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Nous avons sélectionné 34 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de L'Argentière-la-Bessée. 80 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 05 - PUY ST VINCENT, 05 - LES VIGNEAUX, 05 - ST MARTIN DE QUEYRIERES ... .
Poste saison Été 2025 à pourvoir à partir du 16 juin au 21 septembre 2025. NON LOGE Conditions du contrat : 2 jours de congés par semaine dont le dimanche. Horaires variables selon résidence. Missions : Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site : - accueil, orientation et écoute des clients - traitement des réservations - traitement des mails - vente de prestations sur place - procédure d'encaissement - organisation de la réception, des plannings sauna et parking et des procédures de suivis avec l'agence. - États des lieux, vérifications appartements Qualités requises : - accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux - qualités organisationnelles et gestion de planning - dynamisme - niveau d'anglais correct (clientèle étrangère prépondérante en janvier et mars)
Poste saison Été 2025 à pourvoir à partir du 1er juin au 30 septembre 2025. NON LOGE Conditions du contrat : 2 jours de congés par semaine dont le dimanche. Horaires variables selon résidence. Missions : Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site : - accueil, orientation et écoute des clients - traitement des réservations - traitement des mails - vente de prestations sur place - procédure d'encaissement - organisation de la réception, des plannings sauna et parking et des procédures de suivis avec l'agence. - États des lieux, vérifications appartements Qualités requises : - accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux - qualités organisationnelles et gestion de planning - dynamisme - niveau d'anglais correct (clientèle étrangère prépondérante en janvier et mars)
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) pour la saison estival 2025. Vous aspirez à passer la saison d'été dans une région de montagne (le sud du massif Alpin) au climat agréable (ensoleillement optimum) sain (pas de pollution, fraicheur nocturne estivale) en altitude (1000m) au contact de la nature (eau, air pur), ou vous pourrez pratiquer la randonné (à pied, à vélo), les sports d'eau vive, aériens, l'escalade... Vous intégrez une équipe de vente expérimentée composée de 4 personnes travaillant à deux sur le poste du matin et une sur le poste d'après-midi. Les postes tournent tout au long de la semaine pour permettent la prise des journées de repos. Vous êtes donc amené(ée) à gérer parfois en autonomie notre boutique de Vallouise. Vous réalisez, selon vos horaires, les commandes des produits la veille, jusqu'à leur réception le lendemain, l'ouverture de la boutique, la mise en rayon, le réassort, l'assemblage des sandwichs, le conseil et la prise de commande, le service, l'encaissement sur caisse enregistreuse tactile, le fonds de caisse, la recette et l'entretien des locaux et du matériel, la fermeture de la boutique. Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité alimentaires et d'hygiène. Vous animez la présentation des produits nouveaux, vous assurez un accueil convivial de la clientèle et une écoute attentive, vous gérez les produits complémentaires, les invendus et les stocks d'emballage. Ce poste est à pourvoir pour la saison d'été 2025 de juillet à sept 2025. Contrat en CDD Saison. Salaire selon compétences de 12,26 €/h (0,38 € au-dessus du SMIC) à 12,50 €/h, auquel s'ajoute les majorations légales pour le travail du dimanche et des jours fériés, les heures supplémentaires, la mutuelle et les réductions tarifaires. Possibilité de logement en colocation ou individuel sur place, en ville ou dans les villages environnants.
Nous recherchons nos livreurs(euses)/vendeurs(euses) ambulants(es) pour la saison estival 2025. Vous aspirez à passer la saison d'été dans une région de montagne (le sud du massif Alpin) au climat agréable (ensoleillement optimum) sain (pas de pollution, nuits fraiches) en altitude (1000m) au contact de la nature (eau, air pur), ou vous pourrez pratiquer la randonné (à pied, à vélo), les sports d'eau vive, aériens, l'escalade... Possibilité de logement collectif ou individuel sur place, en ville ou dans les villages environnants. Vous intégré notre équipe de livreurs (euses) / vendeurs (euses) ambulant (e) pour la saison estival 2025 (de mi-juin à début septembre 2025) Vous réalisez les livraisons de nos boutiques, de nos clients professionnels (plusieurs dizaines), la vente statique chez nos clients, à partir de L'Argentière la Bessée. L'organisation conditionnée par les impératifs saisonniers de travail 7jours/7 se décompose en plusieurs circuits de livraison/vente sur lesquels vous tournez chaque semaine, incluant votre jour de repos hebdomadaire. Ces postes sont réalisés le matin avec une prise de poste entre 5h et 6h et une fin de poste entre 10h et 12h selon les circuits et l'activité touristique. L'activité de livraison/vente est complétée selon le niveau de l'activité par des tâches simple d'aide-pâtissier comme la préparation des commandes, le plaquage, des préparations pâtissières de base. Les horaires varient pour une moyenne hebdomadaire de 35 h. Votre formation est assurée par compagnonnage fin juin, la première semaine de travail. Vous maitrisez la conduire de camionnette, Vous aimez le contact avec la clientèle, Vous maitrisez le rendu monnaie et la gestion d'une caisse (fond de caisse) Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e) Le poste implique des ports de charges. Salaire selon compétences de 12,26 €/h (0,38 € au-dessus du SMIC) à 12,50 €/h, auquel s'ajoute les majorations légales pour le travail du dimanche et des jours fériés, les heures supplémentaires, la mutuelle et les réductions tarifaires. Possibilité de logement en colocation ou individuel sur place, en ville ou dans les villages environnants.
Poste en contrat saisonnier à pourvoir, temps complet de 1.5 à 3 mois (Juin-Aout) Contrat de 35h/semaine, 5j/7, possibilité de travail week-end, soirée et jour férié. - Animation d'escape games miniers- 3 jeux/jour - Jeux souterrains complémentaires aux visites culturelles du site, tourisme scientifique et d'aventure : Accueil enthousiaste et chaleureux des joueurs, briefer et débriefer sur le jeu avec aisance à l'oral, guider les équipes tout au long de leurs missions. - Entretien du matériel, des locaux et du site. - Participation aux chantiers du site, en dehors du temps d'animation. - Conduite de visites guidées de La mine d'Argent, si compétence guidage. - Aide logistique sur les animations. - Aide à l'accueil physique et téléphonique au Musée : réservation et gestion du planning des visites et jeux.
Service Culturel Municipal de l'Argentière la Bessée
Prise de fonction 01 juillet 2025 Placé(e) sous la direction opérationnelle du pôle administration générale, le/la chargé/e de formation identifie, analyse et met en oeuvre les besoins individuels et collectifs en matière de formation professionnelle, en cohérence avec la politique des ressources humaines. Il/elle intervient sur l'accompagnement individuel des parcours en lien avec l'acquisition et le développement de compétences ou qualifications. Il/elle apporte un conseil sur l'évolution professionnelle et les mobilités choisies ou subies. Il/elle participe par ailleurs aux activités de recrutement, en lien étroit avec la direction des ressources humaines. Il/elle assure particulièrement le suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. Il ou elle participe au montage, au suivi des actions de formations. Mission principale : Mise en oeuvre de la politique de formation professionnelle - Suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. - Recueillir, identifier et analyser les besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences - Participer à l'élaboration du plan de formation - Planifier, prioriser et mettre en oeuvre les actions inscrites au plan de formation et en assurer le suivi budgétaire, administratif, logistique et opérationnel - Planifier et suivre les obligations des agents en formation d'hygiène et sécurité et en formation statutaire - Gérer la relation aux prestataires et partenaires - Informer et communiquer auprès des agents à propos de la politique de formation, des droits et des procédures (créer des supports d'information, procédures, veiller à la mise à jour des documents dont le règlement de formation) - Créer, mettre à jour et suivre les outils de gestion et de suivi de la formation (formulaires, notes d'information, tableaux de bord) - Suivi des formations réglementaires (CACES, habilitations électriques, travail en hauteur, permis, secourisme, sécurité incendie, gestes et postures...) - Participer au recensement biannuel des préparations au concours du CNFPT, Conseil et accompagnement des parcours en matière d'acquisition, de maintien ou développement des compétences, de formation et de mobilité - Conseiller et accompagner les encadrants et les agents dans l'analyse des besoins de formation (entretiens individuels, accompagnement, information) - Elaborer des parcours individuels de formation et de mobilité en cohérence avec la politique de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et des dispositifs de formation - Accompagner les situations individuelles dans le cadre du maintien dans l'emploi Activités complémentaires : - Appui ponctuel sur la gestion administrative du personnel (contrats, arrêtés, congés, absence, paie.) Profils recherchés Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale, de la réglementation sur la formation des personnels territoriaux et des métiers - Connaissances générales dans le domaine des ressources humaines - Capacité de conseils techniques en ingénierie de formation Compétences(s) comportementale(s) : - Qualités relationnelles, d'écoute et de synthèse - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Soucis d'efficacité et de résultat - Adaptabilité - Curiosité intellectuelle - Capacité d'accueil et d'orientation - Sens du relationnel et de la confidentialité Conditions d'exercice : Travail en bureau avec interactions fréquentes avec les agents et services administratifs Respect des délais et obligations réglementaires Rémunération : Sur le grade de rédacteur ou adjoint administratif, CNAS + forfait mobilité + participation employeur mutuelle et prévoyance, tickets restaurant
Nous recherchons un(e) Employé / Employée de ménage (H/F) pour un contrat pour juillet/ août 2025. En tant qu'agent de propreté, vous serez responsable du nettoyage et de la désinfection quotidienne des blocs sanitaires, des mobil-homes, ainsi que des espaces communs de notre camping. Votre mission consistera à garantir un environnement parfaitement propre et accueillant pour nos vacanciers. Les qualités requises : - Ponctualité - Motivation - Dynamisme - Sourire - Assiduité
Missions: - Assure l'accueil physique et téléphonique du public, accueille, oriente, renseigne le public. - Représente l'image de la collectivité et de l'établissement auprès des usagers. - Accompagne les usagers et/ou les services dans leurs démarches administratives en lien avec l'état civil, les élections, les affaires scolaires (inscription, cantine, garderie, école), le recensement militaire, les meublés de tourisme, le foncier, l'urbanisme, la gestion du cimetière, débits de boissons, et la gestion des salles communales - Assure la communication de la commune : gestion du courrier pour l'ensemble des services (enregistrement, rédaction, envoi) et des moyens de communication (site internet, application ILLIWAP et réseaux sociaux, bulletin municipal) ACTIVITÉS ET COMPÉTENCES TECHNIQUES : une fiche de poste détaillée est téléchargeable sur le site internet de la mairie : https://www.mairie-puy-saint-vincent.fr SAVOIRS SOCIO PROFESSIONNELS : Usages numériques et bureautiques (Word, Excel..) et application métiers BERGER LEVRAULT, DAUPHIN, GNAU, OXALIS SIG (Géomas..), Information générale relative à l'état civil, Règles communes à la rédaction des actes d'état civil, Procédures administratives de délivrance des actes d'état civil, Législation funéraire : droit des cimetières, Code général des collectivités territoriales, code de l'urbanisme, code de la construction et de l'habitation, code de l'environnement, code civil, Techniques de représentation spatiale et de lecture de plans, Disponibilité, discrétion polyvalence, Complémentarité avec les autres agents en cas d'absence ou de congés Conditions du contrat : Poste à temps complet (35H) Rémunération statutaire, RIFSEEP, CNAS, Titre restaurant, participation maintien de salaire et mutuelle santé A compter du 1er mars 2025. Cadre C- adjoint administratif. Salaire à débattre selon expérience. CV et lettre de motivation à adresser à M le Maire de Puy Saint Vincent 195 route des Alberts 05290 PUY SAINT VINCENT ou par mail : direction@mairie-puy-saint-vincent.fr
Contrat pour la saison d'été 2025 pour 2 mois . Poste logé Au sein d'un camping avec une vue magnifique sur le Mont Brison, vous serez responsable de la surveillance d'un bassin écologique intégrant une pataugeoire, un toboggan et un mur d'escalade. Votre jour de repos est fixé au samedi. En dehors de vos heures de travail, vous aurez la possibilité de proposer des cours de natation.
Nous recherchons un(e) Employé / Employée de ménage (H/F) pour un contrat de mai à août 2025. En tant qu'agent de propreté, vous serez responsable du nettoyage et de la désinfection quotidienne des blocs sanitaires, des mobil-homes, ainsi que des espaces communs de notre camping. Votre mission consistera à garantir un environnement parfaitement propre et accueillant pour nos vacanciers. Les qualités requises : - Ponctualité - Motivation - Dynamisme - Sourire - Assiduité
Contrat de mi-avril à fin septembre 2025 Vous pilotez l'organisation du Service Ménage de 2 campings et êtes garant(e) de la propreté des habitats, des sanitaires et de l'ensemble du camping. Vous avez à cœur d'organiser un service de ménage de qualité garantissant la satisfaction des vacanciers. Vous anticipez les départs-arrivées des clients pour que les hébergements soient disponibles aux heures convenues. Vous répartissez les tâches entre les membres de vos équipes, vous les accompagnez en cas de difficulté et contrôlez la bonne réalisation des missions confiées. Missions et activités du poste : - Planifier le travail de l'équipe en lien avec l'Accueil et la Direction du Camping et assurer le suivi - Manager, former votre équipe aux techniques de nettoyage - Piloter les interventions et gérer les priorités - Assurer un service de qualité - Etablir le budget de fonctionnement, les besoins, les couts - Participer à l'élaboration et suivi des commandes et des stocks - Maîtriser les actions en fonction du budget - Interventions avec l'équipe ménage - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et le port des EPI - Informer systématiquement son responsable des problèmes rencontrés au sein de l'équipe, avec des clients ou avec un autre service - Renseigner ou orienter le client vers la personne compétente - Assurer une bonne ambiance et gérer les conflits au sein de son service Cette liste ne peut être considérée comme exhaustive. A la demande de la Directrice du camping ou de son adjoint, vous pouvez être amené(e) à intervenir temporairement dans d'autres équipes au sein du camping, si l'activité le nécessite. Formé(e) aux procédures incendies / STT vous serez amené(e) à suppléer la Directrice, en cas d'absence de celui-ci /celle-ci. Vous êtes ponctuel(le), motivé(e), dynamique et souriant(e), assidu(e).
Contrat pour la saison d'été de la mi-juin à le fin du mois d'aout avec possibilité de reconduction Vos missions: - accueil de la clientèle - prise de commandes - service en salle - service des boissons - mise en place / débarrassage / entretien de la salle Candidatures par mail hotel.glaizette@orange.fr, ou par téléphone au 06.84.02.54.12
Contrat pour la saison d'été du 2 mai jusqu'au 31 octobre avec possibilité de reconduction . Vos missions: - Aide au service des petits-déjeuners - Entretien des 12 chambres Profil recherché: - Expérience de 6 mois souhaitée Conditions du poste: - CDD saisonnier de 6 mois avec possibilité d'emploi durable - 2 jours de congé consécutif sauf juillet et aout 1 seul jour de repos - Poste temps plein 35h pour 1900€ Bruts - Horaire de 8h à 14h Candidatures par mail hotel.glaizette@orange.fr, ou par téléphone au 06.84.02.54.12
Plusieurs postes à pourvoir pour les vacances d'été sur L'Argentière et St Martin de Queyrières. Sous la responsabilité de la directrice d'accueil de loisirs et au sein d'une équipe d'animation, vous aurez en charge, l'animation des activités de loisirs à destination des 3-11 ans. MISSIONS - Participation à la conception du programme d'activités en fonction du projet pédagogique - Préparation des activités (matériel, déplacement, planning) - Encadrement et animation des activités dans le cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Participation aux réunions d'équipe COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Connaissance du public 3-11 ans - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Capacité à préparer et réaliser un programme d'activités de loisirs - Capacité à travailler en équipe Formation requise : - BAFA ou autres diplômes permettant l'animation en accueil collectif de mineurs - Permis B souhaité CONDITIONS DE TRAVAIL : - Contrat CEE de 1 semaine à 2 mois - Rémunération : 103€ brut/jour + congés payés - Changement de groupe ou de site possible en fonction des besoins Candidatures à adresser dès que possible à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton - 1 rue du Dispensaire - 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE
Poste à l'année à 80% d'Equivalent Temps Plein MISSIONS ET COMPÉTENCES Au sein du Centre Socioculturel des Écrins et sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs et du référent de l'accompagnement à la scolarité, vos missions seront : - L'encadrement et l'animation pour des enfants de 3 à 11 ans en accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) - L'encadrement des séances d'accompagnement scolaire (périscolaire 3 fois/semaine) Formation requise : - BAFA, BPJEPS, BAPAAT ou équivalent - Permis B CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu d'activité principal : L'Argentière-La Bessée. Contrat : Contrat à Durée Déterminée à compter du 26 mai 2025 d'un an renouvelable avec une rémunération entre 1360 € et 1600 € brut. Candidatures à adresser au plus tôt à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton 1 rue du dispensaire 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE ou par mail
Sous la responsabilité de la direction d'accueil de loisirs et au sein d'une équipe d'animation, vous aurez en charge, l'animation des activités de loisirs à destination des 3-11 ans et l'encadrement des séances d'accompagnement à la scolarité. MISSIONS Accueil de loisirs : - Participation à la conception du programme d'activités en fonction du projet pédagogique - Préparation des activités (matériel, déplacement, planning) - Encadrement et animation des activités dans le cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Participation aux réunions d'équipe Accompagnement à la scolarité, classes primaires : - Intervention aux séances d'accompagnement à la scolarité - Participation aux projets d'accompagnement à la scolarité - Encadrement d'activités culturelles COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Connaissance du public 3-11 ans - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Capacité à préparer et réaliser un programme d'activités de loisirs - Capacité à travailler en équipe - Capacité à accompagner l'enfant (6-11 ans) dans son travail scolaire Formation requise : - BAFA, BAPAAT, BPJEPS ou autres diplômes permettant l'animation en accueil collectif de mineurs - Permis B souhaité CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste à 90% de temps de travail, annualisé en fonction des périodes d'activités - Rémunération sur la base du smic et selon profil - CNAS, - Pour les contractuels : Contrat à Durée Déterminée dès que possible d'un an renouvelable Renseignements : Marion BAUMANN - Directrice du Centre SocioCulturel - 06.37.40.73.99/ 04.92.23.12.37 m.baumann@cc-paysdesecrins.com Candidatures à adresser dès que possible à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton - 1 rue du dispensaire - 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE 09 23 23 11 17 - info@cc-paysdesecrins.com
Dans le cadre de sa réorganisation La SAEM les Ecrins recrute un(e) Mécanicien(ne) CDI à Temps Plein Poste : Rattaché(e) au service du garage et sous la responsabilité du chef de garage, vous assurez les missions suivantes pour une flotte de 7 engins de damage, d'engins de chantier (1 manitou, 1 pelle mécanique et un tractopelle), de véhicules légers et autres engins du type scooters des neiges : - Effectuer les différentes opérations de maintenance des véhicules / engins - Diagnostiquer les différentes pannes ou anomalies qui peuvent être d'origine mécanique, électrique, électronique, hydraulique... - Remplacer, par dépose et pose les pièces défectueuses - Procéder à des contrôles aux différents stades d'intervention - Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule /engin - Renseigner les documents nécessaires tels que fiches techniques d'intervention, carnets de bord etc - Appliquer les règles de sécurité/environnement, les procédures en lien avec son activité et le règlement intérieur Profil : - BEP/BAC PRO mécanique ou mécanique engins de TP/agricole avec des compétences en mécanique, hydraulique et électricité - Une expérience en maintenance d'engins de domaines skiable, agricole ou BTP est un plus - Titulaire du permis de conduire B - Personne rigoureuse et autonome Contrat : Contrat en CDI, au 01/06/2025 Rémunération : selon convention collective, indice 209 + avantages Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l.kypraios@puysaintvincent.info
Dans un décor de haute montagne avec une vue imprenable sur le Mont PELVOUX, la Station de Puy Saint Vincent est composée de 3 villages (1400m, 1600m, 1800m) et dispose d'une capacité d'accueil de 13 000 lits. Bénéficiant d'une exposition idéale, gage de neige de qualité, et avec plus de 50% de son domaine skiable situé au-dessus de 2000m, le site est un incroyable terrain de jeu outdoor, pour tous les niveaux.
La commune de Puy Saint Vincent recrute Un(e) ASSISTANT(E) DE GESTION COMPTABLE ET DES RESSOURCES HUMAINES Prise de poste immédiate. Cadre C- adjoint administratif Définition de l'emploi : - Assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue de régies d'avances ou de recettes. Assure la relation avec les usagers, fournisseurs et fournisseuses, ou services utilisateurs - Assure la gestion des régies et effectue des opérations d'encaissement de recettes et/ou de paiement, pour le compte du comptable assignataire. Encaisse des recettes dès que le service a été rendu afin d'abonder rapidement la trésorerie de la collectivité - Assure le traitement et la gestion de la paie, du temps de travail et des carrières ACTIVITÉS ET COMPÉTENCES TECHNIQUES (une fiche de poste détaillée est téléchargeable sur le site internet https://www.mairie-puy-saint-vincent.fr) - Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables - Encaissement des recettes réglées par les usagers de la collectivité, Gestion des impayés et tenue comptable des régies de recettes (frais de secours, eau, bibliothèque stationnement, cantine) - Gestion de la paie pour un vingtaine d'agents environ - Gestion des carrières et du temps de travail - Traitement des dossiers et saisie de documents (assurances, gestion des sinistres, relations contractuelles avec certains prestataires de services et fournisseurs ) - Accueil physique et téléphonique du public - Gestion de l'information, classement et archivage de documents - Planification et suivi SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS Procédures comptables et administratives financières, Nomenclatures et règles comptables Logiciels bureautique Word, Excel et application métiers BERGER LEVRAULT et CHORUS PRO et outils informatiques et bureautiques Word, Excel, Disponibilité, discrétion polyvalence, Complémentarité avec les autres agents en cas d'absence ou de congés Poste à temps complet (35H) Rémunération statutaire, RIFSEEP, CNAS, Chèque restaurant, participation maintien de salaire et mutuelle santé
Contrat à pourvoir du 1er juillet au 31 août. ACTIVITE ACCUEIL - Responsable direct des flux de l'Espace Accueil - Responsable des mouvements de caisse (vente des produits) - Assure la facturation des séjours et des produits annexes (jetons lavage, séchage, tennis, ) - Assure la gestion administrative des fiches clients (expérience Eseason souhaitée) - Assure l'accueil de la clientèle physique et téléphonique - Renseigne, guide et fait la promotion des activités locales et des activités internes au Camping - Tient à jour le journal de bord des événements et réclamations - Applique la politique d'Accueil du Camping - Fait circuler les informations - Rend compte au directeur du résultat de l'activité et des incidents - Maintient la propreté de l'espace Accueil CADRE GENERAL - Respecter son emploi du temps - Respecter les règles d'hygiène du lieu de travail, du matériel - Etre à l'écoute du public (réactivité) - Pouvoir travailler en équipe et faciliter la cohésion de celle-ci - Etre flexible, aider dans les autres services quand besoin. - Etre rigoureux
Poste du 01 juillet jusqu'au 31 aout Le Courounba accueille à bras ouverts des enfants venus de toute l'Europe. Faire en sorte que leurs vacances soient inoubliables, c'est réussir celles de leurs parents. Pendant votre mission : - Mise en place et nettoyage de l'espace Animation - Vous établissez un planning d'animation, dynamique et varié (différent toutes les semaines) - Vous animez les clubs enfants (Kids, Juniors et Teens clubs, de 4 à 17 ans) tout au long de la saison. - Vous organisez et supervisez les animations et activités sportives - Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Vous communiquez auprès des parents. - Vous entretenez le matériel d'animation. - Vous ferez en sorte que chaque enfant se sente intégré pour qu'il passe des vacances inoubliables. Votre Profil : - vous avez de l'énergie à revendre ; - on apprécie votre sens de l'écoute et vous aimez créer du lien ; - les jeux n'ont aucun secret pour vous, même quand la météo est capricieuse ; - rien n'échappe à votre œil de lynx. Vos compétences: - vous avez un BAFA/BAPAAT/BPJEPS ou BEATEP ; - une expérience similaire et une formation aux premiers secours seraient appréciées ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou le Néerlandais.
Contrat à pourvoir du 05 mai au 31 août ACTIVITE ACCUEIL - Responsable direct des flux de l'Espace Accueil - Responsable des mouvements de caisse (vente des produits) - Assure la facturation des séjours et des produits annexes (jetons lavage, séchage, tennis, ) - Assure la gestion administrative des fiches clients (expérience Eseason souhaitée) - Assure l'accueil de la clientèle physique et téléphonique - Renseigne, guide et fait la promotion des activités locales et des activités internes au Camping - Tient à jour le journal de bord des événements et réclamations - Applique la politique d'Accueil du Camping - Fait circuler les informations - Rend compte au directeur du résultat de l'activité et des incidents - Maintient la propreté de l'espace Accueil CADRE GENERAL - Respecter son emploi du temps - Respecter les règles d'hygiène du lieu de travail, du matériel - Etre à l'écoute du public (réactivité) - Pouvoir travailler en équipe et faciliter la cohésion de celle-ci - Etre flexible, aider dans les autres services en cas de besoin. - Etre rigoureux
Ax'hom recherche pour un de ses clients un/une aide charpentier(e) (H/F) , pour travailler sur le secteur de l'Argentière-la-Bessée. Vos missions sont les suivantes: - aide à la pose de bardage - aide à la pose d'isolation - manutention de charges lourdes - aide à la découpe de bois Poste à pour voir au plus tôt pour la saison
AX'HOM-INTERIM - Coordonnées : briancon@axhom-interim.fr
Nous recherchons un(e) Aide-pâtissier (pâtissière) pour la saison estivale 2025 Vous aspirez à passer la saison d'été dans une région de montagne (le sud du massif Alpin) au climat agréable (ensoleillement optimum) sain (pas de pollution, nuits fraiches) en altitude (1000m) au contact de la nature (eau, air pur), ou vous pourrez pratiquer la randonné (à pied, à vélo), les sports d'eau vive, aériens, l'escalade... Vous travaillez dans notre laboratoire de pâtisserie en journée selon un horaire à définir selon l'équipe que nous constituerons. Vous participez à la fabrication des produits salés de notre gamme traiteur. Vous réalisez des tâches basiques de pâtisserie que nous vous confierons au fur et à mesure que vous démontrerez votre capacité à apprendre, votre capacité d'organisation et votre détermination. Vous plaquez nos produits de viennoiserie selon nos procédures et le programme de commande afin de les mettre en pousse pour le lendemain. Vous préparez les commandes boutiques et clients professionnels. Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité alimentaires et d'hygiène. Pendant la saison estivale nous fabriquons 7 jours sur 7, donc vous travaillez 6 jours par semaine à définir. Ce poste est à pourvoir en CDD saison pour la saison d'été 2025 (du mois de juin à celui d'aout 2025). Salaire selon compétences de 12,26 €/h (0,38 € au-dessus du SMIC) à 12,50 €/h, auquel s'ajoute les majorations légales pour le travail du dimanche et des jours fériés, les heures supplémentaires, la mutuelle et les réductions tarifaires. Ce poste peut être cumulé avec des postes de livraison ou vente ambulante que nous proposons dans une annonce séparée. Possibilité de logement en colocation ou individuel sur place, en ville ou dans les villages environnants.
Au sein d'une Boucherie/ Charcuterie / traiteur, composée d'une équipe de 6 personnes, vous occuperez le poste d'aide traiteur(H/F) Vos missions: - Préparation des repas pour les cantines - Préparation des plats pour l'activité traiteur( Mariage, bufftet...) - Plaquage et emballage - Nettoyage du poste de travail et plonge Profil recherché: - Méticuleux et dynamique - Expérience en restauration très appréciée Conditions du poste: - Embauche immédiate - CDD de 4.5 mois ( remplacement) - 35 heures par semaine( du mardi au samedi 6h à 12h30 et de 6h à 15h30 le vendredi) - Deux jours de congés consécutifs - Salaire horaire brut : 12.37€/heure minimum (selon expérience et convention collective)
La Communauté de communes du Pays des Ecrins recherche UN DIRECTEUR ADJOINT / UNE DIRECTRICE ADJOINTE D'ACCUEIL DE LOISIRS À L'Argentière-la Bessée du 4 au 29 août + 4 et 5 juillet en préparation Sous la responsabilité de la Direction du Centre Socioculturel et de la Directrice de l'Accueil Collectif de Mineurs 3-11 ans, vous aurez pour rôle d'assurer la direction adjointe de l'accueil de loisirs, la gestion des équipes d'animateurs, la coordination des activités entre tous les groupes et la gestion globale des 2 sites d'accueil des enfants, en veillant au respect des valeurs du projet pédagogique et des règlementations en vigueur. MISSIONS - Appui de la Direction d'accueil de loisirs - Gestion des animateurs permanents et saisonniers - Aide à la préparation des activités (matériel, déplacement, planning) - Gestion administrative et budgétaire (communication, règlementation, achats.) - Participation aux réunions d'équipe - Communication avec les familles accueillies - Remplacements ponctuels en animation en cas de besoin COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Connaissance du public 3-11 ans - Connaissance de la règlementation des accueils collectifs de mineurs - Travail en équipe - Capacité d'organisation et de communication - Bon relationnel avec les enfants, parents et partenaires - Savoir conduire un véhicule de 9 places (mini-bus) Formation requise : - BAFD, BPJEPS (option direction ACM), DUT/BUT carrières sociales, Animateur territorial (Fonction Publique Territoriale), autres diplômes permettant la direction d'accueil de loisirs. - Permis B. CONDITIONS DE TRAVAIL : - 9 heures par jour du lundi au vendredi - Contrat d'Engagement Educatif du 4 août au 29 août 2025 - Journées de préparation obligatoires (4 et 5 juillet 2025) - Rémunération 105 euros brut par jour sur 20 jours Renseignements : Marion BAUMANN - Directrice du Centre SocioCulturel 06.37.40.73.99 - m.baumann@cc-paysdesecrins.com Candidatures à adresser au plus tôt à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton 1 rue du Dispensaire 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE
La communauté de communes du Pays des Ecrins recrute un ou une MAITRE NAGEUR SAUVETEUR / OU BNSSA PISCINE DU PAYS DES ÉCRINS A L'ARGENTIERE LA BESSEE pour la saison du 1er juillet ou 31 aout 2025 Sous l'autorité du Président et du Directeur Général des Services. Missions : Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident. Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité. Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers. Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de ranimation, de communication et le bon état de l'infirmerie. Profil : Etre titulaire du BEESAN ou MNS ou BP GEPSANN ou BNSSA. Sens de la qualité du service public. Conscience professionnelle et rigueur. Ponctualité. Force de caractère et sens de la répartie. Capacité à travailler en équipe. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Être à jour de ses révisions (DSA annuel et révision CAEP MNS quiquénale). Conditions : Poste à pouvoir en CDD pour les mois de juillet et août 2025. Contact : Communauté de Communes du Pays des Ecrins Madame Amelle KIHAL 1 Rue du Dispensaire Maison du Canton. 05120 L'ARGENTIERE LA BESSEE Tel : 04.92.23.11.17. Mail : a.kihal@cc-paysdesecrins.com
La Communauté de Communes du Pays des Ecrins recherche Cuisinier / Cuisinière en crèche collective (mi-temps) Lieu d'activité : La Roche De Rame. Sous la responsabilité de la directrice de crèche, vous assurez l'élaboration des repas en fonction des âges des enfants accueillis. Vous mettez en place les procédures HACCP. Vos missions seront : - Planifier les repas : établir les menus, gérer l'approvisionnement et le stock - Préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective, du projet d'établissement, des PAI pour les enfants allergiques. - Assurer l'équilibre alimentaire et la découverte du goût et des textures des enfants - Entretien lié à la cuisine - Gestion des stocks alimentaires - Remplacement de l'agent d'entretien durant les périodes de congés Compétences demandées: Compétences nécessaires : - Capacités de travail en équipe - Être autonome et savoir gérer son temps pour le service des repas en fonction du rythme des enfants. - Être polyvalent - Connaissance des techniques, des produits et du matériel de nettoyage - Connaissance des règles d'hygiènes et sécurité et en être garant - Formation HACCP - Capacité à respecter les procédures administratives - Discrétion professionnelle et sens du service public - Permis B souhaité Formation requise : - CAP, BEP cuisine de collectivités Conditions du poste: Contrat à Durée Déterminée à mi-temps d'1 an renouvelable avec rémunération en fonction du diplôme et de l'expérience (de 930€ brut à 1176€ brut). Embauche à partir du 27 juin 2025
Poste en contrat saisonnier, de 1.5 à 3 mois (Juin-Aout) 5 postes à pourvoir Contrat de 35h/semaine, 5j/7, possibilité de travail week-end, soirée et jour férié. - Conduite de visites guidées de la Mine en français et en langues étrangères (après formation interne). - Participation à l'entretien du matériel et des locaux. - Participation aux chantiers du site, en dehors du temps de visite. - Participation à la conception d'outils pédagogiques. - Aide logistique sur les animations. - Aide à l'accueil physique et téléphonique au Musée : réservation et gestion du planning des visites.
Recrutement prévu pour la saison d'été 2025 à compter du 23 juin 2025 - Préparer et assurer l'organisation des animations tout public sur le territoire du Pays des Écrins (pots d'accueil, ateliers pour enfants, ) - Accompagner et guider les clients lors de leur participation aux animations - Participer à la promotion des animations : distribution de flyers, affiches, programmes d'animation - Participer à l'animation des évènements organisés par les partenaires sur le territoire - Accueillir et aider les intervenants et les artistes - Comptabilisation de la fréquentation par animation
MISSIONS : Au sein de l'équipe de la piscine municipale composée de 5 agents, vous assurez l'accueil à la piscine municipale, ouverte durant la saison estivale, en binôme avec une autre agente : - Accueil du public - Information et communication auprès des usagers - Vente des entrées de la piscine, - Vente des entrées du minigolf et prêt du matériel, - Maintien des locaux dans un état de propreté et d'hygiène constant, - Nettoyage des locaux de la piscine en fin de journée PROFIL RECHERCHE - Qualités relationnelles et sens du service public - Autonomie, capacités d'adaptation, d'organisation et de rigueur - Esprit d'équipe, - Pratique de langues étrangères appréciée (anglais), - Connaissance des outils bureautiques et si possible fonctionnement d'une caisse enregistreuse et d'un terminal de paiement électronique (carte bleue) - Travail les week-end et jours fériés (Planning à voir) CONDITIONS D'EMBAUCHE - Contrat à durée déterminée du 23 juin au 31 aout 2025 - Postes à temps complet - Horaires journaliers 10h30-19h45
Mairie de Vallouise-Pelvoux. La mairie de Vallouise-Pelvoux emploie environ 20 agents permanents et une dizaine d'agents saisonniers. L'équipe municipale menée par Gaëlle Moreau a été élue en septembre 2022. Commune touristique, du Parc National des Ecrins, au pays du massif du Pelvoux, la commune se situe dans un cadre naturel privilégié. La présence de nombreux commerces et services en font un lieu de vie attractif. La commune gère en régie la station de ski de Pelvoux-Vallouise.
Poste à pourvoir pour la saison d'été de la mi-juin au 31 aout 2025 avec possibilité de prolongation. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous êtes chargé de la préparation des produits, préparation des plats à l'assiette. 60 couverts par jour en moyenne pendant la saison, service midi et soir. 2 jours de repos par semaine. Candidatures par mail hotel.glaizette@orange.fr ou par téléphone au 06.84.02.54.12
- HOTEL GLAIZETTE - Coordonnées : Mme MAGADENA OSBORN 32 RUE DE LA REPUBLIQUE, A, 05120 L ARGENTIERE LA BESSEE
L'équipe du Chalet du Lac propose un poste de cuisinier.e pour la saison estivale 2025. Les prérequis : - Être capable de gérer son stress, - Etre capable de s'intégrer à une équipe hétéroclite, - Etre capable de proposer des suggestions du jour, - Etre capable de gérer ses commandes. Chez nous, il n'y a pas de chef on bosse en équipe, tout le monde s'entre-aide. Le poste recherché concerne la période : mai à août 2025 avec possibilité d'extension à moyen/long terme.
Dans un salon de coiffure, vous exercerez en tant que coiffeur(se). Vous serez responsable des coupes pour hommes, femmes et enfants, ainsi que des colorations, mèches, soins et permanentes. Vous devrez également conseiller la clientèle. Votre représentez l'image du salon. Vous bénéficierez de deux jours et demi de repos par semaine, du samedi après-midi au lundi inclus. De plus, vous aurez l'opportunité de suivre régulièrement des formations de perfectionnement.
Fort de plus de 25 ans d'expérience AUDREY et son équipe vous accueille dans un lieu moderne et chaleureux : A TEMPS TIF, situé 2 Boucle des dauphinelles à L'Argentière la Bessée, vous propose: coupe hommes-femmes-enfants , coloration classique ou végétale, décoloration, patine, mèches, balayage, ombré.
Pour notre établissement nous recherchons un barmaid H/F du 28 avril au 30 septembre 2025 Mission: - Mise en place du bar, - Préparation des boissons, - Service des boissons 5 jours sur 39h et deux jours de repos consécutifs
MISSIONS : Au sein de l'équipe de la piscine municipale composée de 5 agents dont 3 agents en surveillance (1 BEESAN, 2 BNSSA), vous assurez la surveillance des bassins extérieurs de la piscine, ouverte durant la saison estivale, de 10h30 à 18h30: - Assurer une surveillance continue et rigoureuse du bassin pendant les heures d'ouverture au public - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS). - Accueillir, informer et assister les usagers de manière courtoise et professionnelle. - Appliquer, faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur - Savoir expliquer les consignes et les faire respecter - Intervenir rapidement pour effectuer les 1er secours en cas d'incident ou d'urgence. - Participer aux analyses préalables à l'ouverture des bassins PROFIL : - Titulaire du BNSSA et des révisions PSE1 à jour, - Qualités relationnelles et sens du service public, - Autonomie, capacités d'adaptation, d'organisation et de rigueur, - Connaissance avérée des règles de sécurité et d'hygiène d'une piscine - Aptitude à gérer une situation conflictuelle - Esprit d'équipe, dynamisme, - Pratique de langues étrangères appréciée (anglais), CONDITIONS D'EMBAUCHE - Contrat à durée déterminée du 27 juin au 31 aout 2025 - Temps de travail: 32h par semaine en moyenne sur l'été : surveillance en solo ou en binôme sur les après-midis d'affluence, - Salaire base temps complet :2000€ brut par mois au prorata des heures réalisées + indemnités congés payés (10% salaire brut).
Nous sommes à la recherche de deux assistant(e)s de vie ou aide-soignant(e)s qualifié(e)s pour s'occuper d'une personne âgée en situation de handicap à domicile du lundi au dimanche. Dans l'idéal, ces deux personnes travailleront en binôme afin d'assurer des roulements dans la semaine et les week-ends, ainsi que pendant leurs congés et absences. Ces personnes devront intervenir selon le planning suivant (adaptable et évolutif) : - Levers : lundi, mercredi, vendredi, dimanche entre 6 h 30 et 7 heures - Couchers : samedi, dimanche et lundi soir entre 19 h 30 et 20 heures - Semaine : du lundi au vendredi, 1 h 30 ou 2 heures le matin (à partir de 9 heures ou 10 heures) et après-midi (à partir de 15 h 30 ou 16 heures) - Week-ends : samedi et dimanche, 1 heure le matin et 1 heure l'après-midi - Congés : les congés seront pris par roulement afin que l'employeur ne soit jamais seul Les assistant(e)s de vie ou aide-soignant(e)s devront s'occuper des tâches suivantes : levers, couchers, aide à l'habillage, préparation des repas, courses, ménage et entretien du domicile, accompagnement aux RDV (médicaux ou autres), balades et compagnie. La communication et la coopération avec les enfants de l'employeur sont essentielles. Nombre d'heures par semaine : environ 30 heures, soit 120 heures par mois, si possible à répartir équitablement entre les deux intervenant(e)s Exigences : être prêt(e) à s'occuper d'une personne âgée et en situation de handicap ; posséder un permis de conduire pour assurer les déplacements nécessaires (médicaux ou sorties) ; faire preuve d'empathie et de respect envers les personnes âgées. Avoir de l'expérience avec des personnes âgées et/ou handicapées et dépendantes serait un plus. Responsabilités : accompagner une personne âgée de 79 ans, hémiplégique et en fauteuil roulant, en traitement pour un cancer du foie. Cela inclut les levers et couchers, l'aide à l'habillage, les courses, la préparation des repas, les sorties et l'accompagnement social, ainsi que les rendez-vous médicaux (kinésithérapie, consultations diverses). Rémunération : CESU, avec un tarif horaire de 17 € nets (10 % de congés payés inclus). Majorations conformément à la législation en vigueur/CCN
Votre Gedimat recherche un(e) employé(e) polyvalent : Magasinier Cariste et chauffeur Poids Lourd en CDI, temps plein. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont vos points forts ? Vous souhaitez développer vos compétences métier, vos responsabilités et votre autonomie ? Vous aspirez à évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez-nous en devenant notre futur chauffeur poids lourd ! VOTRE PROFIL : Vous êtes impérativement titulaire de la FIMO/FCO ainsi que du CACES Grue Auxiliaire et le cas échéant CACES 3. Vous agissez toujours dans le respect de la réglementation routière. Vous aimez le travail en équipe, avez une bonne aisance relationnelle, le sens de la relation client et du service VOS MISSIONS CHEZ NOUS : Assurer l'accueil client dans la cour, sur un poste de magasinier cariste. Vous livrez les produits sur chantiers et chez les particuliers. Le cas échéant, vous participez avec les équipes de la cour aux opérations de chargement et déchargement de votre camion. Vous êtes garant, par votre conduite, du bon entretien de votre véhicule. MODALITÉS DE VOTRE CONTRAT : Rémunération : selon expérience Autres avantages/ caractéristiques : tickets restaurants, mutuelle famille, prévoyance, plan épargne entreprise. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, à taille humaine, au sein d'une entreprise familiale donnant sa chance à chacun, et si comme nous, vous avez à cœur, d'accompagner nos clients dans des projets qui comptent pour eux et de vivre chaque jour de nouvelles expériences, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous! Envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse mail et rejoignez-nous !
Ax'hom recherche pour un de ses clients un peintre qualifié (H/F) , pour une mission de plusieurs mois sur le secteur de l'Argentière la Bessée Vos missions sont les suivantes : - protéger le mobilier et les sols avec des bâches. - Sécuriser le chantier avec des gardes de corps - préparer les supports (décaper, colmater les fissures, enduire, poncer.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée. - préparer des produits à appliquer : peinture, coloration, résines - poser des revêtements - peinture intérieure et extérieure Votre rémunération sera à définir selon votre profil et vos compétences. Cette offre vous intéresse? Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV ou venez nous rencontrer en agence !
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 50 personnes. Nous recherchons un.e Chauffeur SPL pour rejoindre notre équipe à temps plein. Dans ce rôle, vos tâches quotidiennes incluront la conduite de camions pour le transport de marchandises, le respect des horaires de livraison et l'entretien de base des véhicules. Ce poste est sur site, et est situé à Puy-Saint-André. Obligatoirement, vous avez le permis CE avec FIMO et/ou FCOS + carte conducteur. Goût du travail en équipe Connaissances des matériaux (notamment le bois) Sens de l'organisation Etre titulaire d'un ou plusieurs CACES D'autres qualifications appréciées incluent la connaissance des règles de sécurité routière, et une expérience préalable dans le secteur du transport et de la logistique.
Constructeur de chalets et maisons bois dans les Alpes Françaises et Suisses.
Au sein de notre entreprise spécialisée dans la construction de chalets de haute qualité dans les Hautes-Alpes, vous serez amené(e) à réaliser divers travaux de menuiserie, notamment : La fabrication et l'assemblage d'éléments en bois (fenêtres, portes, escaliers, placards, etc.) en atelier et sur chantier. Habillage intérieurs en bargage. Parquets en chêne Agencements intérieurs en mélèze ou épicéa Profil recherché : Vous possédez une formation en menuiserie (CAP, BEP, Bac Pro Menuiserie ou équivalent). Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans le domaine de la menuiserie, idéalement dans le secteur du bâtiment ou de l'agencement. Vous êtes autonome, rigoureux(se), précis(e) et appréciez le travail en équipe. Rémunération : Selon profil et expérience. Les heures supplémentaires payées, ça se voit à la fin du mois. Travail au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations. Participation à des projets de construction de chalets de prestige dans un environnement exceptionnel. Possibilité d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer au sein de l'entreprise.
Les chalets Lombard Vasina ont été créés en 1979, et ont conçu et réalisé plus de 700 chalets réalisés dans les Hautes Alpes et leurs alentours. La notoriété de notre entreprise est due à la grande qualité du travail réalisé, à la passion pour la conception, le travail du bois des dirigeants et employés.
CHALETS LOMBARD Vasina RECRUTE DES MENUISIERS EXPÉRIMENTÉS ET PASSIONNÉS ! Vous avez de l'expérience en menuiserie, que ce soit en atelier ou en pose ? Vous aimez le travail bien fait et maîtrisez les gestes du métier ? Vous cherchez une équipe où la passion et l'exigence se retrouvent dans chaque projet ? - Ce que nous faisons : des réalisations d'exception, du sur-mesure, du détail soigné. - Ce que nous recherchons : des professionnels qui aiment leur métier et qui savent travailler avec précision et exigence. - Ce que nous offrons : une équipe soudée, des projets stimulants et le plaisir du travail bien fait. Les heures supplémentaires payées, ça se voit à la fin du mois. Description du poste : - habillages intérieurs en bardage - parquets en chêne - portes intérieures - finitions minutieuses - escaliers de tous les styles, mariant bois, verre et métal - agencements intérieurs en mélèze ou épicéa Un travail exigeant, réalisé avec le sourire. Chez nous, pas de rivalité entre entreprises sur les chantiers. Avec nos partenaires de longue date, nous formons une grande famille où solidarité est maître-mot. Bien sûr, ça discute parfois sur le chantier, un peu d'ambiance ! Après tout, il faut bien que ça bouge. Mais tout se fait dans la bonne humeur. Si vous êtes un vrai menuisier dans l'âme et que vous avez le savoir-faire, contactez-nous ! Contrat pouvant démarrer immédiatement.
Dans un boucherie/charcuterie/traiteur située dans une zone touristique en hiver et en été, Au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes vous occuperez le poste de boucher/bouchère. Vos missions seront: - Le désossage - La découpe - La préparation des viandes pour le rayon et de la vente au magasin en rayon trad. - Travail de carcasse entière issue de viandes locales. Profil recherché : - Formation C.A.P. exigée. - Expérience : 2 ans souhaité Conditions du poste: Contrat saisonnier de 4 mois. du 1er juin au 30 septembre avec possibilité de prolongation en fonction de la saison. Horaires : 39 h, Du lundi au dimanche matin (avec 2 jours de repos). Possibilité de logement. Salaire horaire : 12.78€/h mini, + selon compétences et convention collective.
Missions : - entretien de véhicules légers (révision, pneus....) - réparations véhicules toutes marques Profil recherché : Vous avez des compétences en mécanique automobile. Adaptation possible au poste pour une personne ayant de bonnes bases en mécaniques (tutorat en interne) ou ayant arrêté cette activité et souhaitant reprendre dans ce métier. Conditions du contrat : Travail du lundi au vendredi. Horaires : 8h - 12h / 14h - 18h Salaire évolutif selon compétences Entreprise située en face du Foyer des Jeunes Travailleurs si vous avez besoin d'un hébergement temporaire.
Bonjour pour notre établissement (80 couverts), nous recherchons notre chef de cuisine pour la saison été, du 01 juillet au 31 août. Vous aurez la charge de la préparation des plats, gestion de stocks et garant de l'entretien de la cuisine. Vous serez accompagné d'un commis-plongeur durant les services. Vous travaillerez de, à titre indicatif : 10h-14h et de 18h-21h30 avec 1 jour et demi de repos par semaine (à définir lors de l'entretien).
Pour notre établissement nous recherchons un serveur H/F du 28 avril au 30 septembre 2025, pour les services du midi et du soir. Mission: - mise en place de la salle, - prise des commandes au pad, - service en salle, - nettoyage de la salle. 5 jours sur 39h et deux jours de repos consécutifs
Contrat à pourvoir immédiatement à 80% équivalent temps plein. Lieu d'activité : Vallouise-Pelvoux Sous la responsabilité de la directrice de crèche vous accueillez les enfants de moins de 6 ans en structure collective de 12 places. MISSIONS - Accueillir les enfants en veillant à leur bien-être - Observer, analyser et satisfaire les besoins fondamentaux des enfants - Organiser des actions pédagogiques adaptées aux besoins des enfants - Favoriser le développement physique, psycho-affectif, intellectuel et social des enfants - Accompagnement des familles - Mettre en œuvre le projet pédagogique - Participer à l'entretien des locaux et du matériel éducatif COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Créativité et dynamisme - Capacités de travail en équipe - Connaissances du développement psychomoteur de l'enfant - Connaissance des règles d'hygiènes et sécurité - Connaissance et application rigoureuse du cadre réglementaire - Capacité à respecter les procédures administratives - Discrétion professionnelle et sens du service public Formation requise : - Auxiliaire de puériculture, CAP petite enfance, TISF, BEATEP activités sociales et vie locale - petite enfance, BEP sanitaire et sociale, CAP fonctions d'aide à domicile, DE d'auxiliaire de vie sociale. - Autres diplômes avec expérience aux enfants CONDITIONS DE TRAVAIL Contrat à Durée Déterminée d'un an renouvelable à pourvoir dès que possible à 80% ETP (sur 5 jours), rémunération sur la base du SMIC. Majoration possible en fonction du diplôme et de l'expérience. Accès au Comité National d'Action Sociale + forfait mobilité + participation employeur mutuelle et prévoyance + tickets restaurant. Candidatures à adresser au plus tôt à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton 1 rue du Dispensaire 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE ou par MAIL
Contrat à pourvoir dès que possible à 60% équivalent temps plein. Lieu d'activité : Vallouise-Pelvoux Sous la responsabilité de la directrice de crèche vous accueillez les enfants de moins de 6 ans en structure collective de 12 places. MISSIONS - Accueillir les enfants en veillant à leur bien-être - Observer, analyser et satisfaire les besoins fondamentaux des enfants - Organiser des actions pédagogiques adaptées aux besoins des enfants - Favoriser le développement physique, psycho-affectif, intellectuel et social des enfants - Accompagnement des familles - Mettre en œuvre le projet pédagogique - Participer à l'entretien des locaux et du matériel éducatif COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Créativité et dynamisme - Capacités de travail en équipe - Connaissances du développement psychomoteur de l'enfant - Connaissance des règles d'hygiènes et sécurité - Connaissance et application rigoureuse du cadre réglementaire - Capacité à respecter les procédures administratives - Discrétion professionnelle et sens du service public Formation requise : - Auxiliaire de puériculture, CAP petite enfance, TISF, BEATEP activités sociales et vie locale - petite enfance, BEP sanitaire et sociale, CAP fonctions d'aide à domicile, DE d'auxiliaire de vie sociale. - Autres diplômes avec expérience aux enfants CONDITIONS DE TRAVAIL Contrat à Durée Déterminée d'un an renouvelable à partir du 22 avril à 60% ETP (sur 3 jours), rémunération sur la base du SMIC. Majoration possible en fonction du diplôme et de l'expérience. Accès au Comité National d'Action Sociale + forfait mobilité + participation employeur mutuelle et prévoyance + tickets restaurant. Candidatures à adresser au plus tôt à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays des Ecrins Cyrille DRUJON D'ASTROS Maison du canton 1 rue du Dispensaire 05120 L'ARGENTIERE -LA BESSEE ou par MAIL
MISSIONS : Au sein de l'équipe des services techniques composée de 7 agents, vous intervenez en renfort pendant la saison estivale, entre mai et octobre, sur différentes missions polyvalentes : - Entretien du domaine public, des voies, des réseaux et espaces verts, - Propreté des espaces publics, - Logistique, manutention pour le bon déroulement des animations estivales, - Entretien et maintenance du patrimoine communal et notamment de la piscine municipale sur les mois de juillet et aout, - Entretien des véhicules et matériels - Maintenance de la piscine municipale PROFIL: o Aptitude au travail manuel, o Connaissances techniques en bâtiment et VRD appréciées, o aptitude à la manutention et au travail en extérieur o Sens de l'écoute et de l'observation, o Sens de l'organisation en fonction des consignes, o Réserve et discrétion, o Capacités d'adaptation, polyvalence, o Permis B indispensable, o Qualité de pompier volontaire apprécié CONDITIONS D'EMBAUCHE : o Postes d'agents techniques saisonniers ; o CDD d'une durée de 3 à 6 mois entre avril et octobre 2025, ° Rémunération : SMIC : 1 802€ brut par mois + indemnité congés payés (10% salaire brut) Adresser lettre de candidature et CV à Madame le Maire Par courrier : Madame le Maire, 2704 route de Pelvoux, Mairie 05340 VALLOUISE-PELVOUX ou par mail : m.artaud@vallouise-pelvoux.fr
Pour notre établissement nous recherchons un cuisinier H/F du 28 avril au 30 septembre 2025. Vous travaillerez au sein d'une équipe de cinq personnes, vous aurez en charge: - de la préparation des plats pour le midi et le soir, - organisation du travail, - gestion des produits et des stocks, - réalisation des menus en collaboration avec le responsable d'établissement. 5 jours sur 39h et deux jours de repos consécutifs
POSTE : Agent Polyvalent Accueil H/F DESCRIPTION : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un agent polyvalent accueil H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de PUY SAINT VINCENT durant la saison estivale du 16 juin au 21 septembre 2025 Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos principales missions seront : - Accueil, orientation et écoute des clients - Traitement des réservations - Traitement des mails - Vente de prestations sur place - Procèdure d'encaissement - Organisation de la réception, des plannings sauna et parking et des procèdures de suivis avec l'agence - Etats des lieux, vérifications appartement Mission : du 16 juin au 21 septembre 2025 Temps plein, 35h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, poste non logé. Salaire : 11.88 € brut / heure + 13ème mois proratisé + indemnités kilométriques PROFIL : Qualités requises : - Accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux - Qualités organisationnelles et gestion de planning - Dynamisme - Niveau d'anglais correct Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse et surtout en plein air ! Rejoignez - nous ! Ref : rz5xbd1x61
Nouvelle entité du Groupe Actua (agences d'emploi intérim, CDD, CDI), INOVOO est une offre phygitale dédiée à la gestion RH quel que soit le secteur d'activité (industrie, commerce, transports, logistique, tertiaire, retail) et partout en France. INOVOO, c'est une équipe dédiée et experte en ressources humaines qui intervient exclusivement sur la Gestion de contrats d'intérim. Dans le cadre de sa politique RSE, le Groupe ACTUA étudie toutes les candidatures. ...
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous êtes une personne attentionnée, empathique et désireuse d'aider les autres ? Venez rejoindre l'équipe ADMR de l'Argentière. En tant qu'Aide à domicile, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Aider aux actes essentiels de la vie (aide au repas...) - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ...) - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ...) - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. AVANTAGES : - Remboursement des kms trajets à 60% et déplacements à 100% (0.38€/km) (ou véhicule de service suivant la disponibilité) - Prime partage de la valeur 30€ net/mois - Téléphone professionnel/Mutuelle entreprise - Avantages HelloCSE (comité d'entreprise) - Fourniture d'équipements (tenue professionnelle et de protection) - Prime de blanchissage CONDITIONS : - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) sur une base de temps plein : 1801.8€ brut/mois (Taux horaire brut 11,88€) - temps plein ou temps choisi (en fonction des besoins du service et de vos disponibilités) - Accompagnement à la prise de poste, processus d'intégration et formation initiale. - Poste basé à : l'Argentière ( déplacements sur l'Argentière la Bessée et communes environnantes) - Poste à pourvoir à partir de mai 2025 PROFIL RECHERCHÉ : - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe - Débutants acceptés - Aucun diplôme requis
L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute. Au sein de cette fédération, l'ADMR l'Argentière interviens sur l'Argentière la Bessée et ses communes environnantes grâce à 20 salariés à ce jour.
RESPONSABILITÉS : Notre client agence immobilière est à la recherche d'un agent polyvalent accueil H/F pour renforcer son équipe au sein de l'agence de PUY SAINT VINCENT durant la saison estivale du 16 juin au 21 septembre 2025 Vous assurez le bon déroulement des arrivées et des départs à la réception de la résidence, ainsi que le suivi des locataires pendant leur présence sur le site Vos principales missions seront : - Accueil, orientation et écoute des clients - Traitement des réservations - Traitement des mails - Vente de prestations sur place - procèdure d'encaissement - Organisation de la réception, des plannings sauna et parking et des procèdures de suivis avec l'agence - Etats des lieux, vérifications appartement Mission : du 16 juin au 21 septembre 2025 Temps plein, 35h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos, poste non logé. Salaire : 11.88 € brut / heure + 13ème mois proratisé + indemnités kilométriques PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises : - accueil professionnel et souriant, contact client chaleureux - qualités organisationnelles et gestion de planning - dynamisme - niveau d'anglais correct Le sourire est votre marque de fabrique ? Vous aimez évoluer dans une ambiance conviviale et chaleureuse... et surtout en plein air ! Rejoignez - nous !
Nouvelle entité du Groupe Actua (agences d'emploi intérim, CDD, CDI), INOVOO est une offre phygitale dédiée à la gestion RH quel que soit le secteur d'activité (industrie, commerce, transports, logistique, tertiaire, retail...) et partout en France. INOVOO, c'est une équipe dédiée et experte en ressources humaines qui intervient exclusivement sur la Gestion de contrats d'intérim.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance (H/F), à dominante mécanique, sur le secteur de la Roche de Rame; Vos missions sont les suivantes: - contrôler le fonctionnement d'un outil ou d'un équipement - contrôler des données d'instrumentation - changer ou réparer un élement défectueux - réaliser des essais et tests de fonctionnement - réaliser la mise en conformité de fonctionnement - renseigner les supports de suivi d'intervention - participer au diagnostic de pannes de machines, d'installation ou d'équipements Le poste est à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois Le taux horaire sera à définir en fonction de votre expérience entre 12.50 et 13.50EUR brut de l 'heure Vous avez des connaissances en électricité, électromécanique, hydraulique et pneumatique Avoir l'habilitation électrique BT/HT serait un plus Vous maitrisez les outils informatiques et serez emmené à utiliser des logiciels de Gestion de Maintenance Assisté par ordinateur Vous êtes autonome, organisé
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un(e) vendeur (se) en boucherie/charcuterie, sur le secteur de l'Argentière la Bessée Vos missions sont les suivantes: - accueil de la clientèle - renseignements et vente de produits - encaissement - mise en rayon - petite manutention La mission est à pourvoir du 17 avril au 17 mai 2025 sur 35h/semaine. Les horaires de travail sont les suivants: 7h30-12h30/15h00-18h30 Vous travaillez 1 weekend sur 2, En fonction de la semaine jour de congé mercredi et jeudi ou samedi après midi/dimanche+ une autre demi journée à définir Le taux horaire est de 12.50EUR brut de l 'heure Vous êtes rigoureux et avez un très bon sens du relationnel
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un chef d'équipe (H/F) spécialisé en constructions de chalets et charpente bois ! Vous avez de l'expérience dans la construction de charpentes et chalets en bois Vous êtes autonome dans votre travail et êtes à l'aise avec le management d'une équipe Vous serez en charge d'une équipe et aurez la responsabilité du bon déroulement du chantier. Vous serez amené à avoir contact avec les clients. Vos principales missions sont les suivantes: - Organiser et superviser les travaux de charpente en bois - Assurer la qualité des réalisations et le respect des délais - Former et encadrer les membres de l'équipe - Contrôler les matériaux et outils nécessaires - Veiller à la sécurité sur le chantier LOGEMENT POSSIBLE Votre salaire sera à définir selon votre profil et vos expériences précédentes, entre 14.00 et 15.50EUR/h. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une longue mission . Cette offre vous intéresse? N'attendez pas et postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV ou venez nous rencontrer en agence ! Idéalement vous possédez déjà une première expérience réussie sur le même poste et êtes à l'aise avec le contact client. Dynamique et motivé, vous recherchez un poste stable dans lequel vous pourrez vous épanouir.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un mécanicien (H/F) pour travailler sur l'Argentière la Bessée. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une longue durée . Vos missions sont les suivantes: - Réaliser des travaux d'entretien courant sur véhicules légers : vidange moteur, disques et plaquettes de freins, pneumatiques - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, distributions ... - Détecter les dysfonctionnements du véhicule Vous êtes issu d'une formation en mécanique automobile Poste du lundi au vendredi, amplitude horaire 8h00/18h00- Le salaire sera à définir en fonction de votre expérience Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile. Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et avez l'esprit d'équipe. Permis B exigé
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un Assistant administratif travaux (H/F), pour une longue mission, sur l'Argentière la Bessée Vous travaillez pour une entreprise du BTP Vos missions sont les suivantes: - suivi du transport: gestion des bons de livraisons - aide à la préparation du chantier : avis d'ouverture chantier, ordre de service, sécurité, garantie ... - classement des documents - accompagnement, suivi et gestion des démarches administratives - établir et envoyez les factures - archivez les documents administratifs travaux - assurez le suivi administratif : courriers, facturation, classement Le poste est à pourvoir sur 28h/semaine sur 4 jours ou à temps plein Le taux horaire est de 2200EUR brut par mois pour un temps plein sur 35h/semaine, avec une évolution possible en fonction de vos compétences Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé Vous avez des connaissances dans le secteur du BTP
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un(e) agent de production pour travailler sur la Roche de Rame, Vos missions seront les suivantes : - Veiller à la qualité et quantité des produits qui sortent de la chaîne de production, afin d'obtenir un produit conforme aux règles et aux normes - Utiliser et contrôler des machines de productions industrielles automatisées ou semi-automatiques - Gérer l'approvisionnement de la chaîne de production - Garder son espace de travail propre vous serez affecté au poste de broyage Travail en 2 x 8 : 5H00-13H00 / 13H00-21H00 Rémunération ; 12.00EUR/h + indemnités de déplacement selon le lieux d'habitation. Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV ou en venant nous rencontrer directement en agence ! Débutant accepté Vous êtes rigoureux, appliqué et minutieux
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Vous intégrez une structure dynamique ou le collaborateur est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail. En lien direct avec la Responsable Social, vous réaliserez les missions suivantes : · La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) · Les déclarations et charges sociales · L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat · Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Vous souhaitez apporter vos connaissances en juridique et social Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vous avez le goût du conseil, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la paie, n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un commis de cuisine (H/F) pour travailler dans une boucherie/charcuterie/traiteur, sur l'Argentière la Bessée. Vos missions sont les suivantes: - découpe de légumes - aide à la préparation des plats traiteurs - emballage - nettoyage Poste sur 39heures par semaine, à pourvoir dès que possible pour environ 1 mois Horaires de travail : 5h 12h30 du lundi au vendredi et le mardi après-midi 13h14h30 Le taux horaire sera à définir en fonction de votre expérience, entre 12.30 et 13.50 EUR brut de l'heure Vous avez une première expérience en cuisine
Description du poste : Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Collaborateur Comptable pour rejoindre son équipe. Cabinet à taille humaine composée d'une dizaine de collaborateurs ou l'ambiance et le bien-être de l'équipe au travail est primordial pour le dirigeant. Vous travaillerez en binôme avec une assistante qui interviendra sur votre saisie. Sous la supervision de l'expert-comptable vos missions seront : - La Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés de A à Z - Déclaration de TVA, Révision des Comptes, Liasses Fiscales, Établissement des Bilans - La supervision / formation d'une assistante qui interviendra sur votre saisie - La relation avec vos clients pour les conseillers au mieux Avantages :***Ticket-restaurant * Annualisation du temps de travail / heures supplémentaires payées * Prime d'intéressement (équivaut à un 13ème mois) * Horaires flexibles et adaptables * Télétravail occasionnellement possible * Parking * Séminaire, team bulding, repas... Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Le Garage Richard VAIANI, présent depuis plus de 30 ans, nous vous apportons nos compétences et notre solide expérience, dans le domaine de l'automobile, nous sommes réparateur agréé des marques VOLKSWAGEN - SKODA et VOLKSWAGEN Utilitaire. Dans le cadre de notre développement ,nous recrutons un Mécanicien Automobile H/F, en CDI.Durée :39h du lundi au vendredi. Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel 2500€ à négocier selon compétence. Avantages : mutuelle, primes. Prise de Poste : ImmédiatCe que nous vous offrons Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules. Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhiculesRéaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhiculesEffectuer les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres,...)Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange)Remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules.)Utiliser la documentation techniqueAppliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entrepriseEtres le conseillé techniques et d'utilisation auprès de la clientèleListe non exhaustive. Profil recherchéIssu(e) d'une formation CAP/Bac Pro dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie de minimum 1 an d'expérience sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts.Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. Vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un comptable (H/F) sur le secteur de l'argentière la Bessée, pour une durée de 1 mois. Vos missions sont les suviantes: - saisie des factures - saisie comptable - TVA - suivi des réglements - diverses tâches administrative Le poste est à pourvoir à temps partiel , sur 25h15 par semaine. Vous travaillez sur 3 jours ( 2 jours au choix et obligatoirement le vendredi) , de 8h30 à 17h00 Le taux horaire sera à définir en fonction de vos diplôme et expérience, entre 16 et 18EUR brut de l 'heure Vous êtes issu d'une formation en comptabilité Vous êtes rigoureux, autonome et avez l'esprit d'équipe
Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et une souplesse sur le télétravail si besoin. Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec un Chef de Mission, vous réaliserez les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients. Avantages : - Ticket restaurant - Horaires modulables - Primes - Évolution, accompagnement Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et une souplesse sur le télétravail si besoin. Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec un Chef de Mission, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients. Avantages : - Ticket restaurant - Horaires modulables - Primes - Évolution, accompagnement Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche 2 menuisiers atelier (H/F) pour travailler dans une entreprise spécialisée dans la fabrication de menuiseries bois et pvc Les postes sont à pourvoir dès que possible, en CDI Vos missions sont les suivantes: - prendre les mesures - dessiner des plans. - découper et assembler des éléments de menuiserie. La rémunération sera à définir en fonction de votre expérience et de vos diplômes Vous avez un diplôme en menuiserie Vous êtes autonome, minutieux et rigoureux dans votre travail Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recrute pour un de ses clients un peintre qualifié (H/F) , pour une mission de plusieurs mois sur le secteur de l'Argentière la Bessée Vos missions sont les suivantes : - protéger le mobilier et les sols avec des bâches. - Sécuriser le chantier avec des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. - préparer les supports (décaper les vieilles peintures, décoller l'ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer.) pour obtenir une surface lisse ou rugueuse telle que désirée. - préparer des produits à appliquer : peinture, coloration, résines - poser des revêtements - peinture intérieure et extérieure Votre rémunération sera à définir selon votre profil et vos compétences. Cette offre vous intéresse Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV ou venez nous rencontrer en agence ! Vous êtes issu d'une formation dans le batiment Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour l'un de ses clients un charpentier courvreur (H/F) , dès que possible, pour une longue mission sur le secteur du Briançonnais. Vos principales missions sont les suivantes; - Pose de couvertures sur toit - Pose de charpentes - Travail en hauteur, - Préparation des différentes surfaces, - Assurer l'étanchéité des isolations effectuées Vous aimez le travail en équipe et être en extérieur POSSIBILITE DE LOGEMENT Votre salaire sera à définir en fonction de votre expérience Vous avez un diplôme en charpente ou couverture Vous justifiez d'expériences réussies en charpente
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower des Alpes du Sud recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electromécanicien de Maintenance (H/F) pour son site des Hautes-Alpes. Sous la responsabilité du responsable de site, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de la production. Activités : Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Contrôler des données d'instrumentation Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux Réaliser des essais et tests de fonctionnement Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, ...) Renseigner les supports de suivi d'intervention (GMAO) Avec son responsable : Participer à la préconisation d'actions préventives ou curatives Participer au diagnostique de pannes de machines, d'installation ou d'équipements Contribuer à l'amélioration continue sur le champ maintenance Contribuer aux solutions pour optimiser la sécurité ?Avantages liés au poste : - Poste de journée, sans astreinte, avec 3.75h RTT/mois - Horaires : 8h à 12h00 et de 13h30 à 16h40 du lundi au jeudi et 6h10 à 12h00 le vendredi - Mutuelle avantageuse, prime ancienneté, intéressement, retraite supplémentaire NB :Les missions listées et les responsabilités décrites ci-dessus sont explicatives et non limitatives. Elles peuvent être à tous moments adaptées en fonction des besoins de l'entreprise. Vous avez idéalement une formation BTS MSMA, Electromécanique ou équivalent et une bonne connaissance et pratique du milieu industriel Qualités personnelles requises - Rigueur - Organisation - Conscience professionnelle - Respect des consignes et des méthodes de travail de l'entreprise - Travail en équipe Nous étudions les candidatures junior, motivées pour évoluer et se former en interne. ? Vous souhaitez en savoir plus? N'hésitez pas à nous contacter et à postuler ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Experts de l'emploi depuis plus de 15 ans : Intérim, Recrutement, CDD, CDI... Notre société de taille humaine est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Pour être au plus proche des entreprises et des intérimaires, 5 agences sont présentes sur le département : - Ax'Hom Gap - Ax'Hom Briançon - Ax'Hom Embrun - Ax'Hom Saint-Crépin - Ax'Hom Laragne-Montéglin. Cette proximité nous permet de tisser des relations privilégiées avec nos clients et nos intérimaires, formant ainsi un véritable pont entre l'offre et la demande d'emploi sur le département des Hautes-Alpes. Nos engagements au quotidien sont la Qualité, la Proximité et la Réactivité de notre prestation. Venez nous rencontrer en agence ou appelez nous directement ! Ax'hom recherche pour un de ses clients un assistant administratif (H/F) sur Vallouise , pour une mission de 2 mois. Vos missions sont les suivantes: - mise à jour de documents de sécurité - saisie informatique - création de fiche de poste vous travaillerez en collaboration avec les chefs de chantiers, conducteur de travaux et l OPBTP Poste du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30 Vous maitrisez les outils informatiques Avoir des connaissances dans le bâtiment serait un plus
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons un(e) assistant(e) social pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Détails du poste : - Contrat : CDI à temps plein - Salaires : 2848.50 brut / mois - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé Missions : - Accompagnement social des enfants et de leurs familles - Gérer les demandes de séjours - Coordination avec les équipes médicales et éducatives - Soutien aux familles dans les démarches administratives et sociales - Participation aux projets éducatifs et thérapeutiques de l'établissement, en réunion pluridisciplinaire - Relation avec les centres hospitaliers - Intervention dans les situations de crise et gestion des conflits Profil recherché : - Diplôme d'assistant de service social requis - Expérience auprès des enfants et adolescents souhaitée ainsi que leur famille - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Qualités requises : - Sens de l'écoute et empathie - Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des enfants - Rigueur dans la gestion des dossiers et démarches administratives Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez contribuer à l'amélioration de la santé et du bien-être des enfants, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Site géographique idéalement situé, environnement apaisant avec vue imprenable sur les sommets ensoleillés Public âgé de 6 à 18 ans avec pathologie respiratoire chronique (Asthme, Mucoviscidose, post op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires.) Prise en charge pluridisciplinaire au sein d'une maison d'enfants conviviale (service médicale, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux.) Équipe médicale dynamique Courts et longs séjours.
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons un(e) Commis / Commise de cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Détails du poste : - Contrat : CDI - Salaire : 2008€ brut par mois - Logement provisoire - 1 weekend sur 2 Missions : - Réalisation des entrées sous la supervision du cuisinier. - Réalisation de la plonge. - Participation à la distribution des repas. - Gérer les stocks et les approvisionnements. Compétences recherchées : - Maîtrise de la démarche HACCP. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : - Débutant accepté. - Expérience en cuisine collective souhaitée. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et s'intégrer dans une structure pluridisciplinaire. Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez contribuer aux soins et au bien-être des enfants, rejoignez notre équipe dynamique. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons un(e) Cuisinier / Cuisinière pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Détails du poste : - Contrat : CDD du 09 Mai au 31 Juillet 2025 - Salaire : 2206€ brut par mois ( Prime SEGUR1 incluse ) - Vous travaillez à temps plein 3 jours ou 4 jours par semaine - Vos horaires : 08h-14h et 17h -21h. - 1 weekend sur 2 Missions : - Élaborer des menus équilibrés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et la démarche HACCP. - Proposer des recettes adaptées aux besoins spécifiques des enfants, notamment en tenant compte des allergènes et des programmes d'alimentation (prise en compte des allergies). - Gérer les stocks et les approvisionnements. Compétences recherchées : - Maîtrise de la démarche HACCP. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : - Titulaire d'un diplôme en cuisine collective. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Capacité à travailler en équipe et s'intégrer dans une structure pluridisciplinaire. - Aptitude à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe (médecins, éducateurs, personnel paramédical, etc.). Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez contribuer aux soins et au bien-être des enfants, rejoignez notre équipe dynamique. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons un chauffeur pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Détails du poste : - Contrat : CDI à temps plein - Salaire : 2206€ brut par mois ( Prime SEGUR1 incluse ) - Permis : Permis de transport en commun exigé Missions : - Accompagner les enfants dans les différents établissements scolaires - Effectuer les trajets pour les rendez-vous médicaux et les activités - Assurer le retour des enfants à domicile, parfois éloigné - Responsable du parc automobile : suivi des entretiens, nettoyage et lavage des véhicules Compétences recherchées : - Avoir un bon relationnel avec les enfants - Esprit d'équipe et compétences en gestion - AFGSU souhaité (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence) - Rigueur dans le suivi des entretiens des véhicules Profil : - Capacité à travailler en équipe et à s'intégrer dans une structure pluridisciplinaire Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez contribuer aux soins et au bien-être des enfants, rejoignez notre équipe dynamique. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons un cadre de santé (H/F) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Détails du poste : - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : Du lundi au vendredi - Salaire : 3000€ brut/mois + primes Segur 1 et Segur 2 - Avantages : Reprise d'ancienneté sur présentation des justificatifs, logement provisoire Vos missions : - Manager le personnel du service de soins - Coordonner les relations avec les autres services de l'établissement - Assurer la coordination de l'équipe Profil recherché : - Diplôme de cadre de santé exigé - Expérience dans un poste similaire souhaitée - Compétences en gestion d'équipe et en coordination des soins Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). Nous recherchons : employé de facturation hospitalière (H/F) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Missions principales : - Accueillir les patients, leurs familles, ainsi que les ambulanciers. - Créer, gérer et suivre les dossiers administratifs des patients (identitovigilance, vérification des droits), en conformité avec les procédures établies. - Demander les prises en charge auprès des organismes de sécurité sociale, des mutuelles et du conseil départemental. - Établir la facturation des séjours. - Gérer le recouvrement et traiter les rejets de factures. - Saisir les règlements (chèques, espèces, etc.) dans l'outil dédié. Vous serez également chargé de la gestion des cartes RFID d'accès aux locaux et des habilitations pour le personnel et les patients (encodage, identification), ainsi que de la gestion du lecteur de la carte de transport du chauffeur. Compétences opérationnelles (savoir-faire) : - Aptitudes en comptabilité. - Aisance avec les outils bureautiques. - Capacités d'organisation et d'adaptabilité. Qualités requises (savoir-être) : - Excellent relationnel, esprit d'équipe. - Rigueur. - Discrétion, empathie. Conditions du contrat : - Type de contrat : CDI à temps plein - Salaire minimum à l'embauche : 2011 € bruts ( Prime SEGUR1 incluse ) - Statut : non-cadre Nous recherchons une personne dynamique, empathique et rigoureuse pour rejoindre notre équipe et contribuer à offrir un service de qualité à nos patients et résidents. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Etablissement de santé Fonds de dotation association LA GUISANE situé à Villard Saint Pancrace (05100), SERRE CHEVALIER
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). En intégrant notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Vos missions principales : - Accompagner les enfants et adolescents dans la vie quotidienne, notamment lors des phases de lever, repas, veillées et activités. - Suivre leur scolarité et animer leur quotidien. - Intervenir auprès des jeunes pour proposer des activités adaptées, favorisant leur bien-être et leur développement. Ces missions requièrent dynamisme, autonomie, écoute, capacité d'adaptation et d'organisation, sens des responsabilités, capacité de synthèse, aptitude au travail en équipe, compétences en animation et le respect du secret professionnel. Profil recherché : - Diplôme exigé : Auxiliaire de puériculture, AES, Moniteur éducateur ou Éducateur spécialisé. - Débutants acceptés. Votre rémunération : - À partir de 2208€ brut/mois (Prime SEGUR1 incluse) , selon les diplômes et la reprise d'ancienneté. Avantages proposés : - Mutuelle d'entreprise - Fermeture de deux semaines pendant les vacances de Noël - Travail modulé : 1607 heures/an - Démarche de Qualité de Vie au Travail - Possibilité de logement pendant les trois premiers mois - Accès à des formations professionnelles - Possibilité d'utiliser un vélo électrique avec borne sur place. Rejoignez-nous pour une expérience unique et enrichissante au sein de notre équipe !
Pour notre entreprise nous recherchons, un menuisier poseur. Poste à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Savoir lire un plan Maîtriser les techniques d'assemblage et d'installation Sens du détail Capacité à travailler de manière autonome Rigueur, bon relationnel Respect des normes de sécurité et de qualité
L'entreprise existe depuis 1987, a été rachetée en 2013 pour une modernisation et un aménagement de l'atelier de production. Nous sommes labellisé RGE et Qualibat, avons la certification Bois des Alpes.
Missions : Rattaché(e) au Responsable et au Chef d'Atelier, vous devez être capable de - réaliser de façon autonome un diagnostic ciblé grâce à votre sens de l'analyse, - maitriser l'utilisation des outils, des équipements et des matériels dédiés à la réparation. - effectuer les contrôles périodiques, les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres) - remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules.) Vous intégrerez une équipe stable et dynamique et un site moderne outillé. Nous proposons de nombreuses formations en interne pour répondre aux exigences technologiques et mécaniques de demain. Profil recherché : De formation Bac Pro/BTS mécanique automobile, vous êtes rigoureux(se) organisé(e) et avez une forte sensibilité à la satisfaction du client. Conditions du contrat : Possibilité d'aide à la recherche d'un logement afin de favoriser la mobilité des candidats
Notre centre, situé à Villard st Pancrace (05100) dans un cadre géographique idéal avec une vue imprenable sur les sommets ensoleillés, offre un environnement apaisant pour les enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans atteints de pathologies respiratoires chroniques (asthme, mucoviscidose, post-op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires). En intégrant notre équipe pluridisciplinaire au sein de notre maison d'enfants conviviale, vous participerez activement à la prise en charge de nos jeunes patients avec des services dédiés (médical, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux). Nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : - Accompagner les jeunes patients lors des différents moments de la journée : le réveil, les repas, les activités scolaires et de loisirs, le coucher et les veillées. - Participer à l'organisation et à l'animation des activités quotidiennes, favorisant leur bien-être et leur développement. Profil recherché : - Diplôme exigé : BAFA minimum - Vous êtes dynamique, créatif/ve, et attentif/ve aux besoins des enfants et adolescents. Votre rémunération : - À partir de 2007€ brut/mois (Prime SEGUR1 incluse), selon les diplômes et la reprise d'ancienneté. Conditions du contrat : - Type de contrat : CDD jusqu'au 31 Juillet - Durée de travail : 1607 heures modulées sur la durée du contrat - Base horaire : 35 heures/semaine avec possibilité d'heures supplémentaires - Horaires : Un week-end sur deux travaillé, 3 jours de congés hebdomadaires selon planning - Logement : Possibilité de logement Rejoignez-nous pour une expérience unique et enrichissante au sein de notre équipe !
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans notre Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous accompagnerez les résidents dans leur parcours de réhabilitation en favorisant leur autonomie. - Élaborer et mettre en œuvre des programmes d'accompagnement individualisés pour chaque résident - Assurer un suivi régulier des progrès des résidents et ajuster les plans au besoin - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les interventions adaptées - Animer des ateliers thérapeutiques visant à stimuler les capacités cognitives et motrices des résidents - Participer aux réunions de service pour contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 11.88 euros /heure Description du profil : Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste de Moniteur-éducateur (F/H) apportera bienveillance et soutien dans un établissement de soins de suite et réadaptation - Démontrer une capacité de communication empathique et bienveillante envers les résidents - Collaborer efficacement avec les équipes médicales et paramédicales pour assurer un accompagnement adapté - Posséder le Diplôme d'État de Moniteur-éducateur ou être en train de le préparer - Faire preuve de patience et de compréhension dans un environnement de soins - S'adapter rapidement aux situations imprévues et aux besoins changeants des résidents Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant que Moniteur-éducateur (F/H) dans notre Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous accompagnerez les résidents dans leur parcours de réhabilitation en favorisant leur autonomie. - Élaborer et mettre en œuvre des programmes d'accompagnement individualisés pour chaque résident - Assurer un suivi régulier des progrès des résidents et ajuster les plans au besoin - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les interventions adaptées - Animer des ateliers thérapeutiques visant à stimuler les capacités cognitives et motrices des résidents - Participer aux réunions de service pour contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 11.88 euros /heureLe/La candidat(e) idéal(e) pour le poste de Moniteur-éducateur (F/H) apportera bienveillance et soutien dans un établissement de soins de suite et réadaptation - Démontrer une capacité de communication empathique et bienveillante envers les résidents - Collaborer efficacement avec les équipes médicales et paramédicales pour assurer un accompagnement adapté - Posséder le Diplôme d'État de Moniteur-éducateur ou être en train de le préparer - Faire preuve de patience et de compréhension dans un environnement de soins - S'adapter rapidement aux situations imprévues et aux besoins changeants des résidents Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt ! Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de VILLAR SAINT PANCRACE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement reconnu, offrant stabilité et défis excitants, vous trouverez une opportunité unique d'épanouissement professionnel et de contribution au bien-être des patient(e)s.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de VILLAR SAINT PANCRACE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement reconnu, offrant stabilité et défis excitants, vous trouverez une opportunité unique d'épanouissement professionnel et de contribution au bien-être des patients. Comment souhaiteriez-vous contribuer en tant que Moniteur-éducateur (F H) dans notre Etablissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous accompagnerez les résidents dans leur parcours de réhabilitation en favorisant leur autonomie. - laborer et mettre en uvre des programmes d'accompagnement individualisés pour chaque résident -Assurer un suivi régulier des progrès des résidents et ajuster les plans au besoin -Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les interventions adaptées -Animer des ateliers thérapeutiques visant à stimuler les capacités cognitives et motrices des résidents -Participer aux réunions de service pour contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : -Contrat: CDI -Salaire: 11.88 € heure Le La candidat idéal pour le poste de Moniteur-éducateur (F H) apportera bienveillance et soutien dans un établissement de soins de suite et réadaptation -Démontrer une capacité de communication empathique et bienveillante envers les résidents -Collaborer efficacement avec les équipes médicales et paramédicales pour assurer un accompagnement adapté -Posséder le Diplôme d' tat de Moniteur-éducateur ou être en train de le préparer -Faire preuve de patience et de compréhension dans un environnement de soins -S'adapter rapidement aux situations imprévues et aux besoins changeants des résidents Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultants vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. bientôt ! Localité : Villar St Pancrace 05100 Contrat : CDI Date de début : 2025-05-31
Appel médical
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe dynamique et créative à dimension humaine dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur d'atelier 2ème classe (H/F) vous êtes responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités d'ateliers. Vous participez aux actions de soutien des personnes accompagnées. Vous êtes responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. Sous la direction du Directeur Adjoint et du Chef d'atelier, vous assurez une mission socio-éducative autour de l'activité de production. Au quotidien, vous : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accueillie, - Contribuez à l'élaboration du projet de l'atelier, - Accompagner les travailleurs handicapés au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, - Encadrez et accompagnez les travailleurs handicapés dans les activités de l'atelier Conditionnement - Gérer, développer les compétences individuelles de la personne accueillie et participer à leur évaluation. - Assurez la gestion commerciale d'un portefeuille de clients, la responsabilité des stocks, les relations avec les fournisseurs, - Participez aux réunions d'équipe, - Veiller à la sécurité des personnes et des biens, PROFIL SOUHAITE o Vous êtes Titulaire d'un diplôme de niveau CAP / BEP (Titre Moniteur d'atelier apprécié) et bénéficiez d'expérience(s) professionnelle(s) dans un secteur d'activité similaire o Vous avez des compétences en gestion et organisation, une capacité d'adaptation et de réactivité, de la rigueur et le sens de la relation clientèle o Vous êtes bienveillant(e), patient(e) doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe o Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre !
L?Unapei Alpes Provence est une association parentale affiliée à l?Unapei, militante, pour le respect et l?effectivité des droits des personnes handicapées, pour répondre à leurs besoins et leurs attentes, pour leur permettre de vivre avec et parmi les autres. Elle comprend 62 établissements, s'étend sur les départements du 05, du 04 et du 13. Sur le briançonnais, 2 établissements, l'ESAT DES OVIERS à Villard Saint Pancrace et le SAVS MONT VISO à Briançon.
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe dynamique et créative à dimension humaine dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Psychologue (H/F) vous intervenez dans l'accompagnement thérapeutique des personnes accueillies et assurez une fonction diagnostique et institutionnelle dans le respect des bonnes pratiques professionnelles (en lien avec les préconisations de l'ANESM et les directives de la Haute Autorité de Santé). Vous assurez le suivi psychologique des personnes accueillies et réalisez des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de conseil selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien et une aide. Vous apportez un appui et un soutien à la pratique des professionnels et aux besoins des familles. Vous contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement. Au quotidien vous : - Assurez les évaluations au moyen de bilan standardisés, - Elaborez des outils et méthodologie d'intervention, mise en place et évaluation de grilles d'observation, - Réalisez les prises en charge individuelles et collectives, - Soutenez et étayer les équipes autour du projet personnalisé des usagers, dans la réflexion en lien avec leurs pratiques d'intervention et notamment dans les situations de comportements-problèmes, - Participer activement à la mise en place et au développement de réseaux sanitaires, associatifs, sociaux et professionnels. PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Psychologie du développement exigé et bénéficiez d'une expérience auprès d'un public ayant des troubles du spectre autistique. - Vous êtes bienveillant(e), pédagogue, doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise dans la rédaction des écrits et avez une appétence dans l'utilisation des outils informatiques. - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations, groupe éthique. - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .) Répondre à cette offre d'emploi : Envoyer votre Candidature complète (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de M. Nicolas STRAUSS, Directeur de complexe Précisez à la référence de l'annonce : 2025/03 PSY37
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Ax'hom recherche pour ses clients des électriciens qualifiés H/F) pour des chantiers neuf et de rénovation sur Briançon. Trois postes à pourvoir. Départ possible de GAP avec covoiturage. Vous avez l'habilitation électrique à jour Vos missions sont les suivantes: - Tirages de cables - Câbler du matériel. - Positionner et équiper une armoire électrique. - Raccorder des éléments basse tension. - Connecter des équipements électriques. - Contrôler une installation électrique. Les postes sont à pourvoir au plus tôt pour 1 ou plusieurs mois selon vos disponibilités Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP électricien, ou vous avez une expérience dans ce domaine. Vous avez l'habilitation électrique à jour Vous êtes dynamiques, autonomes et avez l'esprit d'équipe.
Missions : Rattaché(e) au Responsable et au Chef d'Atelier, vous devez être capable - d'effectuer les contrôles périodiques, les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres....) de remplacer les pièces défectueuses (essuie-glaces, ampoules....) Vous intégrerez une équipe stable et dynamique et un site moderne outillé. Nous proposons de nombreuses formations en interne pour répondre aux exigences technologiques et mécaniques de demain. Profil recherché : Vous avez de préférence une formation type CAP/ BEP/Bac Pro mécanique automobile, vous êtes rigoureux(se) organisé(e) et avez une forte sensibilité à la satisfaction du client. Un débutant motivé pourra être formé en interne. Conditions du contrat : Possibilité d'aide à la recherche d'un logement afin de favoriser la mobilité des candidats.
Le SSR pneumo-pédiatrique Fonds de dotation Association la Guisane, situé à Villard-Saint-Pancrace (05100), recrute des infirmiers/infirmières en CDD, avec des postes disponibles à la fois de jour et de nuit. Rejoignez une équipe dynamique avec des projets motivants, notamment l'autorisation de SMR en pédiatrie polyvalente et la création d'un hôpital de jour (2026). En tant qu'infirmier/infirmière, vous aurez pour mission de dispenser des soins aux patients mineurs sur prescription médicale, et vous jouerez un rôle essentiel d'accueil, d'accompagnement et d'éducation. Vous assurerez également la traçabilité des soins dispensés via les transmissions utiles dans les DPI et participerez à la mise en œuvre du projet thérapeutique individuel. Vous travaillerez dans un environnement sécurisant avec une présence médicale en journée et une astreinte médicale et administrative 24h/24. Votre intégration sera facilitée par une période de doublure. Rémunération attractive à partir de 2450€ brut/mois + primes SEGUR1 et SEGUR2, avec reprise d'ancienneté sur présentation des certificats de travail. Avantages proposés par l'entreprise : - Mutuelle - Prime RAG - 2 semaines de fermetures pour les vacances de Noël - Modulation de 1607h/an - Démarche Qualité de Vie au Travail - Possibilité de logement les 2 premiers mois - Formations disponibles - Accès en vélo électrique avec borne sur place Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un bon contact relationnel, une empathie naturelle, un sens du travail en équipe, de la rigueur, de l'adaptabilité, de l'autonomie, et le respect du secret professionnel. Formations, expériences et compétences : - DE d'infirmier et inscription à l'ordre infirmier - Débutants acceptés - Compétences en ETP souhaitées - AFGSU à jour souhaitée Offre de logement provisoire disponible. Rejoignez-nous et participez à des projets innovants dans un cadre enchanteur!
Site géographique idéalement situé, environnement apaisant avec vue imprenable sur les sommets ensoleillés Public âgé de 6 à 18 ans avec pathologie respiratoire chronique (Asthme, Mucoviscidose, post op greffe pulmonaire, allergies, obésité, troubles alimentaires.) Prise en charge pluridisciplinaire au sein d'une maison d'enfants conviviale (service médicale, paramédical, éducatif, cuisine locale, lingerie, services généraux.) Équipe médicale dynamique Courts et longs séjours
Le SSR pneumo-pédiatrique Fonds de dotation Association la Guisane, situé à Villard-Saint-Pancrace (05100), recrute des infirmiers/infirmières en CDI, avec des postes disponibles à la fois de jour et de nuit. Rejoignez une équipe dynamique avec des projets motivants, notamment l'autorisation de SMR en pédiatrie polyvalente et la création d'un hôpital de jour (2026). En tant qu'infirmier/infirmière, vous aurez pour mission de dispenser des soins aux patients mineurs sur prescription médicale, et vous jouerez un rôle essentiel d'accueil, d'accompagnement et d'éducation. Vous assurerez également la traçabilité des soins dispensés via les transmissions utiles dans les DPI et participerez à la mise en œuvre du projet thérapeutique individuel. Vous travaillerez dans un environnement sécurisant avec une présence médicale en journée et une astreinte médicale et administrative 24h/24. Votre intégration sera facilitée par une période de doublure. Rémunération attractive à partir de 2450€ brut/mois + primes SEGUR1 et SEGUR2, avec reprise d'ancienneté sur présentation des certificats de travail. Avantages proposés par l'entreprise : - Mutuelle - Prime RAG - 2 semaines de fermetures pour les vacances de Noël - Modulation de 1607h/an - Démarche Qualité de Vie au Travail - Possibilité de logement les 2 premiers mois - Formations disponibles - Accès en vélo électrique avec borne sur place Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un bon contact relationnel, une empathie naturelle, un sens du travail en équipe, de la rigueur, de l'adaptabilité, de l'autonomie, et le respect du secret professionnel. Formations, expériences et compétences : - DE d'infirmier et inscription à l'ordre infirmier - Débutants acceptés - Compétences en ETP souhaitées - AFGSU à jour souhaitée Offre de logement provisoire disponible. Rejoignez-nous et participez à des projets innovants dans un cadre enchanteur!
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de BRIANCON offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu du secteur médical, s'engage en faveur de l'égalité, de l'inclusion et de la diversité, tout en accordant une importance primordiale au bien-être de ses salarié(e)s et à la protection de l'environnement. Quelles missions enrichissantes en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre établissement ? Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous contribuerez activement à la prise en charge globale des patients. - Assurer l'évaluation initiale et continue de l'état de santé des patients - Concevoir et mettre en œuvre des plans de traitement adaptés aux besoins individuels - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour coordonner les soins - Participer à l'élaboration de protocoles de soins et à leur amélioration continue - Garantir une communication claire et régulière avec les patients et leurs familles Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 9/jours - Salaire: euros/heure Avril 2025 : du 14 au 18 avril du 21 au 25 avril du 28 avril au 02 mai Horaires : 7H30 par jour. Présence le samedi si astreinte Astreintes : 1 par semaine (du lundi au vendredi) 1 le week-end selon date de mission Médecine polyvalente Nombre de lits : 27 Logiciel : OSIRIS Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Logement confort mis à disposition - Prise en charge des frais de transport Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État en médecine générale avec une expérience d'un an minimum en soins de suite et réadaptation. - Capacité à établir des diagnostics précis et à proposer des plans de traitement adéquats - Grande aptitude à la communication et à l'écoute, essentielle pour interagir avec les patients et l'équipe soignante - Compétence en gestion des dossiers médicaux, assurant une documentation rigoureuse et confidentielle - Adaptabilité dans un environnement de soins pluridisciplinaires, promouvant une collaboration efficace - Connaissance actualisée des protocoles médicaux, permettant d'offrir des soins de haute qualité - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à BRIANCON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. En rejoignant notre établissement hospitalier, vous apporterez votre expertise médicale en prodiguant des soins de haute qualité à tous les patients. - Effectuer des consultations pour diagnostiquer et traiter une variété de pathologies. - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé et continu des patients. - Participer au développement des protocoles médicaux et à la formation des nouvelles recrues médicales. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: euros/heure Juin 2025 : du 02 au 06 juin du 10 au 13 juin du 16 au 20 juin du 23 au 27 juin Du lundi au vendredi 08:30-18:30 - Pas d'astreinte EHPAD USLD : 80 résidents (50 EPHAD + 30 USLD) 10 résidents à l'unité psycho gériatrique Permanence infirmière 24h/24h Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Logement mis à disposition De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Un(e) Médecin généraliste (F/H) compétent(e) et expérimenté(e) est recherché(e) pour un hôpital. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Expérience minimale d'un an en milieu hospitalier - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Aptitude à gérer les situations d'urgence avec sang-froid et efficacité - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à BRIANCON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Vous exercerez vos compétences médicales dans un établissement hospitalier, en prodiguant des soins généraux aux patients. - Assurer le diagnostic et le suivi médical des patients hospitalisés - Coordonner avec les équipes pluridisciplinaires pour optimiser les soins prodigués - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles médicaux Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 25/jours - Salaire: euros/heure Juillet 2025 : du 30 juin au 04 juillet du 07 au 11 juillet du 15 au 18 juillet du 21 au 25 juillet du 28 au 01 août Du lundi au vendredi 08:30-18:30 Jours fériés non travaillés / Pas d'astreinte EHPAD USLD : 80 résidents (50 EPHAD + 30 USLD) 10 résidents à l'unité psycho gériatrique Permanence infirmière 24h/24h Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Logement mis à disposition Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un Médecin généraliste (F/H) expérimenté pour un hôpital prestigieux. - Avoir une expérience d'au moins un an dans le secteur hospitalier - Posséder un Diplôme d'État de Docteur en Médecine - Démontrer d'excellentes aptitudes en communication avec les patients et le personnel - Maîtriser la gestion des dossiers médicaux et le respect des protocoles établis - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de BRIANCON offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment souhaitez-vous contribuer à l'excellence des soins en tant que Médecin généraliste dans notre Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Dans un cadre spécialisé en soins de suite et réadaptation, vous assurerez des prestations médicales complètes et sur mesure aux patients. - Évaluer et diagnostiquer les besoins de santé des patients de manière rigoureuse - Élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés pour chaque patient - Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser la prise en charge - Assurer un suivi médical régulier et adapté aux évolutions des patients - Contribuer au développement des protocoles internes et à l'amélioration continue des pratiques clinique Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 10/jours - Salaire: euros/heure JUIN 2025 : - du 16 au 20 juin - du 23 au 27 juin Du lundi au vendredi MALADIES DIGESTIVES Établissement de Soins de Suite et de Réadaptation composé de 180 lits avec plusieurs autorisations: maladies métaboliques, personnes âgées poly pathologiques, polyvalente, addictologie et psychiatrie. Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Logement confort mis à disposition - Prise en charge des frais de transport Pour occuper ce poste de Médecin généraliste (F/H), le candidat(e) doit faire preuve de compétences exceptionnelles et de solides qualités humaines. - Expérience préalable d'au moins un an en tant que médecin généraliste - Capacité à fournir des soins de qualité dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Excellente aptitude à la communication avec les patients et l'équipe médicale - Compétence avérée en gestion de dossiers médicaux et décisions cliniques éthiques - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client est un établissement médical situé à BRIANCON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Le/la titulaire du poste assurera des soins médicaux complets aux patients au sein d'un hôpital renommé - Réaliser des consultations médicales en évaluant les symptômes et en prescrivant les traitements adéquats aux patients - Coordonner les interventions avec les différentes équipes médicales et paramédicales pour assurer un suivi optimal des soins - Participer activement aux réunions régulières pour discuter des cas complexes et proposer des améliorations des procédures de soins Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: euros/heure Août 2025 : du 04 au 08 août du 11 au 15 août du 18 au 22 août du 25 au 29 août Du lundi au vendredi 08:30-18:30 Jours fériés non travaillé/ Pas d'astreinte EHPAD USLD : 80 résidents (50 EPHAD + 30 USLD) 10 résidents à l'unité psycho gériatrique Permanence infirmière 24h/24h Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Logement mis à disposition Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Le/la candidat(e) idéal(e) est un médecin généraliste ayant une expérience dans un hôpital. - Minimum d'un an d'expérience en tant que médecin généraliste requis - Maîtrise approfondie des protocoles médicaux en milieu hospitalier - Diplôme d'Etat de Docteur en médecine indispensable - Excellentes compétences en communication et en prise de décision médicale - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez en un clic et nos consultant(es) vous contactera très vite afin de valider votre candidature.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de BRIANCON offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec des sujets stimulants, notre établissement reconnu et en pleine croissance offre à chaque collaborateur(trice) l'opportunité de s'épanouir professionnellement tout en contribuant à améliorer la prise en charge des patients. Dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation, vous contribuerez activement à la prise en charge médicale des patients après hospitalisation. - Évaluer l'état de santé des patients à travers des consultations approfondies - Établir et adapter les plans de traitement personnalisés - Coordonner avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un suivi optimal - Participer à l'élaboration et au développement des protocoles de soins - Effectuer des visites médicales régulières et rédiger des rapports cliniques Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 9/jours - Salaire: euros/heure AOÛT 2025 : - du 11 au 14 août - du 18 au 22 août Du lundi au vendredi MALADIES DIGESTIVES Établissement de Soins de Suite et de Réadaptation composé de 180 lits avec plusieurs autorisations: maladies métaboliques, personnes âgées poly pathologiques, polyvalente, addictologie et psychiatrie. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Logement confort mis à disposition - Prise en charge des frais de transport Nous recherchons un médecin généraliste (H/F) qualifié pour rejoindre un établissement de soins de suite et réadaptation. - Expérience d'au moins un an en médecine générale requis - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire avec empathie et professionnalisme - Diplôme d'État de Docteur en Médecine obligatoire pour exercer ce poste - Compétences en gestion de la documentation médicale et des dossiers patients - Excellente capacité de communication et d'écoute active avec des patients et collègues - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de BRIANCON offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Quelle contribution significative souhaitez-vous apporter en tant que Médecin généraliste au sein d'un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation, vous assurerez les soins médicaux et le suivi des patients - Élaborer des plans de traitement personnalisés pour chaque patient en collaboration avec une équipe multidisciplinaire - Effectuer des consultations régulières et ajuster les interventions thérapeutiques selon l'évolution de la santé des patients - Maintenir une communication constante avec les familles des patients, fournissant des mises à jour et des conseils sur les soins à domicile Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Vacation - Durée: 9/jours - Salaire: euros/heure Périodes : Du 14 au 18 avril 2025 Du 28 avril au 02 mai 2025 Du lundi au vendredi A prévoir : 1 journée+nuit d'astreinte sur la semaine du lundi au vendredi PSYCHIATRIE - Somaticien Deux unités de psychiatrie adulte (46 lits d'hospitalisations complètes). Notre client offre des avantages attractifs : - Logement : sur site - transport (nous consulter) - Repas : à la charge du remplaçant. Self uniquement le midi Nous recherchons un(e) Médecin généraliste (F/H) expérimenté(e) pour un établissement de soins de suite et réadaptation. - Vous justifiez d'un minimum d'un an d'expérience en milieu médical - Possession d'un Doctorat en médecine, indispensable pour ce poste - Compétence avérée dans la gestion des soins de réadaptation - Excellente capacité d'écoute et de communication avec les patients et collègues - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de BRIANCON offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière en tant que Médecin généraliste dans notre Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Vous serez chargé(e) d'assurer les soins médicaux, de coordonner les traitements et d'accompagner les patients dans leur rétablissement au sein de notre établissement. - Effectuer des consultations médicales régulières pour évaluer l'état de santé des patients - Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés adaptés aux besoins de chaque patient - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et coordonnée - Superviser le suivi médical et ajuster les interventions thérapeutiques en fonction des évolutions cliniques - Participer à l'éducation thérapeutique des patients pour favoriser leur autonomie et leur réhabilitation Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDD - Durée: 9/jours - Salaire: euros/heure JUILLET 2025 : - du 15 au 18 juillet - du 21 au 25 juillet Du lundi au vendredi MALADIES DIGESTIVES : Établissement de Soins de Suite et de Réadaptation composé de 180 lits avec plusieurs autorisations: maladies métaboliques, personnes âgées poly pathologiques, polyvalente, addictologie et psychiatrie. Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Logement confort mis à disposition - Prise en charge des frais de transport Ce poste requiert un(e) Médecin généraliste (F/H) expérimenté(e) dans les soins de suite et réadaptation, doté(e) de compétences cliniques solides. - Expérience minimale d'un an en tant que Médecin généraliste dans un établissement de santé - Capacité à élaborer et suivre des plans de traitement personnalisés pour divers patients - Excellent sens de l'écoute et aptitude à établir une relation de confiance avec les patients - Diplôme d'État de Docteur en Médecine obligatoire, complété par une formation en rééducation souhaitable - Solides compétences en travail d'équipe et collaboration interdisciplinaire au sein de l'établissement - Inscription à l'ordre des médecins Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission
Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Dans le cadre de ses fonctions, le (ou la) titulaire assure des soins infirmiers de qualité et favorise la réadaptation des patients au sein de l'établissement. - Assurer les soins quotidiens des patients en conformité avec les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les plans de soins personnalisés - Participer activement à l'évaluation des besoins en matière de réadaptation des patients - Contribuer à l'éducation des patients et de leurs familles sur les processus de rétablissement - Maintenir une documentation précise et à jour de l'état de santé des patients et des interventions réalisées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 11.88 euros /heure Description du profil : L'infirmier(e) de Soins de Suite et Réadaptation doit démontrer des compétences en soins infirmiers de qualité et d'empathie. - Diplôme d'État d'Infirmier (F/H) requis pour exercer. - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Excellentes compétences en communication et relationnel. - Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités. - Empathie et écoute active envers les patients. Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Dans le cadre de ses fonctions, le (ou la) titulaire assure des soins infirmiers de qualité et favorise la réadaptation des patients au sein de l'établissement. - Assurer les soins quotidiens des patients en conformité avec les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les plans de soins personnalisés - Participer activement à l'évaluation des besoins en matière de réadaptation des patients - Contribuer à l'éducation des patients et de leurs familles sur les processus de rétablissement - Maintenir une documentation précise et à jour de l'état de santé des patients et des interventions réalisées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 11.88 euros /heureL'infirmier(e) de Soins de Suite et Réadaptation doit démontrer des compétences en soins infirmiers de qualité et d'empathie. - Diplôme d'État d'Infirmier (F/H) requis pour exercer. - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Excellentes compétences en communication et relationnel. - Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités. - Empathie et écoute active envers les patients. Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de VILLAR SAINT PANCRACE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients.
Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI. efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France. efficity c'est aussi : - Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia - efficity est labellisé Happy At Work 2021 - efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021) - 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années - Une base de 1000 000 d'acheteurs -16 millions de visiteurs sur le site Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de VILLAR SAINT PANCRACE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu'Infirmier de (F/H) dans un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation ? Dans le cadre de ses fonctions, le (ou la) titulaire assure des soins infirmiers de qualité et favorise la réadaptation des patients au sein de l'établissement. - Assurer les soins quotidiens des patients en conformité avec les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les plans de soins personnalisés - Participer activement à l'évaluation des besoins en matière de réadaptation des patients - Contribuer à l'éducation des patients et de leurs familles sur les processus de rétablissement - Maintenir une documentation précise et à jour de l'état de santé des patients et des interventions réalisées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: euros /heure L'infirmier(e) de Soins de Suite et Réadaptation doit démontrer des compétences en soins infirmiers de qualité et d'empathie. - Diplôme d'État d'Infirmier (F/H) requis pour exercer. - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Excellentes compétences en communication et relationnel. - Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités. - Empathie et écoute active envers les patients. Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Nous recherchons un(e) Préparateur / Préparatrice de matériel BTP en location (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste clé consiste à assurer la préparation, la vérification et le suivi des équipements destinés à la location pour les chantiers de BTP. Missions : - Vous vérifiez l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier les éventuelles anomalies. - Vous réalisez la maintenance de 1er niveau. - Vous nettoyez le matériel à son retour de location. - Vous assurez un service de qualité auprès de la clientèle. - Vous avez en charge le rangement des matériels sur le parc de location. Contrat : - Type : En CDI, Temps plein, 39 heures par semaine, prise de poste dès que possible - Salaire : à définir selon le profil, à partir de 12,5 € brut de l'heure - Heures supplémentaires rémunérées - Mutuelle entreprise et tickets restaurant
Nous vous proposons de rejoindre une entreprise spécialisée dans la location de matériel et d'engins de chantier en tant que Mécanicien / mécanicienne H/F. Missions sous la supervision du mécanicien en chef. : - Effectuer l'entretien régulier des engins de chantier. - Maintenir une relation cordiale avec les clients, en représentant les valeurs et l'image positive de l'entreprise. - Intervenir sur site lorsque cela est nécessaire. Profil recherché : Avoir une expérience dans l'entretien et le diagnostic dans les domaines automobile, poids lourds, engins agricoles ou engins de chantier. Conditions du contrat : Contrat en CDI débutant immédiatement. Salaire négociable selon le profil. Heures supplémentaires rémunérées. Si vous êtes passionné(e) par l'entretien mécanique et souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler pour cette opportunité enrichissante!
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Conducteur de ligne de production (H/F). Vos responsabilités : - Lire et respecter les documents de conditionnement et les instructions de travail - Effectuer les changements de format et les réglages de toutes les machines de la ligne de production - Optimiser les réglages afin de respecter la qualité produit et les cadences attendues - Conduire la ligne de production et manager les opérateurs de la ligne - Assurer le contrôle des pesées suivant les règles établis - Compléter les documents de production (préparation de fab / Suivi de Prod / .) - Effectuer les opérations d'entretien et de maintenance de 1er niveau sur les équipements de production Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BAC Professionnel ou Technique avec une expérience sur un poste similaire. Vous êtes : - Autonome - Rigoureux - Dynamique - Motivé - Doté d'un bon esprit d'équipe Vous justififiez d'une expérience de conducteur de ligne.
Dans le Cadre du SSIAD renforcé "Vivre sa vie Chez Soi" recherche des Aides-soignants H/F pour effecteur des soins à domicile tôt le matin et le tard le soir (20h30/21h00). 4 postes à pouvoir. Ces tournées de soins sont celles qui viennent renforcer le dispositif déjà en place par le SSIAD simple. Poste à 100%, rémunération selon convention collective51, prime SEGUR et prime Grand Age. Véhicule de Service à disposition. Pour ce poste en SSIAD renforcé, la rémunération sera étudiée selon la pénibilité du poste. Profil : autonome, dynamique, capable de faire face aux situations complexes seul au domicile. Lien avec le Centre Ressource Territorial.
Nous recherchons un Canalisateur (H/F) sur Saint-Crépin (05). Tu assureras la mise en place et l'entretien des réseaux de canalisations pour l'eau, les égouts et autres fluides. Ce poste demande une grande rigueur et une bonne connaissance des normes de sécurité en vigueur. Tes futures missions : - Creuser, préparer et réaliser des canalisations en respectant les plans et les spécifications techniques. - Vérifier la conformité des installations. - Réaliser des réparations et des travaux de maintenance. - Collaborer avec les autres corps de métier sur chantiers. Où : Saint-Crépin, France Pour combien : 28KEUR - 35KEUR Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 3 à 6 années d'expérience (minimum) en qualité de Canalisateur et une expérience significative en travaux publics - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Un bon esprit d'équipe et une grande minutie - Une capacité à travailler en extérieur et dans des conditions variées
