Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bretigny située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bretigny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - DIJON, 21 - BEIRE LE CHATEL, 21 - NORGES LA VILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous aurez pour missions de : - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur sur les chantiers du BTP - Valider la conformité des conditions de prélèvements - Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers de désamiantage pour déterminer la concentration en amiante - Noter les donnés de prélèvements de façon exhaustive - Renseigner les clients sur les prélèvements effectués - Coder les échantillons dans notre outil informatique - Entretenir son matériel de prélèvement - Assurer l'image de marque auprès de nos clients - Veiller au respect du port des équipements de protections individuels A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois. Panier repas + véhicule de service pour les trajet domicile travail + primes mensuelles
Dans le cadre d'un départ à la retraite, le Groupe Ducerf recherche un agent d'entretien (H/F) pour son site industriel Bourgogne Bois Industrie à Beire-le-Châtel (21) Emploi en CDI de 4h par semaine (1 demi-journée) pour faire l'entretien des bureaux, sanitaires et salles de repas. (Des missions d'entretien d'espaces verts peuvent être envisagées si le candidat est intéressé, avec augmentation du nombre d'heures par semaine.) Ce poste est ouvert à tous les profils (expérience appréciée). Prise de poste souhaitée été/rentrée 2023.
Créé en 1885, le groupe DUCERF développe des produits, des techniques et des services innovants de la filière bois. Le groupe intègre les processus de 1ère et 2nde transformations de bois feuillus sur 6 sites de production en France. BBI est spécialisé essentiellement dans la fabrication du carrelet bois massif reconstitué, lamellé-collé, abouté toutes essences (carrelet chêne, hêtre, mélèze) destiné aux professionnels de la menuiserie.
Vous aimez l'industrie ? Rejoignez Adecco Onsite et son client Schneider Electric à Dijon. Poste de magasinier/cariste (H/F) en intérim. Missions : - Chargement / déchargement des camions + contrôle bon de livraison - Rangement et organisation du magasin - Approvisionner les lignes de production - Préparer les commandes d'expédition - Respect de l'obligation de sécurité Habilitations : - Titulaire du CACES R489 2B - Le CACES R489 1 3 5 et 6 seront un plus Qualités requises : - Travail en équipe - Investissement/ Implication - Organisation Nous recherchons avant tout des personnes fiables et motivées avec ou sans expérience. Franchissez le pas, contactez-nous et rejoignez notre équipe !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous aimez l'industrie ? Rejoignez Adecco Onsite et son client Schneider Electric à Dijon. Poste d'agent de production (H/F) en contrat CDI intérimaire. Missions : - Opérations d'assemblage - Contrôle qualité - Respect de l'obligation de sécurité Profil recherché : - Facilité à s'adapter - Organisation - Dynamique Nous recherchons avant tout des personnes fiables et motivées avec ou sans expérience. Franchissez le pas, contactez-nous et rejoignez notre équipe !
Vous aimez l'industrie ? Rejoignez Adecco Onsite et son client Schneider Electric à Dijon. Poste d'agent de production (H/F) en intérim. Missions : - Opérations d'assemblage - Contrôle qualité - Respect de l'obligation de sécurité Profil recherché : - Facilité à s'adapter - Organisation - Dynamique Nous recherchons avant tout des personnes fiables et motivées avec ou sans expérience. Franchissez le pas, contactez-nous et rejoignez notre équipe !
Activités générales : - Participer à l'accueil du public dans les différents espaces, - Participer à la vie de L'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...), - Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure, - Participer aux manifestations auxquelles l'association collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc. ), - Participer aux réunions, temps de vie institutionnels, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles ), - Participer à l'écriture, la mise ne place et l'évaluation du projet social de la structure, - Accueillir et accompagner des stagiaires, - Garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail, - Respecter les différents process mis en place. Activités spécifiques: - Animer des projets d'accompagnement à la parentalité dans le cadre de la cité éducative. - Proposer une orientation et un accompagnement collectif à des problématiques éducatives liées à l'enfance et à la jeunesse - Co-animer les espaces éducatifs portés par l'association (travail en pédagogie sociale) - Mobiliser et accompagner des familles et des partenariats dans une démarche de co-construction de projets de soutien à la fonction familiale. Ce poste est à pourvoir au 01 juin 2023. Forclusion des candidatures : 3 mai 2023
L'agent est placé sous l'autorité fonctionnelle directe de la directrice du Département de Maïeutique et sous l'autorité hiérarchique de la responsable administrative de l'UFR des Sciences de Santé. L'assistant pédagogique collabore étroitement avec la directrice du département et les sages-femmes référentes. Sa mission principale est d'assurer auprès de la directrice du département la mise en oeuvre de l'organisation pédagogique de la formation initiale et continue des sages-femmes. ACTIVITES PRINCIPALES La fonction est polyvalente et amène à intervenir dans plusieurs domaines liés à la pédagogie : - Gestion de la planification des cours, des stages, des salles en lien avec la sage-femme enseignante responsable - Coordination avec l'assistante de formation pour les activités administratives liant le personnel enseignant en s'assurant de l'application de la réglementation, du suivi des procédures, des calendriers, de la gestion administrative des stages - Coordination, suivi, reporting de la commission pédagogique de Département universitaire de maïeutique - Contribution à la réalisation des études, rapports, réponses aux enquêtes, audits et évaluations des enseignements - Communication interne via la plateforme numérique et externe - Rôle d'interface avec l'équipe pédagogique, les services de l'Université - Archivage, gestion documentaire en lien avec la BU de l'UB Envoyer cv et lettre de motivation
L'Université est organisée autour de 8 UFR, 3 IUT, 2 écoles d'ingénieurs, un INSPE et 3 instituts qui s'appuient, pour leur activité de recherche, sur 29 laboratoires labellisés. Elle compte également 12 pôles et services. Les candidatures doivent comporter cv et lettre de motivation . Les candidats retenus pour un entretien seront convoqués par mail exclusivement. Sans réponse sous 6 semaines merci de considérer que votre candidature n'a pas été retenue
Onlineformapro est un acteur majeur sur le marché du digital learning et de la formation professionnelle en France et à l'international. Nous proposons des solutions de formation totalement à distance, mixte ou en présentiel (53 sites situés en Bourgogne-Franche-Comté, Alsace et Auvergne-Rhône-Alpes). Chaque jour, ce sont plus de 250 collaborateurs et 30 métiers différents qui conçoivent, développent et mettent en œuvre des solutions de formations et une pédagogie innovantes au service de publics variés. Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Conseiller en Insertion professionnelle (H/F) pour notre agence de Dijon. Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives (en présentiel et à distance) des demandeurs d'emploi, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif leur retour à l'emploi. De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur le même type de poste et de compétences dans les domaines suivants : techniques de recherche d'emploi, connaissance du marché du travail, ciblage des entreprises, techniques d'animation de groupe, techniques d'entretien, animation de communauté, connaissance de l'offre de services Pôle Emploi. Vous avez une bonne connaissance du bassin d'emploi de la Côte d'Or. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils numériques et particulièrement avec ceux liés à la recherche d'emploi. Vous possédez une bonne aisance rédactionnelle. VOS MISSIONS - Vous accompagnez des personnes afin de permettre leur retour à l'emploi - Vous animez des ateliers collectifs sur le thème de l'insertion professionnelle - Vous réalisez le bilan de la prestation VOS POINTS FORTS - Vous êtes autonome, organisé(e) et méthodique - Vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur le même type de poste - Vous maîtrisez les méthodes et techniques d'insertion professionnelle Le poste, en CDD, est à pourvoir à Dijon. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et favorisez votre autonomie dans le travail, envoyez-nous votre candidature !
Société experte sur le marché de la formation digital learning depuis plus de 20 ans (210 collaborateurs). Nous imaginons, concevons et réalisons des dispositifs et solutions de e-learning (plateforme LMS, outils auteur, serious game, MOOC,...) Grâce à notre capacité d'innovation et à la qualité de nos réalisations, nous sommes devenus l'un des leaders français dans ce secteur. Notre objectif : maintenir notre place de leader et continuer notre fort développement au niveau international.
Établissement BODEGA situé au coeur du centre-ville de Dijon cherche à agrandir son équipe. Nous recherchons un(e) serveur/serveuse (H/F) pour travailler 5 soirs par semaine (jours de repos à définir) Vous êtes souriant(e) , accueillant(e) , dynamique. Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe. Heures supplémentaires rémunérées.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous aimez bricoler ? Vous aimez assembler des matériaux ? Vous êtes minutieux ? Cette mission est faite pour vous ! - Réaliser le montage de mobiliers simples et complexes et procéder à leur - Garantir la qualité de chaque montage suivant le plan Rémunération & Avantages Rémunération : 11,27 € par heure Avantages : Etre intérimaire chez Iziwork, c'est bénéficier d'un CET à 10% déblocable à tout moment, autant de fois que vous le souhaitez et une prime d Profil recherché Le profil idéal Certainement vous ! Vous êtes manuel Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Mission longue durée selon profil à Longvic (21). Notre agence Adéquat de DIJON recrute des nouveaux talents : Agent de quai F/H. Vos missions : - Chargement et déchargement de colis - Appliquez les process Qualité. - Contrôlez les colis entravés. - Entretenez les quais et les abords. - Assurez le scannage des colis au chargement/déchargement (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit). - Détectez les emballages défectueux et les colis ne respectant pas les normes. - Assurez le reconditionnement et/ou le rescotchage des colis endommagés. Horaires : 11h10/18h30 Votre profil : - Vous êtes dynamique et rigoureux(se). - Vous appréciez le travail en équipe. - Savoir utiliser un transpalette électrique est un + ! Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Notre agence Adéquat de Dijon recrute des nouveaux talents : Technicien de maintenance industrielle (F/H) pour l'un de nos clients spécialisé dans la gestion de l'eau et les déchets. Vos missions : Effectuer l'activité clientèle terrain - intervention auprès de client ou sur chantier - Procéder au dépannage et à l'entretien de portes industrielles et équipement de quai. - Travail en hauteur - Déplacements quotidiens en région Garantir la satisfaction Client : - Être force de proposition sur les améliorations de la qualité du service rendu Respecter les règles de sécurité Véhicule d'entreprise fourni ( VL ) Votre profil : - Aisance relationnelle, dynamique, - Sens de l'écoute, - Sens du service client , - CAP à BAC Pro/ électromécanique , électrotechnique. - Première expérience réussie sur un poste similaire Rythme de travail : - Temps plein - Lundi au jeudi 08h00 à 16h45 - vendredi 08h00 à 12h00 Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
La Direction des Ressources Humaines recrute un.e Charge.e de recrutement pour renforcer son équipe, l'agent recruté sera amené à mettre en œuvre la politique recrutement de la collectivité pour les agents titulaires siège et lycées. VOS MISSIONS : Accompagner les directions et les établissements scolaires dans l'analyse de leurs besoins et les procédures de recrutement sur postes vacants Rédiger les appels à candidature, sur la base des fiches de postes analysées par le ou la chargé(e) des compétences Instruire l'organisation des jurys (pré sélection des candidatures sur la base du CV et de la lettre de motivation, préparer les grilles d'analyse et de conduite des entretiens ) Participer aux jurys de recrutement Rédiger les procès-verbaux des jurys et apporter une expertise et une aide à la décision aux directions et établissements Finaliser la procédure de recrutement (négociations des éléments pratiques et financiers, date d'arrivée, informations des autres services et directions ) Informer les candidats reçus des décisions des jurys COMPETENCES ATTENDUES : Connaissance du fonctionnement de la collectivité et des lycées Conduite d'entretien APTITUDES REQUISES : Aptitude à animer des réunions, des groupes de travail Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs Sens du travail en équipe Réactivité et respect des délais impartis Le poste est localisé à DIJON (21) La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Description du poste Nexity recherche un assistant technique H/F en alternance. Le poste sera basé à Dijon, au sein de la filiale Nexity Rhône Bourgogne Auvergne. Dans le cadre du service Technique, tu assisteras ta responsable dans la gestion de son activité et prendras en charge la gestion et le suivi administratif des dossiers entourant la réalisation d'une opération immobilière. En nous rejoignant, tes principales missions seront : * Assurer un rôle d'accueil et d'interface, * Organiser des réunions, rendez-vous, déplacements, * Faciliter la circulation des flux d'informations, * Elaborer des documents, * Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord de suivi d'activité, * Assurer la gestion et le suivi administratif des dossiers et relancer les divers intervenants, * Assurer le suivi administratif des dossiers marchés, * Assurer le pré traitement comptable des situations de travaux Qualifications En cours de formation BAC+2 (type BTS, DUT), tu maitrises les outils informatiques (Pack office) et as le sens du service. tu fais preuve d'initiative, d'organisation, de rigueur et de capacités de communication ? Cette opportunité est faite pour toi !
Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.
Établissement situé au centre ville recrute 1 serveur H/F : CDI 35h Missions : - préparation des boissons , des planches - service en salle.... Qualités : - Ponctuel - conscience professionnelle Une formation ou une expérience dans le secteur de la restaurations seraient appréciées. Une formation interne à la prise de poste est prévue par l'employeur.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 270 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement, KFC France recrute pour ses restaurants de DIJON et QUETIGNY. Dynamique, sens du service client, excellent relationnel et avec un sourire communicatif, vous cherchez un emploi stable avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle. Après une formation théorique et pratique, vous contribuerez à : Préparer et servir des produits de qualité Prendre les commandes et encaisser de façon impeccable Accueillir nos clients dans les règles de l'art Contribuer à la propreté et la bonne tenue du restaurant Plusieurs postes sont à pourvoir.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 270 restaurants et plus de 8000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Notre groupe ProNoÏa, franchise de KFC, est en plain développement sur toute la France, du Sud-Ouest à la Bourgogne Franche Comté en passant par l'Ile de France.
Nous recherchons des apprentis pour valider un Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande reconnu par l'état de niveau 4 (équivalent BAC) pour réaliser une formation en contrat d'apprentissage de 12 mois sur notre Campus de Dijon. Tous types de commerces 35 heures / hebdomadaire Rythme de la formation : 1 journée par semaine en centre et le reste en entreprise Objectifs de la formation : Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande Réaliser le marchandisage Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client Analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performances de l'unité marchande et proposer des ajustements à sa hiérarchie Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe Coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande et ajuster la planification horaire Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien Formation 100 % prise en charge Notre équipe de conseillers est à ton écoute du Lundi au Vendredi, de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h30 A bientôt !
IFP'Alternance est l'OFA (Organisme de Formation par Apprentissage) du groupe IFPA (Institut de Formation et de Promotion des Adultes) Nous vous accompagnons dans vos acquisitions et développements de compétences du niveau 3 à 5 et vous accompagnons à rechercher une entreprise et/ou à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires.
**** AVANT DE POSTULER vérifiez IMPÉRATIVEMENT votre éligibilité au PEC auprès de votre conseiller(e) Pôle emploi**** CDD de 9 mois selon arrêté préfectoral du 01/09/2022. PERMIS B exigé pour conduite camion pour effectuer les tournées. Au sein de la communauté de Norges la ville, vos missions seront : - Tournées récupération et livraison chez les clients et en déchetteries (secteur agglomération dijonnaise et Dijon). - Chargement et déchargement des marchandises, organisation de la tournée journalière. - Manutention : vous pouvez être amené(e) à intervenir sur les salles de vente de Norges (aider à charger, décharger les voitures, déplacer les meubles, montage et démontage des meubles, ou autre matériel, tri) et mise en vente. Du port de charge lourde est à prévoir. Des connaissances de bases en mécanique seraient appréciées. Qualités requises : -Bonne organisation dans les tournées -Polyvalence et savoir prendre des initiatives nécessaires à la réalisation des missions qui vous sont confiées. -Bonne communication avec les donateurs - clients en établissant une relation de confiance et en mettant en valeur l'image de l'association -Savoir maintenir une relation positive avec le donateur - client en cas de difficulté
Vous êtes en recherche d'un poste et aspirez à de nouveaux objectifs ? Adecco PME recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'activité de courtage un assistant de direction (H/F) Vos missions : Votre rôle sera d'assister les courtiers dans les tâches administratives : - prendre les éléments nécessaires pour établir les contrats dans le système informatique - confirmer es contrats par téléphone et par mail aux clients en s'assurant de donner toutes les informations relatives termes contractuels - Répondre aux requêtes des clients par téléphone - Archiver les éléments de dossiers constitués ainsi que les documentations supports des courtiers - Aider au développement commercial - Participer à la gestion de données de référence du logiciel - Suivre quelques exécutions spécifiques (gestion de planning et suivi de son exécution) - Gérer la facturation mensuelle et transmettre le tout au service comptabilité - Suivre les encaissements (1 à 2 fois par semaines) - Fournir via excel des statistiques mensuelles et annuelles sur les critères demandés - Vous êtes à l'aise sur la gestion d'éléments contractuels et assimilez les chose rapidement - Vous êtes autonome dans la rédaction de contrats - Vous êtes quelqu'un de précis et rapide - Vous avez l'esprit d'équipe et savez communiquer les informations nécessaires en temps voulu - Vous êtes organisé et avez le sens des priorités - Vous savez vous adaptez rapidement au sein d'une entreprise à taille humaine Nous vous proposons : - Un contrat d'intérim avec possibilités d'évolution - Poste à pourvoir dès que possible - Horaires : du Lundi au jeudi : 09H00/12H05 et 14H00/18H30 Vendredi : fin à 17H30
Une grande enseigne de téléphonie mobile recherche un(e) vendeur/se en téléphonie en CDI. Vos principales missions : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins Vendez les produits en valorisant les services en fonction des objectifs de vente. Réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin. En fonction des besoins identifiés, vous présentez également les nouveaux produits et services ainsi que les produits dérivés. Votre capacité à aller au devant du client et à détecter ses besoins combinés à la pertinence de vos conseils, vous permettront de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle exigeante.
BVA Group, société d'études et conseil, recherche des personnes pour réaliser des enquêtes face à face au sein de la gare de DIJON. Mission Vous réaliserez des enquêtes de satisfaction en face à face sur tablette au sein de votre gare d'affectation. Profil Cette mission nécessite d'être ponctuel, d'avoir une bonne élocution/présentation, un bon sens du contact, d'être autonome. Période Formation obligatoire le lundi 24 avril 2023 en fonction de votre base d'affectation. Pour réaliser la mission vous devez être disponible de 6h à 21h, du mardi 25 avril 2023 au mardi 2 mai 2023, et du mercredi 3 mai au mercredi 10 mai 2023 pour la période de rattrapage. Horaires variables et imposés, environ 20h de travail sur la mission. Rémunération Salaire horaire de 11€75 bruts de l'heure avec prime de précarité (4% Indice SYNTEC) et congés payés (10%). Signature d'un CDD d'usage, rémunération entre le 8 et le 10 du mois suivant la mission. Postuler Modalités : Envoyez cv en précisant vos disponibilités
BVA, Institut d'études de marché et d'opinion, recherche des enquêteurs H/F.
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client spécialisé dans les énergies à Dijon un Chargé de Communication H/F Poste à pourvoir pour début Mai en interim pour 8 mois, renouvelable. Votre objectif est de mettre en œuvre le plan de communication interne & externe de la Direction Régionale en réponse aux enjeux des métiers de l'unité et des territoires. En ce sens, vos missions seront : - D'analyser et de proposer des actions de communication interne et externe en lien avec les métiers et les directions territoriales de la DR - De créer des supports de communication qui s'inscrivent dans le plan de communication de la DR et/ou les demandes des métiers - De mettre à jour les différents outils de communication - De valoriser les salariés dans leurs activités, la performance collective et transverse et l'innovation via les différents supports et outils de communication (newsletters, vidéo, réseau sociaux, intranet, écrans dynamiques ) - De concevoir, organiser et préparer des événements internes et externes qui s'inscrivent dans le plan de communication de la DR et/ou les demandes des métiers - D'assurer les relations presse afin de valoriser et faire mieux connaitre nos métiers et activités en Bourgogne afin de construire une image positive d'Enedis - De participer à l'élaboration du plan de communication en appui au responsable communication - De suivre le budget en responsabilité en appui du responsable communication Rémunération : 19.06€ brut de l'heure (35h par semaine) 13ème mois IFM, CP Avantages : Parrainage Compte Epargne Temps Mutuelle CE Proman Profil recherché : Votre profil : Vous êtes issu-e d'une formation Bac +5 en communication ou équivalent avec une première expérience en entreprise dans le déploiement de plans de communication interne ou externe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Titulaire d'un permis B, doté-e d'un bon sens relationnel et du sens de l'orientation . Vous êtes le livreur / la livreuse dont Central Sushi a besoin ! Vos missions : vous serez chargé-e de l'accueil, de la prise et préparation des commandes, de l'encaissement, de la mise en place de la salle. Vous devrez veiller à respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire mise en place ainsi qu'à la propreté de nos locaux et enfin de livrer nos commandes dans les alentours de notre point de vente. Horaires de travail 11h/15h -18h/23h (planning aménageable)
- Accueil physique et téléphonique, écoute et orientation du public, - Gestion des plannings d'activité et des rendez-vous, - Réception et tri du courrier, - Saisie et mise en forme des comptes-rendus de réunion, des écrits des professionnel.le.s, des courriers divers, - Communication : recueil et transmission de l'information à l'équipe et aux partenaires, - Gestion du site internet et des réseaux sociaux, mise en forme d'une lettre d'information, - Classement de documents comptables, - Réalisation de devis et de factures, - Pointage des paiements, - Contribue à la réalisation de tableaux statistiques et à la collecte d'informations chiffrées nécessaires à l'élaboration du rapport d'activité Transmettre cv et lettre de motivation
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Vendeur polyvalent (H/F) à temps plein. Vous assurez la mise en place et la vente des produits de la gamme Poulaillon dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits selon le plan merchandising établi, - Accueil, conseil, vente et encaissement auprès des clients, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Entretien du point de vente, Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Le poste est basé à Dijon (toison d'or). Le poste est à pourvoir à temps plein, sans coupure. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Fort d'un savoir-faire de plus de 40 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 51 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
Les PEP CBFC recherchent dès maintenant des animateurs (H/F) pour intervenir au sein de ses accueils périscolaires (du lundi au vendredi) en remplacement dans les écoles de Dijon et périphérie. de 20 à 28h75 par semaine Poste de remplacement jusque Juillet. Horaires de travail : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis : le matin de 7h à 8h45 la pause méridienne de 11h45 à 13h45 et le soir de 16h00 à 19h00, hors vacances scolaires. + Le mercredi matin de 7h à 8h45. Missions principales du poste : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants, - Proposer et mettre en pratique des activités - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure, - Gérer un groupe d'enfants maternelle et/ou élémentaire Qualités requises : - Autonomie - Dynamisme - Adaptabilité - Bienveillance BAFA ou équivalence
Poste ne nécessitant pas de compétences nécessaires.
Missions : Pour faire face à un surcroît de charge de travail temporaire au sein du département logistique, le recrutement d'un contractuel pour une durée de six mois est nécessaire. La mission principale du poste est à vocation administrative avec la gestion et la mise en place des différents contrats liés à l'immobilier et à la logistique. Il s'agit de mettre en œuvre des compétences dans les domaines du suivi de dossier (tableurs, organisation des dossiers, mise en place de différents suivis) et la programmation des activités. En marge, l'agent peut être amené à gérer quelques tâches de manutentions ou de transports. En détail : - gestion administrative des contrats et des marchés du département - gestion de la maintenance immobilière sur les bâtiments de l'État propriétaire : suivi des contrats, définition des petits travaux à réaliser, passation des contrats avec les entreprises - suivi du contrat d'entretien des véhicules de service - réalisation et suivi des commandes du département en lien avec le département finances - suivi des billetteries de transport L'agent peut être amené également à effectuer les missions suivantes : - maintenance de premier niveau sur installations techniques sous réserves des habilitations - réception des approvisionnements de fonctionnement - réalisation de prestations de service suite à demandes internes (déménagement, ajustements mobiliers, manifestations ponctuelles), préparation des salles... Profil: Compétences techniques Maîtrise des outils bureautiques (Calc notamment) Connaître les métiers techniques du bâtiment et de la logistique Compétences transversales Savoir prendre des initiatives, être réactif Avoir le sens de la relation du service Être méthodique, rigoureux, avoir le sens de l'opérationnel Appliquer et respecter les consignes (hiérarchie, marché public .) Savoir rendre compte Savoir prioriser les actions Compétences relationnelles Avoir le sens du service public
GRAHAL Solutions, prestataire de services, recrute un bibliothécaire-catalogueur pour une mission de traitement documentaire. La mission concerne le catalogage et l'indexation de documents patrimoniaux (monographies en majorité) en français et langues étrangères, appartenant au fonds de la bibliothèque municipale de Dijon. Les tâches à réaliser sont les suivantes : - Catalogage en Unimarc dans le SIGB Syracuse, - Indexation Rameau, - Cotation et équipement (estampillage) Les compétences requises pour cette mission : - Très bonne connaissance de l'Unimarc (formation et/ou expérience significative) - Très bonne connaissance de Rameau (formation et/ou expérience significative) - Autonomie Formation technique exigée : - Diplôme de techniques bibliographiques ou documentaires (licence Pro, EBD, ENSIB) La connaissance du SIGB Syracuse serait un plus apprécié.
Société de prestations de services culturels.
Au sein d'une agence Pôle emploi, vous devrez : - Contribuer à la réussite des recrutements des entreprises en proposant des candidats pertinents - Apporter à l'entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l'anticipation de ses besoins en recrutement, dans la diffusion d'offres d'emploi attractives et dans la mise en œuvre de leurs recrutements - Informer, de manière personnalisée l'entreprise sur l'offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et d'aide au recrutement et les services digitaux - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne)
Urgence remplacement Recherche sur Dijon (secteur Valmy) pour l'un de nos clients. Prestation du lundi au vendredi de 18h à 20h30. Vos missions : - Réapprovisionnement des consommables - Dépoussiérage meublants et bureaux - Aspiration de la moquette - Entretien des sanitaires
En tant que conseiller(e) emploi à dominante Accompagnement, vos missions principales sont : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) Ce poste est à pourvoir à compter du 1er mai 2023. Candidatez en ligne sur www.pole-emploi.org. Vous serez soumis à des tests en ligne si votre profil est présélectionné. Bac +2 validé obligatoire.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant dans un magasin de prêt-à-porter et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Nous recherchons actuellement un enquêteur (H/F) sérieux, rigoureux et disponible pour effectuer une mission dans une enseigne de prêt à porter. - Visite d'observation et prise de renseignements - Achat + Retour pour remboursement à prévoir. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous sur www.qualisens.eu. Ref : 280323AM
Nous sommes un cabinet d'audit de la qualité de service des entreprises (visites mystères, audits de conformité, etc.)
Au sein d'un bistro gastro, vous viendrez renforcer une équipe de 8 personnes. Vous participez à la production et à la mise en place des assiettes. Établissement fermé le dimanche et tous les jours fériés + 1 jour de repos dans la semaine selon planning.
Etablissement situé au centre-ville.
POSTE DE JOUR ET DE NUIT Vous interviendrez au domicile de personnes en situation de handicap, dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage/déshabillage - Aide aux Repas - Accompagnement courses - Activités sociales - Aide Ménagère Possibilité de longues interventions (10h/jour) donc travail sur 3 ou 4 jours par semaine L'utilisation de matériel médicalisé est un plus mais vous pourrez être formé(e) en interne. Horaires variables sur la semaine ; 1 Week end sur 2 Sens du service et écoute sont indispensables Avantages entreprise: Mutuelle / Prévoyance / Ticket restaurant / Prise en charge des frais kilométriques : 0,42/KM Vous travaillez dans le respect des mesures barrières (masques, gants, gel hydro-alcoolique fournis)
www.bienetre-et-vie.fr
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité du conseil pour les affaires et autres conseils de gestion, un Assistant administratif polyvalent (H/F). Vous participez à participer à la gestion administrative de l'entreprise tout en assurant l'accueil physique, l'organisation, le suivi de réunions, la préparation des dossiers particuliers. Voici plus de détails sur les missions qui vous seront confiées : - Gestion des moyens généraux : gestion du stock et commande de fournitures de bureaux, commande des produits d'entretiens et consommables, commandes des timbres, commande des plateaux repas, réservation salle de réunion et matériels, réservation hôtel et billets de train pour l'ensemble des collaborateurs. - Gestion du parc automobile : gestion des réservations en fonction des procédures mises en place, suivi du planning, suivi des entretiens et contrôle technique, suivi des factures APPR et factures TOTAL, veiller à la bonne utilisation des véhicules et états des lieux. - Gestion des locations de bureaux : contact permanent sur les locataires, réponse aux demandes des locataires, rédaction des contrats de location, veiller au bon usage du matériel mis à disposition aux locataires, facturer les consommables pour la comptabilité. - Gestion diverse : accueil physique du public, clients, fournisseurs, rédaction de documents divers, gestion du courrier, réception et affranchissement, assurer le lien avec la gérance, gestion du planning. Vous avez une première expérience réussie dans ce domaine. Vous êtes une personne polyvalente et complétement autonome. Vous êtes titulaire d'un diplôme en administratif et d'une expérience significative dans le domaine ? Polyvalent(e), autonome, motivé(e). Vous maitrisez les outils informatiques ainsi que le Pack Office ? N'attendez-plus, le poste est fait pour vous. Poste à pourvoir dès maintenant en CDI. Horaires : 9h-12h30 / 14h-17h30.
Excelliance est une agence spécialisée dans le domaine de l'intérim, du placement CDD/CDI. Nos atouts sont la réactivité, l'écoute et le professionnalisme.
Excelliance recrute pour l'un de ses clients, un Contrôleur Qualité (H/F) spécialisé dans le secteur des activités de centres d'appels. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et appréciez le travail en équipe ? Le poste est fait pour vous. Le Contrôleur Qualité applique la politique qualité de l'entreprise en y associant des processus de contrôle et le suivi d'indicateurs. Il est chargé de veiller à la bonne conformité des services de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler la conformité des différentes campagnes : Assister le Responsable qualité et participer à la production à la mise en place des fiches consignes, effectuer un contrôle via des écoutes et interviews, concevoir et restituer quotidiennement les résultats. - Mesurer et veiller à la satisfaction client : Assurer l'envoi régulier des questionnaires qualités, suivre les indicateurs et restituer les résultats, assister le Responsable qualité dans la proposition de mesures correctives. - Impulser, instiller et animer la politique qualité auprès des différents services : assurer bonne compréhension et l'application des consignes et procédures, identifier et analyser les problèmes qualité pour proposer des actions correctives, promouvoir les places d'amélioration de la performance. Vous êtes capable de travailler seul(e) ou en équipe et rendre compte de votre activité ? A l'aise avec les outils informatique et la manipulation des données afin de créer des graphiques dans un tableur ? Titulaire d'un Bac +2 avec une expérience de minimum 2 ans en centre de contact. Vous êtes force de proposition ? C'est votre profil que nous recherchons ! Poste à pourvoir dès maintenant en CDI 35h00. Horaires : 9h/12h - 14h/17h30.
POINT P recrute un/une Magasinier Conseil Notre point de vente de Dijon recherche son/sa futur(e) Magasinier Conseil avec CACES 3 obligatoire. Rejoins-nous sans plus tarder et Pimp ta carrière ! Tu seras en charge de la préparation et du chargement des commandes des clients du point de vente. Tes missions principales seront les suivantes : - Accueillir les clients dans la cour et les conseiller - Assurer le rangement des matériaux de construction dans nos aires de stockage - Veiller au respect des procédures internes et de sécurité PROFIL RECHERCHÉ Idéalement de formation logistique, tu es un(e) manutentionnaire en quête d'une nouvelle mission. Tu as : - Une technique acquise lors d'une précédente expérience de magasinier - Un sens inné de l'organisation - De la rigueur à revendre - Un bon relationnel client - Le CACES cariste Chez nous, pas seulement de la choucroute et de la bière ! Mais des accents chaleureux, de grandes places magnifiques, du champagne (oui des bulles, encore des bulles) ! POINT.P est à l'image du Grand Est, que tu sois d'ici où d'ailleurs tu y seras bien accueilli(e). Alors viens nous rencontrer dans un de nos points de vente DESCRIPTION ADDITIONNELLE Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptés. Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes, bref, tracer ta route dans le Groupe ! Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits.
Vous assurerez l'entretien de bureaux, de boutiques, d'un site de chantier et d'un garage du lundi au samedi selon les horaires suivants: lundi 5h-7h (2x/mois)7h15-8h15, mardi 5h-7h (2x/mois)7h15-8h15, mercredi 7h30-9h30, jeudi 7h10-12h30(13h30 1sem./2), vendredi 7h30-11h30 et samedi 7h-10h10 soit un total de 17h/semaine + 9 heures mensuelles. Les sites se trouvent sur Quetigny, St Apollinaire et Longvic.
Vous serez chargé (e) d'encadrer et d'accueillir des enfants de 2 mois à 4 ans dans une micro crèche dans le respect des directives données par la direction et la gestionnaire . Amplitude horaire de 6h à 20h, travail en roulement Une expérience de deux ans en équivalent temps plein (soit 3360H) auprès d'enfants de moins de trois ans est exigée (ou 5 ans d'expérience en tant qu'assistant/e maternel/le avec un agrément en cours de validité) .
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui fait sens pour vous, alors rejoignez la CARSAT Bourgogne Franche Comté ! Intégrer la Caisse d'assurance retraite et de santé au travail c'est rejoindre une entreprise privée de plus de 800 collaborateurs qui remplit trois missions de service public : - Préparer et payer la retraite - Accompagner les assurés fragilisés et au bien vieillir - Prévenir les risques professionnels, assurer la santé et la sécurité au travail La Carsat BFC intervient depuis son siège social situé à Dijon et au travers son réseau de proximité dans tous les départements de Bourgogne Franche Comté. La Direction Retraite recrute un CDD de 3 mois en relation client. Vos missions seront : Assurer des appels sortants à destination des assurés pour suivi de dossier, complétude de dossier retraite et carrières Assurer des appels sortants d'écoute client Accompagner les assurés au téléphone sur le site web de l'assurance retraite : informer sur les services en ligne, recueillir et enregistrer des adresses mails, envoyer des push mail pour inciter les assurés à créer leur espace personnel et les accompagner dans cette démarche Suivre un script et compléter un outil de suivi en lien avec les appels sortants Des activités administratives pourront vous être confiées en lien avec les suivis des dossiers retraite Profil Formation dans les domaines administratif et d'accueil téléphonique Très à l'aise avec les outils informatiques et la navigation sur internet. Expérience souhaitée dans l'accompagnement au numérique Entretiens de recrutement le 11 mai 2023 Prise de poste début juin 2023 Salaire : 1 781 € brut mensuel
CARSAT BOURGOGNE FRANCHE-COMTE Activités générales de sécurité sociale (500 à 999 salariés)
Activités principales : - Accueillir et faciliter la vie des étudiant-e-s : information sur le fonctionnement des résidences, les services du CROUS ; informations générales / orientation / renseignements sur les formalités administratives au sens large (allocations logement, accès aux soins, etc.) ; - Assurer le standard téléphonique ; gestion du courrier postal ; envoi de mails et courriers ; prise de rdv dans le planning des responsables ; - Participer aux tâches de gestion administrative, notamment celles relatives aux dossiers des étudiant-e-s et à leur affectation (aider à la constitution/vérification des dossiers locatifs, participer à l'affectation des étudiants dans les chambres, veiller aux prévisions d'occupation des résidences, ) ; - Renseigner les étudiant-e-s sur leur situation comptable et les versements de la CAF ; encaisser les loyers ; - Suivre les locations courts séjours (Bed ans Crous) ; accueillir des alternant-e-s ; - Assurer des états de lieux entrants et sortants ; évaluer les facturations pour dégradations ; - Réceptionner les livraisons ; accueillir les partenaires ; - Faire le lien/partager des informations avec les collègues agents de service et agents de maintenance ; - Participer à la sécurité des occupants, des personnels et des biens ; interventions sur site pour levée de doute en cas de déclenchement d'une alarme et application des protocoles de sécurité ; - Participer à l'écoute des étudiant-e-s ; faire remonter les alertes ; assurer la liaison avec l'équipe de veille ; - Gérer des situations d'urgence ; - Contribuer au respect des règles de vie en collectivité. Connaissances : - Maitrise de l'expression écrite et orale - Connaissance des techniques d'accueil et de communication ; - Compétences linguistiques : Anglais obligatoire - a minima niveau B1. Savoir-faire : - Capacité à fournir un service de qualité, garant de l'image de l'établissement ; - Capacité à partager l'information, à transmettre les connaissances et à rendre compte ; - Sens des responsabilités, dynamisme et capacité à réagir ; - Sens du service public et conscience professionnelle ; - Capacité à respecter l'organisation collective du travail ; - Rigueur et efficacité (fiabilité et qualité du travail effectué ; respect des délais, des normes et des procédures ; ponctualité ; sens de l'organisation) ; Savoir-être : - Aptitudes relationnelles (avec le public et l'environnement professionnel), notamment maîtrise de soi et capacité à gérer des situations de stress ; - Capacité à travailler en équipe ; - Autonomie, discernement et sens de l'initiative dans l'exercice de ses attributions ; - Capacité d'adaptation ; - Disponibilité. Conditions d'exercice : - 7h30 par jour du lundi au vendredi ; - Planning semaine avec rotation sur deux plages horaires : 9h30-17h45 ou 13h30-21h ; - 8 samedis à assurer/an : 9h-12h / 14h30-20h45.
Le Crous de Bourgogne-Franche-Comté est le fruit de la fusion des Crous de Besançon et Dijon en 2019. Il est composé de trois sites : Besançon, Dijon et Belfort/Montbéliard ainsi que deux antennes : Le Creusot et Vesoul. Il compte un effectif de 680 personnels fonctionnaires et contractuels. Le Crous est l opérateur institutionnel dans le domaine de la vie étudiante. Ce domaine d activité recouvre la restauration, l hébergement, les aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et
L'agence Adéquat Dijon, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du nettoyage, un agent d'entretien H/F. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail, - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité, 39H HEBDOMADAIRE Votre profil :Vous êtes rigoureux dans votre travail et vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Ce poste vous intéresse? Postulez directement en ligne sur cette annonce ! Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Vous êtes sous l'autorité d'un responsable, vous vendrez nos produits que vous devrez apprendre à connaitre et à maitriser. Le poste demande une bonne maitrise de soi et un savoir être pour servir une clientèle exigeante dans l'attente d'un service à la hauteur de l'image du titre de la meilleure boulangerie de France. Poste en alternance une semaine du matin, l'autre d'après midi. Repos week-end et jours fériés.
Boulangerie Tarterie Sandwicherie axée sur le haut de gamme , la qualité des matières premières et des méthodes. Vous serez valorisé par les produits commercialisés et soutenus par une équipe jeune et dynamique.
Vous recherchez de nouvelles opportunités ? ADECCO PME Dijon recherche, pour son client basé à Dijon Nord, un hôte de caisse (h/f). Vos missions : - Gestion de la caisse - Mise en rayon - Conseil à la clientèle - Vente - Arrosage - Nettoyage - Réception - Paquet cadeau Les détails : - 39H du lundi au dimanche selon planning - Prise de poste au plus tôt Profil recherché : Vous avez une expérience significative en tant qu'hôte de caisse (h/f) ou dans le commerce Idéalement, vous avez des notions en animalerie et en végétal Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et vous aimez le travail d'équipe Vous souhaitez vous investir à long terme dans une entreprise à taille humaine Vous vous reconnaissez et le poste vous intéresse ? Postulez directement en ligne !
Crée en 2011, Adecco PME est un réseau de 70 agences d'emploi de proximité, nous sommes une équipe de passionnés et engagés auprès de nos clients et de nos intérimaires. Proximité, adaptabilité et réactivité sont au c?ur de notre ADN. Partenaire RH des TPE/PME de tous secteurs d'activités nous vous accompagnons dans vos projets avec agilité, plaisir et enthousiasme !
Au sein d'un restaurant italien en centre ville, vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous travaillez 4 soirs par semaine (mardi, mercredi, vendredi et dimanche travaillé).
"Peppuccio", établissement situé au centre-ville de Dijon. Restaurant et boutique italiens de 100 places assises ouvert 7 jours sur 7 de 8 à 23 heures.
La Maison-phare, association d'éducation populaire, recrute un-e animateur-trice d'accueil et de communication. La mission s'organise autour de trois axes de travail : 1 > Accueil social : information, orientation et veille sociale / Accueillir les personnes au sein de l'association et les orienter suivant les problématiques, besoins et demandes rencontrées. 2 > Communication : organisation et création des éléments de communication externe de la Maison-phare / Affiches, flyers, réseaux sociaux, diffusion, etc. 3 > Numérique : accueil et accompagnement des personnes en rupture numérique / Accès aux droits, administratif, aides, etc. CDI, 35h, permis B exigé. Niveau III requis.
Poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) Force de Vente dont les missions principales sont : - Assurer l'exploitation de l'intégralité des contacts générés par les différents canaux marketing. - Prendre en charge la partie amont de la vente : prise de contact, relances, Rdv, mise à jour des fiches clients dans la base de données. - Assurer le contrôle et le suivi des contacts - Informer le commercial des rendez vous pris - Préparer les rendez vous commerciaux - Editer les statistiques du suivi de l'activité des commerciaux par semaines et par mois. Profil : - Particulièrement à l'écoute de vos clients et désireux de comprendre leurs besoins - Intéressé(e) par une activité au sein de commerces de secteurs diversifiés - De formation commerciale Nous recherchons avant tout des futurs collaborateurs qui sont curieux d'apprendre et souhaitent travailler au sein d'une entreprise à taille humaine en constante évolution. Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues.
JDC SA, entreprise familiale parmi les leaders français depuis 30 ans, rayonne à travers la France par le biais de 47 agences de proximité et s'appuie sur le professionnalisme et les compétences de ses 1 000 collaborateurs. Nous sommes spécialisés dans la commercialisation de matériels à destination des commerçants de détail. Nos métiers se répartissent au sein de 5 divisions : systèmes d'encaissement, Sécurité, matériels Monétique, dispositifs de Gestion de Boisson et Balances.
Le Service d'Accueil de Protection de Soutien et d'Accompagnement à Domicile (SAPSAD) de Dijon, recherche un/ une Assistant(e) social(e) en CDI pour assurer les missions suivantes : - protéger l'enfant, préserver le lien quotidien parents/enfants, aider, soutenir et conseiller la famille en s'appuyant sur les compétences et l'implication de chacun - intervenir auprès de mineurs de 0 à 18 ans et de leurs familles dans le cadre de mesures administratives (AEDR) ou judiciaires (PAD). -identifier les besoins de l'enfant et observer son évolution, repérer des difficultés et échanger des informations avec les parents et l'équipe - conduire une évaluation de la situation - élaborer et assurer la mise en œuvre des projets individualisés des enfants. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience de 2 ans minimum souhaitée - Travail en équipe - Maitrise des écrits professionnels - Expérience du travail avec les familles - Aisance et juste distance relationnelle - Disponibilité et adaptabilité - Capacité d'analyse - Sensibilisation à l'approche systémique souhaitée
Sous la responsabilité de la Directrice, vous contribuez à produire et superviser les états financiers de la CRF, tout en veillant à la fiabilité et la qualité des données comptables, ainsi qu'à la sécurisation des flux financiers et des fonds. Vous êtes en charge de : - Saisir les écritures comptables et les tâches associées à la comptabilité (état réel des recettes et des dépenses, état prévisionnel des recettes et des dépenses, caisse, banque, situation comptable, budget pôle, plan pluriannuel d'investissement...) - Participer à l'amélioration des procédures administratives et comptables et/ou à la mise au point d'outils de suivi et d'analyse - Veiller à la tenue à jour des dossiers comptables - Saisir des éléments variables de la paie - Gérer les fiches entrée, entrée-sortie, sortie, évolution et transfert des salariés - Gérer les soldes de tout compte des salariés quittant un des établissements du pôle - Gérer la mutuelle (adhésion et portabilité) - Suivre les ventilations analytiques mensuelles des salariés - Remplir le tableau de la pénibilité - Gérer des travaux divers de GRH Profil du candidat Vous êtes titulaire d'un DCG ou équivalent avec une expérience médico-social fortement souhaitée. Professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e), votre sens de la planification, vos qualités relationnelles et rédactionnelles et votre aptitude à travailler en équipe seront vos atouts pour la réussite de vos missions. Vous maitrisez les règles légales en comptabilité. Compétences clés : Maîtriser les techniques comptables Connaître et appliquer la législation et/ou la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention Maîtriser les logiciels métier dans son domaine d'intervention Travailler en équipe et/ou en réseau Rigueur et autonomie Respect des échéances
Le Pôle polyhandicap de Messigny et Vantoux est composé de 3 établissements : L'EEAP « La Rose des Vents », la Maison d'accueil spécialisé (MAS) « Les Archipels » ainsi que le SESSAD « La Jourelle ». Le site de Messigny et Vantoux a ouvert en juillet 2007, cette petite commune se situe en campagne à 15 kilomètres de Dijon et cette proximité de la ville permet de bénéficier de sorties culturelles, de la piscine, de la ludothèque, des salles de spectacles et animations municipales, etc.
L'agent a pour mission d'entretenir des locaux collectifs et professionnels de nos clients Vous effectuez l'entretien de locaux : salles, sanitaires, vestiaires, couloirs... Temps partiel en 20h A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Planning communiqué 15jours à l'avance.
Un grand Hypermarché propose plusieurs postes d'Employé.e Libre-Service sur plusieurs rayons (Produits libre service / Poissonnerie / PGC / Bazar) en contrat de professionnalisation - formation qualifiante. Début de contrat dès que possible En 6 mois, obtenez un Titre professionnel d'Employé.e de commerce par le biais d'un contrat de professionnalisation. Certains postes requièrent un port de CHARGES LOURDES. Vous devez être mobile sur Quetigny par vos propre moyen car la prise de poste est à 05H00 du matin (sauf pour les habitants de Quetigny). Pour les horaires, vous travaillerez par roulement sur les plages horaires suivantes : 5h-12h30, 10h-17h30 ou 14h30-21h avec un repos par semaine entre le lundi et le vendredi, en fonction du planning. Si vous êtes motivé.e et dynamique, vous pouvez porter des charges lourdes et êtes mobile sur Quetigny, alors postulez vite !
Mission courte durée - Possibilité d'évolution sur contrat longue durée Votre agence Adéquat Inside de Quetigny, vous met au parfum . Nous recrutons des opérateurs de conditionnement F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Rejoignez un univers métier passionné. Trouvez un job qui met du baume au cœur ! Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Suivre le conditionnement sur la ligne de production - Etiqueter et emballer des produits - Réalisateur des opérations de manutention et de chargement. - Veiller au rangement de son poste de travail et à la propreté du matériel Profil : Miroir, miroir, dis-nous qui est le bon profil : - Être polyvalent, l'un des ingrédients indispensables pour ce poste - Etre manuel et réactif. Des qualités de toute beauté - Se sentir à l'aise avec le travail en équipe Débutant F/H accepté. Une première expérience réussie en industrie (secteur pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire) vous permettra de démarrer en beauté cette mission. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Si vous pensez que vous êtes un exfoliant de choix pour ce poste, contactez-nous au *** (voir postuler) Adéquat, Simplement pour vous ! Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 8000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire Adéquat c'est + de 280 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Lettre de motivation demandée. Vos missions au sein de la Direction Générale des PEP CBFC: Mission générale du poste : -Accueil physique et téléphonique - Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) et transmet les informations (mails, notes, consignes ...) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable - Réception, traitement et diffusion de l'information - Réalisation de divers travaux de bureautique (frappe de courrier, mise en forme de document) - Envoi et suivi d'invitations et d'ordres du jour - Participe à l'organisation logistique de l'établissement (salles de réunions, commandes ) ou lors de l'organisation d'événement - Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers - Exécution des procédures administratives - Respect des procédures d'organisation - Planification de ses activités et retro-planning pour s'organiser et respecter les délais Activités générales: - Accueil physique (collaborateurs, administrateurs, visiteurs...) - Tenue du standard général (filtrage - orientation et information - prise et transmission des messages et suivis) - Gestion des messages électroniques (et traitement de la messagerie générale) - Tri, enregistrement et diffusion du courrier entrant - Suivi administratif des réunions institutionnelles (AG/CA/Bureau) : calendrier, ordre du jour, compte-rendu, registre - Affranchissement courrier et dépôt éventuel à la Poste - Traitement administratif : travaux divers avec courriers, rapports, diaporama, documents divers (frappe, mise en forme, diffusion), publipostage (courriers et étiquettes), impressions, mises sous pli, diffusion interne et externes - Logistique : salles de réunion (réservation/accueil/logistique/mise en place /matériels nécessaires/rangement/contrôle) et bureaux partagés du bâtiment - Planification et organisation de rendez-vous internes et externes - Classement et archivage (numérique et physique) - Mise en œuvre des outils et procédures validés par l'établissement dans le cadre de la démarche Qualité et nécessaires à l'exercice de la mission - Peut être amené(e) à participer aux travaux d'amélioration continue de la qualité du service Activités spécifiques / Autres activités: - Traitement et suivi des conventions-avenants (validation, mise à la signature, enregistrement, diffusion) - Suivi des invitations reçues (diffusion, réponse) - Suivi des agendas des directions - Organisation de réunions internes / événements externes : Administratif (planification, convocation, invitation, recueil présence/absence, liste émargement ), Logistique (recherche et réservation de salles, devis, commande café/repas/buffet, besoin matériels, mise en place, accueil, rangement si besoin) - Circulation des navettes internes : suivi départs pochettes et relevé des établissements - Suivi du stock pour les accueils en salle de réunions - Suivi des copieurs et machine à affranchir (relevé - commandes cartouches - intervention technicien) - Réception livraisons, contrôle et rangement - Véhicules : suivi des réservations, clés et des documents (carte grise, carte verte ) - Supports de communication (distribution et suivi du stock) - Suivi des bases de données (administrateurs, contacts, collaborateurs, mise à jour et recherches) - Réalisation de tâches de secrétariat pour d'autres services ou directeurs - Organisation de déplacements pour la direction (inscription, train, hôtel ) - Commandes possibles (bureautique ou autres) Formations: BTS SECRÉTARIAT / BTS ASSISTANT MANAGER/ ASSISTANT DE GESTION PME PMI /DUT GEA DUT GACO Capacité d'organisation et d'adaptation - Gestion du temps - Rigueur - Esprit d'équipe - Bonne communication et relationnel Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre candidature (C.V., lettre de motivation et copie du ou des diplôme(s) en lien avec le poste) à : recrutement.dg@pepcbfc.org
Association régionale qui oeuvre dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de l'éducation, des loisirs, du social, du médico-social et du sanitaire, sur la Bourgogne-Franche-Comté. La Direction Générale est en charge de garantir et piloter la mise en place de la stratégie associative définie par le Conseil d Administration. Elle constitue un dispositif de ressources techniques au service des établissements, des services et de leurs équipes.
Spécialiste des prestations comptables et de conseil, FIDUCIAL EXPERTISE est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Grâce à une implantation nationale exceptionnelle (une agence tous les 30 km!) nos collaborateurs sont proches de leurs clients, les accompagnent dans leur gestion quotidienne et construisent avec eux un véritable partenariat métier. Rejoignez notre cabinet d'expertise comptable Fiducial à Dijon où nous recherchons pour notre direction régionale un Hôte d'accueil/Standardiste H/F du 09 mai au 17 mai 2023 en CDD. Vous êtes chargé de l'accueil physique et téléphonique, réception, tri, distribution et départ du courrier, intendance, ainsi que de l'administratif. De formation Bac Secrétariat ou idéalement Bac +2, vous avez déjà révélé tout votre talent d'hôte d'accueil en étant prévenant, agréable, souriant et polyvalent à travers des stages ou CDD que vous avez pu réaliser. De plus, vos qualités relationnelles, votre présentation irréprochable et votre maîtrise de la langue sont des atouts reconnus.
FIDUCIAL Expertise, société d'experts-comptables proches de ses clients (petites et moyennes entreprises), maîtrise les particularités de leurs métiers et établit une relation de confiance et de sécurité, grâce à son implantation nationale (une agence tous les 30 km).
Rattaché à la responsable communication institutionnelle & externe et au sein d'une équipe composée de 5 personnes, vous contribuez à la visibilité médiatique, à la promotion et à la valorisation des activités du Département auprès du grand public, au niveau local et national. Partenariats et Plans Médias -En tant que relais institutionnel avec les médias locaux, vous assurez le suivi et le développement des partenariats: planification et coordination. -En cohérence avec la stratégie de communication globale de l'Institution, vous élaborez la stratégie médias et hors médias selon l'agenda de la collectivité, pour ce qui relève de la communication institutionnelle, événementielle et de la marque Savoir-Faire 100% Côte-d'Or. Relations presse / Communication institutionnelle Vous contribuez à la stratégie de relations presse pour ce qui relève de la communication institutionnelle, en relation étroite avec l'attaché de presse du Cabinet : Rédaction d'argumentaires, dossiers de presse thématiques et institutionnels, Suivi des retombées médias et analyse des résultats, Préparation, suivi et présence le jour J à des événements institutionnels, en relation avec les services et partenaires concernés, Remplacement de l'attaché de presse du Cabinet en cas d'absence.
La Direction des Ressources Humaines recrute un.e assistant.e de recrutement pour renforcer son équipe dans le cadre d'un CDD de 3 mois. L'agent recruté sera amené à assurer le suivi administratif et logistique des procédures de recrutement siège, lycées et apprentis et à informer les agents et les encadrants sur les procédures de recrutement. VOS MISSIONS : Assurer l'assistance administrative des dossiers liés à l'activité de l'équipe recrutement (siège, lycées, apprentis, tests de recrutement, etc.) Publier les déclarations de vacances de postes et les offres d'emploi auprès du centre de gestion et du CNFPT et en assurer le suivi (mise à jour, renouvellement, saisie des recrutements) Contrôler les candidatures et s'assurer que toutes les informations sont saisies (statut du candidat, origine, date de naissance, grades, type de candidat, etc.) Organiser les jurys : réserver la salle ou organiser le jury en visio (Rainbow ou Teams), appeler les candidats et organiser l'ordre de passage, envoyer les convocations aux membres du jury et aux candidats Préparer les pochettes de recrutement : créer la pochette, imprimer les CV et lettres de motivation des candidats convoqués au jury, préparer la grille du PV de recrutement Assurer la mise à jour des informations dans Neeva tout au long de la procédure (au niveau de la demande de recrutement, des candidatures et du jury) Editer les courriers de recrutement et mettre en parapheur les courriers à signer COMPETENCES ATTENDUES : Connaissance du statut de la fonction publique territoriale Accueil physique et téléphonique Fonctionnement des lycées Règles et procédures Gestion administrative des personnels APTITUDES REQUISES : Aptitudes à la communication Capacités d'initiative et d'autonomie Qualité d'expression écrite et orale Capacité d'organisation Respect des délais impartis Le poste est localisé à DIJON (21) La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Vous effectuez le ménage dans des immeubles (escaliers, paliers, halls d'entrée) : balayage, nettoyage des sols, vitrerie. L'entreprise vous octroie un véhicule de service pour vos déplacements sur Dijon. Une formation interne peut vous permettre d'apprendre les gestes métiers si vous êtes débutant(e). Vous travaillez du lundi au vendredi. 8h - 12h et 13h30 16h30. Poste à pourvoir de suite.
La Direction des Ressources Humaines recrute un.e Charge.e de recrutement pour renforcer son équipe, l'agent recruté sera amené à mettre en œuvre la politique recrutement de la collectivité pour les agents titulaires siège, lycée et CREPS ainsi qu'à contribuer à ce titre à la démarche de gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences. VOS MISSIONS : Accompagner les directions et les établissements scolaires dans l'analyse de leurs besoins et les procédures de recrutement sur postes vacants Rédiger les appels à candidature, sur la base des fiches de postes analysées par le ou la chargé(e) des compétences Instruire l'organisation des jurys (pré sélection des candidatures sur la base du CV et de la lettre de motivation, préparer les grilles d'analyse et de conduite des entretiens ) Participer aux jurys de recrutement Rédiger les procès-verbaux des jurys et apporter une expertise et une aide à la décision aux directions et établissements Finaliser la procédure de recrutement (négociations des éléments pratiques et financiers, date d'arrivée, informations des autres services et directions ) Informer les candidats reçus des décisions des jurys COMPETENCES ATTENDUES : Connaissance du fonctionnement de la collectivité et des lycées Conduite d'entretien APTITUDES REQUISES : Aptitude à animer des réunions, des groupes de travail Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs Sens du travail en équipe Réactivité et respect des délais impartis Le poste est localisé à DIJON (21) La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
MISSIONS : Sous la responsabilité de la Direction de l'association, le coordinateur régional se voit confier les missions suivantes : - Animer le Service Civique Solidarité Seniors sur le territoire : o Assurer la représentation de l'association et la promotion du projet auprès des services déconcentrés de l'Etat (DRAJES, ARS) et du bailleur du projet (MH et Agirc-Arrco) o Développer et fédérer les partenaires régionaux de la mobilisation autour notamment de l'organisation de comités de pilotage, comités d'orientation et d'événements fédérateurs o Décliner au niveau de la région la stratégie de communication nécessaire au recrutement des jeunes et à la notoriété et l'ancrage local du projet - Déployer la stratégie de développement territorial et animer l'équipe régionale de salariés o Décliner la stratégie nationale : proposer et mettre en œuvre la stratégie régionale et territoriale de déploiement du SC2S o S'assurer de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs de mobilisation de jeunes, de personnes âgées touchées et de structures partenaires par un pilotage d'indicateurs clés o Encadrer les salariés de l'équipe régionale (à date 4 chargés de développement) o Veiller à la qualité du Service Civique Solidarité Seniors en assurant le parcours d'accompagnement et de formation des jeunes o Veiller à l'effectivité du reporting nécessaire et de l'évaluation d'impact du programme o Transmettre au service paie les éléments variables o Contribuer activement à la vie globale de l'AND-SC2S (groupes de travail et temps de coordination) o Etre force de proposition et déployer des expérimentations au niveau de la région pour nourrir les réflexions stratégiques nationales. PROFIL - Capacité à susciter l'adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles, esprit d'équipe - Capacité à travailler en réseau, pilotage de projet - Clarté d'expression orale et écrite - Expérience dans l'animation partenariale et managériale - Connaissance du territoire, des collectivités territoriales et dans l'idéal des acteurs « grand âge » et « jeunesse » régionaux - Très bon sens de l'organisation, savoir gérer les délais et les priorités - Etre souple et accepter de travailler dans un environnement mouvant, dans le contexte d'un projet innovant - Maîtrise des outils bureautiques - Statut : cadre (convention collective de l'animation) - forfait jours (211 jours) - Poste basé en région Bourgogne-Franche-Comté, de préférence à Dijon pour son caractère central - Rémunération : 2687,50 euros + 200 euros prime géographique - Avantages : mutuelle + chèque déjeuner - Voiture de fonction Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : recrutement@sc-solidariteseniors.fr et la référence « Coordinateur BFC AND-SC2S».
L'Association Nationale pour le Déploiement du Service Civique Solidarité Seniors (105 salariés aujourd'hui), créée en décembre 2020, financée par la Fédération Agirc-Arcco et co-pilotée par les Ministères de la Jeunesse et de l'Autonomie, a pour objectif de développer massivement un Service Civique de qualité auprès des personnes âgées. Notre ambition est promouvoir les liens intergénérationnels pour lutter contre l'isolement(des seniors comme des jeunes.
Vous intervenez pour effectuer le nettoyage des locaux. Jours d'intervention : Mercredi Plage Horaire : 18h-21h CDD du 3 au 15 avril 2023.
Direction services pénitentiaires recherche un assistant administratif H/F Missions principales : Au sein du Département Budget et Finances, qui assure la gestion financière du budget de fonctionnement des établissements pénitentiaires et des services pénitentiaires d'insertion et de probation du ressort de la DISP de DIJON pour les 37 sites, existe le poste d'agent administratif - référents achats qui fait partie de l'unité des achats et marchés publics (UAMP) ACTIVITES : Activités de l'agent : L'agent administratif exercice une fonction de secrétariat qui consiste à assister le rédacteur marché ou le chef de l'Unité dans leurs missions : cette fonction vise à accomplir des tâches administratives et techniques relatives à la gestion des marchés publics de la DI : Gestion des dossiers de consultations aux entreprises, dématérialisation des offres, publicité, rédactions des PV et suivi des réponses aux entreprises. Transmission, notification des marchés auprès des établissements pénitentiaires et des entreprises. Analyse de marchés et rédaction des rapports. Suivi du tableau de recensement des marchés Assurer le suivi et la mise à jour des fiches de procédures. ACTIVITES PARTAGEES : Assure l'envoi des dossiers de consultation aux entreprises, la dématérialisation des offres, la publicité, la rédaction des procès-verbaux et le suivi des réponses aux entreprises à l'issue des commissions d'Appel d'Offres. RELATIONS : Hiérarchique : L'agent administratif en poste à l'UAMP est placé sous l'autorité directe du responsable de l'Unité. Fonctionnelle : - Bureau PS5/DAP - Préfectures de Région PFRA BFC et PFRA CVDL - Délégation interrégionale du secrétariat général - DAEBC, économats - Fournisseurs COMPETENCES ATTENDUES ET QUALITES REQUISES : Le candidat doit être apte à avoir une aisance de communication écrite et orale. De maitriser Excel est indispensable. De pouvoir s'adapter à plusieurs interfaces informatique différentes. Des notions en marchés publics seraient un plus. Les lettres de motivation et CV seront à adresser jusqu'au 13/05/2023 par mail à : recrutement.disp-dijon@justice.fr
La direction interrégionale des services pénitentiaires est chargé de coordonner l'activité des établissements pénitentiaires et des services pénitentiaires d'insertion et de probation.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT ADMINISTRATIVE / COMPTABLE (H/F) pour notre client spécialisé dans les travaux d'installation électrique. Notre client est situé dans l'agglomération dijonnaise. Vos principales missions seront : -Comptabilité jusqu'au bilan -Enregistrer facture et écriture -Lettrage -Déclaration TVA -Suivi règlements -Etat de rapprochement -Accueil téléphonique / Standard -Gestion des mails et du courrier -Suivi des dossiers assurances -Suivi visite médicale -Suivi des données de facturation -Support pour la constitution des dossiers des appels d'offres Profil requis : -Vous possédez une formation comptable -une bonne expérience dans un emploi similaire sera appréciée Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage Vous vous reconnaissez dans cette annonce Alors n'hésitez pas à postuler !
Notre multi-accueil est à la recherche d'1 Accueillant(e) Petite Enfance pour intégrer notre équipe ! Au sein d'un multi-accueil de 15 enfants, vous accueillez l'enfant et sa famille dans une relation de bienveillance et de confiance. Vous assurez le bien-être de l'enfant dans l'individualité de chacun. Vous participez au quotidien à la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous accompagnez l'enfant dans ses gestes au quotidien : sommeil, repas, soins. Vous organisez et animez des activités en cohérence avec le développement et les besoins de l'enfant. Vous échangez facilement vos observations/informations avec l'équipe, la Direction et les parents.
Depuis plus d'un an, ORE travaille sur un projet « Jardin connecté » pour lequel la ville a mis à notre disposition une parcelle de 200 m2 dans l'espace F Moulun. Sa réalisation commence, selon les principes de la permaculture (observer et interagir ; capter et stocker de l'énergie ; ne pas produire de déchets ; s'autoréguler ). Les missions du ou de la jardinière sont : * Tonte, fauchage, élagage et taille * Entretien des espaces verts * Nettoyage et élimination des mauvaises herbes * Arrosage et entretien des systèmes d'arrosage * Traitement des plantes à l'aide de désherbants, engrais et produits biologiques * Préparation des sols * Semis, culture et plantation de plantes et végétaux * Aménagement de jardins * Gestion et soin des potagers et vergers * Atelier et formation auprès des adhérents de l'association Dans le cadre de l'exercice de ses missions, le-la jardinier-ère pourra être amené-e à : - Informer les usagers et répondre à leurs questions ; - Analyser et répondre aux besoins des usagers ; - Présenter aux usagers les services et dispositifs disponibles ; - Accompagner les usagers individuellement ; - Organiser et animer des ateliers thématiques ; - Rediriger les usagers vers d'autres structures ; - Fournir les éléments de suivi et faire des bilans sur son activité ; Les membres du bureau de l'association encadrent l'ensemble de ces missions. Profil : Vous possédez, idéalement, un diplôme ou une expérience dans le domaine. Débutants(es) acceptés(ées) avec des connaissances et une appétence pour le métier. "VÉRIFIEZ VOTRE ÉLIGIBILITÉ AU CONTRAT 'PEC : Parcours Emploi Compétences'' AVEC VOTRE CONSEILLER/ÈRE"
Et si tu exerçais au sein d'une équipe dynamique des PEP CBFC, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et progresser dans la convivialité ? Agir pour une société solidaire et inclusive, c'est le fil rouge des PEP et ce depuis plus de 100 ans. Notre philosophie consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées. L'équipe du dispositif social cherche ses nouveaux collaborateurs pour travailler au sein de la MECS PEP CBFC unité de Dijon. C'est un service à taille humaine, à la campagne dans la ville. Les enfants sont impatients de découvrir ce que tu peux leur apporter ! Tu es accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) et tu cherches un emploi qui a du sens ? Rejoins-nous ! Tu souhaites partager la vie quotidienne d'enfants de 6 à 18 ans, organiser des séjours, monter des activités nouvelles, c'est ce que nous te proposons. En plus de beaux projets sont en cours, comme le réaménagement des espaces de vie. Débutant(e) ou non, tu seras entouré(e) et accompagné(e) par ton chef de service et des éducateurs expérimentés. Tu participeras également à des formations enrichissantes ! l Femmes et hommes, tous égaux ! Les PEP CBFC obtiennent la note de 98/100 concernant l'index de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l'année 2023. l Notre politique de rémunération est basée sur l'application de la CCN66. l Grâce à un accord d'entreprise, les PEP CBFC octroient une prime liée aux métiers et exigences et valorise donc au-delà de la convention. Mais ce n'est pas tout, tu auras droit à 8 semaines de congés, une mutuelle et une prévoyance d'entreprise, un Comité d'Action Sociale et Culturelle L'aventure te tente ? Envoies ta candidature à l'adresse mail : secretariat.ds@pepcbfc.org
Et si tu exerçais au sein d'une équipe dynamique des PEP CBFC, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et progresser dans la convivialité ? Agir pour une société solidaire et inclusive, c'est le fil rouge des PEP et ce depuis plus de 100 ans. Notre philosophie consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées. L'équipe du dispositif social cherche ses nouveaux collaborateurs pour travailler au sein de la MECS PEP CBFC unité de Dijon. C'est un service à taille humaine, à la campagne dans la ville. Les enfants sont impatients de découvrir ce que tu peux leur apporter ! Tu es moniteur(trice) adjoint(e) d'animation et tu cherches un emploi qui a du sens ? Rejoins-nous ! Tu souhaites partager la vie quotidienne d'enfants de 6 à 18 ans, organiser des séjours, monter des activités nouvelles, c'est ce que nous te proposons. En plus de beaux projets sont en cours, comme le réaménagement des espaces de vie. Débutant(e) ou non, tu seras entouré(e) et accompagné(e) par ton chef de service et des éducateurs expérimentés. Tu participeras également à des formations enrichissantes ! l Femmes et hommes, tous égaux ! Les PEP CBFC obtiennent la note de 98/100 concernant l'index de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l'année 2023. l Notre politique de rémunération est basée sur l'application de la CCN66. l Grâce à un accord d'entreprise, les PEP CBFC octroient une prime liée aux métiers et exigences et valorise donc au-delà de la convention. Mais ce n'est pas tout, tu auras droit à 8 semaines de congés, une mutuelle et une prévoyance d'entreprise, un Comité d'Action Sociale et Culturelle L'aventure te tente ? Envoies ta candidature à l'adresse mail : secretariat.ds@pepcbfc.org
Vos principales missions seront : - Vente et conseil de vente pièce de rechange de pièces détachées - Vente et conseil technique à distance - Établissement de devis - Suivi administratif des dossiers - Préparation et expédition des commandes : contrôles qualitatifs et quantitatifs - Réception et stockage des pièces de rechanges - Rangement et organisation du magasin ; manutention - Inventaires
Le Groupe BERTHIER, une entreprise familiale implantée depuis 100 ans en Bourgogne Franche-Comté, distributeur et réparateur de véhicules industriels, recherche pour la société Berthier Trucks Dijon.
Après l'ouverture de nos foodtrucks il y a bientôt 10 ans, notre chef de cuisine Rémi à besoin de collaborateurs pour l'aider à ravir nos clients de plus en plus nombreux! Nous vous proposons une cuisine 100% street food à base de produits frais et locaux au maximum! Notre page fb Foodies Dijon et notre site web www.foodiestruck.fr vous en diront certainement un peu plus sur nous. Notre entreprise est en pleine extension, c'est donc le bon moment pour nous rejoindre!! En adhérant à nos valeurs et armé d'une motivation à 100% votre évolution chez nous est assuré! Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière CAP cuisine exigé Permis b 35h CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour un magasin de vêtements et chaussures partenaire en vue de préparer un BTS MCO en alternance : - Collecte, analyse et exploitation de l'information commerciale - Vente conseil - Suivi de la relation client - Suivi de la qualité de services - Fidélisation de la clientèle - Développement de clientèle - Élaboration et adaptation continue de l'offre de produits et de services - Agencement de l'espace commercial - Maintien d'un espace commercial attractif et fonctionnel - Mise en valeur de l'offre de produits et de services - Organisation de promotions et d'animations commerciales - Conception et mise en place de la communication sur l'unité commerciale - Conception et mise en oeuvre de la communication externe de l'unité commerciale - Analyse et suivi de l'action commerciale - Fixation des objectifs commerciaux - Gestion des approvisionnements et suivi des achats - Gestion des stocks - Suivi des règlements - Élaboration des budgets - Gestion des risques liés à l'activité commerciale - Participation aux décisions d'investissement - Analyse des performances - Mise en oeuvre du reporting - Évaluation des besoins en personnel - Répartition des tâches - Réalisation de plannings - Organisation du travail - Recrutement et intégration - Animation et valorisation de l'équipe - Évaluation des performances - Individuelles et collectives de l'équipe - Individualisation de la formation des membres de l'équipe Rythmes d'alternance : - 2 jours de cours par semaine ou - 1 jour de cours par semaine + 1 semaine intensive toutes les 6 semaines Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Rémunération au % du SMIC Poste à pourvoir sur Quetigny - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
Groupe Alternance c'est 53 CFA dans toute la France qui vous accompagne dans le cadre de vos études en alternance de BAC+2 à BAC+5 dans le domaine du commerce , de la vente, de l'administratif, du RH , de la communication etc.. Nous vous aidons : - Pour vos entretiens - A votre recherche d'entreprise ( mise en relation avec nos partenaires ) Contactez nous au plus vite au 03 80 38 24 24
Au sein de la Direction Départementale de la Protection des Populations, vous assurez un accueil technique et téléphonique des visiteurs, vous gérez les boîtes de messagerie ainsi que le courrier et sa distribution auprès de la direction et des chefs de service, vous êtes également en appui pour des tâches administratives ponctuelles. Vous effectuez par ailleurs le suivi des suspicions de rage, la déclaration et le traitement des dossiers des animaux mordeurs ainsi que la gestion des dossiers de déclaration de rassemblements d'animaux, vous vérifiez et classez les comptes-rendus retournés par les vétérinaires. Vous possédez les compétences suivantes : outils bureautique, messagerie ,sens de l'accueil et de la communication, gestion administrative, compétences rédactionnelles et orthographiques,relations humaines, rigueur, réactivité, organisation, capacité d'analyse et synthèse, autonomie. Une 1ere expérience en secrétariat technique est souhaitée.
En collaboration avec le secrétaire général, vous devrez accueillir les adhérants ainsi que le public. Vous assurez l'accueil téléphonique et physique de l'agence. Assurer la gestion des mails et du courrier. Vous manipulerez des données personnelles et sensible le poste requiert donc la plus grande minutie et le respect de la confidentialité. Être organisé(e), polyvalent(e) maitrise des logiciels WORD ET EXCEL
Vous souhaitez continuer vos études en alternance ? Nous recherchons pour notre agence de Dijon (21) un apprenti comptable pour préparer le DCG ou le DSCG. Vous assurez la tenue comptable des dossiers clients commerçants et artisans : saisie informatique, états de rapprochements bancaires, pointage de comptes, etc. Vous prenez en charge certains aspects fiscaux : déclarations de TVA par exemple. En fonction de votre expérience et de vos aptitudes, vous monterez des projets de bilans et participerez à leur finalisation. Après un diplôme Bac + 2 en comptabilité (BTS Comptabilité ou DUT GEA par exemple), vous souhaitez préparer le DCG ou le DSCG en alternance. Motivé, vous êtes conscient qu'un parcours cabinet-études vous donnera une solide formation mais exigera une grande implication dans votre projet. Vous possédez le goût et le sens du service client, ainsi que de bonnes aptitudes relationnelles. Adaptable, vous vous intégrez facilement dans un groupe de travail. Vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable auprès des TPE/PME. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT COMPTABLE ET ADMINISTRATIF (H/F) pour notre client spécialisé dans l'expertise comptable. Notre client est situé dans l'agglomération Dijonnaise. Vos principales missions seront : -Saisie comptable sur le logiciel CADOR -Déclarations fiscales -Révision comptable -Facturation -Aide à l'élaboration des bilans -Administratifs Profil requis : -Vous avez minimum un BAC +2 (comptabilité et gestion des entreprises) -Vous avez une bonne expérience Divers : Un parcours d'intégration et de formation ; Une marraine ou un parrain Avantages : Télétravail ; Prime annuelle sur objectif ; Rémunération selon expériences Vous vous reconnaissez dans cette annonce Alors n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons 1 Aide-comptable (H/F) en CDI à temps partiel. Idéalement, vous êtes autonome. Cet emploi peut se faire à distance - en télétravail. Vous serez libre d'organiser vos horaires en journée. VOS MISSIONS : - Encaisser les cotisations versées par les membres ; - Faire le suivi des dépenses et classer les pièces justificatives y afférentes ; - Classer et archiver les documents ; - Gérer le compte bancaire (suivi des dépenses de la banque) - Produire et diffuser l'information financière. - Participer à l'élaboration des dossiers de demande de subvention; - Établir les comptes annuels - Procéder à l'enregistrement des écritures est informatisé via un logiciel comptable spécialisé. Vous bénéficierez de l'appui d'un trésorier qui supervisera vos tâches.
Dans le cadre d'un remplacement, vous serez chargé(e) de la distribution des petits déjeuners, de la désinfection des chambres, du service des repas en salle à manger et du ménage des chambres des sortants. Vous travaillez 1 weekend end sur 2 (horaires en continu) Pas de transport en commun, véhicule souhaité pour se rendre sur le lieu de travail. L'employeur met en place les règles de sécurité sanitaires liées au Covid-19: mise à disposition de masques et de gel hydro-alcoolique.
L'agence Abracada Services propose des postes en contrat d'apprentissage pour préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ex: CAP Petite enfance) : 1er septembre 2023 au 31 août 2023 Vous devez déjà posséder un premier diplôme (CAP, Bac Pro, Bac général, Bac +2...) et une première expérience en garde d'enfants à domicile ou en structure Alternance : cours (2 jours par semaine) et temps délégué en garde d'enfants à domicile (stages proposés par l'entreprise) Permis et véhicule sont un plus. Les avantages à rejoindre notre agence Abracada: - formation rémunérée - fournitures de matériels pour effectuer les activités avec les enfants - fourniture de masques et gel hydroalcoolique - participation aux frais de transport - accès à notre Comité d'Entreprise: nombreux avantages Vous êtes responsable, motivé(e), organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) ? S'occuper d'enfants est pour vous valorisant et représente une belle opportunité. Candidatez, pour rencontrer l'employeur lors de l'information collective organisée au Pôle Emploi Dijon Ouest le 11 avril !
Serveur,serveuse,caissier de Bar Tabac 35heures par semaine. Horaires à convenir avec le salarié Une première expérience est requise Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs
Bar/Tabac de proximité
Synergie recrute un assistant administratif en CDI (F/H) pour notre client industriel à l'international, situé dans la périphérie de Dijon (21). Description du poste : Sous la supervision du Responsable Administratif, vos missions au quotidien seront les suivantes : - Réception de l'ensemble des appels et du courrier - Envoi de documents, colis et affranchissement - Coordination avec le service logistique sur les demandes d'affrètement à faire aux différents transporteurs - Création et MAJ des prospects dans l'ERP « CEGID PMI » - Analyse hebdomadaire des prospects (origine, intérêt, secteur...) - Gestion des fournitures de bureau, consommables, des réservations et achats intra-entreprise - Organisation des salons Profil recherché : De formation bac+2, vous disposez d'une expérience professionnelle réussite sur un poste d'assistant(e) administratif(ve). Vous êtes une personne polyvalente, vous faîtes preuve de rigueur et d'autonomie, vous communiquez couramment en anglais. De plus, vous avez une fibre commerciale, et des connaissances du fonctionnement d'un ERP (base clients - CEGID PMI est un plus)... n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle Anglais Microsoft Excel - Microsoft Word - Microsoft PowerPoint
Brasserie centre ville recherche plongeur/aide de cuisine. temps plein horaire coupure. Fermé Dimanche lundi et jour Férié. Poste a pourvoir debut Mai
- Recueil des besoins auprès des opérationnels - Mise en ligne des annonces, - Sourcing sur les job boards, - Pré qualification téléphonique - Gestion des entretiens - Développement de la marque employeur - Management de la page employeur du groupe - Gestion des salons recrutement - Recrutement de l'Etam au Cadre manager, avec la partie stage et alternance - Présentation d'une short list à l'opérationnel avec suivi des candidats - Gestion de l'on boarding et du parcours d'intégration - Reporting RH - Binôme de la HR sur des tâches administratives RH
Nous recrutons un(e) Réceptionniste / Préleveur F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Sous la responsabilité du Responsable Contrôle Qualité vos missions seront les suivantes : - Vous serez en charge d'assurer selon les plannings, la réception physique et informatique des matières premières et des articles de conditionnement pharmaceutiques, ainsi que de réaliser le prélèvement des matières premières, dans le respect des procédures et des bonnes pratiques de fabrication. - Vous réalisez la réception physique et informatique des premières matières et articles de conditionnement pharmaceutiques selon les procédures en vigueur. - Vous veillerez à l'intégrité et à la traçabilité des matières premières et des articles de conditionnement réceptionnés. - Vous organisez et gérez la zone de quarantaine. - Vous prélèverez les matières premières sous les flux laminaires dédiés en respectant les procédures en vigueur. - Vous réalisez des transactions informatiques proches au profil préleveur réceptionniste. - Vous participez à toute action d'amélioration continue du secteur. Profil de poste : - Titulaires des permis CACES 1/3/5. - Connaissance informatique et utilisation d'un logiciel SAP - Connaissances appréciées des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique ou agro-alimentaire - Capacité de compréhension et de rédaction de consignations écrites Une 1ère expérience de magasinier et une connaissance des études en chimie serait un plus.
Plusieurs postes d'Equipiers Polyvalents H/F sont proposés pour l'ouverture de la nouvelle enseigne située à Daix. Vos missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes - Assurer le bon approvisionnement des rayons - Garantir l'encaissement fiable des produits - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl Le profil idéal : Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel RECRUTEMENT : Suite à votre positionnement vous serez contacté pour rencontrer l'employeur dans le cadre d'une information collective suivie d'un entretien individuel aura lieu au sein de l'agence Pôle emploi. Une formation de type POE Préparation Opérationnelle à l'Emploi de plusieurs semaines au métier d'Equipier polyvalent vous sera proposé avant l'embauche. Démarrage de la formation courant avril. Ouverture de l'enseigne le 14 juin 2023.
Vous intégrez la Direction de la Distribution de SFR en qualité de Conseiller(e) de Vente. Sous l'autorité du responsable du point de vente, vous êtes le/la 1er(e) ambassadeur(drice) de notre marque auprès des clients. A ce titre, vos principales missions sont : - proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique, - réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures, mais également : - prendre en charge les dossiers SAV, - régler les litiges clients - participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...) - participer à des ateliers de démonstrations des produits et accessoires, - gérer les stocks et participer aux inventaires amplitude horaires: 09h/20h00. horaires variables
Rattaché(e) au superviseur de plateau, au sein d'un service dynamique et animé par l'esprit d'équipe, vous devrez assurer la gestion de la relation avec l'ensemble des clients. Vous serez en charge des appels entrants et vous aurez pour rôle de conseiller les clients, de garantir la satisfaction clientèle et vous ferez la promotion des nouveaux services en adéquation avec le besoin du clients : - Traiter les demandes d'informations et les réclamations clients à travers différents canaux (téléphone, courriers, mails et accueil physique).
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Rejoignez nous en tant que Employé commercial libre service (F/H) au sein de notre magasin Intermarché à Dijon (Jean Jaurès) au rayon Frais libre service ! Vous effectuez la mise en rayon et garantissez la disponibilité des produits. Vous assurez l'information des prix en rayon, effectuez les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. Vous assurez la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. Vous répondez aux demandes ponctuelles des clients. Vous êtes rigoureux, dynamique et avez un réel sens du service client. Prise de poste à 5h.
Pour la boulangerie "Le Fournil jean Jaurès", nous recherchons un/e Vendeur/se. Vous intégrerez une équipe dynamique de 9 personnes et sous la responsabilité de votre manager, vous aurez en charge les missions suivantes : Assurer la mise en place des vitrines et s'assurer de la qualité des produits Vente aux clients Nettoyage des postes Garantir l'hygiène, la traçabilité et la sécurité fait partie de votre quotidien. Plusieurs plages horaire de travail sont possibles : Début 6h, fermeture 20h00 Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez-nous !
Supermarchés (50 à 99 salariés)
L'Hôtel Holiday Inn Dijon Toison d'Or recherche un(e) réceptionniste motivé(e) et expérimenté(e) pour compléter son équipe. Hôtel 4*, 138 chambres, 12 salles de séminaires, Spa. Poste de jour (7h/15h30 ou 15h/23h30) en CDI 39h / semaine ; 2 jours de repos Expérience en hôtel de chaine souhaitée, anglais indispensable.
Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon EPICERIE (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, rotation des produits suivant les DLC, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rattaché(e) au Responsable de rayon, vous faites preuve de rigueur en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire sur 13 mois + participation + intéressement.
CRIT recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le cyclisme basé à Dijon un magasinier/préparateur de commande (H/F) Votre principale mission sera l'approvisionnement, la réception, le stockage, la gestion des stocks, la préparation de commandes et l'expédition de marchandises selon les procédures de qualité, les règles d'hygiène et sécurité et les impératifs de délais du client. Vous serez amenez à utiliser des chariots élévateurs. Profil : - Caces R489 catégorie 1B et/ou du caces R485 catégorie 2 - Vous devez être rigoureux et attentif car les pièces manipulées sont fragiles Horaires de journée du lundi au vendredi AVANTAGES : - Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !
Poste à pourvoir pour mi-mai 2023. Dans un hôtel 3 étoiles entièrement rénové et plébiscité pour sa qualité. Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, check out ), participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer le Directeur d'hôtel. Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez le contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds. Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière, à la maintenance technique de l'hôtel et à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de de l'hôtel. Planning de travail mensuel, horaires variables (shift matin, shift soir, doublure), 1 à 2 week-ends off/mois. Rémunération fixe motivante + prime de complet versée mensuellement et prime annuelle sur objectifs. Vous bénéficierez d'une carte collaborateur ouvrant à des réductions auprès des hôtels et partenaires Accor, une prise en charge de 50% des transports publics, mutuelle et prévoyance.
L'entreprise ATALIAN, recherche pour son site de Dijon (21), un(e) apprenti(e) pour préparer en alternance le BAC PRO Hygiene, Proprete et Stérilisation - En partenariat avec l'INHNI de Lyon Missions : - Préparation du chariot et du matériel - Entretien des bureaux et des parties communes - Réalisation des techniques d'entretien courant et périodique - Réalisation des prestations de renfort des équipes - Réalisation du nettoyage de vitres - Dépoussiérage, désinfection - Réaliser des techniques de rénovation et remise en état des sols - Lavage mécanisé (monobrosse, autolaveuse)
En tant que plongeur(se), vos missions sont les suivantes: - Assurer le nettoyage de la vaisselle - Mettre la table - Participer au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance conviviale - Contribuer à la vie quotidienne des résidents : bonne humeur et bienveillance sont au programme - Apporter les meilleurs attentions aux résidents lors des repas
Colisée est un acteur de référence de la prise en charge globale de la dépendance qui a développé une expertise au service du bien-être des personnes âgées. Résolument tourné vers l'innovation, Colisee met l'accent sur le développement de son réseau, tout en restant fidèle à ses valeurs: Cohésion d'Equipe, Respect de l'autre, Engagement. Nos équipes formées en continu, apportent au quotidien attention, écoute, sourires et animations et créent une atmosphère chaleureuse au sein de nos résidence
Nous sommes 1 société d'enquêtes et de sondage, nous faisons tester à des consommateurs lambda des produits alimentaires déjà commercialisés afin de connaitre leurs avis sur ces derniers (donc savoir par exemple si le produit est trop sucré, trop gras ). Cela permet ensuite à nos clients d'avoir des résultats sur ses produits et de les améliorer, de les modifiés. Votre mission va être de recruter des passants dans la rue afin de leur proposer une dégustation gratuite sur un ou plusieurs produits (qui vous auront été dictés par le chargé de panel = la personne qui s'occupe des dégustations avec les passants que vous lui aurez amenés). Le but pour vous est donc de viser les groupes ou les familles afin de recruter 1 nombre plus important de personnes en 1 seule fois. Il faut être une personne dynamique, ayant un bon contact avec les gens, souriant et qui ne se démotive pas facilement face à quelques refus des passants.
« l'employeur s'engage à respecter les mesures de protection sanitaires dans le cadre de l'épidémie actuelle »
La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCIR, 2 Avenue de Marbotte à Dijon un(e) ASSITANT(E) ADMINISTRATION DES VENTES Missions : Seconder les chefs de projets dans le suivi de leurs opérations commerciales (salons, missions) En parfaite collaboration et sous la responsabilité du chef de projet : - Garantir un traitement quotidien des tâches administratives, incluant la facturation des clients et l'évaluation de la prestation - Gérer la relation client : saisie de données dans le logiciel Sales Force, suivi des inscriptions, enregistrement des dossiers clients, gestion du dossier technique, des équipements et des visuels, saisie d'informations sur des plateformes numériques, retranscription au client, suivi du compte client - Gérer la relation avec les fournisseurs (sollicitation de devis, création de bons de commande, gestion des factures fournisseurs selon un logiciel interne, suivi) - Créer et alimenter des bases de données en collaboration avec les chefs de projets - Gérer différentes tâches administratives liées aux chefs de projets, participation aux réunions de service - Réalisation de supports de communication et de promotion (dossier d'inscription, posts pour les réseaux sociaux, etc) Diplômes : - De formation BAC +2 (BTS ou DUT) type BTS Assistant(e) manager ou équivalent Connaissances : - Bureautique : La maîtrise du Pack Office 365 et de l'outil informatique en général sont indispensables, Teams, une expérience sur Sales Force serait un plus - Utilisation des logiciels internes de facturation et de saisie des bons de commande - Réseaux sociaux : Linked in, Twitter, Facebook Aptitudes requises : - Sens de l'organisation - Rigueur - Aptitude relationnelle et appétence pour l'évènementiel - Dynamisme et réactivité - Motivation Divers : - Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable - Temps : complet - Poste basé à : Dijon - Poste à pourvoir : rapidement - Date limite de candidature : 5 avril 2023 - Expérience professionnelle souhaitée : 2 ans Modalité pour postuler : Renseignements et contact auprès de : Jocelyne LEFEVRE Téléphone : 03.80.60.40.31 E-mail : j.lefevre@bourgognefranchecomte.cci.fr Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : CCIIR Bourgogne Franche-Comté Justine DUCOURTIOUX Adresse : 46 Avenue Villarceau 21035 BESANCON CEDEX E-mail : j.ducourtioux@bfc.cci.fr
La CCI Bourgogne Franche-Comté, établissement public ayant à sa tête des chefs d'entreprise élus, représente les intérêts de l'industrie, du commerce et des services auprès des pouvoirs publics. Elle contribue au développement économique, à l'attractivité et à l'aménagement des territoires ainsi qu'au soutien des entreprises.
vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et souhaitez-vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Spécialiste du logement social et opérateur de la construction, Orvitis est le 1er bailleur social de la Côte-d'Or avec 13500 logements et environ 200 collaborateurs qui s'inscrivent dans une dynamique d'évolution de nos organisations et de nos métiers au regard d'un territoire en constant développement. Afin de renforcer ses équipes, ORVITIS recrute : Un Assistant Charges locatives H/F - CDD 6 mois (Possibilité de prolongation) Missions principales : Assurer la gestion administrative Collecter, contrôler et traiter les éléments permettant le traitement des charges récupérables Traiter les décomptes de départ des locataires sortants Traiter les réclamations concernant les charges locatives Traiter des éléments variables de facturation des charges locatives Suivre et contrôler les factures fournisseurs à l'aide de tableaux de bords Traiter le fichier mensuel des relèves des compteurs d'eau des locataires Facturer l'eau aux locataires Profil recherché : Titulaire d'un BAC+2 avec de l'expérience dans le domaine, vous êtes le candidat idéal si : Vous avez les connaissances de la législation des charges locatives. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Notre client, agence bancaire et financière, recrute un conseiller en ligne F/H pour son centre d'appels ! Mission longue durée. Vos missions:- Assurer la prise en charge d'appels entrants et sortants à destination des clients de l'agence mais également de prospects - Effectuer les opérations bancaires courantes et gérez la prise de rendez-vous pour les conseillers en agence Vous recherchez une mission longue vous offrant un cursus de formation sur les produits bancaires et assurance? Vous souhaitez vous investir dans un poste évolutif vous permettant de monter en compétences et de débuter une carrière dans la banque assurances ? Postulez !Profil : - Bac + 3 validé impératif - Expérience domaine banque assurances appréciée Poste basé à Quétigny. Rémunération en fonction du profil. Ce poste vous intéresse? Postulez directement en ligne sur cette annonce. Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.* Ce poste est à pourvoir en CDD du 4 avril 2023 au 31 août 2023 Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1484.60 € + primes
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère
City Santé propose dans ses centres médicaux des services médicaux à ses patients. Une grande variété de spécialistes travaillent ainsi main dans la main dans le but d'offrir le meilleur dépistage pour la santé de nos patients : Médecin généraliste, Ophtalmologiste, Psychologue, Sage-femme échographiste, ORL, Gynécologue et bien d'autres encore. Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) pour intégrer notre équipe : Le/la secrétaire accueille et renseigne les patients, planifie les activités (agenda des consultations) et assure le suivi administratif (dossiers médicaux, convocations, ) du centre pluridisciplinaire.. Il/Elle contribue à la prise en charge des patients par : - La maîtrise des techniques de communication - La maîtrise des outils informatiques - La coordination du parcours patient - La continuité de la prise en charge administrative des patients Missions principales : Gérer l'agenda et la prise de rendez-vous via Doctolib ; Assurer un accueil physique et téléphonique des patients ; Créer et mettre à jour un dossier médical : scanne des documents indispensables à la consultation (carte vitale, carte mutuelle) ; Codifier et saisir les actes médicaux ; Éditer la facturation et les ordonnances grâce à Galaxie et Oplus ; Gérer les encaissements (ouverture, compte et fermeture de caisse) ; Renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen. Le centre est ouvert du lundi au samedi, vous travaillerez 5 jours par semaine , incluant les samedis toute la journée.
Ophtalmologie Express propose différents cabinets médicaux d'ophtalmologie dans de nombreuses villes en France. Nos centres rassemblent ophtalmologues, orthoptistes et optométristes travaillant main dans la main afin d'offrir le meilleur dépistage pour la santé oculaire de nos patients.
SERVIMO est un réseau national de sociétés spécialisées dans les domaines de l'assainissement, de la plomberie, de l'électricité, au service des régies, des bailleurs sociaux, des collectivités publiques et privées, et des particuliers. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un (e) Assistant (e) Administratif (ve) H/F : Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner les demandes des Clients par téléphone et mails - Créer des dossiers d'interventions - Renseigner les Clients - Planification des interventions des techniciens - Echanger avec les Techniciens pour assurer le suivi des dossiers - Vous serez amené à effectuer de la pré facturation. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de l'agence. PROFIL : Idéalement titulaire d'un diplôme dans le domaine administratif, gestion des entreprises. Vous avez une appétence pour le domaine du BTP. Au-delà d'un diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence sur ce poste. Nous recherchons une personne dynamique, organisée, motivée, réactive et responsable. Votre capacité d'adaptation associés à votre polyvalence seront les véritables clés de votre réussite sur ce poste. Une connaissance du logiciel AS 400 serait appréciée. Si vous souhaitez vous inscrire sur le long terme au sein d'une PME, envoyez-nous votre CV et nous serons heureux de vous rencontrer. Conditions d'embauche : Lieu : Ouges (Près de Dijon) Contrat : CDI Durée : 35h + 13ème mois + majoration d'heures supplémentaires Salaire : Selon profil 1900-2100 € Brut
SERVIMO est une société indépendante qui assure un service de maintenance et dépannage multi technique (curage, débouchage, plomberie, électricité, propreté) de tout patrimoine immobilier.
MyWok est un restaurant de type restauration rapide. Le concept ? Proposer de la nourriture saine, variée, équilibrée et rapide tout en respectant la qualité des produits, et en offrant le meilleur service possible à ses clients. Vous travaillerez dans un établissement où les valeurs sont fortes, avec un goût prononcé pour un travail de qualité et tout cela dans une ambiance conviviale. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur les services midi et soir. L'humain et la qualité sont les maitres mots de l'enseigne. Nous sommes à la recherche de véritables collaborateurs qui pourront évoluer au sein de l'entreprise selon les profils. Vous êtes dynamique et volontaire ? Vous aimez le travail en équipe ? Vous aimez créer une bonne ambiance de travail ? Vous êtes motivé par ce poste ? Venez vous lancer un nouveau challenge ! Le poste est à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES (H/F) pour notre client situé dans l'agglomération Dijonnaise. Vos principales missions : Gestion de la paie : - Préparation des éléments variables - Saisie des absences et éléments variables - Contrôle des bulletins de paie - Calcul des indemnités inhérentes à la sortie des collaborateurs - Elaboration des documents du solde de tout compte / DSN Fin de contrat - Gestion des arrêts de travail : DSN, gestion de la subrogation, ... - Participer à l'établissement des déclarations sociales obligatoires Gestion administrative du personnel : - Gestion des dossiers liés à l'administration du personnel, dont rédaction des contrats de travail et avenants - Conseiller les salariés et les renseigner (paie, congés, mutuelle...) - Gestion du logiciel des temps Missions administratives : - Courriers aux personnels - Note d'information - Convocations Profil requis : Expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la paie - Maitrise Excel - Maitrise SAGE PAIE - Rigoureux - Organisé - Polyvalent Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
La structure d'accueil de loisirs périscolaire de RUFFEY LES ECHIREY recherche une personne (H/F) pour un poste d'Animateur accueil de loisirs périscolaire. Les missions principales sont : - Accompagner les enfants entre l'école et la structure - Adapter les activités éducatives à ce temps d'accueil - Assurer l'entretien des locaux et du matériel suivant les protocoles d'hygiène et de sécurité Diplôme exigé : BAFA ou CAP Petite enfance Horaires de travail : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : de 07 H 30 à 08 H 45 et de 11 H 00 à 14 H 00 Durant les périodes scolaires, soit 17 heures par semaine CDD 4 mois jusqu'au 07/07/2023 Poste à pourvoir immédiatement
AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL
Nettoyage école lundi mardi jeudi vendredi de 16h30 à 18h30
Nettoyage bureaux, circulations, sanitaires... Samedi 6h45 - 7h45
Adecco recherche pour son client basé à St Apollinaire un opérateur meulage (H/F) pour une mission de longue durée. Vos missions : Opération de meulage manuelle sur cuve en Inox Opération de meulage automatisée (lancement machines meulage) Travaux de soudure TIG INOX Manutention et port de charges Contrôle qualité des cuves Nous recherchons un profil ayant une première expérience en industrie, pas de qualifications requises. Personnes investie et rigoureuse Poste à pourvoir dès que possible pour une mission de 18 mois Horaires d'équipes ou de journée Salaire selon profil
Nettoyage bureaux, sanitaires, circulations... samedi de 14h30 à 17h00
Nettoyage bureaux, sanitaires, circulations 13h à 14h30 et 14h30 à 16h le samedi sur Quetigny sur deux lieux différents proches
Nettoyage locaux, sanitaires, circulations... samedi 9h30 à 10h30 (1 fois tous les 15 jours)
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un VENDEUR COMMERCIAL (H/F) pour notre client situé dans l'agglomération Dijonnaise. Vos principales missions : - Vente - Accueil clients - Suivi devis - Suivi des commandes Profil requis : Esprit d'équipe - Organisé - Motivé - Capacité de travailler dans un magasin - Expérience en vente exigée
Nous recherchons actuellement un(e) Secrétaire polyvalent(e) Missions: Accueil physique et téléphonique Saisie des cartes grises Convoyage (aller chercher les véhicules chez les professionnels) vous ferez la promotion de l'entreprise sur les reseaux sociaux et site internet (être à l'aise avec l'outil informatique et les reseaux sociaux) Afin de mener à bien sa mission, la personne en charge du poste devra être à l'aise dans la conduite (utilitaire et vehicules particuliers), permis depuis plus de 3 ans (assurances) et très bon contact clientèle nécessaire Prise de poste à partir du mois d'avril
contrôle technique automobile
Restaurant traditionnel recherche un employé polyvalent de restaurant pour assurer l'accueil de la clientèle, la prise de commandes, le service des plats et quelques préparation simple. Une première expérience significative dans le service ou dans la restauration sera appréciée. Horaires 12h-14h du lundi au vendredi. Restaurant fermé le dimanche.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT COMPTABLE TRESORERIE ET CLIENTS (H/F) pour notre client spécialisé dans la fabrication de bicyclettes. Notre client est situé dans l'agglomération dijonnaise. Vos principales missions seront : -Préparation des fichiers de prélèvements automatiques clients -Rapprochement bancaires -Interface avec le département commerce sur les créances clients -Gestion des clients -Gestion administrative quotidienne de la facturation -Gestion des opérations comptables de suivi -Saisie des régularisations des comptes clients, et comptes internes -Gestion des relances des impayés magasins et clients Profil requis : -Vous possédez une formation comptable Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage Vous vous reconnaissez dans cette annonce Alors n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT ADV (H/F) pour notre client situé dans l'agglomération Dijonnaise. Vos principales missions : - Gérer les commandes dans l'environnement SAP SD en assurant la revue de contrat en relation avec les clients selon les procédures en vigueur - Connaitre et utiliser les Techniques du Commerce International - Mettre à jour au quotidien les différents outils servant à l'élaboration des KPI associés à l'activité - Travailler l'amélioration continue du service et des procédures - Gérer l'ensemble des réclamations client selon les procédures en vigueur - Gérer le recouvrement client - Gérer les commissions client - Respecter les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement Profil requis : BTS Commerce International - Expérience 2 ans minimum - Anglais courant - Maitrise des logiciels bureautiques (Pack Office, GEIDE) - Maitrise SAP - Autonomie - Esprit d'équipe - Dynamisme Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un CONSEILLER EN LIGNE BANCASSURANCE (H/F) pour notre client spécialisé dans les autres activités auxiliaires de services financiers. Notre client est situé dans l'agglomération dijonnaise. Vos principales missions seront : -Gestion des réclamations ou des demandes adressées aux agences -Traitement des réclamations et des demandes en contactant directement les clients par mail ou téléphone Profil requis : -Vous avez un bon sens du relationnel -Vous êtes un bon commercial -Vous avez un BAC+2 à BAC+3 ou un BAC général avec expérience en commerce -Vous avez une expérience en B to C Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage - Tickets restaurants - 13ième mois - prise en charge abonnement transports en commun à hauteur de 75% ou 0.20 euros par jour pour les déplacements (s'il n'y a pas d'abonnement de transport) Vous vous reconnaissez dans cette annonce Alors n'hésitez pas à postuler !
nettoyage bureaux, sanitaires, circulations... samedi de 17h à 19h30
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous recherchons un(e) VENDEUR(SE) pour l'un de nos clients dans l'agglomération Dijonnaise. Vos missions seront les suivantes : Mise en rayon - Conseil client - Etiquetage - Réception des livraisons - Nettoyage et rangement du magasin Expérience confirmée sur un poste similaire - Ce poste nécessite d'avoir un bon relationnel clientèle et en équipe - Plusieurs postes à pourvoir, dès que possible Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage
Au sein du magasin, vous serez hôte/hôtesse de caisse, vous assurez l'accueil client, l'encaissement, la gestion de votre caisse et l'entretien de votre espace de travail. Vous travaillez dans le respect des mesures sanitaires et gestes barrières mises en place. Poste à pourvoir dés que possible
Dans le cadre de son activité de recrutement CRIT recherche pour son client, leader dans le domaine pharmaceutique et basé à Fontaine-les-Dijon, un magasinier (H/F) VOS MISSIONS : - Vous devrez alimenter les lignes de production en matières premières - Suivre l'état des stocks - Faire la préparation des matières à approvisionner sur lignes - Effectuer la manutention - Gérer des stocks à l'aide du logiciel SAP - Faire des manipulations de déconditionnement pour la mise à disposition. Rémunération sur 13 mois avec primes (équipe, panier, transport) PROFIL DE POSTE : - Vous êtes titulaire du CACES 1 et/ou 3 - Horaire journée du lundi au vendredi. AVANTAGES : - Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage L'entreprise a pris toutes les dispositions nécessaires pour vous protéger contre le Coronavirus
Vous effectuez le secrétariat, la gestion des rendez-vous, l'accueil physique et téléphonique des patients, la stérilisation, la gestion des stocks et l'assistanat fauteuil. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le poste peut être à temps plein ou temps partiel ( à étudier avec l'employeur). Le poste est à pourvoir à partir de la mi-mai. Vous possédez une expérience récente dans le métier. Si vous n'avez pas d'expérience mais une formation dans ce métier, votre candidature pourra également être étudiée. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature
Vous aurez pour missions de répondre aux besoins de maintien à domicile des personnes en situation de handicap ou dépendantes, en respectant le projet de vie du bénéficiaire et de participer au maintien à domicile des personnes dépendantes, en partenariat avec les familles et les acteurs institutionnels. Gestion des appels entrants (fournisseurs, clients, intervenants et prospects) Ajustements nécessaires des plannings clients et intervenants au quotidien (Appels des intervenants ET des clients) Evaluer les besoins du bénéficiaire et assurer la réévaluation (au minimum annuelle) Définir un projet de vie du bénéficiaire avec lui. Analyser la demande et propose au bénéficiaire le service le plus adapté à ses besoins. Formalise l'action à mettre en œuvre Préparer et gérer les contrats bénéficiaires (devis, contrats, avenants et analyse des besoins). Assurer la mise en œuvre du service en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Evaluer régulièrement l'intervention mise en œuvre. (Contrôle, intégration terrain et formation continue des intervenants terrains) Gérer les astreintes par roulement. Accompagner les intervenants sur le terrain lors de la première prestation et dès que le besoin se fait ressentir (être en capacité d'effectuer les actes techniques relevant de l'assistant de vie)
Vous êtes en recherche d'un poste et aspirez à de nouveaux objectifs ? Adecco PME recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'activité de courtage un assistant de direction (H/F) Vos missions : Votre rôle sera d'assister les courtiers dans les tâches administratives : - prendre les éléments nécessaires pour établir les contrats dans le système informatique - confirmer es contrats par téléphone et par mail aux clients en s'assurant de donner toutes les informations relatives termes contractuels - Répondre aux requêtes des clients par téléphone - Archiver les éléments de dossiers constitués ainsi que les documentations supports des courtiers - Aider au développement commercial - Participer à la gestion de données de référence du logiciel - Suivre quelques exécutions spécifiques (gestion de planning et suivi de son exécution) - Gérer la facturation mensuelle et transmettre le tout au service comptabilité - Suivre les encaissements (1 à 2 fois par semaines) - Fournir via excel des statistiques mensuelles et annuelles sur les critères demandés Profil recherché : - Vous êtes à l'aise sur la gestion d'éléments contractuels et assimilez les chose rapidement - Vous êtes autonome dans la rédaction de contrats - Vous êtes quelqu'un de précis et rapide - Vous avez l'esprit d'équipe et savez communiquer les informations nécessaires en temps voulu - Vous êtes organisé et avez le sens des priorités - Vous savez vous adaptez rapidement au sein d'une entreprise à taille humaine Nous vous proposons : Poste à pourvoir dès que possible Horaires : du Lundi au jeudi : 09H00/12H05 et 14H00/18H30 Vendredi : fin à 17H30
L'ADEFO ouvre un nouveau service : le service d'Aide Educative à Domicile Renforcé qui a pour but d'accompagner des familles confrontées à des difficultés d'ordre éducatif tout en maintenant les enfants dans leur milieu habituel de vie. Le service intervient dans le champs de la protection de l'enfance, dans une dimension préventive. L'AEDR propose une aide soutenue aux familles confrontées à des difficultés. Ce dispositif a pour objet de s'appuyer sur les compétences parentales pour aider la famille à construire les réponses les plus adaptées aux besoins de leurs enfants et favoriser leurs épanouissements. Le service d'AEDR est composé de TS, d'un.e TISF, d'une psychologue et d'un.e chef.fe de service. Vos missions seront notamment : - Préparer la mise en place de la mesure AEDR, - Aider les parents à identifier les difficultés rencontrées au niveau éducatif et à définir concrètement les objectifs qu'ils souhaitent atteindre au sein de la cellule familiale - Mettre en œuvre les mesures d'aides éducatives à domicile, assurer le suivi des enfants et de leurs familles et développer des actions de soutien à la parentalité. - Soutenir les différentes composantes de la famille sur la base d'un projet éducatif défini avec elle dans le cadre du mandat ou du contrat et pouvant, le cas échéant, intégrer une dimension collective. - Identifier et valoriser les compétences des parents et mineurs en les considérant comme de réels acteurs des interventions proposées par la mobilisation de leurs potentialités éducatives - Favoriser une prise en charge éducative soutenue, réactive et étayante de nature à apporter une plus-value concrète susceptible d'éviter des situations à risque de placement. - Identifier avec la famille les ressources sur lesquelles elles peuvent s'appuyer, en cas de situation de crise (partenaires internes et externes, entourage familial, amical ) - Construire et faire vivre un réseau de partenaires internes et externes susceptibles : *d'enrichir les suivis engagés (formation / information / documentation), *d'appuyer les mesures prises (synthèses, constitution de dossiers à caractères social, points de situations, etc.). Veiller à la gestion budgétaire de la famille et mettre en place les actions requises en cas de nécessité Ce poste est ouvert aux diplômés AS, ES ou CESF. Application de la CCN 66 - Prime Ségur CDI à temps plein base 35h par semaine sur des horaires d'internat (week-end travaillés par roulement) Permis B obligatoire - déplacements réguliers en Côte d'Or Prise de poste : dés que possible
L'ADEFO, association loi 1901, fondée en 1952, a pour objectif d'apporter un soutien aux personnes et aux familles en situation de souffrance, de vulnérabilité et d'exclusion. Elle se propose d'atteindre cet objectif par l'accueil, l'accompagnement, l'insertion, l'hébergement grâce à des lieux d'habitat, de rencontre et par des activités à caractère social et éducatif.
Le rectorat de DIJON recherche pour un lycée un(e) secrétaire de direction. Poste à pourvoir le 16/03, fin de contrat au 31/08/23. Lieu d'exercice : DIJON Lycée Eiffel (21).
Elément indispensable du service commercial, le/la téléprospecteur/trice est chargé(e) de la prise de rendez-vous auprès des professionnels de toutes activités et participe à l'organisation de travail des commerciaux, avec qui vous travaillez en collaboration directe. Une formation interne et complète vous sera apportée ainsi qu'un accompagnement permanent de votre manager. Vous êtes en charge de rechercher de nouveaux contacts B to B : - dans les journaux - sur les différents réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn, etc... - sur les différents fichiers de création d'entreprises - sur le Web Toutes ces informations seront rentrées dans le fichier A.R.G.E. et vous devrez prendre des rendez vous qualifiés pour les commerciaux. Profil de poste : vous avez une bonne élocution, êtes dynamique et avez le goût du challenge. Horaires 35 heures par semaine : Lundi 8h30 12h30 - 14h 18h30 Mardi 8h30 12h30 - 14h 18h30 Mercredi 8h30 12h30 - 14h 17h Jeudi 8h30 12h30 - 14h 17h Vendredi 8h30 12h30 Votre tempérament, votre conviction et votre aisance téléphonique, vous permettront d'accéder à une rémunération attractive et déplafonnée, composée d'un fixe, commissions, challenges, séminaires. Salaire : Fixe : SMIC + commissions sur chaque contrat installé. Avantages : Challenges mensuels et annuels, primes, CE, Mutuelle et Tickets restaurants. Les mesures de sécurité sanitaire liées au Covid 19 sont prises par l'employeur.
A.R.G.E est spécialisée depuis 20 ans dans la vente et l'installation de systèmes de télésurveillance, vidéo protection, générateurs de brouillard, contrôle d'accès pour les professionnels.
Devenez Conseiller Immobilier indépendant sur Dijon et ses alentours KELLER WILLIAMS NATION vous propose d'intégrer une agence au sein de laquelle vous bénéficierez d'une formation complète et un accompagnement dans votre réussite. Expérience ou non dans le domaine de l'immobilier, vous avez une personnalité sympathique, dynamique, autonome, et un fort tempérament commercial et entrepreneurial. Vous avez un bel esprit d'équipe ainsi qu'un attrait pour l'immobilier. Ce que vous aimerez en intégrant l'agence : - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale au sein d'une équipe à taille humaine, soudée et unie. - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, les échanges entre conseillers et équipes sont permanents. - Dès votre arrivée une formation solide de 5 semaines en présentiel, afin de rapidement appréhender tous les aspects du métier de négociateur immobilier - Une des plus avantageuse rémunération du marché, allant jusqu'à 98% - L'ensemble au sein d'un espace de travail de plus de 400m² généreux et chaleureux Un métier riche et passionnant : - La prospection : En équipe, vous recherchez en permanence de nouveaux biens (sur vos secteurs, par téléphone, avec votre réseau personnel etc.) - L'accompagnement : Des clients dans leurs projets de vente ou d'achat (estimations, commercialisations, visites et signatures notaires) - La négociation : Vous serez l'intermédiaire entre les acheteurs et les vendeurs dans leur projet de vie. - Le développement : Votre notoriété et votre image sont les clés du succès, un véritable animateur de réseau et garant de la satisfaction de tous vos clients. ------------------------------------------------------------------------------------------------------ Nos moyens communs: 1/ Certaines régions travaillent main dans la main avec les Markets de France et organisent des réunions d'informations au sein de leurs locaux avec la présence du Responsable de la croissance de KW (moi en l'occurrence sur Dijon) 2/ Nous organisons tous les derniers jeudi du mois une soirée carrière dans Dijon ( le prochain lieu est encore à déterminer) que nous animons mais nous sommes preneurs de visiteurs ajoutés par vos soins. 3/ J'ai des créneaux disponibles pour recevoir plusieurs candidats pour une réunion commune d'information au sein du Market center 4 rue de Bruges à Dijon. Les Mardis à 4H15 et les Jeudis à 15H Sur des profiles "Premium" ou très motivés, je reçois en rendez-vous privé et vous pouvez donner mes coordonnées! L'objectif est de faire connaître le métier, les négociateurs qui travaillent actuellement avec nous et faire naître des envies. Nous serions ravis de vous recevoir dans nos locaux pour vous expliquer le modèle et vous montrer comment nous accompagnons les agents débutants et confirmés et experts.
En France depuis 2016, la franchise fondée en 1983 aux USA révolutionne le marché de l immobilier grâce à son système de Market Centers. Loin de l agence classique, Keller Williams dispose de locaux très spacieux de 400 m² où tous les acteurs de l immobilier se rencontrent. Construit autour d'une salle de formation, tous les jours les agents sont formés et entourés d'une équipe de professionnels de l'immobilier. Au final c'est 100 market center prévus en France dont Dijon et la Côte d'Or.
Afin d'accompagner son développement, Keller Williams Nation, agence immobilière à Dijon recherche un(e) conseiller(ère) / commercial(e) en immobilier spécialisé en viager. Sur Dijon et ses alentours vous serez en charge de : - Identifier les besoins des vendeurs et réalisation des études viagères - Gérer et Développer votre zone géographique - Effectuer des prises de mandats et accompagnement des clients jusqu'à l'acte authentique - Gérer le suivi de la relation client - Développer son réseau Nous recherchons des talents, que vous ayez ou non une expérience dans l'immobilier Keller Williams Nation vous accompagne sur le chemin de votre réussite en mettant à votre disposition de nombreuses formations vous permettant de devenir un expert dans l'immobilier viager. Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge pour votre carrière, ce poste est fait pour vous. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation. Si nous sélectionnons votre profil, vous bénéficierez : - D'une formation complète incluant un cycle initial de 5 semaines (alternance théorie, pratique et mises en situation), et de modules de spécialisation à la transaction de fonds de commerce et à l'immobilier commercial - De la présence et de l'implication de notre "Productivity Coach", agent expert qui dès votre arrivée sera présent à 100% pour vous coacher et vous conseiller afin d'assurer votre niveau de performance, gagner en autonomie et en professionnalisme - De l'accompagnement d'une responsable administrative et juridique pour vous soutenir dans vos démarches - D'une rémunération attractive pouvant aller jusqu'à 98 % des honoraires, mais aussi de revenus complémentaires par l'intermédiaire de la redistribution des richesses de l'entreprise au niveau mondial - D'un environnement de travail idéal ; au sein de votre Market Center disposant d'une salle de formation, d'un espace de détente, d'un espace de co-working ainsi que d'une salle de signature
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 2 nouveaux CONSEILLERS EN IMMOBILIER NEUF, pour rejoindre notre agence immobilière Keller Williams Nation à Dijon. Vous aurez la charge de commercialiser des biens immobiliers neufs, destinés à la résidence principale ou à l'investissement immobilier. Votre rôle est d'accompagner vos clients dans les différentes étapes de leur projet de vie. Pour mener à bien votre mission de commercialisation en IMMOBILIER NEUF vous devrez : - Prendre contact avec les prospects - Découvrir et identifier le besoin immobilier de votre client - Rechercher les biens en adéquation avec les critères déterminés - Présenter les biens aux clients en mettant en avant leurs avantages - Orienter les clients dans le choix du programme immobilier - Faire valider sur site les biens présentés - Accompagner le client dans le montage financier et procéder à la réservation des biens - Participer aux différentes visites foncières, à la signature de l'acte notarié et à la livraison Que vous soyez issu du domaine de l'immobilier ou de la vente en VEFA, Keller Williams vous accompagne dans votre apprentissage en mettant à votre disposition de nombreuses formations en présentiel au sein de notre agence pour vous permettre d'appréhender tous les aspects du métier de négociateur immobilier spécialisé en VEFA. Qualités requises : - Véritable performeur et excellente connaissance de la relation clients - Dépassement de soi pour atteindre ses résultats - Bonne capacité d'apprentissage et d'analyse
Certifié Great Place to Work en 2020, rejoindre Sector Alarm, c'est rejoindre un environnement dynamique, challengeant, avec une culture d'entreprise forte et un environnement de travail où il fait bon travailler ! Deuxième leader européen dans le secteur de la télésurveillance, Sector Alarm développe désormais son expertise en France. Dans un contexte de forte croissance, nnous recherchons un Assistant Administratif et Logistique H/F, pour assurer la gestion courante de notre agence. Poste en CDI 39h/semaine, du lundi au vendredi. Salaire 25K brut annuel (A négocier selon profil et expériences). Poste à pourvoir à Dijon. Missions: - Suivi administratif : gestion du courrier et des appels, des consommables, assurer le suivi de la bonne saisie des contrats dans le CRM. - Suivi du parc automobile: réception, restitution du lease plan, prise de rdv et suivi des réparations, gestion des PV (relances) et des constats, gestion des clés et cartes carburant. - Suivi du stock des vêtements et équipements : badges, PC, tablettes, tour de cou, produits marketing etc. - Suivi du stock / logistique en collaboration avec notre coordinateur stock. - Suivi Rh : transmettre au département rh les informations relatives aux entrées départs et gestion quotidienne (arrêts maladie etc.). Profil: - une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire - un excellent sens de l'organisation et des priorités - un excellent relationnel - polyvalent - Maitrise du pack Office et idéalement l'utilisation d'un CRM Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
Certifié pour la deuxième fois Great Place to Work (en 2020 puis en 2022), rejoindre Sector Alarm, c'est rejoindre un environnement dynamique, challengeant, avec une culture d'entreprise forte et un environnement de travail où il fait bon travailler ! Deuxième leader européen dans le secteur de la télésurveillance, Sector Alarm développe désormais son expertise en France.
En intégrant notre équipe, vous serez chargé(e) de la vente et de la préparation de produits de boulangerie et snaking. Vous assurez le service et l'entretien de l'espace de vente (débarrasser les tables et plonge). Vous êtes souriant(e), appréciez le contact clientèle et vous savez travailler en équipe. Boulangerie ouverte de 7h à 19h30 du mardi au samedi et de 7h à 16h le dimanche. Vous avez 2 jours de congé dans la semaine le lundi (fixe) et mardi ou mercredi ou jeudi ou dimanche (roulement).
nettoyage bureaux, sanitaires.... du lundi au vendredi 15h30-18h00
Nettoyage de bureaux, sanitaires, circulations.... du lundi au vendredi de 7h15 à 9h15
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire spécialisée dans la serrurerie en vue de préparer un Bachelor Responsable Marketing et Communication en alternance : - Maîtriser les procédures du service marketing : - Analyser un marché, la concurrence, les attentes des clients, - Elaborer un plan marketing et des recommandations - Assurer la croissance de son organisation grâce à des innovations. - Concevoir et piloter des actions de marketing ou promotionnelles. - Mesurer les performances de son service ou d'un produit qui lui est confié. - Assurer la promotion et la diffusion en cohérence avec la stratégie définie - Elaborer des campagnes - Mettre en place le marketing relationnel - Participer à des manifestations événementielles, - Piloter un projet marketing ou promotionnel, gérer des ressources. Rythmes d'alternance : 1 jour de cours par semaine + 1 semaine intensive toutes les 6 semaines Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Rémunération au % du SMIC Poste à pourvoir sur Bellefond - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
Groupe Alternance Dijon, vous accompagne dans le cadre de vos études : - BTS Management Commercial Opérationnel - BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client - BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise - BAC +3 Responsable Marketing et Communication - BAC +3 Responsable Développement Commercial - BAC +3 Ressources Humaines Contactez nous : DIJON 03.80.38.24.24
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une agence partenaire spécialisée dans la vente de véhicules neuf et occasion en vue de préparer un Bachelor Responsable Marketing et Communication en alternance : - Maîtriser les procédures du service marketing : - Analyser un marché, la concurrence, les attentes des clients, - Elaborer un plan marketing et des recommandations - Assurer la croissance de son organisation grâce à des innovations. - Concevoir et piloter des actions de marketing ou promotionnelles. - Mesurer les performances de son service ou d'un produit qui lui est confié. - Assurer la promotion et la diffusion en cohérence avec la stratégie définie - Elaborer des campagnes - Mettre en place le marketing relationnel - Participer à des manifestations événementielles, - Piloter un projet marketing ou promotionnel, gérer des ressources. Rythmes d'alternance : 1 jour de cours par semaine + 1 semaine intensive toutes les 6 semaines Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Rémunération au % du SMIC Poste à pourvoir sur Dijon - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
CRIT recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le secteur du transport et de la logistique alimentaire, un préparateur de commandes (H/F). Vos missions : - Préparer les commandes à partir des informations fournies, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients (références, quantité ) - Filmer, étiqueter et garantir la qualité des palettes. - Veiller au respect des règles d'hygiène, de maîtrise de la chaîne du froid et de sécurité. - Acheminer la marchandise vers la zone d'expédition - Charger dans les camions la marchandise à expédier, conformément aux consignes données. - ATTENTION travail au frais 4 à 6°C ou surgelés -25 à -30°C Horaire de journée. Lieu de mission : Fauverney (21110). Profil : - Vous savez utiliser un transpalette, et avez déjà utilisé un casque à commande vocale. - Vous ne craignez pas de travailler dans un environnement frais ou surgelé (-30 degrés). - Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve). Avantages et rémunération : - Taux horaire : 11.47 euros brut. - Prime de froid : 3.75 euros par jour. - Aide au logement et à la mobilité. - Mutuelle santé. - Épargne salariale. - Comité d'entreprise. - Parrainage.
Nettoyage salle de cours, sanitaires, circulations.... lundi -mardi-jeudi-vendredi 17h00 à 21h00 Mercredi nettoyage mairie-salle et bibliothèque 15h30 à 18h00
Localisation : Dijon Type de contrat : Intérim 3 mois Date de prise de poste : 20/03/2023 Salaire : Taux horaire 11€55 + 13ème mois (soit 12,50€) + repas Horaires : Temps plein du lundi au vendredi de 8h à 19h et le samedi matin de 8h à 13h (selon planning) Actuellement Chargée de recrutement au sein du cabinet Kelly Services à Dijon, je recherche pour mon client un Technicien Relation Client (H/F) qui intégrera son site de Dijon. Votre Challenge ? Après une formation d'une semaine sur les logiciels, vous devrez assurer la gestion de la relation avec l'ensemble des clients : - Traiter les demandes d'informations et les réclamations clients (pro, particuliers) à travers différents canaux - Analyser la demande - Gérer les rendez-vous - Proposer des solutions de paiement adaptées au profil - Pratiquer la vente additionnelle - Participer à l'amélioration de la satisfaction client Votre Profil ? - Bac + 2 en relation commerciale/client - 1 an d'expérience minimum dans la gestion d'appels entrants et/ou sortants - Vives appétences relationnelles et commerciales - Être force de proposition Le petit + Un accompagnement et un coaching personnalisé tout au long du processus de recrutement afin de vous mettre en valeur de la meilleure manière possible ! Eh oui, chez Kelly nous tenons à vous trouver le poste qui VOUS correspond !! Convaincu ? Alors faisons connaissance ! Vous pouvez me contacter par mail en répondant à cette annonce.
iziwork est une startup JobTech qui s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous. Entreprise en hyper-croissance, leader de l'intérim digital en France, nous sélectionnons les meilleures missions pour des centaines de milliers de Français. Nous recrutons pour le compte de notre client, acteur important du Facility management, un Technicien Multitechnique h/f en CDI. En tant que Technicien Multitechnique, vous assurez la maintenance (électricité, plomberie, second œuvre, CVC, etc.) des sites clients qui vous sont confiés. À propos de la mission - Assurer l'entretien, le dépannage, le réglage, la maintenance préventive, curative et la réalisation de petits travaux ; - Participer à l'accompagnement et au contrôle des opérations de maintenance sous traitées ; - Rédigez vos comptes rendus d'intervention ; - Garantir la qualité de la prestation ; - Assurer la sécurité des installations et sa propre sécurité. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 000 € - 2 500 € par mois Avantages : Rémunération sur 13 mois Véhicule de société Profil recherché Formation en maintenance industrielle / électrotechnique / CVC ou expérience significative vous ayant permis de développer des compétences en électricité, CVC, plomberie, second œuvre. Sens du relationnel client, bonnes capacités d'adaptation, de communication et de reporting
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un AIDE COMPTABLE (H/F) pour notre client situé dans l'agglomération Dijonnaise. Vos principales missions : - Vérification des relevés bancaires - Pointage factures - Rapprochement bancaire Profil requis : De formation Bac ou titre comptable ou expérience en aide comptable - Rigueur - Dynamisme Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
Vos missions: - Ménage - Repassage et rangement du linge - Lessives / Sèche-linge - Changement des draps Vous êtes sérieux(se) , autonome et rigoureux(se) Vous travaillez les lundis mardis jeudis et vendredis de 9h à 12h Lieu de travail mal desservi par les transports en commun
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.* Ce poste est à pourvoir en CDD du 4 avril au 31 août 2023 Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut mensuel à partir de 1484.60 € + primes
Vos missions sont les suivantes: -Secrétariat: téléphone, courrier, classement documents, maîtrise des outils bureautiques -Gestion et suivi administratif des appels d'offres : prospecter et traiter le suivie des apc et ao, réponse au ao et apc, assister le responsable d'affaire dans la rédaction. -Assistanat de projet : assister le responsable sur l'aspect administratif et communication, constituer les dossiers de demande, suivi des commandes fournisseurs, rédiger des courriers ou compte rendus, préparer des points budgétaires et facturation. -Relai du service moyens opérationnels agence: accès sites, transfert convocations médicales, formations. Poste à temps partiel 24h répartit sur les journées du lundi, mercredi et jeudi. Horaires 8h-12h / 13h/17h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT DE GESTION LOCATIVE (H/F) pour notre client situé à Dijon. Vos principales missions : - Facturation mensuelle et trimestrielle des loyers, vérification sur Excel, facturation spécifique et révision des loyers aux différents indices - Préparation des prélèvements - Prélèvement des loyers - Tous les encaissements locataires : chèques à scanner, virements et tenir à jour le tableau des chèques à encaisser - Relance des locataires 4 fois par trimestre, appels téléphoniques, mail - Classement des pièces comptables, administratives et locatives - Préparer les DATA ROOM de ventes - Secrétariat - Gestion des mandats et dénonciations de présentation et visite - Gestion des factures Profil requis : Niveau Bac ou BTS - Travaille en équipe - Organisation - Bon relationnel - Rigoureux Avantages : 13e mois - Mutuelle - Tickets restaurant
Adecco PME DIJON recrute pour l"un de ses clients spécialisé en Assurances un Assistant Administratif (h/f). Vos missions: - Tri des dossiers - Affranchissements - Mise sous pli - Tâches administratives - Appels entrants et sortants Poste en intérim, 35H par semaine A pourvoir de suite Votre profil: - Formation en gestion administrative et/ou expérience dans le secteur - Une expérience dans le domaine des assurances (automobile) exigée - Bonne relation client - Organisation, rigueur et volontaire Si ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas et postulez!
L'ESAT Acodege accompagne des personnes adultes en situation de handicap afin de leur proposer une inscription professionnelle en milieu de travail protégé ou à destination du milieu ordinaire. L'ESAT accueille 215 ouvriers encadrés par une équipe pluri professionnelle de plus de 55 collaborateurs. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'association, placé sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT, et par délégation sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur Adjoint : Vous aurez en charge d'intervenir sur la partie comptable et commerciale des activités de production de l'ESAT Acodège, établissement qui accueille 230 travailleurs en situation de handicap et 58 salariés répartis autour de 8 activités professionnelles, Vous réaliserez des opérations de facturation et le suivi des paiements selon les règles de comptabilité générale, Vous établirez les devis et participerez à la bonne gestion commerciale de l'ESAT, au suivi et au développement du fichier clients, en lien avec les Chefs d'Atelier et la Direction de l'ESAT. Profil de poste : Une maîtrise de l'outil bureautique (traitement de texte, tableur, ), de la communication sur les réseaux sociaux, internet et des logiciels de comptabilité / gestion sera demandée. Ce poste nécessite des aptitudes à travailler en équipe ainsi qu'auprès de personnes en situation de handicap. Qualification souhaitée : Les candidats devront justifier d'un BTS ou DUT, ou équivalent, dans l'action commerciale, gestion d'entreprises PME/PMI ou la gestion de structures issues du champ de l'économie sociale et solidaire.
Grâce à cette force collective, totalement dédiée à l'intérêt général, elle assure la gestion de 26 établissements, services sociaux et médico-sociaux avec une exigence permanente de qualité au service de plus de 6 300 usagers
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client, spécialisé dans les métiers de l'eau, un Chargé de Recrutement H/F Poste à pourvoir en interim à partir de début Avril pour 6 mois. Au sein de la Direction RH Région EST, vous intégrez le pôle recrutement composé de deux personnes. Une soixantaine de postes sont ouverts et une soixantaine de missions en intérim recensées (terminées ou non à ce jour) sur les régions Bourgogne Franche Comté et Grand Est. 80 % des postes à pourvoir sont issus des domaines TP/MAINTENANCE/METIERS DE L'EAU. Les principales missions attendues sont : - Rédaction et publication des offres d'emplois - Suivi des annonces, tri des CV, présélections téléphoniques - Organisation et réalisation des entretiens avec les managers (ou en autonomie) - Gestion administrative et mise à jour des tableaux de bord - Participation à l'organisation de différents évènements liés au recrutement (forum ) - Développement et proposition de nouvelles stratégies pour attirer les nouveaux talents - Enrichissement de notre vivier Quelques déplacements ponctuels sur Lorraine, Bourgogne, Champagne pour entretiens ou forums (véhicule fourni) Rémunération & Avantages : Selon profil & expérience 13ème mois Compte Epargne Temps Parrainage IFM, CP Horaires de journée souples 35 h + 2 h supplémentaires payées Profil recherché : Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation de l'enseignement supérieur RH et possédez une réelle expérience en recrutement de profils : électromécanique, travaux publics (et métiers de l'eau si possible) - Vous savez faire preuve de persévérance et aimez travailler en équipe - Vous disposez d'un réel leadership qui vous permet de convaincre les meilleurs talents Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une enseigne de grande distribution partenaire en vue de préparer un Titre Pro - Conseiller de Vente de Niveau 4 en alternance : - Développer sa connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. - Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. - Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. - Participer à la gestion des flux marchandises. - Vendre et conseiller le client en magasin. - Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. - Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. - Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. - Compétences transversales de l'emploi : - Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). - Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. Rythmes d'alternance : - 1 jour de cours par semaine Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Rémunération au % du SMIC Poste à pourvoir sur Ahuy- Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
Pour septembre 2023 nous recherchons un apprenti en Accueil Réception. Le diplôme préparé peut être une mention complémentaire Accueil Réception, un bac professionnel Hôtellerie ou un BTS en management hôtellerie restauration. De préférence, l'école devra se situer à Dijon. Missions générales : *Enregistrer les réservations clients *Accueillir et prendre en charge le client depuis son arrivée, jusqu'au départ *Garantir sa satisfaction en assurant une prestation de qualité *Contribuer à la réalisation des objectifs quantitatifs du service par son action de vente Critères indispensables : * Maîtrise de l'anglais * Maitrise du pack office * Connaissance du logiciel Opéra est un plus * Motivation et esprit d'équipe indispensable * Excellente présentation personnelle ainsi qu'une bonne aisance relationnelle
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour un restaurant rapide partenaire spécialisé dans le poulet vue de préparer un Bachelor RH en alternance : - Mise en œuvre de processus et de projets en adéquation avec la politique RH de l'organisation. - Gestion administrative du personnel et de la communication interne, soutien aux managers dans l'application du droit du travail et en management des équipes - Participation à la coordination de la gestion sociale et mise en place d'indicateurs de suivi de la performance sociale de l'organisation grâce aux outils de gestion et de pilotage (SIRH). - Contribution à l'amélioration de la prévention, la gestion des risques psychosociaux, le développement d'une démarche qualité RH et QVT au sein de son entreprise dans le respect de la législation du travail - Accompagnement à la conduite du changement liée au développement des innovations et mise en œuvre des moyens pour développer la responsabilité sociétale Rythmes d'alternance : 2 jours de cours par semaine Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Rémunération au % du SMIC Poste à pourvoir sur ST APOLLINAIRE - Formation au sein du CFA - Groupe Alternance Dijon
