé à Arlay (39), spécialisée dans la transformation du bois recherche un Manutentionnaire pour son client. Au sein d'un atelier de production, vous aurez en charge l'empilage des planches de bois en bout de chaine, le tri et la mise en palette. Travaux physique et dynamique - Port de charge lourdes répétitives (planches de bois en chêne 15 à 20 kg) Mission sur le long terme. Lieu de mission : Arlay Horaire du lundi au vendredi en journée Salaire : 11.88 € + panier
La Pharmacie Mutualiste de Lons-le-Saunier recrute. Travail 1 samedi sur 2. Horaires aménagés. Gestion en direct des laboratoires. Rejoignez notre équipe ! Vous êtes souriant(e), rigoureux(se) et passionné(e) par le conseil aux patients ? Notre officine recrute un(e) préparateur(trice) en pharmacie. Missions : délivrance et préparation des ordonnances, gestion des stocks, conseils client et animations, réseaux sociaux. CDI - Temps plein. Avantages : mutuelle, prévoyance, CSE, formations. Profil recherché - Diplôme : Préparateur(trice) en pharmacie diplômé(e). - Qualités : sens du service, réactivité, rigueur et esprit d'équipe. - Expérience en officine appréciée mais les profils motivés sont les bienvenus. - Maîtrise souhaitable d'un logiciel de LGPI + bonnes compétences relationnelles. Rémunération selon expérience. Envoyez CV + lettre à : talentsetcarrieres@mutualite-39.fr ou déposez votre dossier à la pharmacie (14, rue Emile Monot à Lons-le-saunier 39000). Nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de notre développement nous recherchons 3 enseignants de la conduite et de la sécurité routière (H/F) Débutant accepté Poste a pourvoir de suite Prendre contact par Mail ou téléphone Diplôme moniteur d'auto-école EXIGE
Venez rejoindre notre équipe! Votre mission sera d'entretenir le paysage en aménageant et entretenant les espaces verts tels que les jardins, massifs (tontes, tailles de haies...). Travail en semaine sur 35h. Rémunération : à négocier selon profil.
SECTEUR DE LONS LE SAUNIER - VOITEUR - ARBOIS - POLIGNY - BEAUFORT Allez go ! Viens t'inscrire aux vendanges ! Elles devraient commencer autour du 25 août 2025, selon la météo estivale. Tu n'as pas peur de travailler dehors ? Tu as une bonne condition physique (tu peux être porteur) ? Et tu sais travailler en équipe ? Tu es sans emploi, saisonnier professionnel, retraité, étudiant, (dès 16 ans avec autorisation parentale) ou juste en vacances, rejoins-nous à Soelis emploi partagé. Mobilité indispensable car les vendanges se situent sur l'ensemble du département : Beaufort, Voiteur, Poligny, Arbois, Cramans, Lons le Saunier. Emploi de proximité (les vignerons ne logent pas). Attention : si tu es saisonnier professionnel avec au moins 2 années d'expérience et que tu ne résides pas sur place, nous offrons des possibilités de logements. Qualités attendues : sportif.ve, matinale (pour travailler à la fraiche selon météo), ponctuel.le car le travail se fait en équipe, rigoureux.se (travail sérieux), et sociable pour une bonne ambiance dans l'équipe. Attention, tu peux aussi être chauffeur minibus ! Il te faut juste avoir 3 années de permis, et aussi savoir gérer les relations dans un groupe. Conditions : contrat CDD saisonnier. Rémunération au taux horaire du SMIC brut. Prime porteur. Prime Assiduité pour ceux qui ont participé aux vendanges 2024, qui font toute la saison 2025 sans comportements inadaptés au travail. Les horaires et la durée du contrat peuvent être variables selon les conditions climatiques. Travail samedi, dimanche rare mais possible selon urgence météo et maturité. Pour postuler, c'est tout simple, clique ici : https://soelis.net/fr/offre/837245 Les vendanges avec Soelis, comment ça marche : https://urls.fr/0WEN2z
Pour un Domaine familial de 33ha secteur Le Vernois, principalement en cépage Blanc Chardonnay, Savagnin, Crémant / domaine en HVE4, mise en place de pratiques pour un passage en bio : nous recherchons un(e) ouvrier(e) viticole polyvalent(e) avec compétence ou appétence pour mission tractoriste. Missions : Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous aurez à assurer avec l'équipe en place : 50% du temps travail piéton notamment taille et liage, travaux en vert 50% du temps sur machines : - La conduite d'engins viticoles (chenillards, interlignes, enjambeurs) - La conduite d'engins agricoles + remorques - La conduite du chariot élévateur - Les travaux du sol, les rognages, les traitements - La conduite de la machine à vendanger (formation interne envisageable) - L'entretien, le montage et les réglages du matériel - Possibilité de faire un peu de travaux en cave si intéressé (ponctuellement) Toutes vos tâches devront être effectuées dans le respect des normes de sécurité et des normes environnementales. Profil recherché : - Ouvrier viticole polyvalent avec compétence ou appétence pour tractoriste, peut être formé sur place. - Facilité d'intégration à l'équipe de 6 permanents dont un chef d'équipe - Très bonne communication - Travail en équipe, esprit de solidarité - Autonomie - Esprit d'initiative - Connaissances en mécanique agricole de premier niveau bienvenues : nettoyages des machines, graissage - Certiphyto est un plus, mais pas rédhibitoire, possibilité de formation Avantages - Prime annuelle : : équivaut à un 13ème mois mais versé en prime 50% en juin et 50% en décembre - Salaire à définir selon compétences et expérience - Salle de pause équipée avec micro-onde - Vendredi après-midi non travaillé une semaine sur 2 Poste en CDI temps plein annualisé 37.5h en moyenne par semaine Horaires de travail : du lundi au vendredi ; une semaine à 39h de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 16h30 // une semaine à 36h horaires identiques sauf vendredi 12h Débutant(e)s accepté(e)s si forte motivation, sinon 3 ans minimum d'expérience.
Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire du Jura, Autoroute A39 - 39140 ARLAY. En tant que responsable point de vente, vous managez une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs. En étroite relation avec le directeur de l'établissement ou le responsable de la marque, la satisfaction des clients et des collaborateurs sont vos challenges au quotidien. Vos principales missions sont : - Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs. - Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats. - Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle. - Organiser l'activité et se montrer force de proposition sur les priorités à court/moyen terme du site. - Contribuer à des projets ou des missions transverses. - Contribuer au bon climat social sur l'établissement. Poste en CDI à temps plein. Une rémunération mensuelle de 2123.38 € brut. Une prime variable de 6% du salaire annuel selon l'atteinte des objectifs. Prime de coupure de 12€ brut Majoration de 10% le dimanche Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté Mutuelle d'entreprise / prévoyance. Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes souffrant d'addictions une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d'insertion professionnelle par l'activité économique. Composée de 200 salariés, l'ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers : - Un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) - un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques. - un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation en Addictologie de 45 lits (CSSRa) - 8 Lits d'Accueil médicalisé - un Centre de formation et d'insertion professionnelle dans 4 domaines d'activité : Ø les métiers du bâtiment ; Ø les métiers de l'hôtellerie - restauration (hôtel du Parc et restaurant Rouget de Lisle à Lons-le-Saunier) ; Ø le recyclage des déchets : tri des piles et accumulateurs rechargeables Ø la petite mécanique auto / 2 roues - un centre culturel qui propose aux patients, personnels en insertion et habitants du territoire une offre culturelle variée. L'ADLCA recherche Responsable adjoint, responsable formation pour l'Hôtel du Parc/Restaurant Rouget de L'Isle - CDD de 7 mois à 100% évolutif CDI Dans le cadre de ce travail vous intégrez, l'Hôtel du Parc composés de 34 chambres de à Lons-le-Saunier, avec son équipe du restaurant Rouget de L'isle composée de 9 permanents et 10 salariés en insertion. Encadrement et formation des équipes : - Coordination des évaluations des candidats à l'insertion en lien avec les référents professionnels et la responsable insertion - Pris en charge de l'Intégration des salariés en insertion - Accompagnement quotidien des salariés permanents et en insertion - Transmission des bonnes pratiques de service, des codes du métier et de l'esprit d'équipe - Animation de briefs et débriefs de service pour garantir la qualité des prestations - Participation active au développement des compétences de chacun, dans un esprit de bienveillance et d'exigence - Déploiement de l'AFEST et suivi des actions de formation et d'évaluation des acquis Responsabilités opérationnelles : - Gérer les réservations, l'accueil pour la partie hôtellerie et pour le restaurant (booking, réseaux sociaux, avis Google.) et la mise en place d'une mesure de satisfaction des clients. - Gestion directe de l'équipe « femmes de chambres » et être garant de la qualité de la prestation - Vous aurez la charge de la supervision de l'entretien des locaux et du circuit du linge - L'objectif est d'assurer un service de qualité et d'optimiser la gestion des ressources - Gestion des stocks hôtelier (produits d'entretiens, draps, serviettes.) - Assurer un service de qualité en salle, en coordination avec la cuisine - Veiller à la fluidité du service, à la satisfaction client et au respect des standards Appui au responsable de l'établissement : - Être force de proposition dans l'organisation de l'établissement - Être relais de l'information auprès de l'équipe - Participer à la vie de l'Association : réunions, événements, projets spécifiques Vos compétences : Formation en hôtellerie restauration Anglais parlé nécessaire Respect des normes d'hygiène Autonomie, savoir gérer les priorités Empathie, aisance relationnelle Expérience exigée Horaires en continu ou en coupé 1 week-end sur 2 travaillé Mutuelle, prévoyance, restaurant d'entreprise, chèque vacances, chèques cadeaux, accès gratuit à la salle de sport... RTT possibles Poste basé à Lons le Saunier
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il (elle) a pour mission, au sein de l'ensemble des établissements et services de l'institution, de veiller à la création et à la mise en application d'une démarche qualité, d'assurer le suivi et l'animation des démarches qualité, de certification et gestion des risques. Contrat Evolutif.
Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372.4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités, Direction Enfance-Famille, un/e Chef/fe de Mission Aide Sociale à l'Enfance à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Directeur Enfance Famille, il/elle est chargé/e de mettre en œuvre la gestion administrative et financière des dispositifs ASE et de participer à la supervision, aux côtés du Directeur Enfance Famille, de l'ensemble des plans d'action de la protection de l'enfance. Il/elle est force de propositions dans l'évolution des dispositifs et des actions à développer. Il/elle est chargé(e) de la supervision du dispositif d'accueil des Mineurs Non Accompagnés (MNA). ACTIVITÉS Assurer la mise en œuvre des dispositifs de l'ASE - Piloter, animer et contrôler la mise en œuvre des différents dispositifs : aides éducatives contractuelles (AED, TISF, .), aides éducatives judiciaires (AEMO, PEAD, placement chez les assistants familiaux et les établissements, .), accouchement sous le secret, jeune pupille, adoption, accès aux origines personnelles - Elaborer les procédures et les outils nécessaires à la mise en œuvre des dispositifs. - Apporter un soutien aux DTS dans la mise en œuvre de ces dispositifs, notamment dans les relations avec les autorités judiciaires et les établissements - Participer à l'astreinte départementale de l'ASE Assurer la gestion du dispositif MNA : - Assurer la gestion des arrivées : évaluations des primo-arrivants et traitement des réorientations nationales - Evaluer les besoins en nombre et type de places et en assurer le suivi - Garantir l'accompagnement des MNA Assurer la gestion de la mission ASE - Gérer les ressources humaines de la mission (recrutements, absences, remplacements, .) - Assurer l'encadrement hiérarchique et l'accompagnement des professionnels de la mission - Elaborer et suivre le budget nécessaire à la mise en œuvre des dispositifs de l'ASE - Assurer une veille juridique et réglementaire Alimenter la stratégie de la politique départementale de protection de l'enfance - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du schéma départemental de protection de l'enfance - Participer aux travaux de l'ODPE CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Travailler en relation avec le chef de mission Jura Enfance à Protéger et le responsable administratif PMI, - Travailler en partenariat avec les services du Département, les institutions et les associations concourant à la protection de l'enfance, - Respect de l'éthique, du secret professionnel et missionnel - Horaires réguliers, avec amplitude horaire variable en fonction des obligations de service public - Travail en bureau, déplacements sur le territoire jurassien - Pics d'activités liés aux réunions de l'Assemblée délibérante et aux projets de la collectivité - Délégation de signature - Relais du directeur en son absence - Participation à l'astreinte départementale SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Respect des règles d'hygiène et des consignes de sécurité - Travail sur informatique - Déplacements à prévoir
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Poste Votre agence Start People recherche un agent de conditionnement (H/F) pour son client spécialisé dans la fabrication de peinture.Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : Alimenter la ligne de conditionnement ; Démarrer la ligne et effectuer les réglages nécessaires ; Contrôler la qualité des pots de peintures (étiquettes, coulures etc.) ; Ranger les pots sur palettes en respectant l'assemblage demandé. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.Travail d'équipe (2x8), de journée ou de nuit en fonction des besoins de la société.Indemnité repas et possibilité de se restaurer sur placeDans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Actual Leader, l'agence d'emploi de confiance, recherche actuellement un Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) pour une mission de 6 mois minimum à DOMBLANS 39210. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à sélectionner et prélever les produits nécessaires à la préparation d'une commande ou d'une expédition donnée pour constituer une palette. Vous devrez également prélever les produits et quantités demandées à l'aide du terminal de lecture optique. Nous recherchons un profil à l'aise avec l'informatique, autonome, polyvalent, titulaire du CACES 3-5 avec une expérience significative. Poste de NUIT. Une formation en Journée d'environ 1 mois sera assurée. Ce poste exige une excellente maîtrise des engins à conducteur porté pour constituer la commande tout en appliquant parfaitement les consignes de sécurité liées à la conduite en entrepôt. N'hésitez plus, rejoignez Actual Leader pour faire partie d'une équipe dynamique et passionnée par son métier! Pour le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'études minimum de Sans diplôme et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devrait démontrer une maîtrise des tâches liées à la conduite de chariots élévateurs, ainsi qu'une bonne compréhension des normes de sécurité en vigueur dans l'entrepôt. Rigueur, dextérité et sens des responsabilités sont des qualités essentielles pour ce poste. La capacité à travailler efficacement en équipe et à respecter les consignes données seront également des atouts appréciés. Nous recherchons un candidat motivé, fiable et capable d'assurer la manipulation des marchandises avec précision et efficacité. Une aisance dans la manipulation des outils informatiques liés à la gestion des stocks serait un plus.
CDI à pourvoir dès que possible sur un service de Placement Educatif à Domicile (AEMORH) sur LONS LE SAUNIER L'éducateur (ou l'éducatrice) est le maître d'œuvre des orientations éducatives conformément au projet de services et aux décisions de protection prises par le juge des enfants. Il est au service du développement, de l'épanouissement des personnes. Son action s'inscrit dans une temporalité et une relation de proximité. Il (elle) assure une mission de protection en accompagnant moralement et/ou physiquement les enfants dans son environnement de vie. Il (elle) est chargé (e) de la coordination des actions des intervenants spécifiques de l'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) a un rôle de médiateur et favorise la communication de l'usager. Il accompagne le mineur et sa famille tout en cherchant à étayer les compétences parentales. Ses missions : - Etablit une relation éducative avec le mineur et sa famille - Privilégie l'environnement affectif du jeune et travaille en lien avec la famille (contacts, suivi régulier, entretiens, rencontres) - Evalue la notion de danger - Evaluer la situation et élaborer le projet personnalisé dans le cadre du projet de service - Met en œuvre la prise en charge éducative, visites à domicile, entretiens, activités - Met en œuvre le Règlement de fonctionnement du pôle AEMORH et le fait respecter - Utilise les dispositifs et services d'insertion scolaire et professionnelle - S'assure du respect des prescriptions médicales et du suivi des rendez-vous par la famille et fait le lien avec la psychologue du service référente du soin. - Soutient et accompagne l'étayage de compétences parentales - Accompagne le jeune et la famille dans les projets professionnels/ scolaires et les démarches administratives - Favorise la relation de la famille et de l'enfant avec les intervenants spécifiques - Encadre des activités et sorties sportives ou culturelles visant la socialisation et l'ouverture à et sur l'environnement de l'enfant mais également de la famille. - Sensibilise les jeunes et les familles aux problèmes d'entretien, d'hygiène et de sécurité - Intervient dans l'accompagnement quotidien de l'enfant à domicile - Se charge de la centralisation de la communication verbale et écrite relatives aux actions mises en œuvre (famille, psychologue, écoles, partenaires, insertion, etc.) - Est l'interlocuteur des partenaires externes Le poste est ouvert aux personnels titulaires d'un Diplôme D'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES)
Envie de travailler dans un cadre exceptionnel ? Nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe dès le 9 octobre. Vos missions - Service en salle - Entretien des locaux - Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle restaurant et du matériel de cuisine à l'aide de machines performantes. - Participer ponctuellement à l'entretien des chambres (3 chambres d'hôtes) Travail en coupé, du Jeudi au lundi soir. (restaurant fermé le mardi et mercredi) Nous n'avons pas de possibilité d'hébergement.
Au coeur d'un des plus beaux villages de France, Le Grand Jardin est un restaurant avec trois chambres de caractère où la cuisine rime avec passion, convivialité et respect des produits locaux. Niché dans un cadre naturel exceptionnel, notre établissement propose une cuisine raffinée mettant en avant les saveurs du terroir Jurassien.
Placé/e sous l'autorité du Chef du Service Systèmes d'Information, le/la Responsable Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) anime et pilote la sécurité des systèmes d'information de l'Institution. L'équipe informatique est composée de 29 agents et gère : - pour les services du Département 1 200 postes de travail, 500 smartphones et 241 serveurs, - pour les collèges 2 300 postes de travail, 4 000 tablettes et 85 serveurs. ACTIVITÉS - Assurer la mise en place des solutions et processus opérationnels pour garantir la protection des données et le niveau de sécurité des systèmes d'information, - Décliner les axes et objectifs stratégiques en matière de cybersécurité et les faire valider, - Sensibiliser à la sécurité informatique et diffuser une culture SSI à destination des utilisateurs et décideurs, - Définir un plan d'actions pluriannuel et la politique d'investissement au regard des objectifs de sécurité, - Organiser les structures de pilotage des plans d'actions de sécurité et définir les mesures organisationnelles et techniques à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs de sécurité, - Assurer un support à la mise en œuvre en fournissant une assistance technique et méthodologique ainsi que des outils et services de sécurité et accompagner les projets numériques de la collectivité, en lien avec le Délégué à la Protection des Données (DPO), - Evaluer le niveau de sécurité, notamment à travers la réalisation d'audits périodiques et de contrôles permanents, et contrôler que les politiques et règles de sécurité des systèmes d'information sont appliquées dans le périmètre et vis-à-vis des tiers et sous-traitants, - Prendre les mesures techniques et organisationnelles permettant la surveillance des évènements de sécurité, l'appréciation des incidents de sécurité et la réaction face aux attaques, - Veiller à ce que le dispositif de gestion de crise soit opérationnel et contribuer au pilotage de la gestion des incidents et des crises de sécurité, - Préparer et mettre en œuvre le plan de continuité informatique dans le cadre du plan de continuité d'activité des services et le plan de reprise informatique dans le cadre du plan de reprise des activités (PRA), - Proposer une stratégie de cyber-résilience, - Assurer la veille juridique et technique en matière de sécurité informatique, - Participer aux réseaux professionnels de RSSI et représenter l'organisation dans les relations avec les autorités de régulation, - Elaborer des bilans d'activité et rendre compte du niveau de couverture des risques. PROFIL - Ingénieur dans les domaines de l'informatique - Titulaire du permis B - Expérience et qualification antérieures sur des fonctions proches COMPÉTENCES TECHNIQUES - Bonne connaissance de la règlementation en matière de sécurité, des architectures techniques et des systèmes d'exploitation, et de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité territoriale ; - Maîtrise de l'activité d'audit de la sécurité des systèmes d'information ; - Connaissances en matière de gestion des risques, politique de cybersécurité et des systèmes de management de la sécurité de l'information, gestion de crise. QUALITÉS - Disponibilité, sens de l'écoute et capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs ; - Aptitude à travailler en équipe et avec de nombreux partenaires ; - Rigueur et sens de l'organisation ; - Capacité d'analyse et de gestion des situations de crise ; - Conduite de projets techniques ; - Capacité rédactionnelle AVANTAGES: 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 jours RTT par an ; - Horaires variables avec des plages fixes (9h00/11h30 et 14h00/16h30) ; - Télétravail (sous réserve de conditions) ; - Participation employeur à la prévoyance ; - Prestations d'action sociale - Restaurant d'entreprise avec une participation employeur ou tickets restaurant ; - Crèche du personnel basée à LONS -
L'agence Satis recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux forestiers et l'aménagement naturel, un(e) ouvrier(ère) sylvicole. Missions : - Réaliser les plantations forestières à la pioche - Effectuer des opérations pour limiter la concurrence de la végétation sur les essences ciblées (dégagement, nettoiement) et protéger la faune (pose de répulsifs) - Réaliser la taille, l'élagage et le dépressage - Abattre du bois de faible diamètre - Participer à des travaux d'aménagement naturel (pose de mobilier, barrières, débroussaillage le long des cours d'eau) - Assurer l'entretien et les réparations courantes du matériel (tronçonneuse, débroussailleuse, etc.) - Bonne condition physique - Goût du travail en équipe (travail en petits groupes avec un chef d'équipe) - Apprécier le travail en extérieur et le contact avec la nature - Des connaissances en sylviculture, bûcheronnage et essences forestières sont un plus Vous êtes motivé(e) pour relever ce défi en pleine nature ? Waffa, notre Chargée de recrutement, vous contactera rapidement pour vous en dire plus sur cette opportunité.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Poste à pourvoir début octobre jusqu'au 15/12/25. Puis reprise de l'activité le 28/01/2026 en fonction de votre disponibilité. 1 serveur « runner » H/F, 1ere expérience appréciée. CDD 39h, Débutant accepté. Service midi et soir du mardi au dimanche midi. Missions : Sous la responsabilité du responsable de salle, vous serez en charges de la mise en place de la salle et terrasses, entretien courant et du service à l'assiette des boissons ainsi que des plats de l'entrée au dessert. Débarrassage des tables. Qualités requises : bonne présentation, bonne éloquence, souriant et dynamique.
Vous préparez vos commandes et les charger avec aide à la manutention au sein de votre camion frigo pour réaliser les livraisons chez les clients professionnels (boucherie, grande surface, grossiste...) dans un rayon d'environ 150 km autour de Perrigny. Départ vers 7h le matin et retour quand la tournée est terminée. Vous possédez impérativement votre permis PL et votre FIMO à jour. Une expérience sur poste similaire est un plus. Salaire à négocier en fonction de votre expériences et de vos compétences.
L'académie de Besançon recrute un PROFESSEUR D'ARTS APPLIQUES en lycée professionnel à Lons le Saunier. Le contrat débute immédiatement et se termine le 28/09/2025. Le contrat porte au maximum sur 10 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en lycée professionnel c'est transmettre aux élèves les compétences liées à des métiers et les former à l'exercice de ces métiers. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02
L'entreprise qui recrute Groupe familial créé en 1960, qui représente aujourd'hui 12 marques (Peugeot, Citroën, DS Automobiles, Opel, Nissan, Volvo, Fiat, Fiat Professional, Jeep, Alfa Romeo, Abarth, Dodge et Ram) dans plus de 45 points de vente en Bourgogne Franche-Comté, dans les Vosges et la Haute-Marne. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile multimarques passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et soudée. Au sein d'un environnement de travail convivial, vous interviendrez sur l'ensemble des opérations de maintenance et de réparation de véhicules toutes marques. * Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective * Localiser et identifier l'origine de pannes mécaniques et électroniques * Réaliser les réparations dans le respect des procédures de réparation « constructeur » * Respecter les process qualité en vigueur dans l'entreprise Les "+" du poste * Évolution de carrière rapide en fonction de vos envies ainsi que de vos possibilités * Rémunération attractive * Ambiance de travail conviviale * Plans de formation internes réguliers avec l'appui de nos partenaires constructeur et de notre partenaire de formation. Rémunération : 30.000 à 34000 euros / an Comment se déroule le processus de recrutement : Savoir-faire : * CAP mécanique ou autodidacte * Une première expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire * Vous êtes rigoureux/se et organisé(e) voir un poil perfectionniste * Vous aimez travailler en équipe * Vous êtes investi(e) dans la vie de l'entreprise Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez progresser dans votre métier ? Rigoureux et réactif, votre sens relationnel constitue un atout au quotidien pour réussir les missions qui vous sont confiées Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise : * Vous êtes rigoureux/se voir un poil perfectionniste * Vous appréciez travailler en équipe * Vous êtes investi(e) dans la vie de l'entreprise Je suis Julien FAUVEY LACROIX, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Facteur H/F. Vous serez en charge du traitement et de la distribution du courrier, des colis ainsi que des imprimés publicitaires. Vous réaliserez les prestations et services en respectant les engagements clients. Lieu de la mission : Département du JURA Type de contrat : Intérim Rémunération : SMIC Horaires de travail : en journée Mission à pourvoir mi septembre - contrats renouvelables Profil recherché : Vous êtes à l'aise à vélo et vous n'êtes pas effrayé par la météo (pluie, neige, vent) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adéquat recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de peintures et vernis, Opérateurs de conditionnements H/F dans le cadre d'une mission intérim. Au sein de l'un des ateliers de production, l'opérateur de conditionnement intervient pour conditionner les produits fabriqués (peintures, lasure, cire de traitement pour le bois, vernis). Travail sur une chaine de conditionnement en binôme. Missions : - Alimenter la machine en boites vides et vérifier la qualité du produit fini - Etiqueter les produits selon l'ordre d'étiquetage - Palettiser les cartons ou bidons puis relever les quantités conditionnées Ce poste nécessite une attention particulière à la qualité des étiquetages ( bien droit, boite propre). Le suivi de la production sera à réaliser avec une tablette électronique type smartphone. Information complémentaire sur le poste : une formation est dispensée pendant une période de 4 semaines durant laquelle vous serez en binôme. Poste en 2x8 du lundi au vendredi secteur Domblans. Profil : - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Profils débutants acceptés Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de peintures et vernis, des Opérateurs de conditionnements H/F dans le cadre d'une mission intérim. Au sein des ateliers de production, l'opérateur de fabrication est en charge de la réalisation des recettes de peintures et des produits à partir de différentes actions mécaniques. MISSIONS : - Réaliser les fabrications de l'atelier (peintures, lasures, cires) - Réglage et paramétrage des outils de fabrication - S'assurer de la bonne exécution des commandes - Utiliser les tablettes électroniques pour badger les ordres de fabrication et vérifier l'avancée des process Poste impliquant du port de charges lourdes et le respect des consignes de sécurité ( port des EPI ) Horaires : 2x8 information complémentaire : Une formation est dispensée pendant une période de 4 semaines durant laquelle vous serez en binôme. Cette mission est faite pour vous si : - Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes à l'aise avec les calculs de conversion - Savoir utiliser l'outil informatique - Savoir travailler en équipe Les débutants sont les bienvenus, nous recherchons avant tout des personnes motivées qui souhaitent s'investir chez notre client. Cerise sur le gâteau, découvrez vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envoyez votre CV ou appelez Pauline et Jessica au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ##
Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) Gestionnaire comptable en alternance. Notre client est une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire dans la formulation de produits techniques destinés à la protection et à la décoration des surfaces. Forte d'une longue expérience, elle se distingue par sa capacité d'innovation, la qualité de ses solutions et son engagement envers ses clients, issus de secteurs exigeants tels que le bâtiment, la distribution spécialisée et l'industrie. Vos missions : - Le traitement des règlements clients via SAP (virements, chèques) - La transmission des litiges au service ADV concerné - La saisie des factures fournisseurs et des achats (matières premières, frais généraux) - Le suivi des relances auprès des services internes pour la réception et validation des factures - La mise à jour de tableaux de bord liés à la balance âgée clients Votre profil : - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et savez utiliser les logiciels professionnels, les canaux digitaux (e-mail, chat, visioconférence) et les outils de travail collaboratif - Vous êtes animé(e) par une forte motivation à apprendre et à progresser, avec une curiosité naturelle, un bon esprit d'analyse et une réelle capacité d'adaptation - Vous disposez de bases solides en bureautique et êtes à l'aise avec les outils informatiques courants - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer efficacement vos priorités - Vous faites preuve de discrétion et de fiabilité, qualités indispensables dans un environnement professionnel exigeant - Vous savez faire preuve d'autonomie tout en appréciant le travail en équipe et en synergie avec différents interlocuteurs Infos complémentaires : Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 2 jours en formation par semaine pour le BTS comme pour le BAC+3. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
CFA et Organisme de formation spécialisés dans les métiers du tertiaire : médical, administratif, communication, assurance, banque, immobilier, RH, marketing, digital, vente et commerce.
L'AFPA de Lons-le-Saunier recrute un Menuisier Installateur en alternance pour préparer un titre professionnel de niveau 3 (CAP, BEP) . Notre entreprise partenaire Sébastien Bonin, spécialisé en menuiserie intervient sur de l'installation de fenêtre, de porte de garage, store. Aussi bien auprès de particuliers que des collectivités. Avec pour secteur d'intervention 30 minutes autour de Lons-le-Saunier. La formation se déroulera sur notre centre AFPA de Lons-le-Saunier, et la partie entreprise au sein de la société Sébastien Bonin de Domblans. Vos missions incluent : - Préparation et installation : Vous serez impliqué dans la préparation des chantiers, y compris la lecture des plans et des spécifications techniques. Vous procéderez à l'installation de portes, fenêtres, escaliers, meubles sur mesure et autres structures en bois. - Fabriquer des éléments en atelier : En complément de l'installation sur site, vous participerez à la fabrication d'éléments en atelier. Cela comprend la découpe, l'assemblage et le collage. - Entretien et réparation : Vous exécuterez des tâches d'entretien préventif ainsi que des réparations sur les installations existantes. Bienvenue chez AFPA Entreprises : Avec plus de 70 ans d'expérience et un réseau national de 126 centres de formation, l'AFPA (Agence nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes) est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante en France. Plus de 7 000 collaborateurs partagent une mission d'utilité sociale forte, avec un engagement quotidien pour accompagner les salariés et les personnes les plus éloignées de l'emploi vers une qualification professionnelle ou un emploi durable. En 2023, ce sont 6500 entreprises clientes et 161 000 personnes formées et accompagnées par l'AFPA. L'AFPA propose plus de 900 formations certifiantes, qualifiantes ou diplômantes, couvrant tous les secteurs d'activité et niveaux de compétence.
Le client est spécialisé dans l'installation et la maintenance de canalisations réseaux et station de pompage de toute nature: travaux de terrassement...L'agence Synergie recrute pour un de ses clients basé à Domblans un Agent de maintenance Engins de chanteir F:H. Les principales missions sont les suivantes: -Maintenance préventive et curative des engins de chantiers et PL -Petites réparations et entretien courant du petir matériel de chantier -Coordination avec les chefs d'équipe -Suivi de l'état du parc matériel -Réception et rangement des livraisons -Suivi de stock (inventaire, commandes ,entrées et sorties du matériel...) -Préparation des commandes pour les chefs d'équipes Poste en vue de CDI Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route...) - Vérifier la conformité des circuits pneumatiques, hydrauliques - Orienter les composants et fluides récupérés vers les zones de traitement ou de stockage - Réaliser le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole...) - Fabriquer des éléments ou faire faire des pièces de remplacement - Installer des équipements optionnels ou complémentaires d'adaptation aux engins de chantier - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Circuits hydrauliques - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité - Mécanique générale - Electronique embarquée Réactivité - Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le client est spécialisé dans l'installation et la maintenance de canalisations réseaux et station de pompage de toute nature: travaux de terrassement...L'Agence Synergie Dole recrute pour un de ses clients, Un Chef d'équipe Expérimenté F/H Les principales missions sont les suivantes: -Lecture de plans et traçage des réseaux enterrés -Terrassement avec croisement de réseaux (Caces -Déroulage de gaines TPC -Déroulage de câbles -Réfection des tranchées et enrobés -Fixation de coffrets -Commander des fournitures auprès du magasinier Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Suivre les consommations et les dépenses en fin de chantier - Rédiger un Plan Assurance Qualité - Exécuter les travaux d'installation de chantier - Mettre en place des installations fixes de chantier (signalisation, sécurité) - Mettre au point le projet d'exécution : planning, méthodes, moyens... - Commander les matériaux et matériels - Piqueter et implanter des projets VRD - Réaliser les contrôles techniques en cours d'exécution - Préparer le Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé (PPSPS) - Chiffrage / calcul de coût - Gestion de planning - Techniques d'animation d'équipe - Règles et consignes de sécurité - Conduite de chantier Attention - Capacité à déléguer - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Organisation - Sens des responsabilités Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Domaine du Revermont, hôtel-restaurant*** recherche pour compléter son équipe un(e) serveur/serveuse pour son restaurant. Idéalement issu d'une formation hôtelière, vous serez en charge de la préparation et de l'exécution du service pour notre restaurant. Vous avez une expérience dans ce domaine et vous souhaitez vous épanouir dans un cadre enchanteur. Vous avez le sens de l'accueil, le travail en équipe et de la rigueur. Poste en CDD saisonnier de 1 mois environ sur 35h00 à partir du 15 septembre 2025 Logement possible. Envoyer CV+LM
Situé à Passenans, 15 minutes de Lons et 10 minutes de Poligny, notre hôtel restaurant *** est niché au milieu des vignes.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la recherche scientifique, un laborantin en physico-chimie à Lons-le-Saunier (39000) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. C'est un poste en 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h). Rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR. - Réalisation d'analyses physico-chimiques selon les protocoles établis - Tests et mesures en respectant les normes de sécurité - Préparation des échantillons et maintenance du matériel de laboratoire - Traçabilité des données et rédaction des rapports d'analyse - Contrôler la conformité des équipements, étalonnage du pH mètre - Corriger si nécessaire et alerter en cas de non-conformité ou de difficultés matérielles et fonctionnelles - Gérer les échantillons (prélever, contrôler, préparer, identifier, répartir et stocker) - Analyse des mélangeurs (1ère analyse + confirmation), analyse des produits finis - Réaliser les analyses conformément aux méthodes en vigueur - Enregistrer et communiquer les résultats - Nettoyer et entretenir le matériel nécessaire aux analyses et le poste de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation : BAC en physico-chimie ou domaine similaire - Expérience : 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en techniques d'analyse physico-chimique - Maîtrise des normes de sécurité en laboratoire - Capacité à travailler de manière rigoureuse et méthodique - Bonnes compétences en communication et en rédaction Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la recherche scientifique en tant que laborantin en physico-chimie pour notre client basé à Lons-le-Saunier (39000).
Secrétariat particulier du secrétaire général : accueil téléphonique et gestion des appels, gestion des agendas, organisation des audiences, des déplacements et de certaines réunions de la secrétaire générale et du directeur de cabinet. Gestion de l'agenda et des appels téléphoniques de M. le préfet et Mme la Directrice de Cabinet en l'absence de son secrétaire particulier. Gestion des flux de courriers et de signatures des parapheurs préfecture et DDI. Mise à la signature des documents émanant des DDI et de la DREAL. Suivi de la préparation des dossiers SG (et préfet en cas d'absence du secrétaire particulier) ; relance des services en tant que de besoin et transmission par voie dématérialisée à la SG et au préfet. Suivi du budget de fonctionnement des résidences de la secrétaire générale et du directeur de cabinet, de leurs dépenses de représentation. Procédure de validation des congés des personnels de résidence et des directeurs. Suivi des soins psychiatriques sur demande du représentant de l'État (SDRE) en liaison avec l'ARS BFC. Organisation des réceptions (préparation et envoi des cartons d'invitations, plans de table, cavaliers, menus.)
Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Lons-le-Saunier ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dynamique et orienté résultat, vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez laventure CEDEO ! Centré sur la satisfaction de vos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques fixées par votre directeur de zone. Comment ? Vous êtes lambassadeur commercial de lagence de Lons le Saunier. Déployer les projets de développement de lactivité Orienter laction du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec les commerciaux Optimiser le mix-produits sur le point de vente et promouvoir loffre de service auprès des clients et de votre équipe Collaborer avec les services grands comptes et logistique pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers Vous êtes un manager de proximité : Accompagner et manager, en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe soit 5 collaborateurs. Réaliser les points hebdo avec votre binôme de commerciaux (itinérant et sédentaire), en donnant du sens à vos orientations et décisions. Effectuer les entretiens de mi-année et annuels de lensemble de léquipe. Tenir un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animer une réunion mensuelle portant sur lactivité de lagence Être garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion déquipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de votre équipe. Vous êtes les gestionnaire du centre de profit ( stock rentabilité organisation) Piloter le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Assurer le suivi et le contrôle de la préfacturation, les livraisons, les réservés, les pénalisants et les coûts Garantir un taux de satisfaction client de qualité Veiller à la bonne gestion du libre-service et à lattractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Sécurité Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une expérience significative dans le management déquipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Sanitaire, Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership inné qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et diplomatie Vous avez un sens du collectif sans faille pour fédérer votre équipe autour dune vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Une rigueur et une organisation structurée pour performer et atteindre vos objectifs Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel). Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Notre restaurant recherche un serveur H/F à compter du 18 septembre : Garant(e) du bon déroulement du service sur votre rang, vous veillez à offrir une expérience fluide, élégante et personnalisée. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de salle et la cuisine pour assurer un service précis et attentif. Missions principales - Accueillir et accompagner les clients tout au long de leur expérience. - Assurer la mise en place et veiller au bon déroulement du service sur votre rang. - Présenter les plats et conseiller la clientèle. - Veiller à la satisfaction des clients et anticiper leurs besoins. - Travailler en coordination avec la cuisine et le reste de l'équipe de salle. Le profil recherché - Expérience en restauration. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service. - Rigueur, dynamisme et souci du détail. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Contrat pour le service du midi du mardi au samedi , un vendredi soir et un samedi soir travaillé dans le mois. Heures supplémentaires payées
Le Restaurant - Pizzéria - Grill FABIO vous accueille à Voiteur entre vignoble et reculées sur le territoire des Coteaux de la Haute Seille. Situé au centre du village, Toute l'équipe vous attends dans un cadre à la décoration chaleureuse, avec sa grande salle et ses deux terrasses. Découvrez notre carte variée, qui propose une multitude de plats savoureux pour satisfaire toutes vos envies culinaires, des pizzas aux burgers en passant par les salades repas et les grillades.
Adéquat recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de peintures et vernis, des préparateurs de commandes avec CACES 1 H/F dans le cadre d'une mission intérim. Au sein d'un entrepôt de stockage de 20000m² avec 90 allées de préparation et plus de 11000 références, votre rôle sera d'assurer la préparation et l'expédition des commandes. Missions : - Sélectionner et prélever les produits nécessaires à la préparation d'une commande ou d'une expédition donnée pour constituer une palette. - Prélever les produits et les quantités demandées à l'aide du terminal de lecture optique - Utilisation et conduite des engins à conducteur porté pour constituer la commande- Appliquer les consignes de sécurité liées à la conduite de chariot en entrepôt - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Ce poste nécessite une attention particulière à la qualité des palettisations que vous réaliserez afin d'assurer un produit de qualité (non endommagé) lors de son arrivée en magasin. Poste en 2x8 du lundi au vendredi secteur Domblans. Profil : - Être titulaire du CACES 1 - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Profils débutants acceptés Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ##
Le poste : Votre agence PROMAN de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients un peintre industriel - Peintre carrossier H/F Vos missions : Décaper, poncer à sec, appliquer du mastic ou de l'enduit Protéger la surface de la corrosion Poncer à l'eau, dégraisser et essuyer les surfaces Déposer une couche d'apprêt, doser et préparer la peinture Appliquer peintures, enduits, produits de traitement et de protection Pulvériser la peinture à l'aide de pistolets Contrôle de la qualité du mélange de la peinture, de l'application et du temps de séchage Spécificités : IFM et CP Travail en 2X8 Secteur Perrigny (39570) Du lundi au vendredi Diverses primes CET à 5% Un super service d'aide diverses avec le FASST Une protection sociale (MUTUELLE) Un accompagnement personnalisé par ta consultante RH Une équipe à ton écoute qui t'aidera à aller toujours plus loin Profil recherché : Vous possédez une grande expérience en tant que carrossier-peintre ? Vous maîtrisez les différentes techniques d'application de la peinture ? Vous aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ? Alors, n'hésitez plus et postulez !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*6 postes à pourvoir* Avantages: Flextime Programme de formation Travail à domicile occasionnel Description du poste Que vous soyez déjà business developer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 900 conseillers partenaires et sa présence nationale. Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées - Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place - Développer votre réseau de prescripteurs - Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ? - Une formation gratuite et certifiante ORIAS II - Une formation continue à disposition - Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme - Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France - Un accompagnement terrain très solide - Un aventure entrepreneuriale palpitante - Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an
Au GEIQ BTP Bourgogne Franche-Comté, nous sommes convaincus que chacun mérite l'opportunité de se former et de progresser, même sans expérience préalable dans le domaine. Actuellement, nous recherchons un Menuisier atelier et pose (H/F) pour le compte de notre entreprise partenaire basée à Lons-Le-Saunier (39). # 3 raisons de nous rejoindre Au sein du GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous vous offrons trois avantages majeurs : * Stabilité - Profitez d'un contrat de professionnalisation vous assurant une stabilité d'emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires pour une carrière pérenne. * Accompagnement sur mesure - Bénéficiez d'un suivi adapté aux besoins spécifiques du métier, vous garantissant un accompagnement optimal orienté vers les compétences essentielles. * Intégration facilitée et perspectives d'emploi - Avec le GEIQ BTP BFC, bénéficiez d'une intégration fluide dans l'entreprise et augmentez vos chances d'emploi à la fin de votre contrat. # Pourquoi nous avons besoin de vous Notre entreprise partenaire, fait appel au GEIQ BTP BFC pour répondre à ses besoins croissants en personnel. Votre objectif principal sera de contribuer activement aux chantiers tout en vous formant. # Ce que vous ferez Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Installation de menuiseries : poser des portes, fenêtres, volets, parquets, placards, et autres ouvrages en bois, aluminium ou PVC. - Lecture de plans : interpréter les plans et schémas techniques pour réaliser une pose précise. - Ajustements et finitions : découper, ajuster et assembler les éléments en respectant les mesures et les spécifications du chantier. - Vérification de conformité : s'assurer que les installations sont conformes aux normes de sécurité et aux attentes du client. - Entretien des outils : veiller à l'entretien des équipements et outils mis à disposition. # Ce que nous attendons de vous - Avec ou sans expérience - Titulaire du permis B ou disposant d'une mobilité suffisante pour se rendre au dépôt - Possédant une forte appétence pour les tâches manuelles et le bricolage - Rigoureux et organisé dans l'exécution des missions quotidiennes - Polyvalent et capable de s'adapter à diverses situations - Réactif et ayant un bon esprit d'équipe # Mise en œuvre du contrat Il s'agit d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle. # Faites demi-tour si. - Vous préférez des rôles sans contraintes horaires particulières. Ce poste peut impliquer une flexibilité quant aux horaires de travail. - Vous cherchez des tâches exclusivement sédentaires. # Expérience - 1ère expérience souhaitée mais pas obligatoire - Intérêt pour le monde du BTP - Vous souhaitez vous qualifier en alternance dans un métier qui recrute ?
Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Bâtiments, il/elle travaille au sein de la Direction des Bâtiments, qui gère le patrimoine bâti de la collectivité (environ 80 sites : collèges, centres sociaux et centres d'entretien des routes. VOS MISSIONS: Le/la chargé/e d'opérations assure la maîtrise d'ouvrage de projets de construction, rénovation ou aménagement, Il/Elle Pilote la programmation des travaux : - Prendre connaissance de l'état du site et recueillir les besoins des utilisateurs - Participer à la définition du programme - Prioriser les travaux à réaliser - Déterminer les solutions techniques tous corps d'état à apporter et réaliser une estimation du coût des travaux - Expertiser le montage financier de l'opération Il/elle assure le suivi des opérations : - Contribuer à la conception des projets, en collaboration avec les utilisateurs et la maîtrise d'œuvre externe - Rédiger les pièces techniques nécessaires à la consultation des prestataires (BE, MOE, SPS, CT.) - Assurer le suivi administratif des opérations de travaux - Superviser les études : faire respecter les jalons du planning d'études, vérifier la qualité et la pertinence des documents produits, vérifier la cohérence du dossier avec les besoins du MOA. - Coordonner la procédure de consultation des entreprises, en lien avec le MOE et le service Marchés Publics. - Superviser le déroulement des travaux et assurer la coordination entre le chantier et les utilisateurs. - Contrôler les coûts et les dépenses. PROFIL: Vous avez un niveau Bac + 5 - Ingénieur du bâtiment Vous possédez impérativement le permis B Vous connaissez les méthodes de diagnostic, analyse et évaluation des bâtiments et la réglementation hygiène et sécurité des constructions/bâtiments ainsi que la réglementation des ERP. Vous connaissez les techniques d'estimation prévisionnelle, métré ainsi que les techniques et outils de planification Vous savez piloter, contrôler et évaluer un projet et avez un intérêt pour les problématiques liées au développement durable et à l'environnement et savez évaluer l'impact des choix effectués. Vous Maîtrisez les régales de la commande publique, les techniques de lecture et utilisation de plans et les outils de bureautique (Word, Excel) Vous avez le Sens du travail en équipe et du relationnel ainsi que le Sens de l'organisation Vous êtes rigoureux/se réactif/ve , force de proposition, disponible et autonome dans l'organisation du travail Vous avez l'esprit de synthèse et vous faites preuve d'anticipation et réactivité Une expérience antérieure de 3 à 5 ans est souhaitée AVANTAGES: - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30), - Télétravail (sous réserve de conditions), - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Restaurant d'entreprise avec une participation employeur, - Crèche basée à Lons-le-Saunier.
Au sein du bureau de la réglementation générale, des associations et des élections, vous aurez en charge la numérisation des dossiers papier des associations loi 1901. Vous viendrez également en renfort des agents en poste, notamment sur les missions suivantes : - les associations loi 1901 de l'arrondissement de Lons-le-Saunier : greffe avec maîtrise du logiciel de gestion, correspondant (RNA), vie associative, associations cultuelles loi 1905, associations reconnues d'utilité publique, fonds de dotation, agrément des associations environnementales ; - la législation funéraire : habilitations des entreprises funéraires, création et extension des chambres funéraires ainsi que des crématoriums, dérogation au délai d'inhumation des corps, inhumation sur propriétés privées, transport de corps et d'urnes funéraires à l'étranger ; - les dons et legs ; - les appels public à la générosité ; - les déclarations de ball-trap temporaires et permanents ; - la gestion des titres SIV retournés à la préfecture : immobilisation de véhicules gravement endommagés, immobilisation non régularisées, retour par des autorités étrangères après ré-immatriculation dans leur pays ; - les réponses aux réquisitions forces de l'ordres, CERT, DDFIP. ; - les réponses aux usagers concernant le SIV. Vous êtes capable d'assurer une réelle polyvalence au sein de la cellule réglementation-associations. Vous pouvez également être sollicité(e) pour apporter votre aide matérielle à la cellule élections sur les temps forts des scrutins. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions L'appartenance au même bureau que la cellule élections peut justifier à un moment donné une mobilisation sur des horaires plus contraints, même si cela reste très ponctuel. Votre environnement professionnel - Activités du service Le bureau de la réglementation générale, des associations et des élections est composé de 4 cellules : - Élections : cellule chargée de l'organisation des élections sur le plan matériel, juridique et financier - Réglementation-associations : cellule chargée du greffe des associations, de la délivrance de divers titres, habilitations, agréments et cartes professionnelles et du suivi de différentes professions réglementées - Système d'immatriculation des véhicules (S.I.V) : délivrance et contrôle des habilitations S.I.V. aux professionnels de l'automobile. - Débat public et environnement : cellule chargée de l'organisation des enquêtes publiques, DUP, de l'instruction des dossiers d'expropriation, du suivi des commissions liées à la protection de l'environnement (commission des sites et des carrières), du secrétariat de la CDAC, du secrétariat des commissions de suivi de sites de l'arrondissement de Lons-le-Saunier. - Composition et effectifs du service Le BRGAE est composé de 7 agents ainsi repartis : le chef de bureau (attaché), 1 adjoint (catégorie B), la cellule débat-public réglementation générale avec 4 agents de catégorie B-C et de la cellule élections avec 1 agent. - Liaisons hiérarchiques Chef du bureau de la réglementation générale, des associations et des élections Adjointe au chef de bureau Vos perspectives : La variété des réglementations traitées dans le bureau, les compétences acquises sur ce poste (rédaction et réglementation notamment) sont de nature à faciliter la préparation aux examens et concours de catégorie B et A Qui contacter : Le chef du bureau de la réglementation générale, des associations et des élections : Étienne Piton au 03 84 86 85 90 L'adjointe au chef de bureau : Audrey Bôle-Richard au 03 84 86 85 57
TEMPORIS LOUHANS, plus qu'une agence, c'est une équipe motivée et implantée localement. Notre mission : trouver le poste qui correspond réellement à vos envies. Nous recherchons pour l'un de nos clients : MENUISIER POSEUR - CHEF D'ÉQUIPE H/F Lieu : Lons-le-Saunier / Mission intérim avec perspectives de stabilité Vos missions : - Assurer la pose de menuiseries sur chantier (bois, alu, PVC). - Encadrer et coordonner une équipe pour garantir l'avancement des travaux. - Organiser, motiver et accompagner vos collaborateurs dans un esprit constructif. - Veiller à la qualité et à la précision des réalisations. Votre profil : - Solide expérience en pose de menuiserie. - Capacité à encadrer une équipe et à gérer un chantier. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. Nos conditions : - Rémunération selon expérience et savoir-faire : entre 13,50 € et 16,50 € brut/heure. - Mission intérim avec possibilité de stabilité à long terme. - Interventions sur des chantiers variés et valorisants. Vous souhaitez mettre en avant votre savoir-faire et votre sens de l'organisation ? Postulez dès maintenant en ligne et contactez Lucas et Camille à l'agence Temporis Louhans.
Aujourd'hui, je recherche pour mon client, reconnu dans le domaine du bâtiment, un(e) Ingénieur fluides CVC - chargé de projet H/F pour accompagner l'essor de sa structure. Les missions: Vous allez travailler sur vos dossiers de A à Z (MOE globale) Vous réalisez les études techniques sur toutes les phases sur votre spécialité fluides CVC PV (conception, CCTP, dimensionnements/notes de calculs, estimations, etc) Vous travaillez en collaboration avec les profils dessinateurs projeteurs. Vous pouvez réaliser ponctuellement les plans si vous le souhaitez. Vous suivez les projets jusqu'à réception (suivi de chantier) Vous travaillez en collaboration avec vos homologues Vous allez travailler sur des projets variés : tertiaires, logements, commerciaux, scolaires, industriels ... (neuf et rénovation). Votre profil ? Issu d'un bac +2 à bac +5, vous avez une expérience de minimum 3 ans dans le domaine des fluides CVC (en bureau d'études entreprise et/ou en bureau d'études MOE). Vous maitrisez la réalisation des études, et avez la volonté d'intervenir sur un poste global (études et suivi de projets) Les plus? Nous sommes sur un poste permettant de travailler sur des projets variés, pour un épanouissement quotidien Les relations humaines internes seront positives et l'esprit d'équipe sera présent. Des perspectives d'évolutions seront possibles (accompagnement montée en compétences, formation, etc) Poste basé sur le secteur de Lons-le-Saunier (39), en CDI. Salaire fixe + avantages + RTT + TR. Télétravail proposé.
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute pour l'un de ses clients, des préparateurs de commande cariste F/H. Missions : - Charger ou Décharger des camions ou containers- - Contrôler la conformité d'une réception avec le bon de transport et le bon de livraison - Identifier et ranger les marchandises reçues et leurs affecter un emplacement - Effectuer des préparations de commandes pour l'externe (clients) ou l'interne (production) - Réaliser les transactions informatiques (réception, expédition et transfert) - Palettiser et évacuer les produits finis et les déchets Poste en horaire de journée, du lundi au vendredi. Taux horaire brut : 12,50 Profil : Vous êtes titulaire des CACES 1B et 3 en cours de validité Une première expérience en préparation de commandes est un plus Sérieux(se), dynamique, organisé(e) et respectueux(se) des règles de sécurité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##.
Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute pour l'un de ses clients, des Monteurs Assembleurs F/H. Vous participerez à l'assemblage et au montage de pièces mécaniques, conformément aux plans et aux instructions techniques. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes de notre client ? Missions : -Effectuer des opérations d'assemblage (préparation du poste, réglage des machines, ) -Assurer la réalisation et la maintenance des outils (emboutissage, roulage, cintrage, soudure et montage) -Effectuer la maintenance de 1er niveau des machines-outils, scies, presses -Réaliser les contrôles entrants des composants sous-traités -Saisir les données de production -Participer et contribuer aux actions de progrès avec le bureau des méthodes et le bureau d'étude Connaissances professionnelles spécifiques : -Connaître les bases de la mécanique -Savoir programmer des machines à commande numérique -Connaître les outils bureautiques -Savoir lire et interpréter les dessins industriels (plans) Poste en horaire de journée, du lundi au vendredi. Les profils de mécaniciens PL et auto sont les bienvenus. Profil : - Expérience en montage et assemblage mécanique (minimum 1 an). - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Etre précis et autonome. - Maîtriser les outils de manutention (visseuse, perceuse) et connaître les règles de sécurité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##
Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute pour l'un de ses clients, des soudeurs F/H. Vous effectuerez des opérations de soudure avec poste semi-automatique, conformément aux plans et aux instructions techniques. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes de notre client ? Missions : - Effectuer les opérations de soudure ( préparation du poste, réglage du matériel) - Effectuer les contrôles nécessaires avant le démarrage des machines - Saisir les données de production - Participer et contribuer aux actions de progrès avec le bureau des méthodes et le bureau d'étude - Respecter les modes opératoires - Respecter la qualité et les délais Connaissances professionnelles spécifiques : - Connaitre les techniques de soudage sur poste semi-automatique - Savoir lire et interpréter un plan Poste en horaire de journée, du lundi au vendredi. Taux horaire brut : 12,50 Profil : - Expérience en soudure sur poste semi automatique (minimum 1 an). - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Etre précis et autonome. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Travaillez dans une ambiance conviviale ! Nous recherchons un boulanger pâtissier passionné pour rejoindre notre équipe dès le début Novembre 2025. Vous aurez l'opportunité de travailler à la réalisation de délicieux pains, pâtisseries et viennoiseries. Ce que nous offrons : CDI de 35 heures par semaine, assurant une stabilité professionnelle. Deux jours de repos consécutifs. Travail un week-end sur deux, afin de profiter de temps libre également les week-ends. Prise de poste à 5h00. Collaboration directe avec un autre boulanger, assurant un environnement de travail enrichissant et coopératif. Pour postuler, envoyez-nous votre candidature.
POSTE A POURVOIR DES FIN SEPTEMBRE Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute des nouveaux profils : chef d'équipe coffreur/bancheur (F/H). Missions : - Vous assurez l'organisation du chantier et la répartition des tâches au sein de votre équipe. - Vous supervisez la réalisation des traçages à partir des plans et des consignes. - Vous gérez l'outillage et veillez à la bonne utilisation des matériels et engin ainsi que la bonne allocation des matériaux. - Vous renseignez les rapports journaliers à destination du Chef de chantier. - Vous êtes garant du respect des délais et veillez à l'application des consignes de sécurité. - Assurer la mise en place et la stabilisation des banches - Monter des armatures en fer - Fixer des banches, couler le béton, faire les vibrations Salaire selon expérience, diverses primes : panier repas, prime de déplacement selon la zone du chantier. Profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, coffrage, ferraillage ou charpente ou d'une expérience significative dans le domaine - Savoir lire et comprendre des plans, faire du traçage et du repérage avec précision - Bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## / ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Le GRETA CFA Jura recrute un-e formateur-trice en soudure. Vous êtes un-e professionnel-le expérimenté-e dans le domaine de la chaudronnerie et /ou de la soudure et vous souhaitez donner une nouvelle orientation à votre carrière et transmettre vos savoirs faire ? Notre offre est faite pour vous ! En vue de renforcer notre équipe de formateurs, nous recherchons un-e formateur-trice en chaudronnerie et/ou soudure industrielle pour notre formation de Soudeur industriel qui se déroulera au lycée Fillod à Saint-Amour. Vos missions : - Assurer les séquences de formation théoriques et pratiques conformément aux attendus du référentiel des certifications visées, - Préparer la mise en œuvre de ses interventions ainsi que les supports pédagogiques adaptés aux parcours et aux publics, - Evaluer les connaissances et les acquis professionnels des apprenants et suivre leur progression pédagogique, - Préparer les examens finaux, - Assurer le lien entre les apprenants et les entreprises (recherches de stage, visites en entreprise). Compétences techniques vous permettant d'intervenir dans les ou l'un des domaines suivants : - Maitrise de différents procédés de soudure (TIG, Electrode enrobée, Semi Auto..) - Lecture de plan, - Traçage - Connaissance des matériaux - Traitement thermique - Technologie - Etude de fabrication - Qualité - Hygiène /sécurité/prévention des risques Profil souhaité : - Vous êtes diplômé-e d'un Bac Pro dans le domaine de la chaudronnerie ou la soudure et/ou vous disposez d'une expérience de 5 à 10 ans minimum dans ces domaines. Ou vous êtes déjà intervenant-e technique depuis plusieurs années. - Vous avez un bon relationnel, vous êtes à l'écoute, patient, ouvert d'esprit, rigoureux, enthousiaste et vous aimez transmettre votre savoir et votre expérience. - Vous savez utiliser les outils bureautiques pour la création de supports pédagogiques dynamiques et innovants. - Débutant-e accepté-e Vous travaillez en collaboration avec les autres formateurs de l'équipe, la conseillère en formation et l'équipe administrative en charge de la formation. Vous participerez à l'amélioration des pratiques en lien avec nos objectifs qualité. Vos missions pourront évoluer en fonction de votre appétence et de votre disponibilité : interventions sur d'autres formations, développement de nouveaux projets etc. Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Madame VERDEL Géraldine, Conseillère en Formation Professionnelle : geraldine.verdel@ac-besancon.fr
CDI à pourvoir dès que possible L'éducateur (ou l'éducatrice) est le maître d'œuvre des orientations éducatives conformément au projet d'établissement et aux décisions de protection prises par les donneurs d'ordre. Il est au service du développement, de l'épanouissement des personnes. Son action s'inscrit dans une temporalité et une relation de proximité. Il (elle) accompagne moralement et/ou physiquement les enfants accueillies au quotidien dans son environnement matériel et affectif. Il (elle) est chargé (e) de la coordination des actions des intervenants spécifiques de l'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) a un rôle de médiateur et favorise la communication de l'usager avec eux. Il joue un rôle central dans la relation et la communication avec la famille du jeune. Compétences professionnelles et technicité - Aptitude à encadrer un groupe d'enfants et d'adolescents - Aptitude au dialogue, capacité d'écoute, d'observations, d'analyse et de synthèse - Aptitude à la communication tant interne qu'externe - Capacité à l'organisation et à l'anticipation - Connaissance de l'outil informatique - Capacité à l'expression écrite - Capacité à conduire et gérer des entretiens Qualités personnelles et relationnelles - Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter - Capacité à poser le cadre et le faire respecter - Respect du devoir de discrétion professionnelle - Empathie, maitrise de soi, objectivité - Loyauté - Ponctualité - Sens de l'appartenance à l'Association
Vous cherchez un travail concret, rythmé et au cœur de la production ? Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de litières pour animaux basée à Dompierre-sur-Mont, son/sa prochain(e) agent(e) de conditionnement afin de renforcer son équipe de production. Vos missions : - Conditionner et emballer les produits finis avec soin. - Assurer la mise en sac des litières avec précision et efficacité. - Vérifier le bon remplissage et l'étiquetage des produits. - Réaliser des contrôles qualité réguliers. - Déplacer, stocker et empiler les produits en respectant les consignes de sécurité. Poste en temps partiel - du lundi au vendredi, de 8h à 12h. Et si vous étiez la personne qu'il nous faut ? - Une première expérience en industrie ? C'est un atout, mais votre motivation fera la différence ! - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du détail. - Vous savez réagir rapidement et vous adapter aux imprévus. Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! - Postulez directement à cette annonce - Explorez toutes nos opportunités sur notre site - Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !
Notre établissement, situé à Lons-le-Saunier, est une brasserie traditionnelle engagée dans une cuisine de brasserie authentique, à base de produits frais, dont 75 % issus de circuits courts. La qualité du produit est une de nos priorité. En moyenne, nous servons 200 couverts en hiver, avec des pics à 300 couverts en été. La capacité est de 80 places à l'intérieur et 120 en terrasse. Nous recrutons des compétences en cuisine. Notre brasserie cherche à renforcer son équipe avec un(e) Second(e) de Cuisine H/F Missions principales : - Vous assistez le chef de cuisine dans la création et la confection des plats -Assurer la mise en place et production sur différents postes (entrée, plat, dessert) - Participer activement à la brigade dans une ambiance de cuisine bourgeoise (classiques de brasserie : épaule d'agneau confite, viande maturée, blanquette de veau.) - Respecter les normes d'hygiène et les approvisionnements variés selon les saisons et menus - Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide dans un contexte de forte affluence Vous avez une expérience solide en cuisine, idéalement en brasserie ou gastronomie classique Vous êtes autonome, rigoureux(se), avec un bon esprit d'équipe et de la polyvalence Vous aimez le rythme soutenu et la qualité du travail bien fait Equipe : 5 personnes en cuisine + 2 plongeurs ** Rythme de travail :** Horaires en coupures ou longues selon services Conditions : - Contrat : 42 h/semaine, avec 2,5 jours de repos consécutifs en hiver et 2 jours en été - Rémunération : 2 500 € nets/mois
Agence de placement spécialisée en hôtellerie restauration
Je recherche un(e) Chargé(e) d'études CVC pour rejoindre une entreprise spécialisé dans le conseil et l'ingénierie du bâtiment. Sous la responsabilité du Directeur de Pôle, vous réaliserez les études techniques CVC-D/PB de la phase audit jusqu'à la phase négociation avec les entreprises. Au sein du Pôle fluides vos principales missions seront : -Réalisation d'audit technique CVC-D/PB -Réalisation de bilans thermique, hydraulique, aéraulique -Vérification des plans et notes de calculs réalisés par le technicien CVC-D/PB -Réalisation d'estimation financière et réalisation de cahier des charges CVC-D/PB -Réalisation des VISAs -Assistance technique au suivi de chantier et aux OPR -Assistance aux réunions de présentation et de négociation entreprise. Vous avez une formation de Bac 2 à Bac 5 en Génie climatique avec une expérience significative en conception et suivi de chantier au sein d'un bureau d'étude (3 ans minimum) Une curiosité technique, une connaissance des règlementations RT et DTU ainsi qu'une appétence pour la veille règlementaire sont nécessaire pour ce poste. Les avantages proposés par l'entreprise : -Prime de vacances -Mutuelle familiale -Statut cadre -CSE Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif n'attendez plus et postulez !
Notre agence Adéquat de Lons le saunier recrute des nouveaux talents sur des postes de Soudeur MIG (F/H). Notre client est spécialisé dans la conception, l'étude, la fabrication et le montage d'ouvrage à ossature métallique. Missions : - Installer et régler le poste à souder - Assembler les pièces de métal (par divers procédés de soudure) - Contrôler les différentes soudures réalisées et prévenir d'éventuelles déformations Informations complémentaires : poste en horaire de journée, du lundi au vendredi. Profil : - Maîtriser des techniques de soudage (MIG/ MAG) - Connaître les différents métaux, gaz et électricité - Etre capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Etre habile, méthodique et minutieux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute des nouveaux talents : Cariste avec caces 3 (F/H). Notre client est un acteur majeur dans la gestion des déchets et le recyclage. Missions : - Veiller à l'alimentation continue des installations. - Participer au chargement et au déchargement des marchandises. - Préparer les matériaux en vue de leur emploi. - Déplacer les stocks. - Assurer la maintenance de premier niveau et le nettoyage des engins. - Participer au nettoyage de la zone de travail. - Appliquer et veiller à la bonne application des règles de consignes de sécurité et d'exploitation (port des équipements de protection individuelle, respect des règles de circulation,). Poste en 2x8 du lundi au vendredi, travail 1 samedi par mois. Taux Horaire brut : 13,19 avec diverses primes (habillage, panier repas, prime de salissure) Profil : - Vous possédez impérativement : Caces 3 le Caces 9 est un plus - Vous respectez les règles de sécurité dans l'ensemble de vos missions. - Autonomie, rigueur, réactivité et esprit d'équipe. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dynamique et orienté résultat, vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez laventure CEDEO ! Centré sur la satisfaction de vos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques fixées par votre directeur de zone. Comment ? Vous êtes lambassadeur commercial de lagence de Lons le Saunier. Déployer les projets de développement de lactivité Orienter laction du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec les commerciaux Optimiser le mix-produits sur le point de vente et promouvoir loffre de service auprès des clients et de votre équipe Collaborer avec les services grands comptes et logistique pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers Vous êtes un manager de proximité : Accompagner et manager, en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe soit 5 collaborateurs. Réaliser les points hebdo avec votre binôme de commerciaux (itinérant et sédentaire), en donnant du sens à vos orientations et décisions. Effectuer les entretiens de mi-année et annuels de lensemble de léquipe. Tenir un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles Animer une réunion mensuelle portant sur lactivité de lagence Être garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion déquipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de votre équipe. Vous êtes les gestionnaire du centre de profit ( stock rentabilité organisation) Piloter le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Assurer le suivi et le contrôle de la préfacturation, les livraisons, les réservés, les pénalisants et les coûts Garantir un taux de satisfaction client de qualité Veiller à la bonne gestion du libre-service et à lattractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Sécurité Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une expérience significative dans le management déquipe, le commerce et idéalement en BtoB Vous avez une affinité pour les produits techniques (Sanitaire, Climatisation, Ventilation, Chauffage). Vous avez un leadership inné qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et diplomatie Vous avez un sens du collectif sans faille pour fédérer votre équipe autour dune vision commune et partagée Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients Une rigueur et une organisation structurée pour performer et atteindre vos objectifs Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs Vous êtes à laise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel).
Nous recrutons un assistant de gestion, CDI Temps plein Vos missions : -organiser le travail de l'équipe, établir les plannings -gérer les stocks et les commandes auprès des producteurs -assurer la gestion administrative Le marché paysan est une entreprise de 9 salariés spécialisée dans le commerce de produits fermiers locaux. Vous voulez valoriser les produits fermiers et locaux ? Vous aimez le contact avec la clientèle ? N'hésitez plus et rejoignez notre équipe ! Bac + 2 requis Rémunération en fonction de l'expérience et du profil. Prime sur CA - Tickets restaurant Adressez votre CV et lettre de motivation à marchepaysan39@gmail.com MARCHE PAYSAN, Magasin de produits fermiers locaux, 40 place du Maréchal Juin 39000 LONS LE SAUNIER Poste à pourvoir de suite
CDI à pourvoir à compter du 20 octobre 2025 Vous serez le maître d'œuvre des orientations éducatives conformément au projet du Pôle social. Vous serez au service du développement, de l'épanouissement des mineurs confiés. Votre action s'inscrit dans une temporalité et une relation de proximité. Vous accompagnerez moralement et/ou physiquement les jeunes mineurs non accompagnés accueillis au quotidien dans leur environnement matériel et affectif.. Vous serez chargé de la coordination des actions dans l'intérêt du projet du mineur.
Aquila RH, expert en recrutement intérimaire, recherche un Monteur Pneumatique H/F motivé pour une mission longue durée auprès de notre partenaire dans le secteur automobile. Vos missions: - Effectuer le montage, démontage et équilibrage des pneumatiques. - Diagnostiquer l'état des pneus et proposer des solutions adaptées. - Assurer l'entretien courant des équipements de montage. - Garantir la satisfaction client grâce à un travail soigné. - Respecter les consignes de sécurité et les standards de qualités Votre profil: - Formation ou expérience en mécanique automobile ou montage pneumatique. - Maîtrise des techniques d'équilibrage et de géométrie. - Sens de l'organisation et rapidité d'exécution. - Esprit d'équipe et aisance relationnelle. - Prime de bienvenue de 100EUR brut pour 1er mois temps plein effectué. - Une équipe dynamique et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Acomptes 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paie - Les avantages du CE dès la première heure de travail Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous envoyer votre CV via cette annonce ou téléphoner au *** (voir postuler) / lons-le-saunier(a)aquila-rh.com
Vous êtes soucieux de l'environnement et désirez un emploi utile pour la planète ? Vous souhaitez être accompagné dans votre projet professionnel en parallèle de vos missions ? Nous recrutons pour une entreprise spécialiste de la dépollution et de la valorisation des déchets. Vos missions seront : - Identifier les matières à trier - Réaliser les opérations de tri - Réaliser les opérations de démantèlements, dépollution - Nettoyer et entretenir son poste de travail Travail en équipe, horaires 2*8 Station debout et statique ALTERA Intérim est une Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion. Les personnes sont positionnées sur des missions intérimaires et bénéficient d'un accompagnement personnalisé. Un parcours d'une durée maximum de 24 mois est proposé aux personnes éligibles à un parcours d'insertion. Vous pouvez postuler sur le lien suivant : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/company/10034/card?back_url=/search/employers/results%3Fcity%3Ddole-39
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h30 à 17h30 Lieu : Centre hospitalier de Lons le Saunier Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
CDD pour remplacement du 1er au 19 septembre 2025 Vous serez le maître d'œuvre des orientations éducatives conformément au projet du Pôle social. Vous serez au service du développement, de l'épanouissement des mineurs confiés. Votre action s'inscrit dans une temporalité et une relation de proximité. Vous accompagnerez moralement et/ou physiquement les jeunes mineurs non accompagnés accueillis au quotidien dans leur environnement matériel et affectif.. Vous serez chargé de la coordination des actions dans l'intérêt du projet du mineur.
Missions : Pétrir et façonner avec précision : baguettes dorées, pains spéciaux, viennoiseries et brioches doivent répondre à nos standards de qualité élevés. Maîtriser chaque étape de la cuisson : de la croûte parfaite à une mie d'exception, la régularité est essentielle Garantir une hygiène irréprochable : respecter strictement les normes HACCP pour assurer une qualité constante et sans compromis. Mais aussi : Assurer la relance de produits tout au long de la journée Participer à la mise en place des produits en boutique Respect de la rotation des matières premières Profil : Vous êtes passionné par le métier, avec un véritable sens du détail et de la précision. Vous disposez d'une expérience en boulangerie ou faites preuve d'une forte capacité d'apprentissage et de progression. L'esprit d'équipe fait partie de vos atouts, tout comme votre exigence pour des produits qui éveillent les sens : la vue, le goût, l'odorat. Curieux et engagé, vous avez envie de découvrir de nouvelles techniques et de repousser vos limites au quotidien. Si vous êtes prêt à relever le défi et à viser l'excellence chaque jour, rejoignez notre équipe et contribuez à faire briller la renommée Feuillette ! Statut Ouvrier - 35h hebdomadaires 2 jours de repos consécutifs Avantages Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur Une baguette gratuite par jour travaillé Adhésion HELLO CSE (-30% sur les produits Feuillette, réductions et avantages) Heures de nuits et jours fériés majorées Prime repas, indemnité blanchissage, et prime annuelle conventionnelle.
Notre concept Proposer une large gamme de produits gourmands et de qualité dans une ambiance chaleureuse et accueillante ! Nos engagements Nous tenons à cœur d améliorer sans cesse l accueil de nos clients sans oublier le goût et la qualité des produits. Un mélange de saveur de tradition et de modernité. "Plus qu'une boulangerie", la maison Feuillette est une entreprise familiale avec des valeurs humaines, du respect et de l entraide. C est avant tout une histoire de goût et de partage.
La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien ! Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration, à votre arrivée : - Doublon avec nos soignants référents - Formation manutention avec notre ergothérapeute - Formation sécurité avec notre agent de maintenance - Bilan en fin de période d'essai - Accompagnement de notre infirmière coordinatrice L'EHPAD CLAIR JURA recherche un aide médico psychologique H/F, temps plein afin de consolider la dynamique d'équipe soignante. Un(e) Aide médico psychologique En CDD d'un mois Temps plein Poste basé à MONTAIN Vous travaillez en 10 heures (amplitude 11 heures), semaine de 4 jours / semaine de 3 jours, 1 week-end sur 2 Horaires = 7h30 - 12h30 / 13h30 - 18h30 (dans les soins de 7h30 à 12h30 puis en animation de 13h30 à 18h30) Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous intégrez l'équipe soignante composée de 4 infirmières, d'aide-soignant(es) et d'auxiliaires de vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin gériatre, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'animatrices. Au sein de l'EHPAD Clair Jura, vos missions quotidiennes en tant qu'Aide médico-psychologique (H/F) : - Vous concevez un programme d'activités en collaboration avec l'animatrice, - Vous animez des activités adaptées aux résidents, - Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne, - Vous réalisez des activités de soins et de prévention par délégation de l'infirmier, - Vous effectuez la liaison entre le bénéficiaire et le service pour maintenir la continuité des soins, - Vous faites le lien entre les personnes, les familles et les professionnels de santé, - Vous veillez à la qualité de l'environnement immédiat du bénéficiaire, - Vous optimisez les ressources et l'approvisionnement des stocks, - Vous participez à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé, - Vous accueillez, accompagnez et formez les stagiaires et nouveaux embauchés. Vous êtes titulaire du diplôme d'AMP. Ou vous avez une expérience d'aide de vie auprès des résidents et dans l'animation. Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitance. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation. Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que : - compte Épargne Temps, - garantie d'évolution de la rémunération, - prime de fin d'année, - prime de cooptation et prime de remplacement - prime Ségur, - mutuelle et prévoyance avantageuses, - repas à prix attractifs, - accompagnement sur les thématiques du logement (Action logement ...) travail (se déplacer avec des offres Renault), retraite, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. - dispositifs de soutien psychologique (Stimulus Psya) - entretien professionnel annuel - évolution de carrière - comité social et économique
La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidiens !
La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien ! Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration, à votre arrivée : - Doublon avec nos soignants référents - Formation manutention avec notre ergothérapeute - Formation sécurité avec notre agent de maintenance - Bilan en fin de période d'essai - Accompagnement de notre infirmière coordinatrice L'EHPAD CLAIR JURA recherche un aide soignant H/F, temps plein afin de consolider la dynamique d'équipe soignante. Un(e) Aide soignant ou un(e) aide de vie En CDD d'un mois, renouvelable (possibilité de passage en CDI) Temps plein Poste basé à MONTAIN Vous travaillez en 10 heures (amplitude 11 heures), semaine de 4 jours / semaine de 3 jours, 1 week-end sur 2 Vous alternez les horaires suivants = 7h30 - 12h30 / 13h30 - 18h30 9h45 - 13h45 / 14h45 - 20h45 9h30 - 11h00 / 12h00 - 17h30 Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous intégrez l'équipe soignante composée de 4 infirmières, d'aide-soignant(es) et d'auxiliaires de vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin gériatre, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'animatrices. Au sein de l'EHPAD Clair Jura, vos missions quotidiennes en tant qu'Aide soignante (H/F) : - Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne, - Vous participez à la construction et au suivi du projet personnalisé, - Vous réalisez des activités de soins et de prévention par délégation de l'infirmier, - Vous effectuez la liaison entre le bénéficiaire et le service pour maintenir la continuité des soins, - Vous faites le lien entre les personnes, les familles et les professionnels de santé, - Vous veillez à la qualité de l'environnement immédiat du bénéficiaire, - Vous optimisez les ressources et l'approvisionnement des stocks, - Vous participez à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé, - Vous accueillez, accompagnez et formez les stagiaires et nouveaux embauchés. Vous êtes titulaire du diplôme d'aide soignant. Ou vous avez une expérience d'aide de vie auprès des résidents. Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitance. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation. Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que : - compte Épargne Temps, - garantie d'évolution de la rémunération, - prime de fin d'année, - prime de cooptation et prime de remplacement - prime Ségur, - mutuelle et prévoyance avantageuses, - repas à prix attractifs, - accompagnement sur les thématiques du logement (Action logement ...) travail (se déplacer avec des offres Renault), retraite, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. - dispositifs de soutien psychologique (Stimulus Psya) - entretien professionnel annuel - évolution de carrière - comité social et économique
Le poste : Votre agence PROMAN de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients un Grutier H/F Vos missions : Monter et démonter de la grue Contrôler le poids des matériaux à transporter Vérifier le bon fonctionnement de l'engin Chantier Mouchard et Lons-le-Saunier Spécificités : IFM et CP Travail en journée Secteur Lons-le-Saunier Du lundi au vendredi Salaire suivant profil Diverses primes CET à 5% Un super service d'aide diverses avec le FASST Une protection sociale (MUTUELLE) Un accompagnement personnalisé par ta consultante RH Une équipe à ton écoute qui t'aidera à aller toujours plus loin Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : CACES GRUE A TOUR CAT 1 Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité ? Vous savez comprendre et appliquer des consignes données ? Vous êtes organisé et savez respecter des délais ? Ce poste vous correspond ? Alors, n'attendez plus et postulez !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute pour l'un de nos clients, un(e) responsable qualité. En collaboration avec le directeur du site, le chef d'équipe et le service vétérinaire, vos différentes missions seront les suivantes : - Gérer l'Assurance Qualité (échantillonnages, planification des différents prélèvements, réalisation et mise à jour des instructions et procédures, action de sensibilisation du personnel, suivi du nettoyage et de l'hygiène, veille réglementaire, suivi des certifications). Mise à jour du dossier d'agrément, de l'HACCP, du PMS. - Effectuer les contrôles sur le bien-être animal. - Mettre à jour le document unique. - Suivre les formations et les habilitations du personnel. De formation Bac+2 , idéalement en agro alimentaire, vous avez une première expérience sur un poste similaire et idéalement en abattoir. À l'aise dans un environnement de production, vous savez faire preuve de pédagogie et vous êtes organisé(e). Travail de journée , démarrage vers 6h du matin 38h/sem
KLS VIP, entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de fauteuils de cinéma haut de gamme, recherche un(e) Couturier(ère) - Prototypiste expérimenté(e), capable d'assurer à la fois le développement des prototypes et l'encadrement de l'atelier couture. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un remplacement temporaire lié à un arrêt maladie, avec possibilité d'évolution selon les besoins de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans la mise au point de nos fauteuils et dans la transmission du savoir-faire aux équipes. ________________________________________ Vos missions En collaboration avec les ateliers coupe, couture et garnissage, vous serez chargé(e) de : - Élaborer les gabarits de coupe à partir des structures bois et mousse. - Réaliser la coupe et l'assemblage des pièces, les ajuster sur la structure et effectuer les retouches nécessaires. - Formaliser et transmettre les gabarits validés au service coupe pour l'industrialisation. - Définir et communiquer les process de couture destinés à l'atelier. - Participer à l'élaboration des ossatures et au garnissage des éléments constituant le fauteuil. - Encadrer et accompagner l'équipe couture : organisation du travail, suivi qualité, transmission des bonnes pratiques et montée en compétence des collaborateurs. ________________________________________ Votre profil - Formation en couture industrielle, prototypage ou tapisserie d'ameublement. - Maîtrise du patronage et des techniques de coupe. - Excellente connaissance en couture industrielle et en process d'assemblage. - Expérience réussie dans le prototypage et la validation produit. - Capacité à animer une équipe, à transmettre un savoir-faire et à garantir un haut niveau de qualité. - Sens du détail, rigueur et précision. - Esprit d'équipe, pédagogie et communication fluide. - Une expérience dans l'ameublement ou l'assise est un plus. ________________________________________ Ce que nous offrons Rejoindre KLS VIP, c'est bénéficier de : - Un rôle stratégique mêlant expertise technique et encadrement d'équipe. - La possibilité de contribuer à toutes les étapes, du prototype à l'industrialisation. - Un environnement stimulant, valorisant la qualité artisanale, la créativité et le savoir-faire collectif. Poste basé à Lons-le-Saunier Contrat : (CDD - remplacement arrêt maladie) - Temps plein Rémunération selon profil et expérience ________________________________________ Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à : info@kls-vip.com Objet du mail : Candidature - Couturier(ère) Prototypiste & Référent Couture
L'ÉTABLISSEMENT --- Le foyer de la Tillette accompagne 50 personnes en situation de handicap. Ce lieu de vie est composé d'un Foyer d'Accueil Spécialisé de 38 places et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 12 places. Bon nombre d'activités rythme le quotidien favorisant ainsi le maintien ou le développement des potentialités mais également inclusion dans la cité. LES MISSIONS --- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-social, vous serez un acteur clé de l'accompagnement des personnes accueillies, avec les missions suivantes : - L'accompagnement social et éducatif : instaurer une relation de confiance, assurer une présence repérante et structurante et soutenir l'autonomie des personnes accompagnées à travers les actes du quotidien ; - L'élaboration et la conduite de projets personnalisés : observer, analyser, poser un regard clinique et éducatif sur les situations, rédiger des bilans, construire des axes d'accompagnement et en évaluer les effets ; - La communication professionnelle et le travail d'équipe : contribuer activement à la dynamique pluridisciplinaire, assurer la continuité et la cohérence de l'accompagnement ; - Les partenariats et le travail en réseau : développer des coopérations avec les acteurs concernés au bénéfice des personnes accompagnées ; - La relation avec les familles : instaurer un dialogue respectueux et collaboratif, créer les conditions d'une confiance mutuelle et d'un engagement partagé dans le parcours des personnes. LE PROFIL RECHERCHÉ --- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES). Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap. Vous êtes dynamique et vous aimez le travail en équipe. Intéressé(e), envoyez votre candidature à : Monsieur Patrice BRONCHART Directeur Pôle Hébergements Spécialisés 12 route de la Marre - CRANÇOT 39570 HAUTEROCHE fas.crancot@apei-lons.fr
Pour étoffer notre équipe actuelle, nous recrutons 1 agent de soins dont les missions sont: - Surveiller l'état général du résident, informer l'infirmier des manifestations anormales ou risques de chutes. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Transmettre des observations par écrit et par oral afin de maintenir la continuité des soins. - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. - Repérer les modifications et le rythme du résident. Travail en fin d'après-midi de 17h à 21h 1 WE sur 2 travaillé Salaire suivant le diplôme Reprise de l'ancienneté Prime décentralisée trimestrielle de 5% Postes à pourvoir dès que possible Si vous êtes intéressé par ce poste et que vous avez les compétences requises, merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'un.e graphiste créatif.ve, motivé.e et prêt.e à travailler sur de beaux projets avec notre équipe. POSTE A POURVOIR SUR LONS LE SAUNIER à proximité des plus beaux lacs jurassiens. Vous aimez la communication à 360° (digital, print, vidéo, photo, branding, packaging.) et souhaitez mettre vos talents graphiques au profit de projets variés et ambitieux ? Ça peut matcher entre nous si votre profil répond à ces attendus : - Vous êtes un.e graphiste inventif.ve, polyvalent.e, réactif.ve et organisé.e, - Une parfaite connaissance de la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, Indesign...) - Une maîtrise solide de la chaîne graphique (print et web) Cerise sur le gâteau : des compétences en motion design, montage vidéo et/ou la connaissance de Figma ou Adobe XD, IA seraient un vrai plus. Expérience exigée de 2 ans comme graphiste visuel en agence de communication ou Entreprise A la clé : un CDI de 35 heures basé à Lons-le-Saunier (39) à pourvoir au plus tôt Avantages : - Beaux projets graphiques - Bel environnement - Proche de Dijon, Besançon , Lyon et de la Suisse - Tickets restaurant - Equipe jeune et sympathique Si vous êtes débordant d'idées, rigoureux et que votre patte graphique est singulière nous avons hâte de vous rencontrer ! Envoyez-nous votre candidature (CV + BOOK) par mail
Offre d'emploi - Responsable SAV & Secrétariat (H/F) Lieu : Perrigny (39) Une entreprise spécialisée dans le domaine du pesage et de la maintenance d'équipements recherche un(e) Responsable SAV & Secrétariat pour renforcer son équipe. Vos missions : - Gérer et suivre les demandes du Service Après-Vente : planification des interventions, suivi des dossiers, relation clients et fournisseurs. - Assurer le secrétariat et l'administratif : accueil téléphonique et , préparation des devis et factures, gestion des plannings et archivage. - Faire le lien entre les équipes techniques, commerciales et la direction. - Participer au suivi qualité et à l'amélioration continue du service. Profil recherché : - Organisé(e), réactif(ve), avec un bon sens du service client. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Une expérience en secrétariat ou gestion SAV est appréciée. Nous offrons : - Un poste polyvalent dans une PME . - Un environnement de travail convivial et collaboratif. - Une poste sur le long terme si le candidat convient Pour plus d'information appeler nous au ou rendez- vous à l'agence Temporis Louhans Lucas et Camille
Description du poste d'Électricien H/F Lumëel sas est une entreprise spécialisée dans l'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) et dans l'électricité générale. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée pour rejoindre notre équipe dans le cadre de notre développement et faire face à notre croissance. Votre mission : Sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique qui gère les plannings, vous participerez activement à l'installation des bornes de recharge. Si besoin, nous complèterons votre formation à nos méthodes et processus pour installer et configurer les systèmes IRVE dans le respect des règles de la profession pour nos propres clients et selon les exigences de chacun de nos donneurs d'ordre qui sont des leaders en France. Vous travaillez main dans la main avec nos équipes sur le terrain pour réaliser des installations électriques variées, de la visite technique, diagnostics à la mise en service. Vous partagez vos informations et sollicitez nos services en cas de problème. Vous avez déjà des bases solides en électricité (CAP, BEP, BAC PRO ou équivalent). Vous respectez les normes et procédures et ne concédez rien à la sécurité. Vous bénéficiez d'un « update » permanent sur des installations de pointe et des technologies d'avenir. Vous vous orienterez vers une acquisition d'autonomie et assumerez des responsabilités. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Rémunération : à partir de 1 850 € / mois à 2300 € selon profil. Formation exigée : CAP / BEP avec les certifications requises. Expérience : Électricien : 1 an minimum Un poste à pourvoir sur Lons-Le-Saunier avec de fréquents déplacements sur cette région.
Description du poste d électricien Lumëel sas est une entreprise spécialisée dans l installation de bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) et dans l électricité générale. Nous sommes à la recherche d une personne motivée pour rejoindre notre équipe dans le cadre de notre développement et faire face à notre croissance.
Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dans le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues. Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ? Vous cherchez à développer vos compétences managériales dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Lons le Saunier, situé à proximité de Lyon, Dijon ou Besançon et spécialisé dans la production de fromages fondus à marques Président, Galbani ou Société. Rattaché à Hervé, Responsable fabrication process continu, vous serez en charge d'une équipe de 15 personnes où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. En tant que Chef d'Equipe, et dans un esprit collaboratif, voici votre quotidien : - Vous encadrez l'équipe et maintenez un climat motivant et valorisant - Vous organisez, anticipez et optimisez la production, conformément aux plannings de fabrication - Vous suivez et animez les indicateurs de performance et les plans d'actions auprès de votre équipe, dans une logique d'amélioration continue - Vous assurez l'intégration des nouveaux arrivants et leur formation au poste - Vous veillez à l'application de la politique Qualité Hygiène Sécurité Environnement Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires 3*8 (principalement du lundi au vendredi) qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de développer votre propre expertise sur le poste. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Responsable d'Atelier ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations importantes, intéressement, participation et abondement. Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Lons le Saunier, à seulement 1h30 de grandes villes comme Lyon, Dijon ou Besançon. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes déjà manager d'une équipe de production ou vous êtes conducteur de Ligne ou d'Installation expérimenté et vous souhaitez évoluer vers une fonction managériale ? Vous êtes une personne dont le terrain fait partie du quotidien, vous savez fédérer et embarquer vos collaborateurs ? Enfin, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre pédagogie et vous avez à cœur de travailler dans une ambiance stimulante ? Alors ce poste est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons: - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
BS Consultants est un cabinet de conseil spécialisé en Recrutement et dans l'Accompagnement des entreprises et de leurs managers en phase de changement. Notre pôle SEARCH recherche actuellement pour l'un de ses clients, basé sur Lons-Le-Saunier (39) : 1 Chargé de projet Eolien/Photovoltaïque (H/F) en CDI. Sous la responsabilité de la Direction Générale et en lien étroit avec les collectivités territoriales, vous aurez pour missions principales : - Déterminer les sites potentiels - Estimer les coûts et délais nécessaires à la réalisation du projet - Prospecter et suivre l'avancement des différentes étapes - Obtenir l'ensemble des autorisations nécessaires et monter le dossier administratif - Superviser l'ensemble des tâches et prestations du projet - Conduire les projets de leur émergence jusqu'à leur exploitation - Développer et mettre à jour le portefeuille projets - Sensibiliser et mobiliser les acteurs du territoire de projet Issu(e) d'une formation de niveau Bac + 5 en énergies renouvelables, vous justifiez idéalement d'une première expérience similaire. Vous faites preuve de rigueur, avez le sens de l'initiative et un très bon relationnel.
BS Consultants est un cabinet spécialisé en Ressources Humaines. Notre activité comprend plusieurs pôles : - Recrutement (local, régional, national et international) par approche directe ; - Reclassement (outplacement / collectif / congé de reclassement) : nombreuses références pour des sociétés françaises, des groupes nationaux ou internationaux ; - Formation ; - Graphologie ; - Coaching ; - Évaluations ; - Bilan de compétences.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Désignation du poste : Gestionnaire conseil assurance maladie au service Offre de Service Employeurs Niveau d'emploi : Niveau 3 coeff 252 grille du personnel administratif (1917.55€ bruts sur 14 mois) Date de prise de fonctions : 22/09/2025 au plus tard Date limite de candidature : 02/09/2025 Lieu de travail : Rattachement possible à l'agence de CHAMPAGNOLE ou au siège de LONS LE SAUNIER CDD à temps plein (39h + RTT) Au sein d'un service de 26 personnes, basé à la fois sur Lons-le-Saunier et Champagnole, vous serez chargé.e : Ø de procéder au paiement des revenus de remplacement : indemnités journalières et prestations relatives aux accidents du travail/maladies professionnelles, à la maladie, maternité et paternité, Ø d'instruire les dossiers de risques professionnels (Reconnaissance Accident du travail, Accident de trajet et Maladie Professionnelle) , Ø de gérer la relation client par des actions de conseil et d'information (relations écrites / mails / téléphoniques), envers les assurés et les employeurs. Vous serez susceptible d'intervenir à l'accueil en renfort. Vous vous engagez à respecter les règles de confidentialité et les consignes de sécurité en matière de système d'information et d'accès aux locaux. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou plus OU une expérience de 2 ans dans le domaine sanitaire et social et/ou administratif. Vous disposez : Ø de bonnes connaissances de la réglementation ou d'un engagement à les acquérir, Ø d'un esprit d'initiative, d'analyse, et d'autonomie dans la gestion des activités, Ø d'un sens certain du relationnel et de goût pour le travail en équipe, Ø de qualités d'adaptation, d'intégration et de disponibilité, Ø de réelles capacités d'expression orale et écrite, Ø d'une aisance avérée dans l'utilisation des outils informatiques. Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) Vous recevrez une convocation si votre candidature est retenue pour passer un entretien Nos opportunités sont ouvertes à tous les talents : diversité, équité, respect sont au cœur de notre recrutement. Ici, seul le talent compte : chaque candidature est évaluée avec impartialité, dans le respect des diversités et du RGPD, pour valoriser avant tout les compétences et le potentiel de chacun-e.
Dans le cadre du développement de notre service comptable, nous recherchons un(e) Comptable Clients pour rejoindre notre équipe au sein de la concession Renault à Lons-le-Saunier. Votre mission principale ? Garantir le bon suivi de la facturation client et assurer une gestion efficace des encaissements dans le respect des procédures internes et des délais. Vos missions au quotidien : - Émission, vérification et comptabilisation des factures clients. - Suivi des encaissements et relances en cas d'impayés. - Lettrage et analyse des comptes clients. - Gestion des litiges clients en lien avec les équipes commerciales. - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles (CCA, provisions pour créances douteuses, etc.). - Production d'indicateurs liés à l'activité clients (retards, encours, DSO.). - Classement et archivage des pièces comptables. Ce que nous vous proposons : - Tickets restaurant, mutuelle avantageuse, CSE, - Un environnement de travail neuf, confortable et agréable, - Une équipe bienveillante, dynamique. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Parce que chez nous, la rigueur rime avec bonne humeur. Parce que vous cherchez plus qu'un simple poste : un projet professionnel durable dans une entreprise à taille humaine qui avance. Et parce que travailler dans un cadre agréable change tout ! Envoyez-nous votre candidature avec CV et embarquez dans cette nouvelle aventure professionnelle !
L'association Juralliance recrute pour son Dispositif CHAUVIN situé à Lons-le-Saunier : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur(trice)/Educateur(trice) Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire : - Réaliser l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne d'un groupe de jeunes de 15 à 18 ans accueillis en internat, - Proposer également des activités dans le cadre du dispositif d'accueil de jour, - Assurer l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants à partir des attentes recueillies, - Assurer une collaboration étroite avec les familles et les partenaires dans le cadre établi par les ordonnances de placement, les ordonnances 45 ou les accueils contractuels des jeunes, - Vous assurerez une sécurité physique et morale des personnes accueillies. Profil : - Diplôme d'état souhaité, - Expérience recommandée, - Qualités relationnelles, rédactionnelles, d'analyse, - Disponibilité, capacité d'adaptation, rigueur et être à l'écoute, - Faire preuve de motivation, d'initiatives et d'autonomie, - Permis B exigé, Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : CDI à 35 h/semaine (1 ETP) - Lieu de travail : Dispositif Chauvin, Lons-le-Saunier. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966, - Salaire selon convention - Poste à pourvoir immédiatement Candidature : Lettre de motivation et CV à adresser à : Mr le Directeur du Pôle Protection De l'Enfance MECS Prélude 46, Rue des Ecoles 39 000 Lons Le Saunier mecs.prelude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez nous ») https://www.juralliance.fr/n/Emploi/r17.html Offre N°2025-84
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de .. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs, les week-ends, et en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. .Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. - D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Lons le saunier et 16 kilomètres aux alentours. pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez les soirs, les week-ends, et en semaine aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, et personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'association Juralliance recrute pour son Pôle protection de l'enfance à la MECS Prélude située à Lons-le-Saunier. Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur(trice)/Educateur(trice) Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire : - Réaliser l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne d'un groupe d'adolescents de 13 à 18 ans accueillis en internat, - Proposer également des activités dans le cadre du dispositif d'accueil de jour - Assurer l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants à partir des attentes recueillies, - Assurer une collaboration étroite avec les familles et les partenaires dans le cadre établi par les ordonnances de placement, les ordonnances 45 ou les accueils contractuels des jeunes. - Vous assurerez une sécurité physique et morale des personnes accueillies. Profil : - Diplôme d'état souhaité, - Expérience recommandée, - Qualités relationnelles, rédactionnelles, d'analyse, et de disponibilité, - Rigueur et organisation, - Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - Nature du contrat : CDI - 35 h/semaine (1 ETP) - durée du contrat : - Lieu de travail : Mecs prélude - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966, - Salaire selon convention -Poste à pourvoir immédiatement. Monsieur Younes MOKHTAR Directeur du Pôle Protection de l'Enfance MECS Prélude 46, rue des Ecoles - Lons-le-Saunier mecs.prelude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez nous ») https://www.juralliance.fr/n/Emploi/r17.html Offre N°2025-81
L'association JURALLIANCE recrute pour son Dispositif CHAUVIN-MNA-ASA . Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) Missions : Sous la responsabilité du chef de service, - Diagnostiquer les besoins des jeunes accueillis et proposer un projet d'accompagnement socio-éducatif axé autour des droits, démarches, - Régulariser des situations administratives, de la scolarité et de la formation professionnelles, de l'accès aux soins, - Appuyer le jeune dans les aspects de la vie quotidienne, animer et réguler le collectif, - Travailler vers une autonomisation : vie quotidienne, gestion du budget, logement, insertion socio-professionnelle, prévention, - Participer à la mise en œuvre d'activités et actions collectives : ateliers culturels, artistiques, sociales, sportives., - Développer une dynamique partenariale avec le réseau local et institutionnel (préfectures, écoles, CFA, centres de santé.), - Contribuer à adapter le collectif aux besoins des jeunes, en coopération avec l'équipe pluridisciplinaire, - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives et renseigner les tableaux de bords permettant le suivi et l'orientation des jeunes. - Profil : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur souhaité, - Expérience recommandée auprès d'adolescents, - Qualités relationnelles, rédactionnelles, d'analyse, et de disponibilité, - Rigueur et organisation, Dispositions contractuelles - Nature du contrat : CDD à temps plein de 12 mois. - Lieu de travail : antenne service asa - Lons-le-Saunier. - Salaire selon CCNT 66, classement suivant profil - Poste à pourvoir : immédiatement Candidature : lettre de motivation et CV à adresser : Monsieur Younes MOKHTAR Directeur du Pôle Protection de l'Enfance 46, rue des Ecoles - Lons-le-Saunier mecs.prelude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance ("contactez-nous") https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-78
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités, Service Établissements, Budget, Comptabilité, un/e Chargé/e de projets et de suivi des Etablissement et Services Sociaux et Médico-Sociaux à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service Établissements, Budget, Comptabilité, il/elle est chargé/e de l'assister dans l'analyse, la conception, la mise en œuvre et le suivi de dossiers stratégiques et transversaux ainsi que dans la gestion des dossiers relatifs aux établissements et services sociaux et médico-sociaux. ACTIVITÉS Participer au suivi des dossiers relatifs aux établissements et services sociaux et médico-sociaux - Participer à la mise en place et au suivi des CPOM : participation aux négociations, préparation des documents, mise en place d'outils de diagnostic et de suivi des orientations, - Participer au contrôle des établissements et services, - Participer au traitement des évaluations des ESMS - Instruire les demandes d'autorisation SAAD et assurer le suivi de ces services Assister le chef de service dans les dossiers stratégiques et transversaux - Assurer la veille juridique et documentaire, - Réaliser des études et des analyses à la demande du chef de Service (simulations financières, études prospectives, évaluations, benchmarking.) et participer à celles menées par les autres services du Pôle et de la collectivité, - Contribuer à l'actualisation régulière du RDAS. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires de bureau - Travail en équipe - Travail sur informatique - Possibilité de bénéficier du dispositif de télétravail mis en place au sein du Département du Jura, sous réserve de respecter certaines conditions SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail sur écran COMPÉTENCES TECHNIQUES - Bonne connaissance des missions, dispositifs et acteurs de l'action sociale et médico-sociale et des services de la collectivité (Code de l'Action Sociale et des Familles, Règlement Départemental d'Aide Sociale.) - Connaissance des procédures comptables et des grands principes des finances publiques, - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Solis, Astre, BO, Elise, JuraGed..) QUALITÉS - Capacité à rendre compte - Qualités relationnelles et aptitude à gérer des dossiers transversaux - Sens de l'organisation, rigueur - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'initiative et force de proposition - Grande polyvalence - Anticipation et réactivité - Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse - Discrétion et confidentialité
La maison Pelen , crée en 1899, est une institution jurassienne vieille de quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. Nous recherchons un/une apprenti(e) chocolatier(e) passionné(e) par l'art de la chocolaterie. Vous avez obligatoirement un CAP CHOCOLATIER pour la préparation du BTM. Ce poste est idéal pour une personne créative, minutieuse et désireuse de partager sa passion pour le chocolat avec nos clients. Responsabilités Vous serez formé(é) à la fabrication de nos différents bonbons de chocolats. Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire Concevoir des présentations attrayantes pour mettre en valeur les produits Gérer les stocks d'ingrédients. Collaborer avec l'équipe pour offrir un service client exceptionnel. Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation produit Maintenir un environnement de travail propre et organisé Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre talent sera valorisé, n'hésitez pas à postuler !
Nous sommes une maison familiale depuis 4 générations. Notre laboratoire de 1400m² se trouve à Lons le Saunier, dans le Jura. Nous élaborons les produits pour nos 3 magasins de Lons le Saunier et Lyon. Chocolatier de renom, nous fabriquons notre chocolat depuis la fève de cacao et notre pâtisserie réputée régale des générations de gourmands.
La Maison Pelen, crée en 1899, est une institution jurassienne avec quatre générations qui se sont succédées dans la création de chocolats, pâtisseries, confiseries et glaces. L'une des particularités de la chocolaterie est de transformer elle-même son cacao des fèves à la tablette. Les fèves de cacao sont torréfiées dans le laboratoire situé à Lons le Saunier, où tous nos produits sont confectionnés maison par notre équipe de quinze pâtissiers et chocolatiers. Les spécialités de la Maison sont nombreuses : caramel au beurre salé à tartiner, Casse-Noisettes, galets de Chalain, pavés des arcades, madeleines praliné. Nous recherchons un(e) pâtissier(e), motivé(e), créatif(ve) pour renforcer notre équipe avec une expérience dans des établissements reconnus d'un niveau de qualité Relais Desserts. Vous possédez un BTM, voici l'occasion approfondir et d'enrichir votre expérience. Vous travaillerez en autonomie pour réaliser un travail soigné et de qualité et serez amené à former un apprenti. Tous nos produits sont confectionnés dans notre laboratoire. Chocolatier de renom, nous fabriquons notre chocolat depuis la fève de cacao et notre pâtisserie artisanale régale des générations de gourmands. En résumer, un poste complet et motivant pour un(e) pâtissier(re).
Titre du poste : Vacataire Assistant Archiviste Missions : Sous le contrôle conjoint de : La directrice départementale de la police nationale du Jura Le contrôle scientifique et technique (CST) de la direction des Archives départementales du Jura L'Assistant Archiviste aura pour missions de : - Identifier les archives dans différents espaces de stockage au sein du commissariat de Lons-le-Saunier dont la durée d'utilité administrative (DUA) est échue, suivant les directives de la circulaire AD 98-4 du 6 juillet 1998 et autres circulaires de référence, pour procéder à leur élimination ou à leur versement aux Archives départementales du Jura. - Réorganiser l'espace dédié à l'archivage intermédiaire, en centralisant les documents, identifiant leurs DUA et sorts finaux pour faciliter les opérations futures d'élimination et de versement. - Identifier les dossiers individuels de police judiciaire dans le fonds volumineux dont la DUA fixée par la Circulaire Intérieur et Culture DGP/SIAF/2011/024 du 21 octobre 2011 est échue, et préparer leur sort final en concertation avec la direction des Archives départementales du Jura. - Préparer la rédaction des bordereaux de demande d'élimination et de versement à soumettre à la Direction des Archives départementales du Jura. Conditions du contrat : - Durée : Du 1er octobre 2025 au 31 décembre 2025, renouvelable pour un deuxième contrat court en 2026. - Temps de travail : 40h30 hebdomadaires, avec horaires variables (plages fixes 09h30 -11h30 et 14h30 - 16h30) - Congés : 25 jours de congés annuels (CA) et 29 jours de RTT (au prorata de la durée du contrat) - Rémunération : Indice majoré visé 380, ajustable en fonction de l'expérience - Avantages : Tickets restaurant - Autres : Déplacements possibles sur le site des Archives départementales du Jura à Montmorot, pas de télétravail Profil recherché : - Qualités : Disponible, dynamique, respectueux des valeurs institutionnelles et de la hiérarchie, discret - Niveau d'étude : Bac + 2 à Bac + 5 - Candidature : Veuillez adresser votre lettre de motivation et votre CV en précisant dans l'objet "Candidature Assistant Archiviste". Merci de joindre également une copie de votre carte nationale d'identité (CNI).
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Vous interviendrez à DOMBLANS et 19 km aux alentours. Vous interviendrez les soirs en semaine et un week-end sur deux. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Nous vous proposons un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
Siel Bleu 39 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Offre d'emploi saisonnier d'été d' AGENT D'ENTRETIEN DE LOCAUX PROFESSIONNELS Nous recherchons des candidats motivés pour des postes saisonniers en contrat de 20h à temps plein. Vous serez amené à remplacer notre personnel durant leurs congés . Profil recherché : Permis B boîte manuelle exigé. Candidatures d'étudiants bienvenues.. Débutant accepté. Travailleurs dynamiques, ponctuels et sérieux. Lieux de travail suivant votre disponibilité : Lons Voiteur Bletterans Beaufort Orbagna Conditions du poste : Période de travail : Remplacements de Aout et éventuellement Septembre Nombre d'heures négociable Durée du contrat négociable Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV ainsi que vos disponibilités le plus rapidement possible. Ne manquez pas cette opportunité de travailler dans un cadre estival agréable tout en acquérant une expérience professionnelle précieuse. Rejoignez-nous pour cet été !
Société DUBOIS, spécialiste dans les secteurs de l'hygiène-propreté et services, depuis 1963.
À LA RECHERCHE D'UN NOUVEAU TALENT POUR COMPLÉTER SON ÉQUIPE ! Vous souhaitez poursuivre votre carrière professionnelle sur un poste riche en interactions dans lequel vous êtes autonome avec un challenge constant et au sein d'un établissement dynamique, innovant et à l'écoute de son personnel ? Le Garage ZANGRANDI du site de Montmorot (39), entreprise du Groupe Bellamy, spécialiste de la commercialisation de véhicules neufs SUZUKI ou d'occasion et réparation toutes marques, vous propose le poste de CONSEILLER COMMERCIAL AUTOMOBILE (H/F) Sous la responsabilité du Chef des Ventes, vous vous verrez confier les missions commerciales suivantes : - Assurer la représentation commerciale et la vente des véhicules, - Effectuer toutes actions de prospection, de présentation, de promotion et de démonstration des produits commercialisés par la Société, - Aider la clientèle à définir ses besoins dans la gamme de produits proposés, - Participer aux réunions et aux manifestations commerciales avec la clientèle, - Etablir des comptes rendus d'activité commerciale, - Développer et pérenniser le fichier des clients et prospects, - Suivi administratif des ventes de véhicules en collaboration avec les secrétaires commerciales et le service comptable de la Société, - Assurer le suivi des contrats conclus entre la commande et la livraison des véhicules, - Effectuer les enquêtes et les études de marché nécessaires à l'activité de vente. En relation avec les clients, les services internes, la société L'EXPO BELLAMY, vous propose un défi motivant sur un poste polyvalent. En lien direct avec les secrétaires commerciales du Groupe, vous êtes le garant des démarches commerciales envers nos clients et vous participez à la dynamique d'une entreprise en pleine croissance. Votre profil ? Vos atouts ? - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e), méthodique, - Vous avez un excellent relationnel, - De formation commerciale, Bac professionnel en vente ou CQP de Vendeur, vous maîtrisez les techniques de négociation et de ventes, - Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur automobile et vous avez envie d'un nouveau challenge, - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous avez une appétence prononcée pour la vente. Pourquoi travailler chez nous ? - Poste à pouvoir en CDI dès que possible, - Horaire de journée, - Conditions de travail agréables, - Salaire fixe à convenir en fonction du profil et de l'expérience proposée, - Commissions sur ventes, - Mutuelle et prévoyance d'entreprise, - Vous êtes sensible aux valeurs humaines déployées par notre groupe. Et surtout une ambiance de travail agréable au sein d'une organisation engagée vers l'avenir ! Cette offre représente pour vous une opportunité professionnelle ? N'hésitez pas, contactez-nous par mail
Poste à pourvoir au plus vite, FORMATION ASSUREE sur le poste en interne! Profil recherché : dans l'idéal vous justifiez d'une première en industrie voir imprimerie, vous cherchez à vous investir sur du long terme au sein de votre poste et de l'entreprise. Vous êtes organisé(e), méticuleux(se), ponctuel(le) et avez des appétences techniques. Immersion et formation via France Travail en amont du recrutement CDD de 6 mois évolutif Vous bénéficiez d'une polyvalence sur les machines de l'entreprise ITEC. Missions principales 1/ Conduire, régler et rouler la machine à fabriquer des étiquettes neutres et imprimées - Prendre connaissance du dossier à fabriquer - Regarder la bonne qualité du papier, des encres, outil et cliché, puis contrôler également la conformité de l'impression avec le bon à tirer et/ou le cromalin (s'il y a), avant de commencer le réglage de la machine - Régler la machine - Avant de rouler la commande, en cas de doute sur la qualité du visuel, il est impératif d'obtenir l'approbation du chef d'équipe directement - Rouler la commande - Autocontrôle de la qualité des étiquettes produites entre collègues - Décalage et nettoyage de la machine à la fin de chaque commande produite - Remonter les informations ou toutes anomalies vers le chef d'équipe et aux techniciennes administratives et la direction 2/GPAO - Prendre l'ordre de fabrication et biper son code-barres sur le GPAO - Entrer son identifiant personnel sur le GPAO - A chaque entrée bobine-mère, biper le numéro de bobine - Remplir les fiches de production 3/ Entretien hebdomadaire - Nettoyer les machines - Ranger les outils et clichés de façon journalière 4/ Réapprovisionnement - Réapprovisionner : - Les encres - L'emballage - Les pièces SAV et d'entretien production Liaisons internes avec tous les services et avec les transporteurs pour l'extérieur Vous utilisez le matériel de l'entreprise mis à votre disposition : téléphone, ordinateur, logiciel, photocopieur, gerbeur, tire-palette, lève bobine manuel et automatique. Vous travaillez en station debout avec du port de charges. Vous travaillez en équipe de 2 ou 3 conducteur. Horaires d'équipes variables en fonction de l'activité (modulation) en horaires 2X8 ( 4H30 /11H30 et 11H20 / 18H20 base 35H, 4H30 / 12H30 et 12H20 / 19H45 base 37H, 4H30 / 12H30 et 12H20 / 20H20 base 39heures)
La Mutualité Française Jura va sillonner les routes du Jura avec son Bus Santé des Femmes pour être au plus proche des Jurassiennes et répondre aux mieux aux demandes à l'accès aux soins et à l'accompagnement social pour tous. Le Bus des Femmes est un dispositif médical itinérant couvrant certains territoires du Jura dépourvus de Professionnels de Santé. A son bord, un(e) Sage-Femme et peut-être vous . La Mutualité Française Jura recrute un(e) Assistant(e) Médical F/H en CDI à temps plein, basé au Centre de Santé Médical de Lons-le-Saunier avec déplacements en véhicule aménagé sur une certaine zone du Jura. Le poste est à pourvoir dès que possible. VOS MISSIONS Accueil et préparation des patientes: Accueillir les patientes dans le médico-bus ou au sein des établissements équipés d'une salle de consultation. Vérifier l'identité, recueillir les documents nécessaires (carte Vitale, mutuelle, etc.). Aider à la préparation des patientes avant les examens (ex. : installation, pesée, prise de tension, etc.). Assistance à la sage-femme: Préparer le matériel médical nécessaire à la consultation (gants, spéculum, gel échographique, etc.). Assister lors des examens (ex.: passer les instruments, préparer les prélèvements). S'assurer de la désinfection et de la bonne stérilisation du matériel entre chaque patiente. Tâches administratives: Gérer la prise de rendez-vous, les rappels et les suivis. Saisir ou compléter les dossiers médicaux sous la supervision de la sage-femme. Imprimer ou envoyer les ordonnances, comptes rendus ou certificats. Logistique et entretien du médico-bus: Veiller à ce que le médico-bus soit bien équipé (matériel, consommables, produits de désinfection, carburant, etc.). Contribuer à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail. Participer à la vérification des stocks et à la gestion des commandes de fournitures. Vous assurez la prévention et le dépistage de pathologie de la femme et des IST VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire CQP/FAE Assistant Médical avec une première expérience ou titulaire de DE Infirmier ou DE Aide-Soignant (formation à prévoir pour valider Module Assistant Médical). Au-delà de votre connaissance du milieu médical, vous faites preuve d'une grande qualité d'écoute. Doté(e) d'empathie et de diplomatie, vous savez instaurer une relation de confiance avec les patients et les usagers. Votre aisance relationnelle vous permet de les informer, de les orienter efficacement, de gérer des situations délicates et d'assurer un suivi rigoureux en lien avec les consultations médicales. Vous possédez obligatoirement le permis B. Rémunération : à partir de 1811.80 € (convention collective de la mutualité), mutuelle 70% pris en charge, CSE NOTRE ENTREPRISE La Mutualité Française Jura, acteur majeur de la santé dans le département, propose une offre de soins diversifiée et accessible à tous. Nos centres de santé accueillent tous les patients, avec une prise en charge globale en médecine générale et spécialités, et pratiquent le Tiers-Payant intégral systématique. Situé à Lons-le-Saunier, préfecture du Jura, le Centre de Santé Médical Jura bénéficie d'un environnement privilégié mêlant qualité de vie, dynamisme économique et proximité avec la nature. Un cadre idéal pour conjuguer épanouissement professionnel et personnel.
À LA RECHERCHE D'UN NOUVEAU TALENT POUR COMPLÉTER SON ÉQUIPE ! Vous souhaitez poursuivre votre carrière professionnelle sur un poste riche en interactions dans lequel vous êtes autonome avec un challenge constant et au sein d'un établissement dynamique, innovant et à l'écoute de son personnel ? La Concession L'EXPO BELLAMY du site de Montmorot (39), entreprise du Groupe Bellamy, spécialiste de la commercialisation de véhicules neufs ou d'occasion et réparation toutes marques, vous propose le poste de CONSEILLER COMMERCIAL AUTOMOBILE (H/F) Sous la responsabilité du Chef des Ventes, vous vous verrez confier les missions commerciales suivantes : - Assurer la représentation commerciale et la vente des véhicules, - Effectuer toutes actions de prospection, de présentation, de promotion et de démonstration des produits commercialisés par la Société, - Aider la clientèle à définir ses besoins dans la gamme de produits proposés, - Participer aux réunions et aux manifestations commerciales avec la clientèle, - Etablir des comptes rendus d'activité commerciale, - Développer et pérenniser le fichier des clients et prospects, - Suivi administratif des ventes de véhicules en collaboration avec les secrétaires commerciales et le service comptable de la Société, - Assurer le suivi des contrats conclus entre la commande et la livraison des véhicules, - Effectuer les enquêtes et les études de marché nécessaires à l'activité de vente. En relation avec les clients, les services internes, la société L'EXPO BELLAMY, vous propose un défi motivant sur un poste polyvalent. En lien direct avec les secrétaires commerciales du Groupe, vous êtes le garant des démarches commerciales envers nos clients et vous participez à la dynamique d'une entreprise en pleine croissance. Votre profil ? Vos atouts ? - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e), méthodique, - Vous avez un excellent relationnel, - De formation commerciale, Bac professionnel en vente ou CQP de Vendeur, vous maîtrisez les techniques de négociation et de ventes, - Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur automobile et vous avez envie d'un nouveau challenge, - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous avez une appétence prononcée pour la vente. Pourquoi travailler chez nous ? - Poste à pouvoir en CDI dès que possible, - Horaire de journée, - Conditions de travail agréables, - Salaire fixe à convenir en fonction du profil et de l'expérience proposée, - Commissions sur ventes, - Mutuelle et prévoyance d'entreprise, - Vous êtes sensible aux valeurs humaines déployées par notre groupe. Et surtout une ambiance de travail agréable au sein d'une organisation engagée vers l'avenir ! Cette offre représente pour vous une opportunité professionnelle ? N'hésitez pas, contactez-nous par mail
Le Domaine Teruel est une petite exploitation viticole jurassienne. Nos vignes sont situées au pied du beau village de Château-Chalon. Nous recherchons 6 vendangeurs/vendangeuses pour 3-4 jours, vers la 4ème semaine d'août et le début septembre (selon la météo et la maturation des raisins). Les dates vous seront communiquées dès que possible pour votre organisation. Nous offrons le café le matin, le repas le midi dans les vignes à la bonne franquette et un repas à la fin des vendanges :)) Les débutants (es) et étudiants (es) sont acceptés. Si cette expérience inoubliable - dans un cadre splendide et une bonne ambiance - vous tente, n'hésitez plus sautez le pas ! Infos générales : salaire 11.88 euros brut / heure - café le matin - repas le midi dans les vignes - repas fin des vendanges. Infos pratiques : prévoir chaussures de marche, vêtements et bottes de pluie. Qualités demandées : sérieux, motivé et solidaire A très bientôt dans les vignes :)
L'APEI recrute un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) pour sa Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (SAPH) : LES MISSIONS --- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-sociale, votre rôle sera de : - Établir une relation de respect et de confiance avec les personnes accueillies et leurs familles; - Accompagner les personnes accueillies dans les activités de la vie quotidienne et dans les activités de loisirs - Mettre en œuvre l'ensemble des procédures en vigueur inscrit au projet personnalisé des enfants - Savoir et accepter de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire LE PROFIL RECHERCHÉ --- - Vous êtes titulaire du Diplôme d'AES/AMP - Vous êtes dynamique et vous aimez le travail en équipe - Vous avez une expérience auprès d'enfants porteurs de déficience - Vous savez établir une relation de confiance et de respect envers les personnes accueillies
L'ÉTABLISSEMENT Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe : - Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans - Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Poly-handicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans - Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuie l'UEMA et L'UEEA D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA-TSA et EMAS).
L'ÉTABLISSEMENT ---- Dans des bâtiments modernes et chaleureux, le Pôle Enfants et Adolescents regroupe : - Un Institut Médico Educatif de 72 places pour des jeunes de 6 à 20 ans - Une Section d'Accueil pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés de 18 places pour jeunes de 3 à 20 ans - Un SESSAD de 56 places pour jeunes de 0 à 20 ans sur lequel s'appuie l'UEMA et L'UEEA D'autres dispositifs viennent étoffer ce Pôle (DRA39, EMA TSA et EMAS). LES MISSIONS ---- Sous la responsabilité du directeur du pôle et au sein d'une équipe, dans un contexte de redéploiement de l'offre de service, et dans le respect des valeurs de --l'Association, vos missions seront les suivantes : -Encadrer les équipes dont vous avez la responsabilité et d'assurer un appui technique auprès de celles-ci ; -Être le garant de la qualité de l'accompagnement en veillant à l'adéquation entre le Projet Personnalisé et les besoins des enfants accompagnés ; -Être capable de porter les informations et décisions de la direction auprès des équipes de terrain ; -Participer à l'élaboration du prochain CPOM et à la mise en œuvre du projet de pôle ; -Être garant du lien entre la familles et les services -Être garant des procédures qualité du pôle -Participer au CODIR du Pôle en étant force de proposition LE PROFIL RECHERCHÉ ---- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau II minimum exigé : CAFERUIS de préférence/Cadre de santé Vous avez une expérience en management d'équipes et gestion de projet Vous disposez d'une bonne capacité d'organisation et êtes reconnu pour votre sens de la communication Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique Vous avez un sens de l'humain développé. Une bonne connaissance du secteur du handicap mental est souhaitée
Votre mission : A l'aide d'un camion bi températures, vous livrez des produits frais et surgelés au transpalette A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Livraisons des produits auprès des clients. (frais,secs,surgelés) - Entretien du véhicule et du matériel. - Validation avec les clients de la conformité de chaque livraison. - Qualité de service Vous aimez le contact client, les cadences de travail dynamique et l'autonomie au quotidien? Titulaire du permis C et de la FIMO, vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Poste à pourvoir rapidement! Vous travaillez en équipe et en atelier (chambre froide) pour réaliser des travaux de parage, désossage, découpe et préparations diverses. Vous travaillez principalement le matin de 5h à 12h. Vos clients seront principalement des boucheries ou des grossistes en viande ou grandes surfaces. Vous respectez les règles d'hygiène liées à votre activité. Profil : Débutant avec diplôme en boucherie ou expérience sans diplôme. Formation possible en interne selon profil. Salaire à convenir selon expérience CDI avec 2 mois de période d'essai.
Rejoignez l'équipe du Manguier en tant que Cuisinier confirmé (H/F) ! Au Manguier, nous célébrons une cuisine traditionnelle qui sublime les saveurs sincères avec une touche de modernité Horaires de travail : Du mardi midi au samedi soir. Jours de repos : dimanche et lundi. Type de contrat : CDD 3 mois avec possibilité de pérenniser le poste
Nous recherchons un(e) apprenti/e pour préparer le CAP ou BP cuisine Horaires: Travail du mardi midi au samedi midi et du mercredi soir au samedi soir ,repos dimanche, lundi et mardi soir Rémunération selon barème apprentissage
Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) commercial(e) en alternance. Notre client est une entreprise locale implantée à Lons-le-Saunier, spécialisée dans les services liés à l'automobile, notamment le nettoyage de véhicules, la gestion de prestations techniques, et l'accueil client. Elle accompagne une clientèle de particuliers et de professionnels, en mettant l'accent sur la qualité du service, la réactivité, et une relation client personnalisée. L'entreprise évolue dans un environnement dynamique, où l'humain et le sens du service sont au cœur de son activité. Vos missions : - Participation à la gestion de la relation client - Aide à la gestion de la relation client - Gestion administrative liée à l'activité commerciale - Contribution à la mise en place de stratégies commerciales et marketing - Reporting et suivi des résultats commerciaux Votre profil - Vous souhaitez un préparer un BTS Négociation et digitalisation de la relation client - Vous êtes curieux(se), proactif(ve) et force de propositions - Vous êtes motivé(e) par les métiers de la vente et de la relation client. - Vous avez le sens du relationnel et de la négociation - Vous avez le goût du challenge et l'envie de progresser Infos complémentaires : Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 2 jours de formation par semaine pour le BTS NDRC
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) de maintenance (H/F) polyvalent. Vous exercerez au sein de l'atelier d'une entreprise de maintenance, dans le secteur de l'industriel, l'agricole et des Travaux publics. Une expérience dans le domaine serait souhaitée, cependant une formation en interne est envisageable. Secteur Lons le Saunier, contrat CDD de 35H évolutif, avec Tickets restaurant et participation bénéfice. Salaire à définir selon l'expérience. Poste disponible de suite. Merci de nous faire parvenir, une lettre de motivation et CV.
Nous recherchons un chauffeur PL disponible pour un 1er contrat en CDD. Le CACES 3 est un + N'hésitez pas à postuler et/ou à venir nous rencontrer directement. Votre mission consiste à l'Organisation des tournées, Chargement/ déchargement / rangement de la marchandise, Livraison de nos clients professionnels - cafés, hôtels, restaurants, Récupération des emballages consignés chez nos clients, Gestion des documents de livraison sur PDA, Gestion du contact client, Vérifications de bases et bon entretien du véhicule Vous (Savoir-faire/savoir être) : - Appréhension des particularités de la distribution dans le secteur de la consommation hors domicile (DCHD) ainsi que des produits associés - Connaissance des bons gestes et postures de manutention - Utilisation des équipements de manutention (ex : chariots élévateurs) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Conduite sécuritaire et économe - Organisation des tournées et respect des horaires - Utilisation d'outils numériques embarqués et terminaux (PDA) - Sens du relationnel - Rigueur - Organisation, méthode - Réactivité, dynamisme AUTRES INFORMATIONS : - Semaine de 4 jours - livraisons en journée uniquement - Frais de repas pour le déjeuner couverts jusqu'à 14€ - Périmètre géographique : Déplacements et livraisons dans la région uniquement
Donnez des bases solides à votre avenir en construisant les projets de demain ! Nous recrutons un(e) Aide-Maçon(ne) motivé(e) pour rejoindre l'un de nos clients, acteur du secteur BTP. Vos missions au quotidien : - Poser briques, parpaings, pierres et autres éléments avec précision et soin. - Participer à la réalisation de fondations, dalles et murs en béton, en respectant les règles de l'art. - Aider à la mise en place de coffrages et moules pour garantir des ouvrages solides et durables. - Contribuer aux finitions : joints, enduits et autres détails pour un travail soigné. Et si c'était vous, notre futur Aide-Maçon ? - Vous avez une première expérience ou de bonnes bases en maçonnerie et vous souhaitez continuer à apprendre le métier. - Curieux(se) et appliqué(e), vous savez suivre les consignes et participer à la lecture des plans pour réaliser les travaux correctement. - Minutieux(se), organisé(e) et motivé(e), vous aimez le travail bien fait et contribuer à des ouvrages solides et durables. Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! - Postulez directement à cette annonce - Explorez toutes nos opportunités sur notre site - Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !
Au GEIQ BTP Bourgogne Franche-Comté, nous sommes convaincus que chacun mérite l'opportunité de se former et de progresser, même sans expérience préalable dans le domaine. Actuellement, nous recherchons un Aide Maçon (H/F) en apprentissage pour le compte de notre entreprise partenaire située à Lons-Le-Saunier (39). # 3 raisons de nous rejoindre Au sein du GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous vous offrons trois avantages majeurs : * Stabilité - Profitez d'un contrat de professionnalisation vous assurant une stabilité d'emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires pour une carrière pérenne. * Accompagnement sur mesure - Bénéficiez d'un suivi adapté aux besoins spécifiques du métier, vous garantissant un accompagnement optimal orienté vers les compétences essentielles. * Intégration facilitée et perspectives d'emploi - Avec le GEIQ BTP BFC, bénéficiez d'une intégration fluide dans l'entreprise et augmentez vos chances d'emploi à la fin de votre contrat. # Pourquoi nous avons besoin de vous Notre entreprise partenaire, fait appel au GEIQ BTP BFC pour répondre à ses besoins croissants en personnel. Votre objectif principal sera de contribuer activement aux chantiers tout en vous formant. # Ce que vous ferez Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé des missions suivantes : - Participer à la préparation des matériaux. - Assister à la mise en place des fondations. - Collaborer à l'installation des échafaudages. - Aider dans la pose des éléments de construction. - Contribuer au nettoyage du chantier, assurant la propreté générale. - Assurer la disponibilité des outils nécessaires. - Respecter strictement les normes de sécurité sur le chantier. # Ce que nous attendons de vous - Avec ou sans expérience - Titulaire du permis B ou disposant d'une mobilité suffisante pour se rendre au dépôt - Faisant preuve d'une grande flexibilité horaire - Ayant un goût prononcé pour le travail en extérieur - Possédant une forte appétence pour les tâches manuelles et le bricolage - Rigoureux et organisé dans l'exécution des missions quotidiennes - Polyvalent et capable de s'adapter à diverses situations - Réactif et ayant un bon esprit d'équipe # Mise en œuvre du contrat : Il s'agit d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier et de valider le CAP de Maçon. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle. # Faites demi-tour si. - Vous préférez des rôles sans contraintes horaires particulières. Ce poste peut impliquer une flexibilité quant aux horaires de travail. - Les métiers nécessitant un engagement extérieur constant ne correspondent pas à vos préférences professionnelles. Le travail en extérieur, sous diverses conditions météorologiques, est une composante essentielle de ce métier. # Expérience - 1ère expérience souhaitée mais pas obligatoire - Intérêt pour le monde du BTP - Vous souhaitez vous qualifier en alternance dans un métier qui recrute ?
Vous recherchez un métier dynamique en plein air, où chaque journée rime avec nouveaux défis ? SENSACE recrute un(e) Manœuvre TP pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les aménagements urbains et la pose de réseaux. Vos missions au quotidien : - Préparer les chantiers : mise en place du balisage, installation du matériel et sécurisation des accès. - Accompagner les équipes dans les différentes étapes des travaux en réalisant la manutention et l'approvisionnement en matériaux et outils. - Prendre part aux travaux de terrassement : creuser, niveler, remblayer selon les besoins du chantier. - Contribuer à la propreté et à la sécurité du chantier en veillant à maintenir un environnement de travail organisé. Profil recherché : - Énergique et motivé(e), vous appréciez le travail en extérieur et la variété des missions quotidiennes. - Vous savez collaborer efficacement avec vos collègues tout en étant capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome lorsque c'est nécessaire. - Une première expérience dans le BTP ou les travaux publics serait un atout, mais c'est avant tout votre engagement et votre envie d'apprendre qui comptent. Prêt(e) à booster votre carrière ? Rejoindre l'aventure Sensace, c'est simple et rapide ! - Postulez directement à cette annonce - Explorez toutes nos opportunités sur notre site - Venez nous rencontrer en agence : 6 Rue Émile Monot, Lons-le-Saunier (en plein cœur de la ville !) Vivez l'expérience Sensace et faites passer votre talent à la vitesse supérieure !
TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes projets professionnels, recherche pour l'un de ses clients : UN(E) CARISTE CACES 3 / PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES Missions : - Préparer les commandes avec rigueur et efficacité (port de charges jusqu'à 20 kg) - Conduire des chariots élévateurs (CACES 3 ) Profil recherché : - Disponible de septembre à décembre - , motivé(e) et volontaire - Esprit d'équipe, sens de la solidarité et de l'entraide Conditions proposées : - 38 heures par semaine - Horaires : 8h00 - 17h30 (pause de 1h30) - Rémunération : 2050 € brut mensuel + 21 % IFM & ICP Postule en ligne dès maintenant et contacte Lucas et Camille pour plus d'informations !
En tant que Charpentier Monument Historique, vous serez en charge de la restauration et de la rénovation de charpentes sur des bâtiments classés. Vous travaillerez au sein d'une équipe passionnée par le patrimoine et la préservation de notre héritage architectural. Vos missions : - Restauration de charpentes anciennes en respectant les techniques traditionnelles. - Préparation et assemblage des structures en bois. - Réparation et remplacement des éléments endommagés. - Utilisation d'outils manuels et mécaniques spécifiques à la charpenterie de monuments historiques. - Collaboration avec les autres corps de métier pour assurer la qualité et la conformité des travaux.
Soucieux de son engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale notre groupe est à l'écoute des changements du monde de la construction et des nouvelles alternatives pour pallier aux enjeux de demain. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Maçon (H/F) afin de renforcer nos équipes GCBAT Jura. Rattaché/e à un Chef de Chantier ou à un Chef d'Equipe, vous participez à la réalisation d'ouvrages en béton armé sur tous types de projets : collectifs, bureaux, génie civil, industriel. - Participer à la maçonnerie traditionnelle, coffrages, de voiles béton, coffrages de planchers, ferraillage, coulage. - Lecture de plans. - Montage d'échafaudages. - Contrôle qualité des tâches réalisées et reprise des défauts si nécessaire. - Utilisation coffrage manuportable - Connaître les produits adaptés aux différents besoins. - Respect des consignes de sécurité. - Veiller à la propreté et à l'entretien du matériel Le bâtiment est votre passion et vous recherchez une entreprise dynamique afin d'évoluer par le biais de formation. Vous aimez le travail en équipe, la rigueur et les challenges, et souhaitez rejoindre le secteur de la construction pour exercer un métier nécessitant polyvalence et technicité. Rémunération à négocier selon expérience et profil. Avantages : Prime de panier, prime de déplacement, CSE, actionnariat salarié. Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement, agile, où les valeurs humaines et l'autonomie sont des vecteurs de réussite !
Votre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute des Opérateurs sur machine à Commande Numérique F/H pour son client. Son activité est la conception, l'étude, la fabrication et le montage d'ouvrage à ossature métallique. Le poste est basé sur le site de Beaurepaire en Bresse https://www.societe.com/entreprises/300_rue%20des%20bleuets/71580_BEAUREPAIRE%20EN%20BRESSE.html pour une mission longue. Horaire de journée du lundi au vendredi. Missions : - Régler les machines à commande numérique et outils à partir du bon de fabrication - Assurer la production et procéder à de l'usinage à vue - Veiller à la qualité des pièces usinées et au respect des objectifs de production - Renseigner les documents Profil : - De formation CAP-BEP Tourneur CN ou traditionnel, ainsi qu'une première expérience réussie sur un poste en industrie et des notions d'usinage sont appréciés. - Faire preuve de minutie et de précision - Savoir lire un plan et respecter les consignes - Connaître les réglages et la programmation Une habilitation transpalette ou palan est un plus. Formation possible Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !
Votre Institut de Beauté recherche une esthéticienne diplômée avec de l'expérience. De la motivation, le sourire et un bon savoir faire. Poste a mi temps qui pourra évoluer. Prestations: Épilations Soins visage Soins corps Manucure/ pedicure Semi permanent Rehaussement/ extension de cils
La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien ! Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration, à votre arrivée : - Doublon avec nos soignants référents - Formation manutention avec notre ergothérapeute - Formation sécurité avec notre agent de maintenance - Bilan en fin de période d'essai - Accompagnement de notre infirmière coordinatrice L'EHPAD CLAIR JURA recherche un aide soignant H/F, temps plein afin de consolider la dynamique d'équipe soignante. Un(e) Aide soignant ou un(e) aide de vie En CDI Temps plein Poste basé à MONTAIN Vous travaillez en 10 heures (amplitude 11 heures), semaine de 4 jours / semaine de 3 jours, 1 week-end sur 2 Vous alternez les horaires suivants = 7h30 - 12h30 / 13h30 - 18h30 9h45 - 13h45 / 14h45 - 20h45 9h30 - 11h00 / 12h00 - 17h30 Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous intégrez l'équipe soignante composée de 4 infirmières, d'aide-soignant(es) et d'auxiliaires de vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin gériatre, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'animatrices. Au sein de l'EHPAD Clair Jura, vos missions quotidiennes en tant qu'Aide soignante (H/F) : - Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne, - Vous participez à la construction et au suivi du projet personnalisé, - Vous réalisez des activités de soins et de prévention par délégation de l'infirmier, - Vous effectuez la liaison entre le bénéficiaire et le service pour maintenir la continuité des soins, - Vous faites le lien entre les personnes, les familles et les professionnels de santé, - Vous veillez à la qualité de l'environnement immédiat du bénéficiaire, - Vous optimisez les ressources et l'approvisionnement des stocks, - Vous participez à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé, - Vous accueillez, accompagnez et formez les stagiaires et nouveaux embauchés. Vous êtes titulaire du diplôme d'aide soignant. Ou vous avez une expérience d'aide de vie auprès des résidents. Organisé, rigoureux et patient, vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitance. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'autonomie et d'adaptabilité. Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation. Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que : - compte Épargne Temps, - garantie d'évolution de la rémunération, - prime de fin d'année, - prime de cooptation et prime de remplacement - prime Ségur, - mutuelle et prévoyance avantageuses, - repas à prix attractifs, - accompagnement sur les thématiques du logement (Action logement ...) travail (se déplacer avec des offres Renault), retraite, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. - dispositifs de soutien psychologique (Stimulus Psya) - entretien professionnel annuel - évolution de carrière - comité social et économique
Recherche cuisinier(e) pour remplacement maladie. Poste à pourvoir de suite 1 week end sur 2. 39h semaine 2 jours et demi de congé par semaine. Expérience exigée.
