Consulter les offres d'emploi dans la ville de Wisembach située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Wisembach. 117 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - STE MARGUERITE, 68 - STE MARIE AUX MINES, 88 - Sainte-Marguerite ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'apprenti en vente au sein de la boulangerie Feuillette, vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences essentielles dans le domaine de la vente et du service client. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour assurer un service de qualité et une expérience client optimale. - Accueil et conseil des clients : Vous serez le premier point de contact avec nos clients. Votre rôle sera de les accueillir chaleureusement, de les conseiller sur nos produits et de répondre à leurs questions avec professionnalisme et courtoisie. - Vente de produits : Vous serez responsable de la vente de nos produits de boulangerie et pâtisserie. Vous devrez être capable de présenter nos articles de manière attrayante et de proposer des suggestions adaptées aux préférences de nos clients. - Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks en veillant à ce que les rayons soient toujours bien approvisionnés. Vous devrez également assurer la mise en place des produits et la gestion des DLC. - Encaissement et gestion des paiements : Vous serez formé à l'utilisation de notre système de caisse et serez responsable de l'encaissement et de la gestion des paiements. Vous devrez également veiller à la sécurité et à la bonne tenue de la caisse. - Maintien de la propreté et de l'hygiène : Vous participerez au maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux, en respectant les normes en vigueur. Vous devrez également veiller à la présentation soignée des produits et des espaces de vente. Les enjeux de ce poste sont multiples. Vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle en offrant un service de qualité et en assurant la disponibilité de nos produits. Vous participerez également à la dynamique de l'équipe en apportant votre énergie et votre enthousiasme. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer des compétences en vente, en gestion de stock et en service client. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour vous aider à progresser dans votre apprentissage. Les raisons de nous rejoindre : * Une équipe accueillante et dynamique * Un environnement de travail convivial et chaleureux * Une formation complète et un accompagnement personnalisé Informations pratiques : * Alternance de 12 à 24 mois * Rémunération selon le profil et le niveau d'études en accord avec le tableau de rémunération brute mensuelle minimale d'un apprenti * 30% de remise par jour travaillé sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * CSE en ligne (remise tout au long de l'année) * Possibilité de bloquer un congé de 2 semaines sans solde pour cet été Qualités et compétences requises : * Sens du service client et capacité à conseiller les clients * Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Motivation et envie d'apprendre Formation ou diplôme requis : * Être en cours de formation dans le domaine de la vente ou du commerce * Niveau CAP, Bac Professionnel, Titre Professionnel, BTS, Licence, Bachelor Expérience nécessaire : * Aucune expérience requise, mais une première expérience en vente serait un plus
"Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité délivrée par la MDPH" Nous recrutons 3 employés de blanchisserie H/F pour l'entreprise adaptée LES TOURNESOLS, sur le site de la blanchisserie à Sainte-Marie-Aux-Mines. Les missions sont : - Tri du linge sale : Tri des articles textiles. Mise en service et mise à l'arrêt des matériels de manutention de convoyage du linge. Constitution des charges pour le tunnel et la laveuse. - Nettoyage et désinfection du poste. - Accrochage du linge sale : Accrochage des sacs de linge sale. Mise en service et arrêt des matériels de manutention. Nettoyage et désinfection du poste - Engagement linge plat : engagement du linge, mise en route et arrêt du train de repassage. Contrôle qualité en sortie du train de repassage. Nettoyage et désinfection du poste. - Engagement linge en forme : mise en route et arrêt du tunnel de finition et des périphériques. Engagement du linge en forme. Contrôle qualité en sortie du tunnel de finition et de la plieuse. Nettoyage et désinfection du poste. - Marquage : des trousseaux ,des tenues de travail. Utilisation du logiciel. - Pliage manuel : pliage de l'ensemble des articles textiles secs, selon l'organisation définie en lien avec les autres postes - Réception linge sortie machine Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h10 à 16h05.
En tant qu'apprenti en vente au sein de la boulangerie Feuillette, vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences essentielles dans le domaine de la vente et du service client. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour assurer un service de qualité et une expérience client optimale. - Accueil et conseil des clients : Vous serez le premier point de contact avec nos clients. Votre rôle sera de les accueillir chaleureusement, de les conseiller sur nos produits et de répondre à leurs questions avec professionnalisme et courtoisie. - Vente de produits : Vous serez responsable de la vente de nos produits de boulangerie et pâtisserie. Vous devrez être capable de présenter nos articles de manière attrayante et de proposer des suggestions adaptées aux préférences de nos clients. - Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks en veillant à ce que les rayons soient toujours bien approvisionnés. Vous devrez également assurer la mise en place des produits et la gestion des DLC. - Encaissement et gestion des paiements : Vous serez formé à l'utilisation de notre système de caisse et serez responsable de l'encaissement et de la gestion des paiements. Vous devrez également veiller à la sécurité et à la bonne tenue de la caisse. - Maintien de la propreté et de l'hygiène : Vous participerez au maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux, en respectant les normes en vigueur. Vous devrez également veiller à la présentation soignée des produits et des espaces de vente. Les enjeux de ce poste sont multiples. Vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle en offrant un service de qualité et en assurant la disponibilité de nos produits. Vous participerez également à la dynamique de l'équipe en apportant votre énergie et votre enthousiasme. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer des compétences en vente, en gestion de stock et en service client. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour vous aider à progresser dans votre apprentissage. Les raisons de nous rejoindre : * Une équipe accueillante et dynamique * Un environnement de travail convivial et chaleureux * Une formation complète et un accompagnement personnalisé Informations pratiques : * Alternance de 12 à 24 mois * Rémunération selon le profil et le niveau d'études en accord avec le tableau de rémunération brute mensuelle minimale d'un apprenti * 30% de remise par jour travaillé sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * CSE en ligne (remise tout au long de l'année) Qualités et compétences requises : * Sens du service client et capacité à conseiller les clients * Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Motivation et envie d'apprendre Formation ou diplôme requis : * Être en cours de formation dans le domaine de la vente ou du commerce * Niveau CAP, Bac Professionnel, Titre Professionnel, BTS, Licence, Bachelor Expérience nécessaire : * Aucune expérience requise, mais une première expérience en vente serait un plus
Vous avez en charge l'entretien et la réparation du matériel utilisé, et vous assurez la maintenance préventive des véhicules utilisés. Vous réalisez les missions suivantes : - Tonte des pelouses - Taille de haies et de petits massifs d'arbustes - Débroussaillage, défrichage, travaux de petit abattage - Plantation d'arbres et de fleurs, création de massifs et de rocaille - Pose de clôture et de grillage, pavage, dallage - Travaux suivant demandes clients - Manutention - Travaux second œuvre intérieur extérieur Votre profil ; - avoir une compétence technique en respectant la logique de chantier en étant responsable de l'atteinte des objectifs et de sa qualité. - avoir une compétence dans le milieu spécialisé, pour la meilleure prise en charge en tenant compte des difficultés du public accueilli, de son handicap, de son passé avec la réalisation de fiche d'évaluation technique à remplir - avoir des compétences en Espaces Verts, prise en charge des employés en situation de Handicap - Titulaire du permis B + remorque ou de différents CACES selon les besoins des chantiers - Diplôme d'état d'éducateur technique ou expérience professionnelle dans un secteur technique. Vous êtes en capacité de : - Gérer un rythme de travail en fonction des exigences de chantier, des capacités de chacun et des contres indications potentielles. - Evaluer la capacité de travail et l'évolution des salariés. - Inciter au respect du matériel, des matériaux et de la végétation. - Contrôler et vérifier le travail des équipes en respectant les délais. - Préparer et suivre les chantiers avec son responsable. - Être en mesure d'établir des devis en lien avec les responsables - Faire évoluer les compétences des salariés, les former. - Rédiger et mettre à jour de la documentation, relative aux suivis, facturation en lien avec le responsable - Assurer une partie de la charge administrative liée à l'activité, mails, ou support papier demandé par son responsable. - Participer aux réunions dans le cadre du fonctionnement et la coordination. Merci d'adresser par mail votre candidature (lettre de motivation et CV) , que nous étudierons avec attention
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Poste à temps plein pour les services du midi et du soir et vous travaillez le week-end. Téléphoner pour prendre rendez-vous pour un entretien.
Les missions du poste Pour notre partenaire, basé dans les Vosges, nous recrutons un Machiniste sur Commandes Numériques H/F. Vos missions : - Débiter, usiner, raboter et poncer des pièces en bois - Piloter les portiques de la ligne de fabrication - Utilisation de commandes numériques - Utilisation de pont roulant - Contrôler la qualité des pièces - Lire les plans techniques et assembler les murs et les caissons - Nettoyages des machines Informations sur le contrat : - Poste basé à Provenchères-et-Colroy - 2x8 (5h-13h et 13h-21h) - Salaire selon profil et panier de 11,80 € - Poste en intérim Le profil recherché Expérience sur un poste similaire souhaitée Maîtrise de l'envrionnement du bois Travail en équipe
bois
Gérer les ressources humaines de l'entreprise : - Saisir chaque semaine le relevé d'heures du personnel de l'entreprise - Établir les données variables de la paie à transmettre au prestataire - Assurer la gestion administrative du personnel - Établir les bilans sociaux et organiser les élections des délégués du personnel Accompagner le développement de l'entreprise et des salariés - Organiser le dialogue social dans l'entreprise pour fédérer les collaborateurs autour de la stratégie d'entreprise - Planifier et organiser les entretiens professionnels et annuels de l'entreprise - Accompagner les collaborateurs de l'entreprise dans le développement de leurs compétences et de leur carrière (formation, apprentissage, gestion de carrière ...) - Élaborer le plan de développement des compétences prévisionnel en tenant compte des priorités stratégiques de la direction - Agir en relais d'information et en conseil sur les process et dispositifs RH auprès des managers (formation, QVT, droit social, recrutement, gestion administrative du personnel, ...) Réaliser des recrutements - Identifier les besoins puis rédiger les fiches de postes en synthétisant les besoins de l'entreprise - Diffuser les offres d'emploi en utilisant les différents médias et canaux d'annonces d'emploi adaptés aux besoins de la recherche (dont les réseaux sociaux, des candidathèques, jobboards, web 2.0) - Gérer les candidatures (sélection), évaluer les candidatures reçues et prendre contact avec les candidats Compétences transversales - Maîtrise du droit du travail et du droit social - Maîtrise des domaines liés à la gestion RH (recrutement, formation, gestion des carrières) - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion des ressources humaines - Bonnes capacités relationnelles ; des aptitudes à la communication orale et écrite
Sertelet Yves est une entreprise innovante qui depuis 2021 fabrique un produit unique en France dans le domaine de la construction bois. L entreprise est spécialisée dans la charpente bois et la maison ossature bois, elle compte actuellement une cinquantaine de salariés.
Nous sommes spécialisés dans la conception et l'aménagement d'espaces verts : -Plantation / tonte / taille -Pose de dalles / pavés -Clôture / portail / brise-vue -Enrochement / terrassement -Piscine..... Diplomes et expérience exigés Prime de paniers + heures supplémentaires payées
Nous recherchons un chef(fe) de service H/F au Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) pour un remplacement de congé maternité, de juin à décembre 2025 avec possibilité de prolongation en 2026, sur de nouvelles missions et/ou sur d'autres services. Vos missions : - Management de l'équipe du FAM, composée d'une cinquantaine de professionnels socio-éducatifs. - Adapter l'organisation au projet institutionnel et aux projets d'établissement et service, - Organiser et répartir le travail en fonction des missions et des compétences des équipes - Réaliser et suivre les plannings de travail, - Animer, mobiliser et dynamiser l'équipe, - Fixer des objectifs à l'équipe en fonction de leurs compétences professionnelles et évaluer les résultats, - Evaluer le travail des agents pour fixer des objectifs individuels et évaluer les résultats, notamment par le biais des entretiens annuels d'évaluation, - Superviser les écrits professionnels des équipes - Traiter les situations conflictuelles, en lien avec la Direction, - Identifier les besoins en formation du personnel en cohérence avec le plan pluriannuel de formation, - Participer aux entretiens de recrutement - Accueillir et participer à l'encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires - Accompagnement des personnes accompagnées et supervision de leurs projets personnalisés - Animer, coordonner et superviser la mise en œuvre du projet du projet d'accompagnement individualisé des 60 résidents. - Programmer les activités du service, notamment les ateliers ; coordonner par ailleurs les activités éducatives et les interventions thérapeutiques en lien avec le pôle santé et les professionnels de santé libéraux - Valider les propositions des actions à mettre en œuvre selon la personne et assurer le suivi, - Travailler en collaboration avec la famille et le représentant légal de la personne - Assurer le suivi des personnes accueillies temporairement. - Organisation du service - Organiser les délégations des responsabilités de son champ d'activité (en lien avec la Direction), - Ecouter, arbitrer et décider, après proposition à la Direction, de l'organisation liée au travail des équipes - Gérer la circulation des informations, - Elaborer, faire appliquer et évaluer les procédures et protocoles utilisés, - Gérer et anticiper les besoins en matériel pour le service (investissement). - Organiser le parcours d'admission et de sortie des personnes accompagnées en lien avec le service S3A. - Veiller à ce que les places soient optimisées, notamment les places d'accueil temporaire - Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à la vie institutionnelle des Tournesols - Rendre compte à ses responsables hiérarchiques de l'activité du service et des difficultés rencontrées, - Participer aux réunions de cadres, de coordination cadre de santé du service IDE/Direction, de commission parcours accompagnement inclusion (CPACPAI), ainsi qu'à toute autre réunion ou groupe de travail auquel le cadre est convié. - Participation aux instances comme les Conseils de la Vie Sociale - Participer au rapport annuel d'activité de la structure. - Participation au développement des réseaux et des partenariats - Développer les réseaux et les partenariats nécessaires (ex : MDPH, hôpitaux, établissements médico-sociaux, service d'appui à la coordination, ..) - Participer aux réunions portées ou organisées par la MDPH dans le cadre des parcours de la personne (ex : GOS, .) Votre Profil : o Expérience confirmée en encadrement dans le secteur médico-social ou éducatif. o Connaissance des publics en situation de handicap et des structures type FAM. Permis B obligatoire (déplacements ponctuels). Télétravail 1 jour/semaine. Œuvres sociales (CGOS possible). Repos fixes (week-ends et jours fériés). 28 jours de congés annuels et 20 RTT Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l'attention de Mme HAEFFELE Magaly, Directrice du Pôle.
Nous recherchons un chef de service H/F en service d'Accueil de Jour (SAJ) et du Service d'Inclusion par la Pair-Aidance (IPPA) / ESAT aux TOURNESOLS à 68160 Sainte Marie aux Mines (établissement Public Autonome). Missions Principales: Encadrement des équipes éducatives et techniques Pilotage des actions à mener dans chaque service Développement du réseau partenarial et d'entreprises partenaires Soutien à l'accompagnement éducatif Gestion administrative et budgétaire Communication interne et externe Développement technique et économique du site d'IPPA "Des petits trucs en plus": Compétence d'encadrement Connaissance et maitrise du champ de l'entreprise (industrielle) indispensable Connaissance du public en situation de handicap (travail protégé) Aisance rédactionnelle et relationnelle Sens de l'organisation et de la communication Permis B Avantages: intégrer une équipe dynamique et motivée Repos fixes (week-ends et jours fériés) Forfait « cadres » avec RTT inscription au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) autonomie dans son travail Travail d'équipe de cadres 2 équipes motivées et investies 2 Jours supplémentaires de congés Poste à temps plein à pourvoir dès que possible Nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'attention de Mme Leroy Directrice du Pôle.
Missions : - élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire ; - préparer le projet de budget et conseiller et accompagner le chef d'établissement dans ce cadre ; - piloter l'achat public ; - tenir la comptabilité administrative ; - assurer le contrôle de gestion ; - piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l'acte éducatif ; - prendre en charge et vérifier tous les appels de fonds (DP, Sorties, Voyages) ; - travailler en lien avec les équipes pédagogiques et éducatives. - encadrer les personnels administratifs et techniques ; - gérer les personnel d'entretien : organiser leur service et la répartition des tâches ; - organiser l'entretien et la maintenance ; - participer aux instances de l'établissement ; - mettre en forme des projets d'actes à soumettre au conseil d'administration. Conditions particulières d'exercice : Poste à 50%
Missions Traiteur : -Il applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .) -Il sélectionne les produits frais -Il réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir. -Il prépare les sauces, les vinaigrettes . -Il soigne la présentation -Il gère les stocks -Il anticipe la production en fonction de la demande Informations pratiques : * CDI 35h * Salaire à partir de 12.26€ de l'heure selon profil * 30% de remise sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * Prime de fin d'année (1 an d'ancienneté) * CSE en ligne (remise tout au long de l'année) * Possibilité de bloquer un congé de 2 semaines sans solde pour cet été
En tant qu'apprenti en production au sein de la boulangerie Feuillette, vous serez plongé au cœur de l'artisanat et de la création de produits de boulangerie, de pâtisserie et traiteur de haute qualité. Vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences essentielles dans le domaine de la production et de la fabrication. - Fabrication des produits : Vous assurerez la production de pâtisseries ou de traiteur ou de pains / viennoiseries en fonction de votre apprentissage. - Contrôle de la qualité : Vous veillerez à la qualité des produits en cours de fabrication, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous participerez également aux contrôles de qualité en fin de production. - Gestion des stocks : Vous aiderez à la gestion des stocks de matières premières et des produits finis, en veillant à ce que les réserves soient toujours bien approvisionnées et organisées. - Entretien des équipements : Vous participerez à l'entretien des équipements de production, en assurant leur nettoyage et leur maintenance régulière. Vous veillerez également à leur bon fonctionnement. - Respect des normes d'hygiène : Vous devrez respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la boulangerie. Cela inclut le port des équipements de protection individuelle et le respect des procédures d'hygiène. Les enjeux de ce poste sont multiples. Vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle en garantissant la qualité et la fraîcheur de nos produits. Vous participerez également à la dynamique de l'équipe en apportant votre énergie et votre enthousiasme. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer des compétences en production, en gestion de stock et en hygiène alimentaire. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour vous aider à progresser dans votre apprentissage. En rejoignant Feuillette, vous intégrerez une équipe passionnée et dynamique, où la convivialité et le plaisir de bien faire son métier sont au cœur de notre engagement quotidien. Les raisons de nous rejoindre : * Une équipe passionnée et dynamique * Un environnement de travail convivial et authentique * Une formation complète et un accompagnement personnalisé Informations pratiques : * Alternance de 12 à 24 mois * Rémunération selon le profil et le niveau d'études en accord avec le tableau de rémunération brute mensuelle minimale d'un apprenti * 30% de remise par jour travaillé sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé * CSE en ligne (remise tout au long de l'année) * Possibilité de bloquer un congé de 2 semaines sans solde pour cet été Qualités et compétences requises : * Sens de l'organisation et rigueur * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Motivation et envie d'apprendre * Respect des normes d'hygiène et de sécurité * Dynamisme et proactivité Formation ou diplôme requis : * Être en cours de formation dans le domaine de la production ou de la boulangerie * Niveau CAP, BP, BM, MC, Titre Professionnel * Domaine : Pâtisserie, Boulangerie ou Cuisine / Traiteur Expérience nécessaire : * Aucune expérience requise, mais une première expérience en production serait un plus
Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de l'exploitation, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires de transport. Vos missions principales : Assurer la sécurité, la propreté et le bon ordre général de l'exploitation Encadrer et animer les équipes opérationnelles : préparateurs de commandes, chef d'équipe, assistante administrative et chauffeurs (société de transport externe) Organiser et superviser l'ensemble des flux logistiques : réception, stockage, préparation, expédition Garantir la bonne gestion des flux informatiques et documentaires Planifier les tournées de livraison en lien avec les partenaires de transport Veiller à la maintenance des équipements, aux contrôles réglementaires et à la gestion des consommables Suivre et analyser les indicateurs de performance : sécurité, qualité, productivité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
CFA de CCI Vosges recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) EN ANGLAIS Disponibilité : rentrée septembre 2025 De formation supérieure : minimum bac+3 Expérience dans le domaine, la formation et/ou l'enseignement : 2 ans minimum Travaille en binôme avec un second formateur pour l'ensemble de nos sessions. Statut : honoraire entre 29,50 € de l'heure TTC (Toutes Charges Comprises) et 36,00 € de l'heure TTC selon le type de classe sur lesquelles vous intervenez (BTS, BAC ou CAP). Vous intervenez en langue anglaise auprès d'un public d'apprentis en CAP, BAC et BTS. Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique selon le référentiel pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe en formation. Vous avez pour missions de : - Garantir le suivi des référentiels de l'Education Nationale. - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire. - Animer des séances pédagogiques. - Évaluer les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque stagiaire au cours de la formation. - Accompagner le stagiaire vers l'obtention du diplôme.
Nous recherchons un-e collaborateur-trice pour effectuer des cuissons de nuit. Le diplôme de boulanger n'est pas nécessaire : la formation est assurée en interne. (POE possible) Profile recherché : Si vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, nous serons ravis de vous rencontrer ! Condition de travail : Vous travaillerez de nuit 3 fois par semaine, effectuerez des livraisons et la préparation des levains. Type de contrat : CDD de 3 mois avec renouvellement selon les besoin de l'entreprise. Missions : Réaliser les cuissons selon une procédure bien établie (d'abord en binôme, puis en autonomie) Gérer des livraison Assurer la propreté du fournil
En tant qu'apprenti en production au sein de la boulangerie Feuillette, vous serez plongé au cœur de l'artisanat et de la création de produits de boulangerie, de pâtisserie et traiteur de haute qualité. Vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences essentielles dans le domaine de la production et de la fabrication. - Fabrication des produits : Vous assurerez la production de pâtisseries ou de traiteur ou de pains / viennoiseries en fonction de votre apprentissage. - Contrôle de la qualité : Vous veillerez à la qualité des produits en cours de fabrication, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous participerez également aux contrôles de qualité en fin de production. - Gestion des stocks : Vous aiderez à la gestion des stocks de matières premières et des produits finis, en veillant à ce que les réserves soient toujours bien approvisionnées et organisées. - Entretien des équipements : Vous participerez à l'entretien des équipements de production, en assurant leur nettoyage et leur maintenance régulière. Vous veillerez également à leur bon fonctionnement. - Respect des normes d'hygiène : Vous devrez respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la boulangerie. Cela inclut le port des équipements de protection individuelle et le respect des procédures d'hygiène. Les enjeux de ce poste sont multiples. Vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle en garantissant la qualité et la fraîcheur de nos produits. Vous participerez également à la dynamique de l'équipe en apportant votre énergie et votre enthousiasme. Ce poste vous offrira l'opportunité de développer des compétences en production, en gestion de stock et en hygiène alimentaire. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour vous aider à progresser dans votre apprentissage. En rejoignant Feuillette, vous intégrerez une équipe passionnée et dynamique, où la convivialité et le plaisir de bien faire son métier sont au cœur de notre engagement quotidien. Les raisons de nous rejoindre : * Une équipe passionnée et dynamique * Un environnement de travail convivial et authentique * Une formation complète et un accompagnement personnalisé Informations pratiques : * Alternance de 12 à 24 mois * Rémunération selon le profil et le niveau d'études en accord avec le tableau de rémunération brute mensuelle minimale d'un apprenti * 30% de remise par jour travaillé sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé * CSE en ligne (remise tout au long de l'année) Qualités et compétences requises : * Sens de l'organisation et rigueur * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Motivation et envie d'apprendre * Respect des normes d'hygiène et de sécurité * Dynamisme et proactivité Formation ou diplôme requis : * Être en cours de formation dans le domaine de la production ou de la boulangerie * Niveau CAP, BP, BM, MC, Titre Professionnel * Domaine : Pâtisserie, Boulangerie ou Cuisine / Traiteur Expérience nécessaire : * Aucune expérience requise, mais une première expérience en production serait un plus
Sous l'autorité de la direction générale de l'Hôpital Intercommunal du Val d'Argent (HIVA), le responsable administratif (H/F) participe à la conception, à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'action de l'HIVA dans les domaines administratif et financier, ainsi que dans la gestion administrative des patients et résidents. Le responsable administratif de l'HIVA a autorité hiérarchique sur l'équipe administrative de l'HIVA en charge de la qualité, de l'accueil, du secrétariat médical et de direction, ainsi que de la gestion hospitalière des patients. Il veille à la bonne réalisation des missions de son service, ainsi qu'à la bonne articulation avec les autres services techniques, soignants et médicaux. Le responsable administratif assiste la direction générale dans la mise en œuvre des projets de l'établissement et dans les interactions avec les partenaires institutionnels, tels que la Collectivité européenne d'Alsace et l'Agence Régionale de Santé. Il veille au respect des échéances réglementaires et à l'actualisation des procédures internes. Activités - Assurer la bonne gestion administrative des résidents et patients - Elaborer des plans d'action afin d'optimiser l'utilisation des ressources, la politique qualité de l'établissement, et la gestion des risques - Mettre en œuvre la démarche qualité de l'établissement - Participer à l'ensemble des démarches d'organisation ou d'évolution de services - Impulser une dynamique de projets au sein de l'établissement - Mener des évaluations Compétences requises : Savoirs : - Santé publique - Prise en charge en établissements médico-sociaux - Management de la qualité et gestion des risques Savoir-faire : - Capacité d'organisation et savoir prioriser les actions - Concevoir, piloter et évaluer un projet - Capacité à gérer les dossiers/situations urgentes de manière appropriée et réactive - Capacité à transmettre les informations, - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des logiciels de bureautique - Capacité d'animation d'équipe Savoir-être : - Sens des responsabilités - Autonomie et disponibilité - Rigueur et méthode et anticipation - Sens de l'analyse et esprit de synthèse - Qualités relationnelles - Discrétion et intégrité - Sens de l'écoute - Être force de propositions Statut : Fonction publique hospitalière, corps des attachés d'administration hospitalière (AAH), grade des attachés d'administration hospitalière, filière administrative, catégorie A Avantages : - Participation aux frais de transport en commun - CGOS - Forfait mobilité durable - Formation - Mobilité interne - Restaurant du personnel VOTRE CANDIDATURE DEVRA S'ACCOMPAGNER D'UNE LETTRE DE MOTIVATION.
L'Hôpital Intercommunal du Val d'Argent (HIVA) est un établissement public de santé regroupant 20 lits de SMR et 203 lits d'EHPAD, ainsi qu'un plateau de consultations avancées, et comptant 200 agents. Il comporte deux sites, situés à Sainte-Marie-aux-Mines et Sainte-Croix-aux-Mines, et mène actuellement un vaste projet de restructuration immobilière qui entraînera le regroupement de l'ensemble de ses activités sur le site de Sainte-Marie-aux-Mines en 2027.
Missions Traiteur : -Il applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .) -Il sélectionne les produits frais -Il réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir. -Il prépare les sauces, les vinaigrettes . -Il soigne la présentation -Il gère les stocks -Il anticipe la production en fonction de la demande Informations pratiques : * CDI 35h * Salaire à partir de 12.26€ de l'heure selon profil * 30% de remise sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * Prime de fin d'année (1 an d'ancienneté) * CSE en ligne (remise tout au long de l'année)
CFA de CCI Vosges recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) en Français, Culture Générale et Expression, Histoire -Géographie. Disponibilité : immédiate Vous intervenez en Français, Culture Générale et Expression, et Histoire-Géographie auprès d'un public d'apprentis en CAP, BAC Pro, BTS . Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe en formation. Vous avez pour missions de : - Garantir le suivi des référentiels de l'Education Nationale. - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire. - Animer des séances pédagogiques. - Evaluer les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque stagiaire au cours de la formation. - Accompagner le stagiaire vers l'obtention du diplôme. En tant qu'indépendant, vous nous facturer vos prestations aux coût horaires suivants : 29 € / h TTC pour les CAP 31,50 € / h TTC pour les BAC Et 36 € /h TTC pour les BTS
Ferme de montagne BIO élevage laitier ovin avec transformation à la ferme, nous sommes 2 associés et recherchons un ouvrier polyvalent élevage et fromagerie. Les activités d'élevage consistent en : traite des brebis, nourrissage, soins, clôtures, conduite de tracteur pour la fenaison / pour la fromagerie : fabrication de yaourts, fromages, préparation de commandes, livraisons. 35h/sem annualisées (plus d'heures en été ainsi qu'en période d'agnelage, période creuse : septembre/octobre) Travail 1 week-end/mois
Waltair Pneumatique recherche, pour renforcer son équipe, sur le site de Sainte-Marie-aux-Mines (68, Haut-Rhin) UN DESSINATEUR PROJETEUR EN MÉCANIQUE GÉNÉRALE/TECHNICIEN BE (H/F) EN CDI Vous participerez au développement de notre gamme de vérins pneumatiques et hydrauliques, ainsi qu'à la conception de réalisations spéciales Prime de fin d'année, selon date d'entrée après un an passé dans l'entreprise Poste à pourvoir de suite ou à convenir Discrétion et réponse assurée - Réalisation pré-étude mécanique, étude de faisabilité, mise en œuvre - Conception CAO 3D (Top Solid) - Formation DUT Génie Mécanique & Productique OU BTS Conception de produits industriels OU Expérience - Connaissance logiciel Top Solid - Anglais ou Allemand apprécié
40 ans d'expérience. Fabrication vérins pneumatiques et hydrauliques, normes CNOMO & ISO. Sur-mesure 24/48h.
A PROPOS DU JOB : Nous proposons un poste de : AGENT DE SECURITE GARDIENNAGE Localisation : GRAND EST Type de prestation : Agent de sécurité toutes catégories Particularité : Aucune MARQUE EMPLOYEUR : Nous sommes un prestataire local reconnu avec des opportunités, des possibilités d'évolution et de découverte selon nos différentes prestations (site industriel, service mobile, grand événement .) Vous bénéficierez : - Des avantages de la branche professionnelle - Majorations heures de nuit / Dimanche / Jour férié / panier et habillement. - Un financement de vos frais de formation obligatoire - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours - Des heures supplémentaires rémunérées - Des primes de dépannages pour votre investissement. - Une mutuelle pour vos frais de santé - Un package complet de tenue de travail - Une possibilité diverse et variées d'être polyvalent selon vos envies de travailler TYPE DE CONTRAT : CDD POUR COMMENCER LE : 4 juin au 5 juillet 2025 POSTE DE 12 heures jour/nuit PROFIL RECHERCHE : Motivé, consciencieux, professionnel, doté d'une grande capacité de travail d'autonomie ou en équipe. Tout n'est pas dans le savoir-faire mais aussi dans le savoir être et dans l'envie d'apprendre et d'évoluer à nos côtés. OBLIGATION DU CANDIDAT : Carte professionnelle à jour Optionnel : Permis B / SST à jour/ SSIAP 1 à jour / Habilitation Électrique .. Merci d'envoyer votre candidature à : contact@pegasesecurite.fr
Entreprise prestataire de sécurité
Nous recherchons un INTERVENANT EDUCATIF H/F (Accompagnant Educatif et Social, Agent des Services Hospitaliers, Aide-Soignant, Moniteur Educateur ) au Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS) Les Tournesols, pour un remplacement de congé maternité, de juillet à octobre 2025 inclus. Le FAS Les Tournesols est un foyer de vie non médicalisé, qui accueille 53 résidents en situation de handicap intellectuel ou psychique, âgés de 20 ans et plus, avec différents degrés d'autonomie. L'établissement est ouvert toute l'année et 24h/24h. Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dynamique, vous accompagnerez les résidents tant dans les actes essentiels du quotidien (repas, toilettes...) que dans des activités de vie sociale et de loisirs. Horaires: travail en journée, incluant des week-ends et jours fériés. Poste en CDD de juillet à octobre 2025. Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l'attention de Mme HAEFFELE Magaly, Directrice du Pôle.
Vous serez en charge de : - Nettoyage et désinfection des équipements et matériels médicaux - Assurer la qualité du traitement et sa traçabilité Vous devez être en mesure de : - Organiser votre activité en fonction des urgences en lien avec les services, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité - Faire remonter les informations nécessaire au service concerné Il est indispensable que vous ayez de l'expérience dans le nettoyage Poste à pouvoir dès que possible
Votre Quotidien : - Vous travaillez en entrepôt avec un objectif principal : assurer la préparation du matériel dans les délais impartis, avec la meilleure qualité de service possible. - Polyvalent, vous assurez la réception, le stockage et la préparation des commandes ainsi que le rangement, le tri et l'étiquetage. - Au cœur d'un environnement de travail dynamique, vous êtes particulièrement attentif à l'hygiène et à la sécurité. Vos Atouts : - Vous avez un naturel dynamique et le goût du travail en équipe. - Vous êtes aussi organisé et rigoureux. En Plus : - Vous pourrez être amené a effectuer des déplacements ponctuels et localisés pour dépanner une livraison de matériel et/ou produits. A Terme : - Un CDI est disponible à la fin de la période en CDD.
Vos missions principales : Animation d'ateliers: L'Envol : pour développer et maintenir les acquis, l'autonomie et le lien social des personnes accompagnées. La Passerelle : - Accompagnement dans les gestes et postures professionnels. - Construire et faire vivre les projets individualisés des bénéficiaires (PAI). - Soutenir l'autodétermination - Entretenir/créer les liens avec les partenaires "DES PETITS TRUCS EN PLUS" : Capacité d'animation d'ateliers divers (sport, bricolage, espaces verts, couture, entretien des locaux, etc.) Aisance rédactionnelle et relationnelle Sens de l'organisation et de la communication Permis B AVANTAGES: Intégrer une équipe dynamique et motivée Repos fixes (week-ends et jours fériés) Horaires de journée Inscription au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) Autonomie dans son travail Travail d'équipe 2 Jours supplémentaires de congés Poste à temps plein à pourvoir de septembre 2025 à janvier 2026. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), que nous étudierons avec intérêt, à l'attention de Mme Leroy Directrice de Pôle
Vos missions principales : Animation d'ateliers: L'Envol : pour développer et maintenir les acquis, l'autonomie et le lien social des personnes accompagnées. La Passerelle : - Accompagnement dans les gestes et postures professionnels. - Construire et faire vivre les projets individualisés des bénéficiaires (PAI). - Soutenir l'autodétermination - Entretenir/créer les liens avec les partenaires "DES PETITS TRUCS EN PLUS" : Capacité d'animation d'ateliers divers (sport, bricolage, espaces verts, couture, entretien des locaux, etc.) Aisance rédactionnelle et relationnelle Sens de l'organisation et de la communication Permis B AVANTAGES: Intégrer une équipe dynamique et motivée Repos fixes (week-ends et jours fériés) Horaires de journée Inscription au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) Autonomie dans son travail Travail d'équipe 2 Jours supplémentaires de congés Possibilité de travailler en journée entière Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), que nous étudierons avec intérêt, à l'attention de Mme Leroy Directrice de Pôle
L'encadrant(e) de proximité conduit à la fois une action éducative, quant aux savoirs être, et une action socioprofessionnelle, quant aux savoir-faire, auprès d'un public bénéficiant d'un statut de travailleur particulier lié à un Handicap et accompagné en ESAT (Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail), en EA ou en IAE (Insertion par l'Activité Economique). A ce titre, il ou elle intervient dans l'accompagnement tout en participant à la production dans une logique inclusive. Il met en œuvre les apprentissages professionnels à titre de démonstration et assure, avec l'employé(e) en situation de handicap, la production nécessaire à la réalisation des tâches permettant d'assurer l'atteinte des prestations aux divers clients du site auprès duquel il ou elle est affecté(e). Pour ce faire, il ou elle devra avoir une compétence technique tout en mettant en œuvre les outils nécessaires afin que la personne accompagnée puisse s'épanouir sur son poste de travail afin de réaliser une trajectoire professionnelle correspondant à son projet individualisé. ACTIVITES - Planification des ressources humaines nécessaires - Organisation de la production - Pilotage et animation de l'équipe - Contrôle de la production - Accompagnement des agents - Optimisation du process et des équipements COMPETENCES Le candidat devra avoir une compétence technique tout en mettant en œuvre les outils nécessaires, afin que la personne accompagnée puisse s'épanouir sur son poste de travail, afin de réaliser une trajectoire professionnelle correspondant à son projet individualisé. Le poste est à pourvoir de suite. Nous vous invitons à nous faire parvenir par mail votre CV et votre lettre de motivation, que nous étudierons avec intérêt.
Entretien, réparation, maintenance de l'ensemble des équipements du site Travaux mise aux normes électriques selon rapport APAVE Habilitations électriques souhaitées CACES 3 serait un plus Une action de formation pourra être dispensé en amont du contrat de travail
boulangerie artisanale au levain naturel cherche un-e boulanger-ère. Le poste : Conduite de la fermentation, façonnage des pains, livraisons et entretient du fournil. Cuisson de nuit une à trois fois par semaine.
Vous apportez les soins d'hygiène et de confort aux patients de l'établissement, principalement des personnes âgées. Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne et refaites les lits. Vous accueillez, informez, accompagnez et éduquez les personnes et leur entourage. Vous aidez et accompagnez les résidents dans leurs activités quotidiennes (repas, toilettes,...). Le poste est à pourvoir à temps plein dans l'idéal mais si vous préférez un temps partiel, cela est envisageable aussi. Il s'agit d'un poste de jour mais des remplacements de nuit ponctuels ne sont pas exclus. Vous travaillez 1 WE sur 2 (éventuellement un peu plus en période de vacances). Le salaire s'assortit d'une prime à l'embauche de 1500 euros nets versés en 2X. LE DIPLOME EST INCONTOURNABLE. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherches à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personne accompagnée. Dépendant du Pôle Santé, il intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire alliant des compétences à la fois médicales, soignantes, éducatives et/ou socioprofessionnelles tout en sachant que, selon les accompagnements, ces approches peuvent être exclusives ou varier dans leur importance à des degrés divers. MISSIONS ET RESPONSABILITES Le psychologue a pour mission d'écouter et d'accompagner des personnes en souffrance psychique et/ou morale. Il conçoit et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherches auprès d'enfants, d'adolescents et d'adultes présentant des troubles du comportement et/ou de la personnalité, et/ou atteints de polyhandicap, et/ou en situation de vulnérabilité. Examen et évaluation psychologique Collaboration avec les autre membres de l'équipes pluriprofessionnelle Conseil à l'élaboration des projets institutionnels/d'établissement Activités complémentaires FORMATION REQUISE Master 2 en psychologie du développement TEMPS DE TRAVAIL 100%, 37h30/semaine. Cycle hebdomadaire : VHM (Volume Horaire Mensuel) fixe, 7h30 par jour Congés en concertation avec le reste de l'équipe. Poste à pourvoir de suite. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV), que nous étudierons avec intérêt, par mail.
Dans le cadre d 'un développement constant et d'élargissement de la gamme, vous effectuerez des opérations de montage et de maintenance auprès de nos clients issus de l'industrie agro-alimentaire dans les domaines de la Charcuterie, Fromages et Poissons. Le poste est basé à Ste Marie aux mines et vous interviendrez auprès de nos clients sur la France entière et ponctuellement à l'étranger. Un véhicule de service est fourni. Poste de cadre à pourvoir dès que possible. Des compétences en allemand seraient un plus. Toute candidature sera traitée en toute discrétion.
Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous serez intégré(e) à l'équipe technique pour les missions suivantes : - Assurer la maintenance et l'entretien des locaux, du matériel et des installations par la réalisation de petits travaux préventifs et curatifs notamment de plomberie, électricité et peinture, - Vérifier, contrôler et prévenir les pannes, casses et autres anomalies de votre périmètre, Participer à leur réparation, Intervenir sur le site pour des missions ponctuelles (mise en sécurité, réorganisations, travaux.). Poste en horaires de journées (35h) du lundi au vendredi mais évolutif vers un cycle de 2*8. Possibilité de travailler le vendredi si besoin en heures supplémentaires. Astreintes également à prévoir à terme. Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes capable de travailler en totale autonomie, vous avez des bonnes connaissances en électricité et mécanique ? N'hésitez pas à postuler !
Nous avons une entreprise sur le secteur de Sainte Marguerite qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Missions : - Installer les réseaux d'énergie et les équipements en courants forts dans les bâtiments - Installer les réseaux de communication, les équipements en courants faibles et solutions d'efficacité énergétiques dans les bâtiments Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'Electricien du bâtiment
Centre de soins infirmier sur la Vallée de Ste Marie aux Mines, nous proposons un poste d'IDE à domicile à temps plein. Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillerez au domicile des patients soit de 7h à 12h et de 16h à 19h, ou en journée de 7h à 19h et un week-end sur deux. Vous réaliserez des soins divers sur prescription médicale ,ainsi que sur votre rôle propre. Vous êtes autonome ,dynamique, vous avez des qualités humaines et relationnelles ,vous êtes capables de gérer votre temps et de définir les priorités. Type d'emploi : Temps plein, en CDI ou CDD Salaire : 30351 euros brut par an (comprenant le SEGUR et une prime compensatrice), auquel s'ajouteront les dimanches et jours fériés, les heures supplémentaires majorées, ainsi que les frais kilométriques de tournée ou un véhicule de service.
PASSAGE Bleu St Dié - Ste Marguerite recrute coiffeur/coiffeuse aimant son métier et les clients. Titulaire d'un BP Coiffure ou d'un CAP Coiffure avec deux années d'expériences minimum après le diplôme Contrat CDI 35 heures (avec possibilité d'heures supplémentaires), 30 ou 24 heures, Salaire motivant, primes et avantages Horaires du salon attractifs + récupération certains samedis (en fonction du nombre de coiffeurs/coiffeuses présents(es) Evolution possible en France et à l'International
Waltair Pneumatique recherche, pour renforcer son équipe, sur le site de Sainte-Marie-aux-Mines (68, Haut-Rhin) Profil recherché : Personne motivée ou autodidacte prête à apprendre et acquérir de nouvelles compétences (formation interne assurée) Mission principale Tournage de pièces selon besoins et plans fournis par notre bureau d'études. Éventuellement prise de côtes sur pièces fournies par les clients (pièces modèles et/ou réparations). Réalisation de différents usinages sur machine conventionnelle et/ou numérique. Programmation au pied de la machine. Votre rôle Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et de petites séries. Analyser les contraintes techniques, identifier les phases d'usinage, effectuer la mise au point d'un programme, ajuster et modifier les outils de coupe, choisir le montage et régler les machines, contrôler la qualité et la conformité des pièces usinées, effectuer la maintenance préventive et corrective de 1er niveau des équipements, entretien de l'environnement de travail, assemblage/montage des pièces usinées suivant plans, démontage et nettoyage de pièces fournies par le client. Durée hebdomadaire : 35h Salaire : à déterminer selon expérience Poste à pourvoir de suite ou à convenir Discrétion et réponse assurée
L'infirmier diplômé d'État h/f est placé sous l'autorité hiérarchique du cadre de santé, du directeur des soins et exerce son activité en étroite collaboration avec l'ensemble du personnel de son service, avec le personnel médical, avec les cadres de santé de l'établissement. Poste en CDI à pourvoir immédiatement à temps partiel (50 %). Une prime d'embauche de 3000€ nets sera versée.
Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice d'Établissement Hôtel-Restaurant dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un établissement. Le(la) candidat(e) idéal(e) aura une expérience solide dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration, avec des compétences en gestion, leadership et service à la clientèle. Missions Principales : Gestion opérationnelle : Superviser l'ensemble des opérations de l'hôtel et du restaurant. Assurer le bon déroulement des services, en veillant à la qualité et à l'efficacité. Gérer les réservations et les allocations de chambres. Gestion administrative et financière : Établir et gérer le budget de l'établissement, en veillant à la rentabilité. Effectuer des analyses financières et des rapports de performance. Gérer les dépenses opérationnelles tout en atteignant les objectifs financiers. Gestion des ressources humaines : Recruter, former et superviser le personnel, en veillant à maintenir un haut niveau de motivation et de performance. Organiser les plannings de travail et les formations nécessaires. Évaluer les performances des employés et encourager le développement professionnel. Service client : Assurer une expérience client exceptionnelle et répondre aux besoins des clients de manière proactive. Gérer les plaintes et les retours des clients avec professionnalisme. Mettre en place des processus pour recueillir les avis clients et améliorer le service. Stratégie commerciale : Développer et mettre en œuvre des stratégies marketing pour attirer de nouveaux clients. Analyser le marché et la concurrence pour adapter l'offre de services. Collaborer avec des agences de voyage et d'autres partenaires pour promouvoir l'établissement. Conformité et normes : Veiller à la conformité avec la législation en matière de santé, de sécurité et d'hygiène. Assurer le respect des normes de qualité et de service établies. Mettre en place des protocoles pour les situations d'urgence. Profil Recherché : Diplôme en gestion hôtelière, en tourisme ou domaine similaire. Expérience préalable en gestion d'établissement hôtelier et/ou restaurant. Excellentes compétences en communication et en leadership. Sens des responsabilités, capacité d'adaptation et réactivité.
Au sein d'une brigade de restaurant composée de 2 personnes à minima, vous assurez la prise de commande et le service des plats auprès de la clientèle. Etablissement d'une capacité de 56 à 72 couverts. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir (coupé). Immersion professionnelle mobilisable pour toute personne débutante, formation assurée. Possibilité de 1/2 temps selon disponibilité des candidats.
Au sein du complexe hôtelier, vous aurez en charge la remise en ordre et l'entretien courant des chambres, dont les consommables (accessoires, linge de lit.) . Placé/e directement sous l'autorité de la gérante, vous êtes une personne autonome et organisée dans votre travail. Une possibilité de fonction de lingère/chargé entretien du linge, peut vous être proposée, en complément de celle de femme/valet de chambre selon compétences et souhait. Une formation pour cette dernière activité est possible autant qu'une immersion professionnelle. activité à 1/2 temps faisable aussi.
Au sein d'une brigade de cuisine composée de 2 à 3 personnes, vous assurez et contribuez à la production de type traditionnelle. Etablissement d'une capacité de 56 à 72 couverts. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir (coupé). Immersion professionnelle mobilisable pour toute personne issue du domaine de la restauration/cuisine et souhaitant évoluer vers le métier de cuisinier. Formation assurée.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e opérateur.rice de production. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de la fabrication d'éléments en plastique. Vous devrez alimenter la machine en matière première, surveillez les étapes de fabrication, ébavurer les pièces en sortie de machine et effectuer le contrôle qualité. Poste à pourvoir le 10 juin horaires d'équipe en 3*8 port de charges à prévoir débutants acceptés si motivés Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement. Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/ Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : 1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises : - L’implication et la réactivité d’indépendants locaux - Les outils d’un réseau Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : En lien étroit avec les équipes bénévoles et salariés, vous assurez les tâches administratives inhérentes à l'activité et à la vie de l'association. A ce titre, vous êtes en charge : • De l'accueil physique et téléphonique ; • De la planification des tournées des intervenants à domicile ; • Du suivi des absences (congés payés, maladie, formation, ...) • Du suivi des heures d'intervention et de la préparation des éléments de paie (processus de télégestion) ; • De la constitution des dossiers d'intervention ; • De la préparation des contrats de travail • De l'accompagnement administratif courant (traitement du courrier, transmission des informations, classement et archivage,...) ; PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau IV ou V de l'Éducation nationale et vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction administrative de support. La connaissance du milieu associatif et/ou des services à la personne serait appréciée, tout comme la maitrise des bases RH en matière de planification. Le poste requiert des qualités relationnelles, de l'autonomie et de la rigueur. Votre capacité d'adaptation et votre réactivité vous permettent de gérer aisément les imprévus.
Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes administratives du GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ADMR DES VOSGES !
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur BAN-DE-LAVELINE (88520 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e opérateur.rice de production. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de la fabrication d'éléments en plastique. Vous devrez alimenter la machine en matière première, surveillez les étapes de fabrication, ébavurer les pièces en sortie de machine et effectuer le contrôle qualité. Poste à pourvoir rapidement mission de plusieurs mois horaires d'équipe en 32*8 port de charges à prévoir débutants acceptés si motivés Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement. Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/ Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises : - L'implication et la réactivité d'indépendants locaux - Les outils d'un réseau Bienvenue dans l'emploi nouvelle génération !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de Funecap ? _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? · Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.Vous serez également amené(e) à être en caisse. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous serez également amené à être en caisse. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : En tant que Chef d'équipe poseur (H/F), vous réaliserez des chantiers avec votre équipe et veillerez à la sécurité, au respect des délais ainsi qu'à la bonne conformité des travaux. Vos principales missions seront : - D'animer une équipe de pose pour monter les structures bois sur chantier - De réceptionner la marchandise et de prévenir des besoins manquants - D'être en lien régulier avec le conducteur de travaux - De faire les demandes de matériel - De seconder le conducteur de travaux aux réunions de chantier en son absence - De sélectionner les restaurants et les hôtels pour son équipe - De vérifier les feuilles de pointage Les conditions du poste : - CDI - Déplacements à la semaine - Prime de déplacement - Prise en charge des frais à 100% (hôtel, restaurant) - Salaire de base à partir de 2.300 euros bruts mensuels, à définir selon profil Les petits + : - La grande diversité des chantiers de l'entreprise (projets simples ou complexes) - Une ambiance conviviale Description du profil : Idéalement, vous disposez des formations règlementaires à la conduite des engins ainsi que d'une habilitation de travail en hauteur en cours de validité. Vous possédez une expérience similaire réussie. Vous êtes rigoureux, précis et appréciez le travail d'équipe ? À vos candidatures, les équipes vous attendent ! Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Sous la responsabilité de votre manager et des gérants, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.Vos missions :- Accueillir les clients et répondre à l'ensemble de leurs demandes de renseignements- Valoriser les outils de fidélisation- Assurer le standard téléphonique du magasin et l'accueil des personnes extérieurs à l'entreprise- Enregistrer les commandes spécifiques et effectuer les remboursements selon les consignes- Assurer le service des équipements annexes (point clé, gaz, paniers garnis)- Gérer les flux de clients de la ligne de caisseVous serez également amené à travailler en caisse :Vous accueillez les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.Ce poste correspond à vos attentes? Postuler ! Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Ce poste nécessite rigueur et grande capacité d'adaptation.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En qualité d'infirmier, vous serez responsable de diverses missions visant à assurer la coordination des soins et le bien-être des patients. Voici un aperçu de vos missions spécifiques :- Coordination et Organisation des activités de soins.- Surveillance de l'État de Santé des patients.- Information, Accompagnement et Éducation des patients et de leur entourage.- Réalisation de Soins de confort et de bien-être.- Transmission des Observations par écrit et par oral.
RESPONSABILITÉS : En tant que Chef d'équipe poseur (H/F), vous réaliserez des chantiers avec votre équipe et veillerez à la sécurité, au respect des délais ainsi qu'à la bonne conformité des travaux. Vos principales missions seront : - D'animer une équipe de pose pour monter les structures bois sur chantier - De réceptionner la marchandise et de prévenir des besoins manquants - D'être en lien régulier avec le conducteur de travaux - De faire les demandes de matériel - De seconder le conducteur de travaux aux réunions de chantier en son absence - De sélectionner les restaurants et les hôtels pour son équipe - De vérifier les feuilles de pointage Les conditions du poste : - CDI - Déplacements à la semaine - Prime de déplacement - Prise en charge des frais à 100% (hôtel, restaurant) - Salaire de base à partir de 2.300 euros bruts mensuels, à définir selon profil Les petits + : - La grande diversité des chantiers de l'entreprise (projets simples ou complexes) - Une ambiance conviviale PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement, vous disposez des formations règlementaires à la conduite des engins ainsi que d'une habilitation de travail en hauteur en cours de validité. Vous possédez une expérience similaire réussie. Vous êtes rigoureux, précis et appréciez le travail d'équipe ? À vos candidatures, les équipes vous attendent ! Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Mon client est une entreprise vosgienne située à SAINTE-MARGUERITE dans les VOSGES, spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi que la mise en œuvre d'ouvrages en bois. Elle offre une prestation complète à ses clients allant de l'avant-projet jusqu'à l'exécution des ouvrages. Elle est reconnue au niveau national depuis une centaine d'année pour son savoir-faire et sa grande polyvalence. Elle est actuellement à la recherche d'un « Chef d'équipe poseur (H/F) ».
RESPONSABILITÉS : Vous serez au cœur de l'action en intervenant directement sur les chantiers. Si vous acceptez de rejoindre l'aventure, vos principales missions seront : • Analyse des dossiers techniques et participation à la phase de préparation • Pilotage opérationnel des chantiers : coordination des équipes internes et des sous-traitants • Suivi rigoureux des délais, budgets, approvisionnements et normes de sécurité • Contrôle qualité des ouvrages réalisés (charpente traditionnelle, industrielle, ossature bois) • Interface avec le client, les fournisseurs et les autres corps détat Les conditions du poste : • CDI • Statut Cadre • Déplacements à prévoir, l'entreprise intervient au niveau national (2 ou 3 découchés par semaine) • Salaire à partir de 35.000 annuels bruts, à définir selon expérience. Les petits + : • La grande diversité des chantiers de l'entreprise (projets simples ou complexes) • L'opportunité de rejoindre une entreprise en plein développement, avec une véritable culture terrain • Une montée en compétence rapide sur un métier concret et passionnant • Un accompagnement managérial basé sur la confiance, la proximité et l'envie de progresser ensemble • Une atmosphère bienveillante, structurée et ambitieuse • Un véhicule de service • Un PC • Un téléphone • La prise en charge de vos frais liés aux déplacements • Une prime dintéressement PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes l'interface entre les différents intervenants du chantier, vous êtes doté(e) dune excellente aisance relationnelle et rédactionnelle. Vous participez au réunion d'équipe en présentiel ou en Visio. Une présence d'une fois par semaine au sein du siège vosgien est obligatoire. La majorité de vos tâches peuvent se faire à distance, votre lieu de résidence nest pas nécessairement dans les Vosges. De formation supérieure (à minima BAC + 3 ou licence ENSTIB), vous avez une connaissance ou un attrait pour le bâtiment ou idéalement le milieu du bois ? Vous savez faire preuve d'autonomie dans votre travail et dadaptabilité face aux différentes situations ? L'offre a suscité un intérêt ? Parfait ! Contactez-moi, nous échangerons à propos de cette opportunité. Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Mon client est une belle entreprise vosgienne située à SAINTE-MARGUERITE dans les VOSGES, spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi que la mise en œuvre d'ouvrages en bois. Elle offre une prestation complète à ses clients allant de l'avant-projet jusqu'à l'exécution des ouvrages. Elle est reconnue au niveau national depuis une centaine d'année pour son savoir-faire et sa grande polyvalence. Elle est actuellement à la recherche dun « Conducteur de travaux (H/F) ».
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous serez intégré(e) à l'équipe technique pour les missions suivantes : - Assurer la maintenance et l'entretien des locaux, du matériel et des installations par la réalisation de petits travaux préventifs et curatifs notamment de plomberie, électricité et peinture, - Vérifier, contrôler et prévenir les pannes, casses et autres anomalies de votre périmètre, Participer à leur réparation, Intervenir sur le site pour des missions ponctuelles (mise en sécurité, réorganisations, travaux.). Poste en horaires de journées (35h) du lundi au vendredi mais évolutif vers un cycle de 2*8. A la rémunération s'ajoute des primes ainsi qu'un déplacement de 0,22ct par kilomètre. Possibilité de travailler le vendredi si besoin en heures supplémentaires. Astreintes également à prévoir à terme. Description du profil : Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes capable de travailler en totale autonomie, vous avez des bonnes connaissances en électricité et mécanique ? N'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Vous aimez l'itinérance, la satisfaction client et souhaitez rejoindre une entreprise conviviale ? Adecco Recrutement recherche pour le compte d'une entreprise industrielle dynamique un Technicien de maintenance/ SAV itinérant (h/f) en CDI. Vous serez en charge de la maintenance et du montage d'équipements auprès de clients dans l'industrie agroalimentaire sur tout le territoire français, avec quelques interventions possibles à l'étranger. Dans les périodes sans déplacement, vous contribuerez aux opérations sur site, renforçant ainsi votre polyvalence et votre expertise. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Une entreprise conviviale : Faites partie d'une équipe familiale où chaque collaborateur est valorisé. - Une direction à l'écoute : Profitez d'un environnement de travail où vos idées et suggestions sont prises en compte. - Système de récompenses attractif : Bénéficiez de primes et d'une culture de confiance mutuelle avec la hiérarchie. - Équipements fournis : Vous disposerez d'un véhicule de société et de tout le matériel nécessaire. - Évolution professionnelle : Des opportunités de progression possibles vers des fonctions commerciales en fonction de votre profil. Description du profil : Votre profil Formation en maintenance : Vous êtes diplômé dans ce domaine et disposez d'une bonne autonomie. Expérience dans l'agroalimentaire : Une première expérience dans ce secteur serait un atout. Compétences techniques : Maîtrise en mécanique lourde, électricité et électronique appréciée. Aptitudes relationnelles : Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens du relationnel. Langues : Maîtrise de l'allemand ou de l'anglais souhaitée Une formation spécifique sera fournie pour vous permettre de vous intégrer rapidement et sereinement dans vos nouvelles fonctions. Prêt(e) à vous lancer dans cette nouvelle aventure professionnelle? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
POSTE : Chef de Mission Expertise H/F DESCRIPTION : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie. Aujourd'hui pour notre client, nous recherchons un Chef de mission expertise H/F
L'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent, l'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis ! Aujourd'hui, votre équipe Temporis Sélestat recherche UN.E BOUCHER.RE en équipe de matin. Pour le compte d'une entreprise locale spécialisée dans la création, fabrication et commercialisation de spécialités culinaires alsaciennes, vos tâches seront les suivantes : - préparation des viandes, découpe, hachage, selon le cahier des charges et les fiches de production dans les respects des régles de sécurité et des délais - entretien de premier niveau et nettoyage du poste de travail horaires de travail : - horaires de matin : 5h - 12h Informations complémentaires : - postes à pourvoir de suite - mission longue durée - salaire : 12.50 euros/hre + indemnité de déplacement Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement. Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/ Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises : - L'implication et la réactivité d'indépendants locaux - Les outils d'un réseau Bienvenue dans l'emploi nouvelle génération !
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e charcutier.ère, pour son client, spécialisé dans la fabrication de spécialités culinaires alsaciennes. Vos missions : - Préparation, découpe, pesage et assaisonnement des préparations charcutières - mise en cuisson et suivi - contrôle qualité Horaires : équipe de matin : 5h-12h Salaire : 12.50 euros/hre + indemnité déplacement poste à pourvoir de suite Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement. Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/ Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : 1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises : - L'implication et la réactivité d'indépendants locaux - Les outils d'un réseau Bienvenue dans l'emploi nouvelle génération !
RESPONSABILITÉS : Mission de Charpentier sur Machine à Commande Numérique En tant que charpentier spécialisé dans le taillage sur machine à commande numérique, vous jouerez un rôle crucial dans la production de structures en bois de haute précision. Votre mission principale sera de réaliser des opérations de taillage avec une précision optimale en utilisant des machines à commande numérique, contribuant ainsi à l'efficacité et à la qualité des projets de construction en bois de l'entreprise. Responsabilités Quotidiennes - Programmer et opérer des machines à commande numérique pour effectuer des découpes précises sur différents types de bois. - Lire et interpréter des plans techniques et des dessins pour garantir la conformité des produits finis aux spécifications requises. - Assurer le réglage, le calibrage et l'entretien courant des machines pour optimiser leur performance et éviter les pannes. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour respecter les délais et les standards de qualité de l'entreprise. - Suivre et appliquer rigoureusement les normes de sécurité et les procédures de l'atelier. Contribution aux Objectifs de l'Entreprise En occupant ce poste, vous contribuerez directement à l'excellence opérationnelle de notre atelier de charpente. Votre expertise dans l'utilisation de machines à commande numérique permettra d'améliorer la précision et l'efficacité des processus de production, ce qui est essentiel pour répondre aux exigences de nos clients et pour maintenir la compétitivité de l'entreprise sur le marché. Vos horaires de travail flexibles, allant de 7h à 13h ou de 14h à 21h, permettront d'assurer une continuité dans le flux de production et de maximiser l'utilisation des ressources de l'atelier. PROFIL RECHERCHÉ : Profil Recherché : Charpentier Machiniste Nous recherchons un(e) charpentier(e) machiniste compétent(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expertise technique approfondie et une passion pour le travail du bois et des structures en bois. Qualifications et Compétences - Expérience de 3 ans ou plus en tant que charpentier machiniste dans un environnement de fabrication ou de construction. - Maîtrise des outils de menuiserie et des équipements de machinerie lourde utilisés dans la charpenterie. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de construction. - Compétences solides en résolution de problèmes et en gestion de projets. - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations du secteur. Traits de Personnalité - Précision et souci du détail dans tous les aspects du travail. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un bon sens de la communication. - Flexibilité et capacité à s'adapter à des environnements de travail changeants. - Engagement envers la qualité et la satisfaction du client. Formation et Certifications - Diplôme en charpenterie, menuiserie ou domaine connexe. - Certifications en sécurité au travail et en manipulation de machinerie lourde, un atout. Si vous êtes passionné(e) par la charpenterie et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, nous vous invitons à postuler et à rejoindre notre équipe d'experts.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2¿ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable. 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients. Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble. Le poste : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ? Vous rêvez de vivre une expérience enrichissante dans une commune à la fois paisible et dynamique - Le bureau de Sainte Marguerite, avec sa quinzaine de collaborateurs, est prêt à vous accueillir pour partager ensemble des aventures passionnantes ! Sous la supervision des Experts-Comptables, vous intervenez en totale autonomie avec rigueur et conscience professionnelle sur des missions d'expertise comptable : ? Organiser les travaux sur les dossiers de votre portefeuille client (plans de missions, plannings, suivi des travaux), établir un reporting de vos dossiers ; ? Superviser les Collaborateurs sur les différents travaux de production comptable, intervenir ponctuellement sur la tenue et la révision des comptes, faire des contrôles de données comptables ; ? Superviser la production des comptes annuels par les Collaborateurs (présentation du bilan comptable, des indicateurs comptables et financiers, formulation de recommandations de gestion') ; ? Définir avec le client le cadre de la prestation selon les caractéristiques du dossier, le conseiller si besoin ; ? Accompagner les clients lors d'évènements particuliers (contrôle fiscal') et participer à l'organisation des évènements internes à destination des clients (réunions d'informations ?) ; ? Définir une stratégie commerciale sur son portefeuille d'activités, participer à la construction de propositions d'intervention, mener une veille commerciale et échanger régulièrement avec son réseau pour identifier les opportunités de contrat? Le profil :? De formation supérieure en comptabilité (DSCG ou équivalent), vous possédez 5 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet comptable ; ? Vous êtes capable de gérer une petite équipe et/ou d'accompagner des alternants ; ? Vous pouvez conduire une veille concurrentielle, réglementaire (évolution des normes comptables, règles fiscales') et technologique (nouveaux outils de pilotage, nouveaux outils métiers') ; ? Vous êtes capable de prendre en charge des projets de développement internes ; ? Passionné(e) par le conseil auprès des dirigeants, vous avez le sens de la relation client ; ? Vous avez éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ; ? Vous manifestez un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et vous avez une bonne maîtrise de l'informatique ; ? À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap. La fourchette de rémunération : Entre 36 K euros et 42 K euros brut fixe annuel hors primes et avantages. Entretien en visio ; Entretien physique avec le directeur de bureau. LE POSTE EST A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025. - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : BAC +5, Master CCA ou équivalent, DSCG - Expérience requise : + de 5 ans - Outils utilisés : Diaclient, Polyact - Salaire : Entre 36000 et 42000 euros brut par an Les avantages proposés par SADEC AKELYS : - Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation. - Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité - Un CSE actif. - Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année. - Un plan de développement des compétences individualisés avec 5 jours de formation par an. - Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement. - Une carte restaurant de 10 euros par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur. - Une modulation des heures sur l'année - Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur. - Une politique RSE impactante Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
SADEC AKELYS
En lien direct avec la direction générale, vous prenez en charge : La supervision de l'ensemble de la comptabilité (générale, analytique, auxiliaire) L'élaboration, le suivi et l'ajustement des budgets prévisionnels L'analyse des états financiers, en lien avec le contrôle de gestion Le pilotage des obligations fiscales et sociales, dans le respect des normes L'encadrement de l'équipe comptable avec une logique de montée en compétences La mise en place ou l'optimisation des outils et procédures de contrôle interne Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données, mais aussi de leur utilisation pertinente pour les décisions stratégiques de l'entreprise. Diplômé(e) d'un Bac+5 en finance / comptabilité (DSCG, Master CCA, école de commerce) Expérience confirmée de 5 ans minimum sur une fonction similaire en PME ou ETI industrielle Maîtrise des normes comptables françaises, IFRS apprécié Solide maîtrise des outils ERP (SAP, Sage...) et des outils de reporting Leadership naturel, esprit structurant, sens de la discrétion et de la confidentialité Pourquoi ce poste ? Vous intervenez dans une entreprise industrielle stable, à taille humaine Vous disposez d'une autonomie complète sur les volets comptables et financiers Vous encadrez une équipe dynamique, dans une logique d'amélioration continue Vous êtes acteur du changement, en lien direct avec la direction Rémunération : entre 40 000 EUR et 55 000 EUR brut annuel, selon expérience Poste basé à Sainte-Marguerite (88100) - proche Saint-Dié-des-Vosges
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin de SAINT DIE DES VOSGES, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers. N'hésitez plus, postulez !
Description du poste : Devenez Gérant(e) de station-service TotalEnergies!***Vous avez l'opportunité de prendre part à l'aventure TotalEnergies et de gérer l'une de ces 2200 stations services en France. Saisissez là! En devenant partenaire vous allez pouvoir donner vie à vos ambitions, relever des challenges et développer votre entreprise tout en étant soutenu par une grande Compagnie. Être exploitant(e) de station-service chez TotalEnergies c'est bénéficier d'un partenariat de choix incontournable en France et à l'expérience centenaire. 9 français sur 10 sont à moins de 15 minutes d'une station-service TotalEnergies en France. TotalEnergies et Access de TotalEnergies bénéficient d'une véritable notoriété et sont considérées comme des véritables commerces de proximité.***Plusieurs postes sont à pourvoir actuellement en France. Nos experts sont à votre disposition pour vous accompagner dans la création de votre SARL. Le capital minimal pour la création de votre SARL est de 15 000€. Description du profil : Vous êtes jeune diplômé(e) ou vous venez des univers de la distribution (GMS), de la restauration, de la mécanique, d'autres commerces, de la négociation ou de la vente. Vos précédentes expériences professionnelles ont démontré que vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, apte à suivre et atteindre des objectifs de vente, gérer des stocks, démontrant un esprit commerçant avec un bon relationnel clientèle et la capacité à manager une équipe.***Vous aimez relever les défis et avez envie de vous lancer dans une aventure qui vous fera grandir et évoluer ?***Vous souhaitez être à la fois autonome dans votre travail et soutenu par une grande Compagnie ? REJOIGNEZ-NOUS !
Description du poste : Bonjour, pour l'une de nos sociétés partenaires située sur le secteur de Sainte-Marie-aux-Mines, nous recherchons un opérateur de production polyvalent en industrie alimentaire: Vos missions: -assemblage et dosage des produits sur les chaines de production -préparer son poste de travail. -effectuer un contrôle visuel des ingrédients et des matières premières. -utilisation doseurs, poussoirs, balances, fonceuses... - respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Mission intérimaire longue durée, horaires d'équipe Description du profil :***Profil recherché : Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes dynamique et appréciez de travailler en cadence rythmée. Vous maîtrisez et savez respecter les règles d'hygiène de la fabrication alimentaire.***Niveau d'étude : BEP/CAP***Niveau d'expérience : 1-2 ans
VOS MISSIONS Rattaché(e) au Directeur Exécutif, en adéquation avec la stratégie de la Société, ses finalités économiques, ses objectifs, son environnement, selon les directives du Directeur Général ou de toute personne qui lui sera substituée, et en parfaite coordination avec les autres secteurs du pôle et des services administratifs vous aurez pour missions principales : * Piloter la gestion opérationnelle dans les domaines de l'exploitation, de l'activité commerciale et de la logistique. * Développer l'activité commerciale selon les orientations qui lui sont définies. * Participer à la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité. * Contrôler l'application des règles d'hygiène, de sécurité au travail et des conditions de travail. * Animer les équipes commerciales placées sous sa responsabilité * Coordonner les actions de l'encadrement intermédiaire et veiller à la qualité de l'accueil des familles * Piloter les réunions d'animation avec l'ensemble du personnel commercial, * Assurer un contrôle régulier de la totalité des agences de son secteur, avec au minimum une visite mensuelle par point de vente, * Contribuer à la formation des équipes commerciales et impulser les besoins dans ce domaine, * Répondre aux besoins en effectif et en compétence à moyen terme en fonction des évolutions du secteur. * Maîtriser les effectifs, définir et veiller à la réalisation de la qualité des opérations funéraires * Organiser le travail pour assurer l'activité des agences et la bonne exécution des convois, * Contrôler la réalisation des opérations funéraires (tous types), * Veiller à l'organisation des astreintes et à leur déroulement, * Répondre en permanence aux besoins en effectif du secteur. * Assurer les relations contractuelles internes et externes, participer à la gestion des litiges et des contentieux. *MANAGEMENT * Participer à la gestion courante du personnel et à leur évaluation, * Assurer le lien fonctionnel avec l'assistant ADM/GP du pôle et le contrôleur de gestion du pôle, * Conseiller et assister la Direction générale du Pôle dans ses orientations, * Participer, en lien avec la Direction générale, à l'optimisation du climat social et des relations avec les partenaires sociaux, * Participer au développement de l'information et de la communication dans et hors de l'entreprise. * ACTIVITÉS TECHNIQUES : * Contrôler l'organisation du travail, dont les heures de travail effectuées, et veiller aux contrôles et à la transmission des éléments variables de paie, * S'assurer du respect de la réglementation funéraire : affichage des prix dans les agences, respect du tarif général de l'entreprise, etc. * S'assurer du respect de la réglementation du travail, de la prévention et de la sécurité : mise en place de l'affichage obligatoire, respect du règlement intérieur et des procédures internes, suivi des visites médicales d'aptitude des salariés, * Contribuer au traitement des litiges et des contentieux (individuels, collectifs, Administrations), * Participer au recrutement et à l'évaluation des salariés, * Relaisser les comptes-rendus d'activités et le suivi des tableaux de bord. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Fortes capacités d'analyse et d'anticipation, * Forte capacité d'organisation et de management * Sens relationnel et ouverture d'esprit développés, * Capacités pédagogiques, * Capacité à fonctionner avec des liens transversaux, * Capacité de synthèse, * Connaissances du secteur du funéraire, du fonctionnement des organisations et de l'entreprise, * Capacité à la négociation et à la communication, * Maîtrise des suites applicatives Microsoft, des logiciels Arlequin et Gestion des temps et des activités SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
FUNECAP GROUPE, premier groupe funéraire paneuropéen (France, Belgique, Italie, Pays-Bas) fondé en 2010, est l'entreprise leader et la plus dynamique sur le secteur des infrastructures, des services et de la prévoyance funéraires en Europe. Réalisant 450 MEUR de chiffre d'affaires, le Groupe est reconnu pour sa croissance exponentielle et son dynamisme grâce à son esprit "Start-Up". L'ambition de développement se poursuit aujourd'hui au travers d'une stratégie d'acquisit...
En lien direct avec la direction générale, vous prenez en charge : La supervision de l'ensemble de la comptabilité (générale, analytique, auxiliaire) L'élaboration, le suivi et l'ajustement des budgets prévisionnels L'analyse des états financiers, en lien avec le contrôle de gestion Le pilotage des obligations fiscales et sociales, dans le respect des normes L'encadrement de l'équipe comptable avec une logique de montée en compétences La mise en place ou l'optimisation des outils et procédures de contrôle interne Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données, mais aussi de leur utilisation pertinente pour les décisions stratégiques de l'entreprise.
MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre client un CHARPENTIER BOIS H/F. Vous participerez à la réalisation des ouvrages sur chantiers par montage et assemblage des diverses structures préfabriquées d'ossatures bois, et réaliserez les finitions. Chantiers régionaux Salaires selon expériences. Débutant(e) diplômé(e), ou expérimenté(e) dans le domaine de la charpente bois, votre profil nous intéresse !
Agence d'intérim et de placement située à Saint-Dié-des-Vosges en région Grand-Est, Vosg'Intérim vous propose son expertise aux candidats en recherche d'emploi. De nombreuses offres d'emploi sont à pourvoir dans tous types de secteurs d'activité. Agence d'intérim à taille humaine, nous plaçons les demandeurs d'emploi au centre de toutes activités. Nos valeurs sont l'écoute, la disponibilité, le professionnalisme et la réactivité.
RESPONSABILITÉS : Au sein dune équipe composée de 3 personnes, vos missions seront : • L'installation des dispositifs de sécurité sur le chantier • La prise de connaissance des plans • La réception et contrôle de toutes les marchandises livrées sur le chantier • Le traçage et le taillage des pièces de bois • Décharger et trier les éléments de charpente bois • Assurer le montage des éléments de charpente bois et accessoires associés Les conditions du poste : • CDI • Déplacements à la semaine • Prime de déplacement • Prise en charge des frais à 100% (hôtel, restaurant) • Salaire de base à partir de 1.850 euros bruts mensuels Les petits + : • La grande diversité des chantiers de l'entreprise (projets simples ou complexes) • Une ambiance conviviale PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement, vous disposez des formations règlementaires à la conduite des engins ainsi que dune habilitation de travail en hauteur en cours de validité. Vous possédez une première expérience dans le milieu du bois ? Ce n'est pas obligatoire mais c'est un bon point ! Vous êtes rigoureux, précis et appréciez le travail d'équipe ? N'hésitez pas à me contacter afin d'échanger sur cette opportunité. Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement
Mon client est une belle entreprise vosgienne située à SAINTE-MARGUERITE dans les VOSGES, spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi que la mise en oeuvre d'ouvrages en bois. Elle offre une prestation complète à ses clients allant de l'avant-projet jusqu'à l'exécution des ouvrages. Elle est reconnue au niveau national depuis une centaine d'années pour son savoir-faire et sa grande polyvalence. Elle est actuellement à la recherche d'un « poseur en ossatures bois (H/F) ».
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
LES MISSIONS : En tant que Technico-Commercial (H/F), vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité auprès des agriculteurs. Vos missions principales : Être lambassadeur de notre concession et des marques que nous représentons Prospecter, conseiller, promouvoir et vendre des solutions adaptées aux besoins des exploitants agricoles. Suivre et fidéliser un portefeuille clients, avec des missions de relationnel, de ventes additionnelles et de suivi personnalisé. Collaborer étroitement avec notre animateur commercial pour construire des offres et développer votre secteur. Garantir la satisfaction client, en vous assurant de la bonne prise en charge des besoins et demandes des clients. Votre territoire : Un quart des Vosges. Vous passerez 4 jours et demi par semaine sur le terrain LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes curieux des solutions techniques et aimez comprendre en profondeur les produits que vous vendez. Vous avez un sens du contact commercial développé et êtes à laise dans les échanges en clientèle, sur le terrain. Une expérience dans l'univers agricole serait un plus. Organisation, autonomie et capacité à gérer un portefeuille clients sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. LES AVANTAGES : Package de rémunération ajusté en fonction de votre profil et expérience. Vehicule de fonction + carte essence + télépéage Frais professionnels au réel, sur présentation de justificatif Téléphone portable et ordinateur fournis Formation continue : Formation technique chez les constructeurs, accompagnement par un animateur commercial pour un développement constant. Rejoignez une équipe solide, dans un environnement stable et dynamique, avec des perspectives dévolution vers des postes à responsabilités comme animateur des ventes. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !
Concessionnaire reconnu du matériel agricole et des espaces verts, notre groupe sappuie sur un réseau de 13 agences régionales et 200 collaborateurs pour proposer une gamme complète déquipements performants. Notre pôle agricole accompagne les exploitants dans ladoption de matériels performants : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, chargeurs... issus de constructeurs de renom. Nous mettons un point dhonneur à offrir un service de proximité...
Le secteur du maintien à domicile est une vocation et vous cherchez simplement un complément d'heures le week-end ? Nous avons la formule qu'il vous faut ! Durant le week-end, accompagnez vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante : Lever et/ou coucher, déplacements, transferts, préparation et aide aux repas Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, jeux, discussions, sorties, loisirs etc Entretien du cadre de vie (ménage, courses etc) Nous vous garantissons un planning construit dans un périmètre proche de chez vous. L'agence est ouverte et à votre disposition tout au long de la semaine afin de venir échanger, prendre un café, vous former ou vous reposer. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Nous ne privilégions pas un profil en particulier, soyez motivé(e) et le reste suivra ! Si vous n'êtes pas encore diplômé(e) mais que vous aimeriez le devenir, nous vous offrons la possibilité d'obtenir gratuitement le diplôme d'Etat d'assistant(e) de vie aux familles via notre centre de formation interne (formation d'un an à raison de deux demi-journées de cours par semaine)
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
Nous recherchons pour le compte de notre client une ou un chef d'équipe en logistique.Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de l'exploitation, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires de transport. Vos tâches principales : Assurer la sécurité, la propreté et le bon ordre général de l'exploitation Encadrer et animer les équipes opérationnelles : Organiser et superviser l'ensemble des flux logistiques : réception, stockage, préparation, expédition Garantir la bonne gestion des flux informatiques et documentaires Planifier les tournées de livraison en lien avec les partenaires de transport Veiller à la maintenance des équipements, aux contrôles réglementaires et à la gestion des consommables Suivre et analyser les indicateurs de performance : sécurité, qualité, productivité
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre client est un acteur économique important au cœur de l'Alsace. Il est aujourd'hui leader dans le secteur de l'emballage : en Europe et en Afrique. Dans le cadre de nouveaux marchés, il est aujourd'hui à la recherche d'un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H).Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous serez intégré(e) à l'équipe technique pour les tâches suivantes : - Assurer la maintenance et l'entretien des locaux, du matériel et des installations par la réalisation de petits travaux préventifs et curatifs notamment de plomberie, électricité et peinture, - Vérifier, contrôler et prévenir les pannes, casses et autres anomalies de votre périmètre, Participer à leur réparation, Intervenir sur le site pour des tâches ponctuelles (mise en sécurité, réorganisations, travaux.). Poste en horaires de journées (35h) du lundi au vendredi mais évolutif vers un cycle de 2*8. A la rémunération s'ajoute des primes ainsi qu'un déplacement de 0,22ct par kilomètre. Possibilité de travailler le vendredi si besoin en heures supplémentaires. Astreintes également à prévoir à terme.
Destia est un réseau de 160 agences et plus de 8000 collaborateurs, spécialisé dans le service à la personne. Notre mission est d'offrir une solution afin d'aider les personnes dépendantes (âgées ou en situation de handicap) dans les actes de leur vie quotidienne avec la même dévotion que nous offririons à un proche. En rejoignant Destia, vous participerez à l'élaboration d'un monde de demain meilleur et deviendrez un acteur local incontournable et reconnu. Vos missions : Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide au lever et/ou au coucher Toilettes Accompagnement aux sorties extérieures A votre arrivée, nous vous offrons un parcours de formation sur mesure ainsi qu'une période de doublon afin de mieux connaître vos nouveaux bénéficiaires. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions variées et proches de chez votre domicile Un planning sur mesure et des horaires adaptés Des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages (réductions, bons d'achats.) 1% logement Un service d'assistantes sociale gratuit Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) Tout le matériel de protection vous est fourni Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Empathie, patience et bienveillance. Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail
Description du poste : ACTUA recrute un Charpentier (H/F) en Intérim pour le compte d'une entreprise reconnue dans le domaine de la charpente traditionnelle et industrielle. Vos missions principales :***Lire et interpréter des plans techniques***Sélectionner, monter et assembler les éléments de charpente***Appliquer les traitements préventifs et les produits d'étanchéité***Ajuster et fixer les structures sur chantier en respectant les normes de sécurité Entreprise basée dans le Bas-Rhin (67) Rémunération selon profil et expérience Description du profil : Vous aimez le travail manuel, en extérieur, et le travail en hauteur ne vous effraie pas ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous. Profil débutant accepté : une première expérience ou une formation dans le bâtiment ou la charpente est un atout, mais votre motivation et votre engagement seront déterminants. Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son accompagnement. N'attendez plus pour postuler !
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (30 h/semaine) situé à BAN-DE-LAVELINE (88520 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à NEUVILLERS SUR FAVE (88100), en Intérim de 1 mois un Aide- Façadier (h/f). notre client est une entreprise renommée dans le secteur du bâtiment, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux réalisés. Travailler avec notre client offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, tout en contribuant à des projets de construction variés et stimulants. Votre rôle consistera : - Réaliser l'application d'enduits sur les façades - Effectuer la préparation des supports et la pose d'isolants - Assurer la réparation et la rénovation des façades - Travailler en hauteur en respectant les normes de sécurité Description du profil : Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire Compétences comportementales : - Communication - Travail d'équipe - Rigueur - Sens de l'observation - Esprit d'initiative Compétences techniques : - Isolation thermique - Travail en hauteur - Maîtrise des matériaux de construction - Techniques de revêtement - Connaissance des normes de sécurité Le contrat débutera le 28 avril 2025, avec une durée de travail à temps plein en journée. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui valorise le professionnalisme, l'innovation et le bien-être de ses collaborateurs. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à des projets de construction ambitieux et stimulants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCRIPTIF DU POSTE La belle saison est là ! les chantiers reprennent ! Nous recherchons pour notre client des MAÇONS ou AIDES H/F pour travaux de maçonnerie traditionnelle, petits coffrages, montage d'agglos, pose d'appuis, ferraillage et finitions diverses. Postes à pourvoir rapidement Longue mission possible Salaire à déterminer selon expériences Nous étudions tous profils ! jeune diplômé(e) débutant ou Maçon confirmé, postulez vite !
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : ACTUA recrute un Charpentier (H/F) en Intérim pour le compte d'une entreprise reconnue dans le domaine de la charpente traditionnelle et industrielle. Vos missions principales : - Lire et interpréter des plans techniques - Sélectionner, monter et assembler les éléments de charpente - Appliquer les traitements préventifs et les produits d'étanchéité - Ajuster et fixer les structures sur chantier en respectant les normes de sécurité ¿¿¿¿ Entreprise basée dans le Bas-Rhin (67) ¿¿¿¿ Rémunération selon profil et expérience PROFIL RECHERCHÉ : Vous aimez le travail manuel, en extérieur, et le travail en hauteur ne vous effraie pas ? Vous êtes dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous. Profil débutant accepté : une première expérience ou une formation dans le bâtiment ou la charpente est un atout, mais votre motivation et votre engagement seront déterminants. Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son accompagnement. N'attendez plus pour postuler !
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une opportunité ? L'agence SUP INTERIM RAON-L'ETAPE recrute un CHARPENTIER H/F, pour un client spécialisé dans la charpente bois, sur le secteur de LUBINE (88490). Missions : - Lecture de plan - Pose de charpentes traditionnelles, de maisons à ossature bois - Levage et installation d'éléments de structure bois - Fixation des structures et des éléments de structure en bois - Ajustement des écartements et fixations des lisses, des contreventements définitifs, des pieds de charpentes... - Assemblage et pose des éléments de finition (support de gouttières, lucarnes...) - Pose de matériau d'isolation et d'étanchéité (laine de verre, de roche, pare-pluie, contre lattage ...) Description du profil : Profil : - Au moins 2 ans d'expériences dans le domaine - Personne manuelle utilisant (raboteuse, ponceuse, cloueuse) - Esprit d'équipe, rigueur, autonomie feront de vous le candidat idéal. Conditions de travail : - Travail en atelier ou sur chantier (départ camionnette matin) possible - Paniers repas (chantier) Prise de poste rapide. Poste à pourvoir en CDI possible. Taux horaire selon expérience.Ce poste vous correspond ? Vous pouvez postuler en ligne, nous contacter par téléphone, ou vous présenter directement à l'agence avec votre CV pour plus d'informations.L'équipe SUP INTERIM RAON L'ÉTAPE se réjouit de vous rencontrer !
Description du poste : Bonjour, Nous recrutons pour l'une de nos sociétés partenaires, située à Sainte-Marie-aux-Mines, un Cuisinier/Traiteur H/F spécialisé en industrie agroalimentaire. Vos missions :***Dosage précis des ingrédients, en respectant scrupuleusement les proportions définies.***Mélange des ingrédients pour garantir la qualité des préparations.***Préparation et cuisson des produits en suivant rigoureusement les recettes, et ce, pour des volumes importants.***Maintien de l'hygiène sur votre poste de travail conformément aux normes en vigueur.***Compréhension et respect de la traçabilité des matières premières utilisées. Description du profil : Votre profil :***CAP Cuisinier ou une expérience significative en cuisine.***Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration.***Dynamisme et réactivité face aux imprévus.***Autonomie dans la gestion des tâches quotidiennes.***Maîtrise et respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité.
Description du poste : Actua recrute pour une industrie situé sur le secteur de Sainte Marie aux mines un Conducteur de ligne H/F : Vous assurerez le bon fonctionnement d'une ligne de production. Vos principales responsabilités seront :***Préparer, démarrer et arrêter la ligne selon les consignes établies.***Surveiller le bon déroulement des opérations (cadence, qualité, sécurité).***Réaliser les réglages de premier niveau et intervenir en cas de dysfonctionnement.***Contrôler la conformité des produits en cours de fabrication et effectuer des tris si nécessaire.***Nettoyer, entretenir et maintenir votre poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.***Collaborer avec les équipes de maintenance et de qualité pour garantir une production fluide et conforme. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne ? Vous avez déjà travaillé dans le domaine de la cartonnerie ?***CAP/BEP à Bac Pro technique (mécanique, électrotechnique, maintenance ou équivalent)***Maîtrise des règles de sécurité et des procédures qualité***Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et réactivité
Destia est un réseau de 160 agences et 8 000 collaborateurs spécialisés dans les services à la personne. Notre mission est d'offrir une solution pour aider les personnes dépendantes (âgées ou en situation de handicap) dans les actes de leur vie quotidienne avec la même dévotion que nous offririons à un membre de notre famille. Actuellement, nous recrutons des auxiliaires de vie et aide ménagères dans notre agence en CDI, à temps plein ou à temps partiel, selon vos disponibilités. En rejoignant Destia, vous participeriez à l'élaboration d'un monde meilleur et deviendriez un acteur local incontournable et reconnu. Vos missions : Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide au levé et/ou au couché Toilettes Accompagnement aux sorties extérieures A votre arrivée, nous vous offrons un parcours de formation sur mesure ainsi qu'une période en doublon avec un tuteur expérimenté sur le terrain afin de mieux connaitre vos nouveaux bénéficiaires. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions variées et proches de chez votre domicile Un planning sur-mesure et des horaires adaptés Des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages (réductions, bons d'achats.) 1% logement Un service d'assistantes sociale gratuit Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) Tout le matériel de protection vous est fourni Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Vous êtes. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous êtes un leader né ? Vous avez envie de piloter une production dans un environnement naturel ? Cette opportunité est faite pour vous ! Spécialisé dans la fabrication d'emballages bois, nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Ste Marguerite, un Responsable capable de gérer la production au quotidien, d'animer une équipe de 15 personnes (12 opérateurs et 3 caristes) et d'assurer la qualité et la sécurité des opérations. Vous mettrez en œuvre la stratégie industrielle de l'entreprise, coordonnerez les équipes pour optimiser les processus de fabrication tout en respectant les coûts, les délais et la qualité. Vous avez des connaissances du métier par une expérience précédente ? Vous avez envi de rejoindre une entreprise passionnée et dont le savoir-faire s'est transmis de génération en génération ? Et si ce poste était fait pour vous ? Vous travaillerez sur un 35h hebdomadaire, de 7h30 à 15h30 avec une heure de pause. Pour ce poste le salaire proposé se situe entre 30-35K€ avec primes participations, intéressement et noël. ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : En qualité d'infirmier, vous serez responsable de diverses missions visant à assurer la coordination des soins et le bien-être des patients. Voici un aperçu de vos missions spécifiques : - Coordination et Organisation des activités de soins. - Surveillance de l'État de Santé des patients. - Information, Accompagnement et Éducation des patients et de leur entourage. - Réalisation de Soins de confort et de bien-être. - Transmission des Observations par écrit et par oral. Description du profil : SAVOIRS : - Formation requise : Infirmier Diplômé d'État. - Connaissance de la législation en vigueur et des procédures spécifiques à l'EHPAD. - Maîtrise approfondie des protocoles de soins infirmiers. - Expertise dans l'administration des médicaments. SAVOIR-FAIRE : - Accompagner les résidents dans la réalisation de leurs soins quotidiens. - Organiser et coordonner des interventions soignantes. - Analyser/évaluer l'état clinique du résident et établir un diagnostic clinique. - Maîtriser et appliquer les techniques de manutention des personnes soignées. - Veiller à la confidentialité des informations recueillies. - Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, et définir des actions préventives ou correctives. - Identifier, évaluer les situations d'urgence et mettre en oeuvre les actions appropriées. SAVOIR-ÊTRE : - Sens de l'accueil. - Capacité à écouter, à communiquer et à mobiliser. - Adaptabilité. - Capacité à travailler en équipe. Vous souhaitez postuler ? Avec notre Chargée de recrutement, le processus est simple et efficace. Dès la réception de votre CV, elle prend en charge son traitement. Si votre profil retient son attention, attendez-vous à un coup de fil pour discuter, répondre à vos questions, et vérifier que le poste vous intéresse toujours. Ensuite, un entretien à l'Agence sera organisé pour finaliser votre inscription.
SUPINTERIM Lunéville recherche pour un de ses clients à 10kms de Saint-dié-des-Vosges (88), un carreleur H/F. Vos missions: - Préparer les surfaces, protection des éléments ; - Lecture de plan, découpe des matériaux - Préparation outils de travail (carrelage, colle, ciment, mortier ...) - Enlever le revêtement existant en cas de rénovation - Poser et découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les poser et réaliser les jointures - Nettoyage du chantier et des outils Votre profil Vous devez savoir : - lire un plan faire des calculs dimensionnels (surface, volume, etc.) - maîtriser les techniques de traçage, les normes d'isolation phonique ou thermique, - connaître et respecter les consignes de sécurité sur un chantier Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaireVous êtes créatif, précis, rigoureux ? Alors n'attendez plus et postulez !
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : Infirmier Diplômé d'État (H/F) pour intégrer un EHPAD, pour des Remplacements Ponctuels et bénéficier d'une expérience humaine et enrichissante. Vous aurez l'opportunité de valoriser vos compétences médicales et d'accompagner nos aînés dans un cadre de travail mobilisateur. Vos principales missions incluront : - Assurer la prise en charge globale des résidents en respectant les protocoles et les règlements en vigueur ; - Administrer les soins prescrits et veiller au bon suivi des traitements ; - Participer à l'évaluation de l'état de santé et du degré d'autonomie des résidents ; - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place un projet de soins individualisé ; - Contribuer à l'accueil, l'information et l'accompagnement des résidents et de leurs proches. - Veiller à la gestion des urgences médicales en appliquant les procédures appropriées ; - Contribuer à la sensibilisation et à la formation du personnel sur les aspects sanitaires et médicaux. Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ; - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier(ère), vous êtes doté d'un excellent relationnel, empathique et à l'écoute, qui fait preuve de rigueur et d'organisation dans son travail. Votre capacité à prendre des décisions rapidement et votre savoir-faire en situation d'urgence seront également des qualités essentielles pour répondre aux besoins des résidents tout en respectant les procédures de soins.respectueux.
Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable. 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients. Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble. Le poste : Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ? Tu rêves de vivre une expérience enrichissante dans une commune à la fois paisible et dynamique - Le bureau de Saint-Dié, avec sa quinzaine de collaborateurs, est prêt à t'accueillir pour partager ensemble des aventures passionnantes ! Sous la supervision de ton Chef de missions, tu interviens avec rigueur et conscience professionnelle principalement sur des missions d'expertise comptable : ? Assurer le suivi de la collecte et de la fiabilité des données comptables des clients (factures d'achats, de ventes, etc.) ; ? Identifier les pièces manquantes dans les dossiers clients et effectuer les relances nécessaires ; ? Repérer, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles (flux bancaires, lettrage, etc.) ; ? Effectuer le lettrage et le rapprochement bancaire ; ? Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations ; ? Quand tu seras prêt(e), tu verras aussi la révision, le montage des liasses, la préparation de bilan, etc ? Le profil :? En formation DCG, tu recherches une alternance pour la rentrée pour une durée de 2 ans ; ? Idéalement tu as une première expérience en cabinet comptable ; ? Tu es rigoureux(se), autonome avec un bon esprit d'équipe et disposes d'un réel sens de la relation client ; ? Tu as éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ; ? Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l'informatique ; ? À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap. La fourchette de rémunération : Grille de rémunération du contrat d'apprentissage. Le processus de recrutement : Mail avec des questions à répondre ; Entretien physique avec le directeur de bureau. - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : BAC, BAC +2 - Expérience requise : Débutant(e) accepté(e) - Outils utilisés : Diaclient, Polyact - Salaire : À partir de 800 euros brut par mois Les avantages proposés par SADEC AKELYS : - Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation. - Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité - Un CSE actif. - Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année. - Un plan de développement des compétences individualisés avec 5 jours de formation par an. - Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement. - Une carte restaurant de 10 euros par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur. - Une modulation des heures sur l'année - Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur. - Une politique RSE impactante Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Aujourd'hui leader européen avec 450 Centres de Services et de Mobilités en Europe, Feu Vert vous propose de réelles opportunités de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Réaliser l'entretien rapide des véhicules (vidange, pneus, freinage.), le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires dans les délais fixés et le respect des Référentiels Feu Vert afin de garantir la satisfaction de tous les clients. Vous effectuez également les contrôles et les diagnostics des véhicules. Description du profil : Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile (CAP à Bac +2) et vous avez à cœur d'effectuer un travail rapide et de qualité. Vous êtes polyvalent, de tempérament dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous possédez le permis B. Profil débutant accepté. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION - Une rémunération fixe en fonction de l'expérience - Des primes sur objectifs - Mutuelle entreprise - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l''achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert
Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable. 560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini ! Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients. Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble. Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine. Regarde notre vidéo : Rejoins SadecAkelys ! (youtube.com) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? · Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année ; · Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation ; · Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement ; · Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur ; · Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur ; · Un plan de développement des compétences individualisé avec 5 jours de formation par an ; · Un CSE actif ; · Une politique RSE impactante ; · Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité ; · Une modulation des heures sur l'année. CHEZ SADEC AKELYS, NOUS ACTIVONS TES AMBITIONS ! Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle * Intéressement * Chèques cadeaux * RTT * PEE Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ? Vous rêvez de vivre une expérience enrichissante dans une commune à la fois paisible et dynamique ? Le bureau de Sainte Marguerite, avec sa quinzaine de collaborateurs, est prêt à vous accueillir pour partager ensemble des aventures passionnantes ! Sous la supervision des Experts-Comptables, vous intervenez en totale autonomie avec rigueur et conscience professionnelle sur des missions d'expertise comptable : · Organiser les travaux sur les dossiers de votre portefeuille client (plans de missions, plannings, suivi des travaux), établir un reporting de vos dossiers ; · Superviser les Collaborateurs sur les différents travaux de production comptable, intervenir ponctuellement sur la tenue et la révision des comptes, faire des contrôles de données comptables ; · Superviser la production des comptes annuels par les Collaborateurs (présentation du bilan comptable, des indicateurs comptables et financiers, formulation de recommandations de gestion.) ; · Définir avec le client le cadre de la prestation selon les caractéristiques du dossier, le conseiller si besoin ; · Accompagner les clients lors d'évènements particuliers (contrôle fiscal.) et participer à l'organisation des évènements internes à destination des clients (réunions d'informations .) ; · Définir une stratégie commerciale sur son portefeuille d'activités, participer à la construction de propositions d'intervention, mener une veille commerciale et échanger régulièrement avec son réseau pour identifier les opportunités de contrat. Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations. · De formation supérieure en comptabilité (DSCG ou équivalent), vous possédez 5 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet comptable, vous êtes en train ou envisagez de préparer le DEC ; · Vous êtes capable de gérer une petite équipe et/ou d'accompagner des alternants ; · Vous pouvez conduire une veille concurrentielle, réglementaire (évolution des normes comptables, règles fiscales.) et technologique (nouveaux outils de pilotage, nouveaux outils métiers.) ; · Vous êtes capable de prendre en charge des projets de développement internes ; · Passionné(e) par le conseil auprès des dirigeants, vous avez le sens de la relation client ; · Vous avez éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ; · Vous manifestez un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et vous avez une bonne maîtrise de l'informatique ; · À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap. La fourchette de rémunération : Entre
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée au service des personnes âgées ? L'Hôpital, avec ses 223 lits répartis sur plusieurs unités, recherche des infirmiers pour intégrer ses services de gériatrie. La structure : 20 lits en soins de suite et réadaptation 30 lits en Maison de Retraite spécialisée 111 lits en Maison de Retraite 65 lits en Maison de Retraite 210 collaborateurs passionnés et dévoués Les valeurs : Humanisme : L'établissement privilégie un accueil chaleureux et respectueux des patients, en combinant professionnalisme, disponibilité et écoute pour garantir des soins de qualité. Vos missions : - Assurer les soins infirmiers auprès des patients gériatriques - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour un suivi personnalisé des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets de soins - Veiller à la sécurité et au bien-être des patients Secteur d'activité : Santé Fonction : Infirmiers & Cadres infirmiers Type d'emploi : Temps plein Statut : Employé Type de contrat : CDI Pour postuler : Envoyez votre CV à dalila.khatir[a]harry-hope.com ou contactez le 07.43.15.99.34 Profil recherché : - Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) - Inscription à l'Ordre des Infirmiers - Sens de l'écoute, empathie et rigueur professionnelle - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des patients
Notre cabinet de recrutement vous propose une opportunité unique de rejoindre une équipe pluridisciplinaire passionnée, dans un établissement médical qui place l'humain au coeur de ses priorités. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) pour intégrer un service hospitalier. Vos missions : - Dispenser des soins personnalisés, adaptés aux besoins spécifiques de chaque patient. - Assurer le bien-être physique et émotionnel des patients, créant ainsi un environnement rassurant et sécurisant. - Collaborer avec une équipe de professionnels de santé pour une prise en charge globale et de qualité. - Maintenir des dossiers médicaux précis et respecter scrupuleusement les protocoles en vigueur. Vos avantages : - Une ambiance de travail conviviale, avec une équipe soudée et dynamique. - Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès que possible ! Envie de faire partie de cette aventure humaine ? Envoyez votre CV à dalila.khatir[a]harry-hope.com ou contactez-nous au 07.43.15.99.34. Profil recherché : - Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) - Bac +3 - Expérience : Débutant(e) accepté(e), avec une première expérience dans le domaine des soins médicaux appréciée - Passionné(e) par le bien-être des patients, dynamique et à l'écoute - Aisance à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer efficacement
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Sainte-Marie-aux-Mines (68). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Votre missionVous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée dans le cadre des activités suivantes : Aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative ou paramédicale. Satisfaire aux besoins fondamentaux, veiller au bien-être et au confort de la personne. Repérer les besoins et les capacités de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne, la solliciter afin que cette dernière soit actrice, qu'elle maintienne et/ou développe son autonomie. Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne. Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive. Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, comme stimulateurs des potentiels. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative ou paramédicale. Proposer, animer et/ou coanimer des activités éducatives individuelles ou collectives en lien avec la vie quotidienne et la vie sociale. Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP) ? Vous justifiez d'une première expérience en MAS, structure collective accueillant des patients polyhandicapés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes dynamique, à l'écoute et patient(e) ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : La prise en charge des patients et les soins Le respect des normes de soins Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes Préparer et distribuer les traitements S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne Compléter les dossiers et assurer les transmissions Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) Gérer les situations d'urgence Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Diplômé(e) d'État d'Infirmier • Deux années d'expériences professionnelle (n'importe quel service) CDI ou CDD. Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire 21-25€ de l'heure/net + diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements, à contacter pour plus de précisions.
CONNECTT INTÉRIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour plusieurs de ses clients établissements publics, privés, EHPAD etc, un(e) Infirmier(e) DE aux alentours de SAALES.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH en alternance pour intégrer une entreprise spécialisé dans le domaine des jeux de hasard et d'argent. Vous serez en charge du recrutement, de la gestion des plannings, de la formation du personnel et de la gestion administrative. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement de l'entreprise dans un environnement stimulant et varié. OFFRE RATTACHÉE À LA FORMATION ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES DU CENTRE DE FORMATION PERSPECTIVIA - FORMATION EN DISTANCIEL SUR UN AN Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : - Assister l'équipe RH dans la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, documents divers). - Participer aux processus de recrutement (rédaction des offres d'emploi, pré-sélection des candidats, organisation des entretiens). - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs et leur formation. - Gérer les absences, les congés, et les arrêts de travail. - Assurer la mise à jour des dossiers des salariés et garantir la conformité des documents RH. - Participer à l'élaboration des tableaux de bord RH et au suivi des indicateurs de performance. - Apporter un support aux managers et collaborateurs dans la gestion de la paie et des avantages sociaux Profil recherché : - Connaissance des outils bureautiques (Pack Office, Excel) et des logiciels de gestion RH. - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion. - Bonne capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie. - Excellent relationnel, écoute et capacité à accompagner les collaborateurs.
PerspectivIA
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Colmar Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Rambouillet des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
En tant qu'Opérateur/ice sur presse à injecter, vous serez en charge d'effectuer le contrôle, assemblage et conditionnement des pièces et de l'exploitation des presses à injecter pour assurer la production. Principales missions : - Installation du poste et alimentation de la presse en matières premières, - Contrôle visuel et conditionnement des pièces, - Assurer et enregistrer les contrôles qualités, - Conditionnements des cartons sur palettes.
Description du poste : L'accueil de jour propose un accompagnement individualisé aux personnes accueillies et un soutien aux aidants le plus souvent. Il a pour objectif de permettre aux personnes âgées en perte d'autonomie de rester le plus longtemps possible dans leur cadre de vie habituelMISSIONS : ¿ Accompagner le résident, atteint de maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée, dans la réalisation des actes de la vie courante, dans le respect de son bien-être, dans sa globalité, dans ses capacités et son état de santé. ¿ Réhabilitation et stimulation des acquis du résident, encourager son autonomie. Diplôme : Aide-soignante Formation Assistante en Soins GérontologiqueRECRUTEMENT Par voie statutaire (mutation, détachement) CDD-CDILes HMV c'est aussi : CGOS (prestations vacances prix réduit, chèques cultures, loisirs, billetterie, .) Amicale des Hospitaliers, RTT (proratisés par rapport au temps de travail) Une maison d'assistantes maternelles au sein du Centre Hospitalier Tarifs réduits pour le train
Les principales missions : - Entretient et améliore le cadre de vie - Accompagne les personnes dans les actes ordinaires ou essentiels de la vie - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité, - Effectue son action en coopération et cohérence avec l'ensemble des autres acteurs - Rend compte selon les procédures mises en place - Effectue un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics aidés - Participe à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - Participe à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne Les publics accompagnés : - Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiel à la vie courante, - Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères, - Les personnes âgées en perte d'autonomie, qui sont dans l'incapacité de faire seules les actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Vous serez encadré pour exercer votre mission par un manager qualifié qui organise votre intervention auprès de nos bénéficiaires, vous accompagne et vous soutient.
Nous cherchons dépanneur -remorqueur pour notre garage, ayant de bonnes connaissances en mécanique, avec permis C Souhaité. 2 semaines par mois d'astreinte, qui oblige à être disponible le samedi et dimanche et 24h/24h durant ces astreintes. Formation au départ si besoin , débutant accepté si vous êtes en possession du permis C, et du bac mécanique .
Nous recherchons pour notre Client, un SOUDEUR SEMI-AUTO H/F. La mission consiste à faire de la soudure sur robot d'ensembles de chaudronnerie et reprises manuelles sur procédé semi-auto - débitage - usinage et conditionnement pour les expéditions. Travail de journée, salaire à définir selon expérience. Vous avez une bonne expérience dans la fabrication d'élements de chaudronnerie ou métallerie, et souhaitez vous investir durablement.
