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À propos de la mission - Préparation de commandes - Poste en 2x8 - 05H30 - 13H00 et 12H45-20H15 - 1 semaine du matin 1 semaine d'après-midi - Mission sur du long terme envisageable et souhaitée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,70 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 12,87EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Participez à l'aventure de notre boulangerie-pâtisserie d'exception, LA TALEMELERIE, référencée par Gault et Millau, réputée pour la qualité et la diversité de ses fabrications, son organisation et son ambiance de travail, chaleureuse et respectueuse. Vous mettrez en valeur auprès d'une clientèle de qualité nos fabrications haut de gamme de pains, viennoiseries, et pâtisseries sucrées ou salées, 100% maison. Les plannings de travail sont répartis entre 6 H et 20H exceptionnellement certains dimanches et jours fériés. Vos missions : accueil, vente, encaissement, remontée des informations, ouverture et fermeture du magasin. La qualité de votre présentation, votre sens du client et votre naturel souriant seront des atouts majeurs dans ce recrutement ----------------CAP Vente ou Bac et/ou expérience exigés
Activités I. Tronc commun pour le service prévention/protection : accompagnement des familles ; parcours de vie des enfants 1. Suivre et analyser les dossiers individuels de protection de l'enfance en étroite collaboration avec le chef de service Assister le chef de service dans la veille et le lien aux maisons sociales pour la bonne exécution des placements en urgence Qualifier les informations préoccupantes arrivant à la maison sociale selon l'organisation de la CRIP 73 (Procureur, 119, autres départements,..) et les transmettre aux maisons sociales pour évaluation, après validation du chef de service, sur son secteur Avoir une fonction d'alerte sur les dossiers en protection de l'enfance, à destination du chef de service et des maisons sociales Préparer, analyser et suivre les saisines du Procureur de la République suite aux décisions du chef de service, sur son secteur : demandes de placement en urgence, d'enquête pénale, de saisine du juge des enfants ou du juge aux affaires familiales Garantir la fiabilité des dossiers des enfants confiés au Président du Conseil départemental (notes, rapport, synthèses, jugements ) Veiller à l'efficience du traitement des dossiers en Cour d'appel (convocations, préparation des audiences, vérifications, relances, suivi, ) Suivre régulièrement les comptes de gestion du patrimoine S'assurer du remboursement et paiement des autres départements en lien avec le service tarification 2. Apporter un soutien technique aux maisons sociales et partenaires en matière de législation relative à la protection de l'enfance, protocoles en vigueur et procédures internes Assurer la diffusion des documents de référence et informations nouvelles auprès des maisons sociales et des partenaires Répondre aux sollicitations des maisons sociales et partenaires sur les points juridiques et Organisationnels 3. Réaliser l'accueil physique et téléphonique des usagers et partenaires de la protection de l'enfance autant que de besoin Apporter des réponses de premier niveau autant que possible Etre en capacité d'évaluer l'urgence d'une demande Orienter vers le bon interlocuteur ou service et faire une réponse d'attente S'assurer de la bonne réception de l'information par son destinataire 4. Exercer la fonction de régisseur principal, régisseur suppléant ou mandataire des secours d'urgence en protection de l'enfance Répondre quotidiennement aux demandes de secours d'urgence des maisons sociales Veiller au respect de la législation et des procédures en vigueur Veiller au respect de l'enveloppe budgétaire annuelle Assurer le suivi de l'activité des secours d'urgence et en rendre compte au chef de service - réaliser un bilan annuel (régisseur principal) II. Activités spécifiques du poste : suivre les dossiers thématiques en prévention et protection de l'enfance attribués par le chef de service en fonction des dossiers et en cohérence avec les objectifs de la politique départementale enfance jeunesse famille Assister le chef de service pour mener à bien les projets et le suivi des dossiers thématiques qui lui sont confiés Etre force de proposition sur les dossiers Etre l'interface avec les maisons sociales et l'interlocuteur des partenaires sur les dossiers Veiller au respect des délais et au suivi des dossiers Réaliser une analyse qualitative et quantitative des dossiers sur demande du chef de service Suivre l'activité EJF sur un thème donné Assurer la continuité du suivi des dossiers thématiques en l'absence de l'assistant de gestion en charge du dossier, autant que de besoin Alerter et rendre compte au chef de service sur le respect des procédures et le fonctionnement d'un dispositif Rédiger des compte-rendus et des notes pour le service et la Direction EJF du Département, rédiger des conventions ou tout autre document support.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) agent de comptoir. **LES MISSIONS** - Accueillir les clients, les renseigner (face à face et au téléphone) - Contribuer au développement des ventes : suivi, relances clients - Gérer l'administratif : suivre les plannings, facturer, encaisser Une forte polyvalence est attendue : vous pouvez être amené(e) à préparer des véhicules, à convoyer des véhicules, assurer les contrôles intérieur et extérieur, faire les pleins de véhicules **VOTRE PROFIL** - Capacité à accueillir un client et à gérer de manière réactive et polyvalente plusieurs tâches en parallèle, - Autonomie, sens des responsabilités, - Disponibilité, capacité d'investissement - Capacité à travailler en équipe. - Le souhait de vous investir durablement dans un projet d'entreprise. - Le permis B en cours de validité. Dans l'idéal vous avez une expérience dans le secteur de l'automobile. Les profils issus du tourisme, de la restauration, de l'hôtellerie, de l'intérim seront également étudiés. Nous offrons un accompagnement dans la prise de poste et la découverte du métier. **Conditions du poste** CDI Temps plein 39h basé à l'agence de Chambéry 2100 € brut mensuel Travail le samedi ponctuellement. Tickets restaurant dématérialisés via carte Edenred (50% pris en charge par l'employeur) Mutuelle & Prévoyance Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc.) Remboursement de 50% de l'abonnement mensuel aux transport sen commun Vous souhaitez vous impliquer dans une structure à taille humaine en croissance, y occuper un poste clef et participer à son développement, Rejoignez-nous !
- POSTE à pourvoir pour le CAMPING LES PEUPLIERS à Lépin le lac - Leader innovant de l'éco-tourisme en Europe, ONLYCAMP propose une offre de campings authentiques, sympas, connectés à la nature et très intégrés au territoire. Historiquement implanté dans la région du Val de Loire, ONLYCAMP se développe désormais partout en France et compte 50 sites en 2024. Onlycamp, les bonnes vacances en camping, tout simplement ! Missions : Sous l'autorité du responsable de site, vous veillez à tous les aspects opérationnels du camping. Les principaux axes de la mission : Assurer l'accueil des clients en français et anglais (obligatoire) Gestion des réservations + planning Renseigner les clients sur le fonctionnement du camping et du territoire Accompagner les clients dans leur séjour Assurer l'hygiène des locatifs et des sanitaires du camping Profil : Vous êtes souriant(e), bienveillant(e), débrouillard(e), ouvert(e) d'esprit et doté(e) d'un relationnel aisé. Vous êtes autonome, réactif(ve), et organisé(e). Vous avez déjà travaillé dans le tourisme, et ça tombe bien, vous avez adoré ça ! Vous n'avez jamais travaillé dans le tourisme (et ça tombe bien, vous allez adorer ça !) mais vous en avez terriblement envie. Vous parlez anglais. Vous avez envie de prendre part à un projet en plein développement et d'y apporter votre touche personnelle ! Infos contrat : CDD temps plein : 35h hebdomadaire Rémunération : SMIC brut A pourvoir du 03/05 au 31/08/2024 Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 4 mois Rémunération : 1 766,92€ par mois Avantages : Travailler proche du lac, dans un cadre verdoyant avec une équipe familiale et côtoyer une clientèle internationale. Date de début prévue : 03/05/2024
- POSTE à pourvoir au CAMPING LES PEUPLIERS à Lépin le lac (73) - Leader innovant de l'éco-tourisme en Europe, ONLYCAMP propose une offre de campings authentiques, sympas, connectés à la nature et très intégrés au territoire. Historiquement implanté dans la région du Val de Loire, ONLYCAMP se développe désormais partout en France et compte 50 sites en 2024. Onlycamp, les bonnes vacances en camping tout simplement ! Missions : Sous l'autorité du responsable de site, vous veillez à tous les aspects opérationnels du snack du camping. Vous avez la responsabilité du fonctionnement du camping lors votre présence sur le site. Vous veillez à l'accueil de la clientèle, à la qualité de l'hygiène, à la sécurité et au respect des règles de fonctionnement d'Onlycamp. Les principaux axes de la mission : Assurer le service, l'encaissement et la préparation des boissons pour le bar du camping Profil : Vous êtes souriant(e), bienveillant(e), débrouillard(e), ouvert(e) d'esprit et doté(e) d'un relationnel aisé. Vous êtes autonome, réactif(ve), et organisé(e). Vous avez déjà travaillé dans le tourisme, et ça tombe bien, vous avez adoré ça ! Vous n'avez jamais travaillé dans le tourisme (et ça tombe bien, vous allez adorer ça !) mais vous en avez terriblement envie.Vous parlez anglais. Vous avez envie de prendre part à un projet en plein développement et d'y apporter votre touche personnelle ! Infos contrat : CDD temps plein : 35h hebdomadaire Rémunération : SMIC brut A pourvoir du 01/07/24 au 31/08/2024 Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 1 766,92€ par mois Poste non logé L'avantage de travailler proche du lac dans un cadre verdoyant, entouré d'une équipe familiale et de côtoyer une clientèle internationale. Date de début prévue : 01/07/2024
Synergie Chambéry recrute pour son client, magasin spécialisé en jardinage et aménagement extérieur, un Conseiller-Vendeur F/H. Poste basé à Novalaise, en intérim avec un démarrage de mission au lundi 06/05 jusqu'à fin juin dans un premier temps. Vous intégrez un magasin qui est spécialiste du jardinage, des plantes, de l'animalerie et des outils de jardin. Au poste de Conseiller-Vendeur F/H, vos mission seront : - Accueillir la clientèle, l'orienter si besoin et répondre aux questions, - Conseiller les clients, - Effectuer l'encaissement des clients - Effectuer la mise en rayon des produits Poste polyvalent avec différentes tâches comprenant service client et manutention Informations complémentaires : Port de charge, manutention, Poste à pourvoir rapidement en intérim jusqu'à fin juin, possibilité de renouvellement sur du long terme, Base 35H/ semaine, Horaire de journée, Travail le samedi et dimanche matin, Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec le port de charge et le contact client. Vous êtes motivé, prêt à vous engager et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous proposons un poste de Conducteur de process - Brasseur (H/F). Rattaché au Responsable d'équipe, nous vous confions les brassages. Vous prenez en charge les étapes de production du brassin de manière autonome, de la gestion des matières jusqu'au transfert en fermentation. Nous vous accompagnerons dans votre formation. Rigoureux, méthodique et soigné, vous suivez les process et respectez les recettes. Vous complétez vos documents de contrôle lié à la qualité et la production. Vous êtes sensible à notre volonté de produire des bières de qualité et avez envie de participer à notre projet d'entreprise. Vous bénéficiez idéalement d'une expérience significative dans la conduite de process ou en milieu agroalimentaire (produits laitiers, boulanger...) ce qui vous permettra d'être rapidement à l'aise dans vos tâches. Nous vous formerons et vous accompagnerons dans votre prise de poste. Le poste nécessite de la manutention manuelle. L'enthousiasme, le dynamisme et le professionnalisme sont des qualités qui contribueront à votre intégration dans notre équipe de brasseurs. Poste à temps plein (39h) ; Travail en 3x8 en semaine. Nous étudions également la possibilité de créer une équipe de w-end. Si cette organisation vous intéresse, faites le nous savoir. Salaire x 13 mois ; tickets restaurant ; mutuelle et prévoyance prises en charge à 100% ; pause payée ; majorations heures de nuit et heures supplémentaires. Intéressement. Si cette opportunité correspond à votre projet professionnel et peut-être à votre projet de vie si vous cherchez à vous installer en Savoie, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Chaîne de distributeurs automatiques de pizzas, la marque Just Queen a relevé le défi de vous offrir des produits dignes d'une grande pizzeria en distributeur et l'a surpassé ! Des produits frais, une pâte moelleuse et royalement délicieuse, la possibilité de la cuire sur place ou ailleurs ; vous vous régalez ou vous voulez, quand vous le voulez et avec qui vous le voulez ! Le poste : - Horaire : 7h-14h30 / 30 mn de pause - Pas de travail le dimanche + 1 jour OFF dans la semaine - Rémunération : SMIC + plusieurs primes Mission : - Préparation des aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires - Réapprovisionnement et alimentation de la ligne de production - Suivre les recettes et les instructions de garnissage - Garnissage pizza sur ligne de production - Préparation conditionnement et emballages - Nettoyage des ateliers et des différents équipements de production. Compétences : - Vous étés rigoureux.euse - Dynamique de caractère - Vous avez le sens du détail et êtes précis dans vos actions - Fort esprit d'équipe
Et si vous pouviez rejoindre une équipe dynamique pour laquelle le fromage est un art de vivre, la culture se partage et la transmission est une passion ? Vos missions principales : - Réception et déballage des tommes et meules en blanc. - Mise en caisse ou sur palette ou sur planche des produits d'affinage. - Acheminement et mise en cave des produits d'affinage. - Réalisation des soins réguliers des fromages dans le respect des procédures d'affinage : préparation de la morge, frotter, retourner. - Nettoyage des caisses et planches d'affinage. Profil : - Vous avez le sens de l'organisation. - Vous aimez le travail en équipe et êtes rigoureux/se et appliqué/e dans l'exercice de vos tâches. Notre affinage traditionnel est entièrement réalisé à la main. Port de charges lourdes. Avantages - Carte titres-restaurant - Mutuelle prise charge à 100% par l'employeur - 30% de réduction sur les produits de notre fromagerie.
Notre entreprise à taille humaine fait de notre histoire d'affineurs et de négociants depuis plusieurs décennies, une véritable référence en matière de savoir-faire fromager.
LIP Solutions RH Chambéry recherche pour son client un Vendeur en boulangerie H/F. Vos missions principales : - Accueil des clients - Préparation et finition de tous les produits - Cuisson du pain - Vente des produits - Gestion de la caisse - tenue des vitrines de présentation - Nettoyage des ustensiles utilisés et des locaux Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les règles de bases du service de la clientèle. Vous êtes organisé, savez travaillez en équipe, et faites preuve de dynamisme. Vous faites également preuve d'adaptabilité, de rapidité, avez un bon relationnel, un sens de l'écoute et de l'accueil.
Domino Missions Chambéry, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'immobilier, 1 Assistant polyvalent (H/F) Vos missions : - Gestion du courrier et des appels téléphoniques - Préparation et suivi des dossiers administratifs - Rédaction et mise en forme de documents - Classement et archivage de documents - Accueil et renseignement des clients - Assistance aux négociateurs dans leurs démarches commerciales
Recrutement en CDD pour une durée d'un mois (remplacement d'un agent en arrêt maladie), éventuellement reconductible. Secrétaire en établissement médico-social Le poste nécessite une adaptabilité importante et une envie de contribuer aux missions de protection de l'enfance Comptabilité - l'engagement et la liquidation de toutes les dépenses de fonctionnement de l'établissement, - l'enregistrement dans le fichier « Inventaire » de toutes les dépenses d'investissements - l'engagement et liquidation dans Grand Angle de la Régie d'avance Accueil - Recevoir, assurer une première réponse et, ou orienter les appels téléphoniques. - Accueillir physiquement le public, les professionnels et les partenaires. - Réceptionner colis, courriers recommandés, livraisons autres qu'alimentation. Secrétariat - Réaliser le traitement administratif de tous types de courriers ou dossiers (frappe, mise en forme ). - Assurer la gestion administrative des dossiers des enfants de leur création à l'archivage. - Prendre des notes lors des réunions et rédiger les comptes rendus. - Effectuer la réception, le tri, la distribution et l'affranchissement et l'envoi du courrier, et des mails.
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l'économie circulaire et l'accompagnement. Nous sommes à la recherche d'un Ripeur dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de collecte des déchets en tant que partenaire du Chauffeur PL sur le secteur d'Aix-Les-Bains et de Chambéry. Si vous recherchez un temps partiel et que vous souhaitez contribuer activement à la préservation de l'environnement, cette opportunité est faite pour vous ! Ripeur H/F CDI à temps partiel de 12h / semaine Encadré par le Responsable de secteur Collecte, vous participez à la collecte de cartons avec le Chauffeur PL pour les professionnels dans le centre-ville de Chambéry et d'Aix-Les-Bains. Vos principales missions sont : - Assister le Chauffeur PL lors des tournées de collecte des cartons dans les zones désignées. - Charger et décharger les cartons dans le camion de collecte, en respectant les consignes de sécurité. - Déposer les cartons au point de regroupement - S'assurer de la propreté du lieu de collecte après chaque opération. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la collecte et respecter les horaires fixés. - Signaler toute anomalie ou problème rencontré lors de la collecte. Poste basé à Chambéry (73) Horaire de travail : 18h30 à 22h00 du lundi au vendredi. Profil Rigoureux et ponctuel, vous possédez le sens de la relation client. Conditions : Port de charge Avantages : CSE, Plan épargne entreprise, Intéressement, participation 13ème mois, Prime salissure Si vous souhaitez postuler, merci d'adresser votre candidature à l'adresse recrutement-collecte@trialp.com
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendants (H/F) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Restauration rapide, vous faites les assemblages en fonction des choix de la clientèle. Vous ferez attention aux règles d'hygiène. Vos horaires: 20h à 1h00 du matin du mardi au dimanche.
Au sein du service « facturation » de la Direction de l'eau et de l'assainissement de Grand Chambéry, vous établissez les factures des 77 000 abonnés. Vous répondez aux sollicitations des usagers, travaillez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipes (6 agents) et les autres services de la direction (et plus particulièrement les poseurs/releveurs de compteurs qui interviennent sur le terrain). ACTIVITÉS PRINCIPALES : En fonction de votre expérience et/ou niveau de connaissance, vous pouvez être amené(e) à intervenir sur des sollicitations ou dossiers qui nécessitent une expertise comptable et/ou administrative et/ou juridique des points suivants : - Recueillir, instruire et répondre aux sollicitations des abonnés en fonction des différents canaux de communication : courriers postaux, mails, téléphone, plateforme de dématérialisation des démarches - Instruire les demandes de dégrèvements et tout autre dossier spécifique (modification de profil, changement de coordonnées, rejet de prélèvement ) - Contrôler et mettre à jour les données des abonnés : profils, consommations d'eau, changement d'adresse ou de coordonnées - Prendre des rendez-vous pour les releveurs de compteurs afin qu'ils interviennent chez les abonnés pour des interventions de pose/dépose de compteurs, relève de compteurs, jaugeage ; suivre et mettre à jour les informations remontées par les techniciens - Rédiger des courriers divers relevant de votre niveau d'expertise : effectuer les recherches nécessaires à la formulation de la réponse et être le garant des éléments communiqués à l'usager - Mettre à jour des tableaux de bord et générer des requêtes - Participer aux projets du service et de la direction Il est attendu une forte entre-aide entre les différents gestionnaires de facturation : conseils, assistance technique, relais en cas d'absence COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Maîtrise impérative des outils bureautiques (Word, Excel, Internet, messagerie ) - Excellent relationnel, diplomatie, pédagogie, adaptabilité - Excellente élocution, excellente maîtrise de la langue française (grammaire et orthographe) - Qualités rédactionnelles - Aptitude à gérer plusieurs activités simultanément - Aptitude au travail en équipe et en autonomie - Organisation, rigueur PROFIL ATTENDU : - Être de préférence titulaire d'un diplôme ou d'une formation diplômante de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine administratif : secrétariat, assistant de gestion PME-PMI, comptabilité - Et/Ou justifier d'une expérience en secrétariat « pluriactivités » Les candidats sont invités à postuler en déposant leur lettre de motivation et leur curriculum vitae (à jour) en ligne jusqu'au 26/05/2024. Les entretiens de recrutement se dérouleront dans le courant du mois de juin 2024.
Vous recherchez une entreprise qui saura vous accueillir et vous accompagner dans votre apprentissage ? Vous souhaitez vous investir et pouvoir être force de proposition ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique qui œuvre chaque jour pour l'environnement ? Trialp correspond à vos attentes. Nous recrutons pour notre siège basé à Chambéry, un(e) : Alternant Employé Administratif H/F Contrat de deux ans Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation déchetterie, vous participerez à la gestion administrative du service déchetterie en collaboration avec les différentes collectivités. Pour cela, vos missions seront : - Tâches administratives diverses : contrôle des fiches relais, saisie des revues de site et rédaction de comptes-rendus, des fiches et des bordereaux de suivi de déchets, suivi des tonnages - Suivre les consommations énergétiques des déchetteries - Contrôle de la facturation - Réaliser des relances mensuelles aux prestataires - En lien avec les collectivités, transmettre les bilans - Transmettre les données mensuelles du personnel - Assurer les bonnes relations administratives avec les clients - Création et mise à jour des affichages. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre prise d'initiative et de votre capacité à accomplir les tâches confiées. Profil Acteur de votre formation, vous êtes dynamique et curieux pour progresser dans votre formation. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous savez respecter les délais impartis. Vous préparez un BTS dans le domaine administratif. Poste à pourvoir à partir de juillet 2024. Pour permettre l'étude de votre candidature, il est impératif de joindre : - Un CV - Une lettre de motivation - Les 3 derniers relevés de notes
Synergie recrute pour son client, spécialisé en produit agroalimentaire, un Agent de Conditionnement F/H. Poste à pourvoir en intérim et sur du long terme. Vous intégrez une industrie agroalimentaire incontournable du bassin chambérien En qualité d'opérateur de conditionnement F/H, vous serez en charge : - D'effectuer des opérations de préparation des produits - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits. - Mettre les produits finis dans des cartons sur des palettes Vous êtes situé en bout de ligne de production. Etant dans le domaine de l'agroalimentaire, vous devrez effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits alimentaires. Informations complémentaires : Poste à pourvoir rapidement et renouvelable sur du long terme Salaire : SMIC avec avantages liés au poste Horaires en 3x8 : 4h50-13h / 12h50-21h / 20h50-5h Travail en zone frigorifique (3° à 10°) Possibilité d'évolution sur des postes de conduite de machines/ lignes Rigoureux et efficace, vous êtes à la recherche d'un contrat sur du long terme afin d'être formé dans le temps au poste d'agent de conditionnement. Une première expérience en industrie ou dans le domaine de l'agroalimentaire est un plus. Vous êtes prêt à vous investir et vous êtes disponible sur du long terme. Vous avez les capacités pour travailler en industrie agroalimentaire : horaires de travail, environnement de travail, respect des règles d'hygiènes Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Nous sommes à la recherche d'un téléconseiller, pour effectuer uniquement de la prise d'appel entrant et prise de rdv. Le poste est à pourvoir dès que possible. client ENEDIS Profil recherché : expérience souhaitée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Fournil De Mérande à CHAMBERY . Recherche un(e) Vendeur / Vendeuse en Boulangerie Pâtisserie à plein temps 35H/semaine sur 5 jours . Un dimanche non travaillé toutes les 3 semaines . Le travail en équipe fait partie de vos points fort . Travail Week - end et jours férié . Une expérience dans le domaine serait un plus . Vous serez amené(e) à encaisser les clients , prendre les commandes , recharger les produits , entretenir le magasin .
Lieu d'exécution du travail : département de la Savoie, siège de l'association à Annecy en Haute Savoie Prise de fonction : 2 mai 2024 au 31 décembre 2024 Tâches demandées - Etablit un diagnostic des besoins, reçoit sous forme de permanence ou d'entretien individuel le public réfugié et met en adéquation les réponses en direction de ce public - Accompagne dans l'accès au droit commun et au suivi administratif qui en découle - Accompagnement vers un premier emploi en France: orientation vers France Travail ou mission locale - Donner accès aux dispositifs d'insertion socio-professionnelle et d'accompagnement dans l'emploi - Coordonne les projets liés à l'accompagnement vers l'emploi et leurs axes de développement - Accompagnement vers la santé - Accompagnement vers la mobilité - Accompagnement à la vie civique - Le travailleur social est vecteur de lien social et culturel. Il devra s'assurer de faire le lien et d'orienter les personnes vers les collectivités et associations du territoire - Met en œuvre des ateliers collectifs sur différentes thématiques (emploi, accès aux droits .) - Construit, en lien avec les partenaires, le parcours d'insertion du réfugié - Développe et renforce le réseau de partenariats - Organise, met en œuvre et gère l'activité du service, participe aux réunions d'équipes - Transmet des informations et rédactions d'écrits professionnels, savoir rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques (statistiques qualitatifs et quantitatifs) Compétences requises : Etre titulaire d'un diplôme du champ social : DEES, DEAS, CAFME, titre professionnelle ou certificat de conseiller en insertion, juriste social. - Connaissance du public migrant et du CESEDA (Code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile) et du code de l'action social et des familles - Savoir gérer les tensions avec le recul nécessaire, sans s'impliquer personnellement dans les conflits entre les institutions, les personnes hébergées, les structures - Savoir prioriser son travail et intervention auprès des personnes et partenaires du réseau - Etre réactif et savoir s'adapter, savoir gérer l'urgence tout en étant sérieux et rigoureux - Avoir des capacités relationnelles et d'analyse - Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L. 74 - Connaissance du territoire de la Savoie - Volonté de se former - Langues étrangères lues et parlées souhaitées (anglais apprécié). Savoirs - Utilisation des outils bureautiques Savoir faire - Capacité à accueillir, à écouter, à renseigner clairement - Capacité d'organisation et transmission des données en temps réel aux services qui les sollicitent - Gestion de l'urgence - Autonomie Rattachement hiérarchique/Autonomie/Responsabilité : - Est placé/e sous la responsabilité de la cheffe du service, elle-même placée sous la direction du secteur social de la F.O.L. 74. - Rend compte de son travail et de l'organisation de celui-ci auprès de son responsable direct, - Est autonome dans ses missions dans le cadre du projet de l'association et des axes stratégiques de la F.O.L. 74. - Sur délégation, peut initier, développer et accompagner des partenariats opérationnels liés à ses actions. - Travaille en relation étroite avec les autres membres de l'équipe et collabore avec les autres services de l'association et les partenaires institutionnels. - Peut être sollicité pour se déplacer hors du département de la Savoie. Obligations : - Permis B - Devoir de réserve, de confidentialité sur l'ensemble des informations. - Respect du règlement intérieur de la F.O.L. 74. - Respect des textes régissant les programmes HOPE, des conventions et notes de service régissant l'activité des salariés de la F.O.L. 74.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons un Conseiller Professionnels de Santé (CDD de 3 mois) au pôle relations clients Professionnel de santé au département Santé. Poste à temps plein basé à Chambéry. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous assurerez l'accompagnement des professionnels de santé dans la phase d'accueil lors de leur première installation et tout au long de leur exercice libéral. Mission / activités : Vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable du service et en activités principales, vous : - Vous appropriez les dispositifs contractuels et conventionnels des professionnels de santé. - Assurer la gestion administrative des dossiers des professionnels de santé lors de leur installation et dans leur exercice libéral au quotidien (mises à jour de dossiers, gestion du fichier PS) - Accompagner les professionnels de santé dans leur exercice libéral en répondant lors d'accueil téléphonique, physiques ou par écrit à leurs demandes, réclamations, sur le suivi de leur dossier, les questions réglementaires ayant trait à leur activité au quotidien. - Gérer les accueils clients spécifiques (parcours attentionnés pour les nouveaux arrivés .) par des actions de conseil et d'information et selon une diversité de modalité d'accueil. Compétences et qualités requises : - Avoir de la rigueur, de la méthode, le sens de l'organisation - Disposer de solides qualités d'analyses et rédactionnelles - Disposer de capacités relationnelles et du sens du service - Avoir de fortes capacités d'adaptation pour le travail collaboratif en équipe - Avoir de bonnes connaissances des outils informatiques Formation et diplôme : A partir de Bac +2/3 : formation en gestion administrative, relation clients Salaire et avantages : Niveau 4 de la convention collective : 1917 euros brut mensuel + 13ème mois proratisé selon le temps de présence mois de salaire versée fin + intéressement proratisé (versé à N+1) Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise. Informations complémentaires : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d'Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser directement via le site lasecurecrute.fr pour le 2 mai date limite. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant : - Entretien téléphonique semaine 19 - Entretien 1 (RH/manager) le 15 mai Intégration souhaitée en juin 2024.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Aix les bain - I - Débutant accepté Notre agence Adéquat de RUMILLY recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE TOURNEES (F/H) Missions : - Décharger les colis - Trier les colis - Entretien de la zone de trie Profil : - Respect des consignes de sécurités - Esprit d'équipe - Rigueur, capacité de concentration - A l'aise avec l'informatique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recrutons un agent administratif au service Comptabilité. CDD 3 mois (renouvelable). Poste à temps plein basé à Chambéry. Mission / activités : Le service comptabilité est composé de 9 personnes. En missions principales, vous : - Effectuez le recouvrement des créances (envoi des mises en demeure et des contraintes, relance téléphonique) - Gérez certaines activités transversales quotidiennes de la comptabilité (encaissements des chèques, courriers.) Compétences requises : - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité en tenant compte des priorités et échéances qui vous sont fixées, dans le respect de la réglementation et des procédures d'instructions définies - Doté(e) de qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer avec pédagogie les informations et à entretenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs internes et externes - Vous faites preuve d'aisance dans l'utilisation d'applications informatiques diversifiées Formation et diplôme : A partir de Bac +2 (type BTS CGO, gestion PME, etc.) et/ou expérience équivalente. Une expérience d'un an dans le domaine administratif (gestion du recouvrement) ou comptable est souhaitée. Une formation en interne sera assurée dès la prise de poste. Salaire : Niveau 2 de la convention collective : 1806 euros brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + intéressement proratisé (versé à N+1). Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales. Informations complémentaires : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d' Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser directement via le site lasecurecrute.fr pour le 10 mai 2024 date limite. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant : - Entretien téléphonique semaine 20 - Entretien (RH/manager) semaine21 - Intégration souhaitée juin 2023.
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons un(e) agent administratif « traitement de l'information » - service Frais de santé, au pôle « GED » (Gestion Electronique de Documents) CDD de 3 mois (possibilité de renouvellement) Poste à temps plein basé à Chambéry. Mission / activités : En charge du traitement des flux entrants de l'organisme, au sein d'une équipe de 8 collaborateurs (techniciens de l'information, et animateur d'équipe), vous assurez : - la réception - le tri des flux entrants - l'analyse des documents en vue de leur dématérialisation - l'orientation les documents numérisés par codage spécifique via un outil informatique dédié Compétences requises : - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité en tenant compte des priorités et échéances qui vous sont fixées, dans le respect de la réglementation et des procédures d'instructions définies - Vous êtes doté(e) de qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer avec pédagogie les informations et à entretenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs internes et externes - Vous faites preuve d'aisance et rapidité dans l'utilisation d'applications informatiques diversifiéesSalaire : Niveau 2 de la convention collective : 1806 euros brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + intéressement proratisé (versé à N+1). Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales. Informations complémentaires : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d' Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser directement via le site lasecurecrute.fr pour le 10 mai 2024 date limite Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant : - Entretien téléphonique semaine 20 - Entretien semaine 21-22 - Intégration souhaitée : mi-juin.
A partir du 19 août 2024 Nous recherchons un.e Animateur/ Animatrice pour encadrer des enfants de 3 à 11 ans les mercredis en journée pendant la période scolaire, du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Vous aimez travailler avec les enfants et êtes formé.e ou non? N'hésitez pas à postuler, nous vous formerons si besoin. Missions : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique et se l'approprier. Réfléchir, concevoir et préparer les projets d'animation. - Accueillir et animer un groupe de jeunes en lien avec leurs parents. - Assurer la sécurité morale, physique et affective des jeunes. - Etre partie prenante au fonctionnement de la vie d'équipe et l'enrichir. - Assurer ponctuellement des interventions d'animation sur d'autres secteurs. Lieu de travail :Novalaise Possibilité de travailler également à la cantine de l'école 2h/jour lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire. Venez nous rencontrer au FORUM Petite Enfance/ Santé/ Service à la personne, le 30/04 de 09h à 12h dans les locaux d'Ystactis (Pont de Beauvoisin)
Véritable ambassadeur de l'entreprise, votre mission est d'assurer une prestation de services garantissant une totale satisfaction des clients. Entretenir une relation de proximité avec son client et véhiculer une image professionnelle de haute qualité. votre mission est de livrer des colis sur le secteur des Echelles. Chargement à Bissy. Horaire: 6H30 / 13H
Quand le fromage est un art de vivre, sa culture se partage et sa transmission est une passion il ne nous reste plus qu'à nous entourer de compagnons qui ont envie de faire route avec nous ! Notre histoire d'affineurs et de négociants depuis plusieurs décennies font de nous une véritable référence en matière de savoir-faire fromager. Pour renforcer notre équipe magasin, nous recherchons notre futur vendeur-conseil en fromagerie. Missions - Vous participez à la bonne gestion des produits et à la satisfaction de la clientèle. - Vous assurez la vente et la gestion de la relation clientèle : accueil, écoute, service, encaissement. - Vous contribuez à la gestion du stock, la gestion de la caisse, au nettoyage et logistique de l'espace de vente en conformité avec les règles d'hygiène. Profil - Vous avez un tempérament commerçant. - Vous aimez profondément la relation client et le terrain. - Vous êtes gourmand/e de fromages. Conditions de l'emploi - CDI temps partiel : de 20h à 25h - 12,22 €/heure - Travail en après-midi Avantages - Prime trimestrielle - Carte titres-restaurant - Mutuelle prise charge à 100% par l'employeur - 30% de réduction sur les produits de notre fromagerie
Vous recherchez un poste stable sur une longue mission ? vous êtes polyvalent(e)? dynamique? Ses offres sont faites pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients situés sur le bassin Chambérien un conseiller de vente/Manutentionnaire (H/F) : MISSION: - Conseiller/vente et renseigner les clients - Mise en rayon - Manutention port de charge (carrelage, sol, sac et parquet...) - Rangement PROFIL: - Expérience obligatoire dans la vente - Gestion du stress/port de charge - Souriant(e)/Dynamique/Aimable/Bon savoir être - Bonne présentation/Elocution INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Rémunération 11,62E Brut de l'heure - Contrat à temps plein 35h par semaine/7h par jour/ - Horaires en journée du lundi au samedi (amplitude horaire de magasin (7h45/20h15)///Avec un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche - Ticket restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté - Contrat à la semaine - Intérim en vue d'embauche Vous souhaitez vous lancer dans cette nouvelle aventure? n'attendez plus et envoyez nous vos CV ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Grand Chambéry recrute pour la direction de l'eau et de l'assainissement (service relation administrative à l'usager) : 2 Assistants administratifs de facturation H/F 2 CDD du 01/07/2024 au 30/08/2024 (inclus) Sous l'autorité de la Responsable du service « relation administrative à l'usager », au sein d'une équipe de 8 personnes, vous serez chargé(e) de facturer les prestations du service des eaux. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Vérifier la cohérence des consommations d'eau des usagers et des profils de facturation - Facturer les prestations du service des eaux - Suivre les dossiers des abonnés, répondre aux réclamations - Utiliser le logiciel-métier propre à la direction - Renseigner les tableaux de bords - Réaliser des travaux de secrétariat classiques (courriers, mails) - Accueillir les usagers au téléphone et physiquement - Respecter les procédures et s'impliquer dans les démarches qualité de la direction - Classement COMPÉTENCES RECHERCHÉES: - Excellente maîtrise des outils informatiques - Rigueur, polyvalence - Autonomie, travail en équipe - Aisance relationnelle - Avoir le sens du service public PROFIL ATTENDU : - Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine administratif (secrétariat, assistant de manager, assistant de gestion PME-PMI, etc.) - Justifier d'une expérience professionnelle proche (stages, contrat d'alternance). INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Lieu de pise de poste : Direction de l'eau et de l'assainissement de Grand Chambéry - 298/300 rue de Chantabord - 73000 CHAMBERY - Temps de travail : 37h00 par semaine LES ENTRETIENS DE RECRUTEMENT AURONT LIEU LA SECONDE QUINZAINE DE MAI OU EN JUIN 2024 (date à définir). Les candidats sont invités à postuler sur le site Internet de Grand Chambéry (lettre de motivation + curriculum vitae à jour) jusqu'au 12/05/2024.
Grand Chambéry recrute pour la direction de l'eau et de l'assainissement : 1 Aide-magasinier H/F CDD à pourvoir du 01/07/2024 au 30/08/2024 inclus Sous l'autorité du Responsable des achats et des moyens logistiques, vous participez à la gestion des stocks des magasins de la direction et réceptionnez les marchandises. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1. Accueillir les agents de la Direction et leur remettre le matériel nécessaire pour leur journée de travail 2. Déplacer et ranger des produits (manutention) : robinets, brides, compteurs d'eau, visserie, outillages... 3. Organiser le stock : ranger les rayons, mettre à jour la signalétique (étiquetage) 4. Préparer et réaliser les inventaires physiques du matériel : - vérifier les étiquettes et les référencements - pointer et comptabiliser le matériel - intégrer les résultats dans le logiciel dédié 5. Aider au maintien de la propreté des locaux Spécificité : ponctuellement, déplacement à l'antenne des Bauges avec un véhicule de service (Le Châtelard) si le candidat est titulaire du permis B depuis plus d'un an. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Maîtriser l'outil informatique (Excel) et savoir utiliser une tablette - Aptitudes à travailler en équipe et en autonomie - Organisation, rigueur - Permis B depuis plus d'un an et en cours de validité PROFIL ATTENDU : - La condition physique du candidat doit lui permettre de porter des charges jusqu'à 5 kg et de manipuler des produits chimiques (graisses, aérosols contre les nuisibles.). - Avoir des connaissances dans le domaine de l'eau et de l'assainissement, l'environnement ou la mécanique/électrotechnique seraient appréciées. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : 1. Lieux de prise de poste : en fonction des plannings de travail connus à l'avance, prise de poste au sein de l'un des magasins de la direction de l'eau et de l'assainissement : - 298 rue de Chantabord à Chambéry - ou 305 avenue des Follaz à Chambéry 2. Temps de travail : 37h00 par semaine (temps plein) 3. Horaires de travail : - du lundi au jeudi : 07h00-16h00 (pause déjeuner d'une heure comprise) - vendredi : 07h00-12h00 LES ENTRETIENS DE RECRUTEMENT AURONT LIEU LA SECONDE QUINZAINE DE MAI OU EN JUIN 2024 (date à définir). Les candidats sont invités à postuler sur le site Internet de Grand Chambéry (lettre de motivation + curriculum vitae à jour) jusqu'au 12/05/2024.
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex, 2ème commune de l'agglomération chambérienne, offre une palette de services à la population allant de la petite enfance au grand âge. Parmi ses services, le CCAS assure la gestion d'une Cuisine centrale et d'un EHPAD « Les Terrasses de Reinach » de 84 places. Ouverts en 2014, ces établissements disposant d'installations modernes. Le Centre Communal d'Action Sociale de La Motte-Servolex recherche : Un(e) agent polyvalent de restauration en contrat d'apprentissage au sein de la Cuisine centrale et de l'EHPAD « Les Terrasses de Reinach » pour le service restauration. Rattaché(e) à un maître d'apprentissage dédié, vous travaillez en collaboration avec les agents de la Cuisine centrale et les agents de l'EHPAD en charge du service Restauration auprès des résidents. L'apprenti(e) aura pour principales missions : - La production des préparations froides ou chaudes pour l'EHPAD midi et soir, le portage à domicile et les scolaires conformément aux menus établis ; - Allotissement de tous les repas en fonction du planning établi ; - Prises de températures au moment du service des plats ; - Respect des horaires de distribution ; - Nettoyage des locaux, du matériel et des plans de travail suivant le planning de nettoyage et de désinfection ; - Participe aux tâches liées à la plonge ; - Participe aux différentes tâches d'entretien du bâtiment selon le planning établi. - Assure le lien entre la Cuisine centrale et la cuisine relais (contrôle des denrées livrées, dressage des entrées, fromages et desserts.) - Dressage des tables à l'EHPAD et assurer le service auprès des résidents - Débarrasser, ranger et nettoyer la salle de restaurant de l'EHPAD. PROFIL - Être éligible au contrat d'apprentissage à savoir moins de 29 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé - Faire preuve de rigueur, de polyvalence, réactivité et patience - Être capable de travailler en équipe - Avoir le sens de l'écoute et de la bienveillance - Respecter les consignes et la hiérarchie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité CONDITIONS RECRUTEMENT Contrat de droit privé de 24 mois - Rémunération selon barème apprentissage. Le poste est à pourvoir : rentrée scolaire 2024. Date limite de dépôt des candidatures : le 31 juillet 2024 Envoyer lettre de candidature et CV (+ 3 dernières copies des bulletins scolaires) Renseignements : Monsieur MICHALLET Olivier, Directeur de la Cuisine centrale Tél. 04.79.65.40.88 . .Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS 141 chemin du Picolet 73290 LA MOTTE-SERVOLEX de préférence par courriel : recrutement_ccas@mairie-lamotteservolex.fr
Fondé en 2002, Facilitess est une filiale du groupe Armonia. Spécialisée dans le domaine de prestataire de services dédié aux entreprises, TPE, PME, contrats multi sites. Facilitess croit fermement que la diversité et l'inclusion sont des atouts essentiels qui permettent de travailler dans un environnement à l'écoute des différences, optimisant les potentiels de chacun et contribuant à l'innovation et à l'excellence de notre entreprise. Nous nous engageons également pour une plus grande représentativité des femmes dans nos métiers. Nous encourageons donc les candidates féminines à postuler à nos offres. Nous recherchons deux Agents Polyvalents pour intervenir chez l'un nos clients basés à Chambery, à ce titre vous serez en charge d'assurer les missions suivantes : - Assurer les aménagements d'espace - Assurer la maintenance niveau 1 des équipements du site (relamping, serrurerie, petite plomberie, dalles de moquettes, faux plafonds, ...). - Assurer les petits dépannages techniques - Petit bricolage (montage / démontage de meubles...) - Petits déménagements (bureaux, caissons, armoires basses et hautes...) - Gestion du courrier (réception et expédition) - Réception des marchandises (colis, palettes...), - Vérification des bordereaux de livraison - Gestion des salles de réunion (mises en place spécifiques, remise en conformité...) - Gestion et suivi des demandes d'intervention et reporting L'habilitation est un plus Nous recherchons une personne sérieuse, avenante et avant tout possédant un sens du service irréprochable. Bonnes bases en informatique (outils bureautiques) Bonne communication orale et écrite N'hésitez plus et postulez ! Au plaisir de vous compter parmi nos collaborateurs !
Au sein d'Adecco Chambéry, nous recrutons un assistant administratif-topographe H/F pour notre client basé à Chambéry, distributeur d'énergie. Mission d'intérim longue durée. C'est peut-être pour vous ? Votre mission en actions : Vous serez en charge : - mise à jour de bases de données cartographiques - s'assurer de la cohérence des données mise à jour entre les différentes bases - assurer la traçabilité de vos travaux dans les outils de gestion - suivi des commandes - relation avec les prestataires Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ! Votre profil nous intéresse ! Vous possédez une formation technique dans le domaine de la topographie ou la cartographie. Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Vous possédez des compétences en exploitation de données spatiales (requêtes, mise en page, etc.) Vous êtes rigoureux/se et précis/e et savez vous adapter Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe Informations complémentaires : Rémunération : 12.40€ + 13ème mois Mission de 18 mois.
Dans le cadre d'un congé maternité, nous recrutons un/e assistant/e pour aider le médecin ophtalmologiste en réalisant sa pré-consultation. Centre médical indépendant comprenant 6 médecins dont 4 chirurgiens, 6 assistantes (orthoptiste, optométriste et ide) ainsi que 6 secrétaire et un manager. Les cabinets sont situés dans Chambéry ainsi qu'à Challes les Eaux, en face de la clinique Médipôle de Savoie. Contrat possible en temps plein / temps partiel selon demande. Temps plein sur 4.5 jours sur une amplitude horaire maximale de 9h à 18h.
les PEP Savoie Mont-Blanc (PEPSMB), membre de la Fédération Générale des PEP, gèrent, sur le département de la Savoie, un service Solidarités, historique, spécialisé et reconnu, dont l'utilité sociale est : - L'attribution d'aides solidaires en faveur des élèves des établissements scolaires du département ; - Le déploiement d'actions de Solidarité en lien avec des acteurs majeurs du territoire. Le Conseil d'Administration des PEPSMB souhaite disposer d'éléments prospectifs portant sur les actions de solidarité à développer sur le département de la Savoie et sur leur éventuel déploiement sur le département de la Haute Savoie. Ainsi, l'alternant(e), rattaché(e) directement auprès du Directeur Général des PEP SMB, assistera ce dernier dans l'élaboration d'une étude prospective à destination du Conseil d'Administration et lui apportera son expertise et son enthousiasme. De même, il/elle collaborera étroitement avec la responsable du service (basée à Chambéry - Départ à la retraite prévu en 2025) pour renforcer ses missions et actions. MISSIONS CONFIEES : Etablir un état des lieux des actions de Solidarités actuellement menées : - Définir de manière précise les actions solidaires conduites ; - Identifier les publics et les partenaires ; - Préciser les calendriers ; - Réunir et analyser les éléments budgétaires et financiers relatifs à la gestion de ces actions. Analyser l'ensemble des actions de Solidarités menées : - Sous l'angle de leur pertinence ; - Sous l'angle de leur efficience et impact. Etudier les pistes de diversification et de développement éventuel en considérant : - Les besoins et attentes en matière de solidarité dans le champ de l'Education Nationale (exprimés par l'institution, les enseignants, les élèves, les familles, les partenaires .) ; - Les actions de solidarité en cours menées par d'autres acteurs de la Solidarité et de l'Economie Sociale et Solidaire et des acteurs publics ; - Les besoins des territoires ; - Les opportunités de financement complémentaires. Rédiger une note à l'intention du Conseil d'Administration portant sur l'évolution du Service Solidarités des PEPSMB et de son offre globale. Assister la Responsable du Service Solidarité dans ses missions (définition et déploiement des actions de solidarité en lien avec le réseau d'acteurs locaux et la Commission Solidarités du Conseil d'Administration des PEP SMN). LE/LA CANDIDAT(E) : - Dispose d'une connaissance et/ou d'un intérêt pour l'Economie Sociale et Solidaire ; - Maitrise la méthodologie de projet ; - Montre une autonomie dans l'organisation de son travail ; - Est force de propositions. Lieux de travail : Poste basé sur Chambéry (73) - Déplacements à prévoir sur les départements de la Savoie et de la Haute Savoie (pris en charge par l'association). Formation : Bac + 3 à Bac + 5 type : IUT : But CGE3S 3ème année Coordination et Gestion des Établissements et Services Sanitaires et Sociaux Formation Responsable de l'Economie Sociale et Solidaire Ecole de Commerce - Bachelor Gestion du Social / Bac +5 Executive MBA Salaire conventionnel : Indice CCN51 - Remboursement des frais de déplacement Prise de poste : septembre 2024 L'association PEP Savoie Mont-Blanc est une association Loi 1901, à taille humaine, dynamique et innovante, reconnue, s'inscrivant dans une volonté de rendre effectif l'accès aux droits des personnes les plus vulnérables. Elle mobilise 130 salariés en veillant à promouvoir et valoriser leur engagement et leurs compétences. Candidature : CV et lettre de motivation à M. Pascal GIGNOUX, Directeur Général,
Vos activités principales : Le poste est rattaché à la section commandement (= secrétariat-cabinet) du groupement de gendarmerie départementale. Le commandant de groupement de gendarmerie départementale est un officier de grade de colonel assurant la direction de toutes les unités et services de la gendarmerie implantés au sein du département. Pour assurer cette fonction, il dispose d'un état-major départemental dont la section commandement. Au sein de la section commandement, vous assurerez les missions suivantes : - gestion du courrier et de la messagerie organique du groupement ; - secrétariat du commandant de groupement et des officiers adjoints : accueil physique et téléphonique, tenue de l'agenda du groupement (rv chancellerie, réunions, déplacements), préparation des dossiers / supports de présentation, gestion des parapheurs, réservation de salles et de véhicules. ; - correspondance (doléances, sollicitations extérieures, remerciements.) : rédaction de projets de réponse à partir d'éléments transmis par les services gestionnaires ; - organisation des cérémonies (hommage aux morts de la gendarmerie, célébration de la Sainte-Geneviève...) ; - suivi de tableaux de bord (accidentalité), mandats de la concertation, dossiers classifiés, crédits « relations publiques », permissions des militaires... ; - interface avec les secrétariats et groupes de commandement des unités subordonnées et des autorités et institutions extérieures ; - suppléance en l'absence du chef-secrétaire. Votre environnement professionnel : Activités du service Organiser, assurer et gérer, au sein de la section commandement, les tâches administratives et de secrétariat du commandant de groupement, en assurant l'interface avec les autres services de l'état-major. Composition et effectifs du service Un personnel civil chef secrétaire, un personnel civil adjoint administratif, un militaire (chauffeur du commandant de groupement), un gendarme adjoint volontaire (détaché) à emploi particulier. Liaisons hiérarchiques Sous l'autorité directe du chef-secrétaire, du commandant de groupement, du commandant en second, de l'officier adjoint commandement et des autres officiers adjoints. Liaisons fonctionnelles Contacts militaires avec les services de la direction générale de la gendarmerie, le cabinet du général commandant la région de gendarmerie et des services de l'état-major régional, les secrétariats des groupements de gendarmerie limitrophes, des compagnies, de l'escadron départemental de sécurité routière du groupement, du peloton de gendarmerie de haute-montagne, du détachement aérien gendarmerie, du centre de coopération policière et douanière, le conseiller réserve du commandant de groupement. Contacts civils avec le cabinet & les services de la préfecture, des instances judiciaires (Cour d'Appel, TJ,....), du conseil départemental, des administrations départementales, des parlementaires et autres élus...
* Assurer le secrétariat de l'activité Après-Vente. * Gérer la prise de RDV et planifier les rendez-vous pour optimiser l'utilisation de l'atelier, en accord avec le chef d'atelier. * Réceptionner le courrier et les appels téléphoniques, les filtrer et les diffuser. * Assister le réceptionnaire dans l'accueil et le conseil aux clients, en éditant les factures et les devis, et en contrôlant la satisfaction client. * Percevoir les règlements clients et transmettre les demandes de garantie au service correspondant du constructeur. * Coordonner la communication entre la concession et le client pour les activités Après-Vente. * Assurer le classement et l'archivage des documents. * Diplôme de niveau BTS ou équivalent dans les domaines de l'assistanat de manager, gestion des PME/PMI, ou gestion des entreprises et des administrations, avec une préférence pour une spécialisation en finances/comptabilité. * Expérience préalable dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de l'automobile. * Excellentes compétences en communication orale et écrite, avec une grande attention aux détails. * Sens du service client développé et capacité à anticiper les besoins des clients. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique. * Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant une collaboration efficace avec l'équipe.
EMPLOI D'ETE : 1 poste en août FINALITES DU POSTE : Garantir l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère Garantir le bon état des équipements et bâtiments de la commune en effectuant des travaux d'entretien ou de réparation Garantir l'entretien de la voirie et de ses équipements ACTIVITES DU POSTE : Activités principales : Entretenir les espaces verts : tonte, plantation, arrosage, désherbage, débroussaillage Nettoyer les espaces verts, abords et trottoirs Travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments et voiries EXIGENCES PARTICULIERES : Permis B indispensable Travail en extérieur et intérieur Savoir être : - Capacité au travail en équipe - Autonomie et initiative - Sens de l'organisation et rigueur - Dynamique et volontaire
Mission principale : Réaliser en équipe de 2 personnes, dans un souci de performance et qualité des prestations d'assainissement aussi bien chez les particuliers, collectivités, professionnels et industries dans le cadre d'urgence ou de travaux préventifs. Domaine d'activité : Réaliser des travaux d'assainissement (débouchage / hydrocurage réseaux, pompage bacs à graisses, pompage fosses ), Effectuer l'entretien et le pompage d'ouvrages sur des sites industriels (bacs de stockage, cuves, réservoirs, capacités ), Décaper / Nettoyer par haute et très haute pression d'eau (sols, parois de cuves, échangeurs, canalisations), Réaliser des pompages de pulvérulents (cendres, poussières, pellets ) Effectuer les travaux de dégazage et de neutralisation des cuves, Réaliser des pompages, transferts et dépotages de déchets dangereux (hydrocarbures, solvants, autres ), Intervenir sur site en cas de pollution. Qualités requises : Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux (se), vous savez faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité ? Vous avez le sens du client ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Notion dans le TP/BTP serait un élément supplémentaire. Tâches principales : Exécuter les prestations prévues en se conformant aux directives du responsable du secteur, Veiller à la qualité, l'hygiène, à la sécurité lors de chaque chantier. Particularités : Horaires de travail variables, Heures supplémentaires chaque semaine, Astreinte du vendredi au vendredi environ 1 fois toutes les 6 semaines. Pourquoi rejoindre notre entreprise : Bénéficier d'un rythme de travail loin de la routine. La polyvalence des équipements et les différents types d'intervention permettent d'avoir des journées très différentes les unes des autres. Avoir une autonomie de travail qui donne envie, avec gestion du chantier. Travailler en équipe au service de l'environnement et agir pour satisfaire le client. Maitriser des véhicules de dernières générations et ayant des fonctionnalités intégrant les nouvelles technologies. Vous serez amené(e) à effectuer des heures supplémentaires rémunérées. Formation au poste en interne.
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) : Adjoint Responsable Insertion H/F Intégrant une équipe de 5 chargés d'accompagnement socio-professionnelles et d'un Responsable Insertion, vous jouerez un rôle déterminant sur l'encadrement de cette équipe et sur l'accompagnement socio-professionnel de nos salariés. Vos principales missions sont : Accompagnement et suivi du personnel en insertion o Participer au recrutement du personnel en insertion o Elaborer des bilans réguliers o Accompagner une dizaine de salariés en insertion sur un périmètre défini Coordination de l'équipe de chargés d'accompagnement socio-professionnels o Manager l'équipe o Assurer un soutien technique à l'équipe et faire le lien avec les encadrants techniques o Transmettre les données, rendre compte des dysfonctionnements et analyser des situations complexes afin de proposer des axes d'amélioration au Responsable Insertion o Réaliser et diffuser les reportings en internes o Participer aux bilans mensuels et annuels pour le financeur Partenariat et reporting o Assurer et développer un lien de qualité avec les différents partenaires o Participer aux différents évènements et réunions o Assurer le suivi administratif du salarié dans les logiciels et fichiers Condition de travail - Travail en journée avec la possibilité de télétravail - Déplacements prévus une journée par semaine sur un périmètre défini - Véhicule de service Titulaire d'un bac +2 , et fort de vos expériences précédentes idéalement en tant que manager d'une équipe et obligatoirement dans l'accompagnement socioprofessionnel, vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience pour évoluer dans une entreprise dynamique. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à fédérer une équipe vous permettront d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées. Avantages : - Statut : Agent de maitrise - Mutuelle - 13ème mois - Primes Intéressement et participation - Avantages CSE - Plan épargne entreprise. Si vous souhaitez postuler, merci d'adresser votre candidature (Cv + lettre) à l'adresse mail indiquée.
Nous recherchons un(e) préparateur/préparatrice pour rejoindre notre équipe à Chambéry. Vos missions : - Préparation des jantes (ponçage, nettoyage...) - Travail en autonome Profil : - Pas de compétences ni expériences requises - Profil curieux, dynamique avec l'envie d'apprendre - Sens relationnel et communication active Vous bénéficierez d'une formation de 1 à 2 semaines : soudure aluminium, dévoilage et usinage de jantes, préparation de jantes. Rémunération et Avantages : - Intéressement aux résultats. - Salaire : 1500€ à 2000€ NET selon qualifications. - Prise en charge de la mutuelle. Possibilité d'évolution. Rejoignez une équipe jeune et active, partageant la passion de l'automobile ainsi que le sens de la qualité et de la satisfaction client chez Savoie Jantes ! Découvrez un tout nouveau garage automobile édifié comme lieu de vie où règne la bonne humeur.
Synergie recherche pour l'un de ses clients un chauffeur VL (f/h) Poste du mardi au samedi 35h Prise de poste 5h du matin - Permis B à jour - Expérience dans la livraison souhaité Réactivité - Capacité à gérer les priorités - Capacité à se concentrer - Minutie - Organisation - Orientation client - Ponctualité - Rigueur - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un agent administratif (H/F) Vous aurez en charge : - l'accueil du public - les réponses au téléphone, courriers et mails - le traitement des dossiers de retraite et de législation sociale Maitrise obligatoire de l'italien parlé et écrit Maitrise de Word et d'Excel .Une formation est prévue pour le logiciel interne
Siel Bleu 73 recrute un.e assistant(e) administratif.(ve) - Accompagner les équipes sur les outils administratifs internes (ERP, logiciel de gestion des absences, NDF.), - Accompagner le service comptabilité : suivi bancaire de la région, encaissement des chèques, mise à jour des coordonnées sous l'ERP, accompagnement du service recouvrement lors des relances partenaires - Accompagner le service flotte : suivi des km salariés, suivi de l'entretien et révision, suivi des changements de conducteur et des sinistres - Suivi Qualité : gestion des conventions partenaires et avenants, garant de la relation partenarial au niveau administratif Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force. Possibilité de télétravail partiel
Au sein de notre équipe, vous assurerez une mission de médiation et d'accueil sur différents sites touristiques. Votre rôle sera : Faire de la médiation préventive par une présence vigilante et active. Analyser le climat social des sites par le biais de déplacements réguliers, de prise de contacts avec les usagers. Identifier les situations et intervenir en cas de relations conflictuelles Réguler les situations par le dialogue, le rappel à des règles. Rendre compte des observations et actions entreprises. Accueillir, informer les personnes
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur le bassin chambérien, un agent territorial spécialisé des écoles maternelles (H/F). Poste à pourvoir rapidement et date de fin de contrat prévue 29/04/2025 TEMPS NON COMPLET Planning prévu durant les périodes scolaires : de 08h30 à 17h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Missions : - Assistance à l'enseignant en classe - Accompagnement et aide au restaurant scolaire - Accueil du soir
Missions : - Aide ponctuelle aux différentes mises en place sur nos établissements - Planifier les charges d'entretien - Gérer l'ensemble des dépannages (électricité, plomberie, appareils électroménagers ) avec la réception et le(la) Responsable d'hébergement - Gestion des opérations de maintenance planifiées (peinture, second-œuvre) - Gestion de l'entretien des extérieurs - Faciliter et superviser les interventions d'entreprises extérieures sur site - Assurer l'entretien, conservation, enrichissement et mise en valeur des espaces verts - Installation, maintenance d'équipements (arrosages, éclairages, clôtures, bordures ...) -Donner une aide à la maintenance de la piscine, espaces spa ... (contrôle PH, nettoyage) Profil : - Compétences en électricité, plomberie, électromécanique - Sens de l'organisation, de la rigueur et du service - Formation dans le domaine de la maintenance (CAP, BEP, AFPA, Bac pro ) - Première expérience dans le domaine de la maintenance - Connaissances de la législation sur la sécurité du bâtiment - Polyvalence et intérêt pour le bricolage - Permis B obligatoire - Nourri sur temps de travail- Logé sur les déplacements, Mutuelle d'entreprise Pourquoi nous rejoindre : - Avantages liés au groupe Madame Vacances, un siège social à votre écoute et implanté à Chambéry - Primes de cooptation - Mobilité dans nos établissements partout en France - Séjours personnels au sein des établissements Madame Vacances à tarifs réduits
À propos de Crous Grenoble Alpes: Nous faisons partie du réseau national des CNOUS, avec pour mission sociale de soutenir les étudiants à travers divers services, allant des bourses aux aides financières, en passant par la restauration, le logement et la culture. Rejoignez notre Équipe "Culture et Vie de Campus": Notre équipe dynamique œuvre pour faire des campus des lieux de vie, d'expérimentation et de partage, en proposant des activités gratuites dans et aux pieds des résidences. Nous contribuons à l'ouverture, à l'inclusion et aux loisirs en dehors du cursus scolaire, favorisant ainsi le bien-être social des étudiants. Responsabilités Clés: Animation de la Vie en Résidence: - Organisation d'animations hebdomadaires variées en résidence. - Promotion du lien social entre les résidents. - Veille au bon fonctionnement des biens collectifs et rend compte mensuellement. Soutien aux Nouveaux Arrivants: - Participation aux opérations de rentrée et aux accueils des nouveaux résidents. - Contribution aux événements de bienvenue en résidence. Communication et Promotion: - Promotion des activités par affichage, distribution de flyers et gestion des réseaux sociaux des résidences. - Relais d'informations importantes et orientation des résidents vers les services appropriés. Conditions: - Étudiant pour l'année universitaire 2023-2024. - Résident dans la résidence concernée (FEA/Cardinière). - Disponibilité un soir de la semaine (idéalement le mercredi). - Possibilité de travail les week-ends selon les besoins. Compétences Recherchées: - Excellente communication orale et écrite. - Maîtrise des outils informatiques et de communication (pack office, Canva, Discord). - Connaissance de la vie étudiante, langues étrangères appréciées. - BAFA apprécié. - Sensibilité aux pratiques éco-responsables. Qualités Personnelles: - Organisation, autodiscipline, discrétion et discernement. - Esprit d'initiative. - Capacité à rendre compte des succès et des difficultés. - Sociabilité, accueil chaleureux, intérêt pour autrui. - Enthousiasme et dynamisme. - Bienveillance et bon esprit. Type d'emploi: Temps partiel, CDD Durée du contrat: 7 mois Salaire: 11,52€/heure Avantages: Horaires flexibles. Programmation: - Disponibilité le week-end. - Horaires flexibles. - Travail en soirée. Lieu du poste: En présentiel Date de début prévue: 01/02/2024 Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante au cœur de la vie étudiante!
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Le conseil client est primordial pour vous ! Vous avez le sens du commerce et aimez travailler en équipe ? Rejoignez notre magasin de Puériculture Bébé 9 Chambery Vous évoluez en tant que vendeur(se) au sein d'un grand magasin spécialisé dans le domaine de la puériculture pour un CDD . Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, ce poste est à pourvoir de Mai 2024 à fin décembre 2024, Travail en semaine et le samedi. Horaires magasin Lundi 14h00-19h00 et du mardi au samedi 9h00-12h00 et 14h-19h avec un jour de repos dans la semaine Sous la responsabilité du responsable de magasin vous assurerez l'accueil, le conseil et l'accompagnement de la clientèle, la vente et la réception des marchandises, la mise en rayon, la bonne tenue des linéaires. Avantages : Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires RTT Programmation :Travail en journée
Notre client, spécialisé dans la production agroalimentaire recrute des Opérateurs de Production. Vos missions seront les suivantes : - travaux d'emballage - manutention - mise en palettes - mise en barquettesTravail sur ligne de production. PORT DE CHARGES LOURDES. ( jusqu'a 10kg) Vous acceptez les horaires de nuit, travail le week. Poste en 3x8. Environnement froid (4°) Vous habitez à proximité de Domessin Salaire : 11.65€/H
Entreprise familiale savoyarde reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses clients depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Elle compte aujourd'hui 15 agences sur le territoire national pour un effectif de près de 700 personnes. Nos activités principales sont le transport de marchandises en multi-lots, le transport de véhicules et les solutions logistiques. PEDRETTI est engagée dans le développement durable et offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine. Pour notre siège social situé à La Motte Servolex (73) nous recherchons, un Chargé de recouvrement H/F. Sous la responsabilité de la Responsable Juridique et Administrative, et au sein du service Recouvrement, vos missions seront les suivantes : - Gérer votre portefeuille de clients ; - Effectuer les relances téléphoniques ; - Réaliser le suivi des encours et maintenir le bon respect des délais de paiement ; - Trouver des solutions personnalisées aux difficultés et interlocuteurs rencontrés ; - Participer à l'optimisation des process et des outils. Votre profil : Vous avez une bonne aisance à l'oral, un talent pour la négociation auprès des clients ; Vous êtes dynamique, force de proposition et prise d'initiative ; Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et le pack office ; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail ; Une première expérience en tant que gestionnaire de recouvrement est requise ; Poste évolutif selon profil ; Salaire selon profil et compétence ; Ce que nous offrons chez PEDRETTI : La solidité d'une entreprise familiale bien implantée; Un accompagnement dans votre prise de poste et une intégration suivie; Une mutuelle intéressante et une prévoyance; Une ambiance de travail sérieuse et conviviale, des projets variés. Vous êtes dynamique et vous souhaitez être acteur du déploiement de notre réseau ? Rejoignez-nous vite !
Chaîne de distributeurs automatiques de pizzas, la marque Just Queen a relevé le défi de vous offrir des produits dignes d'une grande pizzeria en distributeur et l'a surpassé ! Des produits frais, une pâte moelleuse et royalement délicieuse, la possibilité de la cuire sur place ou ailleurs ; vous vous régalez ou vous voulez, quand vous le voulez et avec qui vous le voulez ! Dans le cadre de ce développement, nous recherchons notre nouveau Livreur H/F Vous aussi vous souhaitez régalez des papilles et contribuer à travailler pour notre image de marque ? Mission : Vous jouez un rôle essentiel dans la production de ne produits, l'approvisionnement et l'entretien de nos équipements ; vous réalisez le réassort quotidien de nos distributeurs selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs (notamment temporels) rencontrés. 8 à 10 points de livraison quotidiens. Basé(e) dans notre laboratoire à Chambéry vous êtes au cœur de l'action : - Vous vous rendez sur chaque site afin de réaliser le réassort journalier des distributeurs - Vous nettoyez les distributeurs et vérifiez leur bon fonctionnement - Vous prenez connaissance et appliquez les process internes à l'entreprise - Vous informez des tâches effectuées en production et enregistrez la traçabilité des produits - Vous alertez en cas d'anomalies rencontrées ; - Vous nettoyez et entretenez les équipements et respectez le matériel - Vous réalisez une ou plusieurs opérations de production élémentaire Jours de repos : dimanche + mercredi Profil Vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire ou vous débutez ? Votre profil nous intéresse ! Vous serez également formé(e) par nos équipes, pour maîtriser au mieux nos équipements. La société Just Queen est attachée au savoir être et à la personnalité. De ce fait, notre entreprise dépasse au maximum la notion de diplôme et d'expérience lors de ses recrutements. Nous recherchons avant tout une personne motivée, capable de s'adapter à notre environnement. L'organisation, l'autonomie, la polyvalence sont des pièces maitresses de votre métier.
Le Supernova est le premier restaurant de Walter, entité du groupe Patriarche. Un établissement unique niché au quatrième et dernier étage du bâtiment éponyme en plein coeur du campus Technolac, à deux pas du Lac du Bourget. Une cuisine faite maison qui évolue au fil des saisons et de l'humeur du chef. Un lieu de partage, chaleureux et ouvert à tous. Nous rejoindre, c'est avant tout vivre une aventure humaine. Nos équipes bénéficient d'une culture basée sur le bien-être, le partage et les bonnes vibrations. Concrètement ça veut dire : Salaire compétitif Être libre le week-end et 2 soirs par semaine ! Bénéficier de la Politique Intéressement Groupe Avoir une mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Pouvoir commander des chèques emplois Service universels pris en charge à 50% Bénéficier de places en crèches selon disponibilité La prise en charge à 100% de son Abonnement transport en commun Une Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail ?uvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs Mais aussi s'investir dans un nouveau projet, engagé, à forte identité, au sein de locaux neufs et spacieux. Walter recherche pour son restaurant le Supernova un-e Barman-aid / Serveur-euse. Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le directeur du restaurant, votre mission principale sera de garantir la gestion efficace du bar, un service de qualité et de participer activement au service en salle. Dans ce cadre, vos principales missions seront : La gestion opérationnelle du restaurant : Préparer et servir diverses boissons, cocktails et spiritueux. Maîtriser l'ensemble des boissons et menus pour conseiller les clients. Veiller à la propreté du restaurant/bar, au bon fonctionnement et contrôler les stocks. Satisfaction des clients : Assurer un accueil, une prise de commande et un service de qualité tout en respectant les normes de l'entreprise. Travail en équipe : Collaborer et maintenir une ambiance positive avec l'équipe et les autres départements. Participer à la formation des nouveaux membres et assister l'équipe actuelle en cas de besoin. Hygiène et sécurité : Respecter les normes d'hygiène HACCP et les normes de sécurité mises en place par l'entreprise Vous serez également polyvalent-e, prêt-e à participer à des tâches telles que la plonge, l'aide en cuisine, en salle ou au bar. Profil recherché Vous êtes souriant-e, chaleureux-se et ponctuel-le. Vous appréciez le travail soigné et avez le souci du détail. Vous connaissez les règles d'hygiènes et de sécurité. Vous disposez d'une première expérience professionnelle similaire et aimez le travail en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un nouveau projet avec une forte identité, des standards précis et une réelle organisation. En tant que collaborateur-rice de Patriarche, Augmented Architecture. vous incarnez, animez et déployez la stratégie RSE du groupe au quotidien, tant dans vos objectifs, vos actions/missions que dans votre savoir-être, et que ce soit avec vos collègues, nos client(e)s, nos fournisseurs ou nos partenaires.
Le Supernova est le premier restaurant de Walter, entité du groupe Patriarche. Un établissement unique niché au quatrième et dernier étage du bâtiment éponyme en plein coeur du campus Technolac, à deux pas du Lac du Bourget. Une cuisine faite maison qui évolue au fil des saisons et de l'humeur du chef. Un lieu de partage, chaleureux et ouvert à tous. Nous rejoindre, c'est avant tout vivre une aventure humaine. Nos équipes bénéficient d'une culture basée sur le bien-être, le partage et les bonnes vibrations. Concrètement ça veut dire : Salaire compétitif Être libre le week-end et 2 soirs par semaine ! Bénéficier de la Politique Intéressement Groupe Avoir une mutuelle d'entreprise compétitive prise en charge à 100% Pouvoir commander des chèques emplois Service universels pris en charge à 50% Bénéficier de places en crèches selon disponibilité La prise en charge à 100% de son Abonnement transport en commun Une Indemnité kilométrique vélo Vélo à assistance électrique pour les trajets domicile-travail Œuvres sociales dans les domaines, du sport, de la culture, ou des loisirs Mais aussi s'investir dans un nouveau projet, engagé, à forte identité, au sein de locaux neufs et spacieux. Walter recherche pour son restaurant le Supernova un-e Plongeur-euse en temps partiel (15 heures par semaine les midis) pour un CDD d'un mois. Sous la supervision du Chef de cuisine, vous aurez pour mission d'assurer le nettoyage de la batterie de cuisine. Vous serez également responsable de la satisfaction des clients en garantissant la propreté de la vaisselle et des couverts. Dans ce cadre, vos principales missions seront : La partie opérationnelle : Vous assurerez le nettoyage de la vaisselle, des couverts, du matériel de cuisine et du poste de plonge ainsi que les annexes. Vous contribuerez au bon fonctionnement en participant à des tâches de cuisine simples, en gérant le débarrassage des déchets et en maintenant le stock des produits d'entretien. Travail en équipe : Vous participerez au maintien d'une ambiance positive et assurerez une bonne communication et une bonne coordination des tâches avec l'ensemble de l'équipe. Vous pourrez être amené à assister les autres membres de l'équipe en cas de besoin. Hygiène et sécurité : Vous veillerez au respect des normes HACCP au sein de la cuisine et des règles de sécurité. Qualifications Capacité à travailler de manière rapide et efficace Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Personne organisée et autonome Ponctualité et savoir-être Aptitudes à travailler en équipe
Et si vous rejoignez une équipe dynamique pour laquelle le fromage est un art de vivre, la culture se partage et la transmission est une passion !? Notre entreprise à taille humaine ainsi que notre histoire d'affineurs et de négociants depuis plusieurs décennies, font de nous une véritable référence en matière de savoir-faire fromager. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Agent logistique polyvalent F/H au service découpe et reconditionnement . Vos missions principales : - Découpe en fonction des commandes et des priorités établies. - Récupération des produits dans les caves. - Pesée des morceaux découpés. - Mise sous vide. - Vérification des informations réglementaires de l'étiquette du produit (étiquette produit et étiquette colis (Dénomination, DDM, lot, logo ). - Stockage et FIFO des découpes en cave. - Mise en carton des produits. Conditions d'emploi - Du lundi au vendredi - Salaire 12,22 € de l'heure Avantages - Primes - Carte titres-restaurant - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - 30% de réduction sur les produits de notre fromagerie
Poste polyvalent car vous interviendrez sur le rayon vêtements et chaussures. Vous ferez de la vente, du conseil de la mise en rayon et les encaissements. Amplitude horaire de 9H à 19H30 (avec pause méridienne)du lundi au samedi et environ 5 dimanches par an
Située au coeur de Voiron, Aquila RH est bien plus qu'une agence de recrutement : nous sommes vos alliés dans la recherche de talents et de solutions RH adaptées. En tant qu'acteur local indépendant du recrutement en CDI et intérim, nous avons à coeur de vous offrir un service personnalisé et de qualité. Aquila RH Voiron fait partie du groupe Mistertemp, un franchiseur de réseaux de recrutement depuis 2009, ce qui nous confère une expertise solide et une vision étendue du marché de l'emploi. Chez Aquila RH Voiron, nos candidats ne sont pas simplement des candidats, ce sont nos partenaires et ambassadeurs chez nos clients. Nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel, en veillant à votre épanouissement et réussite. Nous plaçons nos valeurs au coeur de notre action quotidienne : - La Transparence : Nous croyons en une communication ouverte et honnête, tant avec nos clients qu'avec nos candidats. - L'Engagement pour la Performance : Nous nous efforçons constamment d'atteindre l'excellence dans tout ce que nous entreprenons, afin de garantir des résultats optimaux pour nos partenaires. - L'Égalité des Chances : Nous défendons la diversité et l'inclusion, en offrant à chacun les mêmes opportunités de réussite professionnelle, quel que soit son parcours ou ses origines. Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes actuellement à la recherche d'un Chauffeur Livreur H/F pour l'un de nos clients spécialisés dans le domaine du commerce et du bâtiment sur la ville de Chambéry. Alors, si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous recherchez un environnement de travail stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions: - Conduire et entretenir un véhicule léger (VL) dans le cadre des activités de livraison et de récupération de petits matériels et outillage divers du bâtiment (tondeuses, ponceuses, etc...) - Assurer la sécurité des marchandises et respecter les règles de circulation routière Votre profil: - Permis B en vigueur avec une expérience significative en tant que chauffeur VL. Nous acceptons aussi des débutants qui souhaitent s'investir sur le long terme - Excellente connaissance du code de la route et des règles de sécurité routière. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités. - Sens du service client développé et bonne présentation. - Dynamisme, ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches. - Permis B
Poste à pourvoir au sein du laboratoire de l'usine de dépollution des eaux usées de Grand Chambéry : vous ferez divers prélèvements, préparerez et réaliserez des analyses biologiques et physico-chimiques d'eau potable et d'eaux d'assainissement. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1. Préparer et réaliser les analyses biologiques et physico chimiques destinées à quantifier les performances épuratoires des installations et la qualité de l'eau potable, dans le respect des règles et procédures : - réaliser les échantillonnages - procéder aux contrôles métrologiques des appareils du laboratoire - surveiller les préparations - mettre en route les analyses - relever les résultats. 2. Prélever dans les appareils automatiques des différents sites du pôle assainissement et du pôle eau potable : - organiser les tournées de prélèvement - repérer les sites - réaliser les analyses et mesures in situ (sondes et ATP mètre) 3. Entretenir et désinfecter les matériels et les locaux ; relever et faire part de tout dysfonctionnement 4. Participer au suivi d'assurance qualité 5. Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de gestion des déchets, spécifiques à chaque analyse COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Avoir des connaissances en chimie et biochimie - Avoir des connaissances en métrologie de laboratoire - Aptitude au travail en équipe, aisance relationnelle et disponibilité - Rigueur, méthode, sens des responsabilités, savoir rendre compte - Si possible, avoir des connaissances de base en assurance qualité - Être titulaire du permis B PROFIL ATTENDU : 1. Etre titulaire d'un diplôme ou d'une formation diplômante du type : - Bac en sciences et techniques de laboratoire, chimie, biochimie ou traitement de l'eau - ou BTS métiers de l'eau 2. La condition physique du candidat doit lui permettre de travailler en posture debout et statique prolongée, et de porter des charges. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : 1. Lieu de prise de poste : 300 rue de Chantabord - 73000 CHAMBERY 2. Temps de travail : 37h00 par semaine - 06h45 à 12h30 tous les matins - 3 après-midi travaillés par semaine - permanence le samedi matin par mois (par roulement avec les autres membres de l'équipe) 3. Rémunération : rémunération statutaire + prime de fonction + prime de fin d'année + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance + plan de déplacement entreprise + supplément familial (si le/la conjoint(e) ne le touche pas déjà) + adhésion au Centre National d'Action Social (CNAS) Les candidats sont invités à déposer leur dossier en ligne : lettre de motivation, curriculum vitae à jour (et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires de la fonction publique) jusqu'au 26/05/2024. Les entretiens individuels de recrutement se dérouleront dans le courant du mois de juin 2024.
Bonjour, Nous cherchons un chauffeur-livreur (H/F) qui possède un minimum d'expérience entre 6 mois et 1 an dans le domaine de la livraison. Le départ de la tournée débute à Chambéry 73000. La journée se fait en deux tours, 1er tour débute à 6h30 jusqu'à 12h00 et le 2eme tour débute à 13h00 jusqu'à 15h30. date de recrutement : 1er juin 2024
Vous souhaitez vous épanouir et évoluer au sein d'un Groupe en forte croissance avec une ouverture à l'international ? Réside Etudes, c'est plus de 30 ans de savoir-faire, 3000 collaborateurs, plus de 250 résidences en exploitation, 15 nouvelles résidences en moyenne par an, de nombreuses possibilités d'évolution. N'hésitez plus ! Les Girandières, une de nos marques dédiées aux seniors, propose des résidences avec des services adaptés à leurs besoins. Nos résidents bénéficient d'une totale indépendance avec des appartements fonctionnels et un accompagnement par un personnel qualifié, permettant ainsi une meilleure qualité de vie. Description du poste: Sous la responsabilité de votre futur Manager, vos missions seront : Accueillir les clients et mettre en place le service Assurer la mise en place, dressage, débarrassage et nettoyage Servir et conseiller les clients en aidant sur le choix des commandes Procéder à l'entretien de la salle Respecter les règles d'hygiène et de sécurité 5 raisons de nous rejoindre : 1. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité 2. Des possibilités d'évolution et de mobilité dans le groupe 3. Un environnement de travail agréable à taille humaine 4. Une intégration de qualité 5. Le partage d'un objectif commun Motivé par l'envie de rejoindre une structure qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs ? Plus qu'une formation ou une expérience, nous recherchons avant tout un savoir être. Vos atouts : Avoir une formation en CAP, BEP, Hôtellerie Restauration. Avoir une expérience professionnelle d'un an dans un poste similaire. Maîtriser les normes d'hygiène et de sécurité. Capacité d'adaptation, sens du service et relationnel Le Groupe Réside Etudes est handi-accueillant, seules les compétences comptent !
Nous recherchons une Aide de Cuisinie afin de compléter notre équipe du restaurant Le Pérou. Restaurant spécialisé en gastronomie péruvienne, atypique, avec une ambiance de travail familiale, agréable, mais rigoureuse. Parler Espagnol est un plus. Vous aurez pour mission d'assister le Chef et les Cuisiniers dans les missions suivantes: - élaboration des menus avec l'équipe, - vous veillerez à l'approvisionnement constant du restaurant en produits nécessaires à la cuisine, à l'entretien, - vous transmettrez les commandes chaque fin de semaine au Chef. Vous travaillerez du mercredi matin au dimanche soir inclus. 35h par semaine, à repartir et définir ensemble. Expérience souhaitée. N'attendez plus pour nous rejoindre !
Nous recherchons une Aide de Cuisine afin de renforcer notre équipe dynamique. Vous travaillerez dans un Bar Restaurant Sud-Américain, moderne et chic, dans la Gare de Saint Béron, réhabilitée pour l'occasion. Vous assisterez le Chef et le Cuisinier dans les missions quotidiennes. Travail du lundi au samedi, de 17h à 23h. Souriant(e), bonne énergie et expérience souhaitée. Disponibilité immédiate, n'attendez plus pour nous rejoindre !
Au sein d'Adecco Chambéry, nous recrutons un Assistant de direction H/F pour notre client basé sur la Motte-Servolex, spécialiste du prototypage. Poste à pourvoir au plus vite pour une mission de remplacement. C'est peut être pour vous ? Vos missions en actions : Comptabilité : - Suivi et saisie du chiffre d'affaires de l'entreprise - Suivi des prélèvements, paiements clients, paiements fournisseurs - Relances factures de vente - Saisie et suivi des achats/ventes - Organisation et envoi dossier pour déclaration de la TVA au service comptabilité Suivi commercial : - Suivi de quelques chiffres : affaires crées, conclues, perdues - Saisie à l'aide du logiciel, tableau de suivi chaque semaine et mensuel, préparation présentation réunion commercial (template crée) - Transmettre au dirigeant les informations concernant le CA commandé chaque semaine Administratif : - Création et envoi au client à l'aide du logiciel interne : accusé de réception, bon de livraison, factures Ressources humaines : - Suivi et saisie des congés/RTT salariés - Suivi du CA facturé pour commissions des commerciaux qui sera vu chaque fin de mois avec le dirigeant - Envoi éléments pour fiches de paies salariés à la personne en charge - Imprimer et distribuer les fiches de paies aux salariés (avec virement des salaires) Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Votre profil nous intéresse ! Vous possédez de l'expérience sur un poste similaire. Rigueur, polyvalence. Informations complémentaires : Rémunération selon profil et expérience Horaire : 8h30-12h/13h30-17h30
Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1700 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 874 000 comptes cotisants (hors Urssaf Services A la Personne). Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques L'Urssaf Rhône-Alpes recrute des Gestionnaires du recouvrement (H/F) en CDD sur le site de Chambéry au sein de la Direction Employeurs. Ses principales activités sont les suivantes : - Gestion administrative des dossiers cotisants : traitement d'informations liées à la gestion du compte cotisant, - Saisie de données administratives ou comptables sur l'outil informatique de la branche, mise à jour des dossiers. - Rapprochement de données, traitement de listes d'anomalies, travail sur écran. - Tri et classement de documents. - Selon les besoins du service, contribution à des activités d'accueil ou de relances téléphoniques. COMPETENCES CLES ACQUISES : - Capacité à analyser et traiter l'information en respectant les consignes et procédures, - Qualités organisationnelles - Aptitudes rédactionnelles, autonomie, rigueur, confidentialité - Capacités d'adaptation, - Maitrise de l'outil informatique (Word/Excel)
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Porteur / Chauffeur Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une cérémonie personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos équipes de porteurs, OGF réalise plus de 120 000 obsèques par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une écoute active, mais aussi soucieux de réaliser un travail soigné alors rejoignez-nous ! Devenez Chauffeur / Porteur : c'est la promesse d'exercer un métier unique, et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Chauffeur / Porteur : accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l'hommage, jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, et en lien avec les différents intervenants, vous contribuez à rendre hommage à la mémoire du défunt : Vous le prenez en charge à partir de son lieu de décès, Vous êtes en charge du portage du cercueil Vous conduisez un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt Vous participez à la préparation la cérémonie, qu'elle soit civile ou religieuse, et veillez à son bon déroulement selon le protocole défini. Profil Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Vous intégrerez l'agence de la Motte Servolex à compter du 1er mai. Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous aurez les missions suivantes : - Gérer les congés des locataires (entrées et sorties, organisation et vérification des états des lieux, valider les remboursements de dépôts, etc. ) - Gérer les contrats de location, et notamment les renouvellements de baux - Etablir les quittances de loyer et s'occuper du recouvrement des sommes - Gérer les charges et les travaux - Traiter les réclamations des clients et leur apporter l'ensemble des réponses requises - Assurer la qualité de l'accueil et de la relation entre les différents interlocuteurs (locataires, bailleurs, fournisseurs, sièges d'entreprises, assureurs, ) - Rédiger des correspondances, saisir et présenter des documents à partir de consignes ou de façon autonome De nature dynamique, vous avez un bon sens du relationnel et de la négociation. Vous disposez de connaissances techniques et juridiques sur l'immobilier.
CADS IMMOBILIER, filiale du Groupe CREDIT AGRICOLE développe son réseau d'agences immobilières sous l'enseigne SQUARE HABITAT.
Votre magasin Biocoop recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) H/F ! Missions : - Gérer les réceptions, les stocks et l'approvisionnement des produits, en respectant les objectifs de réassortiment et en veillant à l'attractivité du rayon - Effectuer la mise en rayon - Gérer les opérations d'enregistrement et d'encaissement. - Garantir une relation de proximité et de confiance avec le client, en participant à la vie quotidienne du magasin. Spécificités du poste : - CDI à temps complet à pourvoir dès que possible ; - Horaires : 35h/semaine Mieux nous connaître : Biocoop n°1 des réseaux bio spécialisés en France avec près de 800 magasins est avant tout un réseau d'acteurs indépendants, militants, engagés. Pour affirmer leurs principes fondateurs, les magasins Biocoop ont établi une charte sur laquelle repose l'ensemble de leurs activités. Esprit de coopération et développement d'une agriculture biologique durable, transparence et équité des relations commerciales, qualité des produits et participations des paysans.
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Maçon / Marbrier Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF conçoit et réalise des lieux de recueillement qui s'inscrivent dans la durée. Grâce à un très large choix de monuments funéraires, dédiés à l'inhumation et à la crémation, OGF propose aux familles et aux collectivités locales des réponses sur mesure : grâce à l'expertise de nos équipes de marbriers, OGF pose plus de 13 000 monuments par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience en Marbrerie Funéraire ou en Maçonnerie ? Si vous appréciez le travail en plein air et en équipe, êtes minutieux, autonome, soucieux de réaliser un travail soigné, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Devenez Maçon / Marbrier Funéraire : c'est la promesse de mettre en pratique et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière (ex : permis PL, Caces, Tutorat ) et de possibilités d'évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Maçon / Marbrier Funéraire : Permettre aux familles de se recueillir sur le lieu de sépulture du défunt. Les travaux de marbrerie funéraire comprennent l'installation, la personnalisation d'un monument, tout comme son entretien, sa restauration et sa réparation : Vous effectuez le terrassement ou creusement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de tous types de monuments, l'entretien des sépultures Vous réalisez des travaux de construction tels que : coulage et enduit, assemblage d'éléments préfabriqués, finitions simples Vous posez des monuments neufs de tous types, dans des configurations variées Vous rénovez, réparez et restaurez des monuments Profil Vous avez 5 ans d'expérience en travaux de maçonnerie en plein air ou en marbrerie funéraire ? Votre envie et votre personnalité feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d'une rémunération (à définir selon votre expérience) et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Restaurant japonais près de la gare de Chambéry recrute un/une serveur/serveuse polyvalent.e, Volume horaire inférieur possible, la contrainte étant le travail le samedi soir jour où il y a le plus de clients. Poste ouvert aux débutant.e.s. Repas inclus et de nombreux avantages, salaire défini selon expérience. Vous aurez entre autre, en charge la mise en place de la salle de restaurant, l'accueil de la clientèle, la prise de commande, le service ...
Votre Agence Synergie Chambéry recrute, pour son client spécialisé en grande distribution, des Employés de Magasin Polyvalent F/H. Plusieurs postes sont à pourvoir en intérim, renouvelable sur du long terme. Au poste d'Employé Magasin F/H, votre mission, si vous l'acceptez.... : - Réceptionner les produits - Vérifier la conformité de la livraison - Mise en rayon des produits, facing - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Suivre l'état des stocks - Entretenir un espace de vente - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Retirer un produit impropre à la vente De manière général, ce poste est extrêmement diversifié, il implique de rendre le rayon attractif grâce à un facing soigné et à un assortiment bien approvisionné, du début à la fin de la journée de travail Informations complémentaires : - Postes à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme, - Salaire : 1 700EUR BRUT/ mois - Horaire de travail décalés : 5h-13h - Travail les weeks ends - Vous avez le goût du commerce et êtes fier de présenter à vos clients des rayons généreux et gourmands, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous êtes autonome et responsable dans la gestion des commandes et des stocks. - Vous osez prendre des initiatives. Vous êtes enthousiaste et avez de nombreuses idées pour fidéliser la clientèle Vous êtes en recherche du stabilité professionnelle, et êtes disponible sur du long terme. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les principales missions attendues sur ce poste sont : - L'animation du réseau d'adhérents via la relation commerciale. Accueillir et informer les futurs adhérents (accueil physique, mail, téléphone) Gérer leurs contrats, enregistrement sur la base de données, suivi des prélèvements, des règlements, relances des impayés Rédiger et publier la « feuille de chou » hebdomadaire (papier et Internet Organiser les ventes complémentaires (cagettes de tomates, fromages, .) - La gestion administrative et comptable Emettre les factures de vente ; en assurer les relances, le suivi Régler les factures à échéance Saisir les pièces comptables dans le logiciel SILAE Suivre et enregistrer la caisse (marchés, ventes complémentaires, .) Classer et archiver les documents administratifs et tenir à jour les documents comptables - La gestion administrative des Ressources humaines Effectuer les DPAE auprès de la MSA Suivre l'état des présences des salariés et instruction des événements de paie. Faire déclaration aux organismes sociaux.
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Travailler avec le sourire, c'est votre philosophie ! Vous accueillez vos clients pour qu'ils se sentent comme chez eux et vous êtes responsable de l'encaissement des paiements et de certaines tâches administratives. Polyvalent(e), vous pouvez ponctuellement aider en magasin en conseillant les clients. Vous occupez une place stratégique dans votre centre Feu Vert. VOTRE PROFIL : Si vous avez le Bac, du dynamisme et de la rigueur à revendre ainsi que l'esprit d'équipe et un sourire grand comme ça. chez Feu Vert, vous êtes en pôle position ! VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : - Une rémunération fixe en fonction de l'expérience - Des primes mensuelles sur objectifs pouvant atteindre 200 € brut - Participation annuelle aux résultats de l'entreprise - Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert Envie de rencontrer l'équipe et de découvrir l'entreprise avant de vous engager ? Nous vous accueillons en immersion!
CITY JUNIOR recrute des animateurs ferroviaires (H/F) pour accompagner les voyages en train au départ d'ANNECY et Chambéry De plus, nous fournirons tous les billets de trains. Rien à avancer pour les frais de déplacement dans les trains. Venez partager du temps et du voyage avec un public de tous horizons, âgé de 4 à 14 ans. Accueillir et accompagner des ptits loups qui voyagent sans leur famille, c'est plus qu'une mission ponctuelle, c'est s'enrichir à chaque voyage, à chaque fou rire pour des trajets plein de sourires. Vous cherchez un complément d'activité ? Nous recrutons tous profils : salarié(e), retraité(e), étudiant(e). La mission se déroule également les samedis et dimanches lors des vacances scolaires toutes zones. Soucieux du confort et de la sécurité des enfants, City Junior vous fournit des outils ludiques, une formation gratuite, une télé-assistance 7j/7 et une flexibilité optimale de votre emploi du temps. Les déplacements se font en Aller/Retour dans la journée. Départ le vendredi ou le dimanche à 9h00 et retour en fin de journée pour Chambéry. Taux horaire : 11.65 euros bruts de l'heure (primes qualité et ponctualité incluses). Nombre d'heures variables en fonction des trajets. Nous recrutons pour la période hors vacances scolaires les vendredis et dimanches, et pendant les vacances scolaires (uniquement les samedis et dimanches, avec possibilité de postes en semaine). Il est possible de postuler également via le site www.cityone.fr ou par courrier à City One Service Junior, 2 Place d'Ainay, 69002 Lyon.
L'Urssaf Rhône-Alpes recrute un(e) assistant(e) de direction de niveau 4 à compter du 10 juin 2024. Au sein de l'équipe de direction territoriale Savoie - Haute Savoie de l'Urssaf Rhône Alpes et rattaché(e) à l'attachée de direction territoriale, l'assistant(e) de direction contribue par son appui à la réalisation fluide et structurée des missions et activités. Cette posture nécessite d'interagir avec des acteurs variés et de travailler en étroite collaboration avec un(e) autre assistant(e) de direction. Dans le cadre de ses fonctions, l'assistant(e) de direction peut être amenée à se déplacer sur un autre site de la région en Rhône-Alpes, notamment sur le site 74. Description du poste : - La gestion de l'agenda et de la messagerie de la directrice territoriale - La gestion les instances de gouvernance de la direction territoriale - La participation à l'animation des sites de la direction territoriale (actions de communication, organisation d'événements internes.) - Contribue à l'animation des partenariats de son périmètre géographique - Prépare, prend en charge et suit des dossiers particuliers - Assure un appui administratif et logistique de la direction territoriale - Activités RH de proximité - Contribue à des activités RH de proximité (exemples : accueil de nouveaux collaborateurs, remise de documents contre signature, gestion des badges d'accès sesame.) Avantages et conditions de travail : - Horaires variables s'inscrivant dans une amplitude entre 7H10 et 18H30 - Souplesse choix temps de travail avec RTT selon les accords d'entreprise - Possibilité jusqu'à 3 jours de télétravail hebdomadaire sous conditions - Titre-restaurant avec 60% de part patronale, - Rémunération sur 14 mois, - Prime d'intéressement, - Prime de crèche (enfants moins de 3 ans), selon les conditions de la convention collective de la sécurité sociale - Mutuelle entreprise avec 50% de part employeur - Mobilité durable/RSO : Participation au transport (vélo, transport en commun et co-voiturage) - Prestations CSE (selon condition d'ancienneté)
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chambéry Notre agence Adéquat Chambéry recrute des nouveaux talents sur le poste d'Hôte(sse) de caisse F/H. Missions : - Participer à l'accueil et renseigner les clients - Réaliser l'encaissement des achats clients selon les différents modes de règlement (chèques, espèces, CB.) - Comptabiliser la caisse en fin de journée - Nettoyer votre poste de travail Profil: - Avec ou sans expérience sur le poste d'hôte ou hôtesse de caisse - Aimer le contact avec la clientèle - Etre attentif, rigoureux et souriant Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Responsabilités Au sein de la direction générale, l'Assistant(e) de Direction générale est sous l'autorité du Directeur Général. Il (elle) seconde le Directeur Général dans les tâches liées à l'organisation et à la coordination de son activité. Partenaire clé, il (elle) est chargé(e) d'apporter son soutien en matière de gestion, de communication, d'information et de suivi des dossiers. Fortement impliquée dans la vie de la société, il (elle) coordonne et organise les instances en lien avec la gouvernance et avec le comité de direction, les élus et les différents partenaires. Il (elle) contribue à l'optimisation du fonctionnement de la direction générale. Activités - Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien du Directeur Général et des priorités - Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques - Organiser les réunions et instances en lien avec la direction générale et la gouvernance (conseil d'administration, bureaux, comités de direction, séminaires.) ; préparer les ordres du jour, gérer convocations et invitations internes et externes - Préparer, contrôler et fournir les dossiers et documents nécessaires (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses.) en amont des réunions et instances internes et externes - Assurer une gestion administrative liée à l'activité de l'entreprise (registres société, formalités registre du commerce, dépôt des comptes.) - Assister à certaines réunions, rédiger procès-verbaux et comptes rendus - Rédiger des notes et courriers à partir de consignes orales et/ou de dossiers - Assurer le retour aux personnes concernées à propos de dossiers ou actions - Structurer et assurer la transmission d'informations en interne et en externe - Préparer et organiser la logistique des événements professionnels (déplacements, séminaires, congrès.) - Organiser et mettre à jour des dossiers, du classement de manière adéquate - Suivre le budget de la direction générale et traiter les factures Profil et compétences requises - Formation supérieure BTS Secrétariat/Assitant(e) de manager ; DUT GEA / Gestion des PME ; Licence professionnelle - Expérience en secrétariat de direction - Maîtrise des outils bureautiques - Maîtrise des techniques et outils de secrétariat de direction - Connaissance de l'environnement des collectivités et des élus - Grandes aptitudes rédactionnelles et de communication orale - Autonomie et qualités organisationnelles - Sens développé de la confidentialité et qualité de réserve - Courtoisie et bon relationnel
Employé(e) libre service responsable niveau E6 (fermeture et ouverture de magasin) , ayant la responsabilité de l'ouverture ou fermeture du magasin en binôme durant l'absence du gérant. veiller au bon fonctionnement du commerce et à l'animation de l'équipe, gérer le flux caisse ainsi que le flux argent. garantir le bon approvisionnement des rayons pain et fruits et légumes, veiller au bon achalandage des autres rayons. garantir la propreté et la sécurité du commerce par sa vigilance de responsable.
Afin d'agrandir notre équipe dynamique, nous recherchons un/e employé/e polyvalent au sein du tabac du château: Vos missions: - accueil du client - rangement du magasins - réception de livraison, - vente de tabac, sucreries, timbres fiscaux Vous serez accompagné/e sur votre prise de poste par une formation interne rémunérée. Possibilité de travail en journée, le week-end, dimanche et jours fériés.
Tabac du château
Et si vous pouviez rejoindre une équipe dynamique pour laquelle le fromage est un art de vivre, la culture se partage et la transmission est une passion? Notre entreprise à taille humaine fait de notre histoire d'affineurs et de négociants depuis plusieurs décennies, une véritable référence en matière de savoir-faire fromager. Pour renforcer notre équipe commerciale, nous recrutons un télévendeur F/H. Missions : Rattaché au Responsable Commercial, vous serez en charge de vendre nos fromages en passant des appels téléphoniques en indiquant au client toutes les caractéristiques du produit. Vos missions principales seront : - Répondre aux appels des clients de manière courtoise et conviviale. - Prospecter de potentiels clients puis identifier leurs besoins et transmettre ces informations auprès d'un commercial. - Contacter les clients en utilisant un argumentaire de vente pour les convaincre et les conseiller. - Fidéliser les clients en s'assurant qu'ils soient bien conseillés et qu'ils aient toutes les informations nécessaires. - Assurer le suivi des commandes lorsqu'une vente est conclue. - Analyser les résultats des ventes obtenus et les transmettre au service commercial. - Maîtriser son argumentaire de vente, pour bien organiser son travail. Conditions d'emploi : - CDI temps plein 35h du lundi au vendredi - Salaire 2 200,00€ par mois selon expérience - Statut employé - Carte titres restaurant - Primes Avantages - Mutuelle prise charge à 100% par l'employeur, - 30% de réduction sur les produits de notre fromagerie.
Poste à pourvoir au sein des piscines de Grand Chambéry : 1 CDD à 20% (07h30 par semaine en moyenne) de mi-mai 2024 au 06 août 2024 pour remplacer un agent en congé parental (renouvellement possible jusqu'au 06/02/2025) Placé(e) sous l'autorité du Chef d'équipe « accueil et ventes » de la piscine de Buisson Rond et de la piscine aqualudique du Stade, vous êtes chargé(e) d'accueillir les usagers de l'équipement, de les conseiller et d'encaisser les droits d'entrées. Vous contribuez à ce que le parcours « clients » soit le meilleur possible pendant leur présence au sein des piscines. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1. Accueillir les usagers des deux piscines : - réaliser un accueil de qualité, dynamique, efficace et courtois répondant aux attentes des usagers - orienter, conseiller, informer sur le fonctionnement de la piscine : horaires d'ouverture, tarifs, cours de natation. - réceptionner les appels téléphoniques, répondre aux usagers et/ou orienter les appels 2. Encaisser les droits d'entrées : utiliser un logiciel de contrôle d'accès spécifique 3. Etablir des relations de travail avec l'ensemble des équipes de travail (différents corps de métier) pour une bonne coordination des activités Spécificité du poste : l'équipe « accueil et ventes » étant mutualisée, les agents sont amenés à travailler sur les deux piscines (en fonction des plannings de travail) COMPÉTENCES : - Avoir le sens du service et de l'accueil - Avoir de fortes aptitudes relationnelles, maîtrise de soi - Excellente présentation, excellente élocution - Maîtrise impérative de l'informatique - Savoir travailler en équipe PROFIL RECHERCHÉ : - Être de préférence titulaire d'un CAP-BEP ou d'un Bac "Accueil relation clients et usagers" ou "Commerce et services" ou « Secrétariat » ou équivalent - Et/Ou justifier d'une expérience en encaissement et accueil - L'aptitude physique du candidat doit lui permettre de travailler dans un environnement professionnel parfois bruyant. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : 1. Type de contrat à pourvoir : - 1 CDD à 20% (07h30 par semaine en moyenne) de mi-mai 2024 au 06 août 2024 pour remplacer un agent en congé parental (renouvellement possible jusqu'au 06/02/2025) - travail certains week-ends et certains jours fériés par rotation entre les différents membres de l'équipe (plannings connus à l'avance) 2. Amplitude horaire : prise de poste au plus tôt à 06h45, fin de poste au plus tard à 21h30 en fonction des plannings établis par la hiérarchie (roulements sur 4 semaines) 3. Lieux de prise de poste : piscine de Buisson Rond et piscine aqualudique du Stade (en fonction des plannings de travail) Merci de déposer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation sur le site Internet de Grand Chambéry jusqu'au 05/05/2024.
Poste à pourvoir au sein des piscines de Grand Chambéry : temps de travail à 50% (18h30 par semaine en moyenne) à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle (CDD de 1 an renouvelable et donnant accès à une situation pérenne) Placé(e) sous l'autorité du Chef d'équipe « accueil et ventes » de la piscine de Buisson Rond et de la piscine aqualudique du Stade, vous êtes chargé(e) d'accueillir les usagers de l'équipement, de les conseiller et d'encaisser les droits d'entrées. Vous contribuez à ce que le parcours « clients » soit le meilleur possible pendant leur présence au sein des piscines. ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1. Accueillir les usagers des deux piscines : - réaliser un accueil de qualité, dynamique, efficace et courtois répondant aux attentes des usagers - orienter, conseiller, informer sur le fonctionnement de la piscine : horaires d'ouverture, tarifs, cours de natation. - réceptionner les appels téléphoniques, répondre aux usagers et/ou orienter les appels 2. Encaisser les droits d'entrées : utiliser un logiciel de contrôle d'accès spécifique 3. Etablir des relations de travail avec l'ensemble des équipes de travail (différents corps de métier) pour une bonne coordination des activités Spécificité du poste : l'équipe « accueil et ventes » étant mutualisée, les agents sont amenés à travailler sur les deux piscines (en fonction des plannings de travail) COMPÉTENCES : - Avoir le sens du service et de l'accueil - Avoir de fortes aptitudes relationnelles, maîtrise de soi - Excellente présentation, excellente élocution - Maîtrise impérative de l'informatique - Savoir travailler en équipe PROFIL RECHERCHÉ : - Être de préférence titulaire d'un CAP-BEP ou d'un Bac "Accueil relation clients et usagers" ou "Commerce et services" ou « Secrétariat » ou équivalent - Et/Ou justifier d'une expérience en encaissement et accueil - L'aptitude physique du candidat doit lui permettre de travailler dans un environnement professionnel parfois bruyant. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : 1. Type de contrat à pourvoir : - 1 poste permanent à 50% (18h30 par semaine en moyenne) à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle (CDD de 1 an renouvelable et donnant accès à une situation pérenne) - travail certains week-ends et certains jours fériés par rotation entre les différents membres de l'équipe (plannings connus à l'avance) 2. Amplitude horaire : prise de poste au plus tôt à 06h45, fin de poste au plus tard à 21h30 en fonction des plannings établis par la hiérarchie (roulements sur 4 semaines) 3. Lieux de prise de poste : piscine de Buisson Rond et piscine aqualudique du Stade (en fonction des plannings de travail) Merci de déposer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation sur le site Internet de Grand Chambéry jusqu'au 05/05/2024.
**À propos de nous :** Notre établissement est un restaurant - bar lounge festif situé face au Grand Phare de Chambéry. Nous sommes reconnus pour nos soirées festives les fins de semaine. Pour offrir à nos clients une expérience toujours plus exceptionnelle, nous recherchons un(e) serveur/serveuse polyvalent(e) passionné(e) par le service et la gastronomie. **Responsabilités :** - Accueillir chaleureusement les clients et les accompagner tout au long de leur expérience dans notre établissement. - Prendre les commandes avec précision et les transmettre efficacement à la cuisine et au bar. - Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité établis. - Assurer un service attentif et personnalisé, en anticipant les besoins des clients. - Maintenir la propreté et l'ordre dans les espaces de service et de consommation. - Contribuer à créer une ambiance conviviale et festive pour nos clients. **Profil recherché :** - Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence dans un environnement similaire. - Passion pour le service à la clientèle et capacité à travailler dans un rythme dynamique. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et souci du détail. - Flexibilité horaire, y compris les soirs, les week-ends et les jours fériés. **Conditions de travail :** - Poste à temps plein ou partiel, selon vos besoins ou ceux de l'établissement. - Rémunération selon expérience. - Formation continue et opportunités d'avancement professionnel. - Ambiance de travail dynamique et stimulante au sein d'une équipe passionnée. - Fermeture dimanche et lundi Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à offrir une expérience gastronomique et festive inoubliable à nos clients, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature par CV en indiquant en objet "Casa Lounge". Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre passion pour l'hospitalité !
Nous recherchons un Serveur / une Serveuse à temps partiel (24 heures) pour l'ouverture prochaine de notre Restaurant Les Quatre Saisons à Dullin. Afin de renforcer notre équipe dynamique, nous souhaiterions une personne souriante, pleine de bonne énergie et avec expérience. Vous travaillerez dans un Restaurant à la gastronomie Française, aux produits locaux et de saisons, avec une sélection de vins des environs. Ouvert du mercredi midi au dimanche midi, donc deux jours et demi de repos consécutifs. Travail jeudi soir / vendredi soir / samedi soir / dimanche midi. Responsabilité de la caisse, des commandes clients, du service de boissons ainsi que des plats, de l'entretien de la salle et des commandes à transmettre à la personne en charge des Achats. Vous porterez une attention particulière au bien être de la clientèle et sa fidélité. Nous ouvrons dès la première semaine d'Avril, donc n'attendez plus pour nous rejoindre ! Nous avons hâte de vous découvrir.
AMBULANCIER titulaire du Diplôme d'Etat Ambulancier. Travail en binôme, portage et brancardage, conduite de véhicules sanitaires, vous serez amené(e) à travailler dans toute la région Rhône Alpes Auvergne. Vous serez aussi amené(e) à effectuer des rapatriements sur le territoire français. Vous devez respecter les consignes de sécurité et la législation en vigueur pour le transport sanitaire de malades. Vous effectuerez tous types de transports : urgent ( transports pré-hospitaliers et inter-établissements), dialyses, hôpital de jour, hospitalisation et transfert inter-établissement. Le planning des départs des équipages ainsi que le planning des permanences est prévu pour le mois. Primes,
Le restaurant semi-gastronomique cherche un aide cuisine / plonge. Petite structure intimiste, places assises. Vous devrez être autonome et motivé. Lien étroit avec le chef de cuisine du restaurant. Une première expérience en restaurant semi -gastronomique serait un plus. Restaurant ouvert du lundi au samedi / travail les midis et samedi soir (2 jours de repos) Poste à pourvoir rapidement
RESTAURANT Semi gastronomique situé au 44 avenue Pierre Lanfrey 73000 Chambéry d'une capacité de 45 places et 25 en terrasse.
*** 2 postes à pourvoir *** Rattaché au Responsable Logistique, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. A ce titre ; vous Réceptionnez les transporteurs et déchargez les produits acier, Assurez la réception, le rangement des produits sur les zones de stockage Servez les clients et aidez au chargement de leur camion, Assurez la préparation et le colisage des marchandises à livrer ou en emporté, Participez au chargement des produits en vue de leur enlèvement ou de leur livraison, Veillez au rangement, à l'ordre et à la propreté de votre zone de travail. Vous travaillez en horaire de journée du lundi au vendredi à 37h avec RTT
La Ligue de l'enseignement - F.O.L. Savoie, recrute un.e salarié.e ayant une forte expérience dans les métiers du bâtiment. Vous serez en charge de la maintenance des locaux de la FOL (accueils collectifs et appartements de particuliers) sur le secteur du Bassin Chambérien. Vos missions : * Entretien courant et maintenance des locaux * Maintenance générale des équipements * Montage/ Démontage de mobilier * Participation aux actions transversales de la FOL Savoie L'outillage nécessaire à l'exécution des vos missions et un véhicule vous sera mis à disposition. Permis B obligatoire Habilitation électrique B.O.B.1.B.S Formation équipier de première intervention incendie souhaitée Rémunération selon profil et qualifications.
Nous recherchons un Serveur / une Serveuse à temps complet (35h) pour notre Restaurant Les Quatre Saisons à Dullin. Afin de renforcer notre équipe dynamique, nous souhaiterions une personne souriante, pleine de bonne énergie et avec expérience. Vous travaillerez dans un Restaurant à la gastronomie Française, aux produits locaux et de saisons, avec une sélection de vins des environs. Ouvert du mercredi midi au dimanche midi, donc deux jours et demi de repos consécutifs. Responsabilité de la caisse, des commandes clients, du service de boissons ainsi que des plats, de l'entretien de la salle et des commandes à transmettre à la personne en charge des Achats. Vous porterez une attention particulière au bien être de la clientèle et sa fidélité. Des connaissances en oenoligie seraient un plus. N'attendez plus pour nous rejoindre ! Nous avons hâte de vous découvrir.
Médialpes, société implantée régionalement avec 20 points de vente, spécialisée dans la vente et location de matériel médical, recherche dans le cadre de son développement, un (e) assistant administratif et commercial pour le magasin de COGNIN. Garant du traitement administratif, financier et commercial du magasin, vos principales missions sont les suivantes : - Accueillir et analyser les besoins exhaustifs des clients afin de proposer les prestations et/ou les produits adaptés - Réaliser des devis complets (disponibilité, coût, délai ) et organiser les RDV de livraisons/installation sur le planning des techniciens tout en gardant le contact avec le client. - Effectuer le suivi administratif (constitution dossier, renouvellements ordonnances, relance impayés, traitement des rejets, télétransmissions etc ) - Traiter les facturations, gérer les caisses et assurer le reporting auprès des services centraux - Participer à l'organisation d'évènements professionnels (Ateliers, Formations, Portes Ouvertes, Salons ) ainsi qu'à la mise en place des marchandises au sein du showroom Vous avez une expérience significative de la vente et du suivi administratif et financier, en commerce ou en administratif. Au-delà de vos compétences commerciales, administrative et financières, vous faites preuve d'un sens de l'organisation particulier et êtes persuadé que le merchandising est essentiel. Vous êtes empathique et avez le goût du monde médical. Vous êtes obligatoirement rigoureux, autonome et capable de prendre des décisions avec réactivité et objectivité. Votre sens de l'accueil est sans faille. Le poste est à pourvoir rapidement. Si ce challenge vous motive, merci d'adresser votre candidature. 39H PAR SEMAINE Du lundi (9h-12h/14h-18h45) au samedi (9h-12h)
Commerce de détail d'articles médicaux en magasin spécialisé
Nous recherchons un Serveur / une Serveuse en temps partiel (15h) pour les jeudi soir / vendredi soir / samedi soir (de 18h à 23h, soit 5 heures par soir), afin de renforcer notre équipe dynamique. Vous travaillerez dans un Bar Restaurant Sud-Américain, moderne et chic, dans la Gare de Saint Béron, réhabilitée pour l'occasion. Responsabilité de la caisse, des commandes clients, du service de boissons ainsi que des plats / planches, de l'entretien de la salle et des commandes à transmettre à la personne en charge des Achats. Souriant(e), bonne énergie et expérience requise ! Disponibilité immédiate, n'attendez plus pour nous rejoindre !
Nous recherchons un chauffeur-livreur H/F - *** A pourvoir dès que possible ** Formation assurée en interne Vos missions Vous rendre au dépôt du client à Chambéry pour prendre votre fourgon 6m3, permis B Organiser votre tournée Charger votre véhicule (colis moins 30 kg) Livrer les clients (environ 30 clients) sur le secteur Savoie / Isère (ponctuel) Horaires : du mardi au samedi de 5h45 à 10h30 Être autonome, responsable, sens du service clients, respectueux des procédures et règles de sécurité Expérience 2 ans de conduite Possibilité de renouvellement selon activité
Rejoignez une entreprise reconnue pour la qualité de ces produits ! Vous êtes passionné(e) par l'agroalimentaire et vous recherchez une entreprise où la qualité, l'innovation et le bien-être au travail sont au cœur de chaque journée ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Vous bénéficierez d'un environnement moderne, propre et organisé, propice à votre épanouissement professionnel. Nous vous proposons un parcours de formation et de qualification de 11 mois, dans le but d'obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP), accompagné par un tuteur dévoué qui vous guidera tout au long de votre progression. À terme, vos missions seront variées et passionnantes : vous assurerez l'approvisionnement des machines en matières premières, vous effectuerez les réglages et la maintenance de premier niveau, tout en veillant à la qualité de la production dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité. Vous serez également responsable du contrôle de la production pour garantir des produits de qualité. Salaire de base : 1766,92€ + diverses primes +13ème mois (sous conditions). horaire en 3x8 avec repos le week-end Si vous êtes motivé(e) par l'idée de vous former, de vous qualifier et de travailler dans un environnement industriel stimulant, alors nous sommes impatients de vous rencontrer. ! Nous recherchons des personnes curieuses d'apprendre, organisées et dotées d'un excellent esprit d'équipe. Vous êtes également autonome dans vos déplacements et avez de bonnes compétences en lecture, écriture et calcul en français. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus, postulez!
Sur machine B1000, vous réaliser : - la fabrication de pièces, - la vérification et le réglage des machines, - la lecture de plan. Vous travaillerez essentiellement sur de grandes et moyennes séries.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission : Gérer la planification et l'optimisation des tournées de chauffeurs. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Approvisionner les différents dépôts ; - Affecter les transporteurs pour les clients distributeurs ; - Gestion des stocks ; - Gestion commerciale et administrative (prise de commandes clients, mise à jour de la base de données etc.). Poste en CDI / Primes sur objectifs / Titres restaurant Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes dynamique - Adaptable - Réactif(ve) - Capable d'anticiper et gérer les imprévus - Doté(e) d'un bon relationnel - Vous avez le goût du challenge et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H ! Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). A ce titre, vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire. De statut agent de maitrise, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Entreprise spécialisée dans la transformation des matériaux composites et en peinture industrielle, nous recherchons une personne pour un poste d'Opérateur/Opératrice moulage RTM (H/F) Vos activités principales seront : - Préparer et contrôler le matériel nécessaire à la bonne fabrication des pièces - Respecter les règles de préparation de surface, pièce et moule - Découper et mettre en forme des matériaux composites - Gestion de production et moulage (RTM) - Livrer les pièces au poste suivant - Respecter le processus RTM - Maintenir propre et rangé son environnement de travail selon les normes en vigueur Le candidat retenu aura une expérience pratique dans la manipulation des matériaux composites et sera capable de travailler efficacement dans un environnement de production. Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité -------- Niveau : CAP / BEP Poste à pouvoir rapidement ------- Autonomie - Adaptation - Rigueur
6e Sens RH est un cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines. Elodie, consultante recrutement, recrute un Monteur mécanique itinérant France et Europe H/F pour une entreprise familiale située au Viviers-du-Lac. Leader européen, notre client fabrique et commercialise des solutions en équipements thermiques industriels à convection forcée et accompagne ses clients industriels dans le monde entier; il a besoin de maintenir sa croissance en France et à l'international. Venez rejoindre une société qui compte 60 ans d'expérience au service de ses clients et une fabrication 100% Française ! Vous partez à la semaine en déplacement ( 75 % en France et 25 % à l'étranger). A partir d'un dossier technique, lecture de plan mécanique et de schéma électrique, vous réalisez le montage mécanique et vous câblez les différents composants électriques, Vous travaillerez en autonomie avec des données techniques (cahier des charges). Représenter la société sur le site client pendant toute la durée du chantier, Assurer les remontées d'informations au Bureau d'Etudes, Vous avez un diplôme en mécanique, électromécanique, maintenance des systèmes... Vos atouts : - L'autonomie - Le sens du contact - La polyvalence Conditions proposées : Forfait 218 jours Salaire fixe brut entre 35 et 40 K€ selon expérience Prime d'objectif: 1 500 euros Prise en charge des frais de repas et hébergement Intéressement et participation Véhicule de fonction 5 places
CREATION D'ENTREPRISE- Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, sandwicherie et petite restauration. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. Le droit d'entrée s'élève à 25 K€ et l'apport financier initial doit être au minimum de 60 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
En tant que Conseiller(ère) Naturellement Bien, vous êtes un(e) ambassadeur(rice) de notre entreprise et de nos produits. - Nous gérons pour vous le Stock et le SAV - Nous proposons des Challenges tout au long de votre activité - Possibilité de devenir formateur interne, et /ou d'évoluer vers des métiers d'animateur et/ou manager - Vous serez autonome dans la planification et l'organisation de votre activité Nous mettons à votre disposition des outils de formation, des ressources et un soutien continu pour vous aider à atteindre vos objectifs de vente. Nous sommes là pour vous aider et vous soutenir tout au long de votre parcours. Vos avantages : - E-Shop : Votre boutique personnelle en ligne à disposition - Application Naturellement Bien pour suivre votre business - Intranet Vendeur : L'outil indispensable pour gérer votre activité au quotidien - Formations vidéo en continu accessibles - Une équipe dédiée pour vous accompagner tout au long de votre activité Comme le prévoit l'article L 122-6 du Code de la Consommation, un kit de démarrage avec l'ensemble des produits à présenter en clientèle sera à votre charge, le montant de ce kit sera à définir en fonction de la période d'adhésion. L'activité est FLEXIBLE ! Vous êtes libre de choisir la manière dont vous souhaitez travailler, en digital, en physique ou les deux ainsi que le temps que vous souhaitez accorder à votre activité, à temps partiel ou à temps plein. Votre rôle est de favoriser la découverte de nos produits.
Poste à pourvoir au sein de la direction de la gestion des cours d'eau et de la protection contre les crues (Brigade Bleue) de Grand Chambéry : au sein d'une équipe composée de 6 personnes (Brigade bleue), vous entretenez les berges et les digues des cours d'eau du territoire de Grand Chambéry. ACTIVITÉS : - Réaliser les travaux d'entretien de la végétation des berges et des digues des cours d'eau par abattage et débroussaillage - Réaliser des plantations et des ouvrages en génie végétal pour restaurer les berges des cours d'eau - Entretenir les ouvrages de protection contre les inondations (ex. : grilles, plages de dépôt) - Effectuer le petit entretien du matériel mis à disposition et les réglages courants nécessaires au bon fonctionnement (tronçonneuse, débroussailleuse, broyeur, etc.) - Surveiller les berges et les digues (notamment lors des crues) et relever les éventuels désordres - Intervenir d'urgence et effectuer des réparations légères suite aux crues, potentiellement dans le cadre d'astreinte - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Faire remonter les informations à la hiérarchie COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Connaissances exigées en travaux d'espaces verts ou forestiers (abattage) - La condition physique du candidat doit lui permettre de porter de lourdes charges et de travailler en extérieur toute l'année (sous conditions climatiques). - Aptitudes pour les travaux manuels - Goût pour le travail en équipe - Bon relationnel, diplomatie PROFIL ATTENDU : - Être titulaire ou niveau d'un CAP, BEP ou Bac pro « espaces verts » ou « gestion des cours d'eau » ou « travaux forestiers » - OU justifier d'une expérience professionnelle similaire - Permis B en cours de validité : exigé - Les permis et autorisations de conduites suivantes seront très appréciés : EB et C, CACES grue auxiliaire et pelle mécanique INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : 1. Lieu de prise de poste : 42 rue du Pré Demaison - 73000 CHAMBERY 2. Temps de travail : 37h00 par semaine selon le rythme suivant : - du lundi au jeudi : 07h15-12h00 et 13h00-16h15 - le vendredi : 07h15-12h15 3. Déplacements réguliers sur le territoire de Grand Chambéry à l'aide d'un véhicule de service 4. Rémunération : rémunération statutaire + prime de fonction + prime de fin d'année + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance + plan de déplacement entreprise + supplément familial (si le/la conjoint(e) ne le touche pas déjà) + adhésion au Centre National d'Action Social (CNAS). Les candidats sont invités à postuler en ligne jusqu'au 05/06/2024 en déposant une lettre de motivation et un curriculum vitae. Les entretiens de recrutement se dérouleront le 27 juin 2024 après-midi.
vos missions - incarner, donner du sens et mettre en œuvre au sein de votre entité la stratégie du Groupe - coordonner et suivre l'activité de vos collaborateurs en veillant à la bonne application des consignes et des procédures et les accompagner sur - toutes les évolutions, - assurer la montée en compétences de vos collaborateurs par un accompagnement individualisé et régulier en communiquant des éléments de mesure de performance commerciale, - participer activement à la gestion et suivi des carrières des conseillers, en lien avec votre encadrement - élaborer et conduire des plans d'actions de développement commercial. - garantir une expérience client de qualité en développant une relation de proximité avec nos sociétaires et en apportant une réponse sur mesure au client.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Banque-Assurance mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Rejoignez une PME innovante à taille humaine ! Vous aimez concevoir et apporter des solutions innovantes ? Je recrute un Concepteur Mécanique F/H pour un fabricant de machines spéciales sur mesure. Ce qui vous attend : Poste varié et innovant dans la conception mécanique, Ambiance familiale et équipe soudée, Réelles perspectives d'évolution, Rattaché au BE Mécanique, Vos principales missions sont de: Concevoir des machines à partir d'un Cahier des Charges Client et cela avec une optique industrialisation. Contribuer aux revues de projet en donnant son avis technique sur le comportement d'ensembles mécaniques. Réaliser des schémas mécaniques fonctionnels afin de pré dimensionner des machines spéciales Garantir la qualité, respecter les normes, et optimiser le coût et les délais. Compléter et modifier les études et plans élaborés à chaque étape des projets machines. Participer à la réalisation du montage mécanique et aux essais. Réaliser des nomenclatures Proposer des optimisations, participer à l'amélioration continue. Assurer la conception de systèmes en complète cohérence avec le bureau d'études électrique-automatisme Salaire: 30/38K fixe brut + avantages (tickets resto, intéressement, CE) N'hésitez plus, rejoignez une structure à taille humaine qui conçoit des produits innovants ! Profil: Première expérience réussie en conception mécanique Maîtrise de SolidWorks idéalement Curiosité technique et force de proposition Bac+2 minimum dans la mécanique
DISPANO recrute un/une VENDEUR INTERNE Notre agence de négoce à Chambéry recherche son/sa futur(e) Vendeur(se) Conseil. Rejoins-nous sans plus tarder ! Missions : Ton quotidien ? Accueillir nos clients professionnels dans le point de vente et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets (menuiseries intérieures, extérieures, bois, panneaux et dérivés) Vendre l'ensemble de notre gamme de produits et services et promouvoir les actions commerciales en cours Élaborer et négocier les devis en réalisant des offres de prix selon le projet du client et les concrétiser en commandes Participer à l'attractivité du point de vente : mise en rayon, étiquetages, inventaires tournants, opérations commerciales, etc. CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? Reste toi-même ! Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout ta personnalité qui fera la différence ! On va se le dire sans langue de bois : Tu apprécies le contact avec le client Tu as une affinité pour la décoration, les produits bois et dérivés et tu te projettes bien dans un univers de produits techniques. Tu sais faire preuve de pédagogie, d'écoute et d'adaptation pour créer une relation durable avec chacun de nos clients. Tu participeras avant tout à la croissance de notre activité en concluant tes ventes.
Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts, est à la recherche d'un(e) Ingénieur Travaux VRD (H/F) pour son client, un bureau d'études et d'ingénierie intervenant sur les domaines suivants : route, ouvrages d'art, travaux souterrains, infrastructures, portuaire et maritime, transports urbains, aménagements urbains, aménagements sportifs, Rattaché(e) à la direction, les missions principales sont sédentaires, les déplacements pour le suivi des projets est ponctuel : - Veille, analyse et sélection des appels d'offres - Elaboration de la réponse technique et financière - Consultations et négociations fournisseurs - Participation aux phases de négociations - Assurer le pilotage des travaux et suivre leur exécution en respectant la qualité, les coûts, délais, moyens et autres engagements contractuels - Animer et piloter les parties prenantes du projet (MOA, MOE, architecte, investisseurs, entreprises, sous-traitants, concessionnaires, usagers, coordinateurs, ) - Gérer la relation client liée au projet et assurer une veille commerciale Liste non exhaustive Issu(e) d'une formation supérieure type école d'Ingénieur BTP et doté(e) d'une première expérience sur un poste similaire en TP/VRD, les spécificités liées au métier seront acquises via une formation interne et intervention sur le terrain. (5 ans) Bonne maitrise du Pack Office et normes rédactionnelles Permis B Autonome, organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), excellent relationnel et impliqué(e) sont des critères indispensables pour réussir dans sa mission. C'est l'occasion de rejoindre un environnement de travail dynamique et stimulant où vous pourrez développer vos compétences techniques tout en contribuant à des projets passionnants ! Toutes les candidatures seront traitées en toute confidentialité
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Chambery , un conducteur de bus H/F pour une société de transport public de voyageurs, engagée pour une mobilité durable. Nous recrutons pour notre client un conducteur de bus H/F. Prise de service sur Chambéry (73000), horaires de journée. Vos missions : - Transporter des clients - Gérer la circulation du bus - Assurer la continuité du service - Contrôler le véhicule intérieur / extérieur avant et après votre service. - Contrôler l'état de propreté des équipements... - Identifier et signaler les incidents mécaniques Poste à temps complet Rémunération selon profil Expérience d'un an minimum - Vous possédez une expérience réussie sur le même type de poste. - Titulaire du permis D, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux. - Vous possédez un excellent sens de la relation humaine. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience exigée. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F). C'est dans l'Avant Pays Savoyard et le Nord Isère, que le groupe Intermarché produit l'essentiel du fromage à raclette et des tommes destinés à l'ensemble de ses 2 900 points de vente à partir du lait de vache collecté principalement chez leurs propres producteurs. Vos missions principales seront les suivantes : -Tranchage des fromages, -Emballage des fromages, -Divers travaux de manutention (attention port de charge). Horaires d'équipe 2x8 ou 3x8 : Matin : 5h 13h Après midi : 13h 21h Nuit : 21h 5h Disponibilité obligatoire les week-ends. Vous êtes flexible et acceptez de travailler en 2*8 / 3*8, possibilité de travailler le week-end. Vous n'avez pas peur de travailler au froid et les odeurs de fromage effleurent vos papille avec plaisir. Vous êtes attaché aux règles d'hygiène et à la sécurité. Vous voulez vous investir sur plusieurs mois alors, ce poste est fait pour vous ! Merci de nous transmettre un CV à jour en ligne ou directement dans notre agence de la Tour du Pin. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentré scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence ! Votre équipe MANPOWER la Tour du Pin.
Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F). C'est dans l'Avant Pays Savoyard et le Nord Isère, que le groupe Intermarché produit l'essentiel du fromage à raclette et des tommes destinés à l'ensemble de ses 2 900 points de vente à partir du lait de vache collecté principalement chez leurs propres producteurs.
Offre en Savoie , dans le cadre d'une programmation de saison culturelle, une reprise de rôle (danseur masculin) dans le spectacle '' Les grands ballets " période de travail du 11 novembre au 15 novembre 2024 inclus (5 cachets - intermittent du spectacle soit trois jours de répétitions et deux jours de représentations) Variation dernier acte Don Quichotte Basil d'après Petipa ( double tour en l'air, double saut de basque...) et Toréador de Carmen chorégraphie Matthieu Barrucand, et ensembles :Audition sur CV préalablement retenus au studio bleu à Paris 7/9 rue des petites écuries le samedi 18 mai à 20h.
Accueil, écoute active, accompagnement des femmes victimes de violences Accompagnement social des femmes victimes de violences au sein du couple Sensibilisation et prévention des violences envers les femmes Développement de partenariats et permanences sur le département Conduite d'entretiens individuels Connaissance des violences conjugales et de la législation en vigueur Aptitude à travailler en partenariat et en équipe Capacités rédactionnelles Maitrise des principaux logiciels bureautique. Diplôme d'état du social exigé Prise de poste le 26 aout 2024
Cela fait 4 mois que l'on recherche le futur Assistant gestion de production H/F pour rejoindre notre client, situé aux abords de Chambéry, acteur majeur dans le domaine de la mécanique générale. Serez-vous le prochain collaborateur à faire partie de l'aventure ? Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, avec des horaires de journée, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Sous la responsabilité du Responsable de production et en lien avec différents services de l'entreprise, vous aurez pour missions : -Enregistrer les commandes clients et réaliser la revue de contrat (prix, délai, indice). -Rédiger les gammes conformément aux exigences clients : enrichir les données et les étapes à opérer en fabrication. -Suivre l'état des stocks pour optimiser la production -Planifier la production à l'aide d'un ERP (Sylob) -Définir le plan de charge pour maximiser l'efficacité : vous utilisez l'ERP mais aussi un fichier Excel afin de définir un GANTT. -Préparer les dossiers de fabrication avec précision et définir les ordres de fabrication : consignes, temps, remarques, plans, relevés, normes à respecter... -Pointer et valider la clôture des ordres de fabrication : vérifier les pointages fait par la production et la liste des opérations, rentrer les pièces en stocks si besoin, calculer le prix de revient... -Opérer la revue des capacités au moins une fois par an : mise à jour des gammes, mise à jour des indicateurs. L'ordonnancement est quant à lui fait par le Responsable production. Votre futur environnement de travail -Entreprise de 35 personnes spécialisée en mécanique générale -Esprit familial et bonne ambiance garantie -Des projets d'investissements sont en cours avec de très belles perspectives de développement. Parlons de vous ! -Diplômé(e) en QLIO ou équivalent, vous apportez votre première expérience en milieu industriel et votre passion pour la logistique. -Aisance avec les outils informatiques et connaissance des ERP, notamment Sylob. -Reconnu(e) pour votre rigueur, flexibilité, et capacité à communiquer efficacement au sein d'une équipe. -Bénéficiez d'une formation sur-mesure par un expert de notre équipe pour maîtriser parfaitement la planification. Conditions de travail Poste en journée, 35h ou à 80%. Contrat CDI Rémunération selon expérience 13 mois Intéressement Ticket restaurant Primes Prévoyance Êtes-vous prêt(e) à intégrer une entreprise qui valorise un esprit familial et un environnement de travail dynamique ?Venez travailler au sein d'une équipe expérimentée et motivée !
Cela fait 4 mois que l'on recherche le futur Assistant gestion de production H/F pour rejoindre notre client, situé aux abords de Chambéry, acteur majeur dans le domaine de la mécanique générale. Serez-vous le prochain collaborateur à faire partie de l'aventure ? Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, avec des horaires de journée, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chambéry. Notre agence Adéquat Chambéry recrute des nouveaux talents sur le poste de Solier - Moquettiste (F/H) Missions : - Etudier les plans et préparer les surfaces de pose en utilisant si besoin les techniques de ponçage, et/ou décapage - Découper les matériaux avec différents outils (cutter, araseur .) - Réaliser la pose des revêtements de sol ou muraux avec du lino, PVC, dalles, moquettes, parquet flottant . Profil : - CAP Solier moquettiste/CAP ou BP peinture et revêtement ou BTS Aménagement et finition ou avoir une expérience similaire sur le poste - Connaître les matériaux et les procédés de pose -Travailler avec minutie et précision Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste Au sein d'une équipe et sous l'autorité de la responsable de la structure, vous assurerez les missions suivantes : - encadrer les enfants dans leur quotidien - identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe (soins, participation aux repas...) - développer les pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants dans le cadre du projet pédagogique - organiser et animer des activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant - veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants - transmettre quotidiennement aux familles les informations relatives à leur enfant - être force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec l'équipe. Savoirs -être : - patience et tolérance - dynamisme, créativité, fermeté - disponibilité et ponctualité - capacités relationnelles, d'adaptation et d'écoute - sens des responsabilités Savoirs -faire - être attentif à la sécurité de l'enfant - sens de l'organisation - sens de la pédagogie - goût pour le travail en équipe - créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants - repérer et analyser les besoins de chaque enfant - élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif - respecter la confidentialité et le secret professionnel Qualifications souhaitées: BAFA minimum CPJEPS ou BPJEPS souhaité Horaires: Du mardi au samedi en période de scolaire Du lundi au vendredi en période de vacances scolaires. Type d'emploi : CUI à temps partiel (26h) Durée du contrat : 6 à 9 mois Rémunération : Minimum SMIC Avantages : Horaires flexibles Restaurant d'entreprise Programmation : Travail en journée Primes et de gratifications :
Nous recherchons pour notre agence ACTIF située au coeur du technopôle de Technolac implanté sur la commune Le Bourget du Lac (73), un Chargé d'affaires fluides H/F. ACTIF (Applications Climatiques Thermiques Ingénierie, Fluides) est un Bureau d'études et de Conseils en Ingénierie qui regroupe l'ensemble des compétences techniques des installations fluides dans de nombreux secteurs d'activités (Tourisme, Logements, Tertiaire, Industrie...). Créé en 2002, ACTIF est fortement ancré dans le tissu économique du domaine de l'ingénierie du bâtiment Référent national de la filière Energies-Bâtiment, l'agence travaille en synergie avec ses partenaires tel que l'INES. Elle véhicule une image performancielle au travers de son savoir-faire, de sa technicité et sensibilité environnementale. MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice d'agence, vous intégrerez une équipe à taille humaine de 12 personnes et interviendrez sur des projets de bâtiments dans le secteur : -du Tourisme et de l'hôtellerie (Résidences de Tourisme, Palace...) -du Tertiaire (Enseignement, Hospitalier, Sport, Bureaux, ), -du Logements (Résidentiels ou mixtes) -du Patrimoine classé et Monuments Historiques Accompagné du/de la Chef(fe) de projets vos missions seront les suivantes : -Management des techniciens(nes) -Organiser de façon méthodique les différentes tâches nécessaires à l'avancement des études techniques. -Réaliser les études de conception et épauler l'équipe de Maîtrise d'oeuvre : Architecte concepteur - Economiste - Structure -Réaliser les études électriques et domotique (Définition des besoins - Dimensionnements - Notes de calculs - Rédactions des cahiers des charges) -Réaliser le dimensionnement des locaux techniques et la réalisation des plans d'études d'exécution -Réaliser l'ensemble des métrés des installations -Participer aux réunions de travail « Equipe Maitrise d'œuvre » -Assurer la Direction et l'Exécution des travaux des lots techniques (Visites chantiers + Opérations préalables à la Réception et Réception travaux) -Appliquer et intégrer l'ensemble des textes réglementaires et normes qui régissent notre branche de métiers (Documents Techniques Unifiés, Normes CSTB, Normes Sécurité Incendie, Normes Accessibilité Personnes à Mobilité Réduite, Normes hygiène & Santé ) -Assister le/la Chef(fe) de Projets dans la gestion des dossiers, la gestion et la tenue du planning des études et la formation des techniciens(nes) -Respecter les temps de travail impartis à chaque élément de mission conformément à la mission d'ingénierie contractée. -Réaliser ou superviser les procédures administratives liées aux lots techniques (contacts concessionnaires : EDF-GDF - Services des eaux & assainissements, Télécom - Courriers d'envois des dossiers ) -Former aux métiers spécifiques : Coordinateur SSI - Etudes de Synthèse - Etudes Eclairagiste PROFIL : Diplômé(e) d'une formation de Technicien ou d'Ingénieur spécialisé en « Fluides bâtiment », vous maîtrisez AUTOCAD. Vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans en tant qu'« Ingénieur(e) Fluides » ou vous avez pu acquérir par le biais de vos expériences, un profil de « Technicien(ne) expérimenté(e) Fluides ». Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le travail en équipe, savez faire preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative et d'adaptabilité. Une connaissance des installations techniques dans les lots « Chauffage - Ventilation - Plomberie » serait très appréciée ainsi que du logiciel REVIT et du BIM. Au regard du développement de notre agence, un réel parcours de carrière est envisageable au sein de notre BET suivant vos compétences et vos appétences. Localisation : Le Bourget du Lac
Synergie Chambéry recrute pour l'un de ses clients basé à Chambéry, un(e) téléopérateur(rice)/chargé(e) de relations donneursF/H Poste à pourvoir, en intérim, contrat étudiant, à partir du 10/06/2024, à temps partiel jusqu'au 17/10/2024 Base hebdomadaire : 28h - Horaires selon planning en fonction du taux d'activité - Amplitude de 07h à 19h lundi à vendredi - possibilité de travail le samediLe Service relation Donneurs est chargé de recruter et sensibiliser au don de plasma et d'accueillir au téléphone les donneurs de la régions Auvergne Rhône Alpes. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Émettre et réceptionner des appels téléphoniques aux donneurs et aux candidats potentiels - Sensibiliser, recruter et fidéliser les donneurs au téléphone - Informer, renseigner faciliter la prise de RDV - Contacter les donneurs afin de promouvoir le don de plasma - Référer les questions médicales au médecin réfèrent - Gérer de manière opérationnelle l'ensemble de la relation donneurs par téléphone/mail et autres modes de communication - Renseigner et mettre à jour le fichier des donneurs et des candidats potentiels - Proposer et enregistrer les rendez-vous aux donneurs : tenir à jour le planning des rendez-vous, confirmer/modifier/annuler les rendez-vous aux donneurs - Faire de l'information additionnelle : Multi don, Différents types de Collecte, Prise de RDV en ligne, Création de l'espace donneur - Aller en collecte pour faire du recrutement plasma face à face - Participer à la formation des nouveaux collaborateurs De formation Bac à Bac+2, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire Vous maîtrisez le Pack Office dont Excel, et également Outlook Vous êtes rigoureux(se), autonome, sérieux(se), curieux(se), organisé(e), réactif(ve), dynamique, vous aimez le travail en équipe, vous savez gérer les réclamations et les litiges, vous avez le sens de la confidentialité, vous avez un bon sens du relationnel et une bonne capacité d'adaptation, votre profil nous intéresse !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez amené.e à: - Appliquer des revêtements d'étanchéité sur les surfaces appropriées - Préparer les surfaces en nettoyant, en enlevant les débris et en appliquant des produits d'étanchéité - Réparer les fuites et les dommages existants - Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une étanchéité efficace - Suivre les schémas et les plans pour garantir une installation précise - Expérience préalable en tant que plaquiste, dans la construction ou dans des domaines similaires - Connaissance du soudage et de la maçonnerie - Capacité à lire et à interpréter les schémas et les plans - Compétences en plomberie pour effectuer des réparations mineures si nécessaire - Le poste présente du port de charges lourdes - Compétences en menuiserie pour effectuer des ajustements si nécessaire
Vous aurez en charge de réaliser la dépose ou la pose en fonction du plan de la structure des installations électriques. Issu-e de formation en électricité vous disposez d'une expérience d'au minimum 2 an en tant qu'électricien-ne d'éclairage public. Compétences: lecture de plan ou schéma Tirage de câbles Pose de chemins de câbles Appareillage Pose de luminaires Vous devez posséder obligatoirement de vos: caces nacelle aipr habilitation électrique permis de conduire
Dans le cadre de son développement, JMSA, société de prestations de services spécialisée dans les installations de systèmes de sécurité électronique recherche pour son agence, des techniciens(nes) itinérant(e)s (H/F). Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) d'assurer le conseil, l'installation et la maintenance de systèmes d'alarmes anti-intrusion et de télésurveillance sans fil (gamme radio) sur l'ensemble de la région pour nos clients. Véritable conseiller technique, vous avez pour mission la satisfaction finale de nos clients. Rigoureux(se), autonome, et de formation Bac + 2 électronique ou électrotechnique souhaitée, et idéalement une première expérience réussie en courant faible (alarme, téléphonie...) Véhicule fourni - poste à pourvoir sur votre secteur
L'enseignement catholique de Savoie recherche des enseignants suppléants (H/F) pour des classes en élémentaire et en maternelle sur le secteur de Chambéry, Aix-les-Bains et Novalaise. Postes à temps plein (24 heures de classe) ou temps partiel Niveau Bac + 3 minimum
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous interviendrez sur l'entretien de copropriétés et bureaux sur le secteur de Chambéry dans le cadre d'un remplacement de 1 mois. Possibilité de renouvellement du CDD. Vous devez maitriser la compréhension des instructions écrites et orales et communiquer clairement avec le client. ***FORMATION EN AMONT PRÉVUE*** Horaires : Lundi-mercredi-jeudi-vendredi 17h30-20h00 en équipe sur un groupe scolaire Lundi matin 4h en matinée horaire à convenir Mercredi matin 07h00-12h00 en équipe Jeudi-vendredi 06h30-08h00 Samedi 0hH00-12h15 en équipe
*Recrutement ouvert à tous, sans CV, via la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation : il s'agit d'exercices qui reproduisent les conditions réelles du poste de travail).* VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits. bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. VOTRE PROFIL : La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices. Aucune qualification ni expérience n'est exigée. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 22 400 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité ? Une réunion d'information est proposée en présence de l'employeur le 27 mai à 14h : Inscription Obligatoire. Prévoir également une demi-journée pour passer les exercices de recrutement dans les jours qui suivent. Pour participer: Inscrivez-vous par téléphone au 04 79 44 28 28 ou sur le site "Mes événements emploi" (renseigner la date de la réunion + département Savoie)
****************************8 postes**************************** Dans le cadre de l'ouverture du Prado Réseau Éducatif et Thérapeutique (PRET), Prado Méridiens cherche des éducateurs/éducatrices familiaux pour accompagner des jeunes en difficultés reconnu MDPH au sein de 3 collectifs de 5 jeunes. Vous êtes motivés, engagés et passionnés ce poste est disposé dans un rythme de travail spécifique afin d'avoir de la continuité éducative au quotidien. Ce projet innovant avec une articulation éducative (éducateurs familiaux) et thérapeutique (équipe mobile pédo psychiatre, infirmier spécialisé en psychiatrie, psychologues) permet de venir répondre aux besoins spécifiques des enfants atteint de troubles. Les maisons chaleureuses se situent dans l'agglomération de Chambéry.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
VIATORES recherche un gestionnaire de dossiers contentieux Vos missions seront : Mise en place et suivi des procédures Négociation avec les débiteurs Conseiller les clients Nous assurons la formation sur place. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un environnement de travail agréable. Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon profil Poste à évolution Vous pouvez me contacter par messagerie ou envoyer un CV et une lettre de motivation
Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) Ingénieur Ecologue - Naturaliste / Faune Flore (possibilité chef de projet) H/F pour accompagner son développement. Les missions: Vous gérez la relation client Vous réalisez les devis Vous intervenez sur des projets orientés Ecologie / Etudes Naturalistes / Faune Flore (et vous pourrez toucher à un panel plus large de types de projets, en restant dans le secteur de l environnement) Vous rédigez les rapports et études Vous suivez la réalisation de vos projets Vous travaillez en collaboration avec les équipes terrain (techniciens) - si le terrain vous tient à coeur, vous pouvez garder des missions en ce sens! Possibilité d'étoffer le poste sur les missions suivantes si vous le souhaitez: Vous gérez les équipes (management) : techniciens et ingénieurs Vous répartissez les projets (plans de charges / plannings de chacun) Vous participez au développement de l'activité si vous le souhaitez Votre profil ? Vous êtes diplômé de Bac +2 à Bac+5 (je ne m ouvre pas seulement aux profils ingénieurs de formation) Vous avez une expérience dans le métier de l'environnement (expérience orientée écologue, etude naturaliste et/ou faune flore) Vous accordez une importance aux bonnes relations entre collègues Vous aimez la polyvalence Plus de détails: Mon client est une structure solide et en développement L équipe à un bel état d esprit Les projets sont variés et locaux (Pas de déplacements)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client un(e) Chargé(e) d'affaires H/F dans les travaux publics, Le poste est à pourvoir en CDI, nous sommes prêts à attendre un préavis Basé à Chambéry, déplacements fréquents en France Rattaché(e) au Directeur de Travaux, vos missions sont les suivantes : -Prévoir les outils et moyens afin d'exécuter les travaux selon les délais et coûts -Etablir le budget du chantier -Assurer la gestion du contrat, des fournisseurs et sous-traitants -Contrôler les commandes, plans, PPSPS... et établir les procédures d'exécution -Gérer les équipes terrains -Effectuer le suivi d'activité chantier (rapport de chantiers, etc... ) -Assurer l'organiser logistique chantiers (approvisionnement, livraison des équipements, déplacements... ) Idéalement issu(e) d'une formation Conducteur de Travaux BTP, vous avez de belles compétences managériales et êtes organisé(e), rigoureux(se), et avec d'excellentes qualités relationnelles Conditions de travail : Véhicule de fonction téléphone portable primes selon objectif intéressement/participation Le salaire sera à définir selon votre expérience dans le métier
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client un(e) Chargé(e) d'affaires H/F dans les travaux publics, Le poste est à pourvoir en CDI, nous sommes prêts à attendre un préavis Basé à Chambéry, déplacements fréquents en France
Description du poste Description du poste Au sein d'une équipe et sous l'autorité de la responsable de la structure, vous assurerez les missions suivantes : - encadrer les enfants dans leur quotidien - identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe (soins, participation aux repas...) - développer les pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants dans le cadre du projet pédagogique - organiser et animer des activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant - veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants - transmettre quotidiennement aux familles les informations relatives à leur enfant - être force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec l'équipe. Savoirs -être : - patience et tolérance - dynamisme, créativité, fermeté - disponibilité et ponctualité - capacités relationnelles, d'adaptation et d'écoute - sens des responsabilités Savoirs -faire - être attentif à la sécurité de l'enfant - sens de l'organisation - sens de la pédagogie - goût pour le travail en équipe - créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants - repérer et analyser les besoins de chaque enfant - élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif - respecter la confidentialité et le secret professionnel Qualifications souhaitées: Débutant accepté, possibilité de formation BAFA BAFA, CPJEPS ou BPJEPS Horaires/ Le Mercredi et/ou le mardi et/ou le vendredi en période de scolaire Du lundi au vendredi en période de vacances scolaires. Type d'emploi : CEE Salaire : selon diplôme Durée du contrat : 1 à 9 mois Rémunération : 38.97€ à 55,97€ par jour (CEE) Avantages : Horaires flexibles Restaurant d'entreprise Programmation : Travail en journée Primes et de gratifications :
CONTEXTE L'Agence écomobilité, Société Publique Locale, a pour objet de promouvoir les modes de déplacement alternatifs à la voiture individuelle. Créée en 2001, elle accompagne les collectivités à l'échelle des deux Savoie : services vélos et covoiturage, anime des Plans De Mobilité à destination des entreprises et scolaires et initie des dynamiques innovantes en matière de mobilité, notamment sur la question de la mobilité solidaire et inclusive. L'Agence écomobilité compte aujourd'hui 70 salariés. Dans le cadre du développement des activités de l'agence, nous recrutons un.e chargé.e de projets mobilité inclusive afin de renforcer l'équipe pour gérer un nouveau programme mis en place sur le territoire auprès du public en situation d'handicap cognitif. Ce programme innovant est financé jusqu'à juin 2026, dans le cadre d'une réponse à l'appel à projet « TIMS » qui vise à développer l'écomobilité solidaire et inclusive. En tant que chargé.e de projet, vous évoluerez, au sein du pôle social, constitué actuellement de 4 personnes, sous la responsabilité de la personne en charge de la mission. L'équipe du pôle social interviendra également dans le cadre de ce financement, mais sur d'autres axes d'actions et d'autres publics. MISSIONS 1° Accompagner le public en situation de handicap cognitif (80%) - Développer le partenariat avec les structures d'accueil des personnes en situation d'handicap cognitif - Elaborer et réaliser des animations visant à former et à sensibiliser à la mobilité durable les professionnels ciblés et accompagner le public à ces pratiques - Sensibiliser les usagers du bus et les conducteurs au handicap cognitif, en partenariat avec les exploitants des transports en commun - Communiquer et fédérer autour du projet - Créer des outils et supports adaptés au public, en lien avec le service communication et les structures partenaires - Suivre les objectifs et les indicateurs de réalisation 2° Accompagner le public en insertion sociale et professionnelle (20%) - Animation d'« Ateliers mobilité » visant à sensibiliser et informer le public à la mobilité durable - Autres animations éventuelles selon les besoins et les compétences Ces animations à destination du public insertion, font partie des animations « socles », et sont donc déjà élaborées. Vous pourrez travailler en lien avec d'autres personnes de l'équipe qui réalisent déjà ces temps d'animation. PROFIL RECHERCHE Vous souhaitez : - Travailler avec un public : en situation d'handicap et en insertion sociale et professionnelle - Gérer un projet innovant - Travailler en lien avec différents partenaires --- - Vous avez des aptitudes en gestion de projets et à animer - Vous avez des connaissances/appétences pour la mobilité durable - Vous êtes doté d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe - Vous êtes réactif, organisé, et force de proposition --- - Formation : niveau bac+3 minimum - Expérience souhaitée dans la gestion de projet, dans le domaine social et/ou environnemental - Les + : connaissance du milieu social et du handicap CONDITIONS DU POSTE Durée et période : CDD de 18 mois, avec possibilité de renouvellement, à temps plein 35h. Prise de poste dès que possible. Lieu : Poste basé à Chambéry (73), interventions sur les territoires de la SPL, mais majoritairement sur les territoires de Grand Chambéry et Grand Lac Travail occasionnel en soirée Positionnement grille salariale SYNTEC : 2.2 - coefficient 310 soit 2 150 € brut + prime dimanche et jours fériés travaillés Forfait mobilité durable si éligible + prise en charge partielle abonnement transport + tickets restaurant + mutuelle santé
Notre magasin, Les Halles Savoyardes de Chambéry, spécialiste des produits frais, recherche un vendeur polyvalent (H/F) pour son rayon fruits et légumes. En collaboration avec votre responsable vous contribuerez à la bonne tenue du rayon dans l'objectif de satisfaire et fidéliser la clientèle. Vos missions, vous participerez pleinement à la vie du magasin, en : - Assurant la réception des marchandises - Effectuant la mises en rayon des fruits et légumes - Préparant les commandes - Accueillant et conseillant la clientèle avec courtoisie - Garantissant la présence de nos produits en quantité et qualité dans votre rayon et en veillant à la bonne rotation des marchandises. - Appliquant les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...) - Respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans vente de produits frais - Réalisant les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Vous êtes dynamique, vous disposez d'un bon relationnel, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Une formation est assurée par le Responsable du rayon Carte de fidélité en tant que salarié(e) : 10% de remise sur l'ensemble du magasin
Notre magasin, les Halles Savoyardes, spécialiste des produits frais, recherche un adjoint pour seconder son responsable boucher (H/F). En collaboration avec la Direction et votre responsable vous contribuerez à la bonne tenue du rayon dans l'objectif de satisfaire et fidéliser la clientèle. Avec votre responsable : - Vous êtes en charge de la gestion commerciale du rayon (stocks, marges, inventaires, commandes et livraisons,...). - Vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité. - Vous assurez un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Vous êtes en charge de la gestion administrative du rayon (gestion des plannings, gestion des congés payés,....). - Vous organisez et animez une petite équipe. Vous participez : - à la préparation des produits (désossage, parage, ficelage ) dans le respect des règles établies. Nous travaillons uniquement de la carcasse. - à l'élaboration des préparations bouchères. Vous disposez d'un laboratoire complet et équipé, de fabrication pour la saucisserie. - au déchargement (utilisation d'un rail équipé) et au contrôle des marchandises - à l'application des procédures et directives de travail interne (suivi, traçabilité, DLC...) - au conseil et à la vente des produits à notre clientèle - Vous êtes garant(e) de la présence de nos produits en quantité et qualité dans votre rayon et vous veillez à la bonne rotation des produits. Profil : Nous recherchons une personne de formation minimum CAP Boucher, idéalement avec une première expérience dans un poste similaire. Informations complémentaires : Prime mensuelle suivant les objectifs. Calcul selon les pourcentages de progression et les marges réalisées. Carte de fidélité salarié : 10% de remise sur l'ensemble du magasin
L'Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner les territoires et les structures sur les enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 70 salariés, l'Agence Ecomobilité gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets, conseil en mobilité, gestion de service vélo, animation, sensibilisation et impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité. Missions : Au sein du pôle « Jeunes » composé de 7 salariés, vous évoluerez sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle. 1. Mission principale (50%) : coordination de projet et animations en collège sur le territoire de Grand-Chambéry En tant que référent(e) des actions d'écomobilité en collège, vous réaliserez les missions confiées par l'Agglomération de Grand Chambéry : Mobilisation des collèges et conduite de projet : sensibilisation de l'équipe éducative, diagnostic/ plan d'action, accompagnement de projets d'éco-délégués, liens avec les collectivités locales . Coordination d'interventions pédagogiques en lien avec le pôle « Services vélo » : identification des besoins, planification en respectant le budget alloué, gestion du matériel requis, suivi et bilan Animations (enjeux de la mobilité et, si possession d'un diplôme vélo, animations vélo) : création de contenus et outils supports pédagogiques, réalisation des animations, reporting Organisation d'événementiels sur la mobilité (challenge inter-classe, ateliers vérification des vélos, covoiturage.) Communication visant à la promotion de l'écomobilité auprès des collégiens et leurs familles, en lien avec le pôle communication : réseaux sociaux, outils de communication. Suivi des partenariats spécifiques liés à ce public : Education nationale, acteurs du réseau d'éducation au développement durable 73. Le territoire d'action et la proportion du temps de travail alloué à cette mission pourront être étendus en fonction des missions confiées par d'autres collectivités. 2. Autres missions à destination du public primaire en Savoie : Interventions pédagogiques : conception d'animation, planification, animation et reporting Appui et suivi de projets Pedibus / Velobus Organisation de challenge mobilité inter-établissements scolaires Ponctuellement, vous pourrez également réaliser des animations auprès d'autres publics et thématiques en Savoie et Haute Savoie Profil recherché : - De formation niveau bac +3 dans le domaine de l'éducation à l'environnement, le développement durable, la géographie ou le développement social - Goût et compétence pour l'animation, créativité - Esprit d'équipe et aisance relationnelle - Sens de l'initiative, autonomie, capacités d'organisation et rigoureux - Maîtrise des outils informatiques (Pack office, internet) - Partage des valeurs sur la mobilité durable - Un + : carte professionnelle et diplôme vélo Rémunération : - CDD 18 mois partir du 17 juin 2024 - Lieu : Poste basé à Chambéry (73), interventions sur les territoires de la SPL, majoritairement sur le territoire de Grand Chambéry - Travail occasionnel en soirée et le WE - Positionnement grille salariale SYNTEC : 2.2 - coefficient 310 soit 2 150 € brut + prime dimanche et jours fériés travaillés - Forfait mobilité durable si éligible + prise en charge partielle abonnement transport + tickets restaurant + mutuelle santé
Je recherche pour mon client expert dans son domaine du bâtiment, un(e) Ingénieur fluides CVC / PB F/H pour accompagner son développement. Vos missions : Vous gérez la relation avec les clients Vous allez travailler sur vos dossiers de A à Z, en collaboration avec les profils dessinateurs projeteurs Vous réalisez les études techniques sur toutes les phases sur votre spécialité fluides CVC PB (dont CCTP). Vous travaillez en collaboration avec vos homologues Vous veillez au respect du projet (délai, coût, qualité) Vous suivez les projets jusqu'à réception Votre cœur de métier concerne les fluides CVC mais vous aurez la possibilité d'élargir votre champ d'action en intervenant également sur la partie électricité CFO CFA sur certains de vos projets (mon client pourra vous former en interne) Vous allez travailler sur des projets variés (Bâtiments publics / privés). La polyvalence sera au rdv! Profil recherché Votre profil ? Vous avez une expérience (minimum 2 ans) vous permettant d'avoir une très bonne maitrise en fluides CVC. Votre expérience peut être réalisée en BE conception / MOE ou BE exécution installateur / entreprise Vous avez une affinité particulière avec les énergies (CVC, ENR, .) Les plus ? - L'état d'esprit sera dynamique et agréable. Vous pourrez évoluer en interne ! - Les projets seront variés - Mon client est orienté vers l'humain et fonction en confiance, l'environnement de travail sera souple (ex : possibilité télétravail, souplesse sur les horaires, .) Poste basé sur Chambéry, en CDI
Sous la responsabilité des Responsables SERVICE CLIENT/E-LOCATION et pour renforcer l'équipe existante de 4 gestionnaires clients, nous recrutons une personne supplémentaire dont l'essentiel de l'activité sera : LES MISSIONS - Répondre aux appels entrants des assisteurs, grands comptes, particuliers, clients professionnels. - Trouver des solutions de mobilité concordante à la demande - Accompagner à distance dans la prise en main du véhicule. VOTRE PROFIL - A l'aise à l'oral, bonne élocution, qualité d'expression - Sens du service client et réactivité - Maîtrise des outils informatiques CONDITIONS CDI Temps partiel : 23h/semaine Horaires de travail : en semaine de 17h à 20h et le samedi de 9h à 13h et de 14h à 18h Télétravail possible en semaine et travail en présentiel le samedi Mise à disposition d'un ordinateur portable, d'un téléphone portable et d'un TPE.
Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, dans le département des Hauts de France, sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Si possible certifié(e) dans les 6 domaines de compétences, (la mention amiante est un plus). Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Organisé(e) et autonome, vous disposez d'une aisance relationnelle et une rigueur technique et rédactionnelle, atouts pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel, votre goût du défi, seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours professionnel évolutif. Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) au siège du Groupe dans le département de la Loire (42), et bénéficiez de l'accompagnement d'un tuteur, vous permettant une intégration en toute sérénité et d'acquérir les compétences et spécificités de nos métiers. Mise à disposition d'un véhicule (société) + carte essence et télépéage, matériel informatique et équipements (EPI, vêtements de travail etc..) Avantages : Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur Rémunération : entre 27K à 33k brut/annuel (hors prime) - Selon profil et expérience Permis B obligatoire Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête " Vous partagez ? Alors rencontrons nous !
Quand on souhaite mettre la technologie au service du vin c'est vers la société Friax que l'on se tourne. Depuis près de vingt ans, cette entreprise, très attachée au Made in France, propose une gamme de produits novateurs, connectés et respectueux de l'environnement qui permettent une conservation du vin optimale grâce à une régulation très précise de la température et de l'hygrométrie. Les équipes sont en constante recherche de progression pour rendre les produits toujours plus fiables et toujours plus adaptables ce qui a fait de cette entreprise la lauréate de la « Grande Exposition du Fabriqué en France » en 2021. Aujourd'hui, la demande nationale et internationale est tellement forte que nous sommes à la recherche d'un Monteur / Câbleur - Electrotechnicien pour renforcer l'équipe et satisfaire au mieux les nombreux clients. Le poste: Sous la responsabilité du Chef d'Atelier il vous sera demander de : - Monter et assembler des composants à l'aide d'outils dédiés (riveteuse, perceuse, sertisseuse , ) en respectant scrupuleusement les plans et les consignes - Réaliser le câblage des appareils en suivant attentivement les plans - Organiser votre espace de travail et vos outils de manière optimale - Être garant de la qualité des produits - Mais aussi : - Maintenir les locaux propres et rangés - Apporter votre soutien aux autres équipes en cas de besoin - Accompagner les nouveaux arrivants dans leur prise de poste et leur formation Votre profil: - Peut-être êtes-vous issu du milieu industriel ou pas ! - Peut-être avez-vous des diplômes de type BAC PRO maintenance, électrotechnicien, ou pas ! - Ce qui sera essentiel pour ce poste sera d'avoir envie de contribuer à une activité qui demande de la polyvalence, d'être attentif, concentré et réactif. Nous sommes donc à la recherche d'une personnalité qui saura s'intégrer dans une équipe motivée et exigeante. Conditions générales du poste Poste en CDI à pourvoir immédiatement Lieux de travail - Voglans (73) Travail en journée - 35h avec possibilité d'heures Sup Rémunération annuelle brute : 22 -26 k€ (selon profil) + Primes + Mutuelle + Tickets Restaurant Si l'ensemble du projet retient votre attention, nous étudierons votre candidature avec grande attention à l'adresse suivante : alexandra@amv-conseil.fr « Sans réponse de notre part d'ici 15 jours, veuillez considérer que votre candidature n'aura pas été retenue malgré toutes ses qualités »
Sous la responsabilité du chef d'équipe technique, vous êtes chargé(e)s d'entretenir et nettoyer les locaux de l'équipement sur lequel vous êtes affecté(e)s : la patinoire en saison hivernale, les piscines en saison estivale. Vous contribuez également à l'accueil des usagers et à ce que leur séjour dans l'équipement se passe le plus agréablement possible. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Avant l'ouverture de l'établissement au public : procéder au nettoyage quotidien des vestiaires et locaux sanitaires (sols, murs, douches, WC, poubelles), halls d'entrée, infirmerie, bureaux, locaux du personnel... - Pendant les heures d'ouverture au public : conserver une propreté visuelle des locaux accessibles au public (douches, WC, escaliers et couloirs d'accès, casiers, poubelles.), des abords de la piste de glace, des pelouses. - Nettoyer le mobilier et les équipements : cabines, bancs, casiers, poubelles, éviers, vitres intérieures, miroirs. - Respecter les procédures de nettoyage spécifiques aux patinoires - Entretenir le matériel mis à disposition après chaque utilisation : auto-laveuse, aspirateur, serpillière, balai, éponge. - Contrôler l'état général des locaux et signaler tout dysfonctionnement ou dégradation - Accueillir, renseigner et orienter les usagers - Etablir des relations de travail avec l'équipe technique pour un meilleur suivi de la qualité des locaux et annexes - Participer au nettoyage de fond lors des périodes de maintenance des équipements Spécificités du poste : - Participer ponctuellement à la distribution des patins à glace - Aider ponctuellement les équipes de maintenance à mettre en place le matériel installé pour les événementiels - Pendant la période estivale, la patinoire est fermée au public : le personnel est transféré au sein des piscines pour effectuer l'entretien selon des procédures de nettoyage spécifiques. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Savoir lire et respecter une procédure de nettoyage (méthode, délais) - Être sensible aux problèmes de propreté et d'hygiène - Avoir un bon relationnel et une bonne élocution (travail en présence d'usagers) - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Savoir prendre des initiatives et faire des remontées d'information à la hiérarchie - Réactivité, disponibilité, discernement, rigueur et ponctualité - La condition physique du candidat doit lui permettre de porter des charges de minimum 5 kg, de manipuler des produits chimiques (ex. : chlore), et de travailler en espaces confinés. PROFIL ATTENDU : - Être en capacité de travailler en milieu froid et humide et/ou en milieu chaud et humide - Disposer d'un moyen de locomotion permettant une prise de poste matinale et une fin de poste tardive. - Justifier d'une première expérience dans le nettoyage serait un plus (piscine, stations de sport d'hiver, bureaux...). INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : 1. Lieux de prise de poste : - principalement : patinoire de Buisson Rond - rue Sainte Rose - 73000 CHAMBERY - piscine de Buisson Rond - rue Sainte Rose - 73000 CHAMBERY - piscine aqualudique du Stade - avenue Alsace Lorraine - 73000 CHAMBERY 2. Temps de travail : moyenne mensuelle de 37h00 par semaine 3. Horaires et rythmes de travail : pour la patinoire - de 06h00 à 16h00 ou de 07h00 à 18h00, travail un week-end sur deux et certains jours fériés - les plannings sont établis et communiqués à l'avance 4. Rémunération : rémunération statutaire + prime de fonction + prime de fin d'année + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance + plan de déplacement entreprise + supplément familial (si le/la conjoint(e) ne le touche pas déjà) + adhésion au Centre National d'Action Social (CNAS). Les entretiens de recrutement se dérouleront pendant la seconde quinzaine de juin 2024 ou début juillet 2024. Prise de poste souhaitée : 26/08/2n piscines (en saison estivale).
Le savoir-faire et la qualité Française sont les piliers de la société ADEO qui propose à ses clients la production de cartes électroniques de manière responsable et en participant au retour des emplois en France. Ses process à la pointe de la technologie ne peuvent pas supporter l'approximation et c'est ce qui plait aux nombreux clients fidèles depuis la création de la société. Grâce à cet état d'esprit les commandes affluent et l'activité se développe, aussi il est nécessaire aujourd'hui d'étoffer l'équipe Composants Montés en Surface (CMS). VOTRE FUTUR METIER Intégré(e) dans l'équipe CMS vous serez guidé(e) et accompagné(e) par le responsable qualité pour l'ensemble des tâches suivantes : - Charger les magasins en composants nécessaires à partir du listing de nomenclature - Régler la ligne suivant le dossier de fabrication - Lancer la production - Surveiller et réguler la ligne de production automatisée - Intervenir selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité). - Effectuer les contrôles de conformité des produits en cours et en fin de production VOTRE PROFIL - Vous avez un tempérament calme et patient - Vous aimez particulièrement l'environnement de la production et de l'environnement électronique - Vous êtes minutieux(se) et organisé(e) Les profils atypiques sont les bienvenus, nous nous occuperons de votre formation ! COMMENT REUSSIR SUR CE POSTE - En étant curieux(se) de découvrir les technologies et les process de précision de fabrication d'une carte - En étant réactif(ve), pragmatique et rigoureux(se) dans vos tâches - En partageant votre bonne humeur, CE QUE VOUS RETIREZ DE CE METIER ? - Le plaisir de travailler dans une bonne dynamique et de satisfaire les clients. - Mais aussi, de travailler au sein d'une équipe soudée et fière de travailler ensemble !
- Circuler en V.B. avec les convoyeurs messager et conducteur. - Assurer la protection des membres de l'équipage depuis l'intérieur du V.B. dont il a la garde à un point d'arrêt. - Assurer la protection de ses coéquipiers ainsi que des fonds et des valeurs transportés pendant les dessertes. Aider à la bonne réalisation du transfère des fonds : - Goulotter la clef du coffre, sur ordre du messager, après le dernier ramassage de la journée. - Rédiger les comptes-rendus sur demande du personnel encadrant. - Participer au chargement et au déchargement du véhicule, au rangement du coffre (clef), ainsi qu'au nettoyage du coffre et de la cabine du V.B. - Préparer les colis à livrer, vérifier l'état des colis ramassés (plombs et scellés) - Respecter les procédures et consignes Conditions d'exercice de la fonction: Casier judiciaire vierge CQP TDF Carte professionnelle TDF obligatoire Permis B en cours de validité Permis C (FIMO+FCOS) fortement appréciés Port de l'uniforme et d'un gilet pare-balles Conditions de travail Horaire variable selon les agences (Lundi au samedi) Profil: Expérience significative dans la sécurité et/ou le transport Savoirs : - Aptitude au maniement des armes à feu. - Savoir travailler dans un espace réduit - Respect des règles et des procédures de sécurité - Excellente maîtrise des procédures de sécurité - Maîtrise dans l'utilisation d'un PDA ou d'un téléphone mobile Savoir Faire: - Transmettre les informations auprès du responsable de service - S'assurer d'être vigilent (observer, analyser et déduire) - Aisance avec l'utilisation d'un PDA ou d'un téléphone mobile. - Gérer son temps, prévoir son itinéraire, respecter les horaires. Savoir être: - Intégrité - Maîtrise de soi - Discipline - Fiabilité - Discrétion - Disponibilité - Rigueur - Ponctualité - Respect de la hiérarchie Deux postes sont à pourvoir.
Adeli, entreprise de nettoyage recrute ; Vous êtes rigoureux(se), autonome, Consciencieux(se), venez nous rejoindre. Idéal pour un complément de salaire. Vos missions : Entretien des locaux, sanitaires, bureaux, vestiaires dans des locaux à Chambéry. Vos horaires : Du lundi au vendredi de 5h à 7h
Dans une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : - Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire : mettre en oeuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal, des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), des sanctions éducatives et des peines, des aménagements de peines, des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions du cadre judiciaire, travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. - Évaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation : rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques, informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur, prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités (UEAJ ou partenaires associatifs) - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. - Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et du projet pédagogique de l'unité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, recueil d'information santé (RIS)). - Saisir et actualiser dans PARCOURS les informations relatives à la situation du mineur et à ses évolutions. - Contribuer à la mise à jour du dossier de suivi du mineur. - Collaborer avec les autres services de l'institution et les partenaires. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service lors des interventions auprès des partenaires. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE (REMPLACEMENT CONGE MATERNITE)
CDI - La Motte-Servolex (73) / déplacements sur toute la France La Société TAMBÈ (45 collaborateurs - 10 à 12 M€ de CA), basée à proximité de Chambéry (73), conçoit et réalise des installations scénographiques (machinerie et serrurerie scéniques) pour théâtres, opéras, auditoriums, salles de spectacle. Un savoir-faire reconnu depuis plus de 30 ans, plus de 500 références en France et à l'international. Chaque année, nous gérons 20 à 30 chantiers de construction ou rénovation. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) : CHEF DE CHANTIER (H/F) Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous êtes en charge d'assurer le bon déroulement de chantiers d'installation de serrurerie et machinerie scéniques : Description du poste : - Analyser les plans et les schémas des installations, organiser et mettre en œuvre les montages (décharger, assembler, monter, raccorder, ), en garantir la conformité. - Définir la méthode de réalisation des travaux en collaboration avec le conducteur de travaux ou le chargé d'affaires ; organiser et planifier le travail de l'équipe. - Participer au montage. - Respecter les consignes de sécurité et les faire appliquer sur les chantiers. - Gérer les contacts internes et externes (chargé d'affaires, personnels du chantier, clients, sous-traitants, etc). - Organiser au quotidien les besoins logistiques. - Veiller au respect des plannings imposés. - Organiser l'avancement des travaux jusqu'à réception. - Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des installations. Profil Recherché : - Expérience en montage de charpente métallique et/ou en technologie de levage nécessaire. - Autonomie, réactivité, sens de l'anticipation et de l'organisation. - Goût pour le travail en équipe, aptitude à motiver et mener une équipe. - Bon relationnel et sens du service. - Sensibilité aux règles de prévention sécurité. - CACES nacelles, habilitation montage/démontage échafaudages roulants, habilitation travail en hauteur. Conditions d'emploi : - 39H/semaine. - Rémunération selon profil. - Prime d'intéressement. - Véhicule - Téléphone. - Indemnités de déplacement. - Convention collective BTP. - Déplacements à prévoir sur toute la France.
Entreprise familiale savoyarde reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses clients depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Elle compte aujourd'hui 15 agences sur le territoire national pour un effectif de près de 700 personnes. Nos activités principales sont le transport de marchandises en multi-lots, le transport de véhicules et les solutions logistiques. PEDRETTI est engagée dans le développement durable et offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine. Nous recrutons un EXPLOITANT TRANSPORT H/F en CDI, au sein de notre agence Pedretti Distribution. Poste basé à La Motte Servolex (73). Vos missions : Interlocuteur privilégié des agences, vos missions consisteront à : - Gérer les tournées des chauffeurs (planning d'activité, retour de tournées, .), - Rechercher du fret, - Saisir des commandes, - Gérer les litiges et aléas en temps réel, - Entretenir une relation de confiance et apporter des conseils aux clients, - D'autres missions pourront vous être confiées. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'une formation en gestion des transports avec de solides compétences en gestion de tournées, - Vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur du transport et de la messagerie, - Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et le pack office, - Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre rigueur, - Vous aimez le travail d'équipe et vous savez que seul on va vite, mais qu'ensemble on va loin ! Ce que nous offrons chez PEDRETTI : - La solidité d'une entreprise familiale bien implantée en France, - Une mobilité géographique et professionnelle envisageable, - Une modulation des horaires de travail adaptable, - Un accompagnement dans ta prise de poste et une intégration suivie, - Une mutuelle intéressante et une prévoyance, - Une ambiance de travail sérieuse et conviviale, des projets variés. Vous avez envie de participer au développement de notre société et vous êtes motivé pour faire grandir nos projets ? Alors, envoyez-nous votre candidature pour que nous envisagions une rencontre prochainement avec nos équipes. Rejoignez-nous vite !
Rejoignez un leader innovant dans la conception de matériaux ! Notre client, acteur majeur dans la production et conception de matériaux, présent à l'international, recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Commercial(e) en ADV maîtrisant l'anglais ! Le poste est basé à Chambéry, à pourvoir dès que possible en CDI (nous sommes prêts à attendre un préavis) Lisez la suite. En qualité d'Assistant(e) Commercial(e) ADV, vous serez un maillon essentiel pour la filiale française, au cœur des opérations commerciales. Vous aurez pour mission de gérer les relations avec les clients, de traiter les commandes, et de fournir un soutien technique et administratif. Vos missions : -Gérer et traiter les commandes entrantes -Effectuer de la saisie de commandes et gestion de stock sous l'ERP -Suivre l'évolution des commandes -Fournir des informations aux clients sur les produits, selon les besoins -Traiter d'éventuelles réclamations et apporter des solutions appropriées -Effectuer le suivi de facturation -Entretenir des liens avec les commerciaux itinérants et l'équipe logistique Conditions de travail : Poste à pourvoir en CDI à Chambéry Lundi au vendredi : horaires 8h-13h ; 14h-17h, vous terminerez quelquefois à 18h CDI 39h Rémunération selon profil entre 24k et 27k annuel Avantages : Tickets restaurants télétravail possible Parlons de VOUS... Vous avez une première expérience dans le service client (B2B de préférence), êtes à l'aise avec l'outil informatique et avez déjà travaillé sous un ERP, vous maîtrisez l'anglais (niveau B1/B2) pour collaborer avec la maison mère Vous aimez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe ? Vous avez un excellent relationnel et de belles capacités de communication et êtes orienté(e) satisfaction et service client ? Alors vous êtes sans doute la personne que nous recherchons ! Envoyez nous votre candidature et nous vous contacterons pour échanger !
Rejoignez un leader innovant dans la conception de matériaux ! Notre client, acteur majeur dans la production et conception de matériaux, présent à l'international, recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Commercial(e) en ADV maîtrisant l'anglais ! Le poste est basé à Chambéry, à pourvoir dès que possible en CDI (nous sommes prêts à attendre un préavis) Lisez la suite.
Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant une de nos agences ! LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Chambéry, spécialisée dans le secteur du Bâtiment et l'Industrie. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP et/ou Industrie - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures puis conduire les entretiens - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Travailler au sein d'une équipe motivée et motivante, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Le poste est basé à Chambery Des déplacements seront à prévoir L'entreprise ne fournit pas de véhicule de service pour les déplacements Profil recherché Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du bâtiment. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec la Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Etudiant(e), vous recherchez une entreprise qui saura vous accueillir et vous accompagner dans votre apprentissage ? Vous souhaitez vous investir et pouvoir être force de proposition ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique qui œuvre chaque jour pour l'environnement ? Trialp correspond à vos attentes. Nous recrutons pour notre plateforme déchets dangereux, basée à Chambéry, un(e) : Technicien Chimiste d'exploitation des déchets dangereux H/F Contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois Au sein du service d'exploitation, vos principales missions sont : - Réceptionner et contrôler la conformité des collectes de déchets dangereux - Identification de produits chimiques - Tri et regroupement des produits par compatibilité et caractéristiques physico chimiques - Echantillonnage de produits pour caractérisation - Etiquetage des emballages suivant la nature des produits identifiés - Participer à la gestion administrative et réglementaire des prestations : émission des Bordereaux de Suivi des Déchets, enregistrement et suivi des expéditions - Rendre compte de votre travail à votre responsable et l'alerter de tout dysfonctionnement - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Conditions : - Travail en extérieur - Port de charge - Port des EPI obligatoire Profil Vous intégrez un BTS Métiers de la Chimie. Vous vous adaptez facilement dans un nouvel environnement de travail et avez un bon sens du relationnel. Vous appréciez le travail d'équipe et faites preuve de polyvalence. Rigoureux, vous êtes strict dans l'application des consignes qui vous sont données. Poste à pourvoir en août/septembre 2024 pour une durée de 12 mois à 24 mois. Pour permettre l'étude de votre candidature, il est impératif de joindre : - Un CV - Une lettre de motivation - Vos 3 derniers relevés de notes. Pour postuler, merci d'adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : recrutement-siege@trialp.com
