Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Artigues-près-Bordeaux située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Artigues-près-Bordeaux. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - FLOIRAC, 33 - BASSENS, 33 - BORDEAUX ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise d'enseigne et signalétique cherche un poseur en CDI 39h poste à pourvoir de suite avantages : mutuelle, ticket restaurant
Nous recherchons un chauffeur livreur pour effectuer la livraison de colis en vélo électrique , (accessible sans permis) ou scooter électrique ( permis ou BSR) voiture (avec permis B) Le lieu de prise de poste se fait à Floirac. Débutant accepté. Ta mission sera de: - Vérifier que tu n'as pas de colis manquants (les colis seront déjà triés à ton arrivée). - Charger/Décharger les colis dans ton vélo ou ta voiture. Livrer les colis dans Bordeaux et les villes autour. - Retour au dépôt avec les colis non livrés. Nous recherchons idéalement des personnes ayant: - Le permis B depuis 2 ans - Une première expérience dans la livraison. - Un bon relationnel. Avantages: - Panier repas 15,96€ par jour. - Mutuelle. - Remboursement de l'abonnement TBM à 50%. - Heures supplémentaires possible. - Possibilité d'un contrat longue durée. Si tu es intéressé, n'hésites pas à nous contacter et nous nous ferons un plaisir de te rencontrer !
Job Link recrute des Téléconseillers H/F pour son client qui travaille avec les grandes compagnies de bus. La prise de poste est à réaliser mi-mai. Au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, vos missions seront les suivantes : - Gérer les appels clients entrants; - Traiter les réclamations et en assurer le suivi; - Saisir et mettre à jour les événements prévus ou imprévus en temps réel; - Fidéliser les clients et les accompagner dans leurs démarches; - Etre le garant de l'image de l'entreprise et des partenaires. Informations complémentaires : - Rémunération : SMIC + prime trimestrielle + tickets restaurant 10€/jour travaillé (pris en charge à 60% part employeur) +10% IFM+10% ICCP+ CET 8% ; - Programme de formation prévu de 2 semaines ; - Lieu: Bassens (33) - Transport en commun OK SAUF juillet/août ; - Amplitude horaire maximale de 8h à 20h : les plages horaires varient dans cette tranche horaire ; - Temps plein 35H semaine du lundi au samedi (1/3 travaillé). Ce que l'on attend de vous : - Vous avez un très bon niveau d'expression à l'oral comme à l'écrit; - Vous avez le sens de la relation clientèle, vous êtes donc à l'écoute, empathique et avez le sens du service; - Vous êtes organisé et vous savez gérer les priorités; - Votre réactivité mais aussi votre esprit d'équipe seront de précieux atouts pour mener à bien cette mission...
Le surveillant de nuit H/F intervient auprès de personnes en grande exclusion sociale, hébergés au sein de la Halte de Nuit, centre d'accueil d'urgence de l'association Halte 33. Le surveillant de nuit intervient auprès de personnes en grande exclusion sociale. Il assure une présence sociale rassurante au quotidien. Il s'occupe du bien-être des personnes accueillies. Il garantit les conditions de repos des personnes accueillies en les accompagnants dans leurs besoins et demandes. Il participe à la mise en œuvre du projet individuel co-construit avec les personnes accueillies et l'équipe pluridisciplinaire. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. Il assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles. Il assure la surveillance des locaux et des équipements et garantit la sécurité des lieux et des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste. Il assure une fonction de relais jour-nuit et participe à la mise en œuvre du projet d'établissement. Il travaille en lien avec les chargés d'accueil et d'animation sociale. Particularité du poste : travail de nuit - veille active et éveillée durant toute la nuit - cycle de roulement semaine et week-end MISSIONS : Accueillir et écouter Veiller à la sécurité des résidents en faisant des rondes régulières Travail administratif Entretien des locaux et intendance Salaire brut minimum (selon reprise ancienneté) : à partir de 1 775,46 € Profil recherché - Débutants acceptés - Connaissance des publics en errance souhaitée - Diplôme secteur social souhaité
Vous souhaitez vous former à un métier aux valeurs humanistes, vous êtes une personne à l'écoute, et vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes en situation de handicap psychique ? Rejoignez notre Team de Super-Héros du quotidien à domicile ! Le GEIQ GESAAD 33 est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, dédié aux entreprises de Services à la Personne. Le groupement propose un parcours sur mesure en facilitant l'accès à la formation et la mise en œuvre de votre projet professionnel (Emploi - Formation - Accompagnement socio-professionnel). Le GEIQ GESAAD propose un parcours sur mesure afin de vous accompagner : - DEAES (Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social) d'une durée de 18 mois ou TP ADVF (Titre professionnel Assistant.e de vie aux Familles) - D'une intégration douce et tutorat en agence - D'un accompagnement socioprofessionnel tout le long de votre parcours par le GEIQ. Lors de votre parcours de formation, vous serez en alternance au statut salarié avec un jour de formation par semaine. Notre objectif est de vous préparer à être autonome, opérationnel, serein et épanoui professionnellement pour signer un CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes. Si vous portez un intérêt particulier au secteur de la psychiatrie, et si vous souhaitez faire partie d'une équipe pluridisciplinaire du maintien à domicile, ce parcours de formation est fait pour vous. En tant que professionnel du secteur, vous contribuerez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie de la personne. Vous serez un maillon essentiel du pouvoir d'agir des bénéficiaires, leur permettant de rester à domicile dans les meilleures conditions. Le candidat doit être engagé, dans une volonté d'apprentissage et ayant des qualités relationnelles et d'écoute. Un niveau correct en français (lu, écrit, parlé) est nécessaire. Des immersions en entreprise peuvent être proposées, par la Coordinatrice du GEIQ. Le but étant de valider la pertinence et la bonne cohérence du projet du candidat. N'hésitez pas à découvrir notre site, si vous souhaitez davantage d'informations. https://geiqgesaad33.fr/ N'hésitez plus et candidatez !
Missions : - Administratives o Archivage o Tenue et mise à jour du système d'information o Préparation des dossiers de pré-souscription o Préparation et suivi des dossiers de souscription o Édition des demandes de documents clients Origine des fonds Traçabilité Autres (RIB, Justificatifs domicile, etc.) o Relance clients (documents) o Envoie et réception courriers o Gestion des demandes clients simples sur les contrats - Gestion o Saisie des informations dans les outils de suivi de gestion : Chiffre d'affaires Charges o Archivage des factures d'achat o Rapprochement bancaire sur outil dédié Attachement de la facture au mouvement bancaire o Règlement des fournisseurs o Édition des factures de vente (faible volume) o Suivi des encaissements o Gestion des congés payés o Enregistrement et suivi des conventions d'alternance o Suivi de l'encaissement des aides sociales à l'entreprise - Communication o Accueil physique et téléphonique de la clientèle o Mise en forme des publications réseaux sociaux Canvas / Linkedin o Suivi du calendrier des publications o Réalisation de schémas et graphiques pour inclusion dans les rapports clients Profil recherché : Bac + 2/3 Préférentiellement secteur juridique / assurance / banque / finance Expérience : confirmé Présentation, diction et orthographe impeccable Sens de l'organisation et de la rigueur Autonomie Maitrise Pack Office : Word / Excel / Powerpoint Bonne utilisation de Canvas serait un plus A l'aise avec les instruments bureautiques ainsi que les éléments numériques professionnels : signature mails, archivage drive / cloud
La Providence recrute un agent d'entretien piscine H/F, en CDI, pour l'un de nos clients de prestige, à Bordeaux centre. Vos missions seront d'assurer l'ensemble des taches liées à la l'entretien de la piscine : - Nettoyage des locaux (salle, vestiaires, sanitaires, hall d'entrée, bureaux, spa et hammam) - Réapprovisionnement des consommables et d'hygiène - Assurer l'entretien des machines et du matériel - Nettoyage de la ligne d'eau - Connaitre les règles d'utilisation des produits et des machines de nettoyage (robot piscine) - Savoir lire les étiquettes, les comprendre et respecter les consignes d'utilisation des produits Compétences : Habilitation électrique (piscine) BR. À propos de vous : Savoir nager être Titulaire du PSE1 minimum. Organisé, autonome sur les missions demandées. Une expérience similaire d'une année est exigée. Permis B, requis (horaire en décalé). Ce que La Providence peut vous offrir : - Type de poste : CDI - Salaire : 758,44 euros brut mensuel - Statut : ATQS1 - Temps de travail : 15 heures hebdomadaires - Lundi 6h00 - 9h00 - Mardi REPOS - Mercredi REPOS - Jeudi 6h00 - 9h00 - Vendredi 6h00 - 9h00 - Samedi 6h00 - 9h00 - Dimanche 6h00 - 9h00 - Repos : mardi et mercredi - Complément au salaire : Téléphone portable Qui sommes-nous ? La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme depuis 1961 avec un CA de 120 millions d'euros et 5000 salariés. Parmi ses valeurs, l'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de sa politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises.
Au sein de notre équipe Logistique, après une formation adaptée, vous assurez la livraison et le service de nos produits (articles textiles, tapis, équipements sanitaires, bonbonnes d'eau.) auprès d'une clientèle de professionnels dont vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e). Polyvalent(e) et référent(e) sur plusieurs tournées VL, vous effectuez les remplacements de nos chauffeurs en cas d'absence.
La prochaine édition du salon JOBS D'ETE aura lieu le jeudi 02 mai de 16h à 20h dans les salons de la mairie de Bordeaux (tram A et B arrêt hôtel de ville, place Pey Berland). N'oubliez pas vos CV et lettres de motivation.
Nous travaillons avec différents types de structures allant de la PME à des groupes internationaux: cabinets d'avocats, agences de communication, groupes spécialisés dans le luxe. Nous recrutons à cet effet 02 Hôte(sse) d'Accueil Standardiste 33000 (Bordeaux) En relation privilégiée avec nos visiteurs et nos clients, vous leur offrez une expérience d'accueil chaleureuse et personnalisée. Du LUNDI au VENDREDI Taux horaire: 11,65€/h Lundi au Vendredi : 8h - 16H Zone géographique : 33000 Vous serez formé(e) sur le site. Poste à pourvoir immédiatement Détails du poste Votre mission consistera à assurer l'accueil des clients ou visiteurs, et au traitement des mails. - Ouverture et Fermeture du poste d'Accueil Assurer le service d'accueil physique, téléphonique, et prise en charge du visiteur Adopter une attitude avenante, disponible et souriante, Accueillir chaque visiteur de manière courtoise & individualisée, Recevoir, écouter, informer et orienter les visiteurs Gérer l'identité du visiteur et la remise de badge Assurer la bonne tenue du point accueil. Gérer des missions simples d'assistanat - Assurer des tâches administratives Gestion du courrier et des livraisons Réservation de taxis. Demande de courses - Participer à l'amélioration de la qualité de l'accueil Respecter et assurer les consignes de sécurité qui le concerne, Rendre compte de son activité à travers les supports existants ou à définir Rendre compte au responsable du site toutes les anomalies constatées Proposer toute solution permettant d'améliorer la qualité du service assuré par son activité Assurer la bonne gestion de l'espace accueil Offrir en permanence un espace accueil net et convivial : propreté, rangement, disponibilité documentation. Profil, Expérience, Formation Vous êtes capable de vous adapter rapidement à différentes entreprises. Vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'un sens du service développé. Vous avez déjà une expérience réussie des métiers de l'accueil, ou encore de l'hôtellerie. Vous êtes reconnu(e) pour votre très bon savoir être et esprit de service. Une bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook...) et un niveau conversationnel d'anglais sont indispensables pour le poste.
----------------------------------POSTE EN APPRENTISSAGE---------------------------------- Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage en alternance pour le Titre Professionnel vendeur conseil (NIVEAU BAC), vous travaillerez dans le domaine de la boulangerie pâtisserie. Plusieurs postes en alternance sont à pourvoir sur Bordeaux centre et sur Ambarès-et-Lagrave. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté de la boulangerie, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifié QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien Volant H/F pour les aires d'accueil du secteur de Bordeaux. Notre agent volant est amené à se déplacer sur différentes aires selon les besoins. Ses principales missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, (notions de base en informatique souhaitées) - faire respecter le règlement intérieur du site d'intervention, - l'entretien de l'aire où il/elle intervient (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Permis B exigé. CDI 17h30 / semaine du lundi au vendredi avec astreinte 1 semaine sur 8 Salaire : 887 € bruts / mois + prime
Randstad Tertiaire Pessac recrute pour le compte de notre client, qui évolue dans le domaine de l'assurance, un(e) Conseiller(e) Commercial F/H. Rattaché(e) à un manager, votre rôle est d'accompagner les adhérents/assurés dans le parcours de vie en leur proposant les offres adaptés à leurs besoins. Votre mission consiste : - Conseiller et promouvoir les offres de services, en accueil ou en rendez vous commercial, dans un environnement multiproduit et multimarché - Assurer les campagnes de prospection/relance afin de créer du flux au sein de l'agence et de fidéliser le portefeuille - Gérér les offres de services souscrits par nos assurés/adhérents, suivre leur(s) contrat(s) et répondre à leurs besoins Vous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir au moins 3 années d'expérience dans un poste similaire. Votre expérience vous a permis de développer vos techniques de vente, votre aisance relationnelle vous permettant de faire face à tout type de situation, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe. Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec l'offre du client. Avantages : Chèque déjeuner + prestation CE + couverture santé et prévoyance + Intéressement Jours Travaillés du Lundi au Vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Banque et Assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) DE COPROPRIETE H/F chargé (e) des visites d'immeubles, d'assister aux assemblées générales avec le ou la Gestionnaire et vous aurez en charge le traitement et l'envoi de tous les procès-verbaux d'assemblées générales et réunions aux conseils syndicaux. Vous travaillerez en équipe avec les services travaux, sinistre, juridique et comptable. Une bonne connaissance du droit immobilier sera appréciée.
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE-INDUSTRIE recherche pour son client spécialisé dans les travaux de maçonnerie, un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vos missions sont les suivantes: Gestion du courrier, prise de connaissance et répondre Gestion de la facturation Suivi des dossiers Suivi des sinistres en lien avec les avocats Gestion administrative courante Caractéristiques du poste: Horaires temps partiel : A définir selon vos contraintes Profil recherché : Titulaire d'un BAC minimum, idéalement dans le secteur administratif, vous possédez une expérience sur un poste similaire de préférence dans le secteur du BTP. Vous maîtrisez l'outil informatique Vous êtes rigoureux(se), et organisé(e) prise de poste au plus tôt avec pour une passation avec la personne à remplacer. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de la résidence Habitat Jeunes de Lormont et sous la responsabilité d'un supérieur, vous assurez la maintenance préventive et corrective des bureaux, des espaces collectifs, des logements et des espaces extérieurs. Il s'agit d'un poste polyvalent mêlant technique et relationnel avec les habitants. Vos missions : - Mettre en sécurité tout corps d'état, du bâtiment et de ses installations techniques telles que circuits électriques, installations de plomberie-sanitaires, de serrurerie, de menuiseries, vitrerie - Diagnostiquer les diverses pannes, sinistres ou dysfonctionnements et contrôler l'état du bâtiment - Assurer les petits travaux d'entretien et de remise en état : plâtrerie, peinture, menuiserie, électricité, serrurerie, plomberie - Informer sa hiérarchie des réparations nécessitant une intervention extérieure - Assurer le suivi des interventions d'entreprises ou service extérieurs - Veiller à la sécurité et au confort des occupants - Anticiper les dégradations - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Description du profil - Vous êtes une personne organisée, fiable, polyvalente et astucieuse qui a le sens de l'écoute et du dialogue - Issu des métiers du bâtiment, vous possédez diverses compétences : électricité, plomberie, peinture - CAP Maintenance de Bâtiments en Collectivité ou équivalent - Habilitation électrique - Connaissances informatiques de base - Permis B indispensable pour la conduite d'un véhicule de service CDI temps partiel 80% (28h/semaine) sur 2 sites (Lormont et Blanquefort) Emploi repère 8 CCN HLA Rémunération 1560€ Brut mensuel + 13ème mois + Mutuelle Poste à pourvoir au 1er juin 2024 CV et Lettre de motivation pour toute candidature
Nous recherchons une personne pour notre pizzeria à emporter. Vos missions seront les suivantes : - acceuil clients et prise de commandes téléphoniques - encaissement - livraison des pizzas avec voiture de société - entretien de la pizzeria Nous formons sur le poste. Vous travaillerez de 18h à 22h soirs par semaine.
----------------------------------POSTE EN ALTERNANCE---------------------------------- Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage en alternance pour le Titre Professionnel vendeur conseil (NIVEAU BAC), vous travaillerez dans une entreprise spécialisée dans l'aménagement de la maison (ameublement, électroménager). En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté du magasin, - Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le poste à pourvoir pour la rentrée 2024, cependant n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant. Le GCIF-IFOCOP, certifié QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
----------------------------------POSTE EN APPRENTISSAGE---------------------------------- Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage en alternance pour le Titre Professionnel vendeur conseil (NIVEAU BAC), vous travaillerez dans le domaine de la boulangerie. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté de la boulangerie, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifié QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
Fort de ses 26 ans d'expérience, Babychou Services est devenue l'interlocuteur indispensable des familles souhaitant faire garder à leur domicile, leurs enfants de 0 à 12 ans. Créée en 2019, l'agence Babychou Services de Bordeaux Nord compte aujourd'hui une quarantaine d'intervenants et une équipe soudée. Pour compléter cette équipe, participer à la gestion administrative, au recrutement du personnel ainsi qu'à la vie de l'agence nous recherchons notre futur.e assistant.e d'agence en alternance à compter du 29 juillet 2024. Missions : Tout au long de votre période d'alternance, vous travaillerez en étroite collaboration avec la responsable de l'agence et la chargée de clientèle et de recrutement. Vos principales missions s'articuleront autour de trois pôles : Gestion de recrutement : - Présélection téléphonique - Prise de rendez-vous pour entretien - Sourcing - Mise en ligne d'offres d'emploi sur le site emploi Babychou et autres jobboards - Suivi des partenariats - Gestion et suivi des renouvellements de période d'essai Gestion du quotidien : - Traitement des demandes de congés, absences et arrêts de travail - Accueil physique et téléphonique - Gestion des gardes ponctuelles et des remplacements - Fidélisation et suivi qualité des clients ponctuels - Gestion des dossiers intervenants - Veille sur les processus RH Communication & Commerciale : - Participation aux opérations de tracting et à leur organisation - Participation aux évènements recruteurs - Participation aux différentes actions et événements de l'agence dans un but de prospection clientèles/intervenants Les missions évolueront au fil des mois et en fonction de votre apprentissage. Conditions de travail : - 35h/semaine du lundi au vendredi de 9h30 à 17h30 - Présence à l'agence (Bordeaux Caudéran) - Travailler en open-space (4 personnes maximum) Profil recherché : -Etudiant.e en BTS Gestion de la PME, BTS SP3S, Mastère développement et management de BU ou diplôme similaire sur 2ans. -Dynamique, organisé(e), souriant(e), avec un bon sens du contact humain. -Attrait pour le service à la personne Nous recherchons une personne qui saura faire preuve de polyvalence et d'investissement dans les différents projets et l'évolution de l'agence. Au-delà de tout cela, nous recherchons surtout une personne qui a le sens du service, aime faire partie intégrante d'une équipe active et passionnée. Avantages : - Poste évolutif en CDI - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge de 50% des frais de transports en commun Le processus de recrutement : - Présélection téléphonique - Entretien à l'agence (Caudéran 33200) Pour postuler, envoie ton CV et lettre de motivation à l'adresse : recrutement33bordeauxnord@babychou.com
Sous la responsabilité de la Responsable cohésion sociale et tranquillité résidentielle, vous maintenez la tranquillité résidentielle sur le patrimoine par vos actions de proximité et des contrôles réguliers. Vous traitez les conflits de voisinage afin de maintenir la tranquillité des locataires sur notre patrimoine et suivez les procédures pouvant aller jusqu'à la résiliation du bail. Vous assurez l'animation de l'équipe de terrain et le suivi administratif. Activités principales : - Assurer la veille sociale du patrimoine o Connaitre les problématiques sociales et le contexte des quartiers o Faire les rappels à l'ordre et au respect du règlement intérieur o Effectuer les concertations / réunions en pied d'immeuble - Assurer la gestion de médiation en relation avec la responsable du service o Prendre en charge les conflits de voisinage o Faire respecter les clauses contractuelles liées à la jouissance paisible du bail o Assurer le suivi des situations individuelles en lien avec les partenaires - Réaliser le suivi des logements dits « insalubres » o Définir et mettre en place des actions afin d'améliorer les conditions de vie du locataire o Coordonner les actions en lien avec les services internes et les partenaires extérieurs o Assurer le suivi des situations - Coordonner et suivre les affaires confiées aux organismes de médiations sociales - Animer l'équipe de terrain sur son patrimoine : o Être présent sur le terrain, en relation avec les agents d'immeubles du secteur o Être le référent des agents d'immeuble du secteur o Gérer leurs besoins au quotidien - Assurer le suivi administratif des procédures (logiciel interne, courriers et support de l'activité) Activités secondaires : - Développer les relations avec les mairies, les institutions. - Assurer la mise en visibilité du service au sein de l'entreprise et à l'extérieur (locataires, institutions.) Diplômé(e) d'un BAC/BAC+2 dans le domaine de la médiation sociale ou de la cohésion sociale, vous disposez d'une première expérience de minimum 2 ans dans ce domaine, de préférence chez un bailleur. Qualités souhaitées : o Aisance relationnelle o Réactivité o Rigueur o Ecoute active o Disponibilité o Capacité d'analyse et de synthèse o Prise de recul o Empathie Compétences souhaitées : o Informatique (pack office) o Connaissance du secteur du logement social, règlementation HLM o Maitrise des techniques de gestion des conflits
L'entreprise ACTES SA, franchise du réseau ELISE, est une entreprise adaptée (95 personnes) de collecte et tri de déchets bureautiques et de prestations de désarchivage/destruction confidentielle. Plus de 1 000 sites clients sont collectés chaque mois sur la région Aquitaine. Au travers de ces activités à forte valeur ajoutée sociale, notre objectif est de participer à une économie inclusive par : La création de nouveaux emplois pérennes pour des travailleurs en situation de handicap et/ou très éloignés de l'emploi dans les activités de l'économie circulaire et de la logistique ; Une utilisation raisonnable des ressources naturelles et la diminution des rejets de CO2 ; La réduction de 5 à 10 fois le volume des ordures ménagères et assimilés ; Un engagement RSE (Responsabilité sociétale des entreprises) des organisations ; En tant qu'entreprise adaptée, nous favorisons le recrutement de profil en situation de handicap. Nous permettons à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans le secteur de l'industrie et de récupération des déchets et de développer leur potentiel. Nos collaborateurs peuvent compter sur un accompagnement social et professionnel favorisant leur intégration grâce notamment à la présence régulière de l'association PASSERELLE. Les activités principales : Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation, vous serez chargé de collecter en vélo-cargo, les déchets de bureau de nos clients selon un planning défini sur le territoire de Bordeaux Métropole : - Prendre connaissance du planning de la tournée auprès de l'exploitation - Préparer le vélo-cargo et sa remorque - Effectuer le petit entretien préventif du vélo-cargo : gonflage de pneus, recharge de la batterie de l'assistance électrique,. - Collecter des déchets recyclables auprès des clients professionnels (banques, commerces, bureaux,.) en vélo-cargo - Assurer l'acheminement des bacs en toute sécurité jusqu'au centre de tri - Installer, si besoin, des petits bacs déchets chez les clients professionnels - Entretenir à chaque passage le relationnel - Identifier et trier les matières à détruire ou à recycler et les répartir dans les bacs et lieux de stockage adaptés - Résoudre les petites pannes sur le vélos-cargo et de la remorque remorques : freinage, transmission, roulements, pneumatiques, ... - Faire remonter auprès du responsable d'exploitation et/ou du référent technique toute nécessité de maintenance préventive et curative lourde Liste non exhaustive Profil : - Savoir faire du vélo en ville (une formation aux déplacements en vélos cargo sera assurée) ; - Avoir des notions de petite mécanique vélo et savoir contrôler/entretenir un vélo-cargo et sa remorque - Savoir utiliser un matériel de géolocalisation (GPS, téléphone) ; - Être responsable de son vélo, du matériel de géolocalisation (GPS, téléphone) et de la sécurité de chacun lors des déplacements. - Avoir une aisance relationnelle pour dialoguer avec des interlocuteurs variés ; - Être rigoureux et autonome ; Conditions d'exercice : Travail en extérieur Manutentions manuelles > à 15 kg Plage horaire : Equipe de la matinée ou de l'après-midi Circulation et stationnement dans Bordeaux Port des EPI indispensable Contrat / Rémunération : Poste ouvert uniquement aux candidats disposant d'une RQTH dans le cadre d'un CDD Tremplin Salaire mensuel brut 1 073.51€ (temps partiel) Temps de travail : 20h/semaine Prime de vacances annuelle brute Travail la semaine du lundi au vendredi Prime cyclo mois proratisée Poste basé à Bordeaux Contact : ressources.humaines@actes-atlantique.fr Ce recrutement intervient dans le cadre de l'instruction DGEFP/METH/2019/42 du 21 février 2019 relative au nouveau cadre de référence des Entreprises Adaptées issu de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018.
Le cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche pour son client acteur majeur de l'hôtellerie, un RÉCEPTIONNISTE H/F sur Bordeaux. VOTRE OBJECTIF : Garantir un accueil de qualité et être le garant du bien être de nos clients VOS MISSIONS : Accueillir activement les visiteurs et offrir une expérience client personnalisée Gérer les processus d'enregistrement et de départ efficacement Assurer la coordination des rendez-vous et des réservations Gérer la caisse et les facturations Garantir la bonne application des procédures internes du groupe PACKAGE : Rémunération 24100€ Avantage nourriture 180€/mois Prime sur objectifs 13ème mois après un an d'ancienneté Épargne salariale Intéressement
Le cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche pour son client acteur majeur de l'hôtellerie, un RÉCEPTIONNISTE H/F sur Bordeaux. VOTRE OBJECTIF : Garantir un accueil de qualité et être le garant du bien être de nos clients VOS MISSIONS : Accueillir activement les visiteurs et offrir une expérience client personnalisée Gérer les processus d'enregistrement et de départ efficacement Assurer la coordination des rendez-vous et des réservations Gérer la caisse et les facturations Garantir la bonne application des procédures internes du groupe PACKAGE : Rémunération 24100€ Avantage nourriture 180€/mois Prime sur objectifs 13ème mois après un an d'ancienneté Épargne salariale VOTRE PROFIL : Idéalement vous avez une première expérience sur un poste identique en hôtellerie. COMPÉTENCES INDISPENSABLES : Maîtrise de l'anglais - Aisance relationnelle - Excellente expression orale - Sens du service et de l'accueil La pratique d'une autre langue étrangère serait un plus. Si vous êtes dynamique, adaptable, enthousiaste mais que nous n'avez pas d'expérience en hôtellerie, vous êtes également bienvenu. Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Réceptionniste et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle. N'hésitez pas à postuler dès à présent.
L'Hôtel de Sèze, hôtel 4* à Bordeaux, disposant d'un restaurant, d'un spa et d'un Golf situé à Carignan, recherche pour ce dernier un Jardinier gardien H/F (Green keeper), pour l'entretien de ce magnifique Golf compact de 4.5 hectares (6 trous + pitching green). Les missions principales sont la tonte du parc et des greens, les traitements, l'entretien du matériel (1 tracteur & 4 tondeuses), les tailles des arbres et haies, etc. Ce poste est parfait pour les personnes désirant travailler en autonomie. Il s'agit d'un poste en CDI, à temps plein (39h). L'avantage: logement de fonction dans ce cadre idyllique: 3 chambres, 120 m² avec garage, en toute tranquillité et aux portes de Bordeaux. Pour se poste, nous demandons une expérience d'entretien de golf de 2 ans et une connaissances de la maintenance des engins. Le lieu: Golf de l'Hôtel de Sèze, à Carignan de Bordeaux (15 minutes du centre de Bordeaux).
Crit Bordeaux Tertiaire recherche pour son client, leader du vin, un/une gestionnaire service client. Au sein de la Direction Approvisionnement et service clients basée à bordeaux, vous aurez pour missions : -Piloter l'approvisionnement aval. -optimiser l'approvisionnement des stocks magasins dans le cadre des opérations commerciales et élaborer le bilan des différentes opérations. -Analyser la performance, les niveaux de stocks attendus et s'informer sur les livraIsons à venir afin de garantir la mise à disposition pour chaque magasin. -Etre en lien avec les services marchandises, Approvisionnement amont, Exploitations, Service clients enseignes afin de sécuriser le flux aval permanent et promotion. 6Reporter/mettre en place et suivre les indicateurs de performance. -Fidéliser le client. Poste à pourvoir en CDD de 3 mois Votre profil: -Titulaire d'un BAC+2/3 avec une dominante en gestion (type master ou licence en logistique), vous disposez d'une première expérience réussie dans la gestion de flux. -Votre rigueur, votre capacité à travailler en équIpe et votre sens de l'organisation vous permettront de réussir dans ce métier. -Vous avez une affinité avec l'exploitation de bases de données, une capacité d'analyse et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ( Excel, SAP). -des connaissances en logistiques et gestion sont un atout. -Vous êtes autonome, réactif et disponible, avec le sens de l'organisation. N'hésitez plus et envoyez nous votre candidature, nous serons ravis d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes.
Le CH CHARLES PERRENS recrute dès que possible un/e assistant/e médico-administratif/ve pour son pole Addictologie - secrétariat médical de la filière ambulatoire d'addictologie. Mission générale du poste : Assurer les activités de secrétariat dans le cadre du PIE-A (guichet unique), ainsi que dans ces différentes composantes au sein de la filière ambulatoire du CHCP. Activités principales : - Accueil physique et téléphonique de la structure, prise de rendez-vous et orientation, - Gestion, traitement et suivi des courriers, dossiers et documents médicaux, - Saisie et mise en forme de documents, rapports, courriers, comptes rendus médicaux, - Saisie et suivi de l'activité médicale y compris celle des diagnostics, - Saisie et suivi des tableaux d'indicateurs, de statistiques, - Classement et diffusion de façon méthodique et pertinente des informations, - Gestion et suivi des dossiers patients informatisés, - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues, - Contribution à la délivrance de renseignements d'ordre général, dans son domaine de compétence, - Participation à la démarche qualité, - Mise en œuvre des procédures de gestion, - Organisation et alimentation des bases de données interne et hospitalière, - S'assurer du respect et de l'application des différents règlements et procédures en lien avec son secteur d'activités et en vigueur au PIE A Diplôme et/ou qualification : - Bac Sciences Médico-Sociales - Diplôme de Secrétariat Médico-Social Connaissances : - Principaux logiciels (Word, Excel, P. Point, Libre Office , Hôpital Manager, Dxcare, Planification des RDZ..) - Bureautique, Intranet/Internet - Dactylographie - Connaissances détaillées du vocabulaire médical - Connaissances juridiques : réglementation, droit des usagers et des patients - Connaissance des protocoles et procédures internes aux deux établissements CHCP/ CHU Spécificités du poste - Journée continue de 7h45 heures - Horaires 9h15 / 17 h du lundi au vendredi - Entretien annuel d'évaluation conduit par le responsable de filière - Guichet téléphonique unique avec une antenne sur chaque site et le positionnement d'une AMA.
Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de valider leur projet professionnel. Vous êtes à l'aise avec le groupe et vous en aimez la dynamique. La validation de projet et l'orientation sont le cœur de votre métier. Profil : Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle et/ou d'une formation qualifiante (conseiller en insertion, psychologue du travail, consultant en coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté - Les techniques d'orientation La connaissance de l'offre de services FRANCE TRAVAILet la connaissance des problématiques et besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables. Expérience sur un poste similaire obligatoire.
Vos missions : Apporter toutes les indications nécessaires à la sélection des attributions de marchés publics : - Analyser les avis. - Extraire et vérifier les données. - Échanger avec les maîtres d'ouvrage. Les informations concernent le montant du marchés et l'attributaire Profil recherché : Expérience en marchés publics ou en réponse aux marchés publics L'esprit de rigueur, de précision, et le travail en équipe doivent faire partie de vos atouts.
Notre agence Proman Tertiaire et Industrie recherche pour un de ses clients un SECRETAIRE TRAVAUX H/F. Vous intervenez au quotidien en appui des équipes opérationnelles, à la fois sur la partie Etudes et Travaux. Vos principales missions sont les suivantes : Administratif général Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'établissement, Réceptionner et traiter le courrier, Organiser la mise à disposition de véhicules, la prise de rendez-vous liée à la gestion de la flotte automobile. Etudes Suivre les plannings des Etudes et principalement les plannings de remises de réponses aux offres Constituer un dossier de candidature pour des opérations en conception / réalisation Analyser les appels d'offres et les appels à candidature sur l'aspect administratif Travaux Gérer les accès au chantier ... Profil recherché : Issu(e) d'une formation de type BAC à BAC +2, vous bénéficiez d'une expérience en assistanat commercial et études en support aux Appels d'Offres acquise dans le domaine du BTP. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel), vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et d'écoute qui vous permettent de répondre aux besoins de vos interlocuteurs dans les meilleurs délais
Le poste : Votre agence PROMAN TERTIAIRE-INDUSTRIE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du transport à la personne, un AGENT D'INFORMATION ET DE VENTE H/F Vos missions sont les suivantes: Information et conseil sur les offres de mobilités sur Bordeaux (transport urbain, transport à la demande, transport scolaires, vélo en libre-service. Conseil et vente des titres de transports du réseau : Informations et conseils sur les tarifs Création et rechargement de titres de transport Encaissement des règlements Information sur les autres services de transport du territoire (navette aéroport, cars régionaux, TER) Il peut y avoir des files d'attentes importantes en haute saison, l'agent d'information et de vente doit s'assurer que les gens aient bien tous les documents nécessaires pour ne pas faire attendre inutilement. CARACTERISTIQUES : Travail du lundi au samedi, avec possibilité de travailler le dimanche en période haute saison (planning tournant) L'amplitude horaire 06h50 à 20h des agences (planning tournant entre matinée et après-midi) 13ème mois, primes vacances Nous recherchons disponible pour les vacances scolaires ainsi que sur les périodes de Juin à Août (étudiants bien venus) mais aussi des personnes disponibles toutes l'année. Profil recherché : Sens du service client Qualités relationnelles et commerciales, Première expérience souhaitée dans une activité commerciale en lien avec l'accueil, la vente et la relation clientèle et la tenue de la caisse. Maîtrise de l'anglais à l'oral. Connaissance du réseau des transports à Bordeaux souhaitable Maîtrise de l'outil informatique Travail en équipe Poste ouvert aux étudiants Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
PRISE D APPELS ENTRANTS (6 LIGNES), GESTION DU PLANNING, SUIVI CLIENTS, PROGRAMMATION MENSUELLE DES RENDEZ-VOUS MAINTENANCE ET DEPANNAGE. NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE AYANT UN PROFIL DE STANDARDISTE AVEC UNE EXPÉRIENCE SOLIDE SUR CE POSTE. CDD EVOLUTIF. MUTUELLE + TICKETS RESTAURANT.
Urgent Entreprise d'enseigne et store cherche poseur d'enseigne et signalétique sur BORDEAUX poste à pourvoir de suite en CDD renouvelable
Vos activités : - Contrôler les chambres, nettoyées en l'absence de la gouvernante - Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des salles de bain et des parties communes, des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par la gouvernante générale - Trier et compter les pièces de linge sale avant leur envoi en lingerie - Respecter les consignes de tri sélectif des déchets de l'hôtel et d'utilisation des produits d'entretien - Être responsable du nettoyage quotidien de son chariot et de son remplissage - Optimiser les consommations liées aux produits d'entretien, aux produits d'accueil et au linge - Respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité des biens des clients. - Faire preuve de courtoisie et de politesse envers le client. - Respecter l'intimité du client en réalisant son travail sans le perturber - A la demande du client, lui explique le fonctionnement de certains appareils mis à sa disposition. Savoir être professionnels Autonomie Rigueur Réactivité
Kaovia, entreprise familiale à taille humaine recherche un(e) secrétaire afin de : - répondre aux appels téléphoniques, - saisir courriers administratifs et commerciaux, - établir devis et factures, - saisir commandes et dossiers de crédit, - gérer le planning de pose des chantiers, - préparer les paies, - etc... pour travailler dans nos bureaux de Tresses aux horaires de bureau.
Afin d'assurer le développement d'activité, notre entreprise experte en installation et réparation, recherche son / sa nouveau-elle coordinateur-trice d'activité Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de direction, vos missions (liste non exhaustive): - Assurer la gestion administrative et comptable - Traiter les données via logiciel spécifique en relation avec les assurances - Gérer le planning d'interventions - Bonne orthographe et élocution Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, avez une capacité à apprendre de nouveaux logiciels, une bonne capacité d'adaptation, polyvalente avec une première expérience réussie, alors n'hésitez plus, envoyer votre CV et LM. Contrat à durée déterminée dans un premier temps, pouvant évoluer sur un CDI à temps plein. Une formation interne sera assurée. Salaire et horaire à définir selon profil.
Votre mission : Au sein des bureaux d'Yvrac, vous serez en charge de toute la partie administrative de l'entreprise. Vos missions principales: -Accueil physique et téléphonique -Gestion du standard, des mails, du courrier - Tâches administratives diverses liées à l'activité de l'entreprise. Contrat d'intérim d'un mois renouvelable 35h/semaine Horaires de journée du lundi au vendredi 15 à 16EUR/h + 10% IFM + 10% CP + CET + CSE Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste d'Assistante administrative. - Vous connaissez le secteur de BTP. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre société spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries recherche un(e) secrétaire du bâtiment. Vos missions : - Secrétariat de base (réception appels téléphoniques, courrier, mails....), - Recherche et réponse aux appels d'offres - Création des documents pour les appels d'offres : PPSPS, DPGF, Dossier technique, délégation de paiement.... - Facturation (saisie, pointage, relance...), - Devis (saisie), - Traitement des commandes fournisseurs, règlements, réception marchandises, - Gestion du social (transmission des éléments pour les salaires au cabinet comptable, calculs des primes et commissions, suivi des absences, CP....) - Prise de rdv pour le gérant, le commercial et les SAV - Archivage Liste non exhaustive Profil recherché : Vous avez idéalement une expérience dans le secteur du bâtiment Maîtrise des outils informatiques traitement de texte, tableur, mail (word, excel, outlook) Vous avez deux ans d'expérience minimum sur un poste similaire Vous avez une qualification initiale dans le domaine de l'assistance administrative et le secrétariat Vos savoir-être : autonomie, organisation et polyvalence Poste à pourvoir immédiatement 39h horaires : lundi au jeudi : 8h - 12h30 / 13h30 - 17h30 Vendredi 8h - 13h
Le poste : Votre agence PROMAN d' Ambarès et Lagrave recherche pour un de ses clients, des ripeurs. Vous serez chargés de la collecte des ordures ménagères. Les tournées s'effectuent sur les communes proches de Pompignac. Les horaires sont très variables : de matin, d'après-midi ou de nuit selon les besoins. Votre temps de travail varie également selon les besoins, vous serez entre le mi-temps et le temps plein. Rémunération : 12.07 par heure + diverses primes : 13eme mois, prime de service, prime qualité, prime de douche, indemnité casse-croute, prime de salissure... Prise de poste à Pompignac Horaires : 5h-12h une semaine 13h-19h la semaine suivante Poste à temps partiel : entre 28h et 30h par semaine Profil recherché : Nous souhaitons un profil avec la volonté de s'engager sur du long terme. Ce métier nécessite également beaucoup de sérieux afin d'effectuer son travail en toute sécurité. Pas d'expérience nécessaire, vous serez formé(e) sur place par votre équipe ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la préfiguration d'un Espace de la Vie Sociale (EVS), l'association Evad&vous 33 recrute un animateur socio-culturel (H/F) afin d'assurer, la mise en œuvre du futur projet social de l'EVS sur la commune de Saint-Loubès (33) L'animateur (H/F) est en charge de mobiliser le public autour de projets et de réaliser les objectifs de l'Espace de Vie Sociale (EVS). Il travaille en étroite relation avec le bureau de l'association Evad&vous 33, les associations présentes sur le territoire et les autres partenaires locaux. Il est placé sous l'autorité des Présidentes de l'association Evad&vous 33. Poste à pourvoir : immédiatement Date limite de candidature : 30/06/2024 Type d'emploi : Création d'emploi - CDI Temps de travail : 35 heures/semaine du mardi au samedi. Missions 1 : Assurer la gestion et l'animation de la structure EVS - Animer / co-construire/ accompagner des initiatives du territoire - Développer des actions en structurant et dynamisant la participation des habitants - Développer des animations hebdomadaires et mensuels répondant aux axes de l'EVS - Conception et animation d'ateliers à destination de différents publics (familles, jeunesse, adultes, séniors) -Organiser et animer des sorties intergénérationnelles ou familiales - Développer une dimension sociale pour ces activités (rendre les participants acteurs de l'EVS) - Réaliser des comptes rendus avec des indicateurs (de réalisation, de résultats) - Participer aux réunions avec les partenaires Missions 2 : Contribuer à la mise en œuvre du projet social de EVS - Accompagnement et soutien des bénévoles et des usagers - Mobilisation des bénévoles pour différentes animations (évènements, ateliers..) - Assurer des permanences d'accueil et d'information aux habitants - Proposer des actions/animations adaptées au projet social de la structure - Assurer le développement des partenariats avec les structures et les associations - Contribuer à faire connaitre l'EVS via la mise en place d'outils de communication adaptés - Contribuer à valoriser l'action de l'EVS sur le territoire. - Participer aux temps forts et réguliers de l'association (réunions des bénévoles, conseil d'administration, assemblée générale) - Participer à la gestion des locaux et à son entretien. APTITUDES REQUISES : - Qualités relationnelles : adaptabilité ; réceptivité au groupe ; bienveillance ; créativité ; polyvalence - Capacité d'animation et sens du relationnel - Etre à l'écoute de son interlocuteur, analyser et comprendre sa demande afin d'apporter une réponse adaptée - Faire preuve d'empathie - Dynamisme, capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation. - Autonomie dans le travail, force de proposition, prise d'initiative - Qualités rédactionnelles et de synthèse - Connaissance de la vie associative et des publics (séniors, familles, enfance). - Maitrise des outils bureautiques et Internet. EXIGENCES ET CONTRAINTES DE L'EMPLOI : - Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations. - Participer aux manifestations et événements organisés au sein de la structure - Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire. - Le poste nécessite d'être véhiculé. Il pourra être amené à conduire un minibus de 9 places.
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet ) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens, chats. Vous êtes un commerçant (e) de proximité ou souhaitez le devenir. Nous vous formons durant 4 semaines pour commencer une nouvelle aventure dans votre propre magasin. Vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal avec un concept unique, et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
Le CH CHARLES Perrens recrute dès que possible un Adjoint administratif gestionnaire des affaires médicales et chargé du secrétariat de la Direction des Affaires Médicales Mission générale du poste : - Gestion des affaires médicales en binôme avec l'autre gestionnaire du service, sous la responsabilité de l'AAH et de l'ADC de la DAM - Gestion du secrétariat de direction et de l'agenda des deux directeurs adjoints de la DAM - Gestion du secrétariat général de la commission médicale d'établissement (CME) : préparation de l'ordre du jour, comptes-rendus, finalisation et diffusion des documents et présentations relatifs à l'instance Activités principales : - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs (papier, informatique) - Établissement des contrats, des attestations, des ordres de missions - Suivi des renouvellements de contrats, changements d'échelons... - Suivi des demandes de poursuite d'activité, retraite, activité réduite ... - Accueil physique et téléphonique des personnels médicaux, y compris en formation - Information et conseil sur les éléments ayant trait aux dossiers individuels - Gestion traitement et suivi des courriers des médecins - Préparation et suivi des tableaux de garde des personnels médicaux (séniors et juniors) - Édition des plannings médicaux selon les règles de la GTT, sur instruction du responsable hiérarchique - Suivi des absences (maladies, formation etc.) et traitement des formalités avec les organismes de sécurité sociale - Gestion des tableaux de bord de suivi RH médicales, suivi des CET médicaux - Mandatement des remboursements de mise à disposition de personnel médical auprès de l'établissement et préparation des titres de recettes pour les demandes de remboursement des praticiens de l'établissement mis à disposition d'autres structures - Édition des tableaux de primes médicales, de gardes médicales pour transmission des éléments variables de paye à la DRH - Suivi des demandes de remboursement de frais de déplacements - Suivi des conventions relatives au personnel médical (activité d'intérêt général, mise à disposition.) - Gestion des agendas des directeurs adjoints et rédaction de comptes rendus de réunions et d'instances Diplôme et/ou qualification : Bac+ 2 - Expérience en gestion des affaires médicales ou ressources humaines souhaitée Connaissances : - Statuts des personnels médicaux (connaissances approfondies) - Fonctionnement des différents types de couvertures sociales (connaissances approfondies) - Connaissance de la réglementation relative à la retraite des praticiens (connaissances détaillées) - Maîtrise des tableaux de bord du suivi RH - Paie personnels médicaux (connaissances détaillées) - Informatique : logiciel dédié à la gestion des dossiers administratifs (Hexagone), outils bureautiques (Open Office) (connaissances détaillées) - Secrétariat et gestion des agendas (connaissances détaillées) - Secrétariat général des instances (connaissances détaillées) - Spécificités du poste - - Poste à temps plein - Amplitudes horaires : de 9h à 17h, du lundi au vendredi. - Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens. - Lieu d'exercice : bureau des gestionnaires des affaires médicales (porte 208 du bâtiment administratif) EPI : Nous rappelons que l'utilisation de produits ou matériels dangereux ou exposition à des matières biologiques, impliquent l'obligation du port des Equipements de Protection Individuelle et qu'il est de la responsabilité du professionnel de se protéger.
LE ROCHER DU LION, entreprise familiale et indépendante accompagne quotidiennement les professionnels de la restauration, les métiers de bouche, l'hôtellerie, les commerce de proximité. Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de St Malo (35) à Bordeaux (33). Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons notre chauffeur - livreur (H/F). Nous vous proposons de rejoindre une entreprise en plein développement où vous serez sous la responsabilité du gestionnaire logistique distribution. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Préparer les livraisons, charger la marchandise stockée sur des rolls ou des palettes - Contrôler la conformité de la température de la zone de stockage dans le véhicule de livraison avant et après le chargement - Livrer la marchandise pour une clientèle de restaurateurs - Conduire et livrer les produits dans des conditions de sécurité et de rapidité optimales - Entretenir et animer les bonnes relations clients - Assurer le suivi administratif liés aux livraisons clients : feuille de route, bon de livraison. - Gérer les retours clients avec le service commercial - Réaliser les contrôles de premier niveau du véhicule en respectant les consignes - Entretenir et nettoyer le véhicule à l'extérieur et à l'intérieur après chaque tournée VOTRE PROFIL : - OBLIGATOIRE : Permis C + Carte conducteur (Chrono) + Carte de qualification conducteur (FIMO - FCO à jour) - Débutant accepté - Autonome, réactif, organisé et ponctuel TYPE D'EMPLOI : - Contrat saisonnier - 35 heures par semaine du lundi au vendredi ou du mardi au samedi - Heure d'embauche quotidienne comprise entre 02h00 / 04h00 - Livraisons secteur 33 - Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin septembre ou fin octobre REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire mensuel minimum de 1933,79 € bruts pour 35h (plus les heures supplémentaires majorées, les majorations de nuit et majorations des jours fériés) - Indemnité repas 10,50 € / jour - Participation / Intéressement CV + lettre de motivation au service RH
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe familiale. Le candidat retenu sera chargé de fournir un service client exceptionnel et de préparer et servir des aliments dans un environnement de restauration. disponible au 7 mai pour jusque fin juillet Cet emploi relève de la catégorie « Employé » Niveau 1 échelon 1 - Le Travail se fait en équipe avec Ann et Philippe/ poste polyvalent Taches demandées: - De veiller au normes d'hygiène et de sécurité. - Préparer la mise en place des différentes assiettes proposées à la carte (Couper et découper les aliments), de cuire les aliments, et de dresser les assiettes selon les recommandations des proportions indiqués par la direction. (fiche mémo) - de veiller à la bonne cuisson des aliments. - De servir les plats préparés à table. -Préparer des coupes de glaces. - De nettoyer tous les jours, les frigos et les machines utilisées pour la préparation, laver le sol de la cuisine. - De débarrasser et nettoyer les tables en terrasse quand il n'y a pas de commandes en cuisine, de rapporter la vaisselle à la plonge et au bar, . Les missions liées à ce poste de préparatrice de tapas et serveuse ne présentent ni un caractère exhaustif, ni un caractère définitif. -L'utilisation du portable est interdit pendant les heures de travail.
Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Insertion Emploi, le/la Référent.e de Parcours Plan Local d'Insertion et d'Emploi (PLIE) a pour mission principale le soutien l'accompagnement des participants du PLIE de Bordeaux. MISSIONS: Accompagner les participants du PLIE à l'emploi durable et contribuer à l'intégration des publics dans le PLIE: - Recevoir les personnes en entretiens individuels et/ou en collectif et établir un diagnostic individuel - Mobiliser le partenariat nécessaire à la mise en œuvre des parcours des participants et mobiliser les offres d'insertion du territoire Intégrer et maintenir dans l'emploi durable les participants du PLIE: - Faciliter l'intermédiation avec les employeurs - Assurer le suivi des participants dans l'emploi jusqu'à 6 mois après leur embauche et assurer le suivi de l'activité Assurer le suivi de l'activité: - Assurer le suivi administratif des participants, de l'intégration à la sortie du PLIE, notamment en utilisant le logiciel métier - Assurer la justification de l'atteinte des objectifs du PLIE dans le cadre du protocole d'accord et des conventionnements - Participer aux commissions et aux groupes de travail initiés par le PLIE et ses partenaires Animer et transmettre: - Accueillir et tutorer les nouveaux salariés/stagiaires - Développer des partenariats collaboratifs formalisés autour de thématiques spécifiques - Capitaliser les contacts employeurs au sein du PLIE - Être personne ressource pour le collectif sur des thématiques spécifiques - Construire et mettre en œuvre de projets spécifiques au service du collectif APTIPUDES : - Capacité d'accueil, d'aisance relationnelle et d'écoute - Capacités d'analyse de situation - Sens du travail en équipe, coopération - Connaissance des systèmes, dispositifs, mesures - Rigueur administrative FORMATION: Formation de type "Conseiller en Insertion Professionnelle" EXPERIENCE: Expérience de 1 à 3 ans dans le suivi individualisé « renforcé » souhaitée REMUNERATION: - A l'embauche : grade A de 1 950 € à 2 050 € bruts mensuels selon expérience et compétences - Prime d'ancienneté AVANTAGES: Tickets restaurants (9.90€/j pris en charge à 50%), Mutuelle prise en charge à 75%, Protection Sociale, Equilibre vie personnelle/vie professionnelle (12 RTT/an, 37h hebdomadaires sur 4.5 jours, Charte de Télétravail, congés enfants malades), Engagement local Lieu de travail : MDEE Bordeaux Zone desservie par les transports en commun (arrêt Emile Counord) Poste à pourvoir dès que possible CANDIDATURE: (CV + Lettre de motivation) à adresser uniquement par mail avec l'objet « Ref.RP PLIE»
Le Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs de l'APAJH de la Gironde, association assurant la gestion de 28 établissements et services, prend en charge les mesures de protection juridique (tutelles, curatelles,...) d'environ 1100 personnes. Missions de l'assistant.e tutélaire : Gestion administrative des dossiers des majeurs protégés : Elaboration et suivi de dossiers CAF, MDPH, retraites, mutuelles,... Suivi des tâches/alertes/agendas des mandataires judiciaire ; Suivi administratif des mesures de protection et des informations y afférente en lien avec les partenaires (notamment le Tribunal de Proximité) ; Intégration de documents à la base de données Uni-T et traitement des courriers Missions de secrétariats (accueil téléphonique, rédaction courriers) Profil : Connaissance des techniques bureautiques et informatiques Connaissance théorique et pratique des institutions administratives et sociales Connaissance des mesures de protection (curatelles, tutelles) souhaitée Expérience en secrétariat exigée Baccalauréat Statut : Convention CCNT du 15 Mars 1966 (Grille Technicien Qualifié) Poste à pourvoir au 13 mai 2024 Type d'emploi : CDI à temps plein Salaire : 1800 à 2200 euros brut en fonction de l'ancienneté Nombre d'heures : contrat 35h + RTT Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/05/2024
Dans le cadre de la FOIRE INTERNATIONALE DE BORDEAUX du 18 mai au 26 mai inclus nous recherchons 3 serveurs/serveuses pour effectuer la préparation des sandwichs le matin, le service au bar et la confection de crêpes. Pour ce poste, il est IMPERATIF de savoir préparer des crêpes sur une crêpière. Lieu de travail : Parc des expositions de Bordeaux Lac (desservi par transports en commun)
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle passionnante ? Nous recrutons des agents d'embouteillage débutants pour une mission allant du 29 avril au 28 juin, avec possibilité de poste en CDD - intérim à la fin de la période. Formation et Qualifications : - Acquisition de connaissances dans les domaines des vins, des bières et des alcools grâce à un module métier approfondi. - Obtention des certifications CACES R489 : Catégories 1, 3 et 5. - Formation aux habilitations électriques (H0 - B0 / BE - BS), à la sécurité au travail (SST) et aux normes HACCP. - Apprentissage des gestes et postures adaptés ainsi que des premiers secours en cas d'incendie et d'évacuation. Si vous êtes motivé, dynamique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous !
GALETT'AS, jeune société spécialisée dans les galettes en sarrasin sans gluten vous propose ses spécialités sous différents formats (galettes, tapas, makis) à destination d'une clientèle internationale, sportive et d'entreprises locales. Nous cherchons à agrandir notre équipe, dans le cadre d'une collaboration avec la cafétéria d'une école de commerce dans le but d'y servir des repas aux étudiants. Notre établissement principal étant situé aux Halles de Bacalan Nous recherchons un aide-cuisinier (H/F) -Respect des règles d'hygiène -Profil dynamique, motivé -Rigueur, minutie, exécution des tâches Des bases en cuisine sont nécessaires. Une expérience en crêperie ou en cuisine traditionnelle est demandée. Poste à pourvoir en CDI 35h. Possibilité à 48h selon vos disponibilités et vos envies (souplesse dans le management) 2 jours de repos consécutifs Pas d'embauche avant 9h et pas de débauche après 23h. Prise de poste dès que possible
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Intégrez un Service Logistique Dynamique ! Vous êtes à la recherche d'un emploi stimulant et dynamique dans le domaine de la logistique. Nous avons une opportunité excitante pour vous avec un possible CDI à la clé. Nous cherchons des préparateurs (trices) de commandes pour notre entrepôt logistique de froid (2/3°C) basé à Beychac et Caillau. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre l'aventure, voici ce qui vous attend: Vos Missions : - Préparation de commandes en vocale - Réalisation de palettes (filmage et zonage) - Repérage et signalement des anomalies de manutentions (emballages défectueux, colis manquants...) - Rangement et nettoyage du poste de travail - Répondre aux objectifs de productivité Deux Horaires Possibles : - 6h00 à 13h30 du lundi au samedi, avec un jour de repos variable dans la semaine - 13h30 à 21h00 du lundi au vendredi, et 11h30 à 19h00 le samedi, avec un jour de repos variable dans la semaine Rémunération : 12.46EUR/heure + IFM + CP + CET à 5% + mutuelle + possibilité de CDI intérimaire. Profil Recherché : - Rigoureux(se) et attentif(ve) avec la capacité de gérer les priorités - Idéalement, une première expérience en préparation de commandes - Capacité à travailler dans un environnement froid (2/3°C) - N'oubliez pas votre doudoune ! Vous correspondez au profil décrit et vous souhaitez postuler C'est simple ! Déposez votre CV en ligne et nous vous recontacterons rapidement. Rejoignez notre équipe et participez à une aventure logistique passionnante !
Nous recherchons un(e) Assistant Administratif F/H pour notre établissement situé à Carbon Blanc (33), près de Bordeaux. En tant qu'Assistant Administratif F/H, vous travaillerez aux côtés du Directeur d'Agence. Grâce à votre polyvalence, vous lui apporterez un réel appui sur différentes thématiques liées à la gestion administrative de certaines activités de l'agence, à savoir : VOS MISSIONS : Comptabilité : - Vous serez amené(e) à réaliser des opérations de facturation, vous aurez la charge du rapprochement des factures des affrêtés ; - Vous devrez collecter les éléments nécessaires à l'établissement de la comptabilité et les transmettre au service comptabilité ; - Vous saisirez informatiquement tous éléments utiles à la facturation. Exploitation - Vous contrôlerez les CMR, réaliserez des opérations d'aide au service affrêtement ; - Vous gérerez les dossiers d'assurance ; - Vous assurerez la saisie et le suivi des non-conformités dans notre outil de gestion, U-Manage. - Vous établirez les documents périodiques liés à l'activité. RH / Paie : - Vous serez chargé(e) de programmer les visites médicales des salariés de l'agence, d'en assurer le suivi et de les saisir dans notre outil de gestion, U-Manage ; - Vous veillerez également à l'organisation et au suivi des formations obligatoires ; - Vous pourrez être amené à participer aux formalités administratives en lien avec les arrivés et sorties des collaborateurs ; - Vous devrez transmettre toute information utile au service RH ou au service paie (ex : transmission des arrêts de travail, information lors d'une déclaration d'accident de travail.) ; - Vous procéderez à l'affichage des documents obligatoires de l'entreprise. VOTRE PROFIL : - Vous disposez idéalement d'un Bac +2 dans le domaine de l'assistanat ou de la gestion. - Vous avez un profil administratif avec une expérience de minimum deux ans, de préférence dans le secteur du transport et de la logistique. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et l'IA ne vous fait pas peur. - Vous avez des qualités rédactionnelles et vous êtes organisé(e). - Vous aimez le travail en équipe et vous avez de bonnes qualités relationnelles. - Vous n'hésitez pas à communiquer avec les différents services de l'entreprise pour mener à bien vos missions. AVANTAGES : Conciergerie Médicale, Mutuelle, Prévoyance, Titres restaurant Contrat en CDI à pourvoir dès que possible
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur la relation client dans le domaine du transport de personnes un Conseiller client en mobilité (H/F) Prendre en compte la demande du client Gérer les mails, les réclamations du client Gérer le demandes clients sur les autres médias Saisir et mettre à jour les événement prévus ou imprévus Gérer les demandes clients par téléphone Traiter les demandes clients concernant l'accès à la carte de transport scolaire Expression écrite et orale Bonne capacité à communiquer Sens de la relation client Sens des priorités (savoir réguler, organiser et gérer son activité Horaires : 35h - Amplitude horaire 8h-20h (selon le planning transmis) avec 1 samedi sur 3 de travaillé Poste basé Bordeaux Rive Droite - Non accessible en transport en commun Vous avez un réel intérêt pour la relation client, et votre motivation pour rejoindre ce secteur d'activité est indéniable !
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur la relation client dans le domaine du transport de personnes un Conseiller client en mobilité (H/F)
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la relation client dans le domaine du transport de personnes un Conseiller client en mobilité (H/F) -Prendre en compte la demande du client -Gérer les mails, les réclamations du client -Gérer le demandes clients sur les autres médias -Saisir et mettre à jour les événement prévus ou imprévus -Gérer les demandes clients par téléphone -Traiter les demandes clients concernant l'accès à la carte de transport scolaire Expression écrite et orale Bonne capacité à communiquer Sens de la relation client Sens des priorités (savoir réguler, organiser et gérer son activité Horaires : 35h - Amplitude horaire 8h-20h (selon le planning transmis) avec 1 samedi sur 3 de travaillé Poste basé Bordeaux Rive Droite - Non accessible en transport en commun) Vous avez un réel intérêt pour la relation client, et votre motivation pour rejoindre ce secteur d'activité est indéniable !
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la relation client dans le domaine du transport de personnes un Conseiller client en mobilité (H/F)
Notre magasin Gautier de Sainte-Eulalie recherche un(e) vendeur/vendeuse décorateur/décoratrice d'intérieur H/F en alternance pour préparer une qualification après le bac ou après le bac +2. Vos fonctions : - l'accueil client - écoute et recherche du besoin du client - le conseil client sur les produits - Proposition de produits adaptés avec projet 3D sur logiciel de décoration d'intérieure - Finalisation du projet, négociation suivi client et suivi livraison installation auprès de notre prestataire - Suivi et satisfaction du client, mise en ambiance du show-room (magasin) Vous êtes intéressé(e) par la décoration intérieure (conception, design...). Nos produits sont des produits de décoration intérieure : salons, séjours, salles à manger, dressings, bureaux, chambres, gammes modulables, gammes sur mesure, objets de décoration. Fixe + Primes variables en fonction du chiffre d'affaires.
- Assurer la sécurité des résidents de l'établissement - Assurer un service d'écoute et de réconfort - Prévenir les risques de délinquance - Travailler la nuit de 23H00 à 06 Heures du Matin - Travailler en équipe - Etre dynamique et serviable - Avoir le goût du travail
Donnez vie à votre créativité à travers les fleurs Chez France Fleurs, nous vous offrons l'opportunité excitante de devenir Fleuriste Créatif au sein de notre atelier bordelais. Exprimez votre passion en créant des bouquets exceptionnels avec des fleurs coupées et séchées. Rejoignez-nous pour partager votre créativité et émerveiller nos clients. Tâches principales : Création et confection de Bouquets Uniques : Exprimez votre flair artistique en composant des bouquets qui racontent des récits visuels, en mélangeant savamment différentes fleurs fraîches. Livraisons : Apportez du bonheur en personnalisant chaque livraison avec soin et une touche chaleureuse. Horaire : Votre semaine se déroulera du lundi au vendredi, avec des horaires de 8h à 12h et de 14h à 17h, vous laissant ainsi du temps pour profiter de votre passion en dehors du travail. Profil recherché : CAP Fleuriste avec expérience ou BP Fleuriste avec un d'expérience. Votre créativité sera votre meilleure alliée sur ce poste. Vous êtes également une personne volontaire, dynamique et motivée, possédant une habileté manuelle et le sens du détail, un sens de l'observation et une certaine autonomie. Vous avez une expérience en tant que fleuriste. Pourquoi nous rejoindre : Intégrez une équipe passionnée au sein de France Fleurs. Partagez votre amour pour les fleurs et découvrez un environnement où votre créativité peut s'épanouir. Envoyez votre CV et lettre de motivation. Montrez-nous votre passion et votre désir de contribuer. Faites éclore votre créativité chez France Fleurs. Rejoignez-nous dès aujourd'hui !
Agent d'accueil h/f L'hôte d'accueil est au contact direct du public. Derrière son bureau ou sur un stand, il renseigne le visiteur sur les services et produits de l'entreprise, sur la disponibilité de certaines personnes. Envers le public, l'agent d'accueil se montre à l'écoute, patient et clair dans les informations qu'il livre. Enfin, l'hôte d'accueil apprécie le travail d'équipe et respecte la hiérarchie.
Le dispositif de coordination opérationnelle du réseau des interventions spécifiques et transversales (CORIST) prend en charge les situations complexes de grande vulnérabilité, faisant craindre pour la sécurité des personnes et/ou touchant à l'ordre public. Il intervient sur signalements de différents partenaires institutionnels, associatifs ou de la société civile. L'équipe des travailleurs sociaux et des médiateurs va au-devant de personnes présentes sur l'espace public, vivant en squat ou en difficultés d'occupation dans leur logement. Au sein de l'unité CORIST, en lien avec l'ensemble de l'équipe (2 travailleurs sociaux et 5 médiateurs) et en complémentarité des actions menées par les partenaires de terrain, vous contribuez, dans une démarche éthique et déontologique de travail social et une posture de tiers aidant et de facilitateur, à instaurer le lien auprès des publics fragilisés et/ou vulnérables. Vous êtes Titulaire du DE de moniteur éducateur ou de technicien de l'intervention sociale et familiale ou diplôme de niveau IV dans l'animation. Par votre attitude d'écoute, de dialogue, votre prise en compte de l'individualité, vous participez à faire émerger une demande sociale, évaluez, qualifiez les besoins et coconstruisez une réponse adaptée. En contribuant à l'amélioration de leurs conditions de vie, en favorisant l'accès aux droits fondamentaux, vous êtes un maillon essentiel de la lutte contre le non-recours et les phénomènes d'exclusion. Dans ce contexte, vos missions principales et vos lieux d'intervention sont : La médiation sur l'espace public et dans le secteur de la gare : - Repérage des publics, prévention des situations d'urgence sociale et sanitaire, lien avec le traitement des installations illicites et accompagnement des personnes repérées ou signalées, en engageant des actions partenariales La médiation au sein de la halte de jour ou autres lieux gérés par le CCAS: - Régulation et prise en charge des personnes - Evaluation des situations relevant de vulnérabilités médico-sociales : identification de leur état de santé, réalisation de soins et assistance en cas d'urgence, soins d'hygiène, respect des règles d'hygiène et de sécurité La médiation sur les lieux de vie des personnes ou au sein des dispositifs expérimentaux mis en place par la collectivité: - Participation à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies.
Suite à l'ouverture de la boutique il y a 2 mois, votre parfumerie EB COSMETIC cherche à compléter son équipe. RECRUTEMENT URGENT Vous serez chargé(e) d'accueillir de conseiller des clients sur des produits de cosmétiques. Vous aurez à gérer les encaissements, la gestion du stock, le réassort, ouverture et fermeture du magasin et l'entretien de la surface de vente. PROFIL: Vous êtes passionné(e) par la vente et vous avez une expérience professionnelle en vente de trois minimum en parfumerie (expérience exigée) Vous aimez le contact client et maitrisez les techniques de vente en boutique. Amplitude du magasin : 10h-19h30. Deux jour de repos par semaine. Les plannings sont fixes tous les 15 jours. NE PAS TÉLÉPHONER - SE PRÉSENTER auprès de madame MAILEK (responsable de la boutique) avec CV et LETTRE MOTIVATION OU ENVOYER VOTRE CANDIDATURE PAR EMAIL VIA L'OFFRE au EB COSMETIC Adresse : 198 RUE SAINTE CATHERINE 33000 BORDEAUX
LIP Solutions RH Bordeaux recrute pour son client basé sur Bordeaux Métropole, un agent d'accueil polyvalent en intérim pour une mission de 2 mois renouvelable. Vos missions : - Accueillir les clients/patients - les orienter et les conseiller - gérer le standard téléphonique et les transférer aux collaborateurs - filtrer les appels et avertir les collaborateurs - gestion des mails - petites missions administratives - ... Vous avez une forte appétence pour le contact client/patients, vous êtes souriant, vous apprécié la relation humaine et la communication positive. Vous avez une première expérience réussie OU vous souhaitez vous engager sur une mission intérimaire parce que vous avez l'envie de découvrir ce métier ? Profil : - assidue et ponctuel - communication impeccable - aisance relationnelle - polyvalence - accueillant - forte appétence pour la relation humaine Vous vous reconnaissez ? candidatez ICI
Labélisé Happy at Work avec plus de 100 boutiques à travers l'Europe et bientôt dans le monde entier, Hubisde.store se veut être l'un des leaders des produits multimédias et reconditionnés dans le monde. Pour accompagner notre développement, nous recherchons 1 ANIMATEUR / ANIMATRICE en STREET-MARKETING en CDD temps partiel 35H Quelles seront vos missions de demain ? - Présenter Hubside.Store, son concept et en faire la promotion, - Distribuer nos flyers et bons cadeaux, - Orienter les clients et les rediriger vers le magasin. PROFIL REQUIS Tu as le goût du contact, tu es dynamique et motivé(e) alors n'attend plus rejoins-nous ! Plus qu'une mission d'animateur, c'est votre capacité à être avenant et à communiquer qui vous permettra de vous épanouir et de réussir au sein de notre structure. Rémunération : SMIC RÉMUNÉRATION Salaire brut mensuel indicatif : 1 766€ À PROPOS DU GROUPE INDEXIA Créé en 1999 à Romans-sur-Isère (Drôme) et implanté à Roanne, Paris et Barcelone, Indexia Group est spécialisé dans la conception et la distribution omnicanale de solutions d'assurance, produits et services, dans l'univers de la téléphonie, du multimédia et du web. Le groupe a débuté son activité en commercialisant ses couvertures d'assurance dédiées à la téléphonie mobile au sein de ses propres points de vente. Il est alors le premier courtier à proposer une assurance multirisque couvrant l'oxydation, la casse, le vol et la perte. Son expertise en matière de réseaux de distribution, sa capacité à s'adapter aux évolutions des modes de consommation et son sens aigu de l'innovation ont permis au groupe d'étendre son activité en France puis en Europe tout en se diversifiant dans de nouveaux domaines : services de création de sites internet, réparation et recyclage d'appareils multimédias, programmes de fidélité, distribution de produits multimédias S'appuyant sur des équipes d'experts dans chaque domaine, le groupe accompagne aujourd'hui 8 millions de clients et 2500 partenaires en France, Suisse, Belgique, Espagne, au Portugal et en Italie et projette de réaliser 1,1 Md € de volume d'affaires en 2021.
SAPESO (Journal SUD OUEST), entité principale du Groupe SUD OUEST, recherche son Assistant(e) Formation en CDI. Au sein de l'équipe RH et sous la responsabilité du Responsable Formation, vous participerez à la mise en œuvre de la politique formation et au déploiement opérationnel du plan de développement des compétences au sein des différentes sociétés du groupe SUD OUEST. Vos principales missions seront les suivantes : Vous suivez la mise en œuvre du plan de développement de compétences : - Gestion administrative et suivi des formations : relations avec les organismes de formation, gestion des inscriptions, convocations des stagiaires, suivi post-formation. - En relation avec les OPCO : optimisation des budgets. - Saisie et mise à jour des données formation dans le système d'information (Fœderis). - Gestion de la logistique des formations sur site. Vous conseillez les managers et les salariés sur les dispositifs de formation : - Participation à la définition des besoins de formation et au recueil des besoins de formation. - Conseil sur les dispositifs de formation existants. Vous gérez les contrats d'apprentissage : - Mise en place et suivi des contrats en relation avec les managers, les CFA et les OPCO. Votre profil : - Diplômé(e) d'une formation niveau Bac+3/4 en RH, vous avez une première expérience d'au moins 2 ans au sein d'un service formation ou d'un OPCA. - Vous maîtrisez la législation formation et avez une bonne connaissance des dispositifs de formation. - Vous maîtrisez les outils bureautiques : travail collaboratif sur la suite Google Workspace et Excel. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation afin de respecter les délais et calendriers. - Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'une bonne communication orale et écrite. Poste en CDI, basé au siège du Groupe SUD OUEST à Bordeaux Bastide. Ce recrutement s'inscrit dans une véritable démarche de développement, nous aurons à cœur de vous aider à vous intégrer et acquérir les connaissances nécessaires à notre réussite commune. Un doute sur votre adhésion à nos valeurs ? Notre récent label "Positive Workplace" vous rassurera sur notre engagement sociétal local.
Le campus EDUSERVICES de Bordeaux regroupant 9 écoles supérieures, recrute pour ses écoles : WIN, MBway, MYDIGITALSCHOOL, et IPAC Bachelor Factory, et Studio M, sa ou son futur(e) assistant(e) administratif et accueil (F/H) L'assistant(e) Administratif et Accueil a pour rôle d'assurer la gestion de la scolarité de l'établissement et l'accueil physique et téléphonique. Par ses fonctions à l'accueil, il est le premier contact avec toutes les personnes entrant dans l'établissement. Missions principales ADMINISTRATIF & ACCUEIL - Assurer l'accueil téléphonique, avoir un premier niveau de réponse ou orienter l'appel vers les personnes correspondantes - Accueillir toutes personnes entrant dans le campus et orienter vers le bon interlocuteur - Gestion du courrier entrant et sortant selon les procédures - Suivi des achats de fournitures de bureau ASSISTANT ADMINISTRATIF A LA VIE SCOLAIRE - Assurer l'accueil d'étudiants en retard selon la procédure - Gérer les absences et les émargements en vérifiant la conformité des justificatifs et en suivant les émargements sur le logiciel dédié (EDUSIGN), relancer ou informer les parties prenantes - Gestion et mise à disposition des documents de rentrée (Attestation de formation, certificat de scolarité, cartes d'étudiants (préparation et suivi de distribution) SUPPORT A LA PEDAGOGIE - Gestion des sujets d'examens : récupération des sujets auprès des formateurs, des copies d'examens et transmissions aux formateurs pour corrections - Gestion administrative des stages (rédaction, envoi et suivi des conventions de stage) - Attribution des salles - Aide administrative à la préparation des rentrées Cette liste non exhaustive est amenée à évoluer selon l'évolution de l'école et les compétences du candidat CONDITIONS DE TRAVAIL - Lieu de travail : 4 quai des Queyries à Bordeaux (33) - Statut technicien, participation salariale, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, RTT FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE - Formation supérieure de niveau bac+2 - Expérience d'au moins 2 années à un poste similaire dans le secteur de la formation COMPETENCES - Avoir un grand sens de l'organisation, - Faire preuve de rigueur et avoir un sens accru du service, - Maitriser le pack office, Hyperplanning - Avoir le sourire et un bon relationnel, - Avoir le sens du contact et de la négociation Rémunération fixe + variable selon profil
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire de chirurgie exclusive situé à Bordeaux recherchant un(e) : Secrétaire médical(e) diplômé(e) CDI de 35h sur 4jours par semaine. Une ambiance de travail positive et stimulante. Rejoignez une équipe où la bonne humeur et le soutien mutuel sont au cœur de notre quotidien. Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) qualifié(e), titulaire du diplôme. - Un baccalauréat de formation générale est exigé - BTS ou un diplôme équivalent en Secrétariat Médical exigé - Excellente présentation et aptitudes en communication - Sens des responsabilités et capacité à organiser efficacement votre travail - Maîtrise des outils informatiques pour la gestion administrative du cabinet - Esprit d'équipe et adaptabilité à un environnement de travail rapide Le rôle d'un(e) secrétaire médical(e) est polyvalent dans la gestion adminsitrative au sein d'un cabinet dentaire ou d'une structure médicale. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir physiquement et par téléphone les patients - Gérer la prise de rendez-vous et les plannings - Assurer le suivi administratif des dossiers patients jusqu'à la facturation - Rédiger les comptes rendus des consultations, des examens ou des interventions chirurgicales - Assister le praticien dans la gestion du cabinet (commandes de fournitures, gestion des factures...) Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Bien connaître la terminologie médicale - Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale - Rigueur et organisation - Discrétion et capacité d'adaptation - Maitrise des outils informatiques et bureautiques
L'Association HABITAS JEUNES LE LEVAIN accueille tout au long de l'année plus 350 jeunes de 16 à 30 ans en mobilité professionnelle (contrat de travail, apprentissage, formation, études, service civique, stages, demandeurs d'emploi rémunérés). HABITATS JEUNES LE LEVAIN recrute pour son Pôle Jeunesse & Développement un Animateur (H/F) en CDI à temps plein pour début mai 2024. Vous assurez la mise en œuvre des projets et des activités en équipe pluridisciplinaire Vous animez des projets collectifs (activités, ateliers) en relation avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires concernés (quartier, ville, réseau des Habitats Jeunes, ) Vous mobilisez les jeunes, favorisez leur autonomie et la vie en commun, le vivre ensemble via l'animation en fonction des objectifs et du budget animation alloué. Vous conduisez un accompagnement et un suivi individuel des jeunes. Vous accompagnez les jeunes pour les amener vers l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle durable, pour préparer le départ de la résidence et l'accès au logement de droit commun. Vous êtes à l'écoute de la vie de la résidence et des résidents. Vous analysez la ou les problématiques des jeunes (comportement, conduite addictive, budget, recherche d'emploi, ) et mettez en place avec eux et l'équipe des réponses adaptées, collectives ou individuelles Vous favorisez l'engagement, l'initiative et la responsabilité des résidents (instance de représentation co-construction, valorisation initiatives) afin d'aider à l'insertion sociale. Vous assurez la gestion administrative, le suivi et l'évaluation des actions socioéducatives que vous animez et rendez compte des actions engagées. Vous développez du lien à l'extérieur de l'établissement avec les partenaires locaux et nationaux, afin d'orienter les jeunes en fonction des besoins et problématiques internes identifiées (partenaires de l'emploi, de la formation, de la santé, réseau des Habitats Jeunes, associations partenaires, ). Vous collaborez à la rédaction des projets, des bilans et de tout document à visée interne. Vous favorisez la co-construction et la collaboration initier des actions et des projets innovants. COMPETENCE & CONNAISSANCE REQUISES Environnement jeunesse : enjeux, problématiques, politiques sociales, sources de financement de l'action éducative Fonctionnement, dynamique et accompagnement des groupes Techniques d'entretien et d'accompagnement individuel Techniques d'animation collaboratives Connaissances des outils digitaux et des réseaux sociaux Sensibilisation à l'environnement et aux transitions écologiques, sociales et numériques Méthodologies de projet : conception, budget, mise en œuvre, suivi, évaluation, rédaction Capacité à transmettre et rappeler le cadre et le règlement intérieur aussi souvent que nécessaire pour être porteur et acteur du projet d'établissement. Capacité d'écoute et d'analyse CONDITIONS DE TRAVAIL & REMUNERATION CDI à temps plein 35 heures hebdomadaires Poste partagé entre le site des Bassins à flot (12 quai Sénégal) et le site de la rue Paul Louis Lande (33 rue Paul Louis Lande) (accès direct par tram B) Travail en équipe Du lundi au samedi. Travail en horaires de soirées, en fonction des besoins du service. Prise de poste début mai 2024 Poste emploi repère n° 10, indice 1579 selon la CCN HLA, soit une rémunération brute mensuelle de 2135.88€ (prime Ségur incluse) pour 35h/semaines Reprise d'ancienneté en fonction des barèmes de la CCN Un 13 -ème mois est perçu au mois de décembre.
Aider Thibaut à équiper sa nouvelle entreprise de connexion internet , ou Léa qui veut découvrir les nouveaux forfaits pro ou encore Coline qui veut rajouter une ligne fixe dans son bureau ... C'est ça être chargé de clientèle chez Armatis. Par téléphone, email ou formulaire, vous êtes la voix que les clients de nos partenaires veulent entendre. Vos missions chez Armatis : Pour un opérateur téléphonique à destination des entreprises, vous avez en charge la gestion commerciale du portefeuille client (vente de produits de téléphonie mobile, fixe et data) -La persévérance n'a plus de secret pour vous -Vous êtes connu pour avoir un sens du relationnel -Vous avez le goût du challenge Un package d'avantages : - Indemnité télétravail - Prise en charge partielle des frais de transport - Mutuelle entreprise - Aides au logement - Tickets restaurant - RTT (au bout d'un an d'ancienneté) Ce que vous vivrez chez Armatis : - Rejoindre une équipe engagée au service du client - Bénéficier d'un parcours d'intégration et d'une formation initiale approfondie - Saisir des opportunités d'évolution professionnelle - Vivre des moments de partage, de fun et de challenge avec votre équipe - Contribuer au développement et au respect de nos engagements environnementaux et sociaux (Label RSE, Ecovadis, Charte de la diversité, Charte éthique, ) vous souhaitez nous rejoindre ? Vous postulez en un clic sans CV Vous serez contacté par notre équipe recrutement en moins de 24h Vous passerez des tests en ligne pour évaluer vos talents à devenir chargé de clientèle Vous pourrez échanger et poser toutes les questions lors d'un entretien avec un chargé de recrutement
En lien étroit avec la chorégraphe et directrice artistique vous participerez à la mise en place des stratégies de développement de la Compagnie. Vos missions : Production # Organiser la production et le suivi des projets (résidences, coproductions, partenaires, préachats.) # Gérer les relations avec les institutions et administrations, montages des dossiers de subventions # Rédiger les contrats de cessions, feuilles de route et plannings des productions. # Recherche de financements privés (mécénats, fondation.) # Veille appels à projets Diffusion # Promouvoir les spectacles de la compagnie. # Prise de rendez-vous et suivi. # Renforcement et développement du réseau de diffusion existant, consolidation des relations avec les programmateurs. # Recherche et mise en place de nouveaux partenariats, mise à jours base de donnée. # Déplacement sur certaines dates ciblées. Communication # Participation à la mise à jour de l'actualité de la compagnie sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, Google). # Diffuser les documents de promotion des activités, spectacles et événements de la compagnie (presse, professionnels, public.). Connaissance impérative du secteur de la danse Date limite de candidature le 17 mai, cv et lettre de motivation à envoyer uniquement à culture-spectacle.33@francetravail.fr en précisant le numéro de l'offre
HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons'un Chauffeur Livreur Poids Lourds H/F basé à Beychac-Et-Caillau proche de Libourne (33) ! Visionnez en quelques secondes le quotidien d'un Chauffeur-livreur chez France Boissons Le métier de chauffeur-livreur chez un distributeur-grossiste en boissons - YouTube Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique et convivial ! Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients cafés/hôtels/restaurants/collectivités. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Vous savez utiliser le transpalette électrique et le hayon. Nous vous proposons les conditions suivantes : - Essentiellement en'horaires de matinée : du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail...) Vous serez accompagné(e) pendant 15 jours minimum par un chauffeur-livreur PL expérimenté qui vous formera aux process de France Boissons. Vous êtes dynamique et avez le goût de l'effort. Ce poste nécessite une forte activité de manutention. Vous possédez obligatoirement le permis C, FIMO/FCO et la carte conducteur. Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération fixe à partir de 1950€ brut mensuelle (en fonction de votre expérience) - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 250€ brut (en fonction de vos objectifs) - Une prime salissure mensuelle - Une gratification annuelle s'élevant à 92% d'une rémunération fixe mensuelle (équivalent 13ème mois) - Prime d'intéressement - Couverture « frais de santé » /prévoyance - Carte titre restaurant - Avantages CSE Ce poste est ouvert en CDI, commencement dès que possible !
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conseiller client en mobilité (H/F) Vous serez directement rattaché(e) au Responsable Etudes de Prix du Centre de Profit de Bordeaux, vous intègrerez le service étude de prix et prendrez en charge les études et le chiffrage de projets étudiés en Gros Œuvre ou en entreprise générale TCE qui vous seront confiés. Vous pourrez également travailler sur des projets de conception/construction. Vos missions principales : -Analyser les pièces et les plans du dossier consultatif -Prévoir les moyens nécessaires à la réalisation des travaux en concertation avec les équipe travaux -Organiser la consultation des sous-traitants et des fournisseurs -Etablir le chiffrage et rédiger le mémoire technique de l'offre -Assurer la passation de dossier aux équipes travaux après obtention de la commande Vous être autonome, organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(euse). Vous avez une expériences de 5 ans sur un poste similaire dans le domaine Gros œuvre et/ou TCE et sur des projets de conception/réalisation de performance énergétique. Diplôme : BAC2 BTP ou Génie civil ou équivalent Permis B obligatoire Véhicule de service Mutuelle et prévoyance Vous êtes prêt(e) à nous rencontrer ?! N'hésitez plus, nous vous attendons.
Manpower CABINET RECRUTEMENT BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Conseiller client en mobilité (H/F)
Le poste : L'agence Proman Tertiaire recrute pour un client basé sur Saint Loubès, des Téléconseillers (h/f). Pour notre client, spécialisé dans la fourniture de denrées alimentaires aux professionnels de la restauration, vous serez en charge de réceptionner les appels et saisir les commandes : - réception des appels - saisie des commandes sur logiciel interne - mise en avant de promotions, produits phares, déstockages - gestion administrative (traitements de mails et courriers) Mission Temps partiel 25h/semaine, 2 samedis travaillés par mois. Salaire fixe + rémunération variable selon objectifs. Profil recherché : Vous possédez une formation de niveau bac ou supérieur. Vous avez une expérience en vente, relation clientèle, idéalement au téléphone. Vous faites preuve d'un excellente relationnel et appréciez les activités commerciales et les challenges. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (traitement d'information et saisie en cours d'appels téléphoniques). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise familiale, acteur majeur de la peinture sur l'agglomération bordelaise. De taille humaine, environ 50 salariés, dont l'objectif principal est la satisfaction du client. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) PME dont les fonctions seraient les suivantes : Accueil téléphonique et physique (des clients, fournisseurs, livreurs et salariés) Prise de notes et rédactions de courriers et mails Frappe de devis et factures sur logiciel métier ONAYA Etablissement des dossiers d'appels d'offres Enregistrement des commandes et préparation des dossiers chantiers Gestion administrative du démarrage des chantiers ( autorisation de voirie, compteur EDF, constat d'huissier, installation base de vie, etc.) Rédaction des PPSPS et des DOE Pointage des heures de chantier Rapprochement des factures fournisseurs (bons de commande, bons de livraison, factures) Archivage et classement Elle ou il devra maitriser le PACK OFFICE (WORD/EXCEL et OUTLOOK) et posséder une bonne qualité rédactionnelle. Elle ou il devra avoir des notions de comptabilité. Nous recherchons quelqu'un qui a une bonne connaissance des outils informatiques et qui est capable de travailler efficacement et en toute autonomie. Une excellente communication est essentielle pour ce poste, car le candidat retenu devra travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe. Rémunération entre 2100€ et 2300€ brut mensuelle (Pour 169 h -Horaire hebdo = 39 h). CDI avec prise de poste Fin Mai 2024. Les horaires sont 8h30/12h30-14h00/18h00 et 8h30/12h30-14h00/17h00 le vendredi avec impossibilité de faire la journée continue. Le CV doit impérativement être accompagné d'une lettre de motivation. Avantages : Épargne salariale Lieu du poste : En présentiel
Le Casino Barrière de Bordeaux recherche une ou un Hôtesse/Hôte d'accueil Appartenant au groupe Barrière, le casino accueille en moyenne 1000 clients chaque jour et notre équipe à l'accueil est au petit soin afin de compléter cette expérience de loisir unique tout en professionnalisme et sécurité. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable de l'accueil, et en équipe avec 8 Hôtesse/Hôtes et 14 personnes à la sécurité. Au Casino Barrière de Bordeaux, vous mettrez en avant votre connaissance de l'accueil du client avec sourire et bienveillance, la gestion de la billetterie de la salle de spectacle, et le contrôle d'identité. Vous accompagnerez la rénovation complète de l'établissement sur 2024-2025. VOS PRINCIPALES MISSIONS DE JOUR COMME DE NUIT SERONT. - Promouvoir l'établissement ( opérations commerciales) - Contrôler l'identité des clients jeux - Accueillir la clientèle selon les standards qualités du Groupe Barrière VOTRE PROFIL - Etre ressortissant de la CEE, compte tenu de la règlementation des Jeux - Expérience souhaitée de 2 ans mais aussi débutant accepté, nous vous formons ! TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. - Le 13ème mois et sa participation - Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve - Des opportunités de mobilité en France et à l'international - Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière - L'assurance d'une intégration ludique et suivie jusqu'à la fin de la période d'essai - Un CSE et Comité Bien être dynamiques proposant de nombreux avantages - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous - Majoration de 10% des heures de nuit effectuées entre 21h et 6h. Et plus encore. on ne vous dit pas tout. Statut Employé; package annuel entre 22k€ et 26k€ brut (Fixe + primes) Prise de poste dès que possible LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
BIOLOGIQUE RECHERCHE conçoit, fabrique et commercialise des produits et des soins cosmétiques dans plus de 80 pays (80% du CA à l'Export), destinés à une clientèle de professionnels et de distributeurs partenaires. La Méthodologie Biologique Recherche est fondée sur plus de 40 années d'expérience avec une conception visionnaire des produits et des soins au service de l'Esthétique. www.biologique-recherche.com Dans le cadre de notre ouverture récente en Gironde, nous recherchons un Réceptionniste (H/F) Anglais courant en CDI, pour notre Ambassade située à Bordeaux Cours Georges Clémenceau. Rattaché(e) au Responsable de l'Ambassade, après une formation en interne, vous aurez pour principales missions d'accueillir et répondre à toutes les demandes de notre clientèle Internationale : - Assurer l'accueil et l'orientation de la clientèle de l'institut. - Assurer la vente et les encaissements de la clientèle de l'institut. - Prendre les réservations et tenir à jour le planning des soins. - Prendre en charge la clientèle avant et après le soin. - Assurer la vente-conseil. - S'assurer de la bonne tenue des locaux. - S'assurer de la réception des commandes et de leur rangement. Votre profil : - Diplômé d'un BAC ou plus, vous avez une expérience significative de 2 à 5 ans en tant que Réceptionniste avec une expérience en Spa, institut haut de gamme ou hôtellerie. - L'accueil et le conseil d'une clientèle internationale n'a aucun secret pour vous. - Une expérience dans la vente-conseil est souhaitée. - Vous utilisez avec aisance le Pack office et idéalement le logiciel BOOKER. - Vous parlez anglais couramment, une autre langue serait un plus. - Doté d'une excellente présentation et élocution, vous avez un très bon relationnel. - Dynamique, souriant, vous démontrez un vrai sens du service et une grande implication dans vos missions, vous êtes particulièrement ponctuel. - Vous savez faire preuve de discrétion et de maîtrise de soi. - Vous adhérez pleinement à nos valeurs. Lieu : Bordeaux (33) Type de contrat : CDI 39h Horaires : 5 jours par semaines répartis du Lundi au Dimanche : 4 jours de 8h de travail et un jour de 7h de travail Salaire : Fixe + variable mensuel + participation très attractive Date début : dès que possible Divers : Tickets Restaurants, prévoyance, évènements internes
Bienvenue au Marty Hôtel Bordeaux - Tapestry Collection by Hilton, niché au cœur de l'architecture moderniste du quartier de Mériadeck, lieu chaleureux où se révèle la scène créative bordelaise, vivant et singulier où l'art s'invite et suscite les échanges et les rencontres. Après 9 mois de travaux, l'hôtel a rouvert ses portes en avril 2023. Créatif, inspirant, durable et local, voici les maitres mots du Marty Hôtel. Vous vous y retrouvez ? Alors rejoignez notre équipe et participez à l'aventure ! Réceptionniste F/H Rattaché au Chef(fe) de réception, vous assurez l'accueil des clients et veillez au bon déroulement de leur séjour, dans le respect des standards de Tapestry Collection by Hilton. Intégré(e) à l'équipe Front Desk, vos principales responsabilités s'articuleront autour des éléments suivants : - Accueil du client et gestion des réservations, de l'arrivée au départ. - Réponse et renseignement des clients pendant toute la durée de leur séjour. - Suivi administratif des check-in et chek-out, encaissements, gestion de la caisse. - Promotion des produits de l'hôtel et fidélisation de la clientèle. - Contrôle et application des normes et standards de la marque. - Respect et mise en application des normes d'hygiène, de sécurité. - Communication interne avec les différents services de l'hôtel et de toutes les informations nécessaires à votre hiérarchie. Votre profil ? « Let Your Individual Identity Shine » Véritable passionné(e) de l'hôtellerie, vous vous retrouvez dans la personnalité de la marque : énergique, âme d'artiste et déterminé ! Issu d'une formation de type bac+2 en hôtellerie, vous détenez une première expérience similaire réussie. Vous maitrisez les basiques de la réception. Vous êtes à l'aise dans le contact physique et téléphonique et savez adapter votre comportement à tout type de clientèle, en conformité avec la culture et l'image de l'hôtel. Vous maitrisez l'informatique et différents outils de type PMS. Vous parlez couramment le français et l'anglais. Conditions : Poste à pourvoir en CDI dès que possible Temps de travail : 39 heures hebdomadaires, soit 169 heures mensualisées. Salaire conventionnel soit 2 031.72 €uros pour 169 heures mensualisées.
Nous recherchons pour notre consigne un.e agent.e de comptoir et bagagiste en gare de Bordeaux. Vous aurez pour missions : L'accueil des clients ( français , anglais) Explication du service aux clients Enregistrement sur logiciel Stocker les bagages Livraison de bagages Assurer la bonne gestion des bagages en montrant son sérieux et sa rigueur Il est indispensable de montrer son implication même en période creuse Profil du candidat: Écoute la procédure et les conseils Motivation et son assiduité Caractère volontaire Type d'emploi: CDD, CDI, Temps plein Avantages: - Horaires flexibles Programmation: Disponible le week-end Possibilité Heures supplémentaires Travail les jours féries Lieu du poste : En présentiel
Afin d'assister la responsable du Pôle et son équipe, la CCI Bordeaux Gironde recherche un.e assistant.e administratif.ve à temps partiel (50% d'un temps complet) Activités principales Vos missions seront les suivantes : - Assister au quotidien la responsable du pôle afin de la dégager au maximum des tâches administratives : gestion des agendas, du courrier, des appels téléphoniques - Planification et organisation logistique des réunions, incluant la gestion des déplacements, le suivi des participants et la préparation des dossiers ; les réunions pouvant avoir lieu en France ou à l'étranger, en présentiel ou en visio-conférence - Suivi administratif du pôle : conventions, devis, factures, bons de commandes. - Participation à l'organisation logistique des évènements, notamment le concours Best Of Wine Tourism qui a lieu une fois par an en octobre Votre profil Au-delà d'un niveau de formation, nous recherchons avant tout des compétences et des qualités humaines : de l'organisation, de la rigueur, des capacités d'adaptation et de réactivité, et l'envie de travailler en équipe. Un esprit d'initiative et force de proposition sera également apprécié Le poste nécessite un très bon niveau d'anglais, lu et écrit, minimum niveau C1/C2
ARVA Administrateurs Judiciaires Associés recherche pour son étude de Birdeaux un/une assistant(e) juridique afin de soutenir le fonctionnement de l'étude. Le/La candidat(e) sera amené(e) à intervenir sur les tâches suivantes, en lien avec le traitement des dossiers : - Assistanat des Administrateurs Judiciaires et des collaborateurs dans le traitement et le suivi des dossiers, - Suivi des honoraires, - Frappe de courriers dictés, - Rédaction de mails, courriers ou requêtes, - Gestion de l'agenda, - Classement et archivage
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ; - les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels. Disposer d'1 an d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle / titre de niveau 5 (anciennement III) de conseiller en insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière. Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Maîtrise de l'environnement numérique / digital. Connaissance du marché du travail (métiers et secteurs d'activité). Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
Vous recherchez un poste polyvalent qui vous permettra d'évoluer sur différentes missions d'un magasin de proximité dans un environnement accueillant et avez la motivation ainsi que l'ambition de faire évoluer votre carrière. Vous êtes un(e) candidat(e) de valeur et avez les qualités requises suivantes pour réussir : esprit commerçant, travail de qualité, disponible, excellent relationnel, goût du challenge, sens du contact et du terrain. Profil : Avec expérience professionnelle Qualités d'organisation et sens des priorités Polyvalent(e) et aimant travailler en équipe. Lettre de motivation exigée.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Transport et basé à Bassens (33530), des Conseillers clientèle (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur du transport. Elle offre des services de transport à la demande et est reconnue pour sa qualité de service et son engagement envers ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance. Votre rôle : - Traiter les appels entrants des clients et à assurer les réservations et la gestion des services de transport à la demande. - Vous serez également chargé de répondre aux demandes clients concernant l'accès à la carte de transport scolaire. - Votre sens du service client et votre écoute vous permettront de fidéliser les clients et de les accompagner dans leurs démarches. - Vous devrez également saisir et mettre à jour des événements prévus et imprévus à temps réel, gérer le back office et les réclamations clients, ainsi que mettre à jour les données dans les outils informatiques. Profil : - Vous êtes titulaire d'un BAC minimum. - Vous avez une expérience en relation clientèle, ce qui vous permettra de réussir dans cette mission. - Vous êtes patient, avez un bon niveau d'orthographe et une très bonne élocution. - Vous savez gérer les priorités et faire preuve de gestion du stress et des réclamations clients. Avantages : - Mission d'intérim à pourvoir le 20 mai 2024 avec possibilité de renouvellement en septembre. - Amplitude horaire 8h-20h (selon le planning transmis) avec 1 samedi sur 3 travaillé. - Possibilité de télétravail à 100 % après minimum 1 mois de prise de poste si autonome et en qui l'entreprise a confiance. - Rémunération : SMIC + prime trimestrielle (145€ brut à objectif atteint) + 10% indemnité de fin de mission + 10% indemnité de congés payés + Tickets restaurant. - Poste basé à Bassens, non accessible en transport en commun. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe motivée et dynamique ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en relation clientèle et de contribuer à la satisfaction des clients.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vendeuse / Vendeur PS; expérience dans un bureau de tabac exigée. Merci de ne pas postuler si vous n'avez pas cette expérience. Poste en CDI pour une personne sérieuse, dynamique, engagée et responsable. Ouverture/Fermeture, Vente, Réception de marchandises, Accueil, Entretien. Salaire Smic Travail 5 jours/semaine dont le WE.
Prestataire de service recherche pour un de ses clients situé à Artigues près de Bordeaux (secteur de la formation dans les métiers de la logistique), un(e) agent(e) administrative(f) du lundi au vendredi 35 heures/semaine. Primes repas : 5.57euros/jour Contrat à durée déterminée jusqu'au 31 décembre 2024. Missions: - Accueil des stagiaires, renseignements et orientation -gestion des dossier des stagiaires : constitution des dossiers selon la formation - suivi des dossiers (pièces manquantes etc...) -Relation avec les formateurs et assistantes administratives
Nous recherchons une personne pour assurer le transport de jeunes en situation de handicap de leur domicile à leur établissement spécialisé Transport avec un véhicule type PMR, pouvant contenir 4 fauteuils roulants CDD de 15h/semaine du lundi au vendredi d'un minimum de 1 mois pouvant aller jusqu'au 26/07/2024 inclus Véhicule de service et carte carburant fournie
Aider Thibaut à se connecter à Internet après son déménagement, ou Léa qui n'arrive pas à se connecter à son compte et qui s'énerve ou encore Coline qui veut découvrir de nouveaux services . C'est ça être chargé de clientèle chez Armatis. Par téléphone, email ou chat, vous êtes la voix que les clients de nos partenaires veulent entendre. Un package d'avantages : - Indemnité télétravail - Prise en charge partielle des frais de transport - Mutuelle entreprise - Aides au logement - Tickets restaurant - RTT (au bout d'un an d'ancienneté) Ce que vous vivrez chez Armatis : - Rejoindre une équipe engagée au service du client - Bénéficier d'un parcours d'intégration et d'une formation initiale approfondie - Acquérir les compétences du métier de chargé de clientèle - Saisir des opportunités d'évolution professionnelle - Vivre des moments de partage, de fun et de challenge avec votre équipe - Contribuer au développement et au respect de nos engagements environnementaux et sociaux (Label RSE, Ecovadis, Charte de la diversité, Charte éthique, ) Vos missions chez Armatis : - Conseiller et assurer un service client de qualité par téléphone, par e-mail ou par chat - Fournir des informations précises sur les produits et services - Satisfaire et résoudre les problèmes des clients - Traiter les commandes, effectuer les suivis et gérer les éventuels litiges - Contribuer à l'amélioration continue de nos processus en partageant vos suggestions et en apportant des idées novatrices vous souhaitez nous rejoindre ? Vous postulez en un clic sans CV Vous serez contacté par notre équipe recrutement en moins de 24h Vous passerez des tests en ligne pour évaluer vos talents à devenir chargé de clientèle Vous pourrez échanger et poser toutes les questions lors d'un entretien avec un chargé de recrutement
Votre passion pour la restauration peut faire la différence ! Transicia Pessac recherche pour son client spécialisé dans la restauration collective un employé de restauration -h /f passionné et dévoué, prêt à rejoindre une équipe dynamique. Ce poste est à pourvoir en intérim sur Bordeaux ou agglomération CUB. Contrat à la semaine potentiellement renouvelable. Les + de ce poste : - Intégrer une équipe professionnelle et accueillante. - Participer à des missions variées offrant une expérience enrichissante. - Bénéficier de formations régulières pour perfectionner vos compétences culinaires et votre connaissance des normes HACCP. - Évoluer dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. - Possibilité de choisir entre un temps partiel ou un temps complet. Rémunération : 11.65€ /heure +13ème mois et différentes primes dû notamment en cas de travail le week-end. Horaires : A définir selon le type de temps choisi et les établissements. Présentation du poste : En tant qu'employé de restauration, vos principales missions incluront : - la préparation préliminaire des ingrédients - la réalisation de plats chauds et froids - le conditionnement des préparations - la participation au service en self - Travail au sein d'une équipe dynamique et professionnelle. - Application des bonnes pratiques d'hygiène et des règles de sécurité. - Contribution à un service de qualité pour garantir la satisfaction des convives. Vous contribuerez également à la logistique du site, incluant la réception des livraisons et la participation aux inventaires. Profil recherché : Dynamisme, motivation, et capacité à travailler en équipe. Connaissance des bonnes pratiques d'hygiène et des règles HACCP appréciée. 1 à 2 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de la restauration collective. Processus de recrutement : Postulez à l'offre en nous précisant si vous recherchez un temps plein ou un temps partiel et si vous êtes disponible pour travailler le week-end. - 1 entretien avec Jennifer ou Annabel chargée de recrutement + 1 entretien avec le client.
Transicia Santé, un acteur reconnu dans le recrutement dédié au secteur de la santé, recherche pour ses clients, cliniques et centres hospitaliers situés à Bordeaux, des Agents de Stérilisation Hospitaliers (H/F) passionnés et engagés pour rejoindre leurs équipes via des missions de travail temporaire. Votre Mission : Un Rôle Clé au Cœur des Soins Au sein d'une équipe dévouée et sous la direction attentive du cadre de service, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la stérilisation et la disponibilité des dispositifs médicaux stériles. Votre mission sera cruciale pour le bon fonctionnement des services médico-techniques et de soins. Grâce à votre expertise, vous garantirez la sécurité et la qualité des soins apportés aux patients. Responsabilités : - Gestion de la Stérilisation : Vous veillerez à la mise à disposition de dispositifs médicaux stériles, suivant scrupuleusement les protocoles établis pour garantir leur qualité. - Maintenance et Nettoyage : Vous serez responsable du bon fonctionnement des équipements techniques, de leur nettoyage, ainsi que du bionettoyage des locaux, en assurant un environnement propre et sécurisé. - Communication et Coordination : En tant que lien vital entre les services de soins et médico-techniques, votre collaboration et votre capacité à gérer les urgences seront valorisées. Ce Que Nous Offrons : - Rémunération : Un salaire attractif selon la convention collective FHP, débutant à 11.67€ brut/mois, avec possibilité de reprise d'ancienneté et complément SEGUR 1. - Flexibilité : Divers horaires disponibles (matin, soir, journée) pour s'adapter à votre vie personnelle. Votre Profil : - Sens du Service et de la Discrétion : Vous comprenez l'importance de la confidentialité et du respect en milieu hospitalier. - Travail d'Équipe : Votre capacité à travailler harmonieusement au sein d'une équipe est cruciale pour le succès de nos missions. - Respect des Normes : Vous suivez rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité, garantissant ainsi la sûreté de tous. - Expérience : Avoir une expérience dans un poste similaire est apprécié, mais nous sommes ouverts à former des candidats motivés ayant une forte volonté d'apprendre. - Qualifications Requises : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État aide-soignant, ou d'un BAC PRO HPS, ou d'un Titre professionnel Agent de stérilisation en milieu hospitalier. - Compétences Spécialisées : Une formation aux bonnes pratiques de stérilisation et à la conduite d'autoclave est indispensable. - Adaptabilité : À l'aise dans l'environnement exigeant du bloc opératoire, vous êtes prêt(e) à relever les défis quotidiens. Le process de recrutement complet : - Prenez rdv en ligne sur notre site ou contactez-nous directement au 0556060605. - Echange avec nos spécialistes du recrutement Transicia santé et présentation de la structure. - Entretien avec la personne en charge des recrutements dans l'établissement. Transicia - Recrutement CDI/CDD - Intérim - Partenaire de votre carrière et de vos projets de recrutement Nos + : Un engagement fort sur le recrutement éthique, Signataire de la Charte de la Diversité, Labellisé Parcours TH
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil de Grand Passage du secteur de Bordeaux Notre agent a comme missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, (notions de base en informatique souhaitées) - faire respecter le règlement intérieur du site, - l'entretien des aires de grand passage (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDD saisonnier de 6 mois 35h / semaine + astreinte Salaire : 1773€ bruts / mois + prime
Adecco Recrutement CDD- CDI recrute pour l'un de ses clients, important bailleur social un : CONSEILLER DE CLIENTELE par téléphone H/F en CDI Réception d'appels Vos missions : - Réception des appels entrants en traitant les demandes clients (identification de l'objet de l'appel, application des procédures mises en place, traitement des demandes de 1er niveau), - Saisie des appels dans les logiciels métiers et la mise à jour de nos bases de données. - Contribution à la qualité de service par l'atteinte d'objectifs individuels et collectifs. - Participation à des campagnes ponctuelles d'appels sortants (non commerciales). Votre profil: D'un niveau BAC à BAC+2, vous possédez une expérience sur un poste similaire. Vous possédez un bon relationnel et êtes capable de gérer des situations conflictuelles, bon niveau d'élocution et d'orthographe Bonne maitrise des outils informatiques, vous faites preuve d'analyse et de synthèse. Nous vous proposons : - poste à pourvoir en CDI à compter de mi-mars - 35H heures supplémentaires possibles - Amplitude d'ouverture de l'agence: du lundi au vendredi de 8h45 à 18h - Pas de travail le week-end - 1767€ mensuels brut + Heures supplémentaires + Tickets restaurant + prime annuelle de gratification - Poste basé à Bordeaux Nord Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse
Situés aux portes de Bordeaux, le golf Bluegreen Bordeaux-Lac vous offre un cadre naturel privilégié à 10 kilomètres du centre-ville et de sa célèbre Cité du Vin. Le golf bluegreen Bordeaux-Lac est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(e) de Golf dans le cadre d'un CDD de 8 mois pour intégrer son équipe : VOS MISSIONS : - Entretien du parcours : tontes roughs/fairways/départs/greens, ratissage des bunkers, travaux spécifiques - Entretien des espaces verts : abords du club house et poubelles - Entretien du practice : tonte des abords, ramassage des balles PROFIL : - Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe - Expérience en tant que jardinier appréciée - Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée - Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts - Permis B - Poste à pourvoir dès que possible - CDD de 8 mois - Temps plein 35 h - Convention Collective Nationale du Golf
JOB LINK recherche pour l'un de ses clients, spécialiste du domaine de l'électroménager, Un Assistant Administratif SAV H/F, à Bègles (33) H/F Afin de venir en renfort aux équipes, votre rôle sera d'intervenir sur les missions suivantes : Vous assurez les prises de rendez-vous par téléphone, auprès des clients, et vous devez ensuite les inscrire dans un logiciel ; Vous effectuez les relances téléphoniques des clients (pour la validation des devis par exemple). Les échanges se dérouleront uniquement par téléphone, vous devez donc être à l'aise. Informations complémentaires : Mission intérim longue durée à pourvoir dès 01/06 et jusqu'au 30/09. Mission localisée à Bègles ; arrêt de tramway à proximité ; 35h par semaine : 8h30-12H/13H-16H30; 11.65€ brut de l'heure + tickets restaurant de 8.80€. Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans la gestion administrative ou le télé conseil ; Vous êtes bon communicant ; Vous n'avez pas peur des clients et du téléphone !
Au service des pôles expéditions et réception, vous intervenez en soutien pour la circulation, l'organisation et le chargement/déchargement des pièces aéronautiques, spatiales et défense. L'évolution au poste : -Polyvalence dans la gestion de pièces importantes -Être un maillon essentiel dans le suivi d'une pièce -Participer à différents services de l'entreprise CACES 3 indispensable. ***Présentez-vous au forum «Une Journée pour l'Emploi», le jeudi 25 avril 2024 de 9h à 12h à la salle du SPORTING à PODENSAC afin de pouvoir rencontrer l'employeur - Vous munir de plusieurs CV ***
Le SAAD (service d'aide à domicile) ANFASIAD recherche dès que possible une accompagnante éducatif et social (AES) ou une aide soignante (AS) ou une aide à domicile H/F. L'association est présente sur toute la CUB et ses environs (Bordeaux, Mérignac, Gradignan, Léognan, Pessac, Talence, St Médard en Jalles, St jean d'Illac, Le Haillan, Le Taillan, Bruges, Blanquefort, Martignas, Salaunes). L'agence se situe à Mérignac. Sur la CUB, l'association est composée d'une soixantaine de salariés pour environ 380 bénéficiaires. A temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, modulable en fonction des disponibilités Pour les diplômés, à partir de 2000 euros brut par mois soit 13 euros / heure Rémunération négociable en fonction des profils Reprise de l'ancienneté Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées
Entreprise Sociale pour l'Habitat implantée sur le Grand Sud-Ouest et adossée au Groupe national ARCADE-VYV (172 000 logements sur l'ensemble du territoire national), MESOLIA / LE TOIT GIRONDIN est un bailleur social indépendant et privé de premier ordre, avec un patrimoine de près de 22 000 logements répartis sur la Gironde, la Dordogne et l'Occitanie. La qualité est au cœur de nos activités de construction, de gestion et d'entretien de nos logements. Cette qualité de service est la clé pour la pérennisation de nos activités et la satisfaction de nos clients (locataires, propriétaires, collectivités). En tant qu'acteur majeur du logement social, nous nous engageons pleinement dans l'atteinte de nos objectifs, notamment par la gestion de notre patrimoine et la création de nouveaux logements. Qu'attendez-vous pour rejoindre une entreprise qui donne du sens au travail ? Rattaché(e) au pôle Patrimoine composé d'une dizaine de personnes, vous assisterez, sur un plan administratif, tous les collaborateurs du Pôle. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser toutes tâches administratives : rédaction de notes d'informations aux locataires, frappe de courriers, de notes de services, tableaux, présentations Powerpoint, saisie de données, mise à jour de dossiers, classement, contrôle de la régularité des pièces fournies par les tiers et mise à jour régulière, préparation des dossiers convention fibre optique, des dossiers de financement (subventions, prêts ) - Assurer l'interface entre le Pôle Patrimoine et les différents acteurs internes ou externes - Organiser l'agenda du Responsable et plus globalement, les rendez-vous et réunions de travail internes et externes du Pôle patrimoine - Réaliser toutes opérations administratives sur tous dossiers techniques (Audit énergétique, GEID, PSP, dossiers diagnostics, réclamations techniques, sous-traitance, contrats marchés ) - Suivi administratif et financier des marchés de travaux en lien avec le Service Financier - Collecte des données ou de documents - Mise à jour de tableaux de bord - Saisie dans les logiciels spécialisés - Etablissement et transmission de documents - Réalisation de bons de commande - Mise en relation avec les acteurs internes et externes - Préparation des dossiers d'autorisations d'urbanisme (Déclaration Préalable, permis de construire, permis de démolir) - Préparation des dossiers d'agrément de sous-traitant (impression des documents, vérification en lien avec e-attestation ) - Commande des diagnostics réglementaires (amiante, plomb, DPE ) Ce poste est basé à l'agence de Bordeaux Ginko. Profil souhaité : - Diplôme ou niveau Bac + 2 dans le domaine du secrétariat, de la gestion - Connaissance générale dans le bâtiment et le suivi de chantier - Maitrise de l'outil informatique - Méthode, rigueur et esprit d'analyse - Qualités rédactionnelles - Idéalement connaissance du logiciel IKOS Conditions de travail attractives : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Temps complet (37h avec RTT) - Salaire brut annuel à partir de 28 K € (salaire de base + 13ème mois + prime vacances) - Horaires flexibles (plage variable et fixe) - Prime ancienneté de 1% / an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15% - Intéressement / Participation - Mutuelle / Prévoyance / Retraite complémentaire et supplémentaire - Tickets restaurants - Jours de congés supplémentaires Toute personne intéressée et désireuse de postuler, est priée de bien vouloir adresser une candidature composée d'une lettre de motivation et d'un CV.
Véritable ambassadeur.ice de Vapostore, vous serez en charge des missions suivantes : Vendre et conseiller les clients : * Accueillir chaleureusement les clients, * Renseigner sur les caractéristiques techniques, apporter un service et des conseils professionnels aux clients, * Participer activement à la satisfaction clients. Préparer les conditions de vente : * Mettre en valeur l'espace de vente en suivant les plans de communication, * Procéder à l'étiquetage des prix, * S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté), * Faire un réassort régulier de tous les espaces de présentation des produits ainsi que de tous les espaces de stockage des produits. Assurer la gestion de caisse : * Encaisser les paiements dans le respect des procédures, * Réaliser la clôture de caisse en fin de journée, * Vérifier les stocks et passer les commandes, si besoin. Nous recherchons un profil provenant d'une formation commerciale ayant eu dans l'idéal 1 an d'expérience en tant que Conseillèr(e) de Vente. Passionné(e) par l'univers de la vape ? Vous êtes prêt à vous investir dans un métier passionnant ? Vous aimez prendre des initiatives, et saisir l'opportunité de progresser ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences : * Savoir personnaliser le conseil client, * Savoir adapter son niveau de discours selon le profil du client, * Savoir proposer des ventes complémentaires de manière adaptée, * Savoir faire le réassort et maintenir l'offre commerciale en boutique, * Savoir réceptionner et ranger une commande, * Savoir gérer une caisse Qualités : * Sens de l'organisation, * Polyvalence, adaptabilité et flexibilité, * Présentation soignée, * Qualité d'écoute, * Sens de l'accueil - Souriant(e) - Sachant instaurer un climat propice à la vente, * Sens du service - qualités relationnelles, * Disponibilité, * Goût pour le commerce et le service - Capacité à satisfaire les clients, * Attentif(ve) aux consignes / rigueur Le poste est à pourvoir sur l'une des boutiques de Bordeaux Centre, en fonction du profil du candidat(e). Primes mensuelles motivantes Tickets restaurant + mutuelle d'entreprise Évolutions possibles
La Base Aérienne 106 de Bordeaux-Mérignac et la Base aérienne 204 de Beauséjour recrutent 19 assistants administratifs (H/F). Vos missions : - Effectuer les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation de réunions, accueil des visiteurs) - Participer aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue...) - Participer aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale...) Conditions : - Vous avez la nationalité française - Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat - Vous avez effectué votre journée défense citoyenneté - Vous attestez au minimum d'un CAP ou BEP Formation : - Militaire pendant 8 semaines à Orange (84) - Professionnelle pendant 4 semaines à Querqueville (50) Sous statut MILITAIRE, votre 1er contrat sera de 4 ans renouvelable Avantages : - formation gratuite et rémunérée - 45 jours de congés/an - Réduction de 75% sur les tarifs SNCF - Evolution de carrière...
Assistant(e) Médico-Administratif(ve) Mise à disposition au SECOP - CH Charles Perrens Descriptif du poste/missions : Missions générales : L'assistante médico-administrative assure et organise le secrétariat médical dans le respect des règles institutionnelles. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Assurer un accueil de qualité des patients, familles ou proches, ainsi que des professionnels extérieurs, Assurer les prises de rendez-vous des consultations ainsi que les appels téléphoniques, Assurer une communication de qualité entre les professionnels de l'équipe ainsi que de l'institution. Activités : Missions principales : Accueil et orientation des patients, familles et autres usagers, Gestion et orientation des appels téléphoniques entrants, Gestion des demandes de transports des patients (logiciel Speedcall, transfert inter-établissements, retour à domicile) en appui de l'équipe IDE, Gestion de tableaux de bord en lien avec leur activité, Apporter un appui au cadre de permanence. Rubrique Usagers et suivi des mesures : Sous la supervision du cadre de santé sur les temps de permanence et en lien étroit avec ce dernier, l'agent assurera les missions suivantes : Gestion des mesures de soins sans consentement Gestion des mesures isolement-contention Suivi de la sectorisation Contrôler et définir la sectorisation des patients en lien avec le cadre de permanence. Pour accompagner la prise de fonction et régulièrement dans l'année, et dans le cadre d'un lien fonctionnel, l'agent sera formé par le service usagers et participera à des réunions de travail et de partage de pratiques. Compétences attendues : Avoir des capacités d'organisation, de coordination, et d'anticipation. Constituer le dossier administratif et médical des patients, Gérer le courrier Gérer le planning des médecins. Savoir prendre des notes et faire des comptes rendus. Faire preuve d'esprit d'initiative et de disponibilité. Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail. Hiérarchiser les activités du secrétariat. S'inscrire dans les démarches institutionnelles (ex : Démarche qualité) Coopérer avec l'ensemble de l'équipe. Communiquer les informations Savoir-être : Être intègre et respectueux de la déontologie Respecter la confidentialité et le secret professionnel. Être rigoureux et responsable. Être ponctuel. Avoir le sens de l'accueil et capacités de communication (empathie, partage et diffusion de l'information). Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (médicaux, paramédicaux). Savoir coopérer avec l'ensemble des acteurs du pôle et de l'institution. Être autonome et avoir le sens de l'initiative. S'inscrire dans une démarche de réflexion et de formation. Savoir d'adapter dans un processus d'évolution de projets de pôle. Savoir s'adapter aux situations. Qualifications : Diplôme de secrétaire médicale Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire de la fonction publique ou CDD évolutif Poste à temps plein Prise de poste dès que possible Localisation : SECOP - Pôle PUMA - CH Charles Perrens 137b Rue Léo Saignat, 33000 Bordeaux Rémunération brute mensuelle : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2190,87€ brut mensuel pour un temps plein, reprise d'ancienneté. + primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice : Amplitude de travail : 7h45 Horaires d'ouverture du secrétariat les jours ouvrés : 9h15 - 17h ou 12h15 - 20h Horaires d'ouverture du secrétariat les WE : 12h15 - 20h (1WE travaillé sur 3)
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE recherche pour son client spécialisé dans la restauration ferroviaire un Commercial à bord des trains H/F Au départ de la gare de Bordeaux, vous aurez pour mission de gérer la vente et la promotion des prestations de restauration sur l'ensemble des trains de produits de restauration à bord du train. Voici les différentes taches : Vous serez responsable de l'organisation et de la propreté de votre espace de travail Vous assurez la vente et la promotion des prestations de restauration itinérantes à bord des trains Vous gérer votre chariot : préparation, inventaire du stock, approvisionnement Vous participez à l'atteinte des objectifs qualitatif et quantitatif Vous conseillez les clients et pratiquez la vente additionnelle Vous procédez aux encaissements Condition de travail : Mission en temps partiel Amplitude horaire 5h30/00h en fonction de la planification des trains Mission de jour mais possibilité de découcher Salaire fixe + prime intéressement + bonus Port de tenue vestimentaire Ce poste exige une grande appétence pour la vente avant tout ! Profil recherché : Ce poste demande une excellente présentation et savoir être, de l'expérience mais également le sens du service client, de la diplomatie, et une grande disponibilité. Vous avez le gout avant tout du Challenge Sens du service client Organisation et Autonomie Diplomatie Satisfaction clientele Présentation soignée et port correct de l'uniforme Développement des ventes et du chiffre d'affaire Capacité d'adaptation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de ses clients , un opérateur en embouteillage (H/F) pour une mission en interim à partir de Avril 2024. Poste non accessible en transport en commun. Vous aurez pour mission: Alimenter la ligne de production en suivant les procédures établies. Approvisionner régulièrement les machines en matières sèches telles que les bouteilles et les bouchons. Superviser attentivement la qualité des bouteilles à leur sortie des machines. Assurer l'emballage, l'étiquetage et la mise en carton de la marchandise. Effectuer la palettisation à la main ou en utilisant une machine dédiée. Veiller au nettoyage du chantier en fin de journée pour maintenir un environnement de travail propre et sûr Rémunération et avantage: 11.65/H avec remboursement repas heures supplémentaires Horaire d'embauche entre 6h et 6h30 Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission +10% indemnités de congé payés +8% Compte épargne temps Acompte possible Nous recherchons pour l'un de ses clients , un opérateur en embouteillage (H/F) pour une mission en interim à partir de Avril 2024. Vous aurez pour mission: Alimenter la ligne de production en suivant les procédures établies. Approvisionner régulièrement les machines en matières sèches telles que les bouteilles et les bouchons. Superviser attentivement la qualité des bouteilles à leur sortie des machines. Assurer l'emballage, l'étiquetage et la mise en carton de la marchandise. Effectuer la palettisation à la main ou en utilisant une machine dédiée. Veiller au nettoyage du chantier en fin de journée pour maintenir un environnement de travail propre et sûr Rémunération et avantage: 11.65/H avec remboursement repas heures supplementaires Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission +10% indemnités de congé payés +8% Compte épargne temps
La Branche Prestations de la CPAM gère le traitement des prestations, les accès aux droits des assurés, la promotion des télé-services. Cette branche est dédiée à l'accompagnement de tous les publics de la CPAM. Dans ce contexte, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de la Gironde recrute 4 Techniciens de prestations (H/F) en CDD de 6 mois (3 mois renouvelables) pour sa Branche Prestations et plus précisément pour le Pôle soins de ville. paiement des factures des professionnels de santé, vous aurez pour missions : la gestion les télétransmissions des professionnels de santé (ordonnancement, gestion des rejets..), la saisie et paiement des factures de soins « papier » toutes catégories de professionnels de santé, le pointage de pièces justificatives. Avec une expérience réussie en gestion administrative et financière, vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes : bonne capacité d'analyse et de compréhension ; capacité à atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs ; rigueur, méthode, esprit d'analyse et de synthèse ; maîtrise des outils informatiques et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique (nombreux applicatifs et double écran) ; capacité d'apprentissage et de mémorisation d'une réglementation complexe ; appétence pour le social ; aisance dans la communication orale et écrite ; esprit d'équipe ; bonne gestion des priorités et des pics d'activité ; respect du secret professionnel. Pour postuler, merci de nous faire parvenir cv et lettre de motivation impérativement. Toute candidature incomplète ne sera pas transmise à l'employeur.
Vos missions: - Accueillir à son domicile l'enfant et sa famille - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Accueillir l'enfant et contribuer à son développement (respect du bien-être, de la sécurité/santé) - Assurer la continuité entre la vie familiale et répondre à leurs besoins - Accompagner chaque parent et répondre à leurs besoins - Favoriser l'adaptation des parents au sein de la Crèche - Travailler en équipe dans le cadre de l'accueil familial et dans les regroupements - Participer aux tâches de gestion Profil recherché : Capacité à travailler en autonomie / Qualités Humaines et relationnelles Patience, empathie et vigilance / Flexibilité et adaptation Aptitudes à l'assurance et à la réassurance Discrétion, compréhension, respect du secret professionnel AGREMENT EN COURS DE VALIDITE OBLIGATOIRE envrionnement de travail : 23 assistantes maternelles et 66 places d'accueil
Nous recherchons pour notre boutique dans la galerie du centre commercial Grand Tour de Sainte Eulalie un/e Vendeur/euse en produits de vapotage. Vous aurez pour missions : - L'identification des besoins de nos clients - La vente de nos produits - L'augmentation du chiffre d'affaires de notre magasin - Le fidélisation de notre clientèle - La participation à la mise en rayon - L'étiquetage - La réception des marchandises Doté(e) d'un esprit d'écoute et de service, vous accompagnez la clientèle dans son choix de cigarettes électroniques. Vous devez savoir faire preuve de patience face à une clientèle exigeante. Vous serez amené(e) à travailler seul(e) en magasin et à maîtriser l'ouverture et la fermeture de la caisse. Une connaissance des produits de vapologie serait un plus mais formation aux produits d'une semaine en magasin assurée. Merci de préciser dans votre candidature si vous avez ou non des connaissances en produits de vapologie. Attention ! Vérifier votre éligibilité au CUI CIE auprès de votre conseiller Pôle Emploi avant de postuler sur cette offre.
VV33
Présentation de l'entreprise L'agence KEYS INTERIM recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de la distribution / vente ambulante de boissons lors d'évènements, un VENDEUR AMBULANT (H/F). Description du poste Votre mission : l'entreprise utilisatrice vous mettra à disposition, directement sur le lieu de la mission, un sac à dos isotherme contenant un fut de 11L vous permettant ainsi de vous déplacer tout en proposant au public plusieurs types de boissons (froide / chaude / gazeuse). Durée de la mission au minima 3H mais pouvant s'étendre en fonction des évènements. Rémunération : 11,65 e/h + prime en fonction du nombre de passages effectués Le lieu de votre mission vous sera communiqué dès lors que nous connaissons le lieu de l'évènement. Pour le déplace, il reste à votre charge. Profil recherché Etre à l'aise avec le port de charge qui est en moyenne de 15 kg Avoir une fibre commerciale pour les échanges avec la clientèle
Au sein d'une unité de la branche retraite, les candidat(es) retenu(es) seront chargé(es) des missions suivantes : - Informer, conseiller les assurés sur leurs droits à la retraite, faciliter leurs démarches et les orienter le cas échéant vers les partenaires de la protection sociale, dans le cadre d'une relation client efficiente et/ou du Droit à l'Information des Assurés - Analyser et traiter la demande en s'assurant de l'exhaustivité et de l'exactitude des droits - Rechercher auprès des assurés toute information nécessaire pour mettre à jour leur situation, gère les changements de situation - Etudier et régulariser la carrière de l'assuré en vue de sa reconstitution, déterminer et calculer ses droits aux prestations Retraite Compétences : - Maîtrise des outils de communication (messagerie, échanges dématérialisés, etc.) et les outils bureautiques (Word, Excel) - Capacité d'apprentissage de la législation vieillesse - Rigueur - Capacités relationnelles Merci d'adresser votre CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Merci d'adresser votre CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Le GEIQ Sport et Animation Nouvelle-Aquitaine, association loi 1901, est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification positionné sur le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire à destination principalement des associations. Le GEIQ a pour objet la mise à disposition à but non lucratif de ses salariés auprès de ses adhérents en veillant à : - L'organisation de parcours de qualification et d'insertion professionnelle - L'embauche sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours au moyen de mises à disposition - La recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le Groupement, en particulier au sein de ses associations adhérentes. Dans ce cadre, le GEIQ Sport et Animation Nouvelle-Aquitaine, recrute - un.e Consiller/ère en insertion professionnelle POSITIONNEMENT DU SALARIE En relation avec l'ensemble des services et sous la responsabilité du Président ou son représentant, vous aurez en charge le recrutement, le suivi des salariés et l'accompagnement des employeurs dans le parcours de formation (alternance) et la sortie positive (accompagnement à la pérennisation d'emploi). Vous menez à bien votre mission en alternant présence bureau et rendez-vous sur le terrain : rencontre d'entreprises, de prescripteurs, de partenaires et d'institutionnels ; et visites d'adhérents. Vous procédez à un reporting hebdomadaire relatif à l'activité de votre territoire. DESCRIPTION DU POSTE - Recrutement Prospection : participation à des salons professionnels, mise en place d'actions de promotion Assurer la promotion des métiers en tension Accompagner les prospects dans la définition de leurs besoins Suivi socioprofessionnel Participer à la mobilisation de l'ensemble des outils et des acteurs du territoire Contribuer à la sécurisation financière du parcours du stagiaire Assurer un accompagnement pédagogique renforcé Assurer un suivi, garantir la fluidité du parcours et limiter les latences inter-étapes Accompagner le stagiaire dans la mise en œuvre de son plan d'actions Construire un projet d'accompagnement social avec la personne dans une démarche d'autonomie Assurer un rôle de médiation Mobiliser un réseau de partenaires dans la réalisation d'un objectif commun : la sécurisation du parcours du salarié Valoriser les compétences (transversales, soft skillls..) acquises Aider le stagiaire dans le choix des orientations, dans la mise en œuvre de projets professionnels réalistes et réalisables, dans ses démarches S'assurer de la mise en œuvre du parcours individualisé Evaluer et actualiser le plan d'actions, les compétences transversales. Etablir une synthèse : progression du stagiaire en termes de projet professionnel, niveau acquis, savoir-être développés, plan d'actions Assurer le reporting auprès des partenaires - Tâches annexes Participer aux réunions Participer et contribuer à l'organisation des évènements de PSL Accueil physique et téléphonique VOS QUALITES ET COMPETENCES Savoirs-faire : Posture professionnelle Adhésion au projet Appétence pour l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi Sens commercial et proche du terrain Aisance relationnelle et rédactionnelle Aptitude à évaluer l'action Savoirs-être : Aptitudes relationnelles internes : esprit d'équipe, sens du service Aptitudes relationnelles externes : sens de la pédagogie Qualités personnelles : - Autonomie dans l'organisation du travail - Disponibilité - Posture professionnelle Savoirs : Connaissance des politiques publiques, les dispositifs d'emploi et de formation, Connaissance du milieu associatif, notamment les secteurs du sport et de l'éducation populaire Règlementation des diplômes et des certifications Maitrise des outils de validation des aptitudes et de personnalité : test psychotechniq
Contrat 10 à 12 mois en alternance - Vente-conseil en crèmerie-fromagerie BORDEAUX (Gironde) Vous aimeriez changer de métier ? Vous aimez les produits de terroir, la gastronomie ? Vous aimez expliquer, conseiller, échanger dans le cadre d'une relation commerciale ? Vous allez adorer travailler au milieu des fromages ! De la réception à la mise en place de la boutique, en passant par le soin, la connaissance et le conseil auprès du client, c'est un métier riche, varié et passionnant ! Le principe : vous apprenez le métier en alternance, entre le centre de formation de référence des crémiers-fromagers (CIFCA Toulouse*) et la fromagerie JEAN-FROMAGERIE CREMERIE **(33200 BORDEAUX). A l'issue de l'année, vous passez la certification de CQP Vendeur/vendeuse-conseil en Crèmerie-fromagerie et valorisez votre apprentissage La durée : 10 à 12 mois à partir du 24 septembre 2024 et jusqu'au 11 juillet 2025 Le coût de la formation : prise en charge à 100% en contrat de professionnalisation. Vous acquérez votre nouvelle expertise sans aucun frais Le salaire : au SMIC à partir de 26 ans (grille progressive de 16 à 25 ans) Le rythme : 3 jours de cours toutes les 2 semaines à Toulouse, le reste du temps en boutique Participation de l'entreprise aux frais de déplacements Les prérequis : motivation, sens de l'écoute et de la relation client, goût pour les fromages et les produits laitiers mais aucun diplôme exigé Les missions : vente-conseil, mise en valeur du stand, réception des commandes, hygiène, rangement, coupes, emballages, pesage, tenue de la caisse. *Le CIFCA est le centre de formation expert dans le domaine du commerce alimentaire. Nous transmettons chaque année à 400 apprenants les aptitudes et connaissances attendues dans les métiers de bouche. **JEAN-FROMAGERIE CREMERIE est une crèmerie-fromagerie dans la Gironde située au 101 Rue Stéhélin 33200 BORDEAUX.
Vous réalisez des opérations de collecte des biodéchets (déchets organiques), de manutention et de nettoyage des contenants, auprès d'entreprises privées ou des collectivités. Vous réalisez des collectes selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation. Vous saisissez les données de collecte et remonter toute anomalie. Vous travaillez du lundi au vendredi et éventuellement le samedi. Poste polyvalent : collecte en vélo sur l'hyper centre de Bordeaux, collectes en camion sur Bordeaux Métropole ou manutention au dépôt. Missions de distribution de flyers et de prospection commerciale en complément pour faire connaître les services de l'entreprise. Afin de postuler, vérifiez votre éligibilité au contrat CIE auprès de votre conseiller.ère France Travail.
Kilomètre après kilomètre, SNCF relie les territoires en combinant toutes les solutions de mobilité. Chaque jour, les équipes de SNCF assurent la fiabilité et la régularité des trains longue distance et à grande vitesse. En choisissant d'intégrer OUIGO, vous contribuez par vos différentes actions, à la satisfaction et la fidélisation de nos clients, ainsi qu'à la réalisation des objectifs de qualité de service. Activités professionnelles principales - Vérifier les titres de transport, et les options le flux de voyageurs - Accueillir les clients et les renseigner en cas de question - Entre les accueils embarquement : faire de l'itinérance en gare rester à la disposition de la clientèle, les informer, les orienter... - Vigiler la montée et descente des voyageurs avec le contrôleur les voyageurs qui ont besoin d'aide. - Information et prise en charge des clients en situation normale et perturbée Conditions d'exercice Pour répondre aux exigences SNCF de qualité de service et de sécurité, une formation interne rémunérée de 4 jours vous prépare à l'exercice du métier. Horaires adaptés en fonction de la circulation des trains (dont nuit, week-end et jours fériés). Profil et compétences - Dynamisme et esprit du collectif - Ponctualité - Présentation irréprochable - Connaissance de l'offre OUIGO est un plus - Gestion des situations complexes lors de l'accueil et à bord des trains - Compétences comportementales : motivation, implication, autonomie, sens des responsabilités, réactivité, savoir-faire et savoir être - Sens de la diplomatie et de l'écoute - La maîtrise d'une langue étrangère est un plus Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bonjour, Nous sommes un prestataire reconnu dans le métier de la livraison express sur la Gironde et, dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons plusieurs postes de chauffeurs livreurs en VL. Livraison de messagerie express sur le secteur de la gironde. Le candidat devra obligatoirement avoir une expérience de la livraison express. (merci de ne pas déposer de candidature si ce n'est pas le cas). un poste est à pouvoir immédiatement, d'autres postes à pourvoir d'ici fin mai en CDI
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi sur l'action "Toutes les clés pour mon emploi Durable". Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de leur recherche d'emploi: La mise en ligne de leur profil de compétences Animation d'ateliers thématiques Disposer d'1 an d'expérience dans l'animation d'insertion professionnelle / titre de niveau 5 (anciennement III) de conseiller en insertion professionnelle Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Maîtrise de l'environnement numérique / digital. Connaissance du marché du travail (métiers et secteurs d'activité). Une connaissance des dispositifs de formation professionnelle, des mesures et des aides au retour à l'emploi.
Le/la chargé.e de mission met en œuvre le projet de la fédération sur les questions d'animation du réseau. En lien avec les équipes fédérales, il/elle doit assurer l'animation du réseau régional et coordonner les projets régionaux. Missions principales et activités: - Participer activement à l'animation du réseau Familles Rurales en associant les salariés et administrateurs impliqués. - Promouvoir les actions réalisées par l'ensemble des associations sur le territoire. - Animer des interventions sur les questions associatives dans différents dispositifs portés par la fédération régionale - Mettre en œuvre des formations des bénévoles. - Porter auprès des fédérations départementales les dispositifs de la fédération régionale, et notamment le service civique, le numérique, les actions seniors, les actions jeunesse et la formation - Impulser et développer des projets au service des fédérations, associations et des familles.
Mission globale du poste: L'assistant.e formation est en charge de la gestion et du suivi administratif des formations dispensées par l'Organisme de formation Familles Rurales Nouvelle Aquitaine. Missions principales et activités: - Rédiger les documents administratifs en relation avec les actions de formation. - Préparer les dossiers administratifs de chaque session de formation et réaliser le suivi avec les clients et les financeurs : Conventions formateur, convocations, émargements, enquêtes, Fiche d'évaluation. - Participer au recueil des besoins en formation et à la programmation des formations. - Aider au recrutement des profils de candidats pour des actions de formation professionnelles qualifiantes. - Soutien à l'organisation et à la coordination des dispositifs de formation. - Rédiger des comptes-rendus de réunion, synthèse et bilan - Participer au développement du Pôle Formation - Etablir et faire le suivi des devis et des factures du Pôle Formation
Au sein de la résidence la LORETTE (foyer de vie et d'hébergement), vous accompagnez les personnes dans leur projet d'habitat, dans le développement de l'autonomie, le soutien que ce soit dans les activités de la vie quotidienne mais également dans les projets à venir des personnes. Vos missions principales : -Préserver l'autonomie, soutenir les personnes accompagnées en les aidant dans leur quotidien, - Proposer des activité pour développer, soutenir l'autonomie au travers de l'habitat, - Assurer en équipe le fonctionnement des unités de vie des personnes, - Travailler avec les bénéficiaires sur leur parcours de vie, professionnel, de santé et social - Assurer en équipe la coordination avec les partenaires DIPLOME D'ETAT d'AES ou TISF Permis B exigé Connaissance du public accueilli souhaitée : handicap mental /handicap psychique/ Autisme. Qualités relationnelles. Capacités organisationnelles. Connaissance des outils bureautiques. Temps plein en CDI. Rémunération selon expérience et classement conventionnel selon la grille du 15 mars 1966. INTERNAT. 1 WE sur 3. Application du SEGUR
Vous cherchez un job sportif et durable avec un salaire régulier, adapté à votre emploi du temps, encadré par des managers passionnés et avec de réels avantages (congés payés + mutuelle + primes) sur Bordeaux? Alors sache que : Nos Livreurs sont ouverts d'esprit et déterminés Ils adorent pédaler et ont de l'énergie à revendre Ils sont ponctuels et aiment le lien social Dans le cas contraire, rejoint l'écurie COURSIER-FR ! A votre arrivée, vous serez formé.e et nous vous confierons tout l'équipement nécessaire pour travailler dans les meilleures conditions : véhicule, tenue professionnelle, protections individuelles, smartphone équipé de GPS. Nous ne proposons que des contrats en CDI ! Temps plein uniquement (35h/semaine) Prérequis :Travaille certains week-ends -> Sur la Team FOOD - Vous livrez de l'alimentaire (chaud, froid, sec) - > Sur la Team E-COMMERCE - vous livrez des colis tous les jours -> En vélo cargo ou triporteur Postule maintenant ! A propos de COURSIER-FR : La livraison aux particuliers comme le service de coursiers aux professionnels sont des métiers qui ne s'improvisent pas. Fort de + de 20 ans d'expérience au service de clients prestigieux, chez COURSIER-FR, nous recherchons de nouveaux talents pour accompagner notre forte expansion notamment sur les services de livraison E-COMMERCE & FOOD
Tu as déjà enchaîné plusieurs emplois ou cherches-tu toujours celui qui te convient le mieux? Toutes tes séries sont terminées et pas encore de projet pour 2024? Cette annonce est spécialement conçue pour toi :) Au-delà de l'expérience, ce que l'on recherche, c'est une personnalité car plus on est de fous, plus on rit et plus on vend ! Tu auras accès à nos formations et tu seras accompagné par nos équipes (manager, coach...) le temps qu'il te faudra pour être autonome. Rejoindre l'aventure Europglass en tant que Chargé d'Accueil Client à Bordeaux c'est : - Responsabilité de diverses tâches administratives et commerciales essentielles - Prise en charge de l'accueil des clients physique et téléphonique - Traiter les demandes de renseignements des clients - Planification et gestion du planning de Rendez-Vous - Satisfaire les clients par une présence régulière, et le partage d'informations sur les prestations - Répondre aux demandes des clients portefeuille et leur apporter des solutions adaptées pour les fidéliser. Le plus ? Un rôle polyvalent ! Tu seras responsable de diverses tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. Tu as fait tes armes dans la restauration, l'hôtellerie, sur les marchés, dans la sécurité, dans la vente, dans l'intérim, dans le sport ou encore dans ton canap' ? Tu n'as pas encore fait tes armes parce que tu sors de l'école ? Finalement peu nous importe, c'est la personnalité qui compte. Un mot sur notre entreprise : chez Europglass, c'est avant tout faire le choix d'un service de qualité supérieure, en plaçant la valeur, la sécurité et la satisfaction client au cœur de notre activité. Tu contribueras à la satisfaction des clients en t'impliquant dans tes missions afin de réaliser un travail de qualité. Si tu as cette capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, que tu aimes les défis et souhaites évoluer dans le secteur automobile, cette annonce est faite pour toi ! Alors, prêt à nous rejoindre ? Envoie-nous ta candidature et contribue à fournir des services de qualité supérieure à notre clientèle. ;) PS : Les débutants avec du talent sont aussi les bienvenus ! PS2 : C'est une offre d'emploi en CDI.
Situé au centre de la Place de la Bourse, Le Gabriel, restaurant emblématique bordelais, a été acquis début 2019 par la famille de Boüard de Laforest, propriétaire de Château Angelus à Saint-Émilion. Il rejoint ainsi une famille particulièrement attachée à la région et à son rayonnement, pour laquelle la convivialité, l'élégance et l'hédonisme sont des valeurs patrimoniales. Le Gabriel propose, sur quatre étages, un bar offrant des tapas savoureux à partager, accompagnés de cocktails, un bistrot dédié à une cuisine de saison régionale, gourmande et généreuse, une table gastronomique 1 étoile Michelin en 2021 baptisée "L'Observatoire", ainsi qu'un espace réservé aux séminaires. Créatif, hyperactif, le Chef Bertrand Noeureuil s'est formé auprès des plus grandes étoiles de sa génération. Apprenti de Yannick Alléno et d'Arnaud Donckele au sein de la collection Cheval Blanc - Le 1947 (***), La Vague d'Or (***), Plénitude (***), il a pendant 10 ans fait l'équilibriste entre une cuisine célébrant l'épure, et une gastronomie complexe, multipliant les saveurs. Un grand écart formateur, qui lui aura enseigné la rigueur du geste parfait, une solide connaissance du monde des sauces et une grande ouverture d'esprit. Dans le cadre de notre saison 2024 nous recherchons des SERVEURS / LIMONADIER (F/H) : Vos missions seront les suivantes : - Assurer le service des boissons au comptoir, en salle ou en terrasse - Réaliser les cocktails à la carte - Assurer la tenue de la caisse - Gérer les stocks des boissons - Assurer le nettoyage et la maintenance des machines et des équipements du bar - Garantir la qualité de l'accueil et du service Votre profil : - Expérience en service appréciée - Bilingue français / anglais souhaité - Bonne présentation Conditions : - Contrat en CDD de 39h, services avec coupure, 2 jours de repos par semaine. - Avantages: pourboires, participation au transport, mutuelle - Rémunération selon expérience Venez vivre votre passion aux côtés de notre équipe dynamique! Ce poste est à pourvoir dès maintenant et jusqu'à fin octobre 2024. A compétences égales, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Animateur/animatrice durant les vacances scolaires de printemps *** emploi compatible avec des études - Pour faire face à la demande des familles, l'APEEF, association bordelaise qui œuvre au service de l'accueil des enfants et de leur famille depuis plus de 30 ans, recherche un/une animatrice en activités de centres de loisirs sur les vacances scolaires. Vous avez une passion, une flamme qui vous anime (musique, arts plastiques, sports, cuisine, jardinage...) ? vous voulez accueillir les enfants et leur famille dans un contexte bienveillant et stimulant ? La qualité de vie au travail, le sens et les valeurs professionnelles font parties de vos priorités ? Vous avez toutes les raisons de postuler chez nous !!!! MISSIONS PRINCIPALES dans le cadre des accueils en Centres de Loisirs : - Accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique en proposant des activités d'éveil culturel, artistique, créatif ou psychomoteur - Être garant de la sécurité morale, physique et affective de l'enfant - Avoir des compétences culturelles ou artistiques (expression corporelle, musique, arts plastiques ) SAVOIR : - Travailler en collectivité et en équipe - Animer - Communiquer SAVOIR-FAIRE : - Adapter les techniques d'animation aux situations, aux besoins et capacités des enfants - Expérience du contact avec le « jeune enfant » SAVOIR-ETRE : - Aisance relationnelle : goût du contact, de l'échange, de l'accueil et de l'explication - Sens des responsabilités : calme, pragmatisme, rigueur - Être observateur et pouvoir anticiper et gérer les conflits ***CEE*** - Contrat Engagement éducatif - salaire au forfait journalier *** emploi compatible avec des études - disponibilité sur les vacances scolaires ***
Suite à deux départs en congé maternité, l'APEEF, association bordelaise qui œuvre au service de l'accueil des enfants et de leur famille depuis plus de 30 ans, recherche deux directrice/teurs en activités périscolaires et centres de loisirs sur son groupe scolaire de Billie Holiday (Bordeaux centre maternelle et élémentaire) et sur l'école Nuyens Bordeaux centre maternelle). Vous avez une passion, une flamme qui vous anime (musique, arts plastiques, sports, cuisine, jardinage...) ? vous voulez accueillir les enfants et leur famille dans un contexte bienveillant et stimulant ? La qualité de vie au travail, le sens et les valeurs professionnelles font parties de vos priorités ? Vous avez toutes les raisons de postuler chez nous !!!! MISSIONS PRINCIPALES dans le cadre des accueils APS et Centres de Loisirs mercredi et une partie des vacances scolaires, rive droite ou rive gauche : -Coordonner, assurer une fonction de gestion financières, administratives et gestion du personnel en lien avec le projet associatif et dans le respect de la législation ; - Être porteur des objectifs du projet éducatif de l'association auprès des équipes d'animation - Participer à la mise en place de l'organisation nécessaire pour atteindre ces objectifs et être le garant auprès du Directeur de pole, de cette organisation dans la structure - Coordonner et élaborer l'écriture du projet pédagogique de l'accueil de loisirs en concertation avec le directeur de pole et l'équipes d'animation. Mette en œuvre et le suivi des activités qui en découlent dans le cadre de ce projet éducatif - Être garant des objectifs pédagogiques auprès des animateurs, des enfants et des parents. Le salaire proposé est sur la base d'une personne titulaire du BPJEPS LTP. Il est possible de postuler avec un BAFD, le salaire sera adapté et l'association proposera un accompagnement au BPJEPS en VAE. *** mutuelle 100% prise en charge par l'APEEF, 7 semaines de CP, participation aux abonnements transport en commun à 75%, CSE, reprise d'ancienneté, intéressement*** L'APEEF est une association loi 1901 engagée dans une démarche environnementale et reconnue d'intérêt général ; www.apeef.com Contrat sur un volume hebdomadaire de 30h
Vous accompagnez les demandeurs d'emplois dans le cadre de la validation de leur projet professionnel. Vos principales responsabilités : - Réaliser un diagnostic personnalisé de chaque situation, - Etablir une dynamique de co-construction avec le bénéficiaire tout au long de l'accompagnement - Accompagner le bénéficiaire dans la validation de son projet - Réaliser des préconisations adaptées en fonction de la situation individuelle et de vos connaissances du marché de l'emploi et de ses acteurs - Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur les thématiques de la validation du projet - Renseigner le logiciel métier pour assurer la production de livrable - Rédiger un livrable retraçant l'ensemble des actions menées pour chaque bénéficiaire Votre profil : Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau 5 minimum à niveau 8 (De Bac + 2 à Bac + 5) dans le domaine de l'insertion professionnelle, de l'accompagnement dans le développement de carrière, ou en psychologie du travail) ou vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en insertion professionnelle, bilan de compétences, outplacement, procédures de reclassement, gestion de carrière. Vous avez su, au cours de votre parcours professionnel, démontrer des compétences et capacités à accompagner un public varié, quel que soit le degré d'autonomie, dans l'élaboration ou la confirmation de projets professionnels et la recherche d'emploi. Vous disposez des connaissances et aptitudes suivantes : - Techniques d'accompagnement au projet et à la conduite du changement - Communication orale et écrite fluide et professionnelle - Capacités à convaincre, mobiliser et fédérer - Sens relationnel aigu - Techniques de communication variées : reformulation, écoute active, communication non verbale - Connaissance de l'environnement socio-économique territorial - Maîtrise des outils bureautiques et de systèmes d'information / progiciel métier Poste à pourvoir ASAP en CDD de 6 mois renouvelable Avantages : Prime vacances, RTT, Plan Epargne Retraite (PERECOL), mutuelle, carte ticket restaurant, CE, mécénat de compétences (3 journées associatives/an), accords télétravail
La boulangerie Marie Blachère de Bègles recherche actuellement un préparateur/ préparatrice sucré salé Le poste consiste à confectionner et cuire les différents produits du magasin (Tartes, viennoiseries, pizzas, sandwichs, salades...) Vous devrez respecter les procédures de fabrication, de cuisson ainsi que les règles d'hygiène. Vous serez amené à travailler à un rythme soutenu selon les périodes d'affluence. Les horaires de travail différent d'une semaine à l'autre. Poste à promouvoir en CDI à temps plein 35H - Rives d'Arcins (Bus 11 )
Notre agence Adecco Restauration/Vente recherche des Employé(es) Rayon Charcuterie, Boucherie, ou Fromagerie en Grande Surface (h/f). Nous vous proposons une mission de travail temporaire. Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles (mise en rayon, étiquetage.. Ainsi vous avez la charge : - D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits - De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale - De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente - De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail Les horaires peuvent être variables. Profil recherché Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité.).
Abalone recherche pour l'un de ses clients sur Latresne un agent logistique à l'expédition F/H avec les CACES 1-3-5. Les missions : - Colisage et de l'expédition des produits - Vérifie les quantités de pièces à emballer - S'assure d'utiliser les moyens adaptés parmi les différents types d'emballages à disposition - Participe à l'organisation des stockages temporaires des produits confiés Le Contrat : - En intérim sur des semaines renouvelables - Taux horaires : selon profil - Horaires du lundi au vendredi 8h 16h30 Expérience : Vous bénéficiez de compétences et expériences en matière de manipulation et de déplacement de marchandises dans un entrepôt. Vous êtes à l'aise avec la conduite des différents types de chariots élévateurs et de transpalettes pour charger, décharger et déplacer des palettes de manière efficace et en toute sécurité. Le profil : Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous possédez les CACES 1-3-5-6 ? Rigueur et sens de l'organisation Bonne présentation et aisance relationnelle souhaitée Expérience dans la logistique et dans la conduite de chariot 1 an
Adecco recherche pour son client spécialisé dans le domaine automobile, des : Magasiniers automobile (H/F) Votre rôle. - Commerce : o Entretenir une relation privilégiée avec l'atelier (client interne). o Mettre à disposition les produits demandés par le client. o Mettre à disposition et livrer les pièces demandées par l'atelier. - Gestion - organisation : o Ranger les colis réceptionnés (dépannage et stock), vérifier la qualité et la quantité des livraisons. o Préparer et expédier les retours constructeurs (vieilles matières, retours clients, stock mort.). o Assurer le rangement et la propreté du magasin PR. o Participer aux inventaires. - Sécurité, hygiène et environnement de travail : o Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles (cf. fiche de sécurité au poste de travail). o Utiliser les équipements de protection collective o Porter les équipements de protection individuelle o Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail. En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le magasinier est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie. Du Lundi au Vendredi sur une amplitude de 07H00-18H00 ( 35H par semaine) Votre profil - Formations recommandées : BEP à Bac pro. (automobile, logistique,.). - Connaissances: outils informatiques - Expérience : 1 à 2 ans en tant que magasinier. o Aptitudes génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d'équipe, curiosité d'esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi, sens critique, sens politique. o Aptitudes métier : classement d'informations, rigueur, sens de l'organisation, communication, capacité d'écoute, sens du client Horaire de journée, du lundi au vendredi Taux horaire négociable
Job link, dénicheur de talents, recrute pour son client, prestataire de services dans le vin, un ASSISTANT ADMINISTRATIF PRODUCTION H/F près de Latresne en intérim. Présent depuis plus de 30 ans sur le marché, notre client met tout en œuvre pour satisfaire au mieux les besoins de ses clients. Votre mission pour y contribuer ? Assurer le suivi administratif du service production ! Plus précisément, vos missions seront les suivantes : - Mettre à jour les réservations et les ordres de fabrications (OF) ; - Lancer les OF des lignes de production : tirage, reprise et atelier de personnalisation ; - Contrôler et suivre les retours quotidiens de la production en faisant un point avec les équipes sur l'avancement du planning ; - Clôturer les OF ; - Effectuer un suivi administratif et communiquer sur les aléas de la production avec les services concernés ; - Rédiger des mails de suivi pour informer les services clients et la cuverie sur les retards, les arrêts de ligne ou toute modification de planning ; - Participer au planning de la production tous les jeudis. Informations contractuelles : * Mission en intérim à pourvoir du 13 mai au 24 décembre 2024 ; * Rémunération : 12,50€ brut/heure + Indemnités de fin de mission 10% + Indemnités de congés payés 10% + CET + mutuelle ; * 35H par semaine du lundi au vendredi ; * 9H-12H / 13H - 17H ; * Sur place, accès à un réfectoire ; * Entreprise mal desservie par les transports en commun. En ce sens, un moyen de transport personnel est conseillé ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience dans la planification et la gestion des plannings et/ou le vin ; - Vous maitrisez les outils informatiques (excel, bureautique et ERP) ; - Vous êtes disponible toute la durée de la mission ; - Vous avez le sens du travail en équipe ; - Vous êtes autonome, rigoureux et méthodique. La mission vous correspond ? N'hésitez pas à m'envoyer votre CV
Vous souhaitez réaliser un contrat pro dans le secrétariat administratif pour valider un BTS SP3S ( bac +2) . Horaire du lundi au vendredi 9h-17h.
Les atouts de ce poste : Poste à temps complet sur 35h Horaires fixes du lundi au vendredi, 7h-14h Une entreprise qui vient d'agrandir son site, l'environnement de travail est donc tout neuf Un site à taille humaine où l'entraide est de mise, peu importe la fonction Une équipe experte, et toujours de bonne humeur Salaire : 11.65€/ heure, soit 1766€ brut/mois + prime habillage et repas au bout de 3 mois d'ancienneté. Votre mission : En alternance 1 semaine sur 2: Nettoyage du gros matériel (bacs à salades, chariots, etc.) Alimenter la centrifugeuse pour le pelage des pommes de terre, Retirer les bourgeons restants, Les transférer dans une machine pour la découpe en cube Aucun diplôme demandé, mais première expérience en milieu industriel et/ou en restauration est souhaitée ! Attention, le poste nécessite du port de charge avec les bacs de légumes et travail cadencé et station debout, dans le froid positif (4°).
Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous œuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous, indispensable au dynamisme économique, au lien social, au développement des territoires et à la transition écologique. Labellisé « Top Employer 2024 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Vous aussi, accélérez votre carrière en rejoignant le groupe SNCF ! Description du poste En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au cœur de la vie du territoire en contribuant à la mise en œuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Formation Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux.) Profil recherché Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES). ou CAP, BEP,.
Le groupe EVORIEL recherche au sein de sa marque Lamy, un Chargé d'Accueil H/F en CDI, pour son agence de Bordeaux, au sein du quartier Victoire. A ce titre, vos missions consisteront à : * Assurer l'accueil physique et téléphonique de nos clients ; * Renseigner et orienter notre clientèle ; * Assurer les missions administratives courantes. En plus de vos missions d'accueil, vous pourriez être amené à assister le service commercial dédié aux locations. Vos missions seraient : * La communication des biens (prise de photos, rédaction d'annonce, diffusion sur les sites partenaires, ...) ; * La sélection des dossiers de location et vérification de la solvabilité ; * La rédaction des baux de location ; * La réalisation des pré-visites et rédaction des états des lieux. Cette liste est non-exhaustive. N.B. : Le pôle des Services aux Particuliers est l'un des leaders du marché de l'administration de biens. Il couvre les activités de syndic, vente, location, et gérance grâce à son réseau de plus de 200 agences et ses 120 résidences gérées au niveau national. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 (BTS type Professions immobilières, Négociation et Relation Client.) ; Vous possédez une première expérience en tant que commercial acquise ou non dans le secteur de l'immobilier ; Vous êtes reconnu pour votre tempérament commercial, votre dynamisme et votre gout du challenge. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour ses clients et ses collaborateurs. Notre politique de Ressources Humaines vise à créer un environnement favorable à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Nous garantissons à nos collaborateurs : * Une politique RSE en mettant l'accent sur l'éthique, la durabilité et l'impact social positif ; * La formation en continue avec le développement des compétences et la professionnalisation des collaborateurs ; * Le Télétravail et la flexibilité du travail afin de permettre à nos collaborateurs de continuer à disposer d'un équilibre vie privée/vie professionnelle ; * Le bien-être et la santé mentale des collaborateurs afin d'exercer les missions dans les meilleures conditions de travail, avec des avantages sociaux attractifs en lien avec notre accord QVTC ; * Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus ; * La digitalisation de nos outils et process afin d'améliorer l'expérience collaborateur. Un savoir-faire, trois marques de confiance, des collaborateurs épanouis et engagés qui contribuent à la réussite de l'entreprise ! Rejoignez-nous !
Le groupe EVORIEL recherche au sein de sa marque Lamy, un Assistant Location H/F rattaché au Responsable Location de l'agence. A ce titre, vos missions consisteront à : * La sélection des dossiers de candidature ; * La vérification de la solvabilité des locataires potentiels ; * La rédaction des baux ; * Les commandes des états des lieux ; * Les visites des logements ; * La participation aux livraisons des logements neufs ; * La rédaction des annonces et diffusion sur les sites partenaires. Cette liste est non exhaustive. Le poste est à pourvoir en CDI au sein de l'agence de Bordeaux, Tourny. Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 (BTS type Professions immobilières, Négociation et Relation Client.) ; Vous possédez une première expérience en tant que commercial acquise ou non dans le secteur de l'immobilier ; Vous êtes reconnu pour votre tempérament commercial, votre dynamisme et votre gout du challenge. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour ses clients et ses collaborateurs. Notre politique de Ressources Humaines vise à créer un environnement favorable à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Nous garantissons à nos collaborateurs : * Une politique RSE en mettant l'accent sur l'éthique, la durabilité et l'impact social positif ; * La formation en continue avec le développement des compétences et la professionnalisation des collaborateurs ; * Le Télétravail et la flexibilité du travail afin de permettre à nos collaborateurs de continuer à disposer d'un équilibre vie privée/vie professionnelle ; * Le bien-être et la santé mentale des collaborateurs afin d'exercer les missions dans les meilleures conditions de travail, avec des avantages sociaux attractifs en lien avec notre accord QVTC ; * Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus ; * La digitalisation de nos outils et process afin d'améliorer l'expérience collaborateur. Un savoir-faire, trois marques de confiance, des collaborateurs épanouis et engagés qui contribuent à la réussite de l'entreprise ! Rejoignez-nous !
En tant que secrétaire médicale vous intégrerez la SELAS UNILABS IHCP, composée de 40 collaborateurs et de 6 médecins pathologistes. Missions : * Accueillir et prendre en charge, les personnes (patients, fournisseurs, correspondants...) se présentant à l'institut * Réceptionner et traiter les appels téléphoniques et/ou les messages électroniques * Réaliser et contrôle l'enregistrement des dossiers patients * Gérer la facturation patients (FSS/FSE) et établissements de santé * Participer au traitement impayés (relances, contentieux) * Réaliser la tenue de la caisse * Gèrer l'édition et la transmission des comptes rendus et courriers (coursiers, poste, serveur de résultats et autres voies électronique) * Gestion de l'envoi et du retour de prélèvements (lames, blocs) vers d'autres centres d'Anatomie et Cytologie Pathologique * Participer et mettre en œuvre toute action nécessaire pour le développement du système qualité Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Entretien et nettoyage de sols, mobiliers scolaires, vitres. dans des salles de classes, bureaux, couloirs et cantine scolaire. Les horaires de travail sont les suivants : 1 : en temps scolaire L. MA. J : 15H-19H ME : en alternance : 12h-16h V : 14h-18h 2 : hors temps scolaire Les deux premiers jours de chaque vacance scolaire + la première et la dernière semaine entière des vacances scolaires d'été : 7h-17h30 Poste à pourvoir à partir du 02 mai
agent polyvalent 35h semaine secteur de bordeaux et alentours mise a disposition d'un véhicule de service
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
- Vos missions : - Développement de la relation client, traitement des appels téléphoniques - Relations avec les fournisseurs, les experts les avocats et les huissiers, les entreprises prestataires - Préparation des projets d'ordres du jours, des convocations, rédaction des procès-verbaux d'Assemblées Générales - Gestion et suivi des dossiers en cours (assurances et sinistres) - Gestion et suivi des contrats en cours - Gestion des courriers - Visites d'immeubles - Suivi et réception des chantiers - Vos compétences : Vous maîtriser les bases juridiques du métier et vous avez une certaine capacité à analyser une comptabilité d'immeuble ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez le sens des responsabilités ? Votre niveau d'expression écrite et votre aisance oral est votre point fort ? Ce poste est fait pour vous !
L'agence SYNERGIE de Cenon recherche pour son client spécialisé dans le secteur des vins et spiritueux, un CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F). Poste basé à Lormont, à pourvoir pour du long terme.Votre mission sera de réaliser l'ensemble des opérations de conduite, de surveillance et d'entretien des équipements automatisés afin de fabriquer des produits conformes en termes de délai, de qualité et de quantité, et dans le respect des règles QHSE. Conditionner des produits au moyen de plusieurs machines automatisées d'emballage, d'embouteillage, de palettisation : - Assurer la continuité du flux de produits ou l'alimentation des machines : alimenter et vérifier l'approvisionnement - Informer son responsable hiérarchique sur tout dysfonctionnement QHSE, personnel, équipement - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des machines de production - Réaliser et formaliser les opérations de maintenance de niveau 1 et de nettoyage sur les machines, selon les procédures en place - Connaître et appliquer les consignes QHSE dont la sécurité des aliments (SDA) - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (habillage, capsulage, centilisation...) - Effectuer et formaliser les autocontrôles - Régler les machines en fonction des Indicateurs de Performance et des règles QHSE - Assurer les changements de format, et toutes les opérations inhérentes au process de conditionnement Participer activement au système d'amélioration continue : - Proposer et appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits - Améliorer la performance de l'outil en étant force de proposition - Détecter et alerter sur les non-conformités, participer et proposer des actions correctives selon les règles QHSE Vous avez un Bac Pro Pilote de ligne de production ou une expérience confirmée en conducteur de ligne. Cette offre vous correspond ? N'hésitez plus ! Postulez directement ! - Vous respectez les règles de sécurité et de conduite - Vous êtes autonome dans vos missions quotidiennes avec forte culture sécurité, hygiène, qualité, environnement - Vous êtes capable d'analyser, d'effectuer un diagnostic technique et d'anticiper - Vous avec les compétences nécessaires pour assurer la maintenance de 1er niveau, et détenez des habilitation électrique et le CACES 3 - Vous maitrisez les réglages des machines et l'informatique en général Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les cabanes de la Romaningue exploitent 17 hébergements insolites dans un cadre exceptionnel à 15 km de Bordeaux. Vous êtes passionné(e) par l'accueil, l'hospitalité et la préservation de l'environnement ? Rejoignez notre équipe dynamique au cœur d'un domaine unique, où la nature et l'insolite se rencontrent. Nous recherchons des Équipiers polyvalents pour la saison, allant d' Avril à novembre, Principales missions : Au sein de notre équipe de 7 personnes, vous êtes l'ambassadeur/ambassadrice de notre domaine, assurant un accueil chaleureux et personnalisé à nos visiteurs et un entretien parfait de nos hébergements. Dans notre équipe chacun contribue à toutes les tâches, vos missions incluront, entre autres : - Accueillir les clients avec enthousiasme et professionnalisme - Collaborer étroitement avec toute l'équipe pour garantir une expérience client exceptionnelle. - Préparer les prestations et les délivrer en cabane - Assurer la gestion des réservations et des check-ins/check-outs. - Assurer la propreté des espaces communs et des cabanes Profil recherché : Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Dynamique, sportif(ve), rigoureux(se) et avenant(e). Sensibilisation à l'environnement et intérêt pour les pratiques écotouristiques serait un atout. Expérience dans l'hôtellerie ou l'accueil serait un atout. Conditions Contractuelles : Contrat : 2 jours par semaine. Période : du 01 avril au 30 octobre 2024 Rémunération : 800€ brut + Prime mensuelle selon activité Possibilité d'hébergement sur le domaine Si vous partagez notre passion pour l'accueil, l'hospitalité et la préservation de l'environnement, rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle unique au sein d'un environnement exceptionnel.
Les cabanes de la Romaningue exploitent 17 hébergements insolites dans un cadre exceptionnel à 15 km de Bordeaux. Vous êtes passionné(e) par l'accueil, l'hospitalité et la préservation de l'environnement ? Rejoignez notre équipe dynamique au cœur d'un domaine unique, où la nature et l'insolite se rencontrent. Nous recherchons des Équipiers polyvalents pour la saison, allant d' Avril à novembre, Principales missions : Au sein de notre équipe de 7 personnes, vous êtes l'ambassadeur/ambassadrice de notre domaine, assurant un accueil chaleureux et personnalisé à nos visiteurs et un entretien parfait de nos hébergements. Dans notre équipe chacun contribue à toutes les tâches, vos missions incluront, entre autres : - Accueillir les clients avec enthousiasme et professionnalisme - Collaborer étroitement avec toute l'équipe pour garantir une expérience client exceptionnelle. - Préparer les prestations et les délivrer en cabane - Assurer la gestion des réservations et des check-ins/check-outs. - Assurer la propreté des espaces communs et des cabanes Profil recherché : Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Dynamique, sportif(ve), rigoureux(se) et avenant(e). Sensibilisation à l'environnement et intérêt pour les pratiques écotouristiques serait un atout. Expérience dans l'hôtellerie ou l'accueil serait un atout. Conditions Contractuelles : Contrat : 35 heures par semaine. Période : du 15 juin au 15 septembre 2024 Rémunération : 1850€ brut + Prime mensuelle selon activité Possibilité d'hébergement sur le domaine Si vous partagez notre passion pour l'accueil, l'hospitalité et la préservation de l'environnement, rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle unique au sein d'un environnement exceptionnel.
Bonjour Je recrute une nouvelle secrétaire médicale dans un cabinet de chirurgie gynécologique au sein de la clinique Tivoli. Le poste est à temps partiel (23h), les lundis journée complète, mercredi matin et vendredi matin, et 1 semaine sur 2 les mardis matins et mercredis après-midi. N'hésitez pas à me contacter. Le poste est à pourvoir immédiatement. Sincères salutations Dr Manon RENAUDIN
Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie Dans le cadre de la politique Jeunesse de la ville, le public des 11-25 ans, notamment, les jeunes issus de quartier prioritaire, nécessite qu'une attention particulière leur soit apportée en matière d'animation culturelle, sociale et sportive et aussi en termes d'accompagnement. Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du service jeunesse, vous êtes en charge de l'organisation, de la mise en œuvre et de l'animation d'événements et d'activités de loisirs, culturelles et sportives à destination du jeune public de 11 à 25 ans. Votre travail est en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe de la direction jeunesse-développement associatif en partenariat avec les autres directions sectorielles (sport, culture, enfance, éducation, CCAS, politique de la ville) ainsi qu'avec l'ensemble des acteurs locaux du territoire. En tant qu'animateur.rice jeunesse, vous êtes rattaché.e directement au service jeunesse. Cette mission a vocation à se dérouler dans le cadre du développement du service jeunesse de la ville. Cadre d'emploi : animateur territorial ou adjoint d'animation F/H Poste : permanent à temps complet Vos horaires : horaires variables - Temps de travail annualisé - Travail ponctuel en soirée et week-end Lieu de travail : Maison des associations et travail de terrain Vos missions en bref. Vous enrichissez le projet éducatif de territoire et le déclinez en projets d'actions structurés, innovants en direction des différents publics jeunesse (11-25 ans) Vous contribuez à l'évolution du service jeunesse ainsi qu'à son projet de structuration et d'extension ! Rendez-vous sur le site de la Mairie pour visualiser l'offre complète et postuler !
Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie Dans le cadre de la politique Jeunesse de la ville, le public des 11-25 ans, notamment les jeunes issus de quartier prioritaire, nécessite qu'une attention particulière leur soit apportée en matière d'animation culturelle, sociale et sportive et aussi en termes d'accompagnement. Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du service jeunesse, vous êtes en charge de l'organisation, de la mise en œuvre et de l'animation d'événements et d'activités de loisirs, culturelles et sportives à destination du jeune public de 11 à 25 ans. Votre travail est en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe de la direction jeunesse-développement associatif en partenariat avec les autres directions sectorielles (sport, culture, enfance, éducation, CCAS, politique de la ville) ainsi qu'avec l'ensemble des acteurs locaux du territoire. En tant qu'animateur.rice jeunesse, vous êtes rattaché.e directement au service jeunesse. Cette mission a vocation à se dérouler dans le cadre du développement du service jeunesse de la ville. Cadre d'emploi : animateur territorial ou adjoint d'animation F/H Poste : permanent à temps complet Vos horaires : horaires variables - Temps de travail annualisé - Travail ponctuel en soirée et week-end Lieu de travail : Maison des associations et travail de terrain Vos missions en bref. Vous enrichissez le projet éducatif de territoire et le déclinez en projets d'actions structurés, innovants en direction des différents publics jeunesse (11-25 ans) Vous contribuez à l'évolution du service jeunesse ainsi qu'à son projet de structuration et d'extension ! Rendez-vous sur le site de la Mairie pour visualiser l'offre complète et postuler !
Le dispositif MNA 33 est composé de six plateformes en Gironde. Pour sa plateforme d'insertion des Hauts de Garonne, qui accompagne 70 jeunes de 15 à 21 ans en hébergement diffus, nous recrutons : Un Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services, accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction de la plateforme, vous aurez pour mission : - De réaliser le suivi du budget des jeunes en lien avec l'éducateur référent : remise des allocations d'autonomie, des allocations de vêture, des tickets service, gestion des prêts, etc. - D'accompagner les jeunes dans la reconstitution de leur état civil, dans la régularisation de leur situation et dans l'ensemble de leurs démarches administratives. - De soutenir le jeune pour l'ouverture et la gestion de son compte bancaire. - De participer à l'accompagnement vers l'autonomie dans la vie quotidienne en intervenant au sein des hébergements. - D'accompagner et de soutenir le jeune dans ses démarches de droit commun, notamment d'accès au logement. - D'animer des ateliers individuels et/ou collectifs pour l'apprentissage de l'hygiène, de la tenue d'un logement, de la gestion d'un budget et de la maitrise de la consommation énergétique. - De participer à l'évaluation de la situation du jeune et à la rédaction du rapport éducatif. Vos atouts pour réussir - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualités d'écoute et vous aimez interagir avec les autres. - Vous faites preuve de disponibilité, d'une capacité d'initiative et de réflexion. - Vous êtes capable de rédiger des rapports, synthèses et comptes rendus. - Vous appréciez travailler en équipe pluridisciplinaire. - Vous possédez le diplôme de CESF ou équivalent. - La maitrise de l'anglais est un plus. - Enfin, vous êtes titulaire du permis B pour effectuer les déplacements. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein. - Basé à Cenon, à pourvoir à compter du 1er mai 2024. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0331 et pour objet CESFHDG à Madame Martinez, directrice adjointe : mna33@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vous êtes conducteur(trice) VL à la recherche d'un nouveau challenge et vous souhaitez vous projeter sur le long terme ? Rejoignez une équipe dynamique et participez à notre croissance ! Vous aurez pour mission de : - Charger et décharger les rolls dans le camion - Effectuer la collecte de linge usagé et mettre en place le linge propre auprès d'une clientèle variées : entreprises, hôtels, maisons de retraite, collectivités, etc. - Respecter les conditions de sécurité - Respecter les délais de livraison - Mettre à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison et l'ensemble des papiers réglementaires Nous vous proposons : - Une prise de poste sur le secteur de Saint-Loubès à 5h00 du lundi au jeudi - L'opportunité d'un CDI et un contrat à 152h - Des indemnités repas - Des primes en fonction de l'ancienneté Vous êtes : - Titulaire du Permis B - Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez allier efficacité et rigueur dans votre travail. Vous possédez un excellent sens du service. Votre envie d'Investissement et votre Motivation feront la différence ! Vous êtes tenté par l'Aventure ?
Fonctions diverses, notamment : -Gestion des appels téléphonique, et prise de messages -Accueil des personnes -rédiger, réceptionner et transmettre du courrier postal et des e-mails -Ouverture de dossiers, devis, facturations, relance des impayés. -Frappe de documents, mise sous plis, gestion de l'affranchissement -Transcription audio.
Cabinet de groupe pratiquant une dentisterie haut de gamme dans les domaines de la parodontie, de l'implantologie et de la prothèse à visée esthétique, nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) en CDI temps partiel (évolution possible temps plein). Nous recherchons une personne attentive à la relation patient, dynamique et rigoureuse pour travailler au sein d'une équipe qui place le patient au centre de ses préoccupations. Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des patients, - Renseignements des patients, - Gestion des boîtes mails, - Organisation de l'agenda des praticiens, - Saisie des comptes-rendus d'actes médicaux, - Réalisation des démarches médico-administratives, - Encaissement et facturation des actes médicaux, Conditions et environnement de travail : - Travail les mardi, mercredi et vendredi, - Locaux et équipements récents et confortables - Prise en charge mutuelle obligatoire à 60% - Participation transport Process de recrutement : - Entretien téléphonique, - Visite des locaux, observation et entretien face à face.
Le Service régional de l'Information Statistique, Économique et Territoriale de la Draaf Nouvelle-Aquitaine collecte, gère, analyse et diffuse des données relatives aux secteurs agricole, forestier, agroalimentaire, agroenvironnemental et de l'enseignement agricole. L'unité Collecte de l'information coordonne la réalisation des enquêtes européennes et nationales pour la Région Nouvelle-Aquitaine, Objectif du poste : Le/La chargé(e) d'enquête junior(e) sous l'autorité du chef d'unité ou des chargés d'enquête séniors participe à tous les aspects de la mise en œuvre de l'enquête, courriers, renseignements téléphoniques, gestion des ressources humaines et suivi de l'avancement des travaux, validation des données. Sous la responsabilité des chargés d'enquête séniors, le/la chargé(e) d'enquête junior(e) contribuera à : - préparer l'échantillon, préparer les courriers destinés aux enquêtés, et assurer leur suivi, - répondre au téléphone aux enquêtés et les renseigner sur les modalités de la collecte, - assurer la formation et le suivi des enquêteurs - participer au suivi des indicateurs d'avancement de l'enquête et la validation des données Placé(e) sous l'autorité directe du chef de l'unité Collecte de l'information statistique, le/la chargé(e) d'enquête junior travaille avec les chargés d'enquête Savoirs : - Bon contact, aisance relationnelle - Maîtrise des tableurs (Calc, Excel) - Connaissance du milieu agricole et des bases de l'agronomie Savoir-faire : - Rigueur - Savoir travailler en équipe - Sens de l'organisation Personnes à contacter : Olivier BRIAND, chef de l'unité Collecte de l'information statistique, Service régional de l'information statistique économique et territoriale - DRAAF NOUVELLE-AQUITAINE 15, rue Arthur-Ranc CS 40537 86 020 Poitiers Cedex Tel : 05 49 03 11 92 - olivier.briand@agriculture.gouv.fr"
Le cabinet PHI-RH, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses clients du secteur de l'assurance, un Téléconseiller H/F, basé à Bordeaux. VOTRE OBJECTIF : Vous assurerez la réception d'appels téléphoniques des futurs adhérents et des courtiers. VOS MISSIONS : - Renseigner les futurs adhérents, - Prendre en charge les demandes des courtiers, - Saisir toutes les demandes d'affiliation entrantes (courrier, mail, appel), PACKAGE : - Rémunération fixe : selon profil - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 80%) - Tickets restaurants - Accord télétravail - RTT - Accord intéressement VOTRE PROFIL : Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 1 an en tant que Téléconseiller. COMPÉTENCES INDISPENSABLES : - Maîtrise de l'outil informatique - Connaissance du secteur de la mutuelle/santé - Capacité d'autonomie, de rigueur et d'organisation. Intégrer un groupe dynamique dans le secteur de la mutuelle, vous motive ? Postulez dès à présent !