Offres d'emploi à Autouillet (78)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Autouillet. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - THIVERVAL GRIGNON, 78 - VILLIERS LE MAHIEU, 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Autouillet

Offre n°1 : Assistant administratif / Assistante administrative

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Portugais (Exigée)
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
ASSISTANCE A LA GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE
 Réalise l'accueil téléphonique de l'entreprise et la redirection des appels vers les bons interlocuteurs
 Accueille les visiteurs
 Gère et suit les courriers administratifs/documents adressés à l'entreprise
 Est le relais de communication et d'organisation entre l'administration et les équipes ;
 Réalise les démarches administratives auprès des fournisseurs (ouverture de compte, suivi de la facturation, etc.)
 Réunit et suit la documentation administrative relative aux fournisseurs et sous-traitants
 Passe et suit les commandes aux fournisseurs, prestataires
 Traite les bons de livraison et les factures des fournisseurs, prestataires
 Suit et prend les rendez-vous relatifs aux opérations de contrôle périodique et de maintenance des matériels/installations qui le nécessitent ;
 Réceptionne, tri et archive les rapports journaliers du chantier
 Aide les salariés dans leurs démarches administratives personnelles

ASSISTANCE A LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
 Réceptionne et suit les feuilles d'heures du personnel

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • INCREMENT

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'enfants (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VILLIERS LE MAHIEU ()

Nous recherchons pour le centre de loisirs de la Ville de Villiers le Mahieu un(e) animateur(rice) d'enfants.

Vos missions:
- Assurer l'encadrement et l'animation des accueils périscolaires et du temps de restauration scolaire,
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Participer à l'organisation, la planification et l'encadrement des activités et sorties des mercredis et vacances scolaires en accueils de loisirs,
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'activités dans le cadre du projet pédagogique de l'accueil de loisirs en direction des enfants âgés de 3 à 12 ans,
-Participer à l'élaboration des plannings d'activités ;
-Accueillir les familles, transmettre les informations nécessaires et veiller à la qualité des relations avec les parents.

Horaires d'ouverture du périscolaire :
07h30 - 09h00
12H00 - 13H30
16H30 - 19H00

Horaires d'ouverture pendant les vacances :
Lundi au vendredi de 07h30 à 18h30

Le centre de loisirs est ouvert la 1 semaine sur 2 des petites vacances scolaires, 2 semaines de fermeture pendant l'été avec roulement au niveau des congés.

Le planning annualisé à temps plein
Susceptible d'être changé en cours d'année.
Avantage CNAS
Avantage mutuelle
Prime de fin d'année

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°3 : Conditionneur / Conditionneuse main (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ()

Au sein d'une entreprise de fabrication de flacons de parfums sur mesure, vous serez chargé(e) d'emballer et de conditionner les produits de manière soignée et conforme aux normes qualités.
vos missions :
- Préparer le conditionnement (organiser son travail en fonction des consignes, s'assurer de l'opérationnalité des machines)
- Assurer le conditionnement (alimenter la chaine de production , surveiller le bon déroulement de sopérations, assurer le conditionnement, l'étiquetage et la mise en étui des produits)
- Assurer la qualité
- Assurer le post conditionnement (suivre la politique de maintenance des machines, respecter les règles d'hygiène et de sécurité, veiller au bon rangement des produits et matériels ...)

Ce poste requiert :
Rigueur et précision, réactivité, habilite manuelle, autonomie, organisation et de travailler en équipe

Vous travaillerez en 4jours1/2 : lundi au jeudi de 7h55 à 17h et vendredi de 7h55 à 12h



salaire au SMIC +1 heure de crédit d heure par semaine payée en fin de contrat si non récupérée , mutuelle entreprise

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette, ...
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser son espace et son poste de travail

Entreprise

  • HGP PRESTIGE

Offre n°4 : Assistant / Assistante de direction

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Portugais (Exigée)
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

INCREMENT est une entreprise de Bâtiment & Travaux publics en pleine croissance créée en 2016.
Nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) de direction rigoureux(se), autonome et efficace, pour compléter notre équipe administrative.

Les missions
GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE
Gère l'accueil des visiteurs avec l'Assistant(e) administratif(ve),
S'assure du paiement des factures fournisseurs, sous-traitants, etc.
Réunit et suit la documentation administrative relative aux fournisseurs et sous-traitants
Organise, en collaboration avec le(a) Responsable QSE et le Responsable logistique, la réalisation des opérations de contrôle périodique et de maintenance des matériels qui le nécessitent ;

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Etablit les réponses aux candidatures ;
Rédige les propositions d'embauche ;
Etablit les contrats de travail et avenants ;
Reçoit et informe les nouveaux embauchés et apprentis/stagiaires ;
Déclare les nouveaux salariés auprès des organismes sociaux, établit et transmet les déclarations sociales (URSSAF, Retraite ) ;
Enregistre les demandes de congés et déclenche les paiements auprès de la caisse des congés ;
Organise et suit les visites médicales et d'information des salariés par le service de santé au travail ;
Réunit l'ensemble des informations des salariés permettant l'établissement des fiches de paye (variables de paye) ;
Participe à la gestion des procédures de sanction et de sortie du personnel (licenciement, retraite, ...) ;
Constitue les dossiers du personnel et en assure la mise à jour ;
Participe à l'établissement des déclarations annuelles (formation, taxe d'apprentissage, DADS, ...) ;
Tient à jour avec le(a) Responsable QSE, le plan/ bilan de formation et les dossiers de stages réalisés ;
Vérifie les factures des organismes de formation par rapport aux exigences de nos commandes ;
Assure la gestion des élections professionnelles (CSE, CSSCT) ;
Répond à la bonne tenue des registres obligatoires (Registre Unique du Personnel, intérimaires ) et tableaux de suivi intégrés au système de management QSSE ;
Participe aux éventuels contrôles (URSAFF, comptabilité, congés payés et autres caisses, inspection du travail ) ;
Respecte le devoir de confidentialité à l'égard des informations relatives au personnel, salaires, etc.
Réalise les entretiens individuels de l'Assistant(e) administratif(ve) ;

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • INCREMENT

Offre n°5 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BEYNES ()

Crèche recherche un(e) Agent de Puériculture .
Vos missions :
- Accueil et Accompagnement auprès des enfants
- Soins ( repas et changes, accompagnement au sommeil)
- Mise en place d'ateliers pédagogiques
- Accompagnement des parents.
La crèche est ouverte de 7h30 à 18h45.
Cap petite enfance OU BAC PRO ASSP OU BEP ASSP sans conditions d'expérience.
Pour les profils assistant/tes maternelle/ls agréés/es 3 ans d'expériences sont requis sans condition de diplôme.

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°6 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Pour une entreprise la première marque low-cost de produits capillaires dédiés aux professionnels de la coiffure, qui poursuit son développement .
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9 h à 17h. Vous préparerez les colis (picking). Vous n'avez pas de charges lourdes à porter . L'entreprise se situe à 500 m de la gare, les qualités recherchées sont : l'envie de bien faire, le travail d'équipe, l'enthousiasme et le dynamisme, alors venez nous rejoindre !

Entreprise

  • GENERIK

    GENERIK, la première marque low-cost de produits capillaires dédiés aux professionnels de la coiffure poursuit son développement Créé en 2004, cette entreprise française et familiale est en plein essor. Présente dans près de 15 000 salons de coiffure en France, sensible aux besoins des coiffeurs, Generik a lancé la première gamme professionnelle de produits capillaires à prix « cassés » sans pour autant sacrifier la qualité.

Offre n°7 : Secrétaire d'intendance en établissement scolaire (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VILLIERS ST FREDERIC ()

Poste de contractuel, catégorie C, jusqu'au 21/04/24 à 100% (temps de travail annualisé : 1607/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 40h).

Activités du poste :

. Suivi des dossiers des personnels :

- constitution des dossiers
- fonction de correspondant traitement pour l'ensemble des personnels,
- suivi des contrats
- constitution des dossiers de retraites,
- validation des services auxiliaires de tous les personnels,
- suivi des absences des personnels
- demandes de remplacement des personnels administratifs et techniques absents.

. Secrétariat de l'agence COMPTABLE :

- utilisation des logiciels bureautiques standards (word, excel) et applications spécifiques (GFC, GFE, ALISE, RIANE, ArenA),
- courrier
- accueil téléphonique et physique
- GFC, engagement, liquidation, suivi des dépenses, ordres de recettes
- Régies : encaissements, suivi, transfert
- suivi des bourses

Autres :
- gestion du parc de photocopieur (SAV, toners...),
- gestion du matériel
- organisation des élections des personnels aux instances représentatives,
- participation au service de demi-pension
- distribution et la restitution des manuels scolaires.

. Relations avec les autres services : interaction avec tous les personnels de l'établissement, les services académiques et régionaux, Pôle Emploi.

Compétences et capacités requises :

- connaître la réglementation RH
- maîtriser l'outil informatique et logiciels propres à l'intendance,
- organisé
- bon relationnel,
- être discret et capacité d'adaptation,
- être réactif et disponible,
- connaître la procédure budgétaire

Compétences

  • - Comptabilité générale

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°8 : Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 12H Au domicile d'un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Recherche un/une auxiliaire de vie pour s'occuper d'un enfant de 11 ans en situation de handicap.
Vos missions :
- Jouer avec lui
- Le doucher
- Changer ses couches
- Donner le goûter
- Amener aux toilettes

Vous travaillez les lundi, mardi et jeudi de 16H à 18H30 et le vendredi de 14H à 18H30. La ponctualité est très importante car vous devez être présent(e) à la sortie d'école.
Vous êtes payé 15€ net / H (vous n'êtes pas rémunéré pendant les vacances, les congés sont compris dans le salaire).

Le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun : un bus toutes les heures (véhicule conseillé).

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Entreprise

  • MME NADIA MOUHSINE

Offre n°9 : Contrôleur/Contrôleuse d'aire de jeux (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Votre mission consistera à assurer la sécurité et le bon fonctionnement de nos installations de loisirs destinées aux enfants pendant cette période.

Responsabilités :

- Effectuer des inspections régulières de l'aire de jeux et équipements sportifs pour identifier les risques potentiels, les défauts, les dangers et les non conformités.
- Réaliser les test HIC et test d'efforts sur buts
- Réaliser un audit complet de l'aire de jeux et de son environnement.
- Rédiger des rapports de visite détaillés reprenant l'état de l'aire de jeux et équipements sportifs, les non-conformités rencontrées et les recommandations suivant les décrets et normes en vigueur.
- Appliquer les normes de sécurité en vigueur pour garantir la conformité de l'aire de jeux et équipements sportifs.
- Collaborer avec moi-même, en tant que gérante, pour développer et mettre en œuvre des initiatives visant à améliorer l'expérience des visiteurs.

Exigences :

- Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le domaine de la sécurité ou des loisirs.
- Connaissance des normes de sécurité relatives aux aires de jeux et capacité à les mettre en pratique.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapidement.
- Excellentes compétences en communication et aptitude à interagir avec un large éventail de personnes, y compris les enfants et les parents.
- Sens aigu de l'observation et souci du détail.
- Capacité à travailler en équipe
- Bonne connaissances en informatique et matériels de test HIC et test d'effort sur les buts.
- capacités rédactionnelles

- Disponibilité à travailler du lundi au vendredi


Vous interviendrai principalement en région parisienne et Normandie.
Nos bureaux sont situés à La QUEUE LEZ YVELINES présence au bureau nécessaire pour la rédaction des rapports et prendre et retourner le matériel et la voiture de service .

Compétences

  • - Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...
  • - Contrôler la conformité d'un équipement dans un lieu public
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Analyser la qualité des process
  • - Renseigner les supports de contrôle et de constat

Entreprise

  • KID TEST

Offre n°10 : Agent de service polyvalent d'hôtellerie (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Sous la responsabilité du Responsable Hôtelier et du Directeur d'établissement et dans le respect des modes opératoires associatifs, vos missions concerneront :

- Entretien des chambres, locaux et salles à manger.
- Traitement du linge des résidents : tri, lavage, repassage et distribution ; petits travaux de couture
- Traitement de la vaisselle ( plonge)

Vous serez garant(e) du bon fonctionnement des équipements mis à disposition et devrez tracer les tâches réalisées.

Vous participerez à la réflexion concernant les projets individuels des résidents et des projets institutionnels

Il convient d'alerter sa hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents et les équipements.

Vous réaliserez toute tâche à la demande du Responsable hiérarchique ou du Directeur.

Le salaire brut mensuel pour ce poste est fixé selon un accord d'entreprise.

Vous êtes rigoureux,(ses) respectueux(ses) et doté(e) d'un esprit convivial, vous appréciez le travail en équipe, rejoignez nos professionnels !

Pour postuler sur cette offre, vous devez adresser un CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien textiles
  • - Symboles d'entretien des textiles
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Laver du linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - PLONGE

Formations

  • - hôtellerie (CAP Hôtellerie) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°11 : Agent Hôtelier (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - dans le secteur médico-social
    • 78 - MAULE ()

Sous la responsabilité du Responsable Hôtelier et du Directeur d'établissement et dans le respect des modes opératoires associatifs,

Vos missions :

- Organisation des plateaux pour le petit déjeuner
- Dressage des entrées et dessert
- Traitement de la vaisselle (plonge)
- Traçabilité et enregistrement des taches réalisées
- Participation à l'organisation des évènements festifs.
- Soin et entretien des équipements mis à disposition.

Vous serez garant(e) du bon fonctionnement des équipements mis à disposition et devrez tracer les tâches réalisées.
Vous participerez à la réflexion concernant les projets individuels des résidents et des projets institutionnels.

Il convient d'alerter sa hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents et les équipements.

Vous réaliserez toute tâche à la demande du Responsable hiérarchique ou du Directeur.

Profil :
Vous devez avoir des connaissances des textures modifiées, des régimes alimentaires et allergies ( diabétiques, sans résidus,..).
Vous devez maitriser les règles HACCP ( normes d'hygiène et des techniques de ménage)


Vous êtes rigoureux(ses), respectueux(ses) et doté(e) d'un esprit convivial, vous appréciez le travail en équipe, rejoignez nos professionnels.

Pour postuler sur cette offre,, veuillez adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien textiles
  • - Symboles d'entretien des textiles
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Laver du linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - PLONGE

Formations

  • - hôtellerie (CAP Hôtellerie) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°12 : Agent d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ()

Sous la responsabilité d'un formateur professionnel et de la directrice, l'agent, en respectant les consignes de sécurité, :
1- exécute différents travaux d'entretien d'espaces verts tonte, taille de haies, désherbage, débroussaillage, binage, arrosage, entretien de massifs, fauche, ramassage de feuilles etc
2- participe au maintien de la propreté des espaces extérieurs
3- assure la propreté de son environnement de travail
4- nettoie, entretient et range le matériel utilisé dont il assure les petites réparations
5- participe ponctuellement aux transports d'élèves et apprentis sur des chantiers extérieurs dans les conditions de sécurité exigées
D'autres missions pourront être confiées dans le cadre du projet de service.
Manutention, nombreux déplacements au sein de l'établissement, port de charges

Expérience souhaitée sur un poste similaire mais débutant accepté si motivé
Capacité à lire et comprendre les instructions
Sens du service
Conditions d'exercice : Horaires réguliers 8h00-12h00 13h30-17h00 (37h30 travaillées - 35h rémunérées +RTT)
Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI)
Permis B indispensable

Compétences

  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • CHEP

Offre n°13 : Gérant d'un grand magasin de VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Beynes ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°14 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - En vente en boulangerie
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

**Urgent : poste de vendeur/se boulangerie uniquement le matin de 8h30 à 14h30**.
-Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vous serez en charge de:
- l'accueil des clients
- l'encaissement des ventes
- la disposition des produits et leur mise en valeur
- le nettoyage de la boutique
Magasin fermé le mercredi, travail impératif les samedis matin et dimanches matin(non impératif)
Pour candidater , téléphoner au 06.49.86.49.08

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LES DELICES DE PONTCHARTRAIN

    Les Délices de Ponchartrain

Offre n°15 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie traiteur fromage (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (charcuterie, traiteur, fromage ) en surveillant la rotation et la qualité des produits.

Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité ).

Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés.

POSTE UNIQUEMENT APRES MIDI / 14h15-20H15 DU LUNDI AU SAMEDI (horaires modifiables en fonction des jours)

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°16 : Formateur / formatrice en Plomberie (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 14H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - VILLIERS ST FREDERIC ()

Organisme de formation recherche Intervenant formateur pour des Travaux dirigés en plomberie, du lundi au vendredi (selon vos disponibilités) jusqu'au 14/06/2024 pour un volume total de 180 heures en présentiel et à distance.
Vous interviendrez sur un groupe de 10 stagiaires, Passation des Contrôles en Cours de Formation.
Vous avez un CAP Monteur en Installations Sanitaire (niveau 3),
Rémunération à la vacation : 22.42€ net pour les non-titulaires de l'Education Nationale.
Lieu d'intervention : Lycée Viollet-Le-Duc à Villers- Saint-Frédéric (78)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - installation sanitaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GRETA DES YVELINES

    Le GRETA des Yvelines, organisme de formation des adultes au sein de l éducation Nationale, est implanté en région Ile de France dans le département des Yvelines

Offre n°17 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 28/02/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Poste Indépendant
Vous assurerez le suivi et le développement d'un portefeuille client.
- Secrétariat commercial
- Relations avec les organismes, Mairies, architectes coordinateurs, pour l'obtention des permis de construire
- Prendre des RDV et Gérer les prospects
- Réaliser les RDV clients
- Réalisation des projets individuels et personnalisés sur logiciel informatique
- Proposer des modèles de maisons correspondants aux besoins de nos clients.

PROFIL
- Nous recherchons avant tout une personne organisée, adaptable et autonome, dotée d'un bon relationnel
- Le terrain et les déplacements ne vous font pas peur, vous êtes donc véhiculé(e)
- Des connaissances techniques bâtiment seraient appréciées
- Très bonne maîtrise informatique (logiciel de dessin/architecture) et bureautique
- Formation assurée selon besoin



Rémunération attractive à la commission - pour plus de détails n'hésitez plus : postulez !

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Établir un devis
  • - Réaliser une étude technique et commerciale
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Logiciel architecture / Conception 3D

Entreprise

  • COJOTEC

Offre n°18 : MECANICIEN MATERIELS D'ESPACES VERTS (F/H) (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - MAULE ()

Donnez un nouveau souffle à votre carrière! Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans la vente et l'entretien de matériel agricole et de motoculture.

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche :

Un MECANICIEN MATERIELS D'ESPACES VERTS (F/H)

Intégrez une société reconnue dans le milieu agricole et impliquée dans une démarche de proximité et d'engagement environnemental. Au cœur de la vie de l'entreprise, vous assurez la préparation, la mise en route et les réparations des différents matériels d'espaces verts.
A ce titre, vos missions sont:

Maintenance et réparations :

- Préparer, régler et mettre en route les matériels d'espaces verts neufs
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- Analyser et réparer un équipement, une machine ou une installation
- Entretenir et réviser les machines et équipements
- Effectuer les réglages sur les différents matériels
- Réaliser les essais de fonctionnement
- Organiser et entretenir l'espace de travail et les divers outillages


Gestion administrative et commerciale :

- Rédiger les devis et les ordres de réparation
- Accompagner les clients dans la prise en main des équipements
- Conseiller les utilisateurs sur l'entretien et la bonne utilisation du matériel
- Renseigner les carnets d'entretien et de gestion des garanties
- Gérer le stock de fournitures nécessaires à la maintenance ou à la mise en service des équipements


Vos atouts pour réussir :
- Être titulaire d'un BAC PRO ou d'un BTS Maintenance des matériels d'espaces verts ou avoir une expérience dans le domaine
- Avoir des connaissances en mécanique générale, moteurs, hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure.
- Être à l'aise avec les outils informatiques, la connaissance de IRIUM serait un plus
- Être titulaire du Permis B, le permis E serait un plus

Passionné, rigoureux, vous souhaitez travailler dans un environnement alliant polyvalence, autonomie et esprit d'équipe ?
Vous avez le goût du challenge, le sens du service et de la relation clients ?

Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste en CDI (37h30), basé à MAULE (78) et nécessitant des déplacements occasionnels
- Une rémunération comprise entre 2000€ et 2500€ bruts/12 mois
- Prime d'intéressement
- Des formations régulières pour développer et mettre à jour vos compétences métiers

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Entreprise

  • PRO RH

Offre n°19 : Maître / Maîtresse d'internat

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ()

Recherche maître/maîtresse d'internat pour établissemnt scolaire de 300 apprenants dont une centaine d'internes. Horaires de 17 h à 8 h du lundi soir au vendredi matin. En équipe avec 2 maîtres d'internat , en capacité d'encadrer des lycéens et des apprentis. Titulaire d'un bac, expérience bienvenue en éducation, surveillance ou animation... Repas du soir offerts et chambre individuelle avec douche privée.
Capacité d'organiser des animations
Encadrement de sorties extérieures
Surveillance d'études et soutien scolaire

Rigueur et ponctualité

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents

Entreprise

  • CHEP

Offre n°20 : Conducteur Receveur Méré (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - MERE ()

Vous effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens

Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente
Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini
Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)
Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage
Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés
Faire des déplacements : urbains, interurbains

La conduite du véhicule demande un permis :
Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs,
Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),
Compétences en rapport avec le métier Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS)
Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO-
Permis D

- Savoir conduire un véhicule en respectant le confort des passagers.
- Connaître et respecter le code de la route.
- Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com

Offre n°21 : Agent de prévention et de sécurité SSIAP 1 (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

La société APEN, crée en 1999, est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des agent(e)s de sécurité SSIAP 1 .

Votre mission :
- Protéger les personnes et les biens
- Signaler tout comportement anormal ou dangereux
- Porter assistance en matière de secourisme
- Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, entretien élémentaire des moyens de secours concourant à la sécurité incendie, etc.)
- Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie
- Sensibiliser les occupants à la sécurité incendie
- Alerter et accueillir les secours en cas de sinistre
- Évacuer les occupants en cas de nécessité
- Exploiter le PC sécurité incendie

Rémunération :
- Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140)

Avantages APEN :
- Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande
- Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes, etc. Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes)
- Mutuelle entreprise
- Horaires flexibles
- 1 % patronal
- Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun

Profil recherché :

- Vous êtes titulaire du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent ainsi que du diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance à personnes (SSIAP 1)
- Vous avez été formé aux risques électriques (H0-B0, BS-BE Manœuvre ou équivalent)
- Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • A.P.E.N

Offre n°22 : Référent(e) Technique Micro-crèche (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - MAULE ()

Dans le cadre de ses projets d'insertion sur le territoire le Campus du Buat (Association Loi 1901-formations professionnelles) ouvre sa micro-crèche pour la rentrée de septembre 2024 et recherche sa /son référent(e) technique, idéalement diplômé(e) Education de Jeunes Enfants (ou Infirmière Puéricultrice) avec une expérience minimale de 2 ans.
Dans des locaux fraichement construits le/la responsable aura en charge la mise en place puis le suivi du fonctionnement général de la micro-crèche : recrutement et gestion de son équipe, achat du petit mobilier, élaboration des plannings, inscriptions des familles, mise en place des protocoles, élaboration du projet pédagogique, accompagnement aux enfants et familles.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • - Organiser des formations en prévention des risques
  • - Gérer le budget global d'une structure
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°23 : Technicien électricien automatisme (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Notre client recherche pour son compte UN ELECTRICIEN AUTOMATISME H/F:

MISSIONS PRINCIPALES :

Réaliser la distribution du courant et les installations électriques (Pose de cheminement, fourreaux et équipements, armoires, coffrets, capteurs, caméras) ;
Mettre en place le réseau de câbles et les raccordements des équipements et des armoires (Tirage de câble et raccordement CFO/CFA, création et/ou modification de tableau) ;
Effectuer les relevés terrain ;
Vérifier les opérations de montage ;
Réaliser et contrôler les essais des installations avant la mise en service ;

Formation en électricité ou automatisme

Type d'emploi : Temps plein

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • SOPRATEC

Offre n°24 : AGENT VOIRIE/FESTIVITES DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

ACTIVITES
1) Activités principales
- Montage et démontage de matériels, dans le cadre de réunions, de festivités communales ou associatives (installation et démontage de barnums, podiums, tables, chaises, )
- Installation, entretien et réparation des équipements publics (signalisation verticale, horizontale, signalisation temporaire, réseau d'eau pluviales, entretien courant : accotement, nids de poule, salage des routes, )
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie (chute d'arbre, animaux ) et mettre en place une signalétique correspondante
- Assurer le suivi du parc automobile

2) Activités secondaires
- Nettoyer la place du marché
- Petits travaux d'entretien et de réparation des bâtiments communaux
(Dépannage courant, maintenance préventive)
- Assurer l'entretien courant des machines, matériels et locaux utilisés

CONDITIONS D'EXERCICE
Horaires réguliers selon planning établi à raison de 35h00 hebdomadaires sur 4 jours, de 7h30 à 12h et de 13h15 à 17h30 selon un roulement établi sur 4 semaines et comprenant un samedi travaillé.

Travail manuel seul(e) ou en équipe en extérieur par tous les temps dans le périmètre de la commune
Astreintes hivernales annuelles du 1er décembre au 28 février inclus
Interventions possibles en dehors des heures ouvrables, dans le cadre d'évènements et de manifestions diverses
Port de charges lourdes et travail en hauteur

MOYENS D'EXERCICE
Vêtements professionnels et équipements de protection individuelle
Véhicules des services techniques
Outillages adaptés aux tâches à effectuer

QUALITES REQUISES/SAVOIR ETRE
Sociabilité, courtoisie
Autonomie et conscience professionnelle
Aptitude au travail seul ou en équipe
Sens du service public et soucis de l'image de la collectivité
Dynamisme et sens de l'organisation

Poste à pourvoir à compter du 1er mai 2024

Entreprise

  • MAIRIE MAULE

Offre n°25 : Employé / Employée de rayon boulangerie/pâtisserie (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (boulangerie patisserie viennoiserie) en surveillant la rotation et la qualité des produits.

Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité ).

Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°26 : Responsable Boulanger (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - MAULE ()

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie au sein d'un laboratoire de fabrication artisanale selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous travaillez à partir de minuit jusqu'à 7h du matin sur 35h/ par semaine (2 jours de repos par semaine)
Vous possédez idéalement un moyen de locomotion autonome car la zone est mal desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires

Entreprise

  • HONORE-E

Offre n°27 : Responsable administratif et financier (F/H)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 ans
    • 78 - MERE ()

Vos principales missions sont d'assurer la gestion des comptes de trésorerie (classe 5). Vous gérez la trésorerie. Vous effectuez le prévisionnel de trésorerie hebdomadaire. Vous gérez le factor. Vous effectuez la supervision comptable de tous les comptes. Vous êtes en charge de différents reportings. Vous contrôlez la cohérence des reportings mensuels. Vous envoyez les reportings à l'Allemagne. Vous êtes en relation avec les services financiers allemands notamment pour le respect des coveants et des équilibres financiers. Vous effectuez le bilan de 4 sociétés, les liasses fiscales et impôts sur les sociétés, les comptes annuels. Vous êtes en relation avec les commissaires aux comptes. Vous connaissez les règles de TVA (France intra UE, export). Vous établissez le budget et vous l'actualisez.

La rémunération brute annuelle se situe entre 58 et 60 ke.

Compétences

  • - Superviser les procédures de gestion financière
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Formations

  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°28 : Pizzaiolo/pizzaiola (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - BEYNES ()

Vous serez chargé de :
La préparation, de l'assemblage et cuisson des produits culinaires spécifiques (pizzas,) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.
Horaires d'ouverture de 11h30 à 14h et de 18h à 22h.
Nous sommes ouverts tous les jours sauf les dimanche, lundi et mardi midi.
*Zone mal desservie par les transports en commun .

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Préparer des aliments
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four

Entreprise

  • PIZZA VITO

Offre n°29 : Chef de projets digitaux et marketing (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - AULNAY SUR MAULDRE ()

Dans le cadre du développement de notre activité et pour renforcer une de nos équipes, nous recherchons un(e) Chef de projet marketing

Au sein du pôle gestion de projet, vous êtes rattaché(e) à votre lead d'équipe et à la responsable du pôle et vous aurez en charge la gestion de campagne de publicité adressée.

Il s'agit de gérer et de suivre les différentes étapes de la campagne :

- Prise de brief auprès du client

- Réalisation du devis

- Planification

- Réception des différents éléments : fichiers adresse, courrier et logo (sans intervention graphique de notre part)

- Traitement des fichiers par le service informatique

- BAT et validation des BAT

- Impression des enveloppes et des courriers par le service production ou le prestataire

- Mise sous plis et dépôt poste par le service logistique ou le prestataire

- Facturation au client

Vous devrez gérer plusieurs campagnes par semaine en respectant un chronogramme précis et en coordonnant les différentes ressources à votre disposition.

Vous devrez également réaliser des tâches nécessaires au fonctionnement de la société (rédaction de procédures, suivi des marges, réalisation des prévisionnels, compte rendu au lead d'équipe et au responsable de pôle, relance client, gestion des tâches RGPD, ...).

Votre profil

Vous avez un Bac +2, 3, 4 / Master ou une expérience dans les domaines du marketing ou de la gestion de projets.
Vous maîtrisez le Pack Office.
La maîtrise de l'anglais est un plus.

Vos qualités
Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et vous n'avez pas d'aversion pour les chiffres.
Vous savez vous adapter et reprioriser vos tâches si besoin, et mener de front plusieurs projets en même temps vous motive.

Programmation :

Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel
Attention, notre site n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion autonome est indispensable.

Compétences

  • - Bonne maîtrise du Pack Office

Entreprise

  • DIMENSION 4

Offre n°30 : Chef de Projet Marketing et Événementiel (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - ST GERMAIN DE LA GRANGE ()

LIVA est à la recherche d'un Chef de Projet Marketing et Événementiel passionné pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que partenaire créatif et technique pour une large gamme d'événements, LIVA se spécialise dans la création d'ambiances, la décoration événementielle, les stands, les scènes, les défilés, les expositions, les conventions, les séminaires, et les road-shows. Notre mission est d'imaginer des solutions sur-mesure, originales, et innovantes pour tous vos projets.

Responsabilités:
Gestion de Projet, Créativité et Innovation, Coordination et Logistique, Communication Client
Budget et Suivi :
Profil Recherché:
Diplôme en Marketing, Communication, Gestion de Projet ou domaine connexe.
Expérience significative dans la gestion de projets événementiels ou en agence de marketing.
Compétences exceptionnelles en organisation, gestion du temps et multitâche.
Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés.
Fortes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, en français.
Esprit créatif avec un excellent sens du détail.
Maîtrise des outils de planification et de conception (par exemple, MS Project, AutoCAD, Adobe Creative Suite).

Pourquoi Rejoindre LIVA?

Culture d'Entreprise : Rejoignez une équipe dynamique et créative, passionnée par l'innovation et la qualité.
Projets Variés : Travaillez sur une grande variété de projets passionnants, offrant des opportunités uniques de créativité et d'innovation.
Développement Professionnel : LIVA s'engage à soutenir le développement professionnel de ses équipes, offrant des opportunités de formation et de croissance.
Environnement Dynamique : Évoluez dans un environnement stimulant où chaque projet est une nouvelle aventure.
Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'événementiel et du marketing, et que vous cherchez à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique, rejoignez-nous.

Rejoignez LIVA et apportez votre touche créative à des événements inoubliables!

Compétences

  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LIVA & CIE

Offre n°31 : Agent de service intérieur (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

Au sein de la Maison Perce-Neige de Mareil-sur-Mauldre (78) qui se compose d'un Établissement d'accueil médicalisé (EAM), « Maison des aînés », accueillant 14 places en internat et d'un Établissement d'accueil non médicalisé (EANM), « Foyer de vie », avec 30 places d'internat pour adultes en situation de handicap mental déficients intellectuels avec ou sans troubles associés, la Fondation recrute un Agent de service intérieur (H/F).

Il/elle est en charge de l'entretien des locaux et des équipements.

Il/elle est amené(e) à effectuer des tâches d'entretien du linge.

Il/elle participe à la gestion des stocks de produits d'entretien.

Il/elle respecte les protocoles et procédures en vigueur relatives à l'entretien.

Il/elle participe à la vie institutionnelle de la Maison et de la Fondation (projets-réunions, événements ).

Il/elle a le sens des responsabilités, des capacités d'initiatives et est organisé(e).

Il/elle sait faire preuve d'esprit d'équipe, dispose d'un sens de l'initiative, et d'un excellent relationnel.

Salaire à fixer en fonction de l'ancienneté (CCN 66)

Entreprise

  • MAISON PERCE NEIGE

Offre n°32 : Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

TRANSDEV forme et recrute pour les YVELINES (78) :

Des futurs Conducteurs/Receveurs de Bus H/F pour :

- Assurer le transport de voyageurs dans le respect des horaires et des procédures, dans des conditions optimales de confort de sécurité et de qualité de service
- Prendre en charge la clientèle en lui réservant un bon accueil et en étant à sa disposition pour la conseiller et la renseigner sur les tarifs et son itinéraire
- Etre responsable de la vente des titres de transport et assurer un contrôle visuel de ces derniers
- Effectuer les formalités de prise et de fin de service, les tâches administratives et techniques annexes. Identifier et Signaler tout incident ou dysfonctionnement de votre véhicule
Vous êtes dynamique, matinal(e) et ponctuel(le).Vous avez êtes animé(e) par l'esprit d'équipe et avez le sens du contact avec le public.

Vous savez être autonome, réactif(ve), responsable et vous respectez le code de la route et la conduite sécuritaire.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET PRÉ-REQUIS INHÉRENTS AU POSTE :

- Etre en possession d'un permis B en cours de validité (boite manuelle, en cours de validité en France) et avoir + de 21 ans

- Lieu de travail : HOUDAN, MAULE, VERSAILLES, PLAISIR, POISSY (78)

- Formation : Formation préalable au recrutement de 3 mois. Obtention du Titre Professionnel CTCR (Conducteur de Transport en Commun sur Route et le permis D)

PREREQUIS : Maîtrise du français lu, écrit, parlé + le calcul de base

Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS) par le biais d'exercices de recrutement
Pour postuler : téléphoner au 01 39 79 85 30

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Offre n°33 : Jardinier / Jardinière paysagiste

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

L'agence O2 Jardi Brico Rambouillet recherche un jardinier en CDI 35h pour intervenir sur la zone d'Élancourt et ses alentours.

Postulez dès maintenant et bénéficiez de nombreux avantages :
- Véhicule de service.
- Carte carburant.
- Matériel thermique et équipements professionnels fournis.
- Indemnités déplacement et repas jusqu'à 374 euros net/mois.
- Téléphone portable.
- Primes.
- Mutuelle et prévoyance.
- Perspectives d'évolution au sein d'O2 et du groupe Oui care.

Vous effectuerez les missions suivantes au domicile de particuliers et en toute autonomie :
- Entretenir le jardin (tonte, taille, débroussaillage, petits aménagements).
- Respecter les consignes et souhaits exprimés par les clients.
- Conseiller les clients.
- Gérer l'entretien du matériel confié par O2.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de taille des arbustes
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Tailler les arbres
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Entretenir le jardin, et bêcher le sol
  • - Élaguer les branches d'un arbre
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • O2 JARDI-BRICO RAMBOUILLET

Offre n°34 : Commercial(e) en Maison Individuelle (H-F) (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Vous intégrez la structure avec un statut d'indépendant(e) et vous aurez en charge le développement de ces secteurs 78 - 27 et 28, ainsi que le redéploiement de notre marque sur cette zone de chalandise.
Vos principales missions seront d'accompagner en autonomie nos clients sur toutes les étapes de leur projet de construction, de la recherche foncière jusqu'à l'ouverture du chantier :
- Gérer les prospects (exploitation et création)
- Recherche foncière auprès d'agences immobilières, mairies,
- Réaliser les RDV clients / prospects
- Réalisation d'avant-projet sur logiciel informatique
- Proposer des modèles de maisons correspondants aux besoins de nos clients et conformes aux exigences en application.

PROFIL
- Avoir une première expérience dans la vente directe aux particuliers
- Très bonne maîtrise et agilité informatique (conception de plans)
- Solides compétences de communication et relationnel
- Fibre commerciale, grandes qualités d'écoute et d'échange.
- Porté(e) par la culture de la réussite, vous faites preuve d'une réelle autonomie pour développer vos secteurs et performer avec tous les moyens qui seront mis à votre disposition.
- Permis B et véhicule indispensable.

Compétences

  • - Négociation
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Construire un argumentaire
  • - Échanger avec les prospects et/ou clients en vue de comprendre leurs enjeux et de détecter des besoins susceptibles d’entrer en résonance avec l’offre de services/de produits de l’entreprise
  • - Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciaux
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits/des offres préconstruits qui répondent au besoin du client tout en intégrant ses contraintes
  • - Logiciel architecture / Conception 3D

Entreprise

  • COJOTEC

Offre n°35 : RESPONSABLE CULTURE ET CREATION FLORALES (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - THOIRY ()

Dans le cadre d'une diversification des activités de l'entreprise, nous recherchons un responsable culture et création florale H/F qui sera en charge du suivi et développement de la partie horticole de l'entreprise incluant une partie fleurs coupées de saison pour vente en circuit court, être garant du projet :

* S'intéresser aux intrants biologiques, apprendre à les gérer
* Réaliser des travaux paysagers : préparation de sol, plantation, semi, récolte...
* Gérer les rotations de cultures
* Connaître et entretenir le matériel
* Suivi et développement de l'atelier de création floral
* Participer à la réalisation et au démarchage/vente de créations en art floral

Vous êtes titulaire d'un CAP-BEP-BTS avec minimum 5 ans d'expérience en production florale et 3 ans d'expérience en tissage artisanal à partir de fibres naturelles.
Vous êtes autonome, volontaire et dynamique.
Très bonne connaissance végétale axée horticole (vivaces, annuelles, bisannuelles)
Etre capable de travailler en équipe aussi bien qu'en autonomie totale
Présenter une curiosité et une sensibilité à la cause environnementale accrue
Vous êtes titulaire du permis B pour assurer les livraisons avec un véhicule de société.

Programmation :

* Du lundi au vendredi, Travail en journée 8h-16h
* 37,5h/semaine avec annualisation du temps de travail : les samedis peuvent être travaillées en période de récolte, modulation des horaires en fonction des conditions climatiques

Compétences

  • - Entretenir le jardin, et bêcher le sol
  • - Commercialiser les produits d'une exploitation
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux

Formations

  • - horticulture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°36 : Agent de puériculture (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Vos missions :
Au sein de l'une de nos micro crèches, vous accueillez et accompagnez un groupe d'enfants de 2 mois et demi à l'entrée en école maternelle sous la direction d'une éducatrice de jeunes enfants.

L'écologie passe au cœur de nos pratiques, vous serez accompagné(e) dans cette démarche tout au long de votre parcours professionnel sur notre groupe.

Votre profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, du CAP AEPE, du BAC PRO ASSP, du DEAVS, du DEAES, du DEAMP, du BAC PRO SAPAT ou du BEP CSS.
- Nous attendons de vous : calme, douceur, tolérance et patience. Vous devez faire preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme.
- Il vous faut être à l'aise dans la communication tant avec les enfants que les adultes.
- Nous comptons sur votre esprit d'équipe pour mener à bien le projet pédagogique de la structure qui vous sera présenté en entretien.

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A 2 PAS

    Constitué de 16 micro-crèches, notre groupe Crèche A 2 Pas à échelle humaine se développe principalement dans les Yvelines et la Seine Saint Denis, et ce depuis 2013. Ce sont plus de 80 personnes qui travaillent quotidiennement sur nos 8 sites.

Offre n°37 : Agent de puériculture (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - CRESPIERES ()

Vos missions :

Au sein de l'une de nos micro-crèches, vous accueillez et accompagnez un groupe d'enfants de 2 mois et demi à l'entrée en école maternelle sous la direction d'une éducatrice de jeunes enfants.

L'écologie passe au cœur de nos pratiques, vous serez accompagné'e) dans cette démarche tout au long de votre parcours professionnel sur notre groupe.

Votre profil :

-Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, du CAP AEPE, du BAC PRO ASSP, du DEAVS, du DEAES, du DEAMP, du BAC PRO SAPAT ou du BEP CSS.
- Nous attendons de vous : calme, douceur, tolérance et patience. Vous devez faire preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme.
- Il vous faut être à l'aise dans la communication tant avec les enfants que les adultes.
- Nous comptons sur votre esprit d'équipe pour mener à bien le projet pédagogique de la structure qui vous sera présenté en entretien.

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A 2 PAS

    Constitué de 16 micro-crèches, notre groupe Crèche A 2 Pas à échelle humaine se développe principalement dans les Yvelines et la Seine Saint Denis, et ce depuis 2013. Ce sont plus de 80 personnes qui travaillent quotidiennement sur nos 8 sites.

Offre n°38 : Opérateur en fonderie (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

La société DACHEVILLE NICOL est une fonderie d'aluminium basée à Méré dans les Yvelines.

Nous recherchons un opérateur en fonderie.

Vos missions :
- Production de pièces en aluminium à partir de moules en fonte.
- Mise en place et démarrage des moules selon le planning de fabrication.
- Contrôles qualité en temps réel grâce à une bonne compréhension de plans mécaniques et gammes de fabrication.
- Travail en équipe.

Formation / Motivation :
- Débutant accepté.
- Motivation pour un métier physique : manipulation de moules en fonte, travail à proximité de fours de fonderie, prise en compte permanente de consignes de sécurité pour soi-même et ses collègues. Métier nécessitant de la réflexion : fonctionnement des moules et comportement du métal liquide (dérives potentielles à détecter / corriger).
- Potentiel pour évoluer à un poste de chef d'équipe / agent de maitrise après plusieurs années d'expérience.

Salaire attractif.

CDI. 35 heures par semaine en 4 jours.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la fusion d'un métal
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents
  • - chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS DACHEVILLE NICOL

Offre n°39 : Administrateur Windows et NetScaler (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Villiers-Saint-Frédéric ()

CORELIA recrute dans le cadre d'un renfort d'équipe un Administrateur Windows et NetScaler H/F

Missions :
- Contexte DMZ : OS sécurisés, firewall, gestion des ASL importantes
- Support de Niveau 3
- Incidentologie
- Intégration applicative dans l'univers DMZ
- Activer/désativer les template de sécurité dans Windows de manière à désécuriser le strict nécessaire

Environnement technique:
- NetScaler
- Windows
- Citrix

Compétences

  • - Windows
  • - NetScaler
  • - Citrix

Entreprise

  • CORELIA

Offre n°40 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - MAULE ()

Vous préparez et réalisez des produits de boulangerie au sein d'un l'atelier de fabrication artisanale selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous travaillez à partir de minuit jusqu'à 8h du matin sur 35h/semaine (2 jours de repos en roulement car la boulangerie est ouverte 7j/7).

Vous possédez idéalement un moyen de locomotion autonome car la zone est mal desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HONORE-E

Offre n°41 : AUXILIAIRE CRECHE (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BOISSY SANS AVOIR ()

L'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, le bien-être et les soins quotidiens de l'enfant. Elle l'accompagne dans son développement psychomoteur et affectif. Elle instaure un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant. L'auxiliaire travaille en équipe et elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure.
Le diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture est exigé.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SIVU CONST STRUCT ACCUEIL PETITE ENFAN

    La crèche, située sur la commune de Boissy-sans-Avoir, est un établissement intercommunal regroupant trois communes : Boissy-sans-Avoir, Garancières et La Queue-lez-Yvelines. Cet établissement est de plein pied dans un cadre verdoyant et calme et accueille 45 enfants.

Offre n°42 : Aide à domicile

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes aux actes de la vie quotidienne.
A ce titre vous effectuerez les missions suivantes :
- Ménage et les tâches de nettoyage du quotidien
- Aide à la toilette
- Accompagnement aux courses
- Accompagnement des personnes aux rendez vous médicaux
- Aides aux repas

En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass vaccinal.

Cette offre à temps partiel de 25 heures/semaine peut évoluer vers un temps plein en fonction de vos disponibilités.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ADVF Assistante de Vie aux Familles) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AIDE A DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°43 : Agent polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

L'association ADMR DE MERE recherche pour renforcer ses équipes 2 agents polyvalents H/F pour intervenir sur Méré et ses alentours.

Au domicile des personnes âgées, vous assurerez l'entretien des extérieurs (tonte, entretien massifs, taille des arbustes, taille de haies, binage, désherbage ...).

Compétences

  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage
  • - Entretenir le jardin, et bêcher le sol
  • - Élaguer les branches d'un arbre
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Sensibiliser un public
  • - Transmettre de l'information
  • - Tenir une veille sur les techniques d'entretien d'espaces verts

Entreprise

  • ASS INTERCOM AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

    Association d'aide à la personne à domicile

Offre n°44 : TECHNICIEN POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 78 - GALLUIS ()

La société STX FRANCE créée en 2006, est une structure en partenariat avec le groupe belge STEPHEX est spécialisée dans l'entretien et la ventes des véhicules haut de gamme pour le transport de chevaux.

La société STX FRANCE, recherche un(e) technicien(nne) polyvalent afin d'entretenir et rénover les véhicules.


Vos missions :

- Vous serez en charge de la rénovation et de l'entretien des véhicules.
- Concernant la rénovation, vous serez en charge de la menuiserie légère mixte, plomberie, électricité basse et haute tension, soudure inox.
- Vous serez également en charge de l'entretien Webasto GROUP et Entretien VICTRON Energy
- Vous interviendrez également sur de la mécanique VL légère.
Vos compétences :


Vous êtes un technicien polyvalent à la recherche d'un nouveau challenge et vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine expansions.
Vous avez envie de continuer d'évoluer et d'apprendre sur les dernières technologies ?
- Formation de type Electromécanicien et/ou mécanicien
- Une expérience obligatoire dans le milieu du camping-car ou nautique.
- Etre titulaire du permis B (obligatoire)
- Être titulaire du permis PL est un plus

Ce que nous proposons :

- Horaires : Travail en journée du lundi au vendredi
- Salaire : 27 000.00 et 32 000.00€ Brut annuel
- Tickets restaurants
- Mutuelle d'entreprise

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • STX FRANCE

Offre n°45 : Référent technique auxiliaire de puériculture en crèche (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Votre rôle au sein de notre structure sera d'allier la pédagogie et l'éveil des enfants en lien avec les familles et les professionnels.

Votre profil :

- Vous avez obtenu le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, d'éducateur de jeunes enfants, de psychologue, de psychomotricien ou d'infirmier,
- Vous maîtrisez et connaissez le poste de directeur H/f en EAJE
- Vous êtes sensible à l'écologie et à la santé environnementale
- Vous êtes calme, doux, tolérant(e) et patient(e)
- Vous faites preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme
- Vous êtes à l'aise dans la communication tant avec les enfants qu'avec les adultes
- Vous aimez travailler en équipe

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • A 2 PAS

    Constitué de 16 micro-crèches, notre groupe Crèche A 2 Pas à échelle humaine se développe principalement dans les Yvelines et la Seine Saint Denis, et ce depuis 2013. Ce sont plus de 80 personnes qui travaillent quotidiennement sur nos 8 sites.

Offre n°46 : Auxiliaire de puériculture

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Vos missions :

Au sein de l'une de nos micro crèches, vous accueillez et accompagnez un groupe d'enfants de 2 mois et demi à l'entrée en école maternelle sous la direction d'une éducatrice de jeunes enfants.

L'écologie passe au cœur de nos pratiques, vous serez accompagné(e)dans cette démarche tout au long de votre parcours professionnel sur notre groupe.

Votre profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
- Nous attendons de vous : calme, douceur, tolérance et patience.
- Vous devez faire preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme.
- Il vous faut être à l'aise dans la communication tant avec les enfants que les adultes.
- Nous comptons sur votre esprit d'équipe pour mener à bien le projet pédagogique de la structure qui vous sera présenté en entretien.

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • A 2 PAS

    Constitué de 16 micro-crèches, notre groupe Crèche A 2 Pas à échelle humaine se développe principalement dans les Yvelines et la Seine Saint Denis, et ce depuis 2013. Ce sont plus de 80 personnes qui travaillent quotidiennement sur nos 8 sites.

Offre n°47 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - CRESPIERES ()

Votre mission :

Au sein de l'une de nos micro-crèches, vous accueillez et accompagnez un groupe d'enfants de 2 mois et demi à l'entrée en école maternelle sous la direction d'une éducatrice de jeunes enfants.

L'écologie passe au cœur de nos pratiques, vous serez accompagné(e) dans cette démarche tout au long de votre parcours professionnel sur notre groupe.

Votre profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
- Nous attendons de vous : calme, douceur, tolérance et patience.
- Vous devez faire preuve d'initiative et de créativité, de disponibilité et de dynamisme.
- Il vous faut être à l'aise dans la communication tant avec les enfants que les adultes.
- Nous comptons sur votre esprit d'équipe pour mener à bien le projet pédagogique de la structure qui vous sera présenté en entretien.

Les avantages :

- Journées de formation
- La qualité de vie au travail : si vous avez envie d'évoluer professionnellement, nous sommes là pour vous soutenir dans votre formation
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
- Mutuelle d'entreprise remboursée à hauteur de 50%
- Crèche d'entreprise
- Tenues fournies

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • A 2 PAS

    Constitué de 16 micro-crèches, notre groupe Crèche A 2 Pas à échelle humaine se développe principalement dans les Yvelines et la Seine Saint Denis, et ce depuis 2013. Ce sont plus de 80 personnes qui travaillent quotidiennement sur nos 8 sites.

Offre n°48 : Chef de partie

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Minimum
    • 78 - MONTAINVILLE ()

« La cuisine des Lulus » située à Montainville (78) recherche pour renforcer son équipe jeune et dynamique, un Cuisinier (h/f)

Vos principales missions :
- Préparer et cuisiner des plats selon les instructions.
- Respecter le Protocole sanitaire (HACCP)
- Contrôler la qualité des aliments avant la préparation et la cuisson.
- Garder le poste de travail propre et organisé.
- Communiquer avec le personnel de service pour assurer une livraison en temps opportun des plats.
- Réceptionner les marchandises

Le profil recherché :
- Une Expérience de 2 ans minimum est requise sur ce poste.
- Vous possédez un moyen de locomotion autonome, car le restaurant est mal desservi par les transports en commun.

Programmation :
Vous travaillez de 9h à 14h30 et de 17h à 22h30
Le Lundi, Jeudi, Vendredi, Samedi et Dimanche (Jours de fermetures le Mardi et Mercredi)

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CUISINE DES LULUS

Offre n°49 : Menuisier Poseur (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - MAULE ()

Votre agence PARTNAIRE MANTES LA JOLIE présente sur le bassin d'emploi des Yvelines et de l'Ile de France a développé ses compétences dans le secteur du BTP et saura vous accompagner tout au long de votre mission.

Vous serez amené à travailler dans une société spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de menuiserie bois et pvc alu bois.

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :

- Poser des menuiseries PVC ALU BOIS (Fenêtres, baies vitrées, porte d'entrée, porte
de garage, portails, volet, véranda, pergolas...)

- Poser des automatismes et réglage de motorisation.

- Signer les Procès-Verbaux de fin de chantier et récupérer les paiements de fin de
chantier

-Vous êtes une personne expérimentée, capable de travailler seule ou en équipe.

Vous être une personne rigoureuse, soigneuse dans les tâches confiées, soucieuse de
satisfaire les clients.

Vous travaillerez sur une base de 35 h du lundi au vendredi.

Rémunération selon expérience sur une base 2 000 à 2500 euros brut - Vous avez plus de 5 ans et plus d'expérience dans la pose de fermeture

- Vous avez des connaissance en électricité et en motorisation

- Vous avez un bon relationnel avec le client

Permis B souhaité

Rejoignez la team Partnaire !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°50 : Auxiliaire de vir H/F Jouars Pontchartrain et alentours (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Notre structure à domicile recrute un/e auxiliaire de vie pour accompagner des personnes en situation de handicap ainsi que des personnes âgées

Nous recherchons un/e auxiliaire de vie passionnée par son métier, qui accompagnerait au mieux nos bénéficiaires.

Le poste est à pouvoir sur la commune de Jouars-Pontchartrain et alentours.

Votre but, et le nôtre est d'aider au maximum ces personnes en perte d'autonomie et de contribuer à leur bien être.

Les tâches que l'auxiliaire de vie doit réaliser:
- actes de la vie quotidienne ( aide au lever et coucher, aux déplacements, aide aux repas ).
- actes d'hygiène de vie ( aide à la douche ou à la toilette, entretien du domicile)
- accompagnement en sortie extérieur (course, promenade)
- accompagnement dans la vie sociale ( stimulation intellectuelle et/ou physique, accompagnement dans les loisirs etc)

les avantages dans notre structure:

Une sécurité de l'emploi grâce au cdi !
Des chèques cadeaux.

Une indemnisation kilométrique pour vos intermissions pour les auxiliaires de vie véhiculées et une prise en charge à 100% de votre titre de transport pour les auxiliaires qui se déplacent en transports en communs !


Si vous n'avez pas de diplôme, ce n'est pas un problème pour nous car nous avons notre propre centre de formation !

Il est donc possible pour vous de passer votre diplôme tout en travaillant ! Vous serez bien sûr payé pendant ces heures de formation et vous n'aurez pas un centime à dépenser, car oui la structure vous paye cette formation !

Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, qu'attendez-vous pour nous rejoindre?
On vous attend !!

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Pourquoi nous rejoindre ? Créé il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, compte 115 agences en France et 7000 salariés. Si vous cherchez un métier qui a du sens, que vous êtes autonome et avez un bon relationnel, ce métier est peut-être fait pour vous

Offre n°51 : Rectifieur F/H (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - MERE ()

Notre client fabrique et distribue des éléments de fixation, d'assemblage ou d'usure. Goupilles, inserts, entretoises, douilles rectifiées, bagues, bouchons ou anneaux d'arrêt sont les principales gammes qu'ils proposent.En tant que rectifieur H/F sur le site de Méré (78) votre rôle sera de :
- Prendre en charge un Ordre de Fabrication (OF) à partir des informations communiquées.
- Monter sur rectifieuse centerless et régler les meules, outillages et périphériques nécessaires .
- Assurer la fabrication des produits décrits dans la fiche technique liée à l'OF en cours.
- Identifier, contrôler, enregistrer et mettre à disposition la production dans les délais demandés en assurant la
cadence requise.
- Juger de l'état des meules et leurs remplacement si nécessaire ainsi que les outillages tout au long de la
production et assurer les demandes de remise en état si nécessaire.
- Assurer les maintenances de niveau 1 des moyens utilisés.
- Identifier et alerter les services et personnes concernés des éventuelles non conformités détectées.
- Assurer la polyvalence en fonction des problématiques rencontrées.
- Appliquer les consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité

Le poste est en 2/8 : 5h15- 14h et 14h-22h45
Poste 35h sur 4 jours. Vendredi non travaillé

Titulaire d'un CAP, CQPM ou éventuellement Bac pro MEI, TU ou TO.
- Opérateur sur commande numérique expérimenté.
- Rigueur et précision dans votre travail.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°52 : CARROSSIER PEINTRE PREPARATEUR (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - BEYNES ()

Société en développement recherche un peintre carrossier.

Vous serez en charge de réaliser les interventions de carrosserie, de peinture et de colorimétrie dans le respect des engagements pris auprès de nos clients.

Expérience exigée : CAP minimum.

Lieu de travail à 200m de la gare SNCF de Beynes.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GPA

Offre n°53 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - MERE ()

Nous recherchons un métallier expérimenté.

Vos missions:
- Savoir lire un plan, avoir connaissance des normes en vigueur dans notre domaine
- Procéder de manière autonome à la fabrication en atelier d'ouvrages de métallerie et divers
- Effectuer la pose sur chantier

Profils recherchés :
-Sérieux et motivé
- Assiduité et autonomie
- Qualification

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • MAF

Offre n°54 : Électromécanicien (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 78 - GALLUIS ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Électromécanicien H/F. Durée hebdomadaire 37h50 payé comme suit 35h+ 2h50 de RTT au tx normal -Horaires : 08h-12h-13h-17h (horaire variable) -Lieu : GALLUIS Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Nous sommes à la recherche d?un candidat avec un profil electromécanicien avec 1 an d?expérience, expérience terrain et pas obligatoirement dans le domaine de l?eau. Tous les profils seront étudiés.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • PROMAN 190

Offre n°55 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD-

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - MAULE ()

L'entreprise RTS est à la recherche de maçon(ne)s/aides-maçon(ne)s talentueux(ses) pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Si vous êtes passionné(e) par les réalisations touchant à l'aménagement extérieur, à l'assainissement, et que vous êtes prêt(e) à travailler sur des chantiers dans un rayon de 30 km autour de Maule (78), nous avons une opportunité pour vous.

Nous recherchons des candidat(e)s ayant les compétences suivantes :
- Idéalement une première expérience dans le domaine de la maçonnerie et de l'aménagement extérieur
- Connaissance des techniques et matériaux utilisés dans le domaine
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Motivation et régularité dans l'exécution des tâches

Le permis B est obligatoire pour ce poste, car vous serez amené(e) à vous déplacer sur les chantiers.

Chez RTS, nous offrons une évolution intéressante et valorisons également la motivation et la régularité de nos employés.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations

Entreprise

  • RESEAUX ET TRAVAUX SPECIALISES

Offre n°56 : Métallier (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Notre atelier de fabrication recherche un métallier H/F :

- Construction artisanale et rénovation, réparation sur mesure avec ou sans mise en place sur site pour l'extérieur et l'intérieur des habitations, avec un style contemporain ou autre.
- Réalisation sur mesure de portails, portillons, grilles, clôture, vérandas, verrières (toiture), Planchers en verre, Baie vitrée, Marquises, Garde-Corps, Rampes, Main Courante, Escaliers, Passerelles, Planchers Métallique, Charpente Métallique, etc...

Nos professionnels utilisent le verre, l'acier brut, l'acier brossé, l'anti-rouille, le vernis mat et peinture époxy suivant le RAL demandé ou autre pour la finition.

Vous êtes volontaire, motivé(e) et investi(e), êtes issu(e) d'une formation en métallerie-serrurerie, ferronnerie et savez souder au semi automatique ? Venez rejoindre notre équipe de professionnels et nous permettre de répondre à toutes sortes de projets.

Conditions de travail et avantages :

- horaires en journée de 8h à 12h et de 13h à 17h, heures supplémentaires
- port de charges
- fabrication en atelier, pose chez les clients
- mutuelle, prime panier

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Formations

  • - métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents
  • - ferronnerie art | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GACHE THIERRY

Offre n°57 : Aide conducteur / conductrice de travaux Espace Vert (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

RE-VERT recherche activement pour seconder les conducteurs de travaux, un ou une Conducteur/Conductrice de travaux en Espaces verts. Vous intégrerez une SCOP familiale située dans le 78 avec un champ d'intervention sur toute l'Ile de France. L'entreprise est fière d'avoir son bureau d'études en interne, ce qui facilite notre réactivité et notre qualité d'exécution.
Vos principales missions seront d'assister les conducteurs de travaux sur :
- Gestion des moyens humains sur les chantiers et veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Réalisation du commerce, fidélisation des clients et négociation des travaux supplémentaires
- Détermination et gestion avec le chef de secteur du budget à respecter par affaire
- Passage des commandes auprès des fournisseurs (végétaux, constructions paysagères, équipements,...)
- Mise en route des chantiers et suivi des opérations (réunion de chantier, respect des délais, veille qualité d'exécution,...)
- Réception des chantiers en fin de travaux
- Animation et coordination de l'activité des équipes
Vous êtes issu d'une formation dans le domaine des espaces verts ou avez déjà de l'expérience terrain. Si votre souhait est d'évoluer dans votre expérience professionnelle.
Vous avez l'envie de vous intégrer durablement dans une entreprise en pleine croissance, alors n'hésitez plus et contacter nous pour en savoir plus.
Avantages :
- Véhicule de fonction
- Travail du lundi au vendredi
- CDI cadre en forfait jour avec RTT

Compétences

  • - Réceptionner un ouvrage
  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Organiser des réunions et des visites de chantier
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Établir un rapport de chantier
  • - Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage
  • - Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Communiquer auprès de ses clients internes et externes
  • - Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
  • - Commander les matériaux et matériels

Entreprise

  • RE-GROUPE

Offre n°58 : Mécanicien monteur (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Lynx RH Yvelines est un cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, spécialiste sur les domaines du Tertiaire et Ingénierie.

Notre cabinet est basé à Guyancourt depuis plus de 10 ans et nous connaissons parfaitement le territoire pour intervenir exclusivement dans le 78.
Notre équipe de consultants dédiés aux fonctions ingénierie.

Nous recherchons un Monteur mécanique (F/H) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur automobile.

En tant que Monteur mécanique, vous serez amené(e) à effectuer l'entretien, les améliorations et les réparations des véhicules dans un environnement stimulant, en respectant strictement les délais et les normes de sécurité électrique. Votre rôle consistera également à identifier, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements ou pannes des systèmes électriques et électroniques des véhicules, tout en maintenant le niveau de qualité de service pour satisfaire pleinement notre clientèle.


Vos missions:
- Effectuer l'entretien, les améliorations et les réparations des véhicules en respectant les délais.
- Identifier, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des systèmes électriques et électroniques.
- Maintenir l'aspect et l'état général des véhicules pour garantir la qualité de service.
- Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer la disponibilité et la fiabilité de l'équipement.


Votre profil:
- Capacité de lire, interpréter les plans, les schémas et les manuels d'utilisation.
- Solide compréhension des normes de sécurité en milieu de travail.
- Connaissance des règles de sécurité.



Nous recherchons un profil junior ou expérimenté motivé par le secteur de la mécanique. Vous devez posséder une première expérience en mécanique et avoir la capacité de lire, interpréter les plans, les schémas et les manuels d'utilisation. La compréhension des normes de sécurité en milieu de travail ainsi que la connaissance des règles de sécurité sont des atouts indispensables pour ce poste.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, évoluer dans un environnement stimulant et mettre à profit vos compétences en mécanique, postulez dès maintenant pour ce poste de Monteur mécanique chez Lynx RH !

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin

Entreprise

  • GSP CONSEIL RH

Offre n°59 : Ménage chez les particuliers (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - NEAUPHLE LE CHATEAU ()

Domicile Clean recherche des aides ménagers(ères) disponibles pour un planning à temps partiel ou temps pleins afin d'entretenir le domicile des particuliers.

Nos horaires de travail s'effectuent entre 8h30 et 17h30 du lundi au vendredi.
A vous de nous indiquer les horaires qui vous conviennent le mieux durant ces créneaux.

Les clients se situent sur les communes de : Plaisir- Neauphle le Château - Jouars Pontchartrain

MISSIONS : Effectuer l'entretien du logement de clients particuliers (maisons et appartement) + Repassage

Vous pouvez cumuler avec de la garde d'enfant (sortie scolaire) si besoin.

CE QU'ON VOUS PROPOSE :
- Salaire fixe mensuel (si annulation client, vous êtes quand même payé !). Le salaire dépendra de vos années d'expérience.
- Prime tous les mois jusqu'à100€ Brut !
- Chèques cadeaux en fin d'année...
- CE d'entreprise : Hello CSE - Pleins d'avantages financiers à gagner (exemple : Bon de réduction sur les courses : E.Leclerc, Primark- Les parcs d'attractions : Disney, Astérix- Voyage...)
- Une Mutuelle avec 50% de prise en charge.
- Pour les personnes en voiture : Remboursement du temps de trajet ainsi que des KM inter-clients
- Pour les personnes qui utilisent les transports en commun : Un remboursement de 50% (sur présentation du justificatif).
- Avec tous ses avantages vous pourrez gagner jusqu'à 1650€/ mois si vous souhaitez faire un temps plein.

NOTRE AGENCE :
- Ouverte depuis 15 ans. Leader sur le secteur.
- Accessible en bus : Proche du quartier de la clef saint pierre à Élancourt.
- 56 intervenants sur le terrain.
- 490 clients dans le secteur de Saint Quentin, Élancourt/Maurepas, Plaisir, Pontchartrain.
- A la gestion de l'agence 3 personnes. 3 mamans humaines et à l'écoute.
- En fournitures vous aurez : Un tablier, une trousse pour vos clés et un sac pour le transport.

CONDITIONS
- Disponible entre journée. Nous ne travaillons pas le soir et le weekend.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • DOMICILE CLEAN

    .

Offre n°60 : Mécanicien/ne Automobile H/F (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si formation adaptée
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - MERE ()

Vos principales missions seront de :

- Diagnostique et recherche de panne du véhicule avant entretien.

- Réaliser l'entretien des véhicules : Vérification de l'état des différents sous-systèmes du véhicule).

- Assurer des opérations de remise en état : Changements des pneumatiques, des disques-plaquettes, de freins, de filtres...

- Gérer des prestations de mécanique niveau 3 : Embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostic électronique.


Profil :
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre rigueur.
Vous avez un sens du service et un esprit d'équipe.
Contrat : 35h et + en CDI + Heures supplémentaires.
Expérience : Débutant(e) accepté(e), salaire en fonction des compétences.
Diplômes : Titulaire CAP/BEP/BAC Maintenance véhicule automobile.
Pré requis : Permis B.
Horaires : Travail en journée, deux jours de repos hebdomadaire, atelier ouvert du lundi au vendredi inclus.
Rémunération : Salaire fixe, prime mensuelle et annuelle.

Nous sommes impatients de vous rencontrer pour échanger.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • MIDAS Méré

Offre n°61 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VILLIERS ST FREDERIC ()

Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.

Vous êtes :
Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation.

Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI.

Votre rôle :
Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.

Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !

Nous vous proposons :

- Un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
- Des indemnités kilométriques à 0,47 centimes par kilomètre
- Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
- La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € !
- La possibilité de choisir le mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
- D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€.
- La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Votre évolution nous tient à cœur

Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités.

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Changer les draps
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Réaliser et aider à la prise des repas

Entreprise

  • AZAE VILLIERS SAINT FREDERIC

Offre n°62 : Psychomotricien (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 04/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

La Maison Perce-Neige de Mareil-sur-Mauldre (78) qui se compose d'un Établissement d'accueil médicalisé (EAM), « Maison des aînés », accueillant 14 places en internat et d'un Établissement d'accueil non médicalisé (EANM), « Foyer de vie », avec 30 places d'internat pour adultes en situation de handicap mental déficients intellectuels avec ou sans troubles associés, recrute un psychomotricien (H/F).

Il/elle est placé(e) sous la responsabilité du directeur d'établissement et au sein de l'équipe pluridisciplinaire.

Il/elle inscrit son action dans le respect du projet personnalisé du résident.

Il/elle soutient le projet de soins du résident en s'appuyant sur les compétences spécifiques de son métier.

Il/elle met en place des activités psychomotrices individuelles ou collectives propre à favoriser l'autonomie, l'épanouissement et la socialisation des résidents.

Il/elle propose des aménagements pour contribuer à la qualité et au confort quotidien des personnes en situation de handicap accompagnées, en prenant en compte leurs particularités sensorielles.

Il/elle effectue des bilans et des évaluations psychomoteurs et sensoriels.

Il/elle participe aux réunions d'équipe et aux projets institutionnels


Il/elle est diplômé(e) d'État de psychomotricien (DEPS).

Il/elle fait preuve de discrétion professionnelle, de capacité d'écoute, de capacité d'adaptation et d'esprit d'équipe.

Poste riche avec possibilité d'interventions variés (Balnéothérapie, musicothérapie, gym douce, parcours moteurs )

Entreprise

  • MAISON PERCE NEIGE

Offre n°63 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - VILLIERS ST FREDERIC ()

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Villiers saint frederic.
Vos missions, en toute autonomie

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AZAE VILLIERS SAINT FREDERIC

Offre n°64 : Assistant / Assistante dentaire

  • Publié le 29/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - NEAUPHLE LE CHATEAU ()

Cabinet dentaire recherche assistant/te dentaire polyvalent/te diplômé/e ou en contrat de professionnalisation.

-Stérilisation et nettoyage du matériel
-Gestion des stocks
-Accueil des patients et prise de rendez vous.

Horaires : lundi, mardi,mercredi et vendredi 9h - 18h30, jeudi 9h - 13h.

Compétences

  • - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Transmettre de l'information

Formations

  • - assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SELARL DENTISTES P.GUEREL & C. LASRY

Offre n°65 : Plombier / Plombière (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GARANCIERES ()

Nous recherchons un plombier H/F pour nos chantiers situés principalement dans les Yvelines.

Missions :
- Préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage selon les règles de sécurité.
- Régler et mettre en service les installations et procéder à leur dépannage et réparation.
- Monter des systèmes de ventilation (VMC).
- Installation des réseaux de distribution d'eau et évacuations sur construction neuve ou à rénover, pose des chauffe-eaux.
- Contrôle du bon fonctionnement des éléments de plomberie qu'il a installés.

Compétences :
- Bonne connaissance des matériaux : cuivre, plastique, PER, etc.
- Compétences techniques : mesures, ajustement, collage, soudure, sertissage, cintrage, etc.
- Maniement d'outils tels que : équerre, niveau, perceuses, etc.

Profil recherché :
- Débutant accepté avec diplôme CAP/BEP plomberie,
- Ou personne sans diplôme pouvant justifier d'un expérience de 2 ans sur une fonction similaire
- Motivé(e), sens de l'organisation, méticuleux, sens du détail

REMUNERATION :
- Contrat CDI
- Temps de travail : 35H
- Salaire mensuel brut : 1800 - 2100 € selon expérience

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOCETE FORMULE ETANCHE

Offre n°66 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GARANCIERES ()

Nous recherchons un plaquiste H/F pour nos chantiers situés en Ile de France et plus particulièrement dans les Yvelines.
Deux postes sont ouverts, nous recherchons un profil débutant.

Missions :
- Pose de cloisons et de faux plafonds,
- Montage de plaques de placo (sur rail compris)
- Participation à l'approvisionnement du chantier,
- Si possible, enduit, lissage et jointure des plaques, passage des gaines techniques.

Compétences :
Utilisation d'outils tels que l'équerre, le niveau et les perceuses. Prises de mesures, traçage

Profil recherché :
- Débutant accepté, formation assurée en interne
- Motivé, sens de l'organisation, méticuleux, sens du détail

REMUNERATION
- Contrat CDI
- Temps de travail : 35H
- Salaire mensuel brut : 1800 - 2200 € selon expérience

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements

Entreprise

  • SOCETE FORMULE ETANCHE

Offre n°67 : Patissier au chateau de Mareil Le Guyon (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé (e)
    • 78 - MAREIL LE GUYON ()

Pour ravir les papilles de ses participants, Christophe le chef de cuisine de la maison de Mareil cherche son nouveau pâtissier (H/F) .

La Pâtisserie est votre passion, vous êtes généreux(se) et curieux(se), toujours à la recherche de nouvelles saveurs ou composition. Chez vous, faire plaisir est une seconde nature.

Savoir-Faire :
Vous disposez de 2 ans d'expérience en pâtisserie, restauration ou traiteur. Vous aimez travailler des produits frais et de saison, vous êtes curieux(se) et au fait des tendances culinaires du moment. Vous êtes garant(e) du respect des normes HACCP d'hygiène et de sécurité.
Vous êtes :
Vous êtes passionné(e), la Pâtisserie occupe une grande place dans votre vie
Vous vous inspirez des nouvelles tendances, vous restez en éveil
Vous êtes autonome et très organisé(e)
Vous travaillez des produits frais de saison
Vous aimez apprendre et avez envie de grandir dans votre métier
Vous avez à c?ur de maintenir une ambiance saine et conviviale au sein de votre équipe

Vos missions :
Vous réalisez vos desserts avec une proposition différente pour les différents moments de la journée : Buffet de 3 desserts le midi, gouters gourmands et 1 dessert individuel pour le menu raffiné du soir
Vous êtes force de proposition sur de nouvelles recettes, vous osez !
Vous contrôlez et rangez la marchandise
Vous êtes autonome sur vos prises de décisions et en matière d'organisation
Vous maîtrisez et êtes garant(e) du respect des normes HACCP d'hygiène et de sécurité au travail
Vous serez amené à réaliser des animations pâtisserie auprès de la clientèle ( séminaire d'entreprises)

Horaires de 8h à 16h et 1 à 2 coupures par semaine 18hà 22h

Nous vous OFFRONS :

CDI - 35h
Intéressement mensuel
Participation annuelle aux bénéfices
Participation aux frais de transport (apres 1 trimestre d'ancienneté)
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 75%
Majorité de WE libres
Congés annuels d'été et de fin d'année
Les repas quotidiens cuisinés par un Chef et son équipe
Une ambiance de travail conviviale et familiale
L'accès à notre salle de sport lorsque nos participant.e.s ne l'utilisent pas
Des formations tout au long de votre parcours


le site est mal desservi par les transports en commun

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Régimes alimentaires
  • - Types de desserts
  • - Procédures de conditionnement
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Superviser la préparation des produits culinaires
  • - Préparer des glaces et des sorbets
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°68 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MONTFORT L AMAURY ()

La Communauté de Communes Coeur d'Yvelines recrute par voie de mutation, d'inscription sur liste d'aptitude, de détachement ou à défaut contractuel pour sa piscine communautaire située à Montfort l'Amaury.

Missions principales :
- Sous la responsabilité du chef de bassins, vous avez en charge d'assurer la surveillance des bassins dans le
cadre du POSS, l'application et le respect des consignes de sécurité, la mise en œuvre des actions pédagogiques
et des activités de natation tous publics (scolaires, aquabike, aquagym, école de nage).
- Vous devrez également renseigner et conseiller le public sur les activités sportives et l'utilisation du matériel,
appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, prendre des initiatives en cas
d'urgence.
- Il vous sera possible de dispenser des cours particuliers.

Profil :
Titulaire du B.E.E.S.A.N. ou du B.P.J.E.P.S.A.A.N., à jour du CAEPMNS, PSE 1 ou PSE 2, carte professionnelle en
cours de validité
Aptitudes requises :
* Connaissance et application rigoureuse des règles de sécurité et du Plan d'Organisation de la Surveillance et
des Secours ;
* Connaissances des normes d'hygiène applicables aux piscines
* Qualités relationnelles et pédagogiques, travail d'équipe
* Rigueur, autonomie, ponctualité, professionnel pour assurer la continuité et la qualité du service

Amplitudes horaires : 8h15 - 20h30 selon planing, samedi 12h-18h30, dimanche 8h45-13h15
week-end sur 4 .
Lieu de travail difficile d'accès en transports en commun.

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation - BPJEPS AAN
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Surveiller un espace de baignade avec une certification

Formations

  • - natation (BEESAN ou BPJEPSAAN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES COEUR D YVELINES

Offre n°69 : Formateur/Formatrice Aménagements paysagers (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ()

Nous recherchons un formateur en Aménagements paysagers, essentiellement pour des groupes de niveau CAPa et BPA en apprentissage. Vous devrez réaliser les missions suivantes : concevoir les supports pédagogiques (cours théoriques, travaux pratiques, chantiers extérieurs...) , assurer l'animation théorique et pratique, évaluer la progression des apprentis, organiser les évaluations, visiter les entreprises
Bonnes connaissances en maintenance de matériel espaces verts appréciées
Travail en équipe
Formation en aménagements paysagers obligatoire, expérience en enseignement appréciée mais non exigée (pédagogie de l'alternance)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de formation collective
  • - Définir la progression pédagogique
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • CHEP

Offre n°70 : TECHICIEN(NE) D'ETUDES EN RSD, VRD et Gros Oeuvre (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

La SCOOP RE-GROUPE a créé son bureau d'études en 2016 afin de réaliser en interne les études de nos différents chantiers. Nous sommes une entreprise d'exécution de travaux spécialisée dans les réseaux sous dallage (RSD), en voirie et réseaux diverses (VRD) et en gros œuvre (GO)dont les compétences sont demandées par nos clients : Eiffage, SICRA, Léon Grosse, Fayat Bâtiment, Urbaine de Travaux ou encore Colas Bâtiment.

En plus de la réalisation des études pour notre entreprise, nous sommes également en charge d'études de la conception et de l'exécution de projets VRD et RSD pour des entreprises générales.

Vous intégrerez une équipe dynamique au sein de laquelle l'esprit d'équipe et l'investissement de chacun font progresser chaque jour notre expertise vis-à-vis de nos clients. Notre objectif est de trouver la personne qui pourra acquérir l'ensemble des compétences pour prendre en charge les dossiers de nos clients, réaliser les études et trouver les solutions techniques, économiques et financières les plus adaptées au projet jusqu'à la livraison de nos travaux.

Vos missions principales :
- Répondre aux consultations de nos clients par le biais de pré étude et de devis
- Réalisation intégrale des études en phase PRO ou EXE (plans, notes de calcul, dossiers divers)
- Aide à la préparation et au suivi des chantier (métré, liste de commande, assistance aux chefs de chantier, soutien quotidien des conducteurs de travaux spécialisé)

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Maitrise du logiciel AUTOCAD 2D
  • - PACK OFFICE

Formations

  • - travaux publics (BTS, DUT ou licence professionnelle) | Bac+2 ou équivalents
  • - chantier BTP (BTS, DUT ou licence professionnelle) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RE-GROUPE

Offre n°71 : Chef / Cheffe de chantier VRD et RSD (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

REHAGO spécialiste dans les Réseaux sous Dallage et Voiries réseaux divers existe depuis plus de 10 ans. Nous intervenons dans toute la région parisienne.
Nous recherchons pour compléter nos équipes, un chef de chantier VRD et RSD. Vos principales missions :
- Préparation des chantiers
- Evaluation des besoins matériels et humains
- Conception et réalisation des terrassements et fondations
- Implantation des éléments de voiries
- Pose de canalisation
- Vérification de l'étanchéité des ouvrages
- Réalisation des remblais et remise en état général de l'environnement
- Encadrement des travaux et participation à leur exécution
- Gestion d'équipe (2 à 6 personnes)
- Sécurisation du chantier
- Lecture de plans
Vous travaillerez en lien direct avec nos conducteurs de travaux et notre bureau d'études interne.

Compétences

  • - Établir l'état d'avancement de travaux

Entreprise

  • RE-GROUPE

Offre n°72 : Chef mécanicien / mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 mois
    • 78 - MERE ()

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un mécanicien confirmé.

Les compétences suivantes sont requises :

-Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)
-Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation
-Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • N.M. AUTO

Offre n°73 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SEPTEUIL ()

Pour notre micro-crèche de Septeuil , ouverte de 8h à 18h30, nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et motivé(e) afin de rejoindre notre équipe
Profil recherché : Professionnel(le) polyvalente qui saura s'adapter au fonctionnement et au dynamisme de l'équipe
Titulaire du CAP AEPE ou Equivalent obligatoire

Vos principales missions sont :

Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la référente technique.
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant.
Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : projet basé sur le respect individuel et une prise en charge globale de l'enfant.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP. S'assurer de la bonne santé des enfants. Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux.
Travailler en équipe.
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche.

Poste à pourvoir de suite, pour un CDD jusqu'au mois d'octobre 2024
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée


Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • POMME D'API

Offre n°74 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 78 - SEPTEUIL ()

Nous recherchons vendeur en boulangerie (H/F)

En tant que vendeur-vendeuse, vous accueillez nos clients dans notre boutique et vous portez une attention à la relation clients. Vous fidélisez nos clients grâce à la qualité d'un accueil personnalisé et souriant, garant de la satisfaction de la clientèle au quotidien ; vous proposez une mise en place attractive des produits pour susciter l'envie client.

Vos missions :
- Accueillir, renseigner et servir la clientèle ;
- Effectuer la mise en rayon et les encaissements ;
- Participer à l'activité générale du magasin et notamment l'entretien, le rangement et le nettoyage dans le respect les règles d'hygiène et de sécurité.

Votre profil, nos attentes :
-Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients ;
-Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin ;
-Vous êtes organisé(e), savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client.

Amplitude de travail : 2 jours de repos par semaine et un dimanche sur 2

Expérience : 3 ans minimum

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE LUKAS

    Boulangerie Pâtisserie

Offre n°75 : Responsable d'équipement (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SEPTEUIL ()

- Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, en y associant son équipe dans le respect du projet éducatif de l'IFAC ;
- Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif ;
- Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux ;
- Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé,
- Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure ;
- Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure ;
- Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public ;
- Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé ;
- Transmettre et partager les valeurs de la République.

- Gérer et respecter le budget alloué pour la structure ;
- Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation ;
- Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives
- Renseigner et transmettre à la coordination les bilans mensuels, trimestriels et annuels, demandés par la collectivité ;
- Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne) ;
- Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires;
- Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation ;
- Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales ;
- Assurer l'approvisionnement des réserves de matériel pédagogique ;

- Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords ;
- Veiller au respect des procédures internes ;
- Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac ;
- Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation ;
- Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires.

- Participer au processus de recrutement en lien avec l'équipe de coordination/direction;
- Participer activement à la constitution d'un réseau local;
- Promouvoir les actions mises en place par la structure et les services proposés à l'aide des supports mis à disposition
- Préparer et assurer des réunions d'information pour les usagers afin de leur présenter les services, la démarche pédagogique et les aspects pratiques ;
- Proposer aux usagers des invitations à des activités festives ou culturelles afin de faciliter la communication.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • IFAC

Offre n°76 : Manoeuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SEPTEUIL ()

Nous recherchons un(e) manœuvre en bâtiment.
Vos missions :
Nettoyage des chantiers et locaux, chargement et déchargement de matériaux, outils et machines utiles au chantier. Déblayage, remblayage, aide à l'approvisionnement et montage d'éléments d'échafaudage - Vous appréciez le travail en équipe, en extérieur ou en intérieur, vous êtes à l'aise avec le travail manuel. .
Avantage : Prime de Noel

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Manoeuvre batiment / aide maçon

Entreprise

  • JPE

    JPE BÂTIMENT

Offre n°77 : Chargé de Facturation H/F

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

POSTE : Chargé de Facturation H/F
DESCRIPTION : Les principales tâches du Gestionnaire de Facturation sont d'assurer dans son ensemble la facturation de son portefeuille clients.

* Gestion des éléments de préfacturation des clients « collectivités », DI et autres,
* Renseignements des bons de commande, références diverses dans ECOREC,
* Renseignements des éléments nécessaires à la bonne génération des factures et BRM en respectant les process nominaux d'ECOREC,
* Vérification de la validation des devis dans ECOREC,
* Gestion des révisions de prix (facturation complémentaire),
* Mise à jour des différents tableaux de préfacturation,
* Génération des locations,
* Emission des factures (forfaitaires, éléments variables, ponctuelles),
* Vérification de la cohérence des éléments envoyés par les agences (faire les contrôles de cohérence nécessaires),
* Vérification du chiffrage des bons d'intervention puis les passer en facturation,
* Intégration des justificatifs,
* Enregistrement des devis ponctuels émis par les agences dans ECOREC et création des bons de facturation s'ils n'ont pas été fait par les agences,
* Enregistrement des éléments pour la dématérialisation,
* Gestion des prestations sous traitées,
* Gestion des litiges (émission d'avoir après validation des fiches litiges, mise à jour du tableau de suivi).
PROFIL : Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience dans la facturation.

Utilisation de SAP est un plus.

Vous êtes autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avez un excellent relationnel.

Offre n°78 : Preparateur de Commandes H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

POSTE : Preparateur de Commandes H/F
DESCRIPTION : Et si vous rejoigniez une équipe dynamique, notre client spécialisé dans la logistique, proche Maulette recherche un préparateur de commandes H/F.

Votre mission :
- Vous serez en charge de la préparation des commandes, manutention à prévoir.
- Mise en place des colis sur la ligne d'emballage puis sur les palettes,
- Filmage des palettes,
- Nettoyage de son poste

Horaires : 12 H 30 - 19 H 30 (1 samedi sur trois 13 H - 20H)
Rémunération : SMIC horaire + Tickets Resto.

En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut.
- Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (Aide au logement, Aide au déplacement, mutuelle et prévoyance, Aide à la garde d'enfants)
- Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine).
PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), dynamique et vous aimez le travail d'équipe.
Vous justifiez d'une première expérience.

Si vous êtes disponible, n'hésitez pas a postuler à cette offre

Offre n°79 : Assistant de direction H/F

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - HARGEVILLE ()

CONFOGAZ, acteur majeur indépendant en maintenance et dépannage de chaudières gaz dans l'habitat, c'est 150 collaborateurs répartis sur 7 agences, et un chiffre d'affaires de 14,5 millions d'euros. Présent sur le Bassin parisien, la Bourgogne, la région Lyonnaise, CONFOGAZ poursuit son développement sur les années à venir.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence H/F pour notre agence de CONFOGAZ IDF de POISSY.
Vous interviendrez sur les missions suivantes :
* La mise à jour des tableaux de suivi
* La gestion des véhicules (révisions, remplacement des pneus, contrôles techniques, amendes, etc.)
* La commande et le suivi des outils, des EPI, des appareils de mesure
* Le suivi des dossiers sinistres
* La gestion des congés des équipes
* La gestion des déplacements des collaborateurs
* La planification des visites médicales
* La gestion du planning des congés
* La mise à jour de l'organigramme
* Le suivi des contrôles réglementaires agence
* La gestion des dossiers en attente de facturation
* La réponse aux courriers de réclamations clients
* La réalisation des bilans d'exploitation à destination des clients (extractions Excel)
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive, d'autres missions pourront vous être confiées au fil de votre intégration.
Profil recherché :
De formation Baccalauréat en assistanat, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des fonction similaires.
Vous disposez d'une bonne maîtrise du pack office. Votre agilité et votre organisation vous permettent de traiter différents sujets en simultané. Votre sens de la confidentialité, vos capacités d'écoute et votre maturité vous permettent de travailler étroitement avec l'ensemble de vos interlocuteurs.
Horaires de travail :
du lundi au jeudi : 08h00-12h00 / 13h30-17h30
le vendredi : 08h00-12h00 / 13h30-16h30
ISE/IND
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 34 000,00€ à 40 920,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°80 : Réceptionniste de Nuit (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAULE ()

Le DoubleTree By HILTON Paris Bougival, est situé sur les rives de la Seine à 15 km de Paris et à ¼ heure du quartier d'affaires de la Défense, recherche un(e) réceptionniste H/F.
Il/elle sera chargé de répondre aux appels entrants, de gérer les demandes des clients et de s'assurer que le bureau est bien organisé et prêt à accueillir les visiteurs.
Il /elle doit avoir une excellente présentation, être organisés et posséder une excellente communication verbale et écrite. La capacité à gérer plusieurs tâches à la fois est essentielle pour ce poste
Les missions:
* Accueillir les visiteurs et répondre aux demandes des clients.
* Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants.
* Gérer les demandes de renseignements et répondre aux questions des clients.
* Gérer le courrier et le courrier électronique entrant et sortant.
* Maintenir l'accès à l'information confidentielle.
* Maintenir un enregistrement précis des informations sur les clients.
* Travailler avec l'équipe de soutien pour résoudre les problèmes des clients.
* éditer les rapports de nuit
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 13,00€ par heure
Avantages :
* Horaires flexibles
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
* Travail posté
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
Question(s) de présélection:
* connaissance du logiciel OnQ
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 25/03/2024

Offre n°81 : CONSEILLER(E) DE VENTE THOIRY (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - THOIRY ()

DescriptionArmand Thiery est un acteur historique du prêt-à-porter. Fondée en 1841, la marque a développé son expertise dans la mode féminine.Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients.RIU Paris est une marque audacieuse qui redéfinie le prêt-à-porter féminin à travers des collections captivantes, colorées et intemporelles.Pour notre magasin à Val Thoiry, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente.MissionVenez participer à l'animation commerciale du magasin et contribuer activement au développement du chiffre d'affaires du point de vente en faisant découvrir l'étendue de l'offre produit.Vous vous assurez que chaque cliente reçoive un conseil adapté, personnalisé et sincère.Vous aimez suivre les tendances de la mode, vous saurez en mettre en valeur nos produits en vitrine et en magasin.Vous participez également à la réception de la marchandise et à l'entretien du magasin.CDI temps partiel 25h/semaine.ProfilFormation dans la vente / le commerce.Expérience confirmée dans le prêt-à-porter féminin souhaitée.Vos forces :Votre sourireVotre sens du service et de l'accueil.Vous êtes enthousiaste et possédez un réel esprit d'équipe.Vous êtes force de proposition et avez le sens des priorités.

Offre n°82 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution h/f

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°83 : Chargé de Facturation H/F

  • Publié le 09/03/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

Les principales tâches du Gestionnaire de Facturation sont d'assurer dans son ensemble la facturation de son portefeuille clients.
* Gestion des éléments de préfacturation des clients « collectivités », DI et autres,
* Renseignements des bons de commande, références diverses dans ECOREC,
* Renseignements des éléments nécessaires à la bonne génération des factures et BRM en respectant les process nominaux d'ECOREC,
* Vérification de la validation des devis dans ECOREC,
* Gestion des révisions de prix (facturation complémentaire...),
* Mise à jour des différents tableaux de préfacturation,
* Génération des locations,
* Emission des factures (forfaitaires, éléments variables, ponctuelles),
* Vérification de la cohérence des éléments envoyés par les agences (faire les contrôles de cohérence nécessaires),
* Vérification du chiffrage des bons d'intervention puis les passer en facturation,
* Intégration des justificatifs,
* Enregistrement des devis ponctuels émis par les agences dans ECOREC et création des bons de facturation s'ils n'ont pas été fait par les agences,
* Enregistrement des éléments pour la dématérialisation,
* Gestion des prestations sous traitées,
* Gestion des litiges (émission d'avoir après validation des fiches litiges, mise à jour du tableau de suivi).

Entreprise

  • Page personnel

Offre n°84 : Rejoignez l'équipe dynamique du Liberty Country Club : Devenez notre prochain Chargé(e) d'Accueil et Commercial(e)! (H/F)

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 04/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

Le Liberty Country Club est un complexe sportif haut de gamme dont l'environnement et les nombreuses activités en font un club d'exception depuis près de 40 ans. L'établissement propose une gamme étendue d'activités, incluant des courts de tennis, deux piscines, des espaces fitness, des cours collectifs, un espace détente, un parc de jeux pour enfants ainsi qu'un restaurant et un bar. Un parcours de golf de 18 trous viendra compléter ces offres courant 2024.
En tant que membre dynamique de notre équipe, vous serez le visage accueillant du Liberty Country Club.
Votre mission ? Offrir une expérience client hors pair dès le premier contact. Vos responsabilités incluront l'accueil chaleureux des visiteurs, la vente de nos abonnements sportifs, la réalisation d'objectifs de ventes, et la gestion efficace des tâches administratives. Vous serez également impliqué(e) dans l'animation de notre espace d'accueil et dans l'organisation d'événements.
Les avantages de ce poste ? Un environnement de travail stimulant, des possibilités de développement professionnel, et la chance de faire partie d'une équipe passionnée.
Si vous êtes dynamique, avez une excellente aisance relationnelle, et êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis chaque jour, envoyez-nous votre candidature !

Offre n°85 : LEM RECRUTEMENT ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF/VE SERVICE APRES VENTE (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GALLUIS ()

FICHE DE POSTE ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF/VE SERVICE APRES VENTE

Accueil des clients physique
Gestion des appels et mails entrants
Création des comptes clients dans la base de données (et màj de ces derniers).



Vérifier et évaluer létat des stocks de pièces détachées du service.
Gérer les approvisionnements et passer les commandes de pièces détachées pour le service.
Gérer les dossiers garanties avec les fournisseurs pour les pièces détachées du service.



Gérer les différentes demandes clients concernant les pièces détachées (devis, bon de livraison, facturation,)



Gérer les accidents sur les voiturettes des clients (constat, assurance, franchise, devis, facturation,) et planification de lintervention du technicien pour la réparation.



Gérer les réparations Atelier des voiturettes clients (devis, facturation).


Les devis de réparation seront systématiquement réalisés avec un support technique (technicien, responsable technique).


Profil et compétences recherchés:

Connaissance du pack office (Outlook, Word, Excel)
Ponctuel(le)
Rigoureux/se et organisé(e)
Dynamique
Force de réflexion
Un bon sens du relationnel client



Nous recherchons un(e) candidat(e) qui saura sadapter dans une entreprise familiale en pleine évolution.

Offre n°86 : Technicien(ne) reprise de puits - complétion (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 16/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BEYNES ()

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique ? Alors rejoignez-nous !
Storengy, filiale du groupe ENGIE, est lun des leaders mondiaux dans le stockage souterrain de gaz naturel. Depuis 70 ans, lentreprise conçoit, développe et exploite des installations de stockage.
Chez Storengy, , le Groupe dIntervention sur les Puits (GIP) est chargé des activités de forage de ses puits de stockage de gaz naturel et de leur maintenance.
Ces activités nécessitent une expertise de très haut niveau et des interventions techniques complexes.
Le GIP intervient sur lensemble des sites de stockage de Storengy en France et ponctuellement en Europe. Léquipe est composée denviron 90 personnes, dont une quarantaine dopérationnels, une vingtaine dingénieurs et autant de personnes assurant les fonctions support, pour le suivi et la préparation de lensemble des opérations.
Basé à Beynes (78), le Groupe dIntervention sur Puits de Storengy SAS recherche un(e):
Technicien(ne) reprise de puits-complétion (H/F) Vidéo métier Technicien Reprise de Puit-Complétion

CDI Temps plein

Intégré à léquipe du Département Ingénierie et Intervention Rig & Complétions du GIP, le technicien participe à la réalisation des opérations de reprise de puits et de complétion :
Interventions (Work-over) sur puits gaz éruptifs ; Side-Tracks ; Abandons de Puits ; Interventions avec unités de pulling ou unités de snubbing ; Prestations de services

Vos missions

En tant que membre de léquipe en position postée (12h-20h ; 20h-4h ou 4h-12h), sous la responsabilité dun superviseur sénior (company man), vos principales missions sont les suivantes :



Préparer et tester les équipements et les complétions en atelier ;
Suivre le programme d'intervention du chef de projet et consignes du superviseur sénior ;
Installer les équipements dans les puits en eau ou puits éruptif en gaz en sécurité ;
Superviser les prestataires sur la plateforme de puits ;
Rédiger le rapport journalier ;
Veiller à la maintenabilité et au bon fonctionnement des équipements mis à disposition,
Agir dans le respect des consignes de sécurité et procédures en vigueur selon les plannings définis et assurer aux intervenants externes et aux opérateurs la présentation des risques liés aux travaux.



Vous pouvez, au regard de votre niveau dhabilitation, être amené à prendre en charge certaines opérations (responsabilité de chef de travaux).

Votre profil

De formation Bac+2 de type maintenance industrielle ou expérience professionnelle avec des compétences techniques, notamment dans le domaine des opérations de forage, reprise de puits éruptifs, complétion et travaux sur Rig.



Vous avez des connaissances dans le domaine de la mécanique, de linstrumentation et/ou de la mesure.
Vous possédez une forte motivation pour les activités de chantier et avez le gout du travail en équipe.
Vous êtes à laise pour utiliser les outils bureautiques standards ainsi que les applications digitales.
Vous êtes curieux, impliqué, rigoureux, organisé, vous avez le sens des responsabilités, un bon relationnel et la culture client.
Vous aimez bouger (le poste nécessite de nombreux déplacements sur les sites de stockage de Storengy en France et ponctuellement en Europe).



La certification externe IWCF Well Control Level 3 ou 4 est un plus.

A défaut, les formations seront dispensées à la prise de poste.

Permis B obligatoire .

Rémunération et avantages (sous conditions)

Rémunération selon qualification et expérience. 13ème mois, primes et indemnités (chantier, déplacement), tarif particulier électricité et gaz, accord dintéressement et participation, CET, PEG/PERO

Travailler chez Storengy cest aussi, 27 jours de congés payés, des RTT et/ou repos intégrés au cycle (selon cycle), des tickets repas, une mutuelle, des prestations familiales, un comité dentreprise

Storengy SAS sengage à évaluer chaquenouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à lâge, au genre, à lorigine, à la religion, à lorientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Offre n°87 : Plongeur et entretien du laboratoire (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 09/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Au sein des équipes de production de notre laboratoire central situé derrière la gare SNCF de Méré/Montfort L'Amaury, vous aurez en charge :

Le nettoyage de la vaisselle et ustensiles sales du laboratoire et celle en retour des prestations chez nos clients
Le rangement de la vaisselle propre
Le nettoyage de certains outils et équipements utilisés en production et sur les prestations
Le nettoyage des sols des pièces du laboratoire en respect du protocole de nettoyage selon les zones
La gestion des poubelles notamment celle des biodéchets

Vous pourrez aussi être amenés en fonction de votre planning à effectuer quelques tâches en soutien des cuisiniers.
Horaire de prise de poste entre 7h et 8h selon l'activité - contrat base 35h/semaine
Les atouts du poste

Une diversité dactivité
Un travail en équipe
Une formation régulière aux process hygiènes (HACCP)
Des horaires de travail en journée continue
Des heures supplémentaires payées (système de pointage)

Offre n°88 : Technicien(ne) opérations sur puits (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 08/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BEYNES ()

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique ? Alors rejoignez-nous !
Storengy, filiale du groupe ENGIE, est lun des leaders mondiaux dans le stockage souterrain de gaz naturel. Depuis 70 ans, lentreprise conçoit, développe et exploite des installations de stockage.
Chez Storengy, , le Groupe dIntervention sur les Puits (GIP) est chargé des activités de forage de ses puits de stockage de gaz naturel et de leur maintenance.
Ces activités nécessitent une expertise de très haut niveau et des interventions techniques complexes.
Le GIP intervient sur lensemble des sites de stockage de Storengy en France et ponctuellement en Europe. Léquipe est composée denviron 90 personnes, dont une quarantaine dopérationnels, une vingtaine dingénieurs et autant de personnes assurant les fonctions support, pour le suivi et la préparation de lensemble des opérations.
Basé à Beynes (78), le Groupe dIntervention sur Puits de Storengy SAS recherche un(e):
Technicien(ne) opérations sur puits (H/F) Vidéo métier Technicien Opérations sur Puit
CDI Temps plein
Intégré à léquipe du Département Ingénierie et Intervention sur puits du GIP, le technicien participe à la réalisation des opérations sur puits : Interventions de surface; Travail au câble, slickline, diagraphie, coiled tubing; Maintenance de matériels; Prestations de services
Vos missions
En tant que membre de léquipe, sous la responsabilité dun chef de travaux, vos principales missions sont les suivantes:

Contribuer à la réalisation des interventions
Préparer le matériel nécessaire à lintervention,
Veiller à la maintenabilité et au bon fonctionnement des équipements mis à disposition,
Conduire les unités (PL) de travail au câble
Participer à lintégration des modes opératoires de lactivité sur la base des REX observés
Agir dans le respect des consignes de sécurité et procédures en vigueur selon les plannings définis et assurer aux intervenants externes et aux opérateurs la présentation des risques liés aux travaux

Vous pouvez, au regard de votre niveau dhabilitation, être amené à prendre en charge certaines opérations (responsabilité de chef de travaux).
Votre profil
De formation Bac+2 de type maintenance industrielle ou expérience professionnelle avec des compétences techniques, notamment dans le domaine des opérations de travail au câble slickline/eline, de travaux de maintenance sur puits et travaux sur Rig.

Vous avez des connaissances dans le domaine de la mécanique, de linstrumentation et/ou de la mesure.
Vous possédez une forte motivation pour les activités de chantier et avez le gout du travail en équipe.
Vous êtes à laise pour utiliser les outils bureautiques standards ainsi que les applications digitales.
Vous êtes curieux, impliqué, rigoureux, organisé, vous avez le sens des responsabilités, un bon relationnel et la culture client.
Vous aimez bouger (le poste nécessite de nombreux déplacements sur les sites de stockage de Storengy en France et ponctuellement en Europe).

Permis PL /SPL et certification externe IWCF est un plus.
A défaut, les formations et permis seront dispensés à la prise de poste.
Permis B obligatoire.
Rémunération et avantages (sous conditions)
Rémunération selon qualification et expérience. 13ème mois, primes et indemnités (chantier, déplacement), tarif particulier électricité et gaz, accord dintéressement et participation, CET, PEG/PERCOL
Travailler chez Storengy cest aussi, 27 jours de congés payés, des RTT et/ou repos intégrés au cycle (selon cycle), des tickets repas, une mutuelle, des prestations familiales, un comité dentreprise, laide au logement (sous conditions)
Storengy SAS sengage à évaluer chaquenouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à lâge, au genre, à lorigine, à la religion, à lorientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Offre n°89 : Responsable Adjoint(e) (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THOIRY ()

Notre magasin recherche un(e) Adjoint(e) pour accompagner et soutenir l'équipe de vente.

Vos missions :

*

Suivi quotidien des indicateurs commerciaux et du chiffre d'affaires du magasin, mise en place (en collaboration avec votre directeur de magasin) de plans d'actions pour atteindre les objectifs;
*

Animation, formation et management de l'équipe ;
*

Vente, service client et fidélisation;
*

Gestion opérationnelle du magasin (livraisons, merchandising.).

En l'absence de votre directeur de magasin, vous supervisez le magasin et êtes garant de la bonne gestion de celui-ci.



Profil :

*

Vous êtes sensible à la décoration, partagez nos valeurs d'optimisme , de créativité, d'engagement et de proximité .
*

Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement.
*

Vous avez impérativement 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement d'équipes dans l'univers du retail
*

Vous êtes impliqué, aimez les défis, êtes passionné par la vente et la relation client
*

Vous êtes à l'aise dans l'animation de vos équipes et savez les embarquer vers la réussite



Ce portrait vous correspond ? Rejoignez une enseigne en pleine expansion !

Ce qui vous attend en magasin :

*

Des équipes passionnées
*

Une bonne ambiance de travail dans un groupe dynamique
*

Un parcours d'intégration sur mesure et un accompagnement par vos managers au quotidien
*

Un épanouissement aussi bien personnel que professionnel
Profil :

*

Vous êtes sensible à la décoration, partagez nos valeurs d'optimisme , de créativité, d'engagement et de proximité .
*

Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement.
*

Vous avez impérativement 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement d'équipes dans l'univers du retail
*

Vous êtes impliqué, aimez les défis, êtes passionné par la vente et la relation client
*

Vous êtes à l'aise dans l'animation de vos équipes et savez les embarquer vers la réussite

Entreprise

  • Maisons du Monde

    Maisons du Monde par son ADN historique et sa raison d'être récente est une entreprise singulière et inspirante, composée de femmes et d'hommes engagés depuis toujours au développement d'une entreprise désirable et durable centrée clients. Portée par ses valeurs d'Optimisme, de Créativité, d'Engagement et de Proximité, Maisons du Monde souhaite devenir la marque de préférence la plus désirable et durable d'Europe du secteur ameublement/déco.

Offre n°90 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique
Notre client basé à MAULETTES, recherche un Hôte de caisse (H/F).
Votre mission:
- Accueillir les clients
- Bipper les produits
- Encaissement
- Promouvoir et vendre les services du magasin
Magasin ouvert du lundi au dimanche
Amplitude horaire : 9h00/20h15
En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages :
-Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut.
-Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (Aide au logement, Aide au déplacement, mutuelle et prévoyance, Aide à la garde d'enfants)
-Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine).
Description du profil :
Vous avez déjà acquis une première expérience en caisse. Vous possédez un bon relationnel client et êtes souriant(e)

Offre n°91 : Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Vous avez l'âme d'un conducteur ! Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le transport de voyageurs, un CONDUCTEUR DE BUS (H/F) sur le secteur de Houdan
Vous aurez pour missions :
- Vérifier le car avant le départ tous les matins,
- Réaliser les services dans le respect des horaires et du code de la route,
- Effectuer la vente du titre de transport et gérer sa caisse,
- Vérifier les objets perdus à chaque fin de poste,
- Assurer le reporting quotidien des difficultés rencontrées.
Horaires en fonction de la ligne.
Rémunération 2000EUR brute
Description du profil :
Vous possédez obligatoirement le permis D et la FIMO, vous avez déjà une première expérience dans la conduite et un très bon sens du relationnel et du service, vous êtes autonome, ponctuel.
N'hésitez pus et contactez-nous !!

Offre n°92 : Assistant ADV (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Description du poste :
Au sein du service ADV, vos missions sont les suivantes :
- vous effectuez le suivi des commandes
- vous gérez la saisie des factures et le suivi de la facturation
- vous créez les comptes clients et en effectuez le suivi
- vous êtes en contact avec les usines
- vous gérez les règlements
- vous gérez les appels téléphoniques clients (entrants et sortants)
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience dans le domaine de l'assistanat.
Vous maitrisez l'anglais et les outils bureautiques (pack office)

Offre n°93 : ASSISTANT ADV AVEC ANGLAIS (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant ADV avec anglais h/fAu sein du service ADV, vos tâches sont les suivantes :
- vous effectuez le suivi des commandes
- vous gérez la saisie des factures et le suivi de la facturation
- vous créez les comptes clients et en effectuez le suivi
- vous êtes en contact avec les usines
- vous gérez les règlements
- vous gérez les appels téléphoniques clients (entrants et sortants)

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°94 : Responsable de rayon boulangerie libre service (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 78 - BEYNES ()

My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011.
Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment.
Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité.
Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes.
Le poste :

Nous recherchons pour l'un de nos client, un responsable rayon boulangerie libre service. Pour ce poste, les missions sont les suivantes:
- Vous organisez et développez l'activité commerciale du rayon Boulangerie / Viennoiserie du magasin, tout en garantissant un excellent niveau de satisfaction client.
- Vous suivez et analysez les résultats de votre rayon.
- Vous êtes le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Vous savez mobiliser vos équipes autour des objectifs définis.
- Vous cuisez l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries,
- Vous innovez en créant de nouveaux produits,
- Vous conseillez les clients pour les fidéliser,
- Vous participez à la gestion des rayons traditionnels,
- Vous êtes garants de la qualité, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire.
- Suivi du CA
- Gestion de la démarque des rayons (5 mètre linéaire)
- Etablir les planning
- Gestion des avoirs et renforcer les caisses si besoin
- Management de 2 collaborateurs en Temps partiel
- Organisation des cuissons et commandes fournisseurs
L'objectif est de remonter le CA du rayon

Profil recherché :

Expérience minimale de 3ans.
Vous avez une parfaite connaissance des produits et des process de fabrication.
Vous êtes une personne dynamique et vous possédez un bon esprit d'équipe.

Entreprise

  • My Recrutement

    My Recrutement

Offre n°95 : Hôte de Caisse et d'Accueil H/F

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - THOIRY ()

Hôte de Caisse et d'Accueil H/F Publié le 08 mars 2024 Localisation Thoiry Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 885 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 7 magasins dédiés au sport et à l'outdoor en Rhône-Alpes. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de THOIRY, nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/FEn étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel.En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillanceRenseigner, conseiller et satisfaire le ClientGérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre)Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisseEncaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueurProposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité)Constituer des dossiers de demande de financementRemercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Nous proposons: CDI 35h/semsalaire en fonction du profil et de l'expérience: fixe + primes mensuelles + primes annuelles + avantages (24-26 k€ par an)complémentaire santé financée à 100% par l'entreprisetitres-restaurantprime mobilité douce vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle.Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe.Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français.Idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise au sein d'une enseigne de distribution où le client est une priorité.Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler

Offre n°96 : Vendeur-se / Hôte-sse (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - THOIRY ()

Mission Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de sinvestir et dévoluer. Jouer collectif fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de linitiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours soffre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-eTa métier met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Tu enrichis ton jeu et tu participes au développement économique de ton rayon et du magasin.Tu es entièrement responsable de tes ventes et tu as la possibilité d'adapter ton linéaire, tes stocks, ton dynamisme commerciale pour les faires accélérer!Ton terrain de jeu toffre de réelles opportunitésTu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies dun plan de formation pour taccompagner dans la réussite de lensemble de tes missions. Profil BOSSE AVEC DES GENS QUI PARTAGENT LES MEMES PASSIONS DU SPORT !Ton profil nous intéressePassionné-e de sport, tu as le goût du commerce et tu prends lavantage avec une première expérience professionnelle dans ce domaine.Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec lenvie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous.Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", cest ta priorité !Tu es connu-e pour ton esprit déquipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de lorganisation, et tu sais tinvestir à la hauteur de tes ambitions.Tu veux plus d'informations sur le contenu de ton métier & sa rémunération ?Viens visiter cette page, elle est faite pour toi !Compétences Accueil passion linéaire approvisionnement Produit Relation Sportif conseil

Offre n°97 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 09/03/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Préparateur en pharmacie H/F pour un de ses clients situé à proximité de la Queue les Yvelines pour des missions d'intérim régulières.
Vos missions***Vous serez sous la responsabilité d'un pharmacien en lien avec les infirmeries des clients de l'officine.
* Vous garantissez le bon accès aux médicaments en assurant la gestion des stocks.
* Vous assurez la dispensation et le bon usage des médicaments...
Description du profil :
Profil recherché
Vous avez votre BP préparateur en pharmacie ou votre DEUST préparateur technicien en pharmacie.
QUALITES
Vous êtes patient(e) et impliqué(e)
Vous faites preuve d'organisation
Vous êtes disponible
Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous au***.
AVANTAGES
Avec Vitalis Médical vous bénéficierez d'indemnités de fin de mission, de congés payés, Club avantages, compte épargne rémunéré, remboursement des frais de transport, digitalisation de la gestion de votre contrat (vos fiches de paies, missions.)
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
De nombreuses missions vous attendent !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein

Offre n°98 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 05/03/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Vous souhaitez plus de souplesse dans votre emploi du temps ! Vitalis Médical Yvelines, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recherche un(e) Préparateur en pharmacie H/F pour un de ses clients situé à proximité de la Queue les Yvelines pour des missions d'intérim régulières.
Vos missions
- Réalisation de la dispensation hebdomadaire nominative en semainier pour les services d'EHPAD
- Réalisation de la dispensation hebdomadaire nominative en dotation pour le service sanitaire
- Suivi des stocks de médicaments et dispositifs médicaux de la PUI et renouvellement des dotations de services, suivi des péremptions
- Reconditionnement et étiquetage de certains médicaments en dose unitaire
- Participation au bon fonctionnement et à l'amélioration de la qualité du circuit du médicament
Description du profil :
Profil recherché
Vous avez obligatoirement le Brevet Professionnel -BP- de préparateur en pharmacie
Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire.
QUALITES
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
Vous êtes à l'écoute et réactif(ve)
AVANTAGES
Avec Vitalis Médical vous bénéficierez d'indemnités de fin de mission, de congés payés, Club avantages, compte épargne rémunéré, remboursement des frais de transport, digitalisation de la gestion de votre contrat (vos fiches de paies, missions.)
L'équipe Vitalis Médical Yvelines vous conseille et vous accompagne dans votre recherche d'emploi !
De nombreuses missions vous attendent !
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein

Offre n°99 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 13ème mois , 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats crédité sur la carte fidélité d'Intermarché.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°100 : Employe boulanger precuits (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 03/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°101 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Notre agence Réseau Alliance de Poissy recherche pour l'un de ses clients,
UN(E) AGENT DES SERVICES HOSPITALIER H/F
Vos missions :***ASSURER LE NETTOYAGE DES CHAMBRES***ASSURER LE NETTOYAGE DES LOCAUX***ASSURER LE NETTOYAGE DES ESPACES COMMUNS***HORAIRES : 08H-16H00 avec 1H de pause le midi (en semaine ) 07H30-13H (le week-end)***DATES : 20 DÉCEMBRE 2022 au 01 JANVIER 2023***REPAS OFFERT LE MIDI + IND DEPLACEMENT + TAUX HORAIRE
Vous avez à cœur de satisfaire les attentes de la clientèle et représentez avec rigueur et sérieux l'entreprise.
Description du profil :
Vous êtes autonome et justifiez d'une première expérience réussie ?
Alors n'hésitez plus, et transmettez nous votre CV!!

Offre n°102 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 10/02/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 22 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (22 h/semaine) sur MAREIL-SUR-MAULDRE (78124 , Île-de-France - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°103 : Opérateur en fonderie (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 08/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Nous recherchons un opérateur en fonderie.

Vos missions :
Production de pièces en aluminium à partir de moules en fonte.
Mise en place et démarrage des moules selon le planning de fabrication.
Contrôles qualité en temps réel grâce à une bonne compréhension de plans mécaniques et gammes de fabrication.
Travail en équipe.

Formation / Motivation:
Débutant accepté.
Motivation pour un métier physique: manipulation de moules en fonte, travail à proximité de fours de fonderie, prise en compte permanente de consignes de sécurité pour soi-même et ses collègues. Métier nécessitant de la réflexion: fonctionnement des moules et comportement du métal liquide (dérives potentielles à détecter / corriger).
Potentiel pour évoluer à un poste de chef déquipe / agent de maitrise après plusieurs années dexpérience.

Salaire attractif.

CDI. 35 heures par semaine en 4 jours.

Offre n°104 : Chef d'entreprise en franchise H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - BEYNES ()

De Neuville propose une expérience unique et ludique à travers son concept de "Marché au chocolat". Nos boutiques Vivons Gourmands sont conçues comme des temples de la gourmandise française, offrant une variété de chocolats ainsi qu'une sélection complémentaire d'épicerie fine. Nous mettons en avant la délicatesse de nos chocolats, la richesse des parfums et nous invitons nos clients à une expérience sensorielle complète avec des dégustations, des ateliers découvertes et une présentation soignée.En devenant franchisé De Neuville, vous êtes le chef d'entreprise propriétaire du fonds de commerce, bénéficiant de la renommée, de l'expertise et du savoir-faire de la marque.Accompagnement :Étape 1 : Candidature, projet défini, expertise immobilière, conception boutique.Étape 2 : Formation pratique et théorique, maîtrise des ventes, réglementation, etc.Étape 3 : Accompagnement permanent, animateur dédié, fidélité, vitrines dynamiques, formation continue.Avantages de Rejoindre Notre Réseau :Notoriété de la marque et développement localLien privilégié franchisé/franchiseurÉvénements et Outils :Congrès réguliers et réunions régionales pour échanger et discuter des enjeux de la marqueOutil DNI pour transmettre les actualités et informations hebdomadairesMise en place d'outils pilotés par le siège pour augmenter les ventes en boutique et en lignePostulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure De Neuville !Investissement :Droits d'entrée : 15 000 € HTFormation initiale : 5 000 € HTRedevance d'enseigne : 0% la 1ère année, 2% la 2ème année, 4% à partir de la 3ème annéeApport personnel :Concept «Vivons Gourmands » : 60k€ minimumConcept «Marché au chocolat » : 90k€ minimum

Entreprise

  • De Neuville

Offre n°105 : Technicien Assainissement (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 78 - BOINVILLE EN MANTOIS ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans le domaine de l'eau, un technicien assainissement H/F.
Le poste :

Missions :
- Chargé d'opération pour les travaux d'investissement et de renouvellement de la collectivité dans le domaine de l'assainissement
- Suivi des études confiées en externe
- Répondre aux sollicitations et réclamations formulées par les usagers du service assainissement
- Suivi des non-conformités et des travaux de mise aux normes des installations gérées par l'exploitant
- Instruire les demandes de branchements d'assainissement collectif (étude, suivi des travaux, réalisation des métrés, et PV de réception et de remise d'ouvrage)
- Constituer les dossiers d'ouvrages exécutés pour remise à l'exploitant

Profil recherché :

De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus.
Permis B obligatoire.
Expérience : 2 ans sur un poste similaire
Lieu : Guerville (78)

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°106 : Technicien Eau Potable et Assainissement (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 29/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 78 - BOINVILLE EN MANTOIS ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Hydraulique urbaine. Nous recherchons pour un de nos clients, un exploitant spécialisé dans le domaine du traitement de l'eau, un technicien spécialisé en eau potable et assainissement H/F.
Le poste :

Vous effectuerez des missions de terrain et de bureau dans le cadre de nos activités en hydraulique (diagnostics réseaux, schémas directeurs) :
- Campagnes de mesures sur réseaux / installations : mise en place d'instrumentation, relève, démontage
- Prélèvements en eau potable / assainissement / pluvial
- Relevés terrain sur des réseaux d'eau potable / assainissement / pluvial
- Extraction et traitement des données de métrologie relevées sur le terrain
- Cartographie : saisie, exploitation, mise en forme cartographique des données relevées sur le terrain et des données bibliographiques
- Rédaction de rapports : analyse des données, diagnostics, schémas directeurs

Profil recherché :

De formation bac+2/3 (type BTS GEMEAU, BTS Métiers de l'eau, Licence professionnelle en Environnement, DUT Mesures physiques') vous bénéficiez d'expérience sur des missions similaires (une expérience plus importante serait également appréciée)
Vous bénéficiez de connaissances sur les logiciels Qgis et le Pack Office.
Lieu : Guerville (78)

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°107 : Gestionnaire auto sinistres (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - MARCQ ()

Description du poste :
Dans le cadre d'une croissance permanente, mon client, une compagnie d'assurance "nouvelle génération", recherche, pour agrandir ses effectifs (env. 500) un « Gestionnaire Sinistres Auto EXPERIMENTE (F/H) » qui aura pour principales missions :
1/ De renseigner, conseiller et gérer les dossiers sinistres Auto matériels et Auto corporels de types :
- Sinistres carambolages
- Sinistres à fort enjeux financiers (Vol, Incendie, ..)
- Sinistres à l'international
- Sinistres jusqu'à 5% AIPP (partie corpo)
2/ De prendre en charge les dossiers de A à Z, à savoir :
- Analyser et vérifier les garanties contractuelles
- Mettre en jeu les conventions applications (IRSA, IRCA, ..)
- Déterminer les responsabilités
- Gérer les recours auprès des compagnies adverses
- Mettre en place les règlements
Description du profil :
Le poste vous intéresse ?
Voici le profil "idéal" que je recherche :
De formation type Bac+2 au minimum, vous avez, une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (ou, tout du moins, sur la partie Auto Matériels)
Vous avez donc :
- Une très bonne connaissance de la convention IRSA, du Droit Commun et de la Loi Badinter (le + : Convention IRCA)
- Des connaissances juridiques et générales
- De la rigueur et de la méthode
- Le sens du service client
- L'esprit d'équipe et d'entre-aide
- De bonnes capacités d'analyse et de synthèse
- Une aisance rédactionnelle : savoir argumenter et justifier une position
En contrepartie, voici ce que je vous propose :
- Un contrat en CDI (38H / semaine)
- Un salaire fixe jusqu'à 35k€ (en fonction de votre profil/vos expériences)
- Une "bonus" de plusieurs milliers d'euros (condition d'ancienneté)
- 25 CP + 5 RTT / an
- Des tickets restaurants
- Une prise en charge à 50% des frais de transport en commun (adaptable pour tout autre moyen de locomotion "doux")
- Une mutuelle prise en charge à 50%
- Une prévoyance
- Une retraite complémentaire
- Un forfait Télétravail (3 jours / semaine)
- Un cadre de vie professionnelle agréable

Offre n°108 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BEYNES ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°109 : Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - MERE ()

Description du poste :
Vous effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens
Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente
Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini
Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)
Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage
Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés
Faire des déplacements : urbains, interurbains
La conduite du véhicule demande un permis :
Formation Initiale Minimum Obligatoire - FIMO voyageurs,
Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),
Description du profil :
Compétences en rapport avec le métier Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse
Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS)
Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO-
Permis D
- Savoir conduire un véhicule en respectant le confort des passagers.
- Connaître et respecter le code de la route.
- Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Offre n°110 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°111 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°112 : Gestionnaire paie et administration du personnel H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - ANDELU ()

Lynx RH Yvelines - Tertiaire, cabinet de recrutement et d'intérim à taille humaine, recrute pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Paie et ADP H/F, basé à THOIRY (78). 
Notre équipe de consultants dédiés aux fonctions support, vous apportera dans le processus de recrutement : conseil - expertise et bienveillance.Vous serez accompagné par un interlocuteur unique, tout au long du processus afin de créer une approche qualitative et de confiance.

Vos missionsDans le cadre d'un départ à la retraite, notre client, entité à taille humaine et qui réalise plus de 27000paies/an, est à la recherche d'un profil confirmé en gestion de paie et adp. Pour ce faire, vous aurez notamment pour charge :
Un portefeuille mensuel de 300 paies, multi-conventionnelles
La gestion de l'administration du personnel
La relation client et ses différents aspects


Profil recherchéVous avez une expérience de 5 ans sur un poste similaireVous connaissez l'environnement multi-conventionnelle Vous maîtrisez idéalement SILAE

Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 35000 € - 45000 € par an

Offre n°113 : Référent Santé Accueil Inclusif H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Neauphle-le-Château (78640), de 60 berceaux, recherche son Référent Santé et Accueil Inclusif - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Les crèches et micro-crèches du Groupe La Maison Bleue, situées dans le département [préciser le département], et plus particulièrement sur les villes de [préciser les villes], recherchent :
UN(E) REFERENT(E) SANTE ET ACCUEIL INCLUSIF
Sous la responsabilité et sur délégation du Directeur, vous avez pour missions :
- Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé
du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ;
- Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles prévus au II de
l'article R. 2324-30 (urgence, épidémie, soins, maltraitance, sorties) ;
- Apporter votre concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au
bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ;
- Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap,
vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière ;
Votre profil?
- Médecin spécialisé, qualifié ou ayant une expérience en matière de santé du jeune enfant
- Puériculteur/trice Diplômé(e) d'état
- Infirmier/e Diplômé(e) d'Etat disposant soit d'un Diplôme Universitaire en matière de santé du jeune enfant, soit d'une expérience minimale de 3 ans à titre principal auprès de jeunes enfants comme infirmier
Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations.
Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 20 000,00€ à 50 000,00€ par an
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2024

Offre n°114 : Directeur adjoint de crèche - Educateur de jeunes enfants H/F

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Neauphle-le-Château (78640), de 60 berceaux, recherche son Adjoint de direction de crèche - Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Dans le respect de l'expertise et des orientations pédagogiques de La Maison Bleue, vos responsabilités auprès des enfants, de leur famille et de l'équipe sont de garantir :
- Un accueil de qualité par des actions spécifiques qui contribuent au quotidien à l'éveil, au bien-être et au développement des enfants accueillis, dans un projet d'équipe.
- La qualité des soins apportés aux enfants dans les domaines sanitaire, médical et paramédical.
- L'accompagnement d'une équipe pluridisciplinaire dans les dimensions éducatives et pédagogiques du projet d'établissement, conformément aux orientations de La Maison Bleue.
- La continuité de la prise en charge des enfants en section, en cas d'absence imprévue.
Vous assistez le directeur dans la gestion administrative et financière de la structure et dans ses missions d'encadrement et d'animation d'équipe.
Vous assurez la continuité de direction en son absence.
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants.
Vos atouts ?
- Professionnalisme reconnu dans le secteur de la petite enfance, esprit d'initiative et sens des relations humaines.
- Solides capacités d'observation et d'analyse, gout pour l'autonomie et la prise de responsabilité.
- Une expérience significative réussie dans une structure d'accueil petite enfance est fortement appréciée.
Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations.
Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleue
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 20¿000,00€ à 50¿000,00€ par an
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2024

Offre n°115 : Chef de projet RetD H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - HARGEVILLE ()

ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant et des émissions industrielles et logiciels.
ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation et est présent dans plus de 80 pays.
Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA place tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au service du client au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices.
Responsabilités
Au sein du service Recherche, Développement et Innovation d'ENVEA, vous rejoignez le centre d'expertise « LASER ». Vous êtes en charge de suivre et gérer les projets de développement de nouveaux produits, et apporter une expertise sur les produits existants
A ce titre, vos missions principales consistent à :
* Proposer des innovations et/ou des améliorations
* Définir les cahiers des charges techniques en lien avec les différents intervenants
* Réaliser le suivi du projet (délais, coûts, investissement de temps...)
* Mesurer les risques et identifier les difficultés (proposer des solutions)
* Définir un plan de développement
* Réaliser le suivi opérationnel (coordination du travail des acteurs internes et/ou externes...)
* Organiser et animer des réunions Revu de Conception (validation des phases) avec la Direction ; organiser les réunions d'avancement de projet
* Organiser et conduire les essais, analyser les résultats obtenus et gérer la certification des produits
* Participer à l'amélioration continue des produits existant dans le cadre des processus du management de la Qualité (Non-conformités, Réclamations Clients, Fiches d'Amélioration.)
* Elaborer les dossiers de demande de financement de projets (privé/public)
* Participer à l'élaboration des rapports de Crédit Impôt Recherche
Profil
De formation initiale Docteur ou Ingénieur à dominante physique appliquée, vous disposez de solides connaissances en spectroscopie infrarouge, métrologie et instrumentation.
Vous êtes sensible à la culture du résultat, à l'amélioration continue et un goût pour l'innovation/expérimentation.
Au-vu du contexte international de nos activités, la maîtrise de l'anglais est nécessaire.
Conditions de travail
Contrat : CDI Temps plein
Horaires flexibles, du lundi au vendredi
Télétravail partiel
Statut Cadre
Rémunération
Salaire selon profil
Intéressement/Participation
Système de primes/augmentations
Titres restaurant
Restauration collective
RTT
Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre
Avantages :
* Aide au logement
* Horaires flexibles
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Prime annuelle
* Primes
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 78300 Poissy: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Formation:
* Bac +5 (Master / MBA) (Requis)
Lieu du poste : Télétravail hybride (78300 Poissy)

Offre n°116 : Coloriste en industrie alimentaire h/f

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAREIL SUR MAULDRE ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°117 : Sales et Event coordinator H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAULE ()

Rattaché.e à la direction commerciale, vous êtes l'interlocuteur. trice dédié.e de nos prospects et clients (agences, équipe événementielle, etc.) qui souhaitent organiser des séminaires ou des projets atypiques en présentiel dans notre hôtel.
Vous avez un très bon relationnel, votre présentation et votre élocution sont excellentes.
Vous êtes rigoureux(se) et savez prêter attention aux détails pour atteindre et même dépasser les attentes et objectifs de nos clients et de notre future marque.
Vous maitrisez l'utilisation de différents logiciels de réservation et de facturation et ne craignez pas les tâches administratives.
Ce poste est pour vous !
Votre mission :
· Répondre aux demandes d'information sur l'hôtel.
· Gérer des demandes clients jusqu'à la facturation.
· Assurer la correspondance et le suivi des dossiers clients.
· Préparer et envoyer les contrats, les factures pro-forma demandés par les clients
· Assurer la mise à jour quotidienne des dossiers jusqu'à leur clôture (saisie des acomptes, rooming-list, facturation des extras .)
· Participer à la promotion de l'hôtel, représenter l'hôtel en faisant visiter salons et chambres aux clients et futurs clients
· Participer activement à toutes les réunions auxquelles vous serez conviez.
· Coordonner les dossiers & assurer le relais avec l'ensemble des services de l'hôtel avant l'arrivée du client et lors de l'évènement (prépare et mène le BEO meeting)
· Participer aux actions commerciales (cocktail, soirée...)
· Assister le service commercial sur les taches administratives et le reporting.
· Être en veille sur la qualité de services de nos concurrents
· Être responsable de la fidélisation des clients en s'assurant de leur satisfaction durant la durée de leur séjour de la réservation à la facturation.
· Suivre satisfaction clients. Gérer des plaintes clients.
· Respecter et faire respecter les procédures de l'hôtel, de la marque et du groupe
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 27 160,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Travail en journée
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Disposition à l'égard des déplacements professionnels:
* 25 % (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/04/2024

Offre n°118 : Chef de réception H/F

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - HARGEVILLE ()

Pour son ouverture, prévue en juin 2024, l'Holiday Inn Express de Poissy recherche son/sa Chef de Réception.
Notre hôtel 3 étoiles est entièrement neuf et dispose de 101 chambres, 1 salle de réunion et 1 bar.
Le service Réception est composé de 3 réceptionnistes tournants et 2 réceptionnistes de nuit.
La Réception est également en charge du service au bar (boissons et snacking) et du bon déroulement du petit-déjeuner en l'absence de la responsable petit-déjeuner ou de son équipier.
Votre profil :
- vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire
- vous maitrisez le français et l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
- idéalement, vous êtes à l'aise avec le logiciel Opéra
Notre proposition :
- poste en CDI 39h, statut Agent de Maitrise
- Salaire : 2419.29€ brut + indemnités nourriture (182.60€ pour un mois complet)
- à pourvoir dans le courant du mois de mai 2024
- Pointeuse pour majoration et récupération des heures supplémentaires éventuelles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 419,29€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Période de travail de 8 Heures
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°119 : Assistant.e de Direction en Hôtellerie (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ST GERMAIN DE LA GRANGE ()

Dans le cadre de l'ouverture prochaine du nouvel Hôtel Le Saint-Christophe à Houdan (78), nous recherchons un.e Assistant.e de Direction en Hôtellerie pour nous accompagner dans le développement de notre établissement.
Missions principales
* Accueil et gestion de la clientèle
* Suivi administratif et commercial
* Organisation du planning du personnel
* Gestion des stocks et des commandes
* Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Participation au développement de l'activité
Compétences requises
* Diplômé.e en hôtellerie
* Expérience significative dans le domaine de l'hôtellerie et de la gestion
* Rigueur, organisation et sens du relationnel
* Aisance avec les outils bureautiques
* Capacité à travailler en équipe et en autonomie
Poste à pourvoir d'ici fin avril début mai. Lieu du poste : Houdan (78)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Horaires flexibles
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Programmation :
* Disponible le week-end
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 30/04/2024

Offre n°120 : SysOps (Gitlab, Artifactory, Docker, Ansible...) (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 78 - NEAUPHLE LE CHATEAU ()

DGTL / Signe + est le facilitateur pour tous les acteurs qui recherchent des ressources ou des missions DATA.
Spécialiste du marché Data et BI, nous intervenons dans toute la France comme à l'étranger ; en sous-traitance, pré-embauche, recrutement, portage commercial, portage salarial, etc.
Depuis 2018, nous accompagnons nos clients avec proximité, juste prix et préoccupation éthique de tous les instants.
https://www.dgtl-performance.com
Le poste :

Besoin: SysOps chez Thales Global Services
Client : Thales Global Service
Séniorité : 05 ans
Environnement : Cloud on Premise Vmware
Lieu de mission : Thales Global Services 19-21 Avenue Morane Saulnier - Vélizy (site d'Hélios)
Télétravail : 02 jours par semaine
ASAP - 30/09/2024
Anglais courant requis
Contexte :
Au sein du Groupe Thales, la direction de l'ingénierie a pour mission de fournir aux unités du groupe des moyens de production pour les activités d'ingénierie, en termes de processus, méthodologie et ateliers de production. La Tribe E2 assure le déploiement et la MCO/MCS des différents environnements d'ingénierie supportant les lignes de produits ateliers et les services d'ingénierie, dans un contexte agile.
Au sein de cette Tribe, la Squad FDA a pour objectif d'assurer ces missions pour les factories, plateforme d'ingénierie « as a service », et notamment de réaliser les actions suivantes :
Gestion du cycle de vie des factories de référence : déploiement / update / gestion de configuration (en modes KaaS et/ou IaaS)
Gestion des exigences
Support au packaging et à l'automatisation des factories
Développement d'enablers pour automatiser le déploiement des factories
Évaluation de solutions d'éditeurs tiers
Traitement des demandes d'abonnement aux services des factories
Support de niveau 2
Profil recherché :

Mandatory skills :
o Gitlab
o Gitlab runners
o Artifactory
o Hashicorp Vault
o Docker
o Harbor
o Kubernetes
o Ansible
o Deployment and operation of applications as a service
o Application and infrastructure architecture
o Windows Server, Linux Server
Nice to have skills :
o Database (Oracle, PostgreSQL)
o Jira
o Service now
o Flux CD
o Terraform
o Méthodologie Agile Scrum
Tâches :
o Réaliser la mise à jour automatisée des factories (nouvelle version, patch, maintenance)
o Opérer les services applicatifs
o Assurer le support de niveau 2 des différents composants déployés conformément aux SLAs
o Gérer les requêtes des utilisateurs conformément aux SLAs
o Rédaction/Mise à jour des guides de bonnes pratiques
o Rédaction/Mise à jour des procédures de traitement des demandes et des incidents

Entreprise

  • DGTL Performance

    DGTL Performance

Offre n°121 : Conseiller Client H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

POSTE : Conseiller Client H/F
DESCRIPTION : Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ! Notre client situé proche Maulette recherche un conseiller client H/F.

Vos missions :
- Répondre aux appels entrants,
- Proposer une solution efficace aux clients,
- Traiter les réclamations,
- Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.
- Accompagner les clients sur les outils internes,
Amplitude horaire 9h-19h du lundi au samedi selon planning
PROFIL : Titulaire d'un Bac +2 ou Bac avec expérience, vous justifiez de 2 à 4 ans d'une expérience professionnelle sur un poste similaire ou en tant qu'assistant(e) commercial(e).

Rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

N'attendez plus et envoyer nous votre CV

Offre n°122 : Chef de rayon produits non alimentaires (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Description du poste :
Je vous propose un poste de vendeur(se) au rayon charcuterie à la coupe (H/F), en grande distribution sur le secteur de Houdan. Votre mission si vous l'acceptez:
- Mise en place des produits dans la vitrine,
- Vente des produits,
- Conseiller la clientèle
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
Mission du lundi au samedi 35h horaire selon planning
En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages :
-Indemnités de fin de mission = 10% de votre salaire brut Indemnités de congés payés = 10% de votre salaire brut, soit un total de + 21% brut.
-Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (Aide au logement, Aide au déplacement, mutuelle et prévoyance, Aide à la garde d'enfants)
-Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes CADEAUX, accès gratuit à la plateforme Tout Apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...).
Description du profil :
Vous êtes souriant (e), vous aimez le contact clientèle et aimez la vente, alors envoyez votre cv en répondant à notre annonce
A bientôt

Offre n°123 : Technicien·ne d'Exploitation H/F/X

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 78 - GALLUIS ()

Entreprise dédiée aux services de l’eau (fourniture d’eau potable, traitement des eaux usées, construction d’équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d’innovation, d’agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l’eau un bien de qualité accessible à tous.

Avec 12 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer les taches d'exploitation Station d'Epuration et Usine d'eau potable
- Réaliser des prélèvements d'eau et effectuer les analyses à l'aide de nos outils de dernière génération effectuer des petits dépannages électriques et mécaniques
- Assurer les opérations de maintenance niveau 1
- Assurer les taches d'exploitation sur les réseaux d'eaux usées et d'eau potable
- Garantir le suivi métrologique ainsi que l'étalonnage des équipements

Offre n°124 : Vendeur concepteur commercial H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - HARGEVILLE ()

Vendeur Concepteur Commercial H/F AvivA
Contrat à indéterminée
Aviva Cuisines en forte croissance et réélue en octobre 2019 meilleure chaîne de magasins catégorie Cuisine.
Tu as l'âme d'un(e) compétiteur(trice) et sais apporter une solution adaptée à chaque besoin client ?
Chez nous, tu profites de :
* Des supers moments à partager : chaque jour avec ton équipe des temps forts en magasin : lancement de campagnes, nouveautés produits à découvrir, mais aussi des séminaires de vente, des évènements à fêter !
* Une rémunération non plafonnée où ta performance n'a pas de limite !
* Une formation de 7 semaines qui te donne toutes les armes pour vendre une cuisine ! (même sans être du secteur)
Ta mission sera (si tu l'acceptes) :
* Accueil client : proposer un café sera le minimum
* Découverte des besoins : connaître le projet de ton client sur le bout des doigts
* Conception de cuisines mêlant ton côté artistique et technique pour proposer une cuisine adapté aux besoins du client (budget, implantation, design)
* Vente / Conclusion de la vente où tu appliqueras toutes les techniques commerciales
* Suivi client car la vente ne s'arrête pas à la signature du bon de commande
* Satisfaction client car ce sera ton meilleur allié pour obtenir de nouveaux rendez-vous !
Mais c'est aussi savoir : écouter, créer, imaginer, conseiller (Oui oui, c'est un métier où on ne s'ennuie pas !)
* Tu as l'âme d'un commercial capable de vendre un stylo mais également une fusée
* Tu es (sur) motivé à l'idée de vous dépasser
* Tu es "vraiment" rigoureux (Tout le monde le dit mais rare le sont vraiment)
* Tu as une expérience en vente
Autres informations :
* Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h
* Rémunération composée d'un fixe, plus variable non plafonné.
* Poste en magasin, travail le week-end, déplacements ponctuels chez les clients à prévoir (le permis B est donc indispensable)
* Date de démarrage : dès que possible
* Avantages CE : réduction partenaires (IKEA, Carrefour, Gaumont Pathé, Disneyland, Fitness Park, etc.)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2¿800,00€ à 3¿500,00€ par mois
Programmation :
* Tous les week-ends
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°125 : Comptable H/F en IME

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - HARGEVILLE ()

Pour son Institut Médico- Educatif (IME) situé à Poissy, l' ASOIMEEP, association à taille humaine véhiculant des valeurs de bienveillance et d' innovations sociales, recrute :
Un(e) comptable:
Missions :
Comptabilisation des achats fournisseurs et Comptabilité générale
Enregistrement des factures d'après les indications des commandes transmises ; Suivre les facturations établies aux usagers, familles et clients, relance des créances ; Pointage et lettrages des comptes ; Lien avec les fournisseurs. Gestion de la trésorerie Enregistrement des écritures de banque ; Préparation des fichiers de règlements ; Réalisation des rapprochements bancaires.
Comptabilité budgétaire
Préparer les budgets, suivre le montage des exécutoires et exploiter le contrôle budgétaire, reporter sur le logiciel compta ; Procéder à la mise en forme de l' EPRD ; Suivi financier des budgets : tableaux de bords ; Suivi des effectifs et des honoraires des libéraux ; Suivi de l'exécution des budgets, reporter les constats et proposer des mesures correctives à la direction. Gestion du PPI en lien avec la direction.
Suivre l'engagement des investissements sur le tableau de bord approprié ; Contrôle et validation des bons de commande ; Comptabilisation des immobilisations (achats, cessions, mises au rebut, amortissement ) ; Suivi du logiciel d'immobilisations ; Gestion de l'inventaire en lien avec les services généraux. Opérations de clôture des comptes
Finaliser les pointages ; Déterminer et passer les écritures de clôtures (FNP, CAP, CCA, etc.) ; Remplir le dossier annuel en effectuant les tests appropriés ; Procéder à la mise en forme des annexes ERRD.
Gestion RH (élaboration des contrats de travail, payes)
Profil demandé De formation supérieure en comptabilité de type BTS/DUT en comptabilité, gestion, finance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur médico-social.
Compétences attendues
Maîtrise du plan comptable applicable aux établissements et services privés sociaux et médico-sociaux relevant du I de l'article L. 312-1 du Code de l'action sociale et des familles ; Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook ) ; La connaissance du logiciel EIG serait un plus.
Aptitudes et qualités :
Rigueur dans le recueil et le traitement des données, organisée, méthodique ; Réactivité et gestion des priorités et respect des délais ; Sens du travail en équipe et aisance relationnelle.
Nature du contrat et rémunérations Contrat à temps plein. Travail organisé selon un planning annuel des congés établi en fonction du calendrier des vacances scolaires pour un total de 205 jours de travail (210 jours à partir de 2028). Télétravail partiel possible.
Rémunération selon diplôme en lien avec la Convention collective CCNT 1966 - technicien supérieur (avec reprise d'ancienneté sur présentation de certificats de travail).
Poste à pourvoir mai 2024 (2 mois de tuilage prévus avec la personne en poste actuellement)
Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre
Salaire : 2 500,00€ à 3 500,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 15/05/2024

Offre n°126 : Chef d'entreprise en franchise H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - ORGERUS ()

De Neuville propose une expérience unique et ludique à travers son concept de "Marché au chocolat". Nos boutiques Vivons Gourmands sont conçues comme des temples de la gourmandise française, offrant une variété de chocolats ainsi qu'une sélection complémentaire d'épicerie fine. Nous mettons en avant la délicatesse de nos chocolats, la richesse des parfums et nous invitons nos clients à une expérience sensorielle complète avec des dégustations, des ateliers découvertes et une présentation soignée.En devenant franchisé De Neuville, vous êtes le chef d'entreprise propriétaire du fonds de commerce, bénéficiant de la renommée, de l'expertise et du savoir-faire de la marque.Accompagnement :Étape 1 : Candidature, projet défini, expertise immobilière, conception boutique.Étape 2 : Formation pratique et théorique, maîtrise des ventes, réglementation, etc.Étape 3 : Accompagnement permanent, animateur dédié, fidélité, vitrines dynamiques, formation continue.Avantages de Rejoindre Notre Réseau :Notoriété de la marque et développement localLien privilégié franchisé/franchiseurÉvénements et Outils :Congrès réguliers et réunions régionales pour échanger et discuter des enjeux de la marqueOutil DNI pour transmettre les actualités et informations hebdomadairesMise en place d'outils pilotés par le siège pour augmenter les ventes en boutique et en lignePostulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure De Neuville !Investissement :Droits d'entrée : 15 000 € HTFormation initiale : 5 000 € HTRedevance d'enseigne : 0% la 1ère année, 2% la 2ème année, 4% à partir de la 3ème annéeApport personnel :Concept «Vivons Gourmands » : 60k€ minimumConcept «Marché au chocolat » : 90k€ minimum

Entreprise

  • De Neuville

Offre n°127 : Directeur de projet SAP HANA - IBM France H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - ARNOUVILLE LES MANTES ()

Introduction
Une carrière chez IBM Consulting repose sur des relations à long terme et une collaboration étroite avec des clients du monde entier.
Vous travaillerez avec des visionnaires de plusieurs industries pour améliorer le parcours du cloud hybride et de l'IA pour les entreprises les plus innovantes et les plus précieuses du monde. Votre capacité à accélérer l'impact et à apporter des changements significatifs pour vos clients est rendue possible par notre écosystème de partenaires stratégiques et nos plates-formes technologiques robustes dans l'ensemble du portefeuille IBM.
La curiosité et la recherche constante de connaissances sont à la base du succès d'IBM Consulting. Dans votre rôle, vous serez encouragé, à étudier des idées et à trouver des solutions créatives qui auront un impact révolutionnaire pour un large réseau de clients. Notre culture de l'évolution et de l'empathie est axée sur les possibilités de croissance et de développement de carrière à long terme dans un environnement qui englobe vos compétences et votre expérience uniques.
Nous recherchons des profils consultant en stratégie afin de rejoindre la practice Enterprise Strategy. Motivé, curieux, rigoureux et volontaire vous assisterez les équipes dans la réalisation de nos projets au contact avec nos clients.

Your Role and Responsibilities
A IBM, travailler est plus qu'un emploi, c'est une vocation : Construire. Concevoir. Coder. Conseiller. Réfléchir avec les clients et vendre. Créer des marchés. Inventer. Collaborer. Pas uniquement pour faire mieux, mais aussi pour tenter des choses que vous n'auriez jamais crues possibles.
Êtes-vous prêt à prendre la tête de cette nouvelle ère technologique et à résoudre certains des problèmes les plus complexes au monde ? Si c'est le cas, parlons-en.

Votre rôle et vos responsabilités :

En tant que chef de projet SAP HANA chez IBM, vous jouerez un rôle crucial dans la planification, l'exécution et la réussite des projets SAP. Vos responsabilités engloberont le lancement du projet, la planification, la gestion des ressources, l'atténuation des risques et la garantie d'une livraison du projet dans le respect des délais et du budget. Ce poste requiert une connaissance approfondie du logiciel SAP , des compétences exceptionnelles en matière de gestion de projet et la capacité de fournir un leadership efficace.

Principales responsabilités :Travailler en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes pour définir la portée du projet, les objectifs et les résultats attendus.Créer des plans de projet efficaces, comprenant calendriers, affectations de ressources et budgets, et en veillant à ce que les objectifs soient alignés sur les objectifs business des clientsConstituer et diriger des équipes de projet interfonctionnelles, en affectant les rôles et les responsabilités.Mener la stratégie et le développement de l'activité ainsi que le développement d'offres,Accompagner les collaborateurs et assurer l'évolution et le développement des équipes,Gérer les ressources du projet, autant internes qu'externes, afin de répondre aux exigences du projet, contrôler et optimiser en permanence l'affectation des ressources.Superviser les opérations quotidiennes des projets SAP, en veillant au respect du plan de projet et en s'assurant que les jalons sont respectés.Identifier les risques liés au projet et élaborer des stratégies d'atténuation efficaces pour garantir la réussite du projet, en abordant de manière proactive les défis et les obstacles potentiels.Maintenir une communication ouverte avec les clients afin de gérer les attentes.Être le point de contact principal pour les clients, en les tenant bien informés de l'état d'avancement du projet.Collaborer avec les équipes projet et la direction pour rendre compte des performances du projet.

Required Technical and Professional Expertise
Expérience confirmée d'au moins 9 années d'expériences significatives dans la gestion de projets SAP S4 HANA dans le cadre de projets complexes de mise en œuvre SAP à l'échelle mondiale
Solide connaissance des systèmes SAP et de leur intégration avec d'autres systèmes d'entreprise.
Connaissance des meilleures pratiques SAP et compréhension approfondie des méthodologies de mise en œuvre SAP
Une communication efficace et des compétences interpersonnelles pour travailler avec des équipes interfonctionnelles et les parties prenantes, notamment au niveau des directions entreprise.
Excellentes compétences en matière de gestion de projet, y compris la capacité à créer et à gérer des plans de projet détaillés.
Capacité à conduire un projet de grande taille ( 15 contributeurs).
Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes
Expertise en matière de gestion des risques afi

Entreprise

  • IBM

Offre n°128 : Manager (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - HARGEVILLE ()

L'enseigne McDonald's recherche pour ses restaurants de : Orgeval, Poissy, Carrières sous Poissy et Chambourcy dans le 78 (Yvelines) des managers, assistants de direction
Votre quotidien : appliquer la bonne recette McDonald's
Vous êtes le chef d'orchestre du restaurant.Vous coordonnez l'activité en caisse, en salle et en cuisine avec comme pour principaux objectifs de satisfaire votre clientèle et d'optimiser au maximum les performances de votre restaurant.Pour y parvenir, vous devez animer et encadrer une équipe de 15 à 30 personnes. Vous gérez le positionnement de vos équipiers en restaurant et établissez le planning de chacun en fonction de l'activité.Vous gérez également les stocks et supervisez les inventaires. Et bien sûr, vous veillez scrupuleusement au respect des procédures McDonald's en termes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de productivité !
Votre profil : Chef d'équipe. et de partie !
Votre expérience en restauration et/ou en management vous a permis de développer des qualités indispensables telles que le sens du relationnel, l'autonomie et une grande faculté d'adaptation. Vous êtes ouvert d'esprit et réactif, vous savez insuffler une dynamique de groupe et développer un véritable esprit d'équipe autour de vous.
Type d'emploi : CDI
Salaire : 14,00€ par heure
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°129 : Assisant FetB (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MAULE ()

Le DOUBLETREE by HILTON Paris Bougival situé sur les rives de la Seine à 15 km de Paris et à ¼ heure du quartier d'affaires de la Défense, recherche un(e) assistant(e) F&B
vos missions :
* Accueil des client
* Prise des commandes
* Suivi et assistance aux collaborateurs
* Satisfaire aux exigence des clients
* Mise en place du petit déjeuner
* Suivi des inventaires
* Suivi des commandes
* Organisation du planning
* Superviser l'équipe F&B
Vous aimez être présent sur le terrain, accompagner vos équipes auprès des clients.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Horaires flexibles
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Programmation :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
* Travail en soirée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°130 : Baby-sitter (H/F) de 16h45 à 19h à Carrières-sur-Seine (12h30/sem)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - MONTFORT L AMAURY ()

"Les éco-liés" recrutent!
"Les éco-liés" est une petite entreprise de garde d'enfants à taille humaine, située à Carrières-sur-Seine. Nous intervenons dans les départements 78, 92, 75 et 95.
Nous vous proposons différentes gardes d'enfants sur-mesure, régulières et ponctuelles compatibles avec vos attentes, disponibilités, compétences et à proximité de chez vous !
Vous serez encadrés par des professionnels à l'écoute, disponibles et bienveillants.
Travailler pour les ECO-LIÉS, c'est s'engager au sein d'une entreprise qui a du sens !
Nous recherchons, pour l'une de nos familles domiciliée à CARRIERES SUR SEINE , un(e) garde d'enfant H/F pour la mission suivante:
* Sortie de crèche de jumeaux de 2 ans 1/2
* Lundi au Vendredi de 16h45 à 19h (12h30 par semaine)
* Missions: Aller chercher les enfants à la crèche les lutins à Carrières sur seine, retour à la maison, goûter, bain, jeux/activités, repas du soir, assurer le change et les soins quotidiens.
* Poste à pourvoir au plus vite , CDI
Profil recherché:
* Vous avez un diplôme et/ou cursus professionnel petite enfance et/ou expérience d'un an minimum auprès d'enfants de moins de 3 ans ?
* Vous aimez jouer, occuper les enfants, faire des activités manuelles ?
* Vous êtes ponctuel(le), attentif(ve) à la sécurité des enfants ?
Rejoignez les éco-liés!
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Salaire : 12,81€ par heure
Nombre d'heures : 12.5 par semaine
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/04/2024

Offre n°131 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous aurez les missions suivantes :***Assistance aux Assistants d'Exploitation dans la préparation des salaires,
* Contrôle des éléments variables de paie,
* Saisie - édition - validation du bulletin,
* Édition et validation des états,
* Saisie des informations relatives aux salariés,
* Suivi des dossiers mutuelles/prévoyances,
* Assistance à l'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles,
* Surveillance des fins de contrats,
* Rédaction des soldes de tout compte,
* Déclaration des congés payés sur le site CICPRP pour les soldes de tout compte.
À cette liste peut s'ajouter des missions ponctuelles comme :***Mise à jour de la base paie pour le 31.12 de diverses rubriques (nationalité, validation permis de conduire, date de fin de carte de séjour),
* Intégration des montants de la caisse des congés payés en novembre,
* Radiation des mutuelles lors du solde de tout compte.
Description du profil :
Issu d'une formation en gestion de paie, vous justifiez d'au mois 3 ans d'expérience dans la gestion de paie.
Vous êtes autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avez un excellent relationnel.

Offre n°132 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous aurez les missions suivantes :***Assistance aux Assistants d'Exploitation dans la préparation des salaires,
* Contrôle des éléments variables de paie,
* Saisie - édition - validation du bulletin,
* Édition et validation des états,
* Saisie des informations relatives aux salariés,
* Suivi des dossiers mutuelles/prévoyances,
* Assistance à l'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles,
* Surveillance des fins de contrats,
* Rédaction des soldes de tout compte,
* Déclaration des congés payés sur le site CICPRP pour les soldes de tout compte.
À cette peut s'ajouter des missions ponctuelles comme :***Mise à jour de la base paie pour le 31.12 de diverses rubriques (nationalité, validation permis de conduire, date de fin de carte de séjour),
* Intégration des montants de la caisse des congés payés en novembre,
* Radiation des mutuelles lors du solde de tout compte.
Description du profil :
Issu d'une formation en gestion de paie, vous justifiez d'un an minimum d'expérience dans la gestion de paie.
Vous êtes autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avez un excellent relationnel.

Offre n°133 : TECHNICIEN SERVICE CHAUFFAGE - LES CHARBONS MAULOIS H/F

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

Bolloré Energy recherche pour sa filiale Les Charbons Maulois un Technicien Service Chauffage (H/F) sous CDI.

Au sein d'une équipe technique composée d'un à plusieurs Techniciens et rattaché au Chef d'agence, vous assurez la maintenance préventive et corrective des installations sur l'ensemble de votre périmètre clients.

A ce titre, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. En les dépannant et en les conseillant, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre Société.

Dans ce cadre, vous serez amené à :
- Effectuez des visites d'entretien de chaudières Fioul/Gaz chez les particuliers,
- Effectuez des dépannages sur ces installations,
- Vous travaillez en lien avec des équipes sédentaires pour assurer une qualité de service
optimale chez nos clients.
Profil :
¿ Formation CAP Installations Thermiques ou équivalent (AFPA, VAE,.)
¿ Habilitation électrique B2V - BR - BC
Qualités personnelles :
¿ Rigueur et fiabilité
¿ Sens commercial
¿ Disponibilité
¿ Bonne présentation
¿ Sens du contact

Entreprise

  • Bolloré Transport & Logistics

    Le Groupe Bolloré figure parmi les 500 plus grandes compagnies mondiales, occupant aujourd'hui des positions fortes dans chacune de ses trois activités : le Transport et la Logistique, les Médias et la Communication, les solutions de Stockage d'Electricité.

Offre n°134 : Technicien Qualification Métrologique H/F

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - HARGEVILLE ()

Introduction
ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement et des milieux industriels. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant, des émissions et procédés industriels et logiciels de traitement de données.
ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation avec une présence dans plus de 100 pays.
Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA a placé tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices.
Responsabilités
Sous la responsabilité du Coordinateur Opérationnel de Production, vous êtes en charge de la mise en route et de la qualification métrologique des analyseurs.
A ce titre, vos missions principales consistent à :
· Vérifier l'adéquation de l'analyseur avec la liasse de fabrication
· Effectuer la mise en route des analyseurs
· Générer des gaz en fonction des protocoles en vigueur
· Vérifier la fonctionnalité des analyseurs, procéder au diagnostic et corriger les éventuels écueils (rédiger les fiches de non-conformité ad-oc)
· Interpréter les résultats
· Etablir les documents de contrôle et les certificats pour les analyseurs et/ou ensembles d'appareils
· Procéder aux éventuels tests d'intégration
· Procéder au contrôle d'entrée des sources radioactives C14
· Enregistrer les mouvements des appareils dans l'ERP (Emission)
· Tester les différentes pièces détachées et sous-ensembles
· Nettoyer et préparer les analyseurs en vue des expéditions clients
· Procéder aux tests internes de vérification des ECME (Equipements de Contrôle, Mesure et Essais)
· Changer les bouteilles de gaz
Profil
De formation BTS/DUT dans les domaines de la métrologie, optique, chimie, électronique, vous justifiez au moins d'une première expérience en métrologie. Vous disposez d'une forte capacité de précision.
Vous appréciez de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie dans vos missions et êtes minutieux, méthodique et polyvalent.
Conditions de travail
Contrat : CDI Temps plein
Poste basé à Poissy
Rémunération
Salaire selon expérience
Systèmes de prime(s) / augmentation
Intéressement/Participation
Mutuelle / Système de restauration collective
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 23 000,00€ à 33 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°135 : Technicien Qualité (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - HARGEVILLE ()

Introduction
ENVEA est l'une des toutes premières entreprises internationales d'instrumentation, d'analyse et de mesure de l'environnement et des milieux industriels. Depuis sa création en 1978, ENVEA conçoit, fabrique et commercialise des appareils de mesure en continu de l'air ambiant, des émissions et procédés industriels et logiciels de traitement de données.
ENVEA possède aujourd'hui une expertise reconnue dans ses domaines de spécialisation avec une présence dans plus de 100 pays.
Véritable fleuron de l'industrie française et pionnier de la technologie, ENVEA a placé tout au long de son histoire la préservation de l'environnement et l'innovation durable au cœur du développement de ses instruments de mesure, de sa stratégie et de ses valeurs fondatrices.
Responsabilités
Au sein de l'équipe QHSE, vous avez la responsabilité d'enregistrer les fiches de non-conformité et superviser la gestion des dysfonctionnements.
A ce titre, vous êtes en charge de :
· Saisir, traiter et solder les fiches de non-conformité (FNC)
· Suivre la gestion du stock de pièces en défaut, de façon coordonnée avec le Service Magasin et le Service Clients
· Analyser les causes des non-conformités, communiquer et suivre les plans d'actions associés
· Formaliser les actions correctives d'amélioration des produits
· Identifier les conditions de sous garantie fournisseur des pièces défectueuses
· Demander le bon retour fournisseurs, de façon coordonnée avec le Service Achats
· Analyser et synthétiser les statuts rejetés sur l'ERP
· Gestion des déchets suites aux FNC dans le respect du système HSE
· Autres missions incluant du HSE et la gestion des ECME
Profil
De formation Bac+2/3 dans le domaine de la qualité, vous disposez au moins d'une première expérience sur ce type de poste dans le secteur industriel.
Vous disposez d'un esprit d'analyse et de qualités rédactionnelles indispensables pour ce poste.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatique Office, la saisie de données et avez déjà travaillé sur un ERP (gestion de production).
La maîtrise de l'anglais est un plus pour le poste.
Conditions de travail
Contrat : CDI Temps plein
Poste basé à Poissy
Télétravail possible (2 jours maximum par semaine)
Rémunération
Salaire selon expérience
Systèmes de prime(s) / augmentation
Intéressement/Participation
Mutuelle / Système de restauration collective
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Primes
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°136 : Poseur de Menuiseries (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 78 - MAULE ()

Description du poste :
#çamatchentrenous
✅ Avantages & salaire compétitif
✅ Opportunités de développement professionnel
✅ Environnement de travail dynamique et innovant
"Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise leader dans le secteur de la menuiserie. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Poseur en Menuiserie (H/F) passionné et expérimenté pour notre site à Maule. Venez apporter votre expertise dans un environnement où votre travail est valorisé et où vous pouvez vraiment faire la différence !"
Votre potentiel permettra de :
Installer et régler des fermetures en menuiserie avec précision et qualité.
Diagnostiquer les besoins en réparation et maintenance et les mettre en œuvre.
Conseiller et apporter des solutions techniques adaptées aux clients.
Travailler en respectant les normes de sécurité et les exigences clients.
Votre envie de nous rejoindre :
Nous cherchons un professionnel doté d'un esprit d'équipe, minutieux, proactif, et ayant une solide expérience en menuiserie, notamment en électricité et motorisation. Une expérience de 5 ans dans le domaine est requise.
Votre rémunération sera comprise entre 30K€ et 40K€.
Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H !

Offre n°137 : Dessinateur projeteur SSI (H/F)

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 78 - NEAUPHLE LE CHATEAU ()

B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.
Le poste :

Fondée en 2017, B-HIVE est une société d'ingénierie qui a connu une croissance continue et importante et compte actuellement plus de?650 collaborateurs'et?8?agences en France et en Suisse : Mulhouse, Paris, Lyon, Grenoble, Bordeaux, Marseille, Nice et Bâle.

Nous accompagnons nos clients dans leurs projets à travers de nombreux domaines d'expertises :

- Energies : nucléaire, renouvelables et gaz
- IT : management du SI, data & cloud, cybersécurité et informatique industrielle
- Télécoms : opérateurs, constructeurs et tower company
- Life sciences : industrie pharmaceutique, biotech et dispositifs médicaux
- Construction : bâtiments (tertiaire et industrie), travaux publics et VRD
- Industries : lourdes, métallurgiques et chimiques
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Dessinateur Projeteur SSI H/F qui aura pour mission :
Créer des plans détaillés des systèmes de sécurité incendie, y compris les alarmes incendie, les sprinklers, les détecteurs de fumée, etc.
S'assurer que les conceptions respectent les normes et les réglementations en vigueur.
Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs SSI pour comprendre les besoins du projet.
Réviser et modifier les plans en fonction des commentaires des ingénieurs.
Profil recherché :

Compétences requises :
Connaissance des normes et réglementations en matière de sécurité incendie en courant faible.
Compréhension des principes de base des systèmes de sécurité incendie.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Formation en dessin industriel ou domaine connexe préférée.
Diplôme en dessin industriel, génie électrique ou domaine connexe.
Expérience antérieure dans la conception de systèmes de sécurité incendie est un atout.

Entreprise

  • B-HIVE

    B-HIVE

Offre n°138 : Remplacement - Masseur-Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Flexible sur la durée du remplacement, pas obligatoirement les 5 semaines
1 patient /30 min, prise en charge active
Majoritairement cabinet et peu de domiciles
DE pratiqué
Nhesitez pas à menvoyer un message pour plus dinfos

Offre n°139 : Remplacement - Masseur-Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MERE ()

Bonjour,
Jexerce depuus 10 ans dans ce fabuleux cabinet situe sans les yvelines, patientele tres sympa, respectueuse et dynamique pour les soins.
Principalement de la traumatologie et traumatologie du sport, operation etc
Le cabinet est une maison paramédicale composée de 10 praticiens ( podo, osteo, kine )
Logement de 45m2 possible a 5mn du cabinet dans la petite ville de montfort lamaury ( a tarif avantageux )
Me contacter pour plus dinfos

Offre n°140 : Remplacement - Masseur-Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Rétro 25/75.
Il n'y a pas de visites à domicile.
Logiciel Vega, pas de secrétaire
Travail du lundi au vendredi.
Cabinet bien équipé (onde de choc, ultrasons, cryothérapie, électrothérapie, pressothérapie, huber, gym, vélos, vélos elliptiques, etc.)
Parking gratuit à côté du cabinet.
Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à me contacter.
Konrad

Offre n°141 : Chargé d'études VRD Basé dans le 78 (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'études en Ingénierie, un(e) Chargé d'études VRD.
Le poste :

Sous la responsabilité du Chef de Projets, vous réalisez les missions suivantes :
- Réaliser les études techniques et financières des affaires qui vous sont confiées, en respectant les conditions d'appel d'offres et/ou la demande client.
- Participer au suivi des propositions et pouvez être amené(e) à réaliser les plans, des métrés ainsi que les schémas nécessaires à la réalisation des projets
- Réaliser des consultations de fournisseurs et sous-traitants
- Suivi de chantier
- Signalisation horizontale dans le cadre de travaux : urbain, sur routes départementales ou à chaussée séparée, en entretien ou travaux neufs.
- Sécuriser et aménager les voies de circulation et espaces dédiés - dispositifs de retenue, équipements, marquage routier et urbain

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un BTS à Bac+5 orienté Etudes ou Travaux Publics, et disposez d'une expérience d'au moins deux ans sur ce poste, idéalement dans les métiers de la route ou des aménagements urbains.
La maitrise de logiciels de conception AutoCAD est obligatoire.
Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°142 : Directeur de centre - Le Tremblay-sur-Mauldre H/F

  • Publié le 09/03/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 78 - LE TREMBLAY SUR MAULDRE ()

Travailler chez Aftral, c'est avant tout mettre son énergie au service de projets innovants, tout en bénéficiant d'un cadre dynamique qui privilégie l'esprit d'équipe.
Rattaché(e) au Directeur du Secteur Ile-de-France, vous prendrez en charge le pilotage opérationnel et assurerez le suivi de la gestion du centre de formation du Tremblay-sur-Mauldre.

Responsable de la performance de votre centre, vous serez en charge du développement de la satisfaction de nos clients par la fourniture d'un service de qualité conforme à nos engagements, à nos valeurs et conformément à la politique de notre Direction Opérationnelle.

Au quotidien, vous piloterez dans un souci d'efficacité et d'optimisation bienveillante «pour le confort des équipes».

Missions du poste :

- Vous déclinez la politique nationale et celle de la Direction Opérationnelle et du secteur sur votre centre
- Vous réalisez les objectifs financiers définis en concertation pour votre centre de profits (Business Unit) et vous pilotez leur réalisation,
- Vous développez la relation client de proximité,
- Vous assurez la responsabilité des partenariats de proximité notamment le réseau A et les filiales AFTRAL,
- Vous managez une équipe et participez au recrutement de nouveaux collaborateurs,
- Vous vous assurez du respect de l'application des réglementations en vigueur.
Vous êtes hiérarchiquement rattaché(e) au Directeur de Secteur Île-de-France.

Nos avantages :

- Rémunération sur 13 mois et une partie variable de 10 000€ annuel selon atteinte des objectifs
- TR à 9.50 (participation employeur à 60%)
- 14 RTT
- Mutuelle à moins de 5€ (option famille possible sans surcoût)
- Participation et intéressement
- CSE
- CET (compte épargne temps)
- Véhicule de fonction
Vous êtes titulaire d'un Bac + 4 en Gestion, Management ou Commerce.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion d'un centre de formation ou centre de profit, idéalement sur le secteur géographique d'Île-de-France.

Au travers de votre parcours, vous avez pu développer les compétences suivantes :
- compétences managériales,
- compétences commerciales affirmées,
- organisateur et développeur d'activités,
- autonome, fédérateur, communicant, dynamique,

La connaissance du secteur du Transport, de la Logistique et de la réglementation de la Formation Professionnelle sont souhaitées.
Vous vous inscrivez dans la durée, désireux de participer à la réussite du Secteur et du Groupe.

Venez nous rejoindre !

Formations

  • - développement sens commercial | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Aftral

    organisme de formation professionnelle transport/logistique

Offre n°143 : Gestionnaire de paie F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 78 - THOIRY ()

Descriptif du poste:

Nous recrutons pour le service social d'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable, un gestionnaire de paie H/F pour un CDI. Poste basé sur Thoiry (78), dans le cadre d'un renfort d'équipe.
Poste
Au sein d'une équipe composée d'environ 10 personnes et sous la responsabilité d'un directeur des ressources humaines, vous prenez en charge les missions suivantes :
Gestion d'un portefeuille de paies en totale autonomie, Déclarations sociales et charges, administration du personnel, conseil auprès des clients.
Logiciel Silae.
Rémunération selon profil et expérience,
Horaires flexibles, organisation du temps de travail temps plein ou partie
Cadre de travail agréable

Profil recherché:

De formation RH ou Paie, vous disposez d'une première expérience réussie de deux années au minimum en cabinet comptable ou environnement multi conventions.

Entreprise

  • JUNY RECRUTEMENT

    Le cabinet de recrutement Juny se distingue par sa spécialisation dans les domaines de la comptabilité, de l'audit, du juridique et du social. Fondé sur des valeurs d'excellence et d'engagement, Juny s'engage à trouver les meilleurs talents pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Grâce à une équipe dédiée et expérimentée, le cabinet offre des services personnalisés tant aux entreprises à la recherche de professionnels compétents qu'aux candidats en quête de n...

Offre n°144 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (AES) H/F

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche des Accompagnants Educatifs et Sociaux (AES) (H/F) pour l'un de ses clients, situé à proximité de Montfort L'Amaury (78). Mission d'intérim régulières de nuit pour une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).

Vos missions
Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, accompagnement au repas, sorties, loisirs) dans le respect des protocoles en place;Proposer et mettre en place des projets et des activités;Participer à l'élaboration du projet individuel des résidents et à leur mise en œuvre;Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe médicale;Soins d'hygiène, et de confort à la personne

Pré-requisVos qualités :- Vous êtes patient et faites preuve de douceur Vous aimez le travail en équipe Vous faites preuve d'implication et de disponibilité,
Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez-nous sans attendre  
L'équipe Vitalis Médical Yvelines se tient à votre disposition pour toute demande d'information. Découvrez nos offres d'emploi dans les métiers de la santé et du social dans les Yvelines (78).
Rejoignez les intérimaires Vitalis et bénéficiez de nombreux avantages- Comité d'Entreprise (Couleur CE) Le parrainage pour booster vos revenus- Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement)

Profil recherchéTitulaire du Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (AES)

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14.5 € - 15 € par heure

Offre n°145 : Aide-soignant DE H/F en EHPAD

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 78 - BAZOCHES SUR GUYONNE ()

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recherche des Aides-Soignants (H/F) pour l'un de ses clients, situé à proximité de Montfort l'Amaury (78).

Vos missionsEn tant qu'Aide-Soignant(e) en EHPAD, vous assurez un soutien aux résidents grâce à une aide quotidienne. Vos principales missions sont :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort- Surveiller et aider à l'alimentation, à l'hydratation- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins- Soins préventifs- Accueillir et installer la personne et son entourage- Informer la personne des soins courants dispensés- Entretenir l'environnement immédiat de la personne
Mission de jour ou de nuit, en 12h


Profil recherchéTitulaire du Diplôme d'Aide-soignant(e) (DEAS)
Savoir-faire médical et compétences relationnelles exigés.
Compétences et qualités attendues :
- Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter Organisation, fiabilité et appétences pour le travail en équipe
Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous sans attendre  
Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical Yvelines et bénéficiez de :
- 10% d'indemnité de fin de mission- 10% d'indemnité congés payés- Missions adaptées à vos disponibilités- Accédez au CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.) Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT
Vitalis Médical Yvelines vous accompagne dans votre recherche d'emploi.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 16 € par heure

Offre n°146 : Monteur en installations thermiques et climatiques (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BEYNES ()

Société AC2L, entreprise de batiment dans le domaine de la plomberie et du chauffage située sur Beynes, nous sommes spécialisés dans les chaudières de marques VIESSMANN et FRISQUET.

Nous recherchons un technicien de maintenance (H/F)  avec au moins 5 ans d'expériences sur les chaudières GAZ/FIOUL et titulaire au minimum d'un CAP ou d'un BEP.

Le technicien interviendra chez les particuliers, petites collectivités et entreprise dans les Yvelines pour les missions suivantes:

- Entretien.

- Ramonage.

- Dépannage.

- Réparation de fuite.

Nous intervenons aussi sur la plomberie en général, le traitement de l'eau et le solaire thermique.

 

Offre n°147 : Ingénieur (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 78 - JOUARS PONTCHARTRAIN ()

Description du poste :
Notre recherchons des talents passionnés par l'innovation dans le secteur automobile ! Nous offrons des opportunités d'emplois sur toute la chaîne de valeur du développement à l'industrialisation du véhicule : Carrosserie / Design, Equipements Intérieurs et Extérieurs, Moteurs et Electricité / Electronique, de même qu'en Management de projet et de la qualité, en Logistique / Industrialisation et Validation.
Nous recherchons un(e) Ingenieur(e) EQM - Engineering Quality Management avec maitise des perimetres Qualité Projet / Vie série
Vos taches :
Animer et intervenir dans les groupes d'amélioration et la
résolution de problèmes.
Mesurer et analyser les données puis construire un plan de
progrès et l'animer.
Gerer la qualité des produits ainsi que sur le processus de production
S'assurer que des résultats de qualité
Assurer la conformité aux normes
Adapter et améliorer le fonctionnement de l'assurance qualité au sein du secteur Métier
Assurer le progrès etla robustesse des véhicules déjà en série
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Ingénieur(e) diplômé(e) ou équivalent (formation de niveau bac+5).
Le poste nécessite une connaissance et pratique des normes qualité (ISO9001 ou équivalente).
La connaissance du métier de l'ingénierie et de ses problématiques est également indispensable pour ce poste, et la connaissance de l'industrie nucléaire serait un plus.
Ce poste est rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement au Directeur Qualité de la Direction Technique de l'Ingénierie.
Compétences en Qualité :
Méthodes agiles
Audit qualité
Compétences en Sûreté De Fonctionnement : AMDEC
REF BE 0224 MG

Offre n°148 : Gestionnaire de Paie H/F

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - THIVERVAL GRIGNON ()

Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous aurez les missions suivantes :
* Assistance aux Assistants d'Exploitation dans la préparation des salaires,
* Contrôle des éléments variables de paie,
* Saisie - édition - validation du bulletin,
* Édition et validation des états,
* Saisie des informations relatives aux salariés,
* Suivi des dossiers mutuelles/prévoyances,
* Assistance à l'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles,
* Surveillance des fins de contrats,
* Rédaction des soldes de tout compte,
* Déclaration des congés payés sur le site CICPRP pour les soldes de tout compte.
À cette liste peut s'ajouter des missions ponctuelles comme :
* Mise à jour de la base paie pour le 31.12 de diverses rubriques (nationalité, validation permis de conduire, date de fin de carte de séjour),
* Intégration des montants de la caisse des congés payés en novembre,
* Radiation des mutuelles lors du solde de tout compte.

Entreprise

  • Page personnel

Offre n°149 : Masseur Kinésithérapeute (X/F/H) (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LA QUEUE LES YVELINES ()

La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des Maisons d'Accueil Spécialisées, Foyers d'Accueil Médicalisés, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d'Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d'hébergement, Services d'Accompagnement à la Vie SocialePermettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d'accueil, et s'assurer de son épanouissement, ainsi que son intégration pleine et entière à la société sont au cœur de notre engagement. - - La Croix Rouge française recrute pour son Etablissement pour enfants et adolescents polyhandicapés "Christian Lazard": - Un Masseur Kinésithérapeute (X/H/F) - En CDI à temps partiel 50% - Poste basé à La Queue lez Yvelines (78) - Poste - Sous la responsabilité de la Responsable de service soins, vous êtes en charge de : - - - Réaliser, sur prescription médicale, des soins de rééducation pour maintenir le mouvement et les capacités fonctionnelles des patients - - Etablir le bilan kinésithérapique, les objectifs et moyens associés à chaque jeune - - Expliquer les raisons des gestes cliniques réalisés et/ou le matériel utilisé aux caractéristiques de chaque jeune - - Organiser la continuité des soins avec les autres intervenants internes ou externes - - Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures- Participer aux différentes instances de l'établissement- Maintenir à jour, développer et transmettre ses compétences par des formationsRejoignez-nous - Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? - Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales - La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. - Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. - De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. - Date de prise de poste souhaitée - Poste à pourvoir dès que possible - Informations pratiques liées au poste - Etablissement situé à la Queue lez Yvelines (78). Pas de transport en commun à proximité - Vous êtes titulaire du diplôme d'état de Masseur Kinésithérapeute. - Dynamique et force de proposition, vous appréciez le travail en équipe interdisciplinaire. - Votre connaissance du polyhandicap sera un réel atout. - Ouvert d'esprit, vous souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. - - Salary: Négociable

Offre n°150 : Agent travaux fuite H/F

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GALLUIS ()

Entreprise dédiée aux services de leau (fourniture deau potable, traitement des eaux usées, construction déquipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve dinnovation, dagilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de leau un bien de qualité accessible à tous.
Avec 12 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.
Mission:En tant qu'Agent de fuite vos missions seront les suivantes :

- Réparations de fuites sur canalisations et branchements eaux usées et eaux potable
- Pose de canalisations et branchements eaux usées et eau potable
- Terrassement / remblais
- Réalisations de petites extensions de réseaux EU et EP
- Organisation du chantier : matériel, timing, vérification des autorités nécessaires avant terrassement
-Garantir la sécurité
- Astreinte EU et EP à prévoir après un temps de connaissance des installations
Profil:Titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics ou diplôme de poseur canalisateur vous avez de l'expérience dans les travaux de canalisation.
Idéalement, vous disposez du CACES mini-pelle et du permis E/C.
Vous intégrez SAURsans période d'essai. Votre rémunération vous sera versée sur13 mois, accompagnée d'uneprime d'eau, dune prime departicipationetdintéressementselon les résultats de lentreprise, ainsi que d'uneprime de congés payés(correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Vous bénéficierez d'unemutuelleet d'uneprévoyanceSanté. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votrePlan d'Epargne Groupeet votrePERECO, profitant del'abondementde l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr decongés payés, mais également deRTT.

Villes voisines