Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chamoux-sur-Gelon située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chamoux-sur-Gelon. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - CHATEAUNEUF, 73 - Bourgneuf, 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre aire d'Autoroute à Châteauneuf sur l'A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry recherche son/sa futur Caissier / Caissière de station-service Poste à pourvoir rapidement Horaire de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h Vos missions - préparations des sandwichs - polyvalence au sein de la station service opérations - encaissement - mise en rayon - ménage de la station 5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h. Formation en interne prévue Débutant(s) motivé(e) accepté(e), dans ce cas merci de rédiger une courte lettre de motivation
TREMPLIN 73 recherche pour un de ses clients Manœuvre Polyvalent H/F pour renforcer son équipe sur des chantiers basés principalement dans le secteur de BOURGNEUF 73390. Si vous avez le sens de l'initiative, êtes rigoureux et aimez le travail en extérieur, cette offre est pour vous ! Vos Missions Principales Sous la supervision du chef de chantier, vous participerez activement à la bonne réalisation des travaux. Vos tâches seront variées et comprendront notamment : Poste à l'atelier : - Travaux simples : débit de pièces et préparation de commandes pour les chantiers. Poste sur chantier (déchetterie de Varces ou UIMO) : - Pose de portes, garde-corps, escaliers, brise-soleil, habillage mural en métal. - Utilisation du perforateur, de la perceuse, etc. Expérience : - Une première expérience en tant que manœuvre ou sur des missions similaires industrie, BTP, travaux publics. - Une formation échafaudage ou nacelle serait un plus. -*** Vous êtes éligible à l'IAE, pour valider les critères, prenez contact avec votre conseiller France Travail ou Mission Locales *** Vos atouts : - Sens de l'initiative, autonomie et rigueur. - Esprit d'équipe et capacité à suivre les directives. - Souci de la sécurité et respect des règles sur le chantier.
Poste à pourvoir DE SUITE , travail uniquement les mercredis durant l'année scolaire et toutes les vacances scolaire (Sauf 2ième quinzaine d'Août et semaine de Noël). Horaires de travail coupés (11h-15h / 17h-19h00). Vos missions sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs : - Réception, préparation et distribution des repas aux enfants (Réchauffer les plats, service des enfants en lien avec les animateurs...) - Entretien des locaux de la cantine et du matériel de restauration - Nettoyage et l'entretien des locaux de l'accueil de loisirs - Veiller à l'application de la méthode HACCP et au respect des règles d'hygiène, vous y serez formé(e). - Assurer la gestion des stocks des produits d'entretien
Contrat pour la saison d'hiver de suite jusqu'aux fermetures de station. possibilité de prolongation de contrat à l'issue de la saison. Possibilité de départ de notre dépôt à Aiton ou St-Etienne de Cuines. Recherchons Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse PL (19t) pour livraison de marchandises (boissons et affrètement) sur la Maurienne (stations incluses) et le bassin Chambérien. Vous pourrez être accompagné(e) d'un aide pour les déchargements / livraisons. Permis B Débutant(e) accepté(e) Expérience de la conduite sur neige est un plus (livraison en station). Port de charges. Véhicules neufs tout équipés de moins de 2 ans. Départ du dépôt à 7h (matin) du lundi au vendredi. Rémunération négociable selon expérience.
Poste à pourvoir poste à pourvoir rapidement pour la ligne Chateauneuf-Coise. Postes à 16h par semaine en coupés sur horaires avant et après l'école. La Communauté de Communes Cœur de Savoie recherche 1 accompagnateurs (H/F) pour la ligne de transport scolaire : Coise-Châteauneuf. Vous travaillerez sur 12 mois uniquement pendant les temps scolaires et hors mercredi. Missions : - Accompagner les circuits qui transportent des enfants des écoles maternelles (matin - 2 temps de midi et du soir). - Faire monter et descendre chaque enfant en s'assurant de la présence d'un parent ou d'un responsable à l'arrêt du car. - Veiller à la sécurité générale en vérifiant que chaque enfant reste assis et attaché pendant toute la durée des trajets. - Contribuer au respect des consignes et au maintien du calme. Profil : - BAFA souhaité - Expérience avec les enfants souhaitée - Débutant motivé accepté REMUNERATION ET AVANTAGES - Rémunération sur le cadre d'emploi de catégorie C - grille d'adjoint d'animation principal 2ème classe + régime indemnitaire + CIA - Titres restaurant, participation employeur aux mutuelles santé labellisées et à la mutuelle prévoyance proposée, adhésion au CNAS. CONTRAINTES DU POSTE - Congés imposés en périodes scolaires - Horaires coupés.
Situé en Bauges, Chartreuse et Belledonne, porte d'entrée de la Savoie depuis Grenoble, à proximité immédiate de Chambéry et Albertville, Coeur de Savoie regroupe 43 communes au Coeur du sillon Alpin.
L'ACIS-France, association à but non lucratif place le résident au cœur du dispositif et porte une attention toute particulière à son personnel. Parce qu'une bonne qualité de vie au travail favorise une prise en charge de qualité. Nos établissements accueillent, 1581 personnes dans le respect de nos valeurs associatives. Rejoignez nos équipes pluridisciplinaires, 1100 collaborateurs, représentant 26 métiers qui œuvrent chaque jour pour offrir aux résidents un accompagnement de qualité. L'établissement : Le Foyer du Col du Frêne situé à mi-chemin d'Albertville et de Chambéry accueille 52 résidents en situation de handicap mental à partir de l'âge de 40 ans. Les résidents sont tous d'anciens travailleurs ESAT ou du milieu ordinaire. Le foyer dispose de 4 modalités de prise en charge : 40 places d'hébergement permanent, 2 places d'hébergement temporaire, 4 places d'accueil de jour et 6 places de foyer d'accueil médicalisé. Vous faites partie de l'équipe hébergement, vous êtes sous la responsabilité de la gouvernante et vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 39 salariés : AES, AS, ES, ME, médecin psychiatre, infirmière, psychologue, psychomotricienne, ASH, ouvrier de maintenance, comptable, secrétaire., Direction. Votre mission est de contribuer au bien être et au confort des résidents en assurant des activités d'hôtellerie et d'entretien, sous la responsabilité de la gouvernante dans le respect des règles notamment d'hygiène, et ce en application du projet d'établissement. Vous accompagnez les résidents et étayez l'équipe éducatives, si besoin, dans les gestes de la vie quotidienne (prise du petit déjeuner, aide à la toilette si besoin...). Missions et responsabilités : - Assurer l'entretien et l'hygiène des chambres, circulation et parties communes. - Aider au petit déjeuner, - Nettoyer et ranger la vaisselle et les offices après chaque repas. - Assurer le rangement et la désinfection des locaux. - Assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé. - Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en produits et matériel. - Participer à la gestion du circuit du tri du linge propre et sale : stockage et distribution. - Préparer et entretenir les chariots de linge. - Participer à la gestion des déchets : élimination, tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs, nettoyage. - Connaissance de la réalisation de la toilette. CDD à temps plein (35H) avec une amplitude horaire de : 7h30 à 16h (1h30 de pause) du lundi au vendredi, travail 1 week-end par mois.
Domaine du BTP Recherche une assistante comptable à mi temps pour saisie comptable sur logiciel SAGE . Expérience en bâtiment exigée. Horaires à aménager . Contrat en CDI
Poste à pourvoir pour début mars - Cdd 12 mois - Vos missions principales de gestion des eaux potables : - Relève des compteurs des particuliers et généraux - Entretien et répartition du réseau d'eau potable - Recherche de fuite - Réalisation des branchements neufs - Nettoyage et chloration des réservoirs - Débroussaillage - RDV avec clients pour devis branchement neuf - Suivi des travaux effectués par les entreprises - Conduite de véhicules (permis B), mini- pelle Astreinte : Assurer l'astreinte à la semaine en alternance avec les autres agents Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime d'astreinte Horaires 8h00 12h00 13h30 17h30 Débutant accepté, formation en interne assurée
Syndicat des eaux de Chamoux est un service qui gère l'adduction et la distribution de l'eau potable sur 18 communes.
CDI à temps complet à pourvoir à compter du 2 Mars 2026 *** CANDIDATURE A TRANSMETTRE AVANT LE 13/02/2026*** Dans le cadre de ses missions, l'IDEC accompagne les résidents d'un Petit EHPAD à taille humaine: 24 places: 22 résidents afin d'assurer une veille concernant leur état de santé, les aider à bien vivre leur séjour en leur garantissant dignité, sécurité, confort. Il/elle assure le suivi des prescriptions ainsi que la mise en place des traitements quotidiens. Il/elle s'inscrit dans l'équipe d'encadrement de l'établissement et constitue un rouage essentiel et central dans l'organisation du « prendre soin » des personnes âgées accueillies. Sous la responsabilité Directe d'établissement, il/elle travaille en étroite collaboration avec le médecin coordinateur, le psychologue... Missions principales : 1/accompagner les résidents et leur famille - stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents - Surveiller en continu l'alimentation des personnes, porter une attention particulière sur la prévention des chutes (Compétent (e) à l'utilisation correcte du matériel orthopédique et des lits médicalisés) pour un objectif de maintien de l'autonomie. - Veiller à l'évolution des troubles cognitifs et comportements. - Organiser et coordonner les soins, en collaboration avec les médecins, la directrice, le médecin coordonnateur, s'impliquer dans la rédaction des protocoles de soins et leurs mises en application, dans le déploiement de la démarche qualité, s'investir dans le projet d'établissement et dans l'évaluation des pratiques. - Apporter un soutien relationnel aux résidents et à leur famille : prévention de l'inquiétude ou de la détresse liée à l'avancée dans l'âge. - Favoriser la bientraitance et le respect des droits des résidents. 2/Coordonner, organiser et contrôler les activités de l'équipe soignante - Organiser le planning du personnel soignant, gérer les absences, - Suivre et intervenir dans la réalisation des actes infirmiers prescrits aux résidents, suivi des plaies - Assurer la continuité des soins, y compris par des interventions ponctuelles le weekend selon une planification mensuelle, - Conduire la gestion du stock de médicaments en coordination avec la pharmacie, - Veiller les prescriptions des ordonnances et leurs renouvellements, - Être en lien constant avec les médecins traitants et les accompagner lors des visites auprès des résidents, leur relayer les problématiques de prise en charge, apporter un accompagnement logistique et informatique notamment en termes de traçabilité, - Réaliser la confection des piluliers hebdomadaires, - Organiser la prise de rendez-vous et le suivi du dossier médical des résidents. Expérience requise : - connaître la personne âgée et ses besoins spécifiques physiques et psychologiques - connaître les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'établissement, les faire appliquer et respecter - avoir le permis B et un véhicule de transport - astreinte selon la convention collective Lieu de travail : EHPAD "LE CLOS FLEURI" à Aiton avec déplacements ponctuels au siège de la Fédération ou dans le réseau départemental de la Savoie.
Notre client, acteur reconnu de la distribution alimentaire pour les professionnels, recherche un.e chef.fe de secteur pour renforcer son équipe commerciale. Rattaché.e au manager des ventes, vous êtes responsable du développement et de la gestion en autonomie de votre portefeuille clients et prospects BtoB. À ce titre, vous : - Assurez la prospection et l'ouverture régulière de nouveaux clients. - Effectuez la fidélisation et la réactivation des comptes existants. - Analysez les besoins, conseillez vos clients et proposez les gammes de produits les plus adaptées. - Développez les ventes sur l'ensemble des familles de produits, en mettant en avant les innovations, exclusivités et produits différenciants issus de nos ateliers. - Veillez au respect de la politique tarifaire et commerciale du groupe et menez les actualisations et renégociations d'offres de prix. Conditions de poste : - Démarrage : immédiat - Rémunération : salaire fixe de 2 400 EUR brut/mois + primes et commissions mensuelles et bimestrielles (sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge). - Véhicule de service mis à disposition - utilisable le soir et le week-end. - Statut cadre - Poste basé sur le secteur Les Ménuires - Courchevel avec une forte présence terrain.
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "ST PIERRE D'ALBIGNY/GRESY SUR ISERE/ MONTAILLEUR" - Temps de livraison : Environ 1H45/jours. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 95 clients/jours. - Commissions : Env. 730€/mois net. - Tournée de 37km/jours. - Une application GPS d'aide à la distribution est mise à disposition. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e chargé.e d'affaires. Vos missions : - Vous participerez à l'élaboration des offres de la filiale en vous assurant que les installations chiffrées soient techniquement réalisables. - Vous serez chargé.e de proposer et de contrôler les variantes pendant la phase de chiffrage et de transmettre les informations techniques relatives aux nouveaux procédés et techniques. - Vous prendrez part aux réunions commerciales de la filiale et organiserez la documentation fournisseurs. - Vous superviserez le contrôle de tous les chiffrages réalisés et présenterez les projets et feuilles de vente aux responsables selon les montants d'engagement. - Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du planning de charge des équipes et assurerez un suivi régulier auprès de la Direction Générale. Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et votre degré d'autonomie.
Au sein d'Adecco Pontcharra, nous recrutons un agent de production/Assemblage H/F pour notre client basé sur le secteur de la Rochette et spécialisé dans la fabrication de matériel de montagne. Poste à pourvoir au plus vite, pour une mission intérimaire de longue durée. C'est peut-être pour vous ? Vos missions en actions : - Montage et assemblage de pièces selon les modes opératoires - Contrôle visuel - Tests fonctionnels Vos qualités : - Sens de l'observation - Minutie et dextérité - Autonomie - Rigueur - Travailler en équipe Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Votre profil nous intéresse ! Informations complémentaires : Horaires postés 2*8 Rémunération 12,44€/heure + primes + paniers repas
Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2026. L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche 1 Assistant de service social ou 1 Conseiller en économie sociale et familiale (H/F) pour son secteur sanitaire (services SMR et EVC/Soins palliatifs). - Poste de jour en repos fixes. - Travail à temps non complet à 60% (soit 21h00' de travail par semaine / 3 jours) ou bien à 80% (soit 28h00' de travail par semaine / 4 jours). - Télétravail possible sur 1 journée par semaine (jour à définir). - Contrat de travail initial à durée déterminée (3 mois). Possibilité d'évolution du contrat en fonction de l'activité. - Jours et horaires de présence à définir avec les équipes et la Direction. - Salaire en fonction de l'ancienneté de services et de l'expérience. Missions principales : - Conseiller, orienter et soutenir les personnes accueillies et leurs familles - Aider les personnes accueillies et leur famille dans leurs démarches administratives - Informer les services compétents pour l'instruction d'une mesure d'action sociale - Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier - Assurer dans l'intérêt des personnes accueillies la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux - Coordonner des actions avec les équipes et d'autres établissements - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets sociaux et éducatifs
Le GAEC de L'Arclusaz recherche son/sa futur Ouvrier / Ouvrière agricole (H/F) Poste à pourvoir rapidement. Vous interviendrez principalement dans : -Soin et alimentation aux animaux (veaux et renouvellement) -Conduite, réglage et entretien du matériel agricole -Travaux saisonniers -Entretien des bâtiments et divers Vos qualités : -Avoir de l'expérience obligatoire pour la conduite des tracteurs -Permis B indispensable pour la conduite de certains engins -Disponible et réactif -Aimant le travail d'équipe -Avoir le sens de l'adaptation.
Le poste : - réaliser les relevés de terrain inhérents à l'étude et/ou aux travaux (topographie, détection, relève de cote d'ouvrages,...), - réaliser les plans de réseau d'alimentation en eau potable et d'assainissement sur QGIS suivant les instructions transmises par le chargé d'études et en exploitant les relevés de terrain et/ou les données existantes, - réaliser sur AUTOCAD les dessins techniques des ouvrages d'eau potable (exemple : captage, forage, réservoir, station de traitement, chambre de vannes,...) suivant les instructions données par le chargé d'études, - réaliser les cartographies thématiques (exemple : carte géologique, carte d'inventaire des risques potentiels de pollution, carte de vulnérabilité, carte des scenarios de travaux,...) suivant les instructions transmises par le chargé d'études et en exploitant les relevés de terrain et/ou les données existantes issues de bases de données. Accès à l'emploi : Ce métier est accessible à partir d'un diplôme de niveau Bac+2 (BTS métiers du géomètre-topographe, BTS travaux publics), Bac+3 (DUT génie civil-construction durable, Licence pro mention géographie ou cartographie-topographie), Bac+5 (Master mention géographie ou géomatique) Compétences : - Acquérir et valider des données de terrain - Utiliser les logiciels de dessin technique (AUTOCAD), de SIG (QGIS), de bureautique - Analyser les bases de données géographiques - Être rigoureux, précis et maîtriser les règles de représentation cartographique Contextes de travail : - Travail de bureau - Déplacements professionnels - En zone de montagne
OFFRE D'EMPLOI Assistant(e) de Service Social - H/F - Temps partiel partagé Dans le cadre d'un parcours professionnel enrichissant et varié, nous proposons un poste d'Assistant(e) de Service Social en CDI - en temps partiel de 31h30 hebdomadaires - partagé entre deux établissements reconnus pour leur engagement auprès de publics en situation de handicap. Répartition : - 14 heures (40%) au Foyer du Col du Frêne (ACIS France) de SAINT PIERRE D'ALBIGNY : accompagnement et prise en charge sociale d'adultes en situation de handicap, travail sur l'autonomie, l'inclusion sociale et l'accès aux droits. - 17 heures 30 (50%) au Dispositif IME Saint Réal de SAINT JEAN DE LA PORTE : accompagnement global d'enfants et adolescents avec déficience cognitive et troubles neurodéveloppementaux, soutien aux familles, travail en équipe pluridisciplinaire. SAINT PIERRE D'ALBIGNY et SAINT JEAN DE LA PORTE sont idéalement situés en Combe de Savoie, au cœur des paysages savoyards, entre forêts, collines et vallées. À SAINT PIERRE D'ALBIGNY, vous bénéficierez d'une atmosphère dynamique et accueillante dans une commune à taille humaine, réputée pour son cadre naturel, ses espaces verts d'exception et la proximité de nombreux services et équipements dont une gare SNCF. À SAINT JEAN DE LA PORTE, l'établissement offre un cadre verdoyant au pied de l'Arclusaz, propice au bien-être quotidien, à la convivialité, et à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. La région invite à la découverte, aux activités de plein air et à la qualité de vie. Missions principales dans chaque structure : - Informer et accompagner les familles et les résidents sur l'accès aux droits, procédures, santé et inclusion. - Évaluer la situation globale de chaque personne suivie et participer à sa prise en charge. - Contribuer à l'accompagnement vers l'autonomie (Foyer du Col du Frêne) et à la prévention et la protection de l'enfance (DIME). - Collaborer activement avec l'équipe éducative, thérapeutique et les partenaires extérieurs dans chaque établissement. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social exigé, débutant accepté. - Capacité d'adaptation, esprit d'équipe, autonomie et rigueur, savoir rendre compte spontanément. - Connaissance du secteur médico-social et du travail auprès des personnes en situation de handicap si possible. Conditions du poste : - CDI partagé temps partiel : 40% Foyer du Col du Frêne_CCN51 (ACIS France, Saint-Pierre-d'Albigny) + 50% DIME Saint Réal_CCN66 (Saint Jean de la Porte). - Cadres de travail privilégiés, équipes dynamiques et engagées, proximité avec la nature. - Salaire mensuel (débutant) : 2 115€ à 2 200 € brut sur 12 mois pour 90% temps travail, selon convention collective, avantages CSE, mutuelle. - Déplacements ponctuels dans le secteur avec véhicule de service. - Employé qualifié, travail en équipe avec effectif structure : 20-49 salariés par établissement. - Secteur : hébergement médicalisé pour enfants handicapés. Lettre de motivation et CV à envoyer par mail à : spa.dir@acisfrance.net et direction@imestreal.fr
Poste à pourvoir mi-février 2026 Vous serez garant(e) du bon fonctionnement du rayon boucherie-charcuterie. Vous gérez une équipe de 5 personnes dont 2 bouchers et 2 apprentis. Vos missions: - activité de boucherie-charcuterie - gestion de l'équipe (planning ....) - gestion des commandes, stocks et relations fournisseurs - gestion des prix, marges... - gestion de la bonne tenue du rayon et des normes d'hygiènes... Candidature par mail ou par téléphone au 0624301042 (M. FYOT Christopher).
Recrutement immédiat pour travailler pour la mairie de St Pierre d'Albigny. Grade Catégorie A d'attaché territorial. Vos missions: Sous l'autorité du Directeur Général des Services; il ou elle assure la préparation et l'exécution du budget communal et du CCAS. Se charge de la gestion de la dette; des garanties d'emprunts; du suivi de la fiscalité; des demandes et suivi de subventions. Réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies de rationalisation des dépenses. - Préparation du budget; élaboration et suivi des procédures - Gestion de l'équilibre budgétaire - Élaboration de stratégies financières - Optimisation des ressources fiscales et financières - Planification pluriannuelle des investissements - Gestion de la dette et de la trésorerie - Gestion et analyse des garanties d'emprunts - Préparation; suivi et clôture des demandes de subventions et fonds de concours.
Le Conseil Départemental de la Savoie recherche un Assistant social polyvalent de secteur (H/F) au sein de la Maison Sociale du Département de la Maurienne - Centre social VAL D'ARC à temps complet pour une mission permanente. Les Maisons Sociales du Département (MSD), présentes sur la totalité du territoire savoyard, regroupent l'ensemble des services sociaux de proximité qui accompagne les usagers dans tous les moments de leur vie (naissance, enfance, parentalité, handicap, dépendance, précarité .) Rattachées au Pôle Social du Département, elles mettent en œuvre les politiques sociales du Département en matière de prévention et protection de l'enfance, d'accompagnement social des bénéficiaires du RSA et d'accès aux droits de publics en difficulté, de lutte contre l'exclusion et de l'habitat indigne, d'accompagnement et maintien à domicile des personnes âgées et handicapées. Au sein de la Maison Sociale de la Maurienne, vous soutenez l'ensemble des habitants du secteur d'intervention dans la résolution des difficultés auxquelles ils sont confrontés, vous favorisez l'accès des usagers à leurs droits et participez à la mise en œuvre de la politique départementale d'action sociale dans les trois grands domaines de compétences du Conseil départementale (Enfance Jeunesse Famille (EJF), Cohésion sociale, Personnes âgées et personnes handicapées), et celle définie pour la convention avec la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Vous agissez en faveur du développement social local de son secteur. Profil : Vous possédez le diplôme d'état d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale. Vous maîtrisez le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale. Vous connaissez les partenaires et les dispositifs de l'aide sociale et de la sécurité sociale. Disponible, adaptable, doté-e d'une aisance relationnelle, vous avez des capacités d'écoute et de travail en équipe. Rejoignez le Conseil Départemental !
Poste à pourvoir rapidement. Vos missions : 1. MISSIONS DE DIRECTION ADJOINTE ET D'EJE - Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif - Impulser des projets : en lien avec les familles, des partenaires ou interne à la structure - Assurer les missions administratives déléguées par la directrice - Contribuer à l'encadrement de l'équipe, en lien avec la directrice - Contribuer à la formation et la montée en compétences des membres de l'équipe 1. PARTICIPER A L'ACCUEIL GLOBAL DE L'ENFANT - Prise en charge quotidienne, globale et personnalisée de l'enfant, en favorisant une culture de la bientraitance. - Coordination de la relation avec les familles (accueil, informations, conseils et écoute). - Participer à la définition, à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des activités. - Veiller à l'intégration des enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique. 2. MISSIONS TRANSVERSALES - Participer au projet de direction du service petite enfance, en lien avec la directrice et contribuer à sa mise en œuvre au sein de la structure. - Missions spécifique dédiées à l'adjointe : missions administratives et pédagogiques (environ 20% du temps de travail / 80% auprès des groupes d'enfants). - Assurer les missions d'intérim de direction et les responsabilités inhérentes en cas d'absence de la directrice. Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, le sens du service public, des capacités relationnelles et managériales fortes, un esprit d'initiative et de créativité. Contraintes particulières : - Participer aux réunions organisées par la directrice de la structure, disponibilités ponctuelles en soirée, 1 à 2 samedi par an, - Accepter les roulements d'horaires différents dans le cadre de l'ouverture de l'établissement et d'absences des collègues, - Prise de congés pendant la fermeture de l'établissement. REMUNERATION - AVANTAGES Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi éducateur jeunes enfants + RIFSEEP + CIA. Tickets restaurants, participation employeur prévoyance et mutuelle. Forfait mobilité durable (remboursement forfaitaire) pour les déplacements domicile/travail en co-voiturage, vélo, auto-partage. Remboursement à 75% des frais de transports en communs.
Nous recherchons un ou une agent d'entretien pour le nettoyage de montées d'escaliers sur le secteur d'Aiguebelle, Montsapeys, Randens et Argentine. Nous proposons un CDI de 21h30 par semaine avec des horaires flexibles en journée. Semaine paire : Lundi : 5h00 Mardi : 6h00 Jeudi : 7h45 Vendredi : 5h30 Semaine paire : Lundi : 5h00 Mardi : 4h30 Jeudi : 4h00 Vendredi : 5h15 Le permis B est indispensable pour ce poste et nous mettons à disposition un véhicule de service.
LES ETOILES D'HESTIA recrute pour le Foyer d'Accueil d'Urgence un(e) éducateur/trice spécialisé(e) ou moniteur/trice-éducateur/trice Contrat à Durée Déterminée à temps plein en internat Poste à pourvoir immédiatement MISSIONS : - Accueillir des enfants, garçons et filles, âgés de 13 à 18 ans, à des moments de leur parcours de vie où ils peuvent être en rupture familiale, scolaire ou sociale. - Les accompagner par les actes du quotidien pour co-construire avec eux des projets scolaires ou professionnels. - Préparer leur orientation post-FAU vers les dispositifs de la protection de l'enfance ou leur retour en famille, après observations de leurs besoins et mise en place d'actions éducatives adaptées à leur projet. PROFIL : - Connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance - Bonne connaissance des problématiques liées à l'adolescence. - Capacité de mobilisation pour la mise en place de projet éducatif - Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle - Sens du travail en équipe DETAILS : - Lieu de travail : Aiton - Type de contrat : CDD - Durée hebdomadaire de travail : 35 h, avec un week-end sur trois travaillé - Permis de conduire : obligatoire (déplacements) - Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience
Recherche Moniteur(trice) Éducateur(trice), Éducateur(trice) Spécialisé(e) ou Accompagnant(e) Éducatif et social en internat en CDI, 17h30/semaine. Le DISPOSITIF IME SAINT RÉAL accueille des enfants et adolescents en situation de handicap avec tous types de déficiences intellectuelles et troubles du spectre de l'autisme. Rémunération selon profil et Convention Collective 66. Connaissance du public accueilli. Travaille sur le temps éducatif de l'internat + repas midi et une partie des vacances scolaires, du lundi au vendredi. Possibilité d'un temps de travail entre 75% et 100%. Principales missions : - Assurer le bien-être et le confort des personnes accueillies - Assurer l'aide aux actes de la vie quotidienne dans le respect de la dignité et de l'intégrité de la personne accueillie et de son intimité - Stimuler les personnes accueillies afin de contribuer au maintien et au développement de leurs capacités intellectuelles, motrices et sociales en adaptant les interventions en fonction de chacune des personnes accueillies - Veiller à la sécurité physique et psychique de la personne accueillie
Recherche Moniteur(trice) Éducateur(trice), Éducateur(trice) Spécialisé(e) ou Accompagnant(e) Éducatif et social en internat en CDI, 35h/semaine. Le DISPOSITIF IME SAINT RÉAL accueille des enfants et adolescents en situation de handicap avec tous types de déficiences intellectuelles et troubles du spectre de l'autisme. Rémunération selon profil et Convention Collective 66. Connaissance du public accueilli. Travaille sur le temps éducatif de l'internat + repas midi et une partie des vacances scolaires, du lundi au vendredi. Possibilité d'un temps de travail entre 75% et 100%. Principales missions : - Assurer le bien-être et le confort des personnes accueillies - Assurer l'aide aux actes de la vie quotidienne dans le respect de la dignité et de l'intégrité de la personne accueillie et de son intimité - Stimuler les personnes accueillies afin de contribuer au maintien et au développement de leurs capacités intellectuelles, motrices et sociales en adaptant les interventions en fonction de chacune des personnes accueillies - Veiller à la sécurité physique et psychique de la personne accueillie
La Boulangerie Epâte et Moi recherche son/sa futur(e) Boulanger(e) Poste a pourvoir dès que possible Vos tâches principales : Gestion des stocks Confectionner pains tradition et spéciaux Lancer les pâtons, viennoiseries, feuilletages, brioches etc. Vous travaillerez en autonomie Possibilité de livraison de proximité Vos horaires : du 1h00 à 8h le matin Travail 6 jours/7 Repos le lundi Salaire selon compétence Avantages : prime annuelle - pain offert - Réduction sur les produits. Envoyez votre cv ou venez vous présenter à la boulangerie
Le foyer du Col du Frêne de l'association ACIS France, situé à mi-chemin entre Chambéry et Albertville, accueille 52 résidents handicapés déficients intellectuels vieillissants. Le foyer recherche pour son foyer de vie un(e) éducateur spécialisé pour un remplacement de 2 mois - Vous ferez partie de l'équipe éducative et vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 39 salariés : AES, AS, ES, ME, médecin psychiatre, infirmière, psychologue, psychomotricienne, ASH, gouvernante, ouvrier de maintenance, comptable, secrétaire. Mission : Sous l'autorité de la cheffe de service, vous coordonnez dans le cadre du projet d'établissement, les projets personnalisés de 24 résidents. Dans ce cadre vous participez à la mise en place et au suivi de l'accompagnement de la personne accueillie, afin de répondre à ses besoins, de préserver son autonomie, de développer son potentiel, de veiller à son épanouissement et son bien-être, et cela en lien avec les familles ou les tuteurs. Les « savoirs » : - Diplôme d'éducateur spécialisé exigé - Mission : coordonner l''accompagnement des personnes accueillies - Définir les moyens, fonctions et rôles de l'équipe au quotidien pour une prise en charge de qualité des résidents. - Identifier et analyser les habitudes de vie et leurs évolutions - Organiser le planning hebdomadaire des résidents ayant besoin d'aide dans le quotidien - Organiser et gérer le planning des personnes accueillies (activités, sorties en week-end, réservation taxi, prise de rendez-vous.) - Constituer le dossier administratif - Gérer les commandes de repas Mission : coordonner l''accompagnement des personnes accueillies avec les proches - Veiller aux bonnes relations avec les proches - Informer l'entourage de l'évolution de la personne accueillie Mission : assurer le bien-être et la sécurité des résidents - Gérer l'argent personnel des personnes accueillies (vérification des comptes, envoi des justificatifs, classement.) - Veiller aux besoins médicaux dans le respect des dispositions légales Mission : contribuer au projet éducatif des résidents - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et du projet d'établissement - Elaborer et mettre à jour le projet individuel - Veiller à la réalisation des objectifs contenus dans le projet individuel Mission assurer l'accompagnement des résidents - Veiller au bon déroulement des activités journalières - Assurer le suivi des personnes en accueil temporaire Activités complémentaires éventuelles : - Participer à l'élaboration des activités - Participer à l'intégration et/ou à la formation des nouveaux salariés et stagiaires - Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation des actes de la vie courante afin de favoriser leur développement et leur épanouissement personnel (dans l'établissement et à l'extérieur) Les « savoirs » : - Esprit d'équipe, communication, organisation - Capacité rédactionnelle et de synthèse - Avoir une bonne maîtrise des situations d'urgence - Savoir adapter ses actes aux besoins de l'usager et adapter sa communication à la personne et à son entourage - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l'accompagnement - Lien avec les partenaires
Le Centre Educatif Scolaire, recherche un éducateur spécialisé H/F ou un moniteur éducateur H/F - Vous complétez une équipe éducative composée d'éducateurs et d'une maitresse de maison pour l'encadrement et l'accompagnement au quotidien d'un groupe d'enfants confiés au titre de l'enfance en danger. Vos missions : - Assurer le bien-être des enfants et des jeunes accueillis , - Encadrer, accompagner et favoriser le développement des enfants au travers de la gestion collective , - Assurer un accompagnement prenant en compte les besoins individuels de chaque enfant du groupe , - Être garant des règles de vie du groupe , - Être garant de la mise en œuvre du projet de l'enfant , - Participer à l'ensemble des réunions nécessaire à l'accompagnement des enfants et à l'organisation de l'établissement et du service , - Mettre en œuvre les outils nécessaires au travail avec les familles des enfants : conduire des entretiens, construire des activités parents/enfants , - Rendre compte du travail sur le groupe par la rédaction de journaliers et de l'accompagnement individuel par la rédaction de rapports éducatifs , - Construire des projets participant au bien être des enfants accueillis dans l'établissement , - Faire le lien avec l'ensemble des partenaires dans l'environnement des enfants accueillis (école, santé, clubs de loisirs ou sportifs, etc.). Profil : - Bonne connaissance du dispositif de protection de l'enfance , - Expérience réussie dans l'encadrement de groupes d'enfants et l'animation , - Bonne connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins fondamentaux , - Maitrise des techniques d'entretiens et de médiation , - Capacité de travail en équipe, de rédaction de rapports et construction de projet , - Capacité d'adaptation ,
Nous proposons un poste de 35.00h / semaine sur le secteur de St Pierre d'Albigny et alentours pour les activités suivantes : - entretien des parties communes d'immeubles Vous aurez également à charge de : * renseigner les supports de suivi (horaires, fiches de passage...) * respecter le cahier des charges communiqué * remonter les informations ou anomalies constatées à votre hiérarchie. Horaires : Nous recherchons une personne disponible du lundi au vendredi (horaires flexibles) Véhicule de service fourni.
Nous proposons un poste de 35h / semaine sur le secteur de St Pierre d'Albigny et alentours et serez chargé de :: - l'entrée et sortie des conteneurs poubelle - du nettoyage des locaux poubelles Vous aurez également à assurer les activités suivantes : * renseigner les supports de suivi (horaires, fiches de passage...) * respecter le cahier des charges communiqué * remonter les informations ou anomalies constatées à votre hiérarchie. Les horaires : Nous recherchons une personne disponible du lundi au vendredi à partir de 4h00/ 5h (uniquement le matin) Vous vous déplacez sur le secteur de St Pierre d'Albigny et alentours avec un véhicule de service. Vous serez autonome dans vos déplacements.
LES ETOILES D'HESTIA recrute pour le Foyer d'Accueil d'Urgence un(e) éducateur/trice spécialisé(e) ou moniteur/trice-éducateur/trice Contrat à Durée Indéterminée à temps plein en internat Poste à pourvoir immédiatement MISSIONS : - Accueillir des enfants, garçons et filles, âgés de 13 à 18 ans, à des moments de leur parcours de vie où ils peuvent être en rupture familiale, scolaire ou sociale. - Les accompagner par les actes du quotidien pour co-construire avec eux des projets scolaires ou professionnels. - Préparer leur orientation post-FAU vers les dispositifs de la protection de l'enfance ou leur retour en famille, après observations de leurs besoins et mise en place d'actions éducatives adaptées à leur projet. PROFIL : - Connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance - Bonne connaissance des problématiques liées à l'adolescence. - Capacité de mobilisation pour la mise en place de projet éducatif - Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle - Sens du travail en équipe DETAILS : - Lieu de travail : Aiton - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire de travail : 35 h, avec un week-end sur trois travaillé - Permis de conduire : obligatoire (déplacements) - Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience Les candidatures sont à adresser exclusivement par mail, à : Mme ZENAZEL Malika, cheffe de service éducatif : m.zenazel@lesetoilesdhestia.fr Secrétariat du Foyer d'Accueil en Urgence : fau@lesetoilesdhestia.fr
Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ? Rejoignez o2, n°1 des services à la personne. L'équipe de l'agence O2 recherche son/sa nouveau/elle collègue en ménage et repassage. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Rejoindre l'aventure O2, c'est : Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais kilométriques, téléphone, primes Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile) La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Selon les dernières mesures sanitaires actuellement en vigueur, certains de nos métiers nécessitent la présentation d'un parcours vaccinal complet. Renseignez vous auprès de nos recruteurs. Débutant(e) ou expérimenté(e) (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé(e) à nos méthodes de travail Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
L'EHPAD Les Belles Saisons recrute un(e) psychologue à temps partiel (30 %) (soit 1,5 jour par semaine) Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, engagée et attentive à la qualité de vie des personnes âgées ? L'EHPAD Les Belles Saisons recherche un(e) psychologue pour accompagner ses résidents et soutenir les équipes au quotidien. Vos principales missions seront : Accompagnement psychologique des résidents et de leurs familles. Évaluation de l'adaptation des résidents, des troubles neurocognitifs, et prévention des troubles psycho-comportementaux, dans une approche globale centrée sur la qualité de vie. Mise en œuvre et suivi de thérapies non médicamenteuses. Contribution à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement, ainsi qu'à la gestion des situations complexes. Participation au travail institutionnel et pluridisciplinaire, et à la démarche qualité. Intervention dans les situations de fin de vie, avec soutien aux résidents et à leurs proches. Collaboration avec les prestataires externes : CMP, équipes mobiles de géronto-psychiatrie, etc. Types de contrat : CDD avec possibilité d'évolution. Rémunération statutaire Temps partiel : 11h30/ semaine - travail en journée
Vos missions : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de gresy sur isere (73), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Poste à pourvoir au plus tôt. L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche 1 aide-soignant diplômé d'Etat (H/F) en CDD, pour son service "Soins Médicaux et de Réadaptation" (SMR) : - Poste en repos variables - Poste de travail en 7h30' : Matin (6h30'-14h30' avec pause déjeuner de 30 minutes) et/ou en Soir (13h30'-21h00') - Poste de jour - CDD initial d'une durée d'un mois, avec possibilité de renouvellement - Salaire négociable en fonction de l'ancienneté de services - Missions principales : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents
Électrotechnicien Confirmé (H/F) CDI (ou intérim pour démarrer) Vous êtes électrotechnicien expérimenté et souhaitez évoluer vers un rôle à responsabilités ? L'agence Adecco BTP Chambéry recherche un profil confirmé, capable d'intervenir sur site en autonomie, amené à évoluer vers un poste de Chef d'Équipe à moyen terme. Vos missions : - Interventions techniques en électrotechnique sur sites industriels ou tertiaires - Réglages, contrôles, diagnostics et opérations de maintenance - Participation à l'organisation quotidienne du chantier ou de l'équipe - Suivi sécurité / qualité / conformité des installations - Montée en compétences vers management d'équipe - Très bon niveau technique en électrotechnique - Habilitations électriques obligatoires : B2V / BR / BC - Formation Travail en hauteur indispensable - Capacité à fédérer et à évoluer vers un rôle de référent / chef d'équipe - Esprit d'initiative, autonomie et fiabilité Conditions : - CDI envisageable / possibilité de démarrer en intérim selon préférence - Horaires variables selon chantiers, grand déplacement + nuits possibles - Rémunération selon profil et expérience Cette offre vous intéresse alors n'attendez plus et postulez en ligne et appelez l'agence Adecco Chambéry BTP sans plus attendre !
Poste à pourvoir rapidement . Vos missions : - Entretien des engins TP ou véhicules agricoles - Réparations mécaniques, hydrauliques, électriques - Intervention sur chantier : entretien et/ou dépannage - Diagnostic panne Horaires : 8h - 12h 13h30 - 17h30 du lundi au jeudi 8h - 12h 13h30 - 16h30 le vendredi
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Chamousset , un Conducteur PL H/F pour un grossiste alimentaire pour les professionnels de la restauration. Prise de service à Chamousset (73390). Départ entre 3h et 5h selon la tournée attribuée. Du lundi au samedi. Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Frigo H/F. Vos missions seront: - Conduite d'un poids lourd frigorifique en trafic régional. - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité. - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation. - Livraisons de professionnels uniquement (restaurants, collectivités...); entre 15 et 25 points de livraison en fonction de la tournée - Opération de chargement et de déchargement. - Conditionnement de la marchandise: vrac - Possibilité de livraison en station - Mise à quai. - Gestion du hayon. - Dépotage / manutention et port de charges à prévoir - Effectuer un retour à l'exploitation. - Assurer l'entretien du véhicule. Formation pour chaque personne intégrant l'équipe Diverses primes mensuelles - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Savoir être. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Prime de tonnage mensuelle - Diverses Primes mensuelles - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
R.A.S. recherche ses futurs.e.s conducteurs & conductrices PL Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 190 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Notre agence RAS Intérim de Annecy recrute ses futurs.e.s conducteurs & conductrices routiers pour son client basé à CHAMOUSSET Formation Titre Professionnel Conducteur du Transport Routier de Marchandises sur + CDI Intérimaire / ou intérim à la clé. Formation très complète : Titre Professionnel conducteur sur Porteur. A l'issue d'une formation qualifiante de 3 mois, une embauche sera proposée. Prérequis : - Vous avez minimum 18 ans - Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. - Vous êtes inscrit au pôle emploi Intitulé de la formation : Titre Professionnel Conducteur du Transport Routier de Marchandises sur Porteur (Permis C) Dates de formation : du 28 janvier 2026 au 24 avril 2026 Lieu de la formation : centre AFTRAL situé 619 Rue Denis Papin 73290 LA MOTTE SERVOLEX Statut pendant la formation : demandeur d'emploi stagiaire de la formation professionnelle Coût de la formation : Entièrement pris en charge après acceptation par les partenaires R.A.S. Intérim Rémunération pendant la formation : Indemnisation assurée pendant la formation *En partenariat avec un organisme de formation A l'issue de la formation, si vous obtenez votre diplôme, à réception de toutes vos cartes et documents obligatoires, nous pourrons vous proposer les missions suivantes : Description de poste (mettre une annonce classique) - Transport Frigorifique : livraison de produits alimentaires frais et surgelés à destination de professionnels de la restauration et de l'Hôtellerie - Utilisation d'un terminal portable - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule. - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport. - Livraison en station de ski - Manutention diverse. Profil Être dynamique, aimer bouger, être à l'aise dans la relation client ; Capacité d'attention, grande réactivité, être autonome dans son travail, avoir le sens des responsabilités et de l'initiative. Rémunération et avantages lors des missions après la formation - Taux horaire 13.98 € /h Panier 9.80€/j Prime de nuit : 20% du taux horaire - CET 5% après 6 mois- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S ! Type de contrat : temps plein du Mardi au Samedi horaires : 03h-12h Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Poste à pourvoir rapidement. Chez ROSAZ ENERGIES, nous croyons en un monde plus durable où chaque installation électrique contribue à un avenir énergétique plus responsable. Depuis notre création, nous nous engageons à offrir des solutions performantes dans le domaine du photovoltaïque et du génie électrique. Nous sommes animés par la volonté de proposer des installations fiables, efficaces et respectueuses de l'environnement. Grâce à notre expertise et notre esprit d'innovation, nous accompagnons nos clients vers une autonomie énergétique et un futur plus vert. Participez à la transition énergétique avec ROSAZ ENERGIES et postulez dès maintenant Vos missions en tant que chef d'équipe : - Interventions en électricité bâtiment, sur chantier de neuf ou rénovation. - Contrôler une installation électrique - Fixer et raccorder des éléments basse tension - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Pose de luminaires - Maitriser le raccordement des boites de dérivations - Tirage et pose de chemins de câbles - Assurer l'application des procédures Qualité, Sécurité et Environnement. - Management : Encadrer l'équipe d'exécution Pourquoi nous rejoindre : - Pour évoluer sur un métier qui a du sens et participe clairement à la transition énergétique - Pour intégrer une PME à impact local - Pour profiter d'un environnement de travail entre lac et montagne
Dans le cadre de ses missions, l'infirmier/ère de soin est responsable de l'évaluation, l'organisation, la coordination des besoins en soins des usagers à leur domicile, de la continuité, la sécurité, la qualité des soins, de l'encadrement des étudiants. Vous pouvez remplacer l'infirmière coordinatrice lorsqu'elle est absente dans la gestion des plannings salariés pour permettre la continuité de service. Activités techniques dans l'organisation des soins : vous évaluez les besoins du bénéficiaire, établit le diagnostic infirmier. - vous apportez un soutien technique auprès du personnel aides à domiciles, des assistantes techniques et des aides- soignants - vous pouvez être amené(e) à réaliser des soins en l'absence du personnel aide- soignant. - vous assurez le suivi des transmissions quotidiennes et le suivi du dossier de soins. Activités en collaboration avec l'IDEC : - vous collaborez étroitement avec l'IDEC et les autres professionnels intervenant auprès de l'usager. - vous contribuez à la prévention et à l'éducation à la santé auprès des bénéficiaires et de leur entourage. - vous évaluez les besoins régulièrement et réajuste, si nécessaire, le projet personnalisé en lien avec l'usager, l'équipe et l 'IDEC - vous garantissez la qualité des soins effectués en collaboration avec les aides- soignants. - vous prévoyez du matériel adapté (lit médicalisé, fauteuil roulant, matelas anti escarre..)à la prise en charge. - vous veillez au respect du secret professionnel. - vous co- animez les réunions d'équipe avec l 'IDEC - vous veillez à l'accueil et à l'encadrement des étudiants pendant leur stage. Activités relationnelles : - vous accompagnez, soutenez le bénéficiaire et ses proches dans le parcours de soins à domicile. - vous développez une communication bienveillante et professionnelle afin de favoriser la confiance. Activités administratives Gestion administrative et financière: - vous assurez la gestion du matériel. - vous assurez avec la collaboration du secrétariat le suivi et la facturation des soins infirmiers prescrits par le médecin et effectués par les infirmiers libéraux et vérifie leur cotation. Activités de communication : L'infirmier/ère informe les familles et les personnes prises en charge de l'organisation du service et de ses limites. - vous intervenez selon les besoins en soutien dans les réunions des services d'aide à domicile. - vous effectuez des actions de formations auprès des aides à domicile et aides soignantes Matériel mis à disposition Téléphone portable Tablette avec application ARCAD Vehicule de service Lieu d'exercice : - vous exercez vos missions pour le SSIAD Combe de Savoie, situé à Aiton (73250) Des déplacements auront lieu sur le secteur d'activité du Service et au siège de la Fédération du département de la Savoie. Horaires Catégorie / Rémunération Temps partiel (35h / semaine) du lundi au vendredi ( en journée)
La boulangerie Epate & Moi recherche son/sa future Pâtissier / Pâtissière à Saint Pierre d'Albigny. Prise de poste rapide à temps partiel 24h Compétences requises : - Expérience préalable sur un poste similaire, CAP Pâtisserie souhaité - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise des différentes techniques de découpe, préparation et présentation des produits, - Respect de l'Hygiène et de la Sécurité Alimentaire - Bon relationnel, Savoir Etre et Savoir Vivre. Horaires 4h-12h30 dont 30 min de pause non rémunéré Vous aimeriez être la cerise sur le gâteau ? Alors postulez ! Envoyez votre CV en répondant a cette offre ou venez vous présenter en Boulangerie !
*** Poste à pourvoir à compter de mi mars *** Poste NON LOGÉ *** Au sein d'une équipe de 4 personnes vous serez en charge de la préparation des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Restaurant type brasserie. Vous travaillerez 6 jours sur 7 de 9h00 à 14h30 pour les service du midi, et le soir prise de poste à 18h00. Vous travaillerez uniquement sur le service du midi les mardi / mercredi / jeudi / dimanche et sur les services midi et soir les vendredi et samedi.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous assurez la pose de cheminées ou de poêles à bois pour une clientèle de particulier (40%) et professionnelle (60 %) ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : - Contrôle des fournitures, matériaux et matériels utilisés avant chargement et départ sur le chantier - Pose de cheminées, poêles à bois et d'inserts dans le respect des normes DTU. - Création ou adaptation des conduits (arrivée d'air et évacuation des fumées) - Intervention en toiture (pose de conduits de cheminée, de solin, chevêtre) - Mise en service, réglage des appareils et explication fonctionnement client final EXIGENCES REQUISES Posséder une expérience dans le bâtiment second œuvre Aptitude à monter en sécurité sur les toits pour accéder aux évacuations extérieures Organiser son travail dans le respect des objectifs (respect des normes, délai, qualité, sécurité.) et en fonction des situations Travailler avec soin, avec efficacité professionnelle. Savoir respecter le client tout en ayant un bon contact commercial EXPERIENCE: Vous êtes manuel, capable de travailler en extérieur comme en intérieur. Vous avez une expérience dans les métiers du bâtiment second œuvre. Vous serez également formé(e) en interne à l'entreprise. Les chantiers se font en majorité dans les départements 73 et 38. Vous devrez conduire un véhicule.
Poste à pourvoir au plus vite L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche 1 aide-soignant diplômé d'Etat (H/F) en CDD pour son service EHPAD : - Poste en repos variables - Poste de travail en 11h30' (7h30'-19h30' ou 9h00'-21h00') avec pause déjeuner de 30 minutes, et Poste de travail en 6h00' (6h30'-12h30') par roulement - Poste de jour - Travail à temps plein (100%) ou à temps non complet (50% ou 75%) - CDD initial d'une durée d'un mois, avec possibilité de renouvellement - Salaire négociable en fonction de l'ancienneté de services - Missions principales : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents
Venez-vous installer aux portes de la MAURIENNE : une vallée riche de son histoire et tournée vers l'avenir "vidéo en ligne" (cf. site entreprise) CDD de 3 mois renouvelable (travail week-end et jours fériés). POSSIBILITE DE TRAVAIL EN 12h ou 7h24 Diplôme d'Aide Soignant(e) requis Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Assurer les soins, l'hygiène et le confort des résidents; - Assurer les transferts, le service des repas et l'aide à la prise des repas; - Assurer le bio-nettoyage et la désinfection; - Effectuer les transmissions orales et écrites avec l'équipe pluridisciplinaire; - Communiquer avec l'entourage des résidents - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Présentation du service concerné : - Soins Palliatifs : l'objectif de ce service est d'accompagner les patients et leurs familles face à une maladie grave et évolutive Vos missions principales : - Assurer le suivi médical des patients dans le service "Soins Palliatifs / EVC" en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'une équipe médicale et d'une équipe paramédicale complète (infirmiers, kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, diététicienne, aides-soignants.) et d'une assistante sociale - Intervenir dans les autres services de l'établissement (SMR et EHPAD) à la demande, afin d'assurer la continuité des soins lors des congés des autres praticiens - Participer aux astreintes médicales de nuit - Contribuer à l'information médicale de l'établissement notamment par la tenue du dossier patient, ainsi que le codage et l'analyse de l'activité de soins - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement (CME, etc.). - Contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge par la participation aux démarches qualité, gestion des risques, de certification et par le développement des bonnes pratiques professionnelles. - Participer à la formation du personnel paramédical. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de docteur en médecine. Vous êtes inscrit au Conseil national de l'Ordre des médecins en France. Vous êtes médecin généraliste ou spécialiste diplômé d'un DU/DIU en soins palliatifs, ou souhaitant exercer dans ce domaine. Possibilité de vous former en soins palliatifs avec prise en charge des frais de formation. Vous êtes rigoureux et passionné par votre métier. Vous faites preuve de sens de la disponibilité, de l'écoute et de la pédagogie. Contrat : Praticien contractuel / Praticien hospitalier (H/F). Statut : Salarié. Rémunération : selon ancienneté, expérience et statut. Temps de travail : Temps partiel (60% ou 80%). Durée : durée du contrat à définir. Poste à pourvoir à compter du 1er juin 2026. Vous pouvez candidater en adressant votre lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae : - soit par courriel à : service.personnel@hopital-dubettier.fr - soit par voie postale à : CENTRE HOSPITALIER Madame la Directrice adjointe 79 Rue du Magnolia 73250 SAINT PIERRE D'ALBIGNY Plus d'informations sur le poste à pourvoir auprès des médecins de l'établissement : - Docteur Pierre CRETINON : pierre.cretinon@hopital-dubettier.fr - Docteur Noémie MOREL : n.morel@hopital-dubettier.fr - Docteur Gilles DAMALIX : gilles.damalix@hopital-dubettier.fr
Etablissement public de santé. Situation géographique : A mi-chemin entre Chambéry et Albertville, le Centre Hospitalier de Saint Pierre d'Albigny (73) est situé au carrefour des vallées de la Maurienne et de la Tarentaise, au pied du massif des Bauges et au cœur de la Combe de Savoie. Présentation de l'établissement : Le Centre Hospitalier comprend un secteur médico-social composé d'un EHPAD de 64 lits
Terre Solidaire est une association chantier d'insertion. Son activité principale est le maraîchage biologique. Elle a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi. Elle met en culture 5 ha de terre répartis sur 6 sites (dont 8% de surface sous abris) avec une équipe d'environ 20 salariés en insertion à l'année. Ces salariés sont accompagnés par une équipe de salariés permanents constituée actuellement de : - 2 encadrants techniques pédagogique et social - 2 conseillères en insertion professionnelle - 1 secrétaire - 1 directeur Chaque semaine, l'objectif est de préparer environ 300 paniers de légume pour nos adhérents et de livrer nos magasins et restaurants partenaires. En complément, Terre Solidaire effectue également différents travaux dans les vignes, notamment en période hivernale. Terre Solidaire s'implique en faveur de l'autonomie et de l'accessibilité alimentaire territoriale notamment au travers du projet « Paniers Solidaire » porté par le réseau des jardins de Cocagne dont elle fait partie (https://www.reseaucocagne.org/) La vie associative est dynamique avec 14 administrateurs impliqués et plusieurs bénévoles actifs.Contrat : CDD de 35 / mois avec évolution possible en fonction de l'activité Temps de travail : - 35h annualisé - Saison de maraichage d'avril à septembre - Astreinte d'arrosage selon météo en alternance avec les autres membres de l'équipe (un samedi sur trois, parfois un dimanche sur quatre) d'avril à septembre Date prise de poste : à partir de janvier 2026 Lieu emploi : Planaise (à 20 km de Chambéry) Salaire : selon expérience et convention collective des Ateliers Chantiers d'Insertion SYNESI MISSIONS PRINCIPALES Mener l'activité de maraîchage biologique et de travaux viticoles support d'insertion Gérer l'encadrement technique lié à l'activité Missions de production - Réaliser les plantations - Assurer l'entretien des cultures sous serres et en plein champ (désherber, tuteurer, repérer les stades de récoltes, égourmander etc.) - Appliquer l'itinéraire technique en tenant comptes des choix de culture - Réaliser les récoltes et assurer le stockage - Participer aux détections des problématiques sanitaires - Collaborer à la préparation des paniers et à la livraison en magasins - Réaliser les travaux dans les vignes - Garantir la qualité des légumes livrés - Assurer l'entretien et le rangement du matériel Missions d'encadrement technique - Préparer les supports d'activités - Constituer les équipes de travail - Transmettre les objectifs et les consignes de travail - Participer à l'encadrement des salariés en démarche d'insertion sociale et professionnelle
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Accueillir, conseiller et orienter les clients pour les servir au mieuxMettre en valeur les produits sur le lieu de vente, en les conditionnant, vérifiant leur rotation, leur qualité et leur disponibilité. Vous enregistrez et encaissez le montant des ventes.Tenir des rayons et une réserve propre (balisage, montage de l'étal, nettoyage...)Proposer des produits de qualité, en effectuant les contrôles nécessaires d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.Vous êtes.Titulaire d'un BAC et/ou disposez d'une expérience significative dans le domaine, ainsi que d'une bonne connaissance des produits alimentaire et des rêgles d'hygiène et de sécurité liées à ces produits.Animé(e) par le conseil client et souhaitez leur proposer le meilleur produit possible.Le poste de Conseiller de vente alimentaire F/H (Niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivreViens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que vendeur-se/Hôte-sse.Ta mission met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Tu enrichis ton jeu et tu participes au développement économique de ton rayon et du magasin. Tu es entièrement responsable de tes ventes !Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunitésVéritable pilote de ton activité, tu améliores ton jeu pour développer et gérer tes ressources en toute autonomie.Tu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Vous avez envie de. Accompagner les clients dans leurs achats en équipements optiques, en les accueillant, les renseignant et en les conseillant conformément à ce que prescrit l'ordonnance. Assurer le suivi clientèle ainsi que le service après vente. Réaliser le montage de lunettes et le contrôle visuel préconisé, au travers de votre sens de la précision et du détail vous délivrez un produit fini de qualité, pour le confort visuel de vos clients. Participer à la vie du magasin, en effectuant les réassorts, les inventaires, et en organisant la surface de vente en proximité avec vos collègues et votre manager. Contribuer à la réussite du commerce et au développement des performance économiques du magasin. Vous êtes. Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP Optique et vous bénéficiez d'une expérience professionnelle confirmée en tant que Monteur vendeur en optique. Dynamique, souriant.e, efficace, vous aimez travailler en équipe et satisfaire vos clients. Le poste de Monteur vendeur en optique F/H (Niveau 3) est fait pour vous. Rencontrons-nous !
CDI - Employé Polyvalent H/F 30hAprès une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez également amené à décharger des camions de livraisons de marchandises. Temps de travail : 30hContact : PAZ Vincent - 0 70 -
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Magasinier Cariste (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre agence Start People de Montmélian recrute un Magasinier/cariste (H/F) pour l'un de nos clients basé à Albertville. Vos principales missions : -Accueil et conseil clients -Réception et mise en stock -Préparation de commandes -Gestion des stocks -Prévention et sécurité PROFIL : Vous avez l'expérience du CACES R489-3bis (fourche latérale) Vous êtes rigoureux, connaissez les gestes et postures à respecter, les bases de la gestion des stocks avez le sens commercial du magasinier cariste Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) 1èr(e) Vendeur(se) pour notre boutique du Pontet. Rattaché(e) à la Responsable de Boutique, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction client et la performance commerciale du magasin. Vous serez garant(e) de la qualité de l'accueil, du conseil client et de la bonne tenue de la boutique. Accueil & conseil client Accueillir chaque client en reflétant l'image premium de la marque et en expliquant le concept Le Comptoir de Mathilde Identifier les besoins et être force de proposition (dégustations, ventes additionnelles, coffrets cadeaux, carte de fidélité) Présenter les offres commerciales permanentes et saisonnières, mettre en avant les opérations promotionnelles Accompagner également une clientèle BtoB (cadeaux d'affaires, CE...) Gestion & mise en valeur des produits Réceptionner et contrôler les livraisons, saisir informatiquement les réceptions Mettre en place les produits et assurer le réassort continu Théâtraliser l'espace de vente et participer à la décoration des vitrines Garantir le respect des règles de merchandising et de signalétique Hygiène & sécurité Maintenir la propreté du magasin, du matériel et des zones de travail Contrôler les dates de durabilité des produits Respecter les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que le dress-code Caisse, inventaires & commandes Ouvrir/fermer la caisse et assurer les encaissements en autonomie Participer aux inventaires et contribuer à la gestion des stocks Identifier les besoins d'approvisionnement et, ponctuellement, passer des commandes Missions complémentaires & management Assurer l'ouverture/fermeture du magasin (rideau, alarme, caisse...) Transmettre les consignes et remonter les anomalies Participer occasionnellement à des salons professionnels Seconder ou remplacer la Responsable de Boutique en son absence : suivi des indicateurs commerciaux, organisation des plannings, management de l'équipe, gestion administrative (heures, registres, affichages...), animation des opérations commerciales et développement des ventes BtoB. Le profil que nous recherchons : Vous avez minimum un Bac+2 dans la vente, commerce... et vous disposez d'une première expérience dans la vente en magasin, idéalement dans le même univers Vous êtes dynamique, orienté(e) client et doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous aimez créer une expérience de vente mémorable. Vous êtes aussi une personne organisé(e) et rigoureux(se), vous savez aussi seconder une Responsable de Boutique et prendre des initiatives en toute autonomie. Vous savez maitriser les outils informatiques et les réseaux sociaux. Si vous êtes à l'aise avec l'anglais, c'est un plus ! En rejoignant Le Comptoir de Mathilde, vous bénéficiez de : Commissions attractives sur le chiffre d'affaires (en plus du salaire fixe) Tickets restaurant Prime de transport mensuelle Colis gourmand en fin d'année 30 % de réduction dans nos boutiques intégrées Notre processus de recrutement : Dépôt de candidature via la plateforme TalentView Étude des candidatures et présélection Entretien téléphonique avec Manon (Responsable de boutique), Entretien physique avec Manon et/ou Stéphanie (Responsable multi-sites) Décision finale et intégration Vous aimez le contact client, la gourmandise et souhaitez contribuer au rayonnement d'une entreprise française en pleine croissance ? Rejoignez l'aventure Le Comptoir de Mathilde !
Notre client, acteur reconnu dans la location de matériels destinés aux professionnels et aux particuliers (BTP, espaces verts, outillage), recherche un Responsable de parc H/F afin de renforcer son équipe. Vos missions principales - Accueil et conseil client : préparer, contrôler et expliquer le fonctionnement des matériels ; aider au chargement/déchargement ; recueillir et transmettre les informations nécessaires aux contrats de location. - Gestion du parc : assurer la propreté, le rangement et la bonne organisation du site ; vérifier l'état de marche et de sécurité du matériel ; réaliser les pleins, petites réparations et mises en charge des batteries. - Polyvalence : afin de garantir la continuité du service, vous pouvez être amené(e) à remplacer ponctuellement vos collègues sur certaines de leurs missions. - Qualité : appliquer les procédures ISO, garantir la qualité des matériels proposés, respecter les objectifs Qualité-Sécurité-Environnement (QSE) et proposer des actions correctives immédiates en cas d'anomalie. - Sécurité : veiller à la sécurité des clients et collaborateurs, identifier et signaler les situations dangereuses, respecter les règles de sécurité et le port des EPI. Participer aux ¼ h sécurité et disposer des habilitations adaptées (conduite d'engins, électriqueEnvironnement : respecter les consignes environnementales (aire de lavage, gestion des déchets, entretien du site). Outils digitaux : utiliser les outils numériques du groupe (suivi des entrées/sorties via smartphone, outils RH, e-learning, etc.). Taux horaire : 12,50 €/h +2.5% de prime d'assiduité + panier repas 5.10€ Profil du candidat : Connaissance du matériel de chantier et/ou espaces verts. Polyvalence, sens du service client et esprit d'équipe. Rigueur, organisation et respect des règles QSE. Capacité à réaliser de petites interventions techniques. Salaire :
Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.
PREPARATEUR DRIVE H/F - 30H Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Notre client, situé à Saint-Pierre d'Albigny, est un groupe familial reconnu pour son expertise dans le matériel agricole et les espaces verts.En tant que mécanicien·ne d'engins TP, vous assurez les missions suivantes :- Réaliser les inspections préventives et la maintenance des équipements,- Effectuer les révisions conformément au plan d'entretien et contrôler l'état général des machines,- Assurer le suivi des vérifications générales périodiques (VGP) et lever les éventuelles non-conformités,- Diagnostiquer les pannes et procéder aux réparations, qu'elles soient d'ordre mécanique, hydraulique, électrique, électronique, pneumatique ou liées à la transmission,- Vous appuyer sur la documentation technique des constructeurs ainsi que sur l'expertise de l'équipe technique pour garantir des interventions efficaces et de qualité,- Informer votre hiérarchie de l'état des matériels, des pièces à commander et des remplacements à prévoir en atelier,- Réceptionner les machines ainsi que les fiches d'intervention,- Maintenir la propreté de votre poste de travail,- Mettre à jour les carnets d'entretien des engins.Le poste est à pourvoir immédiatement, du lundi au vendredi, en horaires de journée. Vous intégrez un atelier moderne, chauffé et doté d'équipements de pointe. La rémunération sera définie en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie.
Je suis Elodie et je travaille au sein du cabinet Fed Finance depuis 10 ans pour les cabinets comptable de l'Isère, Savoie, Haute-Savoie, Drôme et Ardèche. J'accompagne les candidats et cabinets comptable à faire coïncider les projets professionnels. Je recrute pour l'un de mes clients un Chef de mission comptable pour un cabinet comptable sur Gresy sur Isere.Je suis Elodie et je travaille au sein du cabinet Fed Finance depuis 10 ans pour les cabinets comptable de l'Isère, Savoie, Haute-Savoie, Drôme et Ardèche. J'accompagne les candidats et cabinets comptable à faire coïncider les projets professionnels. Je recrute pour l'un de mes clients un Chef de mission comptable pour un cabinet comptable sur Gresy sur Isere.En lien direct avec les Associés du cabinet, vous gérez de manière autonome un portefeuille de clients composé de TPE/PME et filiales de Groupes. Dans cette démarche, vous encadrez des collaborateurs comptables qui préparent les travaux et dont vous êtes le référent technique. Vous avez pour missions principales : * Accompagnement des clients sur l'ensemble de leurs problématiques de gestion (révision, déclarations, bilans...), dans une démarche de qualité et de proximité. * Réalisation des missions exceptionnelles (appui auprès des entreprises en difficulté ou des entreprises en fusionbr />* Développement d'un réseau relationnel, identification des opportunités commerciales, présentation et valorisation de l'offre auprès de clients potentiels.
Notre client est une entreprise locale spécialisée dans l'aménagement paysager urbain, la conception d'aires de jeux, la création de bétons décoratifs, de dallage, et bien d'autres encore. En tant que paysagiste, vous serez responsable de diverses tâches de création telles que la plantation, la pose de gazon, l'installation de clôtures et la construction de marches. Le poste est basé à Saint Pierre d'Albigny, avec des horaires de travail en journée. La rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience et de votre profil, complétée par des avantages tels que panier repas et déplacements. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification en aménagement paysager, horticulture ou dans un domaine connexe. Une expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager, de préférence avec une expérience pratique dans la création et l'entretien d'espaces verts, serait un atout supplémentaire. Vous maîtrisez les techniques de plantation, de taille et d'engazonnement. Vous êtes capable à la fois de travailler efficacement en équipe, sous la supervision d'un·e chef·fe d'équipe ou d'un·e architecte paysagiste, et de travailler de manière autonome tout en respectant les directives données. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Référence dans le domaine des batteries professionnelles de haute technologie, notre client conçoit des solutions de batteries communicantes sur mesure pour des acteurs de premier plan dans les secteurs de la défense et de la sécurité. Vos principales missions seront les suivantes : - Proposer des solutions puis concevoir le produit en accord avec le chef de projet et en respect du cahier des charges - Réaliser les plans (CAO/DAO) pour consultation fournisseur et vérifier la conformité des pièces reçues - Participer à la réalisation du prototype et proposer des améliorations - Rédaction des documents techniques (Instruction de fabrication, nomenclature, mise à jour des pièces) - Apporter des améliorations continues pour la production. Le poste est à pourvoir immédiatement à Aiton. La rémunération sera définie lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de votre autonomie. - Maîtrise des logiciels de DAO (Dessin Assisté par Ordinateur) et CAO (Conception Assistée par Ordinateur) - Connaissances en mécanique et en électricité, ainsi qu'une bonne compréhension des normes en vigueur - Maîtrise des techniques de dessin industriel - Bases en méthodes de production industrielle - Connaissance du marché et des pratiques sectorielles - Rigueur, précision et souci du détail - Bon niveau d'anglais technique Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
SBC Intérim recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de la location de matériels de chantier, d'outillage et de manutention, un Responsable d'Atelier (H/F) en agence. Vos missions principales : - Assurer la maintenance, l'entretien et la réparation des matériels - Garantir la conformité réglementaire, la sécurité et la qualité du matériel loué - Réaliser les diagnostics de pannes et interventions atelier ou chantier - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe atelier/parc - Encadrer, former et accompagner l'équipe - Gérer l'atelier : devis, commandes fournisseurs, suivi du stock et des budgets - Assurer le suivi administratif et les reportings d'activité - Appliquer les règles qualité, sécurité et environnement Profil recherchExpérience en maintenance de matériels de chantier, industriels ou de manutention - Compétences techniques et capacité à organiser une équipe - Sens du service client, rigueur et autonomie - À l'aise avec l'informatique - Permis B requis Poste rattaché au Responsable d'Agence, au sein d'une structure à taille humaine. Salaire :entre et € mensuel
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d'ancienneté)Une prime de participationPrime d'ancienneté conventionnelleDes avantages sociaux :Congés spéciaux supplémentaires selon situationTitres restaurantsAccès au CSE ActionMutuelle15% de remise sur tout le magasinPour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Cette entité intervient dans la conception, réalisation, exploitation et maintenance de systèmes et équipements en génie électrique, industriel, climatique et énergétique. Spécialiste des solutions sur?mesure, elle opère sur les marchés de l'industrie, des infrastructures, des collectivités et du tertiaire. Dynamique et engagée, elle encourage l'initiative, la créativité et développe les compétences de chaque collaborateur. Elle se distingue par une forte culture d'entreprise, une présence internationale et un important taux d'actionnariat salarié Le poste : Positionné(e) au sein de l'agence de Tournon (73), vous exercerez un rôle clé au Bureau d'Études d'exécution, sous la responsabilité du responsable du BE. Ce poste en CDI s'inscrit dans des projets industriels et semi?industriels, avec une évolution progressive depuis les systèmes CVC vers des enjeux industriels plus complexes, Missions principales : Prendre en charge les dossiers d'études électriques en environnement industriel (semi-industriel), incluant les systèmes de régulation CVC et des projets plus larges Réaliser schémas électriques (via See Electrical), plans, notes de calcul et dimensionnements dans le respect des normes en vigueur Assurer l'interface technique avec les équipes projets (chefs de projet, conducteurs de travaux, automaticiens') Participer activement aux réunions techniques, assurer le suivi des évolutions et produire les dossiers d'ouvrages exécutés (DOE) Profil recherché : Formation requise : niveau Bac+2 à Bac+3 en électrotechnique, génie électrique, GEII, ou équivalent. Une expérience préalable dans la réalisation d'études électriques en milieu industriel ou semi-industriel est souhaitée. Maîtrise des logiciels tels que See Electrical (obligatoire), ainsi que des compétences en plans, notes de calcul et dimensionnements Qualités relationnelles importantes : autonomie, rigueur, synthèse technique et bon relationnel pour échanger efficacement avec les équipes Présence attendue : poste basé à Tournon (73), avec une présence possible à l'agence du Pont-de-Claix (38) - environ 2 jours par semaine
LTd
Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, le bien-être des salariés est une priorité. L'organisation à taille humaine et la stabilité offrent un cadre idéal pour s'épanouir professionnellement.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements. - Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois évolutif - Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience - indemnités et primes Des avantages sympas pour un bien-être optimal : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance (F/H) polyvalent(e) avec au moins 3 ans d'expérience pour l'un de nos clients. - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative - Formation Bac Pro maintenance des équipements industriels ou équivalent - Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes - Bonnes compétences en électricité, plomberie et mécanique Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
POSTE : Electricien Industriel H/F DESCRIPTION : Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique. Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant qu'électricien Industriel (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes électriques. Vos missions : Lecture et modification de schémas électriques Pose chemin de câble & tirage de câbles Installer et raccorder des armoires électriques selon les schémas électriques Raccordement en puissances et régulation des systèmes de CVC/PLB Dépannage, modification, migration de régulation Salaire selon votre expérience + panier + déplacement Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers. PROFIL : Nous recherchons un(e) Électricien Industriel (F/H) polyvalent(e) avec au moins 1 ans d'expérience Vous avez un profils électrotechnique Vous savez lire et interpréter les schémas électriques et électroniques, les automatisme Vous êtes électricien avec des connaissances en chauffage, ventilation et climatisation Vous êtes rigoureux, précis, réactif, autonome, capable d'anticipation, habile manuellement et vous apprécié le travail en équipe Le Permis B est souhaité Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature ou passez directement dans notre agence. Vous êtes notre futur(e) talent !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
SBC Avignon intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients un Carrossier Peintre (H/F) expérimenté. Vous rejoindrez une équipe au sein d'une concession de véhicules industriels. Vous aurez pour missions : - Effectuer des réparations de carrosserie sur les véhicules endommagés - Préparer les surfaces des véhicules pour la peinture - Appliquer la peinture sur les véhicules selon les normes de qualité - Réaliser des retouches et des finitions précises - Utiliser des outils et équipements spécialisés pour effectuer les réparations nécessaires Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien de votre matériel après usage. Vous serez amener à porter vos équipements de protections individuelles. Poste à pourvoir en CDI sur un 39h hebdomadaire. Profil du candidat : Vous disposez d'une expérience préalable en tant que Carrossier Peintre dans le domaine de l'automobile. Vous aimez le travail bien fait, travailler en équipe, vous êtes ponctuel et autonome. Vous avez des connaissances approfondies des techniques de réparation de carrosserie et de peinture automobile. Salaire :€ brut
Le Foyer d'Accueil en Urgence d'Aiton recrute une éducateur spécialisé H/F ou un moniteur éducateur H/F.Vous complétez une équipe éducative composée d'éducateurs et d'une maitresse de maison pour l'encadrement et l'accompagnement au quotidien d'un groupe d'enfants confiés au titre de l'enfance en danger.Accueillir des enfants, garçons et filles, âgés de 13 à 18 ans, à des moments de leur parcours de vie où ils peuvent être en rupture familiale, scolaire ou sociale.Les accompagner par les actes du quotidien pour co-construire avec eux des projets scolaires ou professionnels.Préparer leur orientation post-FAU vers les dispositifs de la protection de l'enfance ou leur retour en famille, après observations de leurs besoins et mise en place d'actions éducatives adaptées à leur projet.
Le Centre Scolaire Educatif "La Plantaz", situé à Saint-Pierre-d'Albigny, possède une double habilitation : Aide Sociale à l'Enfance et Ministère de la Justice (Protection Judiciaire de la Jeunesse). Avec un dispositif spécifique d'accompagnement de jeunes déscolarisés afin de préparer leur réintégration dans les filières de l'Education Nationale par du rattrapage scolaire. Il accueille 62 filles et garçons âgés de 5 à 21 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : 3 groupes d'hébergement accueillant 25 jeunes de 12 à 21 ans et leurs parents, situés sur les communes de Saint-Pierre-d'Albigny, d'Albertville et de Chambéry ; 1 Service d'Accompagnement Jeunes Majeurs accueillant 12 jeunes de 16 à 21 ans en hébergements externalisés, situé à Chambéry ; 1 Service Educatif en Milieu Ouvert avec Hébergement (SEMOH) accueillant 10 enfants et adolescents de 6 à 18 ans, situé à Arbin ; 1 Service d'Accompagnement Social et Educatif de Proximité (SASEP) accueillant 15 enfants et adolescents de 5 à 18 ans et leurs parents, situé à Saint-Pierre-d'Albigny. Vous complétez une équipe éducative composée d'éducateurs et d'une maitresse de maison pour l'encadrement et l'accompagnement au quotidien d'un groupe d'enfants confiés au titre de l'enfance en danger. Vous devrez?: Assurer le bien-être des enfants et des jeunes accueillis , Encadrer, accompagner et favoriser le développement des enfants au travers de la gestion collective , Assurer un accompagnement prenant en compte les besoins individuels de chaque enfant du groupe , Être garant des règles de vie du groupe , Être garant de la mise en oeuvre du projet de l'enfant , Participer à l'ensemble des réunions nécessaire à l'accompagnement des enfants et à l'organisation de l'établissement et du service , Mettre en oeuvre les outils nécessaires au travail avec les familles des enfants : conduire des entretiens, construire des activités parents/enfants , Rendre compte du travail sur le groupe par la rédaction de journaliers et de l'accompagnement individuel par la rédaction de Rapports éducatifs , Construire des projets participant au bien être des enfants accueillis dans l'établissement , Faire le lien avec l'ensemble des partenaires dans l'environne - Bonne connaissance du dispositif de protection de l'enfance , - Expérience réussie dans l'encadrement de groupes d'enfants et l'animation , - Bonne connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins fondamentaux , - Maitrise des techniques d'entretiens et de médiation , - Capacité de travail en équipe, de rédaction de rapports et construction de projet , - Capacité d'adaptation
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Bourgneuf, un Comptable Fournisseurs H/FVos tâches seront les suivantes : Comptabilisation des factures dématérialisées Vérification des factures Validation des factures pour règlement Traitement des relances fournisseurs et des litiges Etablissement des demandes d'avoirs 1 ère tâche d'intérim d'une durée de 3/6 mois avant contratC jusque fin décembre 2027.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Satisfaire les clients, en les renseignant et en les conseillant dans leurs achats. Vous réalisez les examens de vue et de contrôle d'équipement, gérez les inadaptations. Vous coanimez l'équipe de vente dans l'organisation du travail quotidien.Veiller à l'application de la politique commerciale et du plan commerce de l'enseigne. En veillant à la qualité des linéaires, au balisage, à l'étiquetage Vous assurez l'achalandage et le respect du merchandising.Cogérer le centre de profit. Vous menez des actions hebdomadaires sur les ruptures et les surstocks ainsi que sur l'état des dossiers client : attente mutuel, livraison, SAV... Vous adaptez le rayon à votre clientèle et veillez à la fiabilité des prix de vente. Vous assurez le respect des conditions de passage de la démarque (reconditionnement, conditions de retours SAV....Développez les talents et garantissez la performance.Vous êtes.Titulaire d'un BTS optique et avez des qualités d'organisation et le sens du service.Le poste d'Opticien conseil F/H (Niveau 5) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Description du poste : Travaux de maçonnerie paysagère : * Construction et pose de murets, escaliers, dallages, pavages, terrasses.***Réalisation de bordures, murs de soutènement, gabions.***Pose de clôtures, portails et mobiliers extérieurs.***Aménagements extérieurs :***- Création d'allées, chemins, cours.***- Intégration d'ouvrages maçonnés dans des espaces verts.***- Mise en place de réseaux simples (arrosage, évacuation des eaux pluviales).***Préparation et organisation du chantier :***- Lecture de plans, traçage et implantation.***- Préparation du sol et des fondations.***Utilisation et entretien du matériel : bétonnière, scie à matériaux, outils manuels et engins de manutention.***Respect des règles de sécurité : port des EPI, signalisation, prévention des risques.***Description du profil :***Compétences techniques :***- Connaissances en maçonnerie traditionnelle et paysagère.***- Maîtrise des techniques de pose (pavage, dallage, béton, pierres).***- Lecture de plans et schémas d'implantation.***- Utilisation sécurisée d'outils et engins de chantier.***Aptitudes personnelles :***- (port de charges, travail en extérieur).***- Précision, rigueur et sens de la finition.***- Organisation et autonomie.***- Esprit d'équipe et sens du relationnel.***Formation / qualifications :***- CAP Maçon, CAP Constructeur en voirie et réseaux, ou Bac Pro Aménagements Paysagers avec spécialisation en maçonnerie.***- Permis B requis,***- CACES ou permis remorque (BE) appréciés.
LA TRIBU ABALONE CHAMBERY RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS. Vous êtes paysagiste, votre profil nous intéresse ! Vos missions : - Déplacement sur chantier - Aménagement - Entretien/ Création - Maçonnerie - Clôture Rémunération selon expérience, accès au CE, accompagnement par le FASTT, CET et une équipe de choc qui vous accompagne. Evolution possible sur des postes de chef de chantier. Ce poste vous intéresse, votre parcours professionnel vous a permis de mettre en avant ces compétences ? N'hésitez plus venez nous rencontrer en agence au 131 quai des allobroges à Chambéry ! Issu d'une formation en espace vert, vous êtes un passionné. Vous êtes méticuleux, appréciez le travail en équipe et en extérieur. Vous souhaitez apporter votre savoir faire à une entreprise familiale. Vous avez une première expérience dans le domaine.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes le garant de la sécurité sur vos chantiers et le responsable de la bonne exécution technique, administrative et financière de vos affaires. Vous prenez en charge l'intégralité d'un projet, de la réunion de passation jusqu'à la réception client. Vos principales responsabilités : • Assurer la sécurité des équipes et des intervenants, appliquer et faire respecter les plans de prévention, PPSPS et règles en vigueur. • Piloter vos chantiers de bout en bout, en vous appuyant sur le bureau d'études d'exécution pour les plans, schémas et notes de calcul. • Gérer et optimiser le budget de vos affaires (prévisions, suivi de résultats, analyse des écarts, marges). • Planifier et coordonner les moyens humains et matériels affectés aux opérations. • Superviser les achats spécifiques, participer aux consultations et négocier avec les fournisseurs et sous-traitants. • Être l'interlocuteur privilégié du client, des bureaux de contrôle et de la maîtrise d'œuvre. • Garantir la conformité technique et réglementaire des installations livrées. • Préparer et défendre les situations financières, avenants et décomptes auprès des clients. • Contribuer au retour d'expérience et à l'amélioration continue des méthodes de réalisation. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation supérieure en ventilation, mécanique ou fluides. • Expérience confirmée en gestion d'affaires ou conduite de travaux dans le domaine des équipements souterrains, ventilation ou mécanique. • Solide maîtrise de la technicité du métier, du pilotage de chantier et des règles de sécurité. • Compétences financières affirmées : suivi de marge, facturation, gestion contractuelle. • Homme ou Femme d'engagement et de terrain, rigoureux, capable de décider et d'arbitrer. • Qualités relationnelles et sens de la négociation. Poste basé à Aiton (73) N'attendez plus pour faire de GCC votre ETI de pRÉFÉRENCE! Un Groupe de BTP indépendant à taille humaine!
Envie de rejoindre un groupe qui permet à chacun de se réaliser et d'entreprendre ? Êtes vous GCC compatible? Yvroud souffle le chaud et le froid, en souterrain comme en surface ! Depuis plus de 72 ans nous déployons de solides références dans les domaines du Génie Climatique, la Ventilation et la Métallerie spécifique.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Notre client spécialisé dans le matériel / la maintenance de piscines est à la recherche d'un Technicien piscine - (H/F). Vos missions : - Procédure d'entretien d'une piscine / SPA et ses équipements - Réaliser les diagnostics de panne ou de dysfonctionnement d'installation - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...) - Changer une pièce défectueuse - Poser des tuyauteries - Traiter l'eau - Divers travaux de manutention... Type de contrat : Intérim Rémunération : Selon profil Disponibilité : Dès que possible N'hésitez pas à envoyer votre CV ! Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Votre motivation, polyvalence et capacité à travailler en équipe vous permettront de mener à bien votre mission.
Notre client SYSCO occupe une position de leader mondial dans la commercialisation et la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration. - Vous serez responsable de la livraison auprès des hôtels, restaurants, collectivités et villages de vacances. - Vous aurez en charge environ 25 clients par jour. Votre mission consistera à charger et décharger les produits en optimisant leur disposition en fonction de l'itinéraire et de l'ordre de livraison établi. - Vous veillerez également à l'entretien de votre véhicule et pourrez occasionnellement effectuer des encaissements et prendre des commandes. Ce poste est à pourvoir pour la saison. Les prises de poste se font entre 3h et 5h au départ de Chamousset. Vous travaillerez du mardi au samedi ou du lundi au vendredi selon le cycle. La rémunération proposée est de 13.98 euros brut, à laquelle s'ajoutent un panier repas et une prime mensuelle d'activité. Vous avez un permis C en cours de validité, ainsi que toutes les cartes conducteur requises. Vous possédez une expérience préalable en tant que chauffeur.euse de poids lourd. Votre personnalité dynamique, votre capacité à gérer efficacement votre temps et vos compétences relationnelles sont reconnues. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations thermiques et de climatisation, un Chef de chantier CVC. Rattaché au Chargé d'affaires, vous gérez des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie sur la région des Savoie. Vous serez responsable du bon déroulement des opérations, de la coordination des équipes et de la sécurité sur chantier pour des projets allant de 500k€ à 3M€. Les missions attendues du poste :***Contrôler la bonne exécution des travaux dans le respect des objectifs et des délais fixés * Coordonner et anticiper les besoins en ressources humaines, internes ou sous-traitées * Organiser et gérer la planification des chantiers * Gérer l'approvisionnement en matériel et équipements nécessaires * Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants sur site * Assurer le reporting auprès de la hiérarchie GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Formation technique minimum CAP ou Bac Pro en installation sanitaire, climatisation ou chauffage. Une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire est exigée, de préférence acquise sur des chantiers tertiaires ou dans le secteur de l'hôtellerie de luxe. Compétences attendues pour le poste :***Solides connaissances techniques en génie climatique et plomberie * Capacité à piloter des équipes et à gérer la sous-traitance * Organisation, anticipation et rigueur dans la gestion des projets * Maîtrise de la planification de chantier et de l'approvisionnement * Utilisation courante de l'outil informatique N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations thermiques et de climatisation, un Responsable Bureau d'études Projet Equipements Souterrains. Rattaché au Responsable d'activité, vous garantissez le bon déroulement du bureau d'études, la gestion des ressources, la planification des projets et L'optimisation des moyens humains. Vous intervenez sur la faisabilité technique, l'établissement et le contrôle des chiffrages, ainsi que la transmission des informations stratégiques à la Direction Générale. Vos missions principales sont :***Enregistrer et analyser les dossiers projets sur le plan analytique * Établir le planning des affaires et planifier les ressources (internes, sous-traitance, intérim) * S'assurer de l'utilisation optimale des moyens humains * Établir et transmettre la documentation préalable à la prise de projet * Vérifier la faisabilité technique des installations chiffrées et piloter les variantes de chiffrage * Organiser la documentation fournisseurs et mettre à jour les bases de prix * Assurer les échanges avec les clients, bureaux d'études et participer aux réunions projet * Contrôler et valider tous les chiffrages et présenter les dossiers à la Direction * Assurer le suivi du planning de charge des équipes * Veiller au respect du Système Qualité et des règles HSE de l'entreprise * Participer à la définition du plan de formation du personnel * Réaliser les entretiens annuels, proposer les évolutions et promotions du personnel Garantir la confidentialité des informations traitées GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes issu dune formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+5) et vous avez acquis une expérience d'au moins 10 ans sur une fonction similaire en bureau d'études, avec des compétences solides en gestion de projets, management d'équipe et maîtrise des outils de chiffrage. Compétences attendues :***Très bonne organisation et rigueur * Sens de l'analyse et de l'anticipation * Leadership et capacité à fédérer une équipe * Bonne communication orale et écrite * Respect des procédures et du cadre HSE * Esprit d'initiative et force de proposition N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations thermiques et de climatisation, un Chef d'équipe CVC. Votre mission principale sera d'assister un Chef de Chantier ou un Conducteur de Travaux, tout en assurant l'organisation et la gestion technique d'un chantier jusquà 300 k€, selon expérience et directives données. Les missions du poste :***Réaliser, en forte autonomie, les travaux les plus techniques du métier * Organiser, conduire et animer une ou plusieurs équipes sur le chantier * Prendre les initiatives nécessaires à la bonne exécution technique des tâches, sous l'autorité de votre hiérarchie * Représenter l'entreprise auprès des différents intervenants extérieurs (réunions de chantier, CISSCT) * Superviser les travaux sous-traités concernant notamment la manutention, le levage, le réseau aéraulique, le calorifuge, etc. * Participer à la formation et à l'accompagnement des apprentis au sein de vos équipes * Assurer la sensibilisation du personnel à la sécurité, la gestion documentaire et logistique en matière dE.P.I et de pharmacie * Effectuer, selon les cas, certains contrôles du chantier décrits dans le Plan Qualité et le Plan de contrôle GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience réussie en tant que chef d'équipe sur chantier est exigée. Une formation professionnelle initiale ou continue dans le secteur du bâtiment ou des travaux publics est requise. Compétences attendues pour le poste :***Maîtrise technique affirmée du métier * Bonne connaissance des techniques connexes pour superviser la sous-traitance * Organisation et leadership pour encadrer une équipe * Esprit d'initiative dans l'exécution des tâches * Sens de l'encadrement et transmission des savoirs N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations d'équipements thermiques et de climatisations, un Metteur au point CVC. Vos missions***Participer à lélaboration des Plans Qualité et des Plans de Contrôle pour les mettre en uvre. * Visites préliminaires prévues sur les Plans Qualité en accord avec le Chargé dAffaires et le Chef de Chantier. * Réaliser les contrôles nécessaires à la mise en service de linstallation et les enregistre. * Réaliser les contrôles chez les fournisseurs lorsque cela est prévu dans le Plan Qualité. * Participer au constat interne de terminaison des travaux ainsi quà la réception avec le client. * Détecter les écarts entre attendus et réalisés, assurer leur correction (conformité) et effectuer lenregistrement correspondant. * Participer au traitement des réclamations client. * Intervenir pendant la période de garantie, sur ordre de son responsable. * Toutes interventions donnent lieu à un compte-rendu sous forme de fiches dessai, de rapport dintervention ou de fiche décart. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***De formation technique, niveau bac pro spécialisé en électricité ou hydraulique, ou Bac+2 Frigoriste * Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire * Vous recherchez le travail en équipe, êtes rigoureux et avez le goût du travail bien fait. * Vous aimez la réactivité et êtes motivé pour apprendre et progresser au sein de l'entreprise en profitant de transferts de savoir-faire. N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Notre client est un acteur reconnu dans le domaine du génie électrique, industriel, climatique et énergétique. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour mission de contribuer activement à la bonne réalisation des travaux en respectant les objectifs de production, de qualité et de sécurité. - Mettre en oeuvre et faire appliquer la feuille de route quotidienne définie avec le chef de chantier, précisant les objectifs de production et les moyens nécessaires. - Atteindre les objectifs journaliers fixés ou informer son chef de chantier en cas d'écart constaté. - Anticiper les besoins du chantier et s'assurer, auprès du chef de chantier, de la disponibilité des ressources humaines et matérielles. - Encadrer et animer une équipe de compagnons en organisant le travail, en veillant à la bonne répartition des tâches et à la formation au poste de travail. - Assurer son rôle dans la chaîne de responsabilité, conformément aux exigences du code QSE et productivité. - Réaliser ou faire réaliser le traçage des ouvrages placés sous sa responsabilité. - Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages exécutés. Le poste est basé au départ du dépôt Tournon. La rémunération sera définie en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie lors de l'entretien. - CAP/ BEP dans le domaine de l'électricité - Minimum 5 années sur un poste similaire. - Compétences : Lecture de plans, maîtrise des normes électriques, gestion d'équipe. - Qualités personnelles : Leadership, rigueur, sens de l'organisation, autonomie. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Instan Aide A Domicile recherche un/une Aide Ménager (H/F) pour accompagner des personnes âgées et/ou handicapées dans leurs quotidiens : Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses, ... Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile : Confort d'intervenir sur le même secteur géographique : bassin Aixois (jusqu'à St Ours vers les Bauges et jusqu'à Voglans vers Chambéry), Secteur Chautagne Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Interventions régulières chez les mêmes bénéficiaires Modalités : Un salaire de 11,88€ brut/heure Prime d'ancienneté à partir de 2 ans d'ancienneté En cas d'utilisation de son véhicule personnel pour effectuer des courses véhiculées : indemnités kilométriques sur la base de 0.40€/km effectué Indemnité d'intermission si éligible (succession de missions dans un délai inférieur à 15 minutes) Profil souhaité : Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements. - Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois évolutif - Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience - indemnités et primes Des avantages sympas pour un bien-être optimal : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance (F/H) polyvalent(e) avec au moins 3 ans d'expérience pour l'un de nos clients. - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative - Formation Bac Pro maintenance des équipements industriels ou équivalent - Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes - Bonnes compétences en électricité, plomberie et mécanique Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
Notre client est spécialisé dans la location d'engins et d'équipements de travaux publics pour les professionnels. Dans le cadre du développement de son agence de Bourgneuf, notre client recrute un.e mécanicien.ne. Rattaché.e au responsable d'atelier, vous aurez pour principales responsabilités : - Établir les bordereaux de départ des machines. - Contrôler le matériel avant expédition et au retour de location (pelles, compacteurs, bulls, chargeuses, tombereaux, cribles, concasseurs, matériels ferroviaires ou de tunnels, équipements divers...). - Assurer l'entretien courant (vidanges, graissage, contrôles). - Détecter les dysfonctionnements et assurer les réparations correctives. - Veiller au bon fonctionnement de l'atelier : gestion des stocks, suivi des contrôles réglementaires, respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Intervenir sur chantier en dépannage lorsque nécessaire. Conditions du poste - Contrat : CDI - Temps plein - Horaires : du lundi au vendredi - Salaire annuel : 33 000 EUR à 35 000 EUR (selon profil et expérience) - Formation de type CAP / BEP / bac pro / BTS à dominante technique (maintenance industrielle, engins TP ou agricoles, mécanique PL...). - Expérience en maintenance d'engins TP, poids lourds, agricoles ou similaires appréciée. - Compétences en motorisation, hydraulique et électricité. - Vous êtes rigoureux.se, autonome tout en appréciant le travail en équipe. - Votre sens du service et vos qualités relationnelles feront la différence. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Vous souhaitez participer à des projets d'envergure qui vous permettront de vous épanouir professionnellement ? Alors contactez-nous! SBC recherche un Plombier Chauffagiste (H/F) pour l'un de ses clients situé à Avignon. Vous intégrerez une équipe professionnelle sur des chantiers variés, où vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes de plomberie et de chauffage. Votre expertise sera mise à contribution sur des projets de grande envergure tels que des résidences, des entreprises et des groupes scolaires, tant en rénovation qu'en neuf. Missions : - Installer des plomberies, tuyauteries et gaines selon les normes en vigueur. - Réaliser des travaux de rénovation et de construction sur des chantiers diversifiés. - Assurer la mise en service et le réglage des installations de chauffage. - Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour garantir le bon déroulement des travaux. - Effectuer les dépannages nécessaires et assurer le service après-vente si besoin. Profil du candidat : Titulaire d'un CAP plomberie, vous possédez une expérience significative dans le domaine. Autonome, volontaire et dynamique, vous êtes capable de travailler efficacement en équipe. Vous avez un sens aigu du détail et une bonne connaissance des normes de sécurité. Vous êtes motivé(e) par les défis et aimez le travail varié. L'entreprise vous propose : Un environnement de travail agréable et stimulant au sein d'une entreprise dynamique. Des projets enrichissants qui vous permettront de développer vos compétences. Des perspectives d'évolution de carrière au sein de l'entreprise. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV. Salaire :entre et €/h
Nous recrutons pour l'un de nos clients une entreprise de bâtiment, gros-oeuvre et génie civil spécialisée dans le béton armé, le béton architectonique, la démolitionun un.e grutier.e. Vos missions : - Conduite de la grue - Installation et contrôle de l'équipement - Communication avec l'équipe au sol - Respect des règles de sécurité. Rémunération et avantages : - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience - Indemnités de déplacement - Paniers repas - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Des services sur mesure (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Horaire : travail de journée (39H) Lieu : ST PIERRE D'ALBIGNY Profil recherché : Vous savez utiliser et conduire une grue - Vous faites preuve d'autonomie et de précision dans votre travail. Si vous vous reconnaissez dans le description de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Nous vous recontacterons au plus vite ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy
Notre client, une entreprise spécialisée en électricité générale basée à Bourgneuf, souhaite renforcer son équipe en recrutant un.e électricien.ne. En collaboration avec les conducteurs de travaux, vos missions principales seront les suivantes : - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Installation de cheminements de câbles - Tirage de câbles - Pose d'appareillages - Travaux d'incorporation - Nettoyage et rangement du chantier en fin d'intervention Le poste est à pourvoir sur une base de 39 heures hebdomadaires. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience, lors de l'entretien. Des indemnités de déplacement ainsi qu'une prime de chantier viendront compléter votre salaire. - Maîtriser l'environnement des chantiers tertiaires (bureaux, commerces, locaux commerciaux) ainsi que celui des petites installations industrielles. - Appliquer rigoureusement les normes de santé et de sécurité sur les chantiers. - Posséder de solides compétences techniques en électricité et respecter les règles et pratiques professionnelles du métier. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client conçoit, exploite et assure la maintenance de systèmes et équipements dans les domaines des génies électrique, industriel, climatique et énergétique. Il propose des solutions sur mesure pour les secteurs de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des collectivités locales, et du tertiaire. Sous la supervision du/de la chef.fe de chantier, vous serez chargé.e de : - Mettre en oeuvre et faire respecter la feuille de route définissant les objectifs de production journaliers ainsi que les moyens nécessaires. - Atteindre les objectifs fixés ou informer votre responsable en cas de déviation. - Anticiper les besoins et garantir la disponibilité des ressources indispensables. - Encadrer et animer une équipe de compagnons en répartissant les tâches et en veillant à la formation de chacun. - Assumer votre rôle dans la chaîne de responsabilité en matière de Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) et productivité. - Réaliser ou superviser le traçage des ouvrages relevant de votre responsabilité. - Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages exécutés. Le poste est basé à Tournon. La rémunération sera définie en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie lors de l'entretien. Diverses primes viendront compléter votre salaire. - Formation : Un diplôme en électricité. - Expérience : Minimum 5 années dans un poste similaire. - Compétences : Lecture de plans, maîtrise des normes électriques, gestion d'équipe. - Qualités personnelles : Leadership, rigueur, sens de l'organisation, autonomie. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
En lien direct avec le Responsable Maintenance, vous serez en charge des activités de maintenance des systèmes de production sur notre parc machines: mécaniques, électriques, hydrauliques. Ainsi, vous aurez comme missions: - La réalisation des interventions de maintenance correctives et préventives - L'amélioration de la sûreté de fonctionnement - Veiller au bon fonctionnement des machines après intervention - Lire un plan ou un schéma technique, mécanique, hydraulique - Faire le pré-diagnostic d'un dysfonctionnement sur des machines - Proposer des pistes d'amélioration De formation BAC/BTS en Maintenance Industrielle, vous justifiez idéalement d'une première expérience en industrie. Vous avez une bonne compréhension d'un plan ou d'un schéma technique, mécanique, électrique et hydraulique. Rigoureux et organisé, vous avez l'esprit d'équipe et d'analyse et savez vous adapter pour atteindre les objectifs fixés.
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations thermiques et de climatisation, un Technicien de Maintenance GCP Frigoriste. Vos missions :***Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative chez nos clients (chalets de luxe, copropriétés, surfaces commerciales, mairies etc ) * Réaliser des petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation * Effectuer des dépannages et petits travaux de plomberie * Réaliser un rapport technique reflétant le travail effectué GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Niveau d'études requis : Bac pro à BTS dans le domaine du Froid et de la climatisation ou du génie climatique, * Compétences techniques : à dominante frigoriste dans la maintenance des systèmes de chauffage (fioul, PAC, gaz) et des systèmes de traitement d'air, * Expérience requise : Plus de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez le sens du service et une aisance relationnelle, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome dans l'accomplissement de vos tâches, * Déplacement à la journée sur le secteur Rhône-Alpes.***N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Description du poste : Ce bureau d'ingénierie est un acteur reconnu dans la conception et la réalisation de projets industriels et énergétiques, présent en France et à l'international. Il intervient dans les secteurs de l'énergie, du nucléaire, de la chimie, de la pharmacie, de la pétrochimie et de l'agroalimentaire. L'antenne d'Aiton accompagne ses clients dans la conception et l'optimisation des réseaux de fluides industriels, en intégrant innovation, performance et respect des normes de sécurité et environnementales. Le poste : Le Projeteur / la Projeteuse Installation Générale - Fluides participe à la conception et au développement des réseaux de fluides et utilités pour des projets industriels. Ses principales missions sont : Réaliser les plans 2D et maquettes 3D d'installations de fluides industriels (eau, vapeur, air comprimé, gaz, etc.). Élaborer les schémas de principe, isométriques, plans de réseaux et nomenclatures. Dimensionner les réseaux de tuyauterie et proposer des solutions d'optimisation. Participer à la définition de l'implantation des équipements (pompes, compresseurs, échangeurs, etc.). Utiliser des logiciels de CAO/DAO 2D/3D (Autocad Plant 3D, E3D, PDMS, Revit selon projets). Vérifier la conformité des études avec les normes et standards applicables. Collaborer avec les ingénieurs et les autres disciplines (mécanique, génie civil, électricité, instrumentation). Apporter un support technique en phase chantier : mises à jour de plans, suivi des adaptations et levée de réserves. Description du profil : Formation : Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT, Licence pro) en génie mécanique, installation générale, tuyauterie industrielle ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans minimum en bureau d'études ou société d'ingénierie dans le domaine des fluides industriels. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO 2D/3D (Autocad Plant 3D, E3D, PDMS, Revit). Connaissance des codes et normes applicables en tuyauterie et fluides (EN, ASME, CODAP.). Aptitude à produire des documents techniques fiables et détaillés. Qualités personnelles : Rigueur et précision. Bon relationnel et esprit d'équipe. Autonomie et organisation.
Description du poste : Ce bureau d'ingénierie est un acteur reconnu dans la conception et la réalisation de projets industriels complexes, présent en France et à l'international. Il intervient dans des secteurs variés tels que l'énergie, la chimie, la pharmacie, la pétrochimie, l'agroalimentaire et l'industrie lourde. L'antenne d'Aiton accompagne ses clients dans le développement et le suivi de projets techniques exigeants, en intégrant innovation, performance et respect des normes de sécurité et environnementales. Le poste : Le Projeteur / la Projeteuse Instrumentation & Électricité participe à la conception et à la réalisation des études électriques et d'instrumentation pour des projets industriels. Ses principales missions sont : Réaliser les plans, schémas et synoptiques électriques (HTA/BT, courants forts et faibles). Produire les schémas et plans d'instrumentation : schémas de boucles, plans de câblage, nomenclatures. Participer à la définition et à l'implantation des équipements électriques et instruments. Utiliser des logiciels spécialisés (Autocad, SEE Electrical, Eplan, Caneco, Revit selon projets). Collaborer avec les ingénieurs et les autres disciplines techniques (mécanique, génie civil, HVAC, automatisme). Vérifier la cohérence et la conformité des études avec les normes en vigueur. Contribuer à la préparation des dossiers techniques (plans d'exécution, DOE). Apporter un support technique en phase chantier (mise à jour de plans, adaptations, suivi technique). Description du profil : Formation : Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT, Licence pro) en électrotechnique, instrumentation, automatisme ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans minimum en bureau d'études ou ingénierie, idéalement dans l'instrumentation et l'électricité industrielle. Compétences techniques : Maîtrise d'un ou plusieurs logiciels de CAO/DAO (Autocad, SEE Electrical, Eplan, Caneco, Revit). Bonne connaissance des normes électriques et instrumentation (NF, IEC, ATEX). Capacité à produire et vérifier des documents techniques fiables. Qualités personnelles : Rigueur, précision et sens du détail. Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Autonomie et réactivité dans la gestion des projets.
Description du poste : GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux d'installations d'équipements thermiques et de climatisations, un Plombier. Vos missions***Réaliser les travaux d'exécution, de montage en fonction des principes de l'installation * Vous serez le responsable de l'exécution de la tâche confiée dans le respect des procédures de réalisation et recommandations relatives à l'hygiène et à la sécurité, * Vérifier l'état initial des lieux, les protections collectives et individuelles, avant son intervention, * Prendre en charge le matériel et réaliser un contrôle quantitatif et visuel de celui-ci, * Exécuter les prestations conformément aux documents remis par le chef de chantier (plans, spécifications, ) * Réaliser l'autocontrôle des tâches accomplies, * Assurer le repli des outillages de chantier et des installations provisoires et veille à laisser la zone dans un état de propreté satisfaisant,***Vous serez sous l'autorité générale du Responsable d'activité et opérationnelle du Chef de Chantier ou du Conducteur de Travaux en charge du chantier où il intervient. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Issu(e) d'une formation technique en plomberie ou CVC * 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire N'hésitez plus ! Postulez Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Ce bureau d'ingénierie est un acteur reconnu dans la conception et la réalisation de projets industriels et énergétiques, présent en France et à l'international. Il intervient dans les secteurs de l'énergie, du nucléaire, de la chimie, de la pharmacie, de la pétrochimie et de l'agroalimentaire. L'antenne d'Aiton accompagne ses clients dans la conception et l'optimisation des réseaux de fluides industriels, en intégrant innovation, performance et respect des normes de sécurité et environnementales. Le poste : Le Projeteur / la Projeteuse Installation Générale - Fluides participe à la conception et au développement des réseaux de fluides et utilités pour des projets industriels. Ses principales missions sont : Réaliser les plans 2D et maquettes 3D d'installations de fluides industriels (eau, vapeur, air comprimé, gaz, etc.). Élaborer les schémas de principe, isométriques, plans de réseaux et nomenclatures. Dimensionner les réseaux de tuyauterie et proposer des solutions d'optimisation. Participer à la définition de l'implantation des équipements (pompes, compresseurs, échangeurs, etc.). Utiliser des logiciels de CAO/DAO 2D/3D (Autocad Plant 3D, E3D, PDMS, Revit selon projets). Vérifier la conformité des études avec les normes et standards applicables. Collaborer avec les ingénieurs et les autres disciplines (mécanique, génie civil, électricité, instrumentation). Apporter un support technique en phase chantier : mises à jour de plans, suivi des adaptations et levée de réserves. Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT, Licence pro) en génie mécanique, installation générale, tuyauterie industrielle ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans minimum en bureau d'études ou société d'ingénierie dans le domaine des fluides industriels. Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO 2D/3D (Autocad Plant 3D, E3D, PDMS, Revit). Connaissance des codes et normes applicables en tuyauterie et fluides (EN, ASME, CODAP?). Aptitude à produire des documents techniques fiables et détaillés. Qualités personnelles : Rigueur et précision. Bon relationnel et esprit d'équipe. Autonomie et organisation.
Ce bureau d'ingénierie est un acteur reconnu dans la conception et la réalisation de projets industriels complexes, présent en France et à l'international. Il intervient dans des secteurs variés tels que l'énergie, la chimie, la pharmacie, la pétrochimie, l'agroalimentaire et l'industrie lourde. L'antenne d'Aiton accompagne ses clients dans le développement et le suivi de projets techniques exigeants, en intégrant innovation, performance et respect des normes de sécurité et environnementales. Le poste : Le Projeteur / la Projeteuse Instrumentation & Électricité participe à la conception et à la réalisation des études électriques et d'instrumentation pour des projets industriels. Ses principales missions sont : Réaliser les plans, schémas et synoptiques électriques (HTA/BT, courants forts et faibles). Produire les schémas et plans d'instrumentation : schémas de boucles, plans de câblage, nomenclatures. Participer à la définition et à l'implantation des équipements électriques et instruments. Utiliser des logiciels spécialisés (Autocad, SEE Electrical, Eplan, Caneco, Revit selon projets). Collaborer avec les ingénieurs et les autres disciplines techniques (mécanique, génie civil, HVAC, automatisme). Vérifier la cohérence et la conformité des études avec les normes en vigueur. Contribuer à la préparation des dossiers techniques (plans d'exécution, DOE). Apporter un support technique en phase chantier (mise à jour de plans, adaptations, suivi technique). Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT, Licence pro) en électrotechnique, instrumentation, automatisme ou équivalent. Expérience : 2 à 5 ans minimum en bureau d'études ou ingénierie, idéalement dans l'instrumentation et l'électricité industrielle. Compétences techniques : Maîtrise d'un ou plusieurs logiciels de CAO/DAO (Autocad, SEE Electrical, Eplan, Caneco, Revit). Bonne connaissance des normes électriques et instrumentation (NF, IEC, ATEX). Capacité à produire et vérifier des documents techniques fiables. Qualités personnelles : Rigueur, précision et sens du détail. Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Autonomie et réactivité dans la gestion des projets.
Description du poste : Nous cherchons chauffeur d'engins polyvalent y compris sur tracteur, machine d'engazonnement par projection. Ses missions :***conduit les engins spécifiques à l'aménagement des ouvrages paysagers.***assure l'entretien et la maintenance de premier niveau des engins.***effectue les travaux de terrassement.***excave, transporte, remblaye, compacte et les matériaux de construction.***Participe aux tâches diverses lorsque le matériel n'est pas utilisé.***Veille à ce que le matériel utilisé soit en bon état de fonctionnement et respecte les règles HSE sur les chantiers et le dépôt.***Identifie les dysfonctionnements et les faits remonter à sa hiérarchie. Description du profil :***Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels***Sens de l'image de marque de l'entreprise***Soucieux de la qualité et de la rentabilité. Rémunération : En fonction de l'expérience professionnelle Primes de fin d'année + Intéressement Déplacement dépôt-chantier.
Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Chauffeur PL en Frigo ! Vous êtes un(e) chauffeur expérimenté(e) à la recherche de nouvelles opportunités ? Nous avons l'offre qu'il vous faut ! Poste : Chauffeur PL en Frigo (Intérim) Lieu de prise de poste : Chamousset Horaires : 3h - 10h Vos missions :***Conduite de poids lourds frigorifiques pour la livraison de marchandises sous température contrôlée.***Garantir la qualité et la sécurité des produits transportés.***Assurer le bon entretien de votre véhicule et du matériel.***Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les délais de livraison. Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes titulaire du Permis C et avez une FIMO/FCO à jour .***Vous avez de l'expérience en conduite de poids lourds, idéalement en frigo.***Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et avez le sens du service.***Être à l'aise dans la conduite sur des routes de montagne (et oui, la région n'est pas parsemée que de grandes plaines). Pourquoi nous rejoindre ?***Un poste clé au sein d'une entreprise dynamique.***Des horaires réguliers (3h - 10h), vous permettant de profiter de votre journée après votre mission.***Un environnement de travail respectueux des normes de sécurité.***Une mission en intérim avec une équipe accueillante et professionnelle. Envie de relever le défi ? Postulez maintenant et faites partie de notre équipe !
Description du poste :***Réception des marchandises avec utilisation du CACES 1A,3 &5***Réorganisation, réaménagement et nettoyage du dépôt***Attention port de charges lourdes Horaire : à définir Description du profil : Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paie à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Notre client, implanté dans le VAUCLUSE, propose des services variés et essentiels pour accompagner les entreprises et les demandeurs d'emploi dans leur recherche de solutions efficaces pour l'emploi. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité qui valorise les efforts individuels et privilégie la stabilité grâce à une croissance soutenue.Prêt(e) à transformer chaque défi en succès en tant que Plombier sanitaire (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique où vous serez responsable d'assurer la qualité et la sécurité des installations sanitaires et de chauffage - Préparer et installer efficacement tous les éléments de systèmes sanitaires et de chauffage en conformité avec les normes de sécurité établies - Régler, mettre en service, dépanner et réparer les installations pour garantir leur performance optimale - Monter et entretenir des systèmes de ventilation, climatisation à usage domestique, ainsi qu'intervenir sur l'installation et la maintenance de piscines Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 13.3 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Plombier sanitaire (F/H) expérimenté(e) pour installer et entretenir des équipements sanitaires et de chauffage. - Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la plomberie sanitaire - Maîtrise de la mise en service, du dépannage et de la réparation des installations - Compétences en montage de systèmes de ventilation et climatisation domestique - CAP Plomberie ou équivalent souhaité pour garantir une expertise technique Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Chef de Chantier (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Vos missions : Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés et suivant les standards de montage, Coordonner et anticiper les moyens humains Gérer et organiser la planification Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants Assurer le reporting inhérent à votre activité. Vous intervenez sur des opérations dans le domaine de l'hôtellerie de luxe en montagne Salaire selon votre expérience + panier + déplacement Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers. Nous recherchons un(e) Chef de Chantier (F/H) avec au moins 5 ans d'expérience De formation technique, minimum CAP/Bac Pro spécialisée en installation sanitaire, climatisation, chauffage Vous intervenez sur des chantiers tertiaires Expérience en projet requise, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de luxe Utilisation de l'outil informatique Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature ou passez directement dans notre agence. Vous êtes notre futur(e) talent !
Se révéler chez Colisée !En rejoignant l'équipe de la Résidence Les Terrasses Du Ventoux, attendez vousstrong>des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté.Le talent, c'est vous !Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des mentors.Vous réalisez les diagnostics et soins infirmiers de nuit tout en favorisant le bien être des mentors (gestion des angoisses, insomnies ...) et en respectant les protocoles de soin et d'hygiène.Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants, remplaçants.)Vous participerez à l'établissement du projet de soin individualisé en le complétant par les spécificités de nuit avec l'IDEC et le médecin.Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Description du poste : En tant qu'Electricien F/H, vous effectuer diverses tâches d'Electricité: Tirage de câbles, appareillage, raccordement, pose de chemin de câbles,maintenance, éclairage,manutention diverse. Description du profil : Nous recherchons une personne polyvalente qui aime son métier avec ses habilitaions à jour. Le caces nacelle serait un plus. Vous êtes intéressé(e) par cette offre n'attendez-plus pour postuler auprès de votre agence synergie Chambéry BTP.
Description du poste : Offre d'emploi : Conducteur(trice) PL Frigo (H/F) ❄️ Lieu : Chamousset Type de contrat : Intérim Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) conducteur(trice) PL spécialisé(e) dans le transport frigorifique pour une mission d'intérim. Vous serez en charge de la conduite d'un poids lourd frigorifique afin d'assurer la livraison de produits sensibles à la température dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Missions principales :***Conduite de camions PL frigorifiques pour le transport de marchandises sous température contrôlée ❄️***Assurer les livraisons en respectant les délais et les consignes de sécurité routière ️***Vérification du bon fonctionnement du système de réfrigération avant et pendant les trajets***Gestion des documents de transport et des bons de livraison***Vérification de l'état du véhicule (entretien, propreté, etc.) Description du profil : Profil recherché :***Permis C (PL) et carte conducteur à jour***Expérience significative dans la conduite de PL frigorifique***Connaissance des règles de sécurité et de gestion de la chaîne du froid ❄️***Rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des délais ⏰***Bonne gestion du stress et des impératifs de livraison Si vous êtes passionné(e) par la conduite PL et le secteur du transport frigorifique, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Contact : R.A.S Intérim Albertville***
Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Chef de Chantier (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. Vos tâches : Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés et suivant les standards de montage, Coordonner et anticiper les moyens humains Gérer et organiser la planification Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants Assurer le reporting inhérent à votre activité. Vous intervenez sur des opérations dans le domaine de l'hôtellerie de luxe en montagne Salaire selon votre expérience + panier + déplacement Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, le bien-être des salariés est une priorité. L'organisation à taille humaine et la stabilité offrent un cadre idéal pour s'épanouir professionnellement. Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements. - Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois évolutif - Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience - indemnités et primes Des avantages sympas pour un bien-être optimal : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. PROFIL : Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance (F/H) polyvalent(e) avec au moins 3 ans d'expérience pour l'un de nos clients. - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative - Formation Bac Pro maintenance des équipements industriels ou équivalent - Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes - Bonnes compétences en électricité, plomberie et mécanique Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours de guitare dès à présent à LAISSAUD (73800). Les cours sont destinés à un élève adulte au niveau débutant. Nous souhaitons offrir une expérience d'apprentissage enrichissante et adaptée aux besoins de chaque élève. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre pédagogie seront des atouts majeurs pour transmettre votre savoir. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner quotidiennement dans votre parcours musical. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 87142
MISSIONS PRINCIPALES Mener l’activité de maraîchage biologique et de travaux viticoles support d’insertion Gérer l’encadrement technique lié à l’activité Missions de production •Réaliser les plantations •Assurer l’entretien des cultures sous serres et en plein champ (désherber, tuteurer, repérer les stades de récoltes, égourmander etc.) •Appliquer l’itinéraire technique en tenant comptes des choix de culture •Réaliser les récoltes et assurer le stockage •Participer aux détections des problématiques sanitaires •Collaborer à la préparation des paniers et à la livraison en magasins •Réaliser les travaux dans les vignes •Garantir la qualité des légumes livrés •Assurer l’entretien et le rangement du matériel Missions d’encadrement technique •Préparer les supports d’activités •Constituer les équipes de travail •Transmettre les objectifs et les consignes de travail •Participer à l’encadrement des salariés en démarche d’insertion sociale et professionnelle •Travailler en lien avec les conseillères en insertion professionnelles de Terre Solidaire •Participer aux évènements organisés par Terre Solidaire et plus généralement à la vie associative de la structure
Terre Solidaire est une association chantier d’insertion. Son activité principale est le maraîchage biologique. Elle a pour mission de favoriser l’insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi. Elle met en culture 5 ha de terre répartis sur 6 sites (dont 8% de surface sous abris) avec une équipe d’environ 20 salariés en insertion à l’année. Ces salariés sont accompagnés par une équipe de salariés permanents constituée actuellement de : •2 encadrants techniques péd...
Poste à pourvoir rapidement dans notre atelier confiserie.. Nous cherchons un opérateur de fabrication afin de compléter notre équipe d'opérateurs de fabrication et de conditionnement dans laquelle l'entraide est présente et encouragée. Sur notre site de production, vos missions seront les suivantes : - Assurer la réalisation de nos produits 100% d'origine biologique - Préparer les recettes - Alimenter les machines en matières premières et consommables - Réaliser des productions de type One Shot (fourrages, tablettes, barres, festifs Noel et Pâques) - Réaliser nos productions de manière optimale et continue, de type "gros volumes (enrobés) - Maitriser l'enrobage, le dosage et le moulage du chocolat Sur notre site de la confiserie, vos missions seront les suivantes : - Torréfier les fruits secs - Fabriquer les guimauves - Réaliser les pâtes à tartiner et les pralinés Vous devrez effectuer les contrôles qualité des différents produits, renseigner les éléments liés à la traçabilité des produits, assurer une communication fluide avec les autres opérateurs. Vous devrez entretenir les espaces de travail afin de garantir leur propreté et leur rangement et vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité propre à l'industrie agro-alimentaire ainsi que les consignes de sécurité. Nous vous formerons afin d'accompagner votre montée en compétence.
Pain de Belledonne, acteur majeur dans la fabrication et la distribution de produits alimentaires bio, recherche un(e) Chef(fe) de produit marketing H/F à compter du 01/03/2026. Vous travaillerez au sein d'une équipe composée d'une responsable Marketing, d'une chargée de communication externe et de projets Marketing, sous la responsabilité du Directeur Marketing et développement des ventes. Passionné(e) de Marketing, vous souhaitez contribuer au développement de produits bio de qualité ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant que Chef(fe) de produit marketing, vous serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de produits, en biscuiterie et chocolaterie, y compris des festifs ! de leur conception à leur commercialisation. Vos missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre le plan d'action marketing et à sa mise en œuvre opérationnelle - Coordonner les développements produits en étroite collaboration avec l'équipes R&D et de manière transversale avec les interlocuteurs internes (production, achats, commerce, etc.) - Coordonner les activités de lancement et de promotion des produits, en collaborant avec l'ensemble des équipes - Accompagner le commerce avec des supports et outils (argumentaires, dossiers enseigne, PLV, promotions etc) - Elaborer les cahiers des charges des produits, vous êtes le (la)garant(e) du respect du rétroplanning - Gérer le cycle de vie du produit (lancement, production, arrêt éventuel) - Développer les packagings - Participer ponctuellement à des salons - Effectuer une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché pour identifier de nouvelles opportunités de produits. - Suivre les performances des produits sur le marché, analyser les retours des consommateurs et proposer des améliorations - Effectuer une analyse catégorielle et les actions correctives sur le mix produit
Poste rattaché au siège, forfait de 218 jours, pour Réseau Magasins Bio Et GMS ( 38, 26, 07, 69, 42 partiel) Vous êtes attiré(e) par l'univers de produits à forte valeur ajoutée dans l'épicerie sucrée et désireux(se) de vous investir dans une entreprise engagée dans le bio depuis plus de 30 ans, vous êtes doté(e) d'une expérience réussie en tant que chef(fe) de secteur, cette offre est faite pour vous ! Vous serez sous la responsabilité directe d'une Cheffe des ventes, et rejoindrez une équipe commerciale dynamique composée de 6 chefs de secteurs, et vous serez accompagné(e) d'une équipe administration des ventes. Vous formerez avec votre binôme une équipe de choc sur la région Rhône Alpes. Vos missions au quotidien : - Mettre en oeuvre et appliquer la politique commerciale définie par la Direction. - Suivre et développer le portefeuille clients - Prospecter en véritable chasseur(se) sur la zone géographique concernée - Développer (par l'ouverture de nouveaux comptes clients) et diversifier le portefeuille clients (d'autres typologie de magasins : GMS etc) - Suivre vos clients avec pour objectif l'augmentation du Chiffre d'Affaires de chaque client à travers de l'accompagnement, de l'animation sur les produits - Suivre les magasins en direct ainsi que ceux commandant sur plateformes ou grossistes, avec pour objectif l'augmentation de DN et le référencement - Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif de nos actions commerciales et en effectuer un reporting régulier auprès du chef des ventes et de l'ensemble de l'équipe commerciale via le CRM - Analyser vos performances via notre ERP - Assurer la veille concurrence, tendances émergentes pour repérer les opportunités de prospection, et effectuer des retours sur votre secteur auprès de l'équipe Vos Missions complémentaires - Participer aux réunions de projets, aux séminaires commerciaux - Participer à des salons (salons enseignes) - Participer aux lancements de nos nouvelles marques - Effectuer des animations commerciales dans nos magasins clients
Le Pain de Belledonne, c'est 4 fournils français spécialisés dans la fabrication de pains, biscuits, chocolats et confiserie Bio de qualité, engagés dans une démarche d'innovation constante. Tout cela ne serait possible sans l'investissement de ses salariés, acteurs de cette réussite. Nous recherchons des candidats qui souhaitent partager nos valeurs et intégrer une entreprise dynamique. Nous leur permettrons d'exprimer leurs compétences, de les faire grandir vers une démarche bio-responsable.
Description du poste : Manpower PONTCHARRA MOS RAFFIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de production agroalimentaire (H/F) - Conception des produits alimentaire (saucissons, diots...) - Ramassage des saucissons - Conditionnement des produits finis - Nettoyage et rangement du service Horaires en 2x8 (4h00 - 11h30 et/ou 11h30 - 19h30) avec 30 minutes de pause Horaire de journée : 8h00 - 15h30 Prime de froid Prime de nuit Prime d'habillage - Respect des consignes de port des EPI et d'utilisation des machines - Savoir être - Dynamisme et implication, esprit d'équipe, rigueur - Autonomie et réactivité Si vous êtes disponible et que le poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez vite ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du Comité d'Entreprise (Chèques cadeaux, Mariage et naissances, Chèque vacances, Location de vacances et voyage organisés, Bons rentrée scolaire...), mais également du (CET) Compte Epargne Temps pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Viviers-du-Lac recherche pour l'un de ses clients un(e) MECANICIEN MAINTENANCE Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos principales missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements électriques du site, - Diagnostiquer, dépanner et remplacer les matériels électriques défectueux (BT/HTA/HTB), - Piloter des projets électriques, de la définition du besoin jusqu'à la mise en service (rédaction du cahier des charges, consultation fournisseurs, suivi technique et réception des travaux), - Assurer la remise sous tension du réseau haute tension en cas de perturbation, - Réviser et dépanner les moteurs électriques selon les priorités de production, - Participer à l'amélioration continue des équipements et à la mise à jour des données dans la GMAO, - Intervenir en astreinte en cas de besoin et garantir la sécurité des installations, - Appliquer et faire respecter les règles en matière de sécurité, d'énergie (ISO 50001) et de sécurité des denrées alimentaires. Formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou instrumentation. Expérience confirmée dans un environnement industriel (papeterie, chimie, agroalimentaire, etc.). Compétences en diagnostic de pannes et en maintenance des systèmes électriques BT/HT. Connaissance en automatismes et instrumentation souhaitée. Maîtrise des outils informatiques de base (Excel, Word, GMAO, ERP type Odoo). Habilitations électriques BT/HTA/HTB exigées. CACES 3 et nacelle PEMP3B appréciés. Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe indispensables.
Pain de Belledonne, acteur majeur dans la fabrication et la distribution de produits alimentaires bio, recherche un(e) commercial(e) sédentaire H/F. Vous êtes attiré par l'univers de produits à forte valeur ajoutée dans l'épicerie sucrée et désireux de vous investir dans une entreprise engagée dans le bio depuis plus de 30 ans. Dans le cadre du développement de notre activité, nous créons un poste de commercial sédentaire. Au sein d'un cadre verdoyant agréable, côtoyant et dégustant de délicieux produits, vous serez rattaché directement à la responsable du développement des ventes. Vous rejoindrez une équipe commerciale dynamique, composée d'un service ADV et de sa responsable et d'une cheffe des ventes et ses 7 chefs de secteurs. Négociateur(trice) dans l'âme, toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis, vous mettez votre énergie et votre sens du relationnel au service du développement des ventes et de la fidélisation des clients. Votre réactivité et votre esprit de conquête font de vous un partenaire de confiance capable de proposer des solutions adaptées et d'ouvrir de nouvelles opportunités de marché. Garant de la performance commerciale de votre périmètre, vos principales missions sont les suivantes : - Développer et fidéliser son portefeuille client - Identifier les prospects pour élargir le mix clients - Orienter les choix d'action pour optimiser le portefeuille client - Identifier les besoins des clients, vos établissez une relation privilégiée avec vos interlocuteurs, vous leur apporter des conseils et solutions personnalisés - En relation constante avec les points de vente/distributeurs, votre rôle est de promouvoir les produits de votre entreprise - Mettre en avant les nouveautés et suivez les lancements et ouvertures de compte. - Mettre en place des actions « Push » chez les clients (déstockages) et analyser les effets des opérations commerciales - Mener les négociations pour déclencher l'ouverture de nouveaux comptes clients - Travailler en étroite collaboration avec les équipes (ADV, responsables des fournils distants, logistique, Marketing, chefs de secteur...) pour garantir la réussite des projets et l'atteinte des objectifs commerciaux - Suivre l'activité commerciale dans l'ERP pour piloter les objectifs commerciaux (CA, marge, satisfaction client...) et en faire un reporting régulier - Analyser les ventes, établir et suivre les tableaux de bord - Assurer le suivi administratif des ventes : ouverture de comptes, devis, commandes, relances, suivi des encours et des paiements
Poste à pourvoir au 02/03/26,dans le contexte de développement de nos activités de chocolaterie, confiserie et cake, nous cherchons à renforcer notre équipe d'encadrement. Amplitude horaire de 04h à 21h Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assurerez le pilotage opérationnel complet du conditionnement avec pour objectif, de produire en qualité et quantité, en optimisant nos moyens techniques et humains. Vous assurez le suivi du conditionnement de différentes gammes de produits de chocolat, confiserie et cake avec des gammes annuelles et festives,100% BIO. Vous veillez à la bonne préparation des lignes, à la réalisation des programmes de conditionnement, selon les règles d'hygiène, de sécurité en vigueur. Manager de terrain, vous animez une équipe composée de conducteurs et opérateurs répartis sur plusieurs lignes et sur différents bâtiments. Vous assurez un encadrement de proximité de vos équipes, vous détectez les priorités et intervenez pour les aider dans la résolution des problèmes rencontrés. Vous favorisez la délégation et l'autonomie de l'équipe. Vous garantissez la circulation de l'information au sein de l'équipe. Vous échangez régulièrement avec les deux autres chefs d'équipe dédiés aux secteurs chocolaterie et confiserie. Vous assurez un reporting régulier et de qualité à votre hiérarchie. Dans un environnement dynamique, avec aléas et imprévus, vous savez faire preuve d'agilité. Vos missions : - Réaliser son l'ordonnancement en lien avec les autres chefs d'équipe en fonction des OF - Coordonner l'activité de votre équipe en fonction des programmes de production - Anticiper et réaliser les ajustements nécessaires en fonction des aléas - Anticiper les besoins en ressources (matérielles, humaines etc) - Participer activement à l'amélioration continue et proposer des idées innovantes afin de résoudre les problématiques de l'atelier (organisation, coordination) - Renseigner les rapports d'activité journaliers - Assurer la traçabilité de la production ainsi que les contrôles qualité en utilisant notre ERP - Veiller au respect des procédures d'hygiène et de sécurité en lien avec l'appui du service qualité - Garantir la bonne performance des machines, et à cet effet, organiser, et planifier les besoins en maintenance pour gérer les dysfonctionnements techniques de l'outil de production - Animer les objectifs relatifs à la qualité, coût et délais en organisant et animant des points quotidiens et réunions d'équipe hebdomadaires - Gérer ses stocks d'emballage - Planifier et organiser le parcours d'intégration des nouveaux arrivants - Assurer la formation et l'accompagnement du personnel (développement de la polyvalence aux postes de travail) - Assurer l'évaluation des compétences, la réalisation des entretiens annuels en lien avec le service RH
Poste à pourvoir rapidement. Du lundi au vendredi, (amplitude horaire de l'équipe de 6h00 à 19h00). 2 jours de repos consécutifs les samedi et dimanche. Dans le cadre d'un accroissement du service maintenance, nous recherchons pour notre siège social et ses différents sites basés à La Croix de la Rochette un technicien de maintenance industrielle. Sous la responsabilité du chef d'équipe maintenance, vous évoluez au sein d'une petite équipe à taille humaine. Vous veillez au bon fonctionnement du système de production (équipements, matériel et infrastructures) en le maintenant dans un état optimum. Le contexte agroalimentaire nécessite le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions principales : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements - Diagnostiquer les éventuels disfonctionnements - Intervenir sur toutes les pannes machines rapidement afin de permettre la continuité de la production - Participer à la mise en place ainsi qu'au suivi du plan de maintenance (préventive et corrective). - Préparer les interventions en respectant les consignes d'intervention (à l'aide du logiciel CORIM) - Entretien et nettoyage des outils servant à la maintenance Vos missions complémentaires : - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels - Participer à la mise en oeuvre des plans d'amélioration et de prévention des risques auprès des équipes.
CDI - Temps plein Du lundi au vendredi - Forfait cadre + participation possible aux gardes week-end et jours fériés Vous souhaitez rejoindre un établissement qui place la qualité de l'accompagnement, la cohésion d'équipe et la continuité des soins au coeur de son projet ? Cette opportunité vous offre un rôle central dans l'organisation des soins et l'animation des équipes au sein d'un EHPAD moderne, engagé et tourné vers l'amélioration continue. Votre rôle : En tant que Cadre de Santé, vous pilotez l'organisation des soins et accompagnez les équipes dans la mise en oeuvre d'un accompagnement sécurisant, personnalisé et conforme aux bonnes pratiques. Vous êtes garant(e) de la qualité des prestations, du respect des droits des résidents et du bon fonctionnement opérationnel de l'unité. Vos missions principales Management et coordination des soins Organiser et coordonner les activités paramédicales. Garantir la continuité, la qualité et la sécurité des soins. Accompagner les équipes dans la démarche clinique, l'analyse des pratiques et la structuration des parcours de soins. Assurer la traçabilité et le suivi des projets (dont PAP). Participer à la commission d'admission. Encadrement et gestion des equipes Encadrer, animer et mobiliser les équipes autour de valeurs communes. Gérer le temps de travail, l'absentéisme, les repos et les congés. Évaluer les compétences, identifier les besoins en formation et conduire les entretiens professionnels. Assurer l'intégration des nouveaux arrivants et accompagner les étudiants. Prévenir et gérer les situations de tension ou de conflits. Relation avec les familles et les résidents Être l'interlocuteur privilégié des familles pour le suivi de la prise en charge. Accompagner et soutenir les proches dans les moments sensibles. Participer aux visites de préadmission et au conseil de la vie sociale. Contribuer à la commission des menus et à l'amélioration continue du quotidien des résidents. Gestion logistique et organisationnelle Identifier les besoins en matériel, consommables et équipements. Gérer les stocks, les commandes et le suivi du matériel. Contribuer à la mise en oeuvre de la politique qualité et au respect des procédures. Compétences attendues Capacité à animer, fédérer, motiver et accompagner une équipe. IDECO
Implanté à Épierre, notre client est une entreprise de référence dans le moulage par injection plastique, intervenant principalement dans les secteurs industriels de haute technologie, notamment l'automobile. Sous la responsabilité du ou de la chef.fe de production, vous serez chargé.e de : - Organiser et planifier l'entretien préventif et curatif pour garantir la performance optimale des machines, des équipements et des locaux. - Réaliser la maintenance préventive ainsi que les dépannages des équipements de production et de leurs périphériques. - Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et gérer les projets de nouvelles installations. - Suivre et contrôler les interventions des prestataires externes. - Mettre à jour et documenter les informations techniques liées à la maintenance. - Assurer le suivi des coûts et établir des bilans de maintenance préventive et corrective via la GMAO. Le poste est à pourvoir en horaire de journée. La rémunération sera déterminée lors de l'entretien, dans une fourchette allant de 2 200 à 2 800 euros brut sur 13 mois, avec ajout de diverses primes. De formation bac +2 MEI/ électromécanique/ électrotechnique, vous avez une première expérience sur un poste similaire de minimum trois ans. Vous disposez de compétences techniques en mécanique, pneumatique, électrotechnique et en automatisme. Polyvalent.e et dynamique, vous êtes consciencieux.se, disponible, vous aimez le travail d'équipe et savez prendre des initiatives. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Notre client, situé à Épierre, est spécialisé en chaudronnerie, tôlerie et tuyauterie. Il fabrique, installe et répare des structures métalliques, y compris en hauteur ou en accès difficile. En tant qu'usineur.euse, vous serez en charge des diverses tâches d'usinage, mécanique en atelier et montage sur chantiers. Le poste est à pourvoir sur le secteur d'Epierre en horaires de journée sur une base de 35 heures par semaine. La rémunération est à convenir lors de l'entretien en fonction de votre niveau d'autonomie et de votre expérience. Vous disposez d'un CAP/BEP en mécanique ou électrotechnique et vous avez des premières notions industrielles. Vous disposez d'une ou plusieurs années d'expérience. Vous êtes doté.e de grandes qualités humaines (sens du service, sourire, disponibilité). Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, autonome et vous aimez le travail d'équipe. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein- 35h Lieu : FV Le Solaret - Montailleur (73) Date de début : Dés que possible Le Foyer de vie Le Solaret, accueillant des adultes en situation de handicap, recherche un AES H/F en CDI. VOS MISSIONS : Sous l'autorité de la Cheffe de Service, en lien avec l'équipe du foyer d'hébergement, vous accompagnez les personnes en situation de handicap: - Accompagnement du quotidien: repas, animation, activités de loisirs et sportives, habiletés sociales - Suivi du projet personnalisé des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Favoriser les actions conjointes en partenariat avec le réseau local ; - Proposer des activités dans l'établissement permettant d'investir des pratiques cognitives ou de bien-être. VOTRE PROFIL : - Vous êtes de nature assertive, inventive, dynamique - Vous êtes diplômé AMP ou AES. - Discrétion professionnelle, fiabilité , rigueur - Aptitude à la formation et à l'encadrement de personnes souffrant de handicap mental ou handicap lié à des troubles psychiques. - Travail en équipe. . - Permis B. Vous aimez faire preuve de créativité, sortir des sentiers battus et envisagez votre travail avec bonne humeur, rejoignez-nous !
Vous coordonnerez les prestations hôtelières auprès des patients et résidents, en veillant à la préservation du cadre de vie, afin de maintenir leur bien-être physique et psychologique :Accueil et installation suivant les normes de sécurité Repas, collations et animationsVous réaliserez, ou organiserez, les tâches ménagères, en lien avec les équipes soignantes et éducatives :Préparation des repas et coursesEntretien du linge : Lavage et repassageEntretien des locaux et du matérielGestion des stocks et contrôle de la qualité des produits et relations fournisseursVous serez garant du lien entre les patients/résidents, leurs familles, ainsi que l'ensemble des équipesRelever ce défi vous plairait ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Poste à pourvoir rapidement, au service expéditions et rattaché(e) au Responsable Plateforme et Logistique, vous serez en charge de : Préparation des commandes : - Réaliser les opérations de préparation de commandes (picking) et de filmage ; - Utiliser un transpalette manuel et/ou électrique ; - Confectionner des box ; - Étiqueter des colis ; - Réaliser des retours en stock ; - Réaliser les tâches diverses qui peuvent s'ajouter : étiquetage, tri de colis. - Utiliser les fonctions de base du portique de contrôle ; - Participer aux inventaires - Pratiquer des opérations de nettoyage régulières. Réalisation de contrôles dans le respect des exigences du SMQ : - Respecter les contrats dates - Suivre la traçabilité (numéro de lot, étiquette SSCC), dans le respect des procédures - Effectuer des contrôles qualité conformément à la procédure applicable sur le poste de travail Ce que nous attendons de vous : - Dynamique et proactif(ve), - Rigoureux(se) et minutieux(se), - Ponctuel(le) - Flexibilité - Respectueux(se) des règles - Amateur(rice) de charcuterie de qualité ! Vos compétences ainsi que votre implication dans l'entreprise vous permettront de construire votre parcours professionnel Informations pratiques : Avantages d'entreprises: - Prime de poste. - Heure de nuit majorées - Prime trimestrielle. - Compteur de récupération d'heures. - Prime annuelle à l'issue d'1 an d'ancienneté. - Chèques vacances/cadeaux à l'issue d'1 an d'ancienneté. - Mutuelle. - Tarif préférentiels sur nos produits.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien Approvisionnement Bois (H/F) Notre client, entreprise de cartonnerie recherche un(e) Technicien(ne) Approvisionnement bois en CDI (H/F). Unique producteur de carton plat à base de fibres vierges en France, Elle fabrique du carton plat – type GC1 et GC2 - à destination des industries pharmaceutiques et agroalimentaires. Principales tâches et activités : Rattaché.e au Directeur des achats vos missions consisteront à : • Etre l'interface entre le service achats et les machines pour la gestion des produits chimiques et des celluloses nécessaires au fonctionnement du processus. • Assurer le suivi du stockage des pâtes cellulosiques et de certains déchets et intervenir également dans les processus administratifs d'approvisionnement des matières premières • Assurer le déchargement et le rangement physique des pâtes cellulosiques, des chimiques de façon à effectuer une rotation des stocks • Effectuer la saisie quotidienne des bons bois et biomasse • Assurer le suivi administratif des enlèvements de bennes et déchets • Assurer une polyvalence avec le Technicien Mat 1ères • Contribuer activement à la démarche ISO 22 000 et respecter les procédures et les règles applicables à son poste en matière de Sécurité des Denrées alimentaires. • Signaler tout anomalie et/ou dysfonctionnement, être force de proposition en matière d'amélioration du Système de Management de la Sécurité des Denrées Alimentaires sur son activité PROFIL : Profil recherché : • Agilité, flexibilité et polyvalence. • Maîtrise des systèmes informatiques. • Sens des responsabilités, charisme et pragmatisme. • Travail d'équipe, volontaire, pédagogue et pugnace. • Capacités d'analyse et de synthèse. • Sens de la communication et de l'écoute. • Rigueur, sens de la gestion et de la culture du résultat. • Engagement • Maîtrise de la conduite des chariots élévateurs (Caces 3 et 4) • Maîtrise de l'outil informatique • Rigueur et autonomie • Connaissance des protocoles de sécurité et des normes ISO/HACCP/FSC/PEFC en vigueur sur le site Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Poste à pourvoir rapidement pour notre service Nettoyage. Vos missions : Rattaché(e) à notre Chef d'Equipe, vous serez en charge de missions polyvalentes : - Vous réalisez les principales opérations de nettoyage ; - Vous prenez les consignes auprès du Chef d'Equipe ; - Vous préparez et doser les solutions de nettoyage ; - Vous préparez et utilisez les appareils de nettoyage ; - Vous réalisez et désinfectez selon les plans d'hygiène définis, les surfaces, locaux et matériels ; - Vous enregistrez et validez les opérations effectuées sur les supports adaptés ; - Vous nettoyez et rangez les appareils et solutions de nettoyage après usage. Ce que nous attendons de vous : - Dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous avez un goût prononcé pour le terrain - Bon communicant(e), vous entretenez de bonnes relations avec les opérateurs et travaillez ensemble dans la même direction - Vous êtes capable d'expliquer un problème et d'apporter des propositions d'amélioration - Vous aimez relever quotidiennement des challenges pour atteindre les objectifs fixés Vos compétences ainsi que votre implication dans l'entreprise vous permettront de construire votre parcours professionnel Quelques précisions : Votre poste se déroulera en équipe tournante avec un roulement de 4 horaires possibles, qui varient en fonction de la production : - 06h00/13h30 - 08h00/15h30 - 09h00/16h30 - 17h30/01h00 Adapter régulièrement ses horaires est donc un critère indispensable pour tenir ce poste. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et serez accompagné(e) d'un tuteur qui vous suivra tout au long de votre prise de poste. - A partir d'un an d'ancienneté : prime conventionnelle 13ème mois, avantages CSE (chèques vacances) - Prime trimestrielle / Participation / tarifs préférentiels sur nos produits
Poste à pourvoir rapidement au service conditionnement. Rattaché(e) à nos Chefs d'Ateliers et Conducteurs de Lignes, vous serez en charge de missions polyvalentes : - Participer au montage / démontage des machines - Effectuer les opérations de conditionnement dans le respect des consignes et des cadences (alimenter, surveiller, étiqueter, emballer, conditionner etc.) - Accomplir et faire effectuer un travail de qualité, conformément aux procédures du poste - Signaler aux Conducteurs de Ligne tout dysfonctionnement, toute anomalie, tout incident ou accident et proposer des mesures correctives - Participer au rangement du service à la fin de la journée de travail Avantages d'entreprises: - Prime de poste. - Heure de nuit majorées - Prime trimestrielle. - Compteur de récupération d'heures. - Prime annuelle à l'issue d'1 an d'ancienneté. - Chèques vacances/cadeaux à l'issue d'1 an d'ancienneté. - Mutuelle. - Tarif préférentiels sur nos produits.
Rattaché(e) au Responsable Conditionnement et Logistique, vous pilotez un atelier de conditionnement et animez une équipe de Conducteurs de Ligne, eux-mêmes en charge de l'animation des Conducteurs de Machine et des Agents de Conditionnement. Véritable manager de terrain, vous êtes responsable de la performance globale de votre atelier et intervenez notamment pour : - Manager, animer et fédérer les équipes dans un objectif de performance durable : qualité, volumes, délais, sécurité et maîtrise des coûts, dans le respect du mix produit et des standards définis ; - Anticiper et piloter le plan de charge de l'atelier (saisonnalité, promotions, aléas de production) et mettre en place une organisation efficace, avec des équipes formées, polyvalentes et engagées ; - Accompagner la montée en compétences des équipes par la formation, le coaching et le développement de l'autonomie ; - Suivre et analyser les indicateurs de performance (QCDS), et assurer un reporting structuré auprès du Responsable Conditionnement ; - Apporter votre expertise métier pour optimiser les coûts de conditionnement et fiabiliser les process, dans le respect des exigences qualité, hygiène et sécurité ; - Déployer et faire vivre les démarches d'amélioration continue et de Lean Management au sein de votre atelier.
RESPONSABILITÉS : Au fil de ta montée en compétences, tu seras amené(e) à : • Préparer et conduire une machine ou une ligne de production en respectant les consignes de sécurité, de qualité et de productivité • Approvisionner la machine en matières premières et vérifier leur conformité • Lancer la production, surveiller le bon déroulement des opérations et ajuster les réglages si nécessaire • Contrôler la qualité des pièces produites, réaliser les autocontrôles et signaler les non-conformités • Identifier les anomalies, diagnostiquer les dysfonctionnements simples et alerter les services concerné • Réaliser la maintenance de premier niveau et participer à la propreté et au rangement du poste de travail • Appliquer strictement les consignes de sécurité, de qualité et de production, et contribuer à l'amélioration continue Ce que nous t'offrons • Un Contrat de professionnalisation te permettant d'allier formation et expérience en entreprise • Une formation certifiante avec l'obtention d'un CQP Conducteur de Machines (CDM) • Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours GEIQ • Des horaires en 2x8 • Prime de froid • Des heures supplémentaires et des heures de nuit (selon organisation et besoins) • Un tutorat en entreprise pour te guider dans ta montée en compétences • Une possibilité d'intégration durable au sein de l'entreprise à l'issue du parcours • Un environnement industriel structuré, attentif à la sécurité et à la qualité • Une entreprise engagée dans la transmission des savoir-faire et le développement des compétences PROFIL RECHERCHÉ : • Tu es rigoureux(se), méthodique et attentif(ve), avec l'envie de t'investir dans un environnement industriel • Tu souhaites apprendre un métier technique, au cœur de la production • Tu fais preuve d'une forte motivation pour te former, développer de nouvelles compétences et construire un véritable projet professionnel • Tu es à l'aise avec le respect des consignes, des procédures et des règles de sécurité et d'hygiène • Tu apprécies le travail en équipe et la collaboration avec différents services (production, maintenance, qualité) • Tu sais faire preuve de réactivité, d'observation et d'adaptation face aux aléas de production Aucune expérience exigée : ta motivation, ton sérieux et ton engagement seront les clés de ta réussite dans ce parcours de formation en CQP Conducteur d'Equipement Industriel.
Le GEIQ Interpro recrute, forme et accompagne des candidats pour favoriser leur insertion durable. Nous recrutons pour RAFFIN, entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication de saucissons et de produits de charcuterie. Entreprise exigeante sur la qualité de ses produits, elle offre un environnement structuré, orienté qualité, sécurité alimentaire et amélioration continue. Le poste est proposé en contrat pro, avec formation certifiante et perspective d'embauche.
Société Savoyarde spécialisée dans la fabrication de produits de salaison (saucissons secs, jambons secs et saucisses à cuire). ACE EMPLOI Pontcharra recrute pour son client, des AGENTS DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F). Postes à pourvoir dans différents services : Service Brossage - Brossage et farinage des saucissons - Enrobage des produits Service Embossage - Embosser les saucissons - Mettre les saucissons sur barres Conditions de travail - Travail en environnement réfrigéré (environ 4°C) - Équipements fournis : blouse, gants, charlotte, masque, cache barbe, chaussures de sécurité agroalimentaire - Poste debout, cadencé, avec gestes répétitifs - Respect strict des règles d'hygiène (pas de bijoux, piercings, faux ongles ou faux cils) Horaires Poste en 2x8 : 4h-12h / 12h-20h Vos avantages - Taux horaire : 12,02 EUR brut/heure - Primes en fonction du service - Majoration des heures de nuit : 25% Expérience souhaitée dans l'agroalimentaire ou en production industrielle (débutant accepté si motivé) Sens de la rigueur et du travail en équipe Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire appréciée Capacité à travailler en horaires décalés ou postés
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rattaché(e) aux Chefs d'Ateliers, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement des lignes de conditionnement et de la dynamique d'équipe. Vous intervenez notamment pour : - Animer les équipes et favoriser un esprit de coopération sur le terrain ; - Conduire les équipements de conditionnement et réaliser les opérations associées ; - Suivre la performance des lignes ; - Garantir la conformité des produits conditionnés ; - Garantir le respect des exigences qualité, hygiène et sécurité ; - Contribuer activement à la performance quotidienne du service ; - Assurer une communication claire et efficace au sein de l'équipe ; - Participer aux démarches d'amélioration continue.
Le CIAS recrute trois Aides à domicile (H/F) Postes d'agent social à pourvoir dès que possible - Sur le secteur de Valgelon La Rochette : 1 poste à 25 heures et 1 poste à 27 heures hebdomadaires - Sur le secteur de Chamoux sur Gelon : 1 poste à 25 heures hebdomadaires Vos missions : 1. ACCOMPAGNEMENT ET AIDE AUX PERSONNES DANS LA VIE QUOTIDIENNE Aide à la toilette (hygiène courante) : sécuriser et accompagner Aide à l'habillage et au déshabillage. Change de protection ou accompagnement toilette, chaise pot Aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation de la personne Aide à la préparation et/ou à la prise de repas Veille à la prise des médicaments préparés dans un semainier Faire les courses 2. AIDE A L'AMENAGEMENT ET A L'ENTRETIEN DU CADRE DE VIE Entretien du logement : aide à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du logement : sanitaire, cuisine, salle à manger, chambre de la personne aidée. Entretien du linge : laver, repasser, trier, ranger Aide ou effectue l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité 3. AIDE AU MAINTIEN DE LA VIE SOCIALE ET RELATIONNELLE - Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale : jeux de société, promenade. - Être à l'écoute et favoriser le dialogue - Stimuler les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Stimuler les relations sociales Profil recherché : - Être titulaire du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (DEAES) - Possibilité d'accéder à ce poste sans diplôme Compétences nécessaires : - Être autonome, polyvalent, rigoureux - Avoir : le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, le sens du service public, des capacités relationnelles, un esprit d'initiative et de créativité. Contraintes particulières : - Poste à temps non complet mais possibilité de faire des heures complémentaires, - Organisation du temps de travail en alternance : une semaine le matin et une semaine l'après-midi ou en semaine. - Travail certaines soirs, week-ends et jours fériés, - Disponibilité au regard des nécessités de service, - Savoir faire face à l'urgence et l'exceptionnel. Rémunération et avantages : Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi d'agent social + Prime Ségur 183€ net/mensuel + RIFSEEP 210€ brut/mensuel + CIA de 120€ à 400 € brut/an, évalué en fonction de différents critères évalués tout au long de l'année écoulée). Remboursement des frais kilométriques Participation à l'achat de pneus hiver Matériel fourni : blouses, masques, gel.. CNAS Titres restaurants, participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé Labellisée. Horaires flexibles Possibilité de travailler une semaine de matin, une semaine d'après-midi ou une demie journée libérée en après-midi dans la semaine Possibilité de ne pas effectuer les toilettes Possibilité de titularisation et augmentation du temps de travail
POSTE : Assistant Comptable Expérimenté H/F DESCRIPTION : Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Valgelon-La-Rochette (73), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme titres restaurants, prime, flexibité PROFIL : Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Altineo est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement de profils en Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Notre objectif est de vous accompagner dans la recherche de votre poste idéal en prenant en compte vos souhaits et vos contraintes.
Description du poste : La personne recrutée aura pour missions principales : - Le nettoyage des bureaux, sanitaires et espaces communs - L'entretien des sols et des surfaces - La gestion des consommables (savon, papier, etc.) - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Ce poste demande de la rigueur, de l'organisation et un sens du détail. Description du profil : Définir des besoins en approvisionnement - Réaliser la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement ou locaux - Suivre l'état des stocks - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Utiliser des équipements mécanisés - Lecture de fiche technique - Procédures de dépollution - Produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux.) - Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Utilisation de machines de nettoyage à extraction - Utilisation de machines de nettoyage à injection - Utilisation de machines de nettoyage électromécanique - Utilisation de machines de nettoyage haute pression - Procédures de nettoyage et de désinfection - Caractéristiques des produits d'entretien Etablir une commande Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien :***Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons :***Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Vous avez minimum deux ans d'expérience dans le domaine de la petite enfance . Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Recherche aide maçon Dans secteur batiment gros oeuvre second / oeuvre avec experience exigé 3 ans minimum.
MIROIR D'ECLAT recrute à Valgelon-La Rochette. Candidature avec CV et quelques mots sur vous et votre candidature Coiffeur(se) - Freelance/ CDI/ Apprenti Chez MIROIR D'ECLAT, la coiffure est bien plus qu'un métier. C'est un lien humain, une relation de confiance, un moment de bien-être partagé Nous recherchons aujourd'hui une personne avant un statut, pour rejoindre l'équipe et faire vivre cette vision au quotidien. Ce que nous recherchons avant tout : Une personne passionnée, sincère et investie De la bienveillance, du respect et un vrai sens de l'écoute L'envie de travailler dans un esprit d'équipe, sans compétitions Le goût du travail bien fait et de la relation client authentique Que tu sois très expérimenté(e) ou en début de parcours, ton état d'esprit est essentiel. Profils recherchés Nous sommes ouvert à différents types de collaboration, selon ton projet : Coiffeur(se) freelance Coiffeur(se) en CDI Apprenti(e) motivé(e) souhaitant apprendre dans un cadre sain et formateur Le point commun attendu : l'envie de s'inscrire dans une aventure humaine et professionnelle. Ce que nous offrons Un salon élégant et chaleureux Une ambiance de travail respectueuse et sereine Une clientèle fidèle et agréable De la souplesse dans l'organisation Une collaboration basée sur la confiance, l'écoute et la transparence Ici, chacun sa place, son rythme et sa valeur. Intéressé(e) ? Envoie-nous : un CV et quelques mots pour te présenter (obligatoire)
Tes défis seront les suivants : Vous aurez une dizaine de points de livraison par jour * La livraison de produits frais et surgelés * La conduite du camion et son entretien * La manutention surtout en hiver tout en respectant les gestes et postures * La relation client * Le respect de ses procédures et des consignes de sécurité * Le montage des chaînes est nécessaire pour éviter tout blocage Voici ce que nous t'offrons : * Un poste en CDD de 6 mois * 182h/mois * Paniers repas selon convention collective * Du lundi au vendredi de 03h-14h30 * Véhicule attitré * Rémunération 2463€ brut/mois * Pas de découchés * Tu suivra une formation d'une semaine pour ton intégration Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : * Autonomie * Rigueur * Sens du service client * Esprit d'équipe Sans oublier tes compétences techniques : * Permis C * FIMO / FCO à jour * Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT Solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !
*** Poste à pourvoir rapidement au sein d'un Ehpad *** Diplôme AS exigé - Poste de nuit à temps plein Horaires : 20h45 - 6h45 / 2 week-end travaillés par mois CDD d'un mois. Possibilité de renouvellement (remplacement d'agents en arrêt maladie) Salaire net avant impôts : 2113.87€ (salaire minimum car reprise d'ancienneté en fonction de la date d'obtention du diplôme) Sous la responsabilité de l'infirmière, les principales tâches de l'aide-soignant (e) sont les suivantes : - Assurer les soins, l'hygiène et le confort des résidents, - Assurer les transferts, le service des repas et l'aide à la prise des repas, - Effectuer les transmissions orales et écrites avec l'équipe pluridisciplinaire, - Communiquer avec l'entourage des résidents - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Poste à pourvoir rapidement, horaires en coupés et en continus également, à définir avec l'employeur.- Possibilité de temps partiel Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, assurer au domicile des patients (secteur du Val Gelon), - Soins d'hygiène et de confort (toilette) - Prévention d'escarres - Mobilisation des patients - Surveillance des fonctions d'élimination - Surveillance et administration sur prescription médicale des médicaments préparés par une infirmière - Surveillance de l'alimentation et de l'hydratation - Soins relationnels avec le patient et son entourage Vous prendrez également en charge divers aspects de la vie quotidienne des patients : coiffure, manucure ainsi que des moments de discussion.... Vous assurerez ainsi une présence attentive et bienveillante, contribuant au bien-être physique et moral des patients. Pour facilité l'organisation de vos tournées vous utiliserez la télégestion. Qualités requises : Sens des relations humaines, disponibilité, efficacité, discrétion Être titulaire du diplôme d'aide soignant Permis de conduire (voiture de fonction pour les tournées) Temps de travail en partiel : 80 % (28H) 1400 € Brut mensuel (taux Fonction Publique Territoriale minimum variable suivant ancienneté) + RIFSEEP + Prime Grand Age + Prime Ségur+ Supplément Familial de traitement ; Indemnité dimanche et jour férié + chèques déjeuner (au bout de 3 mois) Etudie proposition de CDD courtes durées, à voir lors de l'entretien.
