Consulter les offres d'emploi dans la ville de Xeuilley située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Xeuilley. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - Neuves-Maisons, 54 - FLAVIGNY SUR MOSELLE, 54 - VEZELISE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Vérifier les niveaux du chariot et assurer son entretien (eau, huile, GNR...) - Conduire le chariot élévateur - Charger et décharger les différents produits provenant des camions, wagons, bâteaux - Alimenter les ateliers de transformation - Gérer les sorties de production et le stockage - Optimiser les stocks en opérant des transferts de produits Mission intérimaire de 6 mois Taux horaire et avantages : 11.88EUR + 0.99EUR de prime de 13ème mois + 0.48EUR de prime vacances + indemnités kilométriques. Horaires de journée : 8h00 - 12h00 Horaires postés : 4h 12h / 12h 20h / 20h 4h ou 5h 13h / 13h 21h /21h 5h Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire des CACES R489 Cat 3 et 4 - Vous acceptez le travail posté Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Secrétaire Médical / Médicale pour le Centre de Santé 1. Accueil et orientation des patients * Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec professionnalisme et empathie. * Informer et orienter les patients vers les professionnels de santé ou établissements adaptés. * Gérer les prises de rendez-vous (en présentiel, par téléphone, en ligne). * Vérifier et mettre à jour les dossiers administratifs des patients. 2. Gestion administrative et logistique * Saisir, classer et archiver les dossiers médicaux et administratifs (respect des règles de confidentialité et du RGPD). * Préparer et transmettre les comptes rendus médicaux, certificats médicaux, divers courriers, etc. * Assurer le suivi des courriers, mails. * Gérer les stocks de fournitures administratives. 3. Coordination et communication * Assurer la liaison entre les patients, les médecins, les paramédicaux du Centre de Santé. * Renseigner et suivre les agendas de consultations médicales ou paramédicales 4. Facturation et suivi financier * Facturer les actes des différents professionnels de santé Savoir-faire * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Access, Logiciels métiers (Osiris, Galaxie).. * Connaissance des procédures administratives et médicales (CPAM, mutuelles, tiers payant, etc.). * Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler en équipe. * Rigueur, organisation. * Respect du secret médical Savoir-être * Sens du contact et de l'écoute. * Discrétion et éthique professionnelle. * Réactivité et adaptabilité. Formation et expérience * Diplôme de secrétaire médicale (recommandé) ou expérience significative dans le secteur médical. * Expérience en milieu hospitalier, clinique ou centre de santé appréciée. * Connaissance des logiciels métiers du secteur santé
Nous recrutons pour un de nos client situé dans le Saintois un magasinier en vue d'un poste en CDI. MISSION PRINCIPALE : Fournir aux techniciens de l'entreprise les produits techniques spécifiques sous les contraintes quantitatives et qualitatives. SUPERIEUR HIERARCHIQUE : Le chef d'atelier MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Réceptionner, contrôler, identifier et stocker les produits techniques. Effectuer les débits et les préparations de commande suivant les besoins. Effectuer les chargements et déchargements des camions. Livrer les clients dans le respect des procédures dans un rayon de 50 kms maximum au de Vézelise. MOYENS MIS A DISPOSITION : Chariot élévateur, 1 camionnette, 1 voiture de livraison 1 logiciel de gestion informatique du magasin Equipement personnel : chaussures de sécurité, bleus de travail nettoyés par l'entreprise chaque semaine Casier personnel, douches, cuisine aménagée pour la pause méridienne SALAIRE Suivant expériences et motivation Formation complémentaire possible selon besoins Primes de productivité, de fin d'année et de vacances Horaires flexibles à la demande et personnalisables COMPETENCES REQUISES : Etre titulaire du permis B Avoir une formation en logistique et/ou en gestion de magasin. Être organisé, rigoureux, assidu et autonome. Avoir un bon relationnel, l'esprit d'équipe et un bon contact client. Etre autonome dans la gestion des livraisons et développer un esprit d'initiatives ATOUTS de L'ENTREPRISE Environnement verdoyant (tables de pique-nique extérieures - pause méridienne) Collaborateurs jeunes et solidaires aux compétences confirmées, ambiance de travail conviviale Bâtiments chauffés, facilité de stationnement Dans le cadre d'un rapprochement géographique de l'entreprise, possibilité de prise en charge des frais de déménagement du salarié
DESCRIPTIF DE POSTE : * Participer à l'élaboration du projet personnalisé des jeunes accueillis * Mener des entretiens individuels avec les jeunes eux-mêmes, les responsables légaux et les partenaires * Assurer le lien entre les partenaires et l'établissement (contacts réguliers) * Participer aux concertations ASE, MDPH, ESS et à l'interne * Gérer les instructions de demandes MDPH * Assurer une veille quant au respect des droits des personnes et à la protection de l'enfance * Le(la) candidat(e) devra être titulaire du diplôme d'état d'Assistant(e) de Service Social * Le(la) candidat(e) devra avoir une capacité à un travail partenarial dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et rendre compte de ses éléments de suivi dans le DPI * Connaitre la législation en vigueur en ce qui concerne le champ de la protection de l'enfance et celle du champ du handicap * Aisance à l'oral comme à l'écrit * Esprit synthétique * Sens de l'organisation et rigueur * Le(la) candidat(e) devra être titulaire du permis de conduire.
Vos missions : -La mise en place du magasin (mise en rayon et vitrine), la préparation des commandes, snacking, -Vous vous occuperez également de l'entretien des locaux. -Vous ferez les opérations d'encaissement.
Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration pour le groupe Ugecam de Flavigny au plus vite Contrat : CDD de 25h/semaine, avec possibilité d'évolution en CDI Horaires : Planning en roulement sur 4 semaines : - 07h30 à 14h30 - 14h30 à 19h30 Organisation : - Un week-end travaillé par mois - Participation aux jours fériés selon roulement Nous recrutons notre nouveau/nouvelle employé(e) de restauration. Vous assurez la préparation et la mise en valeur des mets tout en respectant les consignes qui vous ont été transmises. Au quotidien, vous aidez à la mise en place (préparation des matières premières et du matériel) et participez à la réalisation des différents plats chauds et froids. Sur le self, vous accueillez et conseillez vos convives dans leurs choix et veillez au réapprovisionnement des produits (vitrines, buffets.) pour les satisfaire pleinement. Vous assurez l'entretien et la remise en état de votre poste de travail, des locaux et des équipements, tout en respectant les procédures de l'établissement et les normes HACCP. Les avantages proposés : Mutuelle et prévoyance avantageuses Convention collective de la restauration collective Votre profil: Vous avez une première expérience en collectivité, de minimum 1 an. Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Acteur national de référence dans le domaine de la démolition, MELCHIORRE recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Travaux. Vous intégrerez notre équipe au siège social de Richardménil (54). Vous assurerez un rôle clé en appui administratif auprès de plusieurs services : - Support au Pôle Travaux : gestion des démarches administratives avant, pendant et après chantiers - Gestion du personnel intérimaire - Mise à jour des bases de données - Assistance au Bureau d'Études : dépôt des dossiers d'appel d'offres sur les plateformes dédiées, veille administrative - Secrétariat courant : accueil téléphonique, traitement du courrier, gestion documentaire Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et rigoureux(se) et vous aimez le travail en équipe. Poste à pourvoir en poste en CDI (39h / semaine), dès que possible Une ambiance de travail conviviale, au sein d'une entreprise à taille humaine, en plein développement ! Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature à recrutement@melchiorre.fr
Acteur national de référence dans le domaine de la démolition, MELCHIORRE recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Appels d'Offres et Polyvalence Support Travaux pour intégrer notre équipe au siège social de Richardménil (54). Assurer une veille quotidienne des appels d'offres sur les plateformes dédiées Constituer les dossiers de candidatures (administratifs, techniques, etc.) en lien avec les équipes Etudes Suivre les relances et les résultats En polyvalence avec les assistantes travaux : Support au Pôle Travaux : gérer les démarches administratives liées aux chantiers (avant, pendant et après chantiers) Secrétariat courant (accueil téléphonique, gestion documentaire.) Niveau Bac+2 (type BTS Assistant de gestion. ou expérience significative) Expérience souhaitée d'au moins 1 à 2 ans en gestion des appels d'offres (secteur BTP ou environnement connexe apprécié) Excellent sens de l'organisation, des priorités et autonomie Rigueur, fiabilité et goût du travail en équipe Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et bonnes capacités rédactionnelles Un poste en CDI (39h / semaine) Basé à notre siège social de Richardménil (54) Une ambiance de travail conviviale, au sein d'une entreprise à taille humaine, en plein développement Poste à pourvoir dès que possible Pour rejoindre notre Groupe, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature à recrutement@melchiorre.fr
*** recrutement au plus tôt *** Nous recherchons pour notre établissement de Neuves-Maisons, un / une employé(e) de libre service / caissier(ère) avec -Expérience de mise en rayon -Expérience de tenue /ouverture /fermeture de caisse Les horaires de travail sont de 13h à 18h ou de 17h à 22h (21h en hiver)
En collaboration avec l'assistante d'agence, les missions suivantes vous seront confiées : - accueil physique et téléphonique -gestion du planning - programmation de rendez-vous / chantiers - suivi des échanges avec nos différents donneurs d'ordre - pré-facturation Une bonne maîtrise de l'informatique, et notamment des différents logiciels Google (agenda, mail, etc...) est indispensable. La qualité de travail et le respect de nos clients sont pour nous une condition primordiale au bon fonctionnement de l'entreprise. Si vous êtes de nature organisée, dynamique et rigoureux (se), votre profil saura retenir notre attention. Pas de télétravail possible
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement à Ludres - 54710. Le poste à pourvoir est en intérim pour un durée de 1 mois pouvant déboucher sur un CDD de 2 mois. Le salaire proposé est de 11.88EUR (EUR) de l'heure. Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la production est requis pour ce poste. - Conditionner les produits selon les normes établies - Contrôler la qualité des produits conditionnés - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la traçabilité des produits - Participer à la gestion des stocks Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un candidat motivé et rigoureux, capable de travailler en équipe et de respecter les normes de qualité et d'hygiène en vigueur.
Nous sommes actuellement à la recherche de Préparateur de commandes CACES 1B H/F sur Ludres, en Contrat à Durée Indéterminé Intérimaire (CDII). L'entreprise est spécialisée dans le matériel médical. Les missions : - Effectuer le rangement des produits - Préparer les commandes des différents produits médicaux - Assurer l'étiquetage des palettes - Divers travaux de manutentions - Utilisation du CACES R489 1B Les horaires : Du lundi au vendredi (amplitude horaire de 8h à 18h ; 37.5h par semaine) - Possibilité de travailler le samedi selon l'activité Eléments de rémunération : - Taux horaire : 12,33EUR brut/heure - 13ème mois versé à l'heure - Heures de RTT rémunérés Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous engager sur un contrat durable en Contrat à Durée Indéterminé Intérimaire (CDII), n'hésitez pas à postuler ! - Titulaire du CACES 1B - Expérience en préparation de commandes souhaitée - Connaissance des normes de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Autonome et réactif(ve)
Société en pleine expansion dans le domaine de l'Industrie, recherche pour développer son équipe un/une couturier (e) industriel (elle). Salaire motivant + Primes - Etude du modèle (à partir de plans, photos, etc) - Relevé du patron - Renseignement des fiches techniques de suivi - Réalisation de retouches ou rectifications - Réalisation des opérations de finition - Réalisation des opérations d'assemblage - Montage des toiles - Coupe de la matière aux ciseaux et autres ustensiles, - Vérification du bien-aller en cours et fin de fabrication, établir des contrôles qualité - Maximiser l'utilisation des matériaux, de la main d'œuvre et des équipements, - Respect des procédures - Respect des outils de travail, nettoyage et rangement, - Méthodique et appliquée, - Organisation irréprochable
La société IDEP Prod située à Messein recrute un Usineur/Gestionnaire CN en CDI dans le cadre de la création et du développement de sa section Usinage. Mission : Vous aurez pour mission de prendre en charge cette section pour la développer et produire des pièces usinées en matériaux composite à l'aide d'une fraiseuse CN : - Réceptionner et traiter les demandes de prix / commandes clients - Elaborer un devis en suivant les procédures internes (calcul de faisabilité, de rentabilité etc.) - Gérer les flux matières premières - Programmer ou appeler un programme sur commandes numériques - Sélectionner les matériaux adéquats pour le besoin - Adapter son outillage en fonction des usinages à réaliser - Veiller au bon déroulement du programme - S'assurer, a l'aide d'instrument de mesure et du cahier des charges, que les pièces produites sont conformes - Assurer la maintenance 1er niveau de la machine - Respecter les consignes les règles et consignes de sécurité adaptées à l'environnement de travail Profil : De formation Bac Pro Technicien d'usinage ou BTS CPRP minimum, vous avez « idéalement » une première expérience en usinage en matériaux composite, vous maitrisez les langages de programmations, avez la capacité de lire et interpréter les documents techniques tels que le plans, les compétences en mesure des outils et l'utilisation des moyens de contrôles , l'envie de développer vos connaissances et l'envie d'en développer d'autres comme la gestion et l'élaboration de devis ou encore la gestion des stocks de matières premières. Vous faites preuves de rigueurs, d'organisation, de dynamisme et avez un sens de l'entreprenariat alors ce poste en création est fait pour vous. Le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun.
Au sein d'Adecco Heillecourt, nous recrutons pour notre client spécialisé dans la fabrication de margarine des préparateurs de commandes H/F frigo sur le secteur de Ludres. C'est peut-être vous ? Vous serez en charge de la préparation de commandes en milieu frais entre +4 et +6°. Vous devez respecter les procédures en vigueur, être rigoureux et avoir une bonne organisation afin de satisfaire les commandes et les délais. Le poste est à pourvoir sur les horaires suivants : 5h/13h ou 13h/21h ou de journée de 9h à 17h15 du lundi au vendredi Vous disposez d'une expérience significatives en préparation de commandes ainsi que du Caces 1B ? Travaillez en milieu frais n'est pas un problème pour vous ? N'hésitez pas à postuler ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise. Contrat : CDI inférieur à 16h Secteur : Ludres (54710) Horaires : Semaine de 2h Le vendredi de 8h à 10h Missions : - Balayer, dépoussiérer, aspirer et laver les différentes surfaces (sols, meubles...) - Nettoyer les sanitaires, les bureaux et les espaces communs avec le matériel à votre disposition en faisant attention à votre environnement
Entreprise de nettoyage
Responsabilités et activités principales : 1. Secrétariat de direction Gérer l'agenda, les rendez-vous et les déplacements de la direction. Traiter les appels, courriers et e-mails entrants et sortants. Rédiger, mettre en forme et archiver les documents administratifs (courriers, notes, rapports, comptes rendus.). Organiser les réunions internes et externes (préparation logistique et suivi des dossiers). Assurer la confidentialité des informations de la direction. 2. Suivi administratif et commercial Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients et partenaires. Établir et suivre les devis, commandes, bons de livraison et factures. Gérer la base de données clients (CRM, tableaux de suivi). Relancer les clients pour le suivi des devis ou le règlement des factures. Mettre à jour les tableaux de bord commerciaux et reporting. Préparer les documents nécessaires aux rendez-vous commerciaux et aux réunions de suivi. 3. Gestion logistique et organisationnelle Commander les fournitures, organiser les déplacements et assurer la logistique des événements (salons, réunions, etc.). Gérer le stock de documents commerciaux (catalogues, plaquettes, contrats). Participer à la coordination entre les services (comptabilité, logistique, direction). 4. Soutien à la communication et à la relation client Participer à la mise en forme des supports de communication (présentations, offres commerciales, newsletters, etc.). Contribuer à la mise à jour du site internet ou des réseaux professionnels (selon l'organisation). Maintenir une relation client de qualité par un suivi réactif et professionnel. Compétences requises : Savoirs (connaissances) Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Connaissance des outils de facturation et de gestion commerciale. Bon niveau d'expression écrite et orale en français (l'anglais est un plus). Connaissance de base des processus de vente et de gestion administrative. Savoir-faire (compétences techniques) Rédaction de courriers et de documents professionnels. Organisation, classement et archivage des dossiers. Suivi administratif des ventes et des clients. Maîtrise des outils de bureautique et de communication. Savoir-être (qualités personnelles) Sens de l'organisation et rigueur. Discrétion et confidentialité. Aisance relationnelle et sens du service client. Autonomie, polyvalence et esprit d'équipe. Réactivité et gestion des priorités.
Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise. Contrat : CDD du 24 octobre au 31 décembre 2025 Secteur : Ludres (54710) Horaires : 2h par semaine Le vendredi de 8h à 10h Missions : -Dépoussiérer les bureaux et les espaces communs - Nettoyer les sols et les sanitaires avec le matériel à votre disposition en faisant attention à votre environnement
Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.
Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (poissonnerie, charcuterie, fromage, traiteur.) en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité.). Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés.
Votre mission : Veiller au bon fonctionnement de la ligne de production A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Prépare la production et réalise les réglages nécessaires - Contrôle le bon fonctionnement du matériel - Participe aux changements de diamètre - Entretien et assure la maintenance de premier niveau de son outil - Assure le rangement et la propreté - Assure la relève de poste HORAIRE : 5*8, travail week-ends et jours fériés ( à savoir que le cycle va surement changer prochainement et passer en cycle sur 12heures) TAUX HORAIRE : 13.35EUR PRIMES : 13ème mois, vacances, indemnités kilométriques et panier repas Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Offre à pourvoir sur le secteur de Neuves-Maisons (Chaligny - Chavigny - Flavigny sur Moselle - Maron - Mereville - Messein - Neuves Maisons - Pont Saint Vincent - Richardmenil - Sexey aux Forges). Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...) - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
CDI TEMPS PLEIN SECTEUR DE VEZELISE ( Aboncourt - Battigny - Beuvezin - Chaouilley - Clerey sur Brenon - Courcelles - Dommaire Eulmont - Etreval - Favieres - Fecocourt - Forcelles Saint Gorgon - Forcelles sous Gugney - Fraisnes en Saintois - Gelaucourt - Gemonville - Goviller - Grimonviller - Gugney - Hammeville - Houdreville - Laloeuf - Ogneville - Omelmont - Praye - Pulney - Quevilloncourt - Saulxerotte - Saxon Sion - They sous Vaudemont - Thorey Lyautey - Tramont Emy - Tramont Lassus - Tramont Saint Andre - Vandeleville - Vaudemont - Vezelise - Vitrey - Vroncourt). Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Intervention le week-end par roulement. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Prise en charge des km (0.38€/km)
En lien avec le coordinateur technique, vous aurez en charge une équipe de 12 salariés en insertion sur l'activité entretien des locaux et du linge. D'un profil terrain vos missions seront : PARTICIPATION ACTIVE SUR LES CHANTIERS - Assurer l'entretien des chantiers et la formation des équipes au quotidien - Assurer le remplacement des agents en cas d'absence - Assurer le renfort des équipes en lien avec les chantiers PLANNIFICATION ET ORGANISATION DES OPERATIONS - Participer à l'élaboration let le suivi des plannings, la gestion des remplacements - Assurer la bonne réalisation des chantiers dans le respect des consignes et des règles d'hygiènes et de sécurités - Assurer le respects des procédures de nettoyage en fonction des demandes clients - Etre force de proposition dans la mise en place de méthode et de formation GESTION ET APPROVISIONNEMENT DU MATERIEL - Maintenir et veiller à l'entretien du matériel - Prévoir les besoins des équipes en fonction des différents chantiers et fréquences d'interventions MANAGEMENT - Assurer la bonne cohésion des équipes - Etre à l'écoute des équipes et assurer l'interface entre les services
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, les unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter notre futur(e) Agent Expéditions (H/F) au sein de notre service expéditions. Missions : Vérifier les niveaux du chariot et assurer son entretien (eau, huile, GNR.), Conduite du chariot CACES R489 Catégorie 4, Effectuer le chargement/déchargement de toutes les typologies de produits dans les camions/wagons/bateaux, Alimenter des ateliers de transformation en ébauche, Procéder à la sortie de production et stockage, Optimiser les stocks : transférer les produits, Agir dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise, Participer aux actions d'améliorations planifiées et proposer de nouvelles actions, Signaler dans les meilleurs délais la personne responsable (responsable hiérarchique ou autre) toute anomalie survenue ou pouvant survenir, Alerter et intervenir en cas de détection de situation d'urgence, Appliquer et faire appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans son service. Le tout rattaché au responsable du service expéditions. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons une personne ayant une formation de niveau BAC avec une expérience significative en logistique pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Vous êtes une personne réactive avec un esprit logique et qui veille à la sécurité. Bonne maitrise du CACES R489 Catégorie 4 Expérience confirmée en logistique Autonomie et rigueur CDI - Rémunération Sur 13 Mois Selon Profil + Primes. Intéressement et comité d'entreprise
Et si vous rejoigniez Riva pour travailler dans un groupe pionnier de l'industrie sidérurgique, reconnu au niveau international ? Riva est une aventure familiale commencée il y a plus de 65 ans, qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité. Fort de ses 1500 collaborateurs, les Aciéries, Laminoirs, Tréfileries et Broyeurs du Groupe RIVA font aujourd'hui figures d'usines emblématiques du marché Européen de l'Acier.
MISSION PRINCIPALE : Fournir aux techniciens de l'entreprise les produits techniques spécifiques sous les contraintes quantitatives et qualitatives. SUPERIEUR HIERARCHIQUE : Le chef d'atelier MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : - Réceptionner, contrôler, identifier et stocker les produits techniques. - Effectuer les débits et les préparations de commande suivant les besoins. - Effectuer les chargements et déchargements des camions. - Livrer les clients dans le respect des procédures dans un rayon de 50 kms maximum au de GOVILLER. COMPETENCES REQUISES : - Etre titulaire du permis B - Avoir une formation en logistique et/ou en gestion de magasin. - Être organisé, rigoureux, assidu et autonome. - Avoir un bon relationnel, l'esprit d'équipe et un bon contact client. - Etre autonome dans la gestion des livraisons et développer un esprit d'initiatives MOYENS MIS A DISPOSITION : - Chariot élévateur, 1 camionnette, 1 voiture de livraison - 1 logiciel de gestion informatique du magasin - Equipement personnel : chaussures de sécurité, bleus de travail nettoyés par l'entreprise chaque semaine - Casier personnel, douches, cuisine aménagée pour la pause méridienne SALAIRE - Suivant expériences et motivation - Formation complémentaire possible selon besoins - Primes de productivité, de fin d'année et de vacances - Horaires flexibles à la demande et personnalisables ATOUTS de L'ENTREPRISE - Environnement verdoyant (tables de pique-nique extérieures - pause méridienne) - Collaborateurs jeunes et solidaires aux compétences confirmées, ambiance de travail conviviale - Bâtiments chauffés, facilité de stationnement - Dans le cadre d'un rapprochement géographique de l'entreprise, possibilité de prise en charge des frais de déménagement du salarié
Profil recherché : Bac Pro ou BTS en mécanique agricole, maintenance des matériels, TP ou équivalent Compétences techniques : - Solides bases en mécanique, hydraulique, électricité et électronique appliquées aux engins mobiles ou automoteurs - Maîtrise des techniques de soudure (arc et/ou semi-auto), découpe, ajustage, formage - Lecture de plans indispensable - Le permis BE serait un plus Qualités personnelles attendues : - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Esprit d'équipe, force de proposition - Goût pour l'expérimentation, la conception et la recherche de solutions - Polyvalence, flexibilité et envie d'apprendre en continu Missions : Envie de mettre les mains dans l'Innovation ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, centrée sur la recherche de solutions concrètes et tournée vers l'avenir ! Nous recherchons pour compléter nos équipes, un(e) technicien(ne) curieux(se), polyvalent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre atelier prototype et participer activement au développement de nos machines de demain. Vos missions : - Au sein de l'atelier prototypes, vous serez au cœur de l'innovation : - Assemblage de prototypes et de pré-séries sur des machines variées (production interne ou négoce) - Adaptation et modification de pièces et sous-ensembles selon les retours de tests ou les évolutions techniques - Lecture de plans techniques et interprétation pour mise en œuvre concrète - Rédaction des rapports d'essais (retours terrain, performance, remarques) - Gestion complète de l'atelier prototypes : stock, outillage, maintenance, sécurité - Participation ponctuelle possible avec l'atelier de montage ou le service technique client Rejoindre NOREMAT, c'est intégrer une entreprise engagée, à taille humaine, avec des valeurs fortes et des équipes passionnées. Envie de nous rejoindre ?Alors n'attendez plus. transmettez nous votre CV ! Nous croyons en la diversité et en l'inclusion et encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'origine, du sexe, de l'âge, ou de toute situation de handicap.
La Direction du Territoire de Terres de Lorraine du Conseil Départemental de Meurthe et Moselle recherche 1 agent d'exploitation. Leurs missions se déclinent ainsi : Entretien des chaussées et dépendances vertes - Procède à la mise en œuvre d'enrobés chauds ou froids et à la mise en œuvre de matériaux divers - Effectue le balayage manuel ou mécanique - Effectue l'entretien des dépendances : fauchage des accotements, débroussaillage, élagage et taille, entretien d'espaces verts spécifiques (aires d'arrêt) - Collecte les déchets ou animaux morts sur les aires de repos, talus, fossés Entretien des fossés, aqueducs et ouvrages d'art - Réalise divers travaux d'entretien (pose de buses, entretien, curage des fossés et d'aqueducs, nettoyage d'ouvrages d'art, entretien des accotements et talus,.) - Effectue des petits entretiens de maçonnerie et de réparation d'ouvrages d'art Signalisation - Effectue la pose, l'entretien et le nettoyage des panneaux, balises routières, glissières de sécurité,.et réalise des travaux de peinture routière - Effectue le pilotage manuel de la circulation ainsi que la mise en place et le suivi de la signalisation de déviation - Dépose les éléments de signalisation ou de publicité non autorisés Viabilité hivernale et astreintes - En période hivernale, assure la conduite des engins de viabilité hivernale, notamment sans accompagnateur, conformément au DOVH - Intervient pour nettoyer et mettre en sécurité la route lors d'évènements particuliers (accidents, tempête, inondation, pollution,.) Autres activités - Effectue le patrouillage dans le respect des niveaux de service fixés et relève les désordres et interventions d'urgence - Est chargé de l'entretien et la maintenance du matériel et des locaux du Conseil départemental - Tient à jour les fiches d'activités. Spécificités - Déplacements fréquents - Travail de nuit et week-end possible et astreintes en périodes de viabilité hivernale et de veille qualifiée - Nécessité de pouvoir rejoindre le centre d'exploitation en moins de 15 minutes - Travail en horaires décalés possible - Permis véhicule léger et poids lourds indispensables.
Pour notre site situé à Neuves-Maisons (54) nous recherchons: Assistant logistique et programmation H/F Sous la responsabilité du Responsable Logistique, notre futur collaborateur/trice assiste dans toutes les actions liées à la chaîne logistique de l'entreprise et veille au respect des bonnes pratiques du service. Missions: Logistique: - Assurer la mise à jour des données transporteurs dans le site web; - Identifier et faire valider les litiges transport au responsable et/ou à la direction générale; - Éditer et mettre à jour les écarts de prix et la grille tarifaire sur la base des directives reçues; - Traiter les factures de transport routier en partenariat avec la comptabilité; - Suivre toutes les activités administratives liées aux contrats ferroviaires; - Habiliter l'entrée des transporteurs sur le site web; - S'assurer du suivi administratif des certificats QSE et des questionnaires RIVA GROUP auprès des transporteurs; - Réaliser et proposer les demandes de tarifications (cotations) liées aux transports; - Aider à la rédaction et à la mise à jour de la gestion documentaire. Programmation: - Collecter, mettre à jour et diffuser toutes les données de programmation et de production; - Contrôler la réalisation de production et s'assurer des stocks minimums; - Élaborer les ordres de production des usines en fonction des différentes contraintes (commerciales, productions et expéditions); - Préparer des tableaux de synthèse pour les différentes situations (commerciale, stocks, ruptures de produits...); - Affecter le tonnage produit sur les différentes commandes; - Mettre à jour les nomenclatures. Profil recherché: -Avoir une formation en logistique ou dans le domaine administratif; - Posséder une expérience dans une entreprise privée; - Maîtriser les outils informatiques et bureautiques; - Connaître le monde du transport et ses bonnes pratiques; - La maîtrise de l'anglais constitue un plus.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les aciers pour béton armé, plusieurs Opérateurs de Production Transformation à Froid à Neuves-Maisons - 54230. Le poste proposé est un contrat d'intérim de 3 mois avant embauche en CDI. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. Tâches principales : Assure l'approvisionnement de sa ligne / Prélève les échantillons pour le service qualité / Réalise le contrôle du produit fini / Assure la traçabilité des produits / Réalise les réglages de la machine / S'assure de la qualité des soudures et du changement des électrodes - Horaires : 3*8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Polyvalence et adaptabilité - Dynamisme et rigueur - Aucune formation spécifique requise Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor dans le secteur de l'acier pour béton armé en tant qu'Opérateur de Production Transformation à Froid.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de nacelles élévatrices, un Assembleur Mécanique à Flavigny-sur-Moselle (54630) pour un contrat en intérim. - Assembler les différentes pièces mécaniques pour la fabrication de nacelles élévatrices. - Effectuer les opérations de montage, d'ajustage et de contrôle qualité. - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production en vigueur. - Travailler en équipe pour garantir la qualité et la conformité des produits. Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : - 12EUR/heure - Prime de présence mensuelle 60EUR - Ticket Restaurant 10EUR - Indemnité de déplacement 25EUR/mois - Indemnité de salissure 40EUR/mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Bonne connaissance des techniques d'assemblage mécanique. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration avec les autres services. Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de nacelles élévatrices, et participez à son développement en tant qu'Assembleur Mécanique à Flavigny-sur-Moselle (54630) pour un contrat en intérim.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de levage, un Electricien Industriel pour une mission intérimaire de longue durée à Flavigny-sur-Moselle. Les missions : - Assurer l'assemblage des éléments électriques - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention manuelle - D'identifier les différentes phases de fabrication - Lecture de plans électriques et de schémas Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : 12,50EUR/heure + Prime de présence mensuelle 60EUR + Ticket Restaurant 10EUR + Indemnité de déplacement 25EUR/mois + Indemnité de salissure 40EUR/mois Compétences : - Expérience en industrie - Connaissances en électricité industrielle - Lecture de plans et schémas Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de levage en tant qu'Electricien Industriel pour contribuer à son développement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de levage, un Mécanicien Industriel pour une mission intérimaire de longue durée à Flavigny-sur-Moselle. Les missions : - Assurer l'assemblage des éléments mécaniques - Utilisation d'outils électroportatifs - Manutention manuelle - D'identifier les différentes phases de fabrication - Lecture de plans électriques et de schémas Les horaires : - Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Eléments de rémunération : 12,50EUR/heure + Prime de présence mensuelle 60EUR + Ticket Restaurant 10EUR + Indemnité de déplacement 25EUR/mois + Indemnité de salissure 40EUR/mois Compétences : - Expérience en industrie - Connaissances en électricité industrielle - Lecture de plans et schémas Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements de levage en tant qu'Electricien Industriel pour contribuer à son développement.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la climatisation et du froid industriel, un.e Electrotechnicien.ne pour une mission en intérim (évolutif en CDI) à Chavigny - 54230. - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations électriques - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires - Participer à la mise en service des équipements électriques - Respecter les normes de sécurité en vigueur Possibilité de déplacements fréquents sur les sites clients dans les secteurs du 54, 55 et 88. Les horaires : variables selon les besoins des chantiers et des interventions d'urgence Formation souhaitée: - BAC professionnel en électrotechnique Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissances en électrotechnique - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Respect des normes de sécurité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la climatisation et du froid industriel en tant qu'Electrotechnicien.ne pour une mission à Chavigny - 54230.
Profil et compétences : Vous êtes le/la candidate idéal(e) si. - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 à Bac +5 dans le domaine des Achats - Vous maîtrisez l'informatique, notamment les outils du Pack Office 365 - Vous avez la maîtrise d'un ERP - DIVALTO idéalement - Vous savez lire, comprendre et interpréter des plans mécaniques - cette compétence est indispensable - Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral Qualités : Et si en plus. - Vous faites preuve d'engagement et d'initiative personnelle - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre facilité d'intégration - Vous avez le sens du service et un excellent esprit d'équipe - Vous êtes capable d'écouter, de faire preuve de diplomatie, de souplesse et de persuasion - Vous faites preuve d'une réelle curiosité technique - Vous savez gérer les priorités Alors ce poste est fait pour vous ! Missions : Rejoignez le service Achats de Noremat ! Chez NOREMAT, le service Achats joue un rôle clé dans la performance industrielle de l'entreprise. Il est principalement chargé de négocier les meilleures offres auprès des fournisseurs, en veillant à la qualité et à la fiabilité des produits. Dans le cadre de notre développement, nous rechercher un Acheteur Junior (H/F). A ce titre, vos missions serons les suivantes : - Traiter et suivre les dossiers de consultation achats - Mener des recherches et évaluations de nouveaux fournisseurs (prospection, qualification) - Réaliser des benchmarks pour analyser le potentiel des prospects - Lancer les appels d'offres - Analyser les offres reçues et participer à la négociation des conditions (quantités, prix, qualité, délais.) - Suivre les indices clés du marché (cours des matières premières, coût de la main-d'œuvre...) - Préparer les documents contractuels - Veiller à la bonne exécution des contrats - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives pour optimiser la performance achat - Contribuer à l'amélioration continue des procédures achats - Assurer le suivi et l'évaluation des fournisseurs - Gérer le classement et l'archivage des documents liés aux achats Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques et évoluer dans un environnement stimulant, envoyez nous votre candidature ! Nous croyons en la diversité et en l'inclusion et encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'origine, du sexe, de l'âge, ou de toute situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisée dans la fabrication et la maintenance de pièces et turbines pour les centrales nucléaires en France et dans le monde, un Opérateur de Fabrication pour une mission intérimaire à Ludres (54710). Rattaché(e) au pôle Production, vous intégrez l'équipe Fabrication composée de 14 personnes. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des activités de préparation des composants sur machine et hors machine - Réaliser des activités d'assemblage de composants sur carte ou module simple - Réaliser des opérations de brasage, de câblage, de vernissage - BAC Pro à BTS en électronique, électrotechnique, électricité ou équivalent - Vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire de 2 ans minimum - Vous disposez de connaissances sur les composants électroniques - Vous savez lire un plan et des documents de fabrication Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de l'électronique, et participez à des projets stimulants et variés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Agent de Maintenance à Ludres - 54710 en intérim. Horaires : 35h en modulation - 8h-12h/13h-16h Les missions sont les suivantes : - Installer, entretenir et dépanner les machines à traire et les équipements d'élevages des adhérents du secteur - Organiser votre activité pour assurer l'entretien préventif ou les dépannages des équipements répartis sur votre secteur - Réaliser les diagnostics préalables par téléphone et optimiser les tournées en fonction des priorités - Etablir une relation de confiance avec les producteurs et assurer la promotion des activités - Titulaire d'un diplôme en maintenance, agroéquipement ou frigoriste - compétences techniques acquises (électricité, plomberie, mécanique, frigo) permettant de s'adapter aux différentes situations, en respectant les normes de sécurité - Être à l'aise avec l'environnement informatique - Être titulaire du permis B (BE et C appréciés)
En appui au Responsable qualité, vous accompagnez les ESSMS dans leur démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et des exigences des dispositifs d'évaluations au sein de la cellule qualité dynamique du Pôle Qualité et Gestion des risques de l'OHS Lorraine. Vos missions principales Mission qualité Préparer et coordonner les démarches d'évaluation en lien avec les référents qualité à qui vous apportez appui méthodologique et conseils Coordonner la mise en œuvre et le suivi des PAQSS Accompagner la formalisation et/ou l'actualisation des outils de la loi 2002-2 Organiser la gestion documentaire qualité (telle que les procédures .) Aider à l'appropriation des outils et logiciels dédiés à la qualité Agir avec les usagers à partir du recueil de leur expression et expérience Définir des indicateurs, concevoir des tableaux de bord Elaborer des outils de communication Animer des groupes de travail Mission Gestion des risques Organiser la gestion des événements indésirables Accompagner le déploiement de la culture qualité et sécurité au sein des ESSMS : méthodologie (cartographies des risques, déclaration et analyse d'évènements indésirables, retour d'expériences, mise en œuvre et suivi des actions correctives) Coordonner des audits qualité et sécurité D'autres tâches pourront vous être confiées. Prise de fonction sur le poste : Janvier 2026 Déplacements à prévoir sur les ESSMS OHS de Lorraine Etude de la reprise d'ancienneté / Acquisition RTT / Formations Formation Master en gestion / management Qualité ou équivalent Vous avez une première expérience dans le secteur médico-social sur un poste similaire Vous faite preuve de rigueur et d'analyse Vous êtes une personne de confiance et savez travailler en équipe, Vous êtes à l'aise en communication, vous savez faire preuve de pédagogie pour accompagner le changement avec diplomatie Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques
Aquila RH Nancy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Electricien Câbleur (H/F) en intérim longue durée ! Situé au sud de Nancy, Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de nacelle élévatrices sur porteurs. Vos missions: Sous la responsabilité du Responsable Production Vos missions principales sont les suivantes : - Exécuter la pose, le montage et la fixation des composants électriques sur différents supports (mécaniques, châssis, châssis de commandes ou tableaux électriques) Vos activités principales : - Lire un plan et/ou un schéma électrique - Identifier les composants et les monter suivant les consignes - Etudier le chemin de connexion - Maîtriser les opérations liées au câblage filaire - Réaliser l'implantation et le précâblage d'armoires électriques - Réaliser l'ensemble des tâches de base nécessaires à la réalisation d'une machine - Effecteur des tests et des contrôles de bon fonctionnement. Votre profil: Vous possédez un CAP Préparation et réalisation d'ouvrage électriques ou une ou plusieurs expérience(s) similaire(s) réussie(s) Vos habilitations B2XL et BCL sont à jour. Vous êtes une personne consciencieuse, méthodique et organisée Vous aimez le travail en équipe mais aussi en autonomie. Vous avez à coeur de respecter les consignes de sécurité, les certifications et les instructions QSE. Bénéficiez de tous nos avantages : - Acompte 1 fois par semaine, - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Notre restaurant LA GLORIA recherche un plongeur. Au sein d'une équipe dynamique dans un cadre Typique Italien, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer le bon déroulement du service en plonge - Veillez au réassort de la vaisselle en cuisine tout au long du service - Assurer l'entretien du restaurant. Vos principales qualités sont : - Votre sens de l'organisation et de l'écoute, - Votre dynamisme, - Votre esprit d'équipe, - Votre réactivité. Vous assurerez les services midi et soir du lundi au vendredi. Si vous souhaitez évoluer dans une enseigne en plein développement, rejoignez nous !
Profil et compétences : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous.. - Êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des Achats (type DUT, BTS, Licence professionnelle.) - Avez une bonne connaissance d'un ERP (SAP, Oracle, etc.) - Disposez d'une expérience ou d'une bonne compréhension du secteur industriel - Maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel Qualités : Et si en plus vous êtes. - Engagé(e) et investi(e) dans vos missions - Rigoureux(se), réactif(ve) et méthodique - Capable de travailler en toute autonomie, tout en ayant un bon esprit d'équipe - Doté(e) d'une grande capacité d'écoute, de diplomatie et de souplesse dans vos relations professionnelles - Animé(e) par une curiosité technique Alors ce poste est fait pour vous ! Missions : Rejoignez le service Achats de Noremat ! Chez Noremat, le service Achats joue un rôle clé dans la performance industrielle de l'entreprise. Il est principalement chargé de négocier les meilleures offres auprès des fournisseurs, en veillant à la qualité et à la fiabilité des produits. Dans le cadre d'une mission de 4 mois, nous recherchons un(e) Gestionnaire de données techniques Achats pour : - Mettre à jour les données achats, techniques et logistiques dans la base des articles achetés via l'ERP DIVALTO - Animer les réunions d'échanges internes avec le MCPR, la gestion technique, la logistique et les achats - Gérer et traiter des fichiers Excel complexes - Appliquer des calculs mathématiques précis (conversions, pourcentages, etc.) pour l'analyse des données Si vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante où vous pourrez mettre à profit vos compétences techniques et évoluer dans un environnement stimulant, envoyez nous votre candidature ! Nous croyons en la diversité et en l'inclusion et encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'origine, du sexe, de l'âge, ou de toute situation de handicap.
Missions : * Sous l'autorité de la directrice d'établissement, le/la candidat(e) est responsable de la coordination du parcours de rééducation réadaptation des personnes accueillies confiées à l' établissement sus nommé. * Manager l'équipe de rééducation (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, psychomotricien, enseignant APA, agent de soins) et gérer les ressources humaines en découlant * Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement des personnes accueillies, en s'attachant à ce que la stratégie de compensation s'appuie sur l'écosystème de la personne en situation de handicap. * Animer les réunions de synthèse * Construire, coordonner et animer le réseau constitué des prestataires extérieurs et institutionnels nécessaire au parcours * Etre une personne ressource auprès des familles et des personnes accueillies * Collaborer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de l'établissement et du service. * Etre titulaire d'un diplôme d'encadrement, une formation paramédicale de kinésithérapeute ou d'ergothérapeute diplômé d'état est souhaitée * Maitriser l'environnement médico-social et les droits de la personne accueillie * Assurer la veille professionnelle, se tenir informé(e ) et décliner les modes de compensation du handicap * Avoir des capacités de collaboration et de communication avec les professionnels des établissements et du partenariat
pour son site de Flavigny sur Moselle, ERP de 4ème et 5ème catégorie, 40 bâtiments Vos Principales Missions : Sous l'autorité du responsable logistique, le candidat H/F devra : * Savoir travailler en atelier sur des machines-outils : scie à ruban, scie sur table, plaqueuse, toupie, raboteuse, dégauchisseuse * Savoir utiliser les outils portatifs de menuiseries * Connaitre les machines informatisées * Fabriquer et poser divers ouvrages portes, placards, meubles, planchers bois, plinthes, tableau. * Connaitre les plans clés, gérer les clés et un organigramme * Entretenir la machine à bois * Régler et entretenir tout type de menuiserie (intérieure, extérieure, fenêtres, bois, alu, PVC, stores, volets roulants.) * Tenir le stock lié à son activité * Veille sur entretiens machines * Veille, programme et assure la maintenance préventive * Assure le suivi des demandes d'intervention liées à son métier * Connaître les normes et les règles de sécurité (ERP + EPI) * Savoir appliquer et faire appliquer les règles de sécurité relevant de son domaine d'intervention * Maitrise des outils informatiques (Excel, Word) * Niveau Bac exigé au minimum
Prise de poste très rapide à prévoir En tant que Chauffeur Convoyeur (H/F), vos missions seront les suivantes : Assurer la livraison et le convoyage de véhicules sur le territoire national, principalement en région. Réaliser les contrôles de base avant et après chaque déplacement (état du véhicule, niveau de carburant, propreté). Respecter les consignes de sécurité routière et les procédures internes. Assurer la remise des véhicules dans le respect des délais et des standards de qualité. Les déplacements se feront à la maille régionale et nationale . Si votre profil est le suivant, alors n'hésitez plus postulez ! Permis B obligatoire, en cours de validité. Expérience souhaitée dans la conduite professionnelle ou le convoyage. Sens du service, ponctualité, autonomie et bonne présentation. Votre amplitude de travail est la suivante : disponibilité du lundi au samedi, entre 7h et 19h (avec pause déjeuner).
SINEO est une entreprise d'insertion agréée par l'État, spécialisée dans le nettoyage, la préparation esthétique, le convoyage et la mise en main de véhicules. Leader sur son marché et localisée à Nancy et Metz, Elle a développé un concept innovant de nettoyage écologique sans eau et à la main avec des produits d'origine naturelle.
Nous recherchons pour accompagner le développement d'ALFA TECHNOLOGIES, filiale du groupe AKACIA, un(e) Chef d'équipe monteur réseaux électriques aéro-souterrains : Vous souhaitez : Relever un challenge technique en développant votre polyvalence Travailler dans une ambiance collaborative au sein d'une petite entreprise Intégrer un groupe constitué de PME à taille humaine Nous recherchons : Un Chef d'équipe monteur réseaux électriques aéro souterrains Un profil autonome qui recherche un poste évolutif. Rejoindre ALFA Technologies, c'est intégrer une PME locale intervenant dans les métiers de l'électricité, des télécoms et des énergies renouvelables sur le Grand-Est. Travaux électriques tertiaire et industriel, installation de système de vidéo-surveillance dans des bâtiments tertiaires et industriels, de bornes de recharge pour véhicules électriques, de panneaux photovoltaïques et travaux télécom, ALFA Technologies propose des postes aux activités variées et des possibilités d'évolution. Profil : Expérience confirmée en tant qu'électricien(enne) réseaux Permis B obligatoire Habilitations : CACES nacelle (R486) Travaux en hauteur Habilitations électriques TST B2T AER, TST Branchement, EME, TER CPI/CIS AIPR (autorisation d'intervention à proximité des réseaux) Des connaissances en génie civil et terrassement seraient un plus Missions : Effectuer des travaux d'installation sur des réseaux électriques extérieurs (réseaux aériens et réseaux aéro-souterrains) Confectionner des boites (réseau, branchement) Réaliser le raccordement de coffrets de réseaux/branchements sous et hors tension Dérouler des câbles aériens et souterrains Equiper des supports (poteaux) et canalisations pour effectuer un raccordement BT Installer des terminaux Réaliser des colonnes montantes électriques suivant norme NFC 14-100 Assurer la maintenance et la réparation des équipements électriques Procéder à la lecture de plans et études en lien avec le Conducteur de travaux Vérifier les installations en sécurité Respecter les règles et consignes de sécurité, de qualité et d'environnement en étant garant(e) de la sécurité sur chantier Assurer le bon déroulement du chantier et le respect des délais Remonter les informations techniques et les dysfonctionnements au Conducteur de travaux Participer à l'amélioration des pratiques sur les chantiers Compétences requises : Connaissance des techniques de tension et des normes NFC 14-100 « installations de tension à basse tension », NFC 11-201 « réseaux de distribution d'énergie électrique » Capacité à lire et interpréter les plans techniques Bonne maîtrise des outils informatiques de reporting Souci du détail et capacité à travailler avec précision Rigueur dans le respect des règles de sécurité Formation : Idéalement issu(e) d'un CAP/BEP Monteur de réseaux électriques aéro-souterrains Envoyez-nous votre CV à envoyer par mail à l'adresse suivante : f.dubuisson@alfatechnologies.fr
Rejoindre ALFA Technologies, c est intégrer : la nouvelle filiale du groupe BVS, PME française indépendante reconnue depuis 1963, sur les marchés des télécoms, de la sûreté, des solutions digitales et de l'entretien de points hauts une entreprise intervenant dans les métiers de l'électricité, des télécoms et des énergies renouvelables sur la Lorraine et l'Alsace une équipe qui investit sur le bien-être de ses collaborateurs et qui propose des solutions faces aux enjeux écologiques actuels.
Notre agence recherche pour l'un de ses clients spéalisé dans la collecte des déchets, un chef d'équipe (H/F). Vous aurez pour missions principales : - Vous assurez la répartition rigoureuse des tâches et la gestion des plannings des agents en charge de la collecte. - Vous supervisez et coordonnez l'ensemble des activités liées à la collecte afin d'en garantir l'efficacité, la qualité et la conformité aux exigences réglementaires. - Vous optimisez les itinéraires de collecte dans le but d'améliorer la performance opérationnelle et de maîtriser les coûts. - Vous veillez au strict respect des normes environnementales et des règles de sécurité applicables durant les opérations. - Vous encadrez et pilotez les équipes de collecteurs, en assurant leur formation continue et le développement de leurs compétences. Vos horaires seront les suivantes : poste d'après midi 13H/20H30 Poncutellement et en cas d'absences vous êtes amenés à effectuer un poste de nuit : 18h/3h Poste à temps plein avec CDI à la clé Profil avec expérience similaire en tant que chef d'équipe, repsonsable ou manager. Le permis C et la connaissance de l'environnement des déchets sont un plus
Nous recherchons un commis de cuisine (h/f) ou encore un second de cuisine (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous aiderez le cuisinier et vous l'épaulerez dans la préparation des plats et de la création d'une expérience culinaire mémorable pour nos clients. Ce poste est accessible à une personne autodidacte passionnée par l'univers de la cuisine ! Vous travaillerez étroitement avec l'équipe pour garantir un service efficace et rapide. Vous veillerez à la propreté et à l'organisation de l'espace de travail en respectant les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Vous pourrez participer à l'élaboration des menus en proposant des idées créatives. Profil recherché Expérience préalable en tant que cuisinier dans un environnement similaire. Connaissance des techniques culinaires et des normes de sécurité alimentaire. Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité. Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez faire partie d'une aventure culinaire excitante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Travail du lundi au vendredi les midis (8h à 15h) et le vendredi travail le soir en plus (poste de (8h à 15h et de 17h30 à 23h) Repos les samedis et dimanches !
Synergie recherche pour son client spécialiste de la conception de nacelles élévatrices, un Monteur-Assembleur F/H.Rattaché au responsable du secteur de production, vous aurez pour missions : - Effectuer la pose, le montage et la fixation de composants mécanique et/ou hydrauliques sur différents support. - Ajuster et assembler les différentes parties du produit à réaliser en respectant les normes serrage au couple, jeu..). - Vérifier le bon fonctionnement (jeu, articulation..). - Signaler toute situation dangereuse à son responsable hiérarchique - Applique et respecte les instructions relatives aux certifications acquises par l'entreprise. Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour un de nos client basé dans le Saintois un tourneur fraiseur sur commande numérique pour un poste en CDI. MISSION PRINCIPALE :Préparer l'environnement de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de différentes opérations de Fraisage sur Commande Numérique (unitaire et petites séries) SUPERIEUR HIERARCHIQUE : Le chef d'atelier MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Préparer son environnement de travail (poste personnel) Réaliser les différentes opérations de Fraisage CN (programme, usinage, contrôle) Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau sur sa machine de production Anticiper, proposer et participer aux choix des investissements (outillages, machines de production) MOYENS MIS A DISPOSITION : Une Fraiseuse à Commande Numérique (FANUC, Heidenheim, .) Une station de CFAO d'aide à la programmation (Esprit) Un référent chef de pôle Equipement personnel : chaussures de sécurité, bleus de travail nettoyés par l'entreprise chaque semaine Casier personnel, douches, cuisine aménagée pour la pause méridienne SALAIRE Suivant expériences et motivation Formation complémentaire possible selon besoins Primes de productivité, de fin d'année et de vacances Horaires flexibles à la demande et personnalisables COMPETENCES REQUISES : Analyse des contraintes techniques Identification des phases d'usinage Mise au point des programmes et réglage des outils de coupe Contrôle de la qualité des pièces usinées. ATOUTS de L'ENTREPRISE Environnement verdoyant (tables de pique-nique extérieures - pause méridienne) Collaborateurs jeunes et solidaires aux compétences confirmées, ambiance de travail conviviale Bâtiments climatisés, facilité de stationnement Dans le cadre d'un rapprochement géographique de l'entreprise, possibilité de prise en charge des frais de déménagement du salarié
Aquila RH Nancy, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients, un Assembleur au plan H/F en mission intérim. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un assembleur au plan expérimenté pour renforcer nos équipes de production. Vous interviendrez sur la fabrication et le montage d'ensembles métalliques à partir de plans techniques. Vos missions: Missions principales :- Lire et interpréter des plans mécaniques ou de chaudronnerie - Réaliser l'assemblage d'éléments métalliques par pointage ou bridage - Effectuer les soudages au procédé MAG (acier principalement) - Contrôler la conformité des pièces assemblées avant et après soudure - Travailler en coordination avec les soudeurs, chaudronniers et le service qualité - Respecter les règles de sécurité et les consignes de production Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac Pro ou équivalent en chaudronnerie, métallerie, mécanique industrielle. Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'assembleur au plan dans un environnement industriel. Vous maîtrisez parfaitement la lecture et l'interprétation de plans techniques et mécaniques. Vous possédez une bonne maîtrise du procédé de soudage MAG (acier), notamment en pointage et en finition. Des licences en cours de validité seraient un atout apprécié. La possession du CACES R484 (catégorie 1 ou 2) serait un plus pour la manipulation des pièces lourdes. Une bonne connaissance en métallurgie est indispensable. Vous êtes motivé et prêt à relever de nouveaux défis ! Les avantages de l'intérim : - Acomptes 1 fois par semaine, - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Notre client spécialisé dans le matériel agricole, désire renforcer ses équipes existantes. Vos missions: Au sein de l'atelier prototypes, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'innovation produits : - Réalisation de prototypes et de pré-séries sur différents types de machines (production interne ou pièces issues du négoce) - Ajustement et modification de pièces ou sous-ensembles en fonction des retours d'essais ou des évolutions techniques - Lecture et interprétation de plans techniques en vue de leur mise en oeuvre concrète - Rédaction de comptes-rendus d'essais : observations terrain, performances mesurées, axes d'amélioration - Gestion opérationnelle de l'atelier prototypes : suivi des stocks, gestion de l'outillage, maintenance de premier niveau, respect des consignes de sécurité - Collaboration ponctuelle possible avec l'atelier de montage ou le service technique client selon les besoins Votre profil: De formation Bac Pro ou BTS en mécanique agricole, maintenance des matériels, travaux publics ou équivalent. Compétences techniques : - Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et électronique embarquée - Maîtrise des techniques de soudure (arc/semi-auto), découpe, ajustage - Lecture de plans indispensable Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Esprit d'équipe et capacité à proposer des solutions - Curiosité technique, goût pour l'expérimentation et l'innovation - Polyvalence et envie d'apprendre
Aquila RH Nancy, acteur du recrutement sur le bassin nancéien, recherche pour l'un de ses clients, un Assembleur Monteur H/F en CDI ! Notre client spécialisé dans le matériel agricole, désire renforcer ses équipes existantes. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge de : - Procéder à l'assemblage et au montage des matériels, - Réaliser les tests et contrôles qualité, les essais et les réglages en fonction des besoins, - Relever les non-conformités, - Établir les ordres de production, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience réussi sur un poste similaire. Vous souhaitez intégrer une entreprises de projets et vous souhaitez un poste sur le long terme? Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire? Ce poste est fait pour vous ! Horaire de journée du lundi au vendredi, Base hebdomadaire de 39h/semaine, 23 jours de RTT Prime d'intéressement & gratification après une première année d'ancienneté.
Arabelle Electronics, entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes électroniques innovants, recherche un opérateur de fabrication Électronique (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer ses équipes à Ludres. Vous êtes passionné(e) par l'électronique et souhaitez mettre votre savoir-faire au service de produits de haute technologie ? Rejoignez nous ! Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les composants (sur machine et hors machine) et assembler les composants sur cartes ou modules simples. Réaliser des opérations de brasage (y compris fils sur languette perforée et dans trou métallisé), de câblage et de vernissage. Effectuer les reprises nécessaires après les passages en vague de brasage. Procéder aux contrôles visuels finaux des câblages, en respectant scrupuleusement les procédures établies. Effectuer le camouflage des composants avant les étapes de vernissage. Assembler mécaniquement les ensembles ou cartes (plastrons, visseries, blindages...). Mettre en zone QRQC les cartes non conformes et vérifier la concordance des indices entre les dossiers de fabrication et les ordres de fabrication (OF). Assurer la propreté et le rangement de votre poste de travail. Nous recherchons une personne minutieuse, dotée d'une bonne dextérité et d'un sens aigu du détail. Une première expérience dans un environnement de production électronique est un plus.
L'unité accueille des enfants âgés de 3 à 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Ces enfants, souvent confrontés à des parcours de vie difficiles, présentent des troubles du comportement, des retards de développement ou des problématiques affectives nécessitant un accompagnement éducatif, affectif et structurant. Le candidat recherché participe activement à la prise en charge quotidienne des enfants, dans un cadre bienveillant et sécurisé. Durée du travail : Temps plein - modulation du temps de travail - travail semaine et Week end - Planning en grande amplitude horaire : de 07H00 à 21H30. Les missions incluent : Assurer l'accompagnement éducatif global des enfants dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, coucher.) Mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques et pédagogiques adaptées à l'âge et aux besoins spécifiques des enfants Soutenir l'enfant dans l'expression de ses émotions et dans l'apprentissage de la socialisation Contribuer à la mise en place et au suivi des projets personnalisés Participer aux réunions d'équipe, aux réflexions autour de l'accompagnement des enfants et à l'organisation de l'établissement Travailler en lien étroit avec les partenaires sociaux et médico-sociaux, familles Garantir un cadre contenant et sécurisant, propice au développement affectif et cognitif de l'enfant Profil recherché Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME) ou Diplôme Auxiliaire de Puériculture exigé Expérience souhaitée auprès de jeunes enfants ou dans le champ de la protection de l'enfance- Connaissance des troubles du comportement de la petite enfance appréciée Capacités d'observation, d'écoute, de gestion du stress et de mise à distance Sens du travail en équipe, bienveillance, patience et autorité bienveillante Maîtrise de l'écrit professionnel (rédaction de transmissions, rapports, etc.)
Missions : - élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire ; - préparer le projet de budget et conseiller et accompagner le chef d'établissement dans ce cadre ; - piloter l'achat public ; - tenir la comptabilité administrative ; - assurer le contrôle de gestion ; - piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l'acte éducatif ; - prendre en charge et vérifier tous les appels de fonds (DP, Sorties, Voyages) ; - travailler en lien avec les équipes pédagogiques et éducatives. - encadrer les personnels administratifs et techniques ; - gérer les personnel d'entretien : organiser leur service et la répartition des tâches ; - organiser l'entretien et la maintenance ; - participer aux instances de l'établissement ; - mettre en forme des projets d'actes à soumettre au conseil d'administration. Conditions particulières d'exercice : Poste à temps plein
Au sein de l'OHS de Lorraine, la Cellule de Coordination Qualité Gestion des risques est composée d'un directeur, un coordonnateur, deux chargés de mission et une assistante ainsi que l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène (EOH), composée d'un médecin et de 3 infirmières hygiénistes et d'une assistante. Elle accompagne les structures dans leur démarche d'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins au regard des exigences des dispositifs de certification et d'évaluation des établissements des champs sanitaire, médico-social et social. Rattaché au coordonnateur qualité, vos missions seront les suivantes : QUALITE / GESTION DES RISQUES 80% : Participation aux démarches d'évaluation et de certification (enquête / audit / quiz .) Traitement de données et à la mise en forme des résultats Suivi d'indicateurs et de plans d'actions Suivi de la gestion documentaire (logiciel GED) Suivi des EI déclarés : contrôle des risques, redirection, cotation selon matrice des risques, analyse (en lien avec le coordonnateur qualité), statistique Suivi d'outils et tableaux de bord qualité Gestion de groupes de travail qualité Recueil et la diffusion d'informations EQUIPE OPERATIONNELLE D'HYGIENE 20% : Vous participez à la prévention et la maîtrise du risque infectieux en apportant votre expertise à l'EOH : Elaboration et l'actualisation des documents (procédures, fiches techniques, flyers, affiches .) Le recueil et le relai de l'information auprès des instances, services et prestataires La collecte, saisie et traitement des données (audits, enquêtes, questionnaires .) L'organisation et la participation à des réunions, rédaction des comptes rendus et diffusion D'autres tâches pourront vous être confiées. Rémunération en application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951. Planning sur 5 jours, du lundi au vendredi. Acquisition de RTT Reprise d'ancienneté 100% Parking gratuit et Self sur place, Mutuelle, Avantages CSE Déplacement BAC+3 en gestion des risques, vous avez une première expérience en santé sur un poste similaire Vous êtes réactif(ve), faites preuve de rigueur, avec un sens du travail en équipe Vous avez des capacités d'analyse et vous maîtrisez les outils informatiques Rejoignez-nous ! Il est fait application de la CCN51 selon le profil du candidat.
Pour le DIME de Flavigny sur Moselle, Etablissement et services pour enfants, adolescents et adultes (210 places) Du Département Enfance handicap de l'OHS de Lorraine Vos missions principales : * Encadrement et animation d'équipe : encadrer, animer et soutenir les équipes éducatives ; organiser les réunions d'équipe et superviser la transmission des informations ; favoriser la cohésion, la dynamique de groupe et la régulation des pratiques ; participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des personnels éducatifs. * Pilotage de l'action éducative : garantir la mise en œuvre des projets personnalisés ; superviser la rédaction et la mise à jour des documents institutionnels ; assurer la cohérence entre les actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques ; participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement * Coordination interne et externe : travailler en étroite collaboration avec les cadres de santé, psychologues, enseignants et partenaires extérieurs ; représenter l'établissement dans les réunions de synthèse, réunions partenariales ; contribuer au développement des partenariats avec les établissements et services du territoire. * Gestion et organisation : participer à la planification des activités éducatives, sorties, séjours et projets collectifs ; veiller à la sécurité des usagers et professionnels ; participer à la gestion des moyens matériels et humains dans le cadre du budget alloué ; assurer la continuité de direction si nécessaire. * Qualité et évaluation : mettre en œuvre la démarche qualité et les outils d'évaluation interne/externe : contribuer au rapport d'activité ; promouvoir les bonnes pratiques professionnelles et l'innovation éducative. * Participation au passage en Dispositif Intégré et à la mise en œuvre du projet architectural de l'établissement. Votre Profil : * Diplôme CAFERUIS, DEES - DEEJE - DEETS + expérience significative ou diplôme équivalent de niveau 6/7. * Expérience souhaitée : 3 à 5 ans minimum dans le secteur médico-social dont responsabilité éducative et administrative d'un service et encadrement d'équipe. * Connaissance approfondie du secteur médico-social, des politiques handicap et des dispositifs inclusifs. * Connaissance des profils complexes (DI et troubles associés, Troubles Neuro-Développementaux, Troubles comportementaux). * Aptitude au travail en équipe, capacité à mobiliser et fédérer les équipes. * Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. * Maîtrise de la conduite de projet, de la méthodologie éducative et de la coordination d'équipe. * Qualités relationnelles, sens de l'écoute, de la médiation et de la décision, leadership bienveillant et rigueur organisationnelle. * Capacité à travailler en transversalité, en réseau et en autonomie, à participer à la dynamique territoriale d'inclusion. Le candidat devra être titulaire du permis de conduire.
L'EREA de Flavigny recherche 1 éducateur (ES ou ME) 3 novembre 2025 au 5 juillet 2026. Vous travaillerez au sein d'une équipe éducative dynamique, investie, force de proposition qui saura vous intégrer au sein de l'établissement, auprès des jeunes et vous accompagner dans vos missions. Missions : A l'internat : - Aide aux devoirs - Accompagnement à l'autonomisation des actes de la vie quotidienne - Intégration de l'équipe éducative des appartements d'autonomisation : * Elaboration des repas * Gestion du budget * Accompagnement des jeunes dans leur démarche d'autonomie Prérequis : - capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire. - être réactif, dynamique, inventif, autonome - diplôme Educateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur (trice) Éducateur exigé. - Permis B (boîte manuelle) exigé
L'OHS de Lorraine recherche pour son service SMR polyvalent de Flavigny-sur-Moselle, un(e) psychologue clinicien(ne). Intégré dans les filières de soins, le service de 70 lits accueille des patients en rééducation et en accompagnement des soins palliatifs : * La spécificité du service est d'accueillir des patients adultes et âgés en rééducation ou bénéficiant d'une prise en charge palliative, depuis les différents services d'oncologie du territoire (CHRU de Nancy, Institut Lorrain de Cancérologie, clinique Pasteur, Pole oncologie de Gentilly). Le service développe dans ce cadre, une forte technicité médicale, soignante et réadaptative ainsi que des soins de support. * Le service comporte également une activité dite « polyvalente » en post-évènement aigu médical ou chirurgical, notamment orthopédique et traumatologique des personnes âgées. Le service dispose d'un plateau technique de réadaptation structuré offrant des activités de kinésithérapie, ergothérapie, activité physique adaptée, réalisées par une équipe de 5 rééducateurs coordonnée par un encadrement dédié. L'équipe pluri-professionnelle comporte également une psychologue, un diététicien, une assistante sociale, une psycho-socio-esthéticienne permettant une prise en charge interdisciplinaire complète. Le service comprend 4 médecins, eux-mêmes intégrés à la communauté médicale des autres SMR, composée de compétences diversifiées et complémentaires orientées vers la prise en charge des personnes âgées (gériatres, MPR, rhumatologue, médecin généraliste) offrant la perspective d'un exercice en concertation au sein d'une équipe plurielle. Le/la psychologue clinicien(ne) candidat(e) pour le poste est associé aux différents projets du site. Il/elle exerce sa mission de prévention et de soins en étroite collaboration avec les équipes soignantes et rééducatives internes. Des liens réguliers sont établis avec les praticiens des structures de court séjours afin d'inscrire les patients au sein des parcours territoriaux de prise en charge assurant la complémentarité d'intervention et de suivi dont ils ont besoins. MISSIONS GENERALES : * Suivi des patients hospitalisés (HC et HDJ future) * Contribution à l'amélioration continue de la prise en charge par une participation active à la démarche qualité et de gestion des risques et par le développement des bonnes pratiques professionnelles * Participation possible aux instances * Participation à la mise en œuvre des projets d'établissement et de service * Ouverture au développement de nouvelles activités dans le cadre de la réactualisation du projet médical Les points forts : * Cadre de travail agréable et convivial * Structure à taille humaine, communication fluide entre professionnels et direction * Équipe dynamique, proximité et échanges avec les thérapeutes * Collaboration médicale étroite avec les secteurs publics (CHRU de Nancy) et privés Le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste de psychologue clinicien(ne) au sein du service SMR polyvalent de Flavigny-sur-Moselle devra posséder les qualifications et compétences suivantes : * Diplôme de psychologue clinicien(ne) obligatoire * Expérience dans le domaine de la rééducation et de l'accompagnement des soins palliatifs, de préférence auprès de patients adultes et âgés * Maîtrise des outils informatiques et bureautiques * Sens de l'écoute, de l'empathie et de la communication * Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents professionnels de santé
Rattaché à notre agence de Ludres, vous commercialiserez directement auprès d'une clientèle de particuliers notre gamme de menuiseries PVC ALU et BOIS. Vos principales missions : - Suivi commercial et administratif de vos fichiers clients via ProDevis - Suivi de votre CA et indicateurs commerciaux - Gestion de votre planning sur les zones du 54 et 57 Votre naturel et votre sens du relationnel sont votre force alors rejoignez notre équipe! Avantages: - Véhicule de société avec carte carburant - Ordinateur + téléphone - Mutuelle
Manpower NANCY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Agent de fabrication (H/F). Notre client est spécialisé dans la fabrication de matériel électronique. -Préparation et assemblage de composants -Brasage manuel (fils, trous métallisés) -Câblage, vernissage, camouflage -Contrôle visuel et conformité -Assemblage mécanique (plastrons, visserie.) -Formation BAC à BAC2 en électronique, électrotechnique ou électricité souhaitée -Expérience sur un poste similaire -Rigeur
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description de l'entreprise : SN MANSUY est une entreprise leader dans le domaine de l'énergie durable, offrant des solutions innovantes en chauffage, climatisation, plomberie et énergies renouvelables. Notre engagement envers la qualité et le service client nous distingue sur le marché depuis 1945. Poste : Technicien expérimenté en Chauffage, Climatisation, Plomberie et Photovoltaïque Responsabilités : Installer, entretenir et réparer des systèmes de chauffage, climatisation, plomberie et installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Effectuer des diagnostics précis et des réparations efficaces sur une variété d'équipements. Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière d'efficacité énergétique et de choix de systèmes adaptés à leurs besoins. Assurer un service client de haute qualité en répondant aux questions et aux préoccupations de manière professionnelle et courtoise. Participer activement à la vente de pompes à et d'installations photovoltaïques, en chaleur fournissant des conseils techniques et en réalisant des devis précis. Exigences : Minimum 5 années d'expérience dans les domaines du chauffage, de la climatisation, de la plomberie et des installations photovoltaïques. Expérience avérée dans la vente de pompes à chaleur et d'installations photovoltaïques chez les particuliers et les professionnels. Connaissances approfondies des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de l'énergie. Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière efficace. Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacer chez les clients. Excellentes compétences en communication et sens du service client. Avantages : véhicule de service + carte carburant Salaire avantageux à négocier (fixe + variable) en fonction de l'expérience et des compétences. Possibilités d'avancement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance. Formation continue sur les dernières technologies et pratiques du secteur. Environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et que vous souhaitez rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à p.leonard@snmansuy.fr en indiquant en objet "Candidature - Technicien en Chauffage, Climatisation , Plomberie et Photovoltaïque". Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité excitante !
En 1945 monsieur MANSUY crée l'entreprise qui porte son nom. En 2001 la Société Nouvelle Mansuy intervient pour l'installation, l'entretien et le dépannage en chauffage, climatisation, plomberie et photovoltaïque sur le secteur Grand Est pour les particuliers et les professionnels. 2024 année de transition avec un repreneur la SAS SN MANSUY, Reconnue Garant de l'Environnement RGE, Qualibat, QualiGAZ, QualiPAC, QualiBOIS, QualiPV,100% clients satisfaits.
Nous recherchons un technicien ou technicienne en détection réseaux. Sont rôle sera dans un premier temps de seconder notre topographe - détecteur dans ses missions de détection et géoréférencement des réseaux et branchements. C'est un poste évolutif selon l'aptitude, pour la constitution d'une nouvelle équipe dédiée à la topographie et détection. Des formations sont prévues pour accompagner cette évolution. En cas de baisse d'activité terrain, un travail administratif et/ou de dessin (autocad) au bureau peut être demandé. Les déplacements sont journaliers et très rarement hebdomadaires. La zone d'intervention se situe en Lorraine et plus rarement autour tout en restant dans le Grand Est.
Notre entreprise adossée à un Groupe, spécialisée dans les technologies vertes, est un leader mondial des solutions pour la transition énergétique et l'économie circulaire, incluant la valorisation énergétique des déchets (Energy from Waste - EfW) et le gaz renouvelable (Renewable Gas - RG). Le Groupe associe ses propres activités de recherche et développement à des capacités complètes de fabrication et de montage pour accompagner ses clients tout au long du cycle de vie des installations. Nous collaborons avec des clients allant d'acteurs majeurs de la gestion des déchets à de nouveaux partenaires dans les marchés émergents. Nos solutions innovantes et fiables ont déjà été intégrées dans plus de 1 600 projets de référence à travers le monde. Véritable acteur social, nous accordons une grande importance à nos ressources humaines. Nous accueillons régulièrement des apprentis et des stagiaires et développons en continu les compétences de nos collaborateurs grâce à notre plan de formation. Dans ce contexte de croissance et d'innovation et pour accompagner nos équipes en France et contribuer activement à notre transformation humaine et durable, nous recherchons notre Chef-fe d'Atelier Chaudronnerie. Rattaché-e au Responsable de Production, vous pilotez et coordonnez l'activité d'une équipe d'assembleurs, de soudeurs et de conducteurs de machines. Véritable garant-e du bon déroulement de la fabrication, vous planifiez les opérations et veillez à atteindre les objectifs de sécurité, de qualité, de délais et de coûts. Attentif-ve au bon fonctionnement des équipements et à la tenue de l'atelier, vous insufflez une dynamique d'amélioration continue en proposant des actions concrètes pour optimiser l'organisation et la performance. Enfin, vous supervisez la préparation et l'expédition des produits, afin de garantir leur acheminement dans les meilleures conditions. Plus précisément, vous : - Planifiez l'activité des personnes en fonction de la production - Répartissez les activités entre les équipes - Affectez le personnel sur les postes de travail - Sélectionnez les machines et les outillages appropriés à la production et vérifiez leur fonctionnement - Contrôlez et supervisez la conformité de la production et des produits fabriqués - Suivez et vérifiez l'approvisionnement de l'atelier en matières et consommables - Analysez les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconisez des actions correctives - Vérifiez l'application des consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité, ainsi que des objectifs de coûts et délais - Proposez des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Accompagnez le développement de votre équipe en identifiant les besoins en formation, en conduisant les entretiens annuels et en favorisant la montée en compétences - Veillez à maintenir un climat de travail constructif, arbitrez les situations conflictuelles et, si nécessaire, prenez les décisions disciplinaires adaptées - Assurez un reporting régulier et efficace à votre manager De formation supérieure en gestion de production type Ingénieur, vous bénéficiez d'une expérience terrain en management d'équipes de production a minima de 5 ans au sein d'un environnement industriel. Vous savez lire un plan, avez des bases en anglais et détenez idéalement des connaissances techniques en chaudronnerie, soudure et usinage. Vous être reconnu-e pour vos capacités d'organisation, de structuration, de planification et votre aisance à gérer les priorités et avec souplesse ainsi qu'à faire la part des choses. Doté-e d'un certain leadership et de fortes capacités d'adaptation, votre goût pour le travail en équipe, votre capacité d'anticipation et votre réactivité vous permettent d'accompagner efficacement les projets et de faire évoluer les pratiques.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Vous aurez comme mission : chargement et déchargement de camion, tri, préparation de commandes, l'entretien de votre espace de travail... Vous travaillez du lundi au vendredi CACES 1/3/5 valides
Vous êtes agent/es de sécurité SSIAP 1, titulaire d'une carte professionnelle à jour, employeur propose plusieurs postes à temps complet et à temps partiel. Site : USINE Vous travaillerez en journée , nuit et Week end Merci de nous contacter au mail suivant : secretariatsecuriprotec@gmail.com
Food-truck (depuis 2013) recherche un(e) aide-pizzaïolo pour un poste en CDI à temps plein (35 heures par semaine). Débutant(e) accepté(e), disponibilité immédiate requise. Un véhicule est indispensable. Missions principales : - Boulage des pâtons - Mise en place et préparation du camion - Prise de commandes des clients - Préparation des pizzas - Encaissement des clients Conditions de travail : - Lundi : Lemainville, de 17h00 à 21h10 - Mardi : de 10h00 à 13h10 (entreprise privée), Chaligny de 18h10 à 21h10 - Mercredi : de 10h30 à 13h30 (mise en place au siège ou entreprise privée), Méréville de 18h10 à 21h30 - Jeudi : de 10h00 à 13h10 (entreprise privée), Xeuilley (semaine paire) ou Pierreville (semaine impaire) de 18h00 à 21h30 - Vendredi : de 9h00 à 13h10 (mise en place au siège et entreprise privée), Bicqueley de 18h00 à 21h45 - Samedi : Viterne de 18h00 à 21h45 Repos : - Lundi midi, samedi midi et dimanche. Avantages : - Ambiance professionnelle joyeuse et conviviale - Clientèle fidèle et agréable - Jours fériés fermés - Congés payés : six semaines par an en lien avec la fermeture du Food-truck (trois semaines en août, deux semaines en hiver « Noël/Nouvel An » et une semaine début mai) - Mutuelle santé prise en charge à 50 % par l'employeur - Possibilité d'heures supplémentaires sur événements Lieu de travail : Siège de l'entreprise à Maizières. Tournées dans différentes communes du lundi au samedi inclus. Type de contrat : CDI, 35 heures par semaine. Si vous êtes passionné(e) par la pizza et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, merci de postuler sans tarder au 06 70 75 29 37 (en dehors des heures du service).
Le ou la mécanicien(ne) participe au contrôle et au maintien des véhicules et matériels dans un état de fonctionnement conforme à l'homologation du constructeur. A. Diagnostiquer et contrôler les véhicules 1. Réaliser des contrôles sur les véhicules 2. Réaliser des contrôles manuels à l'aide d'outils 3. Identifier une panne ou une défaillance 4. Réaliser les comptes rendus écrits relatifs au contrôle, au diagnostic et au suivi d'intervention B. Remettre en état, entretenir et dépanner les véhicules pour maintenir le parc roulant en état opérationnel 1. Mettre en œuvre les techniques de son corps de métier pour réaliser des actions de maintenance et de dépannage 2. Proposer des solutions d'amélioration technique au chef d'équipe en fonction de l'avancée des travaux 3. Mettre en œuvre des actions de maintenance préventive 4. Respecter les règles de sécurité liées à la conduite d'un engin de manutention 5. Respecter les règles de sécurité liées à son domaine d'activité (porter les EPI, manipuler les produits dangereux d'une manière conforme aux normes de sécurité etc.) 6. Respecter le système de tri des déchets 7. Maintenir ses formations, habilitations et agréments 8. Participer à toute autre activité dans l'intérêt du service
Le SDIS 54 dispose d'un État-major, de 6 groupements fonctionnels,de 4 groupements territoriaux totalisant 70 centres de secours répartis sur le département.Il est composé de 2800 Sapeurs-Pompiers (prof / volontaires) et 96 personnels administratifs et techniques. Le SDIS exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies.
Description de l'entreprise : Fondée en 1976, SODEREL est une entreprise française de premier plan dans le domaine de l'automatisation industrielle et des systèmes de contrôle. SODEREL offre des solutions clés en main en électricité, automatisation, ainsi que des systèmes de tests d'étanchéité et de remplissage des fluides automobiles. L'entreprise se distingue par son savoir-faire français et son engagement envers l'innovation, répondant aux besoins variés de ses clients dans plusieurs secteurs industriels. En plus de son expertise technique, SODEREL met l'accent sur la qualité et la précision de ses services. Avec une équipe d'ingénieurs et de techniciens hautement qualifiés, SODEREL continue de repousser les limites de l'innovation technologique, garantissant des solutions robustes et efficaces adaptées aux exigences spécifiques de chaque projet. L'entreprise se distingue également par sa capacité à intégrer les dernières technologies dans ses produits et services, assurant ainsi à ses clients une performance optimale et une fiabilité accrue. Siège social : Pont-Saint-Vincent, France Description des activités significatives de l'emploi : En tant qu'Électromécanicien chez SODEREL, vous jouerez un rôle crucial dans la maintenance et l'optimisation de nos équipements industriels. Vos missions seront variées et stimulantes, allant de l'installation et de la réparation des systèmes électromécaniques à la réalisation de diagnostics précis pour identifier et résoudre les pannes. Vous serez également amené à participer à des projets d'amélioration continue, en proposant des solutions innovantes pour optimiser les performances de nos installations. Votre expertise technique sera mise à profit pour assurer la fiabilité et la sécurité de nos équipements, tout en respectant les normes en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour garantir un fonctionnement fluide et efficace de nos opérations. Ce poste offre une excellente opportunité de mettre en pratique vos compétences techniques et de contribuer activement à la réussite de notre entreprise. Profil recherché : Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder un diplôme de niveau Bac minimum et justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électromécanique. Une solide connaissance des systèmes électriques et mécaniques, ainsi qu'une capacité à lire et interpréter des schémas techniques, sont essentielles. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une attention aux détails pour garantir la qualité de votre travail. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera également un atout majeur. Une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de maintenance serait un plus. Chez SODEREL, nous valorisons l'autonomie, la proactivité et la volonté d'apprendre. Si vous êtes passionné par les défis techniques et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous et contribuez à l'innovation industrielle de demain.
Au sein du service contrôle, vous aurez la charge de l'ensemble des contrôles optiques non destructifs auxquels sont soumis nos composants. Vos missions principales : - Contrôles visuels sous binoculaire (cristaux nus et traités antireflet) - Contrôles et mesures interférométriques (planéité, transmission de front d'onde, parallélisme, rugosité) - Contrôles d'aspect de surface sous microscope à contraste de phase - Contrôles et mesures géométriques (dimensions, perpendicularité) - Caractérisation de l'homogénéité optique sur banc laser - Collaborer étroitement avec les autres équipes pour optimiser les flux de production Niveau de formation : Bac+2 en optique, photonique, mesures physiques, matériaux ou équivalent. Expérience : Une première expérience dans le secteur des matériaux délicats (verre, céramique, cristaux) ou de l'optique non linéaire (laser, milieux biréfringents) serait un plus. Compétences techniques : -Connaissance des procédures de contrôle. -Bonne capacité de lecture et d'interprétation de plans techniques et de cahiers des charges, rédigés aussi bien en français qu'en anglais. -Grande aptitude à organiser son temps de travail. -Capacité à rédiger des rapports. -Anglais professionnel. Qualités requises : -Bonne compréhension de l'optique linéaire et de l'optique non linéaire. -Précision, minutie, aptitude à manipuler des objets de petite taille et rigueur dans le travail. -Sens de l'observation et attention aux détails. -Rigueur -Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. -Respect des règles de sécurité en milieu industriel. Pourquoi rejoindre Cristal Laser ? -Rejoindre une entreprise reconnue dans un secteur de haute technologie. -Rejoindre une entreprise à taille humaine -Opportunité de développer des compétences spécifiques et de travailler avec des matériaux uniques. Avantages : -Participation à des projets innovants dans un environnement dynamique. -Avantages sociaux attractifs.
La Boulangerie OSCURO recherche un(e) Boulanger(ére) autonome, dynamique en charge de la fabrication du pain, des sandwichs, des salades, des pizzas etc. Fermeture le lundi. Pour candidater, vous pouvez contacter le gérant par téléphone au 06.86.50.55.16 ou envoyer un CV par mail.
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter notre futur(e) animateur/trice sécurité h/f en cdi, au sein de notre service sécurité. Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du service sécurité, il a les responsabilités suivantes: Missions : Etre présent sur le terrain pour observer et agir en cas de comportement à risque ou de non-respect de mode opératoire et en informer la direction, Accompagner l'encadrement de proximité pour améliorer leur niveau d'exigence concernant la prévention des risques (coaching d'audit, coaching de réunion, formation, etc.), Suivre et participer au maintien en conformité des installations (sécurisation des accès, signalisation, ordre-rangement-propreté, conformité des machines, etc.), Suivre l'intégration et la formation des nouveaux embauchés, S'assurer du respect des règles liées au tri des déchets, Connaître et pouvoir répondre aux situations d'urgence, Communiquer avec le personnel du service d'affectation (identification des dysfonctionnements et participation à la recherche de solutions, information aux personnels impliqués sous forme de comptes rendus), Participer et garantir la mise à jour des évaluations des risques (document unique) et à l'analyse environnementale, Participer à l'établissement des procédures et des modes opératoires qse et surveiller leur application, Gérer la documentation qse, Animer des actions de formation et d'information qse ou participation à ces actions, Développer et suivre le management intégré qse ainsi que le plan d'action et les indicateurs qse, Participer aux enquêtes du cssct, visites d'inspection, analyses d'accidents du travail ou de dysfonctionnements, S'assurer du suivi des autorisations de travail et des fiches d'analyse de risque avant intervention, S'assurer du suivi et de la planification des formations réglementaires et des formations aux postes. Profil recherché : De formation bts hse ou licence hse, première expérience significative dans le milieu industriel (2 à 5 ans) sur des fonctions similaires. - Aptitude à travailler en équipe - Force de proposition - Sens de persuasion - Ecoute et pragmatisme - Maitrise de l'outil informatique (word, excel, power point.) - Connaissance de la réglementation hsct en vigueur - Connaissance des normes iso 14001, iso 9001, iso 45001 et iso 50001
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Conducteur de ligne à Ludres - 54710. - Assurer la conduite de la ligne de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Connaissances en conduite de ligne de production - Compétences en maintenance de premier niveau - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Aucun niveau d'étude spécifique requis Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, et participez activement à notre développement en tant que Conducteur de ligne à Ludres - 54710.
Synergie recherche pour son client, coopérative agricole, Vos missions : En tant que Chef d'équipe, vous serez le chef d'orchestre de la plateforme logistique avec une équipe de 10 personnes prêtes à suivre votre rythme. Concrètement, vous devrez : Jouer les gardiens de la sécurité : pas de normes qui passent à la trappe, pas de règles qui s'envolent. Manager l'équipe : fixer les objectifs, organiser les plannings, booster les performances, former, encourager... et parfois calmer les ardeurs (mais toujours avec le sourire) Orchestrer la logistique : flux entrants et sortants, stocks au carré (quantité & qualité), satisfaction client au top. Faire parler les chiffres : un reporting régulier pour que tout le monde sache où on en est (et où on va). Infos pratiques : - Horaires : 35h/semaine, en équipe postée du lundi au vendredi (de journée ou de nuit) - Salaire : 2 000 EUR brut /mois sur 13 mois (+ participation & intéressement) Vous possédez une expérience sur un poste similaire ? !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un institut Mary Cohr, vous préparez le brevet professionnel. Vous serez formé.e aux protocoles de la marque. Vous avez le sens du service, vous travaillez en toute autonomie et faites preuve d'adaptation.
Au sein d'un institut Mary Cohr, vous êtes en charge des soins esthétiques haut de gamme : visage, corps, épilation, soins hommes. Vous serez formé.e au protocoles de la marque. Vous avez le sens du service, vous travaillez en toute autonomie et faites preuve d'adaptation.
- Identifier un dysfonctionnement des matériels - Entretien préventif et curatif du matériel - Suivi de l'entretien préventif et curatif (cout, tableaux de bords.), style GMAO - Suivi des commandes de matériels et consommables - Formation du personnel sur les différentes machines (bonne pratique) - Rédaction des procédures d'intervention sur les machines en collaboration avec le responsable de la blanchisserie - Faire respecter et respecter les consignes d'utilisation et d'intervention sur les machines - Relever les compteurs - Réglages et optimisation des machines et fluides - Rendre compte au responsable de la blanchisserie en fin de poste - Alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement - Suivre les formations obligatoires et celle de l'OHS - Ouvrir et/ou fermer la blanchisserie dans le respect des procédures - Aide en cas de besoin à la production - Missions administrative (en cas de besoin) - Modification, exploitation et maintenance de Lavinpro - Demande et comparatif de devis , Facturation - Rédaction et mise en place des procédures, mise à jour - Livraison et ramassage du linge - Nettoyage général * Titulaire d'un diplôme de maintenance industrielle avec ou sans expérience * Utiliser les outils et respecter les procédures * Suivi de la qualité de mise en œuvre de la réglementation (sécurité, hygiène...) * Utiliser l'outil informatique * Respect des consignes et du budget * Sens de l'organisation * Capacité d'écoute, sens de l'initiative, sens des responsabilités * Autonomie * Esprit d'équipe et consciencieux * Disponibilité, Diplomatie, Empathie
Apporter du réconfort, de la compagnie et un soutien essentiel, ça vous parle ? Venez faire la différence en rejoignant notre agence et en accompagnant nos bénéficiaires avec bienveillance et professionnalisme ! Rejoignez l'agence O2 Ludres et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (1 semaine renouvelable) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,43 €/km 50 % des abonnements de transports en commun pris en charge ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Notre agence Adecco PME recherche pour son client un opérateur fraisage sur commandes numériques H/F pour rejoindre une équipe dynamique spécialisée dans la production de pièces techniques. MISSIONS : Programmer des fraiseuses CN à partir de plans techniques. Régler et usiner des pièces en petites et moyennes séries. Choisir et mettre en place les outillages nécessaires. Réaliser le contrôle qualité des pièces produites. Participer à la maintenance de premier niveau des machines. VOTRE PROFIL : Nous recherchons une personne manuelle, rigoureuse et désireuse de monter en compétence au sein de notre entreprise. Nous recherchons soit des profils expérimentés Soit des personnes avec des appétences manuelles, rigoureuses, aimant la précision et le travail en atelier Il est important d'être familier avec les chiffres (conversions, travail au micron par exemple), être à l'aise avec l'informatique et une bonne représentation dans l'espace (plans) Dans tous les cas vous êtes une personne qui a envie d'apprendre et de s'investir ! QUALITÉS REQUISES : Esprit d'équipe Motivation et volonté de progresser Polyvalence PROPOSITION Poste CDI 35H - de journée Salaire en fonction de vos expériences Tickets restaurants 8.90€ / jour travaillé 07h 12h 12h30-14h30 Structure à taille humaine, conviviale et bon esprit ! INTERESSÉ(E) ? POSTULEZ DIRECTEMENT !
Le restaurant La Cave, établissement bistronomique, recherche un(e) collaborateur(trice) pour rejoindre son équipe jeune et dynamique. Votre profil: *Vous êtes sérieux(se), dynamique et souriant(e) *Vous possédez de bonnes bases en restauration (service, accueil, notions de sommelleries, etc) *Vous aimez le contact client et le travail en équipe *Vous souhaitez évoluer dans un cadre convivial et exigeant, où la qualité et la bonne humeur vont de pair. Vos missions: *Accueillir et conseiller les clients *Assurer le service en salle avec rigueur et convivialité *Participer à la mise en place et au bon déroulement du service *Contribuer à l'ambiance chaleureuse et professionnelle du restaurant
La Cave vous propose une cuisine de produits frais alliant des mets de qualité et des vins fins
Au sein d'un restaurant type kebab, vous aurez en charge la préparation de sandwich, assiettes. Vous effectuerez le nettoyage et le service à la clientèle. Horaires: De 11h30-14h30 et de 18h -22h du mardi au samedi dimanche fermé - lundi repos
Pour postuler à cette annonce, présentez-vous au restaurant soit à 11h00, soit à 14h00
Nous recrutons pour un de nos client basé dans le saintois un chargé d'affaire en vue d'un poste en CDI. SUPERIEUR HIERARCHIQUE : Le dirigeant de l'entreprise MISSION PRINCIPALE : Faire le lien entre les clients et les services de l'entreprise au niveau commercial, technique et financier : Prospecter de nouveaux clients sur un secteur géographique prédéfini Analyser les besoins et fidéliser les clients, en terme d'usinage, de réparations mécaniques, . Rédiger et négocier les offres commerciales Assurer le transfert du dossier aux équipes chargées de la production ( BE + ATELIERS) MOYENS MIS A DISPOSITION : Véhicule de service, téléphone, outils de démarchage commercial (plaquettes, carte de visite .) Ordinateur portable + station de DAO Mutuelle santé (participation financière de l'employeur) SALAIRE Suivant expériences et motivation Primes variables suivant développement commerciales et résultat annuels COMPETENCES REQUISES : Etre titulaire du permis B Formation technique bac + 2 en génie mécanique, licence professionnelle ou jeune ingénieur Être organisé, rigoureux, assidu et autonome. Avoir un bon relationnel, l'esprit d'équipe et un bon contact client. Etre en capacité de repérer un marché et des clients potentiels et créer un climat de confiance ATOUT de L'ENTREPRISE Equipes jeunes et solidaires aux compétences confirmées, ambiance de travail conviviale. Dans le cadre d'un rapprochement géographique de l'entreprise, possibilité de prise en charge des frais de déménagement du salarié.
Au sein d'Adecco Heillecourt, nous recrutons pour notre client spécialisé dans la fabrication de margarine des conducteurs de lignes à temps partiel sur le secteur de Ludres. C'est peut-être vous ? Vous aurez pour principales missions : - conduite de la ligne et alimentation de la machine, - contrôle qualité, - veiller au bon fonctionnement des machines, - nettoyage du poste de travail, - respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une expérience en conduite de ligne est exigée ainsi qu'une formation en industrie. Ce poste nécessite une personne polyvalente car vous serez amené à travailler sur différents postes de production. Les horaires sont en 3x8 soit 4h/12h ou 12h/20h ou 20h/4h du lundi au vendredi.
Nous recherchons des Préparateurs de Commandes (H/F) dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Si vous avez le CACES 1A/1B et souhaitez intégrer une entreprise où votre travail est valorisé, cette opportunité est faite pour vous ! Vos Missions - Préparation de Commandes : Vous serez en charge de la préparation des commandes de produits d'épicerie (sucrée et salée) ainsi que des produits DHP (Droguerie Hygiène Propreté). - Conditionnement : Vous constituerez vos palettes avec soin, les filmerez et vous assurerez de leur conformité pour l'expédition. - Qualité et Quantité : Vous garantirez l'expédition dans le strict respect des quantités commandées et veillerez à la qualité de présentation et de préparation des palettes. Conditions du Poste Travail en 2x8 Matin : 4h45 - 12h15 Après-midi : 12h30 - 20h00 Rémunération Taux horaire : 11,91 EUR brut/heure Prime mensuelle pouvant atteindre 150 EUR brut/mois CACES 1A/1B : L'obtention du CACES 1A/1B est obligatoire pour ce poste. Expérience : Une première expérience en préparation de commandes est appréciée, mais les profils motivés et désireux d'apprendre sont également les bienvenus. Rigueur et Autonomie : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre souci du détail et votre capacité à travailler en autonomie. Port de Charges : Le poste implique le port de charges.
Nous recherchons un agent ou une agente de service pour rejoindre notre équipe dynamique sur le secteur de BAINVILLE-SUR-MADON sur l'OHS Parisot. Vous serez en charge de garantir la propreté et l'hygiène des locaux, contribuant ainsi à créer un environnement agréable pour tous. Votre rôle est essentiel pour maintenir un cadre de travail sain et accueillant. Responsabilités : - Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements - Entretien des espaces communs (salles de repas, couloirs, sanitaires, etc.) - Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler les besoins de réapprovisionnement - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur - Signaler toute anomalie ou besoin de réparation dans les locaux Profil recherché : - Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en organisation et gestion du temps - Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Horaires de travail : - du lundi au vendredi : 05h00 - 07h45 Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Nous recrutons sur le secteur de Neuves Maisons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et/ou coucher - Aide à l'hygiène - Aide aux transferts - Aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties - Préparation et aide à la prise du repas - Accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux... Le poste demande de l'autonomie, de la bienveillance et de bonnes qualités relationnelles, moyen de locomotion. Type d'emploi : Temps partiel / temps plein Horaires : en journée / 1 week-end sur 2 Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 150 agences et 10 000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12,29€) - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2024) - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km - Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Des perspectives d'évolution, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Permis et moyen de locomotion indispensable
Nous recrutons sur le secteur de Vezelise des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et/ou coucher - Aide à l'hygiène - Aide aux transferts - Aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras), sorties - Préparation et aide à la prise du repas - Accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux... Le poste demande de l'autonomie, de la bienveillance et de bonnes qualités relationnelles Type d'emploi : Temps partiel / temps plein Horaires : en journée / 1 week-end sur 2 Pourquoi nous rejoindre ? Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 150 agences et 10 000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) - Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12,29€) - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2024) - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km - Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Des perspectives d'évolution, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Permis et moyen de locomotion indispensable
POE LOUIS MAGRON
Notre restaurant LA GLORIA recherche un(e) pâtissier/pâtissière. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et amoureux(se) du travail bien fait ? Rejoignez notre équipe et contribuez à régaler nos clients avec des créations gourmandes et raffinées. Votre mission : En tant que pâtissier(ère), vous participerez à la réalisation de notre gamme de pâtisseries maison. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, sous la responsabilité du chef de cuisine. Vos principales responsabilités : Réaliser les pâtisseries classiques et/ou créations originales selon les recettes établies Maîtriser les cuissons, montages, décors, glaçages et finitions Assurer la qualité, la régularité et la présentation des produits Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Participer à la création de nouvelles recettes selon les saisons et les événements
Vous travaillerez au sein d'un institut proposant des soins du corps et du visage, épilations, soins des mains et des ongles. Primes sur les ventes Vous bénéficierez de formations tout au long de votre contrat.
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, les unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter nos futur(e)s Agents laminoir (H/F). Missions : Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires, Réaliser les opérations de production, Contrôler le bon fonctionnement du matériel de son secteur, Participer aux changements de diamètre, Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau de son outil de production, Assister sur le plan technique et méthodologique ses collègues de fabrication sur les outils, Assurer le rangement et la propreté de son secteur, Assurer la relève de poste, Agir dans le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise, Appliquer les modes opératoires et consignes en vigueur dans son service. Le tout rattaché au chef d'équipe. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons une personne curieuse et réactive, dotée d'une première expérience dans le milieu industriel. Travail en horaires postés, week-ends et jours fériés (de de 07h00 à 19h00 / de 19h00 à 07h00) CDI - Rémunération sur 13 mois selon profil + primes. Intéressement et Comité d'Entreprise
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54), nous recrutons notre futur(e) Technicien(ne) de maintenance préventive (H/F). Missions : Intervenir et prendre toute mesure conservatoire face à une situation de danger grave et imminent ; alerter sans délai les responsables concernés et la hiérarchie ; Coordonner les différentes réunions du service en liaison avec sa fonction ; Animer les réunions de préparation des arrêts programmés : planifier les opérations d'entretien courant et préventif en collaboration avec les responsables des différents secteurs de l'usine ainsi que les responsables des services externes ; Coordonner l'intervention d'entreprises extérieures ; Actualiser le planning des arrêts programmés en collaboration des responsables secteurs ; Contrôler les coûts des différents services par rapport au plan général de la maintenance préventive ; Participer à la définition du plan stratégique de la maintenance préventive Garantir l'élaboration et l'amélioration des opérations contenues dans le plan de maintenance préventive. Participer aux investigations et l'analyse des différentes pannes et à l'amélioration de fonctionnement des installations Aider à l'application de nouvelles technologies dans le service. Définir des besoins dans la mise en place de la GMAO. S'impliquer dans la démarche QSE de l'entreprise et assurer les fonctions de correspondant assurance Qualité Sécurité Environnement. Rédiger les MOI « mode opératoire intégré » et les documents associés pour la maintenance (travail en commun avec les responsables de maintenance, leurs adjoints et le QSE du service). Le tout rattaché au Responsable d'Unité du Laminoir. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons une personne avec une formation BTS en relation avec le poste, et également une expérience significative pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. CDI - Rémunération sur 13 mois selon profil. Intéressement et Comité d'Entreprise.
Soudeur semi-auto (intérim) : - contrôle les matériels et paramètre le soudage (intensité, débit, ...) en fonction des matériaux et du type d'assemblage - effectue la préparation des joints et place les pièces, tubes, plaques, profilés sur un support ou entre eux - Procède à l'assemblage et a au soudage des divers éléments sur le support ou entre eux - veille à la conformité des soudures, des assemblages et des constructions - identifie les défauts et réalise des opérations de finition ou de reprise (bord, dépôt, surface, ...) - Complète les supports de suivi d'intervention et fait suivre les données au service concerné - Effectue le traitement thermique de soudures (acier carbone, ...)
Votre mission : Produire des pièces par enlèvement de matières jusqu'à l'obtention de formes et dimensions définies A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils - Régler les paramètres des machines et des équipements - Surveiller le déroulement de l'usinage - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes diplômé d'un CAP/BEP/BAC/BTS en productique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : Fabrication de pièce métallique A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe à partir des gammes et des ordres de fabrication. - Réaliser les opérations de tournage selon les programmes définis. - Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de tournage, conforme aux procédures, et ajuster les réglages. - Détecter les anomalies et dysfonctionnements durant la fabrication. - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. - Renseigner les documents de suivi de production et les supports qualité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes diplômé d'un CAP Métiers de la production mécanique informatisée ou, d'un bac professionnel de technicien d'usinage ou de pilotage de système de production, cela Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'équipements de levage et basé à Flavigny-sur-Moselle, un peintre industriel en intérim. Tâches principales : - Réaliser les opérations de peinture sur les équipements de levage - Contrôler la qualité des pièces finies - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production Horaire de journée : Lundi au Jeudi : 7h30 -12h00/13h00-17h15 Possibilité d'heures supplémentaires le vendredi matin. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience souhaitée de 1 à 2 ans dans un poste similaire Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et ayant le sens du détail pour rejoindre notre équipe en tant qu'opérateur de finition.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération, un frigoriste à Chavigny - 54230 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC Professionnel. - Installation, entretien et réparation des systèmes de climatisation et de réfrigération - Détection et résolution des pannes - Respect des normes de sécurité et de qualité - Travail en équipe - Contrat en CDI Possibilité de déplacements fréquents sur les sites clients dans les secteurs du 54, 55 et 88. Les horaires : variables selon les besoins des chantiers et des interventions d'urgence. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération - Titulaire d'un BAC Professionnel en génie climatique ou équivalent - Connaissances en électricité, mécanique et thermique - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur - Permis B souhaité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération en tant que frigoriste à Chavigny - 54230.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile, un Mécanicien Automobile Service Rapide H/F à Ludres - 54710 en CDI. - Effectuer les diagnostics, les réparations et les entretiens courants sur les véhicules - Assurer le service rapide et la qualité des prestations - Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur - Participer à la gestion des stocks et à la propreté de l'atelier Contrat en CDI Horaires de journée en 37.5h/semaine Rémunération selon profil - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique automobile - Titulaire d'un BEP/CAP en mécanique automobile ou expérience équivalente - Bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par l'automobile, et participez au développement d'une entreprise spécialisée dans l'entretien et la réparation de véhicules.
Nous sommes actuellement à la recherche de Cariste CACES R489 1/3/5 (H/F) pour notre client basé à Ludres. L'entreprise est spécialisée dans la fabrication d'emballages en matières plastiques. Les missions sont les suivantes : approvisionner les lignes en bobines et matières premières, filmage des palettes, expéditions avec scan des produits finis, entretiens des ateliers (vider les bennes) Horaires de journée, en 3*8 ou 5*8 Rémunération : Entre 11,88 et 12,20EUR brut/heure Si ce poste correspond à votre profil et que vous êtes prêt(e) à vous investir dans une mission intérimaire, nous vous encourageons à envoyer votre CV. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du CACES R489 1, 3 et 5 - Expérience de conduite de chariots obligatoire Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans les équipements de levage et de manutention, n'hésitez pas à postuler à notre offre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la location de véhicules industriels et utilitaires, un Mécanicien Automobile en CDI à Ludres - 54710. - Effectuer la maintenance préventive et curative des véhicules - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Effectuer les contrôles techniques et les essais sur route - Assurer la propreté et l'ordre dans l'atelier - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Rémunération : - 2150EUR brut - 13eme mois - Primes variable - Ticket Restaurant de 10EUR - 37h/semaine horaire de journée - 5RTT / an Salaire mensuel entre 2000 et 2500EUR Contrat en CDI Horaires de travail: 37 heures par semaine - Formation BAC Professionnel en mécanique automobile - Expérience en alternance accepté - Bonne connaissance des véhicules automobiles - Capacité à diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Si vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans la location de véhicules industriels et utilitaires, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Mécanicien Automobile en CDI à Ludres - 54710.
Missions générales : Dans nos établissement de Bainville sur Madon (Meurthe et Moselle), département adultes et personnes âgées, service EVC (Etats Végétatifs Chroniques), sous l'autorité du Cadre de Santé, l'infirmier(e) diplômé d'état : * Met en application le décret n°2004-802 du 29 juillet 2004, * Dispense des soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tensions.), relationnelle et éducative, * Est garant(e) du circuit des médicaments, * Surveille l'état de santé des patients et coordonne les soins, * Encadre les équipes d'aides-soignants et travaille en étroite relation avec l'équipe médicale, * Participe à la rédaction, au suivi du projet de vie personnalisé et à la mise à jour du dossier patient, * Accueille et encadre pédagogiquement des stagiaires Conditions de rémunération et avantages : Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951. Des avantages importants vous seront proposés : * Mutuelle, prévoyance, * Self et parking gratuit, * Billetterie et manifestations du Comité Social et Economique (CSE). * Prise en charge à 50% des abonnements de transport public Notre association s'inscrit en permanence dans une démarche de soins où une approche globale prenant la dimension humaine de chaque patient est privilégiée. Elle permet aux professionnels de pouvoir exercer leur métier avec satisfaction. La possibilité leur est donnée de pouvoir évoluer au sein des nombreux établissements composant l'OHS de Lorraine. Salaire brut composé de : * Base de la CCN51 = 2121,22€ * Indemnité forfaitaire Ségur = 238€ * Indemnité forfaitaire Ségur 2 selon ancienneté = de 52€ à 70€ * Prime décentralisé = 5% * Prime fonctionnelle * Primes de dimanche/JF * Reprise ancienneté étudiée * Formations Le ou la candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, il ou elle devra être capable de faire preuve d'esprit d'équipe, d'initiative dans l'organisation du travail, travail en roulement jour, week-ends et jours fériés. Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951.
Missions générales : Dans nos établissement de Bainville sur Madon (Meurthe et Moselle), département adultes et personnes âgées, service EVC (Etats Végétatifs Chroniques), sous l'autorité du Cadre de Santé, l'infirmier(e) diplômé d'état : * Met en application le décret n°2004-802 du 29 juillet 2004, * Dispense des soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tensions.), relationnelle et éducative, * Est garant(e) du circuit des médicaments, * Surveille l'état de santé des patients et coordonne les soins, * Encadre les équipes d'aides-soignants et travaille en étroite relation avec l'équipe médicale, * Participe à la rédaction, au suivi du projet de vie personnalisé et à la mise à jour du dossier patient, * Accueille et encadre pédagogiquement des stagiaires Conditions de rémunération et avantages : Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951. Des avantages importants vous seront proposés : * Mutuelle, prévoyance, * Self et parking gratuit, * Billetterie et manifestations du Comité Social et Economique (CSE). * Prise en charge à 50% des abonnements de transport public Notre association s'inscrit en permanence dans une démarche de soins où une approche globale prenant la dimension humaine de chaque patient est privilégiée. Elle permet aux professionnels de pouvoir exercer leur métier avec satisfaction. La possibilité leur est donnée de pouvoir évoluer au sein des nombreux établissements composant l'OHS de Lorraine. Salaire brut composé de : * Base de la CCN51 = 2121,22€ * Indemnité forfaitaire Ségur = 238€ * Indemnité forfaitaire Ségur 2 selon ancienneté = de 52€ à 70€ * Prime décentralisé = 5% * Prime fonctionnelle patients avec forte dépendance * Primes de dimanche * Reprise ancienneté étudiée Le ou la candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, il ou elle devra être capable de faire preuve d'esprit d'équipe, d'initiative dans l'organisation du travail, travail en roulement jour, week-ends et jours fériés.
'OHS DE LORRAINE Recrute pour le Centre d'éducation motrice de Flavigny sur Moselle, Etablissement médico-social pour enfants, adolescents et jeunes adultes porteurs d'une déficience motrice (75 lits d'internat et 25 places de semi-internat, IEM) un(e): MEDECIN MPR C.D.I. / C.D.D. / VACATIONS TEMPS PARTIEL A DEFINIR Ni garde, ni astreinte Activités principales : Sous l'autorité du Directeur de l'établissement, le médecin : - Analyse la demande du patient, réalise une évaluation globale de sa situation, établit son projet thérapeutique et de soins dont il assure le suivi dans le cadre du projet global et du parcours de soins - Assure les fonctions inhérentes à l'activité médicale de l'établissement (examen clinique, stratégie diagnostique, évaluation, prévention.). Participe à la continuité médicale sur l'établissement - Coordonne le programme de rééducation et réadaptation fonctionnelle des patients et organise l'activité des professionnels paramédicaux et rééducateurs pour répondre aux projets thérapeutique et de soin du patient - Réalise une synthèse d'éléments pertinents pour l'élaboration d'un projet thérapeutique et de soin Doctorat en médecine et inscription au tableau du conseil de l'ordre, diplôme de spécialisation en médecine MPR, formation médicale continue obligatoire. Connaissance de l'organisation sanitaire et du secteur médico-social serait un atout Disponibilité et appétence pour le travail en partenariat Intérêt pour les nouvelles technologies (développement de la téléconsultation)
L'OFFICE D'HYGIENE SOCIALE DE LORRAINE RECRUTE ! ORTHOPHONISTE H/F 50% ou à 100% en CDI ou en CDD pour son CENTRE D'EDUCATION MOTRICE (110 lits et places) à Flavigny sur Moselle Vos Principales Missions : - Prévenir, dépister et traiter les troubles de la parole, de la déglutition et de l'écriture - Assurer la rééducation des troubles de la voix, de la parole, du langage écrit et oral et du raisonnement logico-mathématique sur prescription médicale - Assurer en liaison avec l'équipe de soins, pédagogique et éducative dans le but d'éveiller et de développer les capacités des enfants - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du Projet d'Etablissement - Tenir à jour le dossier patient et les supports de communication avec les familles - Renseigner le dossier patient informatisé Le (la) candidat(e) devra être titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste Il (elle) devra avoir : - une connaissance de la prise en charge spécifique liée à la population accueillie dans cette structure, - une capacité à un travail partenarial dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous aurez en charge la pose d'isolant, filet, colle et graiser, chevillage... pour des maisons individuelles et collectivités sur le bassin de Nancy et couronne du lundi au vendredi Contrat d'un mois renouvelable
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 150 agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. IMPORTANT : Déplacements quotidiens à prévoir sur les secteurs : Neuves Maisons, Chaligny, Chavigny, Pont St Vincent... S'assurer d'être mobile est un pré requis Vos missions : Vous serez un(e) assistant(e) de vie qui intervient au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes âgées ou en situation de handicap, vous assurerez les actes de la vie quotidienne en toute autonomie : -les tâches ménagères, -l'aide à la préparation et/ou prise de repas, -l'aide à la toilette -l'accompagnement aux courses ou sorties Nos engagements : - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus sur un secteur défini. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. indemnité km 0.45€/km pour les personnes véhiculées. - Prime d'intéressement et épargne salariale, téléphone professionnel à la validation de la période d'essai. Votre profil: S'assurer d'être mobile Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations auront lieu le week-end et jours fériés.
Services à domicile : - prestations ménagères - accompagnement dépendance
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de 160 agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. IMPORTANT : Déplacements quotidiens à prévoir sur les secteurs : Neuves-Maisons, Ludres, Houdemont, Chaligny... S'assurer d'être mobile est un pré requis Vos missions : Vous serez un(e) assistant(e) de vie qui intervient au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes âgées ou en situation de handicap, vous assurerez les actes de la vie quotidienne en toute autonomie : -les tâches ménagères, -l'aide à la préparation et/ou prise de repas, -l'aide à la toilette -l'accompagnement aux courses ou sorties Nos engagements : - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus sur un secteur défini. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. indemnité km 0.45€/km pour les personnes véhiculées. - Prime d'intéressement et épargne salariale, téléphone professionnel à la validation de la période d'essai. Votre profil: S'assurer d'être mobile Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.
Notre client est un acteur incontournable dans le domaine agricole et agro-industriel. Spécialisé dans la santé végétale, les semences, les engrais, et la distribution de produits essentiels pour l'agriculture, cette entreprise se distingue par sa capacité à gérer une chaîne logistique complexe pour livrer le bon produit, au bon moment. Travailler au sein de cette structure, c'est intégrer une équipe où la qualité, la sécurité et l'efficacité sont au coeur des préoccupations.log En tant que Cariste CACES 1 & 5 (H/F), vous intégrerez le service logistique en équipe d'après-midi. Votre polyvalence et votre maîtrise des différents types de chariots seront essentielles pour la bonne gestion des flux. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Chargement et Déchargement : Assurer la réception et l'expédition des marchandises en utilisant les chariots CACES 1 et 5 selon les besoins (déchargement de camions, mise en stock). - Gestion des Stocks : Effectuer le stockage et le déstockage de palettes de produits agricoles (engrais, semences, produits phytosanitaires, etc.) dans des zones dédiées, y compris en grande hauteur. - Préparation de Commandes (occasionnel) : Participer ponctuellement à la préparation de commandes pour alimenter les zones de chargement, en utilisant le CACES 1 pour les déplacements au sol. - Approvisionnement : Alimenter les lignes de production ou les zones de préparation en fonction des besoins, garantissant la fluidité des opérations. - Contrôles : Effectuer des contrôles visuels des marchandises et des emballages, et signaler toute non-conformité. Vous travaillerez en horaires d'après-midi, prise de poste entre 14h et 16 pour une durée de 7h par jour en moyenne. Nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un grand sens des responsabilités. - Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) en tant que cariste, idéalement dans un environnement logistique ou industriel exigeant, avec une pratique régulière des chariots de catégories 1 et 5. - CACES : Vous êtes impérativement titulaire des CACES 1 et 5 (R489 Catégorie 1 et Catégorie 5, ou R389 Catégorie 1 et Catégorie 5 valides). Votre parfaite maîtrise de la conduite de ces engins est indispensable. - Compétences : Rigueur dans la gestion des flux, connaissance des techniques de stockage (y compris en grande hauteur), et capacité à travailler dans un environnement exigeant. - Qualités personnelles : Autonomie, vigilance, réactivité, respect des consignes de sécurité, esprit d'équipe et capacité d'adaptation à différentes tâches. - Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement en horaires d'après-midi. Taux horaire selon profil + paniers Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un cuisinier H/F Au sein de notre restaurant traditionnel, vous assurez au sein d'une équipe, la préparation des entrées et des plats principaux et desserts en fonction de la carte. Vous serez également amené(e) à réaliser l'entretien du matériel et de la cuisine. Repose le dimanche et lundi Rémunération : 2100 euros net mensuel
Vous travaillez en pose et en fabrication, en agencement et sur les fermetures. Donc en atelier et sur chantier. Les chantiers se déroulent sur Nancy et alentours - pas de découchage. CDI - 35h/semaine sur 4 jours.
Leader mondial dans le secteur des services à l'environnement, notre client, situé à Ludres recherche un(e) chef d'equipe Le(la) chef d'équipe a pour mission de s'assurer que les prestations soient effectuées conformément au contrat établi avec le client, en termes quantitatif et qualitatif, tout en respectant les normes de sécurité. Horaires : Après-midi, de 13h00 à 20h30. Principales missions : - Décliner la politique QHSE et sécurité des équipes opérationnelles : causeries, visites managériales de sécurité, alertes en cas de manquements. - Assurer le bon fonctionnement de l'exploitation en coordination avec les autres services concernés : maintenance, administration... - Contrôler quotidiennement la qualité des prestations et veiller au respect des engagements contractuels. - Manager les équipes pour atteindre les objectifs fixés. - Maintenir une relation client efficace. - Animer l'amélioration continue et la communication au sein de l'exploitation : briefings et débriefings. - Organiser et formaliser des réunions d'exploitation. - Participer au suivi des indicateurs de performance opérationnelle : contrôle de la fiabilité des saisies dans les outils d'exploitation et suivi des plans de performance. - Titulaire d'un Baccalauréat + 2. - Expérience de 2 ans minimum en tant que manager de proximité, idéalement dans le secteur du dechet - Aisance relationnelle et bonne gestion de la communication. - Volontaire, curieux(se) et motivé(e). - Maîtrise des outils informatiques. - Permis C requis. - Capacité à travailler en équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous contacter !
Vous êtes un(e) professionnel(le) de la cuisine passionné(e) par le métier et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un restaurant bistronomique réputé à Ludres ? Nous cherchons un passionné , un créateur qui sait marier habilement la tradition et l'innovation. Vous serez un pilier de notre brigade, aidant à mettre en place des desserts exceptionnels, à gérer notre équipe et à maintenir les normes de qualité élevées qui sont notre marque de fabrique. Vous avez une attitude positive et motivante dans toutes les situations. Vos missions : Sous la hiérarchie du chef de cuisine, vous aurez en charge la pâtisserie du restaurant. Vous pouvez être amené à passer au chaud avec le chef de cuisine. Vous aurez pour autres, tâches la gestion des stocks et marchandises de la pâtisserie. Vous aurez la liberté de proposer vos créations de desserts, vous devez donc être créatif, autonome et force de proposition. Travail du lundi au vendredi les midis (8h à 15h) et le vendredi travail le soir en plus (poste de 8h à 15h et de 17h30 à 23h) Repos les samedis et dimanches ! La prise de poste est prévue dès que possible. Si vous possédez les compétences requises et partagez notre engagement envers l'excellence, rejoignez nous !
Missions principales : Au sein du service comptable, vous aurez pour missions de : Enregistrer les transactions et les relevés bancaires dans les livres comptables. Réaliser les rapprochements bancaires. Effectuer les déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) en respectant le calendrier fiscal. Saisir les factures clients et fournisseurs. Assurer le suivi des règlements clients et fournisseurs. Participer à l'analyse statistique, budgétaire et financière de l'entreprise. Mettre en place des tableaux de bord et de suivi. Intervenir sur des missions de révision des comptes. Gérer les immobilisations : enregistrement des actifs, suivi des dépréciations et amortissements. Profil recherché : Formation en comptabilité (De BAC à BTS ou équivalent). Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. Rigueur, sens de l'organisation et discrétion. Bonne capacité d'analyse et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure à taille humaine favorisant l'autonomie. Une diversité de missions permettant de développer vos compétences. Une ambiance de travail conviviale.
Partenaire des territoires, notre client développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien d'infrastructure de transport et d'aménagements urbains.maç Vous serez en charge de la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de parkings, de voies ferrés et les éléments de voirie (chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, aménagement du cadre de vie, caniveaux, etc.). Le maçon réalise de petits ouvrages en béton, pose des bordures et des caniveaux et d'autres tâches similaires. Il faudra respecter la sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.)et le positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Travail de journée en semaine taux horaire selon profil + indemnités de trajet + primes diverse (enrobée, repas) Titulaire d'un cap ou expérience en maçonnerie Vous devez vous souciez des finitions : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc., savoir lire des plans et réaliser les traçages. Vous maîtrisez des outils comme la pelle, la pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Vous aimez travailler en équipe, respecter les règles de sécurité avec attention et vous êtes intéressé pour développer vos connaissances. N'hésitez plus à postuler chez Partnaire. taux horaire selon profil + indemnités de trajet + primes diverse (enrobée, repas) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions générales : Dans notre POOL DE REMPLACEMENT de Bainville sur Madon, de Flavigny sur Moselle et de Nancy (Meurthe et Moselle) au sein de notre département adultes et personnes âgées, services SSR, EHPAD et ULSD Sous l'autorité du Cadre de Santé, l'aide-soignant(e) dispense : * Soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne * Soins d'hygiène et de confort à la personne, * Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette,.), * Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, * Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, * Accompagnement des stagiaires. Conditions de rémunération et avantages : Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951. Des avantages importants vous seront proposés : * Mutuelle, prévoyance * Billetterie et manifestations du Comité Social et Economique (CSE). * 1% logement * Prise en charge à 50% des abonnements de transport public Notre association s'inscrit en permanence dans une démarche de soins où une approche globale prenant la dimension humaine de chaque patient est privilégiée. Elle permet aux professionnels de pouvoir exercer leur métier avec satisfaction. La possibilité leur est donnée de pouvoir évoluer au sein des nombreux établissements composant l'OHS Lorraine. Salaire brut composé de : * Base de la CCN51 = 1801.80 € * Indemnité forfaitaire Ségur = 238€ * Indemnité forfaitaire Ségur 2 = 19€ * Prime décentralisée = 5% * Primes de dimanche * Indemnités de nuit * Reprise d'ancienneté à 100% Profils : Le ou la candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, il ou elle devra être capable de faire preuve d'esprit d'équipe, d'initiative dans l'organisation du travail, Travail en roulement jour et nuit, week-ends et jours fériés.
Nous recrutons pour un de nos client basé dans le saintois un chaudronnier soudeur en vue d'un contrat en CDI. MISSION PRINCIPALE : Préparer l'environnement de travail et les équipements nécessaires à la réalisation des différentes pièces primaires ou des sous-ensembles chaudronnés (unitaire et petites séries) SUPERIEUR HIERARCHIQUE : Le chef d'atelier MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Préparer son environnement de travail (poste personnel) Déterminer et réaliser les pièces primaires de chaudronnerie Maitriser le traçage, l'assemblage et le soudage ( semi / Tig / enrobés) Anticiper, proposer et participer aux choix des investissements (outillages, poste d'assemblages .) MOYENS MIS A DISPOSITION : Poste de travail individuel de chaudronnier (table, poste à souder, potence, .) Un référent chef de pôle Equipement personnel : chaussures de sécurité, bleus de travail nettoyés par l'entreprise chaque semaine, Casier personnel, douches, cuisine aménagée pour la pause méridienne. SALAIRE Suivant expériences et motivation Formation complémentaire possible selon besoins Primes de productivité, de fin d'année et de vacances Horaires flexibles à la demande et personnalisables COMPETENCES REQUISES : Identification et préparation des pièces primaires de chaudronnerie Maitrise du traçage, de l'assemblage et du soudage Assemblages d'éléments d'un sous ensemble chaudronné Contrôle de la qualité du produit fini ATOUTS de L'ENTREPRISE Environnement verdoyant (tables de pique-nique extérieures - pause méridienne) Collaborateurs jeunes et solidaires aux compétences confirmées, ambiance conviviale Bâtiments climatisés, facilité de stationnement Dans le cadre d'un rapprochement géographique, possibilité de prise en charge des frais de déménagement du salarié
Vos missions: - Conduire et manoeuvrer divers engins de chantier (pelles, bulldozers, chargeuses, etc.). - Assurer le transport et le déplacement de matériaux (terrassement, nivellement, excavation, etc.) sur les zones de travaux. - Réaliser les vérifications quotidiennes des engins avant leur utilisation. - Assurer l'entretien régulier des machines. - Participer à la mise en place du balisage et à la signalisation des zones de manoeuvre. - Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur le chantier. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience solide et réussie dans ce domaine. Vous êtes motivé, sérieux et faites preuve de rigueur. Vos CACES ainsi que votre visite médicale sont à jour. Informations complémentaires : Taux horaire : Selon le profil Les avantages de l'intérim : - Acomptes 1 fois par semaine, - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...).
Pour son Service de Soins Médicaux et de Réadaptation de Flavigny-sur-Moselle, nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat en CDI à temps plein. Cadre de travail : * Poste en 11 heures avec une période de 4 semaines de nuit / an. * Le(la) candidat(e) sera placé(e) sous l'autorité des cadres infirmiers de l'établissement. Missions générales : * Assurer la prise en charge globale des patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, * Réaliser les soins infirmiers et accompagner les patients dans leur parcours de soins, * Participer à la coordination des différentes interventions médicales et paramédicales pour garantir la continuité des soins, * Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des patients tout en respectant leur dignité et leur autonomie, * Assurer la traçabilité des informations et la gestion des dossiers patients dans le respect des règles de confidentialité, * Participer activement à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques de soins. Conditions de rémunération et avantages : En tant que salarié(e) de l'OHS Lorraine, vous bénéficierez des avantages suivants : * Rémunération selon la convention collective FEHAP du 31 octobre 1951, * Possibilité de parking gratuit sur place, * Accès à la billetterie et aux manifestations du Comité Social et Economique (CSE) Rejoignez notre équipe engagée pour offrir une prise en charge de qualité à nos patients, dans un environnement de travail favorisant l'épanouissement professionnel et les possibilités d'évolution au sein de notre association. * Le (la) candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) * Il (elle) devra avoir des aptitudes à un travail partenarial dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire de soins * Compétences en cancérologie, dans la prise en charge de la douleur et soins palliatifs vivement appréciées
Aquila RH Nancy, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients, un Mécanicien d'engins de chantier H/F intérim avec évolution possible. Notre client, acteur reconnu dans le domaine des équipements de chantiers, recrute pour renforcer ses équipes en atelier sur le secteur de Nancy ! Vous êtes passionné de technique, curieux et souhaitez évoluer dans un environnement familial et innovant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions: En tant que Mécanicien d'Engins TP, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement, la maintenance et la réparation des engins de chantiers (pelles, chargeuses, compacteurs, niveleuses, etc.). Vos principales tâches seront : - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques. - Réaliser l'entretien préventif et curatif du parc d'engins. - Effectuer les réparations nécessaires en atelier ou sur chantier. - Contrôler le bon état de fonctionnement des machines avant leur mise en service. - Tenir à jour les fiches d'entretien et les rapports d'intervention. - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Votre profil: Issu d'une formation technique (mécanique poids lourds, maintenance de véhicules, engins de chantier ou matériels agricoles), vous êtes animé par la passion du dépannage et de la mécanique. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en maintenance ou service après-vente. Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de logique et de méthode dans vos diagnostics. Votre curiosité technique et votre envie d'apprendre seront de réels atouts pour évoluer au sein de l'atelier. Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Electricien H/F Vos missions : - Installer, entretenir, modifier et réparer tous les systèmes de distribution électrique et l'équipement électrique connexe. - Remplir les bons de travail et enregistrer le matériel utilisé pour les travaux. - Utiliser les plans, les schémas de câblage et les manuels d'installation du fabricant pour mener à bien les projets assignés.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, entreprise industrielle de premier plan spécialisée dans la fabrication de produits métalliques à haute valeur ajoutée. Un profil Electricien industriel H/F . Missions principales. - Diagnostiquer et dépanner les équipements électriques de production. - Identifier les causes de pannes et mettre en œuvre les réparations nécessaires. - Réaliser les entretiens préventifs sur les armoires, moteurs, capteurs, variateurs, etc. - Effectuer les contrôles périodiques et renseigner les interventions dans la GMAO. - Contribuer à la fiabilisation des équipements et à la réduction des arrêts non planifiés. - Proposer des améliorations techniques et participer aux projets de modernisation. - Collaborer avec les équipes méthodes, production et automatisme. - Respecter les procédures de consignation et les règles de sécurité électrique. - Travailler dans le respect des standards 5S et des exigences qualité du site. - Être acteur de la culture sécurité et force de proposition pour l'améliorer. Conditions de travail. - Horaires : 3x8 - Rémunération : environ 32 000 € brut annuel (selon profil et expérience) - Avantages : primes liées aux horaires postés, paniers repas, indemnités diverses - Environnement : site industriel moderne, culture sécurité et amélioration continue - Perspectives : formation continue, montée en compétences, participation à des projets techniques Formation de type Bac Pro, BTS ou DUT en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. Première expérience confirmée en maintenance électrique dans un environnement industriel. Compétences en diagnostic de pannes, variateurs, capteurs et lecture de schémas électriques. Bonne maîtrise des outils de mesure et des logiciels de GMAO. Rigueur, autonomie, réactivité et bon esprit d'équipe. Des connaissances de base en automatisme ou instrumentation sont un plus.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous réalisez des travaux d'installation, de mise en service et de maintenance des équipements électriques dans des bâtiments à usage tertiaire, industriel et domaine pétrolier, selon les règles de sécurité. Vos missions principales : - Appliquer et faire respecter les directives et consignes de travail dans le respect des règles SQE. - Analyser les risques et rédiger les PPJ avant chaque intervention - Analyser avant intervention tout document ou schéma électrique concerné par l'intervention - Réaliser la consignation si besoin et le repérage des installations selon les plans/schémas définis. - Réaliser les travaux électriques définis, selon les normes en vigueur et en toute sécurité. - Organiser son travail pour effectuer les travaux dans les délais impartis et dans les règles de l'art - Réaliser les contrôles des installations réalisées et les réparations si nécessaires - Participer à la résolution des problèmes du chantier
Notre agence ADECCO PME recherche un Conducteur d'Engins qualifié (CACES E) pour rejoindre une équipe dynamique dans le secteur des travaux publics. Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez contribuer à des projets variés, cette opportunité est faite pour vous ! Missions : - Conduire des engins de type tombereau et dumper sur les chantiers. - Assurer le transport et le déchargement de matériaux. - Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir le bon déroulement des opérations. Profil recherché : - Vous êtes titulaire du CACES E. - Expérience significative dans la conduite de tombereaux et/ou de dumpers. - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. - Polyvalence, rigueur et esprit d'équipe. Conditions : - Type de contrat : Intérim - Lieu de travail : Chantier 54/57 - Rémunération : A convenir selon expérience, paniers repas, frais de déplacement (Indemnités Kilométriques) Si vous êtes prêt à relever ce défi et à rejoindre une entreprise engagée dans les travaux publics, veuillez postulez directement sur cette annonce, ou contactez notre agence
Missions générales : Dans notre établissement de Bainville sur Madon (Meurthe et Moselle), département adultes et personnes âgées, service SMR NEURO POLY sous l'autorité du Cadre de Santé, l'infirmier(e) diplômé d'état : * Met en application le décret n°2004-802 du 29 juillet 2004, * Dispense des soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tensions.), relationnelle et éducative, * Est garant(e) du circuit des médicaments, * Surveille l'état de santé des patients et coordonne les soins, * Encadre les équipes d'aides-soignants et travaille en étroite relation avec l'équipe médicale, * Participe à la rédaction, au suivi du projet de vie personnalisé et à la mise à jour du dossier patient, * Accueille et encadre pédagogiquement des stagiaires Conditions de rémunération et avantages : Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951. Des avantages vous seront proposés : * Mutuelle, prévoyance, * Réfectoire, * Billetterie et manifestations du Comité Social et Economique (CSE). * 1% logement * Prise en charge à 50% des abonnements de transport public Notre association s'inscrit en permanence dans une démarche de soins où une approche globale prenant la dimension humaine de chaque patient est privilégiée. Elle permet aux professionnels de pouvoir exercer leur métier avec satisfaction. La possibilité leur est donnée de pouvoir évoluer au sein des nombreux établissements composant l'OHS de Lorraine. Salaire brut composé de : * Base de la CCN51 = 2184.86€ * Indemnité forfaitaire Ségur = 238€ * Indemnité forfaitaire Ségur 2 selon ancienneté = de 52€ à 70€ * Prime décentralisé = 5% * Primes de dimanche * Reprise ancienneté à 100% * Prime de continuité de service = 200€ Possibilité de temps plein ou temps partiel Profils : Le ou la candidat(e) devra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, il ou elle devra être capable de faire preuve d'esprit d'équipe, d'initiative dans l'organisation du travail, travail en roulement jour, week-ends et jours fériés.
L'OHS de Lorraine recherche pour son service SMR polyvalent de Flavigny-sur-Moselle, un médecin spécialisé en Gériatrie ou en médecine Générale. Intégré dans les filières de soins de l'agglomération nancéienne et du territoire Terre de Lorraine, le service de 70 lits accueille des patients en rééducation et réadaptation : * La spécificité du service est d'accueillir des patients adultes et âgés atteints d'un cancer, à tout stade : avant, pendant et après des traitements spécifiques (chimiothérapie, immunothérapie, radiothérapie et chirurgie) ou bénéficiant d'une prise en charge palliative, depuis les différents services d'oncologie du territoire ( CHRU de Nancy, Institut Lorrain de Cancérologie, clinique Pasteur, Pole oncologie de Gentilly). Le service développe dans ce cadre, une forte technicité médicale, soignante et réadaptative ainsi que des soins de support. * Le service comporte également une activité dite « polyvalente » en post-évènement aigu médical ou chirurgical, notamment orthopédique et traumatologique des personnes âgées. Le service dispose d'un plateau technique de réadaptation structuré offrant des activités de kinésithérapie, ergothérapie, activité physique adaptée, réalisées par une équipe de 5 rééducateurs coordonnée par un encadrement dédié. L'équipe pluri-professionnelle comporte également une psychologue, un diététicien, une assistante sociale, une psycho-socio-esthéticienne permettant une prise en charge interdisciplinaire complète. Le service comprend 4 médecins, eux-mêmes intégrés à la communauté médicale des autres SMR, composée de compétences diversifiées et complémentaires orientées vers la prise en charge des personnes âgées (gériatres, MPR, rhumatologue, médecin généraliste) offrant la perspective d'un exercice en concertation au sein d'une équipe plurielle. Le praticien candidat pour le poste est associé aux différents projets du site. Il exerce sa mission de prévention et de soins en étroite collaboration avec les équipes soignantes et rééducatives internes. Des liens réguliers sont établis avec les praticiens des structures de court séjours afin d'inscrire les patients au sein des parcours territoriaux de prise en charge assurant la complémentarité d'intervention et de suivi dont ils ont besoins. MISSIONS GENERALES : - Suivi des patients hospitalisés (HC et HDJ future) - Contribution à l'amélioration continue de la prise en charge par une participation active à la démarche qualité et de gestion des risques et par le développement des bonnes pratiques professionnelles - Participation possible aux instances - Participation à la mise en œuvre des projets d'établissement et de service - Ouverture au développement de nouvelles activités dans le cadre de la réactualisation du projet médical - Participation aux astreintes médicales en soutien de l'interne de garde sur site (réparties entre tous les praticiens du site, valorisées en plus du salaire) CONDITIONS D'EMPLOI Le/la candidat(e) devra : . Etre titulaire d'un doctorat en Médecine, DIU soins palliatifs, douleur, capacité de gériatrie seraient un plus . CDI temps plein souhaité, . Maîtriser les outils informatiques et bureautiques, . Maîtriser les techniques d'animation et de conduite d'équipe pluridisciplinaire et de réunions.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons sur Ludres/Fleville Devant Nancy (54) un chauffeur SPL H/F. Vous assurerez les transports sur le territoire régional, national, en service dédié auprès de nos clients. Vous aurez pour mission de : * Assurer un transport de qualité, * Prévoir des départs Dimanche soir et retour samedi * Organiser et gérer ses temps de services et ses itinéraires selon le planning défini, * Assurer la représentation de l'entreprise sur la route et sur les sites clients, * Respecter la réglementation routière et sociale. Ce que nous allons aimer chez vous : Vous avez une expérience significative en tant que chauffeur SPL, idéalement d'au moins deux ans dans un poste similaire. Vous possédez un permis de conduire de catégorie EC, ainsi que les Certificats de Formation Continue (FIMO et FCO) et ADR de base. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens de la sécurité. Votre capacité à gérer vos temps de service et à respecter les délais est essentielle. Vous avez une bonne connaissance des réglementations routières et sociales européennes. Votre sens du service client et vos compétences en communication vous permettent de représenter efficacement l'entreprise sur la route et sur les sites clients. Vous faites preuve de réactivité et de proactivité pour résoudre les problèmes et anticiper les besoins. Votre esprit d'équipe et votre capacité à travailler en collaboration avec différentes parties prenantes sont des atouts majeurs. Ce que vous allez aimer chez nous : Un environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d'une entreprise en pleine croissance. Un contrat en CDI. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Un CSE proposant différents avantages : chèques vacances, chèques cadeaux de Noël, etc. Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accompagner dans votre prise de poste. Poste disponible.
Aquila RH Nancy, spécialiste du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients, un Mécanicien de matériels hydrauliques de levage H/F en CDI. Notre client, acteur reconnu dans le domaine des équipements hydrauliques de levage et des grues auxiliaires sur véhicules, recrute pour renforcer ses équipes en atelier sur le secteur de Nancy ! Vous êtes passionné de technique, curieux et souhaitez évoluer dans un environnement familial et innovant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions: Sous la responsabilité de chef d'atelier vous aurez pour principales missions : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les diagnostics - Réaliser le démontage des sous-ensembles et des systèmes hydrauliques (vérins, distributeurs, etc.) - Procéder aux réparations ou remplacements des pièces défectueuses - Remonter les ensembles à partir des plans constructeurs, dans le respect des consignes Votre profil: Issu d'une formation technique (mécanique poids lourds, maintenance de véhicules, engins de chantier ou matériels agricoles), vous êtes animé par la passion du dépannage et de la mécanique. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en maintenance ou service après-vente, sur du matériel hydraulique, roulant ou industriel. Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de logique et de méthode dans vos diagnostics. Votre curiosité technique et votre envie d'apprendre seront de réels atouts pour évoluer au sein de l'atelier. Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Notre client, accompagne les acteurs des territoires dans leurs missions de sécurité routière, d'entretien du paysage et de valorisation de la biomasse, par le conseil et la fourniture en direct de matériels et de services innovants. Entreprise à taille humaine, très proche et respectueuse de ses collaborateurs, misant sur un esprit d'équipe qui fait ses preuves au quotidien. À propos de la mission Dans le cadre de son développement, elle recherche des Mécaniciens Monteurs (H/F) dont les missions seront les suivantes : - Procéder au montage et à l'assemblage des matériels de la gamme du client - Contrôler la conformité du matériel par rapport au bon de préparation - Garantir la traçabilité des matériels - Effectuer les essais, contrôles et réglages demandés dans la fiche de contrôle de chaque matériel - Procéder au dépannage si nécessaire - Relever les temps de montage sur les fiches de temps d'assemblage - Procéder au montage des matériels sur porteur client - En fonction de la charge de la production, être amené à effectuer de la préparation d'ordre de fabrication - Appliquer et respecter les règles d'organisation, de travail en équipe, d'hygiène et de sécurité - Remonter toutes informations importantes susceptibles d'impacter la qualité de production à son Responsable hiérarchique et collaborer avec d'autres services (BE, Qualité) si nécessaire - Veiller à la bonne tenue de son outillage et à la propreté de son poste de travail - Relever les non-conformités d'origine et fournisseurs Contrat 35h/semaine Horaires : 7h30-12h / 13h-16h30 Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 850 EUR - 1 900 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- RTT - Heures supplémentaires - Tickets restaurants - Chèques vacances - Intéressements et participations aux résultats de l'entreprise - Prime de fin d'année Profil recherché - Connaissance en mécanique, Hydraulique et Electricité de niveau CAP, BEP, à Bac (de préférence en agricole, TP) mais aussi autres type de mécanique : auto, véhicule industriel. - Expérience avec une formation mécanique. Nous attendons quelqu'un qui sache lire des plans, connaissance hydraulique, électrique. Et surtout cela ne sera que de l'assemblage de matériel neuf, il ne fera pas de maintenance. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Notre client, référent français de la collecte de déchet et des services, est à la recherche d'un chauffeur PL (H/F) pour son site de Ludres (54710).. Votre mission est de réaliser le transport et la collecte des déchets avec une benne ampliroll. En complément, vous avez la tâche d'effectuer la pose du filet sur le camion, ainsi que le nettoyage de celui-ci. Pour finir, vous devez remplir la feuille de contrôle des camions en début et fin de service. Des formations sont à prévoir pour ce poste. Votre semaine s'organise en 4 jours de travail (environs 8h30/ j), parfois le week-end. Démarrage à 4h. Salaire : 13.27EUR + paniers repas + indemnité salissure. Vous êtes toujours là ? Super ! Vérifions ensemble si vous avez le profil recherché. Pour ce poste, vous avez besoin : - Permis C - ADR de base De plus, une première expérience en benne ampliroll est recommandé. Si les odeurs et les déchets ne vous font pas peur, que vous êtes motivé ! Alors n'hésitez plus et postulez à l'annonce ! A très vite chez Partnaire ! Salaire : 13.27EUR + paniers repas + indemnité salissure. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'entreprise : Notre agence d'intérim recrute pour le compte de l'un de ses clients, une PME française solide et reconnue depuis plusieurs décennies, spécialisée dans l'enveloppe métallique du bâtiment (couverture, étanchéité, bardage, vêture). Présente sur plusieurs sites dans l'Est de la France, cette entreprise intervient sur des projets industriels, logistiques, artisanaux et tertiaires. Le poste : Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Conducteur de Travaux (H/F) expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter des chantiers variés sur le secteur Nord-Est. Rattaché(e) à la direction travaux, vous êtes responsable de la gestion complète des chantiers, de leur préparation à la réception, en veillant à la qualité, aux délais et à la rentabilité. Vos principales missions : - Préparer, organiser et suivre plusieurs chantiers en parallèle - Encadrer et coordonner les sous-traitants - Gérer les plannings, les budgets et la logistique des chantiers - Contrôler la conformité des réalisations et le respect des règles de sécurité - Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec les maîtres d'œuvre et d'ouvrage - Réaliser les situations de travaux et assurer le suivi financier
Vous êtes à la recherche d'une mission en tant que conducteur(trice) frigorifique poids lourd ? Notre annonce va vous plaire : Vos missions : - Chargement des rolls et des palettes selon le plan de tournée et à l'aide des préparateurs de commande - Démarrage de la tournée entre 4h et 5h du matin pour assurer la livraison quotidienne d'une dizaine de clients professionnels dans le Grand Est, notamment des restaurateurs et organismes sociaux. - Déchargement des rolls et des palettes (tir-palette électrique) en fonction des commandes clients, sachant que les rolls peuvent concerner plusieurs clients. Informations sur le contrat : - Type de contrat : Mission intérim - Début du contrat : Dès que possible - Temps de travail : 36.75 heures par semaine - Salaire : 12,97 EUR brut/par heure + panier petit déjeuner à 3.20EUR par jour travaillé + frais de repas à 12.70EUR par jour travaillé + Prime sur objectif de 230EUR brut/mois (livraison assurée, assiduité, non accident...) Indemnité fin de mission (10%) + Indemnité Compensatrice Congés Payés (10%) + Livret CET Actual à 12% Nous savons que vous êtes le(a) candidat(e) qu'il nous faut, car : - Vous avez de l'expérience dans la conduite de poids lourds depuis 1 voire 2 ans (les profils juniors sont les bienvenus). - Vous avez une connaissance dans l'environnement du froid afin de maintenir la qualité des produits transportés. - Vous mettez l'accent est mis sur le respect des délais de livraison et la sécurité routière - Vous êtes un(e) conducteur(trice) organisé(e), attentif(ve) à la sécurité et auc particularités des commandes, réactif(ve) Il est temps de postuler !
Nous recherchons une personne autonome pour la production de la pâtisserie. Vous aurez en charge les apprentis. Conçoit et réalise des produits de pâtisserie, confiserie, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Décore les gâteaux et autres créations. Vous devrez gérez les stocks de matières premières et les commandes de fournitures. Garder propre son lieu de travail.
Intégré(e) sur notre site de Ludres (54) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez l'ensemble des interventions en carrosserie (diagnostic des déformations d'un véhicule accidenté, intervention sur éléments de structure...) et en peinture (préparation, application...).
Intégré(e) sur notre site de Ludres (54) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules : entretien courant et périodique des véhicules, diagnostic/dépose-pose/ contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, - Réaliser des interventions incluant un diagnostic de premier niveau, - Poser des accessoires sur des véhicules, - Participer à l'organisation et la gestion de la maintenance. Profil recherché : vous disposez soit d'une expérience dans le domaine, soit d'une formation en mécanique (auto ou industrielle, agricole).
Ergalis recrute pour un de ses clients sur le secteur de Neuves Maison un(e) Vendeur / euse en boucherie CDI passionné(e) par son métier. Si vous avez une première expérience dans la vente alimentaire et plus précisément en boucherie, cette offre est faite pour vous ! En tant que Vendeur en boucherie H/F, vous serez amené(e) à : - Découper, conditionner et emballer les produits, - Mettre en valeur les produits en vue de la vente, - Développer les préparations, - Informer, conseiller et fidéliser les clients, - Vendre les produits. Avantages magasin : - Rémunération attractive composée d'un salaire fixe, - 13 ème mois, - Mutuelle d'entreprise, - 5% de remise sur vos achats - Prime Participation. Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire est primordial. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée indéterminée (CDI). Ne manquez pas cette opportunité unique de mettre en avant votre expertise dans la vente en boucherie ! Postulez dès maintenant auprès d'Ergalis Grande Distribution. Nous recherchons un candidat possédant une première expérience professionnelle dans le domaine de la vente alimentaire. Le candidat idéal devra : - Etre diplômé d'un CAP ou CQP - Maîtriser la vente alimentaire d'un stand (OBLIGATOIRE) - Etre dynamique - Faire preuve d'une grande rigueur dans son travail - Avoir un sens du service client développé
Au sein d 'une entreprise familiale, de maçonnerie générale , vous aurez en charge les travaux de gros œuvre et de couverture ( principalement tuiles ) en neuf et rénovation, montage de murs, terrasse, démolition, réalisation d'ouvertures, carrelage , toiture - intervention principalement chez les particuliers - mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), - préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades isolation extérieure), - réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). - réaliser le ferraillage et coffrage -réaliser des chapes traditionnelles -pose de carrelage ( pose collée , dalle céramique sur plots ) - réaliser dallage béton désactivé et dalle brute - rénovation de toiture ( caisson PVC , toiture tuile terre cuite / béton ) -pose de clôture ( grillage rigide , souple ) Vous travaillerez en équipe sur le secteur de Nancy et environs ( 30 kms maxi secteur neuves maisons 54230 ) Le permis B est demandé ( déplacement du dépôt au chantier avec camion de l entreprise ) Un première expérience est nécessaire (2/3 ans). CDD EVOLUTIF
Vous préparez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment selon les règles de sécurité. Vous assistez les maçons dans leurs tâches. Permis B exigé pour vous déplacer sur les chantiers.
Nous recherchons un poseur/se confirmé(e) en menuiseries extérieures Le poste implique la pose de tout type de menuiseries, une bonne maîtrise de la pose dans les règles de l'art et expériences dans le monde du bâtiment, la programmation et réglage des motorisations (volets, portes de garage, portails, etc.) Formation en interne sur nos produits, à la prise de poste. Horaires de travail du lundi au vendredi de 7h20-16h20 avec pause le temps de midi Prise de poste dès que possible.
Fondée en 1976, SODEREL est une entreprise française de premier plan dans le domaine de l'électricité industrielle et de l'automatisation industrielle. SODEREL offre des solutions clés en main en électricité, automatisation, ainsi que des systèmes de tests d'étanchéité et de remplissage des fluides automobiles. L'entreprise se distingue par son savoir-faire français et son engagement envers l'innovation, répondant aux besoins variés de ses clients dans plusieurs secteurs industriels. En plus de son expertise technique, SODEREL met l'accent sur la qualité et la précision de ses services. Avec une équipe d'ingénieurs et de techniciens qualifiés, SODEREL continue de repousser les limites de l'innovation technologique, garantissant des solutions robustes et efficaces adaptées aux exigences spécifiques de chaque projet. L'entreprise se distingue également par sa capacité à intégrer les dernières technologies dans ses produits et services, assurant ainsi à ses clients une performance optimale et une fiabilité accrue. Siège social : Pont-Saint-Vincent, France Vous êtes rattaché au Directeur Technique et vous accompagnez les équipes dans les projets d'équipements automatisés industriels, de l'audit à la réalisation des projets de nos clients. Pour la partie électrique des projets, à partir d'un cahier des charges, vous vous occuperez des missions suivantes : - De la réalisation des études électriques industrielles ; - De l'application des standards électriques en respectant la réglementation en vigueur ; - De l'analyse du projet vendu (cahier des charges, cahier des clauses techniques particulières .) ; - De la participation aux chiffrages des projets en appui aux équipes ; - De l'estimation du volume d'heures d'étude, les moyens et le coût associé ; - De la validation de la faisabilité technique de l'installation ; - Du dimensionnement des installations électriques ; - Des calculs électriques ; - De l'élaboration et de la validation des plans d'exécution et schémas ; - De la mise à jour des plans en fonction des retours chantier ; - De la réalisation des relevés sur site et du suivi de l'avancement des travaux ; - D'assurer la transmission des documents aux différents interlocuteurs internes (responsable d'affaire, encadrement .) et externe (clients .) ; - D'assurer l'expertise et le diagnostic technique ; - D'assurer la gestion documentaire ; - De la gestion des approvisionnements nécessaires aux chantiers. Le poste est en journée. Des déplacements chez nos clients sont à prévoir. Il y aura des découchés occasionnels à la semaine. La rémunération proposée sera en fonction du profil et de l'expérience. Des avantages viennent compléter ce salaire fixe : - Mutuelle prise en charge à 50% et Prévoyance ; - Intéressement / Participation ; - Indemnités de déplacement (chantier) ; - Convention collective de la métallurgie. Nos étapes de recrutement : - Premier contact téléphonique ; - Un ou deux entretien avec le manager direct et la RRH. Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à Bac +3 en Electricité, Génie électrique ou Electrotechnique et vous avez déjà une expérience significative sur un poste similaire. La maîtrise d'AutoCAD, CANECO, EPLAN et SEE ELECTRICAL serait un plus. Vous possédez de solides compétences dans la basse tension. Organisé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et relever de nouveaux défis. Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et de travailler sur des projets industriels passionnants ? Postulez dès maintenant !
Nous travaillons essentiellement dans le secteur Nancéen où nous réalisons des dépannages ainsi que des chantiers de rénovations et constructions neuves aussi bien pour les professionnels que pour les particuliers. Pas de découchage. Poste évolutif. Vous possédez au minimum le CAP et 1 an d'expérience dans un même poste.
Entreprise en phase de développement, une équipe motivée et dynamique. GL ELEC est situé à Neuves Maisons et intervient principalement sur le secteur Nancéen.
Le ou la chef(fe) d'atelier anime l'équipe des mécaniciens et participe au maintien des véhicules dans un état de fonctionnement conforme à l'homologation du constructeur. Il ou elle assure le respect des règles de sécurité, participe à la coordination des réparations et maintenances préventives et à l'astreinte d'exploitation mécanique.
Diplômé(e) d'un diplôme d aide soignant, vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec qualité de vie au travail et Bien-Etre au Travail? Esprit d'équipe, respect, écoute, bienveillance sont les valeurs que vous partagez avec nous? Alors affirmons et améliorons ensemble le Bien-Vieillir. 1 poste CDD/temps partiel 22h .1 poste CDD/temps partiel 20h30 par semaine. 1 poste en CDD temps plein. Postes à pourvoir pour notre SSIAD du site de Neuves-Maisons. Travail de jour, 22 ou 20h30 heures/semaine, 1 week-end sur 2. Période de travail de 7 heures Salaire brut mensuel de 1703,62€ (en 20H30) ou 1821.73€ (en 22h00) ou 2908,13 (en 35h00), incluant Ségur 1/Ségur 2/ prime Grand Age/ indemnité de précarité, indemnité de CP et prime conventionnelle de 5 % ( auquel il faut ajouter les frais kilométriques). Reprise ancienneté selon CCN 51 14 autres bonnes raisons de rejoindre notre Association et la TeamALMH ? - un accord d'intéressement - la majoration des heures supplémentaires - une prime de reconnaissance pour les heures supplémentaires - une mutuelle et prévoyance - des congés supplémentaires pour ancienneté - une journée de repos exceptionnel de l'Association - un accord salarié proche-aidant - un accord senior - une possibilité de restauration - le remboursement abonnement transport public à hauteur de 65% ou la participation aux frais de stationnement (abonnement mensuel) à hauteur de 52€ - une réelle politique de Qualité de Vie et des Conditions de Travail et de Bien-Être au Travail (massage sur siège, éveil musculaire.). - De nombreuses actions et de vrais engagements pour la diversité, l'égalité professionnelle et l'inclusion - de nombreux avantages CSE
En 400 ans, notre Association est devenue aujourd'hui une référence en matière de soins et d'accueil des personnes âgées sur la Métropole du Grand Nancy. Etablissement de santé et médico-social privé à but non lucratif, l'ALMH assure des prises en charge en hôpital de jour, court séjour, soins de suite et réadaptation, soins de longue durée, en EHPAD et en SSIAD. Nos missions : le Bien-Vieillir et la qualité des soins et services. Nos moyens : une Qualité de Vie au Travail réelle et efficiente
Description du poste : Dans le cadre de travaux de construction neuve ou de rénovation, vous interviendrez sur différents chantiers pour effectuer des travaux de coffrage, de ferraillage et de maçonnerie. Vos principales missions : Lire et interpréter les plans de construction Réaliser des ouvrages en béton armé : murs, dalles, poutres, planchers Installer les coffrages bois ou métalliques, et les moules Mettre en place les armatures (ferraillage) Couler le béton dans les coffrages Décoffrer et assurer la finition des ouvrages Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : Expérience souhaitée en maçonnerie ou coffrage Lecture de plans appréciée Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Permis B non exigé mais apprécié si mobilité Informations complémentaires : Contrat à durée déterminée de 2 mois, possibilité de renouvellement Poste basé à Lunéville avec déplacements possibles sur chantiers locaux Début souhaité : dès que possible
Prime à l'embauche de 1800€ brut pour toute signature de CDI ! (versée en 3 fois sur 18 mois). Diplômé(e) d'un diplôme d aide soignant, vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec qualité de vie au travail et Bien-Etre au Travail? Esprit d'équipe, respect, écoute, bienveillance sont les valeurs que vous partagez avec nous? Alors affirmons et améliorons ensemble le Bien-Vieillir. CDI/temps plein 35h par semaine. Poste à pourvoir pour notre SSIAD du site de Neuves-Maisons. - Travail de jour, 35 heures/semaine, 1 week-end sur 2. Période de travail de 7 heures - Salaire brut mensuel de 2277,92€, Ségur 1/Ségur 2/ prime Grand Age et primes incluses ( + frais kilométriques) - Prime décentralisée versée chaque fin de contrat correspondant à 5% du salaire mensuel brut - Reprise ancienneté selon CCN 51 D' autres bonnes raisons de rejoindre notre Association et la TeamALMH ? - une prime à l'embauche de 1800€ bruts pour toute signature de CDI ! (versée en 3 fois sur 18 mois)! - un accord d'intéressement - la majoration des heures supplémentaires - une prime de reconnaissance pour les heures supplémentaires - une mutuelle et prévoyance - des congés supplémentaires pour ancienneté - une journée de repos exceptionnel de l'Association - un accord salarié proche-aidant - un accord salarié senior - une possibilité de restauration - le remboursement abonnement transport public à hauteur de 65% ou la participation aux frais de stationnement (abonnement mensuel) à hauteur de 52€ - une réelle politique de Qualité de Vie et des Conditions de Travail et de Bien-Être au Travail (massage sur siège, éveil musculaire.). - De nombreuses actions et de vrais engagements pour la diversité, l'égalité professionnelle et l'inclusion - de nombreux avantages CSE
Vous serez chargé(e) de poser l'étanchéité, isolation par l'extérieur (avec laine de verre) et appliquer les façades. Les chantiers se situent dans le Grand Est. Des déplacements avec découchage sont donc à prévoir en fonction du lieu du chantier. Formation en interne possible. Chantiers au départ de FLAVIGNY ou tout autre lieu de départ proche du candidat. Poste à pourvoir dès que possible.
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter nos futur(e)s Electricien(ne)s auxiliaires (H/F) au sein de notre service maintenance centrale. Missions : Réaliser les visites d'entretien préventif et rédiger les comptes rendus des anomalies constatées ; Réaliser les interventions de dépannage ; Tenir à jour les dossiers techniques pour chaque machine ; Ranger et nettoyer l'atelier et tout chantier après intervention ; Respecter l'ensemble des consignes applicables en rapport avec son titre d'habilitation et le type d'intervention à réaliser ; Respecter les instructions et modes opératoires liés aux interventions réalisées : condamnation, consignation, autorisation de travail, analyse des risques avant intervention, etc ; S'assurer de l'approvisionnement via notre système informatique du matériel nécessaire, pour l'exécution de ses travaux et pour garantir sa sécurité et celle des autres (pré-bon magasin) ; Assurer le dépannage, la maintenance, la mise en service, les essais des équipements du secteur ; Intervenir en soutien aux autres secteurs en cas de nécessité ; Participer à la mise à jour des plans des installations du secteur ; Assurer l'entretien préventif, curatif et travaux neuf des équipements relatifs au périmètre auxiliaires ; Réaliser les modifications, les essais et contrôles pour la partie électrique des auxiliaires ; Assurer la mise en conformité électrique des installations ; Identifier l'origine d'un dysfonctionnement sur un organe et émettre un diagnostic quant à la cause (ou aux causes) de défaillance ; Procéder aux essais de bon fonctionnement du matériel ou contrôles nécessaires sur des matériels connus ; Participer aux réunions journalières et aux réunions d'équipe mensuelles organisées par son responsable ; Arrêter toute machine en cas de danger pour les personnes et les biens et prévenir son responsable ; Rédiger les comptes rendus journaliers des travaux réalisés ; Assurer les astreintes du service selon le planning défini ; Utiliser le logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur gmao. Le tout rattaché au responsable de la maintenance centrale. Profil recherché : Nous recrutons une personne de formation bac professionnel à bts en lien avec le domaine ainsi qu'une expérience significative pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Nous attendons de notre futur(e) électricien(ne) auxiliaires h/f des capacités d'analyses et des compétences techniques : Connaissances en électrotechniques Aptitude à la conduite d'engins : caces r486 nacelle catégorie 1b-3b / caces r489 catégorie 3 Connaissances en informatique Habilitation électrique Vous êtes une personne réactive, dotée d'un bon relationnel et vous avez le sens des priorités. Cdi - rémunération sur 13 mois selon profil. Intéressement
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous recrutons nos futur(e)s Mécanicien(ne) (H/F). Missions : Renseigner les analyses de risques avant intervention et les autorisations de travail ; Garantir les consignations lorsqu'elles sont nécessaires ; Remettre en état des Pièces mécaniques ; Assister le mécanicien posté en cas de grosses interventions ; Assurer l'entretien lors de l'arrêt hebdomadaire de l'installation ; Effectuer des visites préventives et rendre compte des anomalies constatées ; Assurer la fiabilité des installations ; Assurer la propreté du chantier ; Remplir le rapport d'activité sur le cahier de rapport journalier ; Assurer par le biais des check-Lists, la préparation au démarrage et l'arrêt des installations suivant le programme de production, avec la validation du chef de poste. Le tout, sous la responsabilité du Responsable de Maintenance Mécanique. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons des candidats avec une formation BEP/CAP, BAC professionnel ou BTS en lien avec le poste avec une expérience en industrie pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Vous êtes une personne disponible, réactive avec un bon esprit d'analyse et qui a le sens des priorités. Connaissances de milieu industriel Connaissances hydraulique/ mécanique / pneumatique Bases en soudure (apprécié) Lecture de plans CDI - Rémunération sur 13 mois selon profil. Intéressement et comité d'entreprise.
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter nos futur(e)s Electromécanicien(ne) (H/F) au sein de notre société. Missions : Réaliser les visites d'entretien préventif et rédiger les comptes rendus des anomalies constatées ; Réaliser les interventions de dépannage ; Tenir à jour les dossiers techniques pour chaque machine ; Respecter les instructions et modes opératoires liés aux interventions réalisées : condamnation, consignation, autorisation de travail, analyse des risques avant intervention, etc ; S'assurer de l'approvisionnement via notre système informatique du matériel nécessaire, pour l'exécution de ses travaux et pour garantir sa sécurité et celle des autres (pré-bon magasin) ; Assurer le dépannage, la maintenance, la mise en service, les essais des équipements du secteur ; Intervenir en soutien aux postés des différents secteurs si cela est nécessaire ; Participer à la mise à jour des plans des installations du secteur ; Assurer l'entretien préventif, curatif et travaux neuf des équipements ; Réaliser les modifications, les essais et contrôles ; Assurer la mise en conformité des installations ; Identifier l'origine d'un dysfonctionnement sur un organe et émet un diagnostic quant à la cause (ou aux causes) de défaillance ; Rédiger les comptes rendus journaliers des travaux réalisés ; Utiliser le logiciel de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO. Le tout rattaché au responsable de maintenance. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons des profils avec une formation BAC professionnel MELEC à BTS Electrotechnique avec une expérience en industrie pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Vous êtes une personne disponible, réactive avec un bon esprit d'analyse et qui a le sens des priorités. Connaissances de milieu industriel Habilitation électrique Connaissances sur la Haute Tension Bases en soudure (apprécié) Lecture de plans Connaissances en automatisme Connaissances en hydraulique/pneumatique Interventions curatives quotidiennes. CDI - Rémunération sur 13 Mois selon profil + Primes. Intéressement et comité d'entreprise
Rejoindre le Groupe Riva c'est avant tout valoriser ses connaissances dans un secteur d'activité toujours plus performant et en constante évolution. C'est aussi s'associer à un Groupe qui favorise, le développement des compétences de ses collaborateurs, le soutien indéfectible de mentors dont l'expérience enrichit le savoir- faire de ceux qui les côtoient et la mise en œuvre de formations ciblées. Rejoindre le Groupe c'est aussi faire le choix de travailler dans un domaine sensible à son environnement. En effet, s'inscrivant dans une démarche toujours plus vertueuse en matière d'écologie, la production de nos sites s'effectue sur la base de matières premières recyclables à l'infini. Forts de plus de 5000 collaborateurs dans le monde, les Aciéries, Laminoirs, unités de transformation à froid et les Broyeurs du Groupe RIVA s'adressent à de multiples secteurs et notamment à l'ensemble du marché de la métallurgie, de l'automobile, de la construction et du Génie Civil. L'humain, l'innovation et l'environnement sont les valeurs qui guident notre performance. Rejoignez nos équipes ! Pour notre site de Neuves-Maisons (54) nous souhaitons recruter nos futur(e)s Electricien(ne)s (H/F) au sein de notre société. Missions : Renseigner les analyses de risques avant intervention et les autorisations de travail ; Garantir les consignations lorsqu'elles sont nécessaires et selon son niveau d'habilitation ; Veiller à l'utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à sa disposition ; Réaliser la maintenance préventive quotidienne et hebdomadaire ; Assurer la suite des dépannages effectués par les électriciens postés ; Réaliser la maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors service ; Participer aux travaux neufs, à la mise à jour des schémas, mise en conformité des installations ; En cas de panne important de jour, assurer un renfort à l'électricien posté, le cas échéant les remplacements en poste ; Assurer l'approvisionnement du matériel nécessaire à l'exécution des travaux, (pré-bons) ; Remplir le rapport des électriciens de jour afin de : Faire la synthèse de ses interventions et indiquer les anomalies constatées à surveiller ou corriger, Mentionner les pièces de rechange à réapprovisionner en cas de stock zéro au magasin, Communiquer avec sa hiérarchie pour les problèmes divers (outils manquants, remplacements à prévoir, etc.), Arrêter une machine en cas de danger pour les personnes et les biens et prévenir son responsable hiérarchique ; Remplacer l'électricien posté en cas de besoin ; Assurer les dépannages et le remplacement de tout équipement électrique défectueux préjudiciable à la production ; Participer à l'astreinte technique pour l'entretien électrique selon le planning d'astreinte défini du service maintenance électrique. Le tout rattaché au responsable de maintenance électrique. Ce que nous proposons : Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental ; Le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration ; Le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie ; Un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise ; Une communication fluide et des objectifs communs ; Un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Un restaurant d'entreprise. Profil recherché : Nous recrutons des profils avec une formation BAC professionnel MELEC à BTS Electrotechnique avec une expérience en industrie pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus. Vous êtes une personne disponible, réactive avec un bon esprit d'analyse et qui a le sens des priorités. Connaissances de milieu industriel Habilitation électrique Connaissances sur la Haute Tension Lecture de plans Connaissances en automatisme / hydraulique / pneumatique
