Offres d'emploi à Biéville-Beuville (14)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Biéville-Beuville située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Biéville-Beuville. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - BLAINVILLE SUR ORNE, 14 - HEROUVILLE ST CLAIR, 14 - COLOMBELLES ... Parmi ces offres, on y trouve 21 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Biéville-Beuville

Offre n°1 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BLAINVILLE SUR ORNE (14550)


Poste à pourvoir en CDD.
Adéquat recrute son chargé de recrutement F/H pour son agence située à Blainville-sur-Orne directement implantée chez le client.
Vos missions :
- Piloter le recrutement et réaliser les actions de recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI)
- Participer au développement de l'agence, en garantissant la satisfaction de la relation client
- Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés
- Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...).
- Mettre en place des partenariats (école, centres de formations, partenaires emploi ...)

Profil :
- Polyvalent.
- Etre organisé et avoir un contact facile.
- Savoir travailler dans un environnement réactif et exigeant.
- Expérience en recrutement dans le secteur de l'industrie et de la logistique.
Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Gestion des Ressources Humaines
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Superviser le recrutement du personnel
  • - Conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines

Entreprise

  • ADEQUAT GESTION

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°2 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BLAINVILLE SUR ORNE (14550)


Poste à pourvoir en CDD.
Adéquat recrute son chargé de recrutement F/H pour son agence située à Blainville-sur-Orne directement implantée chez le client.
Vos missions :
- Piloter le recrutement et réaliser les actions de recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI)
- Participer au développement de l'agence, en garantissant la satisfaction de la relation client
- Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés
- Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales...).
- Mettre en place des partenariats (école, centres de formations, partenaires emploi ...)

Profil :
- Polyvalent.
- Etre organisé et avoir un contact facile.
- Savoir travailler dans un environnement réactif et exigeant.
- Expérience en recrutement dans le secteur de l'industrie et de la logistique.
Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Gestion des Ressources Humaines
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Superviser le recrutement du personnel
  • - Conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines

Entreprise

  • ADEQUAT GESTION

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°3 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BLAINVILLE SUR ORNE (14550)

Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage.
Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
*un emploi proche de chez vous,
*un planning adapté à vos disponibilités,
*des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées,
*des perspectives d'évolution professionnelle,
*des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation,

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • O2 KID

    O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap, l'entreprise continue son développement avec 152 agences en France et 9500 collaborateurs. www.o2recrute.fr

Offre n°4 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :   Employé de commerce caisse (H/F) en CQPCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution. Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur. Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse  :   Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) Proposer les services complémentaires à la vente Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Maîtriser les techniques d'encaissement et de contrôleLes avantages Carrefour :    Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins, pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.    Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.   Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°5 : Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - sur fonction similaire
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Nous recherchons notre assistant administratif et commercial (H/F), dont les fonctions sont :
- accueil téléphonique et physique des clients et fournisseurs,
- rédaction de mails,
- gérer les commandes et établir les devis,
- préparer les livraisons clients, les expédier et en assurer le suivi logistique et administratif,
- assurer le service après-vente et palier aux problèmes éventuels,
- réceptionner, contrôler et enregistrer les livraisons, en assurer le stockage,
- établir les statistiques hebdomadaires.

La maîtrise du logiciel de gestion commerciale SAGE est un incontournable.

Pour accéder à ce poste, à pourvoir de suite, nous vous remercions d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation obligatoire.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Gestion administrative
  • - Logiciel de gestion clients
  • - Service Après-Vente (SAV)
  • - Établir un devis
  • - Réceptionner les appels téléphoniques
  • - Enregistrer les données d'une commande
  • - Renseigner un client
  • - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Maitrise logiciel SAGE, gestion commerciale
  • - Maîtrise logiciel EBP et Microsoft Office

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSISTANCE CONSEIL TECHNIQUE INFORMATIQU

Offre n°6 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois
  • 35H Travail en équipe
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Vous effectuez la gestion, animation et encadrement des actions éducatives
Relation avec les familles, prestataires, institutions, etc
Travail en équipe pluridisciplinaire
Relations d'aide aux personnes handicapées
Gestion et rédaction des projets individuels en collaboration avec l'équipe
Vous avez une expérience professionnelle en lien avec le handicap mental et les publics en difficultés
Vous devez adressez votre candidature avant le 25 janvier avec votre lettre de motivation et la copie de votre diplôme impérativement.

Compétences

  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Psychologie
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun

Formations

  • - aide médico-psychologique (DE AMP ou DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°7 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 3H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 6 mois - minimum sur même type de poste
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Vous serez en charge de l'entretien des locaux au sein d'un magasin où vous interviendrez le mardi et le vendredi de 11h30 à 13h.

Contrat pouvant convenir à une personne recherchant un complément d'activité.

Poste à pourvoir rapidement en CDI.


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • E.M.N.

Offre n°8 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech. Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous. Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.   En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :   Employé de commerce rayon non alimentaire (H/F) en CQP Bazar, textile, multimédia.   Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge.   L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :    Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Les avantages Carrefour : Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat     La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.        Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.        Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettent à leur disposition du gel hydroalcoolique.     Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.    "

Offre n°9 : Employé / Employée de rayon boulangerie/pâtisserie (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce rayon boulangerie, pâtisserie (H/F) en CQP Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle(CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution. Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur. Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon boulangerie, pâtisserie :   Effectuer le remplissage du rayon boulangerie et pâtisserie  (pains, viennoiseries, pâtisseries). Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée  Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions  Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits  Développer les ventes en fidélisant les clients Les avantages Carrefour :    Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat  La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs. Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettent à leur disposition du gel hydroalcoolique.     Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.  "

Offre n°10 : Employé / Employée de rayon produits alimentaires (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon alimentaire (H/F) en CQP Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :   Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.Les avantages Carrefour :  Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat    La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.  Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.    "

Offre n°11 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech. Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous. Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.   En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :   Employé de commerce drive (H/F) en CQP Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.   Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.   Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.   L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients :    Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.) Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients   Les avantages Carrefour :    Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs. Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature."

Offre n°12 : Magasinier Vendeur en pièces pour véhicules légers (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 37H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Leroux Brochard recrute un Magasinier Vendeur en pièces détachées pour véhicules légers (H/F).

Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente de pièces détachées pour véhicules légers auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers. Vous réalisez des devis. Vous contribuez au bon entretien du stock et des rayons.

Vous bénéficiez d'une première expérience en vente dans le secteur de l'automobile. Vous maitrisez l'utilisation du téléphone et outils informatique bureautique. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client.

Compétences

  • - Établir une commande
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

  • LEROUX BROCHARD SAS

Offre n°13 : Magasinier Vendeur en pièces pour véhicules poids lourd (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 37H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Leroux Brochard recrute un Magasinier Vendeur en pièces détachées pour véhicules poids lourd (H/F).

Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente de pièces détachées pour véhicules poids lourd auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers. Vous réalisez des devis. Vous contribuez au bon entretien du stock et des rayons.

Vous bénéficiez d'une première expérience en vente dans le secteur des véhicules poids lourd. Vous maitrisez l'utilisation du téléphone et outils informatique bureautique. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client.

Compétences

  • - Établir une commande
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

  • LEROUX BROCHARD SAS

Offre n°14 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 7 Jour(s)
  • 10H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manœuvre
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour des remplacements ponctuels sur le secteur Caen - Hérouville Saint Clair.

Temps de travail pouvant aller de 10h hebdomadaire à 35h.

Remplacement pour congés ou maladie.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CAEN-NETTOYAGE (ANCIENNEMENT SNNE)

Offre n°15 : Agent / Agente de nettoyage de fin de chantier (H/F)

  • Publié le 15/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 18 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans - dans le nettoyage
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Vous aurez pour mission le nettoyage de fin de chantier après des travaux de construction ou de rénovation sur toute la Normandie :
- Le nettoyage/lessivage des murs
- La désinfection des sanitaires et de la cuisine s'il y en a une
- L'évacuation des déchets et résidus et le dépoussiérage/balayage/aspiration
- Le nettoyage des diverses salissures (traces de colles, de peinture )
- Le dégraissage/grattage/lavage des vitres et des rebords de fenêtres
- La remise en état des sols (parquets, carrelages, sols PVC )
- Le dépoussiérage et le nettoyage des placards
- L'aération du bâtiment

Vous devez avoir une expérience confirmée et récente en nettoyage, être minutieux.euse et être autonome car vous travaillerez seul.e.

Le permis B est indispensable car vous aurez à votre disposition un véhicule d'entreprise pour vous déplacer sur les chantiers.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Laver des vitres
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Utiliser des équipements mécanisés
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Maitrise de la monobrosse

Offre n°16 : Agent / Agente de préparation de la production (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionAu sein d'Adecco Caen Industrie, nous recrutons pour un client, un AGENT DE PRODUCTION H/F pour une mission de travail temporaire. Ce défi vous intéresse ?
Voilà ce que nous vous proposons.
Vos différentes missions, si vous l'acceptez, seront de :
- Vérification des produits
- Emballage
- Mise en cartons / Palettisation
Votre profilVous disposez d'une expérience impérativement dans le domaine pharmaceutique ? Top c'est ce que nous recherchons !
Toujours partant ? OK, vérifions ensemble un dernier point.
- Vous êtes une personne de terrain. Vous êtes très motivé, autonome, et vous prenez des initiatives, cela vous permettra de réussir dans ce poste.
Nous vous proposonsInformations pratiques :
- Horaires postés, 2x8 ou nuit
- De formation type industrie, vous avez idéalement une expérience significative sur un même poste.
- Poste sur Hérouville Saint Clair
Vous correspondez au profil recherché ? Merci de postuler en ligne.
--------------------------------------------------

Entreprise

  • Adecco

Offre n°17 : Animateur / Animatrice d'enfants (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 8 Mois
  • 10H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - COLOMBELLES (14460)

Dans le cadre de l'accueil de loisirs, vous serez en contrat d'engagement éducatif, de 8h00 à 18h00, le mercredi et les vacances scolaires, avec pour missions l'accueil, l'encadrement et l'animation de groupes d'enfants âgés de 3-10 ans. Vous serez force de proposition en matière de programmation. Vous mettrez en place et animerez les différentes activités.
Profil :
-Titulaire du BAFA ou équivalence BAFA souhaité,
-Connaissance et expérience avec le public enfance 3-10 ans souhaité
-Compétences organisationnelles
-Capacité d'animation de groupe d'enfants
-Capacités relationnelles
-Sens de l'écoute
-Esprit d'initiative et de créativité
-Dynamisme
Rémunération :
-45€ brut par jour si diplômé BAFA
-Réunions de préparation à la journée rémunérée
-Repas à la cantine scolaire

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • - Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation selon des thèmes ou des évènements (spectacle, fête annuelle, ...)
  • - Ranger l'espace d'animation
  • - Mettre à disposition du public des jeux et des jouets

Entreprise

  • CSCS LEO LAGRANGE

Offre n°18 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 14 - COLOMBELLES (14460)

Dans le cadre du lancement de projet de serres chauffées par les déchets ménagers brûlés à l'usine d'incinération de Colombelles, ABC 14 recrute des agents serristes à partir de février 2021.
Vos missions :
En tant qu'agent serriste, vous êtes en charge :
-de la descente (Travail sur plantes hautes et descendre la culture de 25 cm),
-de la récolte,
-de l'effeuillage,
-du palissage,
-de la taille des plants,
-de la taille des bouquets,
-du travail sur les supports bouquets,
-des soins.
Compétences attendues
Idéalement, vous avez une première expérience dans le maraichage, vous avez des connaissances sur le développement des plantes sous abri.
Intégré(e) à une équipe, il exerce ses activités sous l'autorité directe de l'exploitant, ou sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de culture.
Vous êtes rigoureux, soigneux et minutieux.
Vous avez le sens de l'observation qui vous permettra de détecter tout problème dans les cultures.
Vous appréciez le travail physique.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Techniques de pressage
  • - Récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage
  • - agent de serres

Offre n°19 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 12H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - COLLEVILLE MONTGOMERY (14880)

Vous serez chargé(e) de l'entretien du magasin (sanitaires, bureaux, arrière caisse ...)
Vous travaillerez du lundi au samedi de 5h30 à 07h30 à compter du 2 janvier 2021

****Poste a colleville (calvados) ***** IDÉAL POUR COMPLÉMENT D'HEURES

**** recrutement en cours, les règles de sécurité et mesures sanitaires sont respectées par l'employeur *****


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • ATALIAN PROPRETE NORD-NORMANDIE

Offre n°20 : AGENT TECHNIQUE POLYVALENT - SPECIALITE BATIMENT (H/F)

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - sur un poste identique
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - RANVILLE (14860)

Vous effectuez l'entretien de la voirie et des bâtiments (maçonnerie, menuiserie ) et l'entretien courant des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille, arrosage, désherbage ).
Vous organisez le chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales et vous connaissez la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.
Vous appliquez les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels.
Vous rendez compte hiérarchiquement des dysfonctionnements des installations et des moyens à mettre en œuvre pour y remédier.
Vous pouvez travailler en hauteur (nacelle, échafaudage) , vous participez aux activités ponctuelles (manifestations, pose panneaux électoraux, déneigement ).

envoyer CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Techniques de soudure
  • - Éléments de base en plomberie
  • - Electricité
  • - Menuiserie bois
  • - Procédures d'entretien de bâtiments
  • - Procédures d'entretien des équipements sportifs
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Maintenance de véhicules
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Réparer ou modifier des éléments maçonnés existants
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Assurer une maintenance de premier niveau
  • - Accrocher des équipements de voirie en hauteur
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Monter des éléments mobiliers
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir des équipements
  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Sens du service public

Formations

  • - maintenance bâtiment (ou dans un corps d'état du bâtiment) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°21 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - ST CONTEST (14280)

L'agence Welljob Saint Contest recherche pour un de ses clients un Agent / Agente d'entretien de ventilation et canalisation.

En binôme, vos missions seront les suivantes: démontage de hôtes, canalisations, ventilations et du monteurs; nettoyage des différents éléments; montage du matériel; nettoyage de l'espace de travail.

On dit de vous que vous êtes dynamique, bricoleur (es) et rigoureux (euse) alors nous avons besoin de vous!!!!

Vous n'avez pas le vertige, êtes robuste et êtes titulaire du permis B. DEBUTANT ACCEPTE !!!!!
Poste à pourvoir très rapidement et sur du long terme. Formation effectuée en entreprise

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement/local
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement

Entreprise

  • WELLJOB

    Welljob est un groupe français familial et 100% indépendant qui forme un réseau d'agences d'emploi positionnées sur le territoire national.

Offre n°22 : Agent de nettoyage des locaux (H/F)

  • Publié le 02/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 16H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 14 - VILLONS LES BUISSONS (14610)

Nous recherchons un(e) agent(e) de propreté pour un poste en CDI à temps partiel, pour le secteur de Villon-les-buissons.

Prestations le Lundi, Mercredi, Vendredi en après-midi.

Les horaires peuvent varier en fonction de l'activité du site à entretenir.

Le poste peut convenir à des étudiants ou des candidats recherchant des compléments de salaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°23 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapé (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Poste fixe, travail un week end sur deux, nuit possible.
Planning fixe.
Aide au lever
Aide à la toilette
Préparation des repas, aide au repas
Animation, accompagnement aux sorties, temps relationnel
Entretien du logement
Vous assistant(e) de vie, accompagnent(e) éducatif et social, expérimenté(e) ou débutant.
Vous intégrerez une association familiale au service des familles quelle accompagne.
Nous sommes vigilant au bien être de nos collaborateurs, n'hésitez pas postulé!

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap

Entreprise

  • ASSOCIATION LISE VERDIER

    L'association vient en aide aux familles lors des retours au domicile d'un proche en situation de handicap physique lourd.

Offre n°24 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 4 Jour(s)
  • 11H25 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nettoyage classique de locaux, vidage des poubelles, lavage des sols,

Du lundi au vendredi de 16h à 18h15

Début du contrat le 25/01.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • ARC EN CIEL NORMANDIE SAS

Offre n°25 : Opérateur / Opératrice de saisie

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons pour le compte de notre client, quincaillerie industrielle, un profil opérateur de saisie.

Au sein du service relances fournisseurs, vous saisissez les accusés de réception des commandes fournisseurs et les renseignez dans le logiciel interne.

Une bonne maîtrise des outils informatiques est demandée.

Mission à pourvoir du 25 au 29/01 avec possibilité de prolongation.

Horaire: 8h05-16h

Profil débutant accepté.

Salaire: 10.82€/brut/horaire + Tickets Restaurants

Compétences

  • - Techniques de numérisation
  • - Organisation et planification des activités
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Numériser un document
  • - Contrôler la conformité des documents réceptionnés

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°26 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce drive (H/F) en CQPL'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients : Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client.Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité.Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique.Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.).Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voitureRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.Les avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature."

Offre n°27 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous sommes à la recherche d'un conducteur/livreur (H/F) qui :
- Gère au quotidien l'entretien du véhicule et du matériel confiés
- Effectue les prises en charge/livraisons dans le cadre de tournées définies, en respectant les délais impartis, le
code de la route, les consignes de sécurité ainsi que les procédures « chaîne du froid » pour le transports de denrées
alimentaires.
- Informe en temps réel, sa hiérarchie en cas de difficulté de livraison et établi quotidiennement un rapport d'activité
auprès de sa hiérarchie.
- Assure un lien régulier avec les clients et véhicule une image de professionnel du transport en faisant preuve d'une
attitude irréprochable.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • OOFRAIS - UN COIN DE NORMANDIE

    Oofrais est une entreprise spécialisée dans le transports de denrées alimentaires pour le compte de clients basés sur Caen et ses alentours. Les tournées sont réparties sur toute la Normandie.

Offre n°28 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - en livraisons
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous serez chargé(e) de la livraison de colis peu lourds (moins de 30 kg) sur le secteur géographique de Caen et ses environs.

Vous devez obligatoirement disposer du permis B depuis au moins trois (3) ans ainsi qu'une expérience d'au moins deux (2) ans en livraison.

CDI temps complet. Travail le samedi. Poste à pourvoir rapidement.

Envoyer CV par mail avec lettre de motivation.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • AVR MOBILITY

Offre n°29 : Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste (H/F)

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Emploi dentiste Caen 14000 / La Solution Médicale Centre Dentaire, situé à Caen 14000, Recherche Chirurgiens -Dentistes (H/F). Ce centre est déjà doté d'une patientèle nombreuse. Nous vous proposons un poste temps plein ou vacation en CDI, un bon plan de carrière, et de nombreux avantages. Des conditions de travail optimum et dans des locaux neufs : -Plateau technique performant -Statut salarié en CDI -En Vacations ou à temps plein -Assistante dentaire qualifiée pour un travail à quatre mains -Secrétaire médicale ( aucune tâche administrative) - Planning rempli garanti - Rémunération à l'acte ( pourcentage du chiffre d'affaire, congés payés et avantages sociaux) Encore plus d'avantages en travaillant avec une Équipe compétente et dévouée au service des patients, du Matériel à la pointe de la technologie -Emplacement exceptionnel à proximité des commodités de transport. Ce poste est à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations

Entreprise

  • La Solution Médicale / Emploi Dentiste

Offre n°30 : Agent administratif / Agente administrative

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 5 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons pour le compte de notre client des profils agents administratifs prestations (f/h).

Vous exercerez une mission de renfort pour le secteur des Prestations Familiales par :

- Le traitement des dossiers relatifs à l'allocation logement.
- Le traitement des dossiers relatifs à la prime d'activité.

Vous bénéficierez, dès votre arrivée, d'une formation « métier » pour assurer le traitement de ces dossiers.

Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience. Le BTS SP3S est un plus.

Des compétences et une expérience dans le secteur administratif (traitement de dossiers) seraient appréciées.

Le poste requiert tout particulièrement les compétences suivantes :
- Connaissance des outils bureautiques et aisance avérée dans leur utilisation ;
- Esprit d'analyse, rigueur et organisation ;
- Réactivité et rapidité sont des qualités appréciées ;
- Esprit d'équipe et sens de l'initiative ;
- Bon niveau d'expression écrite.

Compétences

  • - Gestion administrative
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Constituer des dossiers administratifs

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°31 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Travail en 2X8
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 14 - CAEN (14000)

Vous aurez en charge le montage et l'assemblage des éléments sur ilôts de production, le contrôle des montages en sortie de ligne, les essais et vérifications de conformités. Vous serez amené à gérer les cadences de montages, ce qui nécessite une rapidité d'exécution.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Marquer un produit non conforme
  • - Contrôler la qualité d'un produit

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°32 : Assistant administratif / Assistante administrative et comp (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 17H50 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Sous la responsabilité de la chef comptable, au sein d'un service de 4 personnes :
- Saisie factures
- Rapprochements de comptes et bancaires
- Déclaration de TVA
- Suivi budgétaire

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Suivre un budget
  • - Saisir les factures
  • - Codifier une facture

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • APAEI DE CAEN (SIEGE ADMINISTRATIF)

    L'Apaei de Caen est une association parentale d'enfants et d'adultes handicapées mentaux Etablissements accueillant des enfants et adultes handicapés mentaux..   

Offre n°33 : Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

vos missions :
- entretien des espaces verts, tonte, taille des haies...

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration

Offre n°34 : ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche: ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)
A propos de l'entreprise :
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
A propos du poste :
Notre agence SUPPLAY CAEN TERTIAIRE CADRES recherche pour son client un Assistant de Direction H/F.Vous travaillerez au sein d'une agence immobilière, proposant une gamme de produits haut de gamme située à Caen. Voici la description du poste pour notre future recrue :- Gestion des appels et des emails- Relance des factures impayées- Préparation de la comptabilité (vérification des factures, des dépenses)- Traitement des salaires, viremen...

Entreprise

  • Supplay Caen Tertiaire Cadres

Offre n°35 : Chargé de communication en alternance (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche: Chargé de communication en alternance (H/F)
Vos principales missions :
- Optimisation du référencement naturel des sites internet (SEO)
- Animation des différents réseaux sociaux, rédactions de contenus, infolettres, gestion des événements et concours
- Lancement, supervision et optimisation des campagnes (SEA, Ads)
- Reporting (KPIs) et tracking des campagnes
- Analyse des performances digitales de la présence sur les réseaux sociaux
- Recherche et mise en place de partenariats

Offre n°36 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche: PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)
aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) basé sur Caen (14).
Rattaché(e) au Responsable de site, vos principales missions sont :
- Préparation des commandes
- Port de charges
- Assurer la sécurité des produits et de son environnement de travail
- Respecter la marchandise qu'il manutentionne
- Finaliser la commande
- Filmage des commandes

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°37 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Votre poste consistera à effectuer une tournée régulière de livraison et de ramasse de sacoches.
Chaque jour, il faudra effectuer un retour d'informations sur votre activité de livraison et de ramasse.
Vous serez seul/e avec le véhicule de fonction pour effectuer votre travail .
Vous serez amené/e à travailler une semaine sur deux du soir et du matin .

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Sens de l'orientation/lecture d'une carte

Entreprise

  • DG DEVELOPPEMENT ET GESTION

Offre n°38 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 14 - CAEN (14000)

Centre de formation recherche pour son site de Caen, un(e) CIP, avec pour missions :

- Accueil et information du bénéficiaire public demandeur d'emploi
- Accompagnement du bénéficiaire à la définition du projet professionnel
- Aide à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation
- Réalisation d'un bilan des acquis professionnels et personnels

Profil recherché : 2 ans en accompagnement/formation, maîtrise des techniques d'animation de groupe en présentiel et distanciel

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Marché de l'emploi
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir les personnes
  • - Identifier des axes d'évolution

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

Offre n°39 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 5 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Un de nos clients recherche un(e) assistant(e) de direction H/F à Caen pour un CDD ou intérim 5mois :

Missions :
De formation bac ou bac+2, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en assistanat.
Vous disposez de connaissance des principes de communication rédactionnelle et graphique.
Vous maîtrisez parfaitement les logiciels bureautiques (word, excel, power point, Outlook) et de communication.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Filtrer des appels téléphoniques
  • - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Entreprise

  • LTD INTERNATIONAL

    Agence d intérim Le réseau LTD compte 8 agences spécialisées en travail temporaire organisées par pôle d expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière. Ce réseau à pour objectif d'accompagner ses clients dans leurs démarches et de répondre au mieux à leurs recherches de personnel qualifié.

Offre n°40 : Chargé / Chargée de communication (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 14 - CAEN (14000)

Vos missions :
- Réalisation de flyers et plaquettes pour nos clients
- Création de visuels pour le web
- Montage vidéo
- Conception graphique IHM
- Rédaction de contenus, articles
Les indispensables :
- Une orthographe irréprochable,
- Une bonne capacité d'écoute (et de l'instinct) tu devras deviner ce qu'il y a
dans la tête de notre CEO !!!!!!!
- Un sens de l'esthétique inné !
- Une grande créativité

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Communication digitale
  • - Outils de web analyse - web analytics
  • - Gestion de projet
  • - Techniques de storytelling - communication narrative
  • - Mener une campagne d'e-mailing
  • - Vérifier la fiabilité d'une information
  • - Développer un réseau de partenaires
  • - Mettre à jour une documentation technique
  • - Concevoir des documents, produits documentaires (catalogue, revue de presse, ...) et les mettre à disposition des acteurs concernés
  • - Réaliser des supports de communication multimédia
  • - Apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Promouvoir les intérêts économiques et stratégiques d'une structure
  • - Concevoir un support de communication audiovisuel
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Planifier la réalisation d'une action de communication
  • - IHM

Entreprise

  • DSI

    Bureau d'étude recherche et développement spécialisé dans l'IoT, DSI est avant tout une entreprise qui met la préservation des ressources et l'humain au cœur de ses préoccupations.

Offre n°41 : Assistant(e) de direction (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 20 Jour(s)
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 4 ans - 4 a 5 ans en secretariat direction
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Dans le cadre d'un remplacement de 3 semaines, vous serez rattaché(e) à la directrice Habitat et Renouvellement Urbain, vous l'assistez dans tous les aspects de son travail, gestion administrative, relation avec l'ensemble des partenaires externes et internes. Vs veillez à la bonne communication des informations intra direction, vous anticipez et veillez au respect des priorités.-Vous assurez la gestion de l'agenda la directrice, organisez ses déplacements et suivez les remboursements de frais de la direction
Vs organisez et préparez les réunions internes et externes, y compris d'un point de vue logistique
Vs élaborez les comptes rendus de réunion et en assurez la diffusion
Vs pouvez être amené(e) à prendre en charge certains dossiers spécifiques, et élaborer des documents administratifs complexes (supports de présentation, )
Vs suivez les stocks de consommables, vous mettez en paiement les factures et suivez les budgets.
Mutuelle/ prévoyance/ titres restaurant, intéressement

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Concevoir un tableau de bord
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
  • - Organiser des actions de communication
  • - Suivre l'évolution d'un dossier professionnel
  • - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • - Saisir des documents numériques
  • - Assurer la transmission des informations en interne et en externe (décisions, notes etc.)
  • - Préparer et organiser des réunions

Formations

  • - secrétariat assistanat direction (ou BTS assistant (e)manager ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INOLYA

Offre n°42 : Vendeur / Vendeuse en produits frais (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Vendeur rayon charcuterie (H/F) en CQPCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon charcuterie :Commercialiser les produits de charcuterie.Conseiller la clientèle sur le choix des produits.Préparer, découper et conditionner les produitsMettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayonMettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie.Entretenir et nettoyer le matériel, les meubles et le poste de travailLes avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettent àleur disposition du gel hydroalcoolique.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°43 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 12H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

**** URGENT *****
Vous ferez du nettoyage tertiaire a Caen
Vous travaillerez tous les soirs de 17h00 a 19h00.

***** recrutement en cours, les consignes de sécurité et de sanitaires sont respectées par l'employeur *****

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • TFN PROPRETE NORD-NORMANDIE

Offre n°44 : Assistant(e) de Direction- CDD Caen, Normandie, France (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

NEXITY, FONCIER CONSEIL, recherche pour son agence de La Madeleine un assistant de direction H/F.
Dans le cadre de votre mission globale, vous assistez le Directeur d'agence de la filiale et vous vous assurez du bon fonctionnement de toutes les étapes utiles à l'évolution d'une opération immobilière afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de la filiale et du groupe.
Vous assurez les missions d'assistanat classique (courriers, gestion agenda, organisation réunions et déplacements etc..) pour le Directeur Général de la filiale
Vous l'assisterez notamment d'une part concernant certaines réunions le suivi administratif et du reporting des informations foncières et d'autre part pour la préparation de documents de présentation et des comités d'engagement des nouveaux projets.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Filtrer des appels téléphoniques
  • - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Entreprise

  • NEXITY

Offre n°45 : Assistance médico-technique

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Emploi dentiste Caen 14000 / La Solution Médicale Centre Dentaire, situé à Caen 14000, Recherche Chirurgiens -Dentistes (H/F). Ce centre est déjà doté d'une patientèle nombreuse. Nous vous proposons un poste temps plein ou vacation en CDI, un bon plan de carrière, et de nombreux avantages. Des conditions de travail optimum et dans des locaux neufs : -Plateau technique performant -Statut salarié en CDI -En Vacations ou à temps plein -Assistante dentaire qualifiée pour un travail à quatre mains -Secrétaire médicale ( aucune tâche administrative) - Planning rempli garanti - Rémunération à l'acte ( pourcentage du chiffre d'affaire, congés payés et avantages sociaux) Encore plus d'avantages en travaillant avec une Équipe compétente et dévouée au service des patients, du Matériel à la pointe de la technologie -Emplacement exceptionnel à proximité des commodités de transport. Ce poste est à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations

Entreprise

  • La Solution Médicale / Emploi Dentiste

Offre n°46 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 34H30 Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - sur poste similaire
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Dans le cadre d'un remplacement maladie à pourvoir au 1er février, vous intégrerez la cafétéria d'un centre hospitalier. Vous effectuerez les tâches suivantes :

- Mise en place de la chaine froide, au service au self.
- Plonge manuelle et en machine et le nettoyage des locaux .


Une première expérience en restauration est nécessaire.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Entretenir des locaux
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des sandwichs

Formations

  • - restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AVENANCE SANTE/CLINIQUE ST MARTIN

Offre n°47 : Agent/e de Service Intérieur H/F

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 21H Autre
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté - exp similaire serait un plus
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

- Entretien des locaux (bureaux, salles d'activité, couloirs, sanitaires )
- Entretien des véhicules
- Vidage des poubelles et dépôt au local à poubelles
- Réalisation de toute tâche ménagère à la demande du Directeur de Pôle ou du chef de service
- Gestion du petit linge de l'établissement (nettoyage, mise à disposition )

PROFIL
- Connaissance des protocoles d'hygiène
- connaissance de l'utilisation du matériel notamment auto laveuse
- Sens de l'hygiène et de l'organisation

CV et lettre de motivation (obligatoire) à adresser par courriel avant le 25 Janvier 2021

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Respect des règles d'hygiène

Formations

  • - nettoyage locaux | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APAEI

    I.M.E. Corentin Donnard Située 34 rue de Brocéliande à CAEN 105 places en externat

Offre n°48 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 7 Jour(s)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

POSTE :
AGENT DE QUAI-CAGISTE (H/F)
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisé dans la logistique, un Cagiste H/F.Pour cela et à l'issue d'une formation sur le poste, vos missions consisteront :- Gestion du stock et préparation des colis en souffrance- Inventaire des colis et suivi des colis- Classement des colis dans la cage- Collecte et recherche des informations afin de trouver une solution de livraison- Planification des tâches journalières et traitement des anomalies- Participation à la mise à disposition et au chargement des marchandises destinées à la livraison sur les chaines de distribution Mission sur de la longue durée, renouvelable.
PROFIL :
Ayant une première expérience réussie dans le transport de colis, vous êtes organisé(e).Vous connaissez les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction.Vous êtes dynamique et rigoureux (se). Vous appréciez le travail en équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

  • Start People

Offre n°49 : Chargé des relations clients (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s) (1)
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 14 - CAEN (14000)

POSTE : Charge Relation Clients Digital H/F
PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac +2 et avoir au moins 5 années d'expérience. Vous maîtrisez les outils du Pack Office. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et vous avez un bon relationnel, ce poste est fait pour vous !
La maîtrise de l'anglais serait un plus
DESCRIPTION : Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs H/F travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client profil Chargé relation clients digital H/F
Au sein du service informatique et sous le responsabilité de votre supérieur hiérarchique, votre rôle sera :
- Prendre en charge les appels entrants et apporter une réponse de type niveau 1 sur les outils internes.
- Prendre en charge les mails et y répondre.
- Aider à l'utilisation des différentes applications clients.
- Apporter des solutions aux différents problèmes liés à l'utilisation des outils.

En bref : Sens du relationnel, Chargé des relations clients, Relation client

Entreprise

  • Randstad

Offre n°50 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous aurez pour missions :
- L'entretien de divers locaux (bureaux, hall, couloirs, escaliers, ascenseurs, et garages ..).
- L'entretien technique courant des parties communes de la résidence sociale (changement d'ampoules, de piles, détecteurs de fumée, signalement des pannes techniques).
- Remise en état des studios vacants (nettoyage uniquement) à la demande du responsable de service.
- Sortie d'encombrants.
- Travaux de vitrerie à hauteur d'homme
Possibilité si besoin de vous former en interne sur le nettoyage de la vitrerie.
Vous devez être autonome dans vos déplacements afin de pouvoir vous rendre d'un client à un autre.
Interventions du lundi au vendredi avec quelques week-end.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • ASSISTANCE SERVICE

    Acteur majeur sur le marché de la propreté bénéficiant d'une expérience de plus de 40 ans, reconnue pour la qualité de ses prestations et ses valeurs.

Offre n°51 : Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manœuvre
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons un Agent d'entretien

Le poste est à pourvoir dès que possible sur un CDI temps plein

Vos principales missions seront :

- Entretien des parties communes

- Entretien des bureaux, salle de réunion

- Entretien du coin repas

- Entretien des sanitaires

- Entretien des escaliers

- Vidage des poubelles

Vous serez amenés à travailler sur Caen et ses alentours.

Vous irez en renfort sur certaines prestations lorsque cela sera nécessaire.

Vous effectuerez des livraisons de produits sur les différents sites.

Le permis B est indispensable pour ce poste

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • AIR NET PROPRETE

    Vous pouvez contacter Marie LEHOUELLEUR, assistante administrative au 02.31.39.26.72 airnetproprete@gmail.com

Offre n°52 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 3 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous travaillez au sein de la direction générale, et en étroite relation avec le chef de cabinet. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Travaux de secrétariat de direction : accueil physique et téléphonique, rédaction de courriers, préparation des réunions,
- Gestion de l'agenda
- Organisation des assemblées générales

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...)
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Filtrer des appels téléphoniques
  • - Organiser le planning d'un responsable, collaborateur

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALEHO SOLUTION EMPLOI

    Alého Solution Emploi est un cabinet Conseil Emploi. Notre projet est né d'une passion commune, d'une envie de bâtir sur une ambition partagée : le Capital Humain. Notre Crédo : Respect, Intégrité, Pragmatisme, Persévérance et Optimisme. Notre engagement : préserver les valeurs humaines de chacun, être à l'écoute de tous, dans une relation de proximité.

Offre n°53 : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons un/une intervenant(e) d'action sociale.
Dans le cadre de mesures de soutien à la parentalité, et de protection de l'enfance, vous intervenez auprès de familles fragilisées sur le secteur de Caen/Bayeux. L'action de l'intervenant social permet également de favoriser le bon déroulement de visites médiatisées lors du placement de l'enfant.

Qualités humaines et capacités d'adaptation sont nécessaires, la connaissance des dispositifs d'accompagnement de l'aide sociale à l'enfance est requise. Interventions au domicile des familles et en lieu neutre.
1 poste à pourvoir à 24h00 par semaine, travail le samedi.
Lettre de motivation exigée

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - travail social (TISF, ME, BTS ESF) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION AIDE MERES FAMILLES

    Association autorisée par le département du Calvados et conventionné par la CAF pour accompagner des familles en difficultés sociales et/ou éducatives

Offre n°54 : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 17H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons un/une intervenant(e) d'action sociale.
Dans le cadre de mesures de soutien à la parentalité, et de protection de l'enfance, vous intervenez auprès de familles fragilisées sur le secteur de Caen/Bayeux. L'action de l'intervenant social permet également de favoriser le bon déroulement de visites médiatisées lors du placement de l'enfant.

Qualités humaines et capacités d'adaptation sont nécessaires, la connaissance des dispositifs d'accompagnement de l'aide sociale à l'enfance est requise. Interventions au domicile des familles et en lieu neutre.
1 poste à pourvoir à 17h30 par semaine, travail le samedi.
Lettre de motivation exigée

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - travail social (TISF, ME, BTS ESF) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION AIDE MERES FAMILLES

    Association autorisée par le département du Calvados et conventionné par la CAF pour accompagner des familles en difficultés sociales et/ou éducatives

Offre n°55 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Dans le cadre d'un renouvellement de personnel nous recherchons une personne dynamique !
Affecté sur la vente, vous êtes chargé(e) à la boulangerie Feuillette de Mondeville de :
- Garantir l'accueil, le service, et le conseil optimum de la clientèle par une connaissance des produits
- Gestion des opérations d'encaissement
- Réassortiment des produits en boutique
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, entretien du poste de travail tout au long de la journée
- Avoir le sourire

Vous pouvez être amené(e) à aider les autres pôles de production (boulangerie, pâtisserie, traiteur) et son amplitude de travail est de 6h45 à 20h15 avec deux jours de repos hebdomadaires consécutifs et un troisième jour régulièrement, boutique ouverte 365 jours par an. Dans un premier temps les horaires seront de 12h à 20h15.
Rémunération au SMIC et meilleure rémunération le dimanche.

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Retirer un produit impropre à la vente
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Formations

  • - boulangerie (cap boulanger souhaité) | CAP, BEP et équivalents
  • - vente distribution (cap vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ODENVAL Boulangerie Feuillette

    Plus qu'une Boulangerie ! (Feuillette Mondeville)

Offre n°56 : Téléprospecteur / Téléprospectrice Prévoyance / Retraite (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession commerciale
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous mettons en relation des Téléopérateurs-Téléopératrices indépendant(e)s avec des entreprises pour des missions d'appels sortants. Chaque campagne est préparée par notre service client.

Vous contactez une liste de prospects ciblée pour leur proposer un rdv avec un commercial ou détecter un projet d'achat afin de réduire leurs factures d'énergie. Prise de RDV simple.

VOTRE EQUIPEMENT
Un simple navigateur internet et un casque-micro sont nécessaires, tout est fourni : script relu et optimisé, fichier de prospect, plateforme d'appel 100% en ligne, etc.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Contacter un client ou un prospect
  • - Présenter des produits et services
  • - Conseiller un client
  • - Présenter ou identifier l'objet de l'appel (commande, vente, information, réclamation, assistance, ...)

Entreprise

  • COM REVOLUTION

    1e plateforme de mise en relation spécialisée en téléprospection.

Offre n°57 : Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - en nettoyage industriel
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous devez être polyvalent sur le poste, vous serez sur plusieurs activités : dépôt en déchèterie /vitrerie /autolaveuse, nettoyage de locaux et vous interviendrez sur plusieurs sites en fonction des besoins de l'entreprise.
Vous possédez à minima une expérience d'un an dans le secteur du nettoyage industriel. Vous devez être autonome. dynamique, rigoureux et apte aux responsabilités.Travail en équipe.
Véhicule de service fourni.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • E.M.N.

Offre n°58 : Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Travail à son domicile (dont télétravail)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

BIO3G recrute des Commerciaux Sédentaires / Télévendeurs en Télétravail (H/F) en CDI à temps partiel (24 heures/semaine).
A partir de votre domicile, vous contactez des prospects et clients pour leur proposer, en appels sortants, nos solutions adaptées à leur besoin.
Pour réussir dans votre mission, BIO3G vous propose : Une rémunération stimulante, non plafonnée, composée d'un fixe (1055.58€ brut mensuel) auquel s'ajoute : commissions, primes, challenges, 13ème mois + un forfait de 100€ mensuel pour les frais inhérents à votre activité à domicile.
Un parcours d'intégration pour vous aider à maîtriser les aspects techniques et commerciaux liés à notre métier et une formation à nos produits.

**Dans le contexte actuel, l'employeur garantit connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID19 (dont les gestes-barrière) et s'engage à les mettre en œuvre. **

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Contacter un client ou un prospect
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • BIO3G

Offre n°59 : RESPONSABLE DE MAGASIN ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche: RESPONSABLE DE MAGASIN ALIMENTAIRE (H/F)
CCLD recrute pour l'un de ses clients, chaîne de magasins alimentaire, un(e) :
RESPONSABLE DE MAGASIN H/F sur Caen
En tant que Responsable de magasin H/F, vous être en charge de la gestion d'un point de vente et du management de votre équipe . Votre objectif : la satisfaction du client !
Pour cela, vos missions principales sont les suivantes :
- Gérer l'espace de vente, réceptionner et optimiser les flux de marchandises
- Optimiser la satisfaction client en garantissant la bonne tenue du magasin
- Assurer à votre clientèle un accueil et un conseil de qualité
- Participer à la réalisation des objectifs économiques du magasin (suivi & plans d'actions)
- Manager et fédérer une équipe d'environ 10 collaborateurs
- Respecter et faire respecter les procédures internes

Entreprise

  • Ccld

Offre n°60 : Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Société de self-stockage en plein essor, avec une quarantaine de sites recherche un commercial sédentaire polyvalent. (H/F)

Garant de la politique commerciale, vous participez au développement de votre site. Autonome et rigoureux, nous vous confions les clés du site.
En véritable commerçant, vous avez le sens du service client et vous montrez toujours disponible. Polyvalent, vous appréciez la diversité des missions tout en sachant gérer les priorités. Vos missions:

- Garantir la satisfaction clients : le conseiller et trouver la solution la plus adaptée à ses besoins
- Gérer les contrats de location, la facturation, les encaissements et les impayés
- Assurer la sécurité et le bon entretien de votre site
- Manutention à l'aide d'un chariot élévateur

- Permis B demandé afin de vous déplacer ponctuellement sur d'autres sites du secteur
- 1 samedi sur 2 travaillé et récupéré

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Établir une commande
  • - Établir un devis
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Offre n°61 : ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche: ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)
Vos missions seront les suivantes:
Assister aux réunions et réaliser les comptes rendus des réunions du Conseil d'Administration et de l'Assemblée Générale
Assurer le secrétariat du conseil scientifique et social
Effectuer le suivi de dossiers tels que la flotte de véhicule, les demandes de formation ou participation à des congrès émanant des médecins
Réaliser des comptes-rendus de réunions de travail
Assurer l'organisation logistique des formations, participation à des congrès, déplacements
Mise à jour de l'affichage général de la Direction
Suivi des visites médicales
Réaliser les indicateurs de suivi d'activité
Préparer les audits internes et externes
Préparer les contrôles de renouvellement périodique de certification
Participer au suivi des procédures qualité
Participer à la démarche RSE

Offre n°62 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce caisse et services (H/F) en CQPCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge.L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse : Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)Proposer les services complémentaires à la venteAssurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapideRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsMaîtriser les techniques d'encaissement et de contrôleLes avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins, pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs. Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°63 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech. Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous. Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.   En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :   Employé de commerce drive (H/F) en CQP Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.   Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.   Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.   L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients :    Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.) Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voiture Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients   Les avantages Carrefour :    Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs. Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature."

Offre n°64 : Employé / Employée de rayon produits alimentaires (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon alimentaire (H/F) en CQP Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :   Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.Les avantages Carrefour :  Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat    La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.  Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.    "

Offre n°65 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 7 Jour(s)
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Votre agence Start People de CAEN, recherche un agent de quai (H/F) pour l'un de ses clients.

Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :
Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,
Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.
Manipuler des rolls.
Préparer des commandes
Etiqueter et filmer des colis, des palettes
Conditionner des produits
Contrôler les colisages
Charger des camions
Ranger et nettoyer de votre zone de travail

Le CACES 1 est obligatoire

Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égal

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - caces

Entreprise

  • START PEOPLE

    Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Offre n°66 : CHARGÉ DE CLIENTÈLE ASSURANCE PARTICULIERS (H/F)

  • Publié le 06/01/2021 | mise à jour le 06/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Poste :
En tant que conseiller en assurances vos missions consistent à démarcher nos prospects, animer vos clients particuliers. (Démarchage commercial 70% de votre temps).
Pour vous épanouir dans cette mission, vous devrez impérativement avoir les compétences suivantes :
o Excellent sens de la gestion commerciale
o Être autonome et apprecier les challenges commerciaux
o Faire preuve de rigueur
o Avoir un véritable leadership sur votre capacité à répondre aux besoins de vos clients
o Maitriser les bases de l'environnement assurantiel

Offre n°67 : ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 05/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, société du secteur médical et para-médical, un Assistant de Direction F/H, pour une tâche de 6 mois minimum.Vos tâches seront les suivantes:
Assister aux réunions et réaliser les comptes rendus des réunions du Conseil d'Administration et de l'Assemblée Générale
Assurer le secrétariat du conseil scientifique et social
Effectuer le suivi de dossiers tels que la flotte de véhicule, les demandes de formation ou participation à des congrès émanant des médecins
Réaliser des comptes-rendus de réunions de travail
Assurer l'organisation logistique des formations, participation à des congrès, déplacements
Mise à jour de l'affichage général de la Direction
Suivi des visites médicales
Réaliser les indicateurs de suivi d'activité
Préparer les audits internes et externes
Préparer les contrôles de renouvellement périodique de certification
Participer au suivi des procédures qualité
Participer à la démarche RSE

Entreprise

  • Expectra

Offre n°68 : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 14 - CAEN (14000)

L'UDAF du Calvados recherche un conseiller budgétaire pour participer à la mise en place et l'animation des Point Conseil Budget (PCB) dans le Calvados.
Le PCB propose des services, gratuits et inconditionnels d'accueil, d'information, de diagnostic, de prévention d'accompagnement budgétaire et de règlement de litige.
La finalité des PCB est la prévention des difficultés financières conduisant aux situations de mal endettement et de surendettement ou à leur réitération. Si les PCB contribuent à améliorer l'inclusion sociale et économique en évitant et en traitant les difficultés ayant un impact financier, ils sont plus largement au service de l'ensemble de la population et non uniquement des personnes en situation de pauvreté. L'impact attendu est l'amélioration de la situation des personnes sur le long terme.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - action sociale (CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • UNION DES ASSOCIATIONS FAMILIALES

Offre n°69 : Employé / Employée de ménage

  • Publié le 04/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 20H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Recherche employé(e) de ménage pour l'entretien des locaux du collège.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • COLLEGE SAINT PIERRE

Offre n°70 : Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste (H/F)

  • Publié le 02/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Emploi dentiste Caen 14000 / La Solution Médicale Centre Dentaire, situé à Caen 14000, Recherche Chirurgiens -Dentistes (H/F). Ce centre est déjà doté d'une patientèle nombreuse. Nous vous proposons un poste temps plein ou vacation en CDI, un bon plan de carrière, et de nombreux avantages. Des conditions de travail optimum et dans des locaux neufs : -Plateau technique performant -Statut salarié en CDI -En Vacations ou à temps plein -Assistante dentaire qualifiée pour un travail à quatre mains -Secrétaire médicale ( aucune tâche administrative) - Planning rempli garanti - Rémunération à l'acte ( pourcentage du chiffre d'affaire, congés payés et avantages sociaux) Encore plus d'avantages en travaillant avec une Équipe compétente et dévouée au service des patients, du Matériel à la pointe de la technologie -Emplacement exceptionnel à proximité des commodités de transport. Ce poste est à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations

Entreprise

  • La Solution Médicale / Emploi Dentiste

Offre n°71 : Assistant Social (H/F), Caen (H/F)

  • Publié le 01/01/2021 | mise à jour le 01/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Adecco Medical
Adecco Médical recherche pour un établissement hospitalier du Calvados, un Assistant social (H/F) dans la cadre d'un CDD de 4 mois à pourvoir dès que possible.
Poste à 50 % en SSR polyvalent et 50 % en Unité de soins palliatifs.
Dans ce cadre l'assistant du service social a pour mission de :
- Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie
- Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
- Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.
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Aptitude(s)
Diplôme d'Etat Assistant de service social.
Ce poste est ouvert à des conseiller territorial sociaux-éducatifs sous réserve de bénéficier d'une solide expérience dans un contexte équivalent.
Vous pouvez postuler en ligne ou adresser votre candidature à l'adresse suivante : caen@adeccomedical.fr ou contacter le 02.31.34.75.00
-

Entreprise

  • Adecco Medical

Offre n°72 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 39H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

Rattaché(e) au Responsable de site, vos principales missions seront :
- Préparation des commandes
- Port de charges
- Assurer la sécurité des produits et de son environnement de travail
- Respecter la marchandise qu'il manutentionne
- Finaliser la commande
- Filmage des commandes

Profil recherché :
- Vous justifiez d'une expérience
- Vous détenez les compétences de base en informatique

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • AQUILA RH

    Aquila RH Caen, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI.

Offre n°73 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 30H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Aquila RH Caen, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Agent(e) d'entretien locaux H/F.

La mission est à pourvoir en intérim.
Vous travaillerez dans des bureaux administratifs et copropriétés

Vous aurez pour missions :

- Nettoyer et laver les sols,
- Faire les vitres,
- Dépoussiérer le mobilier,
- Vider les poubelles,
- Aérer les locaux et les dépolluer,
- Nettoyer les espaces extérieurs privatifs
- Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité

Vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur ce poste
Vous avez une connaissance confirmée des méthodes de nettoyage en fonction des surfaces.

Le permis B est obligatoire car un véhicule de société vous est remis pour les déplacements entre les différents locaux.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • AQUILA RH

    Aquila RH Caen, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI.

Offre n°74 : Agent / Agente de conditionnement et de manutention (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un(e) agent(e) de contionnement (H/F).

Vous serez en charge des tâches suivantes :

- Assemblage
- Etiquetage

- Conditionnement sur palette.

Port de charges, travail en station debout prolongée

Si vous avez une expérience significative dans le domaine, n'hésitez pas, contacter nous !

Nous recherchons des profils résistants aux températures négatives (-20 degrés)

Vous êtes dynamiques, rigoureux, ce poste est pour vous!

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Conditionner un produit
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit

Entreprise

  • AQUILA RH

    Aquila RH Caen, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI.

Offre n°75 : Intervenant / Intervenante d'action sociale profil CESF (H/F)

  • Publié le 31/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 5 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous avez un profil orienté vers le social, et êtes de formation CESF, et vous recherchez à venir en aide aux personnes en grande difficulté :

Nous proposons dans le cadre d'une création d'un nouveau village d'accueil mobile, un poste d'intervenant(e) d'action social, pour venir en aide aux résidents dans leur vie quotidienne et leur démarches courantes.

Votre activité consistera essentiellement à l'accueil des nouveaux résidents, à l'aide pour leur domiciliation, leur dossier administratifs, afin qu'ils aient accès au soins, à une réinsertion sociale.

Vous justifiez d'à minima 5 ans d'expérience avérée avec les personnes en grande précarité/ marginaux/ etc.
Vous possédez le Permis B pour vous rendre ponctuellement sur les autres sites à proximité.

Vous pouvez Travailler le Weekend (ponctuellement) et en semaine jusqu'à 21H (1 /semaine).

Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - action sociale (CESF souhaité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION POUR L'HEBERGEMENT D'URGEN

Offre n°76 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 30/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale - 12 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : 1 mois
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Travailleur(euse) indépendant(e)

Nous recherchons un(e) agent d'entretien sur le secteur de Caen pour effectuer des heures de ménage pour des logements types Air bnb.

Missions :
- Entretien professionnel et minutieux de logements
- Blanchisserie

Des déplacements sont à prévoir dans l'exercice de votre activité puisque vous vous rendez aux domicile(s) pour effectuer votre mission.

Vous agissez en tant que travailleur(euse) indépendant(e). Nous pouvons vous accompagner dans la création de votre statut.
La rémunération variera donc selon le nombre d'heures effectuées et s'élève à hauteur de 17€/heure travaillée

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • NESTOR CONCIERGERIE PRIVEE

Offre n°77 : Chargée - Chargé de communication d'une communauté d'expert (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 4 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

La communauté TCS (Transaction & Communication Services) regroupe les experts internationaux du groupe Orange du domaine des communications et des transactions de paiement. L'animation de la communauté est placée sous la responsabilité d'un référent, au sein du département BCC (Business Communication & collaboration) qui conçoit et développe des offres de communication pour les entreprises.
Sous la responsabilité du référent de la communauté TCS, vous participez à l'animation de cette communauté, notamment pour des activités de gestion et de communication interne.
Vous serez notamment en charge des tâches suivantes :
- Réflexion et mise en place de nouveaux outils de communication dans la communauté
- Participation au suivi et à la publication des livrables de la communauté
- Actions de communication régulières (e.g., newsletter, etc.)
- Aide à l'organisation d'événements (e.g., séminaire annuel)
Participation à des actions de communication au sein du département BCC (e.g., salons, démos, organisation des communications sur le réseau social de l'entreprise, etc.)

Entreprise

  • Orange

Offre n°78 : Agent / Agente d'entretien du bâtiment

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 24H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vos missions:
- Suivi et maintenance des logements en lien avec l'autre homme d'entretien du pôle asile
- Assurer les travaux de petite plomberie, second œuvre du bâtiment, peinture
- Assurer les déménagements
- Assurer le nettoyage de l'ensemble du parc immobilier
- Connaissance du secteur de la location immobilière pour le suivi des logements avec les bailleurs et les entreprises intervenantes
- Connaissance des outils Outlook, Word et Excel
Capacités souhaitées:
- Bon sens relationnel
- Sensibilisation au public accueilli
- Sensibilité aux valeurs associatives
- Capacité à travailler seul(e) ou à 2 au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Capacité à travailler sur plusieurs territoires (Caen et agglo - Falaise - Louvigny - Vire)
- Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité )
- Capacité à rendre compte de ses actions

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Electricité
  • - Caractéristiques des enduits
  • - Caractéristiques des peintures
  • - Menuiserie bois
  • - Menuiserie aluminium
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un logement
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Préparer les commandes
  • - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • - Préparer un support à enduire
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • SECTEUR INSERTION

    Date limite de réception des candidatures : 07 janvier 2021 Entretiens prévus : mardi 12 janvier 2021 Poste à pourvoir au 18 janvier 2021 Adresser candidature (CV avec photo et lettre de motivation) à : Madame Karine MARIE, Chef de Service par mail à si.secretariat@aajb.asso.fr CONTRAT PEC, vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller

Offre n°79 : ASSISTANT(E) MANAGER (H/F)

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Rattaché(e) au Directeur du restaurant, vous participez à garantir la qualité de service apportée à chacun de nos clients afin de leurs permettre de passer un agréable moment.

Vos principales tâches :

Opérationnelle : vous participez au bon déroulement du service de l'ouverture à la fermeture du shop.
Vous veillez à satisfaire nos clients que ce soit sur place, à emporter ou en livraison dans les délais impartis.
Vous participez à la réalisation des plans d'actions pour atteindre les objectifs fixés par votre responsable (hygiène, accueil et service client, qualité, respect des délais et environnement du shop).

Management : Vous participez à l'organisation, la coordination et le suivi du travail des collaborateurs. Vous intégrez, formez et motivez les équipiers et les livreurs dans un esprit d'équipe constant. Vous partagez les valeurs de l'entreprise, les incarnez et les communiquez.

Commerciale : Dans le respect de nos standards de qualité et de délais :
Vous supervisez l'accueil, la prise des commandes, le service et l'encaissement de la clientèle sur place et par téléphone,
Vous veillez au bon déroulement des livraisons.

Gestion : Vous participez à la validation et au contrôle de la réception des marchandises, de la gestion des stocks et des inventaires.
Vous êtes responsable de la vérification et du suivi des caisses et supervisez le suivi administratif.
Vous contrôlez le respect de la législation en matière d'hygiène, de sécurité et de droit du travail. Vous veillez à ce que chaque membre de votre équipe respecte les standards de l'enseigne.

Entreprise

  • Sushi Shop

Offre n°80 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 27/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 18 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire à former en contrat de professionnalisation.
Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Compétences

  • - Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • - Planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir des patients
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Tenir informé le praticien des activités

Entreprise

  • MMS

    Madame est consultante, propose prestations de services auprès des cabinets dentaire.

Offre n°81 : AGENT DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Mission longue
Notre agence Adéquat de Blainville sur Orne recrute, pour Renault Trucks, des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication - Opérateur de production (F/H).
Vos missions :
- Vous assemblez les pièces mécaniques sur châssis selon les instructions
- Vous assemblez et montez les pièces de la cabine, sur lignes de production.
- Vous suivez les process qualité
Vos horaires :
7h30 - 16h12
Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois en industrie ou en maintenance de véhicules.
- Vous avez des compétences de base en mécanique
- Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel
- Vous avez de la dextérité et avez une bonne rapidité d'exécution
- La maîtrise des outils à main, de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont indispensables.

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Marquer un produit non conforme
  • - Contrôler la qualité d'un produit

Entreprise

  • INSIDE STAFFING BY ADEQUAT

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°82 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous accompagnez des bénéficiaires du RSA dans un parcours d'accès à l'emploi ou à la formation. Vous êtes vigilants à leurs problématiques personnelles et sociales.
Vous savez faire preuve de capacités d'adaptation, de rigueur et d'autonomie.
Vous présentez une expérience significative auprès de publics en difficulté d'insertion et des connaissances sur les dispositifs d'accès à l'emploi et à la formation.

Compétences

  • - Marché de l'emploi
  • - Techniques de recherche d'emploi
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir les personnes
  • - Définir des besoins en formation
  • - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
  • - Identifier des axes d'évolution

Formations

  • - action sociale (Conseiller insertion professionnell) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • OBJECTIF EMPLOI

Offre n°83 : Vendeur en Bricolage (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Notre agence Adéquat CAEN recrute des nouveaux talents sur des postes de Vendeur en Bricolage (H/F).
Vos missions :
- Accueillir et renseigner les clients.
- Veiller au niveau du stock disponible dans votre rayon et garantissez la présence et la lisibilité des prix de vos produits.
- Initier et concrétiser la vente des produits de votre rayon et de votre secteur.
Votre profil :
- Manutention : 3 ans (Souhaité)
- Relation Client: 3 ans (Souhaité)
- Vendeur bricolage h/f ou similaire: 3 ans (Souhaité)
- Caces 1 & 3

Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Établir une commande
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

Offre n°84 : ASSISTANT SOCIAL (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 5 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client une clinique située à Caen un assistant social H/F pour un contrat temps partiel ou temps plein.Contrat dès que possible jusque fin avril 2021 temps partiel ou temps plein
Le plus souvent, l'assistant.e social.e travaille en liaison avec d'autres professionnels : médecins, magistrats, éducateurs. Il.elle fait également le lien avec les services administratifs de mairie, les caisses d'allocations familiales.
Ce travail d'évaluation des situations, de liaison avec les différents services et professionnels ainsi que l'accompagnement des personnes suppose de fréquents déplacements.
Équilibre psychologique, sens de la communication et intérêt certain pour le social sont indispensables pour exercer ce métier.

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°85 : Responsable de boutique en boulangerie-pâtisserie H/F

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 40H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

En rapport direct avec votre Responsable de secteur, vous serez responsable d'un centre de profit en boulangerie-pâtisserie et superviserez une équipe de 6 personnes.
Vous devrez être force de proposition afin de dynamiser et améliorer la gestion de votre point de vente.
Vous serez en relation avec la Direction afin d'échanger sur vos tableaux de bords et vos différents reportings.
Vous aurez la responsabilité quotidienne :
- de la bonne mise en avant des produits
- de la qualité des produits vendus et du service client
- de l'organisation de la boutique et de l'équipe, conformément aux process et procédures Augustin.
Vous serez garant(e) de la bonne tenue administrative, du suivi des plannings, de la gestion des congés et absences.
Vous aurez la responsabilité de la gestion des fonds de caisse, des dépôts bancaires et des Tickets restaurants.
Vous serez garant(e) du suivi et du respect de l'ensemble de la législation sociale et réglementaire.
Poste basé à Hérouville St Clair

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Agencer un espace de vente
  • - Préparer les commandes
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • AUGUSTIN CAEN

    Augustin, groupe rennais créé en 2006, ayant pour activité la création, l'élaboration, la fabrication de produits de boulangerie-pâtisserie traditionnels et l'exploitation de boutiques de boulangerie-pâtisserie recherche un Responsable de boutique en boulangerie / pâtisserie H/F.

Offre n°86 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 10 Mois
  • 17H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous accompagnez des groupes de demandeurs d'emploi en difficultés. Vous exercez sur les territoires de Caen, Alençon, Bernay/ Pont-Audemer ainsi que des accompagnements à distance (Visio &/ ou téléphone). Lorsque vous n'êtes pas en déplacement, vous exercez en "Home-Office". L'objectif est un accompagnement global en insertion professionnelle. Vous travaillez avec une assistante sociale, des intervenants extérieurs et une équipe basée à Rouen. Nous travaillons l'image de soi, les savoirs, les compétences, le projet et les outils de communication.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Techniques de conduite d'entretien
  • - Méthodes d'élaboration de projet professionnel
  • - Marché de l'emploi
  • - Outils bureautiques
  • - Gestion de projet
  • - Techniques de recherche d'emploi
  • - Intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi
  • - Prospecter des entreprises
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir les personnes
  • - Constituer un dossier de demande d'aide à la formation
  • - Formaliser un projet de formation
  • - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
  • - Organiser des actions collectives
  • - Réaliser les opérations de mise en place et de suivi de prestations externes
  • - Identifier des axes d'évolution
  • - Concevoir un plan d'action
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet individuel avec la personne
  • - Nouveaux Outils de Communication

Entreprise

  • ESPACES EMPLOI AGIRC-ARRCO

Offre n°87 : Un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie Hospitalière (H/F)

  • Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 17H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

En tant que préparateur(trice) en Pharmacie Hospitalière, vous aurez pour mission :

* Réaliser le relevé de commande
* Honorer les demandes urgentes des services de soins
* Honorer les dispensations individuelles nominatives
* Participer à la maintenance des automates
* Préparation hebdomadaire de piluliers
* Gestion de stock
* Réalisation d'inventaires

Vous avez une connaissance approfondie des
médicaments utilisés en structure
hospitalière

* La connaissance des logiciels
Pharma®, Crossway® et ULM® serait
un plus

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Actualiser l'ordonnancier, le registre des stupéfiants
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Établir une commande
  • - Réceptionner un produit
  • - Stocker un produit
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Formations

  • - pharmacie (PPH - Préparation pharmacie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Centre Hospitalier Universitaire

Offre n°88 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 21/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Profession libérale
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 14 - CAEN (14000)

Accompagnement professionnel de salariés reconnus travailleurs handicapés en vue de définir, de valider et de mettre en œuvre un nouveau projet professionnel compatible avec leur état de santé.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Marché de l'emploi
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir les personnes
  • - Identifier des axes d'évolution

Entreprise

  • EDION CONSEIL

    Convaincu que le pluralisme est un facteur de progrès pour les entreprises, le groupe EDION CONSEIL se mobilise en faveur de l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap ou issue de la diversité. A travers nos actions d'accompagnement, recrutement, formation, conseil et suivi des carrières, nous témoignons d'un engagement fort en matière de prévention des discriminations et d'égalité des chances.

Offre n°89 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 17/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - vente en boulangerie / pâtisserie
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Au sein de notre boulangerie, nous recherchons un profil Vente en boulangerie, premier(e) vendeur(se), en capacité de gérer l'activité en cas d'absence du gérant.

Profil souhaité:Autonome et ayant le sens des responsabilités.

Vos activités seront les suivantes:

- Accueil et conseil clientèle
- Présentation des produits
- Encaissement
- Ouverture/fermeture
- Entretien de l'espace de vente
-Livraison quotidienne (30 minutes par jour)

Le magasin est fermé le dimanche, le planning est fait de façon à ce que chacun puisse bénéficier d'un week-end complet régulièrement.

Horaires:8h00-14h00/14h-20h15.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Argumentation commerciale
  • - Chaîne du froid
  • - Gestion des stocks et des approvisionnements
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable

Formations

  • - vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE FOURNIL DE MATHILDE

Offre n°90 : Apprenti(e) Employé polyvalent / Employée polyvalente de re (H/F)

  • Publié le 16/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Au sein du restaurant vous serez chargé(e) de préparer les plats, d'assurer le service.
Le contrat peut-être possible en apprentissage ou en contrat de professionnalisation.

Compétences

  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • LE REGAL

Offre n°91 : Agent / Agente de nettoyage après sinistres (H/F)

  • Publié le 15/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous intervenez chez nos clients particuliers et professionnels pour nettoyer, décontaminer et assécher les locaux ayant subi un sinistre (incendie, inondation).

Face à la nécessité d'intervenir rapidement chez nos clients, vous saurez faire preuve de réactivité et de rigueur, tout en état garant de la qualité de votre prestation.

Profil recherché :

- Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'intervention après sinistres (incendie, inondation)
- Vous maitrisez le nettoyage technique, le lessivage « basse et haute pression », le nettoyage du mobilier et d'objets fragiles, le nettoyage électronique, des travaux de manutention et de déblaiement.
- Vous êtes réactif/ve, dynamique et ordonné/e
- Vous êtes capable de travailler seul/e et en équipe tout en respectant les délais fixés.
La pratique de travaux de bricolage est un atout supplémentaire pour votre candidature.

ADS GROUPE vous accompagnera et vous formera à nos techniques spécifiques.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...)
  • - Produits de nettoyage
  • - Procédures de dépollution
  • - Machine de nettoyage haute pression
  • - Techniques de récurage de surfaces/sols
  • - Techniques de shampouinage de surfaces/sols
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Évacuer des déchets courants
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • ADS 59

    ADS Groupe, spécialiste de l'intervention après sinistres, se développe nationalement au travers de 6 métie rs : la décontamination, l'assèchement, la recherche de fuite, les embellissements, le désamiantage et l'hygiène de l'air. Nous proposons aux compagnies d'assurances, experts et collectivités : notre réactivité, des prestations de qualité, tout en assurant une proximité de services. Actuellement implanté dans 12 agences, notre groupe continue son développement national.

Offre n°92 : Référent.e planning des services à domicile (H/F)

  • Publié le 10/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - en plannification / gérontologie
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Sous l'autorité de la Directrice SPASAD, vous contribuez, en binôme, à la prise en charge de la personne âgée et/ou handicapée dépendante en planifiant les interventions au domicile et en suivant l'activité des équipes du domicile sur le territoire caennais, organisées par secteur, pour 40 auxiliaires de vie à domicile du service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD).
Voir descriptif de l'offre sur le site de la ville de Caen

Compétences

  • - Techniques de communication
  • - Normes rédactionnelles
  • - Outils bureautiques
  • - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
  • - Aisance dans la rédaction
  • - Gérer et organiser les plannings

Formations

  • - action sociale (BTS SP3S) | Bac+2 ou équivalents
  • - action sociale (BAC SP2S) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VILLE DE CAEN

    Au sein du CCAS, la direction des services aux seniors contribue à la mise en œuvre de la politique gérontologique de la Ville de Caen. Cette direction de 260 agents environ gère notamment 1 EHPAD, 7 résidences seniors, un service animation-vie sociale, un service aide sociale et information seniors (ASIS) et 4 services à domicile organisés en SPASAD (comprenant : le pôle auxiliaire de vie/aide à la vie, le pôle repas à domicile et téléassistance, le pôle soins infirmiers à domicile), dont relèv

Offre n°93 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapé (H/F)

  • Publié le 04/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - DANS LA RELATION HUMAINE
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous assisterez et accompagnerez une personne handicapée tout au long de la journée dans les différentes activités de la vie quotidienne :
- Ménage, entretien de l'appartement,
- Entretien du linge, repassage,
- Courses, préparation des repas,
- Sorties culturelles, récréatives, conversation,
- Aide dans la manipulation informatique,
- Assister la personne dans ses déplacements
- Accompagner aux rendez-vous médicaux et autres
- ...
Les déplacements effectués, dans le cadre de votre mission à l'aide de votre véhicule, vous seront indemnisés selon un barème de frais kilométriques.
Vous travaillerez du lundi au vendredi en journée avec des horaires qui se suivront.

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Techniques d'écoute active
  • - Outils bureautiques
  • - Produits de nettoyage
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement

Offre n°94 : Conseiller Libre service - Merchandiseur (H/F)

  • Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - GMS - Distribution
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 14 - CAEN (14000)

Participer à la mise en œuvre opérationnelle des concepts et des opérations d'implantation en magasin de proximité, suite à des changements d'enseigne :

- Assister le franchisé et son équipe dans le cadre de son projet de changement d'enseigne dans la mise en œuvre du concept
- Mettre en œuvre le remodling (plans, implantations ) sous la responsabilité fonctionnelle du Coordinateur Enseigne
- Assurer le reporting auprès du Coordinateur Enseigne.

Intervention sur des magasins franchisés de proximité de la région OUEST (enseignes CITY, CONTACT, Express et 8 à Huit)
Interlocuteurs : les Coordinateurs Enseigne, les Conseillers de Franchise, les clients franchisés
Planning : entre 3 et 4 semaines par magasin.

Nombreux déplacements, à la semaine, sur la région OUEST (mobilité à la semaine avec prise en charge des frais de déplacements) et mise à disposition d'un véhicule de société pour deux.

Formations

  • - commerce | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - force vente (Type NDRC - MCO) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CSF

Offre n°95 : Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie

  • Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - transport de frais
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous effectuez la vérification, le chargement et la livraison de marchandises dans le cadre de tournées courtes et longues distances prédéfinies, en respectant les délais impartis, le code de la route, les consignes de sécurité.
Informez en temps réel, la hiérarchie en cas de difficulté de livraison et établissez quotidiennement un rapport d'activité.
Assurez un lien régulier avec les clients et véhiculez une image de professionnel du transport en faisant preuve d'une attitude irréprochable.
Respectez les procédures imposées par le client dans le cadre de la réalisation des tournées demandées. Etre responsable du déchargement de son véhicule, reporter et justifier des prestations non réalisées lors du retour.
Gérez au quotidien l'entretien du véhicule et du matériel confiés.
Vous avez une première expérience réussie 6 mois /1an minimum dans le transport de colis et messagerie, vous êtes organisé(e) et avez le sens du service.
CDD renouvelable

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier des documents de livraison
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • ATLS GROUP

Offre n°96 : Assistant / Assistante dentaire

  • Publié le 30/11/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 18 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Au sein d'un cabinet dentaire spécialisé en chirurgie, parodontologie et implantologie de 3 praticiens, vous interviendrez en tant qu'assistante dentaire.

Vous travaillerez essentiellement au fauteuil.Quelques tâches administratives complèteront votre activité.Ce poste est accessible aux personnes déjà diplômées ou souhaitant se reconvertir via la formation en alternance en contrat de professionnalisation.Prise de poste au 1er février.

Vos horaires:8h00-12h00/13h00-18h00 du lundi au vendredi

Merci de préciser votre intérêt pour le poste en rédigeant une lettre de motivation, dans le cadre prévu à cet effet sur pôle-emploi.fr.

Compétences

  • - Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • - Planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir des patients
  • - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • - Tenir informé le praticien des activités

Offre n°97 : Formateur / Formatrice d'adultes (H/F)

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 8 Mois
  • 16H45 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 14 - CAEN (14000)

Vous interviendrez sur l'action : "Conseil Funéraire"
vos principales missions :
- Vous animez des modules de formations
- Vous êtes garant(e) de la bonne transmission des techniques de savoir-faire
- Vous êtes garant(e) de l'évaluation et du suivi de nos apprenants

Prérequis:
- Titre professionnel Formateur obligatoire
- Expérience en tant que formateur / formatrice
- Expérience dans le conseil funéraire exigée.
- Maîtrise des techniques d'animation, aisance relationnelle, rigueur, autonomie, diplomatie, adaptabilité, et sens de l'organisation.

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Accueillir les personnes
  • - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • - Former un public
  • - Encadrer des stagiaires dans leurs missions

Entreprise

  • VIA FORMATION

    Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.

Offre n°98 : Agent / Agente de préparation de la production (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - CAEN (14000)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre mission
Notre Agence Adecco Bayeux recrute pour l'un de ses clients, un agent de production H/F.
Voilà ce que nous vous proposons :
- Accrocher et décrocher des jambons.
- Mise en baratte des produits, injection des saumures, lavages des barrates.
- Déssosage et découennage des produits.
- Transport des produits dans les zones adaptés.
Votre profilVous êtes méthodique, rigoureux, autonome et de bonne résistance physique ? Parfait !
Vous possédez une expérience en tant qu'agent de production et vous vous y connaisez en informatiques ? C'est un plus pour votre candidature !Nous vous proposonsInformations pratiques :
Mission intérim sur Villers Bocage.
Horaire en 2/8
Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !
Bouton " ce poste est pour moi "
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Entreprise

  • Adecco

Offre n°99 : Intervenant / Intervenante d'action sociale

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 3 Mois
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 5 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Vous avez un profil orienté vers le social, et êtes de formation CIP, CESF, Moniteur/éducateur, ou assistant social, et vous recherchez à venir en aide aux personnes en grande difficultés :

Nous proposons dans le cadre d'une création d'un nouveau village d'accueil mobile, et d'un surcroit d'activité CDD 3mois, un poste d'intervenant(e) d'action social, pour venir en aide aux résidents dans leur vie quotidienne et leur démarches courantes.

Votre activité consistera essentiellement à l'accueil des nouveaux résidents, à l'aide pour leur domiciliation, leur dossier administratifs, afin qu'ils aient accès au soins, à une réinsertion sociale.

Vous justifiez de 5 ans d'expérience avérée avec les personnes en grande précarité/ marginaux/ etc.
Vous possédez le Permis B pour vous rendre ponctuellement sur les autres sites à proximité.

Vous pouvez Travailler le Weekend (ponctuellement) et en semaine jusqu'à 21H (1 /semaine).

merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - action sociale (Moniteur/DEASS/CIP/CESF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION POUR L'HEBERGEMENT D'URGEN

Offre n°100 : Secrétaire médical / médicale indépendante (H/F)

  • Publié le 15/09/2020 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier spécialisé
    • 14 - CAEN (14000)

Vous souhaitez être à votre compte mais vous ne savez pas comment faire ou vous ne souhaitez pas le faire seul?
Rejoignez-notre réseau de franchises !
Dans le cadre d'une franchise vous serez gestionnaire de votre structure (agence) spécialisée dans la facturation médicale et la gestion administrative pour les professions libérales (infirmières, kinésithérapeutes, orthophonistes....).
Nous proposons un contrat de franchise d'une durée de 6 ans renouvelable sans frais.
Les droits d'entrée (3980€TTC) incluent la formation initiale, la formation continue et tous les supports de communication (cartes de visites, flyers ...).

Vous avez minimum Bac+2 de préférence dans les domaines du secrétariat, comptabilité, gestion d'entreprise ou vous souhaitez tout simplement une nouvelle orientation professionnelle.
Merci de nous faire parvenir votre CV avec photo et lettre de motivation en nous indiquant vos motivations de travailler en tant qu'indépendant.

Entreprise

  • EXTERNYS

    MEDICAL SERVICES est une société de facturation créée en 2011. Elle propose divers services destinés à alléger le quotidien des infirmiers, kinésithérapeutes et orthophonistes exerçant en libéral. Nous développons actuellement nos agences (franchises) dans toute la France. Nous avons actuellement 21 agences réparties dans différentes régions.

Offre n°101 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier viager (H/F)

  • Publié le 01/09/2020 | mise à jour le 28/12/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAEN (14000)

Le viager est un marché en forte croissance ! Rejoignez Renée Costes le n°1 du viager en France et devenez Conseiller Expert Viager.

Sur un marché de niche, l'expertise et le relationnel font la différence, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation de plusieurs semaines.

Avec un budget publicitaire de 3 millions d'euros, les contacts sont fournis sur votre secteur.

Tenace, ambitieux(se), vous vous démarquez par vos qualités relationnelles et commerciales. BAC+2 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'immobilier et/ou la gestion de patrimoine.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge pour votre carrière, ce poste est fait pour vous.

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Évaluer la valeur d'un bien immobilier
  • - Conseiller un client sur les améliorations et obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • - Définir des actions de promotion commerciale

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RENEE COSTES VIAGER; RENEE COSTES TRANSA

    Le viager permet aux séniors de compléter leurs revenus et se présente comme un investissement attractif pour les acquéreurs, classé socialement responsable (ISR). Le Groupe Renée Costes est le n.1 du viager immobilier en France. Le Cabinet Renée Costes Viager accompagne près d un millier de transactions viagères par an. Il détient une part de marché de 45 % au niveau national et enregistre un taux de croissance de 15 à 20 %.

Offre n°102 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 19/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce drive (H/F) en CQPL'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients : Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client.Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité.Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique.Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.).Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voitureRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.Les avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature."

Offre n°103 : Enquêteur / Enquêtrice terrain

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Jour(s)
  • 1H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile,ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu.

Réf: 18/01/21y

Compétences

  • - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
  • - Transmettre les résultats d'une enquête
  • - Identifier les cibles d'une enquête
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
  • - Réaliser une enquête par visite mystère
  • - Tester la qualité de produits ou de services

Entreprise

  • QUALISENS/ REACT FRANCE

    Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)

Offre n°104 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce drive (H/F) en CQPL'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la préparation de commande des clients : Préparer et conditionner les courses passées par les clients sur le site Carrefour en respectant les normes en vigueur, notamment pour les produits frais et surgelés à conservés à la fraîcheur recommandée pour respecter la chaîne du froid et à sortir à l'arrivé du client.Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité.Traiter rapidement les commandes clients, grâce au Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique.Préparer la commande dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré.).Accueillir les clients et leurs remettre leurs courses emballées dans le coffre de la voitureRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.Les avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature."

Offre n°105 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce rayon alimentaire (H/F) Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service  Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :  Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.  Les avantages Carrefour :  Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs. Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.   Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site.  "

Offre n°106 : Employé / Employée de rayon boulangerie/pâtisserie (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce rayon boulangerie, pâtisserie (H/F)Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon boulangerie, pâtisserie : Effectuer le remplissage du rayon boulangerie et pâtisserie (pains, viennoiseries, pâtisseries).Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéairesEtre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Développer les ventes en fidélisant les clientsLes avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettent à leur disposition du gel hydroalcoolique.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°107 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Employé de commerce caisse et services (H/F) en CQPCarrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 6 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge.L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse :Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)Proposer les services complémentaires à la venteAssurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapideRecueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clientsMaîtriser les techniques d'encaissement et de contrôleLes avantages Carrefour :Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achatLa santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins, pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°108 : Aide comptable (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Aleho accompagne son client, acteur majeur de l'immobilier commercial dans le recrutement d'un Aide comptable (H/F).

Vos missions au sein de la structure :

- Réception, Enregistrement et Analyse des informations financières.

- Réalisation et gestion des opérations diverses.

- Contrôle et analyse de comptes fournisseurs

Idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine comptable, vous justifiez d'une première expérience en entreprise ou en cabinet comptable.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez Excel, vous avez un bon esprit d'analyse.

Vous êtes rigoureux, attentif

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Saisir les factures
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre

Entreprise

  • ALEHO SOLUTION EMPLOI

    Alého Solution Emploi est un cabinet Conseil Emploi. Notre projet est né d'une passion commune, d'une envie de bâtir sur une ambition partagée : le Capital Humain. Notre Crédo : Respect, Intégrité, Pragmatisme, Persévérance et Optimisme. Notre engagement : préserver les valeurs humaines de chacun, être à l'écoute de tous, dans une relation de proximité.

Offre n°109 : Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Aleho accompagne son client groupe national dans le cadre d'une mission d'intérim des chargé(es) de gestion locative (h/f). Au sein du service des baux commerciaux, vous avez pour missions de :
- gérer le portefeuille des baux commerciaux
- gérer les factures envoyés par les bailleurs (mise à jour de base de données, numérisation et préparation des actes
-préparer les états comptables (rapprochement, facture et contrôle..)
- gérer la relation client (traitement des réclamations, suivi et mise à jour des dossiers)
Nous recherchons des personnes issues d'une formation dans le domaine immobilier type BTS profession immobilière ou comptabilité gestion locative. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur le même type de poste.

Ce poste nécessite une bonne capacité d'analyse et de synthèse ainsi qu'une véritable aisance relationnelle

Vous êtes méthodique, rigoureux , vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus , postulez

Compétences

  • - Recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents, ...
  • - Établir un bail immobilier
  • - Réaliser un suivi administratif du recouvrement des loyers et charges
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location

Entreprise

  • ALEHO SOLUTION EMPLOI

    Alého Solution Emploi est un cabinet Conseil Emploi. Notre projet est né d'une passion commune, d'une envie de bâtir sur une ambition partagée : le Capital Humain. Notre Crédo : Respect, Intégrité, Pragmatisme, Persévérance et Optimisme. Notre engagement : préserver les valeurs humaines de chacun, être à l'écoute de tous, dans une relation de proximité.

Offre n°110 : Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Adecco Caen Solutions Emplois recrute pour un de ses clients Groupe National des Chargés de gestion locative H/F sur Mondeville pour mission de 6 mois renouvelables.

Chargé de gestion locative H/F

Au sein du service baux commerciaux, vous avez en charge :
- la gestion de portefeuille des baux commerciaux
- la gestion des factures envoyés par les bailleurs (mise à jour de base de données, et envie des actes à numérisation.
- la préparation des états comptables (rapprochement, facture et contrôle..)
- la gestion de la relation client (réclamations, suivi dossier...)

Profil :
BTS Comptabilité/gestion et maitrise l'environnement de la gestion locative.
Expérience de 2 ans dans ce domaine.

Compétences

  • - Recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents, ...
  • - Établir un bail immobilier
  • - Réaliser un suivi administratif du recouvrement des loyers et charges
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°111 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 11/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 5 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vos missions seront les suivantes :

Formation :
- Planifier et organiser les sessions de formation
- Assurer le suivi du plan de formation et la saisie des sessions de formation dans le logiciel de formation,
- Assurer le suivi de la facturation.

En parallèle de ces missions, vous serez en charge d'assurer le suivi et la saisie des entretiens professionnels de formation.

Emploi temporaire :
- Passer les commandes auprès des agences d'emploi temporaire
- Assurer le suivi administratif (contrat de travail, etc...)
- Assurer le suivi de la facturation.

Volet « Administratif »
Au quotidien, vous apporterez votre soutien au service en assurant diverses tâches administratives telles que la rédaction et diffusion de note d'information, de service, la rédaction d'attestation employeur, l'émission de demandes d'avance, l'édition de bulletin de paie, classement, etc

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Administrer des dossiers individuels de salariés
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • KEOLIS BUS VERTS

Offre n°112 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 07/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 7 Jour(s)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

POSTE :
AGENT DE QUAI (H/F)
Rattaché à un responsable d'équipe, vos missions sont les suivantes :

Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,
Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées,
Etiqueter et filmer des palettes
Contrôler les colisages
Charger/décharger des camions
Ranger et nettoyer de votre zone de travail

Mission de nuit.
Le CACES 1 est obligatoire!
PROFIL :
Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

Offre n°113 : Vendeur / Vendeuse en produits frais (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech. Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous. Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent.   En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :   Vendeur rayon charcuterie (H/F) Carrefour vous propose une formation par le biais d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) qui vous permet de valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre formation se déroulera en contrat de professionnalisation, CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.   L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion du rayon charcuterie :   Commercialiser les produits de charcuterie. Conseiller la clientèle sur le choix des produits. Préparer, découper et conditionner les produits Mettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayon Mettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie. Entretenir et nettoyer le matériel, les meubles et le poste de travail Les avantages Carrefour :   Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation Mutuelle et régime de prévoyance 10% de remise sur achat   La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue. Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.  Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettent àleur disposition du gel hydroalcoolique.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site. "

Offre n°114 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

"Créateur de l'hypermarché et commerçant alimentaire de référence, Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun, chaque jour, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable.Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multiformat de 5300 magasins, des services et une offre digitale enrichis, une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole, de la chaîne alimentaire, de la Tech.Et des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, challengent leur métier et grandissent ensemble pour réussir la transition alimentaire pour tous.Pour porter l'ambition du Groupe, Carrefour fait évoluer son format de magasin historique : l'Hypermarché. Avec ses espaces toujours plus adaptés aux besoins des clients et ses 80000 références de produits alimentaires et non alimentaires, c'est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets se retrouvent. En pleine transformation, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de commerce rayon alimentaire (H/F)  Épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre serviceLe centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation, le tout au sein du magasin.Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.Dans le cadre de  votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge. L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :  Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.Développer les ventes en fidélisant les clients.Accueillir et conseiller les clients du rayon.Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.Trier et enregistrer les marchandises non vendables.Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.Les avantages Carrefour : Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance10% de remise sur achat  La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.  Plusieurs mesures ont été mises en place pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°115 : Employe De Libre Service (H/F), Mondeville (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - MONDEVILLE (14120)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionVous êtes un pro de la grande distribution ? C'est parfait, Adecco Hub Caen recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le discount non-alimentaire : un employé libre-service (H/F).
Votre profilVoilà ce que nous vous proposons :
Votre mission, si vous l'acceptez, est de :
- Approvisionner les rayons (possibilité de port de charges)
- Gestion de l'encaissement Carte bleue
- Orienter la clientèle en fonction de la demande.
- Facing
- Ranger votre espace de travail
Vous avez déjà acquis de l'expérience sur un poste similaire ? Alors poursuivons !
Nous vous proposonsInformations pratiques :
- Poste à pourvoir en intérim
- Poste basé sur la périphérie caennaise
- Horaires variables : temps partiel et/ou temp plein du lundi au samedi de 6h-13h30 ou 13h30-20h.
- Expérience exigée en grande distribution
- Salaire : 10.15 euros/heure
Vous correspondez au profil recherché ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !
--------------------------------------------------
Aptitude(s)
* APPROVISIONNEMENT RAYON
* DECORATION ET ETALAGE
* ETIQUETAGE
* FACING
* PORT DE CHARGES LOURDES
* PROMOTION DE PRODUITS
* REIMPLANTATION
* TENUE DE CAISSE

Outil(s)
* ETIQUETEUSE

Entreprise

  • Adecco Hub Caen

Offre n°116 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 05/01/2021 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 25H Travail samedi et dimanche
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - GIBERVILLE (14730)

Nous recherchons pour notre pizzeria / Kebab un(e) employé(e) polyvalent(e) en caisse, prise de commandes et préparation de la sandwicherie.
Vous travaillerez sur notre établissement de Giberville et serez amené.e aussi à faire des remplacements sur notre établissement de Blainville sur Orne.
Vous êtes organisé(e) et rigoureus(e).

*********** Poste à pourvoir dès que possible ***************

Compétences

  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • LE CARMINUTE

Offre n°117 : Agent / Agente de préparation de la production (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - GIBERVILLE (14730)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionADECCO PME CAEN, votre partenaire en recherche demploi CDI, CDD, Travail temporaire recrute pour lun de ses clients, acteur important du secteur agroalimentaire, un-e agent de production :
Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez en équipe sur une chaîne de production :- Mise en cartons de produits surgelés- Fabrication et conditionnement de denrées alimentaires
Vous êtes une personne autonome, manuelle, et minutieuse. Vous appréciez travailler dans un environnement énergique.Les cadences ne vous font pas peur et vous avez envie de vous impliquer durablement?
Les missions sont à pourvoir du lundi au vendredi.Vous aurez des horaires postés.
Ce poste vous intéresse ? Nattendez plus et transmettez-nous votre CV !

Entreprise

  • Adecco

Offre n°118 : Magasinier livreur (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - en logistique
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - OUISTREHAM (14150)

CENTRAKOR recrute un magasinier - livreur ! Au cœur du système de fonctionnement des magasins de l'enseigne,vous gérerez nos dépôts, les flux de marchandises inter-magasins et les livraisons client.
Nos équipes vous attendent ! D'apparence à l'abri du public et en autonomie, ce métier requiert des qualités relationnelles affirmées. Il vous faudra être en perpétuelle quête des informations utiles auprès des collaborateurs en magasins et des clients pour parvenir à accomplir vos missions dans les meilleures conditions. Toujours dans le même objectif : satisfaire nos clients !
C'est vous qui ventilerez les arrivages et transferts de marchandises des dépôts vers les magasins ou inter magasins. Vous organiserez le rangement des dépôts et interviendrez lors des livraisons directes en magasin. Vous livrerez nos clients à domicile. Vous pourrez également être amené à participer aux missions en espace de vente. Organisation et adaptation sont indispensables.

Compétences

  • - Préparation d'une commande
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison

Entreprise

  • MONDIAL PLUS - CENTRAKOR

    M+, ce sont 5 magasins de proximité aux univers distincts situés à Ouistreham. Décoration, Arts de la table, Equipement ménager, Cosmétiques et Rideaux, telles sont les familles de produits à découvrir chez M+ ! En partenariat avec le réseau CENTRAKOR (360 magasin en France) et forts du soutien et du professionnalisme de nos équipes, nous avons décidé d'ouvrir un nouveau point de vente à Bayeux. L'un des grands défis de ce projet consiste à recruter une nouvelle « Dream Team » !

Offre n°119 : Animateur / Animatrice en maison de retraite (H/F)

  • Publié le 07/12/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - auprès des personnes âgées
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - OUISTREHAM (14150)

Vous élaborez le projet d'animation et en assurez sa bonne mise en œuvre, en veillant au respect des budgets et en vous adaptant aux contraintes du service.
- Vous fédérez les équipes autour de votre projet et vous proposez des activités variées, nombreuses et adaptées à nos résidents en préparation des fêtes de fin d'année..
Vous êtes titulaire du BAFA, du DEFA, du BEATEP, DEJEPS ou autre diplôme équivalent et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience auprès des personnes âgées. Vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre créativité seront vos atouts pour réussir.
démarrage du contrat dès que possible jusqu'au 08/01/2021.
un test Covid préalable à un entretien est conseillé.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de communication
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Gestion de projet
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  • - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • - Réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution
  • - Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
  • - Animer des activités culturelles et artistiques

Formations

  • - animation personne âgée (DEJEPS, BPJEPS , Titre pro ou CQP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KORIAN THALATTA

Offre n°120 : Agent De Nettoyage Bateau (H/F), Ouistreham (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 1 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - OUISTREHAM (14150)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionVous souhaitez un poste qui allie action et réaction ?
Si oui, lisez bien ce qui suit : Adecco Hub de Caen recherche pour son client un AGENT DE NETTOYAGE H/F , dans le cadre d'un contrat de travail temporaire.
Prêt à relever le défi ?
Votre mission consistera nettoyer et entretenir des pièces, surfaces, lieux de circulation au sein des Car Ferries.
Votre profilOrganisation, dynamisme et rigueur sont des atouts indispensables pour occuper ce poste.
Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors, foncez !
Le poste est à pouvoir sur Ouistreham.
Nous vous proposonsPrise de poste rapide
Horaires de travail sur 3 escales par jour, au choix, matin, après midi, nuit.
1 heures, 1 heure 30 de travail par escales.
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Entreprise

  • Adecco Hub De Caen

Offre n°121 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 29/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - DOUVRES LA DELIVRANDE (14440)

Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée : Accueille, informe et accompagne la personne et son entourage,Recueille les données relatives à l'état de santé de la personne
Dispense des soins d'hygiène et de confort, accompagne les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette )
Assiste la réalisation de soins infirmiers, contrôle les dispositifs et appareillages médicaux et transmet les informations à l'infirmier.
Observe l'évolution de l'état de santé de la personne et alerte le personnel médical si besoin.
Participe aux activités individuelles et collectives, contribuant au bien-être et à l'épanouissement de la personne.
Assure l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits.
Entretien, nettoie et range les matériels spécifiques.
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel.
Communique, échange les informations et interagit au sein de l'équipe pluri-professionnelle.

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne

Formations

  • - santé secteur sanitaire (DE AES souhaité ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APF FRANCE HANDICAP

    Le Foyer d'accueil Médicalisé (FAM) de Douvres la Delivrande est géré par l'APF France handicap. Le FAM est doté de 21 places en internat, 5 places en externat et 3 places d accueil temporaire, permettant la prise en charge de personnes polyhandicapées souffrant d'une extrême dépendance.

Offre n°122 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 14/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - DOUVRES LA DELIVRANDE (14440)

Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage.
Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
*un emploi proche de chez vous,
*un planning adapté à vos disponibilités,
*des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées,
*des perspectives d'évolution professionnelle,
*des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation,

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • O2 KID

    O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap, l'entreprise continue son développement avec 152 agences en France et 9500 collaborateurs. www.o2recrute.fr

Offre n°123 : Agent de nettoyage des locaux (H/F)

  • Publié le 22/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 16H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
    • 14 - DOUVRES LA DELIVRANDE (14440)

Nous recherchons un(e) agent(e) de propreté pour un poste en CDI à temps partiel, pour le secteur de Douvres-la-Délivrande.

Prestation du lundi au vendredi : Entretien de bureaux en horaires décalés (par exemple 06h30-08h30 ou 16h30-20h00)

Les horaires peuvent varier en fonction de l'activité du site à entretenir.

Le poste peut convenir à des étudiants ou des candidats recherchant des compléments de salaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Offre n°124 : Secrétaire comptable

  • Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 17H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 1 an - en Etablissement scolaire privé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - DOUVRES LA DELIVRANDE (14440)

En tant que secrétaire comptable (H/F), vous réalisez les missions suivantes :
- la comptabilité familles et restauration,
- la facturation,
- le suivi des règlements,
- le recouvrement des créances.

Vous êtes diplômé.e d'un Bac+2 (DUT GEA ou BTS assistante.e de gestion PME).

Une formation auprès d'un établissement scolaire privé et/ou une expérience en établissement scolaire privé sont des impératifs.

La base contractuelle est de 17.5 heures par semaine sur un contrat annualisé.

Envoyer un CV et une lettre de motivation.


Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Outils bureautiques
  • - Logiciels comptables
  • - Accueillir une clientèle
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Enregistrer des opérations comptables
  • - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • - Renseigner un client
  • - Effectuer une relance client
  • - Réaliser des opérations de recouvrement de créances
  • - Réaliser des opérations de suivi des paiements
  • - Connaissance logiciel Charlemagne

Entreprise

  • LYCEE GENERAL COURS NOTRE DAME

Offre n°125 : AIDE COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 08/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 28H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 5 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - DEMOUVILLE (14840)

Procéder aux suivis, aux contrôles et à l'enregistrement des factures Fournisseurs et Clients, et préparer la mise en paiement
Assurer le suivi des créances
Assurer des mouvements importants de caisse selon les procédures établies
Réaliser la comptabilisation des flux de trésorerie et procéder aux rapprochements
Mouvementer, contrôler et suivre les titres restaurant, les imputer sur les bulletins de salaire
Contribuer aux travaux annuels de clôture des comptes
Participer à l'élaboration de l'EPRD et de l'ERRD
Collecter et réaliser des documents de suivi de gestion en lien avec la comptable
Exploiter des informations chiffrées avec méthode et rigueur
Travailler au sein d'une équipe dans une dynamique favorable
Maîtriser l'outil informatique : connaissance très approfondie d'Excel et logiciel de comptabilité
Effectuer le rendu compte de son action
Respecter la confidentialité des éléments traités
Être force de propositions
Contribuer à l'amélioration des pratiques

Compétences

  • - Comptabilité analytique
  • - Procédure budgétaire
  • - Outils bureautiques
  • - Gestion comptable
  • - Régies d'avances et de recettes
  • - Saisir les factures
  • - Codifier une facture
  • - Réaliser un suivi de trésorerie

Formations

  • - comptabilité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • I.M. PRO

    Etablissement médico-social qui accueille des jeunes (12 - 20 ans) reconnus en situation de handicap par la Maison Départementale des Personnes Handicapées. Jeunes déficients intellectuels légers et/ou présentant des troubles du comportement et de la conduite. Dossier de candidature (CV, diplômes, extrait de casier judiciaire) avant le 23 janvier 2021

Offre n°126 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 12/01/2021 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 2H30 Horaires variables
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - AUTHIE (14280)

URGENT // Poste à pourvoir de suite
Nettoyage bureaux, poussière, sols, toilettes.
Jours d'intervention : vendredi de 14h à 16h30 possibilité d'ajuster le jour et les horaires selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • TRANSPARENCE

Offre n°127 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 28H Travail samedi et dimanche
  • Temps plein
  • Expérience : 3 ans - en boulangerie
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CAIRON (14610)

En remplacement d'un salarié pour maladie pour 15 jours, renouvelables:
Vous serez en charge de réaliser la vente de produits de boulangerie, de viennoiserie et de pâtisserie.
Vous accueillez les clients, les servez et réalisez l'encaissement..
Vous êtes autonome sur le poste.
Vous travaillez de 13h00 à 18h00 les lundi, mardi, vendredi et samedi,
et de 06h00 à 14h00 le dimanche

Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs , le mercredi et le jeudi.

Ce poste est en temps normal un temps complet de 35h00. Les horaires ont été modifiés suite à la mise en place du couvre-feu.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de vente
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Argumentation commerciale
  • - Types de pain
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Produits de boulangerie
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Préparer les commandes
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Retirer un produit impropre à la vente
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • BOULANGERIE LERAY

Offre n°128 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 8H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - CAIRON (14610)

Vous effectuerez l'entretien des bureaux avec un passage journalier dans les locaux de 2 heures (sur 4 jours) pour nettoyage des bureaux, sanitaires, couloirs.
L'ensemble de ce travail représente environ 32h par mois, le nettoyage des bureaux devra être fait à partir de 17h45.
L'expérience demandée est impérative.
Poste à prendre dès que possible

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Discrétion
  • - Efficacité
  • - Souci du détail

Entreprise

  • I.N. CONCEPT

Offre n°129 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux

  • Publié le 07/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 1H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : 6 mois - minimum sur même type de poste
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - CORMELLES LE ROYAL (14123)

Vous serez en charge de l'entretien des locaux sur un site où vous interviendrez 1h30 le mercredi matin. Prise de poste à partir de 9h30. Permis B + véhicule indispensable car le site se situe sur une zone industrielle non desservie par les bus.
Contrat pouvant convenir à une personne recherchant un complément d'activité.

Poste à pourvoir rapidement en CDI.


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • E.M.N.

Offre n°130 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 11/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois
  • - B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Agent de maîtrise
    • 14 - CORMELLES LE ROYAL (14123)

Missions principales :
Sous l'autorité de la Directrice et par délégation, du Directeur-adjoint et du Chef-fe de Service Socio-Éducatif :
Contribuer à la dynamique d accompagnement et de prise en charge globale des jeunes au sein d'une
équipe pluridisciplinaire et dans le cadre de petites unités d'accueil.
Co-construire, piloter et évaluer les projets personnalisés des jeunes et les projet pour l'enfant et sa
famille, avec les jeunes et leurs familles.Développer des réponses éducatives adaptées à nos différentes missions : internat, internat-externé,service extérieur, ouverture sur l'extérieur, travail en réseau.

Compétences

  • - Communication interne
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Recueillir les informations sur la situation d'une personne

Formations

  • - éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACSEA

Offre n°131 : AGENT DE COLLECTIVITÉ (H/F)

  • Publié le 17/01/2021 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 10 Jour(s)
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - BRETTEVILLE SUR ODON (14760)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons un(e) Agent de Service Hospitalier pour intervenir sur un établissement pour enfants en situation de handicap
tâches tous les matins du lundi au vendredi du 18/01/2021 au 29/01/2021 en 7h-10h30Nous recherchons un(e) Agent de Service Hospitalier pour intervenir sur un établissement pour enfants en situation de handicap
tâches tous les matins du lundi au vendredi du 18/01/2021 au 29/01/2021 en 7h-10h30.
Vos tâches
- entretien des parties communes (bureaux, salle d'activité, internats...)
- désinfection de toutes les parties contact (poignées de portes, rampes d'escalier, ...)
- respect des protocoles d'hygiène

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°132 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 23/12/2020 | mise à jour le 13/01/2021
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BRETTEVILLE SUR ODON (14760)

"Près de 5300 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable. Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous. Porteurs de l'ambition Carrefour, les magasins de moyenne surface Carrefour Market allient convivialité, qualité de service et fraîcheur des produits, tout en valorisant le savoir-faire des producteurs locaux.   Dans le cadre de son développement Carrefour Market recherche un(e) :   Employé commercial (H/F)   Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante (CQP et un titre de professionnalisation) qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.   Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et une journée de formation. Durant votre formation en magasin vous serez encadré et suivi par un tuteur.   Dans le cadre de votre formation vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMIC, calculée en fonction de votre âge.     L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :  Accueillir et conseiller les clients Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée Orienter et renseigner les clients Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotions Equilibrer l'approvisionnement Réaliser des contrôles d'hygiène Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Développer les ventes en fidélisant les clients   Les avantages de Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Politique active de formation. Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.  La santé de nos équipes et de nos clients est notre priorité absolue.    Plusieurs mesures ont été mises en place au sein de nos magasins pour renforcer les opérations de nettoyage, réduire les contacts et protéger nos collaborateurs.   Parmi celles-ci, nous fournissons à nos équipes des gants, des masques, des visières pour les casquettes et mettons à leur disposition du gel hydroalcoolique.    Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site."

Offre n°133 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25H Travail au domicile d'un tiers
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an - sur même type de poste
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BIEVILLE BEUVILLE (14112)

Shiva offre aux particuliers une solution innovante et personnalisée pour l'entretien de leur maison grâce à des aides ménagères pour répondre efficacement à leurs demandes.
Nous recherchons des employé(e)s de maison pour intervenir au domicile de particuliers-employeurs :
- entretien courant du logement,
- entretien du linge de maison (repassage et pliage)

-Profil : expérience à minima d'un an chez les particuliers, profil hôtellerie

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Produits de nettoyage
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°134 : Aide ménager / ménagère à domicile - Biéville Beuville (H/F)

  • Publié le 13/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 14 - BIEVILLE BEUVILLE (14112)

SI VOUS AIMEZ FAIRE DE LA MAISON DES AUTRES UN HAVRE DE PAIX, REJOIGNEZ APEF !
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers. Vos missions sont :
- le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement,
- le repassage,
- les courses,
- la préparation de repas simples.

Nos engagements:
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients.
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection : mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Produits de nettoyage
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir du mobilier

Entreprise

  • APEF

    Fort de 25 années d'expérience, le réseau compte aujourd'hui une centaine d'agences franchisés et succursales. Les agences Apef Services interviennent sur différents services à la personne (aides ménagères, aide aux personnes âgées, jardinage & bricolage, garde d'enfants ...).

Offre n°135 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - BLAINVILLE SUR ORNE (14550)

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE
Le réseau DESTIA par sa taille (110 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.
Porté par des équipes jeunes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le Réseau connait une croissance rapide.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous !
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Au sein de Destia, l'Auxiliaire de vie aide et accompagne des personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes essentiels de leur vie quotidienne.
Nous adaptons votre planning selon vos disponibilités et votre mobilité. 
Notre agence est disponible et à votre écoute afin de vous accompagner au mieux.
Nous vous fournissons les équipements de protection nécessaires afin de garantir votre sécurité lors de vos missions.
Vos missions principales sont :
 Aide à la Toilette
 Aide au lever / coucher
 Entretien du cadre de vie
 Préparation des repas et aide au repas
 Accompagnement à la vie sociale
Vous assurerez ces missions selon les consignes et les habitudes du bénéficiaire.
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de vos compétences et de votre motivation.
La durée du travail hebdomadaire peut être évolutive selon vos disponibilités et les prestations.
Vous justifiez d'une première année d'expérience dans un poste similaire et/ou d'un diplôme dans le domaine du service à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro ou BEP etc.).
Pour certaines prestations, il sera nécessaire de pouvoir se déplacer dans des zones géographiques peu desservies par les transports en commun.
Doté(e) de réelles capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de diplomatie. Vous avez le sens du service et des responsabilités. Vous pouvez justifier votre expérience et vos références ? Alors relevez le challenge en rejoignant nos équipes.

Entreprise

  • DESTIA Caen

Offre n°136 : Chargé / Chargée du développement des ressources humaines (H/F)

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 11/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - BLAINVILLE SUR ORNE (14550)

H2C Carrières (Référence : 447656) / Votre challenge au quotidien ?
- Assurer l'administration du personnel
- Garantir le développement
- Réaliser la paie
- Suivre la gestion de projet

De notre côté, nous vous offrons :
- Un emploi dans la durée ;
- Des perspectives d'évolution de carrière
- Une entreprise où la communication est de mise

- Des outils modernes et innovants
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 minimum dans le domaine des ressources humaines et vous possédez une expérience confirmée.
Doté.e de compétences relationnelles, votre dynamisme et votre rigueur sont les atouts incontestés qui vous différencient. Enfin votre charisme et votre positive attitude font de vous la personne idéale pour le poste.
Vous appréciez évoluer dans un univers challengeant où les enjeux de compétitivité stimulent l'intelligence collective.
Vous souhaitez travailler dans un cadre où l'esprit d'équipe et la communication interne sont valorisés, alors n'attendez plus et envoyez votre candidature au cabinet H2C Carrières !

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • H2C Carrières

Offre n°137 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - PERIERS SUR LE DAN (14112)

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE
Le réseau DESTIA par sa taille (110 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.
Porté par des équipes jeunes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le Réseau connait une croissance rapide.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous !
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Au sein de Destia, l'Auxiliaire de vie aide et accompagne des personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes essentiels de leur vie quotidienne.
Nous adaptons votre planning selon vos disponibilités et votre mobilité. 
Notre agence est disponible et à votre écoute afin de vous accompagner au mieux.
Nous vous fournissons les équipements de protection nécessaires afin de garantir votre sécurité lors de vos missions.
Vos missions principales sont :
 Aide à la Toilette
 Aide au lever / coucher
 Entretien du cadre de vie
 Préparation des repas et aide au repas
 Accompagnement à la vie sociale
Vous assurerez ces missions selon les consignes et les habitudes du bénéficiaire.
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de vos compétences et de votre motivation.
La durée du travail hebdomadaire peut être évolutive selon vos disponibilités et les prestations.
Vous justifiez d'une première année d'expérience dans un poste similaire et/ou d'un diplôme dans le domaine du service à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro ou BEP etc.).
Pour certaines prestations, il sera nécessaire de pouvoir se déplacer dans des zones géographiques peu desservies par les transports en commun.
Doté(e) de réelles capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de diplomatie. Vous avez le sens du service et des responsabilités. Vous pouvez justifier votre expérience et vos références ? Alors relevez le challenge en rejoignant nos équipes.

Entreprise

  • DESTIA Caen

Offre n°138 : Aide ménager(e) à Bénouville (H/F)

  • Publié le 27/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 3 H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - BENOUVILLE (14970)

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 2 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Instan Calvados

Offre n°139 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - EPRON (14610)

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE
Le réseau DESTIA par sa taille (110 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.
Porté par des équipes jeunes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le Réseau connait une croissance rapide.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous !
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Au sein de Destia, l'Auxiliaire de vie aide et accompagne des personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes essentiels de leur vie quotidienne.
Nous adaptons votre planning selon vos disponibilités et votre mobilité. 
Notre agence est disponible et à votre écoute afin de vous accompagner au mieux.
Nous vous fournissons les équipements de protection nécessaires afin de garantir votre sécurité lors de vos missions.
Vos missions principales sont :
 Aide à la Toilette
 Aide au lever / coucher
 Entretien du cadre de vie
 Préparation des repas et aide au repas
 Accompagnement à la vie sociale
Vous assurerez ces missions selon les consignes et les habitudes du bénéficiaire.
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de vos compétences et de votre motivation.
La durée du travail hebdomadaire peut être évolutive selon vos disponibilités et les prestations.
Vous justifiez d'une première année d'expérience dans un poste similaire et/ou d'un diplôme dans le domaine du service à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro ou BEP etc.).
Pour certaines prestations, il sera nécessaire de pouvoir se déplacer dans des zones géographiques peu desservies par les transports en commun.
Doté(e) de réelles capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de diplomatie. Vous avez le sens du service et des responsabilités. Vous pouvez justifier votre expérience et vos références ? Alors relevez le challenge en rejoignant nos équipes.

Entreprise

  • DESTIA Caen

Offre n°140 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 24/12/2020 | mise à jour le 12/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 2H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - EPRON (14610)

Association Prestat'Air - Services à la personne , recherche pour le compte de l'un de ses clients, un(e) aide à domicile afin d'épauler notre client dans ses tâches quotidiennes : Entretien courant sols et surfaces, entretien du linge.

Qualités requises :
Savoir organiser son travail dans le temps imparti-
Être capable de s'adapter aux différentes personnes ou familles
Savoir écouter et comprendre les instructions remontées par vos clients ou nous même
Établir une relation de confiance avec vos clients
Faire preuve de discrétion
Respecter les règles d'hygiène et distanciations sociales en vigueur

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Produits de nettoyage
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux
  • - Entretenir du mobilier

Entreprise

  • PRESTAT'AIR - UN SOUFFLE DANS VOTRE QUOT

    Associtation Prestat'Air "Un nouveau souffle dans votre quotidien" Services aux personnes

Offre n°141 : Directeur / Directrice de grand magasin

  • Publié le 18/01/2021 | mise à jour le 18/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Franchise
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Le premier concept de 'Brocante permanente' en France développe son réseau de magasins dans votre région. Nous recrutons nos futurs franchisés. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Nos magasins offrent aux clients un espace permanent qui permet aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique. Nous proposons un contrat de franchise.Le droit d'entrée de 15 K€ comprend le coût de la formation, les outils informatiques et logiciels spécifiques. Le réseau apporte une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier. C'est un concept qui va être très sollicité suite à la crise actuelle, pour les vendeurs : besoin de trésorerie, pour les acheteurs, besoin de faire de bonnes affaires.

Compétences

  • - Définir une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Déterminer les objectifs commerciaux du personnel d'encadrement
  • - Contrôler l'application des procédures d'hygiène et sécurité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

    Nous vous proposons de CREER votre propre magasin de brocante permanente. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur d'avenir qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, nous vous communiquerons les informations sur notre concept.

Offre n°142 : AMP (H/F)

  • Publié le 16/01/2021 | mise à jour le 16/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Recherche: AMP (H/F)
Nous recherchons 2 Aide-Médico Psychologiques DE (f/h) pour travailler en EHPAD sur la proche couronne de Caen avec un projet professionnel orienté vers la gériatrie.
poste en CDI tems plein avec prise de fonction dès que possible
La résidence est ainsi accueillie au cœur d'un quartier agréable animé par des commerces et une école maternelle, offrant une ambiance propice aux échanges et au partage entre les générations, des valeurs fondamentales de l'établissement.
De conception innovante, la Résidence, avec ses 81 places offre des espaces privatifs et intimistes où règnent douceur, luminosité et confort.
De nombreux aménagements favorisent les rencontres, les loisirs et la vie sociale.
La Résidence, source de quiétude, bénéficie d'un espace de beauté et de bien-être (salon de coiffure, salon d'esthétique, espace de détente multi sensorielle, de luminothérapie, de balnéothérapie) et d'un espace de loisirs et d'animations diverses.
L'aménagement de la rés...

Offre n°143 : Cours particuliers en FRANCAIS en classe de 2NDE à HEROUVILLE ST CLAIR (14200) (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à HEROUVILLE ST CLAIR (14200) pour un élève en classe de 2NDE.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Entreprise

  • Anacours Calvados

Offre n°144 : Commercial / Commerciale en automobiles (H/F)

  • Publié le 15/01/2021 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Travail le samedi
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans - dans le Commerce
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Vous vendez en magasin des véhicules d'occasion. Vous présentez des équipements (voitures) à la clientèle, la conseillez dans son choix, lui proposez des services annexes (financement, extension de garanties, contrat d'entretien,...) et concluez la vente. Vous intégrez une équipe de commerciaux et aurez un jour de repos en semaine en plus du dimanche.
Salaire négociable en fonction de l'expérience.
Vous avez une expérience dans le commerce et êtes passionné(e) d'automobiles. Garage toutes marques.

Compétences

  • - Caractéristiques des voitures d'occasion
  • - Intervenir auprès d'une clientèle de particuliers
  • - Suivre le traitement d'une commande client
  • - Assurer un service après-vente
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Mener une action commerciale
  • - Proposer une solution commerciale appropriée
  • - Vendre des produits ou services
  • - Présenter une offre commerciale et son financement
  • - Définir les modalités d'une vente avec un client
  • - Présenter les caractéristiques d'un modèle
  • - Proposer une offre commerciale adaptée
  • - Estimer la valeur d'un produit
  • - Proposer des solutions techniques à un client
  • - Conseiller un client
  • - Assister un client lors de la prise en main d'un véhicule/matériel

Formations

  • - commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PRIVILEGE AUTOS 14

Offre n°145 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 14/01/2021 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 25 H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE
Le réseau DESTIA par sa taille (110 agences réparties sur le territoire), ses différentes enseignes et son offre est un acteur incontournable du secteur des services à la personne.
Porté par des équipes jeunes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le Réseau connait une croissance rapide.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous !
DESCRIPTION DE L'OFFRE
Au sein de Destia, l'Auxiliaire de vie aide et accompagne des personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes essentiels de leur vie quotidienne.
Nous adaptons votre planning selon vos disponibilités et votre mobilité. 
Notre agence est disponible et à votre écoute afin de vous accompagner au mieux.
Nous vous fournissons les équipements de protection nécessaires afin de garantir votre sécurité lors de vos missions.
Vos missions principales sont :
 Aide à la Toilette
 Aide au lever / coucher
 Entretien du cadre de vie
 Préparation des repas et aide au repas
 Accompagnement à la vie sociale
Vous assurerez ces missions selon les consignes et les habitudes du bénéficiaire.
Cette liste de missions est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de vos compétences et de votre motivation.
La durée du travail hebdomadaire peut être évolutive selon vos disponibilités et les prestations.
Vous justifiez d'une première année d'expérience dans un poste similaire et/ou d'un diplôme dans le domaine du service à la personne (DEAVS, ADVF, Bac Pro ou BEP etc.).
Pour certaines prestations, il sera nécessaire de pouvoir se déplacer dans des zones géographiques peu desservies par les transports en commun.
Doté(e) de réelles capacités d'adaptation, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de diplomatie. Vous avez le sens du service et des responsabilités. Vous pouvez justifier votre expérience et vos références ? Alors relevez le challenge en rejoignant nos équipes.

Entreprise

  • DESTIA Caen

Offre n°146 : Assistant / Assistante marketing

  • Publié le 28/12/2020 | mise à jour le 19/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur des dispositifs médicaux un Assistant Marketing (H/F).
Missions:
- Participation à la construction de la stratégie marketing France et export
- Réalisation d'outils d'aide à la vente et de supports de communication dans le respect de la charte graphique de l'entreprise
- Gestion des réseaux sociaux et du site Internet avec création de contenu
- Mise en place d'actions de fidélisation clients
- Organisation et participation aux salons et conférences
- Suivi des différents tableaux de bord marketing et mesure de la satisfaction clients

Profil :
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'écoute, votre esprit de synthèse et votre sens de la communication. Vous avez un bon sens rédactionnel et une très bonne maîtrise du pack Office et de Photoshop.
La maitrise de la langue anglaise est indispensable.

Compétences

  • - Réaliser un plan marketing
  • - Concevoir la campagne promotionnelle d'un produit
  • - Mettre en oeuvre une campagne promotionnelle
  • - Proposer des axes d'évolution
  • - Réaliser le bilan des actions marketing

Entreprise

  • ADECCO

    Crée en 2011, Adecco PME est un réseau de 70 agences d emploi de proximité. Partenaire RH des TPE/PME de tous secteurs d activités nous vous accompagnons dans vos projets avec agilité, plaisir et enthousiasme ! Adecco PME, c'est surtout une équipe de 200 collaborateurs passionnés et engagés auprès de ses clients et intérimaires. Proximité, adaptabilité et réactivité sont au c?ur de notre ADN. Nous vous apportons des solutions RH sur-mesure pour améliorer la flexibilité de vos ressources humaines

Offre n°147 : Aide médico-psychologique (F/H)

  • Publié le 18/12/2020 | mise à jour le 22/12/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 2
  • Niveau : Employé qualifié
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Nous recherchons 2 Aide-Médico Psychologiques DE (f/h) pour travailler en EHPAD sur la proche couronne de Caen avec un projet professionnel orienté vers la gériatrie.

La résidence est ainsi accueillie au cœur d'un quartier agréable animé par des commerces et une école maternelle, offrant une ambiance propice aux échanges et au partage entre les générations, des valeurs fondamentales de l'établissement.

De conception innovante, la Résidence, avec ses 81 places offre des espaces privatifs et intimistes où règnent douceur, luminosité et confort.

De nombreux aménagements favorisent les rencontres, les loisirs et la vie sociale.

La Résidence, source de quiétude, bénéficie d'un espace de beauté et de bien-être (salon de coiffure, salon d'esthétique, espace de détente multi sensorielle, de luminothérapie, de balnéothérapie) et d'un espace de loisirs et d'animations diverses.

L'aménagement de la résidence s'inspire des principes du « feng shui », art chinois qui vise à créer une harmonie et un équilibre au sein de l'habitat, favorisant tranquillité, détente et apaisement.

Postes à pourvoir en CDI temps plein pour une prise de poste dès que possible.

Travail sur des roulements horaires sur 2 semaines : 3j/4j avec horaires variables (7h30-20h30 - 8h-21h) ...

Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne

Formations

  • - aide médico-psychologique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°148 : AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE (H/F)

  • Publié le 02/12/2020 | mise à jour le 08/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide medico psychologique ou AES (H/F) pour un établissement pour personnes âgées dépendantes
Poste de jour, en journée de 10 heuresNous recrutons un AMP ou AES (H/F) diplômé pour travailler en maison de retraite, en poste de jour, à temps complet ou temps partiel (selon vos disponibilités) au mois de janvier et février
Les tâches principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

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  • Appel Medical

Offre n°149 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 17/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionAdecco expert, recrutements CDI-CDD, vous aide à trouver le poste qui vous convient !
Consultante spécialisée, je recrute pour mon client, distributeur pour les professionnels du bâtiment et leader sur son marché, un TECHNICO-COMMERCIAL SEDENTAIRE (F/H) spécialisé dans la plomberie pour renforcer son équipe actuelle.
Auprès d'une clientèle composée de professionnels, vous :
- Renseigner les clients et également les commerciaux itinérants et les conseillers clientèles.
- Préconiser les solutions produits et services appropriés.
- Réaliser des offres de prix (devis).
- Assurer le suivi des dossiers des produits " hors stock " : chiffrage, négociation des prix et délais auprès des fournisseurs, saisie des commandes...
Votre profilUne grande connaissance des produits techniques su secteur de la plomberie et une capacité de conseil développée vous permettront de réussir sur ce poste.
Vous possédez un vrai sens de l'écoute et du service client.
Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et organisé.
Vous avez une maîtrise des outils informatiques.
Nous vous proposonsPoste à pourvoir en CDI au plus vite.
Vous souhaitez en savoir plus sur le Calvados avant de postuler ?
site web : www.vivredanslecalvados.com
Un projet d'installation, des questions ? attractivite@calvados.fr
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  • Adecco

Offre n°150 : Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 15/01/2021
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • Temps plein
  • Expérience : Expérience exigée
  • Nombre de postes : 1
    • 14 - HEROUVILLE ST CLAIR (14200)

1er réseau national d'agences d'emploi, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Quelque soit le contrat que vous cherchez, intérim, CDD ou CDI, Adecco travaille chaque jour pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Votre missionConsultante spécialisée, je recrute pour mon client, distributeur pour les professionnels du bâtiment et leader sur son marché, des TECHNICO-COMMERCIAUX SEDENTAIRES (F/H) pour renforcer son équipe actuelle.
Au sein d'une équipe dynamique vous avez pour mission principale de définir la solution technique la plus adaptée aux besoins de nos clients.
Auprès d'une clientèle composée de professionnels, vous :
- Renseigner les clients et également les commerciaux itinérants et les conseillers clientèles.
- Préconiser les solutions produits et services appropriés.
- Réaliser des offres de prix (devis).
- Assurer le suivi des dossiers des produits " hors stock " : chiffrage, négociation des prix et délais auprès des fournisseurs, saisie des commandes...
Votre profilUne grande connaissance des produits techniques et une capacité de conseil développée vous permettent de vous sentir à l'aise dans l'étude, le suivi des offres commerciales et la vente des produits.
Vous possédez un vrai sens de l'écoute et du service client.
Dynamique, autonome, rigoureux et organisé, vous savez prendre du recul dans la gestion des dossiers.
Vous avez une maîtrise des outils informatiques.
Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation sont des qualités qui vous sont reconnues et qui vous permettront de réussir dans cette activité Nous vous proposonsPoste à pourvoir en CDI
Salaire : fixe + variable
Vous souhaitez en savoir plus sur le Calvados avant de postuler ?
site web : www.vivredanslecalvados.com
Un projet d'installation, des questions ? attractivite@calvados.fr
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